我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)研究現(xiàn)狀探析論文大全（19篇）

在生活中，總結(jié)是一種重要的反思和成長(zhǎng)方式。在總結(jié)的過(guò)程中，我們可以通過(guò)對(duì)自己的評(píng)價(jià)和反思，找到提升自己的方法和途徑。1.以下總結(jié)范文供大家參考，希望能給大家提供一些啟示

我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)研究現(xiàn)狀探析論文篇一

農(nóng)業(yè)科技檔案管理工作的難度不斷加大，檔案管理流程愈發(fā)復(fù)雜，僅使用傳統(tǒng)的管理方法不能滿足信息時(shí)代下對(duì)檔案信息的有效整合和存儲(chǔ)的需求。檔案管理工作必須向著信息化的趨勢(shì)邁進(jìn)。檔案的信息化管理，與信息技術(shù)是密切相關(guān)的，計(jì)算機(jī)技術(shù)的自動(dòng)標(biāo)引技術(shù)、多媒體技術(shù)以及光盤(pán)的儲(chǔ)存技術(shù)都為檔案的信息化管理提供了技術(shù)支持。只有實(shí)現(xiàn)檔案信息化的有效管理，才能提高各行各業(yè)的工作效率，檔案管理信息化不僅滿足檔案工作自身的發(fā)展要求，也為各行各業(yè)的順利發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

1農(nóng)業(yè)科技檔案管理信息化的作用。

1.1檔案管理信息化可以確保農(nóng)業(yè)決策方向的正確性只有加強(qiáng)對(duì)農(nóng)業(yè)科技檔案的信息化管理，才能在農(nóng)業(yè)科技發(fā)展的過(guò)程中提供準(zhǔn)確、可靠的信息，使相關(guān)人員準(zhǔn)確把握農(nóng)業(yè)發(fā)展情況，制定出切實(shí)可行的經(jīng)營(yíng)方案，提高農(nóng)業(yè)發(fā)展效益。

1.2檔案管理信息化有利于農(nóng)業(yè)科技部門(mén)及時(shí)解決發(fā)展中出現(xiàn)的問(wèn)題農(nóng)業(yè)科技發(fā)展朝著復(fù)雜化的方向發(fā)展，尤其是我國(guó)加入世界貿(mào)易組織以來(lái)，農(nóng)業(yè)不僅要面對(duì)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)，也要在世界之林立足，如果在經(jīng)營(yíng)的過(guò)程中沒(méi)有收集詳細(xì)的檔案材料，不了解自身的發(fā)展情況，就很難制定出規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的策略，也不能有效解決農(nóng)業(yè)發(fā)展中存在的問(wèn)題。檔案管理信息化能維護(hù)農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)者的合法權(quán)益，例如，在雇傭關(guān)系中，一旦發(fā)生賠償情況，員工和農(nóng)業(yè)決策者可根據(jù)檔案資料進(jìn)行合理索賠。

2農(nóng)業(yè)科技檔案管理中出現(xiàn)的問(wèn)題。

2.1檔案管理體系存在漏洞農(nóng)業(yè)科技檔案的管理沒(méi)有采取有效措施進(jìn)行檔案的分級(jí)化管理，農(nóng)業(yè)科技檔案管理體系不完善，很多管理規(guī)章沒(méi)有在審查的基礎(chǔ)上落實(shí)，沒(méi)有建立有效的農(nóng)業(yè)科技檔案管理評(píng)價(jià)機(jī)制，檔案的管理和控制具有不徹底性。

2.2沒(méi)有樹(shù)立現(xiàn)代化的農(nóng)業(yè)科技檔案管理意識(shí)沒(méi)有采取有效手段進(jìn)行檔案管理，沒(méi)有根據(jù)農(nóng)業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況對(duì)檔案進(jìn)行跟蹤，在管理檔案時(shí)信息化的管理理念不強(qiáng)烈。農(nóng)業(yè)科技檔案管理人員法律意識(shí)淡薄，沒(méi)有制定相關(guān)的信息化制度約束農(nóng)業(yè)科技檔案管理人員的行為。

2.3農(nóng)業(yè)科技檔案管理人員沒(méi)有更新自身的思想觀念在檔案管理過(guò)程中，管理人員沒(méi)有及時(shí)更新農(nóng)業(yè)科技檔案管理的知識(shí)儲(chǔ)備，沒(méi)有根據(jù)社會(huì)的發(fā)展提高農(nóng)業(yè)科技檔案管理的思想覺(jué)悟。

2.4農(nóng)業(yè)科技檔案管理人員的素質(zhì)有待提高農(nóng)業(yè)科技檔案管理人員的知識(shí)面窄，對(duì)農(nóng)業(yè)科技檔案管理知識(shí)僅僅略知一二，在進(jìn)行農(nóng)業(yè)科技檔案管理時(shí)，也沒(méi)有聯(lián)系其他學(xué)科的知識(shí)，農(nóng)業(yè)科技檔案管理人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)有待于完善，沒(méi)有及時(shí)更新知識(shí)，對(duì)信息技術(shù)的應(yīng)用跟不上時(shí)代發(fā)展步伐。

3促進(jìn)農(nóng)業(yè)科技檔案管理信息化的有效措施。

3.1農(nóng)業(yè)科技檔案管理人員要更新自身的思想觀念在檔案信息化管理過(guò)程中，管理人員要充分認(rèn)識(shí)到檔案信息化管理的重要性，在提高思想覺(jué)悟的`基礎(chǔ)上，更新自身觀念，摒棄那些與信息化建設(shè)不相符的觀念，樹(shù)立依靠科學(xué)技術(shù)進(jìn)行檔案管理的新觀念，樹(shù)立與經(jīng)濟(jì)發(fā)展相協(xié)調(diào)的農(nóng)業(yè)科技檔案管理觀念，將檔案的被動(dòng)化管理轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)化管理，使農(nóng)業(yè)科技檔案管理工作順應(yīng)時(shí)代發(fā)展，提高部門(mén)經(jīng)濟(jì)水平。

3.2提高農(nóng)業(yè)科技檔案管理者的綜合素質(zhì)提高農(nóng)業(yè)科技檔案管理者的綜合素質(zhì)是實(shí)現(xiàn)檔案信息化管理的必然要求，檔案管理要綜合運(yùn)用各學(xué)科的專業(yè)知識(shí)，覆蓋的知識(shí)面非常廣。因此，農(nóng)業(yè)科技檔案管理人員要有豐富的知識(shí)儲(chǔ)備，不僅要研究檔案學(xué)知識(shí)，也要不斷學(xué)習(xí)其他學(xué)科的知識(shí)。要提高農(nóng)業(yè)科技檔案管理人員的知識(shí)水平，完善并不斷更新農(nóng)業(yè)科技檔案管理人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)，使其掌握一定的信息技術(shù)。根據(jù)農(nóng)業(yè)科技檔案管理人員的年齡、性格等特征進(jìn)行分級(jí)管理，定期培訓(xùn)，提高其職業(yè)技能和道德素質(zhì)，以實(shí)現(xiàn)檔案管理信息化。

4結(jié)語(yǔ)。

檔案管理信息化有利于實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，但農(nóng)業(yè)科技檔案管理還存在一些問(wèn)題，如檔案的管理體系存在漏洞、農(nóng)業(yè)科技檔案管理水平不高、不能及時(shí)傳達(dá)有效信息、沒(méi)有突破封閉式的管理模式以及沒(méi)有樹(shù)立風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)等。要提高硬件設(shè)施的建設(shè)速度，更新農(nóng)業(yè)科技檔案管理人員的觀念，加快農(nóng)業(yè)科技檔案管理信息化的進(jìn)程。

我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)研究現(xiàn)狀探析論文篇二

能源、環(huán)境是當(dāng)今人類生存和發(fā)展所要解決的緊迫問(wèn)題。常規(guī)能源以煤、石油、天然氣為主，它不僅資源有限，而且造成了嚴(yán)重的大氣污染。因此，對(duì)可再生能源的開(kāi)發(fā)利用，特別是對(duì)風(fēng)能的開(kāi)發(fā)利用，已受到世界各國(guó)的高度重視。風(fēng)電是可再生、無(wú)污染、能量大、前景廣的能源，大力發(fā)展風(fēng)電這一清潔能源已成為世界各國(guó)的戰(zhàn)略選擇。我國(guó)風(fēng)能儲(chǔ)量很大、分布面廣，開(kāi)發(fā)利用潛力巨大。近年來(lái)我國(guó)風(fēng)電產(chǎn)業(yè)及技術(shù)水平發(fā)展迅猛，但同時(shí)也暴露出一些問(wèn)題。總結(jié)我國(guó)風(fēng)電現(xiàn)狀及其技術(shù)發(fā)展，對(duì)進(jìn)一步推動(dòng)風(fēng)電產(chǎn)業(yè)及技術(shù)的健康可持續(xù)發(fā)展具有重要的參考價(jià)值。

我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)研究現(xiàn)狀探析論文篇三

西方管理會(huì)計(jì)于20世紀(jì)初萌芽，之后經(jīng)歷了成本決策與財(cái)務(wù)控制階段、管理控制與決策階段和企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造階段，現(xiàn)在已經(jīng)在企業(yè)和公共部門(mén)都得到了廣泛應(yīng)用。事實(shí)證明，管理會(huì)計(jì)的廣泛應(yīng)用有效地提高了西方國(guó)家的經(jīng)濟(jì)效益和核心競(jìng)爭(zhēng)力、保障了發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。我國(guó)管理會(huì)計(jì)不管是理論引入還是實(shí)踐應(yīng)用均晚于西方發(fā)達(dá)國(guó)家，雖然，我國(guó)管理會(huì)計(jì)理論界和實(shí)務(wù)界都進(jìn)行了不少成功的探索和有益的嘗試，但是，總體上來(lái)看，我國(guó)管理會(huì)計(jì)發(fā)展還是非常滯后的。加快管理會(huì)計(jì)發(fā)展有利于增強(qiáng)市場(chǎng)活力，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí);有利于在保證經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)，提高資金使用效益;此外還可以為深化財(cái)稅改革和建立現(xiàn)代財(cái)政制度提供保障。

加快發(fā)展中國(guó)特色管理會(huì)計(jì)對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展意義非凡，已成為當(dāng)務(wù)之急。為全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)，提升會(huì)計(jì)工作總體水平，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)更有效率、更加公平、更可持續(xù)發(fā)展，在總結(jié)我國(guó)管理會(huì)計(jì)理論發(fā)展與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，財(cái)政部于2014年1月29日印發(fā)了《關(guān)于全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)(征求意見(jiàn)稿)》(財(cái)會(huì)辦〔2014〕5號(hào))，并于2014年10月27日正式發(fā)布了《關(guān)于全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》(財(cái)會(huì)〔2014〕27號(hào)，以下簡(jiǎn)稱《指導(dǎo)意見(jiàn)》)，將其作為全面推進(jìn)我國(guó)管理會(huì)計(jì)工作的總綱。《指導(dǎo)意見(jiàn)》明確提出了全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)的指導(dǎo)思想、基本原則、主要目標(biāo)、主要任務(wù)和措施以及工作要求，為我國(guó)管理會(huì)計(jì)的發(fā)展規(guī)劃了藍(lán)圖、指明了方向?！吨笇?dǎo)意見(jiàn)》明確指出我國(guó)未來(lái)五到十年管理會(huì)計(jì)建設(shè)的主要目標(biāo)是基本建立與我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的管理會(huì)計(jì)體系，使我國(guó)管理會(huì)計(jì)接近或達(dá)到世界先進(jìn)水平。

具體內(nèi)容包括中國(guó)特色的管理會(huì)計(jì)理論體系基本形成，管理會(huì)計(jì)指引體系基本建成，管理會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍顯著加強(qiáng)，管理會(huì)計(jì)信息化水平顯著提高，管理會(huì)計(jì)咨詢服務(wù)市場(chǎng)顯著繁榮;同時(shí)明確指出我國(guó)現(xiàn)階段管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)面臨四項(xiàng)主要任務(wù)，即推進(jìn)管理會(huì)計(jì)理論體系建設(shè)，推進(jìn)管理會(huì)計(jì)指引體系建設(shè)，推進(jìn)管理會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)面向管理會(huì)計(jì)的信息系統(tǒng)建設(shè)。其中，關(guān)于推進(jìn)管理會(huì)計(jì)指引體系建設(shè)，財(cái)政部規(guī)定要形成以管理會(huì)計(jì)基本指引為統(tǒng)領(lǐng)，以管理會(huì)計(jì)應(yīng)用指引為具體指導(dǎo)，以管理會(huì)計(jì)案例示范為補(bǔ)充的.管理會(huì)計(jì)指引體系。管理會(huì)計(jì)指引體系是全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)發(fā)展的有力保障，因而意義重大，需求迫切。

二、管理會(huì)計(jì)指引體系建設(shè)的意義。

管理會(huì)計(jì)能夠在向資源提供者反映資源受托管理情況的基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化配置，提高企業(yè)的生產(chǎn)效率和經(jīng)濟(jì)效益;能夠全面反映企業(yè)經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)信息，客觀展現(xiàn)企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀;能夠通過(guò)某些指標(biāo)的變動(dòng)分析，發(fā)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題;能夠通過(guò)預(yù)測(cè)分析，為管理層提供決策服務(wù)。但是，我國(guó)的管理會(huì)計(jì)研究起步較晚，與國(guó)外的管理會(huì)計(jì)研究相比，我國(guó)目前尚未形成與經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)的管理會(huì)計(jì)體系。我國(guó)管理會(huì)計(jì)發(fā)展相對(duì)滯后，勢(shì)必會(huì)導(dǎo)致企業(yè)管理人員對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的規(guī)劃、控制，以及做出專門(mén)決策的決策者不能夠最大幅度地為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值，會(huì)影響到企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益的提高和企業(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。因此，為了充分發(fā)揮管理會(huì)計(jì)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用，必須高度重視并且加快管理會(huì)計(jì)的全面建設(shè)工作。管理會(huì)計(jì)的全面建設(shè)離不開(kāi)一個(gè)系統(tǒng)的指引體系，指引體系的規(guī)范與否、健全與否直接關(guān)系到管理會(huì)計(jì)工作的進(jìn)度和效果。

三、管理會(huì)計(jì)指引體系建設(shè)現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題。

我國(guó)管理會(huì)計(jì)的發(fā)展歷史并不長(zhǎng)，在我國(guó)企業(yè)中的實(shí)踐應(yīng)用最早開(kāi)始于50年代初，而管理會(huì)計(jì)理論20世紀(jì)70年代末80年代初才從國(guó)外引入，自此我國(guó)踏上了借鑒國(guó)外先進(jìn)管理會(huì)計(jì)理論和經(jīng)驗(yàn)發(fā)展自身管理會(huì)計(jì)理論和實(shí)務(wù)的征程。20世紀(jì)90年代，伴隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的確立和發(fā)展，我國(guó)對(duì)會(huì)計(jì)制度進(jìn)行了改革，使管理會(huì)計(jì)的發(fā)展也進(jìn)入了一個(gè)新時(shí)期，理論研究不斷深入，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的積累也不斷增多。

21世紀(jì)之后，我國(guó)管理會(huì)計(jì)理論研究方面嘗試了案例研究方法，之后引進(jìn)了西方的大樣本研究方法;管理會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中，我國(guó)部分企業(yè)開(kāi)始應(yīng)用西方國(guó)家盛行的戰(zhàn)略成本管理、作業(yè)成本法、平衡計(jì)分卡、經(jīng)濟(jì)增加值等先進(jìn)的管理會(huì)計(jì)方法。我國(guó)管理會(huì)計(jì)研究的重點(diǎn)逐漸由國(guó)外引進(jìn)轉(zhuǎn)向本土化應(yīng)用探索研究，研究視角從單一視角轉(zhuǎn)向多視角綜合研究，研究方法從單一學(xué)科轉(zhuǎn)向多學(xué)科交融研究。管理會(huì)計(jì)在我國(guó)經(jīng)過(guò)了30多年的發(fā)展，現(xiàn)雖已取得了較為顯著的成果，但與國(guó)外先進(jìn)水平相比，仍存在較大差距。面對(duì)管理會(huì)計(jì)是我國(guó)會(huì)計(jì)發(fā)展的短板這個(gè)問(wèn)題，2013年以來(lái)，財(cái)政部加大了促進(jìn)管理會(huì)計(jì)發(fā)展的政策力度，出臺(tái)了管理會(huì)計(jì)發(fā)展的頂層設(shè)計(jì)——《指導(dǎo)意見(jiàn)》，管理會(huì)計(jì)逐漸成為會(huì)計(jì)領(lǐng)域關(guān)注的焦點(diǎn)。

但是目前尚無(wú)一套系統(tǒng)全面的管理會(huì)計(jì)指引體系，以保證管理會(huì)計(jì)在企事業(yè)單位實(shí)務(wù)操作中的正確應(yīng)用。四、管理會(huì)計(jì)指引體系建設(shè)的建議管理會(huì)計(jì)指引體系建設(shè)作為我國(guó)未來(lái)五到十年管理會(huì)計(jì)發(fā)展的四大任務(wù)之一，作用重大，意義深遠(yuǎn)。為早日建成中國(guó)特色管理會(huì)計(jì)，促進(jìn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型和產(chǎn)業(yè)升級(jí)，在管理會(huì)計(jì)指引體系建設(shè)中，需要做好以下基礎(chǔ)工作：

(一)要制定管理會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，建立管理會(huì)計(jì)統(tǒng)一規(guī)范，保障管理會(huì)計(jì)工作質(zhì)量管理會(huì)計(jì)工作由于缺少統(tǒng)一的規(guī)范要求，致使即使運(yùn)用了管理會(huì)計(jì)的企業(yè)在實(shí)際操作上也參差不齊。所以我們應(yīng)當(dāng)建立一套規(guī)范管理會(huì)計(jì)應(yīng)用實(shí)施的約束性體系，以指引管理會(huì)計(jì)在實(shí)踐中的應(yīng)用。鑒于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)具有完整的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和制度，對(duì)會(huì)計(jì)確認(rèn)、會(huì)計(jì)計(jì)量、會(huì)計(jì)記錄和會(huì)計(jì)報(bào)告進(jìn)行嚴(yán)格規(guī)范，為保障管理會(huì)計(jì)在實(shí)踐中的順利實(shí)施，管理會(huì)計(jì)也應(yīng)當(dāng)有完善的準(zhǔn)則制度。我國(guó)可以在借鑒美國(guó)《管理會(huì)計(jì)公告》和加拿大《管理會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》的基礎(chǔ)上，制定符合我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r的管理會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，達(dá)到指引和監(jiān)督管理會(huì)計(jì)在實(shí)踐中正確應(yīng)用的目的。

(二)要大力推廣管理會(huì)計(jì)理論在實(shí)務(wù)中的應(yīng)用，也要加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)理論的可操作性管理會(huì)計(jì)的主要目標(biāo)在于提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，企業(yè)的管理人員只有在進(jìn)行計(jì)劃、控制、評(píng)價(jià)和決策時(shí)實(shí)際運(yùn)用了管理會(huì)計(jì)工具，才能達(dá)到此目標(biāo)，否則，管理會(huì)計(jì)便失去了存在的意義和價(jià)值。那么一套完善的管理會(huì)計(jì)指引體系，應(yīng)當(dāng)能夠加大管理會(huì)計(jì)理論在實(shí)踐中的應(yīng)用范圍，加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)工具的運(yùn)用力度。此外，管理會(huì)計(jì)指引體系應(yīng)當(dāng)符合企業(yè)各方面實(shí)際，具有較強(qiáng)可操作性，唯有如此才能得到深入落實(shí)，最大限度地發(fā)揮其作用。當(dāng)然，首先需要建設(shè)適合我國(guó)國(guó)情的中國(guó)特色管理會(huì)計(jì)理論體系，然后，才能在指引體系的指引下，真正落實(shí)管理會(huì)計(jì)理論在實(shí)踐中的廣泛運(yùn)用。

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我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)研究現(xiàn)狀探析論文篇四

風(fēng)力發(fā)電技術(shù)是涉及空氣動(dòng)力學(xué)、自動(dòng)控制、機(jī)械傳動(dòng)、電機(jī)學(xué)、力學(xué)、材料學(xué)等多學(xué)科的綜合性高技術(shù)系統(tǒng)工程。目前在風(fēng)能發(fā)電領(lǐng)域，研究難點(diǎn)和熱點(diǎn)主要集中在風(fēng)電機(jī)組大型化、風(fēng)力發(fā)電機(jī)組的先進(jìn)控制策略和優(yōu)化技術(shù)等方面。

2.1風(fēng)力發(fā)電機(jī)組機(jī)型及容量的發(fā)展。

現(xiàn)代風(fēng)力發(fā)電技術(shù)面臨的挑戰(zhàn)及發(fā)展趨勢(shì)主要在于如何進(jìn)一步提高效率、提高可靠性和降低成本。作為提高風(fēng)能利用率和發(fā)電效率的有效途徑，風(fēng)力發(fā)電機(jī)單機(jī)容量不斷向大型化發(fā)展。從20世紀(jì)80年代中期的55kw容量等級(jí)的風(fēng)電機(jī)組投入商業(yè)化運(yùn)行開(kāi)始，至1990年達(dá)到250kw，突破1mw，即達(dá)到2mw。進(jìn)入21世紀(jì)，兆瓦級(jí)風(fēng)力機(jī)逐漸成為國(guó)際風(fēng)電市場(chǎng)上的主流產(chǎn)品。德國(guó)repower即研制出第一臺(tái)5mw風(fēng)電機(jī)，enercon開(kāi)發(fā)出第二代直驅(qū)式6wm風(fēng)電機(jī)，預(yù)計(jì)單機(jī)容量將突破15mw[1,3]。從世界范圍來(lái)看，1.5mw-2mw的機(jī)型占世界機(jī)組容量的比例，已從的63.7%飛速上升到80.4%；而在我國(guó)，年風(fēng)電場(chǎng)新安裝的兆瓦級(jí)風(fēng)電機(jī)組占當(dāng)年新裝機(jī)容量的21.5%，而2009年比例已經(jīng)上升到86.86%[4]。這表明容量風(fēng)電機(jī)組已經(jīng)成為我國(guó)風(fēng)電市場(chǎng)上的主流產(chǎn)品。

2.2風(fēng)力發(fā)電機(jī)組控制技術(shù)的發(fā)展。

控制技術(shù)是風(fēng)力發(fā)電機(jī)組安全高效運(yùn)行的關(guān)鍵技術(shù)[5,6]，這是因?yàn)椋?/p>

1）自然風(fēng)速的大小和方向隨著大氣的氣壓、氣溫和濕度等的活動(dòng)和風(fēng)電場(chǎng)地形地貌等因素的隨機(jī)性和不可控性，這樣風(fēng)力機(jī)所獲得的風(fēng)能也是隨機(jī)和不可控的。

2）為使風(fēng)能利用率更高，大型風(fēng)力發(fā)電機(jī)組的葉片直徑大約在60m~100m之間，因此風(fēng)輪具有較大的轉(zhuǎn)動(dòng)慣量。

3）自動(dòng)控制在風(fēng)力發(fā)電機(jī)組的并網(wǎng)和脫網(wǎng)、輸入功率的優(yōu)化和限制、風(fēng)輪的主動(dòng)對(duì)風(fēng)以及運(yùn)行過(guò)程中故障的檢測(cè)和保護(hù)中都應(yīng)得到很好的利用。

4）風(fēng)力資源豐富的地區(qū)通常環(huán)境較為惡劣，在海島和邊遠(yuǎn)的地區(qū)甚至海上，人們希望分散不均的風(fēng)力發(fā)電機(jī)組能夠無(wú)人值班運(yùn)行和遠(yuǎn)程監(jiān)控。這就對(duì)風(fēng)力發(fā)電機(jī)組的控制系統(tǒng)可靠性提出了很高的要求。

因此，眾多學(xué)者都致力于深入研究風(fēng)力發(fā)電的控制技術(shù)和控制系統(tǒng)，這些研究工作對(duì)于風(fēng)力發(fā)電機(jī)組優(yōu)化運(yùn)行有極其重要的意義。計(jì)算機(jī)技術(shù)與先進(jìn)的控制技術(shù)應(yīng)用到風(fēng)電領(lǐng)域，并網(wǎng)運(yùn)行的風(fēng)力發(fā)電控制技術(shù)得到了較快發(fā)展，控制方式從基本單一的定槳距失速控制向變槳距和變速恒頻控制方向發(fā)展，甚至向智能型控制發(fā)展。

