總結(jié)心得可以幫助我們加深對某一事物或某一過程的認(rèn)識和理解。寫心得體會時要注重自我評價和反思，發(fā)現(xiàn)問題并提出解決辦法。小編從各個領(lǐng)域搜集了一些優(yōu)秀的心得體會范文，希望對大家的寫作有所幫助。
基層工作心得體會題目篇一
__年，基層財政管理工作圍繞年度目標(biāo)任務(wù)，在局領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在各所(局)的大力支持下，較好地完成了全年各項工作。
一、開展基層財政“雙安”建設(shè)工作。
基層財政資金安全高效和財政所人員的安全盡責(zé)，即“雙安”，涵蓋了基層財政管理各個方面。通過以下幾方面在全市基層財政系統(tǒng)開展“雙安”建設(shè)：一是健全基層財政運(yùn)行評價機(jī)制。對鎮(zhèn)政府所屬各類資金資產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)等各方面進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，及時清理，重點(diǎn)對資金來源和去向進(jìn)行全面評估，并提出整改意見和強(qiáng)化管理的建議。二是建立崗位能力評價機(jī)制。根據(jù)基層財政業(yè)務(wù)要求和工作實(shí)際，制定崗位設(shè)置和人員配置的基本要求和條件，對崗位人員履行職責(zé)情況進(jìn)行全面評估，確認(rèn)各崗位人員的稱職度，提出加強(qiáng)崗位建設(shè)制度的意見和建議。三是建立健全內(nèi)控機(jī)制。通過修訂、整合和優(yōu)化現(xiàn)有的管理制度和辦法，進(jìn)一步明確工作責(zé)任，規(guī)范工作程序，防范和化解財政風(fēng)險，改進(jìn)和提高工作質(zhì)量、工作效率和服務(wù)水平，促進(jìn)財政管理的規(guī)范化和科學(xué)化。四是改進(jìn)和完善局對所考核檢查機(jī)制。以真實(shí)為核心開展基層檢查考核工作。
為配合“雙安”建設(shè)工作，市局對各所(局)資金使用、賬務(wù)核算、涉農(nóng)政策的落實(shí)、內(nèi)部管理規(guī)范等方面進(jìn)行了多次檢查，對內(nèi)部崗位分工、賬套設(shè)置、賬戶開設(shè)進(jìn)行了調(diào)查備案，并對檢查情況進(jìn)行通報，對存在問題跟蹤整改落實(shí)，有效提升了基層財政管理工作。
二、扎實(shí)做好村級公益事業(yè)一事一議和農(nóng)橋建設(shè)工作。
完成一事一議項目建設(shè)71個，總投資3900萬元，涉及70個行政村。一事一議財政獎補(bǔ)項目已實(shí)施三年，已有235個行政村實(shí)施項目建設(shè)，建成道路、環(huán)境整治、綠化、文體廣場等項目264個，項目總投資達(dá)9894萬元，其中各級財政獎補(bǔ)資金4250萬元，涌現(xiàn)了一批質(zhì)量過硬、環(huán)境優(yōu)美、深受老百姓歡迎的亮點(diǎn)項目。通過實(shí)施一事一議財政獎補(bǔ)，充分發(fā)揮了政策引導(dǎo)和財政資金示范帶動作用，獲得了廣大老百姓的贊許和認(rèn)可，推動了我市新農(nóng)村建設(shè)。
完成農(nóng)橋建設(shè)81座，總資金達(dá)2064萬元。主要做法：一是優(yōu)先考慮“小而急”，重點(diǎn)安排危、險橋改造;二是把好質(zhì)量關(guān)。實(shí)行市級報賬辦法管理財政資金，由市局統(tǒng)一聘請監(jiān)理確保項目建設(shè)質(zhì)量，各鎮(zhèn)村組織施工并落實(shí)管護(hù)制度到人。
三、完成__年村莊建設(shè)與環(huán)境整治省級試點(diǎn)。
宜興被列入__年省級村莊建設(shè)與環(huán)境整治試點(diǎn)。在項目建設(shè)過程中我市從實(shí)際出發(fā)，在自身獨(dú)特的自然稟賦上做文章，重點(diǎn)推進(jìn)了以道路硬化、亮化、美化及清除違法建設(shè)等為主要內(nèi)容的村莊環(huán)境綜合整治，“七村八點(diǎn)”試點(diǎn)工作得到優(yōu)質(zhì)高效推進(jìn)，形成了新的特色、打造了新的亮點(diǎn)。項目總投資達(dá)6450萬元，其中省級財政獎補(bǔ)1900多萬元。
四、全面落實(shí)好各類涉農(nóng)補(bǔ)貼政策。
按照上級要求，及時足額發(fā)放直農(nóng)補(bǔ)貼10806萬元。在發(fā)放過程中，督促農(nóng)林部門及時做好相關(guān)面積申報核實(shí)工作;對財政所涉農(nóng)專管員進(jìn)行“農(nóng)民補(bǔ)貼網(wǎng)”軟件操作培訓(xùn)，及時補(bǔ)發(fā)農(nóng)戶遺失存折、調(diào)整農(nóng)戶信息，確保發(fā)放工作順利進(jìn)行。發(fā)放結(jié)束后，會同財監(jiān)科對財政所涉農(nóng)資金撥付、帳務(wù)核算情況進(jìn)行了專項檢查，確保了涉農(nóng)政策的落實(shí)到位。
五、進(jìn)一步提升了基層財政管理能力。
一是開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管工作。今年，我市被列為鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政就地就近監(jiān)管縣鄉(xiāng)聯(lián)動省級試點(diǎn)，為進(jìn)一步推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管工作，通過調(diào)研、征求意見，制定下發(fā)了《關(guān)于推進(jìn)__市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政實(shí)施就地就近監(jiān)管市鎮(zhèn)聯(lián)動的實(shí)施方案》，明確了工作目標(biāo)、監(jiān)管機(jī)制、市鎮(zhèn)工作職責(zé)、監(jiān)管方法和形式等，通過信息通達(dá)、監(jiān)督檢查、通報整改等舉措，有效實(shí)現(xiàn)了財政資金的規(guī)范運(yùn)行。
二是開展“內(nèi)部管理規(guī)范化”專項整治工作。各所(局)按照“規(guī)范崗位設(shè)置、完善內(nèi)部會審制度、嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律、堅持廉潔自律”等方面的要求制訂了專項整治工作計劃，并認(rèn)真落實(shí)到每位同志，對照業(yè)務(wù)工作規(guī)范，查找各崗位存在的問題和不足，整改落實(shí)到位。通過專項整治，進(jìn)一步加強(qiáng)了基層財政基礎(chǔ)工作規(guī)范化，加強(qiáng)了財政干部廉潔理財意識，營造了健康向上的工作氛圍。
三是推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)信息化工作。根據(jù)我市基層財政信息化建設(shè)實(shí)施方案，全面使用檔案管理軟件系統(tǒng)，完成內(nèi)、外網(wǎng)隔離工作，確保財政信息安全。
四是加大檢查監(jiān)督力度。今年先后對涉農(nóng)補(bǔ)貼、一事一議資金等專項資金使用管理、財政所內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制、日常管理規(guī)范化等方面進(jìn)行專項檢查，以查促整改、以查促提升。
五是組織舉辦了崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)。根據(jù)分類分批全員培訓(xùn)的要求，先后組織舉辦了三期崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)，參訓(xùn)人員達(dá)到了130多人次，實(shí)現(xiàn)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部全員培訓(xùn)目標(biāo)。
基層工作心得體會題目篇二
時間飛快，一晃從學(xué)校畢業(yè)分配到義城武裝部工作已經(jīng)六個年頭了，在這六年的里，我學(xué)到了很多基層工作的經(jīng)驗(yàn)和方法，學(xué)會了為人做事的道理，基層工作復(fù)雜而繁瑣，大量工作都需要在基層得到貫徹和落實(shí)，如何把基層工作做好，結(jié)合本人的工作經(jīng)歷談以下幾點(diǎn)感受。
理論是行動的先導(dǎo)，理論成熟是政治成熟的基礎(chǔ)和前提。除了學(xué)習(xí)黨的理論、方針、政策外，更注重本職業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)國防法律法規(guī)，征兵工作條例，雙擁等相關(guān)知識，進(jìn)一步增強(qiáng)在武裝工作上的理論水平。學(xué)習(xí)基層相關(guān)業(yè)務(wù)知識，尤其是在事關(guān)群眾利益方面政策法規(guī)，積極學(xué)習(xí)研究，吃透政策，做好群眾的答疑解惑。同時，在工作的經(jīng)驗(yàn)和方式方法上，多向一些老同志、老干部請教，和他們談工作、話理想，你會從中發(fā)現(xiàn)在他們身上有許多值得你學(xué)習(xí)的地方，他們有著幾十年的基層工作經(jīng)驗(yàn)和方法，對我們這些經(jīng)驗(yàn)不足的人來說是個很好的借鑒。
團(tuán)結(jié)才能出戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)才能出成果。一直以來在工作上我都非常注重和機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、同事搞好團(tuán)結(jié)，尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志，營造良好的工作環(huán)境。尤其是在和村居工作人員的共事中，要加強(qiáng)聯(lián)系溝通，平時一個電話、一條信息都能增進(jìn)彼此的友誼，基層的很多工作都是要他們?nèi)ネ瓿陕鋵?shí)。六年里，在和村（居）民兵營長的共事中，能夠做到相互尊重、謙虛請教、相互幫助、不以領(lǐng)導(dǎo)自居。15個民兵營長中有12個年齡比我大，在工作中他們總是像老大哥那樣關(guān)心幫助我，對我的工作給予了很大的支持，尤其是在動用民兵完成應(yīng)急突發(fā)事件、應(yīng)急拉動演練上，能夠做到"拉的出、用的上"。
認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí)做好每件事?；鶎庸ぷ髦苯用鎸Φ木褪菑V大的老百姓，一點(diǎn)一滴的小事都關(guān)系到他們的切身利益，要時時刻刻樹立為人民服務(wù)的思想。每年的冬季征兵工作，是我們武裝部能為群眾辦件實(shí)實(shí)在在的一項工作，從報名體檢到最后的輸送新兵，我們和民兵營長做好一切服務(wù)工作，盡力把那些合格兵員輸送到部隊。我們所做的每件事情，不管輕重大小，老百姓都看在眼里，記在心里，對你的一點(diǎn)幫助會感激在心。
認(rèn)真做好每件事，你才會在行動中發(fā)現(xiàn)新情況、新問題，也才能直面這些矛盾和問題，并想方設(shè)法加以解決。老實(shí)說，做事情并不難，難的是不敢認(rèn)真。敢于認(rèn)真就是敢拼敢闖、敢于創(chuàng)新。沒有認(rèn)真的態(tài)度，就不會去思索、去創(chuàng)新，也就不會去"下深水"。
幾年的基層工作讓我感觸很多，在基層有很多事情值得我們?nèi)W(xué)習(xí)去思考，所以我們得努力學(xué)習(xí)努力提高，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，腳踏實(shí)地，認(rèn)真工作。我們每個人都必須竭盡全力，勤奮工作，珍惜這來之不易的工作，把精力奉獻(xiàn)給自己所從事的事業(yè)，讓自己在歷史的長河中留下一點(diǎn)痕跡，這個痕跡無論或深或淺就一定存在。
基層工作心得體會題目篇三
3月1日，我從踏出已呆了七個月的沙河油庫，來到xx區(qū)域。xx區(qū)域的陳書記接待了我們并給我們介紹了相關(guān)事項。加油站和油庫是有很大的不同，油庫相對較穩(wěn)定一些，而加油站是對外的單位，也是我們北京公司的門面。面對外邊的世界，變化相對較多，我自己也心懷忐忑。
陳書記自己開車將我們送到了各自分配的加油站，我被安排在離家較近的西苑加油站。站長和副站長都細(xì)心為我講解了加油站的基本運(yùn)營情況，雖然出庫量并不算多，但現(xiàn)在正值兩的會期間，還是需要時刻緊繃自己的工作神經(jīng)，幫助加油站平穩(wěn)度過這一特殊時期。
來到加油站已經(jīng)一周的時間，我在這一周的時間內(nèi)先從屋內(nèi)業(yè)務(wù)開始學(xué)習(xí)，在平日里逛商場刷卡消費(fèi)時，從來沒有覺得pos機(jī)的使用需要任何技巧，但是開始經(jīng)手刷卡業(yè)務(wù)才發(fā)現(xiàn)，易捷只有一臺pos機(jī)，但是要同時承擔(dān)充值、加油、充值卡出售、便利店結(jié)賬多項業(yè)務(wù)，在高峰時期人多時，需要同時顧及賬目不出錯，是非常需要應(yīng)變處事能力的。少輸一個零或者沒有及時轉(zhuǎn)換系統(tǒng)，都有可能給公司帶來損失。
加油站與油庫最大的不同在于它是對外的，是我們公司的門面。與外界的社會人相接觸，自然不可預(yù)見性就會很高。不像以前接觸的都是共事一段時間的同事，大家相互之間有一定了解，也不會無理取鬧。而在加油站，顧客來自社會不同階層有著不同的文化背景，心情好壞盡然未知，有的顧客彬彬有禮，但有些顧客也會無理取鬧。偶爾也會有顧客一進(jìn)門就態(tài)度極差，但我們一切都要以顧客為上，遇到了氣不好受也要自己忍受，這也是鍛煉了從小被父母嬌慣的我們的脾氣和涵養(yǎng)，為我們以后在社會的工作生活磨平了棱角。
自己雖然是一名理工科的研究生，自認(rèn)為能夠處理很多復(fù)雜的數(shù)學(xué)問題，但在面對便利店一些簡簡單單的加加減減卻覺得自己像個傻子，面對一些“擰賬”的情況無從下手，還需要加油站那些年齡比我小的小師傅們教我如何處理，心中失落感在所難免，不過也讓我認(rèn)識到了自己社會經(jīng)驗(yàn)有多么匱乏。
經(jīng)過這一周身體和心理的疲憊，我也收獲了很多，一周下來對于屋內(nèi)的業(yè)務(wù)也掌握了多半，雖然還是不夠熟練還需加強(qiáng)。第一次走近加油站與一線加油員共同工作，體驗(yàn)了他們平日生活工作的辛苦，也看到了他們身上很多閃光點(diǎn)。剛開始明顯有些不適應(yīng)每天九小時一周六天的工作強(qiáng)度，覺得工作一周只休息一天完全無法恢復(fù)身體疲憊。但是仔細(xì)一想，加油站的員工們，大多都比我小，也同樣是嬌生慣養(yǎng)的九零后甚至九五后，別人都能承受的，為什么自己就不能呢？沒有吃不了的苦，自己總會比想象中更堅強(qiáng)。加油站生活剛剛開始，我深知我要學(xué)的還有很多，我要經(jīng)歷的還有很長。
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基層工作心得體會題目篇四
我是一名從事基層計生不足一年的工作者。如果要我談?wù)剬τ嬌ぷ鞯母邢耄业陌l(fā)言或許不代表權(quán)威性，但就我對計生的理解，興許能表達(dá)同行們的一些內(nèi)心。計劃生育何以要定格為天下第一難事？我想最大的“難”就在于它的對象是人，對人的管理。
“控制人口數(shù)量，提高人口素質(zhì)”。這不僅是我們的計生政策，更是基本國策。如何控制？無疑是這其間的核心和關(guān)鍵。怎樣才能行之有效的控制人口出生，這不能不說是所有在計生線上各層次工作人員倍感頭疼的事情。綜觀現(xiàn)階段的人口計生，我有如下幾個方面的感言：
首先，看看我們的管理對象們。說來叫人納悶，建國已經(jīng)六十華誕，改革也有三十年，可是我們的民眾，尤其我們這些落后地區(qū)的老百姓，卻還在沿用著落后的封建傳統(tǒng)觀念。“要堅持生孩子，至少家里要有一名男丁以為香煙后代人?！边@是我從事計生以來不少村民的呼聲。說可以理解吧，或許有些是，但更多的是嘆息。用魯迅先生的話說，真要哀其不幸，怒其不爭了。要說我們的前輩們有著如此傳統(tǒng)的觀念，勉強(qiáng)理解還行，畢竟他們受到封建文化的侵蝕是很長很深的?？晌覀?0、80后的一代人，正值“造人”的黃金時間。即是我們計生工作管理的目標(biāo)人群，他們對家里人口多帶給家庭的責(zé)任和重負(fù)，一定是感同身受的。然而，長在落后山區(qū)的他們，又有多少人在反思和反??？都說初中不畢業(yè)，打工難得有出息。雖然改革后的打工熱也為我們山里70、80后的人群開通了一條致富之路，可他們多數(shù)因文化的淺薄留在家守“營”。一部分人外出了，但他們外出的目的不是為著發(fā)家致富，更多的是躲在陰暗的角落里“造人”。毫無疑問，這是給計生工作帶來最大“難”的原因之一。盡管在對流動人口管理上政府有新思路和對策，但就一個流動人口管理平臺，收到的成效也是令人堪憂的。所以，結(jié)合落后山區(qū)基層計生重點(diǎn)管理人群的特點(diǎn)，表現(xiàn)為：一是思想觀念落后；二是文化素質(zhì)普遍較低；三是對計劃生育缺乏正確認(rèn)識;四是轉(zhuǎn)變觀念需要時間。
