最新計劃生育半年工作匯報大全(15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-05 08:30:12
最新計劃生育半年工作匯報大全(15篇)
時間:2023-12-05 08:30:12     小編:筆舞

計劃是實現目標的重要步驟,它為我們明確了每一步的行動和時間節(jié)點。建立一個有序的計劃層級結構可以讓我們更好地組織和管理。計劃的制定需要充分考慮到自身的優(yōu)勢和劣勢,制定出符合自己實際情況的計劃。

計劃生育半年工作匯報篇一

尊敬的各位領導:。

今天,地區(qū)人口計生委考核組一行各位領導蒞臨我鎮(zhèn),檢查指導20xx年人口和計劃生育工作,在此,我代表和什托洛蓋鎮(zhèn)黨委、政府對各位領導的到來,表示熱烈地歡迎和衷心地感謝!

下面,我就全鎮(zhèn)人口和計劃生育工作開展情況,向各位領導作簡要匯報。

截至目前,全鎮(zhèn)總人口14988人,常住人口10120人,流動人口4868人。出生125人,政策外出生1人,政策符合率99.20%,死亡41人。已婚育齡婦女3519人,其中漢族2517人,少數民族1002人,綜合避孕率85.45%,長效避孕率74.57%。領證戶數1219戶,獨生子女證956戶,計劃生育父母光榮證263戶,領證率34.67%。

我鎮(zhèn)高度重視人口和計劃生育工作,堅持一把手親自抓,負總責,同其它工作同安排、同部署、同檢查、同評比。

一是研究工作、落實責任。今年,先后召開2次領導小組會議,2次專題會議以及20xx年和什托洛蓋鎮(zhèn)人口和計劃生育工作會議,對計生工作先進單位和個人進行表彰,與20個駐鎮(zhèn)單位、村隊、社區(qū)簽訂了責任書,研究解決計生工作遇到的問題,安排部署相關工作。

二是加強計生工作硬件建設。將計生辦的工作電腦進行更換,配備了1臺價值6000多元的多功能打印復印一體機,并在辦公樓專門設置信息化辦公室,計生工作的辦公條件和辦公環(huán)境得到進一步提升。

三是加強計生工作隊伍建設。從優(yōu)化隊伍、提高素質、加快村級信息化建設方面考慮,調配了1名工作經驗豐富,素質高、能力強的計生辦主任,配備了2名業(yè)務能力強的干部,采用a--b崗形式負責信息化工作,同時計生辦根據工作需要,自主選拔合適人員充實到村級宣傳員隊伍。同時,及時落實計生工作經費。截至目前,共落實計生經費5.3萬元。

我鎮(zhèn)將村級信息化推廣應用作為工作重點,采取多項措施,全力推廣信息化應用工作。

一是強化培訓促技能。采取“一對一”、“一幫一”、“一包一”等形式,對村級宣傳員進行強化培訓。對計生專干和村級宣傳員進行信息化強化集中培訓2次;每月派計生專干下村隊、社區(qū)對村級宣傳員進行強化培訓、指導工作,目前8個村的宣傳員均能熟練操作。

二是練兵比武提水平。采取筆試、機試等形式開展競賽活動,目前已連續(xù)舉辦六屆信息化練兵比武活動。

三是匯報演示強操作。組織村級宣傳員采取邊上機操作邊講解的形式,開展演示匯報活動,進一步提高了村級宣傳員的實際上機操作水平和語言表達能力。

四是扎實“開展統(tǒng)計質量信得過活動”。聯合各部門組織地毯式入戶核查,糾錯項擠水分,同時,安排專人以村為單位對數據變更情況進行審核把關,比對分析數據,使數據采集準確率、變更及時率均達99%以上。

五是集體學習促規(guī)范。組織專干集中反復觀看《基層規(guī)范》視頻教程,強化練習,交流經驗,確保了所有信息化操作員熟練運用《規(guī)范》系統(tǒng),目前已將部分村級檔案錄入《規(guī)范》系統(tǒng)中。

六是齊頭并進學藥具通用系統(tǒng)。通過各種形式學習通用系統(tǒng):定制規(guī)章制度,促進系統(tǒng)的運用,強化培訓,提高操作水平系統(tǒng)發(fā)揮作用,提升工作效率,同時各村隊、社區(qū)互相學習,取長補短,舉辦練兵比武活動,強技能、提素質。

我鎮(zhèn)堅持“服務從心開始”的宗旨,不斷規(guī)范各項制度、簡化辦事程序、提高辦事效率、改進服務態(tài)度、提高服務質量,使群眾滿意率不斷提高。

一是充分發(fā)揮便民服務室的作用,積極主動送技術、服務下鄉(xiāng),把技術服務帶到田間地頭、村民、牧民家中,目前共免費查環(huán)4965人次,查孕1860人次,合計金額31650元。

二是積極開展免費孕前優(yōu)生健康檢查,認真開展宣傳、摸底、培訓、服務等工作,目前已組織64對夫婦參加了孕前優(yōu)生健康檢查項目,提前完成了工作任務。

三是充分運用服務站良好的宣傳氛圍和資源優(yōu)勢,以大型宣傳活動和百姓大舞臺為載體,以縣指導站的技術力量為后盾,努力拓寬服務領域,開設生殖健康、青春期健康咨詢熱線和專題信箱,同時設立“悄悄話室”。印制《呵護孩子們健康快樂成長》、《服務從心開始》彩色宣傳小折頁200份,最大限度地為轄區(qū)群眾提供優(yōu)質服務。

四是以方便、滿足、服務群眾為出發(fā)點,增設9個避孕藥具免費發(fā)放點,其中流動人口發(fā)放點2個,在各社區(qū)的辦事大廳設立藥具展示柜,配掛藥管員崗位咨詢臺,拓寬了藥具發(fā)放渠道。同時,強化藥具通用系統(tǒng)面對面培訓,在所有村推廣應用藥具管理通用系統(tǒng)應用,提高工作人員及各社區(qū)、村隊宣傳員藥具操作水平,目前8個村的宣傳員都能準確操作系統(tǒng)。

一是拓寬宣傳載體。對婚育新風一條街的8個宣傳櫥、32個燈箱進行更新,根據各村、社區(qū)不同特色和亮點,設計繪制8面婚育文化墻,建立9個家庭文化大院、新家庭文化屋和人口計生圖書角。

二是擴大宣傳范圍。在黨員干部培訓中開設人口理論課程,利用宗教活動日向信教群眾宣傳新型婚育觀念,轉換思路、豐富創(chuàng)新早期教育和人口知識進校園內容活動模式,開展親子活動、家長培訓和進校園活動4次。

三是靈活宣傳模式。聯合各部門在人口密集區(qū)開展不同內容、主題的大型宣傳活動,婚育新風演出小分隊把身邊典型的人和事編排成小品、三句半,舞蹈,深入各村、社區(qū)、田間地頭、文化大院演出。利用綠色網吧、新家庭文化屋,開展“綠網拾趣”、“快樂閱讀”等系列活動。

四是創(chuàng)新宣傳陣地。計劃在人口集中的陽光社區(qū)打造婚育文化園。以亞克力版為主要材料設置主題雕塑“呵護”一尊,放置在文化園中心;規(guī)范“三個”專欄,即宣傳欄、閱報欄、政務公開欄;政務公開欄設置在小區(qū)人流量大的醒目之處;科普長廊由《愛情門》、《婚姻門》、《幸福門》、12塊亞克力版、12生肖燈籠組成,內容以“優(yōu)生優(yōu)育、生殖健康、婦幼保健”為主,整座文化園將人口知識和健康文明生活理念融入園中,以流動人口和常住人口為服務對象,以全心全意為人民服務為理念,以健康教育、生育關懷、家庭幸福為宣傳內容,以藍天、白云、綠草、大樹為背景,以共建和諧文明社會為最終目標。

五是開展清理核查工作。今年在全鎮(zhèn)組織開展國家西部地區(qū)“少生快富”工程、區(qū)快富工程、邊貧縣農村計劃生育家庭特殊獎勵制度、獎扶、特扶等各項獎勵制度對象清理核查工作、通過入戶、問卷調查和查閱檔案等方式,全面掌握國家“三項制度”和自治區(qū)各項獎勵制度落實情況,真正維護了育齡群眾的切身利益,切實保障育齡群眾對人口計劃生育工作的知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權。

一是依托村隊、社區(qū)打造流動人口服務陣地,落實免費技術服務、免費孕前優(yōu)生健康檢查和異地辦理生育服務證等均等化服務政策,其中辦理流動人口生育服務證36個,查孕1995例、查環(huán)972例。

二是開展農民工關懷關愛活動,和留守兒童關懷關愛救助活動,借助社區(qū)假期圖書室為留守兒童免費借閱圖書,開展節(jié)前雙慰問活動,慰問3戶流動人口困難戶、3戶留守兒童。

三是利用流動人口清理清查專項行動,積極聯合綜治辦、派出所等部門組織開展清查登記流動人口專項行動,進一步夯實流動人口信息數據采集質量,準確掌握本地流動人口的底數和基本情況。

四是提升流動人口計生信息管理系統(tǒng)應用水平,加強流動人口工作平臺全員人口信息庫應用,加強流出地與流入地的信息交流。

五是建立便民菜店、新家庭文化書屋、綠色網吧等群眾性服務組織,同時在各社區(qū)設立流動人口便民服務室,為流動人口提供優(yōu)質服務。

截至目前,全鎮(zhèn)有村級協(xié)會8個,會員1210名,其中流動人口會員108人,會員小組97個,理事54名,人口學校9所,建立了103個聯系戶。開展了農牧民生殖健康宣傳培訓活動,使農牧民對生殖健康的重要性有了進一步認識;同時鎮(zhèn)政府與計生協(xié)會加大資源共享力度,在社區(qū)、村隊宣傳農業(yè)保險、農村養(yǎng)老保險的同時,大力宣傳計劃生育家庭意外傷害保險,目前共有99人參加了計劃生育家庭意外傷害保險,投保金額9900元。20xx年度計劃生育“基層群眾自治示范村”進行了評估驗收。通過評估,評選出計劃生育基層群眾自治示范村7個,其中查斯托洛蓋村受到了縣、地區(qū)計生協(xié)的表彰。

一是在成功創(chuàng)建為地區(qū)依法行政示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基礎上,積極開展依法行政工作。在村隊、社區(qū)設置規(guī)范的政務公開欄5個,對辦事程序、辦事指南、工作進展、獎勵優(yōu)惠政策落實等情況在公開欄公示,公布了投訴電話,設置了意見箱等,方便群眾反饋意見、建議,保障了群眾的合法權益。

二是深入開展“陽光計生行動”,實行“陽光管理”、“陽光服務”、“陽光維權”。不斷提高依法管理和優(yōu)質服務水平,讓權力在陽光下運行,確保權為民所用,不斷提高依法管理和優(yōu)質服務水平,有力推進了我鎮(zhèn)人口計生工作。

三是通過“三評”活動,群眾滿意率達到99%,切實保障了育齡群眾對人口計劃生育工作的知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權,真正維護育齡群眾的切身利益,防止和糾正計生部門各種腐敗行為和不正之風,使計劃生育工作得到進一步的完善。

各位領導,我鎮(zhèn)今年的計劃生育工作,在縣委、政府的堅強領導下,在上級業(yè)務部門的指導下,通過相關單位的共同努力,取得了一些成績,但是與上級的要求還有一定的距離。在今后的工作中,我們將不斷總結經驗,尋找差距,進一步增強責任感、緊迫感和使命感,求真務實,拓寬思路,扎實工作,采取更加有效的措施,堅持不懈地把我鎮(zhèn)人口和計劃生育工作抓緊抓好。

我的匯報完了,不妥之處,敬請各位領導批評指正。

謝謝大家!

計劃生育半年工作匯報篇二

計劃生育,是有計劃的節(jié)制生育是人口控制的一種,常見方法有生育控制、增加家庭生育的間隔時間,從而減輕人口壓力與家庭負擔。今天本站小編給大家為您整理了計劃生育。

希望對大家有所幫助。

今年以來,在上級主管部門的領導和各有關部門的密切配合下,我區(qū)始終把計劃生育工作擺在黨委、政府的重要議事日程上,“兩種生產”一起抓,全面貫徹落實《人口與計劃生育法》、《計劃生育技術服務管理條例》、《黑龍江省人口與計劃生育條例》,在“三為主”上抓落實,實現了計劃生育工作的良性循環(huán),使得我區(qū)的計生工作有了較大的進步。

一、各項任務完成情況。

(一)計生指標完成情況。

據統(tǒng)計,今年載止9月30日,全區(qū)總人口數為87241人,已婚育齡婦女數為19887人,人口出生數為623人(男298人,女325人)計劃內620人,其中一孩出生618人,二孩出生5人,出生率為7.14‰,計劃生育率為99.5%,出生嬰兒性別比120:129。自然增長率為4.69‰。

(二)基礎設施及工作情況。

1、區(qū)辦事處黨委、政府不斷投入大量的人力、物力、財力組建完善區(qū)辦事處、社區(qū)兩級計生服務所室,藥具發(fā)放管理不出社區(qū),放環(huán)、取環(huán)、查孕、婦檢和康檢等不出區(qū),方便群眾,全部配備有避孕藥具柜,能夠正常開展宣傳計生科學知識,發(fā)放避孕藥具和術后回訪工作。今年以來,全區(qū)已開展婦檢三次,生殖健康檢查300人。對檢出患有婦科病的育齡對象全部給治療。

2、完善計生“三結合”小康示范園建設,充分發(fā)揮利益導向作用。我區(qū)共幫扶計生“三結合”111戶,區(qū)屬各單位都充分發(fā)揮部門職能作用,從項目、資金、人力、財力、技術、信息等方面給予幫扶,全區(qū)共舉辦計生“三結合”科技致富培訓班期,發(fā)放有關科技信息16份。我區(qū)把陽光社區(qū)建立計生“三結合”小康示范園區(qū),收到了良好的效果,樹立了典型,帶動全區(qū)計生工作的發(fā)展。

