生產(chǎn)文員用工合同(實(shí)用21篇)

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生產(chǎn)文員用工合同(實(shí)用21篇)
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合同的簽訂有利于規(guī)范各方的行為,減少交易風(fēng)險(xiǎn)和爭(zhēng)議。如何撰寫(xiě)一份完整、合規(guī)的合同是每個(gè)當(dāng)事人都應(yīng)該重視的問(wèn)題。合同是一種具有法律約束力的書(shū)面協(xié)議。在商務(wù)交易中,合同起著非常重要的作用。合同是保障交易雙方權(quán)益的法律工具。合同可以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。合同是法律規(guī)定的必要條件之一。在簽署合同之前,雙方需要充分了解合同內(nèi)容。撰寫(xiě)合同時(shí)首先要明確雙方的身份和基本信息。在合同中詳細(xì)說(shuō)明交易的內(nèi)容和條件。合同的簽署應(yīng)當(dāng)遵循誠(chéng)實(shí)信用的原則,確保合同的真實(shí)性和合法性。以下是小編為大家收集的合同范本,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

生產(chǎn)文員用工合同篇一

現(xiàn)住址:_________________。

根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘。

乙方為正式員工,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本聘用合同,共同遵守本合同所列條款。

一、職務(wù)和合同期限。

甲方聘請(qǐng)乙方為甲方公司:_________________。

_____________日至_____________年_____________月_____________日止,合同期滿時(shí),雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。

工作職責(zé)。

1.打字處理工作。

2.信息的上傳下達(dá)。

3.文件歸檔、保管。

4.各個(gè)會(huì)議工作記錄。

5.來(lái)訪客人通報(bào)及接待。

6.本工作區(qū)域清潔。

主要工作。

1.完成公司、部門(mén)交辦的事項(xiàng),追蹤結(jié)果及時(shí)匯報(bào);。

2.完成日常的正常管轄范圍內(nèi)的工作;。

3.接聽(tīng)電話做留言記錄、訊息處理;。

4.工作資料的保存、分類(lèi)、歸檔、保管。

二、待遇。

1.試用期每月為_(kāi)_____元(試用期為1-3個(gè)月),乙方工作滿月試用期則正式轉(zhuǎn)正成為公司一員,甲方將每月工資調(diào)整為元整支付予乙方。

2.基本工資為每月號(hào)發(fā)放(指上月的基本工資),遇節(jié)、假日提前或延后一致二天發(fā)放(下同)。

3.甲方聘任乙方第一個(gè)月起收取一個(gè)月的工資作為工作考核保證金,從兩個(gè)月的工資中扣取,辭工時(shí)交接完畢全額退還。

三、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)。

1.甲方的權(quán)利。

a.有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;。

b.在職期間,乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權(quán)終止合同。

c.乙方在職期間不得兼職,如有兼職情況,經(jīng)甲方查實(shí)由于乙方兼職緣故造成甲方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)全部責(zé)任并沒(méi)收其所得收入,甲方有權(quán)向乙方提出終止合同。

2.甲方的義務(wù)。

a.為乙方提供必要的工作條件;。

b.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);。

四、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)。

1.乙方的權(quán)利。

a.享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;。

b.享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;。

c.在職期間如變更單位,須提前一個(gè)月通知甲方,雙方協(xié)商終止合同;。

2.乙方的義務(wù)。

a.遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);。

b.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);。

c.維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。

d.乙方離職時(shí)必須配合甲方做好交接該崗位的工作和移交有關(guān)文件,處理好相關(guān)的未盡事宜。

e.若乙方擅自離職或不按本合同第五條d小節(jié)的,默認(rèn)放棄當(dāng)月工資收入。

以上合同一式兩份,簽字生效,各自守信。

簽約日期:_________________

簽約地點(diǎn):_________________。

生產(chǎn)文員用工合同篇二

根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等自愿、協(xié)商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款。

合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。

1、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)需要,從事工作,甲乙雙方可另行約定崗位具體職責(zé)和要求。

2、乙方的工作地點(diǎn):本公司或甲方根據(jù)生產(chǎn)需要安排的其他地點(diǎn)。

1、甲方依法保證乙方的休息權(quán)利;。

2、甲方在遵守有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的'前提下,可以根據(jù)工作需要安排乙方加班,乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排。

1、甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資,月工資____日發(fā)放。

2、甲乙雙方對(duì)工資的其他約定:

1、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度。雙方嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故發(fā)生,減少職業(yè)危害。

2、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全的規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

1、甲方依法制定單位規(guī)章制度,并通過(guò)有效方式及時(shí)告知乙方。

2、乙方服從甲方工作管理,并嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

1、甲乙雙方變更、解除、終止勞動(dòng)合同依照《中華人民共和國(guó)民法典》和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

2、雙方若有一方要求解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知另一方,甲方應(yīng)在滿三十日前出具解除勞動(dòng)合同證明,在此期間乙方應(yīng)堅(jiān)守崗位。

1、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

2、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,人事代理機(jī)構(gòu)存檔一份。

甲方:________。

法人代表:________。

合同簽訂日期:________年____月____日

合同簽訂日期:________年____月____日

生產(chǎn)文員用工合同篇三

______有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)與______(先生/女士,以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)雙方經(jīng)友好協(xié)商,本著自愿和平等的原則,一致達(dá)成下列條款:

一、試用期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作崗位:在______擔(dān)任______工作。?乙方在簽署本合同時(shí),同時(shí)收到員工手冊(cè),并知悉全文,愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定。

三、工作時(shí)間:每日八小時(shí),甲方因生產(chǎn)需要加班,應(yīng)按國(guó)家的有關(guān)規(guī)定支付加班工資。

四、勞動(dòng)報(bào)酬:依照按勞取酬的原則,乙方月收入不低于人民幣_(tái)_____元,該收入由______等構(gòu)成。

五、勞動(dòng)紀(jì)律:試用期間乙方遵守國(guó)家的法律法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及員工守則。乙方如違反企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分。

六、合同解除:乙方在本合同履行期間可在不說(shuō)明任何原因的情況下辭職,甲方無(wú)異議;但乙方辭職必須提前5天通知甲方,否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。試用期間甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的,可以隨時(shí)終止試用,解除本合同,并不因此承擔(dān)違約責(zé)任。

甲方:

代表:

地址:

電話:

乙方:

身份證號(hào):

地址:

電話:

生產(chǎn)文員用工合同篇四

現(xiàn)住址:_________________。

根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘。

乙方為正式員工,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本聘用合同,共同遵守本合同所列條款。

甲方聘請(qǐng)乙方為甲方公司:_________________。

_____________日至_____________年_____________月_____________日止,合同期滿時(shí),雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。

工作職責(zé)。

1.打字處理工作。

2.信息的上傳下達(dá)。

3.文件歸檔、保管。

4.各個(gè)會(huì)議工作記錄。

5.來(lái)訪客人通報(bào)及接待。

6.本工作區(qū)域清潔。

主要工作。

1.完成公司、部門(mén)交辦的事項(xiàng),追蹤結(jié)果及時(shí)匯報(bào);。

2.完成日常的正常管轄范圍內(nèi)的工作;。

3.接聽(tīng)電話做留言記錄、訊息處理;。

4.工作資料的保存、分類(lèi)、歸檔、保管。

1.試用期每月為_(kāi)_____元(試用期為1-3個(gè)月),乙方工作滿月試用期則正式轉(zhuǎn)正成為公司一員,甲方將每月工資調(diào)整為元整支付予乙方。

2.基本工資為每月號(hào)發(fā)放(指上月的基本工資),遇節(jié)、假日提前或延后一致二天發(fā)放(下同)。

3.甲方聘任乙方第一個(gè)月起收取一個(gè)月的工資作為工作考核保證金,從兩個(gè)月的工資中扣取,辭工時(shí)交接完畢全額退還。

1.甲方的權(quán)利。

a.有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;。

b.在職期間,乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權(quán)終止合同。

c.乙方在職期間不得兼職,如有兼職情況,經(jīng)甲方查實(shí)由于乙方兼職緣故造成甲方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)全部責(zé)任并沒(méi)收其所得收入,甲方有權(quán)向乙方提出終止合同。

