有時候，人們總會感到迷茫和困惑，需要一份給予啟示的話語。總結(jié)的語言要簡潔明了，重點突出，避免冗長和啰嗦的表達方式。這是一些總結(jié)管理經(jīng)驗的范例，值得借鑒和學習。
檢察院民事行政檢察工作匯報篇一
2008年，處工會在公司工會和處黨委的領(lǐng)導下，全面貫徹黨的十七大精神，高舉中國特設(shè)社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀；全面貫徹中國工會第十五次全國代表大會精神，堅定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，努力建設(shè)中國特色社會主義工會，務(wù)實創(chuàng)新、開拓進取，緊密圍繞處黨政的中心任務(wù)和公司工會工作的總體目標，積極開展工會“六大品牌”創(chuàng)建活動，各項工作取得了顯著成效，在企業(yè)又好又快的發(fā)展中發(fā)揮了積極作用。
一、以理論為先導，與時俱進，推動工會工作創(chuàng)新發(fā)展。
1響和限制，工地生活條件差。隨著工地建設(shè)標準的不斷提高，職工對吃、住、文化娛樂各方面的要求也在提高，反映的問題多?；鶎庸刹慷寄苣托穆犎÷毠と罕姷囊庖姡敕皆O(shè)法與主管領(lǐng)導進行協(xié)調(diào)處理，化解職工與職工、職工與團體、職工與領(lǐng)導之間出現(xiàn)的各種矛盾。
針對生產(chǎn)單位的職工隊伍農(nóng)民協(xié)議工比較多，職工素質(zhì)不高，安全意識差，隊伍流動性大等情況，處工會擴大工作覆蓋面，把包括農(nóng)民工在內(nèi)的廣大職工凝聚到工會組織中來，擴大黨的群眾基礎(chǔ)；按照新工人來一個發(fā)展一個、入會申請與簽訂勞動合同同時辦理的思路發(fā)展會員，職工入會率接近100％，工會會員信息都已錄入微機，實行了動態(tài)管理。全處所有基層單位都建立了工會組織，并且都建立了勞動保護監(jiān)督檢查小組、勞動爭議調(diào)解工作小組等相應(yīng)的工作機構(gòu)。健全了工會主席、委員工作職責、委員會會議制度、例會制度、職工來訪接待制度、勞動爭議調(diào)解工作制度。及時成立基層工會組織，今年新建的東周窯項目部、麻家梁項目部都已經(jīng)成立了工會組織。
2動，組織職工學習《煤礦安全規(guī)程》、《特別規(guī)定》、《安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)，學習公司編印的《企業(yè)文化手冊》、《企業(yè)安全生產(chǎn)知識漫畫手冊》、《職工安全手冊》、《要害工種操作手冊》等安全知識，增強廣大職工的安全意識和技術(shù)能力。為了安全生產(chǎn)，處工會對基層群眾安全監(jiān)督網(wǎng)進行了調(diào)整，撤換了一批有名無實、不發(fā)揮作用的網(wǎng)員，選拔了一批安全自?；ケＤ芰?、責任心強的職工充實了網(wǎng)員隊伍，并在今年3月份，所有生產(chǎn)和施工單位都落實了網(wǎng)員津貼。通過解決網(wǎng)員待遇，使安全網(wǎng)員的工作積極性得到了有力的調(diào)動，監(jiān)督作用明顯增強。
二、緊扣發(fā)展主題，開展經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新，為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。
各基層工會全面發(fā)揮組織優(yōu)勢，激發(fā)職工群眾的創(chuàng)造活力和勞動熱情，圍繞發(fā)展唱響主旋律，發(fā)動和帶領(lǐng)職工開展“創(chuàng)學習型企業(yè)，做知識型職工”和“創(chuàng)王牌隊伍，做王牌職工”活動，取得了良好的效果。
1、開展“雙創(chuàng)”活動，為企業(yè)建功立業(yè)。
3方發(fā)來賀信給予肯定。黃玉川項目部9月份，在神華億力黃玉川煤礦煤巖巷道施工中，使用160型掘進機克服井下施工工序復雜的困難，實現(xiàn)月成巷422米，礦方特發(fā)來賀信，表示祝賀。五間房項目部施工的華潤電力內(nèi)蒙五間房煤礦西二礦主斜井工程明槽段，克服自然條件惡劣，交通不便，物資匱乏等困難，施工中嚴把工程質(zhì)量關(guān)，嚴格按設(shè)計、規(guī)程要求施工，10月份在礦方工程驗收中，得到礦方好評。八寶項目部施工的34.2米高三連煤倉，在工期緊、任務(wù)重、人員少的情況下，僅用15天安全順利滑模到頂，且工程質(zhì)量全優(yōu)，受到監(jiān)理和礦方的好評。7月份，沙曲項目部施工的北翼膠帶大巷皮帶安裝工程，項目部克服施工中出現(xiàn)的重重困難，按期竣工，經(jīng)甲方一次驗收合格；8月份施工中，沙曲項目部克服地質(zhì)條件復雜，瓦斯抽放影響，在北回大巷施工中破百米，受到礦方表揚。梧桐莊項目部新施工的-470付巷工程，在去年取得峰峰集團公司“精品工程”第一名之后，今年再接再厲又取得前三個季度99.6分的好成績。較好地樹立了我們中央企業(yè)的良好形象，得到了甲方肯定和表揚，凡來礦參觀學習檢查的各級領(lǐng)導和部門，都要到-470付巷去看看，這里已成為了礦方的一個亮點、一個樣板。這些成績?yōu)槲姨幱瓉砹恕巴跖脐犖椤钡姆Q號，進一步提升我處在全國煤炭施工企業(yè)的形象。
2、開展“五小”活動，落實技術(shù)創(chuàng)新。
4小改、小革、小發(fā)明活動，充分調(diào)動了技術(shù)人員和廣大職工的積極性和創(chuàng)造性。自活動以來，廣大職工自覺加強對設(shè)備的維護、保養(yǎng)與管理，主動查找工作崗位上的不足，并有針對性地提出改進措施與要求，進一步挖掘了潛力。去年的12項“五小”成果已經(jīng)在全處進行推廣，今年各項目部都重視此活動共向公司上報了14項“五小”成果，比去年多了2項。
3、扎實推進勞動競賽，充分推動科學發(fā)展。
（1）處成立“安康杯”競賽領(lǐng)導小組由處長、處黨委書記任組長，安全副處長、工會主席、總工程師為副組長，成員包括安監(jiān)處、調(diào)度室、機電科、人力資源部、工會各部門人員。9個礦建項目部以及建筑公司、速凝劑廠、機廠等12個基層施工生產(chǎn)單位都成立了活動實施小組，建立了144個班組活動小組，確保了三級活動組織網(wǎng)絡(luò)的健全。從企業(yè)到班組廣泛開展競賽活動，活動有計劃、有方案、有部署、有檢查、有評比，為開展“安康杯”活動提供了組織保證。
（2）“安康杯”競賽活動同“安全生產(chǎn)月”活動緊密結(jié)合起來貫穿于活動全過程，采取多種形式，開展全方位、立體式的宣傳教育，收到了良好效果。各基層單位都開辟了“安康杯”競賽與安全月活動宣傳專欄，對涉及安全的問題都及時的進行了宣傳教育。通過懸掛標語，出黑板報、宣傳櫥窗等形式，大造聲勢，營造了濃厚的安全氛圍。舉行安全誓言，安全大簽名等活動。同時處工會還編印了《安全警句》、《安全順口溜》等安全宣傳單，5到現(xiàn)場發(fā)放，受到了廣大職工的歡迎。
（3）扎實開展“十個一”活動是“安康杯”競賽的根本要求。一是注重工地安全文化建設(shè)。各生產(chǎn)施工現(xiàn)場宣傳標語、漫畫、墻報等形式應(yīng)有盡有，安全演講、知識競賽、安全簽名等活動豐富多彩，營造了濃厚的安全宣傳氛圍。二是多種形式結(jié)合，安全教育常抓不懈。處工會下發(fā)了安全教育讀本及光盤，為基層提供安全宣傳教育資料。各基層單位利用每周學習日、班前班后會時間開展“讀十本書”活動，組織職工學習《煤礦安全規(guī)程》、《特別規(guī)定》、《安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)，學習公司編印的《企業(yè)文化手冊》、《企業(yè)安全生產(chǎn)知識漫畫手冊》、《職工安全手冊》、《要害工種操作手冊》等安全知識。各單位還把《歷史上的今天》這本手冊發(fā)到了每一個班組長的手中，班組長們按照要求在每天的班前會上與大家一起進行案例警示教育。處工會還會同安監(jiān)處、團委組織舉辦了安全知識競賽活動。三是積極協(xié)助工程技術(shù)人員認真組織職工進行崗前、崗中和轉(zhuǎn)崗安全技能培訓，保證了職工的持證上崗率。今年到10月份，我處辦理入井證70人，辦理特殊工種資質(zhì)證487人，特殊工種職業(yè)技能鑒定135人，全處特殊工種持證率達到100%，滿足了崗位需求。四是積極發(fā)揮群監(jiān)員作用，促進安全生產(chǎn)。今年以來，安全網(wǎng)員和青年安全崗員開展“查隱患，反三違”、“提合理化建議”活動上報的安全信息及事故隱患信息480多條，項目部依據(jù)網(wǎng)員對78名違章人員進行了處罰，90%以上的事故隱患得到了當班、當天的處理和整改。
7寶項目部、干河項目部、黃玉川項目部、速凝劑廠等7個單位“安康杯”活動開展的扎實有效，收到了較好的效果。其中龍家堡項目部將“安康杯”活動方案貫徹到每一位職工，讓大家明白“安康杯”活動在安全方面所起到的作用，有效地促進了安全生產(chǎn)。梧桐莊項目部“安康杯”活動內(nèi)容豐富，參與面廣，安全生產(chǎn)、節(jié)能減排等方面和職工合理化建議活動效果好。但是通過檢查也發(fā)現(xiàn)有些基層單位“安康杯”活動不扎實，一些工作不到位，這些問題也是我們工作種應(yīng)該注重的一個方面。我們決心在今后的工作中，切實把“安康杯”競賽活動開展好，使“關(guān)愛生命，平安是?！钡钠髽I(yè)安全理念不斷深入人心，職工的安全意識不斷增強，安全技能逐步提高，推動了企業(yè)安全管理工作的落實，促進了企業(yè)和諧、健康發(fā)展。
（5）繼續(xù)開展職工技能大賽。職工隊伍技術(shù)素質(zhì)的高低直接影響著企業(yè)的核心競爭力。工會組織要強化培育職能，全面發(fā)揮優(yōu)勢，激發(fā)職工群眾的創(chuàng)造活力和勞動熱情，圍繞發(fā)展開展勞動競賽，圍繞發(fā)展做好安全工作，從施工生產(chǎn)的關(guān)鍵工種入手，開展勞動技能競賽；以形象工程項目為重點，開展施工創(chuàng)水平競賽，叫響工會勞動競賽這一品牌。
三、強化民主管理，維護職工權(quán)益，共建共享和諧企業(yè)。
8職代會實施細則》、《第十工程處廠務(wù)公開實施細則》等規(guī)章制度，設(shè)立健全了生產(chǎn)經(jīng)營、評議領(lǐng)導干部、職工生活、勞動爭議調(diào)解等專門組織。
2008年1月19日，我處召開了八屆五次職工代表大會。職代會聽取和審議了行政工作報告、財務(wù)工作報告、提案解答報告；聽取和審議集體合同、廠務(wù)公開制度執(zhí)行情況的報告、勞動合同簽訂和履行情況的報告、工會工作報告；簽訂了集體合同、工資集體協(xié)議、勞動安全衛(wèi)生集體協(xié)議、女工特殊權(quán)益保護集體協(xié)議。處黨政班子成員分別在會上進行了述職，職工代表對他們進行民主評議，評議情況在會上進行了通報，評議結(jié)果上報了中煤第一建設(shè)公司，作為上級考核領(lǐng)導干部績效和任免的一項依據(jù)。高、中級管理人員的任免，聽取職工代表大會或者半數(shù)以上職工代表的意見。職工提案經(jīng)職工代表大會審議通過后，落實率達90%。職代會匯報了上屆職代會提案的落實情況。職代會期間，處工會專門組織召開了農(nóng)民工代表座談會，通過他們細致的了解農(nóng)民工的工作、生活、思想情況，傾聽農(nóng)民工的呼聲，探討農(nóng)民工參與企業(yè)民主管理的方式、方法，傳遞企業(yè)和工會關(guān)愛和維護農(nóng)民工利益的積極態(tài)度，號召全處農(nóng)民工做企業(yè)的主人，以處為家，團結(jié)一心，為企業(yè)的發(fā)展多做貢獻。
9工代表到基層各單位進行巡視，調(diào)查了解集體合同、工資集體協(xié)議和職工提案的落實情況，以及職工工資分配制度、勞保福利發(fā)放、教育培訓、廠務(wù)公開、兩堂一舍管理等職工關(guān)心的熱點問題，及時反饋給處黨政領(lǐng)導，并向下一次職代會報告。使職工代表“會上舉手，會后放手；會前想起來，會后無事干”的問題得到了解決，職工代表的作用得到了加強，民主管理的形式得到了深化。圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的難點和職工關(guān)心的熱點問題確定職代會議題，認真落實職代會決議。職代會廠務(wù)公開等民主管理制度有機融入企業(yè)管理的體制、機制和制度之中，并在企業(yè)管理制度中體現(xiàn)。定期開展職工代表述職活動，每年組織職工群眾對職工代表大會進行測評，滿意率達到82%以上。
目前我處企業(yè)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定，職工經(jīng)濟收入隨著企業(yè)效益的提高而增加；職工參加了養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療及大病醫(yī)療和工傷保險；企業(yè)不拖欠職工工資和保險費；沒有發(fā)生侵犯職工合法權(quán)益的問題，沒有發(fā)生職工群體上訪事件。職工群眾對職代會民主管理工作給予較高評價，滿意率達到83%。今后，我們要進一步貫徹落實《河北省企業(yè)職工代表大會條例》，結(jié)合實際，堅持高標準、嚴要求，把職代會工作提高到一個新的水平。
四、積極協(xié)助黨政，關(guān)心關(guān)愛弱勢群體，深入實施“送溫暖工程”
10162戶，慰問、救濟特困職工30人、其它困難職工76人，看望和慰問離退休職工45人，共發(fā)放救濟金2.05萬元。陪同公司和處領(lǐng)導代表集團公司對部分特困職工和勞模進行了慰問，發(fā)放了慰問品；慰問了換腎手術(shù)后在家療養(yǎng)的蘇永。完成了工會會員重大疾病醫(yī)療互助金的收繳工作，全處945名正式工會員加入了醫(yī)療互助，達到了60％。向邯鄲市主管部門申請低保5戶，為16個低保戶辦理了年檢。為本單位家屬、子女辦理城鎮(zhèn)居民合作醫(yī)療701人，192人參加了河北省婦女重大疾病團體保險?；鶎痈鲉挝灰哺鶕?jù)自身情況，對職工進行了慰問，發(fā)放了慰問品。
職業(yè)健康工作是安全生產(chǎn)管理的重要組成部分，是企業(yè)整合型管理體系的一項重要內(nèi)容，應(yīng)公司要求，處成立了職業(yè)病防治中心，成立了領(lǐng)導小組，配備了專職人員，開展了自查互查工作，規(guī)范了職防工作，有效地加強了接觸有害因素的健康監(jiān)護，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的職業(yè)危害問題，為切實做好職業(yè)安全健康工作打下了良好基礎(chǔ)。
積極組織開展了四川賑災(zāi)暨“博愛一日捐”捐款活動，處工會專門下發(fā)了通知，要求在崗職工全員參與。此項活動共籌集捐款123055.5元，職工捐款率達到100％。處工會還組織開展了工會會員特殊會費繳納活動，共收繳特殊會費3141元。
五、圍繞企業(yè)文化主線，突出“五型文化”建設(shè)，發(fā)揮工會“助力”作用。
繼續(xù)加大安全生產(chǎn)宣傳教育工作力度。強化職工安全意識，11提高職工安全文化素質(zhì)，為促進安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)提供精神動力和思想保證，為普及安全法律知識，加強安全知識的宣傳，基層各單位通過板報、漫畫等多種形式，宣傳安全常識、安全操作規(guī)程、防災(zāi)避災(zāi)知識，把“關(guān)愛生命，平安是福”、等安全理念變?yōu)閺V大職工的自覺行動，打造出安全生產(chǎn)的良好氛圍。
