一個明確的計劃能夠幫助我們提前預(yù)知可能的問題和挑戰(zhàn)，并及時進行應(yīng)對。制定計劃時，我們要考慮到可能遇到的挑戰(zhàn)和困難，制定相應(yīng)的備選方案。4.為了更好地實施計劃，以下是一些實用的執(zhí)行策略和建議。
車間下半年工作計劃完整版篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
工作計劃是包羅萬象的,不同的人、不同的部門,他的著眼點和出發(fā)點會不盡相同,那么所作的工作計劃都有可能存在著很大的差別。下面是小編為大家整理的關(guān)于2022下半年個人工作計劃，如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!
20--年上半年的工作已經(jīng)接近尾聲，回顧半年來的工作情況，200-年上半年是中國聯(lián)通--分公司平穩(wěn)快速發(fā)展的半年，半年中，--經(jīng)營部在各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持下，于3月份完成了部門調(diào)整，重新捋順了工作關(guān)系。在市分公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合當?shù)貙嶋H情況，因地制宜的開展工作，使移動通信、數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)及其它方面齊頭并進，全面發(fā)展，在容城競爭激烈的通訊市場上占有相當大的份額，并取得了一定的成績?，F(xiàn)將具體工作匯報如下：
一，齊抓共管，深入市場。
截止到5月份我經(jīng)營部總開帳收入--萬元，完成全年任務(wù)數(shù)的--%，與去年同期相比增長了--萬。
在我縣代理市場穩(wěn)步發(fā)展的情況下，我經(jīng)營部緊密部署，以農(nóng)村包圍縣城，更深的拓寬--農(nóng)村市場。下半年在市公司的領(lǐng)導(dǎo)下我們將繼續(xù)堅持以g、c兩網(wǎng)為中心，數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)齊頭并進，充分發(fā)揮公司綜合業(yè)務(wù)的優(yōu)勢，把移動、數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)進行有效的結(jié)合，細分市場，因地制宜的開展工作，堅決完成我經(jīng)營部的各項經(jīng)營任務(wù)。
目前，從我經(jīng)營部總體市場的運作來看，渠道的建設(shè)制約了公司業(yè)務(wù)的發(fā)展，市場占有率低，實際只占到了--%，業(yè)務(wù)滲透率占--%，同時對現(xiàn)有代理的服務(wù)與管理不夠完善，有些地方建立起來就消失了，更談不上管理，只是開發(fā)，沒有起到真正的意義。
一)、首先，建立好我們的組織，提高團隊素質(zhì)，加強管理，制定獎罰制度和激勵方案。
此項工作不分淡旺季節(jié)時時主抓。根據(jù)公司下達的年銷任務(wù)，月銷任務(wù)，進行每月、每周具體分解到每個區(qū)域和部門，并且在完成任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。
二)、代理商的管理和維護，針對現(xiàn)有代理商和正在開發(fā)的代理商進行有效的管理和關(guān)系維護，了解他的銷售情況和實力，定期拜訪和溝通建立良好的關(guān)系。
根據(jù)公司--年的銷售目標，渠道網(wǎng)點普及還會大量增加，要求業(yè)務(wù)部門積極開展。
三)、活動落實。
對于公司推出的銷售活動要嚴格執(zhí)行業(yè)務(wù)推廣和品牌宣傳，根據(jù)市場情況和競爭對手的銷售活動靈活策劃一些銷售促進活動，主攻其劣勢同時對代理店員進行專業(yè)知識和促銷技巧的培訓(xùn)。
四)、公司發(fā)展存在問題解決方案。
1、加大鋪貨與鋪貨量，保證貨源充足，拉動市場，提升銷量。
2、對活動內(nèi)容作到環(huán)環(huán)相扣，責(zé)權(quán)分明，責(zé)任到人。
3、選好、選對作好活動的代理。
4、強化前臺服務(wù)，克服死板，防止客戶流失。
5、重點考核區(qū)域加大開發(fā)力度，有效的發(fā)展用戶，提升設(shè)備的使用率。
全體員工充分發(fā)揮團隊精神，主抓銷售，所有工作重心向提高銷售傾斜，全面啟動市場，全力完成銷售任務(wù)。
齊心協(xié)力，爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。
隨著--經(jīng)營部各項業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展，以及市場競爭日趨激烈，服務(wù)水平已經(jīng)成為爭奪客戶一個重要條件。所以上半年，我們一直把提高服務(wù)水平擺在一個重要地位。
加強了客戶回訪維系工作，對重點客戶做到每周回訪，五星級客戶每月回訪1~3次，其余每月保持電話回訪，有必要再上門回訪，較好地完成了市分公司下發(fā)的回訪數(shù)據(jù)。根據(jù)實際情況，我們在元宵節(jié)還為三星級以上用戶發(fā)放了元宵及小禮品。通過回訪工作增強了與客戶的感情聯(lián)絡(luò)，及時宣傳聯(lián)通公司的各項新政策，了解客戶的新需求，從而不斷改進我們的服務(wù)工作。在平時的工作中耐心受理客戶的查詢與投訴，贏得客戶的好評。我們在不斷的改善服務(wù)中，樹立了聯(lián)通公司的新形象。作好離網(wǎng)用戶挽留與維系：1、由前臺營業(yè)人員對來辦理退網(wǎng)業(yè)務(wù)的用戶進挽留。2、對準離網(wǎng)用戶進行及時的電話回訪，根據(jù)實際情況對用戶進行有針對性的挽留。3、對不能挽留的用戶經(jīng)用戶同意，并出具證明后，對其卡號進行二次銷售，降低離網(wǎng)率;1、普通用戶維：1定期對用戶電話回訪或短信拜訪;2節(jié)日祝福;2、高端用戶、重點用戶的維護通過平時的積累將高端用戶、重點用戶作為維護的重點1做到每月電話回訪或短信拜訪一次，回訪要有內(nèi)容，有落實，最大可能的方便用戶。2話費監(jiān)控。根據(jù)用戶的需要，對用戶進行繳費提醒。3生日祝福、節(jié)日祝福。4挖掘高端用戶消費潛力，做好存量市場的二次及多次開發(fā)。5親情服務(wù)。6定期的上門走訪。四、活動：公司有新活動尤其是回饋用戶的活動應(yīng)短信告知用戶，重點用戶電話告知。
建立一支高素質(zhì)的客服隊伍是當前工作的重要保證，為此公司在全員范圍內(nèi)開展了技術(shù)大練兵活動。我們從“立足崗位、注重實效”出發(fā)，依照“干什么、練什么、缺什么、補什么”的要求，針對當前客服現(xiàn)狀，明確客服經(jīng)理的職責(zé)，明確分工，強化約束機制，突出考核力度，切實落實首問負責(zé)制，全面提高客服人員的素質(zhì)與工作效率，切實做到“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”。結(jié)合結(jié)對子工作，做好星級制度考核，減少與市分客服口的差距。做好客戶經(jīng)營與維系，加大對客戶服務(wù)的連續(xù)性及延續(xù)性以服務(wù)在我心征文及星級營業(yè)廳申報為契機強化員工整體服務(wù)意識，真正做到用心服務(wù)。
二、綜合方面。
1、制定一套適合我經(jīng)營部自身的內(nèi)部管理制度，并嚴格執(zhí)行。從自身做起，樹立公司形象，拋棄過去一些懶散作風(fēng)，做到責(zé)任明確，任務(wù)具體，還要協(xié)調(diào)好各部門之間的聯(lián)系，加強每個員工的責(zé)任心，充份調(diào)動大家的積極性和創(chuàng)造性，使公司形成一個團結(jié)協(xié)做的集體。
2、在公司內(nèi)部深入大練兵活動，真正的落實到位，嚴格按崗位大練兵計劃實施。
3、加強公司文件的管理與歸檔工作，才能在需要的時候有數(shù)據(jù)可查、有記錄可簽、有依據(jù)可尋、有經(jīng)驗總結(jié)、有教訓(xùn)可取。
4、加強內(nèi)控工作，目前我經(jīng)營部對內(nèi)控認識不夠，內(nèi)控流程沒有具體到每個流程責(zé)任人，更沒有認真組織學(xué)習(xí)過內(nèi)控流程相關(guān)內(nèi)容，這就使員工防范風(fēng)險意識不強，對流程風(fēng)險點，控制措施理解不夠，因此，要全員加強內(nèi)控流程及體系文件的學(xué)習(xí)，并落實到人，使之認識到內(nèi)控的重要性。
總之，在全體員工的共同努力下，我經(jīng)營部的各項工作一定會更加完善，業(yè)績不斷提高。在上級領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，充分發(fā)揮主觀能動性，盡最大努力完成各項任務(wù)指標，抓好內(nèi)部管理工作，使--年的各項業(yè)務(wù)發(fā)展邁向新的輝煌。
--年上半年，在開發(fā)區(qū)管委會及總公司的支持和領(lǐng)導(dǎo)下，到目前為止我們已完成營業(yè)收入--萬元--年下半年，我們將繼續(xù)保持上半年的良好發(fā)展勢頭，響應(yīng)市政府振興--老工業(yè)基地的號召，進一步加大業(yè)務(wù)投入，爭取引進更多的工程項目，重點開拓物業(yè)管理業(yè)務(wù)。同時還要找問題、找差距、找不足，為此，我們制定我公司--下半年的工作計劃：
一、總的工作目標：
1、穩(wěn)抓環(huán)衛(wèi)，提高道路保潔質(zhì)量，確保開發(fā)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生在全市領(lǐng)先。
2、發(fā)展綠化，確保完成開發(fā)區(qū)下達的綠化養(yǎng)護及綠化保潔任務(wù)。
3、積極拓展其他工程業(yè)務(wù)，提高經(jīng)濟效益。
4、確保安全生產(chǎn)，加強安全意識，尤其是保證車輛行駛安全及道路保潔工人人身安全。
5、提高全體干部員工的服務(wù)意識和服務(wù)理念。
6、維護職工的合法利益，提高職工福利待遇，確保職工隊伍的穩(wěn)定。
7、力爭完成全年營業(yè)收入--萬元，創(chuàng)利稅--萬元。
8、積極拓展物業(yè)管理新業(yè)務(wù)，擬承接高鐵國際商務(wù)區(qū)一體化物業(yè)管理。
二、具體措施：
1、加強政治學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想認識，提高全體干部員工為開發(fā)區(qū)建設(shè)和發(fā)展服務(wù)的意識。將開發(fā)區(qū)的新形勢、新發(fā)展、新變化傳達給個職工，激發(fā)職工的工作熱情。
2、加強職工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。尤其是物業(yè)管理人員，分管理人員、維修人員、秩序維護員(保安)、保潔員等不同部門、不同工種要定期進行物業(yè)管理知識、專業(yè)技能訓(xùn)練，定期進行消防知識培訓(xùn);對駕駛員定期進行安全思想教育。
3、繼續(xù)在各部門推行承包責(zé)任制，由部門負責(zé)人負責(zé)本部門內(nèi)部的所有事務(wù)，部門負責(zé)人對公司經(jīng)理負責(zé)。
1)公司擬正式成立監(jiān)管科，隸屬于公司辦公室，向辦公室及公司總經(jīng)理匯報工作。監(jiān)管科于20--年初成立試運行以來，對公司的各項工作都有了很大的促進作用，但是監(jiān)管力度仍然不夠大，離公司領(lǐng)導(dǎo)對監(jiān)管科的期許，還有比較大的差距。公司擬于下半年正式成立監(jiān)管科，加強對各部門的檢查考核，量化考核指標，每天考核兩次，不走過場，不搞形式主義，不怕得罪人，如實填寫日考核表，月底總結(jié)考核情況報辦公室，根據(jù)考核情況按公司獎懲制度進行獎懲。
2)對環(huán)境衛(wèi)隊醞釀進行重大改革。推行承包責(zé)任制，環(huán)衛(wèi)隊實行隊長負責(zé)制，隊長簽定承包責(zé)任合同，全面負責(zé)環(huán)衛(wèi)工作。同時計劃分路段進行承包，由監(jiān)管科對各路段進行考核定獎懲;垃圾中轉(zhuǎn)站(車隊)實行隊長負責(zé)制，隊長簽訂承包責(zé)任合同，職責(zé)范圍包括垃圾中轉(zhuǎn)站、車隊、安全保衛(wèi)、渣土辦;與駕駛員簽訂責(zé)任狀，明確駕駛員的責(zé)、權(quán)、利，進一步明確發(fā)生安全事故后公司和駕駛員各自所承擔(dān)的責(zé)任;對原垃圾站進行改造，新上壓縮機組一臺;強化服務(wù)功能，提高服務(wù)水平，加大對企事業(yè)單位的服務(wù)力度，擬增加封閉式保潔車、吸糞車及灑水車各一輛;擬接管經(jīng)七路垃圾中轉(zhuǎn)站。
3)辦公室加強內(nèi)部管理。對公司各部門勞動紀律及業(yè)績的監(jiān)督考核;負責(zé)倉庫、汽車等事項的綜合管理;組織經(jīng)理辦公會及班組長會議，每月進行工作總結(jié)并制定下月工作計劃;安排監(jiān)管科每天考核各部門工作;進一步加強物資采購、倉庫管理、用油管理，材料進出必須有領(lǐng)導(dǎo)簽字;油票由辦公室統(tǒng)一開具經(jīng)總經(jīng)理簽字后方可加油，并由辦公室安排專人隨同;汽車維修及購買配件由專人負責(zé)，辦公室統(tǒng)一安排。
4)綠化隊實行承包責(zé)任制。分管經(jīng)理簽訂承包責(zé)任合同，負責(zé)綠化隊內(nèi)部所有事務(wù)。在確保完成開發(fā)區(qū)下達的綠化帶養(yǎng)護及保潔任務(wù)的同時，積極拓展其他綠化工程業(yè)務(wù)。
5)繼續(xù)加大物業(yè)管理力度。做好安全培訓(xùn)及管理，定期對安保人員進行技能培訓(xùn)、消防培訓(xùn)，定期舉行技能競賽和消防演習(xí);繼續(xù)加強科技創(chuàng)業(yè)園服務(wù)區(qū)的管理，對服務(wù)區(qū)食堂衛(wèi)生及飯菜質(zhì)量進行監(jiān)督管理，確保宿舍樓住戶財產(chǎn)及人身安全，確保園區(qū)環(huán)境美觀，高標準高質(zhì)量完成園區(qū)車棚建設(shè);繼續(xù)做好怡園市民廣場窗口單位物業(yè)管理，擬申報廣場綠化工程為徐州市精品園林工程;承接清潔技術(shù)產(chǎn)業(yè)園綠化。
6)開源節(jié)流，節(jié)約各項經(jīng)費開支，加強財務(wù)審計力度，尤其是工程審計，提高公司的經(jīng)濟效益。
7)加大物業(yè)管理房租、水電費收費力度，確保費用及時回收。
8)改革公司工資分配體制。進一步提高臨聘人員工資待遇以及改革駕駛員工資制度，宗旨是使多勞者多得、少勞者少得、不勞者不得，盡可能使工資分配趨于合理化。
9)加強安全生產(chǎn)管理，進行安全知識培訓(xùn)，包括保安職責(zé)教育、消防知識培訓(xùn)、車輛行駛安全教育等，特別是行車安全管理，通過每周進行一次安全思想教育，強化駕駛員的安全意識。確保--年全年無安全責(zé)任事故。
10)嚴格執(zhí)行獎懲制度，細化獎懲條例。做到獎優(yōu)罰劣，使人人有壓力，人人有動力。
--年下半年，我們將以振興--老工業(yè)基地為契機，參與推進開發(fā)區(qū)二次創(chuàng)業(yè)，各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持為動力，齊心協(xié)力，共謀發(fā)展，爭取超額完成全年經(jīng)濟目標任務(wù)。
20___-20___經(jīng)濟管理系團總支學(xué)生會已經(jīng)圓滿地結(jié)束上半年的工作，總結(jié)了上半年的工作，現(xiàn)在來計劃下半年的工作，讓外聯(lián)部在有計劃有準備地環(huán)境下成長?，F(xiàn)在外聯(lián)部的成員有一個部長和10位各具能力的干事，接下的是我們外聯(lián)整個部門在下半年的工作計劃。
一、激勵、鼓勵工作。
經(jīng)過上半年辛勤忙碌的工作，又經(jīng)過緊張壓迫的考試，再經(jīng)過輕松愉快的寒假，相信干事都是沒有最初的激情，會有點放松頹廢地回來這個部門，這時的外聯(lián)部級需要對每一位外聯(lián)干事進行激勵的工作，務(wù)必讓干事們的決心和斗志回來。通過上半年發(fā)生的種種問題，個別干事們可能會對學(xué)生會感到有點厭倦，可能會有個別干事會提出要退出組織或積極性明顯降低，加上以后的外聯(lián)是只有一位部長。所以部級必須轉(zhuǎn)換較色，從之前的關(guān)心放松的形勢轉(zhuǎn)變到更關(guān)心但嚴肅的形象，而且還要保持對干事們的溝通，留住有能力、對外聯(lián)對學(xué)生會發(fā)展有好處的干事。
二、回歸外聯(lián)、落實贊助工作。
上半年是因為校運會的暫辦，所以主要拉贊助的活動就只有換屆大會，下半年的校運會即將開始，還有女生節(jié)、科技文化節(jié)、炒股大賽等等活動接踵而來，對于外聯(lián)來說，又是一個緊張忙碌的季節(jié)來了。這是需要跟外聯(lián)的干事進行分組，讓10位干事的優(yōu)劣點和性格兩兩結(jié)合，組成沖動冷靜結(jié)合、有能力又具備細心的小隊伍外出拉贊助。
三、加強心理慰問工作。
經(jīng)過得悉上半年突如其來的校運會暫辦消息，外聯(lián)干事手頭上的贊助都幾乎變成失敗，干事還要遭受商家們的不理不睬和學(xué)生會這邊所給的壓力，干事們真的會崩潰的。現(xiàn)在要去為校運會、女生節(jié)、科技文化節(jié)和炒股大賽的活動外出拉贊助，都是干事們的痛，相信他們會是承受者極大的壓力才出去的，這樣下來會影響到干事的情緒、外聯(lián)部的團結(jié)和諧、學(xué)生會的氛圍。此時，部級必須對外聯(lián)干事加強心理慰問，必須端正大家的思想，通過聚會、電話溝通、網(wǎng)絡(luò)等多種方式深入了解干事，讓干事們可以重拾信心，更具積極性。
四、定期召開部門會議和培訓(xùn)會議。
在上半年中，外聯(lián)正式的培訓(xùn)會議只是召開過一次，汲取上半年的經(jīng)驗，務(wù)必在增加部門培訓(xùn)會議，讓干事真心融入外聯(lián)部。部級需要在部級會議上把工作要點列清，落實反饋到各位干事中，()加強與學(xué)生會主席的聯(lián)系，畢竟現(xiàn)在只有一位部級，外聯(lián)更需要與直接管理外聯(lián)部的主席多加溝通，達到更好地管理外聯(lián)部的效果。作為部級，需要做到上傳下達，把部級的內(nèi)容告知干事，把干事和部門的情況告知主席。作為干事，需要配合部長，有意見可以提出，但決不能放肆。通過會議的形式，加強干事們的禮節(jié)禮貌問題，養(yǎng)成干事具有低調(diào)的習(xí)慣。
五、加大力度進行宣傳工作。
外聯(lián)的工作比僅僅在于拉贊助。對外我們需要與商家保持一種良好的關(guān)系，方便日后的工作;加強對其他學(xué)院的溝通，積極爭取與兄弟院校之間的交流;主動聯(lián)系各系學(xué)生會和組織，宣傳我系文化和特色。對內(nèi)我們需要協(xié)助學(xué)生會各部門的工作，因為我們是學(xué)生會的一個部門，一定要分清輕重，目標是建設(shè)部門和諧團結(jié)，建設(shè)學(xué)生會溫馨強大。作為部級，需要把這種精神文化傳承給干事，不能讓干事?lián)碛蟹謳头峙傻南敕?，一定要認真正視這個問題，因為它將會影響到整個學(xué)生會的團結(jié)風(fēng)氣。
六、與各組織進行溝通聯(lián)誼。
無論是個人還是整體，溝通是一個非常重要的環(huán)節(jié)。上一年藝人系舉辦過一個五系外聯(lián)部見面交流會，雖然我方不是主辦方，但是這種活動的收益對于每個參加者來說都是很大的。今年，假如時間和條件都允許，我們可以采取這樣的做法，舉行一個座談會或者交流會，促進系與系之間的交流聯(lián)誼，對外聯(lián)來說，可以是溝通交換外聯(lián)心得體會;對學(xué)生會來說，可以是宣傳了我系文化，讓我們可以吸收別人的優(yōu)良地方。這種方式不止適合于對各系學(xué)生會，還可以拓展到學(xué)院各組織或兄弟院校的組織，也可縮至到經(jīng)濟管理系團總支學(xué)生會的各部門。
七、加強部門的建設(shè)。
外聯(lián)部的工作相對其他部門的工作來說較為特殊，我們的工作需要走在其他部門之前，很需要其他部門的配合和提前得到各部門的協(xié)助，所以我們與各部門搞好關(guān)系是非常必要的。在接下來的日子里到外聯(lián)部還是有一些是需要保留和有一些是需要改進的。就保留的來說，必須是精神不能變，所有外聯(lián)的人都不能忘卻膽大心細臉皮厚的精神，不能忘卻學(xué)生會一貫分工不分家的精神，保留著低調(diào)做事的作風(fēng)，就改進來說，今年的干事比較急躁沖動，所以必須要加強對新干事們的心理素質(zhì)培養(yǎng)，加多部門會議的次數(shù)，無時無刻激發(fā)新干事們的熱情，在部門里面營造“無障礙，無秘密，無心事”這種三無的全開放式氛圍。雖然實施起來會有壓力，但我相信只要努力，只要一步步落實，就不會偏離目標太遠。此外，嚴厲謹慎的工作態(tài)度是必須要具備的，不定期的以各種形式(如會議、活動前后、聚餐、日常交流等)巧妙的提醒著新干事們。讓各干事之間交流工作心得，互相汲取工作經(jīng)驗，及時展開工作總結(jié)，務(wù)必使整個外聯(lián)共同進步。
八、培養(yǎng)人才、選拔考察。
外聯(lián)部下半年會是比較忙碌，但必不可逃的是選拔人才。選人留任不能過于兒戲也不能過于草率，必須從日常工作中挑選一個為部門發(fā)展有利的人。所以，部級一定要保持與干事之間的溝通聯(lián)系，摸清干事們的想法和作風(fēng)，加以教導(dǎo)他們，引導(dǎo)他們用正確的方式來看學(xué)生會，來擔(dān)任學(xué)生會外聯(lián)部部級以上的職位。要鍛煉干事，就要從現(xiàn)在做起，要適當?shù)胤艡?quán)，讓干事們有較大的空間發(fā)揮。
以上是20___-20___年經(jīng)濟管理系團總支學(xué)生會外聯(lián)部對下半年的工作計劃，有計劃才有目標，有目標才有動力。而外聯(lián)部接下來的目標就是外聯(lián)部可以越來越團結(jié)和諧，學(xué)生會可以越來越溫馨強大。
下半年，保安部的工作目標是:緊緊圍繞公司中心工作,全面落實公司基層建設(shè)方案和各項安全防范措施,加強軍事和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強自身學(xué)習(xí)，加強和公司各部室、管理處的協(xié)調(diào)，推行人性化和制度化管理，確保所轄小區(qū)(大廈)不發(fā)生重大安全事故，努力為保安隊員創(chuàng)造良好的發(fā)展平臺,打造一支規(guī)范化、專業(yè)化、有凝聚力、有戰(zhàn)斗力、形象好的保安隊伍，為公司的持續(xù)健康發(fā)展,提供強有力的安全保障。
第一項工作。
全力配合公司實行《保安隊員績效掛鉤實施方案》，真正提高隊員的工作積極性。
1、修改完善《保安隊員績效掛鉤實施方案》。
2、和管理處一起做好績效方案的宣傳、動員、準備工作。
3、認真履行績效管理的`檢查、監(jiān)督職責(zé)，公正、公平處理問題，決不姑息違規(guī)隊員，努力在保安隊營造人人遵守公司制度的正氣。
第二項工作。
強化對正、副隊長的培訓(xùn),全面提高正、副隊長的綜合素質(zhì)。
1、制定正、副隊長培訓(xùn)方案。
2、從-月份開始每個星期二天，一共進行為期十天的正、副隊長強化培訓(xùn)。
