通過總結(jié)，我們可以更好地發(fā)現(xiàn)自身的潛能和發(fā)展方向。在寫總結(jié)時，應(yīng)盡量避免主觀評價，而是以客觀事實和數(shù)據(jù)為依據(jù)。高質(zhì)量的總結(jié)范文對于我們提高寫作水平和方法是非常有幫助的，以下是一些可以參考的范文。
移民工作目標(biāo)考核總結(jié)篇一
實施教育工作目標(biāo)管理是落實分類指導(dǎo)、分級負(fù)責(zé)、分級管理的有效措施，是加強(qiáng)教育科學(xué)管理的重要手段。通過幾年來教育工作目標(biāo)管理的實踐，有力地促進(jìn)了我縣辦學(xué)體制和教育管理體制的改革，推動了教育工作的整體發(fā)展。為全面貫徹十六屆四中全會精神，用科學(xué)的發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)我縣的教育工作，增強(qiáng)教育管理能力，提高教育管理水平，促進(jìn)我縣教育持續(xù)健康發(fā)展，根據(jù)州教育局對縣教育局目標(biāo)考核指標(biāo)的要求，結(jié)合我縣教育工作的實際，我局與州教育局簽訂《目標(biāo)管理責(zé)任書》后，教育目標(biāo)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組立即進(jìn)行了專題研究，組織局機(jī)關(guān)干部職工認(rèn)真討論了目標(biāo)管理考核的各項指標(biāo)要求，并根據(jù)州對縣《考核指標(biāo)》八大塊32項考核項目，結(jié)合我縣和各校實際，修訂完善教育局對學(xué)校的目標(biāo)管理考核方案，將各項具體指標(biāo)任務(wù)分解到各股室和各學(xué)校加以落實。
幾年來，我們實行局領(lǐng)導(dǎo)分片負(fù)責(zé)和股室工作人員掛點聯(lián)系制度，責(zé)任到人，定期不定期到各學(xué)校督促指導(dǎo)工作，并把目標(biāo)管理工作的組織實施列為督促指導(dǎo)的主要工作內(nèi)容之一，有力地促進(jìn)了全縣目標(biāo)管理責(zé)任制的全面落實。以縣人民政府辦公室名譽(yù)下發(fā)了《雙柏縣人民政府辦公室關(guān)于做好2013年度“兩基”復(fù)查年審相關(guān)工作的通知》(雙政辦發(fā)[2013]47號)，對鞏固“兩基”成果，提高全縣教育的.整體水平起到了重要的作用。
今年，10月24日——28日分五個組分別對全縣各級各類學(xué)校進(jìn)行了目標(biāo)管理考評。經(jīng)過分組考評，集中復(fù)評，對照《2013年度雙柏縣教育工作主要考核指標(biāo)》要求，逐項對照進(jìn)行自評，自評96分?，F(xiàn)對我縣的教育工作目標(biāo)完成情況作如下總結(jié)。
一、德育工作
加強(qiáng)德育工作。目前，我縣各學(xué)校都建立、健全德育工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，在德育制度建設(shè)和德育隊伍建設(shè)方面較之過去都已得到加強(qiáng)，在多渠道開展德育工作方面積累了一定的經(jīng)驗，取得了較好的效果。
(一)按照上級要求認(rèn)真落實相關(guān)工作。為貫徹十六屆四中全會和中央[2013]8號文件精神有具體實施，我縣教育局黨委認(rèn)真推廣使用《云南省中小學(xué)德育分年級實施意見(修訂)》，合計全縣共征訂《云南省中小學(xué)德育分年級實施意見(修訂)》734份(中學(xué)181份，小學(xué)553份)。
雙柏縣轄4鎮(zhèn)5鄉(xiāng)，85個村(居民)委會，縣內(nèi)居住著漢、彝、哈尼、白、回等18種民族，總?cè)丝?5.45萬人,其中,少數(shù)民族人口7.3萬人。根據(jù)省、州教育主管部門的有關(guān)精神和要求，幾年來雙柏縣教育局、縣民族宗教事務(wù)局黨政領(lǐng)導(dǎo)都十分重視民族團(tuán)結(jié)教育工作，把搞好民族團(tuán)結(jié)教育工作列入學(xué)校重要的議事日程。教育局制定了《關(guān)于進(jìn)一步開展幾項專題教育的有關(guān)要求》，對開展民族團(tuán)結(jié)教育的課時安排和教材征訂等有關(guān)要求做統(tǒng)一的安排，規(guī)定將民族團(tuán)結(jié)教育的課時安排在課程表中進(jìn)行;二至六年級每學(xué)年8課時，初中每學(xué)年8課時;并要求各學(xué)校在學(xué)年初、學(xué)年結(jié)束時將專項教育工作年度計劃、工作總結(jié)上報教育局。
各學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)充分重視民族團(tuán)結(jié)教育活動，把它作為推進(jìn)三個文明建設(shè)的重要舉措。首先是抓教材征訂，共征訂《民族常識》1056冊，《中華大家庭》704冊，《民族政策常識》996冊。做到城區(qū)學(xué)校人手一冊;鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)、中心校每班一冊;完小、村小每校一冊，并可反復(fù)使用。其次是抓計劃、抓實施，在活動過程中，要求學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)親自領(lǐng)導(dǎo)、安排、參與，親自督促落實每項活動，使學(xué)校民族團(tuán)結(jié)教育活動有章有序。(1)嚴(yán)格按照要求開設(shè)開足課程。(2)堅持每年各中小學(xué)校出民族團(tuán)結(jié)專題板報1共。(3)每年9月自查民族團(tuán)結(jié)教育活動開展情況。(4)在辦好雙柏一中高中、雙柏二中民族班的同時，加大對安龍堡、大麥地、雨龍三個民族鄉(xiāng)民族學(xué)生的“兩免一補(bǔ)”和貧困學(xué)生的救助力度。(5)通過課堂，老師們向?qū)W生正確宣傳我國的歷史及民族政策，進(jìn)一步提高了學(xué)生對民族團(tuán)結(jié)重要意義的認(rèn)識，從而正確把握對民族團(tuán)結(jié)理論和實踐的認(rèn)識問題。(6)部分學(xué)校組織全體教師學(xué)習(xí)《民族區(qū)域自治法》。(7)在各科的中教師把愛國主義教育和“五觀”教育滲透在文化知識當(dāng)中。(8)各學(xué)校加大民族團(tuán)結(jié)教育的宣傳力度，并充分利用板報、課堂、主題團(tuán)隊會等手段，堅持正確導(dǎo)向。以鄧-小-平理論為指導(dǎo)，全面貫徹落實“三個代表”的重要思想，深入開展以馬克思主義民族理論和黨的民族政策及無神論的宣傳教育活動。高舉民族團(tuán)結(jié)的旗幟，進(jìn)一步增強(qiáng)民各民族之間的大團(tuán)結(jié)，為維護(hù)社會穩(wěn)定，全面實施素質(zhì)教育，努力營造氣氛，形成合力，為我縣的政治穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)發(fā)展，民族團(tuán)結(jié)進(jìn)一步做出積極的努力。
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索工作目標(biāo)考核管理總結(jié)。
移民工作目標(biāo)考核總結(jié)篇二
本次考核主要依據(jù)x黨發(fā)[xx]9號文件精神，共性目標(biāo)分為黨風(fēng)廉政建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)干部與黨組織工作、機(jī)關(guān)黨建、思想政治與精神文明建設(shè)、統(tǒng)-戰(zhàn)工作、效能建設(shè)、社會治安綜合治理、人口與計劃生育工作八個方面;職能目標(biāo)分為制定目標(biāo)、實施過程、完成情況與民-主測評四個方面，縣機(jī)關(guān)度目標(biāo)考核總結(jié)。考核辦根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)小組的安排，抽人組成五個考評組，用10天的時間完成考核?？己顺煽兎謩e送分管領(lǐng)導(dǎo)審核，分管領(lǐng)導(dǎo)提出扣分的，都注明扣分理由;獲、市政府以上表彰的可加分。收集各部門獲獎的資料進(jìn)行認(rèn)證加分，得出最終結(jié)果，最后送考評領(lǐng)導(dǎo)小組審定。
二、考核結(jié)果
黨務(wù)系統(tǒng)：組織部(99.47)、辦(98.87)
政務(wù)系統(tǒng)：民政局(100.25);
群團(tuán)系統(tǒng)：殘聯(lián)(99.87)
工業(yè)系統(tǒng)：經(jīng)貿(mào)局(97.16);
計劃系統(tǒng)：建設(shè)局(95.80)
財貿(mào)系統(tǒng)：財政局(99.61);
農(nóng)業(yè)系統(tǒng)：農(nóng)業(yè)局(100.78)、農(nóng)辦(99.28)
文衛(wèi)系統(tǒng)：計生局(103.20);
政法系統(tǒng)：公安局(99.84)
垂直部門：地稅局(98.59)、國稅局(98.26)、工商局(97.12)
臨時機(jī)構(gòu)：縣煤焦和公路稅費稽查大隊(98.42)
以上15個單位報、政府表彰。其它考核單位均在90分以上(除天門河水利工程指揮部外)，按系統(tǒng)排名，名單附后;并報組織部計入單位領(lǐng)導(dǎo)政績檔案。
三、考核特點
這次機(jī)關(guān)目標(biāo)考核，基本做到客觀公正、公平合理，與往年考核，主要有以下特點：
(一)、考核方法具有科學(xué)性
一是量化程度高，工作總結(jié)《縣機(jī)關(guān)度目標(biāo)考核總結(jié)》共性目標(biāo)與職能目標(biāo)都按的文件量化評分，扣分與加分依據(jù)充分，避免人為主觀意斷。共性的考核分與專項的考核分，都經(jīng)幾次反復(fù)斟酌，先是各部門拿出考核意見，考核后交領(lǐng)導(dǎo)審核。領(lǐng)導(dǎo)審核考核結(jié)果的分?jǐn)?shù)，確有依據(jù)的，可以扣分，扣分的都提出理由;職能目標(biāo)考核后交、政府分管領(lǐng)導(dǎo)審定，分管領(lǐng)導(dǎo)審定時，只就自己分管的部門分?jǐn)?shù)進(jìn)行審定，每項打分只能看到部分情況，不能知道別的單位其它分?jǐn)?shù)，避免人為減分。這樣的量化結(jié)果，反映實際狀況，較為公平。
二是系統(tǒng)考核嚴(yán)。為做到標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，各系統(tǒng)考核人員固定，標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，做到一把尺子量到底。一方面是從好中擇優(yōu)，評出了15個先進(jìn)單位報政府表彰;一方面以90分為及格分，排出名次，報組織部載入單位主要領(lǐng)導(dǎo)的政績檔案。這樣的考核結(jié)果符合業(yè)務(wù)相對獨立的規(guī)律，以利調(diào)動工作積極性。
三是民-主測評實。為全面綜合考核部門的工作業(yè)績，今年我們在職能目標(biāo)考核上增加了民-主測評一項，由單位匯報實際完成情況的總結(jié)，由系統(tǒng)熟悉業(yè)務(wù)的同志參與測評，一個單位一票，背靠背打分,這樣無法弄虛作假。而且是在總結(jié)的基礎(chǔ)上來測評，防止說假做假。
(二)、考核的先進(jìn)單位具有典型性
在計生攻堅與走出困境中做了大量工作，特別是電子化管理工作有新進(jìn)展，計生信息化建設(shè)有了突破性的成效，為今后的計生攻堅打下良好基礎(chǔ)。如：縣煤焦和公路稅費稽查大隊，管理工作到位，工作井井有條，雖是臨時機(jī)構(gòu)，但工作十分出色，為我縣臨時機(jī)構(gòu)做出了榜樣。
四、存在問題及今后改進(jìn)建議
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索政府目標(biāo)考核工作總結(jié)。
移民工作目標(biāo)考核總結(jié)篇三
20xx年是實施“十一五”規(guī)劃的開局之年，也是全市地稅事業(yè)科學(xué)發(fā)展之年。對此，我們把2xx-xx年確定為全市地稅系統(tǒng)“強(qiáng)化責(zé)任年”。全市地稅工作的總體要求是：堅持以十六屆五中全會精神為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)地稅工作全局，全面貫徹落實省局和、市政府的工作部署和要求，緊緊圍繞“強(qiáng)化責(zé)任”這一主線，全面強(qiáng)化政治責(zé)任、執(zhí)法責(zé)任、管理責(zé)任、服務(wù)責(zé)任、社會責(zé)任和紀(jì)律責(zé)任，創(chuàng)造性地落實各項工作，充分發(fā)揮稅收調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)和調(diào)節(jié)分配的作用，努力推進(jìn)襄樊地稅事業(yè)科學(xué)和-諧發(fā)展，為建設(shè)和-諧襄樊和省域副中心城市作出新的貢獻(xiàn)。
根據(jù)省局和、市政府的統(tǒng)一部署，結(jié)合全市社會經(jīng)濟(jì)形勢發(fā)展的要求，2014年全市地稅工作的總體目標(biāo)是：確保各項收入總規(guī)模達(dá)到28億元，其中稅收收入13億元，稅收收入中地方一般預(yù)算收入10.2億元;社保費收入12.5億元;“兩稅”收入0.7億元;其它收入1.8億元。
全市地稅系統(tǒng)要緊緊圍繞上述總體要求和目標(biāo)，牢牢抓住科學(xué)發(fā)展、強(qiáng)化責(zé)任這一主題，以全面實施執(zhí)法“兩制”為突破口，重點強(qiáng)化五大責(zé)任，確保各項工作落實到位，奮力實現(xiàn)“十一五”的良好開局。
(一)加大收入分析預(yù)測和監(jiān)控力度。不斷總結(jié)完善稅收收入分析和預(yù)測的方法，對經(jīng)濟(jì)、政策、征管等方面的收入增減因素進(jìn)行系統(tǒng)跟蹤、整理、記錄和歸檔，及時對稅收形勢和稅源狀況開展綜合分析;認(rèn)真做好重點稅源、重點稅種、重點行業(yè)的收入分析工作，為組織收入提供可靠的依據(jù)和措施;結(jié)合稅費源普查的成果，進(jìn)一步完善重點稅費源的監(jiān)控體系，加強(qiáng)重點企業(yè)、重點行業(yè)、重點稅種的稅費源監(jiān)控和納稅人的戶籍管理，逐步擴(kuò)大重點稅(費)源監(jiān)控范圍，提高監(jiān)控比重和監(jiān)控質(zhì)量，牢牢抓住收入的主動權(quán)。
(二)加大科學(xué)組織收入力度。正確處理好落實收入任務(wù)與執(zhí)行稅收政策之間的關(guān)系，堅持收入服從政策，政策服務(wù)任務(wù)，改進(jìn)收入計劃管理辦法，加強(qiáng)與地方政府部門協(xié)調(diào)，增強(qiáng)收入計劃的科學(xué)性與合理性;嚴(yán)格遵守“依法征稅，應(yīng)收盡收，堅決不收過頭稅，堅決防止和制止越權(quán)減免稅”的組織收入原則，規(guī)范稅收征收入庫管理，杜絕各種虛收、預(yù)征及混級混庫等現(xiàn)象的發(fā)生，確保稅費收入質(zhì)量;加強(qiáng)稅收專項檢查和專項整治，加大涉稅違法案件處罰力度和查補(bǔ)稅款追繳力度，強(qiáng)化執(zhí)法手段，充分發(fā)揮一級稽查的職能作用，打擊偷、逃、欠稅行為，嚴(yán)防稅收流失，確保圓滿完成省局和地方政府下達(dá)的各項稅費收入目標(biāo)。
(三)加大地方稅源建設(shè)力度。按照“依法管理，鞏固現(xiàn)有稅源;研究政策，挖掘潛在稅源;積極幫扶，培植后續(xù)稅源”的思路，緊緊圍繞黨委、政府的中心工作和“十一五”戰(zhàn)略重點，充分發(fā)揮地稅部門的職能優(yōu)勢，準(zhǔn)確運用各項稅收優(yōu)惠政策，重點落實好國家有利于增長方式轉(zhuǎn)變、企業(yè)自主創(chuàng)新、科技進(jìn)步、能源資源節(jié)約的稅收政策，積極為黨委、政府建言獻(xiàn)策，為企業(yè)排憂解難，為新形勢下的稅源建設(shè)探索新的方法，注入新的內(nèi)涵，引導(dǎo)企業(yè)按照稅收政策的調(diào)控取向，優(yōu)化投資、調(diào)整結(jié)構(gòu)、提高效益、發(fā)展壯大，努力提高經(jīng)濟(jì)增長的質(zhì)量和效益，進(jìn)一步把“雙增”活動發(fā)揚光大。
(四)加大優(yōu)化地稅環(huán)境力度。積極響應(yīng)襄樊、市政府的號召，以優(yōu)化地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境為使命，堅持把地稅執(zhí)法與發(fā)展相統(tǒng)一、與服務(wù)相統(tǒng)一、與穩(wěn)定相統(tǒng)一，深入開展“優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境”活動，進(jìn)一步改善納稅服務(wù)，優(yōu)化地稅環(huán)境，努力為襄樊建設(shè)省域副中心城市貢獻(xiàn)力量。按照有關(guān)文件規(guī)定，對于“不作為”和“亂作為”而造成損害經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境行為的，對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行紀(jì)律責(zé)任追究。
二、突出執(zhí)法責(zé)任，全面規(guī)范執(zhí)法行為，切實推進(jìn)依法治稅