3、積極推行計劃生育居民自治,搞好協(xié)會整改。到目前止,全區(qū)已有陽光社區(qū)等2個社區(qū)實行了計生居民自治,占全區(qū)辦事處社區(qū)總數的20%。計生居民自治和綜合改革示范居工作能夠有效開展,發(fā)揮了自治作用。我區(qū)計生協(xié)會嚴格按照“組織健全、活動經常、搞好服務、形成風尚”的標準,切實加強基層協(xié)會組織建設,不斷提高全區(qū)各級計生協(xié)會工作水平,使協(xié)會會員發(fā)揮“帶頭、宣傳、服務、監(jiān)督”的職能作用。今年以來,共發(fā)展新會員198人,累計協(xié)會會員6563人。

4、社區(qū)人口學校做到有牌子、有制度、有計劃、有師資等,人口與計劃生育基礎普及率達90%,群眾應知會率達80%。各社區(qū)實行計劃生育政務公開,將計生工作有關情況按季度上墻公布,接受群眾監(jiān)督,與此同時還開展“三好一滿意”、“婚育新風進萬家”活動。如在“5。29”計生協(xié)會成立日、“7。11”世界人口日的宣傳活動中,區(qū)黨委、政府出面邀請文藝隊進社區(qū)演出,黨、政班子領導帶頭上街散發(fā)宣傳材料,并解答人口與計劃生育問題,取得良好的效果。

二、主要做法。

一年來所取得的成績,主要是區(qū)黨委對計生工作加強領導的結果。作為全市人口最多,面積最大的區(qū)辦事處來說,搞好計生工作,關系著全市穩(wěn)定低生育水平,實現人口、經濟、社會協(xié)調發(fā)展。針對計生工作面廣量大,難度增加的實際,區(qū)黨委、政府確立深入細致、求真務實抓計生的工作方針,繼續(xù)嚴格執(zhí)行計劃生育目標管理責任制,狠抓各項責任的落實。一要積極探索新形勢下加強計生工作的新思路和新方法;二要增加對人口與計生工作的財力和人力支持;三要進一步加大計劃生育綜合治理力度。以此推進全區(qū)人口與計劃生育工作。

(一)加強領導,強化管理。

為了使人口與計劃生育工作有效開展,區(qū)黨委、政府狠抓區(qū)、社區(qū)和區(qū)屬單位“三級聯動”的計生網絡,區(qū)、社區(qū)都成立人口與計生領導小組,包括“三為主”、“三結合”工作的領導小組,都由一把手擔任組長,親自抓、負總責。區(qū)黨委、政府分別與各社區(qū)及區(qū)屬各單位簽訂人口與計生工作目標管理責任狀,將計生工作任務與獎金、政績相掛鉤,實行捆綁考核,實行計劃生育“一票否決”、每月按時召開計生工作例會,專題研究計生工作情況。定期或不定期地聽取計生工作匯報、分析,具體掌握計生工作各個階段存在的問題,及時采取措施,及時解決。今年以來,區(qū)黨委、政府共召開4次計生工作專題會議,召開計生工作例會達9次。

(二)為計生辦好事實事,加大對人口與計生工作的財力和人力支持區(qū)黨委、政府真正把計生工作放在心上,落實到行動中,切實為計劃生育工作解決實際問題。

1、確保區(qū)、社區(qū)計生隊伍的穩(wěn)定,區(qū)計生辦和計生協(xié)會工作人員按照上級要求落實編制,各社區(qū)也配備了計生助理、藥具員。做到按時、按量發(fā)放工資和崗位津貼等報酬。

2、建立利益導向機制,認真解決了部分純女戶子女上學減免費用及計生辦困難干部職工家庭生活問題。

3、在每次開展的計生宣傳服務活動中,組織抽調市掛點單位和區(qū)屬單位的車輛、人員參與計生宣傳服務活動,車輛用油都是各單位負責。

4、千方百計保證計生經費投入,把計生經費列入財政預算,保證經費投入達標。

(三)進一步加大計劃生育綜合治理力度,加大后進轉化工作力度。

1、協(xié)調督促公安、工商、民政、衛(wèi)生等有關部門共同抓好計劃生育工作,開展人口與計劃生育綜合治理,形成“黨政負責,部門配合,群眾參與、優(yōu)勢互補,齊抓共管”的格局。今年以來,我們召集各有關單位和部門召開計生工作會議,特別針對流動人口、出生嬰兒性別比偏高等問題進行了研究,并開展了專項治理。

2、由于歷史遺留問題及各方面原因,造成了我區(qū)計生后進社區(qū)的存在,使我區(qū)的工作受到了一定程度的影響,發(fā)展不平衡,制約人口與計劃生育目標責任制的考核。區(qū)黨委、政府研究制定了后進社區(qū)轉化。

工作方案。

協(xié)調有關部門對后進社區(qū)進行人口與計劃生育綜合治理黨政一把手、分管領導親自抓后進社區(qū)轉化工作集中抓和經常抓相結合區(qū)政府每月堅持用一天時間組織有關部門集中開展計生宣傳服務活動計生辦做到平時工作經常抓、天天抓。年終完成計生各項任務指標給予獎勵通過各項有力措施使我區(qū)后進社區(qū)的計生工作有了很大的改觀。

一年來,我區(qū)在開展計生工作中雖然取得了一定的成績,但是還存在著一些問題,比如群眾婚育觀念還沒有得到根本轉變。在今后的工作中,我們將堅決貫徹落實“一法三規(guī)”及有關人口與計劃生育法律法規(guī),進一步落實計劃生育“三為主”工作方針,推行計劃生育“三結合”,深入開展計生“三好一滿意”活動,上下同心,扎實工作,把我區(qū)計生工作推上新的臺階。

圍繞鎮(zhèn)黨委、政府“保類進位”的工作目標,在上級主管部門的指導下,xx年至今,我與計生戰(zhàn)線全體工作人員,緊緊抓住“控制人口增長”不放松,認真扎實搞好每一項工作,取得了較好的成績。

一、健全工作機制,落實經常性工作為主。

計劃生育工作是我國的一項基本國策,在各級目標管理考核中占有重要地位,并實行“一票否決”,在工作實踐中,必須堅持“經常抓,抓經常”,才能確保工作任務落到實處。

為推動全鎮(zhèn)計生工作,我一直把制度建設擺在第一位,通過建立健全各項制度,推動經常性工作。今年以來,黨委、政府先后聯合下發(fā)了《關于對計劃生育工作經費的考核辦法》、《關于推行計劃生育村民自治的補充規(guī)定》,鎮(zhèn)人民政府以《督辦通知》的形式對節(jié)育手術實行月清月結。這一系列措施強化了責任區(qū)和村支兩委的工作責任,基本做到每月一小結、每季一考核、年終大評估,從而真正實現了計劃生育“以經常性工作為主”。同時,鎮(zhèn)里還出臺了《關于計劃生育重大責任追究的實施意見》、《關于加強機關干部職工計劃生育管理的規(guī)定》等,使全鎮(zhèn)的計劃生育工作有章可循,有制度管人,有人做事。

二、完善村為主和村民自治機制,實現工作重心下移。

計劃生育村為主和村民自治,是新時期人口與計劃生育工作的發(fā)展之路、改革之路、必由之路。我鎮(zhèn)自去年推行計劃生育村民自治以來,取得了一定的成效。今年5月31日,在全市的“計劃生育村為主村民自治經驗交流會”上,洪山殿鎮(zhèn)作了經驗介紹。會后,鎮(zhèn)黨委、政府又對村民自治工作作了專門部署。按照黨委、政府的工作思路,我著手起草了《計劃生育村民本資料權屬文秘資源網嚴禁復制剽竊自治章程》和《計劃生育村民自治。

協(xié)議書。

》的指導性條款。各村在此基礎上,結合各自實際,對相關條款進行了修改和補充,如:柞子村、前塘村規(guī)定對兩女戶的小孩實行九年制義務教育全免費入學;永忠村規(guī)定對兩女結扎戶一次入500元養(yǎng)老保險,并在其小孩義務教育期間每年補助100元學費;梓木村規(guī)定對自愿放棄再生育的家庭一次性獎勵1000元……到7月底,已有37個村按法定程序通過了新的《計劃生育村民自治章程》,有26個村與農戶簽訂了《計劃生育村民自治協(xié)議書》,從而使我鎮(zhèn)的計生工作走上了村民自治的良性發(fā)展軌道。

三、加強流動人口管理,提升基層基礎工作水平。

流動人口管理一直是計劃生育工作的重點和難點,我鎮(zhèn)的違法生育90%以上是流出人口造成的。為了破解這一難題,我們積極向縣局請示,縣計生局于4月7日到新檀村就流動人口的計劃生育管理辦點示范。5月13日,全鎮(zhèn)流動人口管理現場會議在新檀村召開,之后,“八個一”的流動人口計劃生育管理模式迅速推向全鎮(zhèn)?,F在,每個村的流出已婚育齡婦女,都按照上級要求與村上簽訂了合同書,找出了擔保人,并按時向村上通報居住地的地址和聯系方式,及時寄回有效的孕檢證明;村上也及時本資料權屬文秘資源網嚴禁復制剽竊為每個對象辦理了婚育證明,建立了計劃生育管理卡,流動人口以戶籍地和現居地共同管理的工作格局初步形成。以加強流動人口管理為基礎,我們對基層基礎工作提出了更高的要求。根據上級指示,對村務公開的內容進行了進一步的補充和完善,并督促責任區(qū)、村對環(huán)境較差的服務室進行了整體搬遷。

四、抓好獎勵扶助和整治兩非,促進工作全面發(fā)展。

農村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度,是緩解實行計劃生育家庭的特殊困難,引導農民自覺實行計劃生育的一項基本的計劃生育獎勵制度。按照上級要求,計生辦于元月24日組織摸底培訓,2月24日進行二次復核,4月29日以后又進行多次核實,先后共進行了五次調查核實,三次村組公示,最后確定了22個村的37名對象享受獎勵扶助金。

集中整治“兩非”是貫徹落實省政府194號令、有效遏制性別比失衡的一項重要舉措。4月份以來,我們先后對扶沖村吳愛香等13名對象終止妊娠的情況展開調查,并于7月8日對洪山實業(yè)公司職工醫(yī)院的b超醫(yī)師王計華進行立案查處,在全鎮(zhèn)形成了集中整治“兩非”的良好氛圍。

經過計生工作工作和全體鎮(zhèn)村干部的努力,我鎮(zhèn)計生工作水平進一步提高,到7月底,共出生嬰兒479人,其中計內457人,計劃生育率達95.4%,比去年同期提高0.7個百分點;村為主比率達93.2%,比去年同期提高4.5個百分點。與此同時,婚育新風進一步深入廣大農戶,幾個月來,有68對育齡夫婦自覺領取了《獨生子女父母光榮證》,42對兩女戶主動落實了結扎手術。

在工作過程中,本人的缺點也暴露無遺,一是太注重做事,理論學習不夠,不能用與時俱進的人口理論指導工作實踐,從而導致在實際工作中創(chuàng)新不夠。二是太注重完美,對干部關心不夠,日常工作期間對工作人員要求太過苛刻,從而導致內部生動活潑的局面不夠。三是太注重結果,對過程管理不夠,不能對被考核單位的工作進行有效的指導,在考核時不能充分考慮被考核單位的實際情況,從而導致計生辦與少數單位之間團結協(xié)作不夠。

計劃生育工作責任重大,在今后的工作中,我將不斷加強學習,集思廣益,與計生戰(zhàn)線的全體同志負重奮進,認真扎實地做好迎檢的各項準備工作,為全面實現黨委、政府的工作目標而努力奮斗。

201x年公園社區(qū)在新偉街道的指導下,對本轄區(qū)1589戶居民,998名育齡婦女,認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國和人口計劃生育法》,《流動人口計劃生育管理辦法》,對居民進行開展了計劃生育服務。

一、計劃生育法律、法規(guī)及時宣傳,利用重大節(jié)日組織社區(qū)協(xié)會會員進行宣傳計劃生育相關知識,使廣大育齡婦女,做到知法、懂法,穩(wěn)定低生育水平。在5.29計生協(xié)協(xié)會紀念日,新偉街道計生干部趙主任等人,到公園社區(qū)計劃生育扶助對象叢樹華家進行了走訪慰問,并送去了慰問品。

二、對外來人口進行了走訪管理,我社區(qū)外來人口34人,對外來人員進行了入戶摸底登記,對已婚育齡婦女免費發(fā)放避孕工具,并組織流動人口進行免費體檢,宣傳生殖保健知識,知情選擇進行信息反饋,并查驗了《流動人口婚育證》。

三、對本轄區(qū)居民和流動人口服務到家,對12名新生兒進行上門走訪,男孩6名、女孩6名,對新生兒父母講解哺乳喂養(yǎng)知識,同時送去避孕工具。

四、利用重大節(jié)日進行宣傳活動,5.29計生協(xié)協(xié)會紀念日舉辦了板報展,“六一”組織社區(qū)兒童表演節(jié)目慶“六一”,7.11世界人口日進行了圖片宣傳活動,9.25計生協(xié)公開信發(fā)表,新偉街在公園舉辦了全民健身活動。

五、計生協(xié)協(xié)會進行了換屆選舉,全年組織已婚育齡婦女免費生殖保健檢查3次,針對常住人口和流動人口一視同仁、一樣對待。

六、日常工作記事準確具體,報表數字及時準確,工作手冊按時填寫。

綜合以上工作,圓滿順利完成了年初計劃。但是,還存在一些不足之處,在今后的工作中,我會總結經驗再接再厲,認真工作,提高認識,嚴格控制人口超生,創(chuàng)建小康社會,提高人口素質,推動全社區(qū)人口與計劃生育持續(xù)穩(wěn)定健康的發(fā)展,以確社會保低生育水平。

201x年我們社區(qū)在街道的領導下,以黨xx大精神和科學發(fā)展觀重要思想為指導,認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國和人口與計劃生育法》、《xx省人口與計劃生育條例》、《xx省流動人口計劃生育管理辦法》對本轄區(qū)居民和998名育齡婦女開展計劃生育服務。為確保計劃生育工作的順利進行,制定了。

