報告是指向上級機關匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經驗以及問題的報告，報告對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇報告。以下是我為大家搜集的報告范文，僅供參考，一起來看看吧
述德述職述廉述法報告篇一
一是讀原著、悟原理。重點圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記關于黨風廉政建設有關論述，開展“每日學論述、每周學原文，每月談感悟”活動，每個工作日在黨員微信群中推送一段習近平總書記關于黨風廉政建設的論述，每周學習一篇習近平總書記重要講話，每月采取集中分享會的形式暢談學習所得。2020年每日推送論述共x篇，組織學習原文x篇，撰寫感悟x余篇。
二是上黨課、學黨史。利用“互聯(lián)網+”微黨課載體，由書記領學、小組幫學、個人自學，將主題教育黨課學習音頻、圖片文本等內容發(fā)布到微信公眾號及黨員微信群。發(fā)布微黨課x余篇。組織紀檢監(jiān)察干部集中觀看《x》系列視頻，同時在微信群內轉發(fā)“監(jiān)督執(zhí)紀史話”系列，幫助廣大紀檢監(jiān)察干部重溫我黨的紀檢監(jiān)察史，通過活動開展，廣大紀檢監(jiān)察干部對黨的思想理論感悟更加深刻，精神上接受了洗禮。
三是守初心、擔使命。開展了參觀x紀念館等一系列的探尋初心之旅，通過集體政治生日、x等豐富多樣的教育活動，改進干部作風，增強廣大群眾獲得感、幸福感和滿意度，不斷強化鞏固主題教育成果，走訪群眾x戶，發(fā)放干部聯(lián)系卡x張，形成調研材料x份，收集并解決民情民意x條。
疫情防控阻擊戰(zhàn)打響以來，本人帶領x縣紀委監(jiān)委積極響應上級號召，以高度的政治責任意識，嚴格貫徹落實習近平總書記重要指示和黨中央決策部署，充分發(fā)揮政治機關和執(zhí)紀監(jiān)督的優(yōu)勢，高位推動了全縣各級黨組織和黨員領導干部守土有責、守土擔責、守土盡責。
一是以戰(zhàn)時狀態(tài)應對疫情防控政治任務。新冠肺炎疫情發(fā)生以后，x縣紀委監(jiān)委按照“生命重于泰山，疫情就是命令，防控就是責任”的總要求，迅速貫徹落實中央、省、市關于疫情防控重要指示精神，第一時間成立了疫情防控監(jiān)督工作領導小組，由本人任組長，各項監(jiān)督工作統(tǒng)一指揮，統(tǒng)籌推動。第一時間出臺《x縣黨員干部“九個不準”》的紀律要求，第一時間制定《加強疫情防控監(jiān)督執(zhí)紀執(zhí)法工作方案》，第一時間派出“六支隊伍”開展紀律督查，第一時間派出x名黨員進駐集中隔離留觀點，堅持“黨中央重大決策部署到哪里，監(jiān)督檢查就跟進到哪里”，毫不動搖把疫情防控工作作為當前壓倒一切的重大政治任務來抓，堅持督查和調查同步、督查和問責同步的工作方法，確保打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。
二是強化機關內部疫情防控。利用釘釘視頻會議系統(tǒng)及時組織全體人員召開會議，將上級指示精神和工作部署第一時間傳達到每名同志，確保不漏一人。利用黨員微信群，“清風x”公眾號，向全體人員進一步明確疫情防控期間工作制度和紀律。制定下發(fā)x，設置“一辦八組”，明確統(tǒng)籌協(xié)調、監(jiān)督檢查、內部防控、物資保障、應急處置等職責到崗到人。按照縣委要求，從大年初x開始全體紀檢監(jiān)察干部始終堅守在村(社區(qū))防控一線。第一時間籌措口罩x個、酒精噴壺x個、酒精x斤、中藥沖劑x份、藥品x盒，在非常時期竭力保障紀檢監(jiān)察干部自身安全，推動疫情防控工作有序開展。
三是織密疫情防控安全網。成立六個監(jiān)督檢查組針對督查難點、重點，累計檢查居民小區(qū)x個、督查各單位值班值守x余次、村(社區(qū))執(zhí)勒點x余次、商貿超市等重點場所x余次，督查“四類重點人員”摸排，疫情信息報送等重點工作x余次。針對一線防控工作人員缺乏專業(yè)知識和專業(yè)技能的問題，認真查找抗疫一線的工作空檔和薄弱環(huán)節(jié)，對督查發(fā)現的防控漏洞分類匯總，及時向屬地黨組織和縣指揮部反饋村(社區(qū))廣場老年人聚集、防控點選址不合理等問題，推進完善機制、優(yōu)化措施。堅持督查和調查同步、督查和問責同步的工作方法，對疫情防控工作中有令不行、有禁不止、作風漂浮、失職失責等突出問題，實行審查調查日清日結，當日立案到位，立案x件，問責x人，其中黨紀政務處分x人(科級干部x人)
四是嚴把涉疫案件審理關。所有涉疫違紀案件一律提前介入，多次派審理人員到案件相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)、村(社區(qū))等處實地審理，現場審核把關，為審查調查引導取證方向，實現了疫情防控期間審查調查和審理的有序對接、無縫銜接，強化對調查階段的監(jiān)督制約。印發(fā)《疫情防控期間常見違紀違法行為類型及其相關黨紀法律法規(guī)速查》，做到有章可循，提高監(jiān)督執(zhí)紀質效，建立涉疫案件問責會商會審制度，確保依規(guī)依紀依法問責到位。通過涉密郵件、視頻會議等形式指導街道紀工委進行立案調查、審理，通過對案件事實、證據、定性、辦案程序等具體指導和層層把關，保持轄區(qū)內類似案件尺度統(tǒng)一，防止量紀畸輕畸重。
