競聘銀行干部演講稿(優(yōu)秀16篇)

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競聘銀行干部演講稿(優(yōu)秀16篇)
時間:2023-12-09 11:36:07     小編:曼珠

演講稿的主體部分要緊扣主題,用事實和論據(jù)支持觀點。那么如何寫一篇引人入勝的演講稿呢?首先,要明確演講的目的和主題,確定要傳達的核心信息。其次,需要進行充分的調研和準備,收集并整理相關資料,確保演講內容的準確性和可靠性。此外,演講稿的結構要清晰合理,包括引言、正文和結尾,各部分之間要有邏輯銜接,使整篇演講流暢連貫。下面是一份演講稿的模板,可以幫助你更好地組織和準備演講。

競聘銀行干部演講稿篇一

作為銀行的后備干部,當您被評選為競聘者,那么演講稿是非常重要的哦,下面請參考銀行后備干部競聘演講稿吧!

尊敬的行長、各位領導:

大家好!

能夠踏入競聘的舞臺,我心存成功與夢想,胸懷激情與希望。

因為對于所有競聘者來說,我們競聘的不是一個職位,而是一份激情,一份責任。

這都緣于我們對農行事業(yè)欣欣向榮的向往、更緣于對振興河南農行的殷切期盼。

一、本人基本情況及競聘優(yōu)勢

競聘人***,現(xiàn)年**歲,中共黨員,大學文化,經濟師,97年畢業(yè)于河北財經學院金融專業(yè),先后在周口市分行辦公室、人事科工作,2017年7月任**支行副行長,2017年8月主持全行工作,現(xiàn)任**縣支行黨委書記、行長。

走上今天的演講臺,我對自己充滿了信心,我個人認為有以下四點優(yōu)勢:

第一、年齡的優(yōu)勢。

正值精力旺盛,思維敏捷,積極樂觀、敢抓敢管的黃金年齡。

不但能夠承受改革帶來的精神重壓,更能應對激烈的金融競爭面臨的復雜局面,有干事創(chuàng)業(yè)的雄心壯志、更有嚴守紀律的職業(yè)操守,愿意為農行事業(yè)無私奉獻、無怨無悔。

第二、具備農行人所必須的道德修養(yǎng)。

辦公室的工作經歷鍛煉了我的綜合能力,人事科的工作性質造就了我嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。

尤其是到**支行任職以來,從一個清貧的軍人子弟到一個官雖不大卻自感責任重大的基層行長,我更加珍惜農行對我的培養(yǎng),更加珍惜自己的奮斗歷程,工作中大膽開拓,生活上防腐拒受,對個人要求嚴格,處事嚴謹,清正廉潔。

第三、有深厚的理論基礎和一定的實踐經驗。

通過四年的專業(yè)學習,以及參加工作以來從不懈怠的刻苦自學。

我掌握了全面系統(tǒng)的金融理論知識,先后在各類報刊雜志發(fā)表論文二十多篇,特別是通過近幾年的工作實踐,我的管理水平和業(yè)務能力得到明顯提高,有帶領全行員工沖破經營困境,實現(xiàn)良性發(fā)展的能力。

第四、我對農行事業(yè)有著難以割舍的摯愛和忠誠。

和在座的大家一樣,綠色的行微,團結的同事,友善的員工,這一切已構成我人生的主要內涵,這份赤誠就是對農行事業(yè)的摯愛和忠誠。

二、主要工作情況

一年來,我牢固樹立并堅持“審慎、規(guī)范、穩(wěn)健”的治行綱略,以嚴格管理和有效發(fā)展為重點,轉換思想觀念,狠抓內部管理,整肅行風行紀,促進了全行業(yè)務健康發(fā)展。

(一)理性反思、提高認識。

在省分行實施“轉換思想觀念,嚴格規(guī)范管理,加快有效發(fā)展”的經營理念指引下,我立場鮮明,思路明確,通過嚴格的管理理念的教育和灌輸,全行員工對嚴格管理有了基本認識。

對工作的落實和政策的執(zhí)行,做到了不走樣、不變形、不打折。

業(yè)務操作實現(xiàn)了規(guī)范、細致、認真。

面對改革和發(fā)展的考驗,全行員工同舟共濟,團結一心,形成一種良好的團隊氛圍、團隊精神,堅定了辦好農行的決心和信心,營造了一個干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。

(二)以從嚴治行為主線,全面加強規(guī)范管理。

我以強化基礎管理、嚴格制度落實為突破口,以問題查擺和消滅各類隱患為重點,通過精細操作,強力推進各項制度落實。

在作風紀律、提高素質方面加大培訓力度,使全行員工養(yǎng)成按章辦事,扎實工作,雷厲風行的習慣。

在對基層單位的管理方面,通過當月業(yè)績排隊,拉開費用和工資檔次。

在對清收隊員的管理方面,實行雙線考核。

對重要崗位人員逐一排查政治素質和業(yè)務素質,該輪崗的`堅決輪崗,該撤換的一律撤換。

(三)緊緊圍繞重點目標,實現(xiàn)各項業(yè)務全面發(fā)展。

全行上下立足實際,團結一心,發(fā)揚攻艱克難的拼搏精神和真抓實干的工作作風,推動各項工作全面發(fā)展。

止8月底,各項存款余額達8.9億元,較年初增加1.8億元,實際利潤95萬元,較上年同期減虧增盈600萬元。

使**農行徹底擺脫連續(xù)10年虧損的沉痛局面,業(yè)務經營駛入良性發(fā)展的快車道。

三、競聘后的工作思路

在今后的工作中,我將圍繞以下四點開展工作,切實履行職責,努力使我所在的單位規(guī)范穩(wěn)健、風正氣順,員工滿意、領導放心。

(一)以理念灌輸促觀念轉變,努力打造“學習型”單位。

我將做省行理念堅定的傳播者、踐行者,通過各種形式徹底轉換員工思想觀念,使學習成為每個人的自覺行動,變過去一個大腦加九十九雙手的工作模式為一百個大腦加一百雙手的工作模式。

(二)以嚴格管理促制度落實,努力打造“規(guī)范型”單位。

我將本著最大的愛護是嚴管,最好的福利是規(guī)范的理念,不折不扣的把“八大內控體系”落實到位,從嚴管貸,從嚴執(zhí)紀,扼制和杜絕各類違規(guī)違紀案件的發(fā)生,實現(xiàn)全行依法合規(guī)經營。

我將做省行理念堅定的傳播者、踐行者,通過各種形式徹底轉換員工思想觀念,使學習成為每個人的自覺行動,變過去一個大腦加九十九雙手的工作模式為一百個大腦加一百雙手的工作模式。

(三)以機制構建促經營活力,努力打造“激情型”單位。

結合行情在費用分配、工資考核、用人導向等方面進行市場化運作,引導全行確立求真務實的良好風氣;養(yǎng)成堅決按章辦事、雷厲風行、說辦就辦、辦就辦好的工作作風。

營造在其位、謀其政、盡其責的濃郁氛圍。

(四)以真抓實干促業(yè)務發(fā)展,努力打造“效益型”單位。

首先,牢固樹立清收盤活工作是全行“生命工程”不動搖。

堅定清收盤活的意志和信心,加快推進手段創(chuàng)新和激勵機制建設。

其次,緊扣存款是實現(xiàn)有效發(fā)展的重要支撐點,以農民務工匯兌為主線,以優(yōu)質服務為手段,保持和推動存款的高水平增長。

第三、著力改善用卡環(huán)境,不斷提高銀行卡的總量和市場份額。

大力拓展保險代理業(yè)務,通過崗位目標考核和有效的激勵措施,推動中間業(yè)務收入迅猛增加。

尊敬的行長、各位領導,參與這次競聘,接受考驗,展示自我,是我的初衷;成敗得失,不系于心,是我的心聲。

競聘是挑戰(zhàn),也是機遇,只要曾經參與,我便無怨無悔。

是農行培養(yǎng)了我,追者猶覺心意暖,撫今更思報春暉,我渴望能有一方更廣闊的天地,能讓我為農行的繁榮與發(fā)展作出更大的貢獻。

真誠的希望您用識才的慧眼,愛才的感情,投上您神圣的一票。

請相信,您的選擇不會錯!

謝謝大家!

各位領導各位同事大家好,我是桃南分理處的xx。

做為一名在一線工作了十一年的年輕的老兵,能夠站在后備干部競聘的演講臺上,我感到萬分榮幸。

記得上一次我站在這里演講時,已經是四年以前的事了。

當時我就在這里參加了我行第一次品牌儲蓄所長競聘大會,我也非常榮幸的成為競聘者中的一員。

四年前,當我站在這里進行競聘演講的時侯,我想,只要我能鼓足勇氣站到這里,無論成功與否我都是勝利者。

競聘成功后,我和我的同事們付出了艱辛的努力,連續(xù)三年達到品牌所任務目標,實現(xiàn)了我當時競聘時許下的諾言!但是在這里我不得承認,在我付出三年心血的儲蓄所撤并后,我曾非常沮喪,由其是再次回到闊別了三年的貴石溝儲蓄所,協(xié)助撤并的時侯,更讓我永生難忘。

大家可能根本不可能體會,在那個初冬的深夜,我看著留下了自己兩年多喜怒哀樂的儲蓄所,轉眼間換成其他銀行的牌子時的感受,那天夜里兩點多下著小雪,我呆呆著看完了幾個工人換牌子的整個過程,我真的忍不住傷心的哭了。

競聘銀行干部演講稿篇二

尊敬的行長、各位領導:

大家好!能夠踏入竟聘的舞臺,我心存成功與夢想,胸懷激情與希望。因為對于所有競聘者來說,我們競聘的不是一個職位,而是一份激情,一份責任。這都緣于我們對農行事業(yè)欣欣向榮的向往、更緣于對振興河南農行的殷切期盼。

競聘人xx,現(xiàn)年xx歲,中共黨員,大學文化,經濟師,xx年畢業(yè)于xx財經學院金融專業(yè),先后在周口市分行辦公室、人事科工作,xx年xx月任太康支行副行長,xx年xx月主持全行工作,現(xiàn)任太康縣支行黨委書記、行長。走上今天的演講臺,我對自己充滿了信心,我個人認為有以下四點優(yōu)勢:

1、年齡的優(yōu)勢。

xx歲,正值精力旺盛,思維敏捷,積極樂觀、敢抓敢管的黃金年齡。不但能夠承受改革帶來的精神重壓,更能應對激烈的金融競爭面臨的復雜局面,有干事創(chuàng)業(yè)的雄心壯志、更有嚴守紀律的職業(yè)操守,愿意為農行事業(yè)無私奉獻、無怨無悔。

2、具備農行人所必須的道德修養(yǎng)。

辦公室的工作經歷鍛煉了我的綜合能力,人事科的工作性質造就了我嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。尤其是到太康支行任職以來,從一個清貧的軍人子弟到一個官雖不大卻自感責任重大的基層行長,我更加珍惜農行對我的培養(yǎng),更加珍惜自己的奮斗歷程,工作中大膽開拓,生活上防腐拒受,對個人要求嚴格,處事嚴謹,清正廉潔。

3、有深厚的理論基礎和一定的實踐經驗。

通過四年的專業(yè)學習,以及參加工作以來從不懈怠的刻苦自學。我掌握了全面系統(tǒng)的金融理論知識,先后在各類報刊雜志發(fā)表論文二十多篇,特別是通過近幾年的工作實踐,我的管理水平和業(yè)務能力得到明顯提高,有帶領全行員工沖破經營困境,實現(xiàn)良性發(fā)展的能力。

4、我對農行事業(yè)有著難以割舍的摯愛和忠誠。

和在座的大家一樣,綠色的行微,團結的同事,友善的員工,這一切已構成我人生的主要內涵,這份赤誠就是對農行事業(yè)的摯愛和忠誠。

一年來,我牢固樹立并堅持“審慎、規(guī)范、穩(wěn)健”的治行綱略,以嚴格管理和有效發(fā)展為重點,轉換思想觀念,狠抓內部管理,整肅行風行紀,促進了全行業(yè)務健康發(fā)展。