工作計劃。

一、建立、健全計劃生育組織機構,推進居民自治。

二、能夠及時做到計劃生育法律、法規(guī)的宣傳,按期組織育齡婦女、已婚育齡婦女進行學習。

三、健全計劃生育戶卡、準確錄入微機,進行微機管理,方便計劃生育工作的進行。

四、加強對外來流動人口中已婚育齡婦女的管理。

五、做好避孕藥具發(fā)放工作,對流動人口、哺乳期的婦女進行走訪。

六、做好月報表、計劃生育手冊、按時上報,做到準確無誤。

計劃生育半年工作匯報篇三

為深入開展遠程教育進社區(qū)試點工作,xx縣委組織部加大投入力度,采取“五抓”措施,使遠程教育在試點社區(qū)工作得以順利開展,成為社區(qū)黨建工作一道靚麗的風景線。

1、抓組織領導,建立長效工作運行機制??h委組織部成立由主管副部長任組長的遠程教育進社區(qū)工作領導小組,明確專人負責日常工作,縣財政為每個社區(qū)撥付1萬元黨建工作專項經費。領導小組定期不定期召開專題會議,研究解決現代遠程教育進社區(qū)工作遇到的困難和問題。同時,龍江鎮(zhèn)下轄各社區(qū)也根據工作實際成立領導組織,為遠程教育進社區(qū)工作提供了有力保障。福龍社區(qū)安排3000元資金,作為開展社區(qū)遠程教育站點建設前期準備的工作經費,深入開展社區(qū)基本情況調查摸底,統(tǒng)一制作了站點標牌和規(guī)章制度,統(tǒng)一印制了學習培訓記錄本等。把遠程教育經費納入財政預算,并逐年遞增,同時縣鎮(zhèn)兩級財政為社區(qū)站點管理操作員每人每月發(fā)放60元的補助。

2、抓深入調研,確定試點社區(qū)。今年5月初,按照市委組織部要求,縣委組織部抽調精干力量組成調研組深入到鎮(zhèn)內的10個社區(qū),進行廣泛調研,通過5天時間,基本摸清了社區(qū)基本情況和黨建情況,根據調研結果結合社區(qū)情況,最后確定青華、華龍、通齊、福龍、幸福5個社區(qū)為遠程教育試點社區(qū)。

3、抓制度建設,提高科學管理水平??h遠程教育辦和龍江鎮(zhèn)黨委進一步加強制度建設,完善遠程教育進社區(qū)站點操作人員的基本情況采集,建立了社區(qū)站點操作管理員臺賬等規(guī)章制度,做好設備的管理維護和跟蹤服務工作,進一步健全故障信息反饋制度。同時,各社區(qū)結合實際,完善了“遠程教育進社區(qū)”各項規(guī)章制度。青華社區(qū)統(tǒng)一制定了社區(qū)遠程教育站點《學習制度》、《管理員工作職責》等,落實了“五防”工作;華龍社區(qū)建立了《遠程教育站點管理制度》、《遠程教育站點使用制度》、《遠程教育專題例會制度》、《遠程教育學習制度》、《遠程教育站點工作人員職責》、《遠程教育培訓導學制度》等10余項制度;通齊社區(qū)制定和完善了《社區(qū)黨員干部現代遠程教育站點工作檢查制度》、《社區(qū)黨員干部現代遠程教育終端接收站點管理員工作守則》、《社區(qū)黨員干部現代遠程教育站點節(jié)目收看學習制度》、《社區(qū)黨員干部現代遠程教育終端系統(tǒng)設備操作規(guī)范》、《社區(qū)黨員干部現代遠程教育站點設備管理與使用制度》等長效機制,并將制度統(tǒng)一上墻,為推進遠程教育社區(qū)工作提供了制度保障。

4、抓提升素質,大力加強骨干隊伍建設??h遠程辦對5個試點社區(qū)站點開展“社區(qū)骨干隊伍”大摸底活動,摸清社區(qū)站點操作人員實際情況,找準了工作中存在的突出問題,明晰了加強骨干隊伍建設的有效措施。通過整合培訓資源,明確培訓對象,對這5個社區(qū)站點操作員進行培訓,有力提升了骨干隊伍綜合素質。5個試點社區(qū)管理員基本能夠獨立掌握紅杉樹視頻會議操作系統(tǒng),為在網上收看縣委書記作報告和網上測評操作打下基礎,通過培訓能夠自行解決常見問題。

5、抓學習應用,充分發(fā)揮遠程教育功能??h遠程辦立足于把社區(qū)站點打造為“和諧社區(qū)”新平臺,積極協(xié)調科技、勞動、醫(yī)療、計生等部門深入社區(qū),開通遠程教育實踐課堂,組織開展遠教社區(qū)個性化指導服務,對社區(qū)黨員群眾進行專門技術培訓,有效增強了社區(qū)居民的致富技能,拓寬了他們的就業(yè)渠道,提高了收入。同時,各社區(qū)站點采取“黨員教育集中學、科技知識分類學、群眾點播隨時學、精選內容指導學、典型引導示范學、延伸到戶普遍學、組織活動推動學”等形式,精選一些以弘揚先進文化、民主法治為主題的群眾喜聞樂見的戲曲、小品,尤其是大秧歌,在群眾中倡導文明向上的生活方式,有力激發(fā)了社區(qū)群眾的健身娛樂和學習自覺性與積極性。

遠程教育進社區(qū)試點工作自開展以來,縣委組織部很重視這項工作,也受到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和社區(qū)黨組織的歡迎,所以得以順利開展,由于受條件的限制,開展的有些不平衡,進度有差距,總體情況還是良好的。五個社區(qū)領導積極配合縣遠程教育工作,利用社區(qū)的電腦等設備,在社區(qū)活動室上網,組織黨員干部參加收看縣委王書在龍東村站點作報告。網絡運行正常。

1.社區(qū)黨員年齡偏大,腿腳也不好,接受能力差,影響工作開展。

2.有的老黨員認識不到位,認為作用不大。

3.社區(qū)居民都在街里居住,家里條件好,有數字有線電視、有電腦能上網,不好組織集體活動。

4.還有很多的老黨員經常不在家,一般去子女家看孩子。

5.社區(qū)上網設備有的也比較陳舊,影響遠程教育工作效果。6管理員水平還有待提高。針對以上問題對癥下藥,在以后工作中能逐步解決。

計劃生育半年工作匯報篇四

半年來,竹林關中隊的各項工作在交警大隊的正確領導下,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)各級的密切配合下,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,牢固樹立“立警為公,執(zhí)法為民”的法治理念,全面開展執(zhí)法規(guī)范化建設,以大隊制定的2010年工作要點為主線,加強轄區(qū)道路巡查管控,強化隊伍管理,積極構建和諧警民關系,較好的完成了上半年的各項工作任務。現就竹林關中隊2010年上半年工作總結如下:

一、抓隊伍管理,努力提高隊伍整體素質和服務工作能力。半年來,中隊狠抓了全體民警的政治業(yè)務學習,組織民警深入學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學習建設有中國特色社會主義理論,學習社會主義法治理念,學習踐行科學發(fā)展觀,千方百計提高民警的政治水平。據統(tǒng)計,全隊民警人均記學習筆記20000字以上,撰寫學習心得體會6篇。同時,還組織民警業(yè)務學習“道路交通安全法”、“事故處理程序規(guī)定”、“道路執(zhí)勤執(zhí)法規(guī)范”等法律法規(guī),按時參加大隊組織的“大練兵”法律法規(guī)考試,千方百計提高民警的業(yè)務技能素質。據統(tǒng)計,全隊民警人均記業(yè)務學習筆記20000字以上。其次是建立了竹林關中隊民警目標任務,落實了每個民警的工作職責,制定了針對性強、操作性強的責任管理細則,確保了各項任務的準確落實和高質高效地完成。

二、認真有效地開展交通安全“五進”宣傳活動。半年來,中隊按照大隊《2010年交通安全宣傳及“五進”活動指導意見》,結合轄區(qū)的具體實際,制定了具體的實施細則,明確了工作措施,組織民警進村入戶,深入學校、運輸企業(yè)及駕駛人家中,采取各種形式,靈活開展交通安全法律法規(guī)和安全常識的宣傳教育。據統(tǒng)計,中隊在開展“五進”宣傳活動中,共發(fā)放宣傳單2200余份、中小學生交通安全讀本500本、春運安全提示卡56份、懸掛安全宣傳橫幅3條,設點宣傳6次,制作宣傳展板8面,據統(tǒng)計受教育人數達1.2萬余人,收到了明顯的交通安全宣傳效果。

三、加強執(zhí)法規(guī)范化建設。

公安機關的基本工作是執(zhí)法工作,公安民警的基本行為是執(zhí)法活動,公安交警是平時和人民群眾接觸打交道最多、聯系最密切的警種。因此,中隊結合實際制定了《大力加強執(zhí)法規(guī)范化建設的實施方案》,把執(zhí)法規(guī)范化建設列入“中隊長工程”,由中隊長親自負責把關管理。在具體實施交通違法行為的處理中,由有執(zhí)法主體的民警執(zhí)行處罰,按規(guī)定開具合格的法律文書。在執(zhí)勤執(zhí)法過程中,保持警容嚴整,語言文明,指揮規(guī)范,處理違法遵循合法、公正、文明、公開、及時的原則,尊重和保障人權、保護公民人格尊嚴,特別是教育民警吸取“3.08”事件的深刻教訓,重塑嚴格、公正、文明執(zhí)法的親形象,最大限度地追求法律效果和社會效果的有機統(tǒng)一。

四、加強道路巡查管控,做好各個階段的交通安全管理工作。

(一)全警動員,全力以赴做好“春運”交通安全管理工作。針對每年春運的特點,中隊制定了切實可行的實施方案,強化路面巡查管控,從嚴查處危及“春運”安全的各類交通違法行為。如客運車輛超員、超速、占道行駛、非客運車輛違法載人等,確?!按哼\”期間路面行車秩序良好。據統(tǒng)計,四十天“春運”期間,中隊共出動警力368人次,糾正交通違法行為326起,及時消除了不安全隱患,實現了“春運”期間的交通安全形勢平穩(wěn)。

(二)開展重點車輛交通違法行為的專項治理。按照大隊安排,中隊從3月初開始,開展了以客運車輛和低速載貨汽車、三輪汽車為重點的春季交通違法行為專項整治活動,嚴查客運車輛超員,嚴查低速載貨汽車和三輪汽車違法載人,督促落實檢、審驗措施,督促落實轄區(qū)3鎮(zhèn)4鄉(xiāng)及村組農用車“一機一包”安全管理責任制,夯實了低速載貨汽車和三輪汽車的道路交通安全管理責任。

(三)結合“三夏”期間,中隊組裝2輛交安宣傳車巡回轄區(qū)各通村公路執(zhí)行巡查宣傳,嚴格路面管理,加大查處力度,堅決遏制部分路段存在占道攤麥曬糧等涉路交通違法行為,做到發(fā)現一起,查處一起,教育一片。經過努力,今年“三夏”期間,路面交通安全秩序良好,未發(fā)生一起因攤麥曬糧、占道作業(yè)而引發(fā)的重大以上道路交通事故,從而實現了中隊轄區(qū)夏季路面交通形勢持續(xù)平穩(wěn)。

(四)開展校園及周邊交通安全專項整治活動,狠抓轄區(qū)校園及周邊交通安全秩序的整治,營造良好的校園周邊交通環(huán)境,確保中小學生的人身安全,給廣大家長一個滿意,給社會一份安寧和諧。

(五)圓滿完成了年初縣上“兩會”、“清明”、“五一”、“端午”及六月份的學生考試等臨時性交通安全保衛(wèi)管理工作。

縱觀前半年的工作,取得的成績是主要的,經過中隊全體民警的辛勤努力,轄區(qū)道路交通秩序井然,交安形勢平穩(wěn),車輛行人各行其道,人們安居樂業(yè),經濟社會全面進步,但我們深知,道路交通安全的形勢仍然嚴峻,廣大交通參與者的交通安全意識普遍不強,交通安全管理工作的壓力依然很大。對此,中隊上下要有清醒的認識,要認真總結經驗,克服工作中的薄弱環(huán)節(jié),再添措施,再鼓干勁,再加努力,為經濟社會發(fā)展進步與社會和諧穩(wěn)定創(chuàng)造良好的道路交通環(huán)境。

計劃生育半年工作匯報篇五

半年來,辦公室在局黨委的領導下,緊緊圍繞全局中心工作,參與政務,搞好服務,認真履行職責,全力推進各項工作的有序開展。

辦公室工作可謂是千頭萬緒、責任重大。半年來,辦公室全體工作人員,立足本職、團結協(xié)作,主動創(chuàng)先爭優(yōu),各項工作取得了一定進展。

一是信息調研工作水平不斷提高。上半年編寫、上報各類信息120多條,為領導決策提供了詳實信息。報送量和采用量在全市區(qū)縣排在前列。今年上半年完成調研報告兩篇。同時強化新聞宣傳報道工作,保證在各類報刊、市局信息刊物上的發(fā)稿數量。

境衛(wèi)生井然有序;車輛的使用、管理規(guī)范,后勤保障及時到位,確保了各項工作正常運轉;

三是督查督辦效能不斷提高。督查工作是辦公室工作的重要組成部分。局黨委研究確定的各項重點工作,按照要求,辦公室進行督查,推動決策的落實。對領導批轉的文件、信訪件,凡有辦結時限的都實行跟蹤催辦。在督查過程中,注重在掌握真實情況上下功夫。

四是服務水平、協(xié)調能力不斷增強。服務是辦公室的主要職能,服務工作搞得好不好,是衡量辦公室工作的根本標準。為此,我們堅持服務“沒有最好只有更好”的理念,力求精益求精、盡善盡美。對一些常規(guī)性工作,主動著手,提前準備。對臨時性的任務,能憑借自己的應變能力和實踐經驗,做到忙而不亂。同時不斷調整工作思路,把問題想在前面,把工作做在前頭,主動做好超前服務。

在做好服務工作的同時,協(xié)調好各方面的關系。一是加強內部協(xié)調。根據工作需要對辦公室人員進行了工作分工,明確了職責,并要求做到有分有合,分工不分家。注意發(fā)揮辦公室人員的團隊精神,辦公室的凝聚力戰(zhàn)斗力不斷增強,各項工作有條不紊、人人盡責;二是積極做好與上級機關、相關部門和各區(qū)縣部門的聯系溝通。三是加強與各科室、各基層單位情況溝通,做到上情下達,下情上達,確保政令暢通,各項決策落到實處。

