我們在一些事情上受到啟發(fā)后，可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來，它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態(tài)。心得體會對于我們是非常有幫助的，可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢？下面我給大家整理了一些心得體會范文，希望能夠幫助到大家。
安全生產(chǎn)總結(jié)心得體會篇一
安全生產(chǎn)是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的基石，也是每個員工的責任。南網(wǎng)作為國內(nèi)領(lǐng)先的能源運營商之一，注重安全生產(chǎn)管理，積極探索并總結(jié)了一套行之有效的安全生產(chǎn)心得和體會。在南網(wǎng)安全生產(chǎn)的實踐中，我們深刻認識到安全生產(chǎn)事關(guān)企業(yè)和員工的切身利益，同時也是維護社會穩(wěn)定的重要任務(wù)。下面將從防范意識、風險管理、應(yīng)急處理、員工培訓和不斷改進等方面來總結(jié)南網(wǎng)在安全生產(chǎn)中的心得體會。
首先，防范意識是南網(wǎng)安全生產(chǎn)的第一道防線。南網(wǎng)始終強調(diào)安全防范工作的重要性，通過加強員工安全意識的培養(yǎng)和提高，形成了全員參與安全的氛圍。南網(wǎng)在日常工作中，通過定期組織安全現(xiàn)場觀摩、開展安全知識培訓等方式，不斷提醒員工關(guān)注安全、重視安全，從而增強防范意識。并通過制定安全操作規(guī)程、優(yōu)化設(shè)備配置等手段，為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件，進一步提升安全防范能力。
其次，風險管理是南網(wǎng)安全生產(chǎn)工作的核心。南網(wǎng)建立了嚴格的風險評估機制，將管理風險納入到日常運營管理的各個環(huán)節(jié)中。南網(wǎng)通過制定預(yù)防性措施，對潛在的危險源進行清晰的識別和評估，并采取相應(yīng)的風險控制措施，以確保安全生產(chǎn)工作的持續(xù)穩(wěn)定進行。同時，南網(wǎng)積極引進和應(yīng)用先進的安全管理技術(shù)，通過信息化手段提升對風險的監(jiān)測和評估能力，進一步提高風險管理水平。
再次，應(yīng)急處理是南網(wǎng)安全生產(chǎn)工作的重要環(huán)節(jié)。南網(wǎng)注重預(yù)防事故的同時，也重視事故發(fā)生后的應(yīng)急處理工作。南網(wǎng)建立了健全的應(yīng)急管理制度，明確了各級責任部門和人員的職責，形成了應(yīng)對各類突發(fā)情況的應(yīng)急處理能力。在實際操作中，南網(wǎng)通過開展應(yīng)急演練、制定應(yīng)急處置方案等方式，加強應(yīng)急處理的技能培訓，提高員工應(yīng)對突發(fā)情況的能力和素質(zhì)。南網(wǎng)還與相關(guān)部門和企業(yè)建立了良好的合作機制，形成了協(xié)同聯(lián)動的應(yīng)急救援體系，以最大限度地減少事故損失。
此外，員工培訓是南網(wǎng)安全生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)。南網(wǎng)注重員工的安全意識和技能培養(yǎng)，在員工入職前進行全面的安全培訓，確保員工具備基本的安全知識和操作技能。同時，南網(wǎng)還注重拓寬員工的安全思維和應(yīng)對能力，通過開展內(nèi)部學習交流、參加外部培訓等方式，提高員工在安全生產(chǎn)環(huán)節(jié)中的專業(yè)水平和技能能力。南網(wǎng)還積極鼓勵員工參與安全管理和技術(shù)交流活動，激發(fā)員工學習的熱情和積極性。
最后，南網(wǎng)持續(xù)改進是安全生產(chǎn)工作的關(guān)鍵。南網(wǎng)堅持持續(xù)改進的原則，通過總結(jié)經(jīng)驗和教訓，強化安全生產(chǎn)管理，不斷提升安全生產(chǎn)水平。南網(wǎng)注重安全生產(chǎn)過程中的數(shù)據(jù)分析和效果評估，通過運用先進的信息化技術(shù)，及時收集和分析安全生產(chǎn)數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)問題并及時進行整改，確保安全生產(chǎn)工作的連續(xù)改進和持續(xù)發(fā)展。同時，南網(wǎng)充分發(fā)揮內(nèi)部員工的智慧和創(chuàng)造力，積極鼓勵員工提出改進建議，不斷推動安全管理的創(chuàng)新和完善。
綜上所述，南網(wǎng)安全生產(chǎn)心得體會的總結(jié)是：堅持防范意識、加強風險管理、健全應(yīng)急處理、全面員工培訓和持續(xù)改進。南網(wǎng)通過不懈努力和探索，形成了一套行之有效的安全生產(chǎn)管理理念和方法，為保障企業(yè)安全生產(chǎn)和員工的身心健康提供了有力保障。同時，這些心得體會也對其他企業(yè)的安全生產(chǎn)工作具有借鑒意義。只有以安全為前提，企業(yè)才能穩(wěn)定發(fā)展，員工才能安心工作，社會才能良性運轉(zhuǎn)。
安全生產(chǎn)總結(jié)心得體會篇二
巨能燃氣在“團結(jié)、負責、學習、創(chuàng)新”的企業(yè)精神鞭策下，堅持“安全不忘、巨能興旺”的安全理念，以安全生產(chǎn)為中心，視安全生產(chǎn)為一切工作的重中之重，建立了行之有效的安全管理網(wǎng)，切實把安全工作落到實處，確保安全、穩(wěn)定、連續(xù)供氣。從公司建立以來，克服重重困難，通過不斷學習、總結(jié)和提高，使我們的安全管理工作逐步摸索出一套系統(tǒng)、完善、科學、規(guī)范的管理模式，公司投入運行以來，每年都以較快的速度發(fā)展，沒有發(fā)生重大安全責任事故。下面把我們在安全管理工作中的基本情況向與會領(lǐng)導(dǎo)作匯報。
一、樹立法制觀念，提高安全管理意識。
