三亮一創(chuàng)活動實(shí)施方案（熱門19篇）

方案是在解決問題過程中提出的一系列具體措施和步驟，旨在達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。如何制定一個科學(xué)合理的方案是一個關(guān)鍵的問題。接下來，我們一起來看看一些優(yōu)秀的方案案例，從中汲取靈感和經(jīng)驗(yàn)。

三亮一創(chuàng)活動實(shí)施方案篇一

xx縣城關(guān)信用社按照縣聯(lián)社“三比一創(chuàng)”活動領(lǐng)導(dǎo)組安排部署，在全社上下開展了以“比學(xué)習(xí)、比作風(fēng)、比技能、創(chuàng)優(yōu)業(yè)績”為主題的“三比一創(chuàng)”競賽活動。

一、健全組織機(jī)構(gòu)。該社成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組，同時(shí)落實(shí)工作責(zé)任，保證了活動的同步安排、同步展開、同步實(shí)施、同步推進(jìn)。

二、廣泛宣傳發(fā)動。該社緊緊圍繞活動主題，充分利用宣傳欄、黑板報(bào)等形式，積極抓好對全體員工的學(xué)習(xí)領(lǐng)會和宣傳發(fā)動，讓“三比一創(chuàng)”主要內(nèi)容在全體員工中深入人心。

三、積極穩(wěn)步推進(jìn)。為使“三比一創(chuàng)”活動順利開展，該社根據(jù)自身實(shí)際，在全社開展了一系列活動：每周組織全體員工進(jìn)行一次集中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)有內(nèi)容、有筆記，理論學(xué)習(xí)有心得體會，并舉辦專門的學(xué)習(xí)專欄，對員工心得體會進(jìn)行學(xué)習(xí)交流，上墻公布；全體員工在社領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，想事業(yè)、謀發(fā)展，并爭當(dāng)踐行晉城辦事處“雙十禁”的帶頭人；組織全社員工開展業(yè)務(wù)技能大比武，為參加全縣信合系統(tǒng)業(yè)務(wù)技能大比武選拔尖刀選手。通過一系統(tǒng)的活動，該社各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo)穩(wěn)步發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)全年各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營目標(biāo)創(chuàng)造了良好條件。

三亮一創(chuàng)活動實(shí)施方案篇二

為深入貫徹落實(shí)黨的xx屆六中全會精神，培育和弘揚(yáng)社會主義核心價(jià)值觀，進(jìn)一步弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)文化，緬懷革命先烈，繼承革命傳統(tǒng)，不斷加強(qiáng)全體干部職工思想道德水平和精神文明建設(shè)程度的一項(xiàng)精神文明創(chuàng)建活動。根據(jù)市文明辦要求，經(jīng)研究決定，清明節(jié)期間認(rèn)真組織開展"我們的節(jié)日清明節(jié)"主題活動，具體方案如下：

一、活動主題。

清明節(jié)系列活動的主題是"親近自然、弘揚(yáng)傳統(tǒng)、關(guān)愛家人"。

二、活動時(shí)間。

2019年3月31日--4月10日。

1.開展"網(wǎng)上祭英烈"活動。各支部要發(fā)動網(wǎng)絡(luò)志愿者進(jìn)行網(wǎng)上祭奠，引導(dǎo)廣大人民群眾積極參與網(wǎng)上祭奠活動，表達(dá)對先烈的感恩和敬仰，同時(shí)各支部要自行開展各種形式的緬懷活動，至少上報(bào)一篇信息和圖片。

責(zé)任支部：局屬各支部。

2.開展緬懷革命先烈活動。組織廣大干部群眾為革命先烈掃墓，開展重溫入黨誓詞活動。

責(zé)任支部：機(jī)關(guān)支部。

3.在局大廳大屏幕上滾動播放開展"文明祭奠"倡議，引導(dǎo)干部職工用鮮花、植樹、網(wǎng)上掃墓等文明生態(tài)等方式開展祭奠活動。

責(zé)任單位：信息中心支部。

4.開展志愿者服務(wù)活動。組織志愿者開展文明勸導(dǎo)，愛護(hù)資源環(huán)境等志愿服務(wù)活動。

責(zé)任單位：儲備(整理)中心支部。

四、活動要求。

各科室、站、單位、執(zhí)法隊(duì)要認(rèn)真宣傳清明節(jié)開展"文明祭奠"的重要意義，將文明祭奠和為革命先烈掃墓作為推進(jìn)精神文明建設(shè)和社會主義核心價(jià)值體系建設(shè)、提高干部職工道德修養(yǎng)的有力抓手，引導(dǎo)干部職工樹立"厚養(yǎng)薄葬"的新觀念，發(fā)揚(yáng)中華民族"尊老愛幼、孝親敬老"的傳統(tǒng)美德。

三亮一創(chuàng)活動實(shí)施方案篇三

我市開展一創(chuàng)雙優(yōu)活動，通過一段時(shí)間的認(rèn)真學(xué)習(xí)，我受到的觸動很大，現(xiàn)談?wù)勛约旱囊稽c(diǎn)粗淺的心得體會。

本次活動要求：廣大干部職工理想信念進(jìn)一步堅(jiān)定，思想觀念進(jìn)一步創(chuàng)新;通過集中教育活動，破除自我滿足、不顧大局、僵化保守，脫離實(shí)際、追求享樂、個人主義的思想觀念;樹立創(chuàng)新學(xué)習(xí)、科學(xué)發(fā)展、敢為人先、顧全大局、求真務(wù)實(shí)、廉潔自律的理念。當(dāng)看到自我滿足這個詞，心中受到很大觸動。我也明白當(dāng)民政干部不能永遠(yuǎn)有自我滿足心態(tài)，但從未靜下心來反省自我，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，借助講正氣，樹新風(fēng)這股東風(fēng)，我要給自己制定一個發(fā)展自我、提高素質(zhì)的發(fā)展計(jì)劃。

其一：多反省，找差距。十余年來，雖然工作上取得了不小的成績，自我也時(shí)常陶醉于年年先進(jìn)，沾沾自喜，不思進(jìn)取。通過學(xué)習(xí)，深刻認(rèn)識到，自已的思想是多么的狹隘，固步自封是多么的可笑。思想解決的程度，決定了自已進(jìn)步的尺度，我要以這次一優(yōu)雙創(chuàng)活動為起點(diǎn)，不斷解放思想，多反省，找差距，在今后的工作中取得更大的成績。

其二：多學(xué)習(xí)，增才干。講學(xué)習(xí)，歷來十分重要。我們這個國家和民族，自古以來就十分重視學(xué)習(xí)、講究學(xué)問之道而著稱于世。俗話說，領(lǐng)導(dǎo)干部要活到老，學(xué)到老，改造到老。這句話對我們同樣適用。當(dāng)今時(shí)代知識在不斷更新，知識的海洋太浩瀚了，稍有懈怠，就會落伍。民政工作是繁忙，但我們只要發(fā)揚(yáng)擠與鉆的精神，先擠出時(shí)間來學(xué)習(xí)，然后再鉆研進(jìn)去,就沒有學(xué)不好的。因此我要多閱讀理論專著、學(xué)科專業(yè)書籍、文哲書籍，來提高自己的文化底蘊(yùn)，增強(qiáng)自己的理論水平，擴(kuò)展視野，更新知識。同時(shí)陶冶自己的情操、凈化心靈、增加自己的文學(xué)素養(yǎng)，不能再和同事嬉哈閑聊中打發(fā)時(shí)光，不能沉迷網(wǎng)絡(luò)游戲。要與經(jīng)典握手，與名著相伴，與大師交流，與先哲對話，不斷積累智慧，不斷地充實(shí)專業(yè)知識，不斷改進(jìn)工作方法。

其三：多修練，養(yǎng)大氣。世界上最寬廣的是大海，比大海更寬廣的是人的胸懷。歷史上擁有寬廣胸懷的人被千古傳誦。我要培養(yǎng)自己寬闊的胸襟，不斷拓展自己的視野，陶冶自己的情操，培育自己的涵養(yǎng)。正確對待工作中的得與失，不發(fā)無謂的牢騷，甘于清貧，耐得住寂寞。在日常工作中與同事和睦相處，工作中與同事合作交流，互相學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，不保守，不藏私心，共同促進(jìn)濮陽市的發(fā)展，維護(hù)中原辦的榮譽(yù)。

撐一枝竹篙，向竹林更深處漫嗍。作為一名基層民政工作者，要不斷學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)，要自覺肩負(fù)起引扶老助貧的神圣使命，為保障轄區(qū)困難群眾的基本生活作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

三亮一創(chuàng)活動實(shí)施方案篇四

全市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動開展以來，我作為單位主要負(fù)責(zé)人，在按照市委統(tǒng)一部署，抓好市人社局“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的同時(shí)，我堅(jiān)持以身作則，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭查擺、帶頭整改，現(xiàn)將我個人的自查情況報(bào)告如下：

一、查擺措施。

按照集中教育活動深入查擺、解決問題階段任務(wù)要求，對照個人思想、工作實(shí)際，端正態(tài)度，抱著把問題查準(zhǔn)查透的思想，采取多種措施深入開展查擺。

(一)以學(xué)習(xí)促查擺。一是深入學(xué)習(xí)活動教材，學(xué)習(xí)黨的理論著作，學(xué)習(xí)國家有關(guān)法規(guī)政策，學(xué)習(xí)段喜中書記在全市領(lǐng)導(dǎo)干部大會、“一創(chuàng)雙優(yōu)”動員大會講話精神，對照自己的思想工作實(shí)際進(jìn)行反思，在思想觀念方面有了新的認(rèn)識。二是隨我市黨政考察團(tuán)到豫北五市、山東兩市進(jìn)行考察學(xué)習(xí)后，通過現(xiàn)場觀摩、經(jīng)驗(yàn)介紹、實(shí)地考察，對自身存在的不足有了更加全面的認(rèn)識。三是帶頭參加市發(fā)改委、市統(tǒng)計(jì)局、市審計(jì)局、市財(cái)政局專家舉辦的專題講座，進(jìn)一步開闊了視野，提高了認(rèn)識。

(二)廣泛征求意見和建議。一是開展廣泛的談心活動，與班子成員談，與中層干部談，與廣大干部職工談，談工作、談理念、談思路，通過廣泛的談心活動，進(jìn)一步找到了自身存在的不足，學(xué)習(xí)了其他同志的優(yōu)點(diǎn)，了解了大家的想法，增進(jìn)了隊(duì)伍凝聚力。二是召開了重點(diǎn)科室、局屬單位負(fù)責(zé)人參加的務(wù)虛會，通過座談，征集了一些意見和建議，對進(jìn)一步完善自我、改進(jìn)工作發(fā)揮了積極作用。三是開門查擺，到省人社廳匯報(bào)工作征求意見，到縣(區(qū))基層調(diào)研征求意見，向廣大干部職工發(fā)放意見表，征求意見的和建議，對推動活動深入開展發(fā)揮了積極的作用。

(三)接受案例教育和警示教育。對近年來人事招錄、人事考試、就業(yè)資金、醫(yī)?；?、軍轉(zhuǎn)安置、養(yǎng)老基金、失業(yè)基金、中午禁酒、婚喪喜慶事宜大操大辦等十三件涉及人力資源和社會保障工作以及干部作風(fēng)方面的典型案例進(jìn)行了深入學(xué)習(xí)，到省內(nèi)黃監(jiān)獄接受警示教育，做到了警鐘長鳴。

(四)認(rèn)真匯總梳理。對于各方面征求到的意見，我進(jìn)行了認(rèn)真匯總和梳理，結(jié)合個人的自我查擺和日常工作中發(fā)現(xiàn)的問題，主要有五個方面的問題。

二、存在的突出問題。

在思想觀念方面：創(chuàng)新性工作措施還不夠，對人事人才、社會保障所面臨的新情況新問題缺乏系統(tǒng)研究，有時(shí)感到研究政策較少。在工作中有時(shí)還受到思維定式影響，突破舊框框、舊體制、舊機(jī)制的力度不夠。

在工作作風(fēng)方面：一是抓工作不夠具體，安排多，檢查少，獎懲激勵機(jī)制不夠健全，存在抓落實(shí)不到位的現(xiàn)象。二是整個部門的工作效率、服務(wù)水平有待提高，隊(duì)伍存在工作不主動、不負(fù)責(zé)任、推諉扯皮和不作為、慢作為等現(xiàn)象。

在抓班子、帶隊(duì)伍方面：忙于會議和日常工作事務(wù)，和班子成員交流少，和同志們談心少，對整個隊(duì)伍的思想、組織建設(shè)抓的不緊，盯得不死。特別是對個別干部思想作風(fēng)不扎實(shí)、個別干部存在“官本位”思想、整個隊(duì)伍中個別干部年齡偏大等群眾集中反映的問題缺乏工作力度。

在工作推進(jìn)方面：一是事業(yè)單位人事管理還不夠規(guī)范，面對新形勢，一些程序的制定和落實(shí)進(jìn)度較慢。二是職工退休審批程序還有待進(jìn)一步完善，需要在便民、快捷上下功夫。三是企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部聯(lián)席會議機(jī)制還需要健全。

在廉潔自律方面：有時(shí)對自己要求不夠嚴(yán)格，有時(shí)有公車私用現(xiàn)象，有時(shí)招待標(biāo)準(zhǔn)過高，有時(shí)有吃請、請吃現(xiàn)象。

三、整改計(jì)劃。

針對這些問題，我建立了個人整改臺賬，明確了整改時(shí)限，制定了整改措施，下一步將逐項(xiàng)抓好落實(shí)。

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，樹立創(chuàng)新意識。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，拓展視野、拓展思路，拓展能力，為創(chuàng)新工作夯實(shí)基礎(chǔ)。二是加強(qiáng)調(diào)研，進(jìn)一步掌握全市人社工作基本情況，摸清基本情況和底數(shù)。三是注意分析人社工作面臨的新形勢，分析工作中存在的問題，及時(shí)提出有針對性、預(yù)見性的辦法和應(yīng)對措施。

(二)建立完善制度，規(guī)范機(jī)關(guān)管理。一是建立工作臺帳，用臺帳督導(dǎo)工作。二是建立督導(dǎo)機(jī)制、完善考核機(jī)制。認(rèn)真解決工作中效率不高、服務(wù)不到位等問題。三是建立工作責(zé)任制，公開服務(wù)承諾。四是完善黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)等方面的制度?？恐贫韧苿庸ぷ?，創(chuàng)新思維方式，建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、工作機(jī)制、督導(dǎo)機(jī)制。

(三)抓好班子，帶好隊(duì)伍。一是每年對班子成員及中層以上干部定出創(chuàng)新課題，將其工作重點(diǎn)、難點(diǎn)、亮點(diǎn)及創(chuàng)新工作列入臺帳。二是積極開展談心活動，和班子成員經(jīng)常溝通交流，與其他同志一年不少于1至2次。三是定期召開專題民主生活會，開展批評與自我批評。

(四)創(chuàng)新思路，抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。一是認(rèn)真落實(shí)政策，積極推進(jìn)實(shí)施績效工資。二是穩(wěn)步推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革，逐步實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位人員由身份管理變?yōu)閸徫还芾?。三是加?qiáng)專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍管理，積極推進(jìn)職稱聘后管理，解決干好干壞一個樣的問題。四是制定完善職工退休審批制度。建立職工退休審批專家?guī)?，每次審批隨機(jī)抽取專家，縣區(qū)一次50人，市直一次20人審批，實(shí)行上門服務(wù)。一站式辦公，集中審批。五是建立企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部聯(lián)系會議內(nèi)部運(yùn)作機(jī)制。對軍轉(zhuǎn)干部反映的問題建立協(xié)調(diào)機(jī)制、落實(shí)機(jī)制，確保軍轉(zhuǎn)干部整體穩(wěn)定。

(五)強(qiáng)化服務(wù)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。一是加強(qiáng)思想教育，提出促進(jìn)就業(yè)像對待自己孩子、強(qiáng)化社會保障像對待自己父母的工作要求。二是強(qiáng)化干部職工服務(wù)意識，強(qiáng)化宗旨搞服務(wù)，換位思考搞服務(wù)，明確職責(zé)搞服務(wù)，樹立形象搞服務(wù)，切實(shí)提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。三是加強(qiáng)監(jiān)督檢查，凡出現(xiàn)吃、拿、卡、要等現(xiàn)象，嚴(yán)格按照《濮陽市人力資源和社會保障局行政問責(zé)暫行辦法》及有關(guān)制度規(guī)定追究責(zé)任。

四、整改取得了初步成效。

通過建臺賬，抓落實(shí)，目前對一些方面的一些問題，已經(jīng)采取了整改措施，取得了初步成效。

(一)創(chuàng)新思想觀念，進(jìn)一步理清了工作思路。結(jié)合人社工作面臨的新形勢、新任務(wù)，通過學(xué)習(xí)、借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，我認(rèn)為人社工作要想在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中找到作為，必須堅(jiān)持“圍繞主線，服務(wù)大局，突出重點(diǎn)，穩(wěn)中求進(jìn)”的總體思路，堅(jiān)持“大人才”、“大民生”、“大就業(yè)”、“大保障”、“大服務(wù)”的工作理念，堅(jiān)持目標(biāo)管理、責(zé)任制推進(jìn)的工作機(jī)制，突出就業(yè)、社會保障、人才服務(wù)、人事制度改革、公務(wù)員隊(duì)伍管理等重點(diǎn)工作，統(tǒng)籌安排，有序推進(jìn)。

(二)加強(qiáng)監(jiān)督管理，嚴(yán)肅了紀(jì)律。明確了工作紀(jì)律。第一，今后局行政班子例會、局黨組會議在雙休日或晚上召開，一般不占用工作時(shí)間。第二，在全市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動期間，對違反中午禁酒、婚喪嫁娶等廉政紀(jì)律或效能投訴查證屬實(shí)的，從嚴(yán)處理。第三，嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)各項(xiàng)管理制度，對違反公車使用、公務(wù)接待、財(cái)務(wù)等紀(jì)律的'，從嚴(yán)處理。第四，嚴(yán)格請銷假制度，班子成員、科室長、局屬單位班子成員外出，包括節(jié)假日在內(nèi)，必須向一把手請假，一般干部由主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。第五，在全市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動期間，除特殊要求，不安排參加會議以外的外出考察、交流、洽談活動。

(三)創(chuàng)新制度辦法，解決了一批社會熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。一是將群眾關(guān)心、社會關(guān)注的5大類53項(xiàng)業(yè)務(wù)工作項(xiàng)目、政策依據(jù)、工作程序、辦理時(shí)限、責(zé)任科室(單位)、責(zé)任人、聯(lián)系方式等內(nèi)容面向社會進(jìn)行公開承諾，主動接受社會監(jiān)督，并明確規(guī)定效能投訴查證屬實(shí)的要對部門和個人“一票否決”。二是制定了企業(yè)職工退休審批實(shí)施辦法，完善了機(jī)關(guān)事業(yè)單位進(jìn)人程序，對企業(yè)職工退休審批、人事手續(xù)辦理實(shí)行集中審批、一站式服務(wù)，進(jìn)一步提高了工作效率。三是職稱評聘實(shí)行指標(biāo)一次下達(dá)、當(dāng)年不再遞補(bǔ)的辦法，通過量化積分、按成績層層推薦、召開專家評委會、異地評審等程序，有效避免了人情因素，確保了公平公正。四是協(xié)調(diào)周邊三省七市，建立了三省七市勞動能力鑒定協(xié)作機(jī)制，今后對工傷、病退鑒定實(shí)行異地聘請專家、異地鑒定等方式，確保了勞動能力鑒定的準(zhǔn)確和公正。五是初步解決了一批信訪“老大難”問題，一些歷史遺留問題得到了有效解決，為維護(hù)社會穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用。

(四)強(qiáng)化服務(wù)意識，為社會辦理了一些實(shí)事好事。一是積極推行人才公開招聘工作，為我市衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘200名工作人員，目前筆試工作已經(jīng)完成，正在組織面試。二是建立了醫(yī)療保險(xiǎn)門診統(tǒng)籌制度和異地就醫(yī)結(jié)算制度，城鎮(zhèn)居民看病、報(bào)銷費(fèi)用更加方便、快捷。三是使用擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)基金支出范圍試點(diǎn)政策，為市針紡服裝公司、金地商廈兩家破產(chǎn)改制企業(yè)職工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金缺口275.24萬元，惠及465人，為我市國企改制提供了資金保障。四是組織開展國家、省“人民滿意的公務(wù)員”先進(jìn)事跡巡講活動，在公務(wù)員隊(duì)伍中進(jìn)一步弘揚(yáng)了新風(fēng)正氣，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。五是與中原油田人力資源處簽訂了關(guān)于共同促進(jìn)濮陽人力資源社會保障事業(yè)發(fā)展的合作協(xié)議書，進(jìn)一步加強(qiáng)油地人力資源共享、油地共建工作。

雖然在集中教育活動中，自己查出了一些問題，采取措施初步解決了一些問題，但是與組織的要求相比，與社會各界的期望相比，我還有許多的工作要做，還需要再接再厲，貫徹好市委、市政府的工作部署，執(zhí)行好上級的有關(guān)政策，抓好班子、帶好隊(duì)伍、創(chuàng)新觀念、完善制度、優(yōu)化作風(fēng)、優(yōu)化環(huán)境，帶頭抓好各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)，用“一創(chuàng)雙優(yōu)”的精神推動人社工作發(fā)展，為建設(shè)富裕、和諧、美麗新濮陽做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

三亮一創(chuàng)活動實(shí)施方案篇五

窮則思變。怎樣才能改變？必須“創(chuàng)新思想觀念，優(yōu)化干部作風(fēng)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”。

首先，必須充分認(rèn)識創(chuàng)新思想觀念的重要性。思想是行動的先導(dǎo)，思想解放的程度決定著經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的速度，觀念創(chuàng)新的力度決定著跨越式發(fā)展的幅度。近年來，我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展之所以取得令人矚目的成就，與歷屆市委、市政府引領(lǐng)全市廣大干部群眾不斷解放思想、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)奮斗是分不開的。

濟(jì)源的`每一次跨越式發(fā)展，都得益于思想的解放，得益于觀念創(chuàng)新和思路創(chuàng)新。市十次黨代會和市委經(jīng)濟(jì)工作會議提出了建設(shè)富裕、文明、和諧新濟(jì)源的奮斗目標(biāo)，任務(wù)艱巨，使命光榮。要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，廣大黨員干部必須創(chuàng)新思想觀念，始終堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局，努力克服僵化保守、故步自封的思想觀念，不斷適應(yīng)新形勢、研究新問題、謀劃新思路、實(shí)現(xiàn)新跨越，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全市人民向著更高目標(biāo)、更高層次不斷前進(jìn)。

樹立良好的黨員干部作風(fēng)，是推動各項(xiàng)工作開展的重要保證。要全面加強(qiáng)思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和黨員干部生活作風(fēng)建設(shè)。

一要樹立勤學(xué)好思、學(xué)以致用的學(xué)風(fēng)。堅(jiān)持終身學(xué)習(xí)的思想，從工作的實(shí)際需要出發(fā)，加快知識更新，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，做到學(xué)以致用，把學(xué)習(xí)的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)。

二要樹立心系群眾、執(zhí)政為民的作風(fēng)。牢固樹立正確的政績觀，把群眾利益作為根本的價(jià)值取向，把群眾滿意作為最終的評判標(biāo)準(zhǔn)，時(shí)刻把群眾的安危冷暖掛在心上，解決好群眾最關(guān)心、最迫切、最直接的利益問題，扎扎實(shí)實(shí)為民辦實(shí)事、辦好事、解難事。

三要樹立求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的作風(fēng)。以實(shí)干謀發(fā)展，以實(shí)干促跨越，潛心研究破解各種難題的真招實(shí)招，拿出推進(jìn)各項(xiàng)工作順利開展的具體措施和辦法。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)在一線指揮、干部在一線創(chuàng)業(yè)、政策在一線落實(shí)、作風(fēng)在一線轉(zhuǎn)變、問題在一線解決，把改革發(fā)展的好思路、好政策、好措施落實(shí)到位。

