通過不斷優(yōu)化和改進(jìn)方案，我們可以不斷提高工作效率和品質(zhì)。合理的時間安排和進(jìn)度控制是方案成功的重要保障。以下是一些方案設(shè)計中常見的錯誤和教訓(xùn)，供大家參考和警示。
員工生日策劃活動方案篇一
為了營造溫馨、和諧的.工作環(huán)境和氛圍，體現(xiàn)公司人文關(guān)懷的精神，讓每位員工都切實感受到大家庭的溫暖，從而進(jìn)一步推動企業(yè)文化建設(shè)，形成良好的企業(yè)向心力，特此制定員工生日福利活動方案如下：
適用于公司全體員工。
1、生日賀卡
公司設(shè)計制作統(tǒng)一格式的賀卡。賀卡上有對員工的生日祝福和總經(jīng)理的親自簽名。
2、生日禮物
不限定禮物種類，選用實用價值的物品作為生日禮物。
3、生日蛋糕
當(dāng)月壽星可分享公司訂做的生日大蛋糕。
4、生日活動
每月舉辦一次本月生日員工的集體生日慶?；顒樱问接校撼崭?、共同分享生日大蛋糕、員工生日秀(每位員工有1-2分鐘自由支配，可以唱歌，秀自己的小絕活、節(jié)目表演或是分享下自己感動記憶深刻的一件事，不拘一格)、互動游戲、集體合影留念等。
5、生日專欄
在公司的企業(yè)文化宣傳欄里設(shè)置一個員工生日專欄，每天對于過生日的同事，附上生日祝福。
2、若當(dāng)月生日人數(shù)較少或遇特殊情況無法如期舉辦，就順延到下月，和下月生日人員一起參加。
公司會議室、其他戶外或租用活動場地，具體根據(jù)當(dāng)期活動內(nèi)容安排。
1、當(dāng)月過生日的員工，以在綜合部備案的身份證生日為準(zhǔn)。
2、邀請公司領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)參加。
綜合部：負(fù)責(zé)生日員工的名單收集和生日賀卡的制作，賀卡費(fèi)用和生日活動費(fèi)用等的申請，大生日蛋糕的訂購，生日活動的通知、生日活動現(xiàn)場的布置及負(fù)責(zé)宣傳欄生日專欄信息的發(fā)布和更新。
具體要求：
1、綜合部在每月31日前做好下月生日人員名單及具體生日(以身份證為準(zhǔn))信息，每月15日前制作好當(dāng)月賀卡與活動經(jīng)費(fèi)審批表提交總經(jīng)理簽字。
2、綜合部每天8:45前發(fā)布和更新生日專欄信息。
3、綜合部在每月生日活動前一天發(fā)布活動通知，并負(fù)責(zé)當(dāng)天活動人員、場地的組織和安排。
4、負(fù)責(zé)生日活動物資的采購工作。
5、綜合部負(fù)責(zé)拍攝活動照片，刷選后在公司全員群里發(fā)布出來。
6、綜合部負(fù)責(zé)在生日活動舉辦后將活動費(fèi)用進(jìn)行報銷，嚴(yán)格遵行審批標(biāo)準(zhǔn)，多退少不補(bǔ)。
按照100元/人的標(biāo)準(zhǔn)。(含生日賀卡、禮物、蛋糕、現(xiàn)場布置裝飾、水果飲料零食費(fèi)用)。
員工生日策劃活動方案篇二
舉辦月度員工生日party活動，是為了進(jìn)一步栓心留人，凝心聚力，使廣大員工真正地融入集體大家庭中，以酒店為家。提升員工對企業(yè)的認(rèn)同感和歸宿感。酒店擬每二個月，為員工舉辦生日party活動。
具體內(nèi)容如下：
員工生日策劃活動方案篇三
一、適用范圍：
二、適用人員：全體員工。
三、福利項目：
1、生日賀卡：公司統(tǒng)一購買生日賀卡，賀卡上有對員工祝福字樣及總經(jīng)理親筆簽名，生日賀卡有行政部統(tǒng)一管理，在員工生日當(dāng)天或前一天當(dāng)面發(fā)給員工。（也可通過第二項生日專欄方式）。
2、生日專欄：管理部開設(shè)生日專欄，每個月在一號公布本月生日員工的姓名、生日日期，并附上總經(jīng)理簽字的生日祝福。
3、生日禮品：員工生日當(dāng)天發(fā)放生日紅包，另外當(dāng)月生日的員工集體參加由公司工會組織的生日happy!
4、生日活動經(jīng)費(fèi)：元/人。
四、責(zé)任部門：行政負(fù)責(zé)篩選員工生日的名單；工會負(fù)責(zé)相關(guān)費(fèi)用的申請，集體生日物品的采購、禮物的發(fā)放，集體生日場地的安排并合影留念。
五、具體要求：
1、行政部在每月25日前篩選下月生日員工名單（以身份證為準(zhǔn)），并將相關(guān)費(fèi)用和生日員工名單提交常務(wù)副總處審批。
2、審批后的生日員工名單，行政部提前三天準(zhǔn)備好生日賀卡或生日禮物，并于員工下班前送給員工并予以祝賀。
3、祝賀標(biāo)準(zhǔn)：一張賀卡、一份生日禮物、公司工會組織安排當(dāng)月生日員工集體活動。
六、費(fèi)用預(yù)算：按公司標(biāo)準(zhǔn)100元人（其中紅包一份50元/人+員工活動經(jīng)費(fèi)50元/人）。
七、實施時間：根據(jù)員工當(dāng)月生日集體安排在當(dāng)月的某個星期天。
將當(dāng)月生日的員工名字粘貼在宣傳欄處，然后由公司的領(lǐng)導(dǎo)代表附上祝賀寄語。
當(dāng)月集體生日的員工公司送上祝福寄語，同時在生日活動中所有當(dāng)月生日的員工共同唱首生日歌。
活動一：組織員工踏春、秋游（根據(jù)季節(jié)及氣候安排）。
活動二：組織員工一日游（如農(nóng)家樂活動、風(fēng)景采集、野炊、燒烤等）。
活動三：組織趣味性活動并有獎勵（如知識競賽、文娛活動、風(fēng)采展示、茶花會等）。
活動四：員工會餐（在用餐時添加些即興表演和展示節(jié)目）。
活動五：卡拉ok（唱到happy）。
活動六：組織員工看電影。
通過上述福利活動可以讓員工有個更好更放松的狀態(tài)去放飛心情，讓員工感受到公司的關(guān)愛與溫暖，同時公司通過工會組織的一系列活動能零距離的接觸到員工，也可以了解到每位員工的工作、生活狀態(tài)以及每位員工的特色，對以后公司組織活動、文化起到更有力的推動作用。
員工生日策劃活動方案篇四
1、慶祝在12月份生日的部分同事，歡迎新同事，增進(jìn)公司的內(nèi)部凝聚力和親和力;。
2、讓員工充分的展現(xiàn)自我，在活動的過程中認(rèn)知自我及企業(yè)大家庭的氛圍;。
3、實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動，豐富員工業(yè)余生活，增進(jìn)同事感情;。
二、活動簡介：
公司擬計劃于20__年12月10日舉行“慶祝生日patty活動”，并借助此次活動歡迎新同事，豐富員工業(yè)余生活，增進(jìn)公司內(nèi)部的凝聚力和親和力。
本次系列活動包含三個子活動。
活動一：“猜猜他是誰”——達(dá)到預(yù)熱暖場的效果。
活動二：“唱生日歌，吃蛋糕”
活動三：“互動活動”
四、活動地點(diǎn)：適合于開part的任何地方，建議公司會議室。
六、活動參加人員：全體同事。
活動主持人：媛姐。
七、活動的過程：
活動一：“猜猜他是誰(猜猜今天給誰過生日)”
第一個猜對了的同事，將獲得由壽星親自送出的幸運(yùn)蘋果一個。(蘋果事先由公司準(zhǔn)備好)，當(dāng)然了，送蘋果的同時，主持人也可要求猜對的說幾句祝福的話。
如果猜錯了，需要表演一個節(jié)目。
注意事項：此活動的前提大部分同事不知道今天要給誰過生日。
活動二：“唱生日歌，吃蛋糕”
點(diǎn)生日蠟燭，全體員工齊唱生日歌，過生日的兩位同事許愿，兩人和力吹滅蠟燭，切分蛋糕。
注意唱生日歌時，可以由第一個活動誕生的有文藝特長的同事領(lǐng)唱。
活動三：“互動活動”
可以從以下活動中選取。
踩汽球。
目的：活躍氣氛，增進(jìn)協(xié)調(diào)性和協(xié)作能力。
要求：人數(shù)為十名，男女各半，一男一女組成一組，共五組。
步驟：當(dāng)場選出十名員工，男女各半，一男一女搭配，左右腳__三至四個汽球，在活動開始后，互相踩對方的汽球，并保持自已的汽球不破，或破得最少，則勝出。
搶椅子。
臺上置三張椅子，邀請四個人上來，放disco音樂，四個人伴著音樂圍著椅子轉(zhuǎn)，當(dāng)音樂驟停時搶坐椅子，未坐到者淘汰;減一椅子，三個人續(xù)前動作，當(dāng)音樂驟停時搶坐兩張椅子，未坐到者淘汰;最后兩人搶坐一張椅子，坐到者為勝。
猜五官。
1、兩人面對面。
2、先隨機(jī)由一人先開始，指著自己的五官任何一處，問對方：己鼻子以外的任何其它五官。
游戲4、拍七令。
用具：無。
人數(shù)：無限制。
方法：多人參加。
活動策劃2。
員工生日活動共分為戶外、室內(nèi)及公益活動三種:。
一、戶外活動:所有戶外活動都要送員工體恤一件，帽子一頂。
目的:增強(qiáng)員工歸屬感，豐富員工生活。
增進(jìn)各部門員工溝通了解。
地點(diǎn):農(nóng)家樂等。
參加人數(shù):40人左右(可1-3個月過生日員工合并一起做)。
具體內(nèi)容:。
進(jìn)行爬山或打牌等休閑游戲比賽。
給獲獎隊伍頒獎。
主題:精誠合作，團(tuán)隊至上。
目的:鍛煉員工吃苦耐勞的精神。
加強(qiáng)溝通理解，體現(xiàn)團(tuán)隊凝聚力。
提升員工間的協(xié)作精神。
方式:請專業(yè)定拓展公司或教練帶隊，以1-2名總經(jīng)理為隊長，到郊外參加定向運(yùn)動(周末一天時間)。(備注:也可與其他相關(guān)業(yè)務(wù)公司聯(lián)誼搞活動，一方面節(jié)省費(fèi)用，另一方面增加員工社會交往)。
地點(diǎn):公園。
參加人數(shù):40人左右(可1-3個月過生日員工合并一起做)。
具體內(nèi)容:。
分組進(jìn)行定向運(yùn)動、拓展運(yùn)動或找寶藏等活動。
給獲獎隊伍頒獎。
二、室內(nèi)活動。
1、員工生日活動方案之室內(nèi)活動系列一------趣味運(yùn)動比賽。
主題:生命源于運(yùn)動，運(yùn)動給工作活力。
目的:增強(qiáng)員工身體素質(zhì)。
通過運(yùn)動體現(xiàn)競爭與協(xié)作的意識。
方式:員工之間的雙人羽毛球比賽雙人乒乓球賽或趣味體育項目(備注:也可與其他相關(guān)業(yè)務(wù)公司聯(lián)誼搞活動，一方面節(jié)省費(fèi)用，另一方面增加員工社會交往)。
地點(diǎn):體育中心等。
參加人數(shù):40人左右(可1-3個月過生日員工合并一起做)。
具體內(nèi)容:。
全部人都參加比賽，優(yōu)勝劣汰。
給獲獎隊伍頒獎。
2、員工生日活動方案之室內(nèi)活動系列二------精彩電影生活。
主題:電影豐富我們的生活。
目的:放松精神，豐富員工生活。
通過看電影增加員工交流。
方式:看電影。
地點(diǎn):電影院。
參加人數(shù):10人左右(可1-3個月過生日員工合并一起做)。
費(fèi)用:50元/人(其中20元含午餐)。
總費(fèi)用:500元。
具體內(nèi)容:。
1、全部人都參加比賽，優(yōu)勝劣汰。
2、給獲獎隊伍頒獎。
三、公益活動。
主題:的幸福是為他人的奉獻(xiàn)!在感謝生命的同時，感謝和幫助他人!
