鐵通員工演講稿大全(15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-10 10:54:03
鐵通員工演講稿大全(15篇)
時間:2023-12-10 10:54:03     小編:影墨

演講稿涉及的主題可以是各種不同的領(lǐng)域和話題。演講稿的準(zhǔn)備應(yīng)該包括背誦和理解其內(nèi)容,以便在演講時能夠自如地表達。演講不僅要有準(zhǔn)備,更需要有自信和真誠,只有這樣才能贏得聽眾的贊賞和認(rèn)同。

鐵通員工演講稿篇一

我是××地產(chǎn)集團公司x部一名普通員工,作為這個大家庭的一員,我很激動也很榮幸能代表優(yōu)秀員工在這里發(fā)言。首先,我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工,向關(guān)心和支持我們的各級領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!向緊密配合、相互支持的親人們致以誠摯的問候!向所有不畏艱難、風(fēng)雨同舟、并肩奮斗的同事們致以崇高的敬意!

2019年,是不平凡的一年,是公司蒸蒸日上的一年,是我自身成長的一年,身為這個光榮集體中的一員,我們感到無比驕傲、自豪,今天,公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽稱號,這既是對我們過去一年工作表現(xiàn)的肯定和贊賞,更是對公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的表彰和感謝。

一切的成績和榮譽都已成過去,在這暫新的一年里我必定克盡職守,為我們公司明天的宏偉藍圖添一份色,我一定再接再勵,奮發(fā)向上,不辜負公司及諸位給予我的信任,有理由相信2019年我們公司又將是輝煌的一年。

今天的成績將是我明天的起點,在榮譽面前我們不會沾沾自喜,不會驕傲自滿,我們深知:我們還有很多不足,我們會繼續(xù)力爭向上,不斷提升自我,用更加優(yōu)異的成績回報公司,我們有勇氣迎接一切挑戰(zhàn),我們有信心去戰(zhàn)勝一切困難。

“紅梅盛開兆豐年,春回大地暖人間?!庇有履甑絹淼娜缁痱滉?,我們必將一如既往、同心同德、團結(jié)協(xié)作、開拓進取,在各自的工作崗位上再接再厲譜寫出新的精彩華章!讓我們放飛心中的夢想,點燃滿腔的激情、揮灑青春的力量,我們有理由相信:××地產(chǎn)集團的明天更精彩!

最后,請允許我再次向各位表示衷心的感謝!祝愿大家在新的一年里心想事成,平安吉祥,健康幸福!

謝謝!

鐵通員工演講稿篇二

親愛的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

你們好!

自進入單位以來已近一年,在這近一年的工作和學(xué)習(xí)中,我深深體會到了實踐經(jīng)驗與理論知識的巨大差異,所謂“從實踐中來,到實踐中去”,而我卻從“空中樓閣”直接跳到“地面”上成為一個超市工作者,面對的挑戰(zhàn)可想而知。我深深明白自己的斤兩,知道自己只有付出更多的汗水與辛勞,才能做好本職工作,不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望。所幸的是,單位領(lǐng)導(dǎo)們尤其是我的經(jīng)理給了我足夠的寬容和耐心,加上同事們毫無保留的“授業(yè)解惑”,無論是思想上還是工作上我都得到了很大的鍛煉和提高,取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。

工作近一年,接觸了不少人和事,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有許多缺點需要改正。需要改正的就是尚顯浮躁的心態(tài),有時候做事只求速度而忽略了質(zhì)量,出現(xiàn)了一些數(shù)據(jù)上或文字上的錯誤;有時在做一件事的時候忽略了其他事情與此事的關(guān)系,造成前后矛盾或者數(shù)據(jù)不符,尤其是財務(wù)這種邏輯性極強的工種,更需要時刻警醒自己。如果不是同事們及時為我指正,恐怕到現(xiàn)在我也不自知而無法提高自己,因此我經(jīng)常是帶著一種感恩的心態(tài)在工作。希望以后能夠做到順手拈來,不出差錯。當(dāng)然還有其他一些不足需要我以后加以注意并改正。

超市工作本身就是一項團隊工作,作為其中的一分子,我惟有踏踏實實做事,謙虛低調(diào)做人,努力學(xué)習(xí)行業(yè)新知識,向同事們學(xué)習(xí)經(jīng)驗技巧,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,盡力與其一起努力保證日常工作的運行,保證各項工作的順利進行;同時做到自己負責(zé)的工作按要求及時完成,不出差錯。這是我職責(zé)之所在,價值之所在。

總而言之,作為一個入職尚不足一年的新人,我會繼續(xù)以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),努力發(fā)揮聰明才智,為單位的發(fā)展建設(shè)添磚加瓦。

鐵通員工演講稿篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、朋友們:

你們好!我叫xxx,目前是xxxx員工,是奮戰(zhàn)在鐵通一線的新兵。今天,我演講的題目是:《讓青春之花在鐵通綻放》。

記得剛踏出校門、步入社會時,和所有的熱血青年一樣,我渴望人生價值的實現(xiàn),期盼事業(yè)取得成功,懷著對未來的美好憧憬和無限期待,我進入了鐵通公司,可是,從初次參與營銷宣傳的新鮮到反復(fù)營銷的厭倦,我對當(dāng)初的選擇產(chǎn)生了彷徨和懷疑。工作、營銷、宣傳、服務(wù)反反復(fù)復(fù),8小時內(nèi)緊張辛苦不說,8小時外還沒日沒夜。在營銷宣傳時,面對用戶反復(fù)咨詢,由于業(yè)務(wù)不熟我窘迫不安,不善言辭而退縮不前,看見同事們像小販一樣走街竄巷、人前吆喝,我,堂堂一個名校學(xué)生、一個有志青年、豈能過得如此不堪而又如此無為,這是我理想的工作嗎,這是我想要的追求嗎?這離我當(dāng)初的愿望相差的太遠太遠。

那時,我的天空是灰暗而低沉的,我找不到我的奮斗目標(biāo),找不到我的前進方向。在茫然無措中,卻不知,一個極奇偶然的事情,讓我灰暗的天空亮出晨曦,昏沉的心情豁然天晴,我的思想也在不知不覺中開始了轉(zhuǎn)變。那天,是我在市場部實習(xí)的普通的一個下午,一名建材門市的客戶來到公司找部門經(jīng)理,可經(jīng)理和同事們都恰巧出門在外,我見其面色陰沉一副來者不善的模樣,趕緊上前詢問,原來是該客戶在家里和門市都安裝了我公司的電話和寬帶,話費還每月在400元以上,但由于近段時間電纜反復(fù)被盜,造成用戶通信不便,有幾個重要電話沒有及時接聽而影響了生意,用戶要求拆機并賠償損失。我第一個念頭就是必須要保住這個用戶,我趕緊端上茶,耐心地解釋電話不通的原因,敬請用戶理解,并提出解決方案,推薦公司一號通業(yè)務(wù),將其門市、家里、手機電話進行捆綁,讓用戶不再漏接一個電話。

經(jīng)過兩個小時的耐心解釋,我熱情的態(tài)度,專業(yè)的服務(wù)打動了用戶,圓滿地留住了這名用戶。這件事雖小,但我卻嘗到了一種辛苦后收獲的喜悅,我為公司也做了一份小小的貢獻。其后,與同事們的朝夕相處,伴隨公司不斷發(fā)展壯大,讓我深切感受到了什么是拼搏、什么是敬業(yè)、什么又是責(zé)任。他們艱苦奮斗的.精神、永不言敗的意志深深的震撼著我,他們沒有上下班之分、沒有節(jié)假日之分,沒有干部員工之分,從零開始,全員營銷,一步一個腳印,在鐵通的發(fā)展道路上留下他們堅實的足跡,公司經(jīng)營收入穩(wěn)步攀升,用戶認(rèn)知不斷提高,市場拓展迅速擴大。

