電力新員工入職體會范文(16篇)

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電力新員工入職體會范文(16篇)
時間:2023-12-05 15:01:22     小編:念青松

抒情是一種表達(dá)個人情感和思想的文學(xué)形式,既可以通過文字表達(dá),也可以通過聲音、畫面等方式表達(dá)出來。寫總結(jié)的時候,我們可以結(jié)合具體實(shí)例,用事實(shí)和數(shù)據(jù)說話,讓總結(jié)更具說服力。5、總結(jié)范文中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)對我們很有借鑒意義。

電力新員工入職體會篇一

自20xx年x月x日以來,進(jìn)入公司已有一個月。這一個月,感受到了來自領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和幫助。這一個月,我能夠快速的成長起來,迅速掌握工作技能,離不開領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助。來自領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心也讓我感覺到了家的溫暖。

說實(shí)話,剛剛進(jìn)入公司的時候確實(shí)有一點(diǎn)迷茫和慌亂,不知道自己應(yīng)該做什么,不知道怎么才能夠做好。因?yàn)橹皬膩頉]有接觸過這個行業(yè)的工作,對行業(yè)從業(yè)人員必須知道的知識僅僅只是有所耳聞,不知道怎么樣利用這些知識,更好的完成工作。我知道自己的不足之處,有疑問的地方我都會向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教。其實(shí)一開始的時候我并不想去向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教,大家都有自己的工作要忙,我不太喜歡麻煩別人,我害怕因?yàn)槲覍?dǎo)致別人的工作完成不了。但是后來我思考了很久之后還是決定要多問,我覺得比起我犯錯之后讓別人來收拾爛攤子,多請教才是最好的選擇。

我經(jīng)常問問題,所以我成長得特別快。同事們都很樂意教我,我的疑問都能夠得到解答,我也一直在努力的學(xué)習(xí),一段時間之后,我已經(jīng)能夠很好的完成我的工作了。剛開始的時候,一直完不成工作,質(zhì)量也不是很好,自己也比較的著急和無措,壓力肯定是有的,但是我能夠把壓力變成我的動力,督促自己進(jìn)步。這一個月的工作也是比較的累,一是我還沒有適應(yīng)工作的節(jié)奏,二是因?yàn)橐恢痹趯W(xué)習(xí)。但是當(dāng)我的工作做的越來越好之后,我覺得我這段時間的辛苦沒有白費(fèi)。

這一個月我可以說是特別的勤奮,好像上學(xué)的時候都沒有這么的認(rèn)真、努力。我每天都會提前一點(diǎn)時間到公司,做一些準(zhǔn)備工作以及當(dāng)天的工作時間安排。準(zhǔn)備工作雖然不需要花很多的時間,但是對一整天的工作非常的有幫助。做好工作安排,按照計(jì)劃規(guī)劃好自己的工作時間,能夠提高效率。不會在做完一個工作之后,出現(xiàn)短暫的迷茫,不知道之后要做什么。

這一個月我對公司的一些規(guī)章制度和福利待遇也是很了解了,公司是一個非常人性化的公司,對待員工就像對待家人。在這里工作,我感覺跟在家一樣的舒服、安心,能夠加入公司,是我的幸運(yùn)。

一個月來,我已經(jīng)能夠熟練的掌握工作技能了,在之后,我一定可以更好更快的工作,提高我的工作效率還有工作質(zhì)量。

電力新員工入職體會篇二

很慶幸自己能參加7月份的入職培訓(xùn),這對剛進(jìn)公司不久的我來說是一個難得的機(jī)會,而我也好好珍惜這次機(jī)會。

在我的設(shè)想中,一間正規(guī)的公司一定要有入職培訓(xùn),這是引導(dǎo)員工深入了解公司的概況、企業(yè)文化和經(jīng)營狀況的關(guān)鍵一步,同時也可以通過培訓(xùn)增加員工的歸屬感,只有這樣員工才會更樂意地與公司共同進(jìn)退,貢獻(xiàn)自己的力量。而事實(shí)證明,高德就是這樣的一間公司,為員工創(chuàng)造了認(rèn)識高德的平臺還有自我成長的平臺。通過三天與老師和同事的朝夕相處,除了學(xué)習(xí)了高德的相關(guān)知識,更重要地是認(rèn)識了一群可親可愛的同事。我的體會有以下幾點(diǎn):

第一, 我對培訓(xùn)中心的老師挺滿意。培訓(xùn)中心的三位負(fù)責(zé)人——班主任余偉強(qiáng)老師,副班主任孫曉靖老師,還有一位任勞任怨的指導(dǎo)老師王超老師一直與我們共同進(jìn)退,給我們營造了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,從會場布置、每天課程設(shè)置及授課老師都作了合理妥當(dāng)?shù)陌才牛⑨槍ξ覀兊膶W(xué)習(xí)情況對課程作了相應(yīng)的調(diào)整。在課程設(shè)置上,針對不同的授課內(nèi)容,安排了不同專業(yè)的授課老師,而且那些老師都是在公司有一定的資歷,工作經(jīng)驗(yàn)豐富,講課生動有趣,利于我們理解與消化知識。但是也有讓我郁悶的地方,某些課程不太好理解,再加上授課老師只是一味地講課,沒有過多地與學(xué)員進(jìn)行互動或是以更輕松愉快的授課形式給學(xué)員講解,造成對那一方面的知識也只是一知半解,了解不深。不過這個也跟大家的專業(yè)方向不同有關(guān),術(shù)有專攻,各有所用,聽不懂,不理解也是正常的事情,只能自己在課后再好好消化一下。

第二, 我對培訓(xùn)中心的授課形式挺滿意。除了常規(guī)的課堂授課,還穿插了不少團(tuán)隊(duì)互動環(huán)節(jié),讓學(xué)員更多地參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)中,更多地體會團(tuán)隊(duì)建設(shè)的重要性,這也是一個公司應(yīng)該推崇的團(tuán)隊(duì)建設(shè)價值理念——讓每個員工都有公司歸屬感,讓他們?yōu)樽约耗艹蔀楣镜囊粏T感到驕傲。本人性格還是有點(diǎn)內(nèi)斂,不過看到其他同事高昂的參與熱情,自己也會自覺地與他們同樂,積極參與其中。最讓我印象深刻的是三次不同的團(tuán)隊(duì)活動,第一天的雙球接力,第二天的拔河,第三天的盲人方陣,每一次的活動都教會我們不同的東西,而最基本的`就是兩個字:團(tuán)隊(duì)。無論在生活上,工作上,團(tuán)隊(duì)是一個很特殊的存在,對我們所要完成的不同任務(wù)起著不同的作用。第一天的雙球接力,在第一次聽到這個活動時,我感到不可思議,一個人怎能同時做著兩件事,一手要顧著乒乓球拍上的乒乓球,一手還要顧著籃球,而事實(shí)告訴我,敢于挑戰(zhàn)覺得不可能完成的任務(wù),最后你會成功的。當(dāng)自己一次又一次的失誤時,心中是充滿愧疚的,因?yàn)橄乱粋€接力的同事要替代自己接受懲罰。而這個活動告訴我們,要有團(tuán)隊(duì)精神,做事不要操之過急,慢慢去嘗試,相信自己,也相信隊(duì)友,他們不會因?yàn)槟愕氖д`而埋怨你,因?yàn)榇蠹沂峭粋€團(tuán)隊(duì)的。第二天的活動是拔河,這是比較常玩的比賽項(xiàng)目,想要贏不那么容易,一個團(tuán)隊(duì)要同心協(xié)力,目標(biāo)一致,掌握正確的拔河技巧,拼出自己吃奶的力氣才能通過一次又一次的難關(guān)。而最讓人感動的是,有些同事不小心受傷了,其他人會主動關(guān)心,主動幫忙,這也是團(tuán)隊(duì)的力量。第三天的盲人方陣,在一個黑暗的世界中,一個團(tuán)隊(duì)如何通過努力去完成一件覺得不可完成的任務(wù),除了要有出色的領(lǐng)導(dǎo)者,服從命令的隊(duì)員,還要有團(tuán)隊(duì)精神,任務(wù)并非是一個或是幾個人的事情,是大家的事情,一定要讓大家都參與其中才能獲得最大的成就感。當(dāng)然,想要完成任務(wù),還是要講究方法,一個讓所有人都服從的領(lǐng)導(dǎo)者是關(guān)鍵,而他如何在短時間內(nèi)出色地引導(dǎo)大家共同完成任務(wù)也是一個考驗(yàn)。所以,在第三天的團(tuán)隊(duì)活動結(jié)束后,余老師結(jié)合這幾次活動的情況,給我們分析和講解了團(tuán)隊(duì)建設(shè)的相關(guān)知識,我們受益匪淺。

第三,我最滿意的是,我認(rèn)識了一群很好的同事,當(dāng)然也包括給我們授課的各位前輩老師。當(dāng)你真正地融入一個整體時,你會發(fā)現(xiàn)自己是一個極其幸福的人,他們的工作熱情,參與熱情會深深地感染你,而你也愿意與他們共同努力,共同成長。我感謝培訓(xùn)中心給我的這次參與培訓(xùn)的機(jī)會,感謝那些在百忙中抽空給我們授課的前輩老師,感謝那些與我共同成長的同事,我特別感謝我們組的成員,雖然只有短短三天的相處,但是我們共同經(jīng)歷了好多事情,這些都成為我們的回憶。忘不了剛認(rèn)識時的羞澀,忘不了第一次建設(shè)我們團(tuán)隊(duì)時的熱烈討論,忘不了每一次團(tuán)隊(duì)活動時的鼓勵與包容,忘不了聚餐時的快樂,忘不了聯(lián)歡會上的四句半節(jié)目,忘不了聯(lián)歡會上的歡聲笑語,這就是一份友誼,這就是一個團(tuán)隊(duì)。謝謝他(她)們。此外,沒有認(rèn)識更多其他部門的同事,是最大的遺憾,因?yàn)槊看位顒佣际桥c自己組的同事一起,沒有過多與其他組溝通聯(lián)系。希望下次這樣的狀況有所改變。

讓我感慨的是,三天的時間過得那么快,希望以后有更多的機(jī)會與其他部門的同事認(rèn)識,只有這樣,才會更像一個家。

祝高德越辦越好,越來越給力!。

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電力新員工入職體會篇三

來到**法院已有些時日,逐漸適應(yīng)這里的工作節(jié)奏和內(nèi)容。古樸的辦公樓給人以親切感,熱情的領(lǐng)導(dǎo)同事讓人倍感溫暖,當(dāng)事人對法律的信任也給了我無限的動力。

有幸被分到道路交通法庭,與兩位美女姐姐共事。從她們身上,我學(xué)到了很多。

曹庭長嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)的工作態(tài)度令人欽佩。她每天七點(diǎn)多就早早地趕到辦公室。聽食堂大姐說,她晚上也經(jīng)常加班到很晚。對于我這個新手,她是寬嚴(yán)相濟(jì),寬在于生活,嚴(yán)在于工作。印象最為深刻的是她給我批改文書,逐字逐句推敲,連標(biāo)點(diǎn)也不放過。這對于法律工作者來說,是尤為重要的,因?yàn)橐惶幖?xì)微的差錯很可能會對當(dāng)事人的權(quán)益造成巨大的損害。在她的嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)的影響下,我也開始更為細(xì)心地檢查自己撰寫的文書。這既是對自己負(fù)責(zé),也是對當(dāng)事人負(fù)責(zé),更是對法律威嚴(yán)的維護(hù)。

袁法官熱情、親和、正直的人格魅力令人折服。她不管多忙,都會熱情地接待當(dāng)事人,招呼他們喝茶。尤其是對傷者的人文關(guān)懷,流露得是那么自然和溫暖。身為法官,她并不擺架子,尊重律師,也注重與律師的及時有效溝通。在這里,可以看到作為法律共同體的法官與律師互相尊重、互相學(xué)習(xí)的和諧景象,是真正意義上的相互促進(jìn)。

