工地聘用合同(專業(yè)18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-07 17:39:31
工地聘用合同(專業(yè)18篇)
時間:2023-12-07 17:39:31     小編:夢幻泡

合同可以是口頭約定或書面約定,但書面合同更具法律效力。合同的語言應(yīng)該簡潔明了,避免使用難懂的專業(yè)術(shù)語。想要了解合同的各種類型,可以看看以下的合同案例。

工地聘用合同篇一

根據(jù)《_勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限。

第一條、勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)。

1、有固定期限勞動合同。

本合同于_________年_________月_________日生效,于_________年_________月_________日終止(如有試用期,則試用期從_________年_________月_________日到_________年_________月_________日)。

2、以完成一定的工作任務(wù)為期限的合同。

本合同生效日期為_________年_________月_________日;以乙方完成工作任務(wù)為合同終止時間。

二、工作內(nèi)容和要求。

第二條、甲方招用乙方在_________(項目名稱)工程中擔任_________崗位(工種)工作。乙方的職業(yè)資格等級證或上崗證號碼為。

第三條、乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作任務(wù),達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

三、勞動保護和勞動條件。

第四條、甲方對乙方的工作時間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)乙方同意后,可安排乙方加班,但不得違反國家有關(guān)規(guī)定,且應(yīng)合理安排職工補休或按照《勞動法》的有關(guān)規(guī)定依法支付加班、延長工作時間工資報酬。

第五條、甲方應(yīng)當在乙方進入施工現(xiàn)場前對乙方進行入場施工安全教育。甲方應(yīng)當對已取得電工、焊工、登高作業(yè)等特殊工種操作證書的乙方進行崗前培訓(xùn)(或書面交底)后,方可上崗作業(yè)。

第六條、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定,為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。

第七條、甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),依法建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

四、工資保險待遇。

第八條、乙方在試用期間的工資為每日(或每月)_____元,試用期滿后工資為每日(或每月)_____元;按工作量計算工資的,每_____(工作量單位)支付工資_____元。雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標準。甲方應(yīng)在每月_____日前計發(fā)乙方的工資(不得交由包工頭代發(fā)),并由乙方簽字確認。甲方應(yīng)在勞動合同終止、解除時一次性付清乙方的工資。合同甲方如為分包方,工資支付發(fā)生違約情況由工程總承包單位負責支付。甲乙雙方對工資支付的其他約定。

第九條、甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理社會保險,并按規(guī)定足額繳納社會保險費用。雙方勞動合同解除后,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會保險手續(xù)。乙方因工負傷,其待遇按國家和當?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、勞動紀律和勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。

第十條、乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的各項制度、勞動紀律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

第十一條、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;。

(二)有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀行為的;。

(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的;。

(四)嚴重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動紀律的;。

(五)被依法追究刑事責任的。

第十二條、有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;。

(一)在試用期內(nèi)的;。

(二)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁、或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。

(三)甲方不能提供安全的勞動條件或者按照本合同規(guī)定支付勞動報酬的。

第十三條、變更、解除、終止、續(xù)訂本合同,應(yīng)在規(guī)定的時限前以書面形式通知對方,不得擅自變更、解除、終止本合同。

六、違約責任、勞動爭議處理及其它。

第十四條、甲方與乙方解除勞動合同時,應(yīng)給乙方出具終止、解除勞動合同證明書。甲方解除乙方勞動合同,符合勞部發(fā)[1994]481號文件規(guī)定的,應(yīng)支付經(jīng)濟補償金。甲、乙方違法解除勞動合同,應(yīng)按勞部發(fā)[1995]223號文件給對方以賠償。

第十五條、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起,_____日內(nèi)向工程所在地_____(區(qū)、縣)有管轄權(quán)的勞動仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可直接到裁決書之日起_____日向人民法院起訴。

第十六條、甲方依法制定的規(guī)章制度及其他專項協(xié)議作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

第十七條、本合同未盡事宜或與國家、四川省有關(guān)規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十八條、本合同一式_____份,甲乙雙方各執(zhí)_____份,一份交工程所在地勞動部門備案,一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

第十九條、雙方約定的其他事項。

工地聘用合同篇二

甲方(用人單位)。

用人單位名稱:電話:

用人單位住所:棲霞區(qū)。

法定代表人:乙方(勞動者)。

姓名:__性別:——____出生年月:——_______年月日。

甲、乙雙方根據(jù)《^v^勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

一、勞動合同期限:

甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動合同期限”:

(即_/__學年第_一_學期)。

二、工作內(nèi)容及要求。

1、乙方根據(jù)甲方要求,經(jīng)過協(xié)商,從事學校服務(wù)工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。(具體工作由乙方所在工作部門規(guī)定)。

2、甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù),按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量要求。

三、工作時間和休息休假。

1、甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定-,平均每周工作四十小時:

甲方實行每天________小時工作制。(月工作15天)。

四、勞動報酬。

甲方應(yīng)當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動。

1、甲方承諾每月__30__日為發(fā)薪日,月工資為____元。

2、乙方病事假期間,甲方扣除工資的標準為___月工資/15天____.

五、福利待遇。

1、甲方同意為乙方提供如下福利待遇:

端午、中秋、春節(jié)教師福利的一半。

2、甲乙雙方需要約定的其它事項:

六、勞動合同終止的條件。

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動合同:

1、勞動合同期滿的;。

2、不勝任工作,不能完成規(guī)定的任務(wù),工作完成不及時,質(zhì)量不到位;。

3、不服從學校管理,不遵守相關(guān)內(nèi)部規(guī)定。

4、其他違規(guī)行為。

(二)有下列情形之一的,本合同終止,合同終止甲方依法可不支付經(jīng)濟補償:

1、勞動合同期滿的;。

2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;。

3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;。

4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;。

5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;。

6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

7、非全日制勞動合同。

七、其他。

1、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

2、本合同于__年_9_月_1日生效,工作任務(wù)完成日為勞動合同終止日。

部門負責人簽名:__________________乙方簽名:________。

簽訂地點:_________簽訂地點:_________。

工地聘用合同篇三

甲方:乙方:

為貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,加強安全管理,明確雙方的安全責任,確保乙方在甲方檢維修及施工中的人身、生產(chǎn)和設(shè)備安全,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),經(jīng)雙方協(xié)商一致簽訂本協(xié)議。

1、開工前甲方負責對乙方進行施工安全技術(shù)交底,并應(yīng)有書面記錄或資料。

2、甲方有權(quán)要求乙方制定施工安全措施,并在開始施工前報甲方施工區(qū)域管轄單位、設(shè)備管理部門及安全管理部門備案。

3、甲方有權(quán)檢查、督促乙方執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)方面的工作規(guī)定,對乙方不符合安全文明施工的行為進行制止、糾正并發(fā)出安全整改通知書,直至清退出場。

4、甲方指派專人負責與乙方聯(lián)系安全生產(chǎn)方面的工作。

5、甲方負責簽發(fā)安全作業(yè)證,并履行安全作業(yè)證許可手續(xù)。

6、甲方有權(quán)對乙方參與施工的人員進行安全技術(shù)知識和安全工作規(guī)程的抽考。

7、發(fā)生以下情況停工整頓,因停工造成的違約責任由乙方承擔:

(1)人身傷亡事故;

(2)發(fā)生施工機械、生產(chǎn)主設(shè)備嚴重損壞事故;

(3)發(fā)生廠內(nèi)火災(zāi)事故;

(4)發(fā)生違章作業(yè)、冒險作業(yè)不聽勸告的;

(5)施工現(xiàn)場臟、亂、差,不能滿足安全和文明施工要求的。

乙方作為檢維修及工程項目的承包單位,對工程施工過程中發(fā)生的人身傷害、設(shè)備損壞事故承擔安全責任。乙方應(yīng)切實履行以下安全責任:

1、乙方所提供的檢維修及承包工程要求的相關(guān)資質(zhì)(營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書等)證明材料應(yīng)真實、合法、有效。