大家都知道，搞好安全工作，是企業(yè)經(jīng)營、發(fā)展的一個前提保障。特別是我們?nèi)細庑袠I(yè)，產(chǎn)品易燃、易爆，安全生產(chǎn)問題更為突出，安全管理工作顯得更為重要。黨中央、國務(wù)院歷來高度重視安全生產(chǎn)工作，改革開放以來，在總結(jié)我國安全生產(chǎn)經(jīng)驗教訓的基礎(chǔ)上，黨中央明確提出并堅持了：“安全第一、預(yù)防為主”的方針，以第三代中央領(lǐng)導(dǎo)集體對安全生產(chǎn)做過一系列重要批示，在黨的xx大報告中將安全生產(chǎn)作為重要內(nèi)容寫入這份綱領(lǐng)性文獻中，并提了新的更高要求。搞好安全生產(chǎn)，首先要向職工負責，向企業(yè)負責，向國家負責，給企業(yè)職工創(chuàng)造一個健康、安全、穩(wěn)定、和諧的環(huán)境。這就要求我們在安全生產(chǎn)管理工作中必須從指導(dǎo)思想和目標上，從工作內(nèi)容和方式方法上，從管理手段和措施等方面，都應(yīng)當有一個新思路、新要求和新目標，并切實落實到安全生產(chǎn)工作的實踐中去，不斷改進和加強我們的安全工作。進入新世紀，安全管理工作已步入法制軌道。《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，自20--年11月1日起施行。這是我國安全生產(chǎn)法制建設(shè)的重要里程碑?！皩嵤┌踩a(chǎn)法，人人事事保安全”這是對安全管理工作提出的目標和要求。因此，我們首先把提高安全管理工作的法律意識放在首要位置，在思想上始終保持安全生產(chǎn)警鐘長鳴。安全生產(chǎn)工作公司主要領(lǐng)導(dǎo)重點抓，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，安全管理部門具體抓，層層抓落實。把安全生產(chǎn)工作貫穿到每項生產(chǎn)活動中，我們主要采取了以下措施：一是制定學習、培訓計劃，堅持把安全培訓、學習和職工的思想教育放在首位，分期分批對干部職工進行培訓，培訓面達90%以上，同時，把安全學習培訓和每年開展的安全生產(chǎn)宣傳月、百日安全無事故活動緊密的結(jié)合起來，使廣大職工牢固樹立安全生產(chǎn)的法律意識。二是加強安全管理制度建設(shè)，建立一套系統(tǒng)、完善、科學的管理制度是搞好安全管理工作的重要保障。幾年來，根據(jù)公司的特點，不斷修訂完善各項管理規(guī)定按照不同的生產(chǎn)崗位，制定出公司《安全管理手冊》和《安全生產(chǎn)考核辦法》等規(guī)定，并組織廣大職工認真學習。由于我們建立了一套規(guī)范的管理制度，安全管理按章辦事，提高了廣大職工遵章守紀的自覺性。三是抓落實，對公司下達的安全文件精神，首先組織學習并及時傳達到班組，做到學習傳達落實。每月定期召開安全例會，研究、解決安全生產(chǎn)中存在的問題，通報各班組安全生產(chǎn)情況，做到例會制度落實，對生產(chǎn)崗位實行日常抽查和節(jié)假日重點檢查相結(jié)合，做到監(jiān)督檢查落實。對生產(chǎn)中存在的各類問題隱患做到督促整改落實。
二、強化危機意識，開展“平安巨能”活動。
安全體系建設(shè)是燃氣行業(yè)加強安全管理的一項重要內(nèi)容，強化危機管理，做好風險防范，是公司發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，是實現(xiàn)“平安巨能”具體體現(xiàn)，也是公司提高效益，持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展的重要保障?；顒拥膬?nèi)容是完善安全管理體系，保障企業(yè)健康發(fā)展。重點是完善公司的安全體系模式，一是安全運行體制(核心)，即安全管理機構(gòu)、責任體系，運行模式;二是安全管理體制(重點)，即目標管理、隱患管理、監(jiān)察管理、質(zhì)量管理;三是安全防范體制(基礎(chǔ))，即軟件建設(shè)、硬件投入;四是安全激勵體制(動力)，即安全獎勵基金、隱患舉報制度、安全評比活動;五是安全自保體制(保障)，即職工安全教育、用戶安全教育、安全教育活動。通過以上五項基本安全體制的建設(shè)，不僅可以解決公司安全管理存在薄弱的環(huán)節(jié)、建立有效的安全管理網(wǎng)絡(luò)，提高企業(yè)自防自保自救能力，也可以增加企業(yè)員工、用戶參與安全管理的積極性、制造性，為企業(yè)安全生產(chǎn)提供強大的安全保障。
完善安全體系建設(shè)，全力打造“平安巨能”年。為了“平安巨能”目標的實現(xiàn)，公司始終貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，全面落實安全責任制，不斷提高安全管理水平，加強了安全體系的建設(shè)和完善。同時，公司高度重視安全責任制的落實。堅持安檢原則，突出檢查重點。建立安全管理機構(gòu)及責任體系，專職專人負責安全工作，每月11日定期進行安全生產(chǎn)檢查。
始終堅持“站站必查，查之必究”的原則，對查出的安全隱患或不足之處不隱瞞不遷就，明確指出并當場限期整改。保障安全，進行職工安全教育、用戶安全宣傳和消防安全演練活動。
三、加強監(jiān)督檢查，落實崗位責任。
搞好安全生產(chǎn)是一項重要的、長期的、艱巨的任務(wù)，也是一項經(jīng)常性的工作。對安全生產(chǎn)的嚴峻性，要始終保持清醒的認識，這項工作只能加強，決不能絲毫放松，必須警鐘長鳴，常抓不懈，我公司始終把這一點作為各項工作中的重中之重。公司每年都與各部門負責人及各崗位人員簽定安全管理目標責任書，嚴格執(zhí)行各級安全生產(chǎn)責任制和安全事故責任追究的規(guī)定，切實將安全工作落實到崗位，落實到責任人，實行誰在崗，誰負責，誰操作，誰負責的首尾責任制。為把安全責任制度落實到實處，在年初公司與各部門簽訂了《安全生產(chǎn)綜合目標管理責任書》，簽訂率達100%，同時要求和督促成員單位與所屬員工簽訂了安全責任書，切實做到安全責任層層分解、人人有責。針對燃氣易燃、易爆的特性，對于重點要害部位，我們實行定人定崗，定時定期進行安全巡回檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，有效地防止各類事故的發(fā)生。我公司每月11號定為公司安全生產(chǎn)檢查日。對檢查的要求：一是檢查從嚴，有問題不遷就。安檢工作風雨無阻，檢查對每一處都不放過，嚴格要求、認真對待，查臺帳、看設(shè)備和安全設(shè)施完好、按期檢測情況、察管理規(guī)范落實到位情況。對查出的問題嚴格按照《安全生產(chǎn)綜合目標管理責任制考核辦法》規(guī)定，該扣分的扣分，該整改的整改，絕不姑息遷就。二是突出重點、確保針對性。為不讓安檢工作流于形式，發(fā)揮安檢為了防范功能，每次檢查時都根據(jù)各氣站運行特點、生產(chǎn)經(jīng)營狀況、氣候變化和不同時期對安全工作不同的要求，列出檢查重點，有針對性的進行檢查，特別是對事故易發(fā)點、隱患易發(fā)點進行重點檢查。