計算機系大學生就業(yè)規(guī)劃書(熱門17篇)

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計算機系大學生就業(yè)規(guī)劃書(熱門17篇)
時間:2023-12-05 03:41:08     小編:琉璃

通過總結,我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢和不足,找到提升自我的關鍵點。寫總結時,要注重用詞準確、語句通順。在寫總結之前,可以向他人請教和咨詢,獲取更多的意見和建議。

計算機系大學生就業(yè)規(guī)劃書篇一

我是一個全日制大學普通本科生。性格內向,但有時有些小幽默。平時喜歡上網(wǎng),逛街,經(jīng)常打打籃球,乒乓球。喜歡看一些歷史故事如《三國演義》看了3次,體育如nba,政治、經(jīng)濟的書籍雜志以及電視節(jié)目等,有些小全能!自己的優(yōu)勢盤點:有理想,有追求,有不到黃河心不死的執(zhí)著、勤奮和專心致志的精神,以及良好的心態(tài)。做事有責任心、恒心,謹慎,自我調整力較強!自己的劣勢盤點:交際能力欠佳,口才欠佳,有時有些固執(zhí)。

生活中成功經(jīng)驗的盤點:獨立自主,很多事都必須要自己一個人去面對去思考去決定。不管在學習上還是在生活中,都要自己親身經(jīng)歷才能領悟到其中的奧秘。在逆境中總能夠成長,突圍!

二、社會環(huán)境規(guī)劃和職業(yè)分析。

1,社會一般環(huán)境。

目前中國政治穩(wěn)定,經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展。在全球經(jīng)濟一體化環(huán)境中的重要角色。經(jīng)濟發(fā)展有強勁的勢頭,自從加入wto后,大批的外國企業(yè)進入中國市場,中國的企業(yè)也已走出國門,中國有著最大的需求市場。

2,汽車專業(yè)社會環(huán)境:

汽車行業(yè)是社會主體產(chǎn)業(yè),也將是未來中國發(fā)展的必然趨勢,金融危機后大多數(shù)國外企業(yè)把眼光投向中國,我國是汽車的需求大國,不久汽車將遍布整個城市、農村,國家也高度重視汽車環(huán)保,作為汽車心臟的發(fā)動機當然發(fā)展?jié)摿薮螅云囆袠I(yè)是一個有潛力的行業(yè)。

但我國汽車制造研發(fā)技術落后,走在全球中下等,自主品牌較少,大多靠與外企合作經(jīng)營,大多發(fā)動機技術仍落后,耗油多,污染嚴重,所以大多數(shù)一線工作人員是中國人,高級設計師仍是外國人為主,競爭較為激烈。

綜上所述,我認為中國有關汽車制造方面的市場還是有相當大的潛力的,因此我在認識的同時就需要做到術業(yè)有專攻、并且要博學。因此,汽車專業(yè)特別是汽車發(fā)動機市場廣闊。

3,家庭環(huán)境分析。

我出生在一個貧窮偏僻的小鄉(xiāng)村,全家都是靠種地為生,為了供我讀書,爸媽不怕苦不怕累,東奔西走的,我爸一直是我人生的偶像,他的努力,他的智慧令我折服。由于爸媽從小沒有讀過書,我們家對教育比較重視,但是他們更注重我們的道德教育,他們認為接受良好的教育是改變人生最好的方法,但是如果沒有一個很好的道德觀,連基本的做人都不會的話,那么一切就只是枉然,所以爸媽對我們的學業(yè)方面管束不是太多,認為只要盡力就好,相反,他們在我們日常行為方面管束的比較嚴格。他們希望我以后可以在他們身邊找一份比較穩(wěn)定踏實的工作,對于工作的性質只要是不犯法的都可以,不過他們更希望我可以成為他們生意上的助手。

4,學校環(huán)境分析。

校仍有差距!

三、職業(yè)目標分析。

確立目標是制定職業(yè)生涯規(guī)劃的關鍵,沒有切實可行的目標作驅動力,我們很容易對現(xiàn)狀妥協(xié)。有了切實可行的目標后,我們就要全心致力于目標的實現(xiàn),竭盡全力去實現(xiàn)它。

在校期間,目前拿到計算機二級證書,但仍要學習專業(yè)繪圖軟件,已經(jīng)取得四級證書,但仍然要努力通過英語六級考試。努力通過普通話二級乙等的認定。在校期間,針對自身的劣勢,不斷加強學習,參加學?;顒樱佑|各色人群,初步接觸社會,不恥下問,不斷鍛煉自己,提高自身的辦事能力,在學習上學會靈活變通并注重理論與現(xiàn)實的結合;學會用簡明扼要的語言表達復雜的想法;多聽聽家人、朋友的經(jīng)驗與教訓以及對自己的評價,不斷加深自我認識,全面了解。利用暑期時間,做一些兼職,積累社會經(jīng)驗,學會與人相處。業(yè)余時間搜集一些招聘公司的用人標準、需要的專業(yè)知識、學歷等信息。并收集一些志愿者方面的信息,加深對志愿者方面的了解。由于英語、數(shù)學不錯,可以考研,最后結合自我情況認真思索是否考研(目前本人仍在猶豫中)。

(二)第二階段:工作初期。

如果直接就業(yè),剛剛離開大學校園,步入社會,最主要的任務是適應社會。先到處走走看看,嘗試到一些偏遠的地方支教,在公立中學任教,并且在工作的過程中充分的利用自己的專業(yè)知識。不斷積累經(jīng)驗、教訓,并在處理好人際關系的同時建立起自己的人脈關系網(wǎng)。

樹立信心,增強自信,增長自己的見識,不盲目與人攀比,做好份內工作。不斷向周圍的人學習,吸取他們的優(yōu)點,彌補自己的缺點。多向同事及上司請教,以彌補自己專業(yè)知識的不足。

鍛煉自己的能力,努力的去適應周邊的環(huán)境。不斷完善自己的辦事能力與水平。

鑒于本科學歷有限,所以先從基層做起,不怕吃苦不怕累,學習技術經(jīng)驗,為下一步準備!

(三)第三階段:工作中期。

工作一兩年后,力爭進入管理成,從事監(jiān)督技術指導、車間主任等工作。自己可以穩(wěn)定下來,與自己的家人在某一座城市定居,可以熟練處理自己的本職工作,并在能夠很好的完成自己的工作,在工作中找到樂趣,能夠得到上司的賞識與提拔。具備應付突發(fā)事件的心理素質和能力,有廣泛的社交范圍,能夠交到不同職業(yè)的朋友。能夠了解各種職業(yè)的的運作方式,但是重點還是放在自己的專業(yè)上。

通過自己的能力將我所學的專業(yè)知識發(fā)揚光大。經(jīng)常健身,保持健康愉悅的身心。

四、工作期望。

目前希望工作在中西部如湖北、重慶(沿海、北京當然更好,不排斥),不太喜歡太熟悉、太偏僻的城市,以省會城市著重考慮,二線次之,就業(yè)起薪要求一般,但注重發(fā)展前途,希望可以進入國企、外企如一汽、二汽、廣汽、上汽等,工作崗位不限但不能對身體有害,污染較小,工作環(huán)境要好,工作量不能過多,安全性能可靠,有一定保險、保障制度,有一定的節(jié)假日!

五、評估方案。

我的職業(yè)規(guī)劃就這樣寫了,這方案符合實際的社會,只要我努力去做,就可以實現(xiàn)我的規(guī)劃。但也存在一些不確定的因素,未來有太多的未知數(shù),到時候隨機應變吧。

計算機系大學生就業(yè)規(guī)劃書篇二

摘要:

在大學生就業(yè)難的現(xiàn)狀當中,從政府、高校和學生自身三個角度探討推進大學生就業(yè)的對策問題。政府從規(guī)范就業(yè)市場、改革戶籍制度、制定創(chuàng)業(yè)法律法規(guī);高校從高校教學模式、高校教師和高校就業(yè)指導;學生自身從學習、心態(tài)、誠信和素質三個方面分析。三個主題的原因及對策分析對推進大學生就業(yè)有一定的借鑒意義。

關鍵詞:

(一)政府的原因。

(二)高校的原因。

(一)政府角度。

(二)高校角度。

3高校就業(yè)指導。第一,輔導員應加強就業(yè)知識學習,提高業(yè)務能力。高校應定期的給予輔導員相關的就業(yè)培訓機會以提升輔導員對大學生就業(yè)指導的專業(yè)水平。第二,重視職業(yè)生涯規(guī)劃指導。高校開展職業(yè)生涯規(guī)劃工作是引導學生完善自我和明確就業(yè)方向的必要途徑,這可以實現(xiàn)更好的人職匹配。職業(yè)生涯規(guī)劃的重點是學生的自我分析。通過分析,學生對自己的能力、性格、興趣以及優(yōu)缺點等有了醒目的認識,有針對性地找到自己感興趣的行業(yè)和職業(yè)?!?〕第三,培養(yǎng)大學生的創(chuàng)業(yè)意識。學校的就業(yè)指導中需要把培養(yǎng)大學生創(chuàng)業(yè)意識放在首位。學校也需根據(jù)社會對人才的要求,更多地向大學生傳授創(chuàng)業(yè)知識,加重實踐教學和案例教學在課程中的占比。

第一,學習方面。大學生要有自律性,學好專業(yè)知識。從大一開始制定一個學習規(guī)劃,明確大學的每個階段的學習重點。如報考計算機、英語四六級,有出國計劃的報考雅思托福等相關考試,打算考研的同學要提前有針對性的學習相關科目。另外,大學有豐富多彩的社團實踐活動,大學生應該在學習之余積極主動地參加,通過在社團活動中的接人待物,基礎能力可以得到提升。第二,心態(tài)方面。大學生應調整心態(tài),放低姿態(tài),先找一份力所能及的工作,積累一定的社會經(jīng)驗。通過在任職工作中的鍛煉,明確了擇業(yè)的方向,這樣在以后的求職中就有了目標性。適機就業(yè)再擇業(yè),是實現(xiàn)自我價值的有效渠道。第三,誠信和素質方面。大學生應該講究誠信,實事求是,在學習過程中奮發(fā),提高自己的真能力、真水平才是長久之策。作為一個當代大學生,從小事做起從身邊做起,逐漸養(yǎng)成好素養(yǎng)和高素質?!?〕推進大學生就業(yè)與政府的支持和保障、學校的改革和創(chuàng)新、學生的努力和拼搏這三方面的共同作用是分不開的。其中大學生自身缺乏努力、拼搏和堅持的精神是導致就業(yè)難的關鍵。從政府到高校再到學生,各個主體應發(fā)揮自身的能動作用,形成主體間的良性互動,這會讓就業(yè)這個難題逐漸變得不難。

注釋:

參考文獻:

計算機系大學生就業(yè)規(guī)劃書篇三

目前,高校大學生的就業(yè)壓力越來越大,這一方面來自于擴招帶來的大學生畢業(yè)數(shù)量的絕對增長,一方面來自學校就業(yè)指導部門指導滯后,停留在只為畢業(yè)生提供單一的就業(yè)指導,缺乏全面的系統(tǒng)指導三是大學生對個人和職業(yè)了解不夠,沒有實施職業(yè)生涯規(guī)劃。據(jù)中國人民大學近年進行的一項調查,目前52.9%的高校在大四才進行就業(yè)指導,只有17.6%的高校從大一就開始對學生進行就業(yè)指導。僅為就業(yè)準備的就業(yè)指導顯然不能滿足大學生就業(yè)的需要。由于大學生很少接受職業(yè)生涯規(guī)劃的教育,也很難將職業(yè)生涯規(guī)劃理論用于個人職業(yè)發(fā)展需求上。問卷調查顯示,205位大學生中不知道、不了解職業(yè)規(guī)劃理論的有125位,占61.3%。這種狀況不利于大學生就業(yè)。

2.職業(yè)生涯規(guī)劃的必要性。

職業(yè)生涯規(guī)劃又叫職業(yè)生涯設計,是指個人與組織相結合,在對一個人職業(yè)生涯的主客觀條件進行測定、分析、總結的基礎上對自己的興趣、愛好、能力、特點進行綜合分析與權衡,結合時代特點,根據(jù)自己的職業(yè)傾向,確定其最佳的職業(yè)奮斗目標,并為實現(xiàn)這一目標作出行之有效的安排。西方國家的就業(yè)指導從學生上小學開始,其成功經(jīng)驗告訴我們,完全意義上的大學生就業(yè)指導應是以職業(yè)生涯規(guī)劃教育為中心的全方位的就業(yè)指導,即與學生的個性相結合,與社會的發(fā)展需求相結合。開展大學生職業(yè)生涯規(guī)劃對大學生來說是非常必要的,其對大學生樹立職業(yè)理想,了解自我及職業(yè)發(fā)展等方面具有重要意義。

(一)豐富就業(yè)指導形式。

傳統(tǒng)的就業(yè)指導限于就業(yè)服務,側重就業(yè)政策、面試技巧等,強調就業(yè)觀的重要性,屬于被動的感知,很難體現(xiàn)學生的主動參與,遠離職業(yè)生涯規(guī)劃。因此,應建立職業(yè)生涯咨詢室,為學生提供職業(yè)生涯咨詢服務。職業(yè)生涯咨詢是學生心理輔導的重要組成部分,旨在解決學生職業(yè)生涯規(guī)劃中的實際問題。同時,還應建立職業(yè)生涯規(guī)劃教育網(wǎng)站,提供求職、擇業(yè)信息,論壇交流等,引導學生根據(jù)職業(yè)規(guī)劃的需要,有選擇地利用網(wǎng)絡資源。

(二)規(guī)范就業(yè)指導的內容。

因此,我們應該在充分認識職業(yè)生涯規(guī)劃重要性的基礎上,積極創(chuàng)造條件開設專門的課程。開設職業(yè)生涯規(guī)劃教育課程,讓學生了解職業(yè)生涯規(guī)劃的理論、知識與策略。

(三)完善職業(yè)生涯規(guī)劃體系。

1.構建職業(yè)生涯教育體系。

目前,大多數(shù)就業(yè)指導只針對畢業(yè)生,對非畢業(yè)生以及就業(yè)之外的環(huán)節(jié)缺乏指導與幫助。職業(yè)生涯規(guī)劃教育要貫穿大學教育的全過程,針對不同年級明確目標,突出重點,逐步形成比較完善的職業(yè)指導體系。對于大一新生,應著重就業(yè)形勢的認知及職業(yè)生涯的認識和規(guī)劃,對于大二、大三學生,應著重基本技能的培養(yǎng),讓他們對涉及就業(yè)方向的相關知識和技能有一個全面的了解,注重培養(yǎng)學生的專業(yè)特長和技能。同時還應鼓勵學生積極參加社會實踐活動,使他們接觸社會。對于畢業(yè)生,側重就業(yè)形勢、政策、方針的宣傳和擇業(yè)技巧的指導,做好就業(yè)前的心理調適,從容面對挑戰(zhàn)。

2.建立科學的測評體系。

大學生只有對自我進行科學的測評、客觀的評價,才能冷靜地設計自己的職業(yè),確立正確的職業(yè)定位和發(fā)展目標。因此,建立科學的測評體系是非常重要的。在具體操作過程中,我們可以借鑒國外通行的某些測評項目和方法,再結合本校實際,制定出切實可行的測評體系,教育和幫助學生實事求是地找出自己的優(yōu)勢,并正視自己的不足。

3.加強專業(yè)化隊伍建設。

職業(yè)生涯規(guī)劃教育的理論性和實踐性都很強。隨著社會的發(fā)展,對理論和技術的要求越來越高,這需要學校培養(yǎng)一支專業(yè)化和專家化的隊伍,為學生提供符合個性發(fā)展需要的職業(yè)規(guī)劃。一方面,要加強對就業(yè)指導中心教師的專業(yè)技能培訓,使他們掌握職業(yè)生涯規(guī)劃的知識和程序,使其向專業(yè)化的方向發(fā)展;另一方面,要通過引進心理學或從事職業(yè)研究的專業(yè)人士來加強師資隊伍建設。這些專業(yè)人士不僅能夠對學生進行科學的生涯規(guī)劃指導,而且還能幫助他們制定實際的職業(yè)生涯規(guī)劃。

