全球化是當今社會發(fā)展的一個重要趨勢，也是我們需要了解和適應的。在寫作過程中，注意語法和標點的正確使用非常重要，下面列舉一些常見的錯誤和注意事項。下面是一些瑜伽的基礎(chǔ)動作演示，供大家學習和練習。
公司內(nèi)訓培訓會議主持詞篇一
各位員工我們的會議馬上就要開始了請大家安靜。
各位員工大家好好。非常感謝加入我們這個大家庭偉大的事業(yè)來自良好的溝通良好的溝通
來自真誠的自我介紹我叫×××。
首先為自己的到來給自己一個鼓勵的掌聲!今天你來到我們公司可能源于一個夢想……因為人類因夢想而偉大而夢想成真卻因為選擇不同而差之千里，選擇了卻因為心態(tài)方法不同而大相徑庭，成功不是偶然的，但成功的途徑學習是必然的，所以大家坐在這里是為了少走彎路，濃縮成功的時間。早日邁向成功者的行列，來學習成功者的經(jīng)驗，對嗎?為此，我們系統(tǒng)請到了一位主講嘉賓，他來自于××，非常優(yōu)秀，為了尊重老師和珍惜大家和寶貴時間，請配合我做好以下三件事：1 拿出你可愛的手機調(diào)到振動或關(guān)閉狀態(tài)。2 愛講悄悄話和愛吃零食的朋友請暫時忍耐兩個小時;3 會議期間請不要來回走動，以免影響他人!大家準備好了嗎?下面讓我們用最飽滿的熱情和最熱烈的掌聲請出我們的主講嘉賓××老師!
………………
再次以熱烈的掌聲感謝我們的主講老師!
千點萬點不如老師的致電!資歷學力不如借力，相信大家都有收獲，對嗎?在這個管道的生意里，不在于你介入的早與晚，而在于你頓悟的早與晚。
接下來請出幾位分享嘉賓來分享下他們的體會和感受：××× 再次以熱烈的掌聲感謝以上幾位分享嘉賓和主講老師!
推薦下一次會議
請把凳子收好，垃圾帶走，本次會議到此結(jié)束，謝謝大家的全程參與!
公司內(nèi)訓培訓會議主持詞篇二
大家上午好！
為總結(jié)20xx年全縣財稅、勞保和審計工作經(jīng)驗，研究部署今年各項任務，進一步動員全縣上下統(tǒng)一思想，認清形勢，扎實推進，確保全面完成財政、勞保和審計工作各項任務，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定召開全縣財稅、勞動保障暨審計工作會議。
出席今天會議的有：各鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長，開發(fā)區(qū)主任;各鎮(zhèn)區(qū)財政所長、人力資源中心主任、審計站長;縣各有關(guān)部門主要負責人、財務科長、審計科長;二級預算單位主要負責人;縣財政局、國稅局、地稅局、勞保局、審計局中層以上干部，國、地稅分局局長;定報企業(yè)法人代表;駐射農(nóng)鹽場分管負責人。
會議共有4項議程：一是主題報告;二是表彰獎勵;三是簽定責任狀;四是領(lǐng)導講話。
這次會議涵蓋面廣、參會人員多，時間不長、內(nèi)容重要，希望大家嚴格遵守會議紀律，保持良好的會場秩序。
首先，進行會議第一項議程，請大家以熱烈的掌聲歡迎肖縣長作主題報告;
下面，進行會議第二項議程，先由我宣讀兩個表彰決定;
現(xiàn)在進行表彰，
現(xiàn)在，請榮獲20xx年度國稅收入大戶貢獻獎的江蘇德發(fā)樹脂有限公司、江蘇雙山集團、射陽縣供電公司，榮獲地方稅收入大戶貢獻獎的射陽縣電信局，榮獲盛市駐射單位納稅大戶獎的射陽縣煙草公司主要負責人上臺領(lǐng)獎。
剛才，我們與3個單位兌現(xiàn)了8萬元獎勵資金，請上述獲獎單位盡快到縣財政局辦理轉(zhuǎn)帳手續(xù);今天會上，縣政府又出臺了新的獎勵辦法，并已準備了600萬元的獎勵資金，希望大家搶抓機遇，多獲獎、獲大獎。
其他獲獎單位獎牌和先進個人榮譽證書請會后到縣長熱線領(lǐng)齲
讓我們以熱烈的掌聲向受到表彰的先進集體和先進個人表示最衷心的祝賀。
20xx*年勞動和社會保障責任書會上已經(jīng)下發(fā)，請大家對照要求予以貫徹落實。
下面進行會議第四項議程，請大家以熱烈的掌聲歡迎顧縣長作重要講話。
同志們，今天的會議十分重要。肖縣長的主題報告提出了今年全縣財稅、勞保和審計工作的目標任務、工作思路、推進措施和責任要求;顧縣長就全縣財、稅、保、審工作作了深入淺出的闡述，提出了十分明確的要求。兩位縣長的講話理論性、思想性、政策性很強，針對性、指導性、操作性很高，對完成全年財稅、勞保和審計工作任務，將起到十分重要的作用。會上，縣政府同各鎮(zhèn)區(qū)、相關(guān)部門簽定了責任狀，下發(fā)了責任書。狀子一簽，責任上肩;紅紙黑字，一諾千金。希望同志們牢固樹立任務觀念，進一步強化責任意識，以對黨負責、對人民負責、對自身負責的態(tài)度，扎實抓好各項工作。下面，就如何貫徹落實好這次會議精神，特別是縣長的重要講話精神，我再提幾點要求：
第一，要圍繞和諧發(fā)展抓落實。財稅、勞保和審計工作是構(gòu)建和諧社會的重要基石，是展示執(zhí)政能力的主要平臺;做好這幾項工作，也是先進性教育活動成效的最好體現(xiàn)。各鎮(zhèn)區(qū)、各部門必須牢固樹立加快發(fā)展的意識，始終把發(fā)展經(jīng)濟、培植財源、提高社會保障水平作為財政、社保工作的第一要務;要牢固確立“一切工作以經(jīng)濟建設(shè)為中心，經(jīng)濟建設(shè)以培植財源為根本，培植財源以增加稅收為目標”的工作思路，大力發(fā)展稅源經(jīng)濟;要通過落實財政稅收政策，大力支持項目推進，全力促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，努力培植一批支撐和帶動全縣經(jīng)濟發(fā)展的重大項目，推動財政工作的跨越發(fā)展。
