所謂謀定而后動，通過制定計劃可以減少浪費時間和資源的風(fēng)險。一個好的計劃應(yīng)該考慮到各種可能的風(fēng)險和挑戰(zhàn)，并制定相應(yīng)的預(yù)案和對策。制定計劃，把握方向，努力精確執(zhí)行，成就夢想的起點。
創(chuàng)建無煙學(xué)校工作計劃篇一
以市創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城市為契機，結(jié)合世界無煙日主題，積極響應(yīng)“創(chuàng)建無煙環(huán)境，構(gòu)建和諧社會”的號召，完善活動措施，加強師生健康知識教育和控?zé)熭浾撔麄?，進(jìn)一步提高廣大師生對吸煙危害的認(rèn)識，積極主動參與控?zé)?、戒煙活動，努力營造無煙、清潔、健康、和諧的育人環(huán)境。
二、健全制度，明確職責(zé)。
中心成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全網(wǎng)絡(luò)組織，由控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組具體制定計劃組織實施。建立嚴(yán)格的禁煙規(guī)章制度，并責(zé)成專人負(fù)責(zé)不定期的巡視、檢查。
1、領(lǐng)導(dǎo)小組成員如下：
組長：蔡小安。
副組長：陳旭。
組員：鄭慶云、王擁軍、寇玉芬、馮立新、王富波、白璐。
2、職責(zé)分工：
(1)組長：全面負(fù)責(zé)，協(xié)調(diào)各部門工作。
(2)副組長：負(fù)責(zé)控?zé)煿ぷ鞯男麄骱蜋z查指導(dǎo)。
(3)綜合辦公室：負(fù)責(zé)控?zé)煿ぷ骰顒臃桨傅牟邉潯⒁?guī)章制度的制定以及宣傳，負(fù)責(zé)禁煙標(biāo)志的張貼。
(4)教務(wù)辦：負(fù)責(zé)將控?zé)熤R有機納入各專業(yè)教學(xué)之中。
(5)中心工會：開展“無煙辦公室”創(chuàng)建活動及戒煙積極分子評選活動。
(6)學(xué)生管理部：利用各種宣傳工具進(jìn)行控?zé)熜麄鳎M織禁煙活動；重點巡視宿舍、教室及校園其他場所學(xué)生的吸煙行為和有效教育。
(7)各班主任：收集有關(guān)吸煙有害健康的各類資料，上好健康教育課，定期出版專題宣傳板報。
3、控?zé)煓z查責(zé)任分區(qū)：
(1)公共場所、教室、實訓(xùn)室：班主任、學(xué)生管理部；
(2)宿舍：宿管員；
(3)辦公室：工會。
(要求：有關(guān)科室必須隨時進(jìn)行檢查，并做好記錄，學(xué)生檢查記錄統(tǒng)一交學(xué)生管理部，教職工檢查記錄統(tǒng)一交工會，結(jié)果要及時公布。)。
三、實施步驟。
第一階段：(20xx年3月1日—3月30日)宣傳教育階段。
充分利用學(xué)校網(wǎng)站、健康教育課、主題班會、板報、宣傳欄等形式，對學(xué)生開展吸煙有害健康、危害公共環(huán)境的安全宣傳教育，培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣，增強學(xué)生的自我保健意識和文明行為風(fēng)范，積極參加創(chuàng)建綠色校園活動。
建章立制，制定《禁煙制度》并張貼宣傳；在辦公室、實驗室、會議室、教室等共場所設(shè)置“禁止吸煙”、“謝絕敬煙”等禁煙標(biāo)志。
利用各種會議，在學(xué)生和教職工中開展控?zé)煛⒔錈?、禁煙教育，使控?zé)?、戒煙成為師生的自覺行動。
第二階段：(20xx年4月1日—20xx年7月31日)創(chuàng)建實施階段。
中心黨支部、工會負(fù)責(zé)監(jiān)督、管理控?zé)煿ぷ?，開展“無煙班級”、“無煙辦公室”創(chuàng)建活動，規(guī)范管理。中心領(lǐng)導(dǎo)要以身作則，發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，遠(yuǎn)離煙草；控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)監(jiān)督學(xué)校教職員工禁煙情況；班主任負(fù)責(zé)管理教育學(xué)生，確保禁煙工作保質(zhì)達(dá)標(biāo)。
第三階段：(20xx年8月1日—8月31日)自查總結(jié)階段。
對創(chuàng)建活動進(jìn)行全面自評總結(jié)，查找問題，鞏固成果，向市區(qū)愛衛(wèi)辦申報驗收。
1、每個教職工要做到不在無煙區(qū)、無煙室吸煙，并主動勸阻其他吸煙人員。
2、控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對全校教職員工進(jìn)行檢查。檢查分定期檢查、隨機檢查、日常督查。對不遵守禁煙規(guī)定的科室及相關(guān)人員提出勸阻，并認(rèn)真作好記錄。
3、建立相應(yīng)的獎勵機制，將禁煙情況列為文明科室和文明班級的評選參考標(biāo)準(zhǔn)之一。
五、具體要求。
1、提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)。教職工在單位努力做到不吸煙，吸煙者積極戒煙；接待校外來訪者一般不準(zhǔn)備香煙，也不接受敬煙。
2、各科室實行控?zé)熦?zé)任制，各負(fù)責(zé)人要對本科室控?zé)煿ぷ髫?fù)總責(zé)。
3、各辦公場所(含教室、宿舍、實習(xí)實訓(xùn)室、會議室)等公共場所要貼有明顯的禁煙標(biāo)志。
4、將禁煙活動與文明科室、文明班級、先進(jìn)個人等評比相掛鉤。
5、各科室要根據(jù)禁煙指導(dǎo)思想，組織相應(yīng)的禁煙宣傳教育活動，并將禁煙活動長期堅持下去。
創(chuàng)建無煙學(xué)校工作計劃篇二
通過創(chuàng)建無煙單位，使廣大師生充分了解煙草煙霧的危害，將控?zé)熃錈熥鳛樗麄兊淖杂X行動，真正做到遠(yuǎn)離煙草，從我做起，引領(lǐng)健康，人人參與。
二、目標(biāo)任務(wù)。
學(xué)校職工吸煙率明顯下降，成功創(chuàng)建成無煙學(xué)校。
三、時間安排。
20xx年5月成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定創(chuàng)建計劃。
20xx年5月至10月開展創(chuàng)建工作。
20xx年6月至10月縣愛衛(wèi)辦組織有關(guān)人員對創(chuàng)建單位進(jìn)行暗訪和督查，發(fā)現(xiàn)問題，及時提出整改意見。
20xx年11月縣愛衛(wèi)辦組織有關(guān)人員對創(chuàng)建工作進(jìn)行檢查和評估，達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的上報市愛衛(wèi)辦。
20xx年11月迎接市愛衛(wèi)辦考核驗收。
20xx年12月對創(chuàng)建工作進(jìn)行總結(jié)，好的單位進(jìn)行表揚和獎勵，差的單位進(jìn)行通報批評。
四、工作標(biāo)準(zhǔn)。
1、在校園醒目位置張貼禁煙標(biāo)準(zhǔn)，校園內(nèi)教室、辦公室、會議室、操場等均為禁煙場所，禁止吸煙，謝絕敬煙，不擺放煙具，校園內(nèi)不設(shè)吸煙區(qū)。
2、利用政治學(xué)習(xí)、班會等形式向教職工和學(xué)生進(jìn)行控?zé)熃錈熃逃?，使控?zé)熃錈煶蔀榻搪毠さ淖杂X行動。
3、所有教職工在校園內(nèi)禁止吸煙，發(fā)現(xiàn)外來人員在校園內(nèi)吸煙的要堅決制止。
4、要利用家長會向?qū)W生家長宣傳吸煙有害健康，倡導(dǎo)學(xué)生規(guī)勸家長戒煙、禁煙，采取小手拉大手，形成控?zé)熃錈煹纳鐣諊?/p>
5、校園內(nèi)實行部門、班級控?zé)熌繕?biāo)責(zé)任制，劃分不同區(qū)域，責(zé)任到班到人，學(xué)?？?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組要定期檢查評比，將控?zé)煿ぷ髁腥朐u先評優(yōu)考核。
創(chuàng)建無煙學(xué)校工作計劃篇三
下面我就將我校近幾年來的工作從以下幾點向大家作以匯報，敬請指導(dǎo)。
環(huán)境文化是學(xué)校教育不可缺少的重要組成部分，是學(xué)校所具有的特定的精神環(huán)境和文化氛圍。健康和諧的環(huán)境文化能在無形中統(tǒng)攝全體師生的靈魂，起到潤物細(xì)無聲的教育功效。
多年來，我校一直非常重視校園校舍的改造完善工作，力爭為師生營造一個溫馨和諧的育人環(huán)境。今年，在區(qū)委的關(guān)懷下，在教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xx小學(xué)實現(xiàn)了與xx小學(xué)的'合并整合工作，教學(xué)樓從原校址搬遷至新校址，教學(xué)樓粉刷一新，教學(xué)環(huán)境優(yōu)雅清新。教育局又投入近50萬元為我校進(jìn)行了校帶園的改造工程。每當(dāng)我們走進(jìn)校園，看到黃綠相間的墻壁，靈動活潑的壁畫以及煥然一新的文化氛圍，每位師生的心情都無比舒暢，同時也極大地提升了學(xué)校的文化內(nèi)涵。
強化教師行為文化建設(shè)。教師是學(xué)校文化的建設(shè)者，同時又是學(xué)校文化建設(shè)的重要對象，教師形象建設(shè)是流動著的校園文化。因此，我校在教師行為文化建設(shè)上堅持厚重內(nèi)蘊，外樹形象。為了提升教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和師德修養(yǎng)，首先我們聘請xx等省市教學(xué)骨干到校講座，派教師到北京、長春、四平等地參加國家、省市級培訓(xùn)等等，通過請進(jìn)來、走出去，教師們在專家的引領(lǐng)下、在榜樣的感召下，學(xué)校涌現(xiàn)出許多愛崗敬業(yè)的典范。她們關(guān)愛學(xué)生，嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)，自尊自律，并以人格魅力和學(xué)識魅力教育感染學(xué)生，做學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人。僅一年的時間，我們就收到了家長送來的錦旗6面，表揚信5封。
