最新從嚴(yán)治心得體會(huì)總結(jié) 從嚴(yán)治軍討論心得體會(huì)總結(jié)(優(yōu)秀8篇)

當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會(huì)時(shí)，就很有必要寫(xiě)一篇心得體會(huì)，通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì)，可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn)。優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)該怎么樣去寫(xiě)呢？下面我給大家整理了一些心得體會(huì)范文，希望能夠幫助到大家。

從嚴(yán)治心得體會(huì)總結(jié)篇一

近年來(lái)，隨著中國(guó)軍事力量的不斷發(fā)展壯大，中國(guó)軍隊(duì)也逐漸走上了一條現(xiàn)代化建設(shè)的道路。在這個(gè)過(guò)程中，從嚴(yán)治軍成為了軍隊(duì)建設(shè)的重要方面。從嚴(yán)治軍所帶來(lái)的好處不僅在于提高了軍隊(duì)的戰(zhàn)斗力，更在于培養(yǎng)了軍隊(duì)的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，樹(shù)立了良好的軍營(yíng)形象。在此，本文將就從嚴(yán)治軍這一話題進(jìn)行討論，并總結(jié)出一些心得體會(huì)。

第一段中，我想強(qiáng)調(diào)從嚴(yán)治軍對(duì)于軍隊(duì)的重要性以及帶來(lái)的好處。首先，從嚴(yán)治軍能夠提高軍隊(duì)的戰(zhàn)斗力。從嚴(yán)治軍，要求軍人不僅要具備過(guò)硬的戰(zhàn)斗技能，更要具備過(guò)硬的紀(jì)律和素質(zhì)。只有在這樣的前提下，軍隊(duì)才能夠在實(shí)戰(zhàn)中起到更好的作用。其次，從嚴(yán)治軍能夠培養(yǎng)軍隊(duì)的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。在軍隊(duì)中，每個(gè)人都是同胞，都是兄弟姐妹。只有在嚴(yán)明的紀(jì)律約束下，軍隊(duì)才能夠保持團(tuán)結(jié)一致，凝聚力量。最后，從嚴(yán)治軍能夠樹(shù)立良好的軍營(yíng)形象。軍隊(duì)作為國(guó)家的形象代表，在國(guó)內(nèi)外都具有重要的影響力。一個(gè)紀(jì)律嚴(yán)明，作風(fēng)過(guò)硬的軍隊(duì)，能夠向外界展現(xiàn)出中國(guó)軍人的風(fēng)采，增強(qiáng)國(guó)家的形象和自信。

第二段中，我想強(qiáng)調(diào)從嚴(yán)治軍的難點(diǎn)和挑戰(zhàn)。盡管從嚴(yán)治軍的好處不可忽視，但是實(shí)施起來(lái)仍然面臨著一些困難和挑戰(zhàn)。首先，從嚴(yán)治軍需要一個(gè)完善的制度體系作為支撐。僅僅依靠個(gè)別指示和命令，無(wú)法實(shí)現(xiàn)從嚴(yán)治軍的目標(biāo)。其次，從嚴(yán)治軍需要貫徹執(zhí)行一以貫之。在軍隊(duì)這個(gè)特殊環(huán)境中，指導(dǎo)思想和政策已經(jīng)被明確規(guī)定，但貫徹執(zhí)行仍然面臨著一些問(wèn)題。最后，從嚴(yán)治軍需要打破傳統(tǒng)思維定式。軍隊(duì)作為一支特殊的組織，需要保持活力和創(chuàng)新。只有不斷適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展，才能夠更好地實(shí)施從嚴(yán)治軍。

第三段中，我想強(qiáng)調(diào)如何更好地實(shí)施從嚴(yán)治軍。首先，要打破優(yōu)親厚友的老毛病。軍隊(duì)作為一個(gè)紀(jì)律嚴(yán)明的集體，不能因?yàn)閭€(gè)人關(guān)系而破壞公平公正的原則。其次，要加強(qiáng)軍隊(duì)的職業(yè)化建設(shè)。軍人作為國(guó)家的守護(hù)者，要具備過(guò)硬的專業(yè)素養(yǎng)。通過(guò)持續(xù)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自己的素質(zhì)，才能更好地履行軍人的職責(zé)。最后，要加強(qiáng)軍隊(duì)的民主建設(shè)。決策應(yīng)該向下延伸，讓更多的軍人參與決策的過(guò)程中，不僅能夠凝聚力量，更能夠?yàn)闆Q策提供更多的意見(jiàn)和建議。

第四段中，我想強(qiáng)調(diào)軍隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。從嚴(yán)治軍的實(shí)施需要軍隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者發(fā)揮重要的作用。首先，軍隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者要做好表率。只有帶頭遵守紀(jì)律，才能夠要求部下也能夠遵守紀(jì)律。其次，軍隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者要加強(qiáng)對(duì)部隊(duì)的教育和管理。通過(guò)思想政治工作，強(qiáng)化部隊(duì)的思想觀念，提高紀(jì)律意識(shí)。最后，軍隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者要不斷推動(dòng)軍隊(duì)的改革創(chuàng)新。只有與時(shí)俱進(jìn)，才能夠適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展，更好地應(yīng)對(duì)新的挑戰(zhàn)和任務(wù)。

第五段中，我想強(qiáng)調(diào)從嚴(yán)治軍的未來(lái)發(fā)展方向。隨著時(shí)代的變遷和軍隊(duì)建設(shè)的不斷發(fā)展，從嚴(yán)治軍也需要與時(shí)俱進(jìn)。首先，要結(jié)合實(shí)際情況，進(jìn)一步完善軍隊(duì)的制度和規(guī)章。只有在完善的制度和規(guī)章的支撐下，才能夠更好地推動(dòng)從嚴(yán)治軍。其次，要加強(qiáng)軍隊(duì)的人才培養(yǎng)和選拔。通過(guò)建立科學(xué)合理的選拔機(jī)制，選拔出優(yōu)秀的軍事干部和指揮員，為軍隊(duì)的未來(lái)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。最后，要加強(qiáng)與民眾的聯(lián)系和交流。軍隊(duì)作為人民軍隊(duì)，需要與社會(huì)保持緊密的聯(lián)系。通過(guò)軍民融合和軍地合作，推動(dòng)軍隊(duì)的發(fā)展，增強(qiáng)軍隊(duì)對(duì)外的影響力和形象。

總之，從嚴(yán)治軍是一項(xiàng)艱巨而又重要的任務(wù)。從嚴(yán)治軍的實(shí)施不僅能夠提高軍隊(duì)的戰(zhàn)斗力，更能夠培養(yǎng)軍隊(duì)的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，樹(shù)立良好的形象。在未來(lái)的發(fā)展中，我們應(yīng)該更加注重從嚴(yán)治軍的實(shí)施，探索更適合中國(guó)國(guó)情的方法，為軍隊(duì)的現(xiàn)代化建設(shè)做出更大的貢獻(xiàn)。

