工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)(匯總19篇)

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工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)(匯總19篇)
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通過總結(jié),可以發(fā)現(xiàn)自己的不足和問題,從而進行改進和提升。要寫一篇較為完美的總結(jié),首先需要對所總結(jié)的內(nèi)容進行充分的思考和理解。這些總結(jié)范文通過翔實的事例和深入的分析展示了總結(jié)的重要性和作用。

工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)篇一

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一、公司三年來在統(tǒng)計工作方面的開展情況

一、不斷建立健全公司統(tǒng)計規(guī)章制度,規(guī)范統(tǒng)計工作程序,嚴(yán)格落實統(tǒng)計人員崗位責(zé)任制,保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時性和全面性。

二、加強統(tǒng)計人員隊伍建設(shè),提高統(tǒng)計人員素質(zhì)。對無證上崗統(tǒng)計人員進行及時培訓(xùn),實現(xiàn)了持證上崗,提高了統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

三、加強基層信息質(zhì)量考核,統(tǒng)計檢查時重點檢查基層原始記錄、統(tǒng)計基礎(chǔ)臺帳、統(tǒng)計資料的管理、統(tǒng)計數(shù)據(jù)是否真實準(zhǔn)確,促進了統(tǒng)計資料積累的制度化、規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。

2、建立健全公司統(tǒng)計規(guī)章制度,加強統(tǒng)計管理工作為保證《中華人民共和國統(tǒng)計法》及其《實施細則》的貫徹實施,結(jié)合我公司實際,量化了考核標(biāo)準(zhǔn),完善了考核獎勵制度。各業(yè)務(wù)統(tǒng)計部門結(jié)合本專業(yè)的特點,先后制定了本專業(yè)具體的統(tǒng)計管理辦法和制度。一系列統(tǒng)計規(guī)章制度的建立和逐步健全,有力地促進了統(tǒng)計工作的制度化建設(shè),使公司統(tǒng)計工作基本做到了有法可依、有章可循統(tǒng)計工作者依法統(tǒng)計意識不斷增強。公司統(tǒng)計工作逐步向規(guī)范化方面發(fā)展,基本做到了“專業(yè)實施、歸口管理”。

3、積極開展統(tǒng)計分析,更好地發(fā)揮統(tǒng)計的服務(wù)作用。

加強統(tǒng)計分析,服務(wù)于企業(yè)的經(jīng)營生產(chǎn),是統(tǒng)計工作的重要職能之一,也是統(tǒng)計工作的一個重要標(biāo)準(zhǔn)。為此,公司要求統(tǒng)計人員緊緊圍繞本單位生產(chǎn)經(jīng)營管理實際,深入調(diào)查研究,認真組織統(tǒng)計分析,撰寫統(tǒng)計論文。統(tǒng)計部門對收集的統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行全面詳實的分析,及時發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)經(jīng)營中存在的問題,在企業(yè)施工生產(chǎn)、經(jīng)營管理及領(lǐng)導(dǎo)決策方面發(fā)揮了積極的作用。

二、當(dāng)前統(tǒng)計工作中存在的問題和不足。

在三年來統(tǒng)計工作中,雖然取得了一些成績,但我們工作中還有很多不盡人意之處,當(dāng)前搞好統(tǒng)計工作,還存在著以下一些問題和困難:

1、對統(tǒng)計工作的認識不足、重視不夠。一些人認為統(tǒng)計工作可有可無,統(tǒng)計數(shù)字可以馬虎對付。這種思想勢必影響統(tǒng)計工作的進一步開展,進而給企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)帶來負面影響。

2、統(tǒng)計歸口管理職能仍需加強。歸口管理的職能雖然在逐步加強,但由于長期以來各專業(yè)統(tǒng)計各自上報,缺乏溝通,數(shù)出多門,造成同一統(tǒng)計指標(biāo)出現(xiàn)多個數(shù)據(jù)的混亂局面。

3、統(tǒng)計數(shù)字對實際工作的指導(dǎo)性不夠。近三年來,統(tǒng)計數(shù)字的分析和利用率不足,對實際工作沒有實質(zhì)性的指導(dǎo)。統(tǒng)計的數(shù)字只是數(shù)字,沒有深層次的提練和剖析。

三、意見和建議。

1、公司加強對統(tǒng)計工作方面的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。加強信息交流,取長補短,以推動公司統(tǒng)計工作的全面提高。

2、公司通過開辦統(tǒng)計分析培訓(xùn)班、組織統(tǒng)計工作經(jīng)驗交流會等多種形式培訓(xùn)統(tǒng)計人員,以提高統(tǒng)計人員對統(tǒng)計資料的分析能力,使統(tǒng)計工作更好地為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù),推動統(tǒng)計工作水平的提高。

工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)篇二

本人自任某某某學(xué)校長以來,在上級領(lǐng)導(dǎo)和全體教師的關(guān)愛下,我始終牢記并認真踐行本人的:“情與教育相伴,愛與服務(wù)同行”的工作格言,認真履行職責(zé),堅持原則,依法行政,無私奉獻,較出色地完成了各項工作任務(wù),取得優(yōu)異成績?,F(xiàn)將本年度本人的思想和工作總結(jié)如下:

一、堅持不斷學(xué)習(xí),增強任職能力。

“一個好校長就意味著一所好學(xué)校。”“選擇了教育就選擇了責(zé)任;選擇了校長就選擇了更大的責(zé)任?!睂W(xué)習(xí)是永恒的主題和終身的任務(wù),是行動的先導(dǎo)。校長的管理智慧應(yīng)從學(xué)習(xí)中來。校長只有學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),才能適應(yīng)不斷發(fā)展變化的新的形勢。為了給校長樹立榜樣,我便養(yǎng)成了一種不斷自覺學(xué)習(xí)習(xí)慣。

1、及時、認真地學(xué)習(xí)教育局各種文件和會議指示精神,把握正確的政治方向。堅持每天收看電視新聞、閱讀黨報黨刊,真正把自己的思想集中到黨的路線、方針、政策上來,擺正自己的位置,對學(xué)校負責(zé),對教師負責(zé),對學(xué)生負責(zé)。

2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷吸取營養(yǎng),不斷提高自己的管理水平和業(yè)務(wù)能力。校長在教育的發(fā)展中處于決策地位,在教育管理中處于主導(dǎo)地位。因此,我堅持經(jīng)??撮啞度嗣窠逃?、《中國教育報》等報刊雜志,通過電視、互聯(lián)網(wǎng)等信息渠道了解教育的前沿動態(tài),不斷更新自己的知識觀念,及時把握教育潮流,引領(lǐng)教師始終走在教育改革的最前沿。

3、堅持法律、法規(guī)學(xué)習(xí),依法治校。作為校長,自己首先帶頭學(xué)法、遵法、懂法、守法。平時,我經(jīng)常翻閱一些教育法規(guī)書籍,轉(zhuǎn)變觀念,增強依法治校意識,把思維從行政經(jīng)驗向依法管理方面轉(zhuǎn)變。

攝的兒童心理劇作品獲得了二等獎;工作之余時撰寫的論文也多次在教育教學(xué)雜志上發(fā)表;在教育局組織的如皋考察之行感悟評選中也獲得了第一名;參加校長論壇體會獲得一等獎。20某某年暑假,經(jīng)局推薦參評,我校被評為《第xx屆全國青少年“五好小公民”主題教育活動示范學(xué)?!?,我本人也被評為第xx屆全國青少年“五好小公民”主題教育活動優(yōu)秀工作者。

二、狠抓隊伍建設(shè),整體提高隊伍人員素質(zhì)。

現(xiàn)代學(xué)校管理學(xué)告訴我們:人是學(xué)校管理中最積極最活躍的因素。因此,自擔(dān)任校長以來,我就一直十分重視狠抓教師隊伍建設(shè),努力打造一支“紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬、能打善戰(zhàn)”的高素質(zhì)的教師隊伍。

首先,大力加強干部隊伍建設(shè),著力建設(shè)一支更有事業(yè)心、責(zé)任心、進取心的干部。

隊伍。我要求中心學(xué)校干部和中心學(xué)校校長們要盡力做到三個“要”,引領(lǐng)學(xué)?!白鲎詈玫淖约骸薄_@三個“要”就是:一要為自己角色定好位。我是校長,“發(fā)展學(xué)校、發(fā)展教師、發(fā)展學(xué)生”是我們職責(zé)所然;二要做好人。校長是學(xué)校的靈魂,是教師學(xué)習(xí)的榜樣。我認為師德師風(fēng)做得好不好,關(guān)鍵在校長、在干部。校長、干部做得好,教師會更努力。因此,在工作中我能做到“嚴(yán)于律已,以身作則,以身正人”,積極踐行“用尊重贏得發(fā)展”的經(jīng)營治校理念,堅持“用愛治校,以德治?!?,不斷改進學(xué)校管理工作方法,增強服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量,做學(xué)校里的師德楷模。

其二,大力加強教師隊伍建設(shè)。教育大計、教師為本。加強師德師風(fēng)建設(shè)是教師隊伍建設(shè)中的一項長期而艱巨的任務(wù)。作為校長,我責(zé)無旁貸。在學(xué)校工作中我十分重視狠抓教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn),鼓勵教師外出培訓(xùn)學(xué)習(xí),學(xué)校舍得花錢,教師們深受鼓舞。

青年教師是教育事業(yè)發(fā)展的希望。我十分重視和關(guān)心青年教師的健康成長,深入學(xué)校檢查工作,我經(jīng)常找青年教師談心,聽青年教師上課,和青年教師一起研究討論教育教學(xué)問題,指導(dǎo)他們做成長規(guī)劃。近三年參加工作的新教師的課,我聽他們上課至少每人3節(jié)。

三、突出工作重點,求真務(wù)實扎實有效地抓好全鎮(zhèn)各項教育管理工作。

1、搶抓機遇多途徑爭取資金,學(xué)校辦學(xué)條件改善邁出重大步伐。

種方式籌得資金用于學(xué)校危廁維修改造、d級危房拆除、教職工食堂改造、學(xué)生課桌椅和玻璃門窗更換、上課用磁性黑板添置等。

2、全面加強學(xué)校的安全維穩(wěn)工作,促進學(xué)校工作的有序順利運行。

度。在學(xué)校自查的基礎(chǔ)上,我還聯(lián)合了鎮(zhèn)黨委政府、派出所、防保所、鄉(xiāng)司法所、綜治辦等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),對全鎮(zhèn)學(xué)校(幼兒園)進行全面、徹底地排查,將排查的情況及時匯總向各級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)職能部門匯報,能夠馬上整改的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)馬上整改。及時消除各種不安全隱患,確保校園平安。

3、切實加強德育工作,區(qū)域整體推進農(nóng)村中小學(xué)德育工作。學(xué)校堅持德育“三貼近”原則,通過開展豐富多彩的主題活動,將全鎮(zhèn)中小學(xué)德育工作區(qū)域整體推向一個新的高潮,為學(xué)校的“校風(fēng)建設(shè)”奠定基礎(chǔ)。今年學(xué)校被評為“德育工作先進單位”。

4、加強教學(xué)管理,學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。

一是強化教學(xué)過程管理;二是堅持以校為本加強新課程教學(xué)研究;三是堅持突出畢業(yè)班教學(xué)“重中之重”地位和質(zhì)量核心地位,加強對畢業(yè)年級各方面工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理指導(dǎo);四是落實教育質(zhì)量綜合評價表彰制度,引導(dǎo)教師、激勵教師“創(chuàng)先爭優(yōu)”;五是堅持“畢業(yè)年級與非畢業(yè)年級兩手抓、兩手硬”原則,抓好基礎(chǔ),促進學(xué)校教育質(zhì)量可持續(xù)穩(wěn)定提高。

四、加強自我反思,做好廉潔自律。努力做到以人格塑造人格。

1、全面推行學(xué)校校務(wù)公開、財務(wù)公開。嚴(yán)格財務(wù)紀(jì)律,根據(jù)我鄉(xiāng)各學(xué)校實際情況,依法統(tǒng)籌規(guī)劃,合理劃撥教育經(jīng)費。加強學(xué)校收費管理,從嚴(yán)治理學(xué)校亂收費、亂辦班和亂印發(fā)資料等現(xiàn)象。

2、堅持以人為本的管理理念。在實際工作中我經(jīng)常告誡自己要“六多”:多“平等”,多“微笑”,多“合作”,多“贊賞”,多“指導(dǎo)”,多“激勵”。我在生活上熱情幫困,作好教職工的公仆;堅持家訪制度,對教職工有困必訪、有病必訪,以此調(diào)動全體同志工作的積極性,增強親和力。

3、堅持嚴(yán)于律已,以身作則,要求教師做到的,自己首先做到。

工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)篇三

20xx年就這樣悄悄的從我們身邊走了。正如大家現(xiàn)在慢慢的步入20xx年了,迎接新的一年到來。自從8月份我來到了xx公司,就職于制造部木作車間的主任助理(車間生產(chǎn)統(tǒng)計員)主要負責(zé)以及下事情:

1、各種報表的統(tǒng)計(材料領(lǐng)用匯總表、車間勞保和車間工具領(lǐng)用表、計件產(chǎn)量的匯總表、日報表)。

2、車間產(chǎn)品移交單。

3、訂單和圖紙的整理。

4、另車間向倉庫領(lǐng)料錄入統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

5、木作車間主任交待一些事情。

6、最后公司安排的事項。

近六個月的工作時間,讓我進一步學(xué)習(xí)和了解到關(guān)于人和事等各各方面:

一、溝通方面:

以前的工作只是幾人在一起工作,而現(xiàn)在是工廠里工作,人相對來說是較多,接觸的人也是各種各樣,這樣讓自己在交流和溝通方面增長了些。有的`時候也會車間員工發(fā)生爭執(zhí),這就讓我學(xué)會與人要和諧相處,講道理。有的時候要進行心里溝通。多多與車間人員進行各方面交流和相互學(xué)習(xí)。

二、環(huán)境方面:

工廠不是辦公室,工廠的環(huán)境相對來說是比較灰塵多,況且是木作車間,自己能克服這樣的環(huán)境,這樣的工作場所,使自己適應(yīng)環(huán)境的能力增強。懂得了不同的環(huán)境會給人帶來不同的收獲。只能讓環(huán)境適應(yīng)你,而不是讓你來適應(yīng)環(huán)境。

工作方面:

由于要處理一些數(shù)據(jù),這就要認真,一直以來自己是很粗心,現(xiàn)在還是有點粗心大意的,不過,和以前比要進步了一些,同時在處理一些事情上學(xué)會穩(wěn)定,不能馬馬虎虎。這都是我的這份工作內(nèi)容和領(lǐng)導(dǎo)的教誨以及指導(dǎo)。所以說不管是在做事還是在處理數(shù)據(jù)中,都要認真對待。并做仔細。

四、安全方面:

公司把安全放在一第一位,培訓(xùn)過一次關(guān)于火災(zāi)方面的安全知識和視頻。讓我自己更加重視安全方面的意義重大。讓自己在安全方面的意識得到加強。生命珍貴,安全第一。

同時自己也有好多不足之處。在20xx年工作中自己在工作上也犯了一些錯誤。何主任總會虛心教導(dǎo)我,自己的有時候還會對自己工作松懈,因此我要更加時刻提醒自己不管小事還是大事,都要有一個認真的態(tài)度。只有從小事做起,才能做大事。才能把事情做好。所以在20xx年,我要讓自己更加成長起來,更加努力學(xué)習(xí)新的東西和新的事物,不管是在工作還是在生活上。同時在工作學(xué)會計劃和安排自己的工作內(nèi)容。合理利用時間,充分發(fā)揮自己的大腦。

最后,我有兩個小小建議:

1、希望公司能夠組織一年一次活動,這樣可以增加大家的感情,同時給我們員工帶來積極性。

2、還有一點就是如果可以安排,希望一個月或者二到三個月進行培訓(xùn)(關(guān)于企業(yè)文化和管理及其它方面知識的視頻)。

最后祝愿大家工作進步,新年快樂。祝公司越來越發(fā)展,越來越美好。

工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)篇四

時光荏苒,很快就要過去了,回首過去一年來的統(tǒng)計工作,內(nèi)心不禁感慨萬千,在領(lǐng)導(dǎo)和全體同志的關(guān)懷、幫助、支持下,緊緊圍繞中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率。

一、一年來的工作表現(xiàn)

(二)嚴(yán)于律已,不斷加強作風(fēng)建設(shè)。一年來我對自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴(yán)謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的話不說,積極維護公司的良好形象。

(三)強化后勤處室職能,做好服務(wù)工作。對辦公室費用方面,繼續(xù)發(fā)揚以必需品為前提,節(jié)省處室費用消耗,保證各種辦公必需用品齊全,確保領(lǐng)導(dǎo)與同事對辦公用品的需求。在這一年里,我積極配合做好后勤工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。

二、工作中的不足與今后的努力方向

一年來的工作雖然取得了一定的進步,但也存在一些不足,在今后工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。

(一)仔細認真,克服浮躁心理。面對枯燥的數(shù)字統(tǒng)計工作,不怕繁瑣,做到謹慎細心,不浮躁,積極適應(yīng)各種數(shù)據(jù)變化,在工作中磨練意志,增長才干。

(三)多從細節(jié)考慮,緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖,協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。繼續(xù)加強對公司各種制度和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務(wù)。用公司的各項制度作為自己工作的理論依據(jù),結(jié)合實際更好的'開展統(tǒng)計工作。

總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些

成績

,但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:主要是對政治理論和文字基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)抓得還不夠緊,學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強,創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,以對工作、對事業(yè)高度負責(zé)的態(tài)度,腳踏實地,盡職盡責(zé)地做好各項工作,不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望。

三年來,公司統(tǒng)計工作在地方領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,認真貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計法》和統(tǒng)計規(guī)章制度,經(jīng)過全體統(tǒng)計工作者的積極努力、辛勤工作,較好地完成了統(tǒng)計工作任務(wù)。

(一)三年來度統(tǒng)計工作開展情況

1、逐步建立健公司統(tǒng)計規(guī)章制度,加強統(tǒng)計管理工作

為保證《中華人民共和國統(tǒng)計法》及其《實施細則》的貫徹實施,結(jié)合我公司實際,有力地促進了統(tǒng)計工作的制度化建設(shè),使公司統(tǒng)計工作基本做到了有法可依、有章可循統(tǒng)計工作者依法統(tǒng)計意識不斷增強。公司統(tǒng)計工作逐步向規(guī)范化方面發(fā)展,基本做到了“

專業(yè)

實施、歸口管理”。

2、加強統(tǒng)計基礎(chǔ)工作建設(shè),提高統(tǒng)計工作水平

一是不斷建立健全公司統(tǒng)計規(guī)章制度,規(guī)范統(tǒng)計工作程序,嚴(yán)格落實統(tǒng)計人員崗位責(zé)任制,保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時性和全面性。二是加強統(tǒng)計人員隊伍建設(shè),提高統(tǒng)計人員素質(zhì)。三是加強基層信息質(zhì)量考核,統(tǒng)計檢查時重點檢查基層原始記錄、統(tǒng)計基礎(chǔ)臺帳、統(tǒng)計資料的管理、統(tǒng)計數(shù)據(jù)是否真實準(zhǔn)確,促進了統(tǒng)計資料積累的制度化、規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。

3、加強統(tǒng)計執(zhí)法檢查,努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量

根據(jù)統(tǒng)計工作的要求和公司《統(tǒng)計工作管理辦法》的規(guī)定,在全公司范圍內(nèi)開展了統(tǒng)計工作執(zhí)法大檢查。統(tǒng)計部門就統(tǒng)計工作開展與執(zhí)行情況進行了認真自查,自查率達100%;統(tǒng)計部門對本專業(yè)基層統(tǒng)計工作進行抽查,并將檢查報告和檢查表報公司企管部。通過統(tǒng)計大檢查,進一步貫徹了《統(tǒng)計法》及其《實施細則》,較好地執(zhí)行了公司的統(tǒng)計工作管理辦法,提高了統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計的意識,促進了基層統(tǒng)計基礎(chǔ)工作的規(guī)范化,從源頭上保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量,推動了公司統(tǒng)計工作的發(fā)展和提高。

(二)當(dāng)前統(tǒng)計工作中存在的問題和不足

在三年來統(tǒng)計工作中,雖然取得了一些成績,但我們工作中還有很多不盡人意之處,當(dāng)前搞好統(tǒng)計工作,還存在著以下一些問題和困難:

1、對統(tǒng)計工作的認識不足、重視不夠。一些人認為統(tǒng)計工作可有可無,統(tǒng)計數(shù)字可以馬虎對付。這種思想勢必影響統(tǒng)計工作的進一步開展,進而給企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)帶來負面影響。

2、統(tǒng)計歸口管理職能仍需加強。歸口管理的職能雖然在逐步加強,但由于長期以來各專業(yè)統(tǒng)計各自上報,缺乏溝通,數(shù)出多門,造成同一統(tǒng)計指標(biāo)出現(xiàn)多個數(shù)據(jù)的混亂局面。

3、統(tǒng)計執(zhí)法檢查力度有待加強。近三年,公司雖然按統(tǒng)計規(guī)章進行了統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作,但由于思想上對統(tǒng)計工作的重視不夠,統(tǒng)計自查流于形式,走走過場;加之組成檢查組需抽調(diào)相關(guān)部門人員,牽涉面大,致使統(tǒng)計抽查工作不能全面展開,局限在狹小范圍,不利于統(tǒng)計工作的正常開展。

(三)意見和建議

1、希望公司加強對統(tǒng)計工作方面的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。加強信息交流,取長補短,以推動公司統(tǒng)計工作的全面提高。

2、希望公司通過開辦統(tǒng)計分析培訓(xùn)班、組織統(tǒng)計工作經(jīng)驗交流會等多種形式培訓(xùn)統(tǒng)計人員,以提高統(tǒng)計人員對統(tǒng)計資料的分析能力,使統(tǒng)計工作更好地為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)。

我公司統(tǒng)計工作在上級統(tǒng)計部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,認真貫徹《統(tǒng)計法》,按規(guī)定及時準(zhǔn)確統(tǒng)上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)我們主要做了以幾個方面的工作:

1、全面加強統(tǒng)計工作,配齊統(tǒng)計人員。

公司在財務(wù)部門設(shè)立一名專職綜合計劃統(tǒng)計人員,負責(zé)組織全公司綜合計劃統(tǒng)計工作,側(cè)重做好工業(yè)生產(chǎn)、勞動工資、財務(wù)成本、

安全

生產(chǎn)等項綜合計劃統(tǒng)計工作。負責(zé)組織指導(dǎo)各車間、各科室的業(yè)務(wù)統(tǒng)計工作,統(tǒng)一管理各種統(tǒng)計報表資料,開展統(tǒng)計調(diào)查、統(tǒng)計分析工作。機關(guān)各部門和生產(chǎn)車間配備兼職統(tǒng)計人員,兼職統(tǒng)計必須以統(tǒng)計工作為主兼做

其他

業(yè)務(wù),全面完成部門和車間的統(tǒng)計工作。經(jīng)營部門承擔(dān)著從供方——企業(yè)——到顧客價值鏈(或稱供應(yīng)鏈)的管理業(yè)務(wù),因此,配備了一名有專業(yè)能力和水平的專職或兼職計劃統(tǒng)計人員。按照國家統(tǒng)計法和統(tǒng)計報表制度的要求,建立健全各類原始記錄、統(tǒng)計臺帳,按要求定期向公司綜合計劃統(tǒng)計上報統(tǒng)計報表資料,積極開展統(tǒng)計分析統(tǒng)計工作。