(一)理性反思、提高認識。

在省分行實施“轉換思想觀念,嚴格規(guī)范管理,加快有效發(fā)展”的經營理念指引下,我立場鮮明,思路明確,通過嚴格的管理理念的教育和灌輸,全行員工對嚴格管理有了基本認識。對工作的落實和政策的執(zhí)行,做到了不走樣、不變形、不打折。業(yè)務操作實現(xiàn)了規(guī)范、細致、認真。面對改革和發(fā)展的考驗,全行員工同舟共濟,團結一心,形成一種良好的團隊氛圍、團隊精神,堅定了辦好農行的決心和信心,營造了一個干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。

(二)以從嚴治行為主線,全面加強規(guī)范管理。

我以強化基礎管理、嚴格制度落實為突破口,以問題查擺和消滅各類隱患為重點,通過精細操作,強力推進各項制度落實。在作風紀律、提高素質方面加大培訓力度,使全行員工養(yǎng)成按章辦事,扎實工作,雷厲風行的習慣。在對基層單位的管理方面,通過當月業(yè)績排隊,拉開費用和工資檔次。在對清收隊員的管理方面,實行雙線考核。對重要崗位人員逐一排查政治素質和業(yè)務素質,該輪崗的堅決輪崗,該撤換的一律撤換。

(三)緊緊圍繞重點目標,

實現(xiàn)各項業(yè)務全面發(fā)展。全行上下立足實際,團結一心,發(fā)揚攻艱克難的拼搏精神和真抓實干的工作作風,推動各項工作全面發(fā)展。止xx月底,各項存款余額達xx億元,較年初增加xx億元,實際利潤95萬元,較上年同期減虧增盈xx萬元。使太康農行徹底擺脫連續(xù)xx年虧損的沉痛局面,業(yè)務經營駛入良性發(fā)展的快車道。

在今后的工作中,我將圍繞以下四點開展工作,切實履行職責,努力使我所在的單位規(guī)范穩(wěn)健、風正氣順,員工滿意、領導放心。

(一)以理念灌輸促觀念轉變,努力打造“學習型”單位。

我將做省行理念堅定的傳播者、踐行者,通過各種形式徹底轉換員工思想觀念,使學習成為每個人的自覺行動,變過去一個大腦加九十九雙手的工作模式為一百個大腦加一百雙手的工作模式。

(二)以嚴格管理促制度落實,努力打造“規(guī)范型”單位。

我將本著最大的愛護是嚴管,最好的福利是規(guī)范的理念,不折不扣的把“八大內控體系”落實到位,從嚴管貸,從嚴執(zhí)紀,扼制和杜絕各類違規(guī)違紀案件的發(fā)生,實現(xiàn)全行依法合規(guī)經營。

(三)以機制構建促經營活力,努力打造“激情型”單位。

結合行情在費用分配、工資考核、用人導向等方面進行市場化運作,引導全行確立求真務實的良好風氣;養(yǎng)成堅決按章辦事、雷厲風行、說辦就辦、辦就辦好的工作作風。營造在其位、謀其政、盡其責的濃郁氛圍。

(四)以真抓實干促業(yè)務發(fā)展,努力打造“效益型”單位。

首先,牢固樹立清收盤活工作是全行“生命工程”不動搖。堅定清收盤活的意志和信心,加快推進手段創(chuàng)新和激勵機制建設。

其次,緊扣存款是實現(xiàn)有效發(fā)展的重要支撐點,以農民務工匯兌為主線,以優(yōu)質服務為手段,保持和推動存款的高水平增長。

第三、著力改善用卡環(huán)境,不斷提高銀行卡的總量和市場份額。大力拓展保險代理業(yè)務,通過崗位目標考核和有效的激勵措施,推動中間業(yè)務收入迅猛增加。

尊敬的行長、各位領導,參與這次競聘,接受考驗,展示自我,是我的初衷;成敗得失,不系于心,是我的心聲。竟聘是挑戰(zhàn),也是機遇,只要曾經參與,我便無怨無悔。是農行培養(yǎng)了我,追者猶覺心意暖,撫今更思報春暉,我渴望能有一方更廣闊的天地,能讓我為農行的繁榮與發(fā)展作出更大的貢獻。真誠的希望您用識才的慧眼,愛才的感情,投上您神圣的一票。請相信,您的選擇不會錯!

謝謝大家!

競聘銀行干部演講稿篇三

尊敬的各位領導,評委老師:。

大家好。我是xx,我非常喜歡這樣一句話:“眉毛上的汗水,眉毛下的淚水,你總要選擇一樣!”作為年輕人,一個有理想、有信念的年輕人,我愿意把汗水灑在干事創(chuàng)業(yè)的舞臺上,與大家一道,為推動我行事業(yè)的發(fā)展而竭盡全力。

我叫xxx,今年xxx歲,本科學歷,8月份進入我行xxx(分行),2月8日借調到xxx市分市場部工作,機構改革之后來到市分行個金部工作至今。

今天,我之所以來參加行里后備干部的競聘,首先是由于我非常熱愛這份工作,希望能把它做成我終生的事業(yè)。另一方面,是緣于我有想干事之心,有能干事之力,更有擔起重擔的信心與決心!

轉眼間,我進入本行已經xx年,隨著年齡的增長、閱歷的豐富,我對本行的熱愛之情與日俱增,責任心和使命感也日益強烈,正是這份熱愛與責任感,激發(fā)了我勇挑重擔的想干事之心!

然而我深知,從“想干事”到“干成事”,這中間還有不可或缺的一環(huán),那就是“能干事”!而我,自認為已具備了能干事之力!

第一,積極上進,責任感強,有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

雖然只是我行的一名新兵,但是我已深深地愛上了這個溫暖的大家庭,并在領導和同志們的幫助下,融入了我行的企業(yè)文化。日常工作中,我認真負責能吃苦,主動加班無怨言,能認真執(zhí)行國家各項相關法律法規(guī),嚴格遵守我行的一切規(guī)章制度,有較好的心理素質和服務精神,以及良好的綜合素質及職業(yè)素養(yǎng)。

第二,多崗位磨礪,使我具備了相對全面的業(yè)務能力與經驗。

入行以來,我先后在分宜縣(分行)的xx崗,2月8日借調到新余市分行市場部及市分行個金部等多家分行的多個崗位工作,不同層面、不同崗位的磨礪,使我對行里的規(guī)章制度、業(yè)務流程、工作方法、服務對象都非常熟悉,具備了嫻熟的業(yè)務能力和豐富的崗位經驗,為成為后備干部奠定了基礎。

第三,學習力強,有系統(tǒng)的專業(yè)知識。

參加工作以來,為了能夠把工作做得更好,我堅持參加系統(tǒng)內的各項培訓,主動向領導和優(yōu)秀的同志學習,從知識結構及知識儲備上為擔起重擔做好了準備。

再次,年輕有激情,團隊精神強,全家人都支持我的工作。我身體健康,有年輕人特有的激情與活力。多年來,無論在哪一崗位,我都堅持“事做于細”的理念,積極與領導、客戶溝通協(xié)調,主動配合同事,發(fā)揚團隊精神,與同事們共同努力做好工作,從不敷衍,而我的家人早已表明了態(tài)度,會全力支持我工作。

各位領導,后備干部崗位對我而言,不僅是一種鍛煉,更是一份責任的考驗。因為,它既是主管領導的參謀助手,又是自己職責范圍內所有工作的負責者,起著承上啟下的重要作用;既要帶頭維護領導的權威,對領導的指示和決策帶頭執(zhí)行,對領導交辦的事不折不扣地落實。又要能夠心懷全局,能夠主動帶領大家做事??傊?,我認為,一個合格的后備干部,有在業(yè)務上精專,在管理上人性,有良好的人際關系和較強的溝通協(xié)調能力。

如果承蒙信任,使我有幸在本次競聘中脫穎而出,我想積極發(fā)揮自己的優(yōu)勢與特長,協(xié)助領導搞好網點服務工作。

首先,協(xié)助領導,建立和完善服務管理責任制,營造“一線為客戶,二線為一線,機關為基層”、全行“以客戶為中心”的大服務格局,全方位履行“為客戶提供最好的銀行服務”這一職責,真正把“以客戶為中心”的服務理念滲透和體現(xiàn)于各個崗位的日常工作中。

其次,注重培訓,引導網點人員正確進行角色定位,由“核算主導型”向“營銷服務型”轉變,同時主動強化服務意識,主動提升服務技能。建議領導層對員工進行服務技能和服務技巧的培訓,如:客戶溝通技巧、關系營銷技巧、客戶投訴處理技巧、商務禮儀、客戶心理學等等。通過加強對員工進行服務理念的`灌輸、服務技能的傳授、服務行為的規(guī)范和服務成效的考核,提升網點整體的服務水平。

再次,推行文化建設,打造科學合理的激勵機制,在網點內著力開展企業(yè)文化建設,以企業(yè)文化凝聚人心,同時將銀行的服務價值與員工的個人價值結合起來,為員工提供向上空間,激勵員工在為客戶提供服務的過程中實現(xiàn)自身的價值。促進員工積極主動開展優(yōu)質服務,真正提高銀行的服務水平。

各位領導,各位評委,人生路上,我們都在為自己的夢想而奮斗著;而我的奮斗之路才剛剛開始!我熱愛金融事業(yè),熱愛xx銀行!在我年輕的心里,有一個美麗的夢想,那就是要把青春的汗水化為美麗的業(yè)績,給我的人生、給我行的未來,平添一抹亮麗的色彩!今天,站在這個競聘臺上,我請求在座的領導和評委們投我以神圣的支持票,因為我相信,我的這個夢想,同樣也是你們每一個人的夢想!那么,就讓我們一起為了這個共同的夢想奮斗吧--因為:事業(yè)無止境,拼搏正當時!

謝謝大家!

競聘銀行干部演講稿篇四

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!非常感謝領導為我們年輕人提供一個充分展示自我的機會和舞臺。希望通過這次競聘,展現(xiàn)自己的志向,開發(fā)自己的潛力,力爭為我行發(fā)展做出更大貢獻。我叫xxx,今年26歲,本科雙學歷,20xx年畢業(yè)于xx理工大學,專修社會工作,獲得法學學士學位;大學期間,同時在xx大學修讀金融專業(yè),獲得經濟學學士學位。英語基礎較好,順利通過四級考試。畢業(yè)后進入xx行xx支行做vip綜合柜員,后從事清算、聯(lián)行,大庫憑證管理等業(yè)務。1月份起任支行大堂經理。進入農行以來,勤勤懇懇做事,忠誠戍守崗位,不斷學習進步,綜合素質有了很大提高,因此得到領導與同事們的一致好評,多次獲得銀員工的稱號,被別評為水晶級員工。

對于所要競聘銀行中層后備干部崗位,我深知自己存在年紀尚輕、資歷尚淺的弱勢,但是同時覺得年富力強、干勁十足正是自身最大的資本,于是堅定了迎接挑戰(zhàn)的信心。過去3年的工作囊括了領導和同事的大力支持,今后我將繼續(xù)孜孜以求,爭取做出更大的貢獻。應聘干部職位,我滿懷信心。

我將以身做則,率先垂范,嚴格要求自己,努力工作,樹立銀行干部的良好形象;同時,尊敬領導,團結同志,多與周圍同志溝通,工作中相互幫助,相互支持,相互配合,極力營造團結協(xié)作、和諧奮進的.工作氛圍,努力打造高素質的營銷隊伍。

充分利用新崗位的鍛煉機會,加強學習,向書本學習,向領導請教,向周圍經驗豐富的老員工學習,注重總結積累經驗,使自己快速適應新崗位,變成善于管理、精通業(yè)務的行家里手。

對我來說,這次競聘上崗是一次很好的學習、鍛煉的機會,不管結果如何,我都會以一顆平常心對待。如果競聘成功,那是領導和同志們對我的鼓勵與鞭策,我相信,年富力強的我完全可以承擔重任并用心干好工作。反之,我也將一如既往盡心、盡力做好本職工作。在此,我真心祝愿我們支行能夠打造一支團結協(xié)作、奮發(fā)向上的管理團隊。我相信,只要全體員工上下一心,攜手共進,xx支行一定會迎來更加光輝的明天。

謝謝大家!