定槳距型風(fēng)力機(jī)指槳葉與輪轂的連接是固定的，即槳距角固定不變，當(dāng)風(fēng)速變化時(shí)，槳葉的迎風(fēng)角度固定不變。失速型是當(dāng)風(fēng)速高于額定風(fēng)速，利用槳葉翼型本身所具有的失速特性，即氣流的攻角增大到失速條件，使槳葉的表面產(chǎn)生渦流，將發(fā)電機(jī)的功率輸出限制在一定范圍內(nèi)。失速調(diào)節(jié)型的優(yōu)點(diǎn)是簡(jiǎn)單可靠，當(dāng)風(fēng)速變化引起輸出功率變化時(shí)，只通過(guò)槳葉的被動(dòng)失速調(diào)節(jié)而控制系統(tǒng)不做任何控制，使控制系統(tǒng)大為簡(jiǎn)化。其缺點(diǎn)是葉片重量大，槳葉、輪轂、塔架等部件受力較大，機(jī)組的整體效率較低，也使得這些關(guān)鍵部件更容易疲勞磨損。

變速恒頻風(fēng)力發(fā)電機(jī)組是近年來(lái)發(fā)展起來(lái)的一種新型風(fēng)力發(fā)電系統(tǒng)，其轉(zhuǎn)速不受發(fā)電機(jī)輸出功率的限制，而其輸出電壓的頻率、幅值和相位也不受轉(zhuǎn)子轉(zhuǎn)速的影響。與恒速風(fēng)電機(jī)組相比，它的優(yōu)越性在于：低風(fēng)速時(shí)能夠跟蹤風(fēng)速變化，在運(yùn)行中保持最佳葉尖速比以獲得最大風(fēng)能；高風(fēng)速時(shí)利用風(fēng)輪轉(zhuǎn)速的變化調(diào)節(jié)風(fēng)力機(jī)槳距角，在保證風(fēng)電機(jī)組安全穩(wěn)定運(yùn)行的同時(shí)，使輸出功率更加平穩(wěn)。變速恒頻風(fēng)力發(fā)電機(jī)組通過(guò)勵(lì)磁控制和變槳距調(diào)節(jié)來(lái)實(shí)現(xiàn)最佳運(yùn)行狀態(tài)。變槳距是根據(jù)風(fēng)速和發(fā)電機(jī)轉(zhuǎn)速來(lái)調(diào)整葉片槳距角，從而控制發(fā)電機(jī)輸出功率，由傳動(dòng)齒輪箱、伺服電機(jī)和驅(qū)動(dòng)控制單元組成。隨著風(fēng)電控制技術(shù)的發(fā)展，當(dāng)輸出功率小于額定功率狀態(tài)時(shí)，變槳距風(fēng)力發(fā)電機(jī)組采用optitip技術(shù)，即根據(jù)風(fēng)速的大小，調(diào)整發(fā)電機(jī)轉(zhuǎn)差率，使其盡量運(yùn)行在最佳葉尖速比，以得到理想的輸出功率。變槳距風(fēng)力發(fā)電機(jī)組的優(yōu)點(diǎn)是：輸出功率平穩(wěn)，在額定點(diǎn)具有較高的風(fēng)能利用系數(shù)，具有更好的起動(dòng)性能與制動(dòng)性能，能夠確保高風(fēng)速段的額定功率。

2.3風(fēng)力發(fā)電機(jī)組控制策略的發(fā)展。

風(fēng)能是一種能量密度低、穩(wěn)定性較差的能源，由于風(fēng)速、風(fēng)向的隨機(jī)性變化，導(dǎo)致風(fēng)力機(jī)葉片攻角不斷變化，使葉尖速比偏離最佳值，風(fēng)力機(jī)的空氣動(dòng)力效率及輸入到傳動(dòng)鏈的功率發(fā)生變化，影響了風(fēng)電系統(tǒng)的發(fā)電效率并引起轉(zhuǎn)矩傳動(dòng)鏈的振蕩，會(huì)對(duì)電能質(zhì)量及接入的電網(wǎng)產(chǎn)生影響，對(duì)于小電網(wǎng)甚至?xí)绊懫浞€(wěn)定性。風(fēng)力發(fā)電機(jī)組通常采用柔性部件，這有助于減小內(nèi)部的機(jī)械應(yīng)力，但同時(shí)也會(huì)使風(fēng)電系統(tǒng)的動(dòng)態(tài)特性復(fù)雜化，且轉(zhuǎn)矩傳動(dòng)模塊會(huì)有很大振蕩。目前，對(duì)風(fēng)力發(fā)電機(jī)的控制策略研究根據(jù)控制器類型可分為兩大類：基于數(shù)學(xué)模型的傳統(tǒng)控制方法和現(xiàn)代控制方法。傳統(tǒng)控制采用線性控制方法，通過(guò)調(diào)節(jié)發(fā)電機(jī)電磁轉(zhuǎn)矩或槳葉節(jié)距角，使葉尖速比保持最優(yōu)值，從而實(shí)現(xiàn)風(fēng)能的最大捕獲。對(duì)于快速變化的風(fēng)速，其調(diào)節(jié)相對(duì)滯后。同時(shí)基于某工作點(diǎn)的線性化模型的方法，對(duì)于工作范圍較寬、隨機(jī)擾動(dòng)大、不確定因素多、非線性嚴(yán)重的風(fēng)電系統(tǒng)并不適用。

現(xiàn)代控制方法主要包括變結(jié)構(gòu)控制、魯棒控制、自適應(yīng)控制、智能控制等[7,8]。變結(jié)構(gòu)控制因具有快速響應(yīng)、對(duì)系統(tǒng)參數(shù)變化不敏感、設(shè)計(jì)簡(jiǎn)單和易于實(shí)現(xiàn)等優(yōu)點(diǎn)而在風(fēng)電系統(tǒng)中得到廣泛應(yīng)用。魯棒控制具有處理多變量問(wèn)題的能力，對(duì)于具有建模誤差、參數(shù)不準(zhǔn)確和干擾位置系統(tǒng)的控制問(wèn)題，在強(qiáng)穩(wěn)定性的魯棒控制中可得到直接解決。模糊控制是一種典型的智能控制方法，其最大的特點(diǎn)是將專家的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)表示為語(yǔ)言規(guī)則用于控制，不依賴于被控制對(duì)象的精確的數(shù)學(xué)模型，能夠克服非線性因素的影響，對(duì)被調(diào)節(jié)對(duì)象有較強(qiáng)的魯棒性。由于風(fēng)力發(fā)電機(jī)的精確數(shù)學(xué)模型難以建立，模糊控制非常適合于風(fēng)力發(fā)電機(jī)組的控制，越來(lái)越受到風(fēng)電研究人員的重視。人工神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)是以工程技術(shù)手段來(lái)模擬人腦神經(jīng)元網(wǎng)絡(luò)的結(jié)構(gòu)與特征的系統(tǒng)。利用神經(jīng)元可以構(gòu)成各種不同的拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)的神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)，它是生物神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的一種模擬和近似。利用神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的學(xué)習(xí)特性，可用于風(fēng)力機(jī)的低風(fēng)速的節(jié)距控制。

3存在的問(wèn)題及展望。

盡管近年來(lái)我國(guó)風(fēng)電產(chǎn)業(yè)得到了迅猛的發(fā)展，但同時(shí)也暴露出眾多的問(wèn)題。

首先，我國(guó)尚未完全掌握風(fēng)電機(jī)組的核心設(shè)計(jì)及制造技術(shù)。在設(shè)計(jì)技術(shù)方面，我國(guó)不僅每年需支付大量的專利、生產(chǎn)許可及技術(shù)咨詢費(fèi)用，在一些具有自主研發(fā)能力的風(fēng)電企業(yè)中，其設(shè)計(jì)所需的應(yīng)用軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)和源代碼都需要從國(guó)外購(gòu)買(mǎi)。在風(fēng)機(jī)制造方面，風(fēng)機(jī)控制系統(tǒng)、逆變系統(tǒng)需要大量進(jìn)口，同時(shí)，一些核心零部件如軸承、葉片和齒輪箱等與國(guó)外同類產(chǎn)品相比其質(zhì)量、壽命及可靠性尚有很大差距。其次，我國(guó)風(fēng)電發(fā)展規(guī)劃與電網(wǎng)規(guī)劃不相協(xié)調(diào)，上網(wǎng)容量遠(yuǎn)小于裝機(jī)容量。風(fēng)電發(fā)展側(cè)重于資源規(guī)劃，風(fēng)電場(chǎng)的建設(shè)往往沒(méi)有考慮當(dāng)?shù)仉娋W(wǎng)的消納能力，從而造成裝機(jī)容量大，并網(wǎng)發(fā)電少的現(xiàn)狀。2009年新增裝機(jī)容量中1/3未能上網(wǎng)，送電難已經(jīng)成為制約風(fēng)電發(fā)展的瓶頸。最后，我國(guó)風(fēng)電的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范不健全，包括風(fēng)機(jī)制造、檢測(cè)、調(diào)試、關(guān)鍵零部件生產(chǎn)及電場(chǎng)入網(wǎng)等相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)亟需建立和完善。因此，展望我國(guó)未來(lái)的風(fēng)電產(chǎn)業(yè)發(fā)展，必須加強(qiáng)自主創(chuàng)新掌握核心技術(shù)；必須加大電網(wǎng)建設(shè)力度，合理規(guī)范風(fēng)電開(kāi)發(fā)；必須加大政策扶持力度，建立健全完善統(tǒng)一的風(fēng)電標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范體系。

參考文獻(xiàn)：

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我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)研究現(xiàn)狀探析論文篇五

我國(guó)正快速步入老齡化社會(huì)，到2013年，中國(guó)60歲以上老年人口將突破2億，龐大的老年人口數(shù)量使得老年問(wèn)題倍受關(guān)注。并且隨著經(jīng)濟(jì)水平的提升，老年人平均壽命的延長(zhǎng)，老年心理健康問(wèn)題更加凸顯。

目前，老年心理健康的主要評(píng)估方法是心理量表測(cè)量法、問(wèn)卷調(diào)查法和訪談法。我國(guó)在研究老年心理健康問(wèn)題方面所使用的量表均是從國(guó)外引進(jìn)的，如癥狀自評(píng)量表(scl-90),康奈爾醫(yī)學(xué)量表(cms)、抑郁自評(píng)量表(sds)、焦慮自評(píng)量表(sas)、社會(huì)支持評(píng)定量表(ssrs)等。值得注意的是，這些量表是否適用于中國(guó)老年心理健康問(wèn)題的研究還有待于進(jìn)一步檢驗(yàn)。吳振云等編制的老年心理健康問(wèn)卷經(jīng)信度、效度檢驗(yàn)，符合心理測(cè)量學(xué)要求，適合國(guó)情，題目適中，適用于老年心理健康的調(diào)查研究。李娟等編制的老年心理健康量表(城市版)為研究城市老年人的心理健康問(wèn)題提供了有力的測(cè)量工具。另外，有些研究會(huì)采用自制的一般情況調(diào)查表收集勝別、年齡、受教育程度、婚姻狀況、居住場(chǎng)所等人口學(xué)資料，或者根據(jù)自己的需要自行設(shè)計(jì)問(wèn)卷，如:自編老年人孫輩依賴問(wèn)卷、自編社會(huì)參與基本情況調(diào)查問(wèn)卷等。訪談法一般與問(wèn)卷調(diào)查結(jié)合使用，為編制問(wèn)卷提供資料。

1老年心理健康的影響因素。

影響老年心理健康的因素可概括為生理因素、心理因素和社會(huì)因素。生理因素有:年齡、性別、疾病增加、自理能力下降、視聽(tīng)功能障礙、認(rèn)知老化、生活方式;心理因素有:生活事件、經(jīng)濟(jì)收入與文化教育、婚姻與家庭、體能與文體活動(dòng);社會(huì)因素有:社會(huì)支持、個(gè)體參與和社會(huì)閑暇活動(dòng)、老年社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)岳春艷等在研究老年人心理健康狀況時(shí)發(fā)現(xiàn)男性好于女性，低年齡組老年人好于高年齡組老年人，城市老年人好于農(nóng)村老年人，高學(xué)歷者好于低學(xué)歷者和不識(shí)宇者。梅錦榮的研究表明，相對(duì)于男性，女性更容易出現(xiàn)心理問(wèn)題和抑郁癥狀，并且對(duì)生活有更大的不滿。從以往研究來(lái)看，社會(huì)支持和體育鍛煉是影響老年心理健康的重要因素。

1.1社會(huì)支持對(duì)老年心理健康的影響社會(huì)支持從性質(zhì)上分為客觀支持和主觀支持，客觀支持指可見(jiàn)的或?qū)嶋H的支持;主觀支持指?jìng)€(gè)體體驗(yàn)到的或情感上感受到的支持，是個(gè)體在社會(huì)中受尊重、被支持與理解的情感體驗(yàn)和滿意程度，與個(gè)體的主觀感受密切相關(guān)。岳春艷等的研究發(fā)現(xiàn)主觀支持和對(duì)支持的利用度與老年人心理健康顯著相關(guān)，主觀支持的相關(guān)性最高。這說(shuō)明主觀情感方面的支持對(duì)老年人的心理健康影響較大，而提高社會(huì)支持度，可以提高老年人的幸福度，對(duì)于改善老年人的抑郁傾向尤為重要岡。

1.2體育鍛煉對(duì)老年心理健康的影響老年人體育鍛煉的形式多樣，如:廣場(chǎng)集體舞蹈、太極拳鍛煉、健走運(yùn)動(dòng)等。堅(jiān)持廣場(chǎng)集體舞蹈鍛煉有助于增進(jìn)老年人的心理健康網(wǎng)，參加集體型體育鍛煉項(xiàng)口老年人的心理健康狀況要優(yōu)于單獨(dú)進(jìn)行體育鍛煉的老年人。隨著年齡的增長(zhǎng)，老年人身體各器官逐漸老化，適宜的體育鍛煉可以使老年人保持活力，延緩老化，并且在強(qiáng)健身體的同時(shí)可以結(jié)交很多新朋友，擴(kuò)大他們的交際范圍，有助于人際關(guān)系的改善，和諧融洽、輕松愉快的氣氛可以很好的提高老年人的心理健康狀態(tài)。因此，老年人只要堅(jiān)持參加適宜的`體育鍛煉，都會(huì)有積極的心理效益。

我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)研究現(xiàn)狀探析論文篇六

一、引言。

在進(jìn)行有關(guān)工作績(jī)效研究時(shí)，人們習(xí)慣于將員工績(jī)效狹義地等同于任務(wù)績(jī)效（taskperformance），集中討論員工個(gè)人的工作產(chǎn)出，如工作任務(wù)、工作目標(biāo)的完成情況等。實(shí)際上，這種任務(wù)導(dǎo)向的績(jī)效無(wú)法全部呈現(xiàn)個(gè)體對(duì)于組織的貢獻(xiàn)。于是，在綜合前人研究的基礎(chǔ)上，campbell（1990）提出，一個(gè)組織成員的績(jī)效不應(yīng)只由任務(wù)的達(dá)成狀況來(lái)衡量，還應(yīng)包括與工作有關(guān)的行為因素，即行為績(jī)效（behaviorperformance）。

簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，我們不應(yīng)當(dāng)只關(guān)心結(jié)果，還必須對(duì)完成績(jī)效過(guò)程中的行為加以衡量。于是，在大量深入研究的基礎(chǔ)上，研究者將員工行為劃分為角色內(nèi)行為和角色外行為。角色內(nèi)行為是組織成員完成規(guī)定任務(wù)的工作行為，也就是通常所謂的績(jī)效行為；而角色外行為是組織成員超出工作任務(wù)要求所表現(xiàn)的自愿行為。根據(jù)功能不同，工作場(chǎng)所中員工的角色外行為又可以分為兩類（：1）組織公民行為，這是一種有益的、積極的行為，是出于對(duì)公司的熱愛(ài)、對(duì)組織的責(zé)任以及內(nèi)在自我修養(yǎng)的要求自發(fā)的利他或助人的行為（；2）反生產(chǎn)行為，這是一種有害的、消極的行為，即員工自發(fā)的具有潛在破壞性的行為，會(huì)使組織生產(chǎn)力下降，組織氛圍變得惡劣，間接地影響組織績(jī)效。

從bateman和organ（1983）之后，有關(guān)組織公民行為的研究已經(jīng)構(gòu)建起了一個(gè)成熟的體系，而對(duì)于反生產(chǎn)行為的研究仍然處于起始探查階段。但是，隨著社會(huì)、組織以及個(gè)體的變化，有關(guān)員工消極行為的研究更加迫切。本文在整理近些年反生產(chǎn)行為研究文獻(xiàn)的基礎(chǔ)上，梳理了反生產(chǎn)行為的概念和類型，分析了影響反生產(chǎn)行為的因素以及反生產(chǎn)行為產(chǎn)生的影響，在此基礎(chǔ)上，本文還綜合提出了對(duì)反生產(chǎn)行為的干預(yù)建議，最后，本文對(duì)未來(lái)在此領(lǐng)域的研究進(jìn)行了展望。

二、反生產(chǎn)行為的概念和類型。

不同的學(xué)者從不同理論視角對(duì)反生產(chǎn)工作行為的概念進(jìn)行了研究。1975年，mangione和quinn（張永軍等，）首次提出在工作場(chǎng)所中有關(guān)反生產(chǎn)行為的概念，指出它是一種破壞雇主利益，與員工積極工作、創(chuàng)造價(jià)值相反的表現(xiàn)，是一種故意不作為；robinson和bennett（1995）認(rèn)為，反生產(chǎn)行為會(huì)不利于組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，違背企業(yè)核心規(guī)范，會(huì)對(duì)組織成員造成傷害。sackett從組織角度探討認(rèn)為，反生產(chǎn)行為是員工故意違反組織目標(biāo)，侵犯組織合法利益的行為；vivian、wing和jane（）提出，反生產(chǎn)行為是在工作場(chǎng)所中雇員蓄意損害組織效率，阻礙組織其他成員正常的工作績(jī)效的行為；spector等（）認(rèn)為，反生產(chǎn)行為是在工作情景中員工做出的所有對(duì)組織及其利益相關(guān)者的合法權(quán)益有故意損害意圖的行為。

近些年，國(guó)內(nèi)學(xué)者也開(kāi)始進(jìn)行反生產(chǎn)工作行為的探索性研究。在定義反生產(chǎn)行為時(shí)，張建衛(wèi)和劉玉新（2009）認(rèn)為，反生產(chǎn)工作行為是一種顯性或一種隱性行為，不管它是否違背組織各種規(guī)定，實(shí)施者是否被發(fā)現(xiàn)被處罰，只要是組織中的員工故意為之，給組織及其成員的財(cái)產(chǎn)造成了損失；陳維政和張燕（2009）給出的定義是:組織中的員工單獨(dú)所做的意圖違反組織及其成員利益的一系列行為，一般是有意傷害組織及其他相關(guān)者，最終可能影響組織運(yùn)行，績(jī)效變差；陳春花（2010）指出，反生產(chǎn)工作行為的根本屬性是個(gè)人行為違反組織的要求和目標(biāo)，具體表現(xiàn)是員工故意地違背企業(yè)各種條款，對(duì)企業(yè)合法利益、對(duì)組織成員造成損傷，它是個(gè)人發(fā)生的與組織目標(biāo)不相符合的行為。

直到今天,雖然有關(guān)反生產(chǎn)行為概念的定義仍然眾說(shuō)紛紜，但研究者普遍認(rèn)為，反生產(chǎn)行為具有三個(gè)典型特征（：1）故意性。此類行為的發(fā)生不是受人脅迫的，不是無(wú)意識(shí)的，是自發(fā)的蓄意行為（；2）消極負(fù)面性。此行為可能會(huì)造成危害，或能預(yù)見(jiàn)到對(duì)組織及其利益相關(guān)者的危害，但不是絕對(duì)、必須出現(xiàn)惡性的結(jié)果。例如，企業(yè)中開(kāi)吊車(chē)的員工飲酒駕駛，雖然沒(méi)有造成什么事故但的確存在潛在危險(xiǎn)性（；3）波及面廣。

組織、組織成員、其他利益相關(guān)者如客戶等。為了更方便地對(duì)反生產(chǎn)行為進(jìn)行深入研究，雖然在管理實(shí)踐中反生產(chǎn)行為的表現(xiàn)方式多種多樣，研究者還是嘗試將其進(jìn)行分類。研讀、梳理相關(guān)文獻(xiàn)得出以下較為典型的分類觀點(diǎn)有：

hollinger和clark早在1983年就提出反生產(chǎn)行為的兩分法（：1）財(cái)產(chǎn)越軌行為或者譯為財(cái)產(chǎn)類偏差行為（propertydeviance），跟財(cái)產(chǎn)有關(guān)，如錯(cuò)誤使用生產(chǎn)設(shè)備、損壞組織的物資，盜用公款的故意行為（；2）生產(chǎn)越軌行為或者譯為生產(chǎn)類偏差行為（productiondeviance），包括違背公司制度、不按工作要求去做的有意行為，例如，遲到早退，自己給自己延長(zhǎng)休息時(shí)間等。

neuman和baron在年采用三分法，把反生產(chǎn)工作行為分為（：1）敵對(duì)行為，違背組織目標(biāo)和規(guī)范的行為（；2）妨礙行為，不用自己的全部力量、不能認(rèn)真地對(duì)待工作（；3）公開(kāi)地攻擊行為，對(duì)組織及個(gè)體公開(kāi)進(jìn)行侵犯的行為。

spector等研究者在2006年根據(jù)不同的表現(xiàn)形式將反生產(chǎn)行為分為五類（：1）攻擊，例如，傷害同事肢體、侮辱、厭惡性地消極評(píng)論等（；2）敵對(duì)行為，例如,對(duì)同事進(jìn)行恐嚇等（；3）破壞組織財(cái)產(chǎn)，例如，故意出錯(cuò)、破壞組織設(shè)備等；（4）偷盜；如偷東西、拿工具等（；5）工作疏離，例如，故意延長(zhǎng)午休時(shí)間、上廁所時(shí)間等。

我國(guó)學(xué)者陳維政和張燕（2009）把反生產(chǎn)工作行為分為五種類型（：1）偷盜和不正當(dāng)?shù)厥褂媒M織各種資源（；2）蓄意破壞屬于組織的東西（；3）消極怠工，如磨洋工、藍(lán)領(lǐng)工人使用低于自己平均水平的頻率工作（；4）在工作情境中的各種暴行，包括口頭的言語(yǔ)騷擾，還包括致人身體傷害的（；5）對(duì)組織有害的組織政治行為，如拉幫結(jié)派，小團(tuán)體主義。

劉文彬（2009）在中國(guó)文化背景下對(duì)員工行為進(jìn)行深入觀察測(cè)量，認(rèn)為員工反生產(chǎn)行為由五個(gè)維度組成：公司政治行為、貪墨侵占行為、瀆職濫權(quán)行為、敵對(duì)破壞行為、工作怠惰行為。

雖然對(duì)反生產(chǎn)行為的分類到今天也沒(méi)有一個(gè)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，但毋庸置疑的是，通過(guò)從不同側(cè)重點(diǎn)對(duì)反生產(chǎn)行為的歸納整理，加深了研究者對(duì)這個(gè)領(lǐng)域的認(rèn)識(shí)。

三、反生產(chǎn)行為的前因變量和結(jié)果變量。

在有了對(duì)反生產(chǎn)行為的基本認(rèn)識(shí)后，有關(guān)反生產(chǎn)行為的進(jìn)一步研究集中在對(duì)其影響因素以及反生產(chǎn)行為對(duì)組織的影響，也就是所謂的影響反生產(chǎn)行為的前因變量以及它所造成的可能結(jié)果。

（一）前因變量。

根據(jù)martinko、gundlach和douglas在2002年建立的理論模型，許多研究者把對(duì)反生產(chǎn)行為產(chǎn)生的影響因素進(jìn)一步分為三類:個(gè)人因素、環(huán)境因素、認(rèn)知因素，這也是研究中討論最多的有關(guān)反生產(chǎn)行為的前因變量。