從嚴(yán)治心得體會(huì)總結(jié)篇二

2013年7月，革命圣地西柏坡。諄諄告誡全黨，“黨面臨的‘趕考’遠(yuǎn)未結(jié)束”。

2016年7月，在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立95周年大會(huì)上，再次提醒，“這場(chǎng)考試還沒(méi)有結(jié)束，還在繼續(xù)”。

百代興盛依清正，千秋基業(yè)仗民心。在這一場(chǎng)“趕考”中，中國(guó)共產(chǎn)黨從自身著手，把全面從嚴(yán)治黨納入“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局。

以來(lái)，以為的新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體，帶領(lǐng)全黨向人民做出了“打鐵還需自身硬”莊嚴(yán)承諾，立下了全面從嚴(yán)治黨的軍令狀。這是我們黨90多年歷史上，第一次提出“全面從嚴(yán)治黨”。

3年多來(lái)，我們黨著力解決管黨治黨失之于寬、失之于松、失之于軟的問(wèn)題，使不敢腐的震懾作用充分發(fā)揮，不能腐、不想腐的效應(yīng)初步顯現(xiàn)，反腐敗斗爭(zhēng)壓倒性態(tài)勢(shì)正在形成。

本月召開(kāi)的十八屆六中全會(huì)，將研究全面從嚴(yán)治黨重大問(wèn)題。人民網(wǎng)·中國(guó)共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)即日起推出“八論全面從嚴(yán)治黨”系列特稿，對(duì)全面從嚴(yán)治黨的新戰(zhàn)略、新思想、新舉措、新亮點(diǎn)進(jìn)行系統(tǒng)梳理，實(shí)事求是、全面深入回答以來(lái)我們黨在“趕考”路上的重大課題。

從嚴(yán)治心得體會(huì)總結(jié)篇三

每個(gè)月銀行都會(huì)組織黨員參加學(xué)習(xí)，這次的主題是"從嚴(yán)治黨"的課題，通過(guò)學(xué)習(xí)不斷提升了學(xué)習(xí)的能力，增強(qiáng)自己的綜合力。 下面是本站小編為大家收集整理的銀行從嚴(yán)治黨

心得體會(huì)

黨的以來(lái)，關(guān)于黨的建設(shè)系列講話，始終多多次強(qiáng)調(diào)，?打鐵還需自身硬?，?堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，切實(shí)解決自身存在的突出問(wèn)題，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，使我們黨始終成為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心。?我通過(guò)近一段時(shí)間以來(lái)對(duì)材料的學(xué)習(xí)以及觀看相關(guān)教育影片，在此談?wù)勛约旱囊稽c(diǎn)心得體會(huì)。

首先，?黨要管黨、從嚴(yán)治黨?，全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程，對(duì)于我們黨有重要的現(xiàn)實(shí)意義和長(zhǎng)遠(yuǎn)的戰(zhàn)略意義，尤其在新形式下，更是有著極端重要的指導(dǎo)作用。從我們黨的斗爭(zhēng)歷程來(lái)看，只有始終確保黨的先進(jìn)性和純潔性，才能團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國(guó)人民不斷地從一個(gè)勝利走向另一個(gè)勝利。

目前，我們黨已經(jīng)發(fā)展成為一個(gè)擁有8500多萬(wàn)黨員的執(zhí)政黨，我們身上負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)13億中國(guó)人民實(shí)現(xiàn)?兩個(gè)一百年?的奮斗目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的?中國(guó)夢(mèng)?的重大歷史責(zé)任。指出：?黨要管黨，才能管好黨;從嚴(yán)治黨，才能治好黨?。所以針對(duì)人民群眾反映強(qiáng)烈的黨內(nèi)突出問(wèn)題，我們不能視而不見(jiàn)、坐視不理，必須予以正視，必須下大氣力加以解決。如果管黨不力、治黨不嚴(yán)，那么我們黨遲早會(huì)失去群眾的擁護(hù)和信任，失去執(zhí)政資格，不可避免會(huì)被歷史所淘汰。所以?管黨?、?治黨?一刻不能松懈。

二、如何切實(shí)做到?從嚴(yán)治黨?

一是要堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)守共產(chǎn)黨人的精神追求堅(jiān)定理想信念，無(wú)論對(duì)我們黨來(lái)說(shuō)還是對(duì)每個(gè)黨員來(lái)說(shuō)，都具有根本性的意義和不可估量的作用。正因?yàn)橛辛藞?jiān)定的理想信念，我們黨才將千千萬(wàn)萬(wàn)先進(jìn)分子凝聚到黨的旗幟下，將廣大人民群眾團(tuán)結(jié)在黨的周圍，才有了戰(zhàn)無(wú)不勝、攻無(wú)不克的強(qiáng)大力量。

堅(jiān)定理想信念，不是一句

口號(hào)

在改革開(kāi)放和發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，在和平建設(shè)時(shí)期，檢驗(yàn)黨員、干部的理想信念是否堅(jiān)定，有沒(méi)有客觀標(biāo)準(zhǔn)?同志指出，在和平建設(shè)時(shí)期，衡量一名共產(chǎn)黨員一名領(lǐng)導(dǎo)干部是否具有共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想，確實(shí)比革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代要難得多，但也是有客觀標(biāo)準(zhǔn)的。主要看黨員、干部是否能在重大xx考驗(yàn)面前有xx定力，是否樹(shù)立牢固的宗旨意識(shí)，是否能對(duì)工作極端負(fù)責(zé)，是否能做到吃苦在前、享受在后，是否能在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前勇挑重?fù)?dān)，是否能經(jīng)得起權(quán)力、金錢、美色的誘惑。

我們是黨的最高綱領(lǐng)和黨在不同歷史階段基本綱領(lǐng)的統(tǒng)一論者。在今天，沒(méi)有遠(yuǎn)大理想，不是合格的共產(chǎn)黨員。離開(kāi)現(xiàn)實(shí)工作而空談遠(yuǎn)大理想，也不是合格的共產(chǎn)黨員。把踐行中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想和堅(jiān)定共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想統(tǒng)一起來(lái)，站位就高，眼界就寬，心胸就開(kāi)闊，就能經(jīng)受住各種風(fēng)險(xiǎn)和困難考驗(yàn)，自覺(jué)抵御各種腐朽思想的侵蝕，永葆共產(chǎn)黨人xx本色。

關(guān)于新形勢(shì)下的干部隊(duì)伍建設(shè)，同志提出要著重解決三個(gè)問(wèn)題。一是怎樣是好干部?他指出，好干部要做到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔。二是怎樣成長(zhǎng)為好干部?他指出，成長(zhǎng)為一個(gè)好干部，一靠自身努力，二靠組織培養(yǎng)。從干部自身來(lái)講，個(gè)人必須努力，這是干部成長(zhǎng)的內(nèi)因，也是決定性因素。三是怎樣把好干部用起來(lái)?他強(qiáng)調(diào)，各級(jí)黨委及組織部門要堅(jiān)持黨管干部原則，堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向。

