個人年度社團工作總結(jié)(匯總14篇)

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個人年度社團工作總結(jié)(匯總14篇)
時間:2023-12-03 13:09:13     小編:文軒

總結(jié)是一個自我評估的過程,通過總結(jié)可以更好地發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)勢和不足,從而有針對性地提升自己。在寫總結(jié)時,我們可以采用時間線、列表、對比等方式呈現(xiàn)信息,使其更易讀懂。在下面,我們將為大家分享一些成功人士的總結(jié)經(jīng)驗和心得體會。

個人年度社團工作總結(jié)篇一

為使青志隊的工作更有計劃、有步驟地開展和完成,開創(chuàng)青志隊工作新局面,在總結(jié)上學期青志隊工作,結(jié)合青志隊實際,并綜合各部門意見建議的基礎(chǔ)上,將本學期青志隊工作計劃擬定如下:

一、進一步完善青志隊內(nèi)部組織管理制度,規(guī)范會員管理,建設(shè)一支紀律嚴明,職責分明的干部團隊和組組織得力,積極向上會員隊伍。

(1)、完善通知考勤制度,做好每次會議的通知、考勤,規(guī)范會議記錄。

(2)、制定落實值班制度,合理分配安排好值班人員工作。

(3)、進一步完善對志愿者資料的書面和電子文檔的整理,并妥善存檔;做好服務(wù)隊各項活動的計劃書、方案書和總結(jié)等資料的分類整理、存檔工作,以備查閱。

(4)、加強各部門間的溝通,提高組織工作的協(xié)調(diào)性。力求讓各部門成員對活動開展的目的、經(jīng)過、結(jié)果及成效都有較清晰的了解。

(5)、加強服務(wù)隊財務(wù)管理,全面啟動經(jīng)費報銷工作,做好票據(jù)的管理和財務(wù)記錄,接受監(jiān)督,做到經(jīng)費收支的透明化、公開化。

(6)、改進工作方式,制定更加完善的服務(wù)認證方法,計劃在設(shè)置一個青志隊專用信箱,用于每次活動服務(wù)登記表的收集、接受會員監(jiān)督、傾聽會員意見建議,集思廣益,把青志隊的工作做得更好。

(7)、強調(diào)日常工作的總結(jié)積累,著手出版青志隊《工作手冊》,便于以后工作的開展。

(8)、建立成員檔案數(shù)據(jù)庫,爭取讓會員都有統(tǒng)一的標志(如會員章、會員證、著裝等),增強他們對青志隊的認同感和榮譽感。

二、內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,逐步培養(yǎng)一批德才兼?zhèn)涞那嗄曛驹刚?,通過多渠道加大對外宣傳力度,樹立校青志隊形象,提高服務(wù)隊知名度和社會影響力。

(1)、積極籌備成立大會事宜,力爭在九月中下旬成功舉行成立大會,邀請校領(lǐng)導參加,向?qū)W校宣告志愿者服務(wù)隊的成立。

(2)、將十二月份作為青年志愿者活動月,借此契機開展一系列活動,提升服務(wù)隊的服務(wù)水平。

(4)、及時、全面地做好活動的宣傳,總結(jié),通訊等工作。充分利用海報、展板等宣傳工具,以最吸引人的內(nèi)容版式和最簡潔的文字宣傳最詳盡的信息,并保持與校廣播站、《微笑報》等宣傳媒介的良好合作關(guān)系,保證宣傳報道形式的多樣化。

(5)、組織開展各校志愿者聯(lián)誼會,組織一次聯(lián)合志愿活動,從而與他們建立聯(lián)系,借鑒他們的寶貴經(jīng)驗,擴大青志隊的社會影響力,為以后開展類似的合作活動打下基礎(chǔ)。

三、長江后浪推前浪,一屆新人勝前人。要盡的努力培養(yǎng)好、選拔好青志隊后備軍,為青志隊的長足、良好發(fā)展選好得力的接班人。

(1)、各部門要精心培養(yǎng)接班人,全力做好08屆骨干成員的選拔、考察和培養(yǎng)工作。通過加強青志隊內(nèi)部建設(shè),提升隊員素質(zhì),帶好08實習隊員,增強他們的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(2)、做好換屆交接工作。本學期,應(yīng)逐漸放手讓07屆成員接手青志隊的日常工作,引導他們做好角色的轉(zhuǎn)變,提供給他們熟悉常規(guī)工作、充分提高自我管理能力的機會,爭取在十月份招收一批08屆內(nèi)部骨干成員,在進行面試、考察、選拔工作時切實把好質(zhì)量關(guān),擇優(yōu)錄用。

(3)、招收內(nèi)部骨干成員時,采取報名申請、各班,各部門推薦等方式同步進行。

(4)、宣傳部要特別注意招聘吸收具備版面設(shè)計特長,網(wǎng)絡(luò)設(shè)計的新生,為青志隊網(wǎng)站的建設(shè)做好技術(shù)保證。

四、各部門要樹立大局意識和長遠發(fā)展觀念,共同努力探索青志隊從單純內(nèi)部組織者角色向外部管理者角色的過渡。

(1)、組建特色小組。根據(jù)章程的規(guī)定,以及實際工作的需要,我們將開始擬訂小組管理制度,籌劃特色小組的組建。

(2)、在組建特色小組的過程中,要特別注意制定完善特色小組的服務(wù)考核方法,加強對特色小組的培訓工作,處理好我校青志隊和相關(guān)協(xié)會社團之間的關(guān)系。

五、擴展青志隊活動經(jīng)費來源,為各項活動的完滿開展提供好物質(zhì)保證。

青志隊各種活動的順利開展少不了經(jīng)費的支持。個人捐贈、學校撥款、畢竟有限,針對活動經(jīng)費比較短缺的現(xiàn)狀,我們要在不背離青志隊組織原則的前提下,積極尋求經(jīng)費贊助,爭取商家合作意愿,與商家建立穩(wěn)定的合作關(guān)系,做到多方的“共贏”。

六、本學期各月份具體的工作計劃。

(一)、十月份工作安排。

(1)青志隊成立大會籌備工作。

青志隊成立至今已四個多月。經(jīng)過組織上下的共同努力,至今,青志隊的各項工作已經(jīng)逐漸走向正軌,舉行成立大會十分必要。我們將在九月底正式舉行協(xié)會的成立大會,向?qū)W校、社會宣告我們的成立!

(2)為創(chuàng)建國家文明城市,為西安做貢獻。

活動主要是在校園內(nèi)推廣文明禮儀,塑造校園文明新風,營造良好的環(huán)境,為西安“創(chuàng)文”做貢獻。(此項活動將持續(xù)到十月份)。

(3)納新。

以新生入學為契機,招收一批德才兼?zhèn)洌熑涡膹姷闹?,同時吸收一批新的青年志愿者,為協(xié)會注入新的力量。

(1)、新生聯(lián)儀晚會。

組織志愿者參與此項工作,為新生服務(wù),帶給新生快樂,樹立青志隊形象.

(2)、走出校園,服務(wù)社會。

走出校園,走進敬老院、福利院和特殊學校,開展社會服務(wù)活動,給特殊群體送去溫暖與關(guān)愛。通過走進學校開展聯(lián)儀活動,爭取建立長期合作關(guān)系,將此項活動長期開展下去。

(3)、“環(huán)保周”活動。

通過宣傳環(huán)保觀念,加強大家的環(huán)保意識,參與到環(huán)保的行動中來。“環(huán)保周”主要活動范圍是市內(nèi)各大公園和校園內(nèi)、校園周邊。

(1)、志愿活動成果展。

開展志愿活動成果展,根據(jù)此前志愿活動中所保存的資料,以照片、海報等形式進行展出,旨在宣傳“愛心、奉獻”,讓廣大師生了解青志隊,向我校師生展現(xiàn)志愿精神。

(2)、確立特色小組。

根據(jù)各小組試運行期間的實際情況,重新總結(jié)、規(guī)劃,正式確立各特色小組,各特色小組開始開展工作。

(1)、“12·5”國際志愿者日系列活動。

主要圍繞國際志愿者日,繼續(xù)開展系列志愿服務(wù)活動。打造品牌活動,慶祝志愿者的節(jié)日,從十一月開始將舉辦系列志愿活動。

(2)、12月1號、12月3日、12月4日各舉辦一場有關(guān)艾滋病、殘疾人和法制的大型宣傳活動(注:這幾天分別是國際艾滋病日、國際助殘日和全國法制宣傳日)。

(3)、條件允許,12月5日晚舉行大型文藝慈善義演晚會慶祝國際志愿者日。

(4)、視實際情況,做好一年一度的校運會,校元旦會演等服務(wù)工作。

(5)、在本學期末,召開一次本學年的工作總結(jié)大會。

以上是青志隊20__學年10月份的工作計劃?;厥鬃哌^的路,我們有得有失,百感交集;展望新的學期,我們斗志昂揚,信心堅定。我們一直在努力,以求百尺竿頭,更進一步。新的學期里,青志隊的全體成員將秉承服務(wù)學生的宗旨,在校團委老師領(lǐng)導和指引下,在青志隊干部隊伍的團結(jié)工作下,在全體志愿者的積極參與下,上下一心,群策群力,青志隊的明天一定會更加美好!