競聘銀行干部演講稿篇五

在競職演講中,要感染聽眾,贏得他們的信任,必須設法展示自己的自信和豪邁,所以在演講中特別是結尾表決心時,語氣要果斷有力,底氣十足,以自己強烈的自信打動聽眾。下面是小編分享給大家的關于銀行干部。

希望對大家有幫助。

尊敬的各位領導、評委,同事們:

大家好!著名的物理學家愛因斯坦說過:對一個人來說,所期望的不是別的,而僅僅是他能全力以赴和獻身于一種美好事業(yè)。今天,正是出于對金融事業(yè)的熱愛才走上講臺參與我社中層干部正職的競聘。我認為,我們金融工作事關我國工作的大局,做好這些事情對我們的發(fā)展具有重大作用。而要做好這項工作,不僅需要具有扎實的專業(yè)技能,較強的業(yè)務能力,而且還要求有工作認真、扎實心細的個人素質和任勞任怨、作風正派的思想素質。我認為,我具備這個崗位所要求的綜合素質,為了推動我行更好的發(fā)展,所以我來了!

下面介紹一下我的個人情況。參加工作以來,我一直嚴格要求自己,從不拈輕怕重,任勞任怨完成各項工作。所以,我曾多次受到領導和同事的肯定。(農行副科級后備干部競聘演講稿)。

俗話說:沒有金剛鉆不攬瓷器活。經過綜合權衡,我認為自己具備以下幾點競聘優(yōu)勢:

第一,我具有較好的個人素質。多年來,組織上的培養(yǎng),領導和同事們的支持和幫助,讓我養(yǎng)成了敢于堅持原則,主持公道,秉公辦事,作風正派,善于聽取群眾意見的品格。我始終認為,干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè),靠的是一絲不茍的責任心。同時,工作中我善于協(xié)調各種關系,能夠團結同事共同完成工作,并培養(yǎng)了我較好的人緣。這些都讓我在以后的工作中更加游刃有余,以出色的成績來回饋領導們的厚愛。

第二,我經驗豐富,專業(yè)水平高。屈指算來,我已在信用社工作了20xx年,在基層也有多年的工作經驗。信貸風險管理主要是對前臺的操作行為進行管控,基層工作經歷能使我更為準確的抓住關鍵風險環(huán)節(jié)。擔任信貸員工作4年,有豐富的信貸工作經驗。我在金辛莊信用社擔任主任一年多的時間,存款上升了3500萬元,不良貸款下降了18個百分點,其中新增不良貸款由原來的6.7%控制到了3%以內,較好的完成聯(lián)社下達的各項經營指標。同時,在工作中也積累了一個基層農村信用社主任應具備的管理和領導經驗。這段經歷不僅豐富了我的經驗和閱歷,也使我對風險管理部的工作有了更為深入的了解。

第三,我心態(tài)良好,具有較強的創(chuàng)新能力。我愛好學習,具有較強的上進心。我有良好的相容心態(tài)。中層干部工作內容寬泛,范圍深廣,專業(yè)技能強,綜合協(xié)調的工作量大。而我具備有一定的耐心、有較好的相容心態(tài)的性格特點。同時,工作中我是一個善于創(chuàng)新的人,我總是喜歡逆向思維,喜歡用不同的的方法解決問題。我想,這些都是作為一名信用社中層干部正職所必需的。

奧斯特洛夫斯基說過“把握生命里每一次機會,每一次挑戰(zhàn),讓自己成為一枝自立自強的寒梅;不要害怕,不要畏懼,讓自己成為一棵傲霜迎雪的松柏?!眳⒓咏裉斓母偲肝也⒉皇菫榱藢で舐毼簧系臉s耀,我只是感覺自己有能力擔此重任,我自信能在這一工作崗位上,發(fā)揮出我的個人能力,為我們農信社的輝煌明天出一份力!

如果承蒙領導厚愛,我將開拓創(chuàng)新,結合我社實際,做好各項工作。具體我將做好以下工作:

第一,擺正位置,搞好內部團結。我這個人有一個特點,不管在什么工作中,我都能協(xié)調好各種關系,團結周圍的同事把工作做好。當然,多年的工作經歷,也使我認識到同事之間,支持、諒解和友誼比什么都重要。在團結方面,我一定要擺正位置,正確認識和看待自己。在生活上多關心同事,做到多理解,多鼓勵、多支持。要與事多同員工溝通,努力找到的事情的來龍去脈,在和諧的基礎上把問題處理好。

第二,強化一個意識,加強一個執(zhí)行。一個意識是指服務意識。我們金融工作,就是為國家、社會和老百姓服務的部門,做好服務是我們信用社工作的關鍵。在這里,我們要本著立足農村為“三農”服務的思想,在注重經濟效益的同時,提高自身服務職能。我將力所能及地對臨柜人員和一線服務人員進行培訓,給顧客進門有溫馨感、臨柜有親切感。一個執(zhí)行是嚴格執(zhí)行信用社的各項。

規(guī)章制度。

以制度執(zhí)行、落實情況作為衡量我們工作的標準。還要聽從領導安排對于困難工作絕不推諉以主人翁的心態(tài)立足崗位。

第三,做好管理,并在培訓上下工夫。人才隊伍建設是我們事業(yè)發(fā)展的根本,人才梯隊隊伍搞不好不僅影響到一時的工作,更影響到我們長久的工作大局。為此,我將樹立全新的管理理念,在實際管理中實現(xiàn)創(chuàng)新,具體我會在現(xiàn)場管理中求“細”、在營運管理中求“敬”、在管理上求“專”、在安全管理上求“嚴”。切實做好各項管理工作。還要牢固樹立以人為本的思想,進行系統(tǒng)化員工培訓,并建立起優(yōu)勝劣汰、能上能下,能進能出的人才激勵機制,實行工效掛鉤、獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶,切實做到人盡其才,才盡其用,以提高員工整體素質,實現(xiàn)人力資源的最優(yōu)配置。

第四,加強學習,適應未來需要。我深知,當今時代是一個學習的時代。一個不學習,或不善于學習的人終將被時代所淘汰,所以只有在工作中不斷的提高自己、完善自己才能適應未來的挑戰(zhàn)。我將認真學習黨的路線方針政策,深刻領會其中的內涵;學習專業(yè)知識,特別要加強資產管理、服務、金融等知識學習,使自己成為精通業(yè)務的行家,為做好工作提供進一步的保障。

“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越?!弊鹁吹母魑活I導、評委們,以上是我向你們匯報的簡要情況。我深深明白,我行信用社信貸風險控制部的工作擔負著我社的重任,它不僅僅是一個具有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任!如果能夠承蒙大家的厚愛,讓我走上這個崗位,我將不遺余力地做好本職工作,以出色的業(yè)績回報大家的厚愛!給我一個機會,我還您一份希望!

謝謝大家!

尊敬的各位領導、各位評委:

大家上午/下午好!非常感謝大家給了我這次信用社中層干部正職競聘演講稿的機會,我會以自己的業(yè)績和出色表現(xiàn)贏得大家的喝彩!

競聘優(yōu)勢:

第一,我具有較好的個人素質。多年來,組織上的培養(yǎng),領導和同事們的幫助,讓我養(yǎng)成了敢于堅持原則,主持公道,秉公辦事,作風正派的品格。我始終認為,干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè),靠的是一絲不茍的責任心。同時,我善于協(xié)調各種關系,能夠團結同事共同完成工作。這些都讓我在以后的工作中更加游刃有余。

第二,我經驗豐富,專業(yè)水平高。屈指算來,我已在信用社工作了20xx年,長期從事重要崗位,其中都是在基層度過的。信貸管理主要是對前臺的操作行為進行管控,基層工作經歷能使我更為準確的抓住關鍵風險環(huán)節(jié)。也讓我積累豐富的基層農村信用工作經驗。這段經歷不僅豐富了我的經驗和閱歷,對做好下一步的工作奠定了堅實基層。

第三,我心態(tài)良好,具有較強的創(chuàng)新能力。我愛好學習,具有較強的上進心。我有良好的相容心態(tài)。中層干部工作內容寬泛,范圍深廣,專業(yè)技能強,綜合協(xié)調的工作量大。而我具備有一定的耐心、有較好的相容心態(tài)的性格特點。工作中我是一個善于創(chuàng)新的人,我總是喜歡逆向思維,喜歡用不同的的方法解決問題。

工作思路:

第一,擺正位置,搞好內部團結。我這個人有一個特點,不管在什么工作中,我都能協(xié)調好各種關系,團結周圍的同事把工作做好。在團結方面,我一定要擺正位置,正確認識和看待自己。在生活上多關心同事,做到多理解,多鼓勵、多支持。要與事多同員工溝通,努力找到的事情的來龍去脈,在和諧的基礎上把問題處理好。

第二,強化一個意識,加強一個執(zhí)行。一個意識是指服務意識,做好服務是我們信用社工作的關鍵。在這里,我們要本著立足農村為“三農”服務的思想,在注重經濟效益的同時,提高自身服務職能。我將力所能及地對臨柜人員和一線服務人員進行培訓,給顧客進門有溫馨感、臨柜有親切感。一個執(zhí)行是嚴格執(zhí)行信用社的各項規(guī)章制度,以制度執(zhí)行、落實情況作為衡量我們工作的標準。

第三,做好管理,并在培訓上下工夫。我將樹立全新的管理理念,在實際管理中實現(xiàn)創(chuàng)新,具體我會在現(xiàn)場管理中求“細”、在營運管理中求“敬”、在管理上求“專”、在安全管理上求“嚴”。切實做好各項管理工作。還要牢固樹立以人為本的思想,進行系統(tǒng)化員工培訓,并建立起優(yōu)勝劣汰、能上能下,能進能出的人才激勵機制,實行工效掛鉤、獎勤罰懶,實現(xiàn)人力資源的最優(yōu)配置。

我的演講完畢,謝謝大家!

尊敬的各位領導、各位評委,同志們:

大家好!

