居民區(qū)紀檢工作計劃(優(yōu)秀17篇)

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居民區(qū)紀檢工作計劃(優(yōu)秀17篇)
時間:2023-12-12 06:26:11     小編:GZ才子

計劃可以幫助我們合理安排時間和資源,提高工作的質量和效果。計劃的執(zhí)行力很重要,要確保計劃能夠得到有效執(zhí)行。以下是一些有效的計劃管理工具和方法,供大家選擇和使用。

居民區(qū)紀檢工作計劃篇一

紀檢監(jiān)察工作堅持以強化制度落實和機制創(chuàng)新為突破口,加強對權力的制約和監(jiān)督,著力在以下兩方面實現(xiàn)創(chuàng)新和突破。

針對全局工作政策性強,工作職能和職權偏重,群眾關注度高,社會影響面大的實際,緊緊圍繞貫徹和落實《關于黨風廉政責任制的規(guī)定》意見精神,進一步加強崗位廉政建設。對有審批、執(zhí)法、招錄、職改、工傷鑒定,病退、審核、審定等職權部門和科室崗位,加強制度建設,強化制度落實,加強工作監(jiān)督。

從抓崗位廉政建設入手,制定崗位廉政建設工作標準,出臺實施細則,從源頭上防止各種違規(guī)違紀問題的發(fā)生。

按照行政職權所賦予的職責,建立紀律約束、制度約束的監(jiān)督工作機制。紀律約束包括硬性的工作紀律等。制度約束包括應建立的審批、審核簽字制度、復核審定制度、決定事項制度、責任制度等變事后監(jiān)督為風險防范,變違規(guī)處罰為過程控制。

嚴格規(guī)范工作流程,嚴格規(guī)范辦事行為,提高工作效率,增強干部職工的自我防范、自我約束的能力和意識,切實做到廉潔從政。

建立較完整的行政監(jiān)督體系,出臺對社保經(jīng)辦機構業(yè)務運行中申報、收繳、審批、發(fā)放等具體環(huán)節(jié)的監(jiān)督制度或辦法;建立要情報告制度,界定要情報告的內容、時間、形式和方法等,實現(xiàn)監(jiān)督工作信息及時準確快捷,為搞好監(jiān)督奠定基礎;建立半年和年終定期備案審查制度,明確半年和年終備案的主要事項和要求。

通過建立相關的配套制度實現(xiàn)行政監(jiān)督全方位全過程,確保基金安全運行。

居民區(qū)紀檢工作計劃篇二

還有很多人對我們這個部門不了解,甚至是院學生會部分成員都對紀檢組的工作職能不清楚。針對這個問題,紀檢組將在下學期加大宣傳力度,尤其是新生剛入校之際,我們將以張貼海報的形式介紹我們部門及主要工作,讓廣大師生對紀檢組有進一步了解,這對我們招新和以后順利開展各項工作都將有很大幫助。并且,在新學年開始的時候,我們部門將將盡早進行招新工作,盡量避免與其他部門和團體的招新時間發(fā)生沖突。我們在招新時會嚴格把審核關,由于紀檢組是特殊職能部門,所以招進的新組員必須有較高的綜合素質,積極的工作態(tài)度,嚴明的組織紀律性和嚴格的時間概念。

身為一名紀檢人員,首先應該以高標準,嚴格的要求來約束自己,然后才能去監(jiān)督別人,因此,下一學年我們將進一步加強組內管理,嚴格要求每一名組員,強化組員的組織紀律性和時間概念。新組員應該從一入組就嚴格要求自己,老組員應該給新組員作好表率。另外,紀檢組組員應該掌握的基本的公文寫作和人際交往技巧,全面提高自身的綜合素質,樹立服務意識,創(chuàng)新意識,團隊意識和品牌意識,用實際行動使紀檢組在院學生會樹立自己的品牌。

1.制度是規(guī)范和約束我們的行動的有效工具,制度的完善與否,落實程度如何直接影響到院學生會的紀律性的好壞。因此,我們下一學年將針對實際工作中發(fā)現(xiàn)的問題繼續(xù)完善學生會的各項制度并且把各項制度嚴格地落實并實施。

2.學生會各種活動的考勤

在下一學年,為了進一步加強院學生會成員的時間概念,使學生會各項活動能順利地開展,我們紀檢組將繼續(xù)認真公正地負責學生會各項工作的考勤,并及時匯總,公布和存檔。

3。對各部門和部門成員的考核及評優(yōu)。

通過對各部門和部門成員的考核,可以及時掌握院學生會成員的工作情況,可以進一步加強院學生會的組織建設和內部管理。對于表現(xiàn)出色的部門和個人,我們可以給予優(yōu)稱號以示鼓勵,以更好地調動院學生會的工作熱情和積極性,下一學年,我們紀檢組將繼續(xù)做好這項工作。

4.宣傳欄管理

宣傳欄是為了讓各部門更好地宣傳短期內將舉辦的活動而設立的。但有些同學經(jīng)常把一些不規(guī)范的東西貼上去,比如說考研資料,商品買賣信息等,這使宣傳欄看上去很不雅觀。并且有些部門的宣傳海報剛貼出去,還沒收到預期的效果就被換上了別的海報,或者有的活動已經(jīng)結束很久了,但宣傳海報還沒有被回收等。這就要求我們紀檢組對其進行監(jiān)督和管理,在下學年,我們將聯(lián)合各宣傳部做好這項工作。

大家有緣走到一起共同組成紀檢組,不僅是工作上的同事,更是生活上的朋友,因此,大家在嚴肅的工作之余,還可以坐在一起談談學習,聊聊生活,還可以搞活動使大家一起交流,聯(lián)絡感情,做到勞逸結合,以更好地工作,紀檢組還可以與院學生會其他的部門聯(lián)誼,大家促進交流,更好地為學生會的發(fā)展出一份力。

居民區(qū)紀檢工作計劃篇三

一是繼續(xù)堅持黨委統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管、業(yè)務部門各負其責、紀檢監(jiān)察組織協(xié)調、群眾積極參與的領導體制和工作機制,把黨風廉政建設責任目標與職能工作目標管理緊密結合起來,一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。二是層層落實責任目標,局主要領導與局各個科室簽訂了目標責任書,使黨風廉政建設人人有責,個人負責。三是建立健全制度,著力從源頭上預防和治理腐敗。今年重點對機關各項制度進行了修訂完善,建立健全全了集體決策制度、重大事項報告等制度,做到了目標責任明確,民主監(jiān)督有力。實行嚴格用制度約束人,用制度管理人的長效機制,使各項工作都能按照制度執(zhí)行,使黨風廉政建設工作納入制度化、規(guī)范化的軌道。四是黨委一班人能夠認真落實領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,特別是中央規(guī)定的“五不準”,個人重大事項能及時報告,并認真填寫廉政檔案。

(二)精心組織,深化黨風廉政建設宣傳教育活動

繼續(xù)深化“為民、務實、清廉”教育,利用每周一上午集中學習時間,有針對性地安排學習黨風廉政、職業(yè)道德、依法行政、效能監(jiān)查等方面的內容,全年共組織黨委中心組黨風廉政專題學習2次,集中廉政學習6次,講黨課3次,收看警示教育片6次。同時積極開展談心交心活動,先后與局新上任的2名科級干部、2名競聘上崗的局中層干部進行了誡免談話,引導大家樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。

(三)抓源治本,穩(wěn)步開展商業(yè)賄賂治理工作

以堅決治理和有效預防建設和環(huán)保領域商業(yè)賄賂行為為重點,從強化管理和監(jiān)督入手,積極開展商業(yè)賄賂治理工作,重點對思工作作風、工作效率,項目審批、等重點環(huán)節(jié)進行了摸底調查和自查自糾,有針對性地出臺了一些新的規(guī)章制度,一是推行“三個必須”,即要求領導班子成員在重大事項的決策過程中做到?jīng)Q策的事項、內容和程序必須事先設定;決策必須經(jīng)過集體討論;決策通過的必須嚴格執(zhí)行。二是推行“五個嚴禁”,即要求干部職工嚴禁擅離崗位、擅離職守;嚴禁網(wǎng)上聊天、玩游戲;嚴禁工作日中餐飲酒;嚴禁接受當事人的宴請和公文寫作禮品、禮金;嚴禁態(tài)度生硬、服務不周。通過新制度的出臺,有效地杜絕商業(yè)賄賂現(xiàn)象的發(fā)生。