2、乙方在甲方區(qū)域內(nèi)施工過程中禁止從事超越本單位資質(zhì)等級許可的業(yè)務(wù)或者以其他施工單位的名義承攬甲方工程。

3、乙方在甲方區(qū)域內(nèi)施工現(xiàn)場的安全(包括人身安全和財產(chǎn)安全)、消防由乙方負責。實行施工總承包的,由總承包單位負責,分包單位向總承包單位負責,并服從總承包單位對施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)管理。

4、建立安全管理機構(gòu),對施工現(xiàn)場進行安全監(jiān)督管理和監(jiān)護。乙方應(yīng)配備專職安全員(30人以下設(shè)兼職安全員),隨時檢查施工現(xiàn)場內(nèi)的安全情況,及時排除發(fā)現(xiàn)的不安全因素,同時應(yīng)經(jīng)常與甲方安保部進行聯(lián)系和進行信息交流,隨時處理甲方發(fā)現(xiàn)的安全隱患及違章行為。

5、在施工中必須堅持安全第一、預(yù)防為主的安全生產(chǎn)方針,建立健全安全生產(chǎn)管理制度、消防安全制度、安全操作規(guī)程、安全生產(chǎn)責任制、防火責任制、保衛(wèi)制度和群防群治制度。

6、現(xiàn)場施工應(yīng)遵守國家和地方關(guān)于勞動安全勞務(wù)用工方面的法律法規(guī)及規(guī)章制度,保證其用工的合法性。乙方必須按國家有關(guān)規(guī)定,為施工人員辦理人身保險,配備合格的勞動防護用品、安全用具。

7、必須在施工組織中編制安全技術(shù)措施,對于土方開挖工程、模板工程、起重吊裝工程、腳手架工程、垂直運輸機械安裝工程、拆除、爆破工程、等其他危險性較大的工程,應(yīng)當編制專項安全施工方案,并報甲方籌建組(或所在施工區(qū)域所屬單位)審查批準,安保部備案后才能施工。

8、加強對施工現(xiàn)場和防護措施的檢查和管理,及時糾正違章指揮和違章作業(yè)、消除火災(zāi)隱患,對隱患嚴重的現(xiàn)場或機械、電氣設(shè)備等,及時簽發(fā)停工指令,并提出改進措施,如期整改。

工地聘用合同篇四

甲方(雇主):身份證號:

乙方(雇員):身份證號:

根據(jù)《^v^合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:

1.負責早、中、晚三餐或者中、晚餐,具體協(xié)商確定;

2.清洗的衣物;

3.家務(wù)(室內(nèi)保潔);

4.接送小孩子上、下學。

1.原則上每天上午8時00分至下午7時00分。

2.乙方每月可休息四天。

服務(wù)費用為元/月,甲方于每月15日支付給乙方。

1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);

2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形,有權(quán)隨時解除合同;

3.甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。

1.乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用;

2.乙方須自覺履行上述服務(wù)項目;

4.乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應(yīng)征得甲方同意;

6.乙方如欲解除合同,則需提前3天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

7.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。

1.本合同自雙方簽字后生效。

2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:乙方:

20xx年x月x日20xx年x月x日。

工地聘用合同篇五

甲方:。

乙方:。

根據(jù)《^v^合同法》及相關(guān)規(guī)定,上海xx開發(fā)有限公司(以下簡稱甲方)將甲方xx廣場建設(shè)前期紅線內(nèi)之保安工作交由上海xx物業(yè)管理有限公司(以下簡稱乙方)負責,為明確雙方在工作過程中的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商達成一致,簽訂本協(xié)議:

1、服務(wù)內(nèi)容:為上海xx廣場項目提供24小時安全保障服務(wù),其中包括:

(1)負責外來人員出入甲方管理區(qū)域時的詢問、登記事務(wù);

(2)負責維護甲方內(nèi)部的正常辦公及施工秩序;

(3)負責預(yù)防甲方管理區(qū)域內(nèi)刑事、治安案件的發(fā)生;

(4)負責預(yù)防甲方管理區(qū)域內(nèi)水、電、火等災(zāi)害及破壞性事故的發(fā)生;

(5)負責保護甲方資產(chǎn)及員工的安全。

2、服務(wù)范圍:上海xx廣場項目紅線內(nèi)所有管轄面積。

3、崗位配置:保安人員暫定為12名,每日白班崗人員4名;夜班崗人員2名。(詳見附件一,最終以甲方書面確認為準)。

1、本協(xié)議期內(nèi),甲方按12人每月xxxx元整(大寫:xxxx元整)的標準,向乙方支付保安費用。

2、乙方提供的保安人員配置必須滿足本協(xié)議約定及甲方安全管理崗位需求,乙方應(yīng)保證在協(xié)議期間提供給甲方的保安人員不少于12人。

3、此費用包含保安人員工資福利、服裝費、培訓(xùn)費、員工保險費、交通食宿、利潤、稅金等乙方完成本協(xié)議約定保安服務(wù)工作所需的一切費用。除本協(xié)議另有約定外,甲方不再支付其他任何費用。

4、其它費用:崗?fù)?nèi)電費xxx元/月,通訊費xxx元/月,合計xxx元/月。

5、乙方在執(zhí)行該協(xié)議時,不得以任何理由要求甲方增加任何費用;甲方在協(xié)議執(zhí)行期內(nèi)不得無故削減協(xié)議所約定的費用金額。

1、保安服務(wù)合同期內(nèi)甲方按x萬元/月的標準向乙方支付保安費及電費、通訊費。

2、乙方保安人員工作滿一個月后,乙方應(yīng)在下個月5日之前向甲方提出書面付款請求書。甲方于收到付款請求書后,經(jīng)過核實工作及按照本協(xié)議約定標準完成所有有關(guān)財務(wù)程序結(jié)算后,于該月10日前,按甲方結(jié)算金額付款于乙方。若乙方逾期未提交相關(guān)資料致使甲方逾期付款,責任由乙方自負。如乙方人員工作不足一個月的,按實際發(fā)生天數(shù)計算費用。

3、乙方應(yīng)在甲方支付款項的同時向甲方提供等額有效的合法發(fā)票,否則,甲方有權(quán)拒絕支付。

(一)甲方的權(quán)利及義務(wù):

1、有權(quán)對乙方的工作人員及使用的設(shè)備、物品進行監(jiān)督、檢查、糾正,有權(quán)要求乙方按照甲、乙雙方認定的保安工作計劃的內(nèi)容及時間完成保安任務(wù)。

2、有權(quán)對乙方的工作質(zhì)量進行監(jiān)督檢查,對乙方的工作質(zhì)量提出改進意見和建議,并限期整改或視情節(jié)按本協(xié)議及其他有關(guān)規(guī)定要求乙方承擔違約金。

3、甲方有權(quán)對乙方工作人員的表現(xiàn)提出異議,對甲方認為不符合要求的乙方工作人員,乙方必須予以撤換。

4、甲方嚴禁乙方非法雇工,否則一切后果概由乙方承擔。若甲方因此而遭受牽連,則乙方必須賠償甲方的一切名譽及經(jīng)濟損失。

5、甲方有權(quán)定期或不定期召開保安會議,乙方須委托主管人員出席會議。

6、乙方進駐項目現(xiàn)場管理時,甲方應(yīng)向乙方提供執(zhí)崗崗?fù)?間、辦公桌1張、辦公椅2把、對講機2部、通訊工具(手機)1部、強光手電2支、警棍2支。

7、甲方提供給乙方的所有物資(包括但不限于以上物資),須經(jīng)乙方確認其質(zhì)量,并由雙方簽定物資交接單,待合同終止時,乙方須按交接單上所列物資返還甲方。除正常的物資損耗外,其它因使用不當?shù)仍斐傻娜藶閾p壞,乙方負責賠償。

(二)乙方的權(quán)利和義務(wù):