個人年度社團工作總結(jié)篇二

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轉(zhuǎn)眼間,我在學社聯(lián)的第二年就要結(jié)束了,而我們也即將迎來“第十一屆學生社團聯(lián)合會”,我有幸乘上了學社聯(lián)第一個十年的末班車,也希望能繼續(xù)迎接學社聯(lián)第二個十年的開始。回顧我在學社聯(lián)的兩年,不斷的反思自己在社聯(lián)所經(jīng)歷的一點一滴,有笑也有淚,有感動也有欣喜,有委屈也有自責,但得到最多的是我自身的成長。接下來,我將從個人工作總結(jié)、不足與改進、未來工作展望三個方面來總結(jié)我在學社聯(lián)這兩年來的成長。

一、個人工作總結(jié)

還記得在2018年九月,我從學長那里得知了這個對于我們新生都很新鮮的校級組織,而我之所以選擇組織部的原因很簡單,因為學長學姐告訴我們組織部是最能得到鍛煉的部門,也是最難競選的,抱著挑戰(zhàn)自己的態(tài)度遞交了競選組織部委員的申請表,最后有幸從數(shù)百名競選者中脫穎而出,正式成為學社聯(lián)組織部的一員。然而事實也證實了當時學長學姐對我說的話,經(jīng)過這兩年,我的確在組織部得到了很多鍛煉,也從中成長了不少。

在學社聯(lián)的第一年,在部長許璨學姐的帶領(lǐng)下,我對組織部的相關(guān)工作有了全面的了解。我學會了怎樣去處理日?,嵥榈墓ぷ鳌⑷绾闻e行社團成立答辯會、書寫社團成立等公告、怎樣寫好各項活動的策劃等等。除此之外,我還擔任了心星志愿者與歌唱協(xié)會的社團聯(lián)絡(luò)員,在與社團的日常交流中,我也學會了如何與他人有效交流與合作,學會了如何處理學社聯(lián)與社團之間的關(guān)系,學會了如何在平時瑣碎繁雜的工作中讓自己靜下心來做事。然而,我收獲的不僅僅只有這些,更多的是通過學社聯(lián)這個平臺,結(jié)交了很多社聯(lián)、社團朋友,那份難得可貴的友誼也將是我大學四年里最寶貴的財富。同時,我也深刻領(lǐng)會了第九屆學社聯(lián)主席宋凈宇一直強調(diào)的“責任勝于能力”的真正含義,作為一名社聯(lián)人,我們首先應(yīng)當認識到學生干部來源于學生,我們的首要任務(wù)是服務(wù)于社團,我們有責任、有義務(wù)去幫組社團更好的發(fā)展。在學社聯(lián)的第一年,我清楚的認識到了這一點,也盡自己所能為自己所負責的社團提供必要的幫助,踏實、認真的工作也得到了社團的肯定。

在學社聯(lián)的第二年,我的身份由委員轉(zhuǎn)變?yōu)榻M織部副部長,所謂“在其位,謀其職”,個人角色的轉(zhuǎn)變也帶來了工作定位的轉(zhuǎn)變,我要做的不僅僅是完成主席團下達的各項工作,還要像前輩們一樣,引導大一的委員們熟悉我們的日常工作與注意事項,為他們做好表率,身上的擔子也頓時重了不少。在這一年里,一方面身為組織部副部長的我主要負責社團成立、注冊、合并、注銷與社團團支部的相關(guān)工作,組織、參與了數(shù)次社團成立答辯會,先后通過并成立了瘋狂英語協(xié)會、acmore編程協(xié)會、攝影協(xié)會、tk桌游協(xié)會、網(wǎng)球協(xié)會、電子商務(wù)社、孝行社等數(shù)十個社團。另外,我先后完成了第三屆“未來管理者培訓班”學員信息、學員名單、簽到表、座位表等表格的制作和工作總結(jié)與反饋錄的`撰寫工作,分擔了學社聯(lián)十周年晚會節(jié)目組負責人及正式演出時音控室的相關(guān)工作,另外組織、參與了新生軍訓義演、社團高峰論壇、學社聯(lián)內(nèi)部籃球賽、第二屆“社團杯”及社團負責人公開招聘等活動。另一方面,我有幸擔任了心星志愿者協(xié)會、攝影協(xié)會與電子商務(wù)社的社團團支書,在日常的社團活動中給予社團一定的建議與幫助。在一系列的工作中,學社聯(lián)十周年晚會的成功舉辦與廣大領(lǐng)導、學生的一致好評讓我找到了自己的定位,而通過組織、參與大大小小的活動,不斷的發(fā)現(xiàn)問題、自我反思、改進,也鍛煉了我的組織、交流與應(yīng)變能力。

兩年來,不論在學習、工作還是生活上,學社聯(lián)的兄弟姐妹們都給予了我很大的支持與鼓勵,即使在我想要退縮的時候,回想起他們對我的支持與鼓勵,也能使我找回繼續(xù)下去的勇氣與信心,在這個大家庭工作、學習的日子定將值得我永遠記憶與回味。如今,我遞交了競選第十一屆學社聯(lián)主席團的申請表,依然希望自己還能繼續(xù)為我所深愛的組織和社團帶來些什么,支撐著我繼續(xù)前進的不僅僅是在我忙碌的工作與學習壓得我喘不過氣但依舊時刻警醒的責任,還有我對這個有愛的大家庭的感情。

二、不足與改進

在兩年的工作過程中,我切實的發(fā)現(xiàn)了個人、學社聯(lián)與社團存在的各種問題,也思考了一定的改進措施,希望與大家共勉。

(一)個人

就個人而言,剛進大學的我對周圍的一切都覺得陌生,慢熱的我不善于與人交流,直到目前為止,我仍然沒有做到積極主動的與其他部門或各個社團交流、溝通,致使僅對本部門的工作了如指掌,對其他部門的工作了解并不到位,很多時候社團咨詢其他部門的相關(guān)工作如何進行,我都不能很流暢的回答。另外,我性格上也存在一些缺陷,不能做到“今日事今日畢”的理想狀態(tài),時常將手頭的工作拖到最后的關(guān)頭才通宵熬夜草草處理,導致很多工作都不能全面的去考慮,身體素質(zhì)也逐漸下降,最后導致工作熱情與積極性下降,在很大程度上影響了各項工作與活動的開展。

個人年度社團工作總結(jié)篇三

一、總結(jié)概論總結(jié)是對已經(jīng)做過的工作進行理性的思考。它要回顧的是過去做了些什么,如何做的,做得怎么樣??偨Y(jié)與計劃是相輔相成的,要以計劃為依據(jù),訂計劃總是在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上進行的。其間有一條規(guī)律,就是:計劃——實踐——總結(jié)——再計劃——再實踐——再總結(jié)。

一、總結(jié)有如下特點:

1、工作總結(jié)要求人們對以往做過的工作進行冷靜的反思。通過反思,提高認識,獲得經(jīng)驗,為進一步做好工作打下思想基礎(chǔ)。

2、強調(diào)科學性??偨Y(jié)經(jīng)驗不能就事論事,“跟著感覺走”。而要就事論理,辯證分析,力求得出科學結(jié)論,這樣才能促進工作的轉(zhuǎn)化。

3、表述上敘議結(jié)合,有評有論。工作總結(jié)除了敘述、說明外,還要議論,通過典型材料的介紹及分析評議,闡明作者的觀點,使經(jīng)驗教訓條理化、理論化,避免空洞無物和堆砌材料兩種偏向。

