人生充滿了各種各樣的選擇，我們應(yīng)該學(xué)會(huì)慎重考慮并做出正確的決策。完美的總結(jié)也需要有針對(duì)性，對(duì)于不足之處要有明確的改進(jìn)方向。2、別人的總結(jié)可以給我們提供一些建議和啟示。
會(huì)計(jì)學(xué)本科論文選題篇一
會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的國際趨同是當(dāng)前國際會(huì)計(jì)界討論的熱點(diǎn)問題，是會(huì)計(jì)國際化發(fā)展的必然趨勢。中國要發(fā)展經(jīng)濟(jì)，就必須融入國際經(jīng)濟(jì)潮流中，作為國際通用商業(yè)語言的會(huì)計(jì)，自然就得走向國際化。
2006年2月15日，財(cái)政部發(fā)布了39項(xiàng)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，標(biāo)志著我國與國際慣例趨同的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系正式建立。而“國際趨同”也成為此次會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系建設(shè)中的關(guān)注點(diǎn)。
隨著中國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，會(huì)計(jì)信息需要更準(zhǔn)確、客觀地反映各種越來越復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。而經(jīng)濟(jì)的全球化發(fā)展趨勢以及國際資本市場的全球化進(jìn)程，使得資本市場的參與者和會(huì)計(jì)信息使用者對(duì)更高質(zhì)量、更透明、更具可比性的財(cái)務(wù)信息的需求愈加強(qiáng)烈。這必然會(huì)對(duì)建立和完善一套全球的高質(zhì)量的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則提出迫切需求。中國加入wto以后，加快了融入世界經(jīng)濟(jì)體系和全球資本市場的步伐，會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的國際化趨同需要也日益迫切。新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則就是在這樣的背景下制定和發(fā)布的。新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體現(xiàn)了與國際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則的趨同，順應(yīng)了中國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和國際化的需要。
新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系，由1項(xiàng)基本準(zhǔn)則和38項(xiàng)具體準(zhǔn)則還有相關(guān)的應(yīng)用指南構(gòu)成。此次發(fā)布的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系強(qiáng)化了為投資者和社會(huì)公眾提供決策有用會(huì)計(jì)信息的新理念，實(shí)現(xiàn)了與國際慣例的趨同，首次構(gòu)建了比較完整的有機(jī)統(tǒng)一體系，并為改進(jìn)國際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則提供了有益借鑒。新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則主要有八大變革，分別是：“會(huì)計(jì)核算的一般原則”更名為“會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求”，更突出相關(guān)性、可比性和重要性原則；更注重公允價(jià)值；存貨管理辦法變革；資產(chǎn)減值準(zhǔn)備計(jì)提變革；債務(wù)重組方法變革；企業(yè)合并會(huì)計(jì)處理方法變革；合并報(bào)表基本理論變革；金融工具準(zhǔn)則變革。這些新的變革，正是與國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則相趨同的產(chǎn)物。
新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系的發(fā)布，有利于“走出去，請(qǐng)進(jìn)來”，有利于世界其他國家了解中國。對(duì)于新準(zhǔn)則的變化，要求會(huì)計(jì)從業(yè)人員加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，從而帶動(dòng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展，這樣又會(huì)促進(jìn)企業(yè)管理水平的提高，引發(fā)整個(gè)社會(huì)的發(fā)展。新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的目的是使公司提供的會(huì)計(jì)信息更真實(shí)地反映企業(yè)的經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)，并且對(duì)決策更加有用?！皼Q策有用觀”是主要思想，完全貼近了國際準(zhǔn)則。新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以市場為導(dǎo)向，站在債權(quán)人、投資者乃至社會(huì)公眾的角度來提供有用的信息。
企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系的發(fā)布和實(shí)施，使我國企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則理事會(huì)指定的國際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則之間實(shí)現(xiàn)了“實(shí)質(zhì)性趨同”。對(duì)于我國企業(yè)來說，學(xué)習(xí)和施行新準(zhǔn)則雖然要付出時(shí)間、人力等成本，但和國際準(zhǔn)則的趨同無疑將使投資者更加信任中國的資本市場和財(cái)務(wù)報(bào)告，也將進(jìn)一步刺激國內(nèi)和國際的資本投資。
二、我國新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則實(shí)施面臨的挑戰(zhàn)。
新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則所帶來的很多理念和做法與中國目前的會(huì)計(jì)規(guī)定和實(shí)務(wù)有相當(dāng)大的差異，有的可以說是一個(gè)根本性的改變。因此，要在一年之內(nèi)實(shí)施所有這些準(zhǔn)則，對(duì)中國各企業(yè)來說，也將面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。
發(fā)布新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以來，企業(yè)所面臨的挑戰(zhàn)表現(xiàn)在：會(huì)計(jì)及相關(guān)專業(yè)技術(shù)、實(shí)務(wù)操作。新準(zhǔn)則所帶來的變化涉及的范圍非常廣泛，例如公允價(jià)值、金融工具的確認(rèn)和計(jì)量，資產(chǎn)減值的影響；更多、更高地依賴于管理層的判斷，例如對(duì)公允價(jià)值、資產(chǎn)減值的判斷；信息披露的要求與過去相比非常詳盡，例如金融工具的列報(bào)和披露，企業(yè)分部的披露。
公允價(jià)值的引入，影響到多種會(huì)計(jì)要素在多種情況下的計(jì)量，識(shí)別其對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表的影響程度和范圍對(duì)管理層來說是一個(gè)挑戰(zhàn)。在公允價(jià)值計(jì)量下，資產(chǎn)和負(fù)債按照在公平交易中，熟悉情況的交易雙方自愿進(jìn)行資產(chǎn)交換或者債務(wù)清償?shù)慕痤~計(jì)量。
資產(chǎn)減值并不是一個(gè)新的概念，原準(zhǔn)則已經(jīng)提出。但是，新準(zhǔn)則下，固定資產(chǎn)/無形資產(chǎn)/投資性房地產(chǎn)等長期資產(chǎn)的資產(chǎn)減值損失一經(jīng)確認(rèn)，不允許轉(zhuǎn)回。這是與國際準(zhǔn)則的主要差異之一，也是新準(zhǔn)則最為突出的中國特色之一。對(duì)減值損失做出最為可靠的判斷，對(duì)管理層來說也是一個(gè)挑戰(zhàn)。
所得稅會(huì)計(jì)與過去相關(guān)規(guī)定相比，對(duì)于很多企業(yè)來說，將是非常大的改變：強(qiáng)調(diào)資產(chǎn)、負(fù)債的賬面價(jià)值與其計(jì)稅基礎(chǔ)之間所存在的暫時(shí)性差異，并將這種暫時(shí)性差異對(duì)企業(yè)的影響分為遞延所得稅資產(chǎn)和遞延所得稅負(fù)債分別加以處理；要求企業(yè)一律采用資產(chǎn)負(fù)債表債務(wù)法核算遞延所得稅：將所存在的應(yīng)納稅暫時(shí)性差異確認(rèn)為遞延所得稅負(fù)債，將所存在的可抵減暫時(shí)性差異確認(rèn)為遞延所得稅資產(chǎn)。
新準(zhǔn)則規(guī)定了分部報(bào)告的披露要求。相關(guān)性會(huì)對(duì)企業(yè)信息系統(tǒng)的設(shè)置和相關(guān)的業(yè)務(wù)流程產(chǎn)生重要影響，企業(yè)不但需要關(guān)注相關(guān)性的管理信息，還需要記錄并披露相關(guān)的財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)信息。企業(yè)需要按照要求對(duì)業(yè)務(wù)分部和地區(qū)分部進(jìn)行區(qū)分，并區(qū)分主要報(bào)告形式和次要報(bào)告形式。對(duì)于主要報(bào)告形式，需要披露：分部收入、分部費(fèi)用、分部利潤、分部資產(chǎn)、分部負(fù)債等。
執(zhí)行新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則時(shí)，企業(yè)自身的會(huì)計(jì)處理需要按新準(zhǔn)則的要求進(jìn)行更新，保證在新準(zhǔn)則下能夠以有效的、兼顧成本與效益原則的、及時(shí)的和適合持續(xù)操作的方式生成數(shù)據(jù)信息。
新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則要求企業(yè)側(cè)重于與投資者、監(jiān)管者、銀行、信貸評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu)建立有效的市場溝通機(jī)制，要求企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)、人力資源、資金、銷售、稅務(wù)、其他財(cái)務(wù)與非財(cái)務(wù)部門的員工及其關(guān)鍵管理人員安排針對(duì)性的培訓(xùn)。
三、對(duì)我國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則建設(shè)的建議。
(一)完善準(zhǔn)則制定程序。
1.加強(qiáng)會(huì)計(jì)理論研究，安排準(zhǔn)則制定計(jì)劃。
準(zhǔn)則制定機(jī)構(gòu)應(yīng)該對(duì)會(huì)計(jì)問題進(jìn)行認(rèn)真思考并處于研究工作的最前沿，合理預(yù)期會(huì)計(jì)問題出現(xiàn)的時(shí)間及類型并研究經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)準(zhǔn)則的影響；還應(yīng)該結(jié)合我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，從總體上安排準(zhǔn)則制定計(jì)劃，不使準(zhǔn)則的制定出現(xiàn)“救火式”的狀況，從而使具體準(zhǔn)則制定工作有充分的時(shí)間思考各方的意見和可能對(duì)利害關(guān)系人的影響。
2.積極采用現(xiàn)代互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，增加準(zhǔn)則制定的透明度。
在形式上充分利用發(fā)達(dá)的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，事前公布議題，討論結(jié)束后迅速發(fā)表相關(guān)公告。
(二)加強(qiáng)準(zhǔn)則執(zhí)行情況的監(jiān)督管理。
財(cái)政部應(yīng)將上市公司執(zhí)行會(huì)計(jì)法和企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系情況作為財(cái)政監(jiān)督和會(huì)計(jì)信息質(zhì)量檢查工作的重點(diǎn)之一，并對(duì)有關(guān)會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)行審計(jì)準(zhǔn)則體系的情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查或延伸檢查。
