“方”即方子、方法。“方案”,即在案前得出的方法,將方法呈于案前,即為“方案”。那么我們該如何寫一篇較為完美的方案呢?以下是小編精心整理的方案策劃范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇一
鎮(zhèn)黨委、政府和各部門要特別重視保密工作,把保密工作納入全年綜合目標考核內(nèi)容,與其他工作同計劃、同落實、同檢查、同考核。鎮(zhèn)成立保密工作領(lǐng)導小組,由鎮(zhèn)紀委書記劉中瓊同志任副組長,辦公室成員為成員,黨政辦公室具體負責好保密管理和督查工作,各部門要配合協(xié)調(diào)好工作,使整個保密工作形成齊抓共管的良好局面。
要將保密工作責任落實到有關(guān)人員,嚴格獎懲。對涉密人員要有保密事項規(guī)定,對容易失泄密的文件收發(fā)、傳閱、打字、復(fù)印等處理程序的重點部門和環(huán)節(jié),完善制定相應(yīng)的切實可行的規(guī)章制度和防范措施,特別是對機關(guān)文件收發(fā)、檔案保管實行專人管理,規(guī)定傳送范圍,對統(tǒng)計資料、檔案材料實行專管制度,對重點涉密的計算機除專人外,要制定相關(guān)的保密制度和措施,嚴格執(zhí)行保密法的相關(guān)要求,對電子郵件的制作、收發(fā)、存儲、傳遞、使用、保存、銷毀加強管理,做到萬無一失,徹底杜絕涉密隱患。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇二
為認真學習貫徹執(zhí)行《保密法》和《保密法實施辦法》以及一系列保密法律、法規(guī),進一步搞好我單位的保密工作,特制定20xx年保密工作計劃。
在保密工作領(lǐng)導小組的組織下,帶領(lǐng)干部職工認真學習保密法律、法規(guī),中央、省、縣委關(guān)于保密工作的安排、意見等,對保密知識應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容要求干部職工熟練掌握。特別是對涉密人員重點加強教育,嚴格遵守保密守則,對黨和國家秘密事項做到守口如瓶。
為使保密工作做到有章可循,在原有各項制度的基礎(chǔ)上,結(jié)合工作實際,進一步完善各項規(guī)章制度。單位保密工作領(lǐng)導小組負責對各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,把失竊密事件消除在萌芽狀況。
按照全國保密法制宣傳教育工作會議精神,開展形式多樣的保密法制宣傳教育,認真做好“四五”普法宣傳教育工作。為使廣大職工進一步學習熟練掌握保密法律法規(guī),在適當?shù)臅r候舉辦一次保密知識考試。
為使保密工作做到有安排、有檢查,年底萬隆鎮(zhèn)保密工作領(lǐng)導小組對單位保密工作進行檢查,對保密工作做的好的部門和個人進行表彰獎勵,對違反保密規(guī)定的人員進行嚴肅的批評教育,對觸犯保密法律、法規(guī)的人員依照有關(guān)規(guī)定給予處理。
總之,20xx年的保密工作要緊緊圍繞本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中心工作做好保密法律法規(guī)的宣傳,進一步增強干部職工的保密意識,遵守各項保密規(guī)章制度,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展社會穩(wěn)定做出貢獻。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇三
20xx年我局保密工作,將繼續(xù)在縣委、縣政府的領(lǐng)導下,在縣^v^的指導下,深入學習實踐科學發(fā)展觀,以求真務(wù)實的態(tài)度,開拓創(chuàng)新的精神,結(jié)合機關(guān)事務(wù)工作實際,積極開展保密法的宣傳教育,創(chuàng)造性地開展各項保密工作,全力完成各項保密工作任務(wù),現(xiàn)將本年度工作計劃制定如下:
一、進一步加強對保密工作領(lǐng)導
要充分認識新形勢下保密工作的重要性,進一步落實領(lǐng)導干部的保密工作責任制,成立保密工作領(lǐng)導小組,由局長任組長,對保密工作負總責,由辦公室負責日常工作,把保密工作納入單位目標考核內(nèi)容。全局干部職工的保密意識要有新的提高,能夠自覺遵守《保密法》的各項規(guī)定,把保密工作同我局工作有機地結(jié)合起來,用保密知識指導業(yè)務(wù)工作,從而推動各項工作的有序開展,開創(chuàng)保密工作的新局面。
二、深入開展保密法宣傳教育
1、推進保密法制宣傳教育。堅持以各科室、領(lǐng)導干部和涉密人員為重點,充分利用中心學習組、民主生活會、座談會等形式,組織學習保密法律法規(guī)知識和保密科技知識。切實抓好保密宣傳教育工作,充分發(fā)揮典型案例的教育警示作用,不斷提高廣大干部和涉密人員的保密意識,著力推進保密宣傳教育制度化、規(guī)范化。
2、開展保密專業(yè)知識培訓。為適應(yīng)涉密信息系統(tǒng)分級保護和電子政務(wù)保密管理的需要,切實加強對計算機信息系統(tǒng)的安全保密技術(shù)培訓。
三、加強保密隊伍建設(shè)
加強保密隊伍建設(shè),提高自身素質(zhì),努力適應(yīng)新形勢保密工作需要。不斷地充實保密隊伍以適應(yīng)新形勢的需要,挑選那些政治素質(zhì)好、專業(yè)技術(shù)精、業(yè)務(wù)能力強、文化素質(zhì)高的人才來武裝保密組織,定期對保密人員進行培訓,使之成為新形式下一支堅不可摧的保密防線。
四、認真抓好保密事項管理
保密工作的最終目的是保障改革開放和經(jīng)濟建設(shè)的順利進行,我們將緊緊圍繞中心工作任務(wù)做好保密工作。
一是做好保密工作的首要任務(wù)就是在工作中堅持認真制定工作方案,積極穩(wěn)妥的推進工作,確保了社會的穩(wěn)定。
二是抓好秘密文件的管理。施行密件和重要文件登記制度,加強對密件的監(jiān)管,保證秘密載體不丟失。
三是規(guī)范文件資料的運作程序,特別是涉密文件資料嚴格簽收制度,嚴格控制流向,實行專人保管,專柜保存,確保涉密資料、信息的安全。
四是加強檔案管理,制定檔案保密制度。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇四
20xx年,全局保密工作總的要求是:高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,認真落實文件精神,堅持積極防范、突出重點,既確保國家秘密又便利各項工作的方針,按照“發(fā)展、創(chuàng)新、服務(wù)”的要求,堅持
科學發(fā)展、創(chuàng)新工作方式;堅持突出重點、狠抓工作落實;堅持分類指導、提高防范能力;堅持依法行政、加大督查力度,為建設(shè)富裕民主文明開放和諧理縣提供更加有效的保密保障服務(wù)。
(一)繼續(xù)開展好“五五”保密法制宣傳教育工作。按照《理縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局“五五”制宣傳教育規(guī)劃》的要求,深入開展形式多樣、生動活潑的保密法制宣傳教育活動。一是充分發(fā)揮黨校和組織、人事部門的職能作用,將保密教育納入干部培訓計劃。二是繼續(xù)參加領(lǐng)導干部、涉密人員保密知識培訓輔導。
(二)加強機關(guān)保密要害部門、涉密人員和涉密載體的保密管理。一是對保密要害部門部位,要嚴格執(zhí)行要害部門、部位保密管理規(guī)定,實行領(lǐng)導干部負責制,健全涉密人員崗位責任制。二是對涉密人員要實行分類管理。按照核心涉密人員、重點涉密人員、一般涉密人員的要求,制定相應(yīng)的管理制度。三是要嚴格涉密載體的保密管理。
(四)加強機關(guān)保密工作監(jiān)督檢查。加強對機關(guān)保密要害部門、部位,辦公環(huán)境、制度建設(shè)、防范措施等的監(jiān)督檢查;加強對機關(guān)涉密人員上崗、在崗和離崗及落實保密責任、履行保密協(xié)議等情況的跟蹤監(jiān)督檢查;加強對國家秘密載體制作、存儲、傳遞、使用、管理、清退、銷毀等環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查;加強對涉密信息系統(tǒng)建設(shè)方案的嚴格審批、施工過程的嚴格監(jiān)督、設(shè)備配置的嚴格檢測、投入使用前的嚴格檢查和評估;加強對重大外事和涉密活動的事前、事中、事后保密監(jiān)督檢查,并做好相關(guān)的保密服務(wù)保障工作。
(五)加強組織建設(shè),統(tǒng)一規(guī)范保密組織機構(gòu)。按照中央關(guān)于“要切實加強保密工作機構(gòu)建設(shè),保證機構(gòu)、人員編制與所承擔的任務(wù)相適應(yīng)”的要求,統(tǒng)一規(guī)范保密組織機構(gòu)。健全保密組織,明確專兼職分管領(lǐng)導、明確工作人員、明確工作職責。特別是保密要害部門要配備專職保密干部,確保國家秘密有專人管理,保密工作有專人負責。
(六)完成20xx年度《保密工作》雜志征訂任務(wù)。
(七)加強保密工作信息公開工作。
(八)完成好黨委、政府安排的中心工作任務(wù)。
(九)緊緊圍繞新時期保密工作的重點,緊繃保密這根弦,進一步增強責任感和使命感,扎實搞好本部門工作。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇五
市委保密委員會:
今年以來,在市保密委的正確指導下,我局按照市保密委相關(guān)文件要求,嚴格遵守保密規(guī)定,認真抓好保密工作,沒有發(fā)生任何失泄密行為。對照20xx年市直單位保密工作目標責任考核標準,現(xiàn)將我局20xx年保密工作情況總結(jié)報告如下(自評分98分):
一、工作完成情況
1、20xx年初,我局從領(lǐng)導重視、保密工作謀劃部署、保密相關(guān)文件和條例學習貫徹落實情況、涉密載體清查情況等方面對我局20xx年以來保密工作進行了總結(jié),并制定了20xx年保密工作要點,從加強組織領(lǐng)導、建立健全保密工作管理體系,抓好宣傳教育、營造人人保密的工作氛圍,抓好制度建設(shè)、不斷深化保密管理,抓好督查督辦、嚴防失泄密事件發(fā)生等四個方面明確了20xx年我局保密工作的任務(wù)目標。(自評分5分)
2、今年年初,我局召開局黨組會議,專題研究部署20xx年市城鄉(xiāng)規(guī)劃局保密工作,經(jīng)會議討論研究制定了20xx年保密工作要點,重點以“一加強三抓好”(即:加強組織領(lǐng)導,建立健全保密工作管理體系;抓好宣傳教育,營造人人保密的工作氛圍;抓好制度建設(shè),不斷深化保密管理;抓好督查督辦,嚴防泄密事件發(fā)生。)為切入點,扎實開展保密工作。8月期間,局黨組又召開會議,對我局上半年工作落實情況進行總結(jié)分析,其中保密工作作為一項重點工作進行了認真總結(jié),查找了工作不足,并提出了下一階段的工作目標和舉措。(自評分5分)
3、進一步加強局機關(guān)、二級機構(gòu)的保密工作,由局保密工作領(lǐng)導小組辦公室牽頭,定期對涉密部門進行保密檢查,并形成常態(tài)化機制。落實對機關(guān)、單位借用人員和聘用人員的保密培訓教育,通過召開中心組理論學習會,認真學習保密工作相關(guān)條例、文件,切實增強干部職工的保密意識。嚴格落實保密責任制,由市城鄉(xiāng)規(guī)劃局與各科室、二級機構(gòu)、重要涉密崗位負責人簽訂20xx年保密工作責任書21份。(自評分8分)
4、進一步加強秘密載體的保密管理,由確定的局兼職保密干部對一些涉密的紙檔文件、移動存儲設(shè)備、電腦硬盤等進行統(tǒng)一的管理,對以上涉密的載體在必要或者必須進行銷毀時,由保密領(lǐng)導小組指派一名成員與保密干部一起進行集中銷毀或者送達市保密委指定的地點進行銷毀。(自評分7分)
5、積極對規(guī)劃系統(tǒng)的保密工作開展調(diào)研,對出現(xiàn)的新情況和新問題進行認真細致的調(diào)研,并形成書面情況上報。(自評分5分)
8、按照上級要求,我局在組織重要涉密會議和重大涉密活動時都高度重視保密管理和服務(wù)保障工作,明確要求參加會議人員關(guān)閉手機,用保密簿記錄,會議涉密內(nèi)容不許向無關(guān)人員透露等。(自評分4分)
9、積極參加以口為單位的保密協(xié)作組活動,并按照要求認真完成目標任務(wù)。(自評分5分)
10、認真按照上級要求做好由我局承擔的組織國家和省統(tǒng)一考試的試卷保密室、試卷保管、考場監(jiān)控、考卷押運等考務(wù)全過程保密管理工作,對有關(guān)考務(wù)人員進行嚴格的教育與培訓,確保順利完成考務(wù)工作,杜絕泄露題事件發(fā)生。(自評分5分)
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇六
工程部全體同事經(jīng)過20xx年一年的努力,完成了各項工作任務(wù),而接下來的工作量卻很繁重,20xx年是“保驗收”的關(guān)鍵之年。20xx年工程部的中心任務(wù)就通過工程管理確保園區(qū)年底順利通過驗收,在保驗收抓進度的同時,要抓工程質(zhì)量和安全不放松,以抓質(zhì)量和安全促工程進度。為堅決貫徹執(zhí)行公司關(guān)于福果山生命紀念園必須于20xx年底建成通過驗收的重大決策,現(xiàn)在結(jié)合工程部的實際情況,制定本年度工作計劃如下:
1、工程部人力配置及持續(xù)發(fā)展
工程部的組織構(gòu)架即要做到精簡,又要適應(yīng)工程項目建設(shè)的需求。目前人員配置為工程部主管1人,土建工程師1人,這樣的人員配置,應(yīng)對目前公司的工程,是合理的。但這不符合公司的工程開工建設(shè)需要,還應(yīng)注入新鮮血液,增加和培養(yǎng)管理人員,建議招聘水電工程師1人,預(yù)算員1人,內(nèi)業(yè)資料員1人,共3人。
2、加強內(nèi)部互相溝通和交流,提升部門戰(zhàn)斗力
一支好的團隊首先是一支紀律性強、執(zhí)行力強的隊伍,按時完成既定任務(wù)不放松。20xx年是園區(qū)建設(shè)通過驗收年,要提高部門人心的凝聚力,要力抓部門團隊建設(shè),力求更人性化管理,公司領(lǐng)導要及時了解工程師的思想動態(tài)和困難,多與工程師溝通、多體貼工程師的難處,及時要做好大家的思想工作。
分工合作,加強內(nèi)部溝通、營造良好工作氛圍,鼓勵和提倡發(fā)表不同看法,發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神,明確部門目標和個人工作目標,有計劃、有條理的開展工作,能夠以公司目標為導向,妥善處理好部門工作和崗位工作中的矛盾。
3、發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神,強化服務(wù)思想,提高服務(wù)水*。 工程部要樹立園區(qū)建設(shè)所有建設(shè)者是“一家人”的思想,要加強與公司其他部門、施工單位(各個層次)、監(jiān)理單位、地方*以及部門內(nèi)部的溝通和交流,發(fā)揮工程師的人格魅力,熟悉同事的特點、能力和適應(yīng)性,經(jīng)常與同事溝通交流,創(chuàng)造良好的工作氛圍。要求大家樹立全局觀念,樹立服務(wù)于施工的思想,強調(diào)敬業(yè)精神和吃苦耐勞精神,把整個園區(qū)建設(shè)看成是一個大團隊作戰(zhàn),統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認識、統(tǒng)一目標、統(tǒng)一行動。
工程師要圍繞“保驗收”的大目標,以服務(wù)施工的思想,工作上處理問題要及時,不拖拉。涉及到其他部門、需要我們牽頭的要積極配合,把工作做到前面。
在20xx年要繼續(xù)強化每一位工程師嚴格管理、熱情服務(wù)的意識,避免等、靠、拖的消極工作態(tài)度,視工程為己任,加強自我認知,嚴格要求自我,追求完美,以身作則,樹立良好的職業(yè)形象;保持良好的工作心態(tài)和服務(wù)意識,工作認真細致、敬業(yè)務(wù)實,敢于承擔責任。
積極主動,認真負責,優(yōu)質(zhì)高效地完成上級交給的工作任務(wù),遇到問題及時請示匯報,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋改進,工作落實跟蹤及時、到位,上傳下達迅速、準確。積極跟蹤落實各自的工作任務(wù)并及時反饋,強化責任感、事業(yè)心,發(fā)揮每個人的能力,最大限度地體現(xiàn)各自的人生價值。
1、20xx年,園區(qū)各專業(yè)工程建設(shè)全面鋪開,全體人員要加強各專業(yè)知識的學習,各工程師之間互相學習,提高業(yè)務(wù)素養(yǎng),做一個綜合能力強,合格的甲方工程師。爭取公司領(lǐng)導的支持,組織到其他優(yōu)秀的園區(qū)參觀、學習。
2、制定工程部制度及崗位責任制,明確各崗位職責。
3、參與施工圖紙會審工作。
4、主持施工方案、總進度計劃、質(zhì)量控制計劃的編制工作,以及工程項目劃分、見證計劃的審批工作。對各項質(zhì)量目標進行細化、量化分析,有針對性編制各個工程項目的質(zhì)量控制計劃并監(jiān)督實施。
5、工程項目管理部人員自身要認真學習相關(guān)國家標準、地方標準、公司管理手冊內(nèi)容及各相關(guān)施工質(zhì)量規(guī)范,嚴格現(xiàn)場管理,對重要部位、關(guān)鍵技術(shù)、控制難度大、影響大、經(jīng)驗欠缺的施工內(nèi)容及新材料、新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備列為質(zhì)量控制點,實行重點控制,發(fā)現(xiàn)偏差及時糾偏。
6、定期對項目部的質(zhì)量、安全、進度等情況進行檢查。
20xx年工程部具體工作時間節(jié)點見附件一《20xx項目進度控制節(jié)點計劃表》
20xx年對工程部來說是關(guān)鍵的一年、開工面積大、工期緊,要求工程部全體員工以項目管理為重點,嚴把工程質(zhì)量控制關(guān),竭盡全力,迅速執(zhí)行,全面推進工程部各項工作的開展,確保了20xx年年度項目建設(shè)目標的圓滿完成。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇七
為了進一步統(tǒng)一規(guī)范和認識,強化管理,突出重點,完善措施,不斷提高保密工作的法制化、規(guī)范化水平,20xx年,我局將深入貫徹《^v^中央關(guān)于加強新形勢下保密工作的決定》,按照文件要求,嚴格執(zhí)行《^v^國家保密法》及《^v^國家保密法實施辦法》,把保密工作做好,充分發(fā)揮保密工作的作用,讓保密工作能健康發(fā)展。特制定本計劃。
一、繼續(xù)加大組織領(lǐng)導力度
重視保密工作的重要性,繼續(xù)把保密工作作為我局內(nèi)部的一件大事來抓。堅持保密工作目標管理原則,按照目標管理考核資料進行任務(wù)分解并且落到實處,按要求納入領(lǐng)導干部*生活會和干部考核資料。認真執(zhí)行保密工作領(lǐng)導職責制,堅持局長親自抓、分管領(lǐng)導具體管、辦公室組織實施,科室有人管理的保密工作組織原則,有分工有協(xié)作,盡其職責,同時,把保密工作納入科室目標任務(wù)重要資料,與其他目標同布置、同落實、同檢查。充分發(fā)揮我局保密工作領(lǐng)導小組作用,加強保密工作的指導和管理檢查。
二、健全保密工作制度保障
進一步修訂完善我局保密工作各項規(guī)章制度。重點抓好保密宣傳教育、涉密人員培訓、涉密信息發(fā)布審批、等項工作制度的健全和落實,抓好保密載體收發(fā)、登記、保管、清退、銷毀等環(huán)節(jié),堵塞各種失泄密漏洞,進一步完善我局各項規(guī)章制度和職責,建立健全檔案管理各項規(guī)章制度和涉密人員崗位職責,充分發(fā)揮機關(guān)干部在保密工作中的重要作用。
三、再次強化保密工作職責
四、切實拓寬宣傳教育渠道
保密宣傳教育是保密工作的一項基礎(chǔ)性工作,也是一項長期而艱巨的任務(wù)。我局將在新的一年內(nèi),高度重視并認真抓好工作落實,增強針對性、注重實效性;要深入開展保密形勢教育、保密法制宣傳教育和保密技術(shù)支持教育;要大力開展群眾性宣傳教育,不斷提高我局干部職工保密觀念,增強保密意識,自覺履行保密職責和義務(wù)。一是要認真宣傳貫徹《保密法》及《保密實施辦法》等法律法規(guī),及時組織學習中央、省、市、縣有關(guān)保密工作文件和指示,個性是加強經(jīng)科檔案工作的保密教育;二是要利用《保密工作》雜志、宣傳資料及其他途徑擴充保密工作的資料,個性是針對新形勢下保密工作的具體狀況,突出宣傳教育的重點;三是要用心探索宣傳教育的新形式,采取多種形式,多種措施,多種方法,個性是加強警示教育力度,繼續(xù)把保密教育列入領(lǐng)導干部中心組學習資料,同時強化全局干部職工保密工作的宣傳教育。透過這些宣傳教育措施,努力力增強全體干部職工的保密意識和法制觀念。
五、強化重點工作保密管理
今年,我局將在抓好保密法規(guī)宣傳教育、目標職責落實以外,著力抓好涉密人員的保密工作,以確保保密工作萬無一失。
(一)在審核文件、圖件時,嚴格對照保密等級對號入座確定秘級;認真搞好文件、圖件收發(fā)、傳送和清退工作,對上級文件實行專人收發(fā),嚴格上級文件個性是秘密以上文件、圖件的簽收、傳送制度,及時清收上級文件,避免丟失;對密碼電報按規(guī)定做好核對、移交和銷毀工作;對涉秘文件按要求做好立卷、歸檔等工作。
(二)辦公室要加強打印、復(fù)印文件資料的管理和監(jiān)督檢查。堅持對所進打字文印人員實行崗前保密培訓;對秘密及以上文件資料實行專人打印,并將微機內(nèi)存秘密級以上文件資料及時加密處理;上級秘密級文件不得對外復(fù)印,廢舊涉密載體實行定點銷毀。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇八
為切實增強學校安全保密潛力,全面完成保密工作任務(wù),以提高全體教職工保密觀念和警覺性為目標,全面落實保密工作各項任務(wù),狠抓落實保密措施,嚴防泄密、失密事件發(fā)生。根據(jù)學校實際,特制訂以下計劃:
建立與完善保密工作職責制,明確職責,增強保密工作的主動性、嚴肅性。成立保密工作領(lǐng)導小組,堅持校長親自抓、分管領(lǐng)導具體管、辦公室組織實施的保密工作組織原則,定期召開保密工作會議,研究解決保密工作中存在的突出問題,制定保密工作計劃,總結(jié)經(jīng)驗,完善措施,確保保密工作各項任務(wù)的落到實處。
不斷提高全體教職工在新形勢下做好保密工作重要性的認識,同時要糾正“無密可?!焙汀坝忻茈y保”的錯誤認識。增強保密觀念的職責感。
1、認真宣傳貫徹《保密法》及《保密實施辦法》等法律法規(guī),及時組織學習中央、自治區(qū)、州、市有關(guān)保密工作文件和指示,個性是加強檔案工作的保密教育,不斷提高政策理論水平,正確把握保密工作發(fā)展趨勢。
2、保密工作領(lǐng)導小組要認真做好《保密法》修訂后的宣傳工作,使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進和拓展,努力營造保密工作良好氛圍。
3、充分利用會議、簡報、宣傳欄等形式開展保密教育,重點抓好領(lǐng)導干部、各學部重點涉密人員的保密教育,不斷增強保密意識、保密觀念和維護保密安全的自覺性。
4、用心探索宣傳教育的新形式,個性是加強警示教育力度,繼續(xù)把保密教育列入領(lǐng)導干部中心組學習資料,同時強化全體教職工保密工作的宣傳教育。
