質(zhì)量體系經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷（通用18篇）

通過(guò)總結(jié)，我們可以梳理出自己在學(xué)習(xí)和工作中的亮點(diǎn)和問(wèn)題。結(jié)合實(shí)際情況，進(jìn)行分析和評(píng)價(jià)，提出合理的建議和改進(jìn)措施。這些總結(jié)范文都是經(jīng)過(guò)精心挑選的，希望可以給大家?guī)?lái)一些寫作的靈感。

質(zhì)量體系經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇一

外語(yǔ)：英語(yǔ)優(yōu)秀。

粵語(yǔ)水平：精通。

其它外語(yǔ)能力：

國(guó)語(yǔ)水平：精通。

工作能力及其他專長(zhǎng)。

2）供應(yīng)鏈管理，特別在創(chuàng)新開發(fā)中，放大經(jīng)濟(jì)效益和計(jì)劃完成非常關(guān)鍵因素。

3）作業(yè)規(guī)則和流程統(tǒng)一，能確保安全生產(chǎn)服務(wù)和優(yōu)質(zhì)生產(chǎn)服務(wù)的前提。

4）企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)重點(diǎn)在與完善的溝通體系，良好通暢的溝通渠道是建立團(tuán)隊(duì)建設(shè)基礎(chǔ)。

5）企業(yè)班組隊(duì)伍建設(shè)，是一件單調(diào)和非常主要的事情，在許多時(shí)候不見得馬上見效，但是如果沒(méi)有進(jìn)行考慮，往往是問(wèn)題的所在。重視非正式成員的作用和引導(dǎo)。

6）針對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，設(shè)計(jì)出有針對(duì)性的員工培訓(xùn)方案和計(jì)劃。實(shí)現(xiàn)公司的快速發(fā)展員工培訓(xùn)是需要的，可以通過(guò)各級(jí)管理部門和管理人員分級(jí)分模塊進(jìn)行培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)有效和體現(xiàn)企業(yè)實(shí)際問(wèn)題的培訓(xùn)效果。

7）績(jī)效考核評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)修整，不是教條的引用和解釋考核標(biāo)準(zhǔn)，建立良好基礎(chǔ)績(jī)效考核反饋的監(jiān)督機(jī)制，是團(tuán)隊(duì)健康發(fā)展的保證。

質(zhì)量體系經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二

當(dāng)前，民營(yíng)企業(yè)已成為我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分，這類企業(yè)比起國(guó)有企業(yè)顯的非常薄弱，管理水平和人員素質(zhì)都較低，這一現(xiàn)象已引起民營(yíng)企業(yè)老板密切關(guān)注，這類企業(yè)如何進(jìn)行iso9000質(zhì)量體系認(rèn)證工作，是關(guān)系企業(yè)能否發(fā)展的一個(gè)大問(wèn)題，我們應(yīng)當(dāng)清醒地看到：

小型民營(yíng)企業(yè)員工素質(zhì)低，接受能力差，不能與優(yōu)化的系統(tǒng)管理相匹配，推行iso9000質(zhì)量認(rèn)證，有利于提高全體員工的素質(zhì)，提高企業(yè)管理水平。

小型民營(yíng)企業(yè)家族式管理職責(zé)不清，分工不明，“一人管多事，一事多人管”的現(xiàn)象普遍存在，推進(jìn)iso9000質(zhì)量認(rèn)證有利于規(guī)范企業(yè)內(nèi)部行為，有利于各要素之間的協(xié)調(diào)與管理。

小型民營(yíng)企業(yè)生產(chǎn)無(wú)圖樣，產(chǎn)品無(wú)標(biāo)準(zhǔn)，檢測(cè)缺手段，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力差，推行iso9000質(zhì)量認(rèn)證有利于提高產(chǎn)品質(zhì)量，盡早盡快進(jìn)入國(guó)際市場(chǎng)。

小型民營(yíng)企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)臟、亂、差，沒(méi)有全面質(zhì)量管理活動(dòng)和統(tǒng)計(jì)技術(shù)應(yīng)用的經(jīng)驗(yàn)。推行iso9000質(zhì)量認(rèn)證有利于加強(qiáng)科學(xué)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益，提高企業(yè)形象。

第二步，結(jié)合企業(yè)的實(shí)際，搞好質(zhì)量體系的總體設(shè)計(jì)。充分考慮iso9000質(zhì)量認(rèn)證要求覆蓋的要素;要作好詳略取舍工作;要明確各程序間的輸出與輸入間的接口及協(xié)調(diào)工作;要明確各部門的質(zhì)量職能;要對(duì)引進(jìn)的模式進(jìn)行消化并裁減。

第三步，培訓(xùn)工作要堅(jiān)持始終，要領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)，作到有針對(duì)性地分層施教;要把邊培訓(xùn)，邊施教，邊檢查，邊改進(jìn)結(jié)合起來(lái)，對(duì)關(guān)鍵崗位要重點(diǎn)培訓(xùn);注意建立各級(jí)的培訓(xùn)檔案。

第四步，對(duì)關(guān)鍵薄弱環(huán)節(jié)堅(jiān)持質(zhì)量改進(jìn)。全面調(diào)查，摸清主要薄弱環(huán)節(jié);利用統(tǒng)計(jì)技術(shù)進(jìn)行原因分析，查明主要原因;提出解決問(wèn)題的措施;實(shí)施改進(jìn)，并注意對(duì)措施的檢查驗(yàn)證;形成工藝文件，保持;堅(jiān)持消化創(chuàng)新，不斷解決遺留問(wèn)題。

第五步，文件化質(zhì)量體系的建立和有效運(yùn)行。根據(jù)企業(yè)發(fā)的實(shí)際和產(chǎn)品的特點(diǎn)，按照iso9000族標(biāo)準(zhǔn)要求建立自己的質(zhì)量保證體系;編制《質(zhì)量手冊(cè)》，程序文件和第三層文件，指定控制要求和措施，使其具有可操作性和可檢查性;按文件要求對(duì)各要素定期或不定期評(píng)審，使各文件不斷改進(jìn)提高;堅(jiān)定不移，持之以恒。

1.具有相應(yīng)的證件，如經(jīng)營(yíng)執(zhí)照，生產(chǎn)許可證，法人執(zhí)照等。

2.生產(chǎn)產(chǎn)品必須有標(biāo)準(zhǔn)，如國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等。