從兩位前輩身上,學(xué)到的不僅是業(yè)務(wù)知識,更有作為法律人的一種態(tài)度和精氣神——約束自我、恪守法律、為民服務(wù)。

在這里,還發(fā)生了一個小插曲。一天上午,成功調(diào)解完一件機(jī)動車交通事故責(zé)任糾紛的案子。待雙方當(dāng)事人及律師都離開后,被告方的律師突然折了回來,輕輕地關(guān)上辦公室的門,神秘地走到袁法官桌前,嘴里一邊說著辛苦你們了,一邊就要往她手中塞錢。不知道具體是多少,卷起來的,應(yīng)該有好幾張百元鈔票吧。見袁法官堅(jiān)決不收,她就硬要往我這邊塞。我極力推著,袁法官也趕緊過來制止。終究沒能拗過我們,律師只好作罷,說些感謝之詞就離開了。袁法官告訴我,作為法官,一定要有自己的底線,如果是想撈些好處油水,那就趁早別在法院干了,這里不是升官發(fā)財(cái)?shù)牡貎?。事后,袁法官將這件事情反映給曹庭長,曹庭長對我們的做法也表示十分支持與肯定,說我們做得很對。

我正是懷著公平正義的法律信仰而選擇報(bào)考法院的.,也早就做好了甘于清貧辛勞的準(zhǔn)備。能為弱者伸張正義,嚴(yán)格依照法律做出公平正義的裁決,在法律范圍內(nèi)通過柔性司法化解糾紛與矛盾,對我來說就是最大的快樂與幸福。培根曾說:“一次不公正的裁判,其惡果甚至超過十次犯罪,因?yàn)榉缸镫m是無視法律——好比污染了水流,而不公正的執(zhí)法則毀壞了法律——好比污染了水源。”這件事情,其處理結(jié)果體現(xiàn)的是我們對法律信仰的堅(jiān)守,而且本身也是對我的一次警醒。今天是幾百元,明天可能面對的是更大的數(shù)額或者其他隱形利益,如何很好地抵制誘惑和進(jìn)行自我約束以努力做出公正的裁判,是今后必須長期思考的課題。法院是維護(hù)社會公平正義的最后一道防線,而法官則是這道防線的守門人,是社會正義的最高守護(hù)神。作為一個初入門者,我要做的就是繼續(xù)虛心向前輩們學(xué)習(xí)求教,從最基礎(chǔ)的工作做起,努力做到問心無愧、全心為民、用自己微薄的力量和行動去守護(hù)法律的天平。

電力新員工入職體會篇四

20xx年xx月xx日從北京來到了正式入職工作的第一站——xx。在沒有給我們派遣之前我也曾幻想過很多次,人生的第一站會是怎樣的呢?之前內(nèi)心的擔(dān)憂與焦慮隨著不斷前行的客車慢慢的消散了……我最終踏上了工作的旅途!

大同的天比想象中的要干凈很多,氣候幾乎和我家那里一樣,一種親切的感覺油然而生,我突然覺得在那里能夠放下一切,盡心盡力的去工作。當(dāng)我和兩個同事到了項(xiàng)目部,迎接我們的是前輩們熱情的款待,讓我覺得,那里是我的一個新家,我首先要做的就是盡快的融入進(jìn)這個大家庭,成為他們中的一員。那里是我職業(yè)生涯的起點(diǎn),能來到那里,認(rèn)識這些前輩我覺得自我很幸運(yùn),我要做的就是不斷的向他們學(xué)習(xí),積累工作經(jīng)驗(yàn)!來到項(xiàng)目部的第二天,我跟隨師傅來到了施工現(xiàn)場,經(jīng)過前輩們的介紹我對這個工程有了一個大概的了解,這個工程已經(jīng)接近尾聲了,相對來說此刻的工作比較清閑,這也正好給了我充足的時間盡快了解這個工程以及補(bǔ)充房建基礎(chǔ)知識。我不斷告誡自我,剛來到現(xiàn)場不能急于求成,凡事不能一蹴而就,需要靜下心來慢慢的去領(lǐng)悟。

時間過得很快,我來到大同項(xiàng)目部已經(jīng)一個多月了,這期間,我對那里的工程有了更全面的了解,也學(xué)到了不少知識,同時我也在不斷地思考,怎樣樣才能掌握更多的工程施工知識并且盡快的獨(dú)立起來,實(shí)現(xiàn)自我人生價值,對此我的見解如下:首先,作為新人要為自我制定一個長期的目標(biāo),這個目標(biāo)就是我們未來奮斗的方向,沒有方向的人容易迷失自我。我們有了方向,但重要的就是矢志不渝的朝著那個方向走下去,成功始終都屬于那些堅(jiān)持到最終的人。仔細(xì)想一下,公司給我們供給了優(yōu)越的發(fā)展機(jī)會,我們又是趕在與時俱進(jìn)的好時代,為了父母,為了家人,為了那些時時刻刻在關(guān)心你的人,更是為了我們自我,我們沒有任何理由不去堅(jiān)持下去,走下去,有可能不會成功,可是不走下去必須不會成功;其次,不管以前我們學(xué)的什么專業(yè)或者學(xué)到什么知識或者接觸到什么工程,那些都不重要,殊途同歸,重要的是我們此刻的位置,最重要的是擺正自我的心態(tài),虛心的向身邊的人學(xué)習(xí),哪怕是最普通的工人。實(shí)踐出真知,每個人都有我們值得學(xué)習(xí)的地方,要始終保留自我“空杯”的心態(tài);再次,此刻我們處于信息時代,各種信息資源十分豐富,我們要行之有效的利用起來。我們也許不會走那么遠(yuǎn),看不到那么多,可是利用網(wǎng)絡(luò)我們能夠?qū)W習(xí)到很多實(shí)用的知識。

利用休息時間我們能夠?yàn)g覽各種與建筑工程有關(guān)的論壇,去借鑒別人的經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)一些新技術(shù),了解一下建筑行業(yè)最新動態(tài),不斷地充實(shí)自我;最終,也是最重要的,我們要與公司的前輩、同事融洽相處,一個團(tuán)體僅有大家的心聚到一齊才能稱之為一個合格的團(tuán)體。我們每個人的性格習(xí)性不會相同,作為我們剛?cè)肼毮贻p人最重要的是學(xué)會理解與包容,凡事多站在別人角度上去研究,這樣,很多不必要的麻煩就能夠避免了,我們的團(tuán)體會所以更具有凝聚力,這樣還能有什么困難能難得住我們呢?我們還要嚴(yán)格要求自我,不能隨便放松,正如同臧宏主任跟我講的一樣,你將來想怎樣要求你的下屬,那么,從此刻開始你就按著那個要求去做,將來必須會成功!

以上就是我的感悟,作為新人我們應(yīng)當(dāng)感激公司的前輩,毫無吝嗇的指導(dǎo)我們,讓我們少走彎路。我們唯一能回報(bào)他們的就是讓自我盡快的成長起來,為公司多做貢獻(xiàn)。其實(shí)我們此刻就是在路上,不斷地刻畫我們?nèi)松能壽E,能走多遠(yuǎn)還是要看我們最終能堅(jiān)持多久,除去那些不能堅(jiān)持走下去的人,在人生路上沒有不成功的人。

電力新員工入職體會篇五

我來到xx雖然只有一個月的時間,但在這短短的一個月里,卻讓我感到公司領(lǐng)導(dǎo)對工作的精益求精,不斷創(chuàng)新,對員工的無微不至——讓我感到加入xx是幸運(yùn)的。

能成為公司的一員,我感到無比自豪,相信這種自豪感將使我更有激情的投入到工作中。

作為一名進(jìn)入一個全新工作環(huán)境的新員工來說,盡管在過去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),但剛進(jìn)入公司,難免還是有點(diǎn)壓力。

為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境,有問題及時請教同事,積極學(xué)習(xí)工作所需要的各項(xiàng)專業(yè)知識,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。

這段時間我學(xué)到了很多知識,自己的技術(shù)水平也得到了很大提高,過得非常充實(shí)和快樂,再累也是值得的!在這里,我要特別感謝在這段時間幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事,正是因?yàn)橛辛怂麄儫o微不至的關(guān)懷和不厭其煩的幫助,才使我得于盡早從那種緊張情緒中解放出來,使我盡快地適應(yīng)了環(huán)境,全情地投入了工作!因?yàn)檎缥伊私獾哪菢?,xx是關(guān)心自己的每一個員工,給每一個員工足夠的空間展現(xiàn)自己!

在xx,我喜歡業(yè)務(wù)員這個工作崗位,因?yàn)檫@個崗位具有很高的挑戰(zhàn)性,能讓我把十多年的知識學(xué)以致用,并能很好的發(fā)揮我制定、處理問題等方面的能力,正因?yàn)閷ぷ鞯南矚g,使我能全情投入到工作中去。

我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。

為了做好銷售這項(xiàng)工作,我正用心的做著領(lǐng)導(dǎo)交給我的每一項(xiàng)任務(wù)。

對于我來說,xx是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境,所接觸的人和事物一切都是新的。

作為新員工,我會去主動了解、適應(yīng)環(huán)境,同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司,在充分信任和合作的基礎(chǔ)上會建立良好的人際關(guān)系。

除此之外,我還要時刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情,不斷地補(bǔ)充知識,提高技能,以適應(yīng)公司發(fā)展。

在工作中我可能會有迷惑和壓力,但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去,就一定會取得成功。

社會在發(fā)展,信息在增長,挑戰(zhàn)也在加劇。

我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢,更要通過學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn),來提高自身的素質(zhì)。

xx公司的發(fā)展目標(biāo)是宏偉而長遠(yuǎn)的,公司的發(fā)展就是我們每個人的發(fā)展,我相信我有能力把握機(jī)遇,與xx一起迎接我來到xx雖然只有一個月的時間,但在這短短的一個月里,卻讓我感到公司領(lǐng)導(dǎo)對工作的精益求精,不斷創(chuàng)新,對員工的無微不至------讓我感到加入xx是幸運(yùn)的。

能成為公司的一員,我感到無比自豪,相信這種自豪感將使我更有激情的投入到工作中。

今天舉行了《新員工入職培訓(xùn)》,整體效果還不錯。

通知到的每一位員工都到了,雖然有些人遲到了點(diǎn),但還是來齊了,一共到了十八個人。

培訓(xùn)課程一共講了兩個小時,自己都沒有預(yù)料到能講這么久。

按我的預(yù)測,不會超過一個小時。

這次培訓(xùn),采取的是圓桌討論式這種比較輕松的授課方式,通過人人參與、各個發(fā)言的行式來培訓(xùn)的。

人人發(fā)言的好處,一是要調(diào)動大家的積極性,產(chǎn)生互動;二是要集中大家的注意力。

新員工入職培訓(xùn)的主要目的是讓新員工了解企業(yè)、感受企業(yè)文化,更快的融入到企業(yè)這個大家庭中。

授課的主要目的是了解企業(yè),而不是通常的知識性授課,所以要給員工一個比較輕松的企業(yè)氛圍,讓他們感知到企業(yè)的前景光明,管理規(guī)范,對待員工明主的和諧氛圍。

這次培訓(xùn)比較好的地方有四點(diǎn),一是和員工的互動不錯,這得益于前兩晚上看了崔冰的員工培訓(xùn)視頻;二是克服了膽怯的心理,剛開始心里有些緊張的,但越講就越放開了,我戰(zhàn)勝了自己的膽怯心理。