其次，我校教師大練教學(xué)基本功，如火如荼，作為區(qū)唯一一所受檢單位接受市級領(lǐng)導(dǎo)的檢查，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和好評，學(xué)校也因此被評為區(qū)三功一絕先進(jìn)單位，我校教師多才多藝，其中美術(shù)xx老師在匯報現(xiàn)場當(dāng)場作畫、xx老師的器樂連奏、現(xiàn)場作曲更是得到了參會人員的陣陣掌聲。兩位老師被評為區(qū)基本功競賽一等獎，這不僅是他們的光榮，更是學(xué)校的驕傲。
為了提升學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量，我們舉行了和諧課堂有效教學(xué)聚焦課堂共研共備教學(xué)專家指導(dǎo)課和如何提高學(xué)生的計算能力主題教學(xué)研討活動。這樣就為教師搭建了一個促進(jìn)專業(yè)成長的平臺，通過各種研討活動，使教師們自覺的轉(zhuǎn)變了教學(xué)觀念，提升了教學(xué)素養(yǎng)，加大了鉆研教材、探究教法的力度，從而有效的提高了課堂教學(xué)質(zhì)量。同時學(xué)校僅以希望之光為突破口，就培樹出省骨干教師xx老師，省數(shù)學(xué)科研骨干教師xx老師，省新秀教師xx，等6名拔尖教師，我校的數(shù)學(xué)組、英語組也在市備課比。
創(chuàng)建無煙學(xué)校工作計劃篇四
“吸煙有害健康”已為人們所共識。據(jù)世界衛(wèi)生組織報告：全世界每年因吸煙造成的死亡人數(shù)達(dá)1000萬，我國每天有人因吸煙死亡。更觸目驚心的是，約有70%的家庭，32.5%的公共場所和25%的工作場所成為被動吸煙場所，被動吸煙率為52%以上。因此，創(chuàng)造良好的無吸煙環(huán)境，不僅有益于身心健康，而且對民族體質(zhì)的增強和健康水平的提高以及社會良好風(fēng)尚的建立都具有深遠(yuǎn)的戰(zhàn)略意義。為此，我們決定在全校范圍開展創(chuàng)建“無煙辦公室”活動。我們倡導(dǎo)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子、老師要率先垂范，學(xué)校的所有教室、辦公室、會議室、餐廳、報告廳、活動室、實驗室、圖書室等一切公共場所嚴(yán)禁吸煙。積極宣傳吸煙有害健康的科學(xué)知識，倡導(dǎo)并形成學(xué)生規(guī)勸家長、老師戒煙的良好氛圍，把禁煙納入精神文明建設(shè)的軌道。
組長：邵守燦校長。
副組長：李葵方文杰。
組員：蔣斌趙燕劉景平成建芳王德前許紅波岑利豐。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)控?zé)熮k公室，具體負(fù)責(zé)檢查、管理、監(jiān)督工作，控?zé)熮k成員如下：
主任：李葵。
副主任：方文杰趙燕。
三、實施步驟。
創(chuàng)建活動共分三個階段進(jìn)行。
第一階段:(3月22日——3月31日)為宣傳動員階段。成立工作機構(gòu)，制定方案，部署工作任務(wù)，大力營造創(chuàng)建氛圍。積極開展吸煙有害健康教育，增強教職工的自我保健意識和控?zé)熥杂X性，提高教職工的控?zé)熌芰Α?/p>
第二階段:(204月1日——4月30日)為創(chuàng)建實施階段。落實專人管理控?zé)煿ぷ鳎M織開展“無煙辦公室”創(chuàng)建活動。建章立制規(guī)范管理，力促控?zé)煿ぷ魅〉脤嵭А?/p>
第三階段：(年5月1日——7月4日)自查整改階段。對照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自我檢查，整改問題，鞏固成果，建立長效機制，完善檔案資料，寫出創(chuàng)建工作總結(jié)。
四、無煙辦公室標(biāo)準(zhǔn)。
1、有創(chuàng)建無煙辦公室規(guī)劃或計劃，工作制度和保障措施。
2、全面落實《創(chuàng)建“無煙辦公室”活動實施方案》。會議室、辦公室、餐廳等公共場所要張貼統(tǒng)一的禁止吸煙標(biāo)志牌，不得擺放煙具，不得有煙蒂等吸煙行為。
3、學(xué)校教職工、家屬及任何來訪者均不得在禁止吸煙的區(qū)域內(nèi)吸煙，對于學(xué)生吸煙現(xiàn)象一經(jīng)發(fā)現(xiàn)交由政教處進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
4、要有專兼職人員負(fù)責(zé)禁止吸煙的日常管理工作，有控?zé)煓z查員，及時勸阻和糾正違規(guī)行為。
5、利用多種形式進(jìn)行吸煙有害健康的宣傳教育，并將其納入到健康教育工作中。
6、定期對教職工吸煙狀況進(jìn)行調(diào)查，教職工要了解吸煙有害健康的科學(xué)知識，積極開展控?zé)煿ぷ?，主動參與戒煙。
7、師生對辦公室控?zé)煿ぷ鳚M意率至少達(dá)到90%以上。
五、無煙辦公室申報、評審程序。
2、4月—5月由學(xué)校工會組織有關(guān)人員采取聽匯報、看資料、實地檢查等方式進(jìn)行初審，合格后報學(xué)校創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組。
3、學(xué)校創(chuàng)建無煙辦公室領(lǐng)導(dǎo)小組復(fù)審后，報學(xué)校黨支部審查，審查合格后授予“無煙辦公室”稱號頒發(fā)標(biāo)識，并給予獎勵。
4、無煙辦公室每學(xué)期確認(rèn)一次。對于群眾反映較大、問題突出，不符合標(biāo)準(zhǔn)的，令其限改，逾期不達(dá)標(biāo)的，撤銷其榮譽稱號。
六、幾點要求。
1、加大宣傳力度，達(dá)到共識。利用學(xué)習(xí)等各種途徑，在教職工中開展控?zé)煛⒔錈?、禁煙教育，使控?zé)?、戒煙成為教職工的自覺行動。進(jìn)一步提高教職工的控?zé)熌芰?。通過宣傳使全體教職工充分認(rèn)識到“無煙辦公室”創(chuàng)建活動的意義。在辦公室、會議室、活動室等地方設(shè)置“禁止吸煙”標(biāo)志。
2、豐富載體，提高實效。一是積極組織教職工開展“遠(yuǎn)離煙草，珍愛生命”主題活動教育教職工統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，自覺禁煙。二是樹立典型示范、組織板報展評等活動，促進(jìn)控?zé)熁顒臃€(wěn)步有實效的開展。三是將“吸煙有害健康”的內(nèi)容納入健康教育計劃，培養(yǎng)教職工良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
3.建章立制，定期考評。制定《慈溪實驗高級中學(xué)創(chuàng)建“無煙辦公室”活動實施方案》等制度，加強對控?zé)煿ぷ鞯脑u估管理，把創(chuàng)建“無煙辦公室”活動納入學(xué)校文明辦公室考評中。對不遵守禁煙規(guī)定的實行一票否決制，不得評為文明辦公室。
4、每個教職工要做到不在校園內(nèi)、辦公區(qū)吸煙，并主動勸阻本組室人員和室外人員在本室內(nèi)吸煙。實施無煙辦公室檢查。檢查分定期檢查、隨機檢查、日常督查。對不遵守禁煙規(guī)定的辦公室及相關(guān)人員提出勸阻，并認(rèn)真作好記錄。對做得好的進(jìn)行表揚。
創(chuàng)建無煙學(xué)校工作計劃篇五
為倡導(dǎo)健康生活方式，形成控?zé)煛⒔錈煹牧己梅諊?，促進(jìn)身心健康，經(jīng)研究決定，創(chuàng)建無煙單位，特制定如下實施方案。
一、指導(dǎo)思想。
以黨的xx大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，確立以人為本的理念，圍繞上級衛(wèi)生部門提出的工作目標(biāo)，切實加強環(huán)境綜合治理，努力維護(hù)公眾健康權(quán)益，培養(yǎng)干部職工健康向上的生活方式，有效降低吸煙對公眾健康造成的危害，形成控?zé)?、戒煙的良好氛圍?/p>
二、組織機構(gòu)。
成立領(lǐng)導(dǎo)小組及控?zé)熜〗M，負(fù)責(zé)創(chuàng)建無煙單位的組織、檢查和督促等工作。
三、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)及目標(biāo)任務(wù)。
(二)建立健全控?zé)熤贫龋?/p>
(三)所屬區(qū)域有明顯的禁煙標(biāo)識，室內(nèi)完全禁煙；
(四)各科室負(fù)責(zé)人為控?zé)煴O(jiān)督員；
(五)開展多種形式控?zé)煹男麄骱徒逃?/p>
(六)全體職工負(fù)有勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù)；
(七)鼓勵和幫助吸煙職工戒煙。
四、工作要求。
護(hù)職工健康權(quán)益的必然要求，也是應(yīng)盡的責(zé)任與義務(wù)。特別是各科室負(fù)責(zé)人，既要做控?zé)煹奶岢撸隹責(zé)煿ぷ鞯南刃姓?、實踐者。
(二)加強宣傳，及時行動。要通過會議和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等各類活動載體營造氛圍，提高全體職工參與控?zé)?、戒煙的主動性和自覺性。
(三)健全制度，狠抓落實。要制定切實可行的規(guī)章制度，將控?zé)煿ぷ骷{入單位考核，將各項制度落到實處。
(三)設(shè)定指定吸煙地點，并標(biāo)有明顯的標(biāo)識。
(四)所班子和科室負(fù)責(zé)人要發(fā)揮表率示范作用，帶頭不吸煙，勸阻吸煙，積極控?zé)?，切實將控?zé)煿ぷ髀涞綄嵦帯?/p>