安檢不僅要查問題，更重要的是解決問題，消除安全隱患。通過安全檢查查出的大小隱患，我們都認真落實整改，并對整改情況進行復(fù)查。幾年來，我們還利用節(jié)假日進行安全宣傳活動，向廣大用戶宣傳安全消防知識，提高用戶的安全防范和自救能力，獲得了良好的社會效益。在安全監(jiān)督檢查工作，我們主要是對容易出現(xiàn)安全問題的部位進行重點監(jiān)督檢查。一是對各站周邊防火工作進行檢查，杜絕火源帶進各站點;二是對施工現(xiàn)場的作業(yè)情況進行檢查;三是對材料堆放、施工現(xiàn)場標牌、高空作業(yè)防護情況進行檢查;四是對安全措施、規(guī)章制度的落實情況進行檢查;五是對各種機械設(shè)備進行檢查，查是否有跑冒滴漏現(xiàn)象，查是否有嚴格的維修保養(yǎng)制度;六是對消防設(shè)施與器材進行檢查，是否安全有效;七是安全教育是否落實，安全意識是否深入人心;八是對特殊工種的作業(yè)和操作人員進行檢查，是否堅持持證上崗;九是檢查有無違章作業(yè)，崗位有無安全隱患;十是檢查隱患整改落實情況，做到查防并舉，及時發(fā)現(xiàn)問題、消除事故隱患。
四、加強防范措施，提高安全保障。
在加強安全管理工作中，我們始終堅持“預(yù)防為主”的方針，采取相應(yīng)措施，充分發(fā)揮安全管理網(wǎng)絡(luò)的作用，以各站點兼職安全員為重點的緊急事故處理通道，遇到緊急情況，搶修人員和兼職安全員同時趕往事發(fā)地點，這樣既贏得了寶貴時間，又保證了搶修力量。同時，我們還針對重點部位、大型節(jié)假日，制定了詳細的搶險預(yù)案，做到有備無患。并每年請專業(yè)人員進行消防知識培訓，舉行消防演練，提高廣大職工的防范意識，增強救護能力。
五、增強責任感和緊迫感，安全管理工作任重道遠。
《安全生產(chǎn)法》的頒發(fā)使安全生產(chǎn)管理具有了法律的威懾力，是依法治國精神的體現(xiàn)。愿每個勞動者都遵章守紀，珍惜生命，從我做起。每條規(guī)章制度都是金科玉律，要牢記它，遵從它，敬畏它，任何逾越都可能付出血的代價。近年來，隨著改革開放的不斷深入，各行各業(yè)都呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭。然而，就在這樣的大好形勢下，安全事故時有發(fā)生，重大責任事故也就成了人們當前一個日益沉重的話題，究其原因主要是相關(guān)責任人在工作中有法不依，有章不循，為了取得所謂的“高效益”而漠視安全生產(chǎn)，管理松懈，麻痹大意所造成的。因此，認真貫徹實施《安全生產(chǎn)法》，搞好安全生產(chǎn)管理工作任重道遠。認真貫徹xx大精神，以全面實施《安全生產(chǎn)法》為主線，堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，著腳建立安全生產(chǎn)的長效機制，依法強化監(jiān)察，讓“安全第一”的觀念深深植根于每個職工的心中，使每個職工都清楚法律賦予自己的安全生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù)，都學會利用法律賦予的權(quán)利來保護自己的人身安全，都有責任履行法律規(guī)定的義務(wù)來保障安全生產(chǎn)。只有這樣，才能人人事事保安全。
安全生產(chǎn)總結(jié)心得體會篇三
安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展中不可忽視的重要環(huán)節(jié)，也是社會穩(wěn)定和諧的基石。由于不斷變化的環(huán)境和條件，我們必須時刻關(guān)注安全問題，提高安全意識并不斷完善安全管理機制。在過去的工作中，我深深體會到安全生產(chǎn)的重要性和實踐操作的難度。本文將分享我在實踐中所提升的心得體會和對事故預(yù)防和安全保障機制的思考。
二、重視安全培訓
安全生產(chǎn)不僅僅是技術(shù)問題，更是人員問題。企業(yè)片面的重視安全設(shè)備和機制，忽視了人的安全意識和能力，不利于事故的預(yù)防和處理。因此，我們必須重視安全培訓，提高員工安全意識，強化對事故風險的認知和防范措施的意識。在實踐中，我們就會發(fā)現(xiàn)很多工人談起安全，首先會提到培訓。我們在企業(yè)內(nèi)加強安全培訓，提高員工的安全知識和技能，能夠有效地提高員工的安全意識和減少事故的發(fā)生率。
三、嚴格落實控制措施
安全問題涉及到很多方面，風險來自于多個環(huán)節(jié)，因此我們必須在風險預(yù)警和風險處理上進行戰(zhàn)略規(guī)劃，嚴格地執(zhí)行安全控制措施，及時發(fā)現(xiàn)和解決安全隱患。落實控制措施需要“四個嚴格”的原則，即嚴格執(zhí)行安全規(guī)章制度，嚴格實施安全控制措施和操作規(guī)程，嚴格監(jiān)督和檢查履職情況，嚴格追究責任。
四、加強安全預(yù)警機制
企業(yè)要想有效防范事故的發(fā)生，必須實行全面、科學、精準的安全預(yù)警工作。安全預(yù)警，就是根據(jù)預(yù)先制定的安全標準、預(yù)報、預(yù)警和預(yù)防等，預(yù)察事故隱患及其危害，在提前采取預(yù)防措施，盡量地減少事故的發(fā)生。我所在的企業(yè)設(shè)立了安全預(yù)警中心，隨時關(guān)注生產(chǎn)現(xiàn)場和周邊環(huán)境，并實時獲取相關(guān)數(shù)據(jù)進行分析和掌控，為企業(yè)安全提供了有力的決策參考。
五、不斷完善安全管理機制
安全管理是企業(yè)減輕事故危害、保障安全生產(chǎn)的最基本措施，必須建立一整套包括安全制度、安全管理、安全評估、安全檢查等措施在內(nèi)的管理機制，強化安全風險防范和預(yù)警功能，確保安全生產(chǎn)的全面和有效性。企業(yè)只有不斷完善安全管理機制，才能更好的預(yù)防和應(yīng)對因安全問題造成的事故，推動企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
總結(jié)
在企業(yè)經(jīng)營中，安全生產(chǎn)必須得到高度重視和持續(xù)改善。企業(yè)通過對安全培訓、嚴格控制措施執(zhí)行和完善安全管理機制等多方面措施的實施，能夠有效減少事故發(fā)生率和降低事故損失，提高企業(yè)的生產(chǎn)效率和發(fā)展質(zhì)量。我們?nèi)珕T要認真貫徹執(zhí)行上述措施，共同為企業(yè)的安全生產(chǎn)盡職盡責，推動企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