四要樹立顧全大局、團(tuán)結(jié)協(xié)作的作風(fēng)。各級各部門要堅(jiān)決服從市委的領(lǐng)導(dǎo)，樹立全市一盤棋的思想，各司其職，各負(fù)其責(zé)，同心協(xié)力，密切配合，形成推動濟(jì)源經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展的強(qiáng)大合力。各級黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持民主集中制原則，高度珍視團(tuán)結(jié)、處處維護(hù)團(tuán)結(jié)，大事講原則，小事講風(fēng)格，在班子內(nèi)部形成團(tuán)結(jié)共事的良好氛圍。

五要樹立清正廉潔、艱苦奮斗的作風(fēng)。發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，抵制鋪張浪費(fèi)、大手大腳、享樂主義，在各項(xiàng)工作中做到精打細(xì)算，嚴(yán)格把關(guān)。

三亮一創(chuàng)活動實(shí)施方案篇六

近期，我校全面開展了“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的組織下，我們?nèi)w教職員工集中討論，個人自學(xué)，感觸頗深。

首先，我覺得自己的理想信念進(jìn)一步堅(jiān)定，思想觀念進(jìn)一步創(chuàng)新。破除自我滿足、僵化保守的思想觀念；樹立創(chuàng)新學(xué)習(xí)、科學(xué)發(fā)展的理念。從教二十余年來，我也明白當(dāng)一名好老師不能永遠(yuǎn)停留在教書匠的層次。但出于“比上不足、比下有余”的自我滿足心態(tài)，努力、靜心來反省自我，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提供工作效率、效益、效能、效果?！盎畹嚼?，學(xué)到老，改造到老”這句話對我們教師同樣適用。當(dāng)今時(shí)代知識在不斷更新，知識的海洋太浩瀚了，稍有懈怠，就會落伍。教師工作是繁忙，但我們只要發(fā)揚(yáng)“擠”與“鉆”的精神，先擠出時(shí)間來學(xué)習(xí)，然后再鉆研進(jìn)去,就沒有學(xué)不好的。

其次，要關(guān)心社會、服務(wù)社會、貢獻(xiàn)社會。世界上最寬廣的`是大海，比大海更寬廣的是人的胸懷。歷史上擁有寬廣胸懷的人被千古傳誦。我要多學(xué)習(xí)，培養(yǎng)自己寬闊的胸襟，不斷拓展自己的視野，提高自己的品性，陶冶自己的情操，培育自己的涵養(yǎng)。正確對待工作中的得與失，不發(fā)無謂的牢騷，甘于清貧，耐得住寂寞。在日常工作中與同事和睦相處，工作中與同事合作交流，互相學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，不保守，不藏私心，共同促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展，維護(hù)學(xué)校的榮譽(yù)，讓自己成為十二中當(dāng)之無愧的“形象大使”。

總之，通過學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，才能與時(shí)俱進(jìn)，促使自己不斷進(jìn)步，把“一創(chuàng)雙優(yōu)”的新理念落實(shí)在日常的教育教學(xué)工作中，為了“富裕、和諧、美麗新濮陽”做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

三亮一創(chuàng)活動實(shí)施方案篇七

縣委決定在全縣開展“創(chuàng)新思想觀念、優(yōu)化干部作風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”集中教育活動。為確?；顒娱_好局、起好步、氛圍濃，切實(shí)抓好學(xué)習(xí)教育工作，結(jié)合我鄉(xiāng)教育工作實(shí)際，特制定如下工作方案。

指導(dǎo)思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞建設(shè)富裕、和諧、美麗新的奮斗目標(biāo)，緊密聯(lián)系思想工作實(shí)際，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)教育貫穿活動始終，堅(jiān)持以自我學(xué)習(xí)、自我教育為主，吃透精神，深入開展學(xué)習(xí)討論活動。通過強(qiáng)化學(xué)習(xí)、深入討論，深刻認(rèn)識開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的重大意義，破除妨礙科學(xué)發(fā)展的思想觀念，樹立合心合力，共謀發(fā)展的和諧意識；樹立時(shí)不我待，奮起直追的趕超意識，努力開創(chuàng)縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展新局面。

學(xué)習(xí)內(nèi)容。

以《全市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動學(xué)習(xí)資料匯編》、市委書記段喜中在縣調(diào)研講話和縣委書記張建國在全縣“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動動員會上的講話為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)十七大以來歷次中央全會精神以及加強(qiáng)黨的建設(shè)特別是有關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要論述。學(xué)習(xí)省委關(guān)于“四個重在”、“三具兩基一抓手”的工作要求。學(xué)習(xí)市委、縣委關(guān)于“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的有關(guān)文件及市委、縣委、教育局領(lǐng)導(dǎo)同志的講話。縣教育局開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動相關(guān)文件。學(xué)習(xí)黨紀(jì)、政紀(jì)方面有關(guān)黨風(fēng)、廉政、效能、糾風(fēng)的規(guī)定。重點(diǎn)學(xué)習(xí)領(lǐng)會段喜中同志提出的“三帶頭九講”、“樹立三種意識”、“五個需要思考的問題”等。各學(xué)校也可結(jié)合各自實(shí)際增加學(xué)習(xí)內(nèi)容，編寫自己的學(xué)習(xí)教材。

學(xué)習(xí)形式。

采取中心組學(xué)習(xí)與組織專題輔導(dǎo)、集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)、全面學(xué)習(xí)與重點(diǎn)學(xué)習(xí)、分析討論與查擺問題、學(xué)習(xí)討論與外出考察相結(jié)合的方法。要列出若干專題，提出學(xué)習(xí)主題、閱讀篇目、閱讀時(shí)間和思考重點(diǎn)，集中學(xué)習(xí)時(shí)側(cè)重于發(fā)言討論。活動辦公室要組織教育系統(tǒng)干部職工外出學(xué)習(xí)，對口邀請相關(guān)專家領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行輔導(dǎo)。要對照全面建設(shè)富裕、和諧、美麗新的奮斗目標(biāo)，圍繞段喜中同志提出的五個需要思考的問題，深入開展專題討論，查擺各自的差距和問題，理出各自的`工作目標(biāo)和工作思路。各學(xué)校要采取看光盤、聽報(bào)告、召開座談會等靈活多樣的方式方法，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，深化學(xué)習(xí)效果。

學(xué)習(xí)督導(dǎo)。

中心?！耙粍?chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室督導(dǎo)組要認(rèn)真檢查督導(dǎo)各學(xué)校的學(xué)習(xí)情況，調(diào)閱抽查重點(diǎn)單位、重點(diǎn)人員的學(xué)習(xí)筆記。每周二之前各督導(dǎo)組要從所督導(dǎo)的單位中選出3-5篇優(yōu)秀討論稿和心得體會文章報(bào)活動辦公室，活動辦公室擇優(yōu)上報(bào)局活動辦公室?；顒愚k公室要對學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考試驗(yàn)收，考試結(jié)果在全鄉(xiāng)通報(bào)。

重點(diǎn)活動。

1、編印系列學(xué)習(xí)材料。發(fā)放《市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動學(xué)習(xí)資料匯編》（系列），印發(fā)段喜中同志在縣調(diào)研講話、張建國同志、吳公芳同志在全縣“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動動員會上的講話，作為“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動學(xué)習(xí)資料。

2、組織3場報(bào)告會。集中教育活動期間，分別邀請專家和局領(lǐng)導(dǎo)作3場輔導(dǎo)報(bào)告。

3、觀看2部影片。x月中、下旬，分系統(tǒng)組織全鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部集中觀看《焦裕祿》、《紅旗渠》兩部電影。

4、組織1次“愛我家鄉(xiāng)，共建美麗新”主題演講比賽。根據(jù)局活動辦公室通知精神，xx月中旬至xx月中旬組織“愛我家鄉(xiāng)，共建美麗新”演講比賽，擇優(yōu)推薦參加縣教育局舉辦的演講比賽。

5、組織1次“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動征文比賽?；顒愚k公室x月xx日前發(fā)出通知，號召全縣廣大教職員工結(jié)合“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，撰寫理論文章、心得體會，報(bào)送中心?！耙粍?chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室，于x月xx日前評出一、二、三等獎文章若干篇，擇優(yōu)向局活動辦公室推薦。

6、組織2次學(xué)習(xí)考試。20xx年xx月底和20xx年x月中旬，對中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子、學(xué)校校長組織2次考試驗(yàn)收，考試結(jié)果在全鄉(xiāng)通報(bào)。

學(xué)習(xí)要求。

1、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各學(xué)校要高度重視，把“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動作為全鄉(xiāng)當(dāng)前的一項(xiàng)重大政治任務(wù)擺上工作的突出位置，列入重要議事日程，抓好抓實(shí)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部要高度重視學(xué)習(xí)，中心校領(lǐng)導(dǎo)帶頭、各學(xué)校一把手帶頭，切實(shí)發(fā)揮好表率作用，扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)教育的各項(xiàng)工作。

2、保證學(xué)習(xí)時(shí)間。要用足用活25天的學(xué)習(xí)時(shí)間，集中學(xué)習(xí)不得少于10天，每周二、四下午和周六全天為集中學(xué)習(xí)時(shí)間，自學(xué)時(shí)間可自行安排，但不得少于40學(xué)時(shí)。集中學(xué)習(xí)要做好筆記，并結(jié)合思想實(shí)際和工作實(shí)際撰寫心得體會。要嚴(yán)格執(zhí)行簽到制度、請銷假制度、補(bǔ)課制度，集中學(xué)習(xí)必須全員參加，因特殊情況不能參加集中學(xué)習(xí)的，事后要及時(shí)補(bǔ)課，確保學(xué)不漏人、人不漏課、課不漏時(shí)。

3、營造學(xué)習(xí)氛圍。各學(xué)校要密切關(guān)注學(xué)習(xí)教育工作的進(jìn)展情況，深入挖掘、大力宣傳報(bào)道各學(xué)校開展學(xué)習(xí)活動的新舉措、好做法，多角度、多途徑、全方位搞好學(xué)習(xí)教育工作的宣傳。各學(xué)校要通過黑板報(bào)、宣傳欄、宣傳標(biāo)語等形式廣泛進(jìn)行社會宣傳，迅速掀起學(xué)習(xí)熱潮，營造出濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。

4、搞好學(xué)習(xí)總結(jié)?！耙粍?chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動結(jié)束后，各學(xué)校要對學(xué)習(xí)教育工作進(jìn)行全面回顧，撰寫不少于3500字的學(xué)習(xí)總結(jié)，個人要寫出不少于xx字的學(xué)習(xí)總結(jié)。學(xué)習(xí)總結(jié)不能泛泛而談，要具體詳實(shí)，有事例、有思考、有措施。各學(xué)校學(xué)習(xí)總結(jié)于201月10日前報(bào)送中心校“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室。

三亮一創(chuàng)活動實(shí)施方案篇八

按照省高校工委、省教育廳黨組《關(guān)于開展“提高標(biāo)準(zhǔn)、提升能力、爭創(chuàng)一流”專項(xiàng)活動的通知》(x教黨[20xx]x號)精神，結(jié)合我校實(shí)際，現(xiàn)就組織開展“提高標(biāo)準(zhǔn)、提升能力、爭創(chuàng)一流”專項(xiàng)活動(以下簡稱“兩提一創(chuàng)”專項(xiàng)活動)制定如下實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想。

深入學(xué)習(xí)習(xí)總書記系列重要講話精神，全面引深“兩學(xué)一x”學(xué)習(xí)教育，推進(jìn)“兩學(xué)一x”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，認(rèn)真落實(shí)省委“一個指引，兩手硬”的重大思路和要求，貫徹落實(shí)中央和省委關(guān)于加強(qiáng)“三基”建設(shè)部署和要求，以學(xué)?！拔鍌€全面”各項(xiàng)工作為切入點(diǎn)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向、破題導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向，圍繞“標(biāo)準(zhǔn)”“能力”“業(yè)績”三個關(guān)鍵詞，結(jié)合實(shí)際，聚焦重點(diǎn)，做到對照一流標(biāo)準(zhǔn)、切實(shí)提升能力、拿出一流業(yè)績，實(shí)現(xiàn)滿弓開局，為全年工作打好基礎(chǔ)，確保省委省政府各項(xiàng)決策部署在我校落地生根、開花結(jié)果，為加快我校轉(zhuǎn)型發(fā)展步伐，塑造美好形象、實(shí)現(xiàn)振興崛起做出更大貢獻(xiàn)。

通過開展“提高標(biāo)準(zhǔn)、提升能力、爭創(chuàng)一流”專項(xiàng)活動，推動全?；鶎咏M織全面加強(qiáng)、基礎(chǔ)工作全面進(jìn)步、基本能力全面提升，著力解決觀念陳舊、思維固化、能力不足、本領(lǐng)恐慌、不會為、不善為、不愿為等突出問題，樹立對標(biāo)一流、爭創(chuàng)一流的鮮明導(dǎo)向，培植開放創(chuàng)新改革的進(jìn)取精神，營造比學(xué)趕超、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，引導(dǎo)各單位、各部門廣大黨員干部和教職員工、醫(yī)護(hù)人員提高政治素質(zhì)、拓寬知識視野、增強(qiáng)業(yè)務(wù)本領(lǐng)、錘煉過硬作風(fēng)，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)，集中破解發(fā)展難題，解決問題，補(bǔ)齊短板，縮小差距，取得實(shí)實(shí)在在的成效，促進(jìn)學(xué)校大改革大發(fā)展大提升。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)。

成立“兩提一創(chuàng)”專項(xiàng)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，成員名單如下：

組長：李xx。

副組長：馮xx。

成員：各二級黨組織、各二級單位(部門)負(fù)責(zé)人。

領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，具體推進(jìn)“兩提一創(chuàng)”活動工作，辦公室主任由馮xx、李xx兼任;副主任由牛某某、李xx兼任;聯(lián)絡(luò)員由牛某某兼任。

四、活動時(shí)間及階段任務(wù)安排。

在全校集中開展“兩提一創(chuàng)”專項(xiàng)活動，20xx年3月啟動，5月底面上活動結(jié)束，12月底專項(xiàng)活動結(jié)束，分4個階段進(jìn)行。

(一)學(xué)習(xí)提高階段(4月1日至15日)。

1.精心組織開展學(xué)習(xí)。各二級黨組織牽頭，重點(diǎn)圍繞習(xí)總書記系列重要講話精神，黨的十八屆六中全會、全國高校思想政治工作會議、全國教育工作會議、省十一次黨代表會、省委十一屆二次全會暨經(jīng)濟(jì)工作會議精神，結(jié)合部門實(shí)際，精心選定學(xué)習(xí)內(nèi)容，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，注重干部和教職工學(xué)習(xí)的互動性，調(diào)動干部和教職工學(xué)習(xí)的主動性。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步把握習(xí)總書記系列重要講話和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略;進(jìn)一步領(lǐng)會省委“塑造美好形象、實(shí)現(xiàn)振興崛起”的重大決策部署以及加強(qiáng)“三基”建設(shè)和提升工作標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)造一流業(yè)績的具體要求;進(jìn)一步掌握中央、省委省政府、教育部、省教育廳關(guān)于教育工作的目標(biāo)任務(wù)和工作部署，堅(jiān)決把思想和行為統(tǒng)一到上級要求上來。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：馮向先、李玉冰，牽頭單位：各二級黨組織)。

2.開展專題討論會。各二級黨組織牽頭，圍繞中央精神和省委省政府要求，結(jié)合學(xué)校實(shí)際和工作要點(diǎn)，以“開展‘兩提一創(chuàng)’專項(xiàng)活動”為主題，對標(biāo)一流，深挖學(xué)校發(fā)展短板，提出切實(shí)可行的措施，開展校領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)題調(diào)研，開展學(xué)校層面、院(系)層面專題討論會;處級干部結(jié)合“寒假作業(yè)”帶頭談問題、談思考、談想法，把工作想透、說清、干實(shí)，為下一階段對表對標(biāo)打好基礎(chǔ)。通過專題討論會，確保廣大干部和教職工的“四個意識”有所增強(qiáng)，工作境界得到提升，圍繞中心、服務(wù)大局、對標(biāo)一流、爭創(chuàng)一流的自覺性和堅(jiān)定性以及推動事業(yè)改革發(fā)展的緊迫感、責(zé)任感和使命感植根于心。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：校領(lǐng)導(dǎo)班子成員，牽頭單位：各二級黨組織、各二級單位、各二級部門)。

(二)對表對標(biāo)階段(4月16日至5月7日)。

各二級黨組織、各二級單位(部門)以解放思想為先導(dǎo)，以改革創(chuàng)新為動力，以提升能力為基礎(chǔ)，以情系長醫(yī)為升華，以爭創(chuàng)一流為目標(biāo)，結(jié)合學(xué)習(xí)提高階段的成果，采用多種形式，進(jìn)行細(xì)致地對表對標(biāo)和查找問題。

1.召開領(lǐng)導(dǎo)班子工作務(wù)虛會。校級領(lǐng)導(dǎo)班子、中層領(lǐng)導(dǎo)班子以“堅(jiān)持思想引領(lǐng)、創(chuàng)新驅(qū)動、問題導(dǎo)向，全面深化教育事業(yè)改革發(fā)展”為主題，以強(qiáng)化“三基”建設(shè)為目標(biāo)開展討論。校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員提前深入分管部門和聯(lián)系點(diǎn)，結(jié)合部門開展討論的情況和成果，實(shí)地調(diào)研、收集資料、各自準(zhǔn)備發(fā)言提綱，做好會前準(zhǔn)備。通過充分討論和觀點(diǎn)交鋒，看清楚我校的現(xiàn)狀，深化認(rèn)識，進(jìn)一步解放思想、理清思路、凝聚共識，激發(fā)對工作的熱愛和職業(yè)情懷，進(jìn)一步挖掘解決學(xué)校發(fā)展瓶頸的措施，立足大局和實(shí)際，謀劃學(xué)校未來發(fā)展頂層設(shè)計(jì)，使目標(biāo)更加明確、思路更加清晰、舉措更加有效。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：校領(lǐng)導(dǎo)班子成員，牽頭單位：各二級黨組織、各二級單位、各二級部門)。

2.采取多種方式對表對標(biāo)。校領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各二級黨組織、各二級單位(部門)采取開展集中調(diào)研、座談會、交流會等多種方式，深刻反思剖析問題根源，進(jìn)行對表對標(biāo)。要從貫徹全國高校思想政治工作會議精神方面、實(shí)施“1331”工程方面、高校教育綜合改革方面、人才引進(jìn)培養(yǎng)方面、服務(wù)區(qū)域社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面、其他發(fā)展不足的方面進(jìn)行對表對標(biāo)，一要對照中央、省委省政府、教育部、省高校工委和省教育廳的要求，找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)，尋找與上級要求的差距是什么，明確努力方向和改進(jìn)工作的舉措;二要對照其他兄弟省市、院校和我省教育系統(tǒng)中先進(jìn)典型的好做法好經(jīng)驗(yàn)，尋找兄弟單位的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)是什么，找準(zhǔn)工作差距，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，努力縮小差距;三要對照教育事業(yè)發(fā)展中的重點(diǎn)難點(diǎn)問題，聽取基層干部和教職工、廣大人民群眾的意見和建議，找準(zhǔn)問題和不足。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：校領(lǐng)導(dǎo)班子成員，牽頭單位：各二級黨組織、各二級單位、各二級部門)。

(三)推動落實(shí)階段(5月8日至31日)。

解決問題和推動工作是專項(xiàng)活動的落腳點(diǎn)。要以勇于擔(dān)當(dāng)?shù)?精神直面問題，深刻剖析原因;要堅(jiān)持問題導(dǎo)向和破題導(dǎo)向，敢于啃硬骨頭、敢于涉險(xiǎn)灘;要堅(jiān)定爭一流、爭先進(jìn)的信心，體現(xiàn)出改革創(chuàng)新的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，展示出擼起袖子加油干、撲下身子抓落實(shí)的精神風(fēng)貌，以從嚴(yán)從實(shí)的態(tài)度認(rèn)真梳理，列出各二級黨組織、各二級單位(部門)問題清單，制定工作方案，堅(jiān)決做好整改和落實(shí)。在此基礎(chǔ)上提出學(xué)校層面的問題清單高標(biāo)準(zhǔn)整改落實(shí)。以下是對標(biāo)“1331工程”和在前期分析研判基礎(chǔ)上列出的問題清單，這些問題制約了事業(yè)發(fā)展，必須在活動期間加以解決或有突破性進(jìn)展。

1.立德樹人的問題。在“1331工程”首個“1”上要重點(diǎn)突破，用好紅色資源，打造育人特色，在落實(shí)“立德樹人根本任務(wù)”上要有大作為。創(chuàng)新學(xué)校文化品牌，將博大精深的“太行精神”“白求恩精神”和“何穆精神”凝練塑造為“長醫(yī)精神”，把新校歌、?；?、校訓(xùn)的精髓，融入“長醫(yī)精神”。研究長醫(yī)紅色歷史，編寫一部精品《校史》;精雕細(xì)琢《何穆醫(yī)生》，打造話劇精品;挖掘太行山老區(qū)紅色資源建立一批大學(xué)生校外實(shí)踐教育基地;通過深度合作建立省級“思政工作協(xié)同育人中心”。充分利用好上述寶貴精神財(cái)富，作為我校辦學(xué)特色融入培養(yǎng)人才全過程。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：馮向先、李富德、宋曉亮，牽頭單位：宣傳部，思政部、檔案館、教務(wù)處、人文藝術(shù)傳媒系)。

2.學(xué)科團(tuán)隊(duì)和實(shí)驗(yàn)室建設(shè)問題。在“1331工程”首個“3”上形成自己的成果。堅(jiān)持“立足基礎(chǔ)，突出重點(diǎn)，強(qiáng)化特色，形成優(yōu)勢”的方針，加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)，出臺加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)的意見;整合校內(nèi)重點(diǎn)學(xué)科，強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合，凝聚形成1-2個代表長醫(yī)水平的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì);對照省級重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室條件和標(biāo)準(zhǔn)，找差距、補(bǔ)短板，加大投入，建設(shè)1-2個重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：武有禎、宋曉亮，牽頭單位：科技處、教務(wù)處、各院系)。

3.育人平臺建設(shè)問題。在“1331工程”第二個“3”上重點(diǎn)嘗試，用好區(qū)域社會人才技術(shù)設(shè)備，在“建設(shè)協(xié)同育人平臺”上要有大作為。出臺《關(guān)于加強(qiáng)校地、校企、校校合作的若干意見》,充分利用區(qū)域社會的人才技術(shù)設(shè)備資源，創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制，突出學(xué)生“早實(shí)踐、多實(shí)踐、反復(fù)實(shí)踐”，在人才培養(yǎng)、師資建設(shè)、科學(xué)研究、資源共享、成果應(yīng)用轉(zhuǎn)化等方面深入合作，“建設(shè)協(xié)同育人平臺”。選擇1-2家條件好的合作企業(yè)、科研單位或社會組織搞協(xié)同育人試點(diǎn)。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：武有禎、宋曉亮，牽頭單位：科技處、教務(wù)處、相關(guān)院系)。

4.拓展辦學(xué)空間問題。這是我們急需重點(diǎn)破解的發(fā)展難題，要服務(wù)地方轉(zhuǎn)型發(fā)展需求，主動出擊，把握機(jī)遇，解決辦學(xué)空間嚴(yán)重不足的問題，在與xx縣共建新校區(qū)上，要有大作為。力爭xx縣為學(xué)校劃拔建設(shè)用地1000至1500畝，4月雙方簽訂框架協(xié)議。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李華榮、鄭建中、張芳萍，牽頭單位：后勤保障處、基建處，具體負(fù)責(zé)人：陳忠義)。

5.引進(jìn)高層次人才問題。完善高層次人才引進(jìn)政策，打破常規(guī)引進(jìn)20名學(xué)校特需的領(lǐng)軍人才、學(xué)科帶頭人和創(chuàng)新拔尖人才，高水平博士，引領(lǐng)學(xué)科發(fā)展、主導(dǎo)學(xué)術(shù)方向、擴(kuò)大學(xué)科影響。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：張芳萍，牽頭單位：人事處)。

6.培育后備人才問題。圍繞學(xué)科建設(shè)、科學(xué)研究和教學(xué)改革的發(fā)展需要，分別遴選學(xué)科、科研和教學(xué)方面的突出人才20名，加大資助，扶持他們在相關(guān)領(lǐng)域取得重大進(jìn)展和標(biāo)志性成果。遴選20名有發(fā)展?jié)摿Φ暮髠漕I(lǐng)軍人才實(shí)施重點(diǎn)培養(yǎng)，給予足夠經(jīng)費(fèi)和待遇保障，明確培養(yǎng)目標(biāo)，制定培養(yǎng)方案，提升學(xué)術(shù)水平。啟動“十百千計(jì)劃”，提供更加優(yōu)越的條件，五年內(nèi)激勵100名青年教師攻讀博士學(xué)位，從根本上促進(jìn)科研上臺階。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：武有禎、張芳萍，牽頭單位：人事處、科技處)。

