與未來(lái)同行讀書(shū)心得(通用18篇)

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與未來(lái)同行讀書(shū)心得(通用18篇)
時(shí)間:2023-12-04 11:42:03     小編:紫薇兒

感恩是一種美德,它能讓我們更加珍惜身邊的一切。好的總結(jié)應(yīng)當(dāng)在概括經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,提出具體的改進(jìn)措施。在情感表達(dá)中,我們可以參考一些優(yōu)秀的情感表達(dá)范文,以提高我們自己的表達(dá)能力。

與未來(lái)同行讀書(shū)心得篇一

首先,認(rèn)識(shí)了新的概念。之前,大家說(shuō)得較多的是“智商”兩字,而且片面地認(rèn)為智商低的人很難干出大事或成績(jī)。其實(shí)不然,除了智商,還有情商和靈商等等。情商是指人在情感、情緒方面的自控和協(xié)調(diào)能力,包括認(rèn)識(shí)自我、激勵(lì)自己以及處理人際關(guān)系的能力。李開(kāi)復(fù)博士在《與未來(lái)同行》中指出:在現(xiàn)代社會(huì),如果只知道智商不知道情商至少在意識(shí)上已經(jīng)落伍了。智商很高但情商不足的人欠缺領(lǐng)導(dǎo)能力,很難成為一個(gè)成功的領(lǐng)導(dǎo)。這就是為什么在職場(chǎng)中“有的人能力很強(qiáng)可別人就是不服他,有的人能力一般卻受到大家的高度肯定”的原因所在。靈商則代表價(jià)值觀,分辨是非,甄別真?zhèn)蔚哪芰Γ瑳](méi)有是非黑白的人,能力越強(qiáng)對(duì)他人的危害越大。這與筆者前幾天在《責(zé)任勝于能力》一書(shū)評(píng)論中所述的觀點(diǎn)是一致的。

其次,接受了新的理念。李開(kāi)復(fù)博士在《與未來(lái)同行》一書(shū)中,圍繞“迎接未來(lái)、創(chuàng)造未來(lái)、憧憬未來(lái)”三個(gè)主題,提出了許多新的理念。如他在書(shū)中指出:“敢于去嘗試的人一定是聰明人,他們不會(huì)輸,因?yàn)樗麄兗词共怀晒σ材軓闹袑W(xué)到教訓(xùn)?!边@或許就是馬云之類(lèi)的成功人士的共同寫(xiě)照。畢竟,在這個(gè)社會(huì)中,有這么一部分人,忙忙碌碌工作了好多年,但總是成績(jī)平平,默默無(wú)聞,缺乏亮點(diǎn),其中最重要的一條即缺乏嘗試,墨守成規(guī),原地跑步。因此,如果你有了好的思路,不要怕麻煩、怕責(zé)任、怕失敗,則是要大膽去實(shí)踐,去嘗試,去努力,有勇氣來(lái)改變可以改變的事情,否則就會(huì)錯(cuò)過(guò)積累經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的好機(jī)會(huì)。

第三,學(xué)到了新的方法。李開(kāi)復(fù)博士在《與未來(lái)同行》一書(shū)中,提出了“用概率論的方法看問(wèn)題”的觀點(diǎn),筆者認(rèn)為這是該書(shū)最精華、最難得的地方。平常,大家都知道“兩利取其大,兩害取其輕”等道理,但對(duì)于其精神實(shí)質(zhì)往往是知其然而不知其所以然。作者所提到的概率論的方法,運(yùn)用的利弊對(duì)照表的方法,把一件事情的利弊全部羅列出來(lái)進(jìn)行對(duì)照,雖然方法簡(jiǎn)單,效果卻很直觀,對(duì)于提高選擇的準(zhǔn)確性有很大的幫助,這或許就是其系統(tǒng)化、嚴(yán)密化、精細(xì)化的寫(xiě)照吧。畢竟,在現(xiàn)實(shí)中有很多事情是利與害并存的,是利大一點(diǎn)還是害大一點(diǎn)對(duì)于不同的人有不同的答案,很難作出選擇。對(duì)于職場(chǎng)人士來(lái)講,概率論的方法可以幫助大家作出更加科學(xué)的選擇,獲得更大的成功機(jī)會(huì)。

最后,增強(qiáng)了新的信心。李開(kāi)復(fù)博士在《與未來(lái)同行》一書(shū)中,有許多精彩的觀點(diǎn),如“追逐自己的理想和興趣,做自己理想和有興趣的事情就是一種快樂(lè)?!薄白非蟪晒Φ淖罱K目的也是為了帶來(lái)快樂(lè)?!薄翱鞓?lè)比成功更重要,心情好的人最能發(fā)揮潛力;快樂(lè)能提高效率,創(chuàng)造力和正確決策的概率?!钡鹊?,對(duì)于職場(chǎng)人士來(lái)講無(wú)疑是心靈的點(diǎn)醒,使我們不再對(duì)人生不再感到迷茫。如對(duì)于不喜歡自己從事的工作,又沒(méi)有條件從事自己喜歡工作的人,李開(kāi)復(fù)博士建議“選你所愛(ài)也不妨試試愛(ài)你所選”,對(duì)于大家是啟發(fā)多多,必將幫助我們擺脫困惑、拋開(kāi)煩擾,更加堅(jiān)定、更加自信地追求自己的理想,并從中去體驗(yàn)快樂(lè)。

《與未來(lái)同行》的作者李開(kāi)復(fù)博士相信大家都很熟悉。共頁(yè),當(dāng)前第頁(yè)1234。

與未來(lái)同行讀書(shū)心得篇二

看了《未來(lái)簡(jiǎn)史》這本書(shū),筆者想到一個(gè)小品的名字——《昨天、今天、明天》。不過(guò)這個(gè)昨天今天明天,對(duì)應(yīng)的是人類(lèi)的過(guò)去、現(xiàn)在和將來(lái),這本書(shū)側(cè)重于人類(lèi)的未來(lái)。作者以超然的視角,強(qiáng)大的邏輯思維,為人類(lèi)帶來(lái)了一個(gè)壞消息和一個(gè)好消息,好消息就是人類(lèi)短時(shí)間不會(huì)毀滅,科技的發(fā)展會(huì)讓人類(lèi)越來(lái)越舒服;壞消息就是科技的發(fā)展,我們有可能會(huì)被淘汰。

這本書(shū)總體是悲觀的,其中不乏表達(dá)出對(duì)人類(lèi)未來(lái)的矛盾。例如科技的發(fā)展,智能機(jī)器作為醫(yī)生診斷率會(huì)高于人類(lèi)醫(yī)生,醫(yī)療水準(zhǔn)普遍提高是必然的,但是智能機(jī)器搶走了大量的工作機(jī)會(huì),我們很有可能失業(yè)導(dǎo)致沒(méi)錢(qián)看病。又比如人類(lèi)通過(guò)自己的智慧去改造基因,導(dǎo)致天才的下一代人類(lèi)越來(lái)越強(qiáng)大,甚至達(dá)到想象中的“神人”,然而“神人”或許已經(jīng)不把自己當(dāng)作人類(lèi),甚至反過(guò)來(lái)奴役沒(méi)有改造自己的普通人類(lèi)。擁有大量財(cái)富的人可以改造自己讓自己及后代始終保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),貧窮的人不僅窮而且會(huì)和上流階級(jí)的差距越拉越大,社會(huì)的公平被打破,社會(huì)文明轟然崩塌。

看過(guò)很多書(shū),大體都是人類(lèi)在追問(wèn)“我是怎么來(lái)的”,但是這本書(shū)是反過(guò)來(lái)問(wèn)“我是怎么沒(méi)的”,這是看這本書(shū)很有意思的地方。我想作者給我們展示的未來(lái)是個(gè)通過(guò)邏輯搭建出來(lái)的世界,同時(shí)也在告訴我們,未來(lái)可沒(méi)有想象中的那么美好,有可能比現(xiàn)在更差。

很多人寄希望于未來(lái),希望科技的發(fā)展,讓自己能夠躺在床上就能工作。也有一些人覺(jué)得,科技發(fā)展到最后,我們不用工作可以好吃懶做,成為一條沒(méi)有夢(mèng)想的咸魚(yú)。事實(shí)上無(wú)論在哪個(gè)時(shí)代,這樣的“白日夢(mèng)”都是無(wú)法實(shí)現(xiàn)的。只要稍微思考,就能知道未來(lái)自然有未來(lái)的問(wèn)題,而咸魚(yú)則是代表無(wú)用,在任何一個(gè)時(shí)代,一旦成為無(wú)用之人,下場(chǎng)只有慘遭淘汰。

對(duì)未來(lái)的浪漫幻想,一旦加入了理性思維,一下子就千瘡百孔了。這讓筆者忍不住想到了一件與之相關(guān)的事情,從未來(lái)的幻想回到現(xiàn)實(shí),讓人不禁想到現(xiàn)在社會(huì)上很多的“精日”分子和“精美”分子,也就是精神上的日本人和精神上的美國(guó)人。近年來(lái),隨著網(wǎng)上不正確的言論或者惡意言論的誘導(dǎo),很多人就如同暢想未來(lái)一樣,暢想著西方發(fā)達(dá)國(guó)家的自由、平等,甚至將西方的“普世價(jià)值觀”掛在嘴邊,張口閉口的自由平等。認(rèn)為西方發(fā)達(dá)國(guó)家,就是高福利的、安全綠色的、充滿人文關(guān)懷的“烏托邦”。

正如對(duì)未來(lái)不切實(shí)際的幻想,這些人對(duì)發(fā)達(dá)國(guó)家的暢想,也同樣的讓人覺(jué)得可笑。那些想象出來(lái)的美好,稍加理性思考,就成了一層隨時(shí)可以戳破的窗戶紙。

近幾個(gè)月的國(guó)際新聞中,經(jīng)常能夠出現(xiàn)關(guān)于難民的新聞,一些難民想要進(jìn)入美國(guó),然后遭受各種冷漠甚至冷酷的對(duì)待。最讓我感慨的一條新聞是一個(gè)母親拉著自己的兒子,跪在邊警面前哭泣,想要進(jìn)入美國(guó),然而邊警不為所動(dòng)。實(shí)際上,他們不知道的是,就算他們進(jìn)入美國(guó),因?yàn)椴环ㄉ矸?,也?huì)被抓起來(lái)的。之前的敘利亞難民也是同等情況,逃離自己的國(guó)家,結(jié)果歐洲那些所謂文明的國(guó)家一個(gè)個(gè)關(guān)閉了對(duì)難民的大門(mén)。

事實(shí)證明,科技的發(fā)展,經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,并非就能帶來(lái)更高等的文明。更高等的文明,還需要一代代人懷揣著崇高理想去為之努力和奮斗的。正如那些難民一樣,他們幻想著前往發(fā)達(dá)國(guó)家就能享受到快樂(lè)的生活,他們卻沒(méi)有想到,他們最應(yīng)該做的是轉(zhuǎn)過(guò)頭去回到自己的國(guó)家,去建設(shè)自己美好的生活,去抵制暴力和殘酷,幸福只能靠自己雙手來(lái)獲得。

這本書(shū)給我們一個(gè)很好的啟示,我們對(duì)未來(lái)不著邊際的暢想,就如同做了一場(chǎng)游戲,開(kāi)闊了一下思維,稍做了一下休息,如何過(guò)好今天才是我們最需要做的,如何奮斗在當(dāng)下才是我們最需要思考的。

斷斷續(xù)續(xù)的看完了《未來(lái)簡(jiǎn)史》這本書(shū),與其稱這本書(shū)為《未來(lái)簡(jiǎn)史》,不如稱其為《現(xiàn)在簡(jiǎn)史》,因?yàn)槿藗兊囊暯峭A粼谶^(guò)去,但是過(guò)往人類(lèi)擔(dān)憂的三個(gè)歷史難題正在逐漸消退,饑餓、瘟疫、戰(zhàn)爭(zhēng),已經(jīng)不是威脅生存的重點(diǎn),新的威脅人類(lèi)生存的問(wèn)題是健康問(wèn)題和營(yíng)養(yǎng)過(guò)剩問(wèn)題。而作者所闡述的很多技術(shù)和發(fā)展,其實(shí)現(xiàn)在都在慢慢的實(shí)現(xiàn),而作者在本書(shū)中揭露和普及了這些事實(shí)。

如果看過(guò)了《人類(lèi)簡(jiǎn)史》,我相信再看《未來(lái)簡(jiǎn)史》并不會(huì)有太大的驚喜,不可否認(rèn)的是《未來(lái)簡(jiǎn)史》是一本好書(shū),它以時(shí)代的發(fā)展的角度認(rèn)為人類(lèi)以后會(huì)分工更加明確,每個(gè)人會(huì)更專(zhuān)注某一方面的能力,最終化身成神。這個(gè)理論并非危言聳聽(tīng),因?yàn)樘幱?1世紀(jì)的我們,相對(duì)于幾百年前的人來(lái)說(shuō),已經(jīng)發(fā)展的很不可思議了。另外書(shū)里面還有很多關(guān)于未來(lái)的技術(shù),神性和其他的一些思考和辯論,我并不想過(guò)度的參與這些辯論,我更想以自己的角度談?wù)勛约簩?duì)時(shí)代、對(duì)現(xiàn)在和對(duì)未來(lái)的一些思考。

我在一些之前的經(jīng)常喜歡說(shuō)一個(gè)詞就是感受,我們所經(jīng)歷的一切苦難、痛苦、生氣都應(yīng)該和快樂(lè)、幸福一樣被感受,而現(xiàn)在我想說(shuō)的一個(gè)詞是“體驗(yàn)”,生命在于感受,生活在于體驗(yàn)。以前隨著時(shí)間的增長(zhǎng),我能感受到自己能力的提升,現(xiàn)在隨著時(shí)間的增長(zhǎng),除了能力的提升,我還感受到了對(duì)事情、對(duì)世界、對(duì)生活和對(duì)時(shí)代的理解,這個(gè)理解的深入,離不開(kāi)體驗(yàn)?!段磥?lái)簡(jiǎn)史》這本書(shū)中提到了一個(gè)詞:人文主義,也是現(xiàn)在世界流行的價(jià)值觀。人文主義的主要訓(xùn)誡就是:為無(wú)意義的世界創(chuàng)造意義。當(dāng)今時(shí)代的人更專(zhuān)注于內(nèi)在,更專(zhuān)注于做有意義的事,但是人們卻往往不擅長(zhǎng)創(chuàng)造意義,不擅長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)真正有意義的事,更喜歡去做別人認(rèn)為的有意義的事。微博報(bào)道說(shuō)鍛煉給人帶來(lái)好處和意義,放一些健身運(yùn)動(dòng)員鍛煉的視頻和身材照,鼓勵(lì)人們拼命鍛煉,好像不這么鍛煉,沒(méi)有這樣的身材,你的生活就沒(méi)有這些有意義的生活。新聞報(bào)道說(shuō)優(yōu)秀的人的日程表是什么樣子的,讀了多少書(shū),好像我們沒(méi)有讀夠這么多書(shū),就比別人差了多少,生活的意義比別人少了一些一樣。

感受生活,去追尋真正的意義,離不開(kāi)體驗(yàn)。體驗(yàn)不是去找尋有意義的事情,體驗(yàn)是順其自然的接受自己生活中所遇到的事情,然后認(rèn)真的感受它,完成它?!度诵缘娜觞c(diǎn)》里面教人如何擺脫憂慮,迎接幸福快樂(lè)和健康的生活,但它不教人如何鍛煉,它教人如何休息,如何放開(kāi)放開(kāi)娛樂(lè)?!度绾伍喿x一本書(shū)》里面提到,閱讀過(guò)多的娛樂(lè)書(shū)籍和看幾場(chǎng)電影沒(méi)什么區(qū)別,真正提升自己的是能增強(qiáng)自己理解力的書(shū)。知乎里面有個(gè)回答也說(shuō)道,讀書(shū)不在于多少,而在于讀書(shū)所產(chǎn)生的感悟。我經(jīng)??吹胶芏嗳艘黄鹜媪藥妆P(pán)游戲后,懊惱不已,覺(jué)得自己又浪費(fèi)了時(shí)間,沒(méi)有用來(lái)學(xué)習(xí)。事實(shí)上我們不需要成天逼迫自己學(xué)習(xí),看書(shū),鍛煉,也體驗(yàn)游戲的娛樂(lè),體驗(yàn)休息的感覺(jué),就和體驗(yàn)學(xué)習(xí)的感覺(jué)沒(méi)什么兩樣。我在以前做項(xiàng)目的時(shí)候,覺(jué)得寫(xiě)代碼才是真正重要的事情,所以非常反感寫(xiě)一些文檔、用戶手冊(cè)、和員工培訓(xùn)、做ppt的事情,覺(jué)得我們以后就是寫(xiě)代碼的,做這些沒(méi)有意義的事情干嘛,對(duì)代碼能力又沒(méi)有什么投稿,當(dāng)這些事情真正來(lái)了的時(shí)候,也比較排斥,但我認(rèn)真的把它們都完成了,那些寫(xiě)文檔的調(diào)格式,用戶手冊(cè)中的文字措辭為我以后寫(xiě)論文,寫(xiě)專(zhuān)利打好了基礎(chǔ)。我也制作了很多項(xiàng)目申請(qǐng)的ppt,感覺(jué)現(xiàn)在做ppt也成了我的強(qiáng)項(xiàng),更加感受到了自己能力的提升。這就是生活中的體驗(yàn)所帶來(lái)的好處,同樣的,體驗(yàn)娛樂(lè),學(xué)會(huì)娛樂(lè);體驗(yàn)休息,學(xué)會(huì)休息;體驗(yàn)無(wú)聊,不怕無(wú)聊。生活,就在于這些體驗(yàn)。

