普通員工工作出錯檢討書(實用22篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-08 11:52:04
普通員工工作出錯檢討書(實用22篇)
時間:2023-12-08 11:52:04     小編:JQ文豪

健康飲食是一種保持健康、提高生活質(zhì)量的重要方式,我注重均衡營養(yǎng)的攝入。要寫一篇較為完美的總結,首先需要明確總結的目標和范圍??偨Y是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結了吧。如何提高學習效率,提升學習成績?那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢?以下是專家為大家整理的職場技能提升指南,歡迎大家閱讀。

普通員工工作出錯檢討書篇一

您好!

我是xx,我近期在工作當中,確實還是有一些問題的,這對我來講也是應該要堅持去做好的,通過這次試用期的工作,我也是獲得了很多的進步,這是非常有意義的,但是工作方面還是要認真的去對待,這樣才能夠有更多的提高,今天我工作中出現(xiàn)了的一些問題,我感覺非常的自責,對于這次工作出現(xiàn)的錯誤,我也應該要做出檢討。

我覺得自己這方面的問題還是比較多的,所以我一定會做出更好的成績來,這段時間以來的工作當中,出現(xiàn)了這樣的問題,所以我一定不會辜負了周圍的同事的信任,也會用實際行動去證明自己,保持一個好的學習環(huán)境,這是我對工作應該要有的態(tài)度,這一點是毋庸置疑的,既然是工作出現(xiàn)了問題,那就一定要合理的去做好,改正問題然后才會有更加長遠的進步,這一點是毋庸置疑的,我現(xiàn)在回想起今天的問題主要還是在一些細節(jié)上面做的不夠好,然后才會出現(xiàn)問題,這樣下去肯定是不好的,也是我不愿意看到的結果。

這段時間以來,確實還是做的比較認真的,公司既然是出錯了就應該要好好的去改正,這樣下去才能做的`更好一點,我平時在工作當中的表現(xiàn)還是不夠認真的,所以今天在處理一些文件的時候出現(xiàn)了紕漏,給辦公室?guī)砹撕芏嗖槐悖⒄`了很多時間,這樣下去肯定是不好的,在日常的工作當中,不能更因為自己個人而影響到了其它所有人,這樣肯定是不好的,這也不是一名xx員工應該要有的態(tài)度,現(xiàn)在回想起來的時候我覺得自己應該要好好的糾正,這種思想。

工作當中還是應該要本著一個嚴謹?shù)膽B(tài)度,這一點是毋庸置疑的,今天工作出現(xiàn)了問題,接下來可能就也會出現(xiàn)這樣的問題,在這方面我也是做的比較認真,既然是出現(xiàn)了問題,就應該第一時間去糾正,我再也不會讓這樣的情況出現(xiàn)了,今天這樣的情況我也會好好的反思,您一直以來在工作當中都是對我非常的寬容,但是今天的問題比較嚴重,我需要認清楚自己的方向,然后做出檢討,這一點是毋庸置疑的,也是我接下來需要去改正的,所以在接下來的工作當中,也容易出現(xiàn)問題,這不是我想要看到的結果,并且這是對我的一個鍛煉,我一定會繼續(xù)努力的,希望您給我改錯的機會。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

20xx年x月x日。

普通員工工作出錯檢討書篇二

尊敬的老總:

我知道錯了,按照您的吩咐我花了一天時間反省錯誤。作為一名前臺接線員,我的工作職責就是認真接聽每一個打進來的電話,針對不同電話內(nèi)容進行一定的整理、歸納、羅列,以方便傳達事情。

回顧我的錯誤,這次錯誤恰恰是由于我粗心馬虎,在接聽電話的時候沒有聽清楚對方所講的內(nèi)容,并且在沒有明確具體事情的情況下,就掛掉了電話。這個事情的發(fā)生,充分說明了我個人沒有足夠處理問題的能力,沒有一個清晰辨明事態(tài)的頭腦,更是表明我缺乏日常處事能力的經(jīng)驗。

分析總結我的錯誤原因:1,我欠缺工作紀律,沒有足夠的工作覺悟,違反了衛(wèi)生規(guī)定。2,沒有養(yǎng)成良好的作息規(guī)律來服務工作需要,導致了此次錯誤。3,對于所處的工作環(huán)境不認真愛護,思想覺悟不夠。

身為一名話務員,接聽電話并且能夠清楚聽懂語音信息,將信息進行邏輯梳理,這是我的本職工作要求,也是基礎工作水準?,F(xiàn)如今,我在工作當中出現(xiàn)這樣的問題,實在是很不應該的。在一定程度上來說,也是我水平不足的表現(xiàn)。當然了,這次錯誤的發(fā)生也跟我當天工作狀態(tài)不佳,由于感冒多日未好,身體比較虛弱,精神狀態(tài)也不佳,注意力就有些不集中了。

