鎮(zhèn)干部駐村工作總結(jié)(精選14篇)

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鎮(zhèn)干部駐村工作總結(jié)(精選14篇)
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通過總結(jié)我們可以從中獲得經(jīng)驗教訓,進一步改進和提升自己的表現(xiàn)。7.要寫一篇完美的總結(jié),可以采用多種思維方式,如歸納、演繹、比較等,使得總結(jié)更加有說服力。面對寫總結(jié)這一任務,我們可以參考這些范文的結(jié)構和寫作思路,從而寫出更具有說服力和價值的總結(jié)。

鎮(zhèn)干部駐村工作總結(jié)篇一

和峴村支部工作總結(jié)一年以來,我村黨總支在鄉(xiāng)委的堅強領導,高舉中國特色社會主義理論偉大旗幟,與時俱進,堅持科學發(fā)展觀,緊緊圍繞全村工作大局和黨建中心工作任務,以思想作風建設為根本,以創(chuàng)建“五個好”黨組織為重點,不斷創(chuàng)新工作思路,全面加強和改進黨的建設,為實現(xiàn)全村經(jīng)濟社會發(fā)展目標提供了堅強的組織保證。

一、圍繞中心,促進全村經(jīng)濟大發(fā)展。

二、求真務實,扎實推進黨的基層組織建設上水平。

路,在加快發(fā)展上下苦功夫,花大力氣,充分發(fā)揮他們在發(fā)展經(jīng)濟中的引導示范作用,全面實施“雙培雙帶”先鋒工程。二是進一步完善無職黨員設崗定責工作。各支部均開展了無職黨員設崗定責工作,除長期外出黨員、個別年老體弱黨員外,50%以上的農(nóng)村無職黨員根據(jù)自身年齡、體能、文化、特長及居住地等實際情況積極向本支部申報,黨支部研究確定各職位上崗黨員,并簽訂了《農(nóng)村黨建工作考核責目標管理責任書》,為無職黨員發(fā)揮先鋒模范作用找到了支點,提供了舞臺。三是進一步健全和完善為民服務全程代理相關制度和工作機制。在全鄉(xiāng)全面推行了為民服務全程代理制,取得明顯成效。今年以來全村共辦理代理事項113件,按時辦結(jié)率達99%,有力的推動了全村經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的快速發(fā)展。四是切實加強流動黨員管理。建立了流動黨員臺帳,制訂了村兩委成員分工聯(lián)系流動黨員制度,深入開展流動黨員雙向帶動工作。

利益的實際問題,建立健全了我村科學發(fā)展的體制機制,真正實現(xiàn)了黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、居民群眾得實惠的目標。

解決了農(nóng)村黨員活動不正常問題。

(四)嚴格程序,積極做好發(fā)展黨員工作。在發(fā)展黨員工作中,始終堅持“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構、慎重發(fā)展”十六字方針,嚴把質(zhì)量關、程序關、審查關,推行發(fā)展黨員全程聯(lián)名推薦制、公示制、票決制。目前,共培養(yǎng)入黨積極分子4名,被支部吸收為預備黨員的人選有4名,有效的改善了黨員隊伍的結(jié)構。

(五)健全工作制度,規(guī)范干部行為。深入貫徹《春臺鄉(xiāng)村級財務管理制度》等文件精神,進一步健全工作制度,強化村務、黨務、財務公開工作。嚴格的制度規(guī)范了村干部行為,密切了黨群、干群關系,有效提升了村級工作規(guī)范化運作水平。

(六)進一步規(guī)范黨員議事會制度。制定和峴村進一步規(guī)范黨員議事會制度實施細則,指導選舉產(chǎn)生黨員議事會代表,召開黨員議事會會議,規(guī)范填寫黨員議事會議定事項登記表,切實發(fā)揮黨員議事會的作用。

(七)完善基層黨組織設置。堅持從農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展需要和黨員隊伍結(jié)構變化的實際出發(fā)。

三、密切聯(lián)系群眾,全面加強和改進黨的作風建設,力爭為群眾多辦實事、好事。

黨組織要樹立為廣大群眾服務的思想,同黨員干部打成一片,經(jīng)常找黨員干部談心、交心,了解他們的工作、學習、生活等情況,對黨員干部反映的問題,要及時向有關部門和有關領導反映并幫助解決,暫時解決不了的要向黨員干部解釋清楚,從而增強黨組織的凝聚力和吸引力,使黨支部真正成為堅強的戰(zhàn)斗堡壘和聯(lián)系廣大黨員干部的橋梁紐帶。

四、存在的不足之處。

1、黨組織的戰(zhàn)斗力還不適應發(fā)展形勢的需要,少數(shù)干部群眾思想解放不夠,觀念更新不力,大局意識、長遠意識、發(fā)展意識和開拓進取意識較差,辦法不多,思路不清,帶頭致富、帶領致富的能力相對較差。

2、黨員的年齡結(jié)構偏大,文化素質(zhì)參差不齊,男女比例相對失衡。

3、基礎設施還比較滯后,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展后勁相對不足。

4、財源單一,財政收支矛盾更加突出,建設資金嚴重不足。

五、下一步的工作舉措。

在今后的工作中,我們將按照“班子和諧、黨員先進、

干部務實、人才適用、工作創(chuàng)新、群眾滿意”的黨建工作定位,在加強班子建設、強化分層分類目標管理、嚴格獎懲制度、著眼熱點難點等幾個方面更加努力,奮力____黨建工作難題,努力探索促進農(nóng)村工作的黨建工作模式,為打造和諧王灣、小康王灣貢獻自己的力量。

1、認真學習和貫徹黨的十七大、十七屆____精神,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,切實開展一個支部一座堡壘、一個小組一股力量、一名黨員一面旗幟等豐富多彩的活動。

2、加大培訓力度,把黨員培養(yǎng)成致富能手,把致富能手發(fā)展成黨員,把黨員致富能手培養(yǎng)成村組干部。

3、進一步優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構,加強黨員隊伍的教育管理,加大對黨員的服務力度,切實關心困難黨員和老黨員。

4、進一步加強干部管理,努力轉(zhuǎn)變干部作風,不斷改善黨群、干群關系。

5、進一步加強基層黨組織建設,增強黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力,充分發(fā)揮黨組織和廣大黨員在社會主義新農(nóng)村建設的偉大工程中應有的作用。

經(jīng)驗,我們在今后的工作中要再接再厲,進一步規(guī)范黨支部的建設。展望明年的工作,我們將以開展主題教育為契機,進一步發(fā)揮廣大黨員的凝聚力和戰(zhàn)斗力,為推進我們社會主義新農(nóng)村的建設步伐而繼續(xù)努力奮斗。

匯報完畢!不對之處請各位領導批評指正。

春臺鄉(xiāng)和峴村黨支部二〇____年六月十二日。

鎮(zhèn)干部駐村工作總結(jié)篇二

駐村一年來,時間雖短,但我覺得受益非淺,細細回味,感慨良多。

1.領導的支持與關懷和同事們的鼓勵,是我扎實開展駐村工作的力量之源。駐村以來,領導多次教給我有效開展工作的辦法,在工作上給予我大力的支持。

2.依法行政,是抓好農(nóng)村工作的要害。駐村后,通過走門串戶的調(diào)查,我了解到農(nóng)村干部工作的復雜和艱辛。在農(nóng)民的法制意識不斷增強的情況下,假如不依法行政,是難以服眾的。

3.通過一年來的駐村煅煉,我對農(nóng)民的生活、生產(chǎn)狀況有了更深的了解,增進了對農(nóng)民的感情,進一步增強了工作的責任感和使命感,同時,也在一年來最基層的工作中,提高了自己分析能力、協(xié)調(diào)能力和獨立工作的能力,綜合素質(zhì)和駕馭工作的能力得到了明顯的加強,為今后回機關更好的工作打下了良好的基礎。

篇二。

時光荏苒,日月如梭,轉(zhuǎn)眼間在蘇家村任職已一年了?;仡欁约阂荒甑鸟v村工作,感觸頗深,啟發(fā)很大。作為一名駐村干部,在基層工作的短短一年中,我與村民同吃同住共勞動,和廣大村民建立了深厚的友誼,也為基層工作做出了微薄貢獻,幫助和引導廣大村民走共同富裕的道路。我主要做了以下幾個方面的工作:

學習中,自己認真學習黨的方針政策,深入學習實踐科學發(fā)展觀,以穩(wěn)定促和諧,以和諧助發(fā)展,幫助和引導群眾,因地制宜,發(fā)展商品經(jīng)濟,科學種田,提高糧食產(chǎn)量,確保農(nóng)業(yè)增收。

行路難問題,我們村組干部多次深入農(nóng)戶,征求群眾意見和建議,并且多次和鎮(zhèn)領導到交通部門協(xié)商,基本解決了七組群眾雨天一身泥、多年來的行路難問題。是積極配合重點項目高速公路拓寬改造工程,為群眾送去黨的政策,扎實細致耐心說服,做好群眾的工作。五是解決群眾看病難、看病貴問題。看病難、看病貴是多年來群眾的熱難點問題,我們村組干部深入農(nóng)戶宣傳黨的合療政策,讓廣大群眾自覺參加合療,解決看病貴問題。

回顧自覺一年來的駐村工作,雖難取得點滴成績,但是離領導的期望、群眾的滿意還有一定距離,存在學習不夠刻苦、對駐村工作理解不夠深刻,工作方法不夠靈活多樣等問題。

今后的工作中結(jié)合我們蘇家村的實際情況,做好以下幾方面工作。

一是個人加強學習,不但要學習書本知識,而且要學習非書本知識,更要向廣大群眾學習。

二是做好綠化的后續(xù)工作。

三是做好蘇家創(chuàng)衛(wèi)工作。

四是繼續(xù)抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展,提高農(nóng)業(yè)增收,加大勞務輸出力度,增加農(nóng)民收入。

鎮(zhèn)干部駐村工作總結(jié)篇三

一是加強支部建設,發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

加強陣地建設,在區(qū)委組織部和鎮(zhèn)黨委的大力幫扶下,村部進行了維修改造,煥然一新,一場五室功能得到了發(fā)揮。嚴格按要求落實好三會一課和各項組織生活制度。必須高標準嚴要求的完成規(guī)定動作。發(fā)揮好集體智慧,該上會研究的事項必須上會,落實好民主集中制。事實證明,開展黨課教育是很有必要,也是很有效果的,堅持支部書記上講臺,講好黨課,喚醒黨員的黨性意識,做到思想覺悟有提升,踐行黨性有行動。通過黨員提議,村里開展不合理土地承包合同工作,把很多歷史遺留問題重新拍擺出來,逐個解決,一些老黨員參與其中,參加到承包戶土地丈量工作。發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用,特別是在疫情防控期間,我們實行網(wǎng)格化管控,建立起承包網(wǎng)絡,全村482戶,1482人實現(xiàn)了全覆蓋,共設立了26個網(wǎng)格長,大部分由黨員擔任,這些網(wǎng)格長能夠積極發(fā)揮作用,及時匯報情況,傳達村內(nèi)和上級的防控要求,確保了疫情防控工作的有效落實。建立了黨員先鋒崗,村內(nèi)卡點由村干部輪流帶班,黨員輪流上崗,對過往的車輛,人員進行認真排查登記。村內(nèi)堅持消毒水發(fā)放到戶,由村干部帶隊,每三天發(fā)放一次,一是避免了人員聚集,二是進行了地毯式排查。村干部還深入到各個小作坊和麻將社,宣講防疫形式和要求,張貼宣傳單,避免了人員聚集,先后錄制了宣傳音頻10余條,進行防疫宣傳,確保了人人知曉,管控到位。

二是壯大集體經(jīng)濟,處置好不合理土地承包合同。

新立屯村屬于近郊城鄉(xiāng)結(jié)合部,有發(fā)展優(yōu)勢,也有一定資源,有一些外地人到新立屯村承包土地,通過利用20____年三資清查結(jié)果,整理承包合同,發(fā)現(xiàn)存在單價過低、永久合同、逾期侵占、改變用途等諸多問題。以單價過低為例,個別地塊承包費幾元錢、甚至幾角錢一畝,一方面是承包戶獲取利益、富得流油,另一方面卻是村委會難以為繼、債臺高筑,村集體的利益受到了很大的損害。現(xiàn)階段,我村已將涉及224畝土地的五個比較典型案例“建檔立卡”,先后兩次下達了整治工作通知,在區(qū)土地局、鎮(zhèn)司法所和經(jīng)管站等有關部門的大力支持下,對土地進行了丈量,取得了第一手依據(jù),五個案例已經(jīng)到法院起訴,其中一戶承包戶已主動與村內(nèi)進行協(xié)商,補繳承包費,繼續(xù)承包。另外四個案例法院已經(jīng)開庭,還沒有宣判。整治工作開展以來,村集體增加土地發(fā)包收入16萬元,給村級集體經(jīng)濟的發(fā)展注入了活力,其余4個案子沒有宣判,預計可以挽回損失70多萬元。另外,還有500余畝土地也是整治工作對象,預計還可以挽回損失100余萬元。

三是做好暖心工程,提升村民的幸福感、獲得感。

村民們比較關注的就是吃水難出行難兩個民生問題。出行難的問題主要體現(xiàn)村內(nèi)部分積水路面,一到雨天基本就是車能過,人不能走,特別是三組四組中間的南北路。5月份依托修建農(nóng)田作業(yè)路,把三組四組的中心路鋪設了砂石,村民雨天出行再不用繞路了。村部門口的新作路,屬于主干道,過往車輛多,當時設計3.5米寬,而且兩側(cè)路基沉降嚴重,有的超過了10公分,錯車的時候很危險,經(jīng)常會有車掉到路邊溝里,今年通過我們積極向上級反映,道路也進行了加寬,出行難的問題得到了一定的緩解。