2.甲方的義務(wù)。

a.為乙方提供必要的工作條件;。

b.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);。

1.乙方的權(quán)利。

a.享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;。

b.享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的`權(quán)利;。

c.在職期間如變更單位,須提前一個(gè)月通知甲方,雙方協(xié)商終止合同;。

2.乙方的義務(wù)。

a.遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);。

b.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);。

c.維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。

d.乙方離職時(shí)必須配合甲方做好交接該崗位的工作和移交有關(guān)文件,處理好相關(guān)的未盡事宜。

e.若乙方擅自離職或不按本合同第五條d小節(jié)的,默認(rèn)放棄當(dāng)月工資收入。

以上合同一式兩份,簽字生效,各自守信。

甲方:_________________(蓋章)。

簽約日期:_________________

簽約日期:_________________

簽約地點(diǎn):_________________。

簽約地點(diǎn):_________________。

生產(chǎn)文員用工合同篇五

根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況。

第一條。

甲方_________。

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人_________。

注冊(cè)地址_________。

經(jīng)營(yíng)地址_________。

第二條。

乙方_________。

性別_________。

戶籍類(lèi)型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))_________。

居民身份證號(hào)碼_________。

或者其他有效證件名稱(chēng)_________。

證件號(hào)碼_________。

在甲方工作起始時(shí)間_________年___月___日。

家庭住址_________。

郵政編碼_________。

在京居住地址_________。

郵政編碼_________。

戶口所在地_________省(市)_________區(qū)(縣)_________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))。

第三條本合同為固定期限勞動(dòng)合同。

本合同于_________年___月___日生效,其中試用期至_________年___月___日止。

本合同于_________年___月___日終止。

甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限自_________年___月___日開(kāi)始。

三工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。

第四條甲方派遣乙方工作的用工單位名稱(chēng)_________。

第五條乙方同意根據(jù)用工單位工作需要,擔(dān)任_________崗位(工種)工作。

第七條乙方按用工單位的要求應(yīng)達(dá)到_________工作標(biāo)準(zhǔn)。

四工作時(shí)間和休息休假。

第八條用工單位安排乙方執(zhí)行_________工時(shí)制度。

執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周工作不超過(guò)40小時(shí)。

每周休息日為_(kāi)________。

用工單位安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的,應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門(mén)特殊工時(shí)制度的行政許可決定。

第九條甲方和用工單位對(duì)乙方實(shí)行的休假制度有_________。

五勞動(dòng)報(bào)酬。

第十條甲方每月_________日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為_(kāi)________元。

乙方在試用期期間的工資為_(kāi)________元。

甲乙雙方對(duì)工資的其他約定_________。

第十一條甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間,按照北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方報(bào)酬。

六社會(huì)保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇。

第十二條甲乙雙方按國(guó)家和北京市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。

甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。

第十三條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

甲方按_________支付乙方病假工資。

第十四條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十五條甲方為乙方提供以下福利待遇_________。

七勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。

第十六條甲方應(yīng)當(dāng)要求用工單位根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

第十七條甲方應(yīng)當(dāng)要求用工單位根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方和用人單位的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。

第十八條甲方應(yīng)當(dāng)要求用工單位建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

八勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第十九條甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照國(guó)家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十條甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí),為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

第二十一條乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。

應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。

九當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。

第二十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:_________。

十勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它。

第二十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第二十四條本合同的附件如下_________。

第二十五條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)。

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人。

(簽字或蓋章)。

簽訂日期:_________年___月___日

生產(chǎn)文員用工合同篇六

甲方:乙方:

通訊地址:通訊地址:

聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

鑒于乙方不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款:

一、雙方約定本協(xié)議期限:

1、固定期限:自年月日起,至年月日止。

二、工作要求:

1、甲方聘用乙方從事工作內(nèi)容為。

2、在該工作范圍內(nèi)乙方應(yīng)服從工作需要,并服從甲方的正常工作調(diào)動(dòng)及工作時(shí)間變動(dòng)。

3、乙方應(yīng)按崗位職責(zé)和規(guī)范要求,按甲方要求完成工作任務(wù)。

4、乙方應(yīng)遵守甲方現(xiàn)有的全部紀(jì)律制度。

三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件。

1、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按公司有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

2、乙方必須嚴(yán)格遵守崗位操作規(guī)程和公司有關(guān)安全生產(chǎn)制度。

四、工作報(bào)酬待遇:

1、甲方按照乙方提供工作完成情況,確定乙方月薪酬費(fèi)用。因乙方屬于退休人員,甲方將不承擔(dān)其社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

具體支付標(biāo)準(zhǔn)如下:乙方薪酬為稅后元/月,薪酬已包含乙方全部待遇。

2、甲方每月日以現(xiàn)金形式向乙方支付上月薪酬。

五、發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

1、本協(xié)議期滿的。

2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。

3、乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的,甲方有權(quán)單方面即使終止本協(xié)議。

六、甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,需提前1個(gè)月書(shū)面通知另一方。

七、乙方應(yīng)在協(xié)議終止前30天內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書(shū)面說(shuō)明,如給甲方造成損失,應(yīng)予賠償。

八、乙方同意醫(yī)療及相關(guān)費(fèi)用自理。

九、依據(jù)本協(xié)議第六條單方面解除本協(xié)議,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金元,甲方可在乙方工資內(nèi)直接扣除。

十、合同到期后處理辦法:

1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商無(wú)異議后重新簽訂雇傭協(xié)議;。

2、甲方不同意續(xù)簽,無(wú)論乙方是否同意續(xù)簽,甲方無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或任何其他費(fèi)用。

十一、乙方在簽訂合同時(shí),應(yīng)向甲方提交與本人身份證原件核對(duì)一致的復(fù)印件以證明其已年滿退休年齡,如因乙方偽造、變?cè)焐矸葑C或采取其他手段導(dǎo)致乙方年齡錯(cuò)誤的,甲方僅按本協(xié)議對(duì)乙方承擔(dān)責(zé)任,且乙方需承擔(dān)違約金元。

十二、因本協(xié)議屬于民事范疇的雇傭關(guān)系,乙方不享受勞動(dòng)法所規(guī)定的社保、工傷、各項(xiàng)補(bǔ)償金等相關(guān)待遇,甲方僅按《民法典》等民事法律法規(guī)對(duì)乙方承擔(dān)責(zé)任。

十三、因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,均提請(qǐng)公司所在地人民法院管轄。

十四、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。簽章后立即生效。

甲方:乙方:

法定代表人:

年月日年月日。

生產(chǎn)文員用工合同篇七

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、甲方聘用乙方在甲方燃放崗位工作。

合同期限為年,自__年月?日至__年?月日。

二、乙方工作內(nèi)容。

三、甲方的權(quán)利與義務(wù)。

負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理;。

負(fù)責(zé)支付乙方工資,每日?元。

其它;。

四、乙方的權(quán)利與義務(wù)。

享受合同規(guī)定的工資待遇;。

在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;。

其他。

五、聘用合同的變更、解除、終止。

乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書(shū)面形式通知:

1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;。

2.甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的;。

4.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

乙方有下列情況之一,甲方可以隨時(shí)解除合同:

2.連續(xù)曠工時(shí)間超過(guò)十五天或一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)三十天的;。

3.無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;。

4.貪污、盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;。

5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;。

6.偽造成績(jī)單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;。

7.被開(kāi)除、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的;。

8.其它違反國(guó)家、學(xué)校、甲方規(guī)定的。

乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

1.患病或非因工負(fù)傷,在國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。

2.因工負(fù)傷,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定部門(mén)鑒定完全或大部分喪失工作能力的;。

3.實(shí)行計(jì)劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的;。

4.符合國(guó)家規(guī)定其它條件的。

對(duì)上述人員,可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當(dāng)?shù)膷徫?,待遇隨崗而定。

合同期內(nèi),乙方要求違約解除合同的,應(yīng)提前30天以書(shū)面形式向甲方提出申請(qǐng)。

解除合同時(shí)間從甲方。

同意之日計(jì)算。

有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同:

1.甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;。

2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。

有下列情況之一,本合同自行終止:

1.合同期限屆滿;。

2.合同期內(nèi)乙方死亡;。

3.乙方按國(guó)家規(guī)定應(yīng)征入伍的;。

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

六、違反合同的責(zé)任和爭(zhēng)議解決。

合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。

合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔(dān)違約責(zé)任。

因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。

協(xié)商無(wú)效的,可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。

七、其他。

本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方乙方。

年月日年月日。

生產(chǎn)文員用工合同篇八

___________服飾有限公司(以下稱(chēng)甲方)與___________(以下稱(chēng)乙方)就為生產(chǎn)乙方專(zhuān)用工作服事宜經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下合同:

一、制服種類(lèi)及價(jià)格。

詳見(jiàn)訂單。

二、產(chǎn)品質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。

原材料:以雙方確認(rèn)的樣品為準(zhǔn)。

顏色:以雙方確認(rèn)的樣品為準(zhǔn),同件產(chǎn)品拼接色差不超過(guò)_____級(jí),件與件色差不超過(guò)_____-_____級(jí),前后不同批次產(chǎn)品之間色差不超過(guò)_____級(jí)。

產(chǎn)品質(zhì)量:符合國(guó)家一等品標(biāo)準(zhǔn)。

工藝技術(shù):按照雙方確認(rèn)的樣品加工,在不影響產(chǎn)品使用功能的前提下,甲方可做適當(dāng)更改。

規(guī)格尺寸:按照雙方確定的規(guī)格尺寸表及公差范圍。

三、交貨地點(diǎn)及運(yùn)輸。

甲方負(fù)責(zé)包裝、運(yùn)輸及裝卸到乙方指定倉(cāng)庫(kù):_______________。

四、特殊服務(wù)。

4.1每次訂貨合計(jì)金額不少于_____元。如一次訂貨合計(jì)金額少于_____元,甲方將向乙方收取特殊服務(wù)費(fèi),該特殊服務(wù)費(fèi)為在訂貨總額的_____%。該項(xiàng)特殊服務(wù)的運(yùn)保費(fèi)由乙方承擔(dān),乙方在支付貨款時(shí)將運(yùn)保費(fèi)一并支付。

4.2甲方提供每款制服有五檔規(guī)格尺寸供乙方訂貨時(shí)選擇。如果所需訂貨的尺寸在尺碼系統(tǒng)中不能找到,則作為特殊尺碼定做來(lái)處理,甲方將收取特殊服務(wù)費(fèi)。特殊服務(wù)費(fèi)按該款式制服價(jià)格基礎(chǔ)上上浮20%計(jì)算。

五、運(yùn)輸方式及費(fèi)用負(fù)擔(dān)。

雙方確認(rèn)運(yùn)輸方式為公路運(yùn)輸,費(fèi)用包括在的銷(xiāo)售價(jià)格中。如遇緊急情況需加急運(yùn)輸(空運(yùn)、特快專(zhuān)遞等),運(yùn)保費(fèi)由乙方按實(shí)結(jié)付。

六、包裝標(biāo)準(zhǔn)。

包裝材料符合國(guó)家商檢部門(mén)有關(guān)包裝標(biāo)準(zhǔn)的要求,包裝方式按照雙方約定的要求實(shí)施。

七、雙方均應(yīng)指定代理人并書(shū)面約定該代理人簽署文件的合法性。

八、結(jié)算方式及期限。

甲方發(fā)貨的同時(shí)提供運(yùn)貨憑證和普通發(fā)票給乙方,乙方收貨驗(yàn)收無(wú)誤時(shí)_____天之內(nèi)付清全部款項(xiàng)。逾期不付,甲方將收取滯納金,滯納金按滯付金額的_____‰天計(jì)。

九、生產(chǎn)計(jì)劃。

乙方如果要有追單,應(yīng)提前_____天向甲方提供訂貨計(jì)劃,包括新開(kāi)店所需制服的金額和數(shù)量,追單的價(jià)格不低于首次供應(yīng)的價(jià)格。

十、其他約定事項(xiàng)。

1.甲方為乙方唯一的制服供應(yīng)商。除非甲方不能滿足本合同的要求,并且乙方書(shū)面通知甲方后甲方在_____天內(nèi)也書(shū)面確認(rèn)不能滿足該要求,則乙方可以找第二家供應(yīng)商。否則甲方將按本合同的規(guī)定收取一定費(fèi)用做為補(bǔ)償。

2.如遇乙方調(diào)換供應(yīng)商、改變制服面料、款式或突然終止合同,應(yīng)提前一周通知甲方,并承擔(dān)產(chǎn)成品及在制品的全額損失,同時(shí)還應(yīng)承擔(dān)專(zhuān)用庫(kù)存的服裝面輔料損失、印花制版費(fèi)用等,或者回收所有庫(kù)存料及全部產(chǎn)成品。

3.制服種類(lèi)及價(jià)格、尺碼表及訂單格式、制服的類(lèi)別及總的訂貨金額、制服的數(shù)量等為合同附件,經(jīng)雙方代表共同簽署后,與本合同具有同等法律效力。

4.每次訂貨以乙方出據(jù)的訂單為準(zhǔn),乙方訂單應(yīng)具體列明制服的品名、數(shù)量規(guī)格,實(shí)際交貨數(shù)量應(yīng)與訂單相符。

5.交貨期限:樣衣確認(rèn)后_____天內(nèi)交貨(限上海市),外地另加運(yùn)輸時(shí)間。

7.甲乙雙方應(yīng)認(rèn)真履行本合同各項(xiàng)條例,如遇法定的不可抗力使本合同不能順利實(shí)施或部份不能實(shí)施及其他未盡事宜,視具體情況,雙方友好協(xié)商解決。不能協(xié)商解決的,雙方均可向簽約地地方人民法院起訴。

8.合同有效期一年:_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。本合同一式兩份,由甲乙法定代表人或委托代理人簽字生效,雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):________________。

法定代表人:__________________。

委托代理人:__________________。

________年________月________日。

乙方(蓋章):________________。

法定代表人:__________________。

委托代理人:__________________。

________年________月________日。

生產(chǎn)文員用工合同篇九

甲方將棉花地畝承包給乙方管理,細(xì)節(jié)如下:

2、承包畝數(shù):_______畝。

3、承包內(nèi)容:春水、播種及后期所有棉田有關(guān)事務(wù)的正常管理,打藥由甲方提供機(jī)械。

4、承包費(fèi):____________元/畝,總計(jì)_______元人民幣。

5、費(fèi)用支付方式;每月給生活費(fèi)_______元,在管理工作中,需雇工或急需開(kāi)支,向甲方借支,借支總額不能超過(guò)承包費(fèi)總額的30%。

6、播種后,如出現(xiàn)棉苗不全與乙方無(wú)關(guān),甲方另行種植作物,乙方管理,承包費(fèi)不變。

7、承包費(fèi)甲方在乙方完成澆冬水后結(jié)清,摘花工資另算。

二、乙方權(quán)利及義務(wù)。

1、乙方必須服從甲方管理,遵守甲方各項(xiàng)制度。

2、棉田管理細(xì)則:

1)放苗必須在5天內(nèi)完成;。

2)定苗必須在12天內(nèi)完成;。

3)打頂必須在12天內(nèi)完成;。

4)施肥必須按照。

5)乙方需挑薄膜、澆冬水。

三、甲方權(quán)利與義務(wù)。

1、棉花地用工合同甲方向乙方提供勞動(dòng)工具、住房、用電、用水。

2、勞動(dòng)工具開(kāi)工發(fā)放,秋季回收遺失賠償,損壞以舊換新。

3、乙方必須幫助甲方采摘棉花,直到完工。

5、乙方如中途以個(gè)人原因終止此合同,甲方有權(quán)利不支付任何管理費(fèi)用(經(jīng)甲方確認(rèn)為特殊情況,甲乙雙方協(xié)商解決)。

四,乙方安全細(xì)則。

乙方違反以下任意一條,造成人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

1)乙方未經(jīng)甲方許可擅自操作機(jī)械。

2)乙方因個(gè)人情緒,吵架、打架斗毆、酗酒鬧事的。

3)乙方未經(jīng)甲方許可私自外出的。

五、本合同一式貳份,甲乙雙方各持一份,雙方簽字后具有法律效力。

甲方:_________________。

乙方:_________________。

________年____月____日。

生產(chǎn)文員用工合同篇十

根據(jù)國(guó)家和本地勞動(dòng)管理規(guī)定和公司員工聘用辦法,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商一致同意達(dá)成下列條款:

一、試用期限:自_________年______月______日起至_________年______月______日止,共計(jì)_________個(gè)月。