3.生產(chǎn)產(chǎn)品應(yīng)有完整的文件，如圖紙，工藝文件，檢查文件等。

4.在用計(jì)量器具必須經(jīng)技術(shù)監(jiān)督部門進(jìn)行周期鑒定。

質(zhì)量體系經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇三

個(gè)人基本簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)歷編號(hào)：更新日期：姓名：cnrencai國(guó)籍：中國(guó)目前所在地：廣州民族：漢族戶口所在地：汕頭身材：171cm60kg婚姻狀況：未婚年齡：27歲培訓(xùn)認(rèn)證：誠(chéng)信徽章：求職意向及工作經(jīng)歷人才類型：普通求職應(yīng)聘職位：經(jīng)營(yíng)/管理類：助理、行政/人事類：管理、市場(chǎng)銷售/營(yíng)銷類：助理工作年限：4職稱：無(wú)職稱求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州廣州深圳個(gè)人工作經(jīng)歷：公司名稱：廣州市宇鋒機(jī)械設(shè)備有限公司起止年月：-04～-04公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械制造與設(shè)備擔(dān)任職務(wù)：區(qū)域主管工作描述：負(fù)責(zé)混凝土攪拌機(jī)配件深圳區(qū)域市場(chǎng)的開拓及銷售。新客戶的開發(fā),跟進(jìn)維護(hù)和收款。主要銷售混凝土攪拌站耐磨件及其它常用配件。例如：攪拌臂、拌葉、側(cè)葉、襯板、濾清器、傳感器、蝶閥、料位計(jì)等。針對(duì)客戶反映的問(wèn)題及時(shí)與公司相關(guān)部門溝通，解決問(wèn)題。保持與客戶的良好關(guān)系，定期分析市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)。離職原因：公司名稱：國(guó)之泰包裝制品（深圳）有限公司起止年月：-08～2008-03公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：造紙，印刷，包裝擔(dān)任職務(wù)：管理工作描述：工作職責(zé)：1生產(chǎn)運(yùn)作管理，生產(chǎn)計(jì)劃與生產(chǎn)工序編排，生產(chǎn)進(jìn)度促進(jìn)與品質(zhì)控制，對(duì)企業(yè)內(nèi)部物料.生產(chǎn)交期的控制,并每月對(duì)產(chǎn)品制造成本進(jìn)行追蹤檢討與控制。生產(chǎn)成本的核算和產(chǎn)品報(bào)價(jià)。

2.生產(chǎn)部與各部門間的協(xié)作與溝通的管理、生產(chǎn)與客戶及供應(yīng)商的信息溝通。建立客戶檔案，維護(hù)客戶關(guān)系及以后業(yè)務(wù)拓展。

3協(xié)助總經(jīng)理處理一些日常工作、行政制度的編制、辦公室的管理。

4.收集客戶意見并給予妥善處理。從整體上促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)管理水平，提高運(yùn)作效率和效益。離職原因：-教育背景畢業(yè)院校：華南理工大學(xué)最高學(xué)歷：本科畢業(yè)日期：2006-07-01所學(xué)專業(yè)一：工商管理所學(xué)專業(yè)二：工商管理受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號(hào)-092006-07華南理工大學(xué)工商管理本科2005-032005-07駕校駕駛證c1駕駛證語(yǔ)言能力外語(yǔ)：英語(yǔ)良好國(guó)語(yǔ)水平：良好粵語(yǔ)水平：良好工作能力及其他專長(zhǎng)本人工作態(tài)度積極、主動(dòng)、負(fù)責(zé)。四年的求學(xué)生涯，本著嚴(yán)謹(jǐn)求學(xué)的態(tài)度，在學(xué)習(xí)中目標(biāo)明確，注重實(shí)際能力的培養(yǎng).有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神、活動(dòng)策劃能力和分析市場(chǎng)能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。具有較為良好的個(gè)人綜合素質(zhì)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，可塑性好。為人能吃苦耐勞、艱苦奮斗、積極求進(jìn)；做事能實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)。熟悉windows操作、能熟練使用word文檔，電子表格excel等office系列辦公自動(dòng)化軟件。詳細(xì)個(gè)人自傳保險(xiǎn)行業(yè)、中介謝絕來(lái)電，謝謝!個(gè)人聯(lián)系方式通訊地址：廣州市(郵編:510006)聯(lián)系電話：020-xxxxxxxxxx家庭電話：手機(jī)：135xxxxxxxxxxxqq號(hào)碼：電子郵件：個(gè)人主頁(yè)：

質(zhì)量體系經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇四

求職

個(gè)人簡(jiǎn)歷

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簡(jiǎn)歷中寫個(gè)人能力:先將自己各方面能力歸納出來(lái)然后用詞應(yīng)簡(jiǎn)單說(shuō)明自己的情況，更加要強(qiáng)調(diào)自己在相關(guān)行業(yè)中所獲得的`特殊專業(yè)才能技術(shù)，以表明自己在專業(yè)領(lǐng)域行業(yè)是能夠做到企業(yè)要求的，以下文書幫小編推薦

質(zhì)量體系工程師個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

姓名：文書幫

兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|27歲(1989年7月11日)

居住地：深圳

電話：150******(手機(jī))

e-mail：

最近工作[1年4個(gè)月]

公司：xx有限公司

行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

職位：質(zhì)量體系管理

最高學(xué)歷

學(xué)歷：本科

專業(yè)：電子信息科學(xué)與技術(shù)

學(xué)校：深圳大學(xué)

求職意向

到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)

工作性質(zhì)：全職

希望行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

目標(biāo)地點(diǎn)：深圳

期望月薪：面議/月

目標(biāo)職能：質(zhì)量體系管理

工作經(jīng)驗(yàn)

2014/3 — 2015/7：xx有限公司[1年4個(gè)月]

所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

工程部質(zhì)量體系管理

1. 巡視現(xiàn)場(chǎng)，總結(jié)工作流程工藝的問(wèn)題，制作解決方案和sop。

2. 制作標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)，和各個(gè)部門協(xié)調(diào)工藝改造的計(jì)劃和實(shí)施要點(diǎn)。

3. 協(xié)助工程師做工藝流程的改造計(jì)劃等事項(xiàng)。

2012/7 — 2013/12：xx有限公司[1年5個(gè)月]

所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

制造處質(zhì)量體系管理

1. 負(fù)責(zé)對(duì)技術(shù)引進(jìn)、技術(shù)改造等涉及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化事項(xiàng)的審查。

2. 負(fù)責(zé)透平公司產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)出全過(guò)程的標(biāo)準(zhǔn)化審查。

3. 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品圖樣、工藝圖樣、各類技術(shù)文件和標(biāo)準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)化審查。

教育經(jīng)歷

2008/9— 2012/6 深圳大學(xué) 電子信息科學(xué)與技術(shù)本科

證書

2009/12 大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)

語(yǔ)言能力

英語(yǔ)(良好)聽說(shuō)(良好)，讀寫(良好)

自我評(píng)價(jià)

本人誠(chéng)實(shí)正直，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，善于創(chuàng)新，敢于迎接挑戰(zhàn)及承擔(dān)責(zé)任，富有工作熱情，樂(lè)業(yè)敬業(yè)，善于與人溝通，營(yíng)造和諧的工作氛圍，注重人性化管理，能帶動(dòng)下屬充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神，為公司創(chuàng)造效益!

