隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng)，人們愈發(fā)重視合同，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力，嚴(yán)格履行義務(wù)。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫，我們一起來了解一下吧。
廣告行業(yè)勞動(dòng)合同篇一
乙方：_________網(wǎng)
_________與_________網(wǎng)廣告合作有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：
投放時(shí)間：
甲方在乙方網(wǎng)站廣告投放時(shí)間為_________，從_________年_________月_________日到_________年_________月_________日。
投放位置：_________
廣告形式：_________
廣告制作：廣告制作費(fèi)用為_________元。
廣告費(fèi)用：廣告總費(fèi)用為_________元，甲方須一次性支付全部費(fèi)用。
違約責(zé)任：
在廣告投放過程中，如遇到乙方網(wǎng)站訪問不了或其它故障影響廣告正常投放，乙方應(yīng)對(duì)甲方損失的投放時(shí)間予以等長(zhǎng)賠償。
本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效，傳真件同樣有效。
地址：_________地址：_________
電話：_________電話：_________
傳真：_________傳真：_________
電子信箱：_________電子信箱：_________
簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________
廣告行業(yè)勞動(dòng)合同篇二
甲方：
乙方：
甲、乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，簽訂此協(xié)議，供雙方遵照?qǐng)?zhí)行。
一、刊登
乙方本著為甲方服務(wù)的原則，按照協(xié)議約定發(fā)布甲方的宣傳稿件，具體安排如下：
二、證明文件的提交
甲方在發(fā)布宣傳內(nèi)容之前，須向乙方提交下列證明文件，并對(duì)其提交的.證明文件的合法性、真實(shí)性負(fù)責(zé)。
1.營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;
2.經(jīng)營(yíng)許可證書復(fù)印件(適用特殊行業(yè));
3.獲獎(jiǎng)證書及榮譽(yù)證書復(fù)印件;
4.其他有關(guān)法律事實(shí)的證明文件。
三、付款
甲方必須在協(xié)議簽訂后將協(xié)議價(jià)款轉(zhuǎn)入或匯入乙方指定賬戶，同時(shí)將轉(zhuǎn)賬憑證或匯款底單傳真至乙方。
四、稿件的確認(rèn)和修改
2.乙方有權(quán)對(duì)不符合法律法規(guī)、國(guó)家政策規(guī)定的宣傳內(nèi)容，予以刪改或拒絕發(fā)布。
五、責(zé)任的承擔(dān)
2.由于乙方工作失誤造成宣傳刊誤，應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)錯(cuò)誤部分更正一次;由于甲方原因造成宣傳刊誤，甲方自行承擔(dān)責(zé)任。
六、協(xié)議的變更和終止
協(xié)議雙方對(duì)協(xié)議的變更或終止，必須以書面形式進(jìn)行確認(rèn)。未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得擅自變更和終止協(xié)議，否則構(gòu)成違約。
七、違約責(zé)任
協(xié)議一方或雙方當(dāng)事人不履行或不完全履行協(xié)議任一條款均構(gòu)成違約行為，違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此而導(dǎo)致的損失，并向?qū)Ψ街Ц侗緟f(xié)議價(jià)款總額_________%的違約金。
八、免責(zé)條款
因不可抗力導(dǎo)致乙方不能發(fā)布或不能按協(xié)議約定發(fā)布，乙方免予承擔(dān)違約責(zé)任。
九、其他
本協(xié)議一式兩份，具有同等的法律效力，自簽字、蓋章之日起生效，傳真件同樣有效。
甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：
代表(簽字)：代表(簽字)：
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_____________簽訂地點(diǎn)：_____________
廣告行業(yè)勞動(dòng)合同篇三
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本聘用合同確定勞動(dòng)關(guān)系并共同遵照?qǐng)?zhí)行。
一、合 同 期 限 :
無固定期限合同,除按規(guī)定變更、解除、終止外,本合同可至乙方達(dá)到退休年齡時(shí)終止。
二、工作內(nèi)容和工作條件
1、甲方根據(jù)單位情況和有關(guān)人事政策法規(guī),通過雙向選擇、擇優(yōu)聘任、競(jìng)爭(zhēng)上崗等方法,確定乙方的工作崗位,其崗位職責(zé)按簽訂的崗位聘任合同或崗位責(zé)任書執(zhí)行。
2、甲方根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,保障乙方的安全與健康。
三、報(bào)酬和保險(xiǎn)、福利待遇
1、乙方自己接到廣告類生意，可分得50 %提成。試用期未3個(gè)月，在試用期間,公司給予_________元的試用期工資，加上伙食津貼300/月, 轉(zhuǎn)為正式員工后, 每月薪金為__________元。底薪為: __________元+_______%的期提成。