2、建立健全統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò),確保數(shù)據(jù)及時上報。

積極組織指導(dǎo)各車間、各部門的統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作,培訓(xùn)指導(dǎo)各車間、各部門的統(tǒng)計人員。定期對公司生產(chǎn)經(jīng)營情況、質(zhì)量指標(biāo)完成情況和產(chǎn)、供、銷、存情況進行統(tǒng)計分析,開展統(tǒng)計核算,實行統(tǒng)計監(jiān)督,為公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)工作提供依據(jù)。

1)車間統(tǒng)計:由質(zhì)檢人員兼任車間統(tǒng)計。主要負責(zé)產(chǎn)品品種、產(chǎn)量、產(chǎn)值、質(zhì)量、生產(chǎn)進度的統(tǒng)計和產(chǎn)品質(zhì)量的核算;負責(zé)原材料、燃料、設(shè)備、動力消耗的統(tǒng)計及單位生產(chǎn)成本、車間生產(chǎn)成本的核算;負責(zé)對工人出勤、勞動工時、生產(chǎn)定額、設(shè)備定額完成情況的統(tǒng)計。

3)質(zhì)量部門統(tǒng)計:負責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品合格率、返修率、焊接合格率的統(tǒng)計與核算;負責(zé)公司質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量指標(biāo)及趕超計劃執(zhí)行情況的統(tǒng)計和記錄;負責(zé)原材料、產(chǎn)品及零部件質(zhì)量檢驗檢查情況的統(tǒng)計和記錄。

5)綜合管理部門統(tǒng)計:負責(zé)公司機關(guān)人員的勞動工資統(tǒng)計和技術(shù)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面的統(tǒng)計業(yè)務(wù)。

3、運用統(tǒng)計數(shù)據(jù),為企業(yè)管理決策服務(wù)。

現(xiàn)代企業(yè)管理,如果沒有科學(xué)、完善的統(tǒng)計數(shù)據(jù)和統(tǒng)計記錄,那么要建立起客觀、公正的績效評價、考核體系,就是一句空話。因此,企業(yè)的各級領(lǐng)導(dǎo)要做好企業(yè)的管理工作,就應(yīng)該從加強對統(tǒng)計工作的領(lǐng)導(dǎo)與支持入手,為統(tǒng)計人員提供必要的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)機會與條件,保持統(tǒng)計人員的相對穩(wěn)定性,以確保統(tǒng)計工作的連續(xù)性。各部門在調(diào)換統(tǒng)計人員時,必須事先提前一個月通知公司綜合計劃統(tǒng)計人員,辦理好統(tǒng)計業(yè)務(wù)銜接和交接手續(xù)。在統(tǒng)計年報期間內(nèi),原則上不準(zhǔn)調(diào)換統(tǒng)計人員。

近年來,企業(yè)在認真做好統(tǒng)計工作的同時,利用統(tǒng)計數(shù)據(jù),加強對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程各個環(huán)節(jié)的管理,提高科學(xué)決策水平,為企業(yè)服務(wù)發(fā)揮了一定的作用。以前,企業(yè)對統(tǒng)計工作的重要性認識不夠,統(tǒng)計上來的數(shù)據(jù)只是作為上報給統(tǒng)計部門使用,企業(yè)并沒有利用統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行分析,找出企業(yè)管理中的問題,進而加以改進,浪費了已掌握的資源。在對企業(yè)經(jīng)濟運行狀況進行細致、科學(xué)的分析,不能通過數(shù)量分析來揭示企業(yè)經(jīng)營與管理的本質(zhì)及其相互關(guān)系和發(fā)展變化趨勢。這已經(jīng)成為導(dǎo)致企業(yè)管理混亂,費用失控,經(jīng)濟效益低下的關(guān)鍵所在,導(dǎo)致在管理措施上只治標(biāo)、不治本,在經(jīng)營上感情用事,盲目決策、瞎指揮。使企業(yè)的管理水平長期低下、粗放。因此,加強企業(yè)的統(tǒng)計工作,發(fā)揮統(tǒng)計分析的作用,成為改進經(jīng)營管理,完善經(jīng)濟核算、提高產(chǎn)品質(zhì)量,實現(xiàn)管理現(xiàn)代化的一項重要手段。

由于企業(yè)重視統(tǒng)計工作,統(tǒng)計數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、及時性都達到了統(tǒng)計部門的要求,2014年度被評為先進單位,綜合報表統(tǒng)計員被評為先進個人。

工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)篇五

統(tǒng)計工作是實行科學(xué)決策和管理的一項重要基礎(chǔ)性工作。統(tǒng)計工作有其自身的規(guī)律,規(guī)范的法律體系,科學(xué)的工作流程,嚴(yán)密的制度要求。下面是本站小編整理的一些關(guān)于工業(yè)統(tǒng)計。

供您參考。

為了切實加強工業(yè)統(tǒng)計工作,提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,維護統(tǒng)計數(shù)據(jù)的權(quán)威性和嚴(yán)肅性,根據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計法》等統(tǒng)計法律法規(guī),特制定《*縣工業(yè)統(tǒng)計工作規(guī)范化管理實施意見》。

一、統(tǒng)一認識,切實加強工業(yè)統(tǒng)計力量。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要高度重視工業(yè)統(tǒng)計工作,根據(jù)統(tǒng)計工作需要加強統(tǒng)計工作人員、經(jīng)費和機構(gòu)的落實。每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道均應(yīng)明確統(tǒng)計工作的分管領(lǐng)導(dǎo),組織轄區(qū)內(nèi)的統(tǒng)計工作。要落實統(tǒng)計工作責(zé)任制,鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府主要領(lǐng)導(dǎo)對轄區(qū)內(nèi)統(tǒng)計工作負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)組織、協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)統(tǒng)計工作。要建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)功能區(qū)統(tǒng)計機構(gòu),在經(jīng)濟發(fā)展辦公室建立統(tǒng)計工作小組。要確保統(tǒng)計工作所需經(jīng)費。

工業(yè)功能區(qū)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要配齊配強工業(yè)統(tǒng)計人員,要將政治素質(zhì)好,統(tǒng)計業(yè)務(wù)能力強、工作作風(fēng)扎實的年輕同志充實選調(diào)到統(tǒng)計崗位上。根據(jù)當(dāng)前工業(yè)功能區(qū)統(tǒng)計工作任務(wù)重、數(shù)據(jù)搞準(zhǔn)難度大的實際,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道應(yīng)加強統(tǒng)計工作力量,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道均須配備三名以上的工業(yè)(投資、能源)統(tǒng)計人員。具體按下列標(biāo)準(zhǔn)選配工業(yè)統(tǒng)計人員:規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)在50家以下的鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道配一名工業(yè)統(tǒng)計人員,規(guī)模工業(yè)企業(yè)在50家及以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道配備二名工業(yè)統(tǒng)計人員。工業(yè)統(tǒng)計人員專門從事工業(yè)統(tǒng)計工作,不兼做其他統(tǒng)計工作。每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道在配齊規(guī)定的工業(yè)統(tǒng)計人員外,配備一名固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計和一名能源統(tǒng)計(勞動工資統(tǒng)計、科技統(tǒng)計、服務(wù)業(yè)統(tǒng)計)。統(tǒng)計人員應(yīng)以統(tǒng)計工作為主,兼做其他工作。

工業(yè)企業(yè)要明確統(tǒng)計負責(zé)人,負責(zé)組織、協(xié)調(diào)本企業(yè)各部門的統(tǒng)計工作;根據(jù)企業(yè)統(tǒng)計任務(wù)需要,合理安排統(tǒng)計人員,確保企業(yè)統(tǒng)計工作及時、準(zhǔn)確地完成,并依法提供政府統(tǒng)計部門所需要的企業(yè)各種統(tǒng)計信息。

要嚴(yán)格執(zhí)行《統(tǒng)計從業(yè)資格認定辦法》的規(guī)定,從事統(tǒng)計工作均應(yīng)先培訓(xùn)后上崗。不得安排無統(tǒng)計從業(yè)資格證的人員從事統(tǒng)計工作。

統(tǒng)計基礎(chǔ)工作是提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的基礎(chǔ),各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要加強統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè),做到依法統(tǒng)計、數(shù)出有據(jù)。加強統(tǒng)計基礎(chǔ)資料的搜集、整理和保管工作。加強統(tǒng)計臺帳設(shè)置工作,根據(jù)統(tǒng)計工作任務(wù)的性質(zhì)科學(xué)合理地設(shè)置統(tǒng)計臺帳。規(guī)范統(tǒng)計檔案的管理,統(tǒng)計工作所產(chǎn)生的資料應(yīng)及時整理歸檔,并由專人保管。統(tǒng)計人員崗位變動的,要及時做好統(tǒng)計資料的移交。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要加強對轄區(qū)企業(yè)統(tǒng)計業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和服務(wù)工作。要將統(tǒng)計業(yè)務(wù)指導(dǎo)和服務(wù)作為工業(yè)經(jīng)濟服務(wù)活動的重要內(nèi)容來抓。每年定期舉辦統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,指導(dǎo)企業(yè)統(tǒng)計人員根據(jù)統(tǒng)計工作要求,有重點地做好統(tǒng)計工作。要經(jīng)常到企業(yè)指導(dǎo)統(tǒng)計工作,對企業(yè)統(tǒng)計出現(xiàn)的差錯,要及時予以指導(dǎo)糾正。

工業(yè)企業(yè)要建立健全統(tǒng)計臺帳。統(tǒng)計臺帳要真實、準(zhǔn)確地反映企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營所產(chǎn)生的信息,不得弄虛作假。要根據(jù)統(tǒng)計任務(wù)的需要,定期搜集各項原始憑證(包括人、財、物和產(chǎn)、供、銷等方面憑證),并做好原始記錄的加工整理。企業(yè)上報統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)都應(yīng)當(dāng)從建立的各項原始記錄中得到驗證。要保存好統(tǒng)計原始記錄,建立健全企業(yè)統(tǒng)計檔案制度,確定專人保管企業(yè)統(tǒng)計檔案。統(tǒng)計人員發(fā)生崗位變動,企業(yè)有責(zé)任做好統(tǒng)計資料的移交。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、工業(yè)企業(yè)均應(yīng)配備與統(tǒng)計任務(wù)相適應(yīng)的統(tǒng)計用計算機,并及時更新。

三、加強統(tǒng)計報表管理,提高統(tǒng)計報表報送質(zhì)量。

嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)計報表制度。按照統(tǒng)計制度規(guī)定的要求,準(zhǔn)確、及時、全面地報送統(tǒng)計報表,不得虛報、瞞報、拒報、遲報,不得偽造、篡改。

加強統(tǒng)計報表的管理。要加強統(tǒng)計數(shù)據(jù)的管理,嚴(yán)禁數(shù)出多門。統(tǒng)計報表的上報要經(jīng)統(tǒng)計負責(zé)人審核確認后方可上報。

工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計報表報出前應(yīng)經(jīng)統(tǒng)計負責(zé)人審核,確認無誤后方可報出。企業(yè)統(tǒng)計報表報出即產(chǎn)生法律效力,部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道不得擅自修改企業(yè)統(tǒng)計報表,發(fā)現(xiàn)差錯的要嚴(yán)格按統(tǒng)計數(shù)據(jù)修改辦法進行修正。

縣統(tǒng)計部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要建立統(tǒng)計報表報送考核制度,對統(tǒng)計報表準(zhǔn)確性、及時性進行考核,考核結(jié)果作為年終對鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、工業(yè)企業(yè)評比的重要內(nèi)容。

四、加強《統(tǒng)計法》宣傳,強化統(tǒng)計行政執(zhí)法。

要加強對工業(yè)企業(yè)的《統(tǒng)計法》宣傳工作??h統(tǒng)計局要根據(jù)"五五"統(tǒng)計普法的要求認真組織《統(tǒng)計法》的普法工作?!督y(tǒng)計法》的普法重點是各單位的負責(zé)人和統(tǒng)計從業(yè)人員,各單位負責(zé)人和廣大統(tǒng)計人員要認真學(xué)習(xí)《統(tǒng)計法》,模范執(zhí)行《統(tǒng)計法》,認真履行《統(tǒng)計法》所規(guī)定的職責(zé),按《統(tǒng)計法》的要求做好企業(yè)的統(tǒng)計工作,準(zhǔn)確如實地提供統(tǒng)計資料,實事求是、不出假數(shù)。

強化統(tǒng)計行政執(zhí)法工作。縣統(tǒng)計局每年要安排一定比例的工業(yè)企業(yè)進行統(tǒng)計稽查,督促企業(yè)完善和規(guī)范統(tǒng)計工作。要有重點地對工業(yè)企業(yè)進行稽查,對耗能與產(chǎn)出嚴(yán)重不匹配的企業(yè)要加強監(jiān)管。

五、實行部門統(tǒng)計信息資源的共享。

加強政府部門信息溝通工作。統(tǒng)計、經(jīng)貿(mào)、稅務(wù)等相關(guān)政府部門要加強部門聯(lián)系,要認真分析各工業(yè)企業(yè)上報的統(tǒng)計資料,通過審核、對比,分析其邏輯關(guān)系,為縣委、縣政府提供準(zhǔn)確的工業(yè)統(tǒng)計信息資料。要建立統(tǒng)計信息定期交換制度,對工業(yè)經(jīng)濟的基礎(chǔ)統(tǒng)計資料,在法律許可的前提下,要及時進行溝通,實現(xiàn)信息共享。

統(tǒng)計工作是實行科學(xué)決策和管理的一項重要基礎(chǔ)性工作。統(tǒng)計工作有其自身的規(guī)律,規(guī)范的法律體系,科學(xué)的工作流程,嚴(yán)密的制度要求。各單位一定要充分認識基層統(tǒng)計規(guī)范化建設(shè)對于從源頭上把好數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān)、確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)準(zhǔn)確的重要意義,針對當(dāng)前統(tǒng)計基礎(chǔ)工作薄弱環(huán)節(jié),對照規(guī)范化建設(shè)要求,充實機構(gòu)和人員,改善條件,穩(wěn)步提高,確保在較短時間內(nèi)達到規(guī)范化建設(shè)要求。

20xx年是市委、市政府確定的加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展年,區(qū)委、區(qū)政府高度重視加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展年的工業(yè)和投資工作,加大了工業(yè)投入和招商引資力度。上半年我局圍繞區(qū)委、區(qū)政府提出的“翻番調(diào)結(jié)構(gòu),全面建小康,構(gòu)建新新都”的宏偉目標(biāo),做出了以下工作:

一、加強了對規(guī)模企業(yè)和投資項目的清理。

1、加強對規(guī)模企業(yè)統(tǒng)計工作的指導(dǎo),減少虛報瞞報現(xiàn)象。

為了加強工業(yè)統(tǒng)計工作,我們加大了對規(guī)模工業(yè)企業(yè)及工業(yè)技改項目的清理力度,確保統(tǒng)計范圍的全面、準(zhǔn)確。同時我們還加強對企業(yè)統(tǒng)計人員的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo),積極宣傳《統(tǒng)計法》,增強統(tǒng)計人員的敬業(yè)精神和業(yè)務(wù)素質(zhì),減少虛報瞞報的違法行為。

2、加強對規(guī)模企業(yè)和投資項目的清理,做到應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)。

圍繞我區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展年,積極搞好規(guī)模企業(yè)和固定資產(chǎn)投資項目的清理工作,確保新投產(chǎn)規(guī)模企業(yè)的及時上報和投資項目不重不漏。我們主動加強了與計劃局、經(jīng)濟局、建設(shè)局、房管局、招商局和國土局等部門的聯(lián)系與溝通,充分利用了部門掌握的信息資源優(yōu)勢和有利條件,認真對轄區(qū)內(nèi)的規(guī)模企業(yè)和投資項目進行清理,及時將清理項目納入統(tǒng)計范圍,做到應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)。經(jīng)過清理,全區(qū)1-6月共清理新投產(chǎn)規(guī)模企業(yè)15戶,500萬元以上投資項目有225個,比上月增加69個,其中新開工項目127個,工業(yè)項目104個,占新開工項目的81.9%。

二、結(jié)合上半年目標(biāo)完成情況提出合理化建議。

為了加強工業(yè)及投資統(tǒng)計工作,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供及時、準(zhǔn)確、全面的統(tǒng)計數(shù)據(jù)及資料。5月份我局召集各鎮(zhèn)(街辦)、區(qū)級相關(guān)部門的統(tǒng)計人員召開了工業(yè)、投資統(tǒng)計工作會議。會議總結(jié)了工業(yè)及投資統(tǒng)計工作,并通報了當(dāng)月工業(yè)及投資的目標(biāo)完成情況,并就完成目標(biāo)的困難和存在的問題展開分析討論。通過分析預(yù)測,反映出今年工業(yè)及投資目標(biāo)完成方面的問題。并就這些問題專門撰寫了一篇題為《今年工業(yè)及投資目標(biāo)完成情況預(yù)計及存在問題和建議》的統(tǒng)計內(nèi)參,及時為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

三、切實加強部門統(tǒng)計工作,加大統(tǒng)計管理力度。

為了更好的發(fā)揮統(tǒng)計職能,提高統(tǒng)計服務(wù)水平,增強部門的目標(biāo)責(zé)任意識,充分發(fā)揮部門統(tǒng)計的作用。為此,我局給區(qū)政府建議:建立健全部門統(tǒng)計機構(gòu),強化部門統(tǒng)計的職能,增強部門統(tǒng)計的責(zé)任,逐步建立部門統(tǒng)計主要由部門完成的統(tǒng)計制度,加強部門之間的溝通協(xié)作,加強對部門統(tǒng)計工作的指導(dǎo)和檢查考核,確保數(shù)據(jù)的客觀性和準(zhǔn)確性。目前,我們代擬的《成都市新都區(qū)人民政府關(guān)于加強部門統(tǒng)計工作的通知》已下發(fā)區(qū)級各部門,7月將規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)和工業(yè)技術(shù)改造投資統(tǒng)計報表的收集、匯總工作移交經(jīng)濟局。

今年上半年我局加大了對鎮(zhèn)、部門的統(tǒng)計管理力度,聯(lián)合目標(biāo)辦每月對鎮(zhèn)、部門工業(yè)及投資完成情況進行通報,保證了我區(qū)基本完成了工業(yè)及投資主要指標(biāo)上半年的目標(biāo)任務(wù)。我局還針對規(guī)模企業(yè)報表收集難的問題,對一季度各鎮(zhèn)及部門的報表情況進行了通報,取得了良好的效果,報表的及時性和質(zhì)量都取得了顯著的提高。

四、完成經(jīng)濟普查資料開發(fā)招標(biāo)工作。

結(jié)合“”規(guī)劃和區(qū)上翻番調(diào)結(jié)構(gòu)工作目標(biāo),努力撰寫出一批高質(zhì)量的分析研究報告,為黨委、政府科學(xué)決策提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。我們與政研室聯(lián)合,確立了與工業(yè)經(jīng)濟有關(guān)的重點研究課題7個,通過《香城新都網(wǎng)》向社會公開招標(biāo),確定了2個工業(yè)專題課題,在局內(nèi)公開招標(biāo)。目前,有大專院校教授和省市部門專家參加的招標(biāo)工作已經(jīng)結(jié)束,進入了課題的研究實施階段。我局的招標(biāo)課題也進入撰寫階段。

認真抓好對基層統(tǒng)計人員的培訓(xùn),提高統(tǒng)計隊伍素質(zhì)。通過統(tǒng)計上崗培訓(xùn)和統(tǒng)計繼續(xù)再教育培訓(xùn),對統(tǒng)計人員進行統(tǒng)計基礎(chǔ)知識和實務(wù)的講解、并對統(tǒng)計人員平時遇到的問題進行指導(dǎo)。通過培訓(xùn),全面提高基層統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)素質(zhì),為提高工業(yè)統(tǒng)計工作質(zhì)量奠定基礎(chǔ)。

自從進入辦公室以來,在部門領(lǐng)導(dǎo)以及同事的幫助支持下,緊緊圍繞生產(chǎn)統(tǒng)計中心任務(wù),服從工作安排,加強學(xué)習(xí)鍛煉,認真履行職責(zé),全面提高了自己的思想熟悉、工作能力和綜合素質(zhì),較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作?,F(xiàn)將我本榨季的工作情況簡單總結(jié)如下:

一、加強理論學(xué)習(xí),提升個人修養(yǎng)。

第一、認真加強思想改造,不斷提高自己的理論水平。來到生產(chǎn)部以后,是我第一次接觸到統(tǒng)計的知識,我根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排及以自身工作的需要,在工作的同時先后學(xué)習(xí)了電腦知識和一些統(tǒng)計知識等,使我對于統(tǒng)計工作有了初步的熟悉,這將對我以后更好的進行統(tǒng)計工作打下良好的基礎(chǔ)。同時,在本榨季10月,經(jīng)組織培養(yǎng)考察、支部大會通過,我光榮的加入了預(yù)備黨員的隊伍。

第二、積極肯干,不怕苦累。在工作上堅持“事事保持積極主動、盡力而為,決不懈怠”的工作準(zhǔn)則。無論在什么崗位上,處于何種環(huán)境中,均能及時調(diào)整自己的狀態(tài),保證以旺盛的精力投入工作。從車間到辦公室,思想上沒有預(yù)備、時間上沒有過渡,一到崗馬上投入緊張工作中,雖然兩個崗位存在著時間松緊的差異、工作方式方法的變換、角度心態(tài)的調(diào)整等多個問題,但在自己的努力下,順利克服。

第三、團結(jié)同志、虛心請教。因為剛調(diào)到辦公室工作,對業(yè)務(wù)還不是很熟悉,難免會碰到這樣那樣的困惑和不解,每當(dāng)這時,我就會主動向工作經(jīng)驗豐富的同事或領(lǐng)導(dǎo)請教;對同志們提出的意見、建議甚至批評,我都會虛心接受、認真反思;被人誤解時,我也會會心一笑:“有則改之,無則加勉!”;無論在哪個部門,都能與同事們和睦相處、團結(jié)協(xié)作,爭取獲得一個好的人際關(guān)系,從而能夠擁有一個和諧的工作氛圍,工作起來也會更加舒心、更加起勁兒。并且積極參加各種義務(wù)勞動。

二、認真履行職責(zé),積極開展工作。

第一、統(tǒng)計工作是一項非常重要的工作,也是我平時的工作重心,隨著公司的不斷發(fā)展?fàn)?。大公司領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計工作也逐漸的重視起來。這就要求我的報表工作將要更加的精益求精,同時也將激勵我更好的做好統(tǒng)計工作。

第二、每月和庫房溝通,按時對員工勞保進行發(fā)放,始終把工作做到前面。

第三、在榨季生產(chǎn)過程當(dāng)中,積極配合部門,對揀果人員進行了補充招收和各班組的人員分配。并且在榨季初期對部門員工的服務(wù)工作進行了補充和完善,對更衣柜的鑰匙更換和重新配發(fā),對員工提出的要求,隸屬范圍的都力所能及的給予了滿足和幫助。