3、在-月中旬就培訓(xùn)內(nèi)容分別進行業(yè)務(wù)和軍事考核。
第三項工作。
加強對保安隊員的日常培訓(xùn)，提高隊員工作水平。
1、制定下半年保安隊員的培訓(xùn)計劃。
2、認真落實培訓(xùn)計劃，半年集中搞一次軍事訓(xùn)練比賽，條件成熟考慮搞一次安全知識競賽。
3、摸索培訓(xùn)經(jīng)驗，形成一種長效機制。
第四項工作。
規(guī)范對新聘保安隊員的培訓(xùn)，使新隊員盡快熟悉工作。
1、制定新聘隊員培訓(xùn)方案。
2、結(jié)合公司實際情況，由保安部對新隊員進行三天的業(yè)務(wù)培訓(xùn)后，由保安隊長對新隊員進行實際工作輔導(dǎo)和軍事、消防訓(xùn)練一個星期，八天后由保安部考核，考核合格后納入常規(guī)訓(xùn)練。
3、在今后的工作中，對每個新聘隊員依此進行規(guī)范培訓(xùn)。
第五項工作。
加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。
1、貫徹公司的學(xué)習(xí)制度，每月至少組織二次學(xué)習(xí)。
2、二次學(xué)習(xí)中至少一次擴大到隊長層面。
第六項工作。
做好本職工作，加強對各保安隊的檢查監(jiān)督，積極和管理處溝通，共同做好保安工作。
1、對照部門職責(zé)和崗位職責(zé)，做好日常工作。
2、加強巡查崗?fù)?，特別是管理處下班以后的時段。
3、就了解到的情況、問題和管理處共同分析研究，認真解決。
第七項工作。
多方位了解保安隊員，認真做好保安隊后備干部的培養(yǎng)工作。
1、實事求是地對所有隊員進行能力評估。
2、建立后備保安干部名冊。
3、將后備保安干部人選按照對正、副隊長的要求進行培訓(xùn)。
第八項工作。
認真完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù)。
--區(qū)婦聯(lián)將繼續(xù)圍繞“落實推進年”主題，立足區(qū)情、服務(wù)婦女，全面落實好市婦聯(lián)的各項工作部署，確保全年工作再上新臺階。
(一)打造高效務(wù)實的婦聯(lián)組織。按照“星式”架構(gòu)三年規(guī)劃要求，加快“星式”組織網(wǎng)絡(luò)體系探索，開展各街道試點社區(qū)的交流研討活動，總結(jié)推廣社區(qū)成功經(jīng)驗和典型做法，為下一步規(guī)劃實施夯實基礎(chǔ)。二是擴充橫向組織網(wǎng)絡(luò)，不斷增強社會影響力。三是完善多元工作機制，不斷增強服務(wù)實效力。
(二)搭建互聯(lián)網(wǎng)+服務(wù)婦女新模式。積極拓展服務(wù)渠道，創(chuàng)新服務(wù)形式，擴大服務(wù)覆蓋。一是依托社區(qū)婦女之家和婦女兒童家園，開展以“點亮女性之家，眾創(chuàng)智美生活”為主題的“創(chuàng)客婦聯(lián)”試點活動，為社區(qū)下崗失業(yè)婦女打造了一個開放式的創(chuàng)業(yè)平臺。二是搭建“巾幗代表微信群”和“女性創(chuàng)業(yè)微信群”，給婦女人才、女企業(yè)家和女性創(chuàng)業(yè)者搭建了溝通交流的平臺。三是依托“--政務(wù)”、“微--”和婦聯(lián)建立“家庭美德”宣傳陣地。
(三)迎接十二五終期監(jiān)測工作。下半年，區(qū)婦聯(lián)將積極發(fā)揮婦兒工委辦公室職能，協(xié)調(diào)相關(guān)部門落實好涉及婦女兒童的區(qū)辦實事，全力以赴迎接上級婦兒工委對我區(qū)婦女兒童發(fā)展十二五規(guī)劃綱要落實情況的終期監(jiān)測工作，積極配合做好十三五規(guī)劃綱要的編制工作，并以此為契機推動我區(qū)婦女兒童發(fā)展工作再上新臺階。
車間下半年工作計劃完整版篇二
回首來公司工作已經(jīng)有半年，在公司各位領(lǐng)導(dǎo)對工作的支持和關(guān)懷下，慢慢的成長，從對公司的各項管理體系的不熟悉，通過學(xué)習(xí)和對工作經(jīng)驗的摸索，不斷的完善自己，提高自己的工作能力，把自己銷售內(nèi)勤工作流程掌握好，盡可能把每一個工作事項做細，做好。
首先：對合同執(zhí)行情況進行跟蹤，督促，建立每個合同的(合同履行一覽表)，編制每個月，季，年度合同履行情況的統(tǒng)計表。將合同履行情況報給公司經(jīng)理，銷售經(jīng)理。根據(jù)需要，合同執(zhí)行情況反饋給用戶，對銷售部的文件接發(fā)處理和保管，進行存檔，保管。一切商務(wù)來電來函及文件，對客戶反饋的意見進行及時傳遞，處理，建立用戶檔案。按照要求進行市場信息并每天提供信息簡報。以郵件方式報銷售公司。完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
要有主動性，作為銷售內(nèi)勤，工作的主動性非常重要，主要工作要在于勤，字上下功夫，報表填寫。
一要多動嘴，貨物發(fā)出去，要與客戶常溝通，根據(jù)實際發(fā)貨型號，數(shù)量，質(zhì)量問題，回訪用戶，了解用戶營銷狀態(tài)。
二要辛勤，任何用戶合同，發(fā)貨記錄，寫，合同起草等時效性強的材料不能久拖不辦，用戶資料整理，要勤于補充，保證客戶資料的完善。
三要腿勤，于業(yè)務(wù)相關(guān)的生產(chǎn)部，財務(wù)部，質(zhì)檢部多走動，常聯(lián)系。了解本企業(yè)生產(chǎn)動態(tài)，產(chǎn)品質(zhì)量，票據(jù)開具等。事事做到心中有數(shù)。四要腦勤，對收集的信息和各月業(yè)務(wù)報表，要多動腦筋，進行分析研究，采取歸納比較，判斷推理的方法，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，分析用戶購貨周期，產(chǎn)品的市場，占有額，潛在行業(yè)需求等，養(yǎng)成勤于思考，善于思考的習(xí)慣。
銷售內(nèi)勤工作紛亂，雜。只有不斷學(xué)習(xí)，勤于完成，勤于思考，勇于創(chuàng)新，才能做好銷售內(nèi)勤工作，真正發(fā)揮好，企業(yè)與用戶的紐帶工作。在學(xué)習(xí)的過程中要持之以恒，切忌偷懶，并每天看看使得自己有一定的目標壓力，使得計劃得以完善。
作為某某公司的銷售內(nèi)勤，我深知崗位的重工性，也能增強我個人的交際能力。銷售部內(nèi)勤是一個承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系八方的重要樞紐，把握市場最新購機用戶資料的收集，為銷售部業(yè)務(wù)人員做好保障。在一些文件的整理、分期買賣合同的簽署、銀行按揭合同的簽署及所需的資料、用戶的回款進度、用戶逾期欠款額、售車數(shù)量等等都是一些有益的決策文件，面對這些繁瑣的日常事務(wù)，要有頭有尾，自我增強協(xié)調(diào)工作意識，這半年來基本上做到了事事有著落。
二、分期買賣合同、銀行按揭合同的簽署情況。
在簽署分期分期買賣合同時，對于我來說可以說是游刃有余。但是在填寫的數(shù)據(jù)和內(nèi)容同時，要慎之又慎，我們都知道合同具有法律效力，一旦數(shù)據(jù)和內(nèi)容出現(xiàn)錯誤，將會給公司帶來巨大的損失，在搜集用戶資料時也比較簡單(包括：戶口本、結(jié)婚證、身份證等證件)。在簽署銀行按揭合同時，現(xiàn)在還比較生疏，因為銀行按揭剛剛開通，銀行按揭和分期買賣合同同樣，在填寫的數(shù)據(jù)和內(nèi)容同時，要慎之又慎，按揭合同更具有法律效力。但在辦理銀行按揭的過程當中，購機用戶的按揭貸款資料是一個重工的組成部分，公證處公證、銀行貸款資料、福田公司存檔、我公司存檔資料。這些程序是很重要的，如果不公證銀行不給貸款。這些環(huán)節(jié)是緊緊相扣的，是必不可少的一部分。我公司在存留有戶檔案時，我們?nèi)」C處、銀行、福田三方的精華，我們在辦理銀行按揭貸款方面還存在一定的漏洞，我相信隨著銀行按揭貸款的逐步深入，我將做得更好、更完善!
三、及時了解用戶回款額和逾期欠款額的情況。
作為某某公司的銷售內(nèi)勤，我負責(zé)用戶的回款額及逾期欠款額的工作，主要內(nèi)容是針對逾期欠款用戶，用戶的還款進度是否及時，關(guān)系到公司的資金周轉(zhuǎn)以及公司的經(jīng)濟效益，我們要及時了解購機用戶的工程進度，從而加大催款力度，以免給公司造成不必要的損失，在提報《客戶到期應(yīng)收賬款明細表》是，要做到及時、準確，讓公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)此表針對不同的客戶做出相應(yīng)的對策，這樣才能控制風(fēng)險。
車間下半年工作計劃完整版篇三
隨著18年三店預(yù)算目標簽訂落地，眨眼20年上半年都已過，回顧這半年來，面對每月的營收利潤對比預(yù)算目標考核的不理想，我們在坐各位都能明顯感到擔(dān)子重了、壓力大了，雖然上半年的經(jīng)營工作開展的都不是很理想但是我們不會畏縮，在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和各部門的努力下，憑著責(zé)任心和敬業(yè)精神，我相信上半年沒有完成的我們會在在下半年的工作中迎頭趕上，逆風(fēng)翻盤向陽而生！財務(wù)部現(xiàn)將上半年的工作進行回顧和總結(jié)一下：
討論，把各項條款逐一與實際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起，找問題找漏洞，并反復(fù)消化嚴格把關(guān)。在出納環(huán)節(jié)中，我們強調(diào)一定要堅持原則不講人情，把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。在憑證審核環(huán)節(jié)中，我們依據(jù)細則中的規(guī)定，認真審核每一張憑證，不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。通過這半年的實踐，我們的工作取得了顯著的成效。財務(wù)部還制定了《關(guān)于海鮮每日采購到貨驗收細則》數(shù)據(jù)是最有說服力的，通過實際工作，我們都深刻的意識到加大成本控制的力度，在各個環(huán)節(jié)的必要性。
響應(yīng)企業(yè)降低控制人力成本財務(wù)部三人兼顧著三個門店日常的經(jīng)營資金管理、賬務(wù)審核、應(yīng)收應(yīng)付賬款、采購成本核算等一系列日常經(jīng)營工作，并在各門店營業(yè)高峰期間能主動參與的工作第一線貫徹企業(yè)的后臺支援前臺的精神，合理利用了人力資源，充分發(fā)揮了企業(yè)內(nèi)部團結(jié)協(xié)作精神。
三、為了更好的與部門溝通，在完成本職工作的同時，積極配合辦公室辦社保及日常質(zhì)檢工作。積極配合采購日常采購資金領(lǐng)購日常采購成本核算及各門店調(diào)撥賬務(wù)。積極配合營銷部工作及時記錄每一筆到款，準確記錄賬款的清欠并每周與營銷人員的往來帳進行核對，并做到賬目清楚明白，有賬有人。
四、為了培養(yǎng)自身的綜合能力，取人之長、補己之短。我們定期進行討論熟悉各崗位的工作流程、報表及臺賬，把問題擺在桌面上。把收銀崗點、日常審核、采購核算碰到的問題集中匯總上來的意見與建議做出相應(yīng)的措施解決再轉(zhuǎn)到各門店崗點。
五、在上半年的稅務(wù)工作中我們克服困難，通過積極與國、地稅局相關(guān)專管人員的溝通交流請教，碰到問題主動聯(lián)系日常做好關(guān)系維護，提高了每月每季度納稅申報工作的質(zhì)量，并且熟練掌各項報表的填制工作。
下面就工作計劃與思路作一匯報：
一、搞好財務(wù)分析，為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù)。
公司的管理要求，唯有先調(diào)整自己的理念，徹底轉(zhuǎn)變觀念，從全新的角度審視和重整自身工作，才能讓各項工作真正落實到實處，下面本人查找問題如下：其一、主觀上思想有過動搖，未給自己加壓，沒有真正進入角色；其二、忽略了團隊管理，與各級領(lǐng)導(dǎo)、各個部門之間缺乏溝通；其三、工作思路上沒有創(chuàng)新意識，出現(xiàn)問題后處理力度不夠；以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源，財務(wù)部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門，當好家、理好財，更好地服務(wù)企業(yè)是我財務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務(wù)與責(zé)任。只有不斷的反省與總結(jié)，管理工作才能得到提高！。以上工作是我財務(wù)部下半年的主要工作，還有與農(nóng)業(yè)公司搞好承包食堂規(guī)范財務(wù)核算程序、成立采購物流中心等一系列工作都是我財務(wù)的一些本職工作，查找不足趕先進，立足根本爭先進，這不是句空話，號角之聲響起我們就要付諸與行動?？傊?，今后的工作中，我將不斷地總結(jié)與反省，不斷地鞭策自己并充實能量，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進步，與公司共同成長。相信自己，在下半年的工作做好，這才是工作的真諦，只要我去努力了，就一定能夠做好，相信我在今后的工作中，一定能夠做的更好。作為財務(wù)部門的工作人員，我相信我能夠做的更好，這是我一直以來不斷的努力的結(jié)果，我相信我能夠做的更好，我會一直不斷的努力下去，我會做的更好。財務(wù)人員的工作要求我在賬目上不能夠出現(xiàn)任何失誤，我相信我會一直這樣不斷的努力下去的！
工作總結(jié)。
及下半年。
工作計劃。
匯報如下：
20上半年工作總結(jié)。
一、認真做好了20年年終決算工作。全面反映了公司的經(jīng)營狀況、債權(quán)債務(wù)、資本結(jié)構(gòu)，為20年度的績效考核、經(jīng)營責(zé)任目標考核工作提供了真實可信詳盡的數(shù)據(jù)信息。財務(wù)部將根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營思路，不斷積累經(jīng)驗，提供更加詳盡的財務(wù)數(shù)據(jù)。
二、多方協(xié)調(diào)及調(diào)整，科學(xué)編制20年財務(wù)經(jīng)營預(yù)算。圍繞公司年度經(jīng)營目標，制定和下達年度財務(wù)預(yù)算，持續(xù)推進全面預(yù)算管理工作。
三、認真做好常規(guī)性財務(wù)工作。財務(wù)部能夠輕重緩急妥善處理各項工作，及時為各項經(jīng)濟活動提供有力的支持和配合，滿足了各部門對財務(wù)部的工作要求。對日常的財務(wù)工作流程熟練掌握，能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存，從經(jīng)濟合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財務(wù)資料的收集，都達到了正規(guī)化、標準化。收集、整理、裝訂、歸檔，一律按照財務(wù)檔案管理制度執(zhí)行，深化了財務(wù)基礎(chǔ)工作，使得財務(wù)部成為公司的信息庫。
四、認真完成公司日常各項財務(wù)核算工作，嚴格遵守財務(wù)會計制度和稅收法規(guī)，認真履行職責(zé)，嚴格按照公司有關(guān)規(guī)定程序和審批權(quán)限辦理。每月能按時按質(zhì)完成憑證編制復(fù)核，按時編制報送財務(wù)報表，及時反映公司經(jīng)營狀況。
五、防范經(jīng)營風(fēng)險，特別是防范稅務(wù)風(fēng)險，促進公司穩(wěn)健經(jīng)營。建立了良好的銀企關(guān)系和稅企關(guān)系；定期與國稅地稅業(yè)務(wù)溝通，認真聽取對方意見和建議，使工作能更快速、更有效得完成。按時辦理納稅申報，及時足額交納各項稅款。
六、積極做好匯算清繳工作。在規(guī)定的時間內(nèi)向稅局報送年度企業(yè)所得稅納稅申報表，并匯算清繳，結(jié)清應(yīng)繳應(yīng)退稅款。報送的資料包括年度企業(yè)所得稅納稅申報表紙質(zhì)資料和電子數(shù)據(jù)。
七、有效開展成本核算，加強了對各項業(yè)務(wù)的財務(wù)監(jiān)督管當前隱藏內(nèi)容免費查看理。對收入、成本、費用作專項檢查，加強非生產(chǎn)費用和可控費用的控制、執(zhí)行力度，不能超支的絕不超支，以提高公司經(jīng)濟效益，加強經(jīng)濟活動分析，提供各種數(shù)據(jù)給領(lǐng)導(dǎo)參考決策，當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀，為公司發(fā)展出謀獻策。
八、加強應(yīng)收賬款的管理，協(xié)助客服部做好公司的資金回款，控制好費用，有效控制應(yīng)收賬款的增長。
九、完善財務(wù)部各工作崗位職責(zé)。要求各崗位會計人員根據(jù)本崗位的職責(zé)要求，進行工作總結(jié)，崗位評述和認定，對各自的工作提出建議、作出計劃。這樣，強化了各崗位會計人員的責(zé)任感，加強了內(nèi)部核算監(jiān)督，促進了各崗位的交流、合作與團結(jié)。
鑒于工作中存在的問題，在下半年工作中重點放在以下幾個方面進行：
1.積極參與企業(yè)經(jīng)營治理，搞好公司財產(chǎn)物資的清查與盤點。
隨著公司的發(fā)展的蒸蒸日上，財務(wù)管理職能的日益顯現(xiàn)，財務(wù)治理參與到企業(yè)治理的方方面面，使其更加符合財務(wù)制度規(guī)定，經(jīng)得起各審計、稅務(wù)部門的財務(wù)檢查。
2.不斷學(xué)習(xí)，以此提高部門員工的業(yè)務(wù)技能水平和法律意識。
隨著各項財務(wù)、稅務(wù)的新規(guī)定不斷出臺，財務(wù)人員還需及時針對專業(yè)知識方面加強培訓(xùn)。尤其增值稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅等，財務(wù)部應(yīng)多加培訓(xùn)，進行學(xué)習(xí)、討論，爭取使企業(yè)利潤最大化。將公司財務(wù)人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作，還能夠充分發(fā)揮財務(wù)管理的作用，增強獨立解決問題的能力。
3.完成2019年預(yù)算初稿編制工作。
根據(jù)集團歷年要求，在10、11月份會進行下一年度的預(yù)算初稿編制工作，根據(jù)公司的運行方式，結(jié)合生產(chǎn)實際，通過對公司的各項費用認真調(diào)研和測算做好初稿的編制工作。
最后，財務(wù)部的工作并非獨立的，離不開各個部門的配合，希望在今后的工作中，大家互相支持，互相幫助，發(fā)揚兄弟人的精神，為完成下半年度的工作，為企業(yè)的經(jīng)營目標的實現(xiàn)做出更大的貢獻！
財務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下，在其他部門的有效配合下，以企業(yè)效益為中心，圍繞部門年度工作目標和重要任務(wù)，全體財務(wù)人員共同努力，力求做到及時準確完成核算工作，為公司經(jīng)營發(fā)展做好監(jiān)督服務(wù)；真實反映公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果，為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供依據(jù)?，F(xiàn)就上半年度實際工作總結(jié)匯報如下：
一、認真做好20年年終決算工作。全面反映了公司的經(jīng)營狀況、債權(quán)債務(wù)、資本結(jié)構(gòu)，為20年度的績效考核、經(jīng)營責(zé)任目標考核工作提供了真實可信詳盡的數(shù)據(jù)信息。財務(wù)部將根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營思路，不斷積累經(jīng)驗，提供更加詳盡的財務(wù)數(shù)據(jù)。
二、多方協(xié)調(diào)及調(diào)整，科學(xué)編制20年財務(wù)經(jīng)營預(yù)算。圍繞公司年度經(jīng)營目標，制定和下達年度財務(wù)預(yù)算，持續(xù)推進全面預(yù)算管理工作。
三、認真做好常規(guī)性財務(wù)工作。財務(wù)部能夠輕重緩急妥善處理各項工作，及時為各項經(jīng)濟活動提供有力的支持和配合，滿足了各部門對財務(wù)部的工作要求。對日常的財務(wù)工作流程熟練掌握，能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存，從經(jīng)濟合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財務(wù)資料的收集，都達到了正規(guī)化、標準化。收集、整理、裝訂、歸檔，一律按照財務(wù)檔案管理制度執(zhí)行，深化了財務(wù)基礎(chǔ)工作，使得財務(wù)部成為公司的信息庫。
限辦理。每月能按時按質(zhì)完成憑證編制復(fù)核，按時編制報送財務(wù)報表，及時反映公司經(jīng)營狀況。
五、防范經(jīng)營風(fēng)險，特別是防范稅務(wù)風(fēng)險，促進公司穩(wěn)健經(jīng)營。建立了良好的銀企關(guān)系和稅企關(guān)系；定期與國稅地稅業(yè)務(wù)溝通，認真聽取對方意見和建議，使工作能更快速、更有效得完成。按時辦理納稅申報，及時足額交納各項稅款。
六、積極做好匯算清繳工作。在規(guī)定的時間內(nèi)向稅局報送年度企業(yè)所得稅納稅申報表，并匯算清繳，結(jié)清應(yīng)繳應(yīng)退稅款。報送的資料包括年度企業(yè)所得稅納稅申報表紙質(zhì)資料和電子數(shù)據(jù)。
七、有效開展成本核算，加強了對各項業(yè)務(wù)的財務(wù)監(jiān)督管理。對收入、成本、費用作專項檢查，加強非生產(chǎn)費用和可控費用的控制、執(zhí)行力度，不能超支的絕不超支，以提高公司經(jīng)濟效益，加強經(jīng)濟活動分析，提供各種數(shù)據(jù)給領(lǐng)導(dǎo)參考決策，當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀，為公司發(fā)展出謀獻策。
八、加強應(yīng)收賬款的管理，協(xié)助客服部做好公司的資金回款，控制好費用，有效控制應(yīng)收賬款的增長。
九、完善財務(wù)部各工作崗位職責(zé)。要求各崗位會計人員根據(jù)本崗位的職責(zé)要求，進行工作總結(jié)，崗位評述和認定，對各自的工作提出建議、作出計劃。這樣，強化了各崗位會計人員的責(zé)任感，加強了內(nèi)部核算監(jiān)督，促進了各崗位的交流、合作與團結(jié)。
鑒于工作中存在的問題，在下半年工作中重點放在以下幾個方面進行：
一、積極參與企業(yè)經(jīng)營治理，搞好公司財產(chǎn)物資的清查與盤點。
隨著公司的發(fā)展的蒸蒸日上，財務(wù)管理職能的日益顯現(xiàn)，財務(wù)治理參與到企業(yè)治理的方方面面，使其更加符合財務(wù)制度規(guī)定，經(jīng)得起各審計、稅務(wù)部門的財務(wù)檢查。