三、結語。

綜上所述,大學生就業(yè)指導不僅是指導大學生如何找工作,而是要指導學生如何根據(jù)個人特性進行職業(yè)選擇,更注重幫助學生發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)自我潛能與創(chuàng)造力。因此,在當前的高校就業(yè)指導工作中,應加強大學生職業(yè)生涯規(guī)劃的教育,使大學生能根據(jù)自己的興趣愛好和職業(yè)發(fā)展方向進行學習,在順利進入人力資源市場后,能持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展自己,貢獻社會。

參考文獻:

[1]徐獻紅,加強職業(yè)生涯教育提升大學生就業(yè)能力,經(jīng)濟師,.8。

[2]賴新華,加強和改進高校就業(yè)指導工作的思考第,茂名學院學報,2007.5。

[3]摘自中華英才網(wǎng)。

計算機系大學生就業(yè)規(guī)劃書篇四

隨著社會競爭越來越大,大學生畢業(yè)后找工作也成為了一種負擔。但是,不管遇到什么挫折都不要氣餒。現(xiàn)在我們要確定好自己的目標。為以后的工作打下基礎。一個有效的職業(yè)生涯設計必須是在充分且正確認識自身條件與相關環(huán)境的基礎上進行的。要正確客觀的審視自己、認識自己、了解自己,做好自我評估,包括自己的興趣、特長、性格、學識、技能、智商、思維方式等。即要弄清我想干什么、我能干什么、我應該干什么、在眾多的職業(yè)面前我會選擇什么等問題。

一、開展職業(yè)生涯規(guī)劃的必要性。

1.大學生職業(yè)生涯規(guī)劃現(xiàn)狀目前,高校大學生的就業(yè)壓力越來越大。這一方面來自于擴招帶來的大學生畢業(yè)數(shù)量的絕對增長,一方面來自學校就業(yè)指導部門指導滯后,停留在只為畢業(yè)生提供單一的就業(yè)指導,缺乏全面的系統(tǒng)指導三是大學生對個人和職業(yè)了解不夠,沒有實施職業(yè)生涯規(guī)劃。據(jù)中國人民大學近年進行的一項調查,目前52.9%的高校在大四才進行就業(yè)指導,只有17.6%的高校從大一就開始對學生進行就業(yè)指導。僅為就業(yè)準備的就業(yè)指導顯然不能滿足大學生就業(yè)的需要。由于大學生很少接受職業(yè)生涯規(guī)劃的教育,也很難將職業(yè)生涯規(guī)劃理論用于個人職業(yè)發(fā)展需求上。問卷調查顯示,205位大學生中不知道、不了解職業(yè)規(guī)劃理論的有125位,占61.3%。這種狀況不利于大學生就業(yè)。

2.職業(yè)生涯規(guī)劃的必要性職業(yè)生涯規(guī)劃又叫職業(yè)生涯設計,是指個人與組織相結合,在對一個人職業(yè)生涯的主客觀條件進行測定、分析、總結的基礎上對自己的興趣、愛好、能力、特點進行綜合分析與權衡,結合時代特點,根據(jù)自己的職業(yè)傾向,確定其最佳的職業(yè)奮斗目標,并為實現(xiàn)這一目標作出行之有效的安排。西方國家的就業(yè)指導從學生上小學開始,其成功經(jīng)驗告訴我們,完全意義上的大學生就業(yè)指導應是以職業(yè)生涯規(guī)劃教育為中心的全方位的就業(yè)指導,即與學生的個性相結合,與社會的發(fā)展需求相結合。開展大學生職業(yè)生涯規(guī)劃對大學生來說是非常必要的,其對大學生樹立職業(yè)理想,了解自我及職業(yè)發(fā)展等方面具有重要意義。

二、以職業(yè)生涯規(guī)劃促進大學生就業(yè)指導豐富就業(yè)指導形式傳統(tǒng)的就業(yè)指導限于就業(yè)服務,大學生側重就業(yè)政策、面試技巧等,強調就業(yè)觀的重要性,屬于被動的感知,很難體現(xiàn)大學生的主動參與,遠離職業(yè)生涯規(guī)劃。因此,應建立職業(yè)生涯咨詢室,為大學生提供職業(yè)生涯咨詢服務。職業(yè)生涯咨詢是大學生心理輔導的重要組成部分,旨在解決大學生職業(yè)生涯規(guī)劃中的實際問題。同時,還應建立職業(yè)生涯規(guī)劃教育網(wǎng)站,提供求職、擇業(yè)信息,論壇交流等,引導大學生根據(jù)職業(yè)規(guī)劃的需要,有選擇地利用網(wǎng)絡資源。規(guī)范就業(yè)指導的內容常規(guī)的就業(yè)指導內容局限在政策性的指導,缺乏深入的人力資源開發(fā)和職業(yè)生涯規(guī)劃,不能真正體現(xiàn)“以大學生為本”的“個性化發(fā)展”教育理念,也不可能實施科學的就業(yè)指導。因此,我們應該在充分認識職業(yè)生涯規(guī)劃重要性的基礎上,積極創(chuàng)造條件開設專門的課程。開設職業(yè)生涯規(guī)劃教育課程,讓大學生了解職業(yè)生涯規(guī)劃的理論、知識與策略。

等等方面的書籍,一定要充分利用學校的圖書館??赡芤?guī)定一周必須讀一至兩本有用的書籍。

我們仍要把專業(yè)課學好的,所學專業(yè)一定是自己有點興趣的。沒興趣的話盡早換專業(yè)。

還要抓緊一切機會鍛煉自己的生存能力。多參加學校的活動,參加學校學生會的工作,對你。

有很大的好處!并且搞好你的人際關系,多多認識更多的朋友。利用課余時間可以做有意。

義的兼職,既可以掙生活費,還可以增加自己的實踐經(jīng)驗!

現(xiàn)在我們即將進入大三,臨近畢業(yè)的我們開始把目標鎖定在提高求職技能上,培養(yǎng)自。

己獨立創(chuàng)業(yè)能力。如高??梢酝ㄟ^大學生素質拓展活動來鍛煉學生的獨立解決問題的能力和。

創(chuàng)造性;鼓勵學生參加和專業(yè)有關的暑期實踐工作;加強和已畢業(yè)的校友聯(lián)系,交流求職工。

以聘請人力資源方面的專業(yè)人士為我們介紹各行業(yè)人才要求,讓我們接受擇業(yè)技巧培訓、組。

織參加招聘活動,讓我們在實踐中校驗自己的積累和準備等。最后,我們要充分利用學校提。

供的條件,了解就業(yè)指導中心提供的用人公司資料信息、強化求職技巧、進行模擬面試等訓。

練,盡可能地讓我們在做出較為充分準備的情況下進行施展演練。

畢業(yè)后適應工作崗位,熟悉和了解工作崗位,建立好人際關系,逐步走進社會。積累。

工作經(jīng)驗,繼續(xù)增強學習,努力提高自己的專業(yè)知識和專業(yè)素養(yǎng)。

確立目標是制定職業(yè)生涯規(guī)劃的關鍵,通常目標有短期目標、中期目標、長期目標和人。

生目標之分。長遠目標需要個人經(jīng)過長期艱苦努力、不懈奮斗才有可能實現(xiàn),確立長遠目標。

時要立足現(xiàn)實、慎重選擇、全面考慮,使之既有現(xiàn)實性又有前瞻性。短期目標更具體,對人的影響也更直接,也是長遠目標的組成部分。所以我們要確定好目標為以后的工作做準備。

當今社會處于激烈競爭的時代,我們現(xiàn)在就要規(guī)劃好自己的職業(yè)生涯,讓我們的生活工。

作充滿色彩。

2011年6月6日。

計算機系大學生就業(yè)規(guī)劃書篇五

前言。

作為一名新時期的大學生,我們擁有著比前輩們優(yōu)越許多的物質條件以及更高層次的精神財富,但是,隨著各大院校的擴招,時代快速發(fā)展,知識更新的加快,以往的“天之驕子”和“天之驕女”們也在新的時期遇到了新的問題,面對更多機遇的同時,也面臨著更加巨大的挑戰(zhàn)與考驗。為了能夠更清醒的面對自己的未來,更有條理地安排今后的學習和生活,能夠在未來的社會大潮中“笑傲而為弄潮兒”,特制定此規(guī)劃書,以期用其作為向成功邁進的施工圖,為自己的美好未來添磚加瓦。

我是一名21世紀新時期的大學生,是家里的獨生女,所以理所當然地成為了全家人的希望,自然而然受到的關懷也較之常人更多。我的性格不是十分的明確,受周圍環(huán)境的影響的程度很大:和安靜的人在一起我比較沉默寡言,和開朗外向的人在一起我也會比較活潑。但由于是獨生子的緣故,我的脾氣不是特別好,有時候有些固執(zhí)和專橫。我的興趣愛好多屬于比較安靜的類型,比如讀書,聽音樂,上網(wǎng)聊天和玩游戲。因為身體的原因,在體育活動方面我則沒有什么特別的喜好。比較喜歡的書大多是古版的文言小說和辭賦以及現(xiàn)代散文和小說。音樂的愛好更是廣泛,但凡可以吸引我的曲子都會成為我的摯愛。

我認為自己最大的優(yōu)點就是可以和別人開心的相處。雖然我不是個喜歡廣交朋友的人,但是我為數(shù)不多的朋友和我都可以算得上“肝膽相照”,我覺得這要歸功于我比較直爽的交際方式,總是以真心待人,換得他人同樣的真心和彼此之間的信任。因為有這些朋友的支持和幫助,也使得我的生活和學習之路都平坦了許多,他們是我一生的財富。我最大的缺點則是比較懶散,自我責任感不是特別的強。所以從進入大學以后,我也著眼于此,有針對性地進行這方面的改正和鍛煉。我積極參加了班長的競選并取得了成功。在為同學們服務的過程中我體味到了付出的樂趣,也使得自己的缺點得以改進,我會通過今后的工作繼續(xù)改正.提高和完善。

通過進行威廉斯創(chuàng)造力傾向測試量,社會適應性(心理成熟度)自我測評,人際交往能力自我測評,氣質類型測評,以及職業(yè)類型興趣自我測評等測試,使我認識到:我是一個冒險性,想象力,挑戰(zhàn)性,創(chuàng)造性都比較中庸的人,但具有較高的好奇性,心理還不是十分的成熟,對于社會的適應程度還不是很高,人際交往能力尚可,氣質類型屬于粘液質,性情沉靜,情感發(fā)生緩慢而微弱,不外露、動作遲緩、易抑制、沉默寡言。情緒方面表現(xiàn)為沉著、平靜、遲緩、心境平穩(wěn)、不易激動,很少發(fā)脾氣、情感很少外露。在行為方面表現(xiàn)為沉默寡言、面部表情單一,胸懷寬廣,不計小事,能委曲求全,自制力強,活動中表現(xiàn)為有條有理、深思熟慮、堅韌不拔。容易形成勤勉、實事求是的精神,堅韌性等特征,但也可能發(fā)展如萎靡、遲鈍、消極、怠惰等不良品質。職業(yè)興趣類型則屬于常規(guī)藝術型,適合的職業(yè)有化妝師和花匠等。而我的專業(yè)是計算機科學與技術,這意味著我將來從事的工作以側重技術或技能的行業(yè)的科學研究工作的現(xiàn)實研究型的可能性最大,比如:機械、電子、電工業(yè)的工程師,化學技師,研究室的實驗人員。所以,我必須著重培養(yǎng)自己的現(xiàn)實研究能力。

每個人都希望自己的一生能夠過的十分精彩,因此都應該有自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,特別是對于大學生而言,就業(yè)規(guī)劃對職業(yè)生涯的發(fā)展有著及其重要的意義。職業(yè)生涯規(guī)劃的意義在于尋找適合自身發(fā)展需要的職業(yè),實現(xiàn)個體與職業(yè)的匹配,體現(xiàn)個體價值的最大化。我們應該承認并正確對待我們在職業(yè)興趣培養(yǎng)和職業(yè)生涯教育方面的不足和差距。為了彌補這一差距,切實做好我國大學生就業(yè)的指導工作,可以從個體和社會兩方面著手。

現(xiàn)階段我已經(jīng)適應了由高中生到大學生的角色轉變,重新確定自己的學習目標和要求;目前的首要任務是要開始接觸職業(yè)和職業(yè)生涯的概念,特別要重點了解自己未來所希望從事的職業(yè)或與自己所學專業(yè)對口的職業(yè),進行初步的職業(yè)生涯設計;熟悉環(huán)境,建立新的人際關系,提高交際溝通能力,在職業(yè)認識方面多向高年級學長學姐尤其是大四的畢業(yè)生們詢問就業(yè)情況;積極參加各種各樣的社團活動,增加交流技巧;在學習方面,要鞏固扎實專業(yè)基礎知識,加強英語、計算機能力的培養(yǎng),掌握現(xiàn)代職業(yè)者所應具備的最基本技能,多利用學生手冊,為將來的就業(yè)選擇打下良好的基礎。與時俱進,才能游刃有余。在按照既定的規(guī)劃按部就班有條不紊的實施的同時,也要及時搜集資訊,積極研究最新的就業(yè)動態(tài),由此調整自己的戰(zhàn)略傾向,從而做到以變應變,達到最理想的就業(yè)目的。

要有一個成功的職業(yè)生涯規(guī)劃,要有正確的前提明確的目標,職業(yè)理想在人的職業(yè)生涯中其者領導和指南的作用。進行自我評估是職業(yè)生涯規(guī)劃的首要條件。主要包括個人的需要,興趣,性格以及個人氣質等,以確定什么職業(yè)比較適合自己。每個大學生對自身都要有一個客觀、全面的了解,擺正自己的位子,相信自己的實力。現(xiàn)在有很多高校畢業(yè)生就業(yè)的時候,在用人單位面前缺乏勇氣,對比較有把握的事情總是不能大膽接受,尤其是對一些自己向往的高職,高薪的單位缺少競爭的勇氣,從而喪失理想的就業(yè)機會。清楚自己的優(yōu)勢與特長,劣勢與不足,知道自己適合做什么,只有這樣才能贏得競爭優(yōu)勢。為此,我們首先要準確的評估自己掌握的知識和技能;其次要善于剖析自己的個性特征,這是職業(yè)生涯規(guī)劃的基礎。高學歷并不等于高的就業(yè)能力,用人單位人才高消費,學生和家長盲目追求高學歷,誤以為高學歷等于高的工作能力。事實上,知識是頭腦中的經(jīng)驗系統(tǒng)。能力是與活動要求相符合并影響活動效果的個性心理特征的綜合,是個體固定下來的概括的心理活動系統(tǒng)。二者的發(fā)展并不一致,知識與就業(yè)能力、學歷與就業(yè)能力之間不能劃等號。

高等教育是學術性、專業(yè)性教育,既可以是學術性的專業(yè)教育,也可以是職業(yè)性的專業(yè)教育。我國高校長期以來形成了過分偏重學術性專業(yè)教育的特點,因此這種教育下的高校畢業(yè)生更容易出現(xiàn)知識與能力發(fā)展的不平衡。就業(yè)需要的是相關的職業(yè)素質和能力。將所學知識轉化為職業(yè)能力,這些顯然是相當一部分一心只讀圣賢書的畢業(yè)生所缺乏的。因此我們必須要給自己一個正確的定位。然后是組織和環(huán)境的分析。而且還要進行生涯機會評估以及生涯目標的確定,然后制定行動方案,把目標轉化為具體的的方案和措施。許多人在大學時代就已經(jīng)形成了對未來職業(yè)的一種預期,然而他們往往忽視了對個體年齡和發(fā)展的考慮,就業(yè)目標定位過高,過于理想化。近幾年,不少畢業(yè)生在職業(yè)選擇中一直強調大單位、大城市和高收入,甚至為了這些不惜放棄個人的專業(yè)特長,不顧個人的性格和職業(yè)興趣。同樣,對于那些存有“這山望著那山高”心理的學生,也是職業(yè)目標不確定的一種表現(xiàn)。盲目的攀高追求與選擇不僅影響個人目前的就業(yè),同樣會對個體以后的職業(yè)發(fā)展造成不利的影響。每一個人都應該知道自己在現(xiàn)在和將來要做什么。對于職業(yè)目標的確定,需要根據(jù)不同時期的特點,根據(jù)自身的專業(yè)特點、工作能力、興趣愛好等分階段制定。在此我們可以借鑒美國職業(yè)指導專家霍蘭德所創(chuàng)的職業(yè)性向測驗,他把個性類型分為現(xiàn)實型、研究型、藝術型、社會型、企業(yè)型和常規(guī)型六種類型,任何一種環(huán)境大體上都可以歸屬于其一種或幾種類型的組合。通過類似的職業(yè)性向測驗我們能夠更好的實現(xiàn)個性與職業(yè)之間的匹配。