公司內(nèi)訓培訓會議主持詞篇三
各位領(lǐng)導、同事們：
大家上午好！
今天，我校xx年新教師崗前培訓在這里開班了，借此，我向17位新教師的到來表示熱烈的歡迎。很高興，我們學校教師隊伍里又增加了一支新的生力軍，我們學校又注入了一股新鮮的血液。今天，是你們?nèi)松囊粋€轉(zhuǎn)折點，也是你們職業(yè)生涯的一個新的起點。新教師參加崗前培訓是促進新教師早日進入教師角色，更好地履行崗位工作所采取的一項重要舉措，之前，大家參加了區(qū)里組織的培訓，今明兩天，我們結(jié)合區(qū)里的培訓內(nèi)容，并結(jié)合了學校實際，安排了更具針對性和實效性的培訓內(nèi)容（簡單介紹培訓內(nèi)容安排），希望大家認真學習，學有所獲。
出席今天開班式的學校領(lǐng)導有：吳xx校長、萬xx副校長、汪xx副校長、校辦公室楊主任、教務處王主任、政教處余主任、總務處周主任、公會主席珠老師、教研處劉老師等。
今天上午的培訓有三項議程：
首先，有請吳愛明校長致歡迎詞。
第三項是各部門組織大家學習了解學校的各項規(guī)章制度……。
各位新教師：上午的開班式即將結(jié)束，再過幾天，你們即將奔赴各自崗位，從事育人的偉大事業(yè)，這里我想向大家提出幾點要求：
1、要深刻領(lǐng)會吳校長的講話精神，牢記領(lǐng)導的諄諄教導和殷切期望，走好新征途的第一步。
2、培訓期間要積極參與，認真學習，努力消化。
3、在新的工作崗位上，要自覺投入到我我校教育教學的實踐中去，用新課程理念武裝自己頭腦，指導自己的教學行為。
4、加強師德修養(yǎng)，樹立新課程理念下的教師專業(yè)精神，要有樂業(yè)、勤業(yè)、創(chuàng)業(yè)、獻業(yè)的意識；要有理解與寬容、博愛與尊重的品格和豐富的情感；要有實事求是的態(tài)度、追求真理的勇氣和好學探究的精神。
5、服從組織需要，施展大家的才華，為學校的教育發(fā)展奉獻青春與熱血。
最后祝大家身體健康、工作愉快、心想事成。
公司內(nèi)訓培訓會議主持詞篇四
大家上午好！
1、感謝xxx為我們大家?guī)淼倪@段好看的歌舞。由此，也讓我們看到了孝和是美，孝和是德，讓我們知道了怎樣做人。而“做人先學禮”，禮儀教育是人生的第一課。禮儀必須通過學習培養(yǎng)和訓練，才能成為人們的行為習慣。不論是封建社會的古代，還是高科技飛速發(fā)展的今天，禮儀都是個人美好形象的標志，是人際關(guān)系和諧的基礎(chǔ)，是各項事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵，是社會文明進步的載體。我們每一位公民都有義務和責任，通過學習禮儀，傳承禮儀，提高個人修養(yǎng)，從而提高社會素質(zhì)。現(xiàn)在，就讓我們用熱烈的掌聲有請李艷光老師來
為大家
講授禮儀知識，掌聲有請！2、現(xiàn)在，李老師的講課暫告一段落，大家中場休息xx分鐘。從xx點xx分開始，我們的活動將繼續(xù)進行，請大家及時入場。
3、大家好，經(jīng)過短暫的休息，現(xiàn)在我們的活動繼續(xù)進行。首先，我們有請吳老師
為大家
表演《旗袍舞》掌聲歡迎！4、感謝吳老師的舞蹈為我們帶來了
中國
傳統(tǒng)美的享受！接下來我們掌聲有請李老師繼續(xù)為我們上課！有請！5、謝謝李老師精彩的講課！希望我們大家通過學習，每個人都有禮、有儀，我們的社會更加和諧，我們的生活更加美好！今天的培訓活動到此圓滿結(jié)束，再次感謝李艷光老師，感謝公司
領(lǐng)導
的精心
安排，感謝各位的共同參與。謝謝大家！再會！公司內(nèi)訓培訓會議主持詞篇五
各位員工我們的會議馬上就要開始了請大家安靜。
來自真誠的自我介紹我叫×××。
首先為自己的到來給自己一個鼓勵的掌聲!今天你來到我們公司可能源于一個夢想……因為人類因夢想而偉大而夢想成真卻因為選擇不同而差之千里，選擇了卻因為心態(tài)方法不同而大相徑庭，成功不是偶然的，但成功的途徑學習是必然的，所以大家坐在這里是為了少走彎路，濃縮成功的時間。早日邁向成功者的行列，來學習成功者的經(jīng)驗，對嗎?為此，我們系統(tǒng)請到了一位主講嘉賓，他來自于××，非常優(yōu)秀，為了尊重老師和珍惜大家和寶貴時間，請配合我做好以下三件事：1拿出你可愛的手機調(diào)到振動或關(guān)閉狀態(tài)。2愛講悄悄話和愛吃零食的朋友請暫時忍耐兩個小時;3會議期間請不要來回走動，以免影響他人!大家準備好了嗎?下面讓我們用最飽滿的熱情和最熱烈的掌聲請出我們的主講嘉賓××老師!
………………。
再次以熱烈的掌聲感謝我們的主講老師!
千點萬點不如老師的致電!資歷學力不如借力，相信大家都有收獲，對嗎?在這個管道的生意里，不在于你介入的早與晚，而在于你頓悟的早與晚。
接下來請出幾位分享嘉賓來分享下他們的體會和感受：×××再次以熱烈的掌聲感謝以上幾位分享嘉賓和主講老師!
請把凳子收好，垃圾帶走，本次會議到此結(jié)束，謝謝大家的全程參與!
