方案通常是為了解決問題或提供解決方案而設計的。制定方案時，要充分考慮內外環(huán)境的變化和影響，做到及時調整和適應。這些范文展示了如何將理論知識應用到實際情況中。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇一
為切實做好****年區(qū)科技局民主評議政風行風工作，著力解決人民群眾關心的熱點、難點問題，促進和加強科技系統(tǒng)政風行風建設，進一步提升和樹立科技部門的良好形象，推動科技工作健康、協(xié)調、和諧發(fā)展，根據(jù)區(qū)糾風辦《關于印發(fā)的通知》（漳龍糾辦〔****〕2號）和《省科技廳系統(tǒng)****年民主評議政風行風工作實施方案的通知》（閩科辦〔****〕17號）要求，結合科技系統(tǒng)實際，制定本實施方案。
（一）評議內容與群眾相關。重點評議本單位在解決損害群眾利益問題和服務經(jīng)濟社會發(fā)展方面的能力與成效。
（二）評議過程請群眾參與。廣泛邀請社會各界參與評議，突出科技工作服務對象與管理相對人的評議。
（三）評議成績讓群眾做主。將考評重心下移，以群眾滿意為主要標準，以下級的評議結果反映上級的工作成效。
（四）評議結果綜合運用。評議結果納入?yún)^(qū)科技系統(tǒng)的重要考核活動，提高權威性和公信力。
今年民主評議政風行風工作在局機關及直屬事業(yè)單位（區(qū)地震辦）開展，重點內容包括：科技立項、資金安排、項目管理、科技獎勵、行政審批等情況。同時，按照省、市、區(qū)政府糾風辦的工作部署和要求，對局本部各部門開展政風行風建設工作情況進行指導和檢查。
1.信息公開。認真履行公開責任，做到政策法規(guī)、辦事流程、辦理時限、服務承諾等政務（事務）信息應公開盡公開。
2.依法辦事。正確履行職責，嚴格依法依規(guī)辦事，無濫用職權、執(zhí)法不嚴、辦事不公，以及亂收費、亂罰款和各種攤派等問題。
3.轉變職能。優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，從企業(yè)和群眾需要出發(fā)，主動為市場主體和人民群眾提供直接、便利、公正、有效的服務。
4.改進作風。認真落實中央“八項規(guī)定”和我區(qū)實施辦法，堅持走群眾路線，堅決克服形式主義、官僚主義，重實干、求實效。
5.維護民利。認真落實中央和省、市、區(qū)出臺的利民惠民政策，加強和改進群眾工作，著力為群眾辦實事、解難題，堅決糾正損害群眾利益的不正之風。
6.廉潔自律。認真執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定，在履行職責中忠于職守、廉潔奉公，無徇私舞弊、以權謀私、吃拿卡要等問題。
7.制度建設。內部管理和監(jiān)督制度完善，政風行風建設責任制落實，對群眾反映問題的受理、整改和反饋機制基本建立。
（一）日?？荚u。
1.及時報送信息。局機關各股室、有關直屬單位要及時收集、整理本單位與考評內容有關的'文件、資料、照片等，形成工作檔案，經(jīng)主要負責人審定后，由局民評辦匯總上報區(qū)糾風辦審核后在“漳州民評網(wǎng)”發(fā)布。
2.開展明察暗訪。區(qū)糾風辦將定期對參評單位進行明察暗訪，并將暗訪結果以召開評議大會、集中收聽收看、向領導專題匯報、向新聞媒體通報等形式公開。組織區(qū)評議代表不定期開展察訪活動，察訪結果以書面形式告知參評單位。區(qū)科技局也將邀請局民評代表對局機關各股室、有關直屬單位進行明察暗訪。對于明察暗訪發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)行為，發(fā)現(xiàn)一起，嚴肅查處一起，并在區(qū)科技系統(tǒng)內進行通報批評。
3.選題評議整改。通過開展問卷調查、設立舉報電話、召開座談會，廣泛征求意見和建議，從中掌握和剖析科技管理工作中存在的問題。選擇廣大群眾、服務對象最關心、反映比較集中的1-2個突出問題進行整改，制定整改措施、明確整改期限、分解整改任務，并公開對社會做出整改承諾。
（二）群眾評議。
通過短信回復、網(wǎng)上投票、問卷調查、電話訪問、面對面評議等方式，引導群眾積極有序參與評議。區(qū)科技局將邀請專家代表、群眾代表和服務對象對區(qū)科技局民評工作進行評議。
評議工作從2013年4月份開始，2013年12月份結束，分為五個階段。
（一）動員部署（2013年4月底至5月中旬）。調整民主評議政風行風工作領導小組及其辦公室，制定2013年度本單位民主評議政風行風工作方案，選聘評議代表，全面動員部署民主評議政風行風工作。
（二）選題評議（2013年5月下旬）。選擇1-2個群眾反映強烈，本部門本行業(yè)職能范圍急需解決的問題開展評議。要圍繞評議議題查擺不足，分析原因，尋找對策，落實整改。評議工作目標、工作措施要向社會做出公開承承諾。
（三）查找問題（2013年6月）。一是通過座談會、熱線電話、網(wǎng)站、發(fā)放征求意見書、設立評議意見箱等多種形式，廣泛征求意見建議；二是由區(qū)糾風辦不定期組織民評代表對科技局政風行風建設情況進行明察暗訪，幫助查找問題。
（四）整改落實（2013年7-11月）。針對查找問題階段收集的問題和建議進行梳理分析，制定整改措施，對簡單的問題立即整改，對暫時不能解決的問題，提出整改方案，限期整改，整改結果及時反饋；選擇整改重點，確定整改目標，向社會公開承諾。
（五）總結提高（2013年12月）。組織民主評議政風行風工作回頭看，對整改落實情況進行全面總結和內部評估，針對問題補缺補漏。認真做好相關資料的收集整理，做好總結，迎接區(qū)糾風辦的綜合評定。
（一）加強組織領導。區(qū)科技局民評工作實行局“一把手”負總責，班子成員分工負責，股室、直屬單位各負其責，干部群眾廣泛參與，全系統(tǒng)上下聯(lián)動、齊抓共管的領導機制和工作格局，確保民主評議政風行風工作取得明顯成效。領導干部特別是“一把手”要做到帶頭自查自評，帶頭落實整改，帶頭接受評議，帶頭參與總結。區(qū)科技局民評工作領導小組在區(qū)糾風辦的指導下，負責對局機關、直屬單位政風行風建設工作的統(tǒng)一部署、組織實施、跟蹤落實；指導、監(jiān)督和檢查本局政風行風評議工作。同時，局民評辦要加強與區(qū)糾風辦和民評代表的聯(lián)系溝通，積極爭取他們對科技系統(tǒng)政風行風工作的指導。
（二）創(chuàng)新工作舉措。局機關各股室、直屬單位既要認真做好規(guī)定動作和基礎動作，保質保量，圓滿完成各項任務；又要結合實際，開展自選動作和創(chuàng)新動作，突出科技系統(tǒng)的特色，豐富民評內容。要自覺把民主評議政風行風工作與科技管理具體業(yè)務工作結合起來，增強全系統(tǒng)作風建設整體效能。通過開展民主評議政風行風工作，帶動工作作風的轉變、工作方法的改進，工作效率的提高，服務質量和水平的優(yōu)化，培養(yǎng)和樹立科技系統(tǒng)開拓創(chuàng)新、勤政務實、廉潔高效、服務大局的良好作風。
（三）認真整改落實。要廣開言路，開門納諫，通過各種形式，認真查擺，找準存在的問題。要把整改和解決問題貫穿民主評議政風行風工作的全過程，對發(fā)現(xiàn)的重點問題進行選題整改，公開承諾，接受監(jiān)督，切實維護群眾的切身利益，以實際行動取信于民。要本著有則改之、無則加勉的態(tài)度，認真受理社會各界投訴。要針對發(fā)現(xiàn)的問題，健全和完善相關制度，構建防范不正之風的長效機制。
（四）合力推進工作。各股室、直屬單位要增強大局意識、責任意識、參與意識，密切配合，形成合力，齊心協(xié)力抓好各項工作，確保完成任務。要主動參與、協(xié)調推進、抓好落實，發(fā)揮應有的作用。局民評辦要加強組織協(xié)調，形成各負其責、齊抓共管的整體合力，保證完成各項任務并取得明顯成效。
實施方案萬能模板。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇二
優(yōu)秀作文推薦！為進一步加強政風、行風建設，堅決糾正損害群眾切身利益的不正之風，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，在全區(qū)開展民主評議政風行風活動?；顒右浴皹淞⑿袠I(yè)新風、構建和諧社會、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境”為主題，以創(chuàng)建人民滿意基層單位活動為載體，采取考評系統(tǒng)、直評基層、以創(chuàng)促評、三級聯(lián)動的方式進行評議，把解決損害群眾利益、影響發(fā)展環(huán)境的突出問題作為重點，推動各部門更好地履行職責，依法行政、改進服務、提高效率，為促進河西社會經(jīng)濟發(fā)展營造良好環(huán)境?，F(xiàn)制定本實施方案：
評議工作在區(qū)委、區(qū)政府領導下，成立區(qū)評議政風行風工作領導小組，區(qū)委常委、區(qū)紀檢委書記滕仲喜任組長，副區(qū)長江洺任副組長；組織部、政法委、監(jiān)察局、人事局、糾風辦、文明辦、服務辦、法制辦、減負辦、人大聯(lián)絡室、政協(xié)聯(lián)絡室、工商聯(lián)、新聞中心主要負責同志為成員。區(qū)評議政風行風工作領導小組辦公室設在糾風辦。
今年對河西區(qū)勞動和社會保障局、教育局、衛(wèi)生局、綜合執(zhí)法局、物價局、環(huán)衛(wèi)局、市政局、文化局、園林局、環(huán)保局、司法局、河西國稅局、公安河西分局、交管河西支隊等14個執(zhí)法、服務部門的135個基層科、所、站、隊、醫(yī)院、學校進行政風行風評議。
（一）清正廉潔，黨風廉政建設情況。認真貫徹落實黨風廉政建設目標任務，積極創(chuàng)建基層黨風廉政建設示范單位活動，加強領導，細化責任，強化措施，各項任務落實到位。
（二）轉變作風，提高服務質量和辦事效率情況。精簡審批環(huán)節(jié)，完善首問負責制、限時辦結制、服務承諾制、“一站式”服務和“窗口式”辦事制度等，積極為企業(yè)和群眾辦實事，工作效率和服務水平明顯提高。
（三）依法行政，踐行承諾情況。認真履行職責，嚴格依法行政，提高執(zhí)法服務水平；制定和完善服務社會和經(jīng)濟發(fā)展的新舉措，面向社會公開承諾，并積極踐行承諾，落實服務措施，為企業(yè)和群眾排憂解難。
（四）嚴格管理，加強自身建設情況。加強職業(yè)道德、行業(yè)紀律的教育；建立績效考核監(jiān)管制度，促進政風行風建設；積極開展政(事)務公開，自覺接受社會各界監(jiān)督。
參評單位要根據(jù)上述原則，結合不同行業(yè)的特點、工作職責和內容，確定評議具體內容。
按照區(qū)糾風工作領導小組統(tǒng)一領導、部門各負其責、條塊結合原則，把建立政風行風評價體系和服務承諾制度，抓好日常監(jiān)督和創(chuàng)建人民滿意基層單位活動作為重點。集中評議從6月開始，10月底結束。
（一）建立政風行風評價體系和服務承諾制度，參加“聚焦行風”活動（6月-7月）。
各被評議系統(tǒng)成立評議領導組織機構。制定評議實施方案和為社會經(jīng)濟服務承諾措施，各系統(tǒng)積極參加區(qū)評議辦公室和河西有線電視臺共同舉辦的“聚焦行風”活動，通過新聞媒體介紹開展政風行風工作的新舉措，并向社會做出為企業(yè)群眾辦實事、解難題的公開服務承諾，同時公布監(jiān)督投訴熱線，接受群眾監(jiān)督。建立行業(yè)政風行風評價體系。各街建立政風行風評議工作領導小組和社區(qū)政風行風監(jiān)評員隊伍，制定具體評議和創(chuàng)建“人民滿意基層單位”活動方案。
（二）開展評議和創(chuàng)建“人民滿意基層單位”活動（7月-8月底）。
各街政風行風評議工作領導小組負責抓好對轄區(qū)內被評議基層單位的評議，同時組織開展創(chuàng)建“人民滿意基層單位”活動。各參評基層單位要積極參加各街評議和創(chuàng)建“人民滿意基層單位”活動，并抓好征求意見，自查自糾，落實整改等環(huán)節(jié)。
（三）民主測評和總結表彰（9月-10月底）。
各街評議領導小組要對轄區(qū)內基層單位自查自糾情況、落實整改情況、為企業(yè)和社區(qū)群眾辦實事解難題、行業(yè)作風轉變情況進行歸納匯總，打分排名，并反饋給各系統(tǒng)主管部門和區(qū)評議辦。
各系統(tǒng)主管部門按照本行業(yè)政風行風評價體系的要求，結合街道的反饋意見，對每個基層單位進行測評，按參評單位總數(shù)的30%推薦政風行風先進基層單位。
區(qū)評議工作辦公室組織特邀紀檢監(jiān)察員，采用座談、明察暗訪等方式，對主管部門開展政風行風評議情況進行督查和測評。
區(qū)評議工作辦公室對區(qū)領導、服務對象評價意見和特邀紀檢監(jiān)察員督察測評、社會滿意度調查情況進行匯總歸納，評出20xx年政風行風建設先進單位和先進基層單位，10月下旬召開總結表彰大會。
（一）提高認識，加強組織領導。各單位要把評議工作列入重要議事日程，抓好落實。各街黨工委要認真組織好評議和創(chuàng)建“人民滿意基層單位”活動，進行廣泛宣傳發(fā)動，進一步促進政風行風建設，為群眾提供優(yōu)質高效的服務。
（二）搞好結合，注重實效。評議活動要與全區(qū)重點工作、基層黨風廉政建設和“解放思想、干事創(chuàng)業(yè)、科學發(fā)展”大討論活動相結合，把關注民生、解決群眾反映的突出問題作為開展政風行風建設的重點，貫穿于評議的全過程。
（三）建章立制，構建政風行風建設的'長效機制。各主管部門要通過評議，進一步加強內部管理，提高隊伍素質，建立完善內部監(jiān)督管理機制，積極建立糾評建相互促進的政風行風建設長效機制，形成靠制度約束、靠工作衡量、靠群眾評價的評議氛圍。
（四）加大評議工作的宣傳力度。區(qū)評議辦公室辦好《評議信息》，及時反映評議情況，交流工作經(jīng)驗。各單位要通過河西有線電視臺、《天津日報·新河西》等媒體宣傳評議工作中好的做法和先進典型事跡，并及時向區(qū)評議工作辦公室報送信息。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇三
通過對黨員進行做新時期合格共產黨員的教育，通過民主評議和組織考察，檢查和評價每個黨員在堅持黨的基本路線的實踐中，在改革開放和現(xiàn)代化建設各項事業(yè)中發(fā)揮先鋒模范作用的情況，表彰優(yōu)秀黨員，嚴肅處理不合格黨員，提高黨員素質，增強黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，促進巴城社會經(jīng)濟各項事業(yè)順利發(fā)展。
二、評議內容。
民主評議是評議黨員是否忠誠于共產主義事業(yè)，堅定不移地執(zhí)行在社會主義初級階段黨的基本路線，為建設有中國特色的社會主義而努力奮斗。按照這個總體要求，結合當前形勢和單位實際，著重從以下七個方面對黨員進行評議：
1、是否認真學習“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，學習黨的路線、方針、政策及決議，學習黨的基本知識及科學文化和業(yè)務知識，增強辨別是非能力和做好本職工作的本領。
2、是否帶頭貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策，勇于開拓，積極進取，認真履行自己的崗位職責，積極完成黨組織交辦的任務，充分發(fā)揮先鋒模范作用。
3、是否誠心誠意為人民謀利益，吃苦在前，享受在后，克已奉公，在處理國家、集體、個人利益之間關系時，做到個人利益服從黨和人民利益，局部利益服從整體利益，堅持黨和人民的利益高于一切。
4、是否具有帶領群眾致富、帶頭勤勞致富的“雙帶”本領，關心群眾疾苦，結對幫扶社會弱勢群體，為富民強市、安居樂業(yè)作出貢獻。
5、是否堅持黨性原則，切實開展黨內批評與自我批評，勇于揭露和糾正工作中的缺點、錯誤，堅決同一切消極腐敗現(xiàn)象作斗爭。
6、是否發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，理論聯(lián)系實際，密切聯(lián)系群眾，深入基層調查研究，幫助基層和群眾解決一些實際困難和問題。
7、是否自覺遵守黨的紀律，遵守國家的法律法規(guī)，模范遵守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，在危急時刻敢于挺身而出，自覺維護國家和人民的利益，堅決同危害人民、危害社會、危害國家的行為作斗爭，做遵紀守法、弘揚社會正氣的模范。
三、評議方法。
民主評議黨員工作在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領導下，以黨組織為單位進行，每年開展一次，大體分五個步驟：
1、學習教育。對黨員普遍進行在新形勢下堅持黨員標準的.教育。學習以新《黨章》、《關于黨內政治生活的若干準則》、形勢政策和時事等為主的有關內容，激發(fā)黨員的學習意識，為民主評議的順利展開奠定良好的思想基礎。
2、自我評議。在學習討論的基礎上，對照黨員標準，總結個人在思想、工作、學習等方面的情況，特別要檢查對深化改革、保持廉潔、加強紀律的認識、態(tài)度和行動，肯定成績，找出差距，明確努力方向。
3、民主評議。召開黨組織會議，進行民主評議。在評議中，要是非分明，敢于觸及矛盾，認真而不敷衍地開展批評與自我批評。必要時，還應采取適當?shù)姆椒?，聽取非黨群眾的意見。
4、組織考察。黨組織會對黨內外評議的意見，進行實事求是的分析、綜合，形成組織意見，轉告本人，并向黨組織大會報告。
5、表彰和處理。黨組織對民主評議出的優(yōu)秀黨員和不合格的黨員，形成妥善的意見，提交鎮(zhèn)黨委進行表彰和處理。對優(yōu)秀黨員，鎮(zhèn)黨委每兩年進行表彰一次，授予優(yōu)秀共產黨員稱號；對被勸退和除名的，黨組織要做好思想工作。在他們出黨以后，仍要繼續(xù)關心和團結他們，在工作中繼續(xù)發(fā)揮他們的作用。