質(zhì)量體系經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇五

性別：女。

出生年月：1981年8月。

工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上。

畢業(yè)年月：7月。

最高學(xué)歷：本科。

畢業(yè)學(xué)院：天津理工大學(xué)。

所修專業(yè)：電子信息工程。

居住地：江蘇省蘇州市常熟市。

籍貫：江蘇省蘇州市常熟市。

求職概況/求職意向。

職位類型：全職。

期望月薪：6000元以上。

期望地點(diǎn)：江蘇省蘇州市常熟市，，

意向概述：求職質(zhì)量相關(guān)工作，體系維護(hù)，質(zhì)量管理等。

教育經(jīng)歷。

時(shí)間院校專業(yè)學(xué)歷。

9月-207月天津理工大學(xué)電子信息工程本科。

工作經(jīng)歷/社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷。

時(shí)間工作單位職務(wù)。

202月-201月敬鵬（常熟）電子有限公司品保課主管。

聯(lián)系方式。

電子郵箱：

手機(jī)：

qq/msn：

質(zhì)量體系經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇六

質(zhì)量體系管理的畢業(yè)生要怎樣寫好一份個(gè)人求職簡(jiǎn)歷，以這份

生產(chǎn)質(zhì)量總監(jiān)簡(jiǎn)歷表格

設(shè)備質(zhì)量管理求職簡(jiǎn)歷模板

姓名：

文書幫

兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|27歲(1989年7月11日)

居住地：深圳

電話：150******(手機(jī))

e-mail：http:///

最近工作[1年4個(gè)月]

公司：xx有限公司

行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

職位：質(zhì)量體系管理

學(xué)歷：本科

專業(yè)：電子信息科學(xué)與技術(shù)

學(xué)校：深圳大學(xué)

求職意向

到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)

工作性質(zhì)：全職

希望行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

目標(biāo)地點(diǎn)：深圳

期望月薪：面議/月

目標(biāo)職能：質(zhì)量體系管理

2014/3 — 2015/7：xx有限公司[1年4個(gè)月]

所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

工程部質(zhì)量體系管理

1. 巡視現(xiàn)場(chǎng)，總結(jié)工作流程工藝的問(wèn)題，制作解決方案和sop。

2. 制作標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)，和各個(gè)部門協(xié)調(diào)工藝改造的計(jì)劃和實(shí)施要點(diǎn)。

3. 協(xié)助工程師做工藝流程的改造計(jì)劃等事項(xiàng)。

2012/7 — 2013/12：xx有限公司[1年5個(gè)月]

所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

制造處質(zhì)量體系管理

1. 負(fù)責(zé)對(duì)技術(shù)引進(jìn)、技術(shù)改造等涉及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化事項(xiàng)的`審查。

2. 負(fù)責(zé)透平公司產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)出全過(guò)程的標(biāo)準(zhǔn)化審查。

3. 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品圖樣、工藝圖樣、各類技術(shù)文件和標(biāo)準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)化審查。

2008/9— 2012/6 深圳大學(xué) 電子信息科學(xué)與技術(shù)本科

2009/12 大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)

英語(yǔ)(良好)聽說(shuō)(良好)，讀寫(良好)

本人誠(chéng)實(shí)正直，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，善于創(chuàng)新，敢于迎接挑戰(zhàn)及承擔(dān)責(zé)任，富有工作熱情，樂(lè)業(yè)敬業(yè)，善于與人溝通，營(yíng)造和諧的工作氛圍，注重人性化管理，能帶動(dòng)下屬充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神，為公司創(chuàng)造效益!

質(zhì)量體系經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇七

姓名：xxx國(guó)籍：中國(guó)。

戶口所在地：梅州身材：169cm?57kg。

婚姻狀況：未婚年齡：37歲。

培訓(xùn)認(rèn)證：誠(chéng)信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：普通求職?

應(yīng)聘職位：經(jīng)營(yíng)/管理類:行政/人事類其他工種。

工作年限：4職稱：無(wú)職稱。

求職類型：全職可到職-隨時(shí)。

月薪要求：1500--2000希望工作地區(qū)：廣東省廣東省廣東省。

個(gè)人工作經(jīng)歷：曾供職單位：94-98裕隆實(shí)業(yè)公司（本人具有一定的經(jīng)商能力及商業(yè)才華，曾經(jīng)在公司的4個(gè)職能部門、6個(gè)生產(chǎn)車間、3個(gè)倉(cāng)庫(kù)、警衛(wèi)室等打過(guò)工，對(duì)公司的結(jié)構(gòu)、經(jīng)營(yíng)管理有一定的了解與體會(huì)。

98-現(xiàn)在一直都在個(gè)人創(chuàng)業(yè)，主要承接企業(yè)咨詢及項(xiàng)目策劃.

教育背景。

畢業(yè)院校：國(guó)防職大。

所學(xué)專業(yè)一：管理所學(xué)專業(yè)二：

2007-網(wǎng)上開店面的業(yè)余學(xué)習(xí)（熟悉中小型企業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)及7s、公司的市場(chǎng)運(yùn)作、古代兵書與現(xiàn)代商業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)）。

語(yǔ)言能力。

外語(yǔ)：英語(yǔ)一般。

國(guó)語(yǔ)水平：一般粵語(yǔ)水平：一般。

工作能力及其他專長(zhǎng)。

如有生產(chǎn)制造型企業(yè)、房地產(chǎn)等業(yè)主需要人手做工，聯(lián)系商量好，可以先到貴公司做其它工種，等到熟悉公司的作業(yè)環(huán)境及業(yè)主同意后再擔(dān)任公司的經(jīng)營(yíng)管理這一工種(主管公司的經(jīng)濟(jì)發(fā)展)。

其它工種：如機(jī)械加工檢驗(yàn)工/電氣材料檢驗(yàn)工/庫(kù)存管理工/資料整理及分析工/生產(chǎn)管理工等等的工種.

上班時(shí)間:6天/8小時(shí)制.