第四、團支部工作,作為團支部組織委員,我發(fā)揮了我最大的能力,進行組織和配合黨工團及辦公室的工作。先后開展了乒乓球、拔河、籃球等文體活動和十一、元旦、元宵晚及知識競賽。并且,我提出了利用無菌袋紙箱進行刻字并積極要求這項工作由我來完成,此舉不僅僅是廢品再利用,更重要的是給公司節(jié)約了開支,先后受到辦公室和黨工團的多次表揚。第五、堅持對多功能廳的開放和設(shè)備及衛(wèi)生的維護。多功能廳是我們大家學(xué)習(xí)培訓(xùn),娛樂活動的場所。對他的維護,不僅是我的責(zé)任,更是我的義務(wù)。在平時我就時常對多功能廳的音響設(shè)備進行維護和檢查,對衛(wèi)生進行打掃或督促值班人員,從而使我們的活動場所保持干凈,舒心,使各種活動或培訓(xùn)所需的后勤保障得到充分的保證。

總之,生產(chǎn)部是我公司的中樞要害部門,身處其中,我能夠做到識大局、顧大體,積極學(xué)習(xí),工作主動,不計較個人得失,圓滿完成各項交辦事項。同時,也看到自己工作中存在著一些缺點:

一是工作細節(jié)方面還不夠注重,只考慮工作大致做的差不多就行了,有些細節(jié)工作忽略了,不到位,使工作有瑕疵。

二是服務(wù)仍不到位,有不少事情需要提醒著才能做到,對情況變化不夠敏感,在對有些工作的領(lǐng)會上還沒能完全吃透。

三是寫作上還需要進一步提高,需要多學(xué)習(xí),以更好地促進本職工作。

今后,我將繼續(xù)發(fā)揮自身的優(yōu)點,認真改正存在的缺點,加強學(xué)習(xí),多虛心求教,多動腦思考,不斷充實自己、完善自己,使工作水平能有質(zhì)的提高,為我公司多做貢獻,不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望。

工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)篇六

20__年悄然劃上了一個圓滿的句號?;厥走@一年的工作,我倍感欣慰。雖然說不上創(chuàng)造了一流業(yè)績,但我立足于本職崗位銳意進取,推動幼兒園發(fā)展又上了一個新的臺階,推動教師們的教育教學(xué)水平又提升到了一個新的層次。我努力探索以人為本、科學(xué)管理的辦園策略與方法,在不斷的實踐與探索中,無論是辦園條件、管理水平、師資建設(shè),還是保教質(zhì)量、幼兒發(fā)展都取得了顯著成效。下面我以點滴工作體會求正于同仁。

一、強化內(nèi)部管理,提高辦園檔次。

園長是一個幼兒園的靈魂。我注重自我的反思與學(xué)習(xí),更注重班子隊伍的建設(shè),以我為核心的班子人員為園內(nèi)的廣大教師起到了模范帶頭作用。班子建設(shè)我強化三個意識:“一體意識”、“開拓意識”、“服務(wù)意識”。班子人員團結(jié)一致、分工明確、勤政廉潔、嚴(yán)以律已,是一支“開明、團結(jié)、廉潔、高效”的好班子。我?guī)ь^撰寫論文、上公開課,在教師中引起強烈反響,在年輕教師中起到了重要的榜樣示范作用。在我的帶領(lǐng)下,我們的班子人員是幼兒園來得最早走得最晚的人。我講奉獻,作表率,潛移默化引領(lǐng)著幼兒園良好的師德師風(fēng)。

我注重為教師創(chuàng)設(shè)有彈性的創(chuàng)造工作空間。工作中,時時不忘征求教師的想法意見,采用對話式而非命令式;思想上,鼓勵多交流不求大一統(tǒng);工作方法靈活多變。我努力營造健康溫馨的文化氛圍。在保證教育現(xiàn)代化建設(shè)投入的同時千方百計地提高教職工福利待遇;我以務(wù)實的作風(fēng)投入工作,引領(lǐng)著周圍的年輕教師奮發(fā)向上;我以滿腔的工作熱忱凝聚人心。我不擺架子、不說空話、不唱高調(diào),常見縫插針與年輕教師交流思想、促膝談心,引導(dǎo)教職工珍愛自己、熱愛生活、快樂工作。一件件細致入微的小事,充分體現(xiàn)了我對教職工的關(guān)心。我情感化、彈性化的管理凝聚了全園教師的真心,激發(fā)了廣大教職工工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

二、狠抓建設(shè),提升教育質(zhì)量。

在“務(wù)實與靈活兼俱、求真與創(chuàng)新統(tǒng)一”的大思想下,我狠抓園本建設(shè),大力提升辦園質(zhì)量。暑假期間重新裝修了大班層面教學(xué)樓,封閉了整個大樓的陽臺,使幼兒園環(huán)境更溫馨、更兒童化。每班每室添置了空調(diào),校園局域網(wǎng)不斷完善。在局域網(wǎng)的支撐下,基本實現(xiàn)了無紙化辦公。計算機網(wǎng)絡(luò)做到了班班互通、上下級互通,園部資源共享提高了管理透明度,增強了管理效益。

我倡導(dǎo)教師悉心鉆研教學(xué)藝術(shù),提高課堂教學(xué)質(zhì)量,厚實實踐基礎(chǔ),不斷根據(jù)新的基礎(chǔ)教育理念來審視和反思自己的工作,理性構(gòu)建自己的教育觀念,不斷提高教育藝術(shù)、積累教育智慧。我鼓勵教師“人人有潛力,個個能成功”,鼓勵團隊合作,提升教育智慧。我狠抓重點教師的培養(yǎng)、重點課型的研究,強化教師專業(yè)發(fā)展過程中的具體目標(biāo)和實施步驟。我充分運用表彰、鞭策、激勵等機制推動教師成長,引導(dǎo)教師向著各級名師的目標(biāo)奮進。我用清晰的目標(biāo)激勵教師,不斷用階段性的目標(biāo)引導(dǎo)教師,用積小勝為大勝的辦法,不斷增強教師的工作成就感,使教師們迅速成長。

三、更新辦園理念,強化服務(wù)意識。

面臨發(fā)展快、競爭強、要求高的幼教形勢,我堅持學(xué)習(xí),不斷更新理念與時俱進。在新的時代背景下,我大力倡導(dǎo)教師一方面要教書育人,另一方面要有強烈的服務(wù)意識。在我看來,幼兒園的生存與發(fā)展既要用過硬的教育質(zhì)量贏得良好的社會信譽,更要用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)羸得家長的滿意和支持。家長是幼兒園的上帝,它既可載舟又可覆舟,有了廣大家長的滿意,才有可能形成良好的社會聲譽;有了良好的社會聲譽,幼兒園才能不斷發(fā)展壯大?;谝陨纤枷?,我不斷強化教師服務(wù)意識的培養(yǎng),引導(dǎo)教師事事、處處設(shè)身處地為家長著想,為家長解決后顧之憂,通過辦好一件件小事去贏得家長的滿意。同時,作為一園之長,我更從宏觀面上做好家長工作。我分批召開不同類型的個性化家長會,分別做好個別家長工作,重點家長區(qū)別對待。我充分發(fā)揮家委會的作用,幼兒園重大舉措充分征求家長意見,讓家長民主參與幼兒園的管理,充分利用“彩虹報”為橋梁,及時做好廣大家長的宣傳、溝通、引導(dǎo)工作。多形式的家長工作,充分贏得了家長對我工作的肯定。

優(yōu)質(zhì)服務(wù)的首要條件是保證幼兒的安全。安全健康是幼兒園一切工作順利開展的保證,我高度重視,常抓不懈。我對全園教職工進行安全意識強化教育,使“人人講安全、事事講安全、時時講安全”的意識深入人心。幼兒園新增二位年輕的保安輪值門衛(wèi),強化領(lǐng)導(dǎo)班子值班檢查監(jiān)督制,大力推行崗位責(zé)任制,廣泛開展教職員工、幼兒家長、幼兒身體狀況、心理素質(zhì)、特殊病史的排查活動;保證幼兒園嚴(yán)格執(zhí)行家長持卡接送制;嚴(yán)格家長接送幼兒車輛的管理。同時,幼兒園進一步完善了食堂建設(shè),增加了備餐間、更衣室,狠抓保健衛(wèi)生的“三個原則”、“四個嚴(yán)格”、“五個認真”,使我園保證了衛(wèi)生安全工作常態(tài)達標(biāo),本年無一例責(zé)任事故發(fā)生。

工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)篇七

20xx年初以來,工業(yè)統(tǒng)計工作在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和省局工交處的科學(xué)指導(dǎo)下,主動適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)對,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為目標(biāo),努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,改進統(tǒng)計服務(wù)方式,加強統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè),強化統(tǒng)計分析研究,較好地完成了各項工作任務(wù)。

(一)求真務(wù)實,高質(zhì)量完成日常報表及統(tǒng)計調(diào)查工作

1、扎實做好日常報表工作。按照國家、省局對工業(yè)統(tǒng)計報表工作的總體要求,認真研究報表制度,制定了全市工業(yè)統(tǒng)計工作方案,并對照以往工作中的不足,認真分析原因,總結(jié)經(jīng)驗,改進工作方法,為高質(zhì)量地完成各種統(tǒng)計報表工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

2、高質(zhì)量完成成本費用調(diào)查工作。加強了對成本費用調(diào)查單位統(tǒng)計人員的培訓(xùn)和指導(dǎo),提高了統(tǒng)計人員對指標(biāo)的理解和填報能力。強化調(diào)查數(shù)據(jù)的審核,對本年與上年增加值率、生產(chǎn)法與收入法計算的增加值率進行比較和評估,發(fā)現(xiàn)異常數(shù)據(jù)及時向企業(yè)查詢,確屬填報錯誤的數(shù)據(jù)要求企業(yè)修改,確保了調(diào)查的增加值率能夠真實的反映行業(yè)發(fā)展實際。

3、積極做好工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營及景氣狀況調(diào)查工作。在組織企業(yè)做好網(wǎng)上直報工作的同時,充分運用調(diào)查數(shù)據(jù),按季度撰寫統(tǒng)計分析,客觀分析當(dāng)前全市工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況及存在的問題,并對工業(yè)經(jīng)濟形勢進行趨勢性研判和預(yù)警。

4、圓滿完成交通運輸能源消費統(tǒng)計年報工作。我們積極與市公路管理部門協(xié)調(diào),取得了所需要的相關(guān)資料。為更高質(zhì)量的完成調(diào)查任務(wù),我們在省局布置的樣本任務(wù)基礎(chǔ)上,擴大了樣本總量,同時對上報的數(shù)據(jù)進行科學(xué)的測算和評估,確保數(shù)據(jù)真實的反映我市交通運輸車輛能源消費情況。

(二)多措并舉,不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量

始終把提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量作為工業(yè)統(tǒng)計工作的中心任務(wù)和努力方向,推進統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量不斷提高。一是加強源頭數(shù)據(jù)的審核和監(jiān)控。采取人工審核和機器審核相結(jié)合的方式,加強產(chǎn)值、收入、用電量、工資等相關(guān)指標(biāo)間的趨勢性和匹配性審核,對確實有問題的數(shù)據(jù)進行及時修改,使主要指標(biāo)做到“數(shù)據(jù)協(xié)調(diào)、邏輯合理、事實支撐”。二是加大查詢力度。對省局下發(fā)的查詢單以及市局在審核中發(fā)現(xiàn)的問題,第一時間通知縣區(qū)或企業(yè)進行說明或修改,企業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量明顯提高。三是加大對綜合數(shù)據(jù)的評估力度。以平臺數(shù)據(jù)質(zhì)量為核心,對于指標(biāo)不協(xié)調(diào)、邏輯不合理、事實依據(jù)不足的數(shù)據(jù),進行認真評估,確保數(shù)據(jù)能夠真實的反映各地工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展實際情況。四是始終堅持數(shù)據(jù)認定制度。市級、縣(市)區(qū)級工業(yè)數(shù)據(jù)必須經(jīng)過上級部門認定后,才可以對外公布。

(三)圍繞全市經(jīng)濟工作重點,積極開展各項統(tǒng)計監(jiān)測工作

1、積極組織開展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計監(jiān)測。為真實、準(zhǔn)確反映我市戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,體現(xiàn)工業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整成果及不足,我們加大了對戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的統(tǒng)計監(jiān)測及分析力度。對新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)進行了重新篩選認定,建立了翔實、完整的新興產(chǎn)業(yè)數(shù)據(jù)庫。組織新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)開展聯(lián)網(wǎng)直報工作,定期加工整理新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展數(shù)據(jù),并形成統(tǒng)計分析報告,為市委市政府制定轉(zhuǎn)型發(fā)展政策提供參考。

2、加強全市重點產(chǎn)業(yè)園區(qū)統(tǒng)計監(jiān)測。進一步與市工信部門和縣區(qū)統(tǒng)計部門協(xié)調(diào)、配合,加強對產(chǎn)業(yè)園區(qū)特別是鐵力、翠巒兩個省級重點園區(qū)的監(jiān)測。建立了鐵力、翠巒兩地園區(qū)統(tǒng)計上報制度,按季度收集、整理園區(qū)發(fā)展數(shù)據(jù),并形成園區(qū)監(jiān)測分析報告。通過監(jiān)測,全面了解掌握了園區(qū)內(nèi)工業(yè)項目建設(shè)進展情況,企業(yè)經(jīng)營情況,對已達到規(guī)模標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè),幫助指導(dǎo)企業(yè)及時升規(guī)入統(tǒng)。

3、進一步規(guī)范完善“五大產(chǎn)業(yè)”統(tǒng)計。圍繞市委、市政府提出的大力發(fā)展“五大產(chǎn)業(yè)”的戰(zhàn)略部署,我們把對相關(guān)產(chǎn)業(yè)的統(tǒng)計監(jiān)測分析作為統(tǒng)計工作的重點??朔舜隧椆ぷ魃婕暗狞c多、面廣、數(shù)據(jù)收集難度大以及科里人員少、工作量大的困難,按季度加工、整理全市“森林食品加工業(yè)、北藥加工業(yè)、木業(yè)加工、綠色礦業(yè)”發(fā)展數(shù)據(jù)。同時,著力提高數(shù)據(jù)質(zhì)量,進一步規(guī)范完善統(tǒng)計制度,切實做到了統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實、準(zhǔn)確,統(tǒng)計分析客觀、及時,為促進全市經(jīng)濟發(fā)展提供了優(yōu)質(zhì)的統(tǒng)計服務(wù)。

(四)密切協(xié)調(diào)配合,全力抓好規(guī)模企業(yè)培育及調(diào)查單位增減變動審核確認工作

1、加強規(guī)模企業(yè)培育相關(guān)工作力度。按照省、市政府

提出的關(guān)于加快規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)培育工作相關(guān)要求,我局高度重,把規(guī)模以上工業(yè)培育工作為全年工作的重點。加強了與市工信委和縣區(qū)統(tǒng)計部門的溝通協(xié)調(diào),對重點企業(yè)進行動態(tài)監(jiān)測。主要包括:上年主營業(yè)務(wù)收入處于臨規(guī)邊緣以及今年主營業(yè)務(wù)收入遠低于規(guī)模標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)有規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、處于臨規(guī)邊緣的規(guī)下工業(yè)企業(yè)、新建投產(chǎn)企業(yè),確保全市符合標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)。

2、做好調(diào)查單位增減變動審核確認工作。嚴(yán)格按照國家關(guān)于調(diào)查單位增減變動審核確認工作要求,全力做好20xx年年度和20xx年月度調(diào)查單位審核確認工作。一是嚴(yán)把審核入庫關(guān)。對申報企業(yè)的申報材料是否齊全、是否當(dāng)年新開業(yè)、單位是否達到規(guī)模標(biāo)準(zhǔn)、新舊行業(yè)界定和主要業(yè)務(wù)活動是否準(zhǔn)確等問題進行嚴(yán)格審核,對不符合條件、達不到標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)不允許入庫,確保調(diào)查單位審核質(zhì)量。二是監(jiān)督已經(jīng)達不到規(guī)模標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)有規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)及時退出,確保了規(guī)模以上工業(yè)名錄庫質(zhì)量。目前,我市第一批調(diào)查單位年度審核工作正在進行,于11月底結(jié)束,第二批將在1月份進行。

(五)進一步強化規(guī)模以下工業(yè)統(tǒng)計工作,數(shù)據(jù)質(zhì)量不斷提高

一是進一步規(guī)范、完善了規(guī)模以下工業(yè)統(tǒng)計工作。10月份,下發(fā)了“關(guān)于進一步加強規(guī)模以下工業(yè)統(tǒng)計工作的通知”,就規(guī)下工業(yè)統(tǒng)計工作中普遍存在的數(shù)據(jù)來源不清、名錄更新不及時、數(shù)據(jù)質(zhì)量把控不嚴(yán)等問題,要求各縣(市)區(qū)(局)進行認真整改,真正做到數(shù)出有據(jù),不虛報、不漏報,應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)。各地也迅速行動,積極與工信、工商等部門溝通協(xié)調(diào),重新規(guī)范了規(guī)下工業(yè)數(shù)據(jù)報送,整理了名錄,填報了分企業(yè)數(shù)據(jù),統(tǒng)計結(jié)果將于12月初上報到市局。二是加大了對規(guī)下工業(yè)綜合數(shù)據(jù)的審核、評估力度,確保數(shù)據(jù)能夠客觀、真實的反映各地規(guī)模以下工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展實際。

(六)加強基礎(chǔ)建設(shè),積極開展統(tǒng)計巡查和統(tǒng)計調(diào)研活動

1、認真開展統(tǒng)計執(zhí)法巡查。按照市局統(tǒng)計巡查工作部署,6月份,工業(yè)科會同有關(guān)科室先后深入嘉蔭縣等7個縣市區(qū)局,采取聽取匯報、現(xiàn)場核查等方式,對統(tǒng)計法律法規(guī)和統(tǒng)計方法制度執(zhí)行情況、統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)情況、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量等情況進行巡查,對巡查中發(fā)現(xiàn)的問題給予了及時糾正,同時還對各地規(guī)模企業(yè)培育情況、企業(yè)生產(chǎn)運營狀況進行了深入了解。

2、積極開展統(tǒng)計調(diào)研活動。針對我市醫(yī)藥和食品行業(yè)持續(xù)下降的情況,多次要求南岔區(qū)、伊春區(qū)、鐵力市等上報相關(guān)行業(yè)分析報告,詳細了解企業(yè)運行情況及存在的實際問題,為科學(xué)判斷全市工業(yè)經(jīng)濟運行趨勢提供了依據(jù)。

(七)加強領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一組織開展全市工業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)核實工作

一是積極貫徹落實。我市高度重視此項工作,及時召開各了縣(市)區(qū)(局)統(tǒng)計局長參加的專門會議,會議通報了國家統(tǒng)計局工業(yè)司《關(guān)于核實工業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的辦法》,研究部署了我市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)數(shù)據(jù)核實工作,要求各地核實工業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)要真實可信,修正的統(tǒng)計數(shù)據(jù)要堅持企業(yè)自主,做到程序合規(guī)、責(zé)任到人。二是積極穩(wěn)妥開展數(shù)據(jù)核實工作。統(tǒng)一組織各縣(市)區(qū)(局)統(tǒng)計部門對本轄區(qū)工業(yè)企業(yè)進行自查自糾,系統(tǒng)梳理問題,并對梳理問題進行分類,對上報修正不實數(shù)據(jù)的工業(yè)企業(yè)核實到戶,并建立企業(yè)和統(tǒng)計機構(gòu)上報修正不實數(shù)據(jù)的書面制度。經(jīng)核實,全市共有10戶規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)數(shù)據(jù)需要修正,涉及到產(chǎn)值、收入、利潤、成本等主要指標(biāo)。按照全省統(tǒng)一工作進度安排,截止到11月23日,我市已經(jīng)完成了修正企業(yè)紙介質(zhì)修正數(shù)據(jù)的上報工作,月底前還需完成電子版修正數(shù)據(jù)的錄入、審核和上報工作。此項工作對進一步提高工業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)質(zhì)量,確保工業(yè)數(shù)據(jù)真實準(zhǔn)確,正確反映工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展變化奠定了基礎(chǔ)。

(八)加強能力建設(shè),統(tǒng)計水平進一步提升

1、加強基層統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)和指導(dǎo)。我們創(chuàng)新統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn)方法,采取視頻會議及qq及遠程方式,對縣區(qū)和企業(yè)的新老統(tǒng)計員進行了多次的培訓(xùn)指導(dǎo),取得了良好效果。針對基層統(tǒng)計工作中出現(xiàn)的各種新情況新問題,隨時給予及時、正確的指導(dǎo),基層統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)能力不斷提高。

2、切實加強自身素質(zhì)建設(shè)??评锿痉e極參加省、市組織的各種業(yè)務(wù)和政治理論學(xué)習(xí),全方位、多層次、多渠道學(xué)習(xí)統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識及相關(guān)制度和文件,不斷提高業(yè)務(wù)理解和指導(dǎo)能力。積極適應(yīng)統(tǒng)計工作面臨的新形勢、新要求,加強了宏觀經(jīng)濟形勢、工業(yè)經(jīng)濟政策等方面的學(xué)習(xí),為提高統(tǒng)計分析、統(tǒng)計預(yù)測質(zhì)量奠定了基礎(chǔ),科室人員綜合素質(zhì)不斷提升。

(九)增強服務(wù)意識,努力提高統(tǒng)計服務(wù)水平

年初以來,緊緊圍繞市委、市政府的中心工作,充分發(fā)揮統(tǒng)計職能,多層次、寬角度地開展統(tǒng)計服務(wù),積極改變統(tǒng)計工作方式方法,統(tǒng)計服務(wù)水平不斷提高。

1、統(tǒng)計分析監(jiān)測能力不斷提高。加大了對全市工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的跟蹤監(jiān)測力度,加強對工業(yè)數(shù)據(jù)發(fā)展趨勢的解讀和把握,對工業(yè)生產(chǎn)中出現(xiàn)的新情況、新問題特別是影響工業(yè)經(jīng)濟增長的重大因素,及時進行了分析、預(yù)警。在認真做好進度統(tǒng)計分析的基礎(chǔ)上,加強了綜合分析和專題分析的寫作力度,為市委、市政府科學(xué)制定應(yīng)對提供了優(yōu)質(zhì)服務(wù)。信息采用主體也實現(xiàn)多元化。目前,全科共撰寫統(tǒng)計分析報告30篇,其中國家網(wǎng)采用4篇,省局域網(wǎng)采用11篇(內(nèi)網(wǎng)8篇,外網(wǎng)3篇),《伊春日報》刊發(fā)4篇。發(fā)布工作動態(tài)消息25條,其中省局內(nèi)網(wǎng)采用1條。