不斷加強企業(yè)文化建設(shè)，要通過各種宣傳教育形式，宣傳企業(yè)理念、品牌與內(nèi)涵。不斷提升企業(yè)品牌形象。一是塑造品牌的經(jīng)營文化。圍繞煤炭基建行業(yè)特征培育“央企、正規(guī)軍、王牌隊”等優(yōu)勢品牌，突出品牌經(jīng)濟；根據(jù)各個工程項目特點，發(fā)揮企業(yè)資源優(yōu)勢塑造“龍家堡項目、八寶項目、黃玉川項目、干河項目”等特色品牌效益，不斷擴大企業(yè)品牌影響力。二是打造“以人為本”的管理文化。引導企業(yè)樹立“以人為核心，建設(shè)新企業(yè)”的管理理念，面對激烈的市場競爭，企業(yè)通過“以人為本”的管理手段，可以加強企業(yè)內(nèi)部管理，實現(xiàn)任務(wù)目標，調(diào)動和凝聚人的積極性、創(chuàng)造力，開啟企業(yè)活力之源，內(nèi)增凝聚力，外強競爭力。三是打造團結(jié)高效的團隊文化。實現(xiàn)和諧企業(yè)目標，離不開團隊精神，積極倡導團結(jié)、奮進的企業(yè)文化，形成風正、心齊、氣順、勁足的企業(yè)氛圍，調(diào)動和發(fā)揮廣大職工在建設(shè)和諧企業(yè)中的能動作用，以內(nèi)和圖企強，以內(nèi)和聯(lián)外順，為企業(yè)發(fā)展添后勁。
12公司舉辦女工才藝展示，并獲得好評。處棋盤井項目部別開生面給職工上了一堂安全教育課，他們組織女工到井口向入井職工囑咐安全，對升井職工表示慰問。處華資項目部舉辦了女工籃球賽，30名女工參加了活動。處黃玉川和龍家堡舉辦了慶祝三八婦女節(jié)聯(lián)歡會，讓項目部的女職工在工地度過了一個團結(jié)進取、溫馨快樂的節(jié)日。組織參加了公司舉辦的象棋、圍棋、乒乓球比賽和攝影作品展。象棋、圍棋分別選派了2名選手參加比賽，乒乓球組織了職工和處領(lǐng)導2個代表隊參加。在攝影作品評比中，范起家的作品獲三等獎。4月15日組織舉辦了處“迎奧運〃慶五一”暨第二屆“和諧杯”職工運動會，設(shè)立獎項50個，投入活動經(jīng)費6000多元，為期七天，武安片各單位職工332人次參加了比賽。這是近十年來10處工會組織的一次比賽項目最多，設(shè)立獎項最多，參賽職工最多，賽期最長的運動會。
13全處企業(yè)文化建設(shè)向前健康發(fā)展。
14認真加以解決。
2009年工作安排。
兩級工會組織必須堅持黨的依靠方針，努力在打造“雙王、維權(quán)、建家、溫暖、競賽、文化”等“六大品牌”上有新作為。要進一步完善職代會或職工大會制度，充分發(fā)揮其在民主管理、民主決策、民主監(jiān)督中的作用，動員職工為企業(yè)改革發(fā)展獻計獻策；要進一步規(guī)范和深化廠務(wù)、黨務(wù)公開，把企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況告訴職工，把面臨的激烈競爭和嚴峻挑戰(zhàn)傳遞給職工，把攻堅破難的改革任務(wù)交給職工，更好地凝聚職工參與和支持企業(yè)改革發(fā)展；要繼續(xù)開展“送溫暖”、“博愛一日捐”等活動，拓寬救助渠道，解決職工困難。
一、圍繞企業(yè)科學發(fā)展，樹立新觀念，謀劃新思路，著力打造“學習型”品牌。
15到文化層面上看是先進文化的反映，拿到榮辱觀去看是“榮”的體現(xiàn)。我們要總結(jié)開展這項活動的經(jīng)驗，在2008年的基礎(chǔ)上繼續(xù)選樹一批王牌職工進行表彰。二要大力弘揚終身學習、與時俱進的時代精神，發(fā)動職工深入開展“我的發(fā)明創(chuàng)造”活動。工會要把提高自主創(chuàng)新能力作為企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略核心，進一步深化“創(chuàng)建學習型企業(yè)、爭做知識型職工”活動，全面提高職工隊伍的整體素質(zhì)和創(chuàng)新能力。要堅持以人為本，教育為先，樹立終身學習理念，提高職工創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)造能力。堅持正確的創(chuàng)新理念，努力提升企業(yè)原始創(chuàng)新和消化創(chuàng)新的能力。要大力倡導尊重知識、尊重人才、尊重勞動、鼓勵創(chuàng)業(yè)、鼓勵創(chuàng)造、寬容失敗的良好風氣，繼續(xù)開展“小改革、小發(fā)明、小創(chuàng)造”活動，及時總結(jié)推廣職工的發(fā)明創(chuàng)造，使職工的發(fā)明創(chuàng)造成果及時轉(zhuǎn)化為促進企業(yè)又好又快發(fā)展的現(xiàn)實生產(chǎn)力。三要大力弘揚“勞動光榮、創(chuàng)造偉大”的勞模精神。要做好各級勞模和“五一”勞動獎狀（章）的推薦工作和勞模困難救助、勞模健康體檢和勞模休假療養(yǎng)等工作，要通過貫徹落實國家的有關(guān)政策，逐步提高勞模退休費比例待遇。
二、圍繞構(gòu)建和諧企業(yè)主線，不斷提高民主管理水平，著力打造“維權(quán)”品牌。
16關(guān)系和諧企業(yè)”。二是明確重點抓維權(quán)。學習貫徹好新的《勞動合同法》是我們面臨的新任務(wù)、新課題。各級工會組織要認真學習《勞動合同法》，以此為重點，把工作往深里做、往實里做。處工會組織要以學習貫徹新的《勞動合同法》為重點，緊緊圍繞集體合同、勞動合同的變更、續(xù)訂、解除以及職工勞動報酬、福利、勞動安全衛(wèi)生、女職工特殊權(quán)益、勞動爭議等關(guān)鍵問題，扎實做好平等協(xié)商工作，切實維護好企業(yè)和職工的利益。要繼續(xù)深化職工代表巡視制度，切實發(fā)揮職工代表在職代會閉會期間的作用。三是突出關(guān)鍵抓維權(quán)。民主管理是創(chuàng)建的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。基層工會要進一步規(guī)范職代會（或職工大會）制度，落實職工代表巡視制度，創(chuàng)新職工代表活動方式，持續(xù)提高職工（代表）大會的質(zhì)量，保證職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表決權(quán)和監(jiān)督權(quán)。要繼續(xù)開展好廠務(wù)公開工作，積極發(fā)揮監(jiān)督職能，進一步突出公開重點、細化公開內(nèi)容、完善公開程序、提高公開實效。四是源頭參與抓維權(quán)。各級工會組織要本著宏觀著眼、微觀入手的原則，進一步健全完善利益協(xié)商機制、訴求表達機制、矛盾調(diào)處機制、權(quán)益保障機制，繼續(xù)落實女職工特殊權(quán)益保護法，要重點對女職工“四期”保護、產(chǎn)期待遇落實情況進行調(diào)查。要自覺運用法律手段維護職工利益，促進和諧穩(wěn)定。五是擴展延伸抓維權(quán)。勞動關(guān)系和諧是社會和諧的重要基礎(chǔ)。各級工會組織要積極參與勞動關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建工作，通過勞動關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建，讓職工共享創(chuàng)建成果。公司將制定車間創(chuàng)建標準，向項目部延伸，我們要按照公司要求扎實開展活動，為公司和處創(chuàng)建全國級“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”打好基礎(chǔ)。
三、進一步加強工會基層組織建設(shè)，不斷提高工會干部隊伍。
17的素質(zhì)，著力打造“建家”品牌。
要把職工凝聚在企業(yè)周圍，把工會建設(shè)成為企業(yè)關(guān)心，職工信賴的維權(quán)之家，和諧之家，學習之家，安全之家，文化之家。一是認真貫徹《企業(yè)工會工作條例》和《河北省基層工會工作規(guī)范》。按照“一手抓組建，一手抓規(guī)范”的原則，推進工會組織和工作機制的規(guī)范化。堅持動態(tài)管理方式，加強農(nóng)民工會員的管理。二是加強組織制度建設(shè)。繼續(xù)堅持工會委員會、女工委員會等組織機構(gòu)的工作例會制度，每季度至少召開一次會議，研究、部署工會的階段工作。三是加強能力建設(shè)，打造高素質(zhì)工會干部隊伍。要以工會業(yè)務(wù)、法律知識和企業(yè)專業(yè)知識為主，加強工會干部的業(yè)務(wù)培訓，做到新任主席及時到位，及時培訓，及時進入角色。充分利用辦公自動化手段，加強對文件資料的微機化管理。要加強宣傳報道工作，加大亮點工作的新聞報道的力度，積極向《工會信息》投遞稿件。四是抓好班組民主管理。要把班組建設(shè)與班組民主管理有機結(jié)合起來，切實發(fā)揮班組長在班組建設(shè)中的主帥作用，進一步加強班組長隊伍建設(shè)，強化班組長隊伍培訓，提升班組長隊伍素質(zhì)，進而影響和帶動班組整體素質(zhì)和能力的增強。
四、樹立以職工為本的理念，全心全意為職工辦實事，著力打造“溫暖”品牌。
18化的真實情況。要嚴格按照《特困職工檔案管理辦法》規(guī)范建檔，切實做到定期復查、定期抽查、動態(tài)管理、常態(tài)監(jiān)控，為有針對性地實施救助幫扶提供可靠依據(jù)。二要幫助特困職工解決實際困難。進一步增強幫扶工作力度，做好一戶一策的調(diào)查研究工作和分類管理工作。按照《河北省工會會員重大疾病醫(yī)療互助活動實施辦法（試行）》，啟動工會會員醫(yī)療互助，切實將這一涉及職工切身利益的好事辦好。三要關(guān)心關(guān)愛農(nóng)民工。要把他們吸收到工會組織中來，關(guān)懷他們的工作、學習和生活，對遇到特殊困難的農(nóng)民工要給予幫扶，多角度為農(nóng)民工提供施展才華的舞臺。
五、圍繞開展“安康杯”競賽系列活動，培育本質(zhì)安全型職工，著力打造“競賽”品牌。
19名度，爭取創(chuàng)建一項省級“職工先鋒號”工程。三要繼續(xù)開展好職工技能大賽。職工隊伍技術(shù)素質(zhì)的高低直接影響著企業(yè)的核心競爭力。工會組織要強化培育職能，全面發(fā)揮優(yōu)勢，激發(fā)職工群眾的創(chuàng)造活力和勞動熱情，圍繞發(fā)展開展勞動競賽，圍繞發(fā)展做好安全工作，從施工生產(chǎn)的關(guān)鍵工種入手，開展勞動技能競賽；以形象工程項目為重點，開展施工創(chuàng)水平競賽，叫響工會勞動競賽這一品牌。
六、圍繞增強企業(yè)軟實力，發(fā)揮工會在企業(yè)文化建設(shè)中的作用，打造“文化”品牌。
文化越來越成為職工凝聚力和創(chuàng)造力的重要源泉，越來越成為企業(yè)實力競爭的主要因素。各級工會組織要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，切實加強文化建設(shè)，著力打造“文化”品牌。一是拓展作用。按照黨的十七大提出的“建設(shè)社會主義核心價值體系，建設(shè)企業(yè)和諧文化的文明風尚，建設(shè)共有精神家園”的要求，要在班組文化建設(shè)上，推進職工上崗“四個延伸”，即：由應(yīng)知應(yīng)會向規(guī)范操作延伸，由普通性操作向程序化延伸，安全崗位由“會議要求”向“手指口述”延伸，班組理念由專業(yè)技術(shù)向班組文化延伸。通過“四個延伸”培養(yǎng)嚴明的勞動紀律，增強職工隊伍的執(zhí)行力，提升團隊的整體素質(zhì)。二是發(fā)揮指導作用。要持續(xù)做好各類先進典型的發(fā)掘與培養(yǎng)工作，及時總結(jié)先進典型的先進事跡，大力宣傳先進典型所彰顯折射的先進品格和時代精神，積極營造學先進、趕先進的濃厚氛圍。要本著月月有活動、季季有比賽、屆次排成20序的原則，積極組織開展職工群眾喜聞樂見的文化體育娛樂活動。要抓一批精品節(jié)目，培養(yǎng)一批文藝骨干，組織一批文化賽事，提升我處企業(yè)文化建設(shè)的整體水平。三是發(fā)揮宣傳作用。要緊扣中心工作，突出企業(yè)特色，聚焦亮點抓宣傳。要充分利用各種載體和手段，拓寬思路、豐富內(nèi)容、創(chuàng)新方法，達到“由遠距離到近距離、由平面到立體、由無聲到有聲”多層次、全方位的宣傳效應(yīng)。圍繞重點抓創(chuàng)新、圍繞亮點抓冠名，圍繞活動抓載體，圍繞先進抓宣傳，把企業(yè)文化建設(shè)貫穿到和諧企業(yè)創(chuàng)建的全過程，體現(xiàn)在企業(yè)管理各環(huán)節(jié)，讓職工享受十處和諧，讓外界欣賞和諧十處，在提升企業(yè)文化建設(shè)中做出應(yīng)有的貢獻。
檢察院民事行政檢察工作匯報篇二
縣檢察院201x年工作匯報今年以來，我院在縣委和市檢察院領(lǐng)導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀。認真貫徹黨的十六大、十六屆五中全會和全國政法工作會議精神，堅持檢察工作主題和總體要求，全面履行法律監(jiān)督職責。繼續(xù)深化規(guī)范執(zhí)法行為專項整改，加強檢察隊伍建設(shè)和規(guī)范化建設(shè)，為維護我縣社會大局穩(wěn)定，實現(xiàn)公平正義，構(gòu)建社會主義和諧社會做出了積極貢獻。
檢察環(huán)節(jié)的各項綜合治理措施。為我縣的新農(nóng)村建設(shè)和經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造了良好治安環(huán)境。
（一）緊緊圍繞全縣工作大局，全面履行法律監(jiān)督職責１．加強批捕、起訴工作，全力維護社會穩(wěn)定。圍繞縣委確定的三大工作目標，堅持把嚴打方針貫徹到批捕、起訴等工作中，始終保持對嚴重刑事犯罪的高壓態(tài)勢。繼續(xù)重點打擊嚴重暴力犯罪、黑惡勢力及有組織犯罪，堅決打擊破壞縣域經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和新農(nóng)村建設(shè)過程中的各類犯罪，尤其要把“兩搶一盜”等侵財性犯罪作為打擊的重中之重，增強群眾的安全感。２．嚴肅查辦和積極預(yù)防職務(wù)犯罪，促進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的深入發(fā)展。以治理商業(yè)賄賂工作為切入點，加大打擊力度，要集中力量查辦大案要案，重點查辦發(fā)生在黨政領(lǐng)導機關(guān)和領(lǐng)導干部中的職務(wù)犯罪案件，以及其他人民群眾反映強烈的職務(wù)犯罪案件。立足檢察職能，結(jié)合辦案加強對職務(wù)犯罪發(fā)案原因、特點和規(guī)律的研究，積極開展發(fā)案單位的個案預(yù)防，努力從源頭上減少和預(yù)防職務(wù)犯罪的發(fā)生。３．強化訴訟監(jiān)督，維護司法公正和司法權(quán)威。刑事偵查和審判活動監(jiān)督要注重防止有案不立、漏捕、漏訴，對量刑畸輕畸重的案件要依法提出抗訴。
工作，進一步改善和優(yōu)化我院隊伍的素質(zhì)結(jié)構(gòu)。同時要創(chuàng)新機制，改進和加強檢察隊伍管理工作。
（三）進一步推動檢察機關(guān)自身建設(shè)在抓好領(lǐng)導班子建設(shè)和各項業(yè)務(wù)工作的基礎(chǔ)上，深入開展爭創(chuàng)先進科室活動。要樹立一批先進典型，以點帶面，發(fā)揮示范和輻射作用。加快辦案、技術(shù)用房建設(shè)進度，在確保工程質(zhì)量的前提下爭取在年內(nèi)全面完成工程建設(shè)并投入使用。
附送：
主任、副主任、各位委員：
識，促進檢察隊伍思想政治建設(shè)、工作作風和黨風廉政建設(shè)，為推進依法治縣進程，加快全縣經(jīng)濟建設(shè)、改革開放創(chuàng)造良好的法治環(huán)境。從九月份至十月份，有計劃、有重點、分步驟地對去年10月份以來所辦理的各類案件從質(zhì)量、辦案程序等方面進行了全面系統(tǒng)的檢查，并對201x年以來所辦理的有問題的案件進行了回訪復查。