1、按總結(jié)的時間分,有年度總結(jié)、半年總結(jié)、季度總結(jié)。進行某項重大任務(wù)時,還要分期總結(jié)或叫階段總結(jié)。

2、按總結(jié)的范圍分,有單位總結(jié)、個人總結(jié)、綜合性總結(jié)、專題總結(jié)等。

3、按總結(jié)的性質(zhì)分,有工作、生產(chǎn)、教學、科研總結(jié)等。

二、總結(jié)撰寫前的準備。

有人說過:要總結(jié)寫得好,必須總結(jié)作得好;要總結(jié)作得好,必須工作做得好,立場觀點對頭。這應(yīng)該是寫總結(jié)的經(jīng)驗之談。好的總結(jié)是在做好總結(jié)工作的基礎(chǔ)上寫出來的,更是人民群眾在實際中干出來的。在現(xiàn)實生活中,有的單位干得不怎么樣,但總結(jié)時卻“噴香水”,這對本單位的工作失去實際意義,不應(yīng)該提倡。也有的單位工作有成績卻形成不了典型經(jīng)驗,這種情況說明總結(jié)工作沒做好。上述兩種情況都是應(yīng)該避免的。搞好總結(jié),是企業(yè)管理的一項重要工作,是增強干部、職工凝聚力的一種重要手段,需要認真對待??偨Y(jié)究竟應(yīng)該怎樣做呢?從總體上說要發(fā)動群眾,自下而上做總結(jié)。工作是群眾做的,總結(jié)也應(yīng)該由他們來做。不應(yīng)撇開群眾湊集政績,絞盡腦汁制作觀點。總結(jié)過程中能量化的要量化,把定性分析和定量分析結(jié)合起來考察,從客觀事實出發(fā),防止感情用事,以免總結(jié)流于形式。此外,搞好總結(jié)還要注意以下幾點:

1、重視調(diào)查研究,熟悉情況總結(jié)的對象是過去做過的工作或完成的某項任務(wù),進行總結(jié)時,要通過調(diào)查研究,努力掌握全面情況和了解整個工作過程,只有這樣,才能進行全面總結(jié),避免以偏概全。

2、熱愛本職工作,熟悉業(yè)務(wù)熱愛本職工作,事業(yè)心強,是做好工作的前提,也是搞好總結(jié)的基礎(chǔ)。寫總結(jié)涉及本職業(yè)務(wù),如果對業(yè)務(wù)不熟悉,就難免言不及義。

3、堅持實事求是的原則總結(jié)是對以往工作的評價,必須堅持實事求是的原則,就像陳云同志所說的那樣,“是成績就寫成績,是錯誤就寫錯誤;是大錯誤就寫大錯誤,是小錯誤就寫小錯誤”。這樣才能有益于現(xiàn)在,有益于將來??浯蟪煽儯瑘笙膊粓髴n,違反作總結(jié)的目的,是應(yīng)該摒棄的。

4、重點在出經(jīng)驗,找規(guī)律總結(jié)的最終目的是得出經(jīng)驗,吸取教訓,找出做好工作的規(guī)律。因此,總結(jié)不能停留在表面現(xiàn)象的認識和客觀事例的羅列上,必須從實踐中歸納出規(guī)律性的結(jié)論來。

三、總結(jié)的寫法。

一、工作總結(jié)的結(jié)構(gòu)形式及其內(nèi)容年終總結(jié)(含綜合性總結(jié))或?qū)n}總結(jié),其標題通常采用兩種寫法,一種是發(fā)文單位名稱+時間+文種,如《銅仁地區(qū)煙草專賣局20xx年工作總結(jié)》;另一種是采用新聞標題的形式,如松桃縣大興訪送部的卷煙零售戶誠信等級管理專題總結(jié):《客戶爭等級,誠信穩(wěn)銷量》。正文一般分為如下三部分表述:

1、情況回顧這是總結(jié)的開頭部分,叫前言或小引,用來交代總結(jié)的緣由,或?qū)偨Y(jié)的內(nèi)容、范圍、目的作限定,對所做的工作或過程作扼要的概述、評估。這部分文字篇幅不宜過長,只作概括說明,不展開分析、評議。

2、經(jīng)驗體會這部分是總結(jié)的主體,在第一部分概述情況之后展開分述。有的用小標題分別闡明成績與問題、做法與體會或者成績與缺點。如果不是這樣,就無法讓人抓住要領(lǐng)。專題性的總結(jié),也可以提煉出幾條經(jīng)驗,以起到醒目、明了。運用這種方法要注意各部分之間的關(guān)系。各部分既有相對的獨立性,又有密切的內(nèi)在聯(lián)系,使之形成合力,共同說明基本經(jīng)驗。

3、今后打算這是總結(jié)的結(jié)尾部分。它是在上一部分總結(jié)出經(jīng)驗教訓之后,根據(jù)已經(jīng)取得的成績和新形勢、新任務(wù)的要求,提出今后的設(shè)法、打算,成為新一年制訂計劃的依據(jù)。內(nèi)容包括應(yīng)如何發(fā)揚成績,克服存在問題及明確今后的努力方向。也可以展望未來,得出新的奮斗目標。

二、工作總結(jié)文字表述的要求。

1、要善于抓重點總結(jié)涉及本單位工作的方方面面,但不能不分主次、輕重、面面俱到,而必須抓住重點。什么是重點?是指工作中取得的主要經(jīng)驗,或發(fā)現(xiàn)的主要問題,或探索出來的客觀規(guī)律。不要分散筆墨,兼收并蓄。現(xiàn)在有些總結(jié)越寫越長,固然有的是執(zhí)筆人怕掛一漏萬,但出有的是領(lǐng)導同志怕自己所抓的工作沒寫上幾筆就沒有成績等等,造成總結(jié)內(nèi)容龐雜,中心不突出。

2、要寫得有特色特色,是區(qū)別他事物的屬性。單位不同,成績各異。同一個單位今年的總結(jié)與往年也應(yīng)該不同?,F(xiàn)在一些總結(jié)讀后總覺有雷同感。有些單位的總結(jié)幾年一貫制,內(nèi)容差不多,只是換了某些數(shù)字。這樣的總結(jié),缺少實用價值。陳云同志在50年代就強調(diào):總結(jié)經(jīng)驗是提高自己的重要方法。任何單位或個人在開展工作時都有自己一套不同于別人的方法,經(jīng)驗體會也各有不同。寫總結(jié)時,在充分占有材料基礎(chǔ)上,要認真分析、比較,找了重點,不要停留在一般化上。

3、要注意觀點與材料統(tǒng)一總結(jié)中的經(jīng)驗體會是從實際工作中,也就是從大量事實材料中提煉出來的。經(jīng)驗體會一旦形成,又要選擇必要的材料予以說明,經(jīng)驗體會才能“立”起來,具有實用價值。這就是觀點與材料的統(tǒng)一。但常見一些經(jīng)驗總結(jié)往往不注意這一點,如同毛澤東同志批評的那樣,“把材料和觀點割斷,講材料的時候沒有觀點,講觀點的時候沒有材料,材料和觀點互不聯(lián)系”,這就不好。

4、語言要準確、簡明總結(jié)的文字要做到判斷明確,就必須用詞準確,用例確鑿,評斷不含糊。簡明則是要求在闡述觀點時,做到概括與具體相結(jié)合,要言不煩,切忌籠統(tǒng)、累贅,做到文字樸實,簡潔明了。

個人年度社團工作總結(jié)篇四

我校物理之光社團在學校領(lǐng)導的關(guān)懷與支持下,順利、圓滿地完成了本學年的教學工作任務(wù)。具體工作情況如下:

一、建立物理之光社團的目的:

根據(jù)新課程改革標準,結(jié)合我校教育特點,為那些喜歡研究科學的孩子們一個課外學習科學知識、提高科學研究能力的空間。

二、物理之光社團的教學目標及方式:

按照新課程改革標準要求,根據(jù)學生年齡特點,通過在科學興趣小組的學習,使學生更加深入地了解科學常識,增加對科學研究的興趣。在活動中,主要通過教師的組織和引導,讓學生盡情體驗學習科學的樂趣??茖W興趣小組教學活動,是以教師指導下的學生活動為主,通過觀察、實驗和自己動手操作,以及在實驗中的相互協(xié)作,培養(yǎng)學生的科學實驗?zāi)芰Α⒂^察能力和樂于與人合作的能力,從面形成科學的認知方式和科學的自然觀,并豐富他們的童年生活,發(fā)展他們的個性,開發(fā)他們的創(chuàng)造潛能。

