思想的解放和自由是人類文明進步的動力，如何保障人們的思想自由是一個亟待解決的問題。寫總結(jié)時要有一定的邏輯性，按照時間順序或者邏輯順序進行組織和歸納。下面是一些相關的研究成果和學術(shù)論文，希望能夠給大家提供一些啟示。
組織團建活動主持稿篇一
a:同學們觀點各有千秋，這也是自我價值的一種體現(xiàn)。
b：自我價值是多方面的，可以體現(xiàn)在學習上，也可以體現(xiàn)在工作能力、文化藝術(shù)上。體育節(jié)將近，班級里不少同學也發(fā)現(xiàn)了自己的價值。下面就請欣賞舞蹈??(舞蹈表演)方案二：
a：同學們的交流也吸引了老師的加入。在發(fā)現(xiàn)自我價值的路上，老師始終相伴，不離不棄。
b：是啊，成長的路上離不開良師的教導，下面，請曹老師為我們寄語未來!(教師寄語)。
a:本次活動已接近尾聲，而本次班會帶給我們的記憶會相伴一生。
b：偉大的時代召喚著青年，輝煌的事業(yè)期待著青年。發(fā)現(xiàn)自我價值的路依然漫長，共青團將和我們一同成長!下面我宣布(合)：本次“發(fā)現(xiàn)自我價值”主題班會暨第一次團組織生活圓滿結(jié)束，謝謝大家!
組織團建活動主持稿篇二
尊敬的*****同事們，大家下午好！
很開心公司能夠為我們在2019年年末舉辦一場如此別開生面的團建活動。讓我們用熱烈的掌聲來感謝公司的用心！
回望過去，展望未來！時光的車輪在2019年公司的史冊上留下一道深深的印痕。伴隨冬日里溫暖的陽光，今天讓我們在這里為2019年喝彩！我們相聚在一起，回首2019年全體同仁不斷努力奮斗的身影還在歷歷在目，今天的成就離不開在座大家的不懈努力。我們堅信，******建材有限公司在新的一年里更創(chuàng)輝煌。（此處可以有掌聲！）。
現(xiàn)在我來簡單介紹一下今天的活動。這次活動的主題是：挑戰(zhàn)自我、團隊協(xié)作、追求卓越、同創(chuàng)輝煌！本次活動的主要目的是：增強公司各員工對公司、團隊、同事的信任感和凝聚力，培養(yǎng)協(xié)作精神、促進溝通交流、形成合作默契，以此讓公司各員工以更加積極樂觀的心態(tài)來面對生活和工作。
所以今天請大家一定要放下身段，融入團隊，忘記一切，開開心心的玩，最后痛痛快快的抱大獎回家。（掌聲在哪里？?。?。
接下來我介紹一下活動流程和規(guī)則。我們的活動是積分制，分為氣氛帶動配合積分和游戲積分，總分150分，按分數(shù)排名決定名次，設有一等獎、二等獎、三等獎、奉獻獎。
一等獎：獎杯1個、獎牌每人1個、拉桿箱每人1個二等獎：獎杯1個、獎牌每人1個、保溫杯每人1個三等獎：獎杯1個、獎牌每人1個、收納盒每人1個奉獻獎：獎杯1個、獎牌每人1個、抽紙每人1箱還設有個人表現(xiàn)突出獎等有活動組共同選出，獎品有牙膏、毛巾、洗發(fā)水、筆記本等，最后還有輪流抽獎環(huán)節(jié)。（1）氣氛帶動配合積分，最高可得50分：
a、分組環(huán)節(jié)設10分b、熱身運動設15分。
c、游戲環(huán)節(jié)氣氛帶動配合設25分：共5項，每項各5分。（2）游戲積分，最高可得100分，由團隊協(xié)作完成計分。每項有20分。
（1）荊棘取水（15min）（2）摸石頭過河（20min）（3）趣味高爾夫（15min）（4）爭分奪秒（25min）（5）拔河（15min）。
（每項的評分規(guī)則大家手頭上都有，我在此就不多說了，自己看）。
現(xiàn)在我們開始分組。
組織團建活動主持稿篇三
再看“90后”
二、活動背景。
今年的10月24日，長江大學14名大學生在面對落入湍急江水的少年時不顧自身安危，跳入水中救人。手挽手組成的人梯，挽救了兩個如花的生命，而陳及時、何東旭、方招3名大學生，卻獻出了年僅19歲的生命。90后英雄群體舍己救人的事跡，在中華大地廣為傳頌，產(chǎn)生了強烈社會反響。這個英雄群體，用他們的實際行動甚至寶貴生命，為當代青年鑄造了一座“無字豐碑”。
三、目的與意義。
通過對“10.24”事件的了解與討論，讓全體團員在榜樣面前進一步認識“90后”身上擔負著的沉重的社會責任，并加深履行責任時需要注意的事項的`認知程度，讓“責任”與“自護”意識并存，在最大程度上的減小損失的前提下，爭做優(yōu)秀的新時代團員。于此同時，希望通過兩個班級聯(lián)合開展本次團組織生活的形式，增加兩個專業(yè)同學的彼此認識與了解，擴寬專業(yè)認識，展示團員風采。
四、活動時間、地點及參與人員。
活動時間：20xx年4月19日。
活動地點：教室。
五、活動流程。
（一）活動準備階段：
1、將兩個班的同學分成小組，一組5—8人，提前了解“10.24”事件相關情況；
2、兩個班分別準備專業(yè)展示內(nèi)容；
3、兩個班團干分別準備詳細的事件材料以及活動所需視頻，購買活動小禮品。
（二）活動舉辦階段。
1、重述事件材料，引出活動主題；
3、專業(yè)展示：兩個班分別上臺做專業(yè)展示，包括：視頻、ppt等；
4、播放一段勵志視頻，延伸活動主題。
（三）活動后續(xù)階段。
1、兩個班團干留下清理活動現(xiàn)場。
2、兩個班團干開活動總結(jié)會。
組織團建活動主持稿篇四
一、活動主題：
師大情，做你的青春追夢人。
二、活動目的：
學風玉律無形樹，校紀金科有影臺。萬卷園丁書滿腹，千盤桃李志奪魁。美麗的校園、悠久的校史將伴隨你度過四年的春夏秋冬，為了更好的讓大學生融入校園生活、同時為了豐富同學們的課余生活，激起同學們的熱愛之情。培養(yǎng)同學們的團隊精神，學院積極開展團組織活動，加強學生愛校熱情，弘揚師大精神。
三、活動時間：
四、活動地點：
西北師大10c510、701、西操場、排球場。
五、活動流程：
1、活動準備：
（2）準備活動所涉及的團徽每人佩戴、團章及團歌伴奏；
（3）知識問答，做好問答題的準備工作以及收集相關視頻，校領導講話內(nèi)容等。
2、主題活動設計：
（1）校慶專題片：帶領團學干部前往10c510觀看校慶宣傳片，進門需檢查團徽佩戴情況，團學負責人向大家講述有關建校的過程，同時放映西北師范大學宣傳片，讓同學們多角度，多方位看到不一樣的師大。
（2）知識競答：由團學負責人找出對校史、校訓、校規(guī)掌握較好的8名同學展開知識問答競賽辯論賽，由主席介紹相關代表，由代表宣讀挑戰(zhàn)詞，滾動問答題，由14級全體新生作為觀眾給予雙方不同表現(xiàn)力分數(shù)?；顒右饬x在于不僅讓團學更好感受校園文化，也能讓新生看見學姐學長身上存在的對師大濃濃的感情。
（3）參觀校博物館：由11級學姐作為志愿者帶領14級旅游管理班、空中乘務2班同學于3月28日到學校博物館觀看師大所保留的珍品，涉及書卷、生物等自然、文學方面的物品。讓兩個不同方向的學生說出感受，從他們的`眼中看師大。