與國際趨同不僅僅是一項(xiàng)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)，它的進(jìn)程需要企業(yè)內(nèi)部全面貫徹、執(zhí)行一系列的(步驟、系統(tǒng)和人員方面)變化。但是，與國際趨同的目標(biāo)旨在強(qiáng)化會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量和互相之間的兼容性，它的實(shí)施將提高信息的透明度和可比性，有助于中國乃至全球范圍內(nèi)的資本市場的發(fā)展。有鑒于此，中國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國際趨同的進(jìn)程已經(jīng)迎來了最佳的契機(jī)。
會(huì)計(jì)學(xué)本科論文選題篇二
3.產(chǎn)業(yè)內(nèi)貿(mào)易的動(dòng)因探析。
4.產(chǎn)業(yè)內(nèi)貿(mào)易的動(dòng)態(tài)效應(yīng)。
5.產(chǎn)業(yè)內(nèi)貿(mào)易與我國外貿(mào)可持續(xù)發(fā)展。
6.美國對(duì)外貿(mào)易政策變化的研究。
7.日本對(duì)華經(jīng)貿(mào)政策的調(diào)整與演變。
8.歐盟對(duì)華經(jīng)貿(mào)政策的調(diào)整與演變。
9.我國外貿(mào)依存度結(jié)構(gòu)分析。
10.我國對(duì)外貿(mào)易發(fā)展戰(zhàn)略研究及有關(guān)理論述評(píng)。
11.論非關(guān)稅壁壘下的我國農(nóng)產(chǎn)品出口。
12.非關(guān)稅壁壘的新形式及中國的對(duì)策。
13.紡織品的綠色關(guān)稅壁壘與應(yīng)對(duì)方案。
14.避免國外反補(bǔ)貼調(diào)查的策略。
15.發(fā)展中國家對(duì)華反傾銷成因分析。
16.中國家具遭遇反傾銷的原因及應(yīng)對(duì)策略。
17.綠色壁壘對(duì)我國紡織服裝行業(yè)國際競爭力的影響及對(duì)策。
18.我國農(nóng)產(chǎn)品貿(mào)易中的綠色壁壘問題研究。
19.歐盟綠色壁壘對(duì)我國出口產(chǎn)品的影響分析。
20.美國綠色壁壘對(duì)我國出口產(chǎn)品的影響分析。
會(huì)計(jì)學(xué)本科論文選題篇三
3、試論企業(yè)內(nèi)部控制的建設(shè)與執(zhí)行。
4、會(huì)計(jì)責(zé)任與審計(jì)責(zé)任的思考。
5、財(cái)務(wù)欺詐的成因及防范。
6、淺議內(nèi)部控制制度審計(jì)。
7、會(huì)計(jì)報(bào)表作弊的方式及審計(jì)策略。
8、內(nèi)部審計(jì)的獨(dú)立性。
9、如何進(jìn)行貨幣資金審計(jì)。
10、論審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防范與控制。
11、識(shí)查假賬的主要方法。
12、貨幣資金審計(jì)中需要關(guān)注的幾個(gè)問題。
13、論企業(yè)內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督。
14、淺談現(xiàn)代企業(yè)制度下的會(huì)計(jì)監(jiān)督。
15、試論會(huì)計(jì)的監(jiān)督職能。
16、企業(yè)偷漏稅手段及其防范。
17、原始憑證失真及解決辦法。
會(huì)計(jì)學(xué)本科論文選題篇四
3.中國服務(wù)貿(mào)易競爭力研究。
4.國際服務(wù)貿(mào)易的`新趨勢及我國的對(duì)策。
5.中國服務(wù)貿(mào)易結(jié)構(gòu)的國際比較。
6.中國服務(wù)貿(mào)易比較優(yōu)勢研究。
7.中國服務(wù)業(yè)市場準(zhǔn)入研究。
8.國際服務(wù)貿(mào)易自由化對(duì)發(fā)展中國家的影響及對(duì)策。
9.論我國服務(wù)貿(mào)易開放的策略選擇。
10.從新貿(mào)易理論看國際直接投資理論的新主張。
11.經(jīng)濟(jì)全球化中的我國境外直接投資。
12.外國在華直接投資的決定因素及影響。
13.國際投資中市場進(jìn)入策略的選擇。
14.跨國經(jīng)營中的轉(zhuǎn)移定價(jià)分析。
15.當(dāng)前國際投資和貿(mào)易形勢分析及其影響。
16.trips協(xié)議與國際技術(shù)貿(mào)易中的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。
17.我國技術(shù)貿(mào)易發(fā)展中存在的問題和對(duì)策。
18.我國對(duì)外技術(shù)貿(mào)易發(fā)展現(xiàn)狀及前景。
19.發(fā)達(dá)國家間國際技術(shù)貿(mào)易發(fā)展概況及對(duì)我國的啟示。
20.發(fā)達(dá)與發(fā)展中國家間國際技術(shù)貿(mào)易發(fā)展及對(duì)我國的啟示。
21.我國國際技術(shù)貿(mào)易結(jié)構(gòu)變動(dòng)分析。
會(huì)計(jì)學(xué)本科論文選題篇五
技術(shù)性貿(mào)易壁壘對(duì)我國畜產(chǎn)品出口影響的實(shí)證分析。
中國碳排放與出口貿(mào)易關(guān)系的實(shí)證研究。
中國出口貿(mào)易隱含碳排放及影響因素的實(shí)證研究。
長三角地區(qū)農(nóng)產(chǎn)品出口結(jié)構(gòu)與競爭力實(shí)證分析。
基于面板數(shù)據(jù)的四川省出口預(yù)警實(shí)證研究。
中國煤炭出口政策調(diào)整對(duì)煤炭產(chǎn)業(yè)影響的實(shí)證研究。
生產(chǎn)企業(yè)與中間商關(guān)系強(qiáng)度對(duì)出口績效影響的實(shí)證研究。
浙江各類出口商品策略定價(jià)能力的實(shí)證研究。
高新技術(shù)產(chǎn)品出口的實(shí)證分析。
中國出口退稅率調(diào)整的實(shí)證分析。
后配額時(shí)代中國紡織品服裝出口增加實(shí)證研究。
出口貿(mào)易對(duì)環(huán)境影響的實(shí)證研究。
中國茶葉對(duì)日出口貿(mào)易的實(shí)證研究。
會(huì)計(jì)學(xué)本科論文選題篇六
2、如何提升財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的職業(yè)判斷能力。
3、淺談如何加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作。
4、小型企事業(yè)單位會(huì)計(jì)監(jiān)督。
5、采用加速折舊法計(jì)提固定資產(chǎn)折舊的思考。
6、集團(tuán)公司會(huì)計(jì)委派制研究。
7、小型會(huì)計(jì)師事務(wù)所生存發(fā)展的探討。
8、論謹(jǐn)慎性原則在會(huì)計(jì)核算中的運(yùn)用。
9、淺析銷售商品收入的確認(rèn)與計(jì)量。
10、對(duì)資產(chǎn)減值會(huì)計(jì)有關(guān)問題的思考。
11、經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)發(fā)展的影響。
12、會(huì)計(jì)計(jì)量對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)收益的影響。
13、談會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)與能力要求。
14、談如何做好一個(gè)出納員。
15、商譽(yù)的計(jì)價(jià)與會(huì)計(jì)處理初探。
16、論知識(shí)經(jīng)濟(jì)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的影響。
17、論企業(yè)成本核算與分析。
18、關(guān)于強(qiáng)化會(huì)計(jì)監(jiān)督的思考。
19、論會(huì)計(jì)信息失真的成因與對(duì)策。
20、淺談會(huì)計(jì)誠信與職業(yè)道德。
21、淺析如何加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量監(jiān)管。
22、試論虛假信息產(chǎn)生的原因及治理。
23、我國企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的現(xiàn)狀、成因及治理對(duì)策。
24、對(duì)我國會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)問題的思考。
25、論會(huì)計(jì)人員基本職業(yè)道德--不做假帳。
26、淺談企業(yè)的誠信管理。
27、會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德初探。
28、新時(shí)期企業(yè)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育問題探析。
29、關(guān)于借款費(fèi)用資本化探析。
30、或有事項(xiàng)會(huì)計(jì)處理淺析。
31、會(huì)計(jì)集中核算的利弊分析。
32、淺談存貨發(fā)出計(jì)價(jià)方法的選擇。
33、現(xiàn)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論的發(fā)展趨勢探討。
34、新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)會(huì)計(jì)監(jiān)督的影響。
35、芻議現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)下的融資租賃。
1、所得稅會(huì)計(jì)探討。
2、論納稅籌劃與財(cái)務(wù)管理的關(guān)系。
4、、個(gè)人所得稅的納稅籌劃。
5、納稅人權(quán)利及其保障初探。
6、現(xiàn)行增值稅會(huì)計(jì)核算存在的問題及改革探討。
7、消費(fèi)稅會(huì)計(jì)存在的問題及改進(jìn)。
8、商品包裝物租金，押金涉稅會(huì)計(jì)處理探討。
9、稅務(wù)籌劃在會(huì)計(jì)核算中的運(yùn)用。
10、債務(wù)重組涉稅會(huì)計(jì)處理。
11、論對(duì)外投資涉稅會(huì)計(jì)處理。
12、論企業(yè)合并與分立涉稅會(huì)計(jì)處理。
13、現(xiàn)階段我國稅收優(yōu)惠政策利弊分析。
15、論稅收政策對(duì)上市公司會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響。
17、論信息不對(duì)稱與稅收征管。
18、論經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的稅收政策。
19、論企業(yè)費(fèi)用支出中稅務(wù)因素的財(cái)務(wù)策劃。
20、稅務(wù)籌劃與財(cái)務(wù)管理的相容與沖突剖析。
21、論視同銷售涉稅業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)核算。
23、新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)企業(yè)納稅的影響。
1、會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的現(xiàn)狀與審計(jì)對(duì)策淺析。
2、淺談會(huì)計(jì)電算化檔案管理。
3、普及會(huì)計(jì)電算化面臨的問題與對(duì)策。
4、中小企業(yè)實(shí)施會(huì)計(jì)電算化的原則研究。
5、解決網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)電算化安全問題的對(duì)策。
6、關(guān)于賬套初始化的研究。
7、硬件發(fā)展對(duì)會(huì)計(jì)電算化的促進(jìn)研究。
8、erp與會(huì)計(jì)電算化。
9、會(huì)計(jì)電算化崗位責(zé)任制研究。
10、淺談知識(shí)經(jīng)濟(jì)與會(huì)計(jì)電算化人員培訓(xùn)。
11、淺議會(huì)計(jì)電算化的內(nèi)部控制制度。
12、手工會(huì)計(jì)與會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)之比較。
13、制約我國會(huì)計(jì)電算化發(fā)展的原因及對(duì)策。
14、會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)管理員崗位設(shè)置問題分析。
15、淺析會(huì)計(jì)電算化對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)踐的影響。
16、試論我國會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展方向。
17、電算化環(huán)境下的會(huì)計(jì)核算方法。
18、對(duì)電算化會(huì)計(jì)中會(huì)計(jì)方法的思考。
19、會(huì)計(jì)電算化初始化應(yīng)注意的內(nèi)容。
20、電算化環(huán)境下會(huì)計(jì)用印的管理。