(五)全面落實執(zhí)法“兩制”。堅持依法治稅重在治內(nèi)、以內(nèi)促外的方針，按照總局關(guān)于深入推行稅收執(zhí)法責(zé)任制的意見，全面系統(tǒng)地學(xué)局關(guān)于地方稅收執(zhí)法責(zé)任制“一個范本”、“兩個辦法”，按照稅收執(zhí)法定崗定責(zé)、評議考核定準(zhǔn)定期、追究標(biāo)準(zhǔn)定性定量的要求，全面落實稅收執(zhí)法“兩制”，進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為，規(guī)避執(zhí)法風(fēng)險，推進(jìn)依法治稅。按照以事定崗、依法定責(zé)、崗位制約、權(quán)責(zé)相當(dāng)?shù)脑瓌t，進(jìn)行定崗定責(zé)，努力實現(xiàn)制度、崗位、人員、責(zé)任的有機(jī)統(tǒng)一;結(jié)合本地實際，制定執(zhí)法責(zé)任考核評議辦法和操作規(guī)程，建立科學(xué)的崗責(zé)考核評價體系，實現(xiàn)以執(zhí)法質(zhì)量考核和征管質(zhì)量考核、外部評議相結(jié)合的考核管理機(jī)制;認(rèn)真執(zhí)行《襄樊市地稅局稅收執(zhí)法過錯責(zé)任追究辦法》，通過嚴(yán)格的執(zhí)法檢查、執(zhí)法評議考核，實施執(zhí)法過錯責(zé)任追究，確保執(zhí)法“兩制”全面落實到位。
(六)加強(qiáng)稅收執(zhí)法監(jiān)督。加強(qiáng)執(zhí)法行為的事前監(jiān)督、執(zhí)法環(huán)節(jié)的事中監(jiān)督和執(zhí)法過程的事后監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行稅收規(guī)范性文件的制定、會簽、審核、公告和備查備案制度，認(rèn)真辦理各級政府和有關(guān)部門的提案，防止隨意解釋政策和變相出臺政策，切實保障執(zhí)法依據(jù)合法;嚴(yán)格執(zhí)行減免稅集體審議制度和重大稅務(wù)案件審理制度，審理的重大稅務(wù)案件應(yīng)占案件總數(shù)的10%以上;嚴(yán)格執(zhí)行《稅收執(zhí)法檢查規(guī)則》，不斷加強(qiáng)和規(guī)范稅收執(zhí)法檢查，加強(qiáng)對執(zhí)法檢查情況的督辦整改和考核管理，切實提高執(zhí)法檢查的質(zhì)效;按照“防重于議，議重于訴”的原則做好稅務(wù)行政處罰聽證、稅務(wù)行政復(fù)議、應(yīng)訴、賠償工作，切實糾正執(zhí)法偏差，提高自我糾錯能力。
(七)完善行政許可管理辦法。堅持依法公示、一窗對外、本級實施、本級受理、定期評價的原則，依法實施各項稅務(wù)行政許可;研究制定辦理許可事項相關(guān)配套制度，繼續(xù)清理和規(guī)范各項行政審批項目，強(qiáng)化管理措施，切實做好取消項目的后續(xù)管理工作，堅決糾正該許可而不許可、不該許可亂許可的行為。
三、強(qiáng)化管理責(zé)任，大力推進(jìn)科學(xué)化、精細(xì)化管理，進(jìn)一步提高各項管理的質(zhì)量和效率
(八)創(chuàng)新稅收政策管理。夯實稅政基礎(chǔ)管理，建立健全稅政基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的采集與報送制度，避免多頭采集、無序采集，進(jìn)一步規(guī)范稅政管理資料;積極探索構(gòu)建較完善的分稅種、分行業(yè)專業(yè)化管理制度體系;積極推進(jìn)房地產(chǎn)稅收一體化管理、車輛稅收“一條龍”管理、建筑業(yè)稅收網(wǎng)絡(luò)化管理，實現(xiàn)多稅種綜合管理;加大對涉外企業(yè)稅收管理力度;按照“先稅后證”的原則，進(jìn)一步做好耕地占用稅、契稅的源泉控管和部門配合;認(rèn)真做好稅收政策效應(yīng)分析，科學(xué)評價稅收政策執(zhí)行質(zhì)量，進(jìn)一步提高稅政管理水平。
(九)全面落實稅收管-理-員制度和稅源管理制度。以稅收管-理-員制度為抓手，進(jìn)一步規(guī)范稅收管-理-員制度和稅源管理制度，全面實行稅收管-理-員手冊，積極探索管戶與管事、劃片與定責(zé)、動態(tài)與靜態(tài)、執(zhí)法與服務(wù)、考核與獎懲相統(tǒng)一的網(wǎng)格化管理模式，形成網(wǎng)格化稅費源控管體系，全面推進(jìn)稅收管-理-員制度和稅源管理制度的落實，切實加強(qiáng)征管基礎(chǔ)工作。加強(qiáng)個人所得稅征管，利用信息化手段，逐步實現(xiàn)對個人收入的全員全額管理、對高收入者的重點管理、對稅收的源泉管理。加大反避稅工作力度，強(qiáng)化涉外稅收管理。
(十)全面推進(jìn)社保費科學(xué)化、精細(xì)化管理。逐步推行五費合一的征收方式，加大社會保險費征繳力度;規(guī)范征繳程序和制度，把社保費管理納入稅收規(guī)范化建設(shè)體系之中，實現(xiàn)稅費征管一體化;加強(qiáng)欠費管理，進(jìn)一步搞好欠費清理、核銷和清收工作，落實欠費清收臺賬和公示制度;加強(qiáng)部門協(xié)作，配合做好社保費擴(kuò)面工作，不斷擴(kuò)大費基;不斷提高委托銀行代征社保費工作的質(zhì)量和水平，做到政府、部門、繳費人三方滿意;積極探索各項行政規(guī)費的代征工作。
(十一)進(jìn)一步加強(qiáng)發(fā)票管理。加強(qiáng)發(fā)票調(diào)研和檢查，進(jìn)一步完善下崗再就業(yè)發(fā)票、代-開-發(fā)-票、行政事業(yè)單位和三大行業(yè)發(fā)票的管理辦法;認(rèn)真做好“刮獎”發(fā)票的推行工作，總結(jié)經(jīng)驗，提高效果;積極與公安部門聯(lián)合開展制售假發(fā)票專項整治活動，打擊發(fā)票制假、販假、售假、用假等不法行為;抓好發(fā)票管理目標(biāo)考核，制定市局、縣(市)區(qū)局、基層稅務(wù)所或辦稅廳三級考核辦法，提高發(fā)票工作質(zhì)量。
(十二)加強(qiáng)稅收信息化建設(shè)和管理。按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、突出重點、分步實施、務(wù)求實效、保證安全的原則，積極推廣、應(yīng)用網(wǎng)上辦公和電子辦稅，深化etax系統(tǒng)和oa系統(tǒng)的應(yīng)用，最大限度地發(fā)揮兩個系統(tǒng)的功能和效益;按照“統(tǒng)一規(guī)劃、分步實施、綜合應(yīng)用、注重管理”的要求，完成市、縣級備份網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，不斷擴(kuò)大網(wǎng)絡(luò)覆蓋面;全面加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全平臺建設(shè)，開展網(wǎng)絡(luò)安全達(dá)標(biāo)活動，做到上下互通、信息共享、運行快捷、安全保密;按照省局要求，完成省、市級視頻系統(tǒng)建設(shè)，和省局開通視頻系統(tǒng)，實現(xiàn)視頻會議等功能。
(十三)進(jìn)一步深化機(jī)構(gòu)改革。優(yōu)化征管組織結(jié)構(gòu)，減少管理層級，適當(dāng)壓縮基層征管機(jī)構(gòu)，縣(市)城區(qū)原則上只設(shè)置1個征管機(jī)構(gòu)，積極引導(dǎo)縣局組織管理模式的轉(zhuǎn)變，并繼續(xù)完善征、管、查“兩分”或“三分”組織模式的運行機(jī)制。規(guī)范基層征管內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合和監(jiān)督制約，重組管理業(yè)務(wù)，簡并管理環(huán)節(jié)，優(yōu)化征管流程，完善崗責(zé)體系，合理配置人員，依托征管信息系統(tǒng)進(jìn)行規(guī)范化操作。
(十四)加大教育和培訓(xùn)力度。堅持重點干部重點培訓(xùn)、優(yōu)秀干部加強(qiáng)培訓(xùn)、年輕干部經(jīng)常培訓(xùn)、緊缺人才抓緊培訓(xùn)，廣泛開展初任培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)、任職培訓(xùn)和更新知識培訓(xùn)。完善教育培訓(xùn)制度，將學(xué)習(xí)培訓(xùn)與待遇、崗位掛鉤，通過考試選拔干部參加脫產(chǎn)學(xué)歷教育，建立起有效的學(xué)習(xí)培訓(xùn)激勵機(jī)制。健全和落實領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)制度、理論學(xué)習(xí)考試考核制度，把考核結(jié)果作為干部選拔任用的重要依據(jù)。
(十五)加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)和管理。按照財政“四項改革”的.要求，精心編制部門預(yù)算，全面實施經(jīng)費報賬制，落實政府采購制度，嚴(yán)格財務(wù)經(jīng)費管理，規(guī)范固定資產(chǎn)購置和處理程序，精簡會議、文件和簡報，改革招待費制度，加強(qiáng)接待、車輛、設(shè)備、安全衛(wèi)生、票證、檔案、保密等方面的管理，繼續(xù)開展“五節(jié)約、七壓縮”活動，保障機(jī)關(guān)正常運轉(zhuǎn)。要不斷鞏固保持共-產(chǎn)-黨員先進(jìn)性教育活動成果，按照建立的長效機(jī)制抓好黨的建設(shè);要切實加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作;要深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，繼續(xù)開展?fàn)巹?chuàng)最佳文明單位、青年文明號、文明窗口、文明標(biāo)兵等創(chuàng)建活動，不斷加強(qiáng)地稅文化建設(shè)，豐富文體活動，打造地稅文明品牌;要加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，增強(qiáng)聚財為國、執(zhí)法為民的核心價值理念;切實抓好綜合治理工作，確保機(jī)關(guān)平安;要按照機(jī)關(guān)“五優(yōu)”目標(biāo)，加強(qiáng)對行政管理權(quán)的監(jiān)督，不斷規(guī)范機(jī)關(guān)人、財、物、信息和環(huán)境管理，促進(jìn)依法行政和依法辦事，建立起“行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正廉明、保障有力”的地稅機(jī)關(guān)。
(十六)認(rèn)真做好信訪工作。要認(rèn)真落實《信訪條例》，強(qiáng)化各級“一把手”第一責(zé)任人的觀念，切實對本地信訪工作負(fù)總責(zé)。要實行領(lǐng)導(dǎo)包案責(zé)任制，強(qiáng)化首辦責(zé)任制，注重工作方法，努力把矛盾和問題解決在基層，消滅在萌芽狀態(tài)。要強(qiáng)化信訪機(jī)構(gòu)、人員的權(quán)威性，市局信訪口-交辦的事情，各地各單位必須認(rèn)真回復(fù)、限時辦理。要推行信訪案件責(zé)任倒查追究制度，對于地稅干部“不作為”和“亂作為”導(dǎo)致的信訪案件，進(jìn)行案件責(zé)任倒查，對確因違法辦案、執(zhí)法過錯引發(fā)信訪問題或?qū)π旁L事項接待、處置不當(dāng)?shù)戎饔^過錯造成不良影響的，堅決進(jìn)行責(zé)任追究。
四、強(qiáng)化服務(wù)責(zé)任，深化稅收服務(wù)體系建設(shè)，進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量
(十七)建立和-諧融洽的征納關(guān)系。在全系統(tǒng)牢固樹立以納稅人為中心的服務(wù)理念，把納稅人的需要作為第一需要，多從納稅人的角度思考問題和處理工作，在稅收制度的制定、管理流程的設(shè)置、納稅事宜的辦理和納稅方式的提供等方面充分為納稅人著想，為納稅人減輕負(fù)擔(dān)，不斷提高服務(wù)的水平和質(zhì)量，在全系統(tǒng)形成一個“尊重納稅人、關(guān)愛納稅人、服務(wù)納稅人、保護(hù)納稅人”的良好風(fēng)尚，從而形成和-諧融洽的征納關(guān)系。
(十八)積極探索個性化、人性化的服務(wù)方式。針對不同納稅人的特點和需求，積極推行和完善提醒服務(wù)、提示服務(wù)、輔導(dǎo)服務(wù)、預(yù)約服務(wù)和援助服務(wù)，為納稅人提供溫馨快捷的服務(wù);要在全市積極建立12366納稅服務(wù)熱線，構(gòu)建以互聯(lián)網(wǎng)和內(nèi)網(wǎng)為依托的服務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)，對納稅人的網(wǎng)上咨詢、窗口咨詢、電話咨詢要盡快準(zhǔn)確答復(fù)，為納稅人提供全天候、全方位的納稅服務(wù)。
(十九)建立稅收服務(wù)長效機(jī)制。要建立納稅服務(wù)工作規(guī)范，完善首問負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、績效考評制、舉報監(jiān)督制等各項納稅服務(wù)制度，積極構(gòu)建以職能性服務(wù)為根本、權(quán)益性服務(wù)為重點、程序性服務(wù)為基礎(chǔ)的稅收服務(wù)體系;完善納稅信譽(yù)等級評定辦法，實行納稅服務(wù)質(zhì)量考核與監(jiān)督;要突出抓好“窗口”建設(shè)，積極推行一個辦稅廳辦理、一個窗口受理、一次性辦結(jié)、一站式服務(wù)，廣泛開展以“納稅人在我心中”為主題的服務(wù)品牌活動，積極開展“文明辦稅服務(wù)窗口”競賽活動和“服務(wù)明星”評選活動。
五、履行社會責(zé)任，充分發(fā)揮稅收調(diào)節(jié)分配的職能作用，促進(jìn)社會公平和正義。
(二十)加大對高收入行業(yè)和個人的稅收征管力度。結(jié)合個人所得稅扣除項目調(diào)高政策，對高收入行業(yè)和個人進(jìn)行廣泛深入的調(diào)查摸底，充分掌握第一手資料，逐步建立翔實的高收入個人檔案，做到一戶一檔，一戶一冊，并錄入計算機(jī)，形成電子檔案;進(jìn)一步完善“源泉控管、代扣代繳”的管理辦法，重點加強(qiáng)建安、房地產(chǎn)業(yè)、電信業(yè)、鐵路、銀行、醫(yī)藥等高收入行業(yè)和房地產(chǎn)業(yè)主、項目經(jīng)理人、證券公司從業(yè)人員、藝術(shù)特長教育者、廚師等高收入個人的個人所得稅控管，對高收入者進(jìn)行嚴(yán)格的稅收征管;抓好外商投資企業(yè)、外國企業(yè)的外籍個人所得稅的管理;實行定期檢查與專項檢查相結(jié)合的辦法，對高收入者納稅情況進(jìn)行跟蹤檢查、重點稽查，及時宣傳表彰或者曝光一批正反典型。
(二十一)營造公平公正的稅收環(huán)境。以全面推行電子定稅為載體，鞏固和完善電子定稅工作，嚴(yán)格執(zhí)行稅收政策，加大公開辦稅-力度，全面實行辦稅“八公開”，增強(qiáng)稅收工作的透明度，促進(jìn)定稅公平公正;加大對涉外企業(yè)和稅收優(yōu)惠政策的管理力度，防止假福利、假涉外企業(yè)騙取稅收優(yōu)惠，為各類納稅人創(chuàng)造一個稅負(fù)公平、平等競爭的稅收環(huán)境。同時有針對性地加強(qiáng)資源稅、土地使用稅、土地增值稅等稅種管理，促進(jìn)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會建設(shè)。
(二十二)積極扶持社會弱勢群體。認(rèn)真落實國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)再就業(yè)工作的通知精神，繼續(xù)加大落實就業(yè)再就業(yè)稅收優(yōu)惠政策力度，認(rèn)真執(zhí)行營業(yè)稅起征點調(diào)高優(yōu)惠政策，認(rèn)真審核優(yōu)惠條件，嚴(yán)格執(zhí)行優(yōu)惠標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)政策專項檢查，切實鼓勵自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)，鼓勵企業(yè)吸納就業(yè)，扶持社會弱勢群體，維護(hù)社會穩(wěn)定。
六、強(qiáng)化紀(jì)律責(zé)任，嚴(yán)格干部隊伍管理，進(jìn)一步優(yōu)化地稅形象
(二十三)建立充滿活力的干部管理機(jī)制。認(rèn)真落實《公務(wù)員法》，加強(qiáng)地稅干部隊伍建設(shè)和管理，認(rèn)真做好地稅干部的公務(wù)員身份的認(rèn)定和登記工作，防止引發(fā)信訪事件。同時全部清退臨時人員，全面完善聘用人員勞動合同制度，規(guī)范聘用人員管理;按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，推行競爭上崗和雙向選擇，實行稅收稽查員能級制和稅收管-理-員等級制，建立干部工作績效考核和收入分配機(jī)制，實行按能(級)定級，按績?nèi)〕辏袑嵲鰪?qiáng)干部活力;完善領(lǐng)導(dǎo)干部選拔和政績考核機(jī)制，全面實行領(lǐng)導(dǎo)干部任期目標(biāo)責(zé)任制，加大領(lǐng)導(dǎo)班子管理力度、年輕干部選拔力度、女干部跟蹤管理力度和后備干部培養(yǎng)使用力度;按照優(yōu)勢互補(bǔ)、優(yōu)化組合的要求，加大干部輪崗、交流力度，優(yōu)化干部資源配置，提高工作效能。
(二十四)建立分類施教的干部學(xué)習(xí)機(jī)制。要堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，不斷完善中心組理論學(xué)習(xí)制度，各級地稅局黨組總支中心學(xué)習(xí)組要從建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子的目標(biāo)出發(fā)，提升中心組學(xué)習(xí)的質(zhì)量;繼續(xù)推進(jìn)“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)建設(shè)，推進(jìn)干部學(xué)習(xí)的日?；?、經(jīng)?；?、工作化;加大典型推廣力度，用典型的力量來推動工作落實，在全系統(tǒng)形成一個學(xué)先進(jìn)、比先進(jìn)、趕先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍;堅持按需培訓(xùn)，集中有限財力，充分利用社會教育資源，對急需的、特殊的、高層次的、關(guān)鍵崗位的人才，采取一些特別的措施進(jìn)行培訓(xùn)。
