對于這次項(xiàng)目的總結(jié)來看，我們需要提高溝通和協(xié)調(diào)能力。寫總結(jié)不僅要關(guān)注結(jié)果，還要注重過程和思考。下面是一些精心設(shè)計(jì)的招聘廣告范文，供大家在招聘過程中參考和借鑒。
人事行政求職簡歷表格篇一
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
深圳。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣東。
身材：
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
24歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應(yīng)聘職位：
人事專員：人事助理、行政/后勤：行政助理、
工作年限：
3
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
2000--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州越秀區(qū)荔灣區(qū)。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔(dān)任職務(wù)：
人事助理。
工作描述：
公司人員每月考勤工作，請假、離職、曠工，外出登記各項(xiàng)監(jiān)督等工作；
管理好公司員工資料檔案，勞動(dòng)合同，并按所在廠部、部門分類存放；
公司辦公設(shè)備管理及維護(hù)，日用品的申報(bào)，采購，發(fā)放；
辦公環(huán)境的維護(hù)；
員工的入職，離職手續(xù)的辦理，用工人員合同簽訂；
對新雇員的上崗作引導(dǎo)工作和公司規(guī)章制度培訓(xùn)；
花名冊，通訊錄的錄入以及更新；
預(yù)定活動(dòng)場地，安排人員；
公司通訊、車輛、網(wǎng)絡(luò)等系統(tǒng)的維護(hù)管理；
工衣發(fā)放、臺帳的管理；
負(fù)責(zé)公司公文、表格格式標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)范統(tǒng)一與管理；
每月的招聘情況匯總，呈報(bào)；
協(xié)助各部門經(jīng)理處理事務(wù)；
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
中外合資所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
完善各項(xiàng)公司規(guī)章制度，并加以執(zhí)行，調(diào)整企業(yè)文化；
員工入職、離職和轉(zhuǎn)正、晉升等手續(xù)的辦理；
整理、歸檔公司人事檔案和出具商場所需各項(xiàng)證明；
進(jìn)行日?？记诮y(tǒng)計(jì)，員工請假、假種、實(shí)際天數(shù)的核實(shí)及簽單工作；
每月導(dǎo)購員的考核工作和每個(gè)店鋪的巡視工作；
獎(jiǎng)懲辦法的執(zhí)行；
活動(dòng)的贈(zèng)品記錄核實(shí)；
花名冊，通訊錄的錄入以及更新；
日用品，辦公用品的采購，維護(hù)以及發(fā)放；
辦公環(huán)境的管理；
協(xié)助財(cái)務(wù)做好店鋪盤點(diǎn)；
安排會(huì)議，傳達(dá)行政人事通知、文件等；
處理員工關(guān)系和員工意見，做好人員保留工作；
新員工入職崗前培訓(xùn)和銷售綜合性考核；
做到上傳下達(dá)的工作，完成領(lǐng)導(dǎo)和總公司交辦的其它任務(wù)；
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：
行政助理。
工作描述：
做好前期招聘，面試，尋找適合的招聘渠道；
用工人員合同簽訂；
人事檔案和固定資產(chǎn)管理，車輛分配的管理；
員工生日關(guān)懷，禮物選訂，采購；
員工每年度的定期體檢，公司組織外出旅游的初步計(jì)劃和年會(huì)策劃；
每月的考勤統(tǒng)計(jì)；
辦公環(huán)境管理；
公司吃飯人數(shù)統(tǒng)計(jì)；
日用品，辦公用品的發(fā)放，統(tǒng)計(jì)；
出差員工預(yù)訂機(jī)票；
接待展廳的來訪客人購買，訂做等服務(wù)，做好展廳銷售，盤點(diǎn)等工作。
另外配合市場部以及各商場進(jìn)行調(diào)貨，補(bǔ)貨，出貨，修改衣服發(fā)放等工作安排。
并協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)交代完成的各項(xiàng)任務(wù)。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：廣告。
擔(dān)任職務(wù)：
前臺文員。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)電話接聽與轉(zhuǎn)接，來訪客戶接待，收發(fā)管理報(bào)紙，信函，傳真，復(fù)印文件等工作。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣州市城市職業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
行政管理。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
廣州市司法學(xué)校。
法律系。
-
廣州城市職業(yè)學(xué)院。
行政管理。
-
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
精通。
粵語水平：
精通。
人事行政求職簡歷表格篇二
姓名：
應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。
國籍：
中國。
照片。
性別：
女
民族：
漢族。
戶口所在地：
南昌。
政治面貌：
共青團(tuán)員。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
24歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應(yīng)聘職位：
經(jīng)理助理秘書行政人事助理。
工作年限：
2
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職時(shí)間：
隨時(shí)。
3000－4000元。
希望工作地區(qū)：
南昌。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
2012-1—2013-8xxxx貿(mào)易有限公司經(jīng)理助理主要負(fù)責(zé)：完成公司日常行政管理工作，以達(dá)成各項(xiàng)工作指標(biāo)；根據(jù)客戶需求及時(shí)報(bào)價(jià)并隨時(shí)跟進(jìn)，完成銷售目標(biāo)；負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的進(jìn)、出倉管理及庫存盤點(diǎn)工作；根據(jù)庫存情況及時(shí)與供貨單位聯(lián)絡(luò)，詢價(jià)，補(bǔ)貨，以滿足客戶訂貨需求；公司工作人員業(yè)務(wù)報(bào)銷單據(jù)的整理核對工作；一般性應(yīng)酬工作等。2010-11—2011-11：xx市xxxx科技有限公司商務(wù)秘書主要負(fù)責(zé)公司日常工作，以完成公司各項(xiàng)日常工作指標(biāo)；根據(jù)公司所有渠道，聯(lián)系客戶，預(yù)約、拜訪、接待客戶，以完成銷售目標(biāo)；負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的進(jìn)、出倉管理工作等。
教育背景。
畢業(yè)院校：
xx科技大學(xué)。
最高學(xué)歷：
本科。
畢業(yè)時(shí)間：
所學(xué)專業(yè)一：
商務(wù)旅游英語。
所學(xué)專業(yè)二：
語言能力。
外語：
英語優(yōu)秀。
國語水平：
優(yōu)秀。
自我評價(jià)。
本人能熟練操作word、excel辦公軟件，并會(huì)簡單操作photoshop、powerpoint等辦公軟件，有簡單的英語聽、說、讀、寫能力。本人相信，生活的坎坷波折并不是真正的苦難，而是人生成長過程中的財(cái)富，經(jīng)過無數(shù)的'坎坷才使人更加堅(jiān)強(qiáng)，才使人懂得如何更加成熟的直面人生和人情世故，而不是逃避或畏縮。我相信，經(jīng)過數(shù)年的成長，我比從前更能勝任我所選擇的工作！
個(gè)人聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話：xxxxxxxxxxx。
電子郵箱：@。
人事行政求職簡歷表格篇三
做簡歷，證書獎(jiǎng)狀自然是必不可少的“砝碼”。最近各高校附近的復(fù)印店生意又紅火起來，經(jīng)?？梢砸姷綄W(xué)生捧著一大疊各種各樣的證書獎(jiǎng)狀前去復(fù)印，一印就是幾十份。做得比較考究的簡歷，里面一大半的組成部分都是該生“榮譽(yù)”的證明。
大學(xué)生求職，尤其是沒有經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)生求職，除了要有一份有效傳遞信息的'簡歷外，還需要有一種敢“主動(dòng)出擊”、“積極爭取”的素質(zhì)。
下面是小編和大家分享的最新會(huì)計(jì)出納求職簡歷表格，更多內(nèi)容請?jiān)L問(/jianli)。
姓名：
性別：
***。
聯(lián)系電話：
***。
學(xué)歷：
專業(yè)：
工作經(jīng)驗(yàn)：
民族：
漢
畢業(yè)學(xué)校：
***。
住址：
***。
電子信箱：
/jianli。
自我簡介：
我是一個(gè)熱情開朗的女孩，對待身邊的事物總是充滿激情與希望。我喜歡并擅長會(huì)計(jì)、出納工作，在這幾年的會(huì)計(jì)工作使我對這項(xiàng)工作有了更加充分和深刻的認(rèn)識，實(shí)際操作能力也有了很大的提高。我相信我在以后的不段學(xué)習(xí)和實(shí)踐過程中我對財(cái)務(wù)方面的工作還會(huì)使我有了更大的提高。我本人踏實(shí)穩(wěn)重，認(rèn)真細(xì)心，不怕苦不怕累，希望您能給我一次展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì)。
求職意向：
目標(biāo)職位：
出納。
目標(biāo)行業(yè)：
批發(fā)·零售|旅游·酒店·餐飲服務(wù)|快速消費(fèi)品。
期望薪資：
面議。
期望地區(qū)：
***。
到崗時(shí)間：
1周內(nèi)。
工作經(jīng)歷：
20xx。
***公司出納。
職責(zé)和業(yè)績：
1日常銀行的有關(guān)工作。
2日?，F(xiàn)金的收取與管理。
3營業(yè)款的收取。
4發(fā)票的管理。發(fā)票的購買及安裝培訓(xùn)。
5三聯(lián)單對單工作的審核。
6與會(huì)計(jì)及各部門主管人員完成每月的盤點(diǎn)工作。
7熟練應(yīng)用用友erp軟件.