村里的集中供水設備是20_年建成的,時間比較長了,設備陳舊,錳砂都已經(jīng)結(jié)塊,凈化效果非常不好,我們?nèi)ツ臧彦i砂全部進行了更換,但是后來村民家的水質(zhì)還改善不是很大,我們就到自來水廠請專家,加設了氣泵,讓水和空氣混合,有了一定的改善,但是還沒有達標,有的村民家里經(jīng)常能放出一些絮狀物,我們就再請專家,再分析研究情況,最終決定把管道四個末端全部打開,清洗管道,水質(zhì)得到了極大的改善,讓老百姓吃上了放心水。以前村里的自來水是收費的,每戶每年70塊錢,錢由放水員負責收,電費由放水員支出,基本用不著村上管理。今年,經(jīng)兩委班子決定,實行自來水全免費,辭退放水員,由村干部輪流義務放水,每人一個禮拜,電費由村集體支出,可以說,事不是很大,錢也不是很多,但是讓村民得到了實惠,看到了希望,讓村民們感受到村黨支部確實是想干事,能干事,真心實意的為村民作奉獻,體現(xiàn)出了共建共治共享的發(fā)展理念。對于兩委班子,也進行了黨性的鍛煉,通過這種奉獻精神,強化了宗旨意識,把不忘初心牢記使命內(nèi)化于心、外化于行。

以上是新立屯村黨支部開展工作的主要情況,可以說新立屯村最近一年多的變化是有目共睹的,村民們對村內(nèi)建設情況也是滿意的,但是這些成績的取得是離不開上級領導的親切關懷,離不開上級黨委的大力支持的,最后讓我代表全體村民對為新立屯村發(fā)展建設傾注心血和精力的領導們表示感謝。

鎮(zhèn)干部駐村工作總結(jié)篇四

一、工作情況為了企業(yè)的發(fā)展和更好地發(fā)揮黨組織的核心作用,我確立了以抓黨員隊伍建設和黨組織規(guī)范化建設為重點,結(jié)合公司實際創(chuàng)新與改革,開展靈活多樣的黨組織活動,以此來推進各項工作,促進經(jīng)濟建設,增強黨組織的凝聚力和號召力。

第一,抓黨建,提高黨組織規(guī)范化建設。我從加強基層黨組織規(guī)范化建設入手,制定和完善了黨員信息反饋制度、黨員一帶一制度、定期研究評議行政工作制度、黨內(nèi)監(jiān)督制度等12項制度,并注重在實踐中不斷補充和完善,使之更加具體化、規(guī)范化,使黨員做到有章可循,有效地促進了公司黨建工作的開展。

第二,抓黨員,注重素質(zhì)的提高。提高黨員素質(zhì),促進黨員參與企業(yè)發(fā)展的能力是做好黨的工作的基礎,也是提高黨員思想____水平的有效途徑,我們充分發(fā)揮兩個陣地作用,通過中心組學習和黨員學習,先后開展了理想信念教育、職業(yè)道德教育、社會主義榮辱觀教育,使黨員們進一步統(tǒng)一了思想,理清發(fā)展思路,一致認為解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,進一步把公司的經(jīng)濟發(fā)展上去是第一要務,提高了黨員的_______素質(zhì)和參與企業(yè)發(fā)展的信心、熱情和能力。

第三,抓穩(wěn)定,開展一帶一工作。針對公司經(jīng)濟困難、職工隊伍不安定、公司處于改革發(fā)展的關鍵時期的實際情況,為了充分發(fā)揮黨支部成員和黨員的作用,努力建設一支思想作風貼近黨員標準和思想先進、作風扎實、能吃苦、能打硬仗的職工隊伍,進一步增強黨組織號召力和凝聚力,進一步增強黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,開展了一名黨支部成員帶一名入黨積極分子和一名黨員帶一名普通職工的“一帶一”工作,要求責任人從思想上、工作上、生活上方方面面入手,經(jīng)常同責任對象溝通交流,用先進的思想教育對方,用關心和幫助感染對方,幫助對方解決工作和日常生活的難題,幫助對方樹立正確的工作和生活觀念,樹立企業(yè)主人翁意識,主動為企業(yè)分難解憂。以此來密切黨群關系、促進公司經(jīng)濟效益的提高。使職工學有榜樣,趕有方向,改變了過去等、靠、要、懶、散、慢的不良工作作風,使職工思想上有了很大的轉(zhuǎn)變,激發(fā)了干事創(chuàng)業(yè)的信心和決心,形成了工作熱情高漲、干勁十足、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好工作局面。

第四,抓載體,深入開展“雙崗”活動。在深入拓展“雙崗”活動中,我們按照創(chuàng)建優(yōu)秀示范小區(qū)的要求,制定了活動工作方案,黨員崗上、崗上工作目標及考核標準,從激勵、約束機制上強化促進了這項工作。成立了黨員服務小組,開展了以“送政策、送技術、送信息、送服務、送溫暖”為主要內(nèi)容的“五送”活動,進一步密切了黨群關系,提高了全體黨員的服務意識、服務本領。在崗下責任區(qū)清理垃圾10余車,清挖排水溝570栽延長米,栽植綠化樹木120余棵,設溫馨提示牌5個,安放新垃圾箱4個,發(fā)放防火宣傳單300余份,為群眾辦好事10余件次。收到了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。

第五、抓教育,鞏固擴大先進____教育成果。在先進____教育活動中,我們注重將先進____教育活動的成果轉(zhuǎn)化到日常黨建工作中,尤其是我縣上半年基層組織建設觀摩匯報會后,我們按照會議的要求,進行自檢自查,完善提高。結(jié)合縣委下發(fā)的“六大機制”建設和基層組織規(guī)范化建設標準,按照“黨員學習教育管理類、黨內(nèi)____________與組織生活類、聯(lián)系服務群眾類”等七類標準,對內(nèi)業(yè)建設進行了重新整理、歸類,建立健全了各項基礎內(nèi)業(yè)材料。同時,為抓好先進____教育活動成果的鞏固和提高,支部從黨員干部的學習教育入手,把“學____、學業(yè)務、學作風”貫穿工作的始終,并抓好主題實踐活動的延伸,進一步豐富了主題實踐活動的內(nèi)容,將主題實踐活動與企業(yè)生產(chǎn)、企業(yè)管理、崗下服務等相結(jié)合,收到了較好的成效。

第六,抓經(jīng)濟,以黨建促進經(jīng)濟建設,達到雙贏目的。在做好黨務工作的同時,能積極配合行政領導抓好單位的經(jīng)濟建設,在產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整上,為單位經(jīng)濟的多元化發(fā)展想辦法、出對策、拿思路,并組織全體黨員開展了主題實踐活動,為促進單位經(jīng)濟效益貢獻。通過主題實踐活動的開展,節(jié)約了大量的人力、物力、財力。節(jié)約資金1萬多元,在種植亞麻、園林綠化上,獲得了理想的經(jīng)濟效益,拓寬了企業(yè)增收的渠道。

第七,抓環(huán)境,創(chuàng)建良好的生存空間。能夠帶領黨員、職工積極參與崗上、崗下環(huán)境治理工作,清理圃前垃圾、平整溝壑,進行綠化美化,栽植草坪200m2、樟子松300株,極大地改善了圃前環(huán)境。并且,在崗下責任區(qū)補植了山丁子、面果樹70余株,使責任區(qū)的環(huán)境得到了美化。同時,我們積極參加城鎮(zhèn)綠化建設,承擔了北極鄉(xiāng)、西山公園、中心街等綠化任務,栽植草坪1000余平方米,花卉2萬多株,栽植樟子松、紅松、云杉等綠化樹種7萬多株,為城鎮(zhèn)綠化美化做出了貢獻。

二、存在的不足:。

在學習方面布置的多,檢查的少。工作上有時有急躁情緒。

在今年的工作中,我將繼續(xù)加強_______和業(yè)務學習,不斷地提高自身素質(zhì),提高自己的工作能力和工作水平。以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領創(chuàng)造____的開展工作,并以此促進單位的各項工作。

鎮(zhèn)干部駐村工作總結(jié)篇五

為響應黨“建設社會主義新農(nóng)村”的號召,本人在新的一年仍然在xx市xx鎮(zhèn)xx村以駐村干部的身份履行駐村干部的職責。

1、安心駐下來。駐村工作得到了縣局和家庭的大力支持,使我能安下心來做好駐村工作,每月駐村達20天以上。

2、用心謀發(fā)展。做好規(guī)劃,聘請縣建設局技術人員,由鎮(zhèn)村建部協(xié)助沂洋村抓好新農(nóng)村的規(guī)劃制定。抓好支部班子建設,明確目標任務,清晰思路,提高思想認識,密切組織,召開黨員大會,統(tǒng)一思想,步驟形成合力。

3、誠心交朋友。

4、真心辦實事。一年多來共投入資金98萬元,實施村人飲工程等5個基礎設施建設。在掛點幫扶單位支持下(共投入幫扶資金10萬元),投資50萬元建成規(guī)模為供水470噸/日的人飲工程,解決村民生活生產(chǎn)用水難問題。利用庫區(qū)資金投資28萬元新建水泥橋48米后坂橋工程,改善后坂近1000畝果園交通條件。投資18萬元完成村道2公里的硬化,改善了自然村的交通條件。投資2萬元建設小學籃球場,在縣文體局的幫助下,建成了村民休閑活動中心。投資3萬元多,進行了家園清潔行動,購置了垃圾桶、運輸車等,改善了村容村貌。

5、細心做工作。村的計生工作列入議事日程,做到常抓不懈。抓好平安村建設,大力宣傳黨的法律、法規(guī)、組織村民學習法律知識,提高村民的法律意識,定期、不定期地辦好宣傳欄。村制定值班制度,兩委干部在節(jié)假日防汛期間晝夜值班,并組織黨員骨干、民兵義務巡邏,確保全村安全,杜絕了意外、事故的發(fā)生,評出平安戶260戶,先進戶35戶,中心戶長22個。我村屬于縣庫區(qū)移民村,總移民戶450戶,人口1838人,登記工作時間長、涉及面廣,我村兩委指定專人負責,經(jīng)過調(diào)查走訪認真完成任務,全村沒有一人上訪,受到上級領導的好評。搞好防洪防臺搶險救災工作,制定應急預案。xx年“圣帕”臺風來臨,組織人員加強巡邏,排查險情,確保了無人員傷亡。在“寧古路”拆拆遷安置工作中,織引導沂洋村黨員干部認真學習上級精神,帶動沂洋村廣大群眾的積極性,在最短的時間內(nèi),啃下這塊最難的“骨頭”,有效的促進了工程進度。

回顧一年來的工作,我感到下派干部不但要成為黨的“宣傳隊”,也要充當黨的“播種機”。一年左右駐村的時間,我真切地感到,選派黨員干部駐村任職,是創(chuàng)新駐村工作機制的重要內(nèi)容,是解決“三農(nóng)”突出問題、加快駐村全面建設小康社會的迫切需要,是鞏固黨的執(zhí)政基礎、創(chuàng)新駐村基層組織工作的重要舉措,同時也是培養(yǎng)鍛煉干部、保持和實踐共產(chǎn)黨員先進性的有效途徑。在一年多的駐村任職工作期間,我基本熟悉了全村情況,駐村工作起了個好步,開了好局。對我個人而言,也感覺受益匪淺,不僅豐富了駐村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作經(jīng)驗,也積累了協(xié)調(diào)開展群眾工作的方法,增強了把握全局工作的能力。我深深感到,駐村任職工作一定要堅持做到“兩點”:一是要滿腔熱情;二要腳踏實地。

所謂“滿腔熱情”,就是如前面提到的'那樣,對駐村和農(nóng)民要有深厚的感情,要把農(nóng)民當作兄弟和朋友,想他們所想,急他們所急。經(jīng)常性與農(nóng)民談心交流,傾聽他們的意見和呼聲,把農(nóng)民的事當作自己的事來看。所謂“腳踏實地”,就是工作要切合實際,要根據(jù)村情謀求發(fā)展,不能盲目許愿,也不能許過多的愿。這也是駐村工作的方式方法問題。具體來說,就是工作中不能好高騖遠,不能心浮氣燥,不能急于求成。辦不到的事不要去做,還沒辦到的事不要宣傳??偨Y(jié)自己一年多來的駐村任職工作,我用6個字概括,就是“體驗、磨練、服務”(體驗就是我很好地體驗到了駐村、基層的生活;磨練就是駐村生活鍛煉了自己,也磨練了自己的品格和意志;服務就是用我的工作服務了農(nóng)民群眾,為他們力所能及地做了一些事情)。而對于自己以前及今后駐村任職的感想,也可以用8個字來表達,那就是“選擇無悔、充滿信心”。我相信,在各級領導和同志們的關心幫助下,我一定會繼續(xù)舉起保護。

鎮(zhèn)干部駐村工作總結(jié)篇六

時光荏苒,白駒過隙,20x。

年的駐村工作業(yè)已接近尾聲,回首這一年里,工作組遇到諸多困難,也遇到許多的歡樂,碌碌無為中為群眾默默的付出,現(xiàn)將一年工作總結(jié)如下:

一、理清工作思路,明確工作職責。

(一)加強學習,不斷堅定信念、實事求是,把握工作職責。

同步小康駐村工作組認真學習馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論,“三個代表”及科學發(fā)展觀重要精神和黨風廉政相關知識;學習黨的群眾路線教育實踐活動精神,以“踐六心、抓九民”為宗旨,提升自身思想素質(zhì)、業(yè)務能力、黨性修養(yǎng)。嚴格按照上級的要求和本村實際,圍繞“一幫四促”,落實幫助建檔立卡、促進精準式扶貧,幫助村民出計出力、促進村經(jīng)濟發(fā)展,幫助群眾排憂解難、促進民生改善,幫助化解矛盾糾紛、促進社會和諧,倡導明理知恥、促進崇德向善。

(二)理清思路,摸清民情、走訪群眾,不留死角。

一是擬清工作思路。通過與村兩委干部及村民交流,了解村情民意,明晰工作思路,結(jié)合魯章村實際,就如何開展為民辦實事、開展精準是扶貧等方面情況,作出工作計劃,保障駐村工作的有序開展;二是扎實開展駐村工作。認真了解當?shù)厝罕婈P注的熱點難點問題,對來訪群眾反映事項、處理情況、落實情況等做好詳細記錄,并向當事人及時反饋辦理結(jié)果,保證受理事項事事有落實、件件有回音,起到幫助化解矛盾糾紛,著力解決群眾實際困難和問題,限度消除各種不穩(wěn)定因素的效果。三是踏踏實實接地氣。積極想方設法幫助群眾解決熱點難點問題,帶著群眾連心卡,一家一戶的走,在短短兩天時間里,500余張連心卡全部發(fā)放到群眾手里,共計走訪低保戶92戶、貧困戶80戶、留守兒童11人、孤殘人員1人、軍烈屬8人、種養(yǎng)殖大戶3加、創(chuàng)業(yè)能人3人、退休老干部、教師、戰(zhàn)士20人。在走訪群眾過程中,工作組成員隨身的小本子下了每個群眾的訴求。