（4）享受權(quán)利、履行義務：3月28日帶領14級卓越班、空中乘務3班、13級旅游管理班、酒店班分為四組前往西操場、主干道、排球場、籃球場進行清理義務，主要撿垃圾、收廢j、除小廣告等讓大學生更好的知道在享受校園藍天白云美的同時，履行保護衛(wèi)生的責任。
（5）表彰日：制定問卷打分，將團學干部、黨員（積極分子、預備黨員）、獲獎學金同學名字列出，交給老師進行打分。對于平時值班情況、積極態(tài)度等給予確定分值放在學院公告欄上進行表彰，讓更多同學了解到尊敬師長等美德，認識到自己的不足從而改進，共建最美的師大校園。
（6）低碳環(huán)保，綠色達人：調(diào)查問卷設計，考慮到生活中瑣碎的環(huán)保，由12級酒店班負責設計及監(jiān)督，例如關盤行動，步行等對學院14級空中乘務4班2男3女、11級旅游英語班3女、12級空乘3班2男1女、13級空乘2班3女1男，學院團委老師，書記兩名老師都進行調(diào)查，用比例算出是否做到校園的低碳環(huán)保，讓大家更好的知道師生共同低碳，建造最美校園于4月底公布結(jié)果。
六、活動意義：
豐富的校園文化活動有助于學生養(yǎng)成優(yōu)秀的品德。文化建設恰恰能為學生良好個性的形成創(chuàng)造高尚的精神環(huán)境和美好的特質(zhì)環(huán)境，使個性在校園文化情境中得到充分的陶冶。因此開展團組織活動領略校園文化，能更好的建造屬于你自己的青春夢，師大情，做你的青春追夢人。
組織團建活動主持稿篇五
親愛的同事們：
大家好！
很高興在此和大家一起分享、交流“打造金牌團隊，培養(yǎng)一流隊伍”的主題活動。在“十八大”圓滿閉幕之際，我們要牢記黨的“十八大”會議精神，結(jié)合實踐與創(chuàng)新，將我們部門打造成公司一流隊伍。那么打造成一流隊伍，我們要有團隊意識、團隊精神。
團隊精神，簡單來說就是大局意識、協(xié)作精神、服務精神的集中體現(xiàn)。全體成員要有一致的向心力、凝聚力，要用“大雁精神”努力打造我們這支正在成長中的隊伍。
什么是“大雁精神”？大家很容易聯(lián)想到大雁和海燕這種動物。下面我給大家講述一下大雁和海燕有哪些不同。
很容易理解人們?yōu)槭裁聪矚g海燕---俯視礁石嶙峋的海港，我看見一只海燕在自由的飛翔。它的雙翼強烈的向后打著，越升越高，越升越高，直到高過其它的海燕，然后滑翔一個個華麗的弧圈。
海燕之間不存在團結(jié)與協(xié)作的概念，只有攻擊和嫉妒。
如果你在一只海燕腿上系上一根紅絲帶，使它顯得與眾不同，你就等于判了它的死刑，其他的海燕就會攻擊它。
大雁能夠飛越千里，不是因為他自己本身有多么的強，而是因為他們團結(jié)起來，目標一致，群策群力，共同努力，讓他們達到了獨自所難以實現(xiàn)的遷徙。
如果，我們一定要選一種鳥兒作為人類社會的榜樣，那么海燕絕對不是一個好選擇，相反我們應該學習大雁的行為。
回眸想想，我們運行五部正如一群飛翔的大雁，在整個公司建設中，也同樣起著舉足輕重的角色，我們在公司發(fā)展中起到服務生產(chǎn)，全廠電氣、儀表檢維修，設備、網(wǎng)絡、消防運維等工作。時光荏苒，忙碌的20xx年轉(zhuǎn)眼即將過去，回顧這多半年來的工作，我們無論在思想上、學習上還是在工作上，較20xx年都取得了較大的進步，也成長了許多，但是在工作中我們存在較多不足，因此，我們下一階段要努力打造成一支技能過硬、團隊協(xié)作、攻關攻險的團隊，我們始終堅持“認真、真實、實在”的公司精神，并且結(jié)合本部門“態(tài)度決定一切，努力造就實力”的工作方針，在今后的日子里，學習大雁精神，力爭成為公司標兵團隊之一。
下面由我來分析一下優(yōu)秀的大雁團隊：
每只雁，都為后面的隊友提供“向上之風”。分享團隊默契的人，能互相幫助，能更輕松的達到目的地，因為他們的旅程建立在彼此的信任上。就像我們的團隊建設一樣，隊員之間充滿信任和理解，在工作、生活中，互相協(xié)作，共同為這個大家庭建設，出自己的一份力量。
v字形的隊伍，為大家提供了更廣闊的施展空間，使每個人能更大的發(fā)揮自身的能力，壯大集體的力量。孤雁獨飛，若我們同大雁一般，我們就會在隊伍中，跟著隊伍達到目的地，我們會樂意接收他們的協(xié)助，并協(xié)助他人。飛行順序的調(diào)整，以分享大家的體力，艱難的任務需要輪流付出，我們需要尊重和保護每個人獨特的技術(shù)和才能、天分和資質(zhì)。作為團隊，我們不會放棄每一名隊員。雁群會不時的發(fā)出鼓勵聲來鼓勵頭雁，我們必須確定，發(fā)出來的聲音是鼓勵的，在團隊中，有鼓勵，表現(xiàn)的會更好，是最完美的自我實現(xiàn)。
為更形象的展現(xiàn)團隊協(xié)作意識，下面我們做一個團隊協(xié)作游戲。(互動游戲：大雁精神)。
作為團隊中的一份子，我們要有組織，有紀律。有明確的上下級關系，有明確的工作職責和工作任務。作為運行五部一員，我們要有不折不扣的執(zhí)行力所在，工作目標明確，工作效率要高。
作為團隊中的一份子，我們要牢牢遵循公司的制度和規(guī)范，有正確的立場和行動方案，需要大家為我們公司乃至部門發(fā)展提供好的建議和意見。
作為團隊中的一份子，我們要互相協(xié)作和幫助，運行五部的發(fā)展需要你、我、他的共同努力和創(chuàng)造，我們的隊伍需要您的智慧。
為了“打造金牌團隊，培養(yǎng)一流隊伍“，我們更要做好團隊人員之間的溝通和默契。
1.對誰說？你要對你的上級怎么匯報，要對你的下級如何傳達？
2.說什么？我們用一種什么既可以讓你的上級滿意接受，讓你的下級心悅誠服的服從。
3.何時說？掌握好溝通的時間。
4.怎么說？掌握溝通的方式。
就團隊默契程度來講：
1.共同協(xié)作價值，高于個人價值。俗話說：一個好漢三個幫。強烈的團隊意識是事情成功的一半。團結(jié)就是力量，只要團結(jié)起來，沒有過不去的火焰山。
2.沒有完美的個人，只有完美的團隊。個人的完美是團隊給予的機會，團隊的完美離不開個人的付出，我們要彼此相成，在個人面前，我們要服從集體利益。團隊永遠是我們學習知識的來源和進步的動力。
3.我為團隊付出，團隊使我成長。團隊給我提供更大的舞臺，并且給了我們更多實現(xiàn)個人價值的機會。在這段過程中，我們成長很多，給我們?nèi)松啔v中增加了新的光彩。
4.步調(diào)一致，方可成功。我們在公司大的發(fā)展方向中，牢記公司精神，步調(diào)一致求進步，步調(diào)一致求發(fā)展，步調(diào)一致求創(chuàng)新，爭創(chuàng)公司標兵之一。比如：下級對上級缺乏坦誠和信任，信任是團隊建設的基礎，如果團隊不以信任為基礎，那么大家就缺乏了一個共同前進的心。就不會有共同的目標更不要說完成一個艱巨的任務了。平級之間心存猜測，這是一種平級之間的不信任，作為領導必須要積極，正確的處理這種問題.刻意回避矛盾，不如坦誠交流感受，讓團隊間的情感溝通更加順暢。下級對上級缺乏主動的溝通，溝通的重要性不言而喻，溝通是團隊建設中的最重要環(huán)節(jié)。團隊中的所有人必須明確的知道公司的發(fā)展目標和團隊的前進方向。一個掉隊的孤雁無法承受這種沒有溝通所帶來的壓力。作為團隊的一份子，我應該怎么做？(管理層和基層)。