其實(shí),人們說的沒有錯,人最難戰(zhàn)勝的是自己,只要你戰(zhàn)勝了自己,跨過了自己的這道坎,再大的困難也可以克服。

我跨過了自己的一道小小的坎;三是不再照本宣科,很多地方都展開講了,自己的課前準(zhǔn)備得還不錯。

以后的新員工入職培訓(xùn)我可以做好,而且,我相信我會越做越好的。

四是我事先拿了一份人員名單,請人回答問題的時候,基本能叫出每一位培訓(xùn)者的名字,除了保安和園林有一個叫不出來之外,都能名字和人對上號。

直呼人的名字有個好處,可以讓人有種被重視的感覺,尤其是保安、保潔人員,能夠感受到公司對他們的關(guān)注。

雖然這次有了很大的進(jìn)步,但也存在很多不足,主要為以下四點(diǎn):一是普通話不夠標(biāo)準(zhǔn),這是我非常應(yīng)該注意的地方,再好的培訓(xùn)內(nèi)容,如果你的普通話不標(biāo)準(zhǔn),也還是帶點(diǎn)鄉(xiāng)土氣息的,我以后我找方法去改正;二是時間控制的不太好,一共講了兩個小時,我自己都沒有意識到,中場也沒讓大家休息一下,導(dǎo)致到最后,有個別人有些思想不太集中了;三是自己的知識面還是不夠廣,有些東西還是講得不夠透徹,以后還要拓寬自己的知識面,講得更深入一點(diǎn);四是自己激情不夠,還沒有很好的調(diào)動大家的積極性。

以后,要引入一些小故事,影響他人,多看一些營銷、推廣、成功學(xué)、激勵等方面的視頻,向他們學(xué)習(xí)如何感染他人,把自己的激情傳遞給他人。

要想做好一名管理者,尤其是人力資源管理者,就一定要擅于培訓(xùn),要達(dá)到專職培訓(xùn)師的水平。

在以后的培訓(xùn)課程中,我還要不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),拓展自己的`知識面,做好每一次培訓(xùn),戰(zhàn)勝自己的每一個坎。

剛由學(xué)生生涯過渡到社會舞臺,開始由青澀的校園生活融入到復(fù)雜并富有挑戰(zhàn)性的社會大熔爐中,將是檢驗(yàn)我們在大學(xué)學(xué)到的知識技能及對社會地適應(yīng)力的時機(jī),心里既興奮又感到有些茫然。

面對當(dāng)今嚴(yán)峻就業(yè)的形勢,我算是一個幸運(yùn)兒,通過自己的努力,榮幸的考入黔南州福泉市國土資源局。

剛到單位,我們幾個新人對工作環(huán)境不適應(yīng),對工作流程非常生疏,領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我們各自的專業(yè)和特長安排我們到各科室學(xué)習(xí),我被分到地籍科,在一邊學(xué)習(xí)一邊工作的三個月里,我從中受益匪淺,感受頗深。

為了更好的完成我以后的工作,我必須做到以下幾點(diǎn)。

1.要不斷地學(xué)習(xí)和思考,增強(qiáng)服務(wù)于民的大局意識。

在大學(xué)學(xué)到的大多都是雜亂的理論知識,進(jìn)入工作崗位,更多的是需要實(shí)踐能力。

面對實(shí)踐能力偏弱和專業(yè)不對口等難題,工作起來難免會不知所措,只有不斷地加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),才是解決這些難題的最好手段。

如:先了解一些工作的基本常識,對實(shí)踐操作不懂的要積極主動的向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教,要以為人民服務(wù)為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

2.要學(xué)會換位思考,強(qiáng)化體察民情意識。

作為地籍科的工作者,每天都會直接接觸廣大的群眾,群眾是直接的承受者,感觸最深。

普通老百姓來國土資源局地籍科辦土地使用證,是第一次也可能是最后一次。

我們沒有任何理由不讓他們感受到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

雖然前來辦事的群眾和工作人員之間難免有誤解,群眾也會發(fā)發(fā)牢騷,但是我們也應(yīng)該耐心傾聽,不需要爭吵不休,多換位思考一下,也許事情會好辦很多。

所以,在以后的工作中,我要認(rèn)認(rèn)真真地接待好每一位來辦證的群眾、學(xué)會換位思考。

3.規(guī)范自已的言行舉止,不斷改進(jìn)和提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水。

辦證工作人員每天都在和群眾接觸,他們的一言一行直接代表著國土資源局的形象,所以作為在這個科室工作的我要時刻注意規(guī)范自已的言行舉止,不斷改進(jìn)和提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,努力為國土資源局樹立形象,也為福泉市今后的發(fā)展獻(xiàn)出自己的力量。

電力新員工入職體會篇六

根據(jù)市局有關(guān)開展基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核的文件精神,做個人述職報(bào)告,請批評指正:

一、_年工作基本思路、奮斗目標(biāo)、工作要求。

_年1月25日,在澧縣電力局_年電力“兩會”上,我代表班子制定了_年“12345”的工作思路,即圍繞“一個主題”(深化“兩個轉(zhuǎn)變”推進(jìn)“創(chuàng)先爭優(yōu)”,扎實(shí)開展班組建設(shè)標(biāo)桿單位、省公司一流縣供電企業(yè)創(chuàng)建工作,提高企業(yè)管理水平,爭當(dāng)縣局排頭兵)、確?!皟蓚€穩(wěn)定”(安全生產(chǎn)局面穩(wěn)定和員工隊(duì)伍穩(wěn)定)、突出“三個重點(diǎn)”(安全生產(chǎn)、電費(fèi)回收、現(xiàn)場培訓(xùn))、完成“四大指標(biāo)”(安全、經(jīng)營、電網(wǎng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)),實(shí)現(xiàn)“五個提升”(班子執(zhí)行能力和戰(zhàn)斗堡壘作用、澧縣電網(wǎng)結(jié)構(gòu)、安全生產(chǎn)管理質(zhì)量、供電服務(wù)水平、隊(duì)伍素質(zhì)和企業(yè)素質(zhì)雙提升)。提出了_年11項(xiàng)具體的奮斗目標(biāo),安排部署了11項(xiàng)重點(diǎn)工作,提出了“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、快節(jié)奏、創(chuàng)一流、當(dāng)排頭”的工作要求。一年來,我局始終按照這一工作思路,瞄準(zhǔn)奮斗目標(biāo),在市局和縣委縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,有序推進(jìn)各項(xiàng)工作的深入開展,到_年11月,全局主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均超過_年完成指標(biāo)。

二、_年重點(diǎn)開展的工作情況。

一是堅(jiān)持“五項(xiàng)制度”,努力做到作業(yè)活動全覆蓋,嚴(yán)格管控安全生產(chǎn)全過程,實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)長周期。二是狠抓pms實(shí)用化,落實(shí)設(shè)備主人制管理,做好設(shè)備運(yùn)行維護(hù),認(rèn)真組織季節(jié)性生產(chǎn)活動,生產(chǎn)管理進(jìn)步明顯。三是積極爭取電網(wǎng)建設(shè)投資,4項(xiàng)主網(wǎng)工程全部開工,其中2項(xiàng)已經(jīng)竣工投產(chǎn);配網(wǎng)工程_年項(xiàng)目全部竣工,_年項(xiàng)目實(shí)際工程量可完成60%。四是圍繞“量價費(fèi)損”做文章,落實(shí)營銷千分制評價制度,規(guī)范流程管理,開展客戶受電工程“三不指定”自查整改,主要經(jīng)營指標(biāo)全面超計(jì)劃;五是堅(jiān)持農(nóng)電“全日制+專業(yè)化+績效管理”模式,狠抓農(nóng)村“低電壓”整治,扎實(shí)開展臺線線損效能監(jiān)察,規(guī)范農(nóng)電業(yè)擴(kuò)管理,推進(jìn)供電所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),農(nóng)電管理更加規(guī)范;六是進(jìn)一步規(guī)范多經(jīng)管理,積極開拓業(yè)務(wù)市場,多經(jīng)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值較快增長;七是認(rèn)真開展現(xiàn)場培訓(xùn)工作,參加省市兩級組織的現(xiàn)場培訓(xùn)競賽取得較好成績;八是黨群工作比較活躍,開展了黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),深化“為民服務(wù)、創(chuàng)優(yōu)爭先”活動,高度重視輿情監(jiān)控,關(guān)心職工成長和生活,積極創(chuàng)造條件,關(guān)心和重視離退工作、青年工作。九是加強(qiáng)源頭控制,落實(shí)效能監(jiān)察,努力做到關(guān)口前移,及時查處違規(guī)違紀(jì)事件,較好地落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。十是狠抓員工作風(fēng)建設(shè)和行風(fēng)建設(shè),堅(jiān)持班前站隊(duì),嚴(yán)肅勞動紀(jì)律,開通電力服務(wù)微博,召開客戶座談會,書面征求并回復(fù)客行風(fēng)監(jiān)督員意見,建立服務(wù)招商引資供電服務(wù)機(jī)制,贏得了縣委縣政府的高度肯定。十一是同業(yè)對標(biāo)穩(wěn)步開展,制定了管理考核制度,簽定目標(biāo)責(zé)任狀,分解指標(biāo)、落實(shí)責(zé)任、重點(diǎn)攻堅(jiān),上半年實(shí)現(xiàn)了市局確立的前二十位的目標(biāo),全省排17位,處b段。以班組建設(shè)標(biāo)桿單位創(chuàng)建為龍頭,創(chuàng)省公司一流縣供電企業(yè)取得初步效果。

三、班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行以及黨建、企業(yè)文化建設(shè)情況(見“四好”班子創(chuàng)建匯報(bào))。

四、工作作風(fēng)、學(xué)習(xí)以及廉潔自律情況。

一是本人能勤奮工作,身體力行。近年來,我在全局骨干和領(lǐng)導(dǎo)班子中倡導(dǎo)“走動管理”,號召班子成員和各級骨干深入一線、深入現(xiàn)場、深入到員工、客戶中,聽民聲、查實(shí)情、抓督導(dǎo)、搞協(xié)調(diào)。本人帶頭垂范,經(jīng)常到班組站所、施工一線,督導(dǎo)工作,督查安全,與員工溝通,聽取意見和建議,幫助站所、班組、客戶解決具體困難和問題。堅(jiān)持每月到掛點(diǎn)班組(所)參加班組安全、培訓(xùn)和反違章活動。在迎峰度夏、有序用電期間,常與班子其他成員一起,商討工作,安排搶修,為客戶排憂解難。針對澧縣客戶上網(wǎng)投訴多的特點(diǎn),堅(jiān)持每天瀏覽網(wǎng)站,了解社情民意,或?qū)嵜貜?fù)網(wǎng)友意見和建議,或安排相關(guān)部門解決具體問題,較好地引導(dǎo)客戶正確對待電力部門的工作,增強(qiáng)了對電力部門的理解度,據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),_年處理客戶網(wǎng)絡(luò)投訴60余起(不包括電話投訴、來信來訪),解決了不少用電客戶反映強(qiáng)烈的“低電壓”問題,協(xié)調(diào)了不少電費(fèi)回收、業(yè)擴(kuò)辦理、農(nóng)網(wǎng)改造、有序用電等具體矛盾,較好地得到了客戶的理解。