2、根據(jù)按勞分配為主體、多種分配方法并存的分配制度,甲方依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)等情況,以貨幣按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工作報(bào)酬,不得克扣或無故拖欠,并根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,為乙方建立檔案工資。
四、工作紀(jì)律
1、甲方應(yīng)明確并切實(shí)加強(qiáng)公司內(nèi)部的崗位責(zé)任制,建立健全考核制度,做到職權(quán)清楚、
2、甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)法律、法規(guī)和政策,制定本單位的規(guī)章制度,乙方有違反
3、乙方應(yīng)努力學(xué)習(xí)政治文化,主動(dòng)參加崗位技能培訓(xùn),忠于職守,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,
五、聘用合同的變更、解除、終止
1、因特殊情況致使合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,也可以
2、乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期間被證明不符合聘用條件的。
(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律,經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的。
(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊, 泄露商業(yè)秘密事項(xiàng)給甲方利益造成重大損害的。
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
(5)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不服從另行安排適當(dāng)工作
(6)連續(xù)兩年考核不合格的,又不服從組織安排或重新安排后年度考核仍不合格的。
(7)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人
3、有下列情況之一的,乙方可以解除聘用合同:
(1)試用期內(nèi)的。
(2)甲方未按照國(guó)家規(guī)定或聘用合同支付工作報(bào)酬或提供工作條件的。
(3)按照國(guó)家規(guī)定乙方經(jīng)甲方同意考入普通高等、中等專業(yè)學(xué)校,應(yīng)征入伍,以及經(jīng)甲方
4、有下列情況之一的,聘用合同終止:
(1)聘用合同期滿。
(2)雙方約定的終止條件出現(xiàn)的。
(3)乙方被開除、自動(dòng)離職以及死亡的。
5、有下列情況之一的,甲方不得終止或解除聘用合同:
(1)在正常的合同工作期間的。
(2)乙方患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
六、甲乙雙方解除合同應(yīng)以書面形式通知對(duì)方,其中有本聘用合同第五條第2款的第5、
6、7項(xiàng)情形的,應(yīng)提前30天通知對(duì)方。
七、違約和解除合同責(zé)任
甲方或乙方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合本合同所約定的,應(yīng)承擔(dān)繼續(xù)履
(2)乙方系甲方出資培訓(xùn)或引進(jìn)的,乙方違約或提出解除合同,如雙方訂有協(xié)議,培訓(xùn)費(fèi)
(3)乙方與甲方解除聘用合同,涉及商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等方面問題,而給甲方造成經(jīng)濟(jì)
八、聘用合同爭(zhēng)議處理
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可向本單位或
九、其它事項(xiàng)
1、本合同一式二份,由甲乙雙方簽字蓋章并生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2、本合同應(yīng)當(dāng)由當(dāng)事人簽字,確因故需代簽的,須經(jīng)合法授權(quán),否則,代簽無效。
3、本合同在生效后,若有條款與國(guó)家新頒布實(shí)施的法律、法規(guī)或政策抵觸的,以國(guó)家新的法律、法規(guī)或政策為準(zhǔn)。
4、本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國(guó)家沒有規(guī)定的,由甲乙雙方依現(xiàn)行法律、法規(guī)和政策商定。
廣告行業(yè)勞動(dòng)合同篇四
甲乙雙方根據(jù)國(guó)務(wù)院《中華人民共和國(guó)廣告法》及有關(guān)規(guī)定，簽訂本合同，并共同遵守。
一、甲方委托乙方于____年____月____日至____年____月____日期間發(fā)布____廣告。
二、廣告發(fā)布媒介為________________________________。
三、單位廣告規(guī)格為________________________________。
四、廣告采用樣稿(樣帶)，未經(jīng)甲方同意，乙方不得改動(dòng)廣告樣稿(樣帶)。
五、乙方有權(quán)審查廣告內(nèi)容和表現(xiàn)形式，對(duì)不符合法律、法規(guī)的廣告內(nèi)容和表現(xiàn)形式，乙方可要求甲方作出修改，甲方作出修改前，乙方有權(quán)拒絕發(fā)布。
六、廣告樣稿(樣帶)為合同附件，與本合同一并保存。
七、廣告單價(jià)____元，加急費(fèi)____元，其他費(fèi)用____元，扣除優(yōu)惠____元，扣除代理費(fèi)________元，播出(刊登)次數(shù)____，總計(jì)________元。
八、甲方應(yīng)在____年____月____日前將廣告發(fā)布費(fèi)付給乙方，付款方式____。
九、違約責(zé)任________________。
