培養(yǎng)自律能力，提高效率，追求事業(yè)上的成功。寫總結(jié)時(shí)要注意語言的準(zhǔn)確性和專業(yè)性，確保傳遞給讀者的信息準(zhǔn)確無誤。高效職場人士總結(jié)了自己多年的經(jīng)驗(yàn)，與大家分享，希望能為大家?guī)韱⑹尽?/p>
企業(yè)法務(wù)求職簡歷表格篇一
若想使普通的簡歷表現(xiàn)出不普通的一面，我們需了解怎樣的外在因素添加可對簡歷的帶來運(yùn)用效果上的增幅影響。很多人本身并不會對此問題關(guān)注，而這也就使得越來越多的求職者很難借助簡歷的力量順利獲取到他們最為滿意的工作崗位。我們可借助的外界因素大致可以從學(xué)識的程度上體現(xiàn)出來，高學(xué)歷并不代表著他們能夠獲得更高質(zhì)量的工作，但起到小小的加分效果絕對是可以達(dá)到的層次。
一旦簡歷顯現(xiàn)出各種各樣的小問題，小誤區(qū)，那么簡歷的使用情況也會顯得不那么樂觀。這種書寫情況也間接表明了求職者需要對簡歷的運(yùn)用進(jìn)行頗具針對性的創(chuàng)作，即便是出現(xiàn)一絲偏差亦或者疏忽，也有可能使簡歷達(dá)不到增加求職者影響力的效果。只要能夠合理的運(yùn)用到這兩點(diǎn)小技巧，以往對很多人而言比較困難的簡歷運(yùn)用問題，也能夠從深層次上得到妥善的解決，即便不能夠收獲到心儀工作，但這些簡歷也擁有極強(qiáng)的運(yùn)用能力。
姓名：
性別：
男
***。
聯(lián)系電話：
學(xué)歷：
本科。
專業(yè)：
法學(xué)。
工作經(jīng)驗(yàn)：
民族：
漢
畢業(yè)學(xué)校：
***大學(xué)。
住址：
***。
電子信箱：
/jianli。
自我簡介：
本人起投身法律行業(yè)，先后從事律師事務(wù)所律師和企業(yè)法務(wù)管理工作。
在企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)分析與控制，訴訟和仲裁案件管理(商品房買賣、經(jīng)濟(jì)案件和知識產(chǎn)權(quán)案件)，合同管理，知識產(chǎn)權(quán)管理和應(yīng)收帳款管理等領(lǐng)域有眾多的成功案例和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
勤奮、能力出眾，經(jīng)驗(yàn)豐富，具團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)，電腦操作熟練，可適應(yīng)全國性公司網(wǎng)絡(luò)辦公的要求。
求職意向：
目標(biāo)職位：
法律顧問|法務(wù)人員。
目標(biāo)行業(yè)：
期望薪資：
面議。
期望地區(qū)：
***。
到崗時(shí)間：
1周以內(nèi)。
工作經(jīng)歷：
***集團(tuán)總部。
企業(yè)法務(wù)求職簡歷表格篇二
在個(gè)人簡歷中教育信息、能力特長、專業(yè)學(xué)習(xí)、工作經(jīng)驗(yàn)等等這幾項(xiàng)都是個(gè)人簡歷中不可缺少的部分。其中個(gè)，教育信息以及專業(yè)學(xué)習(xí)，所能夠體現(xiàn)的即使人才的專業(yè)技能的方向，決定求職的方向。而能力特長以及工作經(jīng)驗(yàn)等方面，則是體現(xiàn)人才專業(yè)學(xué)習(xí)的程度，由此可以決定人才可以就職的職位。
個(gè)人簡歷大多數(shù)都是通過文字描述的方式來寫的，從文學(xué)的角度來說，個(gè)人簡歷屬于應(yīng)用文的范疇。因此，通過個(gè)人簡歷上的一些文字描寫，以及對個(gè)人能力的闡述等等，都能夠體現(xiàn)一個(gè)人的寫作把能力?，F(xiàn)在人才市場上，大專以上學(xué)歷的人才都能具備基本的寫作能力。因此，在寫個(gè)人簡歷的時(shí)候，一些語言上應(yīng)用也需要注意。
邏輯思維能力關(guān)系到人才的思想、智商，以及創(chuàng)新等方面的能力，是一個(gè)重要的選拔人才的標(biāo)準(zhǔn)。通過個(gè)人簡歷上額內(nèi)容也能夠體現(xiàn)出來其邏輯思維能力，比如說對工作經(jīng)驗(yàn)上描述，與求職目標(biāo)的關(guān)系上。
下面是小編和大家分享的企業(yè)主管求職簡歷表格，更多相關(guān)資訊請點(diǎn)擊(/jianli)。
姓名：
性別：
***。
聯(lián)系電話：
***。
學(xué)歷：
專業(yè)：
工作經(jīng)驗(yàn)：
民族：
漢
畢業(yè)學(xué)校：
***。
住址：
***。
電子信箱：
/jianli。
自我簡介：
本人為人誠實(shí)正直、謙和自信、性情和善、性格開朗，具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃季S能力、良好的溝通能力、優(yōu)秀的執(zhí)行能力和學(xué)習(xí)能力，敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)。
第一年在連鎖公司總部的運(yùn)營經(jīng)歷讓我全面的接受了連鎖業(yè)態(tài)的運(yùn)營模式，招商加盟、企劃、運(yùn)營、培訓(xùn)、信息管理、人力資源各部門相輔相成，一氣呵成。然而，全景概念并不能讓我很好的理解終端運(yùn)作，因?yàn)闄C(jī)緣讓我進(jìn)入了永和豆?jié){，結(jié)合麥、肯、真功夫等終端運(yùn)作模式，我對餐飲連鎖有了更深的理解。我相信能完全勝任招商加盟工作。最重要的是能力，相信我是該職位的合適人選！
求職意向：
目標(biāo)職位：
其他類別職位(其他類)|其他職位(市場·公關(guān)·媒介類)。
目標(biāo)行業(yè)：
其他|旅游·酒店·餐飲服務(wù)。
期望薪資：
面議。
期望地區(qū)：
***。
到崗時(shí)間：
1周內(nèi)。
工作經(jīng)歷：
20xx。
***有限公司主管。
職責(zé)和業(yè)績：
工作職責(zé)：主要負(fù)責(zé)單店的日常運(yùn)營工作及總公司的各項(xiàng)方針政策在單店的標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行。
工作業(yè)績：配合店長使新開張的'新店走上正軌并取得了良好的運(yùn)營業(yè)績。
***有限公司督導(dǎo)經(jīng)理。
職責(zé)和業(yè)績：工作職責(zé)：
1.加盟區(qū)域市場調(diào)查并形成詳細(xì)的調(diào)查報(bào)告；
2.指導(dǎo)、監(jiān)督加盟店店面裝修；
3.協(xié)助招商人員進(jìn)行招商；
4.策劃、組織并實(shí)施加盟店開業(yè)及促銷活動；
5.加盟店產(chǎn)品進(jìn)銷存管理及市場反饋；
6.負(fù)責(zé)加盟店銷售任務(wù)、培訓(xùn)結(jié)果、陳列狀況；
7.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)方針政策在加盟店的標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行及優(yōu)化。
工作業(yè)績：1.發(fā)展了***家中心店，***家加盟店；
2.同各加盟店建立了良好的客戶關(guān)系，維護(hù)了公司信譽(yù)；
3.成功策劃、組織和開展了***次大型會議、***次模式推廣會。
4.拓展并鞏固了銷售渠道，取得了優(yōu)秀的銷售成績，樹立了良好的品牌形象；
工作收獲：
2.***年年底被評為公司“發(fā)展之星”和集團(tuán)“優(yōu)秀新人”。
企業(yè)法務(wù)求職簡歷表格篇三
姓名：
國籍：
中國。
照片。
性別：
男
民族：
漢族。
目前所在地：
青島。
戶口所在地：
山東。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
23歲。
聯(lián)系電話：
xxxxxxxxxxx。
電子郵箱：
xxx@。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：
法務(wù)人員。
工作年限：
1
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職時(shí)間：
隨時(shí)。
面議。
希望工作地區(qū)：
山東青島。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：
xx大學(xué)。
最高學(xué)歷：
本科。
畢業(yè)時(shí)間：
所學(xué)專業(yè)一：
法學(xué)。
所學(xué)專業(yè)二：
專業(yè)描述：
民法刑法行政法合同法知識產(chǎn)權(quán)法等法律法規(guī)。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