五是精準監(jiān)督助力疫情防控和經濟發(fā)展“雙勝利”。組建x個督查組，對x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)、x個村(社區(qū))、相關縣直委局及部分大型商超防控責任落實情況進行監(jiān)督檢查x余次。圍繞工信、發(fā)改等行業(yè)主管部門責任落實開展監(jiān)督檢查x次，督促整改問題x個，明察暗訪x家企業(yè)，以企業(yè)疫情防控和復產復工雙落實倒逼相關職能部門主動作為。建立疫情期間信訪“戰(zhàn)時通道”對涉及疫情防控舉報建立專門線索臺賬，共接收x電話舉報x件，制定《x縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)監(jiān)督保障優(yōu)化營商環(huán)境工作方案》，查糾職能部門落實清單情況，收集企業(yè)意見建議和問題線索，建立規(guī)范化臺賬，結合全縣“聯(lián)企入企惠企助企”活動等工作，建立與縣優(yōu)化營商環(huán)境領導小組辦公室的協(xié)作機制，做到發(fā)現問題相互通報，辦理結果相互反饋，截至目前，走訪重點企業(yè)x家，收集意見建議x條。
一是堅定不移糾治“四風”。2020年累計共組成檢查組x余個，檢查商場酒店、娛樂場所、機關單位等重點場所x余處，檢查車輛x余臺，發(fā)現問題x個，問責x人，其中x人給予黨政紀處理。開展違反中央八項規(guī)定精神問題專項整治，共查處違反中央八項規(guī)定精神問題x起，問責黨員干部x人，其中黨政紀處理x人，通報曝光x期。查處形式主義、官僚主義問題x起，共問責x人，其中給予黨紀處分x人。開展黨政機關辦公用房違規(guī)問題專項治理和“回頭看”工作，發(fā)現問題x個，下發(fā)整改通知書x份。對涉及民生領域x項內容開展集中整治工作，共發(fā)現問題x個，已全部整改，對x個單位進行了通報批評，書面檢查x人，談話提醒x人。
二是做實做細監(jiān)督職責。精準運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，共處置問題線索x件，初步核實x件，談話函詢x件，立案x件，給予黨紀政務處分x人，其中黨紀處分x人，政務處分x人，雙重處分x人，組織處理x人，留置x人，移送司法x人。運用監(jiān)督執(zhí)紀第一、二、三、四種形態(tài)處置人數，分別占總處置人數的x%、x%、x%、x%。
三是不斷深化以案促改。針對x案件，印發(fā)《全縣圍繞x案件集中開展專項以案促改工作方案》，推動全縣以案促改制度化常態(tài)化。2020年，開展以案促改警示教育x次，接受警示教育x人，召開專題民主生活會x次、專題組織生活會x次，查糾問題x個，廢止制度x個，修改制度x個，新建制度x個。
四是積極開展廉政教育。在中央級媒體發(fā)稿x篇，省級媒體發(fā)稿x篇，市級媒體發(fā)稿x篇，我縣網絡信息發(fā)稿排名全市第一。積極參與中紀委網站的鏡頭征稿，在中央紀委國家監(jiān)委網站刊發(fā)x張，省紀委監(jiān)委網站刊發(fā)x張，x清風網站刊發(fā)x張。清風x”微信公眾號推送x期，推送信息x條;“清風x”微博推送信息x余條;發(fā)送網評文章x篇;組織全縣領導干部開展家風建設活動x余次，開展主題教育和各類文化等集中活動x余場，接受教育和參與活動黨員干部x余人。組織全縣縣處級領導干部x余人，赴x市警示教育基地參觀學習接受警示教育。組織參加x市紀委監(jiān)委舉辦應知應會知識競賽，在決賽取得第x名的優(yōu)異成績。
五是堅決整治群眾身邊腐敗和作風問題。印發(fā)《全縣整治群眾身邊腐敗和作風問題工作方案》，聚焦民生領域、扶貧領域以及涉x涉x腐敗和“保護傘”問題三大方面開展專項治理，以問題為導向，緊盯群眾關切，通過夯實主體責任，切實履行監(jiān)督職責，開展專項治理、監(jiān)督檢查、問責追究和通報曝光，取得了一定成效。2020年，全縣共查處群眾身邊腐敗和作風問題x起，處理x人，其中給予黨紀政務處分x人(移送司法機關x人)，組織處理x人。
六是持續(xù)深化政治巡視。全年開展x輪常規(guī)巡察以及兩輪巡察回頭看。其中，常規(guī)巡察x個黨組(黨委)“回頭看”x個黨組(黨委)，巡察村(社區(qū))黨組織x個，共發(fā)現問題x個，向被巡察單位黨組織下發(fā)情況說明通知書x份、立行立改通知書x份，向紀委、組織部等單位移交問題線索x件，向縣直相關職能部門提出專題報告x個，提出意見建議x個，給予黨紀政務和組織處理x人次，挽回經濟損失x萬余元。2020年，巡察村(社區(qū))黨組織覆蓋率達到x%，發(fā)現問題x個，移交問題線索x件，組織處理x人。
一是加強機關黨的政治建設。旗幟鮮明講政治，帶頭維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，努力在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上做表率，在自覺同黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上作表率。開展“集體政治生日”，每月為黨員量身打造政治生日“套餐”，重溫入黨誓詞，引導黨員干部在黨旗下接受心靈的凈化和洗禮;重讀入黨申請書，回憶入黨初心，喚醒入黨激情;尋訪入黨介紹人，讓“引路人”與黨員干部一道回望成長過程和入黨歷程;誦讀紅色家書，引導黨員干部全身心感受革命先輩們英勇無畏的革命精神和艱苦奮斗的家國情懷。2020年舉辦“集體政治生日”x期，共參加x人，為機關黨的政治建設凝心聚力提供了政治保證，以務實有效的黨建工作推動各項任務落實。
二是增強紀檢監(jiān)察干部履職本領。2020年，分三批共招錄選調x名年輕干部充實紀檢監(jiān)察干部隊伍，在x黨校集中學習培訓并邀請省紀委相關領導專題授課;在全市率先組織縣委巡察機構工作人員和人才庫人員在x封閉x天進行巡察村(社區(qū))工作專題培訓;選調部分優(yōu)秀干部赴x參加x政法大學及x紀檢監(jiān)察學院組織的專題培訓班。x同志調研x縣紀委監(jiān)委機關時，對全員培訓工作給予充分肯定。在x問題整改中，結合x書記在x調研時講話精神，按照“查、改、立”三步驟，將“x-x”共x條整改措施聚合為x項任務清單，共查擺問題數x個，具體表現x條，并已全部完成問題清單整改落實工作。