8支付現(xiàn)金或支票時(shí)，嚴(yán)格審核原始憑證，報(bào)銷憑證簽字齊全，并且要有合法的正式法票.
200x—200x。
***有限公司會(huì)計(jì)。
職責(zé)和業(yè)績：
1.按時(shí)根據(jù)會(huì)計(jì)制度，定期匯總會(huì)計(jì)憑證并與科目明細(xì)帳核對相符；
4.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)印章的保管與使用；
5.負(fù)責(zé)年初建帳、月未記帳、年終結(jié)帳及會(huì)計(jì)帳冊的核對工作；
6.負(fù)責(zé)公司稅金和帳目的登記及稅金的交納；
7.負(fù)責(zé)保管收款收據(jù)，出納領(lǐng)取時(shí)做好登記及復(fù)核。
人事行政求職簡歷表格篇四
第一次所寫的個(gè)人簡歷上，很容出現(xiàn)一些失誤，要么就是一些筆誤、要么是一些常識性的錯(cuò)誤。我們要多注意。
個(gè)人信息。
性別：女。
民族：漢族年齡：29。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：平面設(shè)計(jì)。
主修專業(yè)：計(jì)算機(jī)類政治面貌：漢族。
畢業(yè)院校：龍翔技術(shù)學(xué)校畢業(yè)時(shí)間：6月。
最高學(xué)歷：大專電腦水平：一般。
工作經(jīng)驗(yàn)：五年以上身高：159cm體重：53公斤。
求職意向。
期望從事職業(yè)：人事/行政期望薪水：面議。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗需提供住房：不需要。
教育/培訓(xùn)。
教育背景：
學(xué)校名稱：云光計(jì)算機(jī)培訓(xùn)學(xué)校(209月-7月)。
專業(yè)名稱：平面設(shè)計(jì)學(xué)歷：大專。
所在地：廈門市證書：平面設(shè)計(jì)師。
專業(yè)描述：所學(xué)專業(yè)軟件cad,cr,ps。
學(xué)校名稱：龍翔技術(shù)學(xué)校(9月-年7月)。
專業(yè)名稱：計(jì)算機(jī)學(xué)歷：中專。
所在地：龍巖市新羅區(qū)證書：
專業(yè)描述：計(jì)算機(jī)教育。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗(yàn)。
公司名稱：廈門萬豐裕(雅奴天使)服飾有限公司(206月-12月)。
公司規(guī)模：500～1000人工作地點(diǎn)：廈門市集美區(qū)。
職位名稱：人事專員。
工作描述：1、辦公室人員招聘及安排初試;。
2、考勤、薪資核算;。
3、社醫(yī)保，轉(zhuǎn)正，異動(dòng)，晉升辦理;。
4、勞動(dòng)合同續(xù)簽;。
5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)辦理其它臨時(shí)事宜;。
離職原因：回家生寶寶。
公司名稱：廈門沃克集團(tuán)有限公司(3月-2月)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點(diǎn)：廈門市集美區(qū)集美北區(qū)。
職位名稱：人事專員/主管。
工作描述：1、招聘工作處理，人才網(wǎng)簡歷篩選，安排初試;。
2、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、社醫(yī)保、商業(yè)險(xiǎn)、勞動(dòng)合同工作處理;。
3、考勤工作協(xié)助處理;。
4、勞動(dòng)糾紛協(xié)調(diào)處理;。
5、集團(tuán)薪資核算，績效考核核算，年終獎(jiǎng)金核算;。
7、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排其它事宜。
離職原因：回龍巖發(fā)展。
自我評價(jià)。
自我評價(jià)：本人做事細(xì)心、認(rèn)真、負(fù)責(zé)，執(zhí)行力強(qiáng)!
拓展閱讀：招聘信息中那些潛在要求至關(guān)重要。
眾所周知的在編寫個(gè)人簡歷之前都需要了解相關(guān)的信息，對信息的了解也是編寫個(gè)人簡歷的準(zhǔn)備，比如說對自身優(yōu)劣勢的分析，對企業(yè)招聘信息的了解。求職者所編寫的個(gè)人簡歷必須要迎合招聘信息上的要求來寫。例如用人單位要求在個(gè)人簡歷上張貼照片、要有有一定的'工作經(jīng)驗(yàn)，這些在個(gè)人簡歷上就要有所體現(xiàn)。
而在求職中也會(huì)有一些未注明的招聘要求，這些要求也可以說是招聘信息的潛在要求，在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候同樣直觀重要。
一，對個(gè)人品德上的要求。
基本上所有的企業(yè)在招聘人才上，都希望最后所選擇的人才正在個(gè)人品德上過關(guān)，當(dāng)然個(gè)人品德也具有很高的隱藏性。而大部分的企業(yè)招聘信息上，并不會(huì)直接要求人才要守信、團(tuán)結(jié)、有合作精神、有職業(yè)道德觀。但是，在篩選人才的時(shí)候，這些品德也是其用人的標(biāo)準(zhǔn)之一。
二，對人才在忠誠度上的要求。
用人單位對外招聘一來要發(fā)布信息，二來要準(zhǔn)備招聘的工作，包括面試的場地、紙筆、工作人員等等，這些都是需要成本的，因此求職者一直非常在意招聘的機(jī)會(huì)。相應(yīng)的用人單位也很在意招聘機(jī)會(huì)，所有的用人單位都希望所招聘的員工能夠長期發(fā)展，那么在個(gè)人簡歷上，既要注意相關(guān)求職的需求度，以及個(gè)人的忠實(shí)度。
三，相關(guān)硬實(shí)力方的要求。
硬實(shí)力在招聘信息中也是隱藏的部分，所有的求職硬實(shí)力都可以成為加分點(diǎn)，那么在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候也需要注意硬實(shí)力方面的突出。
人事行政求職簡歷表格篇五
民族：漢族出生年月：1987年2月20日。
婚姻狀況：未婚。
身高：155cm體重：42kg。
戶籍：福建莆田現(xiàn)所在地：福建莆田城廂區(qū)。
畢業(yè)學(xué)校：龍巖學(xué)院學(xué)歷：專科。
專業(yè)名稱：營銷策劃畢業(yè)年份：20。
工作經(jīng)驗(yàn)：五年以上最高職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：市場/營銷/電子商務(wù)。
行政/后勤。
物業(yè)管理。
職位名稱：行政類，出納;。
工作地區(qū)：福建-莆田市區(qū),福建-莆田城廂區(qū);。
到職時(shí)間：可隨時(shí)到崗。
教育培訓(xùn)。
教育背景：
時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷。
209月-年7月龍巖學(xué)院?？啤?/p>
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)主題。
4月-205月莆田長青職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。
工作經(jīng)歷。
所在公司：莆田海事局。
時(shí)間范圍：3月-7月。
公司性質(zhì)：事業(yè)單位。
所屬行業(yè)：協(xié)會(huì)、社團(tuán)、政府公用事業(yè)、社區(qū)服務(wù)。
擔(dān)任職位：檔案管理。
工作描述：負(fù)責(zé)船員各類資料的整理及建檔。
離職原因：發(fā)展空間有限。
所在公司：莆田諾基亞售后服務(wù)中心。
時(shí)間范圍：月-4月。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
所屬行業(yè)：通訊、電信業(yè)。
擔(dān)任職位：vip客服代表。
工作描述：在崗期間，主要崗位遞升如下：前臺客服-倉管-vip客服主管。1.前臺客服：主要面對一線客戶，接待受理故障機(jī)器及回訪維修后客戶滿意度。2.倉管:負(fù)責(zé)配件的出入庫登記，及當(dāng)日營業(yè)額登記?？头鞴埽褐饕?fù)責(zé)莆田市范圍內(nèi)諾基亞批發(fā)商的售后機(jī)受理。
離職原因：
所在公司：橘子電子商務(wù)有限公司。
時(shí)間范圍：2010月-3月。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔(dān)任職位：售后主管。
工作描述：1.400電話客服：負(fù)責(zé)400電話售后問題的接待及處理。2.排單員：所有網(wǎng)店訂單的發(fā)貨，及物流售后問題對接。3.跟單員：生產(chǎn)單安排及進(jìn)度跟蹤。4.售后主管：負(fù)責(zé)售后部門各崗位員工調(diào)配、培訓(xùn)，淘寶客服對接，各店鋪后臺退款及維權(quán)處理。
離職原因：
所在公司：雙馳實(shí)業(yè)股份有限公司。
時(shí)間范圍：2010月-3月。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
所屬行業(yè)：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品、皮具)。
擔(dān)任職位：店長。