7.人浮于事和能職不匹配的問題。制定全員崗位責(zé)任制，盤活人力資源。對于未定崗人員，加大崗位練兵和技能培訓(xùn)力度，提高工作能力，實(shí)行“待崗制”徹底解決人浮于事和能職不匹配的問題。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李玉冰、張芳萍，牽頭單位：組織部、人事處)。

8.干部能力提升問題。推進(jìn)干部人事制度改革，優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，改進(jìn)干部作風(fēng)，完善干部管理考核制度，健全干部教育培養(yǎng)體系，派干部走出去參加各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)、理論培訓(xùn)和掛職鍛煉，學(xué)習(xí)先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)。嚴(yán)格問責(zé)追責(zé)，推進(jìn)“5×5”巡查監(jiān)督，提高工作效能。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李xx，牽頭單位：組織部、紀(jì)檢監(jiān)察室)。

9.思想政治工作問題。召開全校思想政治工作會議，以問題為導(dǎo)向，改革創(chuàng)新思想政治工作。籌建黨委教師工作部。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：馮xx，牽頭單位：宣傳部、思政部、學(xué)工部)。

10.管理權(quán)下放問題。選擇1-2個系部搞好試點(diǎn)推進(jìn)管理權(quán)重心下移。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：武xx，牽頭單位：人事處、計(jì)財(cái)處)。

11.校內(nèi)績效考核的問題。完成教師考核評價(jià)制度和績效制度改革。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：武xx，牽頭單位：人事處、教務(wù)處、科技處、計(jì)財(cái)處)。

12.做好臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)碩士學(xué)位授予單位和新增護(hù)理、藥學(xué)專業(yè)碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)的申報(bào)工作，做好規(guī)培基地申報(bào)工作。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：鄭xx，牽頭單位：研究生處、附屬和平醫(yī)院、附屬和濟(jì)醫(yī)院、護(hù)理系、藥學(xué)系)。

13.數(shù)字化校園建設(shè)問題。實(shí)現(xiàn)全校無線互聯(lián)網(wǎng)寬帶接入全覆蓋，建好數(shù)字化校園“三大平臺”和數(shù)據(jù)中心。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：武xx，牽頭單位：信息網(wǎng)絡(luò)中心)。

14.附屬醫(yī)院。服務(wù)醫(yī)改、服務(wù)教學(xué)、服務(wù)“健康xx”，籌建和平醫(yī)療集團(tuán)，申報(bào)“國家藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)資格”。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李xx，牽頭單位：附屬和平醫(yī)院、附屬和濟(jì)醫(yī)院)。

15.服務(wù)意識的問題。開展“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)活動”，制定服務(wù)教學(xué)、服務(wù)師生的工作流程、相關(guān)制度及考核辦法，抓工作作風(fēng)改善和工作效率提升，營造貼近教學(xué)、貼近師生、貼近一線的服務(wù)環(huán)境。附屬醫(yī)院提高服務(wù)水平、改善服務(wù)質(zhì)量。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：校領(lǐng)導(dǎo)班子成員，責(zé)任單位：各二級黨組織、各二級單位、各二級部門)。

(四)深化鞏固階段(6月1日至12月31日)。

解決問題、破解難題不可能一蹴而就，既要立行立改，又要鞏固提高。要把上述15個突出問題和20工作要點(diǎn)的全面落實(shí)結(jié)合起來，把“兩學(xué)一x”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化與取得實(shí)效、查找解決實(shí)際問題結(jié)合起來，把提升工作業(yè)績與引導(dǎo)黨員做到“四個合格”結(jié)合起來，在更高的標(biāo)準(zhǔn)上、更長的時(shí)間維度上思考問題、解決問題，培能立志、奮勇爭先，解放思想，大膽工作，取得更好的業(yè)績。

五、具體要求。

(一)提高思想認(rèn)識、精心組織實(shí)施。

加強(qiáng)干部和教職工隊(duì)伍建設(shè)、改進(jìn)工作作風(fēng)、提升工作能力水平的有效抓手。各級黨組織和各二級單位(部門)要充分認(rèn)識此次活動的重要意義，切實(shí)把開展這次活動作為當(dāng)前一項(xiàng)重大而緊迫的政治任務(wù)，及時(shí)安排部署，根據(jù)實(shí)施方案，細(xì)化目標(biāo)任務(wù)，提出具體辦法，認(rèn)真組織實(shí)施，以踏石留印、抓鐵有痕的作風(fēng)，切實(shí)推動專項(xiàng)活動有序開展、取得實(shí)效。

(二)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，營造良好氛圍。

宣傳部牽頭，各級黨組織和各二級單位(部門)要充分配合，運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)、電視、廣播等媒體以及自媒體等，宣傳此次活動的意義，及時(shí)反映我校開展專項(xiàng)活動的進(jìn)展情況和具體成效，發(fā)現(xiàn)和總結(jié)“對標(biāo)一流、爭創(chuàng)一流”的先進(jìn)典型，用身邊的人和事教育身邊人，加強(qiáng)正面宣傳和輿論引導(dǎo)，為專項(xiàng)活動營造良好氛圍。要加強(qiáng)信息報(bào)送，掌握專項(xiàng)活動動態(tài)、通知公告、存在問題和不足等進(jìn)展情況，充分發(fā)揮信息在溝通情況、交流經(jīng)驗(yàn)、指導(dǎo)工作等方面中的作用。各黨總支和各二級單位(部門)要在每月3日、13日、23日前向宣傳部報(bào)送活動信息，信息要注重創(chuàng)新性，如反應(yīng)活動開展的新舉措，工作的新亮點(diǎn)，活動動態(tài)信息要注重時(shí)效性，及時(shí)反映本單位活動成效，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和總結(jié)“對標(biāo)一流、爭創(chuàng)一流”的先進(jìn)典型。

(三)合理安排部署、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)。

要注重將此次專項(xiàng)活動與學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會精神、推進(jìn)“兩學(xué)一x”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化結(jié)合起來，與全面履行主體責(zé)任結(jié)合起來，與創(chuàng)新工作思路和增強(qiáng)工作活力結(jié)合起來，與高標(biāo)準(zhǔn)完成20xx年黨政工作任務(wù)結(jié)合起來，統(tǒng)籌兼顧，重點(diǎn)突出，正確處理好專項(xiàng)活動與其他工作之間的關(guān)系。要注重調(diào)動好干部和教職工投身活動的積極性、主動性、創(chuàng)造性，統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)推進(jìn)、合理安排，真正做到兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)。要注重解決好專項(xiàng)活動與長遠(yuǎn)建設(shè)的關(guān)系，既要著眼當(dāng)前，更要致力長遠(yuǎn)，把活動中形成的新目標(biāo)、好做法制度化、規(guī)范化、常態(tài)化，恒久發(fā)力，促進(jìn)教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展，推動學(xué)校各項(xiàng)工作高效高標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。

(四)加強(qiáng)督導(dǎo)檢查、確保取得實(shí)效。

黨委辦公室、紀(jì)檢監(jiān)察室、組織部等部門組成專項(xiàng)活動督導(dǎo)檢查組，及時(shí)了解掌握活動的進(jìn)展情況，不斷總結(jié)和推廣經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)問題，督促解決。對專項(xiàng)活動工作不重視、態(tài)度消極、敷衍應(yīng)付、落實(shí)不力的，校黨委、校紀(jì)委將啟動問責(zé)程序，嚴(yán)肅追責(zé)。要通過專項(xiàng)活動，切實(shí)提高工作標(biāo)準(zhǔn)、提升工作能力，確保此次活動取得實(shí)效。

三亮一創(chuàng)活動實(shí)施方案篇九

根據(jù)市委《關(guān)于在全市深入開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的實(shí)施方案》精神，為切實(shí)抓好局機(jī)關(guān)“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動大討論階段活動，制定本實(shí)施方案：

一、目標(biāo)要求。

開展創(chuàng)新思想觀念大討論活動，要深入貫徹落實(shí)黨的十七大精神，以科學(xué)發(fā)展為主題，以機(jī)關(guān)干部為重點(diǎn)，以學(xué)習(xí)、討論、查擺為主要形式，堅(jiān)持學(xué)習(xí)貫徹始終，開展討論貫徹始終，擺問題貫徹始終，促使局機(jī)關(guān)廣大干部群眾進(jìn)一步牢固樹立機(jī)遇意識、創(chuàng)新意識、拼搏意識，用超前的理念、超前的思路、超前的謀劃、超強(qiáng)的力度、超常的做法、超硬的作風(fēng)，全面創(chuàng)新思想觀念，實(shí)現(xiàn)教育體育事業(yè)又好又快發(fā)展。

二、主要內(nèi)容。

創(chuàng)新思想觀念是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的客觀要求，是我局各項(xiàng)工作爭一流、全面工作上臺階的形勢需要，是促進(jìn)教育體育事業(yè)又好又快發(fā)展、構(gòu)建和諧富裕文明新濟(jì)源的思想基礎(chǔ)。要下大力氣做好大討論階段的各項(xiàng)工作，在大討論中全面創(chuàng)新思想觀念，不斷推進(jìn)教育體育工作的全面進(jìn)步。具體要做到“三破除，三樹立”：

一要堅(jiān)決破除反應(yīng)遲鈍、被動應(yīng)付的落后思想，樹立機(jī)敏迅速、乘勢而上的機(jī)遇意識。重點(diǎn)解決局機(jī)關(guān)部分干部職工對教育體育工作形勢等方面的模糊認(rèn)識，解決其科學(xué)分析問題能力不強(qiáng)，發(fā)現(xiàn)機(jī)遇、把握機(jī)遇能力不強(qiáng)，自覺發(fā)展、加快發(fā)展愿望不強(qiáng)的問題。進(jìn)一步明確教育轉(zhuǎn)軌時(shí)期的指導(dǎo)思想，進(jìn)一步探索素質(zhì)教育工作的思路途徑。教育廣大干部群眾把思想凝聚到市委關(guān)于教育體育工作的重大戰(zhàn)略、重大部署上，凝聚到推進(jìn)教育體育事業(yè)加快發(fā)展上來，掃清一切不利于加快發(fā)展的認(rèn)識誤區(qū)和思想障礙，主動出擊、搶占先機(jī)，增強(qiáng)創(chuàng)造性做好工作的自覺性、主動性，切實(shí)把機(jī)遇轉(zhuǎn)化為加快發(fā)展的動力，轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的發(fā)展業(yè)績。

二要堅(jiān)決破除滿足現(xiàn)狀、低標(biāo)準(zhǔn)工作的落后思想，樹立未雨綢繆、敢為人先的創(chuàng)新意識。重點(diǎn)解決局機(jī)關(guān)部分干部群眾中存在的滿足現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、拖拉散漫、工作平淡的傾向和不敢創(chuàng)新、不愿創(chuàng)新、因循守舊的思想意識，樹立強(qiáng)烈的緊迫感和責(zé)任感，增強(qiáng)發(fā)展的前瞻性，敢于突破舊框框的束縛，敢于突破過去的經(jīng)驗(yàn)和做法，想別人所未想，干別人所未干。

三要堅(jiān)決破除盲目樂觀、不謀事干事的落后思想，樹立聞雞起舞、只爭朝夕的拼搏意識。重點(diǎn)解決部分干部群眾對教育體育近年來取得的成績盲目樂觀，陶醉于已取得的成績和榮譽(yù)上，而看不到工作中存在不足的問題。教育廣大干部職工認(rèn)清教體工作目前面臨的形勢，以創(chuàng)建全國教育強(qiáng)市為目標(biāo)，以“教育質(zhì)量管理年”活動為主線，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，牢牢把握“和諧、管理、質(zhì)量、發(fā)展”四大主題，強(qiáng)力推進(jìn)教體事業(yè)又好又快發(fā)展，為建設(shè)富裕、文明、和諧新濟(jì)源提供強(qiáng)有力的智力支持和人才保障。

三、活動安排。

第一，理論學(xué)習(xí)。

1、組織形式：以組織學(xué)習(xí)和專題講座相結(jié)合，在重點(diǎn)學(xué)原文的同時(shí)，舉辦主題講座，由局領(lǐng)導(dǎo)主講。

2、學(xué)習(xí)內(nèi)容：主要學(xué)習(xí)國家領(lǐng)導(dǎo)人黨風(fēng)建設(shè)、科學(xué)發(fā)展觀、社會主義榮辱觀、構(gòu)建社會主義和諧社會、加快城鄉(xiāng)一體化建設(shè)、建設(shè)社會主義新農(nóng)村、推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展等重大戰(zhàn)略思想和相應(yīng)的教育法律法規(guī)及業(yè)務(wù)知識。（具體安排見附件一）。

3、專題報(bào)告及講座：積極參加全市組織的專題報(bào)告會；結(jié)合教育工作實(shí)際，邀請教育專家做專題報(bào)告；局領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室負(fù)責(zé)人做專題講座：（具體安排見附件二）。

4、學(xué)習(xí)時(shí)間及要求：

學(xué)習(xí)時(shí)間安排：每周二、四下午和周六全天為集中學(xué)習(xí)討論時(shí)間，自學(xué)時(shí)間可自行安排，但不得少于40學(xué)時(shí)，集中討論學(xué)習(xí)時(shí)間不得少于5天。

學(xué)習(xí)要求：每次集中學(xué)習(xí)討論都要認(rèn)真做好文字記錄，每次學(xué)習(xí)都要寫出不少于1000字的心得體會，（用稿紙書寫，不得寫在學(xué)習(xí)筆記上。）每次討論都要寫出不少于1000字的發(fā)言稿，每次活動都要收集裝訂成冊。

每周二之前各科室要將上周討論總結(jié)和至少一篇優(yōu)秀討論稿報(bào)“一創(chuàng)雙優(yōu)”辦公室。辦公室將根據(jù)各科室報(bào)送情況擇優(yōu)在教育網(wǎng)站上刊登。

大討論階段結(jié)束后，每個人都要結(jié)合個人思想實(shí)際和工作實(shí)際，寫出一篇不少于xx字的總結(jié)，各科室要寫出不少于3000字的總結(jié)，并送交局“一創(chuàng)雙優(yōu)”辦公室。

第二，大討論。

專題一：以創(chuàng)新思想觀念為主題，就如何探索素質(zhì)教育途徑展開討論，實(shí)現(xiàn)思想觀念的創(chuàng)新，推動教育改革，保證新課改工作的落實(shí)和素質(zhì)教育的實(shí)效。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

組織責(zé)任人：

責(zé)任科室：辦公室、教研室。

專題二：以優(yōu)化干部作風(fēng)為重點(diǎn)，就創(chuàng)建全國教育強(qiáng)市需要什么樣的干部作風(fēng)展開討論。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

組織責(zé)任人：

責(zé)任科室：

專題三：以黨風(fēng)廉政建設(shè)為重點(diǎn)，重點(diǎn)討論教育管理與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的關(guān)系，與社會和諧穩(wěn)定的關(guān)系，與新農(nóng)村建設(shè)、城鄉(xiāng)一體化的關(guān)系。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

組織責(zé)任人：

責(zé)任科室：計(jì)劃財(cái)務(wù)科、紀(jì)檢監(jiān)察室。

第三，演講比賽。

3月11日，以黨支部為單位，在全機(jī)關(guān)開展一次“濟(jì)源是我家、發(fā)展靠大家”演講選拔賽活動。然后選拔1-2名優(yōu)秀選手參加市里的比賽，力求取得優(yōu)異成績。

第四，查擺問題。

在學(xué)習(xí)討論的基礎(chǔ)上，圍繞學(xué)習(xí)和討論的內(nèi)容著重查擺四個方面的問題：

一是“思想不新”的問題。有的人不想學(xué)、不愿學(xué)、不善學(xué)，淺嘗輒止、斷章取義、照抄照搬，創(chuàng)新能力不強(qiáng)，滿足于現(xiàn)狀，憑老經(jīng)驗(yàn)、老方法辦事，缺乏對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的深層思考和長遠(yuǎn)謀劃。特別是思想觀念不適應(yīng)素質(zhì)教育的要求的問題。

二是“工作不實(shí)”的問題。有的干部作風(fēng)浮漂、精神不振，因循守舊、不思進(jìn)取，熱衷于做表面文章，弄虛作假，欺上瞞下，說的多、干的少，不講效率、不求效果。特別是不適應(yīng)創(chuàng)全國教育強(qiáng)市的要求的問題。

三是“作風(fēng)不硬”的問題。有的干部服務(wù)意識不強(qiáng)，工作主動性不夠，碰到困難就退、碰到矛盾就避、碰到難題就推，不作為、亂作為、搞特權(quán)，門難進(jìn)、臉難看、事難辦。特別是不適應(yīng)建立和諧社會需要的問題。

四是“落實(shí)不力”的問題。有的干部大局意識不強(qiáng)，對決策部署執(zhí)行乏力，合著自己的就干，合不著自己的就推，對上欺騙領(lǐng)導(dǎo)、對下糊弄群眾，致使問題得不到解決而造成群眾集體上訪。

查擺問題要在3月23日前結(jié)束，各支部、科室要形成書面材料報(bào)“一創(chuàng)雙優(yōu)”辦公室，并在媒體上刊登。

四、保障措施。

嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律。要嚴(yán)格紀(jì)律，建立完善的簽到制度、請銷假制度、補(bǔ)課制度，集中學(xué)習(xí)討論必須全員參加，因公出差或事假病假等特殊情況不能參加集中學(xué)習(xí)的，事后要及時(shí)補(bǔ)課，確保單位學(xué)不漏人、人不漏課、課不漏時(shí)。

營造學(xué)習(xí)氛圍。要通過宣傳欄、宣傳標(biāo)語等形式廣泛進(jìn)行宣傳，迅速掀起學(xué)習(xí)討論熱潮。教育電視臺、濟(jì)源教育網(wǎng)站、濟(jì)源教育等媒體要開設(shè)專欄，密切關(guān)注學(xué)習(xí)討論階段的工作進(jìn)展情況，深入挖掘、大力宣傳開展學(xué)習(xí)討論活動的新舉措、好做法，在全局營造出濃厚的學(xué)習(xí)宣傳教育氛圍。

三亮一創(chuàng)活動實(shí)施方案篇十

按照黨委政府安排,根據(jù)分工分線要求,結(jié)合開展尤其對正在開展的“一創(chuàng)雙優(yōu)”學(xué)習(xí)活動，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，做了一些工作,也取得了一些成績，但客觀地說，無論是工作實(shí)效，還是個人自身建設(shè)，都還存在著一些問題和不足。主要是：

一是從思想上看，解放深度不夠。習(xí)慣于用舊觀念看問題，以老經(jīng)驗(yàn)辦事情，導(dǎo)致視野不夠?qū)?、思維不夠新、思路不夠活。

二是從作風(fēng)上看，動真碰硬不夠。在實(shí)際工作中，遇到阻力和難題，有時(shí)會因?yàn)榕碌米锶硕a(chǎn)生一種懈怠情緒，如在分管的工作中，有時(shí)會遇到矛盾繞道走，缺乏認(rèn)真、頂真、較真的工作態(tài)度。

三是從工作上看，能力水平不夠。由于平時(shí)對學(xué)習(xí)抓得還不夠,尤其是學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀有關(guān)理論與分工的實(shí)際工作在如何有機(jī)結(jié)合上，所進(jìn)行的思考和探索都做得不夠，以致在實(shí)踐中常常感到在本領(lǐng)和能力上有欠缺。對照新形勢、新任務(wù)和科學(xué)發(fā)展的要求，亟待提高履職水平。

四是從自律上看，嚴(yán)于律已不夠。實(shí)事求是地說，雖然本人一直注重并能夠自覺遵守廉政方面的'原則性規(guī)定，但在個別細(xì)節(jié)和小節(jié)上，也還有一些需要克服和改進(jìn)的地方。

根據(jù)排查的不足，按照組織的要求，為更好地開展工作，做出成績，本人將在今后努力做好以下二點(diǎn)：

一是努力虛心學(xué)習(xí)。牢固樹立加強(qiáng)學(xué)習(xí)、不斷學(xué)習(xí)、終生學(xué)習(xí)的觀念，做到認(rèn)真參加組織安排的學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀等各種學(xué)習(xí)活動，同時(shí)注重自覺抓好自學(xué)，努力通過學(xué)習(xí)促進(jìn)知識更新、加快觀念轉(zhuǎn)變、推進(jìn)思想解放、提高工作能力。

演講發(fā)言。

我的發(fā)言完了，敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評、幫助。

創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)黨委發(fā)言材料。

機(jī)關(guān)黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)民主生活會上的講話稿。

2011年民政干部黨建周年講話。

將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。

三亮一創(chuàng)活動實(shí)施方案篇十一

根據(jù)學(xué)院《關(guān)于印發(fā)xx師范學(xué)院開展“提高標(biāo)準(zhǔn)、提升能力、爭創(chuàng)一流”專項(xiàng)活動實(shí)施方案》的通知，(x黨字[]x號文件)要求，為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)總書記系列重要講話精神，推進(jìn)“兩學(xué)一x”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，全面貫徹落實(shí)省第十一次黨代表會關(guān)于“加強(qiáng)基層組織、基礎(chǔ)工作、基本能力建設(shè)”和省委十一屆二次全會暨經(jīng)濟(jì)工作會議關(guān)于“對標(biāo)一流、爭創(chuàng)一流、提高工作標(biāo)準(zhǔn)”的要求，結(jié)合我部門工作實(shí)際，特制定本方案。

通過開展“兩提一創(chuàng)”專項(xiàng)活動，促進(jìn)信息網(wǎng)絡(luò)中心在加強(qiáng)基層工作、基礎(chǔ)工作、基本能力建設(shè)方面先行一步，引導(dǎo)中心全體黨員干部和教職員工提高政治素質(zhì)，拓寬知識視野，增強(qiáng)業(yè)務(wù)本領(lǐng)，錘煉過硬作風(fēng)，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感與使命感。

專項(xiàng)活動于20xx年3月啟動，5月底結(jié)束，分三個階段進(jìn)行。

(一)學(xué)習(xí)討論、提高認(rèn)識階段(20xx年3月)。

1、目標(biāo)要求。通過學(xué)習(xí)討論，進(jìn)一步掌握習(xí)總書記系列重要講話和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略的科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)以及貫穿其中的馬克思主義立場觀點(diǎn)方法;進(jìn)一步領(lǐng)會省委“塑造美好形象、實(shí)現(xiàn)振興崛起”的重大決策部署以及加強(qiáng)“三基”建設(shè)和提升工作標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)造一流業(yè)績的具體要求;進(jìn)一步掌握學(xué)院對“兩提一創(chuàng)”工作的目標(biāo)任務(wù)和工作部署，堅(jiān)決把思想和行動統(tǒng)一到中央、省委和學(xué)院的要求上來，不斷增強(qiáng)廣大干部和教職工的“四個意識”(即增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識”)，不斷增強(qiáng)圍繞中心、服務(wù)大局、對標(biāo)一流、爭創(chuàng)一流的自覺性和堅(jiān)定性,不斷增強(qiáng)推動學(xué)院信息化改革發(fā)展的緊迫感、責(zé)任感和使命感。

2、主要內(nèi)容：

(1)組織開展學(xué)習(xí)。在每周二的黨課理論學(xué)習(xí)和平時(shí)的處務(wù)會議中、安排全體人員深入學(xué)習(xí)，中心支部工作網(wǎng)站著重增加相關(guān)內(nèi)容，進(jìn)行平時(shí)性的專題學(xué)習(xí)，按照學(xué)院要求，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要求每次撰寫發(fā)言材料，其余人員至少一份。

(2)開展主題討論。網(wǎng)絡(luò)中心領(lǐng)導(dǎo)班子、以“如何提高學(xué)院信息化、推動信息化更好地服務(wù)學(xué)院辦公、教學(xué)的能力，推動學(xué)院信息化發(fā)展”為主題，圍繞“工作標(biāo)準(zhǔn)夠不夠高、工作能力夠不夠強(qiáng)、工作作風(fēng)夠不夠?qū)崱⒐ぷ鳂I(yè)績夠不夠硬”四個方面，開展深入討論，談問題、談思考、談想法，不斷提升工作境界。