職業(yè)生涯規(guī)劃和發(fā)展是一個復雜的、持續(xù)的過程,在這一過程中,單憑個人的經(jīng)驗是很難實現(xiàn)目標的。我們知道,職業(yè)生涯發(fā)展是一個不可逆轉的過程,對于每一個人來說,生命都是有限的,職業(yè)選擇的每一個步驟都與個人的年齡聯(lián)系在一起。因此,在這過程中,借助職業(yè)咨詢的智力和經(jīng)驗優(yōu)勢,為個體職業(yè)生涯規(guī)劃提供建設性的建議,將起到事半功倍的作用,至少是少走彎路。學校在建立職業(yè)咨詢機構時應該注意到這類機構必須由一批具有廣博的人力資源開發(fā)和管理理論,并精通各種科學測評手段的專家和實際工作者組成。另一方面,學校應該在大學生大學生涯開始之際就開設有關職業(yè)生涯規(guī)劃和發(fā)展的課程,從理論上讓每一個大學生都懂得應該為什么,并且如何去規(guī)劃和發(fā)展自身的職業(yè)生涯??茖W合理的職業(yè)生涯規(guī)劃是每一個大學生就業(yè)的必要工作,也是每一個大學生職業(yè)生涯發(fā)展過程中的必然要求。

大學生的職業(yè)生涯規(guī)劃是今后就業(yè)的一個支點,我們都需要利用這個支點作為今后面向社會的一個彈簧,利用它讓我們跳的更高,飛的更遠!

計劃固然好,但更重要的,在于其具體實踐并取得成效。任何目標,只說不做到頭來都會是一場空。然而,現(xiàn)實是未知多變的,定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦。其實,每個人心中都有一座山峰,雕刻著理想、信念、追求、抱負;每個人心中都有一片森林,承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;成功,不相信頹廢;成功不相信幻影,未來,要靠自己去打拼!

計算機系大學生就業(yè)規(guī)劃書篇六

上個世紀九十年代開始,我國高校開始全面擴招,這一變革在其提出后的二十年里,逐漸造成了高校畢業(yè)生人數(shù)的高膨脹的局面,從而導致了我國高校畢業(yè)生的就業(yè)壓力日益變大。大學生作為高素質、高教育、高文憑的代名詞,一直被視為就是祖國棟梁,社會主義事業(yè)的主要建設者,因此大學生的就業(yè)問題一直受到社會各界的高度關注。

作為一名百年老校和陳毅母校電子高專的學生,我覺得十分的光榮,但就是當今社會激烈的競爭和沉重的就業(yè)壓力也讓我有些彷徨。時光荏苒,如今我已經(jīng)邁入大學二年級,在收獲了兩年大學給我?guī)淼某墒熘?,我也開始努力地去思考我今后的道路該如何去走。

司馬遷曾在《史記》中記載道:“項羽乃悉引兵渡河,皆沉船,破釜甑,燒廬舍,持三日糧,以示士卒必死,無一還心”,而越王勾踐更就是“就是苦身焦思,置膽于坐,坐臥即仰膽,飲食亦嘗膽也”,這兩位中國歷史上有名的軍事家都因為他們的雄心壯志而流芳百世。清代的著名文學家蒲松齡因此寫下了“有志者、事竟成,破釜沉舟,百二秦關終屬楚;苦心人、天不負,臥薪嘗膽,三千越甲可吞吳。”的句子來勉勵自己。

只要你胸有理想,并付出努力,那么成功遲早會向你拋出橄欖枝。

1、我的理想和目標。

如果我們想要在未來的就業(yè)中獲得成功,首先應該確定一個切合實際的就業(yè)定位和就業(yè)目標,并把目標進行分析,然后設計出合理的就業(yè)規(guī)劃圖,并付出行動,經(jīng)過不斷的努力和調整,最終達到我們的目標,取得人生的成功。

自入學以來,我已經(jīng)在成都電子機械高等??茖W校學習了整整一年半,在這一年多的時間里我完成了從對市場營銷什么都不懂到懂的了許多專業(yè)知識技能的蛻變。同時,我發(fā)現(xiàn)我對市場營銷的興趣也就是越來越濃厚。

從我自身的條件來看,我的思維比較活躍,心思也很細密,學會了市場分析,市場調查,學會了如何去運用學到的營銷知識。

學市場營銷不就是一味的怎么去營銷某種商品,去實現(xiàn)利潤的最大化,而就是學會如何去了解市場,了解我們的目標顧客,不就是讓市場慢慢的來適應某種商品,而就是要主動的去讓顧客了解,通過消費行為學的角度來分析,主動的去占領市場,擴大市場。更重要的就是掌握這種營銷理念,從顧客,消費者的角度出發(fā),來實現(xiàn)產(chǎn)品的消費話。生產(chǎn)決定了消費,消費也能反作用于生產(chǎn)。

目前我正處在大學二年級,畢業(yè)將即,擺在我面前的一共有三條路:工作、升本、考公務員。今年暑假我認真地思考了這三條道路之后,我決定選擇工作這條道路。

要去闖一闖,嘗試打下自己的一片天地。

從自身的品質素養(yǎng)方面來說,我就是一個喜歡鉆研的人,不畏艱苦,喜歡挑戰(zhàn)喜歡和人交流,我相信這些品質對我今后的職業(yè)生涯絕對就是一個有用的條件。

3、我目前的水平分析。

承前所言,我已經(jīng)初步學習了關于市場營銷知識,此時并且掌握了一些營銷方式和策略。但就是在學習的過程當中我也發(fā)現(xiàn)了一些自己的問題。

比如專業(yè)知識不全面,技能不全面,不能讓專業(yè)知識更好的適應與實際商業(yè)場合。社會經(jīng)驗不足,還沒有很好的適應社會,必須在實踐中去完善自己的專業(yè)知識。還有待磨練。

4、和目標的距離分析。

我的職業(yè)規(guī)劃的跨度比較大,具體涉及四個三個層次。第一個層次,也就是我的近期目標那就就是參加社會實踐;第二個層次就就是前四年向營銷管理人員方面發(fā)展;第三個層次就就是四年后逐漸向商業(yè)方向發(fā)展;第四個層次就就是三十歲之后向創(chuàng)業(yè)發(fā)展。

就目前而言,我的自身條件和我的目標之間的差距還就是很大的,此時若光看專業(yè)知識,我現(xiàn)在掌握的知識根本就無法滿足我的目標的要求。

正如我上面分析的那樣,我在營銷知識掌握方面就不夠好,市場調查所需要的時間也比較長,這些在今后的職業(yè)生涯里面肯定就是不被允許的。而且我的專業(yè)知識現(xiàn)在還停留在理論階段,在校的兩年里面,我并沒有自己做出什么實體的東西出來,所有的一切都還只就是紙上談兵。

5、我的具體計劃。

所有的理想只有付諸實際才有意義,此時只有一步一步地去開拓才會成就自己的成功之路,否則就算理想再美麗,它也不過就是一座海市蜃樓。

計算機系大學生就業(yè)規(guī)劃書篇七

作為一名新時期的大學生,我們擁有著比前輩們優(yōu)越許多的物質條件以及更高層次的精神財富,但是,隨著各大院校的擴招,時代快速發(fā)展,知識更新的加快,以往的“天之驕子”和“天之驕女”們也在新的時期遇到了新的問題,面對更多機遇的同時,也面臨著更加巨大的挑戰(zhàn)與考驗。為了能夠更清醒的面對自己的未來,更有條理地安排今后的學習和生活,能夠在未來的社會大潮中“笑傲而為弄潮兒”,特制定此規(guī)劃書,以期用其作為向成功邁進的施工圖,為自己的美好未來添磚加瓦。

我是一名21世紀新時期的大學生,是家里的獨生女,所以理所當然地成為了全家人的希望,自然而然受到的關懷也較之常人更多。我的性格不是十分的明確,受周圍環(huán)境的影響的程度很大:和安靜的人在一起我比較沉默寡言,和開朗外向的人在一起我也會比較活潑。但由于是獨生子的緣故,我的脾氣不是特別好,有時候有些固執(zhí)和專橫。我的興趣愛好多屬于比較安靜的類型,比如讀書,聽音樂,上網(wǎng)聊天和玩游戲。因為身體的原因,在體育活動方面我則沒有什么特別的喜好。比較喜歡的書大多是古版的文言小說和辭賦以及現(xiàn)代散文和小說。音樂的愛好更是廣泛,但凡可以吸引我的曲子都會成為我的摯愛。

得了成功。在為同學們服務的過程中我體味到了付出的樂趣,

也使得自己的缺點得以改進,我會通過今后的工作繼續(xù)改正.提高和完善。

的職業(yè)生涯設計;熟悉環(huán)境,建立新的人際關系,提高交際溝通能力,在職業(yè)認識方面多向高年級學長學姐尤其是大四的畢業(yè)生們詢問就業(yè)情況;積極參加各種各樣的社團活動,增加交流技巧;在學習方面,要鞏固扎實專業(yè)基礎知識,加強英語、計算機能力的培養(yǎng),掌握現(xiàn)代職業(yè)者所應具備的最基本技能,多利用學生手冊,為將來的就業(yè)選擇打下良好的基礎。

與時俱進,才能游刃有余。在按照既定的規(guī)劃按部就班有條

不紊的實施的同時,也要及時搜集資訊,積極研究最新的就業(yè)動態(tài),由此調整自己的戰(zhàn)略傾向,從而做到以變應變,達到最理想的就業(yè)目的。

要有一個成功的職業(yè)生涯規(guī)劃,要有正確的前提明確的目標,職業(yè)理想在人的職業(yè)生涯中其者領導和指南的作用。進行自我評估是職業(yè)生涯規(guī)劃的首要條件。主要包括個人的需要,興趣,性格以及個人氣質等,以確定什么職業(yè)比較適合自己。每個大學生對自身都要有一個客觀、全面的了解,擺正自己的位子,相信自己的實力?,F(xiàn)在有很多高校畢業(yè)生就業(yè)的時候,在用人單位面前缺乏勇氣,對比較有把握的事情總是不能大膽接受,尤其是對一些自己向往的高職,高薪的單位缺少競爭的勇氣,從而喪失理想的就業(yè)機會。清楚自己的優(yōu)勢與特長,劣勢與不足,知道自己適合做什么,只有這樣才能贏得競爭優(yōu)勢。為此,我們首先要準確的評估自己掌握的知識和技能;其次要善于剖析自己的個性特征,這是職業(yè)生涯規(guī)劃的基礎。高學歷并不等于高的就業(yè)能力,用人單位人才高消費,學生和家長盲目追求高學歷,誤以為高學歷等于高的工作能力。事實上,知識是頭腦中的經(jīng)驗系統(tǒng)。能力是與活動要求相符合并影響活動效果的個性心理特征的綜合,是個體固定下來的概括的心理活動系統(tǒng)。二者的發(fā)展并不一致,知識與就業(yè)能力、學歷與就業(yè)能力之間不能劃等號。

偏重學術性專業(yè)教育的特點,因此這種教育下的高校畢業(yè)生

更容易出現(xiàn)知識與能力發(fā)展的不平衡。就業(yè)需要的是相關的職業(yè)素質和能力。將所學知識轉化為職業(yè)能力,這些顯然是相當一部分一心只讀圣賢書的畢業(yè)生所缺乏的。因此我們必須要給自己一個正確的定位。然后是組織和環(huán)境的分析。而且還要進行生涯機會評估以及生涯目標的確定,然后制定行動方案,把目標轉化為具體的的方案和措施。許多人在大學時代就已經(jīng)形成了對未來職業(yè)的一種預期,然而他們往往忽視了對個體年齡和發(fā)展的考慮,就業(yè)目標定位過高,過于理想化。近幾年,不少畢業(yè)生在職業(yè)選擇中一直強調大單位、大城市和高收入,甚至為了這些不惜放棄個人的專業(yè)特長,不顧個人的性格和職業(yè)興趣。同樣,對于那些存有“這山望著那山高”心理的學生,也是職業(yè)目標不確定的一種表現(xiàn)。盲目的攀高追求與選擇不僅影響個人目前的就業(yè),同樣會對個體以后的職業(yè)發(fā)展造成不利的影響。每一個人都應該知道自己在現(xiàn)在和將來要做什么。對于職業(yè)目標的確定,需要根據(jù)不同時期的特點,根據(jù)自身的專業(yè)特點、工作能力、興趣愛好等分階段制定。在此我們可以借鑒美國職業(yè)指導專家霍蘭德所創(chuàng)的職業(yè)性向測驗,他把個性類型分為現(xiàn)實型、研究型、藝術型、社會型、企業(yè)型和常規(guī)型六種類型,任何一種環(huán)境大體上都可以歸屬于其一種或幾種類型的組合。通過類似的職業(yè)性向測驗我們能夠更好的實現(xiàn)個性與職業(yè)之間的匹配。

職業(yè)生涯規(guī)劃和發(fā)展是一個復雜的、持續(xù)的過程,在這一過

學校應該在大學生大學生涯開始之際就開設有關職業(yè)

生涯規(guī)劃和發(fā)展的課程,從理論上讓每一個大學生都懂得應該為什么,并且如何去規(guī)劃和發(fā)展自身的職業(yè)生涯??茖W合理的職業(yè)生涯規(guī)劃是每一個大學生就業(yè)的必要工作,也是每一個大學生職業(yè)生涯發(fā)展過程中的必然要求。

大學生的職業(yè)生涯規(guī)劃是今后就業(yè)的一個支點,我們都需要利用這個支點作為今后面向社會的一個彈簧,利用它讓我們跳的更高,飛的更遠!

計劃固然好,但更重要的,在于其具體實踐并取得成效。任何目標,只說不做到頭來都會是一場空。然而,現(xiàn)實是未知多變的,定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦。其實,每個人心中都有一座山峰,雕刻著理想、信念、追求、抱負;每個人心中都有一片森林,承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。

成功,不相信眼淚;成功,不相信頹廢;成功不相信幻影,未來,要靠自己去打拼!