工作描述：在線接單，處理售后，線上活動(dòng)報(bào)名，及戶外展銷。
離職原因：
所在公司：深圳歷思聯(lián)行物業(yè)管理有限公司莆田分公司。
時(shí)間范圍：209月-年4月。
公司性質(zhì)：其他。
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：客服助理。
拓展閱讀：簡歷不僅源于能力的彰顯還有細(xì)節(jié)的把握。
談及一份出色的簡歷，很多人都會(huì)將目光放在個(gè)人簡歷的能力問題上，在學(xué)歷逐漸不被認(rèn)可的情況下，是否擁有著比較出色的個(gè)人能力以及工作能力，對求職者而言，絕對是他們關(guān)心的問題。但以現(xiàn)今的職場而言，求職者多會(huì)因不知道怎樣才能提升成功型，所以簡歷難免有些不盡人意的'地方。
細(xì)節(jié)的把握才是關(guān)鍵因素。
首先、創(chuàng)作細(xì)節(jié)。
因?yàn)閷啔v了解不多，所以在匆忙中隨意借鑒他人書寫出來的簡歷進(jìn)行遞交，雖說很多人都會(huì)通過這種方式來書寫簡歷，但它表現(xiàn)出來的劣勢也是非常明顯的，求職者在沒有關(guān)注簡歷創(chuàng)作問題的情況下，很容易導(dǎo)致這些簡歷顯現(xiàn)出來的篇幅板塊不是招聘企業(yè)想要看到的，所以在這種情況下，能不能自主創(chuàng)作高質(zhì)量簡歷，也成為了求職者們?yōu)橹P(guān)心的問題。
其次、展現(xiàn)細(xì)節(jié)。
在簡歷中展現(xiàn)自我，充分的顯現(xiàn)個(gè)人能力，這種描述的方式，對簡歷而言，它的書寫重心理應(yīng)朝著實(shí)力方向傾斜，而且細(xì)節(jié)決定成敗，小問題也可以影響簡歷的質(zhì)量，即便因?yàn)閭€(gè)別原因而無法確保簡歷展現(xiàn)出來的效果，我們也應(yīng)該退而求次，盡可能的利用其它優(yōu)勢來彌補(bǔ)這種缺憾。
沒有高水平的工作經(jīng)驗(yàn)不要緊，沒有足夠的實(shí)力也沒有關(guān)系，求職者只需要經(jīng)常對不同的優(yōu)質(zhì)簡歷進(jìn)行觀察，分析，便可以有效的打造出質(zhì)量高，實(shí)用性佳的簡歷出來，如此一來，對求職者而言成功也就會(huì)非常容易。
人事行政求職簡歷表格篇六
姓名：
國籍：中國。
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：身材：
婚姻狀況：年齡：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
工作年限：1職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州廣州廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：公司名稱：xxx集團(tuán)起止年月：-08～。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：銷售助理。
工作描述：
離職原因：私人原因。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：綜合性工商企業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：行政文員。
工作描述：負(fù)責(zé)辦公物品的保管及分發(fā)工作，及時(shí)做好物品領(lǐng)用。
登記，嚴(yán)格審查各部門辦公物品使用情況，每月月底對當(dāng)月物品使用。
情況匯總，每月一次對公司的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn)，對公司銷售部門二百人。
的'日常行為進(jìn)行監(jiān)督，檢查是否按照公司的規(guī)章制度進(jìn)行，還有協(xié)助。
人事部幫新員工辦理入職手續(xù)和離職手續(xù)。
教育背景。
畢業(yè)院校：肇慶技師學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)一：文秘所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書。
證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：優(yōu)秀。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
從剛畢業(yè)到現(xiàn)在，我出來工作已一年了，在這個(gè)過程當(dāng)中，我慢。
慢地成長起來，其實(shí)說起來很幸運(yùn)，我剛畢業(yè)就進(jìn)了一間大公司，從。
大公司里面學(xué)到了不少東西，公司也給了我很多鍛煉的機(jī)會(huì)。
人事行政求職簡歷表格篇七
姓名：
應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。
性別：
男
目前所在：
廣州。
年齡：
24。
籍貫：
湖南。
國籍：
中國。
婚否：
未婚。
民族：
漢族。
身高：
176cm。
體重：
52kg。
聯(lián)系電話：
xxxxxxxxxxx。
電子郵箱：
xxx@。
簡歷求職意向。
求職職位：
平面設(shè)計(jì)師：行政人事、制圖設(shè)計(jì)，其它類/室內(nèi)外裝潢設(shè)計(jì)：
工作經(jīng)驗(yàn)/年：
專業(yè)職稱：
無職稱。
工作類型：
均可。
就職時(shí)間：
隨時(shí)。
期望薪資：
2000--3500。
求職地區(qū)：
廣州。
工作履歷。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)。
擔(dān)任職位：
工作描述：
本公司為一家中國移動(dòng)廣州地區(qū)代理商及銀行金融業(yè)務(wù)合作商。在公司主要負(fù)責(zé)公司的員工手冊、各部門規(guī)章制度的制訂及執(zhí)行、人員關(guān)系管理，公司內(nèi)勤和客服部等事情。工作內(nèi)容：1、公司人員招聘、員工入職、離職、調(diào)崗手續(xù)辦理等人事方面事情。2、入職員工與在職員工的產(chǎn)品、溝通技巧培訓(xùn)。3、人員考勤、工資計(jì)算、人員關(guān)系管理、薪酬制度的制定及各項(xiàng)制度的執(zhí)行。4、客戶接待、客戶咨詢、客戶問題解答、客戶投訴處理等事項(xiàng)。5、參與移動(dòng)公司組織的會(huì)議、各項(xiàng)技能知識及產(chǎn)品培訓(xùn)。6、與銀行金融方面產(chǎn)品的客戶經(jīng)理接洽及項(xiàng)目結(jié)算跟進(jìn)等?？偨Y(jié)：在公司工作的這段時(shí)間里，加強(qiáng)了工作方面的.自主性、培養(yǎng)了主動(dòng)、積極、進(jìn)取、團(tuán)隊(duì)精神的思想，提升了與客戶洽談能力，懂得企業(yè)文化、企業(yè)理念的重要及做人處事的正確態(tài)度。更深入了解及體會(huì)到企業(yè)中各人員所需掌握及運(yùn)用的成本意識、時(shí)間意識、危機(jī)意識等。
離職原因：
教育簡歷。
畢業(yè)學(xué)校：
湖南xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)時(shí)間：
所學(xué)專業(yè)：
平面廣告設(shè)計(jì)。
第二專業(yè)：
無
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
所學(xué)專業(yè)。
獲得證書。
湖南xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
平面廣告設(shè)計(jì)。
計(jì)算機(jī)中級資格證、phtoshop、coreldraw產(chǎn)品專家。
語言能力。
外語：
英語較差。
粵語水平：
一般。
第二外語：
無
國語水平：
精通。
簡歷自我評價(jià)。
一個(gè)人失敗的最大原因就是對于自己的能力永遠(yuǎn)不敢充分信任，甚至認(rèn)為必將失敗無疑。所以，我們要學(xué)會(huì)對自己自信。盡自己最大的努力做好每一件事情，把每一件事當(dāng)成是磨練自身品格和意志的機(jī)會(huì)。在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，不斷提高自身文化素質(zhì)修養(yǎng)和職業(yè)道德。
人事行政求職簡歷表格篇八
簡歷編號：
46xxxx。
更新日期：
姓名：
xxx小姐。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
清遠(yuǎn)。
身材：
163cm48kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
25歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應(yīng)聘職位：
工作年限：
4
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
1500--。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：廣告，策劃，營銷。
擔(dān)任職務(wù)：