目的:激發(fā)員工的社會責(zé)任感，樹立員工良好道德觀和價值觀。
回饋社會，塑造公司良好的社會形象。
方式:慰問兒童福利院或殘疾人協(xié)會或是希望小學(xué)，給他們捐款捐物或做些力所能及的工作。
地點(diǎn):福利院或相關(guān)機(jī)構(gòu)。
參加人數(shù):20人左右。
獎勵:將能夠獲得公司1天的帶薪假期。
2、員工生日公益活動系列二------保護(hù)自然，珍惜家園。
主題:建設(shè)我們的家園。
目的:激發(fā)員工的社會責(zé)任感。
樹立員工愛護(hù)環(huán)境，珍惜資源，減少浪費(fèi)的意識。
回饋社會，塑造公司良好的社會形象。
方式:到山林進(jìn)行義務(wù)植樹活動。
地點(diǎn):根據(jù)聯(lián)系情況決定。
獎勵:將能夠獲得公司1天的帶薪假期。
3、員工生日公益活動系列二------保護(hù)自然，珍惜家園。
主題:我們需要一個干凈的家園。
目的:激發(fā)員工的社會責(zé)任感。
樹立員工愛護(hù)環(huán)境，珍惜資源，減少浪費(fèi)的意識。
回饋社會，塑造公司良好的社會形象。
方式:到公園收集垃圾幫助公司內(nèi)部義務(wù)打掃衛(wèi)生等。
地點(diǎn):公司附近等。
獎勵:將能夠獲得公司1天的帶薪假期。
活動策劃3。
一、目的。
為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關(guān)懷，并以此增進(jìn)員工對公司的認(rèn)同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當(dāng)中，進(jìn)而保持更好的工作心態(tài)，與公司共同成長和發(fā)展。推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)，加深企業(yè)文化內(nèi)涵。
二、活動主題。
三、活動時間。
每月舉辦一期，每期約3個小時，具體時間提前通知。
四、活動場地。
公司宿舍三樓活動室、其它戶外或租用活動場所，具體根據(jù)當(dāng)期活動內(nèi)容安排。
五、活動對象。
1.當(dāng)季度生日的員工;。
2.邀請公司領(lǐng)導(dǎo)參加;。
3.有文藝特長者帶節(jié)目提前報名參加。
六、活動程序安排。
1.準(zhǔn)備工作：準(zhǔn)備生日賀卡、布置活動現(xiàn)場。
1.2邀請壽星員工參加活動，同時請領(lǐng)導(dǎo)及有文藝特長的同事參加;。
1.3提前購買好活動所需物品;。
1.4做好活動現(xiàn)場布置，如租賃場地，則提前與出租方聯(lián)系好。
2.活動內(nèi)容安排：
2.1主持人開場;。
2.2領(lǐng)導(dǎo)或主持人寄語，感謝員工為公司做的貢獻(xiàn)，表達(dá)公司對員工的祝福;。
2.2贈送有領(lǐng)導(dǎo)、同事簽名的生日賀卡;。
2.3壽星代表發(fā)表生日感言，并分享人生中最有意義的一件事;。
2.4感恩公司，全體合唱廠歌--《×》;。
2.5聯(lián)歡活動環(huán)節(jié)：
2.6唱生日歌，許生日愿望，分享生日蛋糕;。
2.7合唱《明天會更好》或《感恩的心》，合影留念;。
2.8生日會結(jié)束，清理場地。
七、費(fèi)用預(yù)算。
略
批準(zhǔn)：核準(zhǔn)：制定：
員工生日策劃活動方案篇五
3、進(jìn)一步增進(jìn)小組內(nèi)部的凝聚力和親和力。
二、活動地點(diǎn)：
三、活動時間：20__年6月20日（星期日）18：00_8:00（星期一）。
四、主持人：中國齊達(dá)內(nèi)。
五、過程安排：
18：00參加人員在俱樂部登錄：
18：20生日宴會開始，請壽星攜壓寨夫人入場；
18：45國資委領(lǐng)導(dǎo)致生日賀辭、敬酒；
19：10請壽星致生日感言，每人用一句經(jīng)典話表達(dá)對壽星的祝福；
19：20國網(wǎng)總部代表給壽星贈送生日禮品、獻(xiàn)鮮花；
19：25老孟獻(xiàn)歌__《為什么你背著我愛別人》；
19：30交誼舞（舞伴自帶，沒有舞伴者，組織上將統(tǒng)一安排，不過估計會比較丑。）；
19：40游戲__心心相印，我來比你來猜；
20：10酒王爭霸賽；
20：25兔子舞；
20：30相聲；
20：50交誼舞__《難忘今宵》；
21：00摜蛋爭霸賽；
23：00生日觀球會。
六、現(xiàn)場裝飾（另行安排）。
七、參加人員（根據(jù)壽星意愿安排）。
八、費(fèi)用預(yù)算（自籌和攤派相結(jié)合）。
員工生日策劃活動方案篇六
2.實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的.互動，讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺下交流;3.豐富員工業(yè)余生活，給員工一個面對面的`交流機(jī)會，增進(jìn)同事感情。
公司愿與你一同成長(增強(qiáng)凝聚力，培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì)，體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的成長)。
(xx)。
(xx)。
由行政部統(tǒng)一組織、執(zhí)行。
公司全員。
1.顧總祝詞。
2.領(lǐng)導(dǎo)分發(fā)生日禮品，賀卡(由顧總親自寫的生日卡片)。
3.表演節(jié)目。
4.點(diǎn)生日蠟燭，切蛋糕，拍照留念。
員工生日策劃活動方案篇七
一、活動時間:20__年12月--20__年12月（每月一次）。
第一次活動時間:20__年12月19日（暫定）。
二、活動地點(diǎn):陽山縣陽城鎮(zhèn)_小學(xué)（1-2間小學(xué)）。
三、活動主題:“藍(lán)天下，多彩的童年”留守兒童生日會。
四、活動目的:為了讓留守兒童度過一個有意義、難忘、不一般的生日。雖然父母不在身旁，但是他們的生日并不孤單，因為有大家的愛，社會的愛。借此拉近志愿者們與小朋友之間、與社區(qū)群眾之間的距離，為創(chuàng)建“和諧社區(qū)”添光添彩。
五、主辦單位:__志愿者協(xié)會。
六、活動內(nèi)容:。
（一）活動前準(zhǔn)備:。
1、蛋糕、餅干、糖果。
2、小禮物。
3、游戲需用品。
4、橫額。
（二）活動流程:。
1、統(tǒng)一時間、地點(diǎn)集合，9:00到達(dá)學(xué)校。（具體時間地點(diǎn)根據(jù)活動情況再作安排）。
2、志愿者與留守兒童一起玩游戲。
3、志愿者和留守兒童共同點(diǎn)燃了生日蠟燭，集體唱生日歌；讓壽星許愿、吹蠟燭；志愿者們?yōu)榱羰貎和械案?，將切好的蛋親自送到每一位留守兒童手上。
4、派發(fā)小禮物。
5、與留守兒童合影。
6、搞好清潔衛(wèi)生。
7、返程。
員工生日策劃活動方案篇八
首先，熱列歡迎和衷心感謝各位親戚朋友，父兄，叔伯及村委干部的光臨，參加練元錦女士八十一歲生日壽宴，,練元錦女士感到無比欣慰，其親屬也深感榮幸，為了使宴會，順利，有序，歡愉的進(jìn)行。煩請各位賓客注意以下事項:。
1、由于宴會地方離公路較近，望各位賓客必須注意安全，尤其是帶有小孩的親朋好友們必須要注意照看自己的孩子，不要讓小孩單獨(dú)在公路上玩耍，包括大家自身出入也要小心。
2、各位賓客在用餐前后在各接待廳用茶，同各界賓客交流，接待室有零食，香煙，茶水等供各位賓客享用，如有問題和需要可問我們的接待人員。