二、工作崗位:試用崗位根據(jù)甲方的工作安排,聘請(qǐng)乙方在_________擔(dān)任_________工作。

三、工作時(shí)間:每日八小時(shí),甲方因生產(chǎn)需要加班,應(yīng)按國(guó)家的有關(guān)規(guī)定支付加班工資。

四、勞動(dòng)報(bào)酬:依照按勞取酬的原則,乙方月收入不低于人民幣_(tái)________元,該收入由_________構(gòu)成。

五、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)。

1.甲方的權(quán)利。

有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;。

有權(quán)對(duì)乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)章制度的行為進(jìn)行處罰;。

對(duì)試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權(quán)提前解除本合同;。

甲方按照公司的規(guī)章制度考核乙方。

2.甲方的義務(wù)。

為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;。

按本合同支付給乙方薪金;。

對(duì)試用期乙方因工傷亡,由甲方負(fù)擔(dān)賠償;。

甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能和公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

六、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)。

1.乙方的權(quán)利。

享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;。

享有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利;。

乙方享受公司試用期工資待遇;。

享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;。

對(duì)試用狀況不滿意,請(qǐng)求辭職的權(quán)利。

2.乙方的義務(wù)。

遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);。

遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);。

維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。

七、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)。

1.試用期滿,經(jīng)以現(xiàn)乙方不符合錄用條件,甲方有權(quán)不再簽訂正式勞動(dòng)合同;。

2.對(duì)員工有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;。

5.試用期內(nèi),乙方請(qǐng)長(zhǎng)病假0天、事假計(jì)超過(guò)7天者,試用合同自行解除。

八、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)。

1.試用期滿,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;。

2.乙方有突出表現(xiàn),可以要求甲方獎(jiǎng)勵(lì);。

3.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;。

4.反對(duì)和投訴對(duì)乙方試用身份不公平的歧視。

九、乙方必須遵守甲方所規(guī)定的一切規(guī)章條款,盡職盡責(zé)、服從領(lǐng)導(dǎo),與公司全體同仁團(tuán)結(jié)合作,如有違反或不能按期達(dá)標(biāo)者,被甲方調(diào)離現(xiàn)工作崗位或辭聘亦無(wú)異議。

十、乙方應(yīng)嚴(yán)守工作中所獲得的有關(guān)本公司的經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)、人事等機(jī)密,違反《保密制度》者,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任并接受處理。

十一、乙方因工作績(jī)效不佳、品德不良、有重大失誤或給公司帶來(lái)較大經(jīng)濟(jì)損失和形象損害者,甲方可隨時(shí)解除此協(xié)議,甲方亦不負(fù)任何責(zé)任。

十二、乙方如被解聘或自動(dòng)請(qǐng)求解聘時(shí),一經(jīng)核準(zhǔn),應(yīng)立即辦理工作移交手續(xù)。

十三、乙方在本合同履行期間可在不說(shuō)明任何原因的情況下辭職,甲方無(wú)異議;但乙方辭職必須提前5天通知甲方,否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。試用期間甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的,可以隨時(shí)終止試用,解除本合同,并不因此承擔(dān)違約責(zé)任。

十四、乙方應(yīng)于試用期滿前一周向甲方提交工作總結(jié)及轉(zhuǎn)正申請(qǐng),甲方根據(jù)乙方表現(xiàn)作出是否批準(zhǔn)乙方轉(zhuǎn)正的書(shū)面決定,若批準(zhǔn),則雙方應(yīng)簽訂勞動(dòng)合同。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:______________。

代表人:____________。

地址:______________________。

電話:______________________。

_________年_______月______日。

簽訂地點(diǎn):__________________。

乙方:______________。

身份證號(hào):__________________。

地址:______________________。

電話:______________________。

_________年_______月______日。

簽訂地點(diǎn):__________________。

生產(chǎn)文員用工合同篇十一

乙方:

根據(jù)《_勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議條款如下:

一、臨時(shí)工勞動(dòng)協(xié)議期限為乙方在甲方工作于年月日起到年月日止。

二、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任崗位工作和崗位擔(dān)任職務(wù)。

三、甲方安排乙方執(zhí)行八小時(shí)工作制度,乙方每日工作八小時(shí)。根據(jù)工廠的具體條件、情況,每月休息一天。

四、甲方生產(chǎn)任務(wù)超大,需要乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或進(jìn)行加班的,按加班時(shí)間給予報(bào)酬。

五、甲方應(yīng)每月以貨幣形式支付乙方工資,每月工資為_(kāi)_________元,甲方負(fù)責(zé)食宿。

六、甲方安排乙方外出工地工作應(yīng)每天補(bǔ)貼伙食費(fèi)元。

七、甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足時(shí),甲方可安排其他工作,乙方待工的應(yīng)按正常月工資計(jì)算工資。

八、乙方違反安全規(guī)程和操作規(guī)程,出現(xiàn)工傷事故的,其責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。乙方外出應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行書(shū)面請(qǐng)假報(bào)告制度,否則視為私自出行,出現(xiàn)的一切安全問(wèn)題全部由乙方自行負(fù)責(zé)。

九、甲乙雙方約定:甲方絕不容許以暴力、威脅或非法限制乙方人身自由和強(qiáng)迫勞動(dòng);乙方必須遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度;在協(xié)議期間乙方違反甲方勞動(dòng)管理制度、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損害的,負(fù)責(zé)賠償責(zé)任。

十、甲方克扣或無(wú)故拖欠乙方工資,以及拒不支付延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資報(bào)酬,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,雙方可申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十一、乙方違反協(xié)議約定或給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任,雙方在履行義務(wù)中發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),經(jīng)勞動(dòng)協(xié)議調(diào)節(jié)部門(mén)調(diào)劑不成的,從爭(zhēng)議期起60天內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十二、本協(xié)議未盡事宜,雙方共同協(xié)商或按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十三、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效,共同遵守。

甲方:____________________________________。

乙方________________________________。

簽訂日期____________年__________月________日

生產(chǎn)文員用工合同篇十二

聘請(qǐng)單位:_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)。

服務(wù)單位:_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)。

根據(jù)《^v^合同法》及其他有關(guān)法律,法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就甲方聘請(qǐng)乙方提供保安服務(wù)工作有關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議:

乙方在甲方的具體指導(dǎo)下,并在甲、乙方指定的范圍內(nèi)為甲方提供安全服務(wù),完成本合同所約定的相關(guān)工作。

1、甲方向乙方聘用保安人員_________名,并經(jīng)乙方確認(rèn)。

2、服務(wù)期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

3、乙方保安人員服務(wù)地點(diǎn)位于:_________。

4、在事先告知乙方并經(jīng)乙方同意的情況下,甲方可根據(jù)工作需要適當(dāng)調(diào)整保安的分工。

保安服務(wù)計(jì)費(fèi)為人民幣_(tái)________元/人/月,共計(jì)_________元。該費(fèi)用為乙方向本合同所指保安人員應(yīng)支付的各項(xiàng)費(fèi)用,包括但不限于:保安員的工資、個(gè)人保險(xiǎn)、生活補(bǔ)貼、勞保用品費(fèi)用、著裝費(fèi)用等。甲方無(wú)需向保安個(gè)人支付任何費(fèi)用。

保安服務(wù)費(fèi)付款方式:在本合同簽訂之日起_________日內(nèi),甲方應(yīng)以轉(zhuǎn)帳支票形式一次性支付上述保安服務(wù)費(fèi)。

額外保安服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):視情況不同,凡超出本合同第一條工作要求的服務(wù),均視為額外保安服務(wù),甲方應(yīng)按第三條第1款保安費(fèi)用的20%-25%的比例支付額外保安服務(wù)費(fèi)。

額外保安服務(wù)費(fèi)付款方式:待事態(tài)消除或緩解,基本處于正常狀況_________日內(nèi),向乙方支付相應(yīng)費(fèi)用。

(一)甲方。

1、甲方為保安人員提供必要的工作,生活條件,且包括食宿。

2、甲方有權(quán)對(duì)保安人員的各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督,檢查和具體指導(dǎo)。

3、甲方有權(quán)對(duì)乙方派往甲方的保安人員進(jìn)行審核確認(rèn),有權(quán)要求調(diào)換不適合在甲方繼續(xù)工作的保安人員。

4、甲方應(yīng)提前至少兩(2)小時(shí)提出額外的保安服務(wù)的要求,并以本合同第三條第1款保安費(fèi)用的20%25%的比例支付額外保安服務(wù)費(fèi)。