第一,樹立足夠的寢室管理意識,深刻明白自身所肩負的責任義務。作為寢室長,我一定要帶頭搞好寢室衛(wèi)生工作,每天出寢室之前一定要將寢室物品擺放整齊,確保沒有什么寢室事物亂丟亂放。第二,督促寢室室友搞好自身的衛(wèi)生工作。作為寢室長我有義務有責任督促室友端正自身的就寢行為,做好熄燈以后不吵鬧,衛(wèi)生習慣要抓好,讓寢室始終保持整潔衛(wèi)生環(huán)境。第三,安排合適合理易于推行的寢室輪值表。與寢室室友協(xié)調(diào)安排好每周的寢室輪值表,讓他們能夠切實得明確自身的值周時間,彼此也有一個相互督促,促進大家更好完成值周工作。

但是,無論如何,我不應該以此作為借口來逃避錯責。工作出錯就是出錯了,我自身存在不可推卸的責任。為此,我要鄭重而嚴肅得向您做出檢討,并且向您保證:今后我一定認真聽好每一個電話,認真羅列信息,確保工作順利進行。

自從當上了英語課代表,有的同學就會說我,變成了另一個人。因為他們覺得我變的驕傲自大,或太兇了,我一點兒也不生氣,因為這正是我的缺點,本來就應該改正。也有的女同學說我是課代表中最負責任的課代表,從來沒有松懈過,這使我感到很欣慰。我自己也知道我在英語學科上花的時間很多,每到下課,我就催同學們交作業(yè)背誦課文。

因為我錯誤導致的種.種不良影響,以及給單位工作作風帶來的損害,在此我向您表示十分地抱歉,并做深刻檢討,如下:

此致

敬禮

檢討人:___。

20__年_月__日。

普通員工工作出錯檢討書篇三

尊敬的單位領導:

您好,我懷著深深歉意向您表示檢討,以深刻反省我裝配工作出錯的問題。回顧錯誤,我于__年__月__日上午在裝備線管時候錯將“ohb”線管錯接成了“oec”線管,導致機型電路運行混亂,造成了相當嚴重的質(zhì)量問題。

面對錯誤,我感到深深的自責與懊悔,我進入單位工作兩年多,一直以來都是工作認認真真、謹慎小心的??墒钱斕焐衔?,我居然就迷迷糊糊犯了這樣的工作錯誤,實在是不應該。您給我提出了批評,我深刻接受。

您提出的這篇工作檢討書當中要涉及一些工作改進方法,我經(jīng)過面壁思過以后也有所覺悟:首先,我應該提高自己的工作思想覺悟,不能夠讓自己的莽撞行事成為一種壞習慣。其次,我應該在從事操作工作之前徹底認清工作原理、工作方法、注意事項等諸多理論知識,并且在實際操作當中謹慎按照步驟進行,對于一些文字說明要看仔細,注意英文字母的標識等等。最后,我應該充分從此次錯誤當中吸取教訓,給自己足夠的警覺,避免今后錯誤的發(fā)生。

總得來說我的工作檢討書就是這樣,我懇請領導的.原諒,向您說一句:非常抱歉!

此致

敬禮

檢討人:___。

20__年_月__日。

普通員工工作出錯檢討書篇四

尊敬的xx:

你好!

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己誤操作行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位領導做出深刻檢討:

果不堪設想~~~這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

檢討人:

日期:x年xx月xx日

普通員工工作出錯檢討書篇五

尊敬的領導:

您好!

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你寫下這份檢討書,我為自己在11月23日對工作的失職,導致光板流入后段,錫膏添加記錄表末及時登記,以及對上級領導的態(tài)度不端,給你們帶來了不必要的麻煩,為此行為我感到深深的愧疚和不安,在此,向領導做出深刻檢討。

在這個充滿活力的工作區(qū)域,smt是我學以致用的地方,這里的工作給我?guī)砹嗽S多樂趣,同時給你們也制造了很多麻煩,你們的寬宏大量,給予我無限的希望,在連續(xù)不斷的錯誤中成長的我,認識到錯誤的嚴重性。

當然人有失足之時,我們都無法做到百分之百的認可,但通過這件事情,我深刻地體會到,我們每時每刻都應加強自己的注意力,仔細慎微的做好每一件事,不論是在生活還是工作中,萬事都不應敷衍了事,需嚴格的要求自我,按公司要求做事,尊從上級領導的安排,決不做漏網(wǎng)之魚。

愿你能給我改過的機會,在以后的工作中,我會引以為戒,保證不會讓類似的情況再次發(fā)生。希望這次的錯誤能夠得到你的諒解!!!!!!

檢討人:___。

____年__月__日。

普通員工工作出錯檢討書篇六

尊敬的領導:

您好!

實在是非常的抱歉,在工作這樣忙碌的時候,我居然還犯下了這樣嚴重的錯誤!這實在是讓我感到非常的愧疚。領導您在前些天才在會議上和我們重點指出了這個問題,讓我們認識到這樣的`錯誤!要求我們在工作中,要盡量的避免這樣的問題!