3、用餐時，大家按柜臺編排席位的序號和自己的名字對號入席，每輪就餐前15分有我們的工作人員在宴席前供候。如有不明之處，可隨時問工作人員。
4、3:00分準(zhǔn)時舉行開蛋糕儀式，望大家集中舊屋廣場。
5、如有任何突發(fā)事件，可找現(xiàn)場工作人員解決，工作人員解決不了的問題可再找副總指揮陳宜壽。
宴會時間流程各內(nèi)容安排。
二十四日。
8:00分部份工作人員到指定地點(diǎn)（預(yù)設(shè)在陳共生家）集合幫忙，準(zhǔn)備午餐。
11:30分全部工作人員就餐。
12:30分全部工作人員開會，會議由副總指揮（陳宜福/陳宜壽）主持，總指揮（陳共生陳文生）安排任務(wù)。
下午工作人員全部就位開始工作（由酒店人員到家安排廚具）。
5:00分部份賓客及工作人員用餐。
二十五日。
一、11:00分宴會開始儀式，請全部到場的賓客集中在舊屋廣場，儀式的內(nèi)容安排如下:（約30分----50分鐘左右）。
1主持人:姜禹彬（作引子）。
2兒女代表（陳共生，陳國玲）講話。（主要以主人的身份歡迎大家）。
3嘉賓（村干部:周高華）講話。
4孫輩代表（陳宜福）講話。
5主持人:介紹宴會概況，各種節(jié)目安排，及賓客注意的問題。
儀式結(jié)束后，活動開始，賓客自由活動，第一輪賓客可準(zhǔn)備對號列席。第二輪賓客可在場參加我們活動組安排的活動節(jié)目，也可在接待廳休息用茶。
二、第一輪入席時間為12:00分，安排樓坡，佳秀窩，狐貍窩，芒果平等…。父兄叔伯列席。約300人，共30席。
三、第二輪入席時間為1:30分，安排重要嘉賓和內(nèi)親人員聯(lián)席設(shè)四席，其余親戚朋友，約10席。部份父兄叔伯及部份工作人員約6席，共20席。
四、3:00分開切蛋糕儀式。1老人吹生日蠟燭，許愿。2主持人引說放生日歌，大家共生日歌。3切，分蛋糕(由壽星老人執(zhí)刀開切后，由工作人員分切，賓客從右至左排隊拿蛋糕。
五、3:30分敬茶儀式。
六、4:00分演講攝像儀式。（壽星老人身下各親人對攝像機(jī)演講，給老人祝福）。
七、合影。
入席地點(diǎn)分配。
1陳文生家二樓客廳設(shè)三席，一樓外客廳設(shè)三席，內(nèi)客廳設(shè)兩席，共八席。
2陳共生家二，三樓四個小廳各設(shè)一席，一樓左大廳設(shè)四席，共八席。右大廳設(shè)接待廳，一樓客廳后房一個設(shè)柜臺，一個設(shè)掛禮處。
3舊屋設(shè)十四席，舊屋大廳作為中心點(diǎn)，設(shè)四席，為重要嘉賓以及內(nèi)親聯(lián)席。共三十席。
4三個地點(diǎn)各設(shè)廚房一個，供酒店工作人員使用。
生日宴會工作人員安排。
一、監(jiān)事周彩鳳，賴英，姜漢森，潘盛英，謝滿光，陳國玲，李偉東，陳寶玲。
二、總指揮陳共生，陳文生。
三、副總指揮陳宜福，陳宜壽。
四、總管陳宜龍。
五、柜臺及助理人員（陳允祥，姜漢森）。
六、廚房組陳允尚組長，監(jiān)事1名，組員5名―10名。
七、接待組周梅組長，副組長3名，監(jiān)事1名，組員10名。
八、采購組陳文區(qū)組長，監(jiān)事1名，組員3名-5名。
九、服務(wù)組陳宜新組長，組員5名-8名。
十、清潔組林珍組長，組員6名。
十一、攝像組姜禹彬組長，陳春花助理。老人陪護(hù)：陳國玲老人服裝:陳寶玲。
十二、活動組姜宇金組長，陳春花，陳宜棟，陳冬娜。
十三、保安組組長1名，組員4名。
各組人員任務(wù)職責(zé)說明。
一、監(jiān)事對宴會的各項工作策劃，安排，對各個組的設(shè)置，任務(wù)等提出合理方案，對總指揮進(jìn)行監(jiān)督，提出意見或建議，對各組長的批準(zhǔn)，負(fù)責(zé)迎接客人。
三、副總指揮協(xié)助總指揮的工作，各組提出意見及時向總指揮反映或處理好總指揮指定問題和工作，接受和批準(zhǔn)各組長的申請，對各組工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督，組織會議發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神。
四、總管巡查監(jiān)督各小組的工作狀況，保持與各小組聯(lián)系和溝通，協(xié)助總指揮處理各項工作，解決突發(fā)事件，對監(jiān)事人員提出的建議和意見經(jīng)總指揮同意后直接落實指導(dǎo)，使壽宴會順利進(jìn)行，完滿成功。
五、廚房由廚房組長對24日上午，下午兩餐所需要的菜和食物及用餐工具等一切東西作出較準(zhǔn)確的估計和計量，由采購部和服務(wù)部負(fù)責(zé)購買和搬運(yùn)，對所有做飯所用的工具由組長安排人員負(fù)責(zé)清洗，廚房組人員洗菜，切菜，炒菜等所有屬廚房內(nèi)的工作，包括上菜到各餐桌，對25日正餐的廚房工作幫助和監(jiān)督，接受總指揮和副總指揮的直接指導(dǎo)和調(diào)配。組員:聽從組長的安排監(jiān)事:對廚房工作的直接監(jiān)督。
六、待組負(fù)責(zé)所有賓客的接待工作，在賓客到來時，帶賓客到柜臺登記注冊后，再帶到接待廳，發(fā)香煙，沖茶，倒茶，發(fā)放零食品。并介紹宴會的情況，以及相關(guān)人員親朋好友互相認(rèn)識，各儀式舉行前要通知和聯(lián)系賓客集中舊屋廣場。用餐時帶賓客按位列席并點(diǎn)名畫冊，發(fā)放每席香煙2包，啤酒2支，白酒2瓶，汽水2瓶，方便杯每人1個，保管相關(guān)煙，酒，茶水，零食品餐具等。各地方由組長統(tǒng)一分配專人負(fù)責(zé)。（包括負(fù)責(zé)各親朋好友賓客之間的溝系）。
七、采購組負(fù)責(zé)采購所有部門需要購買的資源，要同各部門進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通，但所需要購買的物品一定要經(jīng)總指揮批準(zhǔn)同意，再到柜臺領(lǐng)錢簽名購買，購回來的物品要到柜臺進(jìn)行核實簽收，再由柜臺發(fā)放給各部門負(fù)責(zé)人，購買物品必須要開收據(jù)（發(fā)票），如無法開取需由總指揮或副指揮簽名作證，但其他人無權(quán)簽名。具體購物以各部門組長申請由總指揮審批，采購組無權(quán)私自購買，如需交通工具由總指揮同副總指揮進(jìn)行協(xié)調(diào)解決，人員由組長分配安排，采購直接對總指揮負(fù)責(zé)。
八、服務(wù)組專門負(fù)責(zé)非采購所有物品（如:臺，橙，廚房用具，菜具，所需要用的工具）等，發(fā)放，借還，搬動，移位等工作，對各組需要的物品，給予提供幫忙布置等具體任務(wù)由總指揮指導(dǎo)，人員由組長分配。
九、清潔組負(fù)責(zé)所有用餐位置及嘉賓活動場所等各個地方的日常衛(wèi)生。特別是用餐前后三個大地方應(yīng)由組長指定專人負(fù)責(zé)，主要掃地，清潔臺面，清潔垃圾處理等。對總指揮負(fù)責(zé)。
十、攝像組帶領(lǐng)攝影師將宴會活動過程的各個重要環(huán)節(jié)攝錄。組長要根據(jù)總指揮和同各監(jiān)事的建議策劃一套攝錄方案，方案主要要求反映整個宴會的歡樂祥和氛圍，并突出老人經(jīng)歷八十載風(fēng)雨蒼桑和今天仍健康安享晚年，兒孫滿堂和兒孫孝順的祥和氣景。對各個具有意義的重要環(huán)節(jié)要攝錄。組長要負(fù)責(zé)主持各種儀式。包括開始儀式，切蛋糕，敬茶，合影儀式等。片段中的接待解說同攝影師的溝通。
十一、活動組負(fù)責(zé)活動策劃，設(shè)計，組織，安排，器具，音響，節(jié)目等…。.