十、合同糾紛解決方式：(1)由____仲裁委員會(huì)仲裁;(2)向____人民法院起訴。
十一、其他：
十二、廣告的編排方式和發(fā)布時(shí)間表：
十三、本合同一式兩份，經(jīng)雙方代表人簽字后生效。
廣告行業(yè)勞動(dòng)合同篇五
甲 方：
性 質(zhì)：
地 址：
甲方(用人單位)：
乙方(勞動(dòng)者)姓名：_________，性別：____，民族：______，
文化程度：___________，籍貫：______________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。
一、合同期限 本合同自 年 月 日起至 年 月 日止;其中試用期為3月。
二、工作內(nèi)容
1、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在___________崗位工作，并為乙方提供必要的工作條件。
2、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位，按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責(zé)任制度要求完成規(guī)定的工作任務(wù)。
3、乙方的工作任務(wù)為：____________________________。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
為使乙方完成工作任務(wù)，甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件，保障乙方的安全和健康;乙方在工作中要遵守有關(guān)操作規(guī)程，愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)，甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬，每月支付一次。其支付時(shí)間為：次月中旬或下旬。
2、甲方支付乙方工資報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)：基礎(chǔ)工資/月、績(jī)效每月考
五、勞動(dòng)紀(jì)律
1、乙方必須遵守甲方依法制訂的各項(xiàng)管理制度。
2、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，不得損害甲方或業(yè)主利益，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。
六、教育與培訓(xùn)
用人單位依據(jù)國(guó)家有關(guān)職業(yè)教育與就業(yè)準(zhǔn)入的有關(guān)規(guī)定以及本單位的實(shí)際情況為勞動(dòng)者提供職業(yè)教育和技能培訓(xùn)。
七、勞動(dòng)合同的解除、變更、終止
1、乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的;
(3)失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)用人單位利益造成較大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
2、甲方按照勞動(dòng)法第二十六條、二十七條的規(guī)定與乙方解除勞動(dòng)合同的，按法律的規(guī)定辦理。
3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可變更合同相關(guān)內(nèi)容。
4、合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，應(yīng)當(dāng)即行終止。甲方應(yīng)當(dāng)在期限屆滿30日前就終止或續(xù)訂的意向以書面形式通知乙方，由于工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
八、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任
1、本合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。甲乙雙方任何一方違
2、乙方在合同期間(含轉(zhuǎn)崗)由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，乙方如若違反本合同，需無條件向甲方支付違約賠償金。
3、因不可抗力造成本合同不能履行或經(jīng)濟(jì)損失的，可不承擔(dān)違約責(zé)任。
九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，任何一方可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的，可以自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)書面申請(qǐng)仲裁，也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十、本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
十一、本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。
廣告行業(yè)勞動(dòng)合同篇六
乙方：____________________
甲、乙雙方本著平等合作、互惠互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)廣告法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就甲方委托乙方作為甲方____________________的廣告服務(wù)代理(包括平面創(chuàng)意、撰文、設(shè)計(jì)、策劃)事宜，達(dá)成如下一致協(xié)議：
一、合作范圍
甲方委托乙方作____________________項(xiàng)目的廣告服務(wù)代理，全權(quán)負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的廣告創(chuàng)意、撰文、設(shè)計(jì)、策劃等代理事宜。