前臺兼行政文員。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)：總機(jī)電話轉(zhuǎn)接，來訪客戶接待登記，協(xié)辦各類宣傳活動(dòng)，日常文件、通知的起草，辦理員工入職離職手續(xù)，更新人事資料檔案，名片制作與印刷，會(huì)議記錄，信件、傳真、快遞的收發(fā)，負(fù)責(zé)復(fù)印、打印及傳真文件，管理各種表格文件，公司辦公用品采購與登記發(fā)放，固定資產(chǎn)設(shè)備管理，票務(wù)訂購及酒店預(yù)訂，員工考勤管理，費(fèi)用報(bào)銷辦理，上級交辦的各項(xiàng)工作，負(fù)責(zé)文件的處理與存檔管理，汽車剪報(bào)工作的.整理與收集，每月汽車市場占有率分析報(bào)告、每月上牌量分析報(bào)告、月度媒體監(jiān)測報(bào)告等工作。
離職原因：
轉(zhuǎn)換工作環(huán)境。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)所屬行業(yè)：廣告，策劃，營銷。
擔(dān)任職務(wù)：
前臺文員、客服跟單文員。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)：處理投訴事件，接待來訪客戶，接聽客戶電話、qq以及e-mail的回復(fù)，解答客戶對公司產(chǎn)品的咨詢，與公司生產(chǎn)部門做好生產(chǎn)協(xié)調(diào)工作，保證生產(chǎn)，檢查文件是否符合印刷的要求，與客戶溝通對稿，把客戶的修改意見轉(zhuǎn)達(dá)給設(shè)計(jì)人員，跟單、開單、報(bào)價(jià)、質(zhì)檢、出貨快遞、送貨人員工作的安排，售后服務(wù)、收貨款等工作。
離職原因：
公司重整。
教育背景。
畢業(yè)院校：
韶關(guān)學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
美術(shù)。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
韶關(guān)學(xué)院。
美術(shù)。
畢業(yè)證。
語言能力。
外語：
英語一般。
其它外語能力：
日語（四級）。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
本人為人誠實(shí)、性格開朗、與人相處融洽，工作積極認(rèn)真，具備良好的敬業(yè)精神并善于團(tuán)隊(duì)工作的人?，F(xiàn)在面臨著找工作，有志投身于廣告、汽車、服裝、計(jì)算機(jī)行業(yè)等方面的工作。如有幸與貴公司合作，我定會(huì)竭盡所能為貴公司的發(fā)展壯大添磚加瓦。雖然我不是最好，但我有一顆對工作熱誠的心和強(qiáng)烈的責(zé)任感，我相信我會(huì)做得更好。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
會(huì)操作coreldarw,ppt.熟悉運(yùn)用word，excel。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
天河區(qū)東圃大馬路(郵編:510000)。
聯(lián)系電話：
159xxxxxxxxxx。
家庭電話：
手機(jī)：
159xxxxxxxxxxx。
qq號碼：
xxxxxxxxxxx。
電子郵件：
xxxxxxxxxxx@。
個(gè)人主頁：
人事行政求職簡歷表格篇九
個(gè)人的優(yōu)勢部分是在求職中的競爭力之一，求職者優(yōu)勢通過其優(yōu)勢部分來展現(xiàn)出自己工作實(shí)力，但也也不是說所有你認(rèn)為是優(yōu)勢的部分都要體現(xiàn)在個(gè)人簡歷中。一來，在個(gè)人簡歷中內(nèi)同部分是很有限的，基本的信息，如個(gè)人檔案、學(xué)歷、專業(yè)、教育背景、工作背景等等信息，是不可缺少的。對方在篩選人才的過程中，也是認(rèn)識人才的過程。在初步的.個(gè)人簡歷中并不能完全看出一個(gè)人的全部，所有才會(huì)有后期的面試。那么，在比編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候，對自身優(yōu)勢信息上，同樣也需要所選擇。
一份個(gè)人簡歷的作用以及優(yōu)秀與否并不在于其個(gè)人優(yōu)勢上，而是在個(gè)人簡歷的整體效果上，能夠讓個(gè)人簡歷加分，并提高其通過率的優(yōu)勢部分則可以多多以上。比如說針對求職職位的一些專業(yè)技能，以及計(jì)算機(jī)、英語等硬實(shí)力。每個(gè)人身上都會(huì)有一些優(yōu)勢部分，有的人優(yōu)勢不夠多，而有的人優(yōu)勢非常明顯，也很多。如果在數(shù)量上很多，則在選擇的時(shí)候，則就可以根據(jù)求職的目標(biāo)來選擇重點(diǎn)部分。
個(gè)人信息。
國籍：中國。
目前住地：廣州民族：漢族。
戶籍地：韶關(guān)身高體重：153cm40kg。
婚姻狀況：未婚年齡：25歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：文教法律類：文員、保險(xiǎn)核保專員、行政/人事類：
工作年限：2職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州。
工作經(jīng)歷：公司名稱：廣州市中通生化制品有限公司起止年月：-09～-03。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：化學(xué)化工，生物制品。
工作描述：行政方面主要負(fù)責(zé)跟進(jìn)、管理行政服務(wù)工作：包括保安、車輛運(yùn)輸、清潔衛(wèi)生、洗衣房、飯?zhí)?、員工宿舍、園丁、前臺等;管理和采購辦公用品、辦公設(shè)施;策劃、組織公司各類文體活動(dòng)，管理員工活動(dòng)室;工廠每周5s檢查;制度執(zhí)行稽查等。人事方面主要負(fù)責(zé)勞動(dòng)關(guān)系管理：勞動(dòng)合同簽訂與管理工作，解決各種勞動(dòng)關(guān)系問題;為員工辦理入職、離職相關(guān)的手續(xù);按照公司要求處理、統(tǒng)計(jì)相關(guān)人事數(shù)據(jù)，并管理相關(guān)數(shù)據(jù)和記錄文件。
離職原因：個(gè)人原因。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：行政兼客服文員。
工作描述：負(fù)責(zé)貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)指示，做好上下部門聯(lián)絡(luò)溝通工作;負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)管理，組織安排公司會(huì)議及員工外出活動(dòng);負(fù)責(zé)各類檔案資料、信息的管理;負(fù)責(zé)辦理公司人才引進(jìn)、招調(diào)工及員工社保、居住證、港澳通行證等各類證件;負(fù)責(zé)公司人事招聘工作，為公司尋找適合的人才。同時(shí)兼做一部份客服工作：主要負(fù)責(zé)接聽客戶投訴電話，客戶咨詢解答，產(chǎn)品售后回訪等方面工作。
離職原因：個(gè)人原因。
教育背景。
畢業(yè)院校：湛江師范學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)：法學(xué)第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語優(yōu)秀。
國語水平：精通粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
本人熟悉microsofeword、excel、powerpoint、photoshop等各種辦公軟件;具有較強(qiáng)的文書寫作能力,良好的處理訴訟事務(wù)能力以及審核資料的能力。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
樂觀向上，大方開朗，熱情務(wù)實(shí);善于與人交流，人際關(guān)系良好，待人誠懇;工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神;遇事沉著冷靜，理智穩(wěn)重，適應(yīng)能力強(qiáng)，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力;熟悉我國基本的法律法規(guī)，具有良好的法律文書寫作能力，具有堅(jiān)定的信念和堅(jiān)持不懈的精神。
更多。
人事行政求職簡歷表格篇十
一份行政人事簡歷的最高價(jià)值就是充分展現(xiàn)自我價(jià)值，求職信相當(dāng)于與用人單位的一個(gè)小小的溝通，如果能夠在個(gè)人簡歷中附上一封簡短的求職信，無疑就增加了整個(gè)個(gè)人簡歷的看點(diǎn)，加大了面試的幾率。
個(gè)人信息。
性別：女。
年齡：34歲民族：漢族。
工作經(jīng)驗(yàn)：8年以上居住地：浙江臺州椒江區(qū)。
身高：cm戶口：浙江臺州椒江區(qū)。
自我評價(jià)。
不遺余力做好工作。
求職意向。
尋求職位：行政，人事。
希望工作地點(diǎn)：浙江臺州。