(三)發(fā)揚“三心”精神,做到“干群一家親”。

在和村干部、群眾接觸中,工作組以熱心、耐心、關心換取信任、支持、理解。一是以“三心”換取村兩委的支持,讓村兩委同志在工作中理解和支持工作組開展各項工作,把工作組同志當自己的“幫手”“軍師”;二是以“三心”打消群眾的顧慮,真心實意和群眾交朋友、“攀親人”,讓它們信任工作組、支持工作組。

(四)發(fā)揚“認真”精神,做好服務群眾“最后一公里”。

習總書記提出“要發(fā)揚釘釘子的精神”,我工作組嚴格按照“一分部署、九分落實”的認真精神,結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,把服務群眾“最后一公里”作為工作的一項重點,切實為民排憂解難,做好群眾的貼心人、勤務兵。答應群眾的事,不但要辦實,還要辦好。堅決做到好事辦好、實事辦實,把群眾的小事當自己的大事來辦,把群眾的需求當做自己的任務來做。

二、身體力行,踐行為民務實。

(一)件件小事,體現(xiàn)“認真”精神。工作組在駐村的這段時間里,基本每天就是在魯章村和鎮(zhèn)政府之間來回走動,今天給張三家查詢低保,明天給李四家上戶口。截止12月20號,工作組為群眾到民政辦查詢低保20余戶,辦理上戶口3戶,辦理民政救助4戶,辦理土地直補金5戶,辦理戶戶通10戶,辦理合作醫(yī)療本年審12戶,化解群眾糾紛4起,幫助群眾辦理大病救助3戶,給予群眾幫助10起。

(二)心系群眾,情系發(fā)展。今年同步小康駐村有兩大主要工作,一是黨的群眾路線教育實踐活動,二是精準是扶貧。

1、群眾路線教育實踐活動中,駐村工作組參加鎮(zhèn)集中學習4次,組織村集中學習3次,而且堅持參加村兩委值班,用自己的實際行動踐行群眾路線,對于不能參加集中學習的老干部、老黨員,工作組人員親自送學上門5次。

2、在精準是扶貧方面,他協(xié)助村兩委進村入戶,調(diào)查摸底,填表上報,同時為了魯章村群眾在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構的調(diào)整,限度地增加群眾收入,他找了很多門路,走了很多彎路,最后,在縣安監(jiān)局領導的鼓勵和幫助下:

三是引進了具有多年百合種植經(jīng)驗的黑石頭鎮(zhèn)人翟德光等人,試種百合、折耳根4畝,目前場地已經(jīng)平整完成。

(三)強力推進基層黨建建設,做到民心所向。

在20x。

年以前,魯章村兩委的工作可謂是民心不順、內(nèi)部不團結(jié),問題在于上屆的村兩委干部部真真實實為群眾辦事,出現(xiàn)一些門難進、臉難看、事難辦的現(xiàn)象,個別村干部還有吃拿卡要等行為。在東風鎮(zhèn)黨委政府的領導下,對村兩委人員進行了調(diào)整。并對嚴格實行工作紀律和推行“四議兩公開”。一是實行坐班制,每天村辦公室必須有一名村干部和駐村干部,負責接訪群眾;二是不允許任何一個人把村公章帶回家,公章必須是在存辦公室保管;三是嚴格報賬制度,村兩委的任何一項開銷,必須有票據(jù),并定期公示;四是村的里任何大小事務必須通過會議決定,對于一些重大事項,必須有群眾代表參與,并進行公示;五是對于群眾訴求,務必件件落實。

(四)正風肅紀,做到民風淳樸。

一是魯章村的東風鎮(zhèn)第一個推行把嚴禁胡亂操辦酒席、發(fā)對鋪張浪費納入《村規(guī)民約》并首先實行的村,得到了黨委政府的高度認可,自新的《村規(guī)民約》目前魯章村沒有一家因喬遷、剔長毛、滿月酒等操辦酒席的情況。魯章村民風得到凈化,村兩委的執(zhí)行力得到群眾的認可,大幅增進了干群關系。

三、不足之處。

總結(jié)一年的駐村工作,雖然做了一些利民的好事,但是遠遠達不到上級對工作組的期待:

(一)對于農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展沒有真正推進,比如金銀花、大鵬等項目還沒有得到真正的落實。

(二)在結(jié)對幫扶中還存在諸多欠缺,比如對于很多幫扶對象,工作組只是把他們介紹到大灣礦上班,這樣只能解決勞動力的勞動需求,沒有完全做到脫貧。

四、下一步工作打算。

(一)繼續(xù)加入下一輪駐村工作,把已經(jīng)策劃好的項目抓好落實。

(二)繼續(xù)加大對精準式扶貧對象的幫扶力度,按照幫扶對象的需求,因地制宜、因人制宜,切實做好結(jié)對幫扶工作。

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鎮(zhèn)干部駐村工作總結(jié)篇七

按照市委的統(tǒng)一安排和部署,我作為進駐鎮(zhèn)村的工作組干部,感到十分榮幸。駐村以來,在工作組組長的帶領下,在村干部群眾的大力支持下,堅持以“xxxx”重要思想為指導,緊緊圍繞“三查兩建一發(fā)展”的工作主題,認真履行駐村工作職責,確保了駐村工作健康有序開展,得到鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府和村群眾的一致好評。現(xiàn)將九個月來的駐村工作總結(jié)如下:

一、主要工作開展情況。

(一)深入調(diào)查摸底,摸清村情民意。

駐村后,為了及時掌握第一手資料,摸清村的基本情況,掌握矛盾產(chǎn)生的根源,我和工作組成員采取多種形式開展調(diào)查研究:一是“請進來”。分別將村干部和村民小組長請到村委會,召開村兩委班子擴大會議,詳細聽取了黨員干部、群眾對村班子評價,了解當?shù)孛袂轱L俗、經(jīng)濟發(fā)展情況、村發(fā)展計劃、村里急需解決的問題等,使工作組初步掌握了該村的基本情況。二是“走出去”。為進一步了解村民所關心的熱點、難點問題,聽取群眾對發(fā)展本村經(jīng)濟的意見和建議,有選擇性地重點訪問了本村個體老板、種養(yǎng)能手、老黨員、困難戶等不同層次的村民代表。了解群眾真正想什么、盼什么,需要他們解決哪些問題,真實地了解到農(nóng)民的現(xiàn)狀和實情。通過深入的調(diào)查摸底,整理出當?shù)卮嬖诘囊恍﹩栴},初步掌握了村情民意,找準工作的著力點和突破口,明晰了今后的工作思路。

(二)全力以赴,全心全意為民辦好事實事。

駐村以來,我緊緊圍繞群眾利益無小事,積極想方設法幫助群眾解決熱點難點問題。在駐村工作組成員的共同努力下,取得了各級和駐村有關聯(lián)的單位以及社會各界人士的大力支持,幫助困難群眾解決一些實際困難。一是積極與市農(nóng)機局結(jié)合,協(xié)調(diào)資金18、2萬元,為村的主要街道架設了路燈;為村里的農(nóng)機合作社項目建設,解決補助資金5萬元;為村里的保護性耕作項目建設,解決補助資金1萬元。二是與市聯(lián)創(chuàng)化工集團公司和市園林局結(jié)合,修建村內(nèi)游園,預算投資41萬元,目前游園工程已全面開工建設。三是與市交通局結(jié)合,修建村里道路邊渠1250米,預算投資65、5萬元,目前,為配合游園項目建設,邊渠中段已正在施工,交通局首批補助資金15萬元已獲批。四是修建景觀街一條,長250米,進行硬化、綠化、美化,投資6、8萬元。五是幫助村里引進項目兩個。苗圃園林項目,投資40余萬元;飲料容器制做加工項目,投資20余萬元。通過為群眾辦好事實事,樹立村兩委形象和威信,增強群眾發(fā)展的信心,也贏得了群眾的一致好評。

(三)抓好村委會換屆選舉,建設好村委領導班子。

駐村伊始適逢村委會換屆選舉,作為駐村工作的一項重要內(nèi)容,能否確保村委換屆工作順利完成是檢驗駐村干部是否有能力去幫助村委會建設一個好的領導班子、建設一支好的黨員干部隊伍的重要指標。為此,我們做足準備,全力以赴,確保村委會換屆選舉順利完成。根據(jù)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)府的統(tǒng)一部署,結(jié)合本村委會的實際情況,協(xié)助村黨組織整頓好基層班子,精心挑選和物色好新一屆的村委會成員,采取措施切實提高了村“兩委”交叉任職比例,不斷增強村黨組織領導班子的整體合力。通過一個多月的努力,村委會的換屆選舉工作依法依規(guī)順利進行,圓滿完成本屆村委會選舉工作。隨著兩名村委委員的成功選出,村支、村兩委班子得以健全,接著,村村民小組換屆和村民代表,監(jiān)督,理財小組推選等工作也均圓滿完成,村民自治組織得以健全。

(四)加強村級組織建設,提高了村級班子的戰(zhàn)斗力。

駐村期間,我和工作組成員緊緊圍繞“三查兩建一發(fā)展”的工作主題,把進一步提高村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力當作首要任務來抓。一是為進一步提高辦事效率,規(guī)范工作程序,幫助村委完善了各項管理制度、會議制度、學習制度及有關監(jiān)督機制,建立健全了村級財務制度和村務公開制度,村級管理基本實現(xiàn)了規(guī)范化、制度化、公開化。二是為進一步提高村干部素質(zhì),先后組織村干部和黨員學習“xxxx”重要思想和xx大文件精神達20余次,努力提高他們的政治素質(zhì)和理論水平,大力強化他們宗旨觀念和責任,使他們牢固樹立全心全意為人民服務的根本宗旨。

(五)狠抓自身建設,提高服務群眾能力。

作為駐村干部,我們雖然學歷比較高,但是在機關工作時間比較多,基層工作經(jīng)驗較少。對此,我們駐村工作組都有一個共識,就是必須堅持走群眾路線,虛心向群眾學習。我們駐村工作組在以組長為首的帶領下,認真學習各種政策、涉農(nóng)文件和各種農(nóng)業(yè)科學知識,不斷加強自身素質(zhì)的提高,力爭做到自己受教育,群眾得實惠,自覺做“xxxx”重要思想和農(nóng)村各項政策的“宣傳隊”,推動農(nóng)村改革、穩(wěn)定和發(fā)展的“工作隊”,為農(nóng)民群眾解疑難、辦實事的“服務隊”。

二、存在問題。

駐村工作在取得一定成績的同時,也存在著一些問題。主要表現(xiàn)在:一是基層工作經(jīng)驗缺少,工作新局面還待打開。由于參加工作以來都在局委工作,我基層工作經(jīng)驗缺少,對農(nóng)村工作還是按上級部門的安排進行,自身獨創(chuàng)性工作開展不夠,工作新局面有待進一步打開。二是經(jīng)濟活動能力較弱,發(fā)展當?shù)亟?jīng)濟不堪理想。由于駐村時間短,發(fā)展經(jīng)濟是一項長期的持續(xù)性工作,加上村經(jīng)濟條件所限,在發(fā)展當?shù)亟?jīng)濟工作上還有待提高。

三、工作感受。

一是要轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變感情。千萬不要以為自己是從機關來的就居高臨下,擺架子。下基層駐農(nóng)村,一定要正確認識自己的定位,工作環(huán)境變了,工作內(nèi)容變了,自己也得跟著變。怎樣改變自己,當?shù)氐母刹咳罕娋褪抢蠋?,要虛心向他們學習,盡快進入角色,投入工作,通過學習和工作改變自己,適應環(huán)境。

二是要認真積累經(jīng)驗。我是從機關部門下來的干部,基層工作經(jīng)驗、經(jīng)歷比較缺乏,因此,下基層鍛煉,到這樣一個沒有圍墻的大學里去學習實踐,要認真積累基層工作經(jīng)驗,學習基層的干部是怎樣駕馭復雜局面,是怎樣處置具體問題的,是怎樣推進各項工作的。

三是要著力提高能力。我認為,我們來自機關的同志可能專業(yè)能力強一些,但是處理復雜問題,駕馭復雜局面等方面的能力要比基層干部要弱得多,這就需要我們到基層實踐中去向村支兩委干部學習,真刀真槍地干一干,自己動手操練操練,逐步提高自己的能力。要學會聯(lián)系群眾、溝通群眾的方式、方法,學會從實際出發(fā)去做一件件實事,還要學會團結(jié)同事,同基層干部、人民群眾打成一片。

四、工作建議。

1、村原來一直是鎮(zhèn)的老先進村,造成村里不穩(wěn)定和混亂的原因是多方面的,但歸根到底在于領導班子。建議鎮(zhèn)黨委要把村的兩委班子建設作為村重中之重的工作抓緊抓好,村支兩委成員要珍惜當前來之不易的團結(jié)、和諧的局面,大事講原則,小事講風格,努力把村的兩委班子建設成一個團結(jié)、和諧、開拓、進取的模范班級。

2、村干部群眾目前的精神狀態(tài)和創(chuàng)業(yè)熱情非常高漲,目前在建和擬建項目,工程量大,投資額高,鎮(zhèn)既要引導和保護好村干部群眾的工作熱情,又要對項目建設給以必要的指導、管理和支持,以確保能把好事辦好,實事辦實,堅決杜絕因項目建設而產(chǎn)生的新的問題和矛盾,形成新的不安定因素。

3、鎮(zhèn)里的組織、農(nóng)經(jīng)、管理區(qū)等部門,要進一步指導和協(xié)調(diào)好村里目前正在穩(wěn)定推進的財務賬目理財工作,協(xié)調(diào)好原任支書、村長、理財小組的關系,既要堅持原則,真正把大的財務問題清查出來,又要講究方法,不在一些細枝末節(jié)上糾纏,使理財工作健康推進,使群眾反映強烈的財務問題早日得以解決。

