公司統(tǒng)計員個人工作總結(優(yōu)質16篇)

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公司統(tǒng)計員個人工作總結(優(yōu)質16篇)
時間:2023-12-06 18:14:16     小編:碧墨

總結能夠激勵我們積極思考,不斷提升自己的能力和素質。寫總結時可以借鑒一些優(yōu)秀的總結范文,學習他們的結構和表達方式。以下是一些優(yōu)秀的總結范文,供大家參考和借鑒。

公司統(tǒng)計員個人工作總結篇一

一、工作潛力方面:x年,隨著電腦知識的日新月異,統(tǒng)計信息化工作的不斷發(fā)展,各種電腦技術難題越來越多,網絡技術、電腦病毒日益翻新,本人在處理各種層出不窮的問題時,工作經驗在不斷地積累,對電腦的掌握運用也越來越熟練,業(yè)務素質、故障處理、文字水平與上一年相比均有顯著提高。尤其是宣傳工作又有新的突破,被省級以上媒體采用的上百篇,有一篇被全國100多家媒體采用,其中20多家是《光明日報》等媒體,并在《光明日報》、《文匯報》等的報紙上發(fā)表文章,另有兩篇獲全國獎,并成為《紅網》首批通訊員。

二、思想道德方面:在過去的一年里,我以偉大的*理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習黨的xx屆七中全會、xx大、xx屆一中全會精神,緊密聯(lián)系黨中央有關領導的重要講話精神,深刻領會黨章新修訂部分的深刻,認真閱讀關于堅持科學發(fā)展觀、構建和諧社會的書籍文件,按照郴州市局的統(tǒng)一部署,用心參加**市統(tǒng)計局組織的相關政治學習。在這一年中我堅決貫徹統(tǒng)計為民,用共產黨員標準嚴格要求自己,廉潔自律,秉公執(zhí)法,全心全意為群眾辦事。

三、工作態(tài)度方面:本人能嚴格遵守《統(tǒng)計法》的條令條例和各項規(guī)章制度,認真履行自己作為一名統(tǒng)計人員的職責,勤勤懇懇,任勞任怨。平時注重個人的修養(yǎng),尊重領導,團結同志,始終以高標準、嚴要求磨練自己。認真執(zhí)行國家干部“三大紀律八項要求五不許”,成為一名廉潔守法的好干部。

一、二等獎?!督y(tǒng)計信息》經過5年的打造,訪問量達50多萬人次,已成為三大官方網站之一。

本人工作中仍存在種.種不足,如缺少創(chuàng)新意識,依靠性較強,業(yè)務知識有待進一步提高等等,在x年的工作中,我必須克服存在的缺點,不斷提高自身素質,提高自己對問題的綜合處理潛力,把自己培養(yǎng)成一名優(yōu)秀的統(tǒng)計部門工作人員,爭取為我市的統(tǒng)計信息化工作做出更大的貢獻。

公司統(tǒng)計員個人工作總結篇二

一年來,鄉(xiāng)統(tǒng)計站以xx大精神、三個代表重要思想為指導,緊緊圍繞全鄉(xiāng)的工作重心,以強化統(tǒng)計工作職能、提高服務水平為目標,以確保統(tǒng)計數(shù)據質量為中心,以深化統(tǒng)計制度方法改革為重點,以完善統(tǒng)計基礎工作為目的,鄉(xiāng)統(tǒng)計站的統(tǒng)計人員求真務實,與時懼進,狠抓各項工作的落實,為促進全鄉(xiāng)經濟發(fā)展做出了新貢獻。

一、20xx年開展的主要工作。

(一)、認真開展三個代表重要思想,xx大精神學習教育活動,提高各統(tǒng)計小組成員的思想素質,增強鄉(xiāng)綜合統(tǒng)計的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

通過學習,使廣大統(tǒng)計干部對三個代表重要思想,xx大精神有了更深層的認識、體會。針對檢查出的問題,鄉(xiāng)統(tǒng)計站認真組織人員認真總結分析,形成一套整改措施,進一步增強了統(tǒng)計站的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(二)、提高統(tǒng)計數(shù)據質量為中心,綜合治理統(tǒng)計數(shù)據。

1、加強統(tǒng)計基礎工作。提高數(shù)據質量,基礎在源頭,關鍵在各村委公統(tǒng)計小組,各站所。為加強基層統(tǒng)計工作,督促各村委、各站所進一步夯實基礎,確保各項統(tǒng)計任務的完成。6月份,鄉(xiāng)人民政府根據實際情況,及時地調整充實鄉(xiāng)統(tǒng)計站和村委會統(tǒng)計小組人員,根據《xx縣第二次農村統(tǒng)計網絡建設方案》加強了對基層農村統(tǒng)計網絡建設的督促檢查和指導,進一步鞏固和提高了統(tǒng)計基礎工作。到目前為止,全鄉(xiāng)xx個村民委、鄉(xiāng)級的統(tǒng)計制度、圖表、資料三上墻基本建立健全。

2、加快統(tǒng)計方法制度改革。統(tǒng)計調查方法的科學性,直接關系和影響著統(tǒng)計數(shù)據的質量。為此,鄉(xiāng)統(tǒng)計站嚴格按照國家統(tǒng)計方法制度的目標要求,積極探索符合我鄉(xiāng)的調查方法制度,嚴格地執(zhí)行《xx縣大小春農產量抽樣調查方案》、《xx縣畜牧業(yè)抽樣調查方案》、《勞動工資報告制度》和三七產業(yè)行業(yè)統(tǒng)計管理等制度,用科學的統(tǒng)計方法制度來規(guī)范統(tǒng)計工作,并對各種調查方案的執(zhí)行情況進行檢查督促,進一步提高數(shù)據質量。

3、加強業(yè)務培訓工作。在統(tǒng)計工作中除了采用科學的統(tǒng)計方法外,還應學會創(chuàng)造性地開展統(tǒng)計工作,要建立起一支素質較高的統(tǒng)計調查隊伍。一年以來,鄉(xiāng)統(tǒng)計站采取了以會代訓及專項培訓村級統(tǒng)計小組成員共10期,參會人員達50人次,通過培訓,提高了村級統(tǒng)計小組的業(yè)務能力,增強了統(tǒng)計站的凝聚力和戰(zhàn)斗力。也為我鄉(xiāng)統(tǒng)計工作的開展奠定了良好的基礎。

4、制度建設工作。為進一步完善統(tǒng)計數(shù)據質量審核評估制度、資料管理制度、考核獎懲制度、崗位責任制等制度的建立,使制度、統(tǒng)計圖表、資料等三上墻工作得到進一步改進,經鄉(xiāng)黨委、政府研究分別下發(fā)文件,使各種制度得到確認、認可。使各種工作制度化、規(guī)范化、科學化。

5、依法制統(tǒng)。利用各種會議和檢查指導等方式,繼續(xù)學習貫徹《統(tǒng)計法》、統(tǒng)計法實施細則》和《x省統(tǒng)計法管理條例》,認真執(zhí)行《統(tǒng)計報表簽收制度》,建立并完善歷史臺帳,進度臺帳,為統(tǒng)計數(shù)據質量的提高打下了一定的基礎。抓住xx普法契機,廣泛宣傳學習《統(tǒng)計法》和《xx省統(tǒng)計管理條例》,對虛報、瞞報、遲報的村委會副主任給予了嚴厲的批評,通過這次活動,增強了懂法、執(zhí)法、守法的法制觀念,各村統(tǒng)計小組對統(tǒng)計工作的法制觀念有了進一步的認識及提高。

(三)、搞好統(tǒng)計服務。

統(tǒng)計工作的最終目的是搞好統(tǒng)計服務工作,為領導決策提供有效可行的統(tǒng)計數(shù)據,一年來,共撰寫統(tǒng)計分析資料7篇,評估報告4篇。綜合季報4期。分別向鄉(xiāng)黨委、政府及站所提供統(tǒng)計數(shù)據40多次。

(四)、積極配合縣局搞好報表上報工作,做好我鄉(xiāng)20xx年的基本情況統(tǒng)計。

20xx年全鄉(xiāng)糧食總產量385.8萬公斤,比上年增0.5%,預計人均產糧506公斤,比上年減5.8%。年末大牲畜存欄3671頭,生豬存欄7851頭,生豬出欄8257頭,山羊存欄5071頭,出欄4593只,肉類總產量850噸,均已完成任務數(shù)。

(五)、扎實有效地開展農業(yè)普查工作。

按照縣農普辦和《第二次全國農業(yè)普查實施方案》的要求,扎實有效的把我鄉(xiāng)農業(yè)普查掃尾工作圓滿完成。并得到了縣局的好評。

(六)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)統(tǒng)計工作。

我鄉(xiāng)共有個體戶x戶,從業(yè)人員x人,營業(yè)收入x萬元,完成任務數(shù)的100%,完實交稅金xx萬元,完成任務數(shù)的100%,增加值xx萬元,完成任務數(shù)的100%。

二、存在的問題。

雖然鄉(xiāng)統(tǒng)計人員克服了任務繁重,統(tǒng)計工作難度大等困難,工作取得了一定的成績。但也存在一些問題,主要有:

1、統(tǒng)計業(yè)務培訓抓得不夠,在統(tǒng)計新知識、新業(yè)務的培訓學習不夠,有部分統(tǒng)計人員業(yè)務不熟、工作效率和質量不高。