二、不斷學(xué)習(xí)，以此提高部門員工的業(yè)務(wù)技能水平和法律意識隨著各項財務(wù)、稅務(wù)的新規(guī)定不斷出臺，財務(wù)人員還需及時針對專業(yè)知識方面加強培訓(xùn)。尤其增值稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅等，財務(wù)部應(yīng)多加培訓(xùn)，進行學(xué)習(xí)、討論，爭取使企業(yè)利潤最大化。將公司財務(wù)人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作，還能夠充分發(fā)揮財務(wù)管理的作用，增強獨立解決問題的能力。
精細度，保證審計工作的順利進行。
和測算做好初稿的編制工作。
的經(jīng)營目標的實現(xiàn)做出更大的貢獻！
車間下半年工作計劃完整版篇四
下面是公司xx年總的銷售情況：
從上面的銷售業(yè)績上看，我們的工作做的是不好的，可以說是銷售做的十分的失敗。在河南市場上，產(chǎn)品品牌眾多，天星由于比較早的進入河南市場，產(chǎn)品價格混亂，這對于我們開展市場造成很大的壓力。
客觀上的一些因素雖然存在，在工作中其他的一些做法也有很大的問題，主要表現(xiàn)在。
1）銷售工作最基本的客戶訪問量太少。市場部是今年四月中旬開始工作的，在開始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問記錄有xx個，加上沒有記錄的概括為xx個，八個月天的時間，總體計算三個銷售人員一天拜訪的客戶量xx個。從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。
2）溝通不夠深入。銷售人員在與客戶溝通的過程中，不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達給客戶，了解客戶的真正想法和意圖；對客戶提出的某項建議不能做出迅速的反應(yīng)。在傳達產(chǎn)品信息時不知道客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程度，洛陽迅及汽車運輸有限公司就是一個明顯的例子。
3）工作沒有一個明確的目標和詳細的計劃。銷售人員沒有養(yǎng)成一個寫工作總結(jié)和計劃的習(xí)慣，銷售工作處于放任自流的狀態(tài)，從而引發(fā)銷售工作沒有一個統(tǒng)一的管理，工作時間沒有合理的分配，工作局面混亂等各種不良的后果。
4）新業(yè)務(wù)的開拓不夠，業(yè)務(wù)增長小，個別業(yè)務(wù)員的工作責(zé)任心和工作計劃性不強，業(yè)務(wù)能力還有待提高。
市場分析。
現(xiàn)在河南xx市場品牌很多，但主要也就是那幾家公司，現(xiàn)在我們公司的產(chǎn)品從產(chǎn)品質(zhì)量，功能上屬于上等的產(chǎn)品。在價格上是賣得偏高的價位，在本年銷售產(chǎn)品過程中，牽涉問題最多的就是產(chǎn)品的價格。有幾個因為價格而丟單的客戶，面對小型的客戶，價格不是太別重要的問題，但面對采購數(shù)量比較多時，客戶對產(chǎn)品的價位時非常敏感的。在明年的銷售工作中我認為產(chǎn)品的價格做一下適當?shù)母樱@樣可以促進銷售人員去銷售。
在鄭州區(qū)域，因為xx市場首先從鄭州開始的，所以鄭州市場時競爭非常激烈的市場。簽于我們公司進入市場比較晚，產(chǎn)品的知名度與價格都沒有什么優(yōu)勢，在鄭州開拓市場壓力很大，所以我們把主要的市場放在地區(qū)市上，那里的市場競爭相對的來說要比鄭州小一點。外界因素減少了，加上我們的銷售人員的靈活性，我相信我們做的比原來更好。
市場是良好的，形勢是嚴峻的。在河南xx市場可以用這一句話來概括，在技術(shù)發(fā)展飛快地今天，明年是大有作為的一年，假如在明年一年內(nèi)沒有把市場做好，沒有抓住這個機遇，我們很可能失去這個機會，永遠沒有機會在做這個市場。
在明年的工作規(guī)劃中下面的幾項工作作為主要的工作來做：
1）建立一支熟悉業(yè)務(wù)，而相對穩(wěn)定的銷售團隊。
人才是企業(yè)最寶貴的資源，一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員，建立一支具有凝聚力，合作精神的銷售團隊是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個和諧，具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。
2）完善銷售制度，建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理辦法。
銷售管理是企業(yè)的老大難問題，銷售人員出差，見客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性，對工作有高度的責(zé)任心，提高銷售人員的主人翁意識。
3）培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)問題，不斷自我提高的習(xí)慣。
培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)問題目的在于提高銷售人員綜合素質(zhì)，在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議，業(yè)務(wù)能力提高到一個新的檔次。
4）在地區(qū)市建立銷售，服務(wù)網(wǎng)點。
根據(jù)今年在出差過程中遇到的一系列的問題，約好的客戶突然改變行程，毀約，車輛不在家的情況，使計劃好的行程被打亂，不能順利完成出差的目的。造成時間，資金上的浪費。
5）銷售目標。
今年的銷售目標最基本的是做到月月有進帳的單子。根據(jù)公司下達的銷售任務(wù)，把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每月，每周，每日；以每月，每周，每日的銷售目標分解到各個銷售人員身上，完成各個時間段的銷售任務(wù)。并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。我認為公司明年的發(fā)展是與整個公司的員工綜合素質(zhì)，公司的指導(dǎo)方針，團隊的建設(shè)是分不開的。提高執(zhí)行力的標準，建立一個良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵。
車間下半年工作計劃完整版篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
年，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，街道緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府建設(shè)“四個芙蓉”的戰(zhàn)略部署，堅持穩(wěn)中求進的總基調(diào)，重點服務(wù)瀏陽河文旅產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)，提升發(fā)展品質(zhì)，增進民生福祉，著力打造經(jīng)濟強街、和諧、生態(tài)綠街?，F(xiàn)將上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃匯報如下：
一、上半年工作總結(jié)。
完成其他營利性服務(wù)業(yè)營業(yè)收入398萬元，同比增長27％；
完成社會消費品零售總額10065萬元，同比增長18％；
完成限上批發(fā)總額4214萬元，同比增長21.4％，占總?cè)蝿?wù)的71.8％；
完成固定資產(chǎn)投資17.13億元，為年計劃（55億元）的31.1％。街道積極優(yōu)化營商環(huán)境，拓寬稅源渠道，年初引進了湖南東方紅建筑公司、廣州海一集團，5月引入福建擎譜集團g98項目入駐東業(yè)上城，街道基礎(chǔ)稅源較去年同比增長40％。
貫徹落實河長制要求，多次對瀏陽河、楊家灣撇洪渠周邊開展尋找河道污染源專項行動，每周定期兩次清理河道垃圾與漂浮物。
積極推進社會救助工作，上半年累計發(fā)放低保金15.3萬元、低保慈善資金18.6萬元。認真開展民政優(yōu)撫工作，共籌集民政專項資金、區(qū)城建投資金、區(qū)征地辦等各方資金共計41.3萬元。上半年共處理12345市民熱線工單135件。
一是營造和諧氛圍。開展“誦中華經(jīng)典與文明同行”“與改革開放同成長”等文明創(chuàng)建市級活動、群眾文化活動7場，營造了良好宣傳氛圍。二是狠抓治安管控。加強信訪維穩(wěn)、禁毒、反邪教、矛盾糾紛排查調(diào)處等綜治工作，上半年共接待來訪群眾300余人次，受理各類訴求30余起，化解信訪案件5起，信訪件回復(fù)率達到100％。三是強化安全生產(chǎn)。上半年共檢查企業(yè)200余次，采取聯(lián)合執(zhí)法行動27次、約談5人、下達責(zé)令限期整改17次、移交區(qū)職能部門案件6起，收繳非法經(jīng)營的液化氣鋼瓶達400多個，取締非法儲存?zhèn)}。
當前隱藏內(nèi)容免費查看庫10處，行政處罰0.44萬元。
整合街道重點房地產(chǎn)項目資源，多渠道開展招商引資工作，大力引進商貿(mào)業(yè)、服務(wù)業(yè)等精品和高端企業(yè)項目。
加大攻堅力度，對每個項目逐一進行研究部署，明確目標，細化舉措，限定時間，計劃完成68.9畝項目、城中村改造項目、7號地塊項目的掃尾工作，保證按上級的時間節(jié)點實現(xiàn)全面騰地，7月份計劃啟動西龍村燃氣站項目，計劃在10月份截止，確保每個項目、每個工作環(huán)節(jié)、每個節(jié)點不出差錯。
切實做好轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)企業(yè)污染排放普查工作，爭取做到普查全面，數(shù)據(jù)準確。
繼續(xù)開發(fā)和挖掘轄區(qū)內(nèi)的就業(yè)崗位，安排失業(yè)人員再就業(yè)，千方百計控制失業(yè)率，提升居民生活水平。繼續(xù)擴大社保覆蓋范圍，重點針對征地農(nóng)民、外來務(wù)工、個體工商戶、靈活就業(yè)人員正常參保。利用現(xiàn)有條件加強與紅十字會、省計生科研所的聯(lián)系，加大計生宣傳力度，提高區(qū)域性的服務(wù)水平，提高人口優(yōu)質(zhì)出生率。
加強安全生產(chǎn)常識宣傳、教育培訓(xùn)工作，營造濃厚的宣傳氛圍，為安全街域打下堅實根基；
持續(xù)深化“打非治違”工作，全面落實煙花爆竹、危險化學(xué)品、人員密集場所的安全專項治理工作，在安全生產(chǎn)上推進關(guān)口前移，創(chuàng)新聯(lián)動執(zhí)法。
車間下半年工作計劃完整版篇六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，大家上午好，我叫xx，是物業(yè)服務(wù)處的一名員工。能作為其中的一名員工代表發(fā)言，我倍感榮幸。
我的主要工作內(nèi)容是負責(zé)所在小區(qū)的安全護衛(wèi)與消防設(shè)備的管理，綠化還有土建維修的跟進等工作。聽起來只是些繁瑣的小事，但實際上意義重大，我個人認為非常重要。
做好安全護衛(wèi)和消防工作，就能保障業(yè)主的生命財產(chǎn)安全，保證他們安居樂業(yè)。為了完成這個有意義的工作目標，在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持與指導(dǎo)下，我們根據(jù)總公司和物業(yè)公司的規(guī)章制度，進一步完善了保安員崗位職責(zé)崗位規(guī)范工作質(zhì)量考核標準交接班制度夜間巡邏制度安全消防車輛管理工作考核標準等各種比較合理全面的規(guī)章制度。這就使我們以后的工作有了一套比較系統(tǒng)的依據(jù)和標準。
為了能使保安員的工作能力不斷提高，使新的規(guī)章制度得到充分落實。根據(jù)小區(qū)的實際情況和保安員現(xiàn)狀，我們又制定了一些措施：
第一，在每周一的保安例會上堅持拿出半小時的時間來共同學(xué)習(xí)新制定的規(guī)章制度，鼓勵所有保安員圍繞如何做好本職工作和如何克服實際工作中的漏洞大膽建言獻策，通過群策群力來提升我們的總體工作水平。
第二，制定了夜間對保安員的不定期巡查和監(jiān)控抽查制度，通過兩者結(jié)合，及時發(fā)現(xiàn)工作中的不足之處，并在每周的工作例會中及時通報，使所有員工能在以后的工作中不再發(fā)生同樣的錯誤，以保證我們這支保安隊伍共同進步，并最終能合格的完成每一天的工作任務(wù)。值得慶幸的是，我們今年以來沒有發(fā)生一起盜竊消防交通方面的安全責(zé)任事故，這就使我們以后的保安工作有了更大的信心，我們一定會做得更好。
以前小區(qū)的綠化工作，除了澆水是自己完成外施肥噴藥修剪都要靠雇人來完成。但是經(jīng)過每次的跟進工作，我們發(fā)現(xiàn)其實沒有多大的技術(shù)問題，非常容易掌握，只是比較辛苦而已。在我們紀經(jīng)理的提議下，我們開始在請來的x身邊打下手并逐漸的學(xué)會了各種基本的綠化管理知識現(xiàn)在我們已經(jīng)可以獨立的完成草坪修剪綠化苗木的剪枝整形及普通的病蟲害防治等工作。為公司減少了部分開支，減輕了負擔(dān)的同時，也提高了我們自身的工作能力。為我們以后更好地完成綠化工作提供了保障。
現(xiàn)在我們除了積極完成自己的自身工作外，更多的時間用來學(xué)習(xí)各種專業(yè)知識，這不僅是對自身素質(zhì)的提高，也能為今后更好地服務(wù)于公司作出更大的力量。
車間下半年工作計劃完整版篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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（一）疫情防控成效顯著。堅持人民至上、生命至上，把新冠肺炎疫情防控作為頭等大事來抓，全鄉(xiāng)616名黨員干部守土有責(zé)、守土盡責(zé)，切實做好人員管控、交通檢疫、核酸檢測、疫苗接種、環(huán)境消殺、政策宣傳、物資保障、復(fù)產(chǎn)復(fù)工、維護社會穩(wěn)定等疫情期間各項工作。重點落實“外防輸入”要求，管控國內(nèi)中高風(fēng)險地區(qū)返抵人員1人，密接次密接人員15人，集中隔離和居家隔離管控16人。開展九輪次大規(guī)模核酸檢測，核酸檢測采樣61972人次，常住人口做到了應(yīng)檢盡檢，疫情應(yīng)急處置能力進一步提升。壓實鄉(xiāng)村兩級責(zé)任，黨員干部帶頭，群眾積極響應(yīng)，累計接種疫苗達15805劑次，織密群防群控的“防控網(wǎng)”，堅決守住“零感染”底線。
正大榆樹溝生豬養(yǎng)殖項目發(fā)展勢頭良好，每年穩(wěn)定出欄肉豬15萬頭；
草原新牧民8萬頭奶牛場種養(yǎng)加一體化項目迅速推進，項目一期已購牛進場；
積極配合蒙草集團實施渾河流域生態(tài)修復(fù)與種源示范項目，已經(jīng)簽訂合同流轉(zhuǎn)土地1482畝。種植業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，全鄉(xiāng)糧食播種面積穩(wěn)定在14萬畝左右，良種普及率達95%以上。突出打造“一村一品”特色產(chǎn)業(yè)，馬家夭村雪菊、張家四十一號村藜麥種植面積逐步擴大，榆樹梁村山楂樹和白其夭村、小缸房村特色林果園即將掛果。
（三）鄉(xiāng)村振興開啟新局。持續(xù)鞏固拓展脫貧攻堅成果，健全防止返貧動態(tài)監(jiān)測和幫扶機制，組織村組干部、駐村干部對返貧致貧風(fēng)險隱患開展常態(tài)化排查預(yù)警，今年3月新識別突發(fā)嚴重困難戶1戶2人，第一時間納入監(jiān)測范圍，完成了幫扶計劃制定和幫扶措施申報。逐步提高重點人群防御風(fēng)險能力，報銷防貧保險2戶3人，發(fā)放保險金17674元，4戶7人正在走報銷程序。著力解決脫貧人口就業(yè)問題，安置公益崗68人，截止5月累計發(fā)放工資19.57萬元。持續(xù)推進教育扶貧，落實雨露計劃3戶3人每人每學(xué)期1500元。全面推進鄉(xiāng)村振興工作，完成2021年全年度項目確權(quán)登記移交工作，建立了扶貧項目資產(chǎn)后續(xù)管理臺賬。2022年批準入庫鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接項目4個，目前紅山口養(yǎng)殖場工程建設(shè)項目已開工實施，預(yù)計于11月底完工并投入使用。高效發(fā)展黨建引領(lǐng)古城美羊產(chǎn)業(yè)發(fā)展共同體，實現(xiàn)優(yōu)勢資源共享，大力發(fā)展富民產(chǎn)業(yè)。建設(shè)白其夭鄉(xiāng)村振興示范村，依托渾河資源發(fā)展特色旅游業(yè)，探索打造“智慧白其夭+”云平臺。
（四）環(huán)保攻堅強力推進。全力開展大氣污染防治，狠抓冬奧會和冬殘奧會期間煙花爆竹禁燃管理工作，通過入戶走訪動員與村民簽訂禁止燃放煙花爆竹承諾書2955份，收繳代管煙花爆竹741戶。持續(xù)推進秸稈綜合利用，認真做好玉米秸稈離田清運滅茬深翻工作，完成秸稈清運15837.4畝，秸稈離田31478.48畝，滅茬深翻77182.3畝。深入實施水污染防治，積極推進河道“五亂”綜合整治，上半年累計排查河道沿岸215公里，巡查19次，夜查6次。大力推進林長制工作，重點對林草資源保護、森林草原防滅火等方面加強巡林管護，上半年累計巡林400余次。扎實開展林草違規(guī)違法行為專項行動，我鄉(xiāng)涉及破壞林地圖斑22塊、破壞草地圖斑18塊9起、破壞林地案件5起已全部恢復(fù)植被整改完成，全鄉(xiāng)生態(tài)環(huán)境持續(xù)好轉(zhuǎn)。扎實做好中央第二輪生態(tài)環(huán)境保護督察交辦信訪案件整改工作，我鄉(xiāng)涉及的16起案件已全部辦結(jié)。
（五）社會事業(yè)蓬勃發(fā)展。矢志不渝兜牢民生保障底線，居民醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險實現(xiàn)應(yīng)保盡保，參保率達到100%。及時準確發(fā)放各項惠農(nóng)補貼，加強社會救助體系建設(shè)，不斷完善農(nóng)村合作醫(yī)療制度，積極做好醫(yī)保電子憑證宣傳推廣工作。持之以恒實施民生實事項目，二道營村至舍必崖村道路修建項目已完工，紅山口村養(yǎng)殖棚圈項目已開工實施，預(yù)計于11月底完工并投入使用。多措并舉加強文化陣地建設(shè)，充分發(fā)揮新時代文明實踐站所的作用，以草原書屋、遠程教育中心等文化惠民工程為載體，建成閱覽室21間，共收藏圖書1.2萬冊，接待村民6000多人次。久久為功促進社會事業(yè)發(fā)展，深入開展精神文明創(chuàng)建活動，深入開展民族團結(jié)示范創(chuàng)建活動，深入開展鑄牢中華民族共同體意識宣講。扎實做好新時代黨管武裝工作，100%完成154名適齡青年的兵役登記任務(wù)，2022年“一年兩征”，我鄉(xiāng)應(yīng)征報名13人，上站體檢4人，體檢政審雙合格2人，當年參軍1人。
（六）社會治理不斷提升。嚴格落實信訪工作各項制度，建立健全源頭防控、排查梳理、糾紛化解、應(yīng)急處置社會矛盾綜合治理機制，今年上半年共排查各類矛盾糾紛28件，化解24件，化解率為85.7%，受理信訪件11起，辦結(jié)5起，正在化解6起，化解率為45.5%。保質(zhì)保量完成“12345”接訴即辦工作，用心解決人民群眾急難愁盼問題，今年上半年接收工單136件，辦結(jié)126件，辦結(jié)案件中解決率96.83%，滿意率達到97.62%。深入推進平安法治建設(shè)，開展入戶宣傳打擊養(yǎng)老詐騙活動，深入貫徹實施“利劍-22”禁種鏟毒行動，在主要路口安裝了10處監(jiān)控，強化社會治安防控措施。重拳出擊整治安全生產(chǎn)隱患，嚴格落實安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組工作責(zé)任制，實現(xiàn)“責(zé)任田”全覆蓋，統(tǒng)籌推進防火防汛、地質(zhì)災(zāi)害、道路交通、在建工程及有限空間作業(yè)等安全隱患排查。深入貫徹“轉(zhuǎn)作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、勇?lián)敗惫ぷ饕?，切實解決企業(yè)存在的實際困難，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，為推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。
（七）鄉(xiāng)村面貌明顯改觀。農(nóng)村人居環(huán)境整治工作扎實推進，鄉(xiāng)村顏值大幅提升，配備垃圾處理廠1座，建設(shè)垃圾池172處。購置鏟車、自卸汽車、清掃機及掃雪滾等設(shè)備，累計投入97萬元，采取行政村分片管理、定時集中清理的方式，進一步提升全鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生治理能力，在全縣2022年第一季度農(nóng)村人居環(huán)境整治工作考評工作中我鄉(xiāng)獲第二名，獲得獎勵資金20萬元。持續(xù)推進廁所革命，累計戶改廁2283個，達到常住戶的65%，2022年預(yù)計建成490座戶廁，目前已經(jīng)與施工方完成工作對接。加快道路水利等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，完成二道營村至舍必崖村道路修建項目，完成王家二十號等4個村12100畝高標準農(nóng)田建設(shè)項目，完成馬家夭、向陽溝1500畝產(chǎn)糧大縣獎勵資金節(jié)水灌溉項目。白其夭村榮獲“第二批全國鄉(xiāng)村治理示范村”。
（八）黨的建設(shè)全面加強。將黨員承諾踐諾作為持續(xù)鞏固深化黨史學(xué)習(xí)教育的有力抓手，全鄉(xiāng)21個黨支部共作出承諾168條，通過履職踐諾幫助解決群眾實際困難87個，鄉(xiāng)黨委承諾的4個為民辦實事事項得到有力推進。認真落實關(guān)于集中治理全鄉(xiāng)黨內(nèi)政治生活庸俗化交易化問題整治工作，梳理排查出黨委“回頭看”自查自糾問題3條，全鄉(xiāng)47名在編在崗黨員干部梳理出個人問題66條。從嚴落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，持續(xù)規(guī)范重大事項決策行為，強化政府規(guī)范性文件審批、辦理、問效。嚴格貫徹落實中央“八項規(guī)定”和自治區(qū)、市、縣配套規(guī)定，持之以恒正風(fēng)肅紀。加強紀檢監(jiān)察監(jiān)督，突出重點領(lǐng)域和資源配置、工程項目實施、資金分配等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴肅查處違紀違法行為，強力推進法治政府、廉潔政府建設(shè)。
2022年是黨的二十大召開之年，是推動全鄉(xiāng)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵之年，做好今年各項工作意義重大、影響深遠。按照中央、自治區(qū)重大方針政策和市相關(guān)部署要求，圍繞全縣發(fā)展大局，結(jié)合我鄉(xiāng)工作實際，下半年我們將重點做好以下幾個方面工作。