4、對于涉及部分群眾切身利益的宅基地、耕地承包費問題,村兩委成員,特別是支書、村長,要站在執(zhí)政為民的高度,正視現(xiàn)實,不回避矛盾,敢于碰硬,抓住全鎮(zhèn)空心村治理和秋收后統(tǒng)一耕作的有利時機,積極、穩(wěn)妥、扎實推進,爭取問題的圓滿解決。

回顧駐村工作,本人感到自身在思想上受到了深刻的教育,工作能力得到了提高,黨性認識也得到了加強。實踐讓我深刻地認識到:搞好調(diào)查研究是做好駐村工作的基礎;為群眾辦實事,是打開駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設,是完成駐村工作任務的重要保證。在今后的工作中,本人將發(fā)揚成績,糾正不足,把工作進一步做好做實,為黨和人民的事業(yè)做出更大的貢獻。

20xx年在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的堅強領導下,我堅持以馬克思、列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,認真踐行科學發(fā)展觀,自覺加強理論學習,努力提高業(yè)務工作水平,遵紀守法,努力工作,認真完成領導交辦的各項工作任務,取得了長足的進步?,F(xiàn)將一年來的學習、工作情況簡要總結(jié)如下:

一、虛心請教,了解農(nóng)村工作的特點及辦法。

1、向單位領導及同事請教。在投入新的工作前后,單位的領導及上一屆的駐村干部可以說是我最好的教師。我主動向他們請教,教我農(nóng)村工作的辦法,使我受益非淺,大大地增強了我做好新工作的信心。

2、向基層領導、干部請教。鎮(zhèn)、村兩級領導長期從事基層工作,對農(nóng)村的最新情況比較了解,有非常豐富的農(nóng)村工作經(jīng)驗,是學習從事新時期農(nóng)村工作的最好寶庫。走上新的工作崗位后,我們充分抓住各種機會,虛心向鎮(zhèn)、村干部請教,進一步充實開展農(nóng)村工作的辦法。

3、向村民請教。有人說過,群眾是真正的英雄。要做好農(nóng)村工作,我認為深入了解農(nóng)民的想法是不可缺少的環(huán)節(jié)。駐村以后,我有意識地向村民了解他們對村“兩委”干部及村內(nèi)各項事務的意見、建議等,并結(jié)合自身實際進行對照檢查,查找差距,努力提高從事農(nóng)村工作的水平。

二、深入群眾開展座談、認真理清工作思路。

駐村后,為吃透情況,理清工作思路,撲下身子和群眾打成一片,認真搞好摸底調(diào)查,一是:嚴格按照駐村要求,堅持吃住在村,不吃請、不擾民,決不給群眾增加任何負擔,真正按駐村要求住得下,蹲守做到了心入、身入、深入群眾。二是:通過去訪群眾,深入田間地頭,訪貧問苦了解情況,與農(nóng)民面對面溝通思想,交流感情真正了解群眾所急、所盼、所想的難點、熱點問題,尋找問題,分晰問題的根源,研究解決問題的辦法,共商脫貧致富的大計。根據(jù)村自然資源、地理位置,尋找技術優(yōu)勢。我們堅持實事求是的原則,幫助村內(nèi)確立調(diào)整農(nóng)作物種植結(jié)構,大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)及蔬菜種植一季兩收的基本思路。

三、是理順村兩委工作關系,健全工作協(xié)商機制,培養(yǎng)村級后備干部,為村組干部發(fā)展本村經(jīng)濟起到了參謀和助手的作用。

四、是多辦實事好事,對農(nóng)民關注的、關聯(lián)的、關心的問題,都要積極主動地幫助落實,以實際行動讓農(nóng)民感受黨的關懷和溫暖。

五、協(xié)助村里鄉(xiāng)里工作完成臨時下達任務,駐村一年來,我和大家共同努力,幫助村干部努力完成了縣、鄉(xiāng)下達的各項任務。

通過一年的駐村工作,我深深體會農(nóng)村工作的繁雜,農(nóng)民的困苦,真正了解了群眾的心聲,與農(nóng)村建立了深厚的友誼,心靈得到了洗禮,思想受到了升華,經(jīng)受了磨礪,得到了鍛煉,能力得到了提高,工作作風得到了轉(zhuǎn)變,加深了同人民群眾的感情,同時農(nóng)民群眾通過駐村工作感受到了黨的溫暖,理解了黨的政策,加深了同黨的感情。

一、深入調(diào)查摸底,摸清村情民意。

駐村后,為了及時掌握第一手資料,摸清村委會的情況,本人和工作組成員把調(diào)查研究作為一項工作制度來抓,采取多種形式開展調(diào)查研究:一是“請進來”。分別將村干部和村民小組長“請”到村委會,召開村兩委班子擴大會議,詳細聽取了黨員干部、群眾對村班子評價,了解當?shù)孛袂轱L俗、經(jīng)濟發(fā)展情況、村發(fā)展計劃、村里急需解決的問題等,使工作組初步掌握了該村的基本情況。二是“走出去”。為進一步了解村民所關心的熱點、難點問題,聽取群眾對發(fā)展本村經(jīng)濟的意見和建議,有選擇性地訪問了本村個體老板、種養(yǎng)能手、老黨員、困難戶等不同層次的村民代表。了解群眾真正想什么、盼什么,需要他們解決哪些問題,真實地了解到農(nóng)民的現(xiàn)狀和實情。通過深入的調(diào)查摸底,整理出當?shù)卮嬖诘囊恍﹩栴},初步掌握了村情民意,找準工作的著力點和突破口,明晰了今后的工作思路。

二、全力以赴,全心全意為民辦好事實事。

駐村以來,本人緊緊圍繞群眾利益無小事,積極想方設法幫助群眾解決熱點難點問題。在駐村工作組成員的共同努力下,爭取了各級和駐點有關單位以及社會各界人士的大力支持和幫助,至目前止,共投入資金多萬元,協(xié)助村兩委解決群眾反映的熱點、難點問題,辦好事實事件次,幫助困難群眾解決了一些實際困難。一是通過駐村工作組爭取了市民政部門的支持,××年月投入多元幫助了多戶缺衣少被的困難家庭添置了棉衣,解決御寒保暖問題,確保他們平安、順利渡過冬寒;二是在市、區(qū)掛點單位的支持下,幫助村委會改善辦公條件,建造一幢占地多平方米,總建筑面積近平方米的村委會辦公用房;三是傾聽群眾呼聲,關心群眾疾苦,通過民政部門及時幫助解決了戶計生純女戶、家庭特困戶、五保戶、孤兒特困戶解決一些生活難、讀書難等實際問題;四是爭取了上級業(yè)務部門的資金和技術支持,建好了村級公里主干道路硬底化,解決了村民群眾盼望已久的行路難問題。五是今年月份,我們得知村里還有部分困難村民未能看上有線電視時,積極主動爭取了區(qū)廣播電視局的支持,為困難群眾現(xiàn)場減免初裝費報裝有線電視多戶,解決了他們看電視難問題,豐富了村民群眾的娛樂文化生活。通過為群眾辦好事實事,樹立村兩委形象和威信,增強群眾發(fā)展的信心,也贏得了群眾的一致好評。

三、抓好村委會換屆選舉,建設好村委領導班子。

今年駐村適逢村委會換屆選舉,作為今年駐村工作的一項重要內(nèi)容,能否確保村委工作順利完成是檢驗駐村干部是否有能力去幫助村委會建設一個好的領導班子,建設一支好的黨員干部隊伍的重要指標。為此,本人做足準備,全力以赴,確保村委會換屆選舉順利完成。根據(jù)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)府的統(tǒng)一部署,結(jié)合本村委會的實際情況,本人協(xié)助村黨組織整頓好基層班子,精心挑選和物色好新一屆的村委會成員,采取措施切實提高了村“兩委”交叉任職比例,不斷增強村黨組織領導班子的整體合力。通過一個多月的努力,本村委會的換屆選舉工作依法依規(guī)順利進行,村兩委干部交叉任職比例達到,圓滿完成本屆村委會選舉工作。村委會換屆選舉順利完成后,本人協(xié)助村委會繼續(xù)做好村民小組長的換屆選舉工作。全村個村民小組全部完成小組長的換屆選舉工作。

四、加強村級組織建設,提高了村級班子的戰(zhàn)斗力。

一年來,本人和工作組成員緊緊圍繞“三查兩建一發(fā)展”的工作主題和目標圍繞建設“五個好”村支部目標,把進一步提高村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力當作首要任務來抓。一是為提高辦理效率,規(guī)范工作程序,幫助村委完善了各項管理制度、會議制度、學習制度及有關監(jiān)督機制,建立健全了村級財務制度和村務公開制度,村級管理基本實現(xiàn)了規(guī)范化、制度化、公開化。二是為進一步提高村干部素質(zhì),先后組織村干部和黨員學習“三個代表”重要思想和十六大文件精神達多次,努力提高他們的政治素質(zhì)和理論水平,大力強化他們宗旨觀念和責任,使他們牢固樹立全心全意為人民服務的根本宗旨。

五、狠抓自身建設,提高服務群眾能力。

我們駐村干部是由市、區(qū)及鎮(zhèn)三級組成,駐村工作人員雖然學歷比較高,但多數(shù)都是在機關工作時間比較多,基層工作經(jīng)驗較少。對此,我們駐村工作組都有一個共識,就是必須堅持走群眾路線,虛心向群眾學習。我們駐村工作組在以車代表組長為首的帶領下,認真學習各種政策、涉農(nóng)文件和各種農(nóng)業(yè)科學知識,不斷加強自身素質(zhì)的提高,力爭做到自己受教育,群眾得實惠,自覺做“三個代表”重要思想和農(nóng)村各項政策的“宣傳隊”,推動農(nóng)村改革、穩(wěn)定和發(fā)展的“工作隊”,為農(nóng)民群眾解疑難、辦實事的“服務隊”。

回顧一年來的駐村工作,本人感到自身在思想上受到了深刻的教育,工作能力得到了提高,黨性認識也得到了加強。實踐讓我深刻的認識到:搞好調(diào)查研究,是做好駐村工作的基礎;為群眾辦好事實事,是打開駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設,是完成駐村工作任務的重要保證。駐村一年來,盡管取得一定成績的,但也還存在著一定的問題,主要是由于對市場經(jīng)濟知識了解不多,加上本村委會經(jīng)濟條件所限,在發(fā)展當?shù)丶w經(jīng)濟方面還有待加強。在今后的工作中,本人將發(fā)揚成績,糾正不足,把工作進一步做好做實,為黨和人民的事業(yè)做出更大的貢獻。

x月1日,入駐付莊村以來,我?guī)缀趺總€工作日都在村里,一方面了解村里基本情況;另一方面走家串戶,解民意,摸實情,與村民拉家常、交朋友,聽群眾說真話、實話,甚至是牢騷話、罵娘話。一個月下來,對村里的情況已有了較為深入的了解,了解到付莊村與x縣和滑縣交界,村兩委不健全,共有4個村民小組,現(xiàn)有農(nóng)戶232戶,共827人,黨員27名,農(nóng)田1852畝,群眾多以農(nóng)業(yè)生產(chǎn)為主,人均收入x00左右。在鄉(xiāng)黨委政府的領導下,結(jié)合實際、團結(jié)協(xié)作、開拓進取,認真學習縣委郭建華書記要踐行五真的理論文章,做到了認真學習領會、積極主動工作、扎實有效推進。在村委班子建設、走訪入戶調(diào)查、農(nóng)戶基本情況登記、照相排查不安定因素、小麥良種補貼供應等方面取得了較大進展.對過去這個月,我的體會主要有一下三點。

一、深入群眾摸清村情民意。

我來自縣糧食局,雖然也在鄉(xiāng)糧管所工作過,對農(nóng)村的情況也有一定的了解,但只是停留在表面,似請非清,心理沒有硬底。沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權。況且駐村干部上聯(lián)鄉(xiāng)政府,下聯(lián)村民百姓,落腳點在村,著力點在民,一定要當好民情民意的調(diào)查員。因此,進村后我走家串戶,調(diào)查研究,訪貧問苦,和農(nóng)民群眾打成一片。同時,對村里的班子、黨員隊伍建設、農(nóng)業(yè)開發(fā)、村廠建設、農(nóng)民的種植、外出務工情況、生活狀況和民風民俗等一系列情況,都要摸的一清二楚,建立了檔案資料。例如:《黨員基本情況》、《團員基本情況》、《計劃生育情況》、《村民種植情況》、《黨員建設基本情況》、《村民務工情況》等一系列的村情民情資料。由于對村里的情況明,底子清。對以后指導村里制定發(fā)展規(guī)劃、落實發(fā)展規(guī)劃就心里有數(shù)了。

二、關心群眾服務群眾。

過去,付莊村是中召鄉(xiāng)有名的先進村,曾多次受到縣里的表彰?,F(xiàn)在各方面都是一個相對落后村、問題村。不管是黨群關系、干群關系還是群眾與群眾關系都存在不同程度的問題,要把付莊村建成原來的先進村,沒有群眾的參與是不可能的。駐村干部到村里,村民們是歡迎的,我要做的不僅僅是走訪他們,拉拉家常。而是要成為他們的朋友,取得他們的信任。如何能把黨員群眾的積極性調(diào)動起來?我想應該做好這幾個方面的工作,一是關心群眾疾苦、二是溝通群眾感情、三是為群眾排憂解難、四是幫助群眾發(fā)展生產(chǎn),在此基礎上要做好宣傳發(fā)動,調(diào)動群眾的積極性,引導村民積極參與村中各項建設,為今后更好的開展工作打下良好的群眾基礎,例如:現(xiàn)在村民對選好配強村干部心存疑慮,與原來干部有隔閡,我和包村干部多次上門找本人談心交流、提高思想認識,對他進行思想教育并幫助解決實際困難,發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。我們的關心,我們的真誠,感動了他,現(xiàn)在的他也變積極了,主動參與村中的建設,對我的工作也很支持了。

三、遵守紀律專心駐點。

同其他駐村工作同志相比,我駐付莊村的工作量雖然大一點,工作面寬一點,生活稍困難一點。決不會出現(xiàn)走讀現(xiàn)象,造成對工作不利和單位不好的影響。認識到這些,我努力做到生活上低要求,工作上高要求,紀律上嚴要求。結(jié)合實際認真制定了工作基本要求,力求做好三大員,樹五真形象,做五好村民,做到五天四夜四點要求四個不準認真執(zhí)行工作學習制度,除按要求做好鄉(xiāng)政府、兩官辦安排的工作任務,工作之余還要自學,從群眾和基層干部身上,從工作實踐當中學習,我學到了艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神,任勞任怨的工作態(tài)度,矢志不渝的生活理想,致富奔小康的拼搏勁頭,實事求是的工作作風等。