2、村級換屆后,統(tǒng)計資料管理混亂,有的不全。

3、統(tǒng)計資料的歸檔工作做得不夠,應督促好他們盡快地統(tǒng)計資料歸好檔。

4、村級歷史臺帳不完善。應加強這方面的建設。

5、充分發(fā)揮統(tǒng)計服務功能有待提高,統(tǒng)計人員為領導決策提供有價值的統(tǒng)計分析報告等,與領導的要求有很大的差距。

三、xx年工作安排。

下一步,鄉(xiāng)統(tǒng)計人員將以黨的xx大精神為指針,緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委、政府的中心工作,以提高數(shù)據準確性為中心,以強化統(tǒng)計服務為目標,進一步深化統(tǒng)計方法制度改革,加強統(tǒng)計隊伍建設。

1、認真總結經驗,分析存在的問題,及時、高效地完成20xx年的定期報表。

2、狠抓統(tǒng)計數(shù)據質量,及時準確完成今年年報及明年定期報表。按照快、精、準的要求,不斷加大數(shù)據質量評估力度,確保各專業(yè)數(shù)據真實可信。

3、加強統(tǒng)計服務,全面提升統(tǒng)計服務水平。加大統(tǒng)計分析力度,實現(xiàn)分析形勢、內容和質量三個方面的突破。

4、加強村級統(tǒng)計小組的業(yè)務,統(tǒng)計法培訓。

5、按照縣局的要求,做好第二次全國經濟普查工作的準備和部署工作。

20xx年度,在委黨委的正確領導下,在市統(tǒng)計局等單位的大力支持下,我處立足建筑業(yè)工作實際,以《中華人民共和國統(tǒng)計法》、《山東省統(tǒng)計管理條例》等法律、規(guī)章為依據,改革創(chuàng)新,求真務實,繼續(xù)改進建筑統(tǒng)計工作,規(guī)范縣(市、區(qū))建筑統(tǒng)計管理,提高統(tǒng)計數(shù)據的實效和質量,全面提升統(tǒng)計人員素質,圓滿完成了年度統(tǒng)計工作任務?,F(xiàn)將20xx年度建筑業(yè)統(tǒng)計工作情況簡要總結如下:

一、基本情況。

(一)建章立制,充分發(fā)揮制度預防和治本作用。

20xx年,我委先后印發(fā)了《關于進一步加強建筑統(tǒng)計工作管理的通知》、《關于明確建筑統(tǒng)計管理工作權限的通知》等規(guī)范性文件,明確了企業(yè)申報、縣(市、區(qū))建設局(委)審核、市建委匯總分析的“三級管理”工作流程,建立了統(tǒng)計資料催報制度和統(tǒng)計資料遲、漏報通報制度,進一步完善了建筑統(tǒng)計工作與企業(yè)資質考核、行業(yè)創(chuàng)優(yōu)評先緊密掛鉤的聯(lián)動管理機制,使建筑統(tǒng)計工作有章可循,建筑統(tǒng)計監(jiān)管體系逐步完善。

(二)狠抓培訓、考核,為統(tǒng)計工作提供堅強的人力保證。

根據建筑統(tǒng)計工作的需要,我們有針對性地定期舉辦不同形式、不同層次、不同范圍的統(tǒng)計培訓班,對統(tǒng)計人員進行培訓、考核。既培訓、考核統(tǒng)計法律法規(guī)和政策規(guī)定、概率論與數(shù)理統(tǒng)計、excel、建筑業(yè)統(tǒng)計指標運用等專業(yè)知識,注重提高統(tǒng)計人員的業(yè)務素質;更注重以“三個代表”重要思想為指針,培養(yǎng)統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計的理念,引導教育其不斷增強責任心,培養(yǎng)良好的職業(yè)道德,維護統(tǒng)計工作的嚴肅性。根據培訓、考核結果,頒發(fā)山東省建筑工程統(tǒng)計員中級崗位證書,建立全市建筑業(yè)統(tǒng)計工作人員檔案,培養(yǎng)一支素質較高、相對穩(wěn)定的建筑業(yè)統(tǒng)計隊伍。

(三)嚴格報表審核,數(shù)據質量明顯提高。

季報、年報統(tǒng)計能快速反映經濟發(fā)展變化情況,也是統(tǒng)計工作的中心。面對目前報表工作量大、時間緊的狀況,我們在數(shù)據質量方面下了較大的功夫。在生產報表的審核中,加強了對各企業(yè)上報數(shù)字調整量的控制,做到前后期銜接,對確實有調整的數(shù)字,要求各單位寫出詳細的調整說明。建筑業(yè)企業(yè)主要經濟指標季報中盈利、虧損情況及利潤、稅金、工程結算收入等指標尤為重要,我們在審核匯總中,將盈利大戶和虧損大戶的主要指標全部打印出,逐個進行審核。在所有報表審核中,都建立了審核檔案,杜絕了統(tǒng)計數(shù)據逐期*的現(xiàn)象,確保了數(shù)字質量。根據上報情況,對季報統(tǒng)計中出現(xiàn)的一些問題隨時指出,點明存在的問題,促其改正。

20xx年報表的上報情況明顯好轉,數(shù)據質量得到了進一步提高。

(四)加強統(tǒng)計分析,為各級領導決策提供依據。

一年來,在完成報表任務和其他工作的同時,我處將統(tǒng)計分析研究作為一項重要工作來抓,在工作量大,人員少的情況下,對季報、年報資料進行全面分析,總結產業(yè)運行規(guī)律,梳理制約全市建筑業(yè)發(fā)展的一些突出問題,探討下一步發(fā)展思路,為領導全面掌握全市建筑業(yè)和建筑市場管理情況提供依據。在季度報表統(tǒng)計中,我們利用每季度掌握的各企業(yè)經濟效益情況,按季度編寫全市建筑業(yè)經濟運行分析報告,并將分析材料在全省建筑業(yè)經濟運行分析會上進行了交流,受到各級領導和全省同行及企業(yè)的好評。

二、存在的問題。

20xx年,在建筑統(tǒng)計方面盡管我們做了大量工作,也取得了一定成績,但仍存在許多問題不容忽視,具體表現(xiàn)在:一是數(shù)據差錯率依然存在,個別企業(yè)數(shù)據質量較差;二是個別企業(yè)統(tǒng)計人員責任心不強。對報表有一種敷衍了事的情況,報表數(shù)據填寫不全,遲報、漏報時有發(fā)生;三是個別縣(市、區(qū))建設局(委)數(shù)據審核力度、審核技巧有待進一步加強。

三、20xx年工作打算。

(一)采取有效措施,確保建筑統(tǒng)計信息的性和真實性。一是進一步健全完善市、縣(區(qū))、企業(yè)“三級管理”工作流程、統(tǒng)計資料催報制度和統(tǒng)計資料遲、漏報通報制度。二是加強統(tǒng)計人員培訓工作,提高報表的編制、審核、匯總技能。三是建立建筑統(tǒng)計不良行為記錄機制。對上報虛假數(shù)據信息、拒報、遲報、漏報的建筑業(yè)企業(yè)和個人,除通報批評外,記不良行為記錄,強化建筑統(tǒng)計動態(tài)管理。

(二)繼續(xù)搞好建筑統(tǒng)計分析工作。充分利用建筑統(tǒng)計信息資源,對行業(yè)的發(fā)展趨勢、發(fā)展規(guī)律、重點、熱點、難點問題進行深入分析,提高決策和管理水平,指導產業(yè)又好又快發(fā)展。

(三)開展建筑統(tǒng)計表彰活動。擬計劃在20xx年5、6月份,召開全市建筑統(tǒng)計工作表彰大會,表彰部分先進集體和優(yōu)秀個人,總結、交流、推廣先進經驗,促進我市建筑業(yè)統(tǒng)計工作更上一層樓。

公司統(tǒng)計員個人工作總結篇三

時間的指針已走進20xx年,xx盛世已經邁進一個新世紀。我們財務部也有了一個全新的開始,人員結構有較大的調整,我們都感到擔子重了、壓力大了,但是我們沒有畏縮,在領導的正確引導和各部門的大力支持下,憑著責任心和敬業(yè)精神,我們逐步成熟起來。為了進一步的發(fā)展和提高,我覺得有必要對這大半年多的工作做一簡單的回顧。

一、作為非盈利部門,合理控制成本(費用),有效地發(fā)揮企業(yè)內部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重。年初,為了加強財務統(tǒng)計基礎工作的規(guī)范性,完善公司的管理機制,財務部制定了新的管理制度章程。章程中對借款、費用報銷、審核等工作程序作了詳實的解釋。我們通過對細則的學習、討論,把各項條款逐一與實際業(yè)務聯(lián)系在一起,找問題找漏洞,并反復消化、嚴格把關。在出納環(huán)節(jié)中,我們強調一定要堅持原則、不講人情,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們依據細則中的規(guī)定,認真審核每一張憑證,不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。通過這半年的實踐,我們的工作取得了顯著的成效。數(shù)字是最有說服力的,在銷售額與上年同期基本持平的情況下,三費(管理費用、銷售費用、財務費用)卻的幅度比去年同期下降了。通過實際工作,我們都深刻的意識到加大成本控制的力度,盡快推出相應制度的必要性。