（一）實施“產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型提升工程”，激發(fā)鄉(xiāng)村振興新動能。堅持“產(chǎn)業(yè)興旺”為鄉(xiāng)村振興工作的主題主線，用好用活縣級農(nóng)牧業(yè)高質(zhì)量發(fā)展扶持政策，引進和培育一支農(nóng)村牧區(qū)實用人才隊伍，在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上出實招、見實效。一是加快農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。緊緊圍繞“牛、羊、豬、草”四條主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)鏈，主動承擔(dān)在和林縣打造綠色農(nóng)畜產(chǎn)品生產(chǎn)加工產(chǎn)業(yè)集群方面的重要任務(wù)，依托正大、美羊、草原新牧民、紅達、蒙草等大型現(xiàn)代化種養(yǎng)殖企業(yè)大力發(fā)展高效種植業(yè)、特色養(yǎng)殖業(yè)，因地制宜發(fā)展小菜園、小果園、小苗圃等庭院經(jīng)濟。二是推動農(nóng)民持續(xù)增收。按照一鄉(xiāng)一業(yè)發(fā)展思路，因地制宜發(fā)展豆腐，將豆制品加工制作打造成xx的特色產(chǎn)業(yè)。按照一村一品發(fā)展思路，在有條件的村發(fā)展特色種植、養(yǎng)殖，將特色產(chǎn)業(yè)向規(guī)模化、品牌化方向發(fā)展。重點在鄭家三號村利用上級扶持壯大村集體經(jīng)濟政策，以青禾牧業(yè)為產(chǎn)業(yè)支撐，以集體增收為目標，按照“政策引領(lǐng)，因地制宜”的方式探索壯大村集體經(jīng)濟發(fā)展新途徑。三是倡導(dǎo)鄉(xiāng)村特色發(fā)展。創(chuàng)建美麗宜居村莊和最美庭院等示范典型，保護好、建設(shè)好具有鄉(xiāng)土氣息的特色民居，努力打造“讓城市人向往”的美麗鄉(xiāng)村。依托渾河資源，發(fā)展特色旅游業(yè)，圍繞服務(wù)游客需求，提供農(nóng)家院、農(nóng)家飯、農(nóng)產(chǎn)品等農(nóng)家生活體驗服務(wù)，積極探索三產(chǎn)融合發(fā)展，帶動村民增收。抓好數(shù)字鄉(xiāng)村建設(shè)，探索“互聯(lián)網(wǎng)+基層自治”方式，提升鄉(xiāng)村治理智能化水平。
（二）實施“生態(tài)環(huán)境提升工程”，彰顯綠色鄉(xiāng)村新風(fēng)貌。秉持綠水青山就是金山銀山的理念，積極構(gòu)建創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展格局。一是推進環(huán)境綜合治理。實行最嚴格的環(huán)境保護制度，堅決打好藍天綠水凈土保衛(wèi)戰(zhàn)，將大氣污染防治作為重中之重，保持秸稈禁燒高壓態(tài)勢，加強秸稈綜合利用，確保轄區(qū)全年禁燒。深入實施水污染防治行動，鞏固提升河長制工作成效，鞏固轄區(qū)河道環(huán)境整治成果。全面實施土壤污染防治行動計劃，加強耕地土壤治理。二是抓好生態(tài)保護修復(fù)。堅持山水林田湖草沙系統(tǒng)治理，大力弘揚“白二爺沙壩”精神，大力實施退耕還林、封山育林、天然林保護等生態(tài)建設(shè)工程。不斷完善林長制體系建設(shè)，織密林地管理網(wǎng)絡(luò)。深化集體林權(quán)制度和國有林場改革，完善現(xiàn)有林場經(jīng)營管理體制。積極開展耕地質(zhì)量保護與提升行動，堅決遏制新增農(nóng)村亂占耕地建房行為。三是強化節(jié)約循環(huán)發(fā)展。加快形成綠色產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和發(fā)展方式，著力實現(xiàn)經(jīng)濟效益和生態(tài)效益雙贏。大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，實行最嚴格的耕地保護制度和節(jié)約用地制度，實行能源和水資源消耗、建設(shè)用地等總量和強度雙控。踐行綠色低碳生活方式，在全社會倡導(dǎo)綠色出行、綠色辦公、綠色消費理念，努力讓xxx的天更藍、山更綠、水更清、人居環(huán)境更優(yōu)美。
（三）實施“宜居鄉(xiāng)村提升工程”，譜寫城鄉(xiāng)一體化新篇章。持續(xù)完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，進一步補齊農(nóng)村發(fā)展短板，促進城鄉(xiāng)均衡發(fā)展。一是加大農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。大力實施“藏糧于地、藏糧于技”戰(zhàn)略，集中打造一批產(chǎn)能穩(wěn)固的高標準農(nóng)田，實施紅山口6000畝產(chǎn)量大縣節(jié)水灌溉項目、白其夭900畝小型農(nóng)田水利項目、紅山口7000畝坡耕地改造及上水項目、小紅城引水壩恢復(fù)工程，全力夯實農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，有效改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件。二是全面提升鄉(xiāng)村宜居水平。全面推進農(nóng)村飲用水安全提升，開展農(nóng)村房屋安全隱患排查整治。建立健全村莊環(huán)境整治長效管護機制，努力爭取白其夭村固體垃圾處理廠配套資金。不斷提升村莊綠化水平，加大戶改廁工作力度。創(chuàng)新鄉(xiāng)村治理，推動移風(fēng)易俗，營造文明鄉(xiāng)風(fēng)。三是建設(shè)新時代美麗鄉(xiāng)村。認真落實農(nóng)村公路“路長制”，計劃實施三道營村至舍必崖村和舍必崖村至前后營子村共計3公里道路硬化工程，不斷改善農(nóng)村出行條件，方便群眾生產(chǎn)生活。加強淤地壩除險加固，全面提升防洪保障能力。加大耕地改造治理力度，計劃將小缸房村4個自然村共計1300畝鹽堿地改為優(yōu)質(zhì)耕地，增加村民收入。
（四）實施“品質(zhì)生活提升工程”，繪就民生幸福新圖景。牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，聚焦民生、維護民利，讓廣大農(nóng)民共享全面小康成果。一是強化社會民生保障。將民生工作擺在全鄉(xiāng)工作突出位置，認真抓好社會保障制度落實，不斷完善社會救助和社會福利體系，切實保障困難群眾的基本生活。全力推進基本醫(yī)療保險全民參保計劃，加大養(yǎng)老保險宣傳力度，提升養(yǎng)老服務(wù)水平。認真做好擁軍優(yōu)撫、慈善、殘疾人事業(yè)和紅十字救助等社會保障工作，增強群眾幸福感。二是提升公共服務(wù)水平。推進政府民生實事工程建設(shè)和“一事一議”項目建設(shè)，加大對民生工程財政投入，進一步細化、量化民生實事項目，持續(xù)提升鄉(xiāng)村生活品質(zhì)。規(guī)范提升鄉(xiāng)村便民服務(wù)，加強“三農(nóng)”工作隊伍建設(shè)，真正把便民服務(wù)落到實處。積極開展各類文體活動，豐富群眾生活，培育鄉(xiāng)村文明新風(fēng)尚，增強群眾獲得感。三是做好全域安全屏障。嚴格落實常態(tài)化疫情防控要求，壓緊壓實防控責(zé)任，全力防范發(fā)生聚集性疫情風(fēng)險，織密織牢疫情防控“最后一公里”防線，穩(wěn)妥有序推進新冠疫苗接種。堅持“四個最嚴”，嚴管食品藥品安全，保障群眾飲食用藥安全。繼續(xù)協(xié)助上級部門做好衛(wèi)生防疫工作及重大疫病防治工作。推動建立鄉(xiāng)村“一站式”綜合性法律服務(wù)平臺。切實保障婦女兒童、老年人、殘疾人合法權(quán)益。夯實平安xx建設(shè)，增強群眾安全感。
（五）實施“行政效能提升工程”，打造人民滿意政府新形象。提高政治站位，提升服務(wù)意識，創(chuàng)新服務(wù)方式，為人民群眾提供更加精準優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。一是旗幟鮮明講政治。堅持增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，不斷鑄牢中華民族共同體意識。不斷鞏固黨史學(xué)習(xí)教育成果，始終用初心使命滋養(yǎng)黨性、激發(fā)動力，推動政府各項工作更好落實。二是依法行政促規(guī)范。堅持依憲施政、依法行政，深入貫徹落實法治政府建設(shè)實施綱要，依照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力、履行職責(zé)。自覺接受人大和社會監(jiān)督，高質(zhì)量辦理人大代表建議。認真落實“三重一大”事項決策議事規(guī)則，做好財政預(yù)決算、重大項目等政府信息公開。三是聚焦中心抓落實。圍繞全縣經(jīng)濟社會發(fā)展目標，以“說干就干、干就干好”的作風(fēng)，推動形成對標先進、追趕超越的新局面和新熱潮。對鄉(xiāng)黨委確定的目標任務(wù)實行閉環(huán)管理，強化跟蹤問效，嚴格考核問責(zé)，確保事事有回應(yīng)、件件有落實。堅決抓好民生實事項目落實和“接訴即辦”工作，用政府的“辛苦指數(shù)”換取人民的“幸福指數(shù)”。四是嚴守紀律強作風(fēng)。嚴格落實全面從嚴治黨要求，深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，認真貫徹中央八項規(guī)定及其實施細則精神,堅決反對和整治一切形式主義、官僚主義,持續(xù)整治群眾身邊的腐敗問題和不正之風(fēng)。牢固樹立節(jié)約思想,全力保障重點支出,用政府的“緊日子”保障人民的“好日子”。
車間下半年工作計劃完整版篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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2022年上半年，全縣司法行政系統(tǒng)干部職工和法律服務(wù)工作者在縣委、縣政府和上級司法行政機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)下，在有關(guān)部門單位的大力支持下，堅持圍繞中心、服務(wù)大局，充分發(fā)揮職能作用，努力提供優(yōu)質(zhì)法律服務(wù)，取得明顯成效。
舉辦聽證會，為聽證雙方搭建了一個平等對話、多方參與的平臺，以公開促公正，進一步擴大了群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，切實增強了信訪糾紛調(diào)處的透明度與公信力，從源頭化解信訪糾紛，今年以來先后參與、主持聽證會2次。
在駐村幫扶工作中，選派優(yōu)秀黨員到村任職，提供幫扶資金6萬元；
在舊城改造任務(wù)中，重點突破、逐個出擊、連續(xù)奮戰(zhàn)，為舊城改造項目提供法律意見，從源頭上規(guī)避和減少法律風(fēng)險，今年以來先后出具2份法律意見。舉辦聽證會，為聽證雙方搭建了一個平等對話、多方參與的平臺，以公開促公正，進一步擴大了群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，切實增強了信訪糾紛調(diào)處的透明度與公信力，從源頭化解信訪糾紛，今年以來先后參與、主持聽證會2次。
強化行政執(zhí)法監(jiān)督，全面推行行政執(zhí)法“三項制度”落實落細，開展重點領(lǐng)域法治督察。打造行政執(zhí)法監(jiān)督投訴平臺，聚焦優(yōu)化法治化營商環(huán)境，通過“非訴在線——×縣群眾訴求平臺”開通“企業(yè)心聲”模塊，打通了行政執(zhí)法相對人、行政執(zhí)法監(jiān)督機構(gòu)、行政執(zhí)法機關(guān)互聯(lián)互通渠道，構(gòu)建網(wǎng)上受理、網(wǎng)上分流、網(wǎng)上處置、網(wǎng)上督導(dǎo)的“一口進、分級辦”智慧化工作模式。截至目前，收到各類投訴30件，行政執(zhí)法監(jiān)督機構(gòu)對各執(zhí)法單位執(zhí)法活動開展現(xiàn)場監(jiān)督17次，開展全面推行行政執(zhí)法“三項制度”落實情況專項監(jiān)督檢查活動2次，評查案卷38本，反饋問題178個，發(fā)出行政執(zhí)法監(jiān)督意見書5份，查辦執(zhí)法監(jiān)督案件1起，有效糾正了行政執(zhí)法中的違法或不當行為，為法治×建設(shè)貢獻了嚴格規(guī)范公正文明的行政執(zhí)法力量。
扎實開展“民主法治示范村（社區(qū)）”復(fù)核工作活動，目前全縣共有“全國民主法治示范村”1個，省級“民主法治示范村（社區(qū)）”2個，市級“民主法治示范村（社區(qū)）”10個。
個，受理各類法律援助案件。
件，同比上升290.6%。目前“非訴在線”全縣關(guān)注人數(shù)達。
件，同比增長。
%。完善行政爭議溯源化解機制，融合“人民調(diào)解+行政調(diào)解”，強化部門聯(lián)動機制，由單一化解“官民”爭議轉(zhuǎn)化為同時化解“民民”糾紛。發(fā)揮行政復(fù)議“刀刃向內(nèi)”監(jiān)督依法行政的作用，加大糾錯力度，推動決定履行實現(xiàn)100%。積極推進行政裁決工作，行政裁決“一口進、分級辦”實現(xiàn)全縣行政裁決機關(guān)管理平臺全覆蓋，率先完成一例承包土地權(quán)屬糾紛行政裁決案，為全市首例。嚴格落實行政機關(guān)負責(zé)人出庭應(yīng)訴各項制度。共開庭審理行政案件25件，機關(guān)負責(zé)人出庭應(yīng)訴率100%。
突出重點，做好特殊人群管控。全面提升社區(qū)矯正信息化應(yīng)用水平，繼續(xù)運用好社區(qū)矯手機定位系統(tǒng)，嚴防人機分離現(xiàn)象發(fā)生。嚴格社區(qū)矯正對象請銷假制度，定期組織社區(qū)矯正對象參加集中學(xué)習(xí)教育和社區(qū)服務(wù)，進行現(xiàn)場紀律整頓和違紀教育。做好×幫教工作，盡可能地對兩類人員給與生活、工作上的幫扶。截至目前，全縣在冊社區(qū)矯正對象470名，手機定位使用率達到100%，無一人脫管漏管。
（七）著力展現(xiàn)干部隊伍形象上有新的提升。抓好思想政治建設(shè)。深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)法治思想，在學(xué)懂弄通做實上走在前列，組織開展黨員春季集中培訓(xùn)、日常學(xué)習(xí)教育等活動12次?？h司法局被縣委評為“機關(guān)黨建工作先進單位”，“四帶四大”工作法被省司法廳評為“百佳黨支部工作法”。抓好班子和隊伍建設(shè)。發(fā)揮黨組領(lǐng)導(dǎo)核心作用。黨組書記帶頭建立黨支部工作聯(lián)系點，每名班子成員確定至少1個黨支部作為工作聯(lián)系點，幫助黨支部理清工作思路。完善黨組織工作體系。整合原經(jīng)濟開發(fā)區(qū)司法所和十字路司法所，成立十字路司法所黨支部，補齊工作短板、提升工作質(zhì)量。抓好紀律作風(fēng)建設(shè)。嚴格按照要求開展干部紀律作風(fēng)整頓提升活動，保質(zhì)保量的完成每一階段工作任務(wù)。梳理完善考勤制度，加大督查力度。創(chuàng)新中層干部鍛煉機制，探索實施“雙向雙掛雙強”工程，實行千分制考核動態(tài)管理機制、信息宣傳報道月通報等制度，形成了比學(xué)趕超、競相發(fā)展的工作熱潮。
二、下半年工作打算。
一是推進全面依法治縣。繼續(xù)推進法治建設(shè)一規(guī)劃兩綱要落實落地。盡快出臺《法治×建設(shè)指標體系》，根據(jù)責(zé)任分工及時調(diào)度工作進展情況。推動黨政主要負責(zé)人第一責(zé)任人責(zé)任落實。推動《落實〈黨政主要負責(zé)人履行推進法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)規(guī)定〉縣級層面工作責(zé)任清單》落實，組織開展黨政主要負責(zé)人述法和法治政府建設(shè)年度報告評議工作。深入落實《×縣鎮(zhèn)街法治工作事項清單》。建立常態(tài)化調(diào)度機制，適時開展現(xiàn)場督導(dǎo)，深入推進鎮(zhèn)街法治建設(shè)任務(wù)落實。四是爭創(chuàng)法治政府建設(shè)示范縣。把準創(chuàng)建重點，認真梳理法治建設(shè)各個方面的存量問題，分析存在的問題、短板，查找出應(yīng)建未建、已建但未深化的工作機制或者問題，制定“清單”納入考核，明確相關(guān)單位、科室任務(wù)分工，實行清單管理推進，充分發(fā)揮聯(lián)絡(luò)員的機制，形成法治建設(shè)合力，為第三批法治政府建設(shè)示范創(chuàng)建活動做好準備。
二是加大普法宣傳力度。貫徹落實好“八五”普法規(guī)劃，繼續(xù)做好《法治×》電視欄目，實現(xiàn)重點對象學(xué)法用法全覆蓋。將領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法考試與手機非訴在線平臺相結(jié)合，推進領(lǐng)導(dǎo)干部任前考法、學(xué)法更加便利、智能。打造“省司法廳舊址”全國法治宣傳教育示范基地。
三是整合力量化解糾紛。積極構(gòu)建“大調(diào)解”工作格局，完善人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解聯(lián)動工作體系，打造縣鎮(zhèn)一站式調(diào)解中心，進一步健全集約化非訴訟糾紛解決機制的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、完善制度、優(yōu)化流程。全面深化智慧調(diào)解及“非訴在線”應(yīng)用，加大群眾普及率和使用率，提升各后臺端口的處理速度，解決群眾訴求。
夯實社區(qū)矯正工作根基，探索推行“隊建制”管理模式；
建設(shè)規(guī)范化社區(qū)矯正中心，完善內(nèi)部管理，促進規(guī)范運行。
車間下半年工作計劃完整版篇九
轉(zhuǎn)眼，xx上半年過去了。我來到醫(yī)院工作已有x年多了，在護士長及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科室同事的密切配合和支持下，我本著“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚救死扶傷的革命精神，踏踏實實做好護理工作，認真地完成了上半年的工作任務(wù)，并且在個人思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都取得了一定的進步。
一、政治思想方面。
堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念適應(yīng)新的護理模式，社會發(fā)展的新形勢，積極參加一切政治活動，以服務(wù)病人奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標準，全心全意為病人服務(wù)。
二、業(yè)務(wù)方面。
在這半年里本人能自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，服從科室領(lǐng)導(dǎo)的各項安排，認真履行自己的崗位職責(zé)，完成各項護理操作，學(xué)會認真對待每一件事情，在用心的同時更能細心的幫助病人解決每一件事情，認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友，親人。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作，認真學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范，認真書寫一般護理記錄，危重護理記錄及搶救記錄，對于自己的工作，嚴格要求自己，三查七對，牢記三基。
三、增強法律意識。
認真學(xué)習(xí)《護士條例》及其它法律法規(guī)，積極參于醫(yī)院組織的學(xué)習(xí)班。意識到，社會主義市場經(jīng)濟體制的建立，法律制度日益完善，人民群眾法制觀念不斷增強，依法辦事、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識，現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意，這是人們對護理服務(wù)提出更高、更新的需求，因而要豐富法律知識，增強安全保護意識，懂法、用法，依法保護自己。
在護理工作中，我的體會是“三分治療，七分護理”，于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要性。曾經(jīng)有人說過：“拉開人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人也是護士?！笔前。谌说囊簧斨杏姓l會不需要護士的細致關(guān)心和悉心照顧呢?“護理工作是一門精細的藝術(shù)”?！白o士要有一顆同情的心，要有一雙愿意工作的手?！蔽視梦业膼坌哪托?，細心和責(zé)任心解除病人的病痛，用無私的奉獻支撐起無力的生命，重新?lián)P起生的風(fēng)帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語。在今后的工作中一定努力提高自己的技術(shù)，提高微笑服務(wù)，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的難處，端正工作態(tài)度，我希望通過自己的努力獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領(lǐng)導(dǎo)、護士長的認可。
我覺得護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪，在下半年的工作中，我將加倍努力，為人類的護理事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻。
車間下半年工作計劃完整版篇十
2023年上半年工作總結(jié)2023年上半年，xx區(qū)財政工作始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的二十大精神，按照中共中央、省、市、區(qū)各級工作部署，堅持穩(wěn)中求進的工作總基調(diào)，圍繞推進高質(zhì)量發(fā)展要求，搶抓“粵港澳大灣區(qū)發(fā)展”機遇，繼續(xù)實施積極財政政策，狠抓收入，在確保做好“六穩(wěn)”、“六?！惫ぷ鳎绕渲攸c落實“保工資、保運作、保民生”的“三?！惫ぷ骰A(chǔ)上，集中財力支持加快促進經(jīng)濟復(fù)蘇和社會各項事業(yè)發(fā)展。1-6月，全區(qū)一般公共預(yù)算收入完成xx億元，為年初預(yù)算49%，同比增收xx億元，增長7%（完成市下達任務(wù)，四市三區(qū)排名第3），其中區(qū)本級財政收入xx億元，同比增長0.77%；鎮(zhèn)級財政收入xx億元，同比增長13.39%。全區(qū)一般公共預(yù)算支出xx億元，為年初預(yù)算的39.2%，同比減支xx億元，下降6.67%，其中區(qū)本級財政支出xx億元，同比下降16.78%；鎮(zhèn)級財政支出xx億元，同比增長11.39%。上半年，我局主要抓好如下四方面工作：