可是!就在今天,就在我的崗位上!我居然當場犯下了這樣的錯誤!這實在是讓我沒想到的!自己在工作中僅僅只是迷糊了一下,錯誤就這樣犯下了!這樣的錯誤讓我直感到慚愧。您總是在工作中千叮萬囑,不厭其煩的讓我們記住那些不該犯下的錯誤!但是我卻因為自己不重視,導致在您教導的時候,不去認真的聽!結果導致自己在工作的時候不知道加以防范,最后落得這樣的結果。

我真的很抱歉,也很后悔。在犯下了這樣的錯誤之后,我不久后就收到了您的批評。盡管在自己力所能及的地方我已經(jīng)進行的彌補和修改,但是自己卻沒能圓滿的完成自己的工作,甚至還犯下了這樣明顯的錯誤!這實在是值得好好的反省!

說來慚愧,自己作為員工,卻沒能仔細的對待工作,沒能認真的聽取您的教導,這實在是不不應該。所以在聽了您的批評后,我當即對自己的錯誤以及個人的情況進行了深刻的反省。

首先,我認識到自己的錯誤是由自己在工作中的走神導致的。因為我在工作中的散漫,和不重視,導致在工作中居然犯下了這樣的錯誤!這不僅僅是在工作上的疏忽,更是對自己崗位的不負責!

其次,自己在面對工作的時候,心態(tài)的問題造成了工作中的不足。首先,自己沒有認真的對待工作,這是責任感的嚴重問題。工作做的好不好,那是態(tài)度問題,因為自己的疏忽而造成錯誤,那是責任心的嚴重缺失!

作為一名員工,在工作中犯下錯誤本就值得反省,而我因為自己的工作態(tài)度犯下了這樣的錯誤,就更值得檢討自己。錯誤不會憑空產(chǎn)生,這都是我們在工作中的問題所導致的,再看看那其他優(yōu)秀的同事。他們因為自己的態(tài)度和嚴謹?shù)呢熑涡?,在工作中從未出現(xiàn)過這樣的問題,這就是我要好好學習的地方!

在這次的檢討之后,我會好好的嚴格要求自己,為了讓自己能成為一名出色的員工!希望領導能原諒我,我一定會改正自己!

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

普通員工工作出錯檢討書篇七

尊敬的老師:

您好!

我又一次工作不夠細致而出錯了,再一次的發(fā)錯了貨物,不同于上一次,我這一次發(fā)錯貨給公司造成了很大的損失。我的心情非常的愧疚,不管是在工作上還是在生活中,這是我第一次出現(xiàn)如此大的紕漏,我不僅讓公司受到了很大的損失,也讓我們的公司形象也大打折扣,還給員工樹立了一個不好的示范,對此我真的非常的抱歉。

昨天中午您找我談了會話,沒有對我太過責怪,這讓我非常的感動同時也更加的愧疚了,談話時您問了我?guī)讉€問題,但是我當時都沒有回答,因為面對著如此大的錯誤,我已經(jīng)沒有太多話可講,不管說什么都太過無力。這也不是我第一次犯這樣的錯了,之前發(fā)錯貨的事情也發(fā)生過,同樣是因為我工作時不夠細致,沒有認真的審查每個貨物,導致本應該發(fā)往xxx的貨物發(fā)到xx去了。但那次公司的損失不是很大,所以我心中可能也沒有把發(fā)錯貨這回事看的太重,因此埋下了隱患,我的粗心也沒有得到改正。要是早知道發(fā)錯貨會造成如此之大的損失,我絕對會認真細致的工作,只是很可惜,覺悟往往是在事情發(fā)生了之后才有的,從然此刻我的心中有著萬般后悔也無濟于事,只能寫下這份檢討書,深刻的檢討自己。

雖然我之前出了不少錯,但您一直都在鼓勵我,教了我很多東西,也給我了希望,但是我卻給了您這樣的回報,我的真的非常的對不起您。不瞞您說,昨天晚上,我一個人在被子里哭了很久,痛恨自己為什么不能在工作時細致一點,認真的審核每一個貨物,審核每一道工序。我作為一名發(fā)貨員,應該清楚的知道每一個貨物的重要性,知道每一個貨物店鋪關系著我們的一個客戶,每一個貨物都必須要慎重以待。

想到這里我猛然發(fā)現(xiàn)一直以來我對自己工作的認識不到位,是一個不合格的發(fā)貨員,若不是這次犯的錯點醒了我,恐怕我之后只會犯下更大的錯。領導,我再次向您道歉,是我的工作執(zhí)行的不到位,才有了這樣的下場,但請相信我,我已經(jīng)深刻的認識到了自己的錯誤,會吸取這次的教訓,在以后的工作中,我一定改正自己的這些不足,多加確定那些貨物再做決定,希望您能夠原諒我這一次,我將不勝感激。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

普通員工工作出錯檢討書篇八

尊敬的___:

我在8月21日晚將__材料版本發(fā)錯,使我單位在8月23日上午公司生產(chǎn)例會上進行案例分享時用錯稿件,最終由于我在工作上的錯誤使項目部在公司范圍內(nèi)產(chǎn)生不良影響。

此事發(fā)生后,我深刻反省,為自己犯下的錯誤感到追悔不已。為剖析錯誤,并懲前毖后、治病救己,特向您檢討并致以誠摯的歉意。

此事的表象原因是個人做事粗心、浮躁、麻痹大意,在文件流轉時版本識別錯誤;文件流轉并不是一個技術含量高的工作,這次錯誤是自己工作時的疏忽大意造成的,這是令人不可原諒的。

較深層次原因是個人工作作風不深入、不踏實,工作方式過于簡單,在文件流轉過程中,只關注文件流轉過程,不關心文件內(nèi)容。

更深層次原因是我思想意識滑坡、責任心不到位、缺乏擔當,對于臨時性、計劃外以及崗位或8小時外的工作怠慢,不能以100%的精力和高度負責的態(tài)度去落實和完成。

“一葉可知秋,一事可成鏡”,我將以此事作為一面明鏡,以明鏡為鑒,日日面對,時時告誡自己在以后的工作中,謹小慎微、勤奮做事、踏實做人!

此致

敬禮!

檢討人:___。

20__年8月24日。

普通員工工作出錯檢討書篇九

尊敬的領導:

您好!

我是___,我現(xiàn)在真的是非常的自責,因為我個人的問題,導致了這件事情出現(xiàn)了錯誤,工作是需要嚴陣以待的,是需要非常認真,非常仔細的從我來到公司的第一天,我們就接受了嚴格的培訓,我們就結束了,我們公司最先進的一些理念,對于這些我都是非常熟悉了,但是這一次我還是在工作上面出錯了,非常難受,我不希望這樣的情況繼續(xù)發(fā)生,所以這次我一定要好好的檢討一下自己,因為這是一份作為工作人員的職責,作為我們公司的員工,應該有的素養(yǎng),所以一定不能哭,一定不能輕視它,這樣的錯誤肯定不能再出現(xiàn)了。

今天工作我出錯了,這是我很大的一個失誤,過去從來都沒出現(xiàn)過這種情況,而且這次的錯誤是一件非常小的事情,是一件非常不應該出現(xiàn)的事情,雖然事情問題不是肯定是要重視起來的,因為往往大的情況就是從這樣的小情況,小錯誤引發(fā)的,我不能忽視他,所以我一定要重視起來,今天我工作上面出錯了,如果我還是打馬虎眼,不重視起來的話,給自己找一些什么借口,那么明天肯定就會再次出現(xiàn)這樣的錯誤,這一點我是真的不希望看到今天我工作上面出錯了,就應該好好的檢討自己,我過去很長一段時間都不會去,對自己嚴格要求,因為拿到公司已經(jīng)那么久了,很多地方都松懈了了,但是這樣真的很不好,我現(xiàn)在出了這錯誤,就意識到了我現(xiàn)在的狀態(tài)是非常危險的。

在以后的工作當中,我肯定會記住這一點,我不會再讓自己出生這樣的錯誤了,我也不希望這樣的情況再發(fā)生,因為這真的很影響自己的工作狀態(tài),也很影響周圍同事出現(xiàn)了錯誤,就需要及時的糾正,不能去給找什么借口,我從來都不會去給自己找一些退避的理由,就像這次的錯誤一樣,我也沒有給自己找一個借口去掩飾,我一定要好好的去反省自己,因為錯了就是錯了,而且這次工作上面本來就不是一件什么大的問題,但是肯定是需要重啟來的,而且越是因為一些不應該出現(xiàn)的錯誤,出現(xiàn)了,我就越是自己,今天本來可以好好的完成工作任務的,但是因為了這么一點錯誤,我連自己日常的一個工作任務都沒有完成,我知道我的這種情況,讓您失望了,您之前是非??春梦业模步o過我一些評價,但是我這次讓您失望了,我實在不應該在工作當中出現(xiàn)這么低級的錯誤,我也是意識到了這樣的錯誤,肯定不能繼續(xù)的讓它發(fā)展下去,我可以給自己一個好的方式去糾正的,也會在未來的工作當中進一步的去完善好自己的缺點,因為有些東西本身就應該認真的去做好,包括自己的一個狀態(tài),還有對工作的一個熱愛,我真的是意識到了這一點,我一定好好檢討自己。

此致

敬禮!

檢討人:

日期:

普通員工工作出錯檢討書篇十

尊敬的xx:

你好!