(試用期合格后再商議公司的.發(fā)展)。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

本人比較隨便與開朗，做事比較現(xiàn)實(shí)，有吃苦耐勞的精神，有創(chuàng)業(yè)的欲望，有追求人生目標(biāo)的愿望。職業(yè)道德良好，人際關(guān)系良好，生活作風(fēng)良好，平時(shí)有喜歡寫作的習(xí)慣。業(yè)余愛好：下棋、體育鍛煉等。

最喜歡做的職業(yè)是：做一個(gè)商人。

最崇拜的人物是：微軟件公司的創(chuàng)始人比爾.蓋茨(商人)。

最喜歡的明星：武術(shù)明星李連杰。

最喜歡的運(yùn)動(dòng)員：曾乒乓球世界冠軍同時(shí)也是一位成功的商人江嘉良。

個(gè)人聯(lián)系方式。

質(zhì)量體系經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇八

性別：女。

出生年月：1981年8月。

工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上。

畢業(yè)年月：7月。

最高學(xué)歷：本科。

畢業(yè)學(xué)院：天津理工大學(xué)。

所修專業(yè)：電子信息工程。

居住地：江蘇省蘇州市常熟市。

籍貫：江蘇省蘇州市常熟市。

求職概況/求職意向。

職位類型：全職。

期望月薪：6000元以上。

期望地點(diǎn)：江蘇省蘇州市常熟市，，

期望職位：質(zhì)量體系工程師質(zhì)量主管質(zhì)量工程師。

意向概述：求職質(zhì)量相關(guān)工作，體系維護(hù)，質(zhì)量管理等。

教育經(jīng)歷。

時(shí)間院校專業(yè)學(xué)歷。

9月-207月天津理工大學(xué)電子信息工程本科。

工作經(jīng)歷/社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷。

時(shí)間工作單位職務(wù)。

2月-1月敬鵬（常熟）電子有限公司品保課主管。

聯(lián)系方式。

電子郵箱：

手機(jī)：

qq/msn：

質(zhì)量體系經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇九

(男，34歲，本科學(xué)歷，xx年以上工作經(jīng)驗(yàn))。

婚姻狀況：已婚。

民族：漢族。

參加工作時(shí)間：-07。

身高：173。

現(xiàn)居住地：石家莊市。

戶口所在地：石家莊市。

求職意向。

期望工作性質(zhì)：全職。

期望工作地點(diǎn)：石家莊市。

期望從事行業(yè)：機(jī)械制造/機(jī)電/重工,政府/非營(yíng)利機(jī)構(gòu),原材料及加工(金屬/木材/橡膠/塑料/玻璃/陶瓷/建材)。

期望從事職業(yè)：質(zhì)量保證(qa)/質(zhì)量管理/質(zhì)量督導(dǎo),質(zhì)量控制(qc)/質(zhì)量檢驗(yàn)。

到崗時(shí)間：1周以內(nèi)。

期望月薪：(稅前)。

教育經(jīng)歷。

專業(yè)：精細(xì)化工。

學(xué)歷：本科。

專業(yè)描述：化學(xué)添加劑制藥化妝品等。

工作經(jīng)驗(yàn)。

公司名稱：石家莊車輛廠。

工作描述：參加工作,在石家莊車輛廠綜合技術(shù)處理化檢驗(yàn)中心任檢驗(yàn)人員,主要從事金屬成分、力學(xué)性能檢驗(yàn)，鐵粉含鐵量檢驗(yàn)、煤等原材料入廠檢驗(yàn)等工作。

公司名稱：石家莊車輛廠工貿(mào)公司。

工作描述：以技術(shù)質(zhì)量管理工作為主，為分廠尋找項(xiàng)目及產(chǎn)品、提供技術(shù)支持。負(fù)責(zé)過(guò)計(jì)量器具管理、門市房工藝設(shè)計(jì)等工作。能夠熟練使用autocad制圖軟件。

公司名稱：石家莊車輛廠銅冶分廠。

職位名稱：技術(shù)科長(zhǎng)工作時(shí)間：xx-10至xx-09。

工作描述：主持十余項(xiàng)鐵路貨車配件(鑄件)產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證工作，主持了幾十項(xiàng)新產(chǎn)品開發(fā)，包括工藝、工裝設(shè)計(jì)等。負(fù)責(zé)單位設(shè)備管理、質(zhì)量管理、計(jì)量器具及工裝模具管理等多項(xiàng)工作。

公司名稱：河北石銅鑄造有限公司。

職位名稱：質(zhì)量保證部部長(zhǎng)工作時(shí)間：xx-09至xx-11。

工作描述：負(fù)責(zé)公司質(zhì)量檢查部籌建工作,及籌建后管理工作(質(zhì)檢部含技術(shù)人員3人,檢查人員20余人)及全面質(zhì)量管理工作、原材料入廠管理等，主持公司改制后9001質(zhì)量管理體系的建立。主持了公司眾多產(chǎn)品的開發(fā)及質(zhì)量認(rèn)證工作，其中包括多項(xiàng)鐵路貨車用配件(鉤尾框等)的新產(chǎn)品認(rèn)證，對(duì)鐵路產(chǎn)品認(rèn)證中心(crcc)的`認(rèn)證工作流程非常熟悉。精通autocad、solidwork等制圖軟件。

培訓(xùn)經(jīng)歷。

培訓(xùn)課程：工業(yè)工程管理培訓(xùn)時(shí)間：xx-03培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)：一年半。

所獲證書：結(jié)業(yè)證書培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：河北科技大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院。

培訓(xùn)描述：在一年半的時(shí)間里學(xué)習(xí)了包括組織行為學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、管理學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等十余門課程。通過(guò)學(xué)習(xí)對(duì)工業(yè)工程管理有了更深層次的理解,并在后期工作中得以將其應(yīng)用在實(shí)際工作中。

語(yǔ)言水平。

語(yǔ)言：英語(yǔ)。

水平：良好。

語(yǔ)言水平描述：

自我評(píng)價(jià)。

1、認(rèn)真、積極、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新。

2、精通iso9001、iso/ts16949、iso14000、ohsas18001、sa8000、qc080000及bcm業(yè)務(wù)連續(xù)性管理體系及安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系推行維護(hù)及管理。