安全生產(chǎn)總結(jié)心得體會篇四
為了認真貫徹落實集團“關(guān)于在集團范圍內(nèi)集中開展安全生產(chǎn)大檢查”的指示精神，根據(jù)《*****公司安全生產(chǎn)大檢查工作實施方案》的工作安排，整改于20xx年7月5日至9月期間為“百日安全”活動，確立每周三為安全標準化創(chuàng)建大檢查日，作為制度長期堅持下去，全面開展安全生產(chǎn)大檢查工作?，F(xiàn)將安全大檢查工作情況總結(jié)匯報如下：
根據(jù)****集團有限公司安全生產(chǎn)大檢查工作實施方案，公司在**水泥安全檢查檢查組“6.22”檢查之后，在公司大修預(yù)留問題較多，安全安全隱患整改滯后、檢查結(jié)果名次最后的不利情況下，為了扭轉(zhuǎn)現(xiàn)場衛(wèi)生“臟、亂、差”和安全隱患整改工作滯后局面，公司領(lǐng)導(dǎo)于7月1日先行召開了專題會議，李繼東董事長、謝泰堅總經(jīng)理親自部署，落實任務(wù)。會議將此次活動定為“百日安全”活動，要求各部門針對本次活動，精心組織，制定檢查方案，明確分工，落實責任。按照全覆蓋、零容忍、嚴查處、重實效的總要求，在6月“安全生產(chǎn)月”活動中開展的安全生產(chǎn)大檢查基礎(chǔ)上，進一步全面深入、細致徹底地開展安全大檢查活動。要求將安全檢查覆蓋到公司每個部門、車間、每個生產(chǎn)環(huán)節(jié)、每個生產(chǎn)崗位，不留死角和盲區(qū)；檢查過程中檢查出的隱患和問題，以“零容忍”的態(tài)度進行治理和整改，不放過任何一個隱患；以“嚴”字當頭，對違章違規(guī)行為、隱患排查治理不力的相關(guān)責任人嚴肅處理；檢查結(jié)果“重實效”，不能走過場。
為認真貫徹落實以上各項工作，公司成立安全檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，以董事長組長，總經(jīng)理為副組長，其他部門主要負責人為主要成員。公司在7月1日召開20xx年下半年工作會議時，制定了公司每周三下午進行一次安全標準化綜合大檢查的制度。由董事長、總經(jīng)理親自帶領(lǐng)導(dǎo)，安環(huán)部牽頭分別組成電氣組、設(shè)備組、工藝組、消防組、礦山組等檢查小組。將中材集團和中材水泥的華南檢查組對本公司檢查出來的安全整改項作為安全工作的首要任務(wù)。同時，將每周安全檢查作為安全標準化創(chuàng)建重點項目之一，以水泥部作為安全標準化建設(shè)示范班組試點，以預(yù)熱發(fā)電作為安標創(chuàng)建試點車間，以點帶面帶動公司全面安全標準化工作。
安全生產(chǎn)大檢查自7月初開始，至9月底結(jié)束，分四個階段進行：
第一階段，7月5日前由安全環(huán)保部制定安全生產(chǎn)大檢查工作實施方案并組織召開動員會議，部署各項工作。對“6.22安全月”檢查出的安全隱患制定整改計劃、方案落實整改內(nèi)容。
第二階段，7月5日-9月18日，由安環(huán)部組織，董事長、總經(jīng)理、主管生產(chǎn)總經(jīng)理助理、主管技術(shù)的副總工公司領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)，各車間、部門第一負責人、專業(yè)負責人參加參加的，安全標準化創(chuàng)建周大檢查制度，創(chuàng)立到實施共進行了10次，檢查出的的安全隱患和落實到責任部門、責任人限期整改。
在進行安全生產(chǎn)大檢查，并同時開展落實“7.25”中材集團和中材水泥檢查整改工作，對中材集團23個項目，分解成135個小項分工到車間部門，落實責任人，分階段、分層級，落實整改，到9月18日已整改了94項，還剩41項整改任務(wù)在持續(xù)推進中。
第三階段，9月18日-9月20日進行安全生產(chǎn)檢查工作總結(jié)。
公司（本部）檢查組成員：*****。
1、6月10日至8月10號水泥庫鋼板庫結(jié)構(gòu)加固工程；
4、9月2日至10月2日為1號水泥庫清庫工程，將質(zhì)量、進度、現(xiàn)場、安全的落實到人，綜合協(xié)同對清庫工程行使甲方監(jiān)管。對外協(xié)施工隊伍資質(zhì)，人員培訓，特種作業(yè)資格，施工方案、開工申請等審核，現(xiàn)場檢查，防護措施落實等有效監(jiān)控，使該項工作按方案計劃推進中。
5、依據(jù)安標的要求和制度完善的需要，修訂、編制了公司的《外包單位安全生產(chǎn)管理協(xié)議（20xx08修訂）》、《gc039外包工程施工安全管理制度》（試行）
6、公司在7月1日至今的“百日安全”活動持續(xù)了80天，公司將嚴格檢查、按個考核、落實考核，爭取完成“百日安全無事故，生產(chǎn)衛(wèi)生環(huán)境發(fā)生根本改變，安標整改工程持續(xù)快速推進”的目標。
1、整改進度較慢
公司本部生產(chǎn)衛(wèi)生環(huán)境有了大的改善，集團“7.25”的安全隱患整改項截止今日，完成了99小項，還有36項（**集團23個大項分解成135個小項）未完成率73.3%，**礦業(yè)已全部完成4項安全隱患整改項；幾個未完成小項的項目在整改期限內(nèi)，或因土建工程投入、施工難度及場地限制等原因稍有滯后。公司已決定盡快補充設(shè)備電氣專業(yè)人員。彌補特種作業(yè)人員少，工實施推進慢的缺陷。
2、設(shè)備隱患多
今年的廣東7、8兩月多雨，物料含水量大，公司受原料均化棚或混合材堆棚容量小的缺陷問題突出，下料漏斗多處堵塞，耗費大量的人力；主要設(shè)備因軸承或廠家質(zhì)量問題，設(shè)備故障多（生料提升機、8臺水泥出入庫斗提鋼繩膠帶多次斷裂、輥壓機軸承頻繁更換、石灰石堆取皮帶等），生產(chǎn)系統(tǒng)的設(shè)備“跑冒滴漏”的問題還沒有根本解決是大量物料漏出的主要原因。大量的人力用于清掃漏料和修復(fù)設(shè)備，擠占了精力和時間。
公司已決定加強對生產(chǎn)主要設(shè)備的運行管理，嚴把主要設(shè)備采購的質(zhì)量關(guān)，防止不合格設(shè)備進廠，對設(shè)備故障多發(fā)和頻發(fā)問題進行專項研究，定人限期解決。
3、公司干部、員工對安全標準化的學習培訓效果差，對安標的認識較淺，自身安全標準不高，巡檢、記錄、檢查考核、評價的完整的工作習慣沒有養(yǎng)成，工作的隨意性陋習難改，是治理生產(chǎn)衛(wèi)生環(huán)境治理得不到保持的主因。