(四)突出重點,抓好效能建設和優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作

一是抓責任落實。明確執(zhí)法責任,把我局涉及的規(guī)劃、建設、環(huán)保行政審批執(zhí)法責任進行分解,責任落實到各主管領導、業(yè)務科室、具體承辦人。二是抓承諾。在項目入駐前期,局規(guī)劃、環(huán)保人員就提前介入,陪同選址、做環(huán)境影響評價,對需要辦理規(guī)劃許可證、建筑許可證、環(huán)保審批手續(xù)的,條件符合、手續(xù)完備的,15個工作日內辦理完成,凡需到上級部門協(xié)調辦理的,安排專人全程跟蹤服務,全年共辦理新建項目環(huán)保審批100多家,環(huán)評執(zhí)行率和“三同時”執(zhí)行率達到100%。三是抓責任追究。要求行政執(zhí)法必須符合法定程序,任何一項行政處罰都要經(jīng)集體研究決定,執(zhí)法文書規(guī)范,檔案齊全,建立行政執(zhí)法錯案追究制度、行政效能監(jiān)查制度,以責任追究制來嚴肅工作紀律。四是抓溫情執(zhí)法。對行政處罰的標準要合理裁量,凡是企業(yè)非主觀故意、一般性的違規(guī)違法行為,采取首次不罰、批評教育、限期整改,第二次下達警示通知,第三次依法按下限進行處罰。

(五)即說即行,不斷提高服務效率和服務水平

結合職能工作,我們積極通過開展上門服務、現(xiàn)場辦公、技術指導等多種形式,積極主動開展環(huán)境保護、工程質量監(jiān)督、安全生產(chǎn)咨詢和技術服務,幫助協(xié)調解決建設項目在報批、建設和生產(chǎn)經(jīng)營中存在的困難和問題。例如:今天在對開發(fā)區(qū)新建項目調查過程中,我們了解到新開工的××集團等項目均未辦理環(huán)保手續(xù),為了不影響企業(yè)正常施工建設,我們積極協(xié)調上級部門,幫助企業(yè)進行環(huán)境影響評價,補辦了環(huán)保手續(xù),確保了項目順利開工建設。此外,今年我們先后為等市、區(qū)重點項目辦理規(guī)劃選址意見書,為25家企業(yè)辦理及換發(fā)排污申報登記證,組織為轄區(qū)20多家建筑工地舉辦免費安全生產(chǎn)知識講座2次,以優(yōu)質的服務贏得了企業(yè)的好評。

(六)強化監(jiān)督,確保各項工作落實到位

一是堅持開門納諫。采取發(fā)征求意見函、召開座談會、設立舉報監(jiān)督電話和意見箱等多種形式,廣泛征求人大代表、政協(xié)委員及群眾對我局工作的意見和建議。二是堅持廉政督查。在春節(jié)、“五一”期間,局黨委都及時對干部職工提出具體明確的廉政要求,有效地杜絕了公車旅游、奢侈浪費現(xiàn)象的發(fā)生。三是嚴肅查辦違紀違法問題。對接到的意見、建議、問題、投訴,及時進行梳理歸納,及時受理、調查,對違法違紀人員給予通報批評、誡免談話、警告處分等。

雖然我局紀檢監(jiān)察工作取得了一定的成績,但我們也認識到在工作中還存在一些問題和不足:一是反腐倡廉教育的親和力及感染力還不夠。二是局紀檢監(jiān)察工作在創(chuàng)新意識、信息宣傳意識需要進一步增強。

(一)、進一步抓好反腐倡廉教育,切實加強和鞏固全體黨員干部的思想道德防線。要以權力觀教育為重點,以形勢教育、正反典型教育、黨紀政紀條規(guī)教育為主要內容,幫助黨員干部牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,進一步提高立黨為公、執(zhí)政為民的自覺性,從而加強和鞏固全體黨員的思想道德防線。

(二)、認真抓好黨風廉政建設,促進領導干部廉潔自律。認真貫徹“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”的要求,堅持正確的政績觀、大興求真務實之風,力戒官僚主義和形式主義,大力弘揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神,努力促進領導干部廉潔自律,促進機關各項管理工作作風的轉變。

(三)、要加強監(jiān)督制約,建立嚴格的防范機制,強化對黨員干部、特別是領導干部的監(jiān)督,圍繞黨內監(jiān)督的關鍵環(huán)節(jié)和重點內容,完善對權力運行制約和監(jiān)督的有效機制,真正做到用制度管權、用制度管人、用制度管事,實現(xiàn)監(jiān)督工作的制度化、規(guī)范化。

(四)、要繼續(xù)扎實開展紀檢監(jiān)察工作,注重與黨風廉政責任制落實相結合、注重與優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境相結合,注重與認真履行工作職能相結合,對重點部門、重點崗位加大監(jiān)督檢查力度,進一步抓好從源頭上預防和治理腐敗工作,不斷提高反腐倡廉工作水平。

居民區(qū)紀檢工作計劃篇四

20xx年鳳凰縣檔案局紀檢監(jiān)察工作總的要求是:以科學發(fā)展觀為指導,按照十八屆中央紀委五次全會、縣紀委全會要求和局館工作部署,圍繞中心,服務大局,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,嚴明黨的紀律,加強作風建設,深入推進懲治和預防腐敗體系建設,重點深化廉政風險防控機制建設,不斷開拓新的工作思路,實施新的舉措,推進局館黨風廉政建設和反腐敗工作取得更大成效,為推進全區(qū)檔案事業(yè)科學發(fā)展提供有力保證。

一、嚴格落實黨風廉政責任制,在強化廉潔從政上下功夫。

調整局館黨風廉政和反腐倡廉建設的組織領導機構,充實人員,制定實施方案,明確制度建設的主要內容,切實做到“三個帶頭”,推進黨風廉政建設工作的領導協(xié)調、組織實施和檢查考核工作。局館各級領導干部要層層簽訂黨風廉政建設責任書,強化責任意識,搞好責任分解,落實責任考核和責任追究制度,確保“一崗雙責”落到實處。

二、突出抓好行政監(jiān)察,促進檔案中心工作完成。

一是對新館建設工程開展效能監(jiān)察。著重對工程合同簽訂、工程質量和資金管理與使用等關鍵環(huán)節(jié)加強監(jiān)督,確保工程建設廉潔高效。

二是對創(chuàng)建國家一級綜合檔案館工作任務開展重點監(jiān)察。重點對檔案館建設的條件保障、基礎業(yè)務、開發(fā)利用和信息化建設四個方面的工作完成情況進行監(jiān)督檢查。

三是圍繞局館20xx年工作要點,對各股室目標責任制工作任務開展日常監(jiān)察。重點對“七大”建設(檔案資源體系建設、檔案利用體系建設、檔案安全體系建設、檔案信息化建設、檔案法制建設、檔案文化建設和檔案隊伍建設)和“一個”工程(家庭建檔工程)的落實情況進行監(jiān)督檢查。

三、突出抓好黨風廉政教育,在夯實反腐倡廉基礎上下功夫。

以加強領導干部作風建設為重點,以社會主義核心價值體系、黨性黨風黨紀和反腐倡廉法規(guī)制度等為主內容,以黨課教育、先進典型引導、案例警示提醒、崗位責任教育等為主要形式,借助黨員干部中深入開展的“清正廉潔過兩節(jié)”主題教育活動,不斷增強黨員干部自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力,保持黨員干部思想純潔、隊伍純潔、作風純潔和清正廉潔。積極開展以“讀書思廉、警示促廉、家庭助廉、文化養(yǎng)廉”為內容的“四廉”教育,組織黨員干部參觀展覽、觀看影片、參加征文比賽等活動,提高黨員干部思想認識,推動廉政文化進機關,營造健康向上的、先進的廉政文化氛圍。