務工作。加強對駕駛員、車輛的管理,做到了無一例安全事故的發(fā)生。食堂管理方面,本著“服務第一”的宗旨,為機關干部職工提供衛(wèi)生、方便、可口的飲食。安全保衛(wèi)方面,始終堅持“預防為主、防消結合”的方針,認真抓好安全保衛(wèi)工作。

存在的問題:一是辦公室工作存在著見指打指的現象,工作主動性還不夠強,協(xié)調工作做得不夠,工作的銜接還不夠緊密;二是督查督辦力度不夠。對各項工作進展情況有時掌握的不夠詳實準確等等。

辦公室要努力做到以下幾點:一是要注重銜接。辦公室全體人員在辦文、辦會、辦事上,既要有明確分工,也要精誠協(xié)作,進一步提升整體工作質量。二是要注重配合。辦公室是個有機整體,在工作中大家要相互支持,相互配合,形成合力,使辦公室成為一個團結的整體。三是要注重溝通。樹立全局觀念,減少因信息溝通不足而造成工作失誤。重點抓好以下幾項工作:

1、做好文秘工作。加強信息調研工作。加強各種信息的收集和上報,爭取在市、區(qū)級刊物上有更多信息。

2、做好工作實績考核工作的各項檔案資料的準備工作。

3、做好機關接待、會務、用車等后勤保障工作。

4、做好檔案的整理、歸檔及管理工作。

5、做好信訪、保密工作。

6、做好局機關環(huán)境衛(wèi)生管理工作。

7、抓好機關作風建設工作。

轉眼間上半年度已過去,回顧過去的半年時間,在公司領導的關懷下,在綜合管理部領導的正確帶領下,緊緊圍繞著集團公司提出的“科技創(chuàng)新年、精益管理年、效益滿意年”的目標而努力。我在工作中所負責的主要是公司的相關文字以及宣傳工作,上半年中雖然取得了一些成績,但在成績背后總有疏忽之處,我所做的工作與集團公司以及本公司的“高標準、嚴要求”的一貫工作作風相比還存在著一些問題與差距,以下幾點為自己對照差距反省所存在的問題:

一、工作上不積極主動,缺乏一定主觀能動性。總認為把屬于自己的事情完成任務了,不積極主動配合辦公室其它事務。導致平時看著人家在忙的團團轉,而自己卻經常無所事事。

二、平時總是處于一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態(tài),工作有拖拉現象,例如集團公司或者其它地方需要稿件或者資料,非要拖到規(guī)定的時間,等領導催了,自己才急急忙忙的要趕著做。為此寫出的稿件以及收集的資料質量都是不太高。

三、由于自己專業(yè)水平的局限,上半年對潤浦的企業(yè)文化宣傳工作還有很多未做到位,沒有達到集團公司以及本公司既定的宣傳效果。

四、對日常勞動紀律要求不是太嚴格,例如偶爾會發(fā)生不穿工作就上班。

五、缺乏創(chuàng)新意識,平時坐辦公室的時間多,去車間生產一線了解情況的時間,存在怕吃苦的思想。導致寫出來的東西缺乏一定的創(chuàng)新內容以及實質性的內容,總顯得太過平泛、太過空洞。

對以上幾點自身所存在的問題,已切實地影響到自己的本職工作,作為一名的公司秘書,我感到十分內疚。但過去的都已成為過去,學習先進找差距,總結不足求上進,為此,我將認真總結,實實在在分析原因,找出存在的問題,從中吸取經驗和教訓,并在以后的工作中不斷改進,以下為下半年我決心做好的幾個方面:

一、遵守廠紀廠規(guī),及時并保質保量的完成上級領導交辦的各項任務。

二、充分發(fā)揮個人的專業(yè)特長,做一名合格的秘書。當好公司領導的助手,充分發(fā)揮自己所學。

三、搞好企業(yè)文化宣傳工作,使?jié)櫰值钠髽I(yè)文化更深入基層、深入人心。

上半年,局辦公室在局黨組的正確領導和市局辦公室的精心指導下,緊緊圍繞中心工作,牢記為領導決策服務、為機關和基層服務、為人民群眾服務的宗旨,在參與政務、管理事務、做好服務方面做了大量基礎性、綜合性、保障性工作,確保了民政工作的正常、高效、有序運轉;辦公室的全體同志努力學習,恪盡職守,勇于創(chuàng)新,樂于奉獻,很好地發(fā)揮了參謀助手作用。

辦公室一直以來注重發(fā)揮整體合力,加強協(xié)調服務,切實保障機關各項工作的正常運轉。一是協(xié)助局領導完成重要調研任務。協(xié)助局領導綜合全系統(tǒng)的基本情況,組織并參與對全市民政系統(tǒng)福利服務設施建設、“三萬”活動等重大問題的調查研究。二是協(xié)調督辦作用明顯。今年以來,市民政局共召開局黨組會議2次,局領導班子民主生活會1次,局長辦公會議10余次,全市民政會議1次,辦公室圍繞各個階段的工作,突出重點,統(tǒng)籌兼顧,堅持整體推進,議定事項基本督辦落實到位。三是認真做好相關會議和大型活動的組織協(xié)調。積極協(xié)助指導系統(tǒng)各單位大型活動的組織,加強了系統(tǒng)內辦公室工作的協(xié)調與溝通。四是做好與上級、同級、下級和有關部門的溝通交流,想方設法做好與局機關各科室、直屬各單位之間的日常工作協(xié)調。今年,省、市領導來我市檢查、調研工作,局辦公室牽頭或配合相關科室認真做好接待方案,準備匯報材料,安排視察單位,比較圓滿地完成了調研、接待任務。五是協(xié)調局機關科室做好人大代表建議、政協(xié)委員提案的辦理工作。今年,我局共接到市政府交辦落實的人大代表建議、政協(xié)委員提案共11件,其內容主要涉及社會救助、社區(qū)建設、殯葬改革等方面。辦公室切實強化工作責任,按照“提高辦理實效、確保辦理質量”的要求,協(xié)調有關科室(中心)狠抓辦理落實,所有建議、提案已全部辦理完結。建議提案辦理的答復率、見面率、滿意率均達到了100%。六是及時準確地做好文件核稿、文印、檔案和收發(fā)等工作。嚴格審核行文,確保行文質量,努力提高質量和效率,發(fā)文,基本無差錯。

二、行政后勤工作協(xié)調發(fā)展。一是根據市委、市政府有關文件精神以及局機關加強作風建設和厲行節(jié)約的要求,對來客接待、公務用車等進一步重申規(guī)定。做好局領導日常工作事務的服務,搞好上級部門領導及市內外兄弟局來丹的調研考察的接待工作。及時采購各種辦公用品和辦公設備,保障機關的正常辦公需要。加強對機關車輛管理工作,盡力保障了機關辦公用車需要,做到了安全正點,維修及時,一年來未發(fā)生任何大小交通安全事故。二是做好了局機關的后勤服務工作,確保了機關日常供水、供電、保潔及物業(yè)維修。三是加強機關機制建設。進一步深化管理體制改革,加快民政部門職能轉變,切實保障和監(jiān)督民政機關有效實施管理,著力解決了目前工作中存在的問題。

解決在基層、把事態(tài)控制在當地、把矛盾化解在萌芽的目標,處理市委、市政府及有關部門轉辦的信訪件6件次,接到網上問政33條,做到了件件有回音,事事有結果,沒有出現因工作缺位而造成的越級上訪和重訪問題,較好地維護了民政對象的合法權益。二是認真指導、協(xié)調、督查全市民政系統(tǒng)的維穩(wěn)、安全和社會治安綜合治理工作。辦公室以推進“平安民政、和諧民政”系統(tǒng)創(chuàng)建為載體,在化解社會矛盾、保障社會公平、促進社會和諧、維護社會穩(wěn)定上下真功、出實招、求實效,較好地落實了社會治安綜合治理工作責任和各項目標任務,有效防止了種類案件、事故及違法事件的發(fā)生。三是參與了全市復退軍人穩(wěn)定領導工作小組的工作,較好地維護了涉軍穩(wěn)定,鞏固了軍政、軍民團結,為創(chuàng)建雙擁模范城做出了積極貢獻。

四、信息調研工作富有成效。辦公室是領導決策的參謀部和信息部,是了解基層、聯系群眾的橋梁,承擔著宣傳民政工作的重任。局辦公室切實加強調查研究,不斷強化工作力度,做到了“參”在點子上,“謀”在關鍵處,為領導科學決策提供了優(yōu)良的信息服務。一是及時采集報送信息。據不完全統(tǒng)計,上半年湖北民政門戶網站、十堰政府網、十堰民政信息網、和各類報刊雜志,共處理發(fā)布信息350多(篇)條,充分發(fā)揮出了信息宣傳工作傳播消息、服務決策、交流經驗、促進工作的作用,有力推動了我市民政事業(yè)健康發(fā)展。二是進一步完善了《十堰市市情庫》民政部分相關數據。三是做好了網絡的日常維護維修,保證了丹江口市民政信息網的正常運行。

一是按局黨組的安排,做好局機關搬遷工作,確保安全、平穩(wěn)、順利遷入新址辦公。同時配合財務審計科做好固定資產登記,確保國有資產不流失。

二是加強政務服務工作,努力抓好局機關綜合服務,確保協(xié)調督辦有力,確保機關工作高效運轉。

三是深入做好文秘、信息(簡報)、宣傳、機要、保密、檔案及日常信訪工作。規(guī)范檔案管理,力爭2013年達到省一級標準,信息宣傳達到全十堰市前3名以上。

四是協(xié)調綜合性文件、材料起草及重要會議的組織服務工作,確保會議達到預期效果。

五是切實做好綜合治理、計劃生育、安全保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生、物業(yè)管理等事務性工作,爭取2012年全市綜合治理先進單位、計劃生育先進單位、衛(wèi)生工作先進單位。

六是做好機關后勤保障工作,車隊管理規(guī)范,車輛調度及時。加強制度建設,推行規(guī)范管理,進一步修訂相關管理制度,規(guī)范接待、招待服務,厲行節(jié)約,努力減少日常開支。

七是加強民政法制建設,推進依法行政工作,開展好“六五”普法宣傳教育。

八是統(tǒng)籌協(xié)調各業(yè)務科室交叉性工作,及時反饋業(yè)務科室提出的需要局黨組解決的問題。

九是做好“陽光民政”行動的總結工作,進一步理順辦事程序,并在網上公開。

十是按時完成局領導交辦的其他各項工作。

在院黨委的領導下,按照黨委工作部署,黨辦緊緊圍繞醫(yī)院的中心工作,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習實踐科學發(fā)展觀,認真落實20xx年黨的工作要點和醫(yī)院文化建設工作要點,進一步加強醫(yī)院黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設,使黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到了更好地發(fā)揮?,F將20xx年上半年工作總結如下:

一、強化干部思想理論武裝,不斷提高干部的管理水平和執(zhí)行力。

一是嚴格執(zhí)行黨委理論中心組學習制度。組織學習李源潮同志在全國組織部長學習貫徹黨的十七屆四中全會精神培訓班上的重要講話,觀看介紹沈浩同志先進事跡的電視專題片以及全省主要領導干部深入貫徹落實科學發(fā)展觀,加快經濟發(fā)展方式轉變專題研討班會議精神等。在學習中,堅持學習計劃制度、集中研討制度、中心發(fā)言制度和學習考勤制度。通過學習,使廣大黨員干部端正學風,更新知識,創(chuàng)新思維,不斷強化大局意識、憂患意識、責任意識、服務意識和廉潔從政意識。

二是狠抓職工政治學習。堅持每季度制定下發(fā)職工學習計劃,將重大的時事新聞,中央、省委領導的重要講話精神,衛(wèi)生工作方針,行業(yè)作風方面的好典型、好事例列入學習內容。同時,結合醫(yī)院改革與發(fā)展的實際、緊密聯系職工思想與工作,提出思考討論題。

三是持續(xù)開展中層干部系統(tǒng)化培訓。先后邀請西安交通大學特聘。

教授孫學勤講授“醫(yī)院全成本控制方法”、“如何提高醫(yī)院執(zhí)行力”;邀請遠大公司副總裁黃曙光來院講課,學習了解遠大文化,推動和加強醫(yī)院文化建設。通過開展干部培訓,干部的能力素質和管理水平得到不斷提升。

四是為中層以上干部發(fā)放《責任勝于能力》一書。大家在認真閱讀的基礎上,結合工作實際寫心得、談體會,增強了責任意識,改進了工作作風。通過授課和開展讀書活動,黨員干部不斷豐富知識、開闊視野,增長了才干,提高了水平,為做好自身工作打下堅實基礎。

五是制定了我院推進學習型黨組織建設的實施辦法。通過學習型黨組織建設,不斷提升我院黨員干部的理論水平和實踐能力,筑牢戰(zhàn)斗堡壘,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

二、強化組織建設,進一步激發(fā)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

年初按照民主評議黨員的要求,以總支為單位,對全院近1000名在職黨員進行民主評議。

在建黨91周年之際,按照院黨委部署,黨辦積極組織開展慶七一、創(chuàng)先爭優(yōu)暨“向黨匯報“主題活動。活動中,新老黨員進行入黨宣誓,向50年黨齡的老黨員頒發(fā)榮譽證書,各總支分別向黨進行匯報,全院近600名黨員代表以合唱紅色歌曲等形式回顧我黨光輝歷程,喜迎黨的91歲華誕?,F場氣氛熱烈又莊嚴,收到了良好的教育效果,受到廣大黨員干部職工的好評。

弘揚正氣,樹立典型,積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。七一前夕,對評。

選出的53名優(yōu)秀共產黨員、15名優(yōu)秀黨務工作者以及15個先進基層黨組織進行表彰。通過開展創(chuàng)建爭優(yōu)活動,進一步增強了廣大黨員干部的黨性觀念,黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到很好地發(fā)揮。