我想說(shuō)第三個(gè)詞是“時(shí)代”,時(shí)代不僅僅指當(dāng)今的21世紀(jì),也指我所走過(guò)的二十多年,我時(shí)常回顧我所走過(guò)的二十多年,在我上小學(xué),上初中,上高中,上大學(xué),直到今年上上半年,我都覺(jué)得每個(gè)人都有每個(gè)人的路,這個(gè)路就是我心中的路,心中的感受,但我不得不承認(rèn),我的生活經(jīng)歷,我的衣食住行,我的所作所為這些才真正的是我走過(guò)的路的印記。看完《心理學(xué)》之后,我回顧了我的二十多年,感受自己每個(gè)階段的心智的變化;看完《生活的哲學(xué)》之后,我回顧了自己的近幾年的思想感悟,感覺(jué)整個(gè)人的內(nèi)心蛻變了一道一樣;而我回顧自己以前的鍛煉和生活,會(huì)發(fā)現(xiàn)哪些習(xí)慣才是真正適合自己的。我的生活是這樣,時(shí)代也是這樣,時(shí)代的發(fā)展,留下了信任,留下了文化。有人通過(guò)努力奮斗走向了成功,那么以后人就相信這個(gè)時(shí)代下努力奮斗能成功,有人通過(guò)讀書(shū)找到了出路,那么以后人就相信讀書(shū)能夠找到出路,我們現(xiàn)在所走的路,就是以后的人透過(guò)這個(gè)時(shí)代所看到的、相信的路,在此基礎(chǔ)上,他們會(huì)繼續(xù)創(chuàng)造自己的路。

我想說(shuō)的第四個(gè)詞是“本質(zhì)”,時(shí)代的發(fā)展留下來(lái)的本質(zhì)有奮斗、學(xué)習(xí),還有容易讓人忽略的信任,所以我們也相信這些。那么我的生活里真正需要堅(jiān)持的本質(zhì)的東西,以后需要注意的究竟是什么呢?我以前覺(jué)得是能力,所以我拼命提升能力,后來(lái)我加上了感受,所以我不排斥痛苦,甚至主動(dòng)的去迎接痛苦,還有思考、體驗(yàn)、信任……但是在這里,我想說(shuō)的是項(xiàng)目、生活中所能提升的卻往往讓人容易忽略的東西:就是耐挫力,也可以稱為能承擔(dān)多少痛苦的能力。一個(gè)初中優(yōu)等生,120的滿分,每次都是120左右,有一次他考了90多,心態(tài)承受不了,哭了一天,往往就是耐挫力不行。我在前段時(shí)間剛開(kāi)始找工作的時(shí)候,對(duì)自己信心滿滿,覺(jué)得自己做了兩年項(xiàng)目,還寫(xiě)了論文,找工作應(yīng)該很輕松。后面發(fā)現(xiàn)不是這樣,我從來(lái)沒(méi)專(zhuān)門(mén)的復(fù)習(xí)過(guò)基礎(chǔ)知識(shí),所以最開(kāi)始的一些公司的筆試基本都沒(méi)過(guò),因?yàn)槎歼€不熟。到后面參加了小米的面試,面試官問(wèn)我很多東西我也不是很清楚,有的直接說(shuō)這個(gè)沒(méi)有深入了解,當(dāng)然后面還是過(guò)了。但是面試后的那幾天,我開(kāi)始正視為什么我的項(xiàng)目和論文對(duì)我沒(méi)有用的這個(gè)事情,我懷疑自己這兩年所受的苦、所做的事情,如果這些事情對(duì)我找工作體現(xiàn)出來(lái)的能力沒(méi)有幫助,那么它們究竟給我?guī)?lái)了什么。我在兩年項(xiàng)目中,遇到了很多頭疼的事情,剛開(kāi)始負(fù)責(zé)一個(gè)系統(tǒng)的時(shí)候有時(shí)候累的半夜兩點(diǎn)睡不著,后面負(fù)責(zé)了所有的項(xiàng)目更體會(huì)了責(zé)任所帶來(lái)的壓力。后面寫(xiě)論文的時(shí)候感覺(jué)自己的思考都要枯竭了還沒(méi)寫(xiě)完,寫(xiě)的好累,比做項(xiàng)目還累。但是這些事情完成后,后面遇到任何事情,包括現(xiàn)在在小米提前實(shí)習(xí),我都覺(jué)得沒(méi)什么壓力,很輕松,因?yàn)槲矣X(jué)得現(xiàn)在所面對(duì)的工作和現(xiàn)有的生活對(duì)以前的經(jīng)歷來(lái)說(shuō)真的不值一提。以前的項(xiàng)目和生活帶給了我驚人的耐挫力,我覺(jué)得沒(méi)有什么事情是不能解決的,所以現(xiàn)在遇到事情不慌,不怕,第一時(shí)間想著如何解決。同樣的,以后的生活和工作,不僅會(huì)提升我生活和工作的能力,更會(huì)不斷的提升我的耐挫力。

雖然這本書(shū)名叫《未來(lái)簡(jiǎn)史》,但是這篇里面卻并沒(méi)有透露出很多未來(lái)的感覺(jué),作者擔(dān)憂以后人類(lèi)的發(fā)展,我卻并不擔(dān)憂。隨著時(shí)代的發(fā)展,人們對(duì)自己獨(dú)有生活的體驗(yàn)、感受,對(duì)時(shí)代的借鑒,他們會(huì)走出自己的路,有更強(qiáng)的耐挫力去迎接他們自己的時(shí)代,不管以后的人工智能發(fā)展多迅猛,以前的人不也從種田種地到了現(xiàn)在的建筑工人和寫(xiě)程序嗎,那么以后的人會(huì)不會(huì)成為維修機(jī)器人呢,這些都是時(shí)代的發(fā)展的產(chǎn)物,未來(lái)的發(fā)展,其實(shí)從現(xiàn)在就可以創(chuàng)造,可以看到。未來(lái)簡(jiǎn)史,即是現(xiàn)在簡(jiǎn)史。

看完《未來(lái)簡(jiǎn)史》歸結(jié)于一句話:萬(wàn)物互聯(lián)讓人類(lèi)的能力指數(shù)上升,人類(lèi)放棄意義而追求力量,智人失去控制權(quán),極少數(shù)人控制世界。放下書(shū),世界還是世界,貿(mào)易摩擦,圍追堵截,崛起增長(zhǎng)與壓制,民粹主義與開(kāi)放合作,現(xiàn)在還是柴米油鹽,未來(lái)還只是未來(lái),甚至可能永不會(huì)成為現(xiàn)實(shí),當(dāng)前獨(dú)善其身仍然可行,一切似乎沒(méi)有變化。一千六百多年前,陶淵明就說(shuō)了悟已往之不諫,知來(lái)者之可追,實(shí)迷途其未遠(yuǎn),覺(jué)今是而昨非,嗯,就這感覺(jué),感覺(jué)都沒(méi)變。

但有些想法在悄悄地變化:

1、認(rèn)識(shí)到靠虛擬的愿景、文字和貨幣,人類(lèi)開(kāi)展了大規(guī)模的分工協(xié)作,從此一騎絕塵。大規(guī)模協(xié)作是人類(lèi)力量提升的核心關(guān)鍵。

2、對(duì)自由人文主義,平等,自由,自由意志,獨(dú)立意志,追隨自己的內(nèi)心,不那么確定,那么執(zhí)著了。

3、對(duì)萬(wàn)物互聯(lián),個(gè)人隱私,數(shù)據(jù)自由,有了新的認(rèn)識(shí),或許,這是人類(lèi)進(jìn)行大規(guī)模協(xié)作,大幅度提升力量的必然趨勢(shì),勢(shì)不可擋,順者昌逆者亡。

4、意識(shí)到如果生命最終只是技術(shù)問(wèn)題,會(huì)有截然不同的價(jià)值觀。

另外,我會(huì)想人和人的差異在哪里?答案是:能力,見(jiàn)識(shí)和眼光。

1、能力包括了決斷力、執(zhí)行力、理解力、與人連接力,意志力,當(dāng)然也包括了語(yǔ)音能力,運(yùn)動(dòng)能力,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題與解決問(wèn)題的能力,邏輯推理能力,總結(jié)能力,洞察能力,規(guī)劃能力,情緒控制能力等。

2、眼光高低取決于見(jiàn)識(shí),見(jiàn)識(shí)又取決于知識(shí)和能力。為什么會(huì)目光短淺,因?yàn)闆](méi)有見(jiàn)識(shí),為什么沒(méi)有見(jiàn)識(shí),很多知識(shí)不知道,知道了也沒(méi)有能力抽絲剝繭,歸納總結(jié)形成自己的觀點(diǎn)啊。

不同的選擇造就了不同的人,而選擇是基于已有知識(shí)、能力、見(jiàn)識(shí)和眼光的選擇。

有些事我們知道自己知道,我們也知道自己有些事不知道,知道的東西多少,決定了人和人的不同。有些事我們不知道自己知道,但它總是通過(guò)直覺(jué)、感覺(jué),隱隱地,經(jīng)常性地影響我們的選擇,而大部分的,是那些我們不知道自己不知道的部分,我們不知道,所以就會(huì)執(zhí),就會(huì)固執(zhí)己見(jiàn),就會(huì)畫(huà)地為牢,就會(huì)刻舟求劍。你的不知道自己不知道的部分,是他人知道自己知道的部分,這就是眼光、境界、定位的差異來(lái)源。

一日偶然在網(wǎng)絡(luò)上讀到了一些有關(guān)“中國(guó)小趨勢(shì)”的看法觀點(diǎn),對(duì)其深以為然,查閱出處,書(shū)名為《未來(lái)簡(jiǎn)史》,名字便有些神秘意味,便更加興致盎然地在工作之余抽時(shí)間前去閱讀。

翻開(kāi)《未來(lái)簡(jiǎn)史》一書(shū),前言的第一句便令我感觸頗多:我們都是沒(méi)有明天的人。在此書(shū)中講述了無(wú)數(shù)個(gè)實(shí)現(xiàn)或者未曾實(shí)現(xiàn)的預(yù)言,而所有的預(yù)言都是對(duì)未來(lái)的猜想,沿著各種軌道,文學(xué)的、藝術(shù)的、科學(xué)的、宗教的,最大膽的推測(cè),都向著明天與未來(lái)奔去。

未來(lái)簡(jiǎn)史就像是一本預(yù)言之書(shū),它關(guān)注著我們生活的方方面面,它的關(guān)注點(diǎn)在多樣豐富的傳播上,在日新月異的科技中,在日趨多元的生活方式里,也在飛速奔向未來(lái)的社會(huì)中,在快速發(fā)展的經(jīng)濟(jì)時(shí)代中,更在我們?nèi)粘I畹沫h(huán)境里。無(wú)數(shù)預(yù)言的實(shí)現(xiàn),在時(shí)間里沉淀,一筆筆地勾畫(huà)著時(shí)代的藍(lán)圖。預(yù)言有好有壞,重要的是我們看待它的方式與視角。我們懷抱著兩種不相同的態(tài)度來(lái)面對(duì)預(yù)言,一是希望,二是恐慌,而這些都來(lái)自于一種內(nèi)心的不確定感。但是當(dāng)我們選擇全部?jī)A聽(tīng)時(shí)也許能夠走的更遠(yuǎn),無(wú)論在哪個(gè)位置上,我們都應(yīng)當(dāng)有足夠的理由去相信未來(lái)。

閱讀之中,除了一個(gè)個(gè)預(yù)言引發(fā)著我的感觸與思考,我對(duì)我們生活的環(huán)境也逐漸有了更多的關(guān)注。時(shí)代發(fā)展帶來(lái)的環(huán)境污染確實(shí)給我們的地球帶來(lái)了更多的傷害,人類(lèi)與自然和諧共生作為當(dāng)代大力提倡的價(jià)值理念更彰顯出其重要性與必要性。颶風(fēng)、海嘯、地震、瘟疫、饑荒……似乎在自然生氣的時(shí)候,我們更加地卑微與渺小。我們需要努力,去讓自己融入自然,愛(ài)護(hù)環(huán)境,為了我們自己,更為了那擁有無(wú)限可能的未來(lái)。即使不能做很多事情,但是哪怕是日常生活里少用一雙一次性筷子、少浪費(fèi)一張紙也能盡一份力呀!而這些微薄之力,卻有希望能匯成涓涓細(xì)流,浸入我們生活的每一個(gè)角落。

在現(xiàn)今的時(shí)代發(fā)展大趨勢(shì)中,似乎個(gè)人的發(fā)展小趨勢(shì)也都在朝著同一個(gè)方向而努力,但事實(shí)上并不盡然。在如今的時(shí)代,正是由于各種科技的不斷發(fā)展與優(yōu)化,工作效率不斷提高,我們無(wú)數(shù)個(gè)小的個(gè)體有精力與時(shí)間去做更多的事情,社會(huì)上甚至出現(xiàn)了許許多多的“斜杠青年”,他們同時(shí)從事多種工作,在各自的生活中不斷努力創(chuàng)造著自己生活中的與眾不同。我們有很多時(shí)候都可能迫不得已跟隨著時(shí)代洪流大趨勢(shì)前行,但在這個(gè)時(shí)代,在這個(gè)開(kāi)放發(fā)展的中國(guó),我們個(gè)人也完全可以選擇自己的小趨勢(shì),我們也可以登上舞臺(tái),在自己的崗位上閃閃發(fā)光,取得喜人的成績(jī)。每一個(gè)人都兢兢業(yè)業(yè)做好自己的工作,無(wú)數(shù)的個(gè)人選擇匯聚成為小趨勢(shì)的洪流,由小趨勢(shì)衍生成為大趨勢(shì),最終甚至決定一個(gè)民族進(jìn)化發(fā)展的方向,而中國(guó)也因此變得愈發(fā)嶄新與強(qiáng)盛。

想象力是開(kāi)啟未來(lái)大門(mén)的鑰匙,正是因?yàn)槲覀冐S富的暢想,我們的生活才充滿了希望,在平淡而有意義的工作之中,我想我也可以試著去學(xué)會(huì)想像,學(xué)會(huì)思考,去想想未來(lái)的樣子,自己給未來(lái)畫(huà)一個(gè)像,似乎在這有時(shí)略顯瑣碎的當(dāng)下也是一件樂(lè)事呢!

書(shū)中有提到:我們不作任何預(yù)言。那么我們做的是什么呢?我思考許久,其實(shí)更可能做的是對(duì)當(dāng)下細(xì)膩的感知與對(duì)未來(lái)敏銳的洞察吧!