四、突出抓好制度完善,在完善黨風廉政建設長效機制。

繼續(xù)認真貫徹落實《關于加強反腐倡廉制度建設的意見》和《黨風廉政建設責任制和領導干部廉潔自律工作實施意見》,圍繞“三個體系”建設制定、完善的相關制度。重點圍繞“人、權、財”等方面進行制度完善,規(guī)范工作流程。建立健全權力運行各個領域的制度規(guī)定,完善科學決策機制,加強領導干部廉潔自律方面的制度建設,切實提高制度的系統(tǒng)性。要在完善制度的基礎上,進一步提升制度執(zhí)行力,將制度的貫徹執(zhí)行放在更加突出的位置,堅持用制度管權、管事、管人。

五、突出抓好監(jiān)督檢查,在促進廉潔從政上下功夫。

把黨內監(jiān)督、干部群眾監(jiān)督、法律監(jiān)督和輿論監(jiān)督有機地結合起來,進一步擴大監(jiān)督范圍,強化監(jiān)督重點,暢通監(jiān)督渠道,切實發(fā)揮好監(jiān)督在反腐倡廉中的關鍵作用。要加強對執(zhí)行區(qū)委、政府和局館重大決策部署情況的監(jiān)督檢查,加強對執(zhí)行黨的政治紀律情況的監(jiān)督檢查,加強對重大決策、干部選拔任用、重大資金使用等的監(jiān)督檢查。深入推進黨務公開、政務公開,通過黨務公開、政務公開、黨員承諾、聘請黨風廉政監(jiān)督員等形式,增強決策的透明度和公眾參與度,支持和保證群眾監(jiān)督。

六、突出抓好專項治理,在加強黨員領導干部廉潔自律上下功夫。

七、突出抓好自身建設,在提高紀檢監(jiān)察工作水平上下功夫。

全面落實縣委關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動的精神,鞏固局館“學習型、服務型、廉潔型”紀檢監(jiān)察組織活動成果。將“創(chuàng)建‘三型’組織活動”與開展做好黨風廉政建設和反腐敗工作、與加強紀檢監(jiān)察部門自身建設結合起來,堅持組織學習與開展活動相結合、業(yè)務培訓與經(jīng)驗交流相結合,促使紀檢監(jiān)察干部進一步提升學習能力和創(chuàng)新能力、提升服務意識和服務水平、提升廉政意識和管理水平。

根據(jù)20xx年目標管理責任書要求,新晃縣商務局20xx年紀檢監(jiān)察工作以“明確責任,落實任務,服務發(fā)展”為主題,認真落實好局紀檢組20項監(jiān)督責任,協(xié)助局黨組書記落實好25項主體責任,具體完成好20xx年縣商務局11項黨風廉政建設和反腐敗工作任務。

二、總體思路。

深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會、以及中央和省、市、縣紀委全會精神,緊緊圍繞全縣工作大局,堅決落實全面從嚴治黨、嚴格依規(guī)治黨新要求,嚴明黨的紀律,嚴厲懲治腐敗,持續(xù)保持作風建設新常態(tài),全面落實“兩個責任”,強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,繼續(xù)以“三滿意”為檢驗工作標準,深入推進廉潔新晃建設。

三、主要措施。

1、做好班子分工,強化責任落實。召開黨組會議,研究20xx年黨風廉政建設工作任務,對黨風廉政建設和反腐敗工作進行責任分解,“簽字背書”落實責任,加強對責任落實情況的檢查考核,定期向上級黨委和紀委報告主題責任落實情況。

2、抓好廉政教育。開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育。加強對黨風廉政和反腐敗宣傳教育以及廉政文化建設的組織協(xié)調;開展踐行“三嚴三實”專題教育,深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神,黨組書記帶頭上黨課,紀檢組長上反腐倡廉形勢教育課,組織學習《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨規(guī)黨紀,提高黨員干部的紀律觀念和規(guī)矩意識。繼續(xù)推進廉政文化建設,開展創(chuàng)建廉潔單位、廉潔股室、廉潔崗位、廉潔工程、廉潔個人等廉政文化傳播活動;鞏固作風建設成果。繼續(xù)完善作風建設長效機制,將好作風固化為習慣,升華為文化。

3、執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律,不斷增強黨組織的戰(zhàn)斗力。學習和貫徹落實黨規(guī)黨紀和相關法律,嚴明黨的紀律和規(guī)矩,提高黨員干部的紀律觀念和規(guī)矩意識,努力維護黨紀黨規(guī)的嚴肅性和權威性。7月前召開一次班子民主生活會,開展批評與自我批評,開展班子成員的述責述廉民主評議。

4、抓好權力監(jiān)督。加強黨的路線方針政策、決議決定執(zhí)行情況和縣委重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查;班子成員做出廉潔自律公開承諾;班子成員報告?zhèn)€人有關事項到縣委組織部和縣紀委;開展以“宣戰(zhàn)慵懶散、提振精氣神”為主題的干部作風大整治。

5、抓好制度的完善和執(zhí)行。加強作風和紀律建設,加強對中央八項規(guī)定、省委九條規(guī)定和市委、縣委作風建設規(guī)定精神執(zhí)行情況檢查;加強對公務接待、公車管理、公務出差等公務開支情況的監(jiān)督檢查;嚴肅黨內政治生活,開展經(jīng)常性的批評和自我批評,開展領導干部個人有關事項報告抽查核實工作;落實黨風廉政建設責任制專題報告、廉政談話、約談、工作評估等制度;督促全局人員嚴格執(zhí)行單位工作紀律。

6、加強監(jiān)督檢查,探索解決“為官不為”問題。嚴格落實紀檢組長在黨組中不分管其他業(yè)務工作的制度。改進監(jiān)督檢查方式,建立和落實領導班子、領導干部作風狀況定期分析機制,重點考評踐行“三嚴三實”情況、實施“一線工作法”情況、整治“慵懶散”情況、鞏固“四風”整治成果情況、服務60周年縣慶項目建設情況、遵守黨紀政紀情況。

7、堅持剛性執(zhí)紀。嚴肅查處違反作風建設規(guī)定的行為,嚴肅查處違反黨的政治紀律、組織紀律,“四風”問題、頂風違紀等問題;從“小節(jié)”抓起,注重“細節(jié)”,緊盯“四風”,防止反彈,弛而不息抓好作風建設,狠抓突出問題整治。

8、嚴格責任追究。對違反黨風廉政建設責任制的黨員干部進行追責和問責。

居民區(qū)紀檢工作計劃篇五

(一)按照最新調整的派駐紀檢組的分工,在去年建立與派駐單位溝通聯(lián)系機制的基礎上,了解重點業(yè)務,抓住廉政重點監(jiān)控內容,強化對派駐單位的基礎管理。補充完善派駐單位基本信息庫。通過走訪、查看資料、召開座談會等方式,進一步了解12個派駐單位的重點業(yè)務、廉政工作亮點、廉政重點監(jiān)控內容等信息,補充完善派駐單位基本信息庫,形成《12個派駐單位主要業(yè)務及主要廉政風險點表格》。

(二)開展對派駐單位的紀檢監(jiān)督檢查。一是持續(xù)開展對派駐單位的日常走訪監(jiān)督。重點了解其重點工作任務、單位預算資金情況,督促其履行黨風廉政建設主體責任,規(guī)范完善各項規(guī)章制度。二是實施駐點監(jiān)督。重點對各派駐單位黨風廉政建設落實情況、街道辦的執(zhí)法監(jiān)督情況進行深入了解,全力落實委局20xx年重點工作任務。

(三)突出主業(yè),落實派駐聯(lián)合辦案機制。按照《羅湖區(qū)紀委關于加強紀檢監(jiān)察派駐組辦案工作的意見》要求,整合整個派駐組辦案力量,繼續(xù)開展對案件及其他轉辦信訪件的核查和紀律審查,加大執(zhí)紀問責力度。

(四)開展調研,通過調研發(fā)現(xiàn)并推動解決深層次廉政問題。重點針對政府物業(yè)管理、大額資金使用情況等開展調研,堵塞漏洞,規(guī)范管理。

(五)加強業(yè)務培訓學習,改進工作作風,潔身自好,率先垂范,增強開展監(jiān)督檢查的工作能力。

居民區(qū)紀檢工作計劃篇六

又至期末,我們紀檢組在結束這學期工作的同時制定了20*~20*學年度的工作計劃。下一學年,我們紀檢組將繼續(xù)堅持全心全意為同學服務的宗旨,為活躍校園科學文化氛圍,積極開展豐富多彩的活動并加強本部門內部建設而努力,盡力將各項工作做的最好。院學生會紀檢組20*~20*學年度計劃如下:

一、部門宣傳及招新到目前為止,還有很多人對我們這個部門不了解,甚至是院學生會部分成員都對紀檢組的工作職能不清楚。針對這個問題,紀檢組將在下學期加大宣傳力度,尤其是新生剛入校之際,我們將以張貼海報的形式介紹我們部門及主要工作,讓廣大師生對紀檢組有進一步了解,這對我們招新和以后順利開展各項工作都將有很大幫助。并且,在新學年開始的時候,我們部門將將盡早進行招新工作,盡量避免與其他部門和團體的招新時間發(fā)生沖突。我們在招新時會嚴格把審核關,由于紀檢組是特殊職能部門,所以招進的新組員必須有較高的綜合素質,積極的工作態(tài)度,嚴明的組織紀律性和嚴格的時間概念。

二、進一步加強組內管理身為一名紀檢人員,首先應該以高標準,嚴格的要求來約束自己,然后才能去監(jiān)督別人,因此,下一學年我們將進一步加強組內管理,嚴格要求每一名組員,強化組員的組織紀律性和時間概念。新組員應該從一入組就嚴格要求自己,老組員應該給新組員作好表率。另外,紀檢組組員應該掌握的基本的公文寫作和人際交往技巧,全面提高自身的綜合素質,樹立服務意識,創(chuàng)新意識,團隊意識和品牌意識,用實際行動使紀檢組在院學生會樹立自己的品牌。

三、常規(guī)工作1.制度是規(guī)范和約束我們的行動的有效工具,制度的完善與否,落實程度如何直接影響到院學生會的紀律性的好壞。因此,我們下一學年將針對實際工作中發(fā)現(xiàn)的問題繼續(xù)完善學生會的各項制度并且把各項制度嚴格地落實并實施。

2.學生會各種活動的考勤

在下一學年,為了進一步加強院學生會成員的時間概念,使學生會各項活動能順利地開展,我們紀檢組將繼續(xù)認真公正地負責學生會各項工作的考勤,并及時匯總,公布和存檔。

3.對各部門和部門成員的考核及評優(yōu)。

通過對各部門和部門成員的考核,可以及時掌握院學生會成員的工作情況,可以進一步加強院學生會的組織建設和內部管理。對于表現(xiàn)出色的部門和個人,我們可以給予優(yōu)稱號以示鼓勵,以更好地調動院學生會的工作熱情和積極性,下一學年,我們紀檢組將繼續(xù)做好這項工作。

4.宣傳欄管理

宣傳欄是為了讓各部門更好地宣傳短期內將舉辦的活動而設立的。但有些同學經(jīng)常把一些不規(guī)范的東西貼上去,比如說考研資料,商品買賣信息等,這使宣傳欄看上去很不雅觀。并且有些部門的宣傳海報剛貼出去,還沒收到預期的效果就被換上了別的海報,或者有的活動已經(jīng)結束很久了,但宣傳海報還沒有被回收等。這就要求我們紀檢組對其進行監(jiān)督和管理,在下學年,我們將聯(lián)合各宣傳部做好這項工作。

四、組內活動大家有緣走到一起共同組成紀檢組,不僅是工作上的同事,更是生活上的朋

友,因此,大家在嚴肅的工作之余,還可以坐在一起談談學習,聊聊生活,還可以搞活

動使大家一起交流,聯(lián)絡感情,做到勞逸結合,以更好地工作,紀檢組還可以與院學生

會其他的部門聯(lián)誼,大家促進交流,更好地為學生會的發(fā)展出一份力。

居民區(qū)紀檢工作計劃篇七

進入紀檢委也有半年了,在上半年我在紀檢委工作平平淡淡吧,紀檢委工作計劃。也沒做什么特殊的貢獻,上半年進入紀檢委后讓我明白了很多。這個學期我也做了些計劃和對紀檢的希望,希望可以采納我的意見。

一、我們應該加強和別的部門和組織的聯(lián)系,以為到現(xiàn)在為止很多同學還不知道我們紀檢是干什么的,有些什么職能。甚至還有很多同學根本就不知道還有紀檢委這個組織。

二、紀檢人員相對較多,所以應該各司其職,為了使工作順利有序,我覺得應該加強內部交流和溝通,相互團結、相互促進、共同提高。所以在每月結束之時,召開部門工作會議,相互交流,總結經(jīng)驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。還要在月底開會的時候特定一個時間,內容主要內容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議,以供后期借鑒和矯正。

三、調動每個成員的積極性,嚴格要求每一個成員,集合開會準時不遲到。

紀檢委是個嚴謹?shù)慕M織,從一份看似簡單的通知的各種要求就足以體現(xiàn)它的嚴謹性。在平時工作中的細心嚴謹也讓我深有感觸,哪怕是對我們小小的一個錯誤都是一大段精心的指正。細節(jié)決定成敗,失禍常積于忽微。哪怕是一件芝麻小的事,既然分配在自己手上,就得用心辦好,力求完美,不放過每一個細節(jié)。每一件看似微不足道的小事都要求你用心去做。勿以事小而不為,在這過程中,我學會了認真和細心,明白了在平時的工作中注意細節(jié)問題的重要。

紀檢委工作無小事,事事都不能懈怠,這樣的工作也讓我浮躁的性格得到了很大的收斂。

上個學期,我覺得書記帶領的挺好的,若真的要雞蛋里挑骨頭,大概就是部門的集體活動有點偏少了,我想以后會加強的。

最后,要感謝我們的書記,對我們的精心教導和培養(yǎng),在他們身上我學會了許多待人處事的道理。在這里拓展了視野,學到很多書本里學不到的知識。在新的一年,我會好好努力,好好加油,希望紀檢委新年新氣象,越來越好。

居民區(qū)紀檢工作計劃篇八

指導思想:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹中紀委全會精神,按照省市紀委的工作要求,在學校黨委的^令頁導下,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,按照《實施綱要》的要求,緊緊圍繞學校中心工作,依照黨章積極開展工作,立足教育、落實制度、強化監(jiān)督,狠抓市紀委提出的8項工作任務的貫徹落實,努力取得黨風廉政建設和反腐工作的新成效,為學校的改革發(fā)展穩(wěn)定提供強有力的保證。

一、突出宣傳教育,加強黨風廉政建設。

1、深入學習和實踐,“三個代表”重要思想,認真組織學習貫徹《黨章》,學習《中國^共*產(chǎn)~黨黨內監(jiān)督條例(試行)》、《中國^共*產(chǎn)~黨紀律處分條例》、《中國^共*產(chǎn)~黨員權利保障條例》等黨內法規(guī),堅定理想信念,發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),認真解決黨員和黨組織在思想、組織、作風以及工作方面存在的突出問題,進一步打牢廣大黨員干部反腐倡廉的思想道德防線。認真組織學習黨中央頒布的《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系事實綱要》,明確指導思想、主要目標、工作任務和基本要求。

2、注重廉政文化建設,積極組織開展好三個“一”活動:收看一部警示教育片,組織一次如何做到“廉潔奉公、執(zhí)政為民”黨課,開展一次“廉政文化”進校園系列活動。

3、積極探索在學生中開展廉潔教育工作的有效途徑。在學生中開展廉潔教育是校園文化建設的重要內容,清廉教育進課堂,要精心設計和組織協(xié)調開展內容豐富、形式新穎、吸引力強的主題宣傳教育活動,不斷增強校報、宣傳櫥窗、展板、校園網(wǎng)絡等輿論陣地的作用,寓廉潔教育文化活動之中;共青團、基層黨組織是在學生中開展廉潔教育的重要組織體系和保障,要充分發(fā)揮其政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢,充分發(fā)揮學生的積極性、主動性,做好廉潔教育工作。

二、以落實黨風廉政建設為總抓手,做好廉潔自律工作。

1、嚴格遵守“四大紀律八項要求”,嚴格執(zhí)行^令頁導干部廉潔自律。各級黨員^令頁導干部要帶頭嚴格遵守“四大紀律八項要求”,嚴格執(zhí)行^令頁導干部廉潔從政各項規(guī)定,切實解決^令頁導干部在廉潔從政方面存在的突出問題。認真落實^令頁導干部廉潔自律“五不許”的規(guī)定。