(二十五)建立懲防一體的廉政機(jī)制。進(jìn)一步嚴(yán)明黨紀(jì)、政紀(jì)、稅紀(jì)以及其他各項紀(jì)律，全面落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐-敗體系實施綱要》，完善地稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法，嚴(yán)格責(zé)任追究，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實到位;推進(jìn)稅務(wù)廉政文化建設(shè)，形成反腐倡廉教育的合力;要鞏固財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)管理整改成果,進(jìn)一步嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格收入賬戶管理，規(guī)范經(jīng)費來源渠道、經(jīng)費支出和財務(wù)開支標(biāo)準(zhǔn)，全面走向法制軌道;按照“兩個條例”的要求加強(qiáng)對“兩權(quán)”、領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督，制定加強(qiáng)對稅務(wù)權(quán)力運行全過程進(jìn)行監(jiān)督管理的辦法;加強(qiáng)對案件查辦工作的領(lǐng)導(dǎo)，健全執(zhí)紀(jì)辦案工作責(zé)任制，建立決策失誤責(zé)任追究和糾偏機(jī)制，嚴(yán)肅查處失職瀆職等違紀(jì)違法案件，努力打造一支讓黨和人民放心滿意的地稅干部隊伍。
七、加強(qiáng)責(zé)任管理，促進(jìn)各項工作落實，確?！皬?qiáng)化責(zé)任年”活動取得實效
(二十六)要樹立正確的責(zé)任觀。在全系統(tǒng)組織開展“使命、責(zé)任”教育，引導(dǎo)廣大地稅干部進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識，牢固樹立正確的責(zé)任觀，充分認(rèn)識到每一個崗位都對應(yīng)一份責(zé)任，充分認(rèn)識到自己工作應(yīng)該“干什么、怎么干、干差了要承擔(dān)什么責(zé)任”，真正把責(zé)任作為一種精神、一種態(tài)度、一種義務(wù)、一種追求，滲透到思想深處，內(nèi)化為自覺意識，融入到日常工作和行動中，切實解決干部精神不在狀態(tài)的問題，解決工作責(zé)任淡化的問題，不斷增強(qiáng)做好地稅工作的責(zé)任感和使命感。
(二十七)要建立科學(xué)合理的崗責(zé)體系。根據(jù)崗位職能需要，進(jìn)一步完善各個崗位的工作職責(zé)，明確全部責(zé)任、主要責(zé)任、次要責(zé)任等在內(nèi)的各項責(zé)任追究標(biāo)準(zhǔn)，全面建立各項工作責(zé)任制、崗位責(zé)任制以及責(zé)任追究制度，形成部門責(zé)任法定化、崗位責(zé)任具體化、責(zé)任層級清晰化、責(zé)任追究規(guī)范化的崗責(zé)體系，促使全體干部愛崗敬業(yè)、工作負(fù)責(zé)、守土有責(zé)。
(二十八)要實行嚴(yán)格的責(zé)任追究。堅持在制度面前人人平等，不論過錯責(zé)任、紀(jì)律責(zé)任還是法律責(zé)任，都不搞區(qū)別對待，不能輕描淡寫，不允許出現(xiàn)破壞制度的人和事，實行嚴(yán)歷的責(zé)任追究，切實糾正和防止地稅干部不作為、亂作為的行為。重點落實過錯責(zé)任追究，著力解決大錯不犯、小錯不斷的難題。
(二十九)要發(fā)揮典型示范激勵作用。堅持典型引路，在全系統(tǒng)大力推介、表彰一批工作負(fù)責(zé)、實績突出的先進(jìn)典型，用典型的力量激勵廣大干部在本職崗位上盡心盡力、盡職盡責(zé)，在全市形成一個“勇于負(fù)責(zé)、敢于負(fù)責(zé)、認(rèn)真負(fù)責(zé)”的良好氛圍，促進(jìn)各項工作落實到位。
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索地稅目標(biāo)考核工作總結(jié)。
移民工作目標(biāo)考核總結(jié)篇四
2014年，我局在、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣移民遷建指揮部的指導(dǎo)下，以黨的十七屆四中及五中全會精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞、縣政府關(guān)于移民工作的整體目標(biāo)，統(tǒng)一干部職工思想，提高大局意識，克服審計工作壓力，經(jīng)過全局干部職工的共同努力，圓滿完成了我部門承擔(dān)的移民工作各項安排及工作任務(wù)?，F(xiàn)根據(jù)縣移民工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室《關(guān)于印發(fā)〈2014年度移民工作目標(biāo)管理考核辦法〉的通知》文件及年初簽定的移民目標(biāo)責(zé)任書的相關(guān)規(guī)定和要求，結(jié)合我局開展移民工作的實際情況，自查總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任落實
2014年，是移民工作加快遷建的關(guān)鍵之年。我局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視移民遷建工作，把移民工作作為頭等大事來抓,切實加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)，調(diào)整充實了移民工作機(jī)構(gòu)，強(qiáng)化“一把手”責(zé)任制度。成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的移民工作領(lǐng)導(dǎo)小組,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,落實了具體經(jīng)辦人員。
二、圓滿完成農(nóng)戶生產(chǎn)安置方式選擇及合同簽訂工作
今年是我縣“移民攻堅、加快發(fā)展”的關(guān)鍵之年，審計局領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”責(zé)任制。全體干部職工也在深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的同時，更注重發(fā)揮黨的基層組織和審計黨員在加快移民遷建中的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，以促進(jìn)移民工作又穩(wěn)又好又快開展。審計局緊密配合、縣政府將6月作為移民政策宣傳月的.統(tǒng)一安排部署，局領(lǐng)導(dǎo)以身作則，以實際行動作出表率，克服諸多困難，帶領(lǐng)干部職工歷時1個多月，深入到樓東鄉(xiāng)田壩村的田間地頭，走村入戶宣傳講解移民政策。頂著巨大壓力，圓滿完成了田壩村7、8組共61戶農(nóng)戶的生產(chǎn)安置方式選擇及合同簽訂工作。
三、多種形式開展移民工作
積極落實移民黨建工作責(zé)任，扎實開展移民黨建“百千萬”工程及“黨旗黨徽耀庫區(qū)”等活動。審計局對口聯(lián)系樓東鄉(xiāng)的移民工作任務(wù)，根據(jù)要求，我局成立了“黨員突擊隊”，樹立了“移民先鋒”，積極主動落實了包村、包組的聯(lián)系干部，并將移民任務(wù)細(xì)化，落實到每個人頭，嚴(yán)格考核，為更好地完成各階段的不同移民任務(wù)打下了堅實基礎(chǔ)。
四、濾布服從大局，抽調(diào)同志全力以赴完成移民工作任務(wù)
根據(jù)縣上統(tǒng)一安排，從今年3月起，我局共先后抽調(diào)4名(科級領(lǐng)導(dǎo)干部2人)同志服務(wù)移民工作：1名參加縣城城區(qū)居民建房申報工作、1名參加“百名后備干部到重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)頂崗鍛煉”(樓東鄉(xiāng))、2名到縣城遷建指揮部監(jiān)督科工作。截止目前，仍有3名同志堅守移民崗位，1名同志已調(diào)離我單位。抽調(diào)同志工作積極主動，堅持原則，耐心細(xì)致，以高度負(fù)責(zé)的精神，加班加點保證完成各項移民工作任務(wù)。
五、積極支持政府臨時交辦的移民工作監(jiān)督任務(wù)
1、積極配合相關(guān)部門開展移民工作監(jiān)督任務(wù)，抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干多次參與屏樓路、新市鎮(zhèn)滑波體、水泥廠等涉及工程板塊及資金問題的調(diào)查和協(xié)商，參加專題協(xié)調(diào)會10余次。
2、審計局作為職能監(jiān)督部門，積極參與相關(guān)移民建設(shè)工程的招投標(biāo)及其他工作的監(jiān)督，充分發(fā)揮審計職能作用。
3、根據(jù)屏府辦發(fā)[2014]111號文件精神和要求，審計局與縣監(jiān)察、財政、移民部門對全縣移民統(tǒng)建安置房資金籌集、使用和管理情況進(jìn)行定期和不定期的檢查、監(jiān)督及審計。
六、加強(qiáng)移民政策宣傳，營造良好工作氛圍
為配合全縣移民遷建工作，營造良好的社會輿-論環(huán)境，審計局根據(jù)、縣政府每一次的移民工作會議精神，極力做好對單位干部職工及職工家屬的移民政策宣傳工作，進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治教育，牢固樹立大局意識，定期召開職工大會，及時貫徹落實移民工作的相關(guān)政策和會議精神。由于思想工作到位，確保了審計干部職工在移民任務(wù)強(qiáng)大壓力面前，毫不退縮，迎難而上，想盡各種方式確保完成移民任務(wù)。在移民工作涉及自身利益的事項上，單位職工及家屬也能做到無條件服從和配合，沒有一例違反移民相關(guān)規(guī)定和紀(jì)律的情況。
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索移民工作目標(biāo)考核總結(jié)。
移民工作目標(biāo)考核總結(jié)篇五
市商務(wù)局以黨的群眾路線教育實踐活動為契機(jī)以四風(fēng)建設(shè)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)依法行政及行政執(zhí)法工作緊緊圍繞市_關(guān)于依法行政工作的部署努力培養(yǎng)全市商務(wù)系統(tǒng)干部職工法律意識養(yǎng)成依法辦事的習(xí)慣善于依法行政、依法治企；一年來廣大干部職工的法制觀念和法律素質(zhì)明顯提高有力地促進(jìn)了投資環(huán)境和發(fā)展環(huán)境的改善促進(jìn)了商務(wù)各項指標(biāo)的持續(xù)、快速增長促進(jìn)了全市沖刺百強(qiáng)的進(jìn)程其具體情況如下：
一、加強(qiáng)依法行政工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
二、強(qiáng)化執(zhí)法制度建設(shè)，提高依法決策水平。
三、扎實開展行政執(zhí)法與行政監(jiān)督活動。
四、建立健全法制體系。
我們將根據(jù)依法治國精神利用全省市場監(jiān)管公共服務(wù)體系試點縣市優(yōu)惠政策進(jìn)一步加強(qiáng)商務(wù)執(zhí)法創(chuàng)新工作方式扎實做好依法治商、規(guī)范經(jīng)營工作；同時嚴(yán)格按照商務(wù)局公開的行政執(zhí)法事項的內(nèi)容、程序、規(guī)范依法行政嚴(yán)防不作為和亂作為為促進(jìn)全市商務(wù)經(jīng)濟(jì)和社會和諧穩(wěn)定再做應(yīng)有的新貢獻(xiàn)。
移民工作目標(biāo)考核總結(jié)篇六
市直機(jī)關(guān)工委：
2014年，我局機(jī)關(guān)黨建工作在市直機(jī)關(guān)工委的指導(dǎo)下，在教育局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞促進(jìn)成都市教育均衡發(fā)展的總體目標(biāo)和局黨組的中心工作，以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實黨的十六屆六中全會、成都市第十一次黨代會和黨的十七大精神，不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作的針對性和實效性，全面完成了全年黨建工作目標(biāo)，現(xiàn)將完成情況報告如下：
一、立足理論，加強(qiáng)思想建設(shè)和干部培訓(xùn)，推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)
我局高度重視理論學(xué)習(xí)，大力推進(jìn)機(jī)關(guān)思想政治工作，組織機(jī)關(guān)黨員宣傳學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，并結(jié)合教育工作實際，及時將黨的精神傳達(dá)落實。機(jī)關(guān)黨委訂購了干部學(xué)習(xí)資料，將有關(guān)中心工作、重要任務(wù)、主要精神及涉及《義務(wù)教育法》、科學(xué)發(fā)展觀、試驗區(qū)建設(shè)等學(xué)習(xí)資料訂購給機(jī)關(guān)干部;同時，結(jié)合工作實際先后組織了數(shù)次大的學(xué)習(xí)教育活動，內(nèi)容包括了：“胡偉光教授作風(fēng)整頓專題講座”、“富民惠民、改善民生教育活動”、“深入學(xué)習(xí)貫徹胡-錦-濤在全國優(yōu)秀教師代表座談會上的講話”等，進(jìn)行了黨的歷史和黨的基本知識的學(xué)習(xí)，開展了國內(nèi)外形勢特別是國際形勢的宣傳教育。
加強(qiáng)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，完善干部輪訓(xùn)制度，提高機(jī)關(guān)干部理論水平和工作能力，從全市教育發(fā)展的需要和部門的特點出發(fā)，把機(jī)關(guān)黨的建設(shè)同部門工作有機(jī)地結(jié)合起來，自覺服從和服務(wù)于教育發(fā)展這個中心，有力地促進(jìn)了部門工作的完成和全市教育的發(fā)展。
二、認(rèn)真開展班子“四好”活動，把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)提高到一個新水平
在領(lǐng)導(dǎo)班子中開展“四好”活動，是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想、作風(fēng)建設(shè)的一項重要措施。我局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作，由黨組書記、局長直接負(fù)責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員共同參與，使創(chuàng)“四好”活動深入開展。在活動中，一是抓政治理論學(xué)習(xí)，提高決策水平。加大思想政治建設(shè)力度，堅持中心組學(xué)習(xí)制度，年初印發(fā)了《中共成都市教育局黨組中心組2014年度理論學(xué)習(xí)安排意見》，結(jié)合實際，突出重點，部署了八個專題的理論學(xué)習(xí)。全年中心組學(xué)習(xí)8次，并組織了“深入貫徹學(xué)習(xí)黨的'十七大精神”等9次大的學(xué)習(xí)活動。班子成員認(rèn)真做好讀書筆記，撰寫學(xué)習(xí)體會，通過學(xué)習(xí)，班子成員進(jìn)一步增強(qiáng)了解放思想、實事求是、開拓創(chuàng)新、與時俱進(jìn)的思想，進(jìn)一步強(qiáng)化了教育為經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會進(jìn)步服務(wù)、為廣大人民群眾服務(wù)的意識;二是抓理論聯(lián)系實際，提高執(zhí)政水平。班子成員結(jié)合教育工作實際和機(jī)關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)實際，用鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，把工作作風(fēng)轉(zhuǎn)移到更加求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新上，開展專題調(diào)研，堅持治理教育亂收費，制定并出臺一系列促進(jìn)我市教育改革與發(fā)展的措施和辦法。三是開好領(lǐng)導(dǎo)班子民-主生活會，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。采取“群眾提、自己找、上級點、互相幫”等多種形式聽取意見，并廣泛聽取了基層單位和干部群眾對教育局班子、班子成員在學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上，對照自我、深刻剖析、開展了批評與自我批評。局黨組及時對民-主生活會情況進(jìn)行了總結(jié)、在機(jī)關(guān)內(nèi)進(jìn)行了通報，就民-主生活會提出的問題，制定了整改措施。班子內(nèi)部，班長與成員之間、成員與成員之間經(jīng)常開展談心活動，交流思想、交流工作，彼此間增進(jìn)了了解、理解和諒解，班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了加強(qiáng)。