(二)對表對標(biāo)、尋找差距階段(4月)。

1、目標(biāo)要求。要解放思想，以改革創(chuàng)新、提升能力、爭創(chuàng)一流為目標(biāo)，從現(xiàn)階段信息化水平、信息化管理、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)等方面進(jìn)行對表對標(biāo)和查找問題。

2、主要內(nèi)容。按照“三個對照”要求，深入查找現(xiàn)階段信息化水平、信息化管理、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)等方面的問題。

(1)對照學(xué)院要求，深查細(xì)找，找到與上級要求的差距，找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)和存在的問題，明確努力方向和改進(jìn)工作的舉措，把各項(xiàng)工作要達(dá)到的新標(biāo)準(zhǔn)確定下來。

(2)對照其他高水平院校和我省教育系統(tǒng)中先進(jìn)典型的好做法好經(jīng)驗(yàn)，找準(zhǔn)工作差距，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，努力縮小差距。

(3)對照事業(yè)發(fā)展中的重點(diǎn)難點(diǎn)問題，聽取基層干部和教職工、師生群眾的意見和建議，找準(zhǔn)問題和不足。

3、信息網(wǎng)絡(luò)中心計(jì)劃采取開展集中調(diào)研、座談會、利用上門服務(wù)時(shí)間調(diào)研等多種方式，深刻反思剖析問題根源，進(jìn)行對表對標(biāo)。

(1)召開處務(wù)工作會議。以“全面提升我院信息網(wǎng)絡(luò)改革發(fā)展”為主題，以強(qiáng)化基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)為目標(biāo)開展討論，對照兄弟院校信息化發(fā)展趨勢，看清楚我院發(fā)展現(xiàn)狀，深化目前教育信息化對我院發(fā)展重要性的認(rèn)識。通過充分討論，要做到目標(biāo)明確、思路清晰、舉措有效。

(2)采取多種方式對表對標(biāo)。在學(xué)院各部門各單位、開展相互走訪、集中調(diào)研、尋找差距活動。要找到與上級要求的差距是什么;兄弟院校的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)是什么，與先進(jìn)典型的差距是什么;基層干部和教職工、師生群眾的意見和需求是什么，努力查找網(wǎng)絡(luò)中心工作和個人能力素質(zhì)等方面的不足，深刻反思剖析問題根源。

4、領(lǐng)導(dǎo)班子召開專門會議，列出問題清單，分析原因，形成書面自查報(bào)告。

(三)加強(qiáng)整改、推動落實(shí)階段(20xx年5月)。

1、目標(biāo)要求。

(1)要直面問題，深刻剖析原因;以從嚴(yán)從實(shí)的態(tài)度認(rèn)真梳理，列出問題清單，做好整改和落實(shí)。

(2)確定“兩提一創(chuàng)”標(biāo)準(zhǔn)、制定能力提升計(jì)劃，健全制度、完善流程、落實(shí)責(zé)任，理清職責(zé)、強(qiáng)化管理、錘煉作風(fēng)，強(qiáng)化組織建設(shè)，推動組織的活力和戰(zhàn)斗力。

(3)改變粗放性思維和工作方式，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)管理基礎(chǔ)工作;通過制定和落實(shí)提升能力計(jì)劃，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)、師德師風(fēng)，進(jìn)一步提升基本能力。

2、主要內(nèi)容。

(1)制定爭創(chuàng)一流的工作標(biāo)準(zhǔn)。梳理掌握在對表對標(biāo)過程中的各方面情況和意見，重點(diǎn)在貫徹學(xué)院“兩提一創(chuàng)”工作會議精神、在建設(shè)學(xué)習(xí)型部門、服務(wù)型部門，提高管理效能和服務(wù)水平方面提出一流標(biāo)準(zhǔn)，明確目標(biāo)、工作措施、責(zé)任人和時(shí)間表。

(2)制定提升能力計(jì)劃。全體干部和教職員工對照新制定的工作標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合在信息化應(yīng)用、管理、服務(wù)、個人基本技能、基本素養(yǎng)等方面存在的差距，提出整改意見和努力方向，制定信息網(wǎng)絡(luò)中心和教職工個人提升能力計(jì)劃。

3、方式方法。

(1)信息網(wǎng)絡(luò)中心根據(jù)崗位設(shè)置和業(yè)務(wù)分工，完善辦公室、信息制作室、運(yùn)行維護(hù)室職責(zé)清單和全體人員個人職責(zé)清單，制定工作崗位爭創(chuàng)一流工作標(biāo)準(zhǔn)。

(2)制定本部門本單位提升能力計(jì)劃和個人提升能力計(jì)劃。

提出整改意見和努力方向，深化整改落實(shí)，做到全員動手、確保專項(xiàng)活動取得實(shí)實(shí)在在的成效。

(3)成果體現(xiàn)。形成學(xué)院各部門、各單位、教職工個人爭創(chuàng)一流信息化工作標(biāo)準(zhǔn)和提升信息化能力計(jì)劃。

三、工作機(jī)構(gòu)。

為了組織開展好這次專項(xiàng)活動，確?；顒尤〉脤?shí)效，成立“提高標(biāo)準(zhǔn)、提升能力、爭創(chuàng)一流”專項(xiàng)活動領(lǐng)導(dǎo)組，組成人員如下：

組長：韓xx信息網(wǎng)絡(luò)中心主任。

副組長：楊xx信息網(wǎng)絡(luò)中心副主任。

畢xx信息網(wǎng)絡(luò)中心副主任。

蘆xx信息網(wǎng)絡(luò)中心辦公室主任。

領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)對專項(xiàng)活動進(jìn)行指導(dǎo)，統(tǒng)籌推進(jìn)活動有序開展。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在中心辦公室，由楊惠烽同志兼任辦公室主任，蘆麗珍同志兼任辦公室副主任，負(fù)責(zé)活動的組織協(xié)調(diào)、材料收集上報(bào)等工作。

四、工作要求。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)持以上率下。

(二)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)、營造良好氛圍。

(三)合理安排部署、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)。

(四)加強(qiáng)督導(dǎo)檢查、確保取得實(shí)效。

三亮一創(chuàng)活動實(shí)施方案篇十二

“三大亮點(diǎn)、三大比較、三大評論”突出身份、標(biāo)準(zhǔn)和承諾，比較學(xué)習(xí)、風(fēng)格和表現(xiàn)，個人自我評估，領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評和群眾點(diǎn)評2017年以來，活動豐富了衛(wèi)生和計(jì)劃生育工作的內(nèi)涵，展示了衛(wèi)生和計(jì)劃生育干部的作風(fēng)，提升衛(wèi)生計(jì)生產(chǎn)業(yè)形象，引領(lǐng)衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)發(fā)展。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

為進(jìn)一步推進(jìn)“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“三問三解”活動，深入貫徹落實(shí)黨的“十八大”精神、“兩會”精神和學(xué)院第一屆黨員代表大會精神，全面加強(qiáng)機(jī)電工程系黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)教育教學(xué)改革、提高教育教學(xué)質(zhì)量，增強(qiáng)服務(wù)意識，改進(jìn)師德師風(fēng)，更好地服務(wù)廣大師生和群眾。結(jié)合本系實(shí)際制定機(jī)電工程系黨總支“三亮三比三評”活動實(shí)施案。

一、活動意義。

堅(jiān)持全員參與、切合實(shí)際、黨群共建、注重實(shí)效的原則，圍繞承擔(dān)的學(xué)院中心工作，以“三亮三比三評”活動為載體，進(jìn)一步深化“深入基層、服務(wù)群眾”主題活動，組織帶領(lǐng)全體黨員干部改進(jìn)工作作風(fēng)，模范履行職責(zé)、進(jìn)一步改進(jìn)師德師風(fēng)，提高工作效能，提升教育教學(xué)質(zhì)量，在全系范圍內(nèi)形成“比學(xué)趕超、爭創(chuàng)一流”的良好氛圍。

二、活動主題。

創(chuàng)先爭優(yōu)求突破、科學(xué)發(fā)展促建設(shè)。

三、活動內(nèi)容。

通過“三亮”(亮標(biāo)準(zhǔn)、亮身份、亮承諾)激發(fā)黨員教師爭先鋒。通過“三比”(比技能、比作風(fēng)、比業(yè)績)形成比學(xué)趕超。通過“三評”(群眾評議、黨員互評、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評)激發(fā)內(nèi)在動力，克服“庸、懶、散”現(xiàn)象。

(一)大力推行“三亮”活動，激發(fā)全員內(nèi)動力，實(shí)現(xiàn)服務(wù)好。

1.“亮標(biāo)準(zhǔn)”。圍繞服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)流程、服務(wù)保障、服務(wù)監(jiān)督等，通過系部網(wǎng)站、宣傳欄等載體，對系部的各項(xiàng)規(guī)章制度、黨員的崗位職責(zé)、工作流程等進(jìn)行公示設(shè)立黨員示范崗、先鋒崗，廣泛推行黨員亮身份，增強(qiáng)黨員意識，強(qiáng)化自我約束，激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和主動性。

2.“亮身份”。按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化，管理規(guī)范化的要求，根據(jù)各自工作職責(zé)，制定工作流程，公開黨員姓名、崗位、職務(wù)等信息，亮出黨員身份。

3.“亮承諾”。全體黨員簽訂公開承諾書，在系部網(wǎng)站、宣傳欄等公開支部、黨員承諾事項(xiàng)和踐諾情況，制作黨員承諾桌牌，使承諾內(nèi)容真實(shí)明了，方便考核點(diǎn)評。自覺接受上級黨組織和廣大師生的監(jiān)督和評價(jià)。

(二)緊密結(jié)合教育教學(xué)工作開展“三比”活動，發(fā)揮黨員模范作用，全面提升教育教學(xué)工作質(zhì)量。

1.比技能。按照建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的要求，開展學(xué)習(xí)教育活動，加強(qiáng)教職工的業(yè)務(wù)知識、政策法規(guī)和教育教學(xué)能力培訓(xùn)，大力開展教育教學(xué)研究，切實(shí)實(shí)施質(zhì)量工程，組織開展黨員示范課、模范班主任活動、開展課堂教學(xué)竟賽、課件評比活動，展示黨員風(fēng)采，為大家學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)、提高素質(zhì)搭建平臺。

2.比作風(fēng)。牢固樹立模范意識、責(zé)任意識和敬業(yè)精神，發(fā)揚(yáng)“講人格、講品味、講奉獻(xiàn)”的三講師德要求，勇于承擔(dān)重、難的工作任務(wù)，以優(yōu)良的工作作風(fēng)切實(shí)做好教育教學(xué)工作。學(xué)生黨員應(yīng)在廣大學(xué)生中樹正氣、當(dāng)先鋒，在班級建設(shè)、宿舍管理、課業(yè)學(xué)習(xí)、社會實(shí)踐等方面發(fā)揮模范帶頭作用。

3.比業(yè)績。認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)教學(xué)制度，規(guī)范課堂教學(xué)行為;深化教育教學(xué)改革，引導(dǎo)教師在課程改革、課程建設(shè)和教材建設(shè)方面出成果;深入開展教研科研活動，鼓勵教師在學(xué)院學(xué)報(bào)、省級和國家級刊物發(fā)表論文提高科研能力;積極推進(jìn)校企合作，鼓勵教師利用假期深入企業(yè)參與生產(chǎn)鍛煉學(xué)習(xí)，提高實(shí)踐教學(xué)能力;改進(jìn)學(xué)生管理方式，提高服務(wù)質(zhì)量，深入開展黨員聯(lián)系班級、黨員聯(lián)系宿舍活動，特別是輔導(dǎo)員、班主任深入班級、宿舍關(guān)心幫助學(xué)生，促進(jìn)學(xué)生成長成才。

(三)組織“三評”，提升群眾滿意度。

1.黨員評。對照黨員“五帶頭”、黨員公開承諾，黨員干部每學(xué)期進(jìn)行自評，查找問題和不足，明確自身努力方向。

2.群眾評。通過設(shè)置意見箱、召開座談會、個別談心等方式主動接受教職員、學(xué)生及社會各界對黨員的評價(jià)，認(rèn)真反饋群眾意見，促使黨員干部牢固樹立為民服務(wù)的理念，改進(jìn)工作作風(fēng)，以實(shí)際效果取信于民。

3.領(lǐng)導(dǎo)評。系部主要負(fù)責(zé)人結(jié)合“察民情、訪民意、解民憂、促和諧”等活動，采取現(xiàn)場點(diǎn)評、集中點(diǎn)評、個別談話、隨機(jī)點(diǎn)評等多種方式對每名黨員評議。通過點(diǎn)評實(shí)事求是地肯定成績，指出存在的問題，提出改進(jìn)的意見，指明努力的方向。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)。

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。

組長：

副組長：

成員：

參與范圍：全系黨員、全體師生。

(二)強(qiáng)化宣傳，營造氛圍。充分運(yùn)用報(bào)刊、廣播、黑板報(bào)、網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)短信等媒體，采取師生喜聞樂見的形式，大力宣傳關(guān)于開展“三亮三比三評”活動的重要意義、總體要求、宣傳優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、先進(jìn)班集體和先進(jìn)個人的先進(jìn)事跡，注重用身邊典型教育引導(dǎo)身邊人，營造學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。及時(shí)上報(bào)活動中好的經(jīng)驗(yàn)做法及涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型。

(三)突出特色，探索創(chuàng)新。按照總體部署，把“三亮三比三評”活動與常規(guī)教育教學(xué)管理有機(jī)結(jié)合，根據(jù)各自實(shí)際，在活動主題、實(shí)踐載體和方式方法等方面大膽探索創(chuàng)新，豐富活動內(nèi)容，創(chuàng)新活動方式，改進(jìn)活動手段，增強(qiáng)活動的吸引力和感染力。

“三亮三比三評”(亮身份、亮標(biāo)準(zhǔn)、亮承諾，比學(xué)習(xí)、比作風(fēng)、比業(yè)績，個人自評、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評、群眾評議)活動自2017年開展以來，豐富了衛(wèi)生計(jì)生工作內(nèi)涵，展示了衛(wèi)生計(jì)生干部風(fēng)采，提升了衛(wèi)生計(jì)生行業(yè)形象，引領(lǐng)了衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)發(fā)展。為深化和拓展“三亮三比三評”活動，根據(jù)新時(shí)期我市衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展需要，特制定本實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想。

堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神和習(xí)近平總書記慶祝改革開放40周年大會及視察湖北重要講話精神，積極貫徹落實(shí)中央、省、市委關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大黨員干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的精神，以及委黨組《關(guān)于進(jìn)一步激勵全市衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的實(shí)施意見》，引導(dǎo)和激勵系統(tǒng)廣大黨員干部勇于擔(dān)當(dāng)、積極作為，進(jìn)一步激發(fā)、調(diào)動干事創(chuàng)業(yè)的積極性。深化“三亮三比三評”活動，必須緊扣時(shí)代脈搏，緊跟時(shí)代步伐，堅(jiān)持一個時(shí)期，一個主題。著力解決系統(tǒng)各級黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷提升新時(shí)期衛(wèi)生計(jì)生黨員干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)中的突出問題，促進(jìn)全系統(tǒng)上下思想境界明顯提升，工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化，突出問題明顯改善，為推進(jìn)新一輪衛(wèi)生健康改革和“健康十堰”建設(shè)順利實(shí)施提供強(qiáng)力服務(wù)保障。

二、活動內(nèi)容。

結(jié)合當(dāng)前中央、省、市委的重大部署和戰(zhàn)略安排，此次“三亮三比三評”活動，堅(jiān)持以“敢于擔(dān)當(dāng)、積極作為”為主題，以“學(xué)、講、干”為載體，通過組織行政管理干部的“學(xué)、講、干”，業(yè)務(wù)技術(shù)干部的技能比武競賽，專家學(xué)者干部的學(xué)術(shù)課題研究等系列“亮”“比”“評”活動，著力引導(dǎo)黨員干部在“亮”上樹形象、在“比”上展風(fēng)采、在“評”上求實(shí)效，引領(lǐng)“三亮三比三評”活動持續(xù)深入開展。

(一)大力推行“三亮”，展示黨員干部先鋒模范形象。

新時(shí)期深化亮身份、亮標(biāo)準(zhǔn)、亮承諾的“三亮”活動，在亮明身份、工作責(zé)任、爭創(chuàng)目標(biāo)的基礎(chǔ)上，引導(dǎo)黨員干部強(qiáng)學(xué)習(xí)、提素質(zhì)，轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能，積極調(diào)動廣大黨員干部保持先進(jìn)性和發(fā)揮先鋒模范作用，充分展示新時(shí)期黨員干部良好形象。

一是“亮身份”。采取佩戴黨徽、擺放桌牌、掛貼胸牌等方式，公開亮明黨員和干部姓名、職務(wù)、職責(zé)、監(jiān)督電話等身份信息，自覺接受社會和群眾監(jiān)督。黨員要亮明黨員身份，系統(tǒng)全體黨員在工作期間應(yīng)該佩戴黨徽，參加黨內(nèi)活動期間必須佩戴黨徽;干部要亮明職務(wù)身份，各級干部在工作期間必須掛貼胸牌或工作牌。桌牌、工作牌、胸牌等標(biāo)牌由各地各單位黨委(黨組)統(tǒng)一設(shè)計(jì)、制作。

二是“亮標(biāo)準(zhǔn)”。通過單位網(wǎng)站、公開欄、電子顯示屏、便民服務(wù)卡等形式，將黨員干部的工作職責(zé)對外公開，亮明崗位職責(zé)、工作流程、辦事程序、工作時(shí)限等信息，方便服務(wù)對象和群眾知情辦事、開展監(jiān)督。黨員干部工作標(biāo)準(zhǔn)，要按照黨章黨規(guī)和“一崗雙責(zé)”有關(guān)要求，結(jié)合自身崗位職責(zé)擬定，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審定后，方可公示公開。

三是“亮承諾”。黨員干部要重點(diǎn)圍繞服務(wù)中心、服務(wù)群眾，針對具體事項(xiàng)特別是群眾最不滿意的地方作出承諾。黨員要結(jié)合“十星級”爭創(chuàng)活動，按照黨章規(guī)定的黨員義務(wù)和具體要求作出可操作、可量化的承諾，承諾內(nèi)容交所屬基層黨支部存檔。各級黨員干部要結(jié)合各自崗位職責(zé)，從工作任務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量、承擔(dān)責(zé)任等方面作出承諾，承諾內(nèi)容交所在科室存檔。黨員干部的承諾內(nèi)容要公示公開，自覺接受廣大黨員群眾的監(jiān)督。

(二)扎實(shí)開展“三比”，展示黨員干部擔(dān)當(dāng)作為風(fēng)采。

深化拓展比學(xué)習(xí)、比作風(fēng)、比業(yè)績的“三比”活動，旨在引入競爭機(jī)制，搭建展示平臺，讓黨員干部比學(xué)有榜樣、趕超有目標(biāo)，引導(dǎo)黨員干部大膽創(chuàng)新、積極創(chuàng)優(yōu)、勇于創(chuàng)先，不斷增強(qiáng)職業(yè)榮譽(yù)感和自豪感，煥發(fā)激情，攻堅(jiān)克難，充分展示新時(shí)期黨員干部擔(dān)當(dāng)作為風(fēng)采。

一是“比學(xué)習(xí)”。堅(jiān)持引導(dǎo)黨員干部學(xué)理論，充分利用中心組學(xué)習(xí)、支部主題黨日、集中學(xué)習(xí)等時(shí)機(jī)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，往心里走、往深里走、往實(shí)里走。引導(dǎo)黨員干部學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)，通過個人自學(xué)、學(xué)術(shù)研討、專家講學(xué)等請進(jìn)來、走出去的多種形式，不斷提升專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。要通過領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)、帶頭講，引導(dǎo)廣大黨員干部以學(xué)促講，以學(xué)促干，使學(xué)習(xí)成為解決實(shí)際問題、推動衛(wèi)計(jì)工作落實(shí)的過程。

二是“比作風(fēng)”。結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，積極開展比履職、比狀態(tài)、比服務(wù)、比執(zhí)行、比守紀(jì)活動，看黨員干部能否模范遵守法律法規(guī)，有沒有精神萎靡不振、工作消極懈怠，不想為、不會為、不作為等問題，引導(dǎo)黨員干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)，變被動服務(wù)為主動服務(wù)，努力實(shí)現(xiàn)為民服務(wù)“零距離”。堅(jiān)持以創(chuàng)優(yōu)為重點(diǎn)，引導(dǎo)黨員干部積極創(chuàng)優(yōu)、精益求精，弘揚(yáng)專業(yè)精神、工匠精神，努力培養(yǎng)優(yōu)良作風(fēng)，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，打造優(yōu)秀隊(duì)伍，全面提升系統(tǒng)黨員干部思想工作作風(fēng)。

三是“比業(yè)績”。堅(jiān)持以各類技能比賽為載體，組織開展主題演講、理論征文、技能比武、崗位練兵等競賽活動，讓黨員干部在創(chuàng)新意識、服務(wù)本領(lǐng)上賽強(qiáng)弱。要強(qiáng)化崗位目標(biāo)管理考核，組織黨員干部比業(yè)績、比實(shí)效、比貢獻(xiàn)，引導(dǎo)黨員干部在各自工作領(lǐng)域勇于擔(dān)當(dāng)、大膽作為。要堅(jiān)持以創(chuàng)先為目標(biāo)，引導(dǎo)黨員干部樹立爭先、領(lǐng)先、率先意識，在業(yè)績上爭當(dāng)先進(jìn)，在舉措上領(lǐng)先示范，在任務(wù)上率先落實(shí)，在本職崗位比學(xué)趕超、爭當(dāng)先進(jìn)。

(三)嚴(yán)實(shí)組織“三評”，提升黨員干部履職盡責(zé)能力。

深入開展個人自評、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評、群眾評議的“三評”活動，對黨員干部在參加“三亮”“三比”中的“學(xué)、講、干”、技能競賽、學(xué)術(shù)研討等活動表現(xiàn)進(jìn)行評價(jià)、評議，進(jìn)一步提升黨員干部履職盡責(zé)能力，推動黨員干部擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)。

一是“個人自評”。黨員干部要結(jié)合崗位職責(zé)、承諾事項(xiàng)以及自己工作、學(xué)習(xí)、生活中的表現(xiàn)，對照身邊的先進(jìn)典型，從創(chuàng)新、創(chuàng)先、創(chuàng)優(yōu)等方面，積極開展自我評價(jià)，重點(diǎn)查找問題和不足，明確自身努力和爭創(chuàng)目標(biāo)。黨員干部在民主生活會、組織生活會、工作評議會等活動中要帶頭開展自我批評，引導(dǎo)黨員群眾開展相互批評，達(dá)到相互提醒、相互鼓勵、比學(xué)趕超的目的。

二是“領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評”。在黨員干部自評的基礎(chǔ)上，各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員在每季度到分管科室、聯(lián)系單位開展調(diào)研點(diǎn)評，重點(diǎn)就黨員干部承諾事項(xiàng)兌現(xiàn)、重點(diǎn)工作推進(jìn)、競賽活動表現(xiàn)等，采取現(xiàn)場點(diǎn)評、集中點(diǎn)評、個別談話、隨機(jī)點(diǎn)評等多種方式進(jìn)行點(diǎn)評，實(shí)事求是地肯定成績，指出問題，提出改進(jìn)意見、指明努力方向，并督促整改落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評結(jié)果要記入臺賬。

三是“群眾評議”。堅(jiān)持以支部或科室為單位，分層分類組織好群眾評議活動。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要充分發(fā)揮代表委員、黨內(nèi)外群眾、服務(wù)對象的作用，廣泛征求意見建議，自覺接受評議監(jiān)督;普通黨員干部，要利用支部主題黨日、民主評議黨員等黨內(nèi)組織活動，從履職、擔(dān)當(dāng)、守紀(jì)等方面積極開展群眾評議;專業(yè)技術(shù)干部，要結(jié)合技能比武、崗位練兵、學(xué)術(shù)研討等競賽活動中的表現(xiàn)，組織開展群眾評議打分，并記錄在案。要通過現(xiàn)場評議、打分，看誰貢獻(xiàn)大，看誰實(shí)事辦得多，看誰最被認(rèn)可。各級黨員干部要誠懇接受黨員群眾評議意見，積極督促整改，不斷提高群眾滿意度。

