最新電力職工工作總結(23篇)

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最新電力職工工作總結(23篇)
時間:2023-03-26 11:22:56     小編:zdfb

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢?以下是小編收集整理的工作總結書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

電力職工工作總結篇一

剛來到公司,對于一切都是那么未知,看見一個個陌生的面孔,心里真的有點忐忑,不知道大家都是什么性情,容不容易相處,但是這種感覺,很快就消失了,大家相仿的年紀,熱情開朗的性格,和諧工作的氛圍,很快就感染了我,讓我愉快的投入了工作之中。

換了新的環(huán)境,就意味著和以前工作的模式不一樣了,工作的內容也是千差萬別,我認為作為一個好的員工,最應該做的就是拋棄固有的工作模式,以最快的姿態(tài)投入到新的工作中去。

我的新工作,對于我來說真的是"新",所做的內容,也幾乎是從前不曾接觸的東西,不能說一竅不通,但也頂多是略知一二。因為建筑業(yè)是我從踏入校門到踏出校門都不曾接觸過的行業(yè),對于里面的運作也是聞所未聞,好多術語我也是來到這里之后才開始慢慢知曉,多虧同事和領導的細心指導,我才一點點的深入我的工作,否則真的感覺自己像個無頭蒼蠅一樣,亂飛亂撞,必然會走很多彎路。

既然不懂的東西太多,就要比其他人還要專心、努力,俗話說好記性不如爛筆頭,我把每一步需要做的工作,都寫成筆記,這樣相同的工作就不會出現錯漏。日常的工作,我會事先做好統籌安排,這樣工作就會有條不紊的進行下去。

雖然工作才剛剛開始,但是我要做的卻有很多,公司在發(fā)展中,這就需要我們全體員工共同努力,來豐富和完善公司的運營模式和管理機制。

首先,我需要做的就是建立起公司的人員檔案,構建起人員結構花名冊,制定相關的制度,合理規(guī)避用人風險,將公司一些不太健全的規(guī)章制度逐步進行完善。

其次,隨著工作的深入,我會發(fā)揮我人力資源專業(yè)的專長,幫助領導分擔一些人員招聘方面的工作,包括發(fā)布招聘信息,預約人員面試等這些招聘的前序工作,讓領導不在這些小事上費神。我會逐步擬定季度或年度的招聘計劃,匯總各個部門所急需和待需的人才,利用現有的資源,發(fā)布招聘信息,進行招聘工作。

再次, 利用現有的資源,請各部門負責人配合,逐步建立起各個部門每個人員的崗位說明書,明確各自分工,把工作逐項分解,落實到人,逐步擺脫一個工作誰都干,但誰都不精的狀況,讓工作形成模塊,每個人負責自己的模塊,這樣就不會出現工作雜而亂,過程遺漏,沒人負責的局面。

以上就是我這一個半月以來的一點感想和領悟,在未來的工作中,我會更加積極努力的完善自己的工作,使自己的自身價值更完美的展現。

電力職工工作總結篇二

轉眼間上半年度已過去,回顧過去的半年時間,在公司領導的關懷下,在綜合管理部領導的正確帶領下,緊緊圍繞著集團公司提出的“科技創(chuàng)新年、精益管理年、效益滿意年”的目標而努力。

我在工作中所負責的主要是公司的相關文字以及宣傳工作,上半年中雖然取得了一些成績,但在成績背后總有疏忽之處,我所做的工作與集團公司以及本公司的“高標準、嚴要求”的一貫工作作風相比還存在著一些問題與差距,以下幾點為自己對照差距反省所存在的問題

一、工作上不用心主動,缺乏必須主觀能動性??傉J為把屬于自己的事情完成任務了,不用心主動配合辦公室其它事務。導致平時看著人家在忙的團團轉,而自己卻經常無所事事。

二、平時總是處于一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態(tài),工作有拖拉現象,例如集團公司或者其它地方需要稿件或者資料,非要拖到規(guī)定的時間,等領導催了,自己才急急忙忙的要趕著做。為此寫出的稿件以及收集的資料質量都是不太高。

三、由于自己專業(yè)水平的局限,上半年對潤浦的企業(yè)文化宣傳工作還有很多未做到位,沒有到達集團公司以及本公司既定的宣傳效果。

四、對日常勞動紀律要求不是太嚴格,例如偶爾會發(fā)生不穿工作就上班。

五、缺乏創(chuàng)新意識,平時坐辦公室的時間多,去車間生產一線了解狀況的時間,存在怕吃苦的思想。導致寫出來的東西缺乏必須的創(chuàng)新資料以及實質性的資料,總顯得太過平泛、太過空洞。

對以上幾點自身所存在的問題,已切實地影響到自己的本職工作,作為一名的公司秘書,我感到十分內疚。但過去的都已成為過去,學習先進找差距,總結不足求上進,為此,我將認真總結,實實在在分析原因,找出存在的問題,從中吸取經驗和教訓,并在以后的工作中不斷改善。

以下為下半年我決心做好的幾個方面

一、遵守廠紀廠規(guī),及時并保質保量的完成上級領導交辦的各項任務。

二、充分發(fā)揮個人的專業(yè)特長,做一名合格的秘書。當好公司領導的助手,充分發(fā)揮自己所學。

三、搞好企業(yè)文化宣傳工作,使?jié)櫰值钠髽I(yè)文化更深入基層、深入人心,更能體現出企業(yè)的特色。

四、深入實際,多跑現場,掌握車間反映的各種信息,并用心向集團《科訊簡報》投稿,及時做好公司對內對外的宣傳報道工作。

五、加強專業(yè)知識水平的提高,不斷拓展自己的知識面,爭取在實踐中不斷積累的經驗,努力使自己成為一名多面手的人才。

電力職工工作總結篇三

時間在不經意中從指間劃過,轉瞬間又是一年,回顧20119年的工作業(yè)績,我通過不斷向領導、同事和客戶學習,以及在實際工作中不斷的總結摸索,在工作業(yè)務上取得了較明顯的進步,在公司領導的正確指導和帶領以及全體隊員的密切配合下,分隊的各項工作及業(yè)務開展一切順利,懷著一定要成功的信念和敢闖、敢干、敢承擔的精神力量,20_年是我在公司三年多以來收獲最多、成長最快的一年,在此我非常感謝公司__總經理一年來對我的鼓勵,使我明白成功是送給有準備的人,非常感謝公司__大隊長、__副中隊長對我工作及業(yè)務上的指導與幫助,感謝公司各位同仁的大力配合與支持。我一定努力經營好自己的長處與優(yōu)勢。為了更好的有計劃、有步驟、有創(chuàng)新、有行動的實現__年新的戰(zhàn)略目標,現把20_年的工作整理、總結如下:

一、20_工作回顧

20_年我負責管理3個點的安保工作。定期對護衛(wèi)點區(qū)域進行安全大檢查,有漏洞的及時匯報客戶領導,定期組織隊員訓練學習軍事 消防業(yè)務技能等知識,定期對值班區(qū)域和宿舍清潔大掃除,不定期與客戶溝通和協商安保工作及各項事情的處理解決,重視消防工作,始終堅持"預防為主、防消結合"的原則,每月定期對消防設備設施進行檢查,確保其良好運作,同時培養(yǎng)隊員"養(yǎng)兵千日、用兵一時"的指導思想,重視客戶單位安全防范,加強對外來人員的登記、管理,配合公司領導和客戶領導共同完成各項安保工作。

在公司飛速發(fā)展的今天缺人是不可避免的,我分隊想盡一切辦法大量招工:不定期組織外面擺招工牌招工、崗位上天天招工、晚上查崗時去外面顯眼的地方到處貼招工簡章、和職介所合作、朋友.老鄉(xiāng)介紹招工等,努力補滿自己隊伍的同時向公司輸送合格保安員上新點及補充隊伍,為公司缺人問題盡自己的一份力量。

強化隊伍,定期組織附近護衛(wèi)點隊員訓練和學習,展我公司保安風采。 星期一下午18點--19點訓練軍事技能(立正.稍息.停止間轉法.敬禮等)。

星期三下午18點--19點消防技能演練(滅火器使用.水袋使用.理論知識)。

星期五下午18點--19點學習公司制度(公司制度.客戶規(guī)定.法律法規(guī)等)。

通過加強隊員的思想、技能等各方面的引導,增強保安隊伍凝聚力和處事能力,

讓隊員工作能夠有序有效有帶動的進行,達到客戶滿意的效果。

20_年__月__日早上5:40左右,__護衛(wèi)點被盜一輛三輪摩托車,隊員以為是飯?zhí)萌藛T開的,所以就沒有查實,導致事件發(fā)生。事情發(fā)生后我司領導積極與客戶溝通、查找漏洞、建議客戶規(guī)范管理,所有車輛一律憑車牌證外出,杜絕此類事件的發(fā)生。

20_年__月__日__護衛(wèi)點因工廠倒閉撤點。

20_年__月__日__小區(qū)上13人,接到公司領導命令派我去做分隊長,我聽從公司領導安排,提前交接好原護衛(wèi)點的工作,信心十足做好全力以赴的準備,在福永大隊.中隊大力支持下,接點當天一切順利,上點第一天開始克服種.種困難,有序的解決隊員吃飯、住宿及工作安排,工作上剛開始不是很熟練發(fā)生了一些問題,一個多月工作以來,全體隊員齊心協力,為小區(qū)搞活動全體隊員義務執(zhí)勤一次、發(fā)現嫌疑人多次、為客戶領導提建議多條,得到客戶好評。_x_x_日上點以來,在人員非常緊張的情況下,我分隊不辭辛苦想盡一切辦法招工,上點以來在保持本分隊能運轉的情況下,向公司輸送6名隊員(其中2名支援南海)。

為了讓隊員安心工作和生活、穩(wěn)定隊員思想,我分隊特向公司領導申請了一臺電視機,在鄙陋線不能看電視的情況下,我自己貼了120元錢買了一個電視接收鍋,隊員下班后可以開開心心看看電視,把隊員當自己家人對待,生活當中相互幫助與支持,工作當中講究原則、強化思想,做人用于情、做事用于心,用心做好每件事對我來說每天都在成長,每天都充滿著成功和快樂。經過20_年的工作努力,我的目標分隊長、業(yè)務目標50人順利完成,使我在能力.經驗.業(yè)務水平有了很大的提升,同時也明白了自身存在的缺點和工作中的不足,在今后的工作中我將不斷超越自己,用創(chuàng)新的方法和思路,把工作每個細節(jié)做好,讓公司放心,讓客戶放心,讓隊員上班安心。

二、業(yè)務匯報

我進入__保安公司已經三年多時間了,特別是在20_年我的成長是最快的一年,我堅信 .相信是萬能的開始,從我進入公司的第一天起我都非常相信自己一定能實現心中的理想,相信公司能發(fā)展壯大、能給我們提供良好的舞臺,讓我們演繹精彩。

20_年我開始進入業(yè)務發(fā)展領域,我相信:努力一定成功,學歷不等于能力、文憑不等于水平,在公司領導指引和隨行中、開始跟公司領導學習業(yè)務技巧,收集客戶資料、電話預約、陌生拜訪等。

20_年見面談的客戶達28家(見業(yè)務報表),成交5家客戶…… 共計:成交54人,達到了20_年目標計劃50人的理想效果。

我覺得做業(yè)務是最好的生活方式,雖然辛苦但是收獲很多,每一條客戶信息的得到都要通個各種渠道收集,每一家客戶拜訪都要打過無數次電話、和精心的策劃準備,每一家客戶跟蹤都要花費很多時間、有時幾個月甚至幾年,每一家客戶成交都要花費很大的腦力.財力和精力。但是在業(yè)務方面我接觸了各行各業(yè)的企業(yè)客戶,學到了在工作中學不到的知識,慢慢的我發(fā)現我的業(yè)務能力也在不斷在增加,從業(yè)務中也認識了很多有益的好朋友,談到業(yè)務話題我非常感興趣、我非常喜歡拜訪客戶、我非常喜歡打電話給我的客戶,我堅信客戶和

我們合作我們對他有幫助,資源整合共享,一定是一個多贏的結果。要讓客戶選擇我們,光是口頭承諾是不夠的,需要持久提供優(yōu)質的保安服務,保證服務到位、堅持改進服務,使服務更專業(yè)更真誠;需要我們與客戶不斷溝通,使我們的保安服務更好的滿足企事業(yè)單位的需求,需要我們保持公司穩(wěn)定健康的發(fā)展,使我們能夠成為客戶長期信賴的合作伙伴。

公司發(fā)展離不開業(yè)務開發(fā),我來到公司就想一件事:怎樣才能把公司發(fā)展得更好,讓公司去為社會做貢獻,20__年我要努力學習更多知識來提升和超越自己,我要做得更好、我要讓生命充滿意義、我相信我是最棒的,我一定會成功。

電力職工工作總結篇四

本學期,政教處在學校領導帶領下,本著管理育人、服務育人的宗旨,積極開展德育工作,切實維護校園安全,建設校園文化,加強法制教育和健康教育,為促進了學校教育教學質量的全面提高付出了積極的努力。

一、繼續(xù)實施“修身工程”

--年2月,--學子“修身工程”系列德育活動啟動,繼上學年“尊重”和“禮儀”主題教育成功舉行之后。本學期,政教處繼續(xù)組織全校師生開展了“感恩”主題教育。

“感恩”主題教育從感恩父母、感恩老師、感恩社會、感恩自然多方面入手,通過多種活動,培養(yǎng)學生感恩的心。

在“感恩”系列活動中,政教處組織學生開了2次“感恩”主題班會、舉辦了一期“感恩”主題黑板報評比活動、舉行了一次“感恩”主題征文、在校園醒目的地方懸掛“感恩”的橫幅。

通過這一系列的“感恩”主題教育活動,同學們普遍提高了自己的道德水平,營造了文明和諧的校園環(huán)境

二、 加強班主任隊伍建設,努力提高班主任育人水平。

班主任是學校教育管理工作的主力軍,班主任整體素質的高下直接決定著學校教育水平的高下。政教處把班主任隊伍建設放在政教工作的首要位置,努力打造一支具有理念、能夠學習、熱愛學生、忠誠教育的優(yōu)秀班主任團隊,具體來說,我們主要從以下幾方面著手加強班主任隊伍建設

1、進一步完善和下大力氣推動班主任工作常規(guī)。一方面強化班主任在班級教育、班級管理和班級風尚養(yǎng)成以及班級學習發(fā)展中的第一責任人意識;另一方面,努力建立起了一套具有操作性和實效性的班主任工作模式,使班主任在日常教育和管理中思路清晰,管理具體,實效顯著。鍛煉、促使年輕教師在工作的第一年里便全方位體會到了班主任的酸、甜、苦、辣,熟悉班主任工作的日常模式,讓年輕教師們觸摸到了教育規(guī)律,為班主任隊伍儲備了豐厚的后備人才。

2、堅持班主任例會制度,通過班主任例會,明了學校政教工作動態(tài),安排班主任工作事務,把握班主任工作重點,明確班主任工作方向,提高班主任工作效果。

3、-x-3月18日召開x-高中青年班主任成長座談會,針對青年班主任成長中的典型現象和典型問題,組織新老班主任齊聚一堂,互相交流,互相借鑒,集思廣益,逐漸探索適合自己個性的成長成才之路,豐富了育人途徑,提高了育人實效。

4、組織班主任進行拓展訓練,鍛煉體質、磨練意志,在拓展訓練中增強了班主任隊伍的團隊精神和合作意識,提高班主任的心理素質,以更好的精神面貌投入到班級教學和管理工作中去。

三、德育常規(guī)工作

繼續(xù)深入貫徹“三從原則”,教育學生從自我做起,從現在做起,從點滴做起,切實開展德育工作。

1、堅持開展好每周一集體升國旗和國旗下講話活動,堅持開展每周一晚自習第一節(jié)主題班會活動,使這兩項德育活動有計劃、有檢查、有反饋,并做好文字檔案的留存。

2、--年3月7日到12日,分別組織各教研組、部分班級學生在學校空地進行植樹活動。

3、各班召開主題班會,班主任、保安和行政值班人員齊抓共管,較有效改善了學生請假的混亂狀況,并對住校生的請假和出門證的辦理進行了嚴格周密的規(guī)定,堵塞了制度漏洞。

4、--年4月上旬,邀請源匯區(qū)法院的徐蓓,給全校師生舉辦了一場法制講座。

5、--年4月中旬,聯合教務處和體育教研室組織學生進行了--高中第九屆體育文化節(jié),豐富了同學們的課余生活。

電力職工工作總結篇五

過去的一年中,藥械科的各項工作堅持以“保二爭三”為主線,認真貫徹執(zhí)行藥政管理的有關法律法規(guī),藥械科在院領導的領導下,嚴格按照“三級精神醫(yī)院評審標準實施細則”做為當前的工作任務和目標,全科職工以團結協作、求真務實的精神狀態(tài),在各項工作中取得了長足發(fā)展?,F將一年來藥械科工作的情況總結如下:

一、科室管理

1、積極開展工作,嚴格按照“三級精神醫(yī)院評審標準實施細則”的評審標準,重新制定完善藥械科工作制度及工作流程,針對多年來不符合要求的工作缺陷逐一整改,使藥劑科工作上了一個新臺階。

2、積極與臨床科室溝通,并向各科室提供了《醫(yī)院用藥目錄》,以便及時掌握各臨床科室用藥需求,并在藥事管理委員會監(jiān)督指導下,確保臨床應用,增加了患者來我院住院治療的幾率和滿意率。

3、緊抓藥品流通的幾個環(huán)節(jié),確保藥品質量安全。

今年我科加強藥品的采購、驗收、儲存、養(yǎng)護、調配各環(huán)節(jié)管理,保證藥品質量,確保患者用藥安全。藥房下發(fā)了《近效期藥品統計表》,要求近效期藥品提前三個月上報,及時處理,避免浪費。強化對特殊藥品管理,嚴格履行相關制度,對藥品采購、驗收嚴把質量關,杜絕非法渠道購入藥品。對藥品在醫(yī)院流通整個過程全面記錄、跟蹤,做到萬無一失。

二、業(yè)務工作方面

1、藥品供應及銷售

20_年,藥械科嚴格執(zhí)行省招標辦《藥品網上集中招標采購》若干規(guī)定前提下,在藥監(jiān)局、衛(wèi)生局及醫(yī)院藥事管理委員會的監(jiān)督管理下,全部藥品實行網上采購,1--9月份網上采購金額為63797714.30元。

2、抗菌藥物應用管理

在上級衛(wèi)生部門下發(fā)的《抗菌藥物臨床應用專項整治工作》文件精神指導下,我科配合醫(yī)務科,并與臨床科室緊密聯系,參與醫(yī)院提高藥物的監(jiān)測與合理的應用工作,為廣大患者安全、合理用藥提供保障??咕幬飳嵙晞討B(tài)管理,超常預警制度,前十名抗菌藥物實習降價或停止銷售。

3、含_復方制劑的監(jiān)督使用

我科積極響應《關于加強_復方制劑管理的通知》,對醫(yī)院所有含_制劑進行篩選,并嚴格按照《通知》要求專人管理,專冊登記。

三、窗口服務

藥房窗口服務是展現醫(yī)院形象的重要部分,我們結合醫(yī)院創(chuàng)“三級甲等”,“創(chuàng)優(yōu)爭先”等活動,不斷加強科室成員的素質培訓和專業(yè)知識培訓,不斷提高為患者服務能力,強化優(yōu)質服務理念,杜絕生、冷、硬、頂,努力使窗口服務成為藥劑科工作的一大亮點。

四、大力推行業(yè)務學習和繼續(xù)教育,積極參加醫(yī)院各項活動

我科通過參與院內組織的繼續(xù)教育活動,實行集中學習以及自學方式進行學習活動,不斷提高全體藥劑工作人員的業(yè)務技能和服務水平。今年十月份,藥劑科成功舉辦了《萊蕪市中醫(yī)院醫(yī)院藥學知識與技能比賽》,本次比賽為進一步提高藥學專業(yè)技術人員的藥學專業(yè)知識和實踐操作技能,給廣大患者提供專業(yè)化藥學服務,保證服務質量。

五、煎藥室繼續(xù)為病人提供免煎中藥飲片工作,1----10月份共為病人免費煎煮中藥15000余付。

六、制劑室通過與臨床科室積極溝通,每月銷售額持續(xù)增長,10月份達到5.8萬元,1----10月份達到37.7萬元。

綜上所述,藥劑科在20_年取得了一定成績,但也有不足之處,在20_年工作中,我們將重點放在以下幾點:

1、繼續(xù)抓好藥品的質量安全和藥品供應。

藥品購入嚴格遵行“三證齊全”制度,保證藥品進貨的正規(guī)渠道,藥品驗收雙人簽名,專人負責藥品養(yǎng)護。在藥事管理委員會指導下,嚴格制度藥品計劃,堅持藥品網上采購,加強與臨床各科室溝通,盡力量滿足臨床需要。

2、加強基本藥物應用,優(yōu)先采購基本藥物,提倡臨床醫(yī)師優(yōu)先應用國家基本藥物,爭取國家基本藥物使用率達到90%。

3、完善工作流程,提高效率,方便病人加強門診藥房的管理,如何方便病人,如何提高效率是藥房工作重點,通過完善工作流程,合理管理窗口等,充分調動全體人員的積極性,齊心協力,克服困難,提高工作效率,改變取藥排隊等現象,為病人提供方便。

4、大力開展中藥自制制劑工作,中藥自制制劑是中醫(yī)院特色之一,它的應用,極大提高醫(yī)院的社會效益。力爭自制制劑50萬元,與臨床密切合作,已開發(fā)新制劑品種2個,材料已上報。

5、加強臨床藥物的開展。定期編寫《藥事簡報》,發(fā)放到各科室,及時報道藥品有關最新近況,為臨床用藥提供保障,繼續(xù)做好藥品不良反應檢測和上報工作。

6、按照全市抗菌藥物臨床整改活動的要求,采取標本兼治的措施,認真解決抗菌藥物臨床應用中存在的問題,促進抗菌藥物臨床應用管理能力和管理水平持續(xù)改進。

7、繼續(xù)做好為病人免費煎藥工作,嚴格操作規(guī)程,確保煎藥質量,認真做好煎藥記錄,避免差錯發(fā)生。

電力職工工作總結篇六

20xx年6月12日來公司報到后,經過19個月的適應磨合現在已經能基本適應公司的節(jié)奏和速度,但仍然存在很多問題需要更多的摸索和學習。在這這段工作時間里我也在逐漸的成長和進步?,F在慢慢的明確自己在生產管理崗位上的自我定位,就是制定出嚴格的任務流程,然后做好后勤及協調工作,保證各部門能順暢的完成任務。

作為管理崗位每天需要面對和處理的事情牽扯到各個部門,以及方方面面。我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心,要甘心吃苦,努力做好生產安排,部門之間的協調,以及員工之間的溝通和服務工作。為了下一步更好的工作,我就此總結全年的生產安排情況,匯報如下:

一:到公司報到后對公司的實際情況作了如下評估及整改;

1、生產現場環(huán)境臟亂差、物品擺放沒有統一標準及要求、設備定位不符合要求,不能滿足使用方便等情況;

整改方案:首先將車間場地進行劃分,在最終劃分為主生產區(qū)、輔助生產區(qū)、產品展示區(qū)、生產辦公區(qū)、機械加工區(qū)、半成品放置區(qū)、大中工具放置區(qū);設備歸位后對車間進行清掃、清理、清潔(雖然因為自然環(huán)境無法達到徹底清爽,但是已經大有改觀;)

2、生產流程混亂,整個生產流程混亂不堪,從下單到發(fā)貨各個環(huán)節(jié)無明確規(guī)范,極容易造成環(huán)節(jié)滯留;

整改方案:從下單到生產到出庫到質檢到發(fā)貨各個環(huán)節(jié)制定明確的管理制度,明確每個部門每個環(huán)節(jié)的職責,現已經基本運行流暢,但制定的制度及表格并不能完全適合各個部門使用,現在也在磨合使用階段,一旦發(fā)現不合適情況應及時的修正處理,在此感謝李海遠總經理在此流程范疇內給予的幫助和提示,使我意識到生產流程中質檢控制的重要性;

3、倉庫的管理作為生產流程里的一個重要環(huán)節(jié),真正需要清理、清潔、清晰明了的地方,但是當階段倉庫的情況卻不是很樂觀,雜亂、空間利用不足、分類不明確、廢舊物品堆積過多、等等

整改方案:制作雙層貨格,將大件不常用物品入格、制作貨架將物品分類管理、清楚非倉庫管理范圍內物品;(現階段倉庫的物品品種項目過于繁復,前期存留的問題極難處理,這成為了我的一塊不能治愈的心病,現經多次整理已初步整理出雛形,我會進一步努力爭取先達到我個人的心理預期)

4、作為公司的管理層,在生產監(jiān)管的過程中,參與了公司產品的生產改造及各種新產品研發(fā)制作的整個過程,在這個過程中出現了很多問題和矛盾,在這些問題解決和處理的過程中我們也在學習和進步,并且在這個過程中逐漸感觸到環(huán)保行業(yè)的趨勢和動向;

感悟和思想:首先公司要想保持長遠的發(fā)展,我認為創(chuàng)新是必不可少的,只有創(chuàng)新才能讓公司不停的注入新鮮的血液吸引更多的注視及目光,但是公司在這方面的側重點較少,我個人也是在被動的進行思考沒有主動去尋求新的突破點,所以我認為公司應逐漸尋找合適的機會將研發(fā)創(chuàng)新提升一個臺階;再就是公司產品過于雜亂,作為工藝產品我認為產品在工藝流程里的地位和作用應固定,這樣我公司設備就能標準程序化生產;

二、隨著公司業(yè)務的拓展,現在生產部需要將設備的加工能力進行提升,但是公司現有的生產設備滿足不了產品的需求,經過多方面考慮及設備利用率情況,決定公司需增加部分設備

1、型號較大的車床設備采購投產——為了更好的利用資源、節(jié)省成本,通過實地考察及多方詢價后,決定采購一臺回收站舊設備,現此設備已經采購完畢,在此感謝生產部總工劉明堯同志,對此設備總體價值的評估和后期設備的維修,現設備已經投產使用;

2、剪扳機的采購投產——考慮到公司產品的使用及加工精度要求及更好的利用資源、節(jié)省成本,通過實地考察及多方詢價后,決定在回收站與車床同時進行采購,現此設備已經采購完畢,在此感謝生產部總工劉明堯同志、采購部董勝娟同志,對此設備總體價值的評估議價和后期設備的維修工作,現設備已經投產使用;

3、折彎機、自動焊——考慮公司的實際生產需要及工作效率的提升此兩件設備也必須進行采購,且已經進入市場調研程序。但是由于我個人考慮因素的情況,一直處于待定狀態(tài),因此需要作出自我批評,在大環(huán)境驅使下不能因為公司個別情況影響長遠的決策,應果斷處理此類型事件;

三、生產材料的應用,按照正常的生產要求,需要給予一定的物料存儲作為基礎但是多大的存儲量會影響公司資金的周轉,而且會造成儲存壓力.

在綜合各方面的使用及實際情況后,現總結出一個合理的采購存儲量來應對生產任務,而且在生產過程中在對下角邊料的使用上更加細致,達到舊料充分利用;勞保物品的使用,根據實際情況將原先每月定期發(fā)放的2雙棉質勞保手套更改為皮手套和薄手套,技能滿足使用,又在成本上得到控制;(棉質手套7元一雙每月兩雙按十人計算140元每月,皮手套7元,薄手套3元,按十人計算每月100元,每年節(jié)省480元)

四、20xx年計劃

目前而言除了上一年未完成的設備采購以外,有五件事情還需要盡快的解決;

1、關于封閉式打沙室、噴漆室的建設,根據設備的基本尺寸需要現已經規(guī)劃好方位和尺寸,需要進一步確認;

2、車間西門至室外工作場地導軌鋪設,現已經確定尺寸,需進一步確認;

3、注塑機的采購安裝——為了進一步加強設備成本控制,現需要采購一臺注塑機設備,進行格柵設備尼龍配件加工、彗星纖維填料的加工;

4、沖壓機的采購安裝——為了進一步加強設備成本控制,現需要采購一臺沖壓機機設備,處理格柵配件及后期疊摞機配件;

5、廠榮廠貌整理——現在從整體看廠里的廠容廠貌還有待增加,現在廠里從外觀看更像作坊,不符合企業(yè)文化,下一步需要加強達到企業(yè)標準;

隨著公司的壯大和發(fā)展對于我個人及帶領的團隊也提出了新的,更高的要求。所以我認為,作為車間管理人員,也必須適應新的情況,進一步增強責任意識,效率意識,創(chuàng)新意識。努力做好車間生產安排工作,做一名稱職的管理人員。

接任生產副總的職務以來,我感受頗多,受益匪淺。由衷地感謝李總以及公司所有同仁的信任,感謝大家對我工作大力的支持。特別是工作出現差錯時給予的涼解和幫助。在今后工作中,我將虛心接受大家批評和監(jiān)督,不斷完善自我,不斷進步。

電力職工工作總結篇七

機構改革后,我到開發(fā)處工作,一年來,在局領導和處長的領導下,圓滿地完成了本職工作,現將主要工作匯報如下:

一、認真學習了鄧理論、“三個代表”的重要思想、十x大精神和與環(huán)保法律、法規(guī),不斷充實自己,提高自身的理論水平和專業(yè)知識。

二、參加市聯審中心環(huán)保審批工作。

參加建設項目現場踏勘、檢查余次;聯審窗口及處內接待咨詢工作人次;受理建設項目報件余份。

三、參與審查建設項目環(huán)境影響報告書(表)、登記表,起草審批意見。

四、參加建設項目環(huán)保驗收工作。

五、完成全市建設項目環(huán)保十佳工程申報工作。

六、指導七區(qū)建設項目管理工作,督促各區(qū)環(huán)保局按時上報建設項目月報表,對建設項目進行跟蹤管理。

七、完成提案答復工作件。

八、負責道里區(qū)、動力區(qū)建設項目“兩項制度”執(zhí)法檢查工作,對違反“兩項制度”的單位進行處罰。

九、煙塵污染專項檢查工作。對香坊區(qū)限期治理單位進行檢查、督辦。

十、積極宣傳環(huán)保法律、法規(guī),為企業(yè)和環(huán)評單位做好服務,發(fā)放各種法規(guī)、標準、服務指南、辦事程序、環(huán)評單位名單。

十一、與民政局協調社區(qū)企業(yè)環(huán)保審批事宜。

電力職工工作總結篇八

本學期,以黨的十八大精神,科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞市教育局工作要點及《--市第三中學三年發(fā)展規(guī)劃》目標,認真落實學校三年發(fā)展規(guī)劃相關內容。以學生的思想道德教育為核心,以文明、禮儀教育為重點,以養(yǎng)成教育為抓手,增強學生文明禮儀觀念。以愛國主義教育為主線,積極開展豐富多彩的校園文化活動。充分發(fā)揮學校、家庭、社會三位一體的網絡教育作用,開設多次家長學校。加強學生的心理品質教育,為學生的終身發(fā)展奠定良好的基礎。做到“德行引領,特色立校”,進一步加強德育管理和德育隊伍建設,推動學校德育工作全面、協調、可持續(xù)發(fā)展,努力使德育工作再上一個新臺階?,F將本學期的主要工作總結如下:

一、以機制為保障,努力形成校園養(yǎng)成教育抓手

1.分層負責,形成完善德育管理機制

在管理上,實行分層負責制,每個年級設有分管德育的年級部主任和年級組長,德育年級部主任和年級組長的下面有一個完整的班主任隊伍,分層負責,層層包干,各年級部開好每周一次的班主任工作例會,德育年級部主任會前要認真準備,就教育過程中遇到的有關問題,采用學習、匯報、交流、研討等多種方法加強對班主任工作的指導和培訓,做到統一思想,提高認識,充分調動班主任工作的積極性、主動性和針對性。

2.進一步完善班主任考核機制

本學期以來,政教處根據制定完整的班級和班主任考核方案,與各年級部一起分工協作共同承擔班主任考核工作,在衛(wèi)生、班級文化、黑板報評比、學生紀律等方面對班級進行考核,考核結果及時在網上公布,做到了班級管理工作的細致化,考核工作盡量公正嚴謹,班主任工作考核每月公示結果。

3.深化養(yǎng)成教育,做文明三中人

根據教育部頒布的《中小學生守則》和《中小學生日常行為規(guī)范》,結合我校實際情況,制定完善《--三中德育手冊》。本學期,以學生文明行為習慣的養(yǎng)成教育作為基礎,狠抓《中學生日常行為規(guī)范》的落實工作,堅持以“六個一”(主動說好每一句文明用語、自覺做到不丟一片紙屑廢物、努力掌握一套學習方法、精心培養(yǎng)一項體藝特長、積極塑造一種陽光心態(tài)、牢固樹立一種自救意識)養(yǎng)成教育新模式為主線,將養(yǎng)成教育落實在“小、細、實、嚴”上。教育學生從自身做起,從現在做起,從小事做起,規(guī)范自己的言行,養(yǎng)成良好的習慣。在實施過程中,學校和學生的精神面貌發(fā)生了明顯改變:學生主動問好的多了,亂扔垃圾的少了,學習習慣好了,心理素質健康了。

4.發(fā)揮學生會職能,有效進行自主管理

充分發(fā)揮校團委,各年級部學生會的職能作用,建立校園文明崗,重點檢查學生遲到、自行車排放、眼保健操、自習課紀律、大課間做操情況、班級及公共保潔區(qū)的衛(wèi)生保潔情況、學生的日常行為等。做到發(fā)現問題及時記錄并匯報給各年級部負責人,使學校工作更加細致化,培養(yǎng)了學生自我教育,自我管理,自我發(fā)展的能力。學生的自主管理為學校秩序的穩(wěn)定做出了貢獻。