三、進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作
1、充分發(fā)揮機(jī)關(guān)基層黨組織作用
認(rèn)真貫徹落實國家的黨建工作路線方針政策，堅持開展規(guī)范化黨支部建設(shè)活動，按要求做好機(jī)關(guān)黨組織的換屆選舉工作，做到機(jī)關(guān)黨支部組織健全、任務(wù)明確、活動有序。以保持黨的先進(jìn)性和純潔性為重點，開展黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，使黨員努力做到學(xué)習(xí)帶頭、作風(fēng)深入、業(yè)務(wù)精通、工作出色。堅持“三會一課”制度，嚴(yán)格黨的組織生活，各支部以爭創(chuàng)優(yōu)秀黨支部為載體，開展主題鮮明、內(nèi)容豐富、形式多樣的組織生活，較好地發(fā)揮了共-產(chǎn)-黨員的先鋒模范作用和支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，使規(guī)范化支部建設(shè)又有了新的提高。各支部緊密聯(lián)系社會有關(guān)教育的熱點、難點問題有針對性地做好機(jī)關(guān)黨員干部職工思想政治工作，及時分析干部思想狀況，開展談心活動，調(diào)動機(jī)關(guān)干部職工積極性。
2、狠抓落實，扎實開展黨風(fēng)廉政建設(shè)與教育行風(fēng)建設(shè)
2014年，我局按照省紀(jì)委八次全會及市紀(jì)委六次全會精神，緊緊圍繞落實科學(xué)發(fā)展觀，著力解決人民群眾反映的突出問題，以年初開始的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動為抓手，扎實推進(jìn)懲治和預(yù)防腐-敗體系建設(shè)，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐-敗工作，促進(jìn)了干部作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。一是認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制，狠抓工作落實。制定了《成都市教育局2014年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐-敗工作實施意見》和《成都市教育局2014年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐-敗工作目標(biāo)責(zé)任分解表》，并召開工作會議，對教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政和反腐-敗工作做了安排部署;二是深入開展反腐倡廉宣傳教育，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項規(guī)定。組織直屬學(xué)校干部和局機(jī)關(guān)全體黨員收看了反腐-敗典型案件警示片，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)中紀(jì)委的有關(guān)規(guī)定，并在教育系統(tǒng)開展自查自糾工作;三是加強(qiáng)制度建設(shè)，推薦反腐倡廉工作制度化、規(guī)范化。結(jié)合自查自糾工作，進(jìn)一步建立健全相關(guān)制度。四是進(jìn)一步規(guī)范教育收費工作。制定下發(fā)了《成都市2014年治理教育亂收費工作實施意見》，對2014年治理教育亂收費工作提出了總體要求。建立教育監(jiān)督長效機(jī)制，積極開展創(chuàng)建規(guī)范教育收費示范縣(市、區(qū))活動，加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度。
3、抓好機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)
我局結(jié)合教育實際，采取多種形式，積極開展創(chuàng)建活動及豐富的文化建設(shè)。適時為機(jī)關(guān)干部提供書目，購買《中國教育問題調(diào)查》等教育理論、《細(xì)節(jié)決定成敗》《第五項修煉》等提高個人修養(yǎng)的書籍;組織黨員干部學(xué)習(xí)《堅持科學(xué)發(fā)展??構(gòu)建和-諧成都——統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試驗區(qū)建設(shè)學(xué)習(xí)100題》等文件。辦理圖書證，開展讀書活動，開展讀書心得評比，盡可能為機(jī)關(guān)干部創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境;組織觀看《我的長征》、《公仆》等電影，開展“慈善一日捐”、“扶貧濟(jì)困送溫暖”等公益活動，營造了弘揚正氣、艱苦奮斗的工作氛圍;組織開展組織優(yōu)秀公務(wù)員外出考察調(diào)研學(xué)習(xí)，拓寬了工作視野，提高了工作能力，激發(fā)了干部工作創(chuàng)造力。
4、機(jī)關(guān)黨建調(diào)研工作
創(chuàng)新黨建工作方式，以提高黨員素質(zhì)為重點，創(chuàng)新活動載體，開展“先進(jìn)基層黨組織”、“文明單位”、“模范職工之家”等創(chuàng)建活動，著力提升黨建工作水平。在黨員學(xué)習(xí)上改變過去集中學(xué)習(xí)，分組討論的傳統(tǒng)模式，采取“走出去，請進(jìn)來”的方法，組織黨員走出去調(diào)研、參觀、學(xué)習(xí)，請專家學(xué)者作專題報告，舉辦專家論壇，多開展各種健康向上的、富有教育意義的活動。
5、機(jī)關(guān)統(tǒng)-戰(zhàn)群團(tuán)工作
著眼于新時期統(tǒng)-戰(zhàn)工作實際，我局積極組織廣大干部開展理論學(xué)習(xí)活動，把工作實際與學(xué)習(xí)統(tǒng)-戰(zhàn)理論、方針、政策上的新發(fā)展緊密結(jié)合起來，為全面做好統(tǒng)-戰(zhàn)工作提供了良好的思想保障。
充分發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線的優(yōu)勢和作用，認(rèn)真完成各項提案、建議的回復(fù)工作，做好對人大代表、政協(xié)委員人選的推薦，積極支持各級人大、政協(xié)履行職責(zé);堅持每年年底向人大代表、政協(xié)委員匯報工作，征求他們對教育系統(tǒng)工作的意見和建議，并落實到實際工作中;強(qiáng)化對局機(jī)關(guān)和直屬學(xué)校(單位)統(tǒng)-戰(zhàn)工作的日常監(jiān)督力度，做到了統(tǒng)-戰(zhàn)工作有部署，有檢查，有落實。
四、推進(jìn)試驗區(qū)建設(shè)，推進(jìn)教育均衡發(fā)展(特色工作)
我局領(lǐng)導(dǎo)班子圍繞會對試驗區(qū)工作的總要求，根據(jù)成都教育的現(xiàn)狀，做出了《成都市教育局關(guān)于普及十二年義務(wù)教育的工作方案》《成都市教育局關(guān)于深化中小學(xué)校人事制度改革的意見》《成都市教育局關(guān)于完善基礎(chǔ)教育投入保障和均衡教育資源配置工作的實施方案》《成都市市屬高校自主招生改革試點實施方案》，立足實際，敢于創(chuàng)新，抓住成都全國統(tǒng)籌城鄉(xiāng)配套改革試驗區(qū)的這個歷史發(fā)展機(jī)遇。深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，逐步完善城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的教育發(fā)展機(jī)制，實施素質(zhì)教育、普職協(xié)調(diào)發(fā)展，促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展，努力縮小城鄉(xiāng)教育差距。成都教育將從項目推進(jìn)到制度完善實現(xiàn)教育硬件均衡;從政策引導(dǎo)到著眼長效實現(xiàn)教育軟件均衡;從整體提升到重點扶持實現(xiàn)教育投入均衡，為成都試驗區(qū)建設(shè)做出貢獻(xiàn)。
2014年我局黨建工作自查得分為100分。
二〇〇七年十二月二十六日。
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索黨建工作目標(biāo)考核總結(jié)。
移民工作目標(biāo)考核總結(jié)篇七
2005上半年，在處黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，黨委辦緊緊圍繞黨委中心工作和年初所簽訂的目標(biāo)責(zé)任，堅持以“三個代表”重要思想為指針，以提高黨建整體水平為重點,堅持圍繞中心，服務(wù)大局，振奮精神，扎實工作，在黨建工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，及文明建設(shè)等項工作方面均取得了較好成績，圓滿完成了全年各項工作目標(biāo)。
1、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到進(jìn)一步落實。
成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組。制定了具體工作方案，出臺了《公路系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)考評細(xì)則》，和黨風(fēng)廉政責(zé)任制目標(biāo)分解表，總分為30分，共囊括了5個方面。形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，依靠群眾支持和參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。
2、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作不斷深入。
一是工作機(jī)構(gòu)健全，堅持“一把手”親自抓，把抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作列為“一把手”的崗位職責(zé)之一，進(jìn)行考核、測評。二是責(zé)任明確，分解到位，形成“一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)、班子成員齊抓共管”的工作機(jī)制和工作氛圍。三是認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，嚴(yán)格遵循“四大紀(jì)律”和“八項要求”等個人重大事項報告制度，全處黨政領(lǐng)導(dǎo)沒有發(fā)生違紀(jì)購車換車、超標(biāo)準(zhǔn)住房、婚喪嫁娶大操大辦等問題。
3、加強(qiáng)源頭治理，黨風(fēng)廉政教育工作進(jìn)一步加強(qiáng)。
重點抓了對科以上干部的黨風(fēng)廉政教育工作。一是5月17日聘請了黨校王國平同志以職務(wù)犯罪的現(xiàn)狀和特點為內(nèi)容,進(jìn)行了黨風(fēng)廉政及反腐倡廉專題講座,二是認(rèn)真組織黨員干部貫徹學(xué)習(xí)了兩個《條例》精神，并于4月11日對機(jī)關(guān)干部及各直屬單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了《全國黨內(nèi)法規(guī)知識競賽活動試題》測試，共有122名黨員參加了測試。三是將《黨風(fēng)廉政建設(shè)考評細(xì)則》和黨風(fēng)廉政責(zé)任制目標(biāo)分解表下發(fā)到每個部門，落實到人頭。
4、整頓經(jīng)濟(jì)環(huán)境，治理路風(fēng)工作扎實推進(jìn)。
一是召開了“環(huán)境建設(shè)動員大會”，分別與各縣市公路管理站、各直屬單位簽訂了環(huán)境專項治理目標(biāo)責(zé)任書，二是撰寫了環(huán)境建設(shè)方案，協(xié)助路政部門對影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“三亂”、“超限”等問題，進(jìn)行了治理。三是傳達(dá)了上級精神，要求各部門結(jié)合實際開展“四承諾”、“四樹立”活動四是召開了公路系統(tǒng)東西兩片“兩風(fēng)”建設(shè)征求意見會，采取聽、說、評、議的方式對處班子和各部門的黨風(fēng)、工作作風(fēng)進(jìn)行評議，促進(jìn)了黨風(fēng)政風(fēng)、工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。
（二）組織工作目標(biāo)。
1、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。
一是改善結(jié)構(gòu)，調(diào)整充實。按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》的要求，對市站、綠化站、沙崗等三個單位的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了充實和調(diào)整，調(diào)整后的領(lǐng)導(dǎo)班子，結(jié)構(gòu)相對合理，領(lǐng)導(dǎo)能力普遍加強(qiáng)。
二是集體議事，政令暢通。建立了黨政聯(lián)席會議議事制度，保證了班子的政令暢通。
四是組織開好領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。今年的民主生活會是4月29日召開的，會前，黨委辦制定了方案,下發(fā)了《關(guān)于征求基層對處領(lǐng)導(dǎo)班子的意見的通知》，廣泛征求了基層的意見，得到了上級的充分肯定和基層的一致好評。
2、干部隊伍建設(shè)。
（1）制定了干部培訓(xùn)教育規(guī)劃，加強(qiáng)了對基層單位中層干部的考核、選拔和任用工作。對直屬單位經(jīng)民主選舉上報的27名干部進(jìn)行了公開選取聘,經(jīng)過初審、測評、組織考察、公示等環(huán)節(jié)最后選拔出10名同志任命為股級干部,聘任4名工人為股長。
（2）、進(jìn)一步充實和調(diào)整了后備干部隊伍，在充分聽取各基層支部意見的基礎(chǔ)上，對各支部上報的`后備干部，建立了寫實檔案，初步完善了后備干部跟蹤考核機(jī)制。
3、黨的基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)。
一是對處直屬5個基層黨組織進(jìn)行了設(shè)置和改選，及時增補(bǔ)了各支部委員，機(jī)關(guān)支部還成立了三個黨小組。調(diào)整后的黨支部的黨建工作得到了進(jìn)一步加強(qiáng)和落實。
二是堅持了每季度定期召開支部書記例會或工作交流會，及時總結(jié)前一段工作，部署下步安排。
三是嚴(yán)格按照黨委發(fā)展黨員計劃，明確了發(fā)展對象，指定人員培養(yǎng)，今年共發(fā)展黨員10名。
四是抓好黨員干部的理論學(xué)習(xí)。
黨辦以加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)為主導(dǎo)，完善了學(xué)習(xí)制度，確定每周五下午為理論學(xué)習(xí)日，先后進(jìn)行了十六屆四中全會精神輔導(dǎo)、“澄清模糊認(rèn)識做合格黨員”的黨員先進(jìn)性教育、公務(wù)員禮儀規(guī)范教育，黨員干部認(rèn)真做了筆記，效果良好。
五是下發(fā)黨員黨費收繳標(biāo)準(zhǔn)通知，完成了黨員黨費的核定、收繳工作。制定了黨建工作考評細(xì)則，和黨建工作“四三二一”工作流程，促進(jìn)了黨建工作的具針對性和時效性。
4、組工部門自身建設(shè)。
（1）、黨委年初充實和加強(qiáng)了政工部門力量，配齊了組織工作人員，在人中少、任務(wù)重的情況下，上下一心、開拓進(jìn)取，樹立了政工干部形象。
（2）、及時、準(zhǔn)確完成了黨內(nèi)統(tǒng)計、干部統(tǒng)計等各項工作。全年完成信息報導(dǎo)十七期，形成調(diào)研、經(jīng)驗報告九篇，不折不扣全面完成局黨委下達(dá)的黨刊、團(tuán)刊征訂任務(wù)。
（3）、處班子極其重視老干部工作，不僅在節(jié)假日走訪慰問、且安排了夏日旅游、訂閱了退休生活、老年報等書刊雜志政治、開辟了活動室，生活待遇得到高標(biāo)準(zhǔn)的落實。
（三）宣傳思想工作目標(biāo)：
一是圍繞中心工作，突出宣傳重點，公路人形象得到了充分喧染。一是在環(huán)境建設(shè)中，積極落實公開承諾內(nèi)容，每天在市交通廣播電臺播放路況運行信6次，先后共撰寫上報了《精心打造文明樣板路保障暢、潔、綠、美的公路環(huán)境》、《領(lǐng)導(dǎo)重視、行動迅速》等十篇信息。
二是開展多種形式的宣傳活動?！?.19”養(yǎng)路員工節(jié)，在三江晚報上開辟了專板，謳歌了當(dāng)代養(yǎng)路員工的豐彩，刊登了題為“用鋪路石精神，塑公路人形象”的文章，全面展示了公路部門的良好風(fēng)貌。