公司內(nèi)訓培訓會議主持詞篇六
同志們：
今年以來，我區(qū)的信訪穩(wěn)定工作承受了前所未有的壓力，由于各種矛盾交織在一起，赴京赴省越級上訪時有發(fā)生，集體赴市到區(qū)上訪大量增加。經(jīng)區(qū)黨政聯(lián)席專題會議研究，今天，我們召開這次高規(guī)格的全區(qū)信訪工作會議，主要任務是認真總結(jié)上半年我區(qū)的信訪工作，查找出問題和不足，正確認識目前我區(qū)信訪工作面臨的嚴峻形勢，明確目標，嚴格責任，狠抓落實，建立有效的信訪工作機制，從根本上遏制信訪案件的上升勢頭，努力實現(xiàn)信訪工作全市先進“三連冠”的目標。
【篇二】。
各位老師，大家好。
為深入貫徹教育部、省教育廳、聊城市教育局關(guān)于中小學教師繼續(xù)教育的政策規(guī)定，扎實做好新教師培訓工作，夯實教師隊伍培訓的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，經(jīng)研究，冠縣教育局組織了這次新任教師實施為期三年的寒假系統(tǒng)培訓，為促進新教師向骨干教師轉(zhuǎn)型奠定基矗這次培訓班主要開設(shè)了教育改革發(fā)展形勢、教師職業(yè)道德規(guī)范、教育理念、課堂教學、現(xiàn)代教育技術(shù)、學生思想教育、班級管理及教科研知識等培訓內(nèi)容。參加培訓班開班儀式的領(lǐng)導有，這次培訓班的成功開班，得到了縣教育局領(lǐng)導的高度重視，并為此做了大量的前期籌備工作，在這里首先讓我們以熱烈的掌聲對他們表示衷心的感謝。
【篇三】。
隨著企業(yè)改革發(fā)展的不斷推進，企業(yè)文化建設(shè)也在深入開展。對于由原“xx市政”、“北京路橋”和“北京城鄉(xiāng)”三家組成的控股公司來說，必須在充分發(fā)揚原有優(yōu)秀文化的基礎(chǔ)上，按照“繼承發(fā)展、揚棄創(chuàng)新”的方針，形成企業(yè)文化體系。
控股公司在《20xx-20xx年發(fā)展規(guī)劃》中，確定了把xx市政路橋控股打造成為“國內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)行業(yè)龍頭企業(yè)”的目標，制定了“全面實施cis戰(zhàn)略，加快企業(yè)文化建設(shè)”的戰(zhàn)略舉措。20xx年，控股公司通過公開征集，推行了企業(yè)的統(tǒng)一標識，規(guī)范了企業(yè)視覺形象。為了推進企業(yè)進一步融合和順暢發(fā)展，總結(jié)提煉企業(yè)價值理念體系勢在必行。
企業(yè)文化價值理念是企業(yè)文化體系的核心和靈魂，指導著一個企業(yè)經(jīng)營發(fā)展方向，是企業(yè)凝聚力、創(chuàng)造力的重要源泉。企業(yè)價值理念體系的提煉是企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分，也是企業(yè)文化建設(shè)發(fā)展到一定程度要經(jīng)歷的一個必然階段。及時總結(jié)提煉企業(yè)價值理念系統(tǒng)，是促進企業(yè)文化良性發(fā)展的前提和重要保證,對增強企業(yè)的核心競爭力、確保企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展有著十分重要的意義。
20xx年控股公司黨委工作會做出了工作部署，要求年內(nèi)形成企業(yè)價值理念體系。今年以來，結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀活動，控股公司在職工調(diào)查問卷中專門就企業(yè)文化建設(shè)過程中需要重點加強的工作內(nèi)容和企業(yè)精神中應包括的基本元素進行了摸底調(diào)查，對各單位現(xiàn)有的企業(yè)價值理念體系現(xiàn)狀進行了調(diào)查分析，組織控股公司和二級單位的部門同志參加了專題培訓，還走訪了央企和市屬國企中的部分企業(yè)文化建設(shè)先進單位，在此基礎(chǔ)上，控股公司以戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃為依據(jù)，提出了控股公司企業(yè)價值理念體系提煉的。
工作方案。
今天正式進行部署。
控股公司價值理念體系的提煉工作分為前期準備、征集上報、梳理提煉和論證確定四個階段進行。為了保證提煉工作的順利開展，今天專門組織為期一天的專題培訓會。上午安排了兩部分內(nèi)容，先是由專家對企業(yè)價值理念體系提煉工作的一般規(guī)律、重要性進行講解，再對控股公司價值理念體系提煉工作做出部署。下午專門就提煉工作如何操作進行培訓。中午我們安排了快餐，下午一點鐘繼續(xù)培訓。
今天參加培訓的人員有：各集團公司、直屬單位主管書記;各集團公司、直屬單位黨群部門全體人員，以及負責企業(yè)文化建設(shè)的部門人員;各集團公司、直屬單位團委書記;各集團公司所屬三級單位負責企業(yè)文化建設(shè)的部門負責人;控股公司總部部室負責人。各單位主管書記和總部部室負責人如果下午有其它工作安排，可以不參加下午的培訓。為了保證培訓的效果，請大家把手機調(diào)為靜音或振動。
今天專門請來了企業(yè)文化建設(shè)專家、北京誠睿益達管理咨詢公司李軍總經(jīng)理。李軍總經(jīng)理具有扎實的理*底和豐富的實踐經(jīng)驗，曾為多家企業(yè)做過文化管理咨詢。為了做好這次培訓，提前對控股公司的情況進行了詳細了解，做了充分準備，可以說，這次培訓是針對控股公司的企業(yè)實際量身定做的，希望大家認真聽課。
【篇四】。
下午的培訓馬上就開始了，大家各就各位了，我是今天下午的主持人李靜!上午的培訓大家的狀態(tài)都非常好!那現(xiàn)在大家的精神狀態(tài)好不好，用你們最洪亮，最動聽的聲音告訴我，現(xiàn)在的狀態(tài)好不好!
經(jīng)過一上午的培訓，我們對中心文化有所了解，鄭總又給我們進行了高品質(zhì)溝通的培訓。
相信大家一定有很大的收獲。但是我們作為中心的駐校代理這些肯定是不夠的，在坐的各位有很多是新代理，可能對一些代理知識和以后的工作以及發(fā)展有很多不懂和不太明白的，那么現(xiàn)在有請溫濤老師對代理職業(yè)發(fā)展規(guī)劃做一個系統(tǒng)的講解大家掌聲有請溫老師給我們帶來的代理職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。鼓掌歡迎。
【篇五】。
各位同事，大家晚上好!
歡迎大家光臨今培訓會的現(xiàn)場。首先請允許我做下。
自我介紹。
我叫xxx是上月底入培訓部的新人今后的工作中還請在座的家人們多多支持多多指教!(大家可以給我一些鼓勵的掌聲嗎?謝謝??)。
課程開始之前呢還是要溫馨提示一下各位家人，為保持會場良好的秩序和氛圍，請大家將手機調(diào)至振動或靜音狀態(tài)，培訓過程中無特殊情況請不要隨意走動。感謝您的配合!
今天的會議分兩個環(huán)節(jié)，首先我們會認識兩位新入職的同事，然后是培訓授課環(huán)節(jié)。
好的，接下來有請人力資源部的x總為我們介紹兩位新入職的家人，掌聲有請x總!