做好組織發(fā)展工作。注重在臨床一線、青年技術骨干中發(fā)展黨員,不斷增強黨員隊伍的戰(zhàn)斗力。組織48名入黨積極分子參加省衛(wèi)生廳組織的第二十一期入黨積極分子培訓班,上半年發(fā)展新黨員17人,預備黨員轉正18人。

積極參與全國省級綜合性醫(yī)院政研會以及衛(wèi)生廳政促會活動,組織黨務干部積極撰寫論文,有篇論文報送至中國衛(wèi)生思想政治工作促進會省級醫(yī)院分會。

三、不斷強化黨的制度建設和作風建設。

一是按照衛(wèi)生廳實行黨務公開的要求,結合醫(yī)院實際,制定了我院黨務公開實施意見。

二是為進一步加強總支(直屬支部)建設,更好地發(fā)揮總支(直屬支部)書記的作用,加強對總支(直屬支部)的管理與考核,制定下發(fā)了《總支(直屬支部)書記考核管理辦法》。

三是為強化黨總支(直屬支部)書記職責,加強醫(yī)德醫(yī)風建設、及時掌握職工思想動態(tài),制定出臺了《總支書記查房制度》??傊Вㄖ睂僦Р浚浢恐軒ш犐钊肱R床科室聽取意見,了解職工的思想動態(tài),幫助臨床解決實際問題,受到黨員干部職工的好評。

四、大力加強醫(yī)院文化建設。

一是制定醫(yī)院文化建設工作綜合目標管理考核細則,把各級干部抓醫(yī)院文化建設納入制度化軌道。

二是春節(jié)來臨之際,由黨辦牽頭,與相關部門共同舉辦“醫(yī)患同樂迎新春”聯歡會,此項活動我院已連續(xù)舉辦了四年。正月十五元宵佳節(jié),我們與相關部門精心組織鬧元宵燈迷會,這是我院連續(xù)五年舉辦鬧元宵燈迷會,已成為醫(yī)院文化建設的一張耀眼名片。

三是制定了醫(yī)院文化建設工作要點。

四是邀請遠大公司副總裁黃曙光以“企業(yè)文化與團隊建設”為題做報告,院領導及班組長以上干部、黨小組長、干部職工500余人參加培訓會。臺上臺下互動,收到良好教育效果。

五是組織人員參加衛(wèi)生廳于6月18日舉辦的全省衛(wèi)生系統(tǒng)首屆文化藝術節(jié)開幕式。開幕式上我院領導和50名歌唱演員一展歌喉,齊唱院歌。表達了省醫(yī)人從病人出發(fā),為病人著想,廉潔行醫(yī),弘揚人道主義的崇高精神。

六是在6月30日慶七一大會上,各黨總支(直屬支部)以“向黨匯報”的形式,展示了自身文化建設成果,介紹了文化建設經驗,交流了文化建設做法,達到相互學習、共同進步的目的,進一步營造了醫(yī)院文化建設的濃厚氛圍。

燦爛的醫(yī)院文化建設之花,必然結出豐碩之果。在5月27日召開的全國衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)院文化建設暨經驗交流大會上,我院榮獲“全國衛(wèi)生系統(tǒng)衛(wèi)生文化建設先進單位”光榮稱號。

計劃生育半年工作匯報篇六

一、招商引資工作、今年以來,我鎮(zhèn)黨委、政府緊緊圍繞縣委、縣政府的正確決策和部署,認真貫徹落實全縣招商引資指導精神,堅持把招商引資做為我鎮(zhèn)常規(guī)的重點工作來抓。我鎮(zhèn)地處偏遠,社會經濟相對落后,招商工作困難多,難度大,但我們也有我們的優(yōu)勢,依托良好的自然景觀資源,確立?扎實搞好基礎設施建設,大力引進、發(fā)展工農業(yè),以旅游招商為龍頭,著力打造‘xx仿古鎮(zhèn)’?的招商思路,主要做了以下工作:

(一)、招商引資進展情況。

今年我鎮(zhèn)堅持創(chuàng)新招商方式,落實招商責任,廣造發(fā)展聲勢?,F完成招商項目12個,其中基建項目一個,xx村中心村建設,到位資金300萬元;整合本地資源,新建工業(yè)項目2個,xxxxxx工廠及xxxx場竹木加工廠,整改工業(yè)項目1個,重新引進一企業(yè)xxx石電站注入資金進行開發(fā);小計完成工業(yè)招商到位資金1980萬元;另新招進建筑企業(yè)一家,已完成投資額610萬元,農業(yè)項目3個,xxx趕黃草中藥材基地建設,桂林莊花卉基地建設,xxx村吊絲球竹基地建設,小計完成投資額超過600萬元。總計,我鎮(zhèn)現已完成招商引資到位資金4470萬元,超額完成任務27.7%,其中工業(yè)到位資金1980萬元,超額完成任務32%。

我鎮(zhèn)積極做好了旅游招商的詳細規(guī)劃,著力打造?xx仿古鎮(zhèn)?,現已形成了較為系統(tǒng)的、科學的、完善的?xx仿古鎮(zhèn)?建設規(guī)劃。目前xxxx到xxx的?xxx公路?已進入后期階段,即將完工,屆時可將xxx至xxx的里程縮短到120公里,xxx旅游發(fā)展大有可為。

(二)、采取措施。

1、加強領導,提高招商積極性。一方面鎮(zhèn)政府成立了專門的投資促進辦公室,直接由書記、鎮(zhèn)長分管,全面負責招商引資相關事宜;另一方面為了激活全民招商積極性,我鎮(zhèn)出臺了一系列激勵措施,對在招商引資工作中有突出貢獻個人實行重獎,?人人搶抓項目、個個心想招商?氛圍逐步形成2、優(yōu)化招商環(huán)境。

一是優(yōu)化招商硬環(huán)境。積極搞好基礎設施建設,突出表現在中自公路和自懷環(huán)線公路兩個項目的實施上,鎮(zhèn)政府多方協(xié)調,現場督促,確保其能盡量縮短工期,如期完工。二是優(yōu)化招商的軟環(huán)境。積極做好群眾工作,在群眾中廣泛宣傳,為項目實施做好服務,幫助投資者協(xié)調土地、山林,協(xié)助項目方方便用水、用電,使其能招得來、留得住。

(三)存在問題及建議意見。

1、考核機制的創(chuàng)新。我鎮(zhèn)是偏遠的山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、旅游鄉(xiāng)鎮(zhèn),大力發(fā)展工業(yè)不現實。我鎮(zhèn)除發(fā)展資源導向型的小水電和竹木加工企業(yè)外,其他工業(yè)項目因為交通不便、運距拉長,造成成本上升,難以取得突破性發(fā)展。建議在招商引資任務中適當降低工業(yè)性招商引資比例。

2、加大旅游基礎設施投入。我鎮(zhèn)旅游資源豐富,景點眾多且及具觀賞價值。一是交通基礎設施落后xx至xxx目前仍是泥結石路面,對旅游車輛損害嚴重,游客極為不滿,甚至游客歸來在門崗處要求退錢賠償車輛損害的事情時有發(fā)生。建議迅速啟動xx至xxx公路的硬化項目、xx至xxx公路(在建中,泥結石路面即將完工)的硬化項目。

二是對游道、景點設施的完善。目前,僅有xxx一個景點可看,其他眾多景點尚未開發(fā)或已開發(fā)的部分景點因為缺乏修繕資金早已破舊不堪,甚至存在嚴重的安全隱患,使其旅游欣賞價值大打折扣。建議在旅游招商暫未有大突破之前,由政府撥付資金先期開發(fā)修繕,提高整個xxx景區(qū)的旅游價值,使游客來了有景可看,從而留得住、住得久。

二、工業(yè)工作。

二、農業(yè)農村經濟工作。

(一)農業(yè)產業(yè)化。

1、竹產業(yè)發(fā)展。在前兩年的基礎上,我鎮(zhèn)進一步鞏固、擴建竹產業(yè)基地,新栽植竹苗20余萬株,面積4000余畝,已全面完成全年竹基地建設任務。

2、畜牧業(yè)發(fā)展。新發(fā)展年生豬出欄量在100頭以上的養(yǎng)豬大戶8戶,另有3戶也在積極建設生豬養(yǎng)殖圈舍,估計其年生豬出欄量超過100頭。到6月中旬,我鎮(zhèn)共出欄生豬4600余頭,占全年任務的46%。此項工作雖未達到任務過半的要求,但受農村習慣影響(自用生豬出欄在冬臘月),預計下半年生豬出欄量超過7000頭,目標任務應該能超額完成。

3、種植業(yè)發(fā)展。水稻種植7000畝,其中雜交優(yōu)質稻5000畝,?三圍?立體強化栽培面積3300畝。蔬菜種植2000畝,其中大棚種植200畝。今年農業(yè)受洪澇、干旱等因素較少,預計能夠完成縣下達的糧食與蔬菜種植任務。

(二)農業(yè)保險工作。

2010年政策性農業(yè)保險任務一經下達,我鎮(zhèn)就迅速成立工作組,召開動員會,分解任務到村,分解任務到人。在強有力的措施下,我鎮(zhèn)農業(yè)保險工作提前超額完成,受農保領導組辦公室的通報表揚。

(三)其他工作。

動物春防工作:我鎮(zhèn)專門成立春防領導組,下撥防疫經費,建立?政府保密度、獸醫(yī)站保質量?的工作機制,分村防疫。防疫過程中,聯村領導、聯村干部全程參與并監(jiān)督。有利措施下,確保了我鎮(zhèn)的生豬、家禽、牛羊等牲畜免役率達100%,圈舍消毒面積達100%。沼氣建設工作:我鎮(zhèn)沼氣建設目前相對滯后,只推進10余口,但我鎮(zhèn)正積極組織深入實施,力爭全面完成縣下達任務。

(四)存在問題及建議。

一是生豬保險任務過重,群眾所養(yǎng)的豬應保盡保尚不能完成任務,實際上每年所交的保險資金大部分由鎮(zhèn)村社三級干部墊支,這事實上違背了推廣生豬保險的初衷。建議一切從實際出發(fā),實事求是的分解保險任務。

二是沼氣池建設過于急速推進。我鎮(zhèn)是典型的林區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn),眾多農民以發(fā)展林業(yè)為生,生豬養(yǎng)殖率低,滿足沼氣池建設條件(兩頭豬以上)的農戶比率更低。在推進初期,群眾對其極不理解,認為用沼氣(因為需喂豬兩頭以上)還遠不如燒柴方便。建議加大補貼力度,讓群眾少出錢,便于推廣。

計劃生育半年工作匯報篇七

xx年以來,在市委、市政府的領導下,市財政局在全面抓好財政系統(tǒng)計劃生育工作的同時,充分發(fā)揮財政職能作用,精打細算,籌劃資金,與計生專職部門一道,把全市計劃生育工作推向一個新階段。我們的主要做法:

財政局機關和二級單位現有在職員工228人,已婚育齡婦女41人,其中:一孩41人(放環(huán)41人),二孩2人(女扎2人),多孩0人。

一是健全了辦事機構。財政局領導充分認識到做好這項工作的重要性,建立健全了計劃生育辦事機構和各項規(guī)章制度。

二是做好基礎性工作。每月及時上報各種表格、組織人員檢查、發(fā)放各種學習資料和藥具,督促已婚育齡夫婦全部簽定計劃生育合同。

三是加強培訓。為提高全體干部職工對計生工作的理解與支持,逐漸熟悉計生工作業(yè)務,財政局內部常年堅持以會代訓制度,每兩個月還舉辦一期計劃生育法律知識培訓班,邀請計生和法律方面專業(yè)人才來局傳經送寶。

四是落實獨生子女保健費等政策。

一是把計生事業(yè)費納入財政預算,使之走向制度化、規(guī)范化。每年初,將計生事業(yè)費列入財政預算,按照計生工作的有關規(guī)定,根據全市財政經濟的發(fā)展水平,逐步提高人口與計劃生育經費占財政收入的比重,使計劃生育事業(yè)費增長幅度高于財政收入的增長幅度,完全達到了國家對這項工作的具體要求。對撥款進度隨時進行檢查,并聯合審計、物價、計生等部門到基層單位檢查計劃生育經費落實情況,督促計生經費的全面落實和解決。

二是實行農村稅費改革后,為保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)場計劃生育工作的正常運轉,市財政局與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)一同出主意、想方法,把鄉(xiāng)級計劃生育所需各項經費納入鄉(xiāng)級財政預算,切實保障了基層計劃生育事業(yè)經費的必要投入。

三是對計生專項經費進行監(jiān)督檢查。督促鄉(xiāng)級財政部門落實好上級有關計劃生育經費的規(guī)定,加強對計生經費的管理和監(jiān)督,指導鄉(xiāng)級財政部門對計劃生育工作開展較好的貧困村和農戶優(yōu)先安排貧困資金。為做到計劃生育社會撫養(yǎng)費等計生經費的??顚S?,市財政局與審計局、計生局開展聯合檢查,對計生經費的投入使用情況進行跟蹤問效,全面檢查,確保了??顚S茫l(fā)揮了資金效益。計劃年底再會同有關部門對全年經費到位和使用情況進行一次大檢查。

一是市級計劃生育事業(yè)經費投入已達到上級規(guī)定的要求,并按照上級要求,切實做到??顚S?。xx年,撥付專項計劃生育事業(yè)費1507.6萬元,人均13.45元;xx年計劃生育事業(yè)費財政預算是1734萬元(人均15.3元)。xx年1-9月份,已撥付專項計劃生育事業(yè)費1225萬元,其中:60萬元用于獎勵終生只要一個女孩的農村獨女戶家庭。除滿足個人部分支出外,重點用于購置醫(yī)療器械設備、服務用車、辦公自動化設備、網絡建設等,“四術”達到全部免費,各項指標完全達到了上級要求。

二是對收取的計劃外生育社會撫養(yǎng)費嚴格按“收支兩條線”管理使用,做到了統(tǒng)一征收,專戶儲存,??顚S?。xx年,征收社會撫養(yǎng)費544萬元;xx年1-9月份征收社會撫養(yǎng)費260萬元。

雖然做了很多工作,但工作肯定還有不到位的地方,希望檢查組的領導給我們提出寶貴意見,把其他單位好的做法、好的經驗介紹給我們,我們將積極借鑒,改進工作,爭取為計劃生育工作作出更大的貢獻。