《未來(lái)簡(jiǎn)史》中,雅克·阿塔利從已知的歷史和科學(xué)角度出發(fā),講述了一段有關(guān)未來(lái)50年令人難以置信的故事。他剖析了各國(guó)之間的關(guān)系將如何發(fā)展以及我們的日常生活將發(fā)生怎樣翻天覆地的變化,人口動(dòng)蕩、居民遷移、工作變遷、以嶄新形態(tài)出現(xiàn)的市場(chǎng)、恐怖、暴力、氣候變化以及宗教影響力的提高都將在其中發(fā)揮作用。

他揭示了巨大的技術(shù)進(jìn)步將以何種方式顛覆我們的工作、休閑、教育、衛(wèi)生、文化和政治制度。他認(rèn)為,那些現(xiàn)今看來(lái)丑惡的品行或許會(huì)在將來(lái)某一天獲得人們的認(rèn)同。

作者在本書(shū)中沒(méi)有直接回答,但在他之前另一本書(shū)《人類(lèi)簡(jiǎn)史》中給出過(guò)觀點(diǎn):真正的快樂(lè)是“生命整體有意義、有價(jià)值”,就這么簡(jiǎn)單。正是意義,也就是我們頭腦中虛構(gòu)的現(xiàn)實(shí),推動(dòng)著人類(lèi)社會(huì)不斷發(fā)展。這個(gè)話題其實(shí)貫穿了《未來(lái)簡(jiǎn)史》全書(shū)。從狩獵采集時(shí)代,到農(nóng)業(yè)時(shí)代,再到現(xiàn)在的工業(yè)科技時(shí)代,意義的內(nèi)容一直變化迭代,從各種宗教到人文主義,激勵(lì)著人們不斷改造世界。

但是到底需要多少東西才能達(dá)到幸福呢?怎么去定義生命是有意義有價(jià)值的呢?有的人說(shuō)吃飽穿暖就是幸福,有的人說(shuō)功成名就就是幸福,有的是說(shuō)身體健康就是幸福,這么聽(tīng)起來(lái),感覺(jué)幸福是個(gè)人體驗(yàn)而非社會(huì)進(jìn)度,那為什么我們還要不斷推進(jìn)社會(huì)的發(fā)展呢?作者書(shū)中提到,“如果我們的祖先知道我們現(xiàn)在所擁有的工具,一定會(huì)以為我們的生活如在天堂般無(wú)憂無(wú)慮。但事實(shí)絕非如此。雖然人類(lèi)取得了諸多成就,卻一直有一種壓力逼著我們繼續(xù)生產(chǎn)、不斷努力。”

這種壓力,可以稱之為“人類(lèi)的貪婪與欲望”,其也是隨著社會(huì)的進(jìn)步發(fā)展而增加的。我們從一開(kāi)始的身體健康,到進(jìn)一步的吃飽穿暖,再到進(jìn)一步的功成名就,正是這些不斷膨脹的欲望,讓人類(lèi)社會(huì)進(jìn)步。

前文說(shuō)道,作者在書(shū)中認(rèn)為,那些現(xiàn)今看來(lái)丑惡的品行或許會(huì)在將來(lái)某一天獲得人們的認(rèn)同。個(gè)人理解,這句話的意思是,在科技社會(huì)的發(fā)展下,人類(lèi)的生活或者生存觀念將會(huì)有極大的變化,這正說(shuō)明了“存在即是合理”的說(shuō)法,未來(lái)可以根據(jù)過(guò)去和現(xiàn)在進(jìn)行猜測(cè)預(yù)判,但絕對(duì)不是定量,所以希望世上的人,安之若素即可。

與未來(lái)同行讀書(shū)心得篇三

李開(kāi)復(fù)老師因?yàn)樨?zé)任感、使命感和感情而寫(xiě)此文章。作者希望本書(shū)能伴中國(guó)青年同行,幫助他們用堅(jiān)定的步伐和無(wú)限的激情走向?qū)儆谒麄冏约旱拿篮梦磥?lái)。希望本書(shū)能為中國(guó)企業(yè)帶來(lái)靈感和信心,幫助中國(guó)企業(yè)在國(guó)際化的大舞臺(tái)上從容應(yīng)對(duì),決勝千里。希望本書(shū)為中國(guó)高校提供有益的經(jīng)驗(yàn)和建議,幫助中國(guó)高校在建設(shè)世界一流學(xué)府的道路上穩(wěn)步前行。希望本書(shū)給中國(guó)家長(zhǎng)帶來(lái)啟迪和智慧,幫助中國(guó)家長(zhǎng)培養(yǎng)出21世紀(jì)所需要的一流人才。

第一部分迎接未來(lái)——給青年學(xué)生的信。

給中國(guó)學(xué)生的第一封信:從誠(chéng)信談起。

這封信,將作者與同學(xué)們?cè)诮涣鬟^(guò)程中產(chǎn)生的一些想法以及作者要對(duì)中國(guó)學(xué)生的一些忠告寫(xiě)出來(lái),幫助他們?cè)谖磥?lái)的留學(xué)、工作或者創(chuàng)業(yè)的過(guò)程中能夠人格更完美、生活更順利,事業(yè)更成功。

要想取得真正的成功,必須首先做一個(gè)誠(chéng)信為先的好人,并需要付出足夠多的努力,在不斷學(xué)習(xí)和不斷與人交流中找到真正屬于自己的人生目標(biāo)。

堅(jiān)守誠(chéng)信、正直的原則。管理經(jīng)驗(yàn)和溝通能力是可以在日后工作中學(xué)習(xí)的,但一顆正直的心是無(wú)價(jià)的。

生活在群體之中。表達(dá)和溝通的能力是非常重要的,不論你做出了怎樣優(yōu)秀的工作,不會(huì)表達(dá),無(wú)法讓更多的人去理解和分享,那就幾乎等于白做。所以,在學(xué)習(xí)階段,你不可以只生活在一個(gè)人的世界中,而應(yīng)當(dāng)盡量學(xué)會(huì)與各階層的人交往和溝通,主動(dòng)表達(dá)自己對(duì)各種事物的看法和意見(jiàn),甚至在公眾集會(huì)時(shí)發(fā)表演講,鍛煉自己的表達(dá)能力。為了培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,建議同學(xué)們?cè)谧x書(shū)之余積極參加各種社會(huì)團(tuán)體的工作。在與他人分工合作、分享成果、互助互惠的過(guò)程中,你們可以體會(huì)團(tuán)隊(duì)精神的重要性。

做一個(gè)主動(dòng)的人?,F(xiàn)在,很多公司所渴求的人才是積極主動(dòng)、充滿熱情、靈活自信的人。作為當(dāng)代中國(guó)的大學(xué)生,你應(yīng)該不再只是被動(dòng)地等待別人告訴你應(yīng)該做什么,而是應(yīng)該主動(dòng)去了解自己要做什么,并且規(guī)劃它們,然后全力以赴地去完成。一個(gè)積極主動(dòng)的人還應(yīng)該虛心聽(tīng)取他人的批評(píng)和意見(jiàn)。

挑戰(zhàn)自我、開(kāi)發(fā)自身潛力。

給自己設(shè)定目標(biāo)是一件十分重要的事情。在二十一世紀(jì),競(jìng)爭(zhēng)已經(jīng)沒(méi)有疆界,你應(yīng)該放開(kāi)思維,站在一個(gè)更高的起點(diǎn),給自己設(shè)定一個(gè)更具挑戰(zhàn)性的標(biāo)準(zhǔn),才會(huì)有準(zhǔn)確的努力方向和廣闊的前景,切不可做“井底之蛙”。美國(guó)著名作家威廉???思{說(shuō)過(guò):“不要竭盡全力去和你的同僚競(jìng)爭(zhēng)。你更應(yīng)該在乎的是:你要比現(xiàn)在的你更強(qiáng)?!蹦銘?yīng)該永遠(yuǎn)給自己設(shè)立一些很具挑戰(zhàn)性、但并非不可及的目標(biāo)。

客觀、直接了當(dāng)?shù)臏贤?。希望同學(xué)們能夠做到開(kāi)誠(chéng)布公,敢于說(shuō)“不”,這才是尊重自己思想意愿的表現(xiàn)。

珍惜校園學(xué)習(xí)生活。對(duì)絕大多數(shù)學(xué)生來(lái)講,在校生活是系統(tǒng)地學(xué)習(xí)基礎(chǔ)理論知識(shí),學(xué)習(xí)思考和解決問(wèn)題方式的好機(jī)會(huì)。這些知識(shí)將成為你未來(lái)發(fā)展過(guò)程中所需要的最基本的知識(shí)和技能。

給中國(guó)學(xué)生的第二封信——從優(yōu)秀到卓越。

這封信是為那些希望不斷提高自己,不斷學(xué)習(xí)事業(yè)成功所必需的基本技能和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的人所寫(xiě)的。

如何提高個(gè)人素質(zhì)。誠(chéng)信和正直、培養(yǎng)自己的主動(dòng)意識(shí)、客觀、直接的交流和溝通。

挑戰(zhàn)自我、學(xué)無(wú)止境。從軟件產(chǎn)業(yè)對(duì)人才的需求來(lái)看,我們必須學(xué)好數(shù)學(xué)和英語(yǔ)這兩門(mén)基礎(chǔ)學(xué)科。數(shù)學(xué)是所有工程科學(xué)的基礎(chǔ),無(wú)論是軟件產(chǎn)品的開(kāi)發(fā),還是軟件技術(shù)的研究,都要大量使用數(shù)學(xué)方法和數(shù)學(xué)原理。英文則是軟件行業(yè)中的國(guó)際通用語(yǔ)言,要想了解國(guó)際上軟件技術(shù)的發(fā)展趨勢(shì),掌握最新的研究成果,或是與國(guó)外同行進(jìn)行技術(shù)交流,就必須掌握英文的聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě),能夠在工作中熟練使用英文來(lái)解決問(wèn)題。

情商和領(lǐng)導(dǎo)能力。智商(iq)反映人的智慧水平,情商則反映了人在情感、情緒方面的自控和協(xié)調(diào)能力。在情商所描述的各項(xiàng)能力因素中,自覺(jué)、同理心、自律和人際關(guān)系是四種對(duì)現(xiàn)代人的事業(yè)成敗起決定性作用的關(guān)鍵因素。自覺(jué)。中國(guó)人常說(shuō),人貴有自知之明。一個(gè)人既不能對(duì)自己的能力判斷過(guò)高,也不能輕易低估自己的潛能。同理心(empathy)指的是人們常說(shuō)的設(shè)身處地、將心比心的做法。即“人同此心,心同此理”的道理。人與人之間的關(guān)系沒(méi)有固定的公式可循,要從關(guān)心別人、體諒別人的角度出發(fā),做事時(shí)為他人留下空間和余地,發(fā)生誤會(huì)時(shí)要替他人著想,主動(dòng)反省自己的過(guò)失,勇于承擔(dān)責(zé)任。只要有了同理心,我們?cè)诠ぷ骱蜕钪芯湍鼙苊庠S多抱怨、責(zé)難、嘲笑和譏諷,大家就可以在一個(gè)充滿鼓勵(lì)、諒解、支持和尊重的環(huán)境中愉快地工作和生活。自律(self-regulation)指的是自我控制和自我調(diào)整的能力。自律必須建立在誠(chéng)信的基礎(chǔ)上。只有在贏得他人信任的基礎(chǔ)上,嚴(yán)于律己、寬以待人,才能真正獲得他人的尊重和贊許。人際關(guān)系包括在社會(huì)交往中的影響力、傾聽(tīng)與溝通的能力,處理沖突的能力、建立關(guān)系、合作與協(xié)調(diào)的能力,說(shuō)服與影響的能力等等。

一位企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者在成功的基礎(chǔ)上,要想進(jìn)一步提高自己,使自己的企業(yè)保持持續(xù)增長(zhǎng),使自己的個(gè)人能力從優(yōu)秀向卓越邁進(jìn),就必須努力培養(yǎng)自己在“謙虛”、“執(zhí)著”和“勇氣”這三個(gè)方面的品質(zhì)。謙虛使人進(jìn)步;執(zhí)著是指我們堅(jiān)持正確方向,矢志不移的決心和意志;成功者需要有足夠的勇氣來(lái)面對(duì)挑戰(zhàn)。

給中國(guó)學(xué)生的第三封信——成功、自信、快樂(lè)。

這是一封寫(xiě)給那些渴望成功但又覺(jué)得成功遙不可及,渴望自信卻又總是自怨自艾,渴望快樂(lè)但又不知快樂(lè)為何物的學(xué)生的信。

成功就是成為最好的你自己。美國(guó)作家威廉???思{說(shuō)過(guò):“不要竭盡全力去和你的同僚競(jìng)爭(zhēng)。你應(yīng)該在乎的是,你要比現(xiàn)在的你強(qiáng)?!背晒Φ牡谝徊剑喊盐杖松繕?biāo),做一個(gè)主動(dòng)的人。成功的第二步:嘗試新的領(lǐng)域、發(fā)掘你的興趣。成功的第三步:針對(duì)興趣,定階段性目標(biāo),一步步邁進(jìn)。

自信是自覺(jué)而非自傲。自信的第一步:不要小看自己,多給自己打氣。自信的第二步:用毅力、勇氣,從成功里獲得自信,從失敗里增加自覺(jué)。自信的第三步:自覺(jué)地定具體的目標(biāo),虛心地聽(tīng)他人的評(píng)估。

快樂(lè)比成功更重要??鞓?lè)的第一步:接受你的父母、環(huán)境、自己??鞓?lè)的第二步:宣泄你的情感,控制你的脾氣??鞓?lè)的第三步:有人分享快樂(lè)加倍,有人分擔(dān)痛苦減半。

作者一直信奉以下做事的三原則:有勇氣來(lái)改變可以改變的事情,有度量接受不可改變的事情,有智慧來(lái)分辨兩者的不同。

祝福中國(guó)的學(xué)生,當(dāng)你碰到挫折時(shí),能用這三個(gè)原則,以度量、勇氣、智慧來(lái)幫助你渡過(guò)難關(guān)。

祝福中國(guó)的學(xué)生,當(dāng)你追求成功、自信、快樂(lè)時(shí),不要忘了成功是多元化的,不要忘了自信是自覺(jué)而非自傲,不要忘了快樂(lè)的人總能理解、接受和喜歡自己。

祝福中國(guó)的學(xué)生,當(dāng)你逐步獲得成功、自信、快樂(lè)時(shí),會(huì)發(fā)現(xiàn)一個(gè)良性循環(huán):從成功里得到自信和快樂(lè),從自信里得到快樂(lè)和成功,從快樂(lè)里得到成功和自信。

祝福中國(guó)的學(xué)生,當(dāng)你擁有成功、自信、快樂(lè)后,不要忘了幫助他人獲得成功、自信和快樂(lè)。

與未來(lái)同行讀書(shū)心得篇四

1.如果問(wèn)題非常大,任何解決問(wèn)題的小進(jìn)步都有價(jià)值,有時(shí)候不一定非得找到“對(duì)策”。21世紀(jì)許多令人困惑的管理難題都屬于“你只能努力解決的問(wèn)題”,這些問(wèn)題可能會(huì)地址短暫的調(diào)整方案,但是如果對(duì)這些問(wèn)題付出持續(xù)的、富有創(chuàng)造力的努力,往往收效頗豐。

2.如果經(jīng)典的商業(yè)模式突然導(dǎo)致了公司的死亡,唯一的可能是環(huán)境本身發(fā)生了巨變。把短暫誤當(dāng)永恒的公司注定將措施未來(lái)。今天,任何事物都是短暫的。

3.妨礙組織及時(shí)調(diào)整與變革的所有障礙中有三項(xiàng)尤為嚴(yán)重:第一,管理團(tuán)隊(duì)傾向于否定和忽視公司戰(zhàn)略重組的需要;第二,眼前缺少令人信服的替代方案,故而擔(dān)心引發(fā)戰(zhàn)略癱瘓;第三,分配的強(qiáng)制性阻礙了為新項(xiàng)目配置人力與資金。

4.在公司組織層級(jí)中,越是高層越傾向于拒絕承認(rèn)那些令人不安的事實(shí)。由于缺乏親身體驗(yàn),他們很難相信那些從公司競(jìng)爭(zhēng)前沿傳來(lái)的陣陣警鐘。

5.公司高層必須像風(fēng)險(xiǎn)投資家一樣,對(duì)一些戰(zhàn)略選擇進(jìn)行投資組合,并且必須抵制過(guò)早地將投資集中于一兩個(gè)“必然成功”的項(xiàng)目中的誘惑。

6.在大部分公司里,管理者的權(quán)力大小與他所鞥管理控制的資源數(shù)量直接相關(guān),不僅如此,管理者個(gè)人的成敗往往單一地取決于他所管理的部門(mén)或項(xiàng)目的績(jī)效。因此,即使新項(xiàng)目非常吸引人,管理者也往往從心里拒絕將資源重新進(jìn)行分配。

8.網(wǎng)絡(luò)賦予消費(fèi)者更多的權(quán)力,進(jìn)一步削弱了利潤(rùn)空間。此外,互聯(lián)網(wǎng)幾乎將交易成本降為零。比如,新的樂(lè)隊(duì)根本不需要通過(guò)唱片公司,也可以通過(guò)類(lèi)似社交網(wǎng)站一樣的社會(huì)網(wǎng)絡(luò)吸引粉絲。

9.至今還有許多首席執(zhí)行官不愿意承認(rèn)公司未來(lái)可能獲利億萬(wàn)美元的項(xiàng)目或許最初來(lái)源于公司的小時(shí)工或馬路推銷(xiāo)員的想法。不論是誰(shuí),一旦坐在無(wú)趣的公司辦公桌前工作,都很難發(fā)揮出創(chuàng)造潛力。

10.制約公司創(chuàng)新的真正桎梏是舊的思維模式。

11.現(xiàn)代組織從某種程度上剝奪了人類(lèi)的適應(yīng)性和創(chuàng)造力,人們每天在上班,但許多人只是在夢(mèng)游。

12.公司所面臨的挑戰(zhàn)是:徹底改造管理系統(tǒng)以激勵(lì)員工每天都發(fā)揮才干。

13.雖然很多工具可以讓員工更服從、更勤奮,但卻不能讓員工更創(chuàng)新更忠誠(chéng)。

14.如果我們運(yùn)用監(jiān)督職能多家干涉,如果我們制定更為嚴(yán)格的管理流程制度加以約束,人們對(duì)工作就更沒(méi)有激情。短暫的興奮可以產(chǎn)生驚人的情緒,但卻無(wú)法帶來(lái)長(zhǎng)久滋潤(rùn)的、連綿不絕的激勵(lì)。