21、會(huì)計(jì)電算化引起的企業(yè)損失及對(duì)策。
22、會(huì)計(jì)電算化替換手工賬及試運(yùn)行淺析。
23、會(huì)計(jì)電算化工作可能出現(xiàn)的問題及對(duì)策。
24、會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)管理員崗位設(shè)置問題分析和解決辦法。
25、淺析我國會(huì)計(jì)電算化現(xiàn)狀。
26、會(huì)計(jì)電算化使用方法和技巧。
27、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下電算會(huì)計(jì)的發(fā)展方向。
28、會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的安全性分析。
29、論會(huì)計(jì)電算化與企業(yè)信息管理。
1、淺談企業(yè)應(yīng)收賬款的管理。
2、淺議企業(yè)應(yīng)收賬款風(fēng)險(xiǎn)。
3、企業(yè)應(yīng)收賬款融資方式探討。
4、應(yīng)收賬款對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的影響。
5、關(guān)于××公司應(yīng)收賬款管理問題的研究。
6、淺談企業(yè)的現(xiàn)金管理。
7、論會(huì)計(jì)與經(jīng)濟(jì)效益。
8、論中國特色的現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)。
會(huì)計(jì)學(xué)本科論文選題篇七
1.關(guān)于會(huì)計(jì)理論結(jié)構(gòu)的探討。
2.中外會(huì)計(jì)報(bào)告比較及啟示。
3.對(duì)我國具體會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的思考。
4.關(guān)于會(huì)計(jì)信息真實(shí)性的思考。
5.試論人力資源會(huì)計(jì)。
6.關(guān)于會(huì)計(jì)政策的探討。
7.建立我國金融工具會(huì)計(jì)的探討。
8.關(guān)于商譽(yù)的會(huì)計(jì)思考。
9.論會(huì)計(jì)的國家性和國際性。
10.關(guān)于法定財(cái)產(chǎn)重估增值的研究。
11.試論重組會(huì)計(jì)。
12.現(xiàn)代企業(yè)制度的建立與會(huì)計(jì)監(jiān)督。
13.關(guān)于破產(chǎn)清算會(huì)計(jì)若干問題的思考。
14.關(guān)于會(huì)計(jì)管理體制的研究。
16.關(guān)于或有事項(xiàng)的研究。
18.關(guān)于會(huì)計(jì)工作的法律責(zé)任。
19.企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)制度建議。
20.上市公司信息披露。
21.關(guān)于會(huì)計(jì)管理體制的探討。
22.會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德。
23.合并會(huì)計(jì)報(bào)表研究。
24.企業(yè)并購會(huì)計(jì)研究。
25.債務(wù)重組會(huì)計(jì)研究。
26.會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和制度的經(jīng)濟(jì)后果研究。
27.關(guān)于借款費(fèi)用資本化的探討。
28.試論會(huì)計(jì)信息的公開制度。
29.試論我國的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系。
30.試論會(huì)計(jì)報(bào)告披露的范圍。
31.試論我國注冊(cè)會(huì)計(jì)師制度面臨的問題及對(duì)策。
32.關(guān)于強(qiáng)化會(huì)計(jì)監(jiān)督的思考。
33.關(guān)于期貨會(huì)計(jì)的探討。
34.試論會(huì)計(jì)環(huán)境。
35.非貨幣交易會(huì)計(jì)研究。
36.現(xiàn)代企業(yè)治理機(jī)制下的內(nèi)部控制制度。
37.減值會(huì)計(jì)研究。
38.試論新《會(huì)計(jì)法》下的會(huì)計(jì)監(jiān)督體系。
39.新《會(huì)計(jì)法》對(duì)會(huì)計(jì)核算的要求。
40.試論會(huì)計(jì)法律責(zé)任。
41.股票期權(quán)會(huì)計(jì)研究。
42.會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)課程體系研究。
二，財(cái)務(wù)管理部分。
1.上市公司股利政策實(shí)證研究。
2.股權(quán)結(jié)構(gòu)與公司治理。
3.企業(yè)配股財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)研究。
4.資本成本決策研究。
5.企業(yè)/企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理體制研究。
6.經(jīng)營者薪酬計(jì)劃。
7.管理業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)體系。
8.財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)體系。
9.企業(yè)營運(yùn)能力分析體系。
10.企業(yè)獲利能力評(píng)價(jià)體系。
11.企業(yè)財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警體系。
12.企業(yè)/企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略研究。
13.企業(yè)/企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)政策研究。
14.企業(yè)/企業(yè)集團(tuán)投資政策研究。
15.由某公司談企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展結(jié)構(gòu)。
16.企業(yè)集團(tuán)母、子公司利益沖突與協(xié)調(diào)。
17.企業(yè)投資決策科層結(jié)構(gòu)體系研究。
18.金融互換與資本結(jié)構(gòu)。
19.企業(yè)集團(tuán)股利政策研究。
20.關(guān)于投資財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)研究。
21.關(guān)于企業(yè)價(jià)值研究。
22.預(yù)算管理與預(yù)算機(jī)制的環(huán)境保障體系。
23.企業(yè)并構(gòu)財(cái)務(wù)問題研究（題目宜具體化）。
24.企業(yè)/企業(yè)集團(tuán)存量資產(chǎn)重組研究。
25.企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)委派制研究。
26.企業(yè)/企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)控制體系。
27.企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)再認(rèn)識(shí)。
28.企業(yè)投資結(jié)構(gòu)研究。
29.關(guān)于財(cái)務(wù)的分層管理思想研究。
30.企業(yè)表外融資的財(cái)務(wù)問題。
31.戰(zhàn)略（機(jī)構(gòu)）投資者與公司治理。
32.自由現(xiàn)金流量與企業(yè)價(jià)值評(píng)估。
33.企業(yè)收益質(zhì)量及其評(píng)價(jià)體系。
34.企業(yè)信用政策研究。
35.企業(yè)稅收籌劃。
36.關(guān)于財(cái)務(wù)決策、執(zhí)行、監(jiān)督”三權(quán)”分立研究。
37.關(guān)于內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格研究。
38.上市公司關(guān)聯(lián)交易分析。
39.上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析。
40.上市公司財(cái)務(wù)信息質(zhì)量基礎(chǔ)分析（題目宜具體化）。
41.財(cái)務(wù)學(xué)科課程體系探討。
三，管理會(huì)計(jì)部分。
1.變動(dòng)成本法的應(yīng)用研究。
2.管理會(huì)計(jì)的假設(shè)前提與原則。
3.投資決策分析方法。
4.關(guān)于管理會(huì)計(jì)師及其職業(yè)道德研究。
5.預(yù)算管理研究，業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)體系與方法研究。
6.關(guān)于均衡計(jì)賬研究。
7.關(guān)于abc法的研究。
8.責(zé)任會(huì)計(jì)的研究。
9.關(guān)于投資項(xiàng)目決策的研究。
10.標(biāo)準(zhǔn)成本的研究。
11.戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)研究。
12.關(guān)于內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的研究。
13.關(guān)于成本差異分析的研究。
14.關(guān)于敏感性分析。
15.關(guān)于成本控制方法。
四，審計(jì)部分。
1．論內(nèi)部審計(jì)的獨(dú)立性。
2．論市場經(jīng)濟(jì)下審計(jì)的職能與作用。
3．論審計(jì)在宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控中的地位與作用。
4．論審計(jì)目標(biāo)與審計(jì)證據(jù)的獲取。
5．論審計(jì)與經(jīng)濟(jì)監(jiān)督系統(tǒng)。
6．論我國審計(jì)組織體系的健全與發(fā)展。
7．論我國審計(jì)體制的改革與完善。
8．論審計(jì)的法制化、規(guī)范化建設(shè)。
9．論審計(jì)執(zhí)法與處罰力度的.強(qiáng)化。
10．論審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)及其防范。
11．比較審計(jì)初探。
12．論經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)。
13．論國有資產(chǎn)保值增值審計(jì)。
14．論現(xiàn)代企業(yè)制度下的內(nèi)部審計(jì)。
15．論財(cái)政同級(jí)審計(jì)。
16．對(duì)驗(yàn)資中有關(guān)問題的探討。
17．對(duì)資產(chǎn)評(píng)估中有關(guān)問題的探討。
18．審計(jì)工作策略探討。
19．論內(nèi)部控制系統(tǒng)審計(jì)（制度基礎(chǔ)審計(jì)探討）。
20．論審計(jì)方式方法體系的完善。
21．論企業(yè)集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)制度的構(gòu)建。
22．論注冊(cè)會(huì)計(jì)師的法律責(zé)任。
23．論審計(jì)工作質(zhì)量的控制與考核。
24．論我國審計(jì)準(zhǔn)則體系的完善。
25．論我國注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)制度的發(fā)展與完善。
26．新會(huì)計(jì)法實(shí)施后企業(yè)內(nèi)部審計(jì)建設(shè)。
27．獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)則研究（可選一個(gè)準(zhǔn)則進(jìn)行研究）。
28．注冊(cè)會(huì)計(jì)師專業(yè)課程體系研究。
五，會(huì)計(jì)電算化部分。
1.會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的安全性分析。
2.會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的容錯(cuò)性及可操作性問題。
3.會(huì)計(jì)電算化核算系統(tǒng)的子系統(tǒng)劃分研究。
4.會(huì)計(jì)電算化工作可能出現(xiàn)的問題及對(duì)策。
5.會(huì)計(jì)電算化對(duì)會(huì)計(jì)工作方法的影響探討。
6.會(huì)計(jì)電算化對(duì)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)職能的影響研究。
7.商業(yè)進(jìn)銷存系統(tǒng)模式研究。
8.會(huì)計(jì)電算化的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢。
9.網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)研究。
10.對(duì)計(jì)算機(jī)會(huì)計(jì)信息工作的審計(jì)。
會(huì)計(jì)學(xué)本科論文選題篇八
一、管理學(xué)方向：
1.論企業(yè)核心競爭力。
2.學(xué)習(xí)型組織問題研究。