1、乙方所安排的為甲方服務(wù)的工作人員必須是培訓(xùn)合格的保安人員。乙方須提供相關(guān)人員身份檔案及培訓(xùn)證明交由甲方備檔。

2、乙方駐場保安人員必須統(tǒng)一著裝,戴工牌,保持儀容儀表整潔,嚴格遵守甲方的各項規(guī)章管理制度,服從甲方管理人員的管理。

3、乙方工作人員由乙方依法聘用、雇傭,該工作人員的報酬,待遇及保險等由乙方承擔及交納,與甲方無關(guān)。

4、乙方工作人員的所有行為,均視為乙方的行為,由乙方承擔責任,與甲方無關(guān)。

5、乙方必須對保安人員提供安全培訓(xùn)及教育,樹立其自我保護意識,以確保警衛(wèi)工作中之安全,否則一切后果,概由乙方全部承擔。

6、乙方要有足夠的培訓(xùn)及監(jiān)管,使員工能正確做好保安管理工作。

7、乙方之雇員不得在管理區(qū)域口出穢言、酗酒、賭博、吸毒、打架及行為不檢,并不得允許其雇員向施工方及施工人員索取利益、錢財或禮物。倘若發(fā)現(xiàn),甲方授權(quán)人可勒令該雇員離開,如因此而引起之損失,乙方須全部承擔責任,并賠償損失。

8、當甲方管理者對乙方工作提出異議,而乙方認為不合理時有權(quán)向甲方管理部門提出申訴,但不允許出現(xiàn)拒不執(zhí)行或與甲方人員發(fā)生爭執(zhí)的行為。

9、未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得將協(xié)議全部或任何部分轉(zhuǎn)讓于其他個人或單位,否則甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

10、除協(xié)議細節(jié)外,若有未詳列工作要求在協(xié)議情況下,乙方必須依甲方之要求做,以保障施工安全為原則。如有非甲方要求進行任何工作而乙方照辦者甲方概不負責。

11、為乙方執(zhí)行業(yè)務(wù)的需要,甲方按規(guī)定程序交給乙方的鑰匙,乙方必須負責嚴格保管,并隨時接受甲方的監(jiān)督。

12、乙方人員在執(zhí)行業(yè)務(wù)中所獲悉的有關(guān)甲方的一切機密事項和商業(yè)秘密,絕不準向任何人泄露,否則由乙方承擔相關(guān)責任。

13、本合同期間,乙方派遣的保安人員因執(zhí)行本合同約定的事務(wù)與任何第三方發(fā)生糾紛,或造成他人傷亡的,均由乙方負責解決,所產(chǎn)生的賠償費用,由乙方承擔,與甲方無關(guān)。

因不可抗力無法履行本合同時,甲、乙雙方可解除本合同,雙方互不追究無法履行合同的責任。發(fā)生不可抗力一方應(yīng)自不可抗力發(fā)生之日起10日內(nèi)以書面形式通知對方。

本協(xié)議使用^v^現(xiàn)行之各項法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定。

若在協(xié)議有效期間雙方發(fā)生與協(xié)議的有關(guān)任何事宜或事件的任何糾紛或分歧,雙方應(yīng)盡量協(xié)商解決,若未能協(xié)商解決,將有關(guān)事件按《^v^仲裁法》的規(guī)定向上海仲裁委員會申請仲裁。

1、本協(xié)議期限為:由20xx年x月xx日至20xx年x月xx日止。

2、本協(xié)議期間,乙方有下列情形之一的,甲方可解除本合同,因乙方原因給甲方造成損失的,乙方應(yīng)負賠償責任,且甲方無須向乙方支付報酬:

(1)乙方擅自調(diào)離保安人員的;

(2)乙方派遣的保安人員無故離崗xx小時以上的;

(4)因乙方派遣的保安人員故意或者過失給甲方造成損失的;

(5)甲方對乙方的服務(wù)水平不滿意,經(jīng)甲方兩次告知,乙方仍不改正的;

(6)乙方從事違法犯罪活動的。

3、甲方有權(quán)提前七日通知乙方解除本合同,雙方按乙方實際提供服務(wù)期限及本合同約定標準據(jù)實結(jié)算,除此之外,甲方無需向乙方承擔任何補償或賠償責任。

1、本協(xié)議一式肆份,甲、乙雙方各執(zhí)貳份。

2、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起正式生效。

3、附件作為本協(xié)議不可分割的組成部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。修改“保安人員工作要求”(詳見附件二)并不足以使本協(xié)議歸于無效,倘甲方提出合理要求增刪“保安人員工作要求”之項目時,本合同之服務(wù)價格不予變更。

4、本協(xié)議如有未盡事宜或任何修改,需經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商確定后,以書面形式簽訂補充協(xié)議。

5、如果在本協(xié)議期限屆滿之后,雙方有意續(xù)簽服務(wù)合同,則需在本合同終止日期之前一個月向?qū)Ψ教岢隼m(xù)簽意向書,否則,合同期滿,甲、乙雙方均有權(quán)與其它公司另行簽訂服務(wù)合同。

6、雙方聯(lián)系人名單及聯(lián)系方式詳見附件三。

甲方:

法定代表人:

開戶名稱:

開戶行:

帳號:

乙方:

法定代表人:

開戶名稱:

開戶行:

帳號:

日期:

工地聘用合同篇六

甲方:

乙方:姓名性別居民身份證號。

電話:家庭地址:

鑒于乙方勞動崗位、勞動量及勞動時間與全日制工作制不足。根據(jù)《^v^民法通則》、《^v^合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條本協(xié)議期限為。本協(xié)議于年月日生效,至年月日終止。

第二條乙方承擔的勞務(wù)內(nèi)容,要求為:單位電路檢查維護,下水保障暢通,衛(wèi)生檢查,停車場車輛擺放管理。

第三條甲方認為,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第一條、第二條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔所約定勞務(wù)。

第四條甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標準、方式、時間:每月元(含稅),每月10號之前支付上月勞務(wù)報酬,全年元。

第五條乙方依法繳納個人所得稅。

第六條發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:一、本協(xié)議期滿的;二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

第七條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,需提前一周通知另一方即可。

第八條本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應(yīng)予賠償。

第九條乙方在協(xié)議期間無條件服從甲方的一切規(guī)章制度。

第十條乙方除享受規(guī)定的酬勞外,不享受其它的福利待遇。

第十一條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,均提請仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

第十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)日期:年月日

乙方(簽章)日期:年

工地聘用合同篇七

甲乙雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上,協(xié)商一致,達成以下條款:

一、甲方聘請乙方為_____________________安全員。

二、本合同自_______年_______月_______日起至_______年

_______月_______日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方同意,可以另簽勞動合同。

三、其中試用期為三個月即_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,_______年_______月_______日后將正式聘用并勞動合同,并為該員工辦理三險,試用期限內(nèi)甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn)有權(quán)隨時解除勞動合同。

四、簽訂此合同時,乙方自愿將身份證、戶口、安全員證復(fù)印件、一寸紅底免冠照片交由甲方。

五、甲方每月向乙方支付工資人民幣______________元,每月_______日為發(fā)薪日,甲方應(yīng)按時支付工資。

七、乙方應(yīng)遵守甲方公司所有規(guī)定,盡忠職守,維護公司利益。

八、認真貫徹執(zhí)行國家及上級有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)。堅決按技術(shù)規(guī)范施工,以搞好安全生產(chǎn)管理工作為首要職責。

九、認真細致地做好施工組織計劃,在組織計劃中必須認真考慮施工安全防范工作,用制度、規(guī)章來明確安全責任,促使工程按計劃有組織進行。

十、在施工中要注意檢查、督促和技術(shù)交底,不搞盲目和無準備地施工,發(fā)現(xiàn)隱患要及時糾正。

十一、重視工人的安全生產(chǎn)教育,定期或不定期的進行安全學習。 十二、認真接受上級有關(guān)部門的檢查和指導(dǎo),以及提出的整改意見。做到事事注意安全,時時抓安全。發(fā)現(xiàn)問題要及時匯報,及時處理。