十二、保安組負(fù)責(zé)主要三個地方的財物，人員安全，維持秩序，尤其要制止小孩單獨(dú)在公路嘻戲，打斗，玩耍。協(xié)助總指揮處理一切突發(fā)事件。
十三、柜臺人員及助理對所有財務(wù)收支進(jìn)行注冊登記，包括禮金，禮物進(jìn)行登記，各項開支登記，需要臨時開支必須經(jīng)總/副指揮同意簽名發(fā)放，所有開支原則上必須要開具發(fā)票，如采購員沒有提供收據(jù)必須要有總/副指揮簽名才能生效入帳，柜臺人員不能帶簽，直接要對總指揮負(fù)責(zé)。
以上職責(zé)望各位人事，盡心盡職作好這次宴會的服務(wù)。多謝大家的幫助和支持。
員工生日策劃活動方案篇九
企業(yè)大家庭氛圍的建設(shè);。
2.實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動，讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺下交流;3.豐富員工業(yè)余生活，給員工一個面對面的交流機(jī)會，增進(jìn)同事感情。
二、活動主題。
公司愿與你一同成長(增強(qiáng)凝聚力，培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì)，體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的成長)。
三、活動時間()。
四、活動地點(diǎn)：()。
五、活動組織形式：由行政部統(tǒng)一組織、執(zhí)行。
六、活動參加人員:公司全員。
七、活動前期準(zhǔn)備。
八、活動簡易流程。
1.顧總祝詞。
2.領(lǐng)導(dǎo)分發(fā)生日禮品，賀卡(由顧總親自寫的生日卡片)。
3.表演節(jié)目。
4.點(diǎn)生日蠟燭，切蛋糕，拍照留念。
員工生日策劃活動方案篇十
20xx年4月26日(周六)中午11：00。
保利24樓展廳。
廣州區(qū)域全體員工。
1、布置物料購買：xx。
2、購買禮物、預(yù)訂生日蛋糕、公仔牛牛的準(zhǔn)備：(禮物提前2天準(zhǔn)備好，蛋糕提前1天預(yù)訂)。
3、預(yù)訂主食、水果、飲料等：(提前一天預(yù)訂)。
4、游戲小禮品(零食):。
5、游戲環(huán)節(jié)設(shè)計：
6、音樂、視頻設(shè)計：當(dāng)天(26日)。
工作安排：
1、場地布置：
2、餐飲安排：
3、游戲環(huán)節(jié)、禮品發(fā)放環(huán)節(jié)：
4、音控：
5、拍照：
6、衛(wèi)生清理、場地復(fù)位：
1、游戲環(huán)節(jié)—蘿卜蹲。
道具：別針、卡片(寫上紅、白、黃、綠、紫、藍(lán)六種顏色)、大頭筆。
a、人數(shù)：兩隊隊長選出各3名隊員參加，共6人。
b、規(guī)則：兩組人員，每組6人，每人扮演一種以顏色命名的蘿卜。以一實例加以說明：有紅、白、黃、綠、紫、藍(lán)六堆蘿卜，白蘿卜先蹲，蹲的時候念“白蘿卜蹲，白蘿卜蹲，白蘿卜蹲完紅蘿卜蹲?！蹦钔旰笏邪滋}卜手指一致指向紅蘿卜堆。紅蘿卜馬上要開始蹲且口中一樣要念念有詞，之后他們可以再指定下一個但不能是白蘿卜。
游戲進(jìn)行三輪比拼。每一輪將逐漸加快節(jié)拍速度，以增加游戲難度。在游戲中反應(yīng)慢的隊員和傳錯的隊員被淘汰。最后臺上剩下的隊員數(shù)量最多的.隊伍為勝出。
2、游戲環(huán)節(jié)—七拼八湊道具：托盤。
任務(wù)內(nèi)容：3臺iphone手機(jī)、1對耳環(huán)、一根鞋帶、一只高跟鞋、手鏈1條。
a、人數(shù)：兩隊隊長選出各10名隊員參加，共20人。
b、規(guī)則：兩組人員，每組10人，選一人負(fù)責(zé)托盤子，由主持人出題，兩組人員在1分鐘內(nèi)，在現(xiàn)場觀眾中，找到題目中所需物品，用時最短或規(guī)定時間內(nèi)找到物品最多的小組獲勝。
員工生日策劃活動方案篇十一
(ppt播放)生日壽星分成兩隊。
a、人數(shù)：兩隊隊長選出各3名隊員參加，共6人。
b、規(guī)則：兩組人員，每組6人，每人扮演一種以顏色命名的蘿卜。以一實例加以說明：有紅、白、黃、綠、紫、藍(lán)六堆蘿卜，白蘿卜先蹲，蹲的時候念“白蘿卜蹲，白蘿卜蹲，白蘿卜蹲完紅蘿卜蹲?！蹦钔旰笏邪滋}卜手指一致指向紅蘿卜堆。紅蘿卜馬上要開始蹲且口中一樣要念念有詞，之后他們可以再指定下一個但不能是白蘿卜。
游戲進(jìn)行三輪比拼。每一輪將逐漸加快節(jié)拍速度，以增加游戲難度。在游戲中反應(yīng)慢的隊員和傳錯的隊員被淘汰。最后臺上剩下的隊員數(shù)量最多的隊伍為勝出。
2、游戲環(huán)節(jié)―七拼八湊道具：托盤。
任務(wù)內(nèi)容：3臺iphone手機(jī)、1對耳環(huán)、一根鞋帶、一只高跟鞋、手鏈1條。
a、人數(shù)：兩隊隊長選出各10名隊員參加，共20人。
b、規(guī)則：兩組人員，每組10人，選一人負(fù)責(zé)托盤子，由主持人出題，兩組人員在1分鐘內(nèi)，在現(xiàn)場觀眾中，找到題目中所需物品，用時最短或規(guī)定時間內(nèi)找到物品最多的小組獲勝。
員工生日策劃活動方案篇十二
4月7日是世界衛(wèi)生日，每年的這一天，世界各地的人們都要舉行各種紀(jì)念活動，今年的主題為“城市化和健康”，強(qiáng)調(diào)健康對于勞動創(chuàng)造和幸福生活的重要性。幼兒園通過開展一系列世界衛(wèi)生日宣傳教育活動來增強(qiáng)幼兒的衛(wèi)生健康意識，并使衛(wèi)生健康的理念潛移默化地深入到幼兒的內(nèi)心并且體現(xiàn)于行動。
二、活動時間。
20xx年4月7日為世界衛(wèi)生日，建議在7日—9日期間開展世界衛(wèi)生日系列宣傳教育活動。
三、活動參與人員。
全體教師和幼兒。
四、活動內(nèi)容。
(一)結(jié)合日常保教管理工作。
1、幼兒入園晨檢工作。
保健醫(yī)生與大班幼兒的“健康小衛(wèi)士”一起進(jìn)行晨間檢查活動。
2、幼兒日常盥洗工作。
教師在日?；顒又屑訌?qiáng)對盥洗活動的教育，注重洗手環(huán)節(jié)。教育幼兒知道洗手的順序(挽袖、打濕、打肥皂、手心、手背、手腕，用清水洗凈，甩手上的水)，并教幼兒洗手兒歌：“搓搓手心一二三，搓搓手背三二一，手指頭洗仔細(xì)，小手腕別忘記。”促使幼兒養(yǎng)成勤洗手的好習(xí)慣。
3、衛(wèi)生消毒工作。
各班保育老師每天做好給教室、臥室消毒工作;天氣晴朗的日子讓幼兒抱著自己被子出來“曬日光浴”，教師帶領(lǐng)幼兒到陽光下做運(yùn)動，以保障孩子們的健康。
(二)結(jié)合主題、健康節(jié)活動。
員工生日策劃活動方案篇十三
提高團(tuán)隊凝聚力，曾近員工感情以及配合度，活躍團(tuán)隊氣氛，讓大家在緊張工作之余得到身心的放松。
1、做地起身。這是一個讓大家明白合作重要的游戲。首先要大家四個人一組，圍城一卷，背對背坐在地上（做的意思的屁股貼地，正常來說一個坐在地上的人，是無法手不著物的站起來）。
2、四人手“橋”手，然后要他們一同站起來，很容易吧，那么在試試人多一點(diǎn)，如六至七個人，應(yīng)該還不是很難，最后在試試十四五人一同站起來，那難度就高了。2、先進(jìn)行分組，然后每組派出一個人站在幾米外的地方作為打仗的人員，剩下的隊員排隊站在他們后面（對應(yīng)的）作為后方支援的人，然后主持人說前方打仗，后方支援，大家問支援什么，主持人隨便說一樣?xùn)|西如手表5塊，后面的隊員要搜集到5塊手表快步跑到前方給那名隊員，跑得快的為勝。
3、聯(lián)想游戲。游戲規(guī)則：人數(shù)不限，最好20位左右，站成一排，進(jìn)行游戲，由主持人先說：想到了什么，就想到了什么，然后所有的人接下去。例如：想到了吃飯，就想到了玩碗，然后下一個說想到了碗就想到了鍋，然后在由下一位聯(lián)想，考驗各位的應(yīng)變能力以及幽默感。
4、過把癮（點(diǎn)前游戲）：需要的道具，鈔票（點(diǎn)鈔紙）。游戲說明，每組上來5人，給每人一疊錢，但是一邊點(diǎn)錢一邊飛速的回答主持人的問題。最后還得報出數(shù)的錢數(shù)。在規(guī)定時間內(nèi)點(diǎn)的錢越多越準(zhǔn)確的人獲勝。
5、我愛公司游戲。所以的伙伴都愛自己的公司，都熟悉自己的公司；所有伙伴都喜歡玩手機(jī)，都會發(fā)手機(jī)短信。我們看看誰最愛我們的公司？誰最會發(fā)短信？所有伙伴在最短時間內(nèi)把我們公司全名編輯成短信，發(fā)送到制定電話號碼上。前三名有獎，音樂相親相愛。
員工生日策劃活動方案篇十四
1、 為在8、9、10、11月份生日的部分同事慶祝生日。
2、 讓研會成員充分展現(xiàn)自我，在活動過程中認(rèn)知自我及感受研會大家庭的氛圍。