其次，得說一下我們計生線上的專門人員。初來從事人口計生，我就收到了不少同志道出的“聲聲慢”。計生工作真是費(fèi)力不討好的苦差事。努力了，付出了，年終考核只要不達(dá)標(biāo)，一年的全部辛勞就此一票否決。說實(shí)話，我雖屬于計生線工作同志中最稚嫩的人，但在我這一年來的工作里，也算是悟出了一些關(guān)于計生的物事。正如很多同志感嘆的，計劃生育工作不是干不好，只是需要打持久攻堅戰(zhàn)。的確，計劃生育工作就是這樣，短時間的工作里，不管你付出多少，也很難見到好的成績。不過，就計生工作的內(nèi)容而言，我想說這才是工作同志們最感厭煩的事情。長年無節(jié)假日地上班，除了對室內(nèi)資料的整理，室外工作或清理，或指導(dǎo)、或落實(shí)一環(huán)也不得少。集計生的室內(nèi)外資料：主體指標(biāo)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、三集合幫扶。看似幾小塊的內(nèi)容，折騰計生系統(tǒng)工作人員卻是年復(fù)一年。由次看來，這管控人口的部門，是完全有別于其他工作部門的。也許，剛進(jìn)計生系統(tǒng)工作的同志，抑或堅持著“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索”信念，可對那些在計生線上一做就是十幾年、幾十年的人，他們的意志怕是早被流過的歲月打磨殆盡了。于是，在他們的身上，我們能讀出的差不多就只有滄桑和倦怠。其實(shí)，對于同行工作我羅列了這么多，總結(jié)起來就三點(diǎn)：一是短期成績不明顯；二是長年的艱辛工作；三是看不到未來。
九層之臺，起于累土
——
八十年代，黨中央把實(shí)行計劃生育確定為我國的一項基本國策。隨之而來的計劃生育宣傳教育和手術(shù)大突擊活動也轟轟烈烈地開展起來了。后來，我參加了工作，成為一名計劃生育工作者，開始與國策結(jié)緣了。使我有機(jī)會直接工作在計劃生育第一線，零距離的接觸群眾?；叵氲谝淮螀⒓佑媱澤麄鞴ぷ?，其情形仍歷歷在目。再后來，《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》、《社會撫養(yǎng)費(fèi)征收管理辦法》等一系列法規(guī)規(guī)章的頒布和地方條例的修訂實(shí)施，標(biāo)志著人口和計劃生育工作全面進(jìn)入了依法管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的階段。
隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)逐步完善，依法治國方略全面實(shí)施，群眾民主法制意識的不斷增強(qiáng)，特別是科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會重大戰(zhàn)略思想的提出，人口和計劃生育工作思路和方法實(shí)現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”，進(jìn)入穩(wěn)定低生育水平、統(tǒng)籌解決人口問題、促進(jìn)人的全面發(fā)展階段。落實(shí)和完善利益導(dǎo)向政策，使計劃生育家庭越來越多地分享改革發(fā)展成果。工作和學(xué)習(xí)的同時，親身感受了人口和計劃生育工作法制建設(shè)的步伐，領(lǐng)悟了人口和計劃生育工作法治管理的理念，見證了人口和計劃生育工作走過的曲折、悲壯、輝煌的歷程。
帶頭貫徹落實(shí)會議精神，以崇高的政治使命感和高度的責(zé)任感投入到計劃生育工作中，通過多年來的工作和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，在基層工作中所遇到的問題和現(xiàn)象談?wù)勛约旱母惺芎拖敕ā?/p>
新中國成立以來，特別是全面推行計劃生育30多年來，我國在經(jīng)濟(jì)還不發(fā)達(dá)的情況下，有效地控制了人口過快增長，使生育水平下降到更替水平以下，實(shí)現(xiàn)了人口再生產(chǎn)類型從高出生、低死亡、高增長到低出生、低死亡、低增長的歷史性轉(zhuǎn)變，人口和計劃生育工作取得了舉世矚目的成就，口形勢發(fā)生了變化。我國人口和計劃生育工作的主要任務(wù)將從降低生育水平轉(zhuǎn)移到穩(wěn)定低生育水平、提高出生人口素質(zhì)上來。由于社會生產(chǎn)力不發(fā)達(dá)、社會保障體系不健全等，群眾生育意愿與國家生育政策仍然存在較大差距，低生育水平面臨著較大的反彈壓力。而人口基數(shù)比較大，即使是在嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行計劃生育政策的情況下，未來十幾年全國人口每年仍將以1000萬的速度遞增，人口過多仍是我國長期面臨的首要問題。伴隨低生育水平的到來，還相繼發(fā)生了一系列新的人口問題。為此，必須建立適應(yīng)新形勢、新任務(wù)、新要求的新機(jī)制。 長期以來，各地計劃生育工作者勇于實(shí)踐，不斷改革。然而，當(dāng)前人口和計劃生育綜合改革中仍然存在問題：
一﹑在思想認(rèn)識上存在的誤區(qū)：一是計劃生育工作是一句口號，沒有什么實(shí)際意義，哪里需要就往那里貼。
不好，沒有精力開展綜合改革?；蛘邚?qiáng)調(diào)人口形勢比較好，工作機(jī)制比較健全，工作效果比較明顯，沒有必要開展綜合改革。二是有的地方采取被動應(yīng)付的態(tài)度，沒有部署、也沒有檢查。滿足于召開一個會議、下發(fā)一個文件，就萬事大吉。三是有的地方雖然熱情很高，沒有計劃，不了解綜合改革的要求、不了解法律法規(guī)政策、不了解工作實(shí)際情況，憑熱情、憑印象、憑想象進(jìn)行計劃生育工作。
三﹑實(shí)際操作中存在的差距：一是滿足于試點(diǎn)，沒能在面上推開。在計劃生育實(shí)際工作中，沒能得到推廣，使改革的成果沒有能夠發(fā)揮更大的效用。二是滿足于解決具體問題，沒能建立一種新的機(jī)制。進(jìn)行了一些改革，采取了一些很好的措施，但由于沒有及時上升到建立穩(wěn)定的工作機(jī)制，導(dǎo)致這些措施沒有得到有效實(shí)施，或者不能夠堅持下來。三是滿足于某一個方面的改革，沒能擴(kuò)展到整個機(jī)制的創(chuàng)新。
具體面對這項工作時，才感受到真正是天下第一難的事情。想想作為計劃生育工作者所面臨的嚴(yán)峻性，自己對抓好計劃生育工作有了更加深刻的認(rèn)識。即使再艱難，作為計劃生育工作者的我們也要迎難而上，結(jié)合本社區(qū)的工作，談?wù)勛约旱南敕ā?/p>
低綜合改革的成本，加速綜合改革的進(jìn)程。二要繼承創(chuàng)新。要認(rèn)真總結(jié)過去形成的工作經(jīng)驗(yàn)和做法，加以整合和提升。要邊學(xué)習(xí)、邊總結(jié)、邊提高、邊推廣。計劃生育工作影響中興街道的千家萬戶，正確處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系，既要鞏固已有成果，又要注意新的探索。三要積極穩(wěn)妥。把改革與發(fā)展、穩(wěn)定統(tǒng)一起來，根據(jù)中興街道經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和計劃生育工作水平來決定綜合改革的內(nèi)容和步驟，目標(biāo)不能定得太高，千萬不能一哄而起，搞形式主義。 每當(dāng)看到、聽到實(shí)行計劃生育的家庭和群眾，享受到各級政府制定的“獎勵、優(yōu)惠、扶持、救助、保障”政策，使他們在政治上感到光榮、經(jīng)濟(jì)上得到實(shí)惠、生活上得到保障。作為一名人口計生工作人員，感受到新時期最可愛的人的驕傲和自豪，同時感受到計劃生育工作的艱難與緊迫。九層之臺，起于累土；千里之行，始于足下。愿與國家計劃生育工作建設(shè)共成長，同進(jìn)步。
豫東縣位于河南省最東端，轄15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和5個國營農(nóng)場，總?cè)丝?7萬多人。我縣人口和工作曾經(jīng)有過顯著進(jìn)步，但也經(jīng)歷過挫折，2002年和2003年兩度被省"提醒注意"。面對這頂沉重的帽子，、縣政府痛定思痛，提出了"最難干的事讓最能干的人來干"的口號，鍛造了一支思想好、作風(fēng)正、懂業(yè)務(wù)、會管理、善于做群眾工作的人口與隊伍。經(jīng)過幾年的艱苦努力，全縣計生工作隊伍精神面貌煥然一新，人口與計生發(fā)生了可喜的變化。2004年我縣摘掉了"提醒注意"的帽子，經(jīng)省的檢查驗(yàn)收合格，又從省的"三類地區(qū)"管理提升為"二類地區(qū)"。我們的主要體會是：
一、最難干的事讓最能干的人來干
長期以來，計劃生育工作在基層是一個誰也不想干、能推則推、能躲就躲的事。這直接導(dǎo)致計生干部隊伍的青黃不接。有能力的人不愿干、看不到前途，有門路的人都想方設(shè)法調(diào)換工作了，整個計生隊伍的狀況是：年齡偏大、文化偏低、業(yè)務(wù)不熟、待遇偏少、整體素質(zhì)不高，尤其是一些村(居)委會基層組織戰(zhàn)斗力差，對"天下第一難事"干部不敢抓。據(jù)統(tǒng)計，2002年全縣鎮(zhèn)、村兩級計生專干883人，其中初中文化程度以下的占64%，45歲以上的占48%。造成這種現(xiàn)狀的主要原因是：二十世紀(jì)八十年代初，群眾的生育愿望與計生政策有一定距離，干群矛盾突出，管理方式上主要依靠強(qiáng)制執(zhí)行，很多人不愿意抓計生工作，只好挑選一批身強(qiáng)力壯、文化程度不甚高的人員做計生工作。九十年代后期至今，這種隊伍素質(zhì)和管理水平已無法適應(yīng)形勢發(fā)展要求，從而造成計生工作底數(shù)不清，統(tǒng)計不實(shí)，管理混亂，規(guī)范化建設(shè)無法開展。新一屆、縣政府對癥下藥，下決心從根本上解決隊伍建設(shè)問題，并采取了幾條措施：
一是強(qiáng)化對人口與計劃生育工作的組織保證。決定由分管組織的副書記兼管計劃生育工作，這樣既便于讓組織部門把握全局，從計劃生育工作的好壞來考察、了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的能力，又便于及時調(diào)整鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，讓計劃生育工作成為鍛煉干部的試金石。2004年，還做出決定：在全縣范圍內(nèi)公開招考一批年青黨員干部，任命為鄉(xiāng)鎮(zhèn)副書記，專管計生工作;對政績突出、留任分管計生工作的副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長全部提拔為副書記。同時，選拔了一批年輕有為、大中專文化程度以上的國家公務(wù)員擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦主任。
二是實(shí)行公開招考，擇優(yōu)錄用鎮(zhèn)、村計生干部。2004年和2015年，我縣先后兩次招考450名大中專畢業(yè)生、退伍軍人安排到村(居)委會，使每個村(居)委會大中專文化程度的計生專干達(dá)到2至3名;招考17名大中專畢業(yè)的婦幼醫(yī)生安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務(wù)所，使每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務(wù)所醫(yī)技人員達(dá)到3人以上;2004年，又從村級計生專干中招考17人安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦;對28名年齡偏大、文化程度偏低的計生人員實(shí)行離崗?fù)损B(yǎng)。2004年，縣里根據(jù)村級大中專畢業(yè)生專干招考、調(diào)動、提拔后崗位缺人的狀況，補(bǔ)招85名大中專畢業(yè)生充實(shí)了村級專干崗位，使鎮(zhèn)、村兩級計生工作人員大中專文化程度的達(dá)到60%，高中以上的達(dá)到81%，平均年齡從40.5歲下降到32.3歲，計生管理服務(wù)水平明顯提高。如南山鎮(zhèn)龍堝村計生專干黎秀程，父親久病去世后，家境貧寒，但她吃苦耐勞、盡心盡職、深入群眾，使所任職過的村委會從"三類村委會"躍上"一類村委會"。
扣除，確保每個專干工資待遇達(dá)到750-850元;鄉(xiāng)鎮(zhèn)自聘的村級專干工資由縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委會分擔(dān)，達(dá)到400元以上。這既解決了他們的后顧之憂，又消除了他們"放水養(yǎng)魚"、靠征收社會撫養(yǎng)費(fèi)發(fā)工資的思想。
九層之臺，起于累土
——計生基層基礎(chǔ)工作心得體會
八十年代，黨中央把實(shí)行計劃生育確定為我國的一項基本國策。隨之而來的計劃生育宣傳教育和手術(shù)大突擊活動也轟轟烈烈地開展起來了。后來，我參加了工作，成為一名計劃生育工作者，開始與國策結(jié)緣了。使我有機(jī)會直接工作在計劃生育第一線，零距離的接觸群眾。回想第一次參加計劃生育宣傳工作，其情形仍歷歷在目。再后來，《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》、《社會撫養(yǎng)費(fèi)征收管理辦法》等一系列法規(guī)規(guī)章的頒布和地方條例的修訂實(shí)施，標(biāo)志著人口和計劃生育工作全面進(jìn)入了依法管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的階段。
隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)逐步完善，依法治國方略全面實(shí)施，群眾民主法制意識的不斷增強(qiáng)，特別是科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會重大戰(zhàn)略思想的提出，人口和計劃生育工作思路和方法實(shí)現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”，進(jìn)入穩(wěn)定低生育水平、統(tǒng)籌解決人口問題、促進(jìn)人的全面發(fā)展階段。落實(shí)和完善利益導(dǎo)向政策，使計劃生育家庭越來越多地分享改革發(fā)展成果。工作和學(xué)習(xí)的同時，親身感受了人口和計劃生育工作法制建設(shè)的步伐，領(lǐng)悟了人口和計劃生育工作法治管理的理念，見證了人口和計劃生育工作走過的曲折、悲壯、輝煌的歷程。
帶頭貫徹落實(shí)會議精神，以崇高的政治使命感和高度的責(zé)任感投入到計劃生育工作中，通過多年來的工作和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，在基層工作中所遇到的問題和現(xiàn)象談?wù)勛约旱母惺芎拖敕ā?/p>
新中國成立以來，特別是全面推行計劃生育30多年來，我國在經(jīng)濟(jì)還不發(fā)達(dá)的情況下，有效地控制了人口過快增長，使生育水平下降到更替水平以下，實(shí)現(xiàn)了人口再生產(chǎn)類型從高出生、低死亡、高增長到低出生、低死亡、低增長的歷史性轉(zhuǎn)變，人口和計劃生育工作取得了舉世矚目的成就，口形勢發(fā)生了變化。我國人口和計劃生育工作的主要任務(wù)將從降低生育水平轉(zhuǎn)移到穩(wěn)定低生育水平、提高出生人口素質(zhì)上來。由于社會生產(chǎn)力不發(fā)達(dá)、社會保障體系不健全等，群眾生育意愿與國家生育政策仍然存在較大差距，低生育水平面臨著較大的反彈壓力。而人口基數(shù)比較大，即使是在嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行計劃生育政策的情況下，未來十幾年全國人口每年仍將以1000萬的速度遞增，人口過多仍是我國長期面臨的首要問題。伴隨低生育水平的到來，還相繼發(fā)生了一系列新的人口問題。為此，必須建立適應(yīng)新形勢、新任務(wù)、新要求的新機(jī)制。 長期以來，各地計劃生育工作者勇于實(shí)踐，不斷改革。然而，當(dāng)前人口和計劃生育綜合改革中仍然存在問題：
一﹑在思想認(rèn)識上存在的誤區(qū)：一是計劃生育工作是一句口號，沒有什么實(shí)際意義，哪里需要就往那里貼。
不好，沒有精力開展綜合改革?；蛘邚?qiáng)調(diào)人口形勢比較好，工作機(jī)制比較健全，工作效果比較明顯，沒有必要開展綜合改革。二是有的地方采取被動應(yīng)付的態(tài)度，沒有部署、也沒有檢查。滿足于召開一個會議、下發(fā)一個文件，就萬事大吉。三是有的地方雖然熱情很高，沒有計劃，不了解綜合改革的要求、不了解法律法規(guī)政策、不了解工作實(shí)際情況，憑熱情、憑印象、憑想象進(jìn)行計劃生育工作。