三、工作要求。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。“三亮三比三評”活動作為今后一個時(shí)期衛(wèi)生計(jì)生工作的主要抓手，必須在全系統(tǒng)持續(xù)深入地開展下去。各地各單位要成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確專人負(fù)責(zé)，全面安排部署，精心組織實(shí)施，確?；顒幼?shí)抓細(xì)，抓出成效。要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，把找差距、補(bǔ)短板、攻弱項(xiàng)、提素質(zhì)作為活動的主要目的，不定期對所屬單位、聯(lián)系點(diǎn)和業(yè)務(wù)科室活動開展跟蹤指導(dǎo)和督導(dǎo)檢查。對未按要求開展活動、成效不明顯的窗口和科室，給予通報(bào)批評;對各地各單位活動開展情況，納入年度綜合目標(biāo)檢查考核內(nèi)容。

(二)做好結(jié)合文章。各地各單位要自覺把活動融入到衛(wèi)生計(jì)生各項(xiàng)工作中，以活動推進(jìn)工作，用工作成果檢驗(yàn)活動成效。堅(jiān)持與衛(wèi)生健康中心工作相結(jié)合，促進(jìn)新一輪衛(wèi)生健康改革和“健康十堰”建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn);與“黨建六化”管理工作相結(jié)合，豐富“六化”內(nèi)涵，促進(jìn)衛(wèi)生計(jì)生黨建工作水平全面提升、全面進(jìn)步;與黨員干部教育管理相結(jié)合，引導(dǎo)黨員干部學(xué)、講、干，促進(jìn)黨員干部在本職崗位上履職盡責(zé);與評選表優(yōu)、干部選拔任用相結(jié)合，把活動作為考察、發(fā)現(xiàn)干部的陣地，促進(jìn)本地本單位形成重實(shí)干、重實(shí)績的良好氛圍;與年度綜合目標(biāo)考核相結(jié)合，把活動開展情況納入年度考核指標(biāo)體系，促進(jìn)各地各單位在推動本職工作中爭先進(jìn)位。

(三)鼓勵探索創(chuàng)新。各地各單位要結(jié)合自身實(shí)際和職責(zé)職能，以爭當(dāng)群眾滿意的黨員干部為目標(biāo)，積極開展多種形式的“學(xué)、講、干”，引導(dǎo)黨員干部積極學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)，講思路、講成效，干工作、干事業(yè)，促進(jìn)黨員干部在本職崗位上更好履職盡責(zé)。本次活動不搞一刀切，不搞一個樣，各地各單位要注重特色、時(shí)效，在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，積極探索創(chuàng)新符合實(shí)際的方式方法，組織實(shí)施好活動?；顒釉瓌t上在全體黨員和中層以上干部中開展，各地各單位可結(jié)合實(shí)際確定參與范圍。

(四)強(qiáng)化總結(jié)提高。各地各單位要高度重視活動的宣傳工作，按照“做深、做實(shí)、出彩、出色”要求，通過新聞報(bào)道、典型宣傳、工作綜述、專題專訪等形式，挖掘身邊先進(jìn)典型，全面宣傳活動進(jìn)展及成效，形成有利于活動開展的正能量。各地各單位要堅(jiān)持月月有活動、半年有評比、全年有總結(jié)，推動活動持續(xù)深入開展。市衛(wèi)計(jì)委將每半年開展一次展示推進(jìn)會，每年開展一次總結(jié)表彰會，充分展示活動成果，總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，樹立先進(jìn)典型，不斷鞏固擴(kuò)大成果，切實(shí)在全系統(tǒng)形成崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。

xxxx“三亮三比三評三創(chuàng)”活動自20xx年開展以來，豐富了政務(wù)服務(wù)工作內(nèi)涵，展示了政務(wù)服務(wù)干部風(fēng)采，提升了政務(wù)服務(wù)行業(yè)形象，引領(lǐng)了政務(wù)服務(wù)事業(yè)發(fā)展。為深化和拓展“三亮三比三評三創(chuàng)”活動，更進(jìn)一步激勵政務(wù)服務(wù)中心全體工作人員改進(jìn)服務(wù)態(tài)度、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境、提高服務(wù)質(zhì)量，結(jié)合工作實(shí)際和業(yè)務(wù)特點(diǎn)，特制定本實(shí)施方案。

堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，教育引導(dǎo)全體黨員不忘初心、牢記使命，銘記責(zé)任、履職盡責(zé)，在平凡的工作崗位發(fā)揮黨員先鋒模范和帶頭引領(lǐng)作用，激勵辦事大廳窗口工作人員在為民服務(wù)中轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、創(chuàng)品牌、樹形象。通過“三亮三比三評三創(chuàng)”活動讓先進(jìn)的有光榮感，一般的有緊迫感，后進(jìn)的有危機(jī)感，激發(fā)全體工作人員愛崗敬業(yè)、實(shí)干擔(dān)當(dāng)、務(wù)實(shí)為民，使窗口工作人員綜合素質(zhì)明顯提高、工作效率明顯加快、服務(wù)效能明顯增強(qiáng)，群眾和企業(yè)獲得感和滿意度明顯提升。

一是亮身份。通過懸掛窗口指示牌、公開欄、辦事指南，公開各單位的服務(wù)職能職責(zé)；佩帶黨徽、工作牌，公開黨員干部的姓名、職務(wù)、崗位職責(zé)和聯(lián)系方式。通過主動向群眾亮明身份，增強(qiáng)黨員意識和自我約束，進(jìn)一步激發(fā)廣大黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和主動性。

二是亮標(biāo)準(zhǔn)。利用宣傳版面、電子顯示屏、辦事網(wǎng)站、辦事指南等，公開辦事流程、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、辦事時(shí)限，讓辦事群眾知曉每項(xiàng)辦理事項(xiàng)的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，接受群眾監(jiān)督。

三是亮承諾。各窗口及工作人員結(jié)合職責(zé)和崗位特點(diǎn)，圍繞履行崗位職責(zé)、改進(jìn)工作作風(fēng)、提升服務(wù)效能等方面作出公開承諾，積極為群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。承諾內(nèi)容要公示公開，自覺接受社會監(jiān)督。

（二）開展“三比”提素質(zhì)。

一是比工作能力。緊緊圍繞強(qiáng)化黨員意識、擔(dān)當(dāng)意識、干事意識，激勵廣大黨員立足崗位、比拼爭先、發(fā)揮作用；重點(diǎn)圍繞服務(wù)事項(xiàng)辦理過程，比服務(wù)意識強(qiáng)不強(qiáng)、政策法規(guī)熟不熟、服務(wù)態(tài)度好不好、崗位技能優(yōu)不優(yōu)、愛崗奉獻(xiàn)實(shí)不實(shí)。

二是比工作作風(fēng)。圍繞“規(guī)范、便民、高效、廉潔”，重點(diǎn)比儀容儀表是否端莊大方、辦公環(huán)境是否整潔有序、考勤紀(jì)律是否嚴(yán)格遵守、服務(wù)態(tài)度是否熱情文明、作風(fēng)表現(xiàn)是否求真務(wù)實(shí)、廉潔自律是否嚴(yán)格執(zhí)行。

三是比工作業(yè)績。橫向比較工作人員個人的辦件數(shù)量和辦件質(zhì)量，看服務(wù)是否準(zhǔn)確快捷高效；縱向比較黨員干部“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作成效，看工作人員的素質(zhì)和政務(wù)服務(wù)的效率，看“最多跑一次”改革推出的便民服務(wù)舉措是否有效多樣。

（三）堅(jiān)持“三評”強(qiáng)保障。

一是黨員評議。對黨員干部的履職擔(dān)當(dāng)、承諾踐諾、發(fā)揮作用、工作成效等方面情況進(jìn)行綜合評價(jià)，評選一批“馬上就辦、攻堅(jiān)克難、改革創(chuàng)新、敢于擔(dān)責(zé)、無私奉獻(xiàn)”的新時(shí)代好干部。

二是同事互評。每半年召開一次點(diǎn)評會，對照黨員干部制定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和工作承諾，將各窗口及工作人員履行職責(zé)、兌現(xiàn)承諾、作用發(fā)揮情況進(jìn)行相互點(diǎn)評，并將互評結(jié)果整理歸檔。

三是群眾測評。積極開展民意調(diào)查和群眾測評活動，通過設(shè)置窗口評價(jià)器、意見箱、網(wǎng)上評價(jià)系統(tǒng)、發(fā)放征求意見表等形式，組織群眾代表和服務(wù)對象代表對大廳窗口及工作人員履職情況進(jìn)行評議，并及時(shí)做好群眾意見的反饋和問題的整改，以進(jìn)一步改進(jìn)工作、提高服務(wù)質(zhì)量，以實(shí)際效果取信于民。

（四）深化“三創(chuàng)”搭載體。

一是創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)崗。以黨性覺悟高、業(yè)務(wù)技能精、崗位業(yè)績佳、服務(wù)質(zhì)量優(yōu)、法制觀念強(qiáng)、群眾反映好為標(biāo)準(zhǔn)。按照百分考核、民主推薦、綜合測評等程序，評選“優(yōu)質(zhì)服務(wù)崗”。

二是創(chuàng)黨員先鋒崗。以帶頭學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、爭當(dāng)勤學(xué)模范，帶頭創(chuàng)造佳績、爭當(dāng)敬業(yè)模范，帶頭服務(wù)群眾、爭當(dāng)為民模范，帶頭求真務(wù)實(shí)、爭當(dāng)實(shí)干模范，帶頭文明守法、爭當(dāng)自律模范為標(biāo)準(zhǔn)，評選“黨員先鋒崗”。

三是創(chuàng)紅旗窗口。以服務(wù)態(tài)度好、服務(wù)質(zhì)量高、服務(wù)技能巧、遵章守紀(jì)嚴(yán)為標(biāo)準(zhǔn)，利用問卷調(diào)查、明察暗訪、日常工作考評等多種方式對入駐政務(wù)中心的各單位窗口進(jìn)行綜合考核，根據(jù)綜合評分，評選“紅旗窗口”。

（一）承諾公開階段（7月——8月）。結(jié)合工作特點(diǎn)和崗位實(shí)際，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)定位，提出參加活動的具體打算，公開作出承諾。圍繞“服務(wù)中心、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境、便民利民”方面出實(shí)招，辦實(shí)事，接受社會監(jiān)督。

（二）組織實(shí)施階段（8月——9月）。嚴(yán)格按照“三亮、三比、三評、三創(chuàng)”的標(biāo)準(zhǔn)，緊扣工作實(shí)際及工作特點(diǎn)，全面推行“三亮”主動接受監(jiān)督，廣泛開展“三比”激發(fā)黨員職工的內(nèi)在動力，認(rèn)真組織“三評”轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，協(xié)調(diào)開展“三創(chuàng)”提升服務(wù)品質(zhì)，中心黨支部將實(shí)時(shí)督促檢查活動落實(shí)。

（三）整改評議階段（9月——10月）。通過活動的開展，深入查找黨員職工自身存在的突出問題，制定有針對性的整改措施。開門搞評議，聽取意見、查找不足、積極整改。切實(shí)深化放管服改革，為辦事群眾和企業(yè)營造良好的政務(wù)服務(wù)環(huán)境。根據(jù)群眾留言、電子問卷調(diào)查，各窗口負(fù)責(zé)人和中心股室共同評定，通過中心會議研究，對評選出的優(yōu)秀窗口單位及工作人員給予表彰。

為進(jìn)一步加大鼓勵激勵力度，強(qiáng)化“三亮三比三評三創(chuàng)”活動結(jié)果運(yùn)用，將此次活動與中心年終考核掛鉤對應(yīng)，中心黨支部將對在此次活動中獲得“紅旗窗口”的窗口單位，其工作人員按3分/人的標(biāo)準(zhǔn)，在個人年終考核中進(jìn)行集體賦值加分；獲得優(yōu)質(zhì)服務(wù)崗、黨員先鋒崗的先進(jìn)個人和優(yōu)秀黨員，按2分/人的標(biāo)準(zhǔn)同等加分，并計(jì)入個人年終考核總成績。

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。為保證活動順利開展，評選結(jié)果公開透明，符合實(shí)際，中心黨支部將聯(lián)合各窗口首席代表組成評選工作小組，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)評選工作和活動開展，積極推進(jìn)活動有效展開。

（二）加強(qiáng)輿論宣傳，營造良好氛圍。要充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)、微信公眾號等平臺，以黨建信息、工作動態(tài)、活動剪影等多種形式，積極宣傳“三亮三比三評三創(chuàng)”活動內(nèi)容和開展情況。注重示范引導(dǎo)，廣泛宣傳活動過程中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型，及時(shí)總結(jié)好經(jīng)驗(yàn)、好做法，努力營造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)的良好工作氛圍。

（三）加強(qiáng)持續(xù)改進(jìn)，構(gòu)建長效機(jī)制。各窗口單位要認(rèn)真總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)、做法，健全制度，形成長效機(jī)制，切實(shí)提升服務(wù)能力，提升群眾滿意度，爭創(chuàng)一流業(yè)績，推動政務(wù)服務(wù)工作向縱深發(fā)展。

為扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展，引導(dǎo)黨員干部圍繞中心、服務(wù)大局、強(qiáng)化爭創(chuàng)意識，進(jìn)一步密切聯(lián)系群眾，提升黨員干部形象，根據(jù)市交通運(yùn)輸局《中共西安市交通運(yùn)輸局委員會關(guān)于在基層黨組織和黨員中認(rèn)真做好“三亮三比三評”等四項(xiàng)重點(diǎn)工作》(市交黨發(fā)[2012]38號)文件要求，結(jié)合全市運(yùn)輸管理系統(tǒng)實(shí)際，特制定開展“三亮三比三評”主題實(shí)踐活動實(shí)施方案：

認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神、堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，按照創(chuàng)建“五個好”先進(jìn)黨組織、爭做“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)，夯實(shí)黨的基層建設(shè)，不斷深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，組織帶領(lǐng)全市運(yùn)管系統(tǒng)黨員干部緊緊圍繞優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、服務(wù)人民群眾、改進(jìn)工作作風(fēng)、深化文明創(chuàng)建等工作主題，努力把全市運(yùn)管機(jī)構(gòu)建成推動科學(xué)發(fā)展的管理示范窗口，方便人民群眾的優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口，黨建文明風(fēng)貌的行業(yè)形象窗口，為我市交通運(yùn)輸新的跨越發(fā)展提供有力的組織保證。

開展“三亮”活動，展示黨員形象。一是“亮標(biāo)準(zhǔn)”。公開崗位職責(zé)、服務(wù)承諾事項(xiàng)、工作業(yè)務(wù)流程、辦結(jié)時(shí)限制度，通過設(shè)立信息公開欄等形式，公示服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。二是“亮身份”。通過設(shè)立黨務(wù)公開欄、站所領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督崗、黨員示范崗，黨員亮出身份，亮明崗位責(zé)任，增強(qiáng)黨員意識，強(qiáng)化自我約束，激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和主動性。三是“亮承諾”。黨組織重點(diǎn)圍繞抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動、提高管理服務(wù)水平和為民辦好事實(shí)事等方面作出承諾，黨員重點(diǎn)突出立足本職創(chuàng)佳績，愛崗敬業(yè)做貢獻(xiàn)，結(jié)合個人崗位職責(zé)踐行踐諾，自覺接受群眾監(jiān)督。

開展“三比”活動，激發(fā)內(nèi)在動力。一是比技能。加強(qiáng)黨員干部依法行政業(yè)務(wù)培訓(xùn)，開展軍訓(xùn)拓展訓(xùn)練。增強(qiáng)執(zhí)法素質(zhì)，不斷提高行政執(zhí)法和行業(yè)監(jiān)管能力，努力爭當(dāng)業(yè)務(wù)、服務(wù)標(biāo)兵。二是比作風(fēng)。深入企業(yè)，排憂解難，主動服務(wù)，誠信服務(wù)、廉潔服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，落實(shí)首問負(fù)責(zé)、限時(shí)辦結(jié)制度，堅(jiān)持責(zé)任追究，使管理服務(wù)明顯改善、工作作風(fēng)有效轉(zhuǎn)變。三是比業(yè)績。圍繞全年目標(biāo)任務(wù)，全力推動緩堵保暢、加強(qiáng)行業(yè)安全監(jiān)管、確保運(yùn)輸規(guī)范有序，積極引導(dǎo)黨員當(dāng)表率、樹標(biāo)桿、比業(yè)績、講貢獻(xiàn)。

開展“三評”活動，贏得群眾滿意。一是群眾評議。通過民主評議黨員、設(shè)置意見箱、開展社會滿意度調(diào)查等方式，接受服務(wù)對象的評價(jià)，及時(shí)反饋群眾意見，整改存在問題。二是黨員互評。黨員結(jié)合崗位職責(zé)、工作業(yè)績，通過座談集中評議、隨機(jī)交流評議等形式，開展自評互評，查找問題和不足，相互鼓勵、比學(xué)趕幫。三是領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要深入基層一線，廣泛征求意見，全面掌握了解黨員工作情況，實(shí)事求是地肯定成績，指出存在問題，提出改進(jìn)意見，指明努力方向，力求點(diǎn)出動力、評出實(shí)效。

一是根據(jù)市處2013年作風(fēng)建設(shè)工作部署，全市各運(yùn)管站所要在今年6月底前建立領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督崗，并在業(yè)務(wù)服務(wù)窗口、運(yùn)政稽查隊(duì)公開工作職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、廉潔自律規(guī)定等相關(guān)工作標(biāo)準(zhǔn)。

二是各運(yùn)管站所今年6月底前要建立黨務(wù)公開欄，“五一”節(jié)開始黨員在工作期間要佩帶黨徽、亮證執(zhí)法，“七一”節(jié)前每個站所要推出立1-2個共產(chǎn)黨員示范崗。

三是各運(yùn)管站所要積極開展黨員踐行踐諾活動，每個黨員結(jié)合工作職責(zé)制定出工作服務(wù)承諾標(biāo)準(zhǔn)，并設(shè)立公開欄，接受群眾監(jiān)督。

一是市處及各運(yùn)管站所要繼續(xù)開展技術(shù)練兵，體能拓展訓(xùn)練，政策法規(guī)培訓(xùn)，爭創(chuàng)最佳運(yùn)政員、文明單位、文明示范窗口、文明執(zhí)法單位、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者，帶動全系統(tǒng)不斷提高業(yè)務(wù)技能，增強(qiáng)行業(yè)監(jiān)管服務(wù)水平。今年全市各運(yùn)管站所要對本部門執(zhí)法人員進(jìn)行一次執(zhí)法業(yè)務(wù)、法律法規(guī)培訓(xùn)，舉行一次軍訓(xùn)拓展訓(xùn)練、技術(shù)練兵活動，展現(xiàn)軍容軍姿和執(zhí)法形象。

二是深化作風(fēng)建設(shè)再提升活動，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，主動為企業(yè)、業(yè)戶服務(wù)。深入開展三問三解活動，為運(yùn)輸企業(yè)解難題、解民困，破解行業(yè)發(fā)展難題。促進(jìn)工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。今年7月底和年終各運(yùn)管站所、相關(guān)業(yè)務(wù)科室，要至少組織兩次主動上門到運(yùn)輸企業(yè)征求意見活動，了解企業(yè)發(fā)展難題。特別是對運(yùn)輸企業(yè)車輛年審、二級強(qiáng)維、車輛四證統(tǒng)一、行政許可等業(yè)務(wù)中存在管理服務(wù)問題制定有效措施，及時(shí)改進(jìn)工作。

三是大力宣傳推廣所企共建工作經(jīng)驗(yàn)，強(qiáng)化運(yùn)輸行業(yè)安全監(jiān)管工作，確保運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)。加大運(yùn)輸市場整治力度，打擊非法違規(guī)營運(yùn)，規(guī)范經(jīng)營行為，使市場秩序明顯改善。推進(jìn)公交都市和緩堵保暢，努力實(shí)現(xiàn)群眾出行方便和運(yùn)輸行業(yè)安全穩(wěn)定發(fā)展，今年各運(yùn)管站所要結(jié)合行業(yè)管理職能在轄區(qū)1-2個重點(diǎn)運(yùn)輸企業(yè)開展所企共建活動，將共建活動好的工作經(jīng)驗(yàn)在全市逐步推廣和落實(shí)。各運(yùn)政執(zhí)法部門、運(yùn)管站所要結(jié)合“五一”、“十一”、春運(yùn)等節(jié)日客流高峰，加大對客貨運(yùn)站場周邊、旅客貨物集散點(diǎn)等重點(diǎn)區(qū)域，聯(lián)合公安、城管、旅游等部門，加強(qiáng)對運(yùn)輸市場秩序的整治，整治工作要有力度、要見成效。

一是各運(yùn)管站所每半年要召開一次行風(fēng)督評員座談會，結(jié)合半年、全年會，向運(yùn)輸企業(yè)做兩次述職述廉報(bào)告，主動征求運(yùn)輸企業(yè)意見建議，對群眾提出的工作作風(fēng)不實(shí)、管理服務(wù)水平不高、行業(yè)風(fēng)氣不正、執(zhí)法不規(guī)范和“吃、拿、卡、要”，公路三亂等問題要采取有力措施，及時(shí)做出整改。6月底前在處機(jī)關(guān)、各運(yùn)管站所、運(yùn)政稽查站、服務(wù)窗口設(shè)立作風(fēng)評議箱，接受服務(wù)對象的評價(jià)及評估。

二是以民主生活會，支部會、黨小組會、黨員民主評議會等方式在黨員中開展互評活動，今年7月底前和年終各運(yùn)管站所要分別組織對黨員的工作紀(jì)律作風(fēng)、崗位職責(zé)履行情況、管理服務(wù)質(zhì)量和文明規(guī)范執(zhí)法情況進(jìn)行評議，查找管理服務(wù)工作不足，互評互幫共同提高。

三是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要深入基層運(yùn)管站所、黨支部、黨小組、客貨運(yùn)站場、運(yùn)輸企業(yè)廣泛征求意見，全面掌握了解行業(yè)管理、安全監(jiān)管和黨員干部工作服務(wù)情況，肯定成績、指出不足，提出改進(jìn)意見，指明努力方向。全年黨員領(lǐng)導(dǎo)干部下基層不少于60天。

進(jìn)一步明確努力方向，找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)，抓住“服務(wù)人民群眾”這個重點(diǎn)，把活動融入中心任務(wù)，服務(wù)大局，努力實(shí)現(xiàn)服務(wù)作風(fēng)有明顯改進(jìn)，服務(wù)能力有明顯增強(qiáng)，服務(wù)效能有明顯提升。

扎實(shí)改進(jìn)服務(wù)作風(fēng)。要結(jié)合正在開展的“治庸治懶治散，問事問效問責(zé)”活動，切實(shí)糾正工作中存在的“庸、懶、散”現(xiàn)象，認(rèn)真解決門難進(jìn)、臉難看、事難辦的問題。

著力增強(qiáng)服務(wù)能力。深入開展黨性黨風(fēng)教育、社會主義核心價(jià)值體系教育，加強(qiáng)政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識和崗位技能培訓(xùn)，努力建設(shè)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、服務(wù)優(yōu)的黨員隊(duì)伍。

大力提升服務(wù)效能。堅(jiān)持依法辦事、公正處事、公平服務(wù)，按照便捷、高效、優(yōu)質(zhì)、利民的原則，健全完善標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化、人性化、特色化的服務(wù)制度，優(yōu)化服務(wù)流程，創(chuàng)新服務(wù)舉措，完善服務(wù)體系，改善服務(wù)環(huán)境，提高服務(wù)效率。切實(shí)回應(yīng)群眾期待。認(rèn)真傾聽群眾意見，進(jìn)一步整合行業(yè)監(jiān)管服務(wù)資源，拓展服務(wù)領(lǐng)域，努力滿足群眾的合理需求，切實(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。維護(hù)群眾的基本權(quán)益，讓群眾感受到“三亮、三比、三評”活動帶來的新變化，努力提高群眾滿意度。