一、今年執(zhí)法工作的基本內(nèi)容。
1、嚴打工作。積極投身“嚴打”整治斗爭，依法嚴厲打擊嚴重刑事犯罪活動。繼續(xù)把深入開展“嚴打”整治斗爭作為檢察機關(guān)的首要任務(wù)，對進入檢察環(huán)節(jié)的案件認真進行清理摸排；進一步調(diào)整充實辦案力量，落實辦案責任制，強化引導偵查取證，對重大案件，適時介入偵查，加強與公安、法院的協(xié)調(diào)配合，形成強大的打擊合力。在確保辦案質(zhì)量的前提下，加快辦案進度和辦案節(jié)奏，提高工作效率，防止在檢察環(huán)節(jié)出現(xiàn)梗阻。突出打擊“三類”重點犯罪案件，抓緊重大案件特別是上級院督辦案件的辦理，全力以赴，扎實工作，為實現(xiàn)兩年為期的嚴打整治目標作出了應(yīng)有的貢獻。1--10月共受理公安機關(guān)提請批捕案件35件52人，經(jīng)審查批準逮捕31件46人，不批準逮捕4件6人。受理本院自偵部門移送審查逮`捕1件1人，經(jīng)審查作了不逮捕決定。提前介入重特大案件12件（次）。共受理公安機關(guān)移送起訴的各類刑事案件64件87人，本院自偵部門2件2人。經(jīng)審查起訴法院59件71人，正在辦理的7件18人，法院已開庭審理44件53人，均作了有罪判決。
力量；牢固樹立質(zhì)量意識和程序意識，以證據(jù)為核心來開展偵查工作，提高偵查水平和破案能力。把營造發(fā)展環(huán)境與集中精力查辦有影響、反映強烈的案件緊密結(jié)合起來，公正執(zhí)法，文明辦案，以查辦案件的實際成果取信于民。1--10月份共受理貪污賄賂案件線索9件，經(jīng)初查不予立案6件，立案偵查3件。依法立案查處了城建局會計史x、濱河集團公司青海省格爾木市銷售市場部經(jīng)理張x和民聯(lián)鄉(xiāng)衛(wèi)生院會計邵xx貪污案。
3、預(yù)防職務(wù)犯罪工作。在積極查辦案件的同時，認真落實縣委預(yù)防職務(wù)犯罪工作會議精神，全面開展預(yù)防職務(wù)犯罪工作，營造良好的法制環(huán)境。各業(yè)務(wù)科室聯(lián)系金融、水務(wù)、農(nóng)林、稅務(wù)等8個行業(yè)及13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的預(yù)防工作；督促協(xié)調(diào)各單位成立了預(yù)防職務(wù)犯罪工作領(lǐng)導小組和區(qū)域網(wǎng)絡(luò)組織45個，制定相應(yīng)的預(yù)防職務(wù)犯罪制度54項；對投資150萬元的大河林場天然保護區(qū)封山育林專項工程、縣畜牧局實施的天然草原恢復與建設(shè)項目工程和洪水河益民東干渠時報、甘肅日報、檢察日報等報刊對好經(jīng)驗、好做法及時予以宣傳報道。9月11日，由新華社、人民日報、法制日報、檢察日報、中央電視臺、中央廣播電臺等單位組成“中央新聞記者西部預(yù)防記行”采訪團到我縣采訪退耕還林預(yù)防職務(wù)犯罪工作，并在各大媒體上進行了宣傳報道。
報。認真聽取和高度重視人大代表、人大常委會提出的批評、意見及建議，及時查辦督辦。
服務(wù)辦實事，架起與人民群眾的連心橋。在執(zhí)法檢查中，開門檢查，廣泛接受人大、政協(xié)、紀委、公安、法院等有關(guān)部門和社會各界的監(jiān)督，通過走訪座談，聽取意見和建議，并及時研究解決予以答復。并認真完成了省院安排的“嚴打整治、立案監(jiān)督、控申積案、超期羈押、案件質(zhì)量、警車管理”五個專項檢查，并向上級院寫出了專題報告。十月中旬接受分院執(zhí)法檢查工作組的檢查，對我院執(zhí)法檢查工作給予了充分肯定。
3、突出檢查重點，注重監(jiān)督實效。今年執(zhí)法檢查圍繞上級院要求的六個方面的重點問題，全面進行了自查、互查、評查。尤其對不批捕、不起訴、法院判無罪、提請抗訴、立案監(jiān)督案件、取保候?qū)?、辦案紀律、辦案責任制、錯案責任追究制等作為重點，通過檢查不存在錯捕、錯訴的案件，以及有案不查、有案不立等執(zhí)法不嚴的問題。不批捕的5件7人都符合法律規(guī)定，定性準確，不存在該捕未捕情況。今年執(zhí)法檢查共自查、互查去年10月份以來各類案件和201x年以來有問題的案件共105件，評查90件，經(jīng)評查一類案件89件，二類案件1件。
三、執(zhí)法檢查中存在的問題。
2、檢察人員思想素質(zhì)和執(zhí)法水平不適應(yīng)檢察工作新形勢要求，辦案中仍存在審查不細、把關(guān)不嚴等問題。
檢察院民事行政檢察工作匯報篇三
二0一五年五月一號。
目錄。
一、背景...錯誤!未定義書簽。二、需求分析錯誤!未定義書簽。三、方案概述錯誤!未定義書簽。四、系統(tǒng)構(gòu)成錯誤!未定義書簽。五、系統(tǒng)特點錯誤!未定義書簽。
及時性....錯誤!未定義書簽。
方便性.....錯誤!未定義書簽。規(guī)范性.....錯誤!未定義書簽。
全面性....錯誤!未定義書簽。美觀性.....錯誤!未定義書簽。
一、背景。
隨著辦公司自動化(oa)系統(tǒng)的普及,電子化.數(shù)據(jù)化的辦公方式已進入越來越多的企事業(yè)的政府單位,oa系統(tǒng)在企事業(yè)單位的內(nèi)部編組七一套高效、暢通的信息互聯(lián)體系，極大推動了政府機關(guān),事業(yè)單位生產(chǎn)力的發(fā)展。但與此同時，政府機關(guān)工作人員及干警對辦公室的使用率正日趨下降，其固定辦公室的使用已經(jīng)小宇50%。在這種背景下，使用移動辦公系統(tǒng)，無論辦公人員在會議室、在外出辦事時,在外地出差時,均可通過手機使用現(xiàn)有的信息系統(tǒng)。從而節(jié)省辦公時間，提高辦公效率。隨著3g、4g網(wǎng)絡(luò)的普及，移動辦公應(yīng)用越來越廣泛，需求也越來越強烈，目前多數(shù)企事業(yè)單位都有移動辦公需求，可見移動辦公已成為必然趨勢。
伴隨著在3g、4g網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的不斷成熟和移動設(shè)備的智能化，企事業(yè)單位的辦公不再有局限固定的有限數(shù)字辦公，而開始采用wifi技術(shù)的遠距離辦公模式。移動辦公是it行業(yè)和同學技術(shù)結(jié)合的產(chǎn)物，結(jié)合了數(shù)字化辦公和移動計算技術(shù)，可以讓用戶在任何時間任何地點獲取信息，為應(yīng)對緊急任務(wù)。提高工作效率提高了技術(shù)支持，對于移動辦公系統(tǒng)的實現(xiàn)具有實踐意義。據(jù)統(tǒng)計我國手機已經(jīng)超過10億人次，擁有世界上最大的用戶群體。且近年來我手機上網(wǎng)的網(wǎng)名規(guī)模和比例逐年攀升，移動互聯(lián)網(wǎng)展現(xiàn)出廣闊的市場前景。企業(yè)信息化和管理效率提高對于移動辦公軟件的需求明顯?，F(xiàn)在我國成熟的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和移動智能軟件的支持給移動辦公系統(tǒng)的實現(xiàn)提供了基礎(chǔ)條件，但是目前國內(nèi)移動辦公市場處于初期階段，運營商退出的辦公軟件主要是解決的是基本業(yè)務(wù)信息管理，由于在數(shù)據(jù)傳輸協(xié)議缺乏統(tǒng)一的規(guī)范，對移動辦公軟件產(chǎn)品普及力度較低。
二、需求分析。
快節(jié)奏的社會，免不了有一些突發(fā)和意外情況的發(fā)生，需要有一套解決方案，可以不受客觀條件制約，能在事件發(fā)生的最短事件內(nèi)，將事情上報、傳達給內(nèi)部的相關(guān)人員；相關(guān)人員和領(lǐng)導層能不受客觀情況限制，快速及時反應(yīng)情況作出指示和決定。因此，xx市檢察院需要建立一個可以移動的辦公系統(tǒng)。在服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展，打擊刑事犯罪和維護社會穩(wěn)定，查辦和預(yù)防職務(wù)犯罪工作，對訴訟活動的法律監(jiān)督，檢查隊伍的專業(yè)化水平及執(zhí)法辦案的每部監(jiān)督制約機制等方面，會起到非常重要的作用。
三、方案概述。
移動辦公，也稱手機辦公，是一種利用智能手機，實現(xiàn)單位辦公信息化的全新方式，它是移動通信、pc電腦與互聯(lián)網(wǎng)三者融合的最新信息化成果。
移動辦公系統(tǒng)，是一套建立以手機等便攜終端為載體實現(xiàn)的移動信息化系統(tǒng)，該系統(tǒng)將智能手機、無線網(wǎng)絡(luò)、oa系統(tǒng)三者有機結(jié)合，開發(fā)出移動辦公系統(tǒng)，實現(xiàn)任何辦公地點和辦公時間的無縫接入，提高了辦公效率。其設(shè)計目標是幫助用戶擺脫時間和空間的限制，隨時隨地意地處理工作，提高效率、增強協(xié)作。
將原有oa系統(tǒng)上的功能遷移到手機，讓您可要隨時隨地進行掌上辦公，對于突發(fā)性事件和緊急性事件有極其高效和出色的支持，是管理者、調(diào)查人員等帖心的掌上辦公產(chǎn)品。彌補了檢察專網(wǎng)應(yīng)用系統(tǒng)因干警外出無法流轉(zhuǎn)審批的缺陷。每位干警不管在何時何地，只要打開手機檢務(wù)通客戶端軟件，各項業(yè)務(wù)均能輕松辦理，大大提高了工作效率。
我公司開發(fā)的檢務(wù)通app功能:。
干警版（干警版包含公眾版所有內(nèi)容）公眾版。
四、系統(tǒng)構(gòu)成移動辦公系統(tǒng)主要集成了手機現(xiàn)場拍照取證功能，消息下發(fā)功能，信息核查功能，網(wǎng)絡(luò)語音電話功能，網(wǎng)絡(luò)視頻電話功能，網(wǎng)絡(luò)短信發(fā)送、群發(fā)功能，網(wǎng)絡(luò)對講功能，消息提醒功能，手機視頻會議功能，工自動化功能一體。
辦公自動化網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)。
系統(tǒng)整體功能及描述如下:1.簽到簽出：
簽到簽出查詢，要顯示當時的地理位置信息。遲到和早退的用紅色顯示。
生成考前報表，按照科室和人員姓名顯示，地理位置，時間;。
考勤部門和領(lǐng)導在手機客戶端查詢當日所有簽到簽出記錄，可以輸入查詢?nèi)掌冢剖?，人員進行查詢?？梢栽陔娔X上進行打印詳細列表和統(tǒng)計列表2.請假銷假：部門職務(wù)自動獲取，起始時間和結(jié)束時間需要加上小時和分鐘，請假天數(shù)自動計算顯示，請假和休假最終到達‘政工科”審核人員，所有的請假記錄可以按照指定的格式進行打印。后臺增加請假統(tǒng)計報表。
就餐日期、用餐類別、（申請部門自動獲取，需要在手機客戶端顯示）
普通人申請-》部門負責人-》分管領(lǐng)導-》辦公室主任-》食堂管理員。
領(lǐng)導和辦公室主任及食堂管理員在手機客戶端查詢當日所有就餐申請記錄，可以輸入查詢?nèi)掌?，科室，人員進行查詢。
可以在電腦端打印明細表或詳細表4.用車申請。
人員申請-》部門自動獲?。ú块T負責人同意）-》申請部門分管領(lǐng)導-》辦公室負責人-》車輛管理員派車（選擇空閑的車輛）用車時間精確到分鐘;部門負責人可以結(jié)束或者繼續(xù)申請。
用車部門領(lǐng)導和辦公室主任及車輛管理員在手機客戶端查詢當日所有用車申請記錄，可以輸入查詢?nèi)掌?，科室，人員進行查詢。
可以在電腦端打印明細表或詳細表。
5.警車定位（辦公室負責人，車輛管理員分管領(lǐng)導隨時可以查詢車輛位置）。
接口查詢和辦公室聯(lián)系對接;。
如果車輛沒有g(shù)ps定位模塊,需要另外建立gps車載定位系統(tǒng);6.對外發(fā)文。
可以在電腦端打印明細表或詳細表7.移動閱文。
在手機端發(fā)布一些好的內(nèi)容，可以發(fā)布到系統(tǒng)內(nèi)部，內(nèi)部人員可以看到。
人員申請-》部門自動獲?。ú块T負責人同意）-》申請部門分管領(lǐng)導。
可以在電腦端打印明細表或詳細表科長審批即可8.督察督辦。
可以在電腦端打印明細表或詳細表10.檢查日記。
本人可見或者本部門可見。
可以在電腦端打印明細表或詳細表;11.廉政提醒。
廉政教育紀律條規(guī)工作動態(tài)（圖文信息）;由紀檢部門發(fā)布。
普通人員-科長-主管領(lǐng)導-辦公室負責人-公章管理員;（備注：必須要）通訊號碼。
列表顯示內(nèi)容，姓名、職務(wù)、電話號碼、檢察小號、小號，固定電話，房間號。
點擊某個人，顯示手機號碼，檢察小號，小號，號碼分3行，手機號，每個號碼后面添加個撥號按鈕。
可以在電腦端打印明細表或詳細表14.在線指揮。
（科長，主管領(lǐng)導，檢察長具備權(quán)限）1.發(fā)布消息（網(wǎng)絡(luò)信息）2.發(fā)布短信（手機短信）3.錄音通知（網(wǎng)絡(luò)錄音通知）。
19.在線交流：類似于微信的群聊。
手機客戶端的公眾查詢模塊，需要在打開該頁面時，顯示操作流程和方法。
==。
20.檢查新聞（鏈接到門戶網(wǎng)站首頁）。
21.檢查動態(tài)（鏈接到門戶網(wǎng)站-檢查動態(tài)）。
22.法律咨詢（鏈接法規(guī)庫）。
24.案件查詢（聯(lián)系案管）。
鏈接案件信息公開網(wǎng)查詢案件用戶登錄界面，需要用戶名和密碼方可查詢。
25.檢務(wù)公開（改成案件信息公開，鏈接案件信息公開網(wǎng)-九原區(qū)。
26.遠檢巡禮（放原陽檢察院-歷史和榮譽）歷史沿革歷任領(lǐng)導獲得榮譽三個模塊27.投訴舉報（去掉）。
28.網(wǎng)上舉報（鏈接門戶網(wǎng)站-網(wǎng)上舉報）。
29.網(wǎng)上申訴（鏈接門戶-網(wǎng)上申訴）。
30.檢察長信箱（鏈接門戶網(wǎng)站-檢察長信箱）。
28.人大政協(xié)（連接到門戶網(wǎng)站-代表委員聯(lián)絡(luò)平臺）。
31.行賄檔案查詢查詢預(yù)約。
五、系統(tǒng)特點。
及時性。
幫助擺脫筆記本電腦這個出門必須帶的包袱。
徹底解決您因為在移動設(shè)備上辦公，而無法獲取大量內(nèi)部資料的難題。
檢務(wù)通給你了您打開辦公室的鑰匙，因為它把辦公室放進了您的手機。美觀性。
界面美觀，布局清晰，充分體現(xiàn)人機交互優(yōu)勢,整體布局如下。
檢察院民事行政檢察工作匯報篇四
充分發(fā)揮院黨組的領(lǐng)導核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，以黨的建設(shè)帶動隊伍建設(shè)，促進檢察業(yè)務(wù)工作的全面發(fā)展，為維護全市的社會和政治穩(wěn)定，促進經(jīng)濟發(fā)展發(fā)揮了積極的作用。
隊伍建設(shè)是做好檢察工作的根本保證。近年來，我院從班子建設(shè)、理論學習、作風建設(shè)等方面多管齊下，堅持“以人為本、從嚴治檢”、“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”，強化黨建和精神文明建設(shè)，檢察隊伍整體素質(zhì)有了新提高，檢察機關(guān)的執(zhí)法形象有了明顯改觀，干警精神面貌有了很大轉(zhuǎn)變。