3、 實現(xiàn)研會成員的互動，增進(jìn)研會內(nèi)部的凝聚力和親和力。
三 活動地點(diǎn)
華南師范大學(xué)大學(xué)城校區(qū)行政樓c-201
四 活動時間
五 活動參與人員
華南師范大學(xué)研究生會（大學(xué)城校區(qū)）全體成員及藝術(shù)團(tuán)全體成員
六 活動可行性分析
1、鑒于華南師范大學(xué)（大學(xué)城校區(qū)）第二十八屆研究生會剛組建不久，此次活動旨在培養(yǎng)研會內(nèi)部成員之間的感情，增強(qiáng)團(tuán)隊合作精神，為今后更好地開展活動奠定基礎(chǔ)。
2、此次活動為研會內(nèi)部成員的小型娛樂活動，活動形式新穎獨(dú)特，具有經(jīng)費(fèi)少，參與度高，靈活性大等特點(diǎn)。
3、此次活動沒有任務(wù)與強(qiáng)迫性，我們的活動形式將以娛樂性為主，競爭性為輔，讓每位同學(xué)都能感受到輕松、快樂，為他們繁忙的學(xué)業(yè)增添樂趣。
七 活動流程
1、前期準(zhǔn)備
10月16日——10月20日：初步制定活動策劃方案。
購買所需物資；
以qq群及短信形式進(jìn)行活動宣傳。
11月7日：進(jìn)行物資準(zhǔn)備的最后確認(rèn)。 2、活動當(dāng)天的工作安排
注：現(xiàn)場簽到規(guī)則如下：（預(yù)計男生30人，女生60人，共90人）
提前制作好編號卡（最好是可以黏在衣服上的那種），共90個號碼，1-30
秘書部的同事（一男一女）根據(jù)性別發(fā)放編號卡，并統(tǒng)計實際到場人數(shù)，主
持人將到場人員分成3隊，分別為：紅隊、黃隊、藍(lán)隊。
八 具體環(huán)節(jié)安排
1、 主持人開場白（約10分鐘） 主持人：待定 具體任務(wù)：
主持人簡短開場白（3分鐘）
3、 綜藝連連看之《報菜名》（約10分鐘） 表演者：待定
4、 綜藝連連看之《歌曲串燒》（約10分鐘） 表演者：待定
5、 游戲樂翻天之《愛的抱抱》（約20分鐘）（勝利隊積3分）
1) 游戲規(guī)則：
男生扮“瞎子”，用眼罩蒙住眼睛；女生扮“瘸子”，為“瞎子”指路，男生可以選擇“背”或者“抱”女生通過一系列障礙，達(dá)到終點(diǎn)，用時最少的一組為勝利。路障為椅子（須繞行）、汽球（須踩破）、玫瑰花（須拾起并遞給女生）。游戲分成三組接力進(jìn)行。（三隊同時進(jìn)行）。
每對派出三男三女，然后一男一女搭配地組成三個小分隊進(jìn)行接力。 2) 獎勵：小禮品
懲罰：爆氣球（一男一女組成一組，面對面貼身站著，兩人需同心協(xié)力將夾在中間的氣球爆破。）
3) 所需道具：塑料椅子3把，圓形氣球9個，玫瑰花3朵 4) 游戲負(fù)責(zé)人：雷夢霞、賀松華（擺放道具、計時） 6、 游戲樂翻天之《口香糖》（約20分鐘）（按人數(shù)積分） 1) 游戲規(guī)則：
每組各派出5名隊員，大家圍成一個圈并跑動起來，主持人喊“口香
糖”，大家要回應(yīng)“粘又粘”，主持人又喊“粘幾個”大家要回應(yīng)“聽你說”，然后主持人說“粘x個”，大家又問“粘哪里”，主持人隨機(jī)想到身體的某個部位，臺上的人就要三兩成群地接觸主持人說的部位。比如，主持人說左腳心，那么臺上的人就要把左腳心相接觸，并保持姿勢。而沒有找到同伴的人被淘汰出局。
當(dāng)臺上的人數(shù)為15時，兩兩接觸，淘汰一人。當(dāng)人數(shù)為14時，三三
接觸，淘汰兩人。當(dāng)人數(shù)為12時五五接觸，淘汰兩人。當(dāng)人數(shù)為10時，三三接觸，淘汰一人。當(dāng)人數(shù)為9時，兩兩接觸，淘汰一人。當(dāng)人數(shù)為8時，三三接觸，淘汰兩人。當(dāng)人數(shù)為6時，四四接觸，淘汰兩人 。
最后剩下的四個人勝利，每人可為自己隊積一分。游戲共進(jìn)行兩輪。 2) 獎勵：小禮品
3) 游戲負(fù)責(zé)人：雷夢霞、賀松華
7、 游戲樂翻天之《超級游戲王》（約20分鐘）（勝利隊積3分）
1) 游戲規(guī)則：
由四個小游戲組成：分別為夾紙巾、扯著耳朵原地轉(zhuǎn)5圈、邊唱歌邊數(shù)撲克牌、吸管傳情，每組派出7名隊員，用時最少為勝。三組同時進(jìn)行。
夾紙巾：一人站在凳子上丟紙巾，一人用筷子夾。
轉(zhuǎn)圈：夾到紙巾后，丟紙巾的隊員扯著耳朵原地轉(zhuǎn)5圈，并把手中的撲克牌遞給接力隊友。
唱歌數(shù)牌：接力完的隊員向主持人示意所唱的歌曲，然后主持人隨機(jī)說出目標(biāo)牌數(shù)。
懲罰：屁股寫字（背對觀眾，站成一排，用屁股寫出“齊天大圣”四個字）
3) 所需道具：抽紙3包，筷子3雙，撲克牌3副，吸管1包 4) 游戲負(fù)責(zé)人：雷夢霞、賀松華（擺放道具、計時）
8、 游戲樂翻天之《瘋狂大搜集》（備用）（約10分鐘）（勝利隊積2分，共兩輪）
1) 游戲規(guī)則：
每組指定1名隊員手持托盤站在舞臺上。
主持人慢慢念出十件物品，每個組的其余成員迅速從現(xiàn)場找來指定物品，并將其放進(jìn)托盤。
3） 游戲負(fù)責(zé)人：雷夢霞、賀松華（計時） 9、 游戲大總結(jié)
積分最高的一隊將獲得“游戲王”的稱號。
積分最低的一隊的隊長將接受卡-通跳的懲罰（分為男式和女式，女式的
向上跳起時左右腳前后分開，雙手自然前后擺，同時嘴里要發(fā)出“呦吼”的聲音；男式的向上跳起時左右小腿要向兩旁分開，雙手食指和中指在胸前做“v"的姿勢，同時嘴里要發(fā)出”耶”的聲音。）
卡-通跳的人要依次跳出門，從而將觀眾的視線引到門口，關(guān)燈，緊接著
工作人員抬著蛋糕從門口進(jìn)來，現(xiàn)場響起生日快樂歌）
10、祝福送不停（約30分鐘）
工作人員推著蛋糕入場（背景音樂：生日快樂歌）。
有請壽星們上場，戴生日帽，手拉手，繞著生日蛋糕圍成圈，此時屏幕
上播放金璇對壽星的祝福視頻，主持人幫忙點(diǎn)蠟燭（背景音樂：kiss the rain）。
蠟燭點(diǎn)好后，壽星們雙手合十，閉上眼睛許愿，然后壽星們吹蠟燭，開
燈，切蛋糕，送祝福，送禮物咯。
11、幸運(yùn)大抽獎
在大家吃蛋糕的時候，同步進(jìn)行抽獎，屏幕上跳動著號碼，主持人隨機(jī)
抽取6名幸運(yùn)壽星和10名幸運(yùn)觀眾，并贈與相應(yīng)禮品。
12、
九 人員分工
主持人退場秀，致謝工作人員。
十 物資
非采購
采購
購買物資大約為500元，蛋糕400元，零食飲料等500元，總共預(yù)算1400元。
1、 活動背景
為響應(yīng)2012年賽緯企業(yè)文化建設(shè)目標(biāo)，公司從本年度二月份起開始舉辦月度員工生日party活動。本著“栓心留人，凝心聚力”的活動主旨，使各員工真正地融入到賽緯團(tuán)隊的大家庭中，以賽緯為家，從而提升員工對企業(yè)的認(rèn)同感和歸宿感。
2、 活動意義
活動目的：
增進(jìn)員工之間的溝通了解，培養(yǎng)員工協(xié)作意識及團(tuán)隊合作能力。 活動的精神意義：
充分體現(xiàn)公司及各領(lǐng)導(dǎo)對廣大員工的關(guān)懷，讓員工感覺到公司這個大家庭的溫暖，從而提高員工的對公司的責(zé)任專與忠誠度，使之更為公司的發(fā)展出力，獻(xiàn)計獻(xiàn)策。 活動的原則：
盡量利用公司現(xiàn)有資源，節(jié)約而有意義。
3、 活動時間
每個月的中旬第二個星期三晚上。
分析：按月慶祝生日，生日時間以員工在公司注冊的出生月日為主。每個月的生日慶祝日期選擇在每個月的第二個星期三晚上（6：30—8：30），這樣的好處在于既不會讓月初過生日的人覺得慶祝的太遠(yuǎn)，又可以讓月末過生日的人在合理的時間內(nèi)提前預(yù)熱。
4、 活動地點(diǎn)
公司食堂，或公司會議室
5、 落實事宜
（1） 賀卡制作、宣傳背景板；（行政人事） （2） 生日名單整理、壽星生活照片（人事） （3） 音響、投影儀、音樂帶（行政） （4） 采購禮品、糖果、飲料（行政） （5） 加餐（行政）
（6） 場地布置及收拾（人事行政）
6、 活動過程
7、 費(fèi)用預(yù)算
8、 主持人演講稿
步驟1：（晚會開場） （開場白）
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們，大家晚上好！
在今天這個美麗的夜晚，在這歡聚時刻，迎來了我們公司第一次的生日會。
步驟2：
（宣布1月份、2月份壽星名單） （1）、首先請允許我代表賽緯公司的全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝；同時要對1月份和2月份的壽星們表示深深的祝福。 （2）、以下我念到的是1月份和2月份來自我們公司的員工壽星：×××× （3）請壽星們給自己掌聲鼓勵鼓勵?。?/p>