2、統(tǒng)計服務(wù)領(lǐng)域不斷拓寬。按季度收集、加工“五大產(chǎn)業(yè)”相關(guān)數(shù)據(jù),定期為經(jīng)調(diào)隊加工整理非公經(jīng)濟發(fā)展數(shù)據(jù),每個月為市工信委提供工業(yè)生產(chǎn)及效益數(shù)據(jù),定期為市目標(biāo)考核辦公室提供各縣(市)、區(qū)(局)工業(yè)經(jīng)濟運行情況的統(tǒng)計數(shù)據(jù),為《統(tǒng)計公報》、《統(tǒng)計年鑒》、《統(tǒng)計月報》提供工業(yè)部分數(shù)據(jù),定期在電臺、電視臺、伊春日報等新聞媒體以及市政府門戶網(wǎng)站發(fā)布月度工業(yè)數(shù)據(jù)。此外,根據(jù)市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的工作需要,隨時整理加工所需的工業(yè)數(shù)據(jù)。

一年來,我們雖然做了一些工作,取得了一些成績,但工作中還存在著一定的困難和不足。一是統(tǒng)計分析質(zhì)量還有待提高,還需要一些更具深度、更高水平的統(tǒng)計分析報告,以滿足全市經(jīng)濟社會發(fā)展的需求。二是深入企業(yè)調(diào)研不夠,對工業(yè)企業(yè)經(jīng)營情況了解的不夠準(zhǔn)確、全面,對企業(yè)業(yè)務(wù)指導(dǎo)的還不夠深入。三是開拓創(chuàng)新不足,在創(chuàng)新統(tǒng)計工作方式方法和統(tǒng)計服務(wù)方面還有待進一步加強。

(一)高質(zhì)量做好日常報表及各項調(diào)查工作。按照全省工業(yè)統(tǒng)計年報會部署,高質(zhì)量地完各種報表的收集、審核和匯總上報工作。認真抓好各項常規(guī)調(diào)查及臨時性的專項調(diào)查工作。

(二)進一步提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。加強全流程數(shù)據(jù)質(zhì)量控制,確保源頭數(shù)據(jù)真實準(zhǔn)確。對縣區(qū)工業(yè)綜合數(shù)據(jù)進行評估,確保數(shù)據(jù)真實反映各地工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展實際。

(三)扎實開展各項統(tǒng)計監(jiān)測。做好戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)變動、調(diào)整及數(shù)據(jù)的分析研究和上報工作。繼續(xù)加強對“五大產(chǎn)業(yè)”的跟蹤監(jiān)測,著力完善、規(guī)范相關(guān)指標(biāo)基礎(chǔ)資料,定期加工整理產(chǎn)業(yè)發(fā)展數(shù)據(jù)。繼續(xù)加強對產(chǎn)業(yè)園區(qū)的統(tǒng)計和監(jiān)測。

(四)做好規(guī)模企業(yè)培育相關(guān)工作。加強與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合,對各地臨規(guī)企業(yè)及新建投產(chǎn)企業(yè)進行動態(tài)監(jiān)測,幫助指導(dǎo)達規(guī)模企業(yè)及時升規(guī)入統(tǒng)。

(五)扎實做好調(diào)查單位增減變動審核確認工作。嚴(yán)格按照國家統(tǒng)計局關(guān)于一套表調(diào)查單位審核確認工作要求,嚴(yán)把審核入庫關(guān),確保調(diào)查單位審核質(zhì)量。

(六)加大統(tǒng)計監(jiān)測分析力度。準(zhǔn)確把握工業(yè)經(jīng)濟運行,密切關(guān)注經(jīng)濟發(fā)展中出現(xiàn)的新情況新問題,深入開展統(tǒng)計監(jiān)測分析,努力提高統(tǒng)計分析質(zhì)量。

(七)強化服務(wù)意識,積極拓寬服務(wù)領(lǐng)域。增強為各級領(lǐng)導(dǎo)、企事業(yè)單位及社會大眾服務(wù)意識,主動參與事關(guān)全市工業(yè)經(jīng)濟運行的熱點、難點問題的研究,提供量化數(shù)據(jù)和綜合分析。同時,加強與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),強化信息共享,多層次、寬角度提供服務(wù)。

(八)深入開展調(diào)查研究。對規(guī)上工業(yè)企業(yè)開展有針對性的實地調(diào)研,特別要深入重點行業(yè)、重點企業(yè),全面掌握企業(yè)運行基本狀況,及時幫助企業(yè)反映存在問題。

(九)繼續(xù)強化規(guī)模以下工業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量。繼續(xù)規(guī)范、完善規(guī)下統(tǒng)計工作,做好數(shù)據(jù)的審核和評估,促進數(shù)據(jù)質(zhì)量不斷提高。從明年開始,要求各地在上報綜合數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上,每季度上報分企業(yè)、分行業(yè)詳細數(shù)據(jù),為準(zhǔn)確核算、評估各地工業(yè)發(fā)展主要數(shù)據(jù)提供更加詳細的依據(jù)。

(十)做好第四次全國經(jīng)濟普查工作。按照四經(jīng)普工作要求,做好工業(yè)部分業(yè)務(wù)指導(dǎo)及數(shù)據(jù)審核等工作。

工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)篇八

作為一個企業(yè)想要長久就要定時做出工作總結(jié),下面是本站的小編為大家精心整理的“企業(yè)統(tǒng)計工作總結(jié)”,供大家閱讀!希望能夠幫助到大家!更多精彩內(nèi)容請持續(xù)關(guān)注本站!

企業(yè)統(tǒng)計工作總結(jié)【一】

我公司統(tǒng)計工作在上級統(tǒng)計部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,認真貫徹統(tǒng)計法,準(zhǔn)確的統(tǒng)計信息是領(lǐng)導(dǎo)正確決策的基礎(chǔ),沒有準(zhǔn)確的統(tǒng)計數(shù)據(jù),就無法準(zhǔn)確反映企業(yè)經(jīng)濟運行情況及存在的問題,也就無法對經(jīng)濟形勢做出正確的判斷和決策。近年來,公司的領(lǐng)導(dǎo)高度重視統(tǒng)計工作,人員、經(jīng)費落實情況好,部門配合順暢有序,善始善終安排好統(tǒng)計的各項工作,公司的統(tǒng)計工作水平得到顯著提高。按規(guī)定及時準(zhǔn)確統(tǒng)上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)我們主要做了以幾個方面的工作:

一、公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,統(tǒng)計工作逐步完善。近年來,公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視統(tǒng)計工作,在統(tǒng)計體制改革、人員力量配備、經(jīng)費保障等方面采取了很多措施,增加了統(tǒng)計工作人員,健全完善了統(tǒng)計工作體系,進一步夯實了統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè),確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)源頭工作質(zhì)量。企業(yè)統(tǒng)計工作總結(jié)。

二、扎實做好統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作。近年來,圍繞“人員專職化、臺賬規(guī)范化、管理制度化、調(diào)查法制化、手段現(xiàn)代化、經(jīng)費有保障”的“五化一有”目標(biāo),進一步完善統(tǒng)計工作制度,夯實基層基礎(chǔ)工作。統(tǒng)計工作部門具備獨立的辦公場所,同時配備了微機、打印機、辦公桌椅等,確保統(tǒng)計工作的順利進行。建立統(tǒng)計工作管理制度和統(tǒng)計人員管理制度,包括綜合統(tǒng)計管理制度;建立原始記錄和統(tǒng)計臺帳、統(tǒng)計報表管理制度;建立數(shù)據(jù)管理制度和數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查、控制制度;建立統(tǒng)計資料歸檔及保密制度;建立企業(yè)各級專兼職統(tǒng)計、記錄人員的崗位責(zé)任制等。

三、按時完成統(tǒng)計工作,為公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供準(zhǔn)確依據(jù)。我們嚴(yán)格執(zhí)行國家統(tǒng)計報表制度,認真做好各項年定報的貫徹落實。統(tǒng)計人員認真學(xué)習(xí)統(tǒng)計法和統(tǒng)計報表有關(guān)規(guī)章制度,虛心向統(tǒng)計局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)專家學(xué)習(xí),積極采用科學(xué)的統(tǒng)計方法,系統(tǒng)地調(diào)查研究,對待每一個統(tǒng)計數(shù)字和統(tǒng)計調(diào)查分析,都一絲不茍,嚴(yán)肅認真,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量,及時收集、掌握重要經(jīng)濟指標(biāo),通過靜態(tài)和動態(tài)、縱向和橫向的比較分析,充分了解公司的經(jīng)濟運行態(tài)勢,提高統(tǒng)計分析水平,從而為促進公司經(jīng)營管理目標(biāo)的實現(xiàn)和公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策、促進經(jīng)濟發(fā)展提供科學(xué)依據(jù)。

四、統(tǒng)計法制建設(shè)不斷完善,數(shù)據(jù)質(zhì)量不斷提高。統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量是統(tǒng)計工作的核心所在。我們堅持實事求是,弘揚求真務(wù)實精神,努力提高基層數(shù)據(jù)質(zhì)量。規(guī)范基礎(chǔ)工作,確保源頭數(shù)出有據(jù)。統(tǒng)計報表有關(guān)數(shù)據(jù)直接從企業(yè)原始記錄、統(tǒng)計臺賬、會計報表取得的,報表數(shù)據(jù)和有關(guān)記錄項目保持一致;統(tǒng)計報表有關(guān)數(shù)據(jù)以企業(yè)原始記錄、統(tǒng)計臺賬、會計報表相關(guān)數(shù)據(jù)加工后取得的,以企業(yè)原始記錄、統(tǒng)計臺賬、會計報表為依據(jù)。

五、建立規(guī)范的統(tǒng)計臺賬,保證源頭統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。建立規(guī)范的、統(tǒng)一的、可核查的統(tǒng)計臺賬,是統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)的一項重要內(nèi)容,是保證統(tǒng)計源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量的一個重要抓手。統(tǒng)計臺賬依據(jù)原始記錄和相關(guān)數(shù)據(jù),按照統(tǒng)計指標(biāo)的含義填寫,統(tǒng)計報表的數(shù)據(jù)來源于統(tǒng)計臺賬,和統(tǒng)計臺賬保持一致。統(tǒng)計臺賬分門別類地進行登記、整理,年終匯總表冊存檔。

六、嚴(yán)格統(tǒng)計資料管理工作,報表檔案利用科學(xué)化。我們高度重視檔案管理在企業(yè)管理中的重要作用,按照統(tǒng)計信息化的要求,運用計算機處理企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的采集、匯總、分析和上報工作。每年結(jié)合企業(yè)的現(xiàn)實情況,完善各項檔案管理制度,制定檔案管理考核規(guī)定,堅持從嚴(yán)規(guī)范、從細抓起,持續(xù)創(chuàng)新檔案管理模式,提高檔案綜合服務(wù)水平。在檔案基礎(chǔ)管理方面,堅持多管齊下,狠抓檔案的歸檔率、完整率、準(zhǔn)確率,加大考核力度,以經(jīng)濟的手段,保證報表資料的'真實完整。在檔案資料的接收、借閱復(fù)制工作中,嚴(yán)格遵守檔案的保密制度、交接制度和借閱利用制度,認真做好收存、借閱登記。同時,充分發(fā)揮檔案信息服務(wù)作用,為公司提供可供查閱參考的資料,使檔案工作由收集保管向開發(fā)利用轉(zhuǎn)變。

七、加強統(tǒng)計知識學(xué)習(xí),全面提升人員素質(zhì)。一是加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),提升綜合能力。二是增強責(zé)任意識,加強作風(fēng)建設(shè)。以愛崗敬業(yè)、銳意進取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務(wù)實的工作作風(fēng),不斷創(chuàng)造新的業(yè)績;嚴(yán)肅工作紀(jì)律,恪守職業(yè)道德,提高工作效率。三是完善激勵機制,強化正確的用人導(dǎo)向。四是加強文化建設(shè),努力營造團結(jié)和諧 的工作氛圍。

企業(yè)統(tǒng)計工作總結(jié)【一】

時間如梭,新年的鐘聲即將敲響。20xx年將告別它的光輝,20xx年從容而至。在這個辭舊迎新之際,第一次嘗試把自己在這一年來的行動用語言表達。下面我就做個簡單的總結(jié)。

一、統(tǒng)計工作

4、每月將生產(chǎn)部各種人員流動情況及考勤,獎罰,請假等數(shù)據(jù)匯總上報行政人事部;

5、協(xié)助人事部門招聘、登記求職人員信息,刊出宣傳櫥窗;

6、配合生產(chǎn)部發(fā)布和修改各類制度、通知、考核等;

7、自從公司實行免費餐以后,每日進行就餐人數(shù)統(tǒng)計;

8、年底將部分數(shù)據(jù)用表格的形式進行匯總與分析。主要有《年度原材料消耗表》、《年度生產(chǎn)表》、《年度成品包裝產(chǎn)量表》。

二、20xx的工作計劃

努力完成本職工作之余,學(xué)習(xí)更多有關(guān)財務(wù)、統(tǒng)計方面的知識,以提升自己專業(yè)學(xué)識。

積極參加一些和專業(yè)有關(guān)的培訓(xùn),有效提高對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,并做好數(shù)據(jù)的登記與分析。

三、總結(jié)經(jīng)驗與不足之處

20xx年,在原有的各種統(tǒng)計報表基礎(chǔ)上,對一些沒有實際意義的表格作了改進,并對統(tǒng)計數(shù)字的準(zhǔn)確性進行了加強。但也存在著不少問題,尤為突出的是食堂就餐人數(shù)的統(tǒng)計問題。由于如今在廠職工按部門劃分,人員變動情況很難在同一時間最準(zhǔn)確地掌握,給每日的上報帶來很大的麻煩。為此經(jīng)過一系列的改進與調(diào)整,我們將專屬部門專職人員上報簽字認可,希望能夠起到更準(zhǔn)確更及時的統(tǒng)計。12月份最多統(tǒng)計人數(shù)相差了8人,為此我也做了檢討。有人反映人數(shù)統(tǒng)計方面存在問題,那是否職工產(chǎn)量也是如此。關(guān)于這個問題是我統(tǒng)計中的疏忽,但產(chǎn)量我可以大膽地說,不是百分之百的正確,卻有99%的準(zhǔn)確!工作中經(jīng)常會出現(xiàn)這樣那樣的問題,我們要勇于正視錯誤,并且解決錯誤。有則改之,無則加勉!

回顧過去,20xx年是個不平凡的一年,是我職業(yè)生涯的一個重要轉(zhuǎn)折點。寶光給了我鍛煉的舞臺,使我取得了不少的收益。這些成績是離不開領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持,離不開車間各道質(zhì)檢的共同努力。在此我要感謝各位對本人工作的支持!過去的成績只能說明過去,未來的日子還是要靠我們共同的努力去實現(xiàn)。一份耕耘,一份收獲,我相信寶光的未來會更加輝煌!

最后,衷心地祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們新年快樂!

工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)篇九

過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足,現(xiàn)將過去一年的工作情況作工作總結(jié)如下:

一、思想政治表現(xiàn),品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面。

一年來本人認真遵守勞動紀(jì)律,按時出勤,有效利用工作時間;堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作按時完成。

二、日常工作方面。

我的工作崗位是車間統(tǒng)計主要負責(zé)統(tǒng)計并匯報車間每天的生產(chǎn)情況。近一年來,通過每天對質(zhì)量記錄的整理、分析基本上能及時的向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報各類生產(chǎn)數(shù)據(jù)。

除此以外,就是收集各類生產(chǎn)數(shù)據(jù)對生產(chǎn)成本進行核算,這事一項長期而艱巨的工作。通過對成本的核算就能更清楚的知道從哪些方面控制成本,從而降低成本提高公司的效益。

三、加強自身學(xué)習(xí)、提高業(yè)務(wù)水平。

我從事工作的時間將近五年,但自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平離工作的實際要求還有很大的差距,不過我能夠克服困難,努力學(xué)習(xí),端正工作態(tài)度,積極的向其他同志請教和學(xué)習(xí),能踏實、認真地做好本職工作,堅持理論聯(lián)系實際,學(xué)以致用。不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化,系統(tǒng)化,條理化,流水化!從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,創(chuàng)開新篇章!

四、存在的不足。

一年來本人能敬業(yè)愛崗,創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績但也存在一些問題和不足:

1、許多工作都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;

2、有些工作還不夠仔細,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;

3、自己的理論水平有待進一步提高。

經(jīng)過這樣緊張有序的一年,我感覺自已工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標(biāo),心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了以前工作時只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕松中走出這一年,當(dāng)20xx年來到我面前,我只想說,來吧,我已從工作中長大!

還有,在工作的同時,我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責(zé)任心是如何重要。

總結(jié)下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,也學(xué)習(xí)到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。

20xx年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我會繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展盡一份力。

時光荏苒,很快就要過去了,回首過去一年來的統(tǒng)計工作,內(nèi)心不禁感慨萬千,在領(lǐng)導(dǎo)和全體同志的關(guān)懷、幫助、支持下,緊緊圍繞中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志、認真學(xué)習(xí)、扎實工作”為準(zhǔn)則,始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,工作上有了進步,總結(jié)過去、取長補短、挖掘潛力,為明年的工作做好充分的準(zhǔn)備和規(guī)劃。

(一)仔細認真,提高自身素質(zhì)。為做好統(tǒng)計工作,我堅持嚴(yán)格要求自己,統(tǒng)計工作最大地要求就是“仔細認真”,因此,我正確認識自身的工作價值,提高自己的耐心,增強自己的細心,時刻提醒自己,要以高效率,高質(zhì)量的報表數(shù)據(jù)上報給各位領(lǐng)導(dǎo)。同時細心學(xué)習(xí)他人長處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自己有所提高。

(二)嚴(yán)于律已,不斷加強作風(fēng)建設(shè)。一年來我對自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴(yán)謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;積極維護公司的良好形象。

(三)強化后勤處室職能,做好服務(wù)工作。對辦公室費用方面,繼續(xù)發(fā)揚以必需品為前提,節(jié)省處室費用消耗,保證各種辦公必需用品齊全,確保領(lǐng)導(dǎo)與同事對辦公用品的需求。在這一年里,我積極配合做好后勤工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。

二、工作中的不足與今后的努力方向。

一年來的工作雖然取得了一定的進步,但也存在一些不足,在今后工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。

(一)仔細認真,克服浮躁心理。面對枯燥的數(shù)字統(tǒng)計工作,不怕繁瑣,做到謹慎細心,不浮躁,積極適應(yīng)各種數(shù)據(jù)變化,在工作中磨練意志,增長才干。

(二)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學(xué)習(xí),勇于實踐,博覽群書,在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時,講究學(xué)習(xí)方法,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)習(xí)效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風(fēng)。力求把工作做得更好,樹立處室室的良好形象。

(三)多從細節(jié)考慮,緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖,協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。繼續(xù)加強對公司各種制度和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務(wù)。用公司的各項制度作為自己工作的理論依據(jù),結(jié)合實際更好的開展統(tǒng)計工作。

總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:主要是對政治理論和文字基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)抓得還不夠緊,學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強,創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,以對工作、對事業(yè)高度負責(zé)的態(tài)度,腳踏實地,盡職盡責(zé)地做好各項工作,不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望。

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工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)篇十

計劃經(jīng)濟體制下的企業(yè)統(tǒng)計是一套表制度,其統(tǒng)計指標(biāo)的統(tǒng)計范圍無法滿足市場經(jīng)濟下企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的需要。今天本站小編給大家整理了企業(yè)統(tǒng)計。

希望對大家有所幫助。

近三年,(以下簡稱*公司)的統(tǒng)計工作在統(tǒng)計局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,認真貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計法》及公司統(tǒng)計。

規(guī)章制度。

經(jīng)過全體統(tǒng)計工作者的積極努力、辛勤工作較好地完成了統(tǒng)計工作任務(wù)。

(一)統(tǒng)計機構(gòu)設(shè)置及人員建設(shè)情況。

根據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計法》的相關(guān)規(guī)定,公司統(tǒng)計工作實行“專業(yè)實施,歸口管理”,公司財務(wù)部為統(tǒng)計歸口管理部門,負責(zé)公司統(tǒng)計工作的組織管理;同時,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)分工安排,公司副總經(jīng)理分管統(tǒng)計工作。各部門按其職責(zé)組織全公司本專業(yè)范圍內(nèi)的統(tǒng)計工作。行政管理部負責(zé)勞動工資統(tǒng)計,銷售部負責(zé)多種經(jīng)營統(tǒng)計。公司各部門均設(shè)有專職或兼職統(tǒng)計人員,并指定統(tǒng)計負責(zé)人,加強對統(tǒng)計工作的組織和管理。

公司現(xiàn)有統(tǒng)計人員5人。其中,綜合統(tǒng)計1人,財務(wù)統(tǒng)計1人,辦公設(shè)備統(tǒng)計1人,經(jīng)營統(tǒng)計1人,生產(chǎn)統(tǒng)計1人。

1、逐步建立健全公司統(tǒng)計規(guī)章制度,加強統(tǒng)計管理工作。

為保證《中華人民共和國統(tǒng)計法》及其《實施細則》的貫徹實施,也為進一步開展統(tǒng)計工作,本公司以《中華人民共和國統(tǒng)計法》及其《實施細則》為核心,參照《山東省工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計規(guī)范》,結(jié)合我公近三年統(tǒng)計工作總結(jié)司實際,制訂了《統(tǒng)計工作規(guī)范章程》(見附件),用以規(guī)范公司統(tǒng)計工作。統(tǒng)計規(guī)章制度的建立和逐步健全,有力地促進了統(tǒng)計工作的制度化建設(shè),使公司統(tǒng)計工作基本做到了有法可依、有章可循,使統(tǒng)計工作者依法統(tǒng)計意識不斷增強。公司統(tǒng)計工作逐步向規(guī)范化方面發(fā)展,基本做到了“專業(yè)實施、歸口管理”。

2、加強統(tǒng)計基礎(chǔ)工作建設(shè),提高統(tǒng)計工作水平。

一是不斷建立健全公司統(tǒng)計規(guī)章制度,規(guī)范統(tǒng)計工作程序,嚴(yán)格落實統(tǒng)計人員崗位責(zé)任制,保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時性和全面性。二是加強統(tǒng)計人員隊伍建設(shè),提高統(tǒng)計人員素質(zhì)。定期對現(xiàn)有統(tǒng)計人員情況進行摸底調(diào)查,建立現(xiàn)有統(tǒng)計人員管理臺帳,及時了解現(xiàn)有統(tǒng)計人員變動情況,對無證上崗統(tǒng)計人員尤其是關(guān)鍵崗位的無證統(tǒng)計人員進行及時培訓(xùn),鼓勵統(tǒng)計人員參加從業(yè)資格證的考試,以實現(xiàn)統(tǒng)計人員持證上崗,提高統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。三是加強基層信息質(zhì)量考核,統(tǒng)計檢查時重點檢查基層原始記錄、統(tǒng)計基礎(chǔ)臺帳、統(tǒng)計資料的管理、統(tǒng)計數(shù)據(jù)是否真實準(zhǔn)確,促進了統(tǒng)計資料積累的制度化、規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。

3、加強統(tǒng)計工作內(nèi)部檢查,努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。

通過公司內(nèi)部統(tǒng)計檢查,進一步貫徹了《統(tǒng)計法》及其《實施細則》,較好地執(zhí)行了公司的統(tǒng)計工作管理辦法,提高了統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計的意識,促進了公司統(tǒng)計基礎(chǔ)工作的規(guī)范化,從源頭上保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量,推動了公司統(tǒng)計工作的發(fā)展和提高。