四、組織領導。
民主評議黨員要有領導、有計劃、有組織地進行。黨組織要高度重視，層層負責，將每年一次的民主評議黨員工作擺上重要位置，切實加強領導，精心組織實施。評議工作結束后，黨組織要認真總結，并形成書面材料報送鎮(zhèn)黨委組織人事辦。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇四
為全面貫徹保組通字54號和徐組（2004）39號文件精神，根據(jù)中共徐水縣直機關工委《關于加強民主評議黨員工作實施方案》要求，結合我局實際，制定本方案：
一、指導思想和基本原則。
指導思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六大精神和《中國共產黨章程》，堅持“黨要管黨，從嚴治黨”方針，嚴格評議標準，規(guī)范評議程序，彰先策后、暢能出口，以純潔組織、整頓隊伍、提高素質、保持黨員先進性為目的，為我縣全面建設小康社會提供堅強組織保證。
基本原則：
1、實事求是原則。與日常管理相結合，以事實為依據(jù)。以黨員標準為準繩，力求反映全面、真實情況。
2、民主公開原則。廣泛聽取黨員、群眾意見，公開評議辦法、定檔標準和評議結果，接受黨內外監(jiān)督。
3、以教育為主原則。把學習教育貫穿評議工作全過程，通過自我教育和正反兩方面教育，使黨員整體素質得到進一步提高。
民主評議黨員分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個檔次。具體標準按照縣直機關工委徐工[2004]10號文件執(zhí)行。
（一）主要步驟：
第一階段：宣傳發(fā)動、統(tǒng)一思想（9月1日―9月15日）。在學好文件精神基礎上，及時準確地把文件精神傳達到全體黨員群眾中去，統(tǒng)一思想認識，為評議開展打下堅實思想基礎。
第二階段：制定方案，抓好落實（209月16日―10月）。按文件要求，結合我局實際，制定方案，抓好落實。
第三階段：總結經(jīng)驗，全面展開（2004年11月―12月）。通過經(jīng)驗交流會等形式，推廣典型，總結經(jīng)驗，將評議活動全面展開。
（二）主要作法：
1、黨員自評。組織召開民主生活會，每個黨員在深入學習的基礎上，對照評議標準，認真查擺存在的問題，積極開展批評與自我批評。同時，認真總結一年來的思想、工作和學習情況，寫出自我評定材料，自認檔次。
2、黨內互評。召開支部黨員大會，黨員逐個向大會說明自評情況，接受全體黨員的評價。之后，以無記名投票形式進行民主測評。
3、群眾測評。根據(jù)實際情況，召開群眾或群眾代表會，對黨員進行滿意度測評，測評結果作為定檔依據(jù)。
4、征求意見。民主測評期間，支部設立征求意見箱，以多形式、多渠道聽取黨內外意見。
5、支部定檔。黨支部根據(jù)“三評”結果和定檔標準，結合黨員日常表現(xiàn)，提出定檔意見，上報工委審核。
6、工作公開。經(jīng)工委審核、審批后，支部將所有黨員的定檔結果在“黨務工作公開欄”中公開。
7、總結歸檔。評議工作結束后，認真總結，并通過民主評議，分析找出黨員隊伍建設方面存在的問題和原因，制定改進措施，將評議中形成的有關材料，歸入黨組織工作檔案?！皟?yōu)秀黨員”相關材料和“不合格”黨員的旁證材料、組織處理決定、審批材料等歸入本人人事檔案。
（三）主要措施。
1、認真研究，精心部署。支部書記作為第一責任人，負責民主評議黨員工作。同時成立專門組織，抽調專門人員組織培訓，并明確職責，以使民主評議黨員工作順利進行，達到預期目的'。
2、認真開展“三清查一匯總”。對所轄黨員隊伍情況進行全面調查摸底，做到“三清查一匯總”。
3、建立健全激勵機制。對評出的優(yōu)秀黨員進行表彰，將不合格黨員的處理情況上報縣委組織部備案。
4、加強組織領導，務求評議效果。充分認識民主評議黨員工作的重要性，強化責任，嚴肅紀律。對無故不參加評議的黨員進行嚴肅批評，限期補課。
中共徐水縣質量技術監(jiān)督局黨支部。
二oo四年九月一日。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇五
中共徐水縣質量技術監(jiān)督局黨支部。
關于加強民主評議黨員工作的實施方案為全面貫徹保組通字（2004）54號和徐組（2004）39號文件精神，根據(jù)中共徐水縣直機關工委《關于加強民主評議黨員工作實施方案》要求，結合我局實際，制定本方案：
一、指導思想和基本原則。
指導思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六大精神和《中國共產黨章程》，堅持“黨要管黨，從嚴治黨”方針，嚴格評議標準，規(guī)范評議程序，彰先策后、暢能出口，以純潔組織、整頓隊伍、提高素質、保持黨員先進性為目的，為我縣全面建設小康社會提供堅強組織保證。
基本原則：
1、實事求是原則。與日常管理相結合，以事實為依據(jù)。以黨員標準為準繩，力求反映全面、真實情況。
2、民主公開原則。廣泛聽取黨員、群眾意見，公開評議辦法、定檔標準和評議結果，接受黨內外監(jiān)督。
3、以教育為主原則。把學習教育貫穿評議工作全過程，通過自我教育和正反兩方面教育，使黨員整體素質得到進一步提高。
民主評議黨員分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個檔次。具體標準按照縣直機關工委徐工[2004]10號文件執(zhí)行。
（一）主要步驟：
第一階段：宣傳發(fā)動、統(tǒng)一思想（2004年9月1日―9月15日）。在學好文件精神基礎上，及時準確地把文件精神傳達到全體黨員群眾中去，統(tǒng)一思想認識，為評議開展打下堅實思想基礎。
第二階段：制定方案，抓好落實（2004年9月16日―10月）。按文件要求，結合我局實際，制定方案，抓好落實。
第三階段：總結經(jīng)驗，全面展開（2004年11月―12月）。通過經(jīng)驗交流會等形式，推廣典型，總結經(jīng)驗，將評議活動全面展開。
（二）主要作法：
1、黨員自評。組織召開民主生活會，每個黨員在深入學習的基礎上，對照評議標準，認真查擺存在的問題，積極開展批評與自我批評。同時，認真總結一年來的思想、工作和學習情況，寫出自我評定材料，自認檔次。
2、黨內互評。召開支部黨員大會，黨員逐個向大會說明自評情況，接受全體黨員的評價。之后，以無記名投票形式進行民主測評。
3、群眾測評。根據(jù)實際情況，召開群眾或群眾代表會，對黨員進行滿意度測評，測評結果作為定檔依據(jù)。
4、征求意見。民主測評期間，支部設立征求意見箱，以多形式、多渠道聽取黨內外意見。
5、支部定檔。黨支部根據(jù)“三評”結果和定檔標準，結合黨員日常表現(xiàn)，提出定檔意見，上報工委審核。
6、工作公開。經(jīng)工委審核、審批后，支部將所有黨員的'定檔結果在“黨務工作公開欄”中公開。
7、總結歸檔。評議工作結束后，認真總結，并通過民主評議，分析找出黨員隊伍建設方面存在的問題和原因，制定改進措施，將評議中形成的有關材料，歸入黨組織工作檔案?！皟?yōu)秀黨員”相關材料和“不合格”黨員的旁證材料、組織處理決定、審批材料等歸入本人人事檔案。
（三）主要措施。
1、認真研究，精心部署。支部書記作為第一責任人，負責民主評議黨員工作。同時成立專門組織，抽調專門人員組織培訓，并明確職責，以使民主評議黨員工作順利進行，達到預期目的。
2、認真開展“三清查一匯總”。對所轄黨員隊伍情況進行全面調查摸底，做到“三清查一匯總”。
3、建立健全激勵機制。對評出的優(yōu)秀黨員進行表彰，將不合格黨員的處理情況上報縣委組織部備案。
4、加強組織領導，務求評議效果。充分認識民主評議黨員工作的重要性，強化責任，嚴肅紀律。對無故不參加評議的黨員進行嚴肅批評，限期補課。
中共徐水縣質量技術監(jiān)督局黨支部。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇六
根據(jù)縣政府糾風辦《xx縣20**年民主評議政風行風工作實施方案》(泰糾辦[20**]2號)要求，為扎實開展民主評議政風行風工作，進一步深化國土資源系統(tǒng)政風行風建設，現(xiàn)結合工作實際，制定如下工作實施方案。
深入貫徹縣紀委十二屆五次全會xx縣政府廉政工作會議精神，以落實中央八項規(guī)定精神、糾正“四風”為重點，按照評議內容與群眾相關、評議過程由群眾參與、評議成績由群眾做主的原則，深入開展民主評議，著力強化群眾監(jiān)督，進一步促進國土資源部門轉變工作作風，服務長泰科學發(fā)展跨越發(fā)展。
今年縣級參加評議的部門分為3類，即經(jīng)濟和社會管理類、行政執(zhí)法監(jiān)督類、公共服務類。我局是行政執(zhí)法監(jiān)督類參評的17個縣直部門之一。
1、服務大局，依法辦事。緊緊圍繞縣委、縣政府關于深入開展“深化改革年”、“項目建設年”、“作風建設年”活動，全力推進“廈漳泉生態(tài)型核心區(qū)”建設的戰(zhàn)略部署，不斷增強服務意識，強化服務措施，提升服務水平。要正確履行職責，嚴格依法依規(guī)辦事，無濫用職權、執(zhí)法不嚴、辦事不公以及亂收費、亂罰款和各種攤派問題。
2、強化信息公開和制度建設，促進廉潔自律。認真履行公開責任，做到政策法規(guī)、辦事流程、收費標準，辦理時限、服務承諾等政務(事務)信息全部公開。要進一步完善內部管理和監(jiān)督制度，促進國土資源行風建設責任制落實，建立健全群眾反映問題的受理、整改和反饋機制。要認真執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定，在履行職責中忠于職守、廉潔奉公，無徇私舞弊、以權謀私、吃拿卡要等問題。
3、轉變職能，改進作風。優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，從企業(yè)和群眾需要出發(fā)，主動為市場主體和人民群眾提供直接、便利、公正、有效的服務。要認真落實中央“八項規(guī)定”精神，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，堅持走群眾路線，堅決克服官僚主義、形式主義，重實干、求實效。
4、糾風治理，維護民利。認真落實中央、省、市和我縣出臺的利民惠民政策，加強和改進群眾工作，著力為群眾辦實事解難題，堅決糾正損害群眾利益的不正之風。
1、動員部署(5月中旬)。調整充實局民主評議政風行風工作領導小組及其辦公室，制定評議工作實施方案，選聘本局行風監(jiān)督員，全面動員部署民主評議政風行風工作。
2、選題評議(5月下旬)。選擇群眾關注，社會反映強烈、本部門本行業(yè)職能范圍急需解決的問題開展評議。土地出讓工作，是社會關注度比較高，更是易發(fā)多發(fā)腐敗的問題，也是國土資源風險防控的重點。今年我局把“規(guī)范經(jīng)營性土地使用權出讓”作為選題評議的內容，各有關股室要按上級的部署要求，認真開展土地出讓違法違規(guī)行為專項整治行動，從健全土地出讓決策機制、建立土地出讓公告審查制度，強化土地出讓信息公開、杜絕隨意變更土地用途和規(guī)范條件、規(guī)范土地出讓金收支管理、加大監(jiān)督檢查等6個方面，采取措施，進一步規(guī)范經(jīng)營性房地產用地出讓工作。我們要及時把評議工作目標、工作措施向社會作出公開承諾，進一步呼應社會的關切。
3、查找問題(5-6月)。要結合年度工作，通過召開專題座談會、走訪群眾、發(fā)放征求意見書以及設立評議意見箱、熱線電話、電子信箱、網(wǎng)站等形式，廣泛征求社會各界意見和建議。局相關業(yè)務股室要進一步查找經(jīng)營性土地出讓的薄弱環(huán)節(jié)和存在的問題，加強土地出讓廉政風險防控，進一步依法依規(guī)出讓土地，確保土地出讓公開、公平、公正、透明運作。
分解整改責任明確整改期限督促整改落實。
5、總結提高(12月中旬)。根據(jù)縣里的綜合評定情況，查找本部門存在的不足和問題，分析產生差距原因，進一步總結評議工作經(jīng)驗，提高做好評議工作的針對性。
采取百分制的形式進行量化考評，實施群眾評議、縣局評議和日?？荚u，其中：群眾評議占70分，鄉(xiāng)鎮(zhèn)評議占30分。日常考評采取獎罰分(最高為5分)。
群眾評議實行滿意度網(wǎng)絡評議。其中：專家代表評議占21分(70分中的30%)，服務對象評議49分(70分中的70%)。專家評議分兩次進行，即7月和12月各開展一次，評議結果網(wǎng)上實時公布。服務對象評議從各單位報送的管理相對人中抽取管理服務對象代表，評議按季分三次進行，即6、9、12月中旬，采用短信評議和網(wǎng)絡評議兩種形式，其中：短信占39.2分(49分中的80%)，網(wǎng)絡評議占9.8分(49分中的'20%)。
1、精心組織實施。要按照全縣民主評議政風行風工作的統(tǒng)一部署，加強組織領導，突出工作重點，嚴格評議要求，逐項抓好評議工作各項任務的落實。要針對去年以來評議工作中存在的困難和問題，及時調整評議工作方案，細化措施，穩(wěn)步推進，確保評議工作真正落到實處。
2、做好日常評議工作。一要加強信息報送工作。局各窗口單位要把評議工作的好做法和便民服務新舉措等，及時報送局評議辦，確保每月報送信息不少于2條;局評議辦要及時把與評議工作有關內容在網(wǎng)站欄目公布，進行經(jīng)常性的更新。二要及時報送服務對象。局行政服務中心國土窗口、基層所要按時、準確報送評議員信息，做到不遲報、不漏報、不重報，確保評議工作順利開展。今年服務對象未按規(guī)定時間報送、虛構管理服務對象、同一手機號碼重復報送的等，縣糾風辦將予以扣分，因此服務窗口、基層所務必按時、如實填報。三要落實政風行風有關信訪件的反饋工作，認真受理群眾訴求。
3、重在解決問題。局各有關單位要把發(fā)現(xiàn)問題、解決問題作為評議工作的出發(fā)點和落腳點，堅持邊查邊改、邊評邊改，實實在在解決政風行風存在的問題，確保評議工作不走過場，不流于形式。要以行風的實際成效促進國土資源部門作風的轉變和效能的提升，為長泰經(jīng)濟社會發(fā)展提供更加優(yōu)質的服務。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇七
查擺問題時，書記講到：按“四個對照”要求，汽摩配黨支部仍存在抓理論學習不夠，特別在學原著、悟原理、系統(tǒng)學、理論聯(lián)系商會工作、解決實際問題不夠；黨建工作不夠活躍、內容單一、成效不夠顯著；“車行千里、黨建萬家”平臺發(fā)展不夠快和平恒等問題，對上述問題，結合商會實際情況，圍繞“把方向、議大事、促落實”和“四會建設”的全聯(lián)要求，在新的一年里重點做好以下4點工作：
1、開展好“兩學一做”教育。要把思想建設放在首位，教育引導黨員尊崇黨章、遵守黨規(guī)，以***總書記系列重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作，著力解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題，堅定理想信念、保持對黨忠誠、樹立清風正氣、勇于擔當作為，充分發(fā)揮先鋒模范作用。
2、團結就是力量。依托“三會一課”等黨的組織生活制度，發(fā)揮黨支部自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的主動性，加強團結，要有全局意識，能夠主動做到批評自我批評，牢固樹立“四個意識”，真正把黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經(jīng)常，堅持兩手抓，防止“兩張皮”。
3、在做到“3個轉變”即觀念轉變、作風轉變、運營模式轉變同時，不斷嚴密黨的組織體系、嚴肅黨的組織生活、嚴格黨員教育管理、嚴明黨建工作責任制，激勵黨員干事創(chuàng)業(yè)、開拓進取。
4、要做好黨建工作。就要調整觀念、角度、方式。針對全聯(lián)會、部領導點評要求，兄弟商會的建議，緊緊圍繞商會各期中心工作，搞好調研，多學習，多借鑒其他商協(xié)會黨建工作的好做法、好經(jīng)驗，豐富完善商會工作。按照“黨組織全覆蓋”的要求，由商會黨辦主任宋清民與行業(yè)會員企業(yè)進行全方位，多渠道，全面對接。充分發(fā)揮“車行千里，黨建萬家”平臺作用。引導民營經(jīng)濟人士聽黨話跟黨走，創(chuàng)新推動民營經(jīng)濟高質量發(fā)展。
5、堅持每月出一份簡報。按時召開“三會一課”和“黨日活動”。定期召開“民主生活會”，開展批評與自我批評。
總之，在新的一年里，汽摩配商會黨支部將緊密結合行業(yè)發(fā)展實際，扎實推動各項工作往深里走、往實里走，把思想和行動高度統(tǒng)一到十九屆六中全會精神上來，全面增強服務民營企業(yè)和會員企業(yè)的能力，始終堅持“不忘初心，牢記使命”，感黨恩，聽黨活，跟黨走，努力把商會建設成為影響廣泛、特點鮮明、規(guī)范發(fā)展、凝心聚力、政府信任、會員滿意的全國工商聯(lián)一流商會組織。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇八
根據(jù)xx總公司黨委《黨員“登高計劃”活動工作制度》的具體要求，為進一步鞏固和發(fā)展保持共產黨員先進性教育活動成果，穩(wěn)妥、有序地開展黨員“登高計劃”活動，現(xiàn)就xx公司度黨員民主評議的有關工作通知如下。
一、主要內容。
（一）認真檢查各級黨組織和黨員對先進性教育活動整改方案及整改措施的落實情況；
（二）重點查找黨員在“三高”方面存在的主要差距，分析關鍵因素，明確努力的方向、目標和措施。
二、基本方法。
（一）組織黨員學習；
（二）黨員自我檢查；
（三）黨員和群眾評議；
（四）撰寫評議材料；
（五）提出評議意見。
三、工作安排。
（一）組織黨員學習，充分提高認識。