1.關心團隊，和團隊共命運。
2.把團隊的利益放在第一位。
3.向同伴學習，一起成長。
4.樂意為團隊的利益犧牲個人的團隊精神。
最后我們重申一下大雁團隊的思想：
我們在團隊建設中，相信1+1大于2的事情。1個人的力量在團隊面前，是微不足道的，多個人的力量是無可估量的?，F(xiàn)代化企業(yè)強調(diào)的'是團隊，強調(diào)的是團隊的合作與協(xié)作。由于團隊凸顯的是各個成員的優(yōu)勢互補，所以對于優(yōu)秀的團隊來說，1+12，即團隊的績效大于每個成員的績效之和。可以說團隊在企業(yè)發(fā)展過程中發(fā)揮著日益重要的作用。
明確的定位和目標也是我們成功的關鍵所在。我們既然選擇了企業(yè)，就要欣然接受企業(yè)為我們制定的管理制度和守則，無規(guī)矩不成方圓，我們在企業(yè)之中要實現(xiàn)個人價值，明確的目標是我們前進的方向，良好的定位標準，是我們成功的一半。
對于上級領導的指示，我們要做到承上啟下，承上是為了了解公司的目標，掌握公司運作和未來的方向，啟下是為了傳播上級的精神，讓下級按照公司的目標來努力，如何在有限的條件下合理的分配資源是管理的重點。我們要支持領導的每一項決定和決策，沒有錯誤的口令只有錯誤的動作。
做到以上幾點，那么我們就一步步走向成功了。我們根據(jù)部門開展的“傳幫帶”活動，全面提高部門的凝聚力量，為全面做好公司建設起到模范帶頭作用。
最后，我希望：我們的團隊，響應“精神”，凝聚力量，攻堅克難，突破層層困難，在前進的過程中不斷積累，不斷充實，達到成功的彼岸，給公司增加一道亮麗的風景線。
下面我宣布：運行五部主題例會圓滿成功！
組織團建活動主持稿篇六
首先讓我們以最誠摯的掌聲對張振宇、盧娜、李艷文、張艷波、楊翠萍、宿金來的到來表示熱烈的歡迎，并感謝他們對我校團建工作做出的貢獻。
下面進行會議第一項：由我對本學期團委工作進行簡要總結(jié)。
下面進行會議第二項：由團委靖書記宣讀優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀共青團員評比對象及條件。
下面進行會議第三項：頒發(fā)優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀共青團員獎勵證書。
請各位領導臺前入座，為獲獎個人頒發(fā)獎勵證書。
(一)首先頒發(fā)校級優(yōu)秀共青團員獎勵證書。
請高一學年獲得優(yōu)秀共青團員的代表上臺領獎，他們是：
請高二學年獲得優(yōu)秀共青團員的代表上臺領獎，他們是：
(二)下面頒發(fā)校級優(yōu)秀團干部獎勵證書及獎品。
請高一學年獲得優(yōu)秀團干部的同學上臺領獎，他們是：
請高二學年獲得優(yōu)秀團干部的同學上臺領獎，他們是：
(三)下面頒發(fā)縣級優(yōu)秀共青團員獎勵證書及獎品。
獲得縣級優(yōu)秀共青團員獎勵的是：
(四)下面頒發(fā)市級優(yōu)秀共青團員獎勵證書及獎品。
獲得市級優(yōu)秀共青團員獎勵的是：普教部團委副書記、職教部團。
委副書記。
下面進行會議第四項：頒發(fā)本學期活動獎勵證書。
(一)首先頒發(fā)我校首屆“書香人生”讀書活動先進個人獎勵證書。
獲得讀書先進個人的是：
(二)下面頒發(fā)我校首屆“感覺與發(fā)現(xiàn)”征文比賽獎勵證書。
1.首先頒發(fā)三等獎獎勵證書，獲得三等獎的是：
2.下面頒發(fā)二等獎獎勵證書，獲得二等獎的是：
3.下面頒發(fā)一等獎獎勵證書，獲得一等獎的是：
4.下面頒發(fā)特等獎獎勵證書，獲得“感覺與發(fā)現(xiàn)”征文比賽特等獎的是：
(三)下面頒發(fā)“法制與我”“奉獻友愛互助進步”第二屆手抄報制作比賽獎勵證書。
1.首先頒發(fā)組稿獎獎勵證書，獲獎者：
2.下面頒發(fā)版面設計獎獎勵證書，獲獎者：
3.下面頒發(fā)美術(shù)設計獎獎勵證書，獲獎者：
4.下面頒發(fā)書寫獎獎勵證書，獲獎者：
5.下面頒發(fā)優(yōu)秀獎獎勵證書，獲獎者：
(四)下面頒發(fā)“巧手倡環(huán)保低碳迎世博”第二屆手工品制作比賽獎勵證書。
1.首先頒發(fā)三等獎獎勵證書，獲獎者是：
2.下面頒發(fā)二等獎獎勵證書，獲獎者是：
3.下面頒發(fā)一等獎獎勵證書，獲得我校第二屆手工品制作比賽一等獎的是：
(五)下面頒發(fā)會議最后一個獎項，我校呂杏杏、林安琪兩名同學在我?！兜谌咧袌F報》上累計發(fā)表文章達到，被評為“優(yōu)秀小作者”。
同學們：
讓我們以熱烈的掌聲，再一次向受到表彰的各位同學表示衷心的祝賀。希望受到表彰的同學珍惜榮譽，戒驕戒躁，取得更大的成績。
同時，也希望廣大青年學生以受到表彰的先進個人為榜樣，始終按照黨指引的方向，切實把勤奮學習作為人生進步的重要階梯，把奉獻社會作為不懈追求的優(yōu)良品德。
希望各團支部更加廣泛、深入、持久地開展爭創(chuàng)活動，幫助學生全面發(fā)展，為培養(yǎng)中國特色社會主義事業(yè)合格建設者和可靠接班人作出新的貢獻。
尊敬的各位領導、各位嘉賓、親愛的各位同事們：
大家好！
今天很榮幸站在這里，首先給大家拜個早年：祝大家新年新氣象、新年新收入、新年有新的成功！
在這里，請允許我隆重的給大家介紹一下，我們的嘉賓：是我們福臨萬家生物科技有限公司人力資源部總經(jīng)理劉正東先生;掌聲歡迎，歡迎你的到來！下一位是：福臨萬家淄博辦事處李曉明經(jīng)理；最后一位，是咱們德高望重的鐘老爺子。讓我們再次把熱烈的掌聲送給他們。也歡迎在做的每一位新老同仁。
08年是豬年，金鼠報曉迎新春，此時此刻，新年的鐘聲也即將敲響，時光的車輪又留下一道深深的印痕，或正或斜，但也都以結(jié)束，伴隨著絲絲含義，20xx年如約而至。
當我們滿懷喜悅de告別20xx年，在回首20xx年，我們收獲最多de是成長和快樂。
當我們跨過時間的門檻我們走向春天的懷抱。
記得07年我們以自己不盡de智慧和堅實的步伐走完了不平凡的一年。
還記得嗎07年我們用忠誠的誓言和不變的承諾。
給自己創(chuàng)造了一個繁花似錦的光明大道。
07年我們把青春融入了此片熱土灑下一片真情。
07年我們把信念刻在了每一個清晨和夜晚鍛煉了責任心。
也用汗水鑄造了我們自己的永恒。
那今天呢預示什么我們de愛在這里凝聚。
我們的理想在這里放飛。
也預示著我們的成功從此時此刻開始了。