計劃生育半年工作匯報篇八

單縣位于蘇魯豫皖四省八縣結合部,轄22個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)、502個行政村,總人口120.4萬,已婚育齡婦女24萬。近年來,我縣緊抓省委、省“突破菏澤”的歷史機遇,大力抓招商,突出抓環(huán)境,重點抓工業(yè),努力培植環(huán)保、節(jié)能項目,積極調整產業(yè)結構,大力推進城鎮(zhèn)化建設。同時,縣委、縣堅持一手抓經濟發(fā)展,一手抓計劃生育,在領導保障、經費投入等方面為計劃生育工作提供了強大支持。下面,我將全縣計劃生育工作情況簡要匯報如下。

縣計生局圍繞穩(wěn)定低生育水平這一中心任務,狠抓計劃生育基層基礎工作。今年以來,相繼開展了春秋季計劃生育專項活動,以季度孕檢為總抓手,下大力氣抓避孕、節(jié)育措施,有效控制了人口增長。同時把性別比治理工作提上黨委、的重要議事日程,由縣紀委牽頭,從公安局、檢察院、法院、衛(wèi)生局、藥監(jiān)局、工商局、人口計生局等7個單位抽調精干人員,組建了打擊“兩非”聯合執(zhí)法大隊,長年開展打擊“兩非”專項工作,取得了顯著成效。并積極探索計劃生育利益導向機制,縣財政按人均9元的標準,每年投入1000余萬元的專項資金,用于對計劃生育家庭的獎勵。縣計劃生育領導小組成員單位在出臺優(yōu)先、優(yōu)惠政策時首先考慮照顧計劃生育家庭,使遵守計劃生育政策的家庭政治上有地位,經濟上得實惠,優(yōu)先分享改革發(fā)展成果。同時大力加強計劃生育服務陣地建設,08年以來,縣鄉(xiāng)財政投入20xx余萬元,按照國家標準,新建了一座縣級計劃生育服務站和22座鄉(xiāng)鎮(zhèn)計劃生育服務站,對502個行政村計劃生育服務室進行了改建和修繕,為育齡群眾提供了一個溫馨的服務陣地。近幾年,我縣積極探索計劃生育工作方式方法的轉變,采取了一系列行之有效的措施,控制違法生育取得了明顯成效。在圓滿完成市委、市下達的人口控制目標的基礎上,20xx年被省委、省授予計劃生育優(yōu)質服務先進縣,20xx年到20xx年被市委、市授予計劃生育目標責任考核達標獎,20xx年獲得全市計劃生育目標管理責任制一等獎,全縣計劃生育工作保持了健康發(fā)展的態(tài)勢。

各級計生協(xié)會按照“黨政所急、群眾所需、協(xié)會所能”的總體要求,圍繞中心、服務大局,積極探索、勇于創(chuàng)新,全縣計劃生育協(xié)會工作繼續(xù)保持良好的發(fā)展勢頭。

(一)協(xié)會組織建設得到新加強。1991年縣機構編制委員會下發(fā)了《關于成立單縣計劃生育協(xié)會的通知》,設立了“單縣計劃生育協(xié)會”,為正科級事業(yè)單位,定編10人。20xx年縣機構編制委員會又下發(fā)了《關于將縣計劃生育協(xié)會納入群眾團體序列的批復》,將縣計劃生育協(xié)會納入群眾團體序列管理,縣計生協(xié)為正科級事業(yè)單位,領導職數為一正兩副,配有會長、常務副會長、專職副會長、秘書長,設群工部、宣傳部、項目部、辦公室“三部一室”。今年是計劃生育協(xié)會“換屆年”,根據《中國計劃生育協(xié)會章程》和《中國計劃生育協(xié)會科學發(fā)展規(guī)劃綱要》及市委、市《關于進一步加強計劃生育協(xié)會工作意見》的要求,鄉(xiāng)、村計劃生育協(xié)會換屆工作已圓滿結束,鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)會配備了會長、專職副會長、秘書長、專職協(xié)會工作人員,會長由鄉(xiāng)鎮(zhèn)計劃生育分管負責人兼任,專職副會長由鄉(xiāng)鎮(zhèn)一名副科級干部擔任。村級協(xié)會配備了會長,由村支書兼任,秘書長由村計生女專職副主任擔任,育齡婦女小組長兼會員小組長,做到了一套班子兩支隊伍,人員、責任、報酬三落實??h里的協(xié)會換屆工作已經有了一個完整的方案,縣委、縣領導班子定位之后,馬上進行縣級計生協(xié)會換屆工作。全縣共建立協(xié)會組織895個,發(fā)展會員13萬余名,占全縣總人口的12%。做到了協(xié)會組織健全、職責明確、任務具體,經費投入有保障、辦公有場所、活動有陣地、培訓有設施、服務有保障,為計生協(xié)會工作的正常開展奠定了堅實基礎。

(二)協(xié)會各項工作取得新進展。今年以來,縣鄉(xiāng)計生協(xié)會充分發(fā)揮職能作用,以弘揚婚育新風,修訂完善村規(guī)民約,綜合治理性別比,強化生殖健康教育,實施幸福家庭工程,幫助群眾脫貧致富為重點,充分發(fā)揮協(xié)會“帶頭、宣傳、服務、監(jiān)督、交流”的作用,全方位推動計劃生育協(xié)會工作向縱深發(fā)展。

一是深入開展計劃生育群眾性宣傳教育。計生協(xié)會利用群眾休閑娛樂的時間,大力開展群眾性宣傳教育工作。計生協(xié)會指導各村結合農村文化大院、圖書室、人口學校等文化陣地,舉辦好讀書會、演講比賽、科技講堂等活動。充分利用秧歌隊、腰鼓隊等地方文藝特色的文化載體,村村成立由協(xié)會理事、會員參加的計劃生育群眾文藝宣傳團隊,自編自演豐富多彩、喜聞樂見的群眾性文化娛樂節(jié)目,并植入計劃生育內容,演身邊人、唱身邊事、宣傳身邊典型,做到村村有活動。組織莊戶劇團,進行巡回演出,每年縣駐地至少舉辦3場次,鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐地至少舉辦2場次演出,深受群眾歡迎。利用年集、廟會等活動,組織開展生育文化精品節(jié)目,包括寫春聯、送年畫,趕文化大集,唱文化大戲。今年以來,縣鄉(xiāng)計劃生育協(xié)會累計投入宣傳教育經費80余萬元。

二是積極推行計劃生育村民自治。今年以來,我們認真貫徹省市計生委、計生協(xié)文件精神,大力開展村規(guī)民約修訂工作,積極動計劃生育村民自治。在村“兩委“換屆結束后,縣計生協(xié)會下發(fā)了《關于在全縣開展村規(guī)民約修訂工作的意見》,縣鄉(xiāng)成立督導組,指導村級對《村規(guī)民約》進行了修訂,充實了移風易俗、男女平等、利益導向內容。目前全縣502個行政村全部修訂完善了《計劃生育村規(guī)民約》,并與育齡群眾全部簽訂了《計劃生育村民自治合同》。在修訂完善《村規(guī)民約》過程中,我們堅持合法原則、民主原則、“一村一約”原則、創(chuàng)新原則和帶頭原則,嚴格按照宣傳發(fā)動、組織起草、討論審議、征求意見、合法審查、大會通過、監(jiān)督執(zhí)行等七個階段,有組織、有計劃地進行。對村規(guī)民約正式稿印發(fā)到各村各戶,做到了“一戶一紙”,并在村顯要位置以大型噴繪形式張榜公布,做到了“一村一牌”。同時,開展了“百村”典型示范帶動工程。結合新農村建設,選擇經濟基礎好,干部基礎好,群眾基礎好,計生工作基礎好,基礎設施好,村容村貌整潔,產業(yè)有特色,鄉(xiāng)風文明,管理民主的建立了示范典型村76個,充分發(fā)揮村民自治帶頭作用,取得了顯著成效。

計劃生育半年工作匯報篇九

人口和計劃生育工作事關國民經濟社會可持續(xù)發(fā)展全局,是推進和諧社會建設進程的重要組成部分。為此,縣委、縣政府高度重視和全力支持人口和計劃生育工作,著力從強化責任意識、財政投入、綜合治理等方面入手,為計劃生育事業(yè)發(fā)展提供“三大保障”。

一是加強領導,為計生工作健康發(fā)展提供強有力的組織保障??h委、縣政府始終把人口和計劃生育工作放到了黨委和政府工作的重要議事日程,切實把此項工作作為一把手工程來抓??h委書記、政府縣長親自擔任人口與計劃生育工作領導小組正、副組長,縣委、人大、政府分管領導分別擔任副組長,實行了縣級領導聯系鄉(xiāng)鎮(zhèn),縣級部門包鄉(xiāng)鎮(zhèn),鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導包片,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部和計生干部包村,村組干部和中心戶長包工作對象的五包責任制,層層簽訂目標責任書,使各級黨政一把手真正成為了計劃生育工作第一責任人。縣委中心學習小組堅持學習人口和計劃生育理論知識,及時了解掌握新形勢下人口計生工作發(fā)展動態(tài),為科學指導全縣人口和計劃生育工作奠定了扎實的理論基礎。在年初的經濟工作會和縣委工作會總體規(guī)劃中明確了計劃生育工作的指導思想和目標任務,縣委、政府主要領導親自安排部署全縣的計生工作,并將其列為重要督查范圍??h級領導每人都建立了計生聯系點,各個領導走到那里就將計生工作檢查指導到那里,做到了和抓經濟工作一樣同部署、同安排、同檢查、同考核。今年以來,縣委、縣政府堅持每季度召開一次縣委常委會和政府工作會,專題聽取計生工作匯報,研究分析全縣人口計劃生育工作形勢。在省市計生工作會議之后,縣委、縣政府及時召開了高規(guī)格、大范圍人員參加的全縣計生工作會議,扎實安排部署計生工作,明確了工作方向,突出了工作重點,夯實了工作責任。縣上各包鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導親自下鄉(xiāng)進村檢查指導計生工作,開展調查研究。特別是縣委、縣政府主要領導和分管領導率先示范,以身作則,親自下鄉(xiāng)指導計劃生育工作,給鄉(xiāng)村領導和各級干部帶了個好頭。在全縣編制緊缺的情況下,為縣計生協(xié)會和抽查隊調整增加了3名事業(yè)編制。縣鄉(xiāng)黨委換屆中,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備了5名30歲以下、本科以上學歷,年富力強,勇于創(chuàng)新的計生主管領導,調整充實了縣級計生部門領導班子,配備了2名年輕有為的領導干部,為做好新形勢下人口和計劃生育工作提供了人力保證。

二是健全完善綜合治理機制,搭建人口計劃生育齊抓共管工作平臺。新時期人口計生工作政策性強,涉及面廣,既是熱點也是難點。面對新形勢,縣委、縣政府從健全完善計生綜合治理機制入手,積極協(xié)調、督促各相關職能部門,認真履行計劃生育工作職責,完善了《縣級部門單位計劃生育工作一把手負總責實施辦法》,縣級各部門在抓好本系統(tǒng)計劃生育工作的同時與縣計生部門緊密配合,通力協(xié)作。縣公安部門在新生兒上戶、戶籍遷移和社會治安綜合治理工作中嚴把計劃生育證明查驗關??h民政部門在辦理收養(yǎng)審批手續(xù)、婚姻登記中嚴把計生證明查驗關??h衛(wèi)生部門建立健全b超管理和中期引產報告制度,嚴厲打擊非法鑒定胎兒性別和非法終止妊娠行為等??h工商、勞動、城建、房改、教育等部門分別從各自職能出發(fā),積極配合人口與計劃生育工作。縣計生領導小組定期召開會議,通報工作配合情況,研究存在的矛盾和問題,分析原因,制定對策,切切實實將計劃生育綜合治理各項工作措施落到實處,形成了黨政主導、計生搭臺、部門配合,齊抓共管的工作格局。

按照縣委、縣政府人口計生工作總體部署,我局立足全縣工作實際,緊緊圍繞年初制定的人口和計劃生育工作目標任務,認真履行工作職責,突出工作重點,狠抓工作落實。

一是抓重點,攻難點、力求實效。

二是嚴執(zhí)法、促管理、強化依法行政。

依法行政是貫徹落實人口與計劃生育法律法規(guī)的重要保障。今年以來,我局將人口和計劃生育行政執(zhí)法工作擺上重要議事日程,進一步完善以計生部門為主,法院、公安、民政、衛(wèi)生、司法等部門協(xié)作配合的計生執(zhí)法網絡體系??h計生系統(tǒng)全面推行行政執(zhí)法責任制,明確執(zhí)法權限,落實執(zhí)法責任,規(guī)范執(zhí)法程序和執(zhí)法文書。加大對計生系統(tǒng)干部的法律知識培訓,提高計生干部的依法行政、文明執(zhí)法的工作水平。暢通信訪渠道,積極查處計生信訪案件,全年共接到計生信訪舉報案件5起,立案3起,查處3起,結案率為100%。集中開展專項治理整頓活動。9月份在全縣黨政機關事企業(yè)單位開展了為期一個月的計劃生育清理清查活動,清查中對低于計劃生育質量指標要求的7個單位進行了通報批評并限期整改。10至11月份,按照省市工作部署在全縣范圍內組織開展違法生育和節(jié)育措施落實情況的集中清理清查活動,共清查出歷年來計劃外生育13人(含非法抱養(yǎng)),征收社會撫養(yǎng)費38000元。深入開展打擊“兩非”活動。縣計生領導小組下發(fā)了關于嚴厲打擊人為選擇性別非法行為,綜合治理出生人口性別比問題的通知,縣計生局出臺了《打擊“兩非”有獎舉報辦法》,會同公安、工商、衛(wèi)生等部門集中開展打擊“兩非”專項治理,進一步規(guī)范醫(yī)療技術服務單位的b超管理,加強終止妊娠藥品監(jiān)管、實行定點住院分娩、嬰兒死亡、中期引產報告制度,落實二胎生育跟蹤服務承包制,健全完善綜合治理出生人口性別問題的制度和機制,為構建和諧社會創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。