我來自機構業(yè)務處,屈指算來,我在農行工作已八個春秋了。這幾千個日日夜夜,記錄了我無悔的腳步,也見證了我一步步走向成熟的風雨歷程。八年來,我的青春和夢想隨著歲月的歷練變的豐滿而厚重,我的知識和能力伴著農行的發(fā)展而不斷拓展!下面,我將我之前的工作情況和我自認為具備的能力向大家做一下匯報,以備大家參閱、點評。

第一,我曾在省行機構業(yè)務處工作三年,從事過中間業(yè)務崗,這是我業(yè)務技能成長最快的一段時間。

與此同時,我還制定了《信用社后備干部競聘稿》。

第二,現(xiàn)在的綜合業(yè)務工作,繁瑣的日常性基礎管理工作,使我的業(yè)務技能走向了成熟。

綜合崗位“細”、“繁”、“雜”、“忙”,從事這項工作必須具備高度的責任感和全局觀念。在綜合崗工作的幾年,我學會了站在全局的高度看待問題,學會了時時處處用綜合的眼光觀察和思考問題。在上情下達、下情上達、內外溝通、各方協(xié)調的過程中,我學會了統(tǒng)籌規(guī)劃、綜合協(xié)調。

同時,在搜集發(fā)布營銷信息、完善各類材料和確保公文流轉正常運轉的具體的工作中,我積累了豐富的金融理論知識和較強的工作實踐能力;使自己的組織協(xié)調能力、分析判斷能力、處事應變能力、文字組織能力和社會交往能力都得到了很大的提高;并培養(yǎng)了我強烈的事業(yè)心、進取心和愛崗敬業(yè)精神,具備了發(fā)展外向型、復合型銀行的人才基礎。

各位領導、各位評委,古人云:“不可以一時之得意,而自夸其能,亦不可以一時之失意,而自墜其志?!贝舜胃偲福瑹o論成功與否,我仍將以這句自勉,一如既往的努力工作!如果我競聘成功,我將從以下幾個方面做工作:

第一,真誠講團結,擺正位置,當好參謀。

作為一名副職,除了做好本職工作以來,還要做好組織協(xié)調工作,工作中,我將擺正位置,正確認識自己,當好科長的助手,胸懷全局,服從領導的安排,積極做好所分管的工作,努力做到工作到位不越位,協(xié)助管理不越權,建言獻策不添亂,加強團結不分散。要善于和敢于承擔責任,推動工作,注意當好“班長”,調動副職及其他員工的工作積極性,真正讓領導放心、上下級稱心、全體員工順心。

第二,突出“勤、細、實”三個字,做好本職工作。

我們綜合工作不是“收發(fā)員”,不能簡單照抄照轉上級指示,更不是“勤雜工”,不能停留在完成一般日常事務性的工作上。綜合工作的特點要求我們具有“勤、細、實”的工作作風,其具體是指:

一是要做好一個“勤”字。我將在“勤”字上認認真真地做文章,為其他部門服好務,做各部門工作強有力的后遁。工作要做到平時嘴勤、手勤、腿勤,為領導和職工排憂解難,以“及時、高效、熱忱、周到”為標準全力做好各項工作。

二是要突出一個“細”字。我們綜合工作具有“一多”、“二廣”的特點。其中負責信息傳遞,又要擔負考核任務;既要負責文檔管理,又要其他日常工作,這些工作雖小但涉及面廣,很多工作是環(huán)環(huán)相扣、相互影響,因此在安排工作時盡可能地把問題考慮細一些。既兼顧到各項工作,又能處理好輕重緩急,在細節(jié)中體現(xiàn)全局,在細節(jié)中關照全局。

三是要突出一個“實”字。綜合工作是既要管理事務又要搞好服務,所以我們的工作必須務實,“辦好實事一樁,勝過空講道理一筐”,不求形式上的轟轟烈烈,只求實打實。

第三,提高自身素質,適應未來工作的需要。

如果競聘成功,我將根據(jù)新形勢下業(yè)務發(fā)展的需要,不斷充實自我、完善自我,深入研讀各種經濟和金融理論書籍,進一步提高理論水平。在工作中嚴以律己。有針對性的學習必要的管理知識,更加深入掌握各項規(guī)章制度、操作規(guī)程和業(yè)務知識,理論聯(lián)系實際,將所學充分運用到工作中,不斷提高業(yè)務質量和工作能力。

尊敬的各位領導、評委們,“空談誤事,實干興行”,我沒有什么豪言壯語,也沒有什么搏大精深的施政綱領,但我有做好此項工作的決心。如果讓我走上這個崗位,我將不遺余力地做好本職工作,以出色的業(yè)績回報大家的厚愛!給我一次機會,我將還您十分精彩!這就是我永恒不變的信念和這次競聘的諾言。

我的演講完畢,謝謝大家!

尊敬的各位領導、各位評委:

大家上午好/下午好!大家好!首先感謝大家給我提供了這樣一個展示自我、公平競爭的機會。大哲學家蘇格拉底曾經說過:“世界上最快樂的事,莫過于為理想而奮斗?!苯裉?,我正是為了追求與農行共發(fā)展、在勤奮工作中實現(xiàn)人生價值的理想,才走上了這個挑戰(zhàn)自我的講臺,參加農業(yè)銀行分行機關副科級干部競聘報告。此刻,我最想說的一句話是:請相信,我能行!

先做一下。

自我介紹。

今天,我之所以滿懷信心地來參加這次競聘,是因為我覺得憑借以下優(yōu)勢,自己完全可以勝任這一工作:

第一,我具有較好的綜合素質。我自入行工作以來,認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,認真貫徹落實我行各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行上級行各項指示、決定,努力樹立良好的職業(yè)操守,愛崗敬業(yè),求真務實,開拓進取,誠實守信,遵章守紀,廉潔自律,作風正派,堅持原則。在日常工作中努力做到勤勉盡職,不斷增強工作積極性、主動性和責任心,同時積極學習掌握各項新業(yè)務知識和經營管理理論,不斷提升自己的經營管理水平和綜合素質。

第二,我具有豐富的基層工作經驗。社會是所大學校,基層更是人生歷練的熔爐,它在人的成長歷程中有著舉足輕重的作用。我在基層摸爬滾打*年,有著豐富的基層工作經驗,讓我對基層工作更加熟悉,對如何開展基層工作有著自己的認識。同時,基層的錘煉,還形成了我鋼一樣的堅毅性格、令行禁止的執(zhí)行意識和雷厲風行的工作作風?!按笱呵嗨?,青松挺且直”,我能夠不畏困難,不懼壓力,敢于承擔繁重的工作任務,快速高效,盡善盡美地做好工作,不達目的,絕不輕言放棄。

第三,我具有較強的工作能力。我具有較強的管理、溝通和組織協(xié)調能力。我通過強化內部管理,提升了隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,把所帶的員工管理地井井有條。在業(yè)務上,我在主動鉆研業(yè)務、不斷提高工作質量的同時,還能夠積極協(xié)調各方面的關系,為做好工作奠定了良好的人際關系基礎。7月份到客戶部工作以來,經過大家的共同努力,共向市行申報了多筆樓盤按揭貸款,金額**萬元。由于成績突出,近幾年來我個人曾多次受到上級行表彰,曾多次獲得先進個人,20xx年及20xx年在支行機構綜合評比中均名列前茅,榮獲“先進單位”表彰。

尊敬的各位領導:我深知,副科級干部不是名利的象征,而是一份沉甸甸的責任。如果承蒙大家的厚愛,我得以走上這一崗位,我將更加嚴格要求自己,扎實工作,開拓創(chuàng)新,不遺余力地做好以下幾方面的工作:

第一,擺正位置,轉變角色到位。作為一名副科級干部,既是上級的"二傳手",又是分管工作的"主攻手",我將履行好協(xié)助、協(xié)調、協(xié)作的職責,不折不扣地完成領導交給的工作任務。一是以強烈的配合意識當好助手。攬事不攬權,到位不越位。二是要充分發(fā)揮主觀能動性,以熱情的參與意識當好參謀。結合上級的要求和分管的工作,摸實情、找差距,及時提出新思路、新辦法、獻計獻策。三是要以愛已之心愛人,以真誠之心凝聚人。和其他同事等距離相處,政治上幫助,業(yè)務上支持,生活上關心,認真聽取他們的意見和建議,運用激勵機制和人格的力量影響和帶動員工,充分調動他們的積極性和創(chuàng)造性。

第二,提高服務意識,全力服務“三農”。在國家的金融戰(zhàn)略布局中,農行是聯(lián)結城鄉(xiāng)的重要紐帶,所以,我們要充分利用和把握城鄉(xiāng)聯(lián)動的市場結構特點,通過以城市帶動鄉(xiāng)村,著力支持城鄉(xiāng)、區(qū)域協(xié)調發(fā)展,把農行的傳統(tǒng)優(yōu)勢發(fā)揮出來,變成現(xiàn)實的優(yōu)勢。因此,服務“三農”是農行工作的重點,也是今后工作的出發(fā)點和落腳點。我們既要面向"三農"把服務工作做精做細,為農業(yè)、農村、農民做好全方位的服務;還要面向大客戶,通過制定差異化服務策略,大力宣傳農行產品,拓展市場,樹立農行獨特的品牌。

第三,強化職能管理,狠抓制度落實。管理也能出效益,通過科學的管理,目前我行業(yè)務人員的能量大都釋放出來,推動了我行工作發(fā)展。我認為,在股改完成后,管理工作還需要加強,還要創(chuàng)新。為此,工作中我將積極加大督導力度,真正發(fā)揮員工的工作積極性。嚴格按照上級行文件規(guī)定,履行檢查監(jiān)督職能,保證各項規(guī)章制度能夠得到貫徹落實。與此同時,還要制定科學的管理規(guī)定,完成現(xiàn)有考核制度,強化崗位考核,使所有職工各守其職、各盡其責,做到獎懲分明,調動全員的積極性和創(chuàng)造性。

第四,加強學習,不斷充實自我、完善自我。當今時代是一個學習的時代,一個不學習的人終將被時代所淘汰。工作中,我不斷地學習,不斷地提高自身素質。首先,我要認真學習科學發(fā)展觀的重要思想,并認真研讀“十七”大報告精神,做一個永不褪色的共產黨員。其次,要研讀各種法律法規(guī)書籍,進一步提高遵紀守法意識。再次,有針對性的學習金融管理知識,更加深入掌握各項規(guī)章制度、操作規(guī)程和專業(yè)技能,努力做到以用促學,學以致用。

最后,我想說的是,請大家給我一份信任,我將還大家一份精彩!當然,不論此次競聘成功與否,我都會以平常心態(tài)對待,因為我深知,只有最優(yōu)秀的人走上這一崗位,才是對工作的最大負責,個人的成敗是微不足道的,工作的進步才是我們的最終追求。因而,不論結果如何,我將一如既往地做好自己的本職工作,無怨無悔!

謝謝大家!

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!時光如梭,光陰荏苒,彈指一揮間,我在農行工作已**個春秋了。這*個日日夜夜,記錄了我無悔的腳步,也見證了我一步步走向成熟的風雨歷程。**年來,我的青春和夢想隨著歲月的歷練變的豐滿而厚重,我的知識和能力伴著農行的發(fā)展而不斷拓展。正是憑著對金融事業(yè)的無限鐘情,今天,我勇敢地走上了講臺,積極參與農行副科級干部資格競聘稿,希望在新的征程上繼續(xù)書寫新的篇章!