3.企業(yè)團(tuán)隊(duì)管理。
4.企業(yè)家與職業(yè)經(jīng)理人問題研究。
5.項(xiàng)目管理研究。
6.企業(yè)聯(lián)盟問題研究。
7.消費(fèi)者行為研究。
8.現(xiàn)代商務(wù)談判。
9.激勵(lì)理論的研究。
10.領(lǐng)導(dǎo)理論的研究。
11.組織發(fā)展與變革。
12.企業(yè)文化模式研究。
13.“虛擬企業(yè)”運(yùn)作研究。
14.企業(yè)協(xié)同效應(yīng)研究。
15.企業(yè)智力資本研究。
16.品牌延伸的問題與對(duì)策。
17.克服“克隆公司”現(xiàn)象。
18.大企業(yè)組織流程化設(shè)計(jì)。
19.跨國企業(yè)的經(jīng)營價(jià)值鏈設(shè)計(jì)。
20.產(chǎn)業(yè)鏈上的價(jià)值鏈分析。
21.入世后黑色家電的產(chǎn)業(yè)分析與企業(yè)對(duì)策。
22.企業(yè)競爭力問題探討。
23.新經(jīng)濟(jì)形勢下我國經(jīng)濟(jì)安全的保障問題。
24.網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)對(duì)現(xiàn)代企業(yè)和影響。
25.論企業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟。
26.人力資源資本化—人力資源管理的新要求。
27.西部大開發(fā)問題的探討。
28.企業(yè)的跨文化管理。
29.關(guān)于推行股票期權(quán)制若干問題的探討。
30.企業(yè)如何應(yīng)對(duì)入世后的挑戰(zhàn)。
31.對(duì)企業(yè)多元化經(jīng)營戰(zhàn)略的全方位思考。
32.關(guān)于企業(yè)實(shí)施名牌戰(zhàn)略問題的研究。
33.企業(yè)成長研究。
34.知識(shí)管理研究。
35.組織結(jié)構(gòu)及形態(tài)演變研究。
36.我國上市公司的公司治理結(jié)構(gòu)完善。
37.管理倫理與現(xiàn)代公司經(jīng)營。
38.網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的管理變革。
39.風(fēng)險(xiǎn)資本與高新技術(shù)企業(yè)的公司治理。
40.全球化背景下我國it企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略。
41.面向新經(jīng)濟(jì)模式的企業(yè)管理信息系統(tǒng)。
42.資本經(jīng)營方式研究。
43.企業(yè)并購研究。
44.管理者收購研究。
45.租賃經(jīng)營研究。
46.定制生產(chǎn)模式的系統(tǒng)設(shè)計(jì)與管理。
47.全球化工廠與企業(yè)生產(chǎn)戰(zhàn)略選擇。
48.mrp在我國企業(yè)的運(yùn)用。
49.企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃系統(tǒng)的研究。
50.企業(yè)生產(chǎn)性資源的計(jì)劃管理。
51.全面質(zhì)量管理方法在企業(yè)中的運(yùn)用。
52.質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)的研究。
53.先進(jìn)制造技術(shù)條件下的質(zhì)量管理。
54.公司治理中的股東權(quán)益保護(hù)問題研究。
55.完善上市公司董事會(huì)功能的若干思考。
56.我國利用跨國公司直接投資的戰(zhàn)略和策略分析。
57.公司合并中關(guān)聯(lián)人的利益保護(hù)問題研究。
58.企業(yè)購并戰(zhàn)略中的核心問題研究。
59.論管理創(chuàng)新。
60.試論市場經(jīng)濟(jì)下企業(yè)家的素質(zhì)。
61.論組織怎樣才能實(shí)現(xiàn)管理科學(xué)化。
62.中國企業(yè)應(yīng)建立獨(dú)立董事制度。
63.中小企業(yè)發(fā)展:思考與對(duì)策。
64.虛擬企業(yè)對(duì)我國管理組織的啟示。
65.跨國并購企業(yè)的文化管理。
66.ceo的激勵(lì)和監(jiān)督機(jī)制。
67.企業(yè)的經(jīng)營和發(fā)展。
68.人力資本的激勵(lì)機(jī)制。
69.如何提升企業(yè)的核心競爭能力。
70.流通企業(yè)國際化經(jīng)營的不可控因素分析。
71.企業(yè)國際化經(jīng)營的可控因素分析。
72.我國入世后市場經(jīng)營面臨的主要風(fēng)險(xiǎn)及其預(yù)防。
73.入世后如何增強(qiáng)我國服務(wù)業(yè)的國際競爭能力。
74.企業(yè)模式的比較研究。
75.外國國有企業(yè)改革的啟迪與借鑒。
76.論我國企業(yè)文化建設(shè)的必要性途徑。
77.國企創(chuàng)新對(duì)策。
78.論企業(yè)文化與現(xiàn)代管理。
79.人本管理在企業(yè)管理中的運(yùn)用。
80.我國企業(yè)管理中存在的主要問題和對(duì)策。
二、市場營銷方向：
1.企業(yè)營銷網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和管理問題。
2.營銷組織設(shè)計(jì)和再造問題。
3.商品房市場營銷策劃問題。
4.客戶關(guān)系管理(crm)問題。
5.中外營銷管理創(chuàng)新的案例分析。
6.網(wǎng)絡(luò)廣告理論與應(yīng)用研究;。
7.客戶關(guān)系管理的應(yīng)用研究。
8.網(wǎng)絡(luò)營銷的應(yīng)用研究。
9.電子商務(wù)的應(yīng)用與模式研究。
10.高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化問題探討。
11.品牌策略探討。
12.廣告創(chuàng)意策略探討。
13.各種類型的市場研究報(bào)告。
14.各種類型的市場營銷策劃方案。
15.關(guān)于電子商務(wù)與網(wǎng)絡(luò)營銷。
16.關(guān)于關(guān)系營銷與建立顧客忠誠。
17.關(guān)于營銷行為中的職業(yè)道德。
18.知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的企業(yè)營銷。
19.中小企業(yè)的市場營銷戰(zhàn)略。
20.中小企業(yè)電子商務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略。
21.網(wǎng)絡(luò)營銷芻議。
22.wto框架下的服務(wù)營銷。
23.關(guān)于服務(wù)營銷文化。
24.公關(guān)與品牌形象的塑造。
25.關(guān)于品牌運(yùn)營的幾個(gè)問題。
26.試論城市營銷。
27.企業(yè)戰(zhàn)略理論演變的研究。
28.多元化戰(zhàn)略問題研究。
29.戰(zhàn)略聯(lián)盟問題研究。
30.核心能力問題研究。
31.我國家電企業(yè)價(jià)格大戰(zhàn)的案例研究。
32.中小企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略問題研究。
33.戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型問題研究。
34.市場營銷問題研究。
35.企業(yè)營銷策劃。
36.品牌戰(zhàn)略研究。
37.國際市場營銷問題研究。
38.國際貿(mào)易問題研究。
39.關(guān)于提高我國商貿(mào)企業(yè)競爭能力的思考。
40.關(guān)于提高我國企業(yè)競爭能力的思考。
41.實(shí)施品牌戰(zhàn)略增強(qiáng)企業(yè)競爭能力。
42.樹立現(xiàn)代市場營銷理念贏得市場競爭優(yōu)勢。
43.外資零售業(yè)市場準(zhǔn)入與發(fā)展我國零售業(yè)對(duì)策。
44.零售業(yè)的業(yè)態(tài)創(chuàng)新與技術(shù)。
45.論農(nóng)村市場的開拓。
46.中國零售業(yè)連鎖經(jīng)營與國際接軌探索。
47.網(wǎng)絡(luò)廣告研究。
48.定價(jià)策略與技巧。
49.消費(fèi)者行為研究。
50.品牌戰(zhàn)略與決策。
51.綠色營銷中的`渠道建設(shè)問題研究。
52.入世對(duì)我國分銷業(yè)的影響分析。
53.物流的電子商務(wù)化發(fā)展問題研究。
54.我國批發(fā)業(yè)的發(fā)展轉(zhuǎn)型問題研究。
55.市場營銷理論與實(shí)踐研究。
56.企業(yè)營銷如何應(yīng)對(duì)新經(jīng)濟(jì)的挑戰(zhàn)。
57.論企業(yè)營銷文化。
58.網(wǎng)絡(luò)營銷與傳統(tǒng)營銷之比較研究。
59.整合營銷傳播的理論與實(shí)踐探索。
60.公共關(guān)系管理研究。
61.對(duì)現(xiàn)代企業(yè)管理溝通問題的探討。
62.某企業(yè)整體營銷企劃方案。
63.某企業(yè)營銷現(xiàn)狀診斷報(bào)告。
64.某企業(yè)年度營銷計(jì)劃。
65.產(chǎn)品整體概念對(duì)現(xiàn)代企業(yè)營銷的意義。
66.論企業(yè)的品牌戰(zhàn)略現(xiàn)狀與對(duì)策。
67.我國企業(yè)新產(chǎn)品開發(fā)現(xiàn)狀與對(duì)策。
68.淺談市場競爭與道德規(guī)范。
69.企業(yè)產(chǎn)品營銷中當(dāng)前存在主要問題與對(duì)策。
70.價(jià)值工程在新產(chǎn)品中的應(yīng)用。
71.論新產(chǎn)品開發(fā)對(duì)企業(yè)發(fā)展的意義。
72.企業(yè)綠色營銷(意義與對(duì)策)。
73.論企業(yè)目標(biāo)市場選擇。
74.論銷售渠道及產(chǎn)品促銷策略。
75.論市場調(diào)查與企業(yè)產(chǎn)品開發(fā)。
76.市場營銷策略與市場競爭。
77.市場營銷在市場競爭中的作用。
78.假日經(jīng)濟(jì)有關(guān)問題研究.
79.企業(yè)的銷售服務(wù)文化。
80.品牌經(jīng)濟(jì)與企業(yè)形象設(shè)計(jì)。
三、人力資源方向：
1.新世紀(jì)人力資源管理的發(fā)展趨勢。
2.人力資源管理模式比較研究。
3.員工培訓(xùn)與開發(fā)的理論、實(shí)踐和創(chuàng)新研究。
4.企業(yè)人力資源的合理配置與使用研究。
5.知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代人才管理與企業(yè)家激勵(lì)機(jī)制研究。
6.社會(huì)保障制度改革研究。
7.某市各種成分企業(yè)人力資源管理現(xiàn)狀分析。
8.論人力資源管理公正性意義。
9.人力資源會(huì)計(jì)研究。
10.人力資源投資與提高人力資源的質(zhì)量。
11.我國勞動(dòng)力市場的發(fā)育現(xiàn)狀及完善對(duì)策分析。
12.工資理論——企業(yè)的薪酬管理。
13.對(duì)“民工潮”現(xiàn)象的理性思考——農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)問題分析。
14.中小企業(yè)發(fā)展與管理研究。
15.家族企業(yè)管理研究。
16.加入wto與企業(yè)人力資源管理研究。
17.21世紀(jì)企業(yè)人力資源管理研究。
18.人力資源信息系統(tǒng)研究。
19.企業(yè)績效考核研究。
20.企業(yè)人才培養(yǎng)與使用研究。
21.企業(yè)人才激勵(lì)與薪酬管理。
22.顧客滿意與人力資源管理。
23.跨世紀(jì)人力資源開發(fā)研究。
24.企業(yè)資本運(yùn)營研究。
25.入世對(duì)中國it業(yè)的影響。
26.中國風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略探討。
27.試析企業(yè)人力資源管理創(chuàng)新。
28.入世后中國企業(yè)的人力資源管理與開發(fā)。
29.電子商務(wù)企業(yè)的客戶服務(wù)。
30.中式快餐的發(fā)展問題。
31.企業(yè)文化塑造。
32.論企業(yè)文化建設(shè)。
33.淺析人力資源管理及其影響因素。
34.論實(shí)施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略。
35.論企業(yè)文化重塑。
36.論企業(yè)人才管理。
37.企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新與企業(yè)發(fā)展。
38.論企業(yè)形象與企業(yè)發(fā)展。
39.論誠信與企業(yè)發(fā)展。
40.論人才的流動(dòng)。
41.淺析我省人力資源管理存在的問題及對(duì)策。
42.論企業(yè)人力資源建設(shè)——從企業(yè)如何留住人才談起。
43.國有企業(yè)人才流失的原因與對(duì)策。
44.淺談激勵(lì)在企業(yè)中的作用。
45.論企業(yè)如何留住人才。
46.如何有效運(yùn)用激勵(lì)手段。
47.人本原理在企業(yè)管理中的應(yīng)用.
48.當(dāng)前農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的思考.
49.我國物業(yè)管理中存在的問題研究.
50.試論企業(yè)的科學(xué)發(fā)展觀。
51.企業(yè)文化建設(shè)及其對(duì)企業(yè)發(fā)展的意義.