4、積極開展統(tǒng)計分析,更好地發(fā)揮統(tǒng)計的服務(wù)作用。

加強統(tǒng)計分析,服務(wù)于企業(yè)的經(jīng)營生產(chǎn),是統(tǒng)計工作的重要職能之一,也是統(tǒng)計工作的一個重要標(biāo)準(zhǔn)。為此,公司要求統(tǒng)計人員緊緊圍繞本單位生產(chǎn)經(jīng)營管理實際,深入調(diào)查研究,認真組織統(tǒng)計分析,撰寫統(tǒng)計論文。三年以來,統(tǒng)計人員共撰寫統(tǒng)計論文或?qū)n}統(tǒng)計分析若干篇。統(tǒng)計部門對收集的統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行全面詳實的分析,及時發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)經(jīng)營中存在的問題,在企業(yè)施工生產(chǎn)、經(jīng)營管理及領(lǐng)導(dǎo)決策方面發(fā)揮了積極的作用。

5、開展統(tǒng)計考核評比,推動公司統(tǒng)計工作邁上新臺階年度終了,公司針對統(tǒng)計工作開張自我考評及公開考評制度,督促統(tǒng)計人員認真負責(zé)的工作。

對統(tǒng)計工作進行考核評比,是促進統(tǒng)計工作開展與提高的一個重要手段。今年年初,根據(jù)統(tǒng)計工作的要求和公司《統(tǒng)計工作規(guī)范章程》,制定了《公司統(tǒng)計工作考核評比辦法》,對統(tǒng)計工作考核標(biāo)準(zhǔn)進行了量化、細化,使統(tǒng)計評比工作有了具體的依據(jù)。通過評比活動,調(diào)動廣大統(tǒng)計工作者的積極性,推動統(tǒng)計工作的進一步開展。

值得指出的是,經(jīng)過統(tǒng)計工作者的共同努力,認真履行工作職責(zé),較好地完成了統(tǒng)計報表及各項統(tǒng)計工作任務(wù),進一步激勵廣大統(tǒng)計人員的工作積極性,推動公司統(tǒng)計工作邁上新臺階。

(三)當(dāng)前統(tǒng)計工作中存在的問題和不足。

在三年來統(tǒng)計工作中,雖然取得了一些成績,但我們工作中還有很多不盡人意之處,當(dāng)前搞好統(tǒng)計工作,還存在著以下一些問題和困難:

1、對統(tǒng)計工作的認識不足、重視不夠。一些人認為統(tǒng)計工作可有可無,統(tǒng)計數(shù)字可以馬虎對付。這種思想勢必影響統(tǒng)計工作的進一步開展,進而給企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)帶來負面影響。

2、統(tǒng)計歸口管理職能仍需加強。歸口管理的職能雖然在逐步加強,但由于長期以來各專業(yè)統(tǒng)計各自上報,缺乏溝通,數(shù)出多門,造成同一統(tǒng)計指標(biāo)出現(xiàn)多個數(shù)據(jù)的混亂局面。

3、統(tǒng)計自查檢查力度有待加強。近三年,公司雖然按統(tǒng)計規(guī)章進行了統(tǒng)計自查檢查工作,但由于思想上對統(tǒng)計工作的重視不夠,統(tǒng)計自查流于形式,走走過場;加之組成檢查組需抽調(diào)相關(guān)部門人員,牽涉面大,致使統(tǒng)計抽查工作不能全面展開,局限在狹小范圍,不利于統(tǒng)計工作的正常開展。

4、統(tǒng)計分析工作仍是薄弱環(huán)節(jié)三年以來,統(tǒng)計分析工作逐步開展起來,季度、年度統(tǒng)計報表也附有統(tǒng)計分析,但大部分分析基本上是數(shù)字羅列,沒有有價值的分析觀點,使統(tǒng)計工作為生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)的作用得不到充分體現(xiàn)。

5、基層統(tǒng)計基礎(chǔ)工作薄弱,統(tǒng)計人員隊伍不穩(wěn)定。由于基層統(tǒng)計人員多數(shù)是兼職,精力嚴(yán)重不足,素質(zhì)參差不齊,個別統(tǒng)計基礎(chǔ)工作較差,統(tǒng)計人員頻繁變動,不利于統(tǒng)計工作的順利開展。

20xx年已經(jīng)結(jié)束,20xx年的工作也告一段落,在這一年里,我經(jīng)過自身努力,克服各種困難,特別是在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在同事們的配合下我較好的完成了各項工作任務(wù),自身在各方面也有所提升。這一年是有意義的、有價值的、有收獲的?,F(xiàn)將這一年的學(xué)習(xí)、工作情況等作如下匯報:

一、工作方面:

20xx年3月份我來到xx項目,主要從事計量、統(tǒng)計以及結(jié)算工作。這份工作要求我,首先要敬業(yè)。要用積極的態(tài)度全身心的投入工作,既然選擇了這個職業(yè),選擇了這個崗位,就要全力以赴,盡職盡責(zé)地去完成。二是要以嚴(yán)謹細致的態(tài)度對待工作。在工作中要嚴(yán)格要求自已做到一絲不茍。計量、統(tǒng)計以及結(jié)算工作對我來說是一項細致的工作,它的要求很嚴(yán)格,它要求我必須認真、細致。要做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤,無誤的數(shù)據(jù)便于以后的查賬,所以,必須要認真,仔細無差錯。這就要求我們在做工作時必須用嚴(yán)謹細致的態(tài)度對待工作。三是責(zé)任心。工作對我們來說就是一種責(zé)任。

我們有義務(wù)盡心盡責(zé)的去完成,去負責(zé)。所以工作的好壞,也取決于你對工作的責(zé)任心。四是工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學(xué)習(xí),從學(xué)習(xí)中汲取好的可以提高效率的知識,再就是,將問題細化,在短時間內(nèi)決定,就要當(dāng)機立斷,設(shè)定具體時間安排工作,給自已制定嚴(yán)格的最后期限。五是保密性。我所從事的工作具有很大的保密性,尤其在對待外委施工隊伍對單價等要保密。在這我也體驗了工作對我說是受益非淺。工作雖然很辛苦可是對我真是個學(xué)習(xí)的機會。從中我體驗了工作的性質(zhì),學(xué)到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。新的一年自已要求自已要有一個全新的自我。理清自已的思路,把工作做的更細致化。

二、思想方面:

一個人對自己的工作如果有百分之百的喜歡,也許不是太可能,但是想做到百分百的喜歡,就在于我們怎樣以好的心態(tài)去看待這份工作,也就是說,既然我已經(jīng)選擇了這份工作,我就應(yīng)該義無反顧的投身其中,并體現(xiàn)自我的價值觀,許多事業(yè)有成的人,并不是太喜歡自己的工作,但是他們有著高度的責(zé)任感和堅忍不拔的敬業(yè)精神,他們每天從事著平凡的工作,卻做出了不平凡的成績??上胫灰愀冻隽司蜁泻玫幕貓蟮摹?/p>

這一年自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗,我時常在想因為這份工作,我體現(xiàn)了自我的價值;因為這份工作,我磨練了我的意志。當(dāng)靜下心來的時候,我會反思省悟,與諸多下崗失業(yè)者相比,感激自己有豐實的薪水;與年邁體弱者相比感激自己有青春與健康;與庸庸碌碌混世者相比感激自己每天充實的工作著。當(dāng)你把工作做好了,你對自己的行為感到滿意,你就會快樂。

三、完成。

工作計劃。

的具體措施:

企業(yè)統(tǒng)計工作總結(jié)范文20xx年我主要負責(zé)xx項目的計量、統(tǒng)計以及結(jié)算工作。做好這份工作,首先要熟悉施工圖紙與工程量清單,認真仔細核對,建立臺賬,這對于以后的工程量查找及對比數(shù)據(jù),指導(dǎo)施工生產(chǎn)等都會有很大的幫助。二是及時完成每月工程計量工作及統(tǒng)計等各方面要求的表格,認真履行。

崗位職責(zé)。

及時與監(jiān)理、業(yè)主等方面溝通建立一個良好的外部環(huán)境。三是與現(xiàn)場質(zhì)檢員及施工隊伍及時溝通對完成工程量及進度做到心中有數(shù)按時完成領(lǐng)導(dǎo)想要的結(jié)果。

四、企業(yè)發(fā)展方面建議:

(一)是全員管理。成本管理應(yīng)該是全員管理。做到全員參與,樹立全員經(jīng)濟意識,可以在公司的內(nèi)部通過簽訂相應(yīng)經(jīng)濟合同,理順公司內(nèi)部經(jīng)濟關(guān)系,做到各單位之間相互連接,相互協(xié)作,相互制約,責(zé)任分工明確,權(quán)力利益相配套。

(二)是成本控制,做好事前控制:先算后干,心中有數(shù)。承接項目之前,可采取風(fēng)險預(yù)測技術(shù),對工程項目的可行性進行風(fēng)險評估,將風(fēng)險降到最低程度。利用價值工程,分析工程的功能要求,在保證工程質(zhì)量的前提下,提出各種施工方案,并從技術(shù)和經(jīng)濟上進行對比評價。對于日后的結(jié)算等具有積極的意義。另外,應(yīng)盡量提高投標(biāo)工程量估算的可靠性,便于宏觀調(diào)控標(biāo)價既保證投標(biāo)的中標(biāo)率又可以盡量保證各專業(yè)工程的成本及合理利潤。

(三)是綜合考慮質(zhì)量、工期與成本的關(guān)系在整個工程運行的過程中,都要正確處理好質(zhì)量、工期與成本的關(guān)系,努力提高資金使用效率,降低財務(wù)成本和管理成本。

(四)是責(zé)、權(quán)、利并舉要建立明確有效的成本控制制度,推行標(biāo)準(zhǔn)化管理,激勵機制和約束機制并舉,把成本責(zé)任落實到各個崗位,落實到專人,應(yīng)采取相應(yīng)的獎罰措施,做到責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合,使降低成本成為每一管理人員的自覺行動。

展望20xx年的工作,我將會更加的努力下去。在自己的工作崗位上不斷的進步,取得更大的成績,相信在不斷的成長中,我會為公司的發(fā)展做出我最大的貢獻,相信自己一定能夠在20xx年做的更好!

我公司統(tǒng)計工作在上級統(tǒng)計部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,認真貫徹《統(tǒng)計法》,按規(guī)定及時準(zhǔn)確統(tǒng)上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)我們主要做了以幾個方面的工作:

1、全面加強統(tǒng)計工作,配齊統(tǒng)計人員。

公司在財務(wù)部門設(shè)立一名專職綜合計劃統(tǒng)計人員,負責(zé)組織全公司綜合計劃統(tǒng)計工作,側(cè)重做好工業(yè)生產(chǎn)、勞動工資、財務(wù)成本、安全生產(chǎn)等項綜合計劃統(tǒng)計工作。負責(zé)組織指導(dǎo)各車間、各科室的業(yè)務(wù)統(tǒng)計工作,統(tǒng)一管理各種統(tǒng)計報表資料,開展統(tǒng)計調(diào)查、統(tǒng)計分析工作。機關(guān)各部門和生產(chǎn)車間配備兼職統(tǒng)計人員,兼職統(tǒng)計必須以統(tǒng)計工作為主兼做其他業(yè)務(wù),全面完成部門和車間的統(tǒng)計工作。經(jīng)營部門承擔(dān)著從供方——企業(yè)——到顧客價值鏈(或稱供應(yīng)鏈)的管理業(yè)務(wù),因此,配備了一名有專業(yè)能力和水平的專職或兼職計劃統(tǒng)計人員。按照國家統(tǒng)計法和統(tǒng)計報表制度的要求,建立健全各類原始記錄、統(tǒng)計臺帳,按要求定期向公司綜合計劃統(tǒng)計上報統(tǒng)計報表資料,積極開展統(tǒng)計分析統(tǒng)計工作。

2、建立健全統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò),確保數(shù)據(jù)及時上報。

積極組織指導(dǎo)各車間、各部門的統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作,培訓(xùn)指導(dǎo)各車間、各部門的統(tǒng)計人員。定期對公司生產(chǎn)經(jīng)營情況、質(zhì)量指標(biāo)完成情況和產(chǎn)、供、銷、存情況進行統(tǒng)計分析,開展統(tǒng)計核算,實行統(tǒng)計監(jiān)督,為公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)工作提供依據(jù)。

1)車間統(tǒng)計:由質(zhì)檢人員兼任車間統(tǒng)計。主要負責(zé)產(chǎn)品品種、產(chǎn)量、產(chǎn)值、質(zhì)量、生產(chǎn)進度的統(tǒng)計和產(chǎn)品質(zhì)量的核算;負責(zé)原材料、燃料、設(shè)備、動力消耗的統(tǒng)計及單位生產(chǎn)成本、車間生產(chǎn)成本的核算;負責(zé)對工人出勤、勞動工時、生產(chǎn)定額、設(shè)備定額完成情況的統(tǒng)計。

3)質(zhì)量部門統(tǒng)計:負責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品合格率、返修率、焊接合格率的統(tǒng)計與核算;負責(zé)公司質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量指標(biāo)及趕超計劃執(zhí)行情況的統(tǒng)計和記錄;負責(zé)原材料、產(chǎn)品及零部件質(zhì)量檢驗檢查情況的統(tǒng)計和記錄。

5)綜合管理部門統(tǒng)計:負責(zé)公司機關(guān)人員的勞動工資統(tǒng)計和技術(shù)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面的統(tǒng)計業(yè)務(wù)。

3、運用統(tǒng)計數(shù)據(jù),為企業(yè)管理決策服務(wù)。

現(xiàn)代企業(yè)管理,如果沒有科學(xué)、完善的統(tǒng)計數(shù)據(jù)和統(tǒng)計記錄,那么要建立起客觀、公正的績效評價、考核體系,就是一句空話。因此,企業(yè)的各級領(lǐng)導(dǎo)要做好企業(yè)的管理工作,就應(yīng)該從加強對統(tǒng)計工作的領(lǐng)導(dǎo)與支持入手,為統(tǒng)計人員提供必要的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)機會與條件,保持統(tǒng)計人員的相對穩(wěn)定性,以確保統(tǒng)計工作的連續(xù)性。各部門在調(diào)換統(tǒng)計人員時,必須事先提前一個月通知公司綜合計劃統(tǒng)計人員,辦理好統(tǒng)計業(yè)務(wù)銜接和交接手續(xù)。在統(tǒng)計年報期間內(nèi),原則上不準(zhǔn)調(diào)換統(tǒng)計人員。

近年來,企業(yè)在認真做好統(tǒng)計工作的同時,充分利用統(tǒng)計數(shù)據(jù),加強對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程各個環(huán)節(jié)的管理,提高科學(xué)決策水平,為企業(yè)服務(wù)發(fā)揮了一定的作用。以前,企業(yè)對統(tǒng)計工作的重要性認識不夠,統(tǒng)計上來的數(shù)據(jù)只是作為上報給統(tǒng)計部門使用,企業(yè)并沒有利用統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行分析,找出企業(yè)管理中的問題,進而加以改進,浪費了已掌握的資源。在對企業(yè)經(jīng)濟運行狀況進行細致、科學(xué)的分析,不能通過數(shù)量分析來揭示企業(yè)經(jīng)營與管理的本質(zhì)及其相互關(guān)系和發(fā)展變化趨勢。這已經(jīng)成為導(dǎo)致企業(yè)管理混亂,費用失控,經(jīng)濟效益低下的關(guān)鍵所在,導(dǎo)致在管理措施上只治標(biāo)、不治本,在經(jīng)營上感情用事,盲目決策、瞎指揮。使企業(yè)的管理水平長期低下、粗放。因此,加強企業(yè)的統(tǒng)計工作,發(fā)揮統(tǒng)計分析的作用,成為改進經(jīng)營管理,完善經(jīng)濟核算、提高產(chǎn)品質(zhì)量,實現(xiàn)管理現(xiàn)代化的一項重要手段。

由于企業(yè)重視統(tǒng)計工作,統(tǒng)計數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、及時性都達到了統(tǒng)計部門的要求,20xx年度被評為先進單位,綜合報表統(tǒng)計員被評為先進個人。

工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)篇十一

xx年我縣工業(yè)統(tǒng)計工作,在市統(tǒng)計局的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在縣局領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心支持和配合下,緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作,以不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量為核心,立足于服務(wù)經(jīng)濟建設(shè),克服了各種困難和不利因素,較好地完成了全年各項目標(biāo)任務(wù),為全縣的經(jīng)濟建設(shè)和社會各項事業(yè)的發(fā)展做出了應(yīng)盡的責(zé)任和貢獻,主要工作如下:

一、加強學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)統(tǒng)計素質(zhì)。

一是積極參加局黨組組織的各項政治理論學(xué)習(xí)活動,認真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和建設(shè)社會主義和諧社會理論,了解掌握國家宏觀經(jīng)濟政策,增強政治敏銳性。二是加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。針對縣人員調(diào)整、工業(yè)統(tǒng)計制度不斷完善和改革等新特點,有重點、有步驟地對有關(guān)知識進行了系統(tǒng)學(xué)習(xí)。在認真參加省市培訓(xùn)的同時,采取以會代訓(xùn)的方式,積極促進企業(yè)基層統(tǒng)計人員更新專業(yè)知識。三是快速適應(yīng)工業(yè)統(tǒng)計改革需要,靈活運用業(yè)務(wù)技能,嚴(yán)格按照縣工業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量控制辦法、規(guī)模以上工業(yè)增加值率與速度的調(diào)整系數(shù)及其計算方法和工業(yè)統(tǒng)計報表制度等一系列要求做好全縣工業(yè)統(tǒng)計工作。

二、狠抓基礎(chǔ)工作,進一步規(guī)范工業(yè)統(tǒng)計工作。

統(tǒng)計數(shù)據(jù)來源于基層,我縣工業(yè)發(fā)展晚,底子薄,企業(yè)基礎(chǔ)統(tǒng)計工作薄弱,統(tǒng)計報表收集相對有難度。今年在局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,我們狠抓了工業(yè)統(tǒng)計基礎(chǔ)工作。一是分解年度工作任務(wù),由計劃局、經(jīng)貿(mào)局、中小企業(yè)促進局、國土局、科技局、供銷社等經(jīng)濟主管部門齊抓共管,并把抓管工作繼續(xù)納入縣直部門年度目標(biāo)任務(wù)考核,確保了統(tǒng)計報表的及時性和準(zhǔn)確性。二是要求各工業(yè)企業(yè)建立和完善統(tǒng)計臺賬,內(nèi)容包括工業(yè)企業(yè)基礎(chǔ)情況和統(tǒng)計數(shù)據(jù)。統(tǒng)計數(shù)據(jù)要求企業(yè)、統(tǒng)計臺賬、上報報表三者統(tǒng)一,確保了源頭統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。三是對企業(yè)統(tǒng)計人員適時進行了工業(yè)統(tǒng)計基礎(chǔ)知識及業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),全面要求持證上崗,著力提高基層統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)技能和工作水平。

三、加強部門聯(lián)系,協(xié)調(diào)做好全縣工業(yè)統(tǒng)計工作。

多年來,我局一直與各部門保持很好的協(xié)調(diào)配合關(guān)系,特別是工業(yè)統(tǒng)計與經(jīng)貿(mào)局關(guān)系尤為密切,我們隨時與他們保持聯(lián)系,并經(jīng)常共同到企業(yè)開展調(diào)查和統(tǒng)計工作。一是及時了解國家、省、市統(tǒng)計局有關(guān)工業(yè)統(tǒng)計的最新工作部署、改革內(nèi)容,以最短時間傳達到重點企業(yè)統(tǒng)計人員,并提出落實意見,讓基層統(tǒng)計人員迅速知道最新統(tǒng)計動態(tài),保持上下一致。二是針對不同階段的工作重點和市統(tǒng)計局要求,下發(fā)了相關(guān)文件通知,認真貫徹落實各級統(tǒng)計部門的文件精神,規(guī)范基層工作,提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。三是深入基層調(diào)查研究。今年我們在縣統(tǒng)計局和經(jīng)貿(mào)局分管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,先后多次深入企業(yè),就縣域經(jīng)濟考核、新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)培育生產(chǎn)情況、現(xiàn)有企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況等工作進行調(diào)研。四是結(jié)合全市規(guī)模以上工業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查和統(tǒng)計執(zhí)法大檢查積極開展了全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)執(zhí)法檢查工作,翔實了解了各企業(yè)的基本情況,增強了工業(yè)統(tǒng)計工作的針對性。五是聯(lián)合經(jīng)貿(mào)局對規(guī)模以下重點工業(yè)企業(yè)進行監(jiān)控,試行重點工業(yè)企業(yè)定期預(yù)報制。對規(guī)模以下重點工業(yè)企業(yè)實行監(jiān)控,試行重點工業(yè)企業(yè)定期預(yù)報制,一方面可以及時了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況,同時為培育上規(guī)模工業(yè)企業(yè)打下基礎(chǔ)。今年初,我們會同經(jīng)貿(mào)局確定了5家規(guī)模以下重點企業(yè)擬培育為成長型規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、6家當(dāng)年新建規(guī)模以上工業(yè)企業(yè),目前有4家當(dāng)年新建規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)申報待批。

四、營造環(huán)境,搞好服務(wù),全方位做好工業(yè)統(tǒng)計工作。

一是及時做好工業(yè)統(tǒng)計工作匯報說明,讓縣領(lǐng)導(dǎo)在全縣工業(yè)化加速發(fā)展過程中,及時了解工業(yè)統(tǒng)計的調(diào)整變化和困難問題,爭取領(lǐng)導(dǎo)的理解支持。二是不斷提高工業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。堅持統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量分級負責(zé)制,嚴(yán)格執(zhí)行數(shù)據(jù)質(zhì)量評估制度,對主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)實行事前部門會商分析、事中審核把關(guān)、事后質(zhì)量評估,限度地保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量;堅持月度、季度分析,并了解掌握全國、全省、全市及周邊縣工業(yè)經(jīng)濟情況,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)符合經(jīng)濟社會發(fā)展大勢;堅持既對綜合性數(shù)據(jù)進行分析評估,又對重點行業(yè)、重點企業(yè)數(shù)據(jù)進行審核研究,保證數(shù)據(jù)符合本地經(jīng)濟社會發(fā)展的客觀實際。三是充分發(fā)揮統(tǒng)計的咨詢、建議職能。緊密結(jié)合國家宏觀調(diào)控形勢,跟蹤經(jīng)濟發(fā)展的熱點、難點問題,深入基層調(diào)查研究,積極撰寫有一定深度的統(tǒng)計調(diào)研分析。今年以來,共撰寫分析文章7篇,其中市局網(wǎng)登4篇,相關(guān)工業(yè)信息市局網(wǎng)登5篇。四是不斷擴大統(tǒng)計信息的服務(wù)范圍。每月度、季度完成數(shù)據(jù)匯總后,及時撰寫分析說明,并整理出重點企業(yè)的主要經(jīng)濟指標(biāo)上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),確保領(lǐng)導(dǎo)掌握第一手資料,為領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)工作提供了重要依據(jù)。五是認真做好申報規(guī)上企業(yè)有關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的核定工作。全年共審核申報新增規(guī)模以上企業(yè)4家。同時,還積極做好了第六次全國人口普查各項工作。