下面,做一自我介紹,讓大家對我有更加全面、直觀的了解。

有一句。

格言。

說道:人生舞臺的大幕隨時都可能拉開,關鍵是你愿意表演,還是選擇躲避。憑著這句話,也憑著**年的工作經驗,自信有能力贏得這次競聘。綜合權衡我認為,我具有以下幾點優(yōu)勢:

第一,我具有較好的綜合素質和敬業(yè)精神。我從小就接受了良好。

的教育,培養(yǎng)了我光明磊落、有正義感、樂于助人、吃苦耐勞的品德。同時,我深深的懂得“人生之路漫長,求識之路未窮”的道理。并因此養(yǎng)成了一種“事業(yè)光榮、職業(yè)崇高、忠于職守、積極奉獻”的敬業(yè)精神。堅定信念,實事求是、勤政廉政、謙虛謹慎、公道正派、團結協(xié)作,一直都是我的工作。

座右銘。

第二,我具有豐富的工作經驗,工作業(yè)績突出。我從事銀行工作已滿**年,在這**年里我從、等多個工作??梢哉f,每一次崗位變動,對我的人生都是一次難得的體驗,對我的能力都是一次重要的提升,對我的生命都是一筆寶貴的財富!在以后的工作中,我更愿意把這種經驗轉化為工作中的優(yōu)勢,一種可以利用的優(yōu)勢資源。

第三,我具有較強的組織協(xié)調能力。我性格平和、不計榮辱得失,

很容易與人相處,有較好的人際關系。自從參加工作以來,我處事踏實謹慎,有大局觀念,凡事以單位的利益為重,得到了領導及同事的肯定和信任,無論在哪個工作崗位,我都積極溝通、協(xié)調各種關系,使各項工作在良好的氛圍中開展,在和諧的環(huán)境中完成。不同的工作經歷,使我的組織協(xié)調能力得到進一步的提高。這些都為以后更好的開展工作提供了有力保障。

第四,我善于創(chuàng)新、學習能力強?!皠?chuàng)新是一個民族進步的靈魂,

是國家興旺發(fā)達的不竭動力?!比魏喂ぷ鞫夹枰獎?chuàng)新。在工作中我是一個思維活躍、善于創(chuàng)新的人,平時我喜歡逆向思維,喜歡用不同的方法思考問題,由此也取得了較好的工作業(yè)績。同時,我有較強的學習能力,尤其注重專業(yè)知識的學習。

各位領導、各位評委,古人云:“不可以一時之得意,而自夸其能,亦不可以一時之失意,而自墜其志。”此次競聘,無論成功與否,我仍將以這句自勉,一如既往的努力工作!如果我競聘成功,我將從以下幾個方面完善自己:

第一,我要真誠講團結。多年的工作經歷,使我認識到同事之間,

支持、諒解和友誼比什么都重要。在團結方面,我一定正確認識和看待自己。在生活上多關心同事,做到多理解,多鼓勵、多支持。努力團結同事把全部精力運用到工作上來。

第二,擺正位置,實現(xiàn)思想的轉變。作為一名后備干部,我首先要擺正自己的位置,嚴于律己,帶頭遵守各項規(guī)章制度,積極主動配合領導和班子其他成員做工作。要從農行的工作大局出發(fā),做好工作。同時還要在思想上實現(xiàn)轉變,即由現(xiàn)在的思維模式,向作為一個后備干部的思想轉變,隨時準備迎接新的工作。并充分發(fā)揮主觀能動性,增強工作的預見性,保證各項工作落到實處。

第三,發(fā)揚“螺絲釘”精神,積極完成分派工作。作為一名儲備干部應該發(fā)揚安排哪是哪的“螺絲釘”精神,是一棵樹就應該提供棟梁,是小草就應該綠化大地!工作中,應不抱怨,不搞特殊,只要是對我行的發(fā)展有利就應當積極從事,并認真完成工作任務。我將切實發(fā)揚這種精神,任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,努力完成工作認為,做好表率,并力爭做到最好。

第四,提高自身素質,適應未來工作的需要。如果競聘成功,我將努力加強自身修養(yǎng),勤奮學習,不斷提高業(yè)務能力和領導水平,增強自身綜合素質。同時加強正確的世界觀、人生觀和價值觀的學習,在工作和生活中嚴格要求自己,自覺經受考驗,在紛繁復雜的社會里把握好人生之舵,校正好人生航向,把一顆赤誠的心奉獻給我所愛的金融事業(yè)。

尊敬的各位領導、各位評委,如果此次我能競聘成功,我將不遺余力地做好本職工作,將一腔熱忱揮灑在工作崗位上,讓青春燃燒出絢麗的火花。如果我沒有競爭上這個職位,說明我離這個職位的要求還有一定差距,我將擺正心態(tài),努力學習,扎實工作,提高素質,繼續(xù)為教育事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。

謝謝大家!

競聘銀行干部演講稿篇六

大家好,我是桃南分理處的xxx。

四年前,當我站在這里進行競聘演講的時侯,我想,只要我能鼓足勇氣站到這里,無論成功與否我都是勝利者。競聘成功后,我和我的同事們付出了艱辛的努力,連續(xù)三年達到品牌所任務目標,實現(xiàn)了我當時競聘時許下的諾言!但是在這里我不得承認,在我付出三年心血的儲蓄所撤并后,我曾非常沮喪,由其是再次回到闊別了三年的貴石溝儲蓄所,協(xié)助撤并的時侯,更讓我永生難忘。大家可能根本不可能體會,在那個初冬的深夜,我看著留下了自己兩年多喜怒哀樂的儲蓄所,轉眼間換成其他銀行的牌子時的感受,那天夜里兩點多下著小雪,我呆呆著看完了幾個工人換牌子的整個過程,我真的忍不住傷心的哭了。但是,經一段時間的心態(tài)調整,我逐漸理解了機構精減撤并,對于建行股改上市的重要意義和領導的苦心,這是為了服從大局總體發(fā)展。就如同建設銀行將要打一場大的戰(zhàn)役,機構撤并,則是為了保證這場整體戰(zhàn)役勝利,而進行的局部戰(zhàn)略轉移。當我想通這個道理后,我又重新振作了起來,全身心投入到工作當中去。要說此次競聘后備干部我有什么優(yōu)勢,我想就是兩條,一是我有十一年豐富的一線工作經驗,二是我有寶貴的由沮喪到重新振作起來的心路歷程!

非常幸運,我來到了桃南分理處。經過那么多的事,我要更加的珍惜自己的崗位。對待工作我依舊是投入了最飽滿的.熱情,在分理處人手不夠,最困難的那段時間里,我經常加班加點,節(jié)假日都很少休息。五月一日的那一天,由于人手不夠,我頂儲蓄柜臺接柜。而此時愛人卻從醫(yī)院打來電話說,她感覺今天可能要生了。而此時,我卻沒有陪伴在她身邊,感到非常的內疚,而她卻在電話那頭笑著對我說“你忙吧”。上午十點半家里人打來電話說,妻子已經進產房時侯,我還在柜臺上為客戶辦理業(yè)務。當我和及時趕來的同事交接完趕到醫(yī)院的時侯,產房里早已傳來了陣陣嬰兒的泣哭聲。在愛人臨產前沒能陪在她身邊,是我永遠都欠她而還不清的。在工作中,我除了積極配合好主任的工作,還從不斷的工作中,有意識的向主任學習如何提高自己的辦事能力,如何提高自己的處事協(xié)調能力,和應變能力。而這些也是我自認為最欠缺的素質,但是,雖著工作經驗的增加和不斷的努力工作,我相信我仍會繼續(xù)不斷的取得提高。

對于我來說,能參加這次演講會,就已經是十分幸運的事了。所以,如果競聘不上,我依然會一如既往的努力工作,而不會造成任何的心理負擔。因為,作為一名普通員工,感受到建行的興旺發(fā)達,而其中有自己所盡的一份微薄之力,就是最快樂的事了。

競聘銀行干部演講稿篇七

尊敬的各位領導、同事們:

在我參加工作的十八個年頭當中不論是做普通員工還是管理工作始終堅持勤懇兢業(yè)、開拓進取、認真負責的工作態(tài)度和作風。自從xx年支行開始把消費信貸確定為xx支行的工作重點,我作為零售業(yè)務部的付主任,義不容辭的承擔了開拓消費信貸業(yè)務的重任,當時我們人員少、沒場所、沒資金,沒經驗,在這樣白手起家的條件下,我們硬是從其他行里搶來了業(yè)務,占領了一定市場,走在了其他支行的前列,并且收息率連續(xù)三年達到了100%,在分行的消費信貸各項考核中始終排在第一名。為xx支行持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展做出了自己的貢獻。

xx年6月份開始負責零售業(yè)務的全面工作后,面對時間緊任務重的巨大壓力,我沒有退縮而是知難而進,確定了清晰的發(fā)展思路及工作措施。人民幣儲蓄存款提前50天超額完成了全年任務指標;特別是消費信貸余額到去年7月底就突破了一億元大關,現(xiàn)在已經達到了1.6億元是xx分行第一個消費信貸余額突破億元大關的支行,并提前一個月超額完成了消費信貸的全年任務。自己的努力得到了領導和同志們的認可,去年底被黨組織確定為入黨積極分子。

多年的工作經歷以及消費信貸從0到億元大關的突破,為我從事業(yè)務發(fā)展部的管理工作及對市場的開拓積累了寶貴的經驗。如果我當選業(yè)務發(fā)展部主任,我的工作思路是:抓住源頭、努力開拓、深化管理、加強服務。

首先是抓住源頭、努力開拓。明年將是中行股改上市的關鍵一年也農業(yè)銀行分行機關副科級干部競聘報告是xx分行各項改革的關鍵一年。作為基層支行的業(yè)務發(fā)展部門,按照部門主要職能突出重點,加大營銷力度,改善服務水平,及早的開展工作。一是抓住我市的`經濟發(fā)展的大好形勢的有利時機,深入廠礦機關進行宣傳營銷。二是抓住明年國企改制的有利時機及時跟進,三是加大國際結算、中間業(yè)務、各項代理業(yè)務的營銷力度。四是抓住同業(yè)機構調整的有利時機,加大業(yè)務拓展力度,積極搶占市場份額。

其次就是深化管理、加強服務。

一、深化各項管理。首先在思想上、行動上要堅定不移地緊跟黨委步伐,認真貫徹執(zhí)行分支行各項方針政策,確保思想不松懈、行動不走偏,切實做到自身認識到位、管理到位。其次是加強內控制度建設以及檢查監(jiān)督力度,從制度上約束業(yè)務人員必須按照規(guī)章制度辦理業(yè)務,防范各種風險及案件的發(fā)生。

一份自信,一個目標,嚴謹?shù)淖黠L,塌實的態(tài)度,開拓的精神,我想在分支行的正確領導下,在同志們的努力下,只要我們勤勞的工作、艱辛的付出,一定能實現(xiàn)我們的宏偉目標,業(yè)務發(fā)展部的各項業(yè)務指標也一定能在xx分行排名前列,為xx支行的跨越式發(fā)展做出自己新的貢獻。

謝謝大家!

競聘銀行干部演講稿篇八

尊敬的各位領導、各位同事:

今天參加后備干部競聘會,是我的榮幸,也是各位領導和同事對我的關心和愛護,我衷心的.表示感謝!

本人,男,漢族,中共黨員,大學本科、研究生學歷,經濟師職稱。1963年11月出生于縣,籍貫。1981年參加工作,曾先后擔任計劃股股長等職務;1995年被聘任為行長助理;1998年被任命為黨總支書記、行長;xx年被任命為黨委書記、行長至今。

本人1998年在任行長期間,該行連續(xù)四年實現(xiàn)盈利;xx年在支行任行長期間,致力尋找業(yè)務經營突破口,全面推行不良資產分帳經營,超計劃完成各項指標,該行減虧171萬元,撤并低效網點8個,下崗分流富余人員67人。1999年至xx年連續(xù)五年被評為“勤政廉潔、艱苦奮斗”先進個人;xx年榮獲縣“五一”勞動獎章。

競聘銀行干部演講稿篇九

尊敬的各位領導、評委,同事們:

大家好!著名的物理學家愛因斯坦說過:對一個人來說,所期望的不是別的,而僅僅是他能全力以赴和獻身于一種美好事業(yè)。今天,正是出于對金融事業(yè)的熱愛才走上講臺參與我社中層干部正職的競聘。我認為,我們金融工作事關我國工作的大局,做好這些事情對我們的發(fā)展具有重大作用。而要做好這項工作,不僅需要具有扎實的專業(yè)技能,較強的業(yè)務能力,而且還要求有工作認真、扎實心細的個人素質和任勞任怨、作風正派的思想素質。我認為,我具備這個崗位所要求的綜合素質,為了推動我行更好的發(fā)展,所以我來了!