改革開(kāi)放以來(lái)，為了適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求，我們黨堅(jiān)定不移、積極穩(wěn)妥地推進(jìn)干部人事制度改革。各地進(jìn)行了許多探索，積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)，形成了不少好制度好辦法，但還不能很好適應(yīng)新形勢(shì)下選人用人需要。同志充分肯定干部人事制度改革取得的成績(jī)，并就改革中遇到的新情況新問(wèn)題，特別是關(guān)于民主推薦、民主測(cè)評(píng)、干部工作公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)性選拔、年輕干部的培養(yǎng)選拔等問(wèn)題，發(fā)表了重要意見(jiàn)。他特別強(qiáng)調(diào)，要努力形成系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、有效管用、簡(jiǎn)便易行的制度機(jī)制。

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)決克服形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng) 黨的作風(fēng)關(guān)系黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。同志深刻地指出，我們黨作為馬克思主義執(zhí)政黨，不但要有強(qiáng)大的真理力量，而且要有強(qiáng)大的人格力量。真理力量集中體現(xiàn)為我們黨的正確理論，人格力量集中體現(xiàn)為我們黨的優(yōu)良作風(fēng)。他還強(qiáng)調(diào)，工作作風(fēng)上的問(wèn)題絕對(duì)不是小事，如果不堅(jiān)決糾正不良風(fēng)氣，任其發(fā)展下去，就會(huì)像一座無(wú)形的墻把我們黨和人民群眾隔開(kāi)，我們黨就會(huì)失去根基、失去血脈、失去力量。黨的后，新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體及時(shí)作出了改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定，在黨內(nèi)外、國(guó)內(nèi)外產(chǎn)生了積極影響，受到普遍好評(píng)。

正在全黨深入開(kāi)展的以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，是我們黨在新形勢(shì)下堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的重大舉措。這次教育實(shí)踐活動(dòng)，聚焦形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)這?四風(fēng)?，強(qiáng)調(diào)解決突出問(wèn)題，深得廣大黨員和群眾的擁護(hù)。同志指出，這?四風(fēng)?是違背我們黨的性質(zhì)和宗旨的，是當(dāng)前群眾深惡痛絕、反映最強(qiáng)烈的問(wèn)題，也是損害黨群干群關(guān)系的重要根源。

作風(fēng)問(wèn)題具有頑固性和反復(fù)性，抓一抓有好轉(zhuǎn)，松一松就反彈。同志要求?以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭?抓作風(fēng)建設(shè)，不折不扣貫徹執(zhí)行改進(jìn)作風(fēng)的各項(xiàng)規(guī)定，善始善終、善做善成，防止虎頭蛇尾，自覺(jué)接受群眾評(píng)議和社會(huì)監(jiān)督，讓人民群眾不斷看到實(shí)實(shí)在在的成效和變化。我們堅(jiān)信，只要按照黨中央和同志的這些要求和部署持之以恒地抓下去，黨的作風(fēng)建設(shè)就能夠不斷加強(qiáng)，黨群干群關(guān)系就一定會(huì)有更大改善。

堅(jiān)決反對(duì)腐敗，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里腐敗是社會(huì)毒瘤，也是極其復(fù)雜的社會(huì)現(xiàn)象。黨的性質(zhì)和宗旨決定了我們黨與腐敗現(xiàn)象是水火不相容的。當(dāng)前，一些領(lǐng)域消極腐敗現(xiàn)象依然易發(fā)多發(fā)，一些重大違紀(jì)違法案件影響惡劣，反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)依然嚴(yán)峻。同志從關(guān)系黨和國(guó)家生死存亡的高度，深刻闡述反腐倡廉的極端重要性。他在中央xx局第一次集體學(xué)習(xí)時(shí)，引用?物必先腐，而后蟲(chóng)生?的古訓(xùn)，強(qiáng)調(diào)?腐敗問(wèn)題愈演愈烈，最終必然會(huì)亡黨亡國(guó)!?他提出，反腐倡廉必須常抓不懈，拒腐防變必須警鐘長(zhǎng)鳴，關(guān)鍵就在?常?、?長(zhǎng)?二字，一個(gè)是要經(jīng)常抓，一個(gè)是要長(zhǎng)期抓。 根據(jù)當(dāng)前反腐倡廉的實(shí)際情況，同志鮮明地提出，從嚴(yán)治黨，懲治這一手決不能放松。要堅(jiān)持?老虎?、?蒼蠅?一起打，既堅(jiān)決查處領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法案件，又切實(shí)解決發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題。要堅(jiān)持黨紀(jì)國(guó)法面前沒(méi)有例外，不管涉及誰(shuí)，都要一查到底，決不姑息。

加強(qiáng)制度建設(shè)，是我們黨堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的一條基本經(jīng)驗(yàn)。同志指出，沒(méi)有規(guī)矩，不成方圓。要牢固樹(shù)立法律面前人人平等、制度面前沒(méi)有特權(quán)、制度約束沒(méi)有例外的觀念，認(rèn)真學(xué)習(xí)制度，嚴(yán)格執(zhí)行制度，自覺(jué)維護(hù)制度。

黨章是黨的根本大法，是全黨必須遵循的總規(guī)矩。堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，首要的就是嚴(yán)格按照黨章、黨規(guī)辦事。黨的閉幕不久，同志就對(duì)?認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章，嚴(yán)格遵守黨章?問(wèn)題作了深入闡述，指出認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、嚴(yán)格遵守黨章，是加強(qiáng)黨的建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性經(jīng)常性工作。建立健全黨內(nèi)制度體系，要以黨章為根本依據(jù)。各級(jí)黨組織要引導(dǎo)廣大黨員、干部自覺(jué)學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章。

遵守黨的xx紀(jì)律是遵守黨的全部紀(jì)律的重要基礎(chǔ)。我們黨是靠革命理想和鐵的紀(jì)律組織起來(lái)的馬克思主義政黨，紀(jì)律嚴(yán)明是黨的光榮傳統(tǒng)和獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。同志指出，黨面臨的形勢(shì)越復(fù)雜、肩負(fù)的任務(wù)越艱巨，就越要加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，越要維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，確保全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)、步調(diào)一致前進(jìn)。他強(qiáng)調(diào)，嚴(yán)明黨的紀(jì)律，首要的就是嚴(yán)明xx紀(jì)律。xx紀(jì)律是最重要、最根本、最關(guān)鍵的紀(jì)律，遵守黨的xx紀(jì)律是遵守黨的全部紀(jì)律的重要基礎(chǔ)。

民主集中制是我們黨的根本組織原則和領(lǐng)導(dǎo)制度。同志指出：嚴(yán)肅黨內(nèi)生活，最根本的是認(rèn)真執(zhí)行黨的民主集中制，著力解決發(fā)揚(yáng)民主不夠、正確集中不夠、開(kāi)展批評(píng)不夠、嚴(yán)肅紀(jì)律不夠等問(wèn)題。要健全和認(rèn)真落實(shí)民主集中制的各項(xiàng)具體制度，促使全黨同志按照民主集中制辦事，促使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭執(zhí)行民主集中制。要發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，營(yíng)造民主討論的良好氛圍，鼓勵(lì)講真話、講實(shí)話、講心里話，允許不同意見(jiàn)碰撞和爭(zhēng)論，同時(shí)善于進(jìn)行正確集中，防止議而不決、決而不行。