優(yōu)秀。
獲得證書。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
我叫，標(biāo)準(zhǔn)的90后，六月畢業(yè)于xx大學(xué)法學(xué)本科專業(yè)。通過自身的認(rèn)識以及了解我覺得我個(gè)人具備了以下幾方面優(yōu)勢。1、擁有較為全面的專業(yè)知識和一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的溝通和組織能力，為人正直、能吃苦耐勞、愛好廣泛，有極強(qiáng)的責(zé)任心和集體榮譽(yù)感；四年的大學(xué)半軍管生活造就了我，我愿用自己的雙手與貴公司的同仁共同打造美好的未來。2、本人積極向上，學(xué)習(xí)刻苦努力，團(tuán)結(jié)同學(xué)，熱愛集體活動。有較強(qiáng)的.責(zé)任感，和社會榮辱觀。3、熱愛集體,有強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感.性格開朗,樂觀.并有處理突發(fā)事件之能力.雖然我是個(gè)沒有多少工作經(jīng)驗(yàn)的新人，但是我覺得新人并不可怕，新人就是一張白紙，正因?yàn)槿绱说谝环莨ぷ髟谖业男哪恐惺怯卸嗝吹闹匾准埧梢越o予更多的描繪空間，我覺得這恰恰也是一種優(yōu)勢。
企業(yè)法務(wù)求職簡歷表格篇四
完美的法務(wù)主管簡歷是要在標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上能夠體現(xiàn)出特色，千篇一律的簡歷無法吸引招聘官，編寫一份優(yōu)秀的個(gè)人簡歷要能讓對方看到亮點(diǎn)。簡歷的特色可以從很多方面出發(fā)，比如說語言風(fēng)格、簡歷設(shè)計(jì)的格式、簡歷內(nèi)容表達(dá)方式等等。
有些求職者喜歡在個(gè)人簡歷的表面上下功夫，將簡歷做的特別花哨，這樣似乎很美觀，但是大多數(shù)招聘官都不喜歡花哨的簡歷。因?yàn)閲Z花哨的簡歷顯得不夠真實(shí)，會令簡歷的信任度降低。招聘官多是喜歡真誠的個(gè)人簡歷，能夠讓對方信服才更能體現(xiàn)簡歷的'價(jià)值。
姓名：
性別：
男
***。
聯(lián)系電話：
學(xué)歷：
碩士。
專業(yè)：
國際經(jīng)濟(jì)法。
工作經(jīng)驗(yàn)：
8年。
民族：
漢
畢業(yè)學(xué)校：
***財(cái)經(jīng)大學(xué)。
住址：
***。
電子信箱：
/jianli。
自我簡介：
1、踏實(shí)穩(wěn)重，品行端厚，責(zé)任心強(qiáng)；
2、思維嚴(yán)謹(jǐn)、條理清晰，細(xì)致認(rèn)真；
3、團(tuán)隊(duì)合作意識鮮明，善于溝通，人際融洽；
4、表達(dá)能力優(yōu)越，書面文筆尤佳。
求職意向：
目標(biāo)職位：
法律顧問|法務(wù)人員。
目標(biāo)行業(yè)：
汽車·摩托車(制造·維護(hù)·配件·銷售·服務(wù))。
期望薪資：
面議。
期望地區(qū)：
***。
到崗時(shí)間：
1周以內(nèi)。
工作經(jīng)歷：
***（中國）投資有限公司。
法律顧問。
職責(zé)和業(yè)績：
1.向業(yè)務(wù)部門提供法律咨詢，法律風(fēng)險(xiǎn)防范；
2.提供常規(guī)法律支持，包括合同起草，審核，修改；
（1）設(shè)備/服務(wù)采購合同；
（2）財(cái)務(wù)信貸、融資合同；
（3）人事勞動合同；
（4）工程建設(shè)合同；
（5）銷售合同（卡客車輪胎、工程機(jī)械輪胎原配或替換業(yè)務(wù)）；
3.勞動仲裁和訴訟；
***信息技術(shù)有限公司。
職責(zé)和業(yè)績：
獨(dú)立負(fù)責(zé)本公司及分支機(jī)構(gòu)法律事務(wù)，并向總經(jīng)理匯報(bào)包含但不限于如下事務(wù)：
1、合同審核與修訂，銷售、采購、物流、人事合同范本擬訂及更新、合同歸檔事務(wù)處理；
2、dvd專利權(quán)利金、商標(biāo)等知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)協(xié)調(diào)；
3、董事會會議記錄、決議的寫作及文件管理；
4、重大投資項(xiàng)目(如藍(lán)光產(chǎn)線、廠房擴(kuò)建等）的法律支撐與建議；
5、公章及證照管理及更新；
6、法律訴訟糾紛事務(wù)解決；
7、總經(jīng)理交辦的其他工作。
***集團(tuán)設(shè)計(jì)院有限公司。
合同管理。
職責(zé)和業(yè)績：
1、辦公室行政事務(wù)處理；
2、新聞宣傳、公務(wù)文件寫作；
3、合同登記、檔案管理工作；
4、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)。教育培訓(xùn)：
2004.9-2006.12。
***財(cái)經(jīng)大學(xué)。
碩士。
專業(yè)：
國際經(jīng)濟(jì)法。
企業(yè)法務(wù)求職簡歷表格篇五
hr在篩選簡歷時(shí)一般會重點(diǎn)注意幾項(xiàng)內(nèi)容:應(yīng)聘者的期望;公司應(yīng)屆生招聘崗位所需素質(zhì)相關(guān)的表現(xiàn),如學(xué)習(xí)成績,社會工作經(jīng)歷,體現(xiàn)個(gè)人優(yōu)秀素質(zhì)的獨(dú)特經(jīng)歷;另外,也注意教育背景,學(xué)歷,專業(yè),畢業(yè)的大學(xué);如果需要面試,應(yīng)聘者的一些基本信息不可少,姓名,聯(lián)系方式等。
下面是小編和大家分享的企業(yè)出納求職簡歷表格，更多內(nèi)容請?jiān)L問(/jianli)。
姓名：
性別：
***。
聯(lián)系電話：
***。
學(xué)歷：
專業(yè)：
工作經(jīng)驗(yàn)：
民族：
漢
畢業(yè)學(xué)校：
***。
住址：
***。
電子信箱：
/jianli。
自我簡介：
***年工作經(jīng)驗(yàn)。從事過人事，行政，財(cái)務(wù)的工作，提升了本人的綜合能力。細(xì)心，認(rèn)真,執(zhí)著,原則性、責(zé)任心及適應(yīng)能力強(qiáng)！具有良好的人際交往關(guān)系和協(xié)調(diào)能力，豐富的財(cái)務(wù)出納工作經(jīng)驗(yàn)，懂增值稅發(fā)票開具及熟悉財(cái)務(wù)基本操作流程，熟悉辦公室日常事務(wù)，文件收發(fā)，書刊訂閱，資料分類管理；熟悉人事招聘流程、人事檔案與員工合同的管理，員工考勤統(tǒng)計(jì)、工資核算等等的工作，計(jì)算機(jī)熟練，粵語及普通話精通。
目標(biāo)職位：
出納。
目標(biāo)行業(yè)：
辦公設(shè)備·用品|計(jì)算機(jī)軟件|機(jī)械制造·機(jī)電·重工。
期望薪資：
面議。
期望地區(qū)：
***。
到崗時(shí)間：
1周內(nèi)。
工作經(jīng)歷：
20xx。
***有限公司出納兼開票員。
職責(zé)和業(yè)績：
2、負(fù)責(zé)國內(nèi)外匯款，銀行余額調(diào)節(jié)表的編制；做好公司開戶行對賬、報(bào)賬工作；
3、負(fù)責(zé)日?，F(xiàn)金收支，建立現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬；
4、配合上級查詢款項(xiàng)到賬工作；
5、辦理公司內(nèi)部各類費(fèi)用的報(bào)銷；
6、負(fù)責(zé)每月的增值稅票的購買、開具與登記工作；
7、工資的發(fā)放；
8、負(fù)責(zé)車輛的領(lǐng)用管理。
200x—200x。
***有限公司出納兼行政。
2、負(fù)責(zé)銀行款項(xiàng)的結(jié)算，銀行余額調(diào)節(jié)表的編制；做好公司開戶行對賬、報(bào)賬工作；
3、負(fù)責(zé)日?，F(xiàn)金收支，建立現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬；
4、配合上級查詢款項(xiàng)到賬工作；
5、辦理公司內(nèi)部各類費(fèi)用的報(bào)銷；
7、辦理各種有關(guān)證件；
8、負(fù)責(zé)合同管理與整理，收發(fā)信件，接收傳真，轉(zhuǎn)發(fā)各類通知，辦公接待及衛(wèi)生、考核表等工作。
200x—200x。
***有限公司行政出納兼人事助理兼信息員。
2、負(fù)責(zé)日常現(xiàn)金收支，建立現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬，
3、負(fù)責(zé)銀行款項(xiàng)的結(jié)算，銀行余額調(diào)節(jié)表的編制；做好公司開戶行對賬、報(bào)賬工作；