1.個(gè)人因素。

個(gè)人因素可以用作解釋擁有相同情境下的組織中員工作為個(gè)體的行為上的差異性。每個(gè)人都是不同的，具有獨(dú)特的個(gè)性和個(gè)人經(jīng)歷。個(gè)人因素包括某些人格特質(zhì)因素，比如能否克盡職守、情感的積極或消極、自我評(píng)價(jià)情況、抗壓特質(zhì)、歸因傾向等。研究發(fā)現(xiàn)（martinko、gundlach和douglas,2002），通過(guò)責(zé)任意識(shí)的高低和情緒的穩(wěn)定情況，能夠比較好地預(yù)測(cè)員工可能發(fā)生的反生產(chǎn)力行為。對(duì)失信行為、暴力行為持反對(duì)態(tài)度，不能容忍的雇員一般不會(huì)做反生產(chǎn)工作行為。一般而言，具有看事情比較消極，不能很好地控制自己的情緒特質(zhì)的個(gè)人，更容易產(chǎn)生反生產(chǎn)工作行為。skarlicki和folger（）根據(jù)研究指出，宜人性較高、負(fù)性情緒較低的員工在感知到企業(yè)不公平時(shí)，較少產(chǎn)生報(bào)復(fù)行為。個(gè)人因素還包括人口統(tǒng)計(jì)學(xué)變量，如性別、年齡，家庭經(jīng)濟(jì)情況等與反生產(chǎn)工作行為有關(guān)（martinko、gundlachanddouglas,2002）。有研究表明，女人與男人相比較，會(huì)更少地實(shí)施反生產(chǎn)行為。隨著年齡增長(zhǎng)，家庭經(jīng)濟(jì)狀況的改善，反生產(chǎn)行為也會(huì)減少。

2.環(huán)境因素。

工作情景下的反生產(chǎn)工作行為不僅僅受到個(gè)體因素的影響，還會(huì)受到所處環(huán)境的影響。環(huán)境因素包括組織整體導(dǎo)向、組織氛圍、老板與員工關(guān)系情況、上級(jí)對(duì)下級(jí)支持程度等。例如judge等人的研究指出，工作滿意程度低的組織成員會(huì)表現(xiàn)出更多的反生產(chǎn)工作行為；而組織若擁有較為完善的監(jiān)督制度，員工的報(bào)復(fù)行為發(fā)生較少；在惡劣的工作條件下，如在高熱高溫，潮濕、空氣差、噪音大的環(huán)境下工作更容易產(chǎn)生越軌行為；與工作性質(zhì)、職務(wù)特點(diǎn)相關(guān)的其他因素，如工作自主程度、工作內(nèi)容復(fù)雜程度等，不過(guò)這些因素與反生產(chǎn)行為的關(guān)系還需要進(jìn)一步廓清。

3.認(rèn)知因素。

看物體的方向不同，可以看到不同的情況，即使是一個(gè)物件，聚焦點(diǎn)不一樣，會(huì)看到不一樣的結(jié)果。認(rèn)知過(guò)程是員工對(duì)企業(yè)環(huán)境或周?chē)l(fā)生的事件的認(rèn)知反應(yīng)。認(rèn)知過(guò)程中的因素主要包括：感覺(jué)受到不公對(duì)待，例如，skarlicki和folger（1997）指出，員工因?yàn)榻M織不公，產(chǎn)生仇恨、憤怒，由此做出像偷物資這樣的直接抵抗行為，或是做出延長(zhǎng)休息時(shí)間這樣的間接抵抗行為；面對(duì)消極、積極結(jié)果的不同歸因，如對(duì)壓力源是傾向于外化還是內(nèi)化，例如fox（）等學(xué)者研究發(fā)現(xiàn)，壓力與反生產(chǎn)行為呈明顯的正相關(guān)關(guān)系，員工在工作中感受到的壓力往往會(huì)致使他們有意損害組織財(cái)產(chǎn)物資；自我控制，marcus和schuler（2002）研究說(shuō)明，自我的控制力低下，做事不懂得考慮他人感受的員工，更容易做出反生產(chǎn)行為。

（二）結(jié)果變量。

反生產(chǎn)行為產(chǎn)生的影響，也就是反生產(chǎn)行為的結(jié)果變量是多層次的。根據(jù)前面對(duì)反生產(chǎn)行為的定義，我們知道，反生產(chǎn)行為會(huì)產(chǎn)生消極作用。但是，隨著對(duì)反生產(chǎn)行為更加深入和客觀的研究后，學(xué)者們發(fā)現(xiàn)，反生產(chǎn)行為其實(shí)還有一定的積極意義。

1.對(duì)個(gè)人的影響。

反生產(chǎn)行為會(huì)對(duì)組織內(nèi)遭受此行為的員工構(gòu)成身心傷害。

例如,當(dāng)某些員工被人故意疏遠(yuǎn)，遭到言語(yǔ)攻擊，甚至是被毆打時(shí)，他的身心俱疲，從而對(duì)工作力不從心，恐懼感、壓力增加，積極性不高，甚至可能會(huì)考慮離職（陳維政和張燕，2009）。henle等（）研究提出，在工作中遭受人際上的反生產(chǎn)行為的傷害，可能因此產(chǎn)生巨大的壓力并出現(xiàn)生產(chǎn)率降低和離職率變高的傾向。rotundo和xie（2008）指出，反生產(chǎn)行為不但對(duì)組織成員的身體、智商產(chǎn)生傷害，而且對(duì)員工的工作績(jī)效產(chǎn)生負(fù)面影響。另外，反生產(chǎn)行為的作用對(duì)象不僅是組織內(nèi)部成員，在某些時(shí)候，反生產(chǎn)行為會(huì)溢出并對(duì)組織外的個(gè)體，如客戶等產(chǎn)生負(fù)面影響。例如，組織成員可能因?yàn)樵诮M織中的壓力，感覺(jué)上級(jí)的不公平對(duì)待受到的怒氣等，報(bào)復(fù)自己接觸的客戶，讓客戶成為發(fā)泄情緒的對(duì)象。

與此同時(shí)，我們也應(yīng)該看到，反生產(chǎn)行為也會(huì)存在可能的正效應(yīng)（：1）保護(hù)員工自身的合法利益。研究發(fā)現(xiàn)，員工施行反生產(chǎn)工作行為，有時(shí)是因?yàn)榻M織的某些管理不當(dāng)問(wèn)題的激發(fā)，或者是組織其他成員用不正當(dāng)?shù)姆绞綋p害自己利益而沒(méi)有渠道伸張正義。例如，kelloway等（2009）提出，反生產(chǎn)工作行為是員工對(duì)組織不公抒發(fā)不滿的一種方式，也是在試圖解決面對(duì)的問(wèn)題,它可以防止員工遭受進(jìn)一步傷害，因此員工自身的合法利益得到維護(hù)（；2）降低壓力，減輕負(fù)面情緒造成的痛苦。根據(jù)fox（2001）等人提出的壓力-情緒模型的觀點(diǎn)，反生產(chǎn)行為在一定程度上會(huì)轉(zhuǎn)移個(gè)體的負(fù)面情緒，緩解承受的過(guò)高壓力，實(shí)現(xiàn)某種情感和精神需求。

krischer等（2010）研究發(fā)現(xiàn),相對(duì)于沒(méi)有發(fā)泄渠道的其他員工,那些采取反生產(chǎn)行為進(jìn)行疏導(dǎo)的員工，因?yàn)橛行沤饬送纯啵芑謴?fù)自尊心、工作興趣,從而能努力地繼續(xù)為工作奮發(fā)（；3）提高員工其他收入。例如，利用工作之便掌握商業(yè)機(jī)密，再以此做自己的生意，雖然對(duì)組織來(lái)說(shuō)是消極的、惡劣的，但卻會(huì)給員工帶來(lái)其他的收入。

2.對(duì)組織的影響。

（1）由于反生產(chǎn)行為帶來(lái)的傷害，個(gè)人和團(tuán)隊(duì)工作績(jī)效受到消極影響，組織正常工作無(wú)法順利開(kāi)展，從而對(duì)組織績(jī)效產(chǎn)生嚴(yán)重的影響（；2）組織遭受財(cái)產(chǎn)、人力等資本的損失，在工作場(chǎng)所中，不僅有由于偷竊組織物資財(cái)產(chǎn)、故意破壞生產(chǎn)設(shè)備等產(chǎn)生的直接損失，還有由于雇員遲早早退、編理由請(qǐng)假等導(dǎo)致的生產(chǎn)率下降，增加了各種隱性成本，同時(shí)泄露、出售組織核心技術(shù)、信息等行為更對(duì)企業(yè)產(chǎn)生惡劣后果（；3）反生產(chǎn)行為的多次出現(xiàn)會(huì)使組織氣氛變差、死氣沉沉（；4）對(duì)企業(yè)文化產(chǎn)生負(fù)面效應(yīng)。反生產(chǎn)行為不僅腐蝕企業(yè)文化，削弱了優(yōu)秀文化的引導(dǎo)性，而且會(huì)極大地影響企業(yè)形象。

另一方面，反生產(chǎn)工作行為可能會(huì)對(duì)組織產(chǎn)生建設(shè)性的一面。例如，對(duì)非本部門(mén)的同事制造工作障礙等，能夠使組織意識(shí)到自己在制度設(shè)計(jì)、監(jiān)控管理方面的不足，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后才可以處理問(wèn)題，有效地修補(bǔ)組織的疏漏。

四、反生產(chǎn)行為的干預(yù)。

在前面的分析中，我們知道反生產(chǎn)行為也不都是消極結(jié)果，但畢竟產(chǎn)生的消極影響遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于其積極作用，因此，組織的健康發(fā)展必須要對(duì)員工可能出現(xiàn)的反生產(chǎn)行為進(jìn)行控制。基于對(duì)20位人力資源經(jīng)理的深度訪談，呂峰（）認(rèn)為從組織角度，企業(yè)可以通過(guò)以下三種方式積極干預(yù)員工的反生產(chǎn)行為。

（一）事先防備。

作為一個(gè)優(yōu)秀的有發(fā)展?jié)摿Φ慕M織，在反生產(chǎn)工作行為發(fā)生前要懂得提前預(yù)防。（1）直面問(wèn)題，端正態(tài)度。管理者要注意全面看待在工作場(chǎng)所中員工的.反生產(chǎn)行為，應(yīng)該拋棄對(duì)反生產(chǎn)行為避而不談的做法，應(yīng)正面直視問(wèn)題發(fā)生的可能性，向下屬傳遞信息（；2）源頭控制。“問(wèn)渠那得清如許，為有源頭活水來(lái)”,在招聘時(shí)采用人格測(cè)試、素質(zhì)測(cè)評(píng)等方法考察未來(lái)員工的情況，盡量減少有反生產(chǎn)工作行為傾向的工作申請(qǐng)人進(jìn)入企業(yè)（；3）各種方式了解員工動(dòng)態(tài)。組織可以適當(dāng)開(kāi)展相關(guān)的討論會(huì)，加強(qiáng)管理者管理反生產(chǎn)行為相關(guān)知識(shí)和技能的培訓(xùn)，建立通暢的渠道來(lái)了解員工的行為和想法，在自評(píng)報(bào)告或者他人評(píng)價(jià)當(dāng)中嵌入反生產(chǎn)行為的信息并定期收集、分析和采取相應(yīng)的措施，也可以成立一個(gè)專門(mén)的反反生產(chǎn)行為小組來(lái)監(jiān)督、討論、策劃和評(píng)估。

（二）客觀應(yīng)對(duì)已發(fā)生的反生產(chǎn)工作行為。

當(dāng)組織出現(xiàn)反生產(chǎn)行為時(shí)，可以從以下方面來(lái)對(duì)其進(jìn)行干預(yù)，減輕其破壞效果。

1.設(shè)置懲罰措施，讓員工意識(shí)到此類行為帶來(lái)的后果，不會(huì)再犯。現(xiàn)在的員工不同于以往，他們具有較高的領(lǐng)悟能力和敏感性，具有懲罰性的措施帶來(lái)的懲罰效果需要和反生產(chǎn)行為的嚴(yán)重程度達(dá)成匹配，并讓員工理解設(shè)置懲罰措施的意圖是為了組織的健康發(fā)展，不是針對(duì)個(gè)體的報(bào)復(fù)。要特別注意，如果匹配失敗，會(huì)出現(xiàn)懲罰無(wú)效或者導(dǎo)致不滿產(chǎn)生沖突,或者更嚴(yán)重的反生產(chǎn)行為。

2.利用文化效應(yīng)。加強(qiáng)企業(yè)文化和道德的宣傳、培養(yǎng)。

要明確懲罰性的措施只是“緩解癥狀”的方法，并不能從根本上解決問(wèn)題，而且還會(huì)對(duì)解決根本問(wèn)題制造新的問(wèn)題。所以，實(shí)施懲罰措施的同時(shí)，要加強(qiáng)企業(yè)文化的宣傳，培養(yǎng)、提升內(nèi)部成員的職業(yè)道德水平，通過(guò)對(duì)員工價(jià)值觀的影響來(lái)引導(dǎo)和糾正其行為。

3.不斷完善組織內(nèi)部規(guī)章、制度，創(chuàng)造較好的工作條件，提升員工滿足感。組織根據(jù)業(yè)務(wù)特點(diǎn)、員工特點(diǎn)和企業(yè)基本情況，為員工提供良好的工作條件，滿足各類員工需求，溝通順暢，建設(shè)多種反饋渠道，切實(shí)有效地幫助員工解決自身面臨的困惑、問(wèn)題。

（三）營(yíng)造以相互尊重為基礎(chǔ)的文化氛圍。

組織應(yīng)當(dāng)注重營(yíng)造倡導(dǎo)尊重的心理環(huán)境，正所謂“人敬我一尺，我敬人一丈”,在一丈與一尺之間，或許我們可以說(shuō)，那九尺就是積極的組織公民行為。反過(guò)來(lái)，對(duì)員工的蔑視甚至侮辱必定會(huì)導(dǎo)致人們的消極行為。通過(guò)引導(dǎo)員工對(duì)自身的價(jià)值觀念方面的修煉和超越，激發(fā)員工的組織公民行為，這也可以間接減少反生產(chǎn)行為。

五、研究方向。

隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展，大量90后新人進(jìn)入到工作場(chǎng)所，傳統(tǒng)工作關(guān)系正在發(fā)生著變化。如果說(shuō)過(guò)去在中國(guó)傳統(tǒng)文化的影響下，人們會(huì)表現(xiàn)出更多的敬業(yè)愛(ài)崗式的組織公民行為，那么，在越來(lái)越強(qiáng)調(diào)契約精神的今天，在巨大的工作和競(jìng)爭(zhēng)壓力下，個(gè)體的反生產(chǎn)行為傾向越發(fā)明顯。從管理實(shí)踐角度，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者必須重視對(duì)反生產(chǎn)行為的抑制和干預(yù)；從理論角度，我們需要加大對(duì)這一領(lǐng)域的綜合性研究。

通過(guò)以上對(duì)反生產(chǎn)行為研究現(xiàn)狀的回顧、總結(jié)分析，本文認(rèn)為未來(lái)的研究可能的方向主要有幾個(gè)方面：

1.加強(qiáng)中國(guó)文化背景下研究。西方文化背景下的研究已有很多成果，但在東方文化甚至是中國(guó)傳統(tǒng)文化背景影響下反生產(chǎn)行為如何發(fā)生、發(fā)展、控制，有待做深入研究。不僅作為一個(gè)地域遼闊的國(guó)家，不同的地方文化也使組織成員各具特色，在中國(guó)文化背景下對(duì)反生產(chǎn)工作行為進(jìn)行深入研究，才能尋找到適合我國(guó)情況的干預(yù)措施。

2.加強(qiáng)實(shí)證研究，注重運(yùn)用理論化解實(shí)際問(wèn)題。新技術(shù)的出現(xiàn)，新的工作形式的采用，反生產(chǎn)行為也有新的情況出現(xiàn)，注重與現(xiàn)實(shí)情況緊密聯(lián)系的實(shí)證研究可以更好地研究驗(yàn)證反生產(chǎn)行為的發(fā)生、演變、應(yīng)對(duì)措施，提高研究的應(yīng)用性，有助于幫助組織構(gòu)建管理、預(yù)防機(jī)制。

3.細(xì)化研究角度，從多角度探討。反生產(chǎn)行為是多種多樣的，有著豐富的表現(xiàn)形式，這也反映了它的復(fù)雜性。而現(xiàn)有研究大都是從整體來(lái)對(duì)反生產(chǎn)行為進(jìn)行探討，太過(guò)籠統(tǒng)。在以后的研究中，建議以獨(dú)特的角度或以個(gè)別的對(duì)象作為研究突破口，進(jìn)行深入的探索研究。

4.改進(jìn)研究方法，注重創(chuàng)新。只有經(jīng)過(guò)大量的研究，才會(huì)推動(dòng)理論的發(fā)展，而研究方法的好壞，直接影響研究的最終結(jié)果。反生產(chǎn)行為的潛在負(fù)面性、隱蔽性等導(dǎo)致了其測(cè)量的困難。相較于組織公民行為，受調(diào)查者在回答反生產(chǎn)行為的問(wèn)題時(shí)通常更加謹(jǐn)慎和保守，這與中國(guó)文化中不愿意說(shuō)他人不好的事情有關(guān)。筆者在過(guò)去的幾個(gè)調(diào)研中，都遇到問(wèn)卷回收質(zhì)量不高，被調(diào)研者不愿意合作等問(wèn)題，所以，特別提醒研究者注意，對(duì)于反生產(chǎn)行為的研究，更要講求方式方法，否則，數(shù)據(jù)就沒(méi)有價(jià)值。

盡管反生產(chǎn)行為作為一個(gè)獨(dú)立的研究方向只是在近些年受到研究者們的關(guān)注，但事實(shí)上的反生產(chǎn)行為的確自古就有。減少錯(cuò)誤行為本質(zhì)上就是從另一個(gè)方面強(qiáng)化組織績(jī)效，所以，在一百多年前的《科學(xué)管理原理》一書(shū)中，泰勒就試圖通過(guò)更多的規(guī)范和更詳細(xì)的規(guī)則，防范組織內(nèi)諸如消極怠工等反生產(chǎn)行為的發(fā)生。今天，研究反生產(chǎn)行為更加具有意義，它不僅可以幫助我們從理論上對(duì)績(jī)效建立更全面的認(rèn)識(shí)，而且也給實(shí)踐者提示，要從更大的范圍去認(rèn)識(shí)組織成員行為以更好地保障組織績(jī)效，并建立更加積極的和諧員工關(guān)系。

參考文獻(xiàn)：

2.陳維政、張燕，中國(guó)企業(yè)員工工作場(chǎng)所偏離行為探討，現(xiàn)代管理科學(xué)，第1期，第9-11頁(yè)。

3.劉文彬，組織倫理氣氛與員工越軌行為間關(guān)系的理論與實(shí)證研究，博士論文，廈門(mén)大學(xué)，2009.

4.呂峰，反生產(chǎn)行為的管理對(duì)策，人力資源，第7期，第9-11頁(yè)。

我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)研究現(xiàn)狀探析論文篇七

網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)逐步的科學(xué)化還是一個(gè)較為漫長(zhǎng)的過(guò)程，會(huì)在整個(gè)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展的過(guò)程當(dāng)中存在。要想讓網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)真正的科學(xué)化，就要通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行收集和分析，采用這樣的方式真正的達(dá)到讓網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)科學(xué)化的目的，與此同時(shí)綜合考量技術(shù)，切實(shí)的將網(wǎng)絡(luò)安全存在的問(wèn)題找到。

2.2防御技術(shù)日益專業(yè)化。

隨著網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化的不斷發(fā)展，并且逐步的朝著自動(dòng)化，還有智能化的方向上不斷地發(fā)展和進(jìn)步，由此就有了人工智能專家的出現(xiàn)，這就在一定程度打破了原有的思想，在對(duì)系統(tǒng)的支持上，通過(guò)智能決策的方式，能夠?qū)C(jī)制進(jìn)行更為切實(shí)有效的運(yùn)用，網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化人員在針對(duì)網(wǎng)絡(luò)中存在的一些安全隱患，可以給出相對(duì)應(yīng)的解決措施，讓網(wǎng)絡(luò)當(dāng)中存在的一些安全隱患問(wèn)題，及時(shí)的得到了科學(xué)的解決，這也證明了網(wǎng)絡(luò)安全防御技術(shù)變得越來(lái)越專業(yè)化起來(lái)。

2.3形成一個(gè)專門(mén)產(chǎn)業(yè)鏈。

伴隨著信息產(chǎn)業(yè)日新月異的發(fā)展，以及和其他產(chǎn)業(yè)的密切融合，這也讓網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)有了非常大的變化。網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)正在逐步朝著生態(tài)環(huán)境的方向進(jìn)行轉(zhuǎn)變。伴隨著產(chǎn)業(yè)鏈變得逐漸復(fù)雜起來(lái)，造成計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)業(yè)要朝著生態(tài)環(huán)境的方向不斷的轉(zhuǎn)變。任何一個(gè)環(huán)節(jié)在生態(tài)環(huán)境中都能夠被取代。

2.4網(wǎng)絡(luò)信息容量得到提升。

隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)日新月異的發(fā)展，這也在一定程度上，讓以往的數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)沒(méi)有辦法和現(xiàn)階段的使用需求相適應(yīng)，由此對(duì)路由器還有交換機(jī)的處理能力也提出了越來(lái)越高的要求?；诖?，互聯(lián)網(wǎng)也對(duì)業(yè)務(wù)的發(fā)展需求上提供了大力的支持。隨著使用人們?cè)絹?lái)越廣泛的使用互聯(lián)網(wǎng)，互聯(lián)網(wǎng)待到使用一定程度時(shí)，就會(huì)有負(fù)荷問(wèn)題的出現(xiàn)。因此在對(duì)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展上，應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)信息容量的提高。

3結(jié)束語(yǔ)。

伴隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)明和使用，這讓互聯(lián)網(wǎng)對(duì)人們的生產(chǎn)還有生活都提供了非常大的方便，為人們傳輸著豐富的數(shù)據(jù)和信息，但同時(shí)互聯(lián)網(wǎng)的安全性也受到了非常多的關(guān)注?；诖?，這就要求我們要對(duì)網(wǎng)絡(luò)現(xiàn)階段存在的問(wèn)題進(jìn)行分析，并且找出網(wǎng)絡(luò)安全具體存在的問(wèn)題，然后加強(qiáng)對(duì)此有關(guān)技術(shù)的發(fā)展，進(jìn)而將更好的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)提供給人們。

參考文獻(xiàn)。

[3]王劍.關(guān)于網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)的現(xiàn)狀分析及發(fā)展趨勢(shì)探討[j].數(shù)字通信世界,2016(05).

