落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動(dòng)工作方案（實(shí)用14篇）

方案的實(shí)施需要明確的時(shí)間安排和責(zé)任分工。方案的制定和實(shí)施需要一個(gè)合理的資源配置和管理。歡迎大家分享自己的方案經(jīng)驗(yàn)和心得，共同提高方案制定的能力和水平。

落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動(dòng)工作方案篇一

各股室、駕駛員：

為認(rèn)真落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，不斷提高安全管理水平，確保安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定，我公司根據(jù)***人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《***落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任年活動(dòng)實(shí)施方案》（***[2017]**號(hào)）文件通知精神，及時(shí)安排部署，確定工作目標(biāo)，明確責(zé)任，確保了落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任年活動(dòng)有序開(kāi)展，并取得實(shí)效。現(xiàn)就落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任年工作開(kāi)展情況總結(jié)如下：

一、積極動(dòng)員，制定方案，安排部署

2017年是落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任年，我單位嚴(yán)格按照***人民政府關(guān)于印發(fā)《***落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任年活動(dòng)實(shí)施方案》（***發(fā)[2017]**號(hào)）文件和***交通運(yùn)輸局關(guān)于印發(fā)《***交通運(yùn)輸局落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任年活動(dòng)實(shí)施方案》（**發(fā)[2017]38號(hào)）文件精神，及時(shí)召開(kāi)會(huì)議，安排制定詳細(xì)工作計(jì)劃，并印發(fā)了《****公司落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任年活動(dòng)方案》。為確?；顒?dòng)順利開(kāi)展并取得實(shí)效，特成立了以經(jīng)理為組長(zhǎng)、分管安全生產(chǎn)副經(jīng)理為副組長(zhǎng)、各股室負(fù)責(zé)人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)活動(dòng)的安排部署、檢查等。

二、進(jìn)行安全生產(chǎn)自查自糾，提高安全管理水平

1

認(rèn)真組織人員一是對(duì)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人履職情況、安全管理人員履職情況、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)情況、生產(chǎn)費(fèi)用提取情況、“三同時(shí)”執(zhí)行情況、安全生產(chǎn)隱患排查治理、從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)等情況進(jìn)行了對(duì)照檢查。二是按照上級(jí)落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任年活動(dòng)方案要求制作了一幅、一卡、三牌（一條安全宣傳橫幅、一個(gè)工作卡、一個(gè)七項(xiàng)禁令牌、危險(xiǎn)源辨識(shí)牌、安全運(yùn)行牌），明確了各崗位工作職責(zé)和安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)防范與治理等。三是企業(yè)負(fù)責(zé)人、分管安全生產(chǎn)副經(jīng)理、各崗位管理人員簽訂了安全生產(chǎn)承諾書(shū)。四是對(duì)查出的問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行整改，有效推進(jìn)我公司安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實(shí)，切實(shí)提高安全生產(chǎn)管理水平。

通過(guò)安全生產(chǎn)自查自糾，明確了企業(yè)主要負(fù)責(zé)人及安全管理人員的相關(guān)職責(zé)，從而提高了全體從業(yè)人員的安全意識(shí)和企業(yè)安全管理水平，為企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

三、存在問(wèn)題及整改措施

（一）存在問(wèn)題

四是安全生產(chǎn)費(fèi)用按標(biāo)準(zhǔn)提取，但安全投入還應(yīng)有所加大。五是從業(yè)人員教育培訓(xùn)按照規(guī)定要求進(jìn)行，但培訓(xùn)效果不佳，導(dǎo)致駕駛員安全責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，違規(guī)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。

（二）整改措施

為切實(shí)落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任，打牢本質(zhì)安全基礎(chǔ)，一是結(jié)合當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢(shì)，進(jìn)一步完善修訂相關(guān)安全生產(chǎn)制度及崗位操作規(guī)程，以適應(yīng)當(dāng)前及今后安全管理。二是強(qiáng)化安全生產(chǎn)檢查，對(duì)查出的隱患及時(shí)徹底的進(jìn)行整改，有效遏制一切事故根源。三是年內(nèi)認(rèn)真組織進(jìn)行一次實(shí)地演練，以檢驗(yàn)事故應(yīng)急預(yù)案的有效性和可操作性，切實(shí)提高發(fā)生事故后的應(yīng)急救援和應(yīng)變處置水平。四是加大安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用力度，為隱患排查治理提供保障。五是加大從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)力度，切實(shí)提高安全責(zé)任意識(shí)，有效遏制違章違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。

總之，通過(guò)近一年的工作開(kāi)展，雖取得了較好成績(jī)，但離上級(jí)及行業(yè)部門(mén)要求要有很大差距。為此，我們要以企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建和落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任年活動(dòng)為契機(jī)，在今后的安全生產(chǎn)工作中，強(qiáng)化管理，狠抓落實(shí)，努力建立領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、分級(jí)管理、層層把關(guān)、自我約束、共同監(jiān)督、持續(xù)改進(jìn)的長(zhǎng)效安全生產(chǎn)機(jī)制，全面提升安全生產(chǎn)管理水平，促進(jìn)企業(yè)安全、和諧、健康、穩(wěn)步向前發(fā)展，為促進(jìn)全縣交通運(yùn)輸安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定作出積極的貢獻(xiàn)。

3

為認(rèn)真落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，不斷提高安全管理水平，確保安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定，我公司根據(jù)公司制定的“落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任主體年活動(dòng)”方案，及時(shí)安排部署，確定工作目標(biāo)，明確責(zé)任，確保了“落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任主體年活動(dòng)”有序開(kāi)展，并取得實(shí)效?，F(xiàn)就“落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任主體年活動(dòng)”工作開(kāi)展情況總結(jié)如下：

一、積極動(dòng)員，制定方案，安排部署

2017年是落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任年，我單位及時(shí)召開(kāi)會(huì)議，安排制定詳細(xì)工作計(jì)劃，并印發(fā)了“落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任主體年活動(dòng)”方案。為確?；顒?dòng)順利開(kāi)展并取得實(shí)效，特成立了以經(jīng)理為組長(zhǎng)、分管安全生產(chǎn)副經(jīng)理為副組長(zhǎng)、各股室負(fù)責(zé)人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)活動(dòng)的安排部署、檢查等。

二、進(jìn)行安全生產(chǎn)自查自糾，提高安全管理水平

的問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行整改，有效推進(jìn)我公司安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實(shí)，切實(shí)提高安全生產(chǎn)管理水平。

通過(guò)安全生產(chǎn)自查自糾，明確了企業(yè)主要負(fù)責(zé)人及安全管理人員的相關(guān)職責(zé)，從而提高了全體從業(yè)人員的安全意識(shí)和企業(yè)安全管理水平，為企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

三、存在問(wèn)題及整改措施 存在問(wèn)題

一是安全生產(chǎn)責(zé)任制度和操作規(guī)程健全，但個(gè)別制度與現(xiàn)實(shí)管理不相適應(yīng)（如安全生產(chǎn)事故調(diào)查管理制度）。二是安全生產(chǎn)隱患排查到位，但對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的隱患解決的不夠及時(shí)徹底。三是安全生產(chǎn)費(fèi)用按標(biāo)準(zhǔn)提取，但安全投入還應(yīng)有所加大。五是從業(yè)人員教育培訓(xùn)按照規(guī)定要求進(jìn)行，但培訓(xùn)效果不佳，導(dǎo)致駕駛員安全責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，違規(guī)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。

（二）整改措施

為切實(shí)落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任，打牢本質(zhì)安全基礎(chǔ)，一是結(jié)合當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢(shì)，進(jìn)一步完善修訂相關(guān)安全生產(chǎn)制度及崗位操作規(guī)程，以適應(yīng)當(dāng)前及今后安全管理。二是強(qiáng)化安全生產(chǎn)檢查，對(duì)查出的隱患及時(shí)徹底的進(jìn)行整改，有效遏制一切事故根源。三是加大安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用力度，為隱患排查治理提供保障。四是加大從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)力度，切實(shí)提高安全責(zé)任意識(shí)，有效遏制違章違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。

標(biāo)創(chuàng)建和落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任年活動(dòng)為契機(jī)，在今后的安全生產(chǎn)工作中，強(qiáng)化管理，狠抓落實(shí)，努力建立領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、分級(jí)管理、層層把關(guān)、自我約束、共同監(jiān)督、持續(xù)改進(jìn)的長(zhǎng)效安全生產(chǎn)機(jī)制，全面提升安全生產(chǎn)管理水平，促進(jìn)企業(yè)安全、和諧、健康、穩(wěn)步向前發(fā)展，為促進(jìn)全縣交通運(yùn)輸安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定作出積極的貢獻(xiàn)。

落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動(dòng)工作方案篇二

本次專項(xiàng)行動(dòng)年活動(dòng)從今年6月起到12月底結(jié)束，分為四個(gè)步驟進(jìn)行：

(一)動(dòng)員部署(6月底前)。各xx企業(yè)要組織召開(kāi)企業(yè)內(nèi)部動(dòng)員部署會(huì)議，動(dòng)員和組織全部職工積極參與開(kāi)展專項(xiàng)行動(dòng)。

(二)組織實(shí)施(6月至11月底)。各企業(yè)要對(duì)照全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任有關(guān)要求，組織開(kāi)展自查自糾，夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，提升企業(yè)本質(zhì)安全水平。

(三)督促檢查(7月至12月底)。局機(jī)關(guān)各有關(guān)處室、各分局、直屬各有關(guān)單位要對(duì)本轄區(qū)、本領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行督促檢查，推動(dòng)專項(xiàng)行動(dòng)落到實(shí)處、取得實(shí)效。局安委辦將適時(shí)組織對(duì)局機(jī)關(guān)各有關(guān)處室、各分局、直屬各有關(guān)單位專項(xiàng)行動(dòng)推進(jìn)情況進(jìn)行一次督導(dǎo)檢查。

(四)總結(jié)提高階段(12月底前)。各xx企業(yè)要對(duì)專項(xiàng)行動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行全面的分析總結(jié)，對(duì)好的經(jīng)驗(yàn)、做法要樹(shù)立典型，積極推廣，并上升為安全生產(chǎn)管理的規(guī)章制度，更好地鞏固專項(xiàng)行動(dòng)成果。

落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動(dòng)工作方案篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家上午好！首先，歡迎領(lǐng)導(dǎo)們蒞臨濟(jì)寧辰光煤化有限公司檢查指導(dǎo)工作。

濟(jì)寧辰光煤化有限公司始建于2003年，是由濟(jì)寧碳素集團(tuán)與世界500強(qiáng)雙日杰科特株式會(huì)社，共同投資組建的煤焦油深加工企業(yè)，煤焦油加工能力8萬(wàn)噸/年，2014年后由碳素集團(tuán)全部接管。公司主要生產(chǎn)煤瀝青、精萘、焦化萘、蒽油、洗油、粗蒽、燃料油、碳黑油等十幾種煤化產(chǎn)品，憑借先進(jìn)的技術(shù)、過(guò)硬的質(zhì)量、完善的服務(wù)在業(yè)界樹(shù)立了良好的信譽(yù)和口碑，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷國(guó)內(nèi)外多個(gè)國(guó)家地區(qū)。

公司自成立以來(lái)，高度重視安全生產(chǎn)和安全管理，致力于建設(shè)技術(shù)先進(jìn)、安全可靠、質(zhì)量穩(wěn)定的現(xiàn)代化煤化工企業(yè)。今年以來(lái),我公司安全生產(chǎn)工作在市區(qū)安委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，在安監(jiān)部門(mén)的具體指導(dǎo)下，深入貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的要求，全面落實(shí)國(guó)家、省、市、區(qū)關(guān)于安全生產(chǎn)工作的部署，以有效防范、堅(jiān)決遏制重特大事故為目標(biāo)，深入開(kāi)展“安全生產(chǎn)年”活動(dòng)，做到近期與長(zhǎng)遠(yuǎn)、治標(biāo)與治本、預(yù)防與查處“三結(jié)合”，扎實(shí)做好安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作，促進(jìn)安全生產(chǎn)狀況持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，保障了公司的健康穩(wěn)定發(fā)展?，F(xiàn)將今年以來(lái)，公司安全生產(chǎn)工作情況作簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：

一、2015年安全目標(biāo)完成情況。

2015年，公司沒(méi)有發(fā)生重傷以上工傷事故，其他各類生產(chǎn)安全事故為零。事故隱患整改與受控率為100%，員工安全教育培訓(xùn)合格率100%，順利通過(guò)安全標(biāo)準(zhǔn)化專家復(fù)評(píng)。當(dāng)前，公司安全生產(chǎn)形勢(shì)健康穩(wěn)定，各項(xiàng)規(guī)章制度健全，各類防范措施到位，履行和落實(shí)情況良好。二、2015年安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實(shí)情況。

1、充分認(rèn)識(shí)落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的重要意義，領(lǐng)導(dǎo)高度重視，全員積極參與，切實(shí)做到全范圍、全覆蓋。每周按時(shí)組織召開(kāi)一次安全生產(chǎn)工作會(huì)議；每月企業(yè)法人、主要負(fù)責(zé)人按時(shí)參加廠區(qū)安全檢查及重要節(jié)假日前的安全檢查；對(duì)于特殊時(shí)段（防汛、防寒、防暑）臨時(shí)增設(shè)專項(xiàng)安全檢查；堅(jiān)持重點(diǎn)時(shí)段24小時(shí)值班制度。

2、建立健全組織機(jī)構(gòu)，充分保障落實(shí)工作順利開(kāi)展。公司配有安全總監(jiān)一人、設(shè)置安全處，聘任注冊(cè)安全工程師一人，專職安全管理人員兩人。

3、貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，加大考核兌現(xiàn)力度，確保制度落實(shí)到位。公司按照組織結(jié)構(gòu)和管理層次，層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)，每月按時(shí)組織對(duì)落實(shí)情況檢查排名并在調(diào)度會(huì)上通報(bào)。加大對(duì)安全責(zé)任的考核與兌現(xiàn)，績(jī)效工資考核權(quán)重為30%，與職工個(gè)人利益密切相關(guān)、直接掛鉤，從而增加安全工作的主動(dòng)性和積極性。

4、強(qiáng)化安全文化建設(shè)，發(fā)揮其引領(lǐng)推動(dòng)作用，把安全文化作為安全生產(chǎn)的靈魂。利用宣傳欄、黑板報(bào)、內(nèi)部網(wǎng)等多種渠道普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識(shí)和基本常識(shí)，提高廣大干部職工安全意識(shí)，營(yíng)造有利于安全生產(chǎn)的輿論氛圍，讓大家時(shí)時(shí)關(guān)注安全、人人參與安全、處處維護(hù)安全。

5、嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度，不斷提高員工的安全知識(shí)和安全技能。公司2008年通過(guò)二級(jí)安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建，各項(xiàng)安全規(guī)章制度健全，在專家指導(dǎo)下建立了安全操作規(guī)程和安全應(yīng)急預(yù)案并定期組織職工進(jìn)行學(xué)習(xí)。重要制度和操作規(guī)程在主控室等工作現(xiàn)場(chǎng)張貼明示。對(duì)危險(xiǎn)作業(yè)實(shí)行重點(diǎn)管理，建立了審批制度，按照等級(jí)審批后方可進(jìn)行；建立發(fā)包出租管理制度，對(duì)外包施工隊(duì)強(qiáng)化管理，做到管理、檢查、培訓(xùn)、考核四統(tǒng)一。

6、健全職工安全教育培訓(xùn)體系，不斷提高員工的安全知識(shí)和安全技能。認(rèn)真制訂并執(zhí)行年度安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計(jì)劃，定期定時(shí)的進(jìn)行安全教育學(xué)習(xí)，確保職工時(shí)時(shí)“耳根”清醒并能掌握到實(shí)時(shí)的安全知識(shí)，每年組織一次全員安全考試，對(duì)新調(diào)入或轉(zhuǎn)崗職工及時(shí)開(kāi)展三級(jí)安全教育，安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)檔案建有一人一檔，全員安全培訓(xùn)時(shí)間均高于法規(guī)要求。

7、確保安全投入，據(jù)實(shí)列支安全費(fèi)用，推動(dòng)管理上臺(tái)階、安全創(chuàng)水平工作。資金投入到位，是企業(yè)落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的根本保證。我公司嚴(yán)格執(zhí)行安全費(fèi)用提取辦法，按照規(guī)定足額提取安全費(fèi)用和安全技改等專項(xiàng)費(fèi)用，專項(xiàng)用于公司的安全生產(chǎn)，保證專款專用，用足用好。

8、狠抓隱患治理，建立整改臺(tái)帳，對(duì)重大危險(xiǎn)源24小時(shí)動(dòng)態(tài)監(jiān)控。定期組織三級(jí)安全檢查，及時(shí)查找消除安全隱患，及時(shí)上報(bào)安全生產(chǎn)監(jiān)管平臺(tái)；對(duì)廠內(nèi)重大危險(xiǎn)源進(jìn)行24小時(shí)動(dòng)態(tài)監(jiān)管；各類安全設(shè)備及時(shí)維護(hù)維修，明確管理責(zé)任人，確保完好率100%；按時(shí)進(jìn)行安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分析并全廠通報(bào)。繼淘汰粗酚酸洗工藝至今我公司現(xiàn)無(wú)陳舊設(shè)備、工藝。