學校:

系別:工商管理系 專業(yè):電子商務 班級:商務1201 學號:

姓名:

一、 概述

近年來,隨著高校擴招,就業(yè)競爭日益激烈,大學生就業(yè)成為社會關注的熱點問題。一方面,大學畢業(yè)生找工作難的呼聲越來越高;另一方面是大學生缺乏職業(yè)化素質、缺少職業(yè)規(guī)劃意識而導致自身缺少市場競爭力。如何能在強手之中脫穎而出,撐起屬于自己的一片天,這就需要我們思考怎樣選擇職業(yè)?怎樣規(guī)劃職業(yè)生涯?怎樣使自己處于優(yōu)勢地位!在人生的路途上大學就是一個轉折點,只要把握好了人生的船舵,認認真真地走好每一步,這就是你的人生。人生之路說長不長,說短也不短,但是想要走出一條屬于自己的成功之路,一個好的人生的職業(yè)規(guī)劃計劃書是不可缺少的,有了好的職業(yè)規(guī)劃計劃書我們就能向著自己的目標奮發(fā)向上,有目標,就有動力。

二、 自身認識

2.1性格特點:

1、好奇心強,喜歡新鮮知識和創(chuàng)新;

2、性格開朗,喜歡廣交賢士,樂觀自信;

3、吃苦耐勞,樂于助人、開拓進取的精神;

4、個人適應能力和應變能力強;

5、有點好強、有時候過于自信

2.2 工作優(yōu)劣勢分析

在工作中的優(yōu)勢:

1、適應能力強,處理事情應變能力強,有很好的團隊精神

3、個人樂觀自信,樂于助人,喜歡交朋友,做事積極主動負責任,認真辦事;

4、認真耐心,能吃苦耐勞,對工作充滿激情和好奇。

在工作中的劣勢:

1、難以使自己有條不紊和富有條理;

2、有時候過于自信,可能會不恰當?shù)剡\用自己的能力和社會經(jīng)歷;

3、對思維狹窄及思想頑固的人缺乏耐心,對自己不信任的人耐心不夠;

4、有時表現(xiàn)地過于強勢,讓人難以接受。

2015年,我便是一個應屆畢業(yè)生,我有著年輕和知識,雖說年輕意味著缺乏經(jīng)驗,但是年輕熱情和活力,我相信我能憑自己的能力和學識在畢業(yè)之后的工作和生活克服種種困難,不斷實現(xiàn)我的人生價值和追求的目標。分析了自我,我該任什么樣的職位呢?我想我比較有主見,我熟悉淘寶店鋪運營,裝修及推廣,目前做過四家淘寶店鋪的店長(yn友安服飾【鉆店】、摩氏咖啡專營店【鉆店】、家樂坊家具照明、潮衣族520);熟悉網(wǎng)絡營銷的工具和運用技巧,參加過學院兩屆網(wǎng)絡營銷大賽并分別獲得優(yōu)秀獎和三等獎;熟悉ps美工技術,先后裝修過多家淘寶店鋪,如yn友安服飾、潮衣族520、心向蒼穹女裝品牌店、家樂坊家具照明等,能夠熟練制作淘寶店鋪海報促銷廣告圖,淘寶寶貝詳情頁;大二開始擔任電子商務協(xié)會技術,帶領協(xié)會成員一起學習探索電商專業(yè)知識,開展日常的專業(yè)學習交流活動,相應的電商平臺操作也有一定的認識,目前我的愿望是想做一個淘寶店長,希望有才的人能就其位。

三、 未來規(guī)劃

3.1短期計劃:

在接下來的幾個月里,認真復習所學的專業(yè)知識,掌握基本的理論知識,為今后畢業(yè)找工作打下堅實的知識基礎。畢業(yè)后三五年內,專心的找到一份好的工作,積累工作經(jīng)驗,走進社會大家庭,適應現(xiàn)實的社會環(huán)境及社會現(xiàn)實,爭取能夠立足于社會,而不依賴于父母。

3.2長期計劃:

在工作幾年后,還要繼續(xù)努力的學習,在公司爭取得到進修學習的機會,或進一步深造。這個社會是發(fā)展的社會,所以我們也要不斷的學習,如果不學習我沒就會被淘汰。努力進入公司的運營階層,只有不斷進取的人,才能在社會中過得更好!也許我不在一個公司干一輩子,但是不管在哪個公司,我的規(guī)劃里都是要進軍運營階層。

3.3對職業(yè)規(guī)劃的分析及認識:

職業(yè)規(guī)劃中必須考慮各方面的因素,包過來自家庭,學校,社會等等。家庭人員的社會關系會影響到我們的就業(yè)計劃,所以我會充分考慮家庭所給我?guī)淼挠绊懽鞒鲎约旱囊?guī)劃。學校的知名度及學校的影響度都會給自己的就業(yè)帶來隱形的`影響,所以這方面也是不可忽視的一個重要因素。社會因素是一個非常重要的因素,它直接的決定了我們能否就業(yè)的問題,所以我們必須對社會這個重要的因素有深刻的認識,了解社會的各方面的需求確保我們在就業(yè)時能夠比別人站在更高的位置,處于有利地位。我認為做到個人選擇與社會需要相結合,并擁有高度戰(zhàn)略眼光和較強學習能力的大學生,就能在就業(yè)道路上走出一片天。

首先,個人選擇與社會需要相輔相成?,F(xiàn)代社會發(fā)展需要很多人才,社會需要決定著求職的環(huán)境。社會需要、市場需要,就是就業(yè)選擇的方向。

首先,一個職業(yè)的前途是與社會需要息息相關的,只有準確把握社會需要,緊跟時代發(fā)展步伐,選擇的職業(yè)才有發(fā)展?jié)摿?,個人在職業(yè)方面的努力和投入才會增值,個人才能獲得比較大的發(fā)展空間,自我發(fā)展才會有可靠的保障。

其次,職業(yè)選擇本身還是一種雙向選擇的過程,個人選擇單位,單位選擇個人。一個人在做職業(yè)選擇時,還要考慮用人單位的需求,知道自己的優(yōu)勢在哪,這樣才能跟單位配對成功。

再次,職業(yè)選擇還要符合自己的實際。每個人的性格不同,每個人都有自己的興趣愛好,因此每個人要根據(jù)自己的實際和需求來選擇職業(yè)。所以在選擇職業(yè)時,不能完全憑主觀意志和愿望行事。如果個人的擇業(yè)脫離了社會和市場需要,他將很難被社會接納。只有把社會需要與個人的理想、抱負和志趣結合起來,才有成功的希望!其次,重視自我發(fā)展和職業(yè)前途。

調查顯示,當代青年擇業(yè)時更加重視自我發(fā)展機會和職業(yè)的前途。在調查中,許多大學生都認識到,“到一個前景不妙的企業(yè)工作,意味著今天就業(yè)明天便失業(yè)”。他們認為,有發(fā)展前景的企業(yè)能給人信任感和拼搏的動力。如果一個企業(yè)前景不佳、缺乏后勁,即使工資收入暫時豐厚,也不能讓員工有穩(wěn)定感。而對于當前的大學生來說,大學專業(yè)不一定成為你職業(yè)選擇的方向。

業(yè)時,要用長遠的戰(zhàn)略眼光來審時度勢,重視自我發(fā)展和職業(yè)前途,切忌“病急亂投醫(yī)”,對待就業(yè)問題要更加理性。

最后,實力與努力并重。要在事業(yè)的領域里飛翔,我認為,個人的發(fā)展是可以選擇的,知識的儲備決定了以后的發(fā)展道路。

四、 將來進一步提升

2、努力改正自己性格中的不善于控制情緒與傾聽,過于猛撞的缺陷,形成一種積極上進而平和的心態(tài),建立起更廣泛的人際關系網(wǎng)。

3、保持良好的身體狀態(tài),應對社會壓力;

4、不斷收集社會及相關就業(yè)信息進行整合比對;

5、注重個人道德修養(yǎng),鞏固自己的知識,技能層面,注重積累工作經(jīng)驗,加強對工作的適應能力。

五、 個人總結

計劃雖然好,但是更重要的是在于其具體時間并取得成效。任何目標,只說不做到頭來只是一場夢。然而現(xiàn)實是未知多變的,定出的目標計劃隨時都有可能遭遇問題,要求清醒對待。每人心中都有一座峰,雕刻著理想,信念,追求,抱負;若要成功必先付出,成功不相信頹廢,不相信幻影。未來的天地只有自己去拼!

一:自我認知

1.職業(yè)興趣:基于自己的專業(yè)屬教育類,因此希望日后能在英語教育方面工作。

2.職業(yè)能力:在大學期間,我積極參加各種實踐活動,因而在英語教學方面經(jīng)驗相對豐富,能夠很好的與學生進行溝通,在英語知識的講解上,我通過兼職其他英語輔導機構,了解了多種多樣的英語教學方法,在學習其他老師的教學方法的基礎上,我總結出一套屬于自己的英語教學方法,雖未成熟,但在將來的就業(yè)中,我會不斷完善,爭取能夠早日自成體系。

3.個人特質:本人性格開朗,善于交流,待人誠懇,樂于聽取別人的意見和建議,平時喜歡讀書和音樂,在工作中能夠吃苦耐勞,主張少說話多做事的原則。

4.職業(yè)價值觀:基于自己的家庭條件,在畢業(yè)后的倆到三年內,我希望能夠在大型的英語輔導機構工作,基于目前我國學校內的英語教育方式和方法,我更愿意在靈活性更高,相對注重學生口語交際及英語日常運用方面的輔導機構工作。 5.勝任能力:

1)能力優(yōu)勢:頭腦靈活,有較強的上進心,能全神貫注,能夠客觀地分析和處理問題,對自己要求嚴格,經(jīng)常制定目標,能夠較好的與人溝通交流,有比較豐富的教學經(jīng)驗和方法。

2)能力劣勢:在英語教學方面經(jīng)驗還不夠成熟,沒有完整的教學經(jīng)歷,因而在其工作方法上還有沒足夠的了解。

自我分析小結:我認為自己有明確的職業(yè)規(guī)劃和奮斗目標,在工作能力上相對比較突出,在不足的方面,在今后的工作和學習中我會努力提高自己,爭取早日完成自己的職業(yè)計劃。

二、職業(yè)認知與決策

職業(yè)認知:

1.學校環(huán)境分析: 我就讀于xx-xx學院,生活環(huán)境較好,教學設施齊全且比較先進,教學水平也較先進,學習氛圍較好,所在專業(yè)課的科目開設受到一致好評,教育教學類專業(yè)比較突出,教學質量高,師資雄厚,總的來說,整體教學還是在不錯的。

2.社會環(huán)境分析:我國人才的競爭日趨激烈,大學生就業(yè)難、失業(yè)率居高不下等等,都使我們的就業(yè)環(huán)境看起來不容樂觀,而現(xiàn)在大學生畢業(yè)漸漸增多,而且需求量漸飽和,這些都導致就業(yè)相對比較困難。在英語教學方面,我國目前的教學方式比較單一,主要是針對考試類的教育教學方法,這導致大部分學生能夠考一個好的分數(shù),但卻不能用英語進行交流,英語總歸是一門語言,它的主要目的是用來與人溝通,因此,對于今后的工作方向,我更傾向于注重語言交流與運用的英語輔導機構,這里的教學氛圍相對開放,學生有更多的機會進行英語的交流,對我而言,我的英語口語相對較好,有較強的溝通能力,因此更適合這種 輔導機構。

3.職業(yè)前景規(guī)劃:目前英語的學習熱依然很好,而且隨著英語的重要性越來越突出,英語的學習人群會越來越大,因此,從事英語教學還是有比較好的前景的。

4.行業(yè)環(huán)境分析:目前我國輔導類教育機構相對較多,但做的突出的卻沒有多少,基于我自己對英語教育的理解,在從事倆到三年的英語輔導工作后,當有了足夠的英語教學經(jīng)驗和輔導機構的管理經(jīng)驗后,希望自己能夠運用自己的教學方法,創(chuàng)立自己的英語輔導機構,這是自己對英語教學的一大理想。

勵志宣言:

只有兩種動物能夠登上金字塔——鷹和蝸牛

未來掌握在自己手中,不少人都曾經(jīng)這樣問過自己:"人生之路到底該如何去走?" 記得一位哲人這樣說過:"走好這一步,這是你的人生。"是啊,人生之路說長也長,因為它是你一生意義的詮釋;人生之路說短也短,因為你生活過的每一天都是你的人生。每個人都在設計自己的人生,都在實現(xiàn)自己的夢想。

對于我們大學生來說,職業(yè)生涯目的設定,是職業(yè)生涯規(guī)劃是核心。一個人的事業(yè)成敗,很大程度上取決于有無正確適當?shù)哪繕?。沒有目標如同駛入大海的孤舟,四眼茫茫,沒有方向,不知道自己走向何方。

只有樹立了目標,才能明確奮斗方向,猶如海洋中的燈塔,引領你避開險礁暗石,走向成功。

一.規(guī)劃的意義及自我分析

有了成功的目標,明確自己人生的大目標,對把握好目標有直接的促進作用。認真策劃人生的每一步。有道是:"凡事預則立,不預則廢,"。對自己做的或將要做的事沒有任何準備,就是在為失敗作準備。

計算機系大學生就業(yè)規(guī)劃書篇八

就業(yè),無疑是20xx年最引人注目的關鍵詞之一。據(jù)權威部門統(tǒng)計,20xx年大學畢業(yè)生達到611萬人,加上近年來未就業(yè)的大學生,共有1000多萬大學畢業(yè)生需要就業(yè)。

面對嚴峻的就業(yè)形勢,大學生唯一可控的是自己的就業(yè)能力。就業(yè)能力是指獲得與保持工作的能力,包括專業(yè)能力與市場能力兩個部分。專業(yè)能力取決于個體所擁有的知識、技能與態(tài)度等資產(chǎn)以及個體使用和配置這些資產(chǎn)的方式。市場能力取決于個體向雇主展示這些資產(chǎn)的方式。工作經(jīng)驗和社會實踐經(jīng)驗是當前各個用人單位非??粗氐囊豁棗l件,而積極參與社會實踐活動,是獲得工作經(jīng)驗和社會實踐經(jīng)驗,確保順利就業(yè)的有效途徑。

1社會實踐是提高大學生認識社會、融入社會的能力的重要載體。

社會實踐是一個富有非常廣泛而深刻涵義的概念。大學生社會實踐活動是引導學生走出校門、接觸社會、了解國情,使理論與實踐相結合、知識分子與工農群眾相結合的良好形式;是大學生投身改革開放,向群眾學習,培養(yǎng)鍛煉才干的重要渠道;是提高思想覺悟、增強大學生服務社會意識,促進大學生健康成長的有效途徑。

第一、有利于大學生了解國情、了解社會,增強社會責任感和使命感?,F(xiàn)代大學生,大多是在書本知識中成長起來的,對我國的國情、民情知之甚少,而社會的復雜程度,遠不是讀幾本書,聽幾次講座,看幾條新聞就能了解的,社會實踐活動則為他們打開一扇窗口。

第二、有利于大學生正確認識自己,對自身成長產(chǎn)生緊迫感。通過廣泛的社會實踐活動,能讓學生看到自己和市場需求之間的差距,看到自身知識和能力上存在的不足,比較客觀地去重新認識、評價自我,逐漸擺正個人與社會、個人與人民群眾的位置。

第三、有利于增強大學生適應社會、服務社會的能力。社會實踐活動使大學生廣泛地接觸社會,了解社會,不斷地參與社會實踐活動,在實踐中不斷動手、動腦、動嘴,直接和社會各階層、各部門的人員打交道,培養(yǎng)和鍛煉實際的工作能力,并且在工作中發(fā)現(xiàn)不足,及時改進和提高,使之更新知識結構,獲取新的知識信息,以適應社會的需要。

2社會實踐是完善和提升大學生個人素養(yǎng)和知識能力的有效平臺。

第一、社會實踐有利于提高大學生個人素養(yǎng),完善個性品質。社會實踐活動現(xiàn)場是考驗大學生修養(yǎng)品性的好環(huán)境。通過社會實踐,可以培養(yǎng)他們奮發(fā)向上、不斷創(chuàng)造的精神;可以培養(yǎng)他們不怕困難、百折不撓的堅強意志;可以培養(yǎng)他們勤儉節(jié)約、吃苦耐勞的生活態(tài)度;可以培養(yǎng)他們迎難而上、拼搏進取的精神風采。在實踐的困難面前,要求大學生們具有一定的犧牲精神和堅強的品質。這種實踐活動多了,大學生會逐漸養(yǎng)成堅韌、頑強的優(yōu)良品性,養(yǎng)成務實的學習態(tài)度和生活作風,不斷提高自己、完善自己。

第二、社會實踐是完善大學生知識結構的重要途徑。隨著現(xiàn)代科學技術的迅猛發(fā)展,對人才的知識結構提出了新的要求。為了適應社會對人才知識結構的發(fā)展需要,許多高校正在努力探索教學改革,提出了文理交叉,學科交叉,增設選修課等措施。這些措施實施是必要和必須的,但教學改革僅靠學校教育是不夠的,還需要依靠社會教育,讓大學生到社會,參加實踐活動,通過社會實踐完善知識結構。大學生是要把在校學到的知識和形成的能力運用到社會,大學生只有在社會實踐中才能發(fā)現(xiàn)社會需要。另外,大學生在社會實踐中,可以得到課堂得不到第一手材料,在運用知識指導實際的過程中檢驗和升華課堂知識,進一步完善自己的知識結構。