特別是在xxxx、xxxx,以及xxx同事們的身上,讓我了解了鐵通人的品質(zhì),重新認(rèn)識了鐵通這個集體,也知道了什么是鐵通人。誠然,在鐵通發(fā)展初期,面對業(yè)務(wù)單一、資金短缺、建設(shè)困難的市場環(huán)境,我們顯得非常的弱小,互聯(lián)網(wǎng)間、城建管制、政策因素、用戶認(rèn)知等等,使我們的發(fā)展困難重重。但是,我們只要堅定信心和投入情感,以高度的責(zé)任心和使命感,抱成一團、頑強拼搏、執(zhí)著追求,在困難面前不低頭,重壓之下不屈服、流言之間不動搖,就一定能夠?qū)⑽覀兊蔫F通發(fā)展下去,就一定能夠取得最后的勝利。也許,我一個人的力量很渺小,但是,我有許許多多的同事,我有許許多多志同道合的朋友,這就是你們。我們都是這個大家庭的一分子,大家一起來努力,從我做起,從我們身邊的事做起,“不積硅步,無以致千里,不積小流,無以致江河”,只要我們積少成多,就一定能形成巨大的力量。因此,朋友們,鐵通興亡、我的責(zé)任,更是我們的責(zé)任!既然我們肩負起鐵通創(chuàng)業(yè)的使命,我們就應(yīng)該負起責(zé)任,我們既然必須負起責(zé)任,也就必須坦然面對一切逆境,把困難當(dāng)做一杯酒喝下去,誰能說這不是磨練我們的意志?誰能說這不是我們的財富?飛鳥過盡,惟有拼搏不曾止息;萬里長空,惟有執(zhí)著不會遜色。鐵通給我們提供了一個展現(xiàn)自我,施展才華的舞臺,我們就應(yīng)該為鐵通公司的發(fā)展拿出百分之百的智慧,拿出百分之百的努力,去拼搏、去創(chuàng)造、去開拓。朋友們,梁啟超曾說過:青年興則國興,青年強則國強。在任何一個時代,青年都是社會上最富有朝氣最富有創(chuàng)造性、最富有生命力的群體。

鐵通員工演講稿篇四

我給大家講一個發(fā)生在我身邊的例子:在出差路上我給公司副總打電話,考慮到公司搬家之后,上年紀(jì)的老員工中午休息找不到地方,很成問題,我們商量在十樓或者三樓挪出一個地方來安一些床,讓這些同志在中午能有安歇之地。說完這事掛斷電話后,我又想起另一件事囑咐,接著又撥他辦公室電話,結(jié)果接電話的是副總助理,他說副總?cè)ト龢橇耍孟袷前才抛∷薜氖虑榱?。中間這個時間差有多長?也就是我放下電話想起某件事再回撥的這個時間段,這位副總已經(jīng)親自去選安置員工休息的地點了。

一位副總有很多事情,比其他的主管還要忙,但如果等著積攢著把這些瑣碎事情拖下去,會越積越多結(jié)果什么事情也辦不了,把緊急的事情迅速解決掉反而能使工作高效。副總身上所體現(xiàn)出來的馬上做、立即做的作風(fēng)和思想上的速度觀念,值得我們每位職場人學(xué)習(xí),更值得我們把這種文化融入到血液里。

孔子有一句話叫“君子訥于言而敏于行”,說的很有道理。副總的“敏于行”值得發(fā)揚,與“敏于行”相并列的一項主管修煉是“訥于言”,意譯到我們的文化中就是“心直但不能口快”。這里的“心直”是正直率真,心底坦蕩,在文化戰(zhàn)略上純正不二,心里不長草?!安荒芸诳臁笔遣荒芸跓o遮攔想說就說,這種制約均是因為主管的角色制約使然。主管的“口快”有多種,下面幾種有顯著特點:

第一種是在部門內(nèi)不經(jīng)大腦上演“脫口秀”。主管是一個部門的指導(dǎo)精神,主管的一舉一動一言一行都會對部屬有直接的影響,直接傳達和代表著公司的導(dǎo)向,并且擔(dān)當(dāng)著公司的部分責(zé)任,起著鼓舞士氣和穩(wěn)定軍心之大任。有些主管說話不經(jīng)大腦,公司未決定的事情提前給員工發(fā)表個人看法,沒經(jīng)過民主討論的決策就在部門宣貫,輕則造成主管個人工作的被動,重則影響員工對公司的政策判斷。為什么對主管有這種高要求呢?只因主管的占位。

有主管可能說,心直口快是我的個性,怎么能對個性限制?我們尊重每個人的個性,但當(dāng)一位普通的人上升到一定高度時,他的占位就決定了他不能再隨心所欲不能再玩?zhèn)€性。舉一個我的例子,我的夫人看我一天到晚忙忙碌碌很辛苦,并且她也陪著提心吊膽,前幾年曾給我說:經(jīng)營企業(yè)這么不容易,咱不做了吧。我那時就告訴她,以前咱是小公司的時候,我們可以不做,可以隨性而為?,F(xiàn)在企業(yè)大了,已不再是我們夫婦倆的,我們已不能放棄那些用戶,也不能放棄跟隨我們的幾千員工了。所以主管占位的高低決定了自律的必要,也同時決定了他在職場的升降。

第二種是提前給員工判“死刑”。我不只一次聽到有主管說他的部下:這個員工不行,那個員工不行。我還是要再強調(diào)一遍——我們不要說哪個下屬不行,哪個員工不能,每個員工都有他的特長,每個人的存在都有他存在的價值,我們是要用其所長避其所短。員工的水平相對于我們這個偉大的事業(yè)和高標(biāo)準(zhǔn),很少有合格的人,很少有現(xiàn)成的馬上就能出成品的人,沒有怎么辦?那就要讓他們從不能到能,從不行到行!樹立高標(biāo)準(zhǔn)培養(yǎng)他們。如果一位主管老說他的部下不行,不能的時候,他的部下就會在他的暗示下真的不行。你們想想你們自己是怎么樣從不能到能的?你們原來都是能的都是行的嗎?你們原來也是不能和不行,別人把你培訓(xùn)培養(yǎng)到行或者能,那么你怎么不允許別人成長?這是非常不公平的,所以我們一定要把培養(yǎng)部下公開公正公平化,融到我們公司文化中去,人人有機會,人人平等,而且機會均等。如果哪位主管的部下不能或不行,那就是部門主管培養(yǎng)員工的“不能”和“不行”。

第三種是傾訴病。我們有些主管心理素質(zhì)差,工作上有點不順利,受了點小委屈,碰到點小麻煩就開始抱怨,就開始要求給他特殊照顧,就開始耐不住寂寞,像得了傾訴病的祥林嫂一樣總想找人傾訴。不要這樣脆弱,我們是干大事業(yè)的一群人,哪能拿不起放不下?天降大任時必定要給承擔(dān)者比一般人多得多的挫折考驗,神五、神六、神七的宇航員之所以被人們奉為“英雄”,是因為他們有著非常人的抗壓能力。也許有些同志很順,越是順風(fēng)順?biāo)娜司驮揭缫稽c呼喚挫折,而且要把這些惡劣環(huán)境(挨批、冷落等等)當(dāng)作一種考驗,祈禱急風(fēng)暴雨式批評和寒風(fēng)刺骨般的冷落,這些降職處分等等挫折越早經(jīng)歷越好,省得等到七老八十的來一次人生打擊就再也起不來了。而且這種“傾訴式”亞文化不但破壞公司的形象,而且對自己的形象也大有損害,是對人格建設(shè)的最大敗壞,別以為那些傾聽者點頭哈腰對你的傾訴低聲附合,那是怕讓傾訴者難堪,我們心里不要有這些消極的東西,這是我們文化的高壓線。

“君子一言以為知,一言以為不知,言不可不慎也?!本拥囊痪湓捑涂梢员憩F(xiàn)他的智識,一句話也可以表現(xiàn)他的不智,所以說話不可以不慎重。大家要記住這句話,遠離“長戚戚”狀態(tài),使自己內(nèi)心坦坦蕩蕩,修煉自己,做高素養(yǎng)的職業(yè)經(jīng)理人。

鐵通員工演講稿篇五

親愛的員工們:

大家辛苦了!