二是本人能堅(jiān)持學(xué)習(xí),提高修養(yǎng)。堅(jiān)持看書讀報(bào),認(rèn)真參加每季度一次的中心組理論學(xué)習(xí),重視黨的方針政策、法制知識以及上級會議、文件、講話精神的學(xué)習(xí),自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng),增強(qiáng)理論素養(yǎng),堅(jiān)定理想信念,始終貫徹省公司“嚴(yán)抓嚴(yán)管、依法從嚴(yán)治企”管理理念,按照上級要求,安排部署和組織開展全局工作。堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高管理素養(yǎng)。每年都要購買并閱讀一定數(shù)量的領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、企業(yè)管理的書籍。特別是非常重視通過局域網(wǎng)、企業(yè)報(bào)刊,學(xué)習(xí)借鑒兄弟單位在“三級單位”管理上的成功經(jīng)驗(yàn),并結(jié)合本局實(shí)際改進(jìn)創(chuàng)新,不斷推進(jìn)企業(yè)管理素質(zhì)的提升。_年3月和5月,本人代表澧縣電力局先后在省公司農(nóng)電工作會、省公司人力資源工作會上分別介紹了縣局管理、縣局績效管理的做法。

三是本人能嚴(yán)于律己,廉潔從業(yè)。能正確對待權(quán)力,正確履職,始終堅(jiān)持民主集中制原則,企業(yè)“三重一大”等事項(xiàng)均集體研究決策。一是在骨干任命上,堅(jiān)持年度公開民主測評,根據(jù)測評情況結(jié)合工作實(shí)際,通過局黨政聯(lián)席會,集體研究。二是在電網(wǎng)建設(shè)和小型基建等項(xiàng)目上,始終嚴(yán)格遵守法規(guī)制度,嚴(yán)格按照系統(tǒng)管理要求,履行縣級供電企業(yè)組織主網(wǎng)建設(shè)項(xiàng)目協(xié)調(diào)、配網(wǎng)項(xiàng)目施工管理、小型基建前期和建設(shè)管理等職責(zé),從不插手任何工程或物資采購方面的事情。三是堅(jiān)持不在家里談公事待客人,公事公辦,沒有接受過客戶的請吃請玩,對個別客戶的禮品均當(dāng)面拒絕。四是堅(jiān)持嚴(yán)以律己,要求班子其他成員和員工做到的,自己率先做到,要求班子成員和員工不能違反的,自己率先遵守,不搞拉拉扯扯,不結(jié)交不三不四的朋友。本人直系親屬均在長沙農(nóng)村,沒有一個人來過澧縣,更無一人從事與電有關(guān)的職業(yè)。配偶的直系親屬和同學(xué)大多分布在澧縣、津市,亦無一人從事與電有關(guān)的職業(yè),本人也從未為他們的工作、生活或經(jīng)商提供過任何便利;公私分明,堅(jiān)守廉政底線,在車輛使用、業(yè)務(wù)接待、往來吃請上較為嚴(yán)格執(zhí)行局相關(guān)規(guī)定,班子成員5人,僅有3臺小型車輛。本人沒有動用公車辦理私事,周末往返常德一般亦沒用公車接送。在單位食宿,按局規(guī)定自行負(fù)責(zé)水電費(fèi)、有線電視收視費(fèi)、餐費(fèi)等。除正常接待,本人沒有搞大吃大喝,或用公費(fèi)之名行私人消費(fèi)之實(shí)。_年3月縣委、縣政府授予本人“個人特別貢獻(xiàn)獎”,所得獎金10萬元,按規(guī)定繳納稅款后,將余下的8.6萬元全部捐給了澧縣教育捐贈中心和縣婦聯(lián)救助失學(xué)女童的“春蕾行動”。

五、工作中存在的主要問題和自身的主要不足。

一是企業(yè)管理還存在隱憂。表現(xiàn)為:一是設(shè)備隱患和缺陷還大量存在,現(xiàn)場全過程管控還欠到位,外力破壞的因素還大量存在,電網(wǎng)安全穩(wěn)定運(yùn)行面臨風(fēng)險(xiǎn);二是經(jīng)營管理還存在不足,特別是在抄表質(zhì)量、農(nóng)電線損、業(yè)擴(kuò)管理等方面,需進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng);三是隊(duì)伍建設(shè)存在部分員工業(yè)務(wù)素質(zhì)跟不上,思想不夠穩(wěn)定、執(zhí)行力不強(qiáng)等問題;四是企業(yè)面臨社會監(jiān)督和輿情監(jiān)督壓力較大,特別是城鄉(xiāng)配電網(wǎng)絡(luò)較差,用電高峰和高溫時段“低電壓”矛盾突出,客戶意見較大。

二是自身建設(shè)還存在不足。1、面對現(xiàn)實(shí)快速多變的企業(yè)管理,觀念轉(zhuǎn)變慢,有跟不上之感;/2、基層工作任務(wù)重,壓力大。上級要求嚴(yán),本局問題多,有難落實(shí)之感;3、在隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)上,還存在失之于寬的問題;4、在全局安全管控上,還有把關(guān)欠到位的地方。

在今后的工作和生活中,我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),解放思想。通過不斷的學(xué)習(xí),深刻理解和領(lǐng)會上級的要求,并結(jié)合本局實(shí)際,貫徹落實(shí)到具體工作中去,始終同上級保持一致;進(jìn)一步遵紀(jì)守法,廉政勤政。堅(jiān)持嚴(yán)以律已,帶頭執(zhí)行廉潔自律的規(guī)定,認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,確保不發(fā)生黨風(fēng)廉政方面的問題;進(jìn)一步嚴(yán)抓嚴(yán)管、開拓創(chuàng)新,落實(shí)好“嚴(yán)抓嚴(yán)管、依法從嚴(yán)治企”管理理念,切實(shí)提高隊(duì)伍的執(zhí)行能力和執(zhí)行力,自覺做到團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、創(chuàng)先爭優(yōu),帶好隊(duì)伍、穩(wěn)定一方。以實(shí)際行動和良好的業(yè)績,回報(bào)組織的關(guān)心,回報(bào)全局員工的支持!

電力新員工入職體會篇七

很幸運(yùn),我能被xx有限公司錄用,來到這家公司,首先經(jīng)過短期十一天的培訓(xùn),這十幾天的培訓(xùn)讓我對公司有了更加深入的了解,也讓我能堅(jiān)定自己要在這家公司一直做下去的決心。

為了培養(yǎng)新員工的集體榮譽(yù)感,還有磨練新員工吃苦耐勞的意志,公司給我安排的三天的軍訓(xùn),這次的軍訓(xùn)不同在學(xué)校的軍訓(xùn),公司請到的教練不會對任何一個人區(qū)別對待,對每一個新員工都很嚴(yán)格,該受罰的就集體受罰。并沒有因?yàn)槟闶桥鴮δ銓捜菀源?。所以在這個過程中會很辛苦,但是自己堅(jiān)持下來了,這便是成功的地進(jìn)入公司的一大步。

軍訓(xùn)完的后三天就是介紹公司企業(yè)的發(fā)展歷史,公司的規(guī)模,公司的企業(yè)文化和宗旨,激勵著我們這些新成員的斗志和積極性,讓新員工也知道,自己所需要為公司做的是什么。這三天,我知道了公司最基本的規(guī)則制度,自己需要遵守哪些條例。也了解到公司內(nèi)部的基本組織結(jié)構(gòu)是怎樣的,各個部門負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容,各部門之間又如何進(jìn)行銜接,公司生產(chǎn)產(chǎn)品的流程進(jìn)展,在培訓(xùn)期間,各個部門的領(lǐng)導(dǎo)都給新員工詳細(xì)的講解了。對公司的情況有了更深一步的了解之后,就要清楚的知道自己負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù),只有熟悉和掌握自己的本職工作,才能為公司的發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn)。

最后的五天就是實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷了,所有的前期的培訓(xùn),就是為了讓我們能更好的在實(shí)際工作中真操實(shí)練,發(fā)現(xiàn)自己工作上的不足,需要加強(qiáng)的有哪些方面。在自己崗位的操練,我才知道,自己學(xué)習(xí)理論知識并不完善,甚至有很多的理論基礎(chǔ)知識,因?yàn)橛浀貌焕喂潭z忘了,自己的知識儲備還很缺少,對于很多的工作內(nèi)容完全是迷茫的,開始有些不知所措,有好多個瞬間覺得自己會要放棄自己最初的決心。但慢慢地在同事和領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,棘手的問題得以化解,我開始漸漸地開始適應(yīng)這份工作。在自己遇到解決不了的困難時,虛心請教很重要,因?yàn)槟愕耐露己軜芬鈳椭悖詻]有自己解決不了的困難,只看你愿不愿意去想辦法解決。

走出校門,參加工作,我才知道自己所學(xué)的那些書本知識還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,學(xué)習(xí)是永無止境的,在社會上,需要學(xué)習(xí)的和能學(xué)到的東西更多。我能順利地成為貴公司的一員,離不開各位同事和領(lǐng)導(dǎo)的幫助,這次的培訓(xùn),給了剛進(jìn)社會的我很多經(jīng)驗(yàn),更讓我對自己的未來工作道路上充滿信心,我一定會格盡職守,盡心盡力地站穩(wěn)自己的工作崗位。

電力新員工入職體會篇八

大家剛剛來到公司,經(jīng)過了專業(yè)培訓(xùn)會是否收獲了很多專業(yè)知識?以下是小編分享給大家的2017年新員工入職心得體會,一起學(xué)習(xí)吧!

剛來公司報(bào)到時,主任的一席話,讓我深思。

好高騖遠(yuǎn)、缺乏定性是80后的通病,現(xiàn)實(shí)的殘酷很快讓我的夢想破滅了。

“紙上談兵終覺淺,絕知此事要躬行”,好高騖遠(yuǎn)、心態(tài)漂浮,結(jié)果終究是一事無成。

痛定思痛,端正心態(tài),下定決心,本想用最快的速度融入中石化這個大家庭,卻發(fā)現(xiàn)擺在我面前的不都陽光坦途,也有些或大或小的坎。

初到市片區(qū)45站覺得一切都很新鮮,大家很熱情。

站長給我進(jìn)行了崗前培訓(xùn),同事們?yōu)槲壹?xì)心講解,在短期內(nèi)對加油站工作有了較全面的了解,并且能夠勝任基本業(yè)務(wù)操作。

在加油、發(fā)卡、記賬等業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)過程中,大家都給與我很大的支持和幫助。

從無所是從到代崗主辦,我不斷地學(xué)習(xí)和成長著,但不知為什么心里卻總是酸酸的。

剛到加油站就逢圣誕、元旦倆個節(jié),雖然加油站也有聚餐慶祝,可總覺得自己格格不入。

原來工作就是這個樣子啊,在學(xué)校的時候多熱鬧,雖說明白加油站的工作性質(zhì),但內(nèi)心還是不能釋懷,突然覺得自己很孤單,很悲哀,也很失敗。

不久,我的手指冒出一些小紅點(diǎn),有時還癢,過了沒幾天手指就腫起來了,站上的同事告訴我這是凍瘡,當(dāng)時我第一反應(yīng)是我的手完了,心里委屈極了。

后來,我發(fā)現(xiàn)站上的同事都有凍瘡,大家想辦法預(yù)防、治療,還將有效地方法介紹給我……在不知不覺中,我已融入45站這個大家庭并真真切切的體會到,為中石化奉獻(xiàn)熱血與青春的一線員工,無悔的付出與執(zhí)著的追求。

石化人的熱情、認(rèn)真和專業(yè),這是每個從業(yè)者都向往的一種職場氛圍。

在這段實(shí)習(xí)期間我了解公司的基本現(xiàn)狀和發(fā)展方向,并由部門的業(yè)務(wù)范疇來規(guī)劃自身的發(fā)展計(jì)劃。

同時,我也發(fā)覺有些工作環(huán)節(jié)可以進(jìn)行更為有效的改善:

第一,員工素質(zhì)參差不齊亟待解決。

加油站是公司銷售的前沿陣地,隸屬于服務(wù)行業(yè),加油員的素養(yǎng)直接影響著加油站的業(yè)績。

而加油站的員工素質(zhì)參差不齊,文化程度高低懸殊。

大中專生與中小學(xué)文化程序的人并存,高級職稱的人與無各稱的人并存,高級技工與初學(xué)工并存。

受當(dāng)前的體制局限,不可能將低素質(zhì)的員工全部辭退而去大量招聘高檔次的人才,只能在現(xiàn)有的制度和條件下,盡量改善這種普遍現(xiàn)象。