二是抓學(xué)習(xí)，重教育，提升職工隊伍素質(zhì)：一是開展黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)學(xué)習(xí)教育。二是學(xué)習(xí)了“黨政機(jī)關(guān)工作人員文明禮儀教育”、特別是加強(qiáng)了職業(yè)道德教育和普法教育，組織全體機(jī)關(guān)干部參加了市司法部門舉辦的法律知識培訓(xùn)。三是在全處范圍內(nèi)開展了警示教育，以案說紀(jì)，警鐘長鳴。
三是協(xié)助并參與文明績效考核工作，從年初起草制定考核方案、出臺考核細(xì)則，到日?？己司苷J(rèn)真對待，一絲不茍。
（四）文明行業(yè)、文明單位創(chuàng)建工作。
（1）黨群部門分工不分家，齊心協(xié)力、擰成一股，順利通過省級文明單位復(fù)檢。做到了五個落實。思想落實、組織落實、目標(biāo)落實、措施落實。
（2）黨辦具體負(fù)責(zé)文明基礎(chǔ)建設(shè)，建立健全了文明單位建設(shè)檔案，共計裝訂了18冊文字檔案、4冊圖片檔案、制成光碟4盤，做到了分類管理、裝楨美觀、統(tǒng)一規(guī)范。
（3）積極組織干部職工廣泛參與爭創(chuàng)“先優(yōu)佳”活動。從202月5日至5月15日,在全處范圍內(nèi)開展了“一名黨員一面旗幟，爭創(chuàng)優(yōu)秀黨員百日競賽”活動，黨委以該活動為載體,對“先優(yōu)佳”活動的開展進(jìn)行了整體安排，并召開了總結(jié)表彰大會，對在活動中涌現(xiàn)出的3個先進(jìn)基層黨組織、16名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、和8名優(yōu)秀黨務(wù)工作者進(jìn)行了表彰和獎勵。營造了爭創(chuàng)“先優(yōu)佳”比、學(xué)趕、幫、超的良好氛圍。
（4）以扶貧解困工作為重點，對扶遠(yuǎn)濃江鄉(xiāng)進(jìn)行了幫扶，修筑了村道，安裝了自來水，農(nóng)民的喜悅溢于言表，全面展示了政工部門的良好風(fēng)貌。
總之，一年的工作千頭萬緒，還有很多日常工作需要總結(jié)。由于我們黨辦狠抓了以上工作，確保了各項工作目標(biāo)的順利完成。但和兄弟科室相比還存在一定差距，在今后的工作中，我們將更加努力，以求真務(wù)實的精神，一步一個新臺階，為開創(chuàng)黨建各項工作新局面而盡最大努力。
移民工作目標(biāo)考核總結(jié)篇八
為進(jìn)一步貫徹落實《安全生產(chǎn)法》，根據(jù)《鎮(zhèn)2014年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀》要求和繼續(xù)深入貫徹落實全國“安全生產(chǎn)年”和我省安全生產(chǎn)“責(zé)任落實年”各項工作部署，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，特制定本細(xì)則：
一、各單位、各部門高度重視安全生產(chǎn)工作(該項指標(biāo)為10分)。把安全生產(chǎn)納入全年工作的重要議事日程，納入經(jīng)濟(jì)發(fā)展的總體布局，同安排、同部署、同檢查、同落實，納入干部政績業(yè)績考核主要內(nèi)容(2分)。完善安全監(jiān)管主體責(zé)任，落實各單位、部門責(zé)任人負(fù)責(zé)制，分管領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”制及包保責(zé)任制，建立并完善安全生產(chǎn)責(zé)任制(3分);每季度召開由主要負(fù)責(zé)人主持召開的安全生產(chǎn)工作會議，研究解決安全生產(chǎn)工作中存在的各種問題，及時作出部署安排，并形成記錄，層層抓好落實(3分);監(jiān)督檢查本單位、本部門落實安全生產(chǎn)責(zé)任主體，督促本單位、本部門與經(jīng)營單位簽訂責(zé)任書，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制并上墻(2分)。
二、建立重大危險源管理系統(tǒng)，落實監(jiān)控和管理責(zé)任，深化安全生產(chǎn)專項整治(該項指標(biāo)為25分)。召開會議部署，制定方案(3分);檢查督促經(jīng)營單位落實安全隱患大檢查、大整治主體責(zé)任，全面開展本單位、本部門自身安全隱患排查整改工作(4分);加強(qiáng)監(jiān)督檢查，在搞好日常監(jiān)督檢查的同時，每個月對各本單位、本部門進(jìn)行大檢查、大整治，做到不走過場，不留盲區(qū)，不留死角(看記錄)(6分);掌握本轄區(qū)經(jīng)營生產(chǎn)單位安全隱患整治情況、重大危險源情況并登記建臺帳(4分);建立事故安全隱患排查整改和危險源管理制度(4分);及時上報安全隱患整改信息(4分)。
三、制定年度實施方案(該項指標(biāo)為25分)。制定規(guī)劃、實施方案(5分);加強(qiáng)安全監(jiān)管隊伍建設(shè)，按要求建立監(jiān)管機(jī)構(gòu)，完善監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)(5分);加大安全生產(chǎn)基礎(chǔ)建設(shè)專項經(jīng)費投入(5分);按規(guī)定建立各項工作制度、完善安全生產(chǎn)責(zé)任體系、基礎(chǔ)工作臺賬及資料數(shù)據(jù)庫建設(shè)(10分)。
四、建立安全生產(chǎn)應(yīng)急救援預(yù)案并進(jìn)行應(yīng)急演練(該項指標(biāo)為8分)。完善應(yīng)急救援預(yù)案，年內(nèi)至少組織一次演練(4分);督促經(jīng)營生產(chǎn)單位建立完善應(yīng)急預(yù)案并加強(qiáng)演練(2分);高危行業(yè)和規(guī)模以上生產(chǎn)企業(yè)、醫(yī)院、學(xué)校等較大公眾聚集場所預(yù)案制定達(dá)到100%(2分)。
五、認(rèn)真做好安全生產(chǎn)方面的調(diào)度統(tǒng)計報表工作(該項指標(biāo)為8分)。調(diào)查年內(nèi)新增加企業(yè)(含招商企業(yè))情況及時統(tǒng)計上報(2分)。發(fā)現(xiàn)有1戶未上報新增企業(yè)(含招商企業(yè))扣1分;對本區(qū)域內(nèi)生產(chǎn)安全事故要嚴(yán)格執(zhí)行國務(wù)院493號令，生產(chǎn)事故及時上報不遲報、漏報、瞞報(2分);每月報送一份安全隱患大檢查林整治統(tǒng)計表及一篇安全信息(4分)。
六、加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作(20分)。認(rèn)真組織安排部署安全生產(chǎn)宣傳教育工作，采取各種形式宣傳法律法規(guī)和安全生產(chǎn)常識、典型經(jīng)驗和先進(jìn)事跡(要有宣傳形式和具體典型)(6分);要以“安全生產(chǎn)年、責(zé)任落實年”為主題，扎實有效地開展“安全生產(chǎn)月”活動(有方案、總結(jié)并完成上級部署任務(wù))(8分)。加強(qiáng)培訓(xùn)教育工作，及時督促生產(chǎn)經(jīng)營單位負(fù)責(zé)人、安全管理人員及特種作業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)，持證上崗率達(dá)100%，并報鎮(zhèn)登記建檔(6分)，發(fā)現(xiàn)上述1人無證上崗的扣1分。
七、安全生產(chǎn)“三同時”情況(4分)。認(rèn)真排查本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)在新建、改建、擴(kuò)建工程項目中未執(zhí)行“三同時”制度情況并及時上報(4分);發(fā)現(xiàn)1戶未執(zhí)行“三同時”的企業(yè)扣1分。
八、控制指標(biāo)情況。本轄區(qū)內(nèi)發(fā)生一例安全生產(chǎn)事故的，實行一票否決。
移民工作目標(biāo)考核總結(jié)篇九
本人自20xx年3月份以“專職安全員”身份參加工作以來，一直以“做一名合格的安全員”做為現(xiàn)行本職工作的追求目標(biāo)。自肩負(fù)這個重任以來，我始終保持清醒的頭腦，勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作，在現(xiàn)行崗位上任職六年來，嚴(yán)格按照每年年初制定的安全工作目標(biāo)，全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理。在項目部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持下，我非常珍惜這個安全角色，以積極的態(tài)度投入到工作當(dāng)中，六年來的工作我感到非常充實?，F(xiàn)將個人近年來的工作情況進(jìn)行總結(jié)如下：
1、以“做一名合格的安全員”作為自己工作的動力，思想上圍繞愛國愛黨，行動上處處想著局利益積極上進(jìn)，協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，加強(qiáng)有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)法規(guī)宣傳及傳達(dá)，扎實作好安全培訓(xùn)工作，堅定地履行《安全目標(biāo)責(zé)任書》承諾，確保順利實現(xiàn)項目部三級安全生產(chǎn)目標(biāo)。在管理中敬業(yè)愛崗，嚴(yán)謹(jǐn)安全意識和職業(yè)道德，對安全意識淡薄、經(jīng)驗不足、怕麻煩、惰性思想作祟的苗頭，通過安全日活動、安全例會進(jìn)行分析并扼殺在萌芽狀態(tài)。同項目部職工一起學(xué)習(xí)安全方面技能知識，吸取分析事故案例，總結(jié)事故教訓(xùn)，不斷增進(jìn)業(yè)務(wù)水平的提高，只要利于項目部發(fā)展利于安全生產(chǎn)的，自己身先立足。
2、在分管領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真對施工轄區(qū)的設(shè)備和人員進(jìn)行安全職能監(jiān)督，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核安全生產(chǎn)工作中，杜絕習(xí)慣性違章行為，堅決狠抓無證作業(yè)，堅決懲治其他安全違規(guī)行為，使自己能夠掌握威脅安全生產(chǎn)的重大隱患與薄弱環(huán)節(jié)。
3、通過每日安全巡視及時了解安全生產(chǎn)情況。天天能到施工現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn)、每月分四次對項目部所有轄區(qū)進(jìn)行全面檢查，組織相關(guān)人員對特種設(shè)備及車輛進(jìn)行檢查，落實督促相關(guān)部門、作業(yè)隊進(jìn)行維修和保養(yǎng)，使所有設(shè)備能健康穩(wěn)定運行。
4、積極主動牽頭做好“安全性評價工作”，做好“春季”、“夏季”、“秋季”“冬季”安全大檢查活動，做好應(yīng)急預(yù)案編制及演練工作，做好每年的安全月活動等，在這些活動中以嚴(yán)、細(xì)、實的要求認(rèn)真扎實開展，取得良好的效果，受到上級的表揚。
5、認(rèn)真履行職責(zé)，在落實“安評”工作中嚴(yán)把安全關(guān)，組織相關(guān)人員切實做好查評工作，不徇私情、嚴(yán)格執(zhí)行制度，進(jìn)一步提高了安全管理水平，大大改善了項目部的安全局面。
6、近幾年的安全工作圍繞“安全標(biāo)準(zhǔn)化”這一管理體系，主要從職業(yè)健康、安全、環(huán)保三大方面開展。剛開始從事安全工作時，工作經(jīng)驗還不是很豐富，在工作中總是存在這樣或那樣的問題。為了在短時間內(nèi)熟悉各項業(yè)務(wù)，我不斷地通過各種渠道學(xué)習(xí)安全知識來充實自己，并通過“安全標(biāo)準(zhǔn)化”工作鍛煉自己逐漸稱為一名合格的安全員。
7、多多扎根生產(chǎn)一線，廣泛吸取各方經(jīng)驗。在工作中，我希望自己能有更多機(jī)會投身到生產(chǎn)一線，因為那里能給與我成長的充足養(yǎng)分。只有真正扎根于生產(chǎn)一線，才能對于職業(yè)健康、安全與環(huán)保有更深入地了解，促進(jìn)我更好的工作；與生產(chǎn)一線的職工多多溝通，廣泛吸取各方經(jīng)驗，才能及時發(fā)現(xiàn)問題，拓展我的工作思路，真正實現(xiàn)職業(yè)健康、安全與環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展。
8、正確處理好人際關(guān)系。在日常的工作中，同上級、機(jī)關(guān)同事、施工人員的交流比較多，在日常工作過程中就有可能存在這樣或那樣的問題，難免出現(xiàn)摩擦。這就要求我擺正態(tài)度，積極避免此類問題的發(fā)生。年輕人很容易在工作中表現(xiàn)得心浮氣躁，在處理問題的時候就很可能考慮不夠周全，頭腦一沖動做出不理智的事情，在工作中我努力避免。正確處理好與其他同事的關(guān)系，積極樂觀的幫助有困難的同事。
9、認(rèn)真開展“安全生產(chǎn)月”各項工作，進(jìn)行了專項整治行動和綜合督查。在全國“安全生產(chǎn)月”到來時，開展各項安全活動，例如：“三違”“三不傷害”等活動，認(rèn)真做好安全教育培訓(xùn)工作。對相關(guān)人員進(jìn)行電力安全知識、特殊工種安全知識等的專項培訓(xùn)。不斷對職工進(jìn)行安全方面的宣傳教育，增強(qiáng)職工的安全意識，真正使其從“要我安全”向“我要安全”轉(zhuǎn)變。并讓職工徹底的明白安全的重要性及“全國安全月”的由來等安全知識。
10、做好外協(xié)隊伍資質(zhì)審查和監(jiān)管工作。外協(xié)隊伍是我單位施工過程中不可或缺的協(xié)作單位，其作業(yè)人員普遍存在學(xué)歷偏低、安全意識淡薄、不服從管理等諸多問題，所以做好外協(xié)人員的三級安全教育是監(jiān)管工作的重點。在工作中，我積極組織新進(jìn)人員進(jìn)行三級安全教育培訓(xùn)，切實將安全知識帶給每位施工人員，以“以人為本”的態(tài)度認(rèn)真完成培訓(xùn)課程，杜絕存在流于表面的現(xiàn)象發(fā)生；嚴(yán)格審查外協(xié)單位資質(zhì)，對農(nóng)民工工資發(fā)放及人身保險購買進(jìn)行過程監(jiān)控，確保每位施工人員的利益。
11、做好特種設(shè)備及車輛管理工作。每當(dāng)?shù)搅艘粋€新的項目部工作，我都會立即著手對車輛及特種設(shè)備的統(tǒng)計。近年來，國家及相關(guān)部門對特種設(shè)備的管理越來越嚴(yán)格，如果消息閉塞，特種設(shè)備管理不到位，項目部很有可能承受不必要的經(jīng)濟(jì)損失和名譽(yù)，所以在特種設(shè)備安裝前，我都會積極到相關(guān)部門進(jìn)行特種設(shè)備安裝告知工作，與他們進(jìn)行溝通和咨詢，保持良好合作關(guān)系，確保特種設(shè)備審驗工作順利展開；每個項目部車輛都比較多，種類也繁雜，規(guī)范、分類管理是我的制勝法寶，多與各位司機(jī)師傅取經(jīng)交流也是不可或缺的工作。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
移民工作目標(biāo)考核總結(jié)篇十
x市人民政府法制辦公室：
xxxx年，為深入貫徹《x市依法治市實施綱要》目標(biāo)任務(wù)，進(jìn)一步推進(jìn)交通系統(tǒng)依法行政進(jìn)程，我局在市政府法制辦和上級交通部門的指導(dǎo)下，圍繞年初確定的工作目標(biāo)任務(wù)，按照合法行政、程序正確、高效便民、誠實守信、權(quán)責(zé)一致的要求，狠抓制度落實，強(qiáng)化行政監(jiān)督，進(jìn)一步提高交通依法行政能力，深化行政執(zhí)法責(zé)任制，取得了一定的成效，現(xiàn)將工作目標(biāo)考核總結(jié)如下。
（一）完善決策機(jī)制，全面推進(jìn)權(quán)力依法規(guī)范運行。一是嚴(yán)格執(zhí)行重大行政決策制度，把公眾參與、專家論證、合法性審查、集體討論決定作為交通重大決策的必經(jīng)程序。二是建立行政決策終身責(zé)任追究制度及責(zé)任倒查機(jī)制，實施重大行政決策后評估制度，推行政府法律顧問制度；三是推行決策風(fēng)險評估機(jī)制。凡涉及經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和人民群眾切身利益的重大政策、重大項目等，均按照本部門工作職責(zé)風(fēng)險評估，并制定相應(yīng)的處置預(yù)案。三是完善公眾信息網(wǎng)絡(luò)，依法準(zhǔn)確、及時發(fā)布公眾關(guān)注的交通信息。提高決策公眾參與度，強(qiáng)化以人為本理念，公開決策過程，公示決策事項，并廣泛征求民意，保障公眾參與決策的權(quán)利。四是完善權(quán)力內(nèi)部制約機(jī)制。落實重點領(lǐng)域制約權(quán)力的制度規(guī)定，形成權(quán)責(zé)明晰、程序嚴(yán)密、運行公開、監(jiān)督有效的權(quán)力運行機(jī)制，自覺接受新聞輿論和社會監(jiān)督。
（二）完善制度建設(shè)，加強(qiáng)行政執(zhí)法監(jiān)督。一是認(rèn)真組織落實交通行政執(zhí)法檢查考核制度、重大行政處罰案件備案制度、行政執(zhí)法公開辦事制度、行政案件罰繳分離制度、行政案件調(diào)查人員與作出處理人員相分離制度等各項制度，進(jìn)一步改進(jìn)制度建設(shè)程序，完善公眾參與交通運輸?shù)闹贫群蜋C(jī)制。二是認(rèn)真做好規(guī)范性文件制定、審查、報備等工作，注重規(guī)范性文件制定質(zhì)量。加強(qiáng)政策理論研究，為法治交通建設(shè)提供理論支撐。三是加強(qiáng)監(jiān)督及檢查，我局聘請了行風(fēng)監(jiān)督員，行風(fēng)監(jiān)督員由人大、紀(jì)檢、政府、政協(xié)、群眾車主等多層面的代表組成，隨時接受他們舉報執(zhí)法人員的違法違紀(jì)行為，不定時召開座談會，充分聽取他們對執(zhí)法工作的意見，以促進(jìn)行政執(zhí)法工作，接受廣大群眾監(jiān)督。