1、對試卷的制作、打印、傳遞、使用、閱卷的要求:(1)試卷的制作:制作試卷過程中堅持起草教師不泄露試題資料;(2)試卷在每個環(huán)節(jié)中,均確定專人保管;(3)考試完成后嚴格按照考試要求裝訂試卷,閱卷工作在規(guī)定場所進行(4)嚴格按照保密要求舉行考試和閱卷,不得出現(xiàn)差錯。
2、對秘密文件、資料和試卷的歸檔、銷毀的要求:(1)單位文件資料分類統(tǒng)一管理,任何個人不得私自保管文件資料;(2)對保密要害部位配備鐵門、鐵窗、鐵柜,對文件資料實行統(tǒng)一管理;(3)對文件資料及時裝訂歸檔。
3、突出重點,加強管理,防患于未然。保密工作應(yīng)注重加強重點人員、重點部位、重點環(huán)節(jié)、重點時點的管理,平時抓好日常管理,節(jié)假日加強值班、守衛(wèi),防止失泄密事件的發(fā)生。
4、各學部要定期進行保密工作自查,主要是保密制度落實狀況、涉密文件及涉密移動存儲介質(zhì)的保管使用狀況、涉密計算機落實防范措施和非涉密計算機存儲信息狀況,及時發(fā)現(xiàn)問題,消除安全隱患。
5、及時制定和上報保密工作計劃、總結(jié)、自查報告等資料及報表,及時清退文件,及時上報本單位產(chǎn)生的秘密文件資料,辦理有關(guān)文件定密、清退、銷毀等工作,完成保密有關(guān)各項工作任務(wù)。
6、要進一步加強安全保密工作。嚴格加強對信息、資料、文件和試卷等的保密工作,堅決杜絕泄密事件發(fā)生。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇九
一、加強組織領(lǐng)導,繼續(xù)完善保密制度建設(shè)
1、高度重視保密工作隊伍建設(shè)。堅持做到保密工作機構(gòu)健全、保密工作隊伍不散,保密工作人員及時調(diào)整和補充,做好工作交接。提高全局干部職工的保密意識,自覺遵守《保密法》的各項規(guī)定,把保密工作同我局工作有機地結(jié)合起來,用保密知識指導業(yè)務(wù)工作,從而推動各項工作的有序開展,開創(chuàng)保密工作的新局面。
2、加緊完善我局保密工作各項規(guī)章制度。重點抓好保密宣傳教育、涉密人員培訓、涉密信息發(fā)布審批、等項工作制度的健全和落實,抓好保密載體收發(fā)、登記、保管、清退、銷毀等環(huán)節(jié),堵塞各種失泄密漏洞,進一步完善我局各項規(guī)章制度和職責,建立健全檔案管理各項規(guī)章制度和涉密人員崗位職責,充分發(fā)揮機關(guān)干部在保密工作中的重要作用。
3、落實保密工作領(lǐng)導責任制。充分認識到新形勢下保密工作的重要性,進一步落實領(lǐng)導干部的保密工作責任制,及時調(diào)整保密工作領(lǐng)導小組,繼續(xù)堅持一把手親自抓、分管領(lǐng)導具體管、辦公室組織負責日常工作,科室專人管的保密工作組織原則,有分工有協(xié)作,職責明確,把保密工作納入單位目標考核內(nèi)容。
二、增強保密法制意識,廣泛開展保密法制宣傳教育工作
1、在全局范圍內(nèi)開展保密法制宣傳教育。堅持以各科室、領(lǐng)導干部和涉密人員為重點,充分利用中心學習組、民主生活會、座談會等形式,組織學習保密法律法規(guī)知識和保密科技知識。切實抓好保密宣傳教育工作,充分發(fā)揮典型案例的教育警示作用,不斷提高廣大干部和涉密人員的保密意識,著力推進保密宣傳教育制度化、規(guī)范化。
2、將保密教育納入本局日常政治業(yè)務(wù)學習當中。領(lǐng)導班子成員和保密干部要進一步加強《保密法》及保密工作業(yè)務(wù)知識的學習,組織單位涉密人員及分管領(lǐng)導參加保密業(yè)務(wù)主管部門舉辦的培訓學習和業(yè)余自學,要不斷提高政策理論水平,正確把握保密工作發(fā)展趨勢。要多形式組織開展宣講,使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進和拓展,努力營造保密工作良好氛圍。
3、充分利用各種會議、宣傳櫥窗等形式開展保密教育,重點抓好領(lǐng)導干部、各科室重點涉密人員的保密教育,把保密工作理念普及到單位每一位職工,不斷增強保密意識、保密觀念和維護保密安全的自覺性。
三、認真抓好保密日常管理及信息報送工作
1、抓好秘密文件的管理。施行密件和重要文件登記制度,加強對密件的監(jiān)管,保證秘密載體不丟失。規(guī)范文件資料的運作程序,特別是涉密文件資料嚴格簽收制度,嚴格控制流向,實行專人保管,專柜保存,確保涉密資料、信息的安全。加強檔案管理,制定檔案保密制度。
3、抓好《保密工作》雜志的征訂工作,及時將我局保密工作動態(tài)信息及時上報市保密委。繼續(xù)加大對保密工作的力度,不定期檢查,推動各項保密工作任務(wù)的落實。嚴格執(zhí)行各項制度,嚴肅查處泄密事件,認真自查,清除涉密隱患。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇十
20xx年我校按照教育部《關(guān)于做好保密宣傳教育和計算機及移動存儲介質(zhì)保密檢查工作的通知》要求,統(tǒng)一認識、強化管理、突出重點、完善措施,提高我校保密工作法制化、制度化、規(guī)范化的整體水平,為構(gòu)建社會主義和諧社會和建設(shè)特色鮮明教育環(huán)境營造良好的法制環(huán)境。
一、加強宣傳教育,增強保密意識
保密宣傳教育是保密工作的一項基礎(chǔ)性工作,也是一項長期而艱巨的任務(wù)。1、搞好經(jīng)常性保密宣傳教育。采用多種形式開展保密宣傳教育、形勢教育、法制教育,提高全體教職員工履行保密職責和義務(wù)的自覺性。2、搞好時節(jié)性保密安全教育。每逢“五一”、“十一”節(jié)假日、寒暑假,結(jié)合學校紀律安全教育等活動開展保密安全教育,防患于未然,堵塞失泄密漏洞。3、搞好制度性保密法規(guī)教育。制訂領(lǐng)導干部保密法律法規(guī)教育制度,各部門要集中安排學習保密內(nèi)容,各級領(lǐng)導要把保密工作負責制及追究責任制落實情況作為自我剖析的重要內(nèi)容。力求使各級領(lǐng)導、涉密人員增強保密意識,強化保密法規(guī),掌握保密常識,提高防范能力。
二、加強組織領(lǐng)導,明確保密職責
各部門要切實加強保密工作的領(lǐng)導,把保密工作列入重要議事日程。要建立健全保密組織機構(gòu),指定一名領(lǐng)導具體負責保密工作,明確專兼職保密工作人員,制定保密工作負責制,責任到人、落實到位。做到年初制定工作計劃的同時部署保密工作,年終總結(jié)工作的同時檢驗保密工作落實情況。各部門的保密工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合,嚴格做到:同計劃、同部署、同檢查、同總結(jié)、同獎懲。
三、突出工作重點,強化保密管理
保密工作要滲透到每個部門的各個環(huán)節(jié),在普遍抓好保密法制宣傳教育、落實目標責任制的前提下,要著力抓好涉密人員、重點部門、要害部位的保密工作,確保保密工作萬無一失。
校辦公室要認真做好涉密載體的收發(fā)、傳遞、使用、保存、借閱、清退、移交和銷毀工作。檔案部門對涉密載體按要求做好整理、立卷、歸檔等工作。各部門要加強對打印機、復(fù)印機、傳真機的保密管理,打印、復(fù)印、電傳涉密文件要嚴格履行審批登記手續(xù)。
四、健全保密制度,完善硬件保障
在修訂完善各項保密工作規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,建立各項檔案管理規(guī)章制度。根據(jù)工作部位和保密需求,加大資金投入,配備保密設(shè)施。
保密工作任重而道遠,長期而艱巨。我們要持之以恒、常抓不懈、警鐘長鳴,把保密工作落在實處。力爭順利通過保密資格審查認證工作,確保我校各項工作圓滿完成。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇十一
為了進一步統(tǒng)一規(guī)范和認識,強化管理,突出重點,完善措施,不斷提高保密工作的法制化、規(guī)范化水平,20xx年,我鄉(xiāng)將深入貫徹《^v^中央關(guān)于加強新形勢下保密工作的決定》,按照文件要求,嚴格執(zhí)行《^v^國家保密法》及《^v^國家保密法實施辦法》,把保密工作做好,充分發(fā)揮保密工作的作用,讓保密工作能健康發(fā)展。特制定本計劃。
重視保密工作的重要性,繼續(xù)把保密工作作為我鄉(xiāng)內(nèi)部的一件大事來抓。堅持保密工作目標管理原則,按照目標管理考核內(nèi)容進行任務(wù)分解并且落到實處,按要求納入領(lǐng)導干部民主生活會和干部考核內(nèi)容。認真執(zhí)行保密工作領(lǐng)導責任制,堅持鄉(xiāng)長親自抓、分管領(lǐng)導具體管、辦公室組織實施,各村有人管理的保密工作組織原則,有分工有協(xié)作,盡其職責,同時,把保密工作納入各村目標任務(wù)重要內(nèi)容,與其他目標同布置、同落實、同檢查。充分發(fā)揮我鄉(xiāng)保密工作領(lǐng)導小組作用,加強保密工作的指導和管理檢查。
進一步修訂完善我鄉(xiāng)保密工作各項規(guī)章制度。重點抓好保密宣傳教育、涉密人員培訓、涉密信息發(fā)布審批、等項工作制度的健全和落實,抓好保密載體收發(fā)、登記、保管、清退、銷毀等環(huán)節(jié),堵塞各種失泄密漏洞,進一步完善我鄉(xiāng)各項規(guī)章制度和職責,建立健全檔案管理各項規(guī)章制度和涉密人員崗位職責,充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部在保密工作中的重要作用。
保密宣傳教育是保密工作的一項基礎(chǔ)性工作,也是一項長期而艱巨的任務(wù)。我鄉(xiāng)將在新的一年內(nèi),高度重視并認真抓好工作落實,增強針對性、注重實效性;要深入開展保密形勢教育、保密法制宣傳教育和保密技術(shù)支持教育;要大力開展群眾性宣傳教育,不斷提高我鄉(xiāng)干部職工保密觀念,增強保密意識,自覺履行保密職責和義務(wù)。一是要認真宣傳貫徹《保密法》及《保密實施辦法》等法律法規(guī),及時組織學習中央、省、市、縣有關(guān)保密工作文件和指示,特別是加強經(jīng)科檔案工作的保密教育;二是要利用《保密工作》雜志、宣傳資料及其他途徑擴充保密工作的內(nèi)容,特別是針對新形勢下保密工作的具體情況,突出宣傳教育的重點;三是要積極探索宣傳教育的新形式,采取多種形式,多種措施,多種方法,特別是加強警示教育力度,繼續(xù)把保密教育列入領(lǐng)導干部中心組學習內(nèi)容,同時強化全鄉(xiāng)干部職工保密工作的宣傳教育。通過這些宣傳教育措施,努力力增強全體干部職工的保密意識和法制觀念。
今年,我鄉(xiāng)將在抓好保密法規(guī)宣傳教育、目標責任落實以外,著力抓好涉密人員的保密工作,以確保保密工作萬無一失。
(一)在審核文件、圖件時,嚴格對照保密等級對號入座確定秘級;認真搞好文件、圖件收發(fā)、傳送和清退工作,對上級文件實行專人收發(fā),嚴格上級文件特別是秘密以上文件、圖件的簽收、傳送制度,及時清收上級文件,避免丟失;對密碼電報按規(guī)定做好核對、移交和銷毀工作;對涉秘文件按要求做好立卷、歸檔等工作。
(二)辦公室要加強打印、復(fù)印文件資料的管理和監(jiān)督檢查。堅持對所進打字文印人員實行崗前保密培訓;對秘密及以上文件資料實行專人打印,并將微機內(nèi)存秘密級以上文件資料及時加密處理;上級秘密級文件不得對外復(fù)印,廢舊涉密載體實行定點銷毀。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇十二
公司的各項工作均已基本上走上軌道。但仍有許多方面需要不斷完善。就公司現(xiàn)狀,6月30日公司開業(yè)至今。圍繞下半年的工作任務(wù),公司將狠抓生產(chǎn)管理,逐步拓展市場、增加經(jīng)濟效益。其主要工作重點抓以下幾個方面
1保證生產(chǎn)正常化
機器時開時停、斷斷續(xù)續(xù),從開業(yè)至今由于員工未及時到位、以及用水、用電等方面種種原因。生產(chǎn)并未保持穩(wěn)定、正常。另外,由于公司正處于起步狀態(tài),仍采用一班工作制,以上兩點大大的影響產(chǎn)品的產(chǎn)量與質(zhì)量。近期的工作中,公司將積極做好各方面工作,盡快使各崗位員工全部到位,并逐步實行二、三班工作制。提高車間的運作效率,并計劃在8月份將公司月產(chǎn)量提高到6000-8000噸左右。
2設(shè)備盡快完善到位
雖說目前車間里生產(chǎn)已基本上能得到保證,由于公司正處于起步階段。日產(chǎn)量較高已達到270支。但距原設(shè)想的目標仍有很大差距。究其主要原因還是設(shè)備的完善與人員到位方面問題。車間里現(xiàn)有的設(shè)備仍有“未吃飽、開足”現(xiàn)象,也就是還有部分設(shè)備、人員未完全投入到生產(chǎn)當中去。還有公司的二期工程設(shè)備仍未到位,這兩點大大影響了車間的產(chǎn)量以及人員的利用率。因此在近階段的工作首要任務(wù)即是完善公司現(xiàn)有的設(shè)備,并大力引進新設(shè)備,增產(chǎn)、增效。
二、內(nèi)部管理方面
提高企業(yè)競爭力1降低生產(chǎn)成本。
公司剛剛創(chuàng)建,降本節(jié)支這也是企業(yè)增效的一種手段。各項經(jīng)費開支巨大,公司各部門應(yīng)從小到日常辦公用品、大到生產(chǎn)原料著手,節(jié)約每張紙、每度電、每噸水。這點要從我企業(yè)的每一員做起。今后的行政工作中,將對員工開展降本節(jié)支的專項培訓,從思想出發(fā),讓每一位員工都有一種“主人翁”意識。那樣才能真正提高企業(yè)內(nèi)部的凝聚力,以及與外界的競爭力。
把好質(zhì)量關(guān)2強抓產(chǎn)品的制成率。
這一工作要點并非我潤浦型鋼的特色,強抓產(chǎn)品的制成率。因為這一點是任何一個生產(chǎn)企業(yè)都能認識到這一點。如果產(chǎn)品的制成率低,企業(yè)的生產(chǎn)成本必將增加,生產(chǎn)成本增加,效益自然下降。由于公司剛創(chuàng)建,目前公司的產(chǎn)品制成率并不算太高,總是保持在86%左右。今后的工作中,一定要大步提高制成率,并且要嚴格把制成率控制在90%以上,真正做到每公斤原料都能發(fā)揮出它較大作用。
明確工作職責范圍3完善各項制度。
同樣剛組建的潤浦型鋼,無規(guī)矩不成方圓”任何組織的建立都離不開制度的約束。制度的建立方面也須不斷的完善。公司成立至今,各項規(guī)章制度、職責范圍都在逐步的建立之中,但肯定有許多制度、職責,還不夠完善、不夠明確,這就需要我今后的工作中不斷摸索,不斷改進、不斷完善。
4加強員工培訓
思想上的交流
員工也都是新引進的員工之間缺乏默契、缺乏交流、缺乏了解。這種狀態(tài)下,由于目前公司剛剛組建。很難讓企業(yè)的內(nèi)部達到較大的團結(jié)化,缺乏凝聚力。近階段公司的行政事務(wù)要把活絡(luò)公司員工之間的關(guān)系作為工作任務(wù)來干,公司各層領(lǐng)導應(yīng)當多深入基層了解員工的需要,并給他排憂解難,讓所有員工都能真正感受到自己為潤浦大家庭中的重要一員。
2.操作培訓
其它員工對鋼廠仍很陌生,目前公司除了原先從上海過來的近百員工為熟練工以外。大多數(shù)是門外漢”員工人數(shù)雖然日趨增多,但并未真正提高效益,主要原因也就在這就要求我應(yīng)當加大對新進員工的培養(yǎng),要加快以老帶新的步伐,加大操作培訓的力度。使新進員工能盡快勝任自己的工作,盡快發(fā)揮出他作用。
但仍不容太樂觀,1目前銷售形勢看好。因為產(chǎn)品之間的差價,并不算太高。要想加真正達到效益的增加,必須加大銷售的量,拓展更廣闊的銷售市場。這同時還要提高銷售質(zhì)量,一定要嚴格控制應(yīng)收款的增加,更要杜絕的出現(xiàn)呆賬、死賬。
2加強企業(yè)資本運作
鋼材市場起伏不定,變化無常,市場價格瞬息萬變。看準市場行情動態(tài),原材料上做文章,目前。降低生產(chǎn)成本。另外,公司對原材料(軋輥、導衛(wèi))儲備要求又相當高。備品備件資金達20xx萬元左右。所以加強企業(yè)資本運作,形成良好的.資本流通渠道,企業(yè)的命脈。
如有不當之處請批評指正!以上為公司下半年的基本工作計劃。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇十三
20xx年,我鎮(zhèn)保密工作要緊緊圍繞“中國幸福家園”建設(shè),以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導,深入實踐科學發(fā)展觀,堅持“積極防范、突出重點”的工作方針,把中央、省、市、縣保密工作會議精神落到實處,創(chuàng)新思路,努力開創(chuàng)我鎮(zhèn)保密工作新局面。
(一)嚴格堅持保密工作領(lǐng)導責任制度,落實保密工作領(lǐng)導責任。各村、社區(qū)書記要切實擔負起第一責任人的職責,擔負起對保密工作全面領(lǐng)導和督促檢查的責任,分管負責同志要抓好分管領(lǐng)域內(nèi)保密工作的落實。
(二)各村、社區(qū)要充分發(fā)揮黨管保密的專門組織作用,切實履行職責,嚴格執(zhí)行各項保密規(guī)定,落實各項保密措施,不斷提高工作質(zhì)量和水平。有關(guān)部門要各司其職,各負其責,通力合作。
(三)切實加強對保密工作的領(lǐng)導,把保密工作融入到各項業(yè)務(wù)工作之中,真正做到業(yè)務(wù)工作延伸到哪里,保密工作就跟進到哪里。
(一)不斷創(chuàng)新管理手段,把對高涉密人員的教育管理作為村、社區(qū)干部教育管理工作的重中之重來抓。
(二)進一步加大管理力度,完善管理制度,落實管理措施。要嚴格堅持重點涉密人員持證上崗制度,做到上崗、在崗、離崗各環(huán)節(jié)都要進行保密教育。要加強對涉密工勤人員的管理。要建立涉密重點單位、重點部位、重點人員臺賬。
(三)要切實加強現(xiàn)代辦公條件下國家秘密載體的保護和管理,認真做好秘密載體從制作到銷毀各個環(huán)節(jié)的保密工作,并切實加強《關(guān)于國家秘密載體保密管理的規(guī)定》落實情況的監(jiān)督檢查,確保國家秘密的安全。
(四)要管住管好各種涉密介質(zhì)。要根據(jù)有關(guān)規(guī)定制定出切實可行的涉密介質(zhì)管理辦法,嚴格按照密級管理和使用,防止秘密信息失泄。涉密紙質(zhì)介質(zhì)根據(jù)相關(guān)規(guī)定自行銷毀,各種涉密軟盤、u盤和光盤等磁介質(zhì)須經(jīng)縣^v^送市局統(tǒng)一銷毀。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇十四
公司xx年度以“加強內(nèi)部管理、堅持技術(shù)創(chuàng)新、促進持續(xù)發(fā)展”的經(jīng)營方針為指導,以實施技術(shù)創(chuàng)新為重點,開展本年度的經(jīng)營工作。公司保密辦將始終圍繞公司的中心工作和經(jīng)營方針,根據(jù)公司保密委員會今年的工作要求,認真執(zhí)行公司保密委員會的決定和指示,堅持“一手抓業(yè)務(wù)項目,一手抓保密管理”切實做好本年度的保密工作;著重圍繞提高信息化條件下保密管理能力,突出加強技術(shù)手段、宣傳教育、監(jiān)督檢查和隊伍建設(shè),完成上級保密機關(guān)和公司保密委員會的各項工作任務(wù)。
重點加強對新《保密法》的學習和宣傳,深刻體會新《保密法》的精神,深入貫徹落實新《保密法》的要求;做好保密資格認證復(fù)查的各項準備工作,以嚴格、規(guī)范的保密管理工作來迎接保密資格認證復(fù)查,并以此為契機,進一步規(guī)范保密工作程序,提高保密管理工作水平,確保全年無重大泄密事故發(fā)生?,F(xiàn)將本年度工作計劃制定如下:
公司領(lǐng)導高度重視保密工作,始終把保密工作擺上主要領(lǐng)導的重要議事日程,做到與公司的日常工作同時布置、檢查、總結(jié)。在今年的保密工作中公司將繼續(xù)加強對保密工作的組織領(lǐng)導,公司總經(jīng)理親自任保密委員會主任,公司分管領(lǐng)導具體負責,公司保密辦公室負責辦理日常事務(wù)。本著“業(yè)務(wù)工作誰主管、保密工作誰負責”的原則,各部門第一負責人為本部門保密工作責任人。
去年新調(diào)整的部門職能書,已經(jīng)將保密工作納入各部門的職能之中了,公司各部門將嚴格落實部門職能書的要求,做好本部門的保密工作。對保密工作做到一級管一級,一級對一級負責,層層落實保密責任,做到機構(gòu)、責任、措施、人員四到位。公司保密辦將根據(jù)保密工作規(guī)定及部門職能書的要求,對各部門的保密工作執(zhí)行,完成情況進行監(jiān)督、檢查,確保保密工作落實到位。
保密委員會堅持每季度半年一次例會的制度,研究、部署、解決保密工作中的重要問題,審核公司保密工作計劃的執(zhí)行和完成情況,討論專項保密工作,總結(jié)保密工作經(jīng)驗,表彰保密工作的先進單位和個人。并根據(jù)保密工作的臨時需要不定期召開會議,解決保密工作中問題。
保密的宣傳教育是保密工作的重要環(huán)節(jié)。在今年的保密工作中,保密辦將繼續(xù)加大對保密工作的宣傳力度和培訓力度:
(一)加大對新《保密法》的學習和宣傳。新修訂的《^v^保守國家秘密法》明確了國家秘密受法律保護,完善了保密工作方針,健全了保密管理制度,細化了保密措施,強化了保密責任,對保密管理工作提出了新的更高要求,是我們做好保密工作根本依據(jù)。
學習好、宣傳好保密法,是貫徹落實保密法的重要前提和基礎(chǔ),對于全面加強新形勢下的保密工作,具有十分重要的意義。今年保密辦將加大對新《保密法》的宣傳與培訓工作:一方面,通過公信息發(fā)布欄、以及《南光報》等向全體員工宣傳新《保密法》的相關(guān)知識與規(guī)定,并且在對全體員工的保密培訓中對新《保密法》進行重點宣傳;另一方面,利用對涉密人員進行八課時的專題培訓的機會,組織涉密人員認真學習新《保密法》,切實提高保密意識和保密能力。
(二)積極開展形式多種多樣、內(nèi)容豐富多彩的宣傳教育活動。保密辦要聯(lián)合各部門組織公司員工學習保密法律法規(guī)、新《xx保密管理制度匯編》以及新《保密法》相關(guān)知識,并通過組織員工觀看失密涉密現(xiàn)場演示和保密專題警示錄像片以及在《保密工作》上刊載相關(guān)保密知識等多種形式,對公司全體員工進行保密宣傳和教育,積極做好宣傳工作。
(三)將員工保密教育納入公司總體培訓計劃內(nèi),統(tǒng)一安排、統(tǒng)一布置、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一評價和考核。在年度內(nèi)組織一次公司全體員工的保密培訓,在培訓中向全體員工介紹保密知識,分析當前保密工作的形勢,使全體員工提高認識,明確職責,進而增強他們的保密意識。培訓采取多種方式、分期分批進行,各部門負責組織,公司人力資源部負責檢查和考核評估。整個培訓工作在四季度完成。
(四)繼續(xù)對涉密人員進行經(jīng)常性保密教育。由公司保密辦牽頭組織對涉密人員進行四次、八課時的專題培訓,除了日常的培訓外,要積極派人參加上級保密機關(guān)舉辦的會議和保密業(yè)務(wù)知識培訓。通過這些宣傳教育措施,努力增強涉密人員的保密意識和保密觀念。
加強保密日常管理,公司保密辦將加強對保密日常工作的管理:
(一)堅持日常的審批工作。做好涉密會議、對外交流和宣傳報道等工作中的保密工作,及時辦理相關(guān)審批事項,做好既抓好保密管理,有便利生產(chǎn)經(jīng)營工作。