回顧今年的工業(yè)統(tǒng)計工作,我縣工業(yè)統(tǒng)計取得了一定的成績,但仍然還存在很大的差距。在今后的工作中,我們將深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆五中全會會議精神,增強工作主動性,把握國家宏觀調(diào)控形勢,以提高統(tǒng)計調(diào)研分析水平為突破口,開拓創(chuàng)新,團結(jié)協(xié)作,以全新的面貌迎戰(zhàn)下年度工業(yè)統(tǒng)計工作。一是繼續(xù)狠抓工業(yè)統(tǒng)計基礎(chǔ)工作,完善工業(yè)統(tǒng)計考評制度和工業(yè)統(tǒng)計企業(yè)臺賬;二是加大統(tǒng)計法的宣傳力度,保證企業(yè)統(tǒng)計報表的及時性和準(zhǔn)確性;三是搞好工業(yè)統(tǒng)計服務(wù)工作,及時反應(yīng)工業(yè)經(jīng)濟中出現(xiàn)的新情況、新問題以及熱點和難點,真正做到統(tǒng)計的監(jiān)督和參謀作用。

年初以來,工業(yè)統(tǒng)計工作在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和省局工交處的科學(xué)指導(dǎo)下,主動適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)對,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為目標(biāo),努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,改進統(tǒng)計服務(wù)方式,加強統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè),強化統(tǒng)計分析研究,較好地完成了各項工作任務(wù)。

一、20xx年工作回顧。

(一)求真務(wù)實,高質(zhì)量完成日常報表及統(tǒng)計調(diào)查工作。

1、扎實做好日常報表工作。按照國家、省局對工業(yè)統(tǒng)計報表工作的總體要求,認真研究報表制度,制定了全市工業(yè)統(tǒng)計。

工作方案。

并對照以往工作中的不足認真分析原因總結(jié)經(jīng)驗改進工作方法為高質(zhì)量地完成各種統(tǒng)計報表工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

2、高質(zhì)量完成成本費用調(diào)查工作。加強了對成本費用調(diào)查單位統(tǒng)計人員的培訓(xùn)和指導(dǎo),提高了統(tǒng)計人員對指標(biāo)的理解和填報能力。強化調(diào)查數(shù)據(jù)的審核,對本年與上年增加值率、生產(chǎn)法與收入法計算的增加值率進行比較和評估,發(fā)現(xiàn)異常數(shù)據(jù)及時向企業(yè)查詢,確屬填報錯誤的數(shù)據(jù)要求企業(yè)修改,確保了調(diào)查的增加值率能夠真實的反映行業(yè)發(fā)展實際。

3、積極做好工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營及景氣狀況調(diào)查工作。在組織企業(yè)做好網(wǎng)上直報工作的同時,充分運用調(diào)查數(shù)據(jù),按季度撰寫統(tǒng)計分析報告,客觀分析當(dāng)前全市工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況及存在的問題,并對工業(yè)經(jīng)濟形勢進行趨勢性研判和預(yù)警。

4、圓滿完成交通運輸能源消費統(tǒng)計年報工作。我們積極與市公路管理部門協(xié)調(diào),取得了所需要的相關(guān)資料。為更高質(zhì)量的完成調(diào)查任務(wù),我們在省局布置的樣本任務(wù)基礎(chǔ)上,擴大了樣本總量,同時對上報的數(shù)據(jù)進行科學(xué)的測算和評估,確保數(shù)據(jù)真實的反映我市交通運輸車輛能源消費情況。

(二)多措并舉,不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。

始終把提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量作為工業(yè)統(tǒng)計工作的中心任務(wù)和努力方向,推進統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量不斷提高。一是加強源頭數(shù)據(jù)的審核和監(jiān)控。采取人工審核和機器審核相結(jié)合的方式,加強產(chǎn)值、收入、用電量、工資等相關(guān)指標(biāo)間的趨勢性和匹配性審核,對確實有問題的數(shù)據(jù)進行及時修改,使主要指標(biāo)做到“數(shù)據(jù)協(xié)調(diào)、邏輯合理、事實支撐”。二是加大查詢力度。對省局下發(fā)的查詢單以及市局在審核中發(fā)現(xiàn)的問題,第一時間通知縣區(qū)或企業(yè)進行說明或修改,企業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量明顯提高。三是加大對綜合數(shù)據(jù)的評估力度。以平臺數(shù)據(jù)質(zhì)量為核心,對于指標(biāo)不協(xié)調(diào)、邏輯不合理、事實依據(jù)不足的數(shù)據(jù),進行認真評估,確保數(shù)據(jù)能夠真實的反映各地工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展實際情況。四是始終堅持數(shù)據(jù)認定制度。市級、縣(市)區(qū)級工業(yè)數(shù)據(jù)必須經(jīng)過上級部門認定后,才可以對外公布。

(三)圍繞全市經(jīng)濟工作重點,積極開展各項統(tǒng)計監(jiān)測工作。

1、積極組織開展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計監(jiān)測。為真實、準(zhǔn)確反映我市戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,體現(xiàn)工業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整成果及不足,我們加大了對戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的統(tǒng)計監(jiān)測及分析力度。對20xx年新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)進行了重新篩選認定,建立了翔實、完整的新興產(chǎn)業(yè)數(shù)據(jù)庫。組織新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)開展聯(lián)網(wǎng)直報工作,定期加工整理新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展數(shù)據(jù),并形成統(tǒng)計分析報告,為市委市政府制定轉(zhuǎn)型發(fā)展政策提供參考。

2、加強全市重點產(chǎn)業(yè)園區(qū)統(tǒng)計監(jiān)測。進一步與市工信部門和縣區(qū)統(tǒng)計部門協(xié)調(diào)、配合,加強對產(chǎn)業(yè)園區(qū)特別是鐵力、翠巒兩個省級重點園區(qū)的監(jiān)測。建立了鐵力、翠巒兩地園區(qū)統(tǒng)計上報制度,按季度收集、整理園區(qū)發(fā)展數(shù)據(jù),并形成園區(qū)監(jiān)測分析報告。通過監(jiān)測,全面了解掌握了園區(qū)內(nèi)工業(yè)項目建設(shè)進展情況,企業(yè)經(jīng)營情況,對已達到規(guī)模標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè),幫助指導(dǎo)企業(yè)及時升規(guī)入統(tǒng)。

3、進一步規(guī)范完善“五大產(chǎn)業(yè)”統(tǒng)計。圍繞市委、市政府提出的大力發(fā)展“五大產(chǎn)業(yè)”的戰(zhàn)略部署,我們把對相關(guān)產(chǎn)業(yè)的統(tǒng)計監(jiān)測分析作為統(tǒng)計工作的重點??朔舜隧椆ぷ魃婕暗狞c多、面廣、數(shù)據(jù)收集難度大以及科里人員少、工作量大的困難,按季度加工、整理全市“森林食品加工業(yè)、北藥加工業(yè)、木業(yè)加工、綠色礦業(yè)”發(fā)展數(shù)據(jù)。同時,著力提高數(shù)據(jù)質(zhì)量,進一步規(guī)范完善統(tǒng)計制度,切實做到了統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實、準(zhǔn)確,統(tǒng)計分析客觀、及時,為促進全市經(jīng)濟發(fā)展提供了優(yōu)質(zhì)的統(tǒng)計服務(wù)。

(四)密切協(xié)調(diào)配合,全力抓好規(guī)模企業(yè)培育及調(diào)查單位增減變動審核確認工作。

1、加強規(guī)模企業(yè)培育相關(guān)工作力度。按照省、市政府。

提出的關(guān)于加快規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)培育工作相關(guān)要求,我局高度重,把規(guī)模以上工業(yè)培育工作為全年工作的重點。加強了與市工信委和縣區(qū)統(tǒng)計部門的溝通協(xié)調(diào),對重點企業(yè)進行動態(tài)監(jiān)測。主要包括:上年主營業(yè)務(wù)收入處于臨規(guī)邊緣以及今年主營業(yè)務(wù)收入遠低于規(guī)模標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)有規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、處于臨規(guī)邊緣的規(guī)下工業(yè)企業(yè)、新建投產(chǎn)企業(yè),確保全市符合標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)。

2、做好調(diào)查單位增減變動審核確認工作。嚴(yán)格按照國家關(guān)于調(diào)查單位增減變動審核確認工作要求,全力做好20xx年年度和20xx年月度調(diào)查單位審核確認工作。一是嚴(yán)把審核入庫關(guān)。對申報企業(yè)的申報材料是否齊全、是否當(dāng)年新開業(yè)、單位是否達到規(guī)模標(biāo)準(zhǔn)、新舊行業(yè)界定和主要業(yè)務(wù)活動是否準(zhǔn)確等問題進行嚴(yán)格審核,對不符合條件、達不到標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)不允許入庫,確保調(diào)查單位審核質(zhì)量。二是監(jiān)督已經(jīng)達不到規(guī)模標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)有規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)及時退出,確保了規(guī)模以上工業(yè)名錄庫質(zhì)量。目前,我市第一批20xx年調(diào)查單位年度審核工作正在進行,于11月底結(jié)束,第二批將在20xx年1月份進行。

(五)進一步強化規(guī)模以下工業(yè)統(tǒng)計工作,數(shù)據(jù)質(zhì)量不斷提高。

一是進一步規(guī)范、完善了規(guī)模以下工業(yè)統(tǒng)計工作。10月份,下發(fā)了“關(guān)于進一步加強規(guī)模以下工業(yè)統(tǒng)計工作的通知”,就規(guī)下工業(yè)統(tǒng)計工作中普遍存在的數(shù)據(jù)來源不清、名錄更新不及時、數(shù)據(jù)質(zhì)量把控不嚴(yán)等問題,要求各縣(市)區(qū)(局)進行認真整改,真正做到數(shù)出有據(jù),不虛報、不漏報,應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)。各地也迅速行動,積極與工信、工商等部門溝通協(xié)調(diào),重新規(guī)范了規(guī)下工業(yè)數(shù)據(jù)報送渠道,整理了名錄,填報了分企業(yè)數(shù)據(jù),統(tǒng)計結(jié)果將于12月初上報到市局。二是加大了對規(guī)下工業(yè)綜合數(shù)據(jù)的審核、評估力度,確保數(shù)據(jù)能夠客觀、真實的反映各地規(guī)模以下工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展實際。

(六)加強基礎(chǔ)建設(shè),積極開展統(tǒng)計巡查和統(tǒng)計調(diào)研活動。

1、認真開展統(tǒng)計執(zhí)法巡查。按照市局統(tǒng)計巡查工作部署,6月份,工業(yè)科會同有關(guān)科室先后深入嘉蔭縣等7個縣市區(qū)局,采取聽取匯報、現(xiàn)場核查等方式,對統(tǒng)計法律法規(guī)和統(tǒng)計方法制度執(zhí)行情況、統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)情況、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量等情況進行巡查,對巡查中發(fā)現(xiàn)的問題給予了及時糾正,同時還對各地規(guī)模企業(yè)培育情況、企業(yè)生產(chǎn)運營狀況進行了深入了解。

2、積極開展統(tǒng)計調(diào)研活動。針對我市醫(yī)藥和食品行業(yè)持續(xù)下降的情況,多次要求南岔區(qū)、伊春區(qū)、鐵力市等上報相關(guān)行業(yè)分析報告,詳細了解企業(yè)運行情況及存在的實際問題,為科學(xué)判斷全市工業(yè)經(jīng)濟運行趨勢提供了依據(jù)。

(七)加強領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一組織開展全市工業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)核實工作。

一是積極貫徹落實。我市高度重視此項工作,及時召開各了縣(市)區(qū)(局)統(tǒng)計局長參加的專門會議,會議通報了國家統(tǒng)計局工業(yè)司《關(guān)于核實工業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的辦法》,研究部署了我市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)數(shù)據(jù)核實工作,要求各地核實工業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)要真實可信,修正的統(tǒng)計數(shù)據(jù)要堅持企業(yè)自主,做到程序合規(guī)、責(zé)任到人。二是積極穩(wěn)妥開展數(shù)據(jù)核實工作。統(tǒng)一組織各縣(市)區(qū)(局)統(tǒng)計部門對本轄區(qū)工業(yè)企業(yè)進行自查自糾,系統(tǒng)梳理問題,并對梳理問題進行分類,對上報修正不實數(shù)據(jù)的工業(yè)企業(yè)核實到戶,并建立企業(yè)和統(tǒng)計機構(gòu)上報修正不實數(shù)據(jù)的書面承諾制度。經(jīng)核實,全市共有10戶規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)數(shù)據(jù)需要修正,涉及到產(chǎn)值、收入、利潤、成本等主要指標(biāo)。按照全省統(tǒng)一工作進度安排,截止到11月23日,我市已經(jīng)完成了修正企業(yè)紙介質(zhì)修正數(shù)據(jù)的上報工作,月底前還需完成電子版修正數(shù)據(jù)的錄入、審核和上報工作。此項工作對進一步提高工業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)質(zhì)量,確保工業(yè)數(shù)據(jù)真實準(zhǔn)確,正確反映工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展變化奠定了基礎(chǔ)。

(八)加強能力建設(shè),統(tǒng)計水平進一步提升。

1、加強基層統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)和指導(dǎo)。我們創(chuàng)新統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn)方法,采取視頻會議及qq及遠程方式,對縣區(qū)和企業(yè)的新老統(tǒng)計員進行了多次的培訓(xùn)指導(dǎo),取得了良好效果。針對基層統(tǒng)計工作中出現(xiàn)的各種新情況新問題,隨時給予及時、正確的指導(dǎo),基層統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)能力不斷提高。

2、切實加強自身素質(zhì)建設(shè)??评锿痉e極參加省、市組織的各種業(yè)務(wù)和政治理論學(xué)習(xí),全方位、多層次、多渠道學(xué)習(xí)統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識及相關(guān)制度和文件,不斷提高業(yè)務(wù)理解和指導(dǎo)能力。積極適應(yīng)統(tǒng)計工作面臨的新形勢、新要求,加強了宏觀經(jīng)濟形勢、工業(yè)經(jīng)濟政策等方面的學(xué)習(xí),為提高統(tǒng)計分析、統(tǒng)計預(yù)測質(zhì)量奠定了基礎(chǔ),科室人員綜合素質(zhì)不斷提升。

(九)增強服務(wù)意識,努力提高統(tǒng)計服務(wù)水平。

年初以來,緊緊圍繞市委、市政府的中心工作,充分發(fā)揮統(tǒng)計職能,多層次、寬角度地開展統(tǒng)計服務(wù),積極改變統(tǒng)計工作方式方法,統(tǒng)計服務(wù)水平不斷提高。

1、統(tǒng)計分析監(jiān)測能力不斷提高。加大了對全市工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的跟蹤監(jiān)測力度,加強對工業(yè)數(shù)據(jù)發(fā)展趨勢的解讀和把握,對工業(yè)生產(chǎn)中出現(xiàn)的新情況、新問題特別是影響工業(yè)經(jīng)濟增長的重大因素,及時進行了分析、預(yù)警。在認真做好進度統(tǒng)計分析的基礎(chǔ)上,加強了綜合分析和專題分析的寫作力度,為市委、市政府科學(xué)制定應(yīng)對措施提供了優(yōu)質(zhì)服務(wù)。信息采用主體也實現(xiàn)多元化。目前,全科共撰寫統(tǒng)計分析報告30篇,其中國家網(wǎng)采用4篇,省局域網(wǎng)采用11篇(內(nèi)網(wǎng)8篇,外網(wǎng)3篇),《伊春日報》刊發(fā)4篇。發(fā)布工作動態(tài)消息25條,其中省局內(nèi)網(wǎng)采用1條。

2、統(tǒng)計服務(wù)領(lǐng)域不斷拓寬。按季度收集、加工“五大產(chǎn)業(yè)”相關(guān)數(shù)據(jù),定期為經(jīng)調(diào)隊加工整理非公經(jīng)濟發(fā)展數(shù)據(jù),每個月為市工信委提供工業(yè)生產(chǎn)及效益數(shù)據(jù),定期為市目標(biāo)考核辦公室提供各縣(市)、區(qū)(局)工業(yè)經(jīng)濟運行情況的統(tǒng)計數(shù)據(jù),為《統(tǒng)計公報》、《統(tǒng)計年鑒》、《統(tǒng)計月報》提供工業(yè)部分數(shù)據(jù),定期在電臺、電視臺、伊春日報等新聞媒體以及市政府門戶網(wǎng)站發(fā)布月度工業(yè)數(shù)據(jù)。此外,根據(jù)市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的工作需要,隨時整理加工所需的工業(yè)數(shù)據(jù)。

一年來,我們雖然做了一些工作,取得了一些成績,但工作中還存在著一定的困難和不足。一是統(tǒng)計分析質(zhì)量還有待提高,還需要一些更具深度、更高水平的統(tǒng)計分析報告,以滿足全市經(jīng)濟社會發(fā)展的需求。二是深入企業(yè)調(diào)研不夠,對工業(yè)企業(yè)經(jīng)營情況了解的不夠準(zhǔn)確、全面,對企業(yè)業(yè)務(wù)指導(dǎo)的還不夠深入。三是開拓創(chuàng)新不足,在創(chuàng)新統(tǒng)計工作方式方法和統(tǒng)計服務(wù)方面還有待進一步加強。

二、明年工作安排。

(一)高質(zhì)量做好日常報表及各項調(diào)查工作。按照全省工業(yè)統(tǒng)計年報會部署,高質(zhì)量地完各種報表的收集、審核和匯總上報工作。認真抓好各項常規(guī)調(diào)查及臨時性的專項調(diào)查工作。

(二)進一步提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。加強全流程數(shù)據(jù)質(zhì)量控制,確保源頭數(shù)據(jù)真實準(zhǔn)確。對縣區(qū)工業(yè)綜合數(shù)據(jù)進行評估,確保數(shù)據(jù)真實反映各地工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展實際。

(三)扎實開展各項統(tǒng)計監(jiān)測。做好戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)變動、調(diào)整及數(shù)據(jù)的分析研究和上報工作。繼續(xù)加強對“五大產(chǎn)業(yè)”的跟蹤監(jiān)測,著力完善、規(guī)范相關(guān)指標(biāo)基礎(chǔ)資料,定期加工整理產(chǎn)業(yè)發(fā)展數(shù)據(jù)。繼續(xù)加強對產(chǎn)業(yè)園區(qū)的統(tǒng)計和監(jiān)測。

(四)做好規(guī)模企業(yè)培育相關(guān)工作。加強與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合,對各地臨規(guī)企業(yè)及新建投產(chǎn)企業(yè)進行動態(tài)監(jiān)測,幫助指導(dǎo)達規(guī)模企業(yè)及時升規(guī)入統(tǒng)。

(五)扎實做好調(diào)查單位增減變動審核確認工作。嚴(yán)格按照國家統(tǒng)計局關(guān)于一套表調(diào)查單位審核確認工作要求,嚴(yán)把審核入庫關(guān),確保調(diào)查單位審核質(zhì)量。

(六)加大統(tǒng)計監(jiān)測分析力度。準(zhǔn)確把握工業(yè)經(jīng)濟運行,密切關(guān)注經(jīng)濟發(fā)展中出現(xiàn)的新情況新問題,深入開展統(tǒng)計監(jiān)測分析,努力提高統(tǒng)計分析質(zhì)量。

(七)強化服務(wù)意識,積極拓寬服務(wù)領(lǐng)域。增強為各級領(lǐng)導(dǎo)、企事業(yè)單位及社會大眾服務(wù)意識,主動參與事關(guān)全市工業(yè)經(jīng)濟運行的熱點、難點問題的研究,提供量化數(shù)據(jù)和綜合分析。同時,加強與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),強化信息共享,多層次、寬角度提供服務(wù)。

(八)深入開展調(diào)查研究。對規(guī)上工業(yè)企業(yè)開展有針對性的實地調(diào)研,特別要深入重點行業(yè)、重點企業(yè),全面掌握企業(yè)運行基本狀況,及時幫助企業(yè)反映存在問題。

(九)繼續(xù)強化規(guī)模以下工業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量。繼續(xù)規(guī)范、完善規(guī)下統(tǒng)計工作,做好數(shù)據(jù)的審核和評估,促進數(shù)據(jù)質(zhì)量不斷提高。從明年開始,要求各地在上報綜合數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上,每季度上報分企業(yè)、分行業(yè)詳細數(shù)據(jù),為準(zhǔn)確核算、評估各地工業(yè)發(fā)展主要數(shù)據(jù)提供更加詳細的依據(jù)。

(十)做好第四次全國經(jīng)濟普查工作。按照四經(jīng)普工作要求,做好工業(yè)部分業(yè)務(wù)指導(dǎo)及數(shù)據(jù)審核等工作。

20xx年,工業(yè)統(tǒng)計工作在局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和高度重視下,在市統(tǒng)計局的精心指導(dǎo)下,經(jīng)全部工業(yè)統(tǒng)計人員共同努力、腳踏實地、開拓進取、勤奮工作,出色地完成了各項統(tǒng)計任務(wù),為我局統(tǒng)計工作和我區(qū)的經(jīng)濟建設(shè)做出了應(yīng)有的貢獻。一年來,工業(yè)統(tǒng)計主要完成了以下幾方面工作:

一、及時、準(zhǔn)確的完成了各項年報工作。

市場經(jīng)濟條件下,各方面信息量越來越大,信息更新速度明顯加快,各級決策對統(tǒng)計信息的依賴程度越來越高,為此,各級領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計部門的信息服務(wù)提出了更新、更高的要求,所用數(shù)字越來越早,快、精、準(zhǔn)的年報已成為當(dāng)務(wù)之急。在局領(lǐng)導(dǎo)的同一部署下,制定了“各專業(yè)集中組織、統(tǒng)一開會”的年報工作總體思路。工業(yè)統(tǒng)計積極配合全局的統(tǒng)一安排,提早著手年報的準(zhǔn)備工作,提前處理好非工作事務(wù),保證在年報期間能夠集中精力、集中時間、全力以赴搞年報,為年報工作的順利進行打下了堅實的基礎(chǔ),年報期間沒有發(fā)生因為時間沖突而影響工作的現(xiàn)象。年報會后在全體工業(yè)統(tǒng)計人員的共同努力下,及時、準(zhǔn)確、全面的完成了各項年報數(shù)據(jù)的收集、數(shù)據(jù)的處理和報表匯總工作,并保質(zhì)保量的按時上報市統(tǒng)計局。

二、按時、保質(zhì)的完成了20xx年各項定期報表工作及地方各級政府各項調(diào)查工作。

工業(yè)統(tǒng)計堅持以提高數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心,在全局的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過全區(qū)上下廣大統(tǒng)計人員的密切配合,圓滿完成了規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)的各項月報和季報,工業(yè)品價格指數(shù)調(diào)查和工業(yè)規(guī)模以下抽樣調(diào)查工作,各項報表均做到了及時收集、準(zhǔn)確匯總、按時上報的要求。每月按時完成我局《金牛統(tǒng)計》中由本專業(yè)負責(zé)的數(shù)據(jù)編輯工作。