三是強化自我約束自我監(jiān)督。作為縣紀委監(jiān)委帶頭人，我始終緊繃廉潔自律這根弦，帶頭遵守《黨章》《準則》《條例》等各項黨內規(guī)章制度，帶頭嚴格貫徹中央八項規(guī)定及其實施細則精神，嚴格執(zhí)行領導干部個人重大事項報告、收入申報等廉潔自律各項規(guī)定，自覺接受群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督，做到廉潔從政、干凈干事。
述德述職述廉述法報告篇二
尊敬的領導、同志們：
根據縣委統(tǒng)一部署和要求，現將___年度本人一年來的思想工作情況從四個方面作一匯報，敬請批評指正。
為了更好地履行工作職責，努力提高自身的政治素質和服務于我鄉(xiāng)經濟建設的工作能力。一年中，我時刻不忘加強學習。
一是加強政治理論學習，系統(tǒng)地學習黨的十九大精神，深入領會中國夢的深刻內涵，樹立正確的人生觀、價值觀和執(zhí)政觀，增強自己的責任感和使命感，堅定了理想信念，清晰了工作思路，鼓足了干事的勁頭。
二是加強業(yè)務知識學習。隨著市場經濟的建立和完善，我們所處的社會正在由二元結構向多元結構轉變，人們的思維、言行和關系也隨之變得越來越復雜，而且科技創(chuàng)新日新月異，知識信息瞬息萬變，作為承擔社會服務和管理責任的政府成員，必須及時、大量地獲取科技知識和業(yè)務信息，才能當好人民“公仆”。主要是學習自己分管口線密切相關的一些知識，通過報紙、雜志、上網查詢相關網站，收廣播電視、參加培訓等，不斷豐富和完善自身業(yè)務知識，從這些方面的學習中我的收獲很大，不僅使視野開闊、生活充實，而且更重要的是增強了我獨立思考的前瞻性、科學性和判斷是非對錯的能力。
一年里，我認真履行職責，做好本職工作。在積極做好自己分管的武裝、林業(yè)及城建工作同時，努力完成黨委政府交辦的其它中心工作任務。在武裝工作方面抓好民兵整組同時，積極組織適齡青年參軍，___年縣武裝部下達年度征兵計劃為8人，我鄉(xiāng)首次應征入伍12人，后補4人，完成縣下達任務百分之兩百，因此受到縣委嘉獎，曹虹書記獲得全縣先進個人。
森林防火期間，多次出動民兵應急分隊參與撲火救災，有力保護了人民生命財產安全，林業(yè)方面繼續(xù)鞏固___年整治成果，一年里未發(fā)生一起亂砍濫伐山林案件，生態(tài)環(huán)境根本好轉，得到廣大群眾認同和好評。及時調解發(fā)生的林業(yè)糾紛，我鄉(xiāng)27.5萬畝山林，其中公益林13.9萬畝，商品林13.6萬畝。林業(yè)工作中糾紛調解是重中之重，特別是林改期間遺留問題及部分人為因素造成的糾紛，給林業(yè)工作帶來很大隱患。我堅持做到早發(fā)現、早處理，把問題處理在萌芽中，總計調處糾紛二十多起，未上交一起矛盾。按照鄉(xiāng)黨委提出“一街三區(qū)”建設思維，穩(wěn)步發(fā)展集鎮(zhèn)街道建設，逐步完善公益設施，有序改變街道面貌，為打造宜居、整潔、秀美集鎮(zhèn)不懈努力，___年掛點城墩村委會被評為“先進黨支部”。
黨風是關系到黨的生死存亡的重大政治問題，抓好領導干部廉潔自律是黨風廉政建設的重要任務，是增強領導干部拒腐防變能力的基礎性工作，我作為一名基層領導干部清醒地認識到這一點，因此在實際工作中，我一直堅持做到為民務實清廉。認真貫徹執(zhí)行《廉政準則》和“八項規(guī)定”，正確行使黨和人民賦予的權力，嚴格規(guī)范個人行為，堅決反對“四風”，將自己的行為置于黨內監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督之中。把人民群眾滿意不滿意，作為衡量自身廉潔自律工作好壞的標準。清清白白做人，堂堂正正做事。
___年度工作中，本人雖然取得了一定成績，這有賴于黨委的正確領導、同志們的幫助支持和群眾的信任理解，但與領導的希望、群眾的期望還有一定差距，主要表現在：思想不夠解放，工作創(chuàng)新精神不夠，掌控全局的能力與水平還有待提高，有時對自己要求還不夠嚴格。
在今后的工作中，本人決心發(fā)揚成績，克服不足，進一步加強學習，努力提高自身綜合素質，把學習當作做人、修身、工作的頭等大事。牢記“為民務實清廉”的宗旨，強化為民服務意識，堅持人民利益高于一切，全心全意為人民服務，加強自律意識，防微杜漸，堅持原則，做到一身正氣，自覺做到下級服從上級，認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策不走樣，增強政治敏銳性和政治鑒別力，始終保持正確的政治方向。不斷改進工作作風，要擠時間、抽時間深入基層，調查研究，了解群眾疾苦，聽取群眾呼聲，了解情況，解決問題，并總結經驗，指導今后工作。
述職人：第一文檔網
2020年__月__日
述德述職述廉述法報告篇三
根據組織安排，xx月份從xx公司調回局里分管重點工程的地方工作，在局黨組的領導下，在同志們的支持下，保持積極向上的精神，盡職盡責地開展工作，較好地完成組織上交給的各項工作任務。在我掛職期間，局黨組為了支持我集中精力做好企業(yè)工作，暫時未安排局內的分工，讓我有一個輕松的工作環(huán)境，在此我向局黨組，向局全體干部職工表示衷心的感謝，今天借此機會，把我在企業(yè)掛職期間的工作情況向大家做一簡略的匯報。
我到企業(yè)后，首先把機關的好作風帶到企業(yè)，團結企業(yè)人員，積極獻計獻策，與企業(yè)高管們一道努力把三聯(lián)做大做強，受到企業(yè)人士的好評，具體做法如下：