有了制度，關(guān)鍵是嚴(yán)格執(zhí)行。好的制度不認(rèn)真執(zhí)行，等于一紙空文，有時(shí)比沒(méi)有制度更糟糕。維護(hù)制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，使制度真正成為硬約束，關(guān)鍵是主要負(fù)責(zé)同志即一把手以身作則。同志強(qiáng)調(diào)，要把一把手帶頭執(zhí)行民主集中制作為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想xx建設(shè)的重要內(nèi)容，推動(dòng)各級(jí)一把手自覺(jué)堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)，帶頭發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，嚴(yán)格按程序辦事、按規(guī)矩辦事，堅(jiān)決反對(duì)和防止個(gè)人或少數(shù)人專斷。這些論述極其深刻，對(duì)于更好執(zhí)行民主集中制具有重要指導(dǎo)意義。

中國(guó)共產(chǎn)黨是中國(guó)工人階級(jí)的先鋒隊(duì)，同時(shí)也是中國(guó)人民和中華民族的先鋒隊(duì)，是中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，代表中國(guó)先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表中國(guó)先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，代表中國(guó)最廣大人民的根本利益。黨的最高理想和最終目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義。

縱觀中國(guó)共產(chǎn)黨史，也是一部從嚴(yán)治黨史，從“三灣改編”將支部設(shè)在連隊(duì)，到槍斃王克功，到1942年的延安整風(fēng)，到解放初期槍斃張子善、劉青山，到現(xiàn)在的老虎蒼蠅一起打，目的就是要保持黨的先進(jìn)性和純潔性。要永遠(yuǎn)保持黨的先進(jìn)性和純潔性，并帶領(lǐng)中國(guó)人民在本世紀(jì)末實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的艱巨而光榮的歷史使命，就必須要全面從嚴(yán)治黨。

全面從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治行，推動(dòng)建行轉(zhuǎn)型發(fā)展。建設(shè)銀行作為大型國(guó)有商業(yè)銀行，必須堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，目前整個(gè)建行的管理者中95%以上都是共產(chǎn)黨員，如果不從嚴(yán)管理，怎么能保持其先進(jìn)性?怎么能發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用?怎么能作為先鋒隊(duì)，帶領(lǐng)全體員工一起走向勝利?怎么能在新時(shí)期去完成轉(zhuǎn)型創(chuàng)新的艱巨任務(wù)?從嚴(yán)治行，首先要管好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，所謂“兵熊熊一個(gè)，將熊熊一窩”，工作做不做得好，主要看領(lǐng)導(dǎo)。要堅(jiān)持以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)要求干部，以嚴(yán)的措施管理干部，以嚴(yán)的紀(jì)律約束干部，特別是要把對(duì)“一把手”的監(jiān)督、管理作為重中之重。要深入貫徹習(xí)提出的“三嚴(yán)三實(shí)”要求，領(lǐng)導(dǎo)干部要“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己、謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”，要堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，以德為先，及時(shí)把那些忠誠(chéng)、干凈、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?，想干事、能干事、干成事的干部用起?lái)，切實(shí)增強(qiáng)干部隊(duì)伍活力。

正確的xx路線確定以后，黨員干部就是決定因素，只有全面從嚴(yán)管黨治黨，建設(shè)銀行才能永遠(yuǎn)保持先進(jìn)性和戰(zhàn)斗力，才能保證轉(zhuǎn)型創(chuàng)新得以順利完成。

全面從嚴(yán)治黨是推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局的關(guān)鍵，決勝全面小康，關(guān)鍵在黨。我們必須始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)黨的建設(shè)，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，鍛造各項(xiàng)事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心，為全面建成小康社會(huì)提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

要切實(shí)加強(qiáng)思想建設(shè)，把牢正確xx方向。堅(jiān)持把思想xx建設(shè)放在首位，加強(qiáng)思想xx理論學(xué)習(xí)，做到真學(xué)、真懂、真信、真用，并用以武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作;加強(qiáng)黨性錘煉，強(qiáng)化道德養(yǎng)成，堅(jiān)定理想信念，始終做到對(duì)黨忠誠(chéng)、為黨分憂、為黨擔(dān)責(zé)、為黨盡責(zé);加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)，增強(qiáng)理論素養(yǎng)，優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)，強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉，不斷提升推動(dòng)“四個(gè)駐馬店”建設(shè)的能力水平，正本清源、強(qiáng)基固本，不忘初心、繼續(xù)前進(jìn)。

要切實(shí)加強(qiáng)組織建設(shè)，不斷提高執(zhí)政能力。樹(shù)立正確干部導(dǎo)向，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，堅(jiān)持黨管干部原則，堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先，注重在改革?chuàng)新、求真務(wù)實(shí)的實(shí)踐中考察和識(shí)別干部，堅(jiān)決防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng)，真正把想干事、能干事、敢擔(dān)當(dāng)、善作為的干部精心培養(yǎng)起來(lái)、及時(shí)發(fā)現(xiàn)出來(lái)、合理使用起來(lái)。

要切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，凝聚干事創(chuàng)業(yè)合力。黨的作風(fēng)是黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨的生死存亡。要鞏固拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育成果，深入開(kāi)展“

兩學(xué)一做

要切實(shí)加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)，營(yíng)造良好xx生態(tài)。反腐倡廉必須常抓不懈，拒腐防變必須警鐘長(zhǎng)鳴。要堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則、紀(jì)律處分條例和問(wèn)責(zé)條例，嚴(yán)肅查處違反黨章、黨規(guī)、黨紀(jì)的行為，加強(qiáng)反腐倡廉教育，督促黨員干部養(yǎng)成紀(jì)律自覺(jué)，用好巡察這把利劍，加大執(zhí)紀(jì)審查力度，不斷健全懲治和預(yù)防腐敗體系，形成嚴(yán)守紀(jì)律和規(guī)矩的常態(tài)效應(yīng)，用紀(jì)律和規(guī)矩管住全體黨員。

要切實(shí)加強(qiáng)制度建設(shè)，提升管黨治黨水平。要堅(jiān)持把制度建設(shè)作為治本之策，承接落實(shí)好中央出臺(tái)的黨內(nèi)法規(guī)制度，貫徹實(shí)施好“4+4+2”黨建制度體系，全方位扎緊制度籠子，更多用制度治黨、管權(quán)、治吏。

要切實(shí)履行主體責(zé)任，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。要認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，逐級(jí)傳導(dǎo)壓力，層層壓實(shí)責(zé)任，形成明責(zé)、考責(zé)、問(wèn)責(zé)的落實(shí)鏈條，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。

“不忘初心，繼續(xù)前進(jìn)”，在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立95周年大會(huì)上的時(shí)代號(hào)召猶在耳畔，全面從嚴(yán)治黨的新征程已經(jīng)開(kāi)啟。我們要以強(qiáng)烈的歷史責(zé)任感、深沉的使命感，以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭，堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨、著力加強(qiáng)新時(shí)期黨的建設(shè)，以黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的新成效，為實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)市加快崛起、全面建成小康社會(huì)營(yíng)造良好xx生態(tài)、提供堅(jiān)強(qiáng)有力保證。