公司已決定對全體員工進行安全標準化在培訓，首先對車間主任、各部門部長，各專業(yè)負責人，及公司領(lǐng)導(dǎo)先行培訓，安環(huán)部注冊安全工程師已準備好了培訓課件。近日實施。另外，重新修編安全標準化工作獎罰制度，從9月25日起加大檢查考核力度，強力督促安全整改工作的落實。
************公司
二〇一x年九月十八日
安全生產(chǎn)總結(jié)心得體會篇五
第一段：引言（約200字）
安全生產(chǎn)是企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ)，具有重大的社會意義和經(jīng)濟價值。為了提高工作安全意識，加強安全管理和防范措施，我們積累了一些操作心得和體會。通過總結(jié)這些經(jīng)驗，我們更加深刻地認識到安全生產(chǎn)的重要性，同時也認識到安全生產(chǎn)的關(guān)鍵在于員工的自我警覺和自我約束。
第二段：加強培訓和教育（約200字）
安全生產(chǎn)是一項系統(tǒng)工程，需要全員參與和共同努力。我們經(jīng)過多次培訓和教育活動，對安全操作流程和事故應(yīng)急處理有了更深入的了解。同時，通過學習案例和模擬演練，增強了我們的安全意識，知道了如何正確應(yīng)對各種突發(fā)情況和危險因素。此外，逐漸形成了團隊合作的意識，互相監(jiān)督和提醒，確保了工作的安全進行。
第三段：健全安全管理體系（約300字）
一個完善的安全管理體系是保障安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。我們根據(jù)企業(yè)的實際情況，建立了科學合理的安全管理制度和規(guī)章制度，并按照制度執(zhí)行，從而確保了生產(chǎn)過程的安全。此外，我們對企業(yè)內(nèi)部存在的安全隱患進行了全面的排查和整改，并完善了相關(guān)的安全設(shè)施和設(shè)備，減少了潛在的事故風險。通過建立健全的管理體系，我們提高了工作效率，同時也保障了員工的生命安全和身體健康。
第四段：加強員工安全意識（約300字）
員工的安全意識是保障工作安全的關(guān)鍵。我們通過提高員工的安全意識，強化安全培訓和教育，使他們始終保持警覺和謹慎。我們通過定期組織員工進行安全宣講和交流，分享安全操作經(jīng)驗，加強安全知識的學習和熟悉。此外，我們還建立了獎勵機制，鼓勵員工提出安全改進建議和參與安全事故的調(diào)查分析。通過這些措施，員工的安全責任感和緊迫感得到了增強，有效預(yù)防了一些潛在的事故。
第五段：結(jié)論（約200字）
安全生產(chǎn)是企業(yè)永恒的主題，只有將安全理念貫穿于企業(yè)的方方面面，才能實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展。正如著名的安全格言所言：“一日無事故，是最美好的事情。”通過加強培訓和教育，健全安全管理體系，加強員工安全意識，我們更加深刻地認識到安全生產(chǎn)的重要性。只有不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓，不斷改進和創(chuàng)新，才能做到安全生產(chǎn)無小事，人人有責。相信在未來的工作中，我們將不斷努力，確保安全生產(chǎn)，為企業(yè)的繁榮和發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
總結(jié)：通過本文的闡述，我們可以看出加強安全生產(chǎn)操作的心得和體會總結(jié)是一項重要工作。通過加強培訓和教育、健全安全管理體系和加強員工安全意識，可以提高工作效率，保障員工的生命安全和身體健康，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。同時，也希望更多的企業(yè)和員工能夠重視安全生產(chǎn)，共同創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和安全生產(chǎn)氛圍。
安全生產(chǎn)總結(jié)心得體會篇六
當前，安全生產(chǎn)已成為企業(yè)發(fā)展中不可忽視的重要因素之一，如何提升安全生產(chǎn)水平也成為企業(yè)在日常經(jīng)營中亟待解決的問題。本文將從個人的角度出發(fā)，結(jié)合實際工作經(jīng)歷，總結(jié)自己在安全生產(chǎn)方面的改善心得體會，同時提出改善安全生產(chǎn)的幾點建議，希望能對廣大企業(yè)在安全生產(chǎn)方面有所幫助。
第二段：發(fā)現(xiàn)問題，深入剖析
在工作中，我發(fā)現(xiàn)很多企業(yè)在安全生產(chǎn)方面存在一些問題：有的企業(yè)在做好日常安全管理方面存在一定的偏差；有的企業(yè)對于生產(chǎn)現(xiàn)場的安全機制建設(shè)還需進一步完善；有的企業(yè)需在安全培訓、安全意識強化等方面加大投入力度。這些問題的存在，導(dǎo)致了安全生產(chǎn)水平的下降，嚴重的還可能導(dǎo)致事故的發(fā)生。我們必須清醒地認識到這些問題，充分剖析其中原因，從而找到解決的方案。
第三段：積極改善，切實加強管理
在發(fā)現(xiàn)問題后，企業(yè)應(yīng)采取積極措施，切實加強安全管理。首先，企業(yè)要進行全面排查隱患，建立完善的隱患排查治理機制。其次，管理者要提高安全意識，制訂更為嚴格的安全操作規(guī)范，確保員工嚴格遵守。同時，加強安全培訓，讓員工能夠正確理解和掌握企業(yè)安全生產(chǎn)政策、安全操作規(guī)程等。最后，對安全設(shè)施和安全環(huán)保設(shè)施進行分析檢查，將不符合標準要求的設(shè)施進行改進或者更新，確保設(shè)施的可靠性。
第四段：安全生產(chǎn)文化建設(shè)，切實增強意識
企業(yè)在安全管理方面的重要性不言而喻，但是要想形成真正的安全生產(chǎn)文化，需要將安全管理貫徹到企業(yè)經(jīng)營的各個方面。企業(yè)要將安全生產(chǎn)作為常態(tài)化管理，切實增強員工的安全意識，形成良好的安全生產(chǎn)文化。這不僅可以減輕企業(yè)的安全壓力，也可以減少生產(chǎn)管理的錯誤率。
第五段：結(jié)論
通過對安全生產(chǎn)的改善心得體會總結(jié)，我們深刻認識到構(gòu)建和諧社會必須有效改善安全生產(chǎn)工作，努力創(chuàng)造良好的生產(chǎn)環(huán)境。同時，我們也明確有關(guān)部門必須要加大對企業(yè)的安全監(jiān)管力度，同時企業(yè)自身要切實提升對安全生產(chǎn)的重視程度，提高管理效率和技術(shù)水平，為員工創(chuàng)造安全的工作環(huán)境，實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