2、進一步落實黨風廉政建設責任制。一是要切實加強^令頁導,增強責任意識,按照責任范圍,把黨風廉正建設的各項任務分解細化,堅持“誰主管、誰負責”的原則,進一步明確工作標準和責任要求,把各項工作落到實處。二是實行黨風廉政建設責任報告制度,及時向學校紀委寫出黨風廉政建設責任落實情況的工作報告,三是按照學校規(guī)定的《黨風廉政建設責任制考核制考核辦法》負責牽頭組織對年度黨風廉政建設工作的考核。

三、強化過程監(jiān)督,進一步從源頭預防和治理腐敗。

全面履行紀檢監(jiān)察兩項職能,認真貫徹《中華人民共和國行政監(jiān)察法實施條例》,按照《關于進一步轉變工作作風促進工作效能監(jiān)督檢查的實施意見》,加強對職能部門的行使權利、履行職責、執(zhí)法程序的監(jiān)督檢查。

1、加強學校收費管理工作。嚴格執(zhí)行收費管理制度,進一步規(guī)范收費行為。堅決落實收費公示制度,主動接受學生、家長和社會的監(jiān)督。

2、嚴格執(zhí)行國家招生考查政策,實施“陽光招生”工程。真正落實公平、公正、公開的招生原則,維護廣大考生的合法權益。

3、加強管理,強化監(jiān)督。嚴格執(zhí)行基建項目、校舍維修、大宗物資設備、教材、圖書采購等招投標、采購制度。維護學校權益和教職工利益。

4、加強各類資金管理制度的建設,落實資金管理的責任和追究,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的規(guī)定,嚴禁設立“小金庫”,維護財經(jīng)紀律的嚴肅性,確保學校各項資金安全。

5、繼續(xù)加強對人事制度改革、職稱評審、干部任免、科研經(jīng)費管理、畢業(yè)生就業(yè)等工作的監(jiān)督檢查。嚴格辦事程序,增加工作透明度,主動接受群眾監(jiān)督。

6、實施組建學生監(jiān)察員、黨外人士監(jiān)察員隊伍,進一步加強對學校日常工作運行情況的監(jiān)督,及時掌握情況,營造良好的工作環(huán)境。

四、狠抓制度落實,促進工作規(guī)范。

2、以制度的創(chuàng)新,促進工作的規(guī)范,在原有制度的基礎上,根據(jù)紀檢檢查工作的新特點、新要求,繼續(xù)健全和完善各項工作制度,狠抓制度的落實。

五、加強信訪工作,確保學校穩(wěn)定。

1、重視群眾信訪舉報工作,拓寬、暢通信訪舉報的渠道,切實維護和保障舉報人的合法權利。嚴肅查處打擊報復舉報人的行為,對誣告陷害的要追究責任。特別是要對署名、聯(lián)名信件,損害教職工和學生切身利益的信件,一定要調查核實,了解清楚,妥善解決,真正做到件件有回音,事事有著落。

2、在信訪處理和案件查處中,要注意把握政策,嚴格執(zhí)行黨的紀律,要依法依紀進行查處。

3、認真做好信訪處理和案件調查中,要注意把握政策,嚴格執(zhí)行黨的紀律,要依法依紀進行查處。

4、認真做好信訪處理和案件查處的后續(xù)工作,對信訪內容失實,要通過一定途徑予以澄清,支持和保護黨員干部敢抓干事業(yè)的積極性。

六、高標準嚴要求,切實搞好自身建設。

1,面對新的形式和任務,進一步加強思想政治建設、能力建設和法制建設。努力形成改革創(chuàng)新的風氣、密切聯(lián)系群眾的風氣、學習思考的風氣、嚴于律己的風氣。

2、建立工作報告制度,及時向學校黨委請示匯報工作。

3、加強兄弟學校紀委的交流于溝通,解放思想、開拓思路,不斷提高駕馭工作的能力。

4、在認真履行監(jiān)督職能的同時,要進一步增強接受監(jiān)督的意識,主動接受廣大黨員干部和群眾的監(jiān)督。完善工作程序,嚴格工作紀律。重視調查研究,不斷開拓工作新思路。

居民區(qū)紀檢工作計劃篇九

村民自治組織和居民自治組織在長期的基層自治實踐中都建立了較為完善的并有自身特色的組織體系。在這套組織體系中包括了權力機構、工作機構等。村民自治的權力機構是村民會議、村民代表會議和村民小組會議,工作機構是村民委員會;社區(qū)居民自治的權力機構是社區(qū)居民(代表)會議,工作機構是社區(qū)居民委員會。村民自治組織還從自身組織功能完善的角度建立了村務監(jiān)督機構。同時,根據(jù)社會形勢和民眾需求,村委會和居委會的內設機構以及村民小組和居民小組等自治組織形式都不同程度的進行了健全和完善。整體而言,經(jīng)過幾十年的實踐和制度設計,我國已經(jīng)基本建立起了一套適應社會發(fā)展、具有中國特色的較為完善的城鄉(xiāng)基層自治組織體系。

2、城鄉(xiāng)自治組織由“議行合一”向“議行分設”的結構格局轉變。

在城鄉(xiāng)自治組織發(fā)展的實踐中都出現(xiàn)了“行政化”的問題。村民委員會和社區(qū)居民委員會權力過大、議事權和執(zhí)行權集于一身即“議行合一”的現(xiàn)象,監(jiān)督缺位,村民(代表)會議和居民(代表會議職能弱化,村民和居民參與冷淡不積極等問題,不同程度的阻礙著基層群眾自治實踐的發(fā)展。這也是城鄉(xiāng)自治組織不斷健全完善的直接動因。所以,村民自治組織強化了村民代表會議的權能和議事規(guī)則,規(guī)范了村委會及其組成人員的職責,建立了村務監(jiān)督組織;城市居民自治實踐中也逐漸產(chǎn)生了獨立于居委會的社區(qū)議事協(xié)商組織。自治組織內部自主協(xié)調和自我調整的必然結果,其價值在于保障了基層民眾的自治主體地位和合法權益。

基層自治組織體系中的各個機構在這個體系中的地位是不同的?;鶎幼灾谓M織在整體的結構上主要是一種自上而下的垂直關系,而非平行關系。自治組織體系中的垂直關系,決定各個部分的權利和義務的不對等性。

4、城鄉(xiāng)基層自治組織向縱深發(fā)展,直接民主的特征越來越明顯。

社會自治,群體規(guī)模越小,利益越直接,越能夠激發(fā)和促進公民參與和直接民主的發(fā)展。

(二)村民自治與社區(qū)居民自治組織體系的不同特征。

1、城鄉(xiāng)不同經(jīng)濟政治文化背景下,不同的自治組織體系結構特色明顯。

2、村民自治組織結構側重于村莊資源的公正分配,而城市社區(qū)居民自治組織結構更側重于資源的有效動員村民自治組織結構是以村民(代表)會議為權力機構,由其產(chǎn)生管理執(zhí)行機構村民委員會和村務監(jiān)督機構,后兩者都對村民(代表)會議負責。村務監(jiān)督機構與村民委員會之間是監(jiān)督與被監(jiān)督的關系。

3、功能定位的變化導致城鄉(xiāng)基層自治組織發(fā)展的趨勢有所不同。

城市社區(qū)自治組織體系的演變,要更多考慮自治組織與外在系統(tǒng)之間的關系,更好地發(fā)揮居委會的組織、協(xié)調和輔助的功能。相比較較而言,當前的村民自治組織體系建設則更多的是側重于組織內部結構和功能的完善。

居民區(qū)紀檢工作計劃篇十

秋意正濃,落葉紛飛,在學校及學院領導的關懷下,在院學生會的組織及同學的配合下,文法院在十一月成功舉辦了民族文化月的各項活動。紀檢部也在十一月積極參與各項活動的,獲得了不少工作經(jīng)驗,為了能更好的進行工作,根據(jù)十二月工作實際,我部制定了以下計劃:

為了增強同學們的法律知識,形成學習法律常識的良好氛圍,幫助同學們更好地用法律武器維護自己的合法權益,適應社會法制化的的趨勢。我部將在十二月和法律援助站深度合作,開展維權活動。

結束了豐富多彩的民族文化月,為了保持同學們濃厚的學習氛圍,幫助同學們全身心地投入學習,我部將在晚自習期間對各班進行不定時檢查,并對檢查情況匯總,匯總結果將成為綜合測評統(tǒng)分的依據(jù),讓綜測能更加公平,公正,公開。

為了增進與院各部的友誼,增強各部之間的協(xié)作能力,我部將根據(jù)同學們的實際需要,舉辦一次大型素拓活動。紀檢部將在十二月協(xié)助心理部舉辦“讓愛做主”微電影帶賽;協(xié)助科技部開辦“聚美廢品”的素拓活動,讓同學們形成節(jié)約,變廢為寶的良好習慣;與鄧研會一起協(xié)辦“時事宣講”講座,讓同學們了解國家政策變化。

迎新晚會是我院一個傳統(tǒng)的大型演出活動,也是同學們才藝展示的一個空間,更是新生交流的一個大型平臺。為了保證迎新晚會順利進行,我部將在活動前后協(xié)助相關主辦單位,組織進行觀眾有序入場,活動進行中將維持好現(xiàn)場次序,并在晚會結束時有序安排退場,避免出現(xiàn)安全事故。

為了更好得完成同學們的期末測評,我部將在下個月開始進行準備工作,結合平時晚自習考察,以及同學們參加的素拓活動的情況進行相關的打分工作。我部將會秉承公平、公開工作的工作原則,保質保量的完成期末測評的工作。我部委員也將同各班班委對最終測評打分進行確認,以保證測評分的合情合理。最后我部將會把所有評分情況進行公布。

以上計劃即為紀檢部十二月的工作安排。我部將在歷次活動中總結經(jīng)驗,吸取教訓,并及時糾正工作中的失誤,爭取以更好的精神面貌為大家服務。另外,我部會在工作中加強與其他各部的交流與合作,并同各學院及各部門處理好關系,爭取圓滿完成各項任務,為學生會的發(fā)展貢獻自己的力量。

居民區(qū)紀檢工作計劃篇十一

1.紀檢部各成員嚴于律己,以“全心全意服務同學”為工作宗旨,對待工作認真負責,盡職盡能.對待同學熱情,真誠.在各位同學心中樹立良好形象。

3.加強組織管理,落實責任分工。

4.積極參與校組織的各項活動,努力做好學生會工作。

5.及時了解同學們的意見和建議,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調查和處理。

9.發(fā)動每一位干事的積極性.

8.不定期和其它部門聯(lián)系交流,汲取先進工作經(jīng)驗,彌補不足,并及時做好調整。

2、不定時檢查教室紀律情況,并向各班班委及老師了解教室紀律情況.

3.對于違紀嚴重的同學,本部將派部分人員與之交流等,若不知悔改,將其交學校處理。

2.寢室:。

將不定期配合值日老師對寢室進行抽查,對未歸,晚歸的同學作好記錄并上交。如發(fā)現(xiàn)賭博,鬧事等違紀情況,將及時組織,并上報老師。

4.活動:、對校舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督。如文藝匯演,在晚會前向有關人員了解記錄出勤情況,晚會間維持紀律,對擾亂秩序的予以警告,嚴重的登記上報。

1、對各種違紀情況的記錄定期整理,每次學生會例會前做。。

:2.學期結束前做一次對學生會工作反饋調查。

居民區(qū)紀檢工作計劃篇十二

現(xiàn)代的居民小區(qū)中都會專門的開設一個公共場地供居民們在閑暇時進行活動。居民區(qū)的活動場地面積根據(jù)小區(qū)的面積作調整。目前,小區(qū)內的活動場地的排水系統(tǒng)不是很完善,陰雨天氣時,居民區(qū)內的活動場地經(jīng)常會出現(xiàn)積水狀況,隨著時間的積累,最終出現(xiàn)塌陷情況,嚴重的影響了小區(qū)的整體美觀[2],也威脅著居民的生命安全,從而影響居民區(qū)的聲譽。因此,樓盤開發(fā)商應該做好小區(qū)的規(guī)劃工作,建設時首先要做好建設的找坡;其次組織好排水,比如在較大的場地就設計排水暗溝或者明溝,明溝與地面的連接處要光滑,暗溝排水口的地點也要合理;然后做好排水口井底與井壁的防滲措施,避免外部土壤流失導致地面坍塌。最后要合理的選擇施工材料。此外,還要督促施工單位不要偷工減料,要保質保量的完成建設工作。

居民區(qū)的墻體往往是醒目的標志,但是也常常被居民忽略。確切地說,是因為墻體的面積太大,清理與維護工作比較辛苦,所以很多人都會忽略對墻體的管理。居民小區(qū)墻體的污染源一般是灰塵?;覊m通過風和雨的力量,附著在墻體上。為了降低墻體的污染程度,開發(fā)商在建設的時候就要做好防護措施,使用堅固并且容易做墻體清理的建筑材料,工程結束后,管理人員要做好墻體清理工作。

居民區(qū)紀檢工作計劃篇十三

20xx年,我局紀檢監(jiān)察工將按照省、市局紀檢工作部署要求和,堅持抓好黨風廉政建設和反腐倡廉機制,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,防控紀律風險,加強宣傳教育,確立規(guī)范意識,強化執(zhí)紀問責,治源頭糾苗頭,為完成全年工作目標任務,帶給良好的工作保障。

(一)有效推進教育宣傳培訓,營造良好的工作氛圍。要協(xié)助局黨組開展各類專題教育活動,上好專題黨課。要配合黨支部和辦公室組織“兩學一做”教育,抓好黨員思想建設。要指導各部門“法紀規(guī)德”主題教育,打好員工思想基礎。要加強廉政警示教育活動,筑牢全員思想防線。要強化宣傳報道,豐富宣傳資料,創(chuàng)新宣傳方式,營造風清氣正環(huán)境。

(二)有效推進黨風廉政建設,落實“一崗雙責”職責。要協(xié)助黨組制定任務清單、職責清單等有關事項,確保職責落實到位,要配合分管領導抓紀檢監(jiān)察工作,當好參謀及時帶給廉情風險推薦意見,為領導決策帶給依據(jù)。要做好民主公開管理和“三重一大”制度執(zhí)行監(jiān)督。要做好中央八項規(guī)定精神和市局有關要求,做好自查自糾和問題查處工作。要檢查各部門廉政職責落實狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時通報,督促各部門整改落實。要檢查制度紀律和工作效能落實狀況,推進各部門工作作風轉變和績效量化工程。

(四)有效推進廉政風險防控,落實監(jiān)督檢查職責。要結合省市大監(jiān)督的工作實施方案,組織各部門對照要求和標準開展自查自糾工作;要引導員工參與廉政風險防控工作,理解群眾監(jiān)督、強廉政風險問題排查,抓早抓小抓苗頭,用心組織回頭看,構成全方位、多層次風險防控體系。

(五)有效推進紀檢隊伍建設,提高職責擔當潛力。要加強紀檢工作的領導,明確紀檢工作任務目標,細化落實各項工作,確保有計劃、有執(zhí)行、有總結、有改善;要用心參加各類紀檢培訓教育,提高紀檢人員工作素養(yǎng),提升紀檢工作查處辦案潛力,確保紀檢工作規(guī)范有力。

居民區(qū)紀檢工作計劃篇十四

2、監(jiān)督宿舍及時作息,按時查房,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并上報學校。

3、會議考勤與紀律維持,認真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀情況登記,認真貫徹執(zhí)行,我部將定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。

4、檢查上課曠課情況。從班委處了解,對虛報情況的班委查處并上報,對曠課人員依情節(jié)嚴重性處理,并進行查課工作,及時了解學生上課出勤率。

5、詳細記錄查寢情況,把普遍存在的問題及時反映到學校。

6、對校、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督。會間注意整頓紀律,對擾亂秩序的給予警告,并登記上報。