二、以活動為載體,大力推進學生思想道德建設

1.組織開展專題教育活動

(1)今年春天開始,江蘇在全省中小學開展以“八禮四儀”為主題的文明禮儀養(yǎng)成教育活動,號召同學們在八禮四儀的學習和體驗中,從小做一個講文明遵禮儀的人。為了響應號召,--年3月10日下午班會課上,我校各班舉行了學習“八禮四儀”的主題班會。倡導八禮四儀,意在以此教育引導未成年人強化文明禮儀素養(yǎng)。希望我們的學生重視生活中每一個細節(jié),做一個懂禮守禮的文明青少年。

(2)--年3月22日是第二十二屆“世界水日”,3月2228日是第二xx屆“中國水周”。聯合國確定--年“世界水日”的宣傳主題是“水與能源”(waterandenergy)。水利部確定--年我國紀念“世界水日”和“中國水周”活動的宣傳主題為“加強河湖管理,建設水生態(tài)文明”。--年3月24日,我校各班舉行了宣傳“世界水日”“中國水周”的主題班會。通過觀看視頻資料、朗誦、小品表演等形式,同學們更加了解到,應該從學生時代就養(yǎng)成保護水資源、節(jié)約每滴水的綠色理念,這不僅是一名中學生的責任,更是一位未來社會主人翁的公民素養(yǎng),因為我們只有一個地球,保護好水資源就是保護我們賴以生存的環(huán)境,就是給我們的未來留下一片藍天白云、清清碧水。

(3)--年3月31日下午,我校七年級全體師生來到--市烈士陵園,舉行“邁好青春第一步”主題教育實踐活動,深切緬懷革命先烈,放飛青春夢想。七年級第一批入團的29名團員面對鮮艷的團旗舉行了莊嚴的入團宣誓活動。通過活動,培養(yǎng)了學生們的愛國主義精神,不僅使同學們懂得了今天的幸福生活來之不易,而且明確了自己身上所肩負的歷史使命。同學們紛紛表示,一定要刻苦學習,為早日實現中國夢、為中華民族的偉大復興而努力奮斗。

(4)--年4月4日,春風拂面,陽光明媚,我校七八年級師生走出校門,開展“我運動 我健康我快樂”春季社會實踐活動。師生們沿著新建成的南山綠道,從南山北入口出發(fā),走進南山國家森林公園,運動健身5公里,享受天然氧吧,成為春天里一道亮麗的風景線。時值大好春光,綠草如茵,楊柳依依,桃花、海棠花、梨花,次第開放,漫山遍野,春花爛漫,美不勝收。徜徉在南山的春天里,同學們心花怒放,山坡上處處蕩漾著歡樂的笑聲。漫步在春天的美景中,心中涌起的是對家鄉(xiāng)的無限熱愛,同學們自覺充當了環(huán)保小衛(wèi)士,撿拾垃圾,保護了環(huán)境的干凈整潔,讓南山的春天更加地美麗動人。

(5)為落實市文明辦、市旅委辦《“美麗--,文明旅游”主題活動方案的通知》(鎮(zhèn)文明辦--24號)精神,根據創(chuàng)建文明城市工作總體安排,市教育局決定在全市中小學開展“美麗--、文明旅游”主題活動。我校結合實際,圍繞“中國旅游日”(5月19日)開展“美麗--,文明旅游”主題宣傳系列活動,利用???、宣傳櫥窗、黑板報、校園網集中宣傳文明旅游知識,利用國旗下講話、思想品德課、班團隊會課使文明旅游觀念走進課堂、走進學生頭腦。--年6月9日下午班會課上,各班同學在班主任老師的帶領下開展了主題班會活動,觀看視頻領略--三山美景,激發(fā)了同學們對美麗--的熱愛;開展了“文明禮儀”大討論活動,明白了文明旅游的重要性?!昂翁幫裰荩瑵M眼風光北固樓”,文明是最美的風景,文明是城市的名片,身為--人,生活在這座美得讓人吃醋的城市,我們更應該做到文明旅游,讓文明之花開遍--的城市山林,讓我們的家鄉(xiāng)--更加美麗動人。

2.開展心理健康教育,注重學生心理健康發(fā)展

心理健康教育是我校德育工作的一個有機組成部分。組織教師學習心理健康教育理論和知識,研究消除學生的心理障礙的方法和途徑,通過心理咨詢、國旗下講話、宣傳欄、廣播站、班會、晨會等多種渠道對學生進行心理健康教育,做好心理健康咨詢活動,普及心理健康知識,強化學生心理素質訓練,使學生心理健康發(fā)展。本學期,在學校的大力支持下,通過教務處的協調安排,我校以校本課程的形式將心理教育課引入課堂,加大了對心理咨詢室的投入,心理教育成為我校的校本特色之一,質量上了一個大臺階:

(1)積極開設心理健康教育課程。4月,我校心理健康老師林川在七年級各班開展“未來之路”心理健康課。這是一堂關于初中生職業(yè)規(guī)劃的課。初中階段與青春期同步,是人生發(fā)展的最關鍵時期。這個階段發(fā)展的順利與否可以影響到人的一生。遵循初中學生的身心發(fā)展特性和生涯發(fā)展特點,在初中階段實施生涯發(fā)展教育是一項具有切實意義又十分重要的課題。學校不僅應當為學生提供學業(yè)上的支持,而且應該對他們的人生未來發(fā)展作出引導。林老師通過未來職業(yè)說說看,模擬求職現場的活動,讓學生對未來職業(yè)有初步的思考和認識。

(2)進一步完善心理咨詢室,開展咨詢工作。學校還通過短信、印發(fā)宣傳材料等方式向家長和學生宣傳心理咨詢工作,有學生和家長陸續(xù)前來,進行心理咨詢。

(3)定期開展心理社團活動。我校的心理社團心晴社,在心理健康老師林川、周國峰的指導下,吸引了大批學生加入到社團中,每周四開展社團活動。

3.我校版畫社團成功展示“雙十精品社團”風采

--年3月28日下午,由市教育局主辦的--市德育工作會議和--市中小學“學生社團秀”暨頒獎活動在--區(qū)--小學隆重舉行。本次活動有各種形式的展示,全市包括各縣區(qū)在內的二十個精品社團,在同一個平臺上進行現場展示,我校榮獲市“雙十精品社團”的版畫社團進行了現場展示活動。我校版畫社團的優(yōu)秀學員在現場又畫又刻又印,展示了一個完整的版畫創(chuàng)作過程。朱彩虹校長親自參與印制,師生們分享創(chuàng)作心得,彰顯了我校長期對藝術特色教學的投入。除了展示創(chuàng)作過程,我們還通過高達3米的五塊展板和長達幾十米的布幔,充分延續(xù)了西津渡三中學生版畫專題展覽的風格。在本次的展示活動中,我校版畫社團高端大氣上檔次的展示設計,師生全身心的現場創(chuàng)作,大大吸引了來自省市各級分管領導和兄弟學校師生的眼球,許多人紛紛拿起相機,對我校的版畫展示和現場創(chuàng)作駐足拍攝,場面氣氛熱烈,熱鬧非凡,這真是一場成功的活動展示,更是一場視覺的藝術盛宴。

4.第xx屆“五月的鮮花”歌詠比賽

五月的蓓蕾,綻放在青春的枝頭。五月的春風,吹拂著年輕的臉龐。手捧五月的鮮花,用青春去擁抱偉大的時代。投身夢想的接力,在時代里煥發(fā)絢麗的光彩。在這個播種希望、描繪錦繡的季節(jié)里,我們迎來了以“放歌紅五月共筑中國夢”為主題的--三中第xx屆“五月的鮮花”歌詠比賽的盛大舉行。

五千年的歷史,寄托著一個夢,那是我萬千中華青年永不褪色的集體記憶。愛國、進步、民主、科學,昭示著中華民族崇高的理想和美好的未來。五千年的歷史,傳承著一個夢,那是實現中華民族偉大復興的中國夢。今天,我們在五星紅旗下放歌,讓青春在接力先輩的夢想中閃光。讓我們唱起嘹亮的樂章,開拓創(chuàng)新譜寫新的輝煌。讓我們帶著智慧,帶著無往而不勝的信念,用青春描繪著心中最美麗的中國夢,用行動去實現我們的中國夢!

5.我校參加--市第八屆“春滿校園”音樂會合唱專場演出

--年5月29日,市第八屆“春滿校園”音樂會合唱專場的比賽在少年宮舉行。來自大市的十余支代表隊參與了最后的角逐。我校代表隊由嚴徽老師指揮,第八個登場,演唱的曲目《花兒與少年》活潑歡快,具有濃郁的民族風情。隊員們個個精神飽滿,演唱和諧默契,獲得了全場的熱烈掌聲。

6.我校民樂隊參加--市少年宮演出

--年5月31日,我校民樂隊參加--市少年宮建宮30周年文藝展演暨優(yōu)秀學員表彰演出。我校民樂合奏《節(jié)奏的暢想》作為開場節(jié)目首先登場,該樂曲以種類繁多的打擊樂豐富了樂曲層次,形成獨特的藝術風格。同學們大氣磅礴、熱情洋溢的演出博得全場熱烈的掌聲。

7. 開展“千古絕唱詠--”古詩詞經典誦讀的視頻拍攝活動

--年6月10日下午,我校小溪文學社的部分成員在老師的帶領下,來到了南山招隱寺增華閣和讀書臺,開展了一次“千古絕唱詠--”古詩詞經典誦讀的視頻拍攝活動。

為貫徹落實中央文明辦開展的“我們的節(jié)日”主題活動,迎接第17屆全國推廣普通話宣傳周的到來,弘揚中華優(yōu)秀傳統文化,促進“書香城市”和“詩詞之市”建設,提高全體市民的文化素養(yǎng)和道德素質,進而增強民族自信心和自豪感,市教育局聯合市語委、市文明辦、市文廣集團等部門決定在--年中秋節(jié)前開展第五屆“我們的節(jié)日京江明月中秋韻”經典誦讀活動?;顒右蟾鲗W校開展師生同臺經典誦讀展演活動,由師生同臺集體合誦,參賽誦讀人數為15人,其中教師5人。我校師生走進南山,通過師生領誦、齊誦、吟唱等生動活潑的誦讀形式,讓學生們了解中華民族優(yōu)秀傳統文化,從而激發(fā)了愛國、愛人民、愛家鄉(xiāng)的熱情,增強了愛國情感和民族自豪感。

三、提高安全意識,大力推動平安和諧校園創(chuàng)建

1.安全工作常抓不懈

2月24日下午,我校召開安全工作專題會議,進一步強化安全意識、落實安全防范措施。會議由負責后勤的陳薇副校長主持,總務處、政教處、教務處、綜治辦、醫(yī)務室及食堂的相關負責人參加會議。會上,陳薇副校長組織與會人員重點學習了《--年--市教育系統安全工作要點》、《江蘇省學校食堂食品安全管理操作指南》、《江蘇省教育科研和醫(yī)療單位劇毒化學品治安安全管理規(guī)定》等有關文件;傳達了我校--年安全工作的設想;根據食品安全監(jiān)督所近期通知,會議還要求各處室認真學習防范諾如病毒的有關知識,做好食堂的管理工作以及學生傳染病的防控工作。

2. 舉行“強化安全意識,提升安全素養(yǎng)”主題班會

--年3月17日,我校各班在班會課上舉行了“強化安全意識,提升安全素養(yǎng)”的主題班會,通過有關視頻資料、圖片資料的展示,同學們強化了安全意識,進一步了解了安全教育的重要性和必要性。

--年3月31日是第十九個全國中小學生安全教育日,主題為“強化安全意識,提升安全素養(yǎng)”,為了迎接安全教育日的到來,學校開展了一系列主題教育活動。在安全的問題上,全校師生都來不得半點的麻痹和僥幸,我們必須要防范在先、警惕在前;必須要樹立高度的安全意識,人人講安全,時時講安全,事事講安全;必須要筑起思想、行為和生命的安全長城。衷心希望我們每一個人都能不斷增強安全意識,提高防范能力,讓我們的校園真正成為全校師生安全、和諧的家園!

3.我校開展防震減災系列主題教育活動

--年5月12日,是四川汶川地震六周年紀念日,也是我國第六個“防災減災日”。為進一步增強全體師生的災害風險防范意識、普及災害自救互救知識、提高防災避險和自救互救技能,我校開展了以“城鎮(zhèn)化與減災”為主題的系列宣傳教育和“512”緊急疏散演練活動。

5月12日上午9:30,隨著警報聲的響起,全體同學在課任老師和班主任的指揮下,迅速而有序地從教學區(qū)安全撤離。在清點人數并向總指揮集中報告后,全校師生進行了自救互救演練觀摩。

4. 強化落實安全工作

--年5月28日,我校召開安全工作專題會議,進一步強化安全意識、落實安全防范措施。會上,陳薇校長通報了市校園安全抽查的相關情況,并就6月“學校安全月”提出相關要求??倓仗幚顥澲魅尉妥龊弥锌嫉陌踩ぷ髯龀鱿鄳贾茫嵝迅鞑块T一定要重視中考各個環(huán)節(jié)的準備工作,確保我校中考工作平安有序的進行。政教處孔躍主任對“安全月”具體工作做出布置,綜治辦滕茂平老師還就學校門禁規(guī)范問題提出了相關要求。

會后,相關工作人員進行了例行的校園安全月檢查,對檢查中發(fā)現的問題作了詳細記錄并責成有關部門限期整改。

四、培養(yǎng)德育隊伍,努力提升教師德育隊伍水平

沒有愛就沒有真正的教育。愛是教育的開始,沒有愛心就不會有爭做班主任的“沖動”,更不會用心去做班主任工作。教師只有先教育、完善自己,才能去推動、引領學生的發(fā)展。真心熱愛學生,為學生的點滴成長和進步感到由衷的快樂。進一步加強德育工作方法、技能的指導和培訓,提高德育工作的針對性和實效性。

1. 抓好年級組長、班主任隊伍培養(yǎng)

(1)完善了班主任隊伍培訓體系,在寒假期間,我校組織班主任進行了相關培訓,補充了新形勢下如何做個好班主任的理論基礎。開學前學校還組織了全體班主任進行崗前培訓,認真學習班主任守則和相關要求。

(2)繼續(xù)規(guī)范班主任工作量化考核。嚴格執(zhí)行《--三中班主任工作月考核方案》考核班主任工作,規(guī)范其言行,加強工作的過程管理,通過日檢查,周評比,月總結的量化考核,使班主任工作更加制度化,規(guī)范化,科學化。

2.提高班會課的質量

在確保班會課時間的'前提下,充分利用這一學生思想教育的主陣地,加強對學生的思想道德教育。做到有計劃,有準備,有效果。班主任可以通過講時事、讀報刊、讀偉人傳記、主題討論,走出去、請進來等多種形式加強班會課的針對性的實效性。

五、以溝通促交流,加快組成“三結合”教育網絡

做好學生思想工作必須形成學校、社會、家庭三結合的教育網絡,才能產生合力。學校不能關起門來辦教育已經成為廣大教育工作者的共識,為了加強家庭和學校,學校和社區(qū)之間的溝通,形成教育的合力,本學期以來我校做了多方面工作:

1.堅持學校資源向社區(qū)開發(fā),與社區(qū)共建共榮

學校把教育資源向社區(qū)、居民開放,實現了教育資源的共享,滿足了周邊社區(qū)居民多樣化的社區(qū)教育需求,提高了社區(qū)居民的整體素質、生活質量和文明程度。

學校教育資源向社區(qū)開放的同時,學校也努力挖掘社區(qū)的教育資源,從而形成學校與社區(qū)雙向參與、互動發(fā)展的局面,使學校教育資源向社區(qū)開放工作不斷走向深入。

2.加強家校溝通,召開家長會

為了進一步增強學校教育與家庭教育的整合力度,共同關注學生的健康成長,加強學生的思想教育,總結開學以來的學習情況,我校于--年4月28日下午4點召開七年級家長會,希望通過這次家長會家校攜手,共同促進學生各方面健康發(fā)展。市教育局體藝處李云芳處長參加了郭霞老師主持的七(4)班家長會,會后,李處長與家長們進行了面對面的交流,并解釋了中考標準的制定要求,并留下電話,接受家長們的監(jiān)督。此次家長會拉近了學校和家長的距離,使家長們在學校管理、家庭教育、家校聯系等方面和學校達成了共識,使家校形成合力,為我校今后工作的進一步順利展開奠定了堅實基礎。

六、開展學生社團活動,全面彰顯我校藝術、科技、體育教育特色

我校作為省藝術、科技教育特色學校,校領導高度重視,全員積極參與,基礎扎實,特色鮮明。學校社團工作逐漸走向平穩(wěn)、協調、高效。

1.定期開展藝術社團活動

作為“江蘇省藝術教育特色學校”,我校多年來致力于藝術社團活動的開放和發(fā)展,逐步形成了版畫、國畫、書法、合唱、舞蹈、等各具特色的學生藝術社團。學校還與--市青少年活動中心和--市文化館等單位簽訂了合作共建協議。建立了民樂隊等具有影響力的“名片”。每周三下午,校園沉浸在一片濃郁的藝術氛圍之中。同學們在老師指導下進行各項藝術訓練,獲得藝術的陶冶和愉悅。藝術社團的蓬勃發(fā)展,對我?!八囆g學?!碧厣倪M一步彰顯和藝術活動的普及有著重要的作用。

2.開學第一天,社團活動熱火朝天

2月17日,開學第一天,我校的學生社團活動就已經蓬勃開展起來了。我校一貫落實“尊重教育規(guī)律,為學生未來的發(fā)展奠基”的辦學思想,依據中學生的實際成長需求,加強學生社團建設,不斷豐富學生校園文化生活,大力培養(yǎng)學生興趣愛好和特長,引導全體學生健康和諧、生動活潑的發(fā)展,培養(yǎng)學生自主創(chuàng)新意識,提升學生素養(yǎng),實現全面育人的根本目標。在上學期打下的良好基礎上,本學期我校更是早作準備,開學前就排好了社團活動的時間、地點和指導教師。本學期單周為七年級社團活動,雙周為八年級社團活動。今天下午三節(jié)課后,開展活動的社團是“救護小衛(wèi)士”、“極限飛盤”、“棋藝風采”、“心靈手巧/折紙社團”、“數學天賦”、“奇思妙想”、“讀書社”等七個社團,同學們動手動腦,忙得熱火朝天,開心地度過了開學的第一次社團活動。

3.召開--年學生社團會議

--年3月11日,我校召開--年學生社團會議。為進一步總結經驗,樹立典型,更好地規(guī)范、引導、提升我校學生社團活動,形成學生社團健康發(fā)展態(tài)勢,繁榮學校社團文化,激發(fā)社團活動的潛能,使社團活動的意義和效能最大化。經學校研究決定開展評選和表彰--年優(yōu)秀學生社團、社團工作先進個人活動。會上政教處副主任朱奇介紹了申報優(yōu)秀社團和社團工作先進個人的評選條件和具體申報的材料要求,副校長陳薇對全體社團的指導教師提出希望,希望大家在新的學期里面能充分調動學生的積極性,開發(fā)與學生生活聯系緊密、構思新穎的活動內容,充分發(fā)揮學生的自我教育、自我管理功能,讓學生社團真正成為學生喜愛的樂園,讓三中的社團百花齊放、百花爭艷!