我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)研究現(xiàn)狀探析論文篇八

西方管理會(huì)計(jì)于20世紀(jì)初萌芽，之后經(jīng)歷了成本決策與財(cái)務(wù)控制階段、管理控制與決策階段和企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造階段，現(xiàn)在已經(jīng)在企業(yè)和公共部門(mén)都得到了廣泛應(yīng)用。事實(shí)證明，管理會(huì)計(jì)的廣泛應(yīng)用有效地提高了西方國(guó)家的經(jīng)濟(jì)效益和核心競(jìng)爭(zhēng)力、保障了發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。我國(guó)管理會(huì)計(jì)不管是理論引入還是實(shí)踐應(yīng)用均晚于西方發(fā)達(dá)國(guó)家，雖然，我國(guó)管理會(huì)計(jì)理論界和實(shí)務(wù)界都進(jìn)行了不少成功的探索和有益的嘗試，但是，總體上來(lái)看，我國(guó)管理會(huì)計(jì)發(fā)展還是非常滯后的。加快管理會(huì)計(jì)發(fā)展有利于增強(qiáng)市場(chǎng)活力，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí);有利于在保證經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)，提高資金使用效益;此外還可以為深化財(cái)稅改革和建立現(xiàn)代財(cái)政制度提供保障。

加快發(fā)展中國(guó)特色管理會(huì)計(jì)對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展意義非凡，已成為當(dāng)務(wù)之急。為全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)，提升會(huì)計(jì)工作總體水平，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)更有效率、更加公平、更可持續(xù)發(fā)展，在總結(jié)我國(guó)管理會(huì)計(jì)理論發(fā)展與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，財(cái)政部于2014年1月29日印發(fā)了《關(guān)于全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)(征求意見(jiàn)稿)》(財(cái)會(huì)辦〔2014〕5號(hào))，并于2014年10月27日正式發(fā)布了《關(guān)于全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》(財(cái)會(huì)〔2014〕27號(hào)，以下簡(jiǎn)稱《指導(dǎo)意見(jiàn)》)，將其作為全面推進(jìn)我國(guó)管理會(huì)計(jì)工作的總綱?！吨笇?dǎo)意見(jiàn)》明確提出了全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)的指導(dǎo)思想、基本原則、主要目標(biāo)、主要任務(wù)和措施以及工作要求，為我國(guó)管理會(huì)計(jì)的發(fā)展規(guī)劃了藍(lán)圖、指明了方向?！吨笇?dǎo)意見(jiàn)》明確指出我國(guó)未來(lái)五到十年管理會(huì)計(jì)建設(shè)的主要目標(biāo)是基本建立與我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的管理會(huì)計(jì)體系，使我國(guó)管理會(huì)計(jì)接近或達(dá)到世界先進(jìn)水平。

具體內(nèi)容包括中國(guó)特色的管理會(huì)計(jì)理論體系基本形成，管理會(huì)計(jì)指引體系基本建成，管理會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍顯著加強(qiáng)，管理會(huì)計(jì)信息化水平顯著提高，管理會(huì)計(jì)咨詢服務(wù)市場(chǎng)顯著繁榮;同時(shí)明確指出我國(guó)現(xiàn)階段管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)面臨四項(xiàng)主要任務(wù)，即推進(jìn)管理會(huì)計(jì)理論體系建設(shè)，推進(jìn)管理會(huì)計(jì)指引體系建設(shè)，推進(jìn)管理會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)面向管理會(huì)計(jì)的信息系統(tǒng)建設(shè)。其中，關(guān)于推進(jìn)管理會(huì)計(jì)指引體系建設(shè)，財(cái)政部規(guī)定要形成以管理會(huì)計(jì)基本指引為統(tǒng)領(lǐng)，以管理會(huì)計(jì)應(yīng)用指引為具體指導(dǎo)，以管理會(huì)計(jì)案例示范為補(bǔ)充的.管理會(huì)計(jì)指引體系。管理會(huì)計(jì)指引體系是全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)發(fā)展的有力保障，因而意義重大，需求迫切。

二、管理會(huì)計(jì)指引體系建設(shè)的意義。

管理會(huì)計(jì)能夠在向資源提供者反映資源受托管理情況的基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化配置，提高企業(yè)的生產(chǎn)效率和經(jīng)濟(jì)效益;能夠全面反映企業(yè)經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)信息，客觀展現(xiàn)企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀;能夠通過(guò)某些指標(biāo)的變動(dòng)分析，發(fā)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題;能夠通過(guò)預(yù)測(cè)分析，為管理層提供決策服務(wù)。但是，我國(guó)的管理會(huì)計(jì)研究起步較晚，與國(guó)外的管理會(huì)計(jì)研究相比，我國(guó)目前尚未形成與經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)的管理會(huì)計(jì)體系。我國(guó)管理會(huì)計(jì)發(fā)展相對(duì)滯后，勢(shì)必會(huì)導(dǎo)致企業(yè)管理人員對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的規(guī)劃、控制，以及做出專門(mén)決策的決策者不能夠最大幅度地為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值，會(huì)影響到企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益的提高和企業(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。因此，為了充分發(fā)揮管理會(huì)計(jì)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用，必須高度重視并且加快管理會(huì)計(jì)的全面建設(shè)工作。管理會(huì)計(jì)的全面建設(shè)離不開(kāi)一個(gè)系統(tǒng)的指引體系，指引體系的規(guī)范與否、健全與否直接關(guān)系到管理會(huì)計(jì)工作的進(jìn)度和效果。

三、管理會(huì)計(jì)指引體系建設(shè)現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題。

我國(guó)管理會(huì)計(jì)的發(fā)展歷史并不長(zhǎng)，在我國(guó)企業(yè)中的實(shí)踐應(yīng)用最早開(kāi)始于50年代初，而管理會(huì)計(jì)理論20世紀(jì)70年代末80年代初才從國(guó)外引入，自此我國(guó)踏上了借鑒國(guó)外先進(jìn)管理會(huì)計(jì)理論和經(jīng)驗(yàn)發(fā)展自身管理會(huì)計(jì)理論和實(shí)務(wù)的征程。20世紀(jì)90年代，伴隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的確立和發(fā)展，我國(guó)對(duì)會(huì)計(jì)制度進(jìn)行了改革，使管理會(huì)計(jì)的發(fā)展也進(jìn)入了一個(gè)新時(shí)期，理論研究不斷深入，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的積累也不斷增多。

21世紀(jì)之后，我國(guó)管理會(huì)計(jì)理論研究方面嘗試了案例研究方法，之后引進(jìn)了西方的大樣本研究方法;管理會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中，我國(guó)部分企業(yè)開(kāi)始應(yīng)用西方國(guó)家盛行的戰(zhàn)略成本管理、作業(yè)成本法、平衡計(jì)分卡、經(jīng)濟(jì)增加值等先進(jìn)的管理會(huì)計(jì)方法。我國(guó)管理會(huì)計(jì)研究的重點(diǎn)逐漸由國(guó)外引進(jìn)轉(zhuǎn)向本土化應(yīng)用探索研究，研究視角從單一視角轉(zhuǎn)向多視角綜合研究，研究方法從單一學(xué)科轉(zhuǎn)向多學(xué)科交融研究。管理會(huì)計(jì)在我國(guó)經(jīng)過(guò)了30多年的發(fā)展，現(xiàn)雖已取得了較為顯著的成果，但與國(guó)外先進(jìn)水平相比，仍存在較大差距。面對(duì)管理會(huì)計(jì)是我國(guó)會(huì)計(jì)發(fā)展的短板這個(gè)問(wèn)題，2013年以來(lái)，財(cái)政部加大了促進(jìn)管理會(huì)計(jì)發(fā)展的政策力度，出臺(tái)了管理會(huì)計(jì)發(fā)展的頂層設(shè)計(jì)——《指導(dǎo)意見(jiàn)》，管理會(huì)計(jì)逐漸成為會(huì)計(jì)領(lǐng)域關(guān)注的焦點(diǎn)。

但是目前尚無(wú)一套系統(tǒng)全面的管理會(huì)計(jì)指引體系，以保證管理會(huì)計(jì)在企事業(yè)單位實(shí)務(wù)操作中的正確應(yīng)用。四、管理會(huì)計(jì)指引體系建設(shè)的建議管理會(huì)計(jì)指引體系建設(shè)作為我國(guó)未來(lái)五到十年管理會(huì)計(jì)發(fā)展的四大任務(wù)之一，作用重大，意義深遠(yuǎn)。為早日建成中國(guó)特色管理會(huì)計(jì)，促進(jìn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型和產(chǎn)業(yè)升級(jí)，在管理會(huì)計(jì)指引體系建設(shè)中，需要做好以下基礎(chǔ)工作：

(一)要制定管理會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，建立管理會(huì)計(jì)統(tǒng)一規(guī)范，保障管理會(huì)計(jì)工作質(zhì)量管理會(huì)計(jì)工作由于缺少統(tǒng)一的規(guī)范要求，致使即使運(yùn)用了管理會(huì)計(jì)的企業(yè)在實(shí)際操作上也參差不齊。所以我們應(yīng)當(dāng)建立一套規(guī)范管理會(huì)計(jì)應(yīng)用實(shí)施的約束性體系，以指引管理會(huì)計(jì)在實(shí)踐中的應(yīng)用。鑒于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)具有完整的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和制度，對(duì)會(huì)計(jì)確認(rèn)、會(huì)計(jì)計(jì)量、會(huì)計(jì)記錄和會(huì)計(jì)報(bào)告進(jìn)行嚴(yán)格規(guī)范，為保障管理會(huì)計(jì)在實(shí)踐中的順利實(shí)施，管理會(huì)計(jì)也應(yīng)當(dāng)有完善的準(zhǔn)則制度。我國(guó)可以在借鑒美國(guó)《管理會(huì)計(jì)公告》和加拿大《管理會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》的基礎(chǔ)上，制定符合我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r的管理會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，達(dá)到指引和監(jiān)督管理會(huì)計(jì)在實(shí)踐中正確應(yīng)用的目的。

(二)要大力推廣管理會(huì)計(jì)理論在實(shí)務(wù)中的應(yīng)用，也要加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)理論的可操作性管理會(huì)計(jì)的主要目標(biāo)在于提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，企業(yè)的管理人員只有在進(jìn)行計(jì)劃、控制、評(píng)價(jià)和決策時(shí)實(shí)際運(yùn)用了管理會(huì)計(jì)工具，才能達(dá)到此目標(biāo)，否則，管理會(huì)計(jì)便失去了存在的意義和價(jià)值。那么一套完善的管理會(huì)計(jì)指引體系，應(yīng)當(dāng)能夠加大管理會(huì)計(jì)理論在實(shí)踐中的應(yīng)用范圍，加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)工具的運(yùn)用力度。此外，管理會(huì)計(jì)指引體系應(yīng)當(dāng)符合企業(yè)各方面實(shí)際，具有較強(qiáng)可操作性，唯有如此才能得到深入落實(shí)，最大限度地發(fā)揮其作用。當(dāng)然，首先需要建設(shè)適合我國(guó)國(guó)情的中國(guó)特色管理會(huì)計(jì)理論體系，然后，才能在指引體系的指引下，真正落實(shí)管理會(huì)計(jì)理論在實(shí)踐中的廣泛運(yùn)用。

我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)研究現(xiàn)狀探析論文篇九

摘要：隨著科技與社會(huì)的不斷進(jìn)步，人類的生存能力不斷的提高，生活水平也在不斷的提高，由于人類的活動(dòng)越來(lái)越活躍，所以工業(yè)、生活中的產(chǎn)生的污水也是逐年的增加，這給我國(guó)的城市污水處理帶來(lái)了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，本文就我國(guó)城市污水處理面臨的問(wèn)題進(jìn)行分析，并提出解決對(duì)策。

關(guān)鍵詞：污水；處理；問(wèn)題；對(duì)策。

隨著工業(yè)技術(shù)的不斷發(fā)展，為國(guó)家與社會(huì)的發(fā)展帶來(lái)了堅(jiān)實(shí)的動(dòng)力，但是同時(shí)也為社會(huì)帶來(lái)了“不速之客”，近年來(lái)越來(lái)越多的污水問(wèn)題浮出水面，國(guó)家與社會(huì)也越來(lái)越重視污水的處理問(wèn)題。水是人類賴以生存與發(fā)展的特殊資源，對(duì)于污水的處理結(jié)果直接影響水資源。當(dāng)前我國(guó)面臨著許多污水處理的問(wèn)題，這些問(wèn)題嚴(yán)重危及著我國(guó)的淡水資源。

隨著工業(yè)技術(shù)的不斷發(fā)展，工業(yè)用水也是不斷地增加，再加上城市中居民的生活污水等等，致使近幾年來(lái)污水的排放量每年都突破新高，污水問(wèn)題不斷增加，尤其是污水處理不當(dāng)引起的淡水資源被破壞，甚至江河湖泊也被污染。雖然國(guó)家已經(jīng)開(kāi)始重視對(duì)污水的處理，但由于每年的污水排放量太多，治理速度總是跟不上產(chǎn)生速度，而且我國(guó)的污水處理系統(tǒng)也存在一些問(wèn)題有待完善。此外，環(huán)保部門(mén)對(duì)工廠的污水處理監(jiān)督不到位，存在違規(guī)偷排漏排現(xiàn)象，增加了我國(guó)的水資源環(huán)境壓力。

2.1污水處理的技術(shù)落后。

污水處理的技術(shù)直接影響城市污水的處理效率，所以對(duì)于環(huán)境保護(hù)而言，污水處理技術(shù)是至關(guān)重要的。但是當(dāng)前我國(guó)的污水處理技術(shù)相對(duì)來(lái)說(shuō)較為落后，從我國(guó)開(kāi)始重視污水處理以來(lái)，就一直借鑒歐美國(guó)家的處理技術(shù)，長(zhǎng)期以來(lái)的實(shí)踐中并未形成屬于我國(guó)自己的處理技術(shù)，再加上隨著科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步，污水排放量和污染物的不斷增加，我國(guó)現(xiàn)行的污水處理技術(shù)越來(lái)越不能適應(yīng)當(dāng)前的現(xiàn)狀，不能滿足當(dāng)前污水處理的需求。

2.2污水治理的資金投入力度有所欠缺。

雖然我國(guó)近年來(lái)的發(fā)展速度不斷加快，開(kāi)始躋身于世界大國(guó)的行列中，但是我國(guó)仍然處于發(fā)展中國(guó)家，對(duì)于污水處理的資金投入相對(duì)還較小，不能和發(fā)達(dá)國(guó)家相提并論。污水處理系統(tǒng)的建設(shè)、管理、運(yùn)營(yíng)等都需要一筆巨大的資金，資金跟不上也就直接導(dǎo)致污水處理系統(tǒng)不能正常運(yùn)行，直接影響污水處理的效率。當(dāng)前我國(guó)的污水處理廠有近三分之一處于閑置狀態(tài)，還有三分之一的處理廠處于不正常運(yùn)行當(dāng)中，這種現(xiàn)狀直接影響我國(guó)污水處理的效果。雖然近年來(lái)我國(guó)開(kāi)始加大污水治理的力度，但是對(duì)于當(dāng)前污水排放的強(qiáng)度來(lái)說(shuō)，依然是九牛一毛，要想進(jìn)一步增加污水處理效率，仍然需要進(jìn)一步整頓。

由于污水處理的系統(tǒng)和器材的復(fù)雜性，導(dǎo)致我國(guó)現(xiàn)有的污水處理人員操作技術(shù)仍然達(dá)不到要求，直接導(dǎo)致污水處理廠無(wú)法高效運(yùn)行，未發(fā)揮出其最大環(huán)保效益。鑒于這種狀況，不僅對(duì)污水處理工人提出更高的要求，同時(shí)也對(duì)污水處理技術(shù)帶來(lái)挑戰(zhàn)。一方面要不斷提高工人的技術(shù)水平，另一方面要不斷改進(jìn)污水處理工藝。

2.4監(jiān)督力度不夠。

雖然我國(guó)已經(jīng)加大力度整治污水，但很多工廠管理人員和污水處理人員沒(méi)有強(qiáng)烈的環(huán)境保護(hù)意識(shí)，對(duì)污水治理的態(tài)度不夠積極，國(guó)家對(duì)污水排放的監(jiān)督力度還不夠，還有個(gè)別企業(yè)躲避?chē)?guó)家的監(jiān)督，違法、違規(guī)排放污水，直接影響污水治理的結(jié)果。特別是在小城鎮(zhèn)中，國(guó)家監(jiān)督的力度弱化，促使這些城鎮(zhèn)的污水治理效率尤為低下。

3.1觀念的轉(zhuǎn)變。

我國(guó)的城市污水處理效果不盡人意，仍然有改善、提升的空間，因此對(duì)于污水處理的解決對(duì)策，最重要的就是要轉(zhuǎn)變當(dāng)前我國(guó)的污水處理觀念。以往對(duì)于污水處理的觀點(diǎn)是視污水為廢水，對(duì)污水只是進(jìn)行簡(jiǎn)單處理后排放。但是當(dāng)前我國(guó)的淡水資源極度短缺，對(duì)于污水不加以利用就直接排放，從另一個(gè)角度上來(lái)說(shuō)也是一種浪費(fèi)。我們可以將處理后的水進(jìn)行中水回用，根據(jù)不同的需要將中水變?yōu)槎卫玫难h(huán)水。這樣不僅可以節(jié)省污水深度處理的費(fèi)用，還可以增加中水資源的使用，一舉兩得。

3.2技術(shù)革新。

對(duì)于污水處理來(lái)說(shuō)，所依賴的就是污水處理技術(shù)，所以相關(guān)的技術(shù)人員應(yīng)該加快對(duì)污水處理的技術(shù)的改善、革新，在原有的基礎(chǔ)上結(jié)合我國(guó)的國(guó)情和需要，對(duì)現(xiàn)有的處理技術(shù)進(jìn)行創(chuàng)新、發(fā)展、完善，本著最大化地利用污水資源為宗旨，積極轉(zhuǎn)變處理方式，提高污水處理的效率。

3.3政府的大力支持是污水處理的最大動(dòng)力。

污水治理是當(dāng)前我國(guó)環(huán)境保護(hù)的重要問(wèn)題，國(guó)家應(yīng)該大力支持污水處理，在政策上加以轉(zhuǎn)變，吸引更多的.投資者，并且可以對(duì)污水處理廠進(jìn)行適當(dāng)?shù)难a(bǔ)貼，增加污水處理的積極性，提高污水處理系統(tǒng)的管理水平。

3.4加大監(jiān)督和宣傳力度。

政府應(yīng)根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)，充分發(fā)揮其環(huán)保監(jiān)管職能。側(cè)重于污水產(chǎn)生量大的發(fā)達(dá)城市，同時(shí)也不要忽略了中小城市。建立起監(jiān)督的長(zhǎng)效機(jī)制，提高政府的執(zhí)行力，責(zé)任落實(shí)到人。此外，應(yīng)想方設(shè)法利用各種途徑宣傳保護(hù)淡水資源的重要性和迫切性，加強(qiáng)企業(yè)、公民的環(huán)保意識(shí)，使其自覺(jué)參與日常監(jiān)督之中。

污水治理問(wèn)題是我國(guó)當(dāng)前的環(huán)境保護(hù)問(wèn)題之一，因此政府、企業(yè)、公民都應(yīng)樹(shù)立保護(hù)環(huán)境、科學(xué)用水的意識(shí)。對(duì)于我國(guó)的城市污水處理問(wèn)題，要積極面對(duì)當(dāng)前存在的不足，各方探究解決對(duì)策，不斷增強(qiáng)污水處理系統(tǒng)的處理效率，早日實(shí)現(xiàn)污水處理效益最大化，為我國(guó)環(huán)境保護(hù)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)研究現(xiàn)狀探析論文篇十

摘要：伴隨著全球經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展，低碳環(huán)保的能源管控結(jié)構(gòu)已經(jīng)成為順應(yīng)社會(huì)發(fā)展趨勢(shì)的必然選擇，只有建構(gòu)切實(shí)可行的節(jié)能減排項(xiàng)目管控機(jī)制，才能促進(jìn)低碳經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展，從而有效落實(shí)能源的均衡發(fā)展目標(biāo)。本文從金融低碳經(jīng)濟(jì)發(fā)展項(xiàng)目的運(yùn)行現(xiàn)狀分析入手，簡(jiǎn)要闡釋了金融支持下的低碳經(jīng)濟(jì)制約因素，并討論了金融支持低碳經(jīng)濟(jì)的對(duì)策，旨在為運(yùn)營(yíng)金融發(fā)展項(xiàng)目的企業(yè)提供有價(jià)值的參考建議。

自20英國(guó)首度頒布《能源白皮書(shū)——我們能源之未來(lái)：創(chuàng)建低碳經(jīng)濟(jì)》，低碳環(huán)保的經(jīng)營(yíng)發(fā)展理念在全世界傳播開(kāi)來(lái)，利用更少的能源，減輕污染，實(shí)現(xiàn)綠色經(jīng)濟(jì)發(fā)展路徑，成為了社會(huì)各界關(guān)注的焦點(diǎn)。而在低碳金融發(fā)展的過(guò)程中，如何對(duì)金融需求進(jìn)行集中處理，需要企業(yè)在實(shí)踐中不斷探索并積累經(jīng)驗(yàn)。

1.城市低碳經(jīng)濟(jì)發(fā)展項(xiàng)目著力提升領(lǐng)導(dǎo)水平地方政府在建立相關(guān)管理?xiàng)l款的過(guò)程中，針對(duì)節(jié)能降耗專門(mén)設(shè)置相應(yīng)的指揮部，深度貫落實(shí)協(xié)調(diào)機(jī)制，確保節(jié)能項(xiàng)目在領(lǐng)導(dǎo)水平同步提升的同時(shí)，實(shí)現(xiàn)有效的傳遞。例如，山東省菏澤地方政府還針對(duì)低碳經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)下發(fā)了相應(yīng)文件，為《節(jié)能減排工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)》。

2.城市低碳經(jīng)濟(jì)發(fā)展項(xiàng)目著力提升考核力度地區(qū)在處理低碳經(jīng)濟(jì)發(fā)展項(xiàng)目的過(guò)程中，也能針對(duì)具體問(wèn)題建構(gòu)有效的評(píng)比機(jī)制，確保管控結(jié)構(gòu)和管理層級(jí)之間能建立有效的系統(tǒng)化管理模型，實(shí)現(xiàn)節(jié)能考核項(xiàng)目的有序運(yùn)行，提升相關(guān)部門(mén)的管理能力。相關(guān)政府以及企業(yè)節(jié)能考核體系的完整度，切實(shí)維護(hù)節(jié)能減排項(xiàng)目的有序運(yùn)行，從而積極推進(jìn)各種低碳項(xiàng)目的落實(shí)情況。

3.城市低碳經(jīng)濟(jì)發(fā)展項(xiàng)目著力完善結(jié)構(gòu)要求地方政府在運(yùn)行低碳環(huán)保項(xiàng)目的過(guò)程中，不僅要提升自身對(duì)于低碳經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的認(rèn)知程度，也要針對(duì)具體問(wèn)題進(jìn)行集中處理和綜合規(guī)劃，確保管控層級(jí)結(jié)構(gòu)和管理要求的有效性，進(jìn)一步升級(jí)管控模型的實(shí)效性，為了進(jìn)一步提升整體改造項(xiàng)目的有效性，也要集中完善技改項(xiàng)目，投資結(jié)構(gòu)以及新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目都要有序推進(jìn)，從而確保整體運(yùn)維操作結(jié)構(gòu)貼合市場(chǎng)需求以及當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)條件。

在金融機(jī)構(gòu)建構(gòu)城市低碳經(jīng)濟(jì)發(fā)展項(xiàng)目的過(guò)程中，要從以下兩方面對(duì)其進(jìn)行集中探討。一方面，要集中強(qiáng)化低碳金融管理制度，確保管控層級(jí)結(jié)構(gòu)和相關(guān)激勵(lì)約束機(jī)制能發(fā)揮其實(shí)際作用，并且進(jìn)一步踐行環(huán)保要求，將環(huán)境保護(hù)項(xiàng)目落實(shí)在信貸資金機(jī)制的全過(guò)程，建構(gòu)動(dòng)態(tài)化的管控層級(jí)結(jié)構(gòu)以及監(jiān)測(cè)機(jī)制，保證分析項(xiàng)目能貼合實(shí)際需求，實(shí)現(xiàn)管理效果的最優(yōu)化。另一方面，要積極構(gòu)建低碳帶框的綠色通道，確保經(jīng)濟(jì)能得到有效的處理和綜合維護(hù)。

人民銀行要針對(duì)具體問(wèn)題建構(gòu)切實(shí)有效的項(xiàng)目管控層級(jí)結(jié)構(gòu)，進(jìn)一步及時(shí)出臺(tái)指導(dǎo)意見(jiàn)，并且要針對(duì)具體問(wèn)題集中強(qiáng)化和政府職能部門(mén)之間的溝通以及協(xié)作關(guān)系，確保利用不同組織形式和金融結(jié)構(gòu)的有效融合，集中搭建長(zhǎng)期穩(wěn)定的交流平臺(tái)。

二、金融支持低碳經(jīng)濟(jì)的'制約因素。

（一）市場(chǎng)發(fā)展結(jié)構(gòu)滯后。

在低碳經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)運(yùn)行過(guò)程中，為了進(jìn)一步提升低碳市場(chǎng)和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的監(jiān)理水平，要從管控要求和管理層級(jí)模型進(jìn)行集中處理，而在2008年到，我國(guó)一些一線城市都已經(jīng)和能源交易機(jī)構(gòu)建立相應(yīng)的合作，并且和國(guó)際一些大型交易機(jī)構(gòu)建立了互動(dòng)平臺(tái)。但是，多數(shù)交易平臺(tái)在實(shí)際運(yùn)營(yíng)過(guò)程中缺乏對(duì)實(shí)際運(yùn)行項(xiàng)目的維護(hù)和監(jiān)督管控力度，碳交易項(xiàng)目缺乏實(shí)質(zhì)性效果，截至國(guó)家發(fā)改委已經(jīng)批準(zhǔn)的cdm項(xiàng)目?jī)H為2300個(gè)，加之交易市場(chǎng)內(nèi)部節(jié)能減排項(xiàng)目的運(yùn)作結(jié)構(gòu)和服務(wù)項(xiàng)目較為分散。

（二）市場(chǎng)參與積極性滯后。

一些企業(yè)在參與低碳經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目時(shí)出現(xiàn)了嚴(yán)重的滯后，積極性不符合實(shí)際需求，且金融機(jī)構(gòu)不能對(duì)相關(guān)項(xiàng)目進(jìn)行集中處理。特別要注意的是，在我國(guó)目前的經(jīng)濟(jì)發(fā)展結(jié)構(gòu)中，中介機(jī)構(gòu)發(fā)展機(jī)制并不健全，相應(yīng)的中介也只是處于剛剛起步的階段，并不能有效消化大規(guī)模的項(xiàng)目運(yùn)行結(jié)構(gòu)，金融項(xiàng)目分析機(jī)制和交易風(fēng)險(xiǎn)也較為明顯。