三﹑實(shí)際操作中存在的差距：一是滿足于試點(diǎn)，沒能在面上推開。在計劃生育實(shí)際工作中，沒能得到推廣，使改革的成果沒有能夠發(fā)揮更大的效用。二是滿足于解決具體問題，沒能建立一種新的機(jī)制。進(jìn)行了一些改革，采取了一些很好的措施，但由于沒有及時上升到建立穩(wěn)定的工作機(jī)制，導(dǎo)致這些措施沒有得到有效實(shí)施，或者不能夠堅持下來。三是滿足于某一個方面的改革，沒能擴(kuò)展到整個機(jī)制的創(chuàng)新。
具體面對這項工作時，才感受到真正是天下第一難的事情。想想作為計劃生育工作者所面臨的嚴(yán)峻性，自己對抓好計劃生育工作有了更加深刻的認(rèn)識。即使再艱難，作為計劃生育工作者的我們也要迎難而上，結(jié)合本社區(qū)的工作，談?wù)勛约旱南敕ā?/p>
低綜合改革的成本，加速綜合改革的進(jìn)程。二要繼承創(chuàng)新。要認(rèn)真總結(jié)過去形成的工作經(jīng)驗(yàn)和做法，加以整合和提升。要邊學(xué)習(xí)、邊總結(jié)、邊提高、邊推廣。計劃生育工作影響中興街道的.千家萬戶，正確處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系，既要鞏固已有成果，又要注意新的探索。三要積極穩(wěn)妥。把改革與發(fā)展、穩(wěn)定統(tǒng)一起來，根據(jù)中興街道經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和計劃生育工作水平來決定綜合改革的內(nèi)容和步驟，目標(biāo)不能定得太高，千萬不能一哄而起，搞形式主義。每當(dāng)看到、聽到實(shí)行計劃生育的家庭和群眾，享受到各級政府制定的“獎勵、優(yōu)惠、扶持、救助、保障”政策，使他們在政治上感到光榮、經(jīng)濟(jì)上得到實(shí)惠、生活上得到保障。作為一名人口計生工作人員，感受到新時期最可愛的人的驕傲和自豪，同時感受到計劃生育工作的艱難與緊迫。九層之臺，起于累土；千里之行，始于足下。愿與國家計劃生育工作建設(shè)共成長，同進(jìn)步。
###村計生工作心得體會
引言：我從事計生工作已經(jīng)15年了，剛參加工作的時候，我是一竅不通，但是因?yàn)楦魑坏膸椭抛屛抑饾u接手。今天借這個機(jī)會，我真心的感謝大家曾經(jīng)對我的幫助與支持，希望大家在接下來的日子能夠一如既往的多多關(guān)照?，F(xiàn)在很榮幸能夠坐在這里和大家交流一下關(guān)于計生工作的心得體會，有講的不恰當(dāng)?shù)牡胤?，請在座各位能夠批評指正。
計劃生育工作是一項長期、艱巨而意義重大的工作，同時，也是當(dāng)前及至今后一個時期農(nóng)村基層工作的重頭戲，做好這一項第一難的工作，事關(guān)農(nóng)村基層工作的穩(wěn)定和發(fā)展。作為一名村級計生專干，結(jié)合多年來的工作實(shí)踐，下面我就如何做好計劃生育工作總結(jié)為“三心”，即“保持平常心、增強(qiáng)上進(jìn)心、加強(qiáng)責(zé)任心”這三個方面來淺談一下自己的幾點(diǎn)體會：
二、增強(qiáng)上進(jìn)心，悉心為民 “民本計生為人民，活力計生促發(fā)展”。計劃生育工作特殊而嚴(yán)謹(jǐn)，各種計劃生育資料多而雜，相互之間邏輯性強(qiáng)，所以一方面在資料上要細(xì)心，要嚴(yán)格按照要求，準(zhǔn)確、及時的運(yùn)轉(zhuǎn)好村、組、戶內(nèi)資料，做到資料準(zhǔn)確、整潔、合乎邏輯，這也是作為一個計劃生育工作者必備的素質(zhì)和前提。對此，鎮(zhèn)計生辦專門組織村計劃專干重點(diǎn)從六個方面進(jìn)行了培訓(xùn)，即負(fù)責(zé)村級計生信息的收集、整理、上報；負(fù)責(zé)村級活動室內(nèi)外資料的適時運(yùn)轉(zhuǎn)；協(xié)助處理政策外懷孕的補(bǔ)救措施落實(shí)、提供政策外懷孕情況；負(fù)責(zé)動員對象落實(shí)長效節(jié)育措施；出據(jù)辦理流動人口辦證的證明及辦理生育服務(wù)證的證明；搞好計生政策及知識的宣傳。另一方面，作為工作人員，我也時刻向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí)，熟練掌握計劃生育工作機(jī)制及優(yōu)生優(yōu)育、避孕節(jié)育、婦幼保健等優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面的知識，不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平和技能。工作中，我始終堅持以夯實(shí)農(nóng)村計生基礎(chǔ)為重心，以穩(wěn)脫推動人口計生信息化建設(shè)為抓手,為指導(dǎo)實(shí)踐打好較好基礎(chǔ)，為創(chuàng)新計生工作模式提供參考數(shù)據(jù)，真正做到從群眾中來，到群眾中去，切實(shí)為老百姓排憂解難。
三、加強(qiáng)責(zé)任心，重視協(xié)作
計劃生育工作具體而又復(fù)雜，有些工作單靠一個人的力量很難辦到或者辦好，因此，需要經(jīng)常向上級領(lǐng)導(dǎo)請示匯報在工作中遇到的阻力和難處，盡量取得他們的支持和參與。遇到計劃生育中有些重大事宜，也必須要和其他同事多溝通，多聽取他們的意見，不能自作主張，要處理好同事之間的關(guān)系，他們是我們工作中的重要幫手，和他們的關(guān)系處理融洽了，我們工作起來就省心省力，在這方面，實(shí)際上是為人處世的問題，相信各位都深有體會。
除了以上三點(diǎn)，我村的計生工作還存在以下一些問題和困難：
一、計生政策執(zhí)行難度大。、、、
二、流動人口管理難度大。、、、
三、計生工作手段弱化。、、、、
總之，計劃生育工作很不好干，但是總還得有人干。我們要時刻抓緊這一項工作任務(wù)不放松，要深刻領(lǐng)悟做好計劃生育工作對促進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展、提高人民生活水平、建設(shè)小康社會的重大意義。只要我們工作努力，掌握一定的工作方法，我想做好計劃生育工作不是一件難事。希望我們共同學(xué)習(xí)，共同探討，把我們這一塊事業(yè)干好，干出成績，干出希望。
計生特崗培訓(xùn)心得體
--------云貴鄉(xiāng)陳超 - 我是一名從事基層計生不足一年的工作者。如果要我談?wù)剬τ嬌ぷ鞯母邢?，我的發(fā)言或許不代表權(quán)威性，但就我對計生的理解，興許能表達(dá)同行們的一些內(nèi)心。計劃生育何以要定格為天下第一難事？我想最大的“難”就在于它的對象是人，對人的管理。
“控制人口數(shù)量，提高人口素質(zhì)”。這不僅是我們的計生政策，更是基本國策。如何控制？無疑是這其間的核心和關(guān)鍵。怎樣才能行之有效的控制人口出生，這不能不說是所有在計生線上各層次工作人員倍感頭疼的事情。綜觀現(xiàn)階段的人口計生，我有如下幾個方面的感言：
和反??？都說初中不畢業(yè)，打工難得有出息。雖然改革后的打工熱也為我們山里70、80后的人群開通了一條致富之路，可他們多數(shù)因文化的淺薄留在家守“營”。一部分人外出了，但他們外出的目的不是為著發(fā)家致富，更多的是躲在陰暗的角落里“造人”。毫無疑問，這是給計生工作帶來最大“難”的原因之一。盡管在對流動人口管理上政府有新思路和對策，但就一個流動人口管理平臺，收到的成效也是令人堪憂的。所以，結(jié)合落后山區(qū)基層計生重點(diǎn)管理人群的特點(diǎn)，表現(xiàn)為：一是思想觀念落后；二是文化素質(zhì)普遍較低；三是對計劃生育缺乏正確認(rèn)識;四是轉(zhuǎn)變觀念需要時間。
其次，得說一下我們計生線上的專門人員。初來從事人口計生，我就收到了不少同志道出的“聲聲慢”。計生工作真是費(fèi)力不討好的苦差事。在這兩天的培訓(xùn)中雖然時間短，但是內(nèi)容全本次培訓(xùn)以圖文課件，生動典型的個案分析各種經(jīng)驗(yàn)的方式授課。說實(shí)話，我雖屬于計生線工作同志中最稚嫩的人，但在我這一年來的工作里，也算是悟出了一些關(guān)于計生的物事。正如很多同志感嘆的，計劃生育工作不是干不好，只是需要打持久攻堅戰(zhàn)。的確，計劃生育工作就是這樣，短時間的工作里，不管你付出多少，也很難見到好的成績。不過，就計生工作的內(nèi)容而言，我想說這才是工作同志們最感厭煩的事情。長年無節(jié)假日地上班，除了對室內(nèi)資料的整理，室外工作或清理，或指導(dǎo)、或落實(shí)一環(huán)也不得少。集計生的室內(nèi)外資料：主體指標(biāo)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、三集合幫扶?？此茙仔K的內(nèi)容，折騰計生系統(tǒng)工作人員卻是年復(fù)一年。由次看來，這管控人口的部門，是完全有別于其他工作部門的。
也許，剛進(jìn)計生系統(tǒng)工作的同志，抑或堅持著“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索”信念，可對那些在計生線上一做就是十幾年、幾十年的人，他們的意志怕是早被流過的歲月打磨殆盡了。于是，在他們的身上，我們能讀出的差不多就只有滄桑和倦怠。其實(shí)，對于同行工作我羅列了這么多，總結(jié)起來就三點(diǎn)：一是短期成績不明顯；二是長年的艱辛工作；三是看不到未來。
再次，我想有必要簡談分管計生系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)者們。分管計生，作為政府一方的領(lǐng)導(dǎo)群。省市以上不說，就縣鄉(xiāng)兩級而言。不論誰來分管，諸多應(yīng)該是為不得已而任之。也許我這有些主觀臆斷，但有一點(diǎn)得承認(rèn)，分管計劃生育絕非一蹴而就的事情，而且可以說是頭上頂著壓力肩上扛著責(zé)任。分管好了，工作成績上來了，你是計生專家，榮譽(yù)伴著升遷是自然的事情。分管失敗了，成績滑坡了，該領(lǐng)導(dǎo)做事沒章法。如此說來，工作的成效已經(jīng)成了計生分管領(lǐng)導(dǎo)能力與否的瓶頸 感此，伴著改革開放共同起步的人口計生,經(jīng)歷了將近30年。在我們的改革已見較大成效的前提下,人口計生工作也在如期地推進(jìn)盡管中國的人口現(xiàn)狀依然令人驚詫,但我們務(wù)必要明白,我國的人口計生是在世界人口最大國基數(shù)上起步的,我們能在短短的三十年里將人口控制到今天的數(shù)據(jù)，已經(jīng)是成績斐然。也許，這是各層領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真貫徹落實(shí)計生政策的原因。但在這里我要說，這其中的功勛，少不了基層計生同志的艱辛！
基層工作心得體會題目篇五
作為選調(diào)生，參加工作至今已是五年時間了。五年來，在市組織部和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的重視關(guān)懷，悉心教導(dǎo)下;在鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的言傳身教，精心培養(yǎng)下;在機(jī)關(guān)同事的支持幫助，密切配合下，我學(xué)到了很多知識，提高了工作能力，也得到了領(lǐng)導(dǎo)、同事和群眾的認(rèn)可?；仡櫸迥陙淼某砷L歷程，點(diǎn)點(diǎn)滴滴無不凝聚著組織的培養(yǎng)和廣大干部和群眾的支持，火熱的實(shí)踐鍛煉給了我很大的收獲，也有了一些體會:。
領(lǐng)導(dǎo)重視和組織培養(yǎng)對選調(diào)生的健康成長起著關(guān)鍵性的作用。近年來濟(jì)源市委組織部不僅從學(xué)習(xí)和工作上，更重要的是從生活上，從各個小的方面給我關(guān)懷，讓我感受到溫暖。正因?yàn)楦骷夘I(lǐng)導(dǎo)的重視和組織部門的重視和積極培養(yǎng)，我才能擺正心態(tài)，找準(zhǔn)位置，扎根基層，開拓進(jìn)取。
首先自己能夠從一名學(xué)生，成為一名選調(diào)生，成為一名基層干部就得益于組織的培養(yǎng)。從剛參加工作的那一天起，我就深深地感到組織和領(lǐng)導(dǎo)對我們的重視，組織部門考慮到我是外地來的，就優(yōu)先考慮把我分到平原鄉(xiāng)鎮(zhèn)(梨林鎮(zhèn))工作。到梨林后，鎮(zhèn)黨委副書記作為直接“傳、幫、帶”責(zé)任人，采取“一對一”的形式，對我具體工作進(jìn)行直接指導(dǎo);在日常生活中，積極幫助解決我個人生活中遇到的難題，解除后顧之憂。在五年工作中，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)有意識對我進(jìn)行多崗訓(xùn)練，先后在鎮(zhèn)組織辦、黨政辦、經(jīng)濟(jì)辦等重要部門進(jìn)行鍛煉，并在20xx年8月到市委辦公室進(jìn)行了兩個月的學(xué)習(xí)，20xx年4月又借調(diào)到市政府辦公室工作半年時間，特別是20xx年8月，梨林鎮(zhèn)黨委大膽打破傳統(tǒng)用人模式，對中層干部全部實(shí)行競聘上崗，領(lǐng)導(dǎo)們都鼓勵我大膽參與，最終我走上了經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室主任的崗位，20xx年，根據(jù)組織上安排，又補(bǔ)選我為梨林鎮(zhèn)人大主席團(tuán)成員、梨林鎮(zhèn)人大代表?？梢哉f，沒有領(lǐng)導(dǎo)們的重視，沒有組織上的培養(yǎng)，我不可能取得現(xiàn)在的成績，是濟(jì)源市委組織部和梨林鎮(zhèn)黨委及領(lǐng)導(dǎo)們?yōu)槲姨峁┝耸┱共湃A的大舞臺，鋪設(shè)成長進(jìn)步的快車道。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)確實(shí)是環(huán)境艱苦、生活清苦、工作辛苦，而且面臨許多挑戰(zhàn)和考驗(yàn)，怎樣能及時調(diào)整好自身的心態(tài)，努力適應(yīng)環(huán)境是個人成長的關(guān)鍵所在。自己在工作中能夠放下架子，擺正位置，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，積極主動轉(zhuǎn)換角色，虛心向鎮(zhèn)村干部學(xué)習(xí)，深入基層，深入實(shí)際，深入群眾，加強(qiáng)與他們的交流和溝通，并不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，學(xué)會如何開展農(nóng)村工作，逐漸地適應(yīng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作環(huán)境。
一是經(jīng)受住了艱苦環(huán)境的考驗(yàn)。越是艱苦的地方越能鍛煉人，也越能考驗(yàn)人。眾所周知，梨林鎮(zhèn)是經(jīng)濟(jì)條件比較落后的一個鎮(zhèn)，不僅生活環(huán)境比較差，工作條件也比較落后，但是自己到梨林后毫無怨言，把吃苦當(dāng)作磨練自己意志的“磨刀石”，五年如一日，保持自我加壓、奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)，鍛造不畏艱難、堅韌不拔、百折不撓的意志，主動承擔(dān)急難險重的工作任務(wù)，努力在處理棘手問題、復(fù)雜矛盾的過程中培養(yǎng)自己的實(shí)際能力。
二是經(jīng)受住了困難挫折的考驗(yàn)。在漫長的人生道路上，人不可能一帆風(fēng)順，總會遇到這樣或那樣的挫折和坎坷。五年來，在工作中有過失誤、在生活中有過困難、在同事間有過誤會，但是自己在面對挫折和困難時，能夠勇敢地面對，積極向同事、領(lǐng)導(dǎo)、群眾請教，尋求他們的幫助。善于“吃一塹，長一智”，以避免在同一個地方犯同樣的錯誤，真正從挫折中領(lǐng)悟人生的真諦，從挫折中積累人生的經(jīng)驗(yàn)。
三是經(jīng)受住了激烈競爭的考驗(yàn)。競爭無處不在，競爭是時代的潮流，優(yōu)勝劣汰是自然法則。進(jìn)入工作崗位后，不可避免的要遭遇激烈的競爭。在激烈的競爭面前，“男兒當(dāng)向潮頭立”。20xx年4月份，市政府辦公室面向各單位招收兩名文秘人員，自己在領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵下，積極參與，最終在數(shù)十人中殺出重圍，被市政府辦公室選用;20xx年8月份，梨林鎮(zhèn)進(jìn)行公開競聘，自己又珍惜機(jī)遇，通過重重考驗(yàn)，最后當(dāng)選為梨林鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室主任，成為梨林歷史上最年輕的中層干部。競爭不但使自己懂得了以高尚品德和人格魅力贏得大家的信賴，也找到了與別人的差距，明確今后前進(jìn)的方向，從而奮起直追。