5、凡因甲方本身原因,致使乙方保安人員在履行職責(zé)過(guò)程中發(fā)生的任何事故,均由甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

6、甲方必須保證乙方保安人員合理的休息,休假時(shí)間。如出現(xiàn)甲方與乙方保安人員因工作發(fā)生的各種爭(zhēng)執(zhí),甲方應(yīng)與乙方直接協(xié)商解決,否則,乙方不承擔(dān)其項(xiàng)下的任何責(zé)任。

7、甲方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)、政策及行業(yè)準(zhǔn)則的規(guī)定,凡屬甲方違反上述規(guī)定造成的過(guò)錯(cuò),應(yīng)由甲方自行承擔(dān)損失,并實(shí)際賠償因該過(guò)錯(cuò)對(duì)乙方及其保安人員造成的損失。

(二)乙方。

1、乙方的保安人員有權(quán)對(duì)甲方指定區(qū)域的人員及其財(cái)物等提供安全服務(wù)。

2、乙方應(yīng)當(dāng)保證其對(duì)甲方提供的服務(wù)質(zhì)量,并應(yīng)努力保證安排同一保安到甲方工作的連續(xù)性。

3、乙方負(fù)責(zé)辦理保安人員的相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)。

4、乙方負(fù)責(zé)保安人員的培訓(xùn)教育和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,以達(dá)到乙方的要求,相關(guān)崗位應(yīng)持證上崗;并且合理安排保安人員的再培訓(xùn)。

5、乙方的保安人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行甲方的有關(guān)規(guī)定,但有權(quán)對(duì)甲方的不安全隱患提出改進(jìn)意見(jiàn)和措施,甲方應(yīng)認(rèn)真研究改進(jìn)。

6、甲方指定區(qū)域的人員受到威脅時(shí),如遭受人身傷害等,應(yīng)積極協(xié)助甲方人員脫離危險(xiǎn),及時(shí)采取解救措施,使損失或傷害減至最低限度;并根據(jù)具體情況及時(shí)報(bào)警。

7、乙方保安人員在執(zhí)勤期間,應(yīng)當(dāng)著裝整齊、精力充沛、處理問(wèn)題應(yīng)當(dāng)果斷、迅捷、并有一種專(zhuān)業(yè)、謙恭、及時(shí)的態(tài)度。禁止在工作期間處理與工作無(wú)關(guān)的事情。

8、乙方應(yīng)當(dāng)對(duì)甲方進(jìn)行定期回訪,認(rèn)真聽(tīng)取甲方對(duì)保安工作的意見(jiàn)并采取措施進(jìn)行整改,將整改的結(jié)果在限定的期限內(nèi)進(jìn)行反饋。定期回訪應(yīng)為每一季度進(jìn)行一次,特殊情況下應(yīng)根據(jù)甲方的要求及時(shí)進(jìn)行。

9、在甲方認(rèn)為某個(gè)保安沒(méi)有適當(dāng)履行職責(zé)時(shí)(原因包括但不限于:不到場(chǎng)地報(bào)告,棄職,不全面或不適當(dāng)?shù)谋尘罢{(diào)查等),甲方將通知乙方,乙方應(yīng)在_________日內(nèi)選派一名更有經(jīng)驗(yàn)和培訓(xùn)經(jīng)歷的人來(lái)替換保安,但不得向甲方提出費(fèi)用要求。

10、乙方不得隨意更換正在為甲方提供服務(wù)的保安人員,如確有特殊原因需要更換,必須提前三十天通知甲方,經(jīng)甲方確認(rèn)后方可更換。

乙方應(yīng)嚴(yán)格履行保密義務(wù)。對(duì)于所有與甲方有關(guān)的資料和信息,乙方均應(yīng)作為秘密信息對(duì)待。除非經(jīng)甲方事先書(shū)面許可,或因政府部門(mén)及法律法令的強(qiáng)制性要求而披露,乙方應(yīng)當(dāng)保證保守該秘密信息,并不得將該秘密信息以任何方式泄露予第三方,雙方均承諾不將從對(duì)方取得的秘密信息披露或泄露給無(wú)關(guān)的人員。

1、在不違背法律法規(guī)及國(guó)家政策的情況下,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商可就合同相關(guān)部分進(jìn)行變更。

2、乙方因工作失職造成重大損失,甲方有權(quán)隨時(shí)解除合同。

3、因不可抗力或其他客觀事由導(dǎo)致合同不能繼續(xù)履行的,雙方可協(xié)商解除合同。

4、一方續(xù)訂或終止合同,該方應(yīng)于本合同期屆滿前三十天之內(nèi)向?qū)Ψ教岢觥?/p>

除不可抗力外,如單方中止合同或違反本合同任一條款,該方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,違約金額不超過(guò)一年保安服務(wù)費(fèi)的10%,并視情節(jié),承擔(dān)其他責(zé)任。

本協(xié)議雙方就本協(xié)議的效力、內(nèi)容、解釋、履行或其他任何方面發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,協(xié)商不成可向_________人民法院起訴。

1、合同未盡事宜,雙方可協(xié)商做出補(bǔ)充協(xié)議。

2、本協(xié)議經(jīng)雙方蓋章簽字后生效,有效期限為至_________年_________月_________日;如甲方另行擬訂相關(guān)工作細(xì)則,須通知乙方并經(jīng)乙方確認(rèn)。

3、本合同一式貳份,法律效力等同,甲乙雙方各持壹份。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

生產(chǎn)文員用工合同篇十三

根據(jù)《^v^合同法》、《^v^建筑法》及其它有關(guān)法律、行政法規(guī)、遵循平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)作用的原則,雙方就本建設(shè)工程施工事項(xiàng)協(xié)商一致,訂立合同。

經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,甲方把兄弟活塞11號(hào)廠房工程承包人給乙方施工,為了盡快地把該廠房按期、按質(zhì)、按量順利的完成,特訂如下協(xié)議:

一、甲方將該廠房鋼結(jié)構(gòu)、土建、防雷承包給乙方施工,按建筑面積每平方______元整。按圖紙面積計(jì)算。

二、工期:

從________年______月____日至________年______月____日。

三、付款方式:出基礎(chǔ)付總價(jià)的10%,鋼結(jié)構(gòu)進(jìn)場(chǎng)付35%,墻體地坪結(jié)束后付25%;驗(yàn)收合格后付35%,余款5%一年后付清。

四、乙方必須服從甲方管理,否則,甲方有權(quán)辭退乙方。乙方一定要按圖紙規(guī)范進(jìn)行施工,把好質(zhì)量關(guān),并要為項(xiàng)目節(jié)約料、算好料、有意浪費(fèi)材料的,按項(xiàng)目部處罰條例執(zhí)行。

五、工程質(zhì)量,安全標(biāo)準(zhǔn)及目標(biāo)。

1、工程質(zhì)量,必須全部合格,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家現(xiàn)行施工驗(yàn)收規(guī)范及強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)。

2、杜絕傷亡事故,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家關(guān)于建議安全生產(chǎn)法,安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例。

六、乙方必須按照安全操作規(guī)程進(jìn)行施工,確保安全,一切工傷事故甲方概不負(fù)責(zé),由乙方自負(fù)。

七、本合同一式兩份,望甲、乙雙方相互遵守,簽字生效。

甲方:乙方:

甲方代表:乙方代表:

____年____月____日。

生產(chǎn)文員用工合同篇十四

有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方),中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè),現(xiàn)聘用?????(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)為甲方勞動(dòng)合同制職工。

根據(jù)《^v^中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則,一致同意簽訂本合同,共同遵守以下條款:

第一條合同期限。

1。本合同有效期限,自?????年?????月?????日至?????年?????月?????日止,為期?????。其中?????年?????月?????日至?????年?????月?????日止,為試用期。

2。在試用期內(nèi),甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的,可以即行解除本合同,并向乙方支付當(dāng)月出勤工資和政府規(guī)定的補(bǔ)貼。

第二條工作崗位。

1。甲方安排乙方從事?????工作。

2。甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要和乙方的能力表現(xiàn),可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見(jiàn)的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),必須服從。

3。乙方必須按照甲方確定的崗位責(zé)任,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)或工作任務(wù)。

第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。

1。甲方需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方人身安全及人體在不受危害的環(huán)境條件下從事工作。

2。甲方根據(jù)乙方崗位,按照國(guó)家和公司有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品和高溫保健食品。