到企業(yè)后，專門學習研究企業(yè)文化管理學，俗話說三流的企業(yè)做銷售，二流的企業(yè)做產品，一流的企業(yè)做文化。我邊學習企業(yè)文化管理學邊向三聯(lián)的高管們灌輸企業(yè)文化理念，三聯(lián)的企業(yè)文化氛圍正在逐漸形成，應該說我對三聯(lián)泵業(yè)打造企業(yè)文化起到了積極的推動作用。除學習企業(yè)文化管理知識外，還學習了企業(yè)設備管理、了解了三聯(lián)泵業(yè)整個生產流程和環(huán)節(jié)，為更好地開展工作打下了良好的基礎。
我花大量的時間與工人交流，充分了解工人的思想動態(tài)，把工人的想法、訴求和建議等第一手材料整理后與企業(yè)高管傳遞，為企業(yè)決策提供依據，幫助企業(yè)工人解決問題，利用與工人交流的機會，做深入細致的思想政治工作，幫助員工提升思想境界，幫助員工進行職業(yè)規(guī)劃和設計，受到員工的擁護。
企業(yè)的發(fā)展離不開黨委政府及各相關部門的支持，到企業(yè)后，利用我在機關工作時間長、部門熟悉的優(yōu)勢，積極幫助企業(yè)加強與部門的聯(lián)系和溝通，爭取各部門對企業(yè)的支持，遇到企業(yè)因辦事流程不熟、政策不熟的情況，積極幫助聯(lián)系，提高了企業(yè)的辦事效率。幫助企業(yè)開展黨建工作，在工人隊伍中培養(yǎng)優(yōu)秀共產黨員和模范人物，樹立先進工人典型。
另外在公司鑄造廠領導班子出現問題后，公司一時難以選到合適人選的情況下，主動承擔重擔，協(xié)助一名車間主任到鑄造廠搭建領導班子，很快穩(wěn)定了局勢，不但使生產步入了正常軌道而且各項工作規(guī)范，目標明確。正一步一步地向現代企業(yè)管理邁進。此外在鑄造廠培養(yǎng)了一批優(yōu)秀的中層管理人員，為企業(yè)的發(fā)展貯備了人才。
我在企業(yè)工作期間，艱苦樸素，不計待遇報籌，不驕不躁，放下架子終始與工人打成一片，帶頭嚴格執(zhí)行企業(yè)的規(guī)章制度，為政府公職人員樹立了良好的形象。
盡管我在企業(yè)的工作中傾注了熱情和心血，由于企業(yè)對我來說是一個全新的工作環(huán)境，對企業(yè)的了解不夠，對企業(yè)與行政部門的差異與困難估計不足，工作上有急功近利的思想，工作上也遇到過阻力，也存在企業(yè)對我的期望值過高的問題。
總之，經過在企業(yè)的掛職，使我認識到企業(yè)生存、發(fā)展的艱辛，這些為密切行政部門與企業(yè)的聯(lián)系架起一道橋梁。
我在企業(yè)掛職期間，依然保持局黨組成員的身份，經常向局黨組匯報思想情況，時刻關心、關注局工作的情況。
述德述職述廉述法報告篇四
一年來，本人能夠堅決貫徹落實五條禁令等各種規(guī)章制度，作為中隊領導，我堅持從我做起，以身作則，嚴肅工作紀律。本人能夠自覺遵守考勤制度，在工作中堅持高標準，生活上低標準，吃苦在前，享受在后，只講奉獻，不求回報，積極參加各項學習、勞動，全年基本上未請過事假、病假。堅定不移地貫徹執(zhí)行上級的決定，能夠做到“令行禁止”，......
已經過去了，這一年中，在大隊領導的正確領導下和各位同志的支持下，我恪守“老老實實做人，踏踏實實做事”的信條，認真履行職能職責，團結帶領中隊民警，創(chuàng)新理念，放膽實干，兢兢業(yè)業(yè)，扎實工作，圓滿完成了全年的各項目標任務，現將本人今年的工作情況匯報如下：
一年來，我始終堅持認真學習，深刻體會十八大會議精神、十八屆四中、五中、六中全會精神、深入理會科學發(fā)展觀，講政治、講正氣。通過這一年的政治理論學習，進一步增強了自己的政治敏銳力和鑒別力，增強了貫徹執(zhí)行大隊決策部署的自覺性，增強了用理論指導實踐能力，為不斷提高自身的執(zhí)政能力奠定了基礎。
一年來，通過大隊組織與 自己學習《道路交通安全法》《安全法實施條例》《違法處理程序》等業(yè)務知識，使得自己的業(yè)務能力進一步提高，更好的帶領中隊做好大隊秩序工作，為大隊的全年工作盡綿薄之力。
一年來，我團結中隊同志，和中隊同志共甘苦，大事講原則、小事講細則，與時俱進，發(fā)揚工作往實里干的精神，排除困難，堅決執(zhí)行大隊領導安排的各項任務，始終把“防事故、保暢通、促平安”作為工作的首要任務，及時掌握路面秩序狀況，按月分析交通安全形勢，為大隊交通秩序管理取得了第一手材料，更好的配合了事故預防工作。
一年來，我?guī)ьI一中隊，在領導的關心下和中隊同志的積極努力下，共開展了《春運專項行動》、《涉牌涉證專項行動》、《酒后駕駛專項行動》、《冬季重特大事故預防專項行動》等10個專項行動，每個專項行動都有方案，有總結，及時上報了支隊所需要的各項數據。按月制定值班表，按周制定勤務計劃，嚴格落實備勤制度，帶領中隊及時出警，及時處置事故現場。，我和中隊民警共查處了簡易違法行為2257個，一般違法行為42個非現場違法行為160個，圓滿完成了大隊領導交辦的各項任務。
一年來，本人能夠堅決貫徹落實五條禁令等各種規(guī)章制度，作為中隊領導，我堅持從我做起，以身作則，嚴肅工作紀律。本人能夠自覺遵守考勤制度，在工作中堅持高標準，生活上低標準，吃苦在前，享受在后，只講奉獻，不求回報，積極參加各項學習、勞動，全年基本上未請過事假、病假。堅定不移地貫徹執(zhí)行上級的決定，能夠做到“令行禁止”，自覺遵守各項規(guī)章制度，自身的組織紀律性得到進一步提高。
在取得一定成績的同時，也存在著不足之處，本人的政治理論學習業(yè)務學習還要進一步提高，對轄區(qū)的交通秩序管理還要進一步加大資料的收集，加強對交通形式的研判，在以后的工作中，我將認真總結經驗，求實創(chuàng)新，彌補不足，力爭取得更好的成績!
述德述職述廉述法報告篇五
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!