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從嚴(yán)治心得體會(huì)總結(jié)篇四

當(dāng)前，各行各業(yè)都在積極推進(jìn)“從嚴(yán)治理”，而制造企業(yè)更是如此。作為企業(yè)的重要組成部分，工廠管理也同樣需要嚴(yán)格控制。經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期實(shí)踐，我深刻認(rèn)識(shí)到“從嚴(yán)治廠”對(duì)企業(yè)的重要性，也積累了一些管理心得和體會(huì)，本文將對(duì)此進(jìn)行總結(jié)。

第二段：扎實(shí)的管理基礎(chǔ)

作為企業(yè)的基層管理人員，了解并執(zhí)行公司的管理制度，是保證生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)順利的基礎(chǔ)。因此，工廠管理人員需要逐步深入了解企業(yè)管理體系，掌握管理流程，執(zhí)行好各項(xiàng)管理程序，在此基礎(chǔ)上，進(jìn)一步開(kāi)展工作。

第三段：強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)

在實(shí)際工作中，工廠管理人員需要增強(qiáng)對(duì)崗位的責(zé)任感。自我加強(qiáng)責(zé)任心，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，保證工廠的正常生產(chǎn)和運(yùn)營(yíng)，同時(shí)對(duì)下屬員工的職責(zé)分工和培訓(xùn)也應(yīng)做到事無(wú)巨細(xì)、無(wú)處不在，確保管理團(tuán)隊(duì)具備足夠的素質(zhì)和能力，為企業(yè)的高效運(yùn)營(yíng)提供保障。

第四段：打造現(xiàn)代化管理模式

隨著企業(yè)內(nèi)部管理體系的不斷完善和外部市場(chǎng)的不斷變化，企業(yè)的管理模式也需要不斷改進(jìn)。在“從嚴(yán)治廠”管理模式下，工廠管理人員應(yīng)適時(shí)調(diào)整企業(yè)管理模式，推進(jìn)工廠現(xiàn)代化管理體系建設(shè)，建立科學(xué)的管理流程和標(biāo)準(zhǔn)，以及合理的人員組織結(jié)構(gòu)和職能分配，以此提高企業(yè)整體管理水平。

第五段：總結(jié)與展望

通過(guò)對(duì)企業(yè)“從嚴(yán)治廠”管理模式的深入探討，可以發(fā)現(xiàn)，這一模式具有重要意義和實(shí)際效果。作為企業(yè)管理人員，我們應(yīng)深入領(lǐng)會(huì)這種管理理念和模式，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)管理制度，在工作中注重思考和總結(jié)，不斷優(yōu)化工廠管理流程，努力打造先進(jìn)的現(xiàn)代化工廠管理團(tuán)隊(duì)。我相信，通過(guò)我們的共同努力，將會(huì)為企業(yè)的發(fā)展注入新的動(dòng)力和活力。

從嚴(yán)治心得體會(huì)總結(jié)篇五

我行開(kāi)展 “從嚴(yán)治黨轉(zhuǎn)作風(fēng) 規(guī)范管理防案件廉潔高效促發(fā)展”主題實(shí)踐活動(dòng)是從思想保證、組織保證、制度保證和長(zhǎng)效機(jī)制方面入手，進(jìn)一步深化作風(fēng)轉(zhuǎn)變，推動(dòng)行業(yè)形象提升，促進(jìn)業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展，為組建旬陽(yáng)農(nóng)商銀行發(fā)揮著積極作用。

通過(guò)活動(dòng)開(kāi)展，本人從思想上有了很大提高，認(rèn)識(shí)到活動(dòng)開(kāi)展的必要性和重性。作為一個(gè)農(nóng)村金融企業(yè)，要想立足競(jìng)爭(zhēng)日異激烈的農(nóng)村金融市場(chǎng)，就必須從嚴(yán)治黨才能轉(zhuǎn)變工作風(fēng)，并通過(guò)合規(guī)管理，規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為，才能更好的預(yù)防案件，確保行業(yè)廉潔高效，才能使信合事業(yè)健康發(fā)展。

一、黨要管黨必須嚴(yán)守理想信念陣地。著重從思想上建黨，樹(shù)立共產(chǎn)黨人的理想信念，是我們黨建黨治黨的一條基本經(jīng)驗(yàn)。xx同志指出，理想信念是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”，理想信念堅(jiān)定，骨頭就硬，沒(méi)有理想信念，或理想信念不堅(jiān)定，精神上就會(huì)“缺鈣”，就會(huì)得“軟骨病”。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，思想觀念和價(jià)值理念的多元化，很大程度上沖擊和影響著共產(chǎn)黨人的理想信念，一些黨員腐化墮落甚至墜入犯罪的深淵，最根本的原因之一就在于理想信念出了問(wèn)題。堅(jiān)持黨要管黨，必須把思想xx建設(shè)放在首位，嚴(yán)守共產(chǎn)黨人理想信念這個(gè)陣地。它要求各級(jí)黨組織必須要求黨員干部堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)不動(dòng)搖，進(jìn)一步增強(qiáng)在重大xx考驗(yàn)面前的xx定力;要求黨員干部不斷增強(qiáng)宗旨意識(shí)，堅(jiān)定對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的道路自信、理論自信和制度自信，做到在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前勇于擔(dān)當(dāng)，在權(quán)力、金錢、美色上經(jīng)得起誘惑。

二、黨要管黨必須嚴(yán)管黨員干部隊(duì)伍。黨員是黨的肌體細(xì)胞，干部是黨的執(zhí)政力量，黨員干部決定黨的生命力和黨的事業(yè)成敗。xx同志強(qiáng)調(diào)，要把從嚴(yán)管理干部貫徹落實(shí)到干部隊(duì)伍建設(shè)全過(guò)程，堅(jiān)持從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督。當(dāng)前我們黨員干部隊(duì)伍的主流是好的，但在個(gè)別黨員干部身上暴露出來(lái)的問(wèn)題，在一定程度上說(shuō)明一些黨組織對(duì)黨員干部疏于管理，尤其是對(duì)一些領(lǐng)導(dǎo)干部的管理失之過(guò)寬。堅(jiān)持黨要管黨，必須嚴(yán)格管理黨員干部隊(duì)伍，特別是要選好用好執(zhí)政骨干隊(duì)伍。它要求各級(jí)黨組織要以培養(yǎng)選拔更多黨和人民需要的好干部為重點(diǎn)，在提升黨員干部素質(zhì)和能力上下工夫，在創(chuàng)新選人用人機(jī)制上下工夫，進(jìn)一步提高黨員干部隊(duì)伍管理的科學(xué)化水平;要求黨員干部勤于學(xué)勉于思，時(shí)刻用共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己，時(shí)刻用黨肩負(fù)的歷史使命來(lái)警示自己，做到老老實(shí)實(shí)做人、踏踏實(shí)實(shí)干事、清清白白為官。