07年，對于我們淄博辦事處來說，是一個不平凡的一年，也是了不起的一年。
說不平凡是因為經(jīng)歷了許許多多的風風雨雨。
說了不起是因為在大風大浪里我們大家手牽手心連心走過來了撐過來了。
那到底07年又是一個怎么樣的不平凡了不起的一年呢。
下面就有情咱們淄博辦事處的李曉明經(jīng)理，給大家分享：即將過去的那個07年，下面讓我們用熱烈的掌聲歡迎李曉明經(jīng)理。
串詞。
回顧過去，展望未來。豬年對我們每一個人來說，都難以忘懷的，他給與我們希望和收獲更重要的是給與我們成長的經(jīng)歷，展望未來，一年勝似一年。所以咱們優(yōu)秀的員工，在新年的伊始，便送給大家一束花，叫《丁香花》希望大家細細品嘗。
《丁香花》好聽嗎？說道花，我們也漸漸感受到了春的氣息，也帶來了春的生機。蘊含著希望，我們在春天播下希望的種子，也在春天勾勒出美麗de藍圖。在冬將去春將來的今天，我們團員一場，來分享一年辛勤勞動的果實，暢想來年更加美好的未來。此時的今天，是快樂的一天，更是分享快樂與收獲的一天，那下面就是一位畢業(yè)后，就入職到咱們福臨萬家的，在這里他有過得也有過失，有過喜也有悲，他就是我們唐志勇同仁，那就有請他給我們分享一下他的發(fā)展過程。
剛才咱們唐志勇同仁的分享，讓大家或多或少看到了自己一些影子，或者正在經(jīng)歷的，或者即將經(jīng)歷的。但都不要害怕，那是經(jīng)歷更是閱歷。不經(jīng)事，不長智。所以還是希望大家多多經(jīng)歷如此歷程，定會給大家一筆無法估量的財富。就像下面這個游戲：
第二個是：弄破的多少分勝負。
第三節(jié)目表演你的好壞分勝負。
開心快樂總是瞬間即使的，讓咱們帶著開心與快樂來欣賞一首：非常優(yōu)美的歌曲《步步高》。
歡樂的笑聲、美妙的歌聲，總讓我們有幾許懷想。可能想到第一次離開家父母的叮嚀；也可能想到第一次為了父母或愛人的不眠夜；還可能想到了大學畢業(yè)后的今天。那今天對我們每一個人來說都有得有失，又哭又笑。那我堅信，只要咱們對待每一非工作，和事情。去盡力、盡心。那對我們來說，每一天都應該是收獲的一天。，那我們到底收獲了什么，成長了多少，我就有情一位代表，給大家分享他自己的：過去，現(xiàn)在和將來。
從智華分享中，告訴一個問題：我是誰？也告訴了我們一個答案：我們的未來在哪里？
好，激動人心的時刻，馬上開始了。那就是一年一度福臨萬家頒獎時刻。那誰會在我們福臨萬家的章我們這一顆留下這美好的瞬間。
在我的手里就是這些神圣的名字，我手里都拿著沉甸甸的，因為。
是他不是普通的名字，而是很可能是未來一個新星，甚至是一企之主。不簡單哦了。好就讓我們大家一起矚目這瞬間。分享這激動人心的時刻。
有發(fā)展?jié)摿Κ?2名)。
還有一位。
主持人：尊敬的各位老師，親愛的同學們，大家晚上好，歡迎大家來到20xx-20xx年福建工程學院軟件學院團委活動頒獎典禮。下面，請允許我向大家介紹到場的各位嘉賓，他們是xx院長、xx副院長、xx主任、xx書記。讓我們再次用熱烈的掌聲歡迎各位嘉賓的到來。
(接下來呢，首先有請xx為我們致開幕詞)(此處如果書記有準備講稿的話，可以邀請書記發(fā)言。)。
主持人：(好的，謝謝xx)眾所周知，團委活動切實加強了青少年思想道德建設，有利于黨精神的傳承發(fā)展、有利于青年團員的思想教育，我們通過這個頒獎典禮來激勵廣大團員愛黨愛國、奉獻社會的積極性。各個獎項的產(chǎn)生方式是將各班團支書在團委活動中所制作的策劃書、ppt、海報總體所獲得的分數(shù)疊加(其中策劃書是由組織部評分，ppt和海報由各個部門的部長、副部長組成的評委團進行打分。)包括一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名，優(yōu)秀獎5名。
主持人：好的，那么首先要頒發(fā)的一等獎，(頒獎詞)獲得一等獎的班級是，xx班，有請xx為他們頒獎。
主持人：謝謝xx，接下來有請××級xx班團支書xx來為我們展示他們的風采，有請。
主持人：感謝××級xx班的分享，接下來要頒發(fā)的是二等獎，(頒獎詞)，那么獲得二等獎的班級是，××級xx班和××級xx班，歡迎xx(院長、副院長、主任、書記)為他們頒獎。
主持人：謝謝xx(院長、副院長、主任、書記)，那么接下來呢，我們有請××級xx班團支書xx作為二等獎代表來為我們分享他們的。
心得體會。
(××級xx班團支書上臺演講ppt)。
主持人：非常感謝××級xx班的演示，接下來要頒發(fā)的是三等。
獎，(頒獎詞)獲得三等獎的班級是，××級xx班、××級xx班和××級xx班。有請xx(院長、副院長、主任、書記)為他們頒獎。
主持人：謝謝xx(院長、副院長、主任、書記)，接下來有請××級xx班團支書xx作為三等獎代表來為我們分享他們的體會。
(××級xx班團支書上臺演講ppt)。
主持人：好的，感謝來自××級xx班的分享，接下來要頒發(fā)的是最后一個獎項優(yōu)秀獎，(頒獎詞)獲得優(yōu)秀獎的班級分別是，××級xx班、××級xx班、××級xx班、××級xx班和××級xx班。有請xx(院長、副院長、主任、書記)為他們頒獎。
主持人：謝謝xx(院長、副院長、主任、書記)，那么接下來有請××級xx班的團支書作為優(yōu)秀獎代表來來為我們分享他們的心得經(jīng)驗。
(××級xx班團支書上臺演講ppt)。
主持人：那么到這里呢，我們的頒獎典禮就要接近尾聲了，希望沒有獲獎的班級能夠再接再厲，爭取下次獲得這一榮譽，也希望獲獎的班級能夠繼續(xù)保持，讓優(yōu)秀成為習慣，相信大家領略了這么多優(yōu)秀作品的風采之后肯定很有感觸，希望大家都能從這里、從身邊找到自己的榜樣，努力拼搏，奮斗爭先。好，本次頒獎儀式到此結(jié)束，請大家有秩序地退場。
組織團建活動主持稿篇七
這次會議的主要任務是：深入學習貫徹縣委經(jīng)濟工作會議和縣委黨務工作會議精神認真落實xx市十次團代會上提出的各項工作部署表彰一批先進團組織和先進個人總結(jié)回顧和今年第一季度的工作重點安排布置年全縣共表團的工作和五四前開展的活動，認清形勢統(tǒng)一思想，振奮精神、團結(jié)帶領全縣廣大團員青年在實現(xiàn)三大戰(zhàn)略目標中再建新功。
參加路程今天會議的人員有團委第十四屆委員會委員、縣直各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)以及縣直學校團委書記及受表彰的單位和個人。
縣委副書記xxx同志專程出席我們的會議讓我們以熱烈的掌聲對李書記百忙之中抽出時間來參加會議表示歡迎。同時，縣委xxx、團縣委書記xxx……在主度臺就座。
會議議程主要有八項：一宣讀表彰決定；二頒獎；三典型發(fā)言；四是由xxx宣讀目標責任書；五是宣讀五四前活動通知；六是舉行宣誓儀式；七由團縣委書記張志明同志代表隊團縣委常委會作工作報告；八縣委副書記xxx同志講話。