十三、乙方應(yīng)杜絕貪污、侵占公司財物,否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開除。

十四、甲、乙方應(yīng)嚴格按本合同履行,若有違反,則要賠償因此而給對方造成的一切損失。

十五、本合同經(jīng)雙方及保證人簽署生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同等效力。

乙方代表人: 甲方:

身份證號: 甲方代表人:

住址: 住址:

甲方: 乙方:

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。

一、勞動合同期限

合同期從施工進場起至工程完工時止。(具體時間: )

二、工作內(nèi)容和工作地點

1、乙方的崗位職務(wù)為施工員。

2、乙方的工作任務(wù)和職責見“附件一”。

3、乙方的工作地點

三、工作時間和休息休假

1.乙方每天工作上下班時間與建筑工人工作時間同步,不得無故遲到曠工。

2.凡是建筑工人上工的日子,乙方都要到現(xiàn)場進行施工管理。

3.乙方回辦公室做資料的時間要盡量避開重要施工時段,做到現(xiàn)場管理和做資料兩不誤。

4、甲方因生產(chǎn)(工作)需要可以延長工作時間,乙方不得拒絕,不得提出額外補償。

5、乙方不享受任何法定節(jié)假日和法定節(jié)假日。甲方停工時間視作乙方假休日,并按本合同約定的.工資標準支付工資。

四、勞動報酬

1、乙方正常工作時間的基礎(chǔ)工資為人民幣________元/月,績效薪酬________元/月,全勤獎________元/月。

2、甲方每月 日發(fā)放當月工資的。如遇法定休假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

3、乙方延長工作時間或者在雙休日、法定休假日上班的,不支付加班工資,也不安排補休。

五、獎罰

1. 甲方承諾,乙方完成“附件一”工作任務(wù)和職責。甲方全額發(fā)放績效薪酬。如乙方違反“附件一”工作任務(wù)和職責,甲方有權(quán)扣減績效薪酬。

2、甲方承諾,乙方如無曠工、遲到、早退等現(xiàn)象,甲方全額發(fā)放全勤獎________元/月。乙方曠工1日,甲方有權(quán)扣除乙方全勤獎20%,并處200元罰款。

六、社會保險和福利待遇

1、臨時合同期內(nèi),甲方不為乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險的手續(xù)。只辦理意外傷害保險(保險金 元)。

2、乙方患病或非因工負傷,甲方不給予醫(yī)療待遇,醫(yī)療期內(nèi)不支付病假工資。

六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

《施工工地安全員聘用合同》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。

工地聘用合同篇八

甲方:(用人單位稱號)。

乙方:(勞動者姓名)。

乙方愿意成為甲方員工,甲方愿意招用乙方為其員工,雙方根據(jù)《^v^勞動合同法》以及有關(guān)執(zhí)法、法例和政策的規(guī)定,經(jīng)同等協(xié)商,訂立本合同,共同遵守。

一、勞動合同期限。

(一)本合同為有固定期限的勞動合同。合同期從20xx年6月1日起至20xx年6月1日止。

二、工作內(nèi)容。

甲方安排乙方工作,乙方應(yīng)完成該崗位的各項工作內(nèi)容。

三.乙方上下班時間根據(jù)工作需要和甲方的安排而定。

四、甲方保證每月按時發(fā)給乙方工資,從20xx年6月1日起至20xx年6月1日工資是1500元整,不予漲工資。

五、聘用合同的變更、終止和解除。

聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,押金300元作為違約金給甲方。

本合同一式兩份,甲、乙雙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

甲方乙方。

工地聘用合同篇九

甲方:

乙方:法定代表人身份證號碼:

經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,根據(jù)《^v^合同法》規(guī)定,雙方在平等自愿、協(xié)商一致原則的基礎(chǔ)上,簽訂本勞動合同。

1、自20年月日至20年月日止。

2、試用期一個月。

3、工作內(nèi)容:甲方聘用乙方在單位擔任門衛(wèi)工作,屬臨時用工性質(zhì)。在工作期間,乙方按照甲方的門衛(wèi)職責實施細則進行門衛(wèi)和院內(nèi)的管理工作,具體任務(wù)為:負責單位財物財產(chǎn)安全保衛(wèi)工作,門衛(wèi)室值班,夜間巡檢,甲方的報刊郵件收發(fā),院內(nèi)及大門前的清潔衛(wèi)生。

經(jīng)雙方協(xié)商,甲方支付乙方的工資報酬金額為每月______元,甲方支付的工資報酬中含乙方的社保醫(yī)保費用及日常必要的超時加班費,由乙方自行上繳社保醫(yī)保等費用,甲方不再給乙方上繳社保醫(yī)保等費用。

1、甲方向乙方提供門衛(wèi)所需住房一間。

2、甲方向乙方提供生活所需水電。每月用電量___度,超出部分由乙方自行承擔。

3、甲方按時(當月最后一天)支付乙方勞動報酬(節(jié)假日順延)。

4、合同期內(nèi),乙方在單位外發(fā)生事故,后果自負。

5、有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除勞動合同:

(1)經(jīng)查明被證明不符合聘用條件的;

(2)乙方患病或身體不能勝任工作的;

(3)無理取鬧、打架斗毆的;

(4)嚴重失職,對用人單位利益造成損害的;

(5)被依法追究刑事責任的;

(6)不遵守勞動紀律,經(jīng)常發(fā)生空崗現(xiàn)象的;

(7)連續(xù)5天以上不能值崗的。

6、甲方有下列情況之一的,乙方可以辭工:

(1)甲方不按勞動合同規(guī)定支付報酬的;

(2)不履行勞動合同或違反國家勞動法規(guī)、政策,侵害臨時工合法權(quán)益的。

7、乙方因故辭職或要求解除勞動關(guān)系的,乙方需提前______日向甲方提出申請,否則視為乙方違約,甲方有權(quán)拒絕支付當月工資報酬。

8、合同期滿,本合同自然終止,甲乙雙方無任何關(guān)系。

本合同一式二份,甲方一份,乙方一份。合同自簽訂之日起生效,雙方均應(yīng)遵守執(zhí)行。

工地聘用合同篇十

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

一、甲方根據(jù)需要招用季節(jié)性臨時工,乙方符合用工條件自愿報名,經(jīng)考核合格予以錄用(試用期_________個月)。

二、錄用后,工資按季度隨卡發(fā)放,工資標準為_______________元/月。

三、甲方的權(quán)利及義務(wù)。

2、甲方隨時檢查乙方工作情況,發(fā)現(xiàn)問題第一次要求限期改正,若發(fā)生三次以上不盡職盡責可終止合同,另聘他人。

四、乙方的工作職責。

6、每月工作滿______天以后才能計發(fā)工資,工作不滿______日的,按比例扣除相應(yīng)工資。

7、九年制學校垃圾清運工作及費用由乙方于學校協(xié)商,甲方協(xié)助。

五、乙方的權(quán)利。

1、有權(quán)要求集鎮(zhèn)居民和機關(guān)單位對產(chǎn)生的生活垃圾進行裝袋,并按指定位置堆放;。

3、有權(quán)制止和處理損壞公共設(shè)施、隨意踐踏、采挖花草樹木的行為;。

4、有權(quán)制止和處理一切不衛(wèi)生、不文明的行為,積極配合鄉(xiāng)建站、村委會落實機關(guān)單位、居民門前“三包兩禁止”責任制,協(xié)助鄉(xiāng)愛委會開展好一年兩次愛國衛(wèi)生評比活動。

六、合同期自_________年______月______日始至_________年______月______日止,一年一簽定,甲乙雙方簽字蓋章后即生效。合同期內(nèi),個人人身安全及醫(yī)療費用自行負責。若甲方繼續(xù)聘用,雙方協(xié)商后另立合同。