通過多種形式深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及黨的十六大精神，堅持用正確的理論指導檢察工作實踐；二是堅持民主集中制原則，班子成員間既分工明確又團結(jié)協(xié)作，大事集體討論決定，小事及時溝通，在工作中互相理解、互相支持，互相尊重，充分發(fā)揮整體作用，班子的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力進一步增強，真正起到了領(lǐng)導核心作用。三是重視基層黨的工作建設(shè)。將黨建工作列入黨組工作的議事日程，嚴格組織生活制度，多年來狠抓黨員的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、制度建設(shè)為主，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，我院黨支部已連續(xù)多年被市級機關(guān)工委評為先進黨支部，多名黨員被評為先進黨員。
我院現(xiàn)有干警××名，其中黨員××名，占干警總數(shù)的××。
%
在全體干警中開展理想信念、宗旨教育、廉潔勤政、職業(yè)道德和紀律作風教育，以“三個代表”的思想武裝干警頭腦，檢察干警的政治素質(zhì)有了新的提高。
注重解決隊伍中的深層次問題。根據(jù)高檢院的部署，
2001。
年我院認真開展了檢察系統(tǒng)集中教育整頓工作，
2002。
年又開展了全州政法系統(tǒng)集中教育整頓工作，
2003。
2001。
年度嚴打整治斗爭先進集體等，在爭創(chuàng)活動中，
2000。
年我院被省人民檢察院授予“五好檢察院”稱號。
我院在完善各項工作制度的基礎(chǔ)上，注重抓落實，強調(diào)動態(tài)管理，加大對干警德、能、勤、績的考核和獎勵力度，促進了各項檢察工作的規(guī)范化發(fā)展。進行干部人事制度改革，普遍進行中層干部競爭上崗、一般干部雙向選擇的制度，建立競爭激勵機制，促進了工作機制的高效運轉(zhuǎn)和干警的積極性與主動性。
2001。
年我院進行了了競爭上崗、雙向選擇，通過書面測試、演講答辯競爭上崗，合理調(diào)配人才資源，調(diào)動了廣大干警的積極性。
2003。
年重新修訂完善了各科局室工作量化考核標準，將崗位目標考核評優(yōu)結(jié)合起來，用制度約束人，規(guī)范各項檢察工作，責、權(quán)、利分明。今年在去年運行的基礎(chǔ)上，對不適應(yīng)的相關(guān)規(guī)定又作了修訂，并制定了各科室不同崗位的干警個人的量化考核標準，進一步加大了考核獎懲力度，充分調(diào)動了廣大干警的積極性與主動性。
院黨組根據(jù)檢察工作面臨的新情況、新特點，狠抓黨員隊伍建設(shè)，認真采取有效措施，加大廉政教育力度。針對干警中存在的熱點問題，利用上黨課、開座談會、民主生活會等形式，進行現(xiàn)實思想教育，并針對反映出的實際情況，拿出解決問題的具體措施。針對檢察工作職業(yè)特點要求，定期對黨員干警進行公正執(zhí)法、清正廉潔的專題教育和警示教育，不斷強化內(nèi)部法律監(jiān)督，杜絕了以案謀私、違法辦案問題的發(fā)生。完善制度，健全和規(guī)范監(jiān)督制約機制。院黨組認真研究制定《黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作責任制分解意見》，將領(lǐng)導職責和工作任務(wù)分解落實到黨組班子成員和各科室領(lǐng)導，一級抓一級，齊抓共管，確保黨風廉政建設(shè)責任制落到實處。
加強教育，嚴格管理，認真查處違紀違法問題。
2002。
目前。
我院大專以上文化程度的干警占全院人數(shù)××。
%
其中本科。
*
人，尚有。
*
名干警正在參加本科學習，
*
1999。
年全州檢察系統(tǒng)法庭論辯賽中我院榮獲集體第二名。
2001。
年度全國檢察系統(tǒng)基本素質(zhì)考試我院獲得全州第二名的好成績。
近年來，我院黨組緊緊圍繞檢察中心工作，通過抓黨建、促業(yè)務(wù)，各項檢察工作取得了新的進展。
1998。
*
件××××人，法院均作了有罪判決，為我市社會穩(wěn)定做出了貢獻。
我院以集中精力查辦“三機關(guān)一部門”的貪污賄賂案件為突破口，以點帶面，切實有力地推動了反腐敗斗爭向縱深發(fā)展。
98。
年以來，共初查職務(wù)犯罪案件線索××。
*
件××。
*
人，立案××件××人，查辦科級以上干部犯罪案件。
6
件
6
人，占立案數(shù)的。
20%。
通過辦案為國家和集體挽回經(jīng)濟損失。
503.62。
萬余元。通過這些案件的查處，在人民群眾中產(chǎn)生了很大的反響，體現(xiàn)了黨和政府懲治腐敗的決心，增強了人民群眾反腐敗的信心。
預(yù)防職務(wù)犯罪是新時期檢察工作的一項重要任務(wù)。幾年來，我院堅持打防并舉、標本兼治方針，在積極查辦案件的同時，大力開展預(yù)防職務(wù)犯罪工作。在市委的領(lǐng)導下設(shè)立預(yù)防教育中心，在八大重點行業(yè)與部門的××個單位設(shè)立了預(yù)防聯(lián)絡(luò)辦公室，××個行政單位專設(shè)預(yù)防工作聯(lián)絡(luò)員，共同開展預(yù)防職務(wù)犯罪工作。積極開展專項預(yù)防和系統(tǒng)預(yù)防，抓重點，促全面，及時督催，加強指導和聯(lián)絡(luò)，使各相關(guān)單位及時建立健全了預(yù)防機構(gòu)和職責，通過舉辦預(yù)防職務(wù)犯罪專題講座等活動推動開展預(yù)防職務(wù)犯罪工作。
同時，立足檢察職能，注重個案預(yù)防，結(jié)合查辦案件，提出有針對性的檢察建議，針對辦案中發(fā)現(xiàn)的問題，共向發(fā)案單位提出口頭檢察建議××次，發(fā)出書面檢察建議××份，促進了發(fā)案單位健全內(nèi)部防范機制，有效堵塞犯罪漏洞。積極開展了預(yù)防職務(wù)犯罪宣傳教育，結(jié)合辦案，剖析典型案例，開展警示教育、法制宣傳等多種形式，為提高國家工作人員廉潔奉公意識、構(gòu)筑拒腐防變的思想防線起到了積極的作用。
我院緊緊圍繞“嚴打”整治斗爭強化監(jiān)督，推進監(jiān)督。在依法快捕快訴的同時，切實加強了偵查監(jiān)督、審判監(jiān)督和刑法執(zhí)行監(jiān)督。
切實加強刑事訴訟監(jiān)督，注意防錯防漏，不枉不縱。自。
98。
2003。
年又在全省評比中取得了第二名的好成績。對公安機關(guān)在辦案過程中使用強制措施不當、超期羈押等違法情況提出書面糾正違法意見××件次。
強化審判監(jiān)督。對認為確有錯誤的刑事判決、裁定提出抗訴。
*
98。
年以來共受理民事、經(jīng)濟行政申訴案件××件，向州檢察院提請抗訴××件，建議抗訴。
*
件，州檢察院提出抗訴××件，法院經(jīng)審理已改判××件。
加強刑罰執(zhí)行和監(jiān)督活動的監(jiān)督。積極開展駐所檢察工作，對超期羈押、罪犯交付執(zhí)行、減刑假釋、監(jiān)外執(zhí)行、勞動教養(yǎng)管理等進行專項檢察。審查監(jiān)管部門報請減刑、假釋案件××件，依法向監(jiān)管部門提出安全防范口頭檢察建議××次。
2002。
年獲得了省級文明接待室的稱號。
1998。
年至。
2003。
年共接待來訪群眾××××人（次），受理舉報線索××。
*
件，檢察長接待日接待群眾來訪××。
*
件××。
*
人，批辦案件××。
*
件，加強刑事申訴復查工作和賠償案件審理工作，共受理申訴。
*
件，立案復查。
*
件。
2001。
年我院檔案管理達到自治區(qū)一級檔案管理標準。統(tǒng)計、車輛管理、物資調(diào)配及贓款贓物、槍支的管理等工作能嚴格按制度歸案管理，為辦案工作提供良好的服務(wù)和保證。
24。
小時電話受理舉報。檢察工作的科技含量進一步提高，為各項工作的開展發(fā)揮了積極的作用。
積極開展和完善主訴、主辦檢察官辦案責任制，不斷推進公訴改革，進一步規(guī)范不起訴案件公開審查、被告人認罪案件簡化審理、庭前證據(jù)交換等的運行程序，提高訴訟效率，保證辦案質(zhì)量自偵工作中，逐步完善主辦檢察官辦案責任制，在發(fā)揮部門整體優(yōu)勢的同時，充分調(diào)動主辦檢察官的積極性和主動性，使突破職務(wù)犯罪大案要案的整體效能明顯增強
結(jié)合檢察工作重點。
我院制定了《檢察工作五年發(fā)展規(guī)劃》、《五年培訓規(guī)劃》、《各科、室、局工作考核評比標準》等制度，在工作中認真落實各項工作目標，注重抓落實，強調(diào)動態(tài)管理，在落實崗位目標責任制的同時，加大對干警德、能、勤、績的考核和獎勵力度，促進了各項檢察工作的規(guī)范化發(fā)展。近年來，我院結(jié)合集中教育整頓、作風評議、基礎(chǔ)建設(shè)年及“強化法律監(jiān)督、維護公平正義”教育活動的有關(guān)要求，對我院原有的規(guī)章制度進行了全部清理，通過數(shù)次修改、完善，共形成學習制度、會議制度、內(nèi)部管理制度、黨風廉政建設(shè)等五大類七十七項制度，對規(guī)范我院的辦案工作和隊伍管理起到了極大的促進作用。
主動接受人大及其常委會監(jiān)督，修訂完善了《關(guān)于自覺接受人民代表大會及其常委會監(jiān)督的若干規(guī)定》等規(guī)范化制度遇有重大事項以及重要工作，主動向黨委和人大匯報，定期邀請人大代表評議檢察工作，積極落實和辦理人大及其常委會交辦、轉(zhuǎn)辦的各項事宜主動接受社會各界監(jiān)督，廣泛征求社會各界對檢察工作的意見近年來，在開展的各項學習免費公文網(wǎng)教育及整頓活動中，聘請了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及相關(guān)單位部門的人員為我院行風監(jiān)督員、廉政監(jiān)督員等每年通過分發(fā)征求意見表及召開座談會、設(shè)置意見箱等方式多次向社會各界廣泛征求意見，通過征求意見不斷改進工作作風，提高執(zhí)法水平
向廣大群眾全面宣傳檢察機關(guān)的性質(zhì)、任務(wù)。每年舉行大規(guī)模檢察宣傳
次，院領(lǐng)導親自帶領(lǐng)干警下鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳××次，舉辦法制宣傳專欄，開展法律咨詢活動，散發(fā)宣傳資料、傳單××××余份。與此同時，我們還緊緊抓住“檢察宣傳周”、“全國法制宣傳日”宣傳活動的契機，通過電視、報紙、圖片展覽、傳單等渠道和形式宣傳法制，收到了較好的社會效果。
2001。
年被省檢察院和省團委授予“優(yōu)秀青少年維權(quán)崗”稱號。
2002。
年被命名為省級文明單位。
積極參與社會公益活動，在為民服務(wù)中提高素質(zhì)，樹立檢察機關(guān)的良好形象。院黨組始終把全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育工作為思想道德教育的重點，把為民服務(wù)作為黨建和精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容，立足本職，為各族群眾辦實事、辦好事。幾年中多次幫助、扶持四家貧困戶，并使其脫貧致富，向災(zāi)區(qū)、特困及獻愛心活動中共捐款十余次，金額達四萬余元。
我院各項工作雖然取得了一些成績，但與上級黨委的要求還有一定差距。主要表現(xiàn)在：政治和業(yè)務(wù)學習不夠，隊伍整體素質(zhì)和執(zhí)法水平尚不能完全適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求。查辦職務(wù)犯罪案件的力度還需進一步加大，預(yù)防職務(wù)犯罪工作有待于加強。辦案經(jīng)費不足、裝備落后、未能及時增補缺編人員仍然是制約檢察工作全面開展的重要因素，辦案和技術(shù)用房的后期資金嚴重短缺。探索黨建工作的新方法、新途徑方面還做的不夠，創(chuàng)新工作理念還不夠等。
今后，我們將以鄧小平理論偉大旗幟、江澤民“三個代表”重要思想為指針，全面貫徹黨的“十六大”精神，朝著更新、更高的目標，把我院各項工作推向一個新臺階。
檢察院民事行政檢察工作匯報篇五
按照會議要求，下面，我代表天鎮(zhèn)縣院匯報今年第一季度檢察工作情況以及下一步工作打算，請予評議！
今年以來，我院在市院和縣委的正確領(lǐng)導下，認真貫徹各級政法工作和檢察長工作會議精神，全面落實“紀律作風建設(shè)年”和“規(guī)章制度落實年”的總體要求，緊緊圍繞市院業(yè)務(wù)工作考核辦法，深入剖析去年業(yè)務(wù)工作考核中存在的不足及原因，進一步研究改進檢察工作的具體措施，著力強化法律監(jiān)督和自身監(jiān)督，大力加強檢察業(yè)務(wù)和隊伍建設(shè)，各項工作有了新進展。
一、主要工作情況。
截止目前，我院共立案查辦貪污賄賂案件1件1人，立案查辦瀆職侵權(quán)案件2件2人。共受理提請批準逮捕案件8件11人，批準和決定逮捕8件11人；受理移送起訴10件14人，向法院提起公訴9件12人；立案監(jiān)督4件9人；追捕3人；糾正偵查活動違法情形5次；糾正審判活動違法情形1次。共受理民行案件1件，其中立案1件，提請抗訴1件。今年進一步加強了調(diào)研宣傳工作，到目前共編發(fā)檢察情況反應(yīng)24篇，簡報5篇，調(diào)研宣傳文章10篇；在山西法制報上發(fā)表2篇，被市院轉(zhuǎn)發(fā)4篇。
二、主要工作成效。
感的突出問題，充分發(fā)揮審查批捕、起訴的職能，從重從快打擊各種嚴重刑事犯罪，確保社會穩(wěn)定。一是針對當前春耕生產(chǎn)的實際，對涉及坑農(nóng)、害農(nóng)的案件建立了從速從快辦理機制，依法從快打擊擾亂農(nóng)村市場經(jīng)濟秩序犯罪，嚴厲打擊制售假冒偽劣化肥、種子、農(nóng)藥等案件，切實維護農(nóng)民權(quán)益。二是認真貫徹寬嚴相濟刑事政策，對主觀惡性較小、犯罪情節(jié)輕微的初犯、偶犯，根據(jù)實際情況，慎用刑事強制措施。在辦案中積極推進刑事和解、檢調(diào)對接機制建設(shè)，對符合條件的輕微刑事案件，積極促成當事人達成和解。三是建立執(zhí)法辦案風險評估預(yù)警機制，在擬作出不立案、不批捕、不起訴等決定時，評估是否可能引發(fā)或激化矛盾，及時制定依法穩(wěn)妥處理和化解預(yù)案，確保社會效果和法律效果的有機統(tǒng)一。
預(yù)防工作，聯(lián)合質(zhì)檢、工商、農(nóng)業(yè)等部門對春耕農(nóng)用物資質(zhì)量、價格和供應(yīng)等相關(guān)問題進行專項調(diào)研，要求農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料部門嚴把物資入口關(guān)，其他相關(guān)行政職能部門做好生產(chǎn)、加工、銷售環(huán)節(jié)的監(jiān)督工作，確保春耕生產(chǎn)穩(wěn)定、有序進行；積極開展法制宣傳和預(yù)防咨詢，向發(fā)案單位有針對性地提出堵塞漏洞、建立健全規(guī)章制度的檢察建議，使預(yù)防職務(wù)犯罪工作更加具體、規(guī)范。截止目前，共開展預(yù)防調(diào)查10次，預(yù)防咨詢10次，受理行賄犯罪檔案查詢11次；先后在發(fā)案單位和熱點部門舉辦職務(wù)犯罪預(yù)防警示教育活動360人次，有力地推動了預(yù)防職務(wù)犯罪工作的深入開展。