(五)全體職工都負(fù)有勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù)。各科室負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)檢查和督促禁煙工作。
(六)組織人員，不定期抽查，結(jié)果納入考核。發(fā)現(xiàn)科室內(nèi)有吸煙行為存在或地面有煙蒂的，一次扣其科室負(fù)責(zé)人5元錢。式的控?zé)熜麄骱徒】到逃?，提高控?zé)熞庾R，進(jìn)一步使全體職工認(rèn)識到吸煙對自己和他人的危害，努力實現(xiàn)從“要我戒”向“我要戒”的轉(zhuǎn)變，積極營造健康、清潔、禁煙的良好工作、生活環(huán)境。
創(chuàng)建無煙學(xué)校工作計劃篇六
為了創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，教育學(xué)生養(yǎng)成良好的不吸煙習(xí)慣，促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展，學(xué)校積極響應(yīng)上級的創(chuàng)建無煙學(xué)校活動的號召，認(rèn)真學(xué)習(xí)對照國家衛(wèi)生部門頒布的“無煙學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)”，爭創(chuàng)無煙學(xué)校，現(xiàn)制定爭創(chuàng)計劃。
1、領(lǐng)導(dǎo)重視，制度健全。
學(xué)校成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全網(wǎng)絡(luò)組織，由校長具體組織計劃及實施。建立嚴(yán)格的禁煙規(guī)章制度，制定學(xué)?？?zé)熞?guī)程。
2、公共場所禁止吸煙。
學(xué)校的`教室、實驗室、圖書館、電化教室、會議室、教師辦公室等公共場所，禁止吸煙，并設(shè)有醒目的禁煙標(biāo)志，除特設(shè)的吸煙室外，其他地方均無煙區(qū)，不放煙具，進(jìn)入校門一律不得吸煙，包括外來來訪人員。
3、校長帶頭，人人參與控?zé)熁顒印?/p>
校長及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭不吸煙，學(xué)校黨、政、工、團(tuán)、婦委會、愛衛(wèi)會等組織齊抓共管控?zé)煿ぷ?。全體教職工和全體學(xué)生共同參與控?zé)熁顒?，人人爭做控?zé)熤魅恕?/p>
4、積極開展控?zé)熃逃?/p>
充分利用健康教育課、團(tuán)隊活動、主題班會、板報、廣播等各種形式，對學(xué)生開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高學(xué)生的控?zé)熤R，培養(yǎng)學(xué)生不吸煙行為的好習(xí)慣，增強學(xué)生的自我保健意識和能力。
利用政治學(xué)習(xí)及教研活動，開展教職工的控?zé)煛⒔錈?、禁煙教育，進(jìn)一步提高教職工的控?zé)熌芰Α?/p>
5、控?zé)熜麄鞅榧凹彝ズ蜕鐓^(qū)。
學(xué)校主動和家庭配合，利用家長會、家長學(xué)校，積極宣傳吸煙有害健康的科學(xué)知識和國家對控?zé)煿ぷ饔嘘P(guān)法規(guī)，倡導(dǎo)學(xué)生規(guī)勸家長戒煙、禁煙。
6、將是否吸煙作為“三好”學(xué)生評定內(nèi)容之一。
學(xué)校把是否吸煙作為學(xué)生思想品德評定之一、“三好”學(xué)生評選內(nèi)容之一，并與獎學(xué)金、助學(xué)金評定相結(jié)合，把創(chuàng)建無煙學(xué)校與學(xué)校精神文明建設(shè)以及學(xué)校德育工作相結(jié)合。
7、學(xué)校內(nèi)不銷售香煙，不做任何形式的煙草廣告。
創(chuàng)建無煙學(xué)校工作計劃篇七
為弘揚社會公德，減少煙塵污染，保障市民身體健康，創(chuàng)建無煙、整潔、優(yōu)美、舒適的公共環(huán)境，根據(jù)《公共場所衛(wèi)生管理條例實施細(xì)則》、《省愛國衛(wèi)生條例》和《市愛衛(wèi)會關(guān)于進(jìn)一步加強全市公共場所控制吸煙工作的通知》，結(jié)合我局實際，特制定本工作方案。
一、指導(dǎo)思想。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持“拒絕煙草、從我做起、保障健康、人人有責(zé)”的創(chuàng)建方針，在全局大力倡導(dǎo)控?zé)熃麩?，增強干部職工對吸煙有害健康的認(rèn)識，營造無煙環(huán)境，加強對本局責(zé)任區(qū)吸煙人員的勸阻，減少公共場所“二手煙”對不吸煙人群造成的危害，推動全市控?zé)熃麩煿ぷ鞯纳钊腴_展。
二、工作目標(biāo)。
總體目標(biāo)：通過開展無煙單位創(chuàng)建活動，有效降低吸煙對公眾健康造成的危害，倡導(dǎo)健康生活方式，促進(jìn)群眾的身心健康，形成全民控?zé)?、戒煙的良好社會氛圍?/p>
具體目標(biāo)：自20xx年5月1日起，在全市地稅系統(tǒng)辦公場所和公共場所全面禁止吸煙，公共場所包括：機關(guān)大樓、陸城辦稅服務(wù)廳、枝城辦稅服務(wù)廳、社保征收大廳地稅窗口和行政服務(wù)中心地稅窗口。
(一)成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)組織，將無煙機構(gòu)建設(shè)納入本單位發(fā)展規(guī)劃；
(二)建立健全控?zé)熆荚u獎懲制度；
(三)所屬區(qū)域有禁煙標(biāo)識，室內(nèi)完全禁煙；
(四)各部門設(shè)有控?zé)煴O(jiān)督員；
(五)開展多種形式的控?zé)熜麄骱徒逃?/p>
(六)明確規(guī)定全體職工負(fù)有勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù)；
(七)鼓勵和幫助吸煙職工戒煙。
四、組織實施。
(一)準(zhǔn)備階段。
4月為創(chuàng)建準(zhǔn)備階段，各科室(局)須于4月30日以前做好創(chuàng)建準(zhǔn)備工作，準(zhǔn)備工作包括：
3、制定市地稅局控?zé)熃麩煿芾碇贫取?/p>
4、廣泛宣傳創(chuàng)建活動，增強無煙單位創(chuàng)建的知曉度與執(zhí)行力。
(二)實施階段。
5月為創(chuàng)建啟動階段，5月1日起全面推進(jìn)控?zé)熃麩?，具體工作包括：
1、簽訂無煙責(zé)任書。市局領(lǐng)導(dǎo)與各科室(局)負(fù)責(zé)人簽訂責(zé)任書，確保各科室(局)達(dá)到無煙標(biāo)準(zhǔn)。
2、開展控?zé)熃麩煿ぷ?。全局所有辦公室、會議室、活動室、餐廳等場所全面禁煙。全局干部職工在公共場所不得吸煙，會客接待不敬煙，對外來人員的吸煙行為，干部職工要加強引導(dǎo)和勸阻。
3、加強控?zé)熃麩熜麄?。在公共場所醒目位置設(shè)置禁煙標(biāo)志(牌)，利用板報、宣傳欄、內(nèi)部網(wǎng)站等載體，廣泛宣傳相關(guān)法律、法規(guī)、戒煙知識和吸煙有害健康知識，增強廣大干部職工遠(yuǎn)離煙草的決心與信心。
4、加強控?zé)熃麩煴O(jiān)督。建立監(jiān)督制度，由各科室(局)兼職監(jiān)察員擔(dān)任所在部門的控?zé)熃麩煴O(jiān)督員，負(fù)責(zé)本部門責(zé)任區(qū)的吸煙勸阻和控?zé)熃麩煓z查，按月向市局創(chuàng)建無煙單位領(lǐng)導(dǎo)小組匯報工作情況。市局創(chuàng)建無煙單位領(lǐng)導(dǎo)小組通過定期與不定期巡視，加強對創(chuàng)建工作的監(jiān)督管理。
(三)檢查階段。
6月至11月為檢查階段，具體工作包括：
1、開展無煙環(huán)境監(jiān)測。市局創(chuàng)建無煙單位領(lǐng)導(dǎo)小組將在創(chuàng)建前期、中期對各科室責(zé)任區(qū)辦公室、會議室、樓道、衛(wèi)生間等場所進(jìn)行檢查，記錄無煙環(huán)境執(zhí)行情況。
2、開展控?zé)熃麩熜Чu估。通過過程評估和效果評估全面評價創(chuàng)建活動完成情況。以此進(jìn)一步完善各項制度，建立起控?zé)熃麩煹拈L效機制。
五、監(jiān)督與獎懲。
(一)嚴(yán)格控?zé)熃麩煓z查與考核。市局創(chuàng)建無煙單位領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織人員進(jìn)行明查或暗訪。對違反禁止吸煙規(guī)定的科室及個人，給予通報批評。市局將于12月開展控?zé)熃麩煿ぷ鞅碚?，對?chuàng)建工作成績突出的科室和個人予以表彰，促進(jìn)我局控?zé)熃麩煿ぷ魃钊腴_展。
(二)鼓勵干部職工戒煙。自20xx年6月起，對主動戒煙的干部職工給予獎勵。凡有意戒煙的干部，應(yīng)到各科室(局)控?zé)熃麩煴O(jiān)督員處登記，達(dá)到三個月以上不吸煙記錄后，市局給予1000元獎勵。若之后發(fā)現(xiàn)一次吸煙行為，扣回已發(fā)獎金。
創(chuàng)建無煙學(xué)校工作計劃篇八
各位教職員工：
"吸煙有害健康"已日益成為人們的共識。據(jù)世界衛(wèi)生組織報告：全世界每年因吸煙造成的死亡人數(shù)達(dá)1000萬，中國每年因吸煙死亡人數(shù)已達(dá)到200萬。現(xiàn)在20歲以下的青少年人群中，大約有2億吸煙者，而其中至少有5000萬人將最終死于與吸煙有關(guān)的疾病。一個每天吸15到20支香煙的人，其易患肺癌，口腔癌或喉癌致死的機率，要比不吸煙的人大14倍;其易患食道癌致死的機率比不吸煙的人要大4倍;死于膀胱癌的機率要大兩倍;死于心臟病的機率也要大兩倍。