工地聘用合同篇十一

甲方(聘用單位):乙方(受聘職員):

法定代表人:居民身份證號碼:

甲方因安全工作需要敬老院門衛(wèi)值班制度職員,決定聘用乙方擔任樂嘟嘟幼兒園門衛(wèi)工作。根據(jù)《^v^合同法》及相關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方同等自愿協(xié)商一致,特簽訂本合同。

一、門衛(wèi)職員工作職責:

1、嚴格遵守幼兒園各項制度,按規(guī)定時間開公文書信門、關(guān)門。

2、工作時間不能離崗,離崗時必須有人頂替。

3、衣著整潔,待人接物和氣,工作時間不聚眾聊天。

4、幼兒進離園時門衛(wèi)職員必須堅守崗位,在門前巡視。切實做好安全保衛(wèi)工作,嚴防幼兒走失。認真做好家長接待工作并及時進行傳達。

5、工作時間非公尋訪不得接待,嚴禁各類商販進園。患者給醫(yī)生的感謝信。

6、外來職員必須登記或出示有效證件后經(jīng)答應(yīng)方能進園。

7、做好包干區(qū)的清潔衛(wèi)生工作,逐日清晨打掃大門內(nèi)外的衛(wèi)生,使幼兒進園時,感小學生掃街活動匯報受到環(huán)境優(yōu)美整潔。

9、門衛(wèi)值班時,留意防火、防盜、天天要檢查班級門窗和水、電安全工作,如遇可疑情況,及時通知園長或報公安機關(guān)。

10、幼兒園物品、財產(chǎn),未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準禁止帶出。

11、及時收發(fā)各種報刊雜志和教職工的信件工作。

12、加強節(jié)、假日值班保衛(wèi)工作,切實保障園內(nèi)財產(chǎn)安全。

二、本合同有護士工作失誤的檢討書效期一年。在合同到期前15日,雙方如愿意,應(yīng)重新簽訂合同。

三、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

四、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。從簽訂之日生效。

甲方(公章):乙方(簽字):

法人代表人(簽字):

年月日年月日。

工地聘用合同篇十二

甲方(聘用方)

乙方(被聘用方)

駕駛證號:

身份證號:

經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,甲乙雙方達成如下協(xié)議,共同遵守。

甲方(車主)審核同意聘用乙方,(車主)牌照號新 車輛駕駛員。

1、甲方聘用乙方時間為 年 月 日起至 年 月 日止。試用期為一個月,試用期滿后,由甲方和租賃方?jīng)Q定是否繼續(xù)聘用。自簽定本協(xié)議起3日內(nèi),乙方向甲方交納車輛安全押金 元;甲乙雙方在解除協(xié)議時,如一方在本協(xié)議期內(nèi)無行車事故、車輛認為損耗等事故發(fā)生,在接觸協(xié)議的1月內(nèi),甲方應(yīng)全額退還乙方交納的車輛安全押金。

2、薪金與補助。

a、試用期一個月,試用期間月薪金 元。使用期滿后同意繼續(xù)留用的,月工資為出勤 元/天,休息 元/天。出勤達到 天以上電話費補助 元。

b、補助。試用期不含在本協(xié)議期限內(nèi)。簽訂聘用合同后,可享受每月通訊費補助 元。

c、請假在1周以上1個月以內(nèi),該月按實際出勤天數(shù)計發(fā)基本工資(基本工資/出勤天數(shù))通訊補助不計發(fā)。

d、其他福利待遇:根據(jù)甲方車輛實際營運情況給駕駛員發(fā)放一定得福利待遇。

e、工資和補助中含有醫(yī)療、養(yǎng)老保險部分,甲方不再給乙方辦理醫(yī)療養(yǎng)老等社會保險。由乙方自行到勞動部門辦理,甲方不另外支付該項費用。

f、有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除聘用協(xié)議:

1. 在試用期內(nèi)的;

2. 甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定提供勞動條件或者支付勞動報酬的。

1、聘用期內(nèi),乙方應(yīng)自覺遵守甲方及租賃方的各項安全規(guī)章制度,服從甲方與租賃方的安全監(jiān)督、檢查和管理,安全行車、文明服務(wù)。

工地聘用合同篇十三

為了依法維護雙方權(quán)益,明確義務(wù),根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,經(jīng)甲乙雙方商議,特訂立此合同,以便共同遵守。

本合同為有固定期限的聘用合同,合同期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合同執(zhí)行完畢,經(jīng)雙方協(xié)商,可續(xù)簽合同,否則,合同終止。

二、雙方的權(quán)利和義務(wù):

(一)甲方的權(quán)利和義務(wù):

1、對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育,業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);

2、對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查、考核、獎懲;

3、制訂嚴格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;

5、根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件;

(二)乙方的權(quán)利和義務(wù):

1、認真學習黨和國家的方針、政策、法規(guī),不斷提高政治素養(yǎng);

2、遵守國家法律法規(guī),遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律;

3、服從甲方工作安排,認真履行崗位職責;

4、熱愛保育工作,刻苦鉆研業(yè)務(wù),積極投入保育事業(yè),提高為兒童服務(wù)的能力;

5、乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。

三、聘用合同變更、終止、解除的條件。

(一)聘用合同確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,按程序變更合同。

(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),聘用合同即行終止。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽聘用合同。

(三)乙方有下列情況之一的,甲方可單方面解除聘用合同:

1、聘期內(nèi)嚴重不履行合同的。

2、乙方不服從甲方工作安排。

3、乙方嚴重違反職業(yè)道德、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規(guī)章制度。

4、乙方工作隨便,不履行崗位職責,在幼兒園內(nèi)外造成不良影響。

5、乙方技術(shù)能力不夠,無法勝任崗位工作。

6、乙方在工作期間因工作不盡責出現(xiàn)重大安全事故的。

四、甲乙雙方都應(yīng)遵守本合同,不得擅自違約。如需中途終止合同,須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意,違約一方應(yīng)給對方賠償損失。如有爭議,由勞動部門仲裁。

五、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

六、本合同未盡的其他事項,由雙方協(xié)商。

身份證號:________。

家庭住址:________。

甲方代表簽章:________聯(lián)系電話:________。

工地聘用合同篇十四

甲方:。

乙方:身份證號:執(zhí)業(yè)證書號:

甲方系衛(wèi)生部門批準的醫(yī)療機構(gòu),乙方為退休醫(yī)生,現(xiàn)職稱為。經(jīng)雙方協(xié)商一致,就甲方聘請乙方從事診療活動達成以下協(xié)議:

一、甲方聘用乙方擔任醫(yī)師職務(wù)。

二、聘用期限為至止。

三、乙方已退休,聘用期間,甲方不承擔乙方的各種社會保險,乙方承諾,乙方在退休前,各種社會保險已按法律規(guī)定繳足,乙方享有的各項退休待遇由乙方原退休單位承擔。

四、乙方因病或在工作時間外受到傷害的,由乙方及乙方原單位、社會保險機構(gòu)承擔乙方所需各種費用,甲方不承擔責任。如乙方傷害是在甲方工作時發(fā)生的,在乙方原單位、社會保險機構(gòu)承擔乙方費用所需費用后仍不足以支付乙方所需費用的,由甲方承擔,但傷害是由乙方自身原因造成的,甲方不承擔責任。如乙方在退休前未按法律規(guī)定繳足各項社會保險,甲方也不承擔責任.本條所指工作時間是指乙方因工作需要進入甲方至離開甲方期間。

五、乙方在甲方聘用期間,執(zhí)業(yè)證一周內(nèi)必須注冊在甲方。

六、乙方的工作時間為:周一至周五,全天(8:00—12:00,14:00---17:00)。

七、乙方在聘用期間應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度,按照甲方規(guī)章制度及衛(wèi)生法規(guī)認真履行職責。無條件遵守醫(yī)療操作規(guī)程,遵守甲方與各級醫(yī)保中心簽訂的醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構(gòu)服務(wù)協(xié)議。甲方將對以上乙方執(zhí)行五、六、七條進行考核。