9、加強(qiáng)針對(duì)，接近實(shí)戰(zhàn)，強(qiáng)化應(yīng)急預(yù)案演練，增強(qiáng)職工的應(yīng)對(duì)能力。我們針對(duì)企業(yè)易發(fā)的各類安全事故，加強(qiáng)了安全生產(chǎn)事故救援體系建設(shè)，做好應(yīng)急預(yù)案的制訂和評(píng)審，抓好《事故應(yīng)急救援預(yù)案》的演練，并不斷總結(jié)提高，切實(shí)增強(qiáng)職工的現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)對(duì)能力。按照規(guī)定配備了應(yīng)急電話、緊急停車(chē)按鈕；設(shè)置應(yīng)急救援器材室，配備防毒面具、耐酸堿雨衣、濾毒罐、防毒口罩、防化服等多種應(yīng)急救援器材；同時(shí)備有救援擔(dān)架、應(yīng)急藥箱等輔助物品。公司門(mén)口設(shè)立了現(xiàn)場(chǎng)顯示屏（約6平方），實(shí)時(shí)顯示外排水?dāng)?shù)據(jù)、天氣、公司重要文件要求等。針對(duì)惡劣天氣提前下發(fā)防范通知，督促各部門(mén)做好預(yù)防措施。

10、充分保障職工安全生產(chǎn)權(quán)利，讓職工安全工作、安心工作。廠區(qū)內(nèi)設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)識(shí)，定期告知職業(yè)危害檢測(cè)結(jié)果，并建立完善的《從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案》，從員工入廠時(shí)間、從業(yè)崗位、年度體檢、崗位環(huán)境等方面均有備案說(shuō)明，并在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)予以職業(yè)危害告知，充分保護(hù)職工的職業(yè)健康安全不被侵害，全部人員依法按時(shí)繳納工傷保險(xiǎn)。建立了合理化建議獎(jiǎng)勵(lì)制度，年內(nèi)接收職工建議80多條，發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)6000多元。三、存在的問(wèn)題和不足。

1、勞動(dòng)防護(hù)用品制度，根據(jù)最新文件要求，盡快修訂下發(fā)、培訓(xùn)。

2、安全培訓(xùn)費(fèi)用制定詳細(xì)清單，進(jìn)行單列便于查找。3、風(fēng)險(xiǎn)分析、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)、隱患排查方面需要請(qǐng)專家來(lái)廠指導(dǎo)，多方面聽(tīng)取意見(jiàn)建議，彌補(bǔ)我公司人員可能存在疏忽的地方。

四、下一步的工作打算。

（一）繼續(xù)扎實(shí)推進(jìn)運(yùn)行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作。

（二）通過(guò)各種形式嚴(yán)格推進(jìn)“大、快、嚴(yán)”隱患排查活動(dòng)。（三）進(jìn)一步量化各項(xiàng)安全生產(chǎn)考核制度并嚴(yán)格兌現(xiàn)。（四）對(duì)廠區(qū)內(nèi)的老舊的警示標(biāo)識(shí)進(jìn)行一次更換行動(dòng)。（五）貫徹落實(shí)《用人單位勞動(dòng)防護(hù)用品管理規(guī)范》，制定運(yùn)行行之有效的勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度。

（六）強(qiáng)化危險(xiǎn)作業(yè)尤其是動(dòng)火作業(yè)及受限空間作業(yè)的分析檢測(cè)制度的執(zhí)行，強(qiáng)化危險(xiǎn)作業(yè)管理。

（七）加大與相關(guān)單位的安全工作交流，聘請(qǐng)專家來(lái)廠指導(dǎo)，加大隱患排查的全面性、專業(yè)性。

（八）采取行之有效的方式方法，提升員工安全主動(dòng)性、自我安全意識(shí)、專業(yè)知識(shí)技能。精簡(jiǎn)培訓(xùn)內(nèi)容，建立健全行之有效的培訓(xùn)資料，減少繁冗制度，避免員工產(chǎn)生畏懼排斥學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、考核的心理。

安全是企業(yè)永恒的主題。我們將常懷憂患之心，?？嚢踩?，常敲安全警鐘，常謀安全之策，常思安管良方，在上級(jí)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在安監(jiān)部門(mén)的指導(dǎo)下，始終如一的抓落實(shí)、促生產(chǎn)，貫徹執(zhí)行和落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，爭(zhēng)取公司安全生產(chǎn)工作再上一個(gè)新水平。

最后再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)，于百忙之中來(lái)到我們公司聽(tīng)取匯報(bào)、指導(dǎo)工作！如有不當(dāng)之處，還請(qǐng)批評(píng)指正。

落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動(dòng)工作方案篇四

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各xx企業(yè)要高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，將專項(xiàng)行動(dòng)與中心工作緊密聯(lián)系起來(lái)。主要負(fù)責(zé)人要親自部署，統(tǒng)籌兼顧，分管負(fù)責(zé)人要在分管范圍內(nèi)精心組織，廣泛宣講，專門(mén)督辦督導(dǎo)，認(rèn)真分析、及時(shí)研究和解決專項(xiàng)行動(dòng)中存在的問(wèn)題，力戒形式主義，對(duì)措施不落實(shí)、工作進(jìn)展不快、效果不明顯的部門(mén)要提出批評(píng)，督促改進(jìn)。

(二)明確責(zé)任分工。各xx企業(yè)要結(jié)合實(shí)際，根據(jù)專項(xiàng)行動(dòng)的總體目標(biāo)和活動(dòng)內(nèi)容，按照職責(zé)進(jìn)行分工，把每一項(xiàng)工作內(nèi)容布置到部門(mén)，落實(shí)到崗位、到個(gè)人，分階段、分目標(biāo)把專項(xiàng)行動(dòng)工作任務(wù)落到實(shí)處。

(三)突出工作重點(diǎn)。各xx企業(yè)要突出重點(diǎn)，特別是港口危險(xiǎn)貨物作業(yè)企業(yè)、客運(yùn)碼頭、涉粉塵作業(yè)企業(yè)、水路運(yùn)輸企業(yè)、在建水運(yùn)工程等重點(diǎn)企業(yè)領(lǐng)域和近年來(lái)發(fā)生過(guò)生產(chǎn)安全事故的企業(yè)要結(jié)合企業(yè)實(shí)際，針對(duì)薄弱環(huán)節(jié)狠抓落實(shí)，以重點(diǎn)帶動(dòng)一般，從嚴(yán)從實(shí)從細(xì)落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。

(五)嚴(yán)格考核問(wèn)責(zé)。局各有關(guān)單位要嚴(yán)格考核問(wèn)責(zé)，對(duì)工作突出、成效明顯的企業(yè)要通報(bào)表?yè)P(yáng);對(duì)組織不力、行動(dòng)遲緩的企業(yè)要通報(bào)批評(píng);對(duì)因搞形式、走過(guò)場(chǎng)從而發(fā)生生產(chǎn)安全事故的，要依法頂格問(wèn)責(zé)企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人主體責(zé)任，并嚴(yán)肅追究有關(guān)部門(mén)及責(zé)任人員的監(jiān)管責(zé)任。

(六)加強(qiáng)信息報(bào)送。各xx企業(yè)要于6月28日、12月18日前將工作部署和推進(jìn)落實(shí)情況書(shū)面報(bào)送我局當(dāng)?shù)胤志?，局各有關(guān)單位要于7月3日、12月20日前將工作部署和推進(jìn)落實(shí)情況書(shū)面報(bào)送局安委辦。

落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動(dòng)工作方案篇五

等學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)的，應(yīng)當(dāng)對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)人員進(jìn)行進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)前安全培訓(xùn)教育，保存安全。

相應(yīng)的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提供必要的培訓(xùn)教育記錄；

勞動(dòng)防護(hù)用品。7.安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)檔案如實(shí)記錄安全生產(chǎn)。

新材料或者使用新設(shè)備，必須了解、掌握品投產(chǎn)前進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析；風(fēng)險(xiǎn)分析記錄、崗位操作規(guī)程、企業(yè)的《安全生產(chǎn)法》14其安全技術(shù)特性，采取有效的安全防護(hù)措2.企業(yè)采用新工藝、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品投員工培訓(xùn)記錄。

驗(yàn)、檢修，并保存記錄；

檢驗(yàn)合格標(biāo)志置于或者附著于特種設(shè)備的顯著位置；

予以報(bào)廢，并向原登記的特種設(shè)備監(jiān)督管理部門(mén)辦理注銷。1.工藝、設(shè)備淘汰目錄；生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位不得使用應(yīng)當(dāng)淘汰的《安全生產(chǎn)法》企業(yè)的20危及生產(chǎn)安全的工藝、設(shè)備。2.企業(yè)工藝、設(shè)備臺(tái)賬。危及生產(chǎn)安全的工藝、設(shè)備。

7.重大危險(xiǎn)源的防護(hù)距離滿足國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)定。

1.組織事故隱患排查工作，對(duì)隱患進(jìn)行分析評(píng)估，確定隱患等級(jí)，登記建檔；

人員嚴(yán)格執(zhí)行本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制對(duì)從業(yè)人員及相關(guān)方宣傳、培訓(xùn)，使其了解本企。

1、勞動(dòng)合同及宣傳、培訓(xùn)教育記《安全生產(chǎn)法》25度和安全操作規(guī)程；并向從業(yè)人員如實(shí)告業(yè)、本崗位涉及危險(xiǎn)因素，以及采取的預(yù)防及應(yīng)錄。

責(zé)任人序（責(zé)任主體責(zé)任內(nèi)容法律法規(guī)依據(jù)工作要求文件記錄號(hào)單位）任何單位和個(gè)人不得阻撓和干涉對(duì)《安全生產(chǎn)法》35事故調(diào)查取證資料。阻撓和干涉對(duì)事故的依法調(diào)查處理。事故的依法調(diào)查處理。

責(zé)任人序（責(zé)任主體責(zé)任內(nèi)容法律法規(guī)依據(jù)工作要求文件記錄號(hào)單位）命安全的情況時(shí)，有權(quán)向生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位建會(huì)的責(zé)議組織從業(yè)人員撤離危險(xiǎn)場(chǎng)所，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任單位必須立即作出處理。工會(huì)有權(quán)依法參加事故調(diào)查，向有關(guān)部門(mén)提出處理意見(jiàn)，并要求追究有關(guān)人員的責(zé)任。1.從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利規(guī)定文生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的從業(yè)人員有依法獲《安全生產(chǎn)法》39從業(yè)人員安全生產(chǎn)保障的權(quán)利。件；得安全生產(chǎn)保障的權(quán)利。

落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動(dòng)工作方案篇六

各股室、駕駛員：

為認(rèn)真落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，不斷提高安全管理水平，確保安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定，我公司根據(jù)***人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《***落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任年活動(dòng)實(shí)施方案》（***[2017]**號(hào)）文件通知精神，及時(shí)安排部署，確定工作目標(biāo)，明確責(zé)任，確保了落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任年活動(dòng)有序開(kāi)展，并取得實(shí)效。現(xiàn)就落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任年工作開(kāi)展情況總結(jié)如下：

一、積極動(dòng)員，制定方案，安排部署

2017年是落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任年，我單位嚴(yán)格按照***人民政府關(guān)于印發(fā)《***落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任年活動(dòng)實(shí)施方案》（***發(fā)[2017]**號(hào)）文件和***交通運(yùn)輸局關(guān)于印發(fā)《***交通運(yùn)輸局落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任年活動(dòng)實(shí)施方案》（**發(fā)[2017]38號(hào)）文件精神，及時(shí)召開(kāi)會(huì)議，安排制定詳細(xì)工作計(jì)劃，并印發(fā)了《****公司落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任年活動(dòng)方案》。為確?；顒?dòng)順利開(kāi)展并取得實(shí)效，特成立了以經(jīng)理為組長(zhǎng)、分管安全生產(chǎn)副經(jīng)理為副組長(zhǎng)、各股室負(fù)責(zé)人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)活動(dòng)的安排部署、檢查等。

二、進(jìn)行安全生產(chǎn)自查自糾，提高安全管理水平

1

認(rèn)真組織人員一是對(duì)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人履職情況、安全管理人員履職情況、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)情況、生產(chǎn)費(fèi)用提取情況、“三同時(shí)”執(zhí)行情況、安全生產(chǎn)隱患排查治理、從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)等情況進(jìn)行了對(duì)照檢查。二是按照上級(jí)落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任年活動(dòng)方案要求制作了一幅、一卡、三牌（一條安全宣傳橫幅、一個(gè)工作卡、一個(gè)七項(xiàng)禁令牌、危險(xiǎn)源辨識(shí)牌、安全運(yùn)行牌），明確了各崗位工作職責(zé)和安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)防范與治理等。三是企業(yè)負(fù)責(zé)人、分管安全生產(chǎn)副經(jīng)理、各崗位管理人員簽訂了安全生產(chǎn)承諾書(shū)。四是對(duì)查出的問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行整改，有效推進(jìn)我公司安全生產(chǎn)主體責(zé)任的'落實(shí)，切實(shí)提高安全生產(chǎn)管理水平。

通過(guò)安全生產(chǎn)自查自糾，明確了企業(yè)主要負(fù)責(zé)人及安全管理人員的相關(guān)職責(zé)，從而提高了全體從業(yè)人員的安全意識(shí)和企業(yè)安全管理水平，為企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

三、存在問(wèn)題及整改措施

（一）存在問(wèn)題

四是安全生產(chǎn)費(fèi)用按標(biāo)準(zhǔn)提取，但安全投入還應(yīng)有所加大。五是從業(yè)人員教育培訓(xùn)按照規(guī)定要求進(jìn)行，但培訓(xùn)效果不佳，導(dǎo)致駕駛員安全責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，違規(guī)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。

（二）整改措施

為切實(shí)落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任，打牢本質(zhì)安全基礎(chǔ)，一是結(jié)合當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢(shì)，進(jìn)一步完善修訂相關(guān)安全生產(chǎn)制度及崗位操作規(guī)程，以適應(yīng)當(dāng)前及今后安全管理。二是強(qiáng)化安全生產(chǎn)檢查，對(duì)查出的隱患及時(shí)徹底的進(jìn)行整改，有效遏制一切事故根源。三是年內(nèi)認(rèn)真組織進(jìn)行一次實(shí)地演練，以檢驗(yàn)事故應(yīng)急預(yù)案的有效性和可操作性，切實(shí)提高發(fā)生事故后的應(yīng)急救援和應(yīng)變處置水平。四是加大安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用力度，為隱患排查治理提供保障。五是加大從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)力度，切實(shí)提高安全責(zé)任意識(shí)，有效遏制違章違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。

總之，通過(guò)近一年的工作開(kāi)展，雖取得了較好成績(jī)，但離上級(jí)及行業(yè)部門(mén)要求要有很大差距。為此，我們要以企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建和落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任年活動(dòng)為契機(jī)，在今后的安全生產(chǎn)工作中，強(qiáng)化管理，狠抓落實(shí)，努力建立領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、分級(jí)管理、層層把關(guān)、自我約束、共同監(jiān)督、持續(xù)改進(jìn)的長(zhǎng)效安全生產(chǎn)機(jī)制，全面提升安全生產(chǎn)管理水平，促進(jìn)企業(yè)安全、和諧、健康、穩(wěn)步向前發(fā)展，為促進(jìn)全縣交通運(yùn)輸安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定作出積極的貢獻(xiàn)。

3

落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動(dòng)工作方案篇七

主體責(zé)任主要包括組織機(jī)構(gòu)保障責(zé)任、規(guī)章制度保障責(zé)任、物質(zhì)資金保障責(zé)任、教育培訓(xùn)保障責(zé)任、安全管理保障責(zé)任、事故報(bào)告和應(yīng)急救援責(zé)任。

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度，實(shí)行全員安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人、其他負(fù)責(zé)人、職能部門(mén)負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)車(chē)間(區(qū)隊(duì))負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)班組負(fù)責(zé)人、一般從業(yè)人員等全體從業(yè)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任，并逐級(jí)進(jìn)行落實(shí)和考核。考核結(jié)果作為從業(yè)人員職務(wù)調(diào)整、收入分配等的重要依據(jù)。

企業(yè)主要負(fù)責(zé)人包括那些人?

產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人，包括董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、個(gè)人經(jīng)營(yíng)的投資人以及對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位進(jìn)行實(shí)際控制的其他人員。

安全管理制度應(yīng)該包括哪些方面?

安全生產(chǎn)管理制度應(yīng)當(dāng)涵蓋本單位的安全生產(chǎn)會(huì)議、安全生產(chǎn)資金投入、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和特種作業(yè)人員管理、勞動(dòng)防護(hù)用品管理、安全設(shè)施和設(shè)備管理、職業(yè)病防治管理、安全生產(chǎn)檢查、危險(xiǎn)作業(yè)管理、事故隱患排查治理、重大危險(xiǎn)源監(jiān)控管理、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲、事故報(bào)告、應(yīng)急救援，以及法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他內(nèi)容。

企業(yè)主要負(fù)責(zé)人要履行哪些職責(zé)?

(二)組織制定并督促安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程的落實(shí);。

(三)確定符合條件的分管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人、技術(shù)負(fù)責(zé)人;。

(九)依法開(kāi)展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、安全文化建設(shè)和班組安全建設(shè)工作;。

(十)組織實(shí)施職業(yè)病防治工作，保障從業(yè)人員的職業(yè)健康;。

(十一)組織制定并實(shí)施事故應(yīng)急救援預(yù)案;。

(十二)及時(shí)、如實(shí)報(bào)告事故，組織事故搶救;。

(十三)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職責(zé)。

高危企業(yè)安全管理機(jī)構(gòu)或安全管理人員怎么配?