15.責(zé)任感來(lái)源于一種真正的使命感、可能性,或者憤怒。你若想獲得員工慷慨五四的奉獻(xiàn),唯一的方法就是讓員工感受到他們正在為達(dá)成一個(gè)崇高的信念而奮斗。

16.實(shí)際上,這種賦予員工的高度自治權(quán)與員工的高度責(zé)任感是互相匹配的,在保障員工自由運(yùn)用決策權(quán)的同時(shí)推動(dòng)了公司的發(fā)展。

17.當(dāng)同事們認(rèn)為某個(gè)合伙人能擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)時(shí),他就是領(lǐng)導(dǎo)。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的影響力,來(lái)自于他展現(xiàn)出的做事的能力,以及作為團(tuán)隊(duì)建設(shè)者的卓越性。

18.在一個(gè)高信任、低敬畏的組織里,員工不需要太多的監(jiān)管——他們需要指導(dǎo)和支持,而不是老板時(shí)時(shí)在左右。

19.自發(fā)的承諾在很多時(shí)候比服從有價(jià)值得多。

20.權(quán)力的重新分配是使得組織更有適應(yīng)能力、更具創(chuàng)新性、更能吸引人的主要途徑之一。一個(gè)民主政府在管理國(guó)家上可能不是最有時(shí)間和成本效率的,但是,最終民主政府的生活質(zhì)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)你在專(zhuān)制政府中所能見(jiàn)到的。

21.經(jīng)濟(jì)價(jià)值越來(lái)越多地成為員工在工作中發(fā)現(xiàn)的靈感、使命感和快樂(lè)感的產(chǎn)物。

22.在不連續(xù)的世界里,最重要的不是公司在某一時(shí)點(diǎn)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),而是公司長(zhǎng)期的進(jìn)化優(yōu)勢(shì)。

23.一個(gè)核心的管理原則是,在達(dá)成重要決策時(shí),所有利益相關(guān)方都應(yīng)該在場(chǎng)。這里的落實(shí)是,所有會(huì)受此決策影響的人都有權(quán)利直接參與決策制定過(guò)程,也有權(quán)利否決。

24.擁有豐富舊技術(shù)的人永遠(yuǎn)不會(huì)擁抱新技術(shù),反而是外部人,由于不能從現(xiàn)狀中得到任何好處,更希望去改變。當(dāng)你沉浸在主流世界中時(shí),你很難像一個(gè)外部人那樣思考。

25.權(quán)力越集中在一些高管手中,系統(tǒng)就越缺乏活力。

26.追求規(guī)模和效率優(yōu)勢(shì)使得工人和重要的資源失去了聯(lián)系,這樣做的結(jié)果就是不可避免地?cái)U(kuò)大了管理等級(jí)。員工并不缺乏智慧和經(jīng)驗(yàn),他們?nèi)狈Φ氖切畔⒑蜋C(jī)會(huì)。

27.公司要超越,必須確保員工的最優(yōu)先選擇是自我興趣而不是公司興趣。沒(méi)有它,公司得建立程序去迫使、規(guī)勸和強(qiáng)迫人們?nèi)プ龉ぷ鳌?/p>

28.在21世紀(jì),秩序化無(wú)法帶來(lái)出眾的績(jī)效。

29.將異己分子排擠出組織的觀點(diǎn)充斥著大部分管理者的理念。當(dāng)然,與標(biāo)準(zhǔn)的偏離有時(shí)可能會(huì)減少價(jià)值,如產(chǎn)品質(zhì)量的降低。然而,一個(gè)一心追求秩序性的組織,可能會(huì)無(wú)法區(qū)分降低價(jià)值的無(wú)序和創(chuàng)造價(jià)值的無(wú)序。這導(dǎo)致的風(fēng)險(xiǎn)是,旨提升一致性的管理系統(tǒng)會(huì)因剔除了所有類(lèi)型的變異——好的或壞的——而滅亡。因?yàn)榫_性和不變性使得公司快速喪失產(chǎn)生高于回報(bào)平均值的能力,因此公司將不得不學(xué)習(xí)和熱愛(ài)無(wú)序。在實(shí)踐中,這意味著管理系統(tǒng)需要大量新的、背離傳統(tǒng)的規(guī)則。

30.作為管理者,你的任務(wù)是讓公司的管理系統(tǒng)鼓勵(lì)戰(zhàn)略性的預(yù)適應(yīng)。在任何一個(gè)系統(tǒng)中,差異性決定了它的適應(yīng)能力。

31.事實(shí)上,員工的聰明和智慧,以及他們的才智被尊重的程度,決定了有多少價(jià)值被創(chuàng)造。真正的挑戰(zhàn),不是聘用或培養(yǎng)偉大的領(lǐng)導(dǎo)者,而是創(chuàng)建一個(gè)在并不完美的領(lǐng)導(dǎo)下也能發(fā)展的公司。

32.增加短期團(tuán)隊(duì)的使用,并使得個(gè)體在不同團(tuán)隊(duì)流動(dòng),就是“縮短街道”的途徑。

33.當(dāng)高層管理者的智力資本比其權(quán)力折舊更快時(shí),公司就會(huì)喪失其未來(lái)發(fā)展的方向。權(quán)力和智力之間的失調(diào)是戰(zhàn)略不適應(yīng)最常見(jiàn)也是最致命的根源。

34.當(dāng)人們做他們想要做的事情的時(shí)候,最有激情。抓自己癢處的自由,因?yàn)槟愕呢暙I(xiàn)而獲得的信任,同行的評(píng)議——這就是自選規(guī)則,而且這不是極需大膽的嘗試。你必須設(shè)立一個(gè)管控系統(tǒng),鼓勵(lì)越來(lái)越多的員工花費(fèi)越來(lái)越多的時(shí)間在他們所選擇的項(xiàng)目上。這樣做的回報(bào)就是:不斷增長(zhǎng)的責(zé)任感和熱情。

35.在后管理時(shí)代,技術(shù)的進(jìn)步已經(jīng)不是主要問(wèn)題。如果我們不改變我們的管理基因,用網(wǎng)絡(luò)來(lái)變革管理工作的力量將無(wú)法發(fā)揮。

與未來(lái)同行讀書(shū)心得篇五

和我們生活在一起的未來(lái),永遠(yuǎn)像一塊無(wú)形的布,時(shí)刻牽動(dòng)著我們的心。我們常常猜測(cè)未來(lái)會(huì)是什么樣子,又會(huì)有哪些變化。而當(dāng)未來(lái)真正到來(lái)時(shí),我們不禁陷入了對(duì)未來(lái)的迷戀與恐懼之中。然而,幾年前,當(dāng)我穿梭于未來(lái)的時(shí)光長(zhǎng)河,親身體驗(yàn)到未來(lái)的種種變化和進(jìn)步時(shí),我深感與未來(lái)同行的心得值得分享。

首先,與未來(lái)同行讓我明白了技術(shù)的快速進(jìn)步會(huì)給人們帶來(lái)無(wú)盡的可能性。在未來(lái),科技將極大地改變?nèi)祟?lèi)的生活方式和社會(huì)結(jié)構(gòu)。我親眼見(jiàn)證了自動(dòng)駕駛汽車(chē)在道路上穿行,人們通過(guò)虛擬現(xiàn)實(shí)設(shè)備就能沉浸于各種奇幻的世界,機(jī)器人在各個(gè)領(lǐng)域中發(fā)揮出巨大的作用。這無(wú)疑是對(duì)科技進(jìn)步的巨大認(rèn)可和人類(lèi)已經(jīng)取得的成就,同時(shí)也意味著未來(lái)的發(fā)展將更加快速、深刻。面對(duì)這樣的未來(lái),我們應(yīng)該保持對(duì)技術(shù)的敬畏和好奇,并適應(yīng)和應(yīng)用好科技的革新。

其次,與未來(lái)同行讓我深感責(zé)任與擔(dān)憂并存。未來(lái)帶來(lái)的不僅僅是技術(shù)的進(jìn)步,還存在著許多問(wèn)題和挑戰(zhàn)。尤其是在環(huán)境問(wèn)題上,地球的資源不斷消耗和環(huán)境的破壞已經(jīng)到了讓人無(wú)法忽視的程度。而在未來(lái),隨著科技的進(jìn)步,環(huán)境問(wèn)題可能愈演愈烈。我們是未來(lái)的承擔(dān)者,責(zé)任也更為重大。我們應(yīng)該有意識(shí)地減少對(duì)環(huán)境的破壞,努力保護(hù)好我們的家園。減少使用一次性塑料制品,推行低碳出行,提倡節(jié)約用水用電等行為,都是我們?cè)谖磥?lái)中應(yīng)該積極踐行的。

再次,與未來(lái)同行讓我明白了重視人文關(guān)懷的重要性。未來(lái)的世界,雖然科技發(fā)達(dá),社會(huì)進(jìn)步,但人們之間的關(guān)系仍然是最重要的。作為社會(huì)的一份子,我們不能僅僅追逐技術(shù)的進(jìn)步而忽略了人與人之間的情感與交流。在未來(lái),雖然機(jī)器人可以取代一些人類(lèi)的工作,但它們無(wú)法代替人類(lèi)的情感和體驗(yàn)。無(wú)論是在工作中還是生活中,我們都應(yīng)該關(guān)注和尊重他人的感受,保持人類(lèi)獨(dú)特的溫暖和善良。關(guān)心他人、尊重他人、幫助他人,這些人文關(guān)懷的行為將使未來(lái)的社會(huì)更加美好和和諧。

最后,與未來(lái)同行讓我明白了時(shí)刻學(xué)習(xí)和創(chuàng)新的重要性。未來(lái)潛藏著無(wú)窮無(wú)盡的機(jī)遇和挑戰(zhàn),只有不斷學(xué)習(xí)和求新求變,才能應(yīng)對(duì)未來(lái)的變化。在我體驗(yàn)未來(lái)的時(shí)光長(zhǎng)河中,我看到了各行各業(yè)的人們無(wú)時(shí)無(wú)刻地學(xué)習(xí)和創(chuàng)新??茖W(xué)家們對(duì)新的材料、新的技術(shù)進(jìn)行探索和發(fā)明創(chuàng)造;藝術(shù)家們用創(chuàng)造性的思維塑造著未來(lái)社會(huì)的審美標(biāo)準(zhǔn);企業(yè)家們通過(guò)不斷創(chuàng)新和迭代,引領(lǐng)著行業(yè)的發(fā)展。學(xué)習(xí)和創(chuàng)新是我們?cè)谖磥?lái)中不可或缺的品質(zhì),它們將幫助我們與未來(lái)互動(dòng)和契合。

與未來(lái)同行,是我們每個(gè)人的必然命運(yùn)。在與未來(lái)的旅程中,我體會(huì)到了技術(shù)的進(jìn)步和可能性、責(zé)任與擔(dān)憂并存、人文關(guān)懷的重要性,以及學(xué)習(xí)和創(chuàng)新的重要性。這些心得讓我更深刻地認(rèn)識(shí)到了未來(lái)的世界對(duì)我個(gè)人的要求和挑戰(zhàn)。只有堅(jiān)持追求進(jìn)步,保持樂(lè)觀、勇敢,與未來(lái)同行的心得才能更加豐富和有意義。希望我的這些心得與大家共勉,讓我們一起做未來(lái)的建設(shè)者,為創(chuàng)造美好的未來(lái)而努力奮斗!

與未來(lái)同行讀書(shū)心得篇六

文章主要講述了作者的母校十年以后的樣子。學(xué)校變得很有趣,有新、大、奇三個(gè)特點(diǎn)。新是教學(xué)大樓全是用塑料建造的。大是操場(chǎng)很大很大、奇是操場(chǎng)全部都在樓頂上。四周都是柳樹(shù)和花叢。萬(wàn)紫千紅,美麗極了。人工湖里有金魚(yú)在游玩,青蛙在嬉戲。好一派美麗的景色啊!。教室里老師通過(guò)電視給學(xué)生講課,而且,每個(gè)學(xué)生面前都有一臺(tái)電子計(jì)算機(jī)。

讀完文章,我好像也看到我的母校----東風(fēng)小學(xué)未來(lái)的樣子,那個(gè)時(shí)代的小學(xué)生該多么幸福啊!不過(guò)根據(jù)我們學(xué)校的實(shí)際情況,我又幻想增加電子圍墻,它會(huì)發(fā)射一種電磁波,阻擋人們翻越,可以保證學(xué)校的`安全。我還幻想學(xué)校設(shè)立步行電梯,可以把你帶到學(xué)校的任何地方。還有一點(diǎn)建議,就是老師光通過(guò)電視教學(xué)效果不會(huì)太好,缺少老師和學(xué)生互動(dòng)環(huán)節(jié)。怎么改進(jìn)呢?就是在每個(gè)同學(xué)的電子計(jì)算機(jī)上加裝一臺(tái)視頻器,老師能隨時(shí)隨地看到學(xué)生的一舉一動(dòng),而且,如果有分違犯紀(jì)律的現(xiàn)象,視頻器會(huì)立刻發(fā)出警報(bào)。

我們的未來(lái)是多么令人向往啊!

與未來(lái)同行讀書(shū)心得篇七

12月份很忙碌,考研考公考編,過(guò)幾個(gè)月又到畢業(yè)季,說(shuō)是畢業(yè)季,其實(shí)對(duì)大多數(shù)畢業(yè)生來(lái)說(shuō)是迷茫季,年年畢業(yè)的學(xué)生都迷茫。小學(xué)、中學(xué)、大學(xué),孩子被綁在每一次測(cè)驗(yàn)題里,流水線式的教育不給任何孩子時(shí)間停下來(lái),去想像自己的未來(lái),自己的興趣,如何讓周?chē)澜缱兊酶玫鹊冗@些問(wèn)題。

前幾天,去年了我剛上幼兒園的小侄子。起初和他父母高興著談?wù)摵⒆影l(fā)生的趣事,到該給孩子報(bào)什么樣的`課外班、如何提高孩子英語(yǔ)興趣……幾輪問(wèn)題下來(lái),父母焦慮感逐步升級(jí),似乎什么都沒(méi)有得到解答,僅僅是彼此間交換著焦慮。坐在那里我不禁腦中浮現(xiàn)出一連串的問(wèn)題:“這么小的孩子用得著這樣緊迫嗎?”

教育改革之路到底要走向何方?問(wèn)題不在于孩子,而在于我們上學(xué)的方式。正如作者泰德在這本具有里程碑意義的書(shū)中所指出的那樣,我們不僅可以重新想象教育,而是我們必須給傳統(tǒng)教育來(lái)次更新。

泰德在書(shū)中說(shuō):“當(dāng)我看到教育與創(chuàng)新世界之間的鴻溝,我就意識(shí)到,我們正在將孩子們培養(yǎng)成為未來(lái)的.失敗者,培養(yǎng)他們?nèi)氖碌退降墓ぷ?。而這些工作,正是人工智能所要擊潰的目標(biāo)?!睉?yīng)試教育是以過(guò)時(shí)的教育模式為基準(zhǔn)的,而過(guò)時(shí)的模式是為一個(gè)現(xiàn)在已不復(fù)存在的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的。標(biāo)準(zhǔn)化已經(jīng)不能適應(yīng)當(dāng)前的生活,更不可能讓孩子更好的迎接未來(lái)。那么在人工智能變革大浪潮下,如何讓孩子更好的學(xué)習(xí)。

教育教學(xué)改革需要做到哪些?