八、甲方為乙方提供勞動報酬(固定報酬+績效考核工資),乙方作為科室學科。

3、乙方應(yīng)理解和支持科主任工作,充分發(fā)揮學科帶頭人作用,帶領(lǐng)值班醫(yī)師和科主任查房,嚴把質(zhì)量關(guān),積極處置患者病情。

九、因乙方直接診療病人發(fā)生醫(yī)療糾紛、差錯或醫(yī)療事故,責任屬乙方,導(dǎo)致甲方賠償?shù)?,乙方?yīng)按相關(guān)法律法規(guī)及甲方有關(guān)醫(yī)療事故處理辦法和制度或承擔責任。

1、因乙方直接診療的病人發(fā)生醫(yī)療糾紛、差錯或醫(yī)療事故,責任屬乙方,甲方有權(quán)解除本合同。

3、經(jīng)雙方書面確認,甲方未按約定支付勞動報酬的,乙方可解除本合同,并要求甲方支付拖欠的報酬。

十一、乙方在合同期間因傷、病無法繼續(xù)履行本合同的,本合同終止。

十二、甲方職工調(diào)整工資時,乙方不參與調(diào)整。雙方對報酬發(fā)生爭議的,可查對甲方的財務(wù)賬目,仍不能達成一致的,主張權(quán)利一方可向法院起訴,但在法院判決解除本合同前,各方仍應(yīng)按本合同履行。

十三、雙方不得無故解除本合同,任一方提前解除本合同的,應(yīng)賠償對方貳萬元。

十四、本合同雙方簽字后正式生效,生效之日起,原合同作廢。本合同一式肆份,甲方醫(yī)政、財務(wù)、人力資源部各一份,乙方一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

工地聘用合同篇十五

甲方:

乙方:

根據(jù)單位用人辦法的有關(guān)規(guī)定,根據(jù)《中華人民共和國合同法》,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。

本聘用合同期限自____年03月01日至____年07月01日。試用期為壹個月,即至____年3月31日止。

1、為保證安全,宿管員一律不得擅自離崗、脫崗。上班時間須在宿舍區(qū)內(nèi)值班。就餐時間必須提前,即午餐11:50前和晚餐17:30前,就餐地點原則上是宿管員辦公室,不得離崗。

2、上班期間,必須在崗值班。若有特殊事需外出,必須向安全處提出書面請假申請,同意后方可離開學校。按輪休時間推算,每月雙休日可以調(diào)休32小時,調(diào)休的時間范圍為每周六早上7:00至每周日下午19:00,調(diào)休結(jié)束后,務(wù)必在周日下午19:00前返回工作崗位。需要調(diào)休的,必須向安全處書面說明,并備案;如私自調(diào)休的按曠工論處。如遇學校放長假,須配合學校輪流值班。

3、認真填寫日志,做好外來或來訪人員的登記工作。每天請將一天的工作做簡單的總結(jié),將情況通過工作日志與本周值周領(lǐng)導(dǎo)和值周教師通報。

4、上課時和放長假實行“寢室清空制”,宿管員在上午7:30、下午14:00、晚上19:00這三個時間段和放長假(學生離校后壹小時內(nèi))必須從四樓到一樓逐間進行清空檢查,不允許有學生在寢室逗留,如因不清空檢查,導(dǎo)致有學生在寢室偷盜等情況,將扣除宿管員工資賠償被盜金額。

5、上午、午休和晚休時實行“層間巡查制”。宿管員在上午7:00—8:30、中午12:00—14:30和晚上21:30—23:30這三個時間段對一樓至四樓進行巡查,杜絕宿舍樓內(nèi)的高聲喧嘩、追趕打鬧、竄室竄床、酗酒、跳舞、高聲播放音樂等現(xiàn)象,防止被盜、打架、賭博等違規(guī)違紀行為和其它安全事故等的發(fā)生。

6、宿管員要下宿舍與學生進行交流,全面關(guān)心學生的思想、學習、生活和健康,不得體罰學生,抓好學生的精神文明建設(shè),安全處將隨時進行抽查。

7、未經(jīng)允許,宿管員不得向?qū)W生銷售物品,并謝絕外來推銷者。

8、督促學生搞好內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、公共區(qū)衛(wèi)生,做好各樓層衛(wèi)生值班打掃,與室長做好寢室量化評比、統(tǒng)計、獎懲工作,做好確保室內(nèi)外干凈整潔。認真做好優(yōu)秀宿舍、文明宿舍的評比工作等并及時上報。

9、學生宿舍出現(xiàn)需要維修的水、電、木工等現(xiàn)象,應(yīng)將反映情況詳細記錄,并填寫維修報告單及時報送總務(wù)處進行維修。

10、一般問題自行處理,重大事情第一時間到達現(xiàn)場并同時報告學校安全處或值周領(lǐng)導(dǎo)和值周教師,對虛報瞞報或不按程序操作作違規(guī)處理。

11、定期檢查消防栓、滅火器等器材,督促學生及時關(guān)門、關(guān)窗等,杜絕學生使用充電器、電磁爐、電熱墊、熱水器、手機等。嚴禁學生帶易燃易爆、易傷器械等危險物品進寢室,做好防火、防盜、防打架斗毆等安全防范工作。

12、嚴禁男、女生互串宿舍,杜絕不良行為的發(fā)生;嚴禁非本棟的學生擅自進入宿舍區(qū)內(nèi);禁止學生在宿舍區(qū)推銷商品。

13、接待各級領(lǐng)導(dǎo)對宿舍的檢查工作,登記來訪者情況、積極配合學生搞好宿舍管理工作。

14、定期召開宿舍干部會議,抓好干部隊伍建設(shè)。

15、落實宿舍管理的各項規(guī)章制度。完成學校安排的臨時性任務(wù)。

(一)乙方工作后,第一個星期為試用期。試用期內(nèi)如甲方不能聘用乙方且乙方無過錯的,甲方按每天50元支付給乙方勞務(wù)報酬。

(二)試用期結(jié)束后,雙方簽訂合同。甲方按月付給乙方工資,月工資1650元,不足一個月的按每天50元計算工資。

(四)食宿待遇:甲方向乙方提供水電、食宿。

(五)保險待遇:甲方為乙方繳納意外傷害保險。

(六)乙方享受學生在校用餐期間規(guī)定的工作餐。合同到期后,甲乙雙方?jīng)]有任何勞務(wù)關(guān)系。

(七)非特殊情況,若擅自離崗脫崗、上班期間打電話無故不接、體罰學生、不組織學生進行寢室量化評分、不進行清空排查和衛(wèi)生檢查等,第一次扣工資20元,依次翻倍扣工資,直到扣完工資為止,并解聘合同。在上級檢查中若因乙方工作原因造成不良影響的,第一次扣工資100元,依次翻倍扣工資,直到扣完工資為止,并解聘合同。

(八)、因行業(yè)及特殊性,正常情況下,原則上乙方不得在學期中途提出解除合同。未經(jīng)允許自行離崗的,不發(fā)放本月的工資。如乙方遇特殊情況確需離崗的,必須提前15天通知甲方。特殊情況離崗的,是否扣發(fā)當月工資,由甲方根據(jù)實際情況確定。有事確需請假的,要扣除請假期間各天的工資。

(一)、聘用期間,乙方觸犯法律時本合同自行終止。

(二)、聘用期間,不服從甲方工作安排或乙方違反學校管理制度,或嚴重失職,造成安全事故,甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同,所造成的損失由乙方負責。