4、辦理公司內(nèi)部各類費(fèi)用的報(bào)銷；
5、配合各部門查詢款項(xiàng)到賬工作；
6、制員工銷售完成情況表，員工工資發(fā)放等工作；
7、辦理企業(yè)報(bào)稅，購領(lǐng)發(fā)票，工商年檢，工商變更等工作；
9、電話聯(lián)系客戶。
企業(yè)法務(wù)求職簡歷表格篇六
姓名：
本網(wǎng)。
國籍：
中國。
照片。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣州。
身材：
160cm50kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
26歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應(yīng)聘職位：
工作年限：
3
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
3500--5000。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)電設(shè)備，電力，動力。
擔(dān)任職務(wù)：
行政人事部副經(jīng)理。
工作描述：
1、公司各類文函的草擬、發(fā)送；監(jiān)督來文處理及匯報(bào)工作；
2、制定檔案管理制度，落實(shí)公司業(yè)務(wù)和管理過程中產(chǎn)生的文件的回收、
整理、分類、立卷、登記、裝訂、歸檔工作；
3、保證公司合法用工的各項(xiàng)事務(wù)辦理，如，（1）在職和新增、或離。
職員工的.公積金、社保的辦理；（2）、社保勞動年審；（3）、殘疾人。
用工年審等；
4、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)組織骨干人員招聘及自行進(jìn)行一般用工的招聘；
5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定并執(zhí)行薪酬考核制度；
6、組織新進(jìn)員工進(jìn)行入職培訓(xùn)；
7、辦理工商變更、工商年檢、組織機(jī)構(gòu)代碼證的變更、年檢；
8、酒店、機(jī)票的預(yù)訂。
9、策劃、籌備各類型大中小型的會議及會議記錄和文字材料的整理工。
作
起，因公司發(fā)展需要，調(diào)整部門設(shè)置，決定外聘律師顧問，
取消法律部，本人被公司調(diào)整至行政人事部工作后，除了以上工作外，同時(shí)兼顧處理公司基本法律事務(wù)，及與律師顧問溝通聯(lián)系工作。
離職原因：
個(gè)人發(fā)展前景。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)電設(shè)備，電力，動力。
擔(dān)任職務(wù)：
法律部法務(wù)專員。
工作描述：
1、公司業(yè)務(wù)經(jīng)營過程中涉及的合同草擬、審核、修改；
2、處理公司經(jīng)營管理過程中產(chǎn)生的各類中小型經(jīng)濟(jì)糾紛，如，訴訟。
準(zhǔn)備過程中，案件情況的實(shí)地了解及所需證據(jù)材料的收集、訴訟文書。
的草擬、到法院應(yīng)訴；
3、部門合同及訴訟資料的整理歸檔。
離職原因：
崗位調(diào)動。
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣東商學(xué)院。
最高學(xué)歷：
本科。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
法學(xué)。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-10。
廣東商學(xué)院。
法學(xué)。
學(xué)士學(xué)位證書。
105924200xxxxxxx。
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
精通。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
有人力資源及行政管理工作經(jīng)驗(yàn),有處理經(jīng)濟(jì)糾紛參與案件訴訟的經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，擁有良好的溝通、表達(dá)、應(yīng)變、協(xié)調(diào)、理解和接受能力，刻苦耐勞，誠實(shí)可靠，有敬業(yè)樂業(yè)的精神，有較高的領(lǐng)悟能力。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；踏實(shí)勤奮好學(xué)，上進(jìn)；思維敏銳嚴(yán)謹(jǐn)，條理性強(qiáng)；有良好的工作心態(tài)和責(zé)任心；做事細(xì)心專注；工作條理性強(qiáng)；工作主動性強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；能承受工作壓力，并且有良好的客戶服務(wù)意識和口頭表達(dá)能力。
親切隨和與沉著是我性格特點(diǎn)。親切隨和的性格使我更易與別人相處與溝通，可以加強(qiáng)我跟上司和同事在工作中的默契，發(fā)揮團(tuán)體合作精神；沉著使我在處理日常工作中保持冷靜、謹(jǐn)慎的態(tài)度。
本人為全日制本科法律專業(yè)畢業(yè)，畢業(yè)后進(jìn)入企業(yè)從事法務(wù)工作，后因公司發(fā)展需要，調(diào)整崗位至人事行政部任副經(jīng)理，主要工作由以下三部分組成：
一、行政工作方面：指導(dǎo)并組織同事辦理工商變更、工商年檢、組織機(jī)構(gòu)代碼證變更、年檢；統(tǒng)籌安排公司酒店、機(jī)票的預(yù)訂工作；管理公司車隊(duì)、飯?zhí)?、辦公用品采購；組織策劃兩次大型會議及多次中小型會議及相關(guān)會議記錄和文字材料整理工作。
二、人事方面：指導(dǎo)并組織同事辦理在職和新增、或離職員工的公積金、社保的；社保勞動年審；殘疾人用工年審等；協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)組織骨干人員招聘及自行組織一般用工招聘工作；協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定并執(zhí)行薪酬考核制度；組織新進(jìn)員工入職培訓(xùn)。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
1358xxxxxxx。
家庭電話：
手機(jī)：
qq號碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁：
本網(wǎng)。
企業(yè)法務(wù)求職簡歷表格篇七
社會上很多求職者都是應(yīng)屆畢業(yè)生，因此沒有什么工作經(jīng)驗(yàn)。不過現(xiàn)在很多用人單位的招聘廣告下都會標(biāo)注這么一句話：有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用，或者要求求職者有一到兩年的工作經(jīng)驗(yàn)。這種廣告語對沒有什么工作經(jīng)驗(yàn)的'求職者來說無疑造成了求職路上的坎坷。這時(shí)候求職者就需要將學(xué)術(shù)上取得的成就當(dāng)做個(gè)人簡歷的重點(diǎn)來編寫。最好在個(gè)人簡歷后附上一些榮譽(yù)證書。這樣更能引起招聘官的興趣。
求職者在求職中很可能不會選擇與自己所學(xué)專業(yè)對口的職業(yè)。這時(shí)在編輯簡歷時(shí)就可以忽略提及自己所學(xué)專業(yè)或者是自己會的技能，求職者最好要在個(gè)人簡歷中突出自己英文很好，最好有英文證書附在個(gè)人簡歷后?，F(xiàn)如今很多用人單位都更看重求職者的英文水準(zhǔn)。
求職者如果想要求職成功就必須要學(xué)會在個(gè)人簡歷中學(xué)會揚(yáng)長避短。求職者突出自己的優(yōu)勢能更輕易的獲得招聘官的青睞。從而得到面試機(jī)會。
個(gè)人信息。
姓名：
性別：
出生日期：
現(xiàn)居住地：
工作年限：
電子郵件：
手機(jī)：
郵編：
地址：
戶口所在：
自我評價(jià)。
求職意向。
工作性質(zhì)：
希望行業(yè)：
期望薪水：
教育經(jīng)歷。
所獲獎項(xiàng)。
社會經(jīng)驗(yàn)。
校內(nèi)職務(wù)。
語言能力。
英語（良好）：
更多。
企業(yè)法務(wù)求職簡歷表格篇八