二、財務部每天都要接觸大量的數(shù)據和枯燥的報表,但大家以苦為樂,從來沒有怨言,工作干得有聲有色。為了提高員工的榮譽意識,針對公司出臺的工資考核制度,我們相應地制定了內部員工工資考核方案,由部門經理依據員工的崗位描述對其平時的表現(xiàn)進行綜合評判并作為參考遞交會計主管??己酥贫鹊膶嵭杏行У卣{動了大家的積極性,充分發(fā)揮了企業(yè)的獎勵機制,合理地利用了人力資源。

三、為了更好的與部門溝通,我們在完成本職工作的同時,發(fā)揚協(xié)作精神,積極配合順利完成了與工程各方的工作,為了配合財務中心錄入費用,我們及時、準確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營銷部門的盈虧,為公司完成銷售計劃提供依據,我們及時記錄每一筆到款,準確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進行核對,并做到營銷、財務、業(yè)務中心數(shù)據口徑一致。

四、為了培養(yǎng)自身的綜合能力,取人之長、補己之短。我們定期進行討論、學習公司會計制度,大家互相交流心得,熟悉各崗位的工作流程,把問題擺在桌面上。由員工轉達給部門經理,再由部門經理轉達給主管,主管根據匯總上來的意見與建議做出相應的措施。除此之外,我們合理地安排每位員工的外勤工作,讓每個人都有與外界接觸的機會,做到工作有里有外、有張有弛。

五、在xx年的稅務工作中我們克服了許多困難,通過對稅務籌劃的學習,提高了每月納稅申報工作的質量,并且熟練掌握了統(tǒng)計局、財政局、稅務局各項報表的填制工作。

通過總結,我有幾點感觸:其一是要發(fā)揚團隊精神。因為公司經營不是個人行為,一個人的能力必竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務素質、對工作的責任感、良好的品德這一基礎上,否則團隊精神就成了一句空話,日常業(yè)務和每個部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系,聽聽它們的意見與建議,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。這樣做一來有效的發(fā)揮了會計的監(jiān)督職能,二來能及時的把信息反饋到領導層,把工作從被動變?yōu)橹鲃?。在過去的大半年中,每次都能保質保量完成財務報表,按時完成領導交辦的任務。在未來的實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,在辦理財會事務時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督,嚴格執(zhí)行財務紀律,按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作。確保了我社會計信息的真實、合法、準確、完整,切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。

公司統(tǒng)計員個人工作總結篇四

在認真做好經常性統(tǒng)計工作的同時,針對一些地方和部門的統(tǒng)計數(shù)據質量不高的問題,要采取積極有效的措施,多管齊下,進一步提高統(tǒng)計數(shù)據質量。要把基礎工作的重點從統(tǒng)計系統(tǒng)內轉向鄉(xiāng)鎮(zhèn)和基層企業(yè),從源頭上把好數(shù)據質量關。要高度重視鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作,切實加強部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企事業(yè)單位的統(tǒng)計基礎建設,夯實統(tǒng)計基礎。

一是做好人口普查的數(shù)據處理工作。認真對普查表進行審核、改錯、過錄,光電錄入等,初步產生本次普查的主要數(shù)據成果。二是完成總結和先進評比工作。三是做好普查的資料整理歸檔、資料編印、普查資料的開發(fā)利用等后續(xù)工作。

進一步加大統(tǒng)計普法宣傳力度,強化統(tǒng)計基礎建設,進一步抓好統(tǒng)計違法案件的查處工作。

一是認真開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計基礎規(guī)范化建設。二是認真做好中心鎮(zhèn)統(tǒng)計工作和中心鎮(zhèn)統(tǒng)計考核工作。三是繼續(xù)加強能源統(tǒng)計工作。四是加強服務業(yè)統(tǒng)計工作。

一是加強我縣經濟運行動態(tài)的分析預警和主要經濟指標的預測工作,每季度按時向縣委、縣政府提供全縣經濟運行情況分析,努力把握經濟運行規(guī)律,提高預見性,增強時效性。二是圍繞中心工作,抓住經濟運行中的熱點、難點問題,認真開展調查研究,撰寫有針對性的調研報告、專題報告和統(tǒng)計分析。三是努力完成各種臨時性統(tǒng)計工作任務。四是通過各種媒體、統(tǒng)計咨詢等形式,及時向社會公布和提供有關統(tǒng)計調查數(shù)據,做好信息共享。

公司統(tǒng)計員個人工作總結篇五

20xx年中,在領導及同事們的幫助指導下,通過自身的努力,我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到進一步提高,并取得了一定的工作成績,現(xiàn)將本人一年以來的個人工作總報告如下:

一、加強學習,注重提升個人修養(yǎng)。

一是通過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體,認真學習貫徹黨的路線、方針、政策,深入學習領會黨的xx大、xx屆x中、x中全會精神,努力踐行重要思想,不斷提高了政治理論水平。加強政治思想和品德修養(yǎng)。

二是認真學習財經、廉政方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事,三是努力鉆研業(yè)務知識,積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,嚴格按照提出的“勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求,堅持“講學習、講政治、講正氣”,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作;四是不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯(lián)系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,使自身綜合能力不斷得到提高。

一年來,本人以高度的責任感和事業(yè)心,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,因此合具體情況,按時間性,全年的工作如下:一季度,完成xx年財務決算收尾工作,辦好相關事宜,辦理事業(yè)年檢。認真總去年的財務工作,并為xx年訂下了財務工作設想。對各類會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。對財務專用軟件進行了清理、殺毒和備份。完成xx年新增固定資產的建賬、建卡、年檢工作;二季度,按照財務制度及預算收支科目建立xx年新賬,處理日常發(fā)生的經濟業(yè)務。按工資報表要求建立工資統(tǒng)計賬目,以便于分項目統(tǒng)計,準時向主管部門報送財務、統(tǒng)計月報季報;充分發(fā)揮了會計核算、監(jiān)督職能。及時向相關單位、站領導提供相關信息、資料,以便正確決策。主動與局計財科及時保持聯(lián)系,提出用款申請計劃,以達到資金的正常周轉。在對外付款方面,嚴格把關,嚴格執(zhí)行和遵守國家財經制度,賬務做到日清月、賬實相符、賬賬相符。辦理行政事業(yè)性收費年度審驗,為貫徹落實行政許可法,及時報送“收費項目、標準、依據、金額”、等自查清理情況表,報送上半年醫(yī)保軟盤、按醫(yī)保規(guī)定繳納上半年保費、三季度,根據甘人財[]2號文精神的要求,用近一個月時間對xx年以來的賬目按《中華人民共和國會計法》及《xx省會計管理條例》進行對照自查,完善了財務手續(xù),寫出了自查情況、經驗體會、內部控制度建設情況及會計制度執(zhí)行情況,進一步規(guī)范了會計行為。辦理職工增資事項。四季度,為審核認定免交殘疾金報送了勞資表、殘廢證、工資領取單。申報繳納。

合同。

工養(yǎng)老保險、失業(yè)保險,下半年醫(yī)保,住房公積。按規(guī)定錄報財政供養(yǎng)人員信息。辦理人事工資審核等。

三、勤勤懇懇做好后勤服務。

作為一名財務工作者,我在工作中能認真履行崗位職責,堅守工作崗位,遵守工作制度和職業(yè)道德,做好財務工作計劃,樂于接受安排的常規(guī)和臨時任務,如為執(zhí)法人員考試報到、做考前準備工作,完成廉政專項治理自查自糾情況報告及黨風廉政工總等文字材料的撰寫。

在這一系列的工作中,我深知:作為一名合格的財務工作者,不僅要具備相關的知識和技能,而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風,同時體會到,無論在什么崗位,哪怕是毫不起眼的工作,都應該用心做到,哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,也要善于從中尋找樂趣,做到日新月異,從改變中找到創(chuàng)新。在20xx年里,我會做好20xx年。

個人工作計劃。

爭取將各項工作開展得更好。

在公司的正確領導下,我按照公司的工作精神和工作部署,結合自己的崗位職責,刻苦勤奮、認真努力工作,完成了各項工作任務,取得良好成績?,F(xiàn)將20xx年個人工作情況總結如下:

一、認真學習,提高政治思想覺悟。

我認真學習思想,認真學習公司的工作精神和制度規(guī)定,提高政治思想覺悟,培養(yǎng)良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,做到廉潔奉公,忠于職守,竭誠為公司發(fā)展服務,完成各項工作任務,取得良好的工作成績。我嚴格遵守《中華人民共和國會計法》等相關法律法規(guī)和國家財政、財務工作方針與財經紀律,做到遵紀守法,廉潔從業(yè),提高會計工作質量,確保會計工作和有關資料的真實性,維護自身形象。

二、刻苦鉆研,提高業(yè)務工作技能。

我充分認識到從事會計工作,需要學習和掌握國家財經方面的相關法律法規(guī)與政策,需要學習和掌握財會專業(yè)知識,還需要學習和掌握稅務、法律、金融、市場等相關知識,只有學好了這些內容,掌握這些知識與技能,才能做好會計工作,提高會計工作效率,保證會計工作質量。為此,我平時十分注重業(yè)務學習,認真學習《會計法》等國家法律法規(guī)和現(xiàn)代企業(yè)財務管理方面的知識,經常翻閱財務管理方面的書籍,留心財務管理工作的發(fā)展狀況,切實提高自己的理論知識與業(yè)務技能,具有從事財務工作的崗位能力和技能,能夠獨立完成公司布置下達的各項財務工作任務,確保把財務工作做好,獲得大家的滿意,為促進單位健康、持續(xù)發(fā)展作貢獻。