從業(yè)人員不足100人的，應(yīng)當(dāng)配備專職安全生產(chǎn)管理人員;。

從業(yè)人員在1000人以上的，應(yīng)當(dāng)設(shè)置專門(mén)的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，并按不低于從業(yè)人員5‰的比例配備專職安全生產(chǎn)管理人員，其中至少應(yīng)當(dāng)有3名注冊(cè)安全工程師。

高危企業(yè)安全管理機(jī)構(gòu)或安全管理人員怎么配?

從業(yè)人員不足100人的，應(yīng)當(dāng)配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員;。

從業(yè)人員在100人以上不足300人的，應(yīng)當(dāng)配備專職安全生產(chǎn)管理人員;。

從業(yè)人員在1000人以上的，應(yīng)當(dāng)設(shè)置專門(mén)的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，并按不低于從業(yè)人員3‰的比例配備專職安全生產(chǎn)管理人員，其中至少應(yīng)當(dāng)有2名注冊(cè)安全工程師。

哪些企業(yè)要設(shè)安全總監(jiān)?那些企業(yè)要成立安委會(huì)?

從業(yè)人員在300人以上的高危生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全總監(jiān)，監(jiān)協(xié)助本單位主要負(fù)責(zé)人履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，專項(xiàng)分管本單位安全生產(chǎn)管理工作。

從業(yè)人員在300人以上的高危生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位和從業(yè)人員在1000人以上的其他生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位，應(yīng)當(dāng)建立本單位的安全生產(chǎn)委員會(huì)。

企業(yè)改制、破產(chǎn)、收購(gòu)、重組后，主體責(zé)任怎么轉(zhuǎn)移?

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位因改制、破產(chǎn)、收購(gòu)、重組等發(fā)生產(chǎn)權(quán)變動(dòng)的，在產(chǎn)權(quán)變動(dòng)完成前，安全生產(chǎn)的相關(guān)責(zé)任主體不變;產(chǎn)權(quán)變動(dòng)完成后，由受讓方承擔(dān)安全生產(chǎn)責(zé)任;受讓方為兩個(gè)以上的，由控股方承擔(dān)安全生產(chǎn)責(zé)任。

(一)完善、改造和維護(hù)安全防護(hù)及監(jiān)督管理設(shè)施設(shè)備支出;。

(三)開(kāi)展重大危險(xiǎn)源和事故隱患評(píng)估、監(jiān)控和整改支出;。

(四)安全生產(chǎn)評(píng)估檢查、專家咨詢和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)支出;。

(五)配備和更新現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員安全防護(hù)用品支出;。

(六)安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓(xùn)支出;。

(七)安全生產(chǎn)適用的新技術(shù)、新標(biāo)準(zhǔn)、新工藝、新裝備的推廣應(yīng)用支出;。

(八)安全設(shè)施及特種設(shè)備檢測(cè)檢驗(yàn)支出;。

(十)其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。

隱患排查治理工作怎么搞?

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)隱患排查治理體系，定期組織安全檢查，開(kāi)展事故隱患自查自糾。對(duì)檢查出的.問(wèn)題應(yīng)當(dāng)立即整改;不能立即整改的，應(yīng)當(dāng)采取有效的安全防范和監(jiān)控措施，制定隱患治理方案，并落實(shí)整改措施、責(zé)任、資金、時(shí)限和預(yù)案;對(duì)于重大事故隱患，應(yīng)當(dāng)及時(shí)將治理方案向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門(mén)報(bào)告，并由負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門(mén)對(duì)其治理情況進(jìn)行督辦，督促生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位消除重大事故隱患。

安全檢查查什么?

(一)安全生產(chǎn)管理制度健全和落實(shí)情況;。

(二)設(shè)備、設(shè)施安全運(yùn)行狀態(tài)，危險(xiǎn)源控制狀態(tài)，安全警示標(biāo)志設(shè)置情況;。

(三)作業(yè)場(chǎng)所達(dá)到職業(yè)病防治要求情況;。

(五)發(fā)放配備的勞動(dòng)防護(hù)用品情況，從業(yè)人員佩帶和使用情況;。

(七)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的制定、演練情況;。

(八)其他應(yīng)當(dāng)檢查的安全生產(chǎn)事項(xiàng)。

存在下列情形，都可以罰款!

(二)未按規(guī)定存繳安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押金或者參加安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn)的;。

(三)未按規(guī)定使用勞務(wù)派遣人員的;。

(四)未按規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)委員會(huì)、安全總監(jiān)的;。

(六)未按規(guī)定執(zhí)行單位負(fù)責(zé)人現(xiàn)場(chǎng)帶班制度的;。

(七)未按規(guī)定報(bào)告重大事故隱患治理方案的。

罰款怎么罰?看下面!

由負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門(mén)責(zé)令限期改正，可處以5000元以上2萬(wàn)元以下的罰款，對(duì)其主要負(fù)責(zé)人處以1000元以上1萬(wàn)元以下的罰款;逾期不改正的，責(zé)令限期整頓，可處以2萬(wàn)元以上3萬(wàn)元以下的罰款，對(duì)其主要負(fù)責(zé)人處以1萬(wàn)元以上2萬(wàn)元以下的罰款;涉嫌犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動(dòng)工作方案篇八

整改不放過(guò)；事故責(zé)任人不處理不放過(guò)。

表a.0.2資質(zhì)、機(jī)構(gòu)與人員管理分項(xiàng)考核表。

注：表中涉及到的大型設(shè)備裝拆的資質(zhì)、人員與技術(shù)管理，應(yīng)按表a.0.4中“大型設(shè)備裝拆安全控制”規(guī)定的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

表a.0.3安全技術(shù)管理分項(xiàng)考核表。

注：表中涉及到的大型設(shè)備裝拆的資質(zhì)、人員與技術(shù)管理，應(yīng)按表a.0.4中“大型設(shè)。

備裝拆安全控制”規(guī)定的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

表a.0.4設(shè)備與設(shè)施管理分項(xiàng)考核表。

評(píng)分員：年月日。

評(píng)分員：年月日。

企業(yè)名稱：經(jīng)濟(jì)類型資質(zhì)等級(jí)：上年度施工產(chǎn)值：在冊(cè)人數(shù)：

注：考核結(jié)果95分以上為優(yōu)秀，94分至81分為合格，80分以下為不合格.

落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動(dòng)工作方案篇九

為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于所有企業(yè)都必須履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任的重要指示精神，推動(dòng)煤礦企業(yè)（指各級(jí)具有法人資格的煤礦企業(yè)，下同）健全安全生產(chǎn)責(zé)任體系，切實(shí)加強(qiáng)所屬煤礦安全生產(chǎn)管理，有效防范煤礦事故，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，提出以下指導(dǎo)意見(jiàn)。

以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，弘揚(yáng)人民至上、生命至上、安全第一思想，堅(jiān)持安全發(fā)展理念，堅(jiān)守安全生產(chǎn)紅線，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向，以建立“人人有責(zé)、層層負(fù)責(zé)、各負(fù)其責(zé)”的安全生產(chǎn)責(zé)任體系，健全“明責(zé)知責(zé)、履職盡責(zé)、失職追責(zé)”的安全生產(chǎn)責(zé)任運(yùn)行機(jī)制為主線，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、強(qiáng)化監(jiān)督考核、強(qiáng)化責(zé)任追究，切實(shí)解決一些煤礦企業(yè)對(duì)所屬煤礦安全生產(chǎn)管理不作為、少作為、亂作為問(wèn)題。堅(jiān)持“管理、裝備、素質(zhì)、系統(tǒng)”并重原則，著力夯實(shí)安全基礎(chǔ)、管控重大風(fēng)險(xiǎn)、治理重大災(zāi)害，從根本上消除事故隱患，扎實(shí)推進(jìn)煤礦安全生產(chǎn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化。

（一）堅(jiān)持生命至上、安全第一。煤礦企業(yè)要牢固樹(shù)立“零死亡”理念和目標(biāo)，切實(shí)把安全生產(chǎn)作為企業(yè)發(fā)展的前提、基礎(chǔ)和保障，始終把煤礦職工生命安全和身體健康放在第一的位置，做到不安全不安排生產(chǎn)任務(wù)、不安全不組織生產(chǎn)建設(shè)，為煤礦職工創(chuàng)造安全可靠的作業(yè)環(huán)境和工作條件，確保煤礦職工生命安全和身體健康，不斷增強(qiáng)煤礦職工的安全感、獲得感、幸福感。

（二）強(qiáng)化法治意識(shí)。煤礦企業(yè)要堅(jiān)持法治思維，守牢法律底線，自覺(jué)接受監(jiān)督檢查，嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)管監(jiān)察指令，做到依法辦企辦礦、依法履職盡責(zé)、依法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。堅(jiān)決杜絕不顧安全生產(chǎn)實(shí)際情況，超能力、超強(qiáng)度、超定員下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，強(qiáng)令冒險(xiǎn)組織生產(chǎn)等違法違規(guī)行為。開(kāi)展全員安全生產(chǎn)法治教育，強(qiáng)化法治意識(shí)，增強(qiáng)全員尊法學(xué)法守法用法的自覺(jué)性。

（三）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。煤礦企業(yè)要切實(shí)提高責(zé)任意識(shí)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神，自覺(jué)把落實(shí)主體責(zé)任貫穿到工作決策部署、考核監(jiān)督、人員準(zhǔn)入等各環(huán)節(jié)、全過(guò)程，著力補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)，解決企業(yè)安全紅線意識(shí)不牢、管理責(zé)任層層遞減、企業(yè)內(nèi)部安全監(jiān)督弱化、不按要求配備所屬煤礦管理技術(shù)團(tuán)隊(duì)、不及時(shí)采購(gòu)生產(chǎn)安全設(shè)備、不顧實(shí)際限制煤礦勞動(dòng)用工指標(biāo)等深層次矛盾和長(zhǎng)期積累的老大難問(wèn)題，做到安全投入到位、安全培訓(xùn)到位、基礎(chǔ)管理到位、應(yīng)急救援到位、安全責(zé)任到位。

（四）健全安全生產(chǎn)責(zé)任制。按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”要求，建立健全覆蓋煤礦企業(yè)各層級(jí)、各部門(mén)、各崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確黨政主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人，安全、生產(chǎn)、技術(shù)、經(jīng)營(yíng)、規(guī)劃、財(cái)務(wù)、人事及黨委工作部門(mén)、工會(huì)等各部門(mén)的安全生產(chǎn)職責(zé)，形成人人有責(zé)、各負(fù)其責(zé)、權(quán)責(zé)清晰的安全生產(chǎn)責(zé)任體系。建立并公示崗位安全生產(chǎn)責(zé)任清單，實(shí)現(xiàn)“一崗一清單”。

（五）完善安全生產(chǎn)管理制度。煤礦企業(yè)應(yīng)建立健全各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度，至少包括安全生產(chǎn)責(zé)任制管理考核制度、安全目標(biāo)管理制度、安全承諾制度、安全技術(shù)措施審批制度、安全辦公會(huì)議制度、安全投入保障制度、生產(chǎn)安全設(shè)備采購(gòu)制度、勞動(dòng)用工制度、安全教育培訓(xùn)制度、安全監(jiān)督檢查制度、安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控制度、事故隱患排查治理制度、事故。

報(bào)告。

與責(zé)任追究制度、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系檢查考核制度、事故應(yīng)急救援制度、安全生產(chǎn)責(zé)任獎(jiǎng)懲制度、應(yīng)急值班制度、復(fù)工復(fù)產(chǎn)和重大隱患整改現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收制度等。管理制度內(nèi)容應(yīng)做到責(zé)任清晰、有針對(duì)性，能夠?qū)φ請(qǐng)?zhí)行和考核。

（六）健全安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)。煤礦企業(yè)要結(jié)合所屬煤礦災(zāi)害特點(diǎn)，建立健全相應(yīng)的管理、技術(shù)、監(jiān)督等職能部門(mén)，配齊配強(qiáng)治理各類災(zāi)害的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員。針對(duì)所屬煤礦實(shí)際情況，特別是風(fēng)險(xiǎn)災(zāi)害情況，選優(yōu)配強(qiáng)礦長(zhǎng)和總工程師，并督促煤礦健全災(zāi)害治理機(jī)構(gòu)、配備施工裝備，防止違規(guī)勞務(wù)承包。

（七）強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督。煤礦企業(yè)要建立內(nèi)部考核機(jī)制，制定安全責(zé)任考核辦法和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)照安全生產(chǎn)責(zé)任清單，開(kāi)展安全目標(biāo)考核，并將考核結(jié)果納入相關(guān)人員績(jī)效管理，對(duì)于連續(xù)2次考核不合格的，及時(shí)調(diào)整崗位。探索實(shí)施下屬公司主要負(fù)責(zé)人和煤礦礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)記分考核辦法。建立完善并嚴(yán)格執(zhí)行事故煤礦“一票否決”制度。定期組織開(kāi)展煤礦安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)煤礦在安全理念、工作目標(biāo)、制度執(zhí)行、風(fēng)險(xiǎn)管控、災(zāi)害治理等方面存在的問(wèn)題。建立責(zé)任倒查機(jī)制和問(wèn)題反思機(jī)制，對(duì)存在的重大隱患和突出問(wèn)題，倒查各級(jí)管理人員責(zé)任，分析深層次原因，完善管理制度，改進(jìn)工作機(jī)制，防止問(wèn)題重復(fù)發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行復(fù)工復(fù)產(chǎn)和重大隱患整改現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收制度。

（八）落實(shí)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人責(zé)任。煤礦企業(yè)主要負(fù)責(zé)人（包括法定代表人、實(shí)際控制人，下同）承擔(dān)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人責(zé)任，要及時(shí)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于安全生產(chǎn)重要指示批示精神和黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于安全生產(chǎn)的重大決策部署，每年不少于2次組織研究安全生產(chǎn)重大問(wèn)題，并形成會(huì)議紀(jì)要。支持、指導(dǎo)和督促領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管控和重大災(zāi)害治理，每年不少于1次向煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察部門(mén)。

報(bào)告。

重大風(fēng)險(xiǎn)管控、重大災(zāi)害治理情況。嚴(yán)格兌現(xiàn)安全承諾。

（九）嚴(yán)格履行法定職責(zé)。煤礦企業(yè)主要負(fù)責(zé)人要帶頭執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)，嚴(yán)格履行法定職責(zé)，依法建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度。組織制定并實(shí)施安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃，保證安全生產(chǎn)投入有效實(shí)施。督促、檢查安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除事故隱患。組織制定并實(shí)施事故應(yīng)急救援預(yù)案，及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。企業(yè)分管負(fù)責(zé)人要堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”，履行好分管范圍內(nèi)的安全職責(zé)。

（十）實(shí)施安全公開(kāi)承諾。煤礦企業(yè)主要負(fù)責(zé)人要代表企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子每年向全體員工和社會(huì)公開(kāi)作出安全承諾，安全承諾內(nèi)容應(yīng)至少包括：保證嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全管理制度；保證有效管控重大安全風(fēng)險(xiǎn)、治理重大災(zāi)害，及時(shí)消除事故隱患；保證安全投入所需資金；保證不超能力下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；保證不違規(guī)安排使用勞務(wù)派遣工和采掘工程外包隊(duì)伍等。每年將安全承諾兌現(xiàn)情況納入主要負(fù)責(zé)人年度述職內(nèi)容和工作報(bào)告。

（十一）強(qiáng)化安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系建設(shè)。煤礦企業(yè)要高度重視安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系建設(shè)，制定年度創(chuàng)建目標(biāo)，建立激勵(lì)約束機(jī)制，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，定期組織現(xiàn)場(chǎng)檢查、動(dòng)態(tài)抽查，嚴(yán)格考核兌現(xiàn)。所有生產(chǎn)煤礦必須達(dá)到三級(jí)以上標(biāo)準(zhǔn)化等級(jí)，大型煤礦力爭(zhēng)達(dá)到一級(jí)、中型煤礦至少達(dá)到二級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化等級(jí)。

（十二）強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控和隱患排查治理。煤礦企業(yè)要建立完善安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)評(píng)估、管控和警示報(bào)告機(jī)制，科學(xué)制定風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)程序和方法，定期組織開(kāi)展重大風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)。制定重大風(fēng)險(xiǎn)管控。

方案。

確定管控重點(diǎn)明確管控責(zé)任監(jiān)督落實(shí)到位。每年向煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察部門(mén)報(bào)送風(fēng)險(xiǎn)清單。以風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)管控為基礎(chǔ)加強(qiáng)隱患排查治理定期對(duì)存在重大風(fēng)險(xiǎn)的場(chǎng)所、環(huán)節(jié)、崗位開(kāi)展隱患排查分析隱患成因、制定消除措施著力從根本上消除事故隱患。

（十三）加快智能化建設(shè)。煤礦企業(yè)要建立健全技術(shù)裝備淘汰更新機(jī)制，不斷提高裝備可靠程度和安全生產(chǎn)保障能力，加快推進(jìn)智能化建設(shè)和危險(xiǎn)崗位機(jī)器人替代，推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能同煤礦安全生產(chǎn)的深度融合，積極創(chuàng)建100人以下、50人以下無(wú)人少人礦井，力爭(zhēng)煤與瓦斯突出、沖擊地壓等災(zāi)害嚴(yán)重礦井全部實(shí)現(xiàn)智能化開(kāi)采，實(shí)現(xiàn)無(wú)人則安、少人則安。