52.知識(shí)經(jīng)濟(jì)與技術(shù)創(chuàng)新。
53.技術(shù)創(chuàng)新與制度創(chuàng)新的互動(dòng)機(jī)制探析。
54.專利制度與技術(shù)創(chuàng)新。
55.論企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制的構(gòu)建。
56.關(guān)于培植企業(yè)家隊(duì)伍的幾個(gè)問題。
57.企業(yè)發(fā)展模式研究。
58.知識(shí)創(chuàng)新問題研究。
59.企業(yè)家對(duì)企業(yè)文化建設(shè)的作用。
60.企業(yè)文化與企業(yè)黨的基層組織建設(shè)。
61.企業(yè)文化建設(shè)與員工素質(zhì)培育。
62.企業(yè)文化建設(shè)與人才資源開發(fā)。
63.企業(yè)文化建設(shè)與人才資源管理。
64.怎樣建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè)。
65.如何吸引企業(yè)優(yōu)秀人才。
66.如何留住企業(yè)頂尖人才。
67.企業(yè)的收入分配與員工激勵(lì)。
68.如何提高員工對(duì)企業(yè)的誠信度。
69.人才流動(dòng)與企業(yè)激勵(lì)機(jī)制。
70.試論人力資源是第一資源。
會(huì)計(jì)學(xué)本科論文選題篇九
1、xx企業(yè)存貨管理存在的問題及對(duì)策。
2、談xx企業(yè)低值易耗品的管理方法。
3、xx企業(yè)固定資產(chǎn)利用效率分析。
4、xx企業(yè)會(huì)計(jì)信息環(huán)境的探討。
5、從現(xiàn)行會(huì)計(jì)制度剖析會(huì)計(jì)信息失真。
6、可轉(zhuǎn)換債券的會(huì)計(jì)處理方法探討。
7、xx企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告分析。
8、如何規(guī)范中小企業(yè)會(huì)計(jì)的建帳建制。
9、xx上市公司年報(bào)、中報(bào)的分析。
10、論企業(yè)資本保值增值的考評(píng)。
11、xx企業(yè)資產(chǎn)重組的成功經(jīng)驗(yàn)或失敗之教訓(xùn)。
12、xx企業(yè)購并業(yè)務(wù)的成功經(jīng)驗(yàn)或失敗之教訓(xùn)。
13、xx企業(yè)的現(xiàn)金流量分析。
14、企業(yè)所得稅實(shí)證淺析。
15、上市公司現(xiàn)金股利政策解析—用友軟件與五糧液之比較。
16、試論表外融資對(duì)會(huì)計(jì)披露的影響及防范。
17、論企業(yè)應(yīng)收帳款的管理與控制。
18、企業(yè)的籌資方式及其選擇若干問題的探討。
19、關(guān)于穩(wěn)健原則在企業(yè)會(huì)計(jì)處理中應(yīng)用問題的'研究。
1、建立與完善企業(yè)內(nèi)部控制制度——xx公司內(nèi)部控制案例分析。
2、論信息時(shí)代的xx企業(yè)內(nèi)部控制。
3、xx企業(yè)對(duì)內(nèi)部控制的再認(rèn)識(shí)。
4、xx企業(yè)公司治理與內(nèi)部控制研究。
5、中外管理層收購mbo比較研究。
6、關(guān)于建立與完善企業(yè)內(nèi)部審計(jì)制度若干問題的探討。
7、我國國有企業(yè)內(nèi)部人控制產(chǎn)生原因的分析。
8、cpa審計(jì)實(shí)務(wù)xx問題研究。
9、論審計(jì)質(zhì)量的評(píng)估。
10、論審計(jì)質(zhì)量控制。
11、論項(xiàng)目審計(jì)對(duì)投資決策的影響。
12、論我國證券市場注冊(cè)會(huì)計(jì)師法律責(zé)任。
13、論會(huì)計(jì)師事務(wù)所的規(guī)?；?。
14、論內(nèi)部審計(jì)制度的必要性及其完善與發(fā)展。
15、析內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)及其防范。
16、論國家審計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)及其防范。
17、論國家審計(jì)的發(fā)展及地位設(shè)置。
18、獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)則若干問題研究。
19、論內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則的建立與完善。
20、論國家審計(jì)準(zhǔn)則的建立與完善。
1、計(jì)算機(jī)舞弊的防范與對(duì)策。
2、信息技術(shù)發(fā)展對(duì)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)之挑戰(zhàn)與變革。
3、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的影響。
4、erp對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)踐的影響分析。
5、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的企業(yè)財(cái)務(wù)管理。
6、erp系統(tǒng)集成對(duì)會(huì)計(jì)的影響。
7、談erp系統(tǒng)在財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用。
8、中國企業(yè)erp失敗原因之分析。
1、成本考核指標(biāo)分析。
2、論成本計(jì)算方法的選擇。
3、本量利分析在xx企業(yè)的運(yùn)用。
4、xx企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)決策分析與評(píng)價(jià)。
5、xx企業(yè)產(chǎn)品定價(jià)決策分析與評(píng)價(jià)。
6、xx企業(yè)存貨決策分析與評(píng)價(jià)。
7、xx企業(yè)長期投資決策分析與評(píng)價(jià)。
8、xx企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的全面預(yù)算。
9、企業(yè)內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格。
10、論成本補(bǔ)償。
11、國有企業(yè)民營化之會(huì)計(jì)業(yè)績的變動(dòng)。
12、論企業(yè)全面預(yù)算管理中預(yù)算目標(biāo)的形成與分解。
13、中外管理層收購mbo比較研究。
14、自由現(xiàn)金流量在企業(yè)價(jià)值評(píng)估中的應(yīng)用。
會(huì)計(jì)學(xué)本科論文選題篇十
畢業(yè)論文是專科及以上學(xué)歷教育為對(duì)本專業(yè)學(xué)生集中進(jìn)行科學(xué)研究訓(xùn)練而要求學(xué)生在畢業(yè)前撰寫的論文。下面是小編為大家整理的大專會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)專業(yè)畢業(yè)論文，僅供參考，歡迎大家閱讀。
隨著市場經(jīng)濟(jì)機(jī)制的不斷深化，市政工程項(xiàng)目投資呈現(xiàn)出明顯的多渠道發(fā)展趨勢，在這一過程中，必須要對(duì)市政工程財(cái)務(wù)管理有足夠重視度，提高市政工程財(cái)務(wù)管理的規(guī)范性和系統(tǒng)性。財(cái)務(wù)管理貫穿在市政工程建設(shè)全過程，只有做好財(cái)務(wù)管理控制，才能夠更好的實(shí)現(xiàn)對(duì)資金的有效控制和管理。當(dāng)前我國市政工程財(cái)務(wù)管理措施尚未完善，在具體應(yīng)用中容易有問題出現(xiàn)，因此，必須要明確市政工程財(cái)務(wù)管理中存在的問題，給予針對(duì)性的控制策略，本文就此展開了研究分析。
1市政工程財(cái)務(wù)管理必要性。
市政工程財(cái)務(wù)管理工作的開展，能夠貫穿在工程施工全過程，從整體性角度出發(fā)，實(shí)現(xiàn)對(duì)資金運(yùn)轉(zhuǎn)的集中管理和控制。當(dāng)前我國在企業(yè)制約方面逐漸減少，效益好、效率高企業(yè)在競爭中更具優(yōu)勢，利用財(cái)務(wù)管理，能夠更好的滿足資源優(yōu)化配置需要。
2市政工程財(cái)務(wù)管理中存在的問題。
2.1財(cái)務(wù)管理的意識(shí)和制度存在問題。
雖然市政工程管理工作中財(cái)務(wù)管理有廣泛應(yīng)用，但是在實(shí)際應(yīng)用中仍有部分管理人員未能對(duì)財(cái)務(wù)管理重要性有清楚認(rèn)識(shí)，甚至有單位財(cái)務(wù)管理工作尚未落實(shí)在工程建設(shè)全過程，工程財(cái)務(wù)管理存在有落后和被動(dòng)問題，增大企業(yè)資產(chǎn)流失，經(jīng)營管理過于混亂，監(jiān)督管理難度大。當(dāng)前市政工程財(cái)務(wù)管理工作的開展還一定程度上受到世界范圍經(jīng)濟(jì)制度等因素影響，市政工程項(xiàng)目承包商未能做好對(duì)管理人員的培訓(xùn)和教育，財(cái)務(wù)管理中容易有成本核算混亂以及稅費(fèi)托繳等問題出現(xiàn)，影響市政工程財(cái)務(wù)管理有效性，給承包商、政府等帶來嚴(yán)重影響和損失。
2.2市政工程財(cái)務(wù)成本核算隨意性大。
市政工程施工單位同樣屬于社會(huì)經(jīng)濟(jì)組織，成本核算需要其獨(dú)自完成，在成本核算工作中，包含企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全部盈利和虧損等，以此準(zhǔn)確評(píng)價(jià)企業(yè)財(cái)務(wù)管理狀況，給予科學(xué)合理監(jiān)督控制。但是有市政工程財(cái)務(wù)管理工作在實(shí)際應(yīng)用中存在有成本核算環(huán)節(jié)混亂問題，未能嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)制度和規(guī)范，比如在基礎(chǔ)材料收取派發(fā)、票務(wù)管理等方面，未能嚴(yán)格按照規(guī)范執(zhí)行，導(dǎo)致市政工程項(xiàng)目預(yù)算資金與成本投入之間存在有較大的偏差。成本核算缺乏規(guī)范性，財(cái)務(wù)報(bào)表準(zhǔn)確性將很難得到保證，不僅會(huì)影響施工企業(yè)的正常運(yùn)行，甚至還會(huì)損害到企業(yè)投資收益以及社會(huì)效益。
2.3工程財(cái)務(wù)處理不規(guī)范，資產(chǎn)管理不到位，決算缺乏及時(shí)性和全面性。
財(cái)務(wù)管理人員受到自身經(jīng)驗(yàn)水平和工作習(xí)慣等因素影響，多數(shù)市政工程財(cái)務(wù)管理工作缺乏規(guī)范性，利用虛開非法票據(jù)等方式減少不合理支出，在工程應(yīng)收款入賬方面缺乏及時(shí)性和真實(shí)性，存在有騙取國家財(cái)政撥款等財(cái)務(wù)行為，對(duì)財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性和可靠性有嚴(yán)重影響。另外，很多工程項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理部門財(cái)務(wù)管理工作的開展未能嚴(yán)格按照規(guī)范在竣工三日內(nèi)向財(cái)務(wù)管理部門提供驗(yàn)收?qǐng)?bào)告、投資情況表等，很大程度上增加了內(nèi)外部審計(jì)部門工作開展難度，同時(shí)還會(huì)對(duì)之后資料檔案歸檔造成一定的影響。
