人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家分享閱讀。
中介招人的工作描述篇一
方案設計：
崗位職責：
1、能獨立帶項目:負責項目的前期規(guī)劃，方案創(chuàng)作，方案優(yōu)化，施工圖交接；
2、參與從方案至施工圖階段以及后期軟裝配飾的全案設計；
3、參與項目方案設計投標的述標或方案會，全面介紹設計成果；
4、負責完成方案后期現(xiàn)場的協(xié)調(diào)配合工作。
任職資格：
1、建筑學、室內(nèi)設計專業(yè)大專及以上學歷；
2、較強的方案設計及創(chuàng)新能力，負責公司所屬重要項目的創(chuàng)意方案設計工作；
3、對項目設計進行綜合、整體控制，完成各階段的客戶確認工作；組織、協(xié)調(diào)項目小組成員完成設計任務，包括總圖、方案表現(xiàn)及深化、等工作；
4、優(yōu)秀的手繪能力，且熟悉各種設計軟件，如autocad，天正，photoshop, sketchup等；
5、5-10年以上建筑設計或大型酒店、餐飲及會所室內(nèi)設計經(jīng)驗，熟悉國內(nèi)建筑設計規(guī)范，有大型設計院工作或海外學習經(jīng)歷者優(yōu)先；
6、優(yōu)秀的團隊合作、項目管理及語言表達能力。
軟裝配飾設計助理
崗位職責：
1.有一定軟裝設計經(jīng)驗，配合設計師完成室內(nèi)整體配飾方案及報價多工作； 2.豐富公司產(chǎn)品資料庫并進行有序管理，協(xié)助對項目各項信息進行整理、歸檔； 3.完成設計師交給的臨時性任務，并及時向上級匯報工作結(jié)果。
任職資格：
1.美術(shù)或藝術(shù)設計相關(guān)專業(yè)大專以上學歷，具有較好的審美水平及藝術(shù)素養(yǎng)，熱愛室內(nèi)配飾設計工作；
2.工作認真負責，具有高度的工作責任心和很強的敬業(yè)精神，跟進并處理項目所有材料方面問題，思維清晰，工作條理明確；具有較好的團隊合作精神；
3.一年以上軟裝配飾工作經(jīng)驗；對、布藝、裝飾品等有均有一定了解；對設計材料產(chǎn)品審美方面具備較高敏感度，對顏色搭配有獨到見解，能掌握好設計格調(diào)并協(xié)助設計師挑選符合設計格調(diào)的材料產(chǎn)品；
4.熟練掌握cad, ps, ppt, excel等相關(guān)工作軟件；
5.參與完成酒店、會所、樣板間、餐飲類等項目工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
辦公室主任
崗位職責：
1、內(nèi)部行政管理：
1）起草總經(jīng)理和公司管理層所需的相關(guān)重要文件，協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司各項行政規(guī)章制度； 2）負責組織制定行政工作發(fā)展規(guī)劃、計劃與預算方案，公司日常行政事務工作的監(jiān)督管理； 3）指導、協(xié)助相關(guān)管理類部門處理行政事務，及撰寫部門對內(nèi)、對外的文書、函件及報告； 4）負責公司級重要活動和重要會議的組織與協(xié)調(diào)工作； 5）處理上級交辦的其他事宜；
2、公司行政計劃：
1）組織執(zhí)行公司管理制度，督促檢查制度的貫徹執(zhí)行； 2）指導或監(jiān)督行政文員、秘書的日常工作；
3、總務后勤管理：
1）制定公司辦公費用預算，監(jiān)督辦公用品的采購、管理、發(fā)放； 2）協(xié)助上級擬訂行政后勤工作計劃；
中介招人的工作描述篇二
【北京】文化公司招聘實習生
招聘要求：
1）文化策劃、新聞、大眾傳播、設計及相關(guān)專業(yè)的本科或研究生應屆畢業(yè)生；如優(yōu)秀，條件可適當放寬。
3）工作責任心強，做事勤懇，有高度的團隊協(xié)作精神，能承受工作壓力，細心，服務意識強，能吃苦耐勞，具有良好的心理素質(zhì)；
4）熟悉娛樂圈動態(tài)，熱愛演藝文化事業(yè)；
5）形象氣質(zhì)佳、能夠適應加班和出差；
6）熱愛學習，懂得珍惜和把握學習機會。
我們能夠給實習生的：
1）業(yè)界最優(yōu)最難得的學習機會。
2）實習生個人職業(yè)生涯的規(guī)劃建議。
3）學以致用的實踐機會。
4）3個月后進入公司做正式員工的機會。
篩選流程：
1）通過簡歷初選。
2）到公司面試。
3）通知結(jié)果。
如何報名：
1）先將中文簡歷發(fā)到******@。
2）發(fā)出簡歷后請發(fā)送短信到138********做確認。
3）下周一、周二我們將分批通知面試。
4）無論簡歷或面試有沒有通過，我們都將通知到個人。
中介招人的工作描述篇三
崗位要求
1. 大專及以上學歷；
2. 有獵頭、房產(chǎn)中介公司或房產(chǎn)電商公司招聘經(jīng)驗；
3. 優(yōu)秀的管理、社交、談判技巧，可有效拓展維護招聘渠道；
4. 熟悉人力資源管理相關(guān)業(yè)務，掌握人力資源規(guī)劃與配置方法、職位分析、人才測評、招聘面試等方面的專業(yè)知識和技巧；
5. 熟悉校園招聘、專場招聘、外籍人員招聘等各類項目型招聘方法并能親自推動甚至負責；
6. 有激情，能承受住壓力，有夢想，不斷挑戰(zhàn)自己，追求創(chuàng)新。
xxxx地產(chǎn)招聘，
xxxx地產(chǎn)招聘，新樓盤分銷人員數(shù)名
工作地點：xxxx
待遇： 底薪xxxx，有提成
要求：1、男女不限、形象氣質(zhì)佳，有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
2、語言表達流利，思路清晰
3、工作認真，能吃苦耐勞.
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