(二)健全涉密工作人員的管理機制。保密的核心是對人的管理。對涉密人員,上崗前要進行資格審查,簽訂保密義務(wù)書;對現(xiàn)職涉密人員,要加強教育管理,簽訂保密責任書,日常要加強檢查,監(jiān)督,按時按要求進行培訓;對離崗涉密人員,要實行脫密期管理,簽訂保密承諾書。對不適宜在涉密崗位工作的人員,要及時調(diào)離;對泄密人員,要依法從嚴處理;對保密工作做出貢獻的,要通過適當方式給予補償。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇十五
一、 保密管理背景
20_年我們確定了公司的企業(yè)定位之一為“做現(xiàn)代軍工保證信息化解決方案提供商”,為此更好為國防事業(yè)服務(wù),更好的保障國家秘密安全,公司需要加強保密管理工作。20_年我們啟動了此項工作,但由于各種客觀原因,去年僅完成 基礎(chǔ)制度的編寫,今年是保密建設(shè)工作的關(guān)鍵性一年,我們需要公司領(lǐng)導主抓,集中優(yōu)勢資源,全公司積極配合,從基礎(chǔ)開始,扎扎實實的做好保密管理工作。
二、 20_年度工作目標
1. 20_年x月x日完成制度修訂發(fā)布工作
2. 20_年 x月x日進行模擬檢查
3. 20_年x月x日完成認證準備工作,遞交申請書
三、 20_保密管理工作重點
20_年公司的保密管理工作的主題是“建設(shè)與磨合”,以“業(yè)務(wù)工作誰主管,保密的工作誰負責”為原則,認真貫徹認證委和客戶的保密管理要求,緊密圍繞科研生產(chǎn)任務(wù),以保密資格認證標準為統(tǒng)領(lǐng),抓好保密的工作體系建設(shè),落實責任、突出重點,促進保密措施的全面落實,全面提升保密管理水平,為科研生產(chǎn)工作順利開展保駕護航,為保密資格認證工作奠定堅實基礎(chǔ)。
1. 建立保密管理組織,落實職責,明確責任
建立保密委員會,包含生產(chǎn),科研,組織人事,市場,銷售,財務(wù)等部門主管,設(shè)立保密辦,配備專職的保密管理人員,明確各方職責,在人力、物力、財力方面提供全面支持。
2. 以認證標準為標桿,完善規(guī)章制度,規(guī)范工作流程
按照三級保密資格認證標準,完善基礎(chǔ)制度,細化模板和執(zhí)行細則,特別是涉密載體管理,涉密人員管理,涉密計算機及辦公自動化設(shè)備管理等方面,將保密管理各環(huán)節(jié)作實作細,實現(xiàn)涉密信息全方位的可管可控,全面推進保密管理工作的開展。嚴格區(qū)分商密與國密,制定不同的管理措施,既保證信息安全又便利資源合理利用。
3. 建設(shè)涉密環(huán)境,為項目生產(chǎn)提供平臺
依據(jù)審查認證標準,建立要害部位,對物理環(huán)境進行改造,配備涉密計算機,中間機,涉密辦公自動化設(shè)備,配備技術(shù)防護手段,規(guī)范計算機操作行為,減少失泄密
隱患,制定規(guī)范的管理措施,對涉密計算機和辦公自動化設(shè)備進行嚴格監(jiān)管,定期進行安全審計,及時了解設(shè)備的管理、運行和維護情況,對存在的問題和風險提出整改要求,并督促實施。
4. 大力開展保密宣傳教育,培養(yǎng)良好保密習慣
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇十六
20xx年保密工作計劃公司20xx年度以“加強內(nèi)部管理、堅持技術(shù)創(chuàng)新、促進持續(xù)發(fā)展”的經(jīng)營方針為指導,以實施技術(shù)創(chuàng)新為重點,開展本年度的經(jīng)營工作。公司保密辦將始終圍繞公司的中心工作和經(jīng)營方針,根據(jù)公司保密委員會今年的工作要求,認真執(zhí)行公司保密委員會的決定和指示,堅持“一手抓業(yè)務(wù)項目,一手抓保密管理”切實做好本年度的保密工作;著重圍繞提高信息化條件下保密管理能力,突出加強技術(shù)手段、宣傳教育、監(jiān)督檢查和隊伍建設(shè),完成上級保密機關(guān)和公司保密委員會的各項工作任務(wù);重點加強對新《保密法》的學習和宣傳,深刻體會新《保密法》的精神,深入貫徹落實新《保密法》的要求;做好保密資格認證復(fù)查的各項準備工作,以嚴格、規(guī)范的保密管理工作來迎接保密資格認證復(fù)查,并以此為契機,進一步規(guī)范保密工作程序,提高保密管理工作水平,確保全年無重大泄密事故發(fā)生?,F(xiàn)將本年度工作計劃制定如下:
一、進一步加強組織領(lǐng)導,完善保密制度
公司領(lǐng)導高度重視保密工作,始終把保密工作擺上主要領(lǐng)導的重要議事日程,做到與公司的日常工作同時布置、檢查、總結(jié)。在今年的保密工作中公司將繼續(xù)加強對保密工作的組織領(lǐng)導,公司總經(jīng)理親自任保密委員會主任,公司分管領(lǐng)導具體負責,公司保密辦公室負責辦理日常事務(wù)。本著“業(yè)務(wù)工作誰主管、保密工作誰負責”的原則,各部門第一負責人為本部門保密工作責任人。去年新調(diào)整的部門職能書,已經(jīng)將保密工作納入各部門的職能之中了,公司各部門將嚴格落實部門職能書的要求,做好本部門的保密工作。對保密工作做到一級管一級,一級對一級負責,層層落實保密責任,做到機構(gòu)、責任、措施、人員四到位。公司保密辦將根據(jù)保密工作規(guī)定及部門職能書的要求,對各部門的保密工作執(zhí)行,完成情況進行監(jiān)督、檢查,確保保密工作落實到位。
保密委員會堅持每季度半年一次例會的制度,研究、部署、解決保密工作中的重要問題,審核公司保密工作計劃的執(zhí)行和完成情況,討論專項保密工作,總結(jié)保密工作經(jīng)驗,表彰保密工作的先進單位和個人。并根據(jù)保密工作的臨時需要不定期召開會議,解決保密工作中問題。
二、加強保密宣傳,做好保密培訓
保密的宣傳教育是保密工作的重要環(huán)節(jié)。在今年的保密工作中,保密辦將繼續(xù)加大對保密工作的宣傳力度和培訓力度:
(一)加大對新《保密法》的學習和宣傳。新修訂的《^v^保守國家秘密法》明確了國家秘密受法律保護,完善了保密工作方針,健全了保密管理制度,細化了保密措施,強化了保密責任,對保密管理工作提出了新的更高要求,是我們做好保密工作根本依據(jù)。 學習好、宣傳好保密法,是貫徹落實保密法的重要前提和基礎(chǔ),對于全面加強新形勢下的保密工作,具有十分重要的意義。今年保密辦將加大對新《保密法》的宣傳與培訓工作:一方面,通過公信息發(fā)布欄、以及《南光報》等向全體員工宣傳新《保密法》的相關(guān)知識與規(guī)定,并且在對全體員工的保密培訓中對新《保密法》進行重點宣傳;另一方面,利用對涉密人員進行八課時的專題培訓的機會,組織涉密人員認真學習新《保密法》,切實提高保密意識和保密能力。
(二)積極開展形式多種多樣、內(nèi)容豐富多彩的宣傳教育活動。保密辦要聯(lián)合各部門組織公司員工學習保密法律法規(guī)、新《保密管理制度匯編》以及新《保密法》相關(guān)知識,并通過組織員工觀看失密涉密現(xiàn)場演示和保密專題警示錄像片以及在《保密工作》上刊載相關(guān)保密知識等多種形式,對公司全體員工進行保密宣傳和教育,積極做好宣傳工作。
(三)將員工保密教育納入公司總體培訓計劃內(nèi),統(tǒng)一安排、統(tǒng)一布置、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一評價和考核。在年度內(nèi)組織一次公司全體員工的保密培訓,在培訓中向全體員工介紹保密知識,分析當前保
密工作的形勢,使全體員工提高認識,明確職責,進而增強他們的保密意識。培訓采取多種方式、分期分批進行,各部門負責組織,公司人力資源部負責檢查和考核評估。整個培訓工作在四季度完成。
(四)繼續(xù)對涉密人員進行經(jīng)常性保密教育。由公司保密辦牽頭組織對涉密人員進行四次、八課時的專題培訓,除了日常的培訓外,要積極派人參加上級保密機關(guān)舉辦的會議和保密業(yè)務(wù)知識培訓。通過這些宣傳教育措施,努力增強涉密人員的保密意識和保密觀念。 具體培訓計劃如下:
三、加強保密日常管理,切實增強失泄密防范能力
加強保密日常管理,公司保密辦將加強對保密日常工作的管理:
(一)堅持日常的審批工作。做好涉密會議、對外交流和宣傳報道等工作中的保密工作,及時辦理相關(guān)審批事項,做好既抓好保密管理,有便利生產(chǎn)經(jīng)營工作。
(二)健全涉密工作人員的管理機制。保密的核心是對人的管理。對涉密人員,上崗前要進行資格審查,簽訂保密義務(wù)書;對現(xiàn)職涉密人員,要加強教育管理,簽訂保密責任書,日常要加強檢查,監(jiān)督,按時按要求進行培訓;對離崗涉密人員,要實行脫密期管理,簽訂保密承諾書。對不適宜在涉密崗位工作的人員,要及時調(diào)離;對泄密人員,要依法從嚴處理;對保密工作做出貢獻的,要通過適當方式給予補償。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇十七
為切實增強單位安全保密能力,全面完成保密的工作任務(wù),以學習貫徹《^v^保守國家秘密法》為主線,以提高全體干部職工保密觀念和警覺性為目標,全面落實保密的工作各項任務(wù),狠抓落實保密措施,嚴防泄密、失密事件發(fā)生,結(jié)合本單位實際,現(xiàn)制定本年度保密的工作計劃:
一、加強組織領(lǐng)導,落實保密責任
建立與完善保密的工作責任制,明確職責,增強保密的工作的主動性、嚴肅性。成立保密的工作領(lǐng)導小組,堅持局長親自抓、分管領(lǐng)導具體管、辦公室組織實施、科室有人管理的保密的工作組織原則,定期召開保密的工作會議,研究解決保密的工作中存在的突出問題,制定保密的工作計劃,總結(jié)經(jīng)驗,完善措施,確保保密的工作各項任務(wù)的落到實處。
二、加強保密教育,增強保密意識
通過各種形式開展保守國家秘密的思想教育和業(yè)務(wù)知識教育,不斷提高全體干部職工在新形勢下做好保密的工作重要性的認識,牢固樹立“保守^v^,慎之又慎”的思想,同時要糾正“無密可?!焙汀坝忻茈y保”的錯誤認識,增強保密觀念的責任感。
1、認真宣傳貫徹《保密法》及《保密實施辦法》等法律法規(guī),及時組織學習中央、自治區(qū)和地區(qū)有關(guān)保密的工作文件和指示,特別是加強檔案工作的保密教育,不斷提高政策理論水平,正確把握保密的工作發(fā)展趨勢。
2、認真做好《保密法》修訂后的宣傳工作,使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進和拓展,努力營造保密的工作良好氛圍。
3、充分利用會議等形式開展保密教育,重點抓好領(lǐng)導干部、各科室重點涉密人員的保密教育,不斷增強保密意識、保密觀念和維護保密安全的自覺性。
4、積極探索宣傳教育的新形式,特別是加強警示教育力度,繼續(xù)把保密教育列入領(lǐng)導干部中心組學習內(nèi)容,同時強化全體干部職工保密的工作的宣傳教育。
三、聯(lián)系實際,加強管理,搞好日常保密的工作
1、對秘密文件和資料的制作、收發(fā)、傳遞、使用、保管、清退的要求:(1)秘密文件的制作:制作秘密文件過程中堅持起草人擬定密級,核稿人把關(guān),簽發(fā)人核定密級;(2)秘密文件資料的收發(fā)要有登記,確定專人保管;(3)秘密文件資料的傳遞要辦理簽收、退回手續(xù),對秘密文件資料進行統(tǒng)一保管;(4)嚴格按照保密委要求清退秘密文件,不得出現(xiàn)差錯。
2、對秘密文件和資料的歸檔、銷毀的要求:(1)單位文件資料分類統(tǒng)一管理,任何個人不得私自保管文件資料;(2)對保密要害部位配備鐵門、鐵窗、鐵柜,對文件資料實行統(tǒng)一管理;(3)按規(guī)定該銷毀的文件、資料要按時交^v^;(4)對文件資料及時裝訂歸檔。
3、突出重點,加強管理,防患于未然。保密的工作應(yīng)注重加強重點人員、重點部位、重點環(huán)節(jié)、重點時點的管理,平時抓好日常管理,節(jié)假日加強值班、守衛(wèi),防止失泄密事件的發(fā)生。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇十八
一、領(lǐng)導重視,加強學習
在保密工作領(lǐng)導小組的組織下,帶領(lǐng)干部職工認真學習保密法律、法規(guī),中央、省、縣委關(guān)于保密工作的安排、意見等,對保密知識應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容要求干部職工熟練掌握。特別是對涉密人員重點加強教育,嚴格遵守保密守則,對黨和國家秘密事項做到守口如瓶。
二、建章建制,消除隱患
為使保密工作做到有章可循,在原有各項制度的基礎(chǔ)上,結(jié)合工作實際,進一步完善各項規(guī)章制度。單位保密工作領(lǐng)導小組負責對各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,把失竊密事件消除在萌芽狀況。
三、大力宣傳保密法律法規(guī)
按照全國保密法制宣傳教育工作會議精神,開展形式多樣的保密法制宣傳教育,認真做好“四五”普法宣傳教育工作。為使廣大職工進一步學習熟練掌握保密法律法規(guī),在適當?shù)臅r候舉辦一次保密知識考試。
四、檢查評比
為使保密工作做到有安排、有檢查,年底萬隆鎮(zhèn)保密工作領(lǐng)導小組對單位保密工作進行檢查,對保密工作做的好的部門和個人進行表彰獎勵,對違反保密規(guī)定的人員進行嚴肅的批評教育,對觸犯保密法律、法規(guī)的人員依照有關(guān)規(guī)定給予處理。
總之,20xx年的保密工作要緊緊圍繞本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中心工作做好保密法律法規(guī)的宣傳,進一步增強干部職工的保密意識,遵守各項保密規(guī)章制度,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展社會穩(wěn)定做出貢獻。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇十九
為不斷提高保密工作的科學化,切實發(fā)揮新時期保密工作“保建設(shè)、保發(fā)展”的職能作用,創(chuàng)造性地開展各項保密工作,全力完成各項保密工作任務(wù),結(jié)合我局實際,制定本計劃。
一、加強組織領(lǐng)導,繼續(xù)完善保密制度建設(shè)
1、高度重視保密工作隊伍建設(shè)。堅持做到保密工作機構(gòu)健全、保密工作隊伍不散,保密工作人員及時調(diào)整和補充,做好工作交接。提高全局干部職工的保密意識,自覺遵守《保密法》的各項規(guī)定,把保密工作同我局工作有機地結(jié)合起來,用保密知識指導業(yè)務(wù)工作,從而推動各項工作的有序開展,開創(chuàng)保密工作的新局面。
2、加緊完善我局保密工作各項規(guī)章制度。重點抓好保密宣傳教育、涉密人員培訓、涉密信息發(fā)布審批、等項工作制度的健全和落實,抓好保密載體收發(fā)、登記、保管、清退、銷毀等環(huán)節(jié),堵塞各種失泄密漏洞,進一步完善我局各項規(guī)章制度和職責,建立健全檔案管理各項規(guī)章制度和涉密人員崗位職責,充分發(fā)揮機關(guān)干部在保密工作中的重要作用。
3、落實保密工作領(lǐng)導職責制。充分認識到新形勢下保密工作的重要性,進一步落實領(lǐng)導干部的保密工作職責制,及時調(diào)整保密工作領(lǐng)導小組,繼續(xù)堅持一把手親自抓、分管領(lǐng)導具體管、辦公室組織負責日常工作,科室專人管的保密工作組織原則,有分工有協(xié)作,職責明確,把保密工作納入單位目標考核資料。
二、增強保密法制意識,廣泛開展保密法制宣傳教育工作
1、在全局范圍內(nèi)開展保密法制宣傳教育。堅持以各科室、領(lǐng)導干部和涉密人員為重點,充分利用中心學習組、*生活會、座談會等形式,組織學習保密法律法規(guī)知識和保密科技知識。切實抓好保密宣傳教育工作,充分發(fā)揮典型案例的教育警示作用,不斷提高廣大干部和涉密人員的保密意識,著力推進保密宣傳教育制度化、規(guī)范化。
2、將保密教育納入本局日常政治業(yè)務(wù)學習當中。領(lǐng)導班子成員和保密干部要進一步加強《保密法》及保密工作業(yè)務(wù)知識的學習,組織單位涉密人員及分管領(lǐng)導參加保密業(yè)務(wù)主管部門舉辦的培訓學習和業(yè)余自學,要不斷提高政策理論水平,正確把握保密工作發(fā)展趨勢。要多形式組織開展宣講,使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進和拓展,努力營造保密工作良好氛圍。
3、充分利用各種會議、宣傳櫥窗等形式開展保密教育,重點抓好領(lǐng)導干部、各科室重點涉密人員的保密教育,把保密工作理念普及到單位每一位職工,不斷增強保密意識、保密觀念和維護保密安全的自覺性。
三、認真抓好保密日常管理及信息報送工作
1、抓好秘密文件的管理。施行密件和重要文件登記制度,加強對密件的監(jiān)管,保證秘密載體不丟失。規(guī)范文件資料的運作程序,個性是涉密文件資料嚴格簽收制度,嚴格控制流向,實行專人保管,專柜保存,確保涉密資料、信息的安全。加強檔案管理,制定檔案保密制度。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇二十
按照區(qū)委辦、區(qū)*辦《關(guān)于印發(fā)的通知》(雨委辦發(fā)〔20xx〕87號)和《關(guān)于印發(fā)的通知和區(qū)幫扶辦《關(guān)于深入開展聯(lián)鎮(zhèn)包村幫戶活動確保困難群眾溫暖過冬的通知》(雨幫扶辦〔20xx〕1號)文件要求,我局結(jié)合實際,現(xiàn)制定雨城區(qū)機關(guān)事務(wù)管理局20xx年至20xx年度幫扶工作計劃。
根據(jù)區(qū)委、區(qū)*在科學重建中開展聯(lián)鎮(zhèn)包村幫戶活動,以及開展聯(lián)鎮(zhèn)包村幫戶活動確保困難群眾溫暖過冬的工作要求,20xx年至20xx年,我局將著力做好以下幾方面工作:一是摸清村基本狀況,結(jié)合重建規(guī)劃和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、群眾意見,幫忙聯(lián)系村理清發(fā)展思路,用心推動村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生;二是結(jié)對幫扶5戶困難戶,利用當?shù)貎?yōu)勢資源提高農(nóng)民致富潛力。
(一)幫忙聯(lián)系村抓好高素質(zhì)基層黨組織帶頭人隊伍建設(shè)、高素質(zhì)黨員隊伍建設(shè)、加強村級民主管理,指導村級黨組織全面推行“四議兩公開一監(jiān)督”工作法,引導聯(lián)系村做好*、*夢以及災(zāi)后重建政策的宣傳,提高村級民主管理的科學化、制度化、規(guī)范化水*。
(二)根據(jù)聯(lián)系村實際,幫忙發(fā)展種、養(yǎng)殖業(yè),如引進資金辦養(yǎng)豬場、養(yǎng)雞場、栽種核桃等,協(xié)助開展種、養(yǎng)殖技術(shù)培訓,學習規(guī)?;笄蒺B(yǎng)殖技術(shù)。
(三)實施結(jié)對幫扶。組織全局黨員干部透過“一幫一”等形式與困難群眾或困難黨員結(jié)對子,捐款捐物,緩解困難群眾和困難黨員生產(chǎn)、生活壓力。
(一)按照目標考核要求,局長謝琪同志全年帶頭深入基層調(diào)研指導幫扶工作不少于2次;結(jié)對幫扶科室認真落實幫扶措施,確保政策宣傳入戶、關(guān)懷溫暖入戶。
(二)建立定期聯(lián)系制度,聯(lián)系點的具體負責人要每月安排時間,帶領(lǐng)相關(guān)科室深*系點了解工作進展狀況、存在問題以及需要解決的事項,及時報領(lǐng)導小組,以便準確掌握動態(tài),有利于及時向區(qū)委、區(qū)*當好參謀,提出下一步工作的推薦,提高服務(wù)質(zhì)量。
(三)在工作中要認真、及時、準確的做好黨的路線、方針、政策和省、市重大決策的宣傳教育,為基層群眾解決政策梗塞問題,為群眾辦好事,服好務(wù)。
(四)領(lǐng)導干部要對照工作目標定期對聯(lián)系點進行檢查,確保聯(lián)系點工作領(lǐng)導到位,職責到位。
(五)要樹立創(chuàng)先爭優(yōu)、不畏艱險的意識,以聯(lián)系點為基礎(chǔ),及時收集聯(lián)系村和幫扶戶的意見,做好各種記錄,學習和借鑒先進經(jīng)驗,及時匯總上報資料。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇二十一
一、機構(gòu)健全,職責明確
根據(jù)工作實際,及時調(diào)整工作領(lǐng)導小組成員,按照“明確責任、落實制度、加強管理、保住秘密”的工作思路,進一步細化職責分工,把保密工作做實、做優(yōu)。
二、突出工作重點
結(jié)合局機關(guān)實際情況,今年我局將重點加強對領(lǐng)導干部和涉密人員的保密法制宣傳教育,增強保密法制宣傳教育的針對性和實效性,繼續(xù)完善保密相關(guān)制度,主要針對涉密文件資料和涉密計算機信息系統(tǒng)的保密管理,大力推進保密法制建設(shè),不斷提高保密工作法制化水平,逐步建立適應(yīng)新形勢要求的保密工作新機制,充分發(fā)揮保密工作“保安全、保發(fā)展”的服務(wù)作用。根據(jù)州保密委的工作要求和安排,進一步明確我局涉密范圍和涉密等級,杜絕單位違規(guī)違紀現(xiàn)象。
三、認真實施保密法宣傳教育規(guī)劃,促使保密法制學習和教育常態(tài)化
(一)貫徹執(zhí)行《國家保密法》,結(jié)合9月份保密法宣傳月活動,組織全局干部職工學習《保密法》相關(guān)條例,開展各種形式的宣傳教育活動。
(二)邀請州委保密委專家對我局開展保密知識講座,將保密教育納入本局日常政治業(yè)務(wù)學習當中。利用知識測試、問卷答題、專家講座等形式深入學習保密知識。
(三)對我局涉密科室及涉密工作人員進行針對性授課,傳達上級保密工作指示、要求和保密法律法規(guī),確保涉密人員知曉率達100%。
(四)抓好《保密工作》雜志的征訂工作,同時,及時將我局保密工作動態(tài)信息及時上報州保密委。
四、加強保密軟硬件配置水平,提升保密防護能力和管理水平
(一)繼續(xù)抓好對涉密信息系統(tǒng)的安全防范和保密管理工作,認真落實保密技術(shù)裝備強制配置計劃,根據(jù)涉密程度配備相應(yīng)的保密技術(shù)防護設(shè)備,堅持技術(shù)和管理并重,通過有效的保密防護技術(shù)和檢查技術(shù),提高局機關(guān)保密管理水平。
(二)對涉密人員實行動態(tài)管理,及時簽訂保密承諾書,繼續(xù)加強對涉密載體特別是涉密計算機、移動存儲介質(zhì)的保密管理,健全和完善相關(guān)制度,從管理和技術(shù)上加強防范,確保財政相關(guān)資料的安全性,嚴格落實涉密文件的發(fā)放、登記、傳閱、清退和銷毀制度。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇二十二
為了進一步統(tǒng)一規(guī)范和認識,強化管理,突出重點,完善措施,不斷提高保密工作的法制化、規(guī)范化水平,201x年,我局將深入貫徹《^v^中央關(guān)于加強新形勢下保密工作的決定》,按照文件要求,嚴格執(zhí)行《^v^國家保密法》及《^v^國家保密法實施辦法》,把保密工作做好,充分發(fā)揮保密工作的作用,讓保密工作能健康發(fā)展。特制定本計劃。
一、繼續(xù)加大組織領(lǐng)導力度