3市政工程財(cái)務(wù)管理策略。
3.1健全市政工程財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制。
市政工程財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制體系的優(yōu)化需要做好以下幾個(gè)方面工作：第一，明確市政工程項(xiàng)目的具體決策依據(jù)、流程和權(quán)責(zé)制度等；第二，詳細(xì)把握概預(yù)算編制依據(jù)、內(nèi)容和流程，使各項(xiàng)預(yù)算審核得到有效落實(shí)；第三，明確各款項(xiàng)付款方式，嚴(yán)格按照合同中約定內(nèi)容支付價(jià)款，避免有提前支付等情況出現(xiàn)。
3.2加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理意識(shí)，健全財(cái)務(wù)體系。
首先，對(duì)市政工程財(cái)務(wù)管理重要性有清楚全面認(rèn)識(shí)，做好對(duì)財(cái)務(wù)管理人員職業(yè)素養(yǎng)以及專業(yè)技能等方面培訓(xùn)，增強(qiáng)市政財(cái)務(wù)管理隊(duì)伍綜合素養(yǎng)；其次，明確財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算之間的關(guān)系，財(cái)務(wù)管理工作的開展能夠使幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)價(jià)值最大化，在工作內(nèi)容方面包含企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表、經(jīng)營效果評(píng)價(jià)等，會(huì)計(jì)核算為財(cái)務(wù)管理最為重要方式和途徑，在工作內(nèi)容方面以企業(yè)記賬報(bào)賬為主；最后，增強(qiáng)管理市場秩序，市政工程必須要由業(yè)主單位做好信息的及時(shí)更新和發(fā)布，建立第三方審核機(jī)制，實(shí)現(xiàn)對(duì)招投標(biāo)行為的規(guī)范和完善。
3.3加強(qiáng)成本核算，對(duì)資金成本給予全面性監(jiān)管。
做好市政工程成本核算，給予科學(xué)全面的成本管理和控制，能夠?yàn)樨?cái)務(wù)管理有效性的提升提供重要支撐。首先，施工企業(yè)各部門在申請(qǐng)撥款時(shí)，需要先由審計(jì)和規(guī)劃部門對(duì)支付審核表進(jìn)行審核，之后由業(yè)務(wù)管理部門提交至財(cái)務(wù)管理部門，采取逐層遞進(jìn)財(cái)務(wù)審核方式，更好的滿足財(cái)務(wù)管理工作實(shí)際需要；其次，財(cái)務(wù)管理部門成本核算工作的開展還需要結(jié)合實(shí)際情況健全審核程序，按照審核程序做好各方面審核，將其呈報(bào)至企業(yè)管理層；最后，結(jié)合審核結(jié)果及時(shí)做好資金使用規(guī)劃的優(yōu)化和調(diào)整，充分展現(xiàn)財(cái)務(wù)管理靈活性特點(diǎn)，確保整個(gè)財(cái)務(wù)管理工作處于動(dòng)態(tài)控制。
3.4做好資金計(jì)劃管控，規(guī)范工程資金使用。
利用預(yù)算管理系統(tǒng)等，實(shí)現(xiàn)對(duì)資金預(yù)算管理和使用方面的有效管理，市政工程建設(shè)單位需要根據(jù)工程進(jìn)度定期提交資金計(jì)劃，嚴(yán)格按照付款程序進(jìn)行款項(xiàng)支付，從各個(gè)施工環(huán)節(jié)出發(fā)提高財(cái)務(wù)信息管理透明化，確保各項(xiàng)工程款支付得到有效監(jiān)督，控制工程預(yù)付款不超過合同規(guī)定范圍，避免有資金沉淀和不足等問題出現(xiàn)。
4結(jié)束語。
市政工程財(cái)務(wù)管理工作的開展不僅關(guān)系到市政工程建設(shè)成本和花費(fèi)，同時(shí)對(duì)市政工程建設(shè)質(zhì)量和建設(shè)進(jìn)度有重要影響，當(dāng)前市政工程財(cái)務(wù)管理工作的開展還存在有一定的問題和不足，市政工程財(cái)務(wù)管理工作必須要結(jié)合工程項(xiàng)目實(shí)際情況，做好問題的分析，制定針對(duì)性的管理措施和策略，提高市政工程財(cái)務(wù)管理有效性，更好的滿足市政工程施工建設(shè)需要，支撐城市發(fā)展進(jìn)步。
會(huì)計(jì)學(xué)本科論文選題篇十一
第一段：引入選題的重要性（200字）。
本科畢業(yè)論文選題是大學(xué)生們?cè)诖髮W(xué)學(xué)習(xí)期間必須完成的重要任務(wù)，選題的好壞關(guān)系到論文的成敗、學(xué)業(yè)的順利推進(jìn)以及畢業(yè)成績的高低。因此，在選擇論文選題時(shí)要慎重考慮，謹(jǐn)慎決定。本文將基于我自己的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)，就本科畢業(yè)論文選題心得進(jìn)行探討。
第二段：明確選題的準(zhǔn)則（200字）。
在選擇本科畢業(yè)論文選題時(shí)，首先要明確幾個(gè)準(zhǔn)則。第一，選題要和專業(yè)相關(guān)。選題應(yīng)該與所學(xué)專業(yè)領(lǐng)域緊密相關(guān)，能夠體現(xiàn)出個(gè)人的專業(yè)知識(shí)和能力，具有一定的學(xué)術(shù)研究價(jià)值。第二，選題要有實(shí)際意義。選題要能夠解決某一具體問題或?qū)δ骋活I(lǐng)域提供新的見解和解釋，有一定的應(yīng)用價(jià)值。第三，選題要符合個(gè)人興趣和專業(yè)發(fā)展方向。選題是一個(gè)長時(shí)間的研究過程，如果選題與個(gè)人興趣和專業(yè)發(fā)展方向不符，那么很容易產(chǎn)生失去興趣和動(dòng)力等問題。
第三段：論文選題的方法與策略（250字）。
在確定了選題準(zhǔn)則后，我們還需掌握一些選題的方法和策略。首先，多與導(dǎo)師交流和咨詢。導(dǎo)師通常具有豐富的經(jīng)驗(yàn)和見識(shí)，在選題方面會(huì)有一些建議和指導(dǎo)。其次，參考相關(guān)的研究領(lǐng)域和熱點(diǎn)問題。通過閱讀相關(guān)的學(xué)術(shù)論文、參加學(xué)術(shù)研討會(huì)等途徑，了解當(dāng)前研究的熱點(diǎn)問題，可以幫助我們確定選題。再次，進(jìn)行一些選題的初步探索和調(diào)研。通過閱讀文獻(xiàn)、進(jìn)行實(shí)地調(diào)查等方式，可以對(duì)選題進(jìn)行初步了解，幫助我們更好地判斷選題的可行性和研究前景。
第四段：選題的難點(diǎn)與突破（250字）。
在選擇本科畢業(yè)論文選題時(shí)，我們常常會(huì)面臨一些困難和障礙。例如，選題過于寬泛或過于狹窄，難以確定具體要研究的內(nèi)容；選題已經(jīng)被他人研究過，缺乏可創(chuàng)新性；選題難度大，無法找到合適的研究方法等等。面對(duì)這些難題，我們可以采取一些方法進(jìn)行突破。首先，多與導(dǎo)師和同學(xué)交流。聽取導(dǎo)師和同學(xué)的建議和意見，對(duì)研究方向和選題進(jìn)行重新定位和調(diào)整。其次，加強(qiáng)自己的文獻(xiàn)檢索和研究方法的學(xué)習(xí)。充分利用圖書館和網(wǎng)絡(luò)資源，掌握一些常用的文獻(xiàn)檢索方法和研究方法，從而能夠更好地找到合適的研究對(duì)象和方法。最后，保持學(xué)術(shù)研究的熱情和動(dòng)力。面對(duì)選題的難點(diǎn)和困難，我們應(yīng)該堅(jiān)持不懈，保持學(xué)術(shù)研究的激情和動(dòng)力，不斷追求突破與創(chuàng)新。
第五段：總結(jié)選題心得及對(duì)未來的啟示（300字）。
在選擇本科畢業(yè)論文選題的過程中，我深刻認(rèn)識(shí)到選題的重要性和方法的重要性。通過選擇適合自己的選題和采取合適的方法，我成功完成了畢業(yè)論文的研究和寫作。這一經(jīng)歷對(duì)我未來的學(xué)術(shù)研究和職業(yè)發(fā)展有著重要的啟示。我明白了只有選擇合適的選題和掌握合適的方法，才能取得良好的研究成果；只有保持學(xué)術(shù)研究的激情和動(dòng)力，才能不斷追求突破與創(chuàng)新。因此，我將在今后的學(xué)習(xí)和工作中，繼續(xù)努力選擇好的選題，充實(shí)自己的研究方法，并始終保持對(duì)學(xué)術(shù)研究的熱情和動(dòng)力，不斷追求突破與創(chuàng)新。
會(huì)計(jì)學(xué)本科論文選題篇十二
2、流動(dòng)性過剩與我國外貿(mào)發(fā)展戰(zhàn)略的轉(zhuǎn)變。
3、我國外貿(mào)又好又快發(fā)展的對(duì)策研究。
4、加速我國對(duì)外直接投資問題研究。
5、我國出口加工企業(yè)應(yīng)對(duì)人民幣升值的對(duì)策研究。
6、我國外貿(mào)持續(xù)順差的原因因及對(duì)策。
7、新形勢下我國外貿(mào)環(huán)境的新變化。
8、河南省外貿(mào)發(fā)展存在的問題及對(duì)策。
9、qdii對(duì)我國資本市場的影響。
10、中部崛起與對(duì)外貿(mào)易發(fā)展的相關(guān)性分析。
11、河南省農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)出口貿(mào)易現(xiàn)狀和發(fā)展對(duì)策。
12、我國國際貿(mào)易的環(huán)境效應(yīng)分析。
13、我國加工貿(mào)易轉(zhuǎn)型升級(jí)的若干問題思考。
14、我國服務(wù)貿(mào)易的國際競爭力分析。
15、新型貿(mào)易壁壘及我國的應(yīng)對(duì)措施分析。
16、綠色貿(mào)易壁壘對(duì)我國出口貿(mào)易的影響。
17、區(qū)域貿(mào)易安排對(duì)wto多邊貿(mào)易體制的貢獻(xiàn)與挑戰(zhàn)。
18、人民幣匯率變動(dòng)對(duì)我國外貿(mào)影響與對(duì)策。
19、中國外商投資企業(yè)的貿(mào)易效應(yīng)分析。
20、國際外包的發(fā)展現(xiàn)狀、模式及對(duì)策研究。
會(huì)計(jì)學(xué)本科論文選題篇十三