7、不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查。

8、對各種違紀情況做好記錄并及時處理,每月學生會例會前做好總結。。

9、積極參與校組織的各項活動,努力做好學生會工作。

11、及時了解同學們的意見和建議,通過郵箱建立與同學溝通的橋梁,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調查和處理。

12、每周開一次部內例會,定于周四中午點半九教前。

本部共有19名成員組成,一名部長,兩名副部,16名干事。在開學初我部將做好內部成員的團結工作,開展一些交流活動,定期召開內部會議,總結經(jīng)驗,促進成員間的相互了解,為以后工作融洽打好基礎。同時本部成員將會在按照本院學生守則和學生行為規(guī)范嚴格要求自己的情況下努力完成本職工作,本著公平、公正、公開的原則,切實做好學生會的監(jiān)察工作,做好各種檢查記錄,對出現(xiàn)的違紀現(xiàn)象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報主席團,樹立勘技的良好形象。

三、進一步強化職能,擴大監(jiān)督范圍。

1、本部本學期將與生活部共同建立一個“合作團“,共同合作,分工管理,改變以往查寢方法。文新學院的日常查寢將由本部配合生活部合作完成工作,定期抽查本院寢室情況。

工作事項:不歸,晚歸以及宿舍衛(wèi)生,違規(guī)用電。

成員安排:智園四舍,智園五舍,智園七舍六樓是本院女生宿舍,查勤工作將由兩部的女成員合作完成。智園八舍的查勤工作由兩部的男成員合作完成。副部級領導干事分工工作,每個宿舍至少分配6位成員,大檢查時每宿舍分配10位成員。

時間安排:每周不定期進行查勤,查勤方式為抽查。每月兩次大檢查(全查)。副部級以上成員定期抽查宿舍情況。

2、查課。紀檢部將組織文新院學風督察隊,對文新院各個班的班級出勤情況進行調查。

其中包括遲到,不到和課上紀律情況。每周調查一次,每位成員在一周內交上所負責班級的到課情況。

活動背景:調動廣大同學遵守學校各項紀律自主性,同時鼓勵文新院遵守紀律,文明禮貌的同學,大力宣傳紀律的重要性和及文明的必要性以及我部門在整個學院的職能和重要性,讓我院同學能在一個井然有序的校園環(huán)境中學習和生活,讓整個文新充滿和諧與文明的氣息。

活動目的:

1、廣泛宣傳文明督察部所處地位和職能,讓學院學生更加了解學院的校規(guī)校紀。

2、提升文明督察部的知名度,同時也可以全方位地鍛煉文明督察部所有成員的工作能力和協(xié)調能力。

3、增加文明督察部的創(chuàng)新能力,活躍文明督察部在同學心目中的形象。

活動內容以及流程:。

一,報名。

1,召集各個班級的紀律委員,要求每班推薦三名人參加該活動。

2,在教學樓三樓和一樓分別設立報名點.

二,紀律考試。

1,要求所以報名的同學在指定時間和地點參加統(tǒng)一的紀律考試。

2,關于考試題目。

a題目由我部門人員制定。

b考試題型由單選題,多選題,判斷題以及簡答題組成。

c考試歷經(jīng)60分鐘,總分100分。

3,關于閱卷,由我部門人員按照公平公正的原則進行閱卷并且.

三,面試。

2面試項目以及內容由我部門人員設計。

3面試考官由我部邀請其他學生會成員參加。

4根據(jù)面試成績進行公平篩選,并把結果公之于眾。

四,平時考核。

退以及上課認真程度等.

2查寢,考核內容包括晚歸,不歸,違歸電器已經(jīng)宿舍衛(wèi)生等.

4根據(jù)以上考核綜合評定。

五,社會實踐活動。

1打掃教室清潔。

2張貼溫馨小提示。

3體驗我部工作。

六,要求通過以上考核的同學每人提交一份以“校園文明”為主題的文章(要求:1000字以上,內容,形式不限)。

七,根據(jù)公平公正的原則對入圍同學進行總體評定,最終敲定“文新院十大文明之星”并頒發(fā)證書以及獎品。

八,頒獎典禮。

九,將“文新院十大文明之星”公之于眾,以及將整個活動的成果和各個環(huán)節(jié)以展板的形式向同學展示。

活動宣傳策略:

一、活動前期。

1以海報的方式向各班級發(fā)出通知。

2以展板或者噴繪的方式就進行宣傳。

3以拉橫幅的方式進行宣傳。

二、活動期間,主要是以公示的方式告之活動的動態(tài)以及結果。

三、活動末期,主要是以推出展板的方式對活動的.成果以及每個環(huán)節(jié)進行展示。

活動援助:

一,請求學生會成員以和其他兄弟部門以及教師輔導員參與活動并給予指導。

二,請求攝影部援助,要求在活動期間的每個環(huán)節(jié)都以照片的形式記錄下來以便后期的宣傳制作。

我們會為廣大學生提供一個安全,穩(wěn)定,和諧的文明校園。

居民區(qū)紀檢工作計劃篇十五

本學期是新一屆高一入學的學期,同往年一樣,我們將招收一批新成員進入紀檢部以滿足工作上的需要。高二的成員將以身作則帶領著高一的新成員開展工作,使我們部的工作始終充滿活力。

儀表儀態(tài)檢查始終是紀檢部一項重要的工作。良好的儀表儀態(tài),顯示出一個時代中學生積極向上的精神風貌,我們將一如繼往的嚴格檢查。對初查不合格的同學進行公布并組織復查,直到這些同學整改完畢。檢查過程中我們將嚴格依照臺州一中學生儀表儀態(tài)的有關規(guī)定進行檢查。

我們檢查的內容是同學們的頭發(fā)、指甲及首飾佩戴,包括學生校服著裝問題。檢查要求是男生不能留長發(fā),即鬢發(fā)不能過耳根,前面的頭發(fā)不能過眉毛,后面的頭發(fā)不能過衣領,女生不能燙發(fā)、染發(fā)。此外,男女生一概不得佩戴首飾,指甲不能過長。必須穿校服褲。

另外,我們還將參與學生的其他各項活動,認真承擔本部所負的責任,也服務好新一屆的校田徑運動會。

我們將不斷完善工作,提升效率,為文明校園建設出一份力。

學生會紀檢部。

20xx年9月。

居民區(qū)紀檢工作計劃篇十六

骔嶺鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作計劃為了進一步完善社會保障體系,切實作好城鄉(xiāng)一體化養(yǎng)老保險工作,為按要求完成縣下達的目標任務,根據(jù)《貴州省人民政府關于實施城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險制度全覆蓋的意見》、《畢節(jié)市城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險試行辦法》和《納雍縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險實施細則》文件精神,結合我鎮(zhèn)實際,現(xiàn)就我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作計劃如下:

一、城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險基本情況。

一、二級殘疾證參加城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險無需繳費60人。為60歲以上待遇審批人員發(fā)放卡共計2500人。

(二)20城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作進展情況截止目前,全鎮(zhèn)總參加農(nóng)村社會養(yǎng)老保險4719人,累計征收養(yǎng)老保險費20萬元,參保率達30%。

二、主要工作思路。

(一)抓宣傳引導,調動群眾參保熱情。

一是深入開展面上宣傳。我們準備針對群眾關心的繳費年限、領取金額、繼承等問題,通過張貼橫幅,辦板報宣傳提綱等形式進行宣傳,其中懸掛橫幅20余份,發(fā)放宣傳提綱500余份,充分調動群眾參保積極性。二是著力強化點上宣傳。我們實行示范帶動,鼓勵農(nóng)村村組干部家庭、經(jīng)濟條件較好的家庭積極參保,以身邊的人帶動身邊的人,以身邊的事引導身邊人。抓住血緣關系這個家庭關鍵點、家庭“掌柜”這個出錢關鍵人、家庭“明白人”這個關鍵突破口,把政策講明、道理講透、好處講清。根據(jù)不同年齡階段人員不同繳費檔次,我們幫群眾算賬對比,講清實惠利益,鼓勵群眾積極參保。

(二)抓規(guī)范管理,確保工作有序運行。

一是規(guī)范基金管理。在收繳養(yǎng)老保險費過程中,以村組為單位統(tǒng)一收繳,籌集參保費統(tǒng)一匯入農(nóng)行,再由經(jīng)辦人定時打入籌資專用賬戶,確保基金安全。