車間下半年工作計劃完整版篇十一
半年來，xx縣地震局在縣委縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在省、州業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認真落實《國務(wù)院關(guān)于進一步加強防震減災(zāi)工作意見》和2023年各級防震減災(zāi)聯(lián)席會議精神。始終把保證人民群眾生命財產(chǎn)安全和經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展作為防震減災(zāi)工作的著眼點，嚴格按照“預(yù)防為主、防御與救助相結(jié)合”的工作方針，牢固樹立“寧可千日不震，不可一日不防”和“震情第一”的觀念，扎實開展監(jiān)測預(yù)報、震害防御能力建設(shè)，不斷提升防震減災(zāi)綜合服務(wù)能力，較好的完成了一年的工作目標任務(wù)，現(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下：
一、工作開展情況。
(一)全力抓好監(jiān)測預(yù)報工作。
xx縣地震局國家級綜合觀測臺站觀測手段有：測震、數(shù)字化水位、水溫、氣象三要素、水管傾斜儀、伸縮儀、垂直擺、地磁(3套)、極低頻、5個預(yù)警臺和1個強震動臺共17套儀器和1個縣級信息節(jié)點。
1.制定2023年度震跟蹤工作方案。
2023年面對嚴峻和復(fù)雜的震情形勢，我局牢固樹立震情第一的觀念，認真落實中央、省、州防震減災(zāi)聯(lián)席會議精神，結(jié)合xx實際，制定《xx縣地震局2023年震情跟蹤工作方案》。結(jié)合縣內(nèi)情況制定工作措施，成立xx縣地震局震情跟蹤工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室、震情監(jiān)測和后勤保障工作組。明確責(zé)任，具體工作職責(zé)落實到個人，每一位業(yè)務(wù)人員要結(jié)合自己的工作職責(zé)，切實做好震情跟蹤工作。形成一級抓一級，層層抓落實的管理模式，將震情跟蹤工作落實到基層，落實到實際工作中。
2.加強地震臺站的維護管理，確保觀測儀器正常運行。
認真做好xx觀測臺站17套觀測儀器的數(shù)據(jù)觀測工作。業(yè)務(wù)人員每天分析處理觀測資料，及時做好各項數(shù)據(jù)的收集、整理、匯總、傳輸和上報工作，對各套儀器加強維護和時時監(jiān)測，及時檢修維護每套儀器，堅持做到每天多次查看分析數(shù)據(jù)，按時上報觀測報表，盡心盡責(zé)做好前兆觀測工作。對綜合觀測臺站出現(xiàn)的問題及時進行檢修、調(diào)試、校測、調(diào)零、標定，完成5個預(yù)警臺和1個強震動臺的半年巡檢維護工作。
加強震情值班和儀器的管理維護，確保各套儀器的正常運轉(zhuǎn)，為上級業(yè)務(wù)部門提供連續(xù)、準確、及時、可靠的數(shù)據(jù)。
3.及時分析處理監(jiān)測數(shù)據(jù)，做好震情跟蹤工作。
按照工作職責(zé)，要求業(yè)務(wù)人員在每天觀測數(shù)據(jù)時，核查有無異常變化，做到每天及時查看州內(nèi)及鄰區(qū)的前兆資料異常情況。出現(xiàn)異常立即處理并上報省、州地震局相關(guān)部門。每天對在運行的形變、流體、重力和地磁10套前兆觀測儀器的32個測項分量進行數(shù)據(jù)預(yù)處理工作，半年累計處理4189次測項分量;每周一對上一周的前兆觀測數(shù)據(jù)進行周跟蹤分析處理、每月對前兆觀測數(shù)據(jù)進行月跟蹤分析處理后上報省地震局。至今共上報各項報表(日志、周報、月報、年報)472份。
積極配合滇西南地震協(xié)作區(qū)和滇南—滇西南重點危險區(qū)跟蹤組開展震情跟蹤工作。半年共上報《xx縣地震局周會商資料分析》23期、《xx縣地震局月會商資料分析》5期。完成《西雙版納州季度會商報告》2期。
4.切實加強震情值班及震情會商。
實行24小時值班制度和重大情況報告制度。認真執(zhí)行24小時震情值班制度，堅持手機24小時開通，保證緊急情況下能及時上崗。堅持做好震情值班工作，及時做好各項數(shù)據(jù)的收集、整理、匯總、傳輸和上報工作，對各套儀器加強維護和時時監(jiān)測;加強地震預(yù)報資料的處理分析工作，及時分析處理縣內(nèi)出現(xiàn)異常的觀測資料，堅持做到每天觀測多次數(shù)據(jù)。
加強震情會商工作，堅持周、月、季度和年度會商工作;完成我縣高考期間震情會商工作任務(wù)。
5.加強信息網(wǎng)絡(luò)工作。
加強監(jiān)測臺網(wǎng)正常運轉(zhuǎn)的同時，加強信息網(wǎng)絡(luò)平臺的維護工作，根據(jù)《云南省地震局測震及信息網(wǎng)絡(luò)運行管理辦法》，制定xx縣地震信息網(wǎng)絡(luò)節(jié)點管理的相關(guān)辦法，按要求做好數(shù)字前兆臺網(wǎng)和信息網(wǎng)絡(luò)運行管理工作日志及儀器設(shè)備檔案簿的填寫、報送、歸檔等工作，完成信息節(jié)點各項工作任務(wù)。按照ups的工作原理和操作規(guī)程做好電源及ups的管理，妥善保養(yǎng)ups。做好停電、網(wǎng)絡(luò)異常等情況的調(diào)查和記錄，并按要求及時上報省地震局信息中心。半年來信息節(jié)點工作正常，無網(wǎng)絡(luò)連接異常發(fā)生。確保息網(wǎng)絡(luò)暢通，為信息快捷、高效、安全的傳遞提供了信道保障。
(二)全面開展震害防御工作。
半年來，我局強化震害防御能力建設(shè)工作，通過加強震害防御能力建設(shè)，為最大限度地減輕地震災(zāi)害損失打基礎(chǔ)。
1.扎實開展防震減災(zāi)知識“七進”活動。
我們始終按照“無震按照有震準備，小震按照大震處理”的工作方針，結(jié)合xx實際，利用重大節(jié)日開展宣傳工作已成為一種新常態(tài)，在全國防震減災(zāi)周、宣傳日(5.12)、科技日、科技活動周、安全生產(chǎn)月等活動，在農(nóng)村、社區(qū)、學(xué)校、醫(yī)院、機關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等開展防災(zāi)減災(zāi)宣傳、講座活動。2月20日參與2023年云南科普大篷車聯(lián)合行動西雙版納站科普宣傳活動，同時，還為同學(xué)們發(fā)放了《地震來了怎么辦》宣傳冊50余份，展出展板10塊，讓同學(xué)們學(xué)會當?shù)卣饋砼R時如何更好地保護自己，增強自我防護意識;3月30日在xx縣第三中學(xué)開展xx縣2023年度地震應(yīng)急演練工作，演練均按預(yù)案順利進行，達到了預(yù)期目的。5月11日借助全國防災(zāi)減災(zāi)日活動積極參與在xx縣街心花園組織開展的“5·12”宣傳活動，向過往行人發(fā)放地震傳冊材料共計650余份、宣傳展板10塊，并對過往的市民解答有關(guān)地震的相關(guān)問題;5月11日到曼它拉社區(qū)開展防震減災(zāi)宣傳，對社區(qū)工作人員及過往行人發(fā)放地震科普宣傳材料共計200余份，宣傳展板10塊。5月17日到xx縣第一小學(xué)為師生進行地震科普講座，通過講座進一步提高了師生們防范地震災(zāi)害的意識，幫助師生掌握避險、逃生、自救的方法，切實增強了師生應(yīng)對突發(fā)事件的防范意識和自我保護能力，在學(xué)校營造了良好的防震減災(zāi)氛圍;5月18日到xx縣職業(yè)高級中學(xué)參與xx縣科工局組織開展以“熱愛科學(xué)、崇尚科學(xué)”為主題開展的xx縣“全國科普日”活動，并發(fā)放防震避震手冊、宣傳單、宣傳扇子共計300余份并面對面為師生講解地震知識，增強了師生的防震減災(zāi)意識，提升師生有效應(yīng)對地震災(zāi)難的能力。
半年來，共深入2個社區(qū)、4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、4所學(xué)校、6個村寨、進行防震減災(zāi)宣傳、培訓(xùn)活動，共出動宣傳車4輛次，懸掛標語2幅，科普宣傳咨詢280人次，發(fā)放宣傳單、宣傳環(huán)保袋580余份;在xx發(fā)布上發(fā)布防震減災(zāi)信息2條。通過豐富多彩的防震減災(zāi)科普宣傳活動，向廣大市民群眾宣傳地震避險、自救互救等知識，同時有效提升應(yīng)對災(zāi)難的能力，增強了全縣民眾的防災(zāi)減災(zāi)意識，收到了良好的社會宣傳效果，受益群眾達3479余人。
2.積極開展防震應(yīng)急演練活動。
按照有關(guān)規(guī)定，中小學(xué)校每學(xué)期必須進行一次防震應(yīng)急演練。到xx縣第三中學(xué)督促指導(dǎo)師生進行防震應(yīng)急演練，共計1000余名師生參演;到xx第一小學(xué)開展地震科普知識宣傳及防震演練指導(dǎo)，共計40余明師生參演;演練按預(yù)案順利進行，達到了預(yù)期目的。
(三)開展宏觀觀測基地建設(shè)工作。
根據(jù)宏微觀共同觀測的重要觀測目的，我局上半年在關(guān)累鎮(zhèn)勐遠村和勐捧鎮(zhèn)勐潤村建立了宏觀觀測基地，為地震前能捕捉到更多的宏觀前兆信息打下堅實的基礎(chǔ)。
(四)應(yīng)急能力進一步提升。
貫徹落實好省、州防震減災(zāi)工作會議精神，加強全縣防震減災(zāi)工作，提高防震減災(zāi)協(xié)同作戰(zhàn)能力為目的，進一步加強防震減災(zāi)各項工作的落實。
二、特色亮點工作。
我局始終重視人才的培養(yǎng)工作，今年年初安排一名業(yè)務(wù)人員到云南省地震局跟班學(xué)習(xí)3個月，在單位先后有10人次業(yè)務(wù)人員在線上、線下參加省、州組織的各類培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，更加全面提升了我局業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)，為進一步做好我縣防震減災(zāi)事業(yè)提供堅實的理論基礎(chǔ)。
三、存在問題。
1、由于信息節(jié)點比較陳舊，地板也部分損壞需要進行從新裝修以便更好的開展業(yè)務(wù)工作。
2、單位右側(cè)沒有圍墻，為單位工作人員的安全及長遠考慮計劃砌一面單位圍墻。
3、xx觀測臺站的地磁臺站周圍的圍欄年久失修，部分已損壞，周邊的行人和動物會進入臺站，有一定的安全隱患。
4、觀測臺站的山洞內(nèi)無排水系統(tǒng)滲水叫為嚴重，線路也經(jīng)常出問題需要專業(yè)人員進行科學(xué)處理。
5、工作經(jīng)費嚴重不足，同志們的電腦也已到報廢年限嚴重影響正常辦公，同時也致使很多工作開展較為困難。
四、下步工作計劃。
2023年我們將深入學(xué)習(xí)貫徹落實新時代中國特色社會主義思想和黨的**大精神。不斷增強全體干部職工政治理論素養(yǎng)、政治理想信念，做好重特大地震災(zāi)害風(fēng)險防范，夯實監(jiān)測基礎(chǔ)、進一步提升監(jiān)測預(yù)警能力，堅決打好摸清風(fēng)險底數(shù)攻堅戰(zhàn)，加快推動防震減災(zāi)服務(wù)提質(zhì)增效升級，統(tǒng)籌推進疫情防控和防震減災(zāi)各項工作。
1.做好云南xx地震臺、預(yù)警臺、局內(nèi)部防震減災(zāi)綜合數(shù)據(jù)平臺等運維工作。
2.加強地震監(jiān)測，使地震監(jiān)測能力得到進一步提升;強化震情跟蹤和信息報送高質(zhì)量完成。
3.繼續(xù)開展地震科普宣傳和防震減災(zāi)知識，力爭“家喻戶曉工程”，有效提高應(yīng)對地震災(zāi)害能力為最大限度地減輕地震災(zāi)害損失打基礎(chǔ)。
4.廣泛開展地震救援演練，讓廣大居民普遍掌握自救互救技能，提高廣大群眾自救意識和本領(lǐng)，指導(dǎo)督促學(xué)校、行業(yè)部門完成地震救援演練。
5.加大干部隊伍培養(yǎng)力度。加強宏觀觀測員培訓(xùn)，提高宏觀觀測人員的觀測能力。
6.協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好預(yù)警網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作。
7.科學(xué)增加5個左右地震宏觀觀測場。
8.繼續(xù)推進地震易發(fā)區(qū)房屋設(shè)施抗震信息采集和錄入工作。
9.配合做好中國地震科學(xué)試驗場站點的各項工作。
xx縣地震局。
2023年6月13日。
車間下半年工作計劃完整版篇十二
今年以來，縣科技局按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，以省級創(chuàng)新型縣創(chuàng)建為抓手，堅決踐行科創(chuàng)支撐戰(zhàn)略，大力推進創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，加快科技成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用體系建設(shè)?，F(xiàn)將上半年科技工作開展情況匯報如下：
一、堅持創(chuàng)新驅(qū)動，持續(xù)提升發(fā)展新能級。
(一)堅持目標導(dǎo)向，推進各項考核任務(wù)。2023年，市下達我縣創(chuàng)新發(fā)展考核任務(wù)11項。截至目前，完成規(guī)上工業(yè)企業(yè)研發(fā)經(jīng)費投入上報數(shù)6.77億元，第一批新申報高新技術(shù)企業(yè)19家、備案科技型中小企業(yè)37家;完成技術(shù)合同交易額2.62億元，其中吸納額1.61億元;已登記科技成果64件;開展科技要素對接活動3次;積極指導(dǎo)翔通公司建設(shè)市級孵化器。除研發(fā)經(jīng)費投入已完成外，高企等其余10項指標均處于有序推進中，總體按照“時間過半、任務(wù)過半”的要求抓好落實。
(二)強化主體培育，提升企業(yè)創(chuàng)新能力。一是加快科技政策兌現(xiàn)。上半年，已兌現(xiàn)2021年度科技獎補政策資金1244.679萬元;目前正在開展2022年度自主創(chuàng)新政策獎補申報，涉及獎補資金1260.6萬元。二是推進科技項目實施。組織2018年度科技“小巨人”項目驗收，深入企業(yè)宣傳市最新政策要求，督促企業(yè)按要求完成項目，完善驗收材料。指導(dǎo)同興環(huán)保、海立鑄造、輔朗光學(xué)、金農(nóng)牧業(yè)等6家企業(yè)凝練科技項目6個、總投資達5050萬元，并積極申報2023年省重點研發(fā)計劃項目。駱集現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司、太湖村股份經(jīng)濟合作聯(lián)合社2家企業(yè)獲批省科技“三下鄉(xiāng)”項目;威達環(huán)保、祁首現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司、昭關(guān)鎮(zhèn)后圩村股份經(jīng)濟合作聯(lián)合社三家單位成功獲批馬鞍山市農(nóng)村與社會發(fā)展領(lǐng)域科技計劃項目。三是強化企業(yè)創(chuàng)新平臺建設(shè)。指導(dǎo)帥翼馳新材料公司對標省產(chǎn)業(yè)研究院，圍繞打造含山新能源汽車零部件產(chǎn)業(yè)集群，建設(shè)輕合金工程技術(shù)研究院;積極摸排縣內(nèi)企業(yè)研發(fā)機構(gòu)建設(shè)情況，指導(dǎo)企業(yè)建設(shè)市級以上研發(fā)平臺。
(三)用心為企服務(wù)，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境。通過線上全面覆蓋、線下精準指導(dǎo)等方式廣泛宣傳省市科技創(chuàng)新政策，切實增強政策宣傳的針對性和實效性，積極組織縣內(nèi)企業(yè)參加第十二屆馬鞍山市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，組織縣內(nèi)科技孵化器參加“科創(chuàng)群英匯”活動3場，5月份成功舉辦“科技活動周”活動。截止目前，累計走訪服務(wù)企業(yè)69次，征集技術(shù)需求11項。優(yōu)化營商環(huán)境相關(guān)信息被省市級媒體分別采納2條、4條。
(四)扶持科技金融，推動產(chǎn)業(yè)升級發(fā)展。與省科技融資擔(dān)保公司合作開展“科技貸”業(yè)務(wù)，組織開展“政銀擔(dān)企”專場對接會，積極搭建政銀企對接服務(wù)平臺，為科技型企業(yè)提供更加便捷的金融服務(wù)，目前已為9戶企業(yè)發(fā)放信用貸款4290萬元。
(五)實施科技強農(nóng)，做實“科技特派員+”。一是加強考核管理。開展2022年度科技特派員結(jié)對服務(wù)行政村考核工作，評出優(yōu)秀等次10人，稱職等次85人;按照全年全覆蓋的目標，采取“四不兩直”方式，每月隨機對科技特派員工作開展情況進行督查，鞏固提升“一對一”服務(wù)行政村實效，1-5月份赴行政村、工作站實地調(diào)研29次。二是推進項目實施。積極推薦申報省市農(nóng)業(yè)領(lǐng)域科技計劃項目，獲批立項省科技“三下鄉(xiāng)”項目2個、市級鄉(xiāng)村振興科技專項項目2個，共獲得資金60萬元資金支持。撥付“含山大米”產(chǎn)業(yè)科技特派團項目資金29.6萬元，為“含山大米”產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供科技支撐。三是提高服務(wù)成效。完成95個行政村科技特派員工作室和科技特派員標識牌掛牌工作。聯(lián)合肉羊?qū)I(yè)科技特派團開展畜牧產(chǎn)業(yè)科技特派專題活動，加強對科技特派員的培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)能力。
二、堅持黨的建設(shè)，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)力。
一是持續(xù)推進基層黨組織標準化建設(shè)。制定《縣科技局2023年黨建工作計劃》，嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，上半年，組織召開民主生活會1次，組織生活會及民主評議黨員1次，黨員大會學(xué)習(xí)5次，領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課2次，開展主題黨日活動5次。嚴把發(fā)展黨員政治關(guān)口，做到程序、材料規(guī)范。二是打造科技黨建品牌亮點。謀劃“紅色科技創(chuàng)新發(fā)展”黨建品牌，在聚焦創(chuàng)新抓學(xué)習(xí)、聚焦作風(fēng)抓隊伍、聚焦共建抓融合、聚焦實效抓項目、聚焦服務(wù)抓發(fā)展五個方面大力推進黨建品牌創(chuàng)建活動，打造黨建科創(chuàng)亮點。謀劃“加快科技創(chuàng)新平臺建設(shè)”為2023年“書記項目”。三是強化意識形態(tài)防范。制定《縣科技局2023年意識形態(tài)重點工作安排》，與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實。全面落實局黨組意識形態(tài)主體責(zé)任，上半年，局黨組專題研究意識形態(tài)工作1次。四是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。制定《科技局2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作計劃》，壓緊壓實全面從嚴治黨主體責(zé)任，落實黨組領(lǐng)導(dǎo)班子全面從嚴治黨主體責(zé)任年度工作任務(wù)。開展工作作風(fēng)整治，組織開展對局內(nèi)各股室、中心正風(fēng)肅紀和工作效能大檢查，進一步提升機關(guān)效能。完成縣委巡查整改工作并及時向社會公開，自覺接受監(jiān)督，持續(xù)推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
在做好“黨建+目標”的基礎(chǔ)上，圍繞中心，服務(wù)大局，認真開展鄉(xiāng)村振興、防疫、非公黨建、愛衛(wèi)運動、志愿者活動等中心工作。積極開展保密、安全應(yīng)急、檔案、信息、政務(wù)公開、依法治國、政務(wù)服務(wù)、工會、婦兒、關(guān)工委等工作。
三、存在問題。
一是企業(yè)創(chuàng)新主體作用不明顯。我縣主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)中低端產(chǎn)業(yè)、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)較多，產(chǎn)品技術(shù)需求凝練攻關(guān)不足、科技含量不高。從全縣來看，缺乏一批自主創(chuàng)新能力強的科技型龍頭企業(yè)和領(lǐng)軍企業(yè)，企業(yè)自主創(chuàng)新能力不足。
二是研發(fā)經(jīng)費投入不足。從研發(fā)最為活躍的規(guī)上工業(yè)企業(yè)來看，2021年我縣規(guī)上工業(yè)企業(yè)研發(fā)經(jīng)費投入僅為4.45億元，占gdp的比重為1.95%。低于全省平均水平0.39個百分點。從地方財政科技支出來看，2022年我縣地方財政科技支出僅為1.0016億元，占地方財政支出總額的比重為2.36%。
三是創(chuàng)新平臺層次較低。從平臺數(shù)量上來看，數(shù)量偏少。我縣僅有3家重點實驗室、24家工程技術(shù)研究中心，占全縣規(guī)上工業(yè)企業(yè)的16.7%。從平臺質(zhì)量上來看，我縣的27家創(chuàng)新平臺均屬于市級研發(fā)機構(gòu)，沒有1家省級以上研發(fā)平臺，企業(yè)承接市級以上科技項目能力偏弱。
一是聚焦目標任務(wù)，奮力趕超。今年市對縣目標考核下達我縣分為創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展和成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用體系建設(shè)兩大類，共11項指標?？h科技局將積極會同各鎮(zhèn)尤其是經(jīng)開區(qū)狠抓工作落實，確保新增高新技術(shù)企業(yè)21家以上、總量突破110家，備案科技型中小企業(yè)80家以上，完成企業(yè)技術(shù)合同交易總額36億元、其中吸納額24億元，規(guī)上工業(yè)企業(yè)研發(fā)投入5.2億元以上，新增市級科技企業(yè)孵化器1家、新增在孵企業(yè)25家，新增市級及以上創(chuàng)新平臺3個，科技要素對接活動5次，新登記科技成果250件，落地科技成果轉(zhuǎn)化項目1項，確?；虺~完成市對縣各項考核任務(wù)。