駐村雖然才一個月,這個月是我成長歷程中不可替代的一個月,但我收獲很多。我將珍惜這次駐村鍛煉機會,多為群眾辦實事、好事,在工作中增進才干、在鍛煉中增加知識、在實踐中增加自己的生活閱歷,為三年駐村工作交上一份滿意的答卷。

時光荏苒,日月如梭,轉(zhuǎn)眼間在付莊村任職一年了?;仡欁约阂荒甑鸟v村工作,感觸頗深,啟發(fā)很大。作為一名駐村干部,在基層工作的短短一年中,我主要做了以下幾方面的工作:

一、搞好調(diào)查研究,摸清村情民意。

二零一零年駐村后,在村“兩委”的大力支持密切配合下,克服種種困難,認真細致地開展調(diào)查研究。根據(jù)農(nóng)時安排,召開村兩委干部座談會,深入鄉(xiāng)村角落、田間地頭,走村串戶傾心交談,與村干部、村民同吃、同住、同勞動,走訪所在村老干部、老黨員、經(jīng)濟能人、教師,基本掌握了各駐點村的自然資源、社會資源、人力資源、教育資源,對群眾的疾苦,老百姓的要求一一記在心頭,也從中了解分析農(nóng)村致貧、致困、制約經(jīng)濟發(fā)展的原因,做到邊調(diào)查研究,邊宣傳黨的支農(nóng)惠農(nóng)政策,邊思考探索幫扶方案和措施。按照組織部和鄉(xiāng)黨委政府的安排部署,圍繞今年的工作主題,確定了一年駐村工作的目標:一是,幫助發(fā)展村集體經(jīng)濟;二是,幫助村民解決熱點難點實際問題;三是,走家串戶訪疾苦,認知率和知曉率;四是,加強組織建設和精神文明建設。

二、抓好組織建設,強化思想意識。

為了使三年駐村后能形成一支帶不走的堅強隊伍,駐村工作中,我給自身的工作定位是,出思路,出點子,對黨務村務決不大包大攬;抓協(xié)調(diào),抓溝通,對熱點難點問題不回避不拖延。凡是村里涉及村民切身利益的重大事項,都采取“一事一議”制度進行集體討論研究,達成共識。針對我村的現(xiàn)實情況,地理位置較偏、人員素質(zhì)較差,群眾等靠要思想較重等現(xiàn)實情況,先是加強班子內(nèi)部團結(jié),交心通氣、搭成共識,穩(wěn)定民心。無論是支部會或村兩委會議上均強調(diào)機遇意識,團結(jié)意識,一定要抓住新班子成立這一難得的機遇,轉(zhuǎn)變思想觀念,努力工作。其次是設立村務公開欄、把村里大小事情一律張榜公布。將村干部置于群眾的監(jiān)督之中,打消群眾的疑慮,增強工作的透明度。平時工作中,所有班子成員都能嚴格要求自己,廉潔自律。一年來,無一人發(fā)生經(jīng)濟問題,保持了班子的廉潔和公正,使村兩委在群眾中的凝聚力和號召力不斷提高。三是到有關部門爭取項目、向有關領導匯報工作,盡可能多地帶村主任、村兩委成員一起走動,以培養(yǎng)村兩委主人翁意識和工作能力。通過近一年的強化班子團結(jié),協(xié)調(diào)各方關系和建章立制,解決了一些村里歷史遺留和現(xiàn)實生活中存在的熱點、難點問題?,F(xiàn)在村級工作明顯規(guī)范、村兩委整體素質(zhì)明顯提高,為民辦實事水平明顯提升,班子成員的工作積極性和主動性明顯提高,支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力明顯加強。一年來,培養(yǎng)了2名入黨積極分子,并接收外地轉(zhuǎn)來3名中共黨員。

三、加強精神文明建設倡導健康文明新風尚。

“講正氣、樹新風”是中華民族的一種傳統(tǒng)美德。教育廣大村民講正氣樹新風,倡導健康、文明、和諧新風尚,是駐村干部的一項重要職責。針對付莊村的實際情況,4月2日晚我提議召開了兩委會議,具體商議弘揚中華民族傳統(tǒng)美德,推進付莊村的文明、和諧發(fā)展,營造平等、和睦、友愛的家庭關系,團結(jié)、互助、融洽的鄰里關系,決定開展付莊村第一屆好婆婆好媳婦評選活動,按照尊老愛幼,家庭和睦,勤儉持家,鄰里團結(jié),遵紀守法的評選條件,在全村范圍內(nèi)采取印發(fā)宣傳資料、村喇叭和村務公開欄等形式進行“好婆婆”、“好媳婦”的標準的宣傳,達到人人皆知,戶戶參與。形成“相互夸”、“相互比”、“相互評”等爭創(chuàng)氛圍,經(jīng)過層層評選推薦,小組審核、公示,共評出好婆婆、好媳婦12名。于4月18日(農(nóng)歷3月初5)文藝演出大會上,邀請內(nèi)黃電視臺和上級領導進行隆重表彰,頒發(fā)榮譽獎牌并進行物質(zhì)獎勵。通過這次的評選活動,大張旗鼓地樹立典型,弘揚正氣,用正確的輿論引導人,用身邊的典型感召人,在全村形成了家庭比孝順、鄰里比和睦、人人講文明、樹新風的良好社會氛圍,促進了村內(nèi)的文明和諧發(fā)展。

四、化解矛盾糾紛維護一方穩(wěn)定。

隨著經(jīng)濟社會的快速發(fā)展,付莊村因宅基地、村民低保、土地承包、計劃生育、鄰里關系等引發(fā)的矛盾糾紛不斷,影響了村內(nèi)穩(wěn)定。我從整合綜治資源、提升工作能力入手,致力于創(chuàng)新調(diào)處方法,全面化解村內(nèi)各類矛盾糾紛,多次做到“小事不出村,大事不出鄉(xiāng),保持零信訪”,確保村內(nèi)的和諧穩(wěn)定。解決了王德強等26戶村民2012年低保問題,多方協(xié)調(diào)、調(diào)解村民王保周、王保臣兄弟二人解決了幾年來土地及修路款拖欠糾紛。解決3戶因新農(nóng)保繳費產(chǎn)生的家庭矛盾糾紛。一年來在全村調(diào)解處理縣鄉(xiāng)上訪5起,并有效制止了9起非正常上訪事件的發(fā)生,為維護一方穩(wěn)定、保障群眾權益做出了自己的貢獻。

五、培育主導產(chǎn)業(yè)加快種植結(jié)構調(diào)整。

調(diào)整種植結(jié)構是實現(xiàn)農(nóng)民增收的有效途徑。為加快結(jié)構調(diào)整步伐,實現(xiàn)零的突破。根據(jù)付莊村地理位置、土質(zhì)特點,我在村兩委會議提出自己新的思路:大力發(fā)展溫棚瓜菜小拱棚西瓜種植,加快發(fā)展溫棚杏種植面積,穩(wěn)定發(fā)展優(yōu)質(zhì)小麥種植。經(jīng)過今年的實踐,基本實現(xiàn)了農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收的目標。為了更好地調(diào)動村民的種植結(jié)構調(diào)整意識,組織村民到鄰近的張寨村、時寨村參觀溫棚西瓜、溫棚杏,今年的150小拱棚西瓜比較分散,但效益是可觀的,9棟溫棚杏,本著先增收、在增產(chǎn)的原則,明年也將有效益。付莊村的總體規(guī)劃是依托中付路兩側(cè)200畝耕地,大力興建溫棚瓜菜、溫棚杏種植,村南地質(zhì)為沙性,大力發(fā)展小拱棚西瓜,搞好東、西地優(yōu)質(zhì)小麥的穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)。

回顧一年來的駐村工作,實踐讓我深刻的認識到:搞好調(diào)查研究,是做好駐村工作的基礎;為群眾辦好事實事,是打開駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設,是完成駐村工作任務的重要保證。雖然取得點滴成績,但是里領導的期望、群眾的滿意還有一定距離,存在學習不夠刻苦、對駐村工作理解不夠深刻,工作方法不夠靈活多樣等問題。

鎮(zhèn)干部駐村工作總結(jié)篇八

我曾是一名長期在農(nóng)村一線工作的基層干部,到市直機關工作時間不長,在這幾年的學習和實踐中我充分的認識到選派機關干部到農(nóng)村去的重要性、緊迫性,隨著農(nóng)村社會形勢發(fā)生的深刻變化,大量新的政策要盡快貫徹到農(nóng)村,大量新的問題要及時解決在農(nóng)村,大量新的工作要落實到農(nóng)村,這將直接影響到我們?nèi)行】瞪鐣M程,關系到市委提出的提速發(fā)展目標的實現(xiàn),因此覺得自己責任重大,這也成了我做好下派工作的動力。

為此,到村以后,我積極深入農(nóng)戶家中開展調(diào)查研究。一是到全村38名黨員干部家中就其生產(chǎn)、生活、村組織建設等有關問題進行深入調(diào)查,征求他們對兩委班子今后工作的意見和建議,這很快拉近了我們之間的距離,我們成了無話不談的朋友。二是到農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整大戶和養(yǎng)殖戶家中就其農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整需要解決的問題深入調(diào)查研究,聽取他們的呼聲和需求。三是到貧困戶家中進行調(diào)查,詳細了解其貧困的原因,幫助他們理請發(fā)展思路,鼓勵其發(fā)家致富。四是到隔閡戶家中與其促漆交談,了解其原因、詢問對村級工作的意見和建議,掌握并認真記好他們所反映的問題,及時做好他們的思想工作。通過走訪調(diào)查,我了解了該村的基本情況及存在的問題,及時召開村級兩委班子工作會議,進行了認真研究分析,因地制宜地提出了“加強組織建設,轉(zhuǎn)變思想觀念,調(diào)整產(chǎn)業(yè)步伐,努力增加群眾收入,加快建設社會主義新農(nóng)村建設”的工作思路,并以此為基礎,與兩委班子成員一起寫出了全年的工作計劃,認真加以落實。

按照市委的要求,加強所駐村的黨組織建設,改變軟弱渙散狀態(tài),是我們這次下派工作的首要任務,這也是抓好其它各項工作的關鍵。上荊子村在該鎮(zhèn)是個優(yōu)秀支部,班子有凝聚力和戰(zhàn)斗力,各項工作都走在全鎮(zhèn)前列,但通過調(diào)查走訪,憑著自己當多年鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)該村兩委干部后繼無人,黨員年齡比例偏高,發(fā)揮先進作用不明顯,這也成了制約該村經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)民增收的結(jié)癥。一是與村支部書記和村委會主任分別談話,對在村級組織建設過程當中發(fā)現(xiàn)的這些問題,及時溝通,消除他們心中一些不正當?shù)南敕?,讓他們能夠主動的發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)后備人才。二是深入實施“三培雙帶”工程。按照“政治素質(zhì)好、致富本領高,領富能力強”的xx字標準,深入群眾當中,廣泛座談了解,發(fā)現(xiàn)人才。今年的生態(tài)文明建設中,村委會主任外出,我和支部書記通過引路子、交任務、壓擔子等辦法,對幾位后備人才進行了培養(yǎng)鍛煉。三是認真組織好該村的先進性教育活動。經(jīng)過提前對所駐村黨員隊伍建設情況的專題調(diào)查,我不僅掌握了黨員隊伍的思想狀況,摸清了存在的突出問題,為第三批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動打下良好的基礎,還親自起草活動日程安排,精心部署。做為該鎮(zhèn)的宣講隊長,第一站就來到上荊子村,我注重發(fā)揮黨員電化教育的作用,采取群眾喜聞樂見的形式,大力宣傳開展先進性教育活動的重大意義,宣傳中央關于開展先進性教育活動的指示精神,宣傳黨員和黨員領導干部中的先進典型,特別是黨員和群眾身邊的先進典型,為開展先進性教育活動營造了良好的輿論氛圍。

目前,已有1人被安排到村治保民調(diào)主任的重要位置上,發(fā)展入黨積極分子10名,為一名預備黨員轉(zhuǎn)正,為黨組織增添了新鮮血液。該村的黨員干部隊伍帶頭致富、帶領群眾共同致富的能力有了很大提高,黨員干部隊伍素質(zhì)得到明顯提高。

上荊子村境內(nèi)多丘陵、坡地,多年來群眾以種植甘薯、玉米為主,經(jīng)濟效益低,群眾增收緩慢。我到村后發(fā)現(xiàn)了這一問題,并及時和村兩委進行了溝通。并與村兩委成員達到共識:調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構,增加群眾收入永遠是工作的重點。之后,通過廣泛深入的調(diào)查研究,認真與村干部一起進行謀劃,最終通過與廣大黨員、村民代表的.討論,達成了一致:上荊子村農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整要形成“一條主線,兩條輔線”,一條主線就是大力發(fā)展養(yǎng)殖,兩條輔線就是發(fā)展以玉米、菜花、大白菜為主的三種三收種植模式和銀白杏為主的林果業(yè),建設綠色無公害甘薯、蔬菜、果品基地。為了進一步提高對產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整認識,增強村民的積極性,我先后兩次帶領黨員、干部和部分村民代表到北戴河集發(fā)公司和樂亭等地學習參觀?;卮搴螅芏啻迕駥Πl(fā)展高效農(nóng)業(yè)有了進一步的認識。

目前,村里建成養(yǎng)殖小區(qū)2個,規(guī)范了村里奶牛、蛋雞和肉雞養(yǎng)殖,為村里輸出剩余勞動力30多名,今冬明春將發(fā)展以玉米、菜花、大白菜為主的三種三收種植面積200畝,預計增加農(nóng)民人均收入300多元。