寫個(gè)人簡歷可以統(tǒng)籌的寫，這樣一來要么過于簡單要么過于復(fù)雜，統(tǒng)籌的個(gè)人簡歷主要是用來海投。但是這種求職方式的效率非常低。就目前的社會發(fā)展來看，個(gè)人簡歷的作用還是以針對性的為主，也就是針對某一目標(biāo)職位來寫自己的個(gè)人簡歷。在個(gè)人簡歷中可以突出自己就職業(yè)而言的優(yōu)勢，這種量身定做的個(gè)人簡歷成功率非常高，也能夠體現(xiàn)個(gè)人簡歷的內(nèi)涵。
在個(gè)人簡歷上需要表露出來的信息非常多，首先就是在自己的求職意向，這一點(diǎn)不需要委婉，直接提出來就可以。其次是個(gè)人的.學(xué)歷以及專業(yè)技能，可以通過證書的獲取上來體現(xiàn)出來，同樣需要精準(zhǔn)。最后相關(guān)目標(biāo)職位的信息，也要在個(gè)人簡歷上顯示出來，更需要精準(zhǔn)化。
以下是小編和大家分享的企業(yè)法務(wù)管理簡歷表格，更多內(nèi)容請關(guān)注簡歷表格欄目。
姓名：
性別：
男
***。
聯(lián)系電話：
學(xué)歷：
本科。
專業(yè)：
法學(xué)。
工作經(jīng)驗(yàn)：
民族：
漢
畢業(yè)學(xué)校：
***大學(xué)。
住址：
***。
電子信箱：
/jianli。
自我簡介：
本人起投身法律行業(yè)，先后從事律師事務(wù)所律師和企業(yè)法務(wù)管理工作。
在企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)分析與控制，訴訟和仲裁案件管理(商品房買賣、經(jīng)濟(jì)案件和知識產(chǎn)權(quán)案件)，合同管理，知識產(chǎn)權(quán)管理和應(yīng)收帳款管理等領(lǐng)域有眾多的成功案例和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
勤奮、能力出眾，經(jīng)驗(yàn)豐富，具團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)，電腦操作熟練，可適應(yīng)全國性公司網(wǎng)絡(luò)辦公的要求。
求職意向：
目標(biāo)職位：
法律顧問|法務(wù)人員。
目標(biāo)行業(yè)：
期望薪資：
面議。
期望地區(qū)：
***。
到崗時(shí)間：
1周以內(nèi)。
工作經(jīng)歷：
2009.11-.11。
***集團(tuán)總部。
法務(wù)主管。
職責(zé)和業(yè)績：
1.為土地開發(fā)，公司并購、股權(quán)收購/轉(zhuǎn)讓等業(yè)務(wù)提供法務(wù)支持；
1)起草審查相關(guān)的合同文本及其他文件。
2)收集相關(guān)的政策法規(guī)。
3)參與談判。
2.商品房及商業(yè)地產(chǎn)銷售支持；
1)參與銷售策略的制定和銷售前的法律準(zhǔn)備；
2)參與商業(yè)銀行等相關(guān)方合作條件談判；
3)擬定各類銷售函件等；
4)審查銷售廣告、宣傳單頁等；
5)為銷售過程中出現(xiàn)的問題出具法律意見，并參與處理；
3.合同管理；
2)審查合同簽訂流程，為合同簽訂過程中出現(xiàn)的問題出具法律意見，并參與處理；
4.訴訟和仲裁案件管理；
1)獨(dú)立承辦訴訟和仲裁案件；
2)聘請、協(xié)助外聘律師辦理訴訟和仲裁案件；
3)訴訟案件總結(jié)和分析；
5.收集、整理、分析最新國家法律和政策。
6.參與處置突發(fā)事件。
7.承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他法律事務(wù)，出具法律意見，并參與處理。
8.本部門員工工作任務(wù)分配、指導(dǎo)和面試新進(jìn)員工；
9.參與制定本部門發(fā)展規(guī)劃、分工及合作規(guī)則；
工作業(yè)績：
與本部同事一起成功為公司在十余城市的二十多個(gè)項(xiàng)目提供法務(wù)支持。
***有限公司。
法務(wù)主任。
職責(zé)和業(yè)績：
1.企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)分析與控制。
合法性風(fēng)險(xiǎn)；根據(jù)企業(yè)經(jīng)營需要辦理證照申辦，續(xù)辦和變更。新項(xiàng)目上馬前的法律風(fēng)險(xiǎn)分析。收集，分析新法律法規(guī)。運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)研究運(yùn)營中可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)，根據(jù)法律規(guī)定，提前做好準(zhǔn)備。
例如：合同條款的設(shè)計(jì)，合同雙方的資質(zhì)審查，合同的簽訂是否合法，合同履行過程的規(guī)范，出現(xiàn)問題時(shí)的處理預(yù)案。企業(yè)與原材料供應(yīng)商的合作：因產(chǎn)品質(zhì)量，知識產(chǎn)權(quán)，交貨，付款等事項(xiàng)的索賠和被索賠。企業(yè)與銷售客戶的合作：因代理權(quán)，產(chǎn)品質(zhì)量，知識產(chǎn)權(quán)，交貨，收款等事項(xiàng)的索賠和被索賠。企業(yè)與其他供應(yīng)商的合作。產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，功能，包裝方式，產(chǎn)品說明等的合法性審查。廣告宣傳文字，圖像，視頻和音頻的審查。
2.法律事務(wù)管理。
管理訴訟和仲裁案件；制訂訴訟和仲裁案件的管理制度；根據(jù)案件情況收集整理證據(jù)材料和擬訂訴訟計(jì)劃；自行辦理各類案件；尋找合適的代理律師，與代理律師配合辦理各類案件，并管理代理律師；控制訴訟和仲裁成本；對案件中暴露出的問題做出法律分析，并向相關(guān)部門提出改進(jìn)建議。
整合和保持公司內(nèi)部和外部的法務(wù)資源。管理合同的簽訂過程，保障業(yè)務(wù)正常運(yùn)做。制定合同管理制度；參與重大合同洽談，及時(shí)提供法律意見。建立合同體系,修訂常用的合同文本（包括銷售、采購、市場、財(cái)務(wù)、運(yùn)輸?shù)龋?，根?jù)業(yè)務(wù)部門需要擬訂非常用合同文本，審查修改客戶提供的合同文本。
制訂合同審批流程，規(guī)范合同簽訂工作；按照合同審批流程審查合同文本，及時(shí)提供法律意見。審查業(yè)務(wù)部門簽回的合同文本是否符合要求，歸檔簽署合格的合同文本。
跟蹤合同履行過程，及時(shí)提供法律意見。
制作合同審批、存檔、履行報(bào)表。應(yīng)收帳款管理，保障公司資金安全。審查客戶提供的或自行收集客戶的各種登記資料，并歸檔。
根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要擬訂合同文本，檢查跟進(jìn)客戶簽署合同進(jìn)度，及時(shí)辦理抵押擔(dān)保。檢查客戶是否準(zhǔn)確簽收發(fā)票、出庫單和對帳單。
及時(shí)了解客戶的經(jīng)營狀況，走訪拖欠客戶了解超期欠款原因。針對欠款客戶提出法務(wù)建議，及時(shí)采取有效方式催收欠款。
知識產(chǎn)權(quán)管理、維護(hù)，組織、協(xié)調(diào)處理侵權(quán)事宜。
根據(jù)業(yè)務(wù)需要及時(shí)辦理商標(biāo)、專利和外觀設(shè)計(jì)專利等知識產(chǎn)權(quán)申報(bào)、續(xù)展及轉(zhuǎn)讓、授權(quán)使用等。
調(diào)查、收集知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)信息，及時(shí)采取適當(dāng)?shù)姆绞街浦骨謾?quán)行為。組織各類法律培訓(xùn)，提升相關(guān)工作人員的法律意識和業(yè)務(wù)能力。
協(xié)助、配合人事部門簽署各類用工合同，協(xié)助修訂、完善人事管理制度，協(xié)助處理勞動糾紛；為公司銷售部門提供法律支持，配合開展市場秩序管理，開展促銷活動等。制度建設(shè)及工作流程改進(jìn)：建立、健全印章管理制度、交貨單管理制度、對帳管理制度等，并執(zhí)行或監(jiān)督執(zhí)行，改進(jìn)相關(guān)工作流程。
公司董事會文件的擬訂、簽署、存檔。擬訂各類法律文書、為公司各部門提供法律支持。支持協(xié)助處理產(chǎn)品質(zhì)量和售后服務(wù)投訴等事宜。
工作業(yè)績：
1.任職期間累計(jì)擬訂、審查、審批各類合同文本數(shù)千份。
2.建立健全合同相關(guān)的管理制度，包括：合同審批制度，合同文本簽章和存檔制度等。
3.辦理各類經(jīng)濟(jì)、民事、刑事、仲裁案件數(shù)百余件，累計(jì)收回各類欠款或避免損失逾千萬元。
4.多次參與處理重大、突發(fā)事件。
5.參與處理或獨(dú)立應(yīng)對各類行政執(zhí)法機(jī)關(guān)調(diào)查案件數(shù)十起。