4.春路雨添花 花動一山春色 --小溪文學社開展春季采風活動

鳳凰山上孔雀飛,桃花流水鯽魚肥。在這個春暖花開、和風細雨的日子里,我校小溪文學社于4月27日,帶領七八年級的社員們,走進美麗的“鳳凰山莊生態(tài)農業(yè)園”,感受春天的美好氣息。采風活動大大開拓了同學們的視野,激發(fā)了同學們的寫作靈感,同學們佳作頻出,充滿了對美好春天的贊美和對生活的熱愛之情。

5.我校舉辦--年--市青少年業(yè)余無線電通信競賽

由市體育局、市教育局、市無線電管理處主辦、--市無線電運動協會承辦,我校共同協辦的--年--市青少年業(yè)余無線電通信競賽于5月24日、25日在我校舉行。我校無線電社團成員分別參加了圖像通信、短波機機上抓抄、綜合通信、應急通信等多個項目的競爭。

本次賽事將為暑期舉行的江蘇省賽事及全國賽事選拔參賽選手,同時隨著該項賽事的普及,我校已經有越來越多的同學加入無線電社團,我市也涌現出一批開設該項課程的學校,同時也出現了一批無線電運動愛好者

6.我校排球隊、乒乓球隊佳績頻傳

在“--年--市區(qū)中學生排球比賽”中我校排球隊隊員團結一心,奮力拼搏,取得了初中男子組冠軍和初中女子組第五名的好成績,為學校爭得了榮譽。在上周結束的“--年--市區(qū)中學生乒乓球比賽”中,我校男、女乒乓球代表隊均榮獲初中組男、女團體亞軍,再次為學校爭得了榮譽。

電力職工工作總結篇九

學校教務處緊緊抓住教學質量這一生命主線,堅持以學生發(fā)展為本,認真履行了黨的教育方針,本著“敬業(yè)、精業(yè)、務實、高效”的精神與工作態(tài)度,較好地完成了各項工作任務。完成的工作如下:

一、主要的工作與成效

1、認真地抓教學常規(guī),要求教師以備好課、上好課、輔導好學生為最重要工作,在教育、教學實踐中自覺落實“一切為了學生的發(fā)展”的課改理念,制定了教師教學考核細則。嚴格執(zhí)行規(guī)定,開足開齊規(guī)定課程,特別是母語課的開設。本學期教學工作井然有序,特別是強化了備課、上課、批改作業(yè)等工作,基本上杜絕了用舊教案上課,允許教師使用電子版教案上課。缺課、遲到、早退現象較以前有所減少;早讀、晚自習規(guī)范,班主任早晨能夠按時進班,及時了解學生到校情況;教風、學風、考風良好,教學質量上穩(wěn)中有進。

2、制訂并實施了各學科的考評機制,在本學期的教風與教學質量大檢查工作中,教務處精心準備,嚴密組織,規(guī)范了操作。我們通過隨堂課聽課、推門課、優(yōu)質課及優(yōu)秀教案評選、學生的評教問卷調查、抽查學生作業(yè)批改情況等一系列的教學常規(guī)檢查,使檢查面廣、客觀、公正、真實地反映了目前我校的教學現狀及教師的教學情況,為學校領導的科學決策與管理,為鞭策教師們的教學工作起到了良好的作用。

3、加強了對教研組工作的指導、督促與檢查。本學期各教研組工作都落到實處,各教研組都制訂了工作計劃,有內容,有措施,符合實際。本學期學校將11月定為教研月,本月間舉行了各種教研活動,這些活動的順利完成充分說明我校的教研活動已開始走向制度化、規(guī)范化,有特色、有效率、有時間保證,具體體現在定時間、定地點開展教研活動,包括集體備課、聽評課、集體學習與教學經驗交流等教研活動。教研活動內容豐富,安排科學合理,強化了針對性、實效性。

4、強化了對學部教學圖書建設與管理,購買了一些學科的多種教學參考書、教學模具、實驗器材,由專人整理與管理,負責轉借。

5、充分重視并督導了教師參加自治區(qū)、州、縣、校各類教學教研活動,如:英語教師賽麥太參加自治區(qū)青年英語教師講評課比賽,表現積極出色,并取得了一等獎的好成績。同時加大了對青年教師培養(yǎng)的力度,建立了“師徒結對”,組織了行政領導及各教研組跟蹤聽課、指導,盡力做好幫帶工作。

6、重視并時常督促、鼓勵教師積極撰寫教育敘事與論文,同時積極在校園網上及時上傳教育教學新聞好幾十條,為豐富充實校園網做出了一定貢獻。

7、重視考風考紀。本學期成功組織了月考、期中和期末考試,在考場安排、監(jiān)考安排、改卷安排等考務工作安排都科學高效,公正嚴明,同時進行了成績分析和試卷分析、。

8、認真組織學生知識大賽。11月份組織過硬筆書法大賽、雙語演講比賽、大賽、12月份組織學生讀書活動,青年教師朗讀比賽,學生取得了教好成績。

9、為提高教師的業(yè)務水平,除了隨堂聽課、聽推門課還認真組織了教學技能大賽,例如教師出卷比賽,學生作業(yè)評比等活動。

10、學籍管理規(guī)范化。

嚴格執(zhí)行學籍管理的有關規(guī)定,切實抓好學額鞏固工作,學生檔案、學籍卡以及轉學、休學、畢業(yè)、肄業(yè)等相關資料,要規(guī)范上表,并妥善保管。按上級要求,及時上報相關表冊或數據,使學籍管理制度化,規(guī)范化。

二、本學期發(fā)現的問題

1、少數教師缺少敬業(yè)精神,有上課遲到和早退現象。

2、尖子生、后進生的培養(yǎng)力度還有待加強。

3、個別教師教學進度太慢,不能按時完成教學任務。

4、有些班級的主課教師搶課、占課嚴重。

5、個別班級學生作業(yè)的布置不合理。

6、生源基礎薄弱,學習習慣較差,家庭環(huán)境不好,家長重視不夠。

7、對教學過程的反思還有待進一步加強。

三、今后的工作思路

1、繼續(xù)加強聽課、評課活動,合理安排教研活動的開展。

2、加強對班級日志的管理,及改進。

3、教師要認真?zhèn)湔n,更要備學生。

4、教師要加強教研工作,在教學中研究,在研究中教學。

5、經常對教師的教案、聽課本、學生作業(yè)進行不定期檢查。

教務處工作雖然取得了一定的成績,但與上級領導的期望與要求還有一段較大的距離。我們將牢記縣教育局領導的諄諄囑托,認真對照課程改革的要求,大力弘揚“行健,和善,雅正”的烏恰中學精神,著眼未來,依時順勢,勇立潮頭,艱苦探索,嚴格執(zhí)行課程計劃,切實減輕學生負擔,努力實現課程理念的創(chuàng)新、教育決策的前瞻、學校規(guī)劃的超前、管理措施的創(chuàng)新,為學校的跨躍式發(fā)展而孜孜不倦地努力!

電力職工工作總結篇十

不覺中一年的時間已經過去了。通過這段時間對公司情況的逐步熟悉,領導、同事的關心幫助以及自己的努力,現在已基本上融入到公司的氛圍中,同時對組織架構、運作模式等各方面都有了一個初步的了解。我的工作崗位是辦公室文員。主要工作內容是負責辦公室日常文件資料的收集和整體,協助辦公室主任日常工作。針對這段時間的工作總結如下:

一、理順工作思路,合理安排各項工作的先后順序

辦公室是經理直接領導下的綜合管理機構,是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作比較繁雜:起草文書、監(jiān)管考勤、收集整理各種管理文件、整理提報各種業(yè)務數據、維護公司日常辦公環(huán)境、監(jiān)管庫房、監(jiān)管財務、完成經理安排的協助事項。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,對當天工作要有一個整體性的把握,分清主次,合理安排,力求周全、準確、適度避免疏漏和差錯。

二、認真完成各項工作,各種數據要多核查、多盤點避免疏漏和差錯

草擬各種請示,整理公司的各項銷售數據、公司的各種賬務數據、以及員工的績效考核數據。所有數據的準確性與重要性都對公司的工作會產生一定的影響。所以針對各項工作一定要認真再認真。要多核查、多盤點避免疏漏和差錯。

三、分清職責,加強協調,保證溝通

工作中一定要分清職責,避免多通道管理,影響其他部門的正常工作。要與其他部門加強溝通,密切配合,互相支持,保證全局整體工作不出現紕漏。督促、協調公司經理以及營銷管理部安排的各項工作。傳達領導指示,反饋各種信息,做到快捷實效。保證上下政令暢通。

四、加強自身學習,提高業(yè)務水平

由于辦公室的工作種類多樣,自己在公司的工作時間較短。對各種工作和各項數據的熟悉度還有欠缺。所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,經過不斷學習、不斷積累,已具備了業(yè)務職員的工作經驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,積極提高自身各項業(yè)務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。

在這一年的工作中,有很多收獲,同時也從出現的種種問題中發(fā)現了自己的不足之處。在今后的工作中,我將以踏實的工作態(tài)度,對過去的錯誤加以改正并從中吸取經驗教訓。認真工作,嚴格要求自己。

20__年工作計劃主要為以下幾個方面:

1、做好領導服務:及時完成公司領導安排的工作。要成為領導的助力、助手。

2、做好各種數據匯總:加強與各業(yè)務人員的溝通,系統的、快速的匯總各種數據,保證各種數據及時準確的傳遞到位。

3、做好文書工作:及時完成公司領導交辦的各種文稿,學習各種文字材料的寫作,提高自身寫作功底。

4、做好辦公室各類辦公用品和設備的維護工作。

以上是我的工作總結和工作計劃,希望領導及同時提出寶貴意見。

電力職工工作總結篇十一

一、以身作則,為人師表。

古人云,“親其師,信其道”。班主任在學校里和學生接觸的時間最長,在學生面前自己是一面鏡子、一本書。因此規(guī)范學生的行為,首先規(guī)范自己的行為,在教育工作中要求學生做到的,我首先做到。例如,要求學生7:30——7:40到校,我就每天在這個時間段到校。上課不接打電話。講臺前的垃圾自己順手撿起等等。讓孩子相信老師說到就能做到,增強師生間的信任度。

二、培訓班干部。

俗話說:火車跑得快必須車頭帶。要帶好一個班級,班干部的作用是老師也無法取代的。并且在班級管理中學生自己能做到的絕不讓班干部去做,班干部能做的老師絕不去做,這樣班級內人人有事做,即提高了他們的工作積極性,也提高了學習的主動性。

三、培養(yǎng)學生的良好習慣,向課堂要質量。

(1)培養(yǎng)學生課前預習的習慣習慣。

課前預習能夠提高聽課的效果,這樣,變被動聽課為主動學習,主要矛盾解決了,其它問題也就迎刃而解了。久而久之,會逐步提高聽課的效果,形成學習上的良性循環(huán)。

(2)培養(yǎng)學生遵守課堂紀律的習慣。

紀律是教學質量的保證。平時上課發(fā)現某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹立榜樣,發(fā)現不良現象及時糾正。在班里定下班規(guī),實行班干部分工負責。在課堂教學中,也經常采取多種形式培養(yǎng)學生積極參與課堂教學活動。如讓學生進行講題、動手操作、生生互講等活動,既調動了學生參與課堂教學的積極性,又訓練了學生動口、動腦、動手的能力,也培養(yǎng)了口頭表達能力。經過一個學期的努力,還有幾個紀律觀念薄弱者經常要老師教育才做好一陣兒,整個班里秩序有所好轉。

四、充分利用素質教育平臺。

老師要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯系,取得家長協助,才能把學生教好。平時我都注意做好這個工作,班級內只要發(fā)現不好的苗頭,我就主動和家長聯系,以便達到共同教育的目的,現在改變很大,基本能遵守學校的行為規(guī)范了。

五、關愛學生。

好孩子是夸出來的。在工作中我主要是在精神上給予學生鼓勵和支持。在學習中那些學習差的;退步的;考試發(fā)揮不好的;有困難的等等,我常常用語言開導、鼓勵、教育他們,時間長了孩子們就消除了精神壓力,久而久之,表現就很好了。在學習上不偏袒、不歧視、不放棄任何一名學生。

我深感班主任工作責任重大,尚需不斷地磨練提高。我相信自己通過努力,將會逐漸細化的,這也是我下學期的努力目標。

電力職工工作總結篇十二

__年,在市旅游局的指導下,我局上下統一思想,精誠團結,真抓實干,開拓創(chuàng)新,較好地完成了年初所制定的任務目標,實現全市旅游業(yè)發(fā)展目標計劃,旅游經濟繼續(xù)保持加快發(fā)展的好勢頭。現將本年度主要工作總結如下:

一、建設旅游重點工程,為全市增加亮點

開原古城建設。邀請全國水平的旅游規(guī)劃部門編制開原古城規(guī)劃,進行了部分拆遷和征地工作,維修了崇壽古塔,修建了古城規(guī)劃展廳。

象牙山建設。今年是象牙山風景區(qū)由市鄉(xiāng)村三級集體管理,改制為由個人經營的第一年,為了繼續(xù)擴大象牙山的影響,將象牙山風景區(qū)建設成全國知名景區(qū),我們把《鄉(xiāng)村愛情》系列電視連續(xù)劇的拍攝基地納入景區(qū)管理,使景區(qū)內容更加豐富。

開發(fā)新的旅游景區(qū)。投資七千萬元開發(fā)建設了馬家寨龍泉寺風景區(qū),建設了夫余湖旅游度假區(qū),下肥地金水灣漂流正在建設之中,結合遼河治理工程,規(guī)劃建設遼海濕地保護區(qū),老虎頭民俗村初見雛形。

啟動濱水新城旅游度假區(qū)。新修濱水新城旅游景觀大道,并做到亮化、綠化同步進行,建設高標準現代化規(guī)劃展廳,在新城區(qū)、老城區(qū)大力發(fā)展賓館餐飲、文化娛樂、休閑購物等相關產業(yè),增加旅游設施,完善旅游功能。濱水新城旅游度假區(qū)的建設,極大的提高了開原城市旅游的檔次,推動了開原旅游產業(yè)的發(fā)展。

絲關開原向國際旅游區(qū)目標聚集。絲關開原與鐵嶺、西豐的有關內容共同被納入鐵嶺市絲關國際旅游區(qū),爭取在聯合國立項,此舉對開原的旅游發(fā)展,對古城的開發(fā)都會起到不可估量的作用。