金秋送爽,丹桂飄香。值中秋佳節(jié)公司向您們和您們的家人致以誠摯的問候和節(jié)日的祝福!

仲秋是中華民族的傳統(tǒng)佳節(jié),在舉國歡慶與家人和朋友歡聚的日子里,您們?yōu)榱巳藟粝氲膶崿F(xiàn),為了事業(yè)的發(fā)展,堅守自己的工作崗位,兢兢業(yè)業(yè),無怨無悔!把您巨大精力與熱情奉獻給前進中的!證實由于您的堅守與奉獻,紙業(yè)才得以在激烈的市場競爭中乘風(fēng)破浪,勇創(chuàng)佳績!在此,向您們表示衷心的感謝!

20年,公司上下齊心協(xié)力,眾志成城,實現(xiàn)了跨越式的發(fā)展。在這份沉甸甸的喜悅里,有您們艱辛的汗水和卓越、有您們無私的奉獻和真切的付出。回顧紙業(yè)的發(fā)展歷程,每進一步都有您們流下的汗水,企業(yè)取得的榮譽里包含著您們的智慧和心血!不會忘記,您們?yōu)楣镜牟粩喟l(fā)展壯大做出的貢獻,在實現(xiàn)企業(yè)價值的同時也實現(xiàn)著您們的人生價值。因您們而驕傲,您們的人生也因有了的經(jīng)歷而更加精彩。今天的正在一個嶄新的歷史路口,千帆競發(fā)、百舸爭流,快速成長的,需要您們一如既往地與公司同舟共濟,共同發(fā)展。

神州大地秋風(fēng)送爽、丹桂飄香;晴朗夜空萬千星宿,皓月升騰。我們堅信,在人團結(jié)一致,銳意進取下,企業(yè)一定會取得更大的發(fā)展和豐碩的成果,譜寫更加美好的篇章!

“海上生明月,天涯共此時”。讓我們?nèi)w人在這金秋收獲的季節(jié)攜手并進,以更高的績效向關(guān)心支持我們的親朋好友獻上一份厚禮;用更多的驚喜,回報長期以來支持事業(yè)發(fā)展的親人、客戶和社會各界朋友。

“健康是人生的財富,家庭幸福是快樂的基礎(chǔ)”。

祝愿:全體充滿激情和愛心的人,大家中秋快樂!合家安康!家庭幸福!

鐵通員工演講稿篇六

員工演講稿怎么說?不同的主題不同的崗位有不同的說法哦,看看下面吧!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同仁們:

今天,是我走進xx地產(chǎn)的第151天,在這短短的五個月里,我在xx學(xué)到了很多知識,讓我受益匪淺。

可以說,xx地產(chǎn)不僅是一個好企業(yè),更是一所好學(xué)校,更象一個溫馨的家庭。

感謝旗云,給了我一個展示才華的機會,感謝旗云,讓我認(rèn)識了這么多的好同事、好朋友!首先先讓我給大家鞠個躬,表示一下我的謝意! 謝謝大家!

今天,我演講的的題目是《愛崗敬業(yè),從點滴做起》。

我是今年六月份正式來到xx地產(chǎn)工作的,在深感自豪的同時,也感到了肩上責(zé)任的重大:因為,我雖是一名普通的一線銷售員,但我深知,我的一舉一動、一言一行,都代表著我們整個xx地產(chǎn)的形象。

從走上崗位的那一刻起,我就下定決心:一定要做一名合格的、優(yōu)秀的銷售員。

每個人參加工作后,因分工不同,各有各的工作崗位,從某中意義上講,人有職務(wù)高低之分,工作和崗位卻沒有貴賤之別。

干任何工作,首先要熱愛,要熱愛自己的崗位!要敬業(yè),要在自己的崗位上恪盡職守、奮力進取、高度負責(zé)。

因此,愛崗敬業(yè),也成了每一位員工最基本的素質(zhì),是員工對工作的一種態(tài)度,一種最起碼的態(tài)度。

我相信,只要我們能在自己的崗位上認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)地工作,能從我們身邊小事做起,從一點一滴做起,干出一翻成績,這就是愛崗,這就是敬業(yè)!

怎樣才能“愛崗敬業(yè)”呢?我認(rèn)為,首先要干一行,愛一行,鉆一行,精一行。

要不恥下問、虛心學(xué)習(xí),為了盡快的熟悉業(yè)務(wù)、提高銷售,要虛心的向老員工請教,不放過任何可以利用的休息時間去學(xué)習(xí)。

在工作中,要本著企業(yè)“讓信任收獲笑容”的服務(wù)理念,熱情的、真誠的接待每一位客戶,讓客戶高興而來,滿意而歸,讓他們真正的、實實在在的享受我們優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。

其次,要干好我們自己的本職工作,工作成績是衡量我們工作能力和水平的一個方面。

就好比我來說吧!我是一名銷售員,我的職責(zé)和工作,就是維護企業(yè)形象,作好房屋、樓房銷售,提高業(yè)務(wù)成交量!成交房屋的數(shù)量和金額就是衡量我工作成績的標(biāo)準(zhǔn)之一!因此,既然在人生的某一階段選擇了做銷售員這個行當(dāng),就要把銷售員這個行當(dāng)做好、做出成績。

做成這個行業(yè)的拔尖人。

要把銷售作為一項事業(yè)來干。

腳踏實地,不畏強手,敢于拼博,敢于爭先,敢于挑戰(zhàn)極限。

不斷否定自我,不斷塑造自我,在破中立,在立中成長,在成長中成熟,在成熟中成功。

只有在銷售實踐中不斷完善自我,充實自己。

在工作中,謙虛謹(jǐn)慎,步步為營,才能把銷售工作做好。

俗話說:“千里之行,始于足下”、“不愛崗就下崗、不敬業(yè)就失業(yè)”,我們每一位員工都要珍惜和熱愛這來之不易的工作崗位,即使在艱難險阻面前,我們也要團結(jié)一心,眾志成城,勇往直前!萬丈高樓,起于壘土。

愛崗敬業(yè),其實不需要做出什么驚天動地的偉業(yè)來,只要我們把身邊的事情、手頭的工作,一點一滴,一步一步地,圓滿地做好,那怕是一些看起來很不起眼的小事,都用心去做,把自己最大的力量貢獻出來就可以了。

我知道,我到銷售部的工作的時間短,雖然我努力了,但還有很多不足。

在今后的工作中,我會更加努力,因為我熱愛這項工作,愛崗敬業(yè),是我一生無悔的追求。

無數(shù)個平凡而踏實的日子創(chuàng)造出絢爛的人生;無數(shù)次堅持再堅持的工作作風(fēng),為我們綻放出絢爛的鮮花,愛崗敬業(yè),從點滴做起,使我們平凡的事業(yè)變得偉大,使我們的生活變得亮麗多彩!

謝謝大家!

每個人都有自己的追求,都有自己的夢想,都有自己的人生價值觀;只是,有的人因貪圖享受無所作為而無聞,有的人因無私奉獻倍受尊重而永恒。

我們中華民族上下五千年的悠悠歲月給后人留下了優(yōu)良的傳統(tǒng)和亙古的文明,孕育了無數(shù)不為斗米折腰的志士賢人。

現(xiàn)在已是高速發(fā)展的經(jīng)濟社會,道德修養(yǎng)在我們每個人心里的天平是否還需要賦予平衡?在這里,我想要說出自己的心聲:我生活的雖然并不富有,但我的心靈從未貧困,因為我為自己許下了諾言:要做一個對社會有用的人,對社會負責(zé)的人,能為社會做出貢獻的人,這,就是我,一個新時代青年抒發(fā)的豪情,要用心譜寫我無悔的人生!