6.組織、策劃、實(shí)施各類知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)案件數(shù)百起，包括：訴訟或投訴侵權(quán)產(chǎn)品生產(chǎn)廠家、經(jīng)銷商等，促進(jìn)銷售市場的健康穩(wěn)定發(fā)展。教育培訓(xùn)：
2008.12-.12。
***大學(xué)本科。
專業(yè)：
法學(xué)。
企業(yè)法務(wù)求職簡歷表格篇九
簡歷所謂負(fù)面信息也就是對求職者非常不利的一點(diǎn)，當(dāng)然有很多求職者們在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候，也能很清楚的知道負(fù)面信息重要性，一般來會說都會注意不要在個(gè)人簡歷中出現(xiàn)這些負(fù)面信息。然而，在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候，卻很容易從其他方面來暴露其負(fù)面信息的。比如說，個(gè)人簡歷中出現(xiàn)錯別字，則說明你是一個(gè)做事不認(rèn)真、馬虎的人。在個(gè)人簡歷中列舉了四條以上工作經(jīng)歷，則說明你是一個(gè)極不穩(wěn)定的人，對工作的態(tài)度不負(fù)責(zé)等等，這些都是編寫個(gè)人簡歷禁忌。
虛假信息在個(gè)人簡歷中也是一個(gè)禁忌，編寫個(gè)人簡歷的一個(gè)基本原則就是真實(shí)性。在個(gè)人簡歷中虛假的信息很容就能夠被揭穿，而一旦被看出是虛假的信息，基本上被錄取的幾率就是負(fù)值了。此外，在個(gè)人簡歷中夾雜一些虛假的信息，也會大大降低個(gè)人簡歷的`可信度，如此一來，即便是有一些優(yōu)勢，也會被拉低。
姓名：
性別：
男
***。
聯(lián)系電話：
學(xué)歷：
本科。
專業(yè)：
法學(xué)。
工作經(jīng)驗(yàn)：
4年。
民族：
漢
畢業(yè)學(xué)校：
***。
住址：
***。
電子信箱：
/jianli。
自我簡介：
有3年多的律所和公司法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。已高分通過司法考試（438），法律功底扎實(shí)。
可以獨(dú)立處理公司日常法律事務(wù)。
具有多次獨(dú)立開庭經(jīng)驗(yàn)，熟悉訴訟流程。
擅長公司法、合同法、勞動合同法、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)實(shí)務(wù)方面的工作。
能獨(dú)立處理公司日常法律事務(wù)。
能夠熟練運(yùn)用民法，公司法，合同法，著作權(quán)法，商標(biāo)法等法律。熟悉訴訟程序，能獨(dú)立處理訴訟中遇到的常見問題。
求職意向：
目標(biāo)職位：
律師|法律顧問|律師助理|法務(wù)人員|知識產(chǎn)權(quán)·專利顧問。
目標(biāo)行業(yè)：
期望薪資：
面議。
期望地區(qū)：
***。
到崗時(shí)間：
1周以內(nèi)。
工作經(jīng)歷：
***汽車配件有限公司。
法務(wù)專員。
職責(zé)和業(yè)績：
4、商標(biāo)權(quán)維權(quán)、打假，委托打假機(jī)構(gòu)，與當(dāng)?shù)毓ど?、質(zhì)檢、公安部門合作；
5、法制宣傳、培訓(xùn)；負(fù)責(zé)下屬公司的設(shè)立、本公司的變更登記備案、年檢。
***網(wǎng)絡(luò)科技有限公司。
法務(wù)專員。
職責(zé)和業(yè)績：
1、80%的工作時(shí)間用于保護(hù)公司享有著作權(quán)的商業(yè)圖片，主要包括以下內(nèi)容：
1）取證：收集、調(diào)取侵權(quán)證據(jù)，形成證據(jù)材料。
2）訴前談判：與侵權(quán)人交涉，力求訴前達(dá)成和解，并簽訂《和解協(xié)議書》，跟進(jìn)回款。
3）準(zhǔn)備起訴：談判破裂，準(zhǔn)備起訴材料，去法院起訴。
4）開庭：法庭調(diào)查、法庭辯論。包括在法官的主持下，參加調(diào)解，與法官、對方當(dāng)事人交涉。
5）執(zhí)行：申請法院強(qiáng)制執(zhí)行。
注：全國范圍內(nèi)共處理過上百起著作權(quán)侵權(quán)糾紛，以上工作皆為獨(dú)立開展。
***律師事務(wù)所。
律師助理。
職責(zé)和業(yè)績：
主要負(fù)責(zé)***全球通高額欠費(fèi)用戶的話費(fèi)清繳工作。
通過各種途徑查找欠費(fèi)用戶并建立溝通渠道，通過律師函、電話、登門的形式催繳。如清繳未果，形成證據(jù)材料移交律所訴訟部起訴。教育培訓(xùn)：
2003.9-2007.6。
***。
本科。
專業(yè)：法學(xué)。
企業(yè)法務(wù)求職簡歷表格篇十
自我評價(jià)：
c)保安門禁管理：為公司財(cái)產(chǎn)安全與員工人身安全提供有力的保障；
d)廚房餐廳管理：為公司員工提供滿意之膳食服務(wù)；
e)環(huán)境衛(wèi)生管理：為員工創(chuàng)造一個(gè)舒適的工作環(huán)境和生活環(huán)境，提升公司形象；
f)宿舍管理：為員工提供一個(gè)安靜、舒適的休息場所；
g)消防安全管理：預(yù)防為主，防消結(jié)合；消除火災(zāi)隱患，確保公司安全；
h)車輛管理：合情合理調(diào)度車輛，利用有限資源，提高工作效率和經(jīng)濟(jì)效益；
i)主導(dǎo)公司企業(yè)文化：促進(jìn)員工對公司的歸屬感；
j)固定資產(chǎn)管理：設(shè)制財(cái)產(chǎn)清冊，定期盤點(diǎn)，使公司財(cái)產(chǎn)帳物一致，帳帳相符；
k)社保、工傷事故處理等其他事宜。
發(fā)展方向：
本人離開學(xué)校走入打工行列，把自有技能資本發(fā)揮到實(shí)踐工作中去，因而在打工幾年中，在幾家外資企業(yè)從事人事行政管理工作，具有現(xiàn)代人事行政管理理論和實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。能勝任大中企業(yè)全面人事行政事務(wù)管理的策劃能力，組織能力，執(zhí)行能力。對行政制度和廠規(guī)廠紀(jì)的制訂執(zhí)行、安全防患、廠內(nèi)外應(yīng)急事務(wù)都有豐富的經(jīng)驗(yàn)，為人正直、自製力強(qiáng)、綜合素質(zhì)較好，能吃苦耐勞，實(shí)實(shí)在在地處理每一件事情。
基于上述的經(jīng)歷，不知是否符合貴公司的要求，若蒙所聘，我將一如既往，不斷完善自我，必將為公司做沒有終點(diǎn)的追求，實(shí)現(xiàn)我的人生價(jià)值，為公司的繁榮與發(fā)展盡心盡力。
其他要求：
聯(lián)系方式。
企業(yè)法務(wù)求職簡歷表格篇十一
婚姻狀況：xx民族：漢。
戶籍：xx年齡：xx。
現(xiàn)所在地：xx身高：xxx。
聯(lián)系電話：135**27758。
電子郵箱：
求職意向。
工作年限：職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
工作經(jīng)歷。
**公司（-07~至今）。
公司性質(zhì)：其他行業(yè)類別：法律服務(wù)。
擔(dān)任職位：執(zhí)業(yè)律師崗位類別：律師。
工作描述：
擔(dān)任刑事辯護(hù)人、代辦取保候?qū)彛?/p>
代理經(jīng)濟(jì)、民事、行政、勞動案件的調(diào)解、訴訟與仲裁；
清收債款、工程款等；
辦理投資、融資、并購、清算與破產(chǎn)、公司上市等法律事務(wù)；
企業(yè)勞動規(guī)章、工資制度審核與制定等勞動法律事務(wù)。
**公司（-03~-05）。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：法律服務(wù)。
擔(dān)任職位：法務(wù)專員崗位類別：其他相關(guān)職位。
工作描述：
2p審查公司一系列商業(yè)合同r。
3p制定修改公司規(guī)章制度p績效考核制度o擬定勞動合同版本r。
4p與企業(yè)管理人員進(jìn)行法律交流o強(qiáng)化企業(yè)法治管理r。
5p回復(fù)企業(yè)相關(guān)法律咨詢。
**公司（-12~-12）。
公司性質(zhì)：其他行業(yè)類別：法律服務(wù)。
擔(dān)任職位：律師助理崗位類別：其他相關(guān)職位。
工作描述：起草各類法律文書、調(diào)查取證、協(xié)助律師參加案件訴訟程序、接受各類法律咨詢服務(wù)、整理歸檔案卷資料及協(xié)助執(zhí)業(yè)律師辦理其他相關(guān)法律事務(wù)。
教育背景。
畢業(yè)院校：xx大學(xué)。
最高學(xué)歷：本科。
畢業(yè)日期：-07
培訓(xùn)經(jīng)歷。
語言能力。