下依次進行。
第一項宣讀表彰決定。
第二項頒將。請獲將人員上臺領獎。
讓我們再一鎰用熱烈的掌聲對獲得表彰的先進單位和個人表示祝賀。
大會進行第三項典型發(fā)言首先請xx單位xxx上臺發(fā)言。
大會進行第四項，由xx宣讀者來信年共青團工作目標。
大會進行第五項，由xxx宣讀關于五四活動安排的通知。
大會進行第六項，由xxx副食全體委員面向黨旗團旗進行集體宣誓。……宣誓完畢請坐下。
大會進行第七項，請團縣委書記xxx同志代表團縣委團委會做工作報告。
同志們縣委副書記xxx對團的工作非常重視覺悟關注大力支持，寄予厚望會前是新自就召開此次會議聽取專題匯報并對如何開好本次大會和做好20全團工作提出了重要指導性意見。今天他又在百忙工作中親臨會議下面讓我們以熱烈的掌聲歡迎x書記做重要講話。
各位委員、同志們，至此會議的各項議程已進行完畢，會議圓滿完成了各項預定任務開得緊張有序、務實高效，與會同志認真參與，精心領會，顯示了良好的精神風貌會上我們表彰了共青團工作先進集體和個人簽定了目標責任書，面對黨、團旗進行了集體宣誓。x書記所做的工作報告，對20的工作進行系統(tǒng)總結(jié)回顧提出了共青團工作的指導思想和主要任務報告充分體現(xiàn)了既服務大局，又強調(diào)團情；既突出重點，又全面推進；既著力鞏固，又銳意創(chuàng)新的特點，必將有力地指導我縣年的共青團工作，縣委x書記在講話中系統(tǒng)深刻地分析了全縣的'經(jīng)濟形勢，對共青團組織在全縣經(jīng)濟發(fā)展下處于爬坡期的重要時刻如何圍繞“工業(yè)強縣、畜牧大縣旅游名縣”奮斗目標，抓住機遇，展示才華做出驕人業(yè)績提出了明確要求。x書記的講話充分表明了黨對共青團和青年工作的殷切翔和高度重視對于促進青年一代健康成長和做好新形勢下的共青團工作，具有重要的指導意義使我們一致感到共青團使命光榮，責任重大。希望大家切實把會議精神學習好、領悟好、匯報好、傳達好、貫徹好、落實好。
下面我受團縣委常委會委托就如何把握和落實會議精神真正把2005年所部署的各項工作做實做好講幾點要求。
一是要把握重點。各級團組織緊緊圍繞全縣工作大局把握好會上確定的六項工作要點，理出思路，拿出方案寫出措施。
二是要爭創(chuàng)特色，各級團組織要因地制宜積極探索按照有所為有所不為的思路，不求面面俱到但求一枝獨秀，認準一件事一抓到底，干出特色打出品牌塑形象。
三是要務求實效，各級團組織在開展工作時，既要做到轟轟烈烈，又要做到扎扎實實，我們2005年的工作目標已經(jīng)確定，任務已經(jīng)明確，各級團組織要以時不我待只爭朝夕的精神認真抓好落實，盡早取得實效。
今天的會就開到這里最后祝各位委員，各位團干在新的一年里事業(yè)順利、身體健康，萬事如意！
謝謝大家！
組織團建活動主持稿篇八
今年3月5日，是毛澤東向雷鋒同志學習題詞49周年紀念日，四十多年來，雷鋒精神鼓舞和激勵了一代又一代的青少年不斷進步、健康成長。為進一步學習和弘揚雷鋒精神，在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)團委的號召下，武威市工商局、市個私協(xié)會、涼州分局、分局個私協(xié)會、分局團委組織城鄉(xiāng)十二個基層協(xié)會干部和個體私營戶開展“弘揚雷鋒精神、助力轉(zhuǎn)型跨越”為主題的便民利民服務活動。各參加活動單位，緊緊圍繞分局的部署，根據(jù)團區(qū)委的活動方案，開展理發(fā)、體檢、鐘表手機修理等各項便民利民活動，把雷鋒精神落到實處，取得了可喜的成效。
一、營造學雷鋒氛圍，組織學雷鋒活動。在南城門廣場活動現(xiàn)場由南城、西城、東城、北城四個城區(qū)工商所動員的三十戶個體工商戶采取集中為民服務，8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)工商所組織覆蓋全區(qū)12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的8只支志愿服務隊伍400余人開展學雷鋒活動，為城鄉(xiāng)居民就近就便地參與學雷鋒活動提供“一站式”服務，工商干部和個體私營戶根據(jù)自己的興趣愛好、技能特長選擇加入志愿者隊伍，實現(xiàn)了志愿服務供需有效對接，使學雷鋒志愿服務活動“人人可為、處處可為、時時可為”。以實際的便民服務營造了良好的學雷鋒氛圍。
二、學習雷鋒的“螺絲釘精神”，在不同行業(yè)用不同的方式弘揚相同的雷鋒精神。雷鋒曾經(jīng)說過：“自己要像一棵螺絲釘，擰在那里都要閃閃發(fā)光?！币凰髲B要有棟梁支撐，也少不了小小螺絲釘?shù)淖饔?不論是國家的棟梁，還是固定共和國大廈構(gòu)件的螺絲釘，都應該閃閃發(fā)光。這就要真正使雷鋒精神扎根在社會主義建設的每一個崗位上，每個共產(chǎn)黨員都能像雷鋒那樣，立足崗位、忠于職守、勤勉敬業(yè)、做好本職工作。學習雷鋒，就要像雷鋒那樣，緊跟時代步伐，永不滿足，永不懈怠;學習雷鋒，就要像雷鋒那樣，保持謙虛謹慎、不驕不躁和艱苦奮斗的作風，做一顆永不生銹的螺絲釘，在平凡崗位上兢兢業(yè)業(yè)、努力工作。
雖然今天的學雷鋒活動已經(jīng)過去了，工商干部學習雷鋒的精神依舊是熱情和積極的，雷鋒精神依然在工商系統(tǒng)內(nèi)綻放開花結(jié)果，涼州工商、個私協(xié)會自始自終地堅持開展學雷鋒活動，徹底消除雷鋒三月來了四月走的形式主義。為社會進步、為涼州經(jīng)濟跨越轉(zhuǎn)型發(fā)展貢獻出一份應有的力量。
讓雷鋒精神與時代永存。
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組織團建活動主持稿篇九
為了打造一支有凝聚力，有向心力的隊伍，x月5日，在單位領導和同事的組織下，全體干部同事一起參加了新組織擴大以來的第一次戶外拓展活動。
最近連續(xù)幾天下雨，一直以為團隊拓展訓練會在室內(nèi)舉行，到了拓展訓練場地后才知道我們被誤導了，原來是市內(nèi)。好吧，就這樣暴曬在太陽底下，沒有一點點防曬。雖然最后大家都曬黑了，但是在前后都暴雨連天的日子里能挑中一個大晴天，不得不感恩我們的好運氣。
在正式拓展訓練以前，拓展教練把我們分成了紅黃兩隊，先選出自己的隊長、秘書、宣傳員和安全員，然后再想出自己的隊名、隊歌、隊標和口號。
我們一共玩了5個拓展訓練項目，上午2個，下午3個。上午玩的第一個是拓展訓練項目信任背摔。顧名思義，這個項目的開展是建立在彼此信任的基礎上。首先上去的是黃紅兩隊的隊長。在他們上去以后，大家所有的顧慮一消而散，相繼完成了挑戰(zhàn)。