為防止維修人員切斷堵塞處管道后污水肆流,他們顧不上喘口氣、喝口水、擦把汗,又馬上拿來水桶、水盆接污水,一陣陣夾著惡臭味的污水濺到了他們的臉上、身上,但是他們沒有一個叫苦叫累,沒有一個畏懼退縮,毫無怨言的與維修人員齊心協(xié)力排除了險情并將現(xiàn)場清理干凈,直到此時,他們才松了口氣,帶著滿臉和滿身的污漬、拖著疲憊的身軀離去。

因主下水管道末端原設(shè)計管徑較小致使快餐公司下水管道經(jīng)常堵塞,為了不影響快餐公司正常營業(yè),物業(yè)公司工程部維修班同志們下班后一直等到凌晨各營業(yè)場所營業(yè)結(jié)束后開始進行主下水管道末端改造工作,盡管他們已困得直打哈欠,可一旦投入到工作崗位,馬上又煥發(fā)出精神,在工程師的帶領(lǐng)下,小伙子們冒著小雨鉆進昏暗、潮濕的下水管道中,一股股惡臭撲面而來,幾乎令人窒息,但他們就是在這樣惡劣的環(huán)境下經(jīng)過一次次切割、一遍遍焊接,奮戰(zhàn)3個多小時終于順利完成了任務(wù),而此時東方已經(jīng)泛白,他們那被污水、雨水和汗水染得烏花的臉上露出了倦意的笑容。

4月的一天傍晚,物業(yè)公司保安部治安員們在前樓軟件園逐層認(rèn)真巡查,當(dāng)巡查到六樓時,發(fā)現(xiàn)一家軟件公司的大門沒有反鎖,潛在著很嚴(yán)重的安全隱患,為了徹底杜絕隨時可能發(fā)生的安全事故,必須立即通知到該公司負責(zé)人員。

此時天已經(jīng)很晚,該公司又未留電話號碼,治安員們想方設(shè)法、費盡周折終于聯(lián)系到該公司人員前來鎖上了門,而治安員們?yōu)榇苏局嗫嗟却藘蓚€多小時,腿腳都已經(jīng)麻木了。

正如該公司負責(zé)人送來的感謝信中所言:是他們的高度責(zé)任心、認(rèn)真負責(zé)的敬業(yè)精神,杜絕了一起嚴(yán)重的安全事故,使入駐企業(yè)深感××村軟件園安全防范工作的確能落到實處。

而面對表揚他們則平靜的說:這是我們的職責(zé),是我們應(yīng)該做的。

雖然他們所做的這些事情遠遠比不上鐵人王進喜的轟轟烈烈,但是,在他們的身上我們卻看到了事關(guān)一個企業(yè)興旺發(fā)展所必須具備的忘我的工作熱情和無私的'敬業(yè)精神,這難道不正是高尚的職業(yè)道德的一種真實體現(xiàn)嗎?!

而象這樣的事情在物業(yè)公司各平凡的崗位上還發(fā)生過許多。

雷鋒同志說:一個人的生命是有限的,而為人民服務(wù)是無限的,我要把有限的生命投入到無限的為人民服務(wù)中去。

雷鋒,用實際行動實踐了自己許下的諾言,他的名字從此成為高尚品德的代名詞,而他僅僅是一名普通的解放軍戰(zhàn)士。

而我們做為新時代的青年,在從事著平凡的工作,想要有所作為,必須從生活中、工作中的一點一滴做起,從平凡的小事做起,但是,我們要在平凡的崗位中不斷的提煉出自己的人身價值,發(fā)揮出自己的時代作用,這,才不失作為一個新時代的有志之士的英雄本色。

人生應(yīng)該是多姿多彩的,應(yīng)該是幸福和諧的,但她更應(yīng)該是有價值的!同志們,讓我們攜起手來,用心譜寫××村美好的未來,用心譜寫我們無悔的人生!

各位同仁:

大家好!

一個企業(yè)的創(chuàng)立,離不開積極勤奮、風(fēng)雨同路的每位優(yōu)秀員工;企業(yè)的發(fā)展,更需要新鮮血液的不斷加盟。

不同背景、不同經(jīng)歷、不同層次的人才薈萃,沖擊碰撞、互相激勵,才能使我們的創(chuàng)新思維領(lǐng)先、科學(xué)管理領(lǐng)先、誠信經(jīng)營領(lǐng)先和做全球第一汽車標(biāo)準(zhǔn)件的目標(biāo)。

我們的企業(yè)好像一個大家庭,以它廣博的胸懷,接納、包容了在場的每一位。

你們家境、品性不同,年齡、愛好不同,文化程度、社會歷練、從業(yè)經(jīng)驗各異,但在企業(yè)中卻扮演著不同的角色,你們都是企業(yè)的驕傲,都是企業(yè)的主人公!

我深深的知道,正是你們的主人翁精神,支持著你們?yōu)槲覀兊钠髽I(yè)默默的奉獻著!時??M繞在我腦海的是為了健康城順利開業(yè)不分晝夜辛勤工作的所有同仁——這里沒有職位高低之別,不分是指揮若定的高管、現(xiàn)場管理的中層還是勤勤懇懇、默默奉獻的普通同仁,只要為我們企業(yè)作出過貢獻,我們同樣不會忘記!

企業(yè)的發(fā)展壯大,需要資金的積累和不斷的投入。

也許,你們的付出并不總是得到自己所滿意的回報;但是,我們要相信,只要企業(yè)發(fā)展了,我們個人才能得到發(fā)展的空間。

也許,你們從事的未必是自己最喜歡的工作;但是,我們要知道,企業(yè)是一個相互配合的有機整體。

企業(yè)需要你們的敬業(yè)愛崗、無私奉獻!

我衷心期待全體同仁與我們企業(yè)共同成長,期待全體同仁對我們企業(yè)繼續(xù)予以大力支持,和工作方面的配合。

作為大家庭中的一員,我想對你們說:公司的每一位同仁都是公司最寶貴的財富,你們的健康和安全,不僅維系著公司的興衰,更關(guān)系到你們家庭的幸福。

我衷心希望每位同仁在為企業(yè)努力工作的同時,都能關(guān)注健康,珍愛生命,一同創(chuàng)造我們企業(yè)明日的輝煌,共同分享奮斗的成果!

愿每一位同仁在企業(yè)度過激情燃燒的歲月,在健康快樂中建功立業(yè),與企業(yè)一道走向成功!

勝利的榮耀屬于我們企業(yè),屬于企業(yè)的全體同仁!

最后,我衷心祝愿全體同仁及家屬工作順利、生活愉快、萬事如意!

鐵通員工演講稿篇七

尊敬的xx行長、各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家好!

我叫xx,今年xxxx歲,xxxx年xx月——xxxx年xx月在xxxx支行工作,是一名普通的綜合柜員。今年xx月份調(diào)任xxxx支行主管柜員。首先感謝總部舉辦這次服務(wù)演講會,給我一次學(xué)習(xí)、交流經(jīng)驗的機會,更感謝領(lǐng)導(dǎo)、同志們對我的信任和支持,讓我站在這里,給各位匯報我的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。今天我演講的題目是:真心服務(wù)無止境。

xxxx年xx月xx日是我終生難忘的日子,剛剛離開校園的我,帶著青春的激情,帶著美好的夢想,帶著未來的憧憬,我走進了xxxx銀行。同學(xué)們紛紛打電話祝賀并羨慕地說“你成為一名白領(lǐng)了,祝你事業(yè)有成”。上班第一天,爸爸語重心長的說“選擇xxxx銀行,就選擇了成功,努力工作吧!爸、媽支持你!