感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責任,造成了工作的失誤。

自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

思想覺悟不高,對重要事項認識嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。

思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負責,沒有認識到現(xiàn)在找一份合適的工作是多么的難得。

我決定做出如下整改:

1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找,并認清其可能造成的嚴重后果。

2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。

3、經(jīng)常和同事加強溝通,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣、不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

短短幾百字,不能表述我對自己的譴責;更多的責罵,深藏在我的心里。盼望領導能給我改過自新的機會。如果公司能給我改過的機會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認真負責,爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。所以,我要感謝領導讓我寫了這份檢查,是領導讓我認識到自己的錯誤,給了我改過的機會。說真心話,在公司上班認識很多同事,真的很開心很愉悅!

在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。在此,我向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻,請領導相信我。

xxx

20xx年xx月xx日

普通員工工作出錯檢討書篇十一

尊敬的領導同志:

經(jīng)過此次錯誤,我感到深深的自責和內(nèi)疚之余,更認識到我這樣行為的結果是嚴重的,對于經(jīng)理指出的不誠信問題,也是我感到最內(nèi)疚的一點。

對于違法作息規(guī)定,我覺得主要是因為我的紀律意識薄弱、對學校規(guī)定很放松,覺得沒什么大不了。因此我心理就對作息規(guī)定也放松了,沒有對管住自己,沒有深刻意識到自己作為體校學生的學習義務。我作為一名體校學生,就應該遵守學校各種規(guī)范,努力學習積極鍛煉身體。而學校的一切作息規(guī)定與安排都是希望我們在短短幾年體校學習生活當中練就一個好身體好素質(zhì),為今后的發(fā)展奠定基礎。

然而,經(jīng)過經(jīng)理的嚴肅指正錯誤之后,我已經(jīng)意識到再怎么遺憾和難過都對我彌補錯誤無濟于事,第一我應該嚴肅地承認錯誤,認真地面對它,我必須努力地反省錯誤、檢討錯誤。我檢討錯誤之外,更應該積極地去承擔因我犯錯帶來的一些影響,今后我一定要對自己的言行方面嚴加要求,盡力杜絕此類錯誤的發(fā)生。我必將以最最踏實的工作態(tài)度,誠實守信地對待未來的工作。

第一,今后我無論是在工作方面與嚴肅自律方面,我都要提起十分的重視。我發(fā)誓從今往后不再怠慢工作。此外,我還要在每周工作中認真對待工作的每個環(huán)節(jié),積極地去發(fā)現(xiàn)一些工作中存在的問題,去發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,并且將所發(fā)生的工作問題,認真地寫在每周的總結報告當中。

第二,我個人思維方面薄弱,思想不夠成熟也是直接導致此次錯誤的原因之一,因此今后工作中,我要加強思維處事能力的培養(yǎng)。就我這次的錯誤而言,歸根結底來說。經(jīng)理的電腦換系統(tǒng),我就怠慢工作,而我卻未曾想到經(jīng)理電腦終有修好的時候,其實從始至終我就不應該有怠慢工作想偷懶的投機心理。通過這次教訓,今后我會認真地意識到問題的存在,認識思考事情發(fā)展,盡最大可能糾正自己投機心理的毛玻要積極認真地對待工作,讓自己不再犯這些表現(xiàn)得不成熟的錯誤。

第三,關于我的個人誠信問題,通過此事,我意識到一個人的誠信問題其實需要經(jīng)過一次次的經(jīng)驗教訓所積累。其實通過此事我也慶幸經(jīng)理能夠指出我在誠信方面的缺失,能夠讓我徹底醒悟,讓我真正認識到誠信對于一個人的重要性,這次的教訓在今后的工作中對我來說是無比寶貴的經(jīng)驗。

在此,也希望領導能夠針對我的過錯來責罰我,這樣才讓我能夠深刻地改正錯誤。

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普通員工工作出錯檢討書篇十二

尊敬的領導:

您好!

我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自己不夠認真,才會導致這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,通過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改進,因為做事不認真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經(jīng)濟和名譽上受到嚴重的損壞,這是用金錢賠償不來的,但是事因我起,我愿承擔責任,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,我現(xiàn)在明白了,一個人的力量的渺小的,但是一個人因為不認真導致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今后我會認認真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應有的責任,為公司貢獻我的力量。

通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義,我深刻的檢討自己,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿接受領導的處罰!同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業(yè)為公司美好的明天做出自己應有的貢獻!

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

普通員工工作出錯檢討書篇十三

每個人都會犯錯誤,犯錯誤不要緊,最主要的犯了錯不知悔改,還一味地犯同一種錯誤。我們在犯錯誤被找出后應該及時反省自己的錯誤,做好是寫一份檢討書,來總結自己的錯誤。如果您對檢討書不了解,您可以登錄檢討書頻道。

尊敬的領導:

您好!我知道郵遞員最重要的職責就是正確的把東西送到別人手上,可是我卻出來錯,這給公司帶來了影響,真是抱歉。

面對錯誤,我感到非常的愧疚與懊悔,我確信自己的粗心大意是導致此次錯誤的主要原因。為此,我必須深刻反省,認真揪出錯誤根本,從源頭上斬斷這樣的錯誤產(chǎn)因。

此外,我這段時間由于個人生活原因也犯了一定錯誤,這導致我在工作上更是出現(xiàn)了不良狀態(tài)?;厥族e誤,我痛心疾首,我這覺得很對不起領導,很對不起關心照顧我的歷屆同事。

在此,我鄭重地向領導保證:從今往后,我一定認真地做好相關郵遞員工作,再也不在工作當成過于疏忽了。

此致!