接下來是拓展訓練項目高空斷橋，這個看起來比信任背摔要難很多。在八米高空走木板，對在地上看的人來說，確實有點心驚膽戰(zhàn)。我們勇敢的隊長第一個自告奮勇上去，能看得出他的緊張，但好在順利走完了全程，給了我們勇氣和經(jīng)驗。一邊認真地看我們隊長走一邊想如果自己上去，每一步應該怎么走。一方面躍躍欲試，一方面無法抑制的擔心。教練鼓勵員工在人生中擁有更多的體驗，哪怕害怕也要鼓起勇氣去嘗試。員工也是相互打氣加油，最后勇氣戰(zhàn)勝了恐懼，在此后的生活中，也常常告誡自己，要有勇氣去生活，要有勇氣去經(jīng)歷，畢竟，很多時候，最大的恐懼來自于恐懼本身。雖然過程中免不了緊張，但最終順利完成了任務，開心。其實在地上幫忙牽繩的同事的擔心不比在空中走的人少，而走在上面，其實沒有想象的那么難。
休息到下午1點，我們繼續(xù)開展下午的拓展活動。第一個玩的是拓展訓練項目漢諾塔。有午睡習慣的我，由于中午沒睡覺，還有點迷迷糊糊。眾翔拓展教練首先用5個圓盤給我們做示范，在我們明白了規(guī)則之后讓我們按隊自行商量方法。黃隊比我們早想出怎么玩的方法，但是在教練規(guī)定的時間快結(jié)束時，我們隊的郭哥也用31步成功將所有的圓盤從a點移到了c點，但大部分隊友還不熟悉玩法。在第一輪比賽中，由于我們隊有隊友犯規(guī)，我們被迫終止了比賽，但黃隊也沒有贏得次輪比賽的勝利。在第二輪開始前，風云際拓展教練又給了我們時間熟悉玩法，但是正式玩的時候，拓展教練調(diào)轉(zhuǎn)了底座的方向，很多小伙伴沒反應過來，最后以兩隊挑戰(zhàn)失敗結(jié)束。在第三輪比賽前，拓展教練又給了我們時間熟悉玩法，此時我們?yōu)榱嗽诒荣愰_始后能在盡可能短的時間里順利完成任務，甚至動用了記步驟的笨辦法。但是正式比賽后，教練拿走了一個圓盤，此前記的步驟變成了無用功。雖然變簡單了，但是很多小伙伴不懂變通，結(jié)果導致我們在這一輪比賽中暫時輸給了黃隊。我想還是我們的思維不夠靈活，由于沒有掌握規(guī)律，所以稍有變動就不會隨機應變。在工作中和生活中我們也應該學會在熟悉掌握規(guī)則后根據(jù)具體情況做出切合實際的判斷并采取行動才能順利應對工作和生活中的變化。
最后，我們一起玩了同頻共振，也需要大家通過喊口號統(tǒng)一節(jié)奏并熟練練習才能在盡可能短的時間內(nèi)完成任務。
事前風云際拓展教練規(guī)定隊友犯錯隊長要罰俯臥撐，最后我們紅隊隊長比黃隊隊長少做很多俯臥撐。很開心自己被分在了紅隊，感謝隊長對大家的付出以及所有隊友的支持和配合，這就是團隊的力量。
感謝領導和同事用心組織了這次公司拓展活動，感謝領導讓我們留了下來有機會參與其中，在寓教于樂中學習到了很多，體驗到了團隊的力量，信任的力量，規(guī)則意識以及思維靈活和熟能生巧的重要性，我會把拓展活動中的反思認真運用到自己的工作和生活當中。難忘的一天拓展訓練，難忘的＇拓展訓練體驗。
組織團建活動主持稿篇十
再看“90后”
二、活動背景。
今年的10月24日，長江大學14名大學生在面對落入湍急江水的少年時不顧自身安危，跳入水中救人。手挽手組成的人梯，挽救了兩個如花的生命，而陳及時、何東旭、方招3名大學生，卻獻出了年僅19歲的生命。90后英雄群體舍己救人的事跡，在中華大地廣為傳頌，產(chǎn)生了強烈社會反響。這個英雄群體，用他們的實際行動甚至寶貴生命，為當代青年鑄造了一座“無字豐碑”。
三、目的與意義。
通過對“10.24”事件的了解與討論，讓全體團員在榜樣面前進一步認識“90后”身上擔負著的沉重的社會責任，并加深履行責任時需要注意的事項的`認知程度，讓“責任”與“自護”意識并存，在最大程度上的減小損失的前提下，爭做優(yōu)秀的新時代團員。于此同時，希望通過兩個班級聯(lián)合開展本次團組織生活的形式，增加兩個專業(yè)同學的彼此認識與了解，擴寬專業(yè)認識，展示團員風采。
四、活動時間、地點及參與人員。
活動時間：20xx年4月19日。
活動地點：教室。
五、活動流程。
（一）活動準備階段：
1、將兩個班的同學分成小組，一組5—8人，提前了解“10.24”事件相關情況；
2、兩個班分別準備專業(yè)展示內(nèi)容；
3、兩個班團干分別準備詳細的事件材料以及活動所需視頻，購買活動小禮品。
（二）活動舉辦階段。
1、重述事件材料，引出活動主題；
3、專業(yè)展示：兩個班分別上臺做專業(yè)展示，包括：視頻、ppt等；
4、播放一段勵志視頻，延伸活動主題。
（三）活動后續(xù)階段。
1、兩個班團干留下清理活動現(xiàn)場。
2、兩個班團干開活動總結(jié)會。
組織團建活動主持稿篇十一
旅游過程中：同事間互幫互助，緊密團結(jié)在一起，公司整體融在“和諧、友愛”的氛圍中；出行在外，總會遇到許多不愉快的碰撞，我們本著“外樹形象，內(nèi)育忠誠；團隊合作，榮譽原則?！痹诼糜芜^程中樹立了極好的企業(yè)形象。尤其是xx一站，地勢險峻，還下起了蒙蒙細雨，我們用了50分鐘左右的時間集體穿越了其他團隊需要1.5小時的袁家界，作為其中一員，我深感驕傲與自豪。當然，過程中，作為組織者的本人有許多做得不盡如意的地方，總結(jié)如下：
1、洽談行程與選定旅行社時，談判技巧缺乏；
2、旅行前期準備，心思不夠細膩，導致了效率低下；
3、旅行前沒有造勢，許多同事未能加入到活動中來；
4、旅途過程中，沒有照顧好領導同事旅途感受等。
重點在以下事項中加以改進：
1、選取路線：與旅行社溝通行程，請他們提供盡可能多的適合的景點與行程提供給各位領導、同事參考。
2、選擇旅行社：業(yè)務員負責任，旅行社有實力，重視我們公司這個團。
3、洽談價格有技巧，三家左右競爭，讓他們自己降價。提前編制預算費用表、旅游補助一覽表，確定好參與人員名單。
4、旅行方案制作：行程合理，緊湊。負責人對選定的行程一定要非常熟悉，內(nèi)部員工分工明確。安保組尤為重要，一定要選擇責任心較強的男士擔任。
6、注意事項：1）安全；2）天氣；3）禁忌；4）藥品。
7、旅行收尾：確保最遠的同事回家的安全性，這個要在旅行開始之前就考慮好，必須將其納入合同內(nèi)。
組織團建活動主持稿篇十二
為體現(xiàn)公司理念和價值觀，公司特組織安排了“xx峽谷漂流一日游”活動，現(xiàn)將此次活動總結(jié)如下：
xx峽谷漂流一日游。
20xx年x月15日、16日。
各部門根據(jù)各自工作情況分兩批，共計51人參加。
共計x元。
所有參加活動的員工分兩日于早7：30分乘坐旅游大巴出發(fā)，歷經(jīng)3—4個小時的行程到達目的地——xx峽谷漂流的上碼頭，簡單就餐后，于景區(qū)拍照留念。大約12：30分時著救生衣、安全帽進入橡皮筏開始漂流。漂流過程中雖然意外頻發(fā)，但多是有驚無險，而且大家興致高昂，笑聲多多，暢游山水間。漂流長度約為10公里，于14：30分左右上岸，簡單沖洗后乘大巴安全返回，約20：00回到公司結(jié)束行程。