（三）市場(chǎng)服務(wù)結(jié)構(gòu)發(fā)展滯后。

市場(chǎng)對(duì)于低碳金融信貸產(chǎn)品創(chuàng)新以及項(xiàng)目運(yùn)作模式的認(rèn)知較為落后，整體風(fēng)險(xiǎn)管理措施和運(yùn)行機(jī)制也不能有效得到落實(shí)，在經(jīng)驗(yàn)借鑒方面也相對(duì)滯后，相關(guān)管理人員并沒(méi)有集中升級(jí)管控項(xiàng)目的研發(fā)和推行機(jī)制，這也在一定程度上制約了低碳金融的快速發(fā)展進(jìn)程。

（四）社會(huì)法規(guī)體系發(fā)展滯后。

在對(duì)低碳經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目進(jìn)行綜合分析的過(guò)程中，相關(guān)法規(guī)體系較為落后，體系發(fā)展模型和審理管理機(jī)制也存在很大的問(wèn)題，整體政策約束和激勵(lì)作用實(shí)際效果也并不大，整體社會(huì)法規(guī)體系發(fā)展模型相對(duì)滯后。

（一）集中完善低碳化市場(chǎng)體系。

在建構(gòu)市場(chǎng)化低碳運(yùn)行模式的過(guò)程中，相關(guān)部門(mén)要結(jié)合自身需求，建構(gòu)更加完整的系統(tǒng)化管理機(jī)制和管控運(yùn)行模型，確保交易平臺(tái)行之有效，且整體管控層級(jí)結(jié)構(gòu)和管理要求能貼合實(shí)際需求。第一，要結(jié)合市場(chǎng)需求建構(gòu)國(guó)內(nèi)統(tǒng)一的項(xiàng)目交易平臺(tái)，制定統(tǒng)籌管控的交易標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合標(biāo)準(zhǔn)建構(gòu)有效的交易行為，并且集中整合地方性交易機(jī)構(gòu)的運(yùn)行功能，切實(shí)維護(hù)機(jī)制和運(yùn)行機(jī)構(gòu)的整體功能，確保從根本上建構(gòu)更加多元化、更加多層次的項(xiàng)目處理機(jī)制和管控平臺(tái)，切實(shí)維護(hù)整體運(yùn)行模型之間的完整度。第二，要結(jié)合實(shí)際交易市場(chǎng)，集中完善市場(chǎng)內(nèi)部的交易市場(chǎng)性功能，建構(gòu)更加積極的運(yùn)行模型，充分貼合國(guó)際碳交易項(xiàng)目和定價(jià)規(guī)律，確保能從綜合發(fā)展的角度對(duì)交易機(jī)制進(jìn)行集中審定，只有積極探索交易制度，才能在建立合理化交易價(jià)格的同時(shí)，切實(shí)維護(hù)價(jià)格杠桿的配置環(huán)境，保證資源結(jié)構(gòu)的有序推進(jìn)。第三，要和國(guó)際接軌，建構(gòu)更加貼合國(guó)際市場(chǎng)需求的項(xiàng)目運(yùn)行交易原則，集中培養(yǎng)能與國(guó)際市場(chǎng)交易的項(xiàng)目能力，確保積極地推進(jìn)人民幣的國(guó)際化發(fā)展進(jìn)程，踐行國(guó)際貨幣籃子的發(fā)展要求。

（二）集中優(yōu)化社會(huì)大眾的低碳認(rèn)知。

要想提升大眾對(duì)于低碳的認(rèn)知，就要從思想意識(shí)和理念層面提升管控效，利用座談會(huì)、電視講座以及銀行信貸財(cái)經(jīng)人員的專題培訓(xùn)等項(xiàng)目進(jìn)一步提高大眾對(duì)于低碳的認(rèn)知。要提升全社會(huì)對(duì)于低碳產(chǎn)業(yè)的認(rèn)知水平，積極轉(zhuǎn)變發(fā)展思維，集中強(qiáng)化不同管控結(jié)構(gòu)和管理項(xiàng)目對(duì)于低碳項(xiàng)目處理能力。另外，在實(shí)際管理結(jié)構(gòu)建立過(guò)程中，要借助人民銀行，將其作為基本的信托基礎(chǔ)，建構(gòu)更加貼合于市場(chǎng)需求的企業(yè)碳排放以及環(huán)境違法數(shù)據(jù)庫(kù)，確保管理明細(xì)能被大眾認(rèn)知，且整體管理目標(biāo)和管理層級(jí)結(jié)構(gòu)能貼合實(shí)際需求，保證能進(jìn)一步敦促企業(yè)建立環(huán)保認(rèn)知，從外延發(fā)展逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)閮?nèi)涵發(fā)展，實(shí)現(xiàn)gdp的優(yōu)化增長(zhǎng)，集中提升企業(yè)發(fā)展的水平和效果。

（三）集中創(chuàng)新低碳服務(wù)模式。

相關(guān)部門(mén)在建構(gòu)低碳管控模型的過(guò)程中，要對(duì)服務(wù)模式進(jìn)行集中處理，確保管控模型和管理機(jī)制的有效性。在實(shí)際管理模型建立過(guò)程中，金融機(jī)構(gòu)要集中把握信貸項(xiàng)目的運(yùn)行方向，確保對(duì)低碳行業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)支持，切實(shí)維護(hù)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)，確保整體經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)貼合實(shí)際需求，也要對(duì)相關(guān)運(yùn)行層級(jí)進(jìn)行進(jìn)一步引導(dǎo)，從而有效運(yùn)行管控要求和管理目標(biāo)性。另外，在碳排放項(xiàng)目處理層級(jí)結(jié)構(gòu)中，要針對(duì)具體問(wèn)題進(jìn)行集中探索，利用多元化項(xiàng)目發(fā)展措施推廣整體管控要求[6]。例如，相關(guān)金融機(jī)構(gòu)能利用綠色債券、綠色基金等形式推進(jìn)整體項(xiàng)目良性運(yùn)行，并且保證資金運(yùn)行結(jié)構(gòu)相對(duì)穩(wěn)定，整體運(yùn)行模型能在服務(wù)領(lǐng)域內(nèi)發(fā)揮其本身的實(shí)際效果，進(jìn)一步提升國(guó)內(nèi)中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)和交易能力，從本質(zhì)上優(yōu)化低碳經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的良性發(fā)展水平。

（四）集中完善相關(guān)法規(guī)條款。

在低碳經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)運(yùn)行和發(fā)展進(jìn)程中，相關(guān)管理人員要針對(duì)具體問(wèn)題進(jìn)行集中管控，確保管理模型和管理要求貼合實(shí)際市場(chǎng)發(fā)展訴求，也要建構(gòu)更加有效的法規(guī)條款，確保管理模型和管理層級(jí)結(jié)構(gòu)之間的關(guān)系符合發(fā)展需求，保證各項(xiàng)操作措施能得到有效的保障。地方政府要建立低碳經(jīng)濟(jì)的扶持力度，確保基金結(jié)構(gòu)能有效推廣民間低碳經(jīng)濟(jì)運(yùn)行模式，促進(jìn)清潔能源以及消費(fèi)技術(shù)契合市場(chǎng)實(shí)際需求?？傊?，在低碳經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)程中，要積極落實(shí)法規(guī)項(xiàng)目和配套系統(tǒng)，提升措施管控的有效性，進(jìn)一步優(yōu)化落實(shí)節(jié)能降耗項(xiàng)目的發(fā)展目標(biāo)。

參考文獻(xiàn)：

我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)研究現(xiàn)狀探析論文篇十一

我國(guó)開(kāi)展戶外運(yùn)動(dòng)的時(shí)間還比較短，但是到目前為止已經(jīng)取得了不錯(cuò)的成績(jī)：參與戶外運(yùn)動(dòng)的群體越來(lái)越廣泛；大學(xué)生對(duì)戶外運(yùn)動(dòng)的認(rèn)識(shí)與參與性都在提高，現(xiàn)在的大學(xué)生更愿意參與戶外運(yùn)動(dòng)，而且大學(xué)校園內(nèi)具有了戶外運(yùn)動(dòng)社團(tuán)組織；戶外運(yùn)動(dòng)開(kāi)展的形式越來(lái)越廣泛，當(dāng)前的戶外運(yùn)動(dòng)已經(jīng)突破了傳統(tǒng)的以社團(tuán)組織的以登山、路游等單一的戶外運(yùn)動(dòng)模式，而是形成了多形式、多內(nèi)容的戶外運(yùn)動(dòng)模式，比如戶外運(yùn)動(dòng)可以由自己或者具有相同愛(ài)好的幾個(gè)人自發(fā)組成，進(jìn)行各種戶外運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目，而且時(shí)間上具有了靈活性，“即走”就突破了戶外運(yùn)動(dòng)的時(shí)間安排上的限制，實(shí)現(xiàn)了戶外運(yùn)動(dòng)的隨心性。當(dāng)然在戶外運(yùn)動(dòng)發(fā)展到一定階段后，其在發(fā)展過(guò)程中也暴露出許多的問(wèn)題：

2.1戶外運(yùn)動(dòng)的安全性有待完善戶外運(yùn)動(dòng)是依托自然環(huán)境而開(kāi)展的一種體育項(xiàng)目，由于自然環(huán)境存在不可預(yù)測(cè)性，因此戶外運(yùn)動(dòng)的安全性能還不高，在開(kāi)展戶外運(yùn)動(dòng)的過(guò)程中常常會(huì)發(fā)生一些危急參與者人身安全的事故，根據(jù)最近幾年我國(guó)對(duì)戶外運(yùn)動(dòng)安全事故的調(diào)查，我國(guó)每年死于戶外運(yùn)動(dòng)的人數(shù)在逐年上升，而且這種上升呈現(xiàn)快速增長(zhǎng)的趨勢(shì)。造成這種現(xiàn)象發(fā)生的主要原因與人們的安全意識(shí)不高有關(guān)，無(wú)論是戶外運(yùn)動(dòng)的組織者還是參與者都重視運(yùn)動(dòng)本身的內(nèi)容，而忽視了運(yùn)動(dòng)本身所存在的危險(xiǎn)性，結(jié)果在戶外運(yùn)動(dòng)的過(guò)程中沒(méi)有采取相應(yīng)的安全保護(hù)措施，導(dǎo)致安全事故的發(fā)生。

2.2參與戶外運(yùn)動(dòng)的人員素質(zhì)不高戶外運(yùn)動(dòng)是我國(guó)興起的一項(xiàng)體育運(yùn)動(dòng)，它是在我國(guó)自然環(huán)境場(chǎng)地中實(shí)施的，隨著我國(guó)環(huán)境的日益惡化，需要人們注重對(duì)生態(tài)環(huán)境的保護(hù)，這就要求戶外運(yùn)動(dòng)人員要具有較高的環(huán)保意識(shí)，在滿足自身需求的同時(shí)，不得破壞當(dāng)?shù)氐纳鷳B(tài)環(huán)境，但是根據(jù)對(duì)參與戶外運(yùn)動(dòng)人員的調(diào)查發(fā)現(xiàn)，戶外運(yùn)動(dòng)人員存在著環(huán)保意識(shí)不高的通病。

2.3戶外運(yùn)動(dòng)的資源有待開(kāi)發(fā)隨著戶外運(yùn)動(dòng)的快速興起，人們?yōu)闈M足內(nèi)心的探索欲望，他們會(huì)更加傾向于去一些具有神秘色彩的環(huán)境中探索，這就要求相關(guān)部門(mén)要為人們的戶外運(yùn)動(dòng)提供更多的自然環(huán)境，但是綜合分析我國(guó)供人們可參與的戶外活動(dòng)場(chǎng)地，戶外運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地資源存在著同質(zhì)化現(xiàn)象，全國(guó)各地讓人們參與戶外運(yùn)動(dòng)的環(huán)境缺乏特色，這些因素導(dǎo)致人們不愿意到已經(jīng)被開(kāi)放的場(chǎng)地從事戶外運(yùn)動(dòng)，而更加傾向于一些沒(méi)有開(kāi)發(fā)的原始環(huán)境。

2.4戶外運(yùn)動(dòng)的教育資源還不完善雖然大學(xué)生熱衷于戶外運(yùn)動(dòng)，但是分析高校大學(xué)戶外運(yùn)動(dòng)的教育現(xiàn)狀發(fā)現(xiàn)存在不少的問(wèn)題：一是高校體育課程中沒(méi)有涉及到具體的戶外運(yùn)動(dòng)教育內(nèi)容；二是大學(xué)校園內(nèi)關(guān)于戶外運(yùn)動(dòng)的.訓(xùn)練場(chǎng)地比較缺乏；三是教師團(tuán)隊(duì)缺乏具有實(shí)踐性的戶外運(yùn)動(dòng)技能。

3.1將戶外運(yùn)動(dòng)納入高校體育課程，提高學(xué)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)戶外運(yùn)動(dòng)作為深受大學(xué)生喜愛(ài)的一種體育項(xiàng)目，為保障大學(xué)生的人身安全，提高他們適應(yīng)戶外環(huán)境的生存能力，高職院校要將戶外運(yùn)動(dòng)納入到高校體育課程中，讓學(xué)生接受系統(tǒng)的戶外運(yùn)動(dòng)教育。首先有條件的高校要積極為戶外運(yùn)動(dòng)教育創(chuàng)建基礎(chǔ)訓(xùn)練場(chǎng)地，保證學(xué)生能夠有進(jìn)行戶外鍛煉的技能平臺(tái)；其次高職院校要將戶外運(yùn)動(dòng)課程作為高校的公共基礎(chǔ)課程，并且將戶外運(yùn)動(dòng)進(jìn)行內(nèi)容的細(xì)分，設(shè)定不同的戶外運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目，讓學(xué)生根據(jù)自己的興趣愛(ài)好選擇；最后高校要增強(qiáng)教師團(tuán)隊(duì)的師資力量，培養(yǎng)教師的戶外運(yùn)動(dòng)技能。

3.2重視社團(tuán)發(fā)展，開(kāi)展高校戶外運(yùn)動(dòng)俱樂(lè)部大學(xué)社團(tuán)是大學(xué)生開(kāi)展第二課堂的主要形式，通過(guò)豐富多彩的社團(tuán)組織活動(dòng)不僅可以提高學(xué)生的參與興趣，還可以促進(jìn)他們的身心健康，實(shí)現(xiàn)他們的全面發(fā)展，大學(xué)社團(tuán)是具有相同興趣愛(ài)好的大學(xué)生的組織管理機(jī)構(gòu)，通過(guò)社團(tuán)組織，可以規(guī)范大學(xué)生的實(shí)踐活動(dòng)，維護(hù)大學(xué)生的人身利益，通過(guò)社團(tuán)組織對(duì)提高大學(xué)生的實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展具有顯著的效果，通過(guò)戶外運(yùn)動(dòng)社團(tuán)可以促使大學(xué)生戶外運(yùn)動(dòng)的規(guī)范化與豐富化。因此高校要加強(qiáng)對(duì)戶外運(yùn)動(dòng)社團(tuán)的支持力度，高校要指派具有豐富戶外運(yùn)動(dòng)的教師到社團(tuán)組織中指導(dǎo)學(xué)生的戶外活動(dòng)運(yùn)動(dòng)，高校要給予戶外社團(tuán)一定的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，用于支撐社團(tuán)組織的正常運(yùn)營(yíng)。

3.3完善戶外運(yùn)動(dòng)法律法規(guī)制度首先要健全與規(guī)范戶外運(yùn)動(dòng)管理機(jī)構(gòu)職能，明確對(duì)戶外運(yùn)動(dòng)組織的管理責(zé)任，規(guī)范他們制定與組織相關(guān)戶外活動(dòng)的流程，并且要盡快推動(dòng)相關(guān)立法工作的執(zhí)行；其次建立戶外運(yùn)動(dòng)消費(fèi)者權(quán)利保護(hù)機(jī)制。戶外運(yùn)動(dòng)的普及，加快了戶外運(yùn)動(dòng)設(shè)備銷售市場(chǎng)的發(fā)展，與此同時(shí)，因?yàn)閼敉庋b備消費(fèi)的糾紛也越來(lái)越多，為此應(yīng)該制定規(guī)范戶外運(yùn)動(dòng)消費(fèi)者、商家的制度，以此促進(jìn)戶外運(yùn)動(dòng)行業(yè)的健康發(fā)展；最后建立戶外運(yùn)動(dòng)糾紛解決機(jī)制。在戶外運(yùn)動(dòng)過(guò)程中，會(huì)因?yàn)楦鞣N問(wèn)題而導(dǎo)致戶外運(yùn)動(dòng)者與當(dāng)?shù)鼐用癜l(fā)生糾紛，為解決這些糾紛，就需要明確戶外運(yùn)動(dòng)糾紛的投訴管理機(jī)構(gòu)、糾紛仲裁機(jī)制。

3.4建立保障體系，加強(qiáng)安全教育戶外運(yùn)動(dòng)是一項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)比較高的體育項(xiàng)目，為提高參與者的安全，降低事故發(fā)生，高校應(yīng)該構(gòu)建有效的安全保障體系。在建立安全保障體系中，參與者要使用符合戶外運(yùn)動(dòng)要求的器材與設(shè)備，同時(shí)也要規(guī)劃組織程序，保證戶外運(yùn)動(dòng)在有效地組織管理模式下實(shí)施。同時(shí)要強(qiáng)化對(duì)組織者資質(zhì)的審查力度，保證戶外運(yùn)動(dòng)組織者要具有專業(yè)的資質(zhì)，制訂詳細(xì)的戶外活動(dòng)計(jì)劃書(shū)；制訂戶外活動(dòng)的應(yīng)急預(yù)案，并在活動(dòng)前購(gòu)買(mǎi)相關(guān)的意外人身安全保險(xiǎn)；制訂戶外活動(dòng)技術(shù)操作流程；實(shí)施救援的聯(lián)動(dòng)機(jī)制等等，形成有效的安全保障體系。同時(shí)也要培養(yǎng)參與者的安全防范意識(shí)和安全防范技能，提高參與者解決突發(fā)問(wèn)題的能力。

4結(jié)束語(yǔ)。

戶外運(yùn)動(dòng)的開(kāi)展對(duì)緩解人們的生活壓力、促進(jìn)身心健康發(fā)展、實(shí)現(xiàn)人們的全面發(fā)展具有重要的意義，因此作為體育教育工作者一定要把握高校大學(xué)生的戶外運(yùn)動(dòng)發(fā)展現(xiàn)狀，針對(duì)戶外運(yùn)動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中所存在的問(wèn)題，及時(shí)制定相關(guān)政策，促進(jìn)戶外運(yùn)動(dòng)的健康可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

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我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)研究現(xiàn)狀探析論文篇十二

摘要：實(shí)際上,我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)發(fā)展時(shí)間相對(duì)較長(zhǎng),在學(xué)者研究的實(shí)驗(yàn)室中重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)元素?zé)o法分出其他物質(zhì),這也為無(wú)機(jī)化學(xué)的建立提供了一定的基礎(chǔ),無(wú)機(jī)化學(xué)是我國(guó)研究的重點(diǎn),同時(shí)無(wú)機(jī)化學(xué)也成為了當(dāng)前教育領(lǐng)域?qū)W生必學(xué)的科目,能夠體現(xiàn)出我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)的歷史沉淀,本文主要探究松散龐雜的無(wú)機(jī)化學(xué)相關(guān)內(nèi)容,愿為其提供一定的幫助。

關(guān)鍵詞：無(wú)機(jī)化學(xué);內(nèi)容;松散混亂;。

有關(guān)于無(wú)機(jī)化學(xué)的研究非常眾多,無(wú)機(jī)化學(xué)主要的研究無(wú)機(jī)物的組成與性質(zhì)、結(jié)構(gòu)與其反應(yīng),對(duì)于不同的化學(xué)元素與碳水化合物進(jìn)行深入的研究,與眾多化學(xué)分支相比較,無(wú)機(jī)化學(xué)相對(duì)比較古老,但也成為了人們研究的重點(diǎn),但與有機(jī)化學(xué)的研究相比較還需要進(jìn)一步發(fā)展。

1、無(wú)機(jī)化學(xué)相關(guān)知識(shí)。

眾所周知,我國(guó)的無(wú)機(jī)化學(xué)研究已有多年,在古代,煉丹道士們就已經(jīng)研究出了多種元素,通過(guò)提煉出的仙丹便能夠確認(rèn)出實(shí)際效果,包括其中的銅、汞、銀等。隨著時(shí)間的推移,無(wú)機(jī)化學(xué)也逐步出現(xiàn)。有關(guān)學(xué)者經(jīng)過(guò)在實(shí)驗(yàn)室中的研究發(fā)現(xiàn),元素?zé)o法分出其他的物質(zhì),也是為無(wú)機(jī)化學(xué)的建立提供了一定的基礎(chǔ),著名科學(xué)家法國(guó)拉瓦錫與英國(guó)的道爾頓對(duì)于無(wú)機(jī)化學(xué)的研究有自身的想法與貢獻(xiàn),眾多學(xué)者潛心研究無(wú)機(jī)化學(xué),隨著原子學(xué)說(shuō)的構(gòu)建,無(wú)機(jī)化學(xué)也逐漸出現(xiàn)在人們的視線中[1]。隨后,元素周期表誕生,元素不僅是無(wú)機(jī)化學(xué)的`重要部分更是能夠體現(xiàn)出其特點(diǎn),隨著課程的加深元素學(xué)習(xí)也更加深入復(fù)雜。在19,電價(jià)鍵理論與共價(jià)鍵理論出現(xiàn),通過(guò)這兩個(gè)理論的應(yīng)用,能夠?qū)τ谠刂械脑觾r(jià)與化合物的相關(guān)結(jié)構(gòu)問(wèn)題進(jìn)行有效解決,隨著結(jié)構(gòu)的深入但就又研制出了化學(xué)鍵的現(xiàn)代觀點(diǎn)。無(wú)機(jī)化學(xué)的理論基礎(chǔ)也逐漸被熟知,同時(shí),溶液與肢體、四大平衡等都是無(wú)機(jī)化學(xué)原理部分,但這些內(nèi)容混在一起會(huì)相對(duì)比較復(fù)雜,一般的高中生都是簡(jiǎn)單的了解溶液里的“混沌”,但“平衡”才是學(xué)習(xí)的重點(diǎn),不僅是酸堿平衡還有沉淀溶解平衡等等,這些也是無(wú)機(jī)化學(xué)的重要部分[2]。

綜合來(lái)看,無(wú)機(jī)化學(xué)沒(méi)有有機(jī)化學(xué)那樣放大而體系明確,相反,內(nèi)容顯得有些松散而雜亂,無(wú)機(jī)化學(xué)無(wú)法找到一定的關(guān)鍵點(diǎn),但無(wú)機(jī)化學(xué)也存在一些優(yōu)勢(shì),在理論方面相對(duì)比較清晰,更易于人們理解,但如果想要應(yīng)用這些理論去解釋物質(zhì)現(xiàn)象不太容易,都有其各自的優(yōu)勢(shì)。

2、學(xué)習(xí)無(wú)機(jī)化學(xué)。

當(dāng)前,各個(gè)高校都在對(duì)于無(wú)機(jī)化學(xué)的課程進(jìn)行合理安排,為了讓學(xué)生能夠?qū)τ跓o(wú)機(jī)化學(xué)有更加深入的了解為學(xué)生安排每周至少要10節(jié)課程,這主要是因?yàn)闊o(wú)機(jī)化學(xué)相對(duì)松散與混亂,這需要學(xué)生花費(fèi)大部分時(shí)間消化與學(xué)習(xí),讓學(xué)生對(duì)于相關(guān)理論知識(shí)有更好的掌握。同時(shí),學(xué)生僅僅學(xué)習(xí)理論知識(shí)還不夠,還要為其安排相應(yīng)的實(shí)驗(yàn)課程,讓學(xué)生充分掌握無(wú)機(jī)化學(xué)的精髓之處與核心內(nèi)容,要將理論知識(shí)與實(shí)驗(yàn)課程相平衡。在課堂中學(xué)習(xí)無(wú)機(jī)化學(xué)的理論知識(shí),讓學(xué)生能夠?qū)τ谠嘏c化合物的相關(guān)內(nèi)容有充足的把握,還要有自己的學(xué)習(xí)方法,然而學(xué)生積極主動(dòng)的思考問(wèn)題還有賴于對(duì)化學(xué)性質(zhì)與現(xiàn)象進(jìn)行匯總,將理論知識(shí)更好的運(yùn)用結(jié)合到實(shí)驗(yàn)操作中,這也是無(wú)機(jī)化學(xué)學(xué)習(xí)的重要方式,并且學(xué)生還要對(duì)于實(shí)驗(yàn)操作的整體流程有所了解,能夠培養(yǎng)主動(dòng)動(dòng)手操作的能力[3]。