穿上大方整潔的工作服,坐在寬敞明亮的柜xx,撫摩著胸前“xxxx銀行”的胸卡,一種自豪感由然而升,心中的喜悅難以表達,真想對所有人大聲地喊:我是xxxx銀行的人。

常言說的好,干一行、愛一行。既然選擇xxxx銀行就應(yīng)選擇奉獻。我是一名剛參加工作的新兵,從上班的那一天起,我就下決心我要努力工作,用心服務(wù),以優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)做一名優(yōu)秀的xxxx銀行人。

細節(jié)決定成敗,細微之處見真情。我暗下決心,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、業(yè)務(wù)技能、提高服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)水平。從一點一滴的小事做起。不會忘記下班后練習(xí)打字、輸小鍵盤手上磨成繭,練習(xí)點鈔、扎把紙條割破纖細的手指,早起背誦操作流程、規(guī)章制度塞滿了我的記憶。練技能是艱苦的,業(yè)務(wù)技能的提高是快樂的。憑借著我的毅力和辛勤的汗水,我終于熟練地撐握了業(yè)務(wù)技能、服務(wù)技巧。在xxxx支行每月辦理業(yè)務(wù)都在3000筆以上,業(yè)務(wù)辦理速度高于網(wǎng)點平均水平1倍以上,客戶滿意率100%,零投?,零差錯。受到了同事們的贊譽和客戶的信賴。

務(wù)和溫馨服務(wù)。今年三月份,有一個年輕人急匆匆來掛失,我核對證件發(fā)現(xiàn)不是本人,金額十幾萬元。我告?他掛失需要本人,年輕人很為難的說,父親急病住院了,不能來辦理業(yè)務(wù),請求幫忙辦理。一邊是制度的要求,一邊是客戶焦急期待的眼光。我告?他下班后我去醫(yī)院找老人按個質(zhì)押可以辦理掛失業(yè)務(wù)。當(dāng)我冒著風(fēng)雨,渾身濕淋淋出現(xiàn)在病房門口時,客戶流下了激動的淚水。精誠所至,金石為開,我的溫馨服務(wù)和誠意深深的打動了客戶,他不但把自已的錢存入我行,又介紹親朋好友把錢從他行轉(zhuǎn)入我行。累計存款近百萬元。真心服務(wù)換來了客戶的支持信任,換來了豐厚的回報。讓我又一次感受體驗了真情服務(wù)的魅力?!皟?yōu)質(zhì)服務(wù)”說起容易做起更難,要想做好,必須有持之以恒的恒心,必須有付出,曾經(jīng)為客戶的不理解流過委屈的淚下,曾為辛苦的工作發(fā)過嘮叼。但是,我一直認(rèn)為服務(wù)面前沒有折扣,沒有怨言,只有永無止境。

我把自己的情感投入到一招一式、一人一事的服務(wù)中,我把自己的時間奉獻給了xxxx銀行的事業(yè)??墒菂s忽略了生活,忽略了親人。人人都說女兒是媽的小棉襖,但是我覺得我虧欠父母的太多了。我經(jīng)常對爸媽說:“爸媽,等我工作穩(wěn)定了,順利了,好好孝順你們。”“子欲養(yǎng)而親不待”,父母垂垂老矣,又有多少時間可以去等待我實現(xiàn)自己的承諾呢?我哥在外地工作,很少能回家來,能陪在父母身邊的只有我。今年xx月初xx,是我一生的遺憾,是媽媽xxxx歲的生日。也是xxxx支行臨近開業(yè)的日子,我在xxxx忙碌地籌備著開業(yè)的事。心里非常想請假回去給媽媽祝壽,可看到有一大堆工作還要做,請假的話到嘴邊又咽下去了,我只能給媽媽打電話祝福她。當(dāng)我聽到媽媽非常理解地說:“別回來了,要以工作為重,好好工作”。聽到媽媽的話語,心里難以平靜,淚如雨下。我知道,媽媽多么希望我能回家給她過這個生日呀!誰人無父母,誰人無親情,可是面對不能停頓的.工作和疼愛我的父母,我只能說,忠孝不能兩全,爸媽原諒女兒的不孝吧!女兒努力工作,以優(yōu)異的工作成績來回報您們吧!

鐵通員工演講稿篇八

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位朋友:

大家好!

在人生的大舞臺上,你也許很平凡,但平凡孕育著偉大,偉大離不開平凡。今天我演講的題目是:平凡之中追求作為。

我是去年才來到公司的,在這短短一年的時間里,我從業(yè)務(wù)部到高平辦事處,從高平辦事處到結(jié)算中心,無論走到哪里,感受到的都是激情洋溢的工作熱情,團結(jié)和諧的良好氣氛。我暗下決心,我要努力工作,爭當(dāng)公司優(yōu)秀員工,為企業(yè)的和諧開展奉獻力量。

構(gòu)建和諧企業(yè),爭當(dāng)優(yōu)秀員工,需要我們在平凡的工作中追求作為。

平凡中追求作為,需要一個良好的心態(tài)。誠然,我們所處的已不是槍林彈雨的戰(zhàn)爭年代,一夜之間難以成為驚天動地的英雄。我們出生在一個平凡的.年代,即使熱情如火,激情如歌,才智如泉,生命也未必能轟轟烈烈。但是成認(rèn)現(xiàn)實,正視現(xiàn)實,甘于平凡,努力奮進,我們依然可以有所作為。甘于平凡拒絕平庸,甘于平淡追求作為,我們的生命依然可以絢麗多彩。

平凡中追求作為,需要強烈的責(zé)任心。英國王子查爾斯曾經(jīng)說過:“這個世界上有許多你不得不去做的事,這就是責(zé)任。〞每個人都承當(dāng)著自己的那份責(zé)任:父母有培養(yǎng)子女的責(zé)任,子女有孝敬長輩的責(zé)任,交警有維護交通平安的責(zé)任,教師有培養(yǎng)下一代的責(zé)任,醫(yī)生有救死扶傷的責(zé)任。沒有責(zé)任心,我們就不能進步、社會就不能向前開展。一個人如果沒有責(zé)任心,就會失去立身之本,就終一事無成。我們的責(zé)任是什么?我們的責(zé)任是:愛崗敬業(yè)、踏實肯干、任勞任怨,構(gòu)建合諧企業(yè)。愿我們都能把責(zé)任之心攜帶在人生的道路上,愿我們的人生都能散發(fā)出金子般的光芒。

當(dāng)我們每一位員工都甘于平凡腳踏實地的工作時,企業(yè)就能和諧開展;當(dāng)我們每一位員工都積極進取甘于奉獻時,企業(yè)就會和諧開展;當(dāng)我們每一位員工都懷著責(zé)任心和使命感努力奮斗時,企業(yè)就在和諧開展中上了一個新臺階。

朋友們,讓我們堅守在自己平凡的崗位上,用自己的努力譜寫人生的華美樂章。我們平凡,但平凡絕不意味著平庸和庸俗。人生的舞臺很公平,點點滴滴的平凡,依然可以鑄就偉大的人生。

朋友們,讓我們共同努力,描繪出晉城公司燦爛光芒的美好前景。

鐵通員工演講稿篇九

各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的伙伴們:

大家上午好。

我是來自***組的xxx,今天能在大會上發(fā)言,我感到莫大的榮幸。

漫游長江,才知道什么是壯麗!登上昆侖,才知道什么是雄偉!經(jīng)過這幾天的培訓(xùn),才知道什么是熱情服務(wù)、無私奉獻、感恩社會!

我要感謝王老師對我們的精心輔導(dǎo),連日來,您不辭辛勞,耐心指導(dǎo),是您讓日常生活中那些看似不經(jīng)意的小故事,成為我們學(xué)習(xí)的榜樣、工作的動力,是您我們對服務(wù)意識、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)品質(zhì)有了全新的認(rèn)識。

每天早上,當(dāng)我穿上整潔的工作服,面帶微笑,來到老城時,我的心情就顯得格外舒暢,這是因為老城友好的環(huán)境,團結(jié)的氛圍,就象是一個溫馨的大家庭!我在這里快樂并感動著,更重要的是我在這里學(xué)會了如何工作、如何敬業(yè)、如何奉獻!