二是聚焦創(chuàng)新平臺，提質(zhì)增效。加強與各高校院所的對接交流，進一步推進安徽工業(yè)大學(xué)技術(shù)轉(zhuǎn)移(含山)中心作用發(fā)揮、提質(zhì)增效;推進上海理工大學(xué)含山產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院掛牌成立;擬指導(dǎo)申報3家以上市級創(chuàng)新平臺。組織中科大-同興環(huán)保儲能電池材料及器件聯(lián)合實驗室申報省重點實驗室;加強與帥翼馳新材料公司溝通對接，力爭3年內(nèi)成功創(chuàng)建省產(chǎn)業(yè)研究院;同時，組織海立公司、威達公司等企業(yè)積極申報省企業(yè)研發(fā)中心，力爭今年在省級創(chuàng)新平臺建設(shè)上實現(xiàn)“零”的突破。加強與合肥工業(yè)大學(xué)的溝通和聯(lián)動，推動產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)資金項目加快實施，確保6月底前3個項目驗收結(jié)題。
三是聚焦科技強農(nóng)，賦能鄉(xiāng)村振興。扎實推進科技特派員服務(wù)工作，充分利用安徽省科技特派員管理服務(wù)平臺，提升信息化管理服務(wù)水平，定期開展日常督查，促進科技特派員在技術(shù)服務(wù)鄉(xiāng)村振興上發(fā)揮實效。推進含山縣環(huán)峰省級農(nóng)業(yè)科技園區(qū)建設(shè)，對照園區(qū)建設(shè)規(guī)劃，加強與環(huán)峰鎮(zhèn)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局等部門協(xié)調(diào)，確保園區(qū)完成建設(shè)目標，為通過省科技廳驗收奠定基礎(chǔ)。2023年爭創(chuàng)省級科技特派團1個，創(chuàng)建市級園區(qū)1個以上。推進科技特派團與農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體簽訂合作協(xié)議，協(xié)調(diào)安排科技特派團定期到企指導(dǎo)，加快先進技術(shù)和成果在含轉(zhuǎn)化。
車間下半年工作計劃完整版篇十三
今年以來，xx縣市場監(jiān)管局緊緊圍繞省委“深入實施‘八八戰(zhàn)略’，強力推進創(chuàng)新深化、改革攻堅、開放提升”主軸，聚焦市委“馬上就辦、真抓實干”作風(fēng)建設(shè)主題，堅持統(tǒng)籌“發(fā)展和安全、效率和公平、活力和秩序”主線，提振大干之志、狠下實干之功，高位求進、接續(xù)奮斗，為譜寫高質(zhì)量發(fā)展建設(shè)共同富裕示范區(qū)海島樣板新篇章激發(fā)市監(jiān)動力。
一、立足“大市場”，深化改革打造最優(yōu)營商環(huán)境。牽頭落實縣營商環(huán)境優(yōu)化提升“一號改革工程”中市場環(huán)境部分，圍繞6方面28條主要任務(wù)，對標先進、綜合施策、全力攻堅，推動準入準營更加便捷、公平競爭更加完善、有效監(jiān)管更加精準、服務(wù)效能更加優(yōu)化、經(jīng)營主體評價更加滿意，上半年開辦企業(yè)、注銷企業(yè)等無感監(jiān)測指標全程保持全省前沿值。以“便捷服務(wù)”激發(fā)市場活力。堅持“穩(wěn)經(jīng)營主體就是穩(wěn)經(jīng)濟”，謀深謀細“準入準營”改革，“一套材料+一次采集+一網(wǎng)申報+并聯(lián)審批”模式覆蓋11個行業(yè);先試先行“代位注銷”改革，探索“無頭經(jīng)營主體”“僵尸經(jīng)營主體”快速便捷退市路徑;迭代升級“證照分離”改革，自貿(mào)區(qū)版涉企許可事項清單xx全域通用通辦;深入實施“島鏈精細化”年報工作，企業(yè)、農(nóng)專社、個體工商戶年報率分別達84.38%、84.55%、83.59%。上半年新增市場經(jīng)營主體1244戶，同比增長28.65%。以“無感監(jiān)管”減負企業(yè)壓力。持續(xù)放大“部門+部門”聯(lián)動減負優(yōu)勢，完成跨部門雙隨機抽查任務(wù)總數(shù)251個，同比增長79.28%，迭代優(yōu)化“抽查+檢查”信用風(fēng)險分類管理，應(yīng)用信用規(guī)則率98.67%，同比增長19.23%。以產(chǎn)權(quán)保護提升創(chuàng)新張力。起草《xx縣深入貫徹知識產(chǎn)權(quán)強國建設(shè)綱(2021-2035年)打造知識產(chǎn)權(quán)強縣工作實施方案》，多維度擘畫我縣知識產(chǎn)權(quán)事業(yè)近期目標及中長期發(fā)展藍圖。打通知識產(chǎn)權(quán)“前端創(chuàng)新鏈”，與浙大舟山海洋研究中心簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，推動產(chǎn)學(xué)研深度融合。強化知識產(chǎn)權(quán)“中端保護鏈”，搭建全省首個知識產(chǎn)權(quán)打防一體聯(lián)勤工作室，實行“市監(jiān)+公安”聯(lián)勤協(xié)作，跨省抓捕水稻領(lǐng)域商標侵權(quán)犯罪嫌疑人7人，搗毀制假窩點4處，涉案案值預(yù)估達2000余萬元;設(shè)立9個知識產(chǎn)權(quán)調(diào)解工作站，推動知識產(chǎn)權(quán)維權(quán)“就地”解決。撬動知識產(chǎn)權(quán)“末端金融鏈”，完成8件知識產(chǎn)權(quán)質(zhì)押登記，金額達7830萬元，知產(chǎn)-資產(chǎn)有效轉(zhuǎn)化破解融資難題。以“增值服務(wù)”激活發(fā)展動力。綜合運用“企業(yè)+產(chǎn)品”主體培育、“宣傳+培訓(xùn)”發(fā)展引導(dǎo)、“考核+獎補”政策激勵等手段，多維撬動傳統(tǒng)優(yōu)勢型行業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)內(nèi)生動力。上半年，兌付質(zhì)量標準領(lǐng)域獎勵資金90萬元;完成“品字標”建設(shè)1家;合規(guī)指導(dǎo)“華塑智聯(lián)”，縣域網(wǎng)絡(luò)平臺數(shù)有望破零;新增注冊電商經(jīng)營戶184家;“浙派工匠”職業(yè)技能培訓(xùn)輻射660名人員;公平競爭審查完成12件問題文件整改。
二、強化“大監(jiān)管”，鞏固提升筑牢安全發(fā)展基石。聚焦平安護航亞運主線，緊扣省委“六個堅決防止、三個滿意”工作目標，出臺市場監(jiān)管系統(tǒng)平安護航亞運百日攻堅行動實施方案，扎實開展系列專項行動，加強“三品一特”穿透式監(jiān)管、系統(tǒng)性治理，逐個領(lǐng)域排深治透風(fēng)險隱患，推動市場監(jiān)管領(lǐng)域全面、全域、全程、全量安全。食品領(lǐng)域攻堅提升。深入落實黨政同責(zé)，落地落細“兩個責(zé)任”，全縣3747家經(jīng)營主體與334名縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村三級干部包保對應(yīng)關(guān)系確定率、承諾書簽訂率、動態(tài)包保督導(dǎo)完成率保持100%。以“三比三曬”雙月競賽活動為載體，開展食品安全提升行動，落實“后廚革命、貨架革命、車間革命”三大革命，完成整治生產(chǎn)經(jīng)營主體991家，查處食品安全違法案件49件，罰沒款22.57萬元，持續(xù)推進食品安全不越紅線、打造高線。藥品安全創(chuàng)新深化。作為全省唯一試點，聯(lián)合寧波等地，探索開發(fā)全省首個醫(yī)用氧監(jiān)管數(shù)字化追溯程序，研究建立醫(yī)用氧生產(chǎn)鏈條(液氧—分裝)日常監(jiān)管甬舟一體化協(xié)同工作機制。上半年完成藥械化不良反應(yīng)監(jiān)測207例，抽檢藥品57批次。特種設(shè)備除險清患。推進落實“兩個規(guī)定”，緊盯高風(fēng)險主體和設(shè)備，采取掛牌督辦、交叉督查等方式推進問題隱患閉環(huán)處置、老舊設(shè)備更新?lián)Q代，上半年閉環(huán)設(shè)備隱患66處，立案8起;打造鼎盛石化成為全縣首個焊工作業(yè)考試點，解決魚山島外出考證難題;完成縣域首臺大型游樂設(shè)備委托檢驗。深化數(shù)字賦能，實施300臺住宅電梯物聯(lián)接入，全面上線預(yù)警提示功能;建立設(shè)備掃碼掛鉤“雙隨機+重點+信用”監(jiān)管機制，電梯、鍋爐、叉車掃碼率分別保持在99%、98%、95%。產(chǎn)品質(zhì)量起底整治。聚力生產(chǎn)企業(yè)集聚區(qū)、質(zhì)量問題多發(fā)區(qū)等薄弱環(huán)節(jié)，開展季節(jié)性、滾動式質(zhì)量安全風(fēng)險隱患治理攻堅，落實32批次產(chǎn)品質(zhì)量抽檢，1批次不合格品閉環(huán)處置。開展電動自行車專項整治，沒收不合格電動車8輛，立案查處3起。市場秩序持續(xù)規(guī)范。堅持“五突出”(突出重點領(lǐng)域、重點行業(yè)、重點人群、重點地區(qū)、重點商品)“兩聚焦”(聚焦經(jīng)營主體、人民群眾反映強烈問題)原則，雷霆出擊、重拳整治，上半年累計查處案件68起，罰沒款3218.84萬元，其中大案17起，同比增長41.66%。緝私領(lǐng)域，連續(xù)查獲無合法來源證明進口貨物案件5起，拍賣共計3163.33萬元，涉案貨物總量和拍賣金額均創(chuàng)歷年新高。
三、保障“大民生”，提質(zhì)增效拉近政府百姓距離。推動民生清單變現(xiàn)幸福賬單。自我加壓，增量提速高效完成5家省“放心市場”、1家省二星級文明市場、7家養(yǎng)老機構(gòu)“陽光廚房”、7家農(nóng)村陽光食品作坊、6家ccp智控食品工廠、2家“5s”管理食品作坊、1家民生藥事服務(wù)站等民生實事提前交卷。聚力創(chuàng)城攻堅擦亮文明底色。農(nóng)貿(mào)市場創(chuàng)城以“抄告+披露”形式整改問題近500項;餐飲單位創(chuàng)城以線上線下巡查方式排查經(jīng)營戶892家次，補發(fā)公益廣告700余份，抽檢餐飲具360份，立案查處35起。強化源頭把控守護舌尖工程。推進全縣11家農(nóng)貿(mào)市場“生鮮燈”全覆蓋整改，“浙食鏈”肉類無紙化交易率動態(tài)保持100%。推進食品生產(chǎn)環(huán)節(jié)gm2d100%上鏈賦碼，大中型商超85%以上浙產(chǎn)食品轉(zhuǎn)碼銷售。實施“百姓點檢”惠民改革，抽檢食品300批次，不合格核查處置率達100%。推進“浙江外賣在線”“網(wǎng)上陽光廚房”建設(shè)率持續(xù)保持90%以上。2022年度食品安全滿意度穩(wěn)步提升至87.99。優(yōu)化消費環(huán)境提振消費信心。開展燃油加油機計量準確性“治漠”行動，對8個加油站、22個船舶用油供應(yīng)點集中開展立體執(zhí)法，發(fā)放責(zé)改1份，立案查處5起，案件量走在全市前列，誠信計量自我承諾書簽訂率達100%。提供電子秤、充電樁、民用三表等檢定服務(wù)，免費計量檢定服務(wù)覆蓋4919家次經(jīng)營主體，涉及11.5萬元。改善線上線下消費環(huán)境，強化網(wǎng)購平臺、網(wǎng)絡(luò)直播、網(wǎng)絡(luò)游戲等領(lǐng)域監(jiān)測預(yù)警、嚴管嚴罰，定向排查80余戶次，立案1起;推行消費糾紛調(diào)解、投訴舉報處置“一個口徑對外受理，第一時間分流辦理”，培育放心消費單位513家，處置投訴舉報300余件，辦結(jié)率、核實滿意率均為雙100%，挽回消費者損失17.28萬元。
四、建設(shè)“強隊伍”，圍繞中心打造能打善戰(zhàn)市監(jiān)鐵軍。大抓作風(fēng)紀律。緊扣“馬上就辦、真抓實干”全年作風(fēng)建設(shè)主題主線，實行班子成員“一崗雙責(zé)”和“聯(lián)線聯(lián)所”制度，運用廉政談話、風(fēng)險排查、作風(fēng)督查、內(nèi)控建設(shè)等手段，不斷鞏固意識形態(tài)主陣地、種好廉政建設(shè)責(zé)任田。積極開展“實干爭先·對標六問”活動，發(fā)布市場監(jiān)管系統(tǒng)三張工作清單，設(shè)立政務(wù)網(wǎng)站“實干爭先”專欄，實行“掛圖作戰(zhàn)”每月晾曬評比，并將整體完成情況納入年度各科室綜合考核。上半年發(fā)布作風(fēng)和效能建設(shè)督查通報3期。厚植清廉沃土。作為全縣第一批清廉單元開展創(chuàng)建，圍繞厘清權(quán)力、識準風(fēng)險、明晰責(zé)任、單元建設(shè)四方面要求，實施“樣板率廉、數(shù)智賦廉、政商同廉”三項細胞工程，實現(xiàn)權(quán)力運行更加規(guī)范有序、政治生態(tài)更加風(fēng)清氣正，上半年完成縣“菜籃子”購銷領(lǐng)域四方面巡察反饋意見整改。建強基層堡壘。高亭分局消薄提升、衢山分局示范創(chuàng)建及“青年文明號”打造完成初驗，局機關(guān)作為全縣唯一單位榮獲2022年度“省級優(yōu)秀檔案室”。注重提能培優(yōu)。出臺干部教育培訓(xùn)辦法，深入推進“全體人員學(xué)考、青年干部比考、組隊擂臺賽考”的干部提能活動;實行新版綜合考核實施辦法，不斷完善“自上而下、自下而上”的雙向平時考核機制。上半年推薦3名干部到全縣重要專班掛職鍛煉，開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)9場、擂臺比武1場，涉及執(zhí)法辦案、日常監(jiān)管、公文寫作等。
下半年，xx縣市場監(jiān)管局將繼續(xù)堅定捍衛(wèi)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”，忠實踐行“八八戰(zhàn)略”、奮力打造“重要窗口”，緊緊圍繞穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，聚焦聚力創(chuàng)新深化、改革攻堅、開放提升，以三個“一號工程”為總牽引，以“兩區(qū)”建設(shè)為總抓手，一體推動強發(fā)展、優(yōu)監(jiān)管、促公平、保安全、提基礎(chǔ)、塑變革，久久為功、行穩(wěn)致遠，在“兩個先行”新征程上加快推進市場監(jiān)管現(xiàn)代化先行。
一是圍繞經(jīng)營主體擴容提質(zhì)，全力擘畫創(chuàng)業(yè)興邦新圖景。充分發(fā)揮市場監(jiān)管部門優(yōu)化營商環(huán)境“主力軍”作用，做好放寬準入、強化監(jiān)管和促進服務(wù)三篇文章，推動市場經(jīng)營主體質(zhì)的有效提升和量的合理增長。以“放”水養(yǎng)魚激發(fā)內(nèi)生動力。深入實施商事主體登記確認制改革，持續(xù)保持企業(yè)開辦全流程網(wǎng)辦率95%以上，力爭全年新增市場經(jīng)營主體2000戶以上。推進準入準營“一件事”改革，分批推動27個企業(yè)辦事高頻行業(yè)證照集成辦理。落實“代位注銷”制度，優(yōu)化升級證照并銷“一件事”，深化吊銷未注銷強制注銷手段，進一步提升退出便捷化水平。以高效監(jiān)“管”力促發(fā)展有序。全面構(gòu)建信用監(jiān)管生態(tài)體系，推進信用+信息歸集、信用+異常標記、信用+修復(fù)服務(wù)，以信用賦能市場經(jīng)營主體“全生命周期”監(jiān)管服務(wù)鏈。持續(xù)優(yōu)化以雙隨機為核心的監(jiān)管機制，進一步提升事中事后監(jiān)管的精準性和公正性，實現(xiàn)跨部門聯(lián)合監(jiān)管率達40%以上。加強濫用行政權(quán)力排除、限制競爭執(zhí)法，深化涉企收費專項整治，堅決破除地方保護和市場分割，保障統(tǒng)一“大市場”建設(shè)。以“服”務(wù)提質(zhì)增強經(jīng)濟韌性。打好“小微企業(yè)三年成長計劃”收官戰(zhàn)，實施小微企業(yè)“提質(zhì)提量提效能”行動，全年新培育小微企業(yè)300家，開展職業(yè)技能培訓(xùn)1000人次以上，努力在政策支持、環(huán)境優(yōu)化、服務(wù)提升和權(quán)益保障上下功夫、求突破，更好引導(dǎo)“小個專”從業(yè)人員聽黨話、跟黨走。
二是圍繞三大綱要貫徹落實，全力擘畫創(chuàng)新驅(qū)動新圖景。堅持頂層設(shè)計和基層探索有機結(jié)合，充分發(fā)揮質(zhì)量、標準、品牌和知識產(chǎn)權(quán)聯(lián)動效能，撬動質(zhì)量變革、效率變革、動力變革，持續(xù)強化政府有為、市場有效、企業(yè)有利、群眾受益的疊加效應(yīng)。放大知識產(chǎn)權(quán)全鏈條保護整體優(yōu)勢。深入貫徹實施知識產(chǎn)權(quán)強國建設(shè)綱要，繼續(xù)在條抓塊統(tǒng)、多跨協(xié)同體制機制上下功夫，同時立足海洋經(jīng)濟，加快組建一支具有獨立法人資格的石化新材料知識產(chǎn)權(quán)聯(lián)盟、形成一批高價值發(fā)明專利，提升萬人高價值發(fā)明專利擁有量至1.13件以上，培育市級專利示范企業(yè)1家以上。深入實施知識產(chǎn)權(quán)金融服務(wù)“入園惠企”行動，持續(xù)對外開放東沙汽船配小鎮(zhèn)“三服務(wù)”辦公室，推進知識產(chǎn)權(quán)保險金融創(chuàng)新2件以上，數(shù)據(jù)知識產(chǎn)權(quán)、商標專利質(zhì)押融資金融支持達1.6億元以上，擴大知識產(chǎn)權(quán)示范優(yōu)勢企業(yè)覆蓋面。放大質(zhì)量標準品牌三位一體牽引優(yōu)勢。全面落實質(zhì)量強國建設(shè)、標準化發(fā)展綱要，推動黨委政府出臺貫徹落實《國家標準化發(fā)展綱要》推進標準強縣實施意見、全縣貫徹落實《質(zhì)量強國建設(shè)綱要》實施意見、《xx縣標準創(chuàng)新貢獻獎管理辦法》、《xx縣標準創(chuàng)新貢獻獎評審實施細則》等一攬子文件，構(gòu)建“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府推動、企業(yè)主責(zé)、行業(yè)自律、社會參與”的“大質(zhì)量”工作格局。依托汽船配、電機、玩具等產(chǎn)業(yè)集群，廣泛開展優(yōu)勢品牌打造、“拳頭”產(chǎn)品培育;圍繞產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈提升等關(guān)鍵需求，探索標準化與科技創(chuàng)新互動發(fā)展機制。全年新增“浙江制造”標準1項以上、品字標企業(yè)2家以上、政府質(zhì)量獎企業(yè)4家以上。
三是圍繞除險保安民生優(yōu)享，全力擘畫安全宜居新圖景。全力保障杭州亞運會等重大事件、重大活動，全面加強食品、藥品、特種設(shè)備、產(chǎn)品質(zhì)量等安全監(jiān)管，牢牢把握“嚴”的主基調(diào)，以工作的確定性應(yīng)對風(fēng)險的不確定性，堅決兜牢民生底線，堅決嚴守安全紅線。拉緊安全監(jiān)管鏈條。始終強化一個風(fēng)險閉環(huán)管控的“大平安”機制，壓緊壓實食品安全“兩個責(zé)任”、特種設(shè)備“兩個規(guī)定”，分類實施食品安全提升行動、藥品檢查“依所連島”、產(chǎn)品質(zhì)量攀升工程、特種設(shè)備隱患清零，加快完善四大領(lǐng)域“全流程風(fēng)險智控、全過程追溯倒查、全鏈條閉環(huán)管理”的智慧監(jiān)管體系，確保全年全域不發(fā)生市場監(jiān)管領(lǐng)域安全事故。動態(tài)保持食品安全“兩個責(zé)任”、特種設(shè)備“兩個規(guī)定”“日管控、周排查、月調(diào)度”均達到90%以上，打造特種設(shè)備安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建全域覆蓋。開發(fā)完成全省首個醫(yī)用氧監(jiān)管數(shù)字化追溯程序，打造全省可復(fù)制、可借鑒的醫(yī)用氧全生命周期質(zhì)量管理新模式;出臺《關(guān)于全面打造“浙里食安”海島樣板建設(shè)的實施意見》，形成xx標志性成果。探索大型商超門店銷售終端改造實現(xiàn)應(yīng)用商品gm2d二維碼結(jié)算，建立藥品非現(xiàn)場檢查機制，施行全域藥店安全責(zé)任險投保全覆蓋，推動食品藥品安全群眾滿意度穩(wěn)步提升。筑牢安全執(zhí)法堤壩。充分發(fā)揮市場監(jiān)管綜合執(zhí)法優(yōu)勢，深化“強隊礪劍”工程，加強與公安等部門執(zhí)法大協(xié)作，聚焦“民意最盼、危害最大、市場監(jiān)管風(fēng)險和壓力最大”，著重突破新領(lǐng)域、破除行業(yè)潛規(guī)則，實施上游下游一起打、源頭末端一起查，辦出一批讓人民群眾廣泛稱道、對違法分子廣泛震懾的“鐵案”?；貞?yīng)群眾熱切期盼。圍繞暢通“雙循環(huán)”，助力“擴內(nèi)需”，開展民生實事鞏固提升工作。優(yōu)化升級“ccp智控”“陽光系列”，強化運用在線監(jiān)管、鏈上追溯，嚴厲遏制盲盒經(jīng)濟、生鮮門店、社區(qū)團購、醫(yī)療美容等潛在民生風(fēng)險。強化放心消費提質(zhì)擴面創(chuàng)特色，深入推動無理由退貨工作，加強消費糾紛源頭治理。
四是圍繞強根固基全面過硬，全力擘畫塑造變革新圖景。堅定不移全面從嚴治黨，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿于市場監(jiān)管工作各領(lǐng)域各方面各環(huán)節(jié)。堅定不移涵養(yǎng)優(yōu)良黨風(fēng)政風(fēng)，常態(tài)長效加強作風(fēng)建設(shè)。堅持“貴在自覺、嚴在領(lǐng)悟、重在力行”，切實把黨的**大精神落實到市場監(jiān)管目標任務(wù)和具體措施上。迭代支部建設(shè)提升工程，推動基層黨組織全面進步、全面過硬，切實發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。弘揚馬上就辦、真抓實干的優(yōu)良作風(fēng)，推動“事事馬上辦、人人釘釘子、個個敢擔(dān)當”的干事氛圍蔚然成風(fēng)。堅持有形監(jiān)督向有效監(jiān)督轉(zhuǎn)化，持續(xù)推進綜合督察，繼續(xù)深化效能記分，馳而不息正風(fēng)肅紀。全面落實意識形態(tài)工作責(zé)任制。堅定不移推進清廉市監(jiān)建設(shè)，全域全面優(yōu)化政治生態(tài)。圍繞打造品牌亮點，一體推進“政治清明引領(lǐng)、政務(wù)清廉提質(zhì)、干部清正塑造、行業(yè)清朗整治、文化清新浸潤”“五大工程”建設(shè)，挖掘“一局一亮點”“一所一特色”，逐步逐批建強建好清廉單元，推動市場監(jiān)管事業(yè)底色長“清”，如打造東沙所“清舟先鋒藍”、衢山分局“清風(fēng)扶瀛”等品牌。堅定不移深化嚴管厚愛，不斷激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)動力。開展選樹基層“樣板工程”，推進實施干部凝心鑄魂、專業(yè)提檔、成長成才工程，持續(xù)深化“周周有學(xué)習(xí)、月月有培訓(xùn)、季季有比武”活動，不斷強化紀律約束、加大關(guān)愛力度，推進全系統(tǒng)干部修好內(nèi)功、增強本領(lǐng)、提升能力，努力打造可堪大用、能擔(dān)重任的市場監(jiān)管“鐵軍”隊伍。