雖然有眾多學(xué)者對(duì)于新元素更加具有探索意識(shí),但當(dāng)代學(xué)者更加傾向于研究化合物。需要指出的是,無(wú)機(jī)化學(xué)的發(fā)展與研究也遭遇了瓶頸期,隨著時(shí)代的發(fā)展,過(guò)去的無(wú)機(jī)化學(xué)理論已不再適用于當(dāng)代的理論研究。為了讓無(wú)機(jī)化學(xué)有更好的發(fā)展需要對(duì)其進(jìn)行更加深入的研究,讓無(wú)機(jī)化學(xué)能夠滲透到更多領(lǐng)域之中,無(wú)機(jī)化學(xué)的研究當(dāng)前也已成為了化學(xué)領(lǐng)域研究的象征,永遠(yuǎn)會(huì)成為人們研究的重點(diǎn),無(wú)機(jī)化學(xué)既是化學(xué)的基礎(chǔ)本身,更是人們研究的核心[4]。在多年以后會(huì)被更加廣泛的應(yīng)用于多個(gè)領(lǐng)域,發(fā)展也會(huì)越來(lái)越好,被更多人熟知,必將成為更多學(xué)者的研究重點(diǎn)。

3、結(jié)束語(yǔ)。

從文章總體來(lái)看,我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)發(fā)展時(shí)間相對(duì)較長(zhǎng),在學(xué)者研究的實(shí)驗(yàn)室中重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)元素?zé)o法分出其他物質(zhì),這也為無(wú)機(jī)化學(xué)的建立提供了一定的基礎(chǔ),無(wú)機(jī)化學(xué)是我國(guó)研究的重點(diǎn),同時(shí)無(wú)機(jī)化學(xué)也成為了當(dāng)前教育領(lǐng)域?qū)W生必學(xué)的科目,也更能夠體現(xiàn)出我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)的歷史沉淀。有關(guān)于無(wú)機(jī)化學(xué)的研究非常眾多,無(wú)機(jī)化學(xué)主要的研究無(wú)機(jī)物的組成與性質(zhì)、結(jié)構(gòu)與其反應(yīng),對(duì)于不同的化學(xué)元素與碳水化合物進(jìn)行深入的研究,與眾多化學(xué)分支相比較,無(wú)機(jī)化學(xué)相對(duì)比較古老,但也成為了人們研究的重點(diǎn),但與有機(jī)化學(xué)的研究相比較還需要進(jìn)一步發(fā)展。

參考文獻(xiàn)。

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我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)研究現(xiàn)狀探析論文篇十三

摘要：去年在北京召開(kāi)的由中國(guó)電力聯(lián)合會(huì)承辦的“電力標(biāo)準(zhǔn)工作會(huì)議”，會(huì)上提出了要加強(qiáng)電力標(biāo)準(zhǔn)制定及修訂的工作計(jì)劃。近幾年來(lái)，我國(guó)關(guān)于電力標(biāo)準(zhǔn)的制定有了長(zhǎng)足的進(jìn)步，但是仍有許多亟待完善之處，本文首先對(duì)我國(guó)電力標(biāo)準(zhǔn)體系的基本知識(shí)做了一些介紹，并對(duì)我國(guó)電力標(biāo)準(zhǔn)制定的現(xiàn)狀及需要進(jìn)一步完善的地方進(jìn)行分析梳理，最后提出對(duì)于電力標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的幾點(diǎn)意見(jiàn)。

一、電力企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作的總體要求。

企業(yè)要貫徹執(zhí)行國(guó)家、地方有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化法律、法規(guī)、方針和政策；建立和實(shí)施企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系；實(shí)施國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和地方標(biāo)準(zhǔn)；制定和實(shí)施企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；對(duì)標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督檢查；采用國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)和國(guó)外先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)；參加國(guó)內(nèi)、國(guó)際有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)。

標(biāo)準(zhǔn)化管理工作要求電力企業(yè)必須改變標(biāo)準(zhǔn)化管理現(xiàn)狀，以建立差別優(yōu)勢(shì)，更好的滿足顧客的期望和需要，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展；在標(biāo)準(zhǔn)化管理的觀念、標(biāo)準(zhǔn)體系、模式及管理機(jī)制等方面賦予新的含義。

電力企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)要能夠滿足企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理的需要；以技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系為主體，以管理標(biāo)準(zhǔn)體系和工作標(biāo)準(zhǔn)體系相配套；企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系內(nèi)的標(biāo)準(zhǔn)之間相互協(xié)調(diào)；企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系應(yīng)與企業(yè)其他管理體系相協(xié)調(diào)，并對(duì)其他體系提供支持；符合國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)；貫徹有關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和地方標(biāo)準(zhǔn)。

二、電力企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的必要性。

標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是現(xiàn)代企業(yè)科學(xué)管理的基本手段，是企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理的必然要求。加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，是現(xiàn)代企業(yè)集約高效發(fā)展的基本規(guī)律，更是增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要途徑。企業(yè)應(yīng)以創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化良好行為活動(dòng)為載體，建立標(biāo)準(zhǔn)體系，堅(jiān)持系統(tǒng)推進(jìn)和全員參與的工作思路，通過(guò)“自下而上”和“自上而下”相結(jié)合的方法，將企業(yè)在安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中的管理經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐成果進(jìn)行總結(jié)、固化和凝煉，形成標(biāo)準(zhǔn)，并不斷深化標(biāo)準(zhǔn)的有效運(yùn)行、實(shí)施監(jiān)督與持續(xù)改進(jìn)，使其融入日常工作。

隨著電力企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模不斷擴(kuò)大及社會(huì)生產(chǎn)力的快速發(fā)展，導(dǎo)致電力企業(yè)的勞動(dòng)分工越來(lái)越細(xì)，往往一項(xiàng)工作需要多個(gè)部門(mén)來(lái)協(xié)作完成，這就要求電力企業(yè)需要充分利用標(biāo)準(zhǔn)化管理手段來(lái)開(kāi)展生產(chǎn)分工和協(xié)作，優(yōu)化配置電力企業(yè)的勞動(dòng)、質(zhì)量、成本、服務(wù)等四大要素，推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化管理，從而提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。另外，為了有效提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，應(yīng)充分運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)化管理，引進(jìn)新技術(shù)、新工藝和新科研成果來(lái)促進(jìn)電力企業(yè)各類資源的合理利用，這樣不僅可以有效降低生產(chǎn)成本，也可以促進(jìn)企業(yè)間的技術(shù)合作，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的共同發(fā)展。

通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)體系的建立與實(shí)施，達(dá)到“凡事有章可循，凡事有人負(fù)責(zé)，凡事有人監(jiān)督，凡事有據(jù)可查”，做到職責(zé)明確、界面清楚、流轉(zhuǎn)合理、資料規(guī)范、證據(jù)充分，獎(jiǎng)罰考核分明。實(shí)現(xiàn)結(jié)構(gòu)、人員、流程及資源的最佳配置，推動(dòng)企業(yè)的效益效率最大化。

三、電力企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的主要措施和手段。

1、快速推進(jìn)“三標(biāo)一體化”的建設(shè)，并應(yīng)用于安全生產(chǎn)管理。

我們要先明確企業(yè)三大標(biāo)準(zhǔn)體系之間的關(guān)系：技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)的是“物”，是指對(duì)技術(shù)的具體要求；管理標(biāo)準(zhǔn)對(duì)的是“事”，是指對(duì)工作流程的描述，重點(diǎn)是弄清楚工作程序與部門(mén)之間的分工；工作標(biāo)準(zhǔn)對(duì)的是“人”，是指要明確崗位的責(zé)任，責(zé)任的來(lái)源是管理標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)條款。

“三標(biāo)一體化”管理體系就是要按照“做你所寫(xiě)，寫(xiě)你所做”的實(shí)施原則，認(rèn)真依照管理流程、制度、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行設(shè)備檢修維護(hù)及運(yùn)行調(diào)整管理，形成設(shè)備管理標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、制度化模式，真正達(dá)到動(dòng)態(tài)管理、數(shù)字說(shuō)話、程序辦事、制度管理的長(zhǎng)效機(jī)制。

電力企業(yè)要借助“三標(biāo)一體化”建設(shè)的契機(jī)，從各級(jí)管理、生產(chǎn)崗位入手，成立標(biāo)準(zhǔn)化管理委員會(huì)、公司質(zhì)量管理組織機(jī)構(gòu)，制定《設(shè)備檢修與質(zhì)量管理實(shí)施細(xì)則》等一系列質(zhì)量管理規(guī)章制度。對(duì)企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行全面梳理，進(jìn)一步修編完善。

2、大力宣傳標(biāo)準(zhǔn)化管理的重要性，使相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)能夠落實(shí)到位。

要想標(biāo)準(zhǔn)化管理水平得以提高，就要加強(qiáng)宣傳力度，其第一步就是要對(duì)員工開(kāi)展培訓(xùn)。首先依據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際情況，專業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化管理人員要對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化工作思路予以及時(shí)更新，對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化知識(shí)予以補(bǔ)充。將標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)計(jì)劃制定出來(lái)，使其符合生產(chǎn)實(shí)際，再依據(jù)計(jì)劃開(kāi)展培訓(xùn)工作。標(biāo)準(zhǔn)化教育培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)對(duì)培訓(xùn)方式予以合理創(chuàng)新，使其朝多樣化方向發(fā)展，不應(yīng)當(dāng)限定在集中授課以及定期考核等模式內(nèi)，分層次對(duì)不同工作崗位的員工進(jìn)行培訓(xùn)。借助標(biāo)準(zhǔn)化宣傳培訓(xùn)，讓每個(gè)員工對(duì)與自己所在崗位的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)有一定的掌握，從而促進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化管理工作的順利進(jìn)行。

對(duì)于標(biāo)準(zhǔn)宣傳工作的落實(shí)，企業(yè)應(yīng)當(dāng)每年年初對(duì)標(biāo)準(zhǔn)宣傳貫徹計(jì)劃和標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)計(jì)劃等進(jìn)行制定。為了使計(jì)劃的順利實(shí)施得以保障，在對(duì)相關(guān)規(guī)章制度予以完善的同時(shí)，應(yīng)當(dāng)對(duì)嚴(yán)格的保證措施予以制定。與此同時(shí)，企業(yè)要對(duì)“質(zhì)量至上”的目標(biāo)方針予以堅(jiān)持，對(duì)相關(guān)運(yùn)行和檢修規(guī)程予以嚴(yán)格執(zhí)行，依據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范實(shí)行自查并認(rèn)真接受檢查，以保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的的整體安全。

3、健全企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的組織機(jī)構(gòu)，構(gòu)建完整的管理網(wǎng)絡(luò)？

企業(yè)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化管理工作的開(kāi)展應(yīng)當(dāng)具備的基本條件就是組織機(jī)構(gòu)和管理網(wǎng)絡(luò)，各級(jí)管理人員必須將管理工作落實(shí)到位，必須就標(biāo)準(zhǔn)化組織機(jī)構(gòu)和管理網(wǎng)絡(luò)予以完善，使其健全，讓全員、全方位的標(biāo)準(zhǔn)化管理體系得以形成，使其工作得以順利開(kāi)展。企業(yè)必須就標(biāo)準(zhǔn)化管理的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)予以成立和承認(rèn)，依據(jù)企業(yè)的`方針、目標(biāo)，將相應(yīng)的方針、政策等提出來(lái)，使標(biāo)準(zhǔn)化任務(wù)和指標(biāo)得以確定，對(duì)積極開(kāi)展標(biāo)準(zhǔn)化工作進(jìn)行督促。標(biāo)準(zhǔn)化管理員必須具備過(guò)硬的專業(yè)技術(shù)，對(duì)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理工作予以全面負(fù)責(zé)，使標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)準(zhǔn)化體系結(jié)構(gòu)間的接口得以協(xié)調(diào)好；與標(biāo)準(zhǔn)化管理工作有關(guān)的計(jì)劃規(guī)劃、經(jīng)費(fèi)、重大事項(xiàng)的組織等都應(yīng)當(dāng)由專職的標(biāo)準(zhǔn)化管理員負(fù)責(zé)；還要負(fù)責(zé)收集標(biāo)準(zhǔn)信息，審批組織標(biāo)準(zhǔn)等。各企業(yè)都應(yīng)當(dāng)就兼職標(biāo)準(zhǔn)化管理員予以設(shè)立，讓他們負(fù)責(zé)修訂職能標(biāo)準(zhǔn)和宣傳標(biāo)準(zhǔn)化管理工作，加強(qiáng)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化管理工作隊(duì)伍的綜合素質(zhì)的培養(yǎng)，讓他們得以在崗位上切實(shí)履行自身職責(zé)，確保企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理工作得以順利開(kāi)展。

4、強(qiáng)化企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理的創(chuàng)新理念，帶動(dòng)企業(yè)的加速發(fā)展。

標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新是企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理創(chuàng)新的核心要件，企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)質(zhì)就是制定和實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)的活動(dòng)。電力企業(yè)要改變生搬硬套國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的傳統(tǒng)思路，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，參照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，在標(biāo)準(zhǔn)確定和使用程序上進(jìn)行創(chuàng)新。標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容除了必備的質(zhì)量、技術(shù)和功能要求外，還要充分體現(xiàn)各企業(yè)的實(shí)際特點(diǎn)，反映企業(yè)的優(yōu)勢(shì)資源；要充分滿足市場(chǎng)的潛在需求，電力企業(yè)要充分考慮到市場(chǎng)的隱性消費(fèi)需求，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展；標(biāo)準(zhǔn)體系不是固定一成不變的，企業(yè)要根據(jù)對(duì)市場(chǎng)需求、國(guó)內(nèi)外技術(shù)發(fā)展以及競(jìng)爭(zhēng)者等多方面情況進(jìn)行綜合分析，適時(shí)修改和完善，始終保持標(biāo)準(zhǔn)的先進(jìn)性、適合性、協(xié)調(diào)性和配套性；在進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新的同時(shí)也不能落下對(duì)技術(shù)的創(chuàng)新，標(biāo)準(zhǔn)是技術(shù)要素和特性的載體，標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新是技術(shù)創(chuàng)新的一部分，技術(shù)創(chuàng)新需要把具體的技術(shù)要求變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)，這就要求企業(yè)增加技術(shù)和資源投入，不斷創(chuàng)新，帶動(dòng)企業(yè)的加速發(fā)展。

四、結(jié)語(yǔ)。

總而言之，標(biāo)準(zhǔn)化管理作為現(xiàn)代企業(yè)管理的重要手段，可以有效的提高企業(yè)的管理水平?；鶎与娏ζ髽I(yè)要注重標(biāo)準(zhǔn)化管理體系的建立、完善以及實(shí)施，不斷提高企業(yè)的管理水平，提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。

我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)研究現(xiàn)狀探析論文篇十四

在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過(guò)程中，人們開(kāi)始認(rèn)識(shí)到環(huán)境保護(hù)的重要性。在環(huán)境保護(hù)工作中環(huán)保工程是其中十分重要的工作，如何建立科學(xué)的環(huán)保工程是環(huán)保部門(mén)人員需要關(guān)注的主要問(wèn)題，這也是實(shí)現(xiàn)改善環(huán)境質(zhì)量的重要舉措。工業(yè)生產(chǎn)以及人們生活所產(chǎn)生的污水、廢水，如果不經(jīng)過(guò)處理就直接排放，會(huì)對(duì)環(huán)境產(chǎn)生非常大的不良影響。作為環(huán)境保護(hù)工作者應(yīng)該針對(duì)污水的處理問(wèn)題加以重視。文章主要針對(duì)目前我國(guó)污水處理凈化現(xiàn)狀進(jìn)行分析，并通過(guò)大量的實(shí)踐總結(jié)出有效的經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)提出相應(yīng)的發(fā)展意見(jiàn)，希望能夠?qū)ο嚓P(guān)人士提供一定的借鑒性，促進(jìn)我國(guó)環(huán)保工作的順利開(kāi)展。

污水處理；環(huán)境保護(hù)工程；可持續(xù)發(fā)展。

傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式是以犧牲環(huán)境為代價(jià)，而在當(dāng)前的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下人們的生活水平得到了很大提高，同時(shí)城鎮(zhèn)化進(jìn)程的不斷加快，城市問(wèn)題也已經(jīng)成為了人們關(guān)注的焦點(diǎn)，其中最為突出的就是污水處理問(wèn)題，這也是環(huán)保工程中的重點(diǎn)。通過(guò)對(duì)環(huán)保工程中的污水處理問(wèn)題進(jìn)行分析，希望能夠進(jìn)一步加快污水處理技術(shù)的創(chuàng)新工作的開(kāi)展，提高不同領(lǐng)域的污水處理效率。

1.1難以操控的復(fù)雜的水污染問(wèn)題。

伴隨著城鎮(zhèn)化進(jìn)程的逐漸加快，城市人口數(shù)量越來(lái)越多，相應(yīng)的產(chǎn)生的生活廢水以及工業(yè)污水量也就非常大。特別是當(dāng)前各種化學(xué)產(chǎn)品的使用，例如洗衣液、洗滌劑、工業(yè)使用化學(xué)劑等對(duì)水體產(chǎn)生了非常大的污染，而且呈現(xiàn)出復(fù)雜化、難處理的現(xiàn)象。此外，全球氣候變化異常給水污染的治理工作造成了阻力。因此作為污水處理人員必須認(rèn)真對(duì)待外部環(huán)境對(duì)處理工作的不良影響，在選擇處理方法上盡可能地考慮到實(shí)際的處理需要。

1.2處理技術(shù)受外界影響很大。

相比發(fā)達(dá)國(guó)家來(lái)說(shuō)，我國(guó)的污水處理起步比較晚，相應(yīng)的處理技術(shù)還不是很完善，只能照抄照搬其他國(guó)家的處理經(jīng)驗(yàn)。不過(guò)畢竟不同的地區(qū)所處的地理環(huán)境是不同的，文化經(jīng)濟(jì)以及生活習(xí)慣都會(huì)到處理技術(shù)的結(jié)果造成不同程度的影響。所以工作人員應(yīng)該對(duì)當(dāng)?shù)氐奶攸c(diǎn)進(jìn)行分析，選擇科學(xué)的處理技術(shù)。

國(guó)家頒布了相關(guān)的環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)，并明確提出環(huán)境保護(hù)工作已經(jīng)成為了實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要方面。當(dāng)前我國(guó)各個(gè)地區(qū)及城市大力開(kāi)展污水治理工作，根據(jù)當(dāng)?shù)氐沫h(huán)境特點(diǎn)選擇相應(yīng)的污水處理方式和方法。通過(guò)大量的工程實(shí)踐，總結(jié)出在選擇污水處理方式和方法時(shí)需要考慮的幾個(gè)要點(diǎn)。

2.1污水處理化學(xué)技術(shù)。

這一技術(shù)的采用是針對(duì)污水當(dāng)中的化學(xué)成分來(lái)合理科學(xué)有限度的添加一些化學(xué)藥物產(chǎn)品（例如像臭氧等），使其和污水中的有害物質(zhì)發(fā)生一定的化學(xué)反應(yīng)，消釋其污水里的各種有毒有害成分，從而達(dá)到和實(shí)現(xiàn)凈化污水的理想效果。

2.2污水處理物理技術(shù)。

適用于那些在性質(zhì)方面或者體積方面很難進(jìn)行后續(xù)處理的污染物質(zhì)，常見(jiàn)的有篩選法、截留法、重力分離法、離心分離法等。

一種是好氧生物處理技術(shù)（如活性污泥法），另一種是厭氧生物處理技術(shù)。以活性污泥法為例，其原理是，將空氣連續(xù)不斷地輸入到污水中，為好氧微生物提供一個(gè)理想的生長(zhǎng)繁殖環(huán)境，該類微生物以有機(jī)物為食物，清除污水中的有機(jī)有害物質(zhì)，從而實(shí)現(xiàn)對(duì)水質(zhì)的凈化。

3.1污水處理過(guò)程中的聲波能處理技術(shù)應(yīng)用。

在進(jìn)行污水的凈化處理過(guò)程中我們可以對(duì)超聲波加以利用和改進(jìn)，使其對(duì)污水中存在的各種污染物進(jìn)行分解降解，這項(xiàng)處理技術(shù)其中包含了有機(jī)污染物的處理、化學(xué)污染物的處理等等各種污染物的處理技術(shù)，而這項(xiàng)技術(shù)主要的工作原理就是采用聲吶設(shè)備工作時(shí)所生成的各種超聲波波段，將這種波段排入污水池中，運(yùn)用超聲波的震動(dòng)功能來(lái)使污染物在流動(dòng)過(guò)程進(jìn)行各種脫離、分散以及降解，以此來(lái)達(dá)到使污水中的各種污染物進(jìn)行降解的目的。

3.2光催化技術(shù)分析。

隨著污水處理技術(shù)的不斷提高，人們研究出更多的污水處理技術(shù)，其中光催化技術(shù)是一種具有較高科技含量的，對(duì)污水處理設(shè)備具有較高要求的污水處理技術(shù)，主要就是通過(guò)光催化作用，實(shí)現(xiàn)污水中無(wú)機(jī)和有機(jī)污染物的還原反應(yīng)，進(jìn)而分解出無(wú)毒無(wú)害的物質(zhì)，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)污水的凈化。在使用光催化技術(shù)處理污水的過(guò)程中有多種原藥可以使用，例如zno、cd3以及tio2等等，其中效果最為明顯的就是tio2。該種物質(zhì)本身不具有毒性，而且穩(wěn)定性相比其他幾種物質(zhì)來(lái)說(shuō)更好，一旦受到紫外線的照射就會(huì)分解為自由電子，活化空氣中的氧，生成自由基，自由基一旦和污染物相接處，就會(huì)被還原反應(yīng)生成無(wú)污染的物質(zhì)，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)污水凈化的目的。

3.3污水處理過(guò)程中的各項(xiàng)礦物處理技術(shù)的分析。

通常情況下，無(wú)論工業(yè)廢水還是生活污水中都含有大量的礦物質(zhì)，也就是說(shuō)在污水處理過(guò)程中，工作人員可以根據(jù)污水中礦物質(zhì)的種類以及含量、產(chǎn)生的原因、自身特點(diǎn)等，采取合理有效的處理措施，同時(shí)也可以選擇多種處理方式同時(shí)使用。例如，可以先使用物理吸附的方法，先將污水中顆粒比較大的雜質(zhì)吸附出來(lái)，然后再使用其他的凈化方式，進(jìn)而使水質(zhì)達(dá)到相應(yīng)的凈化標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)于生活污水來(lái)說(shuō)，當(dāng)前比較實(shí)用的處理方式就是礦物質(zhì)處理法，也就是通過(guò)使用礦物質(zhì)材料對(duì)污水進(jìn)行凈化，然后再使用其他的設(shè)備進(jìn)行進(jìn)一步處理。取得了效果還比較令人滿意。

4.1切實(shí)提高污水管理以及污水處理設(shè)備的保養(yǎng)水平。

無(wú)論是處理工藝還是處理設(shè)備都需要人員來(lái)進(jìn)行操作，所以為了提高污水處理工作的效率，必須加強(qiáng)對(duì)相關(guān)人員的培訓(xùn)，不斷提高工作人員的專業(yè)能力和素質(zhì)水平。設(shè)備是污水處理工作開(kāi)展的主要依靠力量，為了延長(zhǎng)設(shè)備的使用年限，保證設(shè)備的使用性能，應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)。由于目前我國(guó)大部分的污水處理設(shè)備都是由國(guó)外引進(jìn)，隨著設(shè)備使用時(shí)間的增長(zhǎng)，經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)零件老化以及磨損現(xiàn)象，管理人員應(yīng)該及時(shí)加以維護(hù)，保證及時(shí)處理工作出現(xiàn)的問(wèn)題，使得污水處理工作得以正常運(yùn)行。

4.2要大力引進(jìn)和創(chuàng)新各種形式的污水處理技術(shù)。

科學(xué)技術(shù)的發(fā)展以及環(huán)保人才的培養(yǎng)，使得我國(guó)的污水處理技術(shù)得到了很大進(jìn)步。污水處理技術(shù)是否先進(jìn)直接關(guān)系到污水處理效率的高低，所以，作為污水處理技術(shù)人員必須不斷加深對(duì)其的研究程度，并創(chuàng)新污水處理技術(shù)。當(dāng)前，在各大城市的污水處理作業(yè)中多數(shù)采用活性污泥法，雖然該種方法具有降低有機(jī)負(fù)荷、減少能量消耗、節(jié)約資金等優(yōu)點(diǎn)，但是仍然不能滿足城市污水處理的需要，所以需要科研人員能夠研制出一種資源消耗少、費(fèi)用低的污水處理工藝。