3、深入化解矛盾糾紛，服務(wù)群眾工作有新進展。深入開展“下訪、巡訪、接訪”活動，將檢察工作重心向基層延伸，貼近群眾，服務(wù)民生。一是成立“三訪”活動領(lǐng)導組，院領(lǐng)導分片負責，組織干警深入全縣貧困鄉(xiāng)村，察民情、聽民聲、解民憂，通過向社區(qū)群眾提供法律咨詢服務(wù)等為群眾辦實事3件。二是加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢察信訪聯(lián)絡(luò)室工作，積極發(fā)揮聯(lián)絡(luò)室的橋梁紐帶作用，堅持“帶案下訪，定期巡訪，有案辦案，無案宣傳，化解矛盾，維護穩(wěn)定”的宗旨，暢通信訪渠道，方便群眾訴求，到目前，通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪聯(lián)絡(luò)室有效化解因征地拆遷、發(fā)放退耕還林款等引發(fā)的涉農(nóng)矛盾糾紛2件，使上訪苗頭解決在了基層，解決在首次信訪中。三是全力做好日常信訪接待工作，共接待群眾來訪13次，對群眾來信來訪，始終做到熱情接待、使群眾信訪舉報次次有人管，件件有落實，事事有回音。通過開展“三訪”活動，既宣傳了法律，提高了群眾守法意識，又樹立了“親民檢察”的良好形象，有力地維護了我縣社會和諧穩(wěn)定。
4、加強檢察隊伍建設(shè)，公正廉潔執(zhí)法水平有新提升。
按照“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”的要求，切實加強對干警的教育、管理和監(jiān)督，努力提高隊伍整體素質(zhì)，保障公正廉潔執(zhí)法。一是深入開展“三項教育活動”。通過堅持每周一、周五上午學習制度，開展“嚴肅紀律、轉(zhuǎn)變作風、創(chuàng)新措施、提升水平”大討論，組織干警參加核心價值觀教育公祭、集體重溫入黨宣誓等活動，促使干警樹立正確的人生觀、價值觀，為正確履行檢察職能奠定堅實的思想基礎(chǔ)。二是優(yōu)化用人機制，激勵干警干事創(chuàng)業(yè)。把干警職級晉升作為改善干警待遇的突破點，列入黨組的重要議事日程，多次向縣委、人大和組織人事部門進行專題匯報，獲得了縣委、人大和組織部門的理解和支持。經(jīng)過努力，有3名干警由科員晉升為副科級。院黨組在充分醞釀、認真考察、廣泛征求意見、嚴格任用程序的基礎(chǔ)上，讓3名年輕有為的干警走上了科室負責人的崗位，有效推動了檢察隊伍建設(shè)。三是全面推進檢察專網(wǎng)建設(shè)。今年以來，我院緊扣檢察專網(wǎng)建設(shè)的目標要求，進一步加大對信息化安全的資金投入，通過緊張有序地開展工作，檢察專線網(wǎng)絡(luò)改造工程已全面完成。四是不斷強化黨風廉政建設(shè)。始終把黨風廉政建設(shè)責任制和檢察業(yè)務(wù)工作放在同等重要的位置來抓，認真開展示范、警示教育活動，堅持每月上一堂廉政教育課，不斷強化干警廉潔從檢意識；認真開展“案件質(zhì)量評查”活動，全面加強執(zhí)法檔案建設(shè)，嚴格執(zhí)行“一案三卡”制度；摸底排查干警中存在的苗頭性問題，針對重點人、重點事，發(fā)現(xiàn)問題采取措施及時整改，確保公正廉潔執(zhí)法。
三、存在的問題及下一步工作打算。
回顧今年第一季度的工作，我們清醒認識到檢察工作中。
還存在一些不足：一是查辦職務(wù)犯罪的力度還不夠，與反腐敗斗爭的總體要求和人民群眾的期望還有一定的差距；二是“三項教育活動”還不夠深入，個別干警認為教育活動年年搞，有疲倦松懈情緒；三是一些制度制定后，管理監(jiān)督落實不到位；四是創(chuàng)新意識有待進一步增強。個別科室缺乏發(fā)展思路，工作缺乏創(chuàng)新，五是法律監(jiān)督能力和水平有待進一步提高，服務(wù)大局意識需要進一步加強。對上述存在的問題，我院將在今年的工作中，采取切實有效措施，認真加以解決。
下一步工作，我院要以“六觀”、“六個有機統(tǒng)一”為總的指導思想，以“三個強化”為總體思路，以“務(wù)實、規(guī)范、創(chuàng)新、爭先”為總體工作要求，凝心聚力、真抓實干，確保工作上臺階、上水平，著力抓好以下五個方面工作：
一是緊緊圍繞市院考核目標任務(wù)，全面提升檢察工作水平。要向先進的兄弟縣區(qū)院學習，注意提煉總結(jié)工作經(jīng)驗，查漏補缺，再添措施，確保年終考核位次有提升。
二是緊緊圍繞維護社會穩(wěn)定，繼續(xù)推進社會矛盾化解工作。以深入推進三項重點工作為載體，全面履行法律監(jiān)督職能，進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢察信訪聯(lián)絡(luò)室工作，延伸法律監(jiān)督觸角，促進解決影響社會和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問題。
三是緊緊圍繞促進反腐倡廉建設(shè)，不斷加大查辦和預(yù)防職務(wù)犯罪工作力度。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，突出辦案重點，加大對涉農(nóng)領(lǐng)域、重大工程建設(shè)等職務(wù)犯罪的查處，更加積極主動地開展職務(wù)犯罪預(yù)防工作，增強預(yù)防宣傳和警示教育效果，促進預(yù)防職務(wù)犯罪工作上新臺階。
四是緊緊圍繞促進司法公正，全面強化對訴訟活動的監(jiān)。
督。把人民群眾的關(guān)注點作為訴訟監(jiān)督的著力點，依法運用抗訴、糾正違法通知、檢察建議等多種方式，對各個訴訟環(huán)節(jié)開展監(jiān)督，努力做到敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督、規(guī)范監(jiān)督。
五是緊緊圍繞提高執(zhí)法公信力，進一步加強高素質(zhì)隊伍建設(shè)。認真開展“三項教育活動”，持之以恒地抓好思想政治建設(shè)、紀律作風建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)、執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)、檢察文化建設(shè)，進一步提高檢察機關(guān)的執(zhí)法公信力，樹立檢察機關(guān)公正廉潔執(zhí)法的良好形象。
以上是我院今年第一季度的工作情況，不妥之處請各位領(lǐng)導和同志們批評指正。
檢察院民事行政檢察工作匯報篇六
各位代表：
現(xiàn)在我代表晉城市人民檢察院向大會報告工作，請予審議，并請市政協(xié)委員和其他列席人員提出意見。
201x年，全市檢察機關(guān)在市委和省檢察院的正確領(lǐng)導下，在市人大及其常委會的有力監(jiān)督下，認真貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神和總書記系列重要講話精神，切實履行法律監(jiān)督職責，努力維護社會公平正義，各項檢察工作都取得了新的發(fā)展和進步。
發(fā)揮批捕、起訴、控申等職能作用，為晉城經(jīng)濟社會發(fā)展提供良好的法治環(huán)境。
積極參與平安晉城建設(shè)。批準逮捕和決定逮捕各類刑事犯罪案件755件1053人，提起公訴1512件2043人。積極參加掃黑除惡專項斗爭，嚴厲打擊危害人民群眾生命財產(chǎn)安全的刑事犯罪，起訴黑幫性質(zhì)組織犯罪案件1件17人，起訴故意殺人、故意傷害等嚴重暴力性犯罪案件242件327人，起訴“兩搶一盜”等多發(fā)性侵財犯罪案件404件512人。全面落實寬嚴相濟的刑事司法政策，對輕微犯罪及初犯、偶犯、未成年人、老年人犯罪等依法慎捕慎訴，不批捕146人，不起訴14人。強化對涉罪未成年人的司法保護，依法適用附條件不起訴9人;對未成年人輕罪記錄全部予以封存;積極開展法制進校園活動，推動并配合公安、文化等部門加強對未成年人犯罪預(yù)防。
依法維護市場經(jīng)濟秩序。深入公共資源出讓、政府采購等重點領(lǐng)域，依法辦理商業(yè)賄賂犯罪7人。加大懲治工程建設(shè)領(lǐng)域職務(wù)犯罪力度，在招標投標、資金管理、質(zhì)量監(jiān)管等環(huán)節(jié)查辦職務(wù)犯罪24人。依法懲治。
合同。
詐騙、非法集資和傳銷等嚴重經(jīng)濟性質(zhì)犯罪，起訴破壞市場經(jīng)濟秩序犯罪111人。堅決打擊侵犯非公有制企業(yè)特別是小微企業(yè)合法權(quán)益的犯罪，平等保護各種所有制經(jīng)濟和內(nèi)外資企業(yè)。
認真開展涉法涉訴信訪工作。一是大力推進涉法涉訴信訪工作改革。兩級院均成立了涉法涉訴信訪工作改革領(lǐng)導小組，出臺了。
工作方案。
明確了工作思路強化了工作措施。二是充實了信訪隊伍將新提拔干部、初任檢察官統(tǒng)一納入接訪大名單增強了信訪工作的力量提高了干警做好信訪工作的能力。三是變上訪為下訪。在堅持檢察長接待日的基礎(chǔ)上開展帶案接訪、現(xiàn)場接訪和上門接訪有效將矛盾化解在基層。市檢察院繼續(xù)保持了“全國檢察機關(guān)文明接待室”稱號。
認真貫徹中央、省委、市委關(guān)于反腐朽斗爭的決策部署，從凈化政治生態(tài)的高度充分認識反腐朽工作的重要性，加大查辦和預(yù)防職務(wù)犯罪工作力度。
集中力量查辦貪腐賄賂犯罪案件。積極拓寬案件線索來源，加大查辦案件力度。共立案偵查貪腐賄賂案件80件92人，同比分別上升48.1%和8.2%;其中立案偵查大案60件、“三機關(guān)一部門”工作人員職務(wù)犯罪案件15件，立案偵查縣處級以上領(lǐng)導干部要案9人，為歷年之最;積極查辦侵害群眾切身利益的職務(wù)犯罪，立案偵查涉農(nóng)領(lǐng)域職務(wù)犯罪案件32件34人。通過辦案追繳贓款贓物折合人民幣5709.1萬余元。先后立案查辦了市委統(tǒng)戰(zhàn)部原副部長丁李偉，市中級法院原黨組成員、審委會委員、正處級審判員劉貴寶，高平市委原常委、紀委書記張俊明，陵川縣委原常委、組織部長郭龍龍等人貪腐納賄案件以及蘭花能源集運有限公司原董事長武新福等人貪腐窩案和農(nóng)機系統(tǒng)納賄窩案。
加大對瀆職侵權(quán)犯罪的打擊力度。立案偵查國家機關(guān)工作人員玩忽職守、濫用權(quán)利等瀆職侵權(quán)犯罪20件25人。其中，重特大案件12件，要案1人。“3.1”巖后隧道事故發(fā)生后，全市檢察機關(guān)抽調(diào)精干力量參加由高檢院組織的檢察機關(guān)專案組，經(jīng)過大量的調(diào)查取證工作，共立案偵查涉嫌玩忽職守犯罪的國家工作人員11人，其中查處處級干部1人，科級干部4人。
積極開展職務(wù)犯罪預(yù)防工作。加強職務(wù)犯罪預(yù)防警示教育，兩級檢察院均成立了職務(wù)犯罪預(yù)防宣講團，向有關(guān)單位宣講225次，受教育人數(shù)兩萬余人。開展預(yù)防調(diào)查82次，進行案例分析56次，向發(fā)案單位和相關(guān)部門提出檢察建議54件。開展賄賂犯罪檔案聯(lián)網(wǎng)查詢7039次，有11家賄賂犯罪記錄的單位和個人被禁止市場準入。開展了預(yù)防職務(wù)犯罪“十百千”活動，組織兩級院112名檢察干警深入71項省級重點建設(shè)項目和338項市級重點建設(shè)項目，開展點對點的預(yù)防服務(wù)，保障了重點項目順利實施。市書記張九萍對市檢察院報送的《晉城市招投標環(huán)節(jié)職務(wù)犯罪專項預(yù)防。
調(diào)查報告。
》和《對遏制招投標環(huán)節(jié)腐朽亂象的改革建議》作了重要批示。
嚴格執(zhí)行修改后的刑事訴訟法和民事訴訟法，全面履行法律監(jiān)督職責。
堅持把執(zhí)法不嚴、司法不公作為監(jiān)督重點。對公安機關(guān)應(yīng)當立案而不立案的，要求公安機關(guān)說明不立案理由27件，監(jiān)督立案19件42人;對公安機關(guān)不應(yīng)當立案而立案的，監(jiān)督撤案5件5人;監(jiān)督行政執(zhí)法機關(guān)移送涉嫌犯罪案件7件7人，公安機關(guān)立案5件5人;對應(yīng)當逮捕而未提請逮捕的，糾正漏捕9人;應(yīng)當起訴而未移送起訴的，糾正漏訴24人，糾正漏罪52起;按二審程序和審判監(jiān)督程序提出抗訴16件，支持抗訴8件，法院對抗訴案件發(fā)回重審8件，改判7人;糾正偵查違法53件，糾正審判違法12件。受理刑事申訴案件8件，決定立案復查6件，抗訴成功1件。
加強刑罰執(zhí)行監(jiān)督。對社區(qū)矯正活動中存在的法律手續(xù)不健全、判決執(zhí)行交付脫節(jié)等問題，提出糾正意見376件，已糾正375件，推進了社區(qū)矯正工作規(guī)范化建設(shè)。積極開展“減刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行專項檢察活動”，向決定或批準機關(guān)提出書面檢察意見25人次，監(jiān)督收監(jiān)20人，針對監(jiān)管改造場所違法情況提出書面糾正474件次?！叭z察機關(guān)減刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行專項檢察活動”現(xiàn)場會在我市召開，市檢察院作了經(jīng)驗介紹。
加強民事行政訴訟監(jiān)督。構(gòu)建了控告申訴、民事行政檢察“一體化”辦案模式，提高民事行政檢察辦案效率和質(zhì)量。提出民事行政抗訴案件1件，提請抗訴9件，不支持監(jiān)督申請13件，提出再審建議5件，終止審查7件。對行政執(zhí)法行為進行監(jiān)督并提出檢察建議17件，全部被采納。加大對農(nóng)民工等弱勢群體的支持起訴工作力度，支持起訴31件，被法院采納24件。
加強人權(quán)司法保障。開展捕后羈押必要性審查工作，共審查48人，變更強制措施建議被采納47人。對盲聾啞、精神病人、未成年人、可能判處無期徒刑、死刑等符合法律援助條件的犯罪嫌疑人，通知法律援助機構(gòu)指派律師提供辯護24件。根據(jù)辯護人提出的要求，聽取其意見165件。接待辯護律師和其他辯護人查閱、摘抄、復制案卷申請210次。對辯護人、訴訟代理人就阻礙其行使訴訟權(quán)利提出的申訴和控告，通知有關(guān)單位糾正27件。
牢固樹立監(jiān)督者更要自覺接受監(jiān)督的意識，強化內(nèi)外部監(jiān)督制約，保障檢察權(quán)依法正確行使。
自覺接受人大監(jiān)督、政協(xié)監(jiān)督和社會監(jiān)督。認真落實人大及其常委會決議決定，主動向人大常委會報告或匯報工作21次;認真落實市縣兩級院領(lǐng)導聯(lián)系省、市人大代表工作制度，召開人大代表、政協(xié)委員座談會40余次，邀請人大代表、政協(xié)委員視察工作16次，虛心聽取加強和改進檢察工作的意見建議。編發(fā)《網(wǎng)絡(luò)輿情快報》3期，主動回應(yīng)和處置涉檢輿情。
強化對執(zhí)法辦案活動的內(nèi)部監(jiān)督和管理。嚴格執(zhí)行訊問職務(wù)犯罪嫌疑人全程同步錄音錄像制度，對訊問全過程實施不間斷監(jiān)督。深化案件集中管理，運用統(tǒng)一業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)軟件，嚴把案件入口關(guān)和出口關(guān)，審核各類法律文書10068件，對辦案期限即將屆滿的案件預(yù)警156次，監(jiān)管涉案財物242件741筆，實現(xiàn)了對所有執(zhí)法辦案活動的全程、統(tǒng)一、實時、動態(tài)管理和監(jiān)督。
認真落實人民監(jiān)督員制度。制作了《人民監(jiān)督員工作指南》，組織人民監(jiān)督員進行了集中培訓、列席法庭旁聽開庭等活動。堅持重大活動、重要會議邀請人民監(jiān)督員參加，相關(guān)文件、信息簡報等及時向人民監(jiān)督員發(fā)送。邀請人民監(jiān)督員參加執(zhí)法檢查、案件聽證、信訪接待等活動，監(jiān)督“七類案件或事項”2件2人。
以開展專項活動為載體，不斷強化隊伍的教育、管理和監(jiān)督，推進黨風廉政建設(shè)、業(yè)務(wù)能力建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)。