第三、社會實踐是健全大學生心理素質的重要手段。良好的心理素質是完善知識結構的重要補充,是大學生成才的心靈保證。大學生參加社會實踐,有利于培養(yǎng)他們的意志品質,提高心理承受能力。大學生通過參加社會實踐,能夠提高行為的自覺性,克服盲目和輕信;能夠提高判斷能力,克服優(yōu)柔寡斷和草率行事;能夠培養(yǎng)克服困難的堅韌性,克服怯懦和執(zhí)拗;能夠增強行為的自制力,克服猶豫、懶惰、任性等毛病。在人才競爭的時代,大學生必須適時地進行心理調整,才能形成心胸豁達、意志堅定、性格開朗、情緒穩(wěn)定、興趣廣泛、個性完善的具有健全心理素質的人,才能立足社會,服務社會,實現(xiàn)自己的價值。

第四、社會實踐是提高大學生社交能力的有效形式?,F(xiàn)代社會要求大學生應該具有良好的社交能力,這有利于大學生向社會推銷自己,有利于大學生在社會中建立廣泛而健康的交際網(wǎng)絡,促進個人的成長成才。學會交際和正確處理人際關系是當代大學生必須具備的一種能力。社會實踐對提高大學生的社交能力,促進大學生就業(yè)有著重要的指導作用。

3社會實踐是弘揚大學生的集體主義精神,提升團隊意識的主要渠道。

社會實踐一般有團隊實踐和個體實踐兩種方式,近年來團隊實踐所占的比重越來越高。對于一個團隊來說,是由多種性格類型、各種專長的人組成的,作為集體中的一份子必須有較強的團隊意識和合作精神。在社會實踐活動中,大學生同各種各樣的人打交道,這些人既包括活動的同伴,指導老師,也包括實踐環(huán)境中的社會群眾。面對這些關系,大學生學會怎樣與同學分工合作,怎樣與老師、群眾相互配合學習,如何處理人際關系,學會關心和尊重別人。這樣既陶冶了情操,又促進了團隊精神的養(yǎng)成,提升團結協(xié)作能力和組織協(xié)調能力。

在社會實踐中大學生可能會遇到許多個人與集體、局部利益與全局利益的矛盾和問題,這就要求他們發(fā)揚集體主義精神,以集體利益為先,以大局為重,發(fā)揚團結協(xié)作的風格。通過實踐,學生學會從多個角度考慮問題,營造和維護良好的合作環(huán)境。同時也善于理解和原諒別人,還意識到要加強團隊溝通,利用集體智慧。這些都促進學生團隊意識的養(yǎng)成。

大學生就業(yè)問題是社會、學校、家庭、大學生個人共同關注的問題。大學生的就業(yè)能力是其知識、能力、素質的綜合體現(xiàn),就業(yè)競爭力是綜合素質的比拼。提高大學生的綜合素質,在進行課堂教育的同時,組織大學生參加社會實踐活動,對促進大學生就業(yè)有著十分重大的作用。

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計算機系大學生就業(yè)規(guī)劃書篇九

現(xiàn)今社會,人們越來越重視自我的發(fā)展完善和實現(xiàn),這就客觀的要求我們對自己的未來做出一個全方位的統(tǒng)籌規(guī)劃,也可以說就是職業(yè)生涯規(guī)劃。它是我們職業(yè)選擇乃至一生的計劃,對于我們是至關重要的,職業(yè)生涯規(guī)劃讓我們更充分的認識自我,了解自我的優(yōu)缺點、興趣,可以結合我們的特點作出切合實際的方案,為我們的未來奠定了優(yōu)良的基礎,它成為動力的源泉,鼓勵自我不斷奮進,追求更高的目標,給我們提供了指導,使我們有了前進的方向,幫助我們選擇一條最正確的適合自己的道路,為我們提供豐富的空間和戰(zhàn)士自己的平臺,保證我們將來能夠成為對社會有用的優(yōu)秀人才。

1.我的性格:我的優(yōu)點是個性樂觀主動,凡事都能想的開,性格隨和,待人友善,為人誠懇,嚴謹細心,富有責任感,有一定的進取心和很強的好奇心,常常要對未知的事物追根究底,善于思考發(fā)現(xiàn),善于鉆研,思維思維比較強,喜愛團隊合作,綜合分析能力好,做事考慮全面,力求公平和效率。缺點是性格略微內向敏感,做事沒有主見,有時比較散漫自由,喜歡抱怨,做事時總有很多顧慮,不敢著手嘗試,不善長與人溝通交流,與他人相處時局促不安,不知道該說什么,跟陌生人相處是總是不能很融洽,口才不好,在公共場合下發(fā)表言論時感覺很緊張,不敢大膽表達出自己的想法,寫作能力不夠強,不敢冒險,耐性不夠好,做事時常是三分鐘熱度,毅力意志不強,沒有經(jīng)過什么磨練考驗,不具備頑強拼搏的勇氣。

2.我的興趣:我平時喜歡看書,尤其小說一類的故事性較強的書;我還喜歡聽音樂,對流行類和古典中國民樂興趣濃厚;上網(wǎng)沖浪也是我的愛好,假期回家后我每天都會上網(wǎng)看新聞,聊天等;我也喜愛動漫,對其有較廣泛的涉獵。

3.我的價值觀:我認為美和協(xié)調是最重要的,用辨證的方法看問題,人要對社會作出貢獻,但不是完全脫離自我的需要,應該盡量把自身要求同社會聯(lián)系起來,達到雙方的滿足,互惠互利。同時我們要對生活抱有一種樂觀的態(tài)度,對任何事物都要看到其主動向上的一面,并且以此來激勵自我進步,創(chuàng)造出更好的人生價值。

4.我的能力:

專業(yè)技能:經(jīng)濟學,管理學,高等數(shù)學,會計學,經(jīng)濟法。

英語(能達到四級水平),計算機(能達到二級水平),自學初級日語。

其他技能:有一定的團隊合作能力,組織策劃能力,創(chuàng)新能力,有很強的學習思考能力,吸收知識扎實到位,記憶力好,善于觀察。

(1)就業(yè)方向。

1,會計學師事務所。

2,各單位的會計學。

3,從事一些非會計學的工作。

4,考公務員。

(2)前景分析。

第一.內資企業(yè):這一塊對會計人才的需求是最大的,很多中小國內企業(yè)特別是民營企業(yè),對于會計崗位他們需要找的不是具有財務管理和分析能力的專業(yè)人才,而且,此類公司大都財務監(jiān)督和控制體系相當簡陋,新人月薪絕大部分集中在1500元左右。

第二.外企:大部分外資企業(yè)的同等崗位待遇都較高。它們財務管理體系和方法都成熟,工作效率高,對新員工一般都會進行一段時間的專業(yè)培訓,而且還有很多后續(xù)培訓機會,貼進實際工作,很適用。分工細致,但對整個職業(yè)發(fā)展過程不利,難以獲得全面的財務控制、分析等經(jīng)驗。新員工的合理月薪在3000元以上,絕大部分外企能解決員工的各種保險以及住房公積金。

第三.事務所:普通事務所工作待遇低,雜事多。外資事務所例如普華永道則待遇要好的多,但他們的工作任務更重。在事務所確實能學到很多東西,對于一個審計項目,必須從頭跟到尾,包括和送審單位的溝通等等,能充分鍛煉能力,對團隊合作以及國際會計準則、專業(yè)性、意志等方面能給予磨練。有的事務所月薪只有1000元,有的則在3000元左右,外資事務所實習生都能拿到5000元以上。

第四.理財咨詢:現(xiàn)在對個人理財咨詢職位的招聘需求量正在慢慢放大,由于社會投資渠道的增多和保障制度的改革,理財咨詢服務必將走進更多人的生活。需求主要在社會投資理財咨詢服務機構。銀行個人理財咨詢師的待遇最少在月薪20xx元以上,收入有提升空間。

第五.公務員、教師:有穩(wěn)定、壓力小的優(yōu)勢,也有發(fā)展艱難的劣勢。

另外,注冊會計師專業(yè)就業(yè)前景好。

第一,注冊會計師是一個熱門職業(yè)。

第二,注冊會計師行業(yè)發(fā)展對人才的需求巨大。

第三,社會對高素質財經(jīng)人才的需求更為突出。

第四,從以往的數(shù)據(jù)看,也證明了注冊會計師專業(yè)方向學生的就業(yè)前景看好。

(1)個人的職業(yè)選項:首選管理會計師,其次是財務管理師。

(2)選擇理由:由于兩個職業(yè)目標非常相似,就把它們綜合起來運用swot進行分析。

:個人方面,這兩個職業(yè)客觀要求從業(yè)者有細心、責任心和對數(shù)字比較敏感,而我是一個性格嚴謹、內向的人,有較強的責任感,有一定的思維思維能力,擅長煩瑣復雜的工作,這些都很適合,而且我對會計和財務專業(yè)有著濃厚的興趣。

家庭因素:我的父母完全的參與了我選擇專業(yè)的過程,他們對于我能夠勝任這方面的工作很有信心,我的親戚中也有從事會計的,在這方面他們給予我一定的建議,使我對此有了進一步的了解,更加確定自己的決心,家人的支持是我選擇的動力。

w(劣勢):做事沒有主見,不夠果斷堅決;個性散漫自由,效率有時比較低;寫作能力不好;耐心不夠,容易煩躁;意志不堅強,缺乏勇氣;口才不出眾,溝通交流能力差,人際交往能力不強。

o(機遇):會計學和財務管理學擁有源源不斷地社會需求和在企業(yè)中的主導地位,會計財務部門在企業(yè)里是一個核心部門。社會需求量大,找工作較容易,工資待遇好,工作穩(wěn)定,就業(yè)現(xiàn)狀很樂觀。

t(威脅):行業(yè)接近就業(yè)飽和,競爭壓力越來越大;畢業(yè)生過多,學校不是專業(yè)類財經(jīng)院校,沒有優(yōu)勢;不是新興行業(yè),發(fā)展空間不大;業(yè)務忙碌,給人緊張感,不利于身體健康。

(3)第一職業(yè)目標選項的工作內容和勝任條件。

1、進行會計核算,做到記賬及時,計算正確。

2、實行會計監(jiān)督,做到違法必糾,違章必改。

3、擬訂本單位辦理會計事務的具體辦法。

4、參與擬訂經(jīng)濟計劃、業(yè)務計劃、考核、分析預算財務計劃執(zhí)行情況。辦理其他會計事務。

總體目標:自己創(chuàng)業(yè),有自己的貿易公司。

計算機系大學生就業(yè)規(guī)劃書篇十

二、以制度建設作為就業(yè)指導工作順利進行的基石。

三、重視就業(yè)市場建設,廣開就業(yè)渠道。

四、深入細致地開展就業(yè)指導,為廣大畢業(yè)生提供優(yōu)質服務。

五、以嚴格﹑科學的管理促進我系就業(yè)指導工作的規(guī)范化。

六、努力提高初次就業(yè)率,提高畢業(yè)生就業(yè)質量,以優(yōu)質服務做到讓畢業(yè)生滿意。

我系在就業(yè)工作中,在以下方面實現(xiàn)了突破,取得了一些經(jīng)驗:(1)系領導高度重視這項工作,全體專業(yè)教師和行政人員努力支持這項工作,畢業(yè)生質量關系到我系的生死存亡已成為我系全體教職工的共識;(2)隨著我系首屆本科生的畢業(yè),我系畢業(yè)生教育與管理工作也走向了深入,我系緊緊圍繞“愛校、立志、成才”主題,開展了文明離校教育,把畢業(yè)典禮從一種儀式變成了一種教育;(3)我系就業(yè)工作從系內走向系外,走出校門,在系領導的支持下,我系在省內外各高校對就業(yè)工作進行了廣泛的調研,極大地開闊了眼界,提高了工作與服務水平。(4)就業(yè)指導由集體指導與個別指導相結合,個別指導既有專業(yè)上教研室分工聯(lián)系個別同學,又有擇業(yè)技巧上對個別同學的幫助,點面結合,極大地豐富了我系就業(yè)指導工作的形式和內容。

計算機系大學生就業(yè)規(guī)劃書篇十一

通過百途職業(yè)定向測江試報告,本人對自己進行分析:

1、職業(yè)興趣:百途職業(yè)定向測江試,本人的職業(yè)興趣前三項是社會型,事業(yè)型,常規(guī)型,

2、職業(yè)能力:通過測評,本人在基本智能能力、語言能力、推理能力方面較好,在數(shù)理能力方面得分較低。

3、個人物質:本人是一個當代本科生,性格外向、開朗、活潑,業(yè)余時間愛交友、聽音樂、喜歡競爭、敢冒風險,注重效率、為人務實。

4、勝任能力:本人的優(yōu)勢和弱勢能力如下表所示:

我的優(yōu)勢能力在工作中:

(1)、有組織領導才能。

(2)、健談樂觀、有活力。

(3)、嚴謹細心。

(4)、追求個性,喜歡創(chuàng)新。

(5)、動手能力較強。

我的弱勢能力在工作中:

(1)、可能有點自負。

(2)、經(jīng)常一下子講了就停不來。

(3)、較主觀。

(4)、不喜歡一成不變的做事。

(5)、缺乏毅力、恒心。

通過測評:我比較開朗自信,積極樂觀,精力充沛,具有管理、勸服、監(jiān)督和領導才能,喜歡要求與人打交道的工作,不斷結交新的朋友,在校也有良好的人際關系:大學所選的專業(yè)是農村合作金融,雖然對金融不是很多的志趣,但也有些興趣。

1、家庭背景:我是一個當代本科生,(平時)是家里的希望——成為有用之才。

我家在浙江杭州,杭州是省會城市,八大古都之一,電子商務之都,生活品質之城。杭州金融業(yè)也發(fā)展也比較迅速,幾個表姐從事銀行等相關的金融業(yè)工作,所以對金融有點興趣。所以畢業(yè)后打算進入銀行工作。

2、市場行情:由于本人目前的專業(yè)為農村合作金融,一旦就業(yè),行業(yè)基本上就定在銀行金融業(yè),所以在此對銀行金融行業(yè)的現(xiàn)狀進行分析一方面,隨著中國加入wto,銀行業(yè)也在這幾年對外開放,為了適應銀行業(yè)間日益增長的競爭,無論是中資銀行還是外資銀行都必將會對金融人才有著很大的需求。

舉個例子,專家預測明年中國將缺理財規(guī)劃師20-25萬。另一方面,隨著國有四大商業(yè)銀行陸續(xù)上市,將會從事更多的國際性業(yè)務,這也必將造成國際金融人才的需求增大。

3、職業(yè)分析:

(1)、銀行業(yè)的人員素質要求:目前銀行的相當一部分的職位要求是大專以上(如柜臺、大堂經(jīng)理、會計和業(yè)務接線生等)。而中高層人員則是由原來的員工升遷上去或是銀行在社會通過其他途徑招聘而來的,而這部分的人員通常要求大專加上一定的工作經(jīng)驗或本科碩士,而高層人員則硬性規(guī)定要有一定的學歷水平。

(2)、銀行的工作條件和工資薪酬:對于應屆畢業(yè)生來說,在被錄用之后通常會被分派到中小城市的分支行,一定時間后視其工作情況再進行分派。就工作條件而言,中小城市的工作環(huán)境總體來說比不上大城市。在工資薪酬方面,視應屆畢業(yè)生的工作單位而定,少的話在800-1000之間;一般在1000-1500的居多,少數(shù)效益好的銀行或分支行會在1500-20xx左右。除基本工資外的獎金或提成的多少則要視乎工作單位效益的好壞和個人業(yè)績的高低。

本人總體發(fā)展規(guī)劃如下:計劃名稱時間跨度總目標大學畢業(yè)時要達到銀行要求的基本技能水平計劃內容學好銀行會計及綜合柜臺業(yè)務等相策略和措施大二以專業(yè)學習和掌握職業(yè)技能為短期規(guī)劃(20xx—20xx—23歲)年提高專業(yè)交專業(yè)課程。主,全面提升自己的職業(yè)素養(yǎng),利用假期去積累社會工作經(jīng)驗。知識水平,大三強化技能中期規(guī)劃(20xx—20xx—28歲)年畢業(yè)后五年內要成為綜合柜員第一年從試用工轉正式積累工作經(jīng)驗、人脈,多柜員;第五年交朋友,學習成為綜合柜員相關的知識,提高專業(yè)知道水平。長期規(guī)劃(20xx—20xx——58歲)年成為一名行支副行長第十年成為以實現(xiàn)自我大堂經(jīng)理;價值為主,最實終成為一名支行副行長現(xiàn)自己的目標。

計劃固然好,但更重要的,在于其具體實踐并取得成效。任何目標,只說不做到頭來都會是一場空。然而,現(xiàn)實是未知多變的,定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦。其實,每個人心中都有一座山峰,雕刻著理想、信念、追求、抱負;每個人心中都有一片森林,承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;成功,不相信頹廢;成功不相信幻影,未來,要靠自己去打拼!