學(xué)校是青少年聚集場所，是傳播文明塑造人格，培養(yǎng)祖國接班人的場所。貫徹《公共場所禁止吸煙暫行規(guī)定》，響應(yīng)市愛國衛(wèi)生運動委員會關(guān)于開展創(chuàng)建無煙學(xué)校的通知精神，營造良好健康環(huán)境，保護(hù)學(xué)生健康，教育培養(yǎng)學(xué)生不吸煙，不僅有益于學(xué)生身心健康的發(fā)展，而且對民族體質(zhì)的增強和整體人群健康水平的提高以及社會良好風(fēng)尚的建立都具有深遠(yuǎn)的戰(zhàn)略意義。
我校是一所農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)，教師中吸煙者占據(jù)一定比例，有部分教師對自己缺乏約束力，夾著香煙走進(jìn)教室，給學(xué)生、家長帶來了一定負(fù)面影響，還有少數(shù)教師煙頭隨手亂扔，影響了校園環(huán)境。為了我們的健康和長壽，為了無愧于"人類靈魂工程師"的稱號，為了多一份對學(xué)生身心健康的感染和熏陶，我們現(xiàn)面向全體吸煙的教職員工發(fā)出如下倡議：
1、在學(xué)校工作期間盡量控制吸煙(不吸煙或少吸煙)。
2、不在校園內(nèi)吸游煙(吸煙者夾著煙在校園內(nèi)邊走邊吸)。
3、不在教室、課堂內(nèi)吸煙。
4、不在校園內(nèi)亂扔煙頭(吸煙者要自備封閉式小煙筒，并隨身攜帶，定期清理)。
全體教職員工們，為了學(xué)校精神文明建設(shè)的今天和明天，讓我們憑借良知和毅力，自覺地投身到本次活動中去吧!讓我們共同努力，爭創(chuàng)無煙學(xué)校，把"無煙校園，清新一片"作為學(xué)?？?zé)煹哪繕?biāo)，勸止吸煙，努力戒煙，使我校成為名副其實的無煙學(xué)校。
倡議人：
時間：x年xx月xx日。
創(chuàng)建無煙學(xué)校工作計劃篇九
吸煙是危害人類健康的重要因素之一。20xx年，隨著昆明市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作的不斷深入，人們對吸煙的危害有了更深的認(rèn)識，對健康、文明的生活方式有了新的理解。我校在貫徹落實上級文件精神的同時，采取人性管理和剛性制度相結(jié)合的辦法，營造無煙環(huán)境，樹立健康理念，使部分吸煙的教職工盡早擺脫煙害，圍繞無煙學(xué)校的標(biāo)準(zhǔn)開展了一系列活動，取得了較好成效，現(xiàn)將創(chuàng)建“無煙學(xué)?！惫ぷ骺偨Y(jié)如下：
成立創(chuàng)建“無煙學(xué)?！被顒宇I(lǐng)導(dǎo)組織和工作機構(gòu)，制定本單位創(chuàng)建“無煙學(xué)?！惫ぷ饔媱潱ｉL擔(dān)任組長，書記和副校長任副組長，由處室主任、年級組長、班主任等同志任組員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)工作小組，由辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)校辦、總務(wù)、學(xué)工各處的工作，各處室明確各自的工作職責(zé)，不定期檢查貫徹落實情況，及時做好疏導(dǎo)工作，保證創(chuàng)建活動有序保質(zhì)開展。
我校在學(xué)校的門口、教學(xué)樓、走廊、實驗室、會議室、教室辦公室、圖書館等都有明顯禁煙標(biāo)示。在校門口處也有“禁止吸煙”的警示語。從而讓外來人員都能自覺遵守。學(xué)校還設(shè)有控?zé)煴O(jiān)督員和巡視員。年級組長、值周教師、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都不定時巡查校園內(nèi)控?zé)熐闆r，對學(xué)校和外來吸煙者進(jìn)行主動的勸阻。
此外，學(xué)校還充分利用健康教育課、班隊活動、主題班會、板報、廣播等多種形式，對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高師生的控?zé)熤R，培養(yǎng)師生不吸煙行為的好習(xí)慣，增強師生自我保健意識和能力。同時，學(xué)校還利用政治學(xué)習(xí)及教研活動，開展教職工的控?zé)?、戒煙、控?zé)熃逃?，進(jìn)一步提高教職工的控?zé)熌芰Α?/p>
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭控?zé)?，我校上至校長，下至普通教職員工，自開展控?zé)熁顒右詠恚瓉碛形鼰熈?xí)慣的男教師，現(xiàn)在基本都做到了在公共場所不吸煙。學(xué)校積極倡導(dǎo)無煙學(xué)校，全體教職工和全體學(xué)生共同參與控?zé)熁顒?，人人爭做控?zé)煹闹魅?，相互監(jiān)督。有力地提高了師生員工的控?zé)熦?zé)任感，增強了控?zé)熌芰Α?/p>
在實踐中，我們深刻體會到，開展形式多樣的禁煙活動是確保禁煙工作落到實處的重要途徑。我校的做法是：
（1）開展控?zé)熜麄骰顒?/p>
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在升旗儀式上和教職工大會上號召全校師生積極參與控?zé)熁顒又衼?。為了營造控?zé)煼諊⑾破鹂責(zé)熜麄鞲叱?，我校以輿論為引?dǎo)，多渠道進(jìn)行宣傳。教學(xué)過程中，各科教師均能將"吸煙危害健康"的知識有機地融入到自己的教學(xué)內(nèi)容中。學(xué)校在各科室、走廊等公共場所張貼醒目的禁煙標(biāo)語、禁煙標(biāo)志，形成禁煙控?zé)煹拇蟓h(huán)境。
以人為本，多渠道的宣傳教育，使控?zé)熤R深入人心，我校100%的教師和99%的學(xué)生知曉“吸煙可導(dǎo)致心腦血管疾病、呼吸系統(tǒng)疾病和癌癥”的科學(xué)知識，養(yǎng)成自覺控?zé)煹牧己昧?xí)慣。
（2）開展控?zé)熤黝}簽名活動
今年11月19日我校全體師生舉行了“遠(yuǎn)離香煙，珍愛生命，構(gòu)建綠色校園”的主題簽名活動，校長帶頭宣誓、簽名，對控?zé)煿ぷ髌鸬搅四７逗捅砺首饔?，收到了很好的效果?/p>
（3）舉辦控?zé)熃】到逃R講座
通過國旗下講話讓全校師生了解吸煙的嚴(yán)重危害，使全校師生對控?zé)熤R有了進(jìn)一步的提高。
（4）開展豐富多彩的文體活動
為了增強教職工中吸煙者的戒煙決心，學(xué)校開展各種活動，如教職工運動會、社團(tuán)活動、文體活動等，豐富了全校教職工的業(yè)余生活，從而推進(jìn)我?？?zé)熁顒拥倪M(jìn)一步開展。
控?zé)煿ぷ魇且粋€系統(tǒng)工程，是一項長期艱巨的任務(wù)，不吸煙者可能會加入吸煙者行列，已戒煙者仍有再度吸煙的可能。今后我校的禁煙控?zé)煿ぷ鲗⑾颉胺缽?fù)吸，防反彈，防新增”的目標(biāo)轉(zhuǎn)換，爭取早日把我校建設(shè)成為“無煙學(xué)?！?。提高全體師生的身體素質(zhì)，進(jìn)一步做好控?zé)煿ぷ?，為后代的健康成長而努力！
創(chuàng)建無煙學(xué)校工作計劃篇十
控?zé)煿ぷ魇抢麌?、利民、利己的大事，中小學(xué)是開展青少年無吸煙教育的最好場所。我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視，制定了一系列切實可行的控?zé)熞?guī)章制度，開展全方位的、形式多樣的控?zé)熜麄骷柏S富多彩的控?zé)熁顒?。近年來，我校的控?zé)煿ぷ魅〉昧穗A段性的成果，提高了我校師生對煙草危害的進(jìn)一步認(rèn)識，全校師生養(yǎng)成了自覺抵制煙草危害、校園內(nèi)不吸煙的良好習(xí)慣，營造了良好的育人環(huán)境，促進(jìn)了師生身心的健康發(fā)展，為我校創(chuàng)建“無煙學(xué)?！贝蛳铝肆己玫幕A(chǔ)。現(xiàn)把具體工作匯報如下：
我國吸煙歷史悠久，近年來吸煙人群呈不斷上升的趨勢，尤其是一些青少年也先后加入了煙民行列，吸煙危害人體健康，它不但嚴(yán)重影響國民的素質(zhì)，造成環(huán)境污染，而且影響綜合國力的提高。因此，我校領(lǐng)導(dǎo)非常重視對師生進(jìn)行反吸煙教育，將控?zé)熃逃c德育教育、校風(fēng)校紀(jì)相結(jié)合，將控制吸煙工作納入學(xué)校工作計劃，并把各項控?zé)煿ぷ髀涞綄嵦帯Ｎ倚３闪⒘丝責(zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，由崔桂根校長擔(dān)任組長，全面主抓控?zé)煿ぷ鳌Ｏ略O(shè)控?zé)煿ぷ鬓k公室、控?zé)煿ぷ餍袒顒咏M、控?zé)煿ぷ餮惨暥綄?dǎo)組。各項工作分工協(xié)作、責(zé)任到人，有力地推動了我校的控?zé)煿ぷ?、衛(wèi)生工作以及精神文明建設(shè)工作。
具體安排如下：
如皋市江安鎮(zhèn)黃岱小學(xué)控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組
組長：崔桂根
副組長：徐留軍陳春建
成員：丁曉兵宗序華張建文
如皋市江安鎮(zhèn)黃岱小學(xué)控?zé)煿ぷ鬓k公室
主任：石建海
組員：周紅建丁玲玲趙海龍
如皋市江安鎮(zhèn)黃岱小學(xué)控?zé)煿ぷ餍袒顒咏M
組長：李紅祥
組員：黃繼軍張永峰陸興蘭
如皋市江安鎮(zhèn)黃岱小學(xué)控?zé)煿ぷ餮惨暥綄?dǎo)組
組長：石明星
組員：黃衛(wèi)華嚴(yán)建才黃小燕
（1）建章立制，獎罰分明
建立起一整套行之有效的規(guī)章制度，是規(guī)范師生行為、確保學(xué)校控?zé)煿ぷ髀涞綄嵦幍闹匾A(chǔ)。我校嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我校實際情況，制定了一系列控?zé)熤贫?，如《黃岱小學(xué)控制吸煙規(guī)章制度》、《黃岱小學(xué)日常行為規(guī)范管理制度》、《黃岱小學(xué)教職工評優(yōu)辦法》、《黃岱小學(xué)學(xué)生行為規(guī)范評比方案》、《黃岱小學(xué)“三好學(xué)生”、“十佳學(xué)習(xí)標(biāo)兵”評選條件》等，并將“遵守學(xué)?？刂莆鼰熞?guī)章”作為教職工評優(yōu)評先和學(xué)生評“三好”、“十佳學(xué)習(xí)標(biāo)兵”的一項重要指標(biāo)。對教職工第一次違反者采取教育的手段，對多次屢犯者，績效獎金降等發(fā)放，評優(yōu)評先一票否決；對學(xué)生第一次違反者采取教育的手段，對多次屢犯者，則聯(lián)系家長進(jìn)行教育，同時在“三好生”評選、“文明學(xué)生”評選時一票否決。這些規(guī)定獎罰分明，有力地約束了師生吸煙的不良行為，地面無一煙蒂，學(xué)校成了“無煙區(qū)”。