感謝x總，也請大家再一次把歡迎的掌聲送給兩位同事!那稍后他們兩位也會分享各自的一些從業(yè)心得和寶貴經(jīng)驗。讓我們一起期待。
公司內(nèi)訓培訓會議主持詞篇七
大家上午好！
一．首先做個
自我介紹
，我叫xxx，來自xxx，很高興由我來主持今晚的會議，同時也非常感謝所有的朋友能在百忙之中抽空來學習電腦知識。我們常說21世紀是互聯(lián)網(wǎng)
的天下，是電子商務的時代，經(jīng)濟學家說：“不管你現(xiàn)在做什么或有什么想法，必須要迎接互聯(lián)網(wǎng)
，然后適應互聯(lián)網(wǎng)
，除此之外別無選擇，如果錯過互聯(lián)網(wǎng)
，與你擦肩而過的不僅是機會，而是整整一個時代。今晚我將為大家
介紹一個網(wǎng)
絡教育公司—xx天下（天津）教育信息咨詢有限公司，它成立于xx年5月19日，這家公司到底是做什么的呢？下面我們通過公司的宣傳短片來了解
下xx天下，有請音控師播放。四、(銜接)聽完了江老師對xx公司的介紹以及這款軟件的展示，我們是不是對xx的上市充滿了信心，我和在座的所有學員一樣，當我第一次看見pp，看到面對面的功能，眼前一亮，心中都有一些驚喜，哇噻！這么好的軟件問世了，想見恨晚的感覺。接下去，我將
為大家
推出一個電子商務的神奇人物。他長相普通，但他有過人的才華；他不懂電腦，但他的觸角幾乎統(tǒng)治了所有的電腦；他不懂管理學，但他在全球被認為商界奇才；他不懂廣告，但他本人和公司都有極高的點擊率，從當年的夢幻少年，到今天的電子商務巨頭。所有的神奇都源于當初的夢想，他就是阿里巴巴創(chuàng)始人—馬云。接下來我們通過一段影片來看馬云的成功歷程。七、（結(jié)束語）剛才通過兩位學員的分享，他們對xx的未來也充滿了信心，再次把掌聲送給這兩位學員。大家看到我手里拿的這張照片，這是東北市場的一批老太太把這個pp平臺推廣出去，也造就了這樣一段神奇故事（8位老太太進
網(wǎng)
吧學電腦）在座的所有朋友，我們是不是更有理由，更有信心把這個平臺做好。最后用三句話來結(jié)束今晚會議：每一個人都有腦子，但不是每個人都有智慧。
每一個人都有眼睛，但不是每個人都有眼光。
每一個人都有雙手，但不是每雙手都能把握機會。
機會永遠都是給那些有智慧，有眼光，有勇氣的成功者而準備的！
好，今晚的會議到此全部結(jié)束，謝謝所有的朋友，謝謝大家。
公司內(nèi)訓培訓會議主持詞篇八
各位員工，大家好。非常感謝加入我們這個大家庭，偉大的事業(yè)來自良好的溝通，良好的溝通來自真誠的自我介紹，我叫[xxxxx].
首先為自己的到來給自己一個鼓勵的掌聲！今天你來到我們公司，可能源于一個夢想..因為人類因夢想而偉大，而夢想成真卻因為選擇不同而差之千里，選擇了卻因為心態(tài)方法不同而大相徑庭，成功不是偶然的，但成功的途徑學習是必然的，所以大家坐在這里是為了少走彎路，濃縮成功的時間.早日邁向成功者的行列，來學習成功者的經(jīng)驗，對嗎？為此，我們系統(tǒng)請到了一位主講嘉賓，他來自于xx，非常優(yōu)秀，為了尊重老師和珍惜大家和寶貴時間，請配合我做好以下三件事：
1拿出你可愛的手機調(diào)到振動或關(guān)閉狀態(tài)；
2愛講悄悄話和愛吃零食的朋友請暫時忍耐兩個小時；
3會議期間請不要來回走動，以免影響他人！大家準備好了嗎？下面讓我們用最飽滿的熱情和最熱烈的掌聲請出我們的主講嘉賓xx老師！
再次以熱烈的掌聲感謝我們的主講老師！
千點萬點不如老師的致電！資歷學力不如借力，相信大家都有收獲，對嗎？在這個管道的生意里，不在于你介入的早與晚，而在于你頓悟的早與晚.接下來請出幾位分享嘉賓來分享下他們的體會和感受：
再次以熱烈的掌聲感謝以上幾位分享嘉賓和主講老師！
相識是一種緣分，相互扶持需要情分.在這個生意里沒有不成功的人，只有放棄的人，在這個生意里，最大的障礙是敬業(yè)不專業(yè)，最大的瓶頸是個人發(fā)明創(chuàng)造，不跟系統(tǒng)走，否則將欲速則不達！因為這是一個管道的生意，杠桿的生意，復制的生意！一個人走進死胡同不可怕，可怕的是一群人走進死胡同，因為，沒有完美的個人，只有完美的團隊！在此我祝福各位，盯住目標，跟著系統(tǒng)，學習，行動，改變！成功就在于你再堅持一下的努力當中.最后祝福大家夢想成真。
請把凳子收好，垃圾帶走，本次會議到此結(jié)束，謝謝大家的全程參與！
公司內(nèi)訓培訓會議主持詞篇九
各位xx的學員大家好：
一．（開場白）首先做個自我介紹，我叫-----，來自-----，很高興由我來主持今晚的會議，同時也非常感謝所有的朋友能在百忙之中抽空來學習了xx的電腦知識。我們常說21世紀是互聯(lián)網(wǎng)的天下，是電子商務的時代，經(jīng)濟學家說：“不管你現(xiàn)在做什么或有什么想法，必須要迎接互聯(lián)網(wǎng)，然后適應互聯(lián)網(wǎng)，除此之外別無選擇，如果錯過互聯(lián)網(wǎng)，與你擦肩而過的不僅是機會，而是整整一個時代。今晚我將為大家介紹一個網(wǎng)絡教育公司—xx天下（天津）教育信息咨詢有限公司，它成立于2008年5月19日，這家公司到底是做什么的呢？下面我們通過公司的宣傳短片來了解下xx天下，有請音控師播放。（一、公司宣傳片）。
二、(銜接)通過宣傳片我們知道xx天下是個做教育的門戶網(wǎng)站，其實教育是個大產(chǎn)業(yè)，人人皆知！網(wǎng)絡教育作為對傳統(tǒng)教育的補充，伴隨著互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展，遠程技術(shù)和視頻教學的完美融合，網(wǎng)絡教育以其不受時空限制，及時快速的信息互動，便捷全面的優(yōu)勢資源共享等特點，成為網(wǎng)絡新領(lǐng)域中一支迅速崛起的新軍。xx天下將打造中國權(quán)威教育商務平臺，接下來我將為大家隆重推出一位老師，來為大家介紹xx公司…掌聲有請x老師(二、xx公司到底在做什么)。