三、勤奮工作,完成全部工作任務。

我增強工作責任性和工作緊迫感,做到刻苦勤奮、認真努力工作,全面規(guī)范會計核算和財務管理工作,進一步加強財務核算和財務監(jiān)督功能,使自己在公司的領導下,做到既當家又理財,認真搞好各項財務工作,促進公司整體工作發(fā)展,提高生產經營效益。

1、規(guī)范會計科目設置。規(guī)范會計科目設置是做好會計工作的基礎,我按照房地產企業(yè)會計科目設置要求,科學合理設置會計科目,規(guī)范記賬憑證的編制,做到內容完整、規(guī)范,全面提高會計工作的效率和質量。

2、做好日常會計工作。我認真、細致地做好會計報銷、工資發(fā)放、會計原始憑證、記賬憑證的審核、記賬、裝訂及相關財政、稅務票據的領用、核銷等日常會計核算、會計監(jiān)督工作,做到工作仔細、認真、無差錯。在日常會計工作中,我嚴格審核票據,對原始憑證采取審核金額、審核原始人簽字、審核票據的真實性,保證基礎會計數(shù)據的準確記錄和會計資料的真實完整。

3、按時編制財務報表。對于月度、季度、年度等各類財務報表,我提前做好準備,按規(guī)定時間編制各種類型的財務報表,按規(guī)定時間上報各種類型的財務報表,決不遺留和延誤一張報表。

4、全面加強稅務管理。我一是認真學習國家稅收政策,掌握國家稅收政策內容,做到正確合理納稅,避免出現(xiàn)多納稅情況,增加公司經濟負擔。二是積極與相關稅務主管部門聯(lián)系,爭取他們對我們公司的理解與支持,限度的利用國家相關稅收優(yōu)惠政策進行合理避稅,為公司及職工減少稅收負擔,增加經濟效益。三是及時申報與繳納各項稅金,使各級政府部門對我們公司留下了良好的印象,為公司的健康持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

4、做好會計檔案管理工作。我按會計檔案管理的要求進行會計檔案的整理、歸檔工作,做到所有財務憑證,及時整理、裝訂和保存,重要單據當天處理,及時規(guī)整,杜絕單據凌亂現(xiàn)象的出現(xiàn),確保會計檔案全面、完整,便于以后日常查閱和利用,也方便上級檢查工作時能夠及時出具。

5、認真做好年末財務決算工作。為如實反映公司經營現(xiàn)狀,確保年終工作圓滿完成,我認真做好年末財務決算工作。一是通知各部門及時清理本年度發(fā)生的業(yè)務,因各種原因沒有取得發(fā)票的,務必年底結賬前取得發(fā)票交由財務部門。二是通知各部門已經取得發(fā)票但未到財務部門報銷的業(yè)務,務必年底結賬前到財務部門報賬。三是自己認真進行賬務處理,盡量保證經濟業(yè)務的全面完整,做好一年一度的年終報表,為公司決策提供第一手財務數(shù)據。

6、加強與各個部門的配合。財務工作與公司各個部門工作都有緊密的聯(lián)系,我切實加強與各個部門的配合,使大家能夠按照公司的工作精神與工作要求開展工作,完成工作任務,提高工作質量。在做好自己本職工作的同時,我堅持公司工作一盤棋,積極配合相關部門的工作,做好力所能及的工作,完成其他相關工作任務,為公司的發(fā)展做出應盡的努力。

四、加強建設,培育良好工作作風。

我一是培養(yǎng)自己吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實、開拓創(chuàng)新的工作作風,堅持精益求精,一絲不茍的原則,認真對待每一項工作,堅持把工作做完做好,力爭工作的完美與高效。二是在工作中承擔自己的責任,加強執(zhí)行力建設,做到在思想上、工作上、行動上與公司保持高度一致,不折不扣地貫徹執(zhí)行公司的工作精神,加強工作創(chuàng)新,以新觀念、新思路、新方法做好各項財務工作,力爭取得更大成績。三是加強個人道德品質建設,努力踐行社會主義核心價值觀,為公司發(fā)展多作貢獻,力爭當一名優(yōu)秀會計。

五、嚴格要求,爭當清正廉潔員工。

我是一名會計,負責公司財務工作,要求自己做到三個正確對待:一是正確對待權力,我始終樹立權力就是服務的意識,權力就是責任的理念,做到盡心盡責、恪盡職守,珍惜權力、管好權力,努力為公司服務。二是正確對待利益,我堅持正確的利益觀,保持一顆平常心,不見利忘義,不見富思遷,杜絕一切不正之風和腐敗行為。三是正確對待自己,我對自己高標準、嚴要求,嚴格遵守廉潔從業(yè)規(guī)定,做到自省、自警、自勵,慎獨、慎微、慎欲,做一名道德高尚、清正廉潔、深受總共群眾擁護的清正廉潔員工。

六、存在不足問題。

20xx年,我認真努力工作,雖然完成了任務,取得良好成績,但是與公司的工作精神和工作要求相比,還是存在一定的不足問題,主要是工作規(guī)范化不夠,工作成績不夠大,工作特色和亮點不多,這些不足問題需要在今后工作中切實加以改進和提高。

公司統(tǒng)計員個人工作總結篇六

20__年度,在上級業(yè)務部門的幫助指導下,在各級領導的關懷和重視下,圓滿地完成了20__年度的季報和20__年經濟普查工作及各種臨時性統(tǒng)計工作,從基礎工作和報表質量看,取得明顯進步,現(xiàn)總結如下:

一、加強統(tǒng)計基礎。

統(tǒng)計數(shù)據質量的提高,前提是統(tǒng)計基礎的完善,因此今年以來,我們繼續(xù)完善了統(tǒng)計基層工作,包括統(tǒng)計網絡的健全和規(guī)范化,統(tǒng)計臺帳的健全,使能源統(tǒng)計質量有了很大的提高。1、進一步健全能源統(tǒng)計臺帳。

根據經濟普查工作的要求,繼續(xù)加強能源統(tǒng)計臺帳建設,通過臺帳的健全,保證了統(tǒng)計資料的客觀與正確。

2、繼續(xù)加強對鎮(zhèn)統(tǒng)計中心考核制度。

今年繼續(xù)加強對鎮(zhèn)統(tǒng)計中心考核,內容包括數(shù)據質量和上報時間及統(tǒng)計分析三個內容,制定具體考核得分、失分標準;其次考核參加能源統(tǒng)計工作會議、培訓情況。通過考核,各鎮(zhèn)統(tǒng)計中心能源統(tǒng)計工作大多做到了及時、準確,專業(yè)工作布置和開展都比較順利,報表上報和任務完成的時間也得到了保證。同時形成一種奮勇爭先的局面。

3、進一步加強基層統(tǒng)計人員的業(yè)務培訓。

針對能源統(tǒng)計制度內容的變動的情況,結合經濟普查工作,今年我們對500以上工業(yè)企業(yè)進行了培訓,對全縣經濟普查輔助調查員進行了培訓。

二、加強審核,努力提高統(tǒng)計數(shù)據質量。

統(tǒng)計數(shù)據質量是統(tǒng)計工作的生命,所以我們對報表質量十分重視,不僅進行邏輯性審核、還進行合理性審核,對不變價工業(yè)總產值還與工業(yè)專業(yè)專門核對,力求正確性較高。

三、加強統(tǒng)計分析,提供統(tǒng)計信息。

針對今年能源形勢出現(xiàn)的新特點新情況,因此在搞好報表的同時,也加強了對數(shù)據的詳細分析。全年共撰寫統(tǒng)計簡訊3篇,著重加強了對相關指針有趨勢的分析,在深層次原因和特點結構上進行分析,有內容、有原因、有說服力。并每季在__報、__人民廣播電臺等新聞媒介上投稿,稿子采用率較高。

通過一年的工作,取得了一定的成績,但我們爭取在新的一年里將更加努力,以取得更大的進步。

公司統(tǒng)計員個人工作總結篇七

在領導以及同事的關心、幫忙下,我愛崗敬業(yè),盡職盡責,堅持務實的工作作風、堅定的'思想信念和飽滿的工作熱情,較好地完成了自我的本職工作和領導交辦的各項工作,工作潛力、業(yè)務管理水平、思想覺悟等方面有了進一步的提高。現(xiàn)將20__年的工作狀況總結如下:

(一)愛崗敬業(yè)、恪盡職守、踏踏實實做好本職工作。

一是做好日常統(tǒng)計數(shù)據的搜集、整理、匯總和分析工作,一是一方面加強對統(tǒng)計原始數(shù)據采集的規(guī)范化管理,加強對統(tǒng)計數(shù)據的審核和監(jiān)控,保障統(tǒng)計數(shù)據質量;另一方面借助bw系統(tǒng)高質量、高集成的信息分析平臺,對經營數(shù)據進行深層次的挖掘分析,及時完成對各種業(yè)務經營數(shù)據的抽取、分析和展現(xiàn),為經營決策帶給強有力的數(shù)據支撐。

二是堅持內控制度日常化,出色完成總部內控檢查任二是務。首先加強省市兩級公司的溝通,多交流,多探討,發(fā)現(xiàn)問題早解決、早處理;其次注意和省外兄弟公司的交流,多吸取寶貴經驗,彌補自身不足;第三采取以會代培的方式,對全省統(tǒng)計人員開展內控制度統(tǒng)計流程的培訓,逐一分析統(tǒng)計流程的資料,逐一落實各個控制點的執(zhí)行狀況;最后在部門領導的支持下,加強對各個市分公司的內控執(zhí)行狀況進行檢查,查缺補漏。經過全省統(tǒng)計人員的共同努力,在20__年8月份總部內空檢查中,按照公司領導管理零缺陷的要求,統(tǒng)計工作流程再一次以控制點100分的成績完成了今年內控檢查工作,實現(xiàn)統(tǒng)計內控流程檢查連續(xù)三年滿分的好成績。