扎實開展專項教育活動。認真開展黨的群眾路線教育實踐活動，著力整改“四風”問題。市檢察院全面梳理各方面意見建議，制定了20項整改措施，對群眾和干警反映的12個問題開展了專項整治，取得了明顯成效。深入推進學習討論落實活動，在認真學習討論的基礎(chǔ)上，積極整改，明確提出了加大和查辦職務(wù)犯罪案件力度、全面落實“兩個責任”、規(guī)范檢察權(quán)運行等5個方面的落實措施。深入開展執(zhí)法規(guī)范化專項整治活動，圍繞6個方面30項具體問題，著力糾正工作中存在的不文明、不嚴格、不規(guī)范、不廉潔等問題，促進了嚴格執(zhí)法、公正司法。
狠抓黨風廉政建設(shè)和紀律作風建設(shè)。以落實“兩個責任”為契機，出臺了《關(guān)于落實黨風廉政建設(shè)主體責任的實施意見》和《關(guān)于落實黨風廉政建設(shè)監(jiān)督責任的實施意見》，明確和細化了兩級院黨組的主體責任和紀檢部門的監(jiān)督責任。認真貫徹執(zhí)行中央關(guān)于改進工作作風的八項規(guī)定精神、高檢院“八小時外檢察人員行為禁令”和省檢察院“十個嚴禁”要求，認真解決隊伍紀律作風方面存在的突出問題。舉辦廉政大講堂，健全干警廉政檔案，加強檢務(wù)督察，發(fā)《檢務(wù)督察專報》13期，進行明查暗訪57次，強化對干警的教育、管理和監(jiān)督?！傲笾v堂”先后被中國反腐倡廉網(wǎng)、黃河新聞網(wǎng)、晉城電視臺等新聞媒體報道?！短腥請蟆穼κ袡z察院落實“兩個責任”、加強黨風廉政建設(shè)的經(jīng)驗作了專題報道。
加強隊伍專業(yè)化建設(shè)。進一步加強崗位練兵、全員培訓和領(lǐng)導干部素能培訓，全面提高檢察人員業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。邀請高檢院專家為全市檢察干警授課，開展全市司法警察大練兵活動。加快推進學歷教育和職業(yè)資格培訓，鼓勵支持干警參加在職研究生學習，共組織干警參加培訓600余人次。大力開展檢察理論研究和檢察宣傳，共在國家級媒體發(fā)表文章71篇，在省級媒體發(fā)表83篇，在市級媒體發(fā)表92篇。
大力實施“陽光檢察”工程。一是積極搭建“陽光檢察”平臺。整合部門資源，建成了集法律咨詢、控告申訴、信訪接待、律師閱卷、檢察長接待為一體的檢務(wù)接待大廳，實行“一站式”服務(wù)。在全省檢察機關(guān)率先建成“陽光檢察”網(wǎng)站和“兩微一端”公眾平臺，實現(xiàn)了人民群眾與檢察機關(guān)的實時互動。二是扎實推進案件信息公開。按照夯實公開基礎(chǔ)、確定公開原則、暢通公開渠道“三步走”的工作思路，完成了案件信息公開系統(tǒng)上線工作。共發(fā)布案件程序性信息557條，重要案件信息14篇，公開法律文書20份。三是健全落實執(zhí)法公開制度。在陽光檢察網(wǎng)站和多媒體觸摸查詢屏上設(shè)置“檢察業(yè)務(wù)查詢”、“權(quán)利義務(wù)告知”、“案件信息查詢”等欄目，全面公開辦案流程和當事人的各項權(quán)利義務(wù)。
持續(xù)推進基層基礎(chǔ)建設(shè)。認真落實上級院聯(lián)系指導基層院、上級院領(lǐng)導參加下級院黨組民主生活會、下級院檢察長向上級院述職。
述廉報告。
工作等規(guī)定，全面加強對基層檢察院工作的領(lǐng)導。大力加強檢察信息化建設(shè)，全市兩級院在全省率先通過了國家涉密信息系統(tǒng)分級保護測評。駐所檢察室全部建成高清同步錄音錄像系統(tǒng)。深入推進文明單位創(chuàng)建工作，扎實開展爭創(chuàng)“職業(yè)道德模范”活動，市檢察院被省文明委員會授予“省級文明單位標兵”稱號，并被推薦為全國文明單位候選單位。
各位代表，20xx年檢察工作取得的這些成績，是市委和省檢察院正確領(lǐng)導的結(jié)果，是人大及其常委會依法監(jiān)督的結(jié)果，也是政府、政協(xié)和社會各界關(guān)心支持的結(jié)果。在此，我代表全市檢察干警向各位代表、各位委員，向所有關(guān)心支持檢察工作的領(lǐng)導和同志們表示衷心的感謝!看到成績的同時，我們也清醒地認識到，工作中還存在不少問題和不足：一是服務(wù)大局的預(yù)見性、針對性和有效性有待進一步增強;二是職務(wù)犯罪的打擊力度還不夠大，預(yù)防職務(wù)犯罪的形式還比較單一;三是少數(shù)干警存在就案辦案、執(zhí)法簡單化現(xiàn)象，與新形勢下的履職要求還不相適應(yīng);四是隊伍自身建設(shè)中“失之于寬、失之于軟”的問題仍然存在;五是領(lǐng)導班子在黨風廉政建設(shè)和落實主體責任上的力度還不夠。對于這些問題，我們將認真研究，切實加以改進。
20xx年是全面深化改革的關(guān)鍵之年，是全面推進依法治市的開局之年，是全面完成規(guī)劃的收官之年，也是晉城建市三十周年。全市檢察機關(guān)將認真貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神和總書記系列重要講話精神，繼續(xù)堅持“五抓”工作思路，進一步加大查辦職務(wù)犯罪工作力度，不斷強化法律監(jiān)督、強化自身監(jiān)督、強化檢察隊伍建設(shè)，為凈化政治生態(tài)、實現(xiàn)弊革風清、持續(xù)推進我市“一爭三快兩率先”發(fā)展戰(zhàn)略提供有力的司法保障。圍繞這一思路，我們重點抓好五個方面的工作：
一是著力推動法治晉城和平安晉城建設(shè)。積極參與社會治安綜合治理，嚴厲打擊危害公共安全、人民群眾生命財產(chǎn)安全、市場經(jīng)濟秩序等嚴重危害社會大局穩(wěn)定的刑事犯罪，依法治理危害食品藥品安全、影響安全生產(chǎn)、損害生態(tài)環(huán)境等重點問題。充分發(fā)揮職能作用，完善對行政違法行為的監(jiān)督糾正制度，督促糾正行政人員亂作為、不作為等違法犯罪行為，促進依法行政、嚴格執(zhí)法。
二是著力加強查辦和預(yù)防職務(wù)犯罪工作。以凈化政治生態(tài)為目標，以“零容忍”的態(tài)度，進一步加大查辦職務(wù)犯罪工作力度，突出查辦領(lǐng)導機關(guān)和領(lǐng)導干部中的職務(wù)犯罪，依法查辦侵害群眾切身利益的職務(wù)犯罪，集中查處涉農(nóng)、煤焦、金融、國土資源、工程建設(shè)等重點領(lǐng)域、行業(yè)的職務(wù)犯罪，有效遏制犯罪多發(fā)、高發(fā)態(tài)勢。以干部清正、政府清廉、政治清明為方向，進一步加強預(yù)防職務(wù)犯罪工作。
三是著力提升訴訟監(jiān)督水平。圍繞公正司法、嚴格執(zhí)法，強化司法規(guī)范，提升監(jiān)督能力。全面貫徹修改后的刑事訴訟法和民事訴訟法，加強對刑事訴訟、民事訴訟、行政訴訟的法律監(jiān)督，重點監(jiān)督糾正有案不立、有罪不究，辦人情案、關(guān)系案、金錢案，假公濟私、貪贓枉法等司法不公突出問題，嚴懲司法腐朽，努力讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義。
四是著力強化自身監(jiān)督制約。積極順應(yīng)司法改革的要求，推行首辦責任制，建立和實行辦案質(zhì)量終身負責制和錯案責任倒查問責制，切實增強辦案責任感。自覺接受人大監(jiān)督和政協(xié)民主監(jiān)督，把人大、政協(xié)對檢察工作的各項監(jiān)督落到實處。深入推進“陽光檢察”工作，建立法律文書上網(wǎng)和公開查詢制度，構(gòu)建開放、動態(tài)、透明、便民的工作機制。
五是著力推進過硬檢察隊伍建設(shè)。自覺堅持黨的領(lǐng)導，嚴守黨的紀律和政治規(guī)矩，按照總書記“五個過硬”要求，大力加強領(lǐng)導班子建設(shè)、隊伍建設(shè)和紀律作風建設(shè)。加強檢務(wù)督察工作，及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的突出問題。加強檢察業(yè)務(wù)培訓，完善人才引進機制，提高檢察隊伍專業(yè)化職業(yè)化水平。加強檢察宣傳工作，讓社會各界更好地了解檢察工作，促進嚴格執(zhí)法、公正司法。
各位代表，面對新形勢新常態(tài)，我們深感責任重大。全市檢察機關(guān)將在市委和省檢察院的正確領(lǐng)導下，在市人大及其常委會的有力監(jiān)督下，認真貫徹落實本次會議精神和決議，振奮精神，奮發(fā)進取，為深化改革、依法治市和晉城經(jīng)濟社會發(fā)展做出新的貢獻!
有關(guān)用語說明。
1、未成年犯罪記錄封存：是根據(jù)“寬嚴相濟”的刑事司法政策和“教育為主，懲罰為輔”的原則建立的一項司法制度。刑法275條規(guī)定“犯罪的時候不滿十八周歲，被判處五年以下有期徒刑的，應(yīng)當對相關(guān)犯罪記錄給予封存”，其目的在于使未成年罪犯經(jīng)過教育挽救后更好地回歸社會。
2、“三機關(guān)一部門”：指“黨政機關(guān)、行政執(zhí)法機關(guān)、司法機關(guān)和經(jīng)濟管理部門?！?/p>
3、賄賂犯罪檔案查詢：是最高人民檢察院為了充分發(fā)揮法律監(jiān)督作用，有效遏制賄賂犯罪，促進誠信建設(shè)，服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展，采取的統(tǒng)一建立全國賄賂犯罪檔案庫，錄入賄賂犯罪信息，向社會提供查詢。
4、捕后羈押必要性審查：是新刑事訴訟法第93條規(guī)定的一項保護人權(quán)制度，規(guī)定“犯罪嫌疑人、被告人被逮捕后，人民檢察院仍應(yīng)當對羈押的必要性進行審查。對不需要繼續(xù)羈押的，應(yīng)當建議給予釋放或者變更強制措施。有關(guān)機關(guān)應(yīng)當在十日以內(nèi)將處理情況通知人民檢察院?！?/p>
5、訊問職務(wù)犯罪嫌疑人全程同步錄音錄像：是指人民檢察院辦理直接受理偵查的職務(wù)犯罪案件，在偵查部門每次訊問犯罪嫌疑人時，對訊問全過程實施不間斷的錄音、錄像。通過全程同步錄音錄像，再現(xiàn)訊問過程，既有利于及時全面固定證據(jù)，防止犯罪嫌疑人翻供，也有利于強化對訊問活動的監(jiān)督，有效防止刑訊逼供等違法訊問行為的發(fā)生。
6、“七類案件或事項”：是人民監(jiān)督員對人民檢察院辦理直接受理立案偵查案件的七類案件或事項實施監(jiān)督：(一)應(yīng)當立案而不立案或者不應(yīng)當立案而立案的;(二)超期羈押或者檢察機關(guān)延長羈押期限決定不正確的;(三)違法搜查、扣押、凍結(jié)或者違法處理扣押、凍結(jié)款物的;(四)擬撤銷案件的;(五)擬不起訴的;(六)應(yīng)當給予刑事賠償而不依法予以賠償?shù)?(七)檢察人員在辦案中有假公濟私、貪贓枉法、刑訊逼供、暴力取證等違法違紀情況的。
7、廉政大講堂：是市檢察院20xx年推動機關(guān)黨風廉政建設(shè)的一項舉措。為推動機關(guān)黨風廉政建設(shè)，由院領(lǐng)導、中層干部從自身工作實際出發(fā)，人人上臺講廉政、促廉政。
8、“五抓”工作思路：是20xx年起市檢察院黨組提出并確立的“抓服務(wù)、促發(fā)展;抓辦案、保穩(wěn)定;抓監(jiān)督、護公正;抓預(yù)防、求和諧;抓隊伍、樹形象”的工作思路。
檢察院民事行政檢察工作匯報篇七
為進一步提升干警的思想政治水平，充分調(diào)動干警的積極性、主動性、創(chuàng)造性，新化檢察院創(chuàng)新性地從科學理論、示范引領(lǐng)、先進典型、真情關(guān)愛四個方面來做好干警的政治思想工作，促進干警的全面發(fā)展。
用科學理論武裝干警。當前，隨著社會經(jīng)濟改革的深入推進，各種思想觀念也沖擊著干警的思維。對此，該院以“兩學一做”為契機，通過學習《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨章黨規(guī)，來引導廣大檢察干警準確把握司法辦案的各項紀律要求，養(yǎng)成行所當行、止所當止、嚴于律己的良好品格，確保公正文明規(guī)范執(zhí)法。通過學習國家主席系列重要講話，堅定自己對中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信。方法上，該院在遵循理論武裝的特點規(guī)律同時，結(jié)合院情，注重從干警文化水平、理論基礎(chǔ)和工作實際出發(fā)，圍繞干警關(guān)注的問題、感興趣的問題、理解上的難題，采取演講、征文、辯論、書畫、朗誦等多種寓學于樂、寓教于樂的方式，增強理論學習的吸引力、感染力和影響力，幫助干警融會貫通，強化實踐能力。
用規(guī)范作用引領(lǐng)干警。思想政治工作不同于其他工作，“上行下效”的作用更為明顯。為此，該院在開展“兩學一做”的同時進行“履職盡責、攻堅克難”責任心教育活動，主要是要求院班子成員、各內(nèi)設(shè)機構(gòu)負責人圍繞“我的責任是什么”、“我盡了哪些責任”、“我怎樣更好地履行責任”等問題，認真建立和梳理個人崗位責任清單，更加勤勉履職，真正在自己的領(lǐng)導崗位上當好求真務(wù)實、真抓實干的表率。通過領(lǐng)導的層層示范引領(lǐng)作用，把全體干警凝聚在一起，朝著“創(chuàng)先爭優(yōu)”的目標共同奮斗。
用先進典型激勵干警。在做好干警的思想政治工作中，該院注重挖掘典型、善于運用典型，結(jié)合慶祝建黨95周年活動，在全院特別是工作崗位第一線中評選表彰一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、先進黨支部，用他們的奉獻精神來激勵干警保持積極進取的精神，用他們的純潔思想來引導干警樹立執(zhí)法為民的信念，用他們的卓越業(yè)績來鼓舞干警提高履職的能力，用他們的高尚情操來教育干警涵養(yǎng)良好的職業(yè)道德。同時，在推進先進典型工作上，該院要求辦公室和政工科聯(lián)合宣傳，并以弘揚先進典型為突破口，唱響檢察工作主旋律，在全院營造起比學趕超的良好氛圍。
用真情關(guān)愛激勵干警。該院始終把尊重干警、愛護干警、理解干警、關(guān)心干警貫穿于思想政治工作始終，不斷強化干警的主人翁意識。一方面是建立青年干警工作委員會，不定期組織青年干警召開座談會，聽取干警心聲，設(shè)立青年干警網(wǎng)絡(luò)論壇、微信群、qq群，加強領(lǐng)導班子與青年干警的相互溝通交流，同時廣泛開展各種文體娛樂活動，不斷增強干警的工作活力。另一方面加強對干警的人文關(guān)懷，針對本院青年干警、異地干警居多的情況，院黨組多次與縣委、縣政府協(xié)調(diào)溝通，爭取到了20套公租房指標，并獲準在院內(nèi)重新修建食堂，有力解決了干警的吃飯難、住宿難等問題，增強了干警的歸屬感和團隊精神。
檢察院民事行政檢察工作匯報篇八
作為當前和今后一個時期檢察工作的重點，三項重點工作中，社會矛盾化解是根本，社會管理創(chuàng)新是基礎(chǔ)，公正廉潔執(zhí)法是保障，三者之間是相互聯(lián)系的有機整體，且與檢察工作息息相關(guān)、密不可分。作為基層院，如何全面貫徹落實中央在新時期作出的這一重大決策部署，就是要在如何結(jié)合檢察工作，深入推進三項重點工作上下功夫，因為它既是當前檢察工作的根本，也是檢察機關(guān)維護社會和諧穩(wěn)定、服務(wù)經(jīng)濟社會科學發(fā)展并實現(xiàn)自身科學發(fā)展的關(guān)鍵和基礎(chǔ)。為此，應(yīng)著重從以下幾方面做好工作：
一、通過四項舉措，進一步化解矛盾。