三、(銜接)剛才x老師為我們介紹了xx公司，知道了pp狗這款軟件。pp生逢其時，占盡天時地利人和，遙想10年前，一只不起眼的小企鵝qq誕生在網(wǎng)絡剛剛起步的中國，歷經(jīng)10年發(fā)展，從一只丑小鵝變成了白天鵝，騰訊公司也成功躋身上市?；ヂ?lián)網(wǎng)的今天，中國已成為世界第一網(wǎng)民大國，3億網(wǎng)民在網(wǎng)上重要的活動就是溝通，而網(wǎng)絡教育在國內(nèi)僅僅開發(fā)了1%的市場，意味著還有無限的空間，讓pp這樣的平臺無限增長。社會有普遍需求、國家基礎(chǔ)網(wǎng)絡越來越好、本身功能又極具差異化競爭優(yōu)勢的pp，正是前景一片光明。接下來將有請我們的一位老師為大家講解xx的價值遠景以及pp平臺的優(yōu)勢……掌聲有請x老師（三、xx價值遠景及pp平臺）。
四、(銜接)聽完了江老師對xx公司的介紹以及這款軟件的展示，我們是不是對xx的上市充滿了信心，我和在座的所有學員一樣，當我第一次看見pp，看到面對面的功能，眼前一亮，心中都有一些驚喜，哇噻！這么好的軟件問世了，想見恨晚的感覺。接下去，我將為大家推出一個電子商務的神奇人物。他長相普通，但他有過人的才華；他不懂電腦，但他的觸角幾乎統(tǒng)治了所有的電腦；他不懂管理學，但他在全球被認為商界奇才；他不懂廣告，但他本人和公司都有極高的點擊率，從當年的夢幻少年，到今天的電子商務巨頭。所有的神奇都源于當初的夢想，他就是阿里巴巴創(chuàng)始人—馬云。接下來我們通過一段影片來看馬云的成功歷程。（四、馬云成功歷程影片）。
五．(銜接)看完這段影片，觸動我內(nèi)心深處的東西太多了，我記得馬云還說過：做一件事，無論失敗與成功，經(jīng)歷就是一種成功，你去闖一闖，不行你還可以掉頭，但是你如果不做，就像晚上想想千條路，早上起來走原路，一樣的道理。一件事情有三成的把握就可以去做了！行動決定一切！那目前我國上市的互聯(lián)網(wǎng)除了阿里巴巴外還有中華網(wǎng)、盛大互動娛樂、網(wǎng)易、搜狐、新浪、空中網(wǎng)、百度、巨人、騰訊、金山等等。那就讓我們從互聯(lián)網(wǎng)上市公司的經(jīng)歷看看xx的價值。掌聲有請x老師為我們講解（五、多角度看xx的價值）。
七、（結(jié)束語）剛才通過兩位學員的分享，他們對xx的未來也充滿了信心，再次把掌聲送給這兩位學員。大家看到我手里拿的這張照片，這是東北市場的一批老太太把這個pp平臺推廣出去，也造就了這樣一段神奇故事（8位老太太進網(wǎng)吧學電腦）在座的所有朋友，我們是不是更有理由，更有信心把這個平臺做好。最后用三句話來結(jié)束今晚會議：
每一個人都有腦子，但不是每個人都有智慧。
每一個人都有眼睛，但不是每個人都有眼光。
每一個人都有雙手，但不是每雙手都能把握機會。
機會永遠都是給那些有智慧，有眼光，有勇氣的成功者而準備的！
好，今晚的會議到此全部結(jié)束，謝謝所有的朋友，謝謝大家。
公司內(nèi)訓培訓會議主持詞篇十
大家上午好！
隨著企業(yè)改革發(fā)展的不斷推進，企業(yè)文化建設(shè)也在深入開展。對于由原“北京市政”、“北京路橋”和“北京城鄉(xiāng)”三家組成的控股公司來說，必須在充分發(fā)揚原有優(yōu)秀文化的基礎(chǔ)上，按照“繼承發(fā)展、揚棄創(chuàng)新”的方針，形成企業(yè)文化體系。
控股公司在《
2006
—2010
年發(fā)展規(guī)劃》中，確定了把北京市政路橋控股打造成為“國內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)行業(yè)龍頭企業(yè)”的目標，制定了“全面實施cis戰(zhàn)略，加快企業(yè)文化建設(shè)”的戰(zhàn)略舉措。2007
年，控股公司通過公開征集，推行了企業(yè)的統(tǒng)一標識，規(guī)范了企業(yè)視覺形象。為了推進企業(yè)進一步融合和順暢發(fā)展，總結(jié)
提煉企業(yè)價值理念體系勢在必行。企業(yè)文化價值理念是企業(yè)文化體系的核心和靈魂，指導著一個企業(yè)經(jīng)營發(fā)展方向，是企業(yè)凝聚力、創(chuàng)造力的重要源泉。企業(yè)價值理念體系的提煉是企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分，也是企業(yè)文化建設(shè)發(fā)展到一定程度要經(jīng)歷的一個必然階段。及時
總結(jié)
提煉企業(yè)價值理念系統(tǒng)，是促進企業(yè)文化良性發(fā)展的前提和重要保證，對增強企業(yè)的核心競爭力、確保企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展有著十分重要的意義。2009
年控股公司黨
委工作會做出了工作部署，要求年內(nèi)形成企業(yè)價值理念體系。今年以來，結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀活動，控股公司在職工調(diào)查問卷中專門就企業(yè)文化建設(shè)過程中需要重點加強的工作內(nèi)容和企業(yè)精神
中應包括的基本元素進行了摸底調(diào)查，對各單位現(xiàn)有的企業(yè)價值理念體系現(xiàn)狀進行了調(diào)查分析，組織控股公司和二級單位的部門同志參加了專題培訓，還走訪了央企和市屬國企中的部分企業(yè)文化建設(shè)先進單位，在此基礎(chǔ)上，控股公司以戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃為依據(jù)，提出了控股公司企業(yè)價值理念體系提煉的工作方案