綜上所述，環(huán)境保護(hù)工作對(duì)于我國(guó)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展具有十分重要的影響。污水處理工作是環(huán)保工程中的重點(diǎn)，相關(guān)政府部門(mén)應(yīng)該不斷創(chuàng)新各種處理機(jī)制和改革相應(yīng)的建設(shè)制度，同時(shí)領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)該深刻地認(rèn)識(shí)到污水治理工作的長(zhǎng)期性、復(fù)雜性，在具體開(kāi)展的過(guò)程中遵守相關(guān)的法律法規(guī)，不斷提高我國(guó)污水處理技術(shù)水平。

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我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)研究現(xiàn)狀探析論文篇十五

電力企業(yè)主要經(jīng)營(yíng)電力生產(chǎn)和供應(yīng)的活動(dòng)，通過(guò)發(fā)電、輸電等系統(tǒng)結(jié)構(gòu)組成一定的電力供應(yīng)系統(tǒng)，進(jìn)行相關(guān)的電能的生產(chǎn)和銷售工作。

電力企業(yè)的發(fā)展是做于我國(guó)先行性行業(yè)的有利基礎(chǔ)代表，其對(duì)人民高質(zhì)量的服務(wù)水準(zhǔn)，決定了其在我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略中的重要地位，其對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)下發(fā)展的中國(guó)國(guó)情來(lái)說(shuō)，反應(yīng)比較敏感，因此，不斷適應(yīng)時(shí)代變化的要求，積極的制定有效的、合理的財(cái)政政策，對(duì)于改善電力投資力度，促進(jìn)電力事業(yè)發(fā)展影響深刻，這種現(xiàn)實(shí)的反映狀況決定了我國(guó)在電力事業(yè)，尤其是經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的強(qiáng)力關(guān)注，并適時(shí)的做好相應(yīng)的處理應(yīng)對(duì)手段和措施。

電力市場(chǎng)的有效發(fā)展決定了經(jīng)濟(jì)供求關(guān)系中對(duì)相關(guān)電力行業(yè)發(fā)展的調(diào)節(jié)功能，鼓勵(lì)國(guó)家打破壟斷，充分發(fā)揮電力企業(yè)的獨(dú)立的市場(chǎng)主體地位，建立規(guī)范、統(tǒng)一、有效的管理結(jié)構(gòu)體系，促進(jìn)電力行業(yè)的有效發(fā)展。

但是，針對(duì)于現(xiàn)實(shí)中，輸電阻塞和裝機(jī)容量的因素的綜合考慮和觀察，使得電力市場(chǎng)的開(kāi)拓仍舊面臨一些難題，即目前實(shí)現(xiàn)電力經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的限制性因素。

電力工業(yè)的市場(chǎng)化是我國(guó)響應(yīng)建設(shè)具有中國(guó)特色社會(huì)主義方針的重要組成部分，是電力工業(yè)發(fā)展的必然走向，我國(guó)應(yīng)該充分利用政府的宏觀處理能力，具體結(jié)合國(guó)家政策進(jìn)行電力企業(yè)的深化改革工作，有效推進(jìn)民用電力等相關(guān)市場(chǎng)信息的發(fā)布，加強(qiáng)實(shí)現(xiàn)最優(yōu)資源的有效配置，結(jié)合政府決策的高效率改善，電動(dòng)電力行業(yè)的有效的正面的競(jìng)爭(zhēng)。

同時(shí)，加強(qiáng)政府的監(jiān)督能力，避免過(guò)度的行政干預(yù)，充分開(kāi)拓電力獨(dú)立發(fā)展的市場(chǎng)地位。

結(jié)合現(xiàn)實(shí)因素考慮，當(dāng)前電力工業(yè)在市場(chǎng)化的有效發(fā)展上還伴隨一些問(wèn)題的滋生，并且需要很長(zhǎng)的時(shí)間進(jìn)行大規(guī)模地處理和改善。

(1)由于一些能源的稀缺性，使得在電力的擴(kuò)展應(yīng)用上存在一定的局限性，政府主管部門(mén)在承受物價(jià)上漲難以抑制的壓力之下，毅然決然的對(duì)上網(wǎng)電價(jià)進(jìn)行控制，使得電力行業(yè)的發(fā)展在政策下面臨一定的阻礙，不利于電力行業(yè)自身生產(chǎn)積極性的擴(kuò)張，更不利于有效開(kāi)辟利潤(rùn)的增值空間，更會(huì)帶來(lái)一定的虧損。

因此，面對(duì)國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策的改革需要及時(shí)處理，轉(zhuǎn)變政府的某方面的職能，并還給電力市場(chǎng)一個(gè)適當(dāng)?shù)淖灾鬟\(yùn)營(yíng)的環(huán)境。

(2)沒(méi)有確立統(tǒng)一的用電定價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。

在供電的過(guò)程中，不僅包括具體每個(gè)用戶的實(shí)際用電量，同時(shí)還包括在電流傳輸過(guò)程中的部分損耗，這些部分的電能需要用戶加以支付。

電力市場(chǎng)，需要全面保證各項(xiàng)電力支出的費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)，才能掌管具體的電力銷售的動(dòng)態(tài)效果和經(jīng)濟(jì)效益，這些方面的考慮是保證電力市場(chǎng)充分開(kāi)拓，促進(jìn)電力經(jīng)濟(jì)有效發(fā)展的重要因素，不能視而不見(jiàn)。

因此，電力市場(chǎng)應(yīng)加大對(duì)無(wú)功率費(fèi)用的重視，建立有效的輔助系統(tǒng)財(cái)政機(jī)制，而擺在眼前的定價(jià)手段和措施都不盡完善，需要結(jié)合實(shí)際狀況制定相對(duì)合乎情理、公平的無(wú)功率用電的收費(fèi)政策，公平的非配無(wú)功率供電的額外成本費(fèi)用，實(shí)現(xiàn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益的最大化，以全面解決電力市場(chǎng)長(zhǎng)期存在的關(guān)于電力和電壓穩(wěn)定的問(wèn)題，保證供電業(yè)務(wù)的全面暢通，用戶綜合的使用電量的權(quán)利的貫徹實(shí)施。

輸電的固定成本的有效落實(shí)，可以使用電結(jié)構(gòu)更加完整，滿足不同角度的用戶需求和市場(chǎng)盈利需求，進(jìn)而促進(jìn)電力市場(chǎng)長(zhǎng)足有效的發(fā)展。

但追究其現(xiàn)實(shí)狀況中涉及到的不同的物理層面和經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求，使得電能輸送的結(jié)構(gòu)構(gòu)成趨向復(fù)雜化，使得具體的人為處理工作不能有效實(shí)施，無(wú)法充分建立網(wǎng)絡(luò)功率電傳輸?shù)男滦臀锢砗徒?jīng)濟(jì)機(jī)制，對(duì)于具體的成本分?jǐn)?、理清現(xiàn)價(jià)規(guī)格等影響深刻。

(3)區(qū)域電網(wǎng)優(yōu)勢(shì)尚未得到全面發(fā)揮。

我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展之所以極不均勻，是因?yàn)槟茉吹姆植紶顩r的不平衡，由于區(qū)域內(nèi)部的電網(wǎng)優(yōu)化很難實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)一體化的具體要求。

所以，要重視建立區(qū)域電力市場(chǎng)的全面革新，實(shí)現(xiàn)電力資源的更廣區(qū)域的優(yōu)化配置和擴(kuò)散，有利于克服電力市場(chǎng)之間相互隔離的單一局面，克服電力市場(chǎng)發(fā)展的局限性，無(wú)法形成專業(yè)的，有效的區(qū)域間的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，使得電力資源的充分發(fā)揮得不到具體落實(shí)和改善，電力資源的使用和供應(yīng)狀態(tài)不好，操作效率不是很好。

雖然后期在區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制上有所改善，但單個(gè)區(qū)域間的電力建設(shè)步伐相對(duì)緩慢，缺乏先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)和專業(yè)理念作指導(dǎo)，沒(méi)有一定的借鑒對(duì)象，使得停滯不前的現(xiàn)象在近階段的電力市場(chǎng)建立上表現(xiàn)的淋漓盡致。

主要表現(xiàn)為，大型發(fā)電集團(tuán)利用其自身發(fā)展較好的基礎(chǔ)優(yōu)勢(shì)，充分發(fā)揮去市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，使得一些地方的較小模式的發(fā)電企業(yè)毫無(wú)立足之地，在公平競(jìng)爭(zhēng)理念下，也會(huì)顯得力不從心，而內(nèi)部早已存在的市場(chǎng)壟斷正全面的攻擊小規(guī)模的電力企業(yè)的核心發(fā)展地位，使得國(guó)家無(wú)法深入貫徹周邊地區(qū)良性競(jìng)爭(zhēng)的政策。

而建設(shè)跨區(qū)電網(wǎng)可以有助于避免用電的高度集中，實(shí)現(xiàn)供電的綜合化管理，鞏固建造統(tǒng)一智能電網(wǎng)的核心目的和要求。

建立有效的區(qū)域電力市場(chǎng)可以充分調(diào)動(dòng)用電的綜合化管理，分會(huì)市場(chǎng)在電力資源優(yōu)化配置中的主導(dǎo)作用，進(jìn)行包含一定機(jī)制的供電市場(chǎng)的建立。

而涉及到區(qū)域電力市場(chǎng)的建立，需要結(jié)合考慮許多細(xì)節(jié)方面的因素，單純地依靠電力企業(yè)自身是無(wú)法完成的，應(yīng)該充分發(fā)揮政府的決策作用，選擇政府對(duì)投資的強(qiáng)力控制和價(jià)格的宏觀擬定等權(quán)利進(jìn)行一定的商榷，試圖尋找新的市場(chǎng)開(kāi)辟的途徑，限制不正當(dāng)?shù)母?jìng)爭(zhēng)和投資行為，保證各個(gè)區(qū)域的有效的、公平的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制的建立，實(shí)現(xiàn)供電綜合化的水準(zhǔn)，帶動(dòng)相關(guān)經(jīng)濟(jì)的長(zhǎng)足有效的發(fā)展，進(jìn)而再一次鞏固電力經(jīng)濟(jì)的市場(chǎng)核心地位。

針對(duì)目前我國(guó)電力發(fā)展的現(xiàn)狀，和面對(duì)的一系列的難題和挫折，我們應(yīng)該充分重視電力行業(yè)的監(jiān)管工作。

要知道，這類工作自身具備一定的復(fù)雜性和難度，而電力行業(yè)中的具體監(jiān)管工作更是難以處理，因此要注重各機(jī)構(gòu)、各部門(mén)之間的職能劃分，做到整體的系統(tǒng)設(shè)計(jì)和相應(yīng)的資源整合，充分發(fā)揮政府的總體管理能力。

具體表現(xiàn)為：

電力行業(yè)需要按市場(chǎng)的需求和電力商品的特殊性和相關(guān)的企業(yè)管理需要進(jìn)行組織機(jī)構(gòu)的改革，首先，設(shè)置配網(wǎng)建設(shè)與改造的機(jī)構(gòu)，加緊實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)自動(dòng)化的工程實(shí)施機(jī)構(gòu)要求，設(shè)定特殊的用戶投訴管理站;另一方面，為滿足用戶實(shí)現(xiàn)方便的費(fèi)用結(jié)算途徑，要建設(shè)地方的營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，具體實(shí)現(xiàn)配電網(wǎng)供電的可靠性，建立全過(guò)程、全時(shí)段的快速服務(wù)機(jī)構(gòu)，使得用戶能夠連續(xù)不間斷的全面利用電量。

而電力商品是一種不能儲(chǔ)存的無(wú)形的經(jīng)濟(jì)交易物品，需要通過(guò)一定的媒介完成傳輸和使用的過(guò)程和功能，因此，應(yīng)注重建設(shè)實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)自動(dòng)化的組織機(jī)構(gòu);關(guān)于售后服務(wù)要處理及時(shí)和妥當(dāng)，使用戶沒(méi)有用電不便的困擾，售前服務(wù)也要做好，爭(zhēng)取設(shè)立多個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，為用戶的報(bào)裝要求提供更加方便的途徑。

而業(yè)務(wù)流程的創(chuàng)新需要充分發(fā)揮項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)，以市場(chǎng)為有效立足點(diǎn)，建立專業(yè)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)策劃理念設(shè)計(jì)方案、需求預(yù)測(cè)與管理手段，用電新技術(shù)的推廣，通過(guò)有目的的組織企業(yè)的整體營(yíng)銷活動(dòng)，最大限度的發(fā)揮電力企業(yè)內(nèi)部效益，具體實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)的最大化，為企業(yè)再營(yíng)銷創(chuàng)造良好的工作環(huán)境;對(duì)于具體業(yè)務(wù)的改革，還需要對(duì)電力員工進(jìn)行系統(tǒng)的新型工業(yè)程序的傳授，使其在繁瑣的工作量中認(rèn)識(shí)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題。

在此期間，員工不僅要掌握先進(jìn)的科學(xué)理念，還有學(xué)會(huì)新型設(shè)備的操作與應(yīng)用，盡可能的擴(kuò)充自己的發(fā)展?jié)摿?，以提高組織的整體服務(wù)能力，促進(jìn)電力經(jīng)濟(jì)事業(yè)的有效發(fā)展，建立專業(yè)、獨(dú)立的電力市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)體制。

3總結(jié)。

電力市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展是一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程，需要建立專業(yè)的電力市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)體制，結(jié)合政府的宏觀控制要求和內(nèi)部作業(yè)人員的專業(yè)技術(shù)處理能力，深刻分析電力企業(yè)發(fā)展需要關(guān)注的要素，對(duì)細(xì)節(jié)問(wèn)題逐個(gè)處理，爭(zhēng)取全面改良電力市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中的弊端，促進(jìn)電力市場(chǎng)化建設(shè)的有效改革。

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我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)研究現(xiàn)狀探析論文篇十六

城市污水的收集和輸送都離不開(kāi)城市污水管網(wǎng)，城市污水管網(wǎng)是污水處理廠與污水產(chǎn)生源的重要連接環(huán)節(jié)，一般情況下，建設(shè)污水處理工程擴(kuò)建新區(qū)或者城市市區(qū)可以采用分流制；對(duì)于那些舊城區(qū)以及小城鎮(zhèn)等已建成合流制排水系統(tǒng)的，我們可以改造原合流制直泄式排水系統(tǒng)，將其建成截流式合流系統(tǒng)；合流制排水系統(tǒng)只有在雨量稀少地區(qū)可以采用。如果截流倍數(shù)比較大，污水量在旱季和雨季就會(huì)有很大的差別，同時(shí)，污水處理廠進(jìn)水水質(zhì)、水量也會(huì)相應(yīng)的發(fā)生變化，造成沖擊負(fù)荷，所以，污水處理廠應(yīng)該根據(jù)污水管道水質(zhì)、水量的變化來(lái)設(shè)計(jì)工藝流程和參數(shù)選擇時(shí)，在設(shè)計(jì)過(guò)程中要分析和校核水量、水質(zhì)的變化情況，有效保證處理廠出水穩(wěn)定達(dá)標(biāo)。

1.2垃圾滲濾液的處理問(wèn)題。

垃圾滲濾液的處理問(wèn)題主要存在于一些中小城鎮(zhèn)，由于一些中小城鎮(zhèn)污水處理廠距離城市較近，并且垃圾處理規(guī)模不大，因此，就容易將垃圾滲濾液不經(jīng)處理或者經(jīng)預(yù)處理后直接排入城市污水處理廠。所以，在這些地區(qū)設(shè)計(jì)污水處理廠，一定要注意垃圾滲濾液進(jìn)入污水處理廠后高濃度廢水帶來(lái)的水質(zhì)變化與影響，其影響和處理廠的規(guī)模有著很大的關(guān)系，處理廠規(guī)模越小，其影響越大，反之亦然。污水處理廠處理規(guī)模與滲濾液處理量成正比，滲濾液處理量越大，對(duì)工程費(fèi)、運(yùn)行費(fèi)以及設(shè)備選型等影響越大。

1.3污水處理廠本身的環(huán)境污染問(wèn)題。

污水處理廠處理污水必須要達(dá)到國(guó)家規(guī)定排放標(biāo)準(zhǔn)，雖然污水達(dá)到了國(guó)家規(guī)定排放標(biāo)準(zhǔn)，但是，污水處理過(guò)程中，雖然經(jīng)過(guò)了各種不同工藝處理，產(chǎn)生的污泥卻不能夠有效處置，這樣，污泥還會(huì)帶來(lái)二次環(huán)境污染；還有，處理污水過(guò)程中產(chǎn)生的臭氣也是一個(gè)很難解決的環(huán)境污染問(wèn)題，處理污水過(guò)程中產(chǎn)生的臭氣，不但影響了污水處理廠的環(huán)境，導(dǎo)致操作運(yùn)行人員身體健康問(wèn)題，同時(shí)，還會(huì)影響周?chē)用裆瞽h(huán)境，給周邊環(huán)境帶來(lái)污染，因此，我們一定要采取措施，安裝除臭裝置，解決處理廠的環(huán)境污染問(wèn)題，污水處理就是為了保護(hù)環(huán)境，我們保護(hù)環(huán)境的企業(yè)自身更要做好環(huán)境保護(hù)工作。

現(xiàn)階段，城市污水處理存在著許多需要解決的問(wèn)題，首先，是一些城市建設(shè)資金短缺的問(wèn)題，其次，是一些城市盲目建設(shè)問(wèn)題，還有，就是再生水利用率不高，一些城市污水管道網(wǎng)絡(luò)不夠發(fā)達(dá)，一些工廠生產(chǎn)污水嚴(yán)重超標(biāo)等問(wèn)題，這些問(wèn)題一直影響著水質(zhì)安全達(dá)標(biāo)，影響著污水處理事業(yè)的健康發(fā)展。針對(duì)以上問(wèn)題，筆者建議應(yīng)該采取以下對(duì)策：

2.1積極擴(kuò)展融資渠道，有效解決資金不足的問(wèn)題。

資金不足的問(wèn)題是許多城市環(huán)境工程中比較突出的一個(gè)問(wèn)題，也是污水處理行業(yè)需要面對(duì)的主要問(wèn)題。針對(duì)這一問(wèn)題，我們必須采取有效辦法，改變?cè)械娜谫Y模式，采用先進(jìn)的運(yùn)營(yíng)管理模式，將污水處理事業(yè)面向市場(chǎng)，改變政府資金占主導(dǎo)地位的融資渠道，積極擴(kuò)展融資渠道。我們可以采用托管運(yùn)營(yíng)模式，同時(shí)，也可以采用bot模式以及tot模式等，采用多元化的方式進(jìn)行運(yùn)營(yíng)。另外，積極學(xué)習(xí)外國(guó)先進(jìn)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，改變思想，創(chuàng)新思路，開(kāi)創(chuàng)污水處理新局面。

2.2采取有效措施，提高污水再生效率。

采取有效措施，提高污水再生效率，不僅可以節(jié)約淡水資源，還可以有效利用再生污水的使用促進(jìn)污水處理事業(yè)的發(fā)展。首先，我們可以采用先進(jìn)的處理技術(shù)，提高污水再生效率，穩(wěn)步發(fā)展三級(jí)處理工藝，其次，有效拓寬再生水的利用渠道，可以將再生水根據(jù)品質(zhì)用于城市建設(shè)規(guī)劃用水，也可以根據(jù)品質(zhì)將再生水用于工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用水，采取有效措施，提高污水再生效率。

2.3積極探索，選擇先進(jìn)的污水處理工藝。

污水處理工藝直接影響著污水處理率，從環(huán)境保護(hù)角度來(lái)說(shuō)，污水處理廠工藝選擇應(yīng)采用產(chǎn)生污染物比較少的、資源利用率比較高的、城市水污染控制目標(biāo)能夠達(dá)到的、有利于綜合利用的清潔生產(chǎn)工藝。污水處理廠工藝選擇清潔生產(chǎn)的量化指標(biāo)包含污泥產(chǎn)生率、處理單位水量占地面積、自用水率以及處理單位水量能耗等，其中，處理單位水量能耗包括燃煤、蒸汽、電、或燃?xì)馊加偷?。目前，活性泥污染法是城市污水處理主要工藝，這種方法可以有效的降低有機(jī)負(fù)荷，運(yùn)行費(fèi)以及能量消耗也不高，因此，幾年內(nèi)污水處理應(yīng)用活性泥污染法不會(huì)有較大變。但是，我們還要積極探索，尋求資金耗費(fèi)少、資源消耗低的處理工藝，我們要從中國(guó)的國(guó)情出發(fā)，從城市發(fā)展?fàn)顩r出發(fā)積極探索先進(jìn)的污水處理工藝。

我們要積極探索，選擇先進(jìn)的污水處理工藝，提高污水再生效率，同時(shí)，積極擴(kuò)展融資渠道，采用多元化的方式進(jìn)行運(yùn)營(yíng)，開(kāi)創(chuàng)污水處理新局面。

我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)研究現(xiàn)狀探析論文篇十七

自從我國(guó)改革開(kāi)放以來(lái)，在國(guó)家的支持和人民的努力下，我國(guó)在經(jīng)濟(jì)、政治、文化等領(lǐng)域都得到了大力的發(fā)展。而作為文化領(lǐng)域重要分支的藝術(shù)設(shè)計(jì)也迎來(lái)了全新的發(fā)展契機(jī)，尤其是在受到西方設(shè)計(jì)素描的影響下，我國(guó)研究人員在不斷探索、借鑒的基礎(chǔ)上逐漸形成了極具我國(guó)特色的設(shè)計(jì)素描風(fēng)格。而當(dāng)前出于提升設(shè)計(jì)素描人才專業(yè)化的角度出發(fā)，我們有必要針對(duì)當(dāng)今的高校設(shè)計(jì)素描教學(xué)展開(kāi)研究和討論，以從源頭上來(lái)對(duì)人才的質(zhì)量進(jìn)行把關(guān)，為我國(guó)設(shè)計(jì)素描行業(yè)的發(fā)展提供充足的人才基礎(chǔ)保障。

目前，我國(guó)的設(shè)計(jì)素描教學(xué)經(jīng)過(guò)了較長(zhǎng)時(shí)間的發(fā)展，也形成了不同的表現(xiàn)樣式和教學(xué)方法，能夠更好地推動(dòng)設(shè)計(jì)素描的發(fā)展。但是，經(jīng)過(guò)本文對(duì)很多學(xué)校設(shè)計(jì)素描教學(xué)的情況進(jìn)行調(diào)查可知，在教學(xué)中還存在一些問(wèn)題，主要包括以下幾個(gè)方面：

（一）設(shè)計(jì)素描教學(xué)的發(fā)展不平衡

在過(guò)去，開(kāi)展設(shè)計(jì)素描教學(xué)主要是按照計(jì)劃進(jìn)行的，在這一階段行政過(guò)于干涉藝術(shù)的發(fā)展，隨后進(jìn)入改革開(kāi)放時(shí)期，設(shè)計(jì)素描教學(xué)獲得了重大的改革。但是，在教學(xué)時(shí)依然體現(xiàn)出了發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

第二，國(guó)內(nèi)各大高校的設(shè)計(jì)素描教學(xué)發(fā)展不平衡，對(duì)于一些優(yōu)秀的高校來(lái)講，例如中央美院、中國(guó)美院等，在設(shè)計(jì)素描教學(xué)方面進(jìn)行了改革，能夠推動(dòng)教學(xué)更好地發(fā)展；但是，一些普通的院校，其教學(xué)水平依然停留在上個(gè)世紀(jì)，從而影響了設(shè)計(jì)素描教學(xué)的整體發(fā)展。

（二）課程設(shè)置上存在問(wèn)題

設(shè)計(jì)素描作為一門(mén)基礎(chǔ)課程，是進(jìn)行藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)的基礎(chǔ)。但是，很多高校在進(jìn)行課程設(shè)置方面還存在較大的問(wèn)題，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

第三，設(shè)計(jì)素描的教材選取的不夠合理，很多教材僅僅對(duì)設(shè)計(jì)素描的基本知識(shí)進(jìn)行了講解，但是對(duì)于如何培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力、設(shè)計(jì)能力、抽象能力等都沒(méi)有進(jìn)行論述，從而無(wú)法對(duì)設(shè)計(jì)素描教學(xué)課程進(jìn)行更加全面的指導(dǎo)。