下面介紹一下我的個人情況。參加工作以來,我一直嚴格要求自己,從不拈輕怕重,任勞任怨完成各項工作。所以,我曾多次受到領導和同事的肯定。

俗話說:沒有金剛鉆不攬瓷器活。經過綜合權衡,我認為自己具備以下幾點競聘優(yōu)勢:

第一,我具有較好的個人素質。多年來,組織上的培養(yǎng),領導和同事們的支持和幫助,讓我養(yǎng)成了敢于堅持原則,主持公道,秉公辦事,作風正派,善于聽取群眾意見的品格。我始終認為,干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè),靠的是一絲不茍的責任心。同時,工作中我善于協(xié)調各種關系,能夠團結同事共同完成工作,并培養(yǎng)了我較好的人緣。這些都讓我在以后的工作中更加游刃有余,以出色的成績來回饋領導們的厚愛。

第二,我經驗豐富,專業(yè)水平高。屈指算來,我已在信用社工作了17年,在基層也有多年的工作經驗。信貸風險管理主要是對前臺的操作行為進行管控,基層工作經歷能使我更為準確的抓住關鍵風險環(huán)節(jié)。擔任信貸員工作4年,有豐富的信貸工作經驗。我在金辛莊信用社擔任主任一年多的時間,存款上升了3500萬元,不良貸款下降了18個百分點,其中新增不良貸款由原來的6。7%控制到了3%以內,較好的完成聯(lián)社下達的各項經營指標。同時,在工作中也積累了一個基層農村信用社主任應具備的管理和領導經驗。這段經歷不僅豐富了我的經驗和閱歷,也使我對風險管理部的工作有了更為深入的了解。

第三,我心態(tài)良好,具有較強的創(chuàng)新能力。我愛好學習,具有較強的上進心。我有良好的心態(tài)。中層干部工作內容寬泛,范圍深廣,專業(yè)技能強,綜合協(xié)調的工作量大。而我具備有一定的耐心、有較好的心態(tài)的性格特點。同時,工作中我是一個善于創(chuàng)新的人,我總是喜歡逆向思維,喜歡用不同的的方法解決問題。我想,這些都是作為一名信用社中層干部正職所必需的。

奧斯特洛夫斯基說過“把握生命里每一次機會,每一次挑戰(zhàn),讓自己成為一枝自立自強的寒梅;不要害怕,不要畏懼,讓自己成為一棵傲霜迎雪的松柏”。參加今天的競聘我并不是為了尋求職位上的榮耀,我只是感覺自己有能力擔此重任,我自信能在這一工作崗位上,發(fā)揮出我的個人能力,為我們____農信社的輝煌明天出一份力!

“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。尊敬的各位領導、評委們,以上是我向你們匯報的簡要情況。我深深明白,我行信用社信貸風險控制部的工作擔負著我社的重任,它不僅僅是一個具有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任!如果能夠承蒙大家的厚愛,讓我走上這個崗位,我將不遺余力地做好本職工作,以出色的業(yè)績回報大家的厚愛!給我一個機會,我還您一份希望!

謝謝大家!

競聘銀行干部演講稿篇十

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

今天參加后備干部競聘會,是我的榮幸,也是各位領導和同事對我的關心和愛護,我衷心的表示感謝!

本人,男,漢族,中共黨員,大學本科、研究生學歷,經濟師職稱。19xx年11月出生于縣,籍貫。19xx年參加工作,曾先后擔任計劃股股長等職務;19xx年被聘任為行長助理;1998年被任命為黨總支書記、行長;20xx年被任命為黨委書記、行長至今。

本人19xx年在任行長期間,該行連續(xù)四年實現(xiàn)盈利;20xx年在支行任行長期間,致力尋找業(yè)務經營突破口,全面推行不良資產分帳經營,超計劃完成各項指標,該行減虧171萬元,撤并低效網點8個,下崗分流富余人員67人。19xx年至20xx年連續(xù)五年被評為“勤政廉潔、艱苦奮斗”先進個人;20xx年榮獲縣“五一”勞動獎章。

黨的十六大明確指出,國有商業(yè)銀行要“實行股份制改造,加快處置不良資產,充實資本金,創(chuàng)造條件上市”。這對來說,既是挑戰(zhàn),更是機遇。結合xx實際,確定我的工作思路是:轉變觀念,與時俱進,樹立科學的發(fā)展觀,大膽創(chuàng)新,以人為本,控制風險,有效經營,為改革上市不懈努力。工作目標是:有的放矢,務求實效,狠抓“利潤、資產質量、存款”三項任務;改革優(yōu)化機構,建立高效的內部管理體系;建立全面的風險控制體系;完善市場化激勵機制;強化管理,提高決策水平;以人為本,實施人才強行戰(zhàn)略。

以后我應該重點從以下幾個方面做好工作:

一是要樹立科學的發(fā)展觀,開拓創(chuàng)新,加大改革力度。相對來講,處于后起和劣勢地位,面對挑戰(zhàn),要團結一致,奮起直追,積極實施追趕式、跨越式發(fā)展戰(zhàn)略,才能不辱歷史賦予我們的使命。只有上下形成合力,萬眾一心,才能切實提高的競爭實力。要勇于開拓創(chuàng)新,加快金融產品創(chuàng)新進程,要立足全能化、網絡化、精品化和效益化,使創(chuàng)新成為員工自覺行動,全員參與。以效益為出發(fā)點,把金融創(chuàng)新與消化歷史包袱相結合,切實解決制約農行發(fā)展的瓶頸。要“有所為,有所不為”,正確處理發(fā)展與防范風險的關系,既不能因循守舊、四平八穩(wěn),更不能不顧條件、急于求成。發(fā)展必須是在保證質量,防范風險前提下的發(fā)展。要因地制宜,打好基礎,練好內功。以效益作為衡量發(fā)展的尺度,提高自身的造血功能。

二是要強化信貸風險防范與化解。要創(chuàng)造條件上市,防范和化解信貸風險,提高信貸資金質量是當務之急,要高度重視“風險與收益匹配”原則,風險和利潤是同一枚硬幣的'正反兩面,彼此不能分離。要積極調整信貸結構,由“規(guī)模型”投放轉變?yōu)椤靶б嫘汀蓖斗牛灰燥L險預警為中心,將貸后管理工作落到實處;要加大不良資產處置力度,運用好政策補償和化解風險,全面推行和完善分帳經營,加大清收力度;要加大責任追究和處罰力度,同時要切實實行績效掛鉤、加大清收獎勵力度。

三是實施人才強行戰(zhàn)略,強化激勵約束機制。人才是改革發(fā)展關鍵所在,是提升核心競爭力的迫切需要。要按照要求,著力打造“三支隊伍”,培養(yǎng)“五類人才”。創(chuàng)建公平、公正、公開的選人平臺。激發(fā)全行員工自我成才的積極性,整體優(yōu)化在崗人員隊伍,整合機構,完善激勵機制,建立績效考評、按崗取酬的現(xiàn)代企業(yè)分配制度。

以上報告如有不妥之處,敬請各位領導提出寶貴的意見。謝謝大家!

競聘銀行干部演講稿篇十一

大家好!

下面簡單地介紹一下我個人基本情況,好讓大家對我有一個更加全面的認識和了解。今年__歲,中共黨員,經濟師職稱,先后從事過儲蓄員、會計員、微機管理員崗位等工作。工作以來我深知,一份耕耘,一份收獲。所以我總是勤勤懇懇,有一份力出一份力的努力工作。今天競聘的崗位是銀行中層干部(副科級)。

這個世界上,英國劇作家蕭伯納曾說過。取得勝利的人是那些努力尋找機會的人,如果找不到機會,就去創(chuàng)造機會。今天我正是為了發(fā)明機會而來。人們常說,機遇往往垂青于有所準備的人,此次參加競聘,我認為我有以下幾點優(yōu)勢:

優(yōu)勢一是我思想進步,具有一定的個人素養(yǎng)。

我從小接受了良好的傳統(tǒng)教育,培養(yǎng)造就了自己光明磊落、有正義感、樂于助人、吃苦耐勞的品德。參加工作以來,使我形成了辦事講求原則,恪守紀律,嚴謹樸實,團結協(xié)作的工作作風,能夠做到在思想上和行動上與組織和領導保持高度一致。

優(yōu)勢二是我具有嚴謹細致、扎實高效的工作作風。

我出生于一個普通家庭,深深懂得"寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來"的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作經歷,使我鍛煉了很強的吃苦耐勞和不斷適應新環(huán)境的能力。同時,在銀行工作的這些年來,也造就了我勇于承擔責任,永遠不言放棄的堅強性格。所有這些,都為我做好中層干部的工作提供了可靠保障。

優(yōu)勢三是我業(yè)務能力較強,具有豐富的工作經驗。

工作以來,我先后從事過很多工作,不同的崗位工作鍛煉了我不同的能力,也使我積累了一定的工作經驗,特別是上,我積極拓展業(yè)務,扎實工作,取得了一定的成績,得到大家的認可。與此同時,我還主持過銀行科技工作的管理,參加過辦公自動化系統(tǒng)的開發(fā)及計算機綜合業(yè)務系統(tǒng)的開發(fā)工作,并主持設計了其中的數(shù)據(jù)移行程序,受過了全市的通報表彰。

此外,我年富力強,精力旺盛,具有創(chuàng)新精神,具有真誠、隨和、寬容、積極、樂觀的態(tài)度,還具有較強的溝通、組織與協(xié)調能力。這些都是做好中層干部不可缺少的。

各位領導、各位評委,古人云:"不可以一時之得意,而自夸其能,亦不可以一時之失意,而自墜其志。"此次競聘,無論成功與否,我仍將以這句自勉,一如既往的努力工作!如果我競聘成功,我將做到以下幾點:

第一,擺正心態(tài),服從組織安排。中層干部是銀行的重要組成部分,他必須服從組織安排,切實做好表率,以良好的心態(tài)和扎扎實實的作風努力工作。如果競聘成功,我將會積極服從組織安排,努力提高思想政治素質,積極參加黨的路線、方針、政策培訓等的理論培訓??傊?,我要一個積極樂觀的心態(tài)應對組織的一切安排。

第二,真誠講團結,協(xié)助領導做好工作。多年的工作經驗告訴我,同志之間,理解、支持和友誼比什么都重要。在團結方面,我要當好領導的助手,擺正自己的位置,服從領導的安排。我將在上級領導的指導下開展工作,積極配合領導管理好各部門。我將結合分管的工作,開展調查研究,總結點滴經驗,做好信息反饋,向領導提出建議和設想。在工作范圍內,我將切實履行指導、協(xié)調、監(jiān)督、服務等職能。在生活中,多關心、理解和支持同事,在工作中,互相支持配合,團結他們一起完成領導交辦的各項工作任務。

第三,加強學習,努力把自己培養(yǎng)成綜合型人才。打鐵先要自身硬。如果我能夠競聘成功,我將努力加強自身修養(yǎng),勤奮學習,不斷提高工作能力,增強自身綜合素質,在所從事的工作中,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺經受考驗,在紛繁復雜的社會里把握好人生之舵,校正好人生航向,把一顆赤誠的心奉獻給我國偉大的金融事業(yè)。

古希臘哲人說:"給我一個支撐點,我會把地球支起",這是對生活的自信;而我現(xiàn)在要說:"給我一個機會,我會干出我的光彩",這是我對生活的熱愛和對事業(yè)的無盡追求。我也深深地知道:此次競級意味著有一部分人會成功,而另一部分人會落選。對此我將以平常心來面對。此次競聘,無論成功失敗,我都將以此為新的起點,更加努力工作,勤奮學習,迎難而上!