1、成立“三亮、三比、三評”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由處黨委書記史建魁、處長馬旭擔(dān)任。副組長由副處長敬彩霞、李兵、萬凱、周紀(jì)文，運(yùn)政稽查支隊(duì)長譚敏擔(dān)任。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在組織人事科、辦公室主任由張西安同志擔(dān)任，辦公室成員為市處各科所負(fù)責(zé)人，各區(qū)縣運(yùn)管站所書記。工作人員為佟磊、王琮、文娟、王戰(zhàn)睿。市處各黨支部、各區(qū)縣站所也要成立以各支部書記第一責(zé)任人的活動領(lǐng)導(dǎo)小組。確?！叭?、三比、三評”活動的扎實(shí)開展。

2、各黨支部要精心安排，認(rèn)真落實(shí)活動內(nèi)容，明確工作責(zé)任，開展形式多樣的宣傳活動，使全體黨員干部參與、群眾知曉。

3、按照先進(jìn)基層黨組織“五個好”、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員“五帶頭”的基本要求，明確“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)"活動的目標(biāo)任務(wù)，設(shè)計(jì)活動載體，搭建活動平臺，豐富活動內(nèi)容，認(rèn)真組織實(shí)施開展“三亮、三比、三評”活動。

4、加強(qiáng)宣傳信息報(bào)送。西安運(yùn)政信息網(wǎng)要設(shè)立活動專題宣傳頁面，各運(yùn)管站所要安排專人負(fù)責(zé)活動信息的匯總報(bào)送工作，每兩周向市處組織人事科報(bào)送一次活動開展情況。

5、做好總結(jié)評比，今年底市處黨委結(jié)合精神文明建設(shè)創(chuàng)建工作對活動開展情況總結(jié)評比，表彰活動先進(jìn)單位。

為扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展，引導(dǎo)黨員干部圍繞中心、服務(wù)大局、強(qiáng)化爭創(chuàng)意識，進(jìn)一步密切聯(lián)系群眾，提升黨員干部形象，根據(jù)市交通運(yùn)輸局《中共西安市交通運(yùn)輸局委員會關(guān)于在基層黨組織和黨員中認(rèn)真做好“三亮三比三評”等四項(xiàng)重點(diǎn)工作》（市交黨發(fā)［2012］38號）文件要求，結(jié)合全市運(yùn)輸管理系統(tǒng)實(shí)際，特制定開展“三亮三比三評”主題實(shí)踐活動實(shí)施方案：

認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神、堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，按照創(chuàng)建“五個好”先進(jìn)黨組織、爭做“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)，夯實(shí)黨的基層建設(shè)，不斷深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，組織帶領(lǐng)全市運(yùn)管系統(tǒng)黨員干部緊緊圍繞優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、服務(wù)人民群眾、改進(jìn)工作作風(fēng)、深化文明創(chuàng)建等工作主題，努力把全市運(yùn)管機(jī)構(gòu)建成推動科學(xué)發(fā)展的管理示范窗口，方便人民群眾的優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口，黨建文明風(fēng)貌的行業(yè)形象窗口，為我市交通運(yùn)輸新的跨越發(fā)展提供有力的組織保證。

開展“三亮”活動，展示黨員形象。一是“亮標(biāo)準(zhǔn)”。公開崗位職責(zé)、服務(wù)承諾事項(xiàng)、工作業(yè)務(wù)流程、辦結(jié)時(shí)限制度，通過設(shè)立信息公開欄等形式，公示服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。二是“亮身份”。通過設(shè)立黨務(wù)公開欄、站所領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督崗、黨員示范崗，黨員亮出身份，亮明崗位責(zé)任，增強(qiáng)黨員意識，強(qiáng)化自我約束，激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和主動性。三是“亮承諾”。黨組織重點(diǎn)圍繞抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動、提高管理服務(wù)水平和為民辦好事實(shí)事等方面作出承諾，黨員重點(diǎn)突出立足本職創(chuàng)佳績，愛崗敬業(yè)做貢獻(xiàn)，結(jié)合個人崗位職責(zé)踐行踐諾，自覺接受群眾監(jiān)督。

開展“三比”活動，激發(fā)內(nèi)在動力。一是比技能。加強(qiáng)黨員干部依法行政業(yè)務(wù)培訓(xùn)，開展軍訓(xùn)拓展訓(xùn)練。增強(qiáng)執(zhí)法素質(zhì)，不斷提高行政執(zhí)法和行業(yè)監(jiān)管能力，努力爭當(dāng)業(yè)務(wù)、服務(wù)標(biāo)兵。二是比作風(fēng)。深入企業(yè)，排憂解難，主動服務(wù)，誠信服務(wù)、廉潔服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，落實(shí)首問負(fù)責(zé)、限時(shí)辦結(jié)制度，堅(jiān)持責(zé)任追究，使管理服務(wù)明顯改善、工作作風(fēng)有效轉(zhuǎn)變。三是比業(yè)績。圍繞全年目標(biāo)任務(wù)，全力推動緩堵保暢、加強(qiáng)行業(yè)安全監(jiān)管、確保運(yùn)輸規(guī)范有序，積極引導(dǎo)黨員當(dāng)表率、樹標(biāo)桿、比業(yè)績、講貢獻(xiàn)。

開展“三評”活動，贏得群眾滿意。一是群眾評議。通過民主評議黨員、設(shè)置意見箱、開展社會滿意度調(diào)查等方式，接受服務(wù)對象的評價(jià)，及時(shí)反饋群眾意見，整改存在問題。二是黨員互評。黨員結(jié)合崗位職責(zé)、工作業(yè)績，通過座談集中評議、隨機(jī)交流評議等形式，開展自評互評，查找問題和不足，相互鼓勵、比學(xué)趕幫。三是領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要深入基層一線，廣泛征求意見，全面掌握了解黨員工作情況，實(shí)事求是地肯定成績，指出存在問題，提出改進(jìn)意見，指明努力方向，力求點(diǎn)出動力、評出實(shí)效。

一是根據(jù)市處2013年作風(fēng)建設(shè)工作部署，全市各運(yùn)管站所要在今年6月底前建立領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督崗，并在業(yè)務(wù)服務(wù)窗口、運(yùn)政稽查隊(duì)公開工作職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、廉潔自律規(guī)定等相關(guān)工作標(biāo)準(zhǔn)。

二是各運(yùn)管站所今年6月底前要建立黨務(wù)公開欄，“五一”節(jié)開始黨員在工作期間要佩帶黨徽、亮證執(zhí)法，“七一”節(jié)前每個站所要推出立1-2個共產(chǎn)黨員示范崗。

三是各運(yùn)管站所要積極開展黨員踐行踐諾活動，每個黨員結(jié)合工作職責(zé)制定出工作服務(wù)承諾標(biāo)準(zhǔn)，并設(shè)立公開欄，接受群眾監(jiān)督。

一是市處及各運(yùn)管站所要繼續(xù)開展技術(shù)練兵，體能拓展訓(xùn)練，政策法規(guī)培訓(xùn)，爭創(chuàng)最佳運(yùn)政員、文明單位、文明示范窗口、文明執(zhí)法單位、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者，帶動全系統(tǒng)不斷提高業(yè)務(wù)技能，增強(qiáng)行業(yè)監(jiān)管服務(wù)水平。今年全市各運(yùn)管站所要對本部門執(zhí)法人員進(jìn)行一次執(zhí)法業(yè)務(wù)、法律法規(guī)培訓(xùn)，舉行一次軍訓(xùn)拓展訓(xùn)練、技術(shù)練兵活動，展現(xiàn)軍容軍姿和執(zhí)法形象。

二是深化作風(fēng)建設(shè)再提升活動，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，主動為企業(yè)、業(yè)戶服務(wù)。深入開展三問三解活動，為運(yùn)輸企業(yè)解難題、解民困，破解行業(yè)發(fā)展難題。促進(jìn)工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。今年7月底和年終各運(yùn)管站所、相關(guān)業(yè)務(wù)科室，要至少組織兩次主動上門到運(yùn)輸企業(yè)征求意見活動，了解企業(yè)發(fā)展難題。特別是對運(yùn)輸企業(yè)車輛年審、二級強(qiáng)維、車輛四證統(tǒng)一、行政許可等業(yè)務(wù)中存在管理服務(wù)問題制定有效措施，及時(shí)改進(jìn)工作。

三是大力宣傳推廣所企共建工作經(jīng)驗(yàn)，強(qiáng)化運(yùn)輸行業(yè)安全監(jiān)管工作，確保運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)。加大運(yùn)輸市場整治力度，打擊非法違規(guī)營運(yùn)，規(guī)范經(jīng)營行為，使市場秩序明顯改善。推進(jìn)公交都市和緩堵保暢，努力實(shí)現(xiàn)群眾出行方便和運(yùn)輸行業(yè)安全穩(wěn)定發(fā)展，今年各運(yùn)管站所要結(jié)合行業(yè)管理職能在轄區(qū)1-2個重點(diǎn)運(yùn)輸企業(yè)開展所企共建活動，將共建活動好的工作經(jīng)驗(yàn)在全市逐步推廣和落實(shí)。各運(yùn)政執(zhí)法部門、運(yùn)管站所要結(jié)合“五一”、“十一”、春運(yùn)等節(jié)日客流高峰，加大對客貨運(yùn)站場周邊、旅客貨物集散點(diǎn)等重點(diǎn)區(qū)域，聯(lián)合公安、城管、旅游等部門，加強(qiáng)對運(yùn)輸市場秩序的整治，整治工作要有力度、要見成效。

二是以民主生活會，支部會、黨小組會、黨員民主評議會等方式在黨員中開展互評活動，今年7月底前和年終各運(yùn)管站所要分別組織對黨員的工作紀(jì)律作風(fēng)、崗位職責(zé)履行情況、管理服務(wù)質(zhì)量和文明規(guī)范執(zhí)法情況進(jìn)行評議，查找管理服務(wù)工作不足，互評互幫共同提高。

三是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要深入基層運(yùn)管站所、黨支部、黨小組、客貨運(yùn)站場、運(yùn)輸企業(yè)廣泛征求意見，全面掌握了解行業(yè)管理、安全監(jiān)管和黨員干部工作服務(wù)情況，肯定成績、指出不足，提出改進(jìn)意見，指明努力方向。全年黨員領(lǐng)導(dǎo)干部下基層不少于60天。

進(jìn)一步明確努力方向，找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)，抓住“服務(wù)人民群眾”這個重點(diǎn)，把活動融入中心任務(wù)，服務(wù)大局，努力實(shí)現(xiàn)服務(wù)作風(fēng)有明顯改進(jìn)，服務(wù)能力有明顯增強(qiáng)，服務(wù)效能有明顯提升。

扎實(shí)改進(jìn)服務(wù)作風(fēng)。要結(jié)合正在開展的“治庸治懶治散，問事問效問責(zé)”活動，切實(shí)糾正工作中存在的“庸、懶、散”現(xiàn)象，認(rèn)真解決門難進(jìn)、臉難看、事難辦的問題。

著力增強(qiáng)服務(wù)能力。深入開展黨性黨風(fēng)教育、社會主義核心價(jià)值體系教育，加強(qiáng)政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識和崗位技能培訓(xùn)，努力建設(shè)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、服務(wù)優(yōu)的黨員隊(duì)伍。

大力提升服務(wù)效能。堅(jiān)持依法辦事、公正處事、公平服務(wù)，按照便捷、高效、優(yōu)質(zhì)、利民的原則，健全完善標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化、人性化、特色化的服務(wù)制度，優(yōu)化服務(wù)流程，創(chuàng)新服務(wù)舉措，完善服務(wù)體系，改善服務(wù)環(huán)境，提高服務(wù)效率。切實(shí)回應(yīng)群眾期待。認(rèn)真傾聽群眾意見，進(jìn)一步整合行業(yè)監(jiān)管服務(wù)資源，拓展服務(wù)領(lǐng)域，努力滿足群眾的合理需求，切實(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。維護(hù)群眾的基本權(quán)益，讓群眾感受到“三亮、三比、三評”活動帶來的新變化，努力提高群眾滿意度。

1、成立“三亮、三比、三評”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由處黨委書記史建魁、處長馬旭擔(dān)任。副組長由副處長敬彩霞、李兵、萬凱、周紀(jì)文，運(yùn)政稽查支隊(duì)長譚敏擔(dān)任。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在組織人事科、辦公室主任由張西安同志擔(dān)任，辦公室成員為市處各科所負(fù)責(zé)人，各區(qū)縣運(yùn)管站所書記。工作人員為佟磊、王琮、文娟、王戰(zhàn)睿。市處各黨支部、各區(qū)縣站所也要成立以各支部書記第一責(zé)任人的活動領(lǐng)導(dǎo)小組。確保“三亮、三比、三評”活動的扎實(shí)開展。

2、各黨支部要精心安排，認(rèn)真落實(shí)活動內(nèi)容，明確工作責(zé)任，開展形式多樣的宣傳活動，使全體黨員干部參與、群眾知曉。

3、按照先進(jìn)基層黨組織“五個好”、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員“五帶頭”的基本要求，明確“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)＂活動的目標(biāo)任務(wù)，設(shè)計(jì)活動載體，搭建活動平臺，豐富活動內(nèi)容，認(rèn)真組織實(shí)施開展“三亮、三比、三評”活動。

4、加強(qiáng)宣傳信息報(bào)送。西安運(yùn)政信息網(wǎng)要設(shè)立活動專題宣傳頁面，各運(yùn)管站所要安排專人負(fù)責(zé)活動信息的匯總報(bào)送工作，每兩周向市處組織人事科報(bào)送一次活動開展情況。

5、做好總結(jié)評比，今年底市處黨委結(jié)合精神文明建設(shè)創(chuàng)建工作對活動開展情況總結(jié)評比，表彰活動先進(jìn)單位。

“三亮三比三評”(亮身份、亮標(biāo)準(zhǔn)、亮承諾，比學(xué)習(xí)、比作風(fēng)、比業(yè)績，個人自評、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評、群眾評議)活動自2017年開展以來，豐富了衛(wèi)生計(jì)生工作內(nèi)涵，展示了衛(wèi)生計(jì)生干部風(fēng)采，提升了衛(wèi)生計(jì)生行業(yè)形象，引領(lǐng)了衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)發(fā)展。為深化和拓展“三亮三比三評”活動，根據(jù)新時(shí)期我市衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展需要，特制定本實(shí)施方案。

堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神和習(xí)近平總書記慶祝改革開放40周年大會及視察湖北重要講話精神，積極貫徹落實(shí)中央、省、市委關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大黨員干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的精神，以及委黨組《關(guān)于進(jìn)一步激勵全市衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的實(shí)施意見》，引導(dǎo)和激勵系統(tǒng)廣大黨員干部勇于擔(dān)當(dāng)、積極作為，進(jìn)一步激發(fā)、調(diào)動干事創(chuàng)業(yè)的積極性。深化“三亮三比三評”活動，必須緊扣時(shí)代脈搏，緊跟時(shí)代步伐，堅(jiān)持一個時(shí)期，一個主題。著力解決系統(tǒng)各級黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷提升新時(shí)期衛(wèi)生計(jì)生黨員干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)中的突出問題，促進(jìn)全系統(tǒng)上下思想境界明顯提升，工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化，突出問題明顯改善，為推進(jìn)新一輪衛(wèi)生健康改革和“健康xx”建設(shè)順利實(shí)施提供強(qiáng)力服務(wù)保障。

結(jié)合當(dāng)前中央、省、市委的重大部署和戰(zhàn)略安排，此次“三亮三比三評”活動，堅(jiān)持以“敢于擔(dān)當(dāng)、積極作為”為主題，以“學(xué)、講、干”為載體，通過組織行政管理干部的“學(xué)、講、干”，業(yè)務(wù)技術(shù)干部的技能比武競賽，專家學(xué)者干部的學(xué)術(shù)課題研究等系列“亮”“比”“評”活動，著力引導(dǎo)黨員干部在“亮”上樹形象、在“比”上展風(fēng)采、在“評”上求實(shí)效，引領(lǐng)“三亮三比三評”活動持續(xù)深入開展。

(一)大力推行“三亮”，展示黨員干部先鋒模范形象。

新時(shí)期深化亮身份、亮標(biāo)準(zhǔn)、亮承諾的“三亮”活動，在亮明身份、工作責(zé)任、爭創(chuàng)目標(biāo)的基礎(chǔ)上，引導(dǎo)黨員干部強(qiáng)學(xué)習(xí)、提素質(zhì)，轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能，積極調(diào)動廣大黨員干部保持先進(jìn)性和發(fā)揮先鋒模范作用，充分展示新時(shí)期黨員干部良好形象。

一是“亮身份”。采取佩戴黨徽、擺放桌牌、掛貼胸牌等方式，公開亮明黨員和干部姓名、職務(wù)、職責(zé)、監(jiān)督電話等身份信息，自覺接受社會和群眾監(jiān)督。黨員要亮明黨員身份，系統(tǒng)全體黨員在工作期間應(yīng)該佩戴黨徽，參加黨內(nèi)活動期間必須佩戴黨徽;干部要亮明職務(wù)身份，各級干部在工作期間必須掛貼胸牌或工作牌。桌牌、工作牌、胸牌等標(biāo)牌由各地各單位黨委(黨組)統(tǒng)一設(shè)計(jì)、制作。

二是“亮標(biāo)準(zhǔn)”。通過單位網(wǎng)站、公開欄、電子顯示屏、便民服務(wù)卡等形式，將黨員干部的工作職責(zé)對外公開，亮明崗位職責(zé)、工作流程、辦事程序、工作時(shí)限等信息，方便服務(wù)對象和群眾知情辦事、開展監(jiān)督。黨員干部工作標(biāo)準(zhǔn)，要按照黨章黨規(guī)和“一崗雙責(zé)”有關(guān)要求，結(jié)合自身崗位職責(zé)擬定，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審定后，方可公示公開。

三是“亮承諾”。黨員干部要重點(diǎn)圍繞服務(wù)中心、服務(wù)群眾，針對具體事項(xiàng)特別是群眾最不滿意的地方作出承諾。黨員要結(jié)合“十星級”爭創(chuàng)活動，按照黨章規(guī)定的黨員義務(wù)和具體要求作出可操作、可量化的承諾，承諾內(nèi)容交所屬基層黨支部存檔。各級黨員干部要結(jié)合各自崗位職責(zé)，從工作任務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量、承擔(dān)責(zé)任等方面作出承諾，承諾內(nèi)容交所在科室存檔。黨員干部的承諾內(nèi)容要公示公開，自覺接受廣大黨員群眾的監(jiān)督。

(二)扎實(shí)開展“三比”，展示黨員干部擔(dān)當(dāng)作為風(fēng)采。

深化拓展比學(xué)習(xí)、比作風(fēng)、比業(yè)績的“三比”活動，旨在引入競爭機(jī)制，搭建展示平臺，讓黨員干部比學(xué)有榜樣、趕超有目標(biāo)，引導(dǎo)黨員干部大膽創(chuàng)新、積極創(chuàng)優(yōu)、勇于創(chuàng)先，不斷增強(qiáng)職業(yè)榮譽(yù)感和自豪感，煥發(fā)激情，攻堅(jiān)克難，充分展示新時(shí)期黨員干部擔(dān)當(dāng)作為風(fēng)采。

一是“比學(xué)習(xí)”。堅(jiān)持引導(dǎo)黨員干部學(xué)理論，充分利用中心組學(xué)習(xí)、支部主題黨日、集中學(xué)習(xí)等時(shí)機(jī)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，往心里走、往深里走、往實(shí)里走。引導(dǎo)黨員干部學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)，通過個人自學(xué)、學(xué)術(shù)研討、專家講學(xué)等請進(jìn)來、走出去的多種形式，不斷提升專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。要通過領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)、帶頭講，引導(dǎo)廣大黨員干部以學(xué)促講，以學(xué)促干，使學(xué)習(xí)成為解決實(shí)際問題、推動衛(wèi)計(jì)工作落實(shí)的過程。

二是“比作風(fēng)”。結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，積極開展比履職、比狀態(tài)、比服務(wù)、比執(zhí)行、比守紀(jì)活動，看黨員干部能否模范遵守法律法規(guī)，有沒有精神萎靡不振、工作消極懈怠，不想為、不會為、不作為等問題，引導(dǎo)黨員干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)，變被動服務(wù)為主動服務(wù)，努力實(shí)現(xiàn)為民服務(wù)“零距離”。堅(jiān)持以創(chuàng)優(yōu)為重點(diǎn)，引導(dǎo)黨員干部積極創(chuàng)優(yōu)、精益求精，弘揚(yáng)專業(yè)精神、工匠精神，努力培養(yǎng)優(yōu)良作風(fēng)，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，打造優(yōu)秀隊(duì)伍，全面提升系統(tǒng)黨員干部思想工作作風(fēng)。

三是“比業(yè)績”。堅(jiān)持以各類技能比賽為載體，組織開展主題演講、理論征文、技能比武、崗位練兵等競賽活動，讓黨員干部在創(chuàng)新意識、服務(wù)本領(lǐng)上賽強(qiáng)弱。要強(qiáng)化崗位目標(biāo)管理考核，組織黨員干部比業(yè)績、比實(shí)效、比貢獻(xiàn)，引導(dǎo)黨員干部在各自工作領(lǐng)域勇于擔(dān)當(dāng)、大膽作為。要堅(jiān)持以創(chuàng)先為目標(biāo)，引導(dǎo)黨員干部樹立爭先、領(lǐng)先、率先意識，在業(yè)績上爭當(dāng)先進(jìn)，在舉措上領(lǐng)先示范，在任務(wù)上率先落實(shí)，在本職崗位比學(xué)趕超、爭當(dāng)先進(jìn)。

(三)嚴(yán)實(shí)組織“三評”，提升黨員干部履職盡責(zé)能力。

深入開展個人自評、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評、群眾評議的“三評”活動，對黨員干部在參加“三亮”“三比”中的“學(xué)、講、干”、技能競賽、學(xué)術(shù)研討等活動表現(xiàn)進(jìn)行評價(jià)、評議，進(jìn)一步提升黨員干部履職盡責(zé)能力，推動黨員干部擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)。

一是“個人自評”。黨員干部要結(jié)合崗位職責(zé)、承諾事項(xiàng)以及自己工作、學(xué)習(xí)、生活中的表現(xiàn)，對照身邊的先進(jìn)典型，從創(chuàng)新、創(chuàng)先、創(chuàng)優(yōu)等方面，積極開展自我評價(jià)，重點(diǎn)查找問題和不足，明確自身努力和爭創(chuàng)目標(biāo)。黨員干部在民主生活會、組織生活會、工作評議會等活動中要帶頭開展自我批評，引導(dǎo)黨員群眾開展相互批評，達(dá)到相互提醒、相互鼓勵、比學(xué)趕超的目的。

二是“領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評”。在黨員干部自評的基礎(chǔ)上，各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員在每季度到分管科室、聯(lián)系單位開展調(diào)研點(diǎn)評，重點(diǎn)就黨員干部承諾事項(xiàng)兌現(xiàn)、重點(diǎn)工作推進(jìn)、競賽活動表現(xiàn)等，采取現(xiàn)場點(diǎn)評、集中點(diǎn)評、個別談話、隨機(jī)點(diǎn)評等多種方式進(jìn)行點(diǎn)評，實(shí)事求是地肯定成績，指出問題，提出改進(jìn)意見、指明努力方向，并督促整改落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評結(jié)果要記入臺賬。

三是“群眾評議”。堅(jiān)持以支部或科室為單位，分層分類組織好群眾評議活動。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要充分發(fā)揮代表委員、黨內(nèi)外群眾、服務(wù)對象的作用，廣泛征求意見建議，自覺接受評議監(jiān)督;普通黨員干部，要利用支部主題黨日、民主評議黨員等黨內(nèi)組織活動，從履職、擔(dān)當(dāng)、守紀(jì)等方面積極開展群眾評議;專業(yè)技術(shù)干部，要結(jié)合技能比武、崗位練兵、學(xué)術(shù)研討等競賽活動中的表現(xiàn)，組織開展群眾評議打分，并記錄在案。要通過現(xiàn)場評議、打分，看誰貢獻(xiàn)大，看誰實(shí)事辦得多，看誰最被認(rèn)可。各級黨員干部要誠懇接受黨員群眾評議意見，積極督促整改，不斷提高群眾滿意度。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)?！叭寥热u”活動作為今后一個時(shí)期衛(wèi)生計(jì)生工作的主要抓手，必須在全系統(tǒng)持續(xù)深入地開展下去。各地各單位要成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確專人負(fù)責(zé)，全面安排部署，精心組織實(shí)施，確?；顒幼?shí)抓細(xì)，抓出成效。要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，把找差距、補(bǔ)短板、攻弱項(xiàng)、提素質(zhì)作為活動的主要目的，不定期對所屬單位、聯(lián)系點(diǎn)和業(yè)務(wù)科室活動開展跟蹤指導(dǎo)和督導(dǎo)檢查。對未按要求開展活動、成效不明顯的窗口和科室，給予通報(bào)批評;對各地各單位活動開展情況，納入年度綜合目標(biāo)檢查考核內(nèi)容。