第四條工作時(shí)間。

1。甲方實(shí)際每周工作5天(40小時(shí)),休息2天。

2。甲方確因工作(生產(chǎn))需要乙方加班時(shí),按照公司有關(guān)規(guī)定給予乙方一定的補(bǔ)償,或者給予相應(yīng)時(shí)間的調(diào)休。

3。乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、計(jì)劃生育假等有薪假期。

4。乙方如有正當(dāng)理由,經(jīng)過(guò)申請(qǐng)批準(zhǔn),可請(qǐng)事假。甲方不負(fù)責(zé)發(fā)放事假期間的薪酬、獎(jiǎng)金和補(bǔ)貼(除國(guó)家規(guī)定補(bǔ)貼外)。

第五條勞動(dòng)報(bào)酬。

1。按公司現(xiàn)行工資制度確認(rèn)乙方月工資?????元。甲方實(shí)行新的工資制度時(shí),乙方的工資待遇按新制度予以調(diào)整。

2。甲方發(fā)薪日期為每月2日。

3。甲方將根據(jù)公司的經(jīng)濟(jì)效益和對(duì)乙方的工作考評(píng)結(jié)果,按其所擔(dān)任的職、級(jí),不定期調(diào)整乙方的工資。甲方還將按董事會(huì)制定的各有關(guān)規(guī)定及職工的勞動(dòng)態(tài)度、工作效率,給予獎(jiǎng)金和津貼。

第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。

1。甲方根據(jù)《外商投資企業(yè)勞動(dòng)管理規(guī)定》為乙方向有關(guān)部門(mén)投保養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn),乙方除養(yǎng)老保險(xiǎn)外的社會(huì)保險(xiǎn)按《?????》規(guī)定執(zhí)行。

2。在職中國(guó)職工因工受傷的醫(yī)療、生活費(fèi)用,以及死亡喪葬費(fèi)和家屬撫恤費(fèi),參照本市國(guó)有企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),由甲方承擔(dān)。工傷經(jīng)過(guò)醫(yī)療終結(jié)后,屬部分喪失勞動(dòng)能力,但尚能工作的,由單位分配適當(dāng)工作。

3。乙方患病或非因工負(fù)傷,在合同期內(nèi),工作時(shí)間在1年以內(nèi),累計(jì)享有醫(yī)療期3個(gè)月,以后工作時(shí)間每增加1年,可相應(yīng)延長(zhǎng)醫(yī)療期1個(gè)月,但最長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。對(duì)在企業(yè)工作20年以上以及在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中表現(xiàn)卓著有較大貢獻(xiàn)的,醫(yī)療期可由甲方?jīng)Q定適當(dāng)延長(zhǎng)。醫(yī)療期間的生活費(fèi)用、醫(yī)療費(fèi)用,以及死亡喪葬費(fèi)和家屬撫恤費(fèi),參照本市國(guó)有企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),由甲方承擔(dān)。

4。甲方依照政府規(guī)定向乙方支付獨(dú)生子女費(fèi)、幼托費(fèi)、交通補(bǔ)貼、回族津貼等福利費(fèi)用,并積極辦好必要的集體福利。

第七條勞動(dòng)紀(jì)律。

1。乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)。

2。乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密規(guī)定等制度。

3。乙方觸犯國(guó)家的法律,被判刑、勞動(dòng)教養(yǎng)的,以及被除名、開(kāi)除的,本合同自行解除。

第八條解除和不得解除合同的規(guī)定。

1。符合下列情況之一的,甲方可以解除本合同,辭退乙方:(1)在試用期內(nèi),發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的;(2)乙方因嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,按甲方“員工守則”及獎(jiǎng)懲辦法規(guī)定可以辭退的;(3)乙方因病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的;(4)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)變化,企業(yè)調(diào)整而多余的職工;(5)企業(yè)宣告解散或合營(yíng)期滿的。

2。符合下列情況之一的,甲方不得解除本合同,辭退乙方:(1)乙方因病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi);(2)乙方因工傷在治療期間和醫(yī)療終結(jié)后經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)部分或全部喪失勞動(dòng)能力的;(3)實(shí)行計(jì)劃生育的女職工,在孕期、產(chǎn)期及哺乳期間的。

3。有下列情況之一的,乙方可以解除本合同:(1)經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn),甲方勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的;(2)甲方不按照本合同規(guī)定,向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬的;(3)甲方不履行本合同或違反國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)侵害乙方合法權(quán)益的;(4)乙方有正當(dāng)理由,不能或不愿繼續(xù)工作,需要辭職并經(jīng)甲方同意的。

4。甲方依照政府規(guī)定向乙方支付獨(dú)生子女費(fèi)、幼托費(fèi)、交通補(bǔ)貼、回族津貼等福利費(fèi)用,并積極辦好必要的集體福利。

5。乙方如在本合同期內(nèi)受過(guò)甲方出資培訓(xùn)(含間內(nèi)、外實(shí)習(xí)進(jìn)修)需延長(zhǎng)合同期限,由甲乙雙方另簽協(xié)議。如乙方因個(gè)人情況辭職或自行離職的,乙方應(yīng)向甲方賠償培訓(xùn)費(fèi)。在培訓(xùn)期內(nèi)或培訓(xùn)結(jié)束上崗工作不滿1年的,辭職或自行離職按培訓(xùn)費(fèi)的100%賠償。以后工作每滿1年減免賠償培訓(xùn)費(fèi)的20%,合同期滿不賠償。如乙方出境培訓(xùn),培訓(xùn)費(fèi)項(xiàng)目包括:

6。本合同期滿,甲乙雙方勞動(dòng)關(guān)系即行解除,乙方去向按《?????》規(guī)定辦理。如需續(xù)訂,應(yīng)在期滿前1個(gè)月雙方協(xié)商同意。第九條違反合同的責(zé)任甲乙雙方任何一方違約且給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失,都要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會(huì),根據(jù)違約者的責(zé)任大小和給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的情況確定。乙方違約,按甲方獎(jiǎng)懲辦法有關(guān)規(guī)定,承擔(dān)違約責(zé)任。

第十條勞動(dòng)爭(zhēng)議。

1。甲乙雙方履行本合同和因辭退、除名、開(kāi)除乙方而發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),適用勞動(dòng)爭(zhēng)議程序。

2。勞動(dòng)爭(zhēng)議的程序?yàn)椋?1)由甲乙雙方協(xié)商解決;(2)協(xié)商不能解決的,可通過(guò)企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)進(jìn)行調(diào)解;(3)協(xié)商、調(diào)解不能解決的,由爭(zhēng)議的一方或雙方向?????勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。任何一方不服仲裁裁決的,可在收到仲裁裁決書(shū)之日起15天內(nèi),向甲方所在地人民法院提出訴訟。

第十一條本合同未盡事宜,應(yīng)按^v^中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)有關(guān)法律、法規(guī)的有關(guān)條款執(zhí)行。如本合同所列條款與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),應(yīng)以國(guó)家政府的法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

第十二條本合同標(biāo)準(zhǔn)文本報(bào)上級(jí)有關(guān)部門(mén):?????勞動(dòng)局、?????人事局和?????總工會(huì)備案。本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效,兩份合同具有同等法律效力。

甲方:?????有限責(zé)任公司。

乙方:代表:

20xx年??月??日???????。

第二次簽訂合同期限:自?????年?????月?????日至?????年?????月?????日止。

甲方:?????有限責(zé)任公司乙方:代表:

20xx年??月??日。

生產(chǎn)文員用工合同篇十五

乙方:_____________________。

根據(jù)《_勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

甲方聘用乙方在甲方(部門(mén))擔(dān)任臨時(shí)崗位工作。合同期限為一年,自____________年_________月_______日至____________年_________月_______日。

____________________________________________________________。

(一)負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理;。

(二)負(fù)責(zé)支付乙方工資,每日________元。

(三)其它;。

(二)享受合同規(guī)定的工資待遇;。

(三)在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;。

(四)其他。

(一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書(shū)面形式通知:

1、履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;。

2、甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的;。

4、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

(二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時(shí)解除合同:

2、連續(xù)曠工時(shí)間超過(guò)十五天或一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)三十天的;。

3、無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;。

4、貪污、盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;。

5、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;。

6、偽造成績(jī)單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;。

7、被開(kāi)除、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的;。

8、其它違反國(guó)家、學(xué)校、甲方規(guī)定的。

(三)乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

1、患病或非因工負(fù)傷,在國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。

2、因工負(fù)傷,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定部門(mén)鑒定完全或大部分喪失工作能力的;。