二、合作期限
委托期為______年______月______日至______年______月______日。本協(xié)議所擬合作期限屆滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，雙方可續(xù)簽協(xié)議。
三、乙方工作內(nèi)容
廣告的創(chuàng)意、文案、軟文撰寫、設(shè)計(jì)、策劃、影視創(chuàng)意等事宜，包括樓盤vi、報(bào)紙廣告、夾報(bào)、宣傳單張、海報(bào)、樓書、房展、展廳、噴畫、廣告折頁、雜志廣告、dm、邀請(qǐng)函、賀卡、現(xiàn)場(chǎng)pop、戶外廣告等平面設(shè)計(jì)、影視創(chuàng)意、影視腳本、活動(dòng)策劃方案、形象策劃方案。
四、雙方合作方式：
甲、乙雙方以第一個(gè)月作為合作試點(diǎn)，在完成第一個(gè)月合作后，甲、乙雙方都有權(quán)對(duì)對(duì)方的工作情況、合作程度、是否違約等情況進(jìn)行評(píng)判，以作為是否繼續(xù)合作的基礎(chǔ)。如甲、乙雙方對(duì)對(duì)方的合作情況不滿意，均有權(quán)解除余下時(shí)間的合作關(guān)系。
五、雙方責(zé)任與權(quán)利
甲方的責(zé)任和權(quán)利：
1、雙方合作期間，甲方應(yīng)積極配合乙方，及時(shí)提供乙方所需的各類圖片和文字資料，并應(yīng)對(duì)上述資料的合法性、真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，如因甲方提供的資料而引起的法律糾紛，其相關(guān)的一切責(zé)任由甲方負(fù)責(zé)。
2、甲方有權(quán)及時(shí)地對(duì)乙方所提交的廣告方案、設(shè)計(jì)稿和其他書面工作文件以書面形式提出修改意見和建議，乙方據(jù)此進(jìn)行修改、調(diào)整、直至甲方簽字認(rèn)可方可定稿。但甲方應(yīng)尊重乙方的專業(yè)經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)，并應(yīng)考慮乙方工作周期等因素，在乙方提交有關(guān)文件后，應(yīng)及時(shí)、完整地以書面形式提出明確的意見，以便乙方有足夠時(shí)間保質(zhì)保量完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)。
3、為避免多頭決策而導(dǎo)致的工作質(zhì)量、效率下降，甲方特指定______為其全權(quán)代表與乙方溝通，具體負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)方案的審定，各種方案的確定，同時(shí)指定______為其協(xié)助乙方款項(xiàng)的結(jié)算。
4、甲方應(yīng)按照本協(xié)議的規(guī)定及時(shí)付款，以保證項(xiàng)目的正常進(jìn)行。
5、甲方在提出各種正式建議與意見時(shí)，應(yīng)采用包括傳真在內(nèi)的書面方式，以增進(jìn)溝通之效率及未來之查證。
6、合作期內(nèi)，甲方在事先未征得乙方同意的情況下，不得另行委托其他公司進(jìn)行設(shè)計(jì)，否則視為違約。而在影視、印刷、工程、攝影、策劃執(zhí)行、媒體監(jiān)控、市調(diào)等方面甲方則有權(quán)選擇其他公司負(fù)責(zé)，但在同等條件下，甲方應(yīng)優(yōu)先選擇乙方。
7、合作期間，甲方有權(quán)根據(jù)工作需要要求乙方更換相關(guān)服務(wù)人員。
乙方的責(zé)任和權(quán)利：
1、乙方為甲方成立項(xiàng)目服務(wù)小組，該項(xiàng)目小組由項(xiàng)目總監(jiān)負(fù)責(zé)，并且配備足夠數(shù)量的優(yōu)秀設(shè)計(jì)人員。
2、乙方必須根據(jù)甲方要求保證交稿時(shí)間，所有的交稿數(shù)量均以甲方最后的確認(rèn)稿為準(zhǔn)，根據(jù)乙方的交稿時(shí)間和設(shè)計(jì)質(zhì)量來評(píng)判乙方的工作完成情況。
3、乙方承接甲方廣告業(yè)務(wù)，應(yīng)委派專人與甲方保持緊密聯(lián)系，經(jīng)常與甲方交流、溝通，盡職盡責(zé)為甲方服務(wù)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成甲方委托的各項(xiàng)工作，并為甲方資料保密。
4、乙方必須派出精干力量為甲方提供設(shè)計(jì)，甲方拒絕接收毫無創(chuàng)意和設(shè)計(jì)水平的稿件。
5、乙方每個(gè)月必須提供一份廣告推廣和傳播思路，經(jīng)過審定后按此思路進(jìn)行廣告創(chuàng)作和執(zhí)行。
6、本項(xiàng)中以上1-5項(xiàng)中，如果有任何一項(xiàng)乙方未能按照甲方要求完成，則被視為違約。
7、雙方合作期間由乙方設(shè)計(jì)的所有廣告在不影響廣告版面的情況下，可以附上乙方的標(biāo)識(shí)。
8、雙方合作期間，乙方應(yīng)積極配合甲方的工作。乙方提供的設(shè)計(jì)稿，應(yīng)具有真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性以及符合知識(shí)產(chǎn)權(quán)的合法性，如因乙方提供的設(shè)計(jì)引起糾紛或爭(zhēng)議，一切責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)因此產(chǎn)生的直接或連帶責(zé)任。
六、工作時(shí)間
各項(xiàng)工作開始前，雙方應(yīng)協(xié)商具體的時(shí)間安排，并由乙方做出詳細(xì)的工作日進(jìn)度，雙方遵照?qǐng)?zhí)行。
七、收費(fèi)條例
收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：____________________