重視保密工作的重要性,繼續(xù)把保密工作作為我局內(nèi)部的一件大事來抓。堅持保密工作目標管理原則,按照目標管理考核內(nèi)容進行任務(wù)分解并且落到實處,按要求納入領(lǐng)導干部民主生活會和干部考核內(nèi)容。認真執(zhí)行保密工作領(lǐng)導責任制,堅持局長親自抓、分管領(lǐng)導具體管、辦公室組織實施,科室有人管理的保密工作組織原則,有分工有協(xié)作,盡其職責,同時,把保密工作納入科室目標任務(wù)重要內(nèi)容,與其他目標同布置、同落實、同檢查。充分發(fā)揮我局保密工作領(lǐng)導小組作用,加強保密工作的指導和管理檢查。
二、健全保密工作制度保障
進一步修訂完善我局保密工作各項規(guī)章制度。重點抓好保密宣傳教育、涉密人員培訓、涉密信息發(fā)布審批、等項工作制度的健全和落實,抓好保密載體收發(fā)、登記、保管、清退、銷毀等環(huán)節(jié),堵塞各種失泄密漏洞,進一步完善我局各項規(guī)章制度和職責,建立健全檔案管理各項規(guī)章制度和涉密人員崗位職責,充分發(fā)揮機關(guān)干部在保密工作中的重要作用。
三、再次強化保密工作職責
四、切實拓寬宣傳教育渠道
保密宣傳教育是保密工作的一項基礎(chǔ)性工作,也是一項長期而艱巨的任務(wù)。我局將在新的一年內(nèi),高度重視并認真抓好工作落實,增強針對性、注重實效性;要深入開展保密形勢教育、保密法制宣傳教育和保密技術(shù)支持教育;要大力開展群眾性宣傳教育,不斷提高我局干部職工保密觀念,增強保密意識,自覺履行保密職責和義務(wù)。一是要認真宣傳貫徹《保密法》及《保密實施辦法》等法律法規(guī),及時組織學習中央、省、市、縣有關(guān)保密工作文件和指示,特別是加強經(jīng)科檔案工作的保密教育;二是要利用《保密工作》雜志、宣傳資料及其他途徑擴充保密工作的內(nèi)容,特別是針對新形勢下保密工作的具體情況,突出宣傳教育的重點;三是要積極探索宣傳教育的新形式,采取多種形式,多種措施,多種方法,特別是加強警示教育力度,繼續(xù)把保密教育列入領(lǐng)導干部中心組學習內(nèi)容,同時強化全局干部職工保密工作的宣傳教育。通過這些宣傳教育措施,努力力增強全體干部職工的保密意識和法制觀念。
五、強化重點工作保密管理
今年,我局將在抓好保密法規(guī)宣傳教育、目標責任落實以外,著力抓好涉密人員的保密工作,以確保保密工作萬無一失。
(一)在審核文件、圖件時,嚴格對照保密等級對號入座確定秘級;認真搞好文件、圖件收發(fā)、傳送和清退工作,對上級文件實行專人收發(fā),嚴格上級文件特別是秘密以上文件、圖件的簽收、傳送制度,及時清收上級文件,避免丟失;對密碼電報按規(guī)定做好核對、移交和銷毀工作;對涉秘文件按要求做好立卷、歸檔等工作。
(二)辦公室要加強打印、復(fù)印文件資料的管理和監(jiān)督檢查。堅持對所進打字文印人員實行崗前保密培訓;對秘密及以上文件資料實行專人打印,并將微機內(nèi)存秘密級以上文件資料及時加密處理;上級秘密級文件不得對外復(fù)印,廢舊涉密載體實行定點銷毀。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇二十三
20xx年我局保密法制宣傳教育工作的指導思想是:堅持以市^v^會議精神為指導,以學習宣傳新修訂的《保密法》為主線,以“實用、管用”為考量,以提高干部、職工和涉密人員保密意識和防范能力為重點,突出保密形勢教育、保密法規(guī)教育和保密防范技能教育,認真組織開展保密檢查,著力增強全局人員的保密意識,提高涉密人員保密防范技能。
一、主要工作任務(wù)
1。加強對重點人員的保密教育。推進保密工作規(guī)范化管理,開展教育培訓與涉密人員資格審查相結(jié)合試點,將保密教育納入公務(wù)員教育培訓內(nèi)容。突出加強對領(lǐng)導干部、涉密人員、公務(wù)員的保密教育和培訓。
2。積極做好《保密法實施條例》出臺后的學習、宣傳和貫徹工作。認真組織全局涉密人員參加全國信息安全保密法律知識競賽活動。將保密教育納入公務(wù)員教育培訓課程。做好《保密工作》等雜志的學刊用刊工作。
二、主要活動安排
1。積極參加全國信息安全保密法律知識競賽活動。要按市^v^統(tǒng)一部署,開展以信息安全保密法律知識為主要內(nèi)容的競賽活動。
2。開展“六五”保密法制宣教育中期督導。根據(jù)市^v^的統(tǒng)一部署,圍繞落實《泰州市“六五”保密法制宣傳教育規(guī)劃》,開展中期督導檢查。
3。開展“保密法制宣傳周”活動。今年9月,按照市委保密委統(tǒng)一安排,精心組織,認真開展“保密法制宣傳周”活動。
4。開展保密檢查活動。認真組織開展保密檢查,及時發(fā)現(xiàn)泄密隱患、及時堵塞漏洞,確保國家秘密絕對安全。
5。做好保密工作規(guī)范化管理驗收準備工作。作為全市首批32家開展保密工作規(guī)范化管理試點單位之一,今年上半年,做好檢查驗收各項準備工作,進一步加強保密工作規(guī)范化管理。
三、保障措施
1。落實領(lǐng)導責任。局保密委員會要切實擔負起新形勢下維護國家安全和利益的重大政治責任,高度重視保密法制宣傳教育工作,精心安排部署,落實保密工作領(lǐng)導責任制。要定期聽取保密工作匯報,及時研究解決本局保密工作的重大問題,確保機構(gòu)人員和經(jīng)費保障與保密法制宣傳教育工作相適應(yīng)。
2。健全協(xié)作機制。辦公室、人教處、法規(guī)處、計算機處要加強對保密法制宣傳教育年度實施計劃的組織協(xié)調(diào),建立與普法主管部門、干部教育培訓主管部門、教育培訓機構(gòu)以及其他相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合機制。充分發(fā)揮保密工作協(xié)作組的作用,認真組織協(xié)作組活動,及時交流工作,相互借鑒,積極推進保密工作規(guī)范化管理和保密法制宣教工作。
3。抓好工作落實。按市^v^的要求,結(jié)合審計工作實際,制定并組織年度保密法制宣傳教育計劃和方案,明確責任,細化工作目標、要求和時間節(jié)點,不折不扣地完成保密宣傳教育任務(wù)。
4。加強考核監(jiān)督。將保密法制宣傳教育工作作為重要內(nèi)容納入對各處室的年度工作考核。對失、泄密事件發(fā)生的要嚴格責任追究。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇二十四
一、為加強醫(yī)院保密的工作,防止失、泄密事件發(fā)生,根據(jù)國家有關(guān)保密法規(guī),結(jié)合醫(yī)院實際,制定本制度。
二、醫(yī)院的保密范圍主要包括:
1) 上級已定密的文件、資料、領(lǐng)導人的重要講話;
2) 有保密性質(zhì)的報刊、電報、電話記錄、錄音錄像、來信、來訪筆錄;
3) 院長辦公會議記錄、黨支部會議記錄、民主生活會記錄和其他涉及重要問題的會議記錄;
4) 職工的人事檔案和政審材料,未經(jīng)公布的人事任免、獎懲決定,黨員組織發(fā)展計劃;
5) 院領(lǐng)導在小范圍內(nèi)的談話、講話及討論的主要問題;
6) 上級主管部門要求暫不公開的文件材料;
7) 醫(yī)院財務(wù)計劃、報表及有關(guān)資料;
8) 醫(yī)院發(fā)展的長遠規(guī)劃、重要醫(yī)療設(shè)施、設(shè)備的有關(guān)資料;
9) 重要的基建圖紙、資料;
10) 醫(yī)院節(jié)假日保衛(wèi)工作的安排和布置情況;
11) 其他需保密的事項。
三、醫(yī)院辦公室是醫(yī)院保密的工作的職能管理部門,辦公室指定專人負責保密的工作。
四、實行保密的工作領(lǐng)導責任制,醫(yī)院各級領(lǐng)導在其職權(quán)范圍內(nèi)對保密的工作承擔領(lǐng)導和管理責任,各科室、各部門的主要負責人是該科室(部門)保密的工作的第一責任人。
五、醫(yī)院全體職工都必須自覺遵守國家保密法規(guī)和醫(yī)院保密的工作制度,克服麻痹思想,防止失、泄密事件發(fā)生。
六、嚴格遵守國家規(guī)定的《保密守則》,全體職工必須做到:
1、不該說的機密不說,不該問的機密不問,不該看的機密不看,不該記的機密不記;
2、不隨便翻閱與已無關(guān)的文件,不把密件帶回家中或帶到公共場所,不私自抄錄、保存秘密材料,不把秘密材料給不該看的人閱看,私人通信不涉及秘密。
3、未經(jīng)辦公室許可,不準復(fù)印、翻印和照抄秘密文件。
4、不得在普通電話、明碼電報、普通郵件傳達、發(fā)送秘密事項。
七、醫(yī)院各科室、各部門或職工個人出售、處理廢舊報刊、圖書資料應(yīng)進行嚴格檢查,防止秘密資料遺失。
八、機密文件、圖紙、檔案資料要專人保管、專柜存放、定期清理,確保安全。
九、嚴禁無關(guān)人員進入醫(yī)院檔案室和辦文場所。
十、加強保密教育,增強保密觀念。醫(yī)院每年對全體教職工進行1至2次保密安全教育,定期進行保密安全檢查。在節(jié)假日前要組織重點檢查,年終搞好保密大檢查,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題,堵塞漏洞。
十二、嚴格保密紀律,建立相應(yīng)獎懲制度,對保密的工作做得好的部門和個人予以表揚或獎勵,對違反保密法規(guī)或保密紀律,造成失、泄密事故的要進行嚴肅處理。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇二十五
20xx年我局保密工作,將繼續(xù)在縣委、縣政府的領(lǐng)導下,在縣^v^的指導下,深入學習實踐科學發(fā)展觀,以求真務(wù)實的態(tài)度,開拓創(chuàng)新的精神,結(jié)合機關(guān)事務(wù)工作實際,積極開展保密法的宣傳教育,創(chuàng)造性地開展各項保密工作,全力完成各項保密工作任務(wù),現(xiàn)將20xx年度保密工作計劃制定如下:
一、進一步加強對保密工作領(lǐng)導
要充分認識新形勢下保密工作的重要性,進一步落實領(lǐng)導干部的保密工作責任制,成立保密工作領(lǐng)導小組,由局長任組長,對保密工作負總責,由辦公室負責日常工作,把保密工作納入單位目標考核內(nèi)容。全局干部職工的保密意識要有新的提高,能夠自覺遵守《保密法》的各項規(guī)定,把保密工作同我局工作有機地結(jié)合起來,用保密知識指導業(yè)務(wù)工作,從而推動各項工作的有序開展,開創(chuàng)保密工作的新局面。
二、深入開展保密法宣傳教育
1、推進保密法制宣傳教育。堅持以各科室、領(lǐng)導干部和涉密人員為重點,充分利用中心學習組、民主生活會、座談會等形式,組織學習保密法律法規(guī)知識和保密科技知識。切實抓好保密宣傳教育工作,充分發(fā)揮典型案例的教育警示作用,不斷提高廣大干部和涉密人員的保密意識,著力推進保密宣傳教育制度化、規(guī)范化。
2、開展保密專業(yè)知識培訓。為適應(yīng)涉密信息系統(tǒng)分級保護和電子政務(wù)保密管理的需要,切實加強對計算機信息系統(tǒng)的安全保密技術(shù)培訓。
三、加強保密隊伍建設(shè)
加強保密隊伍建設(shè),提高自身素質(zhì),努力適應(yīng)新形勢保密工作需要。不斷地充實保密隊伍以適應(yīng)新形勢的需要,挑選那些政治素質(zhì)好、專業(yè)技術(shù)精、業(yè)務(wù)能力強、文化素質(zhì)高的人才來武裝保密組織,定期對保密人員進行培訓,使之成為新形式下一支堅不可摧的保密防線。
四、認真抓好保密事項管理
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇二十六
為把我單位文明單位創(chuàng)建工作不斷引向深入,達到以創(chuàng)建活動促進職工隊伍綜合素質(zhì)的提升,促進單位各項工作發(fā)展的良好氛圍,力爭達到文明單位的水*,按照***江西分單位精神文明建設(shè)工作要求,結(jié)合單位實際,現(xiàn)制定***年創(chuàng)建工作計劃。
1、加強黨的執(zhí)行力建設(shè)?;鶎狱h組織的執(zhí)行力是黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要組成部分。各級黨組織要努力提高執(zhí)行黨的政策、紀律、制度的能力和水*,提高發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力和水*,提高駕馭局勢,促進團結(jié)、穩(wěn)定、發(fā)展的能力和水*,提高學習和創(chuàng)新的能力和水*。各級黨組織都要成為上級黨組織放心、廣大職工群眾滿意的堅強的政治核心和戰(zhàn)斗集體。
2、積極探索建立健全保持*員先進性的長效機制,是開展先進性教育活動的重要內(nèi)容,是檢驗教育活動成效的一條重要標準,也是企業(yè)改革發(fā)展、不斷提升企業(yè)核心競爭力的內(nèi)在要求。同時使黨的先進性更進一步提高,而從促進黨的肌體更加健康,促進單位加快發(fā)展。通過認真建立這項機制,使在新的歷史條件下的*員“自覺學習、堅定信念、胸懷全局、心系群眾、奮發(fā)進取、開拓創(chuàng)新、立足崗位、無私奉獻”的先進性得以充分展現(xiàn)。
3、進一步加強黨的作風建設(shè)。加強黨員、干部的思想作風和工作作風建設(shè),是保證我單位各項任務(wù)完成的重要前提條件。今年要繼續(xù)把加強作風建設(shè)作為工作的重點。要開展豐富多彩、形式多樣的活動。要深入實際、深入基層,深入群眾、開展調(diào)查研究,認真排查群眾中的熱點、難點、疑點問題,多為群眾排憂解難。特別注意發(fā)現(xiàn)職工群眾中的不穩(wěn)定因素,及時疏導思想、化解矛盾、解決問題。
4、切實加強黨組織的自身建設(shè)。各級黨組織都要抓好自身的學習和教育,提高自身的素質(zhì)和能力。要抓好黨的基本制度的落實,如“三會一課”制度,民主生活會制度等,不但要按時保質(zhì)保量的實施,還要在內(nèi)容上、方法上、形式上有所創(chuàng)新,增強活動的吸引力。要完善黨內(nèi)民主制度,認真貫徹民主集中制原則。
1、領(lǐng)導班子建設(shè)的總體要求是:“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié)協(xié)作好、作風形象好”。按照這一要求,各級班子都要采取切實可行的措施積極推進班子自身建設(shè),每個班子都要按“四好”標準,盡快把班子建成“四好”班子。
2、按“政治堅定,業(yè)務(wù)精通,勇于開拓,作風優(yōu)良”的總體要求加強干部隊伍建設(shè),進一步完善干部培養(yǎng)、選拔、考核、任用、激勵機制,使干部能上能下,努力培育和創(chuàng)造一個真正讓想干事的有機會、會干事的有舞臺,干成事的有地位的濃烈氛圍。形成靠實干出政績,靠政績用干部的用人導向,繼續(xù)堅持公開選拔、競爭上崗、干部交流等這些富有生機和活力的干部管理制度,充分調(diào)動廣大干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
1、企業(yè)文化建設(shè)要以安全文化和服務(wù)文化建設(shè)為重點,提升全員的安全文化和服務(wù)文化建設(shè)的意識,培育安全文化和服務(wù)文化理念,深化安全文化和服務(wù)文化內(nèi)涵,按實施方案的要求,全方位、高質(zhì)量打造安全文化和服務(wù)文化。同時要注意廉政文化、制度文化、形象文化、營銷文化、人本文化、團隊文化等建設(shè),形成以安全文化和服務(wù)文化為中心,以其他文化建設(shè)為補充的全方位的企業(yè)文化體系。進一步提升企業(yè)形象和優(yōu)質(zhì)服務(wù)水*。
2、做好理論武裝工作,開展好形勢任務(wù)教育。企業(yè)思想政治工作要按“貼近實際、貼近群眾、貼近生活”的要求和“體現(xiàn)時代性,把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性”的時代特點,結(jié)合單位即將開展的“更新觀念、和諧發(fā)展”大討論活動,牢牢把握干部、員工思想動態(tài),抓住員工關(guān)注的熱點、難點問題,富有成效地開展思想教育活動,努力創(chuàng)造出更靈活多樣,生動活潑的工作方式方法,使思想政治工作富有生機和活力。
3、創(chuàng)建學習型組織。創(chuàng)建學習型個人、學習型班組、學習型部室的創(chuàng)建。加大學習型創(chuàng)建工作的力度,豐富創(chuàng)建知識和學習內(nèi)容,組織豐富多彩的創(chuàng)建活動,繼續(xù)改善員工的心智模式,增強團隊學習的自覺性。進一步改進班組學習,要結(jié)合崗位,學以致用,提倡“工作學習化,學習工作化”,努力使學習成為員工的一種生存狀態(tài),及會運用學習型方法思考問題,解決問題;提高員工學習的興趣和效果。通過學習型組織的創(chuàng)建,進一步提升廣大員工學習的積極性,創(chuàng)新的積極性,為實現(xiàn)單位的各項目標而共同努力!
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇二十七
為不斷提高保密工作的科學化,切實發(fā)揮新時期保密工作“保建設(shè)、保發(fā)展”的職能作用,創(chuàng)造性地開展各項保密工作,全力完成各項保密工作任務(wù),結(jié)合我局實際,制定本計劃。
1、高度重視保密工作隊伍建設(shè)。堅持做到保密工作機構(gòu)健全、保密工作隊伍不散,保密工作人員及時調(diào)整和補充,做好工作交接。提高全局干部職工的保密意識,自覺遵守《保密法》的各項規(guī)定,把保密工作同我局工作有機地結(jié)合起來,用保密知識指導業(yè)務(wù)工作,從而推動各項工作的有序開展,開創(chuàng)保密工作的`新局面。
2、加緊完善我局保密工作各項規(guī)章制度。重點抓好保密宣傳教育、涉密人員培訓、涉密信息發(fā)布審批、等項工作制度的健全和落實,抓好保密載體收發(fā)、登記、保管、清退、銷毀等環(huán)節(jié),堵塞各種失泄密漏洞,進一步完善我局各項規(guī)章制度和職責,建立健全檔案管理各項規(guī)章制度和涉密人員崗位職責,充分發(fā)揮機關(guān)干部在保密工作中的重要作用。
3、落實保密工作領(lǐng)導責任制。充分認識到新形勢下保密工作的重要性,進一步落實領(lǐng)導干部的保密工作責任制,及時調(diào)整保密工作領(lǐng)導小組,繼續(xù)堅持一把手親自抓、分管領(lǐng)導具體管、辦公室組織負責日常工作,科室專人管的保密工作組織原則,有分工有協(xié)作,職責明確,把保密工作納入單位目標考核內(nèi)容。
1、在全局范圍內(nèi)開展保密法制宣傳教育。堅持以各科室、領(lǐng)導干部和涉密人員為重點,充分利用中心學習組、民主生活會、座談會等形式,組織學習保密法律法規(guī)知識和保密科技知識。切實抓好保密宣傳教育工作,充分發(fā)揮典型案例的教育警示作用,不斷提高廣大干部和涉密人員的保密意識,著力推進保密宣傳教育制度化、規(guī)范化。
2、將保密教育納入本局日常政治業(yè)務(wù)學習當中。領(lǐng)導班子成員和保密干部要進一步加強《保密法》及保密工作業(yè)務(wù)知識的學習,組織單位涉密人員及分管領(lǐng)導參加保密業(yè)務(wù)主管部門舉辦的培訓學習和業(yè)余自學,要不斷提高政策理論水*,正確把握保密工作發(fā)展趨勢。要多形式組織開展宣講,使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進和拓展,努力營造保密工作良好氛圍。
3、充分利用各種會議、宣傳櫥窗等形式開展保密教育,重點抓好領(lǐng)導干部、各科室重點涉密人員的保密教育,把保密工作理念普及到單位每一位職工,不斷增強保密意識、保密觀念和維護保密安全的自覺性。
1、抓好秘密文件的管理。施行密件和重要文件登記制度,加強對密件的監(jiān)管,保證秘密載體不丟失。規(guī)范文件資料的運作程序,特別是涉密文件資料嚴格簽收制度,嚴格控制流向,實行專人保管,專柜保存,確保涉密資料、信息的安全。加強檔案管理,制定檔案保密制度。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇二十八
一、人員調(diào)配管理
本重點做好新興工業(yè)園投運期間的人員調(diào)配工作。
1、根據(jù)公司新的體制設(shè)置及人員定編,抽調(diào)部分優(yōu)秀管理人員及生產(chǎn)骨干到工業(yè)園工作,使技改項目投運后,能夠正常的安全經(jīng)濟運行。
2、根據(jù)公司各部門、單位人員崗位定編、缺編情況,隨時作好調(diào)配工作。及時、準確下達人事調(diào)令和人事指令,力爭使人力資源達到合理配置。
做好勞動合同的簽訂、解除及勞動合同檔案管理等工作。本重點做好xx年6月30日194人勞動合同到期員工的續(xù)訂工作。針對本次續(xù)簽工作,在今年勞動合同管理工作的基礎(chǔ)上,需進一步運作新的管理辦法,對生產(chǎn)工人及其他工作人員擬采用中期(2年)、短期(1年)合同,對部分人員采取不再續(xù)簽合同的管理辦法。
為進一步加強對員工在一定時期內(nèi)工作能力等方面的評價,正確把握每位員工的工作狀況,建立公司正常、合理的人事考核評價制度,從而為員工的獎懲、晉升、調(diào)整等提供客觀依據(jù)。根據(jù)公司目前生產(chǎn)經(jīng)營狀況,制定人事評價制度,進行人事考核評價。對不合格人員實行在崗試用、待崗培訓或轉(zhuǎn)崗,以保證員工隊伍的高效率、高素質(zhì)。
結(jié)合公司實際,對在生產(chǎn)、科研、勞動、經(jīng)營管理等方面,成績突出、貢獻較大的,分別給予獎勵。對有違反勞動紀律,經(jīng)常遲到、早退,曠工;完不成生產(chǎn)任務(wù)或工作任務(wù)的;不服從工作分配和調(diào)動、指揮,或者無理取鬧,聚眾鬧事,打架斗毆影響生產(chǎn)秩序、工作秩序和社會秩序等情況的員工,分別給予行政處分或經(jīng)濟處罰。
根據(jù)公司現(xiàn)狀,結(jié)合先進企業(yè)的管理經(jīng)驗,參加全國性或區(qū)域性的大型人才交流洽談會,直接引進高層次、高學歷人才獲得技術(shù)過硬、品德優(yōu)秀的人才隊伍。擬在xx年招聘應(yīng)屆大學本科生10名左右,專業(yè)主要有:熱能與動力專業(yè)5-7人,電氣專業(yè)2-3人,化學專業(yè)2-3人。
隨著對人才資源的進一步重視,職稱評定等項工作已得到社會的普遍承認與重視。
1、做好xx公司員工申報職稱工作的辦理,重點做好申報初級及中級職稱人員的手續(xù)辦理。
2、做好公司員工職業(yè)資格證書的年審與辦理工作。按照勞動部門要求,做好職業(yè)資格證書年審工作,同時根據(jù)實際適時做好職業(yè)資格證的申報及辦理。
1、做好員工季度勞保及勞動用品發(fā)放及管理工作,及時做好員工勞保用品的補充及相關(guān)制度修訂工作。
2、做好員工人事檔案材料的收集、整理建檔工作,保證檔案的完整性、齊全性、保密性;
3、嚴格按照公司規(guī)章制度,認真辦理員工的辭職、辭退、除名、開除退廠手續(xù)。嚴格退職手續(xù)的辦理,做好退職員工錢、財、物的交接監(jiān)督,不留后遺癥。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇二十九
20xx年我們確定了公司的企業(yè)定位之一為“做現(xiàn)代軍工保證信息化解決方案提供商”,為此更好為國防事業(yè)服務(wù),更好的保障國家秘密安全,公司需要加強保密管理工作。20xx年我們啟動了此項工作,但由于各種客觀原因,去年僅完成基礎(chǔ)制度的編寫,今年是保密建設(shè)工作的關(guān)鍵性一年,我們需要公司領(lǐng)導主抓,集中優(yōu)勢資源,全公司積極配合,從基礎(chǔ)開始,扎扎實實的做好保密管理工作。
年x月x日完成制度修訂發(fā)布工作。
年x月x日進行模擬檢查。
年x月x日完成認證準備工作,遞交申請書。
三、20xx保密管理工作重點.