各二級黨委（直屬黨總支，下同）及所屬黨支部要按照開發(fā)總公司黨委的工作部署，組織、安排黨員參加集中教育培訓、自學和黨支部研討學習三項活動。重點學習黨章，學習新時期保持共產黨員先進性的基本要求，學習集團公司、xx總公司以及本單位、本部門保持共產黨員先進性的具體要求，使全體黨員統(tǒng)一思想、提高認識，進一步領會和把握體現(xiàn)黨員先進性、發(fā)揮黨員先鋒模范作用的標準和要求。
（二）黨員自我檢查，認真查找差距。
1、各二級黨委及所屬黨支部要全面檢查先進性教育活動整改方案的落實情況，對沒有按計劃要求完成的整改內容，要認真分析原因，及時采取措施，進一步落實責任部門和責任人，盡快予以落實。每個黨員要認真檢查先進性教育活動整改措施的落實情況，對沒有按計劃要求完成的整改內容，要認真分析原因，及時采取措施予以落實。
2、每個黨員要根據(jù)本次民主評議的.要求，認真對照黨章規(guī)定的黨員義務和權利，胡錦濤關于新時期保持共產黨員先進性的基本要求，以及集團公司、xx總公司和本單位、本部門保持共產黨員先進性的具體要求，重點對自己在覺悟、技能和業(yè)績等“三高”方面的表現(xiàn)進行寫實，認真查找存在的主要差距，剖析產生差距的關鍵因素，提出改進與努力的具體目標及措施。
（三）黨員和群眾評議，幫助查找不足。
1、每個黨員要將自我檢查的情況（先進性教育活動整改措施的落實情況，以及對照“三高”的主要差距、關鍵因素、具體目標及措施等）主動征求3名以上本支部黨員和本單位、本部門職工的意見。
2、各基層黨支部要充分發(fā)揚民主，堅持走群眾路線，通過召開座談會、設置意見箱和個別訪談等形式，廣泛征求黨員和職工群眾對黨支部落實先進性教育活動整改方案的意見，對黨員個人落實先進性教育活動整改措施以及在“三高”方面存在問題的意見，并對征求到的意見進行匯總、整理。其中，對黨員個人的意見，由所在黨支部如實反饋給黨員本人。
3、被征求意見的黨員和職工群眾，應本著“實事求是、幫助提高”的態(tài)度，對黨支部和黨員自我檢查的情況提出中肯的、建設性的意見和建議。
（四）做好分析指導，撰寫評議材料。
1、各基層黨支部要指導黨員開展自我檢查，撰寫民主評議材料。民主評議材料主要包括四個部分：一是先進性教育活動整改措施落實情況，二是對照“三高”的主要差距，三是剖析原因（關鍵因素），四是20努力方向、“登高”目標及措施。
2、每個黨員要按照要求，撰寫個人民主評議材料。xx總公司領導人員、各二級單位助理以上黨員領導人員，以及xx總公司機關處室的黨員原則上不少于1500字，其他黨員原則上不少于1000字。民主評議材料要做到問題找準，分析透徹，方向明確，目標具體，措施可行。
3、對體弱多病或書寫確有困難的黨員，經(jīng)所在黨支部的上級黨組織同意，可不撰寫民主評議材料。
（五）開好專題組織生活會，提出黨支部鑒定意見。
1、各基層黨支部要在黨員撰寫民主評議材料的基礎上，組織召開專題組織生活會，并適當吸收入黨積極分子和職工群眾代表參加。每個黨員都要將撰寫的民主評議材料在會上進行說明，與會的黨員和職工群眾都要對其進行評議，提出意見和建議。黨員領導人員要以普通黨員身份參加所在黨支部的專題組織生活會。
2、專題組織生活會后，各基層黨支部要召開支委會，根據(jù)黨員個人自評、黨員互評、職工群眾參評的情況以及征求到的意見和黨員的一貫表現(xiàn)，進行綜合分析，實事求是、客觀公正地對每個黨員提出評議意見。黨員人數(shù)少，不設支委會的黨支部，對黨員的評議意見，由黨員會議提出。
3、對每個黨員的評議意見，黨支部要以書面形式如實向本人反饋。
四、具體要求。
（一）各二級黨委要高度重視黨員民主評議工作，黨政主要領導親自負責，按照xx總公司黨委的工作部署和要求，切實加強對本單位開展黨員民主評議工作的領導和指導，精心組織實施，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，認真完成黨員民主評議的各項內容，確保不走過場，不出偏差，取得實效。
（二）各基層黨支部要結合實際，認真組織開展黨員民主評議工作。黨支部負責人是本支部開展黨員民主評議的具體責任人。要有針對性地做好黨員的思想政治工作，激發(fā)廣大黨員自覺搞好民主評議工作的積極性；要引導黨員正確對待職工群眾的意見，正確對待黨組織指出的問題，正確對待民主評議的結果。
（三）各級黨員領導人員要帶頭參加民主評議的各項活動，帶頭落實先進性教育活動整改措施，帶頭制定和實施黨員“登高計劃”，以實際行動為廣大黨員做出表率。
（四）各二級黨委對離崗黨員的民主評議工作要進行研究，按照本通知的精神，組織開展好離崗黨員的民主評議工作。
（五）各二級黨委要及時跟蹤所屬黨支部開展黨員民主評議的情況，對工作中發(fā)現(xiàn)的問題，要及時研究、幫助解決。對本級黨組織無法解決的問題，及時反饋開發(fā)總公司黨委組織處。
（六）xx總公司黨委組織處要加強對各二級黨委開展黨員民主評議工作的指導和服務，及時了解情況、溝通信息，研究解決工作中的問題，確保黨員民主評議各項工作全面完成。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇九
為深入貫徹落實全國工商聯(lián)關于嚴格執(zhí)行黨的組織生活會制度，按照黨建帶會建、黨建會建同步研究、布置、總結的思路，結合秘書處的個人述職及年終總結，2022年1月14日，商會秘書處黨支部召開全體黨員大會曁2021年度組織生活會和開展民主評議黨員工作會議。會上李寶民書記對2021年黨建工作進行了總結，對2022年黨建工作做出安排；傳達了李兆前副**、王尚康部長、李冰副書記對我商會工作的的總體評價寄語；接著召開了民主生活會，開展了批評與自我批評。
黨支部書記李寶民主持由秘書處全體黨員干部參加會議，并為大家作學習輔導，要求商會全體黨員干部要全面深入系統(tǒng)學習六中全會會議精神，深入領會《中共中央關于黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗的決議》決議的豐富內涵和核心要義，全面貫徹***新時代中國特色社會主義思想，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。弘揚偉大的建黨精神，勿忘昨天苦難輝煌，無愧今天使命擔當，不負明天偉大夢想，以史為鑒，開創(chuàng)未來，腳踏實地，埋頭實干，勇往向前，以優(yōu)異的工作成績迎接我黨二十大，為實現(xiàn)黨的第二個百年奮斗目標積蓄力量。并再一次學習黨章和重溫了入黨誓詞。因疫情防控要求或者外出不能集中參加會議的黨員，通過商會黨建活動微信群充分表達了各自意見。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇十
為進一步推進全旗黨風廉政建設責任全面落實，促進各部門黨風政風行風明顯好轉，切實維護廣大人民群眾利益。根據(jù)《準格爾旗關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施意見黨政領導干部黨風廉政建設問責辦法關于開展黨風廉政建設社會評價工作的實施意見的通知》及相關文件精神要求，制定2019年黨風政風行風建設民主評議工作實施方案。
全面貫徹落實黨的十九大精神，以***新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞旗委政府重大決策部署，堅持“多方聯(lián)動、廣泛參評、公開納言、重在整改”的原則，突出黨風引領，強化政風、行風建設，強化責任擔當，推進全旗黨風政風行風持續(xù)向好。
(一)評議對象。
1.參加旗本級黨風政風行風建設民主評議工作的單位，主要是各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道及旗政府相關職能部門、執(zhí)法單位和與群眾生產生活密切相關的窗口服務單位、公共服務行業(yè)(具體參評單位見附件)。
2.參加基層站所民主評議的單位，主要是對旗本級確定的評議對象所對應的基層站所進行評議。(具體參評單位見附件)。
3.對人民群眾反映強烈的熱點、難點問題、“行風熱線”反饋問題回應解決不及時的單位和部門進行重點評議。
(二)評議內容。
1.機關作風評議內容。對所有參評部門、單位進行評議。主要看是否落實全面從嚴治黨主體責任;是否深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育;是否嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩;是否嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定精神;是否開展扶貧領域腐敗和作風問題專項治理;是否形成激勵干部擔當作為干事創(chuàng)業(yè)氛圍;是否深入整治形式主義官僚主義突出問題;是否開展機關“四官”問題集中整治;是否扎實有效開展專項治理工作;是否有效糾正不落實、亂落實、假落實、少落實、慢落實、機械落實、應付式落實等問題。
2.政風評議內容。對政府工作部門、直屬機構及部分企事業(yè)單位、基層站所進行評議。在評議機關作風的同時，重點圍繞轉變政府職能、深化“放管服”改革、規(guī)范行政執(zhí)法行為等方面，主要看是否深入推進“放管服”改革、進一步壓減辦事流程和環(huán)節(jié);是否完善提升“一窗受理、集成服務”，實現(xiàn)政務服務事項應進必進、“一扇門”辦理;是否持續(xù)開展“證照分離”改革和“減證便民”行動;是否暢通網(wǎng)上咨詢投訴渠道，切實解決群眾辦事中遇到的實際困難和煩心問題;是否如期推進脫貧攻堅幫扶工作;是否堅決落實安全生產、環(huán)境保護、食品藥品安全責任等。
3.行風評議內容。對公共服務部門、行業(yè)及重點窗口單位進行評議。重點圍繞守法誠信、事務公開、服務質量、廉潔從業(yè)等方面的內容，主要看是否存在欺詐、不公平交易、霸王條款、強制消費、亂收費等違規(guī)違法問題;是否存在不履行服務承諾、降低服務標準等問題;是否存在不按規(guī)定向社會公開辦事程序及收費項目、收費標準、收費依據(jù)等問題;是否存在推諉扯皮、工作拖拉等問題;公共服務領域特別是窗口行業(yè)是否存在誠信缺失、職業(yè)道德失范等問題。
評議工作實行統(tǒng)一組織、上下聯(lián)動、分類評議、糾建并舉、綜合評定、注重實效的方法，按百分制進行評議。其中：日?？荚u30分、領導評價10分、群眾評議60分。日?？荚u包括旗紀委監(jiān)委組織的明察暗訪情況、“問政”及“行風熱線”情況、解決群眾反映問題情況和自主開展黨風政風行風建設民主評議情況。年終旗紀委監(jiān)委黨風政風監(jiān)督室通過發(fā)放測評表、面對面評議等方式統(tǒng)一組織考評,年終測評單位考核分值在90分以上為優(yōu)秀;80分—90分為良好;70分—80分為合格;70分以下為不合格。
(一)自查自糾階段。(12月15日前)廣泛聽取群眾意見，主動接受社會和群眾監(jiān)督，對收集到的問題及建議制定整治和改進措施并整改。
(二)民主評議階段(12月16日至12月30日)。通過向社會印發(fā)測評表和群眾滿意度問卷調查表、電話訪問、召開黨風政風行風監(jiān)督員座談會、廣泛征求社會監(jiān)督員的評價意見等方式進行民主評議。
(三)考核評價階段(12月15日至12月30日)。根據(jù)本方案要求，旗紀委監(jiān)委黨風政風監(jiān)督室組織開展年度考核，考核評價結果將納入黨風廉政建設責任制考核中。
(一)強化責任落實。各參評部門、單位對照本方案直接開展評議工作。要明確職責任務，層層抓好工作落實，特別是在參評代表的選聘、問卷發(fā)放、回收等環(huán)節(jié)，要嚴密組織，精心安排，嚴肅紀律，堅決防止敷衍應付、弄虛作假等問題的發(fā)生。
(二)突出結果運用。對民主評議的結果，旗紀委監(jiān)委將在全旗范圍內進行通報。對各類排名后五位的部門、單位負責人，將建議旗委、旗政府進行約談或向上級主管部門通報有關情況。
(三)加強總結匯總。各部門、單位在工作結束后，于2019年12月底前將民主評議黨風政風行風工作開展情況及取得的成效報旗紀委黨風政風監(jiān)督室。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇十一
為深入貫徹十八屆中央紀委一次、二次全會精神，全面規(guī)范辦學行為，加強行風建設，認真解決人民群眾普遍關注的熱點問題，按照省、市和縣《2013年民主評議基層站所實施方案》、《威寧縣教育局2013年鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校民主評議工作實施方案》和《xx中心校2013年各學校民主評議工作實施方案》的有關文件要求，結合實際，特制定《xx鎮(zhèn)xx小學2013年春季學期民主評議工作實施方案》。
以“三個代表’’重要思想和科學發(fā)展觀為指導，全面規(guī)范學校辦學行為、收費行為，著重解決群眾關注的熱點、難點問題。堅持標本兼治、糾建并舉、以評促建，推動學校依法、科學、民主管理和師德師風建設，推動教育均衡和諧發(fā)展，全面提升教育系統(tǒng)行風建設，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，辦好人民滿意的教育。
組長：
副組長：
成員：
（一）信息公開。認真履行公開責任，在政策法規(guī)、辦事流程、收費標準、辦理時限、服務承諾等方面做到公開、透明，應該公開的要全面公開。
（二）依法辦事。正確履行職責，嚴格依法依規(guī)辦事，無濫用職權、執(zhí)法不嚴、辦事不公，以及亂收費、亂罰款和各種攤派等問題。
（三）服務質量。服務態(tài)度端正，便民利民措施落實，無門難進、臉難看、話難聽、事難辦和刁難群眾、推諉扯皮、效率低下等問題。
（四）廉潔自律。認真執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定，在履行職責中忠于職守、廉潔奉公，無徇私舞弊、以權謀私、吃拿卡要等問題。
（五）制度建設。內部管理和監(jiān)督制度完善，政風行風建設責任制落實，基本建立群眾反映問題的受理、整改和反饋機制。
（一）組織領導。
按照“誰主管誰負責’’、“管行業(yè)必須管行風”的要求，評議工作在xx鎮(zhèn)中心學校工作領導小組的領導下，明確工作人員負責此項工作，并根據(jù)學校實際制定具體的工作方案。
（二）評議方法。
1.由學校進行自我剖析，認真查找行風建設方面存在的主要問題。
2.聘請評議代表（評議代表要在服務對象、新聞媒體、非黨人士、民主黨派、人大代表、政協(xié)委員、村干部中聘請德高望重，作風正派，品公正直的人員，參評部門的人員不得作為評議代表），召開動員會，對被評對象行風建設情況開展調查評議活動。
3.通過公布舉報電話、明察暗訪、社會問卷調查等方式廣泛征求社會各界意見。
4.召開座談會廣泛征求服務對象對被評單位的意見。
5.召開評議大會，對行風建設情況進行面對面評議。
（三）步驟和時間安排。
評議工作時間為5月至8月，按照教育準備、自查自糾、組織評議、整改和總結四個階段進行。
1.教育準備階段（5月中旬至下旬）。聘請評議代表，召開動員會，并對評議代表進行必要培訓，層層做好思想動員，提高廣大干部職工對民主評議行風的認識和接受評議的自覺性。
2.自查自糾階段（5月下旬至6月中旬）。學校全體工作人員按照評議內容，在深入進行思想教育的基礎上，結合本校實際，查找行風方面存在的突出問題，對在自查中發(fā)現(xiàn)的問題要進行認真剖析，并寫出自查報告，提出整改意見。
3.組織評議階段（6月下旬至7月中旬）。學校通過本地宣傳媒體公開承諾，公布熱線電話，走訪群眾，聽取社會反映，學校發(fā)放至少不低于20份的《社會調查問卷表》，廣泛征求社會各方面意見，公開接受社會監(jiān)督；評議代表通過明察暗訪、召開座談會等形式，調研行風情況；召開評議大會，由學校校長匯報自查自糾和整改情況，民主評議代表作大量調研并征求社會各方面意見后形成評議報告，并進行面對面評議。
4.整改和總結階段（7月下旬至8月上旬）。學校要客觀、真實地歸納評議代表的評議意見，針對自查自糾和評議過程中暴露出來的問題，提出整改措施，并認真抓好落實。學校在整改結束后，召開干部職工大會，認真進行總結，出臺加強作風建設的長效機制和辦法，并向xx中心校寫出總結報告。
（一）提高認識，加強領導。民主評議行風工作要在中心校的領導下進行。按照“誰主管，誰負責’’的原則，落實責任。主要領導為第一責任人要親自抓，班子成員要按各自分工具體抓，做到分工不分家，團結協(xié)作，形成合力，齊抓共管。要把這項工作作為日常工作的重要內容納入工作計劃，把提高隊伍素質，改善服務質量，作為密切聯(lián)系群眾、改進工作作風，為人民群眾辦好事、辦實事的重要舉措來抓。
（二）統(tǒng)籌安排，通力合作。學校要與當?shù)卣献?，發(fā)揮整體合力，以主人翁的姿態(tài)抓好評議各項工作的落實，要在中心校的指導下做好評議工作的具體組織實施。
（三）嚴明紀律，認真評議。此次行風評議要嚴明紀律，嚴格按照政治素質高、堅持原則、責任心強的標準，選好評議代表，賦予評議代表調查、監(jiān)督、建議、批評、評估的權力；要建立公平、公正、科學的評議程序，公開評議內容和標準，保證評議結果的客觀公正；要嚴肅查處在評議中出現(xiàn)的不正當活動以及弄虛作假等違紀問題，決不允許在評議活動中出現(xiàn)不正之風。
（四）“開門”評議，加強督查。評議工作必須實事求是，走群眾路線，在充分調動本單位干部職工參與民主評議行風積極性的同時，采取多種形式廣泛聽取社會各方面的意見和建議，真心實意為基層、為群眾解決實際困難和問題。
（五）加強宣傳，營造氛圍。學校要及時報送評議工作信息材料。要加強與新聞媒體的配合，將民主評議行風置于社會監(jiān)督之下，大力宣傳評議工作中的先進典型，對群眾反映強烈的突出問題，進行跟蹤報道，為民主評議行風工作營造良好的輿論氛圍，推進評議工作的深入開展。
（六）落實責任，嚴格考核。學校校長應對行風評議工作負總責，要將行風評議工作進行分解，落實到人，并建立切實可行的檢查考核制度。