首個(gè)服務(wù)月：______元
其他服務(wù)月：每月______元
結(jié)算方式與時(shí)間：____________________
1、首個(gè)服務(wù)月的服務(wù)費(fèi)：簽定本廣告服務(wù)代理協(xié)議書之日起的'______個(gè)工作日內(nèi)先付首個(gè)服務(wù)月的部分服務(wù)費(fèi)(即______元)，首個(gè)服務(wù)月的服務(wù)費(fèi)余額于______年______月______日前付清。
2、其它服務(wù)月的服務(wù)費(fèi)：甲方應(yīng)嚴(yán)格按照甲、乙雙方確認(rèn)的每月______日前將上月的服務(wù)費(fèi)付請(qǐng)。
3、所有款項(xiàng)匯至乙方指定帳戶：____________________
4、滯納金：若甲方在以上規(guī)定的時(shí)間內(nèi)逾期未付款，則須自本協(xié)議約定的付款時(shí)間算起，每日按拖欠款金額的______%向乙方支付滯納金;若經(jīng)甲乙雙方協(xié)商后對(duì)工作一致推遲，則收款時(shí)間相應(yīng)順延。
5、違約金：若乙方在本合同規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成甲方要求的工作每拖遲一天按月服務(wù)費(fèi)的______%向甲方支付違約金;若經(jīng)甲乙雙方協(xié)商后對(duì)工作一致推遲，則工作時(shí)間相應(yīng)順延。
八、知識(shí)產(chǎn)權(quán)
本合同所完成之成品或所確認(rèn)之設(shè)計(jì)稿件，在所有款項(xiàng)結(jié)清后，其所有權(quán)及使用權(quán)、版權(quán)歸甲方。但在設(shè)計(jì)成品發(fā)布后，乙方有權(quán)使用所設(shè)計(jì)之作品參與公益、專業(yè)、行業(yè)或各類組織機(jī)構(gòu)所組織的競(jìng)賽評(píng)比活動(dòng)和乙方的宣傳品上。
九、違約責(zé)任
1、乙方除自然力、災(zāi)難、政府等不可抗力之因素外，應(yīng)按本協(xié)議約定之要求，完成各項(xiàng)工作，否則視為乙方違約，在這種情況下，甲方有權(quán)單方面終止執(zhí)行本協(xié)議，有權(quán)拒付費(fèi)用，并向乙方索取由此造成一切損失。
2、如甲方未能按本協(xié)議約定的時(shí)間內(nèi)付款，使乙方不能及時(shí)開展各項(xiàng)工作，因此而給甲方造成的工作延誤或影響，乙方不承擔(dān)任何損失或責(zé)任，乙方保留單方面終止合作的權(quán)利，并向甲方追討拖欠款項(xiàng)的滯納金。
十、終止合同的條件
任何一方違反本協(xié)議，守約方有權(quán)通知違約方予以及時(shí)糾正;如違約方不能及時(shí)糾正，則守約方有權(quán)終止本協(xié)議的執(zhí)行。
十一、甲乙雙方在合作過程中如有未盡事宜，可在協(xié)商一致的情形下，以補(bǔ)充協(xié)議形式補(bǔ)充其他條款，其法律效力與本合同的條款同等。
十二、雙方在合作過程中如有非本協(xié)議所規(guī)定的業(yè)務(wù)(影視執(zhí)行、輸出打樣、印刷、廣告工程、市調(diào)、媒體監(jiān)控、活動(dòng)執(zhí)行、公關(guān)等方面)，可另行簽定項(xiàng)目合同。
十三、如在協(xié)議執(zhí)行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，雙方協(xié)商解決，若協(xié)商不成，任何一方可向簽約地的仲裁委員會(huì)提起申訴。
十四、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各一份，具有同等法律效力。
十五、本協(xié)議自雙方簽約日期起生效。
法人代表委托人：_________法人代表委托人：__________
廣告行業(yè)勞動(dòng)合同篇七
性 質(zhì)：
地 址：
甲方(用人單位)：
乙方(勞動(dòng)者)姓名：_________，性別：____，民族：______，
文化程度：___________，籍貫：______________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。
一、合同期限 本合同自 年 月 日起至 年 月 日止;其中試用期為3月。
二、工作內(nèi)容
1、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在___________崗位工作，并為乙方提供必要的工作條件。
2、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位，按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責(zé)任制度要求完成規(guī)定的工作任務(wù)。
3、乙方的工作任務(wù)為：____________________________。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
為使乙方完成工作任務(wù)，甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件，保障乙方的安全和健康;乙方在工作中要遵守有關(guān)操作規(guī)程，愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)，甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬，每月支付一次。其支付時(shí)間為：次月中旬或下旬。
2、甲方支付乙方工資報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)：基礎(chǔ)工資/月、績(jī)效每月考
五、勞動(dòng)紀(jì)律
1、乙方必須遵守甲方依法制訂的各項(xiàng)管理制度。
2、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，不得損害甲方或業(yè)主利益，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。