安全生產(chǎn)總結(jié)心得體會篇七
在集團下達安全生產(chǎn)月活動方案之后，我公司立即成立了以總經(jīng)理為組長、生產(chǎn)副總為副組長、各部門、車間負責人為組員的安全生產(chǎn)月活動領(lǐng)導(dǎo)小組，具體實施活動和開展日常工作。通過科學制定活動方案，并組織全員學習，在公司范圍內(nèi)廣泛掀起了安全生產(chǎn)月活動熱潮。
一是突出了宣傳發(fā)動，營造安全生產(chǎn)月活動氛圍。共懸掛宣傳標語三幅，并以x為主題，從活動實施方案、交通安全、消防安全、安全常識等方面進行了展板宣教。
二是舉辦安全知識培訓。6月19日，公司在三樓會議室舉辦了安全生產(chǎn)知識培訓。全體員工參加了本次培訓，培訓的主要內(nèi)容：一方面重點闡述了安全生產(chǎn)的含義和作用，培訓中從火災(zāi)事故、機械事故、交通事故、觸電事故等各方面進行案例分析，講課過程中圖文并茂，使員工深刻認識到安全生產(chǎn)無小事;另一方面公司結(jié)合實際，組織全員學習了在發(fā)生火災(zāi)時消防器材的使用方法和消防應(yīng)急預(yù)案實際演練活動，使公司員工的`消防知識水平再提高。
三是開展道路交通安全整治活動，針對xx范圍內(nèi)接連發(fā)生的幾起事故做重點解說，詳細向員工解說無牌無證的危害及給企業(yè)帶來的風險，對無牌無證車輛堅決不準進廠以規(guī)避企業(yè)風險。
四是開展安全生產(chǎn)隱患排查治理工作。針對夏季高溫、汛期、季節(jié)性事故高發(fā)特點，在認真抓好各項宣傳活動的同時，以抓好夏季高溫及汛期事故防范為主導(dǎo)，針對新進設(shè)備多，現(xiàn)場電力電氣復(fù)雜等，我公司組成專班，不斷排查隱患，本月共檢查發(fā)現(xiàn)2起安全隱患，現(xiàn)場下達了整改通知書，對于安全隱患做到了及時發(fā)現(xiàn)、及時處理，安全檢查做到有檢查、有記錄、有整改、有效果。
總之，通過本次活動，進一步強化了員工的安全意識、提高了全員安全素質(zhì)和安全技能，有效防范和減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，推動公司安全、又好又快發(fā)展。
安全生產(chǎn)總結(jié)心得體會篇八
安全生產(chǎn)是一項永恒的主題，它直接關(guān)乎著人們的生命財產(chǎn)安全。在不斷推動安全生產(chǎn)改善的過程中，我們深刻認識到了安全意識的重要性，也獲得了許多寶貴的經(jīng)驗。在此，本人通過對自己在安全生產(chǎn)改善方面的實踐和思考，總結(jié)出以下幾點心得體會。
一、塑造安全文化，落實安全責任
安全文化是企業(yè)安全生產(chǎn)的基石，而落實安全責任則是安全文化的根基。企業(yè)要從高層管理層到基層員工都應(yīng)該具備強烈的安全意識和安全責任心，將安全生產(chǎn)作為企業(yè)發(fā)展的重要組成部分來看待。我們常常見到一些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)口頭上對于安全非常重視，卻不愿意將安全生產(chǎn)作為企業(yè)發(fā)展的首要任務(wù)，缺乏切實的行動和措施。實際上，只有真正地擁抱安全才能夠落實好安全責任，形成良好的安全文化氛圍。
二、加強安全教育，提高安全素質(zhì)
安全教育是企業(yè)安全生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié)，旨在提高員工的安全素質(zhì)和安全技能。安全教育應(yīng)該貫穿企業(yè)的日常管理工作，并且應(yīng)嚴格按照不同崗位的安全要求和特點進行分層次的培訓。只有讓每位員工都能夠熟知崗位的安全操作規(guī)程，并且掌握安全技能，才能夠有效地保障企業(yè)安全生產(chǎn)。在具體的實踐過程中，我們也要注重將理論和實踐相結(jié)合，引導(dǎo)員工在實際操作中不斷探索，從而提升員工安全意識和技能。
三、制定科學的安全管理制度
科學的安全管理制度是企業(yè)安全生產(chǎn)的重要保障。企業(yè)應(yīng)該制定完善而科學的安全管理制度，并認真落實，使每一項制度都得到有效貫徹。制定安全管理制度應(yīng)具備針對性、可操作性、實用性等特點，以便于企業(yè)員工更好地理解和執(zhí)行，通過這些制度規(guī)范員工行為和工作流程，降低工作風險，保障在工作中的員工的安全和健康。
四、加強安全監(jiān)管，形成合力
加強安全監(jiān)管是企業(yè)推進安全生產(chǎn)改善的必要環(huán)節(jié)。應(yīng)該在監(jiān)管部門的指導(dǎo)下，強化監(jiān)管考核和相應(yīng)的獎勵機制，通過制定并落實嚴格的責任制度，鼓勵員工在企業(yè)安全生產(chǎn)工作中投入更多的熱情和精力。同時，政府和企業(yè)之間應(yīng)該多加協(xié)作，共同推進安全生產(chǎn)工作，形成合力，共同守護社會穩(wěn)定發(fā)展。
五、總結(jié)經(jīng)驗，不斷改進
安全生產(chǎn)改善是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，應(yīng)該不斷總結(jié)經(jīng)驗，進一步加強和改善自身的安全生產(chǎn)工作。企業(yè)應(yīng)該注重開展安全事故的分析和評估，并及時調(diào)整安全管理制度，提高預(yù)防和應(yīng)急能力。此外，應(yīng)該利用現(xiàn)代化的科技手段，來提高安全生產(chǎn)的監(jiān)管能力和企業(yè)管理水平，不斷提升企業(yè)的安全生產(chǎn)質(zhì)量。
總之，安全生產(chǎn)改善工作需要全員參與，不容忽視。要從備戰(zhàn)應(yīng)急、落實安全責任、加強安全培訓、建立安全管理制度、持續(xù)完善安全體系等方面入手。我們應(yīng)該加強安全宣傳教育，不斷提高自己的安全意識和安全素質(zhì)，讓安全生產(chǎn)改善工作落地生根，真正為人民群眾的安全和健康保駕護航。
安全生產(chǎn)總結(jié)心得體會篇九
安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展和員工生命安全的重要保障。為了提高員工的安全意識和加強安全管理，許多企業(yè)會定期發(fā)布安全生產(chǎn)通報。參與學習和總結(jié)安全通報的心得體會可以加深對安全生產(chǎn)工作的理解，提高自己的安全意識。下面是作者對安全生產(chǎn)通報心得體會的總結(jié)。
