公司年會活動策劃案封面(精選五篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-27 13:13:24
公司年會活動策劃案封面(精選五篇)
時間:2023-03-27 13:13:24     小編:zdfb

在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。相信許多人會覺得范文很難寫?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

公司年會活動策劃案封面篇一

如果你們公司所在城市周圍有比較近的景點,如溫泉或者農(nóng)家樂之樂的,可以考慮出游,根據(jù)實際情況安排一兩項競技活動,然后聚餐+篝火晚會(或者正規(guī)點的表演穿插游戲+年終表彰大會),每人大概兩三百的樣子吧。

加深員工對企業(yè)的感情,增進員工之間的溝通和交流增強員工之間的團隊協(xié)作意識,創(chuàng)造企業(yè)內(nèi)積極向上的工作氛圍,提升員工士氣。

**大酒店會議廳,**大酒店宴會廳;

游戲吧還有很多,但是最終的目的就是讓大家解除隔閡,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,增加團隊能力。大家都融入到“年會晚會”中,那么這次年會晚會活動策劃就會很成功了。

1、年會策劃及準備期(月日至月日):本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定;

2、年會協(xié)調(diào)及進展期(月日至月日):本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買;

3、年會倒計時期(月日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定);

4、年會正式演出時間:年月日晚19:00至22:00;

年會節(jié)目準備,是找專業(yè)的演員還是員工自發(fā)表演節(jié)目,根據(jù)具體情況來執(zhí)行,前提前做好相應(yīng)準備工作;

1、歌曲類;

“瑜珠迎新”晚會主題思想:以文藝節(jié)目表演為主,展現(xiàn)員工的才藝和精神風(fēng)貌,同時穿插輕松活潑的游戲節(jié)目,提高晚會的互動性和參與性,真正起到全員聯(lián)歡的效果,有助于同事關(guān)系、干群關(guān)系的進一步融洽和團隊意識、集體榮譽感的培養(yǎng)。

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲;

2、舞蹈類;

(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;

(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

本周五開始排練。20xx年學(xué)院中秋晚會活動方案、學(xué)院主題歌唱比賽策劃書及學(xué)院20周年活動策劃方案20xx年學(xué)院中秋晚會活動方案、學(xué)院主題歌唱比賽策劃書及學(xué)院20周年活動策劃方案。

(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;

(4)相關(guān)歌曲的伴舞。

內(nèi)外環(huán)境的變化,不可避免的會給方案的執(zhí)行帶來一些不確定性因素,因此,當環(huán)境變化時是否有應(yīng)變措施,損失的概率是多少,造成的損失多大,應(yīng)急措施等也應(yīng)在策劃中加以說明。

活動的各項費用在根據(jù)實際情況進行具體、周密的計算后,用清晰明了的形式列出。

(3)市場細分的徹底化。目前市場變化主要體現(xiàn)在市場的劃分越來越細和越來越個性化這兩個方面。但是在傳統(tǒng)的市場環(huán)境中,這兩種方式無論如何發(fā)展,其最終結(jié)果還是針對某一定的消費者群體。只有在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下,才有可能把這兩方面的趨勢推向極點,演變?yōu)橐粓鲠槍γ總€消費者的營銷,即微營銷。

策劃書中要注明組織者、參與者姓名、嘉賓、單位(如果是小組策劃應(yīng)注明小組名稱、負責(zé)人)。

a:誰說的,xx的gg可是細心體貼,不光能賺錢養(yǎng)家,還心細顧家。瞧,開發(fā)二部的一幫男生加班之余,還不忘幫家里洗洗涮涮,可謂是上得廳堂,下得廚房,絕世好男人啊。

旅游有時會經(jīng)過一些危險區(qū)域景點,如陡坡密林、懸崖蹊徑、急流深澗等,在這些危險區(qū)域,要盡量結(jié)伴而行,千萬不要獨自冒險前往。

公司年會活動策劃案封面篇二

辭舊迎新之際,為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌,增進友誼、增強凝聚力,公司將舉辦20xx年度總結(jié)表彰暨20xx年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

20xx年度總結(jié)表彰暨20xx年迎新年會

(時間待定)