(一)轉(zhuǎn)變教育觀念。

教育觀念是教師立教的根基,是決定教育改革成敗的關(guān)鍵,教育觀念作為老師內(nèi)在的心理素質(zhì)。因此,我們教師既要善于繼承,更要不斷更新,讓每一位教師在頭腦中樹(shù)立先進(jìn)的現(xiàn)代教育觀念,才能從根本上改變這種現(xiàn)狀。

(二)改變教師的“角色”。

長(zhǎng)期以來(lái),教師一直占據(jù)著教學(xué)的主體地位,一味的自己講,自己寫(xiě),學(xué)生記的這種.模式是需要權(quán)衡改變的。因而,教師必須要轉(zhuǎn)變自身所扮演的“角色”。教師要把學(xué)生看成教學(xué)活動(dòng)的主體,要設(shè)計(jì)不同的上課形式,調(diào)動(dòng)學(xué)生探求知識(shí)的積極性和主動(dòng)性,要利用新的教學(xué)手段和教學(xué)設(shè)備,讓學(xué)生更多地參與到教學(xué)活動(dòng)中來(lái)。

(三)改變學(xué)生“學(xué)法”。

既然要讓學(xué)生成為教學(xué)的主體,就得有一個(gè)開(kāi)放和諧的教學(xué)環(huán)境,對(duì)每一個(gè)學(xué)生尊重關(guān)心,增加他們自主學(xué)習(xí)、自主活動(dòng)的機(jī)會(huì),鼓勵(lì)他們多思善問(wèn),敢于質(zhì)疑爭(zhēng)論,促使他們動(dòng)腦動(dòng)口動(dòng)手,提高他們的思維能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,使他們不但會(huì)學(xué)習(xí),更要愛(ài)學(xué)習(xí)。

(四)調(diào)整課程設(shè)置。

在我國(guó)傳統(tǒng)中學(xué)課程中,有一種比較典型的課程教學(xué)模式,這種課程模式主要去強(qiáng)調(diào)知識(shí)的唯一性,從而忽視了學(xué)生學(xué)習(xí)知識(shí)的社會(huì)應(yīng)用價(jià)值和自主創(chuàng)造力,知識(shí)內(nèi)容比較陳舊,便脫離了學(xué)生對(duì)于社會(huì)現(xiàn)實(shí)需要。因此,我們要通過(guò)課程內(nèi)容的變化來(lái)促進(jìn)課堂教學(xué)的豐富化,加強(qiáng)課程與社會(huì)發(fā)展和科技新成就的聯(lián)系,體現(xiàn)時(shí)代感,實(shí)現(xiàn)學(xué)有所用。

當(dāng)然,對(duì)于學(xué)校未來(lái)的發(fā)展,改革肯定是一個(gè)必然的過(guò)程,既然改革是為了提高學(xué)生的學(xué)習(xí)程度與學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量,那在改革的過(guò)程中務(wù)必要關(guān)注其對(duì)當(dāng)時(shí)教學(xué)質(zhì)量的影響,更不能用實(shí)驗(yàn)的方法去學(xué)校里施行試驗(yàn)性的改革,如果沒(méi)有考慮到對(duì)教學(xué)整體質(zhì)量的影響的話就勢(shì)必會(huì)影響到學(xué)生,這也正是我對(duì)教育教學(xué)改革對(duì)教學(xué)質(zhì)量的影響分析的原因。

依此愿景,未來(lái)的學(xué)校是一種“超越學(xué)校的學(xué)校”。從根本上來(lái)說(shuō),承擔(dān)起學(xué)生的學(xué)習(xí)與發(fā)展的,不是每一位教師,而是整個(gè)教師團(tuán)隊(duì);不是每一間教室,而是整所學(xué)校;不是每一所學(xué)校,而是整個(gè)社會(huì)文化。佐藤學(xué)說(shuō),“所謂‘好學(xué)?!^不是‘沒(méi)有問(wèn)題的學(xué)?!?,而是學(xué)生、教師和家長(zhǎng)共同面對(duì)‘問(wèn)題’、齊心合力致力于問(wèn)題解決的學(xué)校?!敝灰覀兡_踏實(shí)地,邁出了合作、奮斗的第一步,那么,也就做好了迎候未來(lái)學(xué)校與社會(huì)的準(zhǔn)備。

與未來(lái)同行讀書(shū)心得篇八

我們的生活,猶如一座花園,花園里盛開(kāi)著各種花朵——自信、友善、誠(chéng)實(shí)、善思、創(chuàng)新……,但是所有花朵的生長(zhǎng)都離不開(kāi)植根的土壤——實(shí)事求是,這四個(gè)字是如此的平淡,卻是人生中不可缺少的東西,如果我們的人生少了這四個(gè)字,就象我們的生命中少了空氣。

最近,我讀了學(xué)校下發(fā)的《與美同行》,通過(guò)書(shū)中一個(gè)個(gè)短小的故事,使我得到了不少的收獲。其中《誠(chéng)實(shí)的孔子》這個(gè)故事給我留下了深刻的印象。這個(gè)故事主要講的是大學(xué)問(wèn)家孔子有一天在路上遇見(jiàn)了兩個(gè)正在爭(zhēng)吵的小孩,他們爭(zhēng)先恐后地告訴孔子,他們正在爭(zhēng)論早晨的太陽(yáng)和中午的太陽(yáng)哪個(gè)離我們更近,一個(gè)孩子認(rèn)為早晨的太陽(yáng)離我們近,另一個(gè)認(rèn)為中午的太陽(yáng)離我們近,孔子實(shí)事求是地告訴孩子們他也無(wú)法判斷他們爭(zhēng)論的問(wèn)題。“知之為知之,不知為不知”,知識(shí)淵博的孔子誠(chéng)實(shí)地面對(duì)兩個(gè)年幼的`孩子不怕被取笑,這份真誠(chéng)讓我們敬佩。

這次考試,我雖然從原來(lái)的100分降到了99分,但是我心中感到無(wú)比的輕松和開(kāi)心,更為我的誠(chéng)實(shí)而感到驕傲。

讓我們與美同行,用美的心靈,播下美的種子,綻放出更美的花朵,我們無(wú)論在哪里都要做到實(shí)事求是,不弄虛作假,這樣別人才會(huì)相信我們!

《西游記》讀書(shū)筆記600字。

與未來(lái)同行讀書(shū)心得篇九

1。除了虛心接受別人的批評(píng),你還應(yīng)該努力尋找一位你特別尊敬的良師。

2。求職的時(shí)候要有一封特殊的求職申請(qǐng)書(shū),對(duì)公司的了解,規(guī)劃等等。

3。一個(gè)一流的人與一個(gè)一般的人在一般問(wèn)題上的表現(xiàn)可能一樣,但是在一流問(wèn)題上的表現(xiàn)則會(huì)有天壤之別。

4。美國(guó)著名作家威廉???思{說(shuō)過(guò):“不要竭盡全力去和你的同僚競(jìng)爭(zhēng)。你更應(yīng)該在乎的是:你要比現(xiàn)在的你更強(qiáng)。”你應(yīng)該永遠(yuǎn)給自己設(shè)立一些很具挑戰(zhàn)性、但并非不可及的目標(biāo)。我建議大家最好能不斷和自己競(jìng)爭(zhēng)——不要總想著勝過(guò)別人,而要努力超越自我,不斷在自身的水平上取得進(jìn)步。

5。在學(xué)習(xí)的過(guò)程中,打好基礎(chǔ)最為重要。從軟件產(chǎn)業(yè)對(duì)人才的需求來(lái)看,我們必須學(xué)好數(shù)學(xué)和英語(yǔ)這兩門(mén)基礎(chǔ)學(xué)科。數(shù)學(xué)是所有工程科學(xué)的基礎(chǔ),無(wú)論是軟件產(chǎn)品的開(kāi)發(fā),還是軟件技術(shù)的研究,都要大量使用數(shù)學(xué)方法和數(shù)學(xué)原理。英文則是軟件行業(yè)中的國(guó)際通用語(yǔ)言,要想了解國(guó)際上軟件技術(shù)的發(fā)展趨勢(shì),掌握最新的研究成果,或是與國(guó)外同行進(jìn)行技術(shù)交流,就必須掌握英文的聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě),能夠在工作中熟練使用英文來(lái)解決問(wèn)題。

6。我非常贊同保爾的這段名言:“人最寶貴的東西是生命,生命屬于我們只有一次。人的一生應(yīng)當(dāng)這樣度過(guò),當(dāng)他回首往事的時(shí)候,不因虛度年華而悔恨,也不因碌碌無(wú)為而羞恥……”所以,選擇一個(gè)你真心熱愛(ài)的事業(yè),不斷地挑戰(zhàn)自我、完善自我,讓自己的一生過(guò)得精彩和充實(shí)。

7。要想在現(xiàn)代企業(yè)中獲得成功,就必須努力培養(yǎng)自己的主動(dòng)意識(shí):在工作中要勇于承擔(dān)責(zé)任,主動(dòng)為自己設(shè)定工作目標(biāo),并不斷改進(jìn)方式和方法;此外,還應(yīng)當(dāng)培養(yǎng)推銷(xiāo)自己的能力,在領(lǐng)導(dǎo)或同事面前要善于表現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn),有了研究成果或技術(shù)創(chuàng)新之后要通過(guò)演講、展示、交流、論文等方式和同事或同行分享,在工作中犯了錯(cuò)誤也要勇于承認(rèn)。只有積極主動(dòng)的人才能在瞬息萬(wàn)變的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中獲得成功,只有善于展示自己的人才能在工作中獲得真正的機(jī)會(huì)。

8。自律對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)者來(lái)說(shuō)更為重要。作為軟件企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo),要管理別人,要讓下屬信服,就要先從自我做起。這是因?yàn)?,領(lǐng)導(dǎo)的做法通常是大家做事的目標(biāo)和榜樣,領(lǐng)導(dǎo)的每一次舉手投足都會(huì)給下屬留下深刻的印象,如果處理不好的話,可能會(huì)造成負(fù)面的影響。特別是當(dāng)公司或團(tuán)隊(duì)處于危急時(shí)刻,需要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)大家克服困難、沖出重圍的時(shí)候,如果領(lǐng)導(dǎo)表現(xiàn)得比職員還要急躁,翻來(lái)覆去拿不定主意,大家就會(huì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)喪失信心,公司或團(tuán)隊(duì)也會(huì)因此而走向失敗。

9。企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者在成功的基礎(chǔ)上,要想進(jìn)一步提高自己,使自己的企業(yè)保持持續(xù)增長(zhǎng),使自己的個(gè)人能力從優(yōu)秀向卓越邁進(jìn),就必須努力培養(yǎng)自己在“謙虛”、“執(zhí)著”和“勇氣”這三個(gè)方面的品質(zhì)。

10。為了成為最好的你自己,最重要的是要發(fā)揮自己所有的潛力,追逐最感興趣和最有激情的事情。當(dāng)你對(duì)某個(gè)領(lǐng)域感興趣時(shí),你會(huì)在走路、上課或洗澡時(shí)都對(duì)它念念不忘,你在該領(lǐng)域內(nèi)就更容易取得成功。更進(jìn)一步,如果你對(duì)該領(lǐng)域有激情,你就可能為它廢寢忘食,連睡覺(jué)時(shí)想起一個(gè)主意,都會(huì)跳起來(lái)。這時(shí)候,你已經(jīng)不是為了成功而工作,而是為了“享受”而工作了。毫無(wú)疑問(wèn)的,你將會(huì)從此得到成功。

11。你應(yīng)定階段性的、具體的目標(biāo),再充分發(fā)揮中國(guó)人的傳統(tǒng)美德——勤奮、向上和毅力,努力完成目標(biāo)。比如,我要求自己每個(gè)月做兩次演講,而且每次都要我的同學(xué)或朋友去旁聽(tīng),給我反饋意見(jiàn)。我對(duì)自己承諾,不排練三次,決不上臺(tái)演講。我要求自己每個(gè)月去聽(tīng)演講,并向優(yōu)秀的演講者求教。有一個(gè)演講者教了我克服恐懼的幾種方法,他說(shuō),如果你看著觀眾的眼睛會(huì)緊張,那你可以看觀眾的頭頂,而觀眾會(huì)依然認(rèn)為你在看他們的臉,此外,手中最好不要拿紙而要握起拳來(lái),那樣,顫抖的手就不會(huì)引起觀眾的注意。當(dāng)我反復(fù)練習(xí)演講技巧后,我自己又發(fā)現(xiàn)了許多秘訣,比如:不用講稿,通過(guò)講故事的方式來(lái)表達(dá)時(shí),我會(huì)表現(xiàn)得更好,于是,我仍準(zhǔn)備講稿但只在排練時(shí)使用;我發(fā)現(xiàn)我回答問(wèn)題的能力超過(guò)了我演講的能力,于是,我一般要求多留時(shí)間回答問(wèn)題;我發(fā)現(xiàn)自己不感興趣的東西就無(wú)法講好,于是,我就不再答應(yīng)講那些我沒(méi)有興趣的題目。幾年后,我周?chē)娜硕伎湮已葜v得好,甚至有人認(rèn)為我是個(gè)天生的好演說(shuō)家,其實(shí),我只是實(shí)踐了中國(guó)人勤奮、向上和毅力等傳統(tǒng)美德而已。

與未來(lái)同行讀書(shū)心得篇十

現(xiàn)有教育體系固化思維限制了孩子的發(fā)展;未來(lái)學(xué)習(xí)將會(huì)變成終身化的學(xué)習(xí),以課程為王,與不同年齡段的人一起學(xué)習(xí);能者為師,各個(gè)領(lǐng)域的專(zhuān)家引領(lǐng)學(xué)習(xí);父母會(huì)成為教育的參與者和陪伴者;國(guó)家調(diào)控,自主預(yù)約學(xué)習(xí)時(shí)間,用有限的.時(shí)間讀最好的書(shū);學(xué)習(xí)力將比學(xué)歷更重要;學(xué)校將是匯集美好的中心!結(jié)合朱老師的觀點(diǎn),我有幾點(diǎn)體會(huì):

未來(lái)進(jìn)入追求個(gè)性的時(shí)代,必然要求學(xué)校向更個(gè)性化的方向發(fā)展,只有更加具備個(gè)性的學(xué)校,才能夠滿足人們對(duì)更好教育的要求。

教育資源從單一的專(zhuān)業(yè)教育機(jī)構(gòu)提供,將擴(kuò)展到互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)和社會(huì)教育機(jī)構(gòu)。擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育覆蓋面,促進(jìn)教育公平,讓更多學(xué)生同時(shí)共享優(yōu)質(zhì)教育資源。學(xué)校和互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)合作,對(duì)接線上、線下的教學(xué)資源,讓技術(shù)和教師的教學(xué)要求能無(wú)縫對(duì)接。

教師成為學(xué)生自主學(xué)習(xí)的指導(dǎo)者,陪伴著,針對(duì)學(xué)生的需要進(jìn)行指導(dǎo),滿足學(xué)生的個(gè)性化學(xué)習(xí)需求,未來(lái)教師的角色和作用將分化和遷移。

人工智能的發(fā)展使很多工作可能被機(jī)器人所取代,同時(shí)將出現(xiàn)許多新職業(yè)。教育應(yīng)更注重培養(yǎng)人的思考能力,創(chuàng)造能力,創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)精神,以及人機(jī)合作的能力。

教育是面向未來(lái)的事業(yè),未來(lái)教育將打破傳統(tǒng),更大的解放人的學(xué)習(xí)力。未來(lái)學(xué)校的暢想,非常有可能會(huì)實(shí)現(xiàn)。在未來(lái),我們有機(jī)會(huì)選擇成為一個(gè)善于學(xué)習(xí)的人!