三、主要教學工作:

指導學生進行科學實驗,提出實驗?zāi)康?、問題、以及實驗步驟和操作過程。在每節(jié)課前,都要精心設(shè)計課程內(nèi)容,積極做好課堂教學準備,特別注重學生實驗步驟與過程的設(shè)計,大力培養(yǎng)學生的觀察能力、實驗操作能力、概括總結(jié)能力以及與同伴的合作能力。通過他們對實驗儀器的認識與接觸,很快使他們掌握每一種儀器的作用與科學的使用方法,從而培養(yǎng)他們獨立完成某一項科學實驗的能力。在活動中,每一位學生都能積極發(fā)揮個體的潛能,展開思維的空間,提出不同種解決方法,采取不同的論證步驟,卻得出相同的結(jié)果。所以,從不同的角度給每一位學生提供了一個展示自我的場所,激發(fā)了對科學學習的濃厚興趣與積極探索科學的學習欲望。

總之,物理之光社團教學工作在學校領(lǐng)導的支持與關(guān)懷下,順利完成了本學年的教學工作任務(wù),大大提高了學生對科學研究的興趣,豐富了他們的科學知識,培養(yǎng)了學生的科學實驗?zāi)芰Α⒂^察能力以及分析問題、解決問題的能力,為以后的學習打下了良好的基礎(chǔ)。

個人年度社團工作總結(jié)篇五

站在歲末,透視過去一學年,工作的點點滴滴時時在眼前隱現(xiàn),回眸望去過去的一幕慕,在不知不覺中充實眼瞼。似乎初進學生會的記憶依然就在心頭展現(xiàn)!我一向很慶幸自己擔任社團部部長這個職位,在這一年的時刻里,我也學到了不少,雖然一開始這個工作讓自己不知道如何下手,但是此刻做的事情多了,讓自己成熟了不少,也進步了不少。

作為社團部一員,我認為我的最主要職責就是密切關(guān)注協(xié)會的發(fā)展,做好協(xié)調(diào)與溝通的作用。協(xié)會的發(fā)展歷史和發(fā)展方向要弄明白,盡自己最多的潛質(zhì)幫忙他們,確保其和諧健康的發(fā)展。

在職的一年,我經(jīng)歷了協(xié)會變化的點點滴滴。我院現(xiàn)有叢林之聲俱樂部,法律協(xié)會和心欣志愿者協(xié)會。其中法律協(xié)會和心欣志愿者協(xié)會在社團評選中分別活得了四星和三星的好成績。這是一個社團實力的象征,是對我們活動的一個用心肯定,當然了我們也需要更加發(fā)奮,朝著五社團發(fā)展。

這次的總結(jié)我想把我的經(jīng)驗與大家分享一下,想必這才是最重要的,也是對下屆社團部的一個經(jīng)驗吧。我們社團過去的一年有很大的變化,首先是海韻協(xié)會的注銷,想必是我的遺憾與失職。以下是我當部長一年內(nèi)個人最缺乏的東西:

1、必須要密切關(guān)注協(xié)會的發(fā)展,定期與會長記成員溝通,以開會或茶會的形式凝聚力量,樹立威望。

2、充分了解協(xié)會的下一步計劃,以周為單位,做好充分的準備。了解他們的困難,及時與老師溝通。

3、必須要有不怕吃苦的精神。正因我們的工作是一個比較煩瑣的工作,謹記吃苦是福,全心全意為同學服務(wù)。

4、充分利用資源。學生會是一個大家庭,我們以群眾為榮。如果部里的活動完不成,及時請求其它部門的幫忙。

5、一個推薦,協(xié)會納入學生會編制。進行統(tǒng)一領(lǐng)導,會長副部待遇。

回想一年來學生會的工作,我們?nèi)〉眠^優(yōu)秀的成績,這些成果離不開社團部每個成員的辛勤付出;同時我們也遇到過很多的困難,應(yīng)對困難,我們并沒有放下,而是同心協(xié)力解決困難。我們一步步成長的腳步依然清晰,在路上,我們學會了團結(jié)合作,學會了堅強勇敢。在其中的酸甜苦辣都以化成成功的喜悅飛上我們的眉梢,正因我們堅信:“只要我們團結(jié)一心,社團部必然憑著自己青春的汗水再造輝煌”。

##結(jié)束

個人年度社團工作總結(jié)篇六

經(jīng)歷了將近一年的社團聯(lián)合會的副主席工作,我個人對社團以及社團聯(lián)合會的工作有所總結(jié),現(xiàn)代表個人總結(jié)這將近一年來的工作。為社團聯(lián)合會今換屆后的工作總結(jié)經(jīng)驗和吸取教訓。

自從社團聯(lián)合會換屆開始,主席團對社團的工作相對以前來說,制度方面有所嚴格和完善,但落實情況不是太理想。經(jīng)一年兩年來對社團的觀察,我總結(jié)了社團各項工作的情況及應(yīng)對措施,現(xiàn)列舉如下。

今年新區(qū)社團招新的情況不甚理想。一方面,由于社團招新時間較早,與我校其他學生組織形成沖突,造成不利條件。另一方面,在新生到來之前,由于今年就業(yè)協(xié)會動員的宿舍招會員工作特別積極,平均一個新生宿舍勸說工作用了1個小時,事后據(jù)人反映就業(yè)協(xié)會在新區(qū)招了600人之多,這間接導致了其他協(xié)會招新情況不如往年理想。

應(yīng)對這種情況,社團聯(lián)合會只能告誡其他協(xié)會的會長在統(tǒng)一招新前,做好相應(yīng)的策略,打破就業(yè)協(xié)會的壟斷。

2.社團掛靠單位督促指導工作。

今年社團聯(lián)合會換屆后,依據(jù)團委老師的指示,強調(diào)各協(xié)會負責人和掛靠單位之間的聯(lián)系。并制定了一些換屆和活動程序督促負責人到掛靠單位蓋章,與掛靠單位頻繁聯(lián)系,要求社團換屆時,指導老師必須在場。

雖然開始很好,社團聯(lián)合會掌握了社團的掛靠單位及指導老師的信息。但對社團發(fā)展的效果不太明顯,經(jīng)干事反映,社團換屆時指導老師在場寥寥無幾。當前我校條件不足、資源有限是社團發(fā)展不好的主要原因。和掛靠單位聯(lián)系好固然能使社團發(fā)展有益處,但前提是社團的掛靠單位必須可靠,指導老師必須負責才能使社團發(fā)展好。

發(fā)展較好的社團如就業(yè)協(xié)會、創(chuàng)業(yè)協(xié)會、演講與口才協(xié)會的掛靠單位和指導老師都比較支持和負責。本屆主席團上任后一直強調(diào)社團負責人對掛靠單位和指導老師的聯(lián)系,但我個人認為這對于社團發(fā)展好的目的沒有達到。一直以來大多數(shù)社團負責人沒和掛靠單位聯(lián)系好這是事實,社團聯(lián)合會強調(diào)這些也是必須的工作。但在這之外,還應(yīng)保證社團的掛靠單位和指導老師可靠才行。所以,我制定了《社團變更書》,其中一項就包含了掛靠單位和指導老師的變更。今后對于下屆主席上任前權(quán)力交接時我會告訴下屆主席團做好協(xié)作和督促社團對掛靠單位和指導老師的聯(lián)系和重新確立工作。調(diào)動社團負責人及社團聯(lián)合會干事的積極性對各個和協(xié)會性質(zhì)相關(guān)的任課老師及一些我校單位主動聯(lián)系,向協(xié)會推薦比較支持學生興趣和知識發(fā)展工作的單位和老師,如社科部、招生就業(yè)辦、選修課任課老師等等。

3.協(xié)會負責人工作。

這屆我們主席團沒有做好的就是沒能把社聯(lián)部長和協(xié)會會長(專指大二會長)一視同仁。對于協(xié)會的負責人沒能積極溝通,沒能讓他們注意到主席團及團委老師在重視他們。對于社團負責人的管理方式仍然僅僅用社聯(lián)的權(quán)威和紀律管理。開始比較有效,社團負責人能積極配合。但長久以后,負責人對社團聯(lián)合會的工作安排采取表面附和,實際不理不睬的態(tài)度。在主席團放權(quán)后,情況更是如此。會長一直不服社聯(lián)的部長。搞得主席團、社聯(lián)部長、會長的關(guān)系猶如明朝時的皇帝、太監(jiān)、大臣之間的關(guān)系一樣。