六、教育與培訓(xùn)
用人單位依據(jù)國(guó)家有關(guān)職業(yè)教育與就業(yè)準(zhǔn)入的有關(guān)規(guī)定以及本單位的實(shí)際情況為勞動(dòng)者提供職業(yè)教育和技能培訓(xùn)。
七、勞動(dòng)合同的解除、變更、終止
1、乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的;
(3)失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)用人單位利益造成較大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
2、甲方按照勞動(dòng)法第二十六條、二十七條的規(guī)定與乙方解除勞動(dòng)合同的，按法律的規(guī)定辦理。
3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可變更合同相關(guān)內(nèi)容。
4、合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，應(yīng)當(dāng)即行終止。甲方應(yīng)當(dāng)在期限屆滿30日前就終止或續(xù)訂的意向以書面形式通知乙方，由于工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
八、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任
1、本合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。甲乙雙方任何一方違
2、乙方在合同期間(含轉(zhuǎn)崗)由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，乙方如若違反本合同，需無條件向甲方支付違約賠償金。
3、因不可抗力造成本合同不能履行或經(jīng)濟(jì)損失的，可不承擔(dān)違約責(zé)任。
九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，任何一方可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的，可以自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)書面申請(qǐng)仲裁，也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十、本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
十一、本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。
廣告行業(yè)勞動(dòng)合同篇八
乙方：__________________
甲、乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同，以便共同遵守。
第一條勞動(dòng)合同期限
一、勞動(dòng)合同期
甲、乙雙方商定，采取下列形式確定勞動(dòng)合同期：有固定期限：本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、試用期
雙方同意按以下方式確定試用期(試用期包含在勞動(dòng)合同期內(nèi))：試用期從自______年______月______日至______年______月______日止。
第二條工作崗位
一、乙方的工作崗位(部門、職務(wù))為：____________。
二、甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要及乙方的能力表現(xiàn)，可以合理調(diào)整乙方的工作崗位(包括部門、工種或職務(wù))。乙方應(yīng)按時(shí)、保質(zhì)完成甲方安排的任務(wù)。
第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)
甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生條件的工作環(huán)境，保證乙方在身體不受危害的.環(huán)境條件下從事工作。
第四條教育培訓(xùn)
在乙方被聘用期間，甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)知識(shí)和各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
第五條工作時(shí)間
甲方實(shí)行每周______天，每天______小時(shí)工作制。乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、計(jì)劃生育假等有薪假日。
注：本工作在黃金周時(shí)會(huì)有加班，選擇調(diào)休制。過年放假一般會(huì)有______天以上。
第六條勞動(dòng)報(bào)酬
一、甲方按照本市最低工資結(jié)合本單位工資制度支付乙方工資報(bào)酬。乙方試用期工資為______元/月。轉(zhuǎn)正后工資為基本工資______+績(jī)效工資。
二、甲方每月______日支付乙方上月工資，實(shí)行先工作后付薪。如遇法定休假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
第七條勞動(dòng)紀(jì)律
乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)及甲方的在公司局域網(wǎng)公示的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度，甲方可按獎(jiǎng)懲規(guī)定給予批評(píng)、教育、處罰，直至解除勞動(dòng)合同。
第八條合同的變更
甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同的約定，全面履行各自的義務(wù)。具有下列情形之一的，雙方可以變更本合同：