“器必試后而知其利鈍”，我們能否有所作為，關(guān)鍵看工作實(shí)踐。由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)各方面發(fā)展相對落后，急需擁有知識、技能的人去開發(fā)，自己作為一名選調(diào)生要在基層這個大舞臺上盡情施展才能，在艱苦的環(huán)境中磨練自己，把自己所學(xué)知識、所掌握技能真正運(yùn)用到服務(wù)基層群眾中去。在梨林鎮(zhèn)工作的五年時間里，在鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和重視下，我先后參與了鎮(zhèn)黨政辦、組織辦、經(jīng)濟(jì)辦，市委辦公室、市政府辦公室等多個部門的工作，學(xué)到了很多書本上學(xué)不到的知識，練出了很多很難練出的實(shí)踐能力，悟出了很多很難悟出的真正道理。
特別是20xx年8月份經(jīng)過公開競聘，我擔(dān)任梨林鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室主任后，面對梨林鎮(zhèn)的工業(yè)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱的現(xiàn)實(shí)，自己在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下能夠能克服人少事雜，工作量大等困難，提前思考，提前介入，精心組織，認(rèn)真實(shí)施，為梨林鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)，逐步扭轉(zhuǎn)了梨林經(jīng)濟(jì)落后的局面，梨林的對外形象得到了有效提升。限上企業(yè)總產(chǎn)值從20xx年底的43836萬元增長到20xx年底的70437萬元;企業(yè)入庫稅金從20xx年底的654萬元增長到20xx年底的1200萬元;地方財政收入從20xx年底的512萬元增長到20xx年底的814萬元;限上企業(yè)從20xx年的5家增加到20xx年的10家。特別是20xx年一季度實(shí)現(xiàn)地方財政收入255萬元，同比增長62.4%，位居全市第二位，為全年財政收入超千萬奠定了良好基礎(chǔ)。安全生產(chǎn)方面連續(xù)多年未發(fā)生一起安全生產(chǎn)事故，為梨林鎮(zhèn)各項社會事業(yè)發(fā)展提供了良好保證。
“水之積也不厚，則負(fù)大舟也無力”，自己作為一名高校畢業(yè)生雖然具有一定的文化理論知識，但是經(jīng)歷短、閱歷淺，與實(shí)際工作的需要、與廣大干部群眾的要求還差的遠(yuǎn)。這就要求自己必須堅持學(xué)習(xí)，自覺地把學(xué)習(xí)貫穿于工作、生活的始終，不斷吸收新思想，掌握新知識，豐富和完善自我，努力培養(yǎng)自己成為“學(xué)習(xí)型”干部。
五年來，我十分注重對政治理論和業(yè)務(wù)知識及文化知識的學(xué)習(xí)。一是堅持政治理論學(xué)習(xí)，先后認(rèn)真學(xué)習(xí)了“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，不斷用黨的先進(jìn)理論和先進(jìn)思想武裝頭腦，努力提高自身政治理論水平，增強(qiáng)政治堅定性和敏銳性，政治素質(zhì)進(jìn)一步提高;二是堅持法律法規(guī)學(xué)習(xí)，不斷強(qiáng)化憲法意識、法律意識，自身法律知識水平和依法辦事能力進(jìn)一步增強(qiáng);三是堅持業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，努力把握工作特點(diǎn)、方向和趨勢，工作的能力和水平進(jìn)一步提高;四是堅持市場理論學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)市場經(jīng)濟(jì)意識和時代感，適應(yīng)現(xiàn)代社會和遵循規(guī)則辦事的能力進(jìn)一步增強(qiáng);五是堅持文化知識學(xué)習(xí)，不斷充電，通過學(xué)習(xí)，文化素質(zhì)進(jìn)一步提高;六是堅持向他人學(xué)習(xí)，虛心向老領(lǐng)導(dǎo)、老同志及其他領(lǐng)導(dǎo)和同事、群眾請教，學(xué)習(xí)他們的好作風(fēng)、好經(jīng)驗(yàn)，不斷充實(shí)完善自己，組織協(xié)調(diào)能力進(jìn)一步增強(qiáng)。
“有德無才辦不成事，有才無德壞大事”。沒有高尚的人品做保證，就很難甚至不可能成為一個人民信賴的好公仆。良好的行為習(xí)慣、崇高的道德修養(yǎng)是當(dāng)代青年干部追求的目標(biāo)，更是自己成長的內(nèi)在要求。自己多年來的工作體會告訴自己，要想清清白白為政，踏踏實(shí)實(shí)做事，首先要堂堂正正做人，必須加強(qiáng)人品修養(yǎng)，樹立良好形象。
一做到淡化“做官”心理，把理想信念作為人品修養(yǎng)的方向。自己作為一名年輕人，平時努力做到淡化“做官”心理，無論普通干部時，還是中層干部時，都努力擺正自己位置，不爭位置，不爭名利，視名利淡如水，看事業(yè)重如山，堅持把是否甘愿為黨和人民的事業(yè)做出貢獻(xiàn)，是否實(shí)實(shí)在在地為人民做事做為衡量人品修養(yǎng)的基本準(zhǔn)則。二做到增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識，把清正廉潔作為人品修養(yǎng)的重點(diǎn)。自從參加工作以來，五年沒有回過家，沒有過節(jié)假日，無怨無悔把青春全部奉獻(xiàn)給梨林各項事業(yè)建設(shè);并努力樹立清正廉潔的意識，堅決抵制不良風(fēng)氣的影響，不貪圖享受，不好逸惡勞，從一點(diǎn)一滴的小事做起，用自己良好風(fēng)氣帶動身邊的同事。三做到常敲自律警鐘，把堅持“四自”作為人品修養(yǎng)的要害。曾要求廣大干部必須“自重、自省、自警、自勵”。自己參加工作時間不算很長，政治和生活中辨別能力還不是很完善，所以在工作和生活中更要求自己做到“四自”，在日常生活中防微杜漸，決不能讓不健康的東西從自己的思想防線上打開缺口，始終保持高尚的人品和良好的形象。
工作五年，在忙碌而充實(shí)的工作中，我學(xué)到了很多的知識，也灑下了不少的汗水。組織的關(guān)懷，領(lǐng)導(dǎo)的重視，同事的支持，群眾的信任，使我深感作為一名選調(diào)生的光榮，我最希望也最愛聽別人說的一句話就是“組織上沒有選錯人，選調(diào)生就是優(yōu)秀”。“平靜的湖面，練不出精悍的舵手，安逸的環(huán)境，造不出時代的驕子”，今后，我將一如既往的努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，以正在做的工作為中心，以將要做的工作為起點(diǎn)，以優(yōu)異的工作成績來展現(xiàn)選調(diào)生的風(fēng)采，不斷實(shí)現(xiàn)自我的人生超越。
基層工作心得體會題目篇六
一、圍繞接待抓服務(wù)，爭創(chuàng)“三大品牌”
第一、爭創(chuàng)精細(xì)品牌。接待工作無小事，每個環(huán)節(jié)、每個細(xì)節(jié)都要考慮周全。要根據(jù)來客活動日程，遵循來客接待流程，精心編制接待方案，有序搞好活動組織;把握接待工作特點(diǎn)，提前制定工作預(yù)案，妥善辦理接待細(xì)節(jié)，做深、做實(shí)各項接待要素，確保接待工作“零失誤”。要始終堅持把“規(guī)范接待管理、提升接待水平、爭創(chuàng)服務(wù)品牌、展示地方風(fēng)采”作為接待工作思路，把“讓來客滿意、讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓社會稱贊”作為接待工作追求目標(biāo)。
第二、爭創(chuàng)精致品牌。如果說接待工作成敗在細(xì)節(jié)，那么接待工作的形象在精致。要創(chuàng)新接待服務(wù)手段，在服務(wù)態(tài)度上，熱情真誠;在服務(wù)方式上，講求實(shí)效，注重安全、衛(wèi)生、舒適。常規(guī)接待，細(xì)致入微，高效周到;大型接待，科學(xué)運(yùn)籌，精心組織。堅持在接待場所實(shí)行“三統(tǒng)一”(統(tǒng)一著工作服，統(tǒng)一戴工作牌，統(tǒng)一使用文明用語)，力爭每次接待都能成為成功典范。
第三、爭創(chuàng)精干品牌。接待工作的質(zhì)量，重要的'因素取決于員工素質(zhì)。要加強(qiáng)隊伍建設(shè)，不斷提高工作人員素質(zhì)和隊伍整體素質(zhì)。擬定學(xué)習(xí)內(nèi)容，講求學(xué)習(xí)方法，保證學(xué)習(xí)效果。講求工作作風(fēng)，提倡立說立行、逐項落實(shí)、精干高效。講求工作水平，力爭出手事達(dá)較高標(biāo)準(zhǔn)。采取“走出去觀摩、請進(jìn)來指導(dǎo)、擠時間充電”等方式，形成“學(xué)、比、趕、超”的競爭態(tài)勢。努力建設(shè)一支“政治堅定、作風(fēng)優(yōu)良、精明能干”的接待工作人員隊伍，力爭使每位工作人員具有較好的交際能力、較快的反應(yīng)能力和較強(qiáng)的組織能力。
二、圍繞接待抓協(xié)調(diào)，樹立“三種理念”
一是對內(nèi)協(xié)作為貴。每次大型接待任務(wù)都要由全體職工共同完成，這就需要通力配合。要教育職工牢固樹立全局意識、中心意識、形象意識。團(tuán)結(jié)協(xié)作，統(tǒng)一行動;補(bǔ)臺不拆臺，競爭不嫉賢。努力營造同心協(xié)力、和衷共濟(jì)的共事氛圍。
二是對外和諧為貴。接待工作是為地方經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展服務(wù)的，同樣，也需要寬松的工作環(huán)境。要適時主動向上級機(jī)關(guān)請示匯報，積極爭取縣委、人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)以及上級主管部門的更多關(guān)懷;注重與縣級部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的溝通，積極爭取縣委辦、人大辦、政府辦、政協(xié)辦以及其他縣級部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的更多幫助;加強(qiáng)與接待經(jīng)營業(yè)主的聯(lián)絡(luò)，積極爭取他們的更多配合，努力營造良好的接待工作外部環(huán)境。
三是對客印象為貴。為賓客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)是接待工作的主線。要堅持把接待工作定位為對外展示地方形象的“窗口”的思想不動搖，以方便客人為宗旨，充分滿足來客活動意愿，達(dá)到賓客來訪目的，讓來客留下“賓至如歸、留連忘返”的良好印象。
三、圍繞接待抓管理，把好“三道關(guān)口”
一要把好接待流程關(guān)。應(yīng)根據(jù)來賓的地位、身份確定相應(yīng)的接待規(guī)格，嚴(yán)格按照接待流程運(yùn)作;堅持來客接待報告制度、來客接待方案審批制度;加強(qiáng)與相關(guān)單位的配合，搞好接待銜接。
二要把好接待成本關(guān)。立足實(shí)際，合理安排，優(yōu)化方案，突出地方特色，體現(xiàn)地方風(fēng)情，推介地方綠色食品(飲品)，宣傳地方支柱產(chǎn)業(yè)。厲行節(jié)約，點(diǎn)滴做起，力爭做到務(wù)實(shí)、節(jié)儉。
三要把好廉潔自律關(guān)。嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律，不信謠，不傳謠，不造謠。不該說的不說，不該去的不去。嚴(yán)格遵守廉政紀(jì)律，做到“心不動于微利之誘，目不眩于五色之惑”，遵守財經(jīng)制度，遵守廉政規(guī)定。嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，履職盡責(zé)，無私奉獻(xiàn)。
基層工作心得體會題目篇七
“初行惴惴心有感，既到滿滿志定堅”。時光飛逝，不經(jīng)意間已經(jīng)踏上工作崗位一個多月了。一個月以前，我懷著對新工作的好奇與憧憬來到了信豐縣自然資源綜合服務(wù)中心新田分中心，下沉基層一線，開始我基層工作的必修課，開啟我人生新的征程?，F(xiàn)將有關(guān)心得體會匯報如下：
一要強(qiáng)學(xué)習(xí)，精業(yè)務(wù)。具備良好業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。在基層所工作的每一天，為了不斷提高自身業(yè)務(wù)能力，自己始終把學(xué)習(xí)放在首要位置，認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國土地管理法》和局里匯編的三本法律法規(guī)等相關(guān)業(yè)務(wù)書籍。在工作中虛心求教，不斷總結(jié)完善。我深知不斷學(xué)習(xí)提高是多么的重要，只有認(rèn)真學(xué)習(xí)才能更好的在短時間內(nèi)勝任基層所崗位要求。
二要勤思考，提效率。基層所工作千頭萬緒，工作沒有計劃，就容易盲目，找不到努力的方向。所以，在開展工作的時候，自己習(xí)慣靜心思考，提前制定符合自己的工作計劃，合理安排工作時間，并嚴(yán)格遵守執(zhí)行。首先要明確自己的工作任務(wù)及目標(biāo)，然后根據(jù)工作任務(wù)的輕重緩急進(jìn)行優(yōu)先級排序，重要的事情提前做，避免被無關(guān)緊要的事情拖延，從而提升自己的工作效率。
三要善溝通，促服務(wù)。在實(shí)際工作中，我們要與領(lǐng)導(dǎo)、同事、群眾和社會等多方面的人打交道，需要進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，才能完成工作任務(wù)。工作中也會常常會遇到一些問題，比如我包片的百石村，經(jīng)常會遇到老百姓詢問農(nóng)民建房流程和不動產(chǎn)權(quán)證辦理方法，自己都會耐心的與他們進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，站在他們的角度想問題，解答他們的疑惑和難題，向他們宣講政策法規(guī)，相互信任，從而為人民群眾提供我們自然資源人最富有溫度的服務(wù)。
“沖寒已覺東風(fēng)暖，慎終如始勇向前”。衷心的感謝局領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷和新田分中心同事們的熱情幫助。在新征程上，我會好好珍惜局黨組給我提供的鍛煉平臺，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)提升和實(shí)踐鍛煉，不斷增強(qiáng)意志力、堅忍力、自制力，始終保持一往無前的奮斗姿態(tài)和永不懈怠的精神狀態(tài)，勇挑重?fù)?dān)、苦干實(shí)干。青春如火，初心如炬，上好基層工作必修課，為新田分中心更好發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。
基層工作心得體會題目篇八
我在20xx年9月份參加了由文化部、湖南省文化廳舉辦、省群眾藝術(shù)館承辦的湖南省第三屆文化站長培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)期間，本人系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了由省文化廳、省群藝館專家、教授主講的戲劇、戲曲的基本常識、舞蹈作品的基本創(chuàng)作手法及作品欣賞、文物考古知識漫談、淺談非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)、音樂綜合素質(zhì)暨合唱訓(xùn)練、淺談民間書法文化的考察和研究、接近天堂的美-中外部分美術(shù)作品欣賞及其他等文化藝術(shù)知識，同時，也學(xué)習(xí)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站長如何爭取當(dāng)?shù)攸h委的重視、文化市場概況、基層群眾文化活動的組織策劃、鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站文化共享工程建設(shè)與服務(wù)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站攝影應(yīng)用與創(chuàng)作、農(nóng)村文化站建設(shè)的幾點(diǎn)思考等工作方法方式。通過學(xué)習(xí)，有效的提高了本人綜合文化藝術(shù)素質(zhì)，提升了開展農(nóng)村文化工作的能力水平。
一、通過學(xué)習(xí)基本文化藝術(shù)知識，提高了個人綜合文化藝術(shù)素質(zhì)，為更好的開展文化工作奠定了理論基礎(chǔ)。