步驟3：（領(lǐng)導(dǎo)致詞） 接下來，我們大家以隆重的掌聲歡迎今天到場的特別嘉賓（輪番高層代表），有請他（她）為我們今天的全體壽星們發(fā)表祝福講話！
步驟4：（煽情環(huán)節(jié)）
現(xiàn)在，我們也將在壽星們當(dāng)中選出一至二位壽星代表，讓他為大家分享過去一年的生活中，最讓自己感動的一件事。
步驟5：（上蛋糕前）
今天我們大家一起慶祝壽星們的生日，讓我們點(diǎn)燃生日的蠟燭，唱起生日的贊歌，讓壽星們在歌聲中許下來年的`愿望！并送上我們最美好的祝福！
就讓我們一起來分享生日甜蜜和快樂，分享生命綻放的美麗！祝愿壽星們歲歲年年祥和平安，永遠(yuǎn)年輕，開心永恒。并祝愿壽星們在工作和生活中一帆風(fēng)順，前景美好，好運(yùn)連連！相信今晚我們大家的笑語，將伴隨你們度過一個難忘的生日之夜！
步驟6：（切蛋糕環(huán)節(jié)）
上蛋糕、關(guān)燈、一起唱生日歌
步驟7：
領(lǐng)導(dǎo)與壽星代表切生日蛋糕（切蛋糕后全體和領(lǐng)導(dǎo)合影留念）
步驟8：（晚會即將結(jié)束時）
今晚我們這里歌聲陣陣，笑語片片，所有的祝福和問候，相信我們的壽星都收下了。是友情和關(guān)愛讓我們相聚相濟(jì)，一起渡過這段難得時光，是賽緯公司提供這樣一個文化平臺，讓我們彼此相識相知，讓我們記住二月份這個快樂和充滿溫馨的夜晚，把真摯的友情如高山流水般永遠(yuǎn)流淌在我們心田；讓我們的友誼跟隨著工作的升華，讓陽光燦爛的日子永遠(yuǎn)伴隨著生命的每一天！讓我們再一次祝福壽星們在未來的人生歲月里，風(fēng)調(diào)雨順，歲歲平安?。?/p>
制定： 確認(rèn)： 核準(zhǔn)：
為了提升員工對公司的歸屬感和認(rèn)同度，凝心聚力，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當(dāng)中，更好為公司創(chuàng)造效益，并進(jìn)一步豐富我公司企業(yè)文化，加深企業(yè)文化內(nèi)涵，擬為員工舉辦生日活動，具體內(nèi)容如下：
一、 集體活動：當(dāng)月生日的員工在一起舉辦活動。
1、活動時間：每月一次，時間1個小時（晚餐時開始），具體日期
視情況而定。
2、活動形式：聚餐、聯(lián)歡
3、參加人員：當(dāng)月生日員工、在家的領(lǐng)導(dǎo)、當(dāng)月生日員工所在部門
經(jīng)理及同事、人力資源部門相關(guān)人員
4、活動流程：領(lǐng)導(dǎo)致辭——生日員工代表發(fā)言——贈送賀卡（賀卡
一定要領(lǐng)導(dǎo)的親筆題詞）——聚餐——分嘗蛋糕（請
領(lǐng)導(dǎo)與生日員工代表共同切生日蛋糕）——共唱生日
歌——攝影留念
5、具體事宜：
將當(dāng)月生日員工姓名和生日祝福語制作成彩色宣傳畫，張貼在櫥窗欄內(nèi)并附上祝福。
舉辦生日party后，將活動攝影照片張貼在櫥窗欄中并贈送給其本人留念。
優(yōu)點(diǎn)：大家共同慶祝，熱鬧有趣，讓生日員工印象深刻，并有期待感，
放在午餐時間搞活動，不耽誤工作。
缺點(diǎn)：不能讓所有員工都放在生日當(dāng)天慶祝，花費(fèi)較大，當(dāng)月生日員
工人數(shù)較多時，活動時兼顧不到所有人的情緒，容易流于形式，且比較占用領(lǐng)導(dǎo)的精力和時間。
二、 單獨(dú)慶祝：在員工生日的當(dāng)天，一一表示祝賀。
1、活動時間：早上開始上班時
2、參加人員：當(dāng)日生日員工、在家的領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部門相關(guān)人員
3、活動項目：
給員工買生日蛋糕；
可以為他們在電臺點(diǎn)首歌
與公司領(lǐng)導(dǎo)合影留念
每個員工的生日那天，與公司在家的領(lǐng)導(dǎo)共進(jìn)生日午餐
4、具體事宜：
在我們的公告欄上特地規(guī)劃出一塊位置用來做生日員工的“心語心愿”區(qū)! 將它做成了一個心型,然后將它裝飾得ppll的,每個月將生日員工的照片提前貼出來,然后由公司所有員工都將自己給他們的祝福語寫在上面!(這樣,生日員工心里至少會開心一天的,或者更久)。
優(yōu)點(diǎn)：為每人單獨(dú)慶祝，會讓員工感覺自己很受重，且可以經(jīng)常改變
花樣，有新鮮感，花費(fèi)較少，需要時間較短，不占用領(lǐng)導(dǎo)的時間和精力。
缺點(diǎn)：所有項目都比較嚴(yán)肅，不十分熱鬧，如果員工多的時候，可能
每天都有人過生日，或者一天內(nèi)有幾個人同時過生日，比較占用時間。
員工生日策劃活動方案篇十五
以20__年世界衛(wèi)生日“衛(wèi)生人力資源”和“通力合作，增進(jìn)健康”為主題，并結(jié)合今年衛(wèi)生工作的.中心任務(wù)，舉辦宣傳活動。采取部門合作，上下聯(lián)動，向群眾宣傳相關(guān)知識，引導(dǎo)社會和群體關(guān)注衛(wèi)生問題，提高社會群體參與衛(wèi)生工作的意識。
20__年4月7日為世界衛(wèi)生日，我市衛(wèi)生系統(tǒng)可在4日-9日期間開展20__年世界衛(wèi)生日宣傳活動。
(一)全市各醫(yī)療衛(wèi)生單位可在世界衛(wèi)生日期間懸掛橫幅：20__年世界衛(wèi)生日主題——“通力合作，增進(jìn)健康”。
(二)全市各醫(yī)療衛(wèi)生單位可在4月4日-10日期間出一期以20__年世界衛(wèi)生日主題為中心的板報宣傳欄。
(三)4月4日-10日期間在江門日報、江門電臺、電視臺刊播公益廣告，宣傳相關(guān)標(biāo)語(由市健教所提供并與兩臺聯(lián)系)。
(四)開展多種形式的宣傳活動。請各地結(jié)合當(dāng)?shù)匦l(wèi)生人力實際，圍繞“衛(wèi)生人力資源”主題，組織座談會或研討會等活動。同時，充分利用媒體進(jìn)行報道。
(五)以今年世界衛(wèi)生日為契機(jī)，做好本地衛(wèi)生人力資源工作。加強(qiáng)衛(wèi)生人力資源研究;加強(qiáng)衛(wèi)生人才培養(yǎng)和使用，并完善衛(wèi)生人力管理體制。鼓勵加大相關(guān)投入，擴(kuò)大籌資范圍，改進(jìn)籌資方式。
(六)開展專題宣傳活動：市衛(wèi)生局委托市健康教育所，組織市直醫(yī)療衛(wèi)生單位在4月7日舉行義診和宣傳咨詢活動(具體安排由市健康教育所另行通知)。各市、區(qū)衛(wèi)生局可根據(jù)實際，在此期間，舉辦咨詢、義診活動。
各市、區(qū)衛(wèi)生局要積極爭取有關(guān)部門支持合作，共同做好宣傳活動工作的組織及協(xié)調(diào)，督促工作的實施。
各市、區(qū)衛(wèi)生局及市直醫(yī)療衛(wèi)生單位要及時總結(jié)活動效果，有好的經(jīng)驗和做法可以書面或電子郵件形式報_市健康教育所。
以創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市為目標(biāo)，以“營造清潔環(huán)境、共建漂亮校園”為主題，以清除越冬垃圾，治理白色污染，鏟除四害生源，消滅衛(wèi)生死角為重點(diǎn)，廣泛發(fā)動職工群眾，大力開展愛國衛(wèi)生和環(huán)境整治活動，提高環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量，增強(qiáng)群眾衛(wèi)生意識，改變不良衛(wèi)生習(xí)慣，改善校園衛(wèi)生面貌。
員工生日策劃活動方案篇十六
體現(xiàn)公司的人文關(guān)懷，推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)，增進(jìn)員工間的相互交流，以及對公司的'歸屬感，讓員工過一個有意義的生日party。
***之家第**季度員工生日party。
員工活動室。
當(dāng)季度生日人員，公司領(lǐng)導(dǎo)以及各部門負(fù)責(zé)人。
1、領(lǐng)導(dǎo)或主持人發(fā)言對生日員工的祝福，對他們的工作表示感謝;。
2、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)放生日賀卡;。
3、一起唱生日歌，許愿，吹蠟燭，切蛋糕等;。
4、吃蛋糕、相互交流、小游戲等;。
5、生日抽獎禮物(買各種價值同等左右，但為不同的禮物，創(chuàng)造一些期待和驚喜)。
預(yù)估200元/人*當(dāng)季度實際生日人員。
自20xx年4月起，生日人員的福利費(fèi)將不在工資中體現(xiàn)。
************。
20xx年**月**日。
員工生日策劃活動方案篇十七