（十四）持續(xù)提升從業(yè)人員素質(zhì)。煤礦企業(yè)要研究制定職工素質(zhì)提升中長(zhǎng)期規(guī)劃和年度計(jì)劃，選優(yōu)配強(qiáng)師資力量，保障培訓(xùn)工作經(jīng)費(fèi)，杜絕培訓(xùn)造假行為。嚴(yán)格準(zhǔn)入和勞動(dòng)用工管理，所屬煤礦礦長(zhǎng)、副礦長(zhǎng)、總工程師、副總工程師必須具備煤礦相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，新上崗的特種作業(yè)人員必須具備高中及以上文化程度，員工至少具備初中學(xué)歷，逐步實(shí)現(xiàn)“入企即入?！薄白冋泄檎猩?。取消井下勞務(wù)派遣工。

（十五）大力推進(jìn)“一優(yōu)三減”。煤礦企業(yè)要加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，合理安排專業(yè)技術(shù)力量，以通風(fēng)系統(tǒng)可靠、運(yùn)輸系統(tǒng)簡(jiǎn)化、危險(xiǎn)崗位替代為重點(diǎn)，對(duì)所屬煤礦開(kāi)展生產(chǎn)系統(tǒng)、開(kāi)拓布局、作業(yè)環(huán)節(jié)和勞動(dòng)組織優(yōu)化，減少生產(chǎn)水平，減少采區(qū)，減少作業(yè)頭面，減少作業(yè)單元人員數(shù)量?？茖W(xué)確定采掘接續(xù)，降低開(kāi)采強(qiáng)度，建設(shè)“一井一面”“一井兩面”示范礦井。新建礦井不得超過(guò)“一井兩面”。

（十六）切實(shí)保障安全投入。煤礦企業(yè)要建立健全安全投入保障機(jī)制，落實(shí)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、分管經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)等職能部門(mén)的安全投入責(zé)任，保證足額提取、按規(guī)定使用安全生產(chǎn)費(fèi)用，保證災(zāi)害治理、裝備升級(jí)、人員培訓(xùn)等工作所需資金。要加強(qiáng)所屬煤礦監(jiān)督管理，保障安全投入取得實(shí)效。

（十七）加強(qiáng)重大災(zāi)害治理。煤礦企業(yè)要建立由主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)的煤礦重大災(zāi)害治理管理體系和以主要技術(shù)負(fù)責(zé)人（總工程師）為首的災(zāi)害治理技術(shù)保障體系?？茖W(xué)制定治災(zāi)計(jì)劃，合理安排災(zāi)害治理工程，保障治理資金。加強(qiáng)災(zāi)害治理調(diào)度，合理調(diào)整煤礦生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，防止生產(chǎn)系統(tǒng)不健全、災(zāi)害治理不到位，盲目組織生產(chǎn)。鼓勵(lì)煤礦企業(yè)建立專業(yè)化的災(zāi)害治理隊(duì)伍，為煤礦提供服務(wù)。

（十八）提升應(yīng)急救援能力。煤礦企業(yè)要健全事故響應(yīng)機(jī)制，針對(duì)煤礦災(zāi)害特點(diǎn)，編制生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，加強(qiáng)應(yīng)急救援隊(duì)伍建設(shè)，配備必要的應(yīng)急救援物資，加強(qiáng)與地方政府溝通和銜接，提升應(yīng)急救援能力。建立災(zāi)害性天氣應(yīng)急預(yù)警機(jī)制，督促煤礦在相應(yīng)災(zāi)害性天氣情況下及時(shí)停產(chǎn)撤人。嚴(yán)格落實(shí)應(yīng)急值班制度，實(shí)行24小時(shí)值班值守。

落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動(dòng)工作方案篇十

安全生產(chǎn)是保護(hù)勞動(dòng)者安全、健康和國(guó)家財(cái)產(chǎn)，促進(jìn)社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展的基本保障。也是保證社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)發(fā)展和進(jìn)一步改革開(kāi)放的基本條件。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

為認(rèn)真落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，不斷提高安全管理水平，確保安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定，我公司根據(jù)公司制定的“落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任主體年活動(dòng)”方案，及時(shí)安排部署，確定工作目標(biāo)，明確責(zé)任，確保了“落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任主體年活動(dòng)”有序開(kāi)展，并取得實(shí)效。現(xiàn)就“落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任主體年活動(dòng)”工作開(kāi)展情況總結(jié)如下：

2014年是落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任年，我單位及時(shí)召開(kāi)會(huì)議，安排制定詳細(xì)工作計(jì)劃，并印發(fā)了“落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任主體年活動(dòng)”方案。為確?；顒?dòng)順利開(kāi)展并取得實(shí)效，特成立了以經(jīng)理為組長(zhǎng)、分管安全生產(chǎn)副經(jīng)理為副組長(zhǎng)、各股室負(fù)責(zé)人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)活動(dòng)的安排部署、檢查等。

認(rèn)真組織人員一是對(duì)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人履職情況、安全管理人員履職情況、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)情況、生產(chǎn)費(fèi)用提取情況、“三同時(shí)”執(zhí)行情況、安全生產(chǎn)隱患排查治理、從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)等情況進(jìn)行了對(duì)照檢查。二是按照上級(jí)落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任年活動(dòng)方案要求制作了一幅、一卡、三牌（一條安全宣傳橫幅、一個(gè)工作卡、一個(gè)七項(xiàng)禁令牌、危險(xiǎn)源辨識(shí)牌、安全運(yùn)行牌），明確了各崗位工作職責(zé)和安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)防范與治理等。三是企業(yè)負(fù)責(zé)人、分管安全生產(chǎn)副經(jīng)理、各崗位管理人員簽訂了安全生產(chǎn)承諾書(shū)。四是對(duì)查出的問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行整改，有效推進(jìn)我公司安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實(shí)，切實(shí)提高安全生產(chǎn)管理水平。

通過(guò)安全生產(chǎn)自查自糾，明確了企業(yè)主要負(fù)責(zé)人及安全管理人員的相關(guān)職責(zé)，從而提高了全體從業(yè)人員的安全意識(shí)和企業(yè)安全管理水平，為企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

一是安全生產(chǎn)責(zé)任制度和操作規(guī)程健全，但個(gè)別制度與現(xiàn)實(shí)管理不相適應(yīng)（如安全生產(chǎn)事故調(diào)查管理制度）。二是安全生產(chǎn)隱患排查到位，但對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的隱患解決的不夠及時(shí)徹底。三是安全生產(chǎn)費(fèi)用按標(biāo)準(zhǔn)提取，但安全投入還應(yīng)有所加大。五是從業(yè)人員教育培訓(xùn)按照規(guī)定要求進(jìn)行，但培訓(xùn)效果不佳，導(dǎo)致駕駛員安全責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，違規(guī)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。

（二）整改措施。

為切實(shí)落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任，打牢本質(zhì)安全基礎(chǔ)，一是結(jié)合當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢(shì)，進(jìn)一步完善修訂相關(guān)安全生產(chǎn)制度及崗位操作規(guī)程，以適應(yīng)當(dāng)前及今后安全管理。二是強(qiáng)化安全生產(chǎn)檢查，對(duì)查出的隱患及時(shí)徹底的進(jìn)行整改，有效遏制一切事故根源。三是加大安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用力度，為隱患排查治理提供保障。四是加大從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)力度，切實(shí)提高安全責(zé)任意識(shí)，有效遏制違章違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。

總之，通過(guò)近一年的工作開(kāi)展，雖取得了較好成績(jī)，但離上級(jí)及行業(yè)部門(mén)要求要有很大差距。為此，我們要以企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建和落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任年活動(dòng)為契機(jī)，在今后的安全生產(chǎn)工作中，強(qiáng)化管理，狠抓落實(shí)，努力建立領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、分級(jí)管理、層層把關(guān)、自我約束、共同監(jiān)督、持續(xù)改進(jìn)的長(zhǎng)效安全生產(chǎn)機(jī)制，全面提升安全生產(chǎn)管理水平，促進(jìn)企業(yè)安全、和諧、健康、穩(wěn)步向前發(fā)展，為促進(jìn)全縣交通運(yùn)輸安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定作出積極的貢獻(xiàn)。

為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于所有企業(yè)都必須履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任的重要指示精神，推動(dòng)煤礦企業(yè)（指各級(jí)具有法人資格的煤礦企業(yè)，下同）健全安全生產(chǎn)責(zé)任體系，切實(shí)加強(qiáng)所屬煤礦安全生產(chǎn)管理，有效防范煤礦事故，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，提出以下指導(dǎo)意見(jiàn)。

以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，弘揚(yáng)人民至上、生命至上、安全第一思想，堅(jiān)持安全發(fā)展理念，堅(jiān)守安全生產(chǎn)紅線，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向，以建立“人人有責(zé)、層層負(fù)責(zé)、各負(fù)其責(zé)”的安全生產(chǎn)責(zé)任體系，健全“明責(zé)知責(zé)、履職盡責(zé)、失職追責(zé)”的安全生產(chǎn)責(zé)任運(yùn)行機(jī)制為主線，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、強(qiáng)化監(jiān)督考核、強(qiáng)化責(zé)任追究，切實(shí)解決一些煤礦企業(yè)對(duì)所屬煤礦安全生產(chǎn)管理不作為、少作為、亂作為問(wèn)題。堅(jiān)持“管理、裝備、素質(zhì)、系統(tǒng)”并重原則，著力夯實(shí)安全基礎(chǔ)、管控重大風(fēng)險(xiǎn)、治理重大災(zāi)害，從根本上消除事故隱患，扎實(shí)推進(jìn)煤礦安全生產(chǎn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化。

（一）堅(jiān)持生命至上、安全第一。煤礦企業(yè)要牢固樹(shù)立“零死亡”理念和目標(biāo)，切實(shí)把安全生產(chǎn)作為企業(yè)發(fā)展的前提、基礎(chǔ)和保障，始終把煤礦職工生命安全和身體健康放在第一的位置，做到不安全不安排生產(chǎn)任務(wù)、不安全不組織生產(chǎn)建設(shè)，為煤礦職工創(chuàng)造安全可靠的作業(yè)環(huán)境和工作條件，確保煤礦職工生命安全和身體健康，不斷增強(qiáng)煤礦職工的安全感、獲得感、幸福感。

（二）強(qiáng)化法治意識(shí)。煤礦企業(yè)要堅(jiān)持法治思維，守牢法律底線，自覺(jué)接受監(jiān)督檢查，嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)管監(jiān)察指令，做到依法辦企辦礦、依法履職盡責(zé)、依法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。堅(jiān)決杜絕不顧安全生產(chǎn)實(shí)際情況，超能力、超強(qiáng)度、超定員下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，強(qiáng)令冒險(xiǎn)組織生產(chǎn)等違法違規(guī)行為。開(kāi)展全員安全生產(chǎn)法治教育，強(qiáng)化法治意識(shí)，增強(qiáng)全員尊法學(xué)法守法用法的自覺(jué)性。

（三）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。煤礦企業(yè)要切實(shí)提高責(zé)任意識(shí)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神，自覺(jué)把落實(shí)主體責(zé)任貫穿到工作決策部署、考核監(jiān)督、人員準(zhǔn)入等各環(huán)節(jié)、全過(guò)程，著力補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)，解決企業(yè)安全紅線意識(shí)不牢、管理責(zé)任層層遞減、企業(yè)內(nèi)部安全監(jiān)督弱化、不按要求配備所屬煤礦管理技術(shù)團(tuán)隊(duì)、不及時(shí)采購(gòu)生產(chǎn)安全設(shè)備、不顧實(shí)際限制煤礦勞動(dòng)用工指標(biāo)等深層次矛盾和長(zhǎng)期積累的老大難問(wèn)題，做到安全投入到位、安全培訓(xùn)到位、基礎(chǔ)管理到位、應(yīng)急救援到位、安全責(zé)任到位。

（四）健全安全生產(chǎn)責(zé)任制。按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”要求，建立健全覆蓋煤礦企業(yè)各層級(jí)、各部門(mén)、各崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確黨政主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人，安全、生產(chǎn)、技術(shù)、經(jīng)營(yíng)、規(guī)劃、財(cái)務(wù)、人事及黨委工作部門(mén)、工會(huì)等各部門(mén)的安全生產(chǎn)職責(zé)，形成人人有責(zé)、各負(fù)其責(zé)、權(quán)責(zé)清晰的安全生產(chǎn)責(zé)任體系。建立并公示崗位安全生產(chǎn)責(zé)任清單，實(shí)現(xiàn)“一崗一清單”。

（五）完善安全生產(chǎn)管理制度。煤礦企業(yè)應(yīng)建立健全各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度，至少包括安全生產(chǎn)責(zé)任制管理考核制度、安全目標(biāo)管理制度、安全承諾制度、安全技術(shù)措施審批制度、安全辦公會(huì)議制度、安全投入保障制度、生產(chǎn)安全設(shè)備采購(gòu)制度、勞動(dòng)用工制度、安全教育培訓(xùn)制度、安全監(jiān)督檢查制度、安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控制度、事故隱患排查治理制度、事故報(bào)告與責(zé)任追究制度、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系檢查考核制度、事故應(yīng)急救援制度、安全生產(chǎn)責(zé)任獎(jiǎng)懲制度、應(yīng)急值班制度、復(fù)工復(fù)產(chǎn)和重大隱患整改現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收制度等。管理制度內(nèi)容應(yīng)做到責(zé)任清晰、有針對(duì)性，能夠?qū)φ請(qǐng)?zhí)行和考核。

（六）健全安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)。煤礦企業(yè)要結(jié)合所屬煤礦災(zāi)害特點(diǎn)，建立健全相應(yīng)的管理、技術(shù)、監(jiān)督等職能部門(mén)，配齊配強(qiáng)治理各類災(zāi)害的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員。針對(duì)所屬煤礦實(shí)際情況，特別是風(fēng)險(xiǎn)災(zāi)害情況，選優(yōu)配強(qiáng)礦長(zhǎng)和總工程師，并督促煤礦健全災(zāi)害治理機(jī)構(gòu)、配備施工裝備，防止違規(guī)勞務(wù)承包。

（七）強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督。煤礦企業(yè)要建立內(nèi)部考核機(jī)制，制定安全責(zé)任考核辦法和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)照安全生產(chǎn)責(zé)任清單，開(kāi)展安全目標(biāo)考核，并將考核結(jié)果納入相關(guān)人員績(jī)效管理，對(duì)于連續(xù)2次考核不合格的，及時(shí)調(diào)整崗位。探索實(shí)施下屬公司主要負(fù)責(zé)人和煤礦礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)記分考核辦法。建立完善并嚴(yán)格執(zhí)行事故煤礦“一票否決”制度。定期組織開(kāi)展煤礦安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)煤礦在安全理念、工作目標(biāo)、制度執(zhí)行、風(fēng)險(xiǎn)管控、災(zāi)害治理等方面存在的問(wèn)題。建立責(zé)任倒查機(jī)制和問(wèn)題反思機(jī)制，對(duì)存在的重大隱患和突出問(wèn)題，倒查各級(jí)管理人員責(zé)任，分析深層次原因，完善管理制度，改進(jìn)工作機(jī)制，防止問(wèn)題重復(fù)發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行復(fù)工復(fù)產(chǎn)和重大隱患整改現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收制度。

（八）落實(shí)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人責(zé)任。煤礦企業(yè)主要負(fù)責(zé)人（包括法定代表人、實(shí)際控制人，下同）承擔(dān)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人責(zé)任，要及時(shí)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于安全生產(chǎn)重要指示批示精神和黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于安全生產(chǎn)的重大決策部署，每年不少于2次組織研究安全生產(chǎn)重大問(wèn)題，并形成會(huì)議紀(jì)要。支持、指導(dǎo)和督促領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管控和重大災(zāi)害治理，每年不少于1次向煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察部門(mén)報(bào)告重大風(fēng)險(xiǎn)管控、重大災(zāi)害治理情況。嚴(yán)格兌現(xiàn)安全承諾。

（九）嚴(yán)格履行法定職責(zé)。煤礦企業(yè)主要負(fù)責(zé)人要帶頭執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)，嚴(yán)格履行法定職責(zé)，依法建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度。組織制定并實(shí)施安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃，保證安全生產(chǎn)投入有效實(shí)施。督促、檢查安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除事故隱患。組織制定并實(shí)施事故應(yīng)急救援預(yù)案，及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。企業(yè)分管負(fù)責(zé)人要堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”，履行好分管范圍內(nèi)的安全職責(zé)。

（十）實(shí)施安全公開(kāi)承諾。煤礦企業(yè)主要負(fù)責(zé)人要代表企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子每年向全體員工和社會(huì)公開(kāi)作出安全承諾，安全承諾內(nèi)容應(yīng)至少包括：保證嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全管理制度；保證有效管控重大安全風(fēng)險(xiǎn)、治理重大災(zāi)害，及時(shí)消除事故隱患；保證安全投入所需資金；保證不超能力下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；保證不違規(guī)安排使用勞務(wù)派遣工和采掘工程外包隊(duì)伍等。每年將安全承諾兌現(xiàn)情況納入主要負(fù)責(zé)人年度述職內(nèi)容和工作報(bào)告。

（十一）強(qiáng)化安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系建設(shè)。煤礦企業(yè)要高度重視安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系建設(shè)，制定年度創(chuàng)建目標(biāo)，建立激勵(lì)約束機(jī)制，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，定期組織現(xiàn)場(chǎng)檢查、動(dòng)態(tài)抽查，嚴(yán)格考核兌現(xiàn)。所有生產(chǎn)煤礦必須達(dá)到三級(jí)以上標(biāo)準(zhǔn)化等級(jí)，大型煤礦力爭(zhēng)達(dá)到一級(jí)、中型煤礦至少達(dá)到二級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化等級(jí)。