三是強基礎、健網絡、提高計生服務水平。

四是勤督查、嚴考核,獎懲兌現。

回顧一年來的工作,取得了一定的成績。但工作中一些矛盾和問題仍然制約著我縣人口計生工作健康發(fā)展。

一是微機專業(yè)技術人員短缺,育齡婦女信息系統(tǒng)實際應用效率有待于進一步提高。我縣在信息化建設進程中,經過積極努力和實踐操作,初步搭建起運用現代化手段對人口計生工作進行管理和服務的信息網絡平臺。但實際應用過程中,縣計生部門與公安、衛(wèi)生、民政、工商等部門存在著信息溝通不暢、資源共享率低的問題,致使信息網絡平臺應用效率低下。另一方面,鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦微機操作人員缺乏專業(yè)知識,不能熟練運用育齡婦女信息系統(tǒng),在一定程度上制約了信息化工作的健康發(fā)展。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生站專業(yè)技術人員結構不合理,整體素質還難以適應人口計生工作新形勢的需要。此種情況,縣政府在2009年4月份曾以會議紀要形式同意我局提出的招錄專業(yè)技術人員方案,但隨后由于縣級換屆、人事凍結等原因未能實施。三是流動人口計生管理服務工作仍是難點。2009年我縣的育齡流動人口2834人到今年已上升到4377人,流動人口每年呈快速遞增趨勢,給我縣人口計生管理和服務帶來很大壓力。同時流動人口信息交換平臺應用效率低下,區(qū)域協(xié)作機制作用發(fā)揮不到位,導致管理服務措施難以落到實處,嚴重制約著我縣人口和計劃生育事業(yè)健康、均衡、持續(xù)發(fā)展。四是出生人口性別比過高的勢頭沒有得到有效遏制,雖然采取了一些措施加以治理,但由于這項工作的復雜性和艱巨性使效果不明顯,出生人口性別比仍然居高不下。

針對以上問題,今后我們將在上級業(yè)務部門的指導下,在縣委、縣政府的正確領導下,在各相關部門的緊密配合下,認真研究新形勢下人口和計劃生育工作發(fā)展中存在的矛盾和問題,深入調查研究,理清工作思路,明晰工作重點,與時俱進,銳意創(chuàng)新,突破難點,努力推動我縣人口和計劃生育工作邁上新的臺階,為全縣經濟社會的全面和諧發(fā)展做出更大貢獻。

計劃生育半年工作匯報篇十

20xx年鎮(zhèn)人口和計劃生育辦公室緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委“穩(wěn)中求進”的工作思路,在區(qū)衛(wèi)計委的業(yè)務指導下,迅速適應衛(wèi)計合并新常態(tài),以“穩(wěn)隊伍、筑基礎、強機制、爭優(yōu)秀”的工作目標,積極落實人口計生各項工作。截止5月底,全鎮(zhèn)育齡婦女總數5100人,出生人口110人,符合政策生育率99.09%,出生人口性別比120,人口形式繼續(xù)保持穩(wěn)定。

(一)統(tǒng)籌協(xié)調,全力保障人口計生工作穩(wěn)步推進。

當前xxx鎮(zhèn)正處于城市化建設的關鍵時期,拆遷和建設任務都異常艱巨,這不僅牽扯了鎮(zhèn)黨委政府的巨大精力,也造成了大量的人戶分離,這都給人口計生工作帶來了重大難題和挑戰(zhàn)。在這種嚴峻的形勢下,鎮(zhèn)黨委政府進一步統(tǒng)一思想,就是必須更加高度重視人口計生工作,統(tǒng)籌協(xié)調人、財、力各方面保障,強力推動黨政職責落實。人員保障上,面對衛(wèi)計合并大背景,確保不減少計生干部數量;財政保障上,努力克服經費緊張的困難,積極落實人口計生投入,兌現了計生利益導向84.28萬元,并確保日常人口計生的各項行政開支;力的權衡方面,廣泛協(xié)調綜治、衛(wèi)生、公安等協(xié)作部門,形成綜合治理聯動機制,保障人口計生各項工作齊頭并進。

(二)完善機制,不斷優(yōu)化利導體系建設。

在全面兩孩開啟之年,重新起草研究《20xx年xxx鎮(zhèn)計劃生育利益導向新機制》,本著適用、有利的原則,取消一部分不能發(fā)揮導向作用的條款,擬增加長效措施失敗補助、特扶人員入住養(yǎng)老機構補貼和實施試管嬰兒補助等條款,以更好地適應計生工作新常態(tài),彰顯計劃生育傾斜弱勢群體和人性關懷的服務理念,突出機制導向作用,突顯機制系統(tǒng)建設。

(三)先行先試,積極推動農村社區(qū)建設試點村工作。

按照《xx區(qū)農村社區(qū)建設試點衛(wèi)生和計劃生育工作的實施方案》,確定我鎮(zhèn)一街、二街為20xx年農村社區(qū)建設試點村居。上半年,我辦重點對其計劃生育基礎信息管理、生育登記辦理、創(chuàng)建幸福家庭等重點內容進行了督導,認真聽取了一街關于宜景園小區(qū)計生工作管理的匯報和二街關于城市化進程中如何強化人戶分離管理等材料的總結,有針對性地分析了我鎮(zhèn)計生工作面臨的難題和任務,對下一步試點村建設工作有很強的指導意義。下半年我們會繼續(xù)通過主要領導座談、專題業(yè)務指導、干部包街到位、強化硬件配備等多種方式,對一街、二街計生工作進行跟進督導,確保我鎮(zhèn)農村社區(qū)試點工作取得實效,發(fā)揮先鋒帶頭示范效應。

(一)以基層管理為基礎,強化兩個系統(tǒng)建設和崗位練兵效果。

不斷提高全員人口信息系統(tǒng)和xx人口信息系統(tǒng)數據維護工作。20xx年上半年根據區(qū)反饋,修改全員人口信息系統(tǒng)數據233條,系統(tǒng)準確率99.9%;錄入xx人口信息系統(tǒng)村居管理手冊369條,服務手冊7263條,家佳推進服務記錄4517條。開展崗位練兵活動,上半年組織政策法規(guī)培訓4次、知識競賽2次,通過強化計生專干的專業(yè)化業(yè)務能力和服務群眾的大局意識,不斷加強計生干部隊伍建設。

(二)以突破難點為核心,強化人員管理到位。

1、狠抓人戶分離管理,聯系服務到位。實行人戶分離包戶制度,確保電話、實地、信息掌握“三到位”。以每年健康查體和發(fā)放利導獎勵為契機,對人戶分離人員進行再核查,做到不丟一戶、不失一人。

2、狠抓入戶訪視,孕情檢測到位。繼續(xù)落實計生隨訪服務制度,定期為育齡夫婦送藥具、送政策、送信息、及時掌握育齡婦女的思想和身體變化,將孕情摸排掌握在萌芽狀態(tài)。

3、狠抓綜合措施落實,違法生育防控到位。做好政策宣傳,動員一切力量做好政策外懷孕的補救,對政策外出生依法征收社會撫養(yǎng)費。

(三)以綜合治理為抓手,強力遏制出生性別比偏高的態(tài)勢。

計劃生育半年工作匯報篇十一

木村鄉(xiāng)共有5個行政村,曹村、劉家莊、新義莊為一類村,中同村和木村為二類村,沒有計劃生育后進村。

我鄉(xiāng)5個村共有總人口19954,已婚育齡婦女4339人,xx年10月至xx年9月,全鄉(xiāng)共出生250,其中男孩127,女孩123,出生性別比為103;政策內一孩180人,政策內二孩43人.政策外二孩25人.政策外多孩2人,政策生育率達到了89.20%出生率12.62‰。

去年10月以來,我鄉(xiāng)黨政一把手堅持親自抓、負總責,多次聽取計生工作匯報,并就鄉(xiāng)站建設和新型生育文化大院建設提出了指導性建議。根據村級經濟財力緊張等困難,給予了相應幫助。比如:在文化大院建設方面,鄉(xiāng)計生站免費為西曹村制作了一套圖文井茂的晨牌,并就社會撫養(yǎng)費征收難的問題專門進行了研究,多次主動與法院協(xié)調,幫助鄉(xiāng)征收社會撫養(yǎng)費。同時督促鄉(xiāng)計生辦進村入戶進行調查解剖,發(fā)現的主要問題是育齡婦女上站普查不積極、不主動、上站率低,針對這種情況今年第一季度,計生局聯合市醫(yī)院和華北醫(yī)院,印制了宣傳冊,實行醫(yī)育結合,并搞了育齡婦女上站服務普查抽獎活動,充分調動了廣大育齡婦女普查服務的積極性,提高了上站率,摸清了已婚育齡婦女婚、孕、生育等各種新數,為計生各項工作的開展奠定了基礎。

按照鄉(xiāng)財政總收入的10%,全部用于計劃生育事業(yè)。xx年財政收入195.59萬元,計生經費投入為25.3萬元,其中工資22.253萬元,辦公經費2.647萬元。xx年l-9月份財政收入102.3萬元,用于計生辦工資11.7224萬元,辦公經費3000元。同時把“四術”專項經費列入財政預算。

(二)加大了對農村黨員、干部違紀超生的查處力度,增加依法行政的透明度。

今年4月份我們把農村所有支、村兩委班子成員重新登記造冊,所有黨員按照組織員辦公室提供的名單統(tǒng)一核查,把他們的結婚、生育及落實節(jié)育情況一一按《條例》規(guī)定的時間界限進行了詳細審查,無發(fā)現一例違紀超生現象。

(三)計醫(yī)聯手,共同治理出生人口性別比偏高的問題。

自從國家頒布《關于綜合治理出生人口性別比升高問題的意見》和《關于禁止非醫(yī)學需要的胎兒性別鑒定和選擇性別的人工終止妊娠的規(guī)定》之后,我鄉(xiāng)首先進行了廣泛宣傳,書寫大字條幅、固定性標語,并對本站b超員、鄉(xiāng)衛(wèi)生阮b超員進行了嚴格培訓,并與她們分別簽定了責任書,對村級衛(wèi)生所非法做b超的進行了清理查封。同時,對懷孕婦女加強了孕期管理,跟蹤管理,對終止妊娠的婦女,實行孕期全程監(jiān)督,嚴格禁止了非醫(yī)學需要的胎兒性別鑒定和選擇性別的終止妊娠手術,有效地治理了出生人口性別比偏高的問題,使我鄉(xiāng)的人口出生性別比趨于正常,xx性別比是100:114,xx年出生人口性別比止100:115。

(四)積極推進“三結合”,加大計生工作利益導向機制力度。

一是建立“三結合”示范基地1個,吸納計生戶12戶;二是多方籌措資金,落實農村獨生子女父母獎勵;三是xx年開展了農村部分計劃生育家庭獎勵扶助工作,通過深入宣傳“獎勵拭助”的4個條件,并利用調查摸底的形式,摸清全鄉(xiāng)共17個符合條件的獎扶對象,各村在主要街道和政務公開欄進行了多次張榜公布,并于xx年8份兌現了獎勵,把存折發(fā)放到了獎扶對象手中。xx年9月按市規(guī)定,落實了對獨生子女父母每月10元的獎勵。

(五)加強基層組織建設,提高計生隊任整體素質。

計生工作的重點在基層,難點在衣村,我們一直堅持把加強計劃生育隊伍建設作為新時期人口與計生工作的關鍵。去年支村兩委換屆后,我們按照選精配強和新舊結合的'原則,配備了計生專干12名,育齡婦女小組長33名,并多次進行了業(yè)務知識培訓,提高了素質,各村計生專干按正村級待遇,工資由村統(tǒng)一發(fā)放,小組長工資每月30元,由縣財政統(tǒng)一發(fā)放,為進一步調動基層計生干部的積極性,我們制定了工資與工作實績掛鉤責任制,把各付專干與小組長工資與平時工作結合起來,作到“責、權、利”相一致,充分調動他們工作的積極性。

動人口的雙向管理,多與外出人員的務工處聯系,多掌握情況,力爭把所有流動人口的婚、孕、生育情況摸清模透。

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計劃生育半年工作匯報篇十二

我們xx社區(qū)轄區(qū)范圍內包括7個居民小區(qū);包括9個常住單位。近年來,在街道黨工委、辦事處的正確領導下,以“三個代表”重要思想為指導,圍繞“穩(wěn)定低生育水平,做好優(yōu)生優(yōu)育”為重點,完善管理體制,立足優(yōu)質服務,強化綜合治理,積極探索“計生管理網格化、管理服務信息化、優(yōu)質服務經常化、宣傳教育立體化、流動人口市民化”服務新模式,形成了有效的管理服務制度,推進了計劃生育優(yōu)質服務工作水平的提高?,F將我社區(qū)的計劃生育工作總結如下:

分類管理,把育齡婦女信息及時建檔,使每家每戶的情況一目了然;物業(yè)公司管理員通過購、租房手續(xù)的辦理、水電費的收繳等措施,及時掌握入住人員情況,并通報社區(qū)計生管理人員,實現了信息共享。社區(qū)計生工作人員、物業(yè)管理人員定期入戶,聯合為業(yè)主提供計生、治安、家政、防疫、就業(yè)、子女入學入托、健康咨詢等各項優(yōu)質服務。以上舉措提高了計劃生育管理服務的及時性、針對性和實效性,杜絕了漏管、漏報,使各項服務真正落到了實處。

為了提高社區(qū)計劃生育服務站的管理水平和服務能力,上級還統(tǒng)一為社區(qū)配備了微機、計生工作軟件。同時從切實增強抓好新時期計生工作的緊迫感和責任感入手,突出重點、查缺補漏:定期組織社區(qū)內的育齡婦女進行健康查體,通報外出打工人員情況、流出未寄回查體證明情況和常住本地的流入人口情況,督促外出人員及時辦理相關手續(xù),與各單位簽訂目標責任書,定期清理清查流入人口,并納入統(tǒng)一管理,堅決遏制違法生育現象的出現。按照wis信息庫要求錄入“樓不漏戶、戶不漏人、人不漏項”要求比對計生戶口、公安戶口和實際情況,進一步提高數據庫質量,徹底清理清查當地居住的已婚育齡人口,進一步落實定期查體制度、督促四術落實,對在查體中可能出現的應采取措施而無采取措施或政策外懷孕的對象,責任到人,保證其按時采取相應措施,使社區(qū)計劃生育管理服務工作步入了信息化的軌道。