3、熟悉公司核心流程設(shè)計(jì)、審查及優(yōu)化。

4、熟悉目標(biāo)管理、績(jī)效管理、供應(yīng)鏈管理、目視管理(6s)及精益生產(chǎn)管理模式等。

5、良好的溝通能力及協(xié)作能力。

6、良好的管理和組織統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)能力。

7、熟悉電腦軟件操作，文字表達(dá)能力強(qiáng)。

質(zhì)量體系經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十

性別：女。

出生年月：1988年7月。

工作經(jīng)驗(yàn)：1年-2年。

畢業(yè)年月：7月。

最高學(xué)歷：本科。

畢業(yè)學(xué)院：吉林大學(xué)珠海學(xué)院。

所修專業(yè)：應(yīng)用化學(xué)。

居住地：廣東省廣州市蘿崗區(qū)。

籍貫：廣東省中山市。

求職概況/求職意向。

職位類型：全職。

期望地點(diǎn)：廣東省廣州市蘿崗區(qū)，，

教育經(jīng)歷。

時(shí)間院校專業(yè)學(xué)歷。

7月-207月吉林大學(xué)珠海學(xué)院應(yīng)用化學(xué)本科。

工作經(jīng)歷/社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷。

時(shí)間工作單位職務(wù)。

8月-1月瑞儀光電有限公司助理工程師。

年2月-208月彩珠實(shí)業(yè)有限公司質(zhì)量技術(shù)工程師。

10月-2011年1月泛太醫(yī)療器械有限公司實(shí)習(xí)生。

校內(nèi)獎(jiǎng)勵(lì)。

獲得時(shí)間獲得獎(jiǎng)項(xiàng)學(xué)校。

11月學(xué)年三等獎(jiǎng)學(xué)金吉林大學(xué)珠海學(xué)院。

11月社會(huì)實(shí)踐獎(jiǎng)吉林大學(xué)珠海學(xué)院。

校內(nèi)職務(wù)。

擔(dān)任時(shí)間職務(wù)名稱學(xué)校。

207月-2011年7月心理聯(lián)絡(luò)員吉林大學(xué)珠海學(xué)院。

205月-2011年7月生活委員吉林大學(xué)珠海學(xué)院。

自我評(píng)價(jià)。

1、扎實(shí)的'文職工作技能，能熟練office軟件操作，良好的中英文水平。2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致有條理。3、思維活躍，富想象力，善于學(xué)習(xí)，善于思考和觀察細(xì)節(jié)，樂(lè)于接受新事物。4、性格樂(lè)觀、主動(dòng)、誠(chéng)實(shí)、耐心細(xì)致，平易近人，能適應(yīng)在壓力下工作。

聯(lián)系方式。

電子郵箱：

手機(jī)：

qq/msn：

質(zhì)量體系經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十一

戶口所在：黑龍江目前所在：北京。

畢業(yè)院校：中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院政治面貌：團(tuán)員。

最高學(xué)歷：本科所修專業(yè)：管理系。

人才類型：普通求職畢業(yè)日期：20090701

求職意向。

求職類型：全職。

應(yīng)聘職位：人力資源專員，行政助理。

希望地點(diǎn)：北京。

希望工資：面議。

自我評(píng)價(jià)。

塌實(shí)，嚴(yán)謹(jǐn)，對(duì)公司忠誠(chéng)。善于與同事相處，接受新事物能力強(qiáng)，有相當(dāng)?shù)膭?chuàng)新能力。

希望能有機(jī)會(huì)同貴公司合作！

教育背景。

20xx年9月至20xx年9月中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院管理學(xué)學(xué)士本科。

實(shí)踐經(jīng)歷。

20xx年7月松花江民利機(jī)械廠任經(jīng)理助理。

實(shí)習(xí)期間主要職責(zé)是：

1搜集，整理相關(guān)的資料，印發(fā)產(chǎn)品宣傳冊(cè)，并且參與設(shè)計(jì)廠標(biāo)。

3協(xié)助會(huì)計(jì)人員整理公司財(cái)務(wù)資料。

所獲獎(jiǎng)勵(lì)。

在學(xué)校擔(dān)任棋社社長(zhǎng),成功組織象棋比賽，并榮獲個(gè)人、團(tuán)體冠軍。

大學(xué)在校期間（05-）獲得校優(yōu)秀學(xué)生干部的稱號(hào)。

語(yǔ)言能力。

英語(yǔ)熟悉級(jí)別:四級(jí)。

計(jì)算機(jī)能力。

熟練操作windowsxp。能獨(dú)立操作并及時(shí)高效的完成日常辦公文檔的編輯工作。

聯(lián)系方式。

電子信箱：960672735@。

個(gè)人網(wǎng)站：/。

質(zhì)量體系經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十二

姓名：

目前所在：天河區(qū)。

年齡：30。

戶口所在：清遠(yuǎn)。

國(guó)籍：中國(guó)。

婚姻狀況：已婚。

民族：漢族。

身高：161cm。

體重：51kg。

人才類型：不限。

應(yīng)聘職位：

工作年限：6。

求職類型：均可。

可到職日期：一個(gè)星期

希望工作地區(qū)：天河區(qū)，越秀區(qū)，荔灣區(qū)。

xxx公司。

起止年月：20xx-03～20xx-03。

公司性質(zhì)：外商獨(dú)資。

所屬行業(yè)：汽車及零配件。

工作描述：整理并記錄開會(huì)所需文件，臨時(shí)的日語(yǔ)翻譯，協(xié)助人力資源部與采購(gòu)部的相關(guān)工作，偶爾外出辦理有關(guān)與政府事業(yè)的有關(guān)事情等。

離職原因：離家太遠(yuǎn)，對(duì)工作與生活不便。

xxx公司。

起止年月：20xx-09～20xx-03。

公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)。

所屬行業(yè)：餐飲業(yè)。

擔(dān)任職位：大堂主管。

工作描述：接受及處理酒店客人對(duì)酒店內(nèi)所有部門（包括個(gè)人）的一切投訴，聽取客人的各類意見和建議，處理客人在酒店內(nèi)發(fā)生的意外事故（傷亡，兇殺，火警，失竊，自然災(zāi)害），解答客人的咨詢，向客人提供必要的幫助和服務(wù)，并管理前臺(tái)的大小事務(wù)等。