這段時間的學(xué)習(xí)，可以說是涉及到日常文化工作的各個方面常識，包括戲劇、戲曲的基本常識、舞蹈作品的基本創(chuàng)作手法及作品欣賞、文物考古知識漫談、淺談非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)、音樂綜合素質(zhì)暨合唱訓(xùn)練、淺談民間書法文化的考察和研究、接近天堂的美-中外部分美術(shù)作品欣賞及其他等文化藝術(shù)知識等，這些知識在我們開展文化工作時，都是必不可少的。在組織文體活動時，不會出現(xiàn)外行領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)行、不會因?yàn)椴欢乃嚦ＷR而辦壞事，走彎路。
一是通過學(xué)習(xí)戲劇、戲曲的基本常識、舞蹈作品的基本創(chuàng)作手法、音樂綜合素質(zhì)暨合唱訓(xùn)練等知識，提高了個人藝術(shù)水平，對文化藝術(shù)專業(yè)知識有了一個更深刻的了解和認(rèn)識，能更好的欣賞藝術(shù)作品，提高了個人素養(yǎng)。這也是作為文化站長最基本的`要求。
二是通過學(xué)習(xí)文物考古知識漫談、淺談非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)、淺談民間書法文化的考察和研究、接近天堂的美-中外部分美術(shù)作品欣賞及其他等，對歷史文化常識，對文物、非遺保護(hù)等方面，明白了其重要性，在日常工作中會更關(guān)注保護(hù)身邊的這些無形文化資產(chǎn)，更好的履行文化站長的職責(zé)。
三是通過學(xué)習(xí)文化藝術(shù)知識，要求進(jìn)一步強(qiáng)化自身修煉，對文化工作更加熱愛，更加專注，對文化藝術(shù)產(chǎn)生了濃厚的興趣，將自己的愛好興趣融入到了文化工作中，將文化工作開展得有聲有色。
二、通過學(xué)習(xí)日常文化工作方法方式，提升了開展文化工作的能力水平，為更好的將文化工作做出特色奠定了現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)。這段時間的學(xué)習(xí)，涉及到了日常文化工作的方法論，包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站長如何爭取當(dāng)?shù)攸h委的重視、文化市場概況、基層群眾文化活動的組織策劃、鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站文化共享工程建設(shè)與服務(wù)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站攝影應(yīng)用與創(chuàng)作、農(nóng)村文化站建設(shè)的幾點(diǎn)思考等方面，都是現(xiàn)實(shí)工作中可以運(yùn)用的，可以切實(shí)指導(dǎo)我們文化站長工作。
一是通過學(xué)習(xí)，明確了文化工作的基本工作職責(zé)。作為基層文化站長，有些時候工作容易被動，對一些基本職責(zé)模糊不清，通過學(xué)習(xí)知道了我們的職責(zé)，哪些工作是我們必須履行的。
作指明了工作方法。
三是通過學(xué)習(xí)，為我們文化人注入了從事文化工作的信心。文化工作作為精神文明建設(shè)的重要方面，前途美好。我們也樹立了信心，為新農(nóng)村文化建設(shè)不懈努力。
基層工作心得體會題目篇九
第一段：介紹基層工作的背景和意義（200字）。
基層工作是指在國家或組織的各級機(jī)構(gòu)中從事實(shí)際工作的最底層的工作。它直接面對群眾，承擔(dān)著為人民群眾提供公共服務(wù)和解決實(shí)際問題的重要任務(wù)?；鶎庸ぷ魃婕暗睫r(nóng)村社區(qū)建設(shè)、社會事務(wù)管理、衛(wèi)生保健、教育和災(zāi)害救援等多個領(lǐng)域，對于推動社會發(fā)展、改善群眾生活質(zhì)量具有重要作用?；鶎庸ぷ鞯奶厥庑院蛷?fù)雜性使得更多的人深入到基層一線，從中體會和學(xué)習(xí)。
第二段：體會基層工作的挑戰(zhàn)和困難（300字）。
基層工作的特點(diǎn)之一是設(shè)施條件有限，很多地方缺乏先進(jìn)的設(shè)備和資源，因此我們需要從資源有限的環(huán)境中尋找最合理的解決辦法。此外，基層工作還需要面對復(fù)雜的社會問題和群眾需求，解決問題不像在高層機(jī)構(gòu)中那樣簡單明了，需要更多的耐心和智慧。同時，基層工作人員還面臨著工作壓力大、高強(qiáng)度的工作節(jié)奏、工資待遇較低等問題。這些挑戰(zhàn)和困難需要我們深入思考并采取有效的措施應(yīng)對。
第三段：總結(jié)個人在基層工作中的經(jīng)驗(yàn)和體會（300字）。
在我個人的基層工作中，我認(rèn)識到了基層工作的重要性和挑戰(zhàn)。首先，我學(xué)會了與不同背景和需求的人們進(jìn)行溝通和交流，并尋找解決問題的方法?；鶎庸ぷ餍枰邆漭^強(qiáng)的親和力和適應(yīng)性，傾聽群眾的意見和需求，并積極反饋給相關(guān)部門。其次，我體會到了基層工作的團(tuán)隊合作的重要性。在基層工作中，往往需要與不同部門和組織合作，共同解決問題。因此，積極融入團(tuán)隊，提高合作和溝通能力，成為有效的團(tuán)隊成員是必不可少的。最后，基層工作需要具備長遠(yuǎn)的工作目標(biāo)和遠(yuǎn)見。我們要善于發(fā)現(xiàn)問題，并提出可行的解決方案，同時注重長遠(yuǎn)規(guī)劃，為社會發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
第四段：展望基層工作的未來發(fā)展（200字）。
基層工作的重要性和復(fù)雜性使得其未來發(fā)展前景廣闊。我們應(yīng)該注重培養(yǎng)更多的基層工作人員，提供專業(yè)的培訓(xùn)和支持。同時，政府和各相關(guān)部門也要加大對基層工作的支持力度，提高基層工作人員的待遇和福利，以激勵更多的人加入到基層工作中。此外，利用現(xiàn)代技術(shù)和信息化手段，加強(qiáng)基層工作的智能化和數(shù)據(jù)化管理，也是提高基層工作質(zhì)量和效率的重要途徑?？傊鶎庸ぷ鞯奈磥響?yīng)該是多方位、立體化和專業(yè)化的。
第五段：結(jié)語（200字）。
基層工作是改善群眾生活的關(guān)鍵，對于社會的穩(wěn)定和發(fā)展有著重要的意義。在基層工作中，我們會遇到各種各樣的挑戰(zhàn)和困難，但這些都是我們成長的機(jī)會。通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我們可以不斷提升自己的能力和素質(zhì)，進(jìn)一步為基層工作做出更大的貢獻(xiàn)。相信未來基層工作發(fā)展的機(jī)遇和前景，我們會以更加飽滿的熱情和堅定的信念，為推動社會進(jìn)步和人民福祉做出更大的努力。
基層工作心得體會題目篇十
感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這個交流的平臺，讓自己和朝夕相處的領(lǐng)導(dǎo)、同事們共同學(xué)習(xí)。今天我不講理論，把自己上班十幾年來的工作片斷利用幾晚上的時間，剪輯了一下，把從中悟出的兩點(diǎn)感想和大家分享與品味。期望能對工作有所幫助，共同進(jìn)步。
一是從雙減和機(jī)構(gòu)改革中知道珍惜自己的工作，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對待自己的一份工作。
1999年上班第二年，就碰上鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)雙減，那時候上班時間短，理所當(dāng)然就成為了雙減對象，但是求學(xué)四年得到一份工作，還是硬著頭皮參加了筆試、演講等環(huán)節(jié)，明知自己不行也要去證明一下。初出茅廬，有時候有點(diǎn)愛顯示一下自己，擱到現(xiàn)在就不會這樣了。但是幸運(yùn)的是，雖然沒有編制，但是還可以繼續(xù)在這里工作下去，于是自己就知道往哪方面努力了，在工作的同時，不斷的充實(shí)自己，加強(qiáng)新知識和新理論的學(xué)習(xí)，強(qiáng)迫自己去學(xué)習(xí)電腦書法學(xué)習(xí)寫作，接受一些新的事物。同時，從xx年開始，參加了鄭大本科的自學(xué)考試，去強(qiáng)迫自己看枯燥的課本，一科一科的通過，直到去年年底才拿到畢業(yè)證，中間因?yàn)楦杏X較難考過去，斷考了幾次，想想還是得繼續(xù)考下去。到現(xiàn)在，想想什么事情還是要不斷堅持，才能最后成功。象我們鎮(zhèn)的三堅持一掛鉤活動，貴在堅持才見成效。到了xx年底，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革正式啟動，這次是玩真的，從報名填表，繳畢業(yè)證、榮譽(yù)證書，班子測評、干部測評，到參加如何建設(shè)社會主義新農(nóng)村的作文考試。我是全程參與了。體會到了人事競爭的殘酷和激烈，排名時每個人的名次都由小數(shù)點(diǎn)后兩位決定。這讓自己更加深切的體會到，今天工作不努力，明天努力找工作。同時，還要隨時做好迎接挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備，包括工作經(jīng)驗(yàn)，工作成績，人際關(guān)系、為人處事、知識積累。這些都要靠平常一點(diǎn)一滴的積累，冰凍三尺，非一日之寒；為山九仞，豈一日之功。聚沙成塔，集腋成裘。還有就是要關(guān)于把握機(jī)會，如果有人錯過機(jī)會，多半不是機(jī)會沒來，而是因?yàn)闄C(jī)會過來時，沒有一伸手抓住它。機(jī)會總是留給有準(zhǔn)備的人。等機(jī)會來時，你沒有準(zhǔn)備好，任何人都愛莫能助。二是從生病知道珍息自己的身體健康，以快樂的心情去工作，把工作看成一種快樂的事情。
因?yàn)樯眢w是革命的本錢。xx年一次突然的身體不舒服，讓我知道了，身體健康是多么重要。有時間躺在病床上回味和反思人生，回憶以前的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。住院時交了一個病友，因?yàn)橥炔抗钦?，問起他現(xiàn)在在想什么，他說了一句話：現(xiàn)在好想出去騎自行車上街轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。這句話讓我感觸很深。有時想想人活于世很難很難，當(dāng)自己為挑選一雙什么樣式跑鞋犯難的時候，要想著這世界上還有人沒有腳。任何工作都不可能一帆風(fēng)順，總會有這樣那樣困難和矛盾出現(xiàn)，會有煩惱和不快產(chǎn)生。只有自己去尋找工作的樂趣，才能在工作中成為一個快樂的人，就象有人說的一樣，如果你把孩子看成是令自己心煩的人，那么你就會感到心煩；如果你把孩子看成是可愛的天使，那們你就會變成快樂得天使！
三是從工作中珍惜與同事們的友情。
多年來工作中與同事們的親密相處，感覺是一種緣份，沒事時想想，整天在機(jī)關(guān)院和各村轉(zhuǎn)悠，低頭不見抬頭見，和同事們在一起的時間比和自己父母、老婆在一起的時間都長。通過這兩年的拓展訓(xùn)練讓我知道了團(tuán)隊的力量，單靠自己一個人的力量，是有限的，干不成也干不好工作，只有團(tuán)結(jié)同事，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，才能發(fā)揮每個人最大的潛能，營造一種干事創(chuàng)業(yè)的氛圍。敬人者，人恒敬之，不敬他人，是自不敬。另外，遇事多體諒他人，不要動不動就埋三怨四，牢騷太盛防腸斷，我。
總結(jié)。
了幾點(diǎn)：
一、別認(rèn)為自己是最累的，不攀比；
二、打消給領(lǐng)導(dǎo)干工作的念頭，只為自己工作；
三、
不要把同事看成是對手，要看成是共同進(jìn)退的戰(zhàn)友；
四、學(xué)會調(diào)整自己，不抱怨，不嫉妒；
五、每日多做一點(diǎn)，感情上寬容一點(diǎn)。第二點(diǎn)是融合一要做到“形象融入農(nóng)民”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大多是本地土生土長，不能拿自己當(dāng)成官，認(rèn)為吃了“皇糧”就擺起架子，與農(nóng)民交談當(dāng)中表現(xiàn)出與老百姓不一樣的語言、表情，下村西裝革履，到群眾家里凳子擦了也不愿意去做，安排工作指手畫腳，農(nóng)民大多不會親近這樣的干部。有兩個順口溜諷刺了這種形象，六七十年代有：坐著吉普車，披著黃大衣，一下車叉著腰，一張嘴他媽的。八九十年代是：坐著小車轉(zhuǎn)，隔著玻璃看，屁股一冒煙，轉(zhuǎn)眼就不見。我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部在工作中也要把自己看做是一個農(nóng)民，只有言行舉止上要融入其中，農(nóng)民才能接受你。騎民情走訪車下村就是一個創(chuàng)舉，讓老百姓從心理上首先就接受了，利于開展下一步工作感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這個交流的平臺，讓自己和朝夕相處的領(lǐng)導(dǎo)、同事們共同學(xué)習(xí)。今天我不講理論，把自己上班十幾年來的工作片斷利用幾晚上的時間，剪輯了一下，把從中悟出的兩點(diǎn)感想和大家分享與品味。期望能對工作有所幫助，共同進(jìn)步。
一是從雙減和機(jī)構(gòu)改革中知道珍惜自己的工作，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對待自己的一份工作。
1999年上班第二年，就碰上鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)雙減，那時候上班時間短，理所當(dāng)然就成為了雙減對象，但是求學(xué)四年得到一份工作，還是硬著頭皮參加了筆試、演講等環(huán)節(jié)，明知自己不行也要去證明一下。初出茅廬，有時候有點(diǎn)愛顯示一下自己，擱到現(xiàn)在就不會這樣了。但是幸運(yùn)的是，雖然沒有編制，但是還可以繼續(xù)在這里工作下去，于是自己就知道往哪方面努力了，在工作的同時，不斷的充實(shí)自己，加強(qiáng)新知識和新理論的學(xué)習(xí)，強(qiáng)迫自己去學(xué)習(xí)電腦書法學(xué)習(xí)寫作，接受一些新的事物。同時，從xx年開始，參加了鄭大本科的自學(xué)考試，去強(qiáng)迫自己看枯燥的課本，一科一科的通過，直到去年年底才拿到畢業(yè)證，中間因?yàn)楦杏X較難考過去，斷考了幾次，想想還是得繼續(xù)考下去。到現(xiàn)在，想想什么事情還是要不斷堅持，才能最后成功。象我們鎮(zhèn)的三堅持一掛鉤活動，貴在堅持才見成效。到了xx年底，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革正式啟動，這次是玩真的，從報名填表，繳畢業(yè)證、榮譽(yù)證書，班子測評、干部測評，到參加如何建設(shè)社會主義新農(nóng)村的作文考試。我是全程參與了。體會到了人事競爭的殘酷和激烈，排名時每個人的名次都由小數(shù)點(diǎn)后兩位決定。這讓自己更加深切的體會到，今天工作不努力，明天努力找工作。同時，還要隨時做好迎接挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備，包括工作經(jīng)驗(yàn)，工作成績，人際關(guān)系、為人處事、知識積累。這些都要靠平常一點(diǎn)一滴的積累，冰凍三尺，非一日之寒；為山九仞，豈一日之功。聚沙成塔，集腋成裘。還有就是要關(guān)于把握機(jī)會，如果有人錯過機(jī)會，多半不是機(jī)會沒來，而是因?yàn)闄C(jī)會過來時，沒有一伸手抓住它。機(jī)會總是留給有準(zhǔn)備的人。等機(jī)會來時，你沒有準(zhǔn)備好，任何人都愛莫能助。二是從生病知道珍息自己的身體健康，以快樂的心情去工作，把工作看成一種快樂的事情。
因?yàn)樯眢w是革命的本錢。xx年一次突然的身體不舒服，讓我知道了，身體健康是多么重要。有時間躺在病床上回味和反思人生，回憶以前的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。住院時交了一個病友，因?yàn)橥炔抗钦?，問起他現(xiàn)在在想什么，他說了一句話：現(xiàn)在好想出去騎自行車上街轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。這句話讓我感觸很深。有時想想人活于世很難很難，當(dāng)自己為挑選一雙什么樣式跑鞋犯難的時候，要想著這世界上還有人沒有腳。任何工作都不可能一帆風(fēng)順，總會有這樣那樣困難和矛盾出現(xiàn)，會有煩惱和不快產(chǎn)生。只有自己去尋找工作的樂趣，才能在工作中成為一個快樂的人，就象有人說的一樣，如果你把孩子看成是令自己心煩的人，那么你就會感到心煩；如果你把孩子看成是可愛的天使，那們你就會變成快樂得天使！
三是從工作中珍惜與同事們的友情。
多年來工作中與同事們的親密相處，感覺是一種緣份，沒事時想想，整天在機(jī)關(guān)院和各村轉(zhuǎn)悠，低頭不見抬頭見，和同事們在一起的時間比和自己父母、老婆在一起的時間都長。通過這兩年的拓展訓(xùn)練讓我知道了團(tuán)隊的力量，單靠自己一個人的力量，是有限的，干不成也干不好工作，只有團(tuán)結(jié)同事，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，才能發(fā)揮每個人最大的潛能，營造一種干事創(chuàng)業(yè)的氛圍。敬人者，人恒敬之，不敬他人，是自不敬。另外，遇事多體諒他人，不要動不動就埋三怨四，牢騷太盛防腸斷，我總結(jié)了幾點(diǎn)：