普通話：精通粵語：一般。
英語水平：pet3口語一般。
技能專長。
專業(yè)職稱：計(jì)算機(jī)中級。
計(jì)算機(jī)水平：中級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：本人熟悉電腦的操作：:財(cái)務(wù)軟件：金蝶與用友財(cái)務(wù)軟件。
技能專長：本人對稅務(wù)申報(bào)的流程與相關(guān)的軟件使用都熟悉。懂得對外（銀行或擔(dān)保）的融資事項(xiàng)處理。
個(gè)人自傳。
兩年律師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)o四年大型集團(tuán)企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)r熟悉勞動仲裁、民事訴訟案件的處理r擅長企業(yè)合同審核與管理、知識產(chǎn)權(quán)申請與管理；規(guī)章制度制定及法制宣傳工作r有較強(qiáng)的語言溝通能力和文字組織能力r有一定的英語表達(dá)能力o熟練辦公軟件操作。
企業(yè)法務(wù)求職簡歷表格篇十二
簡歷上的工作經(jīng)驗(yàn)，并不能通過證書來證明，其主要就是個(gè)人的經(jīng)歷。也就是說工作經(jīng)歷的描述上，很多都是主觀性的內(nèi)容。可以多采用一些動詞行的語言來描述，如此可以更加凸顯出主管能動性，也能夠體現(xiàn)出求職者本身的性格。當(dāng)然，動詞的使用也要用的好，要以謙虛的口吻顯示出自身的優(yōu)勢。
正是因?yàn)閭€(gè)人簡歷中工作經(jīng)歷的主觀性非常強(qiáng)，且又無從查證，寫出來回讓面試官們有所懷疑。不乏有一些人，在寫工作經(jīng)歷上因?yàn)橘Y質(zhì)不夠而自己亂編。多用數(shù)字來說話，可以提高可觀的說服力，能夠讓招聘官信服，自然就能夠大大提高簡歷的通過率。
在工作經(jīng)歷上對于用人單位來說，他們想看到的并不是冗長的工作內(nèi)容，而是想要看到工作的成果。從其結(jié)果上，才能看出真正的能力。因此也要以結(jié)果說話，重點(diǎn)突出于目標(biāo)職位有關(guān)的工作成就。
***。
?
?
***。
***。
?
?
?
漢
***。
***。
***。
財(cái)務(wù)知識扎實(shí):受過系統(tǒng)的財(cái)務(wù)教育,熟悉財(cái)務(wù)工作流程,熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)知識,國家各項(xiàng)方針政策熟練操作財(cái)務(wù)軟件。
團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)烈:富有敬業(yè)精神,有較強(qiáng)的溝通能力,有良好團(tuán)隊(duì)合作精神,能與同事精誠合作。
為人誠懇,工作務(wù)實(shí)，上進(jìn)心、責(zé)任心強(qiáng)，忠誠敬業(yè)，處理細(xì)致。對新事物的接受能力及環(huán)境適應(yīng)能力較強(qiáng)，持會計(jì)證。
會計(jì)。
其他。
面議。
***。
1周內(nèi)。
?
?職責(zé)和業(yè)績：
負(fù)責(zé)企業(yè)的帳務(wù)處理，銷售往來帳目核算，應(yīng)收、應(yīng)付帳款核算，各項(xiàng)銷售指標(biāo)核算、統(tǒng)計(jì)；辦理報(bào)賬、年度所得稅匯算清繳和管理會計(jì)檔案，協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行其它日常工作。編制利潤表及費(fèi)用收入明細(xì)表，編制股東報(bào)表及財(cái)務(wù)分析，向公司管理層提交內(nèi)部財(cái)務(wù)管理報(bào)表及業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)和經(jīng)營狀況。
?
職責(zé)和業(yè)績：
（1）每月定期與有關(guān)單位、部門、人員核對調(diào)撥往來明細(xì)帳、總帳，保證帳帳相符、帳證相符、帳表相符、帳實(shí)相符。做好銷貨呆帳、死帳的.清理工作。
??（2）每月定期及時(shí)匯總、編報(bào)商品銷售、調(diào)撥經(jīng)營情況及費(fèi)用統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并對報(bào)表的真實(shí)準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
??（3）負(fù)責(zé)費(fèi)用稽核與核算，登記費(fèi)用明細(xì)帳，對各費(fèi)用票據(jù)的合法性、真實(shí)性及審批手續(xù)的合規(guī)性進(jìn)行審查，有權(quán)駁回不合理票據(jù)。?。
??（4）參與對庫存商品和其他物品的清查盤點(diǎn)工作，分析庫存商品的儲備情況。
??（5）積極參加培訓(xùn)活動，努力鉆研本職工作，主動提出合理化建議。
??（6）積極配合其他會計(jì)工作。
??（7）做好增值稅發(fā)票的領(lǐng)用、保管與使用登記，依照稅務(wù)部門的發(fā)票管理及填寫規(guī)定，根據(jù)加蓋“收訖或轉(zhuǎn)訖戳記”的出庫單結(jié)合帳面庫存實(shí)際情況開具增值稅發(fā)票。
企業(yè)法務(wù)求職簡歷表格篇十三
姓名。
性別。
男
88.02。
民族。
漢
籍貫。
河北省。
畢業(yè)院校。
政治面貌。
團(tuán)員。
學(xué)歷。
大專。
專業(yè)。
身高。
1.75m。
健康狀況。
健康。
電話。
求職意向及個(gè)人工作經(jīng)歷。
應(yīng)聘職位。
從事施工，測量及監(jiān)理。
求職類型。
全職。
可到職日期
面議。
希望工作地區(qū)。
廊坊。
所學(xué)專業(yè)課程。
個(gè)人技能。
良好的制圖和測量技能具有一定的組織能力力和領(lǐng)導(dǎo)能力。
在校成果。
自我鑒定。
個(gè)人愛好、特長。
下棋、看書、寫作、上網(wǎng)，體育運(yùn)動。
本人性格開朗充滿熱情，具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神良好的人際交往能力。在學(xué)習(xí)和工作上認(rèn)真踏實(shí)，負(fù)責(zé)可靠。
大學(xué)三年，通過對本專業(yè)知識的努力學(xué)習(xí)對建筑行業(yè)有了較多的了解。假期在工地的實(shí)習(xí)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)讓我更清楚的認(rèn)識我將要從事的這一行。
積極參與院系活動，大二時(shí)加入院學(xué)生會學(xué)宣部干事。組織了手工制作大賽并擔(dān)任評委，鍛煉了自己的組織和交際能力。由于表現(xiàn)突出，經(jīng)過團(tuán)委推薦榮幸的成為入黨積極分子。
嚴(yán)格自律，擁有良好的`生活習(xí)慣。
在校期間合理利用業(yè)余時(shí)間在外做兼職來減輕家庭負(fù)擔(dān)同時(shí)鍛煉自己的社交能力。為以后走進(jìn)社會融入社會做好準(zhǔn)備。
踏實(shí)肯干能吃苦耐勞的我勇于面對新的挑戰(zhàn)，希望貴公司能接納我，在工作中展現(xiàn)我的潛力和創(chuàng)造力實(shí)現(xiàn)我的個(gè)人價(jià)值。
祝您萬事如意，身體健康，合家歡樂。祝貴單位事業(yè)蒸蒸日上。
企業(yè)法務(wù)求職簡歷表格篇十四
個(gè)人簡歷的簡潔性是一個(gè)老生常談的問題，簡歷強(qiáng)調(diào)“簡”，不僅是為了個(gè)人簡歷的整體形象，更是為了便于用人單位的閱讀。要知道在對外招聘期間，用人單位的招聘官要閱讀大量的簡歷，平均一份簡歷花費(fèi)的時(shí)間僅僅一分鐘左右，甚至更少。因此，你在寫作的時(shí)候，要講究精簡的原則。用人單位在篩選個(gè)人簡歷的時(shí)候，需要看到求職者的真實(shí)一面。在個(gè)人簡歷中要體現(xiàn)自己真實(shí)的意圖以及真實(shí)能力和專業(yè)方向。不能等到最后才讓對方看出你是做什么的，及早顯露真實(shí)一面可以贏得好印象。
求職是競爭的過程，競爭力強(qiáng)則求職成功，求職者必須通過自身的'優(yōu)勢來提高競爭力。那么，在個(gè)人簡歷上必然要突出優(yōu)勢，不管你采用哪種描述方式，都要能吸引他看到你的優(yōu)點(diǎn)。求職者的自身優(yōu)勢所包含的范圍只有通過自己清晰的描述才能展現(xiàn)給招聘官。一份個(gè)人簡歷如果寫的非?；靵y邏輯不通則很難讓人讀下去。編寫個(gè)人簡歷要講究邏輯性，寫作要有條理性，不要讓自己的描述在各個(gè)項(xiàng)目中相互穿插。
基本信息。
個(gè)人相片。
姓名：
性別：
男
?