(二)做好結(jié)合文章。各地各單位要自覺把活動融入到衛(wèi)生計(jì)生各項(xiàng)工作中，以活動推進(jìn)工作，用工作成果檢驗(yàn)活動成效。堅(jiān)持與衛(wèi)生健康中心工作相結(jié)合，促進(jìn)新一輪衛(wèi)生健康改革和“健康xx”建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn);與“黨建六化”管理工作相結(jié)合，豐富“六化”內(nèi)涵，促進(jìn)衛(wèi)生計(jì)生黨建工作水平全面提升、全面進(jìn)步;與黨員干部教育管理相結(jié)合，引導(dǎo)黨員干部學(xué)、講、干，促進(jìn)黨員干部在本職崗位上履職盡責(zé);與評選表優(yōu)、干部選拔任用相結(jié)合，把活動作為考察、發(fā)現(xiàn)干部的陣地，促進(jìn)本地本單位形成重實(shí)干、重實(shí)績的良好氛圍;與年度綜合目標(biāo)考核相結(jié)合，把活動開展情況納入年度考核指標(biāo)體系，促進(jìn)各地各單位在推動本職工作中爭先進(jìn)位。

(三)鼓勵探索創(chuàng)新。各地各單位要結(jié)合自身實(shí)際和職責(zé)職能，以爭當(dāng)群眾滿意的黨員干部為目標(biāo)，積極開展多種形式的“學(xué)、講、干”，引導(dǎo)黨員干部積極學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)，講思路、講成效，干工作、干事業(yè)，促進(jìn)黨員干部在本職崗位上更好履職盡責(zé)。本次活動不搞一刀切，不搞一個樣，各地各單位要注重特色、時(shí)效，在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，積極探索創(chuàng)新符合實(shí)際的方式方法，組織實(shí)施好活動。活動原則上在全體黨員和中層以上干部中開展，各地各單位可結(jié)合實(shí)際確定參與范圍。

(四)強(qiáng)化總結(jié)提高。各地各單位要高度重視活動的宣傳工作，按照“做深、做實(shí)、出彩、出色”要求，通過新聞報(bào)道、典型宣傳、工作綜述、專題專訪等形式，挖掘身邊先進(jìn)典型，全面宣傳活動進(jìn)展及成效，形成有利于活動開展的正能量。各地各單位要堅(jiān)持月月有活動、半年有評比、全年有總結(jié)，推動活動持續(xù)深入開展。市衛(wèi)計(jì)委將每半年開展一次展示推進(jìn)會，每年開展一次總結(jié)表彰會，充分展示活動成果，總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，樹立先進(jìn)典型，不斷鞏固擴(kuò)大成果，切實(shí)在全系統(tǒng)形成崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。

各科室:。

為進(jìn)一步增強(qiáng)全局人員檔案服務(wù)意識,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),提升群眾利用檔案的滿意度,根據(jù)市委組織部《關(guān)于在窗口單位和服務(wù)行業(yè)基層黨組織和黨員中建立“三亮三比三評”制度的實(shí)施意見》（奉組〔2012〕112號）文件精神,結(jié)合我局實(shí)際,決定在全局黨員中開展“三亮三比三評”活動,現(xiàn)提出如下實(shí)施方案:。

堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞市委市政府中心工作,按照創(chuàng)建更高一級的文明單位、巾幗文明示范崗的標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感,努力把檔案查閱利用窗口辦成優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的示范窗口、服務(wù)人民群眾的便民窗口,展示精神風(fēng)貌的形象窗口,為推進(jìn)我市“三大建設(shè)”和“兩城四地”建設(shè),率先全面建成小康社會作出應(yīng)有貢獻(xiàn).

（一）強(qiáng)化服務(wù)意識,改進(jìn)工作作風(fēng).牢固樹立宗旨意識,始終把群眾滿意作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),急群眾之所急,想群眾之所想,竭誠為民服務(wù)、排擾解難,著力解決“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”等問題.

（二）加強(qiáng)教育培訓(xùn),提升服務(wù)能力.以提高黨員干部、窗口服務(wù)從業(yè)人員能力素質(zhì)為重點(diǎn),著力加強(qiáng)黨性和職業(yè)道德教育,加強(qiáng)政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識和崗位技能培訓(xùn),努力建設(shè)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、服務(wù)優(yōu)的黨員隊(duì)伍,帶動我局檔案服務(wù)能力和服務(wù)水平全面提升.

（三）依法依規(guī)辦事,提高服務(wù)效能.堅(jiān)持依法行政、依規(guī)辦事,公正執(zhí)法、公正服務(wù)；從便民利民出發(fā)簡化辦事程序,堅(jiān)持便捷、高效、優(yōu)質(zhì)、廉潔原則,優(yōu)化工作流程,規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),提高服務(wù)效率.

（四）解決突出問題,確保群眾滿意.積極融合服務(wù)資源,拓展服務(wù)形式,從群眾反映最強(qiáng)烈的熱點(diǎn)抓起,從群眾最需要的地方做起,努力滿足群眾合理需求,切實(shí)解決群眾反映的難點(diǎn)問題,切實(shí)維護(hù)群眾的基本權(quán)益,努力提高群眾滿意度.

（一）大力推行“三亮”,主動接受監(jiān)督.一是亮標(biāo)準(zhǔn).結(jié)合黨員崗位職責(zé)制定為民服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),包括工作職責(zé)、服務(wù)事項(xiàng)、工作流程、辦事指南、履職要求、辦結(jié)時(shí)限等內(nèi)容,并通過宣傳欄、職責(zé)牌等形式予以公開,激勵黨員發(fā)揮模范帶頭作用.二是亮身份.通過佩戴黨徽,在服務(wù)窗口或辦公桌上放置座牌、設(shè)立黨員亮相臺等形式,全面推行黨員亮身份,強(qiáng)化黨員意識,強(qiáng)化自我約束,激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和主動性.三是亮承諾.黨支部重點(diǎn)圍繞抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)、提高服務(wù)質(zhì)量和為民辦好事等方面作出承諾；黨員要圍繞履行本職工作、提高服務(wù)水平作出具體承諾,并采取多種形式公開亮出承諾,自覺接受服務(wù)對象和人民群眾的監(jiān)督.

（二）廣泛開展“三比”,激發(fā)內(nèi)在動力.一是比技能.結(jié)合檔案工作,開展崗位練兵、職稱考級、技能比武等活動,進(jìn)一步加強(qiáng)工作人員能力和素質(zhì),改進(jìn)工作作風(fēng),彰顯黨員先鋒模范作用.二是比作風(fēng).加強(qiáng)黨員干部為民服務(wù)宗旨意識和職業(yè)道德教育,積極推行陽光服務(wù)、微笑服務(wù)、規(guī)范服務(wù)、高效服務(wù)的質(zhì)量和水平,爭創(chuàng)群眾滿意窗口單位和服務(wù)行業(yè).三是比業(yè)績.積極創(chuàng)建“黨員示范崗”、“巾幗文明崗”等活動,建立黨員服務(wù)日志,開展崗位明星、服務(wù)標(biāo)兵競賽,爭創(chuàng)一流工作業(yè)績,切實(shí)營造“比學(xué)趕超”的爭創(chuàng)氛圍.

（三）認(rèn)真組織“三評”,提升群眾滿意度.一是群眾評議.定期邀請服務(wù)對象、社會群眾參加工作座談會,并對黨組織和黨員開展為民服務(wù)進(jìn)行評議,采取設(shè)置意見箱、問卷調(diào)查等形式,接受服務(wù)對象即時(shí)評價(jià),注重做好群眾意見的反饋和各項(xiàng)問題的整改,以實(shí)際效果取信于民.二是黨員互評.定期組織召開黨員民主生活會,按照“五帶頭”標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)黨員崗位要求,認(rèn)真開展自評,并制發(fā)黨員互評表開展互評幫助查找不足,提出改進(jìn)建議.三是領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評.要注重廣泛征求意見,全面了解掌握情況,實(shí)事求事地肯定成績,指出問題,提出改進(jìn)意見,明確努方向,力求點(diǎn)出動力,評出實(shí)效.

（一）定諾公開階段（2月――3月）.黨員要結(jié)合工作特點(diǎn)和崗位實(shí)際,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)定位,提出參加活動的具體打算,公開作出承諾.黨支部要圍繞“服務(wù)中心、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境、便民利民”方面出實(shí)招,辦實(shí)事,定期向群眾通報(bào)活動情況,接受群眾監(jiān)督.

（二）組織實(shí)施階段（4——10月）.黨員要嚴(yán)格按照“亮標(biāo)準(zhǔn)、亮身份、亮承諾,比技能、比作風(fēng)、比業(yè)績,群眾評議、黨員互評、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評”的“三亮三比三評”標(biāo)準(zhǔn),緊扣檔案工作實(shí)際及本職工作特點(diǎn),全面推行“三亮”主動接受監(jiān)督,廣泛開展“三比”激發(fā)黨員干部的內(nèi)在動力,認(rèn)真組織“三評”提升群眾對組織工作的滿意度.

（三）整改評議階段（11——12月）.要采取自己找、上級提、向群眾征詢等方式,深入查找黨支部和黨員自身存在的突出問題,梳理歸類,制定有針對性的整改措施,明確時(shí)限集中進(jìn)行整改.要開門搞評議,邀請群眾代表對我局工作進(jìn)行評議,聽取意見、查找不足、積極整改.定期開展“個人自評、黨員互評、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評、群眾評議”活動,切實(shí)解決群眾最關(guān)心、最直接、是現(xiàn)實(shí)的問題.

（一）健全機(jī)構(gòu),明確責(zé)任.成立由黨組書記、局長楊建華為組長,黨組成員、副局長傅珠秀、毛利佳為副組長,各科室負(fù)責(zé)人為成員的“三亮三比三評”活動領(lǐng)導(dǎo)小組.領(lǐng)導(dǎo)小組及成員要認(rèn)真研究制定具體實(shí)施方案,明確職責(zé)任務(wù),細(xì)化工作要求,強(qiáng)化工作指導(dǎo),要將“三亮三比三評”活動與黨建工作結(jié)合起來,與檔案工作結(jié)合起來,與年度目標(biāo)考核工作結(jié)合起來,推進(jìn)此次活動的深入開展.

（二）周密安排,強(qiáng)化指導(dǎo).領(lǐng)導(dǎo)小組要不定期開展督查,進(jìn)行調(diào)研走訪、對在活動中發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)提出整改要求.對科室、人員要進(jìn)行深入指導(dǎo),分別提出具體要求.要及時(shí)總結(jié)活動開展經(jīng)驗(yàn)總結(jié),不斷激發(fā)廣大黨員的內(nèi)在動力.要引導(dǎo)黨員鞏固提高創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果,發(fā)揮示范帶頭作用；對群眾意見較大的,要認(rèn)真督促其解決問題,提升服務(wù)水平.

（三）建立機(jī)制,確保效果.在活動中要注重探索方法、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),結(jié)合實(shí)際建立一套行之有效的制度體系,建立健全黨員干部、窗口服務(wù)從業(yè)人員的公開承諾、上評下議的動力機(jī)制,優(yōu)化工作流程,提供便捷服務(wù),使全體黨員把心思用在抓落實(shí)上,把精力用在強(qiáng)服務(wù)上,確保“三亮三比三評”活動實(shí)現(xiàn)長效化、常態(tài)化.

三亮一創(chuàng)活動實(shí)施方案篇十三

持續(xù)五年春節(jié)后安排的第一項(xiàng)工作都是“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，足見市委、市政府的重視程度。剛才，自力同志傳達(dá)了《林業(yè)系統(tǒng)“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動實(shí)施意見》，請大家會后認(rèn)真貫徹落實(shí)。下面，結(jié)合林業(yè)工作實(shí)際，就如何開展好“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動講幾點(diǎn)意見。

“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動自開展以來，到今年已經(jīng)是第五個年頭了。幾年來，不管面臨著什么樣的發(fā)展形勢，市委、市政府都堅(jiān)持每年集中一段時(shí)間開展這項(xiàng)活動。這項(xiàng)活動緊扣“創(chuàng)新思想觀念、優(yōu)化干部作風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”這一主題，不斷創(chuàng)新活動的形式，豐富活動的內(nèi)涵，使活動年年有新特色，年年有新亮點(diǎn)，年年有新成效。通過幾年的實(shí)施，林業(yè)系統(tǒng)干部職工的思想觀念不斷創(chuàng)新，為民服務(wù)意識明顯增強(qiáng)；工作作風(fēng)有了較大轉(zhuǎn)變，辦事效率和服務(wù)質(zhì)量有所提高；林業(yè)發(fā)展環(huán)境持續(xù)優(yōu)化，廣大林業(yè)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的良好局面進(jìn)一步形成。通過全局上下的努力，，我們先后榮獲省級文明單位、全省林業(yè)目標(biāo)管理先進(jìn)單位等多項(xiàng)榮譽(yù)；荒山造林工程先后受到了國家局李育材常務(wù)副部長、省委書記盧展工、省委常委劉春良等領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定，盧展工為此賦予濟(jì)源新時(shí)代的愚公精神。可以說，“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動已經(jīng)成為林業(yè)事業(yè)又好又快發(fā)展的一個重要載體，這就需要我們把這項(xiàng)活動作為一項(xiàng)長效機(jī)制，堅(jiān)持不懈地抓下去。

是“十二五”規(guī)劃的開局之年，濟(jì)源林業(yè)建設(shè)也面臨著難得的發(fā)展機(jī)遇：國家對林業(yè)工作空前重視，把林業(yè)建設(shè)好與壞、快與慢提到了保障國家生態(tài)安全的高度來認(rèn)識；市委、市政府提出了創(chuàng)建全國綠化模范城市和國家森林城市的目標(biāo)，并要求加快南太行、沿黃生態(tài)屏障區(qū)建設(shè)，全面改善生態(tài)環(huán)境，為把濟(jì)源建成中原經(jīng)濟(jì)區(qū)充滿活力的新興中心城市做出積極貢獻(xiàn)。當(dāng)前，林業(yè)處于新一輪加快發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期。機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，拼搏與輝煌同在。新的形勢和任務(wù)，對我們林業(yè)人提出更高的要求，如果我們還是在已經(jīng)取得的成績面前沾沾自喜、自我陶醉，還是停留在現(xiàn)有的工作標(biāo)準(zhǔn)和按部就班的工作狀態(tài)上，就會不知不覺喪失進(jìn)取的動力，錯過所有的`發(fā)展機(jī)會，淪落人后。在這樣的關(guān)鍵時(shí)刻，就需要通過持續(xù)開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，讓我們時(shí)刻保持清醒頭腦、牢記使命，克服驕傲自滿的思想和放松懈怠的情緒，切實(shí)把思想認(rèn)識統(tǒng)一到市委的重大部署上來，從全市林業(yè)發(fā)展穩(wěn)定全局和戰(zhàn)略高度出發(fā)，認(rèn)真領(lǐng)會教育活動的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和基本要求，充分認(rèn)識開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的重要意義，把開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動作為一項(xiàng)重要而緊迫的政治任務(wù)，自覺行動起來，切實(shí)抓緊抓好抓出效果。

二、正確把握、準(zhǔn)確理解把握今年集中教育活動的新要求。

今年我市的“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動主要針對具有行政審批職能和涉企涉民生的部門，林業(yè)局是這次20個重點(diǎn)單位之一。與往年相比，今年的集中教育活動時(shí)間更集中、針對性更強(qiáng)、要求更具體，這就需要我們增強(qiáng)六種意識（創(chuàng)新意識、機(jī)遇意識、憂患意識、全局意識、為民意識、責(zé)任意識），正確把握、準(zhǔn)確理解今年集中教育活動的新要求、新內(nèi)涵，思想上更加重視、行動上更加自覺、把開展活動本身作為解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的過程，用活動的扎實(shí)推進(jìn)來檢驗(yàn)我們思想解放、作風(fēng)轉(zhuǎn)變的成效。

今年“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動的最大特點(diǎn)就是把“用領(lǐng)導(dǎo)方式轉(zhuǎn)變加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變”確定為活動主題。圍繞轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)方式的要求，市委提出了活動要突出“發(fā)展、創(chuàng)新、效能、為民”四個重點(diǎn)，以此作為轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)方式的切入點(diǎn)。

演講發(fā)言。

（二）創(chuàng)新是動力。創(chuàng)新是林業(yè)事業(yè)發(fā)展的不竭動力。在推動林業(yè)發(fā)展的實(shí)踐中，每個干部職工都是創(chuàng)新的主體，處處都有創(chuàng)新的空間，每個部門、科室都有創(chuàng)新任務(wù)。創(chuàng)新就要敢想敢干、敢為人先，敢于打破一切影響和制約林業(yè)發(fā)展的思想觀念束縛，只要是對林業(yè)發(fā)展有益的事，都要大膽地試、大膽地闖，先人一步，尋求突破；要立足本職、放眼全局，敢于突破部門的界限，站位全局、融入全局，跳出來看待本部門的工作，善于運(yùn)用拓展性思維來思考和解決問題，從全新的角度謀劃發(fā)展、推動工作。

（三）效能是關(guān)鍵。效能是衡量工作結(jié)果的尺度，在具體的實(shí)踐中要求我們發(fā)揚(yáng)真抓實(shí)干、求實(shí)求效的優(yōu)良作風(fēng)，用好“三具兩基一把手”的工作方法，堅(jiān)持一具體就突破、一具體就深入、一具體就落實(shí)，真正沉下心、撲下身子，到基層去，到群眾中去，多觀察分析一些具體問題，多思考研究一些復(fù)雜問題，多探索解決一些疑難問題，通過謀劃、運(yùn)作把上級的路線方針和市委決策舉措與林業(yè)實(shí)際結(jié)合，落實(shí)好、貫徹好，確保各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處、取得實(shí)效。

（四）為民是根本。重點(diǎn)是在思想上強(qiáng)化為民的意識，在工作上體現(xiàn)為民的效果，帶著責(zé)任、帶著感情、帶著愛心去做職工工作，把職工的事當(dāng)成自己的事，把職工的事看成大事、急事、難事，時(shí)刻把職工的安危冷暖放在心上、抓在手上，集中精力解決本部門職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，更有效地化解決社會矛盾、體現(xiàn)公平正義，從而更好的集中民智、匯聚民力，共同推動林業(yè)事業(yè)發(fā)展。

三、聯(lián)系實(shí)際、有的放矢，確保各項(xiàng)重點(diǎn)工作順利開展。

這次“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，要緊密聯(lián)系我們的工作實(shí)際，在解決實(shí)際問題上下功夫，這是提高工作水平的好機(jī)會，而不是負(fù)擔(dān)。要把集中教育活動與各項(xiàng)工作有機(jī)結(jié)合，除按時(shí)完成生態(tài)建設(shè)、集體林權(quán)制度改革、森林防火等部門工作外，還要突出三項(xiàng)涉企涉民生重點(diǎn)工作，努力營造寬松靈活的政策環(huán)境、公正嚴(yán)明的法治環(huán)境、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境、求實(shí)求效的工作環(huán)境。

一是抓好服務(wù)全市重點(diǎn)工程建設(shè)工作。要牢固樹立服務(wù)意識和大局意識，積極為產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)等市重點(diǎn)工程項(xiàng)目搞好相關(guān)服務(wù)，做到提前介入、主動溝通、靠前服務(wù)。一要提高效能。認(rèn)真做好重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目征占用林地服務(wù)和管理，協(xié)助上報(bào)相關(guān)審批材料，提高工作效率，采取限期辦結(jié)制，用足用活政策，提高服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會大局的效能；二要轉(zhuǎn)變作風(fēng)。建立重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目征占用林地服務(wù)和管理工作跟蹤制度。國家、省、市重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目征占用林地服務(wù)和管理要實(shí)行林業(yè)部門分管領(lǐng)導(dǎo)、資源林政和調(diào)查設(shè)計(jì)負(fù)責(zé)人以及具體工作人員負(fù)責(zé)制。林業(yè)工作人員要切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，徹底杜絕推諉扯皮、失職瀆職現(xiàn)象發(fā)生；三要公開承諾。利用集中教育活動，向社會公開作出莊重承諾，接受廣大群眾的監(jiān)督，樹立林業(yè)部門良好形象。

二是努力營造穩(wěn)定的林區(qū)環(huán)境。森林公安、林政管理等部門要緊密配合，對涉林違法犯罪始終保持高壓態(tài)勢，及時(shí)查處大案要案，打擊違法犯罪行為，推動森林資源依法保護(hù)和管理，確保林區(qū)秩序穩(wěn)定；木材檢查站在執(zhí)法過程中，一定要嚴(yán)格程序、規(guī)范執(zhí)法，注重法律效果與社會效果相結(jié)合，創(chuàng)造公正嚴(yán)明的法治環(huán)境。同時(shí)要結(jié)合林區(qū)實(shí)際，本著“什么犯罪突出就集中打擊什么犯罪、什么問題嚴(yán)重就著力解決什么問題”的原則，不同時(shí)期要有不同的重點(diǎn)打擊對象，適時(shí)組織林業(yè)嚴(yán)打整治活動，堅(jiān)持公正執(zhí)法、文明執(zhí)法，努力營造祥和穩(wěn)定的林區(qū)治安環(huán)境。

三是抓好行政審批工作。林政科明確專人負(fù)責(zé)科室與窗口之間的業(yè)務(wù)銜接，同時(shí)對窗口工作人員進(jìn)行政治思想和業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)，牢固樹立“服務(wù)是第一投資環(huán)境”的理念，把服務(wù)工作貫穿于促進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)、企業(yè)發(fā)展的全過程，大力倡導(dǎo)“馬上辦、主動辦、上門辦、公開辦、靈活辦”的務(wù)實(shí)作風(fēng)；繼續(xù)堅(jiān)持好“5+2”（每周工作日5天+休息日2天）和“白加黑”（工作日8小時(shí)內(nèi)+8小時(shí)外）服務(wù)模式，實(shí)行在國家法定假日辦事群眾隨叫隨到的服務(wù)方式；進(jìn)一步簡化完善林政審批程序，方便基層單位和群眾辦理有關(guān)涉林手續(xù)；對全市重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)的涉林事宜，積極協(xié)調(diào)融通，實(shí)行特事特辦和限時(shí)辦結(jié)制。

同志們，我們堅(jiān)信，通過今天這次會議，我們林業(yè)系統(tǒng)的“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動一定會開展得有聲有色，我們干部的作風(fēng)會進(jìn)一步轉(zhuǎn)變、進(jìn)一步優(yōu)化，我們的觀念會進(jìn)一步更新，我們的隊(duì)伍素質(zhì)會進(jìn)一步提高，我們的工作效率會進(jìn)一步提高，我們的服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展能力會進(jìn)一步提高，一定會推動全市林業(yè)工作實(shí)現(xiàn)新發(fā)展、新跨越，進(jìn)而為建設(shè)富裕和諧美麗新濟(jì)源做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

三亮一創(chuàng)活動實(shí)施方案篇十四

為進(jìn)一步提升學(xué)校的服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，切實(shí)改進(jìn)師德師風(fēng)、提升服務(wù)效率、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，根據(jù)縣領(lǐng)導(dǎo)及教育局有關(guān)會議精神，明確新學(xué)期全校各項(xiàng)工作任務(wù)和目標(biāo)，落實(shí)工作措施和要求，結(jié)合我校教育實(shí)際，深入開展“三亮三比三爭”主題實(shí)踐活動制定實(shí)施方案如下：

一、活動指導(dǎo)思想。

緊緊圍繞以十八屆五中全會在“十三五”時(shí)期我國發(fā)展指導(dǎo)思想中明確提出“以提高發(fā)展質(zhì)量和效益為中心”，具體到教育，特別強(qiáng)調(diào)要“提高教育質(zhì)量”的要求，以辦人民滿意的教育為總體目標(biāo)，結(jié)合貫徹國家、省、市、縣有關(guān)精神，切實(shí)增強(qiáng)我校廣大黨員教師的責(zé)任感和使命感，著力改進(jìn)工作作風(fēng)、優(yōu)化服務(wù)，樹立良好形象，讓人民群眾切實(shí)感受到創(chuàng)先爭優(yōu)活動帶來的新變化，使全體師生從中得到更多實(shí)惠。