(三)、學校每學期末對乙方進行考核,學校認為乙方能完全勝任工作和完全遵守本合同的,學校將繼續(xù)留用,否則給予解聘。宣布解聘后本合同即行終止。

(四)、乙方如因病或因事不能完成工作任務(wù)時,甲方解除本合同。

(五)、合同解除后,乙方必須在兩天內(nèi)搬離學校。

合同期滿如甲方崗位需要,愿意繼續(xù)聘用乙方,乙方也愿意續(xù)聘,可以續(xù)聘,續(xù)聘需重新簽定合同。

(一)、本合同有規(guī)定按規(guī)定辦,沒規(guī)定的按甲、乙雙方協(xié)商約定。

(二)、甲、乙雙方都必須嚴格履行本合同。

(三)、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,從簽訂之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

______年______月____日______年______月____日。

工地聘用合同篇十六

乙方: ***(一級建造師)

根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及其相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,按照國家發(fā)展與改革委員會要求,做好甲方資質(zhì)就位及乙方一級建造師的注冊和登記工作,雙方本著友好協(xié)商,互惠互利的原則,達成以下協(xié)議:

1、乙方同意作為一級建造師在甲方注冊,甲方聘用乙方擔任一級建造師職務(wù),乙方不得擅自以甲方名義開展工作,不得損害甲方的利益;甲方保證乙方一級建造師注冊證書的年檢及時、有效,保證乙方繼續(xù)教育等工作的及時進行。如果由于甲方原因發(fā)生乙方的一級建造師資格證、注冊證丟失或吊銷,甲方賠償乙方相關(guān)損失,其相關(guān)損失計算方法如下:資格證、注冊證丟失:甲方賠付乙方10000元;資格證、注冊證吊銷:甲方賠付乙方50000元。如因乙方自身原因?qū)е潞蠊?,甲方概不負責?/p>

2、 一級建造師執(zhí)業(yè)資格證書、注冊證書及執(zhí)業(yè)資格印章由甲方保管。

3、 甲方負責乙方完成一級建造師的初始注冊,并提供注冊所需要的相關(guān)資料和證明,以保證乙方的一級建造師初始注冊成功。

4、 乙方應(yīng)配合甲方在企業(yè)資質(zhì)年檢和升級過程中提供需要的乙方相關(guān)證件及材料。

5、 聘用的.一級建造師實行不坐班工作制。乙方在協(xié)議有效期內(nèi),甲方按每年人民幣 元整(大寫: 元)支付乙方工資,支付日期注冊使用之日算起,以銀行儲蓄卡的形式,每年定期支付(日期為每年的 月 日)

6、 甲方需要乙方親臨施工項目現(xiàn)場指導(dǎo),甲方應(yīng)提前通知乙方,所發(fā)生的交通費、通訊費由甲方承擔。

7、 在協(xié)議有效期內(nèi),乙方的注冊(含續(xù)期注冊)費用、執(zhí)業(yè)年檢費等費用由甲方承擔。年檢所需資料及業(yè)績證明材料等由甲方負責辦理,乙方進行相關(guān)的配合。

8、 在協(xié)議有效期內(nèi),甲方在工程項目施工中所發(fā)生一切有關(guān)工程施工質(zhì)量和工程施工安全方面的事故責任以及由此造成的經(jīng)濟損失均由甲方承擔。

9、 在協(xié)議有效期內(nèi),甲乙雙方不得擅自單方解除協(xié)議,如因此造成損失,由擅自解除協(xié)議一方負責。如果甲乙雙方在協(xié)議期內(nèi)需要變動協(xié)議,應(yīng)本著相互支持與理解的原則:一方需要在前一個月事先告知另一方,以便另一方做好工作安排。但在下列情況下,乙方有權(quán)提前解除協(xié)議:

工地聘用合同篇十七

甲方:街道辦事處 (以下簡稱甲方)

乙方:(以下簡稱乙方)

社區(qū)工作者是參與社區(qū)工作的基本力量,經(jīng)過公開選拔程序,招聘一批熱愛社區(qū)的優(yōu)秀人才充實社區(qū)工作者隊伍,是社區(qū)建設(shè)和發(fā)展的需要,本著雙方自愿,雙向選擇的原則,擬定如下聘用合同:

一、 時限:

本合同以一年期限,從年 月 日至年 月 日止,

到期后,根據(jù)工作表現(xiàn)和工作需要,由居委會提出意見,報辦事處審批,再簽合同。

二、 待遇:

1、乙方在勞動報酬和其他福利上與社區(qū)居委會委員享受同等待遇,從上崗之日起計算社會保障金,直至雙方解除合同。

2、乙方在工作上與社區(qū)居委會委員行使同等權(quán)義和義務(wù)。

3、乙方為適應(yīng)新時期社區(qū)工作需要,抽調(diào)到辦事處掛職鍛煉,掛 職期間除財政發(fā)放的補貼外,不再享受社區(qū)居委會自行發(fā)放的補貼,由辦事處另行補貼。

三、 權(quán)利和義務(wù):

1、乙方有權(quán)參與社區(qū)各項事務(wù)活動的權(quán)力,包括:政治學習和討 論社區(qū)建設(shè)和發(fā)展的重要會議,有發(fā)言權(quán)和表決權(quán)。

2、乙方要嚴格遵守法律和社區(qū)的各項規(guī)章制度,模范遵守工作紀 律和勞動紀律。

3、乙方要加強自身的業(yè)務(wù)學習,提高工作技能和獨立工作的能力,

對自己分管的工作負責,努力完成辦事處和居委會交辦的各項任務(wù)。

四、 履行責任:

1、 乙方在應(yīng)聘期內(nèi),要根據(jù)自己的崗位職責和工作任務(wù)要求,服 從組織安排和調(diào)配,不得自行其事。

2、 乙方在應(yīng)聘期內(nèi),若嚴重違反居委會規(guī)章制度,給居委會及工 作造成負面影響,甲方可視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的經(jīng)濟或紀律處理。

3、 乙方不思進取,對自己分管工作不能勝任或造成嚴重失職,甲 方可隨時解聘,涉及違紀違法的移交有關(guān)機關(guān)處理。

4、 按照社區(qū)換屆選舉工作、時間要求,產(chǎn)生新班子,再作新一輪 議定。

五、其他:

1、辦事處社會事務(wù)辦負責乙方履職監(jiān)督。

2、乙方主動提出辭職,需提前一個月通知甲方。

3、未盡事宜,雙方可再行協(xié)商。

六、本協(xié)議一式叁份,居委會一份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

七、本協(xié)議共陸條,從簽字之日起生效。

甲 方:街道辦事處乙 方:

負責人: 身份證號碼:

電話號碼: 電話號碼:

工地聘用合同篇十八

甲方(聘用單位)

名稱:________________________

法定代表人或委托代理人:____________

聯(lián)系電話:____________________

乙方(受聘人員)

姓名:_____________

性別:_____________出生年月:_____________

身份證號碼:________________________

聯(lián)系電話:____________

根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(國辦發(fā)[20xx]35號)和________________規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂如下聘用合同條款,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。

一.聘用合同期限

本合同期限按下列第__項執(zhí)行:

(一)本合同期限為_______年,自____年____月____日至____年____月____日止。試用期為_______個月,自____年____月____日至____年____月____日止。

(二)本合同期限自簽訂之日起算,至乙方達到國家規(guī)定的退休年齡之日終止。

(三)本合同期限自簽訂之日起算,至_____________工作任務(wù)完成時止。試用期為_______個月,自____年____月____日至____年____月____日止。

二.聘用崗位及職責要求

(一)甲方聘用乙方在_______部門從事_________崗位的工作。

(二)由甲方確定乙方的崗位職責要求,具體內(nèi)容如下:

(三)乙方服從甲方的工作安排,按照崗位職責要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),達到規(guī)定的工作質(zhì)量標準。

(四)在聘期內(nèi),甲方可以根據(jù)工作需要,與乙方協(xié)商后,調(diào)整乙方的工作崗位。

三.崗位紀律

(一)甲方有權(quán)按照崗位職責,建立健全各項考核制度,做到職權(quán)清晰、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。