（十二）強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控和隱患排查治理。煤礦企業(yè)要建立完善安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)評(píng)估、管控和警示報(bào)告機(jī)制，科學(xué)制定風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)程序和方法，定期組織開(kāi)展重大風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)。制定重大風(fēng)險(xiǎn)管控方案，確定管控重點(diǎn)，明確管控責(zé)任，監(jiān)督落實(shí)到位。每年向煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察部門(mén)報(bào)送風(fēng)險(xiǎn)清單。以風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)管控為基礎(chǔ)，加強(qiáng)隱患排查治理，定期對(duì)存在重大風(fēng)險(xiǎn)的場(chǎng)所、環(huán)節(jié)、崗位開(kāi)展隱患排查，分析隱患成因、制定消除措施，著力從根本上消除事故隱患。

（十三）加快智能化建設(shè)。煤礦企業(yè)要建立健全技術(shù)裝備淘汰更新機(jī)制，不斷提高裝備可靠程度和安全生產(chǎn)保障能力，加快推進(jìn)智能化建設(shè)和危險(xiǎn)崗位機(jī)器人替代，推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能同煤礦安全生產(chǎn)的深度融合，積極創(chuàng)建100人以下、50人以下無(wú)人少人礦井，力爭(zhēng)煤與瓦斯突出、沖擊地壓等災(zāi)害嚴(yán)重礦井全部實(shí)現(xiàn)智能化開(kāi)采，實(shí)現(xiàn)無(wú)人則安、少人則安。

（十四）持續(xù)提升從業(yè)人員素質(zhì)。煤礦企業(yè)要研究制定職工素質(zhì)提升中長(zhǎng)期規(guī)劃和年度計(jì)劃，選優(yōu)配強(qiáng)師資力量，保障培訓(xùn)工作經(jīng)費(fèi)，杜絕培訓(xùn)造假行為。嚴(yán)格準(zhǔn)入和勞動(dòng)用工管理，所屬煤礦礦長(zhǎng)、副礦長(zhǎng)、總工程師、副總工程師必須具備煤礦相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，新上崗的特種作業(yè)人員必須具備高中及以上文化程度，員工至少具備初中學(xué)歷，逐步實(shí)現(xiàn)“入企即入?！薄白冋泄檎猩薄Ｈ∠聞趧?wù)派遣工。

（十五）大力推進(jìn)“一優(yōu)三減”。煤礦企業(yè)要加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，合理安排專業(yè)技術(shù)力量，以通風(fēng)系統(tǒng)可靠、運(yùn)輸系統(tǒng)簡(jiǎn)化、危險(xiǎn)崗位替代為重點(diǎn)，對(duì)所屬煤礦開(kāi)展生產(chǎn)系統(tǒng)、開(kāi)拓布局、作業(yè)環(huán)節(jié)和勞動(dòng)組織優(yōu)化，減少生產(chǎn)水平，減少采區(qū)，減少作業(yè)頭面，減少作業(yè)單元人員數(shù)量。科學(xué)確定采掘接續(xù)，降低開(kāi)采強(qiáng)度，建設(shè)“一井一面”“一井兩面”示范礦井。新建礦井不得超過(guò)“一井兩面”。

（十六）切實(shí)保障安全投入。煤礦企業(yè)要建立健全安全投入保障機(jī)制，落實(shí)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、分管經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)等職能部門(mén)的安全投入責(zé)任，保證足額提取、按規(guī)定使用安全生產(chǎn)費(fèi)用，保證災(zāi)害治理、裝備升級(jí)、人員培訓(xùn)等工作所需資金。要加強(qiáng)所屬煤礦監(jiān)督管理，保障安全投入取得實(shí)效。

（十七）加強(qiáng)重大災(zāi)害治理。煤礦企業(yè)要建立由主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)的煤礦重大災(zāi)害治理管理體系和以主要技術(shù)負(fù)責(zé)人（總工程師）為首的災(zāi)害治理技術(shù)保障體系?？茖W(xué)制定治災(zāi)計(jì)劃，合理安排災(zāi)害治理工程，保障治理資金。加強(qiáng)災(zāi)害治理調(diào)度，合理調(diào)整煤礦生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，防止生產(chǎn)系統(tǒng)不健全、災(zāi)害治理不到位，盲目組織生產(chǎn)。鼓勵(lì)煤礦企業(yè)建立專業(yè)化的災(zāi)害治理隊(duì)伍，為煤礦提供服務(wù)。

（十八）提升應(yīng)急救援能力。煤礦企業(yè)要健全事故響應(yīng)機(jī)制，針對(duì)煤礦災(zāi)害特點(diǎn)，編制生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，加強(qiáng)應(yīng)急救援隊(duì)伍建設(shè)，配備必要的應(yīng)急救援物資，加強(qiáng)與地方政府溝通和銜接，提升應(yīng)急救援能力。建立災(zāi)害性天氣應(yīng)急預(yù)警機(jī)制，督促煤礦在相應(yīng)災(zāi)害性天氣情況下及時(shí)停產(chǎn)撤人。嚴(yán)格落實(shí)應(yīng)急值班制度，實(shí)行24小時(shí)值班值守。

加強(qiáng)安全管理實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)是公司非常重要的工作，為此，公司成立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)委員會(huì)，成立了由各生產(chǎn)和管理部門(mén)負(fù)責(zé)人參加的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和各類事故應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組，任命了專職安全管理人員，編制了公司安全生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)圖，編制了生產(chǎn)事故救援；滅火和疏散等專門(mén)應(yīng)急預(yù)案并定期進(jìn)行演練。

認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制度，將安全生產(chǎn)管理責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)部門(mén)和單位，明確了各自的工作職責(zé)，根據(jù)實(shí)際情況制定各部門(mén)安全生產(chǎn)管理制度，進(jìn)一步完善獎(jiǎng)罰制度，加大獎(jiǎng)懲力度，按照橫向分工負(fù)責(zé)、縱向逐級(jí)負(fù)責(zé)的原則，簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)，提高管理人員和駕駛員遵章守紀(jì)、正規(guī)操作的自覺(jué)性。

公司結(jié)合安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，在原有制度的基礎(chǔ)上，結(jié)合本企業(yè)的實(shí)際情況，重新修訂和完善了《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲和責(zé)任追究制度》等管理制度，形成了包括《企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制匯編》、《安全生產(chǎn)管理制度匯編》和《崗位安全技術(shù)操作規(guī)程匯編》等一整套科學(xué)完善的安全生產(chǎn)規(guī)章制度體系，為落實(shí)企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制提供了政策依據(jù)。

段，通過(guò)嚴(yán)格檢查提升安全管理水平，安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理是安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建的核心，是企業(yè)安全生產(chǎn)管理主體責(zé)任落到實(shí)處的基本保證，是科學(xué)有效地規(guī)避和控制風(fēng)險(xiǎn)，避免發(fā)生重大事故的有效途徑。為此，我們由安全部牽頭，結(jié)合公司實(shí)際情況，堅(jiān)持定期安全生產(chǎn)檢查與經(jīng)常性安全生產(chǎn)檢查相結(jié)合，進(jìn)行隱患集中排查和整改活動(dòng)，做到條條有著落、件件有交待。

2、公司每月下旬召開(kāi)安全生產(chǎn)例會(huì)分析研究安全生產(chǎn)問(wèn)題，回顧上一階段工作取得的成效，存在的主要問(wèn)題，分析當(dāng)前的安全形勢(shì)，部署下一階段的工作并抓好隱患的排查與整改，對(duì)違章行為、安全隱患要及時(shí)制止和整改，做好安全檢查工作，確保防患于未然實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無(wú)事故。

3、建立健全《安全教育培訓(xùn)制度》，定期對(duì)全體員工進(jìn)行安全、職業(yè)健康教育培訓(xùn)，目的在于保證員工掌握必要的安全常識(shí)，熟悉公司有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能，做到按章操作。在培訓(xùn)過(guò)程中，狠抓落實(shí)，公司指定安全處派專人具體實(shí)施，確保了領(lǐng)導(dǎo)到位、人員到位，保證了培訓(xùn)教育有人問(wèn)、有人管。

針對(duì)公司易發(fā)生的各類安全事故，加強(qiáng)了安全生產(chǎn)事故救援體系建設(shè)，抓好《事故應(yīng)急救援預(yù)案》的演練，提高企業(yè)員工及領(lǐng)導(dǎo)從發(fā)現(xiàn)事故到報(bào)警，從緊急處置到現(xiàn)場(chǎng)控制，從逃生疏散到傷員救護(hù)等各個(gè)方面和環(huán)節(jié)的應(yīng)急知識(shí)和處置能力。樹(shù)立“安全生產(chǎn)，預(yù)防為主、珍愛(ài)生命”的觀念，養(yǎng)成有組織、有秩序引導(dǎo)疏散人員的良好習(xí)慣，提高廣大員工的安全防范意識(shí)和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。并在演練結(jié)束后，對(duì)演練效果進(jìn)行分析評(píng)價(jià)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)修訂預(yù)案，使之更加符合實(shí)際需要。

　深化安全生產(chǎn)，推動(dòng)管理上臺(tái)階、安全創(chuàng)水平工作。抓好安全技改、計(jì)劃的落實(shí)，按照規(guī)定足額提取安全費(fèi)用和安全技改等專項(xiàng)費(fèi)用，專項(xiàng)用于公司的安全生產(chǎn)，增加安全生產(chǎn)的資金投入，保證?？顚Ｓ?，用足用好。有力推動(dòng)了公司安全生產(chǎn)形式的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)管理目標(biāo)提供了有力的資金保障。

企業(yè)主體責(zé)任的工作任重而道遠(yuǎn)，我們將在上級(jí)有關(guān)部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終如一的抓落實(shí)、促生產(chǎn)，貫徹執(zhí)行和落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，爭(zhēng)取公司安全生產(chǎn)再上一個(gè)新水平。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

企業(yè)落實(shí)了主體責(zé)任是安全生產(chǎn)責(zé)任體系的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本保證，也是政府做好安全監(jiān)管工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。我區(qū)圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實(shí)了這條主線，把強(qiáng)化落實(shí)了企業(yè)主體責(zé)任作為安全生產(chǎn)工作的“牛鼻子”抓緊抓牢，收到了良好的效果。

一是企業(yè)依法自查自糾。我們將重點(diǎn)放在企業(yè)開(kāi)展自查互查上，實(shí)現(xiàn)企業(yè)自查自糾。在自查中，督促企業(yè)建立并實(shí)施內(nèi)部排查制度，注重排查時(shí)間和頻次的科學(xué)合理;在互查中，根據(jù)本地專家不足的現(xiàn)狀，采取行業(yè)監(jiān)管部門(mén)組織企業(yè)互為排查的機(jī)制。在全區(qū)推廣xx等xx家企業(yè)自查自糾經(jīng)驗(yàn)。督促高新區(qū)企業(yè)嚴(yán)格落實(shí)了“三同時(shí)”制度，堅(jiān)決整治不評(píng)價(jià)現(xiàn)象。二是用好隱患排查治理信息系統(tǒng)。對(duì)查出的事故隱患，企業(yè)必須及時(shí)錄入隱患排查治理信息系統(tǒng)，促使員工層、管理層和政府層做到知情、管控和整改。目前，隱患排查治理信息系統(tǒng)在?；髽I(yè)、規(guī)模以上企業(yè)中覆蓋率達(dá)xx%，運(yùn)行效果良好。三是督促企業(yè)及時(shí)整改隱患。對(duì)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)企業(yè)的不符合項(xiàng)，要求在運(yùn)行中持續(xù)整改;對(duì)專項(xiàng)治理中發(fā)現(xiàn)的隱患，要求限時(shí)整改到位。全區(qū)排查整改各類隱患xx處，危化品、煙花爆竹、人員密集場(chǎng)所等重點(diǎn)領(lǐng)域集中整改較大隱患xx處。對(duì)瞞報(bào)隱患和不及時(shí)整改隱患的企業(yè)，出具了xx份整改指令書(shū)，有xx家企業(yè)被實(shí)施行政罰款。

一是解決“做什么”的問(wèn)題。針對(duì)以往企業(yè)對(duì)專項(xiàng)治理內(nèi)容不理解、整改走過(guò)場(chǎng)、工作未閉環(huán)等情況，及時(shí)制定《xx區(qū)落實(shí)了企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任年活動(dòng)實(shí)施方案》，從針對(duì)性、務(wù)實(shí)性、可行性、長(zhǎng)效性出發(fā)，將制定方案、統(tǒng)計(jì)歸類、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、控制措施、消除隱患、員工培訓(xùn)、本質(zhì)安全、應(yīng)急救援、總結(jié)驗(yàn)收、歸檔備查等方面做出了詳實(shí)的規(guī)定，使企業(yè)有章可循。二是解決“怎么做”的問(wèn)題。通過(guò)推進(jìn)會(huì)、培訓(xùn)班和講師團(tuán)進(jìn)企業(yè)等方式，詳細(xì)講解《方案》，采取板塊驗(yàn)收和逐家驗(yàn)收的方法，使企業(yè)在實(shí)踐中學(xué)會(huì)如何開(kāi)展工作。三是解決“做得好”的問(wèn)題。確定xx家?；髽I(yè)和xx家工商貿(mào)企業(yè)作為落實(shí)了《方案》的示范企業(yè)，通過(guò)全區(qū)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)進(jìn)行參觀和點(diǎn)評(píng)，從理論和實(shí)踐上提高了企業(yè)專項(xiàng)治理的水平。四是解決“長(zhǎng)期做”的問(wèn)題。要求企業(yè)通過(guò)驗(yàn)收后，將相關(guān)表格和文本分類整理并形成完整臺(tái)賬，既留下清晰的工作“痕跡”，又為今后的專項(xiàng)治理積累經(jīng)驗(yàn)、留下持續(xù)治理的“接口”。

在標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建上，我們堅(jiān)持重自創(chuàng)、重質(zhì)量、重整改、重運(yùn)行。深入開(kāi)展以崗位達(dá)標(biāo)、專業(yè)達(dá)標(biāo)和企業(yè)達(dá)標(biāo)為內(nèi)容的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)推動(dòng)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的自覺(jué)性和主動(dòng)性，進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)安全生產(chǎn)行為，改善安全生產(chǎn)條件，強(qiáng)化安全基礎(chǔ)管理，有效防范和堅(jiān)決遏制重特大事故發(fā)生。結(jié)合全區(qū)實(shí)際，重點(diǎn)在高新區(qū)、工業(yè)園區(qū)、危化、工礦商貿(mào)等重點(diǎn)行業(yè)推行企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作。各有關(guān)企業(yè)嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求，進(jìn)一步完善規(guī)章制度，修訂操作規(guī)程，規(guī)范作業(yè)行為，加強(qiáng)隱患整改，加大技改力度，完善基礎(chǔ)設(shè)施，改善工作環(huán)境，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理，注重過(guò)程控制，做到持續(xù)改進(jìn)，使企業(yè)安全生產(chǎn)環(huán)境得到有效提升，企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。截止目前，全區(qū)各類企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)達(dá)到一、二、三級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的達(dá)xx余戶，通過(guò)企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)的安全意識(shí)，強(qiáng)化了企業(yè)安全防范措施，提高了企業(yè)安全防范能力。

針對(duì)企業(yè)一線員工安全素質(zhì)普遍薄弱、易出事故的實(shí)情，重點(diǎn)抓好了三方面工作：一是開(kāi)展全員培訓(xùn)。在重要崗位人員培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，要求企業(yè)員工每人受訓(xùn)不低于20學(xué)時(shí)，未經(jīng)考試和實(shí)操合格的不準(zhǔn)上崗。今年全區(qū)計(jì)劃培訓(xùn)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員、特種作業(yè)人員、危化企業(yè)從業(yè)人員xx人次。二是組織開(kāi)展繼續(xù)教育。聘請(qǐng)市培訓(xùn)中心相關(guān)行業(yè)專家組成講師團(tuán)，每季度分組到基層巡回培訓(xùn)。全年共計(jì)劃開(kāi)展培訓(xùn)xx次，受訓(xùn)xx人次。堅(jiān)持做到培訓(xùn)有課件、有試卷、有實(shí)操記錄、有培訓(xùn)記錄卡。三是聘請(qǐng)專家重點(diǎn)培訓(xùn)。針對(duì)有重大危險(xiǎn)源企業(yè)，專家缺乏的實(shí)際，相繼舉辦了粉塵防爆、使用液氨、煤氣等高危行業(yè)企業(yè)專題培訓(xùn)班，邀請(qǐng)省級(jí)、市級(jí)專家授課，xx余人先后參加培訓(xùn)。

為推進(jìn)企業(yè)主體責(zé)任的落實(shí)了，將執(zhí)法檢查作為重要抓手。一是實(shí)行清單式排查。制定了?；髽I(yè)、人員密集場(chǎng)所xx個(gè)重點(diǎn)行業(yè)的隱患排查清單，明確了排查事項(xiàng)和檢查標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)照單排查，部門(mén)對(duì)單檢查，有效解決了各級(jí)監(jiān)管人員現(xiàn)場(chǎng)隱患查什么、怎么查、怎么管的問(wèn)題。二是強(qiáng)化聯(lián)動(dòng)執(zhí)法機(jī)制。以安監(jiān)、公安、消防、市場(chǎng)監(jiān)管等為主要成員單位，制定執(zhí)法計(jì)劃、排出執(zhí)法行動(dòng)時(shí)間表，避免執(zhí)法單一性，及時(shí)解決涉及面廣的疑難問(wèn)題。三是開(kāi)展多種形式檢查。運(yùn)用了明查暗訪、聯(lián)合檢查、專家參與等方式，從政府層面對(duì)企業(yè)的違法違規(guī)行為及時(shí)查處。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，盡管我區(qū)安全生產(chǎn)工作取得了一些成效，但和市委、市政府的要求、人民群眾的期盼，還存在較大差距，特別是安全基礎(chǔ)薄弱、責(zé)任落實(shí)了不到位、隱患整改不徹底等問(wèn)題還比較突出。下一步，我們將按照本次會(huì)議部署和馬里市長(zhǎng)的重要講話要求，切實(shí)履行作為老工業(yè)城區(qū)在全市安全生產(chǎn)工作中的重要職責(zé)，嚴(yán)格落實(shí)了企業(yè)主體責(zé)任、部門(mén)監(jiān)管責(zé)任、黨委和政府領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，著力在推動(dòng)“安全生產(chǎn)隊(duì)伍專業(yè)化、執(zhí)法規(guī)范化、監(jiān)管信息化、檢查常態(tài)化、宣傳立體化、責(zé)任實(shí)名化和安全監(jiān)管制度體系”建設(shè)上求突破、見(jiàn)實(shí)效.