計算機系大學生就業(yè)規(guī)劃書篇十二

學院:理學院。

專業(yè)班級:電子信息科學與技術學號:10081011。

42姓名:張冬冬二〇一二年九月十八日。

職業(yè)生涯規(guī)劃是指一個人一生職業(yè)發(fā)展道路的設想和規(guī)劃,需要個人和組織相結合,在對一個人職業(yè)生涯的主客觀條件進行測定、分析、總結研究的基礎上,對自己的興趣、愛好、能力、特長、經(jīng)歷及不足等各方面進行綜合分析與權衡,結合時代特點,根據(jù)自己的職業(yè)傾向,確定其最佳的職業(yè)奮斗目標,并為實現(xiàn)這一目標做出行之有效的安排。職業(yè)生涯規(guī)劃可以幫助我們正確認識自我,幫助我們進一步了解社會,增強自信心,促成自我實現(xiàn)。

近幾年來,隨著高校大規(guī)模的擴招,畢業(yè)生數(shù)量日益增多,大學生就業(yè)難問題也越來越成為熱點話題,在大學期間提高自身的就業(yè)能力是解決大學生就業(yè)難有效途徑。據(jù)統(tǒng)計至2009年,我國大學畢業(yè)生面臨就業(yè)的人口累積達到800多萬。只有進行合理的職業(yè)生涯規(guī)劃才能有效的回避和盡量減少這樣的問題。

作為一名百年老校的學生,我覺得十分的光榮,但是當今社會激烈的競爭和沉重的就業(yè)壓力也讓我有些彷徨。時光荏苒,如今我已經(jīng)邁入大學三年級,在收獲了兩年大學給我?guī)淼某墒熘?,我也開始努力地去思考我今后的道路該如何去走。

如何在大學期間提高自身就業(yè)能力。

1.提高規(guī)劃學習的能力,提高就業(yè)能力。規(guī)劃學習的能力即大學生應根據(jù)其職業(yè)發(fā)展的趨勢,并結合個人發(fā)展的需要,選擇學習內容、學習方法或方式的能力。而且,這是一項長期的活動,大學生必須懂得學什么、何時學、何處學等。要時常反思現(xiàn)在的知識結構是否能勝任現(xiàn)在或將來不久的職位。只有這樣,才能懂得學習要求、控制學習過程,并及時調整自己的學習方法,靈活的適應自己所處的復雜環(huán)境,最終使學習活動達到預期目的。

2.認真做好自身的職業(yè)生涯規(guī)劃,提高就業(yè)能力。首先,要樹立正確的職業(yè)理想。依據(jù)職業(yè)目標規(guī)劃自己的學習和實踐,并為獲得理想的職業(yè)做好積極準備。其次,正確進行自我分析和職業(yè)分析。自我分析即通過科學認知的方法和手段,對自己進行全面分析,認識優(yōu)勢與特長、劣勢與不足。職業(yè)分析是指在進行職業(yè)生涯規(guī)劃時,充分考慮職業(yè)的區(qū)域性、行業(yè)性和崗位性等特性。第三,構建合理的知識結構。要根據(jù)職業(yè)和社會發(fā)展的具體要求,將已有知識科學地重組,建構合理的知識結構,最大限度地發(fā)揮知識的整體效能。第四,培養(yǎng)職業(yè)需要的實踐能力。大學生只有將合理的知識結構和適用社會需要的各種能力統(tǒng)一起來,才能立于不敗之地。

3.提高自我的社會適應能力,提升就業(yè)能力,提高就業(yè)能力。雖說大學是個“小社會”,學校和社會的運行規(guī)則卻有很大不同。許多大學生對社會的看法趨于簡單化、片面化和理想化。一些企業(yè)在挑選和錄用大學畢業(yè)生時,同等條件下,往往優(yōu)先考慮那些曾經(jīng)參加過社會實踐,具有一定組織管理能力的畢業(yè)生,這就需要大學生在就業(yè)前就注重培養(yǎng)自身適應社會、融入社會的能力。

借助社會實踐平臺,可以提高大學生的組織管理能力、心理承受能力、人際交往能力和應變能力等。此外,還可以使他們了解到就業(yè)環(huán)境、政策和形勢等,有利于他們找到與自己的知識水平、性格特征和能力素質等相匹配的職業(yè)。

社會的有效途徑。

4.培養(yǎng)良好的心理素質,提高就業(yè)能力。近幾年來,大學生自殺、殺人事件時有發(fā)生。這不得不敲響我們的警鐘:大學生的心理健康需要關注!大學生在求學期間,只注重專業(yè)知識、忽視心理素質的情況,使一些人在面對困惑或逆境時,總是不知所措,影響到自己的擇業(yè)選擇。尤其在求職過程中,有些學生抗挫能力差,這也是大學生就業(yè)難的原因之一。因此,大學生在求學過程中應注意提高心理素質,尤其是在日常生活中注意鍛煉自己堅忍不拔的性格;在求職中,充分了解就業(yè)信息,沉著、冷靜應對所遇到的困難,用積極的樂觀心態(tài)克服一切困難。

5.培養(yǎng)良好的職業(yè)精神,提高就業(yè)能力。大學生要想在事業(yè)上取得成功,就必須樹立正確的職業(yè)理想、職業(yè)價值觀和人生觀;具有忠于職守,實事求是、嚴肅認真的勞動態(tài)度,刻苦鉆研、精益求精的工作作風以及在職業(yè)活動中團結協(xié)作。在職業(yè)活動中,無私、正直、勤奮、誠實、守信等優(yōu)秀職業(yè)品質是人們在工作上做出成績的必要條件。

面對嚴峻的就業(yè)形勢以及激烈的競爭,結合自身實際在各方面提高自身的就業(yè)能力,做到“未雨綢繆”,根據(jù)自身的興趣和專業(yè)規(guī)劃好大學生涯,在能力和心理上做好擇業(yè)、就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的準備。

和目標的距離分析。

我的職業(yè)規(guī)劃的跨度比較大,具體涉及四個三個層次。第一個層次,也是我的近期目標那就是參加社會實踐;第二個層次就是前四年向專業(yè)人員方面發(fā)展;第三個層次就是四年后逐漸向商業(yè)方向發(fā)展;第四個層次就是三十歲之后向創(chuàng)業(yè)發(fā)展。

就目前而言,我的自身條件和我的目標之間的差距還是很大的,若光看專業(yè)知識,我現(xiàn)在掌握的知識根本就無法滿足我的目標的要求。

正如我上面分析的那樣,我在專業(yè)知識掌握方面就不夠好,市場調查所需要的時間也比較長,這些在今后的職業(yè)生涯里面肯定是不被允許的。而且我的專業(yè)知識現(xiàn)在還停留在理論階段,在校的兩年里面,我并沒有自己做出什么實體的東西出來,所有的一切都還只是紙上談兵。

5.我的具體計劃。

所有的理想只有付諸實際才有意義,只有一步一步地去開拓才會成就自己的成功之路,否則就算理想再美麗,它也不過是一座海市蜃樓。

經(jīng)過我的認真思考,我的具體計劃如下。

大三上學期著手準備英語六級,由于我大二學期的時候參加過一次英語四級的考試并且順利通過了,我發(fā)現(xiàn)我的薄弱環(huán)節(jié)在作文部分,因此我把這次的復習重點放在作文上面,保證一個星期背三到四篇英語作文,努力將這次的四級成績提高到500分以上。大三上學習的寒假里面我希望可以去學駕照,并著手三月份準備中級口譯的考試。

大三下學期我的主要目標就是學習好學校的專業(yè)知識,并且開始著手考研的復習,在這個階段里面我主要是自己復習加多做練習。針對自身的條件,去應聘工作,準備實習。在這一年的暑假里面,我希望可以找到一些專業(yè)對口的兼職,以此來提高我的專業(yè)技能。同時我將會迎來我大學階段里最為重要的畢業(yè)論文。在明年我將開始準備我的畢業(yè)論文。

給我的大學生活交上一份滿意的答卷,畫上一個完美的句號。

規(guī)劃只是我們在為自己的未來做長期的一種預見,雖然現(xiàn)實中可能會發(fā)生很多自己規(guī)劃中沒有的問題,遇到很多的挫折和荊棘,但是我們拼搏的心不停,任何的坎坷都不可能攔住我們前進的步伐,按照自己的規(guī)劃一步一個腳印的堅定地走下去。

確定自己的目標才能有前進的動力,堅定自己的職業(yè)理想,為達到它而持續(xù)不斷的努力,把汗水揮灑在成功的道路上,堅定腳步,我相信我的每一滴汗水都是為我的成功而灑!

計算機系大學生就業(yè)規(guī)劃書篇十三

1.優(yōu)點:

f.部門評估:有責任心,工作認真,有上進心,主動性強。

2.缺點:

a.自我評估:缺乏主見,做事不夠果斷,不夠主動,沒有耐心,自控能力很弱。

b.老師領導評估:做事有點輕浮,有點糊涂。

d.同學朋友評估:過于追求完美,情緒化,有點幼稚,做事拖拉。

f.部門評估:涉世未深,做事不夠凌厲。

3.自我認知小結:

本人做事認真,有責任心,但是有時候過于追求完美;喜歡學習新鮮事物,有一定的自學能力,處理問題很靈活,但是有時候工作不夠主動,還有的時候比較拖拉,存在懶惰的心理;有上進心,但是有時候高估了自己的能力;有熱情,但是做事虎頭蛇尾;缺乏主見。在性格方面,很平易近人,熱情,友善,樂觀,但是情緒化,一點小事就可令情緒波動;有親和力,但是缺乏領導風范;生活常識貧乏,很無知。

初入大學就應該樹立正確的職業(yè)生涯規(guī)劃理念,大一就進行職業(yè)規(guī)劃,從一開始就不走彎路。

大一。

大學的學習環(huán)境與中學的學習環(huán)境有很大的不同,所以想要使自己成為一名的大學生,步便要適應大學了。修好每門必修課便是首要條件,比如說英語,英語確實很重要,很難想象一個不懂得這世界上使用范圍廣的語言的人能在以后的工作中有所作為。但事實上我在這方面確實很差,這便是我在大一的學習中起碼的努力,因為多掌握了一種工具,就多一點生存的空間。大學上課的特點就是課程進度快得驚人,所以自學成為了必不可少的學習手段。

我盡量堅持每天預習當天的任務,課下及時復習,并且認真及時完成老師布置的作業(yè),踏實做好每一步。同時由于大一的時候課程任務不重,課余時間較多,我還參加了很多學校和學院的實踐活動,從而得到了不同方面的鍛煉和能力的提升。也和老師同學以及比自己早步入大學的學長學姐們經(jīng)常交流,詢問學習以及將來的就業(yè)情況??傊笠灰荒陙?,我改變了自己以往學習和生活上的一些習慣,熟悉了大學的特殊之處,也適應了大學的學習環(huán)境。同時初步了解了自己相關的職業(yè),也很好的處理了自己是否轉系、是否修第二學位的問題。我自己認為大一就是一個試探期,主要任務就是適應大學學習環(huán)境,學好每門必修課,打好基礎,同時在人際交往、社會實踐和科學研究等方面有所拓展和延伸。

大二。

萬事學為先。沒有扎實的專業(yè)基礎,就算有敢為天下先的勇氣也難成大事,所以在任何時候我都不能放松自己的學習,大二依然如此,學習還是主要任務。對于本專業(yè)有了基本的了解后,我要加大程度,朝著自己努力的要求勇敢前行。大二這一年在專業(yè)知識這一塊,要做到從不知到認識,熟悉再到掌握能靈活運用。實踐能力才是信息工程學科不死的靈魂,因此我要在大二的時候初步接觸實驗室,積累相關經(jīng)驗,增加見識。同時,這一年我將以提高自身基本素質為主,通過參加學生會或團體組織,鍛煉自己各種能力。同時檢驗自己的知識技能,開始嘗試兼職社會實踐活動,并要具有堅持性,能在課余時間后長時間從事與自己未來職業(yè)或本專業(yè)有關的工作,提高自己的責任感,主動性和受挫能力,增強英語口語能力,增強計算機應用能力,通過英語計算機的相關證書考試,并開始有選擇的輔修其他專業(yè)的知識充實自己。這是一個為我自己的未來打造的平臺,只有自己的堅持和努力不懈才可完成。沒有夜夜笙簫的瀟灑也沒有花前月下的浪漫,只有“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴”的執(zhí)著,但我卻過得充實。大二,正是需要刻苦的一年。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。

大三。

臨近大四,首要問題就是要明白自己面臨的是繼續(xù)深造還是就業(yè)。打算考研,我就應該加大力度的學習專業(yè)知識,擴大英語詞匯量,著手做好考研前的一切準備。另一條路就是就業(yè)。那就要求我把要求鎖定在提高求職技能、搜集公司信息。在撰寫專業(yè)學術文章時,大膽提出自己的見解,同時鍛煉自己獨立解決問題的能力和創(chuàng)造性。參加和自己專業(yè)有關的的活動,與同學交流求職工作的心得體會,了解搜集工作信息的渠道。也可向老師和一些畢業(yè)的人士請教求職的一些相關問題。如果我還希望出國留學,那我還得多接觸留學顧問,參與留學系列活動,準備toefl、gre、注意留學考試資訊,向相關教育部門索取簡章參考等。

在之前的三年中我為自己定下相同的要求:

1、每個星期都要閱讀一本書,可以是人生勵志,文學,經(jīng)濟,政治,軍事等各方面的書籍,汲取多方面的營養(yǎng),定期登陸一些信息工程學學術網(wǎng)站,了解當下的社會信息工程科學的前沿等。

2、每個星期不要忘記英語單詞和口語的掌握與熟練。

3、利用電腦這一資源,學習運用網(wǎng)絡的資源充實自己,學習和掌握新的知識。

大四。

學無止境,但是我認為系統(tǒng)的學習在大三就可以算是結束了。在大四時,首先要檢驗自己已確定的職業(yè)要求是否明確,大學前三年的準備是否已充分。然后,開始畢業(yè)后工作的申請,積極參加各種招聘活動,在實踐活動中檢驗自己的積累和準備,并且及時做出調整和補充。此外,仍然不能忘記知識的獲取,同時關注新聞報道。增加實踐是必不可少的,我應該抓住各種鍛煉自己的機會,力圖早日適應社會的競爭機制,并且爭取在競爭中脫穎而出。

計算機系大學生就業(yè)規(guī)劃書篇十四

關于今年就業(yè)難的問題我有自己也有一些想法首先,我想一個重要的原因是經(jīng)濟形勢的影響,不少產(chǎn)業(yè)出現(xiàn)了產(chǎn)能過剩的問題,自然地吸納勞動力就業(yè)的能力就下降了。產(chǎn)品市場上的過剩,一定會影響到要素市場。當產(chǎn)品難賣的時候,要素的所有者也會面臨賣要素難的問題。