(二)乙方應(yīng)嚴格遵守國家和本地方的各項法律、法規(guī),遵守甲方的各項規(guī)章制度和崗位紀律,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。

(三)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀律,甲方有權(quán)進行批評教育,按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。

四.崗位工作條件

(一)甲方保障乙方履行職責所需的物質(zhì)技術(shù)條件,提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護措施。甲方提供乙方的崗位工作條件須以書面形式告知乙方。

(二)甲方嚴格執(zhí)行國家有關(guān)職工工作時間和工休假日等規(guī)定,對乙方實行符合職業(yè)特點的工作日制。

(三)甲方應(yīng)當根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。

五.工資福利與社會保險待遇

(二)乙方工資調(diào)整,獎金、津貼、補貼以及特殊情況下的工資支付等,均按照國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)乙方享受國家和單位規(guī)定的各項福利待遇。本合同中未盡的權(quán)益,乙方在合同期內(nèi)因工或非因工負傷、致殘、疾病及死亡等事宜按照國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(四)參加社會保險的單位,甲方按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳付失業(yè)保險金、醫(yī)療保險金、養(yǎng)老保險金以及其他社會保險金。乙方個人應(yīng)繳納的部分可以由甲方從乙方的工資中代為扣繳,統(tǒng)一辦理有關(guān)手續(xù),并及時以書面形式告知乙方。

六.聘用合同的變更

(一)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

(二)本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經(jīng)發(fā)生變化的,應(yīng)當依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

(三)本合同確需變更的,由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂《聘用合同變更書》(附件一),以書面形式確定合同變更的內(nèi)容。

(四)乙方年度考核或者聘期考核不合格,甲方可以調(diào)整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓(xùn)后調(diào)整崗位,并向乙方出具《崗位調(diào)整通知書》(附件二),對本合同作出相應(yīng)的變更。

七.聘用合同的解除

(一)甲方、乙方雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時單方面解除本合同:

1、連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的;

2、未經(jīng)甲方同意,擅自出國或者出國逾期不歸的;

3、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,或者失職、瀆職,造成嚴重后果的;

4、嚴重擾亂工作秩序,致使甲方、其他單位工作不能正常進行的;

5、被判處拘役、有期徒刑緩刑以及有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行,或者

被勞動教養(yǎng)的。

對在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的,甲方也可以隨時單方面解除本合同。(三)乙方有下列情形之一,甲方可以單方面解除本合同,但是應(yīng)當提前30日以書面形式通知乙方:

2、乙方年度考核或者聘期考核不合格,又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的,或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格的。

(四)乙方有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:

1、乙方患病或者負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2、女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;

3、因工負傷,治療終結(jié)后經(jīng)勞動能力鑒定機構(gòu)鑒定為1至4級喪失勞動能力的;

4、患職業(yè)病以及現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴重疾病或者精神病的;

5、乙方正在接受紀律審查尚未作出結(jié)論的;

6、屬于國家規(guī)定的不得解除本合同的其他情形的。

(五)有下列情形之一的,乙方可以隨時單方面解除本合同:

1、在試用期內(nèi)的;

2、考入普通高等院校的;

3、被錄用或者選調(diào)為公務(wù)員的;

4、依法服兵役的。

除上述情形外,乙方提出解除本合同未能與甲方協(xié)商一致的,乙方應(yīng)當堅持正常工作,繼續(xù)履行本合同;6個月后再次提出解除本合同仍未能與甲方協(xié)商一致的,即可單方面解除本合同。

(六)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的,雙方均可以單方面解除本合同。

(七)有下列情形之一的,甲方應(yīng)當根據(jù)乙方在本單位的實際工作年限向其支付經(jīng)濟補償:

1、甲方提出解除本合同,乙方同意解除的;

3、乙方年度考核或者聘期考核不合格,又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的,或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格,甲方單方面解除本合同的。

經(jīng)濟補償以乙方在甲方每工作1年,支付其本人1個月的上年月平均工資為標準;月平均工資高于當?shù)卦缕骄べY3倍以上的,按當?shù)卦缕骄べY的3倍計算。

(八)合同解除后,甲方應(yīng)當為乙方開具《解除聘用合同證明書》(附件三),并辦理相關(guān)手續(xù)。甲、乙雙方應(yīng)當在3個月內(nèi)辦理人事檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。甲方不得以任何理由扣留乙方的人事檔案,乙方不得無故不辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。符合規(guī)定的經(jīng)濟補償條件的,甲方應(yīng)當按照國家和本地方的有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償。

(九)乙方在涉密崗位工作的,解除本合同應(yīng)當遵守國家有關(guān)涉密人員管理的規(guī)定。

八.聘用合同的終止

(一)有下列情形之一的,本合同終止:

1、本合同期限屆滿;

2、甲、乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn);

3、乙方按照國家有關(guān)規(guī)定退休或退職的;

4、乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的;

5、甲方被依法注銷、撤銷或者解散的。

(二)聘用合同終止后,甲方應(yīng)當為乙方開具《終止聘用合同證明書》(附件四),并辦理相關(guān)手續(xù)。

九.聘用合同的續(xù)簽

本合同期滿前,甲乙雙方協(xié)商一致,可以按照規(guī)定的程序續(xù)簽聘用合同,續(xù)簽聘用合同應(yīng)當在聘用合同期滿前30日內(nèi)辦理。續(xù)簽的聘用合同期限和工作內(nèi)容等由雙方協(xié)商確定,并簽訂《聘用合同續(xù)簽書》(附件五)。聘用合同期滿,沒有辦理終止聘用合同手續(xù)而存在事實聘用工作關(guān)系的,視為延續(xù)聘用合同,延續(xù)聘用合同的期限與原合同期限相同,但最長不超過乙方達到退休年齡的年限。

十.違反聘用合同的責任

(一)甲方違約責任

1、甲方有下列情形之一的,應(yīng)當向乙方支付賠償金:

(1)克扣或者無故拖欠乙方工資的;

2、因甲方違反本合同約定而造成乙方損失的,甲方應(yīng)當按照乙方的實際損失承擔賠償責任。甲方違反本合同約定,造成乙方中斷履行合同的,應(yīng)繼續(xù)履行合同,同時負責賠償在合同中斷期間乙方的經(jīng)濟損失。

(二)乙方違約責任

2、乙方違反本合同的約定,使用或者允許他人使用甲方的知識產(chǎn)權(quán)、技術(shù)秘密的,應(yīng)當依法承擔法律責任。

3、因乙方違反本合同約定而造成甲方損失的,乙方應(yīng)當按照甲方的實際損失承擔賠償責任。乙方違反本合同約定,造成甲方中斷履行合同的,應(yīng)繼續(xù)履行合同,同時負責賠償在合同中斷期間甲方的經(jīng)濟損失。

(三)雙方共同約定的其他違約責任條款

………

十一.雙方約定的其他事項

(一)_______________________

____________________________

(二)_______________________

____________________________

………

十二.爭議處理

甲乙雙方因履行聘用合同發(fā)生爭議的,由當事人雙方協(xié)商解決。當事人也可以自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向有管轄權(quán)的人事爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決之日起15日內(nèi)向甲方所在地或者聘用合同履行地的基層人民法院提起訴訟。一方當事人在法定期間內(nèi)不起訴又不履行仲裁裁決的,另一方當事人可以向人民法院申請執(zhí)行。

十三.附則

1、甲方有權(quán)根據(jù)國家和本地方的法律、法規(guī)及有關(guān)政策的規(guī)定,制定本單位的規(guī)章制度,并以適當方式公告,或告知乙方,作為履行本合同的依據(jù)。乙方應(yīng)當熟知本單位的規(guī)章制度,并嚴格遵守。

2、本合同一式三份,聘用單位和受聘人員當事人雙方各執(zhí)一份,一份存入受聘人員個人檔案。

甲方:_________(蓋章) 乙方:___________(簽字蓋章)

法定代表人或委托代理人:__________(簽字蓋章)

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/17960912.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