三是完成統(tǒng)計技術比武任務。20__年,銷售公司第一次三是舉行統(tǒng)計分析管理崗位技術比武活動,在公司領導的高度重視下,在部門領導的大力支持下,在同事的密切配合下,我和全省統(tǒng)計人員一齊刻苦學習,抓緊訓練,用心應戰(zhàn),在全國27個參賽隊伍中取得團體第九名和個人銅獎的好成績。

四是在工作上堅持“事事持續(xù)用心主動、盡力而為,決不懈怠”的工作準則。無論在什么崗位上,處于何種環(huán)境中,均能及時調整自我的狀態(tài),保證以旺盛的精力投入工作。從__到__部,思想上沒有預備、時光上沒有過渡,一到崗立刻投入緊張工作中,雖然兩個崗位存在著時光松緊的差異、工作方式方法的變換、角度心態(tài)的調整等多個問題,但在自我的努力下,順利克服。由于以前在__崗位對于指標等比較熟悉,此刻我已能獨立制作生產日報并能在領導及其他老同志的指導下進行簡單的分析、調整工作。

五是實現(xiàn)從業(yè)務統(tǒng)計二期系統(tǒng)到bw成品油經營分析系四是統(tǒng)的轉換。一是為配合20__年元月1日bw系統(tǒng)上線,按照銷售公司要求,提早部署,抓緊系統(tǒng)報表測試,及時開展系統(tǒng)培訓,保證bw按時上線,實現(xiàn)了從業(yè)務二期到簡易erp,再到bw的新的跨越。二是結合erp系統(tǒng)上線,在盈科顧問的支持下,實現(xiàn)bw與erp接軌,提升bw綜合分析功能。

六是完成統(tǒng)計工作檢查任務。為落實內控制度《12.3生五是產經營統(tǒng)計業(yè)務流程》每年對統(tǒng)計工作進行檢查任務,20__年上半年采取抽查走訪的方式先后對鄭州、駐馬店、中原分公司的統(tǒng)計工作進行了多方面、多角度檢查,從統(tǒng)計機構設置到人員的配備管理,從統(tǒng)計原始數(shù)據采集到統(tǒng)計報表的匯總,從統(tǒng)計關鍵指標的劃分到數(shù)據質量的把關,從統(tǒng)計資料的整理保管到統(tǒng)計數(shù)據的分析,不但加深了對基層統(tǒng)計工作的了解,而且及時彌補了日常工作的不足。

七是落實__年新版內控制度,修訂統(tǒng)計規(guī)范化管理流六是程。為了落實__年新版內控制度,提高統(tǒng)計工作質量,使統(tǒng)計報表能全面、準確、及時、完整地反映全省成品油進銷調存狀況,今年上半年,結合上半年的統(tǒng)計工作檢查,對統(tǒng)計機構和統(tǒng)計人員設置狀況、統(tǒng)計人員崗位職責制和統(tǒng)計數(shù)據收集工作管理辦法進行了完善和修訂。同時,落實內控辦內控檢查要求,及時做好自查工作。

(二)加強自身學習,刻苦鉆研業(yè)務,提高工作潛力加強自身學習,刻苦鉆研業(yè)務。

自接管統(tǒng)計工作以來,我時刻注意自身專業(yè)素質和業(yè)務素質的提高,注重理論知識與業(yè)務實踐的結合。多次參加同級培訓和統(tǒng)計分析研修班,這不但使我提高了專業(yè)技能和業(yè)務素質,而且開拓了視野,使我對于統(tǒng)計管理和統(tǒng)計分析工作有了更深刻的認識,為以后更好的進行統(tǒng)計管理和分析工作打下更好的基礎。

1、強基固本夯實統(tǒng)計基礎。健全機構和人員是夯實統(tǒng)計基礎的關鍵。

一是不斷完善壯大縣、鄉(xiāng)統(tǒng)計機構,充實、培訓縣鄉(xiāng)統(tǒng)計人員,在籌備成立市級調查總隊的基礎上,應盡快思考成立縣級相應的調查機構,增加人員編制和經費投入,加大對基層工作的督導力度,提高局、隊統(tǒng)籌組織協(xié)調和統(tǒng)計業(yè)務潛力,確?;鶎痈黜椊y(tǒng)計任務的順利組織實施。

三是搞好統(tǒng)計從業(yè)資格認定,加強對基層統(tǒng)計人員的培訓力度,強化統(tǒng)計職業(yè)道德意識,強化統(tǒng)計法律意識,提高統(tǒng)計從業(yè)水平,為統(tǒng)計工作規(guī)范化管理奠定基礎。

四是推薦上級業(yè)務單位要加強統(tǒng)計報表的管理和各專業(yè)報表間的銜接,杜絕統(tǒng)計報表指標重復統(tǒng)計,不隨意增加基層工作負擔。

2、轉變理念提升統(tǒng)計服務水平。

一是進一步增強服務的主動性。轉變服務觀念,增強服務意識,緊扣縣域經濟和社會發(fā)展的主題,主動搞好服務,及時反映經濟發(fā)展、社會進步和人民生活。用心拓寬服務領域,為各級黨政領導決策服務的同時還要為企業(yè)服務、為社會公眾服務。

二是進一步增強服務的針對性。在開展統(tǒng)計服務和統(tǒng)計分析時,除要滿足必須的數(shù)量要求的同時,更要注重分析的質量。服務的角度要準確,服務的資料要充實。對社會、經濟方面的重點、熱點、難點問題,認真選題,做到分析問題透徹,提出的推薦切合實際,有針對性,可操作性強。

三是進一步增強服務的實效性。把握經濟趨勢、科學預測,由事后分析為主向事后分析與事前預警預測并重轉變,改變過去單純反映狀況、帶給信息的做法,在深入研究問題、帶給實用有效的產品上下工夫。

回顧這一年多來的工作,我始終堅持以大局為重,不計較個人得失,用心學習,工作主動,圓滿完成領導交辦的各項工作任務。盡管有了必須的進步和成績,但在工作中我還存在一些不足:

一是不夠注重細節(jié),思考問題不夠全面,使得有些工作做得不夠完善;

三是需要進一步拓寬業(yè)務知識、提高專業(yè)技能,從而更好地促進本職工作的開展統(tǒng)計工作個人總結。

今后我將繼續(xù)發(fā)揮自身的長處,認真改正缺點,加強學習,多虛心求教,多動腦思考,不斷充實自我、完善自我,使工作水平得以有質的提高,為構建和諧創(chuàng)新型企業(yè)多做貢獻,不辜負領導和同志們的期望。

公司統(tǒng)計員個人工作總結篇八

20__年在公司在緊緊圍繞公司奮斗目標,“抓機遇、求發(fā)展,全體員工齊心協(xié)力”,頑強進取在各方面的工作取得顯著成績的一年。在過去的一年里,公司全體員工充分發(fā)揚了“忠誠、團結、求實、創(chuàng)新”的企業(yè)文化精神,大力倡導“吃干榨盡降成本”的管理理念,同心同德、真抓實干,超額完成了年度生產經營計劃,各項主要指標均達到了歷史最好水平。公司全年生產rt賠司噸,完成上述指標,我們主要做了以下工作。

1、狠抓安全不放松,重視環(huán)保求發(fā)展。

安全生產和對環(huán)境的保護是公司得以生存發(fā)展的基矗在全年的工作中,我們以江_同志“安全責任重于泰山”的講話為指導,做到人員落實,制度落實,機構落實,責任落實,經費落實。堅持加強現(xiàn)場安全管理,及時發(fā)現(xiàn)、消除隱患;堅持制止各種違章行為;堅持加強員工安全、消防知識培訓,開展“安全生產月”活動和《事故應急救援預案》演習,提高員工們的安全意識;堅持每月安全綜合檢查和節(jié)假日前的大檢查以及日常巡查工作,及時整改安全隱患,加大安全硬件設施投入和特種作業(yè)人員的培訓取證工作,提高安全人員待遇等,全年未發(fā)生輕傷、重傷和死亡事故。

20__年,公司在環(huán)境管理工作上有了較大突破,按照iso14001環(huán)境管理體系要求,公司加大了環(huán)保投入,為了實現(xiàn)工業(yè)廢水“三年內達到零排放”的目標,在相關部門通力配合下,完成了《工業(yè)廢水與循環(huán)水綜合治理工程》的項目可行性研究報告的評審修訂工作。

2、整合“兩大體系”,提升企業(yè)形象。

“質量是生命線,環(huán)境是健康源”,這句話深植于每個員工心中。20__年,公司堅持“依靠科技進步,走綠色經營之路,建設質量、環(huán)保型化工企業(yè),推進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展”的思想。公司在通過iso9001-20__質量管理體系和iso14001-1996環(huán)境管理體系認證后,結合《質量環(huán)境管理手冊》,于5月份進行了安全標準化的審核,。公司被評為新安全標準化二級企業(yè),這也是銅陵市實行新標準化審核后的第一家企業(yè),從而進一步提升了公司形象。