二、活動載體及要求。

“三亮、三比、三爭”是指亮標(biāo)準(zhǔn)、亮身份、亮承諾；比技能、比作風(fēng)、比業(yè)績；爭當(dāng)學(xué)習(xí)先鋒、爭當(dāng)師德先鋒、爭當(dāng)教學(xué)先鋒。通過此次活動激發(fā)黨員教師爭先鋒，形成比學(xué)趕超，爭創(chuàng)一流的良好氛圍。

（一）大力推行“三亮”，激發(fā)黨員教師內(nèi)動力。

1.亮標(biāo)準(zhǔn)在工作中保持高度敬業(yè)精神，要保持一貫的踏踏實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)的做事精神，勤懇認(rèn)真，嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，盡心盡職，培養(yǎng)學(xué)生良好品行，激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新精神，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展;加強(qiáng)師德修養(yǎng)，做到“學(xué)高為師，身正為范”。通過宣傳欄，廣播等載體，對我校黨員的崗位職責(zé)、工作業(yè)績等進(jìn)行公示，增強(qiáng)黨員意識，強(qiáng)化自我約束，激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和主動性。

2.亮身份公開校領(lǐng)導(dǎo)班子成員姓名、職務(wù)、業(yè)務(wù)分工。評選黨員業(yè)務(wù)能手和師德標(biāo)兵，激勵黨員發(fā)揮模范帶頭作用，宣傳黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中取得的優(yōu)秀成績，通過黨員亮身份，增強(qiáng)黨員意識，強(qiáng)化自我約束，提高教育質(zhì)量。

3.亮承諾我校要圍繞抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動，提高教育質(zhì)量，致力于教學(xué)工作做出承諾，并形成承諾書，激勵、警示自己。

（二）積極開展“三比”，促進(jìn)活動見成效。

1.比技能在黨員教師中開展“教學(xué)技能”活動，引導(dǎo)黨員爭先進(jìn)，當(dāng)表率，在本職崗位上創(chuàng)一流業(yè)績，彰顯先鋒模范作用。

2.比作風(fēng)在黨員教師中開展批評與自我批評，提高自身修養(yǎng)，爭當(dāng)師德標(biāo)兵。

3.比業(yè)績積極開展“黨員標(biāo)兵”評比活動，比業(yè)績，看實(shí)效。

（三）認(rèn)真組織“三爭”活動，提升我校教師政治業(yè)務(wù)素質(zhì)1.爭當(dāng)學(xué)習(xí)先鋒按照學(xué)校黨組織的要求，開展學(xué)習(xí)教育活動，加強(qiáng)教職工的業(yè)務(wù)知識、政策法規(guī)和教育教學(xué)能力培訓(xùn)，提高黨員教師職業(yè)道德水平和業(yè)務(wù)服務(wù)能力。

2.爭當(dāng)師德先鋒積極組織開展政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，教師做好政治業(yè)務(wù)相關(guān)的學(xué)習(xí)筆記。熱心幫助身邊的困難群體，積極參加社會慈善活動。幫扶身邊有困難的同事；在能力范圍內(nèi)，做不少于此類事件2件。以良好的師德師風(fēng)推動為民服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)取得實(shí)效。

3.爭當(dāng)教學(xué)先鋒大力開展教育教學(xué)研究，切實(shí)實(shí)施質(zhì)量工程，組織開展黨員示范課、模范班主任活動、開展課堂教學(xué)競賽、課件評比活動。

積極組織公開課、示范課、觀摩課等，展示黨員風(fēng)采，要帶頭落實(shí)好教育工作會上王局長關(guān)于的學(xué)習(xí)教育的要求，強(qiáng)化對“有字書”的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化對“無字書”的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)做到“三常一擠”，既：常堅(jiān)持、常記錄、?？偨Y(jié)，擠時(shí)間，為大家學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)、提高素質(zhì)搭建平臺。

三、強(qiáng)化組織措施。

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。我校要成立相應(yīng)的管理組織隊(duì)伍，精心組織，科學(xué)安排。主管領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，負(fù)總責(zé)，防止活動流于形式，走過場。要加強(qiáng)常態(tài)化的督導(dǎo)檢查，切實(shí)抓好落實(shí)，促進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，確?；顒尤〉蔑@著成果。

（二）加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。對評選出的師德標(biāo)兵，進(jìn)行廣泛宣傳，充分發(fā)揮典型的示范、導(dǎo)向和輻射作用，激發(fā)活動開展的內(nèi)生動力。

（三）建立長效機(jī)制。我校在開展活動的同時(shí)，注重探索方法，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，形成制度。不斷鞏固擴(kuò)大成果，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動向深度、廣度發(fā)展。

（四）立足于科學(xué)發(fā)展，立足于服務(wù)群眾，立足于加強(qiáng)基層組織建設(shè)，認(rèn)真總結(jié)活動中的好做法，形成科學(xué)有效的制度，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動向深度和廣度發(fā)展。

2017.3.9。

三亮一創(chuàng)活動實(shí)施方案篇十五

采取中心組學(xué)習(xí)與組織專題輔導(dǎo)、集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)、全面學(xué)習(xí)與重點(diǎn)學(xué)習(xí)、分析討論與查擺問題、學(xué)習(xí)討論與外出考察相結(jié)合的方法。要列出若干專題，提出學(xué)習(xí)主題、閱讀篇目、閱讀時(shí)間和思考重點(diǎn)，集中學(xué)習(xí)時(shí)側(cè)重于發(fā)言討論?；顒愚k公室要組織教育系統(tǒng)干部職工外出學(xué)習(xí)，對口邀請相關(guān)專家領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行輔導(dǎo)。要對照全面建設(shè)富裕、和諧、美麗新的奮斗目標(biāo)，圍繞段喜中同志提出的五個需要思考的問題，深入開展專題討論，查擺各自的差距和問題，理出各自的工作目標(biāo)和工作思路。各學(xué)校要采取看光盤、聽報(bào)告、召開座談會等靈活多樣的方式方法，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，深化學(xué)習(xí)效果。

三亮一創(chuàng)活動實(shí)施方案篇十六

以《全市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動學(xué)習(xí)資料匯編》、市委書記段喜中在縣調(diào)研講話和縣委書記張建國在全縣“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動動員會上的講話為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)十七大以來歷次中央全會精神以及加強(qiáng)黨的建設(shè)特別是有關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要論述。學(xué)習(xí)省委關(guān)于“四個重在”、“三具兩基一抓手”的工作要求。學(xué)習(xí)市委、縣委關(guān)于“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的有關(guān)文件及市委、縣委、教育局領(lǐng)導(dǎo)同志的講話。縣教育局開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動相關(guān)文件。學(xué)習(xí)黨紀(jì)、政紀(jì)方面有關(guān)黨風(fēng)、廉政、效能、糾風(fēng)的規(guī)定。重點(diǎn)學(xué)習(xí)領(lǐng)會段喜中同志提出的“三帶頭九講”、“樹立三種意識”、“五個需要思考的問題”等。各學(xué)校也可結(jié)合各自實(shí)際增加學(xué)習(xí)內(nèi)容，編寫自己的學(xué)習(xí)教材。

三亮一創(chuàng)活動實(shí)施方案篇十七

中心?！耙粍?chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室督導(dǎo)組要認(rèn)真檢查督導(dǎo)各學(xué)校的學(xué)習(xí)情況，調(diào)閱抽查重點(diǎn)單位、重點(diǎn)人員的學(xué)習(xí)筆記。每周二之前各督導(dǎo)組要從所督導(dǎo)的單位中選出3-5篇優(yōu)秀討論稿和心得體會文章報(bào)活動辦公室，活動辦公室擇優(yōu)上報(bào)局活動辦公室?；顒愚k公室要對學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考試驗(yàn)收，考試結(jié)果在全鄉(xiāng)通報(bào)。

三亮一創(chuàng)活動實(shí)施方案篇十八

衛(wèi)生系統(tǒng)所有醫(yī)療衛(wèi)生單位都有服務(wù)窗口，工作人員處于臨床、護(hù)理、醫(yī)技、公共衛(wèi)生服務(wù)第一線，直接面對人民群眾，服務(wù)人民群眾，與全縣人民群眾的身體健康息息相關(guān)，涉及面廣，社會影響力大。

為進(jìn)一步提升衛(wèi)生系統(tǒng)窗口服務(wù)單位的服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，切實(shí)改進(jìn)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、提升服務(wù)效率、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，使服務(wù)窗口單位成為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的標(biāo)桿和示范，帶動全縣衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入有效開展。根據(jù)墊江創(chuàng)先爭優(yōu)辦發(fā)?2011?36號文件《關(guān)于在全縣窗口單位和服務(wù)行業(yè)開展“三亮三比三評”活動實(shí)施方案》的通知，特制定衛(wèi)生系統(tǒng)“三亮三比三評”活動實(shí)施方案如下。

一、充分認(rèn)識窗口服務(wù)單位深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義。

爭優(yōu)秀。衛(wèi)生系統(tǒng)各級黨組織要充分認(rèn)識窗口行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，把深化窗口行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)作為整個創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一項(xiàng)重要內(nèi)容，作為黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)的一個重要載體抓緊抓好，讓創(chuàng)先爭優(yōu)在服務(wù)群眾的窗口得到充分展現(xiàn)，讓人民群眾切實(shí)感受到創(chuàng)先爭優(yōu)帶來的實(shí)實(shí)在在好處。

二、目標(biāo)要求。

深入推進(jìn)服務(wù)窗口單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以“提升能力、提升標(biāo)準(zhǔn)、提升效率”為重點(diǎn)，以“服務(wù)窗口亮起來”工程為主線，以爭創(chuàng)“群眾滿意服務(wù)窗口單位”為目標(biāo)，緊緊圍繞中心工作，緊密聯(lián)系各自實(shí)際，進(jìn)一步創(chuàng)新載體、健全機(jī)制，著力改進(jìn)作風(fēng)、優(yōu)化服務(wù)，樹立服務(wù)窗口單位良好形象，努力爭當(dāng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動標(biāo)兵，為推動衛(wèi)生事業(yè)科學(xué)發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。

按照公開承諾、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評、群眾評議、評選表彰的推進(jìn)方式廣泛開展“三亮三比三評”活動，促進(jìn)廣大窗口服務(wù)單位黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展，帶動群眾創(chuàng)先爭優(yōu)。

人員必須佩帶工作牌，所有黨員必須佩帶黨徽。通過廣泛推行黨員亮身份，增強(qiáng)黨員意識，強(qiáng)化自我約束，提高服務(wù)質(zhì)量，激發(fā)廣大黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和主動性。二是“亮承諾”。窗口服務(wù)單位黨組織要重點(diǎn)抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動、提高服務(wù)質(zhì)量和為民辦好事實(shí)事等方面做出承諾，黨員重點(diǎn)圍繞積極參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動、立足本職創(chuàng)佳績和根據(jù)自身能力特長為民服務(wù)等作出承諾，并在服務(wù)窗口設(shè)立公示欄公開亮出承諾，自覺接受廣大服務(wù)對象和人民群眾的監(jiān)督。三是黨組織和黨員“亮形象”。通過設(shè)立“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員示范崗”、“黨員示范窗口”、“黨員先鋒崗”，開展黨員業(yè)務(wù)能手和服務(wù)標(biāo)兵等活動，激勵黨員發(fā)揮模范帶頭作用。結(jié)合我身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員群眾推薦活動，充分運(yùn)用報(bào)刊、互聯(lián)網(wǎng)等媒體和設(shè)立光榮榜、宣傳欄等多種形式，宣傳黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)、崗位奉獻(xiàn)中取得的優(yōu)秀業(yè)績，大力展示黨員的先鋒模范形象。

（二）開展“三比”活動，不斷提升服務(wù)水平。一比技能，通過崗位練兵、“三基三嚴(yán)”操作競賽等活動，不斷提升醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)能力和水平；二比作風(fēng)，通過“服務(wù)示范窗口”、“服務(wù)之星”等評比活動不斷增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員“病人第一、質(zhì)量第一、服務(wù)第一”的服務(wù)理念和道德素養(yǎng)；三比業(yè)績，通過“黨員示范崗”、“黨員標(biāo)兵”、“紅旗班組”等創(chuàng)建活動，不斷提升服務(wù)患者的意識和水平。

（三）認(rèn)真組織“三評”活動，深入鞏固活動成果。一是群眾評議，建立患者滿意度調(diào)查和病人回訪制度，及時(shí)了解病人意見和建議；二是黨員互評，定期召開座談會和經(jīng)驗(yàn)交流會，在科室之間、科室內(nèi)部、醫(yī)護(hù)人員之間組織黨員進(jìn)行互評，相互借鑒，取長補(bǔ)短；三是領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評，認(rèn)真貫徹領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度，加強(qiáng)對醫(yī)務(wù)人員工作的督導(dǎo)和點(diǎn)評，并將結(jié)果納入個人和部門年度考核，作為獎懲的重要依據(jù)。

四、強(qiáng)化組織推進(jìn)措施。

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為加強(qiáng)活動領(lǐng)導(dǎo)，我局成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，其余班子領(lǐng)導(dǎo)為成員的活動領(lǐng)導(dǎo)小組。各單位黨組織及其創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組要切實(shí)擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，明確職責(zé)任務(wù)，細(xì)化工作要求，強(qiáng)化工作指導(dǎo)，推動窗口服務(wù)單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。單位黨組織一把手要親自抓，負(fù)總責(zé)，制定出臺本單位本行業(yè)明確的窗口服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)經(jīng)常性督導(dǎo)檢查，切實(shí)抓好落實(shí)。單位工青婦組織要通過黨群共建，促進(jìn)窗口服務(wù)行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。

2、加強(qiáng)督促檢查。各單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組要深入窗口服務(wù)行業(yè)調(diào)研指導(dǎo)，搞好督促檢查。創(chuàng)先爭優(yōu)辦將不定期采取聽取匯報(bào)、調(diào)研走訪、隨機(jī)抽查、群眾評議等方式，開展專項(xiàng)督查。

3、加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。要注意及時(shí)發(fā)現(xiàn)、培育、總結(jié)和推。

廣窗口服務(wù)行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)的典型做法和經(jīng)驗(yàn)，通過媒體宣傳、經(jīng)驗(yàn)交流、實(shí)地觀摩、宣講報(bào)告等形式，充分發(fā)揮典型的示范、導(dǎo)向和輻射作用，不斷激發(fā)基層黨組織、廣大黨員和干部群眾創(chuàng)先爭優(yōu)的內(nèi)生動力。

三亮一創(chuàng)活動實(shí)施方案篇十九

****“三亮三比三評三創(chuàng)”活動自20xx年開展以來，豐富了政務(wù)服務(wù)工作內(nèi)涵，展示了政務(wù)服務(wù)干部風(fēng)采，提升了政務(wù)服務(wù)行業(yè)形象，引領(lǐng)了政務(wù)服務(wù)事業(yè)發(fā)展。為深化和拓展“三亮三比三評三創(chuàng)”活動，更進(jìn)一步激勵政務(wù)服務(wù)中心全體工作人員改進(jìn)服務(wù)態(tài)度、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境、提高服務(wù)質(zhì)量，結(jié)合工作實(shí)際和業(yè)務(wù)特點(diǎn)，特制定本實(shí)施方案。

堅(jiān)持以***新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，教育引導(dǎo)全體黨員不忘初心、牢記使命，銘記責(zé)任、履職盡責(zé)，在平凡的工作崗位發(fā)揮黨員先鋒模范和帶頭引領(lǐng)作用，激勵辦事大廳窗口工作人員在為民服務(wù)中轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、創(chuàng)品牌、樹形象。通過“三亮三比三評三創(chuàng)”活動讓先進(jìn)的有光榮感，一般的有緊迫感，后進(jìn)的有危機(jī)感，激發(fā)全體工作人員愛崗敬業(yè)、實(shí)干擔(dān)當(dāng)、務(wù)實(shí)為民，使窗口工作人員綜合素質(zhì)明顯提高、工作效率明顯加快、服務(wù)效能明顯增強(qiáng)，群眾和企業(yè)獲得感和滿意度明顯提升。

（一）突出“三亮”激動力。

一是亮身份。通過懸掛窗口指示牌、公開欄、辦事指南，公開各單位的服務(wù)職能職責(zé)；佩帶黨徽、工作牌，公開黨員干部的姓名、職務(wù)、崗位職責(zé)和聯(lián)系方式。通過主動向群眾亮明身份，增強(qiáng)黨員意識和自我約束，進(jìn)一步激發(fā)廣大黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和主動性。

二是亮標(biāo)準(zhǔn)。利用宣傳版面、電子顯示屏、辦事網(wǎng)站、辦事指南等，公開辦事流程、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、辦事時(shí)限，讓辦事群眾知曉每項(xiàng)辦理事項(xiàng)的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，接受群眾監(jiān)督。

三是亮承諾。各窗口及工作人員結(jié)合職責(zé)和崗位特點(diǎn)，圍繞履行崗位職責(zé)、改進(jìn)工作作風(fēng)、提升服務(wù)效能等方面作出公開承諾，積極為群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。承諾內(nèi)容要公示公開，自覺接受社會監(jiān)督。

（二）開展“三比”提素質(zhì)。

一是比工作能力。緊緊圍繞強(qiáng)化黨員意識、擔(dān)當(dāng)意識、干事意識，激勵廣大黨員立足崗位、比拼爭先、發(fā)揮作用；重點(diǎn)圍繞服務(wù)事項(xiàng)辦理過程，比服務(wù)意識強(qiáng)不強(qiáng)、政策法規(guī)熟不熟、服務(wù)態(tài)度好不好、崗位技能優(yōu)不優(yōu)、愛崗奉獻(xiàn)實(shí)不實(shí)。

二是比工作作風(fēng)。圍繞“規(guī)范、便民、高效、廉潔”，重點(diǎn)比儀容儀表是否端莊大方、辦公環(huán)境是否整潔有序、考勤紀(jì)律是否嚴(yán)格遵守、服務(wù)態(tài)度是否熱情文明、作風(fēng)表現(xiàn)是否求真務(wù)實(shí)、廉潔自律是否嚴(yán)格執(zhí)行。

三是比工作業(yè)績。橫向比較工作人員個人的辦件數(shù)量和辦件質(zhì)量，看服務(wù)是否準(zhǔn)確快捷高效；縱向比較黨員干部“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作成效，看工作人員的素質(zhì)和政務(wù)服務(wù)的效率，看“最多跑一次”改革推出的便民服務(wù)舉措是否有效多樣。

（三）堅(jiān)持“三評”強(qiáng)保障。

一是黨員評議。對黨員干部的履職擔(dān)當(dāng)、承諾踐諾、發(fā)揮作用、工作成效等方面情況進(jìn)行綜合評價(jià)，評選一批“馬上就辦、攻堅(jiān)克難、改革創(chuàng)新、敢于擔(dān)責(zé)、無私奉獻(xiàn)”的新時(shí)代好干部。

二是同事互評。每半年召開一次點(diǎn)評會，對照黨員干部制定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和工作承諾，將各窗口及工作人員履行職責(zé)、兌現(xiàn)承諾、作用發(fā)揮情況進(jìn)行相互點(diǎn)評，并將互評結(jié)果整理歸檔。

三是群眾測評。積極開展民意調(diào)查和群眾測評活動，通過設(shè)置窗口評價(jià)器、意見箱、網(wǎng)上評價(jià)系統(tǒng)、發(fā)放征求意見表等形式，組織群眾代表和服務(wù)對象代表對大廳窗口及工作人員履職情況進(jìn)行評議，并及時(shí)做好群眾意見的反饋和問題的整改，以進(jìn)一步改進(jìn)工作、提高服務(wù)質(zhì)量，以實(shí)際效果取信于民。

（四）深化“三創(chuàng)”搭載體。

一是創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)崗。以黨性覺悟高、業(yè)務(wù)技能精、崗位業(yè)績佳、服務(wù)質(zhì)量優(yōu)、法制觀念強(qiáng)、群眾反映好為標(biāo)準(zhǔn)。按照百分考核、民主推薦、綜合測評等程序，評選“優(yōu)質(zhì)服務(wù)崗”。

二是創(chuàng)黨員先鋒崗。以帶頭學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、爭當(dāng)勤學(xué)模范，帶頭創(chuàng)造佳績、爭當(dāng)敬業(yè)模范，帶頭服務(wù)群眾、爭當(dāng)為民模范，帶頭求真務(wù)實(shí)、爭當(dāng)實(shí)干模范，帶頭文明守法、爭當(dāng)自律模范為標(biāo)準(zhǔn)，評選“黨員先鋒崗”。

三是創(chuàng)紅旗窗口。以服務(wù)態(tài)度好、服務(wù)質(zhì)量高、服務(wù)技能巧、遵章守紀(jì)嚴(yán)為標(biāo)準(zhǔn)，利用問卷調(diào)查、明察暗訪、日常工作考評等多種方式對入駐政務(wù)中心的各單位窗口進(jìn)行綜合考核，根據(jù)綜合評分，評選“紅旗窗口”。

（一）承諾公開階段（7月——8月）。結(jié)合工作特點(diǎn)和崗位實(shí)際，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)定位，提出參加活動的具體打算，公開作出承諾。圍繞“服務(wù)中心、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境、便民利民”方面出實(shí)招，辦實(shí)事，接受社會監(jiān)督。

（二）組織實(shí)施階段（8月——9月）。嚴(yán)格按照“三亮、三比、三評、三創(chuàng)”的標(biāo)準(zhǔn)，緊扣工作實(shí)際及工作特點(diǎn)，全面推行“三亮”主動接受監(jiān)督，廣泛開展“三比”激發(fā)黨員職工的內(nèi)在動力，認(rèn)真組織“三評”轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，協(xié)調(diào)開展“三創(chuàng)”提升服務(wù)品質(zhì)，中心黨支部將實(shí)時(shí)督促檢查活動落實(shí)。

（三）整改評議階段（9月——10月）。通過活動的開展，深入查找黨員職工自身存在的突出問題，制定有針對性的整改措施。開門搞評議，聽取意見、查找不足、積極整改。切實(shí)深化放管服改革，為辦事群眾和企業(yè)營造良好的政務(wù)服務(wù)環(huán)境。根據(jù)群眾留言、電子問卷調(diào)查，各窗口負(fù)責(zé)人和中心股室共同評定，通過中心會議研究，對評選出的優(yōu)秀窗口單位及工作人員給予表彰。

為進(jìn)一步加大鼓勵激勵力度，強(qiáng)化“三亮三比三評三創(chuàng)”活動結(jié)果運(yùn)用，將此次活動與中心年終考核掛鉤對應(yīng)，中心黨支部將對在此次活動中獲得“紅旗窗口”的窗口單位，其工作人員按3分/人的標(biāo)準(zhǔn)，在個人年終考核中進(jìn)行集體賦值加分；獲得優(yōu)質(zhì)服務(wù)崗、黨員先鋒崗的先進(jìn)個人和優(yōu)秀黨員，按2分/人的標(biāo)準(zhǔn)同等加分，并計(jì)入個人年終考核總成績。

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。為保證活動順利開展，評選結(jié)果公開透明，符合實(shí)際，中心黨支部將聯(lián)合各窗口首席代表組成評選工作小組，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)評選工作和活動開展，積極推進(jìn)活動有效展開。

（二）加強(qiáng)輿論宣傳，營造良好氛圍。要充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)、微信公眾號等平臺，以黨建信息、工作動態(tài)、活動剪影等多種形式，積極宣傳“三亮三比三評三創(chuàng)”活動內(nèi)容和開展情況。注重示范引導(dǎo)，廣泛宣傳活動過程中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型，及時(shí)總結(jié)好經(jīng)驗(yàn)、好做法，努力營造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)的良好工作氛圍。

（三）加強(qiáng)持續(xù)改進(jìn)，構(gòu)建長效機(jī)制。各窗口單位要認(rèn)真總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)、做法，健全制度，形成長效機(jī)制，切實(shí)提升服務(wù)能力，提升群眾滿意度，爭創(chuàng)一流業(yè)績，推動政務(wù)服務(wù)工作向縱深發(fā)展。

【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/17859448.html】