期望工資：4000/月到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗。
其它待遇要求：社保必須有，最好有一金。
工作目標(biāo)/發(fā)展方向。
人事行政專員——人事行政經(jīng)理——人事行政總監(jiān)。
工作經(jīng)歷。
所屬行業(yè)：家具、家電、工藝品、玩具(民營企業(yè))。
擔(dān)任崗位：經(jīng)營/管理類/其它相關(guān)職位。
職位名稱：行政人事。
職位描述：1、負(fù)責(zé)公司會(huì)議準(zhǔn)備，作好重要會(huì)議的記錄及會(huì)議紀(jì)要的整理;會(huì)議室管理。
2、建立檔案并保存整理各類檔案(包括人事檔案、培訓(xùn)檔案、合同檔案、文件資料檔案等)。
3、負(fù)責(zé)組織公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃;固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)、辦公用品、辦公耗材、辦公設(shè)備采購負(fù)責(zé)并分配、發(fā)放、登記管理;公司辦公設(shè)備的管理和維護(hù);辦公用品、辦公耗材采購分配、發(fā)放;公司非技術(shù)資料、計(jì)算機(jī)磁盤、光盤等資料的管理。
4、負(fù)責(zé)維護(hù)公司日常辦公秩序和辦公環(huán)境。(設(shè)施維修、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生、綠植更新)。
5、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的完善、推行，執(zhí)行與追綜，維護(hù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的權(quán)威;負(fù)責(zé)向員工傳達(dá)相關(guān)制度，并敦促執(zhí)行。
6、負(fù)責(zé)做好公司員工的考勤和加班、補(bǔ)休、假期安排;日常福利、節(jié)日福利的計(jì)劃和發(fā)放;準(zhǔn)時(shí)出具考勤確認(rèn)表、人事報(bào)表，核算并制作工資表;員工社保繳納。
7、負(fù)責(zé)培訓(xùn)活動(dòng)的組織管理及培訓(xùn)結(jié)果跟進(jìn)工作;。
8、負(fù)責(zé)公司訂貨會(huì)、員工活動(dòng)的組織和策劃，配合建設(shè)企業(yè)文化。
9、負(fù)責(zé)各項(xiàng)商標(biāo)、專利、資質(zhì)、證件的年審、變更及管理工作。
10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、修飾加工(民營企業(yè))。
擔(dān)任崗位：公司文職類/文員。
職位名稱：管理部。
職位描述：協(xié)助辦公室主任完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。
教育經(jīng)歷。
技能專長。
技術(shù)職稱：二級人力資源管理師。
語言能力：英語：一般(大學(xué)英語四級);。
計(jì)算機(jī)能力：初級。
其它相關(guān)技能：
二級人力資源管理師，iso9001內(nèi)審員。
拓展閱讀：知己知彼——制作一份有價(jià)值的簡歷。
個(gè)人簡歷就相當(dāng)于給求職者一個(gè)展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì)，如果求職者能夠充分把握這個(gè)機(jī)會(huì)，就能夠離好的工作機(jī)會(huì)更進(jìn)一步。一般來說用人單位審核個(gè)人簡歷的標(biāo)準(zhǔn)都非常嚴(yán)格，如果不能夠在個(gè)人簡歷中獲得認(rèn)可，那么也就很難獲得面試的機(jī)會(huì)，更別說進(jìn)入工作狀態(tài)，所以學(xué)會(huì)利用個(gè)人簡歷獲得用人單位的認(rèn)可非常重要。
學(xué)會(huì)了解用人單位的需求。
個(gè)人簡歷是事業(yè)的敲門磚，一定要慎重考慮簡歷的編寫。那么在編寫個(gè)人簡歷之前需要做好哪些準(zhǔn)備呢?首先要學(xué)會(huì)從各方面了解用人單位的需求，以及用人的標(biāo)準(zhǔn)，可以從發(fā)布的招聘信息中深入了解，還可以從論壇或者網(wǎng)上了解一下用人單位的情況。從求職前的了解情況來確定一個(gè)用人單位的情況，以及對應(yīng)征者的需求，然后大致確定用人單位對個(gè)人簡歷的審核標(biāo)準(zhǔn)。編寫之前的準(zhǔn)備工作可以讓個(gè)人簡歷的作用發(fā)揮的更好。
根據(jù)用人單位的需求，展示自我。
做好準(zhǔn)備工作之后就要根據(jù)所了解的情況，以及用人單位的需求，編寫一份針對用人單位的專門簡歷，這樣的`簡歷體現(xiàn)出對用人單位的尊重，容易獲得單位的好感。根據(jù)單位的需求，和應(yīng)征的職位，發(fā)揮自身的優(yōu)勢，展現(xiàn)自我的價(jià)值，從而增加面試的機(jī)會(huì)。切記，自我的展示一定不能過于夸張，貼合用人單位的需求的情況下對自身的優(yōu)勢進(jìn)行真實(shí)的描述，就能夠充分發(fā)揮個(gè)人簡歷的價(jià)值。
更多。
人事行政求職簡歷表格篇十一
姓名：
xx。
國籍：
中國。
個(gè)人照片。
目前所在地：
xx。
民族：
漢族。
戶口所在地：
xx。
身材：
xxcmxxkg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
23歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應(yīng)聘職位：
工作年限：
3
職稱：
中級。
求職類型：
全職。
可到職-。
隨時(shí)。
xx--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州廣州廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
*xx.6-至今寧波奧克斯空調(diào)有限公司廣州營銷中心--總經(jīng)辦助理兼推廣助理（廣州期間）。
*xx.6-xx.6中國航天科技集團(tuán)一院萬源工業(yè)公司飛宇藝術(shù)團(tuán)---行政助理（北京期間）。
注：詳細(xì)請見工作能力及其他專長欄。
聯(lián)系電話：13719317011。
教育背景。
畢業(yè)院校：
長江大學(xué)。
最高學(xué)歷：
本科。
畢業(yè)-。
所學(xué)專業(yè)一：
行政人事／推廣助理。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
*xx.9--xx.6:湖北省長江大學(xué)本科。
*獲得本科學(xué)位。
*獲得普通話二級甲等證書。
*獲得高級教師資格證書。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
精通。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長。
*xx.6--至今xx有限公司廣州營銷中心--總經(jīng)辦助理兼推廣理（廣州期間）。
*在職期間主要負(fù)責(zé)公司公文、報(bào)告申請、資料信息的撰寫；協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作、人事方面的流程，并草擬出多項(xiàng)行政制度；工作兢兢業(yè)業(yè)、有耐心；做事熱情不失條理，責(zé)任心強(qiáng)；業(yè)績得到領(lǐng)導(dǎo)充分肯定。
1.熟練操作word、excel、powerpoint、photoshop、acdsee等日常辦公軟件。
2.熟練操作oa辦公自動(dòng)化系統(tǒng)，高效利用系統(tǒng)完成領(lǐng)導(dǎo)上傳下達(dá)工作，安排日常工作事宜。
3.熟練操作erp辦公記帳系統(tǒng)和短信平臺的.操作。
4.熟悉辦公室日常運(yùn)轉(zhuǎn)流程，包括日常收發(fā)文、制定協(xié)議、合同；安排、記錄日常大小會(huì)議。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
人事行政求職簡歷表格篇十二
有的求職者認(rèn)為現(xiàn)在很多簡介都寫的又臭又長，所以在設(shè)計(jì)自己的個(gè)人簡歷時(shí)選擇言簡意賅，除了自我介紹和工作目標(biāo)，其他都選擇不寫。以為這樣可以讓考官認(rèn)為自己做事干凈利索，突出自己的辦事能力。其實(shí)考官并不會(huì)想那么多，他只會(huì)覺得你沒有工作經(jīng)歷而且能力很少，直接將你pass了。
有的.求職者為了突出自己的某一優(yōu)點(diǎn)，會(huì)在個(gè)人簡歷中不斷的提起這個(gè)優(yōu)點(diǎn)。其實(shí)這個(gè)優(yōu)點(diǎn)出現(xiàn)2—3次就足以讓考官記住了。如果選擇不斷的重復(fù)這一點(diǎn)會(huì)讓考官覺得你沒有別的話可以講了，所以才在不停的重復(fù)一個(gè)內(nèi)容，過凸顯只會(huì)讓考官忘掉你其他的能力。
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***。
***。
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漢