以績效考評為抓手，統(tǒng)籌兼顧，全面落實甘肅省、定西市檢察院確定的各項工作目標，通過具體的業(yè)務(wù)工作來化解矛盾。工作中，我們要在確定專人抓績效考評工作，定期對各條線工作進展和存在問題及時進行督促檢查和整改的基礎(chǔ)上，建立涵蓋各項工作的責任倒查制度和定期工作述職、匯報及獎罰制度，在創(chuàng)新上動腦筋，在提高上下功夫，通過實實在在的工作業(yè)績來化解檢察環(huán)節(jié)的各類矛盾糾紛。
完善涉檢信訪長效工作機制，強化社會矛盾化解工作。按照中央新的“嚴打”部署，深入貫徹落實寬嚴相濟刑事政策，既嚴厲打擊嚴重影響群眾安全感的個人極端暴力犯罪、涉槍涉爆犯罪、黑惡勢力犯罪，嚴厲打擊群眾反映強烈、深惡痛絕的電信詐騙犯罪、拐賣兒童婦女犯罪、“兩搶一盜”犯罪和“黃賭毒”等違法犯罪，進一步加大社會治安整治力度和社會面巡邏防控力度，又著眼于消除矛盾、促進和諧，深入探索和規(guī)范刑事和解、量刑建議、附條件不起訴等辦案新方式，健全完善輕微刑事案件快速辦理機制，把從寬處理的每一件案件作為有效消除社會矛盾的具體實踐。通過成立以檢察長為組長的涉檢矛盾化解領(lǐng)導小組，建立健全有效化解積案、加強源頭治理的工作機制，把化解社會矛盾貫穿于執(zhí)法辦案的全過程。深入推進涉檢信訪風險評估機制，對偵監(jiān)不批捕，公訴不起訴，反貪、反瀆撤案，民行不抗訴以及刑事申訴、賠償決定等情況進行風險評估，對擬做出的處理決定進行可行性分析，形成風險預(yù)測報告，及早發(fā)現(xiàn)案件的潛在隱患，有針對性地采取相應(yīng)措施，有效避免涉檢信訪的發(fā)生。
進一步規(guī)范執(zhí)法辦案流程，強化信訪風險防范意識。完善審查逮捕、審查起訴案件操作流程和信訪風險評估預(yù)警機制。對受理的每一起案件，通過信訪風險評估，積極與公安、法院及當事人所在社區(qū)等單位密切聯(lián)系，認真做好化解矛盾和息訴罷訪工作，力爭減少或杜絕審查批捕、審查起訴環(huán)節(jié)涉檢信訪案件的發(fā)生。逐步形成加大辦案力度與矛盾得到化解相統(tǒng)一的工作理念，堅持把化解社會矛盾貫穿于執(zhí)法辦案始終；貫徹執(zhí)行干警執(zhí)法檔案制度；全面推行以案說理和釋法說理工作，尤其是對當事人及其親屬，耐心做好法律解釋、政策宣傳、思想疏導等工作；同時充分發(fā)揮社區(qū)檢察聯(lián)絡(luò)員的作用，依托社會“大調(diào)解”機制盡可能將矛盾化解在基層。
進一步加大辦案力度，通過查辦職務(wù)犯罪工作，積極化解社會矛盾。要根據(jù)上級院工作部署和績效考評的引領(lǐng)，將工作目標細化分解到科室和個人，并充分發(fā)揮反貪、反瀆、技術(shù)、監(jiān)所等部門的協(xié)作一體化機制及反貪、反瀆、政工、紀檢、辦公室的監(jiān)督保障一體化的作用，整合全院辦案力量，形成辦案合力，著力查辦群眾署名舉報、聯(lián)名舉報、長期舉報甚至引發(fā)群體上訪的職務(wù)犯罪案件。同時，要加大職務(wù)犯罪預(yù)防工作力度，寓預(yù)防于辦案的始終，在辦案中加強犯罪分析、對策研究、預(yù)防建議、警示教育和預(yù)防調(diào)查、宣傳及咨詢等工作，建立健全偵防一體化工作機制。
二、促進四項管理，進一步完善社會管理。
檢察工作要在服從服務(wù)于地方經(jīng)濟發(fā)展和社會管理創(chuàng)新上下功夫，緊緊圍繞全縣確定的“突出三大重點、實施四大工程、深化五項改革、力求六個突破”的工作目標，為地方經(jīng)濟發(fā)展和社會管理提供強有力的法律保障與服務(wù)。
以和諧建設(shè)為主線，強化服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展、社會管理的意識和措施。在項目建設(shè)、工業(yè)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)培育三大重點的服務(wù)和監(jiān)督管理上，通過對項目建設(shè)的有效監(jiān)督來拉動全縣投資增長，通過進一步優(yōu)化工農(nóng)業(yè)發(fā)展環(huán)境來推動經(jīng)濟轉(zhuǎn)型，通過向縣委、縣政府提供具有實踐性和可行性的法律意見和建議來服務(wù)產(chǎn)業(yè)培育并帶動農(nóng)民增收。全面監(jiān)督實施“四大工程”，即統(tǒng)籌監(jiān)督城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工程、協(xié)調(diào)推進社會建設(shè)工程、強化監(jiān)管財政保障工程、全力實施民生建設(shè)工程，確保各項惠民利民政策全面落實并健康運行。
檢察院民事行政檢察工作匯報篇九
一是與經(jīng)濟相結(jié)合，科技富民求發(fā)展。投資147萬元，完成了鎮(zhèn)成人學校改擴建工程，建成了高標準、現(xiàn)代化、獨立設(shè)置的鎮(zhèn)成人學校。新成人學校占地面積5000平方米，使用面積平方米，擁有電腦教室2個，電腦61臺，多功能教室、檔案室、圖書、閱覽室一應(yīng)俱全，藏書7600冊，配套桌椅280套，為學歷教育、涉農(nóng)培訓、務(wù)工培訓等多種教學培訓提供了充足的物質(zhì)保障。本著?科教興鎮(zhèn)、教育富民?的宗旨，由科協(xié)、農(nóng)辦、社會保障所等部門聯(lián)合，先后在鎮(zhèn)、村開展了?社區(qū)大講堂?、?農(nóng)民中專班?、?田間學校?、?綠色證書?、?農(nóng)村富余勞動力就業(yè)?等實用性、針對性強;內(nèi)容豐富;類型多樣的培訓班。截止目前，累計完成各類實用技術(shù)培訓5000多人次。使更多的農(nóng)民掌握了一項或多項技能知識，開拓了就業(yè)渠道，找到了致富之路。
二是與民風相結(jié)合，對內(nèi)文化活動豐。以各種形式的活動為載體,開展豐富多彩的文體活動，充分發(fā)揮村民大舞臺和數(shù)字化影院作用，廣泛開展了?三下鄉(xiāng)?文藝演出，通過唱大戲、扭秧歌、放電影等一系列活動，把文明禮儀、法律法規(guī)、尊老敬老等宣傳教育主題融入到幽默的相聲、快板、三句半等群眾喜聞樂見的節(jié)目中去，集趣味性、知識性、教育性為一體，弘揚了科學文明的道德觀念，營造了積極向上的人文氛圍。全鎮(zhèn)累計播放電影1949場;組織各類文化團體演出208場;完成17個村的數(shù)字影院建設(shè)和桃花大舞臺建設(shè)。?有線電視?入戶率達到61%。積極參加區(qū)委舉辦的?文明平谷人?評選;舉辦?我和我的祖國?征文演講大賽、?我為平谷發(fā)展獻一策?征文演講比賽，組織科學發(fā)展觀筆記評選展覽。積極組織各村開展?我為xxx鎮(zhèn)發(fā)展獻一策調(diào)查問卷?、?文明平谷人?、?建國60年60人?等一系列宣傳文化活動，展示了xxx鎮(zhèn)人民蓬勃向上、熱情洋溢、友愛互助的時代風采。
通過廣播宣傳、包村入戶、黨員帶頭宣傳平遷墳政策、節(jié)約耕地、文明祭掃等措施，得到了群眾的廣泛支持和理解。建成福山公益性墓地，建辦公用房75平米，公廁75平米，停車場2000平米，鋪設(shè)路基1.2萬平米，平墳1121座，簽訂平墳協(xié)議983份，公益性墓地安置骨灰122穴，累計各村累計平整土地200余畝，為今后土地集約化、規(guī)?；玫於藞詫嵒A(chǔ)。
三是與環(huán)境相結(jié)合，整潔家園迎國慶。以爭創(chuàng)?國家環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)?、?北京市文明生態(tài)村?為契機，不斷加大環(huán)境整治宣傳力度，在鞏固去年環(huán)境整治成果的基礎(chǔ)上，配合職能部門提高垃圾分類、環(huán)境建設(shè)綜合管理水平。
人人知曉參與廣。充分發(fā)揮輿論宣傳的引導作用，利用數(shù)控廣播網(wǎng)，定時、定期宣傳環(huán)境保護、垃圾分類常識和重要意義。組織開展保護生態(tài)環(huán)境宣傳、知識競賽和志愿者義務(wù)勞動、參觀學習等活動。共發(fā)放各種宣傳資料12000余份、《垃圾源頭分類資源化利用手冊》5600多份、宣傳圍裙11300個、粉刷懸掛標語、條幅320多條，編印集xxx風光、垃圾分類小提示于一體的環(huán)保掛歷5500份，發(fā)放到每戶村民手中?；旧献龅搅思矣鲬魰?、人人皆知，群眾的環(huán)境保護、垃圾分類意識明顯提高。
喜迎國慶環(huán)境美。采取多種形式烘托喜慶的節(jié)日氣氛，全鎮(zhèn)共擺放鮮花4000余盆，彩旗2000余面，小國旗200余面，印制懸掛宣傳慶祝橫幅60余條，懸掛紅籠200余個。全鎮(zhèn)呈現(xiàn)一幅花團錦簇、欣欣向榮的節(jié)日景觀，人們用文明的方式表達著對祖國的熱愛之情。
家園建設(shè)見成效。通過積極配合職能部門做好宣傳引導工作，我鎮(zhèn)形成了由鎮(zhèn)-村-黨員干部-保潔員-戶的全方位、立體化管理網(wǎng)絡(luò)。今年累計配備垃圾清運電瓶車46輛、廚余垃圾盛放桶276個、有害垃圾桶34個、建標準化積肥池34個、白色垃圾護網(wǎng)17個;治理亂堆亂放670多處、拆除私搭亂建3450平米、清理垃圾3500噸、白色垃圾7噸;硬化了西海子、薄各莊等10個村的村內(nèi)道路共計13萬平米;建公共廁所14個、安裝太陽能路燈150盞;新建村級公園5個;雨洪利用改造坑塘8個，鎮(zhèn)、村環(huán)境煥然一新。
四、工作思路。
一是在加強機關(guān)干部和村級干部思想政治建設(shè)上做文章。嚴格執(zhí)行周五機關(guān)干部學習日制度，發(fā)揮流動遲到席的約束和管理作用;嚴格執(zhí)行村級干部培訓和管理制度，發(fā)揮村級事務(wù)流程化管理的規(guī)范作用，發(fā)揮數(shù)控廣播的喉舌作用，進一步解決村級干部責任心不強的問題，提高鎮(zhèn)村干部為人民服務(wù)的宗旨意識和貫徹落實的執(zhí)行力。
二是在加強黨員思想政治建設(shè)上做文章。通過嚴格三會一課學習制度、走出去學習、請進來講課、數(shù)控廣播宣傳引導、鄉(xiāng)風文明報告會等多種形式加強黨員思想政治建設(shè)，進一步發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
三是在加強村民思想政治建設(shè)上做文章。充分發(fā)揮鄉(xiāng)風文明報告會的典型引路作用，發(fā)揮數(shù)控廣播的輿論導向作用，發(fā)揮文化活動的宣傳媒介作用，通過豐富多彩、形式多樣的文化體育活動，身邊人、身邊事等典型事跡和貼近群眾生活的知識、技能培訓，豐富群眾的業(yè)余文化生活，提升農(nóng)民的自身素質(zhì)和能力。組織村助理宣講《弟子規(guī)》、《三字經(jīng)》、《二十四孝圖》等傳統(tǒng)文化知識，以傳統(tǒng)文化治村，在潛移默化中營造文明、和諧的村風，為我鎮(zhèn)的穩(wěn)定和發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
xxxx年，××鎮(zhèn)的思想政治工作在縣委的正確領(lǐng)導下，在上級相關(guān)部門的大力支持和幫助下，以全面貫徹黨的十七大精神為指導，牢固樹立科學發(fā)展觀，以市委“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動和縣委“六講六比兩帶頭”活動為契機，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府提出的“建一流班子，帶一流隊伍、干一流業(yè)績、創(chuàng)一流鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的工作主題，按照“求創(chuàng)新、尋突破、樹典型、抓特色”的工作思路，以“宣傳工作務(wù)實、宣傳眼光超前、宣傳方式創(chuàng)新、宣傳內(nèi)容貼近、宣傳效果明顯”為目標，以“加強理論學習、強化思想教育、深化文明創(chuàng)建、推進文化發(fā)展、擴大新聞外宣”為內(nèi)容，以“創(chuàng)新宣傳方式、豐富宣傳載體”為手段，為實現(xiàn)全鎮(zhèn)各項事業(yè)又好又快發(fā)展提供有力的理論武裝、輿論引導、精神動力和文化支持，圓滿完成了全年的工作任務(wù)。
一、高度重視，健全組織機構(gòu)。
鎮(zhèn)黨委、政府高度重視對全鎮(zhèn)思想政治工作，加強了對此項工作的領(lǐng)導，調(diào)整健全了組織機構(gòu)，明確由鎮(zhèn)黨委書記任領(lǐng)導小組組長，黨委副書記、鎮(zhèn)長任常務(wù)副組長，鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導班子成員任副組長，相關(guān)職能部門和各管區(qū)負責人任成員。為加強農(nóng)村思想政治工作，我們把工作任務(wù)分解到各部門和各行政村，簽訂目標管理責任書，把思想政治工作成效作為年終評先評優(yōu)的重要依據(jù)，實行半年初評，年終總評，極大地調(diào)動了全鎮(zhèn)上下做好文化建設(shè)工作的積極性。
一、文化體育事業(yè)邁出新步伐。
1、培育農(nóng)村特色文化。除老年協(xié)會、文藝隊正常的文體活動外，繼續(xù)加大對各村鑼鼓隊等特色組織的宣傳力度，重點培養(yǎng)xx村秧歌隊、xx村鑼鼓隊、xx村嗩吶班等民間文藝團體，擴大鎮(zhèn)文化知名度。除此之外，今年將針對農(nóng)村兩委換屆的新形勢，在各村廣泛開展廉政文化活動，以開展廉政書畫展、在利民路設(shè)立了廉政文化一條街、廉政宣傳牌等形式強化農(nóng)村干部的警示教育。在10月-11月的村級組織換屆工作中，沒有發(fā)現(xiàn)賄選等違反《選舉法》、《村民委員會組織法》等法規(guī)的現(xiàn)象，圓滿完成全鎮(zhèn)的“兩委”換屆任務(wù)。
2、完善文化中心基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。鎮(zhèn)文化中心占地面積650平方米，其中建筑面積338.21平方米，房屋12間，設(shè)有圖書報刊閱覽室、培訓教室、資源信息共享室、多功能廳等，現(xiàn)有藏書近萬冊，配備了較高檔次的辦公用具、文體用品、電子播放設(shè)備。先后被省文化廳命名為“百強文化站”，被省糾風辦、文化廳評為“全省群眾最滿意的基層站所”，連年被市、縣文化體育部門評為先進單位;××鎮(zhèn)先后被省體委命名為“體育先進鎮(zhèn)”，被省文化廳命名為“文化先進鎮(zhèn)”，被市文化局評為“文化建設(shè)先進鎮(zhèn)”。
3、強化文體組織作用。我們充分發(fā)揮鎮(zhèn)村文化設(shè)施作用，堅。
持常年組織群眾開展健康向上、形式多樣的文體活動，既陶冶了群眾的情操，又豐富了群眾文化生活，提高了群眾科技文化素質(zhì)。一是在春節(jié)、元宵節(jié)期間組織民間文藝匯演，國慶節(jié)組織鎮(zhèn)直單位、學校舉辦聯(lián)歡會。-20鎮(zhèn)政府拿出2萬余元活動經(jīng)費，舉辦了鎮(zhèn)直單位、學校、企業(yè)參加的春季職工運動會;組織參加了全市農(nóng)民藍球運動會、全市農(nóng)民趣味運動會，極大地豐富了干部群眾的文化生活。10月成功舉辦了“魅力××——××鎮(zhèn)慶國慶文藝晚會”，豐富多彩的節(jié)目充分激發(fā)了群眾的愛國熱情，收到了很好的效果。
二、理論武裝工作得到新改進。
1、加強機關(guān)干部學習。在學習日程安排上，堅持周四晚集中學習日活動，保證每周學習一次;在學習方式上，除繼續(xù)“站(所)長、主任大講堂”等活動外，充分運用大屏幕投影、網(wǎng)絡(luò)教育等平臺，將理論學習與文藝活動相結(jié)合，將宣講與電化教學相結(jié)合，探索出了寓教于樂的新型學習形式。結(jié)合全市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動和全縣“六講六比兩帶頭”活動，我們先后集中觀看了電影《焦裕祿》、《紅旗渠》、《李文祥先進事跡報告會》等，結(jié)合廉政教育，我們集中觀看了教育片《被終止的瘋狂》、《大墻內(nèi)的懺悔》等，收到了很好的效果。