作為一名老城的員工,我們每天都要迎著朝陽迎來第一位顧客,踏著夕陽送走最后一位顧客,以優(yōu)雅的氣質(zhì),嶄新的面貌,讓顧客希冀而來、滿意而去,把到老城購物當(dāng)成一種享受,以真誠服務(wù)換來顧客真情,使我們的工作生動而多彩!工作中,我深刻體會到:只有給顧客以關(guān)愛,視顧客為親人,才能獲得顧客的回報。

古人云:凡事必做于細,大事必做于校超市無小事,件件都重要,做好每一件小事,就是不簡單。

沒有十全十美的商品,但有百分之百的服務(wù)。

把細小的事做好本身就代表著一種偉大,我相信我在平凡的崗位上同樣可以做出不平凡的業(yè)績來。

在競爭日益激烈的今天,更需要我們提高服務(wù)意識,端正服務(wù)態(tài)度,改善服務(wù)品質(zhì),以熱情的服務(wù)和專業(yè)的行動,為顧客提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

各位領(lǐng)導(dǎo)!各位評委!從咱們先天下開業(yè)至今,有一年半的時間了,集團發(fā)展的是很快——但路程是崎嶇的,我仿佛看到了領(lǐng)導(dǎo)們企盼的目光,看到了員工們辛勤的汗水。

從第一次開業(yè),我就想一個愿望:就是用自己的所學(xué),所知,所長為超市奉獻點什么?如今,先天下更加興旺了!發(fā)達了!而我也在超市溫暖的懷抱中成長起來了——我熟悉這里的一個個貨架,一排排商品,以及一個個細微的變化,也熟悉這里的人和事,和發(fā)展中的點點滴滴——所以我要用一顆《感恩的心》回報這里——我所深愛的超市!這種愛,始終都會成為一種鼓勵我工作的動力!

我深愛我的組織和領(lǐng)導(dǎo),就是這種愛——讓我在20xx年度“感恩的心”征文活動中一氣呵成《斯人以去,海棠依舊》一文,并榮獲二等獎!我深愛我的工作,我深愛我的事業(yè),一種崗位就是一種事業(yè)——”客服中心“是一種特殊的崗位,是一個形象的窗口,更是聯(lián)系左右,溝通上下,協(xié)調(diào)內(nèi)外的橋梁和紐帶,肩負著服務(wù),綜合協(xié)調(diào)的重任,“客服主管”是組織意圖的綜合者,是組織行為的實施者,這個崗位的特殊性我會時刻牢記在心,在我心中!有這樣一種責(zé)任——那就是把這份工作做為一種事業(yè)來做!而且要做好!

我知道,做一個合格的客服主管并不容易他要有對領(lǐng)導(dǎo)說真話的勇氣,和為顧客辦實事的精神!要有敢于登高望遠,善于協(xié)調(diào)服務(wù),勤于督察落實,樂于無私奉獻,貴于“身先士卒”的素質(zhì)。

更要有“統(tǒng)籌兼顧,謀劃全局,綜合創(chuàng)新,當(dāng)好大參謀,出好大主意,搞好大服務(wù)”的能力。

這個崗位——今天所以成為我的選擇,不為別的,只為一種責(zé)任,一種人生價值。

我想:凡事只要你用心,用功,把工作做為一種事業(yè)來做,那么肯定能做好!另外我也完全相信:組織上會給我燈塔,領(lǐng)導(dǎo)們會給我航標(biāo),全體員工會給我中流擊水的雙槳!真是:到中流擊水,浪遏飛舟。

——數(shù)風(fēng)流人物,還看今朝!

我也深愛我的同事和朋友,我始終記著這么一句格言:一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫。

我深深知道,自己走過的每一步,都是我的同事,領(lǐng)導(dǎo)和朋友為我提供了前行的拐杖,而將來!我的同事!我的朋友!全體超市員工們更永遠都是我——最可依靠的力量與支撐。

“我心有主”,“主”是什么?在我心中,“主”——不是客服主管的頭銜,光環(huán),不是權(quán)力指手劃腳的榮耀和快樂!而是一種良心,意識,責(zé)任與追求集于一體的人格,是超市品牌形象和全體員工的利益系于一身的使命!我心中的“主”就是先天下超市,就是各為評委,就是全超市員工!

我給大家舉一個我們?nèi)粘I钪械睦?,就是煮雞蛋。

回憶一下,我們平時在家里都是怎樣煮雞蛋的呢?無非就是找一口鍋,放上水和雞蛋,打開火,煮上十分八分鐘,等自己覺得差不多了,關(guān)火取雞蛋,放涼水里冰一下,就完成了。

那么,如果采用精細化的方式,將怎樣煮雞蛋呢?

在日本的超市里,雞蛋售出時都會附贈一份說明書,介紹的是怎樣煮雞蛋的步驟:

1.采用長寬高各4厘米的特制容器;。

2.加水50毫升左右;。

3.1分鐘左右水開;。

4.再過3分鐘關(guān)火;。

5.利用余熱煮3分鐘;。

6.涼水浸泡3分鐘。

這樣煮出來的雞蛋,不但生熟適度,并且能節(jié)約4/5的水和2/3的熱能。

煮雞蛋的故事告訴我們,關(guān)注細節(jié),立足專業(yè),科學(xué)量化,這樣的精細化管理才是生存之本。

細節(jié)決定成敗,精細化的時代已經(jīng)到來。

在公司推行精細化管理的今天,如果我們服務(wù)管理的每一個步驟都做到精心,每一個環(huán)節(jié)達到精細,那么我們做的每一項工作都會是精品。

就拿我們客服部來說,在別人眼中我們的工作無非就是敲敲電腦打打電話做做表格這么簡單。

其實不然,客服部是公司的心臟,支撐著每個部門的`正常運營,而我們客服部員工就是心臟里的血液,維持著心臟的運行。

作為客服部的員工,細節(jié)更是不可忽略的。

在工作中不細心,輕者會導(dǎo)致工作失誤,給其它部門的工作帶來不必要的麻煩,重者可能會危及到公司的正常運營給公司帶來巨大損失。

所以說不管做什么事情,必須關(guān)注事物發(fā)展過程中的每一個細節(jié)的處理。

所謂細節(jié)處理,我的理解就是,要從自身工作的每一個環(huán)節(jié),每一道流程著手,通過抓好過程,導(dǎo)致好的結(jié)果;通過評價結(jié)果,不斷修正過程,從而形成處理事務(wù)的良性循環(huán)。

這也正如一位名人所說的那樣:什么是不簡單,把每一件簡單的事情做好,就是不簡單;什么是不平凡,能把每一件平凡的事情做好,這就是不平凡!

到最后我更想說的是,作為公司客服部最基層的一名員工,我更希望精細化管理能給我們一個和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境、工作環(huán)境、發(fā)展環(huán)境,能有一個精細和諧的激勵制度給予我們的進步一個不斷的認(rèn)可。

我相信有了和諧的土壤加上員工不懈的努力,我們有信心和能力讓每一個服務(wù)都是精品,中集汽車物流必將成為整車物流行業(yè)中一顆閃耀的明星。

鐵通員工演講稿篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、朋友們:

大家好!