2020年**水泥有限公司在上級(jí)主管部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，嚴(yán)格防范安全生產(chǎn)事故發(fā)生，全面落實(shí)安全生產(chǎn)職責(zé)制。2020年度未發(fā)生人身傷亡、火災(zāi)及重大安全事故，為全面完成年終生產(chǎn)目標(biāo)奠定基礎(chǔ)，現(xiàn)將2020年度安全生產(chǎn)工作狀況總結(jié)匯報(bào)如下：

(一)強(qiáng)化管理基礎(chǔ)建設(shè)，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。

為進(jìn)一步確保安全生產(chǎn)管理工作的組織和落實(shí)，調(diào)整了安委會(huì)成員，由安委會(huì)負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理工作的組織落實(shí)，并設(shè)立安委會(huì)辦公室，負(fù)責(zé)處理日常工作。所有部門(mén)均明確了兼職安全員，并制訂了《安全生產(chǎn)工作職責(zé)》，安全職責(zé)得到落實(shí)。

(二)安全生產(chǎn)月活動(dòng)開(kāi)展?fàn)顩r。

按照總體部署和要求，突出重點(diǎn)注重實(shí)效，制定了活動(dòng)開(kāi)展方案，明確各部門(mén)活動(dòng)開(kāi)展職責(zé)人，以多種交流平臺(tái)開(kāi)展廣泛宣傳，做到全員知曉，營(yíng)造良好的活動(dòng)開(kāi)展氛圍。邀請(qǐng)了專業(yè)人員進(jìn)行消防安全知識(shí)培訓(xùn)，透過(guò)培訓(xùn)進(jìn)一步普及了員工消防安全知識(shí)，有效地提高員工安全意識(shí)，對(duì)公司安全生產(chǎn)工作起到了用心作用;按照治隱患、防事故活動(dòng)目標(biāo)，認(rèn)真組織開(kāi)展安全事故隱患排查，就辦公區(qū)域進(jìn)行全面排查，日常安全檢查工作得到較好落實(shí)。

按照相關(guān)文件要求，制定了安全生產(chǎn)大檢查實(shí)施方案，并集中開(kāi)展了兩級(jí)安全生產(chǎn)大檢查，檢查單位覆蓋了公司所有部門(mén)，下發(fā)了《安全隱患排查表》和《安全工工作自查狀況表》，針對(duì)安全隱患類別逐一進(jìn)行排查，梳理分析隱患可能存在原因并制定防范措施，各部門(mén)均按期上報(bào)檢查狀況，確保安全生產(chǎn)大檢查各項(xiàng)資料得到落實(shí)。對(duì)查出的各類安全隱患,及時(shí)進(jìn)行了整改及落實(shí)，整改率：100%。

圍繞主題，充分利用會(huì)議、培訓(xùn)和辦公系統(tǒng)等多種渠道，廣泛宣傳安全生產(chǎn)工作要求，組織開(kāi)展各類培訓(xùn)，并且有七人參加安全教育培訓(xùn)，取得了由市安監(jiān)部門(mén)發(fā)放的特種作業(yè)上崗證，透過(guò)培訓(xùn)提高了安全管理人員的安全管理水平及特種作業(yè)人員的崗位操作技能，組織2次全員消防安全知識(shí)培訓(xùn)，增加了員工安全意識(shí)和安全防護(hù)知識(shí)。針對(duì)新入職員工做安全生產(chǎn)管理要求崗前培訓(xùn);在會(huì)議上進(jìn)行了安全生產(chǎn)宣貫培訓(xùn)和工作布置。

（五）、積極做好運(yùn)行控制工作。

1、做好人員持證上崗。

公司總經(jīng)理、、職能部門(mén)負(fù)責(zé)人及安全員等安全生產(chǎn)管理人員，鉗工、電工等特種作業(yè)人員均持有效證件上崗。

2、加強(qiáng)對(duì)特種設(shè)備的維護(hù)管理，定期儲(chǔ)氣罐、安全閥、防雷接地等設(shè)備設(shè)施進(jìn)行檢驗(yàn)，確保符合安全運(yùn)行。

3、開(kāi)展隱患排查治理，加大安全生產(chǎn)費(fèi)用的投入。全年安全生產(chǎn)使用及投入合計(jì)120萬(wàn)元。

（1）公司實(shí)行每周一次周安全環(huán)保專項(xiàng)檢查制度，認(rèn)真開(kāi)展隱患自查自糾工作，公司2020年共排查整改隱患127項(xiàng)。

（2）企業(yè)在行動(dòng)上支持安全生產(chǎn)投入。財(cái)務(wù)部建立安全費(fèi)用臺(tái)賬，用于完善、改造和維護(hù)安全防護(hù)設(shè)備設(shè)施、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和配備勞動(dòng)防護(hù)用品、安全評(píng)價(jià)、重大危險(xiǎn)源監(jiān)控、事故隱患評(píng)估和整改等方面，做好安全生產(chǎn)三同時(shí)和職業(yè)衛(wèi)生三同時(shí)。

4、結(jié)合企業(yè)實(shí)際，開(kāi)展《安全生產(chǎn)十大專項(xiàng)整治行動(dòng)》和“五個(gè)一”活動(dòng)，對(duì)公司存在的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行梳理和改進(jìn)。

5、職業(yè)衛(wèi)生健康工作。

公司建立健全了《職業(yè)健康管理制度》。公司對(duì)水泥行業(yè)存在粉塵、有毒有害氣體、噪聲和高溫等危險(xiǎn)源進(jìn)行了識(shí)別；對(duì)公司職業(yè)危害場(chǎng)所進(jìn)行了檢測(cè)，在醒目位置設(shè)置警示標(biāo)志和警示說(shuō)明；建立了員工健康監(jiān)護(hù)檔案，一人一檔。

6、應(yīng)急救援。

公司建立健全了應(yīng)急救援指揮網(wǎng)絡(luò)，制訂并持續(xù)修訂《安全生產(chǎn)突發(fā)事故應(yīng)急救援預(yù)案》，并在**縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局備案。公司舉行了“火災(zāi)事故應(yīng)急演練”增強(qiáng)了員工的危機(jī)防范意識(shí)，提高了員工避險(xiǎn)救助的實(shí)戰(zhàn)能力。

(一)做好安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化三級(jí)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作，不斷健全安全生產(chǎn)工作機(jī)制，完善安全生產(chǎn)管理體系，認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)目標(biāo)職責(zé)制及安全生產(chǎn)職責(zé)書(shū)簽訂，要求各部門(mén)認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé)，落實(shí)安全生產(chǎn)目標(biāo)職責(zé)制。

(二)加大安全宣傳教育力度，以提高員工安全生產(chǎn)意識(shí)為目標(biāo)，抓住重點(diǎn)，突出工作現(xiàn)場(chǎng)安全事故預(yù)防、避險(xiǎn)、應(yīng)急處置和自助求救等安全常識(shí)培訓(xùn)。

(三)加強(qiáng)車(chē)輛安全管理職責(zé)及交通安全教育培訓(xùn)，嚴(yán)格按照管理制度要求對(duì)公司駕乘人員進(jìn)行相關(guān)交通安全教育培訓(xùn)，定期組織車(chē)輛的日常維護(hù)保養(yǎng)工作，督促車(chē)輛駕駛?cè)藛T做好《車(chē)輛管理記錄本》的填寫(xiě)，加強(qiáng)公司駕乘人員的安全意識(shí)。

(四)進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)檢查力度，做好重點(diǎn)部位的安全監(jiān)管，做細(xì)隱患排查工作，對(duì)排查出的隱患及時(shí)制定整改措施，確定整改時(shí)間，確保整改到位。

(五)進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作，繼續(xù)做好日常安全督促、檢查，健全安全生產(chǎn)臺(tái)帳、報(bào)表管理，確保安全生產(chǎn)制度規(guī)范、執(zhí)行有效、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、痕跡清晰。

（六）進(jìn)一步加大安全環(huán)保資金投入，創(chuàng)建安全環(huán)保合格企業(yè)，打造公司安全環(huán)保良好環(huán)境。

為深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要講話和重要指示批示精神，按照省、市關(guān)于落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任整治工作的統(tǒng)一部署及區(qū)安委辦公室《區(qū)安委辦關(guān)于落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任整治工作的通知》文件要求。根據(jù)自身實(shí)際情況，積極開(kāi)展落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任整治工作，現(xiàn)將開(kāi)展情況總結(jié)如下：

成立安全生產(chǎn)月專項(xiàng)管理小組。

組長(zhǎng)：

副組長(zhǎng)：

成員：

至今，項(xiàng)目尚未發(fā)生重傷以上工傷事故，其他各類生產(chǎn)安全事故為零。各班組及員工安全教育培訓(xùn)合格率100%，項(xiàng)目安全生產(chǎn)形勢(shì)健康穩(wěn)定，各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度健全，各類防范措施到位，履行和落實(shí)情況良好。

1.安全組織管理。

項(xiàng)目部與各部室及作業(yè)班組層層簽訂了2020年度《安全質(zhì)量責(zé)任書(shū)》、《安全質(zhì)量承諾書(shū)》，明確了各級(jí)、各崗位安全質(zhì)量的責(zé)任和義務(wù)，并每月對(duì)各崗位、各班組進(jìn)行考核獎(jiǎng)懲。

2、落實(shí)“八個(gè)一次”。

項(xiàng)目部嚴(yán)格按照管理制度要求，每月由項(xiàng)目主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)開(kāi)展月度檢查、安全總監(jiān)帶隊(duì)開(kāi)展周檢查安全生產(chǎn)工作。每周、每月開(kāi)展一次安全生產(chǎn)專題會(huì)議，對(duì)當(dāng)周、月安全形勢(shì)進(jìn)行分析整治;為提高項(xiàng)目安全生產(chǎn)應(yīng)急處置能力，項(xiàng)目結(jié)合實(shí)際編制應(yīng)急演練計(jì)劃，積極開(kāi)展應(yīng)急演練活動(dòng)。

3.項(xiàng)目安全管理人員配備及持證上崗情況。

配備安全總監(jiān)1人，安質(zhì)部長(zhǎng)1人，專職安全管理人員共5人，作業(yè)班組配備兼職安全員1人，群安員共3人，青年監(jiān)督崗共6人，形成安全生產(chǎn)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)。

4.專項(xiàng)施工方案。

五分部在施工組織設(shè)計(jì)中制定了相應(yīng)的安全技術(shù)措施，根據(jù)施工進(jìn)度編制了施工方案，并在過(guò)程中有效執(zhí)行。

目前暫無(wú)危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程。

5.安全教育培訓(xùn)。

我部嚴(yán)格執(zhí)行培訓(xùn)管理制度，積極做好管理人員及作業(yè)人員崗前安全教育培訓(xùn)工作，嚴(yán)格落實(shí)先培訓(xùn)、后進(jìn)場(chǎng)，培訓(xùn)不合格嚴(yán)禁進(jìn)場(chǎng)原則;并積極借助安全體驗(yàn)館進(jìn)行智能化安全教育培訓(xùn)。

6.開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng)。

為加大安全生產(chǎn)宣傳力度，我部以每日開(kāi)展班前講話、建立qq群、現(xiàn)場(chǎng)張貼掛設(shè)海報(bào)、宣傳展板等方式，渲染活動(dòng)效果。

7.開(kāi)展典型安全事故警示教育活動(dòng)。

組織管理人員、作業(yè)人員觀看安全警示教育視頻，通過(guò)觀看警示教育視頻，普及應(yīng)急管理和安全生產(chǎn)知識(shí)，提高了員工應(yīng)急安全管理意識(shí)和事故防范能力，推動(dòng)了安全生產(chǎn)。

8.重點(diǎn)時(shí)段風(fēng)險(xiǎn)管控。

節(jié)前檢查，5月1前，由經(jīng)理帶隊(duì)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全大檢查。經(jīng)檢查，項(xiàng)目的施工現(xiàn)場(chǎng)的機(jī)械設(shè)備、現(xiàn)場(chǎng)防護(hù)等均按照業(yè)主及規(guī)范要求落實(shí);環(huán)境保護(hù)工作按照政府“6個(gè)100%”要求落實(shí)。

通過(guò)本次落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任整治工作，我部對(duì)照自身認(rèn)真開(kāi)展查漏補(bǔ)缺，取得了一定成效，下一步，我部將持續(xù)開(kāi)展本項(xiàng)活動(dòng)，夯實(shí)安全基礎(chǔ)，全面提升項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理水平，確保安全質(zhì)量管理再上新臺(tái)階。

落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任情況經(jīng)驗(yàn)交流————青島開(kāi)開(kāi)加食品有限公司。

工廠對(duì)食品添加劑進(jìn)行備案，建立食品添加劑臺(tái)賬，記錄食品添加劑的使用情況，嚴(yán)格按照《食品添加劑使用衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》使用。

我公司通過(guò)貫徹執(zhí)行落實(shí)質(zhì)量安全主體責(zé)任要求，提高了質(zhì)量安全意識(shí)，杜絕了質(zhì)量安全隱患。建立了質(zhì)量安全保證長(zhǎng)效機(jī)制，為長(zhǎng)期、持續(xù)地生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動(dòng)工作方案篇十一

2011年，為進(jìn)一步落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，在市安監(jiān)部門(mén)的大力指導(dǎo)下，我區(qū)全面開(kāi)展十大行業(yè)安全生產(chǎn)分類定級(jí)工作，現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：

一、完成情況。

到目前為止，我區(qū)已完成危險(xiǎn)化學(xué)品、燃?xì)?、煙花爆竹、建筑施工、電力、交通運(yùn)輸、水利等十大行業(yè)的評(píng)定工作，共計(jì)116家，其中a級(jí)企業(yè)13家，b級(jí)企業(yè)84家，c級(jí)企業(yè)19家。

二、具體做法。

1.精心籌劃，做好前期準(zhǔn)備工作。

一是抓工作籌劃。我局充分結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H，確立了“三先三后”（先培訓(xùn)后定級(jí)、先排查后定級(jí)、先整改后定級(jí)）和“兩個(gè)全面”（十大行業(yè)和大中型企業(yè)全面完成分類定級(jí)、其它行業(yè)全面開(kāi)展分類定級(jí)工作）的工作目標(biāo)，及時(shí)印發(fā)了《成都市溫江區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)關(guān)于開(kāi)展落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動(dòng)的通知》，明確了工作目標(biāo)、任務(wù)和開(kāi)展工作的方法、步驟與要求。

二是抓動(dòng)員部署。在全市率先召開(kāi)落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任工作動(dòng)員部署大會(huì)，認(rèn)真研究落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動(dòng)的各項(xiàng)措施。

三是抓組織領(lǐng)導(dǎo)。區(qū)政府高度重視落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動(dòng)，成立了以分管副區(qū)長(zhǎng)為組長(zhǎng)，區(qū)政府辦主任（副副主任）、區(qū)安監(jiān)局局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，十大行業(yè)主管部門(mén)負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組成員的落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，在區(qū)安監(jiān)局設(shè)立了領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，抽調(diào)專門(mén)人員負(fù)責(zé)日常工作。

2.多措并舉，推進(jìn)落實(shí)活動(dòng)順利開(kāi)展。

一是抓宣貫，做到認(rèn)識(shí)清。針對(duì)溫江區(qū)實(shí)際，有針對(duì)性地制定了“四個(gè)結(jié)合”（結(jié)合宣貫活動(dòng)、結(jié)合工作通知、結(jié)合工作簡(jiǎn)報(bào)、結(jié)合電視新聞）的宣傳方案，開(kāi)展了形式多樣的宣傳活動(dòng)。