二、象牙山申報aaa級,打造大象牙山品牌

發(fā)展特色旅游,完成重點民生工程。大象牙山風景區(qū)項目是“發(fā)展特色旅游”的重要內容,就是以象牙山風景區(qū)為主,以周圍鄉(xiāng)鎮(zhèn)所包含的景區(qū)為環(huán),打造環(huán)象牙山大旅游格局。如松山鄉(xiāng)的象牙山、夫余湖景區(qū),下肥地的金水灣漂流,黃旗寨的白鷺洲野生動物保護區(qū),靠山的龍灣山城、百年天主教堂、萬畝苗木花卉,馬寨的象牙山南坡、龍泉寺、杏花村司令營,我們還組織了有市承包領導參加的以象牙山《鄉(xiāng)村愛情》拍攝基地為主的調研活動,有效推動了大象牙山景區(qū)的發(fā)展。

成立象牙山管委會。為了使象牙山向更高目標沖刺,我市成立了象牙山風景區(qū)管理委員會,為財政全額拔款的正科級事業(yè)單位,定編10人?,F由市政協張主席任管委會主任,從政協、政府抽調兩名得力干部任副主任。象牙山風景區(qū)管理委員會的成立,進一步加強了對景區(qū)的監(jiān)督指導,規(guī)范了景區(qū)管理,預示著象牙山風景區(qū)上升到一個新的高度。象牙山風景區(qū)將成為東北最的旅游景區(qū),成為對外展示開原良好形象的窗口。三是象牙山民營轉制成功,恢復景區(qū)正常秩序,風景區(qū)和拍攝基地一體管理,山門從山上移到了村外,提高了門票價格,增加了景區(qū)的收入,改善了景區(qū)的形象。

象牙山申報aaa級風景區(qū)。鑒于象牙山風景區(qū)近幾年的發(fā)展和前景,我們旅游局為其申報了國家aaa級,并為此作了大量準備工作,年底進行檢查驗收,如果成功,它將是開原市的首個國家aaa級風景區(qū),這使得我市的旅游工作又向前邁出了一步。

三、規(guī)劃和管理相結合,腳踏實地開展工作

規(guī)劃再上新臺階。景區(qū)建設,規(guī)劃先行,在原有古城規(guī)劃、濱水新城旅游度假區(qū)規(guī)劃、象牙山規(guī)劃等基礎之上,又對葉赫湖風景區(qū)、遼河濕地保護區(qū)、本山故居、老虎頭民俗村做了規(guī)劃。

按時按質完成旅游統計工作。我局按照市旅游局和有關部門要求按時按質完成旅游統計工作,并報送市旅游局和其他有關部門;認真配合全國、全省、全市的年度旅游數據調查。

加大行業(yè)管理行政執(zhí)法力度。為了整頓和規(guī)范全市旅游市場秩序,我們加大了旅_業(yè)的監(jiān)督管理力度。目前,我市有a級景區(qū)一處,為象牙山風景區(qū)(國家aa級風景區(qū));三飯店一個,為天寶酒店(三);旅行社8家。今年,我局多次對上述旅游經營單位進行檢查,并建立臺賬,做好檢查記錄,發(fā)現問題及時處理,努力做到能現場整改的立即整改,一時無法整改的,發(fā)出整改通知書,責令限期整改,同時,認真做好安全生產宣傳工作,督促相關責任人加強旅游安全生產意識。

完成市里各項工作指標和任務。認真完成鐵嶺市局以及開原市年初下達的考核指標,認真完成各項臨時性工作任務。黨建工作取得新成績,我局有3名年輕同志加入了中國共產黨,扶貧工作也取得了突破,得到了扶貧村的認可。配合市里整體開發(fā)計劃,完成辦公樓的搬遷工作。

四、加大宣傳促銷力度,提高開原知名度

多種渠道宣傳。我們始終堅持宣傳理念,利用各種方式對旅游產品進行宣傳促銷,如報刊雜志、電視電臺等新聞媒體、制作旅游畫冊等宣傳方式。

會議推介。積極參加各種博覽會、旅游交易會,積極推介宣傳。一年來我局堅持參加上級部門召開的會議;積極組織有關部門、企業(yè)參加各種活動,特別是參加旅游展銷會、博覽會,旅游推介會。今年我局共組織參加了沈陽全國旅游交易會、大連東亞國際旅游交易會和遼陽冬季旅游推價會等會議。

旅游產業(yè)走進黨校課堂。今年以來,旅游局長被開原黨校聘請為客座教授,在全市副鄉(xiāng)局級干部輪訓班上講了開原旅游產業(yè)發(fā)展的現狀及前景,比較受廣大學員的歡迎,既了解了全市旅游產業(yè)的狀況,也覺得黨校的課程安排有新意。這也是一次極好的宣傳推介方式,讓更多干部關注旅游,喜愛旅游。

旅游接待。今年,我們多次接待上級領導、外地客人、旅游團體,做到了文明接待,有禮有節(jié),并利用接待的機會,宣傳開原的旅游資源和旅游產品,得到了認可和好評。

電力職工工作總結篇十三

緊張而又繁忙的20__年即將過去了,回顧一年來的工作感慨頗多,我稽查三科的同志們指引下,在分局領導班子的正確領導和親切關懷下,在兄弟科室的大力支持下,勝利地完成了各項工作任務?,F將一年來的工作情況總結如下:

一、強化“稽”字認真履行職能

20__年的稅收任務對于我局來說十分艱巨,擺在我科面前的稽查任務也非常沉重,全年共給我科下達稽查戶數200多戶,稽查任務100萬元。為了完成這些硬指標,我科全體同志集思廣益、群策群力,積極發(fā)揮人的主觀能動性。我科根據年初工作會議上的“五要”(1、稅費收入要確保,2、征管手段要優(yōu)化,3、科技興稅要到位,4、黨風建設要嚴明,5、文明服務要優(yōu)化)講話精神,認真開展了稽查工作。我科的稽查對象大多是注銷、變更企業(yè),特別是注銷企業(yè)有兩種原因:一是無力經營,二是合并改制。把握好注銷企業(yè)的最后一關,防止稅款流失是我們的重要任務。工作中,我們采取了動態(tài)稽查、詢問稽查、比較稽查、信息稽查、關聯稽查等方法,將每一戶接受稽查的企業(yè)的納稅情況按稅法規(guī)定和稽查操作規(guī)程作了全方位的檢查,并將檢查情況及時向分局審理委員會匯報,按照審理委員會的意見進行處理。

稅務稽查是打擊偷漏稅的最直接的手段之一,其基本職能有稽審、監(jiān)控、懲處、督導、促收等,我們在稽查時有效的將這些職能有機地結合起來,體現了稅務稽查工作的特點。

二、著眼“穩(wěn)”字確保收入完成

由于目前我區(qū)企業(yè)的經營情況不是很好,經濟效益下滑,資金周轉不暢,導致稅收收入很難完成。稅收收入是我們工作的中心,市局考核收入計劃按平均進度考核,這就要求我們稽查科在完成任務時也要跟上分局的步伐,每當查補出稅款時,我們就立即組織入庫。由于企業(yè)有困難,總想一拖再拖,我們就再三做工作,采取“說破嘴、跑斷腿”窮追不舍的工作態(tài)度催繳入庫,保證了全局一盤棋的步伐。

三、狠抓“素”字解決營養(yǎng)不良

干部自身素質的高低直接反映著稽查質量的高低,為了保證稽查質量,我科的同志們在跟上分局的業(yè)務學習的同時,本著缺啥補啥的原則,結合全國稅務執(zhí)法資格考試,自己每天抽出半個小時的時間“充電”,著重解決工作中急用的知識,掌握的稅收動態(tài),了解的稅收政策。通過學習每個人的查帳水平有了較大提高,使大家在提高工作能力方面收益匪淺。我國以加入wto,我們必須跟上時代的步伐,否則將被時代所淘汰。在做好業(yè)務學習的同時,我們沒有放松政治理論的學習。今年我們著重學習了以及在“xx大”上的報告,提高了我們每個人的思想理論水平,為踐行重要思想打下了堅實的基礎。通過一系列政治業(yè)務學習,每位同志的自身素質都有了不同程度的提高,稽查業(yè)務更加精通了,稅收政策、法規(guī)掌握更加準確了,執(zhí)法程序更加規(guī)范了,政治立場更加堅定了,大大提高了工作效率。

四、力求“準”字貫徹稅收政策

在貫徹稅收優(yōu)惠政策方面力求準確,我們按照分局制定的“四無”,準確無誤地加以貫徹,我們利用稽查工作得天獨厚的便利條件,具體落實不走過場;在稽查質量上力求準確,“準”在稽查當中很重要,它是稽查結果的綜合體現,我們在實施稽查前,先對被查企業(yè)納稅情況進評估,找到切入點。實施稽查時,為了政策掌握的準確,我們還經常咨詢綜合科的同志,求得幫助,一年來我們稽查過的企業(yè)沒有因我們的稽查結果而發(fā)生爭執(zhí)。

五、推進“優(yōu)”字提高服務水平

經過幾年的“雙評”工作,我們更加牢固地樹立了優(yōu)化服務意識,我們時刻沒忘以服務經濟發(fā)展,服務納稅人作為出發(fā)點,改變了過去只注重要求納稅人履行義務、忽視納稅人權利,只注重行使征稅權利、忽視對納稅人服務的傾向,我們擺正了執(zhí)法與服務的關系,增強了服務意識,將服務寓于稽查中,贏得了納稅人的理解與支持,從而保證了工作的順利開展。

六、不忘“廉”字樹立地稅形象

清正廉潔、務實高效,是我局的治局方略,我們嚴格按照分局年初簽定的黨風廉政建設責任狀,一級負責一級。一年來,我們認真參加分局的各類廉政建設活動,認真學習關于稅務干部廉潔自律的有關規(guī)定,認真收看廉政教育片,做到了警鐘長鳴、防微杜漸。平時我們還結合每個季度的廉正寫實,全體同志重溫自己所寫的廉潔自律保證書。全年累計拒吃請10余次,還謝絕了禮金。我們的做法得到了納稅人的好評。

七、提高“率”字增強稽查質量

考核指標中,對選案中標率、查補入庫率、處罰率、滯納金加收率分別要求達到60%、80%、10%、100%。表面上簡單的數字,實際上標準是非常高的,這就要求我們在稽查中既要高標準又要嚴要求?;橹形覀儾徽摱惙N大小稅額多少,都認真對待一絲不茍,為了做到這一點,我們沒少得罪人,盡管如此,我們也樂此不疲任勞任怨。正是有了全科同志的共同努力,才保證了稽查質量。

八、突出“嚴”字遵守規(guī)章制度

我局是全國稅務系統文明服務示范單位,是省級文明單位標兵,分局的要求是非常嚴的,各項規(guī)章制度較細,平時考核又多。為了樹立良好的地稅干部形象,我們全科同志認真遵守規(guī)章制度,自覺嚴格要求自己,“嚴”字當頭,與局領導班子保持一致,時常溫習稅務干部的要求和標準,全年沒有發(fā)生違規(guī)現象。

九、強調“宣”字普及稅法知識

宣傳稅法是我們的一項工作內容,今年四月稅法宣傳月期間,我科負責了兩幅大的宣傳條幅,接到任務后,我們立即行動,克服了諸多困難,圓滿地完成了任務。此外,我們還負責了市局稅法宣傳的部分工作,得到了市局領導的肯定。平時,我們在稽查時也不忘稅法的宣傳,隨時隨地解答一些人的咨詢,得到了納稅人的好評。

十、其他方面

1、地域管理,我們擔負電力辦事處,盡管路途比較遠,天氣寒冷,我們照樣按照分局的要求做好地域戶籍管理,及時將檢查情況報告有關科室。

2、臨時工作,我們對局里安排地臨時工作,積極按時間、按規(guī)定保質保量完成。

3、存在的不足,我們的稽查質量有待進一步提高,特別是我們的檢查表及文書的制作還需下大力氣,這些都是我們今后需努力的地方。

電力職工工作總結篇十四

一、審計方面的工作

1、根據市局財務審計工作會議精神,對財務審計部工作的提出要求。

(1)繼續(xù)鞏固推行財務管理模塊,加強財務人員的管理意識和責任心,充分發(fā)揮財務管理的職能作用。在全面實施信息化管理的同時,要求我們財務人員要利用的時間和精力參與企業(yè)管理,每周必須下各核算的銀行了解業(yè)務運行情況,發(fā)揮主觀能動性,多為經營者提供有參考價值的信息和建議,這一要求作為20__年目標考核的主要指標來考核。

(2)全員樹立財務管理是企業(yè)管理的核心思想,增強危機感、緊迫感和責任感,加強學習,努力提高自身素質,適應新形勢下財務工作的要求。

2、全面迎接國家審計。

為了迎接國家審計署的全面檢查,根據市局審計重點,我部門對x月x日的財務收支進行了復查,并結合內審工作實際,緊緊圍繞銀行的熱點、重點、難點問題開展工作,充分發(fā)揮財務的監(jiān)督和服務職能,及時為銀行領導提供決策依據,并對審計將涉及財務方面的工作進行了具體的安排和布置。

3、財務的審計、監(jiān)督崗位。

我們?yōu)榧訌娿y行財務工作的審計和監(jiān)督職能,今年面向社會招聘了四位從事財務工作多年,經驗豐富的財務人員,充實加強財務的審計、審核及財務管理工作崗位。明確了四位同志的工作職責和范疇,要求盡快修訂完善本部門各個財務崗位責任制及考核辦法,為提高財務工作的質量和效率打下堅實的基礎。

4、制定并學習了《財務審計部崗位責任制考核辦法》。

為了更好地履行領導賦予的職責,加強銀行財務管理和稽核檢查力度,規(guī)范集團財經秩序和調動廣大財務人員的工作積極性和責任感,財務審計部特制定了《財務審計部崗位責任制考核辦法》,通過大家認真地學習和討論,積極思考,并贊同嚴格按照目標考核辦法認真履行自己的工作職責。

二、財務方面的工作

1、增強財務服務意識,20__年,我們一如既往地按“科學、嚴格、規(guī)范、透明、效益”的原則,加強財務管理,優(yōu)化資源配置,提高資金使用效益,把為銀行的各項工作服好務作為我部的一項重要工作。

2、切實加強財務管理。

根據銀行規(guī)范財務管理、優(yōu)化財務審核程序、提升財務服務質量和發(fā)揮職能部門更好地參與企業(yè)管理的要求,財務審計部將財務集權管理調整為財務人員試行委派制,并采用按“統一管理,分級負責”的原則進行管理。財務審計部主要具體負責銀行各類資產的財務監(jiān)督、財務分析及財務報告和各分銀行的財務管理和財務內部會計憑證的稽核等業(yè)務,充分發(fā)揮財務審計部的職能作用。

3、預算管理得到穩(wěn)步推進。

一是細化預算內容。根據各分銀行明細賬詳細分析了收入、成本與期間費用的執(zhí)行情況,按科目進行了分類統計,為各分銀行的20__年全面預算奠定基礎;

二是提高預算透明度。預算方案根據各分銀行反饋回來的意見適當調整后,經總經理審議通過后形成正式文件下發(fā)至各分銀行,使各單位對本銀行的預算有一個全面的了解,增強了預算的透明度;

三是增加預算的剛性。我們注重了預算執(zhí)行中存在的問題和有關情況,不定期的向預算委員會反饋情況,對于超預算等問題嚴格審批程序,對申請調整的事項,需經過專門的論證分析后,按規(guī)定的程序批準后執(zhí)行。一年以來,預算的總體執(zhí)行情況良好,各分銀行的預算觀念也較以前有大大的提高和增強,為做好20__年全面預算工作積累了經驗。

4、強力整頓財經秩序。

根據市局財經秩序專項整頓工作的安排和財務收支自查工作方案,銀行圍繞市局“規(guī)范行業(yè)經營行為,促進煙草行業(yè)的健康發(fā)展,為國家創(chuàng)造和積累的財富”的工作思路,以“摸清家底、揭示隱患、促進規(guī)范、推動發(fā)展”為指導思想,嚴格按照市局的自查要求,認真開展財務自查工作。財務審計部從嚴從細,自上而下對“帳外帳”、“小金庫”和虛列成本費用、收入分配失真和會計核算失真等問題進行了自查,并實施強化經濟責責任審計與加強財經秩序整頓相結合,按照“邊整邊改”的原則,將查出來的問題根據時間、性質等分門門別類,從中查找經營和管理上的漏洞,并有針對性地指定整改措施,限期整改到位。通過此次的自查,切實加強了國有資產的監(jiān)管力度。

5、加強資金管理的作用。

為了規(guī)范銀行經濟運行秩序,加強各分銀行的資金管理,降低和杜絕資金的使用風險,提高資金使用效率,促進集團健康發(fā)展。我們按照市局結算中心要求,對各分銀行的年度和月度資金收支預算、管理費用預算、經營費用及財務費用進行了認真嚴格的審核和匯編。與此同時,為確保各項工作有條不紊的開展,強調各分銀行要加大催收貨款力度,保證銀行正常的經濟運行。

為了更好的發(fā)揮財務職能,我們加強了對會計基礎工作的規(guī)范力度,提高會計信息質量,保證會計信息的真實、準確、完整;強化財務的預測、分析及籌資功能,加強對重大投資資金的管理,為領導決策提供有效的、及時的數據與技術支持。

請大家能夠認識到我們當前的形勢,認識到我們的銀行形勢,在來年的大發(fā)展中做好充足的準備,我們銀行的業(yè)績和市場決定我們要在來年中大干一場,我們一定要努力!