經(jīng)我反思和總結(jié),社團和社團聯(lián)合會之所以走到將近同床異夢的程度是因為社團負責人在社團聯(lián)合會主席團心中的地位沒有提高。在大多數(shù)協(xié)會會長心中認為協(xié)會是社團聯(lián)合會統(tǒng)治的對象,會長是為他們辦事的,是被召之即來、揮之即去的人。因此一些協(xié)會會長當一天和尚撞一天鐘,對協(xié)會工作總是以“差不多”的態(tài)度經(jīng)營。

因此,我建議下屆主席團要把社團負責人的工作做好。比如可以每個主席負責一類社團的工作,把他們當成社聯(lián)部長同等的待遇,開會嚴格要求,社團各項工作及私下里進行相關(guān)的指導和溝通工作(當然主席團的權(quán)責一定要劃清:主席團對會長僅僅起指導作用,不能和對社聯(lián)部長、干事一樣采取命令式的方法)。摒棄以往“召之即來,揮之即去”的工作模式。

同時擬定下學期讓換屆后的協(xié)會負責人和社團聯(lián)合會的干事在社團聯(lián)合會辦公室一塊值班,加強社團和社團聯(lián)合會之間的關(guān)系。

今年我校協(xié)會在社團文化節(jié)期間的活動總體來說良莠不齊,有辦好的協(xié)會。

如紅楓文學社、演講與口才協(xié)會、星語詩社等,也有不見任何動靜的協(xié)會。

對于這些表現(xiàn),我個人建議擯棄以往評比一刀切的方式。對表現(xiàn)好的社團給予較多的優(yōu)秀評比及聘書名額,表現(xiàn)較差的減少名額,調(diào)動社團負責人的積極性。

二、社團聯(lián)合會內(nèi)部工作。

1.招新工作。

今年新區(qū)社團聯(lián)合會做的比較好的就是社團聯(lián)合會的干事招新工作,本年社團聯(lián)合會新區(qū)招新是自成立以來的最好的一次,據(jù)統(tǒng)計,社聯(lián)招新第一天就報名了一百多人人,之后參加第一輪競選的人員多達七十多人。擺脫了以往招新招人少從協(xié)會調(diào)人的情況,在這之前經(jīng)我們反思及總結(jié)了往年社團聯(lián)合會招新不好的幾點教訓:

(1)沒有及時掌握新生報道及軍訓信息;。

(3)沒有突出社團聯(lián)合會吸引新生的地方;。

通過對往年教訓的總結(jié),我們在暑假期間及時讓各部整理各部的工作制度,開學后我們做了社團聯(lián)合會的簡介噴繪,并在新生到后向新生詢問軍訓情況及安排。為了讓社團聯(lián)合會的招新展板與學生會相比能夠有所可比性(社聯(lián)與學生會招新在同一時間,由于社團聯(lián)合會只有五個部門,因此在展板宣傳方面處于劣勢),我們決定把社聯(lián)五部門工作簡介和四大類社團的簡介一同貼在展板上,并向新生宣傳社團聯(lián)合會就是管理社團的部門、權(quán)力很大,捧高社團聯(lián)合會的地位,以此使新生積極報名。

當然,今年的招新也有幾點教訓:

(1)應(yīng)該多做幾個招新部門簡介展板,多處值班;。

(2)合理安排部長值班;。

(3)提早開始第一輪競選;。

(4)減少不必要的投資,如部長工作證、照片。

2.內(nèi)部建設(shè)工作。

今年社團聯(lián)合會內(nèi)部建設(shè)方面與往年相比有所加強。

社團聯(lián)合會內(nèi)部在紀律方面有所加強,如每次開會都到讓督察部宣讀會議要求,之后由辦公室負責點名。并特意強調(diào)開會一定要帶黑水筆和筆記本。

以下是會議要求:

1坐在前排;。

2會議期間關(guān)閉手機;。

3帶上黑筆記本和水筆;。

4如果遲到,向全體人員解釋原因;。

5干事匯報總結(jié)不超過一分鐘,超過停止匯報;。

6匯報工作期間,眼睛目視聽眾;。

7禁止早退;。

8會議期間期間,不準說“我感覺”,要說“我認為”、“我初步認為”;。

9禁止趴在桌子上。

另一方面,由于有些部長是協(xié)會出身,社團聯(lián)合會也融合了一些協(xié)會的東西,比如網(wǎng)編部每周三中午一塊在足球場討論近期讀的書,督察部的張昭文負責團隊合作的培訓。經(jīng)我們觀察,各部的干事之間關(guān)系很好。

3.各部協(xié)調(diào)及關(guān)系工作。

今年我個人做的不太好的就是新區(qū)部長間的關(guān)系沒能協(xié)調(diào)好,由于以前我們沒有教育好干事,導致彼此之間缺乏溝通的方式和方法。

經(jīng)我觀察總結(jié),一些部長間的嫌隙是由于不起眼的討論引起的。他們都是為社聯(lián)好,但討論經(jīng)常出現(xiàn)這種情況:一個部長提出建議后,另一些部長立馬怒氣沖沖地說出反對意見,如“這不行!”,而不是平心靜氣地說“想法很好,但是/如果……可能會更好!”。

在工作方面也有些許沖突,如辦公室、督察部、宣傳部如何對社團量化的分配,辦公室和督察部如何對簽到情況的負責等等。

三、其他工作。

自從搬到新區(qū)以來,憑借新區(qū)和新鄉(xiāng)醫(yī)學院、新鄉(xiāng)學院、河南科技學院地理位置的優(yōu)越性,我校社團和社團聯(lián)合會的交流也就更容易。我們在社團文化節(jié)期間聯(lián)系了以上幾個高校的社團聯(lián)合會的負責人,請他們出節(jié)目。

個人年度社團工作總結(jié)篇七

經(jīng)過一學年的努力,本學年的社團工作暫時告一段落,而本學期在經(jīng)過分團委全體領(lǐng)導、干部、成員的共同努力,積極進取,銳意開拓,我社團部工作也取得了顯著的成績,得到了我院領(lǐng)導及廣大師生的認可。

社團部是院系黨總支和團總支賦予我人文學院分團委組建的一個部門,社團部為我院廣大同學提供了提升,鍛煉自我的舞臺,也積極整合了我院各組織資源,對各個社團實施人性化監(jiān)督管理的一個部門。并能夠統(tǒng)籌各組織的發(fā)展方向以及日常工作,工作運行狀況及其活動過程和結(jié)果。下面,就社團部在本學年開展的工作,做總結(jié)性回顧:

一、納入新生力量,完善部門的自身建設(shè)。

作為實踐性的部門,在前面幾屆班子的努力下,盡力完善部門內(nèi)的管理機制,合理協(xié)調(diào)同各部門之間的合作及分工問題,積極開展一系列分團委活動及有關(guān)方案。同時于20__年__月份選拔了一批合格的新干事與新副部,組成了新一屆社團部班子。社團部嚴格要求每位社團部成員,部長帶頭,努力做好工作,完善對八大社團的工作分配與管理,召集各社團負責人策劃、實施本學期乃至本學年的工作計劃。

二、努力協(xié)助各個下屬社團,開展積極豐富的社團活動。

人文學院社團部共下設(shè)八個社團,分別為方舟文學社,清風詩社,讀書會,海洋文化研究會,自然書法社,影評協(xié)會,社交禮儀協(xié)會,青衣戲曲社。社團在新學期成功進行內(nèi)部換屆以后,我們社團部協(xié)助他們于10月11號在新區(qū)舉行了新一屆的社團招新,吸納了很多新鮮血液。同時,我社團部還積極協(xié)會各個社團舉辦各類社團內(nèi)部活動(見八大社團附件)。此外,在學院老師的大力支持下,我院也在積極籌備新社團——歷史學會的創(chuàng)建,計劃于20__年新學期舉行成立大會。