二是抓培訓(xùn)，做到業(yè)務(wù)精。遵循“先培訓(xùn)后定級(jí)”的原則，大力開(kāi)展落實(shí)主體責(zé)任培訓(xùn)工作，會(huì)同科技園管委會(huì)、區(qū)經(jīng)濟(jì)信息和科學(xué)技術(shù)局先后分別針對(duì)行業(yè)負(fù)責(zé)人、企業(yè)負(fù)責(zé)人和企業(yè)安全員，共同組織3期分類培訓(xùn)，共計(jì)培訓(xùn)400余人，全面提升了行業(yè)主管的認(rèn)識(shí)水平、企業(yè)負(fù)責(zé)人管理水平和企業(yè)安全員的安全意識(shí)。

三是樹(shù)典型，做到示范強(qiáng)。以“樹(shù)典型、強(qiáng)示范，以點(diǎn)帶面”為思路，在各個(gè)行業(yè)、規(guī)上企業(yè)和規(guī)下企業(yè)中分別樹(shù)典范，推動(dòng)工作水平整體提升。如在十大行業(yè)中，以交通行業(yè)為行業(yè)示范點(diǎn)，組織各個(gè)行業(yè)主管部門(mén)負(fù)責(zé)人到交通局參觀學(xué)習(xí)和座談交流經(jīng)驗(yàn)，解決行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與定級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的有機(jī)結(jié)合問(wèn)題。

四是重實(shí)效，做到覆蓋全。除市上要求十個(gè)行業(yè)以外，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，進(jìn)一步拓展落實(shí)活動(dòng)的范圍，將分類定級(jí)擴(kuò)展到食品、醫(yī)藥、機(jī)加工、家具、電子和公眾聚集場(chǎng)所等領(lǐng)域。

安全生產(chǎn)情況摸底和隱患大排查大整治工作，全區(qū)出動(dòng)檢查組4個(gè)，檢查企業(yè)325家，做到了情況清、底數(shù)明。

六是督整改，做到標(biāo)準(zhǔn)高。對(duì)前期查出隱患的企業(yè)，督促制定整改方案，落實(shí)整改資金，明確整改期限，對(duì)存在問(wèn)題多、整改難度大的，采取專家顧問(wèn)制進(jìn)行會(huì)診，提出解決問(wèn)題的具體措施和辦法，確保整改措施有效落實(shí)。共排查出的41處隱患，目前已整改38處，整改率達(dá)93%。通過(guò)整改，提高了評(píng)級(jí)的整體水平。

一是掛鉤目標(biāo)考核。將行業(yè)主管部門(mén)目標(biāo)考核與落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任工作掛鉤，納入全年目標(biāo)督查范圍，將落實(shí)主體責(zé)任工作的考評(píng)作為目標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)的內(nèi)容之一。

二是掛鉤信用考評(píng)。在全市率先實(shí)施安全生產(chǎn)信用考評(píng)與落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任工作掛鉤制度。溫江區(qū)政府制定了《成都市溫江區(qū)人民政府辦公室關(guān)于開(kāi)展企業(yè)安全生產(chǎn)信用考評(píng)的通知》（溫府辦發(fā)[2011]33號(hào)），將企業(yè)安全生產(chǎn)信用綜合考核中的優(yōu)秀企業(yè)、合格企業(yè)、基本合格企業(yè)和不合格企業(yè)分別對(duì)應(yīng)為分類定級(jí)中a、b、c、d四級(jí)企業(yè)。

級(jí)企業(yè)掛“隱患督促整改企業(yè)”標(biāo)牌，以督促企業(yè)整改，積極借助社會(huì)輿論和各界力量，加快落實(shí)安全生產(chǎn)企業(yè)主體責(zé)任。

四是跟進(jìn)執(zhí)法服務(wù)。將執(zhí)法服務(wù)與落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任緊密結(jié)合，以執(zhí)法促落實(shí),以落實(shí)體現(xiàn)執(zhí)法效果，督促企業(yè)抓好此項(xiàng)工作。為確保專項(xiàng)監(jiān)察執(zhí)法行動(dòng)落實(shí)到位，區(qū)安全生產(chǎn)執(zhí)法大隊(duì)把此項(xiàng)工作列為今年執(zhí)法工作重點(diǎn)之一，明確職責(zé)分工，制定工作計(jì)劃，組織執(zhí)法人員分組、分片對(duì)相關(guān)企業(yè)進(jìn)行安全監(jiān)督執(zhí)法，對(duì)安全隱患較多、屢次不改的企業(yè)進(jìn)行嚴(yán)肅查處。

五是跟進(jìn)輿論監(jiān)督。充分利用新聞媒體、電視、報(bào)紙、簡(jiǎn)報(bào)、通報(bào)等形式，對(duì)企業(yè)落實(shí)情況進(jìn)行曝光，形成全社會(huì)共同監(jiān)督的輿論氛圍，以督促企業(yè)落實(shí)責(zé)任。

六是跟進(jìn)企業(yè)約談。建立c、d級(jí)生產(chǎn)企業(yè)約談制度，每月由領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人分組帶隊(duì)分批開(kāi)展企業(yè)約談。每個(gè)月的第一周定為“企業(yè)約談周”，落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，主動(dòng)和c、d級(jí)生產(chǎn)企業(yè)的法人、安全負(fù)責(zé)人聯(lián)系，當(dāng)面溝通和了解企業(yè)的安全生產(chǎn)、隱患整改等方面情況，督促企業(yè)加快整改步伐，嚴(yán)把整改關(guān)，力爭(zhēng)消滅d級(jí)企業(yè)。

落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動(dòng)工作方案篇十二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

企業(yè)落實(shí)了主體責(zé)任是安全生產(chǎn)責(zé)任體系的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本保證，也是政府做好安全監(jiān)管工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。我區(qū)圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實(shí)了這條主線，把強(qiáng)化落實(shí)了企業(yè)主體責(zé)任作為安全生產(chǎn)工作的“牛鼻子”抓緊抓牢，收到了良好的效果。

一是企業(yè)依法自查自糾。我們將重點(diǎn)放在企業(yè)開(kāi)展自查互查上，實(shí)現(xiàn)企業(yè)自查自糾。在自查中，督促企業(yè)建立并實(shí)施內(nèi)部排查制度，注重排查時(shí)間和頻次的科學(xué)合理;在互查中，根據(jù)本地專家不足的現(xiàn)狀，采取行業(yè)監(jiān)管部門(mén)組織企業(yè)互為排查的機(jī)制。在全區(qū)推廣xx等xx家企業(yè)自查自糾經(jīng)驗(yàn)。督促高新區(qū)企業(yè)嚴(yán)格落實(shí)了“三同時(shí)”制度，堅(jiān)決整治不評(píng)價(jià)現(xiàn)象。二是用好隱患排查治理信息系統(tǒng)。對(duì)查出的事故隱患，企業(yè)必須及時(shí)錄入隱患排查治理信息系統(tǒng)，促使員工層、管理層和政府層做到知情、管控和整改。目前，隱患排查治理信息系統(tǒng)在?；髽I(yè)、規(guī)模以上企業(yè)中覆蓋率達(dá)xx%，運(yùn)行效果良好。三是督促企業(yè)及時(shí)整改隱患。對(duì)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)企業(yè)的不符合項(xiàng)，要求在運(yùn)行中持續(xù)整改;對(duì)專項(xiàng)治理中發(fā)現(xiàn)的隱患，要求限時(shí)整改到位。全區(qū)排查整改各類隱患xx處，?；?、煙花爆竹、人員密集場(chǎng)所等重點(diǎn)領(lǐng)域集中整改較大隱患xx處。對(duì)瞞報(bào)隱患和不及時(shí)整改隱患的企業(yè)，出具了xx份整改指令書(shū)，有xx家企業(yè)被實(shí)施行政罰款。

一是解決“做什么”的問(wèn)題。針對(duì)以往企業(yè)對(duì)專項(xiàng)治理內(nèi)容不理解、整改走過(guò)場(chǎng)、工作未閉環(huán)等情況，及時(shí)制定《xx區(qū)落實(shí)了企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任年活動(dòng)實(shí)施方案》，從針對(duì)性、務(wù)實(shí)性、可行性、長(zhǎng)效性出發(fā)，將制定方案、統(tǒng)計(jì)歸類、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、控制措施、消除隱患、員工培訓(xùn)、本質(zhì)安全、應(yīng)急救援、總結(jié)驗(yàn)收、歸檔備查等方面做出了詳實(shí)的規(guī)定，使企業(yè)有章可循。二是解決“怎么做”的問(wèn)題。通過(guò)推進(jìn)會(huì)、培訓(xùn)班和講師團(tuán)進(jìn)企業(yè)等方式，詳細(xì)講解《方案》，采取板塊驗(yàn)收和逐家驗(yàn)收的方法，使企業(yè)在實(shí)踐中學(xué)會(huì)如何開(kāi)展工作。三是解決“做得好”的問(wèn)題。確定xx家危化企業(yè)和xx家工商貿(mào)企業(yè)作為落實(shí)了《方案》的示范企業(yè)，通過(guò)全區(qū)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)進(jìn)行參觀和點(diǎn)評(píng)，從理論和實(shí)踐上提高了企業(yè)專項(xiàng)治理的水平。四是解決“長(zhǎng)期做”的問(wèn)題。要求企業(yè)通過(guò)驗(yàn)收后，將相關(guān)表格和文本分類整理并形成完整臺(tái)賬，既留下清晰的工作“痕跡”，又為今后的專項(xiàng)治理積累經(jīng)驗(yàn)、留下持續(xù)治理的“接口”。

在標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建上，我們堅(jiān)持重自創(chuàng)、重質(zhì)量、重整改、重運(yùn)行。深入開(kāi)展以崗位達(dá)標(biāo)、專業(yè)達(dá)標(biāo)和企業(yè)達(dá)標(biāo)為內(nèi)容的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)推動(dòng)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的自覺(jué)性和主動(dòng)性，進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)安全生產(chǎn)行為，改善安全生產(chǎn)條件，強(qiáng)化安全基礎(chǔ)管理，有效防范和堅(jiān)決遏制重特大事故發(fā)生。結(jié)合全區(qū)實(shí)際，重點(diǎn)在高新區(qū)、工業(yè)園區(qū)、?；?、工礦商貿(mào)等重點(diǎn)行業(yè)推行企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作。各有關(guān)企業(yè)嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求，進(jìn)一步完善規(guī)章制度，修訂操作規(guī)程，規(guī)范作業(yè)行為，加強(qiáng)隱患整改，加大技改力度，完善基礎(chǔ)設(shè)施，改善工作環(huán)境，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理，注重過(guò)程控制，做到持續(xù)改進(jìn)，使企業(yè)安全生產(chǎn)環(huán)境得到有效提升，企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。截止目前，全區(qū)各類企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)達(dá)到一、二、三級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的達(dá)xx余戶，通過(guò)企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)的安全意識(shí)，強(qiáng)化了企業(yè)安全防范措施，提高了企業(yè)安全防范能力。

針對(duì)企業(yè)一線員工安全素質(zhì)普遍薄弱、易出事故的實(shí)情，重點(diǎn)抓好了三方面工作：一是開(kāi)展全員培訓(xùn)。在重要崗位人員培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，要求企業(yè)員工每人受訓(xùn)不低于20學(xué)時(shí)，未經(jīng)考試和實(shí)操合格的不準(zhǔn)上崗。今年全區(qū)。

計(jì)劃。

培訓(xùn)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員、特種作業(yè)人員、?；髽I(yè)從業(yè)人員xx人次。二是組織開(kāi)展繼續(xù)教育。聘請(qǐng)市培訓(xùn)中心相關(guān)行業(yè)專家組成講師團(tuán)，每季度分組到基層巡回培訓(xùn)。全年共計(jì)劃開(kāi)展培訓(xùn)xx次，受訓(xùn)xx人次。堅(jiān)持做到培訓(xùn)有課件、有試卷、有實(shí)操記錄、有培訓(xùn)記錄卡。三是聘請(qǐng)專家重點(diǎn)培訓(xùn)。針對(duì)有重大危險(xiǎn)源企業(yè)，專家缺乏的實(shí)際，相繼舉辦了粉塵防爆、使用液氨、煤氣等高危行業(yè)企業(yè)專題培訓(xùn)班，邀請(qǐng)省級(jí)、市級(jí)專家授課，xx余人先后參加培訓(xùn)。

為推進(jìn)企業(yè)主體責(zé)任的落實(shí)了，將執(zhí)法檢查作為重要抓手。一是實(shí)行清單式排查。制定了?；髽I(yè)、人員密集場(chǎng)所xx個(gè)重點(diǎn)行業(yè)的隱患排查清單，明確了排查事項(xiàng)和檢查標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)照單排查，部門(mén)對(duì)單檢查，有效解決了各級(jí)監(jiān)管人員現(xiàn)場(chǎng)隱患查什么、怎么查、怎么管的問(wèn)題。二是強(qiáng)化聯(lián)動(dòng)執(zhí)法機(jī)制。以安監(jiān)、公安、消防、市場(chǎng)監(jiān)管等為主要成員單位，制定執(zhí)法計(jì)劃、排出執(zhí)法行動(dòng)時(shí)間表，避免執(zhí)法單一性，及時(shí)解決涉及面廣的疑難問(wèn)題。三是開(kāi)展多種形式檢查。運(yùn)用了明查暗訪、聯(lián)合檢查、專家參與等方式，從政府層面對(duì)企業(yè)的違法違規(guī)行為及時(shí)查處。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，盡管我區(qū)安全生產(chǎn)工作取得了一些成效，但和市委、市政府的要求、人民群眾的期盼，還存在較大差距，特別是安全基礎(chǔ)薄弱、責(zé)任落實(shí)了不到位、隱患整改不徹底等問(wèn)題還比較突出。下一步，我們將按照本次會(huì)議部署和馬里市長(zhǎng)的重要。

講話。

要求，切實(shí)履行作為老工業(yè)城區(qū)在全市安全生產(chǎn)工作中的重要職責(zé)，嚴(yán)格落實(shí)了企業(yè)主體責(zé)任、部門(mén)監(jiān)管責(zé)任、黨委和政府領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，著力在推動(dòng)“安全生產(chǎn)隊(duì)伍專業(yè)化、執(zhí)法規(guī)范化、監(jiān)管信息化、檢查常態(tài)化、宣傳立體化、責(zé)任實(shí)名化和安全監(jiān)管制度體系”建設(shè)上求突破、見(jiàn)實(shí)效.

落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動(dòng)工作方案篇十三

1、“安全第一，預(yù)防為主”作為我國(guó)安全生產(chǎn)管理工作的方針是在哪部法律中確定下來(lái)的。（）。

a、《勞動(dòng)法》；b、《職業(yè)病防治法》；c、《安全生產(chǎn)法》。

2、根據(jù)海因里希的事故概率金字塔的分析，重傷或死亡事故﹕輕傷或微傷事故﹕無(wú)傷害事故的比率關(guān)系是：（）a、1﹕30﹕300；b、l﹕29﹕300；c、l﹕20﹕300。

3、造成危害人的安全與健康的因素很多。這些因素歸納起來(lái)大體上可以分為物的因素和人為因素兩大類。其中物的因素主要包括：（）。

a、設(shè)備因素和設(shè)施因素；b、機(jī)(工具)的因素和環(huán)境因素；c、設(shè)備因素和空氣因素。

4、人的生命是第一寶貴的，生命一旦喪失是不可復(fù)生的。因此，在組織生產(chǎn)時(shí)，首先要把什么放在第一位來(lái)考慮。（）a、采取防護(hù)措施，保證不出事故；b、采用先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)，避免事故的發(fā)生；c、維護(hù)從業(yè)人員的生命安全。

5、“群眾參與監(jiān)督”是指有關(guān)法律、法規(guī)明確各級(jí)工會(huì)組織，對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)工作有什么職責(zé)，維護(hù)從業(yè)人員的安全和健康的權(quán)利。（）。

a、檢查；b、監(jiān)督；c、參與。

6、本質(zhì)安全，是指設(shè)備、設(shè)施或技術(shù)工藝含有內(nèi)在的能夠從根本上具有什么功能。（）a、防止事故發(fā)生；b、發(fā)生事故前發(fā)生警告；c、防止事故的擴(kuò)大。

7、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn)，制訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度，同時(shí)根據(jù)各生產(chǎn)崗位、各種的工藝要求和歷年來(lái)的事故教訓(xùn)制訂：

（）a、安全生產(chǎn)注意事項(xiàng)；b、安全操作須知；c、安全操作規(guī)程。

8、對(duì)從業(yè)人員加強(qiáng)安全技術(shù)培訓(xùn)教育，迅速提高從業(yè)人員的安全操作水平和安全意識(shí)，使他們能?chē)?yán)格、嫻熟地掌握安全操作技術(shù)，做到：（）a、不違章操作，不冒險(xiǎn)作業(yè)；b、遵守操作規(guī)程，保證完成生產(chǎn)任務(wù)；c、遵章守紀(jì)，按章辦事。

9、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行“入廠三級(jí)安全教育”的目的是，使從業(yè)人員熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本職工作所需安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)：