現將本人20--年度履行職責及廉潔自律的情況予以匯報，敬請領導與同志們給予批評指正，以便進一步改進工作。
一年來，在上級黨委和紀委的正確領導下，在公司班子成員和各部門全體干部職工的大力支持和積極配合下，本人不斷深入學習和全面貫徹落實黨的十八大精神和中紀委二次全會精神，以生產經營為中心，以落實八項規(guī)定、轉變工作作風為抓手，盡職盡責，廉潔奉公，較好地完成了本職工作和組織交辦的各項工作任務，現將一年來的工作情況匯報如下：
一是以黨的十八大勝利召開為契機，認真學習了兩個會議精神和總書記的系列講話精神，努力提高用新的思維、新的方法去觀察、分析、解決問題，增強了政治敏銳性和堅定性;二是積極參加在職學習，利用業(yè)余時間，認真學習專業(yè)知識，進一步鞏固提高自己的專業(yè)文化水平;三是通過學習文件、實踐調研、專業(yè)學習等途徑，較為系統(tǒng)地學習了黨團知識、管理學、經濟學基礎等工作內外的學科知識，不僅夯實了業(yè)務知識基礎，還拓展了思維、開闊了眼界。
(一)抓自身。作為公司紀委書記，我深知“打鐵還需自身
硬”，時刻堅持從我做起，勤政廉潔，努力做到自律、自省、自警、自勵，嚴格遵守廉潔自律的準則，認真落實中央“八項規(guī)定”，清清白白做人，干干凈凈做事，始終保持共產黨人的本色。
(二)抓教育。
一年來，公司面對生產任務重、工程改造多，管理壓力大等諸多困難，依托黨的群眾路線教育實踐活動，真抓實干，腳踏實地，不斷提高干部隊伍整體素質和作風建設，筑牢黨員干部職工廉政的思想防線。為推進公司各項工作提供了堅實的思想保障。組織干部員工學習貫徹了《新黨章》、《廉政準則》等內容，對新任中層領導干部進行了廉政談話。深化廉潔文化建設活動，以廉政教育宣傳月為契機，通過開展廉政板報、廉政簽字、廉政宣誓、觀看廉政宣傳片等形式，增強了廣大干部職工廉潔從業(yè)的意識。
(三)抓制度。
圍繞干部作風建設以及加強安全生產經營管理等各個方面，建立健全了《職業(yè)病防護用品管理制度》、《干部作風整頓活動安排》、《干部作風督查小分隊》、《中層干部考核評價制度》、《督查督辦工作制度》、《領導干部職務消費行為監(jiān)督管理暫行辦法》、《招標有關辦法(修訂版)》、《員工考勤管理辦法》等制度，為加強公司內部管理，以制度管人、以流程管事奠定了制度基礎。
(四)抓管理。
落實黨風廉政建設責任制，與 簽訂了黨風廉政建設責任書，各級干部按照“一崗雙責”的要求，認真做好組織落實工作，形成各負其責的工作格局。在此基礎上，強化對黨風廉政建設責任制落實情況的檢查考核，作為對黨員干部年度考核的重要內容。通過對責任和任務的明確分解，使公司黨風廉政建設和反腐敗等各項工作落實到了班子，細化到了部門，量化到了個人，基本做到了業(yè)務工作管到哪里，黨風廉政建設就抓到哪里，初步形成了廉政建設責任機制。
(一)加強對生產安全管理監(jiān)察。重點在安全教育、制度執(zhí)行、外委單位管理、安全考核等方面進行監(jiān)察，確?！鞍踩谝弧钡睦砟钤诠矩瀼貓?zhí)行。
(二)加強對經營管理監(jiān)察。以指標分解為突破口，重點加強對“阿米巴經營”、全面預算、主要指標對標、零庫存等管理。紀檢人員參加早調會、經營例會、招標工作等，及時掌握經營管理的動態(tài)，督促有關部門將要求落到實處。
(三)加強對效能監(jiān)察管理。為規(guī)范對外購市場煤的管理，也為有效降低采購成本，公司對“ ”進行立項。公司紀委不斷跟進，通過監(jiān)察，取得了較好的監(jiān)察效果。
(四)加強對民主生活會的監(jiān)督。對召開的領導班子成員民主生活會，紀委要求要按時、按程序召開，并作了監(jiān)督。同時，紀委對各位領導干部都提出了要求，必須對自身的廉潔自律情況進行自我檢查和說明。
一年來，我們積極開展信訪維穩(wěn)各項工作，一是嚴格執(zhí)行上級黨委制定的《信訪工作量化考核方案》，設專人與地方和周邊農村進行協(xié)調聯(lián)系，積極把各種矛盾和問題隱患解決在萌芽狀態(tài)，保證了生產秩序的正常進行;二是堅持定期召開信訪工作例會，確定了由當日值班領導負責信訪接待的“領導信訪接待日”。使員工訴求渠道暢通，對關乎員工切身利益的事情能夠及時反映、及時解決和反饋。公司呈現了員工有意見及時反映，領導有決策及時公布，上下同心，共建和諧興能的良好現象。
總結一年來的工作,我覺得有得也有失,不足之處主要表現在兩個方面,這也是本人今后進一步努力的方向。一是要提高認識水平。特別是對工作中可能出現的問題和困難,要注重從總體上把握,增強工作的預見性,處理事情簡單化,時刻保持強烈的憂患意識。二是提高理論、業(yè)務水平和創(chuàng)新工作思路。在以后的工作中，加強政治理論和業(yè)務知識的學習，尤其是要積極的探索對新形勢下經濟工作和反腐敗工作的思路和方法。
新的一年我將進一步把握形勢，堅定信心，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，求真務實的工作作風，銳意進取，扎實工作，為實現公司下一年的各項工作目標做出應有的貢獻!
謝謝大家!