學校將本校行風民主評議情況，按照滿意、基本滿意、不滿意三個等次，對干部、教師分別進行匯總排序，統(tǒng)計出評議結果，并將評議結果納入個人量化，同時提出反饋意見；對學校行風民主評議綜合評價滿意率達不到80%的教師，由學校相關科室按照管理權限負責重點幫促，學校參加各類評先創(chuàng)優(yōu)活動實行“一票否決”，因工作失職或違紀行為造成群眾不滿意的，學校將對本人進行問責談話。
為激勵先進，弘揚正氣，發(fā)揮典型示范作用，扎實推進教育行風民主評議工作，學校將對在本次教育行風民主評議工作中做出突出貢獻的學科組和個人進行表彰獎勵。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇十二
優(yōu)秀作文推薦！根據(jù)《省質監(jiān)局關于在全省質監(jiān)系統(tǒng)認真開展民主評議政風行風工作的通知》以及市局《20xx年度全市質監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風行風工作實施方案》（黃質監(jiān)〔20xx〕32號）的通知要求，為做好民主評議政風行風工作，結合分局工作實際，制定本方案。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，堅持“糾建并舉、懲防結合”的方針，緊密結合質監(jiān)職能，著力解決好服務對象和人民群眾反映強烈的突出問題，堅持查改并重，通過單位、個人自查、服務對象建議，全面收集政風行風方面存在的問題，糾正損害群眾利益的不正之風，切實加強單位和工作人員牢固樹立服務意識、宗旨意識、勤廉意識，進一步轉變工作作風、規(guī)范執(zhí)法行為、切實提升履職能力，有效推進學習型、科技型、法治型、服務型、和諧型“五型”質監(jiān)建設，為服務全市經(jīng)濟社會發(fā)展做出質監(jiān)部門新的貢獻。
1．堅持統(tǒng)一領導、分級負責。按照“誰主管、誰負責”的原則，市局負責全市質監(jiān)系統(tǒng)評議活動的指導和督導工作；大冶質監(jiān)局、陽新質監(jiān)局在當?shù)丶o委的指導下負責本單位的評議工作。
2．堅持面向社會、依靠群眾。全市各級質監(jiān)部門要堅持開門納諫，加強同人大代表、政協(xié)委員、經(jīng)信委、工商聯(lián)、服務對象及新聞媒體等聯(lián)系，虛心聽取企業(yè)和服務對象意見，廣泛采納群眾意見建議。
3．堅持問題導向、邊評邊改。按照“管行業(yè)必須管行風”的要求，圍繞解決質監(jiān)部門中存在的損害群眾利益的突出問題為切入點，統(tǒng)籌運用評、查、糾、改、建等方法，解決問題、完善制度，促進質監(jiān)系統(tǒng)政風行風建設。
4．堅持統(tǒng)籌協(xié)調、全面推進。抓好統(tǒng)籌謀劃，做到“兩手抓、兩手硬、兩不誤”，以抓質監(jiān)業(yè)務工作豐富行評工作，通過行評工作促進質監(jiān)業(yè)務工作的提高。
（一）評議對象。
全市質監(jiān)系統(tǒng)各級質監(jiān)行政部門、分局和事業(yè)單位。
（二）評議內容。
1．依法履職、服務企業(yè)發(fā)展方面。
一是國家質檢總局已經(jīng)取消的行政審批事項是否繼續(xù)實施行政許可的情況；
二是推進“四減五制三集中”落實的情況；
四是執(zhí)行《黃石市財政局、黃石市物價局關于取消減免涉企收費（基金）的通知》的情況；
五是按法定的條件和程序辦理行政許可、實施行政處罰的情況；
六是規(guī)范行政執(zhí)法和行政行為，治理多頭執(zhí)法、多層執(zhí)法、重復執(zhí)法、交叉執(zhí)法的情況；
七是重要事項辦理和行政審批權力行事規(guī)范和公開透明的情況；
八是技術機構嚴守職業(yè)道德，規(guī)范涉企檢驗、檢測、檢查行為的情況。
2．轉變工作作風方面。
一是貫徹落實中央八項規(guī)定精神、省委六條意見和市委六點要求，加強作風建設的情況；
二是整治“門難進、臉難看、事難辦”問題的情況；
六是窗口受理制度、服務承諾制度、限時辦結制度、首問責任制度、一次性告知制度、責任追究制度等六項制度落實的情況。
3．加強黨風廉政建設和反腐敗工作方面。
一是各級黨組（支部）落實黨風廉政建設主體責任的情況；
二是各級領導班子和領導干部履行“一崗雙責”、發(fā)揮黨風廉政建設表率作用的情況；
三是加強黨風廉政建設、落實《廉政準則》的情況；
四是“三重一大”制度決策機制建立和執(zhí)行的情況；
六是完善崗位風險、預警機制，建立腐敗風險防控體系的情況。
4．收集和解決問題方面。
一是暢通群眾利益訴求渠道，通過多種途徑查找自身問題的情況；
二是及時解答和認真解決群眾政策咨詢和舉報投訴的情況；
三是查找突出問題的情況；
四是突出問題制定整改方案、落實責任人和整改期限的情況；
六是解決突出問題，社會各界、服務對象滿意的情況；
七是健全完善政風行風建設長效機制的情況。
此次評議工作從20xx年5月開始到11月份結束，分五個階段，采取“統(tǒng)一組織、分級負責、上下聯(lián)動、依托媒體、公眾參與”的方法在全市范圍內同步進行。具體安排如下：
1．制定方案。
成立領導小組，組建工作專班，印發(fā)行評實施方案，層層建立民主評議行風工作責任制，切實加強對行風評議工作的領導和組織協(xié)調、檢查考核。各縣市局、各直屬事業(yè)單位于5月15日前將本系統(tǒng)、本單位的工作方案、工作機構成員名單、專班聯(lián)系人及聯(lián)系電話報市局政風行風評議領導小組辦公室（0714-6518939）。
2．思想發(fā)動。
廣泛組織干部職工深入學習政風行風建設的相關文件、《省質監(jiān)局關于在全省質監(jiān)系統(tǒng)認真開展民主評議政風行風工作的通知》、《市糾風辦關于20xx年度全市民主評議政風行風工作的意見》、《20xx年度全市質監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風行風工作實施方案》和省質監(jiān)局領導、市局領導在今年行評動員會上的重要講話，提高對政風行風評議工作重要性的認識。
3．營造氛圍。
市局將在政府門戶網(wǎng)站開辟政風行風評議專欄，向社會廣泛宣傳評議的內容、重點及投訴渠道，發(fā)動社會各界積極參與，使整個評議活動在廣大群眾的關注、支持、參與、監(jiān)督下健康有序地進行。各級質監(jiān)部門和直屬事業(yè)單位要充分利用網(wǎng)絡、電視、報刊、專題活動等載體，及時宣傳、報道質監(jiān)系統(tǒng)的先進典型，向社會公布服務職能、服務標準、服務承諾等，形成濃厚的行評氛圍，爭取社會各界的理解與支持。
1．廣泛征求意見。
各單位要通過新聞媒體、門戶網(wǎng)站、熱線電話、問卷調查等多種途徑收集意見和建議。要采取走出去、請進來，通過召開座談會、上門走訪、設立意見箱、公布熱線電話及網(wǎng)絡信箱等多種形式，廣泛聽取和征集本級黨委、人大、政府、政協(xié)、糾風辦、行評督查員、服務對象及社會各界對本系統(tǒng)、本部門政風行風方面的意見和建議。
2．認真開展自查。
要圍繞評議的重點內容和目標任務，加強內部排查，主動發(fā)現(xiàn)問題，對本單位存在的突出問題要逐一剖析，找出原因，認真梳理分類。重點開展“五查五看”，即：一查執(zhí)法行為，看是否存在不按法定依據(jù)、權限和程序執(zhí)法的問題；二查收費行為，看是否存在違反規(guī)定擅自設立收費項目、提高收費標準、擴大收費范圍以及亂罰款、亂攤派的問題；三查工作作風，看是否存在辦事拖拉、推諉扯皮、效率低下的問題；四查服務意識，看是否存在耍特權、“門難進、臉難看、事難辦”的問題；五查廉潔自律，看是否存在吃拿卡要等其他違反黨風廉政建設規(guī)定的問題。
3．主動公開承諾。
對收集到的各類問題，特別是群眾反映強烈的突出問題和重點事項，要及時核實處理，根據(jù)職能權限提出相應的解決辦法和方案，明確辦結時限，并通過當?shù)刂饕襟w向社會作出公開承諾。
4．開展明察暗訪。
邀請行評監(jiān)督員、行風監(jiān)督員和新聞媒體對本系統(tǒng)、本單位依法履職、服務企業(yè)發(fā)展、轉變工作作風、加強黨風廉政建設和反腐敗工作等問題和行評工作推進的情況開展明察暗訪，及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。各單位查找的主要問題要在5月底前報市局行評辦。
整改階段是實現(xiàn)和鞏固評議成果的關鍵階段，通過該階段把評議反映出來的問題、意見和建議轉化成整改的實際行動和建章立制的依據(jù)，努力實現(xiàn)問題整改到位，并形成管長遠的制度體系。
1．制定整改方案。
各單位要針對發(fā)現(xiàn)的問題，認真制定整改方案，明確整改目標、整改措施、完成時限、責任領導和責任人。對能及時解決的問題，要限時解決；對暫時無條件解決的，要列出整改計劃；涉及政策性的問題，要做出說明，贏得群眾的理解與認同。各單位要根據(jù)集中評議的反饋意見，不斷完善整改方案。各單位要在6月20日前將整改方案報市局行評領導小組辦公室備案。
2．狠抓整改落實。
問題整改要實行銷號式管理，整改落實一件注銷一件，確保所有問題逐一整改落實。整改工作完成后，要及時開展“回頭看”，看整改是否達到預期目標、群眾是否滿意，并將整改結果及時向行評監(jiān)督員、糾風辦、行風監(jiān)督員、有關部門和新聞媒體通報、宣傳，讓廣大群眾和社會各界真切體會到質監(jiān)部門行評工作的力度和效果，感受到真心實意為群眾辦好事、辦實事、辦成事的決心和態(tài)度。
3．建立長效機制。
要從發(fā)生問題的源頭分析原因，建立健全監(jiān)督制約機制，強化整改效果。對屢禁不止、糾而復發(fā)的問題要從制度上找原因，用創(chuàng)新的方法加以解決，從源頭上防止類似問題的反復發(fā)生，不斷完善政風行風建設的長效機制。對各級質監(jiān)部門在問題整改中動作不迅速、整改不徹底、群眾不滿意，要綜合運用誡勉談話、組織處理、通報批評等手段加強督導。
今年的集中測評工作中，將按照中介機構電話抽樣調查、社會問卷調查、“政風行風熱線”考核、電視問政集中評議的方式進行。評議結果采用百分制計分，參評部門綜合評議得分=第三評估結果×20%+服務對象評議結果×30%+媒體測評結果×30%+投訴的情況及投訴辦理的情況考核結果×20%。
1.第三方評估。市紀委委托專門調查機構，采取隨機抽樣調查的方式，在質監(jiān)系統(tǒng)服務對象和城鄉(xiāng)居民代表庫中選取調查對象，對質監(jiān)部門政風行風狀況滿意度進行調查。
2.服務對象評議。由市民政局、市經(jīng)信委、市工商聯(lián)組織企業(yè)及服務對象對質監(jiān)部門進行書面問卷式測評。
3.媒體測評。市紀委將以電視問政方式開展集中評議，通過電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡等媒體在全市同步播出和報道。市領導、市直參評部門負責同志、參評部門服務對象代表、特邀監(jiān)督員、行評督查員等參加集中評議，進行現(xiàn)場測評。
4.投訴的情況及投訴辦理的情況考核。市紀委將匯集信訪、領導批件、“政風行風熱線”投訴辦理的情況，對質監(jiān)部門行風建設效果進行評估考核。
市局將依據(jù)測評方法對各單位實施抽查，各單位要積極做好集中測評準備工作，主動開展自我測評。
各單位要及時總結行評成果和經(jīng)驗，向當?shù)卣⒓m風辦和市局行評領導工作小組報告工作的情況，爭取領導和支持。各縣市局、各直屬事業(yè)單位于11月初向市局行評領導小組報送行評工作總結。市局將對各單位的行評結果與黨風廉政建設責任制考核和年度目標責任制考核掛鉤，對在當?shù)乇辉u為“民主評議政風行風不合格單位”的將下發(fā)整改通知書，約談主要負責人。
為加強對20xx年全市質監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風行風工作的組織領導，確保評議工作有計劃、按步驟、高質量的進行，市局黨組決定成立黃石市質量技術監(jiān)督系統(tǒng)民主評議政風行風工作領導小組。組成人員名單如下：
組長：柯尊強，黨組書記、局長副組長：劉家文，黨組成員、副局長：柳旺元，黨組成員、副局長成員：陳奉軍，周啟春，肖唐敏，陳松樹，湯正東，袁林，馬雪輝，何曉霞，周燕燕，徐華漢，劉昆，楊波，朱再興，何力，李國林，柯尊誠，鄭曉華，陳文春，黨組成員、副局長黨組成員、副局長黨組成員、紀檢組長、黨組成員、總工程師、調研員、副調研員、辦公室主任、計財科副科長、質量科科長、監(jiān)督科科長、法制科科長、標準化科科長、標準化所所長、計量科科長、特設科科長、人事科副科長、機關黨委副書記監(jiān)察室主任、馮光濤，市稽查分局局長云霞，許可分局局長楊長明，城區(qū)分局局長熊宣明，大冶質監(jiān)局黨組書記、局長王義軍，陽新質監(jiān)局黨組書記、局長毛文勝，市纖檢局局長李盛市，計量所所長李慶明，副調研員、市質檢所所長姜本文，市質監(jiān)學校校長張軍南，省特檢院黃石分院院長。
領導小組辦公室設在市局監(jiān)察室，負責領導小組的日常工作，陳松樹同志兼任辦公室主任。辦公室下設三個組：材料組由陳文春、余珊、李莉（計量所）負責，宣傳組由陳奉軍、何松霖、馮萍負責，督辦組由陳松樹、柯尊誠負責。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇十三
民主評議黨員是把黨員教育、管理監(jiān)督融為一體的項從嚴治黨的有效措施。通過民主評議、組織考評、表彰先進、處置不合格黨員等工作，提高黨員素質，保持黨員的先進性和純潔性，增強黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入落實科學發(fā)展觀，堅持“黨要管黨，從嚴治黨”的方針，緊緊圍繞公司工作目標。通過學習教育、民主評議、組織考核等方式，檢查和評價每名黨員在堅持學習實踐科學發(fā)展觀中發(fā)揮先鋒模范作用的情況，表彰優(yōu)秀黨員，嚴肅處置不合格黨員，純潔黨員隊伍，保持黨員和黨組織的先進性，不斷增強黨員隊伍和黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為公司科學發(fā)展提供堅強組織保證。
二、評議內容。
1、是否能夠認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想及深入學習實踐科學發(fā)展觀，不斷更新思想觀念，提高政治理論素養(yǎng)。
2、是否堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念，黨性觀念強，作用發(fā)揮突出。
3、是否堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在政治上同黨中央保持一致。
4、是否維護改革大局，正確處理國家、集體、個人利益之間的關系，做到個人利益服從黨和人民利益，時時處處體現(xiàn)共產黨員的先進性。
5、是否認真執(zhí)行黨的決議，嚴守黨紀、政紀、國法，堅決做到令行禁止，自覺維護社會穩(wěn)定。
6、是否密切聯(lián)系群眾，關心群眾疾苦，廉潔奉公，自覺維護人民群眾利益，積極同不良現(xiàn)象作斗爭。
7、是否具有銳意改革、與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，發(fā)揮先鋒模范作用，并為社區(qū)的發(fā)展做出了實績。
8、是否較好地履行了黨員的各項義務，高質量參加組織生活，按時交納黨費，完成黨組織交辦的各項工作任務。
三、
方法步驟。
民主評議黨員工作，在社區(qū)黨委的領導下，以支部為單位，有計劃、有步驟地進行。評議工作分為五個階段：
1、學習教育階段。結合學習實踐科學發(fā)展觀活動，組織黨員繼續(xù)學習鄧小平理論及“三個代表”重要思想，學習貫徹黨的十九大精神，把深入學習《中國共產黨章程》貫穿始終，澄清各種模糊認識，對廣大黨員普遍進行一次黨的理論、宗旨、信仰和黨性教育。支部要制定學習教育計劃，有步驟地組織黨員進行學習。
總結。
個人在思想、政治、工作、學習等方面的情況，重點檢查在理想信念、宗旨、作風、遵守紀律、廉潔自律和發(fā)揮作用等方面存在的問題，從世界觀、人生觀、價值觀上剖析思想根源，找出差距，明確努力方向，在是否合格上進行自我認定。每名黨員都應認真、如實地寫好個人總結材料，并在支部大會上進行自我評議。
3、民主評議階段。召開支部大會進行民主評議，每名黨員在會上進行發(fā)言，由支部書記對每一位黨員進行點評，做出公正、客觀、準確的評價，黨員分別評議。支委會要對評議情況進行整理，并形成評議意見。支部書記將初步評議意見反饋給評議對象，并認真聽取本人意見。對評議意見有異議的黨員，支委會及時做好思想教育工作，幫助其提高認識，正視問題，虛心接受并在工作中加以改進。支委會在征求黨員本人意見的基礎上，向黨員做出書面評議，支部書記要簽字。評議中，要是非分明，敢于觸及矛盾，認真開展批評與自我批評，避免不負責任的評功擺好。黨員領導干部要帶頭剖析自己，帶頭接受批評，帶頭批評別人。對不宜公開批評的問題，通過談心談話的方式，讓黨員充分發(fā)表意見。評議可采取黨內、黨外評議相結合的方式進行，通過座談會或民意測評廣泛聽取群眾對黨支部和黨員的意見。對民主評議的結果要在一定范圍內進行通報，公開評議結果。
4、組織考察階段。召開支部委員會，將各個方面對黨員的評價和反映進行綜合分析，提出初步意見，需要核實的情況，要進一步調查核實，然后提交黨員大會討論，形成正式組織意見。
5、表彰和處置階段。對于一致公認表現(xiàn)出色的黨員，要由基層黨組織通過口頭或書面形式進行表揚；對成績突出的優(yōu)秀共產黨員，要報請上級黨委給予表彰；對合格黨員給予肯定和鼓勵；對不合格黨員要按照有關政策，區(qū)別不同情況，嚴肅處置。
四、幾點要求。
1、強化學習，增強黨員自覺參與意識。各位黨員要將學習實踐科學發(fā)展觀貫穿評議工作的全過程，組織開展多種形式的學習教育活動。組織廣大黨員認真學習《中國共產黨章程》及十九大精神，深刻領會其精神實質和豐富內涵。通過學習實踐活動，不斷增強廣大黨員的責任感和使命感，提高參加評議的自覺意識，為評議工作奠定堅實的思想基礎。