三、黨要管黨必須嚴(yán)抓黨群干群關(guān)系。黨的作風(fēng)問(wèn)題，說(shuō)到底是黨和人民群眾的關(guān)系問(wèn)題。xx同志強(qiáng)調(diào)，要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓作風(fēng)建設(shè)，善始善終、善作善成，防止虎頭蛇尾。這些年我們黨為整肅作風(fēng)作出了不懈努力，但“四風(fēng)”等作風(fēng)問(wèn)題依然存在。堅(jiān)持黨要管黨，必須堅(jiān)持黨的群眾路線，從堅(jiān)決整肅“四風(fēng)”入手，從嚴(yán)抓好黨群干群關(guān)系問(wèn)題。當(dāng)前，要按照中央和省委的部署，積極參與群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，廣泛征求群眾的意見(jiàn)和建議，解決好領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題，同時(shí)把教育實(shí)踐活動(dòng)落實(shí)到改善民生上，既問(wèn)計(jì)于民也問(wèn)需于民，著力解決一些群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，以為民服務(wù)的實(shí)效來(lái)檢驗(yàn)活動(dòng)的成果。

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從嚴(yán)治心得體會(huì)總結(jié)篇六

黨的十八屆六中全會(huì)將研究全面從嚴(yán)治黨重大問(wèn)題,制訂新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則,這在我們黨歷史上具有重要意義,標(biāo)志著全面從嚴(yán)治黨向制度化方向縱深發(fā)展,具有重要里程碑式的意義。在新的形勢(shì)下，必須把加強(qiáng)黨的建設(shè)放在首要位置，抓住根本、找準(zhǔn)關(guān)鍵，祛病療傷、激濁揚(yáng)清，讓管黨治黨“嚴(yán)”出必行，落地生根。

紀(jì)律須“嚴(yán)明”，向違紀(jì)者出“黃牌”?！皼](méi)有規(guī)矩，不成方圓?！秉h的以來(lái)，在中央紀(jì)委對(duì)周永康、令計(jì)劃、趙少麟等人開(kāi)除黨籍的通報(bào)中，均出現(xiàn)了“違反黨的政治紀(jì)律”的字眼。一些通報(bào)還對(duì)“違反黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩”的情形進(jìn)行了具體描述，表明黨中央對(duì)違反紀(jì)律的堅(jiān)決態(tài)度和決心。講紀(jì)律、守規(guī)矩，是對(duì)黨員干部最基本的政治素養(yǎng)和政治要求。黨的以來(lái)，中央出臺(tái)或修訂黨內(nèi)法規(guī)已達(dá)50余部，此次六中全會(huì)審議通過(guò)《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》兩大黨內(nèi)法規(guī)，必將進(jìn)一步扎緊“制度之籠”，推動(dòng)落實(shí)管黨治黨從“寬松軟”走向“嚴(yán)緊硬”?！拌F矩”落地，須“通電”，須不折不扣的執(zhí)行，讓“觸電者”受“懲罰”，向違紀(jì)者出“黃牌”，促使黨員干部樹(shù)立規(guī)矩意識(shí)、增強(qiáng)紀(jì)律自覺(jué)，筑起紀(jì)律和規(guī)矩的“堅(jiān)固防線”，堅(jiān)決在法紀(jì)之下行使權(quán)力、履行職責(zé)、開(kāi)展工作，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，始終做遵規(guī)守紀(jì)的表率。

腐敗須“嚴(yán)懲”，向腐敗者亮“紅燈”。“黨的作風(fēng)關(guān)系人心向背，關(guān)系黨的生死存亡?！睂?duì)于絕大部分官員來(lái)說(shuō)，中央對(duì)腐敗的高壓態(tài)勢(shì)已經(jīng)讓他們感到如芒在背，為我國(guó)全面推進(jìn)依法治國(guó)提供了強(qiáng)有力的保證。但是，也有部分官員依然不知收斂，依然進(jìn)行“暗箱操作”，甚至“變本加厲”，有的地方還出現(xiàn)“塌方式腐敗”的現(xiàn)象，讓人不寒而栗。腐敗問(wèn)題，是黨內(nèi)最大的政治毒瘤，必須堅(jiān)持“老虎”“蒼蠅”一起打，向貪腐之人亮“紅燈”，堅(jiān)持有腐必反、除惡務(wù)盡，下力氣拔“爛樹(shù)”、治“病樹(shù)”、正“歪樹(shù)”。必須保持反腐高壓態(tài)勢(shì)不變、反腐堅(jiān)定決心不減、腐敗懲治“尺度不松”，始終高懸“反腐利劍”，讓違規(guī)違紀(jì)者“賠了夫人又折兵”，付出承受不起的慘痛代價(jià)，徹底堵住不正之風(fēng)的暗道、腐敗滋生的通道，為全面從嚴(yán)治黨營(yíng)造良好的政治生態(tài)。

責(zé)任須“嚴(yán)實(shí)”，向推責(zé)者劃“紅線”?！坝袡?quán)必有責(zé)，有責(zé)要擔(dān)當(dāng)?！惫茳h治黨，是黨員干部最根本的政治責(zé)任。從“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育開(kāi)展，到《準(zhǔn)則》和《條例》出臺(tái);從領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下規(guī)定試水，到領(lǐng)導(dǎo)干部損害生態(tài)環(huán)境行為追責(zé);從核查干部人事檔案“大體檢”，到清理“裸官”“吃空餉”……黨要管黨、從嚴(yán)治黨的理念始終貫穿于執(zhí)政黨加強(qiáng)自身建設(shè)的各條戰(zhàn)線，這也為廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部劃出了“紅線”，要求各級(jí)黨委及其書(shū)記必須肩負(fù)起管黨治黨的主體責(zé)任，進(jìn)一步深化“責(zé)任不明確、責(zé)任不落實(shí)，就做不到從嚴(yán)治黨”的思想認(rèn)識(shí)，將抓好黨建作為最大政績(jī)，主動(dòng)把責(zé)任記在心、扛在肩、抓在手，推動(dòng)黨的各項(xiàng)事業(yè)無(wú)往不勝。

揚(yáng)帆起航，正當(dāng)其時(shí)。六中全會(huì)對(duì)全面從嚴(yán)治黨進(jìn)行再?gòu)?qiáng)調(diào)再部署，必須在紀(jì)律規(guī)矩、反腐倡廉、責(zé)任落實(shí)上“嚴(yán)”出必行，才能真正推動(dòng)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局落地生根，在永不停歇的趕考路上書(shū)寫(xiě)嶄新答卷。

從嚴(yán)治心得體會(huì)總結(jié)篇七

從嚴(yán)治廠是指企業(yè)在管理上采取較為嚴(yán)格的制度和管理措施，以確保生產(chǎn)、銷售等整個(gè)過(guò)程的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和合法化。在企業(yè)管理中，從嚴(yán)治廠是非常重要的一環(huán)，是保持企業(yè)健康有序運(yùn)行的基礎(chǔ)。在近些年，隨著市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈，從嚴(yán)治廠也逐漸成為了現(xiàn)代企業(yè)不可或缺的一項(xiàng)工作。今天我將分享我在從嚴(yán)治廠中的一些心得和體會(huì)。