***。
***。
/jianli。
1.性格隨和，富有團(tuán)體協(xié)作精神。
2.工作積極主動(dòng)，具有很強(qiáng)的責(zé)任心，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
3.專業(yè)知識扎實(shí)，對新生事物接受力強(qiáng)。
4.誠實(shí)守信，富有進(jìn)取精神,給公司帶來新活力。
5.本人有信心成為公司的優(yōu)秀員工,為公司創(chuàng)造效益。
行政專員·助理|人力資源專員·人力資源助理。
媒體·出版·文化傳播|互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)|房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程。
面議。
***。
1周內(nèi)。
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?職責(zé)和業(yè)績：
招聘配置。
1、完善公司的招聘制度、流程，并實(shí)施招聘活動(dòng)。
??2、根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略結(jié)合實(shí)際做需求預(yù)測，執(zhí)行招聘計(jì)劃。
培訓(xùn)開發(fā)，
??1、制作培訓(xùn)方案協(xié)同開展員工培訓(xùn)，并進(jìn)行跟蹤、反饋。
??薪酬福利，
??2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的辦理及申報(bào)申領(lǐng)工作。
??3、每年社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的核定及其各項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)用的核算。
信息系統(tǒng)管理，
??1、員工個(gè)人信息的管理和維護(hù)及各項(xiàng)數(shù)據(jù)的狀態(tài)統(tǒng)計(jì)等工作。
??2、制作銷售月、季度報(bào)告，隨時(shí)關(guān)注員工的工作動(dòng)態(tài)。
??3、負(fù)責(zé)銷售合同及其他營銷文件資料的整理、和保管工作。
??4、記錄培訓(xùn)和會(huì)議紀(jì)要，管理員工年假福利等數(shù)據(jù)。
??5、完成辦公用品的申請、采購及訂餐、訂水及訂票等事宜。
??6、協(xié)調(diào)各部門并及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
?
職責(zé)和業(yè)績：
公司是以設(shè)計(jì)為主的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：
??1、擔(dān)任培訓(xùn)學(xué)生軟件技能，
??2、負(fù)責(zé)講師課程的資料收集、編制，
??3、參與酒店寫字樓的工程項(xiàng)目，協(xié)助設(shè)計(jì)師完成施工圖，效果圖的初步繪制，
??4、協(xié)助講師完成學(xué)員的技能輔導(dǎo)。
1、社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的辦理及申報(bào)申領(lǐng)。
2、每年社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的核定及其各項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)用的核算。
3、熟悉招聘流程的各個(gè)環(huán)節(jié)，對人員培訓(xùn)，關(guān)系維護(hù)最擅長。
1）家居室內(nèi)設(shè)計(jì)表現(xiàn)。
2）手繪效果表現(xiàn)法。
3）cad建筑、平面、立面、等施工圖的繪制。
4）3dmax建筑表現(xiàn)，模型制作，材質(zhì)搭配調(diào)節(jié)，燈光布置與調(diào)節(jié)，3d默認(rèn)線掃描與vary渲染器的熟練運(yùn)用等。
5）office辦公的熟練操作。
人事行政求職簡歷表格篇十三
銷售行政應(yīng)屆生求職簡歷表格，在閱讀本文同時(shí)大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)（）還為您推薦相關(guān)的銷售行政專員求職簡歷表格，請參考這份行政管理應(yīng)屆畢業(yè)生求職簡歷表格為模板。
姓名：
大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)。
性別：
男
民族：
漢族。
1990年7月25日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
170cm。
體重：
60kg。
戶籍：
廣東湛江。
現(xiàn)所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校：
廣東海洋大學(xué)。
學(xué)歷：
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專業(yè)名稱：
計(jì)算機(jī)應(yīng)用。
畢業(yè)年份：
工作年限：
一年以上。
職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
市場/營銷。
銷售管理。
銷售行政及商務(wù)。
職位名稱：
銷售;市場;助理。
工作地區(qū)：
湛江市赤坎區(qū);湛江市霞山區(qū);。
待遇要求：
可面議;不需要提供住房。
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
技能專長。
語言能力：
計(jì)算機(jī)能力：
良好;。
綜合技能：
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
湛江財(cái)貿(mào)學(xué)校。
中專。
203月-207月。
廣東海洋大學(xué)。
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培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
網(wǎng)易游戲游戲推廣部。
時(shí)間范圍：
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：
其他。
擔(dān)任職位：
游戲推廣員。
工作描述：
發(fā)展高級玩家，組織聚會(huì)等玩家活動(dòng)或相關(guān)線上活動(dòng)，增加玩家忠誠度；
及時(shí)錄入市內(nèi)新開張網(wǎng)吧資料信息，與管轄區(qū)內(nèi)新舊網(wǎng)吧維系；
執(zhí)行上面布置的各種營銷任務(wù)；
離職原因：
公司換址。
其他信息。
自我評價(jià)：
個(gè)人技能/特長：
平面設(shè)計(jì)(photoshop,coreldraw)；
計(jì)算機(jī)的軟硬件維護(hù)工作；
辦公軟件；
了解網(wǎng)絡(luò)文化，擅長使用網(wǎng)絡(luò)獲得各種信息；
良好地維護(hù)客戶關(guān)系，能夠?qū)蛻羟逦乇磉_(dá)產(chǎn)品的信息；
適應(yīng)能力強(qiáng)，服從上司工作安排，喜歡在高效率和高節(jié)奏的'環(huán)境下工作；
希望得到的工作機(jī)會(huì)：
營銷助理，策劃助理，執(zhí)行推廣活動(dòng)，業(yè)務(wù)銷售和一些相關(guān)工作內(nèi)容的職位。
發(fā)展方向：
喜歡銷售并有意向往這方面發(fā)展，之前所從事的工作是游戲推廣員，屬于客戶關(guān)系管理職務(wù)。
工作發(fā)展方向是成為一名市場營銷人員，目前正在學(xué)習(xí)相關(guān)方面的知識及考取此專業(yè)證書，希望得到有關(guān)銷售工作崗位。
其他要求：
期待得到的工作機(jī)會(huì)：
營銷助理，策劃助理，執(zhí)行推廣活動(dòng)，業(yè)務(wù)銷售和一些相關(guān)工作內(nèi)容的職位。
聯(lián)系方式。
人事行政求職簡歷表格篇十四
個(gè)人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1985年12月31日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
168cm。
體重：
60kg。
戶籍：
廣東湛江。
現(xiàn)所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校：
廣東技術(shù)師范學(xué)院。
學(xué)歷：
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專業(yè)名稱：
商務(wù)日語。
畢業(yè)年份：
工作年限：
二年以上。
職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
銷售行政及商務(wù)。
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)。
行政/后勤。
職位名稱：