2、履行程序，嚴格把好關鍵環(huán)節(jié)。民主評議黨員工作的各個階段相互關聯(lián)、密不可分，必須嚴格履行評議程序，重點把握好三個關鍵環(huán)節(jié)：一是把好自評材料關。自我評議要真實，自查問題要準確，整改措施要到位，努力方向要明確。做到“四不上會”，即：個人總結寫的不認真不上會，存在問題沒有自查到位不上會，思想認識不深刻不上會，努力方向和整改措施不具體不上會；二是把好批評與自我批評關。采取有效措施，教育、啟發(fā)、引導廣大黨員本著對自身負責、對組織負責、對個人成長負責的態(tài)度，放下思想包袱，敢于觸及和揭露問題，避免互相評功擺好；三是把好評定關。要嚴格按照黨員標準進行評議和組織鑒定，要求黨員“五查五看”，即：查思想，看理想信念；查學習，看辨別是非能力；查工作，看貢獻大??；查作風，看群眾滿意程度；查紀律，看以身作則。
3、暢通“出口”，加大處置不合格黨員工作力度。支部和廣大黨員要從鞏固黨的執(zhí)政地位、保持黨員隊伍先進性的高度，提高對處置不合格黨員工作的認識。要堅持把那些長期不發(fā)揮黨員作用、不履行黨員義務，甚至喪失了共產黨員根本立場的不合格黨員清除出黨。對于評議出的不合格黨員要進行妥善處置，做到事實清楚、理由充分、定性準確、處理恰當、手續(xù)完備。同時，支部要組織被處置黨員參加政治學習，對他們進行相關的教育，幫助他們樹立信心，增強黨性觀念和遵紀守法的自覺性。
4、擴大群眾參與，增加民主評議黨員工作透明度。在民主評議黨員工作中，要進一步擴大公開范圍，堅持做到五公開：一是評議程序公開。把評議工作的對象、時間、目的、要求、方法、步驟公布于眾；二是評議標準公開。根據(jù)《中國共產黨章程》和有關文件制定出評議標準，發(fā)放到黨員和群眾手中，讓更多關心黨的事業(yè)的人參與進來；三是評議結果公開。把群眾測評、黨員自評和組織評議的結果通過黨員大會公布，如實向群眾反映測評結果；四是組織處置公開。對評議出的不合格黨員，要在反復核實情況的基礎上，進行公開處置；五是整改措施公開。每名黨員在群眾提、領導點、互相幫的基礎上，查找出自己的缺點不足，制定出整改措施，經(jīng)組織把關后張貼上墻。
5、全面細致，認真搞好特殊類型黨員的評議工作。能否做好特殊類型黨員的評議工作關系到評議工作的整體質量。因此，在評議工作中要創(chuàng)新思路，區(qū)別對待，確保評議工作順利進行。對于身體狀況不佳、活動不便的離退休黨員，可以由黨組織派人主動了解其思想狀況和現(xiàn)實表現(xiàn)。
6、加強組織領導，確保民主評議黨員工作質量。各黨支部要把民主評議黨員工作納入重要日程，精心組織、規(guī)范運作。要處理好民主評議工作與黨支部中心工作的關系，合理安排時間，保證評議質量。要建立分工明確的責任制，明確黨支部書記、副書記、委員、在評議工作中的不同職責，作好典型宣傳，發(fā)揮典型的示范作用，以強帶弱，鞭策落后。要加強對評議工作的監(jiān)督檢查，堅決制止評議工作走過場、流于形式等現(xiàn)象。社區(qū)黨委將對所屬各支部民主評議工作進行檢查和抽查，對那些忽視評議質量、走過場的支部要在進行通報，并責令重新評議，對相關責任人要進行批評教育。
中共從江縣丙梅街道銀新社區(qū)第二支部委員會。
2022年2月25日。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇十四
根據(jù)中共中央組織部《關于開展黨員組織關系集中排查的通知》(組通字[20xx]1號)和省委組織部《關于印發(fā)〈關于開展黨員組織關系集中排查工作方案〉的通知》(xx組通[20xx]6號)要求，結合我市黨員隊伍實際，制定全市黨員組織關系集中排查工作方案如下。
一、排查對象。
黨員組織關系排查以黨支部為單位進行。排查對象為正式組織關系在本黨支部的黨員，以及正式組織關系轉出后未收到組織關系介紹信回執(zhí)的黨員。重點是以下6個方面的黨員：
1、農村外出務工經(jīng)商黨員、異地居住黨員、返鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生黨員;。
3、組織關系保留在高校黨組織的畢業(yè)生黨員、離職教職工黨員;。
4、國有企業(yè)、非公有制企業(yè)和社會組織中解除勞動關系黨員;。
5、公共就業(yè)和人才服務機構黨組織管理的流動人才黨員;。
6、機關和事業(yè)單位異地居住的離退休干部職工黨員。
二、排查任務。
排查的主要任務是，核查黨員身份信息，摸清流動黨員底數(shù)，理順黨員組織關系，健全完善黨員檔案，對與黨組織失去聯(lián)系黨員作出妥善處理。20xx年4月底前，完成黨員身份信息核查、摸清流動黨員底數(shù)、聯(lián)系查找超過6個月未與黨組織聯(lián)系黨員等工作;20xx年8月底前，完成組織關系和黨員檔案規(guī)范管理、對與黨組織失去聯(lián)系黨員妥善處理等工作。
三、排查步驟。
全市黨員組織關系集中排查工作大體分4個階段進行。
(一)學習動員階段(20xx年2月上旬)。
1、制定方案。各級黨組織根據(jù)中央、省委和市委要求，結合本地本單位黨員隊伍現(xiàn)狀，制定符合本地本單位實際的黨員組織關系排查工作方案。
2、動員部署。各地各單位黨組織召開動員會，對本地本單位開展黨員組織關系集中排查工作作出部署。
3、開展培訓。各地各單位黨組織采取集中培訓和分散自學、專題討論和個別輔導相結合的辦法，組織黨務干部認真學習《中國共產黨章程》、《中國共產黨紀律處分條例》，中央、省委和市委關于開展黨員組織關系集中排查的有關政策文件，使廣大黨務干部提高認識、端正思想、掌握相關政策。
(二)摸排查找階段(20xx年2月中旬至4月中旬)。
1、排查清理。
一是明確排查對象?；鶎狱h(工)委(具有審批預備黨員權限的黨(工)委，下同)和市委各專業(yè)工委會同所屬黨組織，核查黨員名冊，對各黨支部黨員組織關系進行全面摸排，確保正式組織關系在本黨支部的黨員，以及正式組織關系轉出后未收到組織關系介紹信回執(zhí)的黨員，全部納入排查對象名單。
二是核查黨員基本信息。黨支部對黨員基本信息、黨員檔案、組織關系轉接、參加組織生活、繳納黨費、外出流動、現(xiàn)實表現(xiàn)及違紀違法等情況進行全面摸底核查，填寫《黨員組織關系排查情況記錄表》，摸排出超過6個月未與黨組織聯(lián)系的黨員名單。
2、聯(lián)系查找。
基層黨(工)委和市委各專業(yè)工委要將查找任務明確到每一個黨支部和黨支部書記，確定查找時限，落實查找責任。
一是主動聯(lián)系查找。
(1)對超過6個月未與黨組織聯(lián)系的黨員，黨支部要采取直接與本人聯(lián)系、通過親屬等人際關系聯(lián)系、通過戶籍信息查找等多種方式積極進行查找。
(2)對20xx年實行組織關系介紹信回執(zhí)制度以來，正式組織關系轉出后尚未收到回執(zhí)的黨員，黨支部要與黨員本人和接收單位黨組織聯(lián)系，查明其組織關系落實情況，對已經(jīng)落實組織關系的，要求接收單位補開證明等方式進行確認;對組織關系未落實的黨員，仍由現(xiàn)黨支部負責查找聯(lián)系和管理。
二是做好調查核實。黨支部要對查找時間、方式、經(jīng)過、責任人等情況詳實記錄，一人一檔。黨支部在聯(lián)系查找時，對取得聯(lián)系的黨員，要研究分析黨員，失聯(lián)的具體原因，調查核實黨員在失聯(lián)期間的現(xiàn)實表現(xiàn)，看有無不合格的表現(xiàn)或違紀違法的行為，并對聯(lián)系查找的過程和調查核實情況做好詳細記錄，填寫《與黨組織失去聯(lián)系黨員排查工作登記表》，為規(guī)范管理或進行組織處置提供依據(jù)。
三是登記造冊匯總。20xx年4月中旬前，黨支部填寫《經(jīng)查找取得聯(lián)系黨員登記表》和《經(jīng)查找仍然無法取得聯(lián)系黨員登記表》報基層黨(工)委和市委各專業(yè)工委核查;各區(qū)委、各開發(fā)區(qū)黨工委、各街道黨工委、市委各專業(yè)工委和xx職業(yè)大學黨委填寫《與黨組織失去聯(lián)系黨員情況匯總表》，上報市委組織部。各地各單位在排查工作中，要參照《黨員組織關系集中排查工作參閱資料》的排查案例，收集整理一些有代表性案例，與《與黨組織失去聯(lián)系黨員情況匯總表》一起于4月10日前報市委組織部(組織一科)。
(三)管理處置階段(20xx年4月下旬至8月中旬)。
規(guī)范管理和組織處置工作要嚴格依據(jù)《中國共產黨章程》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中共中央組織部、中央黨的群眾路線教育實踐活動領導小組關于做好處置不合格黨員工作的通知》(中組發(fā)〔20xx]21號)、《中共xx省委組織部關于運用民主評議黨員成果做好處置不合格黨員工作的通知》(xx組通[20xx]85號)等黨內有關規(guī)定給予處置、處分。
1、規(guī)范管理。
一是納入組織管理。對查找到的長期失去聯(lián)系的黨員，本人能夠講明失聯(lián)原因，對問題認識態(tài)度端正，有繼續(xù)留在黨內意愿，且經(jīng)組織核實無不良反映，由支委會(不設支委會的召開黨員大會，下同)研究提出意見，按管理權限，報基層黨(工)委審批，納入原所在黨組織正常管理，補齊應交黨費。
二是理順組織關系。對應當轉出組織關系的，按照有利于黨組織日常管理、有利于黨員參加組織生活的原則，及時辦理轉出手續(xù);對已轉出組織關系但因客觀原因未能按時到接收單位落實組織關系的，原黨組織補轉組織關系并做好銜接工作;對黨員出國(境).留學、探親、講學和從事勞務等的，補辦保留組織關系手續(xù);對出國(境)長期定居的黨員，補辦停止黨籍手續(xù)。
三是不予承認黨員資格。對只有組織關系介紹信、沒有入黨志愿書的黨員，無法認定其身份的，由調入單位黨委(黨組)提出意見，按管理權限報各區(qū)委組織部、各開發(fā)區(qū)黨工委、各街道黨工委、市委各專業(yè)工委和xx職業(yè)大學黨委批準，不予承認其黨員資格;對違反黨章和黨內有關規(guī)定吸收入黨的，或證實為非黨員的，按相同程序不予承認。
四是td除名。對查找到的長期失去聯(lián)系的黨員，如果改變了自己的信仰或者由于其他原因不愿做共產黨員的，經(jīng)思想工作勸說無效的，本人向黨支部提出申請，經(jīng)支部黨員大會討論形成意見，報上級黨(工)委審核后，按管理權限報各區(qū)委組織部、各開發(fā)區(qū)黨工委、各街道黨工委、市委各專業(yè)工委和xx職業(yè)大學黨委批準，按td除名處理。
2、組織處置。一是組織處置方式。
(1)限期改正。對查找到的長期失去聯(lián)系的黨員，如果存在理想信念缺失、政治立場動搖、宗旨觀念淡薄、工作消極懈怠、組織紀律散漫、道德水準不端等不合格表現(xiàn)，但本人有繼續(xù)留在黨內愿望，愿意接受教育并決心改正的，黨支部應當對其進行教育幫助，要求限期改正，時間一年。
(2)勸退或勸而不退除名。對拒不改正，或限期改正期滿仍不改正的，應勸其td，如果被勸td的黨員堅持不退，應將其除名。
(3)自行脫黨除名。對超過6個月未與黨組織聯(lián)系、且經(jīng)多方努力確實無法取得聯(lián)系的黨員，依照有關規(guī)定，按自行脫黨予以除名。
(4)取消預備黨員資格。對失聯(lián)后經(jīng)排查取得聯(lián)系的預備黨員，考慮其預備期內正在接受組織考察教育，除非個人有正當理由可以延長預備期外，一般應取消預備黨員資格。二是組織處置程序。組織處置黨員應當執(zhí)行以下程序。
(1)提出處置意見。根據(jù)排查核實情況，由支委會研究提出初步處置意見。召開支委會研究初步處置意見時，基層黨(工)委可派人參加。
(2)基層黨(工)委預審。黨支部將初步處置意見、調查核實材料報基層黨(工)委預審。對擬作出限期改正處置的，由基層黨(工)委預審;對擬作出勸退、除名處置的，由基層黨(工)委預審后，按管理權限報各區(qū)委組織部、各開發(fā)區(qū)黨工委、各街道黨工委、市委各專業(yè)工委和xx職業(yè)大學黨委組織部預審。
(3)支部大會表決。經(jīng)預審同意后，召開支部黨員大會，通報對擬處置黨員調查核實和預審情況，討論處置意見并逐一投票表決。
(4)集體研究審批。對作出限期改正處置的，由基層黨(工)委集體研究審批;對作出勸退、除名處置的，由基層黨(工)委集體研究提出審批意見，報各區(qū)委組織部、各開發(fā)區(qū)黨工委、各街道黨工委、市委各專業(yè)工委和xx職業(yè)大學黨委組織部審查批準。
(5)宣布處置結果。黨支部接到審批意見后，要及時送達被處置黨員本人簽署意見，并以適當方式宣布。被處置黨員本人拒不簽署意見的或經(jīng)多方聯(lián)系確實聯(lián)系不上的，不影響決定的執(zhí)行。
3、幫扶教育。在規(guī)范管理和組織處置過程中，基層黨組織要認真做好思想政治工作。對受到限期改正處置的黨員，基層黨組織書記要有針對性地進行幫扶，對限期改正期滿的黨員，黨支部要及時對其進行評議，根據(jù)改正情況作出相應決議，按程序上報審批。經(jīng)組織認定為合格的，納入正常管理序列;認定仍不合格的，應當勸其td，勸而不退的予以除名。被處置黨員對處置結果有不同意見的，按《中國共產黨黨員權利保障條例》規(guī)定提出申訴。黨組織要按照規(guī)定進行復議、復查，并對本人作出回復。
規(guī)范管理和組織處置原則上在8月10日前完成，對一些情況特別復雜一時不能核查清楚的，不能匆忙處理。要本著對黨員和黨組織高度負責的態(tài)度、實事求是的精神，努力做好查找核實工作，慎重穩(wěn)妥處置。
(四)分析總結階段(20xx年8月中旬)。
1、分析研判。各級組織人事部門和基層黨組織要結合排查，認真研判黨員隊伍狀況，深入分析黨員日常教育管理監(jiān)督中存在的問題，制定落實改進工作的辦法措施。
2、健全黨員檔案。結中排查情況，基層黨組織對黨員檔案重點材料，如入黨志愿書、入黨申請書、政治審查材料、轉正申請書、培養(yǎng)教育考察材料等不規(guī)范、不齊全的，要認真做好鑒別補充工作;對檔案材料不真實的，要聯(lián)系轉來單位黨組織，按照有關規(guī)定進行處置。要明確黨員檔案材料的管理職責，對有人事檔案的黨員檔案材料，應由基層黨組織存入本人人事檔案，對沒有人事檔案的，由所在黨支部收集整理檔案材料，建立黨員檔案材料，由所在基層黨(工)委或組織人事部門保存。
3、健全黨員管理制度。要針對集中排查工作反映出的突出問題，制定完善黨員組織關系排查管理、流動黨員管理、黨員檔案管理等制度。嚴格執(zhí)行“三會一課”、民主生活會(組織生活會)、民主評議、聯(lián)系服務群眾等基本組織制度。充分運用排查成果，以各區(qū)委、各開發(fā)區(qū)黨工委、各街道黨工委、市委各專業(yè)工委和xx職業(yè)大學黨委為單位，分別建立黨員組織關系管理信息系統(tǒng);實行黨員手冊制度，推進黨員分領域精準化管理;實行黨員星級指標管理，分類細化黨員考核標準，促進黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用，切實加強黨員日常教育管理監(jiān)督，做到將每名黨員始終納入黨組織有效教育管理之中。
各區(qū)委、各開發(fā)區(qū)黨工委、各街道黨工委、市委各專業(yè)工委和xx職業(yè)大學黨委于20xx年8月15日前，形成綜合報告，填寫《與黨組織失去聯(lián)系黨員管理及處置情況匯總表》報市委組織部組織一科。
四、有關要求。
1、加強組織領導。黨員組織關系集中排查工作按照黨組織管理隸屬關系，實行歸口負責。各級黨委(黨組)要充分認識做好黨員組織關系集中排查的重要性，切實履行管黨治黨的責任。要將黨員組織關系集中排查工作情況納入20xx年基層黨建述職重要內容。各級黨(工)委組織人事部門要抓好組織實施，強化業(yè)務培訓，抽調精干力量組成督查組，確保業(yè)務指導和督查工作全覆蓋。要強化工作責任，基層黨(工)委書記是第一責任人，黨支部書記是直接責任人，基層黨(工)委要具體指導所管理黨支部做好排查工作，對有關工作情況和數(shù)據(jù)進行核實把關。
2、把握政策界限。集中排查黨員組織關系，情況復雜、政策性強、社會關注度高。規(guī)范管理和組織處置既要穩(wěn)妥慎重，又不能回避矛盾，要嚴格按照黨章和黨內有關規(guī)定，嚴格程序、有序推進。對把握不準的問題要及時請示，重大問題及時報告，防止簡單粗糙、寬嚴失度，確保處理結果經(jīng)得起檢驗。
3、加強統(tǒng)籌協(xié)調。各級各地和基層黨(工)委要建立由紀檢、組織、公安、人社、教育、民政、衛(wèi)生計生、工商、稅務等部門參加的排查工作協(xié)調機制，及時研究解決黨員組織關系集中排查中的問題。要統(tǒng)籌利用戶籍系統(tǒng)、學籍系統(tǒng)、社保平臺、醫(yī)保平臺等信息資源，做好黨員組織關系集中排查工作。對下級黨組織工作中遇到的困難，上級黨委組織人事部門要加強協(xié)調、幫助解決。流入地黨組織要積極配合流出地黨組織，做好流動黨員的聯(lián)系查找工作。
4、嚴肅工作紀律。各級黨組織要以高度負責的態(tài)度、嚴實的精神抓好這項工作。對工作中不負責任、推卸拖拉、敷衍應付、弄虛作假以及借機打擊報復、侵犯黨員權利的要嚴肅查處，追究有關責任人責任。遇有特殊情況，各縣級黨(工)委組織人事部門也可直接調查核實，并作出處置決定。要強化輿論導向，排查工作不做宣傳報道，排查數(shù)據(jù)不向社會公布、不在網(wǎng)絡發(fā)布。要嚴密監(jiān)控網(wǎng)絡輿情，對出現(xiàn)的傾向性、苗頭性問題要及時做好政策宣傳解釋和輿論引導等工作，防止惡意炒作。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇十五