（三）深化審批制度改革，不斷推動部門職能轉(zhuǎn)變。以行政審批制度改革為突破口，大力推進(jìn)簡政放權(quán)，不斷推動部門轉(zhuǎn)職能、增效能。一是深化行政審批制度改革。進(jìn)一步清理優(yōu)化行政審批事項，規(guī)范內(nèi)部辦理流程，提高辦事效率，方便群眾辦事。創(chuàng)新審批服務(wù)方式，優(yōu)化網(wǎng)上審批辦理流程，提高了審批效率。二是加強(qiáng)權(quán)力運行平臺建設(shè)。探索構(gòu)建權(quán)力清單、責(zé)任清單、負(fù)面清單“三張清單”。建立健全行政權(quán)力清單制度。清理優(yōu)化行政權(quán)力事項，動態(tài)調(diào)整行政權(quán)力清單，實現(xiàn)“行政權(quán)力進(jìn)清單、清單之外無權(quán)力”，嚴(yán)禁法外設(shè)定權(quán)力。探索推行責(zé)任清單制度，明確部門職責(zé)邊界和職責(zé)權(quán)限，堅持法定職責(zé)必須履行。推行負(fù)面清單制度。三是強(qiáng)化行業(yè)監(jiān)管。依法查處交通運輸領(lǐng)域違法行為，嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線和罰繳分離制度，及時整改突出問題，用實際行動回應(yīng)群眾期盼。
（四）深化執(zhí)法體制改革，嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法行。一是推進(jìn)綜合執(zhí)法改革。結(jié)合上級部門對綜合執(zhí)法改革的要求和精神，今年x月，經(jīng)我局黨組研討，對運政、路政、海事進(jìn)行了執(zhí)法資源整合，重點解決群眾反映突出的重復(fù)執(zhí)法、多頭執(zhí)法、執(zhí)法擾民等突出問題。二是進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法自由裁量權(quán)，建立執(zhí)法裁量案例指導(dǎo)，推動“以案說法”。推進(jìn)建立執(zhí)法活動全過程記錄制度，嚴(yán)格執(zhí)行重大行政執(zhí)法決定法制審核和備案制度。三是強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督。進(jìn)一步強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督檢查、執(zhí)法案卷評查等制度，全面有效開展執(zhí)法評議考核。深入推行行政執(zhí)法責(zé)任制，健全執(zhí)法獎懲機(jī)制，完善行政賠償追償制度。四是加強(qiáng)執(zhí)法信息化建設(shè)。推進(jìn)執(zhí)法信息化平臺建設(shè)，完善執(zhí)法信息綜合管理和運行系統(tǒng)。推行行政執(zhí)法流程網(wǎng)上運行和執(zhí)法文書電子化，在提高處罰效率的同時有效預(yù)防了執(zhí)法腐敗的滋生；落實行政執(zhí)法與刑事司法銜接規(guī)定，及時通過“兩法銜接”信息平臺移送涉嫌犯罪案件。
（五）暢通權(quán)利救濟(jì)渠道，有效預(yù)防化解矛盾糾紛。一是嚴(yán)格依法行使職權(quán)，特別是對涉及相對人權(quán)利義務(wù)的事項，做到要有法定依據(jù)。落實“誰執(zhí)法、誰普法”工作要求，探索說理式執(zhí)法，加強(qiáng)對當(dāng)事人的法律教育和政策引導(dǎo)，源頭預(yù)防矛盾糾紛的產(chǎn)生。深入推進(jìn)法律“七進(jìn)”，加大普法宣傳力度，獲取社會公眾對交通運輸行業(yè)的理解和支持。二是健全行政調(diào)解工作機(jī)制。對可能發(fā)生群體性事件的領(lǐng)域，建立預(yù)防和調(diào)處預(yù)案，做到了提前預(yù)防和主動化解。把信訪納入了法治化軌道，引導(dǎo)群眾依法理性維權(quán)，健全了及時就地解決群眾合理訴求機(jī)制。三是做好行政復(fù)議和應(yīng)訴工作。暢通行政復(fù)議渠道，健全行政復(fù)議機(jī)制，提高了復(fù)議能力，保障了行政復(fù)議的公正性和公信力。貫徹落實《行政訴訟法》，認(rèn)真依法應(yīng)訴。
（一）根據(jù)“依法治市”、“六五”普法等普法宣傳活動，深入開展法律進(jìn)機(jī)關(guān)進(jìn)單位活動，認(rèn)真落實《行政許可法》、《行政復(fù)議法實施條例》等公共法律法規(guī)為主要內(nèi)容。一是堅持和完善局黨組學(xué)法制度，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法，組織領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)了x次，參培人員達(dá)到xxx余人次；二是積極參加市委、市政府及x市交委組織開展的培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動。組織全員法制培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、考核及法律文書的制作等活動，學(xué)習(xí)取得較好效果，有效地提高了廣大干部職工、執(zhí)法人員的法律素養(yǎng)，增強(qiáng)了依法行政的意識，提升了依法行政的能力和水平。三是嚴(yán)格執(zhí)法證件管理，我們按《交通行政執(zhí)法規(guī)范》相關(guān)內(nèi)容，對所有持執(zhí)法證件人員對照持證條件，按照相應(yīng)規(guī)定對申領(lǐng)、換領(lǐng)、執(zhí)法證件的人員嚴(yán)格把關(guān)、審核。四是健全激勵和約束機(jī)制。以行政執(zhí)法責(zé)任制為核心，實行了有效的激勵和約束機(jī)制，充分調(diào)動隊伍的積極性。
（二）加強(qiáng)法制宣傳教育，改善交通行政執(zhí)法環(huán)境。我局積極開展面向社會的交通法制宣傳教育。以法制宣傳月、等活動為契機(jī)，充分發(fā)揮客運車站、鎮(zhèn)鄉(xiāng)、出租車等大眾傳媒的作用，認(rèn)真組織開展交通政策法規(guī)的宣傳等主題法制宣傳教育活動。一年來，我局利用車站、車輛集散地、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要路口、各運輸企業(yè)等場所作為交通法制教育陣地，懸掛法制宣傳教育橫幅xx余條，將《公路法》、《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》、《道路運輸條例》等法律、法規(guī)進(jìn)行了宣傳，通過全方位、多層次的法制宣傳、教育，為交通行政執(zhí)法營造了良好的氛圍。
來源：網(wǎng)絡(luò)整理免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。
content_2();。
移民工作目標(biāo)考核總結(jié)篇十一
在教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我校認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的xx大精神，引導(dǎo)師生員工全面把握科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵和精神實質(zhì)，著力把握教育發(fā)展規(guī)律、創(chuàng)新教育發(fā)展理念、轉(zhuǎn)變教育發(fā)展方式、破解教育發(fā)展難題，提高教育發(fā)展質(zhì)量和效益。堅持育人為本、德育為先，把立德樹人作為教育的根本任務(wù)。深化教育教學(xué)改革，切實加強(qiáng)師德建設(shè)和教師培訓(xùn)工作。堅持從嚴(yán)治教、規(guī)范管理，推進(jìn)和諧校園建設(shè)。全面貫徹黨的教育方針，全面實施素質(zhì)教育，堅持以“依法辦校，科研興校，質(zhì)量立?！钡霓k學(xué)策略；以“為了一切學(xué)生，一切為了學(xué)生，為了學(xué)生一切”為辦學(xué)理念；以“教學(xué)高質(zhì)量，管理高效能”為辦學(xué)宗旨，與時俱進(jìn)、銳意創(chuàng)新、扎實工作、力求實效，以課程改革為契機(jī)，以科研興教為先導(dǎo)，以提高教師素質(zhì)為保證，以隊伍建設(shè)為驅(qū)動力，以教學(xué)質(zhì)量為生命線，全面貫徹黨的教育方針政策，實施素質(zhì)教育，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，狠抓師德師風(fēng)，學(xué)校各項工作取得全面豐收，實現(xiàn)了xx年我校制定的各項管理目標(biāo)，較好的完成了本學(xué)年度各項工作目標(biāo)任務(wù)。我校xx年目標(biāo)管理自查總分為xxx分?，F(xiàn)將我校xx年目標(biāo)管理考核工作匯報如下：
過去的一年，學(xué)校被評為“學(xué)?！?，“先進(jìn)學(xué)校”，“先進(jìn)?！薄熒芨骷壉碚?、嘉獎達(dá)xxx人次。初xx級、高xx級新生招生工作取得了良好成績，初xx級中考、高xx級高考取得優(yōu)異成績。目前，我校在校學(xué)生數(shù)達(dá)xxxx人，設(shè)xx個教學(xué)班。在職教職工人數(shù)達(dá)xxx人。
一、抓好思想政治工作，開展師德教風(fēng)建設(shè)。
思想政治工作是做好其他工作的先導(dǎo)。強(qiáng)化隊伍建設(shè)，提高隊伍素質(zhì)，改善隊伍形象。教師是人類靈魂的工程師，除具有較高的專業(yè)知識和理論水平外，還應(yīng)具有良好的品德修養(yǎng)。為此，我校狠抓師德、教風(fēng)建設(shè)。一年來，我校思想政治工作深入持久，卓有成效，廣大師生覺悟提高，思想穩(wěn)定，遵紀(jì)守法，為其他工作的順利開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
1．加強(qiáng)黨建，精誠團(tuán)結(jié)。
根據(jù)上級黨委安排，結(jié)合我校實際情況，我校黨支部在x月召開支部大會，增選部分支委，并對支委各成員進(jìn)行了分工，組織全體黨員深入學(xué)習(xí)貫徹中央辦公廳四個保持_員先進(jìn)性長效機(jī)制文件，配發(fā)學(xué)習(xí)筆記和學(xué)習(xí)材料，安排學(xué)習(xí)計劃，布置學(xué)習(xí)任務(wù)。
2．依法治校，民主管理。
學(xué)校注重法律學(xué)習(xí)。學(xué)校黨政班子能夠依法治校，采取年級組聘任制的用人制度。學(xué)校堅持校務(wù)公開制度，堅持政策決定公開，意見整改公開，處理結(jié)果公開，做到辦事有理、有據(jù)、有序、有紀(jì)，同時充分發(fā)揮工會組織民主監(jiān)督職能。對學(xué)校重大決策、帳務(wù)審查、規(guī)劃招標(biāo)，評優(yōu)評先等工作進(jìn)行全過程監(jiān)督，并對結(jié)果進(jìn)行公開。針對績效工資政策和新課程改革帶來的新情況、出現(xiàn)的新問題，學(xué)校已計劃制訂和重審學(xué)校一系列規(guī)章制度。
3．師德為首，以德服人。
學(xué)校對老師倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)的新型理念。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)進(jìn)修，全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型組織已得到較好體現(xiàn)，教師全面完成了合格學(xué)歷進(jìn)修。學(xué)校還對新來的青年教師定期進(jìn)行上崗前培訓(xùn)和考核。學(xué)校堅持把師德教育與學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德》《公民道德建設(shè)實施綱要》相結(jié)合，建立和完善了教師檔案。
學(xué)校加強(qiáng)了行風(fēng)建設(shè)，要求全體教師以內(nèi)在的素質(zhì)彰顯形象，制定了成都華西中學(xué)教師課堂教學(xué)常規(guī)等條例。由于我校行風(fēng)建設(shè)常抓不懈，效果顯著，在對學(xué)生進(jìn)行教育方面，要求以理服人，以德服人，多做細(xì)致的思想工作，嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。結(jié)合四川省政府、成都市教育局關(guān)于規(guī)范教學(xué)的相關(guān)文件精神，我校按要求排查整改，認(rèn)真落實常規(guī)要求，老師們也以自己的實際行為和良好的風(fēng)范為學(xué)生樹立了榜樣，得到了社會各界普遍好評。
4.干部下班，身先士卒。
領(lǐng)導(dǎo)干部是學(xué)校及各部門工作的主持者、領(lǐng)頭雁，領(lǐng)導(dǎo)干部必須自身作風(fēng)正、形象好、有威信，才具有號召力和影響力。所以，我校一貫重視干部隊伍的作風(fēng)建設(shè)，利用各種機(jī)會，反復(fù)要求干部，要增強(qiáng)以校為家的意識，講廉潔、講奉獻(xiàn)，提高干部的主人公意識和公仆意識，在教職工中和社會上樹立了良好的自身形象。行政干部全部下班蹬點，參與班級管理，為年級組和班主任工作出謀劃策、排憂解難，為學(xué)科教師提供幫助和支持，自身起好示范帶頭作用。一個勇于開拓、甘于奉獻(xiàn)、作風(fēng)正派的領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍正在形成。
5.政治學(xué)習(xí)，常抓不懈。
加強(qiáng)教職工及黨員隊伍的思想作風(fēng)建設(shè)，規(guī)范黨員例會學(xué)習(xí)制度。充分利用“政治學(xué)習(xí)”和“業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)”的機(jī)會，組織全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)各級教育工作會議精神以及《中小學(xué)教師職業(yè)道德》、《教師法》。通過學(xué)習(xí)，使大家清楚地認(rèn)識到推進(jìn)基礎(chǔ)教育發(fā)展的重要性，從而轉(zhuǎn)變教育教學(xué)觀念，增強(qiáng)做好教育教學(xué)工作的使命感和責(zé)任感。
6.校務(wù)公開，接受監(jiān)督。
自覺接受學(xué)生家長和社會各界的監(jiān)督。我校繼續(xù)加強(qiáng)“學(xué)生家長會”監(jiān)督作用，并定時召開學(xué)生家長會、學(xué)生代表座談會、教師代表座談會、印發(fā)“致學(xué)生家長的公開信”等形式，誠懇征求學(xué)生家長對學(xué)校教育教學(xué)工作的意見和建議。
7.科學(xué)管理，貴在落實。
實行“績效工資”后，利益分配的方式及激勵機(jī)制的修訂或建立，要在廣泛聽取廣大教職工意見基礎(chǔ)上展開。
要進(jìn)一步改進(jìn)和完善學(xué)校管理體系，增強(qiáng)其科學(xué)性和操作性，過程管理的周期還應(yīng)縮短，過程管理的力度還要進(jìn)一步加強(qiáng)，對于發(fā)現(xiàn)的問題還需更加及時有效地解決，并及時通報給全校教職工，擴(kuò)大管理的影響力，使全校師生經(jīng)常感受到學(xué)校管理對自身的約束作用，提高學(xué)校管理的效率。
二、開展系列德育活動，促進(jìn)校風(fēng)學(xué)風(fēng)形成。
德育工作是素質(zhì)教育的靈魂。廣大教職工，特別是各位班主任在政教處，團(tuán)委、年級組、教研組的直接組織下，開展了系列德育活動，使我校校風(fēng)、學(xué)風(fēng)不斷朝良性方向發(fā)展，學(xué)校辦學(xué)正面聲譽(yù)和社會滿意度進(jìn)一步提高。
1．德育滲透，活動先行。
我們始終本著“育人先育德，成才先成人”的育人思想，把學(xué)生的思想道德教育和行為規(guī)范放在首位，從不因為學(xué)生的升學(xué)壓力大、學(xué)習(xí)任務(wù)重、學(xué)習(xí)時間緊，而忽視對他們進(jìn)行愛國主義、集體主義、社會主義、前途理想、公德意識、文明觀念等方面的教育。
堅持以課堂為主渠道，開發(fā)教材和教學(xué)活動的育人功能，加強(qiáng)相關(guān)學(xué)科的思想滲透教育，對學(xué)生思想品質(zhì)進(jìn)行潛移默化的熏陶和影響，有利于幫助學(xué)生樹立正確的人生觀和人才觀。
堅持以活動為載體，創(chuàng)造一種積極上進(jìn)、健康發(fā)展的氛圍，達(dá)到了以活動育人的目的。無論是每周一升國旗儀式、兩操、新生軍訓(xùn)、田徑運動會等全校性活動，還是各班的班會、課外活動，從沒有放松對學(xué)生進(jìn)行道德思想教育，為學(xué)生“求學(xué)做人”奠定了良好的基礎(chǔ)。在區(qū)教育局組織的“xx活動”中，我校獲xx比賽第x名，xx比賽第x名，xx舞獲xx獎，綜合排名獲中學(xué)組第一。學(xué)校還利用宣傳欄、宣傳櫥窗、黑板報、閉路電視系統(tǒng)、橫幅等宣傳陣地，積極開展各種宣傳教育活動，每月都組織相應(yīng)的專題活動：法制、安全教育專題；詩詞欣賞、創(chuàng)作專題；革命傳統(tǒng)教育專題；學(xué)生行為規(guī)范教育專題等等。這些活動均取得了很好效果。