富一村群眾,保一村平安,是市委對下派干部的重托,也是群眾對我們的期望,入村后,我時刻牢記維護穩(wěn)定的重要職責,大力加強制度建設,狠抓落實,為上荊子的經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造了一個和諧穩(wěn)定的環(huán)境。一是積極推行“一制三化”工作機制,理順兩委關系,健全黨支部領導下的村民自治工作機制,確保村級工作運轉(zhuǎn)有序,使村級工作逐步走向了規(guī)范化軌道。二是建立健全農(nóng)村基層民主政治建設規(guī)章制度。按照發(fā)展社會主義民主政治的要求,在村級大力開展“四民主、兩公開”,即深化和規(guī)范民主選舉、民主管理、民主決策、民主監(jiān)督;堅持完善村務公開、黨務公開,支持農(nóng)民群眾依法參與村級事務的管理,做到了大家的事情大家定、大家辦、大家管和按章理事、依法治村的和諧統(tǒng)一。三是加強治保民調(diào)制度建設。建立定期進行矛盾糾紛隱患的排查制度、重大節(jié)假日巡邏制度、矛盾調(diào)處分工負責制等工作制度,重新設置信息調(diào)解員23人。通過認真排查和化解人民內(nèi)部矛盾,深入細致地做好思想政治工作,做到了把矛盾化解在萌芽狀態(tài),維護了社情穩(wěn)定。

今年初上荊子村被確定為市級文明生態(tài)示范村。4月份我入村時,正好趕上村里的文明生態(tài)村創(chuàng)建工作剛剛開始,顧不上路途勞累,一到村里就與村干部一起投入到創(chuàng)建工作中。和村干部一起制定創(chuàng)建規(guī)劃,搞宣傳發(fā)動,使文明生態(tài)村深入人心。在清理門前的土堆、石頭、草垛等堆積物時,有一戶群眾不理解,我和村干部一道去做工作,一次不行兩次,兩次不行三次,連續(xù)去了五次,直到做通群眾思想工作,我的心才算放下。隨著創(chuàng)建工程的進展,也遇到了創(chuàng)建資金不足的問題。由于資金不到位,導致水泥、沙子、石頭等原料進不來,制約著創(chuàng)建工程的進度,我看在眼里,急在心上,把自己入村后的工作情況及時向市委統(tǒng)戰(zhàn)部領導作了匯報,及時為村里解決1萬元資金。同時,充分發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)干部的優(yōu)勢,取得了市里部分民營企業(yè)家的支持,又為村里爭取來資金1萬元,2萬元資金如雪中送炭,解決了村里創(chuàng)建工程的燃眉之急。

通過我和我們上荊子村干部群眾的共同努力,對村里1.1萬米主要街道進行了突擊清理修繕,路面全部硬化,修建馬路邊溝2.2萬米,栽植樹木4000余棵,清理垃圾700多立方米,使村容村貌煥然一新。

總之,到村里工作一年來,崗位、職責和環(huán)境雖然都發(fā)生了重大變化,但我能夠做到注重學習、講究方法,真抓實干,努力維護和展示機關干部的良好形象,全身心地投入工作,做到了市委提出的“下得去、蹲得住、干得實”的目標,贏得了上荊子村黨員干部群眾的信任,出色的完成了本年度的下派工作任務。

鎮(zhèn)干部駐村工作總結(jié)篇九

自被選派為xx鎮(zhèn)xx村第一書記已過去半年多的時間了,我心里感觸頗多。從市直機關一名普通的財政干部轉(zhuǎn)變?yōu)榛鶎愚r(nóng)村第一書記,工作環(huán)境和對象的不同,使得我身上的壓力和責任更重?,F(xiàn)就這半年來工作情況匯報如下:

一、工作開展情況。

(一)村情民情方面:駐村后,在村兩委干部的幫助下,通過入戶走訪、開座談會、實地考察等多種形式進行了村情調(diào)研。xx村位于xx鎮(zhèn)政府東北部5公里處,緊靠中聯(lián)水泥專用線西側(cè),地理位置優(yōu)越。全村占地260畝,耕地1230畝,有276戶1061人,其中819人參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療,394人繳費參加了農(nóng)村養(yǎng)老保險,142位60歲以上老人享受每人每月55元的基礎養(yǎng)老金,低保戶41戶,五保戶13戶。

(二)基層組織建設方面:全村共有黨員18人,其中2人于今年下半年轉(zhuǎn)為正式黨員。村兩委成員4人,小組長1人,在村支部書記xx、村主任xx兩位同志的帶領下,基層組織建設得到不斷完善和加強。

為加強基層組織建設,在村支部書記孟慶福同志的支持下,我們多次和升滕蔬菜專業(yè)合作社理事長洪克學同志進行交流,準備在該合作社建立黨支部。升滕蔬菜專業(yè)合作社作為滕州市級農(nóng)村土地產(chǎn)權制度改革試點單位,通過采取“合作社+黨支部”的形式,本著發(fā)展壯大合作社經(jīng)濟的前提,相信黨支部一定能夠引導、保障、協(xié)調(diào)、服務好合作社,發(fā)揮好黨支部在政治、經(jīng)濟、文化以及生態(tài)發(fā)展等方面的多項功能,對合作社重大生產(chǎn)經(jīng)營項目提出指導性意見,把合作社經(jīng)濟做大做強。從而能夠?qū)崿F(xiàn)支部幫合作,農(nóng)民實惠多,形成促進農(nóng)民增收致富和提升農(nóng)村黨建水平的雙贏局面。

(三)社會管理方面:通過走訪農(nóng)戶,群眾反映最多的就是村內(nèi)道路問題。經(jīng)實地查看后發(fā)現(xiàn),村內(nèi)道路狹窄,坑凹不平,大雨過后,泥濘不堪,村民出行十分不便。在走訪農(nóng)戶的同時,始終堅持釋疑解惑、排憂解難的工作,并積極和司法、紀委、公安等部門加強聯(lián)系,及時發(fā)現(xiàn)和處理矛盾,爭取消滅在萌芽狀態(tài),維護好社會穩(wěn)定。

(四)村級發(fā)展方面:xx村土地流轉(zhuǎn)面積318畝,用于蔬菜大棚建設,種植20余種蔬菜。土地租金550元/畝,租金于每年6月1日兌現(xiàn)于農(nóng)戶。蔬菜基地為黑龍江伊春伊林果蔬有限公司投資建設,各類大棚共計108個,與之相配套存儲量達3000噸的恒溫庫也已完成主體建設,主要種植黃瓜、辣椒、茄子、韭菜、冬瓜、西紅柿等30多種蔬菜,產(chǎn)品遠銷國內(nèi)大中城市,出口東南亞等國家和地區(qū)。同時,在該基地成立了升滕蔬菜專業(yè)合作社,采取“市場+合作社+基地+農(nóng)戶”的發(fā)展模式,通過引進推廣更多的新品種、技術,帶動周邊農(nóng)戶實現(xiàn)了增收致富。

村里現(xiàn)有規(guī)模較大的兩家編織袋加工企業(yè),年產(chǎn)值2000余萬元,利潤256萬余元,解決了村內(nèi)170多人的就業(yè)。其中棗莊市啟航塑膠有限公司于04年建廠,07年正式注冊公司,生產(chǎn)編織袋遠銷日本。另一家企業(yè)xx編織袋廠產(chǎn)品也產(chǎn)銷兩旺。村民除了靠基本作物收成以外,部分人員經(jīng)濟來源主要依靠經(jīng)商或者外出打工,一些年紀較大的人員利用農(nóng)本忙閑余時間在本村蔬菜大棚和兩家企業(yè)內(nèi)打工。2011年該村人均年收入為8365元。

(五)民生建設方面:在掌握了本村基本情況的前提下,為了盡快找準工作的著力點和突破口,我和村兩委干部一起仔細研究,并召集在家的黨員和村民代表一同出謀劃策。

雖然市里村內(nèi)道路網(wǎng)化工程項目資金能夠補貼一部分,但要完成戶戶通的村內(nèi)道路鋪設在資金還有很大的缺口。為解決資金問題,我和村兩委干部一起想辦法,號召村民捐款20余萬元,發(fā)動在外工作的xx村人捐款10萬多元,爭取“一事一議”項目上級補貼可利用資金11、6萬元,財政局幫扶10萬元,目前已硬化村內(nèi)道路6400米,解決了村民長久以來的出行難問題。

二、存在的問題。

(一)村干部年齡老化,后備干部不足?;鶎咏M織建設離不開好干部,可是由于目前村干部工資待遇相對較低,導致有些村干部不能一心靠在村里工作,有些年輕力壯文化程度較高的農(nóng)村人才大量外流,不愿留下來在村里任職。

(二)村集體經(jīng)濟薄弱。xx村除了土地之外,沒有其他資源優(yōu)勢,村集體收入也只有土地租賃收入,村集體經(jīng)濟非常薄弱,目前除了應付日常開支之外,基本沒有什么結(jié)余。沒有經(jīng)濟保障,村集體公益事業(yè)舉步維艱。開展修路、維修水利等公益事業(yè),只能發(fā)動村民捐款,因此想為村民辦好公益性事業(yè)非常困難。村級活動陣地房屋也年久失修,辦公條件簡陋,配套設施不完善。

目前由于村級沒有建設用地指標,發(fā)展經(jīng)濟也受到?jīng)]有生產(chǎn)、經(jīng)營場所等條件的制約,所以導致群眾致富發(fā)展經(jīng)濟難上加難。

三、下一步工作打算。

(一)待“一事一議”補貼資金到位后,準備在村內(nèi)主要道路兩側(cè)鋪設排水溝5200米,進行綠化、亮化,計劃綠化道路長度6000米,安裝享受政府補貼的太陽能路燈70盞。

(二)村內(nèi)自來水已鋪設20余年,目前只能夠保證村內(nèi)276戶每天供一次水,準備對水塔和自來水管網(wǎng)進行升級改造,增加變頻泵等設備,讓村民可以隨時用上自來水。

(三)我和村兩委干部將一起學習周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)強村、富村的先進經(jīng)驗和做法,根據(jù)xx村現(xiàn)有實際情況,想方設法增加村集體經(jīng)濟收入,在能夠保證村級工作正常開展的同時爭取多為群眾辦實事、辦好事。

(四)在一年任期臨近結(jié)束時,我將和村兩委干部根據(jù)一年來工作進展情況再制訂切實可行的工作計劃,為下一任xx村第一書記工作能夠開好頭、起好步打下基礎。

鎮(zhèn)干部駐村工作總結(jié)篇十

1月5日,我鄉(xiāng)召開駐村干部測評會議。鄉(xiāng)組織委員何葉傳達了縣黨建辦文件要求,對參會人員提出了“實事求是、嚴格考核”的要求。各駐村干部就一年來在村開展工作情況向參會的鄉(xiāng)班子成員、村干部、群眾、“兩代表一委員”作了簡要匯報,針對解決困難問題、協(xié)調(diào)項目、辦實事好事、排查化解矛盾糾紛、慰問困難群眾等問題一一作出了解答,接受參會人員的監(jiān)督和考核。參會人員在認真聽取了駐村干部的匯報、工作測評表后對各駐村干部進行了測評考核。

本次測評考核在鄉(xiāng)人大的監(jiān)督下進行,共有50余人員參會,各參會人員通過對駐村干部一年來進村駐點到位情況、工作態(tài)度、辦理好事情況、辦理實事情況進行考核打分,結(jié)果顯示大家對到本鄉(xiāng)駐村干部一年來所作出的成績都表示很滿意,均分都在84分以上。

通過本次測評,使我們廣大村干部和群眾了解了駐村干部對新農(nóng)村建設起到的重要作用,鄉(xiāng)班子成員、村干部、群眾、“兩代表一委員”肯定了駐村干部的成績。通過干部工作督查記錄,了解到本鄉(xiāng)駐村干部在村開展工作均達28天,都制定有幫扶計劃、走訪群眾、協(xié)調(diào)解決群眾大量資金問題,慰問困難群眾40人,幫助群眾化解過土地權屬糾紛、林地糾紛等45起矛盾糾紛問題,協(xié)調(diào)解決有村委會基礎設施建設、人畜飲水工程、通組公路、渡橋、村委音響設備、道路硬化等實際問題,幫助村支謀創(chuàng)富思路、出致富點子,落實各項強農(nóng)富農(nóng)惠民惠農(nóng)等政策。

鎮(zhèn)干部駐村工作總結(jié)篇十一

(一)深入調(diào)查摸底,摸清村情民意。

駐村后,為了及時掌握第一手資料,摸清村的基本情況,掌握矛盾產(chǎn)生的根源,我和工作組成員采取多種形式開展調(diào)查研究:一是“請進來”。分別將村干部和村民小組長請到村委會,召開村兩委班子擴大會議,詳細聽取了黨員干部、群眾對村班子評價,了解當?shù)孛袂轱L俗、經(jīng)濟發(fā)展情況、村發(fā)展計劃、村里急需解決的問題等,使工作組初步掌握了該村的基本情況。二是“走出去”。為進一步了解村民所關心的熱點、難點問題,聽取群眾對發(fā)展本村經(jīng)濟的意見和建議,有選擇性地重點訪問了本村個體老板、種養(yǎng)能手、老黨員、困難戶等不同層次的村民代表。了解群眾真正想什么、盼什么,需要他們解決哪些問題,真實地了解到農(nóng)民的現(xiàn)狀和實情。通過深入的調(diào)查摸底,整理出當?shù)卮嬖诘囊恍﹩栴},初步掌握了村情民意,找準工作的著力點和突破口,明晰了今后的工作思路。

(二)全力以赴,全心全意為民辦好事實事。

駐村以來,我緊緊圍繞群眾利益無小事,積極想方設法幫助群眾解決熱點難點問題。在駐村工作組成員的共同努力下,取得了各級和駐村有關聯(lián)的單位以及社會各界人士的大力支持,幫助困難群眾解決一些實際困難。一是積極與市農(nóng)機局結(jié)合,協(xié)調(diào)資金18.2萬元,為村的主要街道架設了路燈;為村里的農(nóng)機合作社項目建設,解決補助資金5萬元;為村里的保護性耕作項目建設,解決補助資金1萬元。二是與市聯(lián)創(chuàng)化工集團公司和市園林局結(jié)合,修建村內(nèi)游園,預算投資41萬元,目前游園工程已全面開工建設。三是與市交通局結(jié)合,修建村里道路邊渠1250米,預算投資65.5萬元,目前,為配合游園項目建設,邊渠中段已正在施工,交通局首批補助資金15萬元已獲批。四是修建景觀街一條,長250米,進行硬化、綠化、美化,投資6.8萬元。五是幫助村里引進項目兩個。苗圃園林項目,投資40余萬元;飲料容器制做加工項目,投資20余萬元。通過為群眾辦好事實事,樹立村兩委形象和威信,增強群眾發(fā)展的信心,也贏得了群眾的一致好評。