普通員工工作出錯檢討書篇十四

尊敬的領導:

您好!

我是這次公司工作上出現(xiàn)些許混亂的誘因,xx部門辦公室的小x,這次是專門來向各位領導請罪的,對公司對大家造成這么大的影響,我除了埋頭工作以外實在是沒有臉面來見您,只能將我的懺悔之情放在這一份小小的檢討書里,希望領導與公司能夠原諒我這一錯誤,留我在公司繼續(xù)查看,看我將來的表現(xiàn)。

這次我的錯誤是巨大的,我因為過于粗心大意,在處理公司xx合同的過程中出現(xiàn)了嚴重的疏漏,若不是領導檢查的時候發(fā)現(xiàn)了這個情況,并立刻讓我們將其糾正了過來的話,這次事件說不定會致使我們公司在跟客戶商談時展現(xiàn)出非常不專業(yè)的一面,讓客戶質(zhì)疑我們公司工作的嚴謹性,從而導致這次合作的破裂。

作為一個在公司內(nèi)工作了x年的人,我對于我的工作重要性有著相當?shù)牧私獠艑?,居然也會出現(xiàn)這樣的疏漏,不僅僅是領導,就連同事也是大跌眼鏡,稱奇不已。但是這件事就是這么發(fā)生了,在大家的關注下險些造成了嚴重的損失,而作為主要責任人的我自然也是受到了公司的處罰,但是這些處罰卻不能讓我對于公司的愧疚和悔恨之心有任何的緩解。

一直以來,我對我的工作能力都是頗為自傲的,認為我的工作能力和細心程度都強于他人,這次這樣的失誤是之前的我從未想過的問題,因為我相信我不會出這樣的錯誤。正是因為這樣,我才會在事情發(fā)生后缺乏應變,也正是因為這樣我才會在工作中因為大意而犯下這種錯誤。

這次的錯誤讓我回想起了我當初剛剛工作時謹小慎微的樣子,對于工作的處理是格外的一絲不茍,哪怕是那時候在工作上生疏得很的我都從未出現(xiàn)過大的失誤,現(xiàn)在工作上較為熟練的我卻反而出現(xiàn)了這么大的失誤。這種情況只能夠說明我的工作上并沒有問題,真正出現(xiàn)問題的是我的心思,是我的工作態(tài)度上名發(fā)生了欠缺,正是這態(tài)度上的區(qū)別才讓我犯下了從未犯下的錯誤。

但是我能夠肯定的是,在經(jīng)歷過這次事件以后,我宛若被敲了一記悶響的警鐘,將我從這荒唐的工作態(tài)度中震醒。在以后,我想我會牢牢地記住這次事件,在工作中做到再也不犯,用最好也是最為認真的工作態(tài)度為公司創(chuàng)造出價值,讓我的這次失誤警示我也警示其他的同事,將失誤變作踏板,走向更加美好燦爛的未來。

此致

敬禮!

姓名:

日期:年月日

普通員工工作出錯檢討書篇十五

您好!

作為公司員工,我應時刻謹記公司各項規(guī)章制度,全力服務本職。用百般熱情與萬般細心,來回報公司對我的信任。而此時,我惶恐至極,每分每秒都在為自己的過錯而懺悔。我會牢記這次教訓,也更加珍惜為公司效力的機會。所以懇請公司能再給我一次機會,讓我?guī)е卸鞯男?,為公司再塑完美形象?/p>

由于我自身的疏忽,給公司帶來了損害,真是抱歉,我知道錯了,我以后一定會好好工作,希望您能原諒我這一次,我真的很后悔、自責,現(xiàn)在,我懷著懊悔的心情向您遞交檢討書。

在此我感謝領導的提醒和教誨,思想上我將更進一步的反省,深入總結,同時希望領導繼續(xù)監(jiān)督,爭取更大進步.謝謝關心教導我的領導!

但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風是極度危險的,這樣的作風持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。針對我的錯誤,我反省了如下幾點改正措施:

1,針對我的工作責任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。

針對我的責任感不強,工作作風懶散,不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人,我對很多事情應該親自過問,不論處理的好壞,都應該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態(tài)度,認真工作之外,我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業(yè)水平,同時保持工作的細節(jié)。

在此,我發(fā)誓今后我一定要積極努力地改正錯誤,以踏實、負責的態(tài)度投身于財務工作當中,盡最大努力做好工作,以長期的認真負責工作,慢慢彌補因為本次工作失職給給貴單位及貴單位領導造成的影響。

2,我今后做事情必須嚴格要求自己,做一個認真負責,勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領導的意圖,不能將領導的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。

3,對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,改正錯誤,把今后的本職工作加倍努力干好。我已經(jīng)深刻意識到自已的錯誤,而且認識到了此次錯誤嚴重性。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在自已身上。請組織繼續(xù)監(jiān)督、同事們幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

普通員工工作出錯檢討書篇十六

尊敬的xx:

你好!