3、實(shí)行計(jì)劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的;。

4、符合國(guó)家規(guī)定其它條件的。

對(duì)上述人員,可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當(dāng)?shù)膷徫?,待遇隨崗而定。

(四)合同期內(nèi),乙方要求違約解除合同的,應(yīng)提前____天以書(shū)面形式向甲方提出申請(qǐng)。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算。

(五)有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同:

1、甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;。

2、甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。

(六)有下列情況之一,本合同自行終止:

1、合同期限屆滿;。

2、合同期內(nèi)乙方死亡;。

3、乙方按國(guó)家規(guī)定應(yīng)征入伍的;。

4、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)效的,可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。

本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽章):____________________。

乙方(簽章):____________________。

生產(chǎn)文員用工合同篇十六

根據(jù)《_勞動(dòng)法》等有關(guān)法律規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意簽訂本公司和員工簽雇傭合同。

法定代表人:_________________。

住所地:_________________。

文書(shū)送達(dá)地址:_________________。

第一條勞動(dòng)合同期限。

1、本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同。合同期限從______年______月______日起至______年______月_____日止。

2、試用期_______個(gè)月,自______年______月______日至______年______月______日。

3、熟練期(培訓(xùn)期、見(jiàn)習(xí)期)從______年______月______日起至______年______月______日止。

第二條工作內(nèi)容及要求。

乙方安排在___________________部門(mén),從事___________________工作。

甲方可以根據(jù)實(shí)際情況,調(diào)整乙方所處的部門(mén)、工作任務(wù)、工作地等,乙方應(yīng)接受調(diào)整。

乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的崗位工作職責(zé)和要求,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成本職工作。

第三條勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式與時(shí)間。

1、甲方根據(jù)乙方的工作崗位及工作業(yè)績(jī)確定工資報(bào)酬,在本單位內(nèi)參照適用同工同酬待遇。。

2、甲方支付給乙方的月工資不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資。

3、甲方按月以現(xiàn)金形式發(fā)放工資,不得無(wú)故拖欠。

4、甲方在年終時(shí)根據(jù)乙方的當(dāng)年實(shí)際業(yè)績(jī)、效率、效益、損失、工作態(tài)度等因素考核結(jié)算乙方的獎(jiǎng)金。

第四條社會(huì)保險(xiǎn)。

甲、乙雙方必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳。

第五條勞動(dòng)紀(jì)律。

甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。乙方必須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

甲方:_________________。

___________年_______月_____日。

乙方:_________________。

___________年_______月_____日。

生產(chǎn)文員用工合同篇十七

法定代表人:___________________________。

職務(wù):___________________________。

地址:___________________________。

乙方姓名:______________年齡:__________。

性別:______________民族:__________。

現(xiàn)住址:_____________________________。

原工作單位:_____________________________。

根據(jù)《_勞動(dòng)法》和本市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

第一條協(xié)議期限。

本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條勞動(dòng)崗位。

甲方安排乙方從事_____________________工作,乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。

第三條勞動(dòng)報(bào)酬。

甲方按照國(guó)家的規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)報(bào)酬不得低于天津市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下:

__________________________________________________________________________________。

第四條工作時(shí)間和休假。

甲方實(shí)行每日工作不超過(guò)八小時(shí),平均每周不超過(guò)四十小時(shí)的工作制度。因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要,雙方協(xié)商可延長(zhǎng)工作時(shí)間或加班,但不得違反《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定,并支付加班費(fèi)。

根據(jù)行業(yè)特點(diǎn),經(jīng)批準(zhǔn)實(shí)行___________工作制。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。

甲方和乙方對(duì)繳納社會(huì)保險(xiǎn)的方式約定如下:________。

其它福利待遇約定如下:__________________________。

第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

甲方根據(jù)國(guó)家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓(xùn);乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

乙方從事有毒、有害作業(yè)的,甲方按規(guī)定定期免費(fèi)為乙方進(jìn)行體檢。

乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉,控告。

第七條勞動(dòng)紀(jì)律。

乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。

甲方有權(quán)按國(guó)家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理。

第八條本協(xié)議的解除、變更、終止。

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。

本協(xié)議到期,自行終止。

雙方就本協(xié)議解除條件的約定:_______________。

___________________________________________________________________________。

解除本協(xié)議有關(guān)補(bǔ)償?shù)募s定:_________________。

第九條違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項(xiàng):

_________________________________________________。

第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會(huì)調(diào)解,調(diào)解未成按_勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例辦理。

甲方:____乙方:____。

_____年____月___日_____年____月___日。

生產(chǎn)文員用工合同篇十八

甲方:

乙方:

成縣殘疾人就業(yè)扶貧基地是集殘疾人產(chǎn)業(yè)發(fā)展、觀摩、示范、培訓(xùn)、康復(fù)、扶貧為一體的殘疾人綜合性服務(wù)基地。現(xiàn)根據(jù)實(shí)際需要,聘請(qǐng)我縣殘疾人員為本單位臨時(shí)用工,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意簽訂本協(xié)議,以便共同執(zhí)行。

1.協(xié)議期限為,自年月日起至年月日止。

2.甲方安排乙方為崗位,從事本單位等項(xiàng)工作。

3.乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.乙方應(yīng)完成日常工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

5.因甲方(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

6.甲方按有關(guān)規(guī)定和單位實(shí)際,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為每天元,于次月10日前根據(jù)其實(shí)際上班天數(shù)結(jié)算工資。

7.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的工作規(guī)范和各項(xiàng)規(guī)章制度,同時(shí),愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

8.本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止,如工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應(yīng)提前15天辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

9.本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂后立即生效。

甲方(簽章):

乙方(簽章):

生產(chǎn)文員用工合同篇十九

根據(jù)《_勞動(dòng)法》和_《全民所有制企業(yè)臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》,____________因生產(chǎn)工作需要,招用____________為臨時(shí)工。為維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系雙方的合法權(quán)益,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本合同,共同遵守。

一、合同期。

本合同有效期為_(kāi)______年_________個(gè)月,自______年_____月_______日起至_______年_____月_______日止。本合同期限屆滿,即終止執(zhí)行。

二、生產(chǎn)任務(wù)。

1.在合同期內(nèi),乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要,到___________車(chē)間從事臨時(shí)性生產(chǎn)。

2.甲方對(duì)乙方應(yīng)完成的生產(chǎn)、工作任務(wù)提出具體要求:____________。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

甲方遵照國(guó)家有關(guān)本行業(yè)職工的生產(chǎn)、安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定,改善勞動(dòng)環(huán)境,為乙方提供必要的生產(chǎn)條件,保障乙方的安全和健康。并對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)教育和技術(shù)培訓(xùn)。

四、工資、保險(xiǎn)、福利和政治待遇。

2.由于甲方原因造成停工停產(chǎn),甲方應(yīng)按日付給乙方待工費(fèi);。

3.乙方在甲方工作期間勞動(dòng)保險(xiǎn)、福利待遇等,按《臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》第六條、第七條、第八條執(zhí)行。

4.乙方政治上應(yīng)與甲方固定工一視同仁。

五、合同的解除。

在下列情況下,甲方可以解除合同:

2.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,經(jīng)教育無(wú)效的;。

3.乙方被依法追究刑事責(zé)任的;。

4.甲方宣告破產(chǎn)或者瀕臨破產(chǎn)處于整頓期間的。

在下列情況下,乙方可以解除合同:

1.經(jīng)有關(guān)部門(mén)確認(rèn),甲方勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害工人身體健康的.;。

2.甲方不能按合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;。

3.甲方違反國(guó)家法律、法規(guī)、政策,侵害乙方合法權(quán)益的;。

4.乙方經(jīng)甲方同意,考入中等專(zhuān)業(yè)以上學(xué)校學(xué)習(xí)的。

六、勞動(dòng)紀(jì)律和獎(jiǎng)懲。

乙方必須嚴(yán)格遵守用工單位各項(xiàng)規(guī)章制度和生產(chǎn)操作規(guī)程,保證完成生產(chǎn)任務(wù)。對(duì)國(guó)家、企業(yè)作出貢獻(xiàn)或違反勞動(dòng)紀(jì)律、國(guó)家法令,甲方依《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》和企業(yè)規(guī)章給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)和懲處。