三、積極籌備人文學院大型品牌活動——傳統(tǒng)文化節(jié)。

經(jīng)人文學院擬定批準,社團部多年來擁有一臺屬于自己的大型品牌活動——傳統(tǒng)文化節(jié)。歷屆的先秦文化、魏晉風流,去年的隋唐盛世,都是我人文學院面向全校的重中之重的活動,今年的兩宋風云,正是我社團部自招新以來最能體現(xiàn)凝聚人氣,團結(jié)志氣,匯集生氣的活動之一。兩宋風云的籌劃,大到方案策劃,小到舞臺效果,在我部上下一十三人的共同努力下,拿出了一套比較成熟的活動導向,使之有組織,有紀律的開展活動,并積極爭取院內(nèi)分團委、學生會的支持,領(lǐng)導老師們的高度重視,為我院各組織的各項活動提供有保障的服務(wù),在某種意義上,可以說,我社團部的傳統(tǒng)文化節(jié),讓所有可支配力量都聚集在了其中,也讓各部門參與了此次大型活動,這充分體現(xiàn)了實踐性部門的重要指導作用。此次圓滿結(jié)束的傳統(tǒng)文化節(jié),帶給老師們新的教學氣息,帶給同學們真正的人文素養(yǎng),得到了我院上下一致好評。

四、積極展開外聯(lián)工作。

結(jié)合我社團部特有的活動氣息,運用外聯(lián)資源,為人文學院建立了有關(guān)的信息檔案,也結(jié)交了一些兄弟社團與部門,加強了分團委之間的團內(nèi)外合作,搜集到了一些外界資料,為以后各部門,各項活動的開展,提供了有利的資源,如服裝道具,材料配備,人員安排等,及一些外聯(lián)工作所需的信息服務(wù),取得了一定的經(jīng)驗。

五、積極開展傳統(tǒng)文化節(jié)之特色活動。

社團部于本月結(jié)束的傳統(tǒng)文化節(jié),其中開展的活動就很多,除了大型開幕式上的活動外,還有諸多有關(guān)兩宋人文社科類的講座、電影、影評,以及以尋訪兩宋為名的尋寶競技活動,不僅提高了同學們的文化素養(yǎng),在一定程度上,還起到了強身健體的作用,真正做到了德智體全面發(fā)展。

六、立足校園文化,積極參與各項活動。

作為我院分團委的一部分,社團部積極配合組織,參加了諸如“第二屆團代會、人文學院迎新晚會各項活動及賽事。同時在學院及校級活動,例如校園歌手大賽,普法知識競賽,消防活動,文化講座,會議等方面提供了有力的人員保障。

當然,工作中我們也存在著很多問題,例如:

一、我部成員干事發(fā)展方向及開展工作任務(wù)不夠明確。

二、工作當中分工不夠明確,計劃欠周密。

三、工作的前瞻性和靈活需要加強。

四、部內(nèi)干事的各方面素質(zhì)培養(yǎng)有待加強。

五、干事的交流與合作意識有待提高。

以上,是我在名社團部所見所感,望組織予以鼓勵與肯定。

個人年度社團工作總結(jié)篇八

自2018年4月任汽車系團總支社團部部長一職以來,堅持做好監(jiān)督,指導,組織學生社團活動為原則,認真開展我系學生社團活動!

(一)為了工作的需求,使社團部的隊伍進一步壯大,我系社團部進行了各社團會長納新,在納新前期,對新會長的條件及要吸收的成員數(shù)都作了一定的要求,在競選中對候選人的提問,也有一定的書面計劃,但在納新過程中卻出現(xiàn)幾個問題:

1.參加競選的人數(shù)太少,比計劃吸收的人數(shù)還少,又何所謂競選,給社團部今后的工作造成困難。

2.從側(cè)面反映出我系學生對學生社團不夠了解,加入其中的積極性自然低,說明社團工作不到位,才讓學生感到陌生。

3.少數(shù)參加競選的人,動機不好,對協(xié)會會長認識不夠深刻,對自己加入的部門工作一無所知。造成這些問題的根本原因,是社團部與學生接觸太少,沒有深入到學生當中。

(二)我們無法選擇災(zāi)難是否來臨,但我們可以選擇應(yīng)對災(zāi)難的態(tài)度。汶川強震,舉國皆痛;抗災(zāi)搶險,萬眾一心。災(zāi)難面前,沒有旁觀者。為響應(yīng)國家號召我們社團部主辦了“我們都是汶川人”的支援災(zāi)區(qū)捐款儀式(南校),我們把所有款項全部捐給四川人民。少年中國,前途似海,我智國智,我強國強!。

(三)與計算機系社團部,機電系社團部,生化系體育部合作共同舉辦了“濟寧職業(yè)技術(shù)學院第一屆羽毛球聯(lián)賽”這是我院第一次四個系部聯(lián)合舉辦大型體育競賽,本次競賽得到了四個系部近千名同學的關(guān)注,豐富了我院學生的體育生活。

(四)與我系學習部合作舉辦了一次演講比賽。

(一)棋藝苑在教學樓主體樓前邊舉辦了一場“南北棋藝大比拼”,我院朱院長與團委孔書記到現(xiàn)場指導工作。

(二)趣味籃球賽。

(一)思源社:周五周六在多媒體放電影(南校)北校為周六在汽車系多媒體放兩部電影。

(二)舞蹈協(xié)會:周一南北兩校同時進行授課,

(三)吉他協(xié)會:周五上課。

(四)其他協(xié)會均每周不定期舉辦一次活動。

本學期我系學生社團大型活動不多小型活動不少,我們通過這些小型活動同樣豐富了同學們的課余生活使同學們勞逸結(jié)合。

個人年度社團工作總結(jié)篇九

總結(jié)過去,展望未來。為更好的發(fā)展建設(shè)好社團,繁榮社團文化,擴大社團在校的影響力、號召力,提高社員的用心性、主動性,此刻對本學期我社的工作做一份總結(jié)。期望能在總結(jié)過去的基礎(chǔ)上,更好的發(fā)展未來。

科技創(chuàng)新社秉承“熱愛科技,學習科技,開拓創(chuàng)新”的宗旨,謹遵學校各規(guī)章制度,嚴格要求全體社員,遵守學校各項規(guī)章制度,配合社團聯(lián)合會各項工作的開展,用心主動開展本社的各項工作。

在總結(jié)上一屆社團工作的基礎(chǔ)上,為更好的協(xié)調(diào)好社團各方面工作的開展。在培訓工作的開展上,我社大膽創(chuàng)新,突破了一些傳統(tǒng)思維的禁忌,打破了社團的特定的傳統(tǒng)。首次開創(chuàng)了社員群眾參與社團相關(guān)培訓課程的新模式。

我社主要劃分為四個部門:項目開發(fā)部、秘書部、宣策部、外聯(lián)部?;旧厦總€星期都會開展社團指導教師創(chuàng)意發(fā)明的相關(guān)課程、項目開發(fā)部電子知識指引、電腦知識講解與操作和“簡單電器故障排除”等四個相關(guān)課程。其中,社團指導教師創(chuàng)意發(fā)明的相關(guān)課程為本社每個星期必開的指導課程。為加快社員之間的融合,我社淡化了部門之間的概念,采取了讓社員“獨立自主”選取自我喜愛課程的策略(所謂“獨立自主”是指社員有權(quán)力獨立選取參加除本部門以外其他部門的培訓課程,但指導教師課程和社員所屬部門的相關(guān)培訓社員本身務(wù)必參加)。這樣的安排很大程度的提高了社員的用心主動性,讓社員有了更大、更自由的空間,并取得了良好的效果。

為方便社團內(nèi)部管理,統(tǒng)籌社團各項工作的開展,充分調(diào)動各部門部長的主動性。社團內(nèi)部采取了各部長獨立安排本部門培訓工作進程的策略。讓各部長獨立策劃本部門的相關(guān)培訓工作,很好的調(diào)動了部長的用心性。

在本學期中,我社圍繞著“創(chuàng)新”與“發(fā)明”開展了的各類相關(guān)的培訓課程,所取得的提高是驕人的!但總的來說,部門培訓課的質(zhì)量還是有待進一步提高的,社團以后將圍繞著如何提高培訓課程的成果而展開討論思考,爭取更大的成績。

總的來說,社團的各項工作都是在緊張而有序的進展之中的。優(yōu)點不少,缺點也再所難免。但我們?nèi)w社員定將再接再厲,不畏艱難,勇于創(chuàng)新,爭取更大的提高!