我叫x,是中北巴士車隊一名普普通通的駕駛員。今天,我演講的是《爭做文明職工共創(chuàng)和諧》。

為了創(chuàng)建和諧的,"學(xué)行為規(guī)范、學(xué)禮儀常識、學(xué)法律法規(guī)、做文明職工",在我們中北已蔚然成風(fēng)。我們中北人一馬當(dāng)先,走在"三學(xué)一做"的前列;"五個滿意"是我們中北對社承諾;"敬業(yè)卓越"更是我們企業(yè)的靈魂。

我們的工作、我們的產(chǎn)品,就是安全行車、規(guī)范服務(wù)--"乘客為天,服務(wù)先行"。工作的特殊性,使得我們公交駕駛員的一言一行,一舉一動,不僅個人的形象,更重要的是代表著我們中北的企業(yè)形象。我們山青水秀,物華天寶,人杰地靈,是全國園林、文明、城市,更是禮儀之城。市民具有較高的文明素質(zhì),因而對我們公交駕駛員的服務(wù)要求就更高更嚴(yán)。但只要我們執(zhí)著追求,有一顆為公交事業(yè)的'赤誠熱愛之心,有一顆對廣大乘客的真誠服務(wù)之心,就一定會得到乘客的理解和贊譽。

我牢記交通法規(guī),恪守崗位操作規(guī)程,每天駕駛著安全、整潔、明亮的公交車,為市民真誠地服務(wù)著。視乘客為親人和朋友,想乘客之所想,急乘客之所急,幫乘客之所求。工作雖平凡、艱苦、單調(diào),沒有鮮花和掌聲,但從乘客不時投來的贊許的目光中,我知道這是對我工作的肯定、理解、支持和鼓勵。

前不久,我的車停在火車站上客,一位女乘客拄著拐杖,手拿著x光片袋,在我的車門口徘徊著,我覺得有點奇怪,下車詢問她,才知她準(zhǔn)備去衛(wèi)生大廈,可腿腳不便上不了車。我得知緣由后,便使出渾身力氣將她抱上車,安頓坐好;到達衛(wèi)生大廈時,我停好車,又把她抱下車。這位乘客眼含熱淚,緊緊拉住我的手說:"謝謝、謝謝!我的兒女都沒有這樣對待過我啊!你真是位好姑娘……"聽了這位乘客的話,看著她真誠的目光,我真的非常感動,心里像喝了蜜一樣甜。因為我的熱忱服務(wù),滿足了乘客的需要,得到了乘客的認(rèn)可,再苦、再累,值!!

不僅如此,我們還要有一顆為乘客著想的熱心和愛心。20xx年6月24日上午,一個的,xx市區(qū)暴雨如注,一位考生坐我的車去參加中考,不料車到華聯(lián),嚴(yán)重路堵,眼看就要遲到,孩子急得哭了起來。我一面安慰孩子,一面爭取車上乘客的協(xié)助,并得到了交警的理解和疏導(dǎo),在確保行車安全的前提下,超小道,以最快的速度將孩子安全送達八中考點。我當(dāng)時只想:"孩子如果遲到,耽誤了考試,就有可能影響他的。"沒想到此事引起了社會各界的關(guān)注,《皖江晚報》、《江淮晨報》,對此事進行了連續(xù)報道,并給予了高度贊揚和。

回想這些年來自己所走過的路,手握的是方向盤,但開的是一條人路,酸甜苦辣全在其中。從我做起,從點滴做起,于細微處見真情。我們?nèi)巳?學(xué)行為規(guī)范、學(xué)禮儀常識、學(xué)法律法規(guī),做文明職工",和諧的指日可待。朋友們:讓我們攜起手來,讓我們敬業(yè)、卓越,為創(chuàng)建和諧的而奉獻出自己的光和熱!

鐵通員工演講稿篇十一

xxx:

大家好!

我叫王茜,來自太平人壽x分公司營運部。我演講的題目是《愛灑太平,逐夢一生》。

人生總是有幾多幸運,02年,我一個剛剛步入社會的大學(xué)生,有幸成為太平人壽營運部的一員,我慶幸,我喝彩,我感動!

我慶幸,自己能躋身這樣的集體,風(fēng)雨滄桑數(shù)十載,一路打拼,一路行;我喝彩,自己能立足這樣的團隊,持續(xù)創(chuàng)新,規(guī)范經(jīng)營,永續(xù)發(fā)展,同塑太平;我感動,自己能擁有這樣的隊伍,為百姓的富裕安寧,為社會的和諧穩(wěn)定,用心經(jīng)營,誠信服務(wù),誠信立司,效益興司,專業(yè)治司,合力強司,不辱使命!

正是這樣的集體,為一個客戶,會奔走于鄉(xiāng)間山村,跋涉于瑟瑟寒風(fēng)中;正是這樣的團隊,為百姓的利益,要出沒于大街小巷,忙碌于春夏秋冬;正是這樣的隊伍,突發(fā)事件,第一個看到他們調(diào)查的身影;重大事故,第一個見到他們理賠的行蹤。不理解嗎,那就用專業(yè)說話;不配合嗎,那就讓你感動;不支持嗎,那就讓你看到價值;不信賴嗎,那就用誠信保證!太平人就是這樣一點一點鑄就了業(yè)績的輝煌,太平人就是這樣一步一步闖出了品牌效應(yīng)!

就是這個小張,趕到了調(diào)查點,發(fā)現(xiàn)客戶在投保前就有大病就診資料,為防止騙保,他要把資料帶走,沒想到卻遭到村民圍攻。面對一些沒有投保意識的村民,面對一些不懂投保規(guī)則,和對投保不信任的村民,小張用專業(yè)說話,用真情講解,用誠信勸說,不但取得了客戶的理解,還增加了新的客戶。村民說,他們聽了小張的.話,很感動。

同樣的調(diào)查人,老婆在產(chǎn)房待產(chǎn),而在產(chǎn)房外的他,忙著自己理賠的案件,一刻也沒停。

同樣的年輕人,老婆懷孕25個月,突然流血,萬急時刻,他卻不能趕回,只能在電話里安慰幾聲。

營運部的經(jīng)理,似乎沒有節(jié)假日的概念,早上第一個來的是她,晚上通宵加班的是她,手腕挫了,腫的開不開門,堅持上班的還是她,誰勸也不聽。

理賠室主任,從懷孕到孩子出生前,沒休過一天,住院了還叮嚀剛參加工作的年輕人,有事情第一時間打電話。她說,除了她在手術(shù)臺上接不了電話,剩下的任何時間都可以接聽。

一樁樁,一件件,很平常,很普通,沒有什么驚天動地之舉,沒有什么豪言壯語可說,但卻有著“天行健,君子以自強不息”的執(zhí)著;有著“士不可以不弘毅,任重而道遠”的擔(dān)當(dāng);有著“會當(dāng)凌絕頂,一覽眾山小”的高瞻;有著“千淘萬漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金”的付出!這是情,這是愛!

愛不是數(shù)學(xué),沒有得與失的計算。愛是力學(xué),一個支點,方可承重千金!愛不分大小,小愛的匯聚就是正能量的爆發(fā)!

不是嗎,我們運營人愛著,我們太平人愛著,愛公司,愛事業(yè),愛客戶,愛社會,愛中國!

有了這份愛,太平人心心相通;

有了這份愛,太平人奉獻情濃;

有了這份愛,太平人樂在其中;

有了這份愛,太平人壽打造世界金融服務(wù)的杰出中國品牌的愿景定能成功!

愛灑太平,逐夢一生!

鐵通員工演講稿篇十二

尊敬的個位領(lǐng)導(dǎo)、各位前輩:

大家下午好!