（2）領(lǐng)導(dǎo)垂范，以身作則
身教重于言教，尤其在學(xué)?？?zé)煿ぷ鞯膯栴}上，領(lǐng)導(dǎo)的帶頭作用是一般人無法代替的。我校作出了關(guān)于大小會議禁止吸煙的有關(guān)規(guī)定，從我做起，從行政做起，從級科組長做起，自覺控?zé)?、禁煙，對外來來訪人員謝絕敬煙，做到辦公室不抽煙，領(lǐng)導(dǎo)干部不配煙，并在會議上經(jīng)常反復(fù)宣傳。由于領(lǐng)導(dǎo)以身作則，影響帶動了其他人員自覺控?zé)?；由于教師為人師表，不吸煙，所以學(xué)生也無吸煙的現(xiàn)象，全校形成了一個上下齊心、全方位控?zé)煹拇蟓h(huán)境。
在實踐中，我們深刻體會到，開展形式多樣的禁煙活動是確保禁煙工作落到實處的重要途徑。我校的做法是：
1、開展控?zé)熜麄骰顒?/p>
年初，學(xué)校召開全校師生控?zé)焺訂T大會，明確提出爭創(chuàng)“無煙學(xué)?！钡哪繕?biāo)，全校師生積極響應(yīng)號召。利用政治學(xué)習(xí)及教研活動，開展教職工的控?zé)?、戒煙、禁煙教育，進(jìn)一步提高教職工的控?zé)熌芰Α榱藸I造控?zé)煼諊?、掀起控?zé)熜麄鞲叱?，我校以輿論為引?dǎo)，多渠道進(jìn)行宣傳：我校“小螺號廣播站”、宣傳欄、板報均開辟健康之友欄目，成為宣傳控?zé)煹膱詮娦麄麝嚨?；學(xué)校向教職工、學(xué)生和家長經(jīng)常舉行宣傳吸煙危害健康的教育活動；定期召開控制吸煙的座談會、經(jīng)驗交流會、健教控?zé)熍嘤?xùn)；教學(xué)過程中，各科教師均能將“吸煙危害健康”的知識有機地融入到自己的教學(xué)內(nèi)容中。學(xué)校在各科室、走廊等公共場所張貼醒目的禁煙標(biāo)語、禁煙標(biāo)志，形成禁煙控?zé)煹拇蟓h(huán)境。
以人為本，多渠道的宣傳教育，使控?zé)熤R深入人心，我校所有師生都知曉“吸煙可導(dǎo)致心腦血管疾病、呼吸系統(tǒng)疾病和癌癥”的科學(xué)知識，養(yǎng)成自覺控?zé)煹牧己昧?xí)慣。
2、開展控?zé)熤黝}簽名活動
每年的5月31日是“世界無煙日”，我校全體師生舉行了“遠(yuǎn)離煙草，健康人生”的主題簽名活動，校長帶頭宣誓、簽名，對控?zé)煿ぷ髌鸬搅四７逗捅砺首饔?，收到了很好的效果。學(xué)校德育處和少先隊大隊部發(fā)出了倡議書，讓學(xué)生將倡議書帶回家給自己的家長及親朋好友，勸阻他們不吸煙。
3、舉辦控?zé)熃】到逃R講座
我校的健康指導(dǎo)教師做到每季度一次向全體師生作控?zé)熤R講座。健康指導(dǎo)教師就目前煙草的流行趨勢、吸煙的危害、煙草依賴及行為干預(yù)，以及戒煙知識與技巧進(jìn)行了主題講座。通過學(xué)習(xí)，全校師生對控?zé)熤R有了進(jìn)一步的提高。
4、開展“給家長一封勸煙信”的活動
家長對孩子的影響很重要。我校針對一部分家長吸煙的問題，將學(xué)校教育與家庭教育相結(jié)合，開展“給家長一封勸煙信”的征文活動，并邀請家長參加“給家長勸煙”的主題隊會，讓家長在親子活動中受到教育而戒煙。家長參加活動后感慨地說：“為了孩子，我一定要戒煙”。
5、開發(fā)校本課程
控?zé)煿ぷ鲗⑹俏倚５囊豁楅L期的工作，在開發(fā)學(xué)校的校本課程中，我校將控?zé)煿ぷ骷{入了校本課程，并要求班主任定期對學(xué)生指導(dǎo)教育，要求學(xué)科教師能把控?zé)?、禁煙的宣傳工作有機地與學(xué)科教學(xué)結(jié)合。自創(chuàng)建工作以來，我校無一例因吸引而導(dǎo)致疾病的案例。
6、公共場所禁止吸煙
學(xué)校的教室、實驗室、圖書館、電化教室、會議室、辦公室等公共場所，禁止吸煙，并設(shè)醒目標(biāo)志，學(xué)校無吸煙區(qū)，不設(shè)煙具，進(jìn)入校門一律不得吸煙，包括外來來訪人員。
青少年是國家和民族的希望。在全球關(guān)注煙草對人類危害的浪潮中，教育青少年取帝煙草，促進(jìn)身心健康成長，阻斷煙民后續(xù)隊伍，是提高中華民族素質(zhì)的百年大計，我校將進(jìn)一步做好控?zé)煿ぷ?，為后代的健康成長而努力！
創(chuàng)建無煙學(xué)校工作計劃篇十一
活動方案。
貫徹執(zhí)行“公共場所禁止吸煙的有關(guān)規(guī)定”才能更好地為職工創(chuàng)造良好的無吸煙環(huán)境倡導(dǎo)健康、文明的生活方式制定好計劃以助各項工作的順利有序地開展。下面是本站小編帶來關(guān)于20xx年創(chuàng)建無煙單位。
的內(nèi)容，希望能讓大家有所收獲!
一、工作目標(biāo)。
(一)成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)組織，將無煙機構(gòu)建設(shè)納入本單位發(fā)展規(guī)劃；
組長：李志偉全面負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作。
副組長：董俊紅負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)創(chuàng)建工作。
成員：侯偉、康文霞、江衛(wèi)、譚立千、黃建軍、廖新亮、苗偉、王莉。
(二)建立健全控?zé)熆荚u獎懲制度；
(三)所屬區(qū)域有明顯的禁煙標(biāo)識，室內(nèi)完全禁煙；
(四)各所室設(shè)有控?zé)煴O(jiān)督員；
(五)開展多種形式的控?zé)熜麄骱徒逃?/p>
(六)明確規(guī)定全院職工負(fù)有勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù)；
(七)鼓勵和幫助吸煙職工戒煙。
二、實施步驟。
按照上級要求，結(jié)合我單位實際，創(chuàng)建活動共分三個階段進(jìn)行：
第一階段：(20xx年12月)為宣傳動員階段。我院成立工作機構(gòu)，制定方案，部署工作任務(wù)，大力營造出創(chuàng)建氛圍。積極開展吸煙有害健康教育，增強全院干部職工的自我保健意識和控?zé)熥杂X性，提高職工的控?zé)熥杂X性和控?zé)熌芰Α?/p>
第二階段：(20xx年1月初—2月底)為創(chuàng)建實施階段。全院落實專人管理控?zé)煿ぷ鹘M織開展“無煙辦公室”創(chuàng)建活動。建章立制規(guī)范管理，切實保障控?zé)煿ぷ魅〉脤嵭А?/p>
第三階段：(20xx年3月)自查整改階段。對照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自我檢查，整改問題，鞏固成果建立長效機制，完善檔案資料。
三、具體工作內(nèi)容及措施。
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)完善管理制度。
加強對我院控?zé)煿ぷ鞯念I(lǐng)導(dǎo)，按照《無煙單位考核評分標(biāo)準(zhǔn)表》，制定和完善一系列管理措施，建立并實行目標(biāo)責(zé)任管理，做到單位、所室禁煙工作有專人負(fù)責(zé)，各項職責(zé)有明確分工，各項任務(wù)有專人承擔(dān)，圍繞創(chuàng)建無煙單位，營造控?zé)煛⒔】?、文明的良好社會環(huán)境，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，反復(fù)對本所室禁煙工作進(jìn)行檢查整改，力爭使本單位禁煙工作走上自覺化、規(guī)范化、長期化管理軌道，確保如期實現(xiàn)無煙單位創(chuàng)建。
(二)積極開展禁煙培訓(xùn)，加強禁煙工作宣傳。
通過發(fā)放禁煙宣傳資料、開展禁煙知識講座、控?zé)熤R培訓(xùn)等形式，對職工的吸煙與被動吸煙情況、認(rèn)知程度以及對推行無煙單位的態(tài)度等進(jìn)行調(diào)查評估，落實無煙措施，積極開展控?zé)熃】到逃?，鼓勵吸煙的職工戒煙，降低職工吸煙率。加強培?xùn)，使職工掌握控?zé)熤R、方法和技巧，并將“吸煙危害健康”的知識融入到日常工作中。大力宣傳《煙草控制框架公約》，號召廣大職工支持履約。
(三)結(jié)合自身實際，指定禁煙巡查員，加強巡查。
建立健全無煙政策以及配套的獎懲制度、考核制度，設(shè)立控?zé)煴O(jiān)督員或檢查員，定期巡視無煙措施實施后的禁煙情況，如發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定者，及時勸阻并提出處理意見；如遇來訪者吸煙，禮貌勸阻。
通過“無煙單位”的創(chuàng)建活動，各所室全面禁煙，并有明顯的禁煙標(biāo)識；對全體職工開展形式多樣的控?zé)熜麄骱徒逃?，吸煙職工?yīng)主動減少吸煙或戒煙；全體職工掌握控?zé)熤R、方法和技巧，并將“吸煙危害健康”的知識融入到工作中；單位領(lǐng)導(dǎo)帶頭戒煙；所有辦公室、會議室、大廳等場所不設(shè)煙具；來客不設(shè)招待煙，職工彼此不敬煙；采取多種方法幫助吸煙職工戒煙；設(shè)立專、兼職控?zé)熝惨暠O(jiān)督人員，發(fā)現(xiàn)吸煙者及時勸阻，不聽勸阻者，予以處罰，并扣除責(zé)任制相應(yīng)分值；清除在禁止吸煙場所內(nèi)的吸煙工具和附有煙草廣告的標(biāo)志和物品。
四、工作要求。
(一)提高認(rèn)識，加強宣傳。要充分利用“世界無煙日”“健康課堂”等形式，加強禁煙宣傳，強化禁煙知識培訓(xùn)，使干部職工積極行動起來，為實現(xiàn)無煙單位創(chuàng)建做出積極貢獻(xiàn)。