感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責任,造成了工作的失誤。

通過這件事,我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作做風渙散的必然結果,也是與我們時代要求—————樹新風,講文明,背道而行。經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

思想覺悟不高,對重要事項認識嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。

思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負責,沒有認識到現(xiàn)在找一份合適的工作是多么的難得。

我決定做出如下整改:

1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找,并認清其可能造成的嚴重后果。

2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。

3、經(jīng)常和同事加強溝通,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣、不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

短短幾百字,不能表述我對自己的譴責;更多的責罵,深藏在我的心里。盼望領導能給我改過自新的機會。如果公司能給我改過的機會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認真負責,爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。所以,我要感謝領導讓我寫了這份檢查,是領導讓我認識到自己的錯誤,給了我改過的機會。說真心話,在公司上班認識很多同事,真的很開心很愉悅!

在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。在此,我向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻,請領導相信我。

檢討人:xxx。

日期:20xx年xx月xx日

普通員工工作出錯檢討書篇十七

鑒于昨日20xx年3月21日下午交班以后未把記錄填寫完全的錯誤,我在此作出我最誠摯的反思及道歉.事情的經(jīng)過源于昨日的檢修班檢修,人手不夠,本班三人中班長與另一人都去幫忙,接班班長來了以后將所有記錄簽字后詢問我班班長情況后宣布可以下班,待我班班長宣布可以下班以后,我亦前去幫忙,于是徹底忘記了電度并未抄寫入度.當然,由于這件事情會引起的一系列嚴重后果,生技部火熱出臺了關于電站運行班獎懲制度,我是完全支持的,并深深的反思檢查懊悔.希望以后大家引我為鑒,不要再犯類型的低級錯誤.

簽名:

時間:20**年**月**日。

普通員工工作出錯檢討書篇十八

尊敬的xx:

你好。

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己誤操作行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位領導做出深刻檢討:

通過這起事故,我感到自己責任心不強,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。自己身為代崗位人員,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由于自己的失職,給公司帶來了嚴重的安全隱患,如果發(fā)生事故,后果不堪設想~~~這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

同時,要誠心的謝謝領導,如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

檢討人。

日期

尊敬的xx:

你好。

幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y果向領導匯報如下:

反省錯誤之前,必先回顧錯誤,1月28日,上級局領導來我公司檢查,之前公司就給我們召開了緊急會議,公司領導非常重視這次的檢查,要求我們認真熱情的對待領導的檢查工作。而我就在這次檢查工作中,犯了一個致命的錯誤,在領導一行20余人到來的時候,我竟然只顧埋頭自己的工作,連一聲問候都沒有表達。我的錯誤是嚴重的、是深刻的、是要不得的。這是工作態(tài)度不端正,服務意識淡薄,辜負了領導的期望,白受了一回高等教育。

從小,我爺爺就教育我,待人接物要大方得體,有禮有貌,我就不明白自己怎么歲數(shù)(檢討書)見長,越來越不懂事了呢。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果,也是與我們公司的企業(yè)精神背道而行。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的羞愧,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。對重要事項重視嚴重不足,就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠正確,沒有認識到現(xiàn)在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要。

短短的文字,不能表述我對我自己的譴責,和后悔。請領導繼續(xù)關心監(jiān)督、幫助我改正缺點,取得更大的進步和成功。

檢討人。

日期

尊敬的xx:

你好。

我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于我在電信機房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細致地做完工程的所有進程,以至于讓現(xiàn)場施工人員將0df機架的位置安裝錯誤。

首先關于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員,身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用,一名電信機房管理員是應該對電信機房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,應該細心指導每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細分析。因為稍一放松就可以導致嚴重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。

在此次的電信機房管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人0df機架安裝工作。但電纜線已安裝好了,0df機架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費,造成公司的'損失。我對此表示深深的痛心和自責,此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領導能夠給我一次改過的機會,對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認識,我還是一個電信機房管理新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應該用于面對錯誤。

通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠的發(fā)展。

針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領導、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關心和重視。

1,針對我的工作責任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。

2,今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學習,認真學習好的工作作風,從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎。

通過此次深刻的檢討,請領導能夠信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

檢討人。

日期

普通員工工作出錯檢討書篇十九

尊敬的各位領導以及各位同事:

您好!