20xx年公司的保密管理工作的主題是“建設(shè)與磨合”,以“業(yè)務(wù)工作誰主管,保密工作誰負責”為原則,認真貫徹認證委和客戶的保密管理要求,緊密圍繞科研生產(chǎn)任務(wù),以保密資格認證標準為統(tǒng)領(lǐng),抓好保密工作體系建設(shè),落實責任、突出重點,促進保密措施的全面落實,全面提升保密管理水*,為科研生產(chǎn)工作順利開展保駕護航,為保密資格認證工作奠定堅實基礎(chǔ)。
1.建立保密管理組織,落實職責,明確責任
建立保密委員會,包含生產(chǎn),科研,組織人事,市場,銷售,財務(wù)等部門主管,設(shè)立保密辦,配備專職的保密管理人員,明確各方職責,在人力、物力、財力方面提供全面支持。
2.以認證標準為標桿,完善規(guī)章制度,規(guī)范工作流程
按照三級保密資格認證標準,完善基礎(chǔ)制度,細化模板和執(zhí)行細則,特別是涉密載體管理,涉密人員管理,涉密計算機及辦公自動化設(shè)備管理等方面,將保密管理各環(huán)節(jié)作實作細,實現(xiàn)涉密信息全方位的可管可控,全面推進保密管理工作的開展。嚴格區(qū)分商密與國密,制定不同的管理措施,既保證信息安全又便利資源合理利用。
3.建設(shè)涉密環(huán)境,為項目生產(chǎn)提供*臺
依據(jù)審查認證標準,建立要害部位,對物理環(huán)境進行改造,配備涉密計算機,中間機,涉密辦公自動化設(shè)備,配備技術(shù)防護手段,規(guī)范計算機操作行為,減少失泄密隱患,制定規(guī)范的管理措施,對涉密計算機和辦公自動化設(shè)備進行嚴格監(jiān)管,定期進行安全審計,及時了解設(shè)備的管理、運行和維護情況,對存在的問題和風險提出整改要求,并督促實施。
4.大力開展保密宣傳教育,培養(yǎng)良好保密習慣
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇三十
20xx年,國土資源局保密工作以“三個代表”重要思想和保密工作的基本方針為指導,全面貫徹黨的精神,切實發(fā)揮新時期保密工作“保建設(shè)、保發(fā)展”的職能作用,以提高全局干部、職工的保密觀念和警覺性為目標,狠抓保密措施落實,按照縣委對全縣保密工作目標管理實施辦法的要求,結(jié)合國土資源局實際,制定我局今年保密工作計劃。
一、強化目標管理,認真落實保密工作責任制
結(jié)合縣委、縣政府保密工作目標管理辦法相關(guān)規(guī)定,國土資源局保密工作目標管理,必須遵循嚴格管理,嚴密防范,確保安全,方便工作,認真考評,獎懲分明,分級管理,集中考評的原則,將保密工作作為全局目標管理的重要內(nèi)容來抓。建立與完善局內(nèi)保密工作責任制,明確職責,增強各級抓保密工作的主動性、嚴肅性。
二、加強涉密載體管理,嚴防泄密事件發(fā)生
三、廣泛開展保密法制宣傳教育工作,增強保密法制意識
運用圖片展覽、錄像播放、典型事跡宣傳等多種方式,開展生動直觀的保密法制宣傳教育活動,全面提高機關(guān)干部的保密意識。
四、加強保密工作調(diào)研與信息報送工作。
結(jié)合新形勢下保密工作的需要,各科室要注重實際,加強對建設(shè)系統(tǒng)在新形勢下對加強保密工作的調(diào)查研究,努力探索,開拓創(chuàng)新,摸索做好新形勢下保密工作的新途徑、新路子、新方法,及時報送保密工作信息。
五、狠抓保密工作監(jiān)督檢查,確保工作落實
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
根據(jù)工作實際,及時調(diào)整工作領(lǐng)導小組成員,按照“明確責任、落實制度、加強管理、保住秘密”的工作思路,進一步細化職責分工,把保密工作做實、做優(yōu)。
結(jié)合局機關(guān)實際情況,今年我局將重點加強對領(lǐng)導干部和涉密人員的保密法制宣傳教育,增強保密法制宣傳教育的針對性和實效性,繼續(xù)完善保密相關(guān)制度,主要針對涉密文件資料和涉密計算機信息系統(tǒng)的保密管理,大力推進保密法制建設(shè),不斷提高保密工作法制化水平,逐步建立適應(yīng)新形勢要求的保密工作新機制,充分發(fā)揮保密工作“保安全、保發(fā)展”的服務(wù)作用。根據(jù)州保密委的工作要求和安排,進一步明確我局涉密范圍和涉密等級,杜絕單位違規(guī)違紀現(xiàn)象。
(一)結(jié)合9月份保密法宣傳月活動,組織全局干部職工學習《保密法》相關(guān)條例,開展各種形式的宣傳教育活動。
(二)邀請州委保密委專家對我局開展保密知識講座,將保密教育納入本局日常政治業(yè)務(wù)學習當中。利用知識測試、問卷答題、專家講座等形式深入學習保密知識。
(三)對我局涉密科室及涉密工作人員進行針對性授課,傳達上級保密工作指示、要求和保密法律法規(guī),確保涉密人員知曉率達100%。
(四)抓好《保密工作》雜志的征訂工作,同時,及時將我局保密工作動態(tài)信息及時上報州保密委。
(一)繼續(xù)抓好對涉密信息系統(tǒng)的安全防范和保密管理工作,認真落實保密技術(shù)裝備強制配置計劃,根據(jù)涉密程度配備相應(yīng)的保密技術(shù)防護設(shè)備,堅持技術(shù)和管理并重,通過有效的保密防護技術(shù)和檢查技術(shù),提高局機關(guān)保密管理水平。
(二)對涉密人員實行動態(tài)管理,及時簽訂保密書,繼續(xù)加強對涉密載體特別是涉密計算機、移動存儲介質(zhì)的保密管理,健全和完善相關(guān)制度,從管理和技術(shù)上加強防范,確保財政相關(guān)資料的安全性,嚴格落實涉密文件的發(fā)放、登記、傳閱、清退和銷毀制度。
認真貫徹“積極防范、突出重點”的方針,進一步加強檢查、督查力度,進一步規(guī)范保密檢查的內(nèi)容、方法,以檢查促規(guī)范。
(一)抓好規(guī)范保密工作,普及保密知識,提高保密工作的準確性,堅持保密學習的經(jīng)常性。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
在日常工作中行政人事類的制度、流程、手續(xù)、表格沒有統(tǒng)一規(guī)整,些許制度、表格只是遇到時在臨時制作,通知的下發(fā)擬定日后會嚴格按照統(tǒng)一的格式,給自身及其他部門的工作帶來諸多不便,辦事效率折半,14中希望在行政人事兩個阿米巴小組協(xié)作下創(chuàng)建一套規(guī)整的手續(xù)并向各部門推廣實施。
很多時候入職、離職人員信息掌握不及時,造成手續(xù)簽訂的不順暢,手續(xù)辦理的時效性差。后續(xù)多加與各部門主管溝通,及時了解人員變動情況,更新人員信息。
參加了公司一年內(nèi)的多次活動統(tǒng)籌安排,從構(gòu)想到實施些許細節(jié)之處沒有考慮周全,希望日后在岳總的帶領(lǐng)下,策劃更多有創(chuàng)意的活動。
無論是領(lǐng)導臨時交代的事務(wù)或是基本的文案處理,需要多加細心嚴謹,能夠有條不紊的進行各項工作。
努力學習關(guān)于人事方面的知識,提高自身工作技能,使自己的工作更加專
業(yè)性。嚴格要求自己,及時的去了解各部門需求信息,多聽多問多溝通,對每一項工作都要以保質(zhì)保量、保證效率的態(tài)度去完成,遇到解決不了的問題及時反饋。
正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”。只要我們工作更加細致點、溝通多一點、責任心強一點,我相信行政人事部會越做越強。20xx的馬年將會是騰飛的一年,我將帶著良好的心態(tài)去迎接這嶄新的一年,為xx獻上自己的力量!
單位保密的工作計劃3篇(擴展6)
——單位工作計劃18篇
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
局黨組認真履行保守黨和國家秘密的重要職責,高度重視保密工作,繼續(xù)把保密工作作為一件大事來抓。堅持保密工作目標管理原則,按照目標管理考核內(nèi)容進行任務(wù)分解并且落到實處,按要求納入領(lǐng)導干部民主生活會和干部考核內(nèi)容。認真執(zhí)行保密工作領(lǐng)導責任制,堅持局長親自抓、分管領(lǐng)導具體管、辦公室組織實施,科室有人管理的保密工作組織原則,有分工有協(xié)作,盡其職責,共同做好保密工作。同時,保證保密工作經(jīng)費落到實處。
一要認真宣傳貫徹《保密法》及《實施辦法》等法律法規(guī),及時組織學習中央、省、市有關(guān)保密工作文件和指示,特別是加強經(jīng)科檔案工作的保密教育;
二要利用《保密工作》雜志、宣傳資料及其他途徑擴充保密工作的內(nèi)容,特別是針對新形勢下保密工作的具體情況,突出宣傳教育的重點;
三要積極探索宣傳教育的新形式,采取多種形式,多種措施,多種方法,特別是加強警示教育力度,把保密教育列入領(lǐng)導干部中心組學習內(nèi)容,同時強化全局干部職工保密工作的.宣傳教育;
四要繼續(xù)對在涉密崗位工作的同志進行經(jīng)常性保密教育。除請專家講課外,要積極派人參加市*舉辦的會議和保密業(yè)務(wù)知識培訓。通過這些宣傳教育措施,努力增強全體干部職工的保密意識和法制觀念。
五是結(jié)合實際研究制定《瀘州市^v^“六五”保密法制宣傳教育規(guī)劃》,有計劃,有重點,分步驟地開展保密法制宣傳教育。
我局作為一級保密單位要認真貫徹落實保密崗位制,要把保密工作與檔案工作中涉及*的各個環(huán)節(jié)相結(jié)合,不斷提高保密工作規(guī)范化管理水*。
一要強化重點涉密人員管理。涉密人員重點抓好領(lǐng)導干部保密要害部門和保密要害部位工作人員的管理。堅持重點涉密人員持證上崗制度,完善涉密人員登記制度。加強對涉密公勤人員的管理,落實管理措施。
二要嚴格文件收發(fā)、傳閱程度,認真開展規(guī)范定密,做好國家秘密動態(tài)管理工作。
三要不斷完善保密制度,根據(jù)形勢發(fā)展需要和市*的新要求進一步健全十項保密制度,并不定期地進行嚴格檢查,從制度上保證保密工作的貫徹落實。
四要加強涉密載體管理,認真做好涉密載體從制作到銷毀各個環(huán)節(jié)的保密管理工作。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
20xx年我們確定了公司的企業(yè)定位之一為“做現(xiàn)代軍工保證信息化解決方案提供商”,為此更好為國防事業(yè)服務(wù),更好的保障國家秘密安全,公司需要加強保密管理工作。20xx年我們啟動了此項工作,但由于各種客觀原因,去年僅完成 基礎(chǔ)制度的編寫,今年是保密建設(shè)工作的關(guān)鍵性一年,我們需要公司領(lǐng)導主抓,集中優(yōu)勢資源,全公司積極配合,從基礎(chǔ)開始,扎扎實實的做好保密管理工作。
1. 20xx年x月x日完成制度修訂發(fā)布工作
2. 20xx年 x月x日進行模擬檢查
3. 20xx年x月x日完成認證準備工作,遞交申請書
20xx年公司的保密管理工作的主題是“建設(shè)與磨合”,以“業(yè)務(wù)工作誰主管,保密工作誰負責”為原則,認真貫徹認證委和客戶的保密管理要求,緊密圍繞科研生產(chǎn)任務(wù),以保密資格認證標準為統(tǒng)領(lǐng),抓好保密工作體系建設(shè),落實責任、突出重點,促進保密措施的全面落實,全面提升保密管理水平,為科研生產(chǎn)工作順利開展保駕護航,為保密資格認證工作奠定堅實基礎(chǔ)。
1. 建立保密管理組織,落實職責,明確責任
建立保密委員會,包含生產(chǎn),科研,組織人事,市場,銷售,財務(wù)等部門主管,設(shè)立保密辦,配備專職的保密管理人員,明確各方職責,在人力、物力、財力方面提供全面支持。
2. 以認證標準為標桿,完善規(guī)章制度,規(guī)范工作流程
按照三級保密資格認證標準,完善基礎(chǔ)制度,細化模板和執(zhí)行細則,特別是涉密載體管理,涉密人員管理,涉密計算機及辦公自動化設(shè)備管理等方面,將保密管理各環(huán)節(jié)作實作細,實現(xiàn)涉密信息全方位的可管可控,全面推進保密管理工作的開展。嚴格區(qū)分商密與國密,制定不同的管理措施,既保證信息安全又便利資源合理利用。
3. 建設(shè)涉密環(huán)境,為項目生產(chǎn)提供平臺
依據(jù)審查認證標準,建立要害部位,對物理環(huán)境進行改造,配備涉密計算機,中間機,涉密辦公自動化設(shè)備,配備技術(shù)防護手段,規(guī)范計算機操作行為,減少失泄密
隱患,制定規(guī)范的管理措施,對涉密計算機和辦公自動化設(shè)備進行嚴格監(jiān)管,定期進行安全審計,及時了解設(shè)備的管理、運行和維護情況,對存在的問題和風險提出整改要求,并督促實施。
4. 大力開展保密宣傳教育,培養(yǎng)良好保密習慣
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
20xx年是十二五開局之年,我局的保密工作將繼續(xù)在市委、市政府的領(lǐng)導下,在市^v^的指導下,結(jié)合機關(guān)事務(wù)工作實際,積極開展保密法的宣傳教育,認真開展各項保密工作,全力完成各項保密工作任務(wù),現(xiàn)將本年度工作計劃制定如下:
一、指導思想
全面貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中、五中全會精神,以科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹中央和省委、市委關(guān)于加強保密工作的重要指示,按照市委保密委員會的要求,以貫徹落實新修訂保密法為契機,加強教育培訓,完善規(guī)章制度,強化技術(shù)防范,加大督查力度,狠抓責任落實,著力推進保密工作科學發(fā)展,確保黨和國家秘密安全,為我市雙創(chuàng)雙建和全市經(jīng)濟又好又快發(fā)展做出新貢獻。
二、主要工作
(一)提高保密行政管理水平
1、加強保密制度建設(shè)。對保密制度進行認真梳理,切實增強保密制度的完整性和執(zhí)行力。著力針對信息化條件下保密工作,建立健全計算機信息系統(tǒng)、移動存儲介質(zhì)、手機和新技術(shù)新產(chǎn)品的保密管理制度,切實做到用制度管人、用程序辦事,不斷提高保密工作法制化、規(guī)范化水平。建立健全政府信息公開保密審查制度,明確機構(gòu),落實職責,完善程序,加大監(jiān)督力度。
2、健全保密自查機制。積極推動本單位的保密自查工作,及時發(fā)現(xiàn)問題隱患,著力抓好整改,形成工作合力,增強檢查力量,強化檢查力度。重點開展針對信息系統(tǒng)和信息設(shè)備保密管理、對外提供文件資料保密審查、涉密載體銷毀分類、政府信息公開保密審查、手機使用保密管理等工作的專項檢查。
(二)深入開展保密宣傳教育
3、制定六五保密法制宣傳教育規(guī)劃。認真總結(jié)五五保密法制宣傳教育經(jīng)驗,在市委保密委、市國家^v^領(lǐng)導下,研究制定六五保密法制宣傳教育規(guī)劃。
4、大力開展保密法制宣傳活動。要發(fā)揮自身優(yōu)勢,采取多種形式,利用多種渠道,積極開展保密法制宣傳教育。要以學習貫徹新修訂保密法、迎接建黨90周年為契機,廣泛開展各種形式的宣傳活動,注重發(fā)揮典型案例的警示教育作用,使保密法制精神深入人心。
(三)加強關(guān)鍵環(huán)節(jié)保密管理
6、加強涉密人員管理。嚴格涉密人員資格條件,規(guī)范涉密崗位分類標準,完善涉密人員上崗、在崗、離崗和因私出國(境)管理。落實保密承諾制度,建立長效管理機制。
7、加強涉密載體管理。規(guī)范涉密文件資料和信息的報送、發(fā)放工作,加強涉密電子文件瀏覽、*管理,嚴格控制接觸、知悉范圍。全面落實泄密載體銷毀管理要求,認真做好涉密載體統(tǒng)一清理、清退、歸檔、銷毀工作。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
為切實增強學校安全保密潛力,全面完成保密工作任務(wù),以學習貫徹《^v^保守國家秘密法》為主線,以提高全體教職工保密觀念和警覺性為目標,全面落實保密工作各項任務(wù),狠抓落實保密措施,嚴防泄密、失密事件發(fā)生。根據(jù)學校實際,特制訂以下計劃:
一、加強組織領(lǐng)導,落實保密職責。
建立與完善保密工作職責制,明確職責,增強保密工作的主動性、嚴肅性。成立保密工作領(lǐng)導小組,堅持校長親自抓、分管領(lǐng)導具體管、辦公室組織實施的保密工作組織原則,定期召開保密工作會議,研究解決保密工作中存在的突出問題,制定保密工作計劃,總結(jié)經(jīng)驗,完善措施,確保保密工作各項任務(wù)的落到實處。
二、加強保密教育,增強保密意識。
透過各種形式開展保守國家秘密的思想教育,不斷提高全體教職工在新形勢下做好保密工作重要性的認識,牢固樹立“保守^v^,慎之又慎”的思想,同時要糾正“無密可?!焙汀坝忻茈y保”的錯誤認識。增強保密觀念的職責感。
1、認真宣傳貫徹《保密法》及《保密實施辦法》等法律法規(guī),及時組織學習中央、自治區(qū)、州、市有關(guān)保密工作文件和指示,個性是加強檔案工作的保密教育,不斷提高政策理論水平,正確把握保密工作發(fā)展趨勢。
2、保密工作領(lǐng)導小組要認真做好《保密法》修訂后的宣傳工作,使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進和拓展,努力營造保密工作良好氛圍。
3、充分利用會議、簡報、宣傳欄等形式開展保密教育,重點抓好領(lǐng)導干部、各學部重點涉密人員的保密教育,不斷增強保密意識、保密觀念和維護保密安全的自覺性。
4、用心探索宣傳教育的新形式,個性是加強警示教育力度,繼續(xù)把保密教育列入領(lǐng)導干部中心組學習資料,同時強化全體教職工保密工作的宣傳教育。
三、聯(lián)系實際,加強管理,搞好日常保密工作。
1、對試卷的制作、打印、傳遞、使用、閱卷的要求:(1)試卷的制作:制作試卷過程中堅持起草教師不泄露試題資料;(2)試卷在每個環(huán)節(jié)中,均確定專人保管;(3)考試完成后嚴格按照考試要求裝訂試卷,閱卷工作在規(guī)定場所進行(4)嚴格按照保密要求舉行考試和閱卷,不得出現(xiàn)差錯。
2、對秘密文件、資料和試卷的歸檔、銷毀的要求:(1)單位文件資料分類統(tǒng)一管理,任何個人不得私自保管文件資料;(2)對保密要害部位配備鐵門、鐵窗、鐵柜,對文件資料實行統(tǒng)一管理;(3)對文件資料及時裝訂歸檔。
3、突出重點,加強管理,防患于未然。保密工作應(yīng)注重加強重點人員、重點部位、重點環(huán)節(jié)、重點時點的管理,平時抓好日常管理,節(jié)假日加強值班、守衛(wèi),防止失泄密事件的發(fā)生。
4、各學部要定期進行保密工作自查,主要是保密制度落實狀況、涉密文件及涉密移動存儲介質(zhì)的保管使用狀況、涉密計算機落實防范措施和非涉密計算機存儲信息狀況,及時發(fā)現(xiàn)問題,消除安全隱患。
5、及時制定和上報保密工作計劃、總結(jié)、自查報告等資料及報表,及時清退文件,及時上報本單位產(chǎn)生的秘密文件資料,辦理有關(guān)文件定密、清退、銷毀等工作,完成保密有關(guān)各項工作任務(wù)。
6、要進一步加強安全保密工作。嚴格加強對信息、資料、文件和試卷等的保密工作,堅決杜絕泄密事件發(fā)生。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
20xx年保密工作計劃公司20xx年度以“加強內(nèi)部管理、堅持技術(shù)創(chuàng)新、促進持續(xù)發(fā)展”的經(jīng)營方針為指導,以實施技術(shù)創(chuàng)新為重點,開展本年度的經(jīng)營工作。公司保密辦將始終圍繞公司的中心工作和經(jīng)營方針,根據(jù)公司保密委員會今年的工作要求,認真執(zhí)行公司保密委員會的決定和指示,堅持“一手抓業(yè)務(wù)項目,一手抓保密管理”切實做好本年度的保密工作;著重圍繞提高信息化條件下保密管理能力,突出加強技術(shù)手段、宣傳教育、監(jiān)督檢查和隊伍建設(shè),完成上級保密機關(guān)和公司保密委員會的各項工作任務(wù);重點加強對新《保密法》的學習和宣傳,深刻體會新《保密法》的精神,深入貫徹落實新《保密法》的要求;做好保密資格認證復(fù)查的各項準備工作,以嚴格、規(guī)范的保密管理工作來迎接保密資格認證復(fù)查,并以此為契機,進一步規(guī)范保密工作程序,提高保密管理工作水*,確保全年無重大泄密事故發(fā)生?,F(xiàn)將本年度工作計劃制定如下:
一、進一步加強組織領(lǐng)導,完善保密制度
公司領(lǐng)導高度重視保密工作,始終把保密工作擺上主要領(lǐng)導的重要議事日程,做到與公司的日常工作同時布置、檢查、總結(jié)。在今年的保密工作中公司將繼續(xù)加強對保密工作的組織領(lǐng)導,公司總經(jīng)理親自任保密委員會主任,公司分管領(lǐng)導具體負責,公司保密辦公室負責辦理日常事務(wù)。本著“業(yè)務(wù)工作誰主管、保密工作誰負責”的原則,各部門第一負責人為本部門保密工作責任人。去年新調(diào)整的部門職能書,已經(jīng)將保密工作納入各部門的職能之中了,公司各部門將嚴格落實部門職能書的要求,做好本部門的保密工作。對保密工作做到一級管一級,一級對一級負責,層層落實保密責任,做到機構(gòu)、責任、措施、人員四到位。公司保密辦將根據(jù)保密工作規(guī)定及部門職能書的要求,對各部門的保密工作執(zhí)行,完成情況進行監(jiān)督、檢查,確保保密工作落實到位。
保密委員會堅持每季度半年一次例會的制度,研究、部署、解決保密工作中的重要問題,審核公司保密工作計劃的執(zhí)行和完成情況,討論專項保密工作,總結(jié)保密工作經(jīng)驗,表彰保密工作的先進單位和個人。并根據(jù)保密工作的臨時需要不定期召開會議,解決保密工作中問題。
二、加強保密宣傳,做好保密培訓
保密的宣傳教育是保密工作的重要環(huán)節(jié)。在今年的保密工作中,保密辦將繼續(xù)加大對保密工作的宣傳力度和培訓力度:
(一)加大對新《保密法》的學習和宣傳。新修訂的《^v^保守國家秘密法》明確了國家秘密受法律保護,完善了保密工作方針,健全了保密管理制度,細化了保密措施,強化了保密責任,對保密管理工作提出了新的更高要求,是我們做好保密工作根本依據(jù)。 學習好、宣傳好保密法,是貫徹落實保密法的重要前提和基礎(chǔ),對于全面加強新形勢下的保密工作,具有十分重要的意義。今年保密辦將加大對新《保密法》的宣傳與培訓工作:一方面,通過公信息發(fā)布欄、以及《南光報》等向全體員工宣傳新《保密法》的相關(guān)知識與規(guī)定,并且在對全體員工的保密培訓中對新《保密法》進行重點宣傳;另一方面,利用對涉密人員進行八課時的專題培訓的機會,組織涉密人員認真學習新《保密法》,切實提高保密意識和保密能力。
(二)積極開展形式多種多樣、內(nèi)容豐富多彩的宣傳教育活動。保密辦要聯(lián)合各部門組織公司員工學習保密法律法規(guī)、新《xxxx保密管理制度匯編》以及新《保密法》相關(guān)知識,并通過組織員工觀看失密涉密現(xiàn)場演示和保密專題警示錄像片以及在《保密工作》上刊載相關(guān)保密知識等多種形式,對公司全體員工進行保密宣傳和教育,積極做好宣傳工作。
(三)將員工保密教育納入公司總體培訓計劃內(nèi),統(tǒng)一安排、統(tǒng)一布置、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一評價和考核。在年度內(nèi)組織一次公司全體員工的保密培訓,在培訓中向全體員工介紹保密知識,分析當前保密工作的形勢,使全體員工提高認識,明確職責,進而增強他們的保密意識。培訓采取多種方式、分期分批進行,各部門負責組織,公司人力資源部負責檢查和考核評估。整個培訓工作在四季度完成。
(四)繼續(xù)對涉密人員進行經(jīng)常性保密教育。由公司保密辦牽頭組織對涉密人員進行四次、八課時的專題培訓,除了日常的培訓外,要積極派人參加上級保密機關(guān)舉辦的會議和保密業(yè)務(wù)知識培訓。通過這些宣傳教育措施,努力增強涉密人員的保密意識和保密觀念。
具體培訓計劃如下:
三、加強保密日常管理,切實增強失泄密防范能力
加強保密日常管理,公司保密辦將加強對保密日常工作的管理:
(一)堅持日常的審批工作。做好涉密會議、對外交流和宣傳報道等工作中的保密工作,及時辦理相關(guān)審批事項,做好既抓好保密管理,有便利生產(chǎn)經(jīng)營工作。