(二)明確目標(biāo)，狠抓落實。各所室要把禁煙工作納入今年工作重點內(nèi)容，實行目標(biāo)責(zé)任管理。嚴(yán)格按照《無煙單位考核評分標(biāo)準(zhǔn)表》，堅持對工作落實情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，確保本單位創(chuàng)建成功。
(三)落實考評獎懲制度。對本單位在禁煙工作中成績突出的所室或個人，給予表彰及獎勵；對問題較多的所室或多次違反禁煙規(guī)定的人員，給予通報批評。
一、指導(dǎo)思想。
以市創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城市為契機，結(jié)合世界無煙日主題，積極響應(yīng)“創(chuàng)建無煙環(huán)境，構(gòu)建和諧社會”的號召，完善活動措施，加強師生健康知識教育和控?zé)熭浾撔麄?，進(jìn)一步提高廣大師生對吸煙危害的認(rèn)識，積極主動參與控?zé)煛⒔錈熁顒?，努力營造無煙、清潔、健康、和諧的育人環(huán)境。
二、健全制度，明確職責(zé)。
中心成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全網(wǎng)絡(luò)組織，由控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組具體制定計劃組織實施。建立嚴(yán)格的禁煙。
規(guī)章制度。
并責(zé)成專人負(fù)責(zé)不定期的巡視、檢查。
1、領(lǐng)導(dǎo)小組成員如下：
組長：蔡小安。
副組長：陳旭。
組員：鄭慶云、王擁軍、寇玉芬、馮立新、王富波、白璐。
2、職責(zé)分工：
(1)組長：全面負(fù)責(zé)，協(xié)調(diào)各部門工作。
(2)副組長：負(fù)責(zé)控?zé)煿ぷ鞯男麄骱蜋z查指導(dǎo)。
(3)綜合辦公室：負(fù)責(zé)控?zé)煿ぷ骰顒臃桨傅牟邉?、?guī)章制度的制定以及宣傳，負(fù)責(zé)禁煙標(biāo)志的張貼。
(4)教務(wù)辦：負(fù)責(zé)將控?zé)熤R有機納入各專業(yè)教學(xué)之中。
(5)中心工會：開展“無煙辦公室”創(chuàng)建活動及戒煙積極分子評選活動。
(6)學(xué)生管理部：利用各種宣傳工具進(jìn)行控?zé)熜麄鳎M織禁煙活動；重點巡視宿舍、教室及校園其他場所學(xué)生的吸煙行為和有效教育。
(7)各班主任：收集有關(guān)吸煙有害健康的各類資料，上好健康教育課，定期出版專題宣傳板報。
3、控?zé)煓z查責(zé)任分區(qū)：
(1)公共場所、教室、實訓(xùn)室：班主任、學(xué)生管理部；
(2)宿舍：宿管員；
(3)辦公室：工會。
(要求：有關(guān)科室必須隨時進(jìn)行檢查，并做好記錄，學(xué)生檢查記錄統(tǒng)一交學(xué)生管理部，教職工檢查記錄統(tǒng)一交工會，結(jié)果要及時公布。)。
三、實施步驟。
第一階段：(20xx年3月1日—3月30日)宣傳教育階段。
充分利用學(xué)校網(wǎng)站、健康教育課、主題班會、板報、宣傳欄等形式，對學(xué)生開展吸煙有害健康、危害公共環(huán)境的安全宣傳教育，培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣，增強學(xué)生的自我保健意識和文明行為風(fēng)范，積極參加創(chuàng)建綠色校園活動。
建章立制，制定《禁煙制度》并張貼宣傳；在辦公室、實驗室、會議室、教室等共場所設(shè)置“禁止吸煙”、“謝絕敬煙”等禁煙標(biāo)志。
利用各種會議，在學(xué)生和教職工中開展控?zé)?、戒煙、禁煙教育，使控?zé)煛⒔錈煶蔀閹熒淖杂X行動。
第二階段：(20xx年4月1日—20xx年7月31日)創(chuàng)建實施階段。
中心黨支部、工會負(fù)責(zé)監(jiān)督、管理控?zé)煿ぷ?，開展“無煙班級”、“無煙辦公室”創(chuàng)建活動，規(guī)范管理。中心領(lǐng)導(dǎo)要以身作則，發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，遠(yuǎn)離煙草；控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)監(jiān)督學(xué)校教職員工禁煙情況；班主任負(fù)責(zé)管理教育學(xué)生，確保禁煙工作保質(zhì)達(dá)標(biāo)。
第三階段：(20xx年8月1日—8月31日)自查總結(jié)階段。
對創(chuàng)建活動進(jìn)行全面自評總結(jié)，查找問題，鞏固成果，向市區(qū)愛衛(wèi)辦申報驗收。
1、每個教職工要做到不在無煙區(qū)、無煙室吸煙，并主動勸阻其他吸煙人員。
2、控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對全校教職員工進(jìn)行檢查。檢查分定期檢查、隨機檢查、日常督查。對不遵守禁煙規(guī)定的科室及相關(guān)人員提出勸阻，并認(rèn)真作好記錄。
3、建立相應(yīng)的獎勵機制，將禁煙情況列為文明科室和文明班級的評選參考標(biāo)準(zhǔn)之一。
五、具體要求。
1、提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)。教職工在單位努力做到不吸煙，吸煙者積極戒煙；接待校外來訪者一般不準(zhǔn)備香煙，也不接受敬煙。
2、各科室實行控?zé)熦?zé)任制，各負(fù)責(zé)人要對本科室控?zé)煿ぷ髫?fù)總責(zé)。
3、各辦公場所(含教室、宿舍、實習(xí)實訓(xùn)室、會議室)等公共場所要貼有明顯的禁煙標(biāo)志。
4、將禁煙活動與文明科室、文明班級、先進(jìn)個人等評比相掛鉤。
5、各科室要根據(jù)禁煙指導(dǎo)思想，組織相應(yīng)的禁煙宣傳教育活動，并將禁煙活動長期堅持下去。
一、指導(dǎo)思想。
通過創(chuàng)建無煙單位，使廣大師生充分了解煙草煙霧的危害，將控?zé)熃錈熥鳛樗麄兊淖杂X行動，真正做到遠(yuǎn)離煙草，從我做起，引領(lǐng)健康，人人參與。
二、目標(biāo)任務(wù)。
學(xué)校職工吸煙率明顯下降，成功創(chuàng)建成無煙學(xué)校。
三、時間安排。
20xx年5月成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定創(chuàng)建計劃。
20xx年6月至10月縣愛衛(wèi)辦組織有關(guān)人員對創(chuàng)建單位進(jìn)行暗訪和督查，發(fā)現(xiàn)問題，及時提出整改意見。
20xx年11月縣愛衛(wèi)辦組織有關(guān)人員對創(chuàng)建工作進(jìn)行檢查和評估，達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的上報市愛衛(wèi)辦。
20xx年11月迎接市愛衛(wèi)辦考核驗收。
20xx年12月對創(chuàng)建工作進(jìn)行總結(jié)，好的單位進(jìn)行表揚和獎勵，差的單位進(jìn)行通報批評。
四、工作標(biāo)準(zhǔn)。
1、在校園醒目位置張貼禁煙標(biāo)準(zhǔn)，校園內(nèi)教室、辦公室、會議室、操場等均為禁煙場所，禁止吸煙，謝絕敬煙，不擺放煙具，校園內(nèi)不設(shè)吸煙區(qū)。
2、利用政治學(xué)習(xí)、班會等形式向教職工和學(xué)生進(jìn)行控?zé)熃錈熃逃?，使控?zé)熃錈煶蔀榻搪毠さ淖杂X行動。
3、所有教職工在校園內(nèi)禁止吸煙，發(fā)現(xiàn)外來人員在校園內(nèi)吸煙的要堅決制止。
4、要利用家長會向?qū)W生家長宣傳吸煙有害健康，倡導(dǎo)學(xué)生規(guī)勸家長戒煙、禁煙，采取小手拉大手，形成控?zé)熃錈煹纳鐣諊?/p>
5、校園內(nèi)實行部門、班級控?zé)熌繕?biāo)責(zé)任制，劃分不同區(qū)域，責(zé)任到班到人，學(xué)?？?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組要定期檢查評比，將控?zé)煿ぷ髁腥朐u先評優(yōu)考核。
創(chuàng)建無煙學(xué)校工作計劃篇十二
根據(jù)市委、市政府創(chuàng)建全國文明城市和文明單位工作部署，按照市文明辦對文明創(chuàng)建工作的具體要求，結(jié)合我院實際，特制定20xx年我院文明創(chuàng)建工作計劃。
一、指導(dǎo)思想。
創(chuàng)建全國文明城市工作，要認(rèn)真貫徹落實上級的有關(guān)部署和要求，以黨的十八大、十八屆五中、六中全會精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神為指導(dǎo)，積極開展醫(yī)院管理年和服務(wù)年活動，組織和引領(lǐng)全院干部職工積極開展以倡導(dǎo)職業(yè)文明為核心，以醫(yī)院管理為手段，以崗位創(chuàng)優(yōu)為重點，以先進(jìn)典型為導(dǎo)向，以提高隊伍整體素質(zhì)，深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，努力提高廣大干部職工的綜合素質(zhì)和文明程度，堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心，抓行風(fēng)、促服務(wù)，團(tuán)結(jié)進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，深入開展創(chuàng)建文明單位活動。
二、目標(biāo)步驟。
1、我院黨委、行政高度重視創(chuàng)建全國文明城市工作，建立了相應(yīng)的組織機構(gòu)，堅持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負(fù)總責(zé)，成立院創(chuàng)建全國文明城市工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成員如下：