堅持以正確的輿論引導(dǎo)學(xué)生，以高尚的精神鼓舞學(xué)生，以優(yōu)秀的典型教育學(xué)生，每學(xué)期期中期末通過組織先進(jìn)班級評比、優(yōu)秀學(xué)生的評比，對品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生發(fā)獎狀、獎品，在每學(xué)年開學(xué)典禮上發(fā)放朱清時獎學(xué)金，并將其相片張貼宣傳，極大地增強(qiáng)了全校學(xué)生求知上進(jìn)的動力。
一年來，學(xué)校利用各種新聞媒體積極開展對外宣傳報道，在《成都日報》、《成都商報》、《教育導(dǎo)報》等報刊發(fā)表了xx篇學(xué)校宣傳報道，成都電視臺、四川電視臺、中央電視臺對我校也有新聞或報道。
2．養(yǎng)成教育，制度保證。
學(xué)校在政教處、團(tuán)委的牽頭組織下，充分發(fā)揮學(xué)生會的作用，從儀表、行為到思想境界對學(xué)生一步一步培養(yǎng)，制訂班規(guī)班約等管理制度，點點落實，級級強(qiáng)化。通過班級班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的評比、考評、目標(biāo)責(zé)任制等多項規(guī)章制度，以文明監(jiān)督崗、文明活動月、教寢室評比、征文比賽、聯(lián)歡晚會等不同形式為平臺，培養(yǎng)學(xué)生文明行為和習(xí)慣。
學(xué)校團(tuán)委充分發(fā)揮學(xué)生干部隊伍的作用，提高學(xué)生自治能力，提高學(xué)生自我教育、自我服務(wù)的意識。校園衛(wèi)生環(huán)境得到了明顯改善。學(xué)校無愧于成都市綠化先進(jìn)單位？？？這樣的光榮稱號。
3．健康教育，心理輔導(dǎo)。
學(xué)校十分注重學(xué)生的身體健康教育，堅持早鍛煉，堅持做好兩操，定期舉行冬季三項競賽和一年一度的田徑運動會。xx年學(xué)校組織田徑運動隊參加區(qū)中小學(xué)田徑運動會又獲團(tuán)體總分第x名。
移民工作目標(biāo)考核總結(jié)篇十二
２、制定了運力結(jié)構(gòu)調(diào)整計劃，新增客運車33輛，增長率為10%。
二、加強(qiáng)貨運市場管理，實現(xiàn)貨暢其流。
3、加快物流載體建設(shè)，完成了物流配送中心詳細(xì)規(guī)劃且具備開工條件。
三、加強(qiáng)維修、駕培管理，規(guī)范經(jīng)營行為。
六、推進(jìn)依法行政工作，提高服務(wù)水平。
移民工作目標(biāo)考核總結(jié)篇十三
一是檔案人員明確并相對穩(wěn)定(標(biāo)準(zhǔn)分4分，自評分4分)配備專職檔案員1人，兼職檔案員4人，專職檔案員張潤，自201x年開始從事檔案管理工作;檔案工作納入單位目標(biāo)管理責(zé)任制(標(biāo)準(zhǔn)分3分，自評分3分)我鎮(zhèn)歷年來將檔案工作納入了全鎮(zhèn)績效考核的內(nèi)容，并由鎮(zhèn)黨政辦制定考核方法和評分依據(jù)，有力地保證了全鎮(zhèn)檔案工作的全面開展;檔案工作各項制度健全，并認(rèn)真執(zhí)行(標(biāo)準(zhǔn)分4分，自評分4分)我鎮(zhèn)檔案工作制度包括檔案立卷歸檔制度、檔案保管制度、檔案保密制度、檔案借閱利用制度、檔案交接制度、檔案人員崗位責(zé)任制度、檔案鑒定銷毀制度、檔案安全制度、檔案統(tǒng)計制度，均認(rèn)真執(zhí)行。
二是單位檔案管理網(wǎng)絡(luò)健全，人員與職責(zé)明確(標(biāo)準(zhǔn)分3分，自評分3分)建立自上而下的檔案領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。xx鎮(zhèn)政府成立了以鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)為組長，鎮(zhèn)政府主要負(fù)責(zé)人為副組長，其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員為成員，專職檔案員1名，各辦公室負(fù)責(zé)人和一名兼職檔案員負(fù)責(zé)具體工作的xx鎮(zhèn)檔案管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組;專兼職檔案人員認(rèn)真履行了對所屬部門(行政村)檔案工作的監(jiān)督指導(dǎo)職責(zé)(標(biāo)準(zhǔn)分2分，自評分2分)今年我鎮(zhèn)專兼職檔案人員對檔案業(yè)務(wù)指導(dǎo)采用重點指導(dǎo)，逐步推進(jìn)方式，對各辦公室檔案業(yè)務(wù)進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)，對11個村按照村檔案建檔分類方法、歸檔范圍整理程序等進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo);落實了檔案工作必要的經(jīng)費(標(biāo)準(zhǔn)分3分，自評分3分)2020年列入年初鎮(zhèn)財政預(yù)算，并安排一定的工作經(jīng)費用于檔案的整理和保護(hù)。
三是檔案用房有保障，檔案室與調(diào)閱室、辦公室分開(標(biāo)準(zhǔn)分5分，自評分5分)今年我鎮(zhèn)對檔案室進(jìn)行擴(kuò)建，檔案室與調(diào)閱室、辦公室分開;檔案安全保管必要的設(shè)施設(shè)備齊全(標(biāo)準(zhǔn)分6分，自評分6分)我鎮(zhèn)檔案室擁有工作需要的檔案裝具和設(shè)備(計算機(jī)、空調(diào)、除濕機(jī)、溫濕度表、防磁柜、除塵器等);檔案裝具充足且符合標(biāo)準(zhǔn)(標(biāo)準(zhǔn)分3分，自評分3分)檔案室安裝了專用密集架，卷盒、卷皮等均采用中性(無酸)紙制作且數(shù)量充足，符合國家標(biāo)準(zhǔn)。
移民工作目標(biāo)考核總結(jié)篇十四
市運管處：
根據(jù)市交通局《通知》(_____字[]_____號)精神，我所組織有關(guān)人員認(rèn)真進(jìn)行了對照自查自評，現(xiàn)將自查自評情況報告如下：
一、加強(qiáng)客運市場管理，優(yōu)化運輸環(huán)境。
今年以來，我們認(rèn)真對道路客運市場進(jìn)行調(diào)查研究，不斷提高決策和管理水平，努力增強(qiáng)駕馭市場的能力，加快完善道路運輸市場體系的建立，促進(jìn)了我縣道路運輸經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。
2、制定了運力結(jié)構(gòu)調(diào)整計劃，新增客運車33輛，增長率為10%。
3、認(rèn)真貫徹_《道路旅客運輸及客運站管理規(guī)定》，派出兩名運管人員常年駐站，加強(qiáng)客運站源頭管理，規(guī)范站內(nèi)經(jīng)營行為，客運站均實行進(jìn)出口分離和封閉式管理，配備了安檢儀。
6、加強(qiáng)了出租車管理。針對出租車從業(yè)人員結(jié)構(gòu)復(fù)雜，素質(zhì)參差不齊等特點，我們堅持著眼長遠(yuǎn)，狠抓當(dāng)前管理，使出租行業(yè)切實履行服務(wù)至上、寓管理于服務(wù)的宗旨，全面提升出租車駕駛員的綜合素質(zhì)，不斷提高他們遵紀(jì)守法、規(guī)范經(jīng)營、文明服務(wù)的意識。督促實行公司化經(jīng)營，建立了突發(fā)事件應(yīng)急方案，簽訂了安全責(zé)任狀和文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾書，提高了服務(wù)質(zhì)量，實行打表計費，全年未發(fā)生集體上訪和群體性事件，也未發(fā)生服務(wù)質(zhì)量曝光事件。
二、加強(qiáng)貨運市場管理，實現(xiàn)貨暢其流。
2、大力發(fā)展規(guī)模以上物流企業(yè)，年內(nèi)新增貨運車輛噸位數(shù)為992噸，同比增長31%。擁有規(guī)模以上物流企業(yè)3家。
3、加快物流載體建設(shè)，完成了物流配送中心詳細(xì)規(guī)劃且具備開工條件。
4、進(jìn)一步完善了綜合工作。一是物流體系三進(jìn)工作的方案、有機(jī)構(gòu)、有成效;二是配備了專職信息員，每月定期上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)，先后五次派出人員參加物流師培訓(xùn)和其它物流知識學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。積極開展物流協(xié)會活動，年內(nèi)發(fā)展會員8人;組織人員參加了上級組織的研討會，積極參加市物流辦組織的各項活動。
5、繼續(xù)開展了危險化學(xué)品運輸專項整治，現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)危貨企業(yè)全部達(dá)標(biāo)。每月進(jìn)行一次安全監(jiān)督檢查，督促企業(yè)對管理人員、從業(yè)人員進(jìn)行安全教育，要求企業(yè)充分利用gps監(jiān)控平臺，加大監(jiān)管力度，對危貨車輛技術(shù)狀況及從業(yè)人員資質(zhì)進(jìn)行檢查，確保安全生產(chǎn)落到實處。
三、加強(qiáng)維修、駕培管理，規(guī)范經(jīng)營行為。
1、開展了汽車維修質(zhì)量信譽(yù)考核工作，對我縣1戶一類維修企業(yè)、8戶二類維修企業(yè)進(jìn)行了考核，考核率達(dá)100%。完成了車輛技術(shù)等級評定工作，客車、危貨車檢測率達(dá)100%，普通貨車檢測率達(dá)100%。三類以上班線車輛全部安裝了gps車載終端，監(jiān)控人員按規(guī)定進(jìn)行登記抽查。
2、開展了駕校質(zhì)量信譽(yù)考核工作，轄區(qū)內(nèi)駕?？己寺蔬_(dá)100%，教練員持證上崗，使用ic卡計時系統(tǒng)對駕校進(jìn)行監(jiān)管，使用率達(dá)100%，提高了培訓(xùn)質(zhì)量。
3、堅持整頓秩序、規(guī)范市場、綜合治理、標(biāo)本兼治、疏堵結(jié)合的原則，依法打擊和取締無證修車、占道經(jīng)營;制定行規(guī)行約，嚴(yán)厲打擊欺詐行為。通過有重點、分階段整治維修、駕培市場秩序，維護(hù)了合法經(jīng)營者的權(quán)益;在認(rèn)真總結(jié)以往經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，積極創(chuàng)造條件，引導(dǎo)維修企業(yè)向規(guī)范化、規(guī)?；较虬l(fā)展。
四、推進(jìn)依法行政工作，提高服務(wù)水平。
移民工作目標(biāo)考核總結(jié)篇十五
根據(jù)《關(guān)于對度黨的建設(shè)工作實行目標(biāo)管理的通知》（**委辦〔〕200號）文件精神,現(xiàn)結(jié)合**鎮(zhèn)工作實際,將我鎮(zhèn)宣傳思想工作自查匯報如下:。
一、黨委中心組理論召開、學(xué)習(xí)情況。
（一）制度完成保全面。一是組建工作機(jī)構(gòu)，**鎮(zhèn)黨委高度重視宣傳思想工作，健全了黨委中心組學(xué)習(xí)機(jī)構(gòu)，落實了以黨委書記鄧可萬為組長，鎮(zhèn)長蔣為、副鎮(zhèn)長鄭瓊為副組長，其它領(lǐng)導(dǎo)及科室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，堅持領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)，重點抓好領(lǐng)導(dǎo)班子理論學(xué)習(xí)，鎮(zhèn)黨委中心組較好地發(fā)揮了帶頭示范作用。二是健全了黨委中心組理論學(xué)習(xí)制度，建立和完善了理論學(xué)習(xí)“一把手”負(fù)責(zé)制度、學(xué)習(xí)考勤制度、學(xué)習(xí)通報制度、學(xué)習(xí)交流制度、學(xué)習(xí)檢查考核制度等，加強(qiáng)對中心組學(xué)習(xí)的檢查和督促。組織了中心組理論學(xué)習(xí)交流會，通過個人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合、學(xué)習(xí)理論與調(diào)查研究相結(jié)合的學(xué)習(xí)形式，做到學(xué)習(xí)考勤規(guī)范、集體學(xué)習(xí)記錄清晰、成員學(xué)習(xí)筆記完整。三是中心組學(xué)習(xí)檔案建設(shè)規(guī)范、完整、有序。四是今年中心組每月集中學(xué)習(xí)一次，全年集中學(xué)習(xí)12次，每次參學(xué)都達(dá)到了100%，每個中心組成員全年學(xué)習(xí)調(diào)研累計時間都達(dá)到了60小時，并撰寫了理論和調(diào)研報告各兩篇。
（二）內(nèi)容豐富見實效。一是制訂并下發(fā)了學(xué)習(xí)計劃，學(xué)習(xí)內(nèi)容緊緊圍繞中心，主要以服務(wù)**鎮(zhèn)發(fā)展大局、傳達(dá)上級會議精神、縣委經(jīng)濟(jì)工作會議精神和社會主義核心價值體系為主，深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)，使領(lǐng)導(dǎo)干部的思想始終與各級黨委的決策保持高度的一致，逐步形成以黨委理論中心組學(xué)習(xí)帶動基層理論學(xué)習(xí)。二是以制度建設(shè)推動理論學(xué)習(xí)，以多種形式促進(jìn)理論學(xué)習(xí)的新路子，提升領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)新能力，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式和手段，有效地推進(jìn)理論學(xué)習(xí)的深化和提高。三是學(xué)習(xí)專題設(shè)置合理，主題突出，有很強(qiáng)的現(xiàn)實性和指導(dǎo)意義。四是鼓勵中心組及中心組成員將學(xué)習(xí)成果在各報刊刊載，加大宣傳力度。
（三）學(xué)以致用促發(fā)展。一是堅持科學(xué)發(fā)展，構(gòu)建和諧幸福**的目標(biāo)，通過中心組學(xué)習(xí)，促使鎮(zhèn)各方面工作都取得了好的成績：實現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值（gdp）180138萬元，同比增長16%，超目標(biāo)增速（）個百分點；農(nóng)民人均純收入12234元，同比增加1688元，增速16%，超目標(biāo)增速（12%）4個百分點；農(nóng)村固定資產(chǎn)投資完成44771萬元，同比增長40%，超目標(biāo)增速（38%）2個百分點；社會消費品零售總額55316萬元，同比增長16%，超目標(biāo)增速（）個百分點；工業(yè)總產(chǎn)值完成402395萬元，同比增長22%，超目標(biāo)增速（16%）3個百分點；規(guī)模以上企業(yè)增加值為61609萬元，增速15%，超目標(biāo)增速（）405個百分點，工業(yè)實現(xiàn)利潤17747萬元，同期增長39%，新增工業(yè)戶數(shù)9戶，投資技改7469萬元，增長14%。勞務(wù)總收入億元，勞務(wù)輸出31022人（其中省外20380人），新建農(nóng)貿(mào)市場1個。二是精神文明建設(shè)、社會治安秩序良好，搞好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作，切實保護(hù)環(huán)境；做好第二屆**文化藝術(shù)節(jié)的各項工作；積極做好第五屆新農(nóng)村文化藝術(shù)展演選送節(jié)目工作，切實改變農(nóng)民的生產(chǎn)生活環(huán)境；積極準(zhǔn)備農(nóng)博會文化展演節(jié)目，大大提升了**文化軟實力。三是切實為民辦實事，全年各項工作，主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)以及新農(nóng)村建設(shè)、民生工程等工作全面并超額完成目標(biāo)任務(wù)。四是領(lǐng)導(dǎo)班子及中心組成員全年無任何違法犯罪和嚴(yán)重違紀(jì)問題。
（四）提升精神爭先進(jìn)。我鎮(zhèn)中心組的學(xué)習(xí)秘書是**和**，兩位同志兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)真做好方案，安排課程，并做好資料的完善歸檔工作。二是不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法。采取集中學(xué)與個人自學(xué)相結(jié)合，并深入一線觀摩學(xué)習(xí)。三是學(xué)習(xí)的資料經(jīng)費有保障。我鎮(zhèn)中心組學(xué)習(xí)所需的經(jīng)費，黨委政府全力保障。四是向縣委宣傳部理論股報送學(xué)習(xí)動態(tài)、學(xué)習(xí)信息、學(xué)習(xí)材料。五是宣傳表彰優(yōu)秀黨組織和優(yōu)秀型黨員情況。在七一建黨節(jié)，對_**鎮(zhèn)東岳村支部委員會等5個先進(jìn)基層黨組織、劉明清等4位同志優(yōu)秀基層黨組織書記和張仕順等46名同志優(yōu)秀_員予以表彰。
二、加強(qiáng)外宣工作。
（一）不斷完善宣傳工作保障制度。我鎮(zhèn)年初制定了宣傳工作實施方案，以文件的形式明確落實了人員、應(yīng)完成的信息量和稿件報酬，并積極組織人員參加各級專題培訓(xùn)，鎮(zhèn)黨委、政府保障了必要的工作經(jīng)費。
（二）積極組織開展主題宣傳活動。一是圍繞我鎮(zhèn)中心工作開展主題宣傳活動，如圍繞黨的群眾路線開展宣傳活動、圍繞正風(fēng)肅紀(jì)工作開展宣傳活動。二是借助重大活動組織開展對外集中宣傳活動，如圍繞第二屆**節(jié)開展了為期一周的聲勢浩大的宣傳活動、借助**節(jié)在寶塔壩文化廣場集中放映為期兩個月的公益電影進(jìn)行宣傳。三是圍繞特色文化宣傳月組織開展對外宣傳活動，如暑假期間放**電影。