(二)健全涉密工作人員的管理機制。保密的核心是對人的管理。對涉密人員,上崗前要進行資格審查,簽訂保密義務(wù)書;對現(xiàn)職涉密人員,要加強教育管理,簽訂保密責任書,日常要加強檢查,監(jiān)督,按時按要求進行培訓;對離崗涉密人員,要實行脫密期管理,簽訂保密承諾書。對不適宜在涉密崗位工作的人員,要及時調(diào)離;對泄密人員,要依法從嚴處理;對保密工作做出貢獻的,要通過適當方式給予補償。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
20xx年全市交通運輸系統(tǒng)保密工作的總體要求是:全面貫徹黨的精神及中央和省市關(guān)于加強新形勢下保密工作的重要指示,緊緊圍繞全市交通運輸中心工作,不斷開拓創(chuàng)新,準確把握形勢,推進保密工作科學化、保密管理制度化、保密技術(shù)現(xiàn)代化,為促進交通運輸工作又好又快發(fā)展發(fā)揮服務(wù)保障作用。
一、強化保密意識,做到保密工作“三進入”
要把保密工作擺上重要議事日程,做到保密工作同經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、文明創(chuàng)建等重要工作一起研究,一起部署,一起檢查抓落實,全面推進保密工作“三進入”:即進入各級黨委會議,進入領(lǐng)導同志重要議事日程,進入辦公會統(tǒng)籌安排部署。緊密結(jié)合保密工作新形勢新任務(wù),加強涉密人員的理想信念、保密法紀教育和保密知識技能培訓。繼續(xù)把保密宣傳教育納入領(lǐng)導班子中心組學習、民主生活會、年度述職報告會和業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓內(nèi)容。
二、加強保密管理,夯實基礎(chǔ)工作
要切實履行維護國家安全和利益的重大責任,嚴格落實保密工作領(lǐng)導責任制,做到“誰主管誰負責,誰簽字誰負責”,層層抓落實。嚴格堅持涉密人員持證上崗制度,抓好新上崗人員的業(yè)務(wù)培訓和在崗人員的知識更新。實行定秘責任人制度,建立科學規(guī)范的定密機制。嚴把信息保密審批程序,做好信息發(fā)布登記工作,形成一級抓一級、層層抓落實的保密工作責任機制。
三、加強信息化條件下的保密工作,增強保密防范能力
四、加大要害部門檢查力度,提高保密監(jiān)管能力
開展保密自查,明確涉密部門、涉密載體、涉密人員、保密要害部門部位、涉密信息系統(tǒng),加強涉密電子文件瀏覽、下載管理,嚴格控制接觸、知悉范圍。做好涉密載體統(tǒng)一清理、清退、歸檔、銷毀工作。堅決取締和打擊涉密文件資料非法交易活動,嚴查流失途徑,加強源頭治理。突出抓好重大事項和重要活動的保密監(jiān)督檢查工作。加強涉密載體制作、使用和銷毀的保密管理。加強對重點涉密人員的管理,落實防范措施,建立動態(tài)管理機制。
五、加強教育培訓,培養(yǎng)高素質(zhì)保密隊伍
加強重點部門、重點崗位涉密人員的保密管理專業(yè)知識教育,提高他們的保密綜合素質(zhì)和專業(yè)技能。 抓好保密人員的思想建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)和作風建設(shè),提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極組織參加省、市舉辦的各類培訓,強化對新保密人員的業(yè)務(wù)培訓,切實培養(yǎng)一批信息安全保障方面的業(yè)務(wù)技術(shù)骨干,以適應(yīng)現(xiàn)代信息技術(shù)和辦公自動化設(shè)備廣泛應(yīng)用所帶來的深刻變化。加大保密工作宣傳力度,組織學習保密法律法規(guī)知識和保密科技知識,落實保密宣傳經(jīng)費。要將保密教育作為重點內(nèi)容納入培訓,不斷提高廣大干部和涉密人員的保密意識,著力推進保密宣傳教育制度化、規(guī)范化。
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來單位也已經(jīng)有了好幾個春秋了,在后勤這份工作上,我也一直表現(xiàn)的很穩(wěn)定,很少出現(xiàn)一些違反紀律的事情,也很少給公司、給部門同事帶來一些不好影響的行為。所以這次4月份的工作我也一直保持著非常嚴謹?shù)膽B(tài)度,接下來5月份的工作就要到來了,我在此想為接下來的工作進行一次計劃,希望可以幫助到我未來的工作。
自從我來了單位之后,我的心態(tài)就一直保持的很好。比如這個月,我經(jīng)歷了很多大大小小的事情,也經(jīng)歷了一些我沒有遇到過的難題。有時候一些事情確實會讓人感到抓狂,但當自己冷靜下來之后便發(fā)現(xiàn)這問題本不大,但自己狀態(tài)不對時,事情就有可能惡化了。所以未來的一個月,我首先要繼續(xù)調(diào)整自己的心態(tài),要跟著公司前進,也要跟著時代前行,注重服務(wù)品質(zhì),也要注重自我提升。
在后勤這份工作上,很多時候我們的.能力都是展現(xiàn)在自己處理事情的流暢度上的。我們?yōu)槭裁磿中??那就是因為我?時很少去關(guān)注細節(jié),也很少從一些細節(jié)方面去提升自己的能力。所以長此以往,我們的工作就會出現(xiàn)漏洞,我們自己也就沒有太大的自信了。這一點是我需要在接下來一個月進行提升的部分,也是我值得繼續(xù)學習的方面。我會再往后的工作中繼續(xù)特斯恒自我,增強自信,更加流暢的、從容的處理工作中的各種問題。
在我們的工作中,部門之間的合作是非常緊密的,也是非常重要的一部分。一個人的力量往往是不夠的,只有當我們集體之間互相團結(jié),互相取暖,才會得到更好的工作效果。在我這份工作上,很多方面都是要和大家一起合作的,不管是我們部門內(nèi)的同事還是外部門同事,我們之間多多少少都是會有一些聯(lián)系的。而未來一個月,我會繼續(xù)保持合作共贏精神,調(diào)整好態(tài)度,積極和同事、部門之間密切合作,提高我們公司的形象,也讓我們的工作品質(zhì)得到提升。
五月份是一個值得期待的月份,我會堅持做好自身的工作,全力投入進去,也在這份工作上全力以赴,不留余力。為我們單位的建設(shè)奉獻一分自己的力氣,也為自己的明天做一個更好的勾畫。
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既然要采購就必須要有一個切實可行的采購方案,為了能夠做出一個有效的方案,我們采購部門要求所有的采購人員都必須能夠獨立制作采購方案,并且更具體的情況選擇其中一份有用,且有實際價值的方案作為短期采購方案。在這過程中需要經(jīng)過部門內(nèi)部審核和考察,我們一般為了能夠讓采購方案在規(guī)定的時間用到,就會提前半個月通知所有的.人員工作,讓大家了解清楚其中的道理明白其中的問題,給所有人時間去準備去做方案。
為了能夠保證方案的有效性,一般會選擇是三個以上的方案來執(zhí)行工作,當然這些方案都需要經(jīng)過檢驗但是卻不會隨便的檢驗通過部門的檢驗完成,然后做出更近一步的完善。
雖然說現(xiàn)在是一個人才大爆炸的時代,但是想要有一個可靠的員工就需要公司自己花時間培養(yǎng),這樣的員工才屬于公司,因為現(xiàn)在的員工的流動性非常大,員工離職率也高,想要做好工作想要更進一步?jīng)]有忠于公司的員工是不可以的,所以呢,我們就需要花時間花精力,培養(yǎng)。在我們采購部,通常都是這樣配置,一個采購主管配兩個采購專員,專員可以在工作時為主管打下手,這樣能夠通過具體的工作讓主管把自己的工作經(jīng)驗和方法展現(xiàn)個員工,讓他們有更進一步的發(fā)展,對于我們而言這是互利互惠的,可以說是師傅帶徒弟,這樣培養(yǎng)起來也方便也更加有實干性,符合公司的要求,能夠在一次次工作*會公司的意圖,明白該如何去工作,這樣也可以有效的減少單獨培訓的費用。
很多時候如果沒有壓力就沒有動力,在我們部門,不需要沒有能力的人,要的是有能力且能夠做出成績的優(yōu)秀人才而不是一個不知道努力不能夠做出成績的人,為此我們部門每半年都有一個人員淘汰名額,如果在半年內(nèi)排名最靠后的成員,沒有所少進展和突破的就會給他們半年努力的時間如果半年還是不行就回辭退,讓有能力有實力的人來,采購需要的是能夠給公司減少壓力,能夠用最優(yōu)方案滿足公司的生產(chǎn)需要的人才,對沒有結(jié)果,卻還不知道努力的人就需要給他們壓力給他們選擇,是選擇留在公司繼續(xù)奮斗努力付出,還是直接離開,這是考驗也是成長。公司的發(fā)展要的是為公司獻力的人,而不是坐享其成。當然對于不同崗位的人員要求也不同不管是普通人員還是管理人員都有相應(yīng)的懲罰,如果做得不好輕則降級,重則辭退,為公司重新?lián)Q血。
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20xx年,我局保密工作在區(qū)委、區(qū)*的領(lǐng)導下,在區(qū)國家*的具體指導下,為切實增強我單位安全保密能力,全面完成保密工作任務(wù),以學習貫徹《^v^保守國家秘密法》為主線,以提高全體干部職工保密觀念和警覺性為目標,全面落實保密工作各項任務(wù),狠抓落實保密措施,嚴防泄密、失密事件發(fā)生。根據(jù)全區(qū)保密工作要點,結(jié)合我單位實際,現(xiàn)制定本年度保密工作計劃:
局黨組高度重視新形勢下的保密工作,把保密工作列入議事日程,定期聽取保密工作匯報,切實解決保密工作面臨的問題,為保密工作的順利開展提供人力、財力、物力、保障。認真落實領(lǐng)導干部保密工作責任制,切實履行領(lǐng)導保密工作的責任,形成一級抓一級,層層抓落實的領(lǐng)導責任體系。積極爭取黨委*的支持,落實各項經(jīng)費,強化內(nèi)部管理,改進工作作風,提高工作質(zhì)量和水*。加強保密干部隊伍建設(shè),充實技術(shù)力量,提高保密工作應(yīng)對新形勢下發(fā)展的能力。關(guān)心保密干部的學習、生活、工作和成長。結(jié)合作風效能建設(shè)活動,采取各種形式和途徑,加強保密干部隊伍的思想、作風建設(shè),加大專、兼職保密干部的業(yè)務(wù)技能培訓,提高保密人員綜合素質(zhì)和能力。
以貫徹落實《保密要害部門、部位管理規(guī)定》為重要內(nèi)容,切實落實機關(guān)各項保密管理規(guī)定。進一步健全完善各項保密管理制度,加強內(nèi)部防范,落實崗位責任,完善人防、物防和技防措施。
進一步規(guī)范涉密人員的教育管理,深入探索涉密人員行之有效的管理措施,按照《四川省涉密人員教育管理辦法》,進一步落實重點涉密人員教育培訓和考核管理制度,積極組織重點涉密人員參訓。
抓好涉密載體的保密管理。認真執(zhí)行《關(guān)于國家秘密載體保密管理的規(guī)定》,重點加強對涉密筆記本電腦、移動存儲介質(zhì)、新技術(shù)產(chǎn)品等新型涉密載體及涉密載體運行中各個環(huán)節(jié)的保密管理。針對當前涉密載體銷毀環(huán)節(jié)保密管理的`突出問題,認真抓好涉密載體清退、集中銷毀工作。
加強配備保密技術(shù)裝備,提高保密技術(shù)水*。認真落實保密工作會議精神和各項工作任務(wù),制定年度計劃,抓好經(jīng)費、技術(shù)裝備和防范設(shè)備的落實,根據(jù)涉密程度配備相應(yīng)的保密技術(shù)防護設(shè)備,配備涉密載體銷毀所用的碎紙設(shè)備。
結(jié)合實際,健全和完善各項保密管理規(guī)章制度,按照省、市、區(qū)*依法行政要求,切實履行保密行政管理職能,認真落實保密行政執(zhí)法責任制。大力加強保密工作依法管理,努力提高依法行政能力和水*。要以《國家秘密具體范圍的規(guī)定》為依據(jù),進一步規(guī)范定密工作程序,建立健全定密責任制度,嚴格密級確定、密級變更和解密。嚴格執(zhí)行政務(wù)信息公開保密審查制度和國家秘密信息解密制度,逐步建立科學的定密管理機制。
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財務(wù)部作為公司的核心部門之一,肩負著對成本的計劃控制、各部門的費用支出、以及對銷售工作計劃的配合與工作總結(jié)等工作任務(wù),在領(lǐng)導的監(jiān)督下財務(wù)部各工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項費用的支出,保證財務(wù)物資的安全;服務(wù)于公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶,以促進公司開拓市場、增收節(jié)支,從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益。
20××年全球金融危機時刻警示著我們,在新的一年里,財務(wù)部工作人員應(yīng)在廠領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下制定對全廠其他部門的考核制度或者相關(guān)辦法。我做財務(wù)工作已經(jīng)好多年,深知20××年公司財務(wù)部財務(wù)工作計劃對加強財務(wù)管理、推動規(guī)范管理和加強財務(wù)知識學習教育,有著非常重要的作用。為了做到財務(wù)工作長計劃,短安排。使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬訂了20××年財務(wù)工作計劃。在國家各項財務(wù)法律、法規(guī)的監(jiān)督下制定如下考核制度:
緊緊抓住增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié),外抓收入,內(nèi)抓管理,力爭全年實現(xiàn)在足額提取應(yīng)付利息,提高撥備水*的前提下,實現(xiàn)利潤××萬元,確保社社盈余和專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)利潤率逐年上升的目標。針對目標,制定出臺《縣農(nóng)村信用社20××年增盈創(chuàng)利實施方案》,圍繞增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)進行了安排。外抓信貸質(zhì)量管理,積極盤活存量優(yōu)化增量,拓寬增收渠道,千方百計應(yīng)收盡收。內(nèi)抓財務(wù)管理,降低經(jīng)營成本,特別要加強營業(yè)費用的管理,在確保個人費用的前提下,壓縮公費用,確保專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)費用率逐年下降目標。
具體抓好五項操作:
一是財務(wù)開支操作:對營業(yè)費用實行費用額和費用率控制,嚴格實行了“以收定支、先提后支、多收多支、少收少支、以率定額,超支自負”的費用計提開支原則,將費用控制在核定比例之內(nèi)。
二是比例操作:即在費用開支方面針對國家有關(guān)政策規(guī)定,對職工福利費,工會經(jīng)費,養(yǎng)老保險,待業(yè)保險金等按比例準確計提。對招待費、宣傳費等要在規(guī)定比例之內(nèi)節(jié)約使用。
三是預(yù)算操作:對培訓費、會議費、修理費、電子設(shè)備費購置及運轉(zhuǎn)費實行了預(yù)算制,做到了在具體操作中嚴格按照預(yù)算控制支出。
四是包干操作:對差旅費、郵電費、水電費、公雜費等我們結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H和市場物價情況合理制定包干使用辦法,無正當理由超出包干限額的社,其超額部分扣減個人費用。五是成本操作:嚴格加強了其他成本項目和營業(yè)外支出的管理,堅持按月監(jiān)控,防止以其他名義列支。
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在保密工作領(lǐng)導小組的組織下,帶領(lǐng)干部職工認真學習保密法律、法規(guī),中央、省、縣委關(guān)于保密工作的安排、意見等,對保密知識應(yīng)知應(yīng)會資料要求干部職工熟練掌握。異常是對涉密人員重點加強教育,嚴格遵守保密守則,對黨和國家秘密事項做到守口如瓶。
為使保密工作做到有章可循,在原有各項制度的基礎(chǔ)上,結(jié)合工作實際,進一步完善各項規(guī)章制度。單位保密工作領(lǐng)導小組負責對各項規(guī)章制度的執(zhí)行情景進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,把失竊密事件消除在萌芽狀況。
按照全國保密法制宣傳教育工作會議精神,開展形式多樣的保密法制宣傳教育,認真做好“七五”普法宣傳教育工作。為使廣大職工進一步學習熟練掌握保密法律法規(guī),在適當?shù)臅r候舉辦一次保密知識考試。
為使保密工作做到有安排、有檢查,年底xx鎮(zhèn)保密工作領(lǐng)導小組對單位保密工作進行檢查,對保密工作做的好的部門和個人進行表彰獎勵,對違反保密規(guī)定的人員進行嚴肅的批評教育,對觸犯保密法律、法規(guī)的人員依照有關(guān)規(guī)定給予處理。
總之,20xx年的保密工作要緊緊圍繞本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中心工作做好保密法律法規(guī)的宣傳,進一步增強干部職工的保密意識,遵守各項保密規(guī)章制度,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展社會穩(wěn)定做出貢獻。
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各位領(lǐng)導:
根據(jù)7月1日公司召開中期經(jīng)濟工作會議要求,××分公司認真落實會議精神,貫徹××總講話內(nèi)容,認真學習“五大戰(zhàn)略”部署任務(wù),以會議精神為指導,依據(jù)分公司實際,研究制定分公司下半年工作規(guī)劃,現(xiàn)就xx年上半年工作作以總,并對下半年工作設(shè)想作以匯報。
上半年,×××分公司緊緊圍繞公司年度工作總體要求和生產(chǎn)經(jīng)營指標,團協(xié)作,共同努力,始終保持了良好的發(fā)展勢頭。通過“三抓三實現(xiàn)”,今年1~6月份我們預(yù)計完成產(chǎn)值億元,鋼構(gòu)制安近1萬1千噸,上繳利潤、管理費320萬元,部分指標已提前完成了全年任務(wù)。
(一)抓開拓經(jīng)營,實現(xiàn)市場競爭能力不斷提升
第一,優(yōu)化經(jīng)營組織機構(gòu),強化經(jīng)營人員的業(yè)務(wù)能力和法制觀念,增強防范風險、規(guī)避風險的能力。我們建立起一整套行之有效的經(jīng)營管理模式并對所有經(jīng)營外業(yè)人員進行業(yè)務(wù)能力培訓,使經(jīng)營隊伍真正發(fā)揮企業(yè)經(jīng)濟運行中的龍頭作用。
第二,深化經(jīng)營管理意識,把“持續(xù)穩(wěn)定的提高符合質(zhì)量標準的產(chǎn)品;持續(xù)不斷的提供滿足客戶要求的服務(wù)”作為經(jīng)營工作的主打和宣傳方向。通過宣傳××公司特級資質(zhì)和×××一級資質(zhì)優(yōu)勢,先進設(shè)備和體系管理的優(yōu)勢,優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的優(yōu)勢,讓的客戶了解、認可我們,以擴大企業(yè)的知名度,提高市場的占有率。今年1~6月份,我們共承攬項目8項,合同額15336萬元,比去年上半年同期增長120%。其中:自攬項目4項,合同額3569萬元,占承攬任務(wù)總量的23%。
第三,以產(chǎn)品研發(fā)和科技創(chuàng)新給經(jīng)營工作提供厚實的技術(shù)支持。年初,我們引進一條h型重鋼生產(chǎn)線,提高了產(chǎn)品的費效比,解決生產(chǎn)瓶頸。通過開發(fā)新產(chǎn)品,擴大新產(chǎn)品的應(yīng)用,提高我們企業(yè)的競爭實力。上半年,我們技術(shù)創(chuàng)新課題——新型屋面弧形板和金屬壓花*掛復(fù)合墻板,在××××等多項工程中投入使用,不僅質(zhì)量符合要求,而且填補了本地的空白。同時,也實現(xiàn)了利潤最大化。
(二)抓項目管理,實現(xiàn)企業(yè)效益持續(xù)增長
根據(jù)去年跨轉(zhuǎn)任務(wù)和上半年重點工程相對集中的實際情況,我們從年初開始,圍繞生產(chǎn)設(shè)備完好、技術(shù)人員到位、材料供應(yīng)充足等方面進行了充分的準備。在積極推行項目經(jīng)濟責任制的前提下,我們不斷完善項目內(nèi)部的崗位職責,建立起一整套責、權(quán)、利相合的項目成本管理制度,提高全體管理人員在生產(chǎn)各環(huán)節(jié)上主動交圈,相互彌補的管理意識,編制合理的施工組織設(shè)計,優(yōu)化方案,以指導項目部合理利用人力、物力、財力,以最低投入滿足合同要求。
上半年,我們同時面對××××三項重點工程,這三項工程的鋼構(gòu)制安總量相當于20xx年全年的任務(wù)量,而且對鋼構(gòu)部分都有具體的工期要求。如××××工程,我們從***月底開始進行制作,歷時90天,制作鋼梁****根,鋼柱****根,共完成鋼構(gòu)制作****余噸,產(chǎn)值近1億元。項目班子更是本著“加強現(xiàn)場管理、抓好工程進度、確保工程如期交竣”的總目標,迎難而上,克服施工過程中出現(xiàn)的種種困難,從20xx年*月*日開始鋼構(gòu)主體吊裝至*月*日主體封頂,提前5天完成主體鋼構(gòu)吊裝任務(wù),又一次成為**公司的“亮點工程”。
(三)抓人才建設(shè),實現(xiàn)兩個文明建設(shè)同步進行
20xx年,我們在大力引進人才的同時,下力量建立人才的能力導向、業(yè)績導向、成就導向機制,把好的優(yōu)秀的人才留住,把企業(yè)內(nèi)部有能力、有潛力、品質(zhì)好的人才發(fā)掘出來,加以重用。圍繞人才建設(shè),我們重點從“理才”和“留才”上下功夫,整體規(guī)劃,分步落實了五項工作:
一是,大膽啟用已經(jīng)發(fā)展成熟的才。我們建立了以“尊重、發(fā)展、激勵、約”四要素為基本內(nèi)容的人才資源管理制度,加大“推優(yōu)上崗”工作力度。在上半年新一輪中層干部聘任中,8名才進入重要管理崗位,成為分公司獨當一面的中堅力量。上半年×××四個重點項目均由青年項目經(jīng)理組織施工,全部實現(xiàn)了預(yù)期的工作目標。
二是,加大力度引進吸納外部優(yōu)秀人才。重點是預(yù)算、設(shè)計、項目管理人才。在人才引進方面,我們采取兩條腿走路,首先以考察、磨合為主,引進成熟人才;其次以培養(yǎng)為主,引進應(yīng)屆畢業(yè)生。在20xx~20xx年度公司開展的導師帶徒活動中,我們在工程、設(shè)計、預(yù)算、技質(zhì)、車間等關(guān)鍵崗位建起了六對導師帶徒崗,現(xiàn)已初步形成了師傅傾心教,徒弟認真學的比學趕幫氛圍。
三是,實行榮譽激勵制度,大力選樹優(yōu)秀典型。通過公司、分公司系列表彰活動、“星級員工”評選活動、“崗位能手”競賽活動等載體,激勵員工愛崗敬業(yè)的進取意識,讓廣大員工學習身邊的先進典型,掀起比、學、趕、超的競爭高潮。在以創(chuàng)先爭優(yōu)為載體的各種競賽活動中,我們將評優(yōu)重心向才傾斜,激發(fā)他們昂揚向上。在20xx年度分公司評出的12名最佳員工中,8名,占了最佳員工總數(shù)的三分之二。
四是是,堅持“以人為本”,營造人才強企的文化氛圍。通過以活動宣傳造勢,黨政工團齊抓共管,增加經(jīng)濟工作的“文化含量”,增強了企業(yè)的親和力向心力,增強了“以鋼的意志打造鋼的企業(yè)”的凝聚力,使企業(yè)文化建設(shè)在“豐富文化生活”和“加大宣傳力度”等*臺中發(fā)展和創(chuàng)新,并以文化創(chuàng)新推動制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和科技創(chuàng)新。
五是,充分發(fā)揮載體作用,加強“形象”工程建設(shè)。我們圍繞制度創(chuàng)新、文明創(chuàng)建、提升企業(yè)形象等方面進行全面規(guī)劃,在內(nèi)抓管理、外塑形象過程中,建立了良好的溝通機制,抓好員工隊伍的作風建設(shè),營造文明禮貌的良好風尚。同時,整體策劃領(lǐng)導形象、員工形象、產(chǎn)品形象、質(zhì)量形象、安全形象、誠信形象,讓企業(yè)的形象資本升值。