，今天正式進行部署。控股公司總部部室負責人。各單位主管書記和總部部室負責人如果下午有其它工作安排，可以不參加下午的培訓。為了保證培訓的效果，請大家把手機調(diào)為靜音或振動。
公司內(nèi)訓培訓會議主持詞篇十一
親愛的xx家人們，大家早上好！
在這激情x月，生機盎然的美好季節(jié)，在公司領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下，我們迎來了又一屆新人崗前培訓班，在這里我代表公司全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎。請允許我做一個簡單地自我介紹，我叫xx，是這次培訓的服務負責人，很高興能和大家共同度過培訓的美好時光，大家如果有什么需要，可隨時聯(lián)系我。
剛才大家看到的我們xx的問好方式，“好、很好，擊掌三下”我希望大家能在接下來的日子里也這樣回應我，讓我們一起來試一下，好不好？親愛的潤達家人們，大家早上好！，好，大家都做得非常棒。
你從家人的期盼中走來，帶著對未來的追求，讓人生從這里插上翅膀，接下來讓我們來共同了解我們的具體培訓時間和內(nèi)容安排，培訓時間中間休息15分鐘，廁所就在樓梯口左手邊第一個，同時我們?yōu)榇蠹覝蕚淞思儍羲?，方便大家飲用，中午如果有不回去的可以在會議室休息，如果愿意做飯的話可以在廚房一展你的廚藝。大家對培訓安排還有不明白的嗎，如果沒有的話我們接著往下進行。
俗話說“無規(guī)矩，不成方圓”我們這次的培訓也一樣，接下來讓我們共同學習一下培訓紀律，培訓紀律學完了，相信大家都能認真遵守。
親愛的家人們，不管你曾經(jīng)多么平凡還是多么耀眼，這里將是你人生又一起點，又一次挑戰(zhàn)，又一次機遇，在未來三天的時間里希望大家都能學有所成，學有所獲，在開始我們正式培訓之前，希望大家配合我做好以下三件事情：
1、將你的手機調(diào)至靜音、震動或關(guān)閉狀態(tài)；
2、愛講悄悄話的朋友請暫時忍耐一會；
3、培訓期間請不要隨意走動，以免影響他人。大家都準備好了嗎？下面讓我們以最飽滿的熱情和最熱烈的掌聲請出我們的公司副總經(jīng)理xx先生，來給大家具體介紹xx公司。讓我們再次以熱烈的掌聲感謝我們的xx。企業(yè)文化是一個公司的靈魂，在xx大家不僅學習做事更會學到如何做人，做一個正直、感恩、孝順父母，幫助身邊同事、朋友的人，在這里你會真正認識自己、了解自己，真正實現(xiàn)自己的人生價值。今天上午的培訓就到此結(jié)束，請帶好自己的隨身物品。
公司內(nèi)訓培訓會議主持詞篇十二
尊敬的xx教授、各位領(lǐng)導、各位同仁：
大家好！
我宣布xx公司冬季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)培訓班動員大會，現(xiàn)在開始。
會議議程有兩項：一是請公司x副總經(jīng)理作指示，二是發(fā)放《北方公司農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)培訓教材》。
農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)培訓是公司農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作的重要組成部分，是實施科技興農(nóng)，促進農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展的有力舉措，開發(fā)農(nóng)業(yè)人力資源，提高全體職員工生產(chǎn)能力的重要手段。
為切實保障這次培訓班的安排更加科學、內(nèi)容更加實用、效果更加明顯，辦班的形式更為貼近基層、貼近員工、貼近農(nóng)民。
下面，請公司吳副總經(jīng)理給我們作指示，大家歡迎！
下面，請各場場長上臺領(lǐng)《北方公司農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)培訓教材》.
同事們，剛才公司x副總經(jīng)理就這次培訓班的目的、方法、內(nèi)容和有關(guān)要求都作了非常細致和明確的安排，并對公司當前生產(chǎn)形勢作了客觀科學的分析，對國內(nèi)國際形勢進行了拓展和介紹，希望大家一定要好好珍惜和把握這次培訓機會，集中精力，安下心來，真正按照公司領(lǐng)導的重要指示和要求，把這次培訓班上的農(nóng)業(yè)實用技術(shù)學懂、學好、學進去，爭做一個有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營的新型員工，切實提高科技推廣的普及率、應用率和貢獻率，早日實現(xiàn)職工增產(chǎn)增收、生活富裕，公司效益提高、健康發(fā)展的總體目標。
最后，預祝大家學有所獲，培訓班圓滿成功！
會后，全體與會人員11點在xxx就餐。
公司內(nèi)訓培訓會議主持詞篇十三
同志們：
今天，集團公司在這里舉辦基層管理者綜合管理技能提升培訓班，主要目的就是通過系統(tǒng)的`、有針對性的學習培訓，進一步提升集團公司基層管理人員和業(yè)務骨干的職業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務能力和管理水平，同時，也為大家提供一個交流溝通、互相學習的機會，使大家今后在各自的崗位上能更有效的開展各項工作，在職業(yè)發(fā)展的道路上取得更大的進步。
我們非常榮幸地邀請到山東行政學院特聘教授、前沿講座特聘講師、名仕碩學簽約講師、廈門卓知行企業(yè)管理顧問有限公司高級講師王譽凱老師來給大家授課。首先，讓我們以熱烈的掌聲對王老師的到來表示歡迎和衷心的感謝!