3、堅持技改不停步,擴大生產創(chuàng)效益。

為了降低能源消耗,擴大生產規(guī)模,促進生產長周期運行,公司堅持技改不停步,向技改要效益。運用新技術、新設備、新材料、新工藝分別進行技術改造,既降低了能耗,又達到了增產和環(huán)保的目的,保證了生產長周期安全運行。

4、強化內部管理,夯實發(fā)展基矗。

(1)節(jié)能減耗降成本,狠抓質量上臺階。20__年,公司面對生產原、燃、材料價格不斷上漲和設備嚴重老化的挑戰(zhàn),著力于節(jié)能減耗降成本,尋求新的經濟增長點。并從節(jié)約一滴油、一方氣、一度電做起,加大現(xiàn)場管理的監(jiān)督力度,嚴格管理,精心操作,減少跑、冒、滴、漏。公司在做好節(jié)能降耗的同時,嚴格按照體系要求,緊緊圍繞“質量是企業(yè)的生命”這一主題,堅持對產品質量合格品率為100%。

(2)完善制度建設,加大執(zhí)行力度。

制度建設是企業(yè)發(fā)展的重要保證。公司發(fā)展至今,一是抓住機遇,靠靈活機動的生產、經營戰(zhàn)術,二是靠廣大員工的支持和嚴格的制度管理。20__年,公司結合經營管理實際,新制訂了《標準化管理實施辦法》、《企業(yè)方針目標管理辦法》。同時還要求中層以上管理人員在每個月末的辦公會上就公司經營、管理、制度等方面提出修改意見和建議。充分發(fā)揮管理人員及全體員工在企業(yè)生存發(fā)展過程中的重要作用,通過發(fā)動全體管理人員對制度的修訂完善,使公司制度建設更具有合理性和可行性。在執(zhí)行制度上堅持人人平等、獎懲逗硬,同時結合“動之以情、曉之以理”的人本管理機制,把情感管理融入管理的全過程,不斷提高管理質量,真正實現(xiàn)把約束機制變?yōu)閱T工的自覺行動。

5、著眼未來,注重員工綜合素質提高。

在新經濟背景下,企業(yè)要在市場競爭中生存和發(fā)展,必須擁有學習能力,一個比競爭對手學得更好更快的學習能力。建立學習型和創(chuàng)新型的員工隊伍是企業(yè)人力資源開發(fā)的重要途徑。20__年公司根據年初制訂的培訓計劃和各部門工作實際,認真組織開展了中層以上管理人員企業(yè)財務管理基礎培訓,全公司班長以上管理人員綜合素質培訓,高級工、中級工培訓,iso9001質量管理體系、iso14001環(huán)境管理體系整合培訓和新一輪質量管理基礎知識培訓,以及企業(yè)標準化體系的培訓等,培訓內容涉及黨和國家的方針、法律法規(guī),生產管理、化工專業(yè)技術、安全消防知識、以及企業(yè)文化建設等。通過培訓,既提高了公司員工的綜合素質,又實現(xiàn)了企業(yè)人力資源的不斷增值。

6、實施資本運作,追求財富最大化。

面對市場經濟的飛速發(fā)展,我國加入wto,市場競爭愈來愈激烈,這也給工業(yè)企業(yè)帶來嚴峻的挑戰(zhàn)。公司作為一個高耗能的化工企業(yè),如何在激烈的市場競爭中贏得優(yōu)勢,抓住發(fā)展契機,以求實的精神,扎實的工作作風,靈活的經營戰(zhàn)術,不斷強化資本運作水平和質量,進行產品結構調整,實施多品種、多元化的經營發(fā)展戰(zhàn)略。

7、注重企業(yè)文化建設,推動“三個文明”健康發(fā)展。

企業(yè)的文化建設是企業(yè)發(fā)展的催化劑,更是企業(yè)健康發(fā)展的基矗,企業(yè)文化建設定格在增強企業(yè)的凝聚力和感召力上,把企業(yè)精神作為員工的精神力量,緊緊圍繞生產經營目標任務的完成,繼續(xù)深入、持久地在全公司范圍內廣泛開展了爭創(chuàng)先進團隊、先進班組等;廣泛開展了多種形式的勞動競賽活動;廣泛開展了形式多樣的創(chuàng)先爭優(yōu)活動;廣泛開展了多種形式的員工喜聞樂見、寓教于樂的文化、體育、娛樂活動。對外樹立了良好的企業(yè)形象,對內極大地增強了企業(yè)對員工的凝聚力,同時極大地鼓舞和調動了員工對生產積極性、主動性和創(chuàng)造性,在公司形成了心齊、氣順、勁足的良好氛圍。經過全公司上下一心齊努力,我們公司不僅物質文明建設取得了好成績,而且精神文明建設也成績斐然。公司繼續(xù)保持了銅陵市“文明單位”稱號。

公司統(tǒng)計員個人工作總結篇九

時光荏苒、日月如梭,不知不覺間,鼠年已逝、鼠年降臨,真是時不我待!由于領導的栽培以及信任,我有幸在春節(jié)以前加入到x的工作中來,自從進入x部以來,在部門領導以及老同志的關心、幫助下,努力做到愛崗敬業(yè),恪盡職守,以務實的工作作風、堅定的思想信念和飽滿的工作熱情,較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的各項工作?,F(xiàn)簡單總結原創(chuàng):

1、努力改造思想,做好角色轉變。由于我以前一直從事xx工作,這是第一次接觸管理的工作,這其中有個角色的轉變,雖然xx工作使我更加熟悉我廠的技術參數(shù)、經濟指標等,為以后的工作打下了良好的基礎,但由于xx工作的性質,使我在工作中養(yǎng)成了被動接受、缺乏創(chuàng)新的工作作風,現(xiàn)在我已經是一名管理人員,急需在工作中發(fā)揚工作主動性,積極尋求創(chuàng)新,為公司的良好運營作出自己的貢獻。

2、刻苦鉆研業(yè)務,提高工作能力。來到部以后,是我第一次接觸到統(tǒng)計的知識,我根據領導的安排及以自身工作的需要,在工作的同時先后學習了《中國xx計[20xx]455—統(tǒng)計考核辦法》、《中國xx計[20xx]369—日報生產信息管理》、《電力統(tǒng)計指南》、《電力生產技術經濟指標》、《節(jié)能降損技術手冊》等文件及書籍,使我對于統(tǒng)計工作有了初步的認識,這將對我以后更好的進行統(tǒng)計工作打下良好的基礎。

3、積極肯干,不怕苦累。在工作上堅持“事事保持積極主動、盡力而為,決不懈怠”的工作準則。無論在什么崗位上,處于何種環(huán)境中,均能及時調整自己的狀態(tài),保證以旺盛的精力投入工作。從xx到部,思想上沒有預備、時間上沒有過渡,一到崗馬上投入緊張工作中,雖然兩個崗位存在著時間松緊的差異、工作方式方法的變換、角度心態(tài)的調整等多個問題,但在自己的努力下,順利克服。由于以前在xx崗位對于指標等比較熟悉,現(xiàn)在我已能獨立制作生產日報并能在領導及其他老同志的指導下進行簡單的分析、調整工作。

4、團結同志、虛心請教,營造和諧工作氛圍。因為剛調到xx部工作,對業(yè)務還不是很熟悉,難免會遇到這樣那樣的困惑和不解,每當這時,我就會主動向工作經驗豐富的同事或領導請教;對同志們提出的意見、建議甚至批評,我都會虛心接受、認真反思;被人誤解時,我也會會心一笑:“有則改之,無則加勉!”;無論在哪個部門,都能與同事們和睦相處、團結協(xié)作,爭取獲得一個好的人際關系,從而能夠擁有一個和諧的工作氛圍,工作起來也會更加舒心、更加起勁兒;因為自己年輕,爭取每天提前上班,主動打掃衛(wèi)生區(qū)和辦公室衛(wèi)生,積極參加各種義務勞動,自覺承擔一些較重的體力活。雖然,自己在工作中付出了努力,取得了一定的成績和收獲,也得到了領導和同志們的一致肯定,想一想,心中甚感欣慰;但是,畢竟自己年紀輕,又是剛剛來到新的部門工作,缺乏工作經驗,也暴露出了許多缺點和不足,比如:考慮問題不夠全面,做事過于草率;有時候不注意講究工作方法;在一些工作細節(jié)上不夠細心,犯一些不該犯的錯誤;工作不夠沉穩(wěn),易浮躁等等,這些都有待在以后的工作中加以克服,對此,我充滿信心,相信自己以后一定會做得更好!