（三）過(guò)分注重設(shè)計(jì)素描教學(xué)的結(jié)果

設(shè)計(jì)素描教學(xué)不僅僅為了培養(yǎng)學(xué)生的素描能力，而且對(duì)于學(xué)生審美能力的提高、鑒賞能力的培養(yǎng)等都有著重要的作用。但是，很多高校在開(kāi)展設(shè)計(jì)素描教學(xué)的過(guò)程中，過(guò)分注重設(shè)計(jì)素描教學(xué)的結(jié)果，而忽視了過(guò)程：

第二，在開(kāi)展設(shè)計(jì)素描教學(xué)的過(guò)程中，學(xué)生進(jìn)行素描時(shí)需要安靜的環(huán)境。但是，安排的環(huán)境需要學(xué)生的興趣作為內(nèi)在動(dòng)力，才能夠讓學(xué)生承受孤獨(dú)，然后獲得設(shè)計(jì)素描方面技能的提高。但是，很多教師在教學(xué)過(guò)程中，沒(méi)有重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生的興趣，從而導(dǎo)致很多學(xué)生的學(xué)習(xí)效果不佳，進(jìn)而影響了其他專業(yè)課程的學(xué)習(xí)效果。

根據(jù)以上的分析和論述可知，目前我國(guó)設(shè)計(jì)素描教學(xué)的過(guò)程中還存在很多問(wèn)題，造成這些問(wèn)題的原因比較多。因此，需要對(duì)設(shè)計(jì)素描教學(xué)進(jìn)行深入地改革，才能夠更好地促進(jìn)教學(xué)的發(fā)展，幫助社會(huì)培養(yǎng)更多的高素質(zhì)設(shè)計(jì)素描人才。所以，可以參考以下幾個(gè)方面：

（一）促進(jìn)設(shè)計(jì)素描教學(xué)的系統(tǒng)化建設(shè)

設(shè)計(jì)素描教學(xué)是藝術(shù)設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)課程，因此需要更好地促進(jìn)教學(xué)效果的提高，可以考慮促進(jìn)教學(xué)的系統(tǒng)化建設(shè)，使得學(xué)生能夠形成更加完善的知識(shí)體系。因此，可以參考以下幾點(diǎn)：

第三，設(shè)計(jì)素描教學(xué)中，需要考慮多種元素的組合教學(xué)，例如將人物與自然結(jié)合起來(lái)，色彩與虛實(shí)關(guān)系結(jié)合起來(lái)，等等，從而能夠更好地幫助學(xué)生靈活運(yùn)用各種元素，能夠得心應(yīng)手地運(yùn)用到設(shè)計(jì)素描的作品中。

（二）改革設(shè)計(jì)素描教學(xué)方法

設(shè)計(jì)素描主要起源于國(guó)外，因此國(guó)外素描設(shè)計(jì)的發(fā)展要優(yōu)于國(guó)內(nèi)。因此，為了更好地促進(jìn)國(guó)內(nèi)設(shè)計(jì)素描教學(xué)，可以對(duì)教學(xué)方法進(jìn)行相應(yīng)的改革，使其能夠更好地培養(yǎng)全面發(fā)展的設(shè)計(jì)素描人才。改革設(shè)計(jì)素描教學(xué)方法，可以參考以下幾點(diǎn)：

第三，在改革設(shè)計(jì)素描教學(xué)方法時(shí)，也需要考慮到學(xué)生自身的能力，需要幫助學(xué)生盡快地適應(yīng)新的教學(xué)方法，有利于提高設(shè)計(jì)素描的教學(xué)效果。

（三）注重學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)

我國(guó)設(shè)計(jì)素描的教學(xué)不僅僅是需要鍛煉學(xué)生素描的基本功，而且對(duì)于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造能力起到了重要的作用。所以，需要在充分認(rèn)識(shí)到設(shè)計(jì)素描教學(xué)重要功能的基礎(chǔ)上，注重對(duì)學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。為此，可以參考以下幾點(diǎn)：

第二，在設(shè)計(jì)素描教學(xué)中，設(shè)計(jì)一些專門(mén)用來(lái)培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力的課程，從而可以對(duì)學(xué)生的想象能力、設(shè)計(jì)能力及創(chuàng)新能力進(jìn)行全面的培養(yǎng)，更好地促進(jìn)學(xué)生設(shè)計(jì)素描能力的提高。

我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)研究現(xiàn)狀探析論文篇十八

世界各國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展與城市化進(jìn)程，使人類的生活水平不斷提高，但隨之而來(lái)的是不同程度的環(huán)境污染。污水就是來(lái)源之一。由于我國(guó)對(duì)環(huán)保工作的重視，使得污水處理事業(yè)得到了良好的發(fā)展。本文就我國(guó)污水處理的現(xiàn)狀，發(fā)現(xiàn)了存在的問(wèn)題，并分析了出現(xiàn)這些問(wèn)題的原因與今后我國(guó)現(xiàn)階段污水處理的發(fā)展趨勢(shì)。

我國(guó)在20世紀(jì)30年代才開(kāi)始污水處理的事業(yè)，比外國(guó)晚了很長(zhǎng)一段時(shí)間。雖然事業(yè)起步晚，但改革開(kāi)放后的20年來(lái)還是取得了較快的發(fā)展?？墒请S著城市化速度的加快，我國(guó)城市的數(shù)量與規(guī)模也快速地增加與擴(kuò)張，與之相配套的城市污水處理基礎(chǔ)設(shè)施出現(xiàn)了嚴(yán)重不足的情況。

據(jù)有關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)：我國(guó)目前的年排污量大約為350億m3，但城市的污水處理率僅為15.8％，而西方發(fā)達(dá)國(guó)家如美國(guó)早在1980年就已達(dá)到了70%。全國(guó)有大約超過(guò)80％的城市直接排放未經(jīng)任何處理的污水到附近的水體，這使得水污染加劇。尤其在全國(guó)2000多座縣城與19000多個(gè)鎮(zhèn)中，其污水的排放量約占全國(guó)總量的一半以上，但這些中小城鎮(zhèn)的污水處理能力遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于全國(guó)平均水平，突出表現(xiàn)在污水處理的基礎(chǔ)設(shè)施嚴(yán)重貧乏。

在我國(guó)目前的城市污水處理廠中，有80％以上的都是采用活性污泥法，不到20%采用穩(wěn)定塘法、土地處理法及一級(jí)處理等。隨著對(duì)水資源質(zhì)量要求的提高，使得城市污水處理廠不得不開(kāi)發(fā)許多改進(jìn)型的工藝技術(shù)，如a/o法、氧化溝法、sbr法等。這些改進(jìn)的工藝技法在我國(guó)被廣泛運(yùn)用。

總的來(lái)說(shuō)，我國(guó)的污水處理還處于發(fā)展階段，而且存在著許多的制約因素，面臨重重障礙。

相比于先進(jìn)國(guó)家，我國(guó)的污水處理無(wú)論在數(shù)量、規(guī)模上，還是在自動(dòng)化程度、機(jī)械化上，都存在著非常大的差距。究其原因，可以歸結(jié)為以下3個(gè)方面：

1）資金不足，運(yùn)行維護(hù)管理費(fèi)用高。

對(duì)于一個(gè)城市來(lái)說(shuō)，防止水污染、改善城市水環(huán)境質(zhì)量的重要手段就是有個(gè)好的城市污水處理系統(tǒng)。因此資金是個(gè)根本問(wèn)題。改革開(kāi)放后我國(guó)的經(jīng)濟(jì)水平有了長(zhǎng)足的發(fā)展，但相對(duì)于發(fā)達(dá)國(guó)家還是比較落后，用于污水處理的資金還很緊缺。統(tǒng)計(jì)資料表明：2010年增加了約6700多萬(wàn)噸的處理污水，約需1300多億元的環(huán)保資金投入。按照2009年及以前的日處理能力2600多萬(wàn)噸，每立方米的運(yùn)行費(fèi)用0.5元計(jì)算，需運(yùn)行費(fèi)用49億元/年，則2010年需171.7億元，可以看出，資金不足的問(wèn)題十分突出。

近幾年來(lái)，國(guó)家對(duì)城市污水處理增加了不少投資，但與國(guó)外相比差距還是很大。據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)：發(fā)達(dá)國(guó)家包括美國(guó)、英國(guó)、法國(guó)、日本、德國(guó)在內(nèi)的國(guó)家用于污水處理方面的國(guó)家投入約占國(guó)民經(jīng)濟(jì)總產(chǎn)值的0.53％~0.88％。而我國(guó)僅為0.02％~0.03％。因此，我國(guó)應(yīng)該通過(guò)各種宏觀調(diào)控措施，大力調(diào)整投資結(jié)構(gòu)，加大投資力度。

2）技術(shù)落后，污水處理率低。

據(jù)清華大學(xué)紫光顧問(wèn)公司調(diào)查：目前我國(guó)污水處理設(shè)備運(yùn)行狀況是1/3運(yùn)行正常、1/3處于閑置狀態(tài)、1/3不正常，污水處理率只達(dá)到50%。這不僅是由于資金不足，還有技術(shù)的原因。因?yàn)槲鬯幚砑夹g(shù)是污水處理設(shè)施能否高效運(yùn)轉(zhuǎn)的關(guān)鍵點(diǎn)。很長(zhǎng)一段時(shí)間以來(lái)，我國(guó)的污水處理技術(shù)都是引進(jìn)歐美發(fā)達(dá)國(guó)家的，雖然在學(xué)習(xí)國(guó)外技術(shù)的同時(shí)也創(chuàng)新了一套自己的技術(shù)，在污水處理上有了很大的發(fā)展，但是我國(guó)目前采用的技術(shù)與同期國(guó)外的技術(shù)水平相比依然還很落后，一直存在能耗高、效率低、自動(dòng)化程度低、維修率高等缺點(diǎn)。

3）操作人員技術(shù)素質(zhì)及管理水平較低。

污水處理效率低的重要因素還有操作人員的技術(shù)能力與管理水平。我國(guó)是發(fā)展中國(guó)家，工作重心一直是經(jīng)濟(jì)建設(shè)，而對(duì)污水處理的管理沒(méi)有引起很高的重視，直到后面環(huán)境保護(hù)被提上議程，污水處理才慢慢發(fā)展起來(lái)，管理水平也一直處于緩慢發(fā)展的階段。由于機(jī)械與技術(shù)大都引進(jìn)自國(guó)外，處理技術(shù)較為復(fù)雜，我國(guó)目前很多操作人員的技術(shù)素質(zhì)不能很好地適應(yīng)，使得設(shè)備運(yùn)行率不高，造成了資源的浪費(fèi)，嚴(yán)重制約了已建污水廠的正常運(yùn)行。

目前我國(guó)還處在發(fā)展中國(guó)家階段，資金與技術(shù)有限，用于污水處理基礎(chǔ)設(shè)施上的投資在大城市和中小城鎮(zhèn)之間的分配很不平衡。由于中小城鎮(zhèn)不同于大城市的是管理水平與操作人員的技術(shù)水平低，使得對(duì)污水處理廠運(yùn)行操作的要求增大。污水處理是項(xiàng)綜合技術(shù)，針對(duì)這些實(shí)際情況，政府提出了至2010年要求設(shè)市城市污水處理率不低于60%，建制鎮(zhèn)污水處理率不低于50%的目標(biāo)。因此，未來(lái)一段時(shí)期內(nèi)我國(guó)污水處理將是大城市和中小城鎮(zhèn)并舉。根據(jù)中小城鎮(zhèn)區(qū)別于大城市的特點(diǎn)，必須采用適合的污水處理技術(shù)，要求高效、經(jīng)濟(jì)和簡(jiǎn)便易行。因此，我國(guó)目前污水處理事業(yè)的一項(xiàng)重要任務(wù)，就是大力研究和開(kāi)發(fā)傳統(tǒng)工藝與新工藝的改造、創(chuàng)新與結(jié)合，努力發(fā)展處理效率高、具有獨(dú)立自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的、能耗低的污水處理技術(shù)。結(jié)合目前的具體情況，確定走高效率、低能耗、簡(jiǎn)易的技術(shù)路線適合我國(guó)的國(guó)情。

就我國(guó)的實(shí)際情況而言，經(jīng)濟(jì)發(fā)展的速度越快，帶來(lái)的水污染就越嚴(yán)重，污水處理的重要性也就越突出。因此處理好經(jīng)濟(jì)發(fā)展與污水處理的關(guān)系，是走高效率、低耗能、簡(jiǎn)易的技術(shù)路線的關(guān)鍵。為防止污水處理不力而造成的水污染進(jìn)一步惡化，我認(rèn)為可以采取以下幾項(xiàng)措施：轉(zhuǎn)變污水處理的主導(dǎo)目標(biāo)，必須由傳統(tǒng)的“污水處理，達(dá)標(biāo)排放”的模式轉(zhuǎn)變?yōu)橐运|(zhì)再生為核心的“水循環(huán)可再用”，由以前單一的“污染控制”上升到“水的修復(fù)和恢復(fù)”的高度；加快建設(shè)小城鎮(zhèn)污水處理廠，使污水處理廠分布更廣，功效更大；把污泥無(wú)害化、資源化處理，比如污泥經(jīng)過(guò)無(wú)害化處理后，可用做農(nóng)肥，從而達(dá)到綜合利用資源、節(jié)能的目的。

總之，污水處理是刻不容緩的一項(xiàng)事業(yè)，它關(guān)系到我國(guó)城市化進(jìn)程的進(jìn)一步發(fā)展，更是影響我國(guó)未來(lái)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的重要因素。因此，我們必須嚴(yán)肅重視，處理好其與經(jīng)濟(jì)建設(shè)的關(guān)系，不斷探索創(chuàng)新，走出一條高效率、低能耗、簡(jiǎn)易的污水技術(shù)新路子。

[1]柯崇宜.我國(guó)城市污水處理業(yè)的改革思路與實(shí)施策略[d].中國(guó)海洋大學(xué),2006(3).

[2]王靖.城市污水處理特許經(jīng)營(yíng)服務(wù)管理研究[d].天津大學(xué),2007(1).

[3]李壯.中國(guó)城市污水處理行業(yè)經(jīng)濟(jì)與管理政策的研究[d].北京化工大學(xué),2005(1).

我國(guó)無(wú)機(jī)化學(xué)研究現(xiàn)狀探析論文篇十九

臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位研究生教育自1998年啟動(dòng)試點(diǎn)以來(lái)，歷經(jīng)10多年的發(fā)展，其培養(yǎng)規(guī)模逐漸擴(kuò)大，雖然向社會(huì)輸送了大批高層次的臨床醫(yī)生，但其培養(yǎng)模式照搬科學(xué)學(xué)位研究生的現(xiàn)象仍然普遍存在，不能滿足當(dāng)代社會(huì)對(duì)高層次醫(yī)學(xué)應(yīng)用型人才的需求。為了根本解決這一問(wèn)題，華北理工大學(xué)結(jié)合2012年國(guó)家教育部、衛(wèi)生部等六部委聯(lián)合出臺(tái)的“卓越醫(yī)生教育培養(yǎng)計(jì)劃”，積極嘗試構(gòu)建能夠?qū)⑴R床醫(yī)學(xué)專業(yè)碩士學(xué)位研究生培養(yǎng)與住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)有效銜接的新型培養(yǎng)模式，以期培養(yǎng)“下得去、用得上，干得好”的復(fù)合型應(yīng)用型高級(jí)醫(yī)學(xué)人才。

《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010－2020年）》明確提出要“加快發(fā)展專業(yè)學(xué)位研究生教育”。國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)在《碩士、博士專業(yè)學(xué)位研究生教育發(fā)展總體方案》明確指出：到2015年，積極發(fā)展碩士層次專業(yè)學(xué)位研究生教育，實(shí)現(xiàn)碩士研究生教育從培養(yǎng)學(xué)術(shù)型人才為主向以培養(yǎng)應(yīng)用型人才為主的戰(zhàn)略性轉(zhuǎn)變；到2020年，實(shí)現(xiàn)我國(guó)研究生教育從以培養(yǎng)學(xué)術(shù)型人才為主轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)術(shù)型人才和應(yīng)用型人才培養(yǎng)并重。國(guó)家研究生教育發(fā)展戰(zhàn)略轉(zhuǎn)變，給臨床醫(yī)學(xué)碩士專業(yè)學(xué)位教育的發(fā)展帶來(lái)了機(jī)遇和挑戰(zhàn)。

（一）生源復(fù)雜，臨床診療能力參差不齊。

我校臨床專業(yè)學(xué)位研究生的生源分往屆本科生和應(yīng)屆本科生（含推免研究生）兩種：其中應(yīng)屆生由于經(jīng)歷了考研，有的甚至因考研而放棄了大部分的臨床實(shí)習(xí)，因此，理論基礎(chǔ)比較扎實(shí)，但臨床實(shí)踐操作技能薄弱；而往屆生和推免生要雖然有一定的臨床經(jīng)驗(yàn)，但其臨床診療能力因來(lái)自不同級(jí)別的醫(yī)院和在醫(yī)院的時(shí)間長(zhǎng)短不同而參差不齊。

（二）課程設(shè)置不合理。

首先，由于臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)碩士學(xué)位研究生的培養(yǎng)照搬科學(xué)學(xué)位研究生培養(yǎng)的現(xiàn)象普遍存在，導(dǎo)致其課程安排也雷同，因此其課程設(shè)置更傾向于科學(xué)能力的培養(yǎng)而不是臨床操作能力；其次，課程內(nèi)容及教材陳舊，不能很好地把握醫(yī)學(xué)發(fā)展的前沿及動(dòng)態(tài)，對(duì)研究生培養(yǎng)的指導(dǎo)性意義不大；再次，專業(yè)基礎(chǔ)課設(shè)置過(guò)多，學(xué)生在有限時(shí)間內(nèi)難以完成，從而擠占了寶貴的臨床能力培養(yǎng)時(shí)間。

（三）臨床專業(yè)技能訓(xùn)練機(jī)會(huì)不足。

首先，受近年研究生擴(kuò)招的影響，導(dǎo)師年均指導(dǎo)學(xué)生數(shù)逐漸遞增，學(xué)生接受一對(duì)一臨床指導(dǎo)的時(shí)間相應(yīng)縮減，致使臨床思維相對(duì)單一。其次，由于醫(yī)療責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)的問(wèn)題，帶教人員也不敢放手，致使學(xué)生的動(dòng)手實(shí)踐機(jī)會(huì)大大減少。再次，由于準(zhǔn)備畢業(yè)論文和應(yīng)聘工作，個(gè)別學(xué)生擠占臨床實(shí)踐時(shí)間的現(xiàn)象普遍存在，在畢業(yè)前的最后半學(xué)期更是不能全身心的投入臨床實(shí)踐中去！

（四）考核體系不完善。

臨床操作技能的培養(yǎng)是臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位研究生的培養(yǎng)中的關(guān)鍵因素。但是目前很多醫(yī)學(xué)院校及附屬醫(yī)院在臨床實(shí)踐操作環(huán)節(jié)未形成完善的考核體系，缺乏客觀的的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)于研究生操作能力的優(yōu)劣沒(méi)有量化指標(biāo)，臨床專業(yè)各學(xué)科的.考核方案不夠細(xì)致，缺乏統(tǒng)一性。

（一）針對(duì)生源的差異，因材施教。

在入學(xué)后的第一學(xué)期，針對(duì)生源的臨床教育及訓(xùn)練背景不同，因材施教，適當(dāng)調(diào)整培養(yǎng)方案：首先，增加往屆生專業(yè)外語(yǔ)課程的學(xué)時(shí)，強(qiáng)化其聽(tīng)書(shū)讀寫(xiě)能力，使其具備一定的外文文獻(xiàn)閱讀及翻譯能力，為臨床業(yè)務(wù)水平的提高打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)；其次，增開(kāi)臨床技能操作實(shí)訓(xùn)課，通過(guò)臨床教師的理論講解、實(shí)驗(yàn)室的帶教及學(xué)生的動(dòng)手訓(xùn)練，強(qiáng)化臨床基本操作技能，為順利進(jìn)入臨床實(shí)踐好做準(zhǔn)備工作。

（二）針對(duì)培養(yǎng)目標(biāo)，調(diào)整課程設(shè)置。

臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)碩士研究生的培養(yǎng)不同與臨床醫(yī)學(xué)科學(xué)學(xué)位研究生的培養(yǎng)，其更重視臨床實(shí)踐技能的培養(yǎng)。因此，在培養(yǎng)過(guò)程中，首先，適當(dāng)壓縮理論課程的學(xué)時(shí)比重，將臨床專業(yè)研究生進(jìn)入臨床的時(shí)間提前，并實(shí)行彈性課程學(xué)習(xí)制度，充分利用第一學(xué)期的晚上和周末時(shí)間進(jìn)行安排課程學(xué)習(xí)；其次，課程內(nèi)容密切聯(lián)系臨床實(shí)際，以培養(yǎng)專業(yè)碩士研究生的核心能力為導(dǎo)向，進(jìn)行課程設(shè)置。再次，結(jié)合學(xué)分制，開(kāi)設(shè)多元化的跨學(xué)科課程，積極鼓勵(lì)研究生參與科研講座、國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)會(huì)議，以便及時(shí)掌握醫(yī)療前沿動(dòng)向，了解疾病的最新診療方法和手段。

（三）結(jié)合住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的要求，建立輪轉(zhuǎn)體系。

按照卓越醫(yī)生培養(yǎng)計(jì)劃的要求，華北理工大學(xué)將臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位碩士研究生三年培養(yǎng)過(guò)程與三年住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)過(guò)程相互融合、有效銜接。為了保證住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)輪轉(zhuǎn)的時(shí)間，臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位碩士研究生入學(xué)后經(jīng)過(guò)入學(xué)教育和崗前培訓(xùn)后，遂進(jìn)入臨床科室進(jìn)行輪轉(zhuǎn)。其培養(yǎng)過(guò)程分三個(gè)階段：第一階段即第一學(xué)年，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院全部臨床科室及部分輔助科室的輪轉(zhuǎn)，組織應(yīng)屆生入學(xué)次年報(bào)考執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試，考試合格者取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證；第二階段第二學(xué)年即二級(jí)學(xué)科及相關(guān)專業(yè)的的輪轉(zhuǎn)。例如，根據(jù)臨床工作的需要，內(nèi)科學(xué)研究生需要輪轉(zhuǎn)呼吸內(nèi)科、心血管內(nèi)科、消化內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、腎臟內(nèi)科、內(nèi)分泌；外科學(xué)研究生需要輪轉(zhuǎn)普通外科、骨外科、腫瘤外科、泌尿外科、神經(jīng)外科、胸心外科，每個(gè)科室輪轉(zhuǎn)時(shí)間為8周；第三個(gè)階段即第三學(xué)年為本科室臨床能力的定向培養(yǎng)，要求其擔(dān)任24h住院醫(yī)師不少于6個(gè)月。

（四）與住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)要求對(duì)接，完善考核體系。

根據(jù)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)及執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試的大綱要求，完善臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)碩士學(xué)位研究生培養(yǎng)的考核體系。華北理工大學(xué)臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)碩士學(xué)位研究生的考核過(guò)程分課程考核、輪轉(zhuǎn)出科考核、畢業(yè)綜合考核及畢業(yè)論文答辯四部分進(jìn)行：首先，課程考核通過(guò)學(xué)分的高低來(lái)評(píng)價(jià)，包括學(xué)生的基礎(chǔ)理論課的考試成績(jī)、參加學(xué)術(shù)會(huì)議及學(xué)術(shù)講座等獲得的累積學(xué)分；其次，輪轉(zhuǎn)出科考核與畢業(yè)綜合考核，參照住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)與執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試要求進(jìn)行考核學(xué)生的臨床實(shí)際操作診療能力，考核合格者畢業(yè)時(shí)發(fā)給學(xué)生住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證，未合格者不予畢業(yè)或申請(qǐng)學(xué)位；最后，畢業(yè)論文答辯要求臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位研究生提交一份臨床研究論文（或文獻(xiàn)綜述）和一份大病案，即可作為學(xué)位論文進(jìn)行答辯。綜上所述，在卓越醫(yī)生培養(yǎng)的背景下，如何培養(yǎng)大批高層次“下得去、用得上，干得好”的復(fù)合型應(yīng)用型醫(yī)學(xué)人才，是臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位研究生教育發(fā)展史上面臨的一次新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。近年來(lái)，華北理工大學(xué)進(jìn)行大膽嘗試及探索，逐漸實(shí)現(xiàn)了臨床專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)與住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的有效對(duì)接，構(gòu)建了以臨床核心能力培養(yǎng)為特色的臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)模式，不斷向社會(huì)輸送的卓越的臨床醫(yī)生。

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