一、別認(rèn)為自己是最累的，不攀比；
二、打消給領(lǐng)導(dǎo)干工作的念頭，只為自己工作；
三、不要把同事看成是對手，要看成是共同進(jìn)退的戰(zhàn)友；
四、學(xué)會調(diào)整自己，不抱怨，不嫉妒；
五、每日多做一點(diǎn)，感情上寬容一點(diǎn)。第二點(diǎn)是融合一要做到“形象融入農(nóng)民”。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大多是本地土生土長，不能拿自己當(dāng)成官，認(rèn)為吃了“皇糧”就擺起架子，與農(nóng)民交談當(dāng)中表現(xiàn)出與老百姓不一樣的語言、表情，下村西裝革履，到群眾家里凳子擦了也不愿意去做，安排工作指手畫腳，農(nóng)民大多不會親近這樣的干部。有兩個順口溜諷刺了這種形象，六七十年代有：坐著吉普車，披著黃大衣，一下車叉著腰，一張嘴他媽的。八九十年代是：坐著小車轉(zhuǎn)，隔著玻璃看，屁股一冒煙，轉(zhuǎn)眼就不見。我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部在工作中也要把自己看做是一個農(nóng)民，只有言行舉止上要融入其中，農(nóng)民才能接受你。騎民情走訪車下村就是一個創(chuàng)舉，讓老百姓從心理上首先就接受了，利于開展下一步工作。
二要做到“身心融入農(nóng)民”。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部是傳達(dá)和貫徹黨的各項方針政策的最基層宣傳員，也是上一級黨委政府政策的執(zhí)行者，不能手拿文件和報紙，高高在上給農(nóng)民念文件、讀報紙、作部署。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中得出一條規(guī)律:每當(dāng)上一級黨委政府出臺一項長遠(yuǎn)惠及農(nóng)民的政策時，剛開始在農(nóng)村貫徹和落實(shí)時是很難的，象當(dāng)初的秋季秸稈禁燒、合作醫(yī)療、新農(nóng)?；鸬氖杖〉鹊榷际沁@樣。因?yàn)榇蠖鄶?shù)農(nóng)民的想法是注重眼前利益、將就過日子的心理和“小農(nóng)經(jīng)濟(jì)”思想。在村里比一比:向前看不如一些人、向后看比一些人強(qiáng)，知足常樂。這些導(dǎo)致了在落實(shí)政策時存在很大的困難，要打很多嘴官司。這個過程走了之后，群眾才能從陌生變?yōu)槭煜?，從不相信到相信，一旦證實(shí)我們是對的，相信了我們，讓群眾以為我們和他是一條心，以后的許多工作就會事倍功半。在干部結(jié)對幫扶活動中，我與范莊村劉建營夫婦結(jié)成了對子。劉建營今年三十出頭，是家里的頂梁柱，年輕時背鐵塊，干重體力活，導(dǎo)致腰椎間軟骨硬化，去年做了手術(shù)?，F(xiàn)在還不能彎腰，不能干活。我和紅敏兩人在前段到他的養(yǎng)殖場去看望他時，和他們夫婦心貼心的交流生活的感受，鼓起他們戰(zhàn)勝疾病的信心。他媳婦因?yàn)樯畹膲毫艽?，?dāng)時就泣不成聲，說：你們能來看看我們，還想著我們，這比啥都強(qiáng)。我深深感到，只要真心對待群眾，群眾也會真心對咱們。三要做到與村組干部、群眾融洽處事。
村干部是村民的代表，在和村干部處事中要拋棄所謂的“上下級關(guān)系”，要尊重他們，多聽聽他們的意見建議，是做好農(nóng)村工作的突破口。高速引線工程開工后，劉士華段的拆遷工作量很大，鐵路南涉及企業(yè)商戶達(dá)到23戶，鐵路北涉及民房56戶，全拆35戶，剛開始認(rèn)為這是不可能完成任務(wù)。在楊書記的帶領(lǐng)下，工作區(qū)的每個同志都擰成一股繩，一齊入村，召開兩委會、村組干部會，站在發(fā)展角度談拆遷，商量村里以后發(fā)展前景，修路對村民帶來的益處等等，解放干群思想，鼓舞拆遷斗志。和兩委干部一起刷標(biāo)語，掛橫幅，入戶發(fā)放明白卡，挨家挨戶走訪，掌所各戶具體情況，區(qū)別對待，帶著感情做工作，為每個測量有誤的農(nóng)戶爭取重新測量，重新計算賠付金額，取得了拆遷戶的理解與支持，從當(dāng)初干部拿著拆遷協(xié)議找不到戶主簽字，到后來拆遷戶自己主動要求拆遷。對特殊情況家庭，村兩委干部分包到戶，充分利用親戚、朋友等各種關(guān)系，每天晚上到各戶做思想工作到11點(diǎn)，用真心感動了每戶群眾，發(fā)揮了超強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。
基層工作心得體會題目篇十一
感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這個交流的平臺，讓自己和朝夕相處的領(lǐng)導(dǎo)、同事們共同學(xué)習(xí)。今天我不講理論，把自己上班十幾年來的工作片斷利用幾晚上的時間，剪輯了一下，把從中悟出的兩點(diǎn)感想和大家分享與品味。期望能對工作有所幫助，共同進(jìn)步。
時光在很多不經(jīng)意的瞬間悄然而逝，在這無數(shù)個串連的瞬間，我走過了工作的第15個年頭。我從鄉(xiāng)鎮(zhèn)計劃生育、黨辦、工作區(qū)、又回到黨政辦，再到組織宣傳，一年一年，根據(jù)工作職責(zé)干好自己的份內(nèi)工作，不去期望讓人家說自己多么好。，轉(zhuǎn)換了角色，升級了心態(tài)，使自己增加一些自信，走向成熟，更有追求，不言苦和累，在實(shí)踐中收獲沉甸甸的基層工作經(jīng)驗(yàn)。
第一點(diǎn)是珍惜。
一是從雙減和機(jī)構(gòu)改革中知道珍惜自己的工作，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對待自己的一份工作。
1999年上班第二年，就碰上鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)雙減，那時候上班時間短，理所當(dāng)然就成為了雙減對象，但是求學(xué)四年得到一份工作，還是硬著頭皮參加了筆試、演講等環(huán)節(jié)，明知自己不行也要去證明一下。初出茅廬，有時候有點(diǎn)愛顯示一下自己，擱到現(xiàn)在就不會這樣了。但是幸運(yùn)的是，雖然沒有編制，但是還可以繼續(xù)在這里工作下去，于是自己就知道往哪方面努力了，在工作的同時，不斷的充實(shí)自己，加強(qiáng)新知識和新理論的學(xué)習(xí)，強(qiáng)迫自己去學(xué)習(xí)電腦書法學(xué)習(xí)寫作，接受一些新的事物。同時，從xx年開始，參加了鄭大本科的自學(xué)考試，去強(qiáng)迫自己看枯燥的課本，一科一科的通過，直到去年年底才拿到畢業(yè)證，中間因?yàn)楦杏X較難考過去，斷考了幾次，想想還是得繼續(xù)考下去。到現(xiàn)在，想想什么事情還是要不斷堅持，才能最后成功。象我們鎮(zhèn)的三堅持一掛鉤活動，貴在堅持才見成效。到了xx年底，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革正式啟動，這次是玩真的，從報名填表，繳畢業(yè)證、榮譽(yù)證書，班子測評、干部測評，到參加如何建設(shè)社會主義新農(nóng)村的作文考試。我是全程參與了。體會到了人事競爭的殘酷和激烈，排名時每個人的名次都由小數(shù)點(diǎn)后兩位決定。這讓自己更加深切的體會到，今天工作不努力，明天努力找工作。同時，還要隨時做好迎接挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備，包括工作經(jīng)驗(yàn)，工作成績，人際關(guān)系、為人處事、知識積累。這些都要靠平常一點(diǎn)一滴的積累，冰凍三尺，非一日之寒；為山九仞，豈一日之功。聚沙成塔，集腋成裘。還有就是要關(guān)于把握機(jī)會，如果有人錯過機(jī)會，多半不是機(jī)會沒來，而是因?yàn)闄C(jī)會過來時，沒有一伸手抓住它。機(jī)會總是留給有準(zhǔn)備的人。等機(jī)會來時，你沒有準(zhǔn)備好，任何人都愛莫能助。
二是從生病知道珍息自己的身體健康，以快樂的心情去工作，把工作看成一種快樂的事情。
因?yàn)樯眢w是革命的本錢。xx年一次突然的身體不舒服，讓我知道了，身體健康是多么重要。有時間躺在病床上回味和反思人生，回憶以前的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。住院時交了一個病友，因?yàn)橥炔抗钦?，問起他現(xiàn)在在想什么，他說了一句話：現(xiàn)在好想出去騎自行車上街轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。這句話讓我感觸很深。有時想想人活于世很難很難，當(dāng)自己為挑選一雙什么樣式跑鞋犯難的時候，要想著這世界上還有人沒有腳。任何工作都不可能一帆風(fēng)順，總會有這樣那樣困難和矛盾出現(xiàn)，會有煩惱和不快產(chǎn)生。只有自己去尋找工作的樂趣，才能在工作中成為一個快樂的人，就象有人說的一樣，如果你把孩子看成是令自己心煩的人，那么你就會感到心煩；如果你把孩子看成是可愛的天使，那們你就會變成快樂得天使！三是從工作中珍惜與同事們的友情。
工作總結(jié)。
回顧近一年的工作，在鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我從。
各方面嚴(yán)格要求自己，努力學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，嚴(yán)與律已，兢兢業(yè)業(yè)，對照德能勤績四項標(biāo)準(zhǔn)，能盡心盡力做好各項工作，較好地履行了自己的職責(zé)，全心全意為人民服務(wù)。現(xiàn)將一年的思想工作情況匯報如下：
一、主要工作情況。
1、重視理論學(xué)習(xí)，堅定政治信念，明確服務(wù)宗旨。
樹立學(xué)習(xí)是根本，發(fā)展是目標(biāo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六大精神以及有關(guān)業(yè)務(wù)、法律等知識，積極參加鄉(xiāng)機(jī)關(guān)組織的政治活動，能針對辦公室工作特點(diǎn)，擠出時間學(xué)習(xí)有關(guān)文件、報告和輔導(dǎo)材料，自覺改造自己的人生觀、價值觀和世界觀，通過學(xué)習(xí)，更進(jìn)一步地提升了個人的整體素質(zhì)和工作能力，增強(qiáng)了為民服務(wù)意識。時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，公道正派，堅持原則，忠實(shí)地做好本職工作。在實(shí)際工作中，把政治理論知識、業(yè)務(wù)知識和其它新鮮知識結(jié)合起來，開闊視野，拓寬思路，豐富自己，努力適應(yīng)新形勢、新任務(wù)對本職工作的要求。2、勤奮干事，積極進(jìn)取。
級的通知和工作要求上報鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)并傳達(dá)到各所站、有關(guān)人員中去，做到及時處理來文、來電，及時傳閱通知，及時傳達(dá)上級有關(guān)文件、會議精神。同時，積極認(rèn)真地做好各種會議的會議通知、會場布置等會前籌備準(zhǔn)備工作和會后的妥善安排等，為會議的順利召開創(chuàng)造條件，保證了各種會議的順利召開。
二是完成日常接待工作。充分發(fā)揮黨政辦作為政府機(jī)關(guān)的“窗口”效能作用，堅持做到了對上級來人和來訪群眾都能笑臉相迎，及時、熱情的做好了接待工作。
三是檔案工作。我負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)的檔案工作，雖然條件不好，各種應(yīng)有的設(shè)備都沒有，但我認(rèn)真做好檔案工作，定期檢查檔案柜和檔案，全年共整理檔案10余本，查閱檔案數(shù)十冊，幫助群眾解決了不少問題。
四是統(tǒng)戰(zhàn)工作。經(jīng)過今年的培訓(xùn)使我認(rèn)識到統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要性，全面提高我的統(tǒng)戰(zhàn)意識，做好宗教摸底工作和全鄉(xiāng)和出國人員摸底工作，并對全鄉(xiāng)的信教情況進(jìn)行調(diào)研，并寫出調(diào)研報告。
數(shù)，圓滿完成各項任務(wù)，受到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定和信任，提高了工作的能力。
3、成績斐然，爭取長足進(jìn)步。
一年來，堅持工作踏實(shí)，任勞任怨，務(wù)實(shí)高效，不斷自我激勵，自我鞭策，時時處處嚴(yán)格要求自己，自覺維護(hù)辦公室形象，高效、圓滿、妥善地做好本職工作，沒有出現(xiàn)任何紕漏，取得了一定成績。
二、存在不足。
一是政治理論學(xué)習(xí)雖有一定的進(jìn)步，但還沒有深度和廣度。二是事務(wù)性工作紛繁復(fù)雜，減少了調(diào)研機(jī)會，從而無法進(jìn)一步提高自己的工作能力。三是工作中不夠大膽，總是在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法，而不能在創(chuàng)新中去實(shí)踐，去推廣。
三、今后努力方向。
不斷加強(qiáng)個人修養(yǎng)，自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高工作水平，適應(yīng)新形勢下本職工作的需要，揚(yáng)長避短，發(fā)奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好，樹立辦公室的良好形象。
以下是工作以來幾點(diǎn)很膚淺的心得體會，不當(dāng)不足之處在所難免，敬請諒解指正。
調(diào)整心態(tài)，要靜得下心。
不拿百姓一文錢，原非易事；但問一官三千石，所造何功？年輕干部在基層應(yīng)當(dāng)造何功呢？在我看來，不一定非要辦成什么驚天動地的大事才是建功立業(yè)，只要是能從這些看似小實(shí)則重、看似雞毛蒜皮實(shí)則關(guān)乎黨群干群關(guān)系乃至涉及社會穩(wěn)定大局的事入手，真心為群眾排憂解難，讓人民生活幸福，那么他就能贏得百姓的信任和擁護(hù)，這就是建功立業(yè)。能把政府的惠民政策落實(shí)在百姓的頭上，這便是建功立業(yè)，為人民服務(wù)，這就是目標(biāo)。
代潮流，就會落后于時代，甚至被時代所淘汰。魯迅先生曾說，時間就像海綿里的水，擠一擠總是有的。用有限的時間進(jìn)行有效的學(xué)習(xí)，需要把學(xué)習(xí)和工作統(tǒng)籌安排，才能更好地相互促進(jìn)。此外，更重要的是：要在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，用學(xué)習(xí)指導(dǎo)實(shí)踐，要學(xué)以致用。通過學(xué)習(xí)，掌握黨的方針政策，掌握適應(yīng)時代發(fā)展的各項能力，堅持理論與實(shí)踐相結(jié)合，用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐，在創(chuàng)新實(shí)踐中發(fā)展理論。理論與實(shí)踐能否結(jié)合，結(jié)合的質(zhì)量高不高，直接關(guān)系到科學(xué)理論能否產(chǎn)生實(shí)踐效果，關(guān)系到黨的理論、路線、綱領(lǐng)和方針政策的落實(shí)，想要做一個合格的干部，就必須不斷學(xué)習(xí)，努力使自己站得高一些、看得遠(yuǎn)一些，著力提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、研究問題、解決問題的能力和水平。
胡錦濤總書記在七一講話中指出：“……年輕干部要承擔(dān)起事業(yè)重任，必須牢固樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀，做到忠誠黨的事業(yè)、心系人民群眾、專心做好工作、不斷完善自己。廣大年輕干部要自覺到艱苦地區(qū)、復(fù)雜環(huán)境、關(guān)鍵崗位砥礪品質(zhì)、錘煉作風(fēng)、增長才干。經(jīng)過艱苦復(fù)雜環(huán)境磨練、重大斗爭考驗(yàn)、實(shí)踐證明優(yōu)秀、有培養(yǎng)前途的大批年輕干部能夠不斷涌現(xiàn)出來，黨和人民事業(yè)就大有希望。這是總書記對年輕干部的殷切希望?！笆坎豢梢圆缓胍?任重而道遠(yuǎn)”。同志們，響應(yīng)總書記的號召，行動吧。
基層工作心得體會題目篇十二
農(nóng)村，是改革發(fā)展的主戰(zhàn)場，是保持穩(wěn)定的第一線，是國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，下面是本站小編精心整理的農(nóng)村基層工作。