生育工作的領導責任,明確雙方權利和義務,嚴格落實“一票否決”、“黃牌警告”制度。再次,通過聘用計生信息員,實現了人員與職責的統(tǒng)一,工作實績與工資待遇的統(tǒng)一,充分調動了計生信息員的工作積極性,最大限度地減少管理漏洞,確保了商住小區(qū)、零星樓座計生管理服務工作的落實。再次社區(qū)與物業(yè)簽訂安全生產、治安、環(huán)境衛(wèi)生、流動人口等工作綜合協(xié)議書,把“一票否決”制度引入管理職責中,實施檢查考核,定期召開協(xié)調會議及時解決問題,實行獎懲兌現,提高物業(yè)公司的工作主動性,協(xié)助計生信息員建立健全小區(qū)育齡婦女檔案,利用居民入住登記的優(yōu)勢,一旦發(fā)現新入住或搬出小區(qū)的育齡婦女就及時通知信息員進行登記;利用收水、電費等時機,信息員把避孕藥具送到居民手中,既滿足了群眾需求,又提高了工作效率。

針對物業(yè)公司打造高端物業(yè)品牌的需求,計生協(xié)會把提升物業(yè)公司的品牌作為自身發(fā)展的內在推動力,把計劃生育的宣傳教育和優(yōu)質服務融入社區(qū)文化建設、精神文明建設和社區(qū)服務體系之中,與“文明街道”、“文明社區(qū)”、“文明家庭”的創(chuàng)建活動緊密結合起來,在小區(qū)內設立了計劃生育宣傳牌,印制了計劃生育政策法規(guī)、避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖健康等宣傳品,積極組織好小區(qū)居民參與計劃生育免費查體、免費領取避孕藥具、免費孕檢等服務項目,通過計劃生育優(yōu)質服務,贏得了住戶的信任,建立了深厚的感情,拉近了小區(qū)居民與物業(yè)公司的距離,提高了物業(yè)公司的形象,同時又全面提高群眾對計劃生育政策法規(guī)和生育,生殖健康知識的知曉率和普及率。

生管理員對社區(qū)內的流動人口進行不定期的檢查和驗證工作,重點清查了出租屋、住宅小區(qū)、商鋪、工廠宿舍、酒店、工地、窩棚等主要地段,摸清了流動人口的基本情況,消除了流動人口在我轄區(qū)內避風超生的隱患。加強了流動人口計生宣傳的力度,充分利用計生管理員走訪、慰問、宣傳車、“公開信”、明白紙等形式,大張旗鼓,廣泛宣傳計劃生育法律、法規(guī)和政策,使他們知道實行計劃生育的權利和義務與本地市民一樣嚴肅認真,使他們感到在異鄉(xiāng)生活同家鄉(xiāng)一樣溫暖,從而積極引導外來育齡群眾樹立科學、文明、進步的婚育新觀念。

以上是近期社區(qū)開展計劃生育工作的初步總結,近年來,我們雖然取得了一定的成績,但隨著市場經濟的深入,社區(qū)建設的進行,出現了許多新情況、新問題,如特殊人群的計生管理缺乏有效的辦法和相應的制約措施、如何整合資源開展社區(qū)建設、如何滿足群眾對優(yōu)質服務日益增長的需要等,這些均有待于我們去探索、去研究,去解決。在以后的工作中,我們決心與時俱進,改革創(chuàng)新,努力把計生工作推向新階段。千言萬語歸一句話:繼續(xù)堅持,腿勤走,手勤動,口勤問,眼勤觀,勤入戶,常抓不懈地做好社區(qū)計生工作,以人為本,優(yōu)質服務,提升社區(qū)計生工作滿意度。

計劃生育半年工作匯報篇十三

20xx年鎮(zhèn)人口和計劃生育辦公室緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委“穩(wěn)中求進”的工作思路,在區(qū)衛(wèi)計委的業(yè)務指導下,迅速適應衛(wèi)計合并新常態(tài),以“穩(wěn)隊伍、筑基礎、強機制、爭優(yōu)秀”的工作目標,積極落實人口計生各項工作。截止5月底,全鎮(zhèn)育齡婦女總數5100人,出生人口110人,符合政策生育率99.09%,出生人口性別比120,人口形式繼續(xù)保持穩(wěn)定。

(一)統(tǒng)籌協(xié)調,全力保障人口計生工作穩(wěn)步推進。

當前xxx鎮(zhèn)正處于城市化建設的關鍵時期,拆遷和建設任務都異常艱巨,這不僅牽扯了鎮(zhèn)黨委政府的巨大精力,也造成了大量的人戶分離,這都給人口計生工作帶來了重大難題和挑戰(zhàn)。在這種嚴峻的形勢下,鎮(zhèn)黨委政府進一步統(tǒng)一思想,就是必須更加高度重視人口計生工作,統(tǒng)籌協(xié)調人、財、力各方面保障,強力推動黨政職責落實。人員保障上,面對衛(wèi)計合并大背景,確保不減少計生干部數量;財政保障上,努力克服經費緊張的困難,積極落實人口計生投入,兌現了計生利益導向84.28萬元,并確保日常人口計生的各項行政開支;力的權衡方面,廣泛協(xié)調綜治、衛(wèi)生、公安等協(xié)作部門,形成綜合治理聯動機制,保障人口計生各項工作齊頭并進。

(二)完善機制,不斷優(yōu)化利導體系建設。

在全面兩孩開啟之年,重新起草研究《20xx年xxx鎮(zhèn)計劃生育利益導向新機制》,本著適用、有利的原則,取消一部分不能發(fā)揮導向作用的條款,擬增加長效措施失敗補助、特扶人員入住養(yǎng)老機構補貼和實施試管嬰兒補助等條款,以更好地適應計生工作新常態(tài),彰顯計劃生育傾斜弱勢群體和人性關懷的服務理念,突出機制導向作用,突顯機制系統(tǒng)建設。

(三)先行先試,積極推動農村社區(qū)建設試點村工作。

按照《**區(qū)農村社區(qū)建設試點衛(wèi)生和計劃生育工作的實施方案》,確定我鎮(zhèn)一街、二街為20xx年農村社區(qū)建設試點村居。上半年,我辦重點對其計劃生育基礎信息管理、生育登記辦理、創(chuàng)建幸福家庭等重點內容進行了督導,認真聽取了一街關于宜景園小區(qū)計生工作管理的匯報和二街關于城市化進程中如何強化人戶分離管理等材料的總結,有針對性地分析了我鎮(zhèn)計生工作面臨的難題和任務,對下一步試點村建設工作有很強的指導意義。下半年我們會繼續(xù)通過主要領導座談、專題業(yè)務指導、干部包街到位、強化硬件配備等多種方式,對一街、二街計生工作進行跟進督導,確保我鎮(zhèn)農村社區(qū)試點工作取得實效,發(fā)揮先鋒帶頭示范效應。

(一)以基層管理為基礎,強化兩個系統(tǒng)建設和崗位練兵效果。

不斷提高全員人口信息系統(tǒng)和**人口信息系統(tǒng)數據維護工作。20xx年上半年根據區(qū)反饋,修改全員人口信息系統(tǒng)數據233條,系統(tǒng)準確率99.9%;錄入**人口信息系統(tǒng)村居管理手冊369條,服務手冊7263條,家佳推進服務記錄4517條。開展崗位練兵活動,上半年組織政策法規(guī)培訓4次、知識競賽2次,通過強化計生專干的專業(yè)化業(yè)務能力和服務群眾的大局意識,不斷加強計生干部隊伍建設。

(二)以突破難點為核心,強化人員管理到位。

1、狠抓人戶分離管理,聯系服務到位。實行人戶分離包戶制度,確保電話、實地、信息掌握“三到位”。以每年健康查體和發(fā)放利導獎勵為契機,對人戶分離人員進行再核查,做到不丟一戶、不失一人。

2、狠抓入戶訪視,孕情檢測到位。繼續(xù)落實計生隨訪服務制度,定期為育齡夫婦送藥具、送政策、送信息、及時掌握育齡婦女的思想和身體變化,將孕情摸排掌握在萌芽狀態(tài)。

3、狠抓綜合措施落實,違法生育防控到位。做好政策宣傳,動員一切力量做好政策外懷孕的補救,對政策外出生依法征收社會撫養(yǎng)費。

(三)以綜合治理為抓手,強力遏制出生性別比偏高的態(tài)勢。

計劃生育半年工作匯報篇十四

今年來,我鄉(xiāng)計劃生育服務站堅持“以人為本”的科學發(fā)展觀,以創(chuàng)建示范鄉(xiāng)站為契機,以人的全面發(fā)展為中心,以群眾是否滿意作為我們的工作目標,積極為廣大育齡群眾開展優(yōu)質服務,有效地促進了全鄉(xiāng)人口和計劃生育工作健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展。我們的主要做法是:

我鄉(xiāng)黨委和政府歷來十分重視鄉(xiāng)計劃生育服務站建設工作,xx年年,在鄉(xiāng)財政十分困難的情況下,投入資金100萬余元,建起了鄉(xiāng)計劃生育服務大樓,占地面積1360平方米,建筑面積1460平方米,業(yè)務用房780平方米,按照上級的要求,規(guī)范設立了手術室、女性診室、青少年性教室、特色咨詢室、優(yōu)生咨詢室、康復室、術前準備間、藥房藥具室、b超室、乳透室、男性室、化驗室、治療室、婦科檢查室、婦科治療室、醫(yī)護辦公室、站長辦公室、心電圖室、檔案室等19個科室。今年4月份,在區(qū)計劃生育業(yè)務主管部門的關心和大力支持下,將我站列為創(chuàng)建示范鄉(xiāng)站后,我鄉(xiāng)又投入4.8萬元資金,新購了辦公桌椅、檔案柜及部分醫(yī)療器械設備,又投入8萬余元搞硬化和綠化建設。

一是營造氛圍,以適用的宣傳內容強化服務。我們在抓好常規(guī)性宣傳教育的同時,重點在服務站內外制作大型的彩噴繪牌30多面,宣傳計劃生育政策法規(guī)、避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健等科普知識。

二是服務公開,社會輿論的監(jiān)督來強化服務。為了廣泛接受全社會對計生服務工作的監(jiān)督,樹立技術服務人員良好的社會形象,不斷擴大服務工作效應,設立了崗位牌,全方位公開計劃生育服務人員的姓名、崗位職責、服務項目、服務承諾,既方便了群眾,也增強了工作透明度。

一是堅持把查環(huán)查孕與定期婦科病檢查結合起來,充分利用服務站各類醫(yī)療設備,主動為育齡群眾提供婦科病檢查服務,做到了醫(yī)療設備的一機多用,發(fā)揮了較好的社會效益。二是堅持把被動接受服務與主動上門服務結合起來,在做好常規(guī)性的技術服務和環(huán)孕情服務的同時,注重加強與育齡婦女的經常聯系,特別是對手術后、避孕藥具對象的隨訪,能夠主動了解我們?yōu)樗齻兎蘸蟮那闆r,入戶訪視,做到早發(fā)現、早治療、早處理。

規(guī)范管理是計劃生育技術服務機構的振興之路,也是計劃生育技術服務工作在新形勢下,增強競爭實力的重要途徑。我們把管理融于服務之中,以服務促管理,做到了制度化、規(guī)范化管理,完善了各項規(guī)章制度,用法律法規(guī)、規(guī)章制度規(guī)范我們的工作行為,提高鄉(xiāng)服務站的誠信度。在具體實踐中,堅持以婚前婚后、孕前孕后、產前產后、術前術后服務為重點,開展好計劃生育節(jié)育技術免費服務、孕期保健免費服務、婦科疾病免費檢查與咨詢服務、避孕藥具免費發(fā)放服務。

盡管我們在創(chuàng)建計劃生育服務示范鄉(xiāng)站上做了一些工作,取得了一定成績。但與國家和省、市的工作要求和兄弟站相比仍有一定差距,我們將以此次現場會為契機,在今后的工作中,更加努力工作,不斷提高服務水平,努力開創(chuàng)我鄉(xiāng)人口與計劃生育工作的新局面。

計劃生育半年工作匯報篇十五

我鄉(xiāng)的早孕發(fā)現率為全縣倒數,經過認真梳理分析,根本原因在于包片干部工作不到位。因此,將《太陽鄉(xiāng)崗位責任制管理辦法》進行了調整,將孕情遲報的扣款由原有的20元、50元提到一孩孕情遲報扣100元,二孩孕情遲報的扣200元,屬人為故意遲報的雙倍處罰。同時將流動人口孕情證明反饋要求提高處罰加重。

繼續(xù)堅持每周二晚全鄉(xiāng)計生周會制度,由黨委書記主持,由各村駐村點長(班子成員)匯報上周工作進度、重點任務落實情況,再由計生分管領導布置下周工作任務。自縣半年會后,每周二晚鄉(xiāng)例會太陽、雙河兩個重點村的村書記、主任必須參加。針對兩個村的工作情況、思想動態(tài),鄉(xiāng)黨委書記專門到該兩村調研調度,同村兩委成員座談,提出解決方法,并專門與該兩村書記、主任談話,一方面重申了縣關于一票否決的嚴肅性,另一方面又幫其樹信心,鼓勇氣。對于各村存在的重大隱患,一方面組織財力、人力積極排查,一方面由黨委書記親自督查,隨時掌握排查進度。

我鄉(xiāng)于8月10日舉辦了第一期“三育關懷”培訓班,培訓班上分管領導宣讀了我鄉(xiāng)的“三育關懷”的行動實施意見和方案、我縣“三育關懷”行動的基本政策等。鄉(xiāng)所技術人員講解了專業(yè)知識,發(fā)放了葉酸營養(yǎng)素及宣傳品。“三育關懷”大型戶外宣傳標牌正在制作中,另在各村刷寫固定宣傳標語。一方面借“三育關懷”行動契機進一步完善了鄉(xiāng)所村室的建設,另一方面提高了計劃生育社會化大宣傳。

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