近期,由于我的工作失職、疏于管理、對制度把控的不夠靈活導致了一些負面事件的發(fā)生,給大家造成了工作上的干擾及麻煩,在此,我向各位領導及同事表達我的歉意。

在經(jīng)過領導的悉心教誨之后,我深刻反思了自己近期的工作情況,主要存在于以下幾個問題:

(1)思想認識不足。

在工作上的管理監(jiān)督失職,很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,思想認識不足,沒有很好的履行我的職責造成的。

(2)掌握員工思想不夠深入。

對某些員工的思想和行為未進行深入了解,未能及時發(fā)現(xiàn)問題,沒有跟進員工的思想工作,缺乏日常思想管理工作的指導。

(3)管理工作過于制度化。

對于管理制度的把控沒有做到靈活變通,過于機械化,制度要求不夠人性化,沒有做到恩威并施,一味嚴格按照制度規(guī)定執(zhí)行,使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角。

(4)缺乏績效管理指導與溝通。

在績效考核管理中存在著績效溝通制度不健全,員工工作業(yè)績?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐栴},從而得不到有效的反饋與指導,績效溝通缺乏相應的制度保障,使存在的問題無法有效改進。

鑒于我反思的以上幾點問題,也結合領導對我的工作作出的提示,我對自己今后的工作提出了更高的要求:

(1)樹立正確的領導管理心態(tài)。

作為一級管理者,對每一名員工都應該做到公平、公正、客觀,積極聽取員工的不同意見,做到公私分明,在嚴格要求員工的同時也要幫助有困難的員工,做好思想指導工作,更貼近員工,使管理工作更加人性化,合理化。

(2)加強隊伍建設,營造良好的團隊氛圍。

真誠、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎,在此基礎上營造一個相互幫助、相互理解、相互激勵、相互關心的工作氛圍,從而穩(wěn)定工作情緒,激發(fā)工作熱情,讓每個員工明確團隊目標,加強培訓與學習,形成共同的工作價值觀。

(3)完善績效考核制度,加強績效管理與溝通。

在績效目標與標準的設定過程中需要與領導和員工進行商討,綜合考慮各方面因素,制定合理的績效考核制度。績效實施時通過對員工績效指標完成情況進行分析,找到問題,給予員工績效輔導與建議,并進行績效反饋,將結果反饋給員工;對完成不好的指標進行面對面的溝通與分析,并確定改進的措施。通過績效考評各個環(huán)節(jié)中充分、有效的溝通,達成績效管理的預期目標。

(4)加強細節(jié)化管理,從點滴做起。

細節(jié)管理是管理工作的基礎和靈魂。管理工作中的任何一個細小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進展,所以要強化細節(jié)管理意識,關注細節(jié),改進細節(jié),并且重視細節(jié)管理,認真處理好管理工作中的每一個細節(jié)。

綜上所述,我會在今后的工作中更加盡職盡責,細化管理,加強與員工的溝通,承擔起管理職責,努力做好一級管理者的本職工作。

望各位領導與同事多提寶貴意見,我會有則改之無則加勉,更好的完善自己,用良好的工作成績回報大家對我的信任與支持。

檢討人:xx。

20xx年x月x日。

普通員工工作出錯檢討書篇二十

尊敬的xx:

你好!

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己誤操作行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位領導做出深刻檢討:

通過這起事故,我感到自己責任心不強,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。自己身為代崗位人員,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由于自己的失職,給公司帶來了嚴重的安全隱患,如果發(fā)生事故,后果不堪設想,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

同時,要誠心的謝謝領導,如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

檢討人:xxx。

日期:20xx年xx月xx日

普通員工工作出錯檢討書篇二十一

尊敬的單位領導:

您好!

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己誤操作行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位領導做出深刻檢討:

果不堪設想~~~這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年x月x日。

普通員工工作出錯檢討書篇二十二

尊敬的單位領導:

您好!

錯誤是嚴重的,過程是復雜的,情況是必須嚴肅弄清的?;仡櫸业腻e誤,總結來說就是不思進取、小毛病不改正、用護士長的話總結說:總是答應的很順、說的比唱得好聽。此番工作期間,我多次工作失常,上星期我又不慎發(fā)生差錯,這星期這三四天里我又多次惹您咬牙切齒,搞得大家都很尷尬。

此時此刻,面對錯誤,我真的感到無地自容,我真的沒有臉見您、我原先已經(jīng)想要給您寫辭職報告了??墒窍肫鹉鷮ξ矣猩羁潭髑?,知遇之恩啊,我還沒有報答您,就這樣一走了之,不符合我的為人風格、還可能突顯我沒有骨氣與毅力。

特此,我定下改正辦法:

第一,我就要徹底覺悟,將自身思維素質(zhì)提升到一個相當高的水平,也就是要認清工作職責與重要意義。

第二,堅決抵制不良工作作風,端正工作態(tài)度,深刻挖掘小毛病根源,徹底改正這樣一而再、再而三犯錯的壞毛病、壞習慣。

第三,我必須從錯誤當中充分地吸取經(jīng)驗教訓,做到“吃一切長一智”!

最后,我當然還是要誠懇地向您大聲說:領導、我錯啦!

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年x月x日。

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