供大家學(xué)習(xí)和參閱。
扎根基層奉獻(xiàn)青春“辦一切事情，一定要實(shí)事求是，實(shí)際出發(fā)，群眾要的是什么，需要的是什么，只有這樣，才能夠真正去為人民服務(wù)。”在日常工作中，我單位盡心盡力為基層群眾實(shí)行“一站式”服務(wù)工作，嚴(yán)格按照“首問負(fù)責(zé)制”要求，誰接待誰負(fù)責(zé)，主動發(fā)揮我們與基層群眾溝通的橋梁、紐帶作用，牢固樹立以人為本、務(wù)實(shí)高效的服務(wù)理念和宗旨，堅決杜絕“門難進(jìn)，臉難看，事難辦”，大力倡導(dǎo)急群眾所急，想群眾所想，急事急辦，特事特辦的務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng)，做百姓的貼心人，知心人。
我也一直積極樹立這樣的思想觀念，盡自己最大的力量去幫助群眾。在我工作期間，碰到過這樣一個獨(dú)居老人，已經(jīng)八十多歲了，子女不在身邊，自己照顧自己的衣食住行，由于離銀行太遠(yuǎn)，交通不便，他都是每月15號直接來財政所領(lǐng)退休工資，每次看著他拄著拐杖蹣跚前行，還要爬樓梯上下，總讓人覺得有一種心酸。他平時的生活費(fèi)用一直是靠自己微薄的小鄉(xiāng)干部補(bǔ)貼，而且由于年紀(jì)太大，身體不好，還要常年吃藥，所以常常出現(xiàn)入不敷出。記得那次他又來了，可那天才10號，離發(fā)工資還有5天，他說自己沒錢了，吃早飯都沒有錢了，看著那樣一個遲暮老人說出這樣的話，大家都很心酸，但是財政所不同于別的部門，牽涉到財政資金就必須嚴(yán)格遵守制度，這是對單位負(fù)責(zé)。最后我拿出自己的200塊錢交給他，讓他這幾天不至于沒飯吃，同時我也跟他說他的工資只能按規(guī)定發(fā)放，我必須嚴(yán)格按照機(jī)關(guān)財務(wù)管理規(guī)定，做到對單位負(fù)責(zé)、對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、對自己負(fù)責(zé)。
后來銀行在各個村上也設(shè)立了便民服務(wù)點(diǎn)，可以進(jìn)行小金額的支取，避免他的來回奔波，我們就幫他辦了一張銀行卡，這樣每個月的工資都會按時打到他的卡上，至此之后，我就沒有再見過他。
通過一年的工作，讓我知道了基層工作既要適應(yīng)時代與經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，又要富有人情味。時常想著國家的大事，就能主動關(guān)注群眾的小事;時常解決群眾的小事，就能有效服務(wù)國家的大事。要改變那種下去走一走、看一看、問一問以及一群人下去檢查多、解決實(shí)質(zhì)問題少或是碰到重大問題才“親臨現(xiàn)場”的現(xiàn)象，而是要真正在“深入”上下功夫，在針對性解決問題上下功夫。要有積極主動地心態(tài)，把群眾工作放在心上，把心放在群眾工作上，不能“得過且過”;要敢于承擔(dān)責(zé)任，視民生為己任，視民悅為己榮，真正處理好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題。
農(nóng)村，是改革發(fā)展的主戰(zhàn)場，是保持穩(wěn)定的第一線，是服務(wù)群眾的最前沿。農(nóng)村基層的重要性，我認(rèn)為怎么形容都不過分。
由于農(nóng)村基層的極端工作重要性，因此，在這樣的一個背景下，在農(nóng)村開展基層建設(shè)活動，如何做好農(nóng)村工作?我認(rèn)為首先必須解決好自身定位的問題。面對“波詭云譎的國際形勢，出口乏力、內(nèi)需不振、通漲不下的國內(nèi)局面;處身不同階層不同群體的政治、經(jīng)濟(jì)利益訴求;以及轉(zhuǎn)型期各種矛盾問題交織互聯(lián)的復(fù)雜局面，農(nóng)村基層干部以怎樣的心態(tài)應(yīng)對如此局面，或者說以怎樣的思維方式、指導(dǎo)思想，承接前所未有的機(jī)遇挑戰(zhàn)，顯得尤為重要。搞不清自身所處的歷史方位、工作定位，不解決“我是誰，為了誰、依靠誰”的問題，就永遠(yuǎn)不可能有共產(chǎn)黨員的歷史擔(dān)當(dāng)。那么，重新審視農(nóng)村基層黨建工作的自身方位，農(nóng)村基層黨組織應(yīng)當(dāng)有什么樣的自身定位呢?這個定位就是：我們黨是執(zhí)政黨，黨的干部，我們這幫人組成基層政權(quán)代表共產(chǎn)黨在基層為共產(chǎn)黨、為人民執(zhí)掌政權(quán)，也就是通常所說的執(zhí)政。請注意我們是在“執(zhí)政”，而不是在“革命”。我們是“執(zhí)政黨”，不再是過去曾經(jīng)的“革命黨”。
基層干部要審時度勢，與時俱進(jìn)地做好群眾工作。
一是掌握發(fā)揚(yáng)民主的工作方法。積極推行黨務(wù)、政務(wù)等公開工作，不斷擴(kuò)大群眾的知情權(quán);完善決策程序和議事規(guī)則，暢通民意表達(dá)渠道;健全社情民意信息征集體系，不斷擴(kuò)大群眾的參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
二是掌握宣傳教育的工作方法。加強(qiáng)基層思想文化陣地建設(shè)，依托現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)、農(nóng)村文化大院、城市文化廣場等平臺，切實(shí)發(fā)揮群體活動在宣傳政策、聯(lián)系感情、化解矛盾、促進(jìn)和諧中的獨(dú)特作用。
三是掌握依法行政的工作方法。強(qiáng)化依法行政意識，做事先要考慮一下職責(zé)是否越位、程序是否健全、內(nèi)容是否合法。審慎地依法行政，考慮行政行為是否符合當(dāng)?shù)貙?shí)際、是否符合當(dāng)前社會心理、是否可能引發(fā)社會矛盾。
四是掌握思想政治的工作方法。概括地說要增強(qiáng)“三性”——增強(qiáng)思想政治工作的主動性，使群眾在遇到問題時能見到領(lǐng)導(dǎo)、能聽到真相、能了解到政策、能解決問題;增強(qiáng)思想政治工作的針對性，針對不同群體、同一群體內(nèi)部的訴求差別，采取不同的方式方法;增強(qiáng)思想政治工作的靈活性，對于訴求過高的群體，適當(dāng)放緩處理過程，待群眾訴求降到相對合理時迅速予以解決，決不能久拖不決。
五是掌握典型引路的工作方法。通過試點(diǎn)推進(jìn)的方式積累經(jīng)驗(yàn)，同時注重挖掘、培育工作一線典型，發(fā)揮典型的帶動和引領(lǐng)作用，為全面推進(jìn)工作提供樣板。
六是掌握化解危機(jī)的工作方法。在遇到公共危機(jī)事件時，首先要保持冷靜、敏銳觀察，果斷地做好應(yīng)對決策，最大程度地減少和緩解危機(jī)造成的損害。在化解危機(jī)的過程中，積極回應(yīng)社會和公眾的現(xiàn)實(shí)需求，明確態(tài)度，穩(wěn)定人心，解決問題，確保平穩(wěn)渡過危機(jī)。抓好危機(jī)后的恢復(fù)與重建，通過深化危機(jī)后的相關(guān)改革重塑組織新形象。
基層干部要融入群眾，走進(jìn)群眾。作為基層干部要與群眾面對面交流，耐心傾聽群眾呼聲。要深入村組、基層一線走訪群眾，貼近群眾，與群眾交朋友，拉家常，甘當(dāng)群眾的學(xué)生，認(rèn)真傾聽群眾言語。把老黨員、老村干部、種養(yǎng)殖大戶、退休干部、換屆落選村干部、計生困難戶、老上訪戶等作為走訪的重點(diǎn)，耐心傾聽群眾聲音。交流多了才能密切聯(lián)系群眾，溝通深了才能真正帶動群眾。在交流中，一要坦誠地聽。放下架子，坦誠相見，建立良好的干群關(guān)系，讓群眾有機(jī)會把心聲充分表達(dá)出來，把所思所想所盼所愿全部說出來。二要全面地聽。放棄個人的判斷，拋開過往的經(jīng)驗(yàn)，不以干部者自居，更不以老師、領(lǐng)導(dǎo)者自居，保持客觀立場，不偏聽偏信，耐心傾聽。三要深入地聽。完完全全專注于事、專注于人，不僅關(guān)注表面的信息、現(xiàn)實(shí)的問題，更要關(guān)注群眾心底的聲音，不東張西望，做出滿不在乎，事不關(guān)己高高掛起，明知不對少說為佳的樣子。
基層干部要用真心去對待群眾，針對不同的人，不同的事，不同的地域環(huán)境，不同的時機(jī)場合，不同的利益關(guān)系，分清哪些是合理訴求，需要予以解決;哪些是不合理訴求，需要加以解釋;盡力去滿足群眾實(shí)際的、合理的需求;真心關(guān)愛群眾，把群眾放在心中最高位置。要積極適應(yīng)工作職能由管理到服務(wù)的轉(zhuǎn)變，堅持群眾路線，把群眾工作貫穿到社會管理的各個方面、各個環(huán)節(jié)，不丟老辦法、用好硬辦法、探索新辦法。要善于辦惠民、富民、安民的民生小事，真正把群眾當(dāng)“家人”、把群眾反映的問題當(dāng)“家事”、把服務(wù)群眾工作當(dāng)“家業(yè)”，實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好群眾的切身利益，維護(hù)社會穩(wěn)定、促進(jìn)社會和諧。要做好思想幫扶，在征求意見上下功夫。切實(shí)幫助貧困戶、“五保戶”、“計生戶”和老弱病殘等弱勢群體增強(qiáng)應(yīng)對困難生活的勇氣和信心。
改革開放四十年，神州大地掀起了翻天覆地的變化，成就舉世矚目，經(jīng)濟(jì)社會繁榮發(fā)展。在農(nóng)村這個最基層的地方工作八年來，我們繡衣村近幾年飛速的發(fā)展伴隨著我成長，我經(jīng)歷和見證了這一場巨變。如今，農(nóng)村生產(chǎn)生活條件已今非昔比，黨的支農(nóng)、惠農(nóng)政策日漸完善，各項建設(shè)如火如荼。然而，這種形勢，這種變化，這種發(fā)展趨勢，也給我們新時代農(nóng)村基層工作提出了更新、更高的要求。
新時期，制度化、規(guī)范化、服務(wù)化成為新的要求。
新形勢下，工作方法、工作重點(diǎn)必然有所變化。村干部必須學(xué)會并善于做好思想教育工作，把行政命令式的工作方法轉(zhuǎn)變?yōu)橐灾鲃臃?wù)為主的工作方法，努力做好新時期的農(nóng)民群眾工作。我們必須善于和樂于做好群眾工作，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，充滿感情，深入基層，調(diào)查研究，實(shí)事求是，科學(xué)發(fā)展，為民所想，學(xué)會從農(nóng)民的需要出發(fā)，做好農(nóng)村工作。
新時期、新形勢下，思想作風(fēng)、工作作風(fēng)必須轉(zhuǎn)變，服務(wù)意識、工作能力必須提高。
作為農(nóng)村基層工作人員，一定要有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識。發(fā)展在于創(chuàng)新，創(chuàng)新才能促進(jìn)發(fā)展，人云亦云，一成不變的工作方法，只能算是完成工作，而不是很好的完成工作。創(chuàng)新包括工作態(tài)度、工作方法、發(fā)展途徑、發(fā)展模式的創(chuàng)新。必須立足實(shí)際，因地制宜，發(fā)揮本地優(yōu)勢，提高農(nóng)民收入。近年來，有的地方以資源獲得發(fā)展，有的地方以特色獲得發(fā)展，有的地方區(qū)位優(yōu)勢獲得發(fā)展，這些都充分發(fā)揮了自身優(yōu)勢，提高自身競爭力，所以獲得成功。就拿最近雪堰鎮(zhèn)青年干部一組全體成員去溧陽戴埠鎮(zhèn)參觀鄉(xiāng)村建設(shè)，參觀當(dāng)?shù)氐泥l(xiāng)村旅游建設(shè)，所到之處能深刻感受新農(nóng)村建設(shè)帶來的新氣象，得天獨(dú)厚的自然資源和人文地理有機(jī)結(jié)合，譜寫了新時達(dá)新農(nóng)村建設(shè)的一首田園謳歌。
新形勢下，雖然群眾工作多種多樣，工作方法也是多樣。
放在首位的還是發(fā)展。經(jīng)濟(jì)發(fā)展是其他各項工作發(fā)展的基礎(chǔ)，我們必須想盡辦法，提供有利條件，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)持續(xù)、快速、健康發(fā)展。結(jié)合我村情況，我認(rèn)為應(yīng)當(dāng)從以下幾個方面入手：
一是打牢發(fā)展基礎(chǔ)，搞好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和水利建設(shè)。
對于大多數(shù)農(nóng)民來說，農(nóng)業(yè)仍是其致富途徑。農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)直接影響著農(nóng)民的收入，所以，繡衣村“兩委”班子，勵精圖治，奮發(fā)圖強(qiáng)，利用好上級支農(nóng)、惠農(nóng)政策，投入大量精力、物力、財力，推進(jìn)好了我村第一期高效設(shè)施農(nóng)田建設(shè)，僅在去年一年的時間里，修建6座打水基站，并且大量改建和新建u型溝及高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田道路數(shù)千米，目前，我村第二期高效農(nóng)業(yè)設(shè)施建設(shè)已在緊鑼密布規(guī)劃中，旺莊片的面上污染源工程也在緊張有序的開展中，這樣一來更好地促使了我村農(nóng)業(yè)增收，農(nóng)民增效。
二是要摘好產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，做好政策扶持。
包括政策服務(wù)和技術(shù)服務(wù)，既然做，就一定要全力支持，全。
力做好，力保成功，百姓百姓百條心，政策扶持的基礎(chǔ)上滿意的服務(wù)是必不可少的。
三是要搞好農(nóng)產(chǎn)品推廣，打造屬于自己的品牌。
近幾年在我村農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中，打造品牌意識還沒真正落實(shí)到實(shí)處，就拿我村水蜜桃雖然已經(jīng)規(guī)?；N植，也形成了農(nóng)村水蜜桃種植的一道靚麗風(fēng)景線，但在水蜜桃銷售這一塊，還是套用“無錫陽山水蜜桃”這個品牌，村委也勵精圖治，為了更好地進(jìn)行我村水蜜桃銷售，設(shè)立了專門的合作社。雖然桃農(nóng)的銷售狀況很樂觀，但我覺得這不是長久之策，打造出自己的品牌、宣傳好自己的品牌才最重要，才能真正促使我村農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收。
四是要抓好基層自身建設(shè)，提高服務(wù)群眾的能力。
要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，解放思想、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，全力創(chuàng)建“務(wù)實(shí)、高效、廉潔”的基層組織。著重做到四個轉(zhuǎn)變一是由強(qiáng)制型向說服型轉(zhuǎn)變，尤其是在村級社會事業(yè)推進(jìn)中，與村民溝通、協(xié)調(diào)方面，確保工程的順利推進(jìn)。二是由盲從型向規(guī)范型轉(zhuǎn)變。依法行政是新時期對基層干部的必然要求，也是衡量干部工作的重要標(biāo)準(zhǔn)。同時，由于農(nóng)村普法工作的深入開展，廣大農(nóng)民群眾的法律意識也大大增強(qiáng)。因此，村干部要迅速提高自己的專業(yè)水平，逐步把基層工作轉(zhuǎn)入法制化、科學(xué)化、規(guī)范化的新時代軌道。三是由領(lǐng)導(dǎo)型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變。村干部的主要職責(zé)是為民那務(wù)，為民辦事。因比，村干部必須集中精力想民所想，為民服務(wù)，積極投入村級社會事業(yè)建設(shè)的主戰(zhàn)場，發(fā)展好農(nóng)村經(jīng)濟(jì)。四是由封閉型向公開型轉(zhuǎn)變。只有樹立公正廉明的形象，才有說服力、感染力、號召力才能更好地與群眾打成一片，充分調(diào)動農(nóng)民群眾的積極性，促進(jìn)農(nóng)村各項事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。
農(nóng)村工作任重道遠(yuǎn)，我們要與時俱進(jìn)、實(shí)事求是、解放思想、牢記使命、不忘初心，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，開拓創(chuàng)新，勇于實(shí)踐，不斷探索農(nóng)村工作的方式方法，以全新的視角，全新的理念，做好農(nóng)村工作。我相信，只要我們緊跟黨走，落實(shí)好黨在農(nóng)村的政策，團(tuán)結(jié)“兩委”一班人，一定能把群眾的事辦好，把農(nóng)村的事辦好，我們繡衣村明天也一定會更加美好。
基層工作心得體會題目篇十三