但是,“就業(yè)難”不等于“失業(yè)”,就業(yè)問題本質上是“收入”,或“價格”問題,只有討論“某個收入(價格)水平上的就業(yè)”才有意義。為什么這么說呢?大學生當然不是找不到工作,而是他們不愿意接受某個收入水平上的工作,或者說是滿足他們心目中的薪資水平、工作地點和工作環(huán)境的工作難找到的問題,而不是找不到不設定任何條件的工作的問題。

這是為什么沒有民工和保姆的就業(yè)難問題,而有大學生的就業(yè)難問題的原因,因為前者的要求比較低,臟活、累活都愿意干,也不抱怨,而后者讀了大學,是否就有理由要求獲得某個收入水平和工作條件的工作了呢?沒有。沒有理由認為,讀了大學就一定要做體面的工作。大學生首先是“人”,然后才是“大學生”。市場經(jīng)濟并不是根據(jù)你的投入(讀大學)定價的,而是根據(jù)你的邊際生產(chǎn)力,根據(jù)你在多大程度上滿足雇主的要求定價的。不能說,我讀了大學,花的錢多,所以我就應該得到體面的工作,不是這樣。市場經(jīng)濟并不保證教育的投資就一定會獲得某個水平的回報,教育投資和任何投資一樣都有風險。

所以,“就業(yè)難”從根本上說是個“偽問題”。因為消費者的需求總是未得到完全滿足的,因此,在市場經(jīng)濟中勞動力總是稀缺的,一般意義上的勞動力過剩是不存在的,某些類型的勞動力不被市場接受,也只是暫時的,勞動力不像專用的設備,就業(yè)的彈性比較大,并且可以再學習培訓,適應新的崗位。市場經(jīng)濟中沒有什么是容易的,廠家賣商品也很難,憑什么就業(yè)就應該容易。只不過現(xiàn)在的經(jīng)濟形勢使找到一份“自己滿意”的工作變得困難,但也決不至于畢業(yè)就失業(yè)。

一般來說,勞動力是跟誰資本走的,而不是相反,資本流到哪里,哪里就會創(chuàng)造出就業(yè)機會。這意味著要讓資本充分流動,給資本更大的流動空間?,F(xiàn)在的問題是很多行業(yè)不對民間資本開放,這就限制了就業(yè)機會在這些部門的創(chuàng)造。在當前的形勢下,政府最需要做的,就是進一步開放市場,特別是服務行業(yè)我們看到電商行業(yè)近年來的興起,解決了無數(shù)人的就業(yè)問題,而電商正是最為開放的行業(yè),這說明市場越開放,就業(yè)機會就越多,根本不需要你政府去人為地刺激,市場的力量、資本的力量自然地會創(chuàng)造出就業(yè)機會來。

另外,政府人為地扭曲勞動力市場也是“就業(yè)難”的原因,比如勞動力市場分割為“體制內”和“體制外”,很多學生想進入工作穩(wěn)定的政府部門和事業(yè)單位,而不愿意去中小企業(yè),這就造成“就業(yè)難”的表象。當然學生有這個想法沒錯,錯在政府對勞動力市場的扭曲。所以,應盡可能地將公共服務私有化,使收入水平和勞動的邊際生產(chǎn)力掛鉤,而不是和身份掛鉤,這是勞動力市場化配置的關鍵,也是實現(xiàn)就業(yè)公平,減少“拼爹”現(xiàn)象的關鍵。

還有,“就業(yè)難”某種程度上說明學校生產(chǎn)的產(chǎn)品不合格,教育部門也要反思,教育并不獨立于勞動力市場,首先要有教育的市場化,才可能有勞動力的市場化。

計算機系大學生就業(yè)規(guī)劃書篇十五

xxxxxx專業(yè)學生xxxxx學號1xxxxxxx。

關鍵詞:大學生;職業(yè)生涯;規(guī)劃大學生職業(yè)生涯規(guī)劃是指學生在大學期間進行系統(tǒng)的職業(yè)生涯規(guī)劃的過程,它包括大學生的學習規(guī)劃、職業(yè)規(guī)劃和生活規(guī)劃,職業(yè)生涯規(guī)劃的有無及好壞直接影響到大學生的學習、生活質量的高低,更直接影響到其就業(yè)甚至未來的職業(yè)發(fā)展的順利與否。它通過對職業(yè)生涯的主客觀因素分析、總結和測定,確定一個人的職業(yè)目標,并為實現(xiàn)這一職業(yè)目標而預先進行職業(yè)生涯系統(tǒng)安排的過程。

職業(yè)生涯規(guī)劃是指在對個人和內部環(huán)境因素進行分析的基礎上,通過對個人興趣、能力和個人發(fā)展目標的有效規(guī)劃,以實現(xiàn)個人發(fā)展的成就最大化為目的而做出的行之有效的安排。職業(yè)生涯規(guī)劃對大學生未來職業(yè)發(fā)展和社會人才供求齒輪的順利銜接具有重要意義,體現(xiàn)在多方面:首先,職業(yè)生涯規(guī)劃可以幫助學生正確定位自我,避免盲目就業(yè)。通過職業(yè)生涯規(guī)劃,學生能夠正確分析自我,了解自身優(yōu)勢和不足,從而準確定位自我和擇業(yè);其次,職業(yè)生涯規(guī)劃可以增強學生應對社會競爭的能力。職業(yè)生涯規(guī)劃能幫助學生未雨綢繆,運用科學的職業(yè)生涯規(guī)劃方法和技巧,采取可行的步驟與措施,不斷增強自身的綜合能力,提升大學生個人實力;再次,職業(yè)生涯規(guī)劃有利于人才在市場上的合理配置。

大學生進行合理的職業(yè)生涯規(guī)劃教育有助于大學生成功就業(yè),因此在高校進行大學生職業(yè)規(guī)劃教育的具有十分重大意義。開展大學生職業(yè)生涯教育工作,完善大學生職業(yè)生的三大體系,需要配套建設相應的載體,多渠道、全方位地進行。這些載體主要包括以下幾類:大學生素質拓展訓練營、職業(yè)咨詢師和職業(yè)輔導員、職業(yè)指導網(wǎng)、職業(yè)發(fā)展協(xié)會等等。

三、職業(yè)生涯規(guī)劃的具體步驟。

(一)自我評價。

1.興趣分析。

就自身而言,我認為自己的興趣與愛好是比較廣泛的,具體的講自己對電腦、體育活動以及音樂方面比較感興趣,同時還比較關心政治方面的新聞,喜歡交朋友。

2.性格分析。

根據(jù)mbti測試我的性格類型傾向“isfj”。沉靜,友善,有責任感和謹慎。能堅定不移地承擔責任。做事貫徹始終、不辭勞苦和準確無誤。忠誠,替人著想,細心;往往記著他所重視的人的種種微小事情,關心別人的感受。努力創(chuàng)造一個有秩序、和諧的工作和家居環(huán)境。

(1)性格的態(tài)度特征。

我的性格是比較誠實、正直的,相對謙虛但不乏張狂,在做事情時認真勤奮責任心強,同時有一定的創(chuàng)新意識。在自己的生活與同學及其他人的交往中是比較大方的,同時自己做事情雖然細心但有時還是比較馬虎的,自己比較大方,樂于交朋友。

(2)性格的情緒特征。

我在情緒上是不太容易激動,比較喜歡安靜。

(3)性格的意志特征。

我在意志方面、頑強有點倔強、堅持對的一些事情不會輕易放手。

(4)性格的理智特征。

在注意力方面,我是屬于那種主動觀察的類型;在想象方面,我是屬于主動想象的類型,同時我認為自己在做事情的時候是現(xiàn)實主義與幻想主義的結合,做事情比較理智。

3.能力分析。

在一般能力上,我認為我的智力還是中等偏上的,在注意力上比較集中,善于觀察,記憶力較強,思維比較開闊,想象力較強。在特殊能力,也就是我的特長上,只是對自己感興趣的東西多投入些罷了,或許會做的較好一點。

4.優(yōu)缺點分析。

我的優(yōu)點:

(1)我的興趣比較廣泛,對事物的接受能力強;

(2)社會實踐能力以及協(xié)調能力較強;

(3)對人誠懇,大方,喜歡與人交流社會交際能力強;

(4)特長應該就是體育,文藝方面也還可以;

(5)在學識上我喜歡看一些哲理、軍事、體育之類的書,同時還喜歡看一些感情色彩較濃的散文。

我的缺點:

(1)我的缺點還是比較多的,比如做事時想得不夠全面,缺少變通等;

(2)社會實踐的經(jīng)驗還不豐富,對許多方面的知識了解不夠,且沒有積極的去學習;

(3)黑白分明,有時候過于固執(zhí),看不到灰色的那一面。

角色建議:

父親:“要不斷學習,能力要強,工作要努力,要有發(fā)展,要在大城市”

母親:“工作要上進,婚姻要同步”

老師:“聰明、有上進心、認學”

同學:“有較強的動手能力”

(二)確立目標。

把學習搞好,順利拿到畢業(yè)證,把英語六級,計算機二級通過。

首先把注冊巖土工程師考試通過,并在實際工作中積累經(jīng)驗,虛心學習,為自己不斷充電,成為一名業(yè)務技術過硬的工程師。

3.長期目標2025-年。

職業(yè)目標:項目經(jīng)理。

成果目標;通過實踐學習,深入了解外國的先進技術,研發(fā)出更好的施工方法。

學歷目標:博士。

職務目標:高級工程師。

能力目標:具備在土木領域從事具體設計工作的能力,具有豐富的工作經(jīng)驗。

經(jīng)濟目標:年收入20萬元左右。

(三)環(huán)境評價。

1.社會一般環(huán)境。

中國政治穩(wěn)定,經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展。在全球經(jīng)濟一體化環(huán)境中的重要角色。經(jīng)濟發(fā)展有強勁的勢頭,加入wto后,有大批的外國企業(yè)進入中國市場,中國的企業(yè)也走出國門,我國經(jīng)濟迅速崛起,經(jīng)濟總量位于世界第二位。

2.專業(yè)發(fā)展環(huán)境。

近年來我國經(jīng)濟迅速發(fā)展,gdp總量位于世界第二位,經(jīng)濟的發(fā)展必然帶動土木行業(yè)的發(fā)展,巖土工程也是土木的一個分支,所以說未來的前景還是不錯的,雖然受到西方經(jīng)濟危機的影響,但是我國土木行業(yè)總體來說發(fā)展還是比較穩(wěn)定。

(四)職業(yè)定位。

有這類傾向的個體,屬于技術與運動取向。

往往身體技能及機械協(xié)調能力較強,對機。

談,對于人際交往及人員管理、監(jiān)督等活。

動不太感興趣。這一領域的職業(yè)有:需熟。

練技能方面的職業(yè)、動植物管理方面的職。

業(yè)、機械管理方面的職業(yè)、生產(chǎn)技術方面的職業(yè)、手工藝技能方面的職業(yè)、機械裝。

置與運轉方面的職業(yè)等。

(五)評估與反饋。

一個完整的職業(yè)生涯規(guī)劃離不開及時的評估和反饋。這項工作只能在計劃的實施當中進行,但是這里我覺得能夠把握的是對近中期目標的實施策略過程。近期目標的計劃主要應該考慮到的是自身的情況。在制訂每年的計劃時,還要考慮到自己的精力和效率問題。計劃趕不上變化。隨著客觀條件的變化而不斷的變化修改的。所謂實踐出真知。應該在實踐中不斷的調整評估修改。在這份規(guī)劃書下,我還應該結合自己的能力和實際情況制定每天或者每周的計劃?;蛟S,大學畢業(yè)以后不能馬上找到和自己專業(yè)對口或是自己滿意的工作,那時的我絕不會苦苦的搜索等待,我會先選擇一份工作,然后再專心尋找自己中意的工作。

當今社會處在變革的時代,到處充滿著激烈的競爭。物競天擇,適者生存。職業(yè)活動的競爭非常突出,尤其是我國加入wto后。要想在這場激烈的競爭中脫穎而出并保持立于不敗之地,必須設計好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃。這樣才能做到心中有數(shù),不打無準備之仗。而不少應屆大學畢業(yè)生不是首先坐下來做好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,而是拿著簡歷與求職書到處亂跑,總想會撞到好運氣找到好工作。結果是浪費了大量的時間、精力與資金,到頭來感嘆招聘單位是有眼無珠,不能“慧眼識英雄”,嘆息自己英雄無用武之地。這部分大學畢業(yè)生沒有充分認識到職業(yè)生涯規(guī)劃的意義與重要性,認為找到理想的工作的是學識、業(yè)績、耐心、關系、口才等條件,認為職業(yè)生涯規(guī)劃純屬紙上談兵,簡直是耽誤時間,有那時間還不如多跑兩家招聘單位。這是一種錯誤的理念,實際上未雨綢繆,先做好職業(yè)生涯規(guī)劃,磨刀不誤砍柴工,有了清晰的認識與明確的目標之后再把求職活動付諸實踐,這樣的效果要好得多,也更經(jīng)濟、更科學。

計算機系大學生就業(yè)規(guī)劃書篇十六

在經(jīng)濟和科技的不斷進步、社會的不斷發(fā)展下,就業(yè)形勢也日趨嚴峻,其中大學生面臨的挑戰(zhàn)最為巨大,而準確認識當代就業(yè)形勢也變得越來越重要。通過對就業(yè)形勢的認識和分析,我們可以更好的明確自我,根據(jù)自己的實際情況制定符合自己的就業(yè)計劃,主動適應社會的發(fā)展。

據(jù)有關部門統(tǒng)計,2008年全國高校畢業(yè)生559萬人,比2007年增加85萬人,2009年高校畢業(yè)生達到破紀錄的611萬人,而2010年又創(chuàng)新高,達到630萬人。高校畢業(yè)生人數(shù)逐年遞增,還有100多萬歷年沒有就業(yè)的大學生和社會上龐大的失業(yè)人群高校畢業(yè)生就業(yè)形勢相當嚴峻。加之金融危機導致部分企業(yè)發(fā)展不景氣,據(jù)2009年2月16日新華網(wǎng)報道,僅廣東就有7萬家出口導向型企業(yè)倒閉,很多企業(yè)招聘崗位銳減,甚至開始裁員減壓,給處于寒潮中的大學生就業(yè)雪上加霜。

1、企業(yè)進校招聘明顯萎縮,簽約率大幅下降。

據(jù)了解,往年10月,各大企業(yè)都早早地啟動了校園招聘計劃,各大高校內也因此呈現(xiàn)一片欣欣向榮的景象,而09屆畢業(yè)生的校園招聘在啟動期便寒意陣陣。在走訪調查中,校方人員介紹,08年10-12月的校園招聘跟往年相比冷清了許多,部分往年的招聘大戶和積極分子不見了身影,甚至有企業(yè)宣布取消了校園招聘計劃。

2、預期薪酬明顯下降。

3、結構性矛盾突出。

據(jù)調查,各專業(yè)大學生就業(yè)情況出現(xiàn)了明顯的“冷熱不均”現(xiàn)象。各高校均表示,工科專業(yè)就業(yè)比較緊俏。例如:湖南科技大學的特色專業(yè)采礦、地質、路橋專業(yè)在5月簽約率已達到90%以上;文科、經(jīng)濟管理類就業(yè)困難,以往的一些熱門專業(yè),由于高校盲目擴招,導致供需比例失調嚴重,就業(yè)困難,由“熱門”變“冷門”,譬如外貿英語、計算機專業(yè),尤其是學校知名度不高的畢業(yè)生就業(yè)困難。

4、就業(yè)呈現(xiàn)性別差異。

除了專業(yè)差異,高校就業(yè)市場還呈現(xiàn)了明顯的性別差異,女生的就業(yè)難度遠遠大于男生。調查問卷顯示,男生的正式簽約率為14.5%,已有意向但未簽約的比例為35.5%;女生的正式簽約率只有5%,有意向未簽約的比例也只有21.7%。兩相比較,可以發(fā)現(xiàn)女生的簽約率和意向率都遠遠低于男生。面對殘酷的就業(yè)市場,有15%的女生表示“不想馬上就業(yè)”或者“繼續(xù)考研”,有21.7%的女生認為用人單位選拔不公導致自己求職遇挫。