著重崗前培訓(xùn),將差的員工和新進(jìn)入的員工送到培訓(xùn)基地去進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn),加強(qiáng)員工手冊的學(xué)習(xí),包括技術(shù)業(yè)務(wù),規(guī)章制度,職業(yè)禮儀道德等。

員工應(yīng)要有文化、勤學(xué)習(xí)、精業(yè)務(wù)、職責(zé)強(qiáng)、品德好、遵章紀(jì)、樂助人、團(tuán)隊(duì)心強(qiáng),培訓(xùn)合格后上崗。

建全培訓(xùn)基地,多開展技術(shù)知識競賽、崗位練兵。

通過競賽,促使員工爭當(dāng)崗位能手、業(yè)務(wù)尖子,以提高技術(shù)業(yè)務(wù)水平,提升公司整體形象。

第二,信息交流、匯總工作亟待加強(qiáng)。

在這個信息化的時代,對于信息的掌握速度和程度對企業(yè)發(fā)展產(chǎn)生著深遠(yuǎn)的影響。

促進(jìn)公司內(nèi)、外部信息交流與溝通,加強(qiáng)信息的匯總、日常管理與維護(hù)。

天下大事必作于細(xì),古今事業(yè)必成于實(shí)。

做好每天的每一件小事,加強(qiáng)交流與學(xué)習(xí),大處著眼,細(xì)處著力,加強(qiáng)時間觀念,提高辦事效率。

第三,員工的工作、生活環(huán)境亟待改善。

企業(yè)是一個團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體,這個集體靠什么來維系、來支撐呢?那就是精神和理念,而精神理念的體現(xiàn)是以每一位員工為依托的。

真正的深入基層、關(guān)心基層設(shè)施建設(shè),改善和提高員工的工作、生活環(huán)境是重中之重、當(dāng)務(wù)之急且應(yīng)長期堅(jiān)持的基本性工作。

短短兩月時間,談不上什么深刻見解,對于工作各個環(huán)節(jié)只是初步了解和認(rèn)識。

因此,在今后的實(shí)踐中會繼續(xù)虛心的學(xué)習(xí),不斷鉆研,積累工作經(jīng)驗(yàn),不斷提高工作能力。

在加油站實(shí)習(xí)期間,我經(jīng)歷了一個從學(xué)生到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變,感受到了一個人的成長。

那些讓我獲得成功和認(rèn)可的事,那些讓我至今想起來依然遺憾和尷尬的一線實(shí)習(xí)生活,都給了我最大的饋贈——性情的修煉,讓我真正學(xué)會了獨(dú)立和勇敢、隱忍和堅(jiān)持。

在實(shí)踐中對我從事的這份工作的理解得以不斷深入,站長、同事以及許多朋友,給了我數(shù)不清的幫助、指點(diǎn)和教誨,這一切使我心存感激。

器必試而后之其利鈍,馬必騎而后之其良弩。

盡管我所學(xué)的知識和公司的要求還有一定差距,但我相信通過虛心努力和銳意進(jìn)取,能夠迅速彌補(bǔ)自身的不足,并發(fā)揮自己的特長。

本次培訓(xùn)班的主要目的就是提升新入企員工培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)師的培訓(xùn)知識與教學(xué)能力,培養(yǎng)優(yōu)秀的新入企員工培訓(xùn)專業(yè)內(nèi)訓(xùn)師。

通過培訓(xùn),使我受益匪淺,認(rèn)知了許多工作的盲點(diǎn),學(xué)會了許多工作的技巧,掌握內(nèi)訓(xùn)師必備的角色認(rèn)知及必要條件,對今后的工作也充滿了憧憬和信心。

我認(rèn)為這種培訓(xùn)對于提高自己的政治理論水平和業(yè)務(wù)水平都是十分重要的,主要有以下體會:

一、學(xué)習(xí)情況

本次培訓(xùn)計(jì)劃的設(shè)計(jì)以及研討活動的展開都緊緊圍繞公司新入企員工培訓(xùn)全面集訓(xùn)環(huán)節(jié)這一主題。

主要學(xué)習(xí)大學(xué)生心理輔導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、組織培訓(xùn)的流程和相關(guān)知識。

使學(xué)員了解大學(xué)生的心理特征,掌握團(tuán)隊(duì)溝通、組織的基本原理和方法,提升相關(guān)能力。

然后根據(jù)培訓(xùn)需求分析,結(jié)合以往新入企員工培訓(xùn)的經(jīng)驗(yàn),研討制定出新入企員工培訓(xùn)與評價的系列方案、制度。

二、主要收獲

1、提高了思想認(rèn)識和政治覺悟,增強(qiáng)了作為新入企員工培訓(xùn)組織與輔導(dǎo)者的責(zé)任感與使命感。

通過學(xué)習(xí),我真切感受到了培訓(xùn)管理(班主任)工作所承載的使命,感受到了貴州電網(wǎng)公司對員工整體素質(zhì)與能力水平的要求日益提高。

通過學(xué)習(xí),我們對組織與輔導(dǎo)者角色的重要性有了進(jìn)一步的認(rèn)識。

努力提升新入企員工培訓(xùn)組織與輔導(dǎo)者的知識與管理能力,對于幫助新入企員工盡快融入企業(yè)、適應(yīng)工作需要具有重要作用。

2、搭建交流平臺,促進(jìn)了經(jīng)驗(yàn)與知識的共享

本期培訓(xùn)班共有來自電網(wǎng)公司各基層單位的學(xué)員35人。

我們充分利用這次培訓(xùn)機(jī)會,結(jié)合新入企員工集中培訓(xùn)的特點(diǎn),進(jìn)行了工作方案的研討。

過程中,大家就新員工入企培訓(xùn)的方案及制度的形成進(jìn)行了廣泛和熱烈的交流,通過相互借鑒、取長補(bǔ)短,共同探討在員工培訓(xùn)工作中的新情況和新問題,攜手完成了xx年新入企員工培訓(xùn)與評價的全程策劃,形成系列方案、制度。

在本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,通過授課,了解了大學(xué)生的心理特征,掌握了團(tuán)隊(duì)溝通、組織的基本原理和方法,增長了不少知識,更使自己進(jìn)一步認(rèn)識到了作為一名培訓(xùn)管理及輔導(dǎo)者所承擔(dān)的責(zé)任。

通過學(xué)習(xí)研討,拓展了自己的管理思路,豐富了培訓(xùn)輔導(dǎo)的方法,提高了寫作能力。

培訓(xùn)學(xué)習(xí)即將結(jié)束,今后,我一定會充分將所學(xué)、所悟、所感的內(nèi)容應(yīng)用到組織與輔導(dǎo)者的工作中去,做一個新時期合格的培訓(xùn)管理者和輔導(dǎo)者。

金秋十月,細(xì)雨綿綿,第二期學(xué)員培訓(xùn)班于10月11日正式開班,直至今天已經(jīng)走進(jìn)了尾聲。

學(xué)員們通過本次為期五天的學(xué)習(xí),在老師慷慨激昂的授課中收獲到了很多東西,擁有了友情、知道了團(tuán)結(jié)的力量、得到了業(yè)務(wù)知識、理解了規(guī)章制度、體會了人生哲學(xué)......在本次培訓(xùn)中,我們有苦有甜,有歡笑有感動,作為這個大家庭當(dāng)中的一員,我感觸頗深。

121名來自全國各地的朋友們相聚在中行,相聚在同一個教室中學(xué)習(xí),是中行帶來的緣分讓我們相見相識相知。

茫茫人海中,我們每位成員的相遇可能是人生路上的一次偶然,也或者是命中注定的緣分,但是,我想說,存在的便是合理的。

五天的相處和幫助,讓我們每位同仁真正的抱在了一起,成為了一支團(tuán)隊(duì),使得每名成員有了更加強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感,我們?yōu)榱斯餐哪繕?biāo)通力協(xié)作,我們同榮辱,共進(jìn)退,困難面前不氣餒,逆境面前不放棄。

在培訓(xùn)的第一天首先為我們講課的是黃潔行長,黃潔行長給我們介紹了中國銀行江西省分行的現(xiàn)狀以及未來的發(fā)展方向,明確了作為一名中國銀行的員工應(yīng)該具備的素質(zhì),為我們以后的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指明了方向,使得我們更了解了中行,更了解了自己的崗位。

黃行長從百忙之中抽出時間給我們講授的這堂課,使得我們都受益匪淺。

我是公司的一名新員工,業(yè)績談不上很好,也沒有多少工作經(jīng)驗(yàn)可談,在這短短一兩個月的工作期間我體會到,一個企業(yè)要想做大,首先必須要有一個高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì),才能創(chuàng)造更高的效益,一些不經(jīng)意的小事并不是用標(biāo)準(zhǔn)能衡量出來的,但她卻能反映出一個人真實(shí)的一面,展示完美的自己很難,需要每一個環(huán)節(jié)都做到完美,但毀掉自己很容易,只要一個細(xì)節(jié)沒有注意到就會給我們帶來難以挽回的影響,同樣只要是錯誤,無論他如何細(xì)小我們都要引起重視,否則都可能給企業(yè)帶來很大的損失。

沒有破產(chǎn)的行業(yè),只有破產(chǎn)的企業(yè),一個企業(yè)如果被市場淘汰出局,并不是被你的競爭對手淘汰的,一定是被你的用戶所拋棄,企業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)最終都是為人服務(wù)的,隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,人民生活水平的提高,對產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量的要求也越來越高,這就要求我們不斷的重視和改進(jìn)我們的方向,滿足人們對生活高標(biāo)準(zhǔn)的要求,以人為本,人性化是服務(wù)的終極目標(biāo)。

我們剛來的新員工工作要主動。

很多時候,事情是靠自己主動去做、去發(fā)現(xiàn)。

剛來的時候,我很不習(xí)慣沒人安排工作的狀態(tài),不知道自己該做些什么,總等著師傅安排每天的事情。

而事實(shí)上,作為部門領(lǐng)導(dǎo)的`師傅們往往比較忙,很多時候根本不可能每天安排我們做些什么。

工作需要我們自己去發(fā)掘,積極主動的與師傅溝通、尋找自己能做些什么,這樣才能更好更快的成長。

現(xiàn)在,我都會第一時間完成上司交代的任務(wù),然后便按照自己的計(jì)劃把工作做扎實(shí),積極主動的和領(lǐng)導(dǎo)溝通工作中的心得體會。

總而言之,這短短三個月使我感觸良多。

我能感覺到自己在各方面的成長。

感謝領(lǐng)導(dǎo)尤其是我們呂主任對我的信任,給了我很多學(xué)習(xí)、成長的機(jī)會,我始終心懷感激。

但是我也能感覺到自己在很多方面的不足,希望自己盡快克服這些不足,加以改正,成為一個真正合格的好員工。

比如說心態(tài)方面有時候還是放不開。

尤其是自己單獨(dú)去工作的時候,總覺得底氣不足,擔(dān)心自己的觀點(diǎn)、建議不被人接受,工作時畏首畏尾,這一點(diǎn)今后一定要改進(jìn)。