競聘銀行干部演講稿篇十二

大家好:。

我首先感謝領導、同志們的信任和支持,給了我這個機會來參加競職演講。我競聘的崗位是xx副經理。

我知道,對于做一名中層干部,我還是一個才疏學淺、相對陌生的學生或者新兵。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,和自己的優(yōu)勢。我就從三個方面簡要匯報一下自己的工作情況:

第一、對于這一崗位所要求的銀行專業(yè)知識實踐。大學畢業(yè)以來,從xx分理處、xx分理處、客戶經理部到xx的消費貸款一線工作實踐,使我的業(yè)務處理能力和經驗有了豐富的積累。

第二、對于這一崗位所要求的文字綜合能力。綜合辦公室的工作,使我的文字綜合水平有了較大的提高。在客戶經理部和金融超市工作中,執(zhí)筆撰寫了大量的業(yè)務研究材料和業(yè)務籌備材料等。

第三、對于這一崗位所要求的組織協(xié)調能力和創(chuàng)新能力。參加工作以來,為適應不同崗位需要,我始終沒放松對于銀行營銷理論、電腦設計、網絡應用等新知識的學習,適應市場經濟發(fā)展,和金融改革不斷深入、業(yè)務高速發(fā)展的需要。在辦公室工作的幾年中,我先后作過支行企業(yè)文化建設工作、共青團工作、總務后勤管理工作,在客戶經理部的營銷策劃工作,建立和維護省內農行第一家網站,到后來的金融超市籌建工作,開拓消費信貸市場、研究營銷發(fā)展規(guī)劃,市場拓展工作。這些實踐,鍛煉和培養(yǎng)了我獨自開展工作的能力。在工作中做到了不斷的借鑒和探索更好的先進做法,靈活掌握,不斷創(chuàng)新,自身的創(chuàng)新能力和動手操作能力也得到了同事們的認可。

對于競聘金融超市副經理,我理解應做好的職責是:

當好業(yè)務發(fā)展助手。作為一名共產黨員,要做到通力合作,

密切配合,做到以誠待人、以理服人,保證扎扎實實,井然有序的協(xié)助部門領導開展好本部門的各項常規(guī)工作。

第二、當好決策參謀助手,服務領導決策。我將及時準確地掌握個人金融業(yè)務的各方面工作動態(tài),并且注意對各種情況進行科學的分析和判斷,為領導決策提供可靠的依據(jù)。發(fā)揮自己的營銷和市場宣傳及電腦的特長,夯實基礎管理,合理規(guī)劃金融超市營銷發(fā)展活動。

第二是發(fā)展分理處的先鋒作用,為分理處發(fā)展消費信貸等業(yè)務提供堅實的業(yè)務支撐和后繼保障。

三是通過不斷完善一站式服務模式,制定并落實有針對性的營銷宣傳計劃,變依賴合作商的"被動型"業(yè)務操作模式,為客戶主動到銀行選購消費品,由銀行推薦的"主動式"業(yè)務操作模式。同時積極實踐推行個人綜合理財業(yè)務,真正培養(yǎng)黃金客戶群體。

回首自己的xx成長之路,我深深感到走過的每一個腳印,都得利于領導和身邊同事同。

志們的厚愛和支持,競聘xxx理一職,我愿踏踏實實的貢獻自己一份力量,認認真真履行職責、扎實創(chuàng)新搞好工作。最后,以一首自編對聯(lián)來結束我的演講,上聯(lián)是"勝固可喜,寵辱不驚看花開",下聯(lián)是"敗亦無悔,進退無意隨云卷",橫批是"與時俱進"。愿與大家共勉。

謝謝大家!

競聘銀行干部演講稿篇十三

尊敬的領導、各位同仁:

大家好!

能夠踏入竟聘的舞臺,我心存成功與夢想,胸懷激情與希望。因為對于所有競聘者來說,我們競聘的不是一個職位,而是一份激情,一份責任。這都緣于我們對農行事業(yè)欣欣向榮的向往、更緣于對振興河南農行的殷切期盼。

一、本人基本情況及競聘優(yōu)勢。

競聘人___,現(xiàn)年__歲,中共黨員,大學文化,經濟師,__年畢業(yè)于____學院金融專業(yè),先后在__市分行辦公室、人事科工作,20__年7月任__支行副行長,20__年__月主持全行工作,現(xiàn)任__縣支行黨委書記、行長。

走上今天的演講臺,我對自己充滿了信心,我個人認為有以下四點優(yōu)勢:

第一、年齡的優(yōu)勢。正值精力旺盛,思維敏捷,積極銀行中層干部競聘演講稿范文樂觀、敢抓敢管的黃金年齡。不但能夠承受改革帶來的精神重壓,更能應對激烈的金融競爭面臨的復雜局面,有干事創(chuàng)業(yè)的雄心壯志、更有嚴守紀律的職業(yè)操守,愿意為農行事業(yè)無私奉獻、無怨無悔。

第二、具備農行人所必須的道德修養(yǎng)。辦公室的工作經歷鍛煉了我的綜合能力,人事科的工作性質造就了我嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。尤其是到__支行任職以來,從一個清貧的軍人子弟到一個官雖不大卻自感責任重大的基層行長,我更加珍惜農行對我的培養(yǎng),更加珍惜自己的奮斗歷程,工作中大膽開拓,生活上防腐拒受,對個人要求嚴格,處事嚴謹,清正廉潔。

第三、有深厚的理論基礎和一定的實踐經驗。通過四年的專業(yè)學習,以及參加工作以來從不懈怠的刻苦自學。我掌握了全面系統(tǒng)的金融理論知識,先后在各類報刊雜志發(fā)表論文二十多篇,特別是通過近幾年的工作實踐,我的管理水平和業(yè)務能力得到明顯提高,有帶領全行員工沖破經營困境,實現(xiàn)良性發(fā)展的能力。

第四、我對農行事業(yè)有著難以割舍的摯愛和忠誠。和在座的大家一樣,綠色的行微,團結的同事,友善的員工,這一切已構成我人生的主要內涵,這份赤誠就是對農行事業(yè)的摯愛和忠誠。

二、主要工作情況。

一年來,我牢固樹立并堅持“審慎、規(guī)范、穩(wěn)健”的治行綱略,以嚴格工商銀行中層干部競聘演講稿管理和有效發(fā)展為重點,轉換思想觀念,狠抓內部管理,整肅行風行紀,促進了全行業(yè)務健康發(fā)展。

(一)理性反思、提高認識。在省分行實施“轉換思想觀念,嚴格規(guī)范管理,加快有效發(fā)展”的經營理念指引下,我立場鮮明,思路明確,通過嚴格的管理理念的教育和灌輸,全行員工對嚴格管理有了基本認識。對工作的落實和政策的執(zhí)行,做到了不走樣、不變形、不打折。業(yè)務操作實現(xiàn)了規(guī)范、細致、認真。面對改革和發(fā)展的考驗,全行員工同舟共濟,團結一心,形成一種良好的團隊氛圍、團隊精神,堅定了辦好農行的決心和信心,營造了一個干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。

(二)以從嚴治行為主線,全面加強規(guī)范管理。我以強化基礎管理、嚴格制度落實為突破口,以問題查擺和消滅各類隱患為重點,通過精細操作,強力推進各項制度落實。在作風紀律、提高素質方面加大培訓力度,使全行員工養(yǎng)成按章辦事,扎實工作,雷厲風行的習慣。在對基層單位的管理方面,通過當月業(yè)績排隊,拉開費用和工資檔次。在對清收隊員的管理方面,實行雙線考核。對重要崗位人員逐一排查政治素質和業(yè)務素質,該輪崗的堅決輪崗,該撤換的一律撤換。

(三)緊緊圍繞重點目標,實現(xiàn)各項業(yè)務全面發(fā)展。全行上下立足實際,團結一心,發(fā)揚攻艱克難的拼搏精神和真抓實干的工作作風,推動各項工作全面發(fā)展。止8月底,各項存款余額達8。9億元,較年初增加1。8億元,實際利潤95萬元,較上年同期減虧增盈600萬元。使__農行銀行中層干部競選演講稿范文徹底擺脫連續(xù)10年虧損的沉痛局面,業(yè)務經營駛入良性發(fā)展的快車道。

三、競聘后的工作思路。

在今后的工作中,我將圍繞以下四點開展工作,切實履行職責,努力使我所在的單位規(guī)范穩(wěn)健、風正氣順,員工滿意、領導放心。

(一)以理念灌輸促觀念轉變,努力打造“學習型”單位。我將做省行理念堅定的傳播者、踐行者,通過各種形式徹底轉換員工思想觀念,使學習成為每個人的自覺行動,變過去一個大腦加九十九雙手的工作模式為一百個大腦加一百雙手的工作模式。

(二)以嚴格管理促制度落實,努力打造“規(guī)范型”單位。我將本著的愛護是嚴管,的福利是規(guī)范的理念,不折不扣的把“八大內控體系”落實到位,從嚴管貸,從嚴執(zhí)紀,扼制和杜絕各類違規(guī)違紀案件的發(fā)生,實現(xiàn)全行依法合規(guī)經營。

我將做省行理念堅定的傳播者、踐行者,通過各種形式徹底轉換員工思想觀念,使學習成為每個人的自覺行動,變過去一個大腦加九十九雙手的工作模式為一百個大腦加一百雙手的工作模式。

(三)以機制構建促經營活力,努力打造“激情型”單位。結合行情在費用分配、工資銀行中層正職競聘演講稿考核、用人導向等方面進行市場化運作,引導全行確立求真務實的良好風氣;養(yǎng)成堅決按章辦事、雷厲風行、說辦就辦、辦就辦好的工作作風。營造在其位、謀其政、盡其責的濃郁氛圍。

(四)以真抓實干促業(yè)務發(fā)展,努力打造“效益型”單位。首先,牢固樹立清收盤活工作是全行“生命工程”不動搖。堅定清收盤活的意志和信心,加快推進手段創(chuàng)新和激勵機制建設。其次,緊扣存款是實現(xiàn)有效發(fā)展的重要支撐點,以農民務工匯兌為主線,以優(yōu)質服務為手段,保持和推動存款的高水平增長。第三、著力改善用卡環(huán)境,不斷提高銀行卡的總量和市場份額。大力拓展保險代理業(yè)務,通過崗位目標考核和有效的激勵措施,推動中間業(yè)務收入迅猛增加。

尊敬的行長、各位領導,參與這次競聘,接受考驗,展示自我,是我的初衷;成敗得失,不系于心,是我的心聲。竟聘是挑戰(zhàn),也是機遇,只要曾經參與,我便無怨無悔。是農行培養(yǎng)了我,追者猶覺心意暖,撫今更思報春暉,我渴望能有一方更廣闊的天地,能讓我為__的繁榮與發(fā)展作出更大的貢獻。真誠的希望您用識才的慧眼,愛才的感情,投上您神圣的一票。請相信,您的選擇不會錯!

我的演講完畢,謝謝大家!

競聘銀行干部演講稿篇十四

尊敬的各位領導,評委老師:

大家好。我是***,我非常喜歡這樣一句話:“眉毛上的汗水,眉毛下的淚水,你總要選擇一樣!”作為年輕人,一個有理想、有信念的年輕人,我愿意把汗水灑在干事創(chuàng)業(yè)的舞臺上,與大家一道,為推動我行事業(yè)的發(fā)展而竭盡全力。

我叫xxx,今年xxx歲,本科學歷,20xx年8月份進入我行xxx(分行),20xx年2月8日借調到xxx市分市場部工作,機構改革之后來到市分行個金部工作至今。

今天,我之所以來參加行里后備干部的競聘,首先是由于我非常熱愛這份工作,希望能把它做成我終生的事業(yè)。另一方面,是緣于我有想干事之心,有能干事之力,更有擔起重擔的信心與決心!

轉眼間,我進入本行已經*年,隨著年齡的增長、閱歷的豐富,我對本行的熱愛之情與日俱增,責任心和使命感也日益強烈,正是這份熱愛與責任感,激發(fā)了我勇挑重擔的想干事之心!

然而我深知,從“想干事”到“干成事”,這中間還有不可或缺的一環(huán),那就是“能干事”!而我,自認為已具備了能干事之力!