根據(jù)《省質監(jiān)局關于在全省質監(jiān)系統(tǒng)認真開展民主評議政風行風工作的通知》以及市局《20xx年度全市質監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風行風工作實施方案》（黃質監(jiān)〔20xx〕32號）的通知要求，為做好民主評議政風行風工作，結合分局工作實際，制定本方案。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，堅持“糾建并舉、懲防結合”的方針，緊密結合質監(jiān)職能，著力解決好服務對象和人民群眾反映強烈的突出問題，堅持查改并重，通過單位、個人自查、服務對象建議，全面收集政風行風方面存在的問題，糾正損害群眾利益的不正之風，切實加強單位和工作人員牢固樹立服務意識、宗旨意識、勤廉意識，進一步轉變工作作風、規(guī)范執(zhí)法行為、切實提升履職能力，有效推進學習型、科技型、法治型、服務型、和諧型“五型”質監(jiān)建設，為服務全市經(jīng)濟社會發(fā)展做出質監(jiān)部門新的貢獻。
1．堅持統(tǒng)一領導、分級負責。按照“誰主管、誰負責”的原則，市局負責全市質監(jiān)系統(tǒng)評議活動的指導和督導工作；大冶質監(jiān)局、陽新質監(jiān)局在當?shù)丶o委的指導下負責本單位的評議工作。
2．堅持面向社會、依靠群眾。全市各級質監(jiān)部門要堅持開門納諫，加強同人大代表、政協(xié)委員、經(jīng)信委、工商聯(lián)、服務對象及新聞媒體等聯(lián)系，虛心聽取企業(yè)和服務對象意見，廣泛采納群眾意見建議。
3．堅持問題導向、邊評邊改。按照“管行業(yè)必須管行風”的要求，圍繞解決質監(jiān)部門中存在的損害群眾利益的突出問題為切入點，統(tǒng)籌運用評、查、糾、改、建等方法，解決問題、完善制度，促進質監(jiān)系統(tǒng)政風行風建設。
4．堅持統(tǒng)籌協(xié)調、全面推進。抓好統(tǒng)籌謀劃，做到“兩手抓、兩手硬、兩不誤”，以抓質監(jiān)業(yè)務工作豐富行評工作，通過行評工作促進質監(jiān)業(yè)務工作的提高。
（一）評議對象。
全市質監(jiān)系統(tǒng)各級質監(jiān)行政部門、分局和事業(yè)單位。
（二）評議內容。
1．依法履職、服務企業(yè)發(fā)展方面。
一是國家質檢總局已經(jīng)取消的行政審批事項是否繼續(xù)實施行政許可的情況；
二是推進“四減五制三集中”落實的情況；
四是執(zhí)行《黃石市財政局、黃石市物價局關于取消減免涉企收費（基金）的通知》的情況；
五是按法定的條件和程序辦理行政許可、實施行政處罰的情況；
六是規(guī)范行政執(zhí)法和行政行為，治理多頭執(zhí)法、多層執(zhí)法、重復執(zhí)法、交叉執(zhí)法的情況；
七是重要事項辦理和行政審批權力行事規(guī)范和公開透明的情況；
八是技術機構嚴守職業(yè)道德，規(guī)范涉企檢驗、檢測、檢查行為的情況。
2．轉變工作作風方面。
一是貫徹落實中央八項規(guī)定精神、省委六條意見和市委六點要求，加強作風建設的情況；
二是整治“門難進、臉難看、事難辦”問題的情況；
六是窗口受理制度、服務承諾制度、限時辦結制度、首問責任制度、一次性告知制度、責任追究制度等六項制度落實的情況。
3．加強黨風廉政建設和反腐敗工作方面。
一是各級黨組（支部）落實黨風廉政建設主體責任的情況；
二是各級領導班子和領導干部履行“一崗雙責”、發(fā)揮黨風廉政建設表率作用的情況；
三是加強黨風廉政建設、落實《廉政準則》的情況；
四是“三重一大”制度決策機制建立和執(zhí)行的情況；
六是完善崗位風險、預警機制，建立腐敗風險防控體系的情況。
4．收集和解決問題方面。
一是暢通群眾利益訴求渠道，通過多種途徑查找自身問題的情況；
二是及時解答和認真解決群眾政策咨詢和舉報投訴的情況；
三是查找突出問題的情況；
四是突出問題制定整改方案、落實責任人和整改期限的情況；
六是解決突出問題，社會各界、服務對象滿意的情況；
七是健全完善政風行風建設長效機制的情況。
此次評議工作從20xx年5月開始到11月份結束，分五個階段，采取“統(tǒng)一組織、分級負責、上下聯(lián)動、依托媒體、公眾參與”的方法在全市范圍內同步進行。具體安排如下：
1．制定方案。
成立領導小組，組建工作專班，印發(fā)行評實施方案，層層建立民主評議行風工作責任制，切實加強對行風評議工作的領導和組織協(xié)調、檢查考核。各縣市局、各直屬事業(yè)單位于5月15日前將本系統(tǒng)、本單位的工作方案、工作機構成員名單、專班聯(lián)系人及聯(lián)系電話報市局政風行風評議領導小組辦公室（0714-6518939）。
2．思想發(fā)動。
廣泛組織干部職工深入學習政風行風建設的相關文件、《省質監(jiān)局關于在全省質監(jiān)系統(tǒng)認真開展民主評議政風行風工作的通知》、《市糾風辦關于20xx年度全市民主評議政風行風工作的意見》、《20xx年度全市質監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風行風工作實施方案》和省質監(jiān)局領導、市局領導在今年行評動員會上的重要講話，提高對政風行風評議工作重要性的認識。
3．營造氛圍。
市局將在政府門戶網(wǎng)站開辟政風行風評議專欄，向社會廣泛宣傳評議的內容、重點及投訴渠道，發(fā)動社會各界積極參與，使整個評議活動在廣大群眾的關注、支持、參與、監(jiān)督下健康有序地進行。各級質監(jiān)部門和直屬事業(yè)單位要充分利用網(wǎng)絡、電視、報刊、專題活動等載體，及時宣傳、報道質監(jiān)系統(tǒng)的先進典型，向社會公布服務職能、服務標準、服務承諾等，形成濃厚的行評氛圍，爭取社會各界的理解與支持。
1．廣泛征求意見。
各單位要通過新聞媒體、門戶網(wǎng)站、熱線電話、問卷調查等多種途徑收集意見和建議。要采取走出去、請進來，通過召開座談會、上門走訪、設立意見箱、公布熱線電話及網(wǎng)絡信箱等多種形式，廣泛聽取和征集本級黨委、人大、政府、政協(xié)、糾風辦、行評督查員、服務對象及社會各界對本系統(tǒng)、本部門政風行風方面的意見和建議。
2．認真開展自查。
要圍繞評議的重點內容和目標任務，加強內部排查，主動發(fā)現(xiàn)問題，對本單位存在的突出問題要逐一剖析，找出原因，認真梳理分類。重點開展“五查五看”，即：一查執(zhí)法行為，看是否存在不按法定依據(jù)、權限和程序執(zhí)法的問題；二查收費行為，看是否存在違反規(guī)定擅自設立收費項目、提高收費標準、擴大收費范圍以及亂罰款、亂攤派的問題；三查工作作風，看是否存在辦事拖拉、推諉扯皮、效率低下的問題；四查服務意識，看是否存在耍特權、“門難進、臉難看、事難辦”的問題；五查廉潔自律，看是否存在吃拿卡要等其他違反黨風廉政建設規(guī)定的問題。
3．主動公開承諾。
對收集到的各類問題，特別是群眾反映強烈的突出問題和重點事項，要及時核實處理，根據(jù)職能權限提出相應的解決辦法和方案，明確辦結時限，并通過當?shù)刂饕襟w向社會作出公開承諾。
4．開展明察暗訪。
邀請行評監(jiān)督員、行風監(jiān)督員和新聞媒體對本系統(tǒng)、本單位依法履職、服務企業(yè)發(fā)展、轉變工作作風、加強黨風廉政建設和反腐敗工作等問題和行評工作推進的情況開展明察暗訪，及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。各單位查找的主要問題要在5月底前報市局行評辦。
整改階段是實現(xiàn)和鞏固評議成果的關鍵階段，通過該階段把評議反映出來的問題、意見和建議轉化成整改的實際行動和建章立制的依據(jù)，努力實現(xiàn)問題整改到位，并形成管長遠的制度體系。
1．制定整改方案。
各單位要針對發(fā)現(xiàn)的問題，認真制定整改方案，明確整改目標、整改措施、完成時限、責任領導和責任人。對能及時解決的問題，要限時解決；對暫時無條件解決的，要列出整改計劃；涉及政策性的問題，要做出說明，贏得群眾的理解與認同。各單位要根據(jù)集中評議的反饋意見，不斷完善整改方案。各單位要在6月20日前將整改方案報市局行評領導小組辦公室備案。
2．狠抓整改落實。
問題整改要實行銷號式管理，整改落實一件注銷一件，確保所有問題逐一整改落實。整改工作完成后，要及時開展“回頭看”，看整改是否達到預期目標、群眾是否滿意，并將整改結果及時向行評監(jiān)督員、糾風辦、行風監(jiān)督員、有關部門和新聞媒體通報、宣傳，讓廣大群眾和社會各界真切體會到質監(jiān)部門行評工作的力度和效果，感受到真心實意為群眾辦好事、辦實事、辦成事的決心和態(tài)度。
3．建立長效機制。
要從發(fā)生問題的源頭分析原因，建立健全監(jiān)督制約機制，強化整改效果。對屢禁不止、糾而復發(fā)的問題要從制度上找原因，用創(chuàng)新的方法加以解決，從源頭上防止類似問題的反復發(fā)生，不斷完善政風行風建設的長效機制。對各級質監(jiān)部門在問題整改中動作不迅速、整改不徹底、群眾不滿意，要綜合運用誡勉談話、組織處理、通報批評等手段加強督導。
今年的集中測評工作中，將按照中介機構電話抽樣調查、社會問卷調查、“政風行風熱線”考核、電視問政集中評議的方式進行。評議結果采用百分制計分，參評部門綜合評議得分=第三評估結果×20%+服務對象評議結果×30%+媒體測評結果×30%+投訴的情況及投訴辦理的情況考核結果×20%。
1.第三方評估。市紀委委托專門調查機構，采取隨機抽樣調查的方式，在質監(jiān)系統(tǒng)服務對象和城鄉(xiāng)居民代表庫中選取調查對象，對質監(jiān)部門政風行風狀況滿意度進行調查。
2.服務對象評議。由市民政局、市經(jīng)信委、市工商聯(lián)組織企業(yè)及服務對象對質監(jiān)部門進行書面問卷式測評。
3.媒體測評。市紀委將以電視問政方式開展集中評議，通過電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡等媒體在全市同步播出和報道。市領導、市直參評部門負責同志、參評部門服務對象代表、特邀監(jiān)督員、行評督查員等參加集中評議，進行現(xiàn)場測評。
4.投訴的情況及投訴辦理的情況考核。市紀委將匯集信訪、領導批件、“政風行風熱線”投訴辦理的情況，對質監(jiān)部門行風建設效果進行評估考核。
市局將依據(jù)測評方法對各單位實施抽查，各單位要積極做好集中測評準備工作，主動開展自我測評。
各單位要及時總結行評成果和經(jīng)驗，向當?shù)卣?、糾風辦和市局行評領導工作小組報告工作的情況，爭取領導和支持。各縣市局、各直屬事業(yè)單位于11月初向市局行評領導小組報送行評工作總結。市局將對各單位的行評結果與黨風廉政建設責任制考核和年度目標責任制考核掛鉤，對在當?shù)乇辉u為“民主評議政風行風不合格單位”的將下發(fā)整改通知書，約談主要負責人。
為加強對20xx年全市質監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風行風工作的組織領導，確保評議工作有計劃、按步驟、高質量的進行，市局黨組決定成立黃石市質量技術監(jiān)督系統(tǒng)民主評議政風行風工作領導小組。組成人員名單如下：
組長：柯尊強，黨組書記、局長副組長：劉家文，黨組成員、副局長：柳旺元，黨組成員、副局長成員：陳奉軍，周啟春，肖唐敏，陳松樹，湯正東，袁林，馬雪輝，何曉霞，周燕燕，徐華漢，劉昆，楊波，朱再興，何力，李國林，柯尊誠，鄭曉華，陳文春，黨組成員、副局長黨組成員、副局長黨組成員、紀檢組長、黨組成員、總工程師、調研員、副調研員、辦公室主任、計財科副科長、質量科科長、監(jiān)督科科長、法制科科長、標準化科科長、標準化所所長、計量科科長、特設科科長、人事科副科長、機關黨委副書記監(jiān)察室主任、馮光濤，市稽查分局局長云霞，許可分局局長楊長明，城區(qū)分局局長熊宣明，大冶質監(jiān)局黨組書記、局長王義軍，陽新質監(jiān)局黨組書記、局長毛文勝，市纖檢局局長李盛市，計量所所長李慶明，副調研員、市質檢所所長姜本文，市質監(jiān)學校校長張軍南，省特檢院黃石分院院長。
領導小組辦公室設在市局監(jiān)察室，負責領導小組的日常工作，陳松樹同志兼任辦公室主任。辦公室下設三個組：材料組由陳文春、余珊、李莉（計量所）負責，宣傳組由陳奉軍、何松霖、馮萍負責，督辦組由陳松樹、柯尊誠負責。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇十六
在街道黨工委和社區(qū)兩委班子的幫助、指導下，扎實有效的開展黨群活動和積極投身社區(qū)建設，通過大半年的基層學習、鍛煉，收獲很大，同時圓滿完成了活動辦下達的目標任務，現(xiàn)將本人社區(qū)的思想工作情況總結報告如下：
一、加強學習，不斷提高自身素質。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇十七
為貫徹落實黨中央、國務院關于加強作風建設和省政府關于“兩轉兩提”的要求，進一步加強公共服務意識，切實加強政風行風建設，認真做好20xx-2011年民主評議政風行風工作，按照省糾風辦的統(tǒng)一部署，全省環(huán)保系統(tǒng)（以下簡稱“系統(tǒng)”）將開展以“樹立優(yōu)良作風，構建和諧中原”為主題的民主評議政風行風活動。現(xiàn)結合系統(tǒng)實際，提出如下方案。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持“誰主管、誰負責”、“管行業(yè)必須管行風”的工作原則，以預防行業(yè)不正之風、堅持標本兼治糾建并舉為目標，以關注民生、改善民生、服務民生為切入點，以人民群眾滿意不滿意為標準，進一步強化服務意識，完善規(guī)章制度，規(guī)范執(zhí)法行為，加強對環(huán)?！傲棛嗔Α边\行的監(jiān)督和制約，不斷提高行政效能和服務質量，推動環(huán)保工作的深入開展，保障人民群眾的環(huán)境權益。
評議對象為全省各級環(huán)保部門及其直屬單位。重點評議處室：省環(huán)保廳污染防治處、省環(huán)境監(jiān)察總隊環(huán)境污染監(jiān)察處。各重點評議處（科）室要虛心接受群眾評議，借助行風評議這個平臺，改進作風、改善服務，進一步提高行政能力和服務水平。
基層站所和窗口單位評議：環(huán)境監(jiān)察系統(tǒng)和各級行政服務大廳或行政服務窗口。河南省環(huán)境監(jiān)察總隊要根據(jù)省糾風辦、系統(tǒng)評議工作領導小組的要求和統(tǒng)一部署，認真組織本系統(tǒng)的評議工作。年底，由省環(huán)境監(jiān)察總隊向系統(tǒng)政風行風建設領導小組推薦參加全省“群眾滿意基層站所”評選和表彰的單位。
重點評議處室及窗口單位的評議工作在系統(tǒng)評議工作領導小組統(tǒng)一組織下進行，參加全省“群眾滿意基層站所”評選和表彰的單位，由各級評議工作領導小組提名。
（一）履行環(huán)保職責、落實環(huán)保政策情況。
（二）環(huán)境行政審批、環(huán)境行政評審、環(huán)境執(zhí)法、資金分配、物資采購、干部人事“六項權力”監(jiān)督制約、規(guī)范運行情況。
（三）深化政務公開情況。
（四）結合工作為群眾辦實事、辦好事情況。
（五）深入治理不正之風情況。
（六）提高工作效率和服務質量情況。
（一）動員準備階段（20xx年8月20日至20xx年9月30日）。
1、做好準備工作。調整各級政風行風建設工作領導小組和辦事機構，成立基層站所評議工作領導組織，制定系統(tǒng)評議工作實施方案、主題實踐活動實施方案，基層站所評議工作實施方案、重點評議處室評議工作實施方案，召開動員大會，層層發(fā)動，提高認識，統(tǒng)一思想，明確任務。
2、廣泛征求意見。采取公布熱線電話、開展問卷調查、走訪社會、召開座談會和發(fā)送短信等多種形式，廣泛征求社情民意，傾聽社會公眾呼聲，主動接受群眾監(jiān)督。
3、加大宣傳力度。通過廣播電視、報刊雜志、環(huán)保政務網(wǎng)，積極開展政風行風建設宣傳，包括環(huán)保職能、環(huán)保承諾、環(huán)保成效、政風行風建設的主要措施和取得成績等。各省轄市環(huán)保局的實施方案和動員講話、重點處室評議方案于20xx年9月15日前報系統(tǒng)政風行風建設領導小組辦公室。
（二）組織實施階段（20xx年10月1日至20xx年7月31日）要以解決人民群眾關心的熱點難點問題、保障群眾環(huán)境權益為重點，抓住評議重點處室、基層站所、服務窗口這個重點，通過開展“整治違法排污企業(yè)保障群眾健康”環(huán)保專項行動、重點流域區(qū)域行業(yè)環(huán)境綜合整治和“環(huán)境大接訪”等活動，進一步轉變工作作風、規(guī)范執(zhí)法行為、提高服務質量，全面提升環(huán)保隊伍依法行政水平，樹立環(huán)保隊伍的新形象、新風尚。
1、自查自糾。要認真組織自查自糾，進一步建立規(guī)范的工作制度和程序，嚴明工作紀律和責任，做到“八查”：查工作職責是否明確，查審批執(zhí)法程序是否合法，查辦事制度是否透明，查審批執(zhí)法結果是否公開，查工作紀律是否嚴明，查服務承諾是否落實，查工作作風是否扎實，查反映問題是否解決。
2、問題整改。要認真做好整改工作，做到“八有”：有透明的辦事制度，有嚴明的工作紀律，有明確的工作職責，有合法嚴密的審批執(zhí)法程序，有公開的審批執(zhí)法結果，有熱情周到的服務與承諾，有雷厲風行的工作作風，有較高的群眾滿意度。對群眾反映強烈的熱點難點問題抓住不放，能及時解決糾正的問題要立即解決，不能及時解決的要制定整改計劃，給社會和群眾一個滿意的答復。對違反《六項禁令》、《環(huán)境保護違法違紀行為處分暫行規(guī)定》、“十不準”及廉政風險防范措施的，要依照黨風廉政責任制等有關規(guī)定，堅決追究單位和人員的責任。凡實名舉報的，要在20日內向群眾反饋查處情況，情況特殊的，要向群眾說明情況。各省轄市環(huán)保局、廳機關各處室和直屬各單位要在20xx年7月1日前將自查自糾情況、個性問題和案件線索的查處情況、整改方案、整改報告和參加政風行風熱線情況報系統(tǒng)政風行風建設領導小組辦公室。