2、加強黨委中心組學習。按照縣委關(guān)于黨委中心組學習的要求，結(jié)合全市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動、全縣“六講六比兩帶頭”活動，把黨委中心組學習放在理論武裝工作的首位予以加強和改進。首先健全了由黨委書記任組長的中心組學習組織，詳細制定學習計劃，精心組織學習活動;其次，完善了中心組學習制度。嚴格規(guī)范集中學習、個人自學、調(diào)查研究、討論交流、檔案管理制度，以制度規(guī)范學習。鎮(zhèn)黨委中心組采取輪流領(lǐng)學的方法，先后系統(tǒng)地學習了方向發(fā)展觀理論、黨的十七屆五中、六中全會精神、中央和省、市、縣領(lǐng)導重要講話以及有關(guān)法律法規(guī)，提高了黨委中心組成員的理論水平。
三、新聞外宣工作實現(xiàn)新突破。
1、大膽嘗試影像新聞的創(chuàng)作和報送。月，為加大招商引資力度，我們錄制了××鎮(zhèn)專題宣傳片充分宣傳××鎮(zhèn)的形象，制作了幻燈片進行專題匯報，這很可能將成為今后各項工作匯報的新形式。為此，我鎮(zhèn)將在新聞外宣工作中加強對各種影像資料的搜集和存檔，以提升××鎮(zhèn)的知名度和美譽度。
2、加強信息隊伍建設(shè)，完善信息獎勵機制。對機關(guān)各部門的信息員實行量化管理，每名信息員每月至少報一篇信息，按信息發(fā)表情況，對信息員給予相應(yīng)物質(zhì)獎勵。為擴大新聞信息的采集范圍，計劃從農(nóng)村干部中確定62名新聞聯(lián)絡(luò)員，形成覆蓋全鎮(zhèn)的農(nóng)村信息網(wǎng)。
3、繼續(xù)加大網(wǎng)絡(luò)宣傳力度。針對網(wǎng)絡(luò)媒體利用大眾化的現(xiàn)實，我們開通了以宣傳全鎮(zhèn)中心工作和各行業(yè)工作動態(tài)為主要內(nèi)容，以“扎根在基層”為主題的政府網(wǎng)站，擴大了對××鎮(zhèn)的網(wǎng)絡(luò)宣傳。
1、開展群眾“文明素質(zhì)”教育。進一步深化了“建美好家園，做文明公民”活動中，通過粉刷墻體標語、組織老干部黨支部和老年文體協(xié)會利用集日進行文藝演出、向群眾散發(fā)學習手冊、傳單等形式，對《公民道德建設(shè)實施綱要》、《八榮八恥》、《文明公約》、《文明禮儀手冊》等內(nèi)容進行廣泛宣傳和學習，使基本道德規(guī)范和社會公德、職業(yè)道德、家庭美德等規(guī)范家喻戶曉、深入人心，進一步提高了全鎮(zhèn)居民的思想道德素質(zhì)和城鎮(zhèn)綜合文明程度，營造了講文明、懂禮儀、尚公德、守法紀的良好社會氛圍。
2、開展青少年“思想道德”教育。在鎮(zhèn)轄中小學校，由中小學牽頭，我們著力深化中小學生的社會主義榮辱觀教育，開展道德標兵評選活動，培養(yǎng)青少年文明道德和關(guān)愛社會、助人為樂精神。并以慶祝新中國成立60周年為契機，加強青少年愛國主義教育，在青少年心中牢固“共產(chǎn)黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好”理念，促進青少年身心健康成長。
3、開展機關(guān)干部“愛崗敬業(yè)”教育。通過演講比賽等多種形式，培養(yǎng)了機關(guān)干部熱愛××、扎根基層的思想，培養(yǎng)了機關(guān)干部，特別是大學生村干部的基層創(chuàng)業(yè)激情，以“允許失敗、寬容失敗”的思想，努力為機關(guān)干部創(chuàng)造寬松的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，注重挖掘每名機關(guān)干部的潛能，大膽使用人才，激勵干部創(chuàng)業(yè)，充分發(fā)揮大學生年輕化、知識化、思想超前化等特有優(yōu)勢，為新農(nóng)村建設(shè)注入了新的活力。
4、開展農(nóng)村黨員“先鋒模范”教育。組織農(nóng)村黨員開展了“建設(shè)新農(nóng)村，黨員要奉獻，愛我新家園，黨員沖在前”活動，以文明村鎮(zhèn)、文明村創(chuàng)建活動為載體，通過組織黨員義務(wù)勞動等活動，逐步強化黨員的黨性觀念、先鋒模范意識。
四、精神文明建設(shè)推向新高度。
1、加強志愿者隊伍建設(shè)。由鎮(zhèn)中心校牽頭，成立了一個以共青團員、青年為主的志愿者隊伍，為精神文明創(chuàng)建注入新的活力，并結(jié)合全鎮(zhèn)的中心工作，組織開展各類活動。
2、開創(chuàng)精神文明建設(shè)工作新格局。精神文明建設(shè)是一項系統(tǒng)工程，涉及面廣，政策性強。年初，我們將精神文明建設(shè)工作任務(wù)進行了分解，形成了鎮(zhèn)黨政辦牽頭，其他辦公室共同參與，通力合作、相互配合、相互促進的工作新格局。
3、強化機關(guān)文明創(chuàng)建。在機關(guān)干部中普及禮儀知識，倡導文明行為，制定了《××鎮(zhèn)機關(guān)干部職工文明規(guī)范》，逐步培養(yǎng)機關(guān)干部文明的工作生活習慣，讓機關(guān)干部的一言一行，一點一滴都體現(xiàn)出文明。以“干部作風建設(shè)年”活動為契機，加強機關(guān)作風轉(zhuǎn)變，提升了××鎮(zhèn)的整體形象。
4、開展精神文明村創(chuàng)建活動。充分了發(fā)揮村精神文明建設(shè)的示范作用，在農(nóng)村廣泛開展星級文明家庭、“好婆婆、好媳婦、好鄰居”等評選活動，年共評選好婆婆12位、好媳婦16位、好鄰居30戶，組織群眾開展經(jīng)常性文體活動，豐富農(nóng)村精神文化生活，提升農(nóng)村文明程度。
我鎮(zhèn)將以爭創(chuàng)先進文化單位為目標，以開展特色活動為載體，加大文化事業(yè)的投入力度，推動文化事業(yè)大發(fā)展。將以建設(shè)學習型機關(guān)為目標，逐步加強和改進機關(guān)的理論學習。我鎮(zhèn)新聞外宣工作將在創(chuàng)新宣傳方式上下功夫，努力實現(xiàn)外宣工作新突破。思想政治工作將提出“思想政治工作有形化”的口號，以各種活動為載體，化“無形引導”為“有形服務(wù)”，努力達到思想政治工作“虛功實做”的目標，針對不同人群開展各種教育活動，以此為載體，努力開創(chuàng)思想政治工作的新局面。
檢察院民事行政檢察工作匯報篇十
近年來，xx市檢察院不斷強化思想政治工作責任制，增強政治工作的主動性、針對性和實效性，狠抓干警思想政治素能提升，有力地推動了檢察工作的科學發(fā)展。
加強組織領(lǐng)導，明確政治工作責任。成立落實思想政治工作責任制工作領(lǐng)導小組，明確各業(yè)務(wù)科室負責人為思想政治工作的第一責任人，積極推進思想政治工作責任制的落實。形成黨組統(tǒng)一領(lǐng)導，政工部門具體負責，各業(yè)務(wù)科室各負其責，全院干警積極參與的格局，構(gòu)建全員覆蓋、層次分明的思想政治工作管理網(wǎng)絡(luò)，把思想政治工作與檢察業(yè)務(wù)工作責任制真正落到實處。
加強學習教育，打牢思想基礎(chǔ)。堅持黨組中心組、日常政治理論學習制度，把學習作為提高領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部和黨員政治素質(zhì)、責任意識的首要任務(wù)；作為貫徹落實思想政治工作責任制，帶領(lǐng)全體檢察人員更好地完成工作目標的重要前提，通過加強理論學習，不斷提升開展思想政治工作的能力和水平。
加強考評考核和監(jiān)督檢查，確保取得實效。該院把作好干警思想政治工作，保持隊伍穩(wěn)定，構(gòu)建和諧團隊作為評價班子的重要指標加以考核，年終進行考核評比，及時進行表彰獎勵，保持創(chuàng)先爭優(yōu)，鼓勵先進的活力。同時，加強對思想政治工作責任制的落實情況的監(jiān)督檢查，通過檢務(wù)督察、專項教育活動檢查等形式，及時發(fā)現(xiàn)和整改存在的問題，確保思想政治工作責任制取得實效。
檢察院民事行政檢察工作匯報篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導：
現(xiàn)將青陽大隊政治工作情況簡要匯報如下，不足之處懇請批評指正。
第一季度，青陽大隊政治工作在支隊黨委的堅強領(lǐng)導下，緊緊圍繞部隊中心工作，堅持“理論學習帶動、主題實踐推動、工作落實促動、創(chuàng)先爭優(yōu)牽動”四輪聯(lián)動制度，取得了顯著成效。
一是強化政治教育，提高官兵政治修養(yǎng)。在第一季度的政治教育中，青陽大隊緊緊圍繞“十八大”主題教育，堅持開展學習貫徹總隊、支隊黨委擴大會精神、向劉金國同志學習、向大連消防支隊學習、開展“兩會”精神學習。緊抓“兩會”、“雷鋒日”、清明等特殊時段的思想政治教育，期間，出專題板報4期，開展座談討論5次，撰寫。
心得體會。
52篇。同時，大隊還結(jié)合新兵下隊，認真謀劃，提前部署，做好新兵下隊的思想政治教育和談心工作，開展新兵游第二故鄉(xiāng)活動，開展新兵學習2012年入伍新兵教育片。
二是創(chuàng)新開展警營文化，豐富官兵業(yè)余生活。大隊立足部隊建設(shè)實際和官兵自身成長進步的需要，在引進來、促交流和走出去三個環(huán)節(jié)上下功夫，借助地方優(yōu)勢，實現(xiàn)文化資源共享，積極構(gòu)建警地交流學習模式。硬1件設(shè)施上大隊完成ktv俱樂部的改造、電子閱覽室的重建以及營區(qū)“警營文化宣傳欄”的新建工作，措施上大隊積極聯(lián)系縣文化局專家來隊指導警營特色文化建設(shè)工作。大隊開展走進縣武警中隊、縣地稅局和新河二炮營區(qū)，學習他們的警營文化建設(shè)好的經(jīng)驗做法，取長補短，建立適合大隊發(fā)展實際的特色警營文化。大隊還通過開展豐富多彩的群眾性文化藝術(shù)活動，如參加縣春節(jié)聯(lián)歡晚會、2012縣職教中心元旦文藝晚會、青陽網(wǎng)“愛心接力傳遞”活動。同時，大隊還積極聯(lián)系青陽中學一批優(yōu)秀教師為考學戰(zhàn)士補習，開展采購員外出學習廚藝活動，為戰(zhàn)士發(fā)展提供優(yōu)越環(huán)境。
三是加強警民共建活動，緊密聯(lián)系軍地關(guān)系。結(jié)合“三訪三評”深化“大走訪”活動，大隊采取“走出去，請進來”的方式，廣泛征求黨政機關(guān)、社會單位、社區(qū)群眾以及受災(zāi)群眾對消防工作的建議和意見，切實推動消防工作創(chuàng)新發(fā)展。一季度以來，大隊共走訪群眾140余人，黨政機關(guān)15家，社會單位240余家。大隊深入開展“千名春蕾愛心助學工程”活動，資助貧困學子7名，捐贈了愛心資金，并適時開展“回訪春蕾”活動；開展走進云山小學“關(guān)愛留守兒童“活動；開展向全體官兵發(fā)放關(guān)愛留守兒童倡議書活動；走進五星敬老院開展青年志愿者服務(wù)活動，看望第一任消防隊長李榮寬老人。大隊先后榮獲縣“雙擁優(yōu)秀單位”和“關(guān)愛農(nóng)村留守兒童工作先進集體”榮譽稱號。
2四是努力開拓爭先創(chuàng)優(yōu)工作環(huán)境，提高部隊綜合實力。大隊致力打造團結(jié)協(xié)作、廉潔務(wù)實的堅強領(lǐng)導班子，不斷提升領(lǐng)導班子的凝聚力，形成爭先創(chuàng)優(yōu)的良好集體環(huán)境。在“元旦”、“春節(jié)”期間，大隊組織開展黨風廉政建設(shè)集中警示教育活動，重溫《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》。在入黨考學等敏感問題上，大隊堅持公正公平的原則，按程序辦事，保證官兵利益不受侵害。大隊還通過辦公例會制度、自主性教育制度、個別談心等方式，做到了穩(wěn)定軍心，保證了良好的工作效率和精神風貌。
二、存在的不足。
第一季度，大隊警營特色文化建設(shè)還有待進一步加強；自主性教育效果還不夠明顯。
下一步大隊將按照此次會議的部署要求，重點抓好以下工作：
一是全力以赴做好迎接部局政治工作調(diào)研任務(wù)，精心準備，努力展示池州消防政治工作的成果。二是總結(jié)前階段的經(jīng)驗和做法，積極探索新載體、新形式和新方法，打造學習型大隊，深化政治教育活動。三是深化“十八大”主題教育，以愛拍dv大比拼、“忠誠”主題文藝匯演等賽事為抓手，提前部署，精心組織，力爭取得優(yōu)異成績。四是大隊將以成立獅子隊和鑼鼓隊為核心，與文化局建立長期聯(lián)系，為大隊量身打造特色警營文化。五是結(jié)合“三訪三評”深化“大3走訪”活動，在“五一”、“八一”等重大節(jié)日期間，大力開展警民共建活動。
檢察院民事行政檢察工作匯報篇十二
近幾年來，縣檢察院黨組高度重視機關(guān)黨建工作，緊密結(jié)合檢察工作實際，選準機關(guān)黨建的結(jié)合點、突出機關(guān)黨建的著力點、給力機關(guān)黨建的切入點，多措并舉，有力推動了檢察整體工作的順利開展。機關(guān)黨支部連續(xù)多年被縣委評為“先進基層黨支部”，縣檢察院黨組多次被縣委、縣政府評為“實績突出的領(lǐng)導班子”。
一、選準結(jié)合點，做到三個到位。
把黨小組設(shè)在科室，形成黨組書記、黨支部書記和黨小組長。
一齊抓黨建的工作格局。三是落實到位。嚴格落實《黨組議。
事規(guī)則》、《發(fā)展黨員工作制度》、《三會一課制度》和《民主。
生活會制度》等規(guī)章制度，不斷加強黨員干部的自身建設(shè)。
二、突出著力點，健全三個機制。
以解決好“為誰服務(wù)、為誰執(zhí)法”的思想觀念問題為著。
力點，在“如何服務(wù)、如何執(zhí)法”的世界觀、方法論問題上。
著重下功夫，不斷建立健全各種相應(yīng)機制。一是健全教育培。
地，及時把黨員信息、黨費管理、表彰獎懲等信息進行紀實。
更新，讓廣大干警對黨員進行適時監(jiān)督。同時，對黨員實行。
務(wù)晉升人員及被信訪較多人員，分別由相關(guān)負責人或紀檢組。
長對其進行廉政誡勉談話，警鐘長鳴。對存有問題屢教不改。
或問題較嚴重的干警堅決清除，確保檢察官隊伍的純潔性。
同時，定期向人大代表、政協(xié)委員、人民監(jiān)督員征求意見，自覺接受社會各界監(jiān)督。
三、
給力切入點，發(fā)揮三個作用。
圍繞“三個至上”指導思想，按照科學發(fā)展觀要求，充。
分發(fā)揮檢察機關(guān)在服務(wù)大局、服務(wù)發(fā)展、維護穩(wěn)定中的職能。
作用，努力為經(jīng)濟發(fā)展，構(gòu)建和諧社會提供有力的司法保障。
一是充分發(fā)揮院黨組的領(lǐng)導核心作用。院黨組始終把握黨建。
則制，逐步形成了以黨組為領(lǐng)導核心，以機關(guān)黨支部為工作。
主體，以紀檢組、政治處、黨務(wù)工作為骨干，上下聯(lián)動、齊。
抓共管的工作格局。二是充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
認真落實“三會一課”制度。黨員干部政治表現(xiàn)半年評估一。
次，并記入個人檔案。三是充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
警積極投身到爭優(yōu)創(chuàng)先活動中。設(shè)立“黨員示范崗”，以黨。
員干警的先鋒模范作用，激勵廣大青年干警積極要求進步，樹立起了人民檢察官的良好形象。
編輯：高偉報：縣四大班子領(lǐng)導，市院。
發(fā)：本院各部門（共印40份）。
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