另外,在這幾個月工作的過程中,我發(fā)現(xiàn)自己與同齡人溝通時能很從容自信時間快得讓人不得不感慨。

寫這個總結(jié)的時候,我想起的是初到廣州時的自我介紹,我說我在這里是“非主流”,在座的各位才是直接為公司創(chuàng)造價值的。

在武漢的時候,有人開玩笑說你們學(xué)法律的人也吃這么多碗飯,吃的可是我們的血汗錢。

盡管只是一個玩笑,但我卻誠惶誠恐。

我對自己說,一定要對得起這份工資、這碗飯,讓公司覺得我是有價值的,甚至是不可或缺的。

現(xiàn)在看來,我仍舊誠惶誠恐,唯恐自己做的不夠好,不夠盡心,所以我時刻在完善自我、充實(shí)自我,爭取盡快獨(dú)立開展工作,承擔(dān)起身上的責(zé)任。

或許我離自己的要求還有一段差距,但我感覺慶幸的是我正行走在一條正確的道路上。

具體說來,這段時間,我有以下幾點(diǎn)收獲:

第三:基本完成了由學(xué)生到工作的角色轉(zhuǎn)變,基本可以獨(dú)立的開展工作。

通過這三個月的適應(yīng)、學(xué)習(xí)、工作;通過日常工作的潛移默化,在這個過程中,我明顯感覺到自己已經(jīng)逐漸完成了由學(xué)生到工作的角色轉(zhuǎn)變。

初到公司時的散漫、迷茫沒了,取而代之的是現(xiàn)在的自信、充實(shí)以及對事業(yè)的渴望。

日常工作中向老員工學(xué)習(xí),嚴(yán)格要求自己,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度并且漸漸的對自己的工作有了自己獨(dú)特的看法,能夠結(jié)合實(shí)際提出一些建設(shè)性的意見。

這讓我在工作中收獲了自信以及工作的成就感。

在這四個月的工作中,我認(rèn)為有以下兩點(diǎn)體會值得一說。

首先就是要學(xué)會安排自己的時間。

安排時間就是安排好自己的工作、生活的一切,使工作生活有條理。

這四個月,我養(yǎng)成了一個很好的習(xí)慣。

每天起來都會把一天內(nèi)自己要完成的工作按照輕重緩急羅列出來,一件一件去完成,這樣既不會遺漏又提高了效率,而且把每天的工作完成時都有一種工作的成就感。

白天的工作安排好之后,晚上我會安排時間進(jìn)行業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí);學(xué)習(xí)之余又做做自己感興趣的事情,這樣既充實(shí),又不覺枯燥。

現(xiàn)在我的計(jì)劃是每天下班后都要花兩個小時看看我的專業(yè)課,爭取明年取得國家司法考試資格證。

學(xué)習(xí)是一種生活的態(tài)度與狀態(tài),我希望自己保持良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣,做個有目標(biāo)的人。

第二點(diǎn):我們剛來的新員工工作要主動。

很多時候,事情是靠自己主動去做、去發(fā)現(xiàn)。

剛來的時候,我很不習(xí)慣沒人安排工作的狀態(tài),不知道自己該做些什么,總等著師傅安排每天的事情。

而事實(shí)上,作為部門領(lǐng)導(dǎo)的師傅們往往比較忙,很多時候根本不可能每天安排我們做些什么。

工作需要我們自己去發(fā)掘,積極主動的與師傅溝通、尋找自己能做些什么,這樣才能更好更快的成長。

現(xiàn)在,我都會第一時間完成上司交代的任務(wù),然后便按照自己的計(jì)劃把工作做扎實(shí),積極主動的和領(lǐng)導(dǎo)溝通工作中的心得體會。

總而言之,這短短三個月使我感觸良多。

我能感覺到自己在各方面的成長。

感謝領(lǐng)導(dǎo)尤其是我們呂主任對我的信任,給了我很多學(xué)習(xí)、成長的機(jī)會,我始終心懷感激。

但是我也能感覺到自己在很多方面的不足,希望自己盡快克服這些不足,加以改正,成為一個真正合格的好員工。

比如說心態(tài)方面有時候還是放不開。

尤其是自己單獨(dú)去工作的時候,總覺得底氣不足,擔(dān)心自己的觀點(diǎn)、建議不被人接受,工作時畏首畏尾,這一點(diǎn)今后一定要改進(jìn)。

另外,在這幾個月工作的過程中,我發(fā)現(xiàn)自己與同齡人溝通時能很從容自信,但是與其他人員進(jìn)行溝通時則存在一些障礙,尤其是與領(lǐng)導(dǎo)溝通時往往不能很好的表達(dá)自己的意思或者不敢勇敢的表達(dá)自己的觀點(diǎn),這點(diǎn)今后要加強(qiáng)鍛煉。

最后,我希望自己今后好的方面可以堅(jiān)持,不足的方面盡快加以改正,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們對我的期待,早日成才,肩負(fù)起身上的責(zé)任。

也希望各位前輩們能多多指導(dǎo),衷心感謝。

電力新員工入職體會篇九

xx月,對于十三朝古都西安來說,是個充滿激情的時間節(jié)點(diǎn);對我來說,是人生一個新的起點(diǎn)。轉(zhuǎn)眼間大學(xué)四年已逝,學(xué)校的日子離我一去不復(fù)返,步入了社會,走向自己的工作崗位,就再也不是之前那個家里有事找爸媽,學(xué)校有事找老師的孩子了?,F(xiàn)在的我想起以前十六年學(xué)生時代生活的點(diǎn)滴,感慨萬千,仿佛一切就發(fā)生在昨天。

我是一個幸運(yùn)的人,一出學(xué)校,就有幸進(jìn)入到了九冶這個公司。在九冶,公司是一個團(tuán)隊(duì),更是一個大家庭。初來乍到,雖然有些陌生,但經(jīng)過幾天培訓(xùn),領(lǐng)導(dǎo)們對我們這些新員工關(guān)懷備至,新同事們也非常熱情,待人誠懇,瞬間讓我感到有家的溫暖和安全,也感受到一種自豪感和使命感。

作為一個學(xué)工程的女孩子,我來到了項(xiàng)目上,因?yàn)橹挥性陧?xiàng)目上,我才能更好的學(xué)習(xí)到關(guān)于預(yù)算造價方面的知識,與現(xiàn)場人員接觸,與現(xiàn)場實(shí)物接觸,從數(shù)據(jù)的根源去學(xué)習(xí),實(shí)踐出真知。領(lǐng)導(dǎo)們對工作精益求精,同事們友好和諧的工作態(tài)度,就讓我相信來到這里是一個正確的選擇,項(xiàng)目的辦公生活環(huán)境遠(yuǎn)超我意料,基礎(chǔ)設(shè)施齊全,食堂伙食豐富,能成為項(xiàng)目部一員,我感到無比自豪。

在進(jìn)工地之前,原本以為自己早已做好了心理準(zhǔn)備,面對驕陽似火的太陽,心中百感交集,陌生的人,陌生的環(huán)境,一切都是陌生的,一切都得從零開始。從進(jìn)入公司開始,“既來之則安之”這句話聽過不少,可要真正做到又是多么的不易。

經(jīng)過一個月工地與辦公室的來回跑,從一開始要人帶著進(jìn)現(xiàn)場,到現(xiàn)在一個人上樓去學(xué)習(xí)放線,每次去現(xiàn)場都能看到新的東西,學(xué)到新的知識。期間還有“導(dǎo)師帶徒”,“周例會”等活動,但讓我最為感動的身邊同事的關(guān)心與照顧。

在工作中,他們是我的前輩;在生活上,他們更像我的朋友、大哥大姐,談笑風(fēng)生。短短數(shù)日,在這個大集體中讓我找到了一種歸屬感,這里更像是一個大家庭,雖滿懷辛勤汗水,卻充滿歡笑。

“既然選擇了九冶,便安心在此扎根?!边@句話形容現(xiàn)在的我再為合適不過了,需要的就是在艱難困苦中茁壯成長?,F(xiàn)在,作為九冶一公司的.一名新員工,我將在今后工作中踏實(shí)學(xué)習(xí)各種專業(yè)知識,爭取早日成為一名合格的九冶人。

既來之,則安之。作為實(shí)習(xí)生,當(dāng)下我要做到的是好好學(xué)習(xí),積累經(jīng)驗(yàn),不懂多問,而且要把大學(xué)中學(xué)過的部分知識重新拾起來。我要時刻告訴自己,以前隨心所欲的日子我們要克制住,忘掉過去,憧憬未來。要學(xué)會認(rèn)錯,學(xué)會放下,學(xué)會生忍,學(xué)會柔軟。我相信在不久的時間里,我們每個員工都會在這創(chuàng)造出屬于自己的輝煌。所有一切掌控在自己手中,我們未來的樣子由我們自己來決定。

電力新員工入職體會篇十

時間如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼之間來包頭項(xiàng)目已一月有余。我是慢熱型的人,記得剛來項(xiàng)目我還有些迷茫,也有過情緒低落、意志消沉的時候。但是隨著和同事們的溝通交流,我漸漸的適應(yīng)了這個大家庭,現(xiàn)在的我已經(jīng)找到了自己的節(jié)奏。時間教會了我成長,在考驗(yàn)我的同時也鍛煉了我,讓我在工作、學(xué)習(xí)和生活上都得到了提高。

回憶起這一個月的經(jīng)歷,感慨頗深。剛進(jìn)入項(xiàng)目,我迷茫、拘謹(jǐn)、不善溝通,但是現(xiàn)在,我已經(jīng)能熟練地與同事、勞務(wù)溝通,個人覺得也是不小的進(jìn)步。

在這一個多月的臨建現(xiàn)場施工管理中,我學(xué)到了很多現(xiàn)場管理知識,如土建安裝,成本控制等等。我認(rèn)為要做好一個施工員,要管理好現(xiàn)場,我要做的很多。首先要有很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,如混凝土澆筑時工人進(jìn)場,混凝土調(diào)度等,要想把一切做妥善,必須跟勞務(wù)生產(chǎn)經(jīng)理及混凝土分包、物資部做好對接、溝通;其次在現(xiàn)場要時時做到心中有數(shù)。這就要對現(xiàn)場的情況有一定熟悉和了解,對每天的機(jī)械臺班、工人、工種、花費(fèi)都要心里有底,并寫好施工日志,及時跟進(jìn)現(xiàn)場動態(tài),只有做到心中有數(shù),辦起事來才會有想法、有思路;再次在工作中要敢作敢為。對現(xiàn)場施工存在不合理之處要大膽指出,該警告的警告,該處罰的處罰,該整改的`整改,不能怕得罪人,因?yàn)橄磺邪踩c質(zhì)量隱患從來都是利大于弊,因此必須堅(jiān)持原則,敢作敢為。

老子曰:“吾生有涯而知無涯”。作為一名職場新人,我明白在工作中我不能只注重現(xiàn)場實(shí)戰(zhàn),理論知識學(xué)習(xí)同樣至關(guān)重要。因此,一有空閑時間我就努力學(xué)習(xí),作為施工員,圖紙學(xué)習(xí)是非常必要的,還有施工管理圖冊、安全法律法規(guī)等。剛進(jìn)入公司,對公司各種規(guī)范也不了解,因此學(xué)習(xí)公司各種規(guī)章制度也不能少。

這些都只是一個合格的施工員、一個公司員工必須具備的基本素質(zhì),我相信只有熟悉各種理論知識、規(guī)章制度,再加現(xiàn)場學(xué)習(xí),我才能快速成長,早日獨(dú)當(dāng)一面。

現(xiàn)在,我堅(jiān)持著早晨6點(diǎn)起來晨跑,然后洗澡,吃早飯,開始一天的工作。自律給我自由,生活的規(guī)律性讓我受益頗多,每天迎接著太陽升起,我總是感到無比自信,因?yàn)樾碌囊惶扉_始了,而我也做好了迎接的準(zhǔn)備。

我知道自己肩負(fù)著項(xiàng)目對我的無限期望,把自己的本職工作做好就是對項(xiàng)目最好的回報(bào)。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。我堅(jiān)信,困難從來無法嚇倒成功者,只要我堅(jiān)持學(xué)習(xí),不懈努力,定能遇見更好的自己!