我是某銷售部的后備業(yè)務(wù)員某,十分榮幸能夠代表新員工在這里發(fā)言,借此機會,我要感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)對我們新員工的關(guān)心與支持,感謝各位生產(chǎn)部前輩和19樓的同事們對我們學(xué)習(xí)和工作的幫助,感謝某能夠給我們18年應(yīng)屆畢業(yè)生這樣一個實習(xí)工作的機會。

經(jīng)過不到兩個月的培訓(xùn),我深深的感覺到公司既是一個充滿戰(zhàn)斗力的集體,又是一個溫暖的大家庭。在此,我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一個舒展才華的平臺。

雖然來公司上班只有短短的兩個月,但我已經(jīng)深切的感受到了公司強烈的工作氛圍和務(wù)實的求真態(tài)度,并成功的融入到了惠博普這個大家庭之中,當(dāng)我們在工作上遇到困難時,總會團結(jié)一致,群策群力,解決難題。而遇到急于處理的問題時,其他同事都是不分彼此,主動地幫助做一些力所能及的工作。在我們的辦事員出去辦事時,其他同事會幫他接聽電話、接待客人、簽訂合同等等。我們就是在這樣一個團結(jié)一致、互相幫助的氛圍下完成了一項又一項的工作。

因此衷心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作中給我的無私幫助和指導(dǎo),還要感謝我們公司工人師傅們在項目中對我的支持與幫助及給我提出的寶貴意見。使我學(xué)到了很多設(shè)計方面的知識,這些是只在辦公室里搞設(shè)計學(xué)不到的知識。

“海闊憑魚躍,天高任鳥飛?!敝灰覀兞⒆銈鹘y(tǒng)優(yōu)勢,加強合作,創(chuàng)新理念,形成人才和集團優(yōu)勢,就一定能開拓出一個更為廣闊的空間!做為新員工,我們對自己的未來充滿信心!我們會繼續(xù)努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),同時,也期待發(fā)揮自己的專業(yè)特長和個人價值,我們堅信,今天,惠博普是我們的驕傲,明天,我們必將是惠博普的驕傲!我們將為惠博普的發(fā)展和個人境界的提升而不懈奮斗!

最后祝大家在新的一年里:家庭美滿,事業(yè)有成。

我相信,我們新員工一定會盡忠職守,勤奮敬業(yè),以優(yōu)秀的業(yè)績?yōu)楣驹鎏砉獠?

謝謝大家!

鐵通員工演講稿篇十三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:

大家晚上好!

今天,我很榮幸能夠代表優(yōu)秀員工站在這里發(fā)言。首先,我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工,向關(guān)心和支持我們的各級領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!向緊密配合、相互支持的同事們致以崇高的敬意!

20__年,是不平凡的一年,是公司蒸蒸日上的一年,是我自身成長的一年,身為這個光榮集體中的一員,我們感到無比驕傲、自豪,今天,公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽稱號,這既是對我們過去一年工作表現(xiàn)的肯定和贊賞,更是對公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的表彰和感謝。

此刻,我的心,除了喜悅,更多的是感動?;厥?,我是20__年進入強偉紙業(yè)的,在這3年多的工作中,我親自感受了公司規(guī)模不斷發(fā)展、壯大,管理不斷提升、完善。身為其中一員,我感動無比驕傲、自豪,也正是這一份驕傲與自豪,讓我時時充滿信心和工作激情。

今天的成績將是我們明天的起點,在榮譽面前,我們不會沾沾自喜,因為,我們深知:我們還有許多不足之處,所以,在今后的工作中,我們將更加嚴(yán)格要求自己,維護優(yōu)秀員工的形象,我們會繼續(xù)力爭向上,不斷提升自我,用更加優(yōu)異的成績回報公司,我們有勇氣迎接一切挑戰(zhàn),我們有信心去戰(zhàn)勝一切困難。

古人云:上下同欲者勝。展望新年,公司上上下下同心同德,心往一處想,勁往一處使,我們有理由相信,強偉紙業(yè)因為有我們更強大,我們因為強偉紙業(yè)更驕傲。

最后,借今天這個平臺,再一次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)、同事、的支持、幫助與厚愛!祝愿大家新年快樂!身體健康!合家歡樂!虎年吉祥!謝謝大家!

鐵通員工演講稿篇十四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓,親愛的同事們:

大家好!

每天早來一點,每天多做一點,每天晚走一會,只要這樣去盡心工作,就一定會有收獲。

很多人不解業(yè)務(wù)工作是什么,算帳、做單顛來倒去,太枯燥無味。然而,我對業(yè)務(wù)工作卻情有獨鐘,一干就是三年。

我愛我的崗位,愛,不是索取,而是付出,是給予,是自我犧牲。日復(fù)一日地記賬、算帳、檢查商品、出差選購,這一件件小事似乎十分平淡,也十分平凡,但是,人生的價值不正是在這平凡的工作中體現(xiàn)出來的嗎?什么叫愛崗,怎樣才算敬業(yè)?我常常這樣問自己。當(dāng)你接到工作任務(wù)的時候,是討價還價能推就推,還是盡職盡責(zé)努力完成?當(dāng)你在工作中遇到困難和挫折的時候,是等待觀望半途而廢,還是自我激勵攻堅克難?對我來說,答案肯定是后者。

在業(yè)務(wù)崗位,愛崗敬業(yè)的'具體體現(xiàn),不就是像這樣把每一件小事做好,把每一個數(shù)據(jù)算準(zhǔn),把每一批自采商品銷售無積壓,把每一個細節(jié)做好嗎?超市是窗口單位,我們每天用親切的問候、虛心的傾聽、耐心的解釋接待每一個消費者,贏得了他們的理解和尊重。我們每天讓簡單的數(shù)字變成跳動的音符,譜寫出一冊冊單據(jù),一本本賬簿,一份份業(yè)務(wù)報表,組成了悅耳動聽的工作交響曲。以我們的熱忱和主動:不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在這里耽擱;不讓需要處理的業(yè)務(wù)在這里延誤;不讓任何差錯在這里發(fā)生;不讓來辦事的同志在這里受到冷落;不讓歐亞超市的形象在這里受到影響。

在平凡的工作崗位上,讓小事成就大事,讓普通成就非凡。

我想,每天早來一點,每天多做一點,每天晚走一會,只要這樣去盡心工作,就一定會有收獲。只要我們每個人從自我做起,人人愛崗敬業(yè),我相信超市的明天會更美好!

鐵通員工演講稿篇十五

大家好,我是,畢業(yè)于翻譯學(xué)院。去年三月,剛剛?cè)腽^。在這幾個月的工作中,我發(fā)現(xiàn)要能自如的做好。

一項工作,就必須正視好自己的工作態(tài)度,以一種積極的心態(tài)去面對著每一天的工作,無論工作是繁重、繁忙還是清閑,要用積極的態(tài)度去完成我們的每一份工作,而不是因為工作量比例的大小而去抱怨,因為抱怨是沒有用的。我們更要做的是不要把事情想的太糟糕,而是要保持好的心態(tài)面對每一天。因為快樂的心態(tài)會使我們不覺的工作的疲憊.

今天,對于我來說,與其是競聘優(yōu)秀員工這一榮譽,不如說是給我一個檢驗自我、尋找差距的機會。以下是我的競聘報告,請各位評委審閱:

一、刻苦學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,真心服務(wù)于賓客,隨時維護賓館的形象,永遠展現(xiàn)自己最精神的一面給客人,賓客的滿意是檢驗我們唯一的標(biāo)準(zhǔn)。

二、對待工作認(rèn)真負責(zé),積極主動,吃苦耐勞,服從安排。

三、樂于助人,與同事相處融洽,有團隊精神和集體榮譽感,有較好的組織能力。

四、掌握能力強,完全勝任本職工作,能較好地完成或配合同事完成各項工作任務(wù),無較大的'工作失誤.

五、品德端正,遵紀(jì)守法,遵守考勤紀(jì)律,無遲到、早退、超休、曠工等現(xiàn)象。

六、儀容大方,儀表整潔,舉止得體.

當(dāng)然也有些過失,是同事們給與了我?guī)椭屛伊私饬速e館崗位的工作流程,掌握了酒店管理服務(wù)工作的基本技能,在此,謝謝大家了!

年的工作已經(jīng)開始,在這嶄新的一年里,我必定再接再勵,奮發(fā)向上,以最好的一面服務(wù)于賓客。不辜負賓館及諸位對我的信任。

最后,祝大家新年快樂!萬事如意!

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