（三）考核總結階段（20xx年8月1日至20xx年11月30日）20xx年10月31日前，各級環(huán)保部門要細致、扎實、全面地做好考核準備，準備工作要反映每一件環(huán)保工作的成績效果、每一項評議內容的落實完成、每一條舉報線索的調查處理、每一個意見建議的整改反饋、每一次責任追究的處理結果等情況。要全面總結出好驗經(jīng)、好做法，形成規(guī)章制度，建立長效機制；要客觀、真實、全面地查找問題和薄弱環(huán)節(jié)，制定整改措施，列入下一年度行風建設工作任務。各省轄市環(huán)保局、廳機關各處室、直屬各單位要將行風評議工作總結、主題實踐活動報告和宣傳報道情況以及基層站所評議實施總結、重點處室評議總結于20xx年11月10日前報系統(tǒng)政風行風建設領導小組辦公室。
對于群眾滿意度高、綜合考核成績列各省轄市前10名的環(huán)保局，將通報表彰；對于群眾滿意度低、綜合考核列各省轄市后5名的環(huán)保局，將在系統(tǒng)內通報批評，該局局長向省環(huán)保廳寫出書面檢查，取消年度系統(tǒng)評先資格；對連續(xù)兩年列本市后3名的環(huán)保局，省環(huán)保廳黨組將建議當?shù)攸h委對其領導班子進行調整。
（一）提高認識，加強領導。各級環(huán)保部門要高度重視政風行風建設，提高對加強政風行風建設重要性、緊迫性的認識，切實調動干部職工參與評議工作的積極性、主動性，確保評議工作取得實效。要把行風評議工作作為落實黨風廉政建設的重要舉措和加強政風行風建設的重要手段，深化“進位、爭優(yōu)、保先”目標，認真抓好落實。要按照省委省政府“擴內需、保增長、調結構、促轉型”的要求，積極為企業(yè)排憂解難，與企業(yè)共克時艱，全力服務經(jīng)濟社會發(fā)展大局，在政風行風建設中提升服務水平、提高工作效率、錘煉工作作風。
（二）注重實效，解決問題。認真開展“對照職能，貼近民生，努力為群眾辦實事辦好事”主題實踐活動，把解決損害群眾環(huán)境權益的熱點難點問題作為突破口，把維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益作為工作落腳點，把整改工作貫穿于政風行風評議的全過程，規(guī)范“六項權力”的監(jiān)督與運行，強化依法行政，深化政務公開，提高服務質量，推動全省環(huán)境保護工作的深入開展。
（三）拓寬思路，改革創(chuàng)新。必須用改革的思路和發(fā)展的方法積極探索深化行風建設工作的有效途徑，著力實現(xiàn)“三個轉變”：一是行風評議專項治理實現(xiàn)從事后查處為主向推進改革、源頭治理轉變。既從嚴剎風整紀，更重視改革體制機制，解決利益驅動等深層次問題，防止糾而復生、重復反彈；既重視查處，更重視預防，用新舉措解決疑難問題，務求把問題解決于萌芽狀態(tài)。二是政風行風建設實現(xiàn)從開展創(chuàng)建活動為主向糾建并舉、制度創(chuàng)新轉變。要在繼續(xù)開展各種形式創(chuàng)建活動的基礎上，建立健全規(guī)章制度，逐步建立起行行有標準的職業(yè)規(guī)范、級級有任務的責任規(guī)范、人人齊參與的行為規(guī)范制度體系。三是民主評議和政風行風熱線實現(xiàn)從擴大規(guī)模為主向規(guī)范運作、注重質量轉變。要不斷研究探索，逐步建立民主評議的科學體系、規(guī)范的運行方式和有效的結果運用機制，充分體現(xiàn)評議工作的公平、公正、公開。
（四）強化督查，嚴肅紀律。省環(huán)保廳將不定期派出督察組，對政風行風建設進行指導檢查。各省轄市環(huán)保局要加強對基層環(huán)保部門政風行風評議工作的指導檢查，確保評議工作取得實效。對政風行風評議中群眾舉報的違規(guī)違紀問題，要從快從重嚴肅查處，及時反饋意見，重大問題省環(huán)保廳將掛牌督辦。對督察工作中發(fā)現(xiàn)的問題，堅決做到“三個不放過”：即問題不查清不放過、違規(guī)不處理不放過、責任追究不到位不放過。
（五）積極宣傳，擴大影響。要重視新聞媒體的宣傳效應，發(fā)揮新聞媒體積極作用，大力宣傳先進典型和取得的成果，爭取社會各界對環(huán)保事業(yè)的關心、理解、支持。各級政風行風建設領導小組辦公室要注意發(fā)掘政風行風建設中的好做法、好經(jīng)驗和先進典型，依托《政風行風評議工作簡報》，做好系統(tǒng)內部的宣傳報道工作，提升系統(tǒng)政風行風評議工作水平。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇十八
為切實抓好我院民主評議行風工作，進一步轉變作風，提高醫(yī)療衛(wèi)生服務質量，根據(jù)市衛(wèi)生局《關于印發(fā)汕頭市醫(yī)療機構開展民主評議行風工作實施方案的通知》(汕市衛(wèi)〔2011〕41號)的精神，結合我院實際，制訂本實施方案。
一、指導思想。
堅持以科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實市紀委九屆六次會議精神，緊緊圍繞醫(yī)療衛(wèi)生改革與發(fā)展的任務，著力解決人民群眾關心的熱點難點問題，下大力度糾正醫(yī)療服務中存在的不正之風，進一步轉變服務態(tài)度、提高醫(yī)療質量、加強醫(yī)德醫(yī)風建設，樹立“三好一滿意”的良好形象，為推進醫(yī)院科學發(fā)展、促進醫(yī)患和諧、建設幸福汕頭做出應有的貢獻。
二、組織領導。
為加強對行評工作的組織領導，我院成立了行風評議工作領導小組和辦公室(見附件)。各科室負責人要把行風評議工作擺上重要工作日程，加強組織領導和協(xié)調工作，把接受行風評議與“三好一滿意”活動有機結合起來，以評促建，以建迎評。
三、評議范圍和內容。
本次行風評議的范圍是全市醫(yī)療機構，我院行評工作在全院范圍內進行。評議內容如下：
(一)醫(yī)院領導班子抓行風建設和落實糾風工作責任制的情況;。
(四)醫(yī)院內部規(guī)范化管理和制度建設情況;。
(五)為解決群眾看病就醫(yī)問題所采取的便民利民惠民措施等情況;。
(六)行風建設的其他有關情況。
四、評議的方法步驟。
今年的行評工作從5月份開始，11月底結束，分三個階段組織實施，各黨支部、各科室可結合實際，將各項工作穿插進行，相互依托，相互促進，并及時把各階段工作開展情況于轉段前書面報送院行評辦(設在院監(jiān)察室)。
第一階段(5月底前)：籌劃部署，宣傳發(fā)動。
結合我院工作實際，重點做好以下四項工作：
(一)建立機構。院部成立醫(yī)院行風評議工作領導小組和行風評議辦公室，建立健全工作機制。各科室要相應成立以負責人任組長的行評工作小組，加強科室行評的組織領導工作，并將行評小組名單報院行評辦。
(二)制定方案。根據(jù)省、市總體工作部署，院部統(tǒng)一制定行評實施方案，各黨支部、各科室按醫(yī)院的實施方案執(zhí)行。
(三)深入發(fā)動。召開動員大會，學習文件，明確任務，各黨支部、各科室、班組要層層組織宣傳發(fā)動工作，確保全院干部職工熟悉明確行評工作的目的、意義、內容和要求。
(四)廣泛宣傳。各黨支部、各科室要充分利用各種有利條件，采用多種形式和渠道廣泛宣傳介紹醫(yī)院及科室行風建設情況，積極征求群眾的意見建議，接受社會評議和監(jiān)督。
第二階段(6月至9月)：查找問題，落實整改。
各黨支部、各科室要以切實解決突出問題、推動工作發(fā)展為目標，以查擺問題為載體，堅持邊查邊改、以查促改，邊改邊建、評建結合，務求以實際行動取得工作實效。本階段要重點做好的工作：
(一)廣泛收集意見。各黨支部、各科室要采取多種途徑收集社會各界及患者對醫(yī)院及科室的意見和建議，認真梳理分類，查找存在問題。
(二)認真配合工作。院行評辦認真協(xié)助配合市行評團(辦)組織的明查暗訪、問卷調查、走訪座談、個別談話、情況匯報、反饋意見等工作，各黨支部、各科室要積極做好協(xié)調配合工作，保障各項行評任務圓滿完成。
(三)公開整改方案。各黨支部、各科室要根據(jù)上級行評團(辦)反饋的意見和自身查找的問題，結合工作實際，研究制定整改措施報送院行評辦，由院行評辦將整改方案及時予以公示，接受群眾監(jiān)督。
(四)認真組織整改。對查擺出來凡能整改的問題，要迅速整改;整改條件尚不成熟的，要認真分析研究，創(chuàng)造有利條件，制訂整改措施，做好反饋解釋工作，并寫出專題書面報告交院行評辦匯總。
第三階段(10月至11月)：組織評議，總結通報。
全院將積極配合市行評團(辦)的評議工作，重點做好以下四項工作：
(一)準備相關資料。院行評辦將按照《測評表》的內容，認真準備有關資料，集中放置備查。各黨支部、各科室要積極配合做好相關準備工作。
(二)做好工作匯報。院主要領導向組織評議的上級行評團(辦)領導匯報我院開展行評工作的情況。
(三)協(xié)助相關工作。院行評辦積極協(xié)助上級行評團(辦)認真組織有關人員的座談會、個別談話、民主測評和問卷調查及評議等工作。
(四)認真搞好總結。行評工作結束后，各科室于10月底前將工作總結報送院行評辦。院行評領導小組將對成效明顯的科室和表現(xiàn)突出的個人予以表彰;對工作不力的責任人，要嚴肅處理，追究責任。
五、評議工作要求。
(一)加強組織領導。院長、書記親自抓，親自研究措施，親自督促工作進度，親自解決重大問題，分管院領導按照分管方位具體抓，紀檢監(jiān)察部門組織協(xié)調。各科室負責人是直接責任人，要親自抓好工作落實，充分宣傳發(fā)動干部職工人人參與，形成責任明確，上下聯(lián)動，密切合作，高效暢通的行評工作機制。
(二)深入查找問題。通過多種渠道，采取各種形式，廣泛征求、收集患者和社會各界的意見和建議，把群眾最關心、反映最強烈最突出的問題，找準、找全、找實，如發(fā)現(xiàn)違法違紀問題，院紀委將認真調查處理。
(三)認真落實整改。各黨支部、各科室對查找出來的問題，要高度重視，認真梳理;要逐條理清，逐個分析原因，逐項采取措施落實整改;院行評辦及相關職能部門要加強整改工作的監(jiān)督，重點檢查措施完不完善、落實工作到不到位、整改成效明不明顯、群眾滿不滿意。
(四)堅持評建結合。各黨支部、各科室要把行評工作與科室業(yè)務工作、與“三好一滿意”活動、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、“紀律教育月”等活動結合起來;堅持把查找問題、落實整改、建立和完善制度貫穿行評全過程;加強制度創(chuàng)新，建立起完善的行風建設和糾風工作長效機制。
(五)加強溝通聯(lián)系和督導檢查。院行評辦要加強與上級行評團(辦)的溝通與聯(lián)系，積極支持、配合上級行評團(辦)的工作。認真對待評議代表的質詢、意見、建議，確保評議代表順利履行職權，對評議中反映出來的問題，要認真研究和落實整改，并向社會公開。
(六)注重宣傳交流。要通過舉辦征文比賽、演講比賽、座談討論、文藝演出等多種形式，用簡報、院報、內部網(wǎng)絡及新聞媒體進行廣泛宣傳，積極宣傳行評活動，宣傳醫(yī)院的先進典型，形成行風建設的良好氛圍。各黨支部、各科室的好典型、好經(jīng)驗、好做法，要及時向院行評辦報送，以便推薦表彰先進。要結合行風評議工作，創(chuàng)新行風建設制度和措施，并及時總結，加以推廣，以點帶面，典型引路，推動醫(yī)院行風建設不斷深化。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇十九
根據(jù)《xxx區(qū)建設局“兩為兩樹”民主評議工作安排意見》的要求，為把我處民主評議工作搞得更扎實、更深入、更有成效，特制定我處民主評議實施方案。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六屆四中全會精神為指導，以經(jīng)濟發(fā)展為中心，以解決制約我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和發(fā)生在老百姓身邊的、嚴重損害群眾利益的不正之風為重點，以確保工作自身健康發(fā)展、推進經(jīng)濟社會提速發(fā)展為目標，以“為人民服務，樹公仆形象；為招商引資，樹行業(yè)新風”（簡稱“兩為兩樹”）為主題，認真實施《民主評議工作規(guī)范（試行）》，促進建設局各部門解放思想、開拓創(chuàng)新，搶抓機遇、提速發(fā)展，提高執(zhí)法水平、行政效率和服務質量，優(yōu)化政策環(huán)境、政務環(huán)境、市場環(huán)境和法制環(huán)境，為打造綠色服務大通道、建設服務型單位，開創(chuàng)我處改革和建設新局面，實現(xiàn)提速發(fā)展的奮斗目標作出積極的貢獻。
二、評議內容。
民主評議工作的重點是著力解決全系統(tǒng)存在的影響經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的主要問題和切實解決關系是群眾利益的熱點難點問題，堅決反對和糾正損害群眾利益的行為，全心全意為人民服務辦好事，辦實事，為優(yōu)化經(jīng)濟和社會發(fā)展環(huán)境做出實實在在的貢獻。
1、大力加強單位效能建設，不斷提高科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政水平。按照“提速、體制，為人民、促發(fā)展”的要求和建設廉潔、勤政、務實、高效單位的`標準，規(guī)范單位行為，完善運行程序，增強服務意識，改進工作作風；提高行政效能，提速工作過程，提高工作質量，努力糾正不作為、亂作為、低效率等問題；公開行政權力，建立健全權力運作中的決策、執(zhí)行、監(jiān)督、反饋等制度，努力使權力在陽光下運行。
2、全面貫徹落實《行政許可法》和省委、省政府《關于進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的若干規(guī)定》精神，努力構建服務型政府機關。沖破防礙發(fā)展的思想觀念，改變不適應市場經(jīng)濟的管理方式和方法，取消不符合《行政許可法》規(guī)定的行政審批事項和法律、法規(guī)、規(guī)章沒有規(guī)定的涉企行政事業(yè)性收費項目，全力打造綠色服務大通道。深入推進行政審批、財政和干部人事制度改革；落實行政適宜性收支脫鉤管理和收支兩條線規(guī)定。
3、維護好、實現(xiàn)好群眾的根本利益，積極為群眾辦實事、辦好事。確立“群眾利益無小事”的觀念，認真解決群眾反映的實際問題，重點落實集中供暖、農民工工資兌現(xiàn)、公開招投標等問題；圍繞方便群眾、服務群眾制定措施、改進工作；堅決糾正社會關注的、帶有行業(yè)特點的不正之風；落實糾風工作新要求，切實維護農民、居民、下崗職工、農民工的利益。
4、推行政務公開，增強工作透明度，提高社會公信力。依法行政，文明服務，建誠信行業(yè)，樹誠信形象；全面推進政務公開，規(guī)范政務公開的內容、形式和程序，加快電子政務建設，自覺接受社會各界的監(jiān)督；全面推行行政審批限時辦結、超時默許等制度，切實解決言而無信、履約率低問題；完成年度工作任務，積極支持我區(qū)中心工作；制定實施執(zhí)法過錯責任追究辦法，嚴格落實執(zhí)法責任制和行政賠償制。
5、嚴格管理，加強隊伍建設。深入開展保持共產黨員先進性教育活動，認真學習，認真查擺問題，認真開展批評與自我批評，切實解決思想、組織、作風以及工作方面存在的突出問題；搞好教育培訓，提高全員基本素質；嚴肅工作紀律，強化隊伍管理；認真受理舉報投訴；年度內不發(fā)生重大違紀案件（自行查處的除外）和在社會上造成惡劣影響的問題。
6、建立政風行風建設自我運行機制，確保民主評議工作落實。把政風行風建設擺上領導班子重要日程；建立完善的政風行風建設工作規(guī)范，進一步規(guī)范行政、執(zhí)法、服務行為，強化行政、執(zhí)法、服務監(jiān)督，完善行政、執(zhí)法、服務工作標準、規(guī)范、程序和相應的責任制度；將政風行風建設與業(yè)務工作有機結合，形成政風行風建設長效機制，促進全局總體水平的提高。
三、評議步驟。
（一）部署動員、查找問題。
1、制定工作方案，層層動員部署。x月份，單位要在總結工作經(jīng)驗的基礎上，按照區(qū)、局的要求，認真謀劃民主評議工作方案，及時進行動員部署。工作方案要包括政風行風建設擬解決的重點問題和主要做法等，于4月20日前報局監(jiān)察科備案。
2、著眼提高素質、轉變觀念，深入開展學習。結合開展保持共產黨員先進性教育活動，重點學習《行政許可法》和省委省政府《關于進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的若干規(guī)定》以及《九項制度》等內容，為打造綠色服務大通道、建設服務型政府掃清思想障礙。
3、面向社會征求意見，查找問題。單位要通過問卷、座談、走訪、陽光服務類活動等方式向服務對象和社會各界征求意見和建議，確定本單位在民主評議中需要解決的突出問題和工作重點。
（二）制定舉措、公開承諾。
1、不斷完善指定為優(yōu)化環(huán)境服務的具體舉措。單位要針對服務對象和各界群眾的意見和建議，按照《行政許可法》和省委省政府《關于進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的若干規(guī)定》精神，在鞏固已有行之有效措施基礎上，本著“提速、提質，為人民、促發(fā)展”的要求，進一步解放思想，打破常規(guī)，研究制定本單位為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境服務的具體舉措.