離職原因：公司調(diào)動(dòng)。

xxx公司。

起止年月：20xx-01～20xx-09。

公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)。

所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔(dān)任職位：客服專員。

工作描述：接待來(lái)訪客人，接聽電話，處理客人投訴問(wèn)題，定期上門拜訪大客戶和定期電話訪問(wèn)工作等。

離職原因：學(xué)習(xí)日語(yǔ)。

畢業(yè)院校：廣播電視大學(xué)。

學(xué)歷：大專。

獲得學(xué)位：畢業(yè)日期：20xx-07

專業(yè)一：物流管理。

專業(yè)二：商務(wù)日語(yǔ)。

外語(yǔ)：日語(yǔ)良好。

粵語(yǔ)水平：精通。

其它外語(yǔ)能力：英語(yǔ)，泰語(yǔ)。

國(guó)語(yǔ)水平：精通。

性格開朗，積極樂(lè)觀，樂(lè)于助人，喜歡與人交流，注重團(tuán)體合作精神。

質(zhì)量體系經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十三

戶口所在：湖南國(guó)籍：中國(guó)。

婚姻狀況：已婚民族：漢族。

身高：174cm。

體重：78kg。

求職意向。

人才類型：普通求職。

應(yīng)聘職位：市場(chǎng)營(yíng)銷：營(yíng)銷總監(jiān)，高級(jí)管理：辦事處經(jīng)理。

工作年限：

11。

職稱：

求職類型：全職可到職日期：一個(gè)星期

月薪要求：5500～7999元希望工作地區(qū)：湖南，湖南，湖南。

工作經(jīng)歷。

**公司起止年月：20xx-08～20xx-02。

公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營(yíng)運(yùn)。

擔(dān)任職位：

工作描述：

離職原因：

**公司起止年月：20xx-03～20xx-08。

公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：生活服務(wù)。

擔(dān)任職位：

營(yíng)銷總監(jiān)。

工作描述：快速消費(fèi)品。

離職原因：

**公司起止年月：20xx-06～20xx-01。

公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔(dān)任職位：

工作描述：1、有一年多創(chuàng)維彩電營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)。2、負(fù)責(zé)創(chuàng)維汽車電子全國(guó)渠道市場(chǎng)的管理和維護(hù)。3、熟悉產(chǎn)品的oem采購(gòu)、生產(chǎn)、質(zhì)檢、銷售、售后工作流程。4、有操作過(guò)項(xiàng)目的招、投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)。

離職原因：

公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔(dān)任職位：

業(yè)務(wù)員/主管。

工作描述：國(guó)內(nèi)渠道市場(chǎng)的開拓和維護(hù)。

離職原因：

教育背景。

畢業(yè)院校：長(zhǎng)沙鐵道學(xué)院。

專業(yè)一：市場(chǎng)營(yíng)銷與企業(yè)管理專業(yè)二：

起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。

20xx-0420xx-05創(chuàng)維集團(tuán)職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)營(yíng)銷管理。

20xx-0520xx-05湖南省高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)營(yíng)銷管理。

語(yǔ)言能力。

外語(yǔ)：英語(yǔ)良好粵語(yǔ)水平：一般。

其它外語(yǔ)能力：

國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀。

工作能力及其他專長(zhǎng)。

將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。

質(zhì)量體系經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十四

學(xué)歷：中專/技校。

工作年限：10年以上。

期望薪資：20000元以上。

工作地點(diǎn)：廣州-不限。

求職意向：餐飲店長(zhǎng)/經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)(工作了8年3個(gè)月，做了1份工作)。

連鎖酒店和飲食企業(yè)。

工作時(shí)間：20xx年10月至今[8年3個(gè)月]。

職位名稱：高級(jí)顧問(wèn)和總經(jīng)理。

質(zhì)量體系經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十五

又到了求職高峰期，你的簡(jiǎn)歷準(zhǔn)備好了嗎，下面小編為大家整理了一篇關(guān)于經(jīng)理的個(gè)人簡(jiǎn)歷范文，僅供大家參考。

姓名：韓玉國(guó)籍：中國(guó)

目前所在地：廣州民族：漢族

戶口所在地：廣州身材：168cm64kg

婚姻狀況：已婚年齡：35歲

聯(lián)系電話：138888888888

人才類型：普通求職

工作年限：12職稱：中級(jí)

求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)

月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州廣州

公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢

擔(dān)任職務(wù)：總經(jīng)理助理、市場(chǎng)部經(jīng)理

工作描述：總經(jīng)理助理的工作內(nèi)容包括：

1)協(xié)助總經(jīng)理處理一些日常工作、行政制度的編制、辦公室的管理;

2)公司人員招聘、員工考核、內(nèi)部關(guān)系的協(xié)調(diào);

2)與供應(yīng)商進(jìn)行最后價(jià)格談判，嚴(yán)把公司采購(gòu)成本，從而降低公司經(jīng)營(yíng)成本;

4)對(duì)市場(chǎng)部人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)。

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)電設(shè)備，電力，動(dòng)力

擔(dān)任職務(wù)：部門經(jīng)理

工作描述：本人畢業(yè)進(jìn)入廣州明珠電力企業(yè)集團(tuán)公司工作

1、1996年，永明實(shí)業(yè)有限公司做貿(mào)易部經(jīng)理助理，業(yè)務(wù)主要是利用明珠電力集團(tuán)公司的影響力和企業(yè)的資源從事燃料油的貿(mào)易;同時(shí)負(fù)責(zé)公司辦公室的日常用品采購(gòu)和行政方面的工作。

2、1998年，集團(tuán)公司與中評(píng)資產(chǎn)評(píng)估事務(wù)合作成立華南分所，本人擔(dān)任分所經(jīng)理助理，協(xié)助分所經(jīng)理處理日常工作，內(nèi)部文件的整理歸檔;公司高層管理會(huì)議的會(huì)議安排，執(zhí)行;跟進(jìn)公司項(xiàng)目的進(jìn)展，籌辦公司內(nèi)部活動(dòng)等。

3、1999年，調(diào)任新開辦的廣州園林旅游公司開發(fā)區(qū)分公司副經(jīng)理，工作包括負(fù)責(zé)對(duì)外協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系，對(duì)大客戶的.跟進(jìn);公司內(nèi)部的行政管理，各部門間組織協(xié)調(diào)。

4、2001年，調(diào)回永明實(shí)業(yè)公司任貿(mào)易部經(jīng)理，全面負(fù)責(zé)對(duì)外燃料油貿(mào)易和運(yùn)輸方面相關(guān)工作的聯(lián)系。

質(zhì)量體系經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十六

婚姻狀況：已婚

年齡：35歲

求職意向

人才類型：普通求職

工作年限：12

職稱：中級(jí)

求職類型：全職可

到職日期：隨時(shí)

月薪要求：3500——5000

希望工作地區(qū)：廣州廣州

工作經(jīng)歷：

公司名稱：廣州市科幫工程技術(shù)有限公司

起止年月：20xx—11～20xx—06

公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢

擔(dān)任職務(wù)：總經(jīng)理助理、市場(chǎng)部經(jīng)理

工作描述：總經(jīng)理助理的工作

內(nèi)容包括：

1）協(xié)助總經(jīng)理處理一些日常工作、行政制度的編制、辦公室的管理；

2）公司人員招聘、員工考核、內(nèi)部關(guān)系的協(xié)調(diào)；

3）對(duì)外主要收集客戶意見并作及時(shí)處理、負(fù)責(zé)工程驗(yàn)收、結(jié)算、協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系。

市場(chǎng)部經(jīng)理的工作內(nèi)容包括：

2）與供應(yīng)商進(jìn)行最后價(jià)格談判，嚴(yán)把公司采購(gòu)成本，從而降低公司經(jīng)營(yíng)成本；

4）對(duì)市場(chǎng)部人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)。

離職原因：

公司名稱：廣州明珠電力企業(yè)集團(tuán)公司

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)電設(shè)備，電力，動(dòng)力

擔(dān)任職務(wù)：部門經(jīng)理

工作描述：本人畢業(yè)進(jìn)入廣州明珠電力企業(yè)集團(tuán)公司工作，工作經(jīng)歷主要包括。

1、1996年，永明實(shí)業(yè)有限公司做貿(mào)易部經(jīng)理助理，業(yè)務(wù)主要是利用明珠電力集團(tuán)公司的影響力和企業(yè)的資源從事燃料油的貿(mào)易；同時(shí)負(fù)責(zé)公司辦公室的日常用品采購(gòu)和行政方面的工作。