工作地區(qū)：
湛江市湛江市;。
待遇要求：
2500元/月不需要提供住房。
到職時(shí)間：
一周內(nèi)。
技能專長。
語言能力：
日語良好;英語一般;普通話一般。
計(jì)算機(jī)能力：
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
9月-207月。
廣東技術(shù)師范學(xué)院。
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培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
安康房地產(chǎn)。
時(shí)間范圍：
2月-2009年12月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
擔(dān)任職位：
客服主管。
工作描述：
安排日常工作，接待好來訪客戶，協(xié)助完成公司活動(dòng)，組織員工培訓(xùn)。
離職原因：
所在公司：
瑞高制鞋。
時(shí)間范圍：
年4月-202月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口。
擔(dān)任職位：
業(yè)務(wù)翻譯。
工作描述：
業(yè)務(wù)跟單翻譯，接待來訪客戶，跟蹤好工作。
離職原因：
所在公司：
魅族電子。
時(shí)間范圍：
2007年2月-2007年4月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
電子、微電子技術(shù)。
擔(dān)任職位：
客服。
工作描述：
通過電話和網(wǎng)絡(luò)幫客戶解決問題。
離職原因：
所在公司：
湛江市南方聲屏報(bào)會(huì)員俱樂部。
時(shí)間范圍：
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：
媒體、影視制作、新聞出版。
擔(dān)任職位：
業(yè)務(wù)。
工作描述：
廣告，課程培訓(xùn)等。
離職原因：
其他信息。
自我介紹：
在珠海魅族電子擔(dān)任客服。
發(fā)展方向：
有發(fā)展空間，挑戰(zhàn)性大，能學(xué)到東西。
其他要求：
培訓(xùn)機(jī)會(huì)，醫(yī)保社保。
聯(lián)系方式。
人事行政求職簡歷表格篇十五
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
/
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣州。
身材：
166cm?56kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
25歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
行政/人事類：人力資源助理、
工作年限：
1
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
1500--。
希望工作地區(qū)：
廣東省。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
3.公司用車、物業(yè)管理、宿舍租賃等費(fèi)用的繳辦；
4.辦公場所照明、衛(wèi)生等后勤工作；
5.其他臨時(shí)事務(wù)。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨(dú)資所屬行業(yè)：化學(xué)化工，生物制品。
擔(dān)任職務(wù)：
研發(fā)試產(chǎn)車間主管（acf部）。
工作描述：
3.按照iso文控的要求，在部門內(nèi)展開安全、環(huán)保等事項(xiàng)工作；
4.對本部門績效考評表格的編寫和改善；
5.其它日常事務(wù)跟蹤，部門之間的溝通等等；
小小成績：
1.開發(fā)產(chǎn)品之一的'fccl外觀有改善，接近市場對其外觀性能的要求；
2.部屬的績效考核實(shí)現(xiàn)從無到有的突破；
離職原因：
金融危機(jī)公司重組部門；謀求發(fā)展的平臺；
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣東工業(yè)大學(xué)。
最高學(xué)歷：
本科獲得學(xué)位:學(xué)士。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
南方人才市場。
人力資源管理師(3級)。
結(jié)業(yè)證書。
j200904113。
語言能力。
外語：
英語優(yōu)秀。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
3.良好的文字表達(dá)能力；
4.熟練使用常用辦公軟件及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用；
詳細(xì)個(gè)人自傳。
【履歷簡述】。
經(jīng)介紹，我剛畢業(yè)到香港某化工有限公司（廣州分公司），擔(dān)任研發(fā)部試產(chǎn)車間主管要職，除包括新產(chǎn)品項(xiàng)目試產(chǎn)設(shè)備改良設(shè)計(jì)、試產(chǎn)工作安排等等技術(shù)儲備工作外，還肩負(fù)著生產(chǎn)安全、環(huán)境保護(hù)等等的重?fù)?dān)。但作為一介剛出校門的畢業(yè)生，無論是專業(yè)技術(shù)上的還是管理技能上的，均沒有足夠的工作經(jīng)驗(yàn)和受培訓(xùn)經(jīng)歷，我不可能在所任的職位上做出好成績。認(rèn)識到這點(diǎn)后，我決定從事人力資源管理領(lǐng)域的工作，以期在該領(lǐng)域有所建樹。
接近半年的自學(xué)和培訓(xùn)后，我的人力資源管理知識總算初步成形（現(xiàn)在在備考11月的考試）?；凇氨仨殢幕鶎幼銎稹钡乃枷牒蜕娴男枨螅以谀辰ㄖ瘓F(tuán)（廣州）的人事行政文員崗位上工作，這段工作經(jīng)歷中，我體會(huì)到了基層員工工作和生活的感受，體會(huì)到了學(xué)識結(jié)合實(shí)踐所帶來的、前所未有的快感，經(jīng)歷雖短暫但寶貴。
企業(yè)在現(xiàn)代人力資源管理氛圍中運(yùn)營，我在努力尋求這樣的企業(yè)，期盼早日找到^_^。
(謝絕保險(xiǎn)、理財(cái)?shù)裙镜难垼?。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁：
人事行政求職簡歷表格篇十六
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：湖北-荊門年齡：25。
現(xiàn)所在地：廣東-深圳身高：163cm。
希望地區(qū)：廣東-深圳。
行政/人事類-人事助理/文員。
教育經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
工作描述：工作職責(zé)：
1)負(fù)責(zé)為各個(gè)部門的招聘相關(guān)人員;。
3)公司內(nèi)部文件通知，新員工的入職培訓(xùn);。
4)對公司檔案及各類文件、資料的整理歸類，管理公司人員的信息檔案工作;。
5)管理勞動(dòng)合同書及更新勞動(dòng)合同;。
6)管理公司的日常用品，為各個(gè)部門采購辦公用品，各項(xiàng)費(fèi)用的記錄及跟蹤報(bào)銷。
7)公司各項(xiàng)會(huì)議的記錄，及時(shí)傳達(dá)給各個(gè)部門的同事;。
8)公司內(nèi)部活動(dòng)的協(xié)調(diào)組織;。
離職原因：去惠州。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。
擔(dān)任職位：采購員崗位類別：采購專員/助理。
工作描述：職位：采購員。
工作職責(zé)：
2)跟進(jìn)公司生產(chǎn)進(jìn)度，協(xié)調(diào)各供應(yīng)商安排生產(chǎn)，以便按期交貨;。
4)對供應(yīng)商進(jìn)行管理、評估、打分，并告知供應(yīng)商，并要求改進(jìn);。
5)根據(jù)送貨單，入庫單，對供應(yīng)商做請款事宜，對不合格的或交期延誤的做扣款申明;。
離職原因：來深圳。
技能專長。
專業(yè)職稱：電子商務(wù)師。
計(jì)算機(jī)水平：初級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練使用office辦公軟件，在網(wǎng)絡(luò)營銷領(lǐng)域有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)。
技能專長：精通辦公軟件，英語四級。
語言能力。
普通話：流利粵語：較差。
英語水平：cet-4口語一般。
求職意向。
發(fā)展方向：熱愛人事行政工作，力求自己成為一名專業(yè)的人事行政管理人員。
其他要求：
自身情況。
自我評價(jià)：成熟、穩(wěn)重、樂觀、開朗、綜合素質(zhì)強(qiáng)、積極向上,勇于挑戰(zhàn)生活，具備英語四級。長時(shí)間的大型工廠工作經(jīng)驗(yàn)，懂iso及5s管理，熟悉人事招聘流程，采購流程，協(xié)助上級起草公司文件等，工作之余我也在讀人事方面的相關(guān)書籍，力求自己更加專業(yè)。若貴公司對我滿意，我愿長期為貴公司服務(wù)!