車間下半年工作計劃完整版篇十四
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今年以來，在市委市政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，xx堅持緊盯“疫情要防住、經(jīng)濟要穩(wěn)住、發(fā)展要安全”的重要指示要求，深入貫徹黨中央、國務(wù)院有關(guān)經(jīng)濟工作會議精神，一體貫徹落實省第xx黨代會及市有關(guān)會議精神，以市委市政府“xx”思路舉措為統(tǒng)攬和指引，堅持穩(wěn)字當頭、穩(wěn)中求進，積極實施一攬子穩(wěn)經(jīng)濟政策措施，聚力推進“xx”，不斷將產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展及各領(lǐng)域工作引向深入，豪情滿懷向著xx目標邁進。有關(guān)情況匯報如下。
一、基本情況及工作成效。
（一）防疫形勢得到新鞏固。堅持“科學(xué)精準、動態(tài)清零”總方針，堅持“外防輸入、內(nèi)防反彈”總策略，扎實落實中央、省、市各項常態(tài)化疫情防控舉措，全力鞏固良好防疫態(tài)勢，保障轄區(qū)群眾生命安全和身體健康。一是扎實落實“兩個帶頭”、“六個堅持”、“四報告”等制度要求，織牢防疫制度屏障。二是發(fā)揮xx疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組、工作專班、巡查小隊職能和作用，持續(xù)有效引導(dǎo)督促轄區(qū)企業(yè)始終繃緊防疫之弦，慎終如始落實好防疫主體責(zé)任。三是持續(xù)推動落實接種疫苗、核酸檢測、測體溫、一米線、戴口罩等常態(tài)化防疫措施，抓在日常、防在經(jīng)常。四是認真學(xué)習(xí)疫情突發(fā)處置辦法，掌握熟悉疫情突發(fā)事件處置流程，強化硬件配置和物資儲備，提升應(yīng)急處突能力。五是持續(xù)緊盯跟進中央、省、市關(guān)于疫情防控的最新部署，強化做好宣傳教育工作，引導(dǎo)形成“人人知防疫、人人懂防疫、人人參與防疫”的“眾志成城、共同戰(zhàn)疫”的良好環(huán)境和氛圍。
（二）經(jīng)濟運行有了新氣象。上半年，xx共實現(xiàn)規(guī)上工業(yè)總產(chǎn)值xx億元，增長xx；
規(guī)上工業(yè)增加值x億元，增長x；
全口徑稅收x億元，增長x，退稅x億元，占比x，其中4月以來退稅x億元，占退稅總額的x，彰顯了xx落實穩(wěn)經(jīng)濟政策，扶持企業(yè)發(fā)展的發(fā)展的力度和決心。從數(shù)據(jù)看，在全市深度發(fā)展“xx經(jīng)濟”，打造“百億級工業(yè)xx”等發(fā)展戰(zhàn)略和大勢的驅(qū)動下，xx經(jīng)濟平穩(wěn)運行并總體呈增長態(tài)勢。預(yù)測全年可實現(xiàn)規(guī)上工業(yè)總產(chǎn)值約xx億元，率先實現(xiàn)翻番式增長，為打造百億級工業(yè)xx奠定基礎(chǔ)，為全市穩(wěn)經(jīng)濟大盤做出應(yīng)有貢獻。
（三）項目建設(shè)跑出新速度。xx共有x個省市重點項目，其中省重點建設(shè)項目x個，市重點建設(shè)項目x個，計劃總投資x億元，年度計劃投資x億元，上半年完成投資x億元，完成x，比時間進度快x個百分點，其中省重點項目平均投資進度為x，比時間進度快x個百分點，達到了省市的要求。同時嚴格依照省市有關(guān)要求抓好專項債支出，目前共獲政府專項債x萬元，已使用x萬元，支出進度為x，達到時序要求，并已制定后續(xù)資金使用計劃，確保8月底前全部使用完畢。
（四）招商引資取得新業(yè)績。上半年，xx共簽約引進x個項目，計劃投資x億元。為x發(fā)展注入源頭活水。還儲備了x個符合xx定位及規(guī)劃且有較強投資落戶的項目，為后續(xù)招引更多項目落地打下基礎(chǔ)。
（五）載體開發(fā)獲得新成果。持續(xù)主動協(xié)調(diào)x開展位于城東面面積約x畝土地征地拆遷工作，做大xx載體空間。積極開展土地出出讓、使用林地報批和用地報批，為xx項目建設(shè)、招商引資及產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供載體支撐。
（六）營商環(huán)境得到新改善。一是有序推進x大道、污水處理廠等基礎(chǔ)配套建設(shè)，不斷提升xx綜合功能和發(fā)展環(huán)境。二是扎實推進先x等六大研發(fā)平臺發(fā)展建設(shè)，增強xx科創(chuàng)屬性、原始創(chuàng)新能力和核心技術(shù)競爭力，不斷提升xx創(chuàng)新創(chuàng)造環(huán)境。三是堅持無事不擾、有事登門、隨叫隨到、說到做到的服務(wù)理念，主動給企業(yè)提供政策、資源、要素保障等方面的支持幫助，為企業(yè)解難、幫企業(yè)紓困，營造良好政務(wù)環(huán)境和親商環(huán)境。
二、存在問題。
（一）經(jīng)濟下行壓力加大。受國際環(huán)境更趨嚴峻復(fù)雜和國內(nèi)疫情沖擊明顯的超預(yù)期影響，市場活力整體下滑，xx以戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)為主導(dǎo)，抗風(fēng)險能力偏弱，受市場下行波動影響明顯，相關(guān)企業(yè)訂單量出現(xiàn)下滑，體現(xiàn)到經(jīng)濟指標上，4月以來xx相關(guān)經(jīng)濟指標出現(xiàn)回落，增速放緩。
（二）產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化。一方面目前國內(nèi)x產(chǎn)業(yè)市場仍然偏小，xx企業(yè)營收體量不大，難以有效支撐xx經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。另一方面xx重點布局的金屬智造、新材料、機械裝備等產(chǎn)業(yè)項目還處于建設(shè)發(fā)展階段，經(jīng)濟效益未充分顯現(xiàn)。
又如x周邊土地平整建設(shè)工程項目，規(guī)劃用地面積約x畝，未完善用地手續(xù)x畝。三是土地交付慢的問題。x項目的建設(shè)用地，由于礦石場的砂石、棄土沒有及時清理出場，石場設(shè)備尚未撤出，場地未能正常交付，投資進度進展有所影響。上述問題已經(jīng)一定程度影響了省市重點項目建設(shè)，如不能有效解決，其負面影響還將進一步凸顯。
（四）招商引資尚有不足。從目標看，根據(jù)《關(guān)于下達2022年度招商引資目標任務(wù)的通知》,xx2022年招商引資目標為x億元，目前僅完成x億元，時間過半，任務(wù)僅完成約四分之一。從項目看，上半年新引進x個項目，最大投資為x億元，沒有超x億元項目，招大引強還有明顯短板。從落地看，x個新引進項目總體落地速度還不夠快，有的項目還未真正落地建設(shè)，反映出項目服務(wù)、土地載體等方面支持力量的不足。
（五）發(fā)展資金還有缺口。受產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)尚在優(yōu)化、入園企業(yè)總體不多等因素影響，xx稅源尚不穩(wěn)定，疊加“退稅政策”的施行，自主營收總體還比較薄弱。目前xx正全力以赴強化道路交通、人才公寓、載體開發(fā)等基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)，持續(xù)完善投資環(huán)境、發(fā)展環(huán)境，但在建設(shè)資金及相關(guān)要素的保障上還客觀存在較大缺口，制約了工作的推進。
接下來，xx深入學(xué)習(xí)貫徹黨中央、國務(wù)院有關(guān)經(jīng)濟會議精神，認真落實省第x黨代會精神，堅守“疫情要防住、經(jīng)濟要穩(wěn)住、發(fā)展要安全”的工作要求，以市委市政府“x”思路舉措為統(tǒng)攬，搶抓歷史機遇、錨定“東融灣區(qū)”、發(fā)揮比較優(yōu)勢、挖潛提質(zhì)東擴，全力推動產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟及各領(lǐng)域工作縱深向前，奮力打造高質(zhì)量發(fā)展的xx經(jīng)濟示范區(qū)，向市委市政府交出滿意答卷。
（一）慎終如始抓好疫情防控。深刻認識防控疫情是政治任務(wù)、民心工程和職責(zé)所系，持續(xù)有效貫徹落實中央、省、市關(guān)于疫情防控的工作部署，始終緊繃思想之弦、落實嚴密之策，常態(tài)化做好各項防疫工作，保障xx群眾的生命安全的身體健身，營造安全穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。
（二）聚精會神抓好項目建設(shè)。緊盯年度目標任務(wù)，樹牢“項目是第一抓手”理念，全力保障省市重點項目高質(zhì)高效建設(shè)推進。謹遵上級關(guān)于專項債使用的要求和規(guī)范，加快支出進度，為項目加速建設(shè)賦能。
（三）全力以赴抓好招商引資。一是積極對接有較強落戶意愿并已取得一定合作共識的x個儲備項目，促進相關(guān)項目盡快簽約落地，形成更多實物工作成果。二是圍繞市委市政府打造“十大xx產(chǎn)業(yè)”集群戰(zhàn)略部署，結(jié)合xx功能定位和實際，以補鏈、健鏈、強鏈為著力點打造金屬智造、x、新材料、機械裝備等四大產(chǎn)業(yè)集群，做大產(chǎn)業(yè)盤子，做優(yōu)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。三是堅定不移“東融灣區(qū)”，發(fā)揮區(qū)位、政策、產(chǎn)業(yè)配套等比較優(yōu)勢，積極承接大灣區(qū)產(chǎn)業(yè)梯次轉(zhuǎn)移落地。
（四）雙管齊下抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展。一是全力推動x產(chǎn)業(yè)升級。按照x示范應(yīng)用城市群的部署要求，積極爭取各方支持，積極探索x在本土的最優(yōu)應(yīng)用方案，全力完成城市群賦予的x等工作任務(wù)，做優(yōu)基礎(chǔ)環(huán)境，做大本土市場，為企業(yè)發(fā)展提供助力。全力推進x上市，做強頭部企業(yè)，做大品牌效應(yīng)。發(fā)揮毗鄰x的優(yōu)勢，主動強化市場對接和融入，拓展、挺進、深耕x消費市場。持續(xù)推進x等六大研發(fā)平臺建設(shè)發(fā)展，為產(chǎn)業(yè)升級提供硬核科創(chuàng)驅(qū)動力。二是全力培育金屬智造、新材料、機械裝備等產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大。堅持“多元化發(fā)展”理念，將更多政策、載體、資金、服務(wù)等核心要素向金屬智造、新材料、機械裝備等三大產(chǎn)業(yè)傾斜，重點推動x等重點項目加速建設(shè)，重點扶持x等現(xiàn)有行業(yè)知名企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，打造行業(yè)龍頭企業(yè)，形成品牌效應(yīng)，吸引行業(yè)領(lǐng)域上下游項目集聚xx發(fā)展，塑造xx發(fā)展新動能和增長極。
（五）多措并舉抓好載體開發(fā)。大力推進xx大道東片區(qū)土地開發(fā)建設(shè)，精準盤活現(xiàn)有少量低效用地和廠房，樹牢“寸土如金”理念，集約化用地、內(nèi)涵式發(fā)展，為xx建設(shè)發(fā)展提供載體保障。
（六）全心全意抓好企業(yè)服務(wù)。一是實施產(chǎn)值倍增計劃，推動企業(yè)增資擴產(chǎn)、提質(zhì)增效，引導(dǎo)中小企業(yè)升規(guī)，支持企業(yè)通過不公開的向特定對象募集資金，吸引股權(quán)投資基金增資擴股或股份制改造、在國內(nèi)外各種資本市場融資上市等方式最大限度拓展資金來源，不斷做大體量和影響力，拓展和深耕行業(yè)領(lǐng)域市場。二是堅持統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展，統(tǒng)籌發(fā)展和安全，扎實落實疫情防控和安全生產(chǎn)責(zé)任，保持平穩(wěn)健康的經(jīng)濟環(huán)境。三是貫徹落實市委市政府關(guān)于優(yōu)化營商環(huán)境的部署要求，持續(xù)改善投資環(huán)境、市場環(huán)境、政務(wù)環(huán)境，讓企業(yè)投資放心、創(chuàng)新安心、發(fā)展順心。
車間下半年工作計劃完整版篇十五
2022年上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃2022年上半年，我鎮(zhèn)緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，全力以赴攻堅克難，抓實抓細基層黨建、疫情防控、鄉(xiāng)村振興、安全生產(chǎn)等各項工作，用優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開?，F(xiàn)將2022年上半年主要工作匯報如下：
一、上半年工作開展情況。
（一）黨的建設(shè)縱深推進一是加強學(xué)習(xí)、提高工作能力。共開展“第一議題”學(xué)習(xí)11次，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想及系列重要講話、重要會議精神，組織黨委中心組學(xué)習(xí)5次。二是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，樹立良好形象。嚴明工作紀律，提高工作的執(zhí)行力，堅決杜絕各辦公室遲到早退、工作狀態(tài)不佳、值班脫崗的情況，由鎮(zhèn)紀委監(jiān)督執(zhí)行到位，同時執(zhí)行情況將作為年終考評的重要依據(jù)。三是加強黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗斗爭。大力開展清廉家風(fēng)活動，所有干部均參與填寫了“清廉寄語”，并在鎮(zhèn)村兩級干部大會上學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則（試行）》、《關(guān)于黨政機關(guān)厲行節(jié)約制止奢侈浪費行為的若干規(guī)定》等黨內(nèi)規(guī)章制度，解決干部的思想認識問題，著力構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制。
（二）疫情防控常抓不懈堅持人民至上、生命至上，以萬無一失、一失萬無的底線思維，守好疫情防控每一道防線。一是做好疫情應(yīng)急處置工作。在xx本土出現(xiàn)新冠病例后，我鎮(zhèn)全體黨員干部齊心協(xié)力、堅守一線，全力做好摸排、勸阻、隔離、人員轉(zhuǎn)運等各項工作，未發(fā)生傳染情況。二是全力攻堅疫苗接種工作。第一針、第二針疫苗接種基本完成，加強針我鎮(zhèn)已組織鎮(zhèn)村干部積極動員未接種人員及時接種。三是做好常態(tài)化疫情防控工作。全面落實場所碼應(yīng)用，對中高風(fēng)險返溆人員分類采取措施，對居家隔離人員嚴格落實“五包一”責(zé)任。
治宣傳，營造濃厚氛圍。經(jīng)統(tǒng)計全鎮(zhèn)開展安全生產(chǎn)宣傳活動7次，（1月10日開展消防敲門行動、4月15日開展國家安全教育日宣傳、5月12日開展防災(zāi)減災(zāi)宣傳活動、5月17日開展安全知識進校園活動、6月1日開展普法宣傳進校園活動，6月7日開展安全宣傳走進餐飲店活動、6月16日開展“安全生產(chǎn)月”咨詢?nèi)栈顒?、燃氣安全宣傳。）累計發(fā)放各類宣傳資料600余份，受教育群眾近4000人，群眾參與和諧社會建設(shè)觀念越來越強。
品”；努力招商引資，合理使用幫扶資金，提高村和xx社區(qū)的生豬養(yǎng)殖場、xx村的xx基地和正在籌備的xx基地、xx的梓鑫油茶和xx基地、xx村正在籌備的黃姜種植，其他村積極爭取產(chǎn)業(yè)幫扶資金并合理投資使用，爭取今年讓所有村都達到“消薄”標準。
（五）人居環(huán)境整治力度不減深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于改善農(nóng)村人居環(huán)境的重要指示批示精神，多措并舉改善農(nóng)村人居環(huán)境。一是常態(tài)化執(zhí)法。持續(xù)大力整治出店經(jīng)營、車輛亂停亂擺現(xiàn)象，同時對摸排出的危舊建筑物積極拆除，目前鎮(zhèn)區(qū)累計拆除危舊建筑30處。二是大力推進衛(wèi)生整治。不定期清洗街道路面，嚴格落實“門前三包”責(zé)任制，每季度評比五戶文明衛(wèi)生戶和五戶衛(wèi)生較差戶，對文明衛(wèi)生戶發(fā)放光榮牌和紀念品，對環(huán)境衛(wèi)生較差戶要求限期整改，并形成圖片資料在鎮(zhèn)區(qū)廣泛傳播，讓大家爭當文明戶，營造你追我趕的良好氛圍。三是加強文明創(chuàng)建。注重全民參與，積極組織志愿者加入環(huán)境衛(wèi)生清掃，強化群眾環(huán)境衛(wèi)生意識，提升群眾參與農(nóng)村人居環(huán)境整治的自覺性、積極性、主動性。將農(nóng)村人居環(huán)境整治內(nèi)容納入村規(guī)民約，全面培育鄉(xiāng)風(fēng)文明、家風(fēng)良好、民風(fēng)淳樸的文明新村。
（六）抓當前重點工作今年我縣多日強降雨，但我鎮(zhèn)屬于南部。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
降雨量較小。
只有部分公路因連續(xù)降雨土質(zhì)疏松導(dǎo)致塌方，未造成重大損失。防汛期間，鎮(zhèn)村兩級干部全力開展安全隱患排查，加強安全巡查、及時轉(zhuǎn)移群眾。
按照《xx縣居民自建房安全專項整治百日攻堅行動方案》及《xx鎮(zhèn)居民自建房安全專項整治百日攻堅行動方案》，我鎮(zhèn)已全部完成經(jīng)營性居民自建房排查工作，目前正逐步推進自建房結(jié)構(gòu)檢測鑒定工作和非經(jīng)營性自建房排查工作。
二、主要成效及亮點。
一是文化建設(shè)獲得新進步，《xx文藝》一度因資金困難等因素停辦，今年5月在黨委政府的大力支持下正式復(fù)刊，《xx文藝》重獲新生?！秞x文藝》創(chuàng)刊主要目的便是宣傳農(nóng)村的新氣象、新風(fēng)尚、新面貌、培養(yǎng)文學(xué)新人、繁榮文藝事業(yè)、推動精神文明建設(shè)和地方經(jīng)濟發(fā)展。二是污水管網(wǎng)改造工程順利開展，今年4月xx鎮(zhèn)鎮(zhèn)區(qū)污水管網(wǎng)改造工程正式開工，截止目前施工順利，矛盾糾紛均已調(diào)解到位，未發(fā)生阻工事件。三是鎮(zhèn)區(qū)面貌展現(xiàn)新風(fēng)采。通過鎮(zhèn)區(qū)綜合環(huán)境整治、執(zhí)法隊常態(tài)化執(zhí)法、危舊建筑物拆除、禁燃“驚天雷”“微改造”、三線改造等工作措施的實施，鎮(zhèn)區(qū)面貌發(fā)生了翻天覆地的變化。
三、存在的問題及不足。
重，導(dǎo)致產(chǎn)業(yè)發(fā)展缺乏人才支撐；受疫情、天災(zāi)等因素影響，農(nóng)產(chǎn)品穩(wěn)產(chǎn)增收困難大，抵御市場風(fēng)險能力不足，群眾增收仍不穩(wěn)定；部分群眾思想未轉(zhuǎn)變，等、靠、要、觀、望思想嚴重；發(fā)展產(chǎn)業(yè)與生態(tài)環(huán)保有一定的沖突，沒有合理的規(guī)劃，可利用的成片、大面積的山林土地少。二是基礎(chǔ)設(shè)施落后，趕超壓力大。我鎮(zhèn)位于xx縣東南部，地處山區(qū)，附近沒有高鐵、高速出口，交通相對比較落后，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)也與其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)還有差距，甚至還有部分院落、組沒有硬化的公路，如我鎮(zhèn)xx村x、x組。三是干部隊伍老齡化嚴重。目前行政編35歲以下只有x人，事業(yè)編35歲以下只有x人，平均年齡偏高，老齡化嚴重，影響工作效率。
四、下半年打算。
（一）全面加強黨的建設(shè)。常態(tài)化、制度化推進。
黨史。
學(xué)習(xí)。
教育，狠抓基層組織建設(shè)；加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，強化黨員干部廉潔自律意識；全面貫徹落實中央、省、市、縣會議精神，推動上級決策部署落實落地。
（二）鞏固脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村。
振興。
有效銜接。我鎮(zhèn)將堅持思想不松、責(zé)任不變、力度不減，著力做好鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的各項工作，盡快實現(xiàn)從脫貧攻堅到鄉(xiāng)村振興的轉(zhuǎn)變。一是對本次脫貧戶、監(jiān)測戶以及檔外重點對象排查出的問題進行匯總，采取針對性的幫扶措施；二是對。
“五加一”種情形戶進行第二次摸排，摸清底數(shù)、逐戶排查、綜合分析、應(yīng)納盡納；同時對2021年人均收入低于全國平均水平16.9%的脫貧戶、2022年前7個月人均收入增速低于12%脫貧戶摸清增速過低的原因，建立一戶一措施為其增收；三是常態(tài)化幫扶，對納入監(jiān)測對象的安排幫扶責(zé)任人，每月走訪幫扶，對其他的對象實施持續(xù)的關(guān)注。
(三）常態(tài)化做好。
疫情。
防控。
嚴格按照中央、省委、市委、縣委要求，繼續(xù)抓好新形勢下各項疫情防控措施落實，始終把常態(tài)化疫情防控擺在重要位置一是要搞好宣傳引導(dǎo)，利用多種媒體渠道，宣傳疫情防控知識和措施，提升群眾對疫情防控的重視程度；二是繼續(xù)做好重點區(qū)域人群摸排，突出關(guān)注境外人員，完善排查臺賬，及時上報，做好重點地區(qū)滯留人員勸導(dǎo)工作，鼓勵其穩(wěn)在當?shù)?；三是對確實需要從疫區(qū)返鎮(zhèn)人員按照要求，做好居家隔離措施，安排專人負責(zé)督促落實，確保群眾生命財產(chǎn)。
安全。
整潔、清新、宜居的新鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
（五）切實做好安全生產(chǎn)。
工作。