雖然性別歧視現(xiàn)象已不復存在,但許多用人單位在招聘時仍然明確指出只招男性,原因有很多,其中最重要的有兩點,一是受傳統(tǒng)男尊女卑觀念和慣性思維的影響,覺得女性不如男性;二是女性由于在生育哺乳期需要更多假期,需要分擔更多時間精力照顧家庭,部分用人單位從企業(yè)效益最大化角度考慮,肯定是不愿意招女性。

5、定位城市,不愿去西部、下基層。

雖然在殘酷的現(xiàn)實面前,很多大學生轉變了觀點,不再一窩蜂的涌向北京、上海等大城市,“孔雀東南飛”的景象也一去不復返,但是相當大比例的畢業(yè)生仍不愿去西部省份,不愿下基層工作。問卷調查結果顯示,77.2%的學生在求職時優(yōu)先考慮個人發(fā)展機會,盡管有95.6%的畢業(yè)生表示贊成“大學生志愿服務西部計劃”及政府新近出臺的大學生到農村基層擔任“村官”計劃,但是只有35.3%的學生表示愿意去西部或農村尋求個人發(fā)展,有45.6%的學生認為這會限制個人未來的發(fā)展,而且有35.3%的學生對相關措施的配套優(yōu)惠政策缺乏信心,湖南科技大學08年還有5名通過了村官考試的畢業(yè)生出于種種顧慮放棄了當村官的機會。

6、考研、“考公”熱持續(xù)升溫。

在“找工作難,找好工作更是難上加難”的情況下,很多大學生將目光鎖定在考研究生、考公務員(或是參加選調生考試)上,于是出現(xiàn)了熙熙攘攘的考研大軍和蔚為壯觀的考公務員一族。湘潭市08年、09年公務員招考職位數(shù)分別為195、77,報考人數(shù)分別為3528人、3306人,考試錄取率分別為5.53%和2.33%,競爭激烈程度逐年加劇。浩浩蕩蕩的考試大軍中有相當大比例的人為應屆大學畢業(yè)生和往年未就業(yè)或是就業(yè)不穩(wěn)定的大學生。

二、影響大學生就業(yè)的因素及大學生就業(yè)難的原因。

自國際金融危機席卷全球以來,不僅影響想了全球社會經(jīng)濟的發(fā)展,同時也深深的影響到了就業(yè)形勢,首先是跨國公司業(yè)務萎縮,減少了用人數(shù)量;其次是國內為國外多種產(chǎn)業(yè)提供零部件、原材料、半成品的制造業(yè)、出口型企業(yè)也受到影響;再次是影響到能源工業(yè)。我國金融、地產(chǎn)、外貿類企業(yè)以及位于珠三角、長三角的加工制造類企業(yè)的招聘崗位銳減,保險、汽車、航空、旅游、廣告等行業(yè)也遭遇“寒流”,用人需求明顯減少。受金融危機一方面使失業(yè)人員數(shù)量大大增加,一方面使企業(yè)招聘崗位減少甚至取消,使高校畢業(yè)生就業(yè)形勢更加嚴峻。據(jù)浙江省統(tǒng)計局統(tǒng)計,浙江省企業(yè)用工大大減少,企業(yè)關停(減)產(chǎn)、休假和裁員現(xiàn)象普遍存在,企業(yè)用工需求趨于謹慎。一季度浙江省城鎮(zhèn)單位從業(yè)人員不增反降,同比減少1.6%,浙江省城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3.4%,比上年同期提高了0.2個百分點。另外,根據(jù)浙江省勞動力市場供求狀況統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,2008年用人單位對大專及以上文化程度的用人需求占全部需求的8.0%,比上年下降了1.0個百分點,2009年一季度對大學生的用工需求占8.4%,比上年同期下降0.9個百分點。隨著勞動力市場中大學生供求矛盾的加劇,使得當前大學生就業(yè)難問題日益顯現(xiàn)。據(jù)2009年5月浙江省勞動力抽樣調查數(shù)據(jù)顯示,20-24歲青年大學生的失業(yè)率為5.7%,比去年同期提高了0.9個百分點。

2、理想與現(xiàn)實的落差仍是大學生就業(yè)難的主要表現(xiàn)。

4.9%,與大學生的期望有較大差距。

3、缺少工作經(jīng)驗是影響就業(yè)的最大困難。

在招聘通告上經(jīng)常會出現(xiàn)這樣一句話——“有工作經(jīng)驗者優(yōu)先”,大量初次踏出校門的大學生們動手能力不足,缺乏一定的職業(yè)技能,這是將他們擋在了職業(yè)崗位大門之外的主要原因。調查顯示,有71.3%的畢業(yè)生認為缺乏工作實際操作能力,不適應社會要求是大學生就業(yè)過程中最大的“絆腳石”。這與長期以來高校在人才培養(yǎng)中重理論、輕實踐,重課堂、輕社會的傾向未得到根本改變有關,使大學生就業(yè)難度加大。其實這也一直是中國高校教育的一個弊端,目前,許多高校的教學工作與社會的需求還存在著較大的差距。調查顯示,有50.8%的學生表示教育模式陳舊,學生的綜合能力得不到有效提高,不適應社會需求。并希望在教學計劃中大力強化實踐環(huán)節(jié),使高校教育與社會需求更緊密的銜接起來。

4、大學生自身價值觀問題是影響就業(yè)的重要因素。

有許多大學生的價值取向和社會需求之間存在不對稱現(xiàn)象,他們往往把“外資公司”、“全球500強企業(yè)”當作首選,根本不愿意去中小企業(yè)、尤其是中小民營企業(yè)就業(yè),這導致他們就業(yè)的道路越來越窄。事實上,隨著國內中小企業(yè)、民營經(jīng)濟的迅速發(fā)展,近年來,中小企業(yè)為高校畢業(yè)生提供的就業(yè)機會已經(jīng)遠遠超過了大中型企業(yè)。而許多大學生出于“求穩(wěn)”的心態(tài),看不上小型的私營企業(yè),他們只愿意選擇大中型企業(yè),因此失去了許多原本非常好的工作機會。據(jù)湖南省教育部發(fā)布的資料顯示,2008年到民營三資企業(yè)工作的畢業(yè)生有143萬人,占已就業(yè)畢業(yè)生的40.7%。根據(jù)從市人事局和勞動局所了解到的,盡管目前經(jīng)濟大環(huán)境不好,但勞動局的勞動力市場仍比較活躍,經(jīng)常有民營中小企業(yè)主動到勞動局擺攤設點,招聘一定數(shù)量的技術藍領;與之相反,人事局的人才市場相對冷清,很少有單位前來招聘高級白領人才。面對嚴峻的就業(yè)形勢,大學生應當主動降低身價,把自己定位于藍領,積極到民營中小企業(yè)就業(yè),踏踏實實從底層職位做起。

(1)、注重專業(yè)知識的學習。專業(yè)強、基礎實、理論深、技能佳,是每個用人單位渴望的人才標準。所以大學生在校期間必須注重加強專業(yè)知識的系統(tǒng)學習,苦練內功,提升素質,培養(yǎng)能力,掌握技巧,為順利就業(yè)打牢基礎、創(chuàng)造條件、做好準備。

(2)、加強實踐能力。各用人單位都看好有工作經(jīng)驗的人,所謂的工作經(jīng)驗便是對工作流程的熟悉,有豐富的社會經(jīng)驗,有廣闊的人際關系,所以在大學期間要多接觸社會活動,為將來就業(yè)競爭增加砝碼。

(3)、調整就業(yè)心態(tài)。“物競天擇,適者生存”是社會競爭中亙古不變的道理,我們需要調整自己的心態(tài)去適應社會的要求,改變“一蹴而就”的就業(yè)心理,不要把考研、“考公”當成“救命稻草”,樹立“先就業(yè),后擇業(yè)”的健康觀念。

2、高校教育方面:

(1)、科學調整專業(yè)設置。高校教育必須和社會需求的軌道相結合,針對稀缺人才的專業(yè)進行重點培養(yǎng),已達到高校教育是社會發(fā)展的有力的后備軍。

(2)、加大社會實踐力度。缺乏實踐能力是高校畢業(yè)生就業(yè)的“致命傷”,各高??梢耘c各用人單位建立長期供需伙伴關系,用人單位為高校在校生提供實習地點,同時也可以解決有些時候各用人單位的“員工荒”的情況。建立教學、科研、實習、就業(yè)四位一體的培養(yǎng)模式。

參考資料:

計算機系大學生就業(yè)規(guī)劃書篇十七

摘要:大學生的就業(yè)指導教育應該根據(jù)形勢的變化而相應進行改革。學生從入學開始就進行就業(yè)觀、職業(yè)觀、就業(yè)政策和就業(yè)形勢教育。大學生就業(yè)觀的教育貫穿大學學習的全過程,把入學教育、素質能力教育、專業(yè)思想教育和心理健康教育結合起來,提高大學生學習、發(fā)展、擇業(yè)和實現(xiàn)人生目標的能力。逐步提高大學生教育質量,完善學生的知識結構,樹立正確的就業(yè)觀和創(chuàng)業(yè)意識。

許多大學生對自己的認識不全面,專業(yè)知識不夠強,與招聘單位的要求相差極大。從剛入學時,沒有對自己進行規(guī)劃,大學四年所學專業(yè)知識不夠過硬。大學生存在就業(yè)期望過高現(xiàn)象,主要表現(xiàn)在薪酬、地域、個人的發(fā)展、假期的要求以及專業(yè)等方面。

學校課程安排的不夠恰當,內容過于籠統(tǒng),學生不能親身體驗到就業(yè)的艱辛。學業(yè)上拖延,把所有專業(yè)上的事情拖延到最后去做,導致了最后的專業(yè)學習結果不理想。生活上拖延,做事不夠認真,時間安排不合理,導致生活質量差。近年來,高校擴大招生,導致就業(yè)的學生增加,相應的就業(yè)壓力也越來越大。許多學生求職時表現(xiàn)出的不自信、緊張,導致他們沒有充分發(fā)揮自己的潛能,使本應該得到的崗位錯失。還有許多學生在就業(yè)時,遇到的工作與自己所學的專業(yè)不對口,就放棄了就業(yè)的機會。

大學生要從開始就了解和掌握所學專業(yè)的職業(yè)特點和將來從事工作領域的相關職業(yè)信息,并結合專業(yè)和對自己的認知進行職業(yè)生涯規(guī)劃設計,設計出符合自己特點的、具有很強的指導性和可行性的大學生職業(yè)生涯發(fā)展目標。

(二)引導學生做足準備,應對就業(yè)壓力。

引導大學生轉變傳統(tǒng)的就業(yè)觀念,確立新的現(xiàn)代的“先就業(yè)積累經(jīng)驗”就業(yè)觀念,不要因為工作條件不好就不選擇這個工作,讓大學生做足心理準備,面對就業(yè)的困難。學生從入學開始就要有“就業(yè)教育與學業(yè)教育并重”的思想。指導學生樹立正確的職業(yè)價值觀的同時,努力學好自己的專業(yè),為將來的就職打下堅定的基礎。

就業(yè)能力是大學生成功就業(yè)的前提和保障,就業(yè)質量是就業(yè)好壞的標志,最終實現(xiàn)人職匹配,真正做到人得其職、職適其人,促進個人職業(yè)生涯全能發(fā)展,充分發(fā)揮個人潛力,達到人力資源效益的最大化。

(四)學校開設具體的職業(yè)與就業(yè)課程。

課程需要注入本專業(yè)自己的特色,讓學生們更加了解自己的專業(yè)。構建科學的、合理的課程安排。在專業(yè)課中應該滲透就業(yè)的理念,使學生提前了解就業(yè)的過程。

(一)教學系統(tǒng)性的特點。

大學生就業(yè)觀念的形成是一個循序漸進的過程,不是一蹴而就的,經(jīng)過幾年學習準備和努力最終形成畢業(yè)的就業(yè)抉擇。是貫穿整個大學始終的一種就業(yè)教育體系。

(二)教學分段性的特點。

大學生自身身心的發(fā)展具有分段性,所以在就業(yè)問題上,不同時期有不同時期的特點和認識。在每個階段上實施不同教學內容和不同的教學方法。

(三)教學模塊化的特點。

從整體教學內容上看課程的內容既有相互聯(lián)系又有相對獨立的特點,可以分為不同章節(jié)不同教師講授的模塊化教學模式授課。

(四)教學實踐強的特點。

大學生就業(yè)指導課程是一門實踐性很強的課程,擇業(yè)觀念的形成是隨著不斷變化的實踐改變而改變的,就業(yè)技巧、筆試、面試等都具有實踐性的特點,就業(yè)指導課程要以實訓為主。

從入學開始,把入學教育和就業(yè)教育結合起來,培養(yǎng)大學生樹立正確的學風,使學生保持高考前的拼搏精神,確立屬于自己的人生目標,并為之努力拼搏,創(chuàng)造屬于自己的未來。根據(jù)同學們在大一的表現(xiàn),許多學生由于上了大學之后,出現(xiàn)了思想上放松、學習上出現(xiàn)了松散的現(xiàn)象。甚至有一部分學生出現(xiàn)了不及格的現(xiàn)象。學生對自己專業(yè)的前景和就業(yè)形式不太了解。老師應當加強這方面的教育,使學生增強專業(yè)的意識和職業(yè)發(fā)展的意識。既要讓學生體會到就業(yè)的艱辛,又要讓他們體會到就業(yè)前景的光明。

二年級是專業(yè)基礎課程的學習階段,把專業(yè)素質能力的提高與就業(yè)教育結合起來,培養(yǎng)學生全面發(fā)展和積極向上的良好心態(tài),從而提高學生的綜合素質。處在不同的階段,也應相應的培養(yǎng)學生的各種思維能力,成為全面型人才。拓寬學生的學習面,不光要學好專業(yè)知識,還要加強動手實踐的能力培養(yǎng)。開展好職業(yè)決策、思維創(chuàng)新、動手實踐等多種能力的培養(yǎng)。

三年級是專業(yè)知識學習提高階段,把專業(yè)思想與就業(yè)教育結合起來,培養(yǎng)學生的科學擇業(yè)觀。學生只有喜歡自己的專業(yè),才會愿意去學這個課程,才不至于等到找工作時,發(fā)現(xiàn)專業(yè)技能弱,不被公司應聘。應該樹立正確的職業(yè)道德觀念。無論選擇的專業(yè)是什么,只要是自己想做的,就一定努力去做好。一定要學一行,愛一行,這樣才能得到真正的本領。培養(yǎng)學生的敬業(yè)樂業(yè)精神。職業(yè)不分高低貴賤,給學生講述一些成功人士的案例,知道成功的背后得付出艱辛與努力,激發(fā)學生從業(yè)敬業(yè)精神。

四年級是學習實踐的畢業(yè)階段,把心理健康教育與就業(yè)教育結合起來,培養(yǎng)健康人生觀。開始實習工作和面臨就業(yè)時,這個過程許多學生會出現(xiàn)心理問題,需要老師及時的幫助解決問題。開始實踐就要注重人際交往關系,為人處事必須要遵循誠實守信道德原則,要懂得交往的基本禮儀和尊重他人。注重在實踐中培養(yǎng)學生的社會責任感。社會責任感意識強,單位集體個人就會更加地信任,對個人發(fā)展有積極的作用。

全程化就業(yè)指導教育模式是一個以學生職業(yè)生涯規(guī)劃和學生個人發(fā)展指導為線索,培養(yǎng)學生適應社會和職業(yè)需要的各種能力為目標,使學生樹立正確的人生價值觀、職業(yè)價值觀和擇業(yè)觀,提高學生素質拓展能力、創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)能力,是一個立體式展示又相互交叉滲透的系統(tǒng)化工程。

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