1、雙方協(xié)商同意的;
2、由于不可抗力或合同訂立時(shí)依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的。本項(xiàng)所稱重大變化主要指甲方調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目，機(jī)構(gòu)調(diào)整、撤并等。
第九條合同的終止
具有下列情形之一，本合同應(yīng)即終止：
1、本合同期限屆滿;
2、乙方達(dá)到法定退休條件的;
3、法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。
第十條勞動(dòng)合同的解除
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以解除。
一、乙方在任職期間從事以下競(jìng)業(yè)限制行為的，甲方可以解除合同，并給予相應(yīng)罰金。
1、自營(yíng)與甲方同類的業(yè)務(wù);
2、為他人經(jīng)營(yíng)或提供與甲方同類的業(yè)務(wù)。
二、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同，并不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
1、在試用期間，發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;
4、被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的。
三、在下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前______日以書面形式通知乙方本人，并按國(guó)家規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2、乙方不能勝任工作的;
4、甲方進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生困難，確需裁減人員的。
四、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除勞動(dòng)合同。
1、在試用期內(nèi)的，提前______日書面通知甲方;
2、甲方以暴力或非法限制人身自由手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
3、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的;
4、乙方因其它情況需辭職，提前______日以書面形式通知甲方。
五、乙方有下列情形之一的，甲方不得隨意解除勞動(dòng)合同。
1、患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
3、屬于國(guó)家規(guī)定的不得解除勞動(dòng)合同的其他情形。
第十一條合同的續(xù)訂
一、本合同期限屆滿后，經(jīng)雙方協(xié)商本合同可以續(xù)訂。
二、連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同，除乙方提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外，應(yīng)當(dāng)簽訂無固定期限勞動(dòng)合同。
第十二條違約責(zé)任
一、乙方在本合同有效期內(nèi)，經(jīng)過甲方出資或其它形式的培訓(xùn)，乙方因個(gè)人原因辭職或離職，按培訓(xùn)期間所發(fā)生的費(fèi)用的______%賠償。
二、乙方違反本合同中第十條第一項(xiàng)競(jìng)業(yè)限制內(nèi)容的，除甲方可以解除勞動(dòng)合同外，乙方還應(yīng)當(dāng)向甲方支付一定的違約金。
第十三條勞動(dòng)爭(zhēng)議
甲、乙雙方履行本合同，發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，可由甲、乙雙方協(xié)商解決。若雙方不能協(xié)商解決的，可向企業(yè)所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。不服從仲裁裁決的一方，可在收到仲裁裁決書______天內(nèi)，向企業(yè)所在地人民法院提出訴訟。
第十四條其他約定
一、乙方保證與甲方簽訂本合同時(shí)，已與其他用人單位解除或終止了勞動(dòng)關(guān)系，并提供相關(guān)單位的解除或終止勞動(dòng)關(guān)系證明，否則，甲方有權(quán)解除本合同。由于乙方的過錯(cuò)，導(dǎo)致甲方被乙方原工作單位追訴的，乙方應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失。
二、乙方因故辭職，應(yīng)按照甲方的有關(guān)規(guī)章制度辦理完工作交接手續(xù)后方可離職，原則上是提前______月告知甲方，否則甲方有權(quán)不予辦理解除勞動(dòng)合同的有關(guān)手續(xù)(包括出具解除勞動(dòng)合同證明、辦理檔案和社保關(guān)系的轉(zhuǎn)移等手續(xù))。
三、本合同一式______份，甲、乙雙方各執(zhí)______份，個(gè)人檔案保存______份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
四、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
五、本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)和政策相悖時(shí)，以國(guó)家法律、法規(guī)和政策為準(zhǔn)。
甲方：____________ (公章)
負(fù)責(zé)人簽字：____________
______年______月______日
乙方簽字：_______________
______年______月______日
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