三、努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。

數(shù)據(jù)質(zhì)量,是統(tǒng)計工作的靈魂,沒有準(zhǔn)確可靠的數(shù)據(jù)質(zhì)量,統(tǒng)計就失去了其存在的意義。而保證數(shù)據(jù)質(zhì)量,必須以做好統(tǒng)計工作為基礎(chǔ),只有將每一項關(guān)乎數(shù)據(jù)質(zhì)量的工作做好,才能使統(tǒng)計資料得到其質(zhì)量根本。為了保證數(shù)據(jù)質(zhì)量,本專業(yè)人員認真學(xué)習(xí)統(tǒng)計業(yè)務(wù)和技術(shù)知識,弄懂弄通各個指標(biāo)涵義及各指標(biāo)搜集方法、包括范圍和指標(biāo)口徑,為搞好統(tǒng)計工作做好業(yè)務(wù)知識方面的準(zhǔn)備。在科室內(nèi)部各專業(yè)之間實行數(shù)據(jù)交叉審核,相互監(jiān)督,上報數(shù)據(jù)先由科長審核,再交分管領(lǐng)導(dǎo)審核,層層把關(guān),確保了數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確無誤。

四、在全區(qū)內(nèi)開展了統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量大檢查,集中部分抽查企業(yè)進行了集中檢查,對出現(xiàn)的問題進行了及時糾正,進一步規(guī)范了企業(yè)的統(tǒng)計行為。

通過檢查宣傳了《統(tǒng)計法》,加強了基層統(tǒng)計方法的指導(dǎo)力度,為統(tǒng)計年報的數(shù)據(jù)質(zhì)量打下了扎實的基礎(chǔ)。

五、做好統(tǒng)計服務(wù),樹立統(tǒng)計形象,堅決圍繞區(qū)委、區(qū)政府和局領(lǐng)導(dǎo)的思想辦事。

一是在服務(wù)觀念上要牢固樹立服務(wù)意識。在確保完成市統(tǒng)計局各項統(tǒng)計任務(wù)的基礎(chǔ)上,重點為區(qū)委、區(qū)政府和局領(lǐng)導(dǎo)決策搞好服務(wù),實現(xiàn)統(tǒng)計服務(wù)的主動性、超前性。二是不斷更新和提高服務(wù)手段,本科室緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府和全局的中心工作與社會普遍關(guān)注的焦點、難點、熱點問題,牢固樹立精品意識,深入基層調(diào)查研究,及時提供有深度、有力度、有新意和可操作性強的統(tǒng)計分析文章,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)篇十二

充實的工作生活一不留神就過去了,回顧這段時間以來的工作,收獲頗豐,想必我們需要寫好工作總結(jié)了。工作總結(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的企業(yè)統(tǒng)計員年終個人工作總結(jié)范文,歡迎大家分享。

20xx是不平凡的一年,這一年集團公司成功跨越千億門檻,中環(huán)人多年來的夢想終于實現(xiàn)了,這在集團歷注定是一個里程碑,是值得紀(jì)念與慶祝的。伴隨著集團的發(fā)展壯大,我個人的成長也略見成熟。下面將一年來的工作情況向大家做個匯報:

我所在的崗位是生產(chǎn)、銷售、非工業(yè)統(tǒng)計崗,主要負責(zé)工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)統(tǒng)計和全集團非工業(yè)統(tǒng)計工作,兼內(nèi)勤工作。20xx年的生產(chǎn)年報月報與20xx年的大同小異,對我來說,已是輕車熟路,但是簡單的工作確有不簡單的做法,在保證及時、準(zhǔn)確、全面地完成20xx年各項年定報工作的前提下,我努力發(fā)揮統(tǒng)計的咨詢與監(jiān)督職能,將最新鮮的'統(tǒng)計數(shù)據(jù)及時傳達給集團公司各級領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)計局領(lǐng)導(dǎo)和經(jīng)信委領(lǐng)導(dǎo),為集團領(lǐng)導(dǎo)決策,為統(tǒng)計局匯總,為經(jīng)信委核算提供支持。同時,監(jiān)測集團公司所屬企業(yè)各月生產(chǎn)經(jīng)營,及時發(fā)現(xiàn)異常情況,并匯報給部門領(lǐng)導(dǎo)。在路部與趙部的指導(dǎo)下,成功撰寫了8篇經(jīng)濟簡報,將每月集團公司生產(chǎn)經(jīng)營情況及時傳達給各級領(lǐng)導(dǎo)與同事,此簡報儼然成為各部門各企業(yè)了解集團公司整體經(jīng)濟運行情況的窗口。

建筑業(yè)、商業(yè)、服務(wù)業(yè)是集團公司不可或缺的一部分,其中包括五大產(chǎn)業(yè)之一——系統(tǒng)集成,系統(tǒng)集成產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計工作已然建立,雖說還有待完善,但已經(jīng)步入正軌。近兩年,集團公司系統(tǒng)集成產(chǎn)業(yè)每年均以不低于40%速度增長,今年銷售收入可突破6億元,是五大產(chǎn)業(yè)中發(fā)展最快,最有潛力的產(chǎn)業(yè)之一。現(xiàn)階段,第三產(chǎn)業(yè)是我國發(fā)展?jié)摿Φ漠a(chǎn)業(yè),20xx年末占gdp比例為43%,相對發(fā)達國家70%以上的比例還有較大差距,今年集團公司商業(yè)、服務(wù)業(yè)收入有望突破25億元,是集團公司不可忽視的重要力量之一,做大做強主業(yè),發(fā)展配套商業(yè)服務(wù)業(yè)前景樂觀。

在完成本職工作的同時協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好各項工作。為發(fā)展集團公司“5+3”產(chǎn)業(yè),首先得全面了解集團公司產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀,為此我協(xié)助趙部制定了以產(chǎn)品劃分產(chǎn)業(yè)的集團公司產(chǎn)品目錄和產(chǎn)品產(chǎn)值調(diào)查表,目前,調(diào)查表已經(jīng)發(fā)放完畢并全部回收,初步匯總工作也已完成,由于年底工作較多,進一步的研究分析工作還有待進行。

20xx已接近尾聲,20xx馬上就會到來,希望在新的一年里我的工作會有更大的進步。

工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)篇十三

時間不知不覺,我們后知后覺,辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,回想起這段時間的工作,一定取得了很多的成績,不妨坐下來好好寫寫工作總結(jié)吧!想必許多人都在為如何寫好工作總結(jié)而煩惱吧,以下是小編精心整理的企業(yè)統(tǒng)計員年終個人工作總結(jié)范文,歡迎大家分享。

過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足,現(xiàn)將過去一年的工作情況總結(jié)如下:

我的工作崗位是車間統(tǒng)計主要負責(zé)統(tǒng)計并匯報車間每天的生產(chǎn)情況。近一年來,通過每天對質(zhì)量記錄的整理、分析基本上能及時的向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報各類生產(chǎn)數(shù)據(jù)。

除此以外,就是收集各類生產(chǎn)數(shù)據(jù)對生產(chǎn)成本進行核算,這事一項長期而艱巨的工作。通過對成本的核算就能更清楚的知道從哪些方面控制成本,從而降低成本提高公司的效益。

我從事工作的時間將近五年,但自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平離工作的'實際要求還有很大的差距,不過我能夠克服困難,努力學(xué)習(xí),端正工作態(tài)度,積極的向其他同志請教和學(xué)習(xí),能踏實、認真地做好本職工作,堅持理論聯(lián)系實際,學(xué)以致用。不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化,系統(tǒng)化,條理化,流水化!從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,創(chuàng)開新篇章!

一年來本人能敬業(yè)愛崗,創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績但也存在一些問題和不足:

1、許多工作都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;

經(jīng)過這樣緊張有序的一年,我感覺自已工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標(biāo),心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了以前工作時只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕松中走出這一年,當(dāng)20xx年來到我面前,我只想說,來吧,我已從工作中長大!

還有,在工作的同時,我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責(zé)任心是如何重要。

總結(jié)下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,也學(xué)習(xí)到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。

工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)篇十四

一年來,企業(yè)統(tǒng)計工作在地方領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,認真貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計法》和統(tǒng)計規(guī)章制度,經(jīng)過全體統(tǒng)計工作者的積極努力、辛勤工作,較好地完成了統(tǒng)計工作任務(wù)。

1、逐步建立健企業(yè)統(tǒng)計規(guī)章制度,加強統(tǒng)計管理工作。

為保證《中華人民共和國統(tǒng)計法》及其《實施細則》的貫徹實施,結(jié)合我企業(yè)實際,有力地促進了統(tǒng)計工作的制度化建設(shè),使企業(yè)統(tǒng)計工作基本做到了有法可依、有章可循統(tǒng)計工作者依法統(tǒng)計意識不斷增強。企業(yè)統(tǒng)計工作逐步向規(guī)范化方面發(fā)展,基本做到了“專業(yè)實施、歸口管理”。

2、加強統(tǒng)計基礎(chǔ)工作建設(shè),提高統(tǒng)計工作水平。

一是不斷建立健全企業(yè)統(tǒng)計規(guī)章制度,規(guī)范統(tǒng)計工作程序,嚴(yán)格落實統(tǒng)計人員崗位責(zé)任制,保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時性和全面性。

二是加強統(tǒng)計人員隊伍建設(shè),提高統(tǒng)計人員素質(zhì)。

三是加強基層信息質(zhì)量考核,統(tǒng)計檢查時重點檢查基層原始記錄、統(tǒng)計基礎(chǔ)臺帳、統(tǒng)計資料的管理、統(tǒng)計數(shù)據(jù)是否真實準(zhǔn)確,促進了統(tǒng)計資料積累的制度化、規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。

3、加強統(tǒng)計執(zhí)法檢查,努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。

根據(jù)統(tǒng)計工作的要求和企業(yè)《統(tǒng)計工作管理辦法》的規(guī)定,在全企業(yè)范圍內(nèi)開展了統(tǒng)計工作執(zhí)法大檢查。統(tǒng)計部門就統(tǒng)計工作開展與執(zhí)行情況進行了認真自查,自查率達100%;統(tǒng)計部門對本專業(yè)基層統(tǒng)計工作進行抽查,并將檢查報告和檢查表報企業(yè)企管部。通過統(tǒng)計大檢查,進一步貫徹了《統(tǒng)計法》及其《實施細則》,較好地執(zhí)行了企業(yè)的統(tǒng)計工作管理辦法,提高了統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計的意識,促進了基層統(tǒng)計基礎(chǔ)工作的規(guī)范化,從源頭上保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量,推動了企業(yè)統(tǒng)計工作的發(fā)展和提高。

二、當(dāng)前統(tǒng)計工作中存在的問題和不足。

在一年來統(tǒng)計工作中,雖然取得了一些成績,但我們工作中還有很多不盡人意之處,當(dāng)前搞好統(tǒng)計工作,還存在著以下一些問題和困難:

1、對統(tǒng)計工作的認識不足、重視不夠。一些人認為統(tǒng)計工作可有可無,統(tǒng)計數(shù)字可以馬虎對付。這種思想勢必影響統(tǒng)計工作的進一步開展,進而給企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)帶來負面影響。

2、統(tǒng)計歸口管理職能仍需加強。歸口管理的職能雖然在逐步加強,但由于長期以來各專業(yè)統(tǒng)計各自上報,缺乏溝通,數(shù)出多門,造成同一統(tǒng)計指標(biāo)出現(xiàn)多個數(shù)據(jù)的混亂局面。

3、統(tǒng)計執(zhí)法檢查力度有待加強。近一年,企業(yè)雖然按統(tǒng)計規(guī)章進行了統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作,但由于思想上對統(tǒng)計工作的重視不夠,統(tǒng)計自查流于形式,走走過場;加之組成檢查組需抽調(diào)相關(guān)部門人員,牽涉面大,致使統(tǒng)計抽查工作不能全面展開,局限在狹小范圍,不利于統(tǒng)計工作的正常開展。

三、意見和建議。

1、希望企業(yè)加強對統(tǒng)計工作方面的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。加強信息交流,取長補短,以推動企業(yè)統(tǒng)計工作的全面提高。

2、希望企業(yè)通過開辦統(tǒng)計分析培訓(xùn)班、組織統(tǒng)計工作經(jīng)驗交流會等多種形式培訓(xùn)統(tǒng)計人員,以提高統(tǒng)計人員對統(tǒng)計資料的分析能力,使統(tǒng)計工作更好地為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)。

工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)篇十五

20xx年xx社區(qū)在區(qū)政府區(qū)統(tǒng)計局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以創(chuàng)新求發(fā)展,使統(tǒng)計工作取得了新的進展和成效。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、正確決策。

1、社區(qū)黨工委定期召開會議,研究統(tǒng)計工作,每季度定期召開計劃統(tǒng)計工作專題研究會,聽取統(tǒng)計工作匯報,在人、財、物上大力投入。堅持黨政一把手親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)各部門齊抓共管。梅塘社區(qū)在年初工作意見中明確了統(tǒng)計工作職責(zé),并將履行統(tǒng)計職責(zé)分工情況納入年度重點目標(biāo)責(zé)任管理中,進一步完善和落實了履行統(tǒng)計職責(zé)分工責(zé)任制,強化了統(tǒng)計工作的綜合治理機制。

2、強化基層隊伍建設(shè),明確社區(qū)統(tǒng)計員的工作職責(zé),既做到各負其責(zé),又做到共同配合,在社區(qū)形成了“納入社區(qū)、深化教育、服務(wù)為主、綜合治理”的統(tǒng)計工作新格局。一年兩度的社區(qū)統(tǒng)計員業(yè)務(wù)培訓(xùn),保證了統(tǒng)計工作的開展。定期與不定期的對社區(qū)進行排查摸底,日常走訪、發(fā)放宣傳品等實質(zhì)性工作,將基礎(chǔ)工作和管理服務(wù)做在日常,大大提高了對社區(qū)企業(yè)及個體業(yè)戶數(shù)量及質(zhì)量的掌握。為后期開展打下了良好的基礎(chǔ)。

二、深化改革,建立屬地管理。

以統(tǒng)計工作基礎(chǔ)建設(shè)為重點,加強分類指導(dǎo)和動態(tài)管理,規(guī)范工作程序,落實管理措施,實現(xiàn)統(tǒng)計工作由管理主導(dǎo)型向服務(wù)主導(dǎo)型的轉(zhuǎn)變。全面推進統(tǒng)計工作管理體制改革,建立單位負責(zé)、屬地管理、社區(qū)服務(wù)的新體制。

1、認真貫徹落實各部門履行職責(zé)分工責(zé)任制,全面落實單位法定代表人(負責(zé)人)統(tǒng)計工作責(zé)任制。年初,我們對轄區(qū)企業(yè)、個體工商業(yè)戶進行了排查摸底,根據(jù)各單位實際情況有針對性的進行幫助和指導(dǎo),使屬地管理、單位負責(zé)落到實處。

2、加強統(tǒng)計工作計算機管理質(zhì)量,以科學(xué)手段達到科學(xué)管理的目的。首先,我們加強對轄區(qū)工商業(yè)戶的管理,每月到工商、稅務(wù)了解新注冊、注銷的企業(yè),并全部進行了微機錄入。

三、加強陣地建設(shè),確保工作順利開展。

進一步加強陣地建設(shè),發(fā)揮社區(qū)資源的綜合優(yōu)勢,建立了多渠道、多形式、服務(wù)主體多元化的統(tǒng)計工作體系。

1、社區(qū)統(tǒng)計人員確保一人一機并保證了網(wǎng)絡(luò)暢通,配備電話機、打印機、辦公柜等相關(guān)辦公設(shè)施。

2、為社區(qū)統(tǒng)計人員配備統(tǒng)計標(biāo)牌、文件盒、文件夾,獨立宣傳欄等。

四、職能聯(lián)動,實現(xiàn)信息共享。

社區(qū)定期召開各職能部門聯(lián)席會議,使各單位承擔(dān)起責(zé)任,各司其職,相互配合。工商、稅務(wù)及時提供名錄庫資料,工商、公安協(xié)助進行市場、個體戶清查摸底。切實加強行政管理資料交換、信息共享、普查溝通和協(xié)調(diào)等工作。

五、依法管理,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

隨著統(tǒng)計工作的要求越來越高,為使統(tǒng)計工作更加軌道化,更加法制化,工作中我們處處以學(xué)習(xí)宣傳貫徹統(tǒng)計法為先導(dǎo),以執(zhí)行統(tǒng)計法為重點,全面提高依法行政水平。

社區(qū)統(tǒng)計員能夠熟悉和掌握統(tǒng)計法等相關(guān)法規(guī)條例的基本內(nèi)容及指示精神,從而進一步提高了統(tǒng)計員對政策法規(guī)的掌握和運用能力,防止上報數(shù)據(jù)出現(xiàn)瞞、漏、遲報現(xiàn)象的發(fā)生。

六、強化全局意識,積極努力完成上級下達各項指標(biāo)任務(wù)。

在20xx年,xx社區(qū)統(tǒng)計員努力協(xié)調(diào)各相關(guān)職能部門關(guān)系,克服種種困難,確保上級普查任務(wù)按時、保量的完成。積極協(xié)調(diào)企業(yè),參與上級部門組織的統(tǒng)計上崗、繼續(xù)教育培訓(xùn)。

七、存在問題及明年工作打算。

1、在區(qū)劃調(diào)整后,對轄區(qū)企業(yè)的管理與服務(wù)還存在漏洞。將進一步進行規(guī)范化管理。

2、信息管理不夠完善。將創(chuàng)新工作方法,建立社區(qū)統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò)平臺,使信息數(shù)據(jù)部門共享。

3、克服經(jīng)濟普查清查階段問題,全力以赴完成經(jīng)濟普查工作任務(wù)。

在今后的工作中,我們將進一步增強業(yè)務(wù)知識,扎實有效地做好基層基礎(chǔ)工作,抓好各項制度的落實,努力提升統(tǒng)計工作的管理和服務(wù)水平,使社區(qū)統(tǒng)計工作再上新臺階。

工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)篇十六

我公司統(tǒng)計工作在上級統(tǒng)計部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,認真貫徹統(tǒng)計法,準(zhǔn)確的統(tǒng)計信息是領(lǐng)導(dǎo)正確決策的基礎(chǔ),沒有準(zhǔn)確的統(tǒng)計數(shù)據(jù),就無法準(zhǔn)確反映企業(yè)經(jīng)濟運行情況及存在的問題,也就無法對經(jīng)濟形勢做出正確的判斷和決策。近年來,公司的領(lǐng)導(dǎo)高度重視統(tǒng)計工作,人員、經(jīng)費落實情況好,部門配合順暢有序,善始善終安排好統(tǒng)計的各項工作,公司的統(tǒng)計工作水平得到顯著提高。按規(guī)定及時準(zhǔn)確統(tǒng)上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)我們主要做了以幾個方面的工作:。

一、公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,統(tǒng)計工作逐步完善。近年來,公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視統(tǒng)計工作,在統(tǒng)計體制改革、人員力量配備、經(jīng)費保障等方面采取了很多措施,增加了統(tǒng)計工作人員,健全完善了統(tǒng)計工作體系,進一步夯實了統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè),確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)源頭工作質(zhì)量。企業(yè)統(tǒng)計工作總結(jié)。

二、扎實做好統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作。近年來,圍繞“人員專職化、臺賬規(guī)范化、管理制度化、調(diào)查法制化、手段現(xiàn)代化、經(jīng)費有保障”的“五化一有”目標(biāo),進一步完善統(tǒng)計工作制度,夯實基層基礎(chǔ)工作。統(tǒng)計工作部門具備獨立的辦公場所,同時配備了微機、打印機、辦公桌椅等,確保統(tǒng)計工作的順利進行。建立統(tǒng)計工作管理制度和統(tǒng)計人員管理制度,包括綜合統(tǒng)計管理制度;建立原始記錄和統(tǒng)計臺帳、統(tǒng)計報表管理制度;建立數(shù)據(jù)管理制度和數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查、控制制度;建立統(tǒng)計資料歸檔及保密制度;建立企業(yè)各級專兼職統(tǒng)計、記錄人員的崗位責(zé)任制等。

三、按時完成統(tǒng)計工作,為公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供準(zhǔn)確依據(jù)。我們嚴(yán)格執(zhí)行國家統(tǒng)計報表制度,認真做好各項年定報的貫徹落實。統(tǒng)計人員認真學(xué)習(xí)統(tǒng)計法和統(tǒng)計報表有關(guān)規(guī)章制度,虛心向統(tǒng)計局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)專家學(xué)習(xí),積極采用科學(xué)的統(tǒng)計方法,系統(tǒng)地調(diào)查研究,對待每一個統(tǒng)計數(shù)字和統(tǒng)計調(diào)查分析,都一絲不茍,嚴(yán)肅認真,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量,及時收集、掌握重要經(jīng)濟指標(biāo),通過靜態(tài)和動態(tài)、縱向和橫向的比較分析,充分了解公司的經(jīng)濟運行態(tài)勢,提高統(tǒng)計分析水平,從而為促進公司經(jīng)營管理目標(biāo)的實現(xiàn)和公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策、促進經(jīng)濟發(fā)展提供科學(xué)依據(jù)。

四、統(tǒng)計法制建設(shè)不斷完善,數(shù)據(jù)質(zhì)量不斷提高。統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量是統(tǒng)計工作的核心所在。我們堅持實事求是,弘揚求真務(wù)實精神,努力提高基層數(shù)據(jù)質(zhì)量。規(guī)范基礎(chǔ)工作,確保源頭數(shù)出有據(jù)。統(tǒng)計報表有關(guān)數(shù)據(jù)直接從企業(yè)原始記錄、統(tǒng)計臺賬、會計報表取得的,報表數(shù)據(jù)和有關(guān)記錄項目保持一致;統(tǒng)計報表有關(guān)數(shù)據(jù)以企業(yè)原始記錄、統(tǒng)計臺賬、會計報表相關(guān)數(shù)據(jù)加工后取得的,以企業(yè)原始記錄、統(tǒng)計臺賬、會計報表為依據(jù)。

五、建立規(guī)范的統(tǒng)計臺賬,保證源頭統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。建立規(guī)范的、統(tǒng)一的、可核查的統(tǒng)計臺賬,是統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)的一項重要內(nèi)容,是保證統(tǒng)計源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量的一個重要抓手。統(tǒng)計臺賬依據(jù)原始記錄和相關(guān)數(shù)據(jù),按照統(tǒng)計指標(biāo)的含義填寫,統(tǒng)計報表的數(shù)據(jù)來源于統(tǒng)計臺賬,和統(tǒng)計臺賬保持一致。統(tǒng)計臺賬分門別類地進行登記、整理,年終匯總表冊存檔。

六、嚴(yán)格統(tǒng)計資料管理工作,報表檔案利用科學(xué)化。我們高度重視檔案管理在企業(yè)管理中的重要作用,按照統(tǒng)計信息化的要求,運用計算機處理企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的采集、匯總、分析和上報工作。每年結(jié)合企業(yè)的現(xiàn)實情況,完善各項檔案管理制度,制定檔案管理考核規(guī)定,堅持從嚴(yán)規(guī)范、從細抓起,持續(xù)創(chuàng)新檔案管理模式,提高檔案綜合服務(wù)水平。在檔案基礎(chǔ)管理方面,堅持多管齊下,狠抓檔案的歸檔率、完整率、準(zhǔn)確率,加大考核力度,以經(jīng)濟的手段,保證報表資料的真實完整。在檔案資料的接收、借閱復(fù)制工作中,嚴(yán)格遵守檔案的保密制度、交接制度和借閱利用制度,認真做好收存、借閱登記。同時,充分發(fā)揮檔案信息服務(wù)作用,為公司提供可供查閱參考的資料,使檔案工作由收集保管向開發(fā)利用轉(zhuǎn)變。