人事行政求職簡歷表格篇十七
姓名：
大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)。
性別：
女
民族：
漢族。
1987年3月23日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
156cm。
體重：
46kg。
戶籍：
廣西玉林。
現(xiàn)所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校：
廣西玉林師范學(xué)院。
學(xué)歷：
專科。
專業(yè)名稱：
行政管理。
畢業(yè)年份：
工作年限：
五年以上。
職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
銷售行政及商務(wù)-銷售行政專員/助理。
行政/后勤-行政專員/助理。
酒店/旅游-酒店/賓館營銷。
職位名稱：
文員;。
工作地區(qū)：
湛江市霞山區(qū);。
待遇要求：
可面議;不需要提供住房。
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
技能專長。
語言能力：
普通話標(biāo)準(zhǔn)。
計(jì)算機(jī)能力：
良好;。
綜合技能：
對文員，助理，銷售比較在行。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
年10月-2009年10月。
南寧高速管理局。
高速公路收費(fèi)合格證。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
廣西岑羅高速公路。
時(shí)間范圍：
2009年10月-月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
其他。
擔(dān)任職位：
收費(fèi)班長。
工作描述：
負(fù)責(zé)本班收費(fèi)工作的正常運(yùn)行，處理突發(fā)事件。
離職原因：
另有發(fā)展。
所在公司：
廣西容縣大健食品有限責(zé)任公司。
時(shí)間范圍：
6月-2009年9月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
快速消費(fèi)品（食品、飲料、糧油、化妝品、煙酒）。
擔(dān)任職位：
經(jīng)理助理。
工作描述：
負(fù)責(zé)辦公室的基本工作流程，協(xié)助經(jīng)理各項(xiàng)工作。
離職原因：
另有發(fā)展本文信息來源于大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)，請注明！
所在公司：
廣州大都連鎖快捷酒店。
時(shí)間范圍：
年8月-208月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
餐飲、娛樂、酒店。
擔(dān)任職位：
前臺收銀。
工作描述：
負(fù)責(zé)前臺接待和收銀工作。
離職原因：
另求發(fā)展空間。
其他信息。
自我評價(jià)：
本人有五年的工作經(jīng)驗(yàn)，適應(yīng)各種工作環(huán)境，能吃苦耐勞，熟練辦公室基本軟件的`操作，具備良好的心理素質(zhì)，有責(zé)任心。
發(fā)展方向：
希望在新的公司，得到新的發(fā)展空間。
其他要求：
聯(lián)系方式。
人事行政求職簡歷表格篇十八
個(gè)人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1981年1月17日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
160cm。
體重：
49kg。
戶籍：
廣東湛江。
現(xiàn)所在地：
廣東茂名。
畢業(yè)學(xué)校：
廣州廣播電視大學(xué)。
學(xué)歷：
專科。
專業(yè)名稱：
行政管理。
畢業(yè)年份：
2004年。
工作年限：
五年以上。
職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
行政/后勤-行政經(jīng)理/主管/辦公室主任。
人力資源-人事經(jīng)理。
人力資源-人事主管。
職位名稱：
人事行政經(jīng)理;。
工作地區(qū)：
湛江市;。
待遇要求：
3000元/月不需要提供住房。
到職時(shí)間：
技能專長。
語言能力：
普通話標(biāo)準(zhǔn)。
計(jì)算機(jī)能力：
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
廣州大洋佳隆辦公設(shè)備有限公司。
時(shí)間范圍：
2001年1月-2005年12月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
辦公設(shè)備、文化體育休閑用品、家居用品。
擔(dān)任職位：
客服人員/客服主管。
工作描述：
先后擔(dān)任:一、客服人員工作:接待維修客戶,積極耐心解答客戶提問及妥善處理投訴，負(fù)責(zé)維修資料及客戶投訴記錄的電腦整理與歸檔工作,并及時(shí)對客戶進(jìn)行電話回訪；與其他部門保持及時(shí)有效溝通，確保工作順利進(jìn)行；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。二、客服主管工作：主要負(fù)責(zé)辦公設(shè)備銷售及維護(hù)的客戶服務(wù)工作，售前業(yè)務(wù)咨詢，售后問題反饋，安排技術(shù)人員做好客戶的技術(shù)服務(wù)工作；與用戶保持良好的合作關(guān)系，并負(fù)責(zé)用戶的二次銷售，代表公司與用戶進(jìn)行商務(wù)洽談，簽定銷售及維護(hù)服務(wù)合同，催收合同款項(xiàng)，及時(shí)向上級匯報(bào)客服工作進(jìn)度及所遇問題。任期內(nèi)較好的維護(hù)了客戶與公司的關(guān)系，確保公司客服工作的順利，得到了客戶與公司的一致好評。
離職原因：
所在公司：
廣州潤科通信科技有限公司。
時(shí)間范圍：
2006年1月-2007年11月。
公司性質(zhì)：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
通訊、電信業(yè)。
擔(dān)任職位：
行政文員/行政主管。
工作描述：
先后擔(dān)任:一、行政文員工作：a、負(fù)責(zé)文件和資料及員工人事檔案的管理。b、負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)人事手續(xù)的辦理。c、人員錄用、離職、辭退、崗位變動(dòng)等登記管理工作，協(xié)助調(diào)崗、離崗人員做好交接工作。d、員工考勤的跟蹤處理及罰款的具體執(zhí)行。e、辦公設(shè)備的管理。二、行政主管工作：a、負(fù)責(zé)企業(yè)證照的申領(lǐng)、變更、年審等工作。b、負(fù)責(zé)公司行政后勤及勞動(dòng)人事管理工作。c、組織實(shí)施人力資源管理規(guī)劃，主持人員招聘、任免、調(diào)配、獎(jiǎng)懲、調(diào)級、離職、考核及員工崗位技能評定等勞動(dòng)人事工作。
離職原因：
所在公司：
廣東潤洋投資有限公司。
時(shí)間范圍：
2008年1月-2009年12月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
擔(dān)任職位：
行政經(jīng)理/總經(jīng)理助理。
工作描述：
先后擔(dān)任：一、人事和行政工作：a、健全公司行政人力資源相關(guān)的制度和流程，以及相應(yīng)的操作指導(dǎo)；負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、考勤、薪酬管理、企業(yè)員糾紛處理及人事行政規(guī)章制度的制訂、修訂、并貫徹實(shí)施。b、后勤管理包括宿舍、飯?zhí)谩④囮?duì)、安全、衛(wèi)生、通訊、固定資產(chǎn)、辦公用品的.管理；c、加強(qiáng)與公司內(nèi)部其他部門的溝通與協(xié)調(diào)。二、總經(jīng)理助理工作：a、建立公司銷售人員檔案，進(jìn)行綜合管理工作。b、搜集市場信息，進(jìn)行市場調(diào)研，定期出簡報(bào)，及時(shí)向公司匯報(bào)并反饋給銷售人員。c、對客戶進(jìn)行回訪，做好產(chǎn)品質(zhì)量、物流配送、服務(wù)水平等方面的統(tǒng)計(jì)、匯總工作。d、負(fù)責(zé)組織銷售會(huì)議及銷售活動(dòng)工作。e、負(fù)責(zé)報(bào)價(jià)單、合同、協(xié)議、標(biāo)書等相關(guān)文件的制作和合同管理工作。f、負(fù)責(zé)銷售人員所需的公司相關(guān)資質(zhì)證照等文件的準(zhǔn)備工作。
離職原因：
所在公司：
茂名市汽車銷售有限公司。
時(shí)間范圍：
2010年1月-2011年3月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
汽車、摩托車。
擔(dān)任職位：
人事行政經(jīng)理。
工作描述：
a、負(fù)責(zé)企業(yè)證照的申領(lǐng)、變更、年審等工作。b、負(fù)責(zé)公司行政后勤及勞動(dòng)人事管理工作。c、組織編制人事、安全、培訓(xùn)計(jì)劃，組織管理制度的制定、修改、發(fā)放及檔案管理。d、負(fù)責(zé)人員考核管理工作，按制度要求組織進(jìn)行月度、年度考核工作。e、組織實(shí)施人力資源管理規(guī)劃，主持人員招聘、任免、調(diào)配、獎(jiǎng)懲、調(diào)級、離職、考核及員工崗位技能評定等勞動(dòng)人事工作。f、證照、印章、信函及文書的管理。g、宣傳企業(yè)文化，提高企業(yè)形象，處理各種涉外事件及公共關(guān)系的處理。
離職原因：
其他信息。
自我介紹：
8年以上客服、人事、行政后勤工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電腦操作，性格開朗熱情，富有親和力，有良好的語言表達(dá)及溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，工作認(rèn)真、細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，能承受工作壓力，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心；持有小車駕駛證。
發(fā)展方向：
其他要求：
聯(lián)系方式。
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