(1)年會策劃及準備期(年月日至月日):

本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布。

(2)年會協(xié)調(diào)及進展期(年月日至月日):

本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期(年月日):

本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。

(4)年會正式演出時間:年月日

(待定)

(1)對20xx年公司發(fā)展成績總結(jié),以及制定20xx年公司總體規(guī)劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

(2)加強員工之間的交流,增強團隊協(xié)助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

(3)表彰優(yōu)秀,通過獎勵方式,調(diào)動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現(xiàn)。

(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

(5)讓員工充分的展現(xiàn)自我,在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

(6)加強領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

(待定)

公司全體人員,約人左右。參會人員

(待定)

公司年會活動策劃案封面篇三

企業(yè)年會策劃是企業(yè)年會活動的根本。作為一年一度必須舉行的公司年會,每家企業(yè)都給予了不同程度的重視,企業(yè)年會不僅是企業(yè)一年來的總結(jié)、回顧和來年的計劃和展望,更是提升企業(yè)文化、激勵員工、答謝客戶等最好的方式,同時中國人自古都有過年的傳統(tǒng),企業(yè)年會也算是企業(yè)的一個類似的傳統(tǒng)節(jié)日吧。企業(yè)年會既然如此重要,那么企業(yè)年會策劃便更要做充分準備了,好的年會總離不開前期策劃的。

公司年會策劃包括很多內(nèi)容,例如:年會的主題、年會形式、年會流程、年會游戲、年會演出、年會預(yù)算等,這里主要針對前四項做概述:

1、年會主題:年會主題是整場年會活動的主旨,是提綱攜領(lǐng)的線索和靈魂,同時也是年會形式、內(nèi)容創(chuàng)作的方向標。年會策劃公司在創(chuàng)作年會主題之前需要對本次活動的主辦方公司背景、年會目的和要求、年會大概的預(yù)算等做充分的了解,以便于策劃出符合公司且具沖擊力的年會主題;

2、年會形式:年會形式是年會活動的組成部分,是年會主題得以體現(xiàn)的關(guān)健。年會的形式一般有文藝演出節(jié)目、游戲、頒獎等環(huán)節(jié),對于求新的年會策劃來說,年會形式創(chuàng)新成了必不可少的一項;

3、年會流程:年會流程是企業(yè)年會活動經(jīng)過統(tǒng)籌和排序后的執(zhí)行工作表,它是年會執(zhí)行的依據(jù)。年會流程必須是基本年會策劃,并且在執(zhí)行細節(jié)中能夠順利實施的,這需要對年會各環(huán)節(jié)做基本的了解;

4、年會游戲:年會游戲是年會形式中的一部分,在公司年會活動充當著重要的角色。年會游戲的種類很多,有團隊游戲、互動游戲、搞笑游戲等,年會游戲是年會活動中較為重要的一項,對有效的活躍現(xiàn)場氣氛,年會游戲除了游戲本身有趣且好實施外,還需要游戲的主持人有較高的現(xiàn)場互動能力。

年會策劃是項專業(yè)的活動,年會策劃公司也應(yīng)該有規(guī)范的服務(wù)流程方能做好年會策劃工作。華銳年會策劃公司專業(yè)服程大致可分為以下幾項:

1、面訪溝通:無論哪類活動,策劃前必須與主辦方做好充分的溝通以了解項目和公司背景。策劃并非天馬行空的藝術(shù)創(chuàng)意,也不是紙上談兵的夸夸其談,我們出的任一策劃方案必須是依附客戶公司背景、年會背景和客戶方要求的;

2、初步建立合作意向:雙方經(jīng)過充分溝通對本次項目和雙方公司資質(zhì)有初步了解之后,雙方確立初步合作意向;

3、年會策劃初案:在雙方初步確定合作意向后,我們會成立專門的項目組,就本次年會活動做框架性的創(chuàng)意和策劃;

4、年會服務(wù)合同的簽訂:年會策劃初案整體上得到了客戶方的認可,此時需要雙方簽訂年會服務(wù)合同并支付首付款;

5、年會執(zhí)行方案的確認:在策劃初案的基礎(chǔ)上進行深入、細致的執(zhí)行方案確認;