第一,積極上進,責任感強,有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

雖然只是我行的一名新兵,但是我已深深地愛上了這個溫暖的大家庭,并在領導和同志們的幫助下,融入了我行的企業(yè)文化。日常工作中,我認真負責能吃苦,主動加班無怨言,能認真執(zhí)行國家各項相關法律法規(guī),嚴格遵守我行的一切規(guī)章制度,有較好的心理素質和服務精神,以及良好的綜合素質及職業(yè)素養(yǎng)。

第二,多崗位磨礪,使我具備了相對全面的業(yè)務能力與經驗。

入行以來,我先后在分宜縣(分行)的**崗,20xx年2月8日借調到新余市分行市場部及市分行個金部等多家分行的多個崗位工作,不同層面、不同崗位的磨礪,使我對行里的規(guī)章制度、業(yè)務流程、工作方法、服務對象都非常熟悉,具備了嫻熟的業(yè)務能力和豐富的崗位經驗,為成為后備干部奠定了基礎。

第三,學習力強,有系統(tǒng)的專業(yè)知識。

參加工作以來,為了能夠把工作做得更好,我堅持參加系統(tǒng)內的各項培訓,主動向領導和優(yōu)秀的同志學習,并利用工余時間學習了**/**/**/***等方面的知識,考取了**/**/**等資格證書。從知識結構及知識儲備上為擔起重擔做好了準備。

再次,年輕有激情,團隊精神強,全家人都支持我的工作。

我身體健康,有年輕人特有的激情與活力。多年來,無論在哪一崗位,我都堅持“事做于細”的理念,積極與領導、客戶溝通協(xié)調,主動配合同事,發(fā)揚團隊精神,與同事們共同努力做好工作,從不敷衍,而我的家人早已表明了態(tài)度,會全力支持我工作。

各位領導,后備干部崗位對我而言,不僅是一種鍛煉,更是一份責任的考驗。因為,它既是主管領導的參謀助手,又是自己職責范圍內所有工作的負責者,起著承上啟下的重要作用;既要帶頭維護領導的權威,對領導的指示和決策帶頭執(zhí)行,對領導交辦的事不折不扣地落實。又要能夠心懷全局,能夠主動帶領大家做事??傊?,我認為,一個合格的后備干部,有在業(yè)務上精專,在管理上人性,有良好的人際關系和較強的溝通協(xié)調能力。

如果承蒙信任,使我有幸在本次競聘中脫穎而出,我想積極發(fā)揮自己的優(yōu)勢與特長,協(xié)助領導搞好網點服務工作。

首先,協(xié)助領導,建立和完善服務管理責任制,營造“一線為客戶,二線為一線,機關為基層”、全行“以客戶為中心”的大服務格局,全方位履行“為客戶提供最好的銀行服務”這一職責,真正把“以客戶為中心”的服務理念滲透和體現(xiàn)于各個崗位的日常工作中。

其次,注重培訓,引導網點人員正確進行角色定位,由“核算主導型”向“營銷服務型”轉變,同時主動強化服務意識,主動提升服務技能。建議領導層對員工進行服務技能和服務技巧的培訓,如:客戶溝通技巧、關系營銷技巧、客戶投訴處理技巧、商務禮儀、客戶心理學等等。通過加強對員工進行服務理念的灌輸、服務技能的傳授、服務行為的規(guī)范和服務成效的考核,提升網點整體的服務水平。

再次,推行文化建設,打造科學合理的激勵機制,在網點內著力開展企業(yè)文化建設,以企業(yè)文化凝聚人心,同時將銀行的服務價值與員工的個人價值結合起來,為員工提供向上空間,激勵員工在為客戶提供服務的過程中實現(xiàn)自身的價值。促進員工積極主動開展優(yōu)質服務,真正提高銀行的服務水平。

各位領導,各位評委,人生路上,我們都在為自己的夢想而奮斗著;而我的奮斗之路才剛剛開始!我熱愛金融事業(yè),熱愛**銀行!在我年輕的心里,有一個美麗的夢想,那就是要把青春的汗水化為美麗的業(yè)績,給我的人生、給我行的未來,平添一抹亮麗的色彩!今天,站在這個競聘臺上,我請求在座的領導和評委們投我以神圣的支持票,因為我相信,我的這個夢想,同樣也是你們每一個人的夢想!那么,就讓我們一起為了這個共同的夢想奮斗吧--因為:事業(yè)無止境,拼搏正當時!

謝謝大家!

競聘銀行干部演講稿篇十五

各位領導、各位評委、同事們:

大家好!

很榮幸我能第一個出場演講,我參與競聘的崗位是個人銀行業(yè)務部副經理職位。

首先應感謝支行領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!我覺得這次競聘對我個人來說不僅是走上管理崗位的機遇,更主要的是一次難得的學習和鍛煉的機會,在有可能的情況下實現(xiàn)自己的人生價值。

我叫 應屆畢業(yè)生求職網 ,大學本科學歷,中共黨員,中級職稱,1996年進入建行,在xx支行儲蓄專柜工作三年,1999年4月到事后監(jiān)督工作。20xx年3月?lián)螜z查輔導員工作,在7年來的工作中,通過不斷的學習和實踐,在領導和同志們的支持和幫助下,我的業(yè)務水平與工作能力不斷提高,我之所以競聘個人銀行部副經理職位,是因為我具有以下四個優(yōu)勢:

從到建行工作以來,我便一直在儲蓄崗位工作,歷任儲蓄員,事后記賬員,檢查輔導員,對儲蓄前臺,事后各項業(yè)務比較了解,對近年來儲蓄各項新業(yè)務也都有了解。尤其是20xx年我在xx參與開發(fā)了城綜網系統(tǒng)的三期優(yōu)化,參與了儲蓄一本通,客戶免填憑條,約定轉存,自動轉存等新業(yè)務的開發(fā),在近半年多的開發(fā)過程中,進行了18個時間點的三輪xx測試與三次xx的實地測試,在實際操作中積累了大量的數(shù)據(jù),掌握了許多原始材料,對實際工作中遇到的問題均可以幫助解決,便于盡快的熟悉工作,開展工作。

我正值而立之年,身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強,能夠發(fā)揮自己年輕的優(yōu)勢,全身心地投入到自己所熱愛的工作當中去,在工作中學習、思考、進步。年紀輕不斷向上奮斗的動力就大,接受新鮮事物的速度也快,因此對個人銀行業(yè)務近幾年來不斷出現(xiàn)的新生業(yè)務能夠迅速掌握,便于對儲蓄人員的具體工作進行指導,幫助部門經理協(xié)調好、管理好整個部門的工作。

便于自己在工作中進一步提高素質,發(fā)揮潛力、積累增加實際工作的經驗。從幾年的實際工作中,我充分認識到每一次工作的變化,都是對自己的一次考驗和促進,也就越能促進自己增加才干,挖掘潛力。相信如果能在新的崗位上工作,更能使自己獲得更多的閱歷和經驗,全面提高自身的綜合素質,創(chuàng)造出更大的成績。

有對工作認真負責、吃苦耐勞的敬業(yè)精神,完全可以勝任競聘的職位。從到建行工作以來,能夠堅持幾年如一日,勤勤懇懇、任勞任怨、不計較個人得失,一直把工作放在第一位。同時能充分和同志們保持良好的關系,便于工作的開展。

以上是我參加此次競聘的理由。假如我能競聘成功,我對今后的工作有以下設想:

一、認真當好副手,配合部門經理圓滿完成儲蓄部的各項任務,促進部門的團結。擺正位置,當好配角;胸懷全局,當好參謀;服從領導,當好助手。

二、發(fā)揮業(yè)務特長,加強業(yè)務培訓,提高全員素質。

根據(jù)我行儲蓄人員的實際情況,結合儲蓄新系統(tǒng)的應用和新的代理業(yè)務、中間業(yè)務等新業(yè)務的開展,將對全體儲蓄人員進行全面的業(yè)務培訓,提高業(yè)務素質。轉變以往部分網點成員依賴主任、所長工作的狀況,做到輪流擔當綜合柜員,全面熟悉網點業(yè)務,每個成員對網點的任何崗位均能勝任。在培訓中要活學活用,結合實際,可以組織必要的比賽。

三、轉變觀念,提高服務質量。

根據(jù)以往我行存在的一些問題,可以組織員工對《文明優(yōu)質服務規(guī)范條例》等多項規(guī)章進行對照檢查,根據(jù)自我檢查出的問題進行整改,對在優(yōu)質服務工作中存在各種問題加強思想教育,提高員工對優(yōu)質服務重要意義的認識,切實推進六項制度,實現(xiàn)零投訴。

四、加強核算管理,理順工作流程,建立多級稽核制度。

建立嚴格、完善的稽核制度,明確責任。努力建立科長、輔導員、事后、所長、所內成員組成的多層次檢查制度,做到各負其責,由上到下,有點到面,保證各項制度準確、及時的落實,切實加強內控,防范風險。根據(jù)各項制度的要求,逐步改善以往工作中的一些問題,重點做到理順工作流程,杜絕任何事故的發(fā)生。在原有的.基礎上,進一步加強事后監(jiān)督的力度,加強對前臺的監(jiān)管。

五、加強安全保衛(wèi)意識,防范風險。

六、加強對網點的服務,做到對網點提出的要求盡量解決,多為基層著想。

幾年的工作使我深深地感到機遇和挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同在。假如我能競聘上崗,我會十分珍惜支行領導對我的信任和培養(yǎng),服從安排,發(fā)奮努力的學習和工作,當好個人銀行業(yè)務部經理的配角。在支行領導和部門經理的直接領導下,做好分管方面的工作,并負起相應的職責,起到獨當一面的作用。

假如我在這次競聘中榜上無名,我也會從中得到學習、鍛煉和提高,幫助和指導我今后的工作和成長。通過競聘,得以驗證自我,找出差距,確定今后的努力方向,在積極進取中不斷追求,為建行的美好明天而開拓進取,不斷創(chuàng)新。

謝謝大家。

競聘銀行干部演講稿篇十六

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!

首先,非常感謝分行各位領導給予我展示自我的機會!

我說一下我的競聘優(yōu)勢:

1、具備良好的思想品質和政治修養(yǎng)。

2、具備豐富的工作經驗和良好的客戶基礎。

3、具備扎實的專業(yè)技能和綜合知識。

4、具備較強的工作能力和組織協(xié)調能力。

二、擬聘后的工作目標和設想。

如果這次有幸能競聘成功的話,我將以分行下達的各項目標任務為已任,竭盡所能搞好芳草分理處的各項存款、中間業(yè)務、結算、優(yōu)質文明服務等工作,以加強內部管理為保障,在鞏固現(xiàn)有客戶資源的前提下,調動員工的積極性,尋找和挖掘存款新的來源,力爭扭轉目前發(fā)展緩慢、滯后的局面,走上一個良性循環(huán)、健康穩(wěn)步發(fā)展的行列中來。

我對今后工作的設想是:穩(wěn)定現(xiàn)有客戶、推廣新興產品、打造一流品牌、圓滿完成任務。

三、完成目標任務的具體措施。

為了全面完成各項目標任務,我將全力以赴抓好以下幾方面工作:

1、思想總攬全局,做好表率。

2、經營客戶,提高優(yōu)質客戶群體占比,開辟存款新的增長點。

首先要挖掘優(yōu)質客戶源,提高優(yōu)質客戶占比。

第二,要主動走出柜臺,積極營銷。

第三、搞好特色營銷,擴大業(yè)務。

3、提升服務水平和層次,豐富服務內涵。

4、以規(guī)章制度為標尺,狠抓內部管理。

5、加強隊伍建設,確保分理處各項工作健康有序的發(fā)展。

6、以身作則,不斷改進。

各位領導、各位評委,我來參加這次競聘是責任感和使命感的驅使,相信通過這次競職演講,會讓我更加走向成熟。無論最后競聘結果如何,我都會一如既往以踏實的工作作風,務實的工作態(tài)度,進取的工作精神,恪盡職守,履行職責。

最后,請允許我邀請在座的各位評委、領導和同事們一起,用最真誠、最熱烈的掌聲,為參加競聘的全體同志加油;為獲得成功的同志祝福:為中行光輝燦爛的未來祝福!請大家多支持我!

我的演講結束了,謝謝大家!

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