王老師理論素養(yǎng)扎實、實踐經(jīng)驗豐富，在教育學、心理學和企業(yè)管理方面均有深入研究，尤其對企業(yè)人才管理技能培訓很有創(chuàng)見，曾為南方電網(wǎng)、完達山乳業(yè)、通用汽車等多家知名企業(yè)進行員工培訓，具有豐富的授課經(jīng)驗。王老師工作繁忙，能在百忙之中抽出時間來為大家作培訓講座很不容易，希望同志們珍惜難得的機會，認真學習，深刻領(lǐng)會。在此，我強調(diào)三條紀律，一是請同志們認真做好課堂筆記，系統(tǒng)、全面地掌握培訓內(nèi)容;二是請大家關(guān)閉手機或把手機調(diào)到振動狀態(tài)，不許在會場撥、接手機;三是不要早退，對未請假擅自早退、缺席的，要進行通報批評。
為確保本次培訓班取得預期效果，下面我提幾點要求：一是提高認識，切實增強學習積極性。當前，集團公司承擔著整合全市水務資源，完善水務投融資平臺建設(shè)，打好水城、供水、污水“三大會戰(zhàn)”的繁重任務，隨著集團公司經(jīng)營范圍、業(yè)務領(lǐng)域的不斷擴大，許多新問題、新情況不斷涌現(xiàn)，企業(yè)對員工的素質(zhì)要求越來越高。面對新形勢、新任務、新挑戰(zhàn)，唯一的辦法就是加強學習，提高素質(zhì)。只有這樣，才能及時掌握最新的管理手段，更好地履行管理職能，完成好各項工作任務。為此，我們要進一步轉(zhuǎn)變觀念，提高認識，切實增強學習主動性、積極性、緊迫感，既要加強學歷教育，更要注重不斷提高自身的思想政治素質(zhì)、科學文化素質(zhì)、專業(yè)技術(shù)素質(zhì)，努力成為懂技術(shù)、善經(jīng)營、會管理的復合型人才，成為綜合能力強、管理水平高的高素質(zhì)人才，盡早適應集團公司快速發(fā)展和提高人才隊伍素質(zhì)的要求。
二是明確目標，切實提高基層管理水平?；鶎庸芾硎瞧髽I(yè)管理工作的基礎(chǔ)，通過這次培訓，要切實掌握基層管理工作的重要意義、基本理念及操作方法，全面提高自身的經(jīng)營管理水平、團隊協(xié)調(diào)能力及妥善解決問題的能力，并充分發(fā)揮主觀能動性，積極探索基層管理工作的新思路、新方法，為更好地立足本職、投身實踐,創(chuàng)造性開展基層管理工作奠定基礎(chǔ)。
三是結(jié)合實際，切實發(fā)揮理論指導作用。要認真學習、深刻領(lǐng)會本次培訓的講課內(nèi)容，善于總結(jié)，積累提高。在今后的日常工作中，要堅持從實際出發(fā)，用理論來指導實踐，通過實踐豐富理論，切實做到學以致用、方法創(chuàng)新、成效突出，努力實現(xiàn)培訓課程“短期受訓、長期受益”目標。
最后，祝大家能學有所成，并將在本次培訓中所學到的知識和技能充分應用到今后的工作中去，為提升企業(yè)管理效率和促進集團公司的改革發(fā)展作出更大貢獻!
預祝此次培訓圓滿成功，謝謝大家!
公司內(nèi)訓培訓會議主持詞篇十四
第一天上午開場：尊敬的各位領(lǐng)導，業(yè)務精英們，大家上午好!
首先做一下自我介紹：我是*******，也是今天的培訓主持人，很高興來到***這座美麗的城市和大家相聚一堂，一起度過兩天愉快的學習時光。今天的培訓主題是********，我們特別邀請到了這方面的實戰(zhàn)專家***老師(介紹老師榮譽)預祝大家在兩天的課程時間里隨著*老師的精彩講解取得巨大的收獲。
在我們的學習開始之前，為了保證大家有一個良好的學習環(huán)境，有幾點小小的要求希望能夠得到大家的配合和支持!第一，請各位把你心愛的手機掏出來調(diào)到關(guān)機或者靜音狀態(tài)，第二，在我們的培訓過程中，請各位伙伴不要隨意走動和大聲喧嘩，以免影響身旁同事和朋友的學習效果。請大家準備一下。好了，謝謝大家的配合，下面，咱們用熱烈的掌聲歡迎今天的主講老師，***老師!
第一天上午收場：各位伙伴們，今天上午的課程就先進行到這里了，請各位前去用餐，祝大家午餐愉快，我們下午的課程2點鐘正式開始，請各位準時參加。
第一天下午開場：請大家安靜一下，咱們下午的課程繼續(xù)進行，在課程開始前我?guī)ьI(lǐng)大家做一個小小的手指游戲，這個游戲很簡單，如果做的好的朋友，我們會有獎品的喲。好了，時間有限，游戲到此為止，下面請*老師繼續(xù)為大家授課，掌聲歡迎!
第一天下午收場：謝謝*老師的精彩演講,讓我們再一次以熱烈的掌聲感謝*老師,同時也感謝大家的積極參與和配合，讓我們也給自己一個掌聲鼓勵一下。今天的課程就到這里結(jié)束了，我們明天的課程時間是在早上9點鐘開始，請各位朋友準時到場。
第二天上午開場：朋友們，大家早上好!謝謝大家的準時到來，下面我們就用熱烈的掌聲有請*老師為大家繼續(xù)進行我們的課程!
第二天上午收場：各位伙伴們，今天上午的課程就先進行到這里了，請各位前去用餐，祝大家午餐愉快，我們下午的課程時間安排在2點鐘，請各位準時參加。
第二天下午開場：請大家安靜一下，咱們下午的課程繼續(xù)進行，下面請*老師繼續(xù)為大家授課，掌聲歡迎!
第二天下午收場：非常感謝*老師兩天來為大家?guī)淼木手v解，讓我們再次用熱烈的掌聲對*老師的授課表示感謝!同時也非常感謝大家的積極參與和配合，也給自己一個掌聲!到這里，我們兩天的課程已經(jīng)圓滿結(jié)束了，感謝*******對我們的信任和支持，(簡單介紹下公司)，歡迎您對我們的工作提出寶貴的意見或建議，希望我們從此結(jié)下的深厚友誼，能夠培訓會議主持稿給您在工作和生活中增添一抹燦爛的笑容!親愛的朋友們，我們下次再見!謝謝大家!