述德述職述廉述法報告篇六
**年，我鎮(zhèn)黨委在市委和市紀委的正確領導下，按照黨要管黨、從嚴治黨的要求，始終堅持黨委主動擔責、主要領導帶頭履責、班子成員有效盡責，不斷加強黨的統(tǒng)一領導，把管黨治黨的各項任務落實到工作全過程，使各項反腐倡廉制度得到全面落實。現將有關情況匯報如下：
一、提高政治站位，完善責任機制，認真履行主體責任
1、思想上知責。把落實黨風廉政建設責任制作為一項重要政治任務來抓，理清黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任的關系，增強思想自覺。多次召開專題會議，研究部署黨風廉政建設和反腐敗工作，自覺承擔起主體責任。
2、工作上明責。制定下發(fā)《楊林尾鎮(zhèn)黨委落實黨風廉政建設主體責任**年度工作計劃》和《楊林尾鎮(zhèn)黨委**年度落實黨風廉政建設主體責任工作清單》，簽訂《**年度楊林尾鎮(zhèn)領導班子黨風廉政建設責任書》，明確黨委班子黨風廉政責任分工，落實班子成員“一崗雙責”，將黨委在黨風廉政建設中“應該干的事”以“責任清單”形式固化下來，以“紀實手冊”進行痕跡管理，通過黨風廉政建設責任分解、責任檢查和責任考核，構建權責明晰的責任鏈條。
3、專班上定責。加快推進“三轉”，配強鎮(zhèn)紀委班子力量，在紀委書記分工上做“減法”，選優(yōu)年輕干部任專職委員，選舉鎮(zhèn)直單位紀檢委員28名，更換村紀檢委員17名，確保鎮(zhèn)紀委集中精力聚焦主業(yè)主責，保障鎮(zhèn)紀委相對獨立行使權，支持鎮(zhèn)紀委查辦違紀違法案件。
4、行動上履責。對城鎮(zhèn)建設、大數據比對等中心工作和全鎮(zhèn)年度重點工作實行項目化管理，由鎮(zhèn)班子成員“包村包項”，鎮(zhèn)考核辦統(tǒng)一考評，成立專項檢查組每月督查完成情況，對履職不力、擔當不夠的責任人進行效能問責，不斷推動工作開展。
二、深化學習教育，強化源頭治理，切實防控廉政風險
1、增強五種意識。一是學準則條例。通過黨委班子專題學、全鎮(zhèn)干部大會學、機關干部輔導學、全體黨員黨日學、紅色教育擴展學，讓全鎮(zhèn)黨員干部全方位、廣角度、多層次的接受教育，增強干部的學習意識。二是講廉政黨課。鎮(zhèn)黨委班子成員分別對所管線、所包辦(村)的黨員講廉政黨課，時刻敲響警鐘，增強干部的紅線意識。三是演廉政節(jié)目。為深入推進黨風廉政建設工作，結合第十八個黨風廉政建設宣傳教育月活動，鎮(zhèn)紀委舉辦一期廉政建設專場文藝展演，傳遞廉政文化，弘揚廉政新風，增強干部的紀律意識。四是看紅色印跡。組織全鎮(zhèn)機關干部、鎮(zhèn)直單位負責人、村(居)黨支部書記共187人，赴**紅安干部學院開展為期兩天的黨性教育，參觀黃麻紀念園，聽黨史報告，增強干部的政治意識。五是談認識體會。針對相關查辦案件，利用鎮(zhèn)機關周四理論學習和各黨支部主題黨日活動，開展“如何做一名合格的干部”大討論活動，增強干部規(guī)矩意識。
2、突出三項活動。一是自覺“照鏡子”自省。通過學習《準則》、《條例》等七部法規(guī)制度，查找自身存在問題、差距。通過集體學習討論、個人自學、撰寫心得等形式，把貫徹落實廉政責任制轉化為自覺行動。二是互相“談談心”提醒。開展新任大辦主任廉政談話、新任中層集體談話、新任村主職重點談話等形式，今年來對48名干部進行關心、提醒、教育談話。三是重點“指問題”警醒。通過“面對面”“背對背”批評、組織生活會等方式開誠布公講問題，實事求事指不足，真心實意抓整改，對市委巡查反饋的24條問題，逐條落實整改責任人，明確整改節(jié)點和要求，現已全部辦結。
3、抓好三個載體。一是建好黨風廉政建設陣地。結合黨員群眾服務中心，推進廉政教育進村居，通過逐年對全鎮(zhèn)**個村級黨員群眾服務中心提檔升級，將公開公示、評議監(jiān)督等工作內容整合進村部，使村部成為為民辦事、公開議事、有效監(jiān)督的主平臺，推進黨風廉政建設向基層延伸。二是做實“兩學一做”教育。通過每月支部主題黨日活動，學習《黨章》、《準則》、《條例》等法規(guī)文件;傳達省黨代會、市委、市紀委會議精神;商議“三重一大”事項;公開黨務、村務、財務，接受群眾監(jiān)督。三是推行“五級述職”考評。按照班子成員向黨委述職、大辦主任向全鎮(zhèn)述職、機關副職向戰(zhàn)線述職、村主職干部向總支述職、鎮(zhèn)直單位負責人向人大述職的“五級”述職述廉要求，組織全鎮(zhèn)干部述職述廉活動，按照相應比例，推選優(yōu)秀對象，實行考核結賬。
三、嚴守紀律規(guī)矩，干凈干事?lián)?，永葆清正廉潔本?/p>
1、嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩。一是牢固樹立紀律和規(guī)矩意識。時刻保持清醒的頭腦，堅定理想信念，模范遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，在思想上政治上行動上同市委保持高度一致，不陽奉陰違、自行其是，把維護黨中央和上級黨委的權威，落實到具體行動上來。二是堅決維護班子團結。把團結共事放在班子成員隊伍建設首位，不以人劃線，不搞任何形式的派別活動，大力營造團結的氛圍，充分調動每一名班子成員的積極性。三是嚴格遵守組織程序。堅持民主決策，每一個黨委決策事項都班子成員在會前充分醞釀、在會上充分討論，形成集體意見。堅持科學決策，在重大項目建設和資金使用等方面，充分聽取各方面的意見和建議，避免決策失誤。定期開展堅持批評與自我批評。重大事項和重大決策嚴格遵循組織程序請示匯報。四是嚴肅紀律管理。在大是大非問題上，旗幟鮮明、立場堅定，對一些苗頭性、傾向性問題和一些損害黨的形象和威信的言行開展堅決斗爭，對不守紀律、不講規(guī)矩的行為嚴肅處理、堅決打擊。
2、認真落實中央八項規(guī)定。一是大力改進會風文風。嚴格按照要求精簡、壓縮會議，在不影響工作的前提下，能簡短開則簡短開、能合并開則合并開，能不開則不開。嚴格控制文件的印發(fā)數量和篇幅，盡可能地發(fā)簡文、寫簡訊，所有下發(fā)公文盡可能在網上電子傳輸，減少紙質文件，降低運行成本。二是規(guī)范“三公”經費管理。進一步規(guī)范公務用車、公務接待、公款參觀學習和外出考察的管理，嚴格控制“三公”經費支出，確保“三公”經費較去年同期下降。三是大力倡導文明節(jié)約。樹立文明新風，提升節(jié)約意識，要求機關干部外出時及時關閉電腦及電燈等電源，嚴格控制辦公耗材，鼓勵鎮(zhèn)村干部節(jié)約每一滴水、每一度電。