總之,部是我公司的中樞要害部門,身處其中,本人能夠做到識大局、顧大體,積極學習,工作主動,不計較個人得失,圓滿完成各項交辦事項。同時,也看到自己工作中存在著一些缺點,一是工作細節(jié)方面還不夠注意,只考慮工作大致做的差不多就行了,有些細節(jié)工作忽略了,不到位,使工作有瑕疵;二是服務仍不到位,有不少事情需要提醒著才能做到,對情況變化不夠敏感,在對有些工作的領會上還沒能完全吃透;三是寫作上還需要進一步提高,需要多學習,以更好地促進本職工作。

今后將繼續(xù)發(fā)揮自身的長處,認真改正存在的缺點,加強學習,多虛心求教,多動腦思考,不斷充實自己、完善自己,使工作水平能有質的提高,為我公司多做貢獻,不辜負領導和同志們的期望。

公司統(tǒng)計員個人工作總結篇十

20__年,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,作為單位負責人,緊緊圍繞政府中心工作,在思想上、業(yè)務工作水平上都有了很大的提高,團結帶領全局同志扎實工作,努力創(chuàng)新,銳意進取,力爭開創(chuàng)統(tǒng)計工作新局面。

一、重視學習,努力提高思想認識。

一年來,通過認真研讀,冷靜思考,充分理解了“發(fā)展是執(zhí)政興國第一要務”的精神實質,也使自己的理論水平、思想覺悟和指導工作的能力都有了明顯的進步和提高。在認真學習的同時,不斷更新專業(yè)知識,主動適應市場經濟對統(tǒng)計工作的新要求,努力用新思想、新方法開展統(tǒng)計業(yè)務工作,主動提高個人在統(tǒng)計工作領域的領導能力。

二、團結一致,全面加強班子建設。

班子建設是隊伍建設的前提,抓好班子建設對開展好全局工作起著決定性的影響。今年年初我們調整了班子分工,進一步明確了工作職責,班子成員人人肩上有責任,每個成員積極負責任,大大激發(fā)了班子成員工作的積極性和能動性。工作中我們既分工又合作,進一步健全了黨風廉政建設責任制實施辦法,認真貫徹民主集中制,凡重大決定、干部任免和重大資金使用等事項均經討論決定,做到班子成員遇事商量、互相支持、求同存異、齊心協(xié)力干工作。

在抓班子的同時,努力加強干部隊伍建設。一是抓制度建設,用制度規(guī)范統(tǒng)計思想和工作行為,印發(fā)了《區(qū)統(tǒng)計局工作職能及工作規(guī)則》,并注意在工作中抓好落實。二是抓作風建設,以統(tǒng)計文化為載體,加強“依法統(tǒng)計、樂于奉獻、公正透明、服務社會”的職業(yè)道德教育,形成了勤政廉潔、務實高效的優(yōu)良作風,受到了上級業(yè)務部門和社會群眾的一致好評。

三、把握重點,不斷提高服務水平。

我們從市場經濟條件下統(tǒng)計工作面臨的新形勢出發(fā),以創(chuàng)新的精神積極推進統(tǒng)計方法制度改革,全方位提升統(tǒng)計服務水平。通過不斷拓展服務領域,在統(tǒng)計服務上實現(xiàn)了由傳統(tǒng)型被動式服務向開放型主動式服務的轉變,通過不斷開辟新的服務渠道,真正把統(tǒng)計服務提升到“主旋律”地位:一是抓好統(tǒng)計分析,做到量上有突破、質上有創(chuàng)新。二是改進統(tǒng)計信息內部網,使統(tǒng)計信息網涵蓋內容更豐富、涉及范圍更廣泛。三是辦好統(tǒng)計信息資料(如統(tǒng)計月報、統(tǒng)計摘要等),做到提供信息及時、統(tǒng)計資料齊全。四是圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作,通過調查研究及時反映經濟運行態(tài)勢,為黨政領導和社會各界提供了高效、快捷、方便的統(tǒng)計服務。

四、注重修養(yǎng),恪守廉潔勤政職責。

一是在黨性修養(yǎng)上,堅持政治學習,注重自我改造,不僅經常教育全局同志,而且能以身作則自覺地做到政治上與區(qū)委、區(qū)政府保持高度一致。二是在處世為人上,堅持做到自嚴自律、自尊自愛,慎獨慎微、慎始慎終,既保持良好的黨性作風,又堅持處事為人的理性原則。三是在處理工作關系上,十分注意擺正自己的角色位置,自覺維護集體領導、集體利益和集體榮譽,做到寬容待人、寬厚用人,公正辦事、公平處事。做到真心實意培養(yǎng)干部成長,設身處地幫助解決實際困難,盡心盡力地為大家辦實事,用自己的行動來引導和創(chuàng)造一個和諧融洽、團結奮進的工作環(huán)境和氛圍。

20__年我在本職工作崗位上取得了一些成績,主要得益于區(qū)委、區(qū)政府的正確領導,得益于班子成員的密切配合,得益于全局同志們的辛勤工作和大力支持。同時也深刻認識到自身還存在著許多不足,如創(chuàng)新能力還不夠強,調查研究還不夠深入等問題。在今后工作中我決心努力做到加強學習鍛煉,全面提高能力素質,加強組織協(xié)調,加強自我監(jiān)督,嚴于律己,克服不足,力爭使自己的工作再上新臺階,為全區(qū)的經濟建設做好服務。

公司統(tǒng)計員個人工作總結篇十一

時間如梭,新年的鐘聲即將敲響。20xx年將告別它的光輝,20xx年從容而至。在這個辭舊迎新之際,第一次嘗試把自己在這一年來的行動用語言表達。下面我就做個簡單的總結。

4、每月將生產部各種人員流動情況及考勤,獎罰,請假等數(shù)據匯總上報行政人事部;

5、協(xié)助人事部門招聘、登記求職人員信息,刊出宣傳櫥窗;

6、配合生產部發(fā)布和修改各類制度、通知、考核等;

7、自從公司實行免費餐以后,每日進行就餐人數(shù)統(tǒng)計;

8、年底將部分數(shù)據用表格的形式進行匯總與分析。主要有《年度原材料消耗表》、《年度生產表》、《年度成品包裝產量表》。

二、20xx的工作計劃個人年終工作總結范文努力完成本職工作之余,學習更多有關財務、統(tǒng)計方面的知識,以提升自己專業(yè)學識。

積極參加一些和專業(yè)有關的培訓,有效提高對統(tǒng)計數(shù)據的準確性,并做好數(shù)據的登記與分析。

三、總結經驗與不足之處

20xx年,在原有的各種統(tǒng)計報表基礎上,對一些沒有實際意義的表格作了改進,并對統(tǒng)計數(shù)字的準確性進行了加強。但也存在著不少問題,尤為突出的是“食堂就餐人數(shù)的統(tǒng)計”問題。由于如今在廠職工按部門劃分,人員變動情況很難在同一時間最準確地掌握,給每日的上報帶來很大的麻煩。為此經過一系列的改進與調整,我們將專屬部門專職人員上報簽字認可,希望能夠起到更準確更及時的統(tǒng)計。xx月份最多統(tǒng)計人數(shù)相差了8人,為此我也做了檢討。有人反映人數(shù)統(tǒng)計方面存在問題,那是否職工產量也是如此。關于這個問題是我統(tǒng)計中的疏忽,但產量我可以大膽地說,不是百分之百的正確,卻有99%的準確!工作中經常會出現(xiàn)這樣那樣的問題,我們要勇于正視錯誤,并且解決錯誤。有則改之,無則加勉!

回顧過去,20xx年是個不平凡的一年,是我職業(yè)生涯的一個重要轉折點。寶光給了我鍛煉的舞臺,使我取得了不少的收益。這些成績是離不開領導的信任和支持,離不開車間各道質檢的共同努力。在此我要感謝各位對本人工作的支持!過去的成績只能說明過去,未來的日子還是要靠我們共同的努力去實現(xiàn)。一份耕耘,一份收獲,我相信寶光的未來會更加輝煌!

最后,衷心地祝愿各位領導和同事們新年快樂!

公司統(tǒng)計員個人工作總結篇十二

一個人對自己的工作如果有百分之百的喜歡,也許不是太可能,但是想做到百分百的喜歡,就在于我們怎樣以好的心態(tài)去看待這份工作,也就是說,既然我已經選擇了這份工作,我就應該義無反顧的投身其中,并體現(xiàn)自我的價值觀,許多事業(yè)有成的人,并不是太喜歡自己的工作,但是他們有著高度的責任感和堅忍不拔的敬業(yè)精神,他們每天從事著平凡的工作,卻做出了不平凡的成績??上胫灰愀冻隽司蜁泻玫幕貓蟮摹?/p>

在這一年的工作中,難免也出現(xiàn)一些不快樂的事情。我也曾為工作的壓力狹益過、郁悶過、焦慮過。每個人的工作任務在逐步繁重與細化,工作壓力大也是必然。因為在這個物競天擇的自然中強者生弱者亡的法則是不變的,如果自我消極、抱怨永遠會成為弱者。不良情緒有時也曾影響過我的工作效率,只是適時調整自己的心態(tài),尋找平衡切入點才是真的有效。我想只要超越自身的狹益、焦慮等消極心態(tài),以積極、健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰(zhàn)就可以了。我發(fā)現(xiàn)快樂的工作法寶就是以寬恕與感激的心態(tài)看待我們每天的工作。

從中我也認識到。工作時,首先要以寬恕平和的心態(tài)看待工作中遇到的困難,正確評估自己的能力和價值目標,并進行必要的心態(tài)調整,努力培養(yǎng)樂觀大度的良好性格,對待工薪應有:得之不喜,失之不憂得態(tài)度,提高自己的抗干撓能力,有效轉移注意力,使個人的心態(tài)在工作中得到轉移、釋放、調整,消除緊張與疲勞。時刻保持求知向上的心,愛上工作,使工作變成生活的最大樂趣。