電力職工工作總結篇十五

本人系20__有限單位北安分單位經營部長,我部門主要負責電話詢問各個農場寬帶裝機拆機和套餐執(zhí)行情況,移動電信發(fā)展情況等業(yè)務。自本人擔任經營部長以來,堅持把學習業(yè)務知識提高自身工作水平放在第一位,始終牢記“用戶第一,真誠服務”的理念方針,堅持讓用戶滿意,為用戶解決問題,堅持改革創(chuàng)新、與時俱進,通過全部門的共同努力較好的完成了上級下達的各項指標和任務,現將本部門20__年上半年工作總結如下:

一、立足本職打造優(yōu)質服務

近幾年來固話和寬帶市場飽和,固話安裝量下滑,加之各大運營商采取降價策略,造成激烈的競爭環(huán)境。如何保留客戶,營銷業(yè)務,成為了單位發(fā)展壯大的關鍵因素,作為單位經營部門,我覺得我部門要承擔起應有的責任。我深知通信行業(yè)主要產品就是提供服務,為用戶創(chuàng)造服務價值,只有優(yōu)質高效的服務才能在用戶心中樹立單位良好的形象,才能留住老客戶,培養(yǎng)新客戶,在電話訊問的工作中,我要求部門員工加強服務力度深度,樹立優(yōu)質服務的理念,在與客戶溝通時做到語氣和善,態(tài)度真誠,得到了客戶的贊許,提高了客戶的滿意度。

二、提高部門員工整體素質

單位的發(fā)展需要每一名員工的努力,只有好的團隊才具有戰(zhàn)斗力和凝聚力,在實際工作中,我每個月都組織部門員工召開分析會議,讓每一位員工從一個月的工作中總結經驗教訓,不斷學習,不斷改善服務,提高部門整體的業(yè)務能力和工作水平,讓我部門所有員工都能立足于自己的本職崗位,充分發(fā)揮自己的工作能力。我深知在這樣一個通信行業(yè)競爭激烈的大環(huán)境下,只有努力提高自身素質、打造金牌服務團隊,才能留住用戶,幫助單位更好發(fā)展。在上半年的工作中,通過我和我部門所有同志不斷摸索工作新思路,尋找新方法,為單位業(yè)務發(fā)展協調關系,出謀劃策,有效的促進了業(yè)務的發(fā)展,讓單位在新裝寬帶、固話等方面的業(yè)務有了明顯的提升。

三、結合實際開創(chuàng)新局面

上半年工作期間,我部門所有同志一直以飽滿的熱情服務于單位,服務于用戶。面對寬帶和固話業(yè)務飽和的市場現狀,我積極組織優(yōu)秀員工一起探索新思路,開創(chuàng)新方法,在工作中用理論指導解決實踐,加強工作中的原則性、系統性、創(chuàng)造性和預見性,開拓經營,以單位效益為中心,調整部門業(yè)務結構,突出發(fā)展高效業(yè)務,努力完成上半年經營目標。同時我還創(chuàng)新部門考評和管理,加強對業(yè)務員的業(yè)績考評時效性,變年度考評為季度考評,充分調動員工工作積極性。通過市場調研和對用戶的走訪調查,我部制定出計劃性的工作方案并予以實施,切實提高了工作效率和質量。

以上是經營部20__年上半年的總結,雖然取得了一定的成績,但還存在著很多需要改進的地方,如工作還不夠精細化,對一些方面的問題了解還不夠透徹,在今后的工作中,我將繼續(xù)會同部門所有同志不斷改正缺點并將時刻以飽滿的工作熱情,踏實的工作態(tài)度和良好的工作習慣盡全力完成領導交付的各項任務,再接再厲,勇創(chuàng)佳績。

電力職工工作總結篇十六

今年在單位領導和上級工會的正確領導下,在各基層分會的大力支持與配合下,文化單位工會緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標,強化自身建設,按照年初的工作計劃,結合自身特點,充分調動職工的聰明才智,開拓進取、與時俱進全面落實依靠方針,組織引導職工進取開展“建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展”主題活動,推進企業(yè)民主管理、推進職工素質工程、推進企業(yè)文化建設、推進單位經濟發(fā)展,增強企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,較好地完成了上半年的各項工作任務,取得了必須的成績,以下是本年度企業(yè)工會工作總結:

一、加強政治理論學習提高工會干部素質。

文化單位工會以《監(jiān)督之窗》為載體,深入學習與企業(yè)管理息息相關的各種知識,進一步強化工會干部政治意識、創(chuàng)新意識、群眾意識、職責意識、服務意識,加快工會干部理論化、知識化、專業(yè)化進程,提高工會干部綜合素質。

二、參與企業(yè)經濟建設,發(fā)揮橋梁紐帶作用。

文化單位工會進取參與各項經濟工作,圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,發(fā)揮工會橋梁紐帶作用,使廣大職工明白集團單位的發(fā)展方向,樹立危機意識、競爭意識,轉變工作態(tài)度,激發(fā)職工的聰明才智,為集團單位持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對策,為企業(yè)領導決策供給依據,使集團更好地抓住機遇,迎接挑戰(zhàn);開展獻計獻策活動,廣納良言,為企業(yè)發(fā)展征集好提議、好點子,推動集團單位持續(xù)健康發(fā)展。

三、做好工會工作計劃,發(fā)展新會員,加強工會自身建設。

我們在工作中深深地體會到,要把企業(yè)做大做強,必須培育一支政治素質高、業(yè)務技術精的員工隊伍,實現這一目標,最有效的途徑就是組織企業(yè)工會,上半年,文化分會共吸納新入會會員22人,為集團工會輸送了一批新鮮血液,依靠工會組織的特殊作用,為企業(yè)的穩(wěn)步、健康、快速發(fā)展,起到了保駕護航的作用。

四、進取開展勞動競賽,為完成企業(yè)任務建功立業(yè)。

文化單位工會圍繞著“安康杯”知識競賽活動,教導員工樹立緊迫感、危機感、職責感,充分調動員工的工作進取性和創(chuàng)造性。圍繞著“內強素質、外樹形象”的中心思想,進取做好宣傳發(fā)動工作,經過黑板報、通信報道等形式及時表揚競賽中的好人好事,在單位上下掀起學有榜樣、趕有目標的勞動競賽熱潮。部分同志利用年休假時間學習,苦練基本功。經過一系列的競賽活動,員工的業(yè)務知識熟悉程度和業(yè)務操作本事大大增強,窗口服務水平得到進一步提高,業(yè)務處理本事得到明顯改善,業(yè)務發(fā)展日新月異。

五、落實“關心”二字,維護員工切身利益,增強企業(yè)凝聚力。

單位工會干部以關心員工生活,為群眾辦好事實事為已任,工會委員把關心做到“家”,利用節(jié)假日及晚上的時間,和單位干部、員工進行談心,認真了解員工家庭的生活、工作狀況,努力為員工排憂解難?!傲弧眱和?jié)、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問工作,降溫費的及時發(fā)放,將組織的溫暖送到職工心坎。這些工作既維護企業(yè)的整體利益,又維護了員工的具體利益。

六、響應集團號召,進取參與慈善事業(yè)。

我們集團歷來是社會慈善事業(yè)的倡導者,支持者,文化分會自然不甘落后。我們分會員工明白礦業(yè)農莊要建職工書屋的消息,為書屋捐獻一批圖書,為急需知識的人群送去了甘泉。我們工會還參加了“愛心一日捐”活動,共募集資金2400余元,對社會慈善事業(yè)作出了自我的貢獻。

在今年上半年工作的基礎上,我們對搞好工會工作充滿信心,在今后的工作中,我們必須進取配合上級工會組織,做好工會工作總結報告,配合企業(yè)黨組織,結合企業(yè)實際,抓緊抓實職工的現代化管理,開展理論、技術及相關業(yè)務知識的培訓,努力提高職工隊伍的整體素質,組織職工學習《工會法》、《勞動法》等法律知識,加大企業(yè)安全生產、勞動保護等知識的培訓,進一步保障職工的合法權益,增強企業(yè)的凝聚力。

電力職工工作總結篇十七

20__年,我校廣大師生勠力同心,奮發(fā)努力,學校各項工作進展順利,學生健康成長,質量穩(wěn)中有升,安全形勢喜人,學校和諧發(fā)展。

一、20__年工作主要舉措

(一)抓學習,提升教師政治素養(yǎng)。

我校多次組織廣大教師認真學習政治理論,通過學習,廣大教師正確領會了“四個全面”的實質內涵,強化了四個意識特別是核心意識、看齊意識。通過學習,大家堅定了信念,更加明晰了教師的初心,增強了責任感和使命感。

(二)抓教改,開展生本教育實驗。

我校進一步樹立新的教育管理理念,完善了“一二三四”辦學思路,規(guī)范了辦學行為。小學部進行了生本教育實驗,取得了較好的效果,區(qū)教研室在我校成功舉辦了20__年生本教育年會。20__年中考,我校取得歷史性突破。

(三)抓活動,完善立德樹人德育模式。

我校高度重視學校德育工作,提出了“向德育要質量,打造黃山市農村一流九年一貫制學校”的口號,完善了“治安保姆”思想教育模式和“四三二一”養(yǎng)成教育模式。為了做到以文化人,今年學校加強了校園文化建設,先后投資約兩萬元,創(chuàng)設了良好的育人環(huán)境。另外,我們還把學校正在實施的營養(yǎng)膳食工程與學生的養(yǎng)成教育結合起來,與文明創(chuàng)建工作結合起來,通過“靜餐行動”、“光盤行動”、“零零行動”、“小小志愿者”“文明引導員行動”等活動,加強學生的養(yǎng)成教育和自我管理,取得了較好的效果。

(四)抓制度,突出校園安全重心地位。

我校始終將安全教育工作放在重中之重的位置。學校每學期組織一次全校學生的安全技能演練,如安全自救、緊急疏散、消防逃生等。

年初,我校健全了學校安全工作制度,明確學校安全工作第一責任人和直接責任人。學校每月對教室、宿舍、實驗室、水電衛(wèi)生設施定期進行安全隱患排查。利用多種形式對學生開展了食品、交通、防火、防溺水等安全教育知識培訓。整個中心學校未發(fā)生較為嚴重的校方安全責任事故。

(五)抓黨建,加強黨員干部和教師隊伍建設。

我校非常重視黨員干部和教師作風和效能建設,進一步規(guī)范校務公開工作,努力使決策科學化、民主化和公開化,有效推進學校各項事業(yè)發(fā)展。在班子中,我們充分發(fā)揚民主,有重大事情集體商量決策,不搞“一言堂”,班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強。

(六)抓管理,教育教學質量穩(wěn)中有升。

1、加強學校教研工作,通過課題研究,促進學科教學水平的提高。我校非常重視學校教研工作,并通過課題研究,努力促進學科教學水平的提高。

2、針對年級特點分別采取對策。如為了應戰(zhàn)九年級理化試驗和體育考試,除了平時訓練外,我校還組織教師對學生進行理化試驗集中訓練和體育強化訓練。學校實行九年級段考制,認真組織每次段考,并開好段考學科分析會,廣泛聽取大家的意見,另外為了加強交流,我們還主動與歙縣王村片學校進行聯考,效果頗佳。由于九年級時間緊課業(yè)重,根據自愿原則,九年級安排了晚自習,任課教師到班輔導,保證了學生的學習時間。20__年中考,我校再創(chuàng)輝煌,贏得了良好的社會口碑。

二、20__年工作謀劃

(一)強化黨建是第一工程意識,加強黨組織標準化、規(guī)范化建設,積極為廣大黨員教師提供創(chuàng)先爭優(yōu)的舞臺。進一步提升廣大教師創(chuàng)新意識、質量意識,強化憂患意識,提高教學效果。

(二)狠抓教師隊伍建設,繼續(xù)確定20__年為我校師德師風建設年,實施名師、青藍、書香三項工程,狠抓教育教學精細管理。加強教職工政治理論學習和思想教育工作,增強教職工的奉獻意識和敬業(yè)精神,提高教師政治警覺性。切實加強教科研工作,向兄弟學校學習生本教育經驗,小學部(包括村小)所有年級、初中七年級部分學科進行生本教育實驗。

(三)進一步做好中小學教師的融合工作,關心教師特別是小學部教師的生活,讓他們感受到大家庭的溫暖,以工會為主體,開展豐富多彩活動,在活動中溝通、交流、融合。進一步加強安全工作,確保整個中心校不發(fā)生較嚴重的學校責任安全事故。進一步改善辦學條件:中心校本部有計劃更新班班通設備、添置音響設備、購置會議室白板設備。鑒于竦塘小學教學樓建成時間較長,計劃對其墻面進行翻新并對線路進行改造。根據要求,繼續(xù)改善幼兒園辦園條件。

(四)繼續(xù)加強學生的思想、道德、法治和養(yǎng)成教育,繼續(xù)完善治安保姆和四三二一模式,規(guī)范少年宮管理,通過少年宮活動、宿舍文化評比、衛(wèi)生循環(huán)紅旗、兩操循環(huán)紅旗評比、美德少年、六星學生評比等活動,弘揚校園正能量。

(五)狠抓教育教學質量不放松。我校繼續(xù)把20__年確定為質量提高年。質量永遠是學校的生命線,質量永遠在路上。20__年我們將質量提升作為學校工作重中之重:

一是通過段考、聯考等方式,以考促考,提高六、九年級畢業(yè)班質量。

二是通過勤交流、嚴管理、多檢查,提高非畢業(yè)班教學質量。

三是加強對村小的檢查和督導,提高村小教學質量,努力打破我校小學質量瓶頸。

(六)繼續(xù)做好新的一年“教師無校籍”管理工作,做好教師職稱評聘工作。做好文明創(chuàng)建和未成年人思想道德建設工作。做好即將啟動的教育優(yōu)質均衡工作。做好七年級綜合素質評價工作。做好其他上級安排的各項工作。

電力職工工作總結篇十八

一年的教學工作結束了,20--年我的教學工作完美的結束了,在一年的工作中,我只能說是極為平常的度過了,在一年的工作中,我對自己說,自己做的還是不錯的,雖然現在還是有很多的問題需要我去解決,不過我都是在不斷的努力工作慢慢去克服,我相信我會做的更好,只是現實情況下,有很多的問題都是這樣,我相信在來年的工作中我會做的更好!

主要工作成績和存在問題

一、學術研究與成果

1、調入學院后,20--年9月嘗試全國教育科學規(guī)劃20--年度課題申報。以《高等職業(yè)教育雙證制及其校本實施策略研究》為研究課題,盡管沒有結果,但是為今后相關課題的研究奠定了良好的基礎。

2、20--年12月在由教育部主管、中國教育學術委員會主辦的綜合性、教育學類核心期刊(國際標準刊號issn1687-1784、國內統一刊號cn54-1190/g,)《中國教育月刊》上發(fā)表題為《--》論文,并或論文一等獎。

3、圓滿完成了碩士研究生論文答辯,并得到中央教育科學研究所外審專家的好評,希望能將課題在工作實踐中不斷深入研究并加以應用。

二、新環(huán)境、新起點、新目標、新角色

新的起點,必須要保持長期一貫的敬業(yè)奉獻精神,堅持和發(fā)揚勇于吃苦、做事干練、悉心全面、有張有持,在總結提煉中有所創(chuàng)新的養(yǎng)成性工作習慣;堅持團結合作、踏實做事、正直做人、相互補臺的做事做人原則;立足本職、兼顧全局、大處著眼、小處著手的工作之道。基于這樣一種心態(tài),基本圓滿地完成了工作目標和交辦的其它臨時性工作,無以權謀私和徇私舞弊的行為。

三、主要工作完成情況:

1、先進的教育理念是開展人才培養(yǎng)工作的航標,為了學習和借鑒國內外先進的高等職業(yè)教育思想和經驗,一方面,與高教所聯合籌備、策劃“高職教育論壇”,已舉辦三期,第四期正在組織中;另一方面,組織實施全院指導性教育理論、教學信息、教改經驗等各類專題學習8次;

2、三次參與組織了院級和省級優(yōu)秀多媒體課件、網絡課堂和網站的評審推薦工作;6次參與20--年研究生人才引進的聽評課工作;

3、正在準備20--年8個教學專項課題的結題驗收工作和20--年教學專項課題指南的初步擬訂工作;

4、還分別到上海和南京參加高等職業(yè)教育精品課程和專業(yè)建設學習及大學英語教學改革現場推進會,會后分別以內參資料和會議紀要的方式向有關領導和教師進行了專題匯報。

5、負責對新進教師進行有關教學管理制度文件的學習指導,并對新教師學習情況進行驗收。

6、組織了系部教學檔案的檢查工作,對檢查情況進行了匯報反饋,并提出整改建議;

7、針對信息類職業(yè)院校專業(yè)建設中的具體情況,進行《關于信息類職業(yè)院校專業(yè)設置的相關分析》,力圖從全局的角度、行業(yè)的視角,在對比分析中立足學院實際,把握我院專業(yè)建設的關鍵要素;

8、先后組織了16院級教學專項研究立項及成果的補報和廳級10門精品課程、6個教改試點專業(yè)的申報工作;

9、組織了公共課教改情況研討交流會,之前對承擔公共課的系部、其他各系以不同的方式對公共課施教進行了調研工作指導,為保證此項工作富有成效的進行奠定了良好的基礎。之后對公共課研討交流情況以會議紀要和簡報的方式進行匯報和交流;

不足:由于剛到新環(huán)境工作,針對一些具體工作,雖然有一定的想法和工作熱情,但是在執(zhí)行中存在顧慮較多、謹慎有余、果敢不足的情況。由于對學院以往情況和上半年工作了解不夠,在工作點面相互結合上,在整體系統化推進上略顯不足,被動。

努力方向:圍繞學院的教育教學工作的總體目標,結合部門工作實際,扎實有效、有所創(chuàng)新的做好20--年的各項工作成為工作的努力方向。

20--年,我相信我還會有更多的任務需要我去解決,不過現在的情況下,我還是需要繼續(xù)不斷的努力,因為我還是沒有達到我自己對自己的要求,我會一直認真的努力下去,相信自己能夠做好,現實情況下,這些都是要做好的。教師工作本來就是這樣,并不是所有的事情都在自己的機會之中,我相信我在20--年的工作中會做的更好!