下半年,我們要通過深化管理,推行項目全責承包制,來增強企業(yè)市場開拓能力,在提高經(jīng)濟運行質(zhì)量,著力打造核心競爭力上下功夫。認真落實××總講話精神,實施“五大戰(zhàn)略”部署要求,以中期經(jīng)濟工作會議為新的起點,以新的思路謀求新的發(fā)展。我們要在以下四個方面有新的舉措,來推進鋼構(gòu)分公司各項工作邁上新的臺階。
(一)在增強企業(yè)市場開拓能力,加大經(jīng)營力度上,有新的舉措。
一要,合公司“大經(jīng)營戰(zhàn)略”,突出企業(yè)特色,繼續(xù)有重點、有針對性地加大“三外一濱?!钡捻椖砍袛埩Χ?。堅持以求真務(wù)實的態(tài)度,冷靜的分析市場,確定企業(yè)自身的實力和在市場中的位置。進一步密切關(guān)注市場動態(tài),認真分析市場趨向,根據(jù)市場需求,把注意力地放在資金實力雄厚、回款能力好、社會影響大、利潤高的項目上。通過適時轉(zhuǎn)換經(jīng)營格局,充分挖掘市場潛力,下半年,我們在承攬任務(wù)種類上,要向重鋼、非標行業(yè)上發(fā)展,為企業(yè)爭取更大的利潤空間,為分公司經(jīng)營工作穩(wěn)步提速,加快發(fā)展做好扎實的工作。
二要,深化全員經(jīng)營意識,大力宣傳“四精理念,即精心的設(shè)計、精細的管理、精致的產(chǎn)品、精誠的服務(wù)”的經(jīng)營理念。使得全體員工明白經(jīng)營工作不僅僅是經(jīng)營科的工作,不僅僅是投標作標書的工作,而是全體員工的任務(wù),是做好每一件工作的任務(wù)。實現(xiàn)全員經(jīng)營模式,充分發(fā)揮企業(yè)每一名員工的積極性,以增強鋼構(gòu)分公司在市場競爭中的整體實力。堅持誠信經(jīng)營,靠優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)去贏得市嘗贏得信譽、贏得效益。堅持換位思考,保證在施工程質(zhì)量,為業(yè)主提供滿意的服務(wù),強化施工人員“每個在施項目都是新起點”的經(jīng)營意識,發(fā)展和加大后續(xù)任務(wù)量,真正做到干一項工程立一座豐碑交一方朋友,得到一批新的經(jīng)營信息。
三要,利用社會一切可利用的關(guān)系、渠道,進一步拓展、擴大市常堅持利用一切可以利用的條件,大力宣傳公司整體優(yōu)勢和綜合實力,開通信息渠道,發(fā)展固定經(jīng)營客戶和加工渠道,擴大信息儲備量。包括外埠人員、外單位人員在內(nèi),形成一支分公司的外圍經(jīng)營隊伍,以此,擴大企業(yè)的影響力和信息渠道,形成固定的經(jīng)營渠道,爭取自攬任務(wù)的比率調(diào)整至主導位置,在提高市場占有率的同時,提高企業(yè)經(jīng)濟效益
四要,進一步加快新產(chǎn)品、新技術(shù)的研發(fā)工作,為經(jīng)營工作提供不懈的動力。下半年,我們還要加大新產(chǎn)品、新技術(shù)研究的投入力度,以最大限度地滿足甲方需求為目的,進一步加強對業(yè)主的建造要求和消費心理的調(diào)查分析,逐步推行新產(chǎn)品開發(fā)“生產(chǎn)一代、儲備一代、研制一代、構(gòu)思一代”的模式。
(二)在項目管理創(chuàng)新,實施精細核算上,有新的舉措。
一是要創(chuàng)新項目承包考評制度,完善項目承包管理制度。加強對項目責任制的考評,將責任指標細化為進度、安全、文明施工、材料管理、勞動力管理、技術(shù)、質(zhì)量、成本、算管理等多項內(nèi)容,并且詳細制定考評標準,以此來規(guī)范項目經(jīng)理部及項目經(jīng)理的權(quán)利和責任范圍。擯棄原有“事后算”的被動項目成本管理方式,重點加強實際所發(fā)生的成本控制。由于鋼構(gòu)施工的特殊性,不能參照土建公司的項目責任指標,因此我們要建立起一整套鋼構(gòu)工程適用的內(nèi)部控制和牽制制度,抓好基礎(chǔ)性工作,強化項目的日常管理,建立成本考核的預(yù)警機制,保證項目承包責任制落實到實處。
二是要推進“誠信”工程建設(shè),以雙贏為目的,抓好項目整體建設(shè)。一方面,優(yōu)化設(shè)計、降低含鋼量,建造優(yōu)質(zhì)工程,使業(yè)主“贏利”;另一方面,節(jié)材降耗、科學管理,使企業(yè)“贏利”。面對“多工種、高風險、快變化、嚴質(zhì)量、短工期、低成本”的多數(shù)施工項目現(xiàn)狀,我們要轉(zhuǎn)變觀念,提高認識,深刻理解和認識施工企業(yè)屬于服務(wù)行業(yè)這一概念,為業(yè)主服好務(wù),當好參謀和助手。要廣泛汲取兄弟單位項目管理經(jīng)驗,積極探索適應(yīng)鋼構(gòu)施工實際的項目建設(shè)思路和辦法,克服市場因素和內(nèi)部資金緊張等諸多困難,堅持不懈地從項目內(nèi)部全責承包中創(chuàng)效創(chuàng)利,以此為項目增收的新突破點,使經(jīng)濟運行質(zhì)量逐步提高。
三是要實現(xiàn)對施工現(xiàn)場管理的過程控制。加強過程控制,抓好工程質(zhì)量。在工程施工中嚴把質(zhì)量關(guān),控制和降低工程的質(zhì)量成本,減少返修、廢品、復(fù)檢等不必要的損失。做好現(xiàn)場的簽證工作,對施工過程中需要修改變動的部分,經(jīng)甲方同意后,均應(yīng)采用書面形式予以記錄。合同、預(yù)算中未包括的工程項目和費用,應(yīng)及時辦理現(xiàn)場簽證,避免事后補簽而造成的算困難。
(三)在深化管理,提升管理理念上,有新的舉措。
首先,要以先進的管理思想為引導,合企業(yè)實際業(yè)務(wù)流程,加強制度建設(shè)。下半年,我們要健全和完善從經(jīng)營到生產(chǎn)、算的全過程管理體系,不僅部門、工序間的工作范圍、工作職責要交圈,更要使管理的橫向和縱向相貫交圈,避免管理中的死角和漏洞,做到事事有目標,件件有考核,做事有痕跡,獎罰有依據(jù)。要強化各部門的內(nèi)業(yè)管理,積累真實可靠的第一手資料,為企業(yè)經(jīng)濟活動的順暢奠定堅實的.基矗建立健全企業(yè)的各項規(guī)章制度,通過制度建設(shè),進一步強化貫徹執(zhí)行的力度,進一步強化嚴細管理,促進企業(yè)競爭力的提高。管理理念的逐漸提升,管理方法的逐步改善,從而提高企業(yè)整體的項目管理水*,也使企業(yè)的管理經(jīng)驗不斷創(chuàng)新和沉淀,以便充分利用。
其次,企業(yè)管理要重視整體經(jīng)濟效益,各管理要素間不能是孤立的,而要相互聯(lián)系、相互制約,單項管理的應(yīng)用,并不能從根本上改進企業(yè)的整體管理水*。因此,我們要綜合利用各類管理技術(shù),實現(xiàn)企業(yè)的動態(tài)全方位管理,使人事管理、工程進度、產(chǎn)品質(zhì)量、財務(wù)合同、制造生產(chǎn)等的單項管理,綜合集成為集團式的整體管理模式。以提高分公司經(jīng)濟運行質(zhì)量為目標,構(gòu)建企業(yè)的綜合管理*臺,使各管理要素間有機合,并在各管理目標間實現(xiàn)綜合效益的最優(yōu)化,從而實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟效益的提高。
(四)在加強人才建設(shè),有新的舉措。
人才高地的構(gòu)筑,是一項系統(tǒng)工程。吸引人才、用好人才、留住人才,環(huán)環(huán)相扣,哪一個環(huán)節(jié)都不容忽視,不可掉以輕心。企業(yè)的競爭歸根到底是人才的競爭;人才之間的競爭,又是人才管理體制和模式的競爭。因此,下半年我們要著力于創(chuàng)建良性的軟環(huán)境,觸發(fā)人才潛能的發(fā)揮,用各方面的優(yōu)勢,去建設(shè)一個和諧、進娶*等、穩(wěn)定的工作環(huán)境。
首先,要在全公司內(nèi)部形成關(guān)心青年進步、鼓勵青年成才、支持青年干事業(yè)的氛圍,重點培養(yǎng)經(jīng)營管理型人才、專業(yè)技術(shù)型人才以及復(fù)合適用型人才,下大力量抓好才隊伍建設(shè);各級行政職能部門、各級黨團工會組織要為創(chuàng)造成才的環(huán)境、提供成才的*臺,要為他們的發(fā)展提供空間,通過“導師帶徒”、適當?shù)摹拜啀徑涣鳌钡确绞?,不拘一格地培養(yǎng)人才。要針對才知識層面高、成長環(huán)境優(yōu)越、富有個性、工作生活中顧慮少和勇于承擔壓力的特點,制定出以引導為主的各種富有競爭的管理、激勵機制,以留駐才和充分發(fā)揮于才的才智。
再次是加快人才培養(yǎng),要加快高新人才的引進、培養(yǎng)和使用。以重點工程為舞臺,加快培養(yǎng)才,讓他們在施工第一線掛職鍛煉。
其次,從現(xiàn)有的人員中發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才是企業(yè)人才獲得的一個最重要的來源。而培養(yǎng)人才的著重點是如何把青年培養(yǎng)成為能夠適應(yīng)企業(yè)發(fā)展、完成企業(yè)使命的人才,培養(yǎng)不僅要著重于專業(yè)技能教育更要注重素質(zhì)教育。另一方面對培養(yǎng)的才要“加荷”,使用部門要根據(jù)才的具體情況安排工作,使他們在工作中把學到的知識融會貫通,變?yōu)樽约旱募寄?,通過大膽放到關(guān)鍵崗位使用激發(fā)其潛能。
再次,提倡“團、啟發(fā)、互助、提高”的工作形式,營造和諧的工作氛圍是留住人才的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一,我們不僅要對的穩(wěn)定工作做思想工作,同時還要強調(diào)業(yè)務(wù)骨干、基層領(lǐng)導的工作作風和領(lǐng)導方法問題,通過與“教技術(shù)、談心聲、交朋友”,為青年的更快成才搭建舞臺。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
為切實增強單位安全保密能力,全面完成保密工作任務(wù),以學習貫徹《^v^保守國家秘密法》為主線,以提高全體干部職工保密觀念和警覺性為目標,全面落實保密工作各項任務(wù),狠抓落實保密措施,嚴防泄密、失密事件發(fā)生,結(jié)合本單位實際,現(xiàn)制定本年度保密工作計劃:
建立與完善保密工作責任制,明確職責,增強保密工作的主動性、嚴肅性。成立保密工作領(lǐng)導小組,堅持局長親自抓、分管領(lǐng)導具體管、辦公室組織實施、科室有人管理的保密工作組織原則,定期召開保密工作會議,研究解決保密工作中存在的突出問題,制定保密工作計劃,總結(jié)經(jīng)驗,完善措施,確保保密工作各項任務(wù)的落到實處。
通過各種形式開展保守國家秘密的`思想教育和業(yè)務(wù)知識教育,不斷提高全體干部職工在新形勢下做好保密工作重要性的認識,牢固樹立“保守*,慎之又慎”的思想,同時要糾正“無密可?!焙汀坝忻茈y?!钡腻e誤認識,增強保密觀念的責任感。
1、認真宣傳貫徹《保密法》及《保密實施辦法》等法律法規(guī),及時組織學習中央、自治區(qū)和地區(qū)有關(guān)保密工作文件和指示,特別是加強檔案工作的保密教育,不斷提高政策理論水*,正確把握保密工作發(fā)展趨勢。
2、認真做好《保密法》修訂后的宣傳工作,使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進和拓展,努力營造保密工作良好氛圍。
3、充分利用會議等形式開展保密教育,重點抓好領(lǐng)導干部、各科室重點涉密人員的保密教育,不斷增強保密意識、保密觀念和維護保密安全的自覺性。
4、積極探索宣傳教育的新形式,特別是加強警示教育力度,繼續(xù)把保密教育列入領(lǐng)導干部中心組學習內(nèi)容,同時強化全體干部職工保密工作的宣傳教育。
1、對秘密文件和資料的制作、收發(fā)、傳遞、使用、保管、清退的要求:(1)秘密文件的制作:制作秘密文件過程中堅持起草人擬定密級,核稿人把關(guān),簽發(fā)人核定密級;(2)秘密文件資料的收發(fā)要有登記,確定專人保管;(3)秘密文件資料的傳遞要辦理簽收、退回手續(xù),對秘密文件資料進行統(tǒng)一保管;(4)嚴格按照保密委要求清退秘密文件,不得出現(xiàn)差錯。
2、對秘密文件和資料的歸檔、銷毀的要求:(1)單位文件資料分類統(tǒng)一管理,任何個人不得私自保管文件資料;(2)對保密要害部位配備鐵門、鐵窗、鐵柜,對文件資料實行統(tǒng)一管理;(3)按規(guī)定該銷毀的文件、資料要按時交*;(4)對文件資料及時裝訂歸檔。
3、突出重點,加強管理,防患于未然。保密工作應(yīng)注重加強重點人員、重點部位、重點環(huán)節(jié)、重點時點的管理,*時抓好日常管理,節(jié)假日加強值班、守衛(wèi),防止失泄密事件的發(fā)生。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
當前,隨著金融全球化進程的加快,社會信息化程度的提高以及市場競爭的不斷加劇,我行保密工作正面臨著巨大的挑戰(zhàn)。作為我國四大銀行之一,我行保密工作肩負著“保安全、保發(fā)展、促和諧”的重要使命。筆者就如何提高我行保密工作能力和水平,在我行實現(xiàn)跨越式發(fā)展的關(guān)鍵時期充分發(fā)揮保密工作的保障和促進作用,談幾點粗淺的看法。
隨著市場競爭的白熱化,區(qū)域內(nèi)商業(yè)銀行間的業(yè)務(wù)競爭日益激烈,保密工作的不到位有可能造成業(yè)務(wù)創(chuàng)新核心技術(shù)、客戶信息資料等機密內(nèi)容的泄露,若被競爭對手獲取并利用,極大可能造成工作上的被動,給行里造成損失,甚至給客戶帶來危害。銀行保密工作是保障業(yè)務(wù)快速發(fā)展的基礎(chǔ)。要使保密工作落實到位,首要問題是要做到思想認識到位,樹立保密工作無小事的觀念,增強全體銀行工作人員的保密意識,提高遵守保密法律制度的自覺性。要增強我行員工保密意識,需要從以下幾個方面入手。
一是進行經(jīng)常性的保密教育。通過教育,不斷增強保密意識,清醒認識到保密工作的重要性,深入了解保密工作面臨的嚴峻形勢,深刻領(lǐng)會新時期銀行保密工作的重要性和必要性,從而自覺地轉(zhuǎn)變思想觀念,增強責任感和使命感。此外,通過組織觀看保密教育錄像片和集中學習通報的泄密案例,使大家從案例中汲取教訓,提高警惕,強化保密意識。
二是組織員工認真學習新《保密法》。新修訂的《保密法》,充分總結(jié)吸收了新時期保密工作的理論精髓和實踐經(jīng)驗,借鑒了國外保密法制建設(shè)的有益經(jīng)驗,進一步豐富了內(nèi)容,完善了制度,具有權(quán)威性、系統(tǒng)性和規(guī)范性。通過全面系統(tǒng)地學習有關(guān)保密工作的法律法規(guī),提高員工的保密法律意識和素養(yǎng),增強員工的保密責任,轉(zhuǎn)變“有密難?!钡挠^念,做到自覺學習保密知識,自覺遵守保密制度,自覺規(guī)范保密行為。
三是要重點提高領(lǐng)導干部及重點崗位人員的保密意識。領(lǐng)導干部除了掌握和涉及秘密事項比較多,理應(yīng)做好保密工作外,領(lǐng)導干部對保密工作重要性的認識在一定程度上決定了這個單位對保密工作的重視程度。因此,要提高我行的保密意識,就要求我行領(lǐng)導干部提高自身的保密意識,加強對保密工作的重視程度。此外,重點部門和重要涉密崗位的干部員工,因其工作崗位的性質(zhì),決定了他們會經(jīng)常接觸涉密文件,因此加強對他們的保密教育應(yīng)作為重中之重,常抓不懈。
古人說過:“謀,成于密,敗于泄”。這是被古今中外實踐一再證明了的真理。我們必須適應(yīng)保密工作新形勢,不斷研究新情況,解決新問題,開創(chuàng)新局面,推動保密工作走上法制化、規(guī)范化、制度化的軌道。
一是加強領(lǐng)導,為依法開展保密工作提供堅實的組織保障。加強保密工作的組織管理,成立各級機構(gòu)保密工作領(lǐng)導小組,結(jié)合工作實際,制定較為完善的保密工作制度。建立保密工作責任制,主要領(lǐng)導擔負保密工作的領(lǐng)導責任,分管領(lǐng)導擔負保密工作的組織責任,形成了比較完善的保密工作體系。建立考核溝通機制,進一步完善監(jiān)管措施,建立健全長效機制,認真履行職責,明確管理權(quán)限,把保密工作納入主管部門崗位績效考核使全行的保密工作更加規(guī)范化、制度化、科學化。進一步增強廣大干部員工對做好保密工作的重要性和必要性認識,形成行領(lǐng)導親自抓、保密領(lǐng)導小組組織協(xié)調(diào)、各部門、各支行齊抓共管的工作格局。
二是重點加強重要涉密部門和要害崗位的保密工作。對金庫、金融機構(gòu)專用印鑒冊及印章、計算機、運鈔車、門鎖密碼及文件、文檔進行定密,同時做好重點要害部門、部位人員的審查工作。制定相應(yīng)的保密規(guī)章制度,明確相關(guān)職責,抓好保密要害部門、部位場所和環(huán)境的安全防范,定期不定期地開展保密檢查,從源頭上防止泄密事件的發(fā)生。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
一、指導思想
繼續(xù)深入宣傳《國家通用語言文字法》,進一步提高全校師生的語言文字規(guī)范意識和推普參與意識。緊緊圍繞省、市語委辦部署的關(guān)于語言文字工作要點,以創(chuàng)建語言文字示范校為努力方向,使學校語言文字工作上一個臺階。
二、具體工作
1、重點工作:組織開展第九屆全國推廣普通話宣傳周系列活動。活動時間:9月份第三周。
活動主題:普通話,讓社會更和諧,讓生活更精彩。
活動方案:制定學校推普宣傳周的活動方案。
布置學校環(huán)境:懸掛推普宣傳標語,更換學校樓前和教室內(nèi)的板報,開辟專門的宣傳欄。周一利用升旗儀式,對全體師生進行語言文字宣傳及推普周動員。周三下午組織五年級學生開展啄木鳥糾錯活動。周一中午召開推普員會議,組織學校推普員對學校環(huán)境用字,各班教室內(nèi)的用字情況進行檢查,并對各班黑板報進行評比。周五利用少先隊廣播對全校師生進行《國家通用語言文字法》的宣傳。三至九年級各班利用主題班隊會課,開展“我愛祖國語言美”班團活動。周五下午組織二至五年級同學進行古詩詞朗誦比賽。認真做好推普宣傳周的總結(jié)工作。
2、常規(guī)工作:
(1)定期召開學校語言文字工作領(lǐng)導小組會議,根據(jù)學校實際情況制定學校語言文字工作計劃、推普周活動方案。
(2)繼續(xù)培養(yǎng)一支工作能力強,有責任心的推普員隊伍,特別是對低年級推普員的培養(yǎng)。
(3)加強教師普通話和口語表達方面的培訓,特別是落實未達到上崗等級標準教師的強化訓練措施,耐心做好他們的思想工作,幫助他們提高普通話水*,爭取在規(guī)定期限內(nèi)達標,從而為爭創(chuàng)市語言文字示范校奠定基礎(chǔ)。
(4)認真出好學校樓前和教室的板報,做好語言文字的宣傳工作,切實提高學生的普通話水*。
(5)組織值班領(lǐng)導,推普員對各班的黑板報,學生日常用語情況等進行不定期檢查,并將檢查結(jié)果納入小學生一日常規(guī)的檢查之中。組織行政人員對教師的校園用語進行檢查,并將檢查結(jié)果納入教師師德考核中。
(6)組織學生參加朗誦、講故事、書法、閱讀等興趣小組的活動。
(7)繼續(xù)組織好每年一度的校園讀書節(jié)。結(jié)合我校學生多、空間小的實際情況,本屆讀書節(jié)實行以年級為單位進行組織。各年級要提前組織教師進行討論,共同制定符合學生年齡特點的系列讀書活動,意在激發(fā)學生閱讀興趣,發(fā)現(xiàn)一批熱愛讀書的典型人物和事跡,表彰一批熱愛讀書的模范。
(8)結(jié)合教務(wù)處每月進行的教師教案和學生作業(yè)檢查,對我校師生的文字書寫進行每月一查,并認真登記,將檢查結(jié)果記入本人年度考核。
(9)組織一年級學生的拼音過關(guān)測試,二年級學生的查字典比賽,三、四年級學生的鋼筆字比賽,五、六年級的作文競賽。其他各教研組也要圍繞學校語言文字工作開展好學科競賽活動。
(10)結(jié)合學校特色班級建設(shè)情況落實好班級的語言文字工作,并將*時活動情況記錄在本班的博客上,活動要有計劃,學期末要有總結(jié)。
(11)落實好學校課題組布置的“每月讀一本書”的任務(wù),各班語文老師要思想重視,*時扎實上好閱讀指導課,月末要上好閱讀交流課,讀完一本書,要求學生寫一篇讀后感。語文老師要做好登記。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
一、保守黨和^v^,維護國家安全,是每個工作人員的職責和應(yīng)盡的義務(wù);
二、領(lǐng)導干部要以身作則,帶頭遵守和執(zhí)行國家的安全、保密法規(guī)和各項安全保密制度,嚴禁攜帶秘密文件出入公共場所或回家閱辦;
三、院安全保密小組負責安全、保密教育,協(xié)助有關(guān)科室制定安全、保密措施,落實安全、保密責任制,并有權(quán)監(jiān)督、檢查同級領(lǐng)導干部及各科室對秘密文件、資料的使用、保管情況;
四、嚴格遵守安全保密紀律,加強文件、圖書、資料的管理,防止丟失和泄密事件的發(fā)生。各有關(guān)科室要確定人員做好文件材料的保管、立卷、歸檔和安全、保密檢查等工作;
五、每季度或重大節(jié)日之前,都要進行一次安全保密檢查,通過檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,堵塞漏洞,確保黨和^v^安全;
六、節(jié)假日期間,凡存放機密文件材料的桌柜都要加固。平時下班、外出時對桌、柜、辦公室都要加鎖、關(guān)門;
七、發(fā)現(xiàn)失、泄密情況,除及時向上級領(lǐng)導報告外,要求立即進行追查,并視情節(jié)輕重,給予當事人必要的批評教育或紀律處分;
八、醫(yī)院保密范圍:機要文件、印鑒、收發(fā)文件登記本、帳號、傳真號、檔案、疫情、科研成果、正在研究的科研項目和新技術(shù)、涉及國家安全、利益的音像帶、圖表等;
九、密級劃分:根據(jù)國家和上級主管部門的規(guī)定分為:公開、內(nèi)部、秘密、機密、絕密。
十、一切工作人員要嚴格遵守以下保密守則:
(一)不該說的^v^絕對不說,不該知道的^v^絕對不問,不該看的^v^絕對不看,不該記錄的^v^絕對不記錄;
(二)不準私自或者在無保密保障的情況下制作、收發(fā)、傳遞、復(fù)制、使用、存放、銷毀屬于^v^的文件、資料和物品;
(三)不準攜帶機密文件、資料逛市場、參觀、游覽、探親訪友及進入其他公共場所或者進入私宅,不準在公共場所談?wù)揯v^;
(四)未經(jīng)批準不準擅自翻印、復(fù)印、全文抄錄機密文件;
(五)不準長期私自存放或者私自銷毀機密文件、資料;
(六)不準橫傳閱辦或者在沒有保密條件的家中閱辦^v^文件、資料,不準任意擴大知密范圍;
(七)不準在私人交往和通信中涉及^v^;
(八)不準使用無線話筒和在無保密措施的電話、電報、傳真等設(shè)備中傳輸^v^;
(九)不得向主管機關(guān)隱瞞自己或者他人泄密(包括失密、泄密、竊密)行為
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
xxxx年我處保密工作,將繼續(xù)在市局黨委的領(lǐng)導下,深入學習實踐,以求真務(wù)實的態(tài)度,開拓創(chuàng)新的精神,結(jié)合我處工作實際,積極開展保密法的宣傳教育,創(chuàng)造性地開展各項保密工作,全力完成各項保密工作任務(wù),現(xiàn)將本年度制定如下:
要充分認識新形勢下保密工作的重要性,進一步落實領(lǐng)導干部的保密工作責任制,成立保密工作領(lǐng)導小組,由處長任組長,副處長任副組長,各科、所負責人為成員,辦公室設(shè)在綜合科,由嚴崇高同志負責日常工作,把保密工作納入單位目標考核內(nèi)容。全處干部職工的保密意識要有新的提高,能夠自覺遵守《保密法》的各項規(guī)定,把保密工作同我處工作有機地結(jié)合起來,用保密知識指導業(yè)務(wù)工作,從而推動各項工作的有序開展,開創(chuàng)保密工作的新局面。
保密法宣傳教育是保密工作的重要環(huán)節(jié)。今年,我處依然要把保密宣傳教育作為一件大事來抓。一是積極開展和參加形式多種多樣、內(nèi)容豐富多彩的宣傳教育活動。要以保密法宣傳月活動為契機,積極做好宣傳。二是利用政治學習時間,開設(shè)保密教育課,學習《保密法》和保密工作的各項規(guī)章制度等法律法規(guī)知識,在干部職工中講授保密知識,分析保密工作形勢,組織干部職工觀看一次保密影片,使干部職工提高認識,明確職責,進而增強他們的.保密意識。