在這次活動當中，大家沒有了部門、身份之別，矛盾和隔閡也消失了。我們心無旁騖、無所顧忌的玩樂在一起，發(fā)揮出強有力的團隊精神。如：有翻船或船被卡住時，大家都來幫忙推、拉，移動船只；有人落水而船已漂走，后面船上的人則想盡辦法讓其上船，不讓一個人掉隊。在水流平緩的地方，大家盡情的互相潑水，直到對方有人舉手投降方才罷休，總之大家是玩得酣暢淋漓，大呼痛快，意猶未盡。
通過此次活動，讓大家在緊張的工作之余身心充分放松，徹底緩解工作壓力，促進并加深了員工之間的相互了解，增進彼此之間的交流和溝通，更重要的是營造了全體員工團結(jié)凝聚、活躍、奮進的氛圍。
組織團建活動主持稿篇十三
趣味拓展是一項新興的活動項目，通過分組競賽的模式，在游戲中體現(xiàn)團結(jié)合作的重要性，還能提高團隊工作效率及協(xié)作能力，讓隊員之間認識到個體的差異性，去相互學習對方的優(yōu)點，體驗團隊帶來的極大喜悅。
因此，在三八婦女節(jié)來臨之際，特別結(jié)合拓展的趣味性精心策劃了專屬女神們的團建活動方案，開展一些實在而有意義的活動項目，在游戲中緩解工作壓力的同時，輕松愉快的體驗方式，能讓女性對生活充滿熱情和信心，提升她們的工作積極性。
破冰團建
活動簡介：
全部學員自行組成一小隊，選出隊長，給一定的時間溝通確定自己的隊名、口號、隊歌、隊型，要求精神向上。經(jīng)規(guī)定時間演練后，逐隊展示。
活動目的：
1、增進隊員之間的情感交流，培養(yǎng)團隊默契合作；
2、團隊內(nèi)合理分工、有效計劃、強的執(zhí)行力；
3、展現(xiàn)團隊精神，充分發(fā)揮各隊隊員的能力。
水果連連看
活動簡介：
每隊每次派出兩名隊員同時翻帽子，水果相同即可拿走，不同則放回帽子，最后水果多的隊伍獲勝。目的就是把藏匿在草帽下的寶藏找出來，不過要想尋找到寶藏也不是一件容易的'事情，需要隊員的智慧和技巧。
活動目的：
3、強調(diào)團隊的信息與資源共享，通過加強資源的合理配置來提高整體價值
環(huán)游世界
活動簡介：
我們大家每一個人手拉著世界球地圖的邊緣，全力配合協(xié)作整個團隊，讓地圖上的世界球沿著規(guī)則路線到達目的地，但是不能夠讓世界球落地哦，這樣就挑戰(zhàn)項目成功了?？靵砑ぐl(fā)你想走遍全世界的熱情吧。
活動目的：
1、制定科學合理的計劃非常重要，2、相互信任，配合默契；3、細節(jié)決定成敗。
組織團建活動主持稿篇十四
為了促進學員之間相互熟悉，相互認識，讓學員懂得如何管理和調(diào)動團隊展開活動，加強班級的管理，增強班集的活力以及讓學員懂得自我管理，一方面也加強他們平時的溝通和協(xié)調(diào)的能力。
二、活動時間和地點。
12月18日（星期日）下午14:00，農(nóng)生樓（二教）201。
三、活動內(nèi)容及開展形式。
1、秘書部人員先將活動所需pop筆、pop紙、剪刀、便利貼、氣球、報紙、膠布等買好并帶來教室。秘書部、團支部調(diào)研組的人員提前到教室，將桌椅擺弄好，以便活動能高效率地進行。
2、全體集中到201。以每個學校的支教隊為一組，將人員全部分為4組，每組1張白紙（2盒pop筆四隊人員共用），用20分鐘的時間設計各隊的隊旗、對歌、隊名等。設計完后各隊派代表對自己隊的隊旗進行講解。
3、進行游戲。主持人先將介紹游戲規(guī)則和內(nèi)容的單子分發(fā)給各個對的隊長，隊長仔細閱讀以后向隊員介紹游戲的玩法，確定大家都懂了以后由主持人宣布開始。（最好整體一起游戲，不用分開，由出游戲的人宣布游戲規(guī)則）。
（1）一塊五角：各隊派出8名同學（男女各四名，具體人數(shù)可由實際情況做更改），男生表示一塊，女生表示五角，由主持人報出相應的價目，游戲者迅速自由組合（時間為5秒），落單者接受懲。
（2）蠶爬行：四隊人員分別在起點線后排成4行縱隊，每人發(fā)一張舊報紙，把中間挖2個洞，小心地套過頭頂放在肩上，再用雙手托捏住身前報紙以及前面隊友身后報紙的兩角，這樣就組成了幾條“蠶寶寶”。主持人發(fā)令后，齊心合力蹲著走前進，左右腳要齊步，中途撕破報紙則要重新開始。未撕破報紙而先到達中點的隊為優(yōu)勝。
（3）踩氣球：每對人數(shù)五人，腳上綁上同一顏色的氣球（別紅、黃、藍）然后在指定的場地內(nèi)進行互踩。
（4）信任背摔：
1、游戲簡介：這是一個廣為人知的經(jīng)典拓展項目，每個隊員都要筆直的從1米左右的平臺上向后倒下，而其他隊員則伸出雙手保護他。每個人都希望可以和他人相互信任，否則就會缺乏安全感。要獲得他人的信任，就要先做個值得他人信任的人。對別人猜疑的人，是難以獲得別人的信任的。這個游戲能讓使隊員在活動中建立及加強對伙伴的信任感及責任感。
2、場地要求：1米左右臺階最宜（或教室課桌亦可）。
3、需要器材：束手繩,圍脖（用來罩住眼睛）。
4、游戲時間：30分鐘左右。
5、活動目標：培養(yǎng)團體間的高度信任；提高組員的人際溝通能力；引導組員換位思考，讓他們認識到責任與信任是相互的。
6、游戲完成后，大家合影并清理現(xiàn)場垃圾以及打掃衛(wèi)生。
備注：攝像人員將全部過程選擇性拍下來。游戲活動項目一切以安全為原則，具體項目可適當增減。
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組織團建活動主持稿篇十五
最開始收到公司準備在周末開展團建活動，所有員工都必須參加的通知的時候，我的內(nèi)心是一百個不愿意的。但是等到我真的參加了這才團建活動的時候，我的想法有發(fā)生了改變，等到這次團建活動結(jié)束的時候，我甚至還有點遺憾，覺得這次的活動結(jié)束的太快了。
周六的大清早，我們大部分的員工按照公司上班的時間來到了公司的樓下，扯著公司團建活動的橫幅在樓下拍了個照片就上車出發(fā)了。這次團建活動的地點我是知道的，之前在公司群里也是經(jīng)過投票選擇了的，既然自己沒有其他的選擇，那還不如選一個自己感興趣的去玩呢，而正好，這次要去的就是我投票選的那個—農(nóng)家樂。
到了農(nóng)家樂稍微整頓了一下后，我們開始了本次的團建活動。公司組織這次團建活動的主要目的應該就是為了讓我們?nèi)w員工在得到放松的同事，增加員工間的感情，讓我們之間更加的熟悉和默契，從而使我們公司這個大團體更加的團結(jié)，從而促進公司發(fā)展，所以活動一開始，帶隊的領導就給我們分了組，把每個部門的人都給分散了，基本上都是幾個部門的人在一個組。雖然都是成年人了，但是此次的活動都還玩的很簡單的，主要是丟手絹和你畫我猜兩個活動。
丟手絹的活動我們每個人都是從小就玩著的了，所以非常的熟練。最開始的時候是領導當那個丟手絹的人，要是放在后面沒有發(fā)現(xiàn)的話就要到圍起的圈圈里面表演節(jié)目，所以再這樣的激勵下面我們所有人都玩的很起勁，各種尷尬的節(jié)目也讓我們開懷大笑，不知不覺的就拉進來大家的距離。而你畫我猜的節(jié)目就是按照我們之前的分組，一個筆劃其他人猜，最后看哪個組的默契差，也要上臺表演，這個節(jié)目是非標考驗配合和默契的，所以通過你畫我猜這樣的形式，使得我們相處的更加融洽的彼此之間的默契度也上升了。