電力職工工作總結篇十九

一、上半年重點工作

20__年是局黨組確定的“改革推進年”,在總結20__年征管改革試點工作經驗和不足的基礎上,積極采取措施推進征管改革的不斷深入。

(一)優(yōu)化科室職能。今年3月,經局黨組研究決定,將信息科按原征管改革方案所承擔的城區(qū)分局征收所的稅款征收及納稅服務的工作職責予以調整,按照區(qū)局深化稅收征管改革意見的要求,承擔數據管理、稅收風險管理等工作職責,與征管科合署辦公,共同抓好稅收征管和風險防控等各項工作任務。計劃財務科原承擔的稅收計、會、統、票業(yè)務與城區(qū)分局征收所所承擔的辦稅服務廳工作合并,行使征管改革后的納稅服務局職責。

(二)規(guī)范辦稅流程。進一步規(guī)范進戶執(zhí)法行為,以風險管理為導向實施日常檢查,嚴格遵守法定權限和法定程序,能不進戶的,或者可進可不進的,均不進戶。以《全國稅收征管規(guī)范》、《納稅服務規(guī)范》及區(qū)局《稅收業(yè)務工作規(guī)程》為標尺,規(guī)范管理,優(yōu)化服務,實現“窗口受理、內部流轉、辦結、一崗出件”,進一步提高辦稅效率。取消網報納稅人各類申報表、財務報表紙質資料的報送,實現納稅人和稅務機關的雙減負。

(三)優(yōu)化納稅服務。以落實《納稅服務規(guī)范》為契機,提升服務質量。加強對《納稅服務規(guī)范》升級版本的培訓,同時結合區(qū)局3月下發(fā)的《稅收業(yè)務工作規(guī)程》進一步梳理了業(yè)務流程、明晰崗責要求,確保每一位辦稅服務廳工作人員全面掌握和熟練操作各項具體業(yè)務。

按照區(qū)局關于深入開展“便民辦稅春風行動”的有關要求,從落實稅收業(yè)務工作規(guī)范及稅收執(zhí)法權力清單制度、持續(xù)提高服務和宣傳效率等方面入手,使便民辦稅春風行動落地生根。加強納稅人學堂的建設,將新的稅收政策通過納稅人學堂等途徑向納稅人進行廣泛宣傳和輔導。

(四)強化風險管理。在做好區(qū)局風險任務應對工作的同時,積極探索本局風險管理工作,進一步將風險管理理念和方法落實于稅收征管工作中。完善工作機制:制定了《北屯地方稅務局稅收風險管理辦法(暫行)》,明確了相關部門的工作職責及操作流程。

加強風險管理知識和風險管理軟件的學習應用:年初以來,科室2人先后參加了區(qū)局組織的稅務風險管理骨干培訓、以干代訓以及稅收風險管理平臺3.0操作培訓,并將培訓內容結合實際向我局干部進行了再培訓。結合區(qū)局風險計劃,我科將在6月自行開展一次風險識別、排序及推送工作,實現我局風險管理的新突破。風險應對。按期保質保量完成風險應對納稅評估工作。對上半年自治區(qū)地稅局風險辦推送的5戶企業(yè)納稅人及時進行了納稅評估。

(五)以納稅信用等級評定促進提升納稅遵從度。全面深入落實納稅信用管理辦法與稅收“黑名單”制度。同時,為規(guī)范納稅信用管理和評價,確保納稅信用評價結果的統一性,我局與北屯國稅局聯合成立了“納稅信用級別評價管理工作領導小組”,在評定工作中積極溝通和交換信息。經評定,北屯轄區(qū)20__年度納稅信用a級企業(yè)共計2戶。針對a級企業(yè)我局進一步加強后續(xù)管理,將a級企業(yè)名單在網站及辦稅服務廳等予以公告,為其開通發(fā)票領用等涉稅業(yè)務綠色通道等。

(六)開展建安、房地產工程項目清理工作。抽調人員,組成建安、房地產工程項目清理小組,對轄區(qū)20__年以來批準立項的392個建筑安裝、279個房地產項目的完稅情況進行清理。經過清理,目前入庫稅款2181萬元。

(七)加強計算機考核,提升征管數據質量。結合20__年稅收征管工作中出現的問題,為了進一步提升征管數據的質量,結合本局實際制定了《北屯地方稅務局稅收征管質量計算機數據考核管理辦法(試行)》,明確了考核指標、責任部門、整改方式、責任追究等內容,按月實施自評,同時考核結果與績效掛鉤?!掇k法》運行以來,共計對12條錯誤數據的相關8人次進行了通報。

(八)進一步發(fā)揮綜合治稅網格化效應。嚴格落實綜合治稅的有關協作聯系制度和信息共享制度,同時結合“新疆地稅外部信息交換系統”及時做好相關信息交換。截止5月,共交換建筑工程項目信息140條、國土耕地占用信息14條、存量房交易信息231條、工商登記信息284條、國稅定額信息152條等。通過相關信息的采集、傳遞、分析及利用,進一步實現堵漏增收。

(九)抓好科室人員的廉政學習教育。積極參加局里組織的各項廉政學習,做到警鐘常嗚。

二、下半年工作重點

(一)按照區(qū)局關于金稅三期上線工作的要求,扎實做好上線前的網絡設備、數據采集及遷移等各項準備工作,確保金稅三期優(yōu)化版各應用系統平穩(wěn)上線。

(二)加強風險管理工作與征管基本程序的融合,完成本局第一批風險任務的識別、排序、推送和應對的全流程工作,積極探索和研究我局風險管理過程存在的問題,進一步提高對風險數據的分析,促進我局風險管理工作上一個新的臺階。

(三)對上半年開展的工程清理工的進行認真總結,查找和分析日常稅收征管中存在的薄弱環(huán)節(jié),采取積極措施進一步提升稅源控管效力。

(四)加強綜合治稅工作。積極爭取師市黨委、政府及相關部門的協調配合,相關部外部涉稅信息交換與應用,多渠道掌握轄區(qū)稅源。

(五)完成領導交辦的其他工作。

電力職工工作總結篇二十

時間就這樣很快的過去了,還記得我大學剛畢業(yè)時來到公司后,怯怯的面對公司的同事,而轉眼間我和同事都彼此熟悉了,半年的時間也就這樣的過去了。在過去的半年公司工作中,我作為一名公司新人,很快的熟悉了公司給我的工作,得到了公司領導和同事的一致贊揚。

一年的時間很快過去了,在一年里,我在公司領導、部門領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的工作總結主要有以下幾項:

一、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

二、工作質量成績、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創(chuàng)了工作的新局面,為公司及部門工作做出了應有的貢獻。

三、思想政治表現、品德素質修養(yǎng)及職業(yè)道德。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動認真的學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責。

四、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。

我是六月份來到公司工作,擔任公司行政秘書,協助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內便熟悉了公司的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

在這一年,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:

1、做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記,按需所發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。

2、協助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內,給大家查閱文件提供了很大方便

3、做好了各類信件的收發(fā)工作,20__年底協助好辦公室主任順利地完成了20__年報刊雜志的收訂工作。為了不耽誤公司、大家的工作,不怕辛苦每天按時取信取報,把公函,便函及時分發(fā)到部門及個人。

4、認真、按時、高效率地做好公司領導及辦公室主任交辦的其它工作。

5、協助好辦公室主任做好公司的財務工作。財務工作是公司的一項重要工作,需要認真負責,態(tài)度端正、頭腦清晰。我認真學習公司各類財務制度,理清思路,分類整理好各類帳務,并認真登記,年底以前完成了公司20__年辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務的報銷工作。公司的財務工作正進一步完善規(guī)范,我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。

6、做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記,嚴格執(zhí)行公司公章管理規(guī)定,不濫用公章,不做違法的事情。為了公司工作的順利進行及部門之間的工作協調,除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。

總結一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學習各項政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻

在公司的半年工資中,我得到了公司領導和同事的大力幫助,這是我非常感謝他們的地方,在他們的幫助下,我快速的適應了公司的工作,我為此感到非常的感激。

在將來迎來的一年中,我會繼續(xù)努力,將我的工作能力提高到一個新的檔次,不辜負大家對我的期望,我會盡我所能的工作,幫助公司實現發(fā)展,相信公司的明天會更好!

教職工工作總結篇四

現將半年來有關工作情況總結如下:

一、工作內容

我的工作內容大致分為機電組工作和設備科科室工作。

機電組工作:

1.組織班組成員做好車間設備的巡檢、維護和維修工作;

2.參與巡檢和重點維護、維修工作;

3.負責機電組和變配電室的現場規(guī)范和管理;

科室工作:

1.安全工作:填寫安全檢查記錄、安全整改記錄、安全月報表、安全季報表;

2.質量工作:整理維護設備檔案資料;收集整理冰機、鍋爐、變配電運行記錄、設備用油記錄和車間設備保養(yǎng)記錄;統計設備完好率和監(jiān)視測量裝置有效率;

3.完成領導安排的其他工作;

二、主要成績

1.在機電組規(guī)范了個人用品的擺放,如:茶杯、工作鞋等;

2.公用工具、備品備件和資料等實行專人分管整理;

3.組織機電組成員及時完成車間設備的巡檢、維護和維修,保障了車間生產設備的正常運行;

4.組織班組頂酷暑參與車間新設備安裝、放線、接線及調試等工作,為新設備早日投產作好準備;

5.參與能源組設備的部分維修,保證了能源設備的運行;

6.在q10機液位控制系統故障時,實現了q10機的液位控制系統的改造、并修復原液位控制器,恢復原控制器控制液位后運行正常,至今無異常;

7.參與前加工段均質冷卻水系統改造的電氣部分安裝工作;

8.參與cip中心站系統改造的電氣和氣動部件的安裝和調試工作;

9.完成車間設備巡檢表的更改,加大了設備巡檢力度;

10.做好安全工作的各種記錄、報表;

11.做好設備檔案的維護和設備運行、設備用油、車間保養(yǎng)記錄的收集;做好設備完好率和監(jiān)視測量裝置有效率的統計;

三、經驗體會

1.塌實刻苦提高專業(yè)技能

作為一名技術人員,專業(yè)技術水平是根本。搞技術是學無止境的,還要發(fā)揚吃苦耐勞的精神。不光要學習書本上的理論知識,還要聯系實際,在實際中不斷摸索、不斷積累。同時,也要虛心求教,掌握各種相關專業(yè)知識。

2.努力鉆研提高管理能力

對于剛從事機電組管理工作的我來說,面對的一切都是嶄新而富有挑戰(zhàn)的。就需要充實自己,我經常用業(yè)余時間,看些與管理相關的書籍,或者上網查一些管理方面的資料及前輩們的管理心得。而運用這些管理知識到工作中才是最重要的,否則就是“紙上談兵”了,我在這方面還做得夠,還需加大力度。

重視思考,有時遇到同一個問題,有的人處理得恰當,而有些人就處理得草率。作為一名管理者,就要養(yǎng)成勤思考的習慣,那就是平時碰到問題,要勤于思考,以至帶領班組以的方案處理問題。

同時還要經常性的與班組成員工進行溝通,鼓勵成員提出一些自己的看法,及部門存在的問題。以便及時改善!

3.注重細節(jié)逐步成長

在工作中,任何細微環(huán)節(jié)的差錯都可能導致整個工作的失敗。所以要重視每一個環(huán)節(jié),一絲不茍的做好。學會記錄每一件事和每一個重要環(huán)節(jié),為今后學習和回顧提供材料和依據。

四、存在問題和不足

1.工作中有時有點粗心、不夠細致;

2.在專業(yè)技術上鉆研不夠;

3.組織管理力度不夠;

針對上述問題,在今后的工作中要克服粗心、加強專業(yè)技術、技能的學習力爭更大的進步,同時還要加強將所學到的管理知識運用到工作中去,發(fā)揮班組團隊的力量,把工作做得更上一個臺階。

總之,半年的工作,有成績也有不足,有歡樂也有苦澀,但收獲卻是主題。雖沒做驚天動地的大事,卻在一件件小事中體現出了工作的意義和人生的價值。為了鍛煉自我、成長成材。在今后的工作中,我會更加勤奮工作,不斷完善自己,提高自己!

電力職工工作總結篇二十一

20__年__物業(yè)人倡導繼續(xù)以客戶需求為導向,提高規(guī)模管理能力為確保物業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的總目標而努力奮斗。也是我分公司管理處客服中心不斷改進完善各項服務管理機能的一年。在這期間,__城 管理處的前臺客服工作得到了領導的關心和支持,同時也得到管理處各部門的大力協助,經過全體客服人員半年來的努力工作,前臺客服接待工作較上一年有了較大的進步,各項工作制度不斷得到完善和落實。讓“開發(fā)商滿意、業(yè)主滿意、公司滿意”的理念深深烙入每一位客服工作人員的腦海?;仡櫚肽陙淼目头ぷ?,有得有失?,F將半年來的個人工作總結如下:

1.規(guī)范服務操作標準、提高服務水平、實行品質督察制度。

為了鞏固這一服務標準、與服務水準長期化。作為分公司在管理處推行品質督察115條制度的品質督導員。結合現有的三級檢查(主任、事務助理、班組長)對安全、事務、工程、清潔等部門實行不定期考評檢查、對于不合格項出榜公告并提出整改方案和措施。對員工的著裝、禮節(jié)禮儀、精神面貌、崗位質量記錄方面進行了規(guī)范。結合我司的酒店式物管服務理念、這一特色人性化服務更好的服務于廣大業(yè)主。著裝整齊、威嚴挺拔門崗保安、彬彬有禮、面露微笑的前臺客服。整潔干凈的小區(qū)環(huán)境、亮麗光潔的樓宇大堂。在公司總部服務品質抽查、開發(fā)商實地物管工作考評時得到了較高贊譽。

2.推廣環(huán)境模塊作業(yè)標準、強化清潔培訓、加強員工隊伍建設。

按照公司體系文件清潔模塊中標準化、規(guī)范化的要求,組織編寫了清潔工作指引。并對不同的崗位進行相應的實操培訓。使其掌握保潔工作知識達到物業(yè)保潔工作的要求。在五系住宅樓業(yè)主入伙前夕,按照公司制訂的開荒方案,組織保潔員對新入住樓層進行開荒工作。在時間緊、任務重、開荒工具缺少、人員配備不足等不利的條件下,于規(guī)定的時間內圓滿的完成了商品房開荒工作。由于物業(yè)管理屬于勞動力密集型的第三產業(yè)、加上前期金融風暴的影響,人員流動性很大。又面臨市場招工難的現狀,一段時間崗位人員嚴重缺編。對整體清潔隊伍建制、工作的展開,提出了嚴俊挑戰(zhàn)。為此和員工多方面溝通,穩(wěn)定員工情緒,沒有影響到工作質量。根據各崗位工作需求情況,重點加強了人員的合理配置和工作負荷量之考核,實際運作特點和要求,調整了班次和值班時間,在不增加人員的情況下,基本滿足了保潔工作的要求。

3.維護物管合法權益、推進小區(qū)抄表到戶工作移交。

物業(yè)管理企業(yè)無償為水電部門代收代繳水電費、代業(yè)主墊支水電費,一直是制約行業(yè)發(fā)展、引發(fā)業(yè)主與企業(yè)糾紛的老大難問題。作為管理處專項工作負責人。為推進小區(qū)水電收費直接抄表到戶,在業(yè)主用電用水申請、資料整理、小區(qū)計量設備設施移交等環(huán)節(jié)上、配合市政有關部門做了大量細致具體的工作。對于設備設施移交中發(fā)現的問題,督促承建方及時整改。并做好業(yè)主對于抄表到戶的咨詢與解釋工作。宣傳有關水電抄表到戶的相關規(guī)定和實行水電抄表到戶的必要性。