2、1998年，集團(tuán)公司與中評(píng)資產(chǎn)評(píng)估事務(wù)合作成立華南分所，本人擔(dān)任分所經(jīng)理助理。協(xié)助分所經(jīng)理處理日常工作，內(nèi)部文件的整理歸檔；公司高層管理會(huì)議的會(huì)議安排，執(zhí)行；跟進(jìn)公司項(xiàng)目的進(jìn)展，籌辦公司內(nèi)部活動(dòng)等。

質(zhì)量體系經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十七

戶籍地：湖南身高體重：160cm41kg。

婚姻狀況：未婚年齡：25歲。

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：普通求職。

應(yīng)聘職位：總裁助理/總經(jīng)理助理：文秘,助理、銷售助理、行政專員/助理：

工作年限：2職稱：無(wú)職稱。

求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)

月薪要求：20xx--3500希望工作地區(qū)：廣州。

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：新聞出版，廣播電視。

3、向未合作客戶推廣雜志，保持緊密聯(lián)系與溝通，最終達(dá)成合作關(guān)系;。

4、協(xié)助經(jīng)理做好出差前的拜訪計(jì)劃，包括出差前的預(yù)約時(shí)間、拜訪客戶數(shù)量、出行路線，隨行經(jīng)理一同拜訪客戶，出差后的總結(jié)，與總部編輯部取得聯(lián)系，協(xié)商制定可行性的實(shí)施方案。

5、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電話、同行發(fā)掘潛在客戶，分類并整理客戶資料;。

6、招聘員工，帶領(lǐng)新員工快速熟悉業(yè)務(wù)，指導(dǎo)其工作。

語(yǔ)言能力。

外語(yǔ)：英語(yǔ)一般。

國(guó)語(yǔ)水平：良好粵語(yǔ)水平：較差。

工作能力及其他專長(zhǎng)。

有較強(qiáng)的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力，工作踏實(shí)，待人熱情，有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

我的性格是勇于面對(duì)困難，積極要求上進(jìn)，有很強(qiáng)的責(zé)任感，善于團(tuán)隊(duì)合作，做事能追求精益求精，能積極地學(xué)習(xí)新的知識(shí)。性格開朗，能虛心接受來(lái)自各個(gè)方面的批評(píng)和教育。有良好的溝通和人際協(xié)調(diào)能力，具備很強(qiáng)的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質(zhì)，個(gè)性謙和，擁有良好的時(shí)間觀念。樂(lè)觀、執(zhí)著、拼搏是我的航標(biāo)，我能夠以飽滿的熱情投入到工作之中，更擁有頑強(qiáng)的毅志堅(jiān)持把工作做到最好。

質(zhì)量體系經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十八

目前所在地：廣州民族：漢族。

戶口所在地：湖北身材：170cm60kg。

婚姻狀況：已婚年齡：40歲。

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：普通求職。

應(yīng)聘職位：經(jīng)營(yíng)/管理類：總經(jīng)理,廠長(zhǎng)、生產(chǎn)副總、

工作年限：19職稱：中級(jí)。

求職類型：全職可到職日期：一個(gè)月

月薪要求：1--20000希望工作地區(qū)：廣東省廣東省廣東省。

個(gè)人工作經(jīng)歷：公司名稱：起止年月：20xx-06～20xx-08***。

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。

工作描述：工作職責(zé)：

1、全面管理公司人、財(cái)、物、產(chǎn)、供、銷。達(dá)成董事會(huì)制訂的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