第一段：認(rèn)識(shí)從嚴(yán)治廠的重要性

從嚴(yán)治廠是企業(yè)管理的一種方式，它能夠規(guī)范企業(yè)內(nèi)部流程、穩(wěn)定企業(yè)經(jīng)營(yíng)、提高員工工作效率、增強(qiáng)企業(yè)對(duì)外的競(jìng)爭(zhēng)力。企業(yè)必須時(shí)刻認(rèn)識(shí)到從嚴(yán)治廠的重要性，始終將其作為企業(yè)管理的基石。只有從源頭上管好，才能確保后續(xù)步驟的正常進(jìn)行，使企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展，做到合法合規(guī)，贏得市場(chǎng)的支持和認(rèn)可。

第二段：加強(qiáng)從嚴(yán)治廠中的制度制定和執(zhí)行

從嚴(yán)治廠首先要做的就是加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部制度的制定和執(zhí)行。對(duì)于一家企業(yè)來(lái)說(shuō)，不管是人事制度、生產(chǎn)制度，還是后勤管理制度，都必須要符合國(guó)家法律和行業(yè)規(guī)范。而制度的制定和執(zhí)行，需要企業(yè)在日常經(jīng)營(yíng)中不斷修訂和檢查，嚴(yán)肅對(duì)待制度中的每一個(gè)條款并承擔(dān)制度中規(guī)定的責(zé)任。只有這樣，才能保證企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

第三段：落實(shí)從嚴(yán)治廠中的班組管理

班組作為企業(yè)管理的基礎(chǔ)，其工作效能和管理水平一定程度上決定了企業(yè)整體的運(yùn)作質(zhì)量。從嚴(yán)治廠需要企業(yè)在班組管理中合理運(yùn)用激勵(lì)手段，穩(wěn)定員工情緒，提高排查問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，讓班組長(zhǎng)和員工因?yàn)楣ぷ髦幸慌e一動(dòng)的得失而自覺(jué)地提高工作效力。

第四段：加強(qiáng)從嚴(yán)治廠中的員工教育培訓(xùn)

員工教育培訓(xùn)是企業(yè)管理中一個(gè)重要的方面。當(dāng)企業(yè)內(nèi)部的員工理念、工作方法不斷完善，必將帶來(lái)商業(yè)機(jī)會(huì)和更高質(zhì)量的服務(wù)，同時(shí)還使企業(yè)更有利于知識(shí)的傳承和更新和員工自身的可持續(xù)發(fā)展。企業(yè)要更加用心地對(duì)員工進(jìn)行帶有實(shí)踐性的培訓(xùn)和實(shí)戰(zhàn)演練，進(jìn)而提高員工的工作質(zhì)量、效率和專業(yè)素養(yǎng)。

第五段：定期審查從嚴(yán)治廠的執(zhí)行情況

從嚴(yán)治廠是一項(xiàng)長(zhǎng)久的工作，它需要企業(yè)對(duì)于生產(chǎn)、銷售等流程的管理不斷完善和更新，以適應(yīng)市場(chǎng)的變化和企業(yè)發(fā)展。因此，在企業(yè)中，重要的是定期審查和探討從嚴(yán)治廠的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)和解決管理中存在的問(wèn)題。這就需要企業(yè)從高層到基層的領(lǐng)導(dǎo)層、工作組等負(fù)責(zé)人以及員工不斷改善管理，培養(yǎng)矯正錯(cuò)覺(jué)且創(chuàng)新意識(shí)。

總之，從嚴(yán)治廠是企業(yè)發(fā)展和管理的一項(xiàng)重要工作。只有嚴(yán)格執(zhí)行從嚴(yán)治廠管理的制度，從根本上抓好企業(yè)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，才能進(jìn)一步提高企業(yè)業(yè)績(jī)。這對(duì)企業(yè)，對(duì)員工，對(duì)消費(fèi)者和社會(huì)都是雙贏的結(jié)果。

從嚴(yán)治心得體會(huì)總結(jié)篇八

馬克思主義政黨要永遠(yuǎn)保持先進(jìn)性和純潔性，推進(jìn)黨的事業(yè)發(fā)展，就必須不斷豐富和發(fā)展黨的建設(shè)理論，在正確理論指導(dǎo)下實(shí)現(xiàn)黨要管黨、從嚴(yán)治黨。習(xí)總書(shū)記明確指出，黨要管黨，才能管好黨;從嚴(yán)治黨，才能治好黨。如果管黨不力、治黨不嚴(yán)，人民群眾反映強(qiáng)烈的黨內(nèi)突出問(wèn)題得不到解決，那么我們遲早會(huì)失去執(zhí)政資格，不可避免會(huì)被歷史淘汰。他同時(shí)還就黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)等，提出了一系列的新思想、新觀點(diǎn)和新要求。

習(xí)總書(shū)記的一系列重要論述，進(jìn)一步豐富了馬克思主義政黨建設(shè)理論，為提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平提供了理論指導(dǎo)。學(xué)習(xí)習(xí)總書(shū)記的重要論述，在以下幾個(gè)方面要保持清醒的認(rèn)識(shí)：

一、黨要管黨必須嚴(yán)守理想信念陣地。著重從思想上建黨，樹(shù)立共產(chǎn)黨人的理想信念，是我們黨建黨治黨的一條基本經(jīng)驗(yàn)。習(xí)總書(shū)記指出，理想信念是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”，理想信念堅(jiān)定，骨頭就硬，沒(méi)有理想信念，或理想信念不堅(jiān)定，精神上就會(huì)“缺鈣”，就會(huì)得“軟骨病”。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，思想觀念和價(jià)值理念的多元化，很大程度上沖擊和影響著共產(chǎn)黨人的理想信念，一些黨員腐化墮落甚至墜入犯罪的深淵，最根本的原因之一就在于理想信念出了問(wèn)題。堅(jiān)持黨要管黨，必須把思想政治建設(shè)放在首位，嚴(yán)守共產(chǎn)黨人理想信念這個(gè)陣地。它要求各級(jí)黨組織必須要求黨員干部堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)不動(dòng)搖，進(jìn)一步增強(qiáng)在重大政治考驗(yàn)面前的政治定力;要求黨員干部不斷增強(qiáng)宗旨意識(shí)，堅(jiān)定對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的道路自信、理論自信和制度自信，做到在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前勇于擔(dān)當(dāng)，在權(quán)力、金錢、美色上經(jīng)得起誘惑。

二、黨要管黨必須嚴(yán)管黨員干部隊(duì)伍。黨員是黨的肌體細(xì)胞，干部是黨的執(zhí)政力量，黨員干部決定黨的生命力和黨的事業(yè)成敗。習(xí)總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，要把從嚴(yán)管理干部貫徹落實(shí)到干部隊(duì)伍建設(shè)全過(guò)程，堅(jiān)持從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督。當(dāng)前我們黨員干部隊(duì)伍的主流是好的，但在個(gè)別黨員干部身上暴露出來(lái)的問(wèn)題，在一定程度上說(shuō)明一些黨組織對(duì)黨員干部疏于管理，尤其是對(duì)一些領(lǐng)導(dǎo)干部的管理失之過(guò)寬。堅(jiān)持黨要管黨，必須嚴(yán)格管理黨員干部隊(duì)伍，特別是要選好用好執(zhí)政骨干隊(duì)伍。它要求各級(jí)黨組織要以培養(yǎng)選拔更多黨和人民需要的好干部為重點(diǎn)，在提升黨員干部素質(zhì)和能力上下工夫，在創(chuàng)新選人用人機(jī)制上下工夫，進(jìn)一步提高黨員干部隊(duì)伍管理的科學(xué)化水平;要求黨員干部勤于學(xué)勉于思，時(shí)刻用共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己，時(shí)刻用黨肩負(fù)的歷史使命來(lái)警示自己，做到老老實(shí)實(shí)做人、踏踏實(shí)實(shí)干事、清清白白為官。