組長：
副組長：
成員：
下設(shè)創(chuàng)建辦公室，具體負(fù)責(zé)組織實施。同時明確了創(chuàng)建內(nèi)容、實施步驟和時間安排，量化標(biāo)準(zhǔn)要求，細(xì)化考核指標(biāo)，明確任務(wù)到科室或部門，落實責(zé)任到人。
2、今年的創(chuàng)建工作分三個階段進(jìn)行：
第一階段：20xx年3月至4月，制定方案、宣傳發(fā)動階段。要修改、制定創(chuàng)建方案、年度計劃及責(zé)任分解表，組織學(xué)習(xí)討論，利用各種有效形式做好宣傳發(fā)動工作。
第二階段：20xx年5月至7月，逐項落實、全面創(chuàng)建階段。對照徐州市文明單位的標(biāo)準(zhǔn)和要求，按照統(tǒng)一部署和年度工作計劃，逐項落實分解責(zé)任。
第三階段：20xx年8月至20xx年9月，查漏補缺、迎接評審階段。上級對文明創(chuàng)建工作進(jìn)行檢查，提出整改意見。醫(yī)院要采取有效整改措施，完成創(chuàng)建任務(wù)，確保順利通過創(chuàng)建文明城市的評審。
三、創(chuàng)建內(nèi)容。
（一）建立健全相應(yīng)的組織機構(gòu)，提高創(chuàng)建意識。
1、及時召開各級各類人員創(chuàng)建工作動員大會，明確形勢與任務(wù)。
2、在院內(nèi)大力營造創(chuàng)建氛圍，不斷提高院領(lǐng)導(dǎo)班子及全院職工的創(chuàng)建意識。
3、加強全院職工創(chuàng)建知識的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。
（二）堅持以服務(wù)患者為中心，狠抓內(nèi)涵建設(shè)。
堅持以服務(wù)患者為中心，加大醫(yī)院內(nèi)部改革力度，積極推進(jìn)臨床新技術(shù)、新項目的開展，不斷加強醫(yī)院內(nèi)涵質(zhì)量，著力解決群眾看病難、住院難等問題。開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三好一滿意”、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”等活動，通過開展各種活動，狠抓各項規(guī)章制度執(zhí)行力，嚴(yán)格考核，獎懲兌現(xiàn)，進(jìn)一步落實服務(wù)規(guī)范，強化服務(wù)意識，優(yōu)化服務(wù)流程，改善服務(wù)條件，改進(jìn)服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)效率，深入解決醫(yī)院存在的服務(wù)不規(guī)范、環(huán)境不美觀、群眾不方便、病人不滿意等問題，使醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量不斷改進(jìn)，群眾滿意度不斷提高。
積極推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新療法，著重提升醫(yī)院內(nèi)涵質(zhì)量，使醫(yī)院能夠更好地為徐州及周邊縣市疑難危重患者服務(wù)。
（三）制定措施，確保醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生整潔優(yōu)美、環(huán)保達(dá)標(biāo)。
從完善衛(wèi)生制度、嚴(yán)格監(jiān)督考核入手，以衛(wèi)生保潔、環(huán)境的綠化美化亮化、控?zé)?、車輛管理、醫(yī)療廢物管理、食堂管理等為重點，加大綜合整治力度。
1、修定完善院內(nèi)衛(wèi)生工作制度、衛(wèi)生監(jiān)督考核制度、后勤工作查房制度、食堂衛(wèi)生工作制度、食堂倉庫管理制度等，加大對保潔公司的監(jiān)管力度，嚴(yán)格考核，獎懲兌現(xiàn)。
2、科學(xué)規(guī)劃院內(nèi)綠地，美化院內(nèi)環(huán)境。
3、采取多種措施，加大管理力度，狠抓醫(yī)院控?zé)煿ぷ?，多途徑進(jìn)行“無煙醫(yī)院”的宣傳；增加院內(nèi)禁煙標(biāo)志；增加公共場所的保潔人員，隨時清掃煙頭，制止吸煙現(xiàn)象。
4、加強對醫(yī)院各類車輛停放的管理?，F(xiàn)場設(shè)專人管理，隨時進(jìn)行疏導(dǎo)，保證院內(nèi)各類車輛停放有序。
5、加強對醫(yī)療廢棄物的`管理。健全醫(yī)療廢物管理組織機構(gòu)，完善規(guī)章制度和崗位職責(zé)，嚴(yán)格操作規(guī)程和應(yīng)急方案以及廢物、污水處理的檢查細(xì)則、污水處理排放標(biāo)準(zhǔn)和檢驗周期。
（四）加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，鞏固創(chuàng)建成果。
加強黨風(fēng)廉政教育，增強黨員干部的廉潔自律意識，提高嚴(yán)格執(zhí)行黨紀(jì)政紀(jì)的自覺性，同時教育職工自覺遵紀(jì)守法，營造和維護(hù)團(tuán)結(jié)穩(wěn)定的政治環(huán)境和正常的工作秩序，促進(jìn)文明單位創(chuàng)建工作的順利開展。
（五）內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象，深入開展文明單位創(chuàng)建活動。
1、充分彰顯公立醫(yī)院公益性，組織開展扶危濟(jì)困、衛(wèi)生支農(nóng)、支邊、援外等文明共建工作，全面提高基層醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)的服務(wù)能力和水平。
2、組織適齡健康員工無償獻(xiàn)血活動。
（六）加強職業(yè)道德教育，提高全員思想道德素質(zhì)。
1、緊密結(jié)合醫(yī)院實際，不斷改進(jìn)教育方法，豐富教育內(nèi)容，增強教育的針對性、時效性和系統(tǒng)性。堅持以正面教育為主，重視運用反面典型進(jìn)行警示教育，加強職業(yè)道德建設(shè)；以開展創(chuàng)建文明單位活動為契機，在全院范圍內(nèi)進(jìn)行文明常識、文明用語教育，使職工重點掌握社會主義核心價值觀、《徐州市民守則》、《公民基本道德規(guī)范》以及新江蘇精神、新時期徐州精神等內(nèi)容，增強創(chuàng)建的責(zé)任感和自覺性；積極培養(yǎng)和選樹典型，在院開展典型培樹主題活動，培養(yǎng)出自己的、具有一定影響力的先進(jìn)典型，發(fā)揮他們的示范帶動作用；同時積極參加國家級、省級、市級青年文明號評選活動、城鄉(xiāng)結(jié)對活動，開展市“雙爭活動”、“文明示范崗”、“五一”勞動獎?wù)?、院青年崗位能手、市以及院先進(jìn)黨支部、優(yōu)秀黨員、先進(jìn)集體、先進(jìn)工作者等評選活動。通過評先，表彰先進(jìn)、樹立典型，弘揚正氣，全面推進(jìn)文明單位的創(chuàng)建和職工整體素質(zhì)的提高。
2、利用道德講堂，弘揚傳統(tǒng)文化。從“愛、敬、誠、善”入手，倡導(dǎo)積極健康、和諧向上的文化環(huán)境和價值觀念，加強社會主義核心價值觀的宣傳教育，培養(yǎng)道德情操。
3、經(jīng)常性地開展職工足球賽、撲克牌賽、趣味運動會等，積極組織職工文藝演出、有獎?wù)魑幕顒?、職工攝影書畫展等多種活動，以豐富職工的業(yè)余文化生活。
4、堅持不懈抓好全院職工的普法教育工作，將普法教育納入職工政治學(xué)習(xí)范疇，做到有計劃、有組織、有落實，堅持通過書面考試的形式檢驗職工對法律、法規(guī)知識的學(xué)習(xí)效果。
5、繼續(xù)抓緊抓好全院計劃生育工作。確保醫(yī)院計劃生育工作的各項指標(biāo)達(dá)到市標(biāo)準(zhǔn)。
（七）認(rèn)真自查自評，做好徐州文明單位在線及各類創(chuàng)建資料工作。
創(chuàng)建無煙學(xué)校工作計劃篇十三
以黨的xx大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照市文明辦、市愛衛(wèi)辦《關(guān)于進(jìn)一步加強公共場所室內(nèi)禁止吸煙工作的通知》要求，繼續(xù)抓好控?zé)煿ぷ髦贫冉ㄔO(shè)、禁煙標(biāo)識以及控?zé)熜麄鹘逃c監(jiān)督檢查等工作，督促中心全體干部職工自覺養(yǎng)成不吸煙的良好生活方式，確保中心創(chuàng)建“無煙單位”目標(biāo)如期實現(xiàn)。
二、工作目標(biāo)。
(一)成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，將無煙機構(gòu)建設(shè)納入本單位發(fā)展規(guī)劃；
(二)建立健全控?zé)熆荚u獎懲制度；
(四)設(shè)置室外吸煙區(qū)；
(五)各部門設(shè)有控?zé)煴O(jiān)督員；
(六)開展多種形式的控?zé)熜麄骱徒逃?/p>
(七)明確規(guī)定全體職工負(fù)有勸阻來訪者吸煙的責(zé)任和義務(wù)；
(八)鼓勵和幫助吸煙職工戒煙。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)。
根據(jù)創(chuàng)建無煙單位工作需要，經(jīng)中心研究，決定成立創(chuàng)建無煙單位控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，名單如下：
組長：朱志杰。
副組長：解海萍劉運升莊寧。
控?zé)熝膊閱T：權(quán)蕊楊振孟郭吳長嶺李孟澤。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由莊寧同志兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)中心創(chuàng)建工作的指導(dǎo)、督導(dǎo)及其它日常工作。各處(室)、管理部負(fù)責(zé)人兼任控?zé)煴O(jiān)督員，具體負(fù)責(zé)本處(室)、管理部區(qū)域控?zé)煿ぷ?。在組織人事處的組織下進(jìn)行交叉檢查，互相監(jiān)督。