4.做好物管費的收繳。

物業(yè)管理是一個系統工作,催交拖欠管理費也是管理處日常工作的一部分。管理費的收取是物業(yè)服務工作開展的保障。進行上述工作時,通過電話聯系、上門催收、派送催繳通知書等手段通知欠費戶。對業(yè)主逾期仍然未交管理費的欠費業(yè)主名單及金額在每棟大堂公告欄公告。同時,加強“管理費與業(yè)主義務”以及相關法規(guī)知識等的宣傳。經過以上的工作,業(yè)主欠交管理費的面5月份減到業(yè)主總數的20%以內。這表明管理費催交取得決定性的勝利。余下欠費業(yè)主、拒交到底的少數業(yè)主,采用聯合業(yè)主委員會共同做工作,行政仲裁或尋求司法解決等途徑和手段以求問題的最終徹底解決。

5.針對20__年上半年工作中存在的不足,為了做好下半年的工作突出做好以下幾個方面:

(一)加強自身業(yè)務知識的學習提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益。

(二)加強清潔隊伍思想教育,提高員工的綜合素質和工作技能。

(三)搞好對外聯絡工作,與開發(fā)商、政府部門、業(yè)主之間關系的協調,進一步理順關系。

(四)業(yè)主申請用水用電資料的移交,完成小區(qū)水電抄表到戶。

(五)做好下半年新入職員工的崗位培訓工作,完善品質督察考評制度。

電力職工工作總結篇二十二

半年了,半年的工作就這樣結束了。在過去的半年中,總體來說,我的表現一直是很好的,工作業(yè)績先不說,我能夠做到半年中幾乎不請假,從不出現遲到早退的情況,這就非常難得了,我敢說行里也沒有人能夠做到我這樣的考勤能力。

在工作上,我能夠及時的完成我的工作任務,空閑時間就提高自己的業(yè)務能力,有時候也能幫助同事做一些力所能及的事情。一年來,我和同事領導之間關系一直處的很好。我還正是成為一名中國共產黨黨員了,這是最令我高興的事情。

半年來,我不斷的充實自己。特別是在樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀上,有了一些新的認識。半年里,我思想積極向上,工作勤懇努力。不斷學習有關信用社業(yè)務規(guī)章和業(yè)務知識,提高自身的業(yè)務素質,把學習到的知識運用在實際工作中去。在領導的帶領下,團結互助,踏實工作,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,保證了工作質量。隨著中間業(yè)務的拓展,我社的業(yè)務量不斷增大,因工作需要,五月從分社調入主社任綜合柜員,接觸了更多的業(yè)務規(guī)程及操作方法?,F將一年工作總結如下:

半年里,自己的工作崗位主要是記賬。作為一名臨柜工作人員,我深知自己作為信用社“窗口”的重要性。在工作中,通過自己的學習,提高了業(yè)務技能,按照儲蓄業(yè)務的操作規(guī)程,把最方便最可行的方法運用在業(yè)務操作上,以客戶需要為主。在與客戶的溝通中,了解客戶的需求,為客戶解決所需。隨著我市__信用社綜合業(yè)務的進一步完善和我社的業(yè)務范圍不斷擴大,根據業(yè)務需求,后半年,我社實行綜合柜員制,人員上有了一定的變動與工作分工。除辦理日常儲蓄業(yè)務外,結算業(yè)務中市內電子聯行往來賬的接收與匯出由我接任。在結算業(yè)務的辦理中,遵循市轄、縣轄電子聯行的基本做法,做到“時實發(fā)送、隨時接收、逐級清算,當日結平”。堅持崗位制約,在辦理的572筆聯行往來賬業(yè)務中,未出任何差錯。日均業(yè)務筆數均在100筆以上。工作中,堅持“五無”“六相符”,做到日清月結。保質、保量的完成各項工作任務,同時在工作中學習了許多的知識,也鍛煉了自己,經過半年的不懈努力,使工作水平有了長足的進步。

在出納代班時,認真履行出納的工作任務,整點以及損傷票幣、大小票幣的兌換。保管現金和有價單證的安全保衛(wèi)工作。做好現金管理工作,嚴格庫房管理,確保庫款的安全。并做好出納人員交接工作。在工作之余,做好存款組織工作。

在半年的工作里,雖在本職工作上有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。需要繼續(xù)學習更多的業(yè)務知識和生活常識,擴大自己的知識面,更好的充實自己。在下半年的工作里,我將繼續(xù)努力。做到“干一行、愛一行”,全心全意為人民服務。做好本職工作的同時,和同事們一起做好信用社的工作!

在接下來的一年里,我相信我能夠做到更好。我會努力克服自己的不足之處,將自己的缺點降到最小,我也會不斷的進步。在我的優(yōu)點上,我會更加努力的發(fā)揮我的特長。做到我的業(yè)務成績的增長,直到我做到為止。

千里之行,始于足下,不去努力爭取,怎么會有一個美好的未來。不積硅步,無以至千里,不積小流,何以成江海,這就是慢慢積累的效果。時刻做好自己的工作,那么積少成多,我的工作業(yè)績和能力就在不知不覺中提高了很多,我會努力提高自己的!

電力職工工作總結篇二十三

一、狠抓自身建設,為爭創(chuàng)禮貌城區(qū)帶給堅強保障

1、強化學習教育,提高隊員素質。加強理論學習,制定理論學習安排意見,各中隊、部門堅持每周政治學習日制度,每季度進行理論學習閉卷考試,規(guī)范學習筆記,建全各類記錄,提高隊員政治素質;加強思想教育,先后組織開展持續(xù)共產黨員先進性、履行職責創(chuàng)一流工作業(yè)績等主題教育活動,同時舉辦第一屆田徑運動會和“實現青春價值,為城管事業(yè)做貢獻”演講比賽,開展了談心、家訪、“三會一課”等活動,每季度召開政工例會,定期分析解決隊員思想顧慮和實際困難,調動了隊員的用心性和工作熱情。

2、強化法制工作,確保依法行政。狠抓隊員業(yè)務學習,開展“每月一法”、每周法制學習日等學法活動,城管隊員每周至少半天時間學習城管法規(guī),大隊組織了全員業(yè)務培訓,系統學習了城管法律、法規(guī)和規(guī)章制度,年底,對執(zhí)法人員進行了獨立辦案和執(zhí)法能手“兩率”達標考核,逐個過關。完善案卷管理、文書領取使用管理等規(guī)定,嚴格落實逐級審批、過錯職責追究等制度,嚴把立案關、告知關、處罰關,確保了依法行政。全年查處一般程序案件609件,簡易程序案件14850件,沒有發(fā)生一齊因處罰不當而引起的行政敗訴案件,大隊被評為學法用法好班子,多名同志被評為學法用法先進個人。

3、強化內部管理,打造過硬隊伍。加強指揮中心建設。堅持了早點名、晚匯報制度,確立指揮中心在爭創(chuàng)禮貌城區(qū)工作中發(fā)揮了應急突擊隊和業(yè)務工作中心樞紐的重要作用;加強車輛、財務、值班管理。完善了《車輛管理規(guī)定》、《財務管理制度》、《夜間值班管理規(guī)定》等制度,嚴肅了辦公紀律;加強協管人員的管理。重新調整大隊就業(yè)再就業(yè)工作領導小組及四個職能組組成人員,制定了協管人員人事、工資、合同等管理制度,對協管人員進行業(yè)務培訓、閉卷考試,規(guī)范了管理,提高了素質;加強社會治安綜合治理。強化安全防范工作,制定了城管大隊安全事故職責追究辦法,對人身、車輛、執(zhí)法、內部等方面安全要求及處罰措施做出嚴格規(guī)定,加大檢查處罰力度,減少了各類事故的發(fā)生。加強督察考核。年初重新修改了市容環(huán)境、依法行政、內部建設三個考核方案,對各基層中隊、部門實施了全面的達標考核,確保了各中隊、部門各項管理制度落到實處,臺帳、檔案資料規(guī)范管理,推進了隊伍正規(guī)化建設再上新水平。

二、大力整治環(huán)境,確保創(chuàng)禮貌城區(qū)目標實現

1、_完成各項拆違任務。為確保拆違任務的_完成,大隊黨組高度重視,專門抽調骨干力量成立拆違工作組,大隊領導親自帶隊,逐戶調查取證、登記造冊、宣傳法規(guī),下達法律文書,并多方協調有關部門,幫忙違章者解決實際困難,耐心做相對人思想工作。采取調查摸底、登記造冊、入戶宣傳、發(fā)放通告、責令自行拆除、強制拆除等各種方式,共拆除各類違法違章建筑23000多平方米,確保了區(qū)重點工程的順利實施,凈化了市容環(huán)境。

2、創(chuàng)新招法治理重點難點違章。加強亂貼廣告治理力度,充分發(fā)揮大隊“盛潤”、“創(chuàng)美佳”再就業(yè)公司4050人員作用,實行路段(小區(qū))亂貼廣告清理承包和代清管理辦法,徹底治理城市“膏藥”,全年共清除非法小廣告及直噴直寫220萬處,查處和抓獲張貼非法小廣告人員11人。加強門前衛(wèi)生管理,加大了代清力度和代清隊伍的管理考核,組織專業(yè)隊伍對城區(qū)沿街門前衛(wèi)生實施早晚清掃,全天候保潔。擴大代清管理范圍,將直噴直寫、違規(guī)運輸車輛道路污染納入代清范圍,成立了專業(yè)清掃隊伍,配備兩部小卡車和10余名清掃保潔人員,對運輸違規(guī)造成的道路污染及時予以清除。一年來,共清除道路污染5000處、300多噸、清理面積8900平方米。

3、深入開展環(huán)境專項治理活動。組織開展了馬路餐桌、亂貼亂畫、運輸污染、市場外溢、防治禽流感等專項治理活動,一年來共查處、糾正各類違章行為近2萬多件。

4、大力實施城市環(huán)境長效管理。完善勤務區(qū)管理辦法,實行了分組劃片定崗管理,將管理職責落實到具體執(zhí)法隊員,并制定嚴格的督察考核辦法,實施全天候檢查,減少違章回潮反復問題的發(fā)生。強化巡察隊、專治辦和協管大隊三支隊伍專項治理職能,加強早、中、晚城市環(huán)境的巡查治理,在城區(qū)四環(huán)設置檢查點,24小時監(jiān)控治理運輸違章,基本實現了城市環(huán)境的全天候、全方位管理。

5、全力完成創(chuàng)禮貌城區(qū)綜合執(zhí)法任務。認真落實建立任務,對照爭創(chuàng)全國禮貌城區(qū)標準和查擺出的問題,明確城管隊伍建立全國禮貌城區(qū)的11項重點工作任務,制作了《城管大隊爭創(chuàng)全國禮貌城區(qū)重點任務分解表》,規(guī)定了完成任務的要求、時限、職責部門、職責人,將創(chuàng)禮貌城區(qū)的環(huán)境治理任務細化、分解,落實到人。加強建立督察。成立了建立全國禮貌城區(qū)工作督查組,實行了城管工作督查告知制度和追究辦法,對落實大隊建立任務或履行綜合執(zhí)法職責不力的部門、中隊,及時限期整改督辦,對督辦事項整改不力的職責領導和職責人予以嚴肅處理。

三、堅持執(zhí)法為民,在創(chuàng)禮貌城區(qū)工作中樹立形象

1、狠抓禮貌執(zhí)法。深入開展禮貌執(zhí)法教育活動,認真落實了城管隊伍禮貌用語和禁用語規(guī)定、禮貌執(zhí)法制度等規(guī)定,組織全體隊員及協管人員集中學習禮貌執(zhí)法的各項規(guī)章制度,教育隊員樹立“三為民”、“五人”意識,實施親情管理,執(zhí)法中隊員做到了舉止端莊,語言禮貌,行為規(guī)范。涌現出多起執(zhí)法中為民服務的典型事跡,被今晚報等媒體報道。加強紀檢監(jiān)察,完善紀檢監(jiān)察相關規(guī)定,加大隊員禮貌執(zhí)法、廉潔自律狀況的檢查、處罰,全年通報處理三起違規(guī)行為。透過加強教育管理,減少了不禮貌執(zhí)法行為的發(fā)生,逐步樹立起城管隊伍良好形象,郭寶文等多名同志被評為“禮貌執(zhí)法隊員”。

2、加大宣傳監(jiān)督力度。重新制定了政務公開制度,將隊伍職責、管轄區(qū)域、執(zhí)法依據、程序、辦事準則全部上墻公開。加強新聞媒體宣傳,今年共上報宣傳稿件100多篇,被采納65篇,編印了17期《大港城管簡訊》和10期《督察通報》,發(fā)放到大隊各部門及機關、企事業(yè)單位。實施了“四進”工程,廣泛與企業(yè)、社區(qū)、校園、機關單位共建,認真開展了“大手拉小手”等清臟治亂活動,在校園設置城管校外輔導員,廣泛發(fā)動社會力量參與城管綜合執(zhí)法工作。加強對城管工作的監(jiān)督,聘請了39名社會監(jiān)督員,多次征求人大代表、政協委員及社會各界的意見推薦,努力改善工作,樹立了城管隊伍良好形象。

3、竭誠為民服務。加強信訪工作,始終把受理群眾來信來訪來電作為聯系群眾、為群眾排憂解難的有效途徑,認真組織實施。大隊設立指揮中心,負責群眾反映問題的辦理工作,專人晝夜受理群眾投訴,成立“111”應急巡查隊伍,及時解決群眾舉報問題。同時,大隊還進一步完善了《服務》等一系列相關規(guī)定,健全了為民服務的機制,透過嚴格的規(guī)范和紀律約束,強化全體執(zhí)法人員的宗旨意識和服務觀念。今年,大隊共處理群眾來信18件,辦理政協、人大代表、提案意見5份,處理區(qū)長熱線反映問題21件,接聽處理群眾舉報電話465個,群眾滿意率達95以上。

20__年工作思路

認真貫徹區(qū)委五屆八次全會精神,以落實科學發(fā)展觀為統領,以提高自主創(chuàng)新潛力為動力,以“三個效益”協調發(fā)展為指導,緊緊圍繞“環(huán)境優(yōu)美、衛(wèi)生整潔、禮貌有序、社會安定、經濟繁榮”的城市管理總目標和建設一支“政治合格、紀律嚴明、作風過硬、業(yè)務精通”親民型和諧城管隊伍的建隊方針,著力提高兩個素質,加強三個方面建設,樹立四種形象,實現一個目標,以成立綜合行政執(zhí)法局為契機,推進市容環(huán)境管理、隊伍建設和依法行政各方面工作全面協調發(fā)展,實現新突破、再上新水平。

1、認真落實“三為民”、“五人”親民理念。透過學習執(zhí)法為民理論,教育引導大家在執(zhí)法中務必強化權為民所用、情為民所系、利民所謀的“三為民”理念,在執(zhí)法和管理中做到尊重人、理解人、幫忙人、關心人、引導人,樹立親民型城管隊伍形象。

2、大力實施城管進校園、進社區(qū)、進企業(yè)、進行政機關單位的“四進”工程。基層城管隊伍與轄區(qū)校園共建,開展“大手拉小手”等宣傳服務實踐活動,在各居委會設置城管宣傳專欄,定期走訪社區(qū)居民、企業(yè)單位,征求意見,宣傳法規(guī),解決社區(qū)、企業(yè)、機關單位環(huán)境管理方面的問題,主動上門服務。

3、完善內部管理體制。強化執(zhí)法勤務區(qū)管理,各中隊、部門按區(qū)域設置勤務區(qū),實行劃片管理,勤務區(qū)內劃分居民小區(qū)和路段,職責到人,每人一段職責路(區(qū)),根據勤務區(qū)狀況,制定勤務區(qū)及勤務段等級管理標準,按標準實施管理、督察考核,提高城市環(huán)境質量。

4、實施全方位、全職責、全天候管理。健全快速應急巡查隊伍和專項治理隊伍,24小時處理群眾舉報及突發(fā)事件,對重點難點違章實施重點治理,調整人員安排,全面履行綜合執(zhí)法職責,對我區(qū)市容環(huán)境實施全方位治理,確保我區(qū)環(huán)境持續(xù)天天干凈整潔。

5、鞏固建立成果。集中力量拆除區(qū)委區(qū)政府部署的各類違章建筑,加大城鄉(xiāng)結合部、市場周邊、居民小區(qū)、沿街立面環(huán)境治理力度,依法糾正查處各類破壞城市環(huán)境的違法違章行為,凈化城市環(huán)境。

6、加強紀檢監(jiān)察,進一步完善紀檢監(jiān)察規(guī)定,將檢查資料細化分解,落實到大隊領導及職責科室,加強禮貌執(zhí)法、廉潔自律等各項制度落實的監(jiān)督檢查,嚴肅處理違規(guī)違紀行為,樹立隊伍良好形象。

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