3、不斷強化權力監(jiān)管。一是強化黨內監(jiān)督。認真落實黨內監(jiān)督條例，完善集體領導和分工負責、民主生活會等監(jiān)督制度，嚴格執(zhí)行領導干部個人有關事項報告。二是堅持黨內談話制度。發(fā)現黨員干部有思想、作風、紀律等方面苗頭性、傾向性問題的，黨委及時對其提醒談話，今年共開展提醒談話12人次。三是執(zhí)行干部選拔制度。嚴格執(zhí)行干部提拔任用“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則，按照“三二一”守則的要求，對7個村的主職干部進行調整，營造風清氣正、重實干、重才能的良好氛圍。
四、強化監(jiān)督執(zhí)紀，高懸問責利劍，持續(xù)推進作風建設
1、突出重點嚴管理。一是加大工程建設監(jiān)管。重點整治“工程補標”、“工程量變更”、“工程審計時間過長”等突出問題，成立鎮(zhèn)預算委員會，制定“七日工作法”，有效對農村各項工程進行監(jiān)管。二是推行“三資”動態(tài)監(jiān)管。嚴格對各村資金、資產、資源、工程、合同進行徹底清理，查找問題，摸清家底，建立臺賬;對查找出的問題提交村黨員、群眾代表會議進行討論決策，及時公示，按程序實施，接受群眾監(jiān)督;按照“預警、提醒、處置”原則，針對民主程序結果嚴格執(zhí)行。三是開展大數據比對核查。組織專班對大數據核查比對全覆蓋宣傳，全鎮(zhèn)累計張貼“門神”3萬份，懸掛橫幅32幅，刷固定標語18條、制作58個宣傳欄、召開廣播會共110余次、黨員會58次、村民代表會58次，營造了濃厚工作氛圍。安排專人對所包村的精準扶貧政策落實情況進行全方位核查，按照“領導包片、干部包村”的原則，將責任明確到人，對全鎮(zhèn)5229條問題線索進行全面核查，鎖定問題線索，嚴肅追責問責。
2、正風肅紀轉作風。持續(xù)開展“正風肅紀”專項行動，加強坐班值班、會風會紀、窗口服務等督查力度，嚴厲處理黨員干部違規(guī)操辦喜慶事宜、抹牌賭博等違規(guī)違紀問題。今年來開展正風肅紀督查活動30多次，印發(fā)督查通報18期，通報批評各級干部89人次，并且按照相關考核規(guī)定給予相應扣分。
3、執(zhí)紀問責動真格。堅持挺紀在前，針對黨員干部中出現的違紀違法案件決不手軟，嚴格按照干部管理權限，對黨員干部各類違紀違法案件嚴肅查處、嚴肅問責，對黨員干部履責不到位、侵害群眾利益等行為堅決處理到位。今年以來，共查各類案件19件，約談19人，黨紀處分19人，其中黨內警告17人，撤銷黨內職務2人。
4、建章立制促規(guī)范。信任不能代替監(jiān)督，我們堅持以剛性制度促進單位規(guī)范化管理，改進、規(guī)范、完善了一批規(guī)章制度，出臺《楊林尾鎮(zhèn)農村集體“三資”動態(tài)監(jiān)管辦法(試行)》、《楊林尾鎮(zhèn)村干部日常行為管理規(guī)范(試行)》、《楊林尾鎮(zhèn)機關干部績效考核管理辦法(試行)》《楊林尾鎮(zhèn)機關單位財務管理制度》等9項制度，明確了干部職責和行為規(guī)范。
盡管一年來的工作取得了一些成績，但與上級和群眾的要求還存在一定的差距，我們深刻領會到，推進黨風廉政建設的關鍵在行動，根本在擔當。我們將嚴格按照市委和市紀委的工作部署，繼續(xù)把責任放在心上、扛在肩上，履行好主體責任，支持鎮(zhèn)紀委履行監(jiān)督責任，落實好作風建設新常態(tài)，為全鎮(zhèn)經濟社會的健康協(xié)調發(fā)展提供強有力的紀律保證。
述德述職述廉述法報告篇七
對學習歷來高度重視，不敢有絲毫的懈怠之心，始終把加強學習，作為增強黨性修養(yǎng)、提高自身素質的有效途徑，牢固樹立 研究型 學習的理念，不斷用政治理論和科學發(fā)展的思想體系來充實武裝自己，自覺抵制和克服各種消極腐敗現象，努力做到勤于學習，科學學習，不斷提高理論素養(yǎng)和業(yè)務技能。一是把政治理論學習放在首位。認真組織參加中心組學習，重點學習黨的十七屆五中、六中全會精神、*總書記在紀念中國共產黨成立90周年大會上的講話和自治區(qū)黨委七屆九次、十次全委會議精神、自治區(qū)第八次黨代會主要精神等內容，切實增強對上級黨委、領導提出的各項方針、政策、理念的理解和把握。《中國共產黨歷史》(第二卷)出版后，我擠出時間認真進行了學習，對黨走過的艱辛歷程有了更深的認識，黨性意識到進一步提高，同時結合自己學習的體會，給系統(tǒng)縣(市)局主要領導和機關全體黨員干部上了一堂黨課。二是堅持學習內容的全面性。在抓好理論學習的同時，進一步加強法律法規(guī)以及與工商工作相關聯(lián)的社
會主義市場經濟、管理科學、計算機信息化等方面知識的學習，不斷擴大知識層面，優(yōu)化知識結構。三是注重理論聯(lián)系實際。把學習與思考、學習與研究工作緊密結合起來，不斷思考、總結工作中的經驗和不足，研究解決問題的方法，注重總結、歸納、提高，把學習體會和成果轉化為謀劃工作的思路，推進工作的措施，駕馭全局的本領，增強指導工作的針對性。
(一)強化領導班子和隊伍建設，提升執(zhí)行力和凝聚力。一是注重發(fā)揮班子的整體合力與班子成員的表率作用，營造風清氣正的良好氛圍。以民主集中制原則為基礎，從工商行政管理事業(yè)發(fā)展的角度出發(fā)，把建好具有較強凝聚力、戰(zhàn)斗力和公信力的班子，作為工作開展的關鍵。建立完善班子溝通機制。認真落實周例會制度，對重大問題，均能按照黨組集體議事規(guī)則和機制，集體討論、民主決策，使班子成員心往一處想、勁往一處使，相互尊重、相互支持、相互提醒、相互監(jiān)督，凝聚集體的智慧和力量，形成和鞏固了班子整體團結務實、協(xié)作共事的良好風氣。二是注重加強基層縣(市)局班子建設，審慎調整基層班子，抓好領導干部的日常教育和管理，形成了團結向上、拼搏進取的工作氛圍，發(fā)揮好縣(市)局黨組作用，充分依靠基層領導干部，信任群眾，努力激發(fā)干部的工作激情和向上活力。三是嚴格落實 一線工作法 。從了解基層情況，發(fā)現基層問題，解決基層困難出發(fā)，深入基層指導調研。在以人為本，全心謀事的理念倡導下，注重從人文關懷和無障礙溝通機制入手，與基層普通干部交心暢談，全面真實掌握干部心聲，切實解決干部實際困難。