好，今晚的會議到此全部結(jié)束，謝謝所有的朋友，謝謝大家。
學校晨會主持詞。
公司內(nèi)訓培訓會議主持詞篇十五
尊敬的xx教授、各位領(lǐng)導、各位同仁：大家晚上好！
我是xxx。在課程開始之前由我向大家簡單的講講本次培訓的主題、意義以及介紹培訓講師和參加培訓的人員。
本次培訓的主題是“調(diào)整觀念、統(tǒng)一思想、建立團隊”。
本次培訓是以后一系列培訓的開端。我給合它定位，它是個“引子”（引導的引），因為我們的觀念不是一朝一夕就能發(fā)生變化的，它的轉(zhuǎn)變是一個長期的、循序漸進的過程。后階段我們將請xx教授，根據(jù)公司的實際情況，結(jié)合公司發(fā)展的現(xiàn)階段特點以及經(jīng)營戰(zhàn)略，為我們制定一套系統(tǒng)的、適合我們的培訓方案。所以本次培訓，是一系列培訓的一個“引子”。
我本人很感激xx教授對我的關(guān)心和幫助。今天能請來xx教授到公司為我們上課，我們應該感到很榮幸。我要向大家介紹來自xx師范大學的xxx教授（大家歡迎）。xx教授是人力資源管理方面的專家，特別是“統(tǒng)一觀念，團隊建設(shè)”方面的課程講得更是生動、具體。（xx教授是個不喜歡張揚的人，就介紹到這）。
下面，我也要向xx教授介紹參加本次培訓的學員組成，他們是由公司的總經(jīng)理層人員、各部室成員、各項目部、分公司的主要負責人，計有96人；以及由xx公司總經(jīng)理室成員、其他各部室全體成員、各分公司、專業(yè)公司的主要負責人，計有106人。參加本次培訓的人員共有202人，具有相當規(guī)模，人多課堂紀律我想有必要強一下。
最后，宣布課堂紀律。請煙民們不要吸煙，請把手機設(shè)到振動或靜音位置。為了體現(xiàn)我們個人的素質(zhì)，請大家在上課過程中不要交頭接耳、竊竊私語。如果有問題需要溝通的可舉手示意，我們很感激您這樣的形為，因為這可以帶動課程中安排的互動環(huán)節(jié)。
公司內(nèi)訓培訓會議主持詞篇十六
接下來，話不多說，讓我們用掌聲歡迎xxx老師來為我們帶來精彩的課程。
中午：
讓我把掌聲再次送給老師好不好，謝謝！
經(jīng)過了一個半月的時間，xxxxx管理人員人力資源知識的培訓課程今天就結(jié)束了。在培訓期間，大家熱情，認真，積極，踴躍，課上專心聽講、主動發(fā)言，積極探討，想必大家都收獲頗豐吧。
孔子說過溫故而知新，可以為師矣，希望大家回去好好溫習，鞏固學習成果，準備好我們下周的結(jié)業(yè)考試，我們考試的形式是閉卷考試，金領(lǐng)咨詢公司的人給咱們監(jiān)場。考試還是相當嚴格的，希望大家重視起來。
最后，我想以一句諸多老師都多次提起，想必大家都已耳熟能詳?shù)脑拋斫Y(jié)尾，是彼得。德魯克大師的一句話，大家可以和我一起：“管理的本質(zhì)不在于知而在于行，其檢閱不在于邏輯而在于結(jié)果?！毕Ｍ蠹以诮窈蟮墓ぷ髦?，以職業(yè)化的心態(tài)面對未來的困難和挑戰(zhàn)，學有所成，學有所用！
最后祝大家工作順利，家庭幸福！
公司內(nèi)訓培訓會議主持詞篇十七
同志們：
今天，集團公司在這里舉辦基層管理者綜合管理技能提升培訓班，主要目的就是通過系統(tǒng)的、有針對性的學習培訓，進一步提升集團公司基層管理人員和業(yè)務骨干的職業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務能力和管理水平，同時，也為家提供一個交流溝通、互相學習的機會，使家今后在各自的崗位上能更有效的開展各項工作，在職業(yè)發(fā)展的道路上取得更的進步。
我們非常榮幸地邀請到山東行政學院特聘教授、前沿講座特聘講師、名仕碩學簽約講師、廈門卓知行企業(yè)管理顧問有限公司高級講師王譽凱老師來給家授課。首先，讓我們以熱烈的掌聲對王老師的到來表示歡迎和衷心的感謝!
王老師理論素養(yǎng)扎實、實踐經(jīng)驗豐富，在教育學、心理學和企業(yè)管理方面均有深入研究，尤其對企業(yè)人才管理技能培訓很有創(chuàng)見，曾為南方電網(wǎng)、完達山乳業(yè)、通用汽車等多家知名企業(yè)進行員工培訓，具有豐富的授課經(jīng)驗。王老師工作繁忙，能在百忙之中抽出時間來為家作培訓講座很不容易，希望同志們珍惜難得的機會，認真學習，深刻領(lǐng)會。在此，我強調(diào)三條紀律，一是請同志們認真做好課堂筆記，系統(tǒng)、全面地掌握培訓內(nèi)容;二是請家關(guān)閉手機或把手機調(diào)到振動狀態(tài)，不許在會場撥、接手機;三是不要早退，對未請假擅自早退、缺席的，要進行通報批評。
為確保本次培訓班取得預期效果，下面我提幾點要求：一是提高認識，切實增強學習積極性。當前，集團公司承擔著整合全市水務資源，完善水務投融資平臺建設(shè)，打好水城、供水、污水“三會戰(zhàn)”的繁重任務，隨著集團公司經(jīng)營范圍、業(yè)務領(lǐng)域的不斷擴，許多新問題、新情況不斷涌現(xiàn)，企業(yè)對員工的素質(zhì)要求越來越高。面對新形勢、新任務、新挑戰(zhàn)，唯一的辦法就是加強學習，提高素質(zhì)。只有這樣，才能及時掌握最新的管理手段，更好地履行管理職能，完成好各項工作任務。為此，我們要進一步轉(zhuǎn)變觀念，提高認識，切實增強學習主動性、積極性、緊迫感，既要加強學歷教育，更要注重不斷提高自身的思想素質(zhì)、科學文化素質(zhì)、專業(yè)技術(shù)素質(zhì)，努力成為懂技術(shù)、善經(jīng)營、會管理的復合型人才，成為綜合能力強、管理水平高的高素質(zhì)人才，盡早適應集團公司快速發(fā)展和提高人才隊伍素質(zhì)的要求。
二是明確目標，切實提高基層管理水平。基層管理是企業(yè)管理工作的基礎(chǔ)，通過這次培訓，要切實掌握基層管理工作的重要意義、基本理念及操作方法，全面提高自身的經(jīng)營管理水平、團隊協(xié)調(diào)能力及妥善解決問題的能力，并充分發(fā)揮主觀能動性，積極探索基層管理工作的新思路、新方法，為更好地立足本職、投身實踐,創(chuàng)造性開展基層管理工作奠定基礎(chǔ)。
三是結(jié)合實際，切實發(fā)揮理論指導作用。要認真學習、深刻領(lǐng)會本次培訓的講課內(nèi)容，善于總結(jié)，積累提高。在今后的日常工作中，要堅持從實際出發(fā)，用理論來指導實踐，通過實踐豐富理論，切實做到學以致用、方法創(chuàng)新、成效突出，努力實現(xiàn)培訓課程“短期受訓、長期受益”目標。
最后，祝家能學有所成，并將在本次培訓中所學到的知識和技能充分應用到今后的工作中去，為提升企業(yè)管理效率和促進集團公司的發(fā)展作出更貢獻!
預祝此次培訓圓滿成功，謝謝家!
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