2、維護(hù)老客戶，開發(fā)新客戶。

3、控制生產(chǎn)成本。

4、聘用合適的管理和技術(shù)人才。

5、組織現(xiàn)場(chǎng)考察評(píng)估合格的供應(yīng)商。

6、落實(shí)董事會(huì)議臨時(shí)決定的事項(xiàng)。

7、主持公司日常管理工作。

工作成績(jī)：

1、由原公司欠員工三個(gè)月工資到工資按月發(fā)放。

2、推行目標(biāo)管理，績(jī)效考核。

3、a類客戶由原1家發(fā)展到3家。

4、人均產(chǎn)值由原每人每月7千元上升到1.1萬(wàn)元。

5、改造一條噴粉生產(chǎn)線,一條無(wú)塵噴涂生產(chǎn)線。

6、能完成噴底、面、光技能的噴漆工占噴漆工的比例由原15%提高到50%。

7、完成了tuv標(biāo)準(zhǔn)的年審。

離職原因：股東不和。

公司名稱：起止年月：20xx-04～20xx-05浙江長(zhǎng)城換向器有限公司。

公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。

擔(dān)任職務(wù)：總經(jīng)理助理，生產(chǎn)副總。

工作描述：工作職責(zé)：

1、全面管理公司生產(chǎn)，達(dá)成質(zhì)量、成本、交期目標(biāo)。

2、特種設(shè)備的引進(jìn)、仿制(公司內(nèi)有一設(shè)備制造廠)。

3、控制生產(chǎn)成本。

4、ie改善小組的日常工作。

5、精益生產(chǎn)方式的推進(jìn)。

6、落實(shí)總經(jīng)理辦公會(huì)決定的事項(xiàng)。

7、主持電子換向器開發(fā)小組日常工作。

工作成績(jī)：

1、導(dǎo)入tps豐田生產(chǎn)方式，并在精加工車間實(shí)施。

2、推行生產(chǎn)管理人員的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)票。

3、實(shí)行生產(chǎn)、成本、質(zhì)量、設(shè)備等部門的目標(biāo)管理，績(jī)效考核。

4、主持編制公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃書。

5、部分產(chǎn)品的加工工藝改進(jìn)。

6、新廠房生產(chǎn)流程設(shè)計(jì)，設(shè)備布局。

離職原因：謀求發(fā)展。

公司名稱：起止年月：20xx-06～20xx-03廣州花都日特固汽車配件有限公司。

公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：機(jī)械制造與設(shè)備。

擔(dān)任職務(wù)：生產(chǎn)副總。

工作描述：工作職責(zé)：

1、生產(chǎn)計(jì)劃、制造流程、現(xiàn)場(chǎng)5s、工藝技術(shù)。

2、設(shè)備、工裝模具管理。

3、質(zhì)量控制，qrqc日常工作。

4、主持月度生產(chǎn)計(jì)劃會(huì)議。

5、確保訂單的順利完成。

6、培養(yǎng)一崗多能員工，穩(wěn)定關(guān)鍵工序員工。

7、安全生產(chǎn)。

工作成績(jī):。

1、任內(nèi)完成企業(yè)iso9000程序文件的改版，體系內(nèi)審。

2、完成企業(yè)內(nèi)erp流程再造，軟件培訓(xùn)，生技部流程編制。

3、完成了化油器實(shí)驗(yàn)流水線引進(jìn)談判，安裝調(diào)試，培訓(xùn)使用。

4、關(guān)鍵崗位員工流失率控制在2.5%。

5、重大安全事故為零。

離職原因：合同期滿。

公司名稱：起止年月：-02～20xx-05廣州市黃埔區(qū)松下裝備制作珠式會(huì)社。

公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：機(jī)械制造與設(shè)備。

擔(dān)任職務(wù)：生技課長(zhǎng)/廠長(zhǎng)。

工作描述：工作職責(zé)：

1、主持生產(chǎn)課、技術(shù)課日常工作。

2、生產(chǎn)過(guò)程中的.質(zhì)量控制。

3、自動(dòng)轉(zhuǎn)繞機(jī)電控開發(fā)，

4、生產(chǎn)排單、現(xiàn)場(chǎng)5s。

5、生產(chǎn)主輔設(shè)備的三級(jí)維修保養(yǎng)。

6、生產(chǎn)過(guò)程中的ie改善。

工作成績(jī)。

1、完成新建廠房投產(chǎn)準(zhǔn)備工作，如水、電、氣站、中央空調(diào)、電梯、組裝線的安裝;。

2、受日方現(xiàn)場(chǎng)5s管理強(qiáng)化訓(xùn)練并參與作業(yè)指導(dǎo)書的制訂;。

3、優(yōu)化裝配線流程，由原22步改進(jìn)為17步;由順序作業(yè)到平行作業(yè);。

4、主持開發(fā)二種型號(hào)轉(zhuǎn)繞機(jī);電控方式由單片機(jī)到plc。

5、建立了一支受客戶好評(píng)的售后服務(wù)團(tuán)隊(duì)。

離職原因：培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

公司性質(zhì)：國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè)：各種車輛制造與營(yíng)銷。

擔(dān)任職務(wù)：工程師、設(shè)備科長(zhǎng)、總裝車間主任。

工作描述：工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)工廠擴(kuò)建、發(fā)動(dòng)機(jī)生產(chǎn)線的技術(shù)改造。

2、維修計(jì)劃安排。

3、總裝車間全面管理。

工作成績(jī):。

1、發(fā)動(dòng)機(jī)總裝生產(chǎn)線及加工中心引進(jìn)的技術(shù)資料準(zhǔn)備。就位安裝。

2、制訂發(fā)動(dòng)機(jī)總成20xx多個(gè)部件的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和編碼。

3、主持eqd6102柴油發(fā)動(dòng)機(jī)總裝線的安裝、就位、調(diào)試。

4、建立完善設(shè)備管理制度。

5、刷新了總裝線連續(xù)二百天無(wú)超過(guò)5分鐘設(shè)備停臺(tái)的記錄。

離職原因：辭職。

教育背景。

畢業(yè)院校：哈爾濱工業(yè)大學(xué)。

所學(xué)專業(yè)一：電氣自動(dòng)化所學(xué)專業(yè)二：企業(yè)管理。

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。

20xx-0820xx-11廠內(nèi)培訓(xùn)iso900014000認(rèn)證結(jié)業(yè)。

20xx-0420xx-06日資企業(yè)5s6西格碼ie改善qrqc5零生產(chǎn)結(jié)業(yè)。

20xx-1220xx-03中山大學(xué)培訓(xùn)mba課程結(jié)業(yè)。

20xx-0820xx-12廠內(nèi)培訓(xùn)erpjittqm畢業(yè)證。

語(yǔ)言能力。

外語(yǔ)：英語(yǔ)良好。

其它外語(yǔ)能力：日語(yǔ)一般。

國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀粵語(yǔ)水平：一般。

工作能力及其他專長(zhǎng)。

自我評(píng)價(jià)。

1、能建立公司目標(biāo)管理體系，制訂公司總目標(biāo)并分解為人力資源、生產(chǎn)制造、設(shè)備檢修、質(zhì)量管理、產(chǎn)品檢驗(yàn)、銷售、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等部門目標(biāo)及各部門的kpi指標(biāo)。熟悉員工招聘、培訓(xùn)。對(duì)最優(yōu)化生產(chǎn)和成本控制有獨(dú)到見解，多次參加企業(yè)籌建。

2、熟悉日資企業(yè)的5s、qrqc機(jī)制、ie工程及改善、top工廠布置、tps生產(chǎn)方式、qcc品管圈、pdca工作方法、iso9000質(zhì)量保證體系、三級(jí)設(shè)備維修保養(yǎng)、制造成本控制、企業(yè)內(nèi)物流優(yōu)化等，熟知iso9000/ts16949認(rèn)證的相關(guān)過(guò)程，能主持企業(yè)iso9000認(rèn)證及三層次文件的編制，熟悉企業(yè)內(nèi)erp的運(yùn)作。

3、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能組織、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督大型團(tuán)隊(duì)的生產(chǎn)活動(dòng)。工作時(shí)間長(zhǎng)、經(jīng)驗(yàn)豐富、具備多行業(yè)知識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)。

4、專業(yè)知識(shí)扎實(shí),對(duì)國(guó)產(chǎn)設(shè)備,日本、德國(guó)、意大利等國(guó)進(jìn)口設(shè)備的機(jī)械傳動(dòng)、電氣控制方式有較深的認(rèn)識(shí)和實(shí)踐。

推動(dòng)企業(yè)管理升級(jí)，如：目標(biāo)管理，績(jī)效考核。

能將在日資企業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)如5s、ie工程、qcc，tps生產(chǎn)方式等推廣應(yīng)用;。

知識(shí)面廣，經(jīng)驗(yàn)豐富，管理思路清晰，有敏銳的洞察力和解決問(wèn)題的能力，穩(wěn)重坦誠(chéng)務(wù)實(shí)，善于學(xué)習(xí)與創(chuàng)新，能承受較大的工作壓力;具有優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力，能合理分配利用各項(xiàng)資源;有較強(qiáng)的責(zé)任感和使命感，顧全大局，勝任企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃，具備高層管理經(jīng)驗(yàn)和全局統(tǒng)籌能力;具有正確的人生觀和價(jià)值觀。

要求月薪：15000元。

求職意向：總經(jīng)理、生產(chǎn)副總,設(shè)備技術(shù)副總。

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