這一年自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗,我時常在想因為這份工作,我有了養(yǎng)家糊口的經濟實力;因為這份工作,我體現(xiàn)了自我的價值;因為這份工作,我磨練了我的意志。當靜下心來的時候,我會反思省悟,與諸多下崗失業(yè)者相比,感激自己有豐實的薪水;與年邁體弱者相比感激自己有青春與健康;與庸庸碌碌混世者相比感激自己每天充實的工作著。人們不能預測快樂,因為快樂是乞求不到的,尋找工作的快樂,達到忘我的程度,工作的滿足感就會出現(xiàn),因為這時我們已經忘記了時間,也就忘記了憂愁。快樂是因為你做了快樂的工作,當你把工作做好了,你對自己的行為感到滿意,你就會快樂。

公司統(tǒng)計員個人工作總結篇十三

我在四車間工作,崗位是統(tǒng)計,負責本車間人員的考勤、所生產品種的成本核算、包裝材料的領取制表以及獎金、勞保的發(fā)放工作,自××年開始從事本崗位以來,每年都能按照領導的安排準確、及時地完成任務。為了將本職工作做好,我于20xx年取得高等教育自學考試財務會計大專學歷,并每年按時參加會計人員繼續(xù)教育,不斷學習新知識、新技能,努力提高自己的工作能力。

20xx年對我公司來說是具有重大歷史意義的一年,在這一年中,公司完成了搬遷、復產、認證工作,工作量之大是不言而喻的。我車間是擁有近170人的大車間,人員多,設備多,生產品種多,而辦公室管理人員又太少,因此,我沒有只把自己的工作看成簡單的報報出勤、做做成本,而是主動的將力所能及的工作多做一點。下面簡單總結一下我今年的工作情況:

1、公司于年初完成了搬遷、復產、改造工程。這期間大多數(shù)員工放假,只有辦公室、班組長及部分生產骨干上班,面對新落成的諾大廠房,我們不怕苦,不叫累,清理垃圾,安裝設備,為盡快復產作準備。我們從沒休過公休日,就連元旦也一天未休,有時甚至加班到深夜,在大家的努力下,僅用20天便恢復了生產,并于4月份順利通過gmp認證,這其中也有我的汗水和功勞。

2、我車間擁有員工170多人,其中一半以上是臨時工,由于身份性質,臨時工流動性很大,甚至有些人才來兩三天就不干了,還得重新補充員工,每一名新員工報到后,我都及時做好出勤記錄,收好押金,將工作服、工作鞋等勞保品發(fā)放到個人手中,以便他們及時上崗,不耽誤生產。我的日常工作就是每天將生產所需的各種輔料、包裝物制表,交供運班組領料,及時領取就餐卡,以保證職工按時就餐,對于各班組所需清潔劑、清潔工具、備品備件等做到隨時領取隨時發(fā)放,我從未因這些工作平常、繁瑣而不盡心盡力。每月的月末是我最忙的時候,我將車間所有人員的考勤進行整理,經主任審核后上報人力資源部;將各種材料領用單據等整理登帳,進行成本核算,將報表上報財務部,并保證報表資料準確,數(shù)據正確,上報及時。

3、我車間共有大小設備多臺套,有進口的,有國產的,現(xiàn)在產量大,所有設備幾乎都是全負荷運轉,甚至有些設備是超負荷運轉,因此出現(xiàn)故障在所難免。

公司統(tǒng)計員個人工作總結篇十四

時光荏苒,很快就要過去了,回首過去一年來的統(tǒng)計工作,內心不禁感慨萬千,在領導和全體同志的關懷、幫助、支持下,緊緊圍繞中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率。

一、一年來的工作表現(xiàn)。

(二)嚴于律已,不斷加強作風建設。一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守企業(yè)各項規(guī)章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于企業(yè)形象的事不做,不利于企業(yè)形象的話不說,積極維護企業(yè)的良好形象。

(三)強化后勤處室職能,做好服務工作。對辦公室費用方面,繼續(xù)發(fā)揚以必需品為前提,節(jié)省處室費用消耗,保證各種辦公必需用品齊全,確保領導與同事對辦公用品的需求。在這一年里,我積極配合做好后勤工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。

二、工作中的不足與今后的努力方向。

一年來的工作雖然取得了一定的進步,但也存在一些不足,在今后工作中,我一定認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。

(一)仔細認真,克服浮躁心理。面對枯燥的數(shù)字統(tǒng)計工作,不怕繁瑣,做到謹慎細心,不浮躁,積極適應各種數(shù)據變化,在工作中磨練意志,增長才干。

(三)多從細節(jié)考慮,緊跟領導意圖,協(xié)調好內外部關系,多為領導分憂解難。繼續(xù)加強對企業(yè)各種制度和業(yè)務的學習,做到全面深入的了解企業(yè)的各種制度和業(yè)務。用企業(yè)的各項制度作為自己工作的理論依據,結合實際更好的開展統(tǒng)計工作。

總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領導和同志們的要求還有不少的差距:主要是對政治理論和文字基礎的學習抓得還不夠緊,學習的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強,創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望。

轉眼間,一年就這么結束了。有時候時間過的速度連你自己都無法掌握,只能就這樣一天一天的過,吃飯、睡覺,一年就這么過去了。

但是我一年來是辛勤工作過來的,為了企業(yè)的業(yè)績,我一直十分努力。在年末的時候,我要寫出我一年來的工作總結,讓我在過去一年的工作在新的一年得到繼續(xù)的發(fā)揮和努力。

我在一車間工作,崗位是統(tǒng)計,負責本車間人員的考勤、所生產品種的成本核算、包裝材料的領取制表以及獎金、勞保的發(fā)放工作,一年以來,我按照領導的安排準確、及時地完成了任務。為了將本職工作做好,不斷學習新知識、新技能,努力提高自己的工作能力。

公司統(tǒng)計員個人工作總結篇十五

光陰似箭,新年的鐘聲即將敲響。20__年將告別它的光輝,20__年從容而至。在這個辭舊迎新之際,第一次嘗試把自己在這一年來的行動用語言表達。下面我就做個簡單的總結。

4、每月將生產部各種人員流動情況及考勤,獎罰,請假等數(shù)據匯總上報行政人事部;。

5、協(xié)助人事部門招聘、登記求職人員信息,刊出宣傳櫥窗;。

6、配合生產部發(fā)布和修改各類制度、通知、考核等;。

7、自從公司實行免費餐以后,每日進行就餐人數(shù)統(tǒng)計;。

8、年底將部分數(shù)據用表格的形式進行匯總與分析。主要有年度原材料消耗表、年度生產表、年度成品包裝產量表。

二、20__的工作計劃。

努力完成本職工作之余,學習有關財務、統(tǒng)計方面的知識,以提升自己專業(yè)學識。

積極參加一些和專業(yè)有關的培訓,有效提高對統(tǒng)計數(shù)據的準確性,并做好數(shù)據的登記與分析。

三、總結經驗與不足之處。

20__年,在原有的各種統(tǒng)計報表基礎上,對一些沒有實際意義的表格作了改進,并對統(tǒng)計數(shù)字的準確性進行了加強。但也存在著不少問題,尤為突出的是“食堂就餐人數(shù)的統(tǒng)計”問題。由于如今在廠職工按部門劃分,人員變動情況很難在同一時間最準確地掌握,給每日的上報帶來很大的麻煩。為此經過一系列的改進與調整,我們將專屬部門專職人員上報簽字認可,希望能夠起到更準確更及時的統(tǒng)計。12月份最多統(tǒng)計人數(shù)相差了8人,為此我也做了檢討。有人反映人數(shù)統(tǒng)計方面存在問題,那是否職工產量也是如此。關于這個問題是我統(tǒng)計中的疏忽,但產量我可以大膽地說,不是百分之百的正確,卻有99%的準確!工作中經常會出現(xiàn)這樣那樣的問題,我們要勇于正視錯誤,并且解決錯誤。有則改之,無則加勉!

公司統(tǒng)計員個人工作總結篇十六

在過去的半年里,我認真閱讀書籍文件,按照xx局的統(tǒng)一部署,積極參加xx統(tǒng)計局組織的相關政治學習。我堅決貫徹統(tǒng)計為民,廉潔自律,秉公執(zhí)法,全心全意為群眾辦事。

隨著電腦知識的日新月異,統(tǒng)計信息化工作的不斷發(fā)展,各種電腦技術難題越來越多,本人在處理各種層出不窮的問題時,工作經驗在不斷地積累,對電腦的掌握運用也越來越熟練,業(yè)務素質、故障處理、文字水平有顯著提高。尤其是宣傳工作又有新的突破。

本人能嚴格遵守各項規(guī)章制度,認真履行自己作為一名統(tǒng)計人員的職責,勤勤懇懇,任勞任怨。平時注重個人的修養(yǎng),尊重領導,團結同志,始終以高標準、嚴要求磨練自己。成為一名廉潔守法的好干部。

為做好統(tǒng)計工作,我堅持嚴格要求自己,統(tǒng)計工作地要求就是“仔細認真”,因此,我正確認識自身的工作價值,提高自己的耐心,增強自己的細心,時刻提醒自己,要以高效率,高質量的報表數(shù)據上報給各位領導。同時細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向領導、同事請教,在不斷學習和探索中使自己有所提高。

我努力工作,積極完成領導交辦的各項任務,然而本人工作中仍存在種種不足,如缺少創(chuàng)新意識,依賴性較強,業(yè)務知識有待進一步提高等等,在下半年的工作中,我一定克服存在的缺點,不斷提高自身素質,提高自己對問題的綜合處理能力,把自己培養(yǎng)成一名優(yōu)秀的統(tǒng)計部門工作人員,爭取為統(tǒng)計信息化工作做出更大的貢獻。

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