民族：
漢族。
1992年8月1日。
證件號碼：
/jianli。
婚姻狀況：
未婚。
身高：
177cm。
體重：
66kg。
戶籍：
福建莆田。
現(xiàn)所在地：
福建莆田城廂區(qū)。
畢業(yè)學(xué)校：
福建工程學(xué)院。
學(xué)歷：
?？?。
專業(yè)名稱：
計(jì)算機(jī)類?網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建。
畢業(yè)年份：
2014年。
工作經(jīng)驗(yàn)：
一年以上。
最高職稱：
?
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
?
職位名稱：
軟件培訓(xùn)，技術(shù)支持，現(xiàn)場管理。（銷售，保險(xiǎn)勿擾）;。
工作地區(qū)：
福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田荔城區(qū),福建-莆田市區(qū);。
待遇要求：
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
教育培訓(xùn)。
教育背景：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
2011年9月-2014年6月。
福建工程學(xué)院。
?？?。
?工作經(jīng)歷。
所在公司：
福州天盟數(shù)碼有限公司。
時(shí)間范圍：
2013年9月-2014年6月。
公司性質(zhì)：
上市公司。
所屬行業(yè)：
互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔(dān)任職位：
儲備干部/培訓(xùn)生/實(shí)習(xí)生-實(shí)習(xí)生。
工作描述：
監(jiān)控客服，監(jiān)視公司網(wǎng)絡(luò)及游戲的情況。
離職原因：
實(shí)習(xí)畢業(yè)。
所在公司：
莆田中天酒店管理有限公司。
時(shí)間范圍：
2014年9月-2015年3月。
公司性質(zhì)：
民營/私營公司。
所屬行業(yè)：
?
擔(dān)任職位：
其他類。
工作描述：
微信推廣，其他時(shí)間幫助老板做采購。
離職原因：
公司是專做外辦酒席，季節(jié)性行業(yè)。
所在公司：
福建省啟正知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)有限公司。
時(shí)間范圍：
2015年3月-2016年2月。
公司性質(zhì)：
民營/私營公司。
所屬行業(yè)：
?
擔(dān)任職位：
顧問。
工作描述：
負(fù)責(zé)公司注冊，商標(biāo)注冊，專利注冊。銷售。
離職原因：
個(gè)人原因。
所在公司：
福建大唐中盛教育科技有限公司。
時(shí)間范圍：
2016年3月-2016年10月。
公司性質(zhì)：
民營/私營公司。
所屬行業(yè)：
互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔(dān)任職位：
計(jì)算機(jī)軟件-其它職位。
工作描述：
項(xiàng)目服務(wù)工程師，輔助產(chǎn)品在學(xué)校安裝，講解以及售后服務(wù)。
離職原因：
公司撤離莆田市場。
?其他信息。
自我評價(jià)：
執(zhí)行力強(qiáng)，善于溝通。
企業(yè)法務(wù)求職簡歷表格篇十五
姓名：
李xx先生。
身份證：
110104197906232***。
照片。
民族：
漢
目前所在地：
北京市。
年齡：
27歲。
戶口所在地：
北京市。
婚姻狀況：
未婚。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
全職。
應(yīng)聘職位：
工作年限：
5
職稱：
初級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
一個(gè)星期。
面議。
希望工作地區(qū)：
北京市。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
教育背景。
企業(yè)法務(wù)求職簡歷表格篇十六
姓名：
大學(xué)生簡歷。
性別：
大學(xué)生英文自薦信模板。
照片。
民族：
漢族。
1955年6月。
身高：
163cm。
體重：
65kg。
戶籍：
臺灣臺北。
現(xiàn)所在地：
福建廈門。
畢業(yè)學(xué)校：
中國文化大學(xué)。
學(xué)歷：
本科。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
1980年。
工作經(jīng)驗(yàn)：
十年以上。
最高職稱：
高級職稱。
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
銷售管理。
職位名稱：
連鎖加盟營銷;。
工作地區(qū)：
福建廈門;。
待遇要求：
（面談）需要提供住房。
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
技能專長。
語言能力：
普通話流利英文3級。
電腦水平：
熟練操作常用軟件。
教育培訓(xùn)。
教育背景：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
1976年9月-1980年6月。
中國文化大學(xué)。
本科。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
臺灣小吃。
時(shí)間范圍：
1月-209月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
快速消費(fèi)品（食品、飲料、糧油、化妝品、煙酒）。
擔(dān)任職位：
銷售管理。
工作描述：
食品加盟連鎖營銷訓(xùn)練銷售業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)。
其他信息。
自我評價(jià)：
對連鎖加盟企業(yè)營銷有經(jīng)驗(yàn)及興趣,以及企業(yè)管理等...本人是一個(gè)對工作負(fù)責(zé)的人,有信心能把企業(yè)管理好!
聯(lián)系方式。
電話:。
大學(xué)畢業(yè)生求職簡歷大學(xué)個(gè)人簡歷封面高中生英文自我介紹。
求職信是什么？畢業(yè)生求職信怎么寫個(gè)人簡歷大學(xué)生個(gè)人自薦信模板。
企業(yè)法務(wù)求職簡歷表格篇十七
姓名：
國籍：
中國。
個(gè)人照片。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
湖南。
身材：
178cm?65kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
24歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
應(yīng)屆畢業(yè)生?