6、項目進度安排:在年會舉辦前要進行各項工作的籌備和確認,物料制作、演員選定、演出編排、布展等;

7、現(xiàn)場執(zhí)行:年會活動現(xiàn)場,幾大項目小組全程執(zhí)行,確保年會活動萬無一次;

8、撤場,年會圓滿結(jié)束:年會舉辦完畢后,清理現(xiàn)場,結(jié)清款項,年會圓滿結(jié)束。

公司年會活動策劃案封面篇四

(1)成立公司年會籌備小組

本次年會的總統(tǒng)籌為企業(yè)策劃部,成員為各部門活躍份子。

總負責(zé)人:

(一)節(jié)目組

任務(wù):

a、完成節(jié)目收集、篩選及后期的排練、彩排工作。

b、主持人的選擇、形象設(shè)計及臺詞審核。

c、負責(zé)節(jié)目的編排及員工才藝表演全流程的銜接。

d、準備好晚會所需的一切服裝道具。

(二)宣傳組:

任務(wù):

a、制作年會背景版、橫幅、及各種宣傳影像制作。

b、現(xiàn)場攝影及dv攝像。

(三)外聯(lián)及禮儀組:

任務(wù):

a、確定晚會邀請的嘉賓并且及時送出請柬。

b、確定禮儀人員(頒獎用)。

c、物品購買(年會小禮品及請柬、抽獎禮品等)。

d、聯(lián)系媒體報道、記者、及攝影人員。

(2)主題選定

主要是對公司一年的業(yè)務(wù)和運行做一個回顧總結(jié),并將公司的下一年計劃和目標傳遞給全體員工。在年會上對表現(xiàn)好的員工進行獎勵,增強企業(yè)凝聚力,鼓舞員工士氣,為來年打一個好的基礎(chǔ)。使得大家很放松地在一起溝通、娛樂,讓員工有一種"辛苦一年,該休息、收獲一下了"的感覺。同時員工也可以通過這個機會與平時不太有機會接觸的公司領(lǐng)導(dǎo)及其它部門的同事們進行溝通和了解。

(3)場地選擇

主要參照值是參加年會的人數(shù)及環(huán)節(jié)設(shè)置的需要。一般的年會會選在酒店的宴會廳進行。

(4)時間確定

20xx年1月12日(星期三)下午17:00至22:30。

(5)環(huán)節(jié)設(shè)定

1、主持人開場白,介紹到會領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓,邀請領(lǐng)導(dǎo)上臺致詞。

2、李總上臺致辭,做年度工作總結(jié)及下年度工作計劃。

3、其它領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓致詞。

4、20xx年第四季度及年度各種優(yōu)秀獎頒獎。

5、邊會餐邊看員工才藝表演,現(xiàn)場有獎問答、互動游戲,中間穿插抽獎;。

(6)會場布置

會場內(nèi):

1、舞臺背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安裝背景噴畫。

2、舞臺上方懸掛紅布橫幅。

3、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠。

4、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個,內(nèi)容:宣傳企業(yè)文化。

會場外:

1、酒店入口處掛紅布幅。

2、酒店內(nèi)放置指示牌。

(1)人員分工——依據(jù)大家本身的特長來分配工作,每個人都將獨立負責(zé)自己的環(huán)節(jié)部分的準備工作,并及時統(tǒng)一向總負責(zé)人報告,確?;顒拥捻樌M行。

1、會場總負責(zé):

主要工作:策劃、總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配、布場撤場安排。

2、會場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓:

主要工作:節(jié)目安排、彩排、舞臺協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào)。

3、音響、燈光、音樂:

主要工作:配合前期制作各種影像和年會各環(huán)節(jié)音樂、影像播放

4、物品準備:

主要工作:禮品、獎品等物品的準備,年會舞臺背景設(shè)計的各種準備。

5、第四季度及年度各個獎項獲獎名單:

(2)嘉賓邀請(名單)