為了倡導(dǎo)公司“家”文化的企業(yè)理念，增強(qiáng)員工的歸屬感，從而進(jìn)一步形成良好的`企業(yè)向心力和凝聚力。讓每一位“**人”都能感受到“**”大家庭的溫暖，達(dá)到情感留人的目的。特制定如下員工生日福利方案。
1、公司從細(xì)節(jié)著手，關(guān)心、激勵員工本人;
2、利用此次機(jī)會，傳遞公司文化、增強(qiáng)員工歸屬感。
1、帶薪假期
員工生日當(dāng)天可提前下班2小時，按正常出勤計考勤。
2、生日賀卡
公司設(shè)計制作統(tǒng)一格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的標(biāo)志以及對員工的生日祝福并有公司最高領(lǐng)導(dǎo)的親筆簽名。生日賀卡由綜合管理部統(tǒng)一管理，并在員工生日的前一天送給員工。
(在項目人員可由項目負(fù)責(zé)人提前把賀卡帶回，生日前一天送出。)
3、生日蛋糕
在員工生日當(dāng)天，綜合管理部提前給員工訂好蛋糕，在當(dāng)天中午就餐之時與同事共同慶祝，共同分享。每位同事用便簽紙寫上自己的祝福，貼到公告欄上。如員工生日當(dāng)天恰逢節(jié)假日，可提前舉行。
(在項目人員可以由項目負(fù)責(zé)人組織慶祝，生日蛋糕費(fèi)用公司可報銷。)
4、合影留念
過生日員工與所有同事合影留念，并由公司制作相框，贈送給員工。
公司員工生日實際情況：公司現(xiàn)有員工106人，公司計劃每人每次生日花費(fèi)240元，生日蛋糕約200元∕人，集體活動約40元∕人。一年共需25000元。
附件： 員工生日檔案
綜合管理部 20xx年11月10日
員工生日策劃活動方案篇十八
一、凡在此活動期間所有主材使用“福寧牌”細(xì)木工、“堡斯德”布面石膏板、“芬琳”水性漆、“芬琳”健康乳膠漆的嘉賓均可享受8折優(yōu)惠，并享受“送家用擦鞋機(jī)一套”的活動。
二、凡在此次活動期間嘉賓可享受以下優(yōu)惠：
（1）凡交量房誠意金者和簽單客戶均可享受折優(yōu)惠。
（2）贈送節(jié)日禮品盒一套。
活動期間凡到店咨詢的`客戶均有禮品相送（公司形象小禮品）。
活動期間每天第一位店面客戶由設(shè)計總監(jiān)執(zhí)筆設(shè)計。
凡是到店咨詢客戶均有精美禮品相送。
主材團(tuán)購、主材聯(lián)合、享受最低折扣。
三、凡在此次活動期間簽單嘉賓可享受以下優(yōu)惠：家用擦鞋機(jī)活動（2萬元以下裝修不參加送家用擦鞋機(jī)活動）。
（1）裝修合同達(dá)2萬—3萬（含3萬）送家用擦鞋機(jī)一套。
（2）裝修合同達(dá)3萬—4萬（含4萬）送家用擦鞋機(jī)一套加贈洗手盆套裝。
（3）裝修合同達(dá)4萬—5萬（含5萬）送家用擦鞋機(jī)一套加贈水晶燈一套。
（4）裝修合同達(dá)5萬—6萬（含6萬）送家用擦鞋機(jī)一套加贈顧家大氣灶。
（5）裝修合同達(dá)6萬—7萬（含7萬）送家用擦鞋機(jī)一套加贈顧家煙機(jī)。
（6）裝修合同達(dá)7萬—8萬（含8萬）送家用擦鞋機(jī)一套加贈顧家灶具。
（7）裝修合同達(dá)8萬以上，送家用擦鞋機(jī)一套加贈顧家消毒柜。
四、十份承諾。
（1）承諾合同范圍內(nèi)絕不加價。
（2）承諾進(jìn)場裝飾材料業(yè)主不驗簽不使用。
（3）承諾隱蔽工程業(yè)主不驗簽不封閉。
（4）承諾提供同等主材市場最低價。
（5）承諾全程文明安全施工。
（6）承諾使用材料環(huán)保健康。
（7）承諾杜絕偽劣假冒裝飾材料進(jìn)場。
（8）承諾認(rèn)真履行裝修合同。
（9）承諾全程微笑服務(wù)。
（10）承諾售后服務(wù)24小時反饋意見，48小時維修到位。
（1）參加本活動量房誠意金為200元，簽訂合同后可退。
（2）如果工程在施工中有項目增減，則以實際工程發(fā)生額計核相對應(yīng)的優(yōu)惠。
（3）“送家用擦鞋機(jī)一套”在工程竣工驗收，業(yè)主工程尾款到帳即可贈送。
（4）“裝修合同”是指全包裝修的基礎(chǔ)裝修合同部分。
員工生日策劃活動方案篇十九
一、活動目的：
xxx。
二、活動時間：
1、感受集體過生日的歡樂氣氛。
2、給孩子們營造寬松、快樂的心理環(huán)境，物質(zhì)環(huán)境，使他們充分感受到幼兒園生活及成長的幸福與快樂。
3、引導(dǎo)幼兒積極主動地參加生日慶?；顒?，培養(yǎng)幼兒在活動中大膽表現(xiàn)自、己。大膽與同伴交往的能力，增加自信心。
三、活動準(zhǔn)備：
1，大蛋糕、生日禮物、音樂、準(zhǔn)備好生日禮帽、生日歌曲、小禮物及音響、化裝品、中大班通知家長準(zhǔn)備生日禮物、場地布置幼兒準(zhǔn)備。
2，各班組織該月過生日的幼兒做好自我介紹（可老師引導(dǎo)幼兒準(zhǔn)備）。
3，預(yù)訂蛋糕，邀請該月過生日小朋友的家長參加（需提前通知）。
4，背景音樂：《生日快樂歌》《讓愛住我家》。
四、活動流程：
1、主持老師引領(lǐng)家長安靜入座在歡快的音樂聲中等待生日會的開始。
2、主持人開場，《生日寶寶蒙上眼罩由老師引領(lǐng)出場，在主持老師宣布本月小壽星名單時寶寶摘下眼罩撲向家人懷里，音樂響起》。
3、請所有的生日寶寶到臺前，家長，老師，小朋友一起為他們慶祝生日。
播放生日歌，請家長、小朋友一起跟著音樂為生日寶寶唱生日歌。
請生日寶寶許愿，并吹蠟燭。
請家長及幼兒送上生日祝福。
請中大班幼兒互相贈送生日禮物。
五、以班級為單位：
生日寶寶們集體形式為大家表演節(jié)目。
中班：奧爾夫音樂表演大班：舞蹈。
六、親子游戲環(huán)節(jié)：
找媽媽（中大班寶寶）小班以下寶寶兒童游樂區(qū)。
七、依次退場：
分別到大廳分享生日蛋糕。
八、活動結(jié)束：
主持老師，結(jié)束慶祝活動，組織幼兒按秩序退場。
員工生日策劃活動方案篇二十
活動目的：
體現(xiàn)公司“人本主義”，增加員工歸屬感;豐富員工思想及生活，增加交流、溝通及合作能力。
1、人力資源部在員工生日當(dāng)天早上10：00以前，以公司名義發(fā)送賀卡或e_mail祝賀員工生日。
2、根據(jù)員工人數(shù)2_3個月定期舉行員工集體生日活動(具體活動祥見方案，員工可以根據(jù)自己的選擇來確定生日活動的內(nèi)容，特別說明的是如參加生日公益活動的員工將能夠獲得公司1天的帶薪假期)。
3、每月5日前人力資源部將在公司食堂公布當(dāng)月“壽星榜”(生日員工名單)。
員工生日活動共分為戶外、室內(nèi)及公益活動三種：
一、戶外活動：
主題：員工集體生日會。
目的：增強(qiáng)員工歸屬感，豐富員工生活，增進(jìn)各部門員工溝通了解。
地點(diǎn)：農(nóng)家樂等。
參加人數(shù)：40人左右(可1_3個月過生日員工合并一起做)。
費(fèi)用：60_80元/人。
總費(fèi)用：2400_3200元。
具體內(nèi)容：
進(jìn)行爬山或打牌等休閑游戲比賽，給獲獎隊伍頒獎?
主題：精誠合作，團(tuán)隊至上。
目的：鍛煉員工吃苦耐勞的精神。
加強(qiáng)溝通理解，體現(xiàn)團(tuán)隊凝聚力，提升員工間的協(xié)作精神。
總費(fèi)用：3200_4000元。
具體內(nèi)容：
分組進(jìn)行定向運(yùn)動、拓展運(yùn)動或找寶藏等活動給獲獎隊伍頒獎。
二、室內(nèi)活動。
1、員工生日活動方案之室內(nèi)活動系列一：趣味運(yùn)動比賽。
主題：
生命源于運(yùn)動，運(yùn)動給工作活力。
目的：
通過運(yùn)動體現(xiàn)競爭與協(xié)作的意識以及增強(qiáng)員工身體素質(zhì)。
方式：員工之間的雙人羽毛球比賽雙人乒乓球賽或趣味體育項目(備注：也可與其他相關(guān)業(yè)務(wù)公司聯(lián)誼搞活動，一方面節(jié)省費(fèi)用，另一方面增加員工社會交往)。
地點(diǎn)：體育中心等。
參加人數(shù)：40人左右(可1_3個月過生日員工合并一起做)費(fèi)用：80_100元/人。
總費(fèi)用：3200_4000元。
具體內(nèi)容：
全部人都參加比賽，優(yōu)勝劣汰。
給獲獎隊伍頒獎。
2、員工生日活動方案之室內(nèi)活動系列二：精彩電影生活。
主題：電影豐富我們的生活。
目的：放松精神，豐富員工生活，通過看電影增加員工交流。
方式：看電影。
地點(diǎn)：電影院。
參加人數(shù)：10人左右(可1_3個月過生日員工合并一起做)。
費(fèi)用：50元/人(其中20元含午餐)。
總費(fèi)用：500元。
具體內(nèi)容：
1、全部人都參加比賽，優(yōu)勝劣汰。
2、給獲獎隊伍頒獎。
三、公益活動。
1、公員工生日公益活動系列一：生日愛心奉獻(xiàn)之旅。
主題：的幸福是為他人的奉獻(xiàn)!在感謝生命的`同時，感謝和幫助他人!