與未來(lái)同行讀書(shū)心得篇十一

未來(lái)學(xué)校究竟是什么樣子?未來(lái)的教育會(huì)朝向什么方向發(fā)展?朱永新先生在這本書(shū)中試圖給我們一個(gè)答案。朱老師在這本書(shū)中提出的一個(gè)觀點(diǎn)很令人深思,那就是我們今天所熟悉的學(xué)校和所經(jīng)歷的教育過(guò)程其實(shí)并不是從來(lái)就是這個(gè)樣子的,其實(shí)現(xiàn)代學(xué)校的形式從出現(xiàn)到今天也不過(guò)3的歷程,而且現(xiàn)代學(xué)校的出現(xiàn)也是伴隨著社會(huì)工業(yè)化進(jìn)程而發(fā)展出現(xiàn)的。

現(xiàn)代學(xué)校在普及全民教育方面功不可沒(méi),但因?yàn)槠涫枪I(yè)化社會(huì)的產(chǎn)品,因此也就不可避免的會(huì)帶著工業(yè)化發(fā)展帶來(lái)的標(biāo)準(zhǔn)化、同質(zhì)化。標(biāo)準(zhǔn)化、同質(zhì)化對(duì)工業(yè)生產(chǎn)是很好的`一面,而對(duì)于教育卻未必是優(yōu)點(diǎn),甚至某種意義上說(shuō)是弊端,因?yàn)榻逃膶?duì)象是人而非物,而人有差異,有各自的特點(diǎn)、特長(zhǎng),以標(biāo)準(zhǔn)化、同質(zhì)化去約束,往往不利于人的天性的發(fā)展,孔老夫子也早就說(shuō)過(guò):“有教無(wú)類(lèi),因材施教”。朱老師在這本書(shū)中指出了現(xiàn)代學(xué)校教育的不足,同時(shí)也將目光轉(zhuǎn)向了當(dāng)今的互聯(lián)網(wǎng)社會(huì),互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展很有可能會(huì)像當(dāng)年的工業(yè)化一樣,對(duì)未來(lái)學(xué)校的形式和教育的方式產(chǎn)生革命性的影響。其實(shí)我們已經(jīng)可以看了一些發(fā)展的苗頭,無(wú)論是早些時(shí)候出現(xiàn)的mook學(xué)堂、可汗學(xué)院,還是近年來(lái)發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁的得到大學(xué)、混沌研習(xí)社、萬(wàn)門(mén)大學(xué),以及這兩年發(fā)展迅速的知識(shí)付費(fèi),這些都讓我們看到了未來(lái)學(xué)校的可能形態(tài)。

當(dāng)然,真正學(xué)校的發(fā)展、教育的革新不可能是一個(gè)瞬間變換事情,一定是一個(gè)長(zhǎng)期過(guò)程,但是我們可以相信,隨著技術(shù)的發(fā)展和社會(huì)觀念、文化的更新,未來(lái)學(xué)校終會(huì)到來(lái)。

與未來(lái)同行讀書(shū)心得篇十二

攜手是一種合作共贏的態(tài)度,是人們?cè)趫F(tuán)隊(duì)合作中共同努力,相互支持,共同前進(jìn)的一種姿態(tài)。在攜手的過(guò)程中,我們可以彼此互助,相互鼓勵(lì),共同達(dá)成目標(biāo)。在我過(guò)去的學(xué)習(xí)和工作中,有許多攜手的經(jīng)歷,深深體會(huì)到攜手同行的重要性。

第二段:團(tuán)隊(duì)合作的力量。

團(tuán)隊(duì)合作的力量是無(wú)限的。每個(gè)人都有自己的特長(zhǎng)和弱點(diǎn),在團(tuán)隊(duì)中相互合作,可以充分發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)勢(shì),彌補(bǔ)自己的不足。比如,在我參與畢業(yè)設(shè)計(jì)的過(guò)程中,我和同組的小伙伴們面臨著許多困難和問(wèn)題,但是我們齊心協(xié)力地解決了這些困難,并順利完成了畢設(shè)。團(tuán)隊(duì)合作不僅能提高工作效率,還可以創(chuàng)造更多的機(jī)會(huì)和思路。只有相互配合,才能夠真正實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。

第三段:溝通和理解。

溝通是團(tuán)隊(duì)合作的基礎(chǔ),沒(méi)有有效的溝通,團(tuán)隊(duì)合作就難以進(jìn)行。在我過(guò)去的經(jīng)歷中,我發(fā)現(xiàn)溝通不僅僅是說(shuō)話或者聽(tīng)別人說(shuō)話,更主要的是能夠理解和尊重對(duì)方。只有聽(tīng)取不同的聲音和意見(jiàn),才能夠做到真正的共識(shí)和共贏。比如,在工作中,我經(jīng)常需要和同事協(xié)作完成一些項(xiàng)目,當(dāng)遇到問(wèn)題時(shí),我會(huì)和同事進(jìn)行充分的交流和討論,對(duì)彼此的需求和想法進(jìn)行理解和尊重,最終找到一個(gè)大家都能接受的解決方案。

第四段:共同進(jìn)步。

共同進(jìn)步是團(tuán)隊(duì)合作的最終目標(biāo)。團(tuán)隊(duì)成員之間的相互學(xué)習(xí)和進(jìn)步,可以推動(dòng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)向前發(fā)展。在我參與學(xué)習(xí)和工作的過(guò)程中,我和同事之間互相學(xué)習(xí)和進(jìn)步,共同提高了我們的工作能力和專(zhuān)業(yè)水平。而且,共同進(jìn)步也是一種動(dòng)力,當(dāng)看到團(tuán)隊(duì)成員取得進(jìn)步和成就時(shí),不僅可以激勵(lì)自己,也能夠鼓舞團(tuán)隊(duì)的士氣,進(jìn)一步提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力和成就感。

第五段:共同的未來(lái)。

在攜手同行的過(guò)程中,我們不僅僅是現(xiàn)在的合作伙伴,更是共同走向未來(lái)的伙伴。只有在攜手同行的過(guò)程中相互支持,相互鼓勵(lì),我們才能真正實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)和夢(mèng)想。比如,在學(xué)習(xí)的道路上,我和同學(xué)們一起努力學(xué)習(xí),彼此鼓勵(lì),共同進(jìn)步,最終為實(shí)現(xiàn)我們的夢(mèng)想而努力。而在工作中,我們可以攜手合作,共同創(chuàng)造更多的價(jià)值和成果。無(wú)論是學(xué)習(xí)還是工作,只有相互攜手,我們才能夠迎接未來(lái)的挑戰(zhàn),共同實(shí)現(xiàn)更大的成就。

總結(jié):攜手未來(lái)同行,需要團(tuán)隊(duì)合作的力量、溝通和理解、共同進(jìn)步以及共同的未來(lái)目標(biāo)。只有堅(jiān)持?jǐn)y手同行的理念,我們才能夠在團(tuán)隊(duì)合作中充分發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì),共同完成更高的目標(biāo)。攜手同行,我們的團(tuán)隊(duì)會(huì)更加強(qiáng)大,我們的未來(lái)也會(huì)更加美好。

與未來(lái)同行讀書(shū)心得篇十三

雖然以前聽(tīng)過(guò)李開(kāi)復(fù)先生的大名,對(duì)他的一些文章著作略有耳聞,卻始終沒(méi)有機(jī)會(huì)完整地閱讀。而學(xué)校推薦的一百本必讀書(shū)目發(fā)到手中后,李開(kāi)復(fù)的《與未來(lái)同行》立刻跳入我的眼簾,一種讀書(shū)的沖動(dòng)讓我立刻從圖書(shū)館借了一本。慶幸我讀了一本好書(shū),無(wú)論在生活、學(xué)習(xí)和以后的工作等方面上都讓我受益無(wú)窮,難以用言語(yǔ)來(lái)表達(dá)?!杜c未來(lái)同行》這一本書(shū)可以說(shuō)還沒(méi)有深讀,我只讀了一遍,而且我還是有選擇性看,我著重看了第一部分“迎接未來(lái)-給青年學(xué)生的信”和第三部分的“憧憬未來(lái)-未來(lái)一代的教育和成長(zhǎng)”,而第二部分的“創(chuàng)造未來(lái)-網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的創(chuàng)新、人才與文化”我選擇略看了。這本書(shū)不同于其他勵(lì)志類(lèi)書(shū)籍的地方在于沒(méi)有強(qiáng)調(diào)式的反復(fù)說(shuō)教,而是多以作者的親身經(jīng)歷進(jìn)行現(xiàn)身說(shuō)法。更令人稱奇的是他對(duì)當(dāng)代青年人的思想心理竟如此了解,加之坦誠(chéng)有力的語(yǔ)言、清晰辯證的邏輯、真誠(chéng)中肯的意見(jiàn),讀他的文章如同迷茫的青年與一位智者名師促膝長(zhǎng)談。

下面便是我讀后一些個(gè)人的看法。第一,李開(kāi)復(fù)博士提到我們要積極主動(dòng)和避免被動(dòng)。著名心理學(xué)家維克托弗蘭克歷經(jīng)納粹集中營(yíng)里殘酷至極的黑暗歲月后猛然警醒:“在任何極端的環(huán)境里,人們總擁有一種最后的自由,那就是選擇自己的態(tài)度的自由。”這是一個(gè)經(jīng)過(guò)煉獄之人的徹悟。他本人更是一個(gè)積極主動(dòng)、用不想困難低頭的典型。仔細(xì)想想,這種積極主動(dòng)的態(tài)度正是自己所缺乏的。很多時(shí)候只是按部就班地完成老師布置的作業(yè)而已,缺乏主動(dòng)發(fā)現(xiàn)并探索問(wèn)題及積極合理管理自己的意識(shí)。即便有,也很難付諸實(shí)踐。李開(kāi)復(fù)提出,“遠(yuǎn)離被動(dòng)的習(xí)慣,從小事做起”。他說(shuō),不能盲從他人,應(yīng)冷靜分析,積極求證;不要說(shuō)辦不到,而應(yīng)積極去嘗試;多用積極主動(dòng)的語(yǔ)言暗示自己……沒(méi)錯(cuò),“從小事做起”,相信只要我們有意識(shí)地在小事小節(jié)上做出小小的改變或嘗試,經(jīng)過(guò)日積月累,很可能改變一個(gè)人的行為方式,為將來(lái)的學(xué)習(xí)和生活儲(chǔ)備良好的心態(tài)。我覺(jué)得他的這個(gè)觀點(diǎn)對(duì)我以后的影響會(huì)很大,從李開(kāi)復(fù)先生的親身經(jīng)歷中,我學(xué)會(huì)了許多,其中現(xiàn)在就是學(xué)會(huì)積極主動(dòng),避免被動(dòng)。

第二,自己的事,自己負(fù)責(zé),自己解決。這是一個(gè)極易被忽視的當(dāng)代青年必須樹(shù)立的觀念。習(xí)慣了聽(tīng)從老師的有序的安排、父母細(xì)心照顧的我們,進(jìn)入大學(xué)快一年了,讓我體會(huì)最深的就是大學(xué)生相對(duì)以前有了更大的自由、更多的選擇以及隨之而來(lái)的不同后果。社團(tuán)會(huì)有很多的活動(dòng),當(dāng)我們參加活動(dòng)以后,學(xué)習(xí)的時(shí)間自然就少了,那么面臨的就是掛科,掛科后就必須得補(bǔ)考,這當(dāng)中無(wú)形的壓力,回頭想想為什么會(huì)有這樣的結(jié)果,最重要的原因就是自己對(duì)自己行為不負(fù)責(zé)任的后果,有人說(shuō):“在大學(xué)里,掛科也是一門(mén)必修的學(xué)科,沒(méi)掛過(guò)科的大學(xué)生不是好學(xué)生?!毕嘈拍銈円猜?tīng)過(guò),其實(shí)我想說(shuō)這是一種對(duì)自己不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn),我們還是大學(xué)生就應(yīng)該好好的學(xué)習(xí),高中拼了命的考個(gè)大學(xué),現(xiàn)在卻用如此不在乎的態(tài)度面對(duì)學(xué)習(xí),這就是對(duì)自己不負(fù)責(zé)的現(xiàn)象,更別說(shuō)對(duì)別人負(fù)責(zé)。所以我們應(yīng)該從現(xiàn)在開(kāi)始,從周邊做起,自己選擇,自己負(fù)責(zé)。

第三,開(kāi)復(fù)博士提到要學(xué)會(huì)積極地推銷(xiāo)自己。無(wú)論學(xué)校還是在社會(huì)上,我們都要學(xué)會(huì)怎樣推銷(xiāo)自己。一個(gè)人給人的第一印象是非常重要的。比如一個(gè)企業(yè)招聘,你往往要在幾分鐘或者幾十分鐘之內(nèi)交談中讓別人了解你、信任你,最終聘用你。從中要有一定的能力和技巧的,就是開(kāi)復(fù)博士所說(shuō)的要學(xué)會(huì)怎樣推銷(xiāo)自己。在會(huì)議上,我們要膽大發(fā)表自己的看法,不要一味贊同別人或上司的意見(jiàn),即使和自己的觀點(diǎn)意見(jiàn)背道相馳。我們要選擇正確的時(shí)間和機(jī)會(huì)發(fā)表自己的看法和意見(jiàn),這樣才能更好的提升自己、發(fā)展自己。演講也是一種推銷(xiāo)自己的好方法。我們要提高演講能力也即是口才,有好的口才與演講能力,才能表達(dá)自己的觀點(diǎn)、讓別人了解自己、信任自己、肯定自己、更重要的是信服自己。李開(kāi)復(fù)博士說(shuō)他原來(lái)也是一個(gè)不善于交談和演講的人,但通過(guò)他的種種努力,最終成功地實(shí)現(xiàn)了自己的交談和演講能力。他的實(shí)例是可以給我們無(wú)窮的力量的。

李開(kāi)復(fù)先生的書(shū)真的值得我們一生受用,以后還要反復(fù)細(xì)讀其中的觀點(diǎn),這將會(huì)對(duì)我目前的大學(xué)生活有著重要的作用。

與未來(lái)同行讀書(shū)心得篇十四

《與未來(lái)同行》的作者李開(kāi)復(fù)博士相信大家都很熟悉。

李開(kāi)復(fù)博士祖籍四川,1961年12月出生于臺(tái)灣。11歲赴美求學(xué),1988年獲得卡內(nèi)基·梅隆大學(xué)計(jì)算機(jī)系博士學(xué)位,并留校任教。他所開(kāi)發(fā)的世界上第一個(gè)“非特定人連續(xù)語(yǔ)音識(shí)別”系統(tǒng),被美國(guó)《商業(yè)周刊》評(píng)為1988年最重要的科學(xué)發(fā)明之一。而他開(kāi)發(fā)的“奧賽羅”人機(jī)對(duì)弈系統(tǒng),于1988年擊敗了曾獲世界冠軍的國(guó)際象棋大師。他還是美國(guó)電氣和電子工程師協(xié)會(huì)院士。

李開(kāi)復(fù)博士先后在蘋(píng)果公司、sgi公司擔(dān)任要職。,他加盟微軟公司。親手創(chuàng)辦了微軟中國(guó)研究院(后更名為微軟亞洲研究院)。,升任微軟公司的全球副總裁。隨后成為比爾·蓋茨的七個(gè)高層智囊之一。

7月19日,李開(kāi)復(fù)博士被google公司任命為全球副總裁兼中國(guó)區(qū)總裁。

《與未來(lái)同行》這本書(shū)匯集了李開(kāi)復(fù)博士近八年來(lái)所撰寫(xiě)的25篇與人才成長(zhǎng)、科技創(chuàng)新、企業(yè)文化和青少年教育等相關(guān)的文章。它們中的每一篇都是用寫(xiě)作的方式關(guān)心中國(guó)科技與教育事業(yè),關(guān)注中國(guó)青年學(xué)生成長(zhǎng)歷程的縮影,它們中的每一篇也都凝聚著對(duì)中國(guó)科技、文化與教育事業(yè)的美好未來(lái)的無(wú)限憧憬,讀后令人受益匪淺。

本書(shū)以“未來(lái)”為主線,劃分為三個(gè)主題。

迎接未來(lái)——給青年學(xué)生的信:這一部分收錄的是我自20以來(lái)寫(xiě)給青年學(xué)生的七封公開(kāi)信。以公開(kāi)信的方式與廣大青年學(xué)生交流思想,向他們介紹學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的經(jīng)驗(yàn)。

創(chuàng)造未來(lái)——網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的創(chuàng)新、人才與文化:收錄在這一部分的文章可以說(shuō)是寫(xiě)給中國(guó)企業(yè)的“公開(kāi)信”。在這些文章中剖析了微軟、google等著名跨國(guó)企業(yè)的成功之道,探尋了網(wǎng)絡(luò)時(shí)代中it產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代企業(yè)所要面臨的諸多根本性問(wèn)題,并針對(duì)科技創(chuàng)新、人才戰(zhàn)略以及現(xiàn)代企業(yè)的管理與文化等話題介紹了他的想法和建議。

憧憬未來(lái)——未來(lái)一代的教育和成長(zhǎng):收錄在這一部分的文章均與中國(guó)的教育事業(yè)以及青少年的成長(zhǎng)相關(guān)。其中不但包括寫(xiě)給主管教育工作的領(lǐng)導(dǎo)人或高校管理者,探討中國(guó)教育事業(yè)改革與發(fā)展的公開(kāi)信,也包括我向關(guān)注中國(guó)教育事業(yè)的人以及廣大學(xué)生和家長(zhǎng)介紹國(guó)外教育領(lǐng)域的成功經(jīng)驗(yàn),推薦有利于青少年成長(zhǎng)的先進(jìn)教育理念的文章,甚至還包括回憶李博士自己的大學(xué)生活的一篇“趣文”。

三個(gè)主題涵蓋的內(nèi)容相當(dāng)廣,涉及中國(guó)大學(xué)生的誠(chéng)信、成功、自信、快樂(lè),大學(xué)四年應(yīng)該怎樣度過(guò),告訴你你有選擇的權(quán)利,要擁有選擇的智慧,21世紀(jì)最需要7種人才,面對(duì)中國(guó)軟件業(yè)的機(jī)會(huì)要抓住機(jī)遇、挑戰(zhàn)未來(lái),新一代互聯(lián)網(wǎng)擁有七大趨勢(shì),學(xué)習(xí)微軟的成功之道,google的成功之道——引領(lǐng)“網(wǎng)絡(luò)生存”的新型創(chuàng)新,有自己的人才觀,并為之而努力,開(kāi)闊自己的視野對(duì)話?cǎi)R英九,了解當(dāng)今的科技、人才和教育,未來(lái)的教育應(yīng)融會(huì)中西、完整均衡,還有李開(kāi)復(fù)博士給李嵐清的一封信,給中國(guó)高校的一封信——請(qǐng)培養(yǎng)21世紀(jì)企業(yè)需要的人才,李開(kāi)復(fù)談成長(zhǎng)給家長(zhǎng)的一封信,告訴家長(zhǎng)如何做最好的父母。

作為一名大學(xué)生,李開(kāi)復(fù)博士關(guān)于大學(xué)生活的看法給了我很多啟示。

1.除了虛心接受別人的批評(píng),你還應(yīng)該努力尋找一位你特別尊敬的良師。

2.一個(gè)一流的人與一個(gè)一般的人在一般問(wèn)題上的表現(xiàn)可能一樣,但是在一流問(wèn)題上的表現(xiàn)則會(huì)有天壤之別。