電力新員工入職體會篇十一

2018年7月,我來到xxx報(bào)到,并于8月1日至8月5日參加了單位組織的新員工培訓(xùn)。在培訓(xùn)期間,我學(xué)習(xí)了當(dāng)年公司從無到有的經(jīng)歷、從起步到騰飛的過程以及現(xiàn)階段單位的各種規(guī)章制度。這讓自己對公司有了更深刻了解的同時,也獲得了一些心得體會,這也能給自己今后的工作有所幫助。

一、繼續(xù)堅(jiān)持艱苦奮斗的作風(fēng)。

進(jìn)入xxx,培訓(xùn)的第一堂課就是關(guān)于xxx的發(fā)展歷史。公司在xxx年成立,經(jīng)過公司最早工作者的艱苦奮斗,逐漸才形成了現(xiàn)在的規(guī)模。在這次學(xué)習(xí)中,大量的影像資料記錄了當(dāng)時公司先行者們工作的惡劣環(huán)境和艱苦條件,把它與現(xiàn)在的單位的對比,心中不由得對公司初創(chuàng)工作者們肅然起敬。是的,是艱苦奮斗的工作精神才創(chuàng)造了如此的奇跡,是全身心為單位發(fā)展的奉獻(xiàn)精神才有了我們現(xiàn)在看見的風(fēng)采。我們作為新加入的一員,在工作中應(yīng)該以前輩們?yōu)榘駱?,不?jì)個人得失,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)這種艱苦奮斗的作風(fēng),只有這樣我們才能不辜負(fù)前輩們的希望,才能擔(dān)負(fù)起建設(shè)xxx的使命。

二、做事先做人。

做事先做人,這也是培訓(xùn)課程中講到的一句話。作為一名新入職的員工,單位給提出了有活力、善鉆研、有責(zé)任、善團(tuán)結(jié)等做人要求。對每個人來說,品德永遠(yuǎn)是擺在第一位的。有活力,就是要做到入職后新鮮感褪去,依然保持一顆充滿激情的工作之心,不驕不躁,對待每一項(xiàng)工作都充滿熱情。善鉆研,就是要向每一個人學(xué)習(xí),學(xué)無止境,不恥下問,永遠(yuǎn)保持一顆渴望進(jìn)步之心。有責(zé)任,就是在工作中對遇到的問題與困難,不退縮敢實(shí)踐,在完全符合規(guī)章制度的前提下,勇于擔(dān)責(zé),保質(zhì)保量的完成任務(wù)。善團(tuán)結(jié),就是在工作中不計(jì)較個人得失,團(tuán)結(jié)同事,只有這樣才能整個團(tuán)隊(duì)更具凝聚力、戰(zhàn)斗力和生產(chǎn)力。

三、

注重積累善于學(xué)習(xí)。

堆沙成塔,集腋成裘。所有的成功離不開平時的積累。進(jìn)入到xxx工作以后,我會對做的每一個工作、每一項(xiàng)任務(wù)都認(rèn)真對待,總結(jié)好工作的得失,不斷的積累經(jīng)驗(yàn),爭取讓自己在最短的時間內(nèi)掌握本職工作的要求,熟悉工作的流程,盡早的能獨(dú)當(dāng)一面。在不斷總結(jié)得失的同時,也要保持一顆善于學(xué)習(xí)的心。我們在工作中既要面對以前經(jīng)歷過的老問題,也要面對第一次出現(xiàn)的新問題。解決新問題我們就必須要學(xué)會學(xué)習(xí)。我們應(yīng)該學(xué)習(xí)新的工作方式,學(xué)習(xí)新的工作方法,向同事學(xué)習(xí),向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)不斷提高自己,讓新問題變成老問題,讓老問題變成沒問題。

經(jīng)過這幾天各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們的培訓(xùn),確實(shí)收獲很多,在此表示感謝。我希望在今后的工作中,我能夠?qū)⒁陨细邢敫吨T于實(shí)踐,踏踏實(shí)實(shí)做事,認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí),爭取在工作中實(shí)現(xiàn)進(jìn)步,為xxx的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

2018年8月7日。

電力新員工入職體會篇十二

我來到xx雖然只有一個月的時間,但在這短短的一個月里,卻讓我感到公司領(lǐng)導(dǎo)對工作的精益求精,不斷創(chuàng)新,對員工的無微不至------讓我感到加入洛弛是幸運(yùn)的。

能成為公司的一員,我感到無比自豪,相信這種自豪感將使我更有激情的投入到工作中。作為一名進(jìn)入一個全新工作環(huán)境的新員工來說,盡管在過去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),但剛進(jìn)入公司,難免還是有點(diǎn)壓力。為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境,有問題及時請教同事,積極學(xué)習(xí)工作所需要的各項(xiàng)專業(yè)知識,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。這段時間我學(xué)到了很多知識,自己的技術(shù)水平也得到了很大提高,過得非常充實(shí)和快樂,再累也是值得的!在這里,我要特別感謝在這段時間幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事,正是因?yàn)橛辛怂麄儫o微不至的關(guān)懷和不厭其煩的幫助,才使我可以盡早從那種緊張情緒中解放出來,使我盡快地適應(yīng)了環(huán)境,全情地投入了工作!因?yàn)檎缥伊私獾哪菢?,洛弛是關(guān)心自己的每一個員工,給每一個員工足夠的空間展現(xiàn)自己!

在xx,我喜歡業(yè)務(wù)員這個工作崗位,因?yàn)檫@個崗位具有很高的挑戰(zhàn)性,能讓我把十多年的知識學(xué)以致用,并能很好的發(fā)揮我制定計(jì)劃、處理問題等方面的能力,正因?yàn)閷ぷ鞯南矚g,使我能全情投入到工作中去。我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。

為了做好銷售這項(xiàng)工作,我正用心的做著領(lǐng)導(dǎo)交給我的每一項(xiàng)任務(wù)。對于我來說,xx是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境,所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工,我會去主動了解、適應(yīng)環(huán)境,同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司,在充分信任和合作的基礎(chǔ)上會建立良好的人際關(guān)系。除此之外,我還要時刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情,不斷地補(bǔ)充知識,提高技能,以適應(yīng)公司發(fā)展。在工作中我可能會有迷惑和壓力,但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去,就一定會取得成功。

社會在發(fā)展,信息在增長,挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢,更要通過學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn),來提高自身的素質(zhì)。

xx公司的發(fā)展目標(biāo)是宏偉而長遠(yuǎn)的,公司的發(fā)展就是我們每個人的發(fā)展,我相信我有能力把握機(jī)遇,與洛弛一起迎接美好的未來。

電力新員工入職體會篇十三

我是來自辦公室的新員工xx,很高興有機(jī)會能夠在那里和大家交流入職培訓(xùn)的心得體會。我是今年xx月研究生畢業(yè)后進(jìn)入公司工作的,能夠成為一名中水電人讓我感到十分榮幸!雖然到目前為止我在公司工作的時光還不到一個月,但是在這短短的時光里,我卻時刻感受著關(guān)懷與溫暖:那里有關(guān)注我們成長的領(lǐng)導(dǎo),他們的諄諄教誨讓我獲益匪淺,使我得以迅速擺正自我的位置、明確自我的目標(biāo);那里有手把手幫忙我熟悉業(yè)務(wù)的同事,他們的幫忙使我得以更快地步入工作的正軌、實(shí)現(xiàn)由學(xué)校人向職業(yè)人的轉(zhuǎn)變;那里更有一個廣闊的事業(yè)舞臺,供我們施展自我的才華,創(chuàng)造人生的精彩!能夠在這樣的公司工作,我相信我的潛力能夠得到最大程度的提升、我的價值能夠得到最大程度的'實(shí)現(xiàn)!我為自我當(dāng)初的決定而慶幸,我會永遠(yuǎn)做一個忠誠的中水電人,用優(yōu)秀的工作業(yè)績來為公司的發(fā)展作出自我的貢獻(xiàn)!這次培訓(xùn)雖然也只有短短的五天時光,但是課程安排緊、資料充實(shí),使我收獲頗豐。

其次,我得到了知識上的收獲。這次培訓(xùn)涉及面廣、信息涵蓋量大:

第一天陸總的報(bào)告高屋建瓴,全面闡述了公司的歷史、現(xiàn)狀及未來發(fā)展戰(zhàn)略,使我對公司的發(fā)展史有了更全面的認(rèn)識,更堅(jiān)定了我作為一名中水電人的自豪感與歸屬感;昨日王書記的報(bào)告緊扣企業(yè)文化建設(shè)的主題,做了言簡意賅的講解,使我對企業(yè)文化建設(shè)在公司發(fā)展中的重要作用有了更深刻的理解,更堅(jiān)定了我發(fā)揮專業(yè)特長為企業(yè)文化建設(shè)出一點(diǎn)力的決心。而其他各位領(lǐng)導(dǎo)的講課則緊扣公司的各項(xiàng)主營業(yè)務(wù),作了細(xì)致詳盡的講解,使我對公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)有了大致的了解,更明確了自我的業(yè)務(wù)方向。我相信這種知識的收獲會成為我今后更好地開展工作的基礎(chǔ)!

第三,我感到了一種情誼上的滿足。透過這次培訓(xùn)我認(rèn)識了更多的新同事,因更感到親切,家的感覺更加強(qiáng)烈。我想我們雖然畢業(yè)于不一樣的學(xué)校,有著不一樣的專業(yè)背景,但是這天我們相聚在那里,我們就有了一個共同的身份,那就是“中水電人”。在未來的工作中,我們要做的就是始終持續(xù)這種同事情誼,同心協(xié)力、各盡所能,為公司未來的發(fā)展創(chuàng)造新的業(yè)績、為“中水電人”增添新的榮譽(yù)!

能夠透過短短五天的培訓(xùn)讓我有如此多的收獲,這離不開公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,也離不開人力資源部的精心安排,在此,請?jiān)试S我代表所有新員工對您們表示衷心的感謝!