七、加強統(tǒng)計知識學(xué)習(xí),全面提升人員素質(zhì)。一是加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),提升綜合能力。二是增強責(zé)任意識,加強作風(fēng)建設(shè)。以愛崗敬業(yè)、銳意進取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務(wù)實的工作作風(fēng),不斷創(chuàng)造新的業(yè)績;嚴(yán)肅工作紀(jì)律,恪守職業(yè)道德,提高工作效率。三是完善激勵機制,強化正確的用人導(dǎo)向。四是加強文化建設(shè),努力營造團結(jié)和諧的工作氛圍。

工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)篇十七

從事統(tǒng)計工作以來,在工作中我學(xué)到了很多知識和經(jīng)驗。統(tǒng)計工作對我來說是一個陌生的工作,我由不懂到懂,由膚淺到深入,可以說這個過程是艱辛而美麗的。從工作中我所得到和領(lǐng)悟的也很多。這可以說對我以后的人生旅途都有很大的影響和幫助,也算我人生的一次不小的轉(zhuǎn)折點和跨越。所以自已也更珍惜這個難能可貴的機會。我想無論開始從事何種工作對我來說都是一種挑戰(zhàn),也是一種磨練。做統(tǒng)計三個月以來在工作中不斷的磨練了我的意志,同時增加了我對困難的征服欲,實現(xiàn)了我的人生價值。我想無論我做什么都會干一行愛一行。既然我從事了這份工作,就要愛崗敬業(yè),盡職盡責(zé)的去認真完成我的工作。三個月中工作總結(jié)如下:

統(tǒng)計這份工作要求我。

一是要敬業(yè)。要用積極的態(tài)度全身心的投入工作,即然選擇了這個職業(yè),選擇了這個崗位,就要全力以赴,盡職盡責(zé)地去完成。

二是要以嚴(yán)謹細致的態(tài)度對待工作。在工作中要嚴(yán)格要求自已做到一絲不茍。統(tǒng)計對我來說是一項細致的工作,它的要求很嚴(yán)格,它要求我必須認真、細致。要做到統(tǒng)計報表與清單相一致,而且數(shù)字一定要準(zhǔn)確無誤。清單要與裁判文書相符。無誤的數(shù)據(jù)便于以后的查找。所以,必須要認真,仔細無差錯。這就要求我們在做其它工作時也是必須用嚴(yán)謹細致的態(tài)度對待工作。

三是要有責(zé)任心。工作對我們來說就是一種責(zé)任,我們有義務(wù)盡心盡責(zé)的去完成、去負責(zé)。所以工作的好壞,也取決于你對工作的責(zé)任心。

四是工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學(xué)習(xí),從學(xué)習(xí)中汲取好的可以提高效率的知識,再就是,將問題細化,在短時間內(nèi)決定,對任何事情都要當(dāng)機立斷,設(shè)定具體時間安排工作,給自已制定嚴(yán)格的最后期限。

五是保密性。我所從事的統(tǒng)計具有很大的保密性,保密性就是對數(shù)據(jù)的保密。從中我體驗了工作的性質(zhì),學(xué)到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。例如裁判文書沒有及時催促各個業(yè)務(wù)庭。新的一年又已來到。工作還在繼續(xù),但是新的一年自已要求自已要有一個全新的自我。理清自已的思路,把工作做的更細致化。

一個人對自己的工作如果有百分之百的喜歡,也許不是太可能,但是想做到百分百的喜歡,就在于我們怎樣以好的心態(tài)去看待這份工作,也就是說,既然我已經(jīng)選擇了這份工作,我就應(yīng)該義無反顧的投身其中,并體現(xiàn)自我的價值觀,許多事業(yè)有成的人,并不是太喜歡自己的工作,但是他們有著高度的責(zé)任感和堅忍不拔的敬業(yè)精神,他們每天從事著平凡的工作,卻做出了不平凡的成績??上胫灰愀冻隽司蜁泻玫幕貓蟮?。

在這些天的工作中,難免也出現(xiàn)一些不快樂的事情。我也曾為工作的壓力狹益過、郁悶過、焦慮過。每個人的工作任務(wù)在逐步繁重與細化,工作壓力大也是必然。因為在這個物競天擇的自然中強者生弱者亡的法則是不變的,如果自我消極、抱怨永遠會成為弱者。不良情緒有時也曾影響過我的工作效率,只是適時調(diào)整自己的心態(tài),尋找平衡切入點才是真的有效。我想只要超越自身的狹益、焦慮等消極心態(tài),以積極、健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰(zhàn)就可以了。我發(fā)現(xiàn)快樂的工作法寶就是以寬恕與感激的心態(tài)看待我們每天的工作。

從中我也認識到。工作時,首先要以寬恕平和的心態(tài)看待工作中遇到的困難,正確評估自己的能力和價值目標(biāo),并進行必要的心態(tài)調(diào)整,努力培養(yǎng)樂觀大度的良好性格,對待工薪應(yīng)有:得之不喜,失之不憂得態(tài)度,提高自己的抗干撓能力,有效轉(zhuǎn)移注意力,使個人的心態(tài)在工作中得到轉(zhuǎn)移、釋放、調(diào)整,消除緊張與疲勞。時刻保持求知向上的心,愛上工作,使工作變成生活的最大樂趣。

這三個月自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗,我時常在想因為這份工作,我有了養(yǎng)家糊口的經(jīng)濟實力;因為這份工作,我體現(xiàn)了自我的價值;因為這份工作,我磨練了我的意志。在工作中尋找快樂,達到忘我的程度,工作的滿足感就會出現(xiàn)??鞓肥且驗槟阕隽丝鞓返墓ぷ鳎?dāng)你把工作做好了,你對自己的行為感到滿意,你就會快樂。

生產(chǎn)三車間是高線廠的生產(chǎn)隊伍之一,現(xiàn)有員工20人,其中黨員6人,團員8人;大專以上文化程度16人,其中本科5人;三車間自20xxx年2月份組建以來,經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)和生產(chǎn)實踐,逐漸鍛煉成了一支能打硬仗、善打硬仗的隊伍。

值逢歲末,回顧這一年的工作,真是幾多欣喜,幾多收獲。xx年已經(jīng)過去了,在這一年中,在分廠領(lǐng)導(dǎo)的指引下,我們?nèi)囬g團結(jié)一致,發(fā)奮拼搏,開拓創(chuàng)新??朔酥刂乩щy,確保了全年各項工作任務(wù)和管理目標(biāo)的全面完成,我們在困境中謀發(fā)展,在挑戰(zhàn)中尋機遇。面對取得的成績,我們在感到由衷自豪和驕傲的同時也更進一步增強了我們對公司事業(yè)必勝的信心和勇氣。

工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)篇十八

我公司統(tǒng)計工作在上級統(tǒng)計部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,認真貫徹《統(tǒng)計法》,按規(guī)定及時準(zhǔn)確統(tǒng)上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)我們主要做了以幾個方面的工作:

1、全面加強統(tǒng)計工作,配齊統(tǒng)計人員。公司在財務(wù)部門設(shè)立一名專職綜合計劃統(tǒng)計人員,負責(zé)組織全公司綜合計劃統(tǒng)計工作,側(cè)重做好工業(yè)生產(chǎn)、勞動工資、財務(wù)成本、安全生產(chǎn)等項綜合計劃統(tǒng)計工作。負責(zé)組織指導(dǎo)各車間、各科室的業(yè)務(wù)統(tǒng)計工作,統(tǒng)一管理各種統(tǒng)計報表資料,開展統(tǒng)計調(diào)查、統(tǒng)計分析工作。機關(guān)各部門和生產(chǎn)車間配備兼職統(tǒng)計人員,兼職統(tǒng)計必須以統(tǒng)計工作為主兼做其他業(yè)務(wù),全面完成部門和車間的統(tǒng)計工作。經(jīng)營部門承擔(dān)著從供方——企業(yè)——到顧客價值鏈(或稱供應(yīng)鏈)的管理業(yè)務(wù),因此,配備了一名有專業(yè)能力和水平的專職或兼職計劃統(tǒng)計人員。按照國家統(tǒng)計法和統(tǒng)計報表制度的要求,建立健全各類原始記錄、統(tǒng)計臺帳,按要求定期向公司綜合計劃統(tǒng)計上報統(tǒng)計報表資料,積極開展統(tǒng)計分析統(tǒng)計工作。

2、建立健全統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò),確保數(shù)據(jù)及時上報。積極組織指導(dǎo)各車間、各部門的統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作,培訓(xùn)指導(dǎo)各車間、各部門的統(tǒng)計人員。定期對公司生產(chǎn)經(jīng)營情況、質(zhì)量指標(biāo)完成情況和產(chǎn)、供、銷、存情況進行統(tǒng)計分析,開展統(tǒng)計核算,實行統(tǒng)計監(jiān)督,為公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)工作提供依據(jù)。

1)車間統(tǒng)計:由質(zhì)檢人員兼任車間統(tǒng)計。主要負責(zé)產(chǎn)品品種、產(chǎn)量、產(chǎn)值、質(zhì)量、生產(chǎn)進度的統(tǒng)計和產(chǎn)品質(zhì)量的核算;負責(zé)原材料、燃料、設(shè)備、動力消耗的統(tǒng)計及單位生產(chǎn)成本、車間生產(chǎn)成本的核算;負責(zé)對工人出勤、勞動工時、生產(chǎn)定額、設(shè)備定額完成情況的統(tǒng)計。

3)質(zhì)量部門統(tǒng)計:負責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品合格率、返修率、焊接合格率的統(tǒng)計與核算;負責(zé)公司質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量指標(biāo)及趕超計劃執(zhí)行情況的統(tǒng)計和記錄;負責(zé)原材料、產(chǎn)品及零部件質(zhì)量檢驗檢查情況的統(tǒng)計和記錄。

4)財務(wù)部門統(tǒng)計:主要負責(zé)產(chǎn)品銷售收入、凈產(chǎn)值、生產(chǎn)成本、費用、稅金、利潤和利息的統(tǒng)計;負責(zé)公司企業(yè)資產(chǎn)、負債及營業(yè)外收支情況的統(tǒng)計,負責(zé)公司質(zhì)量成本的核算和統(tǒng)計;5)綜合管理部門統(tǒng)計:負責(zé)公司機關(guān)人員的勞動工資統(tǒng)計和技術(shù)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面的統(tǒng)計業(yè)務(wù)。

3、運用統(tǒng)計數(shù)據(jù),為企業(yè)管理決策服務(wù)。現(xiàn)代企業(yè)管理,如果沒有科學(xué)、完善的統(tǒng)計數(shù)據(jù)和統(tǒng)計記錄,那么要建立起客觀、公正的績效評價、考核體系,就是一句空話。因此,企業(yè)的各級領(lǐng)導(dǎo)要做好企業(yè)的管理工作,就應(yīng)該從加強對統(tǒng)計工作的領(lǐng)導(dǎo)與支持入手,為統(tǒng)計人員提供必要的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)機會與條件,保持統(tǒng)計人員的相對穩(wěn)定性,以確保統(tǒng)計工作的連續(xù)性。各部門在調(diào)換統(tǒng)計人員時,必須事先提前一個月通知公司綜合計劃統(tǒng)計人員,辦理好統(tǒng)計業(yè)務(wù)銜接和交接手續(xù)。在統(tǒng)計年報期間內(nèi),原則上不準(zhǔn)調(diào)換統(tǒng)計人員。

近年來,企業(yè)在認真做好統(tǒng)計工作的同時,充分利用統(tǒng)計數(shù)據(jù),加強對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程各個環(huán)節(jié)的`管理,提高科學(xué)決策水平,為企業(yè)服務(wù)發(fā)揮了一定的作用。以前,企業(yè)對統(tǒng)計工作的重要性認識不夠,統(tǒng)計上來的數(shù)據(jù)只是作為上報給統(tǒng)計部門使用,企業(yè)并沒有利用統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行分析,找出企業(yè)管理中的問題,進而加以改進,浪費了已掌握的資源。在對企業(yè)經(jīng)濟運行狀況進行細致、科學(xué)的分析,不能通過數(shù)量分析來揭示企業(yè)經(jīng)營與管理的本質(zhì)及其相互關(guān)系和發(fā)展變化趨勢。這已經(jīng)成為導(dǎo)致企業(yè)管理混亂,費用失控,經(jīng)濟效益低下的關(guān)鍵所在,導(dǎo)致在管理措施上只治標(biāo)、不治本,在經(jīng)營上感情用事,盲目決策、瞎指揮。使企業(yè)的管理水平長期低下、粗放。因此,加強企業(yè)的統(tǒng)計工作,發(fā)揮統(tǒng)計分析的作用,成為改進經(jīng)營管理,完善經(jīng)濟核算、提高產(chǎn)品質(zhì)量,實現(xiàn)管理現(xiàn)代化的一項重要手段。由于企業(yè)重視統(tǒng)計工作,統(tǒng)計數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、及時性都達到了統(tǒng)計部門的要求,2x年度被評為先進單位,綜合報表統(tǒng)計員被評為先進個人。

工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計的個人工作總結(jié)篇十九

一年來,企業(yè)統(tǒng)計工作在地方領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,認真貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計法》和統(tǒng)計。

規(guī)章制度。

經(jīng)過全體統(tǒng)計工作者的積極努力、辛勤工作較好地完成了統(tǒng)計工作任務(wù)。

為保證《中華人民共和國統(tǒng)計法》及其《實施細則》的貫徹實施,結(jié)合我企業(yè)實際,有力地促進了統(tǒng)計工作的制度化建設(shè),使企業(yè)統(tǒng)計工作基本做到了有法可依、有章可循統(tǒng)計工作者依法統(tǒng)計意識不斷增強。企業(yè)統(tǒng)計工作逐步向規(guī)范化方面發(fā)展,基本做到了“專業(yè)實施、歸口管理”。

2、加強統(tǒng)計基礎(chǔ)工作建設(shè),提高統(tǒng)計工作水平。

一是不斷建立健全企業(yè)統(tǒng)計規(guī)章制度,規(guī)范統(tǒng)計工作程序,嚴(yán)格落實統(tǒng)計人員崗位責(zé)任制,保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時性和全面性。

二是加強統(tǒng)計人員隊伍建設(shè),提高統(tǒng)計人員素質(zhì)。

三是加強基層信息質(zhì)量考核,統(tǒng)計檢查時重點檢查基層原始記錄、統(tǒng)計基礎(chǔ)臺帳、統(tǒng)計資料的管理、統(tǒng)計數(shù)據(jù)是否真實準(zhǔn)確,促進了統(tǒng)計資料積累的制度化、規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。

3、加強統(tǒng)計執(zhí)法檢查,努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。

根據(jù)統(tǒng)計工作的要求和企業(yè)《統(tǒng)計工作管理辦法》的規(guī)定,在全企業(yè)范圍內(nèi)開展了統(tǒng)計工作執(zhí)法大檢查。統(tǒng)計部門就統(tǒng)計工作開展與執(zhí)行情況進行了認真自查,自查率達100%;統(tǒng)計部門對本專業(yè)基層統(tǒng)計工作進行抽查,并將檢查報告和檢查表報企業(yè)企管部。通過統(tǒng)計大檢查,進一步貫徹了《統(tǒng)計法》及其《實施細則》,較好地執(zhí)行了企業(yè)的統(tǒng)計工作管理辦法,提高了統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計的意識,促進了基層統(tǒng)計基礎(chǔ)工作的規(guī)范化,從源頭上保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量,推動了企業(yè)統(tǒng)計工作的發(fā)展和提高。

二、當(dāng)前統(tǒng)計工作中存在的問題和不足。

在一年來統(tǒng)計工作中,雖然取得了一些成績,但我們工作中還有很多不盡人意之處,當(dāng)前搞好統(tǒng)計工作,還存在著以下一些問題和困難:

1、對統(tǒng)計工作的認識不足、重視不夠。一些人認為統(tǒng)計工作可有可無,統(tǒng)計數(shù)字可以馬虎對付。這種思想勢必影響統(tǒng)計工作的進一步開展,進而給企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)帶來負面影響。

2、統(tǒng)計歸口管理職能仍需加強。歸口管理的職能雖然在逐步加強,但由于長期以來各專業(yè)統(tǒng)計各自上報,缺乏溝通,數(shù)出多門,造成同一統(tǒng)計指標(biāo)出現(xiàn)多個數(shù)據(jù)的混亂局面。

3、統(tǒng)計執(zhí)法檢查力度有待加強。近一年,企業(yè)雖然按統(tǒng)計規(guī)章進行了統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作,但由于思想上對統(tǒng)計工作的重視不夠,統(tǒng)計自查流于形式,走走過場;加之組成檢查組需抽調(diào)相關(guān)部門人員,牽涉面大,致使統(tǒng)計抽查工作不能全面展開,局限在狹小范圍,不利于統(tǒng)計工作的正常開展。

三、意見和建議。

1、希望企業(yè)加強對統(tǒng)計工作方面的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。加強信息交流,取長補短,以推動企業(yè)統(tǒng)計工作的全面提高。

時光荏苒,很快就要過去了,回首過去一年來的統(tǒng)計工作,內(nèi)心不禁感慨萬千,在領(lǐng)導(dǎo)和全體同志的關(guān)懷、幫助、支持下,緊緊圍繞中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率。

(二)嚴(yán)于律已,不斷加強作風(fēng)建設(shè)。一年來我對自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴(yán)謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守企業(yè)各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于企業(yè)形象的事不做,不利于企業(yè)形象的話不說,積極維護企業(yè)的良好形象。

(三)強化后勤處室職能,做好服務(wù)工作。對辦公室費用方面,繼續(xù)發(fā)揚以必需品為前提,節(jié)省處室費用消耗,保證各種辦公必需用品齊全,確保領(lǐng)導(dǎo)與同事對辦公用品的需求。在這一年里,我積極配合做好后勤工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。

二、工作中的不足與今后的努力方向。

一年來的工作雖然取得了一定的進步,但也存在一些不足,在今后工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。

(一)仔細認真,克服浮躁心理。面對枯燥的數(shù)字統(tǒng)計工作,不怕繁瑣,做到謹慎細心,不浮躁,積極適應(yīng)各種數(shù)據(jù)變化,在工作中磨練意志,增長才干。

(三)多從細節(jié)考慮,緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖,協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。繼續(xù)加強對企業(yè)各種制度和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),做到全面深入的了解企業(yè)的各種制度和業(yè)務(wù)。用企業(yè)的各項制度作為自己工作的理論依據(jù),結(jié)合實際更好的開展統(tǒng)計工作。

總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:主要是對政治理論和文字基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)抓得還不夠緊,學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強,創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,以對工作、對事業(yè)高度負責(zé)的態(tài)度,腳踏實地,盡職盡責(zé)地做好各項工作,不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望。

轉(zhuǎn)眼間,一年就這么結(jié)束了。有時候時間過的速度連你自己都無法掌握,只能就這樣一天一天的過,吃飯、睡覺,一年就這么過去了。

但是我一年來是辛勤工作過來的,為了企業(yè)的業(yè)績,我一直十分努力。在年末的時候,我要寫出我一年來的。

讓我在過去一年的工作在新的一年得到繼續(xù)的發(fā)揮和努力。

我在一車間工作,崗位是統(tǒng)計,負責(zé)本車間人員的考勤、所生產(chǎn)品種的成本核算、包裝材料的領(lǐng)取制表以及獎金、勞保的發(fā)放工作,一年以來,我按照領(lǐng)導(dǎo)的安排準(zhǔn)確、及時地完成了任務(wù)。為了將本職工作做好,不斷學(xué)習(xí)新知識、新技能,努力提高自己的工作能力。

20xx年對我企業(yè)來說是具有重大歷史意義的一年,在這一年中,企業(yè)完成了搬遷、復(fù)產(chǎn)、認證工作,工作量之大是不言而喻的。我車間是擁有近170人的大車間,人員多,設(shè)備多,生產(chǎn)品種多,而辦公室管理人員又太少,因此,我沒有只把自己的工作看成簡單的報報出勤、做做成本,而是主動的將力所能及的工作多做一點。下面簡單總結(jié)一下我今年的工作情況:

一、企業(yè)于年初完成了搬遷、復(fù)產(chǎn)、改造工程。這期間大多數(shù)員工放假,只有辦公室、班組長及部分生產(chǎn)骨干上班,面對新落成的諾大廠房,我們不怕苦,不叫累,清理垃圾,安裝設(shè)備,為盡快復(fù)產(chǎn)作準(zhǔn)備。我們從沒休過公休日,就連元旦也一天未休,有時甚至加班到深夜,在大家的努力下,僅用20天便恢復(fù)了生產(chǎn),并于x月份順利通過認證,這其中也有我的汗水和功勞。

二、我車間擁有員工170多人,其中一半以上是臨時工,由于身份性質(zhì),臨時工流動性很大,甚至有些人才來兩三天就不干了,還得重新補充員工,每一名新員工報到后,我都及時做好出勤記錄,收好押金,將工作服、工作鞋等勞保品發(fā)放到個人手中,以便他們及時上崗,不耽誤生產(chǎn)。我的日常工作就是每天將生產(chǎn)所需的各種輔料、包裝物制表,交供運班組領(lǐng)料,及時領(lǐng)取就餐卡,以保證職工按時就餐,對于各班組所需清潔劑、清潔工具、備品備件等做到隨時領(lǐng)取隨時發(fā)放,我從未因這些工作平常、繁瑣而不盡心盡力。每月的月末是我最忙的時候,我將車間所有人員的考勤進行整理,經(jīng)主任審核后上報人力資源部;將各種材料領(lǐng)用單據(jù)等整理登帳,進行成本核算,將報表上報財務(wù)部,并保證報表資料準(zhǔn)確,數(shù)據(jù)正確,上報及時。

三、我車間共有大小設(shè)備多臺套,有進口的,有國產(chǎn)的,現(xiàn)在產(chǎn)量大,所有設(shè)備幾乎都是全負荷運轉(zhuǎn),甚至有些設(shè)備是超負荷運轉(zhuǎn),因此出現(xiàn)故障在所難免。我及時將維修工提出的所需備件做成采購計劃,由主管領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)后送交職能部門,并隨時與職能部門聯(lián)系物品到貨情況。

四、我車間主要生產(chǎn)兩個劑型,膠囊和口服液,共計7個品種。劑型不同,生產(chǎn)工藝也不同。膠囊是固體制劑,在我車間要經(jīng)過制粒、膠囊灌裝、鋁塑包裝、封袋、包裝等工序制成成品入庫,完成生產(chǎn)過程??诜菏且后w口服制劑,在我車間經(jīng)過配劑、滅菌、過濾、灌裝、燈檢、包裝后入庫,完成生產(chǎn)。我要求自己對車間生產(chǎn)的所有品種的工藝流程都有所了解,掌握各品種的原輔料及包材的領(lǐng)用量和消耗。

以上是我對今年工作的簡單總結(jié),工作中還有很多不完美之處,我決心在今后的工作中克服缺點,發(fā)揚優(yōu)點,爭取把工作做的更好,也請領(lǐng)導(dǎo)和同志們進行監(jiān)督和指導(dǎo)。

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