2、審定、完善承諾。單位在總結以往經(jīng)驗基礎上，結合機關效能建設、服務對象和社會的要求及自身實際，對承諾內容進行審定和完善。承諾要圍繞行政審批、熱點難點、內容具體、便于考核，力求量化、時限化。承諾內容可以同政務公開相結合，x月x日前報局監(jiān)察科，月底前通過新聞媒體等多種渠道向社會公開。
（三）認真謀劃聽證活動。
5―6月份，按全局統(tǒng)一要求做好聽證會準備工作。圍繞群眾關注的熱點、難點，區(qū)將舉辦專題聽證會，促進單位改進工作，更好的解決問題。
（四）見諾成果公示，考核評議、總結表彰。
9―10月份，單位通過媒體進行踐諾成果公示。xx―xx月份組織測評考核。年一季度公布評議結果，并召開民主評議總結表彰大會。
六、幾點要求。
（一）明確思路、抓住重點。要以雙發(fā)展即：推進經(jīng)濟社會提速發(fā)展、確保工作自身健康發(fā)展為目標，繼續(xù)圍繞兩大主題（優(yōu)化環(huán)境、為民服務），完善民主評議規(guī)范的長效機制、樹立四大導向、抓好七項重點（更新理念、催生舉措、重點聽證、明查暗訪、踐諾公示、延伸基層、服務品牌），深化兩項工作即：日?？己艘?guī)范化、考評步驟程序化，確保民主評議工作嚴謹規(guī)范、公開透明。
（二）突出問題，求真務實。民主評議要堅持糾、評、建相統(tǒng)一，把解決群眾反映強烈的熱點難點問題作為一條主線，貫穿于民主評議全過程。進一步整合咨詢服務、聽證質詢類活動功能作用，綜合發(fā)揮他們解決問題的優(yōu)勢，建立和完善協(xié)調聯(lián)動機制。針對優(yōu)化發(fā)展環(huán)境中出現(xiàn)的難點問題和人民群眾關注的熱點問題，協(xié)調相關單位聯(lián)合行動，使部門之間消除壁壘、優(yōu)勢互補，提高工作效率，合理解決問題。不斷提高民主評議工作為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境排阻清障、為人民群眾排憂解難的能力和水平。
（三）創(chuàng)新機制、務求實效。一是要勇于探索。積極研究民主評議工作的規(guī)律，探索體制機制制度創(chuàng)新，規(guī)范工作程序方法，進一步完善長效工作機制。二是對解決問題的滿意度要進行統(tǒng)計和回訪，在解決問題上下功夫，不搞暗箱操作，確保評議結果證實可信。對基層單位評議工作要作為全年考核重要內容。
（四）建立和實行工作制度。
1、信息反饋制度。單位要明確專人負責民主評議信息的收集撰寫，及時向局監(jiān)察科反饋。每年12月初將民主評議工作總結以書面形式上報局監(jiān)察科。
2、歸檔備案制度。單位要建立民主評議備案制度，對在民主評議中形成的有關文件、材料及時向局監(jiān)察科備案并在單位建立完備的民主評議檔案。
3、監(jiān)督舉報制度。單位都要從社會各界聘請民主評議監(jiān)督員，建立定期聯(lián)系制度，及時聽取群眾的反映和意見；也可邀請人大代表、政協(xié)委員視察民主評議工作；要設立舉報電話和舉報箱，隨時受理群眾的投訴和舉報。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇二十
根據(jù)xxxx教發(fā)[xxxx]108號xxxx市教育局印發(fā)《xxxx市教育系統(tǒng)政風行風民主評議工作方案》的通知精神，為了切實加強我校行風評議工作，促進行風建設，從而進一步促進我校和諧健康持續(xù)地發(fā)展，辦人民滿意的教育，現(xiàn)結合我校工作實際，制定如下行風評議工作實施方案。
一、指導思想。
xxxx年我校民主評議政風行風工作，繼續(xù)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，堅持“標本兼治”和“綜合治理”的原則，以社會各界廣泛參與為基礎，以規(guī)范教育收費為關鍵，切實糾正損害群眾利益的不正之風，從源頭上建立健全有效預防腐敗的機制，加強師德師風建設，樹立良好的學校形象，有效提高我校的教學質量，辦好人民滿意的教育。
二、組織領導。
民主評議政風行風工作領導小組主要負責對學校民主評議行風工作的統(tǒng)一部署，對政風行風建設中的重大問題進行決策，并對政風行風評議工作進行指導、督促、檢查。
由李福林校長擔任領導小組組長，親自抓；劉天財、何健分管領導擔任副組長，具體抓；由工會、辦公室、德育室、教導處等負責同志配合抓。
組長：xx。
副組長：xx。
成員：xxx。
領導小組下設辦公室于學校辦公室，負責學校政風行風評議工作計劃、宣傳報道、信息收集、情況上報、聯(lián)絡協(xié)調和檢查考核等日常工作。
主任：xxx。
成員：xx。
三、評議內容。
根據(jù)市教育局、市糾風辦的統(tǒng)一要求，結合我校實際，行風評議的主要內容是：履職情況、服務意識、工作效率、校務公開、廉政建設以及招生收費和師德師風狀況。重點是規(guī)范收費管理，避免出現(xiàn)一邊免費、一邊亂收費問題，進一步加強師德師風建設，避免違規(guī)組織學生集體補課和補課收費。
四、方法與步驟。
學校民主評議政風行風工作領導小組按照市教育局的統(tǒng)一部署，結合我校實際，堅持綜合治理、重點突出的原則，通過問卷調查、自查整改、明察暗訪、工作考核等定性和定量相結合的形式，從查找教育行風建設中存在的突出問題入手，摸清情況，在深入剖析原因的基礎上進行整改，促進教育政風、行風明顯好轉。評議分為四個階段進行：
（一）動員部署（xxxx年6月）。
1．成立機構，加強領導。成立學校政風行風評議工作領導小組及其辦公室，負責領導、組織、協(xié)調、指導學校民主評議行風工作。
2．組織學習，提高認識。學校要認真組織學習、深刻體會我省和市有關加強政風行風建設的文件精神，進一步提高廣大教職工對政風行風建設和行風評議工作重要性的認識，增強做好行風評議工作的積極性和自覺性。
3．制定方案，確保實施。我校要根據(jù)有關要求，結合學校發(fā)展的實際，制定民主評議行風工作實施方案，做到目標明確，任務具體，措施有力，方法的當。
4．集中動員，精心部署。召開全校民主評議行風工作動員大會，傳達貫徹市里的有關工作指導意見和要求，部署學校的行評工作。
（二）自主評議階段（7月）。
1．廣泛宣傳，營造氛圍。通過紅領巾廣播站、宣傳欄等陣地，宣傳民主評議政風行風的意義和作用、評議內容和要求；宣傳學校發(fā)展的`情況和成果，正視學校在發(fā)展過程中存在的困難和問題，營造良好的行評氛圍，增強全校師生的責任感，積極主動地投身到行風評議活動中。
2．廣開渠道，收集意見。學校設立行風評議熱線電話、意見箱，拓寬渠道，廣泛收集意見并接受社會和群眾的監(jiān)督。
（三）整該落實階段（8月）。
1．查找問題，及時糾正。
（1）學校召開中層以上領導干部集體會議，按照上級的部署和要求，就政風建設、收費、制度建設等方面開展自查自糾活動。
（2）在教師大會上向全體教職工傳達政風行風評議目標和評議內容，著重就加強師德師風建設開展自查自糾活動。
（3）學校聘請部分校外熱心人士擔任監(jiān)督員，深入到學校各個層面，開展明察暗訪，認真查找問題，提出加強教育政風行風建設的意見和建議。
（4）向學生家長發(fā)放問卷，廣泛了解和征求學校政風、行風建設尤其是招生、收費、師德師風等情況，認真聽取群眾意見，對存在的問題及原因進行分析匯總，著力抓好自糾。
2．落實整改。
（1）學校針對自查中存在的問題和評議代表的評議意見，制定整改計劃，逐條逐項抓好落實，建立整改檔案，及時向上級主管部門、行評監(jiān)督員和群眾反饋整改情況。
（2）學校針對群眾反映最強烈的問題，有重點地選擇2個問題開展選題評議，下大力氣抓好整治，力爭抓出成效。同時抓好制度的落實和監(jiān)督，做到事事有整改，件件有回音。
（四）總結提高階段（9月）。
1．學校至少要組織一次行評的有關人員對學校的行風建設及開展民主評議政風行風活動和對群眾反映問題整改情況進行明察暗訪、督導檢查，并在一定范圍內通報。
2．學校采取召開座談會，結合家長會等方式進行隨機測評，發(fā)放政風行風滿意率測評表，并就測評表中集中反映的問題，要重點對待，實行跟蹤督查，直至問題得到切實解決。
3．接受各級教育行政部門及有關人員對學校的行風建設及開展民主評議政風行風活動進行評估、檢查等活動。
4．學校對開展民主評議政風行風工作進行總結，寫好書面總結材料，在總結工作中，要認真總結學校在開展評議工作中好的做法和經(jīng)驗，要樹立學校行評先進典型、做好行評工作的經(jīng)驗推廣。
5．學校要進一步從健全機制和完善制度入手，建立起比較完善的政風行風建設長效機制。
醫(yī)院民主評議工作實施方案篇二十一
通道街街道黨工委、辦事處，全面落實全區(qū)黨風廉政建設工作部署，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以深入實踐科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以“執(zhí)政為民，加快發(fā)展”為主題，以“轉變作風、依法行政、改善服務、多辦實事”為目標，以解決人民群眾反映突出的問題為重點，充分發(fā)揮辦事處、社區(qū)居委會和服務對象的作用，努力提高民主評議質量擴大評議范圍，增強評議實效，讓群眾衡量服務對象的優(yōu)劣，開展有針對性、真實性、廣泛性的民主評議行風政風活動，根據(jù)回民區(qū)人民政府糾風辦回政糾辦發(fā)[xx]7號文件精神，制定我辦事處xx年民主評議行風政風工作實施方案。
回民區(qū)xx年的行風政風民主評議工作，分別在區(qū)屬單位、攸攸板鎮(zhèn)及各街道辦事處、駐區(qū)垂直管理部門和駐區(qū)公共事業(yè)服務單位中進行，分別是：
區(qū)屬單位（27個）。
攸攸板鎮(zhèn)及各街道辦事處（8個）。
駐區(qū)垂直管理部門（8個）。
在我辦事處區(qū)域內的參評單位有區(qū)屬單位2個、駐區(qū)垂直管理部門2個、駐區(qū)公共事業(yè)服務單位2個，分別是：回民區(qū)教育局、回民區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)工商分局、區(qū)地稅局、回民中學、北門郵局。
誠懇，權力運行的程序是否公正、公平，履行職責是否有不及時、不作為、亂作為的現(xiàn)象。
（二）依法履行情況。各參評單位是否按照法定的權限和程序行使權力，工作人員是否依法辦事，依法辦理經(jīng)濟社會事務，是否存在吃拿卡要、有法不依、執(zhí)法不公、徇私枉法等問題。
（三）行風政風建設情況。各參評單位是否建立轉變行風的長效機制加以落實。完善工作程序、增強服務意識、提高行政效能、提高工作質量等方面是否有新舉措，能否為基層、為社區(qū)、為企業(yè)辦實事辦好事，能否切實解決損害群眾利益的問題。
評議時間：從xx年6月30日—11月30日結束。具體步驟分四個階段。
1、宣傳動員階段（6月30日—7月30日）。
各參評部門、單位要結合工作實際制定民主評議行風政風工作實施方案，在本單位部門進行宣傳動員，形成行風建設人人有責，人人參與的評議氛圍，并將工作方案及時上報。
2、自查自評階段（7月30日—9月30日）。
依照評議內容對本部門的行風政風情況進行自查自評，評議要分層次、分階段，要在廣泛征求群眾意見的基礎上，提出解決問題的措施辦法，認真整改，力爭取得明顯效果。
3、綜合評議階段（10月1日—11月15日）。
綜合評議由通道街辦事處組織實施，在10月中旬召開民主評議行風政風測評會，選擇辦事處及社區(qū)有文化、公道正派的30人參加，對參評單位進行面對面評議，進行聽證考評和問卷測評，請區(qū)政府糾風辦參加。
4、匯總總結階段（11月15日—11月30日）。
根據(jù)日常綜合評議情況，進行評議匯總、總結，并向區(qū)糾風辦上報評議結果。
1、要高度重視民主評議行風政風工作，要把民主評議行風政風工作作為黨風廉政建設的重要內容，認真組織，周密安排，做到主要領導直接抓，具體工作專人抓。
2、要始終堅持把征求群眾意見，接受群眾監(jiān)督，邊評邊改，健全行風政風建設制度等，貫穿于整個行風政風評議全過程，努力做到組織有序、內容科學、形式多樣，評議真實，有針對性和實際效果。把推進依法行政、創(chuàng)建文明行業(yè)等活動結合起來，促進部門和行業(yè)作風建設不斷進步。
3、要精心組織，從選擇評議對象、評議人員，確定評議內容，評議形式諸多方面做深做細，努力做到組織有序、內容科學、形式多樣、評議真實、有針對性和實際效果。
回民區(qū)通道街辦事處。
xx年6月29日。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/17529061.html】