二是規(guī)范信息系統(tǒng)管理。對于參加農(nóng)保人員的具體信息,由專職電腦操作人員進行錄入,確保信息詳細準確。

三是規(guī)范檔案管理。我們嚴格按照檔案管理的相關要求和規(guī)定,以村為單位進行存檔,做到一村一盒,確保不漏一人。并對每份檔案進行編號,方便查詢。

三、具體措施。

1、進一步加強宣傳工作。在抓好常規(guī)宣傳的基礎上,我們采取印制卡片,享受到待遇的老年人宣傳。

2、進一步創(chuàng)新工作思路。利用現(xiàn)有臺帳進行費用收繳工作,避免城鄉(xiāng)居民戶口性質統(tǒng)計混淆,影響繳費進度。

3、進一步加強計算機的運用及管理,及時修改、完善基本信息庫,確保登錄人員信息準確無誤。

為了加快建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系,確保我區(qū)新型農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險制度的順利實施,從207月起,按照《朔城區(qū)人民政府關于印發(fā)朔城區(qū)新型農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險實施辦法的通知》(朔區(qū)政發(fā)[]78號)文件精神,發(fā)放年滿60周歲及其以上老年參保人員的養(yǎng)老待遇,根據(jù)2011年10月20日的《關于全市城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作進展情況的通知》的要求作出至工作以來的工作總結及今后的工作計劃:

一、工作目標完成情況。

今年市委市政府給我們制定的任務為:參??側藬?shù)28122人,征繳保費281萬元,自2011年7月啟動至今,全區(qū)已參保6368人,占年任務的22.6%。其中60周歲以下的參保人員為4227人。60周歲以上申領的人員為2141人。征繳保費86萬元,占任務的30.6%。今年我區(qū)給我鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處定制的任務為:北旺莊辦事處應參保5971人,應收保費597100元,實際完成1736人,征繳保費26萬元;北城辦事處應參保17775人,應收保費1777500元,實際完成2075人,征繳保費24萬元;南城辦事處應參保12284人,應收保費1228400元,實際完成2130人,征繳保費23萬元;神電辦事處應參保3361人,應收保費336100元,實際完成323人,征繳保費12萬元;神頭鎮(zhèn)應參保389人,應收保費38900元,實際完成59人,征繳保費1萬元;利民鎮(zhèn)應參保55人,應收保費5500元,實際完成0人,征繳保費0元;小平易鄉(xiāng)應參保206人,應收保費20600元,實際完成33人,征繳保費1000元;下團堡應參保391人,應收保費39100元,實際完成3人,征繳保費100元;南榆林鄉(xiāng)應參保82人,應收保費8200元,實際參保0人,征繳保費0元;窯子頭鄉(xiāng)應參保117人,應收保費11700元,實際完成1人,征繳保費0元;張蔡莊鄉(xiāng)應參保40人,應收保費4000元,實際完成0人,征繳保費0元;滋潤鄉(xiāng)應參保134人,應收保費13400元,實際完成0人,征繳保費0元;沙塄河鄉(xiāng)應參保72人,應收保費7200元,實際完成4人,征繳保費0元;賈莊鄉(xiāng)應參保127人,應收保費12700元,實際完成1人,征繳保費0元;福善莊鄉(xiāng)應參保95人,應收保費9500元,實際完成3人,征繳保費100元。

二、工作中存在的問題在區(qū)政府的堅強領導下,精心組織下,通過全區(qū)廣大干部群眾的努力,取得了間斷性的勝利,但離市委、市政府給我們下達的任務還相去甚遠??偨Y2011年7月以來的工作情況,發(fā)現(xiàn)參保率較低的原因有以下幾個方面:

一是多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)重視程度和工作力度都不夠,對城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險這一重大惠民工程的認識還不到位,在實際工作中畏難思想嚴重、經(jīng)辦人員落實不到位、措施一般化、工作推進遲緩,嚴重影響了全縣的城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險工作。

二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)雖然成立了相應的經(jīng)辦機構,現(xiàn)有人員均屬臨時抽調,且兼職較多,抽調人員職責分工不明,工作安排缺乏制度化、規(guī)范化,標準不高、要求不嚴,在一定程度上影響試點工作的高效運行。

三是由于我區(qū)舊城改造比較嚴重,居民居住地分散,無法宣傳通知到位。

四是部分人認為自己現(xiàn)在離六十歲還有很遠,不著急辦理,到以后再去辦理。

五是部分人認為這個城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險的保障標準太低,覺得可以辦理也可以不辦理,先看看再說。

(一)針對工作中面臨的問題和困難,下一步我們的工作重點就是要堅持正確的輿論導向,做好輿論宣傳工作。采取多種形式,運用通俗易懂的宣傳方式,針對不同的宣傳對象,創(chuàng)新宣傳手段,運用新穎、感召力強,群眾喜聞樂見的宣傳形式,將宣傳觸角延伸到全社會各個居委,讓群眾及時了解社會保險政策,及時為參保人員答疑解惑,讓社會保險意識深入人心,推進社會保險事業(yè)全面發(fā)展。

(二)要嚴格落實責任。

城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險試點工作不單是區(qū)勞動和社會保障部門的事情,各機關單位按照分工、對照任務,加強協(xié)調配合,切實履行責任,形成工作合力。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、各居委嚴格搞好參保人員的資格審核認定,組織本轄區(qū)的居民積極參保。特別是60周歲以上及低保人員、殘疾人員辦理參保手續(xù)。

(三)要有可操作的具體辦法。

第一,要確定一個明確的工作目標。第一個目標是:12月前符合條件的60周歲以上老年低保人員、重殘人員必須100%參保登記;第二個目標是:12月底前實際參保人員占比例不少于80%;第三各目標是:應參保對象的保費全部足額征繳到位。第二,要研究一個可操作的工作方案,今天會議只是一個總體部署,究竟怎么搞,各有關單位要有一個具體的工作方案。第三,要制定一個有事業(yè)心的責任制度。工作方案制定以后,哪一件事由誰去抓,怎樣完成,完不成怎么辦,要有一個責任制度。

(四)加強經(jīng)辦隊伍建設,提高服務質量。

通過實際總結,認真討論,加強經(jīng)辦機構的政策協(xié)調和組織領導,由成立的領導小組研究制定我區(qū)相關政策,并督促檢查政策的落實情況,總結評估日常工作,協(xié)調解決工作中出現(xiàn)的職責分工不明等問題,擬定工作人員的工作職責、崗位職責;辦事流程、人員分工等,統(tǒng)一管理,綜合協(xié)調。

(五)繼續(xù)做好追溯補繳工作,提高實現(xiàn)“城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險”全覆蓋。

居民區(qū)紀檢工作計劃篇十七

7月6日,許昌學院古建筑保護社會實踐隊前往文峰塔進行實地考察,詳細了解文峰塔毀損情況并通過走訪居民區(qū),學習關于文峰塔歷史文化并呼吁社區(qū)居民共同保護古建筑。

經(jīng)過一路的奔波,實踐隊來到了文峰塔。不過由于文峰塔出現(xiàn)了毀損,正處于修繕中。經(jīng)過與文峰塔管理處協(xié)商,文峰塔負責人帶領實踐隊員們進入文峰塔實地考察。放眼望去,一塔高聳,雄偉靚麗、蔚為壯觀。實踐隊員們小心仔細的對文峰塔進行了考察,并向負責人了解了一些文峰塔現(xiàn)狀。

隨后,為更深入的宣傳古建筑保護,增強居民保護意識,實踐隊對文峰塔周圍社區(qū)進行了走訪。在介紹本次實踐目的之后,得到了社區(qū)居民的認可。訪問中居民紛紛表示:“文峰塔結構嚴謹,造型優(yōu)美,是非常有價值的`古建筑,感謝實踐隊對文峰塔保護的宣傳,希望社會各界人士多關注古建筑,相信古建筑會一直保留并傳承下去?!弊詈?,實踐隊員在文峰塔前進行合影留念。

文峰塔之行,讓實踐隊員們領略到古建筑文化的美麗,加深了隊員們對古建筑保護的決心。為接下來的宣傳保護古建筑工作奠定了堅實的基礎。

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