個人年度社團工作總結(jié)篇十

十二月份,我們最重要的工作就是一二九愛國運動。我們舉辦了接力跑和齊唱國歌等一系列愛國運動。用接力跑傳承愛國思想,接力跑是一項含有危險性的活動,因為人多而且還要過馬路,不過在我們學生會各成員的充分協(xié)調(diào)下和組織下,此活動進行的井然有序,同時也充分表現(xiàn)了愛國情操。齊唱國歌,展現(xiàn)愛國風尚。此次活動使同學們重溫歷史,了解歷史的使命感,也鍛煉了自己,展現(xiàn)了自我!但在活動中也存在這些不足:

1、部分成員做事不夠積極,存在偷懶的現(xiàn)象;

2、前期宣傳等準備工作不足,許多同學對此次活動的流程不清楚;

3、因天冷有許多成員沒有準時到;

4、分工不夠明細,做事有始無終。

這半年來我們社團部的工作成績是可喜的,從社團招新到協(xié)助各部門組織其他的各個活動,我們部門的表現(xiàn)總體來說還是可以的'。我們不怕累,不怕苦,從搬桌椅打掃清潔等一些小事做起,充分發(fā)揮團隊合作精神,相互照顧、相互體貼,努力的把每個活動每件小事做到最好。這份輝煌與成就是所有社團部成員心血和智慧的結(jié)晶。因為只有對社團活動的發(fā)展不斷進行總結(jié)和思考,我們才能不斷進步,社團部才能不斷發(fā)展,社團部事業(yè)的明天才會更加輝煌壯麗!在全體成員的努力下,相信下學期我們的工作會更加出色!

個人年度社團工作總結(jié)篇十一

不知不覺,我擔任社聯(lián)秘書處干事已經(jīng)快一個學期了,從中我學到了很多書本上學不到的東西,同時也鍛煉了我的實踐和交流能力。在師姐們的幫助和教導下,我參與了以下工作:

9、12月2日,為了給舞協(xié)廣大會員一個可以調(diào)節(jié)壓力與放松的平臺,我們__協(xié)會在活動中心傾情打造__年“舞動青春,釋放激情”歌舞晚會,增添大學生的文藝色彩和魅力,增大我們協(xié)會在三水校區(qū)的影響力。在籌辦晚會的工作中,我被分配到道具組,負責道具的準備工作,還被抽中派去參加主持人面試,雖然開始不是我自愿的,最后也沒當上晚會主持人,但我覺得這是一次可貴的面試經(jīng)驗,對我以后應(yīng)聘工作時進行面試將有一定的幫助。在晚會中,我擔任禮儀小姐,現(xiàn)場欣賞到我們舞協(xié)表演隊干事的精彩表演,感受到現(xiàn)場氣氛的熱烈,我很興奮、很激動,這次歌舞晚會完滿成功,我覺得我當時餓著肚子辛苦地站了那么久,直到11點多才吃到東西也是非常值得的!

10、收集會員對__培訓的意見和建議,讓我們更加了解到會員們的需要,有利于我們更好地改進我們的工作。

通過這些工作,我感受到了我們舞協(xié)特有的凝聚力和創(chuàng)新力,從中我學會了如何友善地與人交往、溝通;如何更好地表達自我、展現(xiàn)自我;如何融入一個新集體、更好地與人合作,還有很多很多。

當然,我在工作中也發(fā)現(xiàn)了自己的一些缺點和不足:

1、對師姐過于依賴,尚未能獨立應(yīng)對各種工作中的變化和解決部分難題;。

2、與社聯(lián)干事和我們協(xié)會其他部長的溝通和交流還有待進一步加強。

我決心在未來的工作中,在獨立處理事情的能力和交流能力方面改進,以便提高我的綜合素質(zhì),讓自己成為一個學會學習和思考的合格大學生,一個合格的舞協(xié)干事,請各位師姐督促鞭策我。

再次感謝師姐們給我的幫助和鼓勵!

總結(jié)人:__。

__年12月6日。

個人年度社團工作總結(jié)篇十二

每一個社團的工作都要我們?nèi)ツ托牡挠眯牡目偨Y(jié),總結(jié)我們成績,總結(jié)我們問題。下面是小編搜集整理的社團個人。

歡迎閱讀。

歲月如梭,轉(zhuǎn)眼之間自我擔任空中飛排球協(xié)會社長一職至今已有一年的時間,在這一段時間內(nèi),協(xié)會雖然經(jīng)歷了一些起落,但是這支年輕的隊伍正在不斷地成長著。在這一年中我們在院團委的指導下,在學生社團聯(lián)合會以及各兄弟社團的幫助下,圓滿的完成了本協(xié)會既定的任務(wù),成功舉辦了一些有意義的協(xié)會活動,豐富了學院的校園文化?,F(xiàn)值本學年末,特將本人工作總結(jié)如本學年下:

在協(xié)會成立之后我們就很快的進行了本協(xié)會主要干部的選拔,選拔后形成了本協(xié)會完整的組織機構(gòu)體系,明確了各部門和各主要干部的職責。各部門分工協(xié)作為以后積極開展活動奠定了良好的基礎(chǔ)。

擁有自身特色的活動是社團存在和發(fā)展的前提,本學年我們根據(jù)協(xié)會實際情況和排球運動的特點,策劃組織了以下一些活動:(1)“三對三墊球賽”。這是協(xié)會成立以后組織承辦的第一個活動。本次活動的成功舉辦對于我們這個新成立的社團具有重要意義,它證明了我們有能力獨立組織活動。(2)“攜手大二”。在大二同學本學期面對排球考試的情況下,我們特別策劃組織了本次活動。在幫助、指導他們排球技術(shù)的同時,協(xié)會也贏得了更多的好評,擴大了自身的影響力。(3)社團文化節(jié)期間,為了突出本協(xié)會特色,我們精心從策劃的多個活動中挑選了“排球?qū)ε觥焙汀翱罩酗w排球協(xié)會首屆排球表演賽”這兩個作為本協(xié)會的主題活動。

a.“排球?qū)ε觥睂⑴徘蚝陀螒蚪Y(jié)合在拉一起,使大家共同參與,在其中既享受到了游戲的快樂,又可以對排球運動有所了解。

b.“空中飛排球協(xié)會首屆排球表演賽”是本協(xié)會真正意義上舉辦的最大活動,活動前我們進行了充分的準備,從各個細節(jié)出發(fā),使表演賽的效果達到了我們所能做到的最好。本次活動成功吸引了許多人的眼球,對于我們協(xié)會,對于學院的排球運動發(fā)展都有重要意義。

回顧這一年協(xié)會所舉辦的活動,在其中作為主要策劃組織者,活動的主要負責人。我對這些活動的成功舉辦,感到自豪,也相信協(xié)會以后會越辦越好。

(1)在協(xié)會工作中與協(xié)會會員交流較少,有過多聽取他們對于協(xié)會建設(shè)的意見與建議。

(2)沒有更好的調(diào)動大家活動的積極性,導致在有些時候沒有完成既定的日常活動計劃。

(3)對各部門,各主要干部的分配調(diào)度不夠,導致工作優(yōu)勢完成的不是太好。

(4)協(xié)會外聯(lián)方面的工作做的不好,沒有找到切實可行的辦法改變現(xiàn)實情況。

(5)策劃組織的協(xié)會主要活動較少,同時受到資金,人力等各方面的影響,導致協(xié)會主要活動雖然成功,但在影響力上仍然不夠。

(1)在學院安排下,做好協(xié)會的納新工作,招收一批積極上進,熱愛排球運動的新會員,為協(xié)會注入更多活力。

(2)做好協(xié)會的主要干部的換屆工作,提升協(xié)會各部的工作能力,完善協(xié)會組織機構(gòu)體系。

(3)策劃組織幾個特色排球運動,并將其中一兩個影響好的活動發(fā)展為協(xié)會的品牌活動。

(4)積極加強與學院外部排球組織的聯(lián)系,在有能力,有條件的情況下,參與一些校外排球活動和比賽。

期末將至,社聯(lián)本學期的工作也已漸近尾聲。值此辭舊迎新之際。我也對自己一學期以來的工作做了如下總結(jié):