后面玩了好幾局，一直到飯店的時候我們才停下來在農(nóng)家樂吃飯去了，飯后我們也在農(nóng)家樂的負責人帶領下到四周欣賞美景去了。
這次的團建活動結(jié)束了，但是我心里卻一直在懷念著剛剛的各種活動，車上同事們嘰嘰喳喳的討論聲也說明著跟我一樣在回憶著。
組織團建活動主持稿篇十六
一、活動主題:。
“同心致遠，創(chuàng)富源輝煌明天”
二、時間:。
20__年4月15日——4月16日。
北京陽臺冰湖甘度假村(中國健康大學)。
北京陽臺冰湖甘度假村位于陽臺山自然風景區(qū)內(nèi)，屬于北京著名的西山山脈。度假村處于半山腰，空氣新鮮，尤以西山礦泉水聞名。度假村共四排建筑，由低向高分別分布為一排會議住宿、二排辦公住宿、三排竹房住宿、四排餐飲娛樂。
三、參加人員:。
集團總部及在京所屬公司全體員工。
四、活動內(nèi)容:。
1、徒步行軍。
2、《財富人生的十項修練》講座。
3、團體拔河比賽。
4、團體爬山比賽。
5、個人跳繩。
6、篝火晚會。
7、頒獎。
五、組織形式。
1、活動指揮部:。
總指揮:。
總協(xié)調(diào):。
總策劃:。
2、活動組織及后勤保障人員。
集團人力資源部全體及集團企劃部秦少東。
3、本次活動實行組長負責制，各項安排以“組”為單位實施，全體人員分為5組。
團建一組組長:王小龍。
團建二組組長:劉明森。
團建三組組長:陳蘇。
團建四組組長:張亮。
團建五組組長:王思琪。
六、活動日程安排。
20__年4月15日。
一、集合、徒步行軍。
1、集合時間、地點:。
時間:上午10:30。
地點:所有人員自行坐地鐵16號線至北安河a進出口外小廣場簽到。
2、程序:所有人員到達a進出口后必須填寫“簽到表”(自駕車人員也需簽到。自駕車導航坐標:“北京陽臺冰湖甘度假村”，見到陽臺山自然風景區(qū)大門，向右走小路100多米即可見到“中國健康大學”大門。)。
3、要求:。
凡是10:30以后到達的人員，獎勵在篝火晚會首先表演節(jié)目，10:45隊伍準時出發(fā)。
4、注意事項:地鐵16號線從西苑到北安河需要25—30分鐘;團建地點比市區(qū)溫度低幾度，建議大家注意保暖。
二、進駐度假村。
時間:11:30—12:00。
地點:每位員工按照事先下發(fā)的房間表入住(如果臨時調(diào)整，請大家配合)。
房間物品:消毒拖鞋、毛巾、一次性牙膏、牙刷、肥皂、洗發(fā)液、浴液等。
wifi密碼:60604435。
總協(xié)調(diào):_。
三、午餐及午休。
時間:12:00—14:00。
地點:第四排餐飲區(qū)。
就餐秩序:按照組別號分別就餐在相同桌號，超過11人者，由各組組長分配至第6號桌。
四、《財富人生的十項修練》講座。
時間:14:00—__:00。
地點:一排會議室。
主持人:王英東(_)。
會議議程:。
會議上半程:14:00—15:20。
1、范總動員報告。
2、由健康大學黃迅校長講座《財富人生的十項修練》。
會議下半程:15:40—__:00。
1、繼續(xù)講座《財富人生的十項修練》。
2、演講比賽二等獎獲得者戴冰香發(fā)言。
五、拔河比賽。
時間:__:00—18:00。
地點:一、二排之間空場。
裁判:集團副總裁王總、范總。
指揮:王小龍。
規(guī)則:。
1、每組抽10人參賽，選出隊長一名。
2、比賽采用淘汰制。
3、采用抽簽確定每輪輪空。
各隊長抽簽確定5進3——抽簽決定決賽兩支隊伍——決賽。
4、一、二名有獎品，獎品按照參賽選手人數(shù)發(fā)放，第一名頒發(fā)錦旗，禮品、錦旗在周日的頒獎儀式中統(tǒng)一頒發(fā)。
六、篝火晚會。
時間:18:00——21:00。
地點:第三排與第四排之間平臺。
主持人:王英東、張樂燕。
現(xiàn)場協(xié)調(diào):_。
內(nèi)容:穿肉串、自助燒烤、聚餐、才藝展示。
才藝展示規(guī)則:。
1、遲到者首先表演節(jié)目。
2、各組座位確定。
一組:面向主席臺正中位置。
二組:面向主席臺一組左前方位置。
三組:面向主席臺一組左平行位置。
四組:面向主席臺一組右前方位置。
五組:面向主席臺一組右平行位置。
凡是上臺表演人員都有獎品，獎品總計20個。
3、晚會結(jié)束后，四排餐飲區(qū)有麻將桌兩臺、室內(nèi)卡拉ok可自由組合娛樂。
注意事項:度假村為防火重點區(qū)域，篝火晚會后，各組長要保證本組篝火和烤串爐炭火徹底熄滅。
一、早餐。
時間:8:00—8:30。
地點:四排餐飲區(qū)。
二、跳繩比賽。
時間:9:00—9:30。
地點:一排、二排中間區(qū)域。
裁判:裁判長:_計數(shù)員:人力資源部指定兩名。
參賽選手:每組各兩名共計10名選手，8:30由各組長統(tǒng)一將名單報給裁判長_。
比賽規(guī)則:。
1、每次上場兩名選手，按一分鐘成功跳繩次數(shù)決定最后成績。
2、本次比賽決出第一、二、三名，在頒獎典禮上統(tǒng)一頒發(fā)獎品，成績相同時，抽簽決定。
三、爬山比賽。
時間:9:50—11:00。
出發(fā)地點:四排后門。
比賽終點:金山寺遺址。
裁判:裁判長:_裁判:由人力資源部指派兩人在金山寺計名次。
參賽選手:每組各派五名代表參賽共計25名選手。
比賽規(guī)則:。
1、各組成績按照本組最后一名選手到達為準。
2、一、二名有獎品，獎品按照參賽選手人數(shù)發(fā)放，第一名頒發(fā)錦旗，禮品、錦旗在周日的頒獎儀式中統(tǒng)一頒發(fā)。
所有人員跟隨參賽選手到金山寺，10:50時統(tǒng)一下山。金山寺特色是兩株千年白果樹和山泉。
四、頒獎典禮。
時間:11:30。
地點:篝火晚會地址。
主持人:王英東(_)。
禮品、錦旗傳遞人:張樂燕。
程序:。
1、集團王總做本次團建總結(jié)。
2、主持人宣布獲獎名單:先個人后集體項目。
3、由范總頒發(fā)跳繩比賽獎品。
4、由王總頒發(fā)拔河比賽及爬山比賽獎品、錦旗。
5、全體人員與度假村相關領導合影留念。
五、最后的午餐。
時間:12:10。
地點:四排餐廳。
座次:原坐原位。
六、回程。
時間:13:00。
集合地點:一、二排之間空地。
點名:由人力資源部執(zhí)行。
溫馨提示:。
1、本次活動安全第一，身體有隱疾者，一定自備藥品，公司只備速效救心丸、防中暑藥、感冒藥、止瀉藥、創(chuàng)可貼、硝酸甘油、扶他林。
2、自駕車去度假村后不要停在一、二排之間空地。
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