電力新員工入職體會篇十四

懷著對職場生活的向往、對工作的熱情,我來到xxxx公司安裝分公司這個平臺。我曾憧憬過自己以后的工作會是什么樣子,直到我來到了我的工作地仁懷酒都廣場項(xiàng)目部,接手我的工作的時候,我才發(fā)現(xiàn)自己開始有點(diǎn)心虛,怕自己沒有獨(dú)當(dāng)一面的能力。

物資的內(nèi)業(yè)考驗(yàn)的是我們的細(xì)心、耐心。材料計(jì)劃、材料驗(yàn)收、耗料、結(jié)算,每一個過程都是培訓(xùn)時候的重點(diǎn)。但是理論聯(lián)系實(shí)際并沒有那么容易,在工作過程中仍舊有很多理論解決不了的問題。

記得剛來項(xiàng)目部的時候,剛好碰上7月份材料驗(yàn)收及耗料票據(jù)打印,這一次的票據(jù)我用了將近半個月才整理好,材料單價、材料類別、耗料匯總……每一個環(huán)節(jié)都容易出現(xiàn)各種問題,但是項(xiàng)目部前輩們永遠(yuǎn)是我的后援力量。他們不厭其煩、悉心指導(dǎo),當(dāng)我按照他們的要求把完成好了的票據(jù)寄回分公司的時候,我內(nèi)心充滿了成就感。也因?yàn)橛辛诉@一次打印票據(jù)的經(jīng)驗(yàn),我順利的完成了8月份的票據(jù)并按時將資料交回了分公司。

到項(xiàng)目的第五天,是項(xiàng)目提材料計(jì)劃的日子。但對于我來說是個“頭疼”的日子。采購訂單用哪個模板,哪個計(jì)劃發(fā)給誰,哪個是年度集采,哪個是項(xiàng)目簽訂的合同……忙忙碌碌了一天我的計(jì)劃也沒能按時發(fā)出去幾個。所注意我在平日的工作中,抽空便會翻翻合同,取取經(jīng)。我學(xué)會了提計(jì)劃前要先準(zhǔn)備好訂單模板,不然就會像之前那樣手忙腳亂、重復(fù)返工,不能及時將計(jì)劃發(fā)給供應(yīng)商及分公司。

計(jì)劃提完后就是材料到場驗(yàn)收了,還記得第一次參加材料驗(yàn)收的我,什么也不懂。什么材料該稱重,什么材料該檢尺,這讓我一頭霧水。然而經(jīng)過前輩們的指點(diǎn)和我平日里不懈的努力學(xué)習(xí),收什么材料帶什么工具,怎么檢查,留存哪些影像資料,記錄哪些數(shù)據(jù),我都知道的一清二楚,能感覺到這個月,自己在一點(diǎn)一點(diǎn)的進(jìn)步。

倉庫材料管理也是之前從來沒有接觸過的。沒有發(fā)放過材料,沒有接觸過勞務(wù),第一次去倉庫很多材料都是我叫不上名字的。但是在一次次給勞務(wù)發(fā)料的過程中我每次都能學(xué)到很多。拿著限額領(lǐng)料單跟勞務(wù)旁邊,一條一條的對著領(lǐng)料單認(rèn)材料、認(rèn)型號,并詢問他們材料是用在哪個方面,哪個位置,起什么作用……再加上我平常有空的時候就會去庫房轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),現(xiàn)在的我,不管是材料知識還是溝通都有許多收獲。

從一開始到項(xiàng)目部整天忙忙碌碌,不會自己安排工作,沒有工作效率到現(xiàn)在能統(tǒng)籌規(guī)劃,按時完成工作任務(wù),我感覺到自己的不斷進(jìn)步。雖然有時會犯錯,但是在犯錯和改正錯誤的過程中我也學(xué)到了很多。

在項(xiàng)目上的這一個月我過的很豐富也很充實(shí)。在這里,有被領(lǐng)導(dǎo)、前輩們肯定的喜悅,也有犯錯的失落,但是當(dāng)你最想放棄的時候就是你突破自己的時候。這一個月我真的成長了很多,也超越了以前那個會放棄會逃避會軟弱的自己。光陰似箭,一去無返。而二十多歲的我們,心懷無限的憧憬,擁有無限的平臺。愿在安裝分公司的大平臺上追尋自己的夢想。

電力新員工入職體會篇十五

“大學(xué)文憑就那些東西,誰不一樣?尤其是我們做it的,更加注重的是能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)?!边@是培訓(xùn)期間領(lǐng)導(dǎo)對我們說過的話。在沒有去車間實(shí)習(xí)以前,我都是半信半疑的,去了實(shí)習(xí)之后,我才恍然大悟,感受到領(lǐng)導(dǎo)的用心良苦。理論與實(shí)踐真的差距很大,我總是眼高手低。也使我懂得了生產(chǎn)型企業(yè)的游戲規(guī)則:三分技術(shù)、七分人才、十二分管理的道理,而這正驗(yàn)證了領(lǐng)導(dǎo)在培訓(xùn)課堂上所說的話,而且還學(xué)到了許多書本上學(xué)不到的東西。

在這里實(shí)習(xí)的一個多月里,我們學(xué)到了很多在學(xué)校了學(xué)不到的東西,也認(rèn)識到了自己很多的不足,感覺受益匪淺,以下是我們在實(shí)習(xí)期間對工作的總結(jié)以及一些自己的心得體會。

1、自主學(xué)習(xí)。

工作后不再象在學(xué)校里學(xué)習(xí)那樣,有老師,有作業(yè),有考試,而是一切要自己主動去學(xué)去做只要你想學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)的機(jī)會還是很多的,老員工們從不吝惜自己的經(jīng)驗(yàn)來指導(dǎo)你工作,讓你少走彎路;集團(tuán)公司、公司內(nèi)部有各種各樣的培訓(xùn)來提高自己,你所要作的只是甄別哪些是你需要了解的,哪些是你感興趣的。

2、積極進(jìn)取的工作態(tài)度。

在工作中,你不只為公司創(chuàng)造了效益,同時也提高了自己,象我這樣沒有工作經(jīng)驗(yàn)的新人,更需要通過多做事情來積累經(jīng)驗(yàn)。

3、團(tuán)隊(duì)精神。

工作往往不是一個人的事情,是一個團(tuán)隊(duì)在完成一個項(xiàng)目,在工作的過程中如何去保持和團(tuán)隊(duì)中其他同事的交流和溝通也是相當(dāng)重要的。要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長,團(tuán)結(jié)合作,配合默契,共赴成功。

4、基本禮儀。

步入社會就需要了解基本禮儀,而這往往是原來作為學(xué)生不大重視的,無論是著裝還是待人接物,都應(yīng)該合乎禮儀,才不會影響工作的正常進(jìn)行。

5、為人處事。

作為學(xué)生面對的無非是同學(xué)、老師、家長,而工作后就要面對更為復(fù)雜的關(guān)系。無論是和領(lǐng)導(dǎo)、同事還是客戶接觸,都要做到妥善處理,要多溝通,并要設(shè)身處地從對方角度換位思考,而不是只是考慮自己的事。

總之而言,期望在未來的工作中把為了今后更好的提高。通過不斷的總結(jié),不斷的提高,我們有信心在未來的工作中更好的.完成任務(wù)。

新員工入職心得體會篇離開了大學(xué)校門,我便很榮幸的成為了中材節(jié)能股份有限公司的一員,懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),開始了自己人生的新征程。不經(jīng)意間,在這里工作已經(jīng)一個多月,在這一個多月里我感慨頗深。

人生總會有無數(shù)個起點(diǎn),從第一次學(xué)會站立到第一次開口說話,從第一次進(jìn)入校園到第一次領(lǐng)到薪水。而現(xiàn)在,這個起點(diǎn),是事業(yè)的開始,也是我人生轉(zhuǎn)折的來臨。短短一個月里,這段充實(shí)的工作經(jīng)歷,給了我許多的收獲。記得曾聽人說過,勤奮工作的人時最光榮的。這一個月的忙碌,使我內(nèi)心的充實(shí)無以倫比。這一個月的時光里,我認(rèn)真的過好每一天,這足以讓我感到自豪,對未來充滿希望。

我被分到了工程費(fèi)用控制部,在這一個月的時間里,我有很多體會:要有自主學(xué)習(xí)的心態(tài),工作后就不像在學(xué)校里學(xué)習(xí)那樣,有老師,有作業(yè),有考試,而是一切都要自己主動去學(xué)著做;要有積極進(jìn)取的工作態(tài)度,在工作中你不僅為公司創(chuàng)造了效益,同時也提高了自己,特別是現(xiàn)在我的工作還沒有明確的工作范圍,如果工作態(tài)度不夠積極就可能沒有事情做,所以平時就更需要主動爭取多做事,這樣才能多積累經(jīng)驗(yàn),多提高;要有團(tuán)隊(duì)精神,工作不是一個人的事情,是一個團(tuán)隊(duì)在完成一個項(xiàng)目,在工作過程中如何去保持和團(tuán)隊(duì)中其他同事的交流和溝通是相當(dāng)重要的,一位資深人力資源專家曾對團(tuán)隊(duì)精神的能力要求有這樣的觀點(diǎn),要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力;要學(xué)會基本禮儀,步入社會就需要了解基本禮儀,而這往往是原來作為學(xué)生不大重視的,無論是著裝還是待人接物,都應(yīng)該合乎禮儀,才不會影響工作的正常運(yùn)行,這就需要平時多學(xué)習(xí)。

一個多月里,我學(xué)到了很多知識,自己的技術(shù)水平也得到了很大提高,過得非常充實(shí)和快樂,我相信這是一個好的開端,再累也是有價值的。

此刻,我終于完成了從學(xué)生到職員的身份蛻變,這是詮釋人生的開始,滿懷激情,勇往直前。通過這一個多月的學(xué)習(xí),使我堅(jiān)定了自己的信念,選擇中材節(jié)能是正確的!心若在夢就在,我期待著在中材節(jié)能的舞臺上演繹出自己完美的人生,走好每一步,干好每一天。與中材一起發(fā)展,與全體中材人用自己的青春和熱血構(gòu)筑中材節(jié)能摧殘過的明天!

電力新員工入職體會篇十六

人生有許多多個驛站,每個驛站都標(biāo)志著一個過程的結(jié)束,同時把標(biāo)志著另一個過程的開始。5月6日,經(jīng)過公司的面試,我終于有幸加入大商集團(tuán)駐馬店新瑪特總店。

光陰似箭,不知不覺已經(jīng)加入大商將近3個月了,在這段時間里,公司的領(lǐng)導(dǎo)、同事都在工作、生活上給了我無微不至的關(guān)懷和幫助,在成為大商人的這段時間里,我進(jìn)一步的了解了大商,我無時不為自己是一名大商人而打心底里感到驕傲。

冰凍三尺非一日之寒,我深知要把我們部門所有需要能力全部掌握并非一朝一夕就能完成的,也不是快馬加鞭就能達(dá)到的`,而我需要的就是學(xué)習(xí)、積累、再積累。在這兩個多月來我總結(jié)出總結(jié)下來主要有以下幾條:

首先要找準(zhǔn)自己的工作定位,明確自己的工作職責(zé),要加強(qiáng)同事之間的溝通,汲取別人經(jīng)驗(yàn)。

二是工作中遇到問題不要怨天尤人,從改造自己入手,適應(yīng)環(huán)境。平時在工作中及時反思自己工作中存在的問題,努力培養(yǎng)和提升自己各方面的能力。

三是從細(xì)微工作入手,積極調(diào)整個人心態(tài)。從簡單處入手,做好工作細(xì)節(jié),細(xì)節(jié)決定成敗。工作中不斷地調(diào)整自己的心態(tài),以積極的心態(tài)做事,一個人如果在任何時候都能保持快樂、積極的心態(tài),那么這個人一定是生活中的強(qiáng)者,因?yàn)榭鞓贩e極的態(tài)度會讓人變得堅(jiān)強(qiáng)有力起來。

四是失敗是成功之母,反省是成功之父。這是一個心態(tài)的問題,在工作中,要有目標(biāo),不怕失敗,不怕被拒絕,成功才會離你越來越近,同時要反省“我今天哪里做的好,我今天哪里還可以做的更好”。通過不斷地反省,不斷地進(jìn)步,不斷地靠近成功。

公司的企業(yè)文化、團(tuán)隊(duì)建設(shè)做的很好,剛進(jìn)公司便趕上我們大商鄭州地區(qū)集團(tuán)的籃球賽,本來我還以為籃球賽就籃球賽,沒感覺到有什么特別,在來到河南省體育館的同時,我發(fā)現(xiàn)我感受到了大商的魅力。我們大商集團(tuán)鄭州地區(qū)集團(tuán)總裁皇甫立志、大商集團(tuán)鄭州地區(qū)集團(tuán)黨委書記張根湘也到場為參賽職工加油助威。場面出乎我的想象。各參賽方所展現(xiàn)的風(fēng)采、團(tuán)結(jié)共進(jìn)的表現(xiàn)更是讓我熱血沸騰。

路漫漫長其修遠(yuǎn)兮,我的事業(yè)現(xiàn)在正是起步階段,我會用自己的工作表現(xiàn)來回報(bào)大商,之后還有更多的困難和挑戰(zhàn)等著我,我相信我有能力應(yīng)對來自各方面的挑戰(zhàn)和困難,一定能把自己的本職工作做好做精!做一名合格出色的好員工。

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