(三)抓好村委會換屆選舉,建設好村委領導班子。

駐村伊始適逢村委會換屆選舉,作為駐村工作的一項重要內(nèi)容,能否確保村委換屆工作順利完成是檢驗駐村干部是否有能力去幫助村委會建設一個好的領導班子、建設一支好的黨員干部隊伍的重要指標。為此,我們做足準備,全力以赴,確保村委會換屆選舉順利完成。根據(jù)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)府的統(tǒng)一部署,結(jié)合本村委會的實際情況,協(xié)助村黨組織整頓好基層班子,精心挑選和物色好新一屆的村委會成員,采取措施切實提高了村“兩委”交叉任職比例,不斷增強村黨組織領導班子的整體合力。通過一個多月的努力,村委會的換屆選舉工作依法依規(guī)順利進行,圓滿完成本屆村委會選舉工作。隨著兩名村委委員的成功選出,村支、村兩委班子得以健全,接著,村村民小組換屆和村民代表,監(jiān)督,理財小組推選等工作也均圓滿完成,村民自治組織得以健全。

(四)加強村級組織建設,提高了村級班子的戰(zhàn)斗力。

駐村期間,我和工作組成員緊緊圍繞“三查兩建一發(fā)展”的工作主題,把進一步提高村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力當作首要任務來抓。一是為進一步提高辦事效率,規(guī)范工作程序,幫助村委完善了各項管理制度、會議制度、學習制度及有關監(jiān)督機制,建立健全了村級財務制度和村務公開制度,村級管理基本實現(xiàn)了規(guī)范化、制度化、公開化。二是為進一步提高村干部素質(zhì),先后組織村干部和達20余次,努力提高他們的政治素質(zhì)和理論水平,大力強化他們宗旨觀念和責任,使他們牢固樹立全心全意為人民服務的根本宗旨。

(五)狠抓自身建設,提高服務群眾能力。

作為駐村干部,我們雖然學歷比較高,但是在機關工作時間比較多,基層工作經(jīng)驗較少。對此,我們駐村工作組都有一個共識,就是必須堅持走群眾路線,虛心向群眾學習。我們駐村工作組在以組長為首的帶領下,認真學習各種政策、涉農(nóng)文件和各種農(nóng)業(yè)科學知識,不斷加強自身素質(zhì)的提高,力爭做到自己受教育,群眾得實惠,自覺做和農(nóng)村各項政策的“宣傳隊”,推動農(nóng)村改革、穩(wěn)定和發(fā)展的“工作隊”,為農(nóng)民群眾解疑難、辦實事的“服務隊”。

駐村工作在取得一定成績的同時,也存在著一些問題。主要表現(xiàn)在:一是基層工作經(jīng)驗缺少,工作新局面還待打開。由于參加工作以來都在局委工作,我基層工作經(jīng)驗缺少,對農(nóng)村工作還是按上級部門的安排進行,自身獨創(chuàng)性工作開展不夠,工作新局面有待進一步打開。二是經(jīng)濟活動能力較弱,發(fā)展當?shù)亟?jīng)濟不堪理想。由于駐村時間短,發(fā)展經(jīng)濟是一項長期的持續(xù)性工作,加上村經(jīng)濟條件所限,在發(fā)展當?shù)亟?jīng)濟工作上還有待提高。

一是要轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變感情。千萬不要以為自己是從機關來的就居高臨下,擺架子。下基層駐農(nóng)村,一定要正確認識自己的定位,工作環(huán)境變了,工作內(nèi)容變了,自己也得跟著變。怎樣改變自己,當?shù)氐母刹咳罕娋褪抢蠋?,要虛心向他們學習,盡快進入角色,投入工作,通過學習和工作改變自己,適應環(huán)境。

二是要認真積累經(jīng)驗。我是從機關部門下來的干部,基層工作經(jīng)驗、經(jīng)歷比較缺乏,因此,下基層鍛煉,到這樣一個沒有圍墻的大學里去學習實踐,要認真積累基層工作經(jīng)驗,學習基層的.干部是怎樣駕馭復雜局面,是怎樣處置具體問題的,是怎樣推進各項工作的。

三是要著力提高能力。我認為,我們來自機關的同志可能專業(yè)能力強一些,但是處理復雜問題,駕馭復雜局面等方面的能力要比基層干部要弱得多,這就需要我們到基層實踐中去向村支兩委干部學習,真刀真槍地干一干,自己動手操練操練,逐步提高自己的能力。要學會聯(lián)系群眾、溝通群眾的方式、方法,學會從實際出發(fā)去做一件件實事,還要學會團結(jié)同事,同基層干部、人民群眾打成一片。

1、村原來一直是鎮(zhèn)的老先進村,造成村里不穩(wěn)定和混亂的原因是多方面的,但歸根到底在于領導班子。建議鎮(zhèn)黨委要把村的兩委班子建設作為村重中之重的工作抓緊抓好,村支兩委成員要珍惜當前來之不易的團結(jié)、和諧的局面,大事講原則,小事講風格,努力把村的兩委班子建設成一個團結(jié)、和諧、開拓、進取的模范班級。

2、村干部群眾目前的精神狀態(tài)和創(chuàng)業(yè)熱情非常高漲,目前在建和擬建項目,工程量大,投資額高,鎮(zhèn)既要引導和保護好村干部群眾的工作熱情,又要對項目建設給以必要的指導、管理和支持,以確保能把好事辦好,實事辦實,堅決杜絕因項目建設而產(chǎn)生的新的問題和矛盾,形成新的不安定因素。

3、鎮(zhèn)里的組織、農(nóng)經(jīng)、管理區(qū)等部門,要進一步指導和協(xié)調(diào)好村里目前正在穩(wěn)定推進的財務賬目理財工作,協(xié)調(diào)好原任支書、村長、理財小組的關系,既要堅持原則,真正把大的財務問題清查出來,又要講究方法,不在一些細枝末節(jié)上糾纏,使理財工作健康推進,使群眾反映強烈的財務問題早日得以解決。4、對于涉及部分群眾切身利益的宅基地、耕地承包費問題,村兩委成員,特別是支書、村長,要站在執(zhí)政為民的高度,正視現(xiàn)實,不回避矛盾,敢于碰硬,抓住全鎮(zhèn)空心村治理和秋收后統(tǒng)一耕作的有利時機,積極、穩(wěn)妥、扎實推進,爭取問題的圓滿解決。

回顧駐村工作,本人感到自身在思想上受到了深刻的教育,工作能力得到了提高,黨性認識也得到了加強。實踐讓我深刻地認識到:搞好調(diào)查研究是做好駐村工作的基礎;為群眾辦實事,是打開駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設,是完成駐村工作任務的重要保證。在今后的工作中,本人將發(fā)揚成績,糾正不足,把工作進一步做好做實,為黨和人民的事業(yè)做出更大的貢獻。

鎮(zhèn)干部駐村工作總結(jié)篇十二

在縣委、政府和我局領導的關懷指導下,我被安排到aa鎮(zhèn)aa村駐村開展幫扶工作,結(jié)合工作實際,現(xiàn)將20xx年半年工作總結(jié)匯報如下:

aa村地處aa縣aa鎮(zhèn)東北部,毗鄰aa鄉(xiāng)aa村。占地16平方公里,其中田2600畝,土3500畝。aa村設黨總支,共有黨員95名,下設五個支部,總支班子成員6名。全村五個支部轄12個大組,25個村民小組,共有826戶,3348人。全村以烤煙為主導產(chǎn)業(yè),金銀花、高梁為輔助產(chǎn)業(yè),20xx年實施一事一議財政獎補公路20公里。

駐村后,我常常深入各個村落、群眾家中和田間地頭開展調(diào)查研究,通過召開村兩委會議、黨員大會、村民代表座談會,訪咨詢村里的老干部、老黨員、老同志及部分在外工作的鄉(xiāng)賢,詳細了解了村情民意,既闡明駐村任職的目的任務,又爭取群眾支持。通過一段時刻的摸查,我對村情民情有了較為深入的了解,也有了初步的工作思路。通過調(diào)查了解,對存在的咨詢題進行認真梳理,通過認真的分析,并在與村支兩委干部充分討論的基礎上,然后制定出相應的駐村工作打算,并切實按照打算展開工作。

(一)《駐村工作打算》制定后,按先易后難原則,從群眾最關懷、最直截了當、最迫切的咨詢題入手,狠抓工作落實,有序推進幫扶工作。

(二)扎實開展支部結(jié)對、黨群連心、困難群眾、困難學生等慰咨詢活動。

(三)扎實開展計生三結(jié)合幫扶活動。

(四)積極向上爭取資金,半年來,共爭取、協(xié)調(diào)幫扶資金9.63萬元。

(五)扎實開展抗旱救災工作。

(六)認真做好村委會的日常工作和差不多工作。

(七)開展好各項宣傳活動。

(八)積極協(xié)助我局領導和村支兩委干部開展好各項工作任務。

回憶駐村以來的工作,盡管取得了一定成績,同時也增長了見識、提升了自我,但離各級領導的要求、群眾的期望還有一定的差距。在今后的工作中,我將充分運用掛職鍛煉學到的知識和經(jīng)驗與本職工作相結(jié)合,不斷加強學習,立足崗位。

鎮(zhèn)干部駐村工作總結(jié)篇十三

20xx年xxx鄉(xiāng)下鄉(xiāng)駐村工作本著“駐村不增員、幫民不擾民”的原則,以“干部經(jīng)常受教育、群眾長期得實惠”為目標,緊緊圍繞發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟這一中心,抓住加強農(nóng)村基層組織建設這個關鍵,扎實開展了駐村工作,進一步密切了黨群、干群關系,全面推進我鄉(xiāng)各村經(jīng)濟發(fā)展。

駐村干部針對村一級干部整體文化素質(zhì)不高,管理相對粗放、工作效率低下的實際,通過組織討論交流、培訓講座,改善其知識結(jié)構、法制觀念和能力水平;以制度建設為切入點,強化“有章理事、照章辦事”,大力推行“四化”管理(即:規(guī)范運行機制,實現(xiàn)工作程序化;規(guī)范民主決策機制,實現(xiàn)決策科學化;規(guī)范監(jiān)督約束機制,實現(xiàn)工作民主化;規(guī)范科學管理機制,實現(xiàn)工作的制度化),建立科學、系統(tǒng)、規(guī)范、可行的相關規(guī)章制度,不斷增強班子合力,努力提高辦事效率,確保所在村經(jīng)濟社會能持續(xù)健康發(fā)展。理順村兩委工作關系,健全工作協(xié)商機制,培養(yǎng)村級后備干部,為村組干部發(fā)展本村經(jīng)濟起到了參謀和助手的作用。

駐村干部宣傳貫徹好了“三農(nóng)”政策,讓黨的各項方針政策全面、及時地貫徹到農(nóng)村,讓農(nóng)民充分享受到政策給他們帶來的“實惠”。深入開展各項為農(nóng)服務工作,配合村兩委班子開展了扎實有效的農(nóng)技服務,群眾反映較好,通過規(guī)范的管理,駐村干部走訪群眾,宣傳致富信息,指導農(nóng)戶正確使用種植技術,與農(nóng)民群眾結(jié)下了深厚的感情。紅洼村通過組織培訓會等群眾喜聞樂見的形式,積極學習宣傳黨在農(nóng)村方面的重要政策和保持黨的純潔性重要精神。目前,共組織各類宣講活動3次,受訓100余人次,解放了農(nóng)民思想,增強了本村群眾發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟的信心,提高了轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的能力。

駐村干部確定實施好了全村發(fā)展思路和規(guī)劃,幫助村民走上正確、良性發(fā)展的軌道。駐村干部配合、指導,結(jié)合各自實際,制定各村的“十二五”發(fā)展規(guī)劃和年度計劃,同時還要組織黨員討論規(guī)劃初稿,采納合理化建議和意見。

駐村干部對農(nóng)民關注的、關聯(lián)的、關心的問題,都積極主動地幫助落實,以實際行動讓農(nóng)民感受黨的關懷和溫暖。白云村駐村干部多方聯(lián)系,爭取項目,對全村進行了街道硬化,實現(xiàn)了“戶戶通”,村民出行再不用“拖泥帶水”;組織有關部門為村里建起了村級組織文化活動室以及500平方米活動廣場,并配備了活動器材;多方籌備資金,幫助村里整修了5公里田間道路;組織農(nóng)業(yè)、畜牧有關專家,給村民講解種植養(yǎng)殖有關知識,并在扶貧協(xié)會的幫助下,試種了中藥材350畝,同時在養(yǎng)殖方面進行了試點,養(yǎng)殖烏雞3000只。南王昌村駐村干部為本村爭取到五萬元的資金,修建水池兩處,泵房一個,鋪設管道20xx米,使家家戶戶吃上了自來水,解決了群眾多年來飲水困難的大問題;紅洼村駐村干部通過與縣單位協(xié)商,撥付該村5萬元的修路款,切實解決了資金不足的問題,現(xiàn)在該工程正在籌建準備中;通過各種渠道,為該村解決了5萬元的核桃苗款補助,鼓勵該村發(fā)展經(jīng)濟,改變落后現(xiàn)狀。

根據(jù)一年來工作情況看,駐村工作還存在以下幾方面的問題。一是有些駐村干部把村上的行政工作和抓技術、抓項目工作沒有區(qū)別開,個別村上還有依賴現(xiàn)象。二是一些調(diào)查摸底工作還不細致,只是粗線條的進行了解。三是駐村干部普遍反映駐村工作和開展原單位本職工作在時間上有時存在矛盾。

駐村干部在抓農(nóng)村服務工作的同時,分階段積極配合村上抓好落實各村確定的發(fā)展思路和工作重點:

1、圍繞各村的實際,除抓好農(nóng)民的技術服務外,還要在項目建設上下功夫,爭取每個村要有帶動經(jīng)濟發(fā)展的項目,以項目帶動經(jīng)濟發(fā)展。

2、抓好村級集體經(jīng)濟組織的積累工作,解決“有錢辦事”的問題。

3、按照城鄉(xiāng)一體化的要求,抓好基礎設施及公益設施的建設。

4、抓好黨的群眾路線教育實踐活動,確?;顒尤〉脤嵭?。

鎮(zhèn)干部駐村工作總結(jié)篇十四

農(nóng)村基層組織建設明顯加強,黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到很大提高,精神文明建設不斷推進,各項社會事業(yè)健康發(fā)展,群眾生活水平明顯改善。具體表現(xiàn)在:

1、大力加強基礎設施建設,滿足群眾發(fā)展經(jīng)濟的基本需要?;A設施嚴重滯后是制約蘆洲鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展的主要瓶頸,在一年多來的時間里,駐蘆洲鎮(zhèn)的工作隊在加強基礎設施建設方面做了大量工作,并取得很好成效:一是于正式開通移動電話,工作隊在一進村期間,全體工作隊員就對村里大部分地區(qū)手機信號盲區(qū)問題向上級主管機關以及移動、聯(lián)通等電信公司提交報告,反映情況,經(jīng)過一番的爭取和努力,目前在嵐中村已建起了移動的發(fā)射塔,投入了使用,解決了嵐中村及周邊村手機無信號的問題,大大方便了村民與外界的聯(lián)系。二是家家戶戶都用上了清潔的飲用水。通過加強基礎設施建設,大大增強村民脫貧致富的信心。

2、完善嵐中村教育設施建設,全力支持教育事業(yè)。駐村一年以來,在駐村單位財政局的支持和幫助下,單位拿出了將近5萬元的資金,幫助學校建設學生公共廁所,教師浴室,學?;@球場,大大解決了小學師生的日常學習生活的不便,籃球場的建設,使得嵐中小學成為全鎮(zhèn)第三所擁有自己球場的小學,球場的建設帶動了村民們對運動的熱情,大大豐富了師生們的課余生活,使學校增添了無限的生機和活力!