不斷加強保密干部的思想政治建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)和作風建設(shè),不斷關(guān)心保密干部的工作和生活,從各方面給予支持,真心實意地幫助他們,配備必要的設(shè)備,支持他們大膽地開展工作,更好地履行職責。
堅持抓好涉密人員的崗位培訓。在人手緊的情況下,將派出辦公室人員參加保密知識的崗位培訓,嚴格執(zhí)行沒有經(jīng)過保密部門組織培訓或者培訓不合格的一律不得再從事秘密工作的規(guī)定。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
保密工作是黨和國家的一項重要工作,做好保密工作是一切機關(guān)單位及其工作人員應(yīng)盡的責任。為認真學習貫徹執(zhí)行《保密法》和《保密法實施辦法》以及一系列保密法律、法規(guī),進一步做好我局的保密工作,結(jié)合實際,制定環(huán)保局保密工作計劃。
保密宣傳教育是保密工作的一項基礎(chǔ)性工作,也是一項長期而艱巨的任務(wù)。要積極組織開展保密宣傳教育,不斷提高保密觀念,增強保密意識和保密工作的責任感、使命感。
組織干部職工認真學習國家《保密法》、《保密實施辦法》和有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合學習型機關(guān)建設(shè)活動,組織觀看保密工作資料片、專題片等進行警示教育,利用周三學習日集中學習《新形勢下保密工作的決定》、《黨政領(lǐng)導干部保密工作責任制的規(guī)定》和《國家秘密載體保密管理的規(guī)定》,促使領(lǐng)導干部、干部職工熟悉有關(guān)規(guī)定和要求,增強保密意識。
(一)抓好保密要害部門部位的保密管理。
1.認真開展自查自糾工作。要根據(jù)保密規(guī)定和要求認真開展自查自糾,著重檢查涉密人員、涉密載體、防范措施的管理情況,確保保密工作萬無一失。
2.實行文件收發(fā)和涉密文件打印專人負責制。認真對照保密等級對文件進行密級確定,傳送和清退,做到來、去有記錄,避免丟失;對涉秘文件按要求做好立卷、歸檔等工作;要加強打印、文印制度管理,對打印文印人員實行崗位保密培訓,定人定機使用,對秘密及以上文件資料實行專人打印,對秘密級以上文件資料及時加密處理,秘密級文件不得對外復(fù)印,廢舊涉密載體實行定點銷毀。
3.加強涉密載體保密管理。凡是涉密移動存儲介質(zhì)、涉密計算機等,嚴格按照《關(guān)于國家秘密載體保密管理規(guī)定》,實行專人使用,專人管理,嚴禁帶回家中,嚴禁帶入公共場所,出現(xiàn)問題送縣^v^進行維修維護。
(三)做好保密工作的日常事務(wù)。
按照^v^的要求按時上報各項保密工作計劃、總結(jié)和開展情況的材料,認真完成保密委員會部署的專項保密工作任務(wù),積極配合^v^做好各項保密工作檢查,做好各項調(diào)研工作,按規(guī)定訂閱《保密工作》,組織好保密信息的投稿工作,及時反映我局保密工作開展工作情況。
為使保密工作做到有章可循,在原有各項制度的基礎(chǔ)上,結(jié)合工作實際,要進一步修訂完善保密工作各項規(guī)章制度。單位保密工作領(lǐng)導小組負責對各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,把失竊密事件消除在萌芽狀況。要根據(jù)工作實際需要,配備防盜設(shè)備,不斷完善保密設(shè)施,為保密工作提供有力的硬件保障。
調(diào)整保密工作組織機構(gòu),把保密工作納入局年度的一項重要工作,與其他工作同布置、同落實、同檢查;組織與全局干部職工簽訂保密工作責任書、承諾書;對我局與縣^v^簽訂的保密責任書進行分解,確定責任領(lǐng)導、責任科室、責任人,結(jié)合實際,制定我局保密工作秘密事項;加強與縣委^v^工作的聯(lián)系和情況匯報,主動爭取^v^專業(yè)人員的工作指導,及時上報有關(guān)保密工作資料信息,積極訂閱保密工作相關(guān)雜志報刊。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
一、加大保密宣傳教育力度,提高全體機關(guān)干部和廣大師生保守國家秘密的自覺性。
1、保密宣傳教育工作,要著重抓好《北票市201x年保密工作總結(jié)及201x年保密工作要點》的貫徹落實,要樹立新形勢需要的保密觀念,緊密結(jié)合當前形勢的變化,加大宣傳教育力度,使大家對保密工作面臨的復(fù)雜形勢有一個清醒的認識。要突出重點,注重針對性,繼續(xù)抓好對全體機關(guān)干部、涉密人員、廣大師生的保密教育,提高保密法制意識,克服“無密可保”、“保密與已無關(guān)”的和平麻痹思想。
2、要運用典型竊密、泄密案例開展警示教育,堅持把保密形勢教育、保密法規(guī)教育、保密知識教育納入機關(guān)干部政治理論學習和計算機培訓、校長崗位培訓、教師繼續(xù)教育、學生德育教育的重要內(nèi)容。同時要結(jié)合實際,選擇具有保密教育性質(zhì)的電影、錄像、圖片等,在機關(guān)干部和全休師生中組織收視、觀看。通過廣泛深入的、多種形式的宣傳教育活動,使大家掌握與工作相關(guān)的必備的保密法律知識,潛移默化地增強保守國家秘密的責任感和使命感,自覺地履行保守國家秘密的義務(wù),維護黨和國家的安全利益。
二、依法抓好保密工作,提高保密工作的防范能力
2、加強教育系統(tǒng)涉密文件的管理。教育系統(tǒng)的涉密工作主要是密級文件經(jīng)管工作,公文保密管理是黨和國家整個保密工作的重要組成部分。在公文交換、處理上一定做到“準確、及時、安全、保密”,認真規(guī)范交換、簽收、登記、擬辦、分發(fā)、傳閱等程序,對密級文件定期核對、妥善保管。對涉密人員進行經(jīng)常性的法規(guī)教育,在思想上筑起拒腐防變、嚴守國家秘密的防線。
3、根據(jù)新修訂《保密法》的要求,改進保密工作管理措施,提高保密工作的規(guī)范性和準確性,建立起保密知識學習長效機制。
4、加大保密技術(shù)防護設(shè)備的管理力度,提升信息化條件下保密技術(shù)防范水平。努力做到教育局和各學校的保密技術(shù)檢查常態(tài)化、規(guī)范化、程序化,繼續(xù)重視和加強計算機信息系統(tǒng)保密管理工作,全力防止12種違規(guī)行為和泄密事件的發(fā)生。
5、做好各種考試工作的保密工作。對國家、省、市級的大型考試,要加強工作人員的保密教育,嚴肅試題取送、保管、評閱等過程中的保密工作,要完善制度,落實責任,保密工作領(lǐng)導小組要與市^v^、市公安局等聯(lián)合對招生辦、自考辦、會考辦等部門的保密防范措施進
行嚴格的檢查,確保各種考試工作不發(fā)生失泄密現(xiàn)象。
6、做好紀檢監(jiān)察和信訪工作的保密工作。要在違紀案件、上訪信件的處理上,認真登記,妥善處理,工作人員要強化責任感和保密意識,在案件受理過程中做到有的放矢,守口如瓶,不隨意透露案情,避免泄密事件影響案件受理的順利進行。
三、加強保密工作的領(lǐng)導。
1、貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導干部保密工作責任制的規(guī)定》,健全教育局機關(guān)保密工作領(lǐng)導小組。根據(jù)機關(guān)領(lǐng)導干部、工作人員的變動,及時調(diào)整補充教育局保密工作領(lǐng)導小組成員,確保保密工作人員不空檔、不空缺,使保密工作常抓不懈,不出紕漏。同時要求各學校的保密工作人員要相對穩(wěn)定,調(diào)整涉密人員要及時向局保密工作領(lǐng)導小組備案。
2、要將保密工作納入局領(lǐng)導工作的重要議事日程,每半年至少研究一次保密工作,完善有關(guān)工作制度。不定期對本機關(guān)各部門及各中心學校的保密工作進行抽查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
3、積極參加保密會議,針對新情況、新問題,加強教育系統(tǒng)內(nèi)保密工作的調(diào)查研究,結(jié)合教育工作實際撰寫保密工作論文,提高保密工作理論水平,以適應(yīng)新形勢對保密工作提出的新要求;按市^v^的要求組織征訂《保密工作》雜志;對在保密工作中出現(xiàn)問題的要嚴肅追究責任,按有關(guān)規(guī)定處理。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
一、加強組織領(lǐng)導,落實保密責任。
建立與完善保密工作責任制,明確職責,增強保密工作的主動性、嚴肅性。成立保密工作領(lǐng)導小組,堅持局長親自抓、分管領(lǐng)導具體管、辦公室組織實施、股室有人管理的保密工作組織原則,定期召開保密工作會議,研究解決保密工作中存在的突出問題,制定保密工作計劃,總結(jié)經(jīng)驗,完善措施,確保保密工作各項任務(wù)的落到實處。
二、加強保密教育,增強保密意識。
通過各種形式開展保守國家秘密的思想教育和業(yè)務(wù)知識教育,不斷提高全體干部職工在新形勢下做好保密工作重要性的認識,牢固樹立“保守*,慎之又慎”的思想,同時要糾正“無密可?!焙汀坝忻茈y保”的錯誤認識,增強保密觀念的責任感。
1、認真宣傳貫徹《保密法》及《保密實施辦法》等法律法規(guī),及時組織學習中央、省、市、區(qū)有關(guān)保密工作文件和指示,特別是加強檔案工作的保密教育,不斷提高政策理論水*,正確把握保密工作發(fā)展趨勢。
2、保密工作領(lǐng)導小組要認真做好《保密法》修訂后的宣傳工作,使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進和拓展,努力營造保密工作良好氛圍。
3、充分利用會議、簡報、宣傳欄等形式開展保密教育,重點抓好領(lǐng)導干部、各股室重點涉密人員的保密教育,不斷增強保密意識、保密觀念和維護保密安全的自覺性。
4、積極探索宣傳教育的新形式,特別是加強警示教育力度,繼續(xù)把保密教育列入領(lǐng)導干部中心組學習內(nèi)容,同時強化全體干部職工保密工作的宣傳教育。
三、聯(lián)系實際,加強管理,搞好日常保密工作。
1、對秘密文件和資料的制作、收發(fā)、傳遞、使用、保管、清退的要求:(1)秘密文件的制作:制作秘密文件過程中堅持起草人擬定密級,核稿人把關(guān),簽發(fā)人核定密級;(2)秘密文件資料的收發(fā)要有登記,確定專人保管;(3)秘密文件資料的傳遞要辦理簽收、退回手續(xù),對秘密文件資料進行統(tǒng)一保管;(4)嚴格按照保密委要求清退秘密文件,不得出現(xiàn)差錯。
2、對秘密文件和資料的歸檔、銷毀的要求:(1)單位文件資料分類統(tǒng)一管理,任何個人不得私自保管文件資料;(2)對保密要害部位配備鐵門、鐵窗、鐵柜,對文件資料實行統(tǒng)一管理;(3)按規(guī)定該銷毀的文件、資料要按時交*;(4)對文件資料及時裝訂歸檔。
3、突出重點,加強管理,防患于未然。保密工作應(yīng)注重加強重點人員、重點部位、重點環(huán)節(jié)、重點時點的管理,*時抓好日常管理,節(jié)假日加強值班、守衛(wèi),防止失泄密事件的發(fā)生。
4各股室要定期進行保密工作自查,主要是保密制度落實情況、涉密文件及涉密移動存儲介質(zhì)的保管使用情況、涉密計算機落實防范措施和非涉密計算機存儲信息情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,消除安全隱患。
5、及時制定和上報保密工作計劃、總結(jié)、自查報告等資料及報表,及時清退文件,及時上報本單位產(chǎn)生的秘密文件資料,辦理有關(guān)文件定密、清退、銷毀等工作,完成*交辦的各項工作任務(wù)。
6、要進一步加強安全保密工作。嚴格加強對信息、資料、文件和領(lǐng)導干部日程安排等的保密工作,堅決杜絕泄密事件發(fā)生。
單位保密的工作計劃3篇(擴展5)
——單位人事工作計劃3篇
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
為不斷提高保密工作的科學化,切實發(fā)揮新時期保密工作“保建設(shè)、保發(fā)展”的職能作用,創(chuàng)造性地開展各項保密工作,全力完成各項保密工作任務(wù),結(jié)合我局實際,制定本計劃。
一、加強組織領(lǐng)導,繼續(xù)完善保密制度建設(shè)
1、高度重視保密工作隊伍建設(shè)。堅持做到保密工作機構(gòu)健全、保密工作隊伍不散,保密工作人員及時調(diào)整和補充,做好工作交接。提高全局干部職工的保密意識,自覺遵守《保密法》的各項規(guī)定,把保密工作同我局工作有機地結(jié)合起來,用保密知識指導業(yè)務(wù)工作,從而推動各項工作的有序開展,開創(chuàng)保密工作的新局面。
2、加緊完善我局保密工作各項規(guī)章制度。重點抓好保密宣傳教育、涉密人員培訓、涉密信息發(fā)布審批、等項工作制度的健全和落實,抓好保密載體收發(fā)、登記、保管、清退、銷毀等環(huán)節(jié),堵塞各種失泄密漏洞,進一步完善我局各項規(guī)章制度和職責,建立健全檔案管理各項規(guī)章制度和涉密人員崗位職責,充分發(fā)揮機關(guān)干部在保密工作中的重要作用。
3、落實保密工作領(lǐng)導責任制。充分認識到新形勢下保密工作的重要性,進一步落實領(lǐng)導干部的保密工作責任制,及時調(diào)整保密工作領(lǐng)導小組,繼續(xù)堅持一把手親自抓、分管領(lǐng)導具體管、辦公室組織負責日常工作,科室專人管的保密工作組織原則,有分工有協(xié)作,職責明確,把保密工作納入單位目標考核內(nèi)容。
二、增強保密法制意識,廣泛開展保密法制宣傳教育工作
1、在全局范圍內(nèi)開展保密法制宣傳教育。堅持以各科室、領(lǐng)導干部和涉密人員為重點,充分利用中心學習組、民主生活會、座談會等形式,組織學習保密法律法規(guī)知識和保密科技知識。切實抓好保密宣傳教育工作,充分發(fā)揮典型案例的教育警示作用,不斷提高廣大干部和涉密人員的保密意識,著力推進保密宣傳教育制度化、規(guī)范化。
2、將保密教育納入本局日常政治業(yè)務(wù)學習當中。領(lǐng)導班子成員和保密干部要進一步加強《保密法》及保密工作業(yè)務(wù)知識的學習,組織單位涉密人員及分管領(lǐng)導參加保密業(yè)務(wù)主管部門舉辦的培訓學習和業(yè)余自學,要不斷提高政策理論水*,正確把握保密工作發(fā)展趨勢。要多形式組織開展宣講,使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進和拓展,努力營造保密工作良好氛圍。
3、充分利用各種會議、宣傳櫥窗等形式開展保密教育,重點抓好領(lǐng)導干部、各科室重點涉密人員的保密教育,把保密工作理念普及到單位每一位職工,不斷增強保密意識、保密觀念和維護保密安全的自覺性。
三、認真抓好保密日常管理及信息報送工作
1、抓好秘密文件的管理。施行密件和重要文件登記制度,加強對密件的監(jiān)管,保證秘密載體不丟失。規(guī)范文件資料的運作程序,特別是涉密文件資料嚴格簽收制度,嚴格控制流向,實行專人保管,專柜保存,確保涉密資料、信息的安全。加強檔案管理,制定檔案保密制度。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
20xx年是開局之年,我局的保密工作將繼續(xù)在市委、市政府的領(lǐng)導下,在市^v^的指導下,結(jié)合機關(guān)事務(wù)工作實際,積極開展保密法的宣傳教育,認真開展各項保密工作,全力完成各項保密工作任務(wù),現(xiàn)將本年度工作計劃制定如下:
一、指導思想
全面貫徹黨的xx大和十xx屆三中、四中、五中全會精神,以科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹中央和省委、市委關(guān)于加強保密工作的重要指示,按照市委保密委員會的要求,以貫徹落實新修訂保密法為契機,加強教育培訓,完善規(guī)章制度,強化技術(shù)防范,加大督查力度,狠抓責任落實,著力推進保密工作科學發(fā)展,確保黨和國家秘密安全,為我市“雙創(chuàng)雙建”和全市經(jīng)濟又好又快發(fā)展做出新貢獻。
二、主要工作
(一)提高保密行政管理水平
1、加強保密制度建設(shè)。對保密制度進行認真梳理,切實增強保密制度的完整性和執(zhí)行力。著力針對信息化條件下保密工作,建立健全計算機信息系統(tǒng)、移動存儲介質(zhì)、手機和新技術(shù)新產(chǎn)品的保密管理制度,切實做到用制度管人、用程序辦事,不斷提高保密工作法制化、規(guī)范化水平。建立健全政府信息公開保密審查制度,明確機構(gòu),落實職責,完善程序,加大監(jiān)督力度。
2、健全保密自查機制。積極推動本單位的保密自查工作,及時發(fā)現(xiàn)問題隱患,著力抓好整改,形成工作合力,增強檢查力量,強化檢查力度。重點開展針對信息系統(tǒng)和信息設(shè)備保密管理、對外提供文件資料保密審查、涉密載體銷毀分類、政府信息公開保密審查、手機使用保密管理等工作的專項檢查。
(二)深入開展保密宣傳教育
3、制定“六五”保密法制宣傳教育規(guī)劃。認真總結(jié)“五五”保密法制宣傳教育經(jīng)驗,在市委保密委、市國家^v^領(lǐng)導下,研究制定“六五”保密法制宣傳教育規(guī)劃。
4、大力開展保密法制宣傳活動。要發(fā)揮自身優(yōu)勢,采取多種形式,利用多種渠道,積極開展保密法制宣傳教育。要以學習貫徹新修訂保密法、迎接建黨90周年為契機,廣泛開展各種形式的宣傳活動,注重發(fā)揮典型案例的警示教育作用,使保密法制精神深入人心。
(三)加強關(guān)鍵環(huán)節(jié)保密管理
6、加強涉密人員管理。嚴格涉密人員資格條件,規(guī)范涉密崗位分類標準,完善涉密人員上崗、在崗、離崗和因私出國(境)管理。落實保密承諾制度,建立長效管理機制。
7、加強涉密載體管理。規(guī)范涉密文件資料和信息的報送、發(fā)放工作,加強涉密電子文件瀏覽、*管理,嚴格控制接觸、知悉范圍。全面落實泄密載體銷毀管理要求,認真做好涉密載體統(tǒng)一清理、清退、歸檔、銷毀工作。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
各辦公室負責人為成員的保密工作領(lǐng)導小組,每年上下半年將聽取半年保密工作情況匯報,并集中研究一次保密工作。梳理鎮(zhèn)保密工作存在的問題,總結(jié)經(jīng)驗,完善措施,解決保密工作中遇到的困難和問題,建立長效機制。日常保密工作由辦公室賈珂同志兼任。
繼續(xù)抓好保密法制宣傳教育規(guī)劃實施工作,運用圖片展覽、錄像播放、典型事跡宣傳等多種方式,開展生動直觀的保密法制宣傳教育活動,積極組織全鎮(zhèn)機關(guān)干部參加保密法規(guī)知識競賽,全面提高機關(guān)干部的保密意識。同時,把保密教育列入鎮(zhèn)領(lǐng)導干部中心組學習內(nèi)容,專題學習保密工作有關(guān)文件和《保密工作手冊》,研究保密工作,加強對重點涉密人員上崗、在崗、離崗保密教育。
結(jié)合新形勢下保密工作的需要,各辦公室要注重實際,加強對安監(jiān)系統(tǒng)在新形勢下對加強保密工作的調(diào)查研究,努力探索,開拓創(chuàng)新,摸索做好新形勢下保密工作的新途徑、新路子、新方法,及時報送保密工作信息。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
2019年,我委保密工作,要深入學習貫徹黨的xx大、xx屆三中全會精神和系列重要講話精神,按照區(qū)委、區(qū)政府的工作要求,依法加強單位保密工作,做好涉及文件、資料、信息和涉密計算機信息系統(tǒng)的保密管理,為構(gòu)建和諧社會,實現(xiàn)黃河新區(qū)發(fā)展新跨越充分發(fā)揮服務(wù)和保障作用,特制定黃河新區(qū)2019年保密工作計劃如下:
一、加強領(lǐng)導、落實責任
單位領(lǐng)導高度重視新形勢的保密工作,成立了由一把手李匯祥任組長,親自抓、負總責,辦公室負責人具體承辦,各分管領(lǐng)導為成員的領(lǐng)導小組,制定領(lǐng)導干部保密工作責任制,把保密工作納入領(lǐng)導班子民主生活會內(nèi)容,把各股室保密工作納入年度綜合目標管理任務(wù)統(tǒng)一考核。主要領(lǐng)導擔任起對保密工作全面領(lǐng)導和督促檢查的責任,分管領(lǐng)導要管好分管領(lǐng)域內(nèi)保密工作的措施落實,及時解決保密工作存在的問題,做到業(yè)務(wù)工作開展到哪里,保密工作就延伸到哪里。
二、廣泛開展保密法制宣傳教育
1、領(lǐng)導班子成員和具體承辦人要進一步加強《保密法》及保密工作業(yè)務(wù)知識的學習,組織單位涉密人員及分管領(lǐng)導參加保密部門和業(yè)務(wù)主管部門舉辦的培訓學習和業(yè)余自學,要不斷提高政策理論水平,正確把握保密工作發(fā)展趨勢。
2、保密工作領(lǐng)導小組要認真做好保密法修訂后的宣傳工作,多形式組織開展宣講,普及工作,使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進和拓展,努力營造保密工作良好氛圍。
3、充分利用各種會議、宣傳櫥窗等形式開展保密教育,重點抓好領(lǐng)導干部、各科室重點涉密人員的保密教育,把保密工作理念普及到單位每一位職工,不斷增強保密意識、保密觀念和維護保密安全的自覺性。
三、加強管理,確保安全
3、加強國家秘密載體(包括磁介質(zhì)和紙介質(zhì))的管理。各科室收到國家秘密載體統(tǒng)一交辦公室,做到收到一件,登記一件,專登、專辦、專存保管,直到涉密載體自行解密后,再歸入文書檔案統(tǒng)一歸檔立卷。
學校保密工作方案 學校保密工作要點篇
一、為加強醫(yī)院保密工作,防止失、泄密事件發(fā)生,結(jié)合醫(yī)院實際,制定本制度。
二、醫(yī)院的保密范圍主要包括:
1) 上級已定密的文件、資料、領(lǐng)導人的重要講話;
2) 有保密性質(zhì)的報刊、電報、電話記錄、錄音錄像、來信、來訪筆錄;
3) 院長辦公會議記錄、民主生活會記錄和其他涉及重要問題的會議記錄;
4) 職工的人事檔案和政審材料;
5) 院領(lǐng)導在小范圍內(nèi)的談話、講話及討論的主要問題;
6) 上級主管部門要求暫不公開的文件材料;
7) 醫(yī)院財務(wù)計劃、報表及有關(guān)資料;
8) 醫(yī)院發(fā)展的長遠規(guī)劃、重要醫(yī)療設(shè)施、設(shè)備的有關(guān)資料;
9) 重要的基建圖紙、資料;
10) 醫(yī)院節(jié)假日保衛(wèi)工作的安排和布置情況;
11) 其他需保密的事項。
三、醫(yī)院辦公室是醫(yī)院保密工作的職能管理部門,辦公室指定專人負責保密工作。
四、實行保密工作領(lǐng)導責任制,醫(yī)院各級領(lǐng)導在其職權(quán)范圍內(nèi)對保密工作承擔領(lǐng)導和管理責任,各科室、各部門的主要負責人是該科室(部門)保密工作的第一責任人。
五、醫(yī)院全體職工都必須自覺遵守保密法規(guī)和醫(yī)院保密工作制度,克服麻痹思想,防止失、泄密事件發(fā)生。
六、嚴格遵守《保密守則》,全體職工必須做到:
1、不該說的機密不說,不該問的機密不問,不該看的機密不看,不該記的機密不記;
2、不隨便翻閱與已無關(guān)的文件,不把密件帶回家中或帶到公共場所,不私自抄錄、保存秘密材料,不把秘密材料給不該看的人閱看,私人通信不涉及秘密。
3、未經(jīng)辦公室許可,不準復(fù)印、翻印和照抄秘密文件。
4、不得在普通電話、明碼電報、普通郵件傳達、發(fā)送秘密事項。
七、醫(yī)院各科室、各部門或職工個人出售、處理廢舊報刊、圖書資料應(yīng)進行嚴格檢查,防止秘密資料遺失。
八、機密文件、圖紙、檔案資料要專人保管、專柜存放、定期清理,確保安全。
九、嚴禁無關(guān)人員進入醫(yī)院檔案室和辦文場所。
十、加強保密教育,增強保密觀念。醫(yī)院每年對全體教職工進行1至2次保密安全教育,定期進行保密安全檢查。在節(jié)假日前要組織重點檢查,年終搞好保密大檢查,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題,堵塞漏洞。
十二、嚴格保密紀律,建立相應(yīng)獎懲制度,對保密工作做得好的部門和個人予以表揚或獎勵,對違反保密法規(guī)或保密紀律,造成失、泄密事故的要進行嚴肅處理。
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