四、工作內(nèi)容與步驟。
(一)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、宣傳動員(20xx年5月)。
1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，建立控?zé)熌繕?biāo)責(zé)任體系。中心制定確實可行，便于操作實施方案，并按照《徐州市無煙單位評分表》制定本單位控?zé)熅唧w工作計劃，建立并實行目標(biāo)責(zé)任管理，做到單位、處(室)控?zé)煿ぷ饔袑Ｈ素?fù)責(zé)，各項職責(zé)有明確分工，各項任務(wù)有專人承擔(dān)，確保如期實現(xiàn)無煙單位創(chuàng)建。
2、完善制度建設(shè)，狠抓控?zé)煷胧┞鋵?。各?室)、管理部要充分認(rèn)識控?zé)煿ぷ髦匾?，進(jìn)一步強化控?zé)煷胧哟罂責(zé)熈Χ取?/p>
3、積極開展控?zé)熍嘤?xùn)，加強控?zé)煿ぷ餍麄?。中心組織干部職工，認(rèn)真學(xué)習(xí)上級下發(fā)控?zé)煼桨浮⒖責(zé)熆己藰?biāo)準(zhǔn)等文件，積極開展控?zé)熤R培訓(xùn)，使廣大干部職工掌握控?zé)熃錈熤R，增強戒煙的意志和毅力。
(二)自查自評、全面整改(20xx年6月)。
1、中心按照《徐州市無煙單位評分表》，逐條逐項進(jìn)行檢查自評，對本單位控?zé)煿ぷ髦写嬖诘膯栴}進(jìn)行全面整改。
2、加強控?zé)熃錈熜麄鹘逃?，設(shè)置控?zé)熜麄鳈冢ㄟ^發(fā)放控?zé)熜麄髻Y料、開展控?zé)熤R講座等形式，提高全體干部職工對煙草制品危害的認(rèn)識，普及控?zé)熤R、戒煙方法與技巧，引導(dǎo)和教育干部職工主動參與控?zé)煿ぷ?，自覺遠(yuǎn)離煙草制品。
4、控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每月定期組織對本單位禁煙工作進(jìn)行檢查評比，落實獎懲制度，并將檢查情況、獎懲措施落實情況進(jìn)行書面通報。單位巡查員、各處(室)、管理部監(jiān)督員每月組織自查自評，并做好自查整改書面記錄。
(三)克難攻艱，力爭達(dá)標(biāo)(20xx年7月)。
各處(室)、管理部要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，反復(fù)對本處(室)、管理部控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)行檢查整改，力爭使本單位控?zé)煿ぷ髯呱献杂X化、規(guī)范化、長期化管理軌道。
(四)總結(jié)經(jīng)驗，鞏固提高(20xx年8月)。
根據(jù)前期自查自評情況，總結(jié)經(jīng)驗，查找自身不足，持續(xù)做好本單位控?zé)煿ぷ鳌Ｍ瑫r，對本單位創(chuàng)建無煙單位相關(guān)資料進(jìn)行收集整理，做好創(chuàng)建無煙單位迎檢準(zhǔn)備工作。
五、工作要求。
(一)提高認(rèn)識，加強宣傳。要充分利用“世界無煙日”“健康課堂”等形式，加強控?zé)熜麄?，強化控?zé)熤R培訓(xùn)，使干部職工積極行動起來，為實現(xiàn)無煙單位創(chuàng)建做出積極貢獻(xiàn)。
(二)明確目標(biāo)，狠抓落實。各處(室)、管理部要把控?zé)煿ぷ骷{入今年工作重點內(nèi)容，實行目標(biāo)責(zé)任管理。嚴(yán)格按照《徐州市無煙單位評分表》，堅持對工作落實情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，確保本單位創(chuàng)建成功。
(三)落實考評獎懲制度。對本單位在控?zé)煿ぷ髦谐煽兺怀龅奶幨一騻€人，給予表彰及獎勵；對問題較多的處室或多次違反控?zé)熞?guī)定的人員，給予通報批評。
創(chuàng)建無煙學(xué)校工作計劃篇十四
建設(shè)學(xué)習(xí)型醫(yī)院，深入學(xué)習(xí)黨的十八大精神和社會主義核心價值觀，開展理想信念教育。制定醫(yī)院社會主義核心價值體系教育計劃、落實教育培訓(xùn)和考核措施、豐富學(xué)習(xí)渠道，完善醫(yī)院網(wǎng)站培訓(xùn)內(nèi)容，利用網(wǎng)絡(luò)、手機短信激發(fā)職工自主學(xué)習(xí)的熱情。形成有利于學(xué)習(xí)研究和貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的政策導(dǎo)向、輿論導(dǎo)向、用人導(dǎo)向和體制機制。
注重提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部政治素質(zhì)和整體綜合能力，努力提高醫(yī)院科學(xué)發(fā)展的能力與水平。開展兩期中層干部培訓(xùn)班和mph核心課程培訓(xùn)班。開展學(xué)習(xí)型班組創(chuàng)建活動，組織職工參加專題培訓(xùn)班，舉辦兩次形勢報告會，開展班組學(xué)習(xí)討論，用“十八大”精神引領(lǐng)職工行為，為落實醫(yī)改實施新任務(wù)、推進(jìn)醫(yī)院建設(shè)發(fā)展新目標(biāo)凝心聚力。
(二)優(yōu)化就醫(yī)環(huán)境流程，提高患者滿意度。
以每月精神文明檢查、講評、反饋、整改工作，“三五”集中行動評比工作，患者滿意度調(diào)查問卷，加大院外監(jiān)督員督查和出院病人隨訪監(jiān)查力度為抓手，將文明單位創(chuàng)建工作制度化、常態(tài)化管理。完善精神文明建設(shè)三級工作責(zé)任制，繼續(xù)保持較高的患者滿意度。通過患者的投訴信訪內(nèi)容、院內(nèi)滿意度測評反饋、行政管理巡視反饋等渠道，結(jié)合醫(yī)務(wù)社工、志愿者、院外行風(fēng)監(jiān)督員等監(jiān)督力量，對醫(yī)院服務(wù)流程中的缺陷提出優(yōu)化建議，推動醫(yī)院服務(wù)流程的持續(xù)改進(jìn)。繼續(xù)推進(jìn)預(yù)約診療、臨床路徑管理、優(yōu)質(zhì)護(hù)理、門診一站式服務(wù)、整合門診、日間醫(yī)療等服務(wù)模式。
(三)創(chuàng)新關(guān)愛患者舉措，改善患者就醫(yī)體驗。
貫徹落實市衛(wèi)生局推廣的“關(guān)愛患者，從細(xì)節(jié)做起”舉措，結(jié)合“三好一滿意”活動要求和醫(yī)院實際情況，在溫馨環(huán)境、志愿服務(wù)、便民服務(wù)、隱私保護(hù)、溫馨檢查、溫馨提醒、情緒安撫、醫(yī)患溝通、出院服務(wù)、健康教育等方面由相關(guān)職能部門牽頭落實。成立患者體驗相關(guān)專職部門，積極開展患者在院便捷服務(wù)：電子屏、短信預(yù)告提醒患者適時就診;加強患者就醫(yī)時的隱私保護(hù);檢查檢驗增加溫馨措施;在南部門診開設(shè)患者健康教育角;地下室開發(fā)服務(wù)患者與家屬的便民設(shè)施。探索患者出院后延伸服務(wù)措施：提供分時段出院結(jié)賬服務(wù);網(wǎng)絡(luò)、電話、信函隨訪與門診隨訪相結(jié)合等醫(yī)療服務(wù)。組織醫(yī)務(wù)社工、院內(nèi)外志愿者為患者提供優(yōu)質(zhì)志愿服務(wù)。
(四)拓展醫(yī)患溝通渠道，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。
通過病區(qū)醫(yī)患溝通板、定期開展出院患者回訪沙龍，公休座談會，護(hù)士長傾聽日、病區(qū)主任接待日，院長接待日和醫(yī)院網(wǎng)站院長書記信箱等方式完善醫(yī)患溝通制度，及時了解患者需求和心理變化;醫(yī)護(hù)人員與患者交流注意情緒疏導(dǎo);向患者免費發(fā)放門診、住院就診指南;向出院病人提供“聯(lián)系卡”;繼續(xù)辦好“市一健康大講堂”，努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。
(五)增強職工凝聚力，激勵員工愛崗敬業(yè)。
以年度院長獎、先進(jìn)集體、個人，每季度文明班組和文明崗，每月之星等評比活動為抓手，結(jié)合建院150周年慶?；顒樱_展貫穿全年的市一醫(yī)院員工文化節(jié)，增強員工的歸屬感、榮譽感和認(rèn)同感。組織職工開展“我愛我院”的讀書征文活動，開展“我以市一為榮，市一以我為榮”演講比賽;舉辦市一醫(yī)院(集團(tuán))第八屆職工運動會，豐富職工文體生活;精心打造職工文化品牌—市一醫(yī)院集團(tuán)職工廣場文藝匯演，年內(nèi)舉辦1-2次文藝匯演;開展“優(yōu)秀職代表”、“優(yōu)秀提案“的評選活動，引導(dǎo)職工積極參與和關(guān)心醫(yī)院的民主管理建設(shè);設(shè)立兩周一次的工會主席接待日，及時了解職工群眾工作、思想、生活上的困難，為職工群眾排憂解難;以工會班組為主體，開展階段性主題討論;開展職工文化沙龍活動-八角亭之約。
(六)倡導(dǎo)誠信服務(wù)，深化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。
倡導(dǎo)誠信服務(wù)，完善失信懲戒機制和醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德檔案，將職業(yè)道德培訓(xùn)納入醫(yī)務(wù)人員繼續(xù)教育內(nèi)容，與執(zhí)業(yè)注冊、崗位聘用、職稱晉升等掛鉤。開展廉政文化進(jìn)醫(yī)院主題活動，結(jié)合虹口中學(xué)改擴建工程開展“創(chuàng)雙優(yōu)”活動，通過院報、網(wǎng)絡(luò)、大屏幕等。
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