會(huì)計(jì)計(jì)量是指用貨幣或其它量度單位計(jì)量各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)及其結(jié)果的過程。其特征是以數(shù)量關(guān)系來確定物品或事項(xiàng)之間的內(nèi)在聯(lián)系，或?qū)?shù)額分配于具體事項(xiàng)。其關(guān)鍵是計(jì)量屬性的選擇和計(jì)量單位的確定。計(jì)量單位是指計(jì)量尺度的量度單位，我國會(huì)計(jì)法規(guī)定的“會(huì)計(jì)以人民幣為記賬本位幣”，說明我國財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)計(jì)量單位是相對(duì)穩(wěn)定的名義貨幣單位。計(jì)量屬性主要指要予以計(jì)量的某一會(huì)計(jì)要素的品質(zhì)或方面，其存在可以選擇多方面，如歷史成本、重置成本可變現(xiàn)凈值、現(xiàn)值公允價(jià)值等。會(huì)計(jì)計(jì)量作為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，主要包括資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費(fèi)用、成本、損益等方面的計(jì)量，并以資產(chǎn)計(jì)價(jià)和盈虧決定為核心。在會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中，會(huì)計(jì)計(jì)量應(yīng)堅(jiān)持三項(xiàng)基本質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：即同質(zhì)性、證實(shí)性和一致性。實(shí)踐證明，會(huì)計(jì)計(jì)量與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的目標(biāo)密切相關(guān)，是現(xiàn)代會(huì)計(jì)發(fā)展動(dòng)力之一。
二、會(huì)計(jì)計(jì)量的變革中會(huì)計(jì)觀念變革。
歷史成本計(jì)量是傳統(tǒng)會(huì)計(jì)計(jì)量的核心，在強(qiáng)調(diào)收益計(jì)量收益且相對(duì)穩(wěn)定的傳統(tǒng)會(huì)計(jì)環(huán)境中，歷史成本因其客觀性、可驗(yàn)證性和有利于反映資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任履行情況的優(yōu)勢而被廣泛推崇。然而，現(xiàn)代會(huì)計(jì)環(huán)境及信息需求者對(duì)會(huì)計(jì)信息的需求，自上世紀(jì)70年代以來發(fā)生了根本變化。全球性通貨膨脹促成了現(xiàn)行成本法等通貨膨脹計(jì)量模式的適時(shí)提出；隨著世界經(jīng)濟(jì)局勢的巨在變化，高新技術(shù)被大量的采用，信息技術(shù)的發(fā)展，大規(guī)模的企業(yè)聯(lián)合和兼并，以及衍生工具的不斷創(chuàng)新，加之會(huì)計(jì)信息使用者對(duì)會(huì)計(jì)信息決策的相關(guān)性及充分披露的要求越來越來高，歷史成本計(jì)量受到了嚴(yán)重挑戰(zhàn)。公允價(jià)值、未來現(xiàn)金流量現(xiàn)值等價(jià)值計(jì)量基礎(chǔ)可以隨著經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化，及時(shí)反映資產(chǎn)價(jià)值的變化和風(fēng)險(xiǎn)，具有高度決策相關(guān)性，并且，能披露傳統(tǒng)會(huì)計(jì)所無法處理的自創(chuàng)商譽(yù)、衍生金融工具、人力資源等會(huì)計(jì)信息，使資產(chǎn)負(fù)債表更能體現(xiàn)企事業(yè)價(jià)值，提高了會(huì)計(jì)信息在經(jīng)濟(jì)信息中的地位。因而打破了歷史成本法“一統(tǒng)天下”的神話，引起了會(huì)計(jì)計(jì)量模式的變革。會(huì)計(jì)計(jì)量模式的變革，必然引起傳統(tǒng)會(huì)計(jì)觀念的變革。因此，會(huì)計(jì)理論的根本改善，將可能始于會(huì)計(jì)計(jì)量模式的變革。
1、可靠性與相關(guān)性的二難選擇。
在傳統(tǒng)會(huì)計(jì)模式下，可靠性是最重要的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求。可靠性原則與歷史成本原則及穩(wěn)健主義緊密相聯(lián)，反映了會(huì)計(jì)人員傳統(tǒng)的價(jià)值取向，即會(huì)計(jì)應(yīng)以事后反映為主，而這種反映必須是客觀、中立、證據(jù)確鑿的，且排斥主觀的估計(jì)和預(yù)測，以降低會(huì)計(jì)報(bào)表使用者的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，更進(jìn)一步說是降低會(huì)計(jì)人員的職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。相關(guān)性就是會(huì)計(jì)信息所表現(xiàn)出的這種影響判斷和決策差別的能力。可靠性和相關(guān)性的要求很難兩全，可靠性是面向過去的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量特征，而相關(guān)性是面向未來的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量特征；可靠性的目的在于事后反映，而相關(guān)性的目的在于決策；相關(guān)性中的預(yù)測和及時(shí)性要求，可能影響信息的可靠性，而為了追求完全可靠而忽略了信息的及時(shí)性和預(yù)測性，再可靠的信息，其相關(guān)性也會(huì)大大削弱。
歷史成本計(jì)量是所有會(huì)計(jì)計(jì)量方法中最具可靠性的，而更具相關(guān)性的價(jià)值計(jì)量將取代其成為會(huì)計(jì)計(jì)量的中心，這無疑是可靠性與相關(guān)性權(quán)衡的結(jié)果。首先，歷史成本的可靠性也是相對(duì)的，歷史成本法存在大量的確認(rèn)、計(jì)算、分配和備選方案，使損益計(jì)算嚴(yán)重失實(shí)。其次，通貨膨脹和知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代資產(chǎn)新概念的沖擊，使歷史成本法的根本優(yōu)勢——可靠性受到致命的打擊，以名義貨幣為計(jì)量單位，歷史成本為計(jì)量屬性，在物價(jià)變動(dòng)的環(huán)境中，既不能反映由于通貨膨脹引起的一般物價(jià)變動(dòng)，也不能反映被計(jì)量對(duì)象的個(gè)別價(jià)值變動(dòng)，這樣，歷史成本不再可靠。而諸如商譽(yù)、技術(shù)、人力資源、衍生金融工具等則可能根本無歷史成本可循。因而，無論從客觀實(shí)際還是從歷史成本法的本身性能上看，以可靠性為借口強(qiáng)調(diào)成本計(jì)量而排斥價(jià)值計(jì)量是站不住腳的。
2、權(quán)責(zé)發(fā)生制的困惑。
傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的收入實(shí)現(xiàn)又稱收入確認(rèn)規(guī)則，包括以下三項(xiàng)內(nèi)容：交易和事項(xiàng)的發(fā)生，資產(chǎn)價(jià)值的可計(jì)量性，收益過程基本完成。但它們都不同程度地受到現(xiàn)代會(huì)計(jì)計(jì)量需求的沖擊。
(1)交易和事項(xiàng)的發(fā)生。傳統(tǒng)會(huì)計(jì)觀念認(rèn)為，企業(yè)必須作為參與交易的一方，強(qiáng)調(diào)以商品和勞務(wù)的銷售作為確認(rèn)營業(yè)收入的依據(jù)。然而，在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)環(huán)境中，即使企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)過去沒有實(shí)際發(fā)生，銷售業(yè)務(wù)沒有出現(xiàn)，價(jià)值計(jì)量仍可成為資產(chǎn)計(jì)量的工具。自創(chuàng)商譽(yù)的確認(rèn)計(jì)量就不是以企業(yè)購并業(yè)務(wù)的發(fā)生為前提；衍生金融工具的初始計(jì)量依據(jù)僅是證明風(fēng)險(xiǎn)和報(bào)酬已經(jīng)轉(zhuǎn)移給企業(yè)的合約，并不是實(shí)際的交易，其再計(jì)量的依據(jù)也不是實(shí)際交易，而是未實(shí)現(xiàn)的市場公允價(jià)值。因而，此項(xiàng)原則似乎受到了一定的動(dòng)搖。
(2)資產(chǎn)價(jià)值的可計(jì)量性。權(quán)責(zé)發(fā)生制下的營業(yè)收入是一定時(shí)期內(nèi)提供商品或勞務(wù)而流入企業(yè)的資產(chǎn)，假如資產(chǎn)的價(jià)值不能客觀地計(jì)量，那么就不應(yīng)視為已經(jīng)發(fā)生了營業(yè)收入。然而，在現(xiàn)代會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)中，有許多未來現(xiàn)金流入的價(jià)值是不確定的，只能通過預(yù)測估算的方法確定其價(jià)值；可見，資產(chǎn)價(jià)值的可計(jì)量性作為收入實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)又有一定的`松動(dòng)。
(3)收益過程基本完成。收入確認(rèn)原則認(rèn)為，在一般情況下，在一個(gè)經(jīng)營周期或收益過程完成以后，營業(yè)收入才會(huì)全部實(shí)現(xiàn)。然而現(xiàn)實(shí)情況是：自創(chuàng)商譽(yù)、衍生金融工具和人力資源的計(jì)量都可以不考慮收益過程是否完成，通貨膨脹會(huì)計(jì)和衍生金融工具會(huì)計(jì)中持有利得的計(jì)價(jià)并不考慮其是否真正實(shí)現(xiàn)。傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的費(fèi)用配比原則認(rèn)為：費(fèi)用是產(chǎn)生營業(yè)收入所耕的資源。由此，費(fèi)用確認(rèn)與收入確認(rèn)兩者是密切相關(guān)的，確認(rèn)費(fèi)用不能孤立地進(jìn)行，不能與收入的發(fā)生分割開來。因此，費(fèi)用的確認(rèn)亦稱費(fèi)用的配比，如果費(fèi)用與收入沒有直接關(guān)聯(lián)，則須采用系統(tǒng)而合理的分?jǐn)偡绞酱_認(rèn)，費(fèi)用的這種分?jǐn)傔^程是傳統(tǒng)會(huì)計(jì)最重要的實(shí)務(wù)，卻也正是現(xiàn)代會(huì)計(jì)學(xué)家批評(píng)的重點(diǎn)。因?yàn)橘M(fèi)用分配過程看似基于歷史成本，具有客觀性和可驗(yàn)證性，然而主觀判斷和估計(jì)卻充斥其中，不論存貨計(jì)價(jià)、固定資產(chǎn)折舊，還是間接費(fèi)用的分配，都存在多種方法和選擇，損益計(jì)算幾乎成了一個(gè)任意調(diào)節(jié)的過程。這也是歷史成本計(jì)價(jià)的可靠性倍受責(zé)難的地方。此外，由于知識(shí)和金融資產(chǎn)所帶來的未來現(xiàn)金流入或流出都是極不確定的，與之相對(duì)的收入、費(fèi)用本身也具有不確定性，若將此費(fèi)用勉強(qiáng)配比的話，就很難解釋企業(yè)的損益。倒不如干脆采用與權(quán)責(zé)發(fā)生制相對(duì)應(yīng)的現(xiàn)金流動(dòng)制，反而能避免人為的分配和估計(jì)。
3、穩(wěn)健主義原則的弊端。