（）a、危險(xiǎn)因素的識(shí)別能力；b、事故預(yù)防和應(yīng)急處理的能力；c、險(xiǎn)情排除和處理的能力。

10、《刑法》規(guī)定，安全生產(chǎn)設(shè)施或者安全生產(chǎn)條件不符合國(guó)家規(guī)定，因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴(yán)重后果的，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，處幾年以下有期徒刑或者拘役；情節(jié)特別惡劣的，處三年以上七年以下有期徒刑。（）a、3；b、5；c、7。

d.冷卻法、窒息法、隔離法、抑制法。

12、爆炸品倉(cāng)庫(kù)庫(kù)房?jī)?nèi)部照明應(yīng)采用燈具，開(kāi)關(guān)應(yīng)設(shè)在庫(kù)房外面。（）。

a、防爆型；b、普通型；c、節(jié)能型；d、白熾型。

b、粉塵、物理、放射；

c、物理、化學(xué)因素、生物因素；d、粉塵、物理、生物因素。

b、85db(a)；

c、90db(a)；

d、95db(a)。

15、《浙江省安全生產(chǎn)條例》規(guī)定，除礦山、危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存單位和使用數(shù)量構(gòu)成重大危險(xiǎn)源的單位以外的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位，從業(yè)人員超過(guò)五十人的，應(yīng)當(dāng)配備不少于名的專職安全生產(chǎn)管理人員。（）。

a、1名；b、2名；c、3名。

16、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位違反《浙江省安全生產(chǎn)條例》第二十七條第一款規(guī)定，用現(xiàn)金或者其他物品替代勞動(dòng)防護(hù)用品的，責(zé)令限期改正；逾期未改正的，處以以上二萬(wàn)元以下的罰款。（）a、三千元；b、二千元；c、五千元。

17、化學(xué)品安全技術(shù)說(shuō)明書(shū)的內(nèi)容不包括：（）a、化學(xué)品名稱及企業(yè)標(biāo)識(shí)；b、化學(xué)品制造工藝；c、急救措施及消防措施；d、毒理學(xué)與生態(tài)學(xué)資料。

18、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。因此建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制要將安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到：（）a、安全部門(mén)人員；b、生產(chǎn)計(jì)劃部門(mén)人員；c、每個(gè)崗位上的作業(yè)人員。

c、對(duì)違章指揮可以邊執(zhí)行，邊向上級(jí)部門(mén)報(bào)告。

20、堅(jiān)持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，因此抓好安全生產(chǎn)要在：

（）a、生產(chǎn)的前期、生產(chǎn)的過(guò)程、生產(chǎn)的結(jié)尾；b、生產(chǎn)的前期；c、生產(chǎn)的過(guò)程。

二、多項(xiàng)選擇題。

1、造成危害人的安全與健康的因素很多，歸納起來(lái)大體可分為物的因素和人為因素兩大類。其中物的因素主要包括：（）a、機(jī)(工具)的因素；b、天氣的因素；c、環(huán)境的因素；d、作業(yè)方式因素。

2、生產(chǎn)安全事故發(fā)生后，往往會(huì)造成巨大的經(jīng)濟(jì)損失，經(jīng)濟(jì)損失又分直接費(fèi)用、間接費(fèi)用和其他費(fèi)用，屬于直接費(fèi)用的是：

（）a、事故調(diào)查費(fèi)用；b、醫(yī)療費(fèi)用；c、補(bǔ)償費(fèi)用；d、建筑物損壞費(fèi)用。

3、在計(jì)算事故損失時(shí)，應(yīng)當(dāng)包括：（）a、直接經(jīng)濟(jì)損失；b、生產(chǎn)及材料損失；c、間接經(jīng)濟(jì)損失；d、其他經(jīng)濟(jì)損失。

4、安全生產(chǎn)法規(guī)具有的特點(diǎn)是：（）。

a、較強(qiáng)的科技性；b、廣泛的社會(huì)性；c、法律關(guān)系客體方面的不同特點(diǎn)；d、強(qiáng)制性的特征。

b、組織制訂并實(shí)施安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案；c、及時(shí)如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故；d、組織實(shí)施安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育。

6、《浙江省安全生產(chǎn)條例》規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)對(duì)重大危險(xiǎn)源采取下列哪些措施？（）。

a、建立運(yùn)行管理檔案，對(duì)運(yùn)行情況進(jìn)行全程監(jiān)控；

b、按照國(guó)家規(guī)定對(duì)設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行檢驗(yàn)、檢測(cè)，定期進(jìn)行安全評(píng)估；c、在重大危險(xiǎn)源的明顯位置設(shè)置安全警示標(biāo)志；d、制定應(yīng)急救援預(yù)案，定期組織應(yīng)急救援演練。

b、告知作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素；c、防范措施以及事故應(yīng)急措施；d、作業(yè)場(chǎng)所要遵守勞動(dòng)紀(jì)律。

8、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位發(fā)生事故，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，及時(shí)、如實(shí)地向有關(guān)人民政府及其安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)和有關(guān)部門(mén)報(bào)告，而且：（）。

a、不得隱瞞不報(bào)；b、不得謊報(bào)或者拖延不報(bào)；c、不得故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)；d、不得毀滅有關(guān)證據(jù)。

9、確定安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的設(shè)備和人員的配備的因素，是根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的：（）。

a、投資大??；b、危險(xiǎn)性大?。籦、c、規(guī)模大?。籨、風(fēng)險(xiǎn)大小。

10、做一名合格的安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)具備的基本素質(zhì)是：（）a、能管；b、敢管；c、都管；d、善管。

三、判斷題。

1、通常所說(shuō)的“安全生產(chǎn)”，主要是指生產(chǎn)安全。（）。

2、由于管理者的失職或失誤造成違章指揮，強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)或者。

決定錯(cuò)誤等造成事故，這類事故的形成是屬于人為因素。

（）。

3、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制的關(guān)鍵是要落實(shí)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和安全生產(chǎn)管理人員的責(zé)任，他們的責(zé)任制落到實(shí)處了，安全生產(chǎn)工作就有保證了。（）。

4、安全生產(chǎn)法律體系既然是一個(gè)體系，那么，它是一成不變的，即使我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和安全生產(chǎn)體制發(fā)生變化，安全生產(chǎn)法律體系也不可能變化。（）。

5、《安全生產(chǎn)許可證條例》從立法目的、許可的行業(yè)范圍、單位具備的基本條件、申領(lǐng)與頒發(fā)的程序、監(jiān)督管理規(guī)定、有關(guān)法律責(zé)任等方面對(duì)安全生產(chǎn)許可制度作了全面的規(guī)范。（）。

6、《安全生產(chǎn)法》規(guī)定，從業(yè)人員有權(quán)了解其作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施和事故應(yīng)急救援措施。（）。

8、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)管理人員職責(zé)之一是根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，對(duì)本單位的安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行經(jīng)常性檢查。（）。

9、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全部門(mén)將上報(bào)的安全技術(shù)措施計(jì)劃進(jìn)行審查、平衡、匯總后，再由安全、技術(shù)、計(jì)劃部門(mén)聯(lián)合會(huì)審，并確定計(jì)劃項(xiàng)目，明確設(shè)計(jì)施工部門(mén)、負(fù)責(zé)人、完成期限，成文后報(bào)廠總工程師審批。（）。

10、安全技術(shù)措施計(jì)劃項(xiàng)目在竣工驗(yàn)收時(shí)應(yīng)注意：所有材料、成品等必須經(jīng)有資質(zhì)的檢驗(yàn)部門(mén)檢驗(yàn)；外購(gòu)設(shè)備必須有質(zhì)量證明書(shū)；由安全管理部門(mén)組織有關(guān)單位驗(yàn)收。（）。

11、安全帽、安全帶、安全網(wǎng)、防沖擊眼護(hù)具、焊接護(hù)目鏡、焊接面罩、防塵口罩、過(guò)濾式防毒面具面罩、過(guò)濾式防毒面具濾毒罐(盒)、阻燃防護(hù)服、防靜電工作服、防酸工作服、保護(hù)足趾安全鞋(靴)、膠面防砸安全靴、防刺穿鞋、電絕緣鞋、防靜電、導(dǎo)電鞋、耐酸堿皮鞋、耐酸堿膠靴、耐酸堿塑料模壓靴等勞動(dòng)防護(hù)用品屬特種勞動(dòng)防護(hù)用品。（）。

12、反光警示服通過(guò)在服裝上縫綴的反光材料發(fā)出高亮度反光，給他人以警示，避免他人作業(yè)對(duì)穿著者的傷害。（）。

13、凡是從事多種作業(yè)或在多種環(huán)境中作業(yè)的從業(yè)人員，應(yīng)按其主要作業(yè)的工種和環(huán)境配備勞動(dòng)防護(hù)用品，若配備的勞動(dòng)防護(hù)用品在從事其它工種作業(yè)時(shí)或在其它作業(yè)環(huán)境中確實(shí)不適用的，應(yīng)另配或借用所需的其它勞動(dòng)防護(hù)用品，另配的勞動(dòng)防護(hù)用品，可酌情適當(dāng)延長(zhǎng)其使用期。（）。

14、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位發(fā)生重傷事故，報(bào)告時(shí)間最遲不超過(guò)2小時(shí)。

（）。

15、企業(yè)的設(shè)備和設(shè)施不安全，這里所說(shuō)的設(shè)施，包括生產(chǎn)設(shè)施、生產(chǎn)性輔助設(shè)施和生活設(shè)施。（）。

16、事故造成的財(cái)物損失情況，包括事故造成破壞規(guī)模，損壞設(shè)備情況(數(shù)量、損壞程度、價(jià)值等)。（）。

17、因機(jī)械設(shè)備有缺陷或操作不當(dāng)造成物體失控飛出的傷人事故不屬于物體打擊。（）。

18、應(yīng)急訓(xùn)練的基本內(nèi)容包括：快速堵源、及時(shí)營(yíng)救傷員、正確指導(dǎo)和幫助群眾防護(hù)或撤離，有效消除危害后果等。（）。

19、工業(yè)毒物對(duì)女職工的危害比男職工的危害更小。（20、職業(yè)病發(fā)生與職業(yè)因素有關(guān)且是唯一的發(fā)病因素。（））。

參考答案。

1、c；

2、b；

3、b；

4、c；

5、b；

6、a；

7、c；

8、a；

9、b；

10、a；

11、a；

12、c；

16、b；

17、a；

二、多項(xiàng)選擇題。

1、a、c；

3、a、c、d；

5、a、b、c；

7、a、b、c；

9、b、c；

三、判斷題。

1、√；

2、√；

6、√；

7、√；

11、√；

12、√；

16、√；

17、√；

13、b；

14、a；

18、c；

19、b；

2、b、c；

4、a、b、c、d；

6、a、b、c、d；

8、a、b、c、d；

10、a、b、d。

3、×；

4、×；

8、√；

9、√；

13、√；

14、×；

18、√；

19、×；

15、a；

20、a。

5、√；

10、√；

15、√；

20、×。

落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動(dòng)工作方案篇十四

為切實(shí)搞好公司

安全

其他

（一）加強(qiáng)安全生產(chǎn)制度建設(shè)

1、根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》等法律、規(guī)章要求，建立建全各項(xiàng)安全管理制度：安全生產(chǎn)責(zé)任制度；安全目標(biāo)管理制度；安全投入保障制度；安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度；安全教育與培訓(xùn)制度；事故隱患排查與整改制度；礦用設(shè)備器材使用管理制度；礦井主要災(zāi)害預(yù)防制度；事故報(bào)告及應(yīng)急救援制度；管理人員下井及帶班制度；安全操作規(guī)程管理制度等制度。

（二）加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理

1、加強(qiáng)隱患排查整改，明確日常排查、定期排查和分級(jí)管理的任務(wù)、范圍和責(zé)任。逢五、逢十組織全面的、以隱患排查為主要內(nèi)容的安全大檢查，對(duì)查出的各類隱患進(jìn)行登記，落實(shí)整改措施和責(zé)任人員，限期進(jìn)行整改，整改結(jié)束后，由安監(jiān)科和車(chē)間、科室負(fù)責(zé)人組織進(jìn)行驗(yàn)收，并按規(guī)定及時(shí)向安全監(jiān)管監(jiān)察部門(mén)上報(bào)隱患排查整改各類報(bào)表。

2、建立健全安全生產(chǎn)、安全設(shè)施設(shè)備投入保障機(jī)制，按有關(guān)規(guī)定提足用好安全生產(chǎn)費(fèi)用和維簡(jiǎn)費(fèi)、折舊費(fèi)等，確保隱患整改的資金投入。制定年度安全資金提取和使用計(jì)劃，?？钣糜诎踩夹g(shù)措施和隱患治理，對(duì)重大安全隱患治理要制定專門(mén)方案，落實(shí)資金，明確專人負(fù)責(zé)。

3、建立健全各級(jí)管理人員、工程技術(shù)人員和各工種、各職能部門(mén)的安全責(zé)任制和崗位責(zé)任制，明確企業(yè)各級(jí)管理人員和各個(gè)崗位的職工在安全生產(chǎn)中應(yīng)負(fù)的職責(zé)，形成自上而下的完整嚴(yán)謹(jǐn)?shù)陌踩a(chǎn)責(zé)任體系。

4、充分發(fā)揮公司安全生產(chǎn)的核心領(lǐng)導(dǎo)作用，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子各成員進(jìn)行合理分工，按照各自管轄的工作范圍，進(jìn)一步明確安全技術(shù)管理、安全生產(chǎn)管理等相關(guān)負(fù)責(zé)人的工作職責(zé)，定期召開(kāi)會(huì)議聽(tīng)取各成員的專題述職報(bào)告，認(rèn)真檢查各成員的履職情況,建立履職獎(jiǎng)懲機(jī)制。

5、嚴(yán)格安全管理人員、安全技術(shù)人員準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)?？偨?jīng)理、礦長(zhǎng)、副礦長(zhǎng)、總工程師、副總工程師等安全、技術(shù)管理人員持有《安全資格證書(shū)》及《礦長(zhǎng)資格證書(shū)》。

究有關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人的責(zé)任。

7、認(rèn)真做好停產(chǎn)整頓、節(jié)日放假、停產(chǎn)檢修的復(fù)產(chǎn)復(fù)工驗(yàn)收工作。制定整改方案，明確整改內(nèi)容、方法和安全技術(shù)措施，限期完成整改。節(jié)日停產(chǎn)放假或檢修的制定和采取保障安全的措施，恢復(fù)生產(chǎn)前，公司制定具體的復(fù)產(chǎn)方案，落實(shí)安全保障措施，對(duì)員工集中進(jìn)行安全培訓(xùn)教育。停產(chǎn)整頓、節(jié)日放假或檢修完畢后向政府相關(guān)部門(mén)申請(qǐng)復(fù)產(chǎn)復(fù)工驗(yàn)收，經(jīng)驗(yàn)收合格后復(fù)產(chǎn)復(fù)工。

8、遵照國(guó)家有關(guān)規(guī)定不斷改善職工的勞動(dòng)條件，創(chuàng)造良好的工作和

生活

9、定期報(bào)告安全生產(chǎn)工作情況，并接受工會(huì)組織和職工群眾監(jiān)督。

10、加強(qiáng)勞動(dòng)組織和用工培訓(xùn)管理。依法與從業(yè)人員簽訂勞動(dòng)合同，并為井下作業(yè)人員辦理工傷保險(xiǎn)等。制定落實(shí)職工全員教育培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)新招入礦的井下作業(yè)人員，進(jìn)行不少于72學(xué)時(shí)安全教育和培訓(xùn)，考核合格方可獨(dú)立上崗作業(yè)。

（三）加強(qiáng)安全生產(chǎn)技術(shù)管理

1、建立以總工程師為核心的安全技術(shù)管理體系。設(shè)立由總工程師直接管理的設(shè)計(jì)、地測(cè)、生產(chǎn)技術(shù)、“一通三防”和防治水等關(guān)鍵技術(shù)的部門(mén)和機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)落實(shí)安全技術(shù)管理工作。采、掘、機(jī)、運(yùn)、通、安監(jiān)、地測(cè)等基層單位配備專職技術(shù)人員，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安全技術(shù)措施的制定和實(shí)施。

2、嚴(yán)格落實(shí)“先抽后采、監(jiān)測(cè)監(jiān)控、以風(fēng)定產(chǎn)”瓦斯治理方針，著力建立“通風(fēng)可靠、抽采達(dá)標(biāo)、監(jiān)控有效、管理到位”的煤礦瓦斯綜合治理工作體系。編制審核瓦斯治理工作方案和實(shí)施辦法，準(zhǔn)確把握、堅(jiān)決貫徹國(guó)家安全監(jiān)管總局、國(guó)家煤監(jiān)局和川西主站

關(guān)于

3、嚴(yán)格執(zhí)行“一通三防”安全技術(shù)管理規(guī)定。做好礦井瓦斯等級(jí)、煤塵爆炸性、自燃傾向性的鑒定報(bào)批工作。每旬組織一次對(duì)礦井的全面測(cè)風(fēng)，采煤工作面、掘進(jìn)巷道必須按規(guī)定形成獨(dú)立的通風(fēng)系統(tǒng)，嚴(yán)禁采掘工作面微風(fēng)或無(wú)風(fēng)作業(yè)。按標(biāo)準(zhǔn)建立瓦斯監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)，并確保傳感器安裝符合規(guī)定，系統(tǒng)完好,監(jiān)控有效，有專職管理隊(duì)伍，專人維護(hù)，定時(shí)檢驗(yàn)和調(diào)校，確保系統(tǒng)真正發(fā)揮作用。采掘工作面配備專職瓦斯檢查員，及時(shí)檢查工作面瓦斯、一氧化碳等有毒有害氣體情況，杜絕超限作業(yè)。建立防塵系統(tǒng)，落實(shí)綜合防塵措施。露天礦重點(diǎn)加強(qiáng)邊坡管理，防止出現(xiàn)重大安全問(wèn)題。

《企業(yè)落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的措施》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁(yè)未完全顯示，剩余內(nèi)容請(qǐng)?jiān)L問(wèn)下一頁(yè)查看。

【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/18902946.html】