認真履行黨政同責(zé)，加強安全生產(chǎn)監(jiān)管，深化安全專項整治，抓好交通、人員密集場所等的安全防范工作；加強食品、藥品和餐飲市場的監(jiān)管，保證食品、藥品質(zhì)量，讓人民群眾吃得放心、用得安心；全力維護社會穩(wěn)定，深入推進社會治安綜合治理，不斷加強“打防控”治安防范體系建設(shè)；高度重視新形勢下群眾工作，健全接訪和“五包一”責(zé)任制，切實維護社會穩(wěn)定；積極推進“國家反詐中心”app，鎮(zhèn)村兩級干部通過集中宣傳、流動安裝、上門安裝等多種形式，積極推進“國家反詐中心”安裝工作，有效筑牢群眾反詐防火墻，守好群眾的“錢袋子”
（六）大力推進耕地拋荒治理。我鎮(zhèn)按照縣委縣政府的統(tǒng)一部署和安排，下大力氣整治耕地拋荒，嚴格落實“種糧得補貼，不種糧不得補貼”，大力發(fā)展糧食生產(chǎn)。我鎮(zhèn)摸排出135.07畝，目前已完成治理96.02畝，完成進度71.1%，其余未完成的也在努力推進，確保6月底前如期完成耕地拋荒工作任務(wù)。
（七）全面開展房屋隱患排查下一步，將全力推進房屋自建房排查錄入工作，白天排查隱患，晚上錄入系統(tǒng)，同時，在排查中做好經(jīng)營性房屋鑒定工作，宣傳解釋好相關(guān)政策，引導(dǎo)群眾主動參與，加速推進自建房結(jié)構(gòu)檢測鑒定（危險性鑒定）。
車間下半年工作計劃完整版篇十六
?2023年上半年，xx縣教育局認真貫徹落實黨的**大會議精神，緊緊圍繞全州教育中心工作和xx縣委、縣政府重點工作,不斷深化教育綜合改革，全面推進教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展，為建成民族地區(qū)教育典范而不懈努力，現(xiàn)將我局上半年工作開展情況及下半年工作計劃匯報如下：
一、上半年工作開展情況。
(一)堅持全面從嚴治黨，深入推進黨對教育工作的全面領(lǐng)導(dǎo)。一是嚴格落實《關(guān)于建立中小學(xué)校黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責(zé)制的意見(試行)》，完成各校園黨組織換屆工作，30余名黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接。二是持續(xù)深化黨風(fēng)廉政建設(shè)。召開2023年廉政及黨建工作會，與各校園簽訂《廉政工作責(zé)任書》，組織全縣各校園開展清廉主題演講比賽，16名選手參賽。三是強化黨組織建設(shè)，增強隊伍活力。目前，15名青年教師提交了入黨申請書，儲備5名入黨積極分子，發(fā)展預(yù)備黨員2人，4名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正工作將在下半年進行。四是持續(xù)推進意識形態(tài)工作，全面加強教師隊伍的思想政治建設(shè)。副縣長任偉對縣教育系統(tǒng)宣講了黨的**大精神，邀請縣委宣傳部、組織部分別就學(xué)校意識形態(tài)工作和黨建工作作了講解培訓(xùn)。
(二)加強隊伍建設(shè)，促進教師綜合發(fā)展。一是加強理論學(xué)習(xí)，提升教師隊伍素質(zhì)。開展了深入學(xué)習(xí)黨的**大精神專題培訓(xùn)班暨?2023年春季研訓(xùn)會。會議為期3天，共計200余人參加會議。二是嚴格落實國家、省鄉(xiāng)村振興重點幫扶縣高中階段學(xué)?！敖M團式”幫扶工作。印發(fā)了《xx縣教育人才“組團式”幫扶高中階段學(xué)校實施方案》。三是我縣教師本期共參加培訓(xùn)1234人次，其中國培、省培89人次，州培136人次，縣培263人次，省內(nèi)外對口幫扶340人次，均達到合格及合格以上等級。四是今年我縣36名教師入選四川省第三批名師工作室，其中成員7名、學(xué)員29名。
(三)抓好項目建設(shè)，做好后勤保障。一是搶抓第五幼兒園建設(shè)項目(投入資金2865萬元)，截至目前，該項目二裝砌體構(gòu)造柱已完成，正在進行外墻保溫刮灰，室內(nèi)刮灰、消防安裝、屋面防水、地磚鋪設(shè)、附屬工程等施工工作，計劃于今年7月底完工。二是指導(dǎo)我縣3所中小學(xué)幼兒園實施校舍新建及維修改造和設(shè)施設(shè)備采購項目3個(基建項目2個，投入資金2705萬元;設(shè)施設(shè)備采購項目1個，投入資金90萬元)。
(四)落實惠民政策，做到應(yīng)助盡助。一是組織實施2023年教育救助基金、2023年春季學(xué)期普通高中國家助學(xué)金，省特別資助政策，共計資助學(xué)生931人，發(fā)放資助金83.95萬元。二是做好2023年省屬高校畢業(yè)生到艱苦邊遠地區(qū)基層單位就業(yè)學(xué)費獎補工作，提交符合獎補申請人數(shù)8人，申請獎補資助金12.616萬元，目前正在公示中。三是鞏固拓展教育脫貧攻堅成果、東西部教育對口支援工作。目前，正在為浙就讀中高職院校共14名學(xué)生，發(fā)放2023年下學(xué)期至2024年上學(xué)期助學(xué)補助25.08萬元。
(五)時刻繃緊安全繩，全力保障校園安全。印發(fā)了《2023年全縣學(xué)校安全穩(wěn)定工作要點》等方案預(yù)案。聯(lián)合縣公安局等6部門，深入14所培訓(xùn)機構(gòu)及17所校園，針對傳染病防控、各類安全隱患排查、辦學(xué)行為等工作開展了聯(lián)合檢查。對各校(園)安保人員及安全管理人員共50余人開展了一次以“安全關(guān)系你我他平安校園靠大家”為主題的應(yīng)急處突能力培訓(xùn)及演練活動。舉行了阿壩州教育系統(tǒng)2023年“5·12”防災(zāi)減災(zāi)宣傳月活動啟動儀式暨防震減災(zāi)應(yīng)急演練活動，共計1700余人參加，活動視頻將上傳到省教育廳相關(guān)平臺進行宣傳。
(六)持續(xù)鞏固“雙減”工作成效，大力推進課后服務(wù)。一是完成與行政審批局、文體旅局、科農(nóng)局的職權(quán)移交工作。組織20人次開展校外培訓(xùn)機構(gòu)專項督查5次。完善風(fēng)險防范工作體系，規(guī)范校外培訓(xùn)行為，提升校外培訓(xùn)質(zhì)量。二是進一步完善德智體美勞全面培養(yǎng)的教育體系，穩(wěn)妥推進2023年初中畢業(yè)升學(xué)體育考試，優(yōu)良率90.59%。成功舉辦“第一屆啟萌杯校園足球聯(lián)賽”，2023年“六一”慶祝暨藝術(shù)節(jié)展演活動等活動。
(七)進一步加強語言文字規(guī)范化建設(shè)。為進一步提升民族地區(qū)農(nóng)村幼兒園教師國家通用語言文字應(yīng)用能力和教育教學(xué)水平。組織全縣幼兒園及教學(xué)點有序開展幼兒園大班兒童普通話測評。開展xx縣2023年中華紅色經(jīng)典誦寫講演系列活動，共收集作品60余件，評選優(yōu)秀作品25件。
(八)順利完成2023年高考、中考工作。今年我縣高考報名總數(shù)為618人，參加高考考生487人(文科232人、理科155人、對口高職100人)，考點設(shè)在xx縣中學(xué)，下設(shè)22個標準化考場。中考報名總數(shù)624人，考點設(shè)在xx縣七一南坪中學(xué)、下設(shè)23個標準化考場，包括21個常規(guī)考場、2個備用考場。
(一)做好義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡和學(xué)前教育普及普惠兩項重點工作。根據(jù)督導(dǎo)評估辦法，全面調(diào)研、自查我縣存在的短板、差距，認真補短，做好2025年創(chuàng)建工作。
(二)做好中級職稱評審試點工作。積極請示州教育局，對接縣人社局，掌握相關(guān)政策文件，高效推進全州中級職稱評審試點工作。
(三)持續(xù)抓好項目建設(shè)，爭取第五幼兒園于今年秋季開園招生。爭取完成第五幼兒園的建設(shè)和設(shè)施設(shè)備的購置安裝工作。積極籌備第五幼兒園于2023年秋季開園前期工作。
(四)舉辦第39個教師節(jié)大型慶?；顒印檫M一步弘揚尊師重教良好氛圍,在第39個教師來臨之際，積極籌備教師節(jié)大型慶?；顒?。
(五)持續(xù)推進校點布局調(diào)整。為進一步做好我縣校點布局調(diào)整，有效利用教學(xué)資源，計劃今年撤并保華、玉瓦、郭元3所小學(xué)。
?特此報告。
車間下半年工作計劃完整版篇十七
2023年1-4月，我市開展前期工作及發(fā)生投資的新建、續(xù)建項目20項。引進市外產(chǎn)業(yè)招商到位資金15.54億元。
(二)招商引資工作開展情況。
1.精細統(tǒng)籌謀劃，把好招商引資“航船舵”。截至5月底，市委市政府主要領(lǐng)導(dǎo)省外招商5次，赴四川、北京、河北、山西等地開展定向招商、精準招商、鏈式招商，對接拜訪企業(yè)20家，通過考察走訪、洽談合作，為后續(xù)深化招商引資、招才引智打下了堅實基礎(chǔ)，帶動全市上下轉(zhuǎn)變招商引資觀念，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，真正體現(xiàn)了“一級做給一級看、一級帶著一級干”。市投資促進局扛實主體責(zé)任，靶向發(fā)力，先后前往北京、四川、江西等招商引資重點區(qū)域開展小分隊招商、扣門招商、以商招商，持續(xù)夯實“一把手”招商成效。借助駐長三角招商小分隊，不間斷進攻長三角一線，深入挖掘項目資源，廣泛搜集價值信息，確保主攻地區(qū)招商洽談工作高效率運轉(zhuǎn)。截至5月末，招商小分隊共叩門招商14次，拜訪企業(yè)84家。駐長三角招商小分隊共拜訪企業(yè)35家。
2.精準聚焦發(fā)力，唱響宣傳推介“主打歌”。扎實推進一線工作法，認真考察調(diào)研項目地，甄選招商引資宣傳片拍攝地，拍攝xx市招商引資宣傳片。推出以全市招商引資宣傳片為基調(diào)打造的招商引資企業(yè)風(fēng)采宣傳視頻，并認真梳理19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)資源項目，將項目地的優(yōu)點、亮點融入招商引資宣傳片中，全方位解讀項目地，打造專屬每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的宣傳名片，將宣傳效能最大化。當前，荷花鎮(zhèn)等8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)招商宣傳視頻已拍攝完成，后續(xù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)宣傳視頻拍攝工作正在有條不紊的進行。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)宣傳片的基礎(chǔ)上，接續(xù)推出“云藥之鄉(xiāng)”“健康醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)”等系列專題片。認真制定宣傳推介手冊，讓招商宣傳工作走深走實。以此為基礎(chǔ)，積極組織參加招商引資推介會、“滬企入滇·口岸行”保山市投資座談會暨招商引資推介會等各類推介會6次。讓“世界xx天下和順”成為xx的鮮明特質(zhì)，以多樣推介助力xx市招商引資高質(zhì)量發(fā)展。
3.精心做好服務(wù)，打造薪火相傳“生力軍”。聚焦項目儲備之基，向全市各級各部門、19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)收集項目，認真梳理一批開發(fā)條件較為成熟的項目進行策劃包裝。整合優(yōu)化包裝項目51個，其中，文旅康養(yǎng)類22個，生物醫(yī)藥類5個，綠色食品類9個，商貿(mào)物流類2個，新型材料類1個，基礎(chǔ)設(shè)施類12個。聚焦優(yōu)化服務(wù)之“橋”，認真嚴格落實“一流營商環(huán)境是第一競爭力”的工作要求，企業(yè)蒞騰考察調(diào)研采取“一位分管領(lǐng)導(dǎo)+一位股室負責(zé)人”的工作方法，以懇切心意優(yōu)待八方來客。對企業(yè)提出的考察調(diào)研需求或落地企業(yè)提出的相關(guān)訴求，從細節(jié)方面做好保駕護航，當好企業(yè)的貼心人，做好金牌“店小二”。強化一盤棋思想，做好招商引資“服務(wù)員”。以投資促進局領(lǐng)導(dǎo)掛鉤重點片區(qū)、股室負責(zé)人及工作人員掛鉤責(zé)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)，多渠道聯(lián)動部門優(yōu)化項目包裝的一體化工作方法，大力盤活鄉(xiāng)鎮(zhèn)資源、激發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)招商引資新活力。截至5月底，共接待客商146家，簽約引進外來投資項目3個，正式合作協(xié)議1個，協(xié)議資金總額88億元。
二、存在問題和困難。
(一)項目落地空間狹窄。產(chǎn)業(yè)用地總體規(guī)劃預(yù)留空間狹窄，同時選址受生態(tài)紅線、規(guī)劃范圍等要素限制，承接項目地塊選址周期長，且大多項目簽約后需等待土地調(diào)規(guī)、林地報批等，使項目建設(shè)推進緩慢。如，已簽約的“謎”酒店、石嶼星河灣、凱諾制藥、南底河激情漂流等一批生產(chǎn)加工項目和文旅康養(yǎng)項目因廠房未交付或待土地調(diào)規(guī)和林地審批，項目未能按期落地開工。
(二)招商引資政策亟待完善。目前，在產(chǎn)業(yè)招商方面，新型工業(yè)、冷鏈物流產(chǎn)業(yè)尚未制定優(yōu)惠政策，健康醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)招商優(yōu)惠政策在實際運用中可操作性不強。
(三)受外部因素影響較大。一是受地理位置影響。就國內(nèi)市場來看，xx位置偏遠，產(chǎn)品運輸成本較高，政策的支持力度對投資企業(yè)吸引力不足。從國際環(huán)境來看，xx市擁有面向南亞、東南亞最便捷的陸路通道，但猴橋口岸與緬甸的口岸不對等，通而不暢情況明顯。二是受全球經(jīng)濟大環(huán)境影響，企業(yè)投資更加謹慎，拓展意愿普遍不足。
(一)重點招商項目及目標企業(yè)。
圍繞“荷花灣翡翠直播基地、空山喜雨、大青山、中醫(yī)小鎮(zhèn)、賽事、路網(wǎng)、營地建設(shè)、文旅康養(yǎng)、中草藥種植加工”等一批承接條件較成熟項目，加緊對接行知探索、前海南殖投資公司、安徽南方置業(yè)集團、浙江之心旅游文化發(fā)展有限公司、華體集團、山西東輝集團、廈門圣將、義烏宇業(yè)集團、山東和美華、海城集團等優(yōu)質(zhì)企業(yè)。
(二)具體招商舉措。
1.聚焦資源整合，做好項目銜接。一是做好政策與產(chǎn)業(yè)對接。組織市本級重大項目談判，重大項目“一事一議”，量身定做含金量高的鼓勵政策。圍繞“五大經(jīng)濟”出臺支持政策，為發(fā)展壯大企業(yè)搶抓制高點。二是做好服務(wù)和環(huán)境的對接。加強重點項目臺賬管理，梳理重點項目，加強跟蹤對接。堅持項目“全程包?！睅娃k制度，實行全方位、全過程跟蹤服務(wù)，加快項目推進力度。三是做好方式創(chuàng)新與平臺資源的對接。充分發(fā)掘已落戶企業(yè)、各類平臺資源，密切聯(lián)系各類商協(xié)會、行業(yè)組織、中介機構(gòu)等，借助他們對產(chǎn)業(yè)、資源的整合能力，廣泛搜尋項目信息，開展精準招商。
2.聚焦自身基礎(chǔ)，強化宣傳推介。堅持“邊招商+邊宣傳+邊學(xué)習(xí)”工作模式，多向抓、同步抓，注重黨建理論學(xué)習(xí)及招商引資專題知識學(xué)習(xí)。全面提升招商人員對相關(guān)政策了解的全面性和項目研判的準確性，有效提升招商引資工作針對性和成功率。不間斷參加各類推介會、招商引資會、企業(yè)懇談會等系列活動，高效宣傳xx市的整體投資環(huán)境、政策優(yōu)惠力度和人文歷史魅力。積極探索推進“大數(shù)據(jù)+招商”一體化模式，通過微信公眾號(視頻號)、抖音等平臺發(fā)布宣傳軟文、宣傳視頻。通過開展全方位、多維度、持續(xù)性宣傳滲透，進一步提升xx市的知名度和美譽度，讓xx招商項目線上線下全時段宣傳推介，捕捉更多的投資合作機會。
3.聚焦外出招商，加大外招內(nèi)引。結(jié)合目標企業(yè)，提前謀劃外出方案、制定好路線圖。構(gòu)建“一把手”掛帥招商、市級領(lǐng)導(dǎo)帶隊招商、部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)聯(lián)動招商、區(qū)域駐點招商的工作模式，盯住目標企業(yè)，粘住在談企業(yè)，拴住意向企業(yè)，促成項目簽約落地。
4.聚焦項目落地，優(yōu)化工作機制。進一步完善招商引資體制機制建設(shè)，落實黨政“一把手”帶頭招商工作機制，推動全市各級領(lǐng)導(dǎo)、各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和市屬企業(yè)自覺參與招商引資工作?？茖W(xué)設(shè)置項目落地機制，強調(diào)效率、效果，及時聯(lián)系職能部門提前介入項目，將部門專業(yè)意見會前確認、會前匯總，切實提高決策效率，確保決策效果。實行定期分析機制，加強全市招商引資工作整體態(tài)勢分析，有針對性提出問題、解決問題。
車間下半年工作計劃完整版篇十八
面對后疫情時期和經(jīng)濟下行壓力大的嚴峻形勢，各級財政繼續(xù)貫徹實施積極的財政政策，更充分地發(fā)揮財政資金“四兩撥千斤”作用，落實經(jīng)濟財政高質(zhì)量發(fā)展措施，重點以切實推進“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”、幫扶企業(yè)發(fā)展壯大、加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和促進消費等拉動促進經(jīng)濟走出低谷。一是全面、不折不扣地繼續(xù)貫徹落實中共中央、國務(wù)院部署實施的新的組合式稅費支持政策，截至5月底減稅降費達xx億元，切實為企業(yè)降本減負、度難關(guān)謀發(fā)展。二是全面落實推進“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”，按照區(qū)委區(qū)政府工作部署，成立區(qū)財政局“百千萬工程”工作專班，局主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥，主動作為，積極籌措資金，預(yù)計2023年區(qū)財政一般公共預(yù)算資金投入“百千萬工程”超xx億元，另外，上半年已統(tǒng)等省、市涉農(nóng)統(tǒng)等資金近xx萬元，全力推進糧食安全、綠美xx、鄉(xiāng)村基礎(chǔ)設(shè)施和園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)等；同時，擬定《xx區(qū)2023~2025年鎮(zhèn)級財政管理體制方案》（待政府同意后實施），建立區(qū)鎮(zhèn)財力保障長效機制，為實施“百千萬工程”提供資金要素保障。三是落實“促進經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展十條”扶持和獎勵政策措施，上半年財政統(tǒng)等安排落實對企業(yè)各項扶持獎勵資金xx萬元，支持區(qū)重大項目招商引資，培植總部經(jīng)濟，引進大項目、優(yōu)質(zhì)企業(yè)，幫扶現(xiàn)有企業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型升級和做強做大，促進產(chǎn)業(yè)上規(guī)模和集聚發(fā)展，努力培植壯大地方財稅源，推動全區(qū)實體經(jīng)濟和財政復(fù)蘇和邁向高質(zhì)量發(fā)展。四是上半年安排資金xx億元加快交通基礎(chǔ)設(shè)施、市政道路和老舊小區(qū)改造等等重點領(lǐng)域的重點項目建設(shè)，包括推進銀洲湖高速公路、區(qū)農(nóng)村公路道路交通安全隱患整治工程、xx大道主輔道、三江至南門大橋和會城至崖門段、新中公路大鰲大橋引道至大鰲墟鎮(zhèn)路段工程、明德二路道路工程、中心南路改造、梅江生態(tài)園北側(cè)路網(wǎng)建設(shè)、城區(qū)易澇點綜合整治工程等重點工程建設(shè)。繼續(xù)保障城市運維，主要是推進解決環(huán)衛(wèi)一體化和市場化服務(wù)、生活垃圾壓縮轉(zhuǎn)運和填埋費、城區(qū)污水處理廠污水處理服務(wù)費等等。五是積極配合征地工作，通過嚴格審核征地工作方案和拆遷補償標準，及時做好資金安排，支持加快建設(shè)項目順利推進。1-6月，落實安排征地資金3.29億元，主要用于國道g240等重點交通建設(shè)項目、珠西新材料集聚區(qū)等工業(yè)園區(qū)、明德二路及周邊政府土地收儲項目、大灣區(qū)國際職教城xx技師學(xué)院項目等征地補償以及繳納征地報批稅費用。六是繼續(xù)積極爭取再融資債券和新增債券額度，補充預(yù)算資金缺口，解決債務(wù)和重點項目短板資金所需。上半年取得再融資債券資金xx億元，全部用于償還到期債務(wù)本金；同時，取得新增專項債券資金xx億元，主要安排用于鄉(xiāng)村振興農(nóng)村供水提質(zhì)增效工程、老舊小區(qū)改造及周邊基礎(chǔ)設(shè)施改造等一批城建市政領(lǐng)域重點項目建設(shè)；保障銀湖灣濱海新區(qū)啟動區(qū)、珠西新材料集聚區(qū)、新能源汽車產(chǎn)業(yè)基地、xx裝備產(chǎn)業(yè)園（羅坑園區(qū)）、江睦雙碳產(chǎn)業(yè)園等產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目的資金需求，加快推進“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”實施，促進城鄉(xiāng)經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展；鄉(xiāng)村振興示范片區(qū)提升農(nóng)村道路交通安全設(shè)施、推進農(nóng)村生活污水處理設(shè)施建設(shè)等，加強黑臭水體治理和水污染防治，進一步改善農(nóng)村人居環(huán)境。
車間下半年工作計劃完整版篇十九
面對持續(xù)實施減稅降費政策和經(jīng)濟不景造成財稅收入增長乏力局面，各級財政部門及早開展財稅收入、重點稅源、非稅收入挖潛等專項調(diào)研，科學(xué)合理制定年度預(yù)算收入計劃。及早分解落實財稅收入目標任務(wù)，明確責(zé)任，加強督辦和考核。發(fā)揮財政收入專班作用，加強與各征管部門協(xié)調(diào)聯(lián)動和數(shù)據(jù)共享，強化收入共管共治，及時統(tǒng)等研究解決稅收和非稅收入征管中存在的重點、難點問題，確保收入應(yīng)收盡收、按時間和進度均衡入庫。1~6月，稅收收入xx億元，同比增收xx億元，增長15.01%；非稅收入xx億元，同比減收xx億元，下降0.29%，非稅比重為48.85%。
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