三、黨要管黨必須嚴(yán)抓黨群干群關(guān)系。黨的作風(fēng)問(wèn)題，說(shuō)到底是黨和人民群眾的關(guān)系問(wèn)題。習(xí)總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓作風(fēng)建設(shè)，善始善終、善作善成，防止虎頭蛇尾。這些年我們黨為整肅作風(fēng)作出了不懈努力，但“四風(fēng)”等作風(fēng)問(wèn)題依然存在。堅(jiān)持黨要管黨，必須堅(jiān)持黨的群眾路線，從堅(jiān)決整肅“四風(fēng)”入手，從嚴(yán)抓好黨群干群關(guān)系問(wèn)題。當(dāng)前，要按照中央和省委的部署，積極參與群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，廣泛征求群眾的意見(jiàn)和建議，解決好領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題，同時(shí)把教育實(shí)踐活動(dòng)落實(shí)到改善民生上，既問(wèn)計(jì)于民也問(wèn)需于民，著力解決一些群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，以為民服務(wù)的實(shí)效來(lái)檢驗(yàn)活動(dòng)的成果。

四、黨要管黨必須嚴(yán)格黨內(nèi)法規(guī)制度。制度問(wèn)題帶有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長(zhǎng)期性，制度是制約和監(jiān)督權(quán)力的根本。對(duì)此，總書(shū)記作出了“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里”的著名論斷。中國(guó)共產(chǎn)黨作為長(zhǎng)期的執(zhí)政黨，擁有巨大的執(zhí)政資源和執(zhí)政權(quán)力，制度對(duì)權(quán)力的約束監(jiān)督不力，就很容易導(dǎo)致腐敗現(xiàn)象的不斷出現(xiàn)。堅(jiān)持黨要管黨，就要以嚴(yán)格的制度來(lái)約束權(quán)力，給權(quán)力套上“制度的籠子”。它要求高度重視黨內(nèi)法規(guī)制度建設(shè)，一方面要把制度建設(shè)看作系統(tǒng)工程，使制度約束覆蓋權(quán)力行使的各個(gè)領(lǐng)域，各項(xiàng)制度之間形成體系;另一方面要把制度建設(shè)融入三中全會(huì)部署的各項(xiàng)改革事業(yè)中，使改革的推進(jìn)與制度的跟進(jìn)融為一體，及時(shí)推進(jìn)制度的立、改、廢工作。同時(shí)，要加大制度的執(zhí)行力度，解決制度虛設(shè)和執(zhí)行不到位問(wèn)題，切實(shí)做到制度面前人人平等。

五、黨要管黨必須嚴(yán)懲各類腐敗分子。反對(duì)腐敗、建設(shè)廉潔政治是黨的鮮明政治立場(chǎng)，也是全黨習(xí)總書(shū)記和全國(guó)人民的共同愿望。習(xí)總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，從嚴(yán)治黨，懲治這一手決不能放松，要堅(jiān)持“老虎”、“蒼蠅”一起打。在當(dāng)前形勢(shì)下，反腐倡廉雖然取得了顯著的成績(jī)，但腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的態(tài)勢(shì)并沒(méi)有從根本上得到遏制。堅(jiān)持黨要管黨，必須嚴(yán)厲查處各種腐敗現(xiàn)象，既沒(méi)有“特區(qū)”，也沒(méi)有“禁區(qū)”。它要求必須始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì)，既堅(jiān)決查處領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法案件，又切實(shí)解決發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題。一方面堅(jiān)持黨紀(jì)國(guó)法面前沒(méi)有例外，無(wú)論涉及誰(shuí)，都要一查到底、決不姑息;另一方面要堅(jiān)持懲治腐敗不留“死角”，從基層黨員干部抓起，從損害群眾利益的人和事抓起，重點(diǎn)懲治解決那些關(guān)系到社會(huì)的方方面面、關(guān)系到老百姓日常生活的腐敗行為和不正之風(fēng)。

嚴(yán)是愛(ài)，松是害。從嚴(yán)管理監(jiān)督干部，既是對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)，也是對(duì)干部負(fù)責(zé)?，F(xiàn)在，庸懶散奢不良風(fēng)氣在干部隊(duì)伍中有滋長(zhǎng)蔓延之勢(shì)，一些干部不思進(jìn)取、庸庸碌碌，貪圖安逸、得過(guò)且過(guò)，甚至貪污受賄、腐化墮落，為群眾所不滿。這其中，主要是干部自身的原因，但與組織上疏于教育管理不無(wú)關(guān)系。對(duì)干部管得嚴(yán)一點(diǎn)，是對(duì)干部的最大關(guān)心和愛(ài)護(hù)。

從嚴(yán)管理監(jiān)督干部，關(guān)鍵在“認(rèn)真”二字。干部管理上之所以“寬”和“軟”，一個(gè)重要原因就是一些領(lǐng)導(dǎo)干部不敢抓、不敢管，怕得罪人，當(dāng)老好人。這樣下去，既害了干部本人，又損害了干部隊(duì)伍在人民群眾中的形象。建國(guó)初，我們黨嚴(yán)懲了劉青山、張子善兩個(gè)人，何止挽救了二十個(gè)、二百個(gè)、二千個(gè)干部?現(xiàn)在一些干部身陷囹圄后，往往埋怨組織上對(duì)自己提醒不夠、約束不嚴(yán)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)告訴我們，黨組織一定要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，旗幟鮮明地講原則、樹(shù)正氣，用鐵的決心、鐵的紀(jì)律、鐵的制度整治歪風(fēng)邪氣，使干部不敢懈怠、不敢失責(zé)、不敢腐敗。

從嚴(yán)懲處是管理監(jiān)督的有力手段。要加大對(duì)不勝任、不稱職干部的處置力度，對(duì)作風(fēng)漂浮、工作不力的，及時(shí)誡勉談話，進(jìn)行組織調(diào)整;對(duì)因工作失職，給國(guó)家利益、人民生命財(cái)產(chǎn)、公共財(cái)產(chǎn)造成重大損失或者惡劣影響的，嚴(yán)格問(wèn)責(zé);對(duì)以權(quán)謀私、腐化墮落的，依法依紀(jì)嚴(yán)肅查處。同時(shí)，大力褒獎(jiǎng)、提拔重用那些敢于擔(dān)當(dāng)、真抓實(shí)干、實(shí)績(jī)突出的優(yōu)秀干部，營(yíng)造人人高度負(fù)責(zé)、個(gè)個(gè)忠于職守的良好風(fēng)氣。

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