七、雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)。

八、本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九、本合同一經(jīng)簽訂,甲方雙方必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,任何一方不得隨意變更、終止和解除合同。其中一方確有正當(dāng)理由需要解除合同時(shí),必須提前30天通知對(duì)方,并征得對(duì)方同意。任何一方違反本合同、給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失的,必須給予賠償。

十、在履行本合同過(guò)程中,甲乙雙方如有爭(zhēng)議,任何一方有權(quán)向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)或向市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解、仲裁。

十一、本合同一式二份,經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政機(jī)關(guān)鑒證部門(mén)鑒證后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。合同應(yīng)妥善保存,如有遺失,需及時(shí)申報(bào)鑒證機(jī)關(guān)。

十二、本合同不得代簽,不得涂改,否則無(wú)效。

甲方簽字蓋章:乙方簽字蓋章:

生產(chǎn)文員用工合同篇二十

甲方:

乙方:

一、根據(jù)有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議,并承諾共同遵守。

二、本協(xié)議期限:自年月日起至年月日止。

三、工作任務(wù):

1、甲方安排乙方在綠化工崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;

2、根據(jù)工作需要,甲方可調(diào)整乙方的工作崗位,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

四、勞動(dòng)報(bào)酬:按甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、勞動(dòng)紀(jì)律:

1、乙方承諾在甲方工作期間,必須服從公司的安全管理,嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度。

2、乙方在施工期間必須穿著統(tǒng)一的安全反光標(biāo)志服,如不穿標(biāo)志服將不允許乙方上道工作,工作期間如將反光標(biāo)志服脫掉,出現(xiàn)任何后果由乙方自負(fù)。

3、乙方不得在作業(yè)區(qū)外活動(dòng)或?qū)⑷魏问┕C(jī)具和樹(shù)苗等臵于作業(yè)隔離區(qū)以外,不準(zhǔn)擅自變更交通標(biāo)志和封閉區(qū)域。

4、乙方在施工期間嚴(yán)禁酒后作業(yè),如隱瞞公司飲酒上道,出現(xiàn)任何后果由乙方自負(fù)。

5、乙方在施工期間嚴(yán)禁在高速公路上亂跑,不準(zhǔn)隨意橫穿高速公路,如因工作需要必須穿越護(hù)欄的,必須聽(tīng)從管理人員的統(tǒng)一調(diào)度,否則出現(xiàn)任何后果由乙方自負(fù)。

6、乙方在工作期間不遵守公司的安全規(guī)章制度或不聽(tīng)從現(xiàn)場(chǎng)管理人員的指揮等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故的,責(zé)任由乙方全部承擔(dān)。對(duì)因此造成甲方財(cái)物損失的,甲方有權(quán)要求乙方全額賠償。

六、協(xié)議的終止、續(xù)簽和解除:

1、本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止,根據(jù)工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議。

2、甲方可根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)施工狀況解除本協(xié)議。

七、本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。發(fā)生爭(zhēng)議如協(xié)商不成,可向有關(guān)部門(mén)申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。

八、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):乙方簽字:

甲方代表:

簽訂日期:20xx年xx月xx日

生產(chǎn)文員用工合同篇二十一

甲方代表人(雇用單位):溫州市華派鑄鋼有限公司地址:

乙方代表人(受雇職工):性別:文化程度:出生日期:

居民身份號(hào)碼:家庭住址:

根據(jù)甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議書(shū)。

第一條:協(xié)議期限______年____月____日至______年____月____日為乙方在甲方的勞動(dòng)協(xié)議期限,同時(shí)也是甲方對(duì)乙方實(shí)行的用工協(xié)議期限。

第二條:工作內(nèi)容。

1)甲方根據(jù)自身生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,結(jié)合乙方的技能特長(zhǎng),為乙方安排適合的工作崗位,并口頭或書(shū)面出具詳細(xì)的工作和職責(zé)范圍。

2)根據(jù)企業(yè)不斷地生產(chǎn)及發(fā)展需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可根據(jù)生產(chǎn)需要隨時(shí)調(diào)換乙方的工種和崗位。

第三條:勞動(dòng)條件。

1)甲方必須為乙方提供必要的生產(chǎn)勞動(dòng)資料、勞動(dòng)安全設(shè)施和勞動(dòng)衛(wèi)生條件。

2)乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和各項(xiàng)勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度。

第四條:工作時(shí)間和休假。

1)甲方在特殊發(fā)展期間,甲乙雙方可協(xié)商實(shí)行特定的工作日和休息日。

2)在國(guó)家法定節(jié)日期間,甲方應(yīng)按規(guī)定安排乙方休假。

3)乙方因特殊原因需要請(qǐng)假的,需提前三天向甲方申請(qǐng),待甲方批準(zhǔn)同意后方可休假。

第五條:勞動(dòng)報(bào)酬。

1)甲方根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益,自主確定工資水平和分配方式。甲方安排乙方嚴(yán)格實(shí)行定額按件計(jì)酬工資制,多勞多得,不勞不得的原則。

2)乙方按甲方規(guī)定完成生產(chǎn)任務(wù),甲方至少每月支付乙方一次工資報(bào)酬,如遇特殊情況可延期發(fā)放工資,但最多不能超過(guò)三個(gè)月。

3)甲方保證乙方至少一年中有十一個(gè)月的工作時(shí)間,如少于十一個(gè)月,停歇期間每月支付乙方生活費(fèi)200元,乙方在一年中必須為甲方工作至少一年,如無(wú)故少于一年,要承擔(dān)給甲方所造成的損失。

4)依法解除或終止勞動(dòng)用工協(xié)議時(shí),甲方應(yīng)在解除終止協(xié)議時(shí)一次性付清乙方工資。

第六條:勞動(dòng)紀(jì)律。

1)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī),遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;服從甲方管理。積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。

2)乙方若違反廠規(guī)廠紀(jì)和勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,甲方有權(quán)依法給予行政和經(jīng)濟(jì)處罰及給予紀(jì)律處分,直至解除本合同。

第七條:職業(yè)培訓(xùn)。

1)甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)費(fèi)由甲方單方或協(xié)商共同承擔(dān)。

2)乙方從事普通和技術(shù)工種的,上崗前均須經(jīng)過(guò)教育和培訓(xùn),培訓(xùn)事宜由甲方負(fù)責(zé),安排專(zhuān)人幫帶。

3)在本協(xié)議期限內(nèi),若甲方出資培訓(xùn),乙方提出解除勞動(dòng)協(xié)議,經(jīng)甲方同意,乙方應(yīng)當(dāng)按照未滿協(xié)議的服務(wù)年限,在離開(kāi)前一次性向甲方付清補(bǔ)償培訓(xùn)費(fèi)。

第八條:處罰與獎(jiǎng)勵(lì)。

2)乙方若在工作中一貫表現(xiàn)積極、屢創(chuàng)佳績(jī),甲方應(yīng)給予乙方一定獎(jiǎng)勵(lì);。

3)乙方在工作中若出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、泄露甲方信息機(jī)密、技術(shù)機(jī)密資料,給甲方造成了利益損害,甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行罰款或解除協(xié)議的各種處罰,并由乙方承擔(dān)對(duì)甲方利益造成的全部損失。

第十條:協(xié)議的終止和解除。

1)雙方訂立的勞動(dòng)用工協(xié)議期限屆滿,本協(xié)議將自動(dòng)解除和終止;。

2)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本協(xié)議:

1.嚴(yán)重違反了勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度;。

2.嚴(yán)重失職,泄露甲方信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料,對(duì)甲方利益造成了重大損害;。

3.因自身原因被勞動(dòng)教育以及被依法追究刑事責(zé)任;。

4.不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

3)甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本協(xié)議:

1.甲方以暴力威脅或限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng);。

2.長(zhǎng)期拖欠工資,無(wú)故三十日內(nèi)不發(fā)放基本生活費(fèi);。

3.從事違反國(guó)家法律法規(guī)的工作。

4)乙方未經(jīng)甲方同意,單方解除協(xié)議,所造成的經(jīng)濟(jì)損失及其它相關(guān)的損失,都由乙方全部承擔(dān)。第十一條:本協(xié)議未盡事宜,按國(guó)家現(xiàn)行法律法規(guī)和政策執(zhí)行。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方代表人:乙方:

年月日年月日。

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