目的：
1、激發(fā)員工的社會責(zé)任感。
2、樹立員工良好道德觀和價值觀。
2、回饋社會，塑造公司良好的社會形象。
方式：慰問兒童福利院或殘疾人協(xié)會或是希望小學(xué)，給他們捐款捐物或做些力所能及的工作。
地點(diǎn)：福利院或相關(guān)機(jī)構(gòu)。
參加人數(shù)：20人左右。
費(fèi)用：30_50元人(午餐費(fèi)用)。
總費(fèi)用：600_100元。
獎勵：將能夠獲得公司1天的帶薪假期。
2、員工生日公益活動系列二：保護(hù)自然，珍惜家園。
主題：建設(shè)我們的家園。
目的：
1、激發(fā)員工的社會責(zé)任感。
2、樹立員工愛護(hù)環(huán)境，珍惜資源，減少浪費(fèi)的意識。
2、回饋社會，塑造公司良好的社會形象。
方式：到山林進(jìn)行義務(wù)植樹活動。
地點(diǎn)：根據(jù)聯(lián)系情況決定。
參加人數(shù)：30_40人左右。
費(fèi)用：50_80元人(午餐費(fèi)用)備注：樹苗及工具租用費(fèi)用另計。
總費(fèi)用：1000_3200元。
獎勵：將能夠獲得公司1天的帶薪假期。
員工生日策劃活動方案篇二十一
二、活動目的。
增強(qiáng)公司文化宣傳，增強(qiáng)公司內(nèi)部凝聚力和員工的集體榮譽(yù)感。
活動亮點(diǎn)：動漫協(xié)作配音。
(1)氣氛活躍，參與者不拘束于職位輩分。
(2)讓所有員工都能夠受到快樂。
設(shè)置的配音比賽氣氛活躍，與活動主題“擁抱動漫、回歸童年”
三、活動安排。
活動時間：20xx年3月6日下午15：30整地點(diǎn)：軟件事業(yè)部b區(qū)大廳。
活動參加人員：公司領(lǐng)導(dǎo)、壽星、公司全體員工及合作伙伴活動主持：壽星名單：整體策劃:項目組整體協(xié)調(diào):行政人資部策劃方案編寫：負(fù)責(zé)采購：美工支持：現(xiàn)場拍照：會場布置：人員安排：裁判：
四、活動規(guī)則。
1.將壽星分為4組，每組2個人(抽簽決定分組)。
2.方言配音比賽開始。
原音回放。
方言配音。按組分為四種情緒(原音回放型，歡天喜地型，京劇型，仇人型)按方言來進(jìn)行配音，要求聲音動作表情符合要求。
3.比賽時間為20分鐘，結(jié)束時會評比出最佳搭檔獎及最佳配音獎，未獲獎團(tuán)隊將受到懲罰。
最佳搭檔評獎要求：配合默契。
最佳配音獎評獎要求：聲音，表情，動作較符合要求。
員工生日策劃活動方案篇二十二
定期舉辦員工活動，是現(xiàn)代企業(yè)人性化管理中不可缺少的一項，適用于企業(yè)爭奪人才發(fā)展的先機(jī)，創(chuàng)造員工福利和財富，打造完美的“夢之隊”
二、策劃目的。
三、策劃思路。
本著大膽設(shè)想，小心求證的原則，結(jié)合發(fā)散性思維，可將員工活動粗略分為四大類:知識型、溫馨型、娛樂型、新潮型。
四、策劃內(nèi)容。
（一）知識型。
科學(xué)是第一生產(chǎn)力，時代在發(fā)展，科技在進(jìn)步，信息在迅速更新，發(fā)起的知識型活動更能激發(fā)員工學(xué)習(xí)充電的熱情。
1.講座。
邀請行業(yè)內(nèi)成功人士，或?qū)I(yè)培訓(xùn)師等，有針對性的舉辦如“人生職業(yè)規(guī)劃”，“你不理財財不理你”，“現(xiàn)代商務(wù)禮儀”等主題講座，借助外腦，對員工進(jìn)行一次整體的充電。
財務(wù)支出：邀請講師，布置會場，茶水，互動小禮物等.如能通過商圈或人脈邀請到熟識的講師，則可較大地降低成本。
2.辯論賽。
選題如“炒股與存款孰利”“全才or專才”“應(yīng)不應(yīng)該把企業(yè)當(dāng)成家”等。
財務(wù)支出：布置場地，茶水，榮譽(yù)證書及獎品等。
3.知識競答。
財務(wù)支出：同上。
此類活動還有茶話會，主題沙龍等。
（二）溫馨型。
1.廚藝大賽。
財務(wù)支出：器皿，水果，配料，小禮品。
2.同做一鍋餃。
支出：器皿配料禮品。
（三）娛樂型。
1.化裝舞會。
支出:音響燈光面具服裝飲料小禮物等。
2.主題.嘉年華。
支出:音響投影儀茶水紀(jì)念品相關(guān)游戲道具。
（四）新潮型。
1.服裝混搭秀。
支出:舞臺布置榮譽(yù)證書獎品茶水等。
2.惡搞樂翻天。
支出:游戲道具t恤茶水等。
3.素質(zhì)拓展。
什么是拓展？用三句話解釋，拓展是一種培訓(xùn)，拓展是震撼下的理念，拓展是體驗下的感悟。的確，每一個項目都有它在現(xiàn)實生活中，工作中的意義，拓展主要是鍛煉兩點(diǎn)，一個是它鍛煉了個人的意志和心理承受能力；第二點(diǎn)，也是最重要的一點(diǎn)，它鍛煉了在團(tuán)隊中的協(xié)作精神，在工作中，很多工作不是靠一個人完成的，而是需要大家通力合作，才能把事情做好，做圓滿。這也是拓展的真正目的所在。
由于素質(zhì)拓展活動方案太多，故在此不一一列出。
綜述預(yù)期效果。
員工活動已經(jīng)運(yùn)作了一段時間，給員工也帶來了輕視和快樂，經(jīng)過這些活動的整體打造及實施后，我有信心能使員工在休息時更加輕松快樂，工作時更加士氣飽滿，而員工活動大會也會深入員工心里，成為員工喜聞樂見的一個休閑方式，打造成企業(yè)的明星節(jié)目！
員工生日策劃活動方案篇二十三
春游，古稱踏青，是一種傳統(tǒng)的文體活動?！叭氯諝庀笮?，長安水邊多麗人。”杜甫描繪的就是唐代人們春游的盛況。春季郊野，萬木吐翠，芳草茵茵，白鳥爭鳴，陽光和煦，空氣清新，置身于這如詩如畫的環(huán)境中，能使人心胸開闊，疲勞消除，精神振奮，還能促進(jìn)細(xì)胞的新陳代謝，改善血液循環(huán)，增加腰腿肌肉的活動，加強(qiáng)心臟和肺的功能，可降低血脂血壓，防止心血管病，因而春游具有特殊的保健作用。 春游的好處首先是釋放壓力，放飛心情。置身于山水之間，從心理上遠(yuǎn)離城市的喧囂，工作的壓力，自然讓人的緊張和焦慮得以釋放，心靈得以修復(fù)，并獲得積極迎接挑戰(zhàn)的信心和智慧；其次，激發(fā)思維，萌發(fā)創(chuàng)新。從人的生理心理機(jī)制看，春游有助于刺激人腦的“快樂中樞”從而讓人心情舒暢，精神愉悅，開拓思維，激發(fā)創(chuàng)意；第三，自然教育，潛移默化。人為的教育多有斧鑿、壓抑之嫌，缺乏人性關(guān)懷，而從大自然獲得心靈啟迪，獲得經(jīng)驗智慧，其形如春雨潤物，快樂而又實效。第四，激發(fā)愛心，增加審美。春游，最易使人生發(fā)親近自然，感悟自然的情懷；人文景觀與自然景觀是絕妙結(jié)合，最易激發(fā)人的審美情趣，喚起愛心，熱愛生活和工作。特別是當(dāng)人的夢想與春之美景在剎那間碰撞時，往往使人得到頓悟和升華；最后，啟人反思，催人奮進(jìn)。春之貴在于其絕美而短暫，“青青園中葵，朝露待日晞。常恐秋節(jié)至，昏黃華葉衰”，正因其時光短暫，人們在感受春天的勃勃生機(jī)之余，更易反思生命，從而更加熱愛工作，最求效率，永無止境。
二、活動主題：“團(tuán)結(jié)互助，增進(jìn)友誼，我與百車匯共成長”集體春游
三、活動目的及意義：
時值三月，春意盎然，正是踏青春游的好時節(jié)，讓我們一起走進(jìn)春天，欣賞百花爭艷的美麗，讓我們聆聽花開花落的聲音。本次春游活動，在領(lǐng)略春季優(yōu)美景色的同時，促進(jìn)公司員工間的交流，營造和諧融洽的公司氛圍，提升公司品質(zhì)，擴(kuò)大影響力，豐富員工的戶外生活，陶冶情操。同時，這既可以為全體員工營造一種輕松自由的氣氛，又可以加強(qiáng)員工們的`集體意識。
四、活動時間：20xx年3月—4月（具體時間待定）
五、活動地點(diǎn)：待定 六、活動對象：公司全體員工（考慮到公司性質(zhì)，員工春游活動分兩個時間段，兩批人員進(jìn)行，采取先自行報名，后作人員調(diào)整。）
七、活動形式：以戶外踏青、欣賞自然風(fēng)光為主（提倡步行），宣傳為輔（宣傳以印有公司標(biāo)語旗幟和橫幅為主要形式）。
八、活動前期準(zhǔn)備
（一）宣傳事項
做好活動宣傳海報，并提前一星期通知各部門好準(zhǔn)備工作。召開會議，說明流程活動安排和注意事項。
（二）必備物品
集體配置：公司印名紅旗一面，橫幅一條（對外起宣傳作用，同時起主標(biāo)志，方便人員的迅速找尋目標(biāo)和結(jié)合）；車輛安排（依最終參與人次而定）；飲用水若干（依參與人次而定）緊急備用救生藥品（創(chuàng)可貼、止瀉藥、碘酒、棉花、紗布）；相機(jī)一部。
（三）活動人員安排
1. 總負(fù)責(zé)人：一名，負(fù)責(zé)此次活動的總體調(diào)度和安排。
2. 經(jīng)費(fèi)與物品負(fù)責(zé)人：兩名，負(fù)責(zé)保管與分派此次活動所需要的物品，記錄物品消耗詳單，使用情況，活動所需經(jīng)費(fèi)的記錄與分派。
3. 安全負(fù)責(zé)人：維護(hù)活動過程的秩序。
4. 車輛負(fù)責(zé)人：人數(shù)依照最終使用車輛而定。負(fù)責(zé)車輛的安排與準(zhǔn)備工作。
5. 拍照負(fù)責(zé)人：主要負(fù)責(zé)公司員工整體活動照，景點(diǎn)照。 活動注意事項：
1. 嚴(yán)格貫徹“勤儉節(jié)約，合理消費(fèi)”的原則。不亂扔垃圾，保護(hù)環(huán)境。
2. 因是集體活動，請大家服從集體聽從指揮，不要私自單個活動?；顒悠陂g帶好相應(yīng)物品，穿戴簡潔大方。
九、活動預(yù)算（具體的費(fèi)用根據(jù)實際參加人數(shù)來定，這里是50人的費(fèi)用預(yù)算）
1、租車費(fèi)用： 元/輛（中巴車）
2、門票費(fèi)用：依具體活動地點(diǎn)而定
3、人員餐費(fèi)：40元/人，共計2000元
4、條幅費(fèi)：
5、礦泉水費(fèi)：
6、藥品費(fèi)：
4、其他費(fèi)用：暫定預(yù)備費(fèi)用為 （根據(jù)具體結(jié)算為準(zhǔn)） 合計：
部門主管審批意見：
策劃人：李娟 年3月18日總經(jīng)理審批：
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