“熱愛基層、扎根基層，增長見識、增長才干，促農(nóng)村發(fā)展，讓農(nóng)民受益，讓青春無悔”，這是習(xí)總書記給山東大學(xué)生村官張廣秀的復(fù)信內(nèi)容，同時也是習(xí)總書記對我們大學(xué)生村官群體提出的殷切希望，聽聞張廣秀同志的先進(jìn)事跡，讀了習(xí)總書記的復(fù)信內(nèi)容，內(nèi)心始終不能平靜，感慨良多。
一、給大學(xué)生村官群體注入了強(qiáng)大的精神動力，我們并沒有被邊緣化。
作為基層服務(wù)項目人員，大學(xué)生村官不同于“三支一扶”、不同于“特崗教師”，我們要面對的直接是村民，我們的工作場所直接在村里，但我們的吃住也許又在鎮(zhèn)上，鎮(zhèn)上領(lǐng)導(dǎo)、干部把你當(dāng)成村干部，但村干部因?yàn)槟愕拇髮W(xué)生身份，往往又把你看成鎮(zhèn)上來的，這使的部分大學(xué)生村官沒有一個歸屬感，處于一個尷尬的邊緣化地帶。但習(xí)總書記的復(fù)信，使我們清楚的看到了，我們并沒有被邊緣化，我們被上級關(guān)心著，肯定著，鼓勵著。“數(shù)十萬大學(xué)生走進(jìn)農(nóng)村，熱情服務(wù)，努力實(shí)現(xiàn)人生價值。你們的付出和貢獻(xiàn)，農(nóng)民群眾有最真切的感受，我為你們的進(jìn)步和成績感到高興”，總書記看到了我們的成績，肯定了我們的價值，向我們展示了大學(xué)生村官廣闊的發(fā)展前景和優(yōu)越的成長平臺，這給我們注入了強(qiáng)大的精神動力，堅定了我們扎根基層的決心，堅定了大學(xué)生村官在農(nóng)村追求人生價值、實(shí)現(xiàn)人生理想的信念。
二、增強(qiáng)了大學(xué)生村官的責(zé)任感，服務(wù)群眾最后一公里。
“改變農(nóng)村面貌，幫助農(nóng)民群眾過上好日子，推動廣大農(nóng)村全面建成小康，需要黨和政府的好政策，也需要千千萬萬農(nóng)村基層干部帶領(lǐng)廣大農(nóng)民群眾不懈努力”?？倳泴鶎拥年P(guān)心，增強(qiáng)了我們的責(zé)任感，堅定了我們服務(wù)群眾最后一公里的決心。群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線，農(nóng)村基層干部是聯(lián)系服務(wù)群眾的“最后一公里”，解決聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”的問題，必須充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部特別是基層領(lǐng)導(dǎo)干部的先鋒模范作用，作為一名大學(xué)生村官，我們就在實(shí)踐的最前沿，就在群眾的身邊。我們要以當(dāng)前正在開展的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為契機(jī)，樹立正確的人生觀、價值觀和謙虛好學(xué)的精神，以自己的實(shí)際行動踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨，把習(xí)總書記的復(fù)信精神貫徹到基層服務(wù)型黨組織建設(shè)中，積極投身黨的群眾路線活動中。以習(xí)近平同志為核心的新一屆國家領(lǐng)導(dǎo)人大多都有著知青經(jīng)歷和在基層磨練的經(jīng)歷，正是因?yàn)樵诨鶎拥腻憻挘攀顾麄兞私廪r(nóng)村、了解民情，探索出一條中華民族的偉大復(fù)興之路。作為大學(xué)生村官，我們扎根基層，歷練人生，用青春譜寫時代的篇章，探索著我們自己的路，這條道路任重而道遠(yuǎn)，需要我們付出不懈的努力。
三、扎根基層，放飛村官夢。
“熱愛基層、扎根基層，增長見識、增長才干，促農(nóng)村發(fā)展，讓農(nóng)民受益，讓青春無悔?！绷?xí)總書記的這番話語既是對我們的殷切希望，更是我們今后工作的力量源泉和行動指南。全面建成小康社會、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢，農(nóng)村是關(guān)鍵，這迫切需要一大批密切聯(lián)系群眾、促進(jìn)農(nóng)村穩(wěn)定的農(nóng)村基層干部，其中大學(xué)生村官扮演著重要角色。習(xí)總書記的深情期望，為我們大學(xué)生村官注入了強(qiáng)大能量，我們會把農(nóng)村基層當(dāng)作了解中國基本國情的最好課堂，在這里放飛青春夢想。
習(xí)總書記的復(fù)信給予了包括張廣秀在內(nèi)的廣大大學(xué)生村官極大的肯定和期望，這種肯定和期望將成為我們繼續(xù)扎根基層，服務(wù)農(nóng)村的動力，我們將謹(jǐn)記習(xí)總書記的殷切期望，努力做好基層工作，服務(wù)群眾最后一公里，當(dāng)一名稱職的大學(xué)生村官。
基層工作心得體會題目篇十四
_年，我在局黨組和科室領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作，圍繞辦稅服務(wù)這個工作中心，狠抓各項稅收征管措施的落實(shí)，自己的政治理論水平和業(yè)務(wù)水平有了一個質(zhì)的提高，本職工作也取得了很好的效果?，F(xiàn)將_年的學(xué)習(xí)和工作情況總結(jié)如下：
要適應(yīng)國家精神社會快速發(fā)展的需要，提高自己的政策水平的業(yè)務(wù)素質(zhì)是基礎(chǔ)。一年來，我采用多種形式認(rèn)真學(xué)習(xí)國家在農(nóng)村的各項方針政策，使自己的思想政治理論水平有了一定程度的提高，同時，強(qiáng)化了稅法等法律法規(guī)和辦稅業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，提高了自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，達(dá)到了學(xué)以致用的目的。
一是按照局黨組的安排認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的_大精神和科學(xué)發(fā)展觀，結(jié)合自己工作實(shí)際，認(rèn)真思考學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，辦稅干部應(yīng)該怎么辦?，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，參加假如我是納稅人的換位思考活動，強(qiáng)化全心全意為納稅人服務(wù)的意識，想納稅人之所想，急納稅人之所急，解納稅人之所需，把為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)變成我們?nèi)粘９ぷ鞯淖杂X行動。
二是結(jié)合工作，學(xué)以致用，我在日常工作中遇到政策業(yè)務(wù)問題總是提出來向老同志討教，或者及時翻閱有關(guān)的文件，做到從實(shí)踐中來，到實(shí)踐中去。遇到新情況新問題時，充分利用網(wǎng)絡(luò)資源到有關(guān)稅務(wù)網(wǎng)站獲取相關(guān)信息，在業(yè)務(wù)理論上做到與時俱進(jìn)，通過理論和實(shí)踐的反復(fù)學(xué)習(xí)不斷提高自身素質(zhì)和工作水平。
三是積極參加參加市局組織的辦稅能手培訓(xùn)、進(jìn)出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及出口退稅業(yè)務(wù)培訓(xùn)，通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐，掌握了更加豐富全面的稅收業(yè)務(wù)知識，自己的理論和實(shí)踐水平又上了一個新的臺階。
二、扎實(shí)工作，本職工作成效明顯。
辦稅部門是稅務(wù)部門的行業(yè)窗口，辦稅工作情況將直接影響到稅務(wù)局的全局工作。作為一個基層的辦稅人員，我牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，一切圍繞服務(wù)于納稅人這個中心開展開作，加強(qiáng)征管，堵塞漏洞，懲治腐敗，清繳欠稅，認(rèn)真落實(shí)各項辦稅措施，取得了很好的效果。
基層工作心得體會題目篇十五
基層工作是對一線員工最真實(shí)的檢驗(yàn)，我有幸參與了基層工作，深刻體會到了基層工作下隊伍的重要性和基層工作的意義。在基層工作中，隊伍的凝聚力和團(tuán)結(jié)力是至關(guān)重要的。隊員們要堅守崗位，相互支持，共同面對困難和挑戰(zhàn)。同時，在基層工作中，我們也要經(jīng)常總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高工作效率和團(tuán)隊協(xié)作能力?；鶎庸ぷ魇且粋€磨練人的過程，只有經(jīng)歷過基層磨練，才能更好地為工作和社會做出貢獻(xiàn)。以下是我在基層工作下隊的心得體會。
基層工作是一個需要團(tuán)隊合作的環(huán)境。作為一員，首先要明確自己的職責(zé)，做好本職工作。同時，也要主動與團(tuán)隊成員溝通和合作，相互支持。在基層工作中，我深刻體會到了團(tuán)隊合作的力量。當(dāng)遇到困難和挑戰(zhàn)時，同事們總是會伸出援手，共同克服困難。這種相互支持和團(tuán)結(jié)精神無疑增強(qiáng)了我們的隊伍凝聚力，也提高了我們的工作效率。
第二段：基層工作的意義和價值。
基層工作雖然艱辛，但卻是一種寶貴的經(jīng)驗(yàn)積累。在基層工作中，我們可以接觸到各種各樣的人和事物，從而能夠深入了解社會實(shí)際情況，鍛煉自己解決問題的能力。基層工作也能夠幫助我們鍛煉溝通能力和應(yīng)變能力，提高我們的工作水平和素質(zhì)。此外，基層工作還可以培養(yǎng)我們的責(zé)任心和服務(wù)意識，使我們更加成熟和自信。
第三段：基層工作的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和提高工作效率。
在基層工作中，經(jīng)常總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)是非常重要的。只有不斷總結(jié)借鑒，才能提高我們的工作效率和團(tuán)隊協(xié)作能力。在基層工作中，我意識到了與人溝通的重要性，以及如何與同事們建立良好的合作關(guān)系。我也學(xué)會了如何處理工作中的矛盾和問題，通過理性溝通和協(xié)商解決工作中的難題。通過總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，我提高了自己的工作效率，也幫助團(tuán)隊達(dá)成了更好的工作目標(biāo)。
第四段：基層工作的磨練和成長。
基層工作是一個磨練人的過程。在基層工作中，我們要面對各種各樣的挑戰(zhàn)和困難，需要具備堅強(qiáng)的意志和應(yīng)變能力。只有經(jīng)歷過基層磨練，我們才能更加成熟、自信，并且更好地適應(yīng)和應(yīng)對工作和生活中的各種變化。在日常工作中，我學(xué)會了如何面對困難和挫折，保持積極樂觀的心態(tài)，并始終保持專注和努力。這些經(jīng)歷使我得到了鍛煉和提升，也使我感受到了自己的成長和進(jìn)步。
第五段：結(jié)語。
基層工作下隊的體驗(yàn)讓我深刻認(rèn)識到了團(tuán)隊的重要性和基層工作的意義。在基層工作中，隊伍的凝聚力和團(tuán)結(jié)力是至關(guān)重要的，只有通過團(tuán)隊合作，才能克服困難和挑戰(zhàn)，取得更好的工作成果。同時，基層工作的價值也體現(xiàn)在對個人的成長和鍛煉上。只有經(jīng)歷過基層磨練，我們才能更好地為工作和社會做出貢獻(xiàn)。我相信，在未來的工作中，我會繼續(xù)發(fā)揮團(tuán)隊精神和鍛煉自己，為實(shí)現(xiàn)更高的工作目標(biāo)而努力。
基層工作心得體會題目篇十六
“與大地貼的更近，看天空才會更遠(yuǎn)”，這是雜交水稻之父——袁隆平院士的名言。作為一名參加工作不久的大學(xué)生，作為人力資源部的一名教育培訓(xùn)兼招聘用工管理員，什么是地？××××的各項業(yè)務(wù)就是地，××××的一線生產(chǎn)人員就是地；什么是天？企業(yè)員工的教育培訓(xùn)工作是天，為企業(yè)更好發(fā)展貢獻(xiàn)力量就是天。
只有深入基層，才不會坐井觀天；只有深入基層，才能避免主觀臆斷；只有深入基層，才能對郵政的各項業(yè)務(wù)了解更透徹、更全面；只有深入基層，才能更好地開展各項工作。根據(jù)《關(guān)于在全市××企業(yè)管理層開展“四個日”作風(fēng)建設(shè)活動的通知》（××委[2012]6號）文件精神，為全面落實(shí)“下基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展”作風(fēng)建設(shè)活動的要求，增進(jìn)與基層的緊密聯(lián)系，我于2012年4月14日到××××郵政支局進(jìn)行了體驗(yàn)活動。
當(dāng)日早上八點(diǎn)，我來到××××郵政支局，正趕上支局開晨會，開完晨會后便有序地進(jìn)行班前準(zhǔn)備工作，準(zhǔn)備迎接新的一天的客戶和服務(wù)工作?！痢痢痢拎]政支局是一個純郵政業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，因?yàn)槭切瞧诹?，除了支局長外只有兩名營業(yè)員當(dāng)班，分別是入局有7年多時間的××和新近入局的××。支局長××認(rèn)真詳盡地向我介紹了支局的基本情況、營業(yè)員一天的工作內(nèi)容、營業(yè)員平日的工作、學(xué)習(xí)、休假情況等，我在一旁觀摩學(xué)習(xí)郵政的業(yè)務(wù)辦理，主要辦理的業(yè)務(wù)涉及掛號、普包、快包、特快、匯兌、獲獎明星片兌獎、繳電話費(fèi)、賣彩票、賣飛機(jī)票、賣電影票等業(yè)務(wù)。作為郵政窗口服務(wù)崗位人員，他們都是“三勤”人員，即：口勤、手勤、腳勤，××××支局地處××最繁華的城市中心，人流量大，客戶較多，每天都有很大的業(yè)務(wù)量，面對每一位客戶，營業(yè)人員都要有禮貌的語言周到的服務(wù)；為提升服務(wù)質(zhì)量、提高客戶滿意率，營業(yè)員必須迅速準(zhǔn)確地辦理每一筆業(yè)務(wù)，吃飯、上衛(wèi)生間都須小跑以減少客戶等候的時間。
通過這一天的體驗(yàn)，不敢奢談自己做了多少事，熟悉了多少業(yè)務(wù)，但仍然有不小的收獲，下面是我自己的一些心得體會：
第一，基層是增長知識的課堂。長期在辦公室工作就會形成一種慣性，使思維固化，認(rèn)識也就一直停留在以前的水平甚至退化。對于郵政的許多業(yè)務(wù)，知其然，而不知其所以然。對郵政各項業(yè)務(wù)不熟悉制約了平日工作的開展和工作質(zhì)量的提升，到了郵政生產(chǎn)一線才知道自己懂得太少，需要學(xué)習(xí)的東西太多?；鶎樱褪且槐緯?、是一個加油站，只有多走、多看、多學(xué)、多問、多聽、多想，才能提升自身的素養(yǎng)，改進(jìn)工作的方式方法。
第二，基層員工是我學(xué)習(xí)的榜樣。從早上八點(diǎn)到下午六點(diǎn)，每一位郵政營業(yè)員一天要連續(xù)工作十小時；郵政的業(yè)務(wù)繁多，各項工作的部署、各項業(yè)務(wù)的開展都需要基層一一落實(shí)，為保質(zhì)保量地完成工作，為提升服務(wù)質(zhì)量、提高客戶滿意度，他們兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇；他們始終保持最佳的狀態(tài)，為顧客提供周到的服務(wù)；他們時刻不停地學(xué)習(xí)提高自身的素質(zhì)和能力，以應(yīng)對企業(yè)快速發(fā)展，各項新業(yè)務(wù)層出不窮的挑戰(zhàn)。企業(yè)優(yōu)秀的一線員工是我學(xué)習(xí)的榜樣，他滿對待工作的熱情和始終保持積極進(jìn)取的態(tài)度值得學(xué)習(xí)。
第三，基層體驗(yàn)不能形式主義。雖然基層體驗(yàn)日時間短暫，但不能放松心態(tài)、推諉敷衍，因?yàn)槠饺展ぷ鞣泵?，少有時間去到基層，更應(yīng)該珍惜深入基層學(xué)習(xí)的機(jī)會。個人感覺去到基層一線的時候，他們或多或少會像對待“客人”一樣，反而顯得刻意和不自然。去基層體驗(yàn)不能給他們造成影響和不便，也不能只是抱著新奇的心態(tài)走馬觀花地隨意看看，更不能以“上頭”下來的身份對基層指指點(diǎn)點(diǎn)，而是要切實(shí)把自己當(dāng)作一名郵政的一線員工，將“心”沉入到基層，用心去傾聽一線員工的感受和想法，站在基層一線員工的角度同他們交流溝通，認(rèn)真去學(xué)習(xí)郵政的各項業(yè)務(wù)，這樣，才能聽到基層員工的心聲，才能學(xué)到業(yè)務(wù)知識。要真正達(dá)到基層體驗(yàn)日的目的，就不能形式主義，而是要常態(tài)化。我希望這樣的活動能定期進(jìn)行，增加深入基層學(xué)習(xí)的機(jī)會。
人力資源部×××。
2012年××月××日。
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