3、千方百計發(fā)展經(jīng)濟,增加村民收入。發(fā)展是硬道理。根據(jù)嵐中村的具體情況,嵐中村兩委和駐村單位領導制定了具體的發(fā)展生產(chǎn)措施和方案。根據(jù)嵐中的地理位置和氣候條件,以及村干部們多年的經(jīng)驗總結(jié),決定在村里投資種植元竹是最合適發(fā)展村集體經(jīng)濟的項目,經(jīng)過干部和工作隊員認真的預算和籌劃工作的開展,順利的找到了村里一片150畝較為肥沃的土地,在6月份就種下了7000多棵的竹苗,通過村委會干部發(fā)動群眾共同努力,用了將近10天時間,把全部竹子種下,種的成活率在90%左右,總投資5萬多元,現(xiàn)在竹子在茁壯成長當中,相信到豐收期間定能大大增加村集體的經(jīng)濟收入。

4、切實加強村黨組織建設。黨的村級組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎,也是帶領村民脫貧致富的領導核心。一年以來村黨支部在狠抓經(jīng)濟工作的同時,從根本上制度上加強組織建設。一是嚴格落實“三會一課”制度。通過每季度一次的黨員大會,學習上級有關文件和領導講話;通過每月一次以上的支部委員會,研究村黨支部工作和有關事宜;通過每半個月一次的黨小組會,組織黨內(nèi)活動;通過每季度一次的黨課,加強對黨員的教育。“三會一課”制度的有效落實,加強了村黨支部的基本制度建設,健全了黨內(nèi)生活,增強了黨支部凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是以爭當“五好”支部“五好”班子為載體加強支部班子建設?!拔搴谩敝Р康臉藴适牵侯I導班子配合好、黨員隊伍建設好、組織生活開展好、黨建制度完善好、堡壘作用發(fā)揮好;“五好”班子的標準是:團結(jié)合作好、勤政廉政好、為民服務好、開拓創(chuàng)新好、實干成果好;通過開展爭當“五好”支部“五好”班子活動,村黨支部班子形成團結(jié)高效務實的好作風,以只爭朝夕的態(tài)度來做好扶貧開發(fā)工作,不少老村干動情地說:“這樣的工作作風只在土改時才見過”,給予新班子很高的評價。三是加大培養(yǎng)年輕黨員和年輕干部力度。村黨支部遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構、慎重發(fā)展”的方針積極培養(yǎng)發(fā)展新黨員,至今年七月,全村已轉(zhuǎn)正一名黨員,將兩名同志納入了建黨對象。年輕新鮮力量的注入,村黨支部煥發(fā)了巨大的生機與活力。

協(xié)商下,繼續(xù)完善了村里各項的規(guī)章制度,這些制度包括民主監(jiān)督制度、民主決策制度、議事、管理、選舉、財務管理、黨風廉政、村民議事、村民代表會議、村務公開、村民會議、崗位職責、獎勵和責任追究、村規(guī)民約共11項,以成文的形式,打印裝框整理好,掛在了村委會的各個辦公室內(nèi),大家共同努力,相互監(jiān)督,真正的體現(xiàn)出我村在民主政治建設上的進步。在日常生活中,我們積極搜索外界的先進農(nóng)業(yè)技術和與農(nóng)村生活息息的報道,貼出村委會的宣傳欄,以此渠道向村民們傳播信息和知識,讓人們更多的了解外界,從而得到啟發(fā)來發(fā)展和提高自己!三、存在的主要困難及下一步工作打算嵐中村在加強基礎設施建設和發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟方面做了一些工作,通過做工作,取得一些成績,但也發(fā)現(xiàn)不少問題,致富之路將是個漫長過程。

1、思想仍舊較為保守,觀念較為陳舊。一些村民目光短淺,小富即安,麻木不仁,自私自利,斤斤計較,缺乏大局觀念,經(jīng)濟結(jié)構很難調(diào)整,農(nóng)民很難在“短平快”項目上獲益;部份村民不思進取,好吃懶做,等靠政府最低保障,甚至終日靠賭博為生;部分村民封建意識強,寧愿住“風水”好的危房,而不愿拆舊建新,進行新村規(guī)劃等。思想意識的嚴重落后是制約未來經(jīng)濟發(fā)展的關鍵。

2、資源品質(zhì)低,資源總量不大。首先嵐中村人均耕地面積小,且缺乏機耕路,全部農(nóng)活只能肩挑手提,從耕地上不可能有大的收益。其次嵐中村雖有較多的竹林面積,但當前每平方米竹數(shù)還很低,村民還沒有意識到竹山的價值,墾復積極性還不高。第三嵐中有近7000多畝的山林,但多數(shù)是荒山,且崎嶇不平,亂石疊嶂,不易開發(fā)。第四村里人力資源匱乏。人是生產(chǎn)力中最活躍的因素,但由于大部份年輕力壯人員外出打工,村里現(xiàn)有人員大多年老體弱多病,文化程度不高,思想保守,即使有好的項目,也沒有人力去實施。資源品質(zhì)和總量限制了產(chǎn)業(yè)規(guī)模和效益,進而影響脫貧致富。

3、資金短缺,技術欠缺。由于當前的衛(wèi)生醫(yī)療、教育等費用高,農(nóng)民基本沒有積蓄,外出務工人員基本不把收入投回本村,因此單靠農(nóng)民自身沒有多大的投入。農(nóng)民獲取資金的途徑主要是信用社貸款,但受貸款規(guī)模和繁雜擔保手續(xù)限制,農(nóng)民能輕而易舉獲得貸款實屬不易,能貸到款額度也不大,另一途徑就是靠外出打工賺了錢回來的老板資助建設,但畢竟這是極為少數(shù)的。其次是農(nóng)民缺乏技術。目前村里還沒有專業(yè)的農(nóng)技員,農(nóng)民在種養(yǎng)方面出了問題,往往要到縣城咨詢,來回折騰往往誤了及時搶救的時間。

4、村干部年齡結(jié)構偏大,素質(zhì)不高。我村委會班子成員最大的54歲,最小的40歲,平均年齡49歲,現(xiàn)有村干部大都年老,事多,在工作上公心不足、時而怕事。在沒有下派干部期間不懂得如何做事,領悟能力不高,難以理解上級工作指示。在碰到問題時,沒有為民服務的毅力,輕則退卻,重則讓步。在有下派干部期間,又反映事多,待遇低,積極性不夠高。針對以上問題,下一步嵐中村將努力克服困難,發(fā)揚長處,主要工作是:

1、繼續(xù)加強村里基礎設施的建設,特別是村道和水利的建設,只有村道建設好,盡快鋪設水泥路面,那樣交通便利了,才能更好的與外界聯(lián)系,讓外商到我村投資開發(fā),進一步帶動我村的經(jīng)濟發(fā)展和建設,同時也為我村農(nóng)產(chǎn)品的銷售提供了便利,方便我村村民的日常生活和工作;另外水利建設是農(nóng)村生產(chǎn)非常重要的一項基礎設施建設,這對提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)值,減輕農(nóng)民負擔,都有著重要的意義。農(nóng)民常說,這兩項建設政府能幫我們解決了,那就是對我們最大的幫助了。

2、大力發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟,增加農(nóng)民收入。繼續(xù)發(fā)展村里合適的種植竹林的經(jīng)濟項目,為村里的農(nóng)產(chǎn)品尋找更多的銷路,引進先進的農(nóng)業(yè)技術和設備,提高農(nóng)產(chǎn)品的產(chǎn)值,引導農(nóng)民開展養(yǎng)殖業(yè),充分發(fā)揮我村天然的種植條件,最大的發(fā)掘我村的經(jīng)濟潛力。四、一年駐村體會駐村一年多里,碰到村里各種事,接觸農(nóng)村各樣人,與區(qū)里、鎮(zhèn)里多個有關部門打過交通,其中有苦也有樂,有欣慰也有悲傷。

駐村的體會如下:

一、派出單位要重視與支持,真正成為駐村干部的堅強后盾?!笆偾f”干部下基層駐農(nóng)村,從根本上來說,是派出單位與駐點村之間的對口幫扶。各派出單位要從加強黨在農(nóng)村的執(zhí)政能力建設、夯實黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎的政治高度來認識這次駐村工作,成立機構、指定專人負責;單位領導要定期聽取駐村干部的工作匯報,了解駐村干部的思想和工作情況;要安排會議專門研究駐村工作;要多些深入駐點調(diào)研和指導工作,給駐村干部交任務、交思路、提要求、鼓士氣,幫助駐村干部找準幫扶的突破口,做到具體工作跟進指導、實際問題跟進解決、幫扶成果跟進鞏固,從而讓“干部駐點抓,單位作后盾,領導負總責”的工作格局真正發(fā)揮作用。

二、駐村干部要明確定位,“身下”兼“心下”。干部群眾對駐村工作組歡迎者有之,期盼者有之,觀望者有之,懷疑猜測者有之,更有甚者認為“工作隊,吃了睡,時間一到就收隊”。要使干部群眾對駐村工作不僅“看在眼里”,更要“甜在心里”,干部駐村就要圍繞主題,帶上責任,帶上任務,帶上情感,既要下得來,更要下得深,切忌“走讀”;要身在農(nóng)村,心系群眾,牢固樹立“駐地就是故鄉(xiāng)、群眾就是親人”的思想;要進農(nóng)家門,知農(nóng)家事,排農(nóng)家憂,解農(nóng)家難,交農(nóng)家友,揭開鍋蓋看看鍋中煮的飯香不香,摸摸被窩暖不暖,瞧瞧吃水、用電、行路順不順,做到訪貧問苦察民情,促膝談心知民意;要深入群眾,到村到戶,對駐點村的人口、土地、自然生產(chǎn)環(huán)境、經(jīng)濟狀況、計生情況、村風民風、黨員干部隊伍現(xiàn)狀、貧困家庭狀況及群眾關心的熱點難點問題等要摸清摸準,心中有數(shù);要清醒地認識到自己下來就是要為群眾辦實事,駐村干部不是做官,而是做事,不是老師,而是學生,不是欽差大臣,不能指手畫腳;要到位而不越位,幫忙而不添忙,參與而不包辦;要通過深入的調(diào)查研究,增強工作思路的針對性和實效性,切實幫助駐點村找準發(fā)展的路子,加快駐點村的經(jīng)濟發(fā)展;要以扎實的作風和良好的形象,使干部群眾切身體會到駐村工作并不是走過場的形式主義與政治表演,而是解決基層存在突出問題的好措施,促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的好手段,從而讓干部群眾通過駐村工作深刻感受到黨就是靠山、就是力量、就是希望。

三、幫扶工作要揚長避短,量力而行,貼近實際,凸顯特色。駐村幫扶要充分考慮自身優(yōu)勢與當?shù)氐膶嶋H及需求,做好事辦實事要盡力而為、量力而行,把好事辦好、實事辦實;選擇發(fā)展經(jīng)濟項目,必須從實際出發(fā),寧可少而實,不宜多而大,還要考慮項目的可持續(xù)發(fā)展,突出特色。否則就會事倍功半,甚至好事變壞事。

四、駐村工作要切實幫助駐點村帶班子、強隊伍、促發(fā)展。目前,在全省多個行政村中,有相當一部分村存在集體經(jīng)濟薄弱、治安混亂、經(jīng)濟發(fā)展緩慢、群眾生活貧困等突出問題,這不僅無法實現(xiàn)人民群眾的根本利益,更削弱與動搖黨的執(zhí)政基礎,其根子基本上都在于村黨組織軟弱渙散?;疖嚳觳豢欤寇囶^帶。所以,干部下基層駐農(nóng)村,就要把從組織上加強村“兩委”班子建設作為工作的重中之重。要以今年上半年的村“兩委”換屆為契機,協(xié)助當?shù)攸h組織選拔政治素質(zhì)好、帶頭致富能力強、帶領群眾共同致富能力強的“雙強”黨員擔任村支部書記或村“兩委”干部;要引導和幫助村級班子克服“等、靠、要”思想,樹立信心,挖掘潛力,轉(zhuǎn)變思想觀念,發(fā)揮自身的積極性、能動性和創(chuàng)造性,提高村級班子帶領群眾謀發(fā)展的能力;要幫助村級班子做好建章立制工作;要加強黨員隊伍建設,認真抓好發(fā)展年輕黨員工作,不斷增強村黨支部的生機與活力,真正做到支部所在、民心所向。

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