3.你應(yīng)該永遠(yuǎn)給自己設(shè)立一些很具挑戰(zhàn)性、但并非不可及的目標(biāo)。我建議大家最好能不斷和自己競(jìng)爭(zhēng)——不要總想著勝過(guò)別人,而要努力超越自我,不斷在自身的水平上取得進(jìn)步。

4.在學(xué)習(xí)的過(guò)程中,打好基礎(chǔ)最為重要。從軟件產(chǎn)業(yè)對(duì)人才的需求來(lái)看,我們必須學(xué)好數(shù)學(xué)和英語(yǔ)這兩門(mén)基礎(chǔ)學(xué)科。數(shù)學(xué)是所有工程科學(xué)的基礎(chǔ),無(wú)論是軟件產(chǎn)品的開(kāi)發(fā),還是軟件技術(shù)的研究,都要大量使用數(shù)學(xué)方法和數(shù)學(xué)原理。英文則是軟件行業(yè)中的國(guó)際通用語(yǔ)言,要想了解國(guó)際上軟件技術(shù)的發(fā)展趨勢(shì),掌握最新的研究成果,或是與國(guó)外同行進(jìn)行技術(shù)交流,就必須掌握英文的聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě),能夠在工作中熟練使用英文來(lái)解決問(wèn)題。

5.我非常贊同保爾的這段名言:“人最寶貴的東西是生命,生命屬于我們只有一次。人的一生應(yīng)當(dāng)這樣度過(guò),當(dāng)他回首往事的時(shí)候,不因虛度年華而悔恨,也不因碌碌無(wú)為而羞恥……”所以,選擇一個(gè)你真心熱愛(ài)的事業(yè),不斷地挑戰(zhàn)自我、完善自我,讓自己的一生過(guò)得精彩和充實(shí)。

6.為了成為最好的你自己,最重要的是要發(fā)揮自己所有的潛力,追逐最感興趣和最有激情的事情。當(dāng)你對(duì)某個(gè)領(lǐng)域感興趣時(shí),你會(huì)在走路、上課或洗澡時(shí)都對(duì)它念念不忘,你在該領(lǐng)域內(nèi)就更容易取得成功。更進(jìn)一步,如果你對(duì)該領(lǐng)域有激情,你就可能為它廢寢忘食,連睡覺(jué)時(shí)想起一個(gè)主意,都會(huì)跳起來(lái)。這時(shí)候,你已經(jīng)不是為了成功而工作,而是為了“享受”而工作了。毫無(wú)疑問(wèn)的,你將會(huì)從此得到成功。

7.你應(yīng)定階段性的、具體的目標(biāo),再充分發(fā)揮中國(guó)人的傳統(tǒng)美德——勤奮、向上和毅力,努力完成目標(biāo)。比如,我要求自己每個(gè)月做兩次演講,而且每次都要我的同學(xué)或朋友去旁聽(tīng),給我反饋意見(jiàn)。我對(duì)自己承諾,不排練三次,決不上臺(tái)演講。我要求自己每個(gè)月去聽(tīng)演講,并向優(yōu)秀的演講者求教。有一個(gè)演講者教了我克服恐懼的幾種方法,他說(shuō),如果你看著觀眾的眼睛會(huì)緊張,那你可以看觀眾的頭頂,而觀眾會(huì)依然認(rèn)為你在看他們的臉,此外,手中最好不要拿紙而要握起拳來(lái),那樣,顫抖的手就不會(huì)引起觀眾的注意。當(dāng)我反復(fù)練習(xí)演講技巧后,我自己又發(fā)現(xiàn)了許多秘訣,比如:不用講稿,通過(guò)講故事的方式來(lái)表達(dá)時(shí),我會(huì)表現(xiàn)得更好,于是,我仍準(zhǔn)備講稿但只在排練時(shí)使用;我發(fā)現(xiàn)我回答問(wèn)題的能力超過(guò)了我演講的能力,于是,我一般要求多留時(shí)間回答問(wèn)題;我發(fā)現(xiàn)自己不感興趣的東西就無(wú)法講好,于是,我就不再答應(yīng)講那些我沒(méi)有興趣的題目。幾年后,我周?chē)娜硕伎湮已葜v得好,甚至有人認(rèn)為我是個(gè)天生的好演說(shuō)家,其實(shí),我只是實(shí)踐了中國(guó)人勤奮、向上和毅力等傳統(tǒng)美德而已。

與未來(lái)同行讀書(shū)心得篇十五

出身于沒(méi)落貴族的張愛(ài)玲,以它獨(dú)特的社會(huì)閱歷和心理感受,描寫(xiě)著那個(gè)沒(méi)落階級(jí)的遺老遺少。她清醒的意識(shí)到那個(gè)階級(jí)不可避免的悲劇命運(yùn),并對(duì)它進(jìn)行了無(wú)情的剖析?!督疰i記》是她前期的成功之作,也是40年代影響較大的一部中篇小說(shuō)。

《金鎖記》寫(xiě)于1943年,小說(shuō)描寫(xiě)了一個(gè)小商人家庭出身的女子曹七巧的心靈變遷歷程。七巧做過(guò)殘疾人的妻子,欲愛(ài)而不能愛(ài),幾乎像瘋子一樣在姜家過(guò)了30年。在財(cái)欲與情欲的壓迫下,她的性格終于被扭曲,行為變得乖戾,不但破壞兒子的婚姻,致使兒媳被折磨而死,還拆散女兒的愛(ài)情。"30年來(lái)她戴著黃金的枷。她用那沉重的枷角劈殺了幾個(gè)人,沒(méi)死的也送了半條命。"。

張愛(ài)玲在本書(shū)中在空前深刻的程度上表現(xiàn)了現(xiàn)代社會(huì)兩性心理的基本意蘊(yùn)。她在她那創(chuàng)作的年代并無(wú)任何前衛(wèi)的思想,然而卻令人震驚地拉開(kāi)了兩性世界溫情脈脈的面紗。主人公曾被作者稱為她小說(shuō)世界中惟一的"英雄",她擁有著"一個(gè)瘋子的審慎和機(jī)智",為了報(bào)復(fù)曾經(jīng)傷害過(guò)她的社會(huì),她用最為病態(tài)的方式,"她那平扁而尖利的喉嚨四面割著人像剃刀片",隨心所欲地施展著淫威。

作者將現(xiàn)代中國(guó)心理分析小說(shuō)推向了極致,細(xì)微地鏤刻著人物變態(tài)的心理,那利刃一般毒辣的話語(yǔ)產(chǎn)生了令人驚心動(dòng)魄的藝術(shù)效果?!督疰i記》在敘述體貌上還借鑒了民族舊小說(shuō)的經(jīng)驗(yàn),明顯反映了類(lèi)似《紅樓夢(mèng)》之類(lèi)的小說(shuō)手法已被作者用來(lái)表現(xiàn)她所要表現(xiàn)的華洋雜處的現(xiàn)代都市生活。

傅雷在《論張愛(ài)鈴的小說(shuō)》中也指出:“愛(ài)情在一個(gè)人身上得不到滿足,便需要三四個(gè)人的幸福與生命來(lái)抵償”。曹七巧做了情欲的俘虜,代情欲做了劊子手”。曹七巧自己沒(méi)有得到幸福,就變態(tài)地去毀兒女的幸福。沒(méi)有悲壯,只有蒼涼。悲壯是一種完成,而蒼涼是一種啟示,可啟示對(duì)這個(gè)家有什么用呢?家本來(lái)是心靈的港灣,而在曹七巧做主的家里,沒(méi)有一絲的溫暖的氣息,不僅是給不了最親近的人心靈上的安慰,反而是一張恐怖的大黑網(wǎng),使在這個(gè)家里的人窒息,每一個(gè)家人都是她宣泄這么多年來(lái)在姜家受的委屈的對(duì)象。

轉(zhuǎn)型中的洪流中,被吞沒(méi)的又何止是一個(gè)曹七巧,雖已成過(guò)去,可我們的身上或多或少都有點(diǎn)曹七巧的影子,也許只是我們不再是以被黃金鎖住,用金鎖劈人的形式表現(xiàn)出來(lái)罷了。

與未來(lái)同行讀書(shū)心得篇十六

讀了鄭振鐸的《貓》之后很有感觸。

作者冤枉了那只小貓,使它抑郁而終。他充滿愧疚之意,卻不能挽回,不能去彌補(bǔ)。作者的心也是受到了極大的責(zé)備。我同情這只小貓,也同情作者,因?yàn)槲颐靼妆蝗嗽┩鞯耐纯啵靼自┩髁藙e人卻無(wú)法彌補(bǔ)時(shí),是更痛苦的。

這讓我想到了很多,像狐假虎威,狐貍假借著老虎的權(quán)威,來(lái)震懾動(dòng)物,甚至蒙騙了老虎,由此可見(jiàn)在權(quán)威面前,其他的是多么的“微不足道”。

這種現(xiàn)象不止處于人與動(dòng)物之間,還存在于動(dòng)物與動(dòng)物之間。歷史上,出現(xiàn)了很多君冤臣的事例,像曹操,在赤壁之戰(zhàn)時(shí),中了諸葛亮孔明的反間計(jì)而斬了蔡瑁、張?jiān)识?。斬后才醒悟過(guò)來(lái),曹操是十分氣憤,十分后悔。但為時(shí)已晚。再也沒(méi)法彌補(bǔ)了。被斬的蔡瑁、張?jiān)示拖喈?dāng)于弱勢(shì)群體,而曹操無(wú)疑是個(gè)權(quán)威,在權(quán)威面前,弱勢(shì)群體不能解釋什么,更不能爭(zhēng)辯什么。通常是被冤枉,所以,史上有很多為民平凡的故事。

對(duì)于弱勢(shì)群體,我們更就應(yīng)去關(guān)懷他們,而不就應(yīng)去傷害他們。不管人還是動(dòng)物,都是平等的。

對(duì)于做事來(lái)說(shuō)更不能主觀臆斷,就應(yīng)多動(dòng)點(diǎn)腦子,事情也不要做的太絕,起碼要留一絲余地,一道退路。

與未來(lái)同行讀書(shū)心得篇十七

《與未來(lái)同行》的作者李開(kāi)復(fù)博士相信大家都很熟悉。

李開(kāi)復(fù)博士祖籍四川,1961年12月出生于臺(tái)灣。11歲赴美求學(xué),1988年獲得卡內(nèi)基·梅隆大學(xué)計(jì)算機(jī)系博士學(xué)位,并留校任教。他所開(kāi)發(fā)的世界上第一個(gè)“非特定人連續(xù)語(yǔ)音識(shí)別”系統(tǒng),被美國(guó)《商業(yè)周刊》評(píng)為1988年最重要的科學(xué)發(fā)明之一。而他開(kāi)發(fā)的“奧賽羅”人機(jī)對(duì)弈系統(tǒng),于1988年擊敗了曾獲世界冠軍的國(guó)際象棋大師。他還是美國(guó)電氣和電子工程師協(xié)會(huì)院士。

李開(kāi)復(fù)博士先后在蘋(píng)果公司、sgi公司擔(dān)任要職。,他加盟微軟公司。親手創(chuàng)辦了微軟中國(guó)研究院(后更名為微軟亞洲研究院)。,升任微軟公司的全球副總裁。隨后成為比爾·蓋茨的七個(gè)高層智囊之一。

7月19日,李開(kāi)復(fù)博士被google公司任命為全球副總裁兼中國(guó)區(qū)總裁。

《與未來(lái)同行》這本書(shū)匯集了李開(kāi)復(fù)博士近八年來(lái)所撰寫(xiě)的25篇與人才成長(zhǎng)、科技創(chuàng)新、企業(yè)文化和青少年教育等相關(guān)的文章。它們中的每一篇都是用寫(xiě)作的方式關(guān)心中國(guó)科技與教育事業(yè),關(guān)注中國(guó)青年學(xué)生成長(zhǎng)歷程的縮影,它們中的每一篇也都凝聚著對(duì)中國(guó)科技、文化與教育事業(yè)的美好未來(lái)的無(wú)限憧憬,讀后令人受益匪淺。

本書(shū)以“未來(lái)”為主線,劃分為三個(gè)主題。

迎接未來(lái)——給青年學(xué)生的信:這一部分收錄的是我自20以來(lái)寫(xiě)給青年學(xué)生的七封公開(kāi)信。以公開(kāi)信的方式與廣大青年學(xué)生交流思想,向他們介紹學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的經(jīng)驗(yàn)。

創(chuàng)造未來(lái)——網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的創(chuàng)新、人才與文化:收錄在這一部分的文章可以說(shuō)是寫(xiě)給中國(guó)企業(yè)的“公開(kāi)信”。在這些文章中剖析了微軟、google等著名跨國(guó)企業(yè)的成功之道,探尋了網(wǎng)絡(luò)時(shí)代中it產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代企業(yè)所要面臨的諸多根本性問(wèn)題,并針對(duì)科技創(chuàng)新、人才戰(zhàn)略以及現(xiàn)代企業(yè)的管理與文化等話題介紹了他的想法和建議。

憧憬未來(lái)——未來(lái)一代的教育和成長(zhǎng):收錄在這一部分的文章均與中國(guó)的教育事業(yè)以及青少年的成長(zhǎng)相關(guān)。其中不但包括寫(xiě)給主管教育工作的領(lǐng)導(dǎo)人或高校管理者,探討中國(guó)教育事業(yè)改革與發(fā)展的公開(kāi)信,也包括我向關(guān)注中國(guó)教育事業(yè)的人以及廣大學(xué)生和家長(zhǎng)介紹國(guó)外教育領(lǐng)域的成功經(jīng)驗(yàn),推薦有利于青少年成長(zhǎng)的先進(jìn)教育理念的文章,甚至還包括回憶李博士自己的大學(xué)生活的一篇“趣文”。

三個(gè)主題涵蓋的內(nèi)容相當(dāng)廣,涉及中國(guó)大學(xué)生的誠(chéng)信、成功、自信、快樂(lè),大學(xué)四年應(yīng)該怎樣度過(guò),告訴你你有選擇的權(quán)利,要擁有選擇的智慧,21世紀(jì)最需要7種人才,面對(duì)中國(guó)軟件業(yè)的機(jī)會(huì)要抓住機(jī)遇、挑戰(zhàn)未來(lái),新一代互聯(lián)網(wǎng)擁有七大趨勢(shì),學(xué)習(xí)微軟的成功之道,google的成功之道——引領(lǐng)“網(wǎng)絡(luò)生存”的新型創(chuàng)新,有自己的人才觀,并為之而努力,開(kāi)闊自己的視野對(duì)話?cǎi)R英九,了解當(dāng)今的科技、人才和教育,未來(lái)的教育應(yīng)融會(huì)中西、完整均衡,還有李開(kāi)復(fù)博士給李嵐清的一封信,給中國(guó)高校的一封信——請(qǐng)培養(yǎng)21世紀(jì)企業(yè)需要的人才,李開(kāi)復(fù)談成長(zhǎng)給家長(zhǎng)的一封信,告訴家長(zhǎng)如何做最好的父母。

作為一名大學(xué)生,李開(kāi)復(fù)博士關(guān)于大學(xué)生活的看法給了我很多啟示。

1.除了虛心接受別人的批評(píng),你還應(yīng)該努力尋找一位你特別尊敬的良師。

2.一個(gè)一流的人與一個(gè)一般的人在一般問(wèn)題上的表現(xiàn)可能一樣,但是在一流問(wèn)題上的表現(xiàn)則會(huì)有天壤之別。

3.你應(yīng)該永遠(yuǎn)給自己設(shè)立一些很具挑戰(zhàn)性、但并非不可及的目標(biāo)。我建議大家最好能不斷和自己競(jìng)爭(zhēng)——不要總想著勝過(guò)別人,而要努力超越自我,不斷在自身的水平上取得進(jìn)步。

4.在學(xué)習(xí)的過(guò)程中,打好基礎(chǔ)最為重要。從軟件產(chǎn)業(yè)對(duì)人才的需求來(lái)看,我們必須學(xué)好數(shù)學(xué)和英語(yǔ)這兩門(mén)基礎(chǔ)學(xué)科。數(shù)學(xué)是所有工程科學(xué)的基礎(chǔ),無(wú)論是軟件產(chǎn)品的開(kāi)發(fā),還是軟件技術(shù)的研究,都要大量使用數(shù)學(xué)方法和數(shù)學(xué)原理。英文則是軟件行業(yè)中的國(guó)際通用語(yǔ)言,要想了解國(guó)際上軟件技術(shù)的發(fā)展趨勢(shì),掌握最新的研究成果,或是與國(guó)外同行進(jìn)行技術(shù)交流,就必須掌握英文的聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě),能夠在工作中熟練使用英文來(lái)解決問(wèn)題。