應(yīng)聘職位：
工作年限：
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職-。
隨時(shí)。
--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州深圳湖南。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
1.參加學(xué)校的金工實(shí)習(xí)，實(shí)踐刨、磨、鍛、焊、車、銑、鑄、鉗等工藝。
2.參加學(xué)校的金工實(shí)習(xí)，制作差分式收音機(jī)一臺和三相交流電機(jī)正反轉(zhuǎn)控制實(shí)驗(yàn)箱一個(gè)。
3.參加學(xué)校組織的在江蘇綠楊集團(tuán)生產(chǎn)實(shí)習(xí)，參與制作，組裝和調(diào)試示波器。
4.組織過數(shù)名同學(xué)為耀江房地產(chǎn)公司進(jìn)行市場問卷調(diào)查。
5.參加兩次四進(jìn)社區(qū)為居民義務(wù)維修活動。
6.參加過無極文化公司做業(yè)務(wù)員推廣太極文化。
7.有出租車駕駛經(jīng)驗(yàn)。
教育背景。
畢業(yè)院校：
南華大學(xué)。
最高學(xué)歷：
本科。
畢業(yè)-。
所學(xué)專業(yè)一：
電子信息工程。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
2008.07南華大學(xué)電子信息工程本科。
08暢通駕校駕駛c照證書。
在校任職情況：
1.-擔(dān)任校學(xué)生會維權(quán)中心辦公室主任。
4.2005-擔(dān)任本班班長。
在校獲獎情況：
1.2004-獲得學(xué)校丙等獎學(xué)金。
3.2006-獲得學(xué)校丙等獎學(xué)金。
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
良好。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長。
計(jì)算機(jī)技能：
1.通過湖南省計(jì)算機(jī)二級考試。
2.熟悉windows/xp/vistr操作系統(tǒng)。
3.熟練word，office等常用辦公室軟件。
5.能熟練使用匯編語言進(jìn)行應(yīng)用程序編寫，對計(jì)算機(jī)硬件及工作原理有比較清楚的了解。
專業(yè)技能：具有扎實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)知識，熟悉各種專業(yè)軟件的使用，能進(jìn)行初步的電路設(shè)計(jì)，電路畫圖，pcb板的制作及電路調(diào)試，電子設(shè)備維修等相關(guān)的工作，熟悉單片機(jī)應(yīng)用技術(shù)，能夠從事相關(guān)的設(shè)計(jì)，研究，技術(shù)開發(fā)等工作。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人自認(rèn)為在校表現(xiàn)優(yōu)良，熱愛祖國熱愛黨，學(xué)習(xí)認(rèn)真刻苦，成績優(yōu)異，在校遵守學(xué)校各項(xiàng)制度，有強(qiáng)烈的正義感和責(zé)任心，曾擔(dān)任校院學(xué)生會干部和班長期間做事誠懇務(wù)實(shí)，有吃苦耐勞精神，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作能力，思想覺悟高，時(shí)刻以黨員的要求來規(guī)范自己的行為，專業(yè)知識扎實(shí)，自主創(chuàng)新意識強(qiáng)，自認(rèn)為是一個(gè)合格的當(dāng)代大學(xué)生。
求職意向：
汽車電子電路設(shè)備研發(fā)，調(diào)試及維護(hù)；
電路設(shè)計(jì)及開發(fā)；
電子設(shè)備的調(diào)試，運(yùn)行和維護(hù)；
單片機(jī)開發(fā)與應(yīng)用；
月薪要求：2500元以上。
希望工作地區(qū)：廣州、深圳、長沙。
可到職-6月。
個(gè)人聯(lián)系方式。
企業(yè)法務(wù)求職簡歷表格篇十八
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：177cm。
人才測評：未測評體重：70kg。
人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：預(yù)結(jié)算員，工程監(jiān)理，資料員。
工作年限：0職稱：無職稱。
求職類型：實(shí)習(xí)可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：面議希望工作地區(qū)：惠州,廣州,東莞。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔(dān)任職位：實(shí)習(xí)生。
工作描述：工地里是磨練一個(gè)人的意志力的`地方，我行。
離職原因：返校上課。
畢業(yè)院校：廣東石油化工學(xué)院。
專業(yè)一：建筑工程技術(shù)專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力（本文由（）大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)提供）。
外語：英語良好粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：
工作能力及其他專長。
應(yīng)屆畢業(yè)生，畢業(yè)設(shè)計(jì)是做單位工程施工組織設(shè)計(jì)與工程量清單投標(biāo)報(bào)價(jià)的，這兩塊應(yīng)該比較熟悉吧。
個(gè)人自傳。
本人應(yīng)屆畢業(yè)，性格外向，善于與人溝通。選擇了什么，就不輕易放棄。工作上吃苦耐勞，聽從上級領(lǐng)導(dǎo)安排。
企業(yè)法務(wù)求職簡歷表格篇十九
自我評價(jià)：
c)保安門禁管理：為公司財(cái)產(chǎn)安全與員工人身安全提供有力的保障；
d)廚房餐廳管理：為公司員工提供滿意之膳食服務(wù)；
e)環(huán)境衛(wèi)生管理：為員工創(chuàng)造一個(gè)舒適的工作環(huán)境和生活環(huán)境，提升公司形象；
f)宿舍管理：為員工提供一個(gè)安靜、舒適的休息場所；
g)消防安全管理：預(yù)防為主，防消結(jié)合；消除火災(zāi)隱患，確保公司安全；
h)車輛管理：合情合理調(diào)度車輛，利用有限資源，提高工作效率和經(jīng)濟(jì)效益；
i)主導(dǎo)公司企業(yè)文化：促進(jìn)員工對公司的歸屬感；
j)固定資產(chǎn)管理：設(shè)制財(cái)產(chǎn)清冊，定期盤點(diǎn)，使公司財(cái)產(chǎn)帳物一致，帳帳相符；
k)社保、工傷事故處理等其他事宜。
發(fā)展方向：
本人離開學(xué)校走入打工行列，把自有技能資本發(fā)揮到實(shí)踐工作中去，因而在打工幾年中，在幾家外資企業(yè)從事人事行政管理工作，具有現(xiàn)代人事行政管理理論和實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。能勝任大中企業(yè)全面人事行政事務(wù)管理的策劃能力，組織能力，執(zhí)行能力。對行政制度和廠規(guī)廠紀(jì)的制訂執(zhí)行、安全防患、廠內(nèi)外應(yīng)急事務(wù)都有豐富的經(jīng)驗(yàn)，為人正直、自製力強(qiáng)、綜合素質(zhì)較好，能吃苦耐勞，實(shí)實(shí)在在地處理每一件事情。
基于上述的經(jīng)歷，不知是否符合貴公司的要求，若蒙所聘，我將一如既往，不斷完善自我，必將為公司做沒有終點(diǎn)的追求，實(shí)現(xiàn)我的人生價(jià)值，為公司的繁榮與發(fā)展盡心盡力。
其他要求：
聯(lián)系方式。
基本信息。
個(gè)人相片。
姓名：
姚xx。
性別：
男
照片。
民族：
漢族。
1977.6.15。
證件號碼：
430622197706******。
婚姻狀況：
未婚。
身高：
171cm。
體重：
75kg。
戶籍：
湖南岳陽。
現(xiàn)所在地：
廣東東莞。
畢業(yè)學(xué)校：
廣西機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
學(xué)歷：
專科。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
五年以上。
職稱：
高級職稱。
企業(yè)法務(wù)求職簡歷表格篇二十
所在公司：
東莞基業(yè)電氣設(shè)備有限公司。
時(shí)間范圍：
10月-12月。
公司性質(zhì)：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
電氣。
擔(dān)任職位：
人力資源-人事助理。
工作描述：
人員招聘計(jì)畫的製作、考勤、獎懲，公司的文體活動，教育訓(xùn)練，電腦網(wǎng)路的維護(hù)及系統(tǒng)、軟體的安裝工作及工傷調(diào)查確認(rèn)、監(jiān)督治療、看護(hù)和日常事務(wù)等。
離職原因：
所在公司：
理文造紙有限公司。
時(shí)間范圍：
公司性質(zhì)：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
印刷、包裝、造紙。
擔(dān)任職位：
后勤主管。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)工廠安全消防，食宿安排和車輛調(diào)度管理，清潔衛(wèi)生，工廠內(nèi)部各部門的協(xié)調(diào)及對外政府機(jī)關(guān)的溝通和廠內(nèi)外應(yīng)急事務(wù)的處理，建立和維護(hù)長期安全工作的戰(zhàn)略設(shè)想。
離職原因：
所在公司：
嘉樂制衣廠。
時(shí)間范圍：
公司性質(zhì)：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
紡織品業(yè)（服飾、鞋類、家紡用品、皮具）。
擔(dān)任職位：
行政/后勤-行政經(jīng)理/主管/辦公室主任。
工作描述：
工作直接對總經(jīng)理負(fù)責(zé)，主要負(fù)責(zé)新企業(yè)的組建、註冊，建立完善各項(xiàng)行政管理規(guī)章制度，產(chǎn)品說明書的設(shè)計(jì)製作及展覽會的推行，負(fù)責(zé)公司招聘發(fā)佈，各類人才選拔、培訓(xùn)及後備工作，規(guī)範(fàn)人員分工及建立公司薪酬及績效考核，協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門的綜合協(xié)調(diào)，加強(qiáng)對內(nèi)部行政管理和日常後勤事務(wù)各項(xiàng)工作的督促、檢查，負(fù)責(zé)對會議決定的事項(xiàng)進(jìn)行查辦和落實(shí)，做好公司對外公關(guān)以及各種接待工作的各項(xiàng)事務(wù)。
離職原因：
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