穩(wěn)健主義可以說是經(jīng)理人員、審計(jì)人員、投資者和會(huì)計(jì)人員共同的“價(jià)值取向”。人們給其的定義是“會(huì)計(jì)人員要低估資產(chǎn)和收益，高估負(fù)債和損失”。穩(wěn)健主義可以追溯倒中世紀(jì)托管人對(duì)其責(zé)任解脫所采取的策略，而穩(wěn)健主義的最大批評(píng)是其在強(qiáng)調(diào)穩(wěn)健的同時(shí)喪失了會(huì)計(jì)信息的可靠性和相關(guān)性，在會(huì)計(jì)計(jì)量領(lǐng)域最能顯示這種弊端。第一，在穩(wěn)健主義原則下，人們只傾向確認(rèn)或資產(chǎn)；只接受具有歷史成本的資產(chǎn)計(jì)量，而不接受對(duì)資產(chǎn)價(jià)值的預(yù)測和估計(jì)，忽視“能給企業(yè)帶來現(xiàn)金流入”這一資產(chǎn)的本質(zhì)特征，只強(qiáng)調(diào)資產(chǎn)價(jià)值的可驗(yàn)證性，因而將對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)信息使用者有巨大價(jià)值的會(huì)計(jì)信息拒絕于會(huì)計(jì)報(bào)告之外。第二，只反映不確定的收益。例如，對(duì)應(yīng)收賬款的壞賬損失可以提取備抵資金，而對(duì)物價(jià)變動(dòng)引起的資產(chǎn)持有利得和衍生金融工具的持有利得不予反映，這種以犧牲會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性為代價(jià)的穩(wěn)健主義，在會(huì)計(jì)信息使用者對(duì)“充分揭示”和“重要性”原則要求甚高的今天，是不合時(shí)宜的，而且在穩(wěn)健的背后潛藏著極大的投資決策風(fēng)險(xiǎn)。
會(huì)計(jì)學(xué)本科論文選題篇十四
一、程序要求：
1.學(xué)生須提交開題報(bào)告和文獻(xiàn)綜述紙質(zhì)版、電子版。
2.按答辯順序表依次進(jìn)行報(bào)告，每名學(xué)生陳述3-5分鐘，應(yīng)講述下列內(nèi)容：選題意義、論文提綱、主要內(nèi)容、已讀參考文獻(xiàn)的簡介。
3.教師應(yīng)對(duì)學(xué)生的開題報(bào)告進(jìn)行簡單評(píng)述和提問，時(shí)間5分鐘。
4.對(duì)不符合開題要求的學(xué)生，開題指導(dǎo)小組不予開題，由學(xué)院統(tǒng)一安排二次答辯。
5.答辯結(jié)束后，學(xué)生應(yīng)對(duì)開題報(bào)告修改并且完善，班級(jí)12月23日前向教務(wù)辦報(bào)送文獻(xiàn)綜述、開題報(bào)告定稿(紙質(zhì)版、電子版一式一份)及班級(jí)選題匯總表。選題一經(jīng)確定，不得隨意更改。學(xué)生對(duì)畢業(yè)論文題目所做的`變更必須經(jīng)本人申請(qǐng)，指導(dǎo)教師同意簽字，學(xué)院主管領(lǐng)導(dǎo)審批同意并簽字確認(rèn)，方可更改。
二、開題報(bào)告格式要求：
1.指導(dǎo)教師意見一欄由指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)填寫、手寫簽名;。
2.開題報(bào)告指導(dǎo)小組意見由開題指導(dǎo)小組組長負(fù)責(zé)填寫并簽名;。
3.學(xué)院意見一欄由主管副院長負(fù)責(zé)統(tǒng)一填寫;。
4.開題報(bào)告書的其它部分由學(xué)生本人負(fù)責(zé)填寫。
會(huì)計(jì)學(xué)本科論文選題篇十五
在自然經(jīng)濟(jì)和傳統(tǒng)文化層面上，誠信是道德文化的核心，強(qiáng)調(diào)的是內(nèi)在品德修養(yǎng)，追求的是人格高尚，境界崇高，更側(cè)重于精神方面的追求，會(huì)計(jì)誠信問題的經(jīng)濟(jì)學(xué)思考。在中國傳統(tǒng)文化中，"誠信"二字具有極其重要的分量。"忠義禮智信"是人們提倡并力求遵守的行為準(zhǔn)則。早在兩千多年前，孔子就說過："人而無信，未知其可也。"又說："信則人任焉"。荀子認(rèn)為："養(yǎng)心莫善于誠"。老子也把誠信作為人生行為的重要準(zhǔn)則："輕諾必寡信，多易必多難"，莊子把"本真"看作精誠之極至。這些圣賢哲人的論述，生動(dòng)顯示了誠信在中國人心目中的價(jià)值和地位。在當(dāng)時(shí)社會(huì)經(jīng)濟(jì)處于自然經(jīng)濟(jì)狀態(tài)，以自給自足為主要生產(chǎn)方式的條件下，市場交往不發(fā)達(dá)，誠信更多停留在"自省"、"自律"程度。因此，重農(nóng)輕商，重義輕利是其主要特征，誠信的形式和內(nèi)容都比較簡單。但如今的情況截然不同了，會(huì)計(jì)誠信問題從來沒有像今天這樣與現(xiàn)實(shí)物質(zhì)利益聯(lián)系如此緊密。
會(huì)計(jì)誠信是市場經(jīng)濟(jì)的要求。
我們對(duì)于如何建立市場制度的認(rèn)識(shí)很有限，大多是書本知識(shí)，經(jīng)過近20年的實(shí)踐，使我們懂得了建立市場制度最根本的是兩條：一是"產(chǎn)權(quán)明確"，產(chǎn)權(quán)不明確就無法交換，資源優(yōu)化配置就無法實(shí)現(xiàn)；二是"交換必須平等、自愿、沒有欺騙"，如果不自愿、不平等、不誠信，市場就會(huì)提供錯(cuò)誤的信號(hào)，資源優(yōu)化配置也無法實(shí)現(xiàn)。如果不能實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化配置，我們搞市場制度的目的就沒有實(shí)現(xiàn)，市場制度的優(yōu)越性也就沒有了。因此，不搞欺騙，講求誠信，是建立市場制度的基礎(chǔ)條件之一。
1、誠信既是道德資源，又是經(jīng)濟(jì)資源。
市場經(jīng)濟(jì)條件下，誠信既是道德資源，又是經(jīng)濟(jì)資源，誠信在保障交易正常進(jìn)行中具有重要作用。進(jìn)入市場經(jīng)濟(jì)以后，社會(huì)分工的細(xì)化和交換方式的發(fā)展，人們很難再游移于社會(huì)經(jīng)濟(jì)之外，而具有了更為明顯的社會(huì)性和現(xiàn)實(shí)性。誠信也被賦予了更多的物質(zhì)內(nèi)容，從道德追求進(jìn)入到物質(zhì)生活領(lǐng)域，財(cái)經(jīng)會(huì)計(jì)論文《會(huì)計(jì)誠信問題的經(jīng)濟(jì)學(xué)思考》。這種誠信理念推動(dòng)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步。如果傳統(tǒng)文化的誠信強(qiáng)調(diào)"克己復(fù)禮"，那么現(xiàn)代誠信則強(qiáng)調(diào)"互利"和"雙贏"。因此，誠信在倫理學(xué)家看是道德資源，在經(jīng)濟(jì)學(xué)家看則是經(jīng)濟(jì)資源，是市場經(jīng)濟(jì)正常運(yùn)行的基礎(chǔ)。在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中，若道德缺失，信用遭破壞，就會(huì)導(dǎo)致市場秩序混亂，交易鏈條中斷。在商品生產(chǎn)和交換的環(huán)節(jié)上，生產(chǎn)、運(yùn)輸、賒購、賒銷等都存在委托代理關(guān)系。任何一個(gè)環(huán)節(jié)出錯(cuò)，都使交易鏈條中斷。如作為市場經(jīng)濟(jì)核心的銀行，信用就是其發(fā)展的基礎(chǔ)。離開信用，股票、債券及其他金融衍生工具也都無法發(fā)展。而且市場經(jīng)濟(jì)越發(fā)展，誠信的作用越重要。
2、誠信是企業(yè)取勝的法寶。
縱觀中外的成功企業(yè)，都把誠信作為追求和必備的品質(zhì)之一，無一不是以誠信為本而發(fā)展壯大的。如被譽(yù)為"腌菜之王"的海因茨，他成功的哲學(xué)就是"忍耐加誠實(shí)"。在1875年全美國經(jīng)濟(jì)大蕭條的情況下，為了守信，他賠本收購，后來連自己的企業(yè)也破產(chǎn)了，但他堅(jiān)信"一個(gè)誠實(shí)的人不會(huì)在商場上倒下"，仍在四處借債履行合約。后來他成為商場巨人，他的腌黃瓜、番茄醬全球聞名。他的成功是經(jīng)營理念的成功，也是品質(zhì)的成功。
3、誠信既是財(cái)富，又是財(cái)源，還是財(cái)力。
"立信，乃會(huì)計(jì)之本。沒有信用，也就沒有會(huì)計(jì)。"誠信在會(huì)計(jì)行業(yè)尤為重要，正像中國現(xiàn)代會(huì)計(jì)先父潘序倫先生指出的那樣，"立信，乃會(huì)計(jì)之本；沒有信用，也就沒有會(huì)計(jì)"，把信用作為會(huì)計(jì)工作的生命線，誠信不僅是一種責(zé)任，更與重大利益相關(guān)。守信者得到利益，失信者必將付出成本。對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)而言，誠信既是財(cái)富，又是財(cái)源，誠信還是財(cái)力。誠信是財(cái)富，是指它有助于會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的開拓，市場的占有；誠信是財(cái)源，是指它不僅可以使客戶增多，擴(kuò)大實(shí)力，而且可以使同行合作者增多，在合作中取得利潤；誠信是財(cái)力，是指誠信品牌是一種極大的無形資產(chǎn)。誠信一旦缺失，就意味著失去了走向市場化與國際化的通行證。
會(huì)計(jì)學(xué)本科論文選題篇十六
我于xx年十月份開始報(bào)名參加濟(jì)南市高等教育自學(xué)考試，到20xx年七月份考完全部課程，在這兩年的自考期間，我熱愛祖國、熱愛人民，堅(jiān)決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，努力學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論，不斷提高自己的政治覺悟和道德修養(yǎng)，能夠自覺遵守國家法律和學(xué)校規(guī)定，尊敬師長，關(guān)心同學(xué)，禮貌待人。
在生活上,我崇尚簡單質(zhì)樸的生活,不鋪張不浪費(fèi)，并養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和正派的作風(fēng)。時(shí)間觀念也比較強(qiáng)，自考的經(jīng)歷鍛煉了我的吃苦耐勞精神。我熱心待人，誠實(shí)守信，具有創(chuàng)新和開拓意識(shí)，勇于挑戰(zhàn)自我，有思想。與同學(xué)，與同事關(guān)系融洽。在這兩年的自考期間，不斷的進(jìn)行自我反省，努力使自己不斷地進(jìn)步。
兩年的自學(xué)奮斗已經(jīng)磨練出了我堅(jiān)強(qiáng)的毅力，我的人生字典里沒有放棄與退縮，有的全是挑戰(zhàn)和超越，路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索，難忘的兩年已經(jīng)過去了，我會(huì)珍惜過去，把握現(xiàn)在，以飽滿的精神銳意進(jìn)取，為實(shí)現(xiàn)自己的理想而不懈努力!
4.自我鑒定。
5.大學(xué)畢業(yè)自我鑒定范本。
會(huì)計(jì)學(xué)本科論文選題篇十七
2、當(dāng)代中國時(shí)空穿越劇的美學(xué)思考。
3、趙本山春晚小品研究。
4、張藝謀影視對(duì)影視潮流的影響。
5、當(dāng)代中國電影的敘事策略分析——以《讓子彈飛》《趙氏孤兒》《非誠勿擾2》為例。
6、《世說新語》的人物之美。
7、《紅樓夢》中賈寶玉人物形象分析。
8、論《幽夢影》的生活美學(xué)思想。
9、錢鐘書與王小波作品幽默藝術(shù)特色比較。
10、魯迅、錢鐘書作品中知識(shí)分子形象比較。
會(huì)計(jì)學(xué)本科論文選題篇十八
2公共政策制定過程。
3社會(huì)政策與社會(huì)保障。
4范圍：區(qū)域公共管理問題。
5范圍：區(qū)域經(jīng)濟(jì)管理問題。
6范圍：中國人口問題。
7范圍：政府規(guī)模討論。
8城市公共管理具體問題探討(如:**市交通管理問題、**市垃圾管理問題)。
9城市形象與經(jīng)營。
10城市化問題。
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