(二)以人性化管理為基礎，強化干部隊伍建設。一是抓思想政治教育，促進各項工作扎實完成。以解決好干部的理念問題為抓手，倡導干部認真思考結合本職工作和目標任務，應該為跨越式發(fā)展、長治久安做什么?怎么做?怎樣結合xx實際，把握重點，突出特色，從工商職能出發(fā)，強化服務跨越式發(fā)展理念，提升了干部的認識，推動了工作的執(zhí)行。二是注重隊伍管理的導向作用。始終堅持以人為本的理念，注重以激勵機制引導干部，以作風建設教育干部，通過春風化雨、潤物無聲的方式，經過不斷的積淀和熏陶，在潛移默化中影響干部的思維方式和處事原則，形成想事、謀事、干事的良好氛圍。三是倡導和踐行公開、公平、公正的選人用人導向，不讓老實人吃虧。注重從政治素質、工作實績和群眾公認等多方面客觀、辯證地評價和衡量干部。
(三)狠抓行政效能建設，提高行政效率。按照地區(qū)機關作風效能建設年工作的要求，加強對效能建設工作的組織領導，成立機構，制定工作方案，將效能建設工作納入年度重要工作目標責任范疇一并量化考核。開展行政效能明察暗訪，帶領機關科室負責人，隨機抽查，事先不打招呼，重點對縣(市)局流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管、執(zhí)法辦案、年檢驗照、著裝風紀等情況進行明察暗訪，對于發(fā)現的問題要求各局及時糾正。2015年個人述職述廉述德報告2015年個人述職述廉述德報告。建立完善干部績效考核辦法，組織修訂《地區(qū)工商系統(tǒng)績效考核工作辦法(試行)》、《地區(qū)工商局機關科室績效考核工作辦法(試行)》，起草《地區(qū)工商局督查工作辦法》等制度，形成月初安排、月末總結、季度評價的行政效能考評機制，確保各項工作效能提升、任務落實。
(四)抓精神文明建設，鞏固文明建設成果。全國精神文明單位是地區(qū)工商系統(tǒng)的一面大旗，對于引領地區(qū)系統(tǒng)文明風尚具有良好推進作用，我高度重視第三屆全國精神文明創(chuàng)建工作，親自部署、安排文明建設各項工作，細化文明細胞工程建設，在2015、2015年連續(xù)兩屆創(chuàng)建為 全國文明單位 的基礎上，認真做好第三屆 全國文明單位 復驗工作，目前，地區(qū)工商局第三屆 全國文明單位 復驗已公示完畢。
(五)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，引導學習先進、趕超先進的良好氛圍。及時部署了地區(qū)系統(tǒng) 為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動 ，召開動員大會，豐富活動載體，并進一步細化先進黨組織 五個好 和優(yōu)秀共產黨員 五帶頭 的要求和標準，廣泛開展崗位能手評比活動，保證了創(chuàng)先爭優(yōu)各階段工作目標、黨組織和黨員承諾踐諾、領導點評等任務落到實處。積極踐行承諾，帶頭深入社區(qū)和扶貧點開展慰問活動。
(六)加強工作督導，確保工作目標有序推進。年初工作目標確定后，及時帶領相關科室負責人對重點工作、階段性工作目標加強督導，落實目標責任人，通過督辦、工作匯報會等形式促進目標落實。
一強化制度監(jiān)督，進一步抓好黨風廉政建設。高度重視黨風廉政工作，認真落實黨風廉政建設第一責任人的職責，將黨風廉
政建設納入全年的總體工作規(guī)劃，與政治建設、隊伍建設、業(yè)務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。一是多種形式開展教育。堅持正面教育的同時，開展多種形式的警示教育。二是繼續(xù)推進廉政風險防范管理工作機制，對重點風險環(huán)節(jié)崗位人員開展重點監(jiān)督防范，按期進行風險自查匯報和監(jiān)督談話，集中上廉政課，對系統(tǒng)各局黨政 一把手 和機關科長集中進行了廉潔從政再教育。三是推動反腐倡廉任務落實。開展領導干部學習貫徹《廉政準則》專項檢查。在地、縣(市)兩級工商局領導班子及成員中進行自查自糾，對自查的問題和征求到的意見、建議進行整改;開展專項監(jiān)督檢查。四是加強信訪舉報工作。對于群眾信訪做到即接即查，辦結，追溯結果，及時糾正辦事、服務以及執(zhí)法監(jiān)管中發(fā)現的問題，對于調查屬實存在問題的，由責任單位追究問責和整改落實，涉及干部自身責任問題的與績效考核掛鉤。全年地區(qū)工商局直接受理的8件信訪舉報投訴事項全部在規(guī)定時限內調查辦結，共問責處理5個工商所(科)和14人。
二抓好個人廉政建設。2015年，我能夠嚴格遵守黨員領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，并帶領黨組一班人，齊抓共管，努力建設清政廉潔的干部隊伍。一是正確行使手中的權力。牢固樹立 淡化權利、強化服務、強化責任 理念，正確處理人與人之間的關系，時刻嚴格要求自己，不做有違廉政紀律的事。在履行自己的崗位職責時，始終站在從對事業(yè)高度負責的角度上去謀事、做事，依法依規(guī)依程序辦理，公開公平公正地處理事務，不搞個人說了算，自覺接受班子成員和群眾監(jiān)督。二是做廉潔自律的帶頭人。作為黨組書記，我深知自己的一言一行都會對干部們產生導向性作用。。所以，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做。從點滴小事做起，在工作中堅持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，堅持求真務實，反對弄虛作假，做一個廉潔從儉的帶頭人。三是以對干部負責的精神，做好黨風廉政建設工作。不讓干部犯錯誤，就是對干部的負責。所以，我始終不遺余力地通過思想教育、機制制約等方式，來強化黨風廉政建設，盡可能地不給干部犯錯誤的機會和環(huán)境，一年來地區(qū)系統(tǒng)沒有一名干部因違紀受到處理。
(三)將依法行政作為系統(tǒng)廉潔從政的重要內容來抓。工商部門作為行政執(zhí)法部門預防腐敗最基本、最有效的手段就是依法行政，在地區(qū)年初工作會議和基層調研活動中，我多次強調和教育廣大執(zhí)法干部要正確認識手中的執(zhí)法權，將黨和國家賦予我們的權利用在為人民群眾謀利益、用在維護市場經營秩序上。在日常工作中，我注重抓制度建設和制度的落實，用制度管人、用制度管事，推進了地區(qū)系統(tǒng)依法行政工作，有力保障了干部隊伍不出現廉政方面的問題。
今年，自己雖然做了一些工作，取得了一些成績，但也存在一些不足，如基層調查研究還不夠深入，日常學習抓得不緊，自身及干部素質還有待進一步提高，等等。在今后的學習、工作、生活中，我將以更高的標準要求自己、帶好隊伍、干好工作，讓組織放心，讓群眾滿意。
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