(3)節(jié)目預(yù)演時間表

12月13日進行第一次節(jié)目預(yù)審(初步篩選節(jié)目,嚴格把關(guān)節(jié)目質(zhì)量)。

12月15日進行第二次節(jié)目預(yù)審(落實表演節(jié)目名單)。

01月05日進行第一次彩排。

01月12日進行第二次彩排(演出前彩排)。

(4)制作、購買物品及相關(guān)年會用品準備

1、年會舞臺背景噴畫制作、年會場地布置的物品準備(橫幅、氣球)。

2、第四季度及年度各種優(yōu)秀獎的獎品準備。

3、抽獎環(huán)節(jié)的禮品準備。

4、有獎問答、互動游戲環(huán)節(jié)的禮品準備。

5、員工才藝表演獎品的準備。

(5)獎項及禮品設(shè)置

(6)細節(jié)安排

(a)需要對工作人員、攝像師提前進行培訓(xùn)。這種培訓(xùn)包括工作人員分工以及執(zhí)行手冊的制定。

在活動開始之前,需要對所有設(shè)備進行調(diào)試。包括演示的筆記本電腦是否設(shè)置了自動關(guān)機或者屏幕保護程序,活動現(xiàn)場需要演示的ppt文件投影出來是否足夠清晰等看似非常微小,卻又在現(xiàn)場活動得以順利運行過程中起到關(guān)鍵作用的很多細節(jié)環(huán)節(jié)。

(b)活動期間

對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責(zé)任到人,保持手機或?qū)υ挋C的開通便于及時聯(lián)絡(luò)。

一場活動的順利進行需要各個方面的配合,更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場,舞臺上的道具提供,對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的。

(c)獲獎感言的審核

(d)年會各種視頻的制作

公司年會活動策劃案封面篇五

1、人流分布

所有來賓留影簽到背景:來賓可以在有xx集團logo背板前面留影。

展示區(qū):xx文化活動、公司文化理念,成長歷程等展示。

接待區(qū):安排客戶部接待客戶,并引導(dǎo)到會場。

禮儀引來賓往會場里走,正確引導(dǎo)人流。

禮儀引導(dǎo)xx領(lǐng)導(dǎo)在休息區(qū),休息,最后入場。

2、星光大道

所有員工留影簽到背景:員工可以在有l(wèi)ogo背板前面留影,照片登錄xx網(wǎng)站。

3、主要區(qū)域的裝飾及擺放

會場內(nèi):方案:舞臺背景噴畫:文字內(nèi)容、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個。

內(nèi)容:宣傳企業(yè)文化;

會場外:充氣拱門放置賓館大門外主要通道;賓館入口處掛紅布幅;賓館內(nèi)放置指示牌。

15:00-16:00:來賓簽到,星光大道,員工采訪

16:00-16:05:女子打擊樂隊開場,主持人出場

16:05-16:20:xx總經(jīng)理譚總致歡迎詞

16:20-16:25:xx董事長講話--推出xx集團logo

16:25-16:55:xx副總介紹xx集團概況

16:55-17:10:學(xué)術(shù)教授講述集團成立,展望未來

17:10-17:15:女子打擊樂隊暖場

17:15-17:20:主持人換場,頒獎儀式開始

17:25-18:30:頒獎

18:30-18:35:第五樂章,歡樂開場,主持人報節(jié)目

18:35-18:45:第一個節(jié)目

18:45-18:55:第二個節(jié)目

18:55-19:00:主持人報第三個節(jié)目,并宣布開餐

19:00-19:55:用餐(節(jié)目進行中)

19:00-19:05:第四個節(jié)目

19:05-19:20:第五個節(jié)目

19:20-19:50:抽獎,抽五等獎

19:50-20:00:第六個節(jié)目

19:40-20:00:抽四等獎,頒獎,員工感言

20:00-20:15:第七個節(jié)目

20:15-20:25:抽三等獎、二等獎(玄虛節(jié)目)

20:25-20:35:第八個節(jié)目

20:35-20:50:第九個節(jié)目

20:50-21:00:抽一等獎

21:00-21:20:魔術(shù)加慈善拍賣

21:20-21:30:“愛在xx”壓軸節(jié)目

21:30結(jié)束退場:主持人宣布年會結(jié)束

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/1867333.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