第一段：背景介紹
安全生產(chǎn)通報是企業(yè)常用的一種安全宣傳和管理方式，通過通報事故和事故原因，提醒員工注意安全生產(chǎn)，減少安全事故的發(fā)生。在工作中，我們積極參與了對安全生產(chǎn)通報的學習與總結(jié)，對安全事故的發(fā)生原因進行了深入思考，也深刻認識到安全生產(chǎn)的重要性。
第二段：理解安全生產(chǎn)事故原因
通過學習安全通報，我們了解到很多事故是由于管理不嚴、操作不規(guī)范等原因引起的。只有深入了解事故的原因，才能找到解決問題的辦法。比如，一起因為設(shè)備維護不到位而引起的火災(zāi)事故，學習了通報我們明白到定期檢查設(shè)備、設(shè)立消防設(shè)備和加強員工安全意識的重要性。通過總結(jié)通報的心得，我們更加明確了安全生產(chǎn)的各個方面需要的注意事項。
第三段：提高安全意識和管理水平
安全意識是預(yù)防事故的重要基礎(chǔ)，只有提高員工的安全意識，才能正確應(yīng)對各種突發(fā)情況。通過學習和總結(jié)安全通報，我們認識到了自身在安全意識方面的不足之處，比如工作時的注意力不集中、對操作規(guī)程不熟悉等。通過對自身不足的認識，我們可以有針對性地進行提高，提高工作中的安全意識和管理水平，減少事故的發(fā)生。
第四段：加強安全培訓和溝通交流
學習和總結(jié)安全通報，可以幫助我們提高對安全生產(chǎn)的認識，但單純的理論學習并不足夠。在實際工作中，我們還需要搭建一個安全培訓和溝通交流的平臺，通過培訓和交流，加強員工對安全生產(chǎn)的理解，提高員工的安全素養(yǎng)。在企業(yè)中定期組織安全培訓和組織員工進行安全交流，可以更好地提高大家對安全生產(chǎn)的重視程度，減少事故的發(fā)生。
第五段：總結(jié)與展望
通過學習和總結(jié)安全通報，我們深入了解了安全生產(chǎn)工作中的重要性和各個環(huán)節(jié)需要注意的事項。在今后的工作中，我們將繼續(xù)加強對安全生產(chǎn)的理解和學習，提高自身的安全意識和管理水平。同時，我們還會積極參與企業(yè)的安全培訓和溝通交流，通過多方面的努力，共同營造一個安全、穩(wěn)定的工作環(huán)境。
安全生產(chǎn)總結(jié)心得體會篇十
從xx年xx月開工到xx年xx月xx日冬停，本工程已安全生產(chǎn)xx天。在省建設(shè)廳及市建委和管理局安全質(zhì)量監(jiān)督站的多次檢查中受到好評。
1、項目嚴格按職業(yè)安全健康管理體系
進行現(xiàn)場安全管理。執(zhí)行xx市建筑施工現(xiàn)場安全防護相關(guān)標準。
2、安全管理方針：安全第一、預(yù)防為主。
3、安全生產(chǎn)目標：確保無重大工傷事故，杜絕死亡事故，杜絕傳染病的發(fā)生。
4、安全組織保證體系
項目經(jīng)理：
工程部技術(shù)部砼工長：
裝修工長：
鋼筋工長：
質(zhì)檢員：
測量員：
資料員：
計量員：
安全總監(jiān)：
生產(chǎn)經(jīng)理：
試驗員：
內(nèi)容、檢查形式、參加人員、考核備注
1、安全技術(shù)交底及入場教育制：安全技術(shù)交底由項目技術(shù)負責人會同安全總監(jiān)共同編制，根據(jù)安全措施要求和現(xiàn)場實際情況，各級管理人員須親自逐級進行書面交底，分項工程均要有安全技術(shù)交底，雙方簽字。確保每個工人對本工種的危險源有足夠認識，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
2、班前檢查制：專職安全員必須督促與檢查施工方，專業(yè)分包方的安全員、班組長每天班前是否對現(xiàn)場的安全防護設(shè)施進行了檢查、整改;安全員不定期的進行巡查，及時制止不安全行為，督促整改不安全因素。
3、外腳手架、大中型機械設(shè)備安裝完成后，使用前實行驗收制：凡不經(jīng)驗收或驗收不合格的腳手架、機械設(shè)備等一律不得投入使用。
5、定期檢查與隱患整改制：總包每周要組織一次安全生產(chǎn)檢查，對查出的安全隱患制定整改措施，定時間、人員整改，并作好安全隱患整改記錄。
6、管理人員和特殊作業(yè)人員實行年審制：每年由公司統(tǒng)一組織進行，加強施工管理人員的安全考核，增強安全意識，避免違章指揮。
7、實行安全生產(chǎn)獎罰制度與事故報告制。
8、危急情況停工制：一旦出現(xiàn)危及職工生命安全險情，要立即停工，并報告總部主管部門，及時采取措施排除險情。
9、持證上崗制：特殊工種(電焊工、電工、電梯、塔吊司機、機械操作手、信號工)如必須持有上崗操作證，嚴禁無證上崗。
1、總包項目部負責整個現(xiàn)場的安全生產(chǎn)工作，嚴格遵照施工組織設(shè)計和施工技術(shù)措施規(guī)定的有關(guān)安全措施組織施工。
2、總包方安全員要對分包方進行檢查，認真作好分部分項工程安全技術(shù)交底工作，被交底人要簽字認可。
3、在施工過程中對安全薄弱部位予以重點控制，大型施工設(shè)備如塔吊、電梯等，從設(shè)備進場檢驗，安裝及日常操作要嚴加控制與監(jiān)督，凡設(shè)備性能不符合安全要求的一律不準使用。
4、防護設(shè)備的變動必須經(jīng)總包項目部安全員批準，變動后要有相應(yīng)有效的防護措施，作業(yè)完成后按原標準恢復(fù)，所有書面資料由安全員管理。
5、總包項目部根據(jù)政府的要求對安全生產(chǎn)設(shè)施進行必要的合理的投入，重要勞動防護用品購買定點廠家認定產(chǎn)品。
6、根據(jù)對xx項目各施工階段的施工條件、施工特點、施工方法、結(jié)構(gòu)形式等特點的分析、確定安全管理難點，并有針對性的制定安全預(yù)控措施。結(jié)構(gòu)施工安全難點集中在：
6.1、主樓施工中控制高空物體墜落，預(yù)防主體交叉施工物體打擊。
6.2、邊坡穩(wěn)定性的監(jiān)控，基坑周邊的防護，周邊建筑物的沉降觀測。
6.3、結(jié)構(gòu)預(yù)留孔洞口豎井處防人員墜落、物體打擊，重點是電梯井洞口的防護。
6.5、各種電動機械、工具施工用電的安全。
6.6、現(xiàn)場消防、防汛等工作。
6.7、塔吊的頂升、拆除及塔吊的安全作業(yè)措施。
6.8、高空防火、防風安全措施。
6.9、裝修施工安全施工主要是樓層的防火。
7、所有架子工、塔吊、外用電梯、電焊機、砂漿攪拌機、鋼筋成型等機械設(shè)備操作人員、信號工等特殊工種操作證或臨時操作證的人員均在上崗前進行專項培訓考核;所有工人在進場作業(yè)前必須嚴格進行三級安全教育，并經(jīng)安全考核合格后才能上崗。