5.我非常贊同保爾的這段名言:“人最寶貴的東西是生命,生命屬于我們只有一次。人的一生應(yīng)當(dāng)這樣度過(guò),當(dāng)他回首往事的時(shí)候,不因虛度年華而悔恨,也不因碌碌無(wú)為而羞恥……”所以,選擇一個(gè)你真心熱愛(ài)的事業(yè),不斷地挑戰(zhàn)自我、完善自我,讓自己的一生過(guò)得精彩和充實(shí)。

6.為了成為最好的你自己,最重要的是要發(fā)揮自己所有的潛力,追逐最感興趣和最有激情的事情。當(dāng)你對(duì)某個(gè)領(lǐng)域感興趣時(shí),你會(huì)在走路、上課或洗澡時(shí)都對(duì)它念念不忘,你在該領(lǐng)域內(nèi)就更容易取得成功。更進(jìn)一步,如果你對(duì)該領(lǐng)域有激情,你就可能為它廢寢忘食,連睡覺(jué)時(shí)想起一個(gè)主意,都會(huì)跳起來(lái)。這時(shí)候,你已經(jīng)不是為了成功而工作,而是為了“享受”而工作了。毫無(wú)疑問(wèn)的,你將會(huì)從此得到成功。

7.你應(yīng)定階段性的、具體的目標(biāo),再充分發(fā)揮中國(guó)人的傳統(tǒng)美德——勤奮、向上和毅力,努力完成目標(biāo)。比如,我要求自己每個(gè)月做兩次演講,而且每次都要我的同學(xué)或朋友去旁聽(tīng),給我反饋意見(jiàn)。我對(duì)自己承諾,不排練三次,決不上臺(tái)演講。我要求自己每個(gè)月去聽(tīng)演講,并向優(yōu)秀的演講者求教。有一個(gè)演講者教了我克服恐懼的幾種方法,他說(shuō),如果你看著觀眾的眼睛會(huì)緊張,那你可以看觀眾的頭頂,而觀眾會(huì)依然認(rèn)為你在看他們的臉,此外,手中最好不要拿紙而要握起拳來(lái),那樣,顫抖的手就不會(huì)引起觀眾的注意。當(dāng)我反復(fù)練習(xí)演講技巧后,我自己又發(fā)現(xiàn)了許多秘訣,比如:不用講稿,通過(guò)講故事的方式來(lái)表達(dá)時(shí),我會(huì)表現(xiàn)得更好,于是,我仍準(zhǔn)備講稿但只在排練時(shí)使用;我發(fā)現(xiàn)我回答問(wèn)題的能力超過(guò)了我演講的能力,于是,我一般要求多留時(shí)間回答問(wèn)題;我發(fā)現(xiàn)自己不感興趣的東西就無(wú)法講好,于是,我就不再答應(yīng)講那些我沒(méi)有興趣的題目。幾年后,我周?chē)娜硕伎湮已葜v得好,甚至有人認(rèn)為我是個(gè)天生的好演說(shuō)家,其實(shí),我只是實(shí)踐了中國(guó)人勤奮、向上和毅力等傳統(tǒng)美德而已。

8.自信的第一步:不要小看自己,多給自己打氣。

中國(guó)式教育認(rèn)為人的成長(zhǎng)是不斷克服缺點(diǎn)的過(guò)程,所以老師更多是在批評(píng)學(xué)生,讓學(xué)生彌補(bǔ)最差的學(xué)科。雖然應(yīng)把每科都學(xué)得“足夠好”,但人才的價(jià)值在于充分發(fā)揮個(gè)人最大的優(yōu)點(diǎn)。美國(guó)蓋洛普公司最近出了一本暢銷(xiāo)書(shū)《現(xiàn)在,發(fā)掘你的優(yōu)勢(shì)》。蓋洛普的研究人員發(fā)現(xiàn):大部分人在成長(zhǎng)過(guò)程中都試著“改變自己的缺點(diǎn),希望把缺點(diǎn)變?yōu)閮?yōu)點(diǎn)”,但他們卻碰到了更多的困難和痛苦;而少數(shù)最快樂(lè)、最成功的人的秘訣是“加強(qiáng)自己的優(yōu)點(diǎn),并管理自己的缺點(diǎn)”。“管理自己的缺點(diǎn)”就是在不足的地方做得足夠好,“加強(qiáng)自己的優(yōu)點(diǎn)”就是把大部分精力花在自己有興趣的事情上,從而獲得無(wú)比的自信。

自信是一種感覺(jué),你沒(méi)有辦法用背書(shū)的方法“學(xué)習(xí)”自信,而唯一靠“學(xué)習(xí)”提升自信的方法是以實(shí)例“訓(xùn)練”你的大腦。要得到自信,你必須成為自己最好的拉拉隊(duì),每晚入睡前不妨想想,今天發(fā)生了什么值得你自豪的事情?你得到了好的成績(jī)嗎?你幫助別人了嗎?有什么超出了你的期望嗎?有誰(shuí)夸獎(jiǎng)了你嗎?我相信每個(gè)人每天都可以找到一件成功的事情,你會(huì)慢慢發(fā)現(xiàn),這些“小成功”可能會(huì)越來(lái)越有意義。

自信的第二步:用毅力、勇氣,從成功里獲得自信,從失敗里增加自覺(jué)。

自信的第三步:自覺(jué)地定具體的目標(biāo),虛心地聽(tīng)他人的評(píng)估。

9.每一個(gè)剛進(jìn)入大學(xué)校園的人都應(yīng)當(dāng)掌握七項(xiàng)學(xué)習(xí):學(xué)習(xí)自修之道、基礎(chǔ)知識(shí)、實(shí)踐貫通、培養(yǎng)興趣、積極主動(dòng)、掌控時(shí)間、為人處事。

10.從大學(xué)的第一天開(kāi)始,你就必須從被動(dòng)轉(zhuǎn)向主動(dòng),你必須成為自己未來(lái)的主人,你必須積極地管理自己的學(xué)業(yè)和將來(lái)的事業(yè),理由很簡(jiǎn)單:因?yàn)闆](méi)有人比你更在乎你自己的工作與生活?!白尨髮W(xué)生活對(duì)自己有價(jià)值”是你的責(zé)任。許多同學(xué)到了大四才開(kāi)始做人生和職業(yè)規(guī)劃,而一個(gè)主動(dòng)的學(xué)生應(yīng)該從進(jìn)入大學(xué)時(shí)就開(kāi)始規(guī)劃自己的未來(lái)。

11.對(duì)自己的一切負(fù)責(zé),勇敢面對(duì)人生,不要把不確定的或困難的事情一味擱置起來(lái)。比如說(shuō),有些同學(xué)認(rèn)為英語(yǔ)重要,但學(xué)校不考試就不學(xué)英語(yǔ);或者,有些同學(xué)覺(jué)得自己需要參加社團(tuán)磨練人際關(guān)系,但是因?yàn)楹π呔筒环e極報(bào)名。但是,我們必須認(rèn)識(shí)到,不去解決也是一種解決,不做決定也是一個(gè)決定,這樣的解決和決定將使你面前的機(jī)會(huì)喪失殆盡。對(duì)于這種消極、膽怯的作風(fēng),你終有一天會(huì)付出代價(jià)的。

12.“以終為始”,積極地規(guī)劃大學(xué)四年。任何規(guī)劃都將成為你某個(gè)階段的終點(diǎn),也將成為你下一個(gè)階段的起點(diǎn),而你的志向和興趣將為你提供方向和動(dòng)力。如果不知道自己的志向和興趣,你應(yīng)該馬上做一個(gè)發(fā)掘志向和興趣的計(jì)劃;如果不知道畢業(yè)后要做什么,你應(yīng)該馬上制定一個(gè)嘗試新領(lǐng)域的計(jì)劃;如果不知道自己最欠缺什么,你應(yīng)該馬上寫(xiě)一份簡(jiǎn)歷,找你的老師、朋友打分,或自己審閱,看看哪里需要改進(jìn);如果畢業(yè)后想出國(guó)讀博士,你應(yīng)該想想如何讓自己在申請(qǐng)出國(guó)前有具體的研究經(jīng)驗(yàn)和學(xué)術(shù)論文;如果畢業(yè)后想進(jìn)入某個(gè)公司工作,你應(yīng)該收集該公司的招聘廣告,以便和你自己的履歷對(duì)比,看自己還欠缺哪些經(jīng)驗(yàn)。只要認(rèn)真制定、管理、評(píng)估和調(diào)整自己的人生規(guī)劃,你就會(huì)離你自己的目標(biāo)越來(lái)越近。

13.每個(gè)人都有許多“緊急事”和“重要事”,想把每件事都做到最好是不切實(shí)際的。我建議大家把“必須做的事”和“盡量做的事”分開(kāi)。必須做的事要做到最好,但盡量做的事盡力而為即可。建議大家用良好的態(tài)度和寬廣的胸懷接受那些你暫時(shí)不能改變的事情,多關(guān)注那些你能夠改變的事情。此外,還要注意生物鐘的運(yùn)行規(guī)律,按時(shí)作息,勞逸結(jié)合,這樣才能在學(xué)習(xí)時(shí)有最好的狀態(tài)。

14.學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力。社團(tuán)是微觀的社會(huì),參與社團(tuán)是步入社會(huì)前最好的磨練。在社團(tuán)中,可以培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作的能力和領(lǐng)導(dǎo)才能,也可以發(fā)揮你的專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)。但更重要的是,你要做一個(gè)誠(chéng)心誠(chéng)意的服務(wù)者和志愿者,或在擔(dān)任學(xué)生工作時(shí)主動(dòng)扮演同學(xué)和老師之間溝通橋梁的角色,并以此鍛煉自己的溝通能力,為同學(xué)和老師服務(wù)。這樣的學(xué)習(xí)過(guò)程也不會(huì)很輕松,挫折是肯定有的,但是不要灰心,大學(xué)社團(tuán)里的人際交往是一種不用“付學(xué)費(fèi)”的學(xué)習(xí),犯了錯(cuò)誤也可以重頭來(lái)過(guò)。

相信做到了這些,當(dāng)我離開(kāi)大學(xué)時(shí),我會(huì)有很大的收獲,自己將會(huì)成為一個(gè)有潛力、有思想、有價(jià)值、對(duì)未來(lái)充滿自信與希望的人。

與未來(lái)同行讀書(shū)心得篇十八

從高中開(kāi)始認(rèn)識(shí)李開(kāi)復(fù),也是從高中開(kāi)始喜歡上李開(kāi)復(fù),他的《做最好的自己》、《世界因你不同》......讓我的世界觀、人生觀,奮斗方式都有了改變。而這本書(shū)《與未來(lái)同行》,也帶給了我很大的思考。

在《與未來(lái)同行》一書(shū)中,圍繞“迎接未來(lái)、創(chuàng)造未來(lái)、憧憬未來(lái)”三個(gè)主題,提出了許多新的理念,其中,李開(kāi)復(fù)博士一開(kāi)始就強(qiáng)調(diào)了誠(chéng)信的重要性,他談到了要想取得真正的成功,必須首先做一個(gè)誠(chéng)信的好人,我們的經(jīng)驗(yàn)和能力可以在日后的工作中學(xué)習(xí)到,但一顆正直的心是無(wú)價(jià)的。這提醒了我們?cè)诖髮W(xué)中,我們不僅要學(xué)習(xí)知識(shí),培育能力,但是更重要的是健全人格的塑造,因?yàn)橐粋€(gè)人品不完善的人是不可能成為一個(gè)真正有所作為的人的。所以,當(dāng)我們努力的朝成功的方向前進(jìn)的時(shí)候,千萬(wàn)不可把誠(chéng)信等做人基本的準(zhǔn)則遺失在成功的道路上,想要在社會(huì)上立足,首先應(yīng)該學(xué)會(huì)的不是處事而是為人。

如他在書(shū)中指出:“敢于去嘗試的人一定是聰明人,他們不會(huì)輸,因?yàn)樗麄兗词共怀晒σ材軓闹袑W(xué)到教訓(xùn)。”這或許就是馬云之類(lèi)的成功人士的共同寫(xiě)照。畢竟,在這個(gè)社會(huì)中,有這么一部分人,忙忙碌碌工作了好多年,但總是成績(jī)平平,默默無(wú)聞,缺乏亮點(diǎn),其中最重要的一條即缺乏嘗試,墨守成規(guī),原地跑步。因此,如果我們有了好的思路,不要怕麻煩、怕責(zé)任、怕失敗,則是要大膽去實(shí)踐,去嘗試,去努力,有勇氣來(lái)改變可以改變的事情,否則就會(huì)錯(cuò)過(guò)積累經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的好機(jī)會(huì)。

“用概率論的方法看問(wèn)題”的觀點(diǎn),我認(rèn)為這是該書(shū)最精華、最難得的地方。平常,大家都知道“兩利取其大,兩害取其輕”等道理,但對(duì)于其精神實(shí)質(zhì)往往是知其然而不知其所以然。李開(kāi)復(fù)博士所提到的概率論的方法,運(yùn)用的利弊對(duì)照表的方法,把一件事情的利弊全部羅列出來(lái)進(jìn)行對(duì)照,雖然方法簡(jiǎn)單,效果卻很直觀,對(duì)于提高選擇的準(zhǔn)確性有很大的幫助,這或許就是其系統(tǒng)化、嚴(yán)密化、精細(xì)化的寫(xiě)照吧。畢竟,在現(xiàn)實(shí)中有很多事情是利與害并存的,是利大一點(diǎn)還是害大一點(diǎn)對(duì)于不同的人有不同的答案,很難作出選擇。對(duì)于職場(chǎng)人士來(lái)講,概率論的方法可以幫助大家作出更加科學(xué)的選擇,獲得更大的成功機(jī)會(huì)。

李開(kāi)復(fù)博士在《與未來(lái)同行》一書(shū)中,還有許多精彩的觀點(diǎn),如“追逐自己的理想和興趣,做自己理想和有興趣的事情就是一種快樂(lè)?!薄白非蟪晒Φ淖罱K目的也是為了帶來(lái)快樂(lè)。”“快樂(lè)比成功更重要,心情好的人最能發(fā)揮潛力;快樂(lè)能提高效率,創(chuàng)造力和正確決策的概率。”等等,對(duì)于大學(xué)生來(lái)講無(wú)疑是心靈的`點(diǎn)醒,使我們不再對(duì)人生不再感到迷茫。如對(duì)于不喜歡自己學(xué)習(xí)的專(zhuān)業(yè),又沒(méi)有能力改變自己喜歡專(zhuān)業(yè)的人,李開(kāi)復(fù)博士建議“選你所愛(ài)也不妨試試愛(ài)你所選”,對(duì)于大家是啟發(fā)多多,必將幫助我們擺脫困惑、拋開(kāi)煩擾,更加堅(jiān)定、更加自信地追求自己的理想,并從中去體驗(yàn)快樂(lè)。

希望通過(guò)李開(kāi)復(fù)博士的指導(dǎo),通過(guò)自身不斷的進(jìn)步,我們?cè)阢裤轿磥?lái)的同時(shí),有信心去迎接未來(lái),更有自信去創(chuàng)造未來(lái),讓我們一起,與未來(lái)同行。

國(guó)乃至全球各種最新的英文報(bào)告和資料,這對(duì)于他們把握研究方向、跟蹤最新的發(fā)表研究成果都有很大幫助。(以前不知道英語(yǔ)原來(lái)扮演這么重要的角色,學(xué)英語(yǔ)只是為了考試而學(xué)習(xí),現(xiàn)在恍然大悟,學(xué)好英語(yǔ)對(duì)一個(gè)國(guó)家一個(gè)民族有非凡的意義,為中華之崛起而學(xué)英語(yǔ)。)。

與其說(shuō)上大學(xué)是為了學(xué)好一門(mén)專(zhuān)業(yè),不如說(shuō)是為了學(xué)會(huì)如何學(xué)習(xí),讓自己能夠“無(wú)師自通”,做一個(gè)有心人,充分利用在校時(shí)間為自己打好基礎(chǔ)。打工只是學(xué)生生活中的一種補(bǔ)充,學(xué)習(xí)才是最重要的。打工只是為了開(kāi)闊眼界,而不是提早上班。(明白了在大學(xué)如何學(xué)習(xí);處理好了打工與學(xué)習(xí)的矛盾關(guān)系)。

對(duì)自己的能力判斷過(guò)高的人往往容易浮躁、冒進(jìn),不善于和他人合作,在事業(yè)上遇到打擊時(shí)心里落差較大,難以平靜的對(duì)待客觀現(xiàn)實(shí);低估了自己能力的人,則會(huì)在工作中畏首畏尾、踟躕不前,沒(méi)有承擔(dān)責(zé)任和肩負(fù)重?fù)?dān)的勇氣,也沒(méi)有主動(dòng)請(qǐng)纓的積極性。無(wú)論上述那種情況,個(gè)人的潛力都不能得到充分地發(fā)揮,個(gè)人事業(yè)也不可能取得最大的成功。

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