（四）積極完成上級交辦的工作任務(wù)。一是完成了黨報黨刑發(fā)行任務(wù)。二是全年報送外宣信息20條，被宣傳部門采用了15條。三是按要求報送材料并完成臨時交辦的工作。四是積極接待各級記者，處理好外來媒體工作。
三、群眾宣傳及文藝工作情況。
（一）開展愛國主義教育。在六一前夕，組織鎮(zhèn)全體職工到寶塔壩省級愛國主義教育基地接受愛國主義教育，增強(qiáng)職工走中國特色社會主義道路的自信，增強(qiáng)工作的積極性、主動性。慶?！傲粐H兒童節(jié)”期間，鎮(zhèn)關(guān)工委、鎮(zhèn)老協(xié)、普一校聯(lián)合舉辦“弘揚革命先烈，樹立報國之志”的專題講解，邀請了縣黨史辦主任劉新劍同志講了**的革命歷史和**革命先烈的斗爭史，讓普校的年級學(xué)生受到一次深刻的愛國主義教育。
（二）做好思想政治工作。在進(jìn)一步深化黨的群眾路線工作中，積極踐行三嚴(yán)三實，全面開展入戶五四工作法，嚴(yán)格作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制，對在思想有拋錨的職工進(jìn)行了思想政治教育，讓他錘煉自己，把工作做得更好。
（三）加強(qiáng)公民道德建設(shè)。在黨的群眾路線工作中，我鎮(zhèn)在轄區(qū)24個村（社區(qū)）開展了最美家庭的評選，在鎮(zhèn)民政、婦聯(lián)的領(lǐng)導(dǎo)下，開展“孝星之家”、“遵紀(jì)守法之家”的評選活動，我鎮(zhèn)共評選24戶最美家庭。讓百善孝為先的美德代代傳，讓依法治鎮(zhèn)深入人心。
（四）進(jìn)行黨員教育。切實加強(qiáng)黨員的教育和管理，要求每村（社區(qū)）每個必須新發(fā)展黨員2名。對現(xiàn)在黨員，切實加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)，利用黨的群眾路線，讓黨員的思想、行動都有一個提升，鎮(zhèn)黨員書記必須講黨課一次，各分管領(lǐng)導(dǎo)及駐村干部必須深入自己掛包的村上黨課一次。在**鎮(zhèn)寶塔壩村我鎮(zhèn)還創(chuàng)新舉措，開展了“三四五”黨群互動機(jī)制，讓黨員的能動性充分發(fā)揮。
（五）組織“三下鄉(xiāng)”活動。送科技下鄉(xiāng)，加強(qiáng)了農(nóng)家書屋的管理，給予每個村都配備了新的科技書籍，讓群眾有地方獲取知識；送電影下鄉(xiāng)，在全鎮(zhèn)的20個村和4個社區(qū)，都放映了公益電影，讓群眾拓寬視野；開展送衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動，引導(dǎo)群眾崇尚整潔、健康、文明、儉樸新風(fēng)尚。
（六）開展特色文化宣傳。利用首屆**節(jié)的旅游文化周和第四屆新農(nóng)村文化藝術(shù)展演的活動，積極開展宣傳教育，推動全鎮(zhèn)“萬畝**產(chǎn)業(yè)園”、“黃金花?！甭糜钨Y源的宣傳，打造**紅色文化名片、**農(nóng)耕文化名片、廉政文化名片。
四、精神文明建設(shè)工作。
移民工作目標(biāo)考核總結(jié)篇十六
一是開展了檔案法律法規(guī)宣傳教育(標(biāo)準(zhǔn)分2分，自評分2分)利用全縣法制宣傳月活動，積極開展檔案法宣傳教育;建立了綜合檔案室，集中統(tǒng)一保管本單位各類檔案(標(biāo)準(zhǔn)分6分，自評分6分)今年我鎮(zhèn)各辦公室業(yè)務(wù)檔案收集進(jìn)入鎮(zhèn)綜合檔案室;收集齊全完整，整理規(guī)范，歸檔、移交及時(標(biāo)準(zhǔn)分12分，自評分12分)我鎮(zhèn)各辦公室遵循檔案整理規(guī)則，及時移交至鎮(zhèn)綜合檔案室;建立了規(guī)范的全宗卷(標(biāo)準(zhǔn)分2分，自評分2分)檔案存放索引醒目、規(guī)范、按《全宗卷規(guī)范》建立了檔案全宗卷。
三是本單位、本區(qū)域重大活動檔案能按照《安徽省檔案條例》規(guī)定時限及時辦理登記和移交(標(biāo)準(zhǔn)分2分，自評分2分)我鎮(zhèn)政府投資主管的重大建設(shè)項目基本實現(xiàn)項目備案制，所有項目檔案必須經(jīng)鎮(zhèn)項目辦組織驗收方可組織綜合驗收;征集了本單位、本區(qū)域內(nèi)散存于個人和民間的特色檔案、著名人物或重大事件(活動)等檔案進(jìn)檔案室(標(biāo)準(zhǔn)分2分，自評分2分)重要領(lǐng)導(dǎo)來我鎮(zhèn)視察調(diào)研均有照片檔案存檔;本單位永久、長期(或30年)保管的到逾期檔案已按規(guī)定向縣檔案館移交(標(biāo)準(zhǔn)分3分，自評分3分)我鎮(zhèn)檔案嚴(yán)格按照移交程序，移交至縣檔案局。
移民工作目標(biāo)考核總結(jié)篇十七
年初以來,**區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在地紀(jì)委的正確指導(dǎo)下,扎實有效地開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，現(xiàn)將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作自查情況匯報如下。
一、細(xì)化分解責(zé)任，確保責(zé)任到位。年初，結(jié)合全區(qū)的實際情況，制定了全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方案，明確了任務(wù)目標(biāo)，責(zé)任分工、具體要求、工作措施、完成時限等，做到了具體、明確、切實可行、確保工作有部署、有計劃、有章法落到實處。特別是在區(qū)紀(jì)委確定“1353”工作思路后，進(jìn)一步明確了工作重點，把黨風(fēng)推進(jìn)了“四公開”工作，在盤古貯木場、塔林林場、十八站鄉(xiāng)確立了三個工作示范點，以點帶面，推進(jìn)反腐倡廉的教育、制度、監(jiān)督建設(shè)。
二、加強(qiáng)宣傳教育，增強(qiáng)廉政意識。結(jié)合“四項制度”的貫徹落實，確定了主題、內(nèi)容和形式，成立了組織機(jī)構(gòu)、對宣傳月活動進(jìn)行了安排，層層抓落實，在全區(qū)黨員干部中開展了以“四個一”為主要內(nèi)容的黨風(fēng)廉政建設(shè)活動，組織了培訓(xùn)、觀看了教育片、進(jìn)行了知識測試和開展了公開承諾活動。在落實上，注重三個結(jié)合，突出三個實效。一是與當(dāng)前開展的“優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境年”活動相結(jié)合，在保證政策落實上取得實效，二是與貫徹落實地、區(qū)會議精神相結(jié)合，在保證政策落實上取得實效。三是與領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政制度相結(jié)合，在懲防體系建設(shè)上取得實效。通過開展宣傳月活動，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部的責(zé)任意識、接受監(jiān)督意識和廉潔自律意識。建立教育基地，加大培訓(xùn)力度。以黨校為依托，建立了黨風(fēng)廉政教育培訓(xùn)基地，實行黨校每辦一期培訓(xùn)班，紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)講一次廉政教育課，至今共舉辦6期培訓(xùn)班，培訓(xùn)副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部300余人次。并于年初，采取以會代訓(xùn)的形勢舉辦了全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，針對黨風(fēng)、糾風(fēng)、宣教、執(zhí)法監(jiān)察、信訪、檢查、審理等紀(jì)檢業(yè)務(wù)知識進(jìn)行了講解，進(jìn)一步提高了基層紀(jì)檢工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時，繼續(xù)開設(shè)廉政流動課堂和基層黨政一把手在本單位結(jié)合“三會一課”講廉政課。
三、教育關(guān)口前移，注重超前預(yù)防。今年年初從社會各界代表中重新聘請了10名黨風(fēng)廉政監(jiān)督員，加大監(jiān)督防范力度，并在元旦、春節(jié)前向全區(qū)處級、科級干部發(fā)放廉政臺歷60份，發(fā)送廉潔短信600余條，提前打招呼，防止節(jié)日病。每周五前繼續(xù)在電視臺播放《嚴(yán)禁婚喪事大操大辦和嚴(yán)禁公車私用的通知》，在黨員干部子女、親屬結(jié)婚向紀(jì)委報告時，贈送警示賀卡，提醒黨員干部不要借操辦婚事大操大辦借機(jī)斂財、用公車接親等。下發(fā)《兩節(jié)期間嚴(yán)守紀(jì)律的通知》，嚴(yán)禁年末突擊花錢和利用職權(quán)向基層推銷商品，會同相關(guān)部門進(jìn)行監(jiān)督檢查，做到預(yù)防教育時時抓，年年抓。
四、是落實“三重一大”議事規(guī)則，嚴(yán)格規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)行為。加大對企業(yè)重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金使用的議事力度，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格履行決策程序，自覺規(guī)范決策行為，有效防止了決策失誤和權(quán)力失控。年初以來，共開展“三重一大”、“七個不準(zhǔn)”專項檢查2次，對違反規(guī)定的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了問責(zé)和處理。
五、抓好落實，全力推進(jìn)“四項制度”建設(shè)。根據(jù)地紀(jì)委的部署和要求，年初以來，積極推進(jìn)了以“第一責(zé)任人制度、責(zé)任追究制度、群眾監(jiān)督評價制度、重要事項報告制度”為主要內(nèi)容的四項制度建設(shè)，下發(fā)了《**區(qū)貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“四項制度”實施細(xì)則》，成立了“四項制度”領(lǐng)導(dǎo)小組和群眾監(jiān)督評價小組，全區(qū)各單位黨政一把手共簽定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任確認(rèn)書100余份，各單位在黨風(fēng)廉政責(zé)任確認(rèn)工作上，有部署、有方案、有活動、有檢查、有總結(jié)，效果較好。
六、加強(qiáng)制度建設(shè)，健全管人管事機(jī)制。建立健全了“黨委議事規(guī)則”、“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制”、“廉潔自律若干規(guī)定”等制度規(guī)定，進(jìn)一步完善了專題民主生活會制度、廉政檔案制度、重大事項報告制度。各單位還建立了廉政警示談話制度、干部家庭廉潔自律座談會制度、廉潔自律承諾制度、廉政測評檢查制度、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核獎懲制度等。形成了用制度規(guī)范行為，按制度辦事，靠制度管人的長效機(jī)制。
七、創(chuàng)新載體，深入推進(jìn)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)和“四廉建設(shè)”。
與此同時，對用公款大吃大喝，黨員干部參與賭博問題，通過下發(fā)《關(guān)于開展遵守紀(jì)律嚴(yán)禁奢侈浪費專項舉報的通知》，在電視臺公布舉報電話，不定期檢查等，加大宣傳監(jiān)督力度。同時制定了《**區(qū)(局)接待費用管理辦法》，大力推行厲行節(jié)約制止奢侈浪費行為的有關(guān)規(guī)定，倡導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則。通過多種形式的大力宣傳教育，全區(qū)廣大黨員干部普遍增強(qiáng)了廉潔自律和遵紀(jì)守法意識，增強(qiáng)了主動接受監(jiān)督和自覺接受監(jiān)督的意識，增強(qiáng)了拒腐防變和抵御風(fēng)險能力。
八、存在問題及下步工作打算。
在取得成效的同時也存在一些問題和不足。主要是：企業(yè)創(chuàng)造性地開展反腐倡廉工作的意識不強(qiáng);工作思路不寬;工作辦法和措施還不夠有力;紀(jì)檢工作整體水平還有待于提高。今后，我們將重點開展以下工作：一是深入開展理想信念和廉潔從業(yè)教育，把教育與管理結(jié)合起來，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部遵紀(jì)守法、廉潔自律的自覺性，提高黨員干部拒腐防變能力。二是繼續(xù)抓好重點工程項目建設(shè)預(yù)防職務(wù)犯罪工作，拓展從源頭上防治腐敗工作領(lǐng)域。三是嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，進(jìn)一步完善反腐敗倡廉制度體系。四是深入開展“廉政文化進(jìn)企業(yè)”活動，營造良好的廉潔從業(yè)文化氛圍，形成拒腐防變宣傳教育的長效機(jī)制。
移民工作目標(biāo)考核總結(jié)篇十八
今年6月是第__個全國“安全生產(chǎn)月”，扎實推進(jìn)全國安全生產(chǎn)專項整治三年行動集中攻堅，認(rèn)真貫徹_安委會辦公室應(yīng)急管理部《關(guān)于開展____年全國“安全生產(chǎn)月”活動的通知》(_委辦〔____〕5號)文件要求，公司定于____年6月開展以“落實安全責(zé)任，推動安全發(fā)展”為主題的“安全生產(chǎn)月”活動?，F(xiàn)將開展情況總結(jié)如下：
成立專項活動領(lǐng)導(dǎo)小組。
成立公司“安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，成員如下：
組長：___、
副組長：___、___、
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)“安全生產(chǎn)月”活動指揮辦公室，辦公室設(shè)在安環(huán)部，辦公室主任由安環(huán)部部長兼任，辦公室成員由安環(huán)部成員組成，辦公室負(fù)責(zé)組織安全生產(chǎn)月的相關(guān)活動。
活動展開情況。
安全生產(chǎn)。
____年5月31日，召開了____年“安全活動月”專項會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)公司關(guān)于“安全生產(chǎn)月”文件精神，并利用各種形式進(jìn)行了廣泛的宣傳。
安全月簽名。
今年6月是第__個“全國安全生產(chǎn)月”，主題是“落實安全責(zé)任，推動安全發(fā)展”。____年6月1日公司開展安全生產(chǎn)月活動啟動儀式及安全月簽名活動。
隱患排查。
____年6月11日，公司組織開展了安全隱患排查整治活動。首先抓好生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作，采取針對性措施，消除現(xiàn)場存在的隱患。其次，抓好現(xiàn)場管理，對現(xiàn)場進(jìn)行動態(tài)安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除了不安全隱患，解決了在執(zhí)行各項規(guī)章制度、自主保安過程中存在的問題。
知識競賽頒獎。
____年6月25日，在公司培訓(xùn)室組織開展了安全知識競賽活動，并對獲獎?wù)哌M(jìn)行了表彰和獎勵，活動促進(jìn)了企業(yè)員工對安全知識的了解;增強(qiáng)了企業(yè)員工的安全意識;提高了企業(yè)員工的自我保護(hù)能力;使安全的觀念更加深入人心。
消防滅火演練。
____年6月28日，公司安環(huán)部聯(lián)合生產(chǎn)部組織開展了消防滅火演練。通過此次親身參與演練，讓所有員工都在一定程度上對火災(zāi)事故應(yīng)急疏散、正確逃生和正確使用滅火器材的技能有了進(jìn)一步的實際體驗，基本完成了本次消防滅火演練，也達(dá)到了預(yù)期的目的。
今年的“安全生產(chǎn)月”活動，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的大力支持，各部門圍繞“落實安全責(zé)任，推動安全發(fā)展”的活動主題，通過開展安全生產(chǎn)月活動，對存在的問題和隱患及時的進(jìn)行了落實和整改，對活動中表現(xiàn)突出者，公司將根據(jù)活動承諾給予獎勵?；顒犹岣吡巳珕T的安全生產(chǎn)意識，使我公司在安全生產(chǎn)、安全管理等方面的工作均上了一個新臺階，進(jìn)一步增強(qiáng)了各級安全管理人員的責(zé)任心，為今后更好的開展安全管理工作打下了堅實的基礎(chǔ)。我們將以此次安全生產(chǎn)月活動為契機(jī)，深入現(xiàn)場，努力抓好安全生產(chǎn)工作，實現(xiàn)安全“零”事故，為公司安全生產(chǎn)作出更大的貢獻(xiàn)。
安全，是一個永恒的話題，它是一項系統(tǒng)工程，必須常抓不懈。安全工作重在落實，貴在堅持，讓我們嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，不斷強(qiáng)化安全意識，用行動來擔(dān)當(dāng)責(zé)任，用責(zé)任來呵護(hù)生命!
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/18856039.html】