8、根據(jù)施工進展編制針對性的安全技術(shù)交底并做好記錄。施工前對施工班組詳細闡述所施部位的安全技術(shù)要求，嚴格履行簽字手續(xù)。
9、在施工過程中，必須遵守"先防護、后施工"的規(guī)定，嚴禁在沒有任何防護的情況下違章作業(yè)。
1.2、腳手架所用架管、卡扣等符合要求，銹蝕變形嚴重的材料嚴禁使用。
1.4、架子搭設(shè)作業(yè)時，操作人員必須按規(guī)定戴安全帽、系安全帶、穿軟底鞋，所有材料應(yīng)堆放平穩(wěn)，工具應(yīng)放入工具袋內(nèi)，上下傳遞物體不得拋擲。
1.5、架子搭設(shè)過程中，如需使用，必須由施工安全負責人組織有關(guān)人員進行檢查，符合要求后方可上人;架子需做局部拆改時，須經(jīng)安全副經(jīng)理同意后專業(yè)人員操作。
1.6、腳手架搭完后，由項目技術(shù)負責人組織安全人員應(yīng)進行質(zhì)量檢查驗收，合格后才能使用。
1.7、大雨、大風及雪天之后，由安全員對架子的穩(wěn)定性進行檢查。
1.8、腳手架安全生產(chǎn)保證措施
1.8.2、做好搭設(shè)、管理、拆除及各階段的技術(shù)交底，在執(zhí)行建立交接檢查制度，在施工過程中嚴格操作規(guī)范，嚴格管理。
1.8.3、腳手架搭設(shè)質(zhì)量的檢查、驗收
檢查的內(nèi)容：構(gòu)架設(shè)計的各項規(guī)定，節(jié)點的可靠連接，立桿的垂直度和水平桿的水平偏差，作業(yè)層的鋪板和安全防護措施。檢查的時間：在搭設(shè)完畢后每天進行巡查，在遭受大風大雨后，更要認真檢查。
1.8.4、腳手架的使用規(guī)定
腳手架在使用時遵守如下規(guī)定：
1.8.4.1、作業(yè)層上的施工荷載按照設(shè)計采用;材料碼放整齊，保證通道暢通。
1.8.4.2、禁止隨意拆除基本桿件、連接件和連墻件，禁止隨意增加作業(yè)高度。
1.8.4.3、工人在作業(yè)時加強自我保護，在工作前檢查有無異常情況。
1.8.4.4、作業(yè)完成后，及時清理架面，在任何情況下嚴禁向下拋擲材料物品和傾倒垃圾。
1.8.5、腳手架的維護與管理
加強維護和管理，健全制度，減少損耗和提高效益是腳手架管理的中心環(huán)節(jié)。對于腳手架必須及時做好回收、清理、保管、整修、防銹、防腐等各項工作，降低損耗率，提高周轉(zhuǎn)次數(shù)，降低工程成本。
2.3、樓梯間搭設(shè)腳手架扶手欄桿，由于本工程較高，樓梯防護的欄桿需要上下對正，避免荷載落到踏步板上，造成樓梯的破壞。
3.1、建筑物出入口、施工電梯的上料口處，搭設(shè)長6m、高3m、寬4m的安全通道，采用架子管搭設(shè)支架，頂面間隔500mm滿鋪兩層5cm厚腳手板，通道兩側(cè)封嚴，設(shè)明顯安全出入口標志。夜間設(shè)紅燈示警。
3.2、高處作業(yè)使用穩(wěn)定的鐵凳、木凳。兩凳之間搭設(shè)腳手板，間距不大于2m，人員操作必須掛好安全帶。
4.1、幕墻與外墻抹灰等各工種進行上下立體穿叉作業(yè)時，要求把外架子的各層封閉嚴密，安全員每天對作業(yè)面進行檢查并安排人員進行清理，防止物體墜落傷害。
5.1、嚴格落實現(xiàn)場臨時用電管理制度及電工值班、巡查制度，落實臨電管理人員崗位責任制。
5.2、做好臨電施工組織設(shè)計，繪制臨時用電平面布置圖，編制安全技術(shù)交底，并進行記錄。
5.4、所有電動機具、機械、電氣設(shè)備必須由專職電工或持證的操作手進行操作和維修，非電工或操作手不得隨意動用機電設(shè)備。
5.6、工地使用的所有電器必須保證質(zhì)量合格，有合格證。
5.7、臨時照明系統(tǒng)均采用重復(fù)接地裝置，地下室和潮濕環(huán)境采取低壓燈泡(36v、60w)，確保安全。
5.8、現(xiàn)場作業(yè)區(qū)及場外宿舍區(qū)的臨時用電，均由指定的專職電工負責管理，電工須持證上崗，嚴禁非電工人員亂拉電線、亂接電源。
5.9、停用時間較長的電動機具，如振搗棒、磨石機等，重新啟用前，要做絕緣電阻檢測，合格方可使用，檢測結(jié)果應(yīng)有記錄。
5.10、現(xiàn)場使用經(jīng)國家勞動部，建設(shè)部認證的標準的配電箱和開關(guān)箱，使用期間安排專人負責定期保養(yǎng)，清掃和擦試。
5.11、施工現(xiàn)場線路采用電纜埋地敷設(shè)，所有電纜采用檢查無破損、龜裂，符合標準的電纜。
5.12、對用電安全影響較大的測試項目，如防雷接地、保護接地、工作接地、重復(fù)接地的電阻測試工作，每季度進行一次，測試由專人進行，記錄阻值，填測試記錄，繪制接地裝置圖。
5.13、臨時用電一律采用"三相五線制"配線，每個臨時配電箱必須全部安裝靈敏的漏電保護器。
5.14、臨時用電安裝施工及使用期間的各種資料要收集齊全，以備查驗。
5.15、電焊機一級、二級線要防護安全，焊把線要雙線到位，不得用裸露銅線和鋼筋做地線。
5.16、手持電動工具絕緣要完好，電源接頭要規(guī)范無破損，操作人員要戴絕緣手套。
5.17、各類開關(guān)箱與施工機械應(yīng)靠近，便于緊急斷電，開關(guān)箱停放必須牢靠，并設(shè)操作檢查臺。
5.18、開關(guān)箱嚴格實行一機一閘制，一個開關(guān)控制一臺施工機械。各開關(guān)應(yīng)標明被控制機械的名稱，以防誤合閘，做到"一機一閘一漏一箱".
6.1、由于施工現(xiàn)場臨近油田總醫(yī)院住院一部，為杜絕現(xiàn)場施工噪音影響住院病人，項目部規(guī)定22:00-第二天6:00禁止混凝土澆筑等大噪音的施工，其他時間澆筑混凝土時靠近住院一部安裝隔音板。
6.2、塔吊設(shè)定好自身限位裝置，避免塔吊起重臂旋轉(zhuǎn)至施工場地外，使塔吊起重臂僅在施工場地內(nèi)旋轉(zhuǎn)。
6.3、現(xiàn)場周邊設(shè)置各類"警示牌"及"宣傳用語"，以便提醒周邊居民注意并力求獲得民眾的諒解。
6.4、在塔吊的吊裝范圍與周圍行人活動交叉的部位，搭設(shè)雙層防砸棚，保護人員的安全。
7.1、保證以上安全體系的有效運行，確保工程按計劃進行。
7.2、加大安全防護人員的投入，使各項安全防護及早完成，避免因為安全防護影響正常施工。
7.3、編制事故事件應(yīng)急預(yù)案，一旦發(fā)生不可預(yù)見的意外情況，迅速果斷處理。
8.1、制定并落實各項消防規(guī)章制度及防火管理制度。
8.2、對現(xiàn)場施工管理人員及操作人員進行消防培訓，增強消防意識。
8.4、油漆、烯料，氧氣、乙炔等在材料存放區(qū)分庫放置。
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