九月份的社團招新,讓我對社聯(lián)的工作有了最初的認識;十月份召開的社聯(lián)全體成員會議則讓我對社團聯(lián)合會有了更深層,更全面的了解,讓我在明確了自己的本職工作之外,更懷著一顆景仰的心迫切地渴望融入社聯(lián)這個光榮的集體。三站金秋社團巡禮,讓我有幸一睹各社團的才華與風采,社揚千帆,蓬城萬里的豪情更深化了我一切為了社團,服務(wù)學生社團的工作理念。十一月十二日在主校區(qū)召開的部門會議更是讓我深感社聯(lián)的工作之重要。

評議部的工作包括社團日常,特色活動的評議,并填寫好評議報告;審核社團申請表,更新社團信息表;完成社團的財務(wù)抽查審核和會費審計;還要負責社團巡演晚會的考評。

評議部是社團聯(lián)合會的一個重要部門,這也決定了其工作的特殊性。評議部的干事不僅需要細心,耐心,專心等良好的工作態(tài)度,還要本著公平,公正,公開原則,不允許有絲毫的差錯。

然而,剛剛踏進大學校園的我,仿佛初生牛犢般涉世未深,很多時候并不懂得因人而異的為人處事之道。例如在寫評議報告時,如何與社團的負責人打交道;如何能夠即時發(fā)現(xiàn)社團的不合理之處,獲得社團最真實的情況;如何以最有力的方式向負責人提出意見而又不會有濫用評議部職權(quán)之嫌。由于缺乏經(jīng)驗,在工作時往往容易夾帶一些個人情感,易沖動,好奇心重,還無法完全做到公正。工作的積極性也不夠,對有關(guān)大學社團申請成立的流程和規(guī)定,社團章程等的熟知程度不夠。工作時多一接受命令為主,缺乏主動性,不善察言觀色。

此外,在遇到班級事務(wù)與社團工作發(fā)生沖突時,處理方式也欠佳。

在新學期的工作中,我一定該進工作方法,提高工作效率,更加塌實工作。更重要的是要杜絕散漫,提高積極性。主動了解部門工作,并以最高的熱情,盡最大的努力去完成。爭取為社團聯(lián)合會盡可能多的多出力,不辜負社聯(lián)當初錄用我的期望。

個人年度社團工作總結(jié)篇十三

來到xx電子科技大學職業(yè)學院,我很高興的選擇并得到一個展現(xiàn)與鍛煉自我的平臺———社團聯(lián)合會。

當初懷著一份高暢而又緊張的心情進入了聯(lián)絡(luò)部,不知不覺,社聯(lián)就這樣又要過了xx屆,身為聯(lián)絡(luò)部的部長,從換屆以來,身上就擔任著一種責任,它不單單是一個榮譽同時也是一種責任的所在。從一名部員到部長的轉(zhuǎn)變,它不僅是職務(wù)的轉(zhuǎn)變,同時也是工作思想的工作方法的轉(zhuǎn)變。

一、招新。招新面向全體大一新生,通過競職演講,經(jīng)過我們部門的認真考慮,共招進6名新部員,他們來自學院的不同系別。

二、建立工作制度。招新后,聯(lián)絡(luò)部在所有干事討論的基礎(chǔ)上,擬定了本學期聯(lián)絡(luò)部的工作制度,充分明確了權(quán)責的劃分、外校的聯(lián)系、以及日常工作中的一些注意事項。

三、進行團隊建設(shè),增強凝聚力。為了保持干事們的工作熱情、加強部門內(nèi)部團結(jié),組織干事們進行了一系列團隊建設(shè)活動。

四、理論培訓。利用星期六的時間,對新進的部員進行了辦公軟件的使用、對策劃合同的格式了解。最后聯(lián)絡(luò)部每一名干事進行了對成員的一對一講解溝通。每個人都受益匪淺。

在聯(lián)絡(luò)部已經(jīng)工作一年半了,從部員到聯(lián)絡(luò)部部長,自己從中學到了不少東西。對于外聯(lián)這一塊,至少我們這xx屆邁出了第一步,拉贊助的第一步。先后我們用了三天的`時間拉了贊助,主要是為“系統(tǒng)杯”籃球賽。到最后總算是拉到了500元得現(xiàn)金,雖然不多但是總比什么都沒拉到要強一點。

拉贊助這一塊我也是有點體會的,第一點是對于未知的東西,不要下意識的就去害怕它恐懼它,敢于向它前進,無論成功與否這本身就是一種進步。第二點就是拉贊助時就應(yīng)該相信自己和相信我們舉辦的活動能為商家宣傳好,信心對于做任何一件事都是很重要的。要想成功,必須無所畏懼。第三點就是在和商家談判時一定要注意細節(jié),注意商家是否有意愿贊助,注意觀察商家的表情,同時注意自己的言辭要禮貌得當,對于意愿有些強烈的商家一定要保持自己的耐心,和他慢慢談,決不能急功近利,但是也不能一拖再拖,不能被那些老板玩來玩去,他們畢竟是有豐富社會經(jīng)驗的社會人。

我一點點的學習著,也一點點的進步著,雖然處事的經(jīng)驗還不是那么的豐富,考慮事情的方面也不是那么的周全,但我相信隨著時間的積累和不斷的學習,我會懷著積極向上的良好態(tài)度和精神一直努力著,我相信我們部門在今后的道路上會越做越好。

個人年度社團工作總結(jié)篇十四

****年是我校學生社團發(fā)展過程中碩果累累的一年,各社團作為我校校園文化建設(shè)和學生綜合素質(zhì)拓展的重要載體,在繁榮校園文化、豐富學生第二課堂、提高學生綜合素質(zhì)、培養(yǎng)學生團隊合作精神、促進學生成才就業(yè)等方面發(fā)揮了越來越重要的作用,日益成為廣大學生拓展興趣愛好,擴大求知領(lǐng)域,陶冶思想情操,展示智慧才華的廣闊舞臺。

本學期,在院團委的正確領(lǐng)導下,在學校各級領(lǐng)導、老師們的關(guān)心支持下,在兄弟學生部門、兄弟高校的大力支持下,在社團部“以人為本”的工作理念、“管理、服務(wù)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督”的指導方針、全校所有社團以社團部為中心凝聚在一起,以奮斗的姿態(tài)和不懈的努力締造出了地大社團生機勃勃、欣欣向榮的繁榮景象,引領(lǐng)著學校校園文化的時尚,開創(chuàng)了我校社團工作的新局面。

一、加強管理、合理定位,管理機制更加完善。為更加有效地服務(wù)社團工作,引導社團良性發(fā)展,我們在本學期繼續(xù)推進和完善內(nèi)部建設(shè)工作,其中包括:規(guī)范各協(xié)會日常制度與活動申請制度,建立更為規(guī)范全面的財務(wù)制度和社團工作活動考評制度,對各協(xié)會工作進行全方位、細致的監(jiān)管。

二、積極舉辦形式多樣的社團活動,豐富校園文化生活,提升學生社團的知名度、凝聚力和影響力。

我們長期堅持社團管理與服務(wù)相結(jié)合的原則,提倡“新好”精神,協(xié)調(diào)、組織各協(xié)會開展了****活動等,并通過海報、條幅、展板等多種渠道對社團活動進行廣泛有力的宣傳,切實提升了社團活動在廣大學生中的知名度和影響力,社團活動的參與度也大大提高。

三、加大宣傳力度、擴展社團文化覆蓋面。

為了社團文化更廣泛地影響大學生的生活,針對當今網(wǎng)絡(luò)化的趨勢,我們社團部新開通qq群,于此期間,我們還與與各協(xié)會的網(wǎng)絡(luò)信息部密切溝通,形成了完善的交流溝通渠道。為老師學生了解社團奠定了良好的基礎(chǔ)。

四、擴大校園文化外部影響,樹立社團品牌形象。

我院社團廣泛地展開多協(xié)會,多層面,多領(lǐng)域的合作。充分利用校內(nèi)外資源,與各兄弟院校舉辦了多場聯(lián)誼晚會,羽毛球聯(lián)賽,乒乓聯(lián)賽等多項活動,深受各協(xié)會成員的喜歡。

五、健全社團年度評優(yōu)細則,為學院、本部優(yōu)秀社團評比提供參考依據(jù)。根據(jù)學院團委的指示,努力做好********年度社團評優(yōu)工作,其中包括兩個獎項——社團優(yōu)秀負責人及社團活動積極分子。

從組織自愿報名、審核材料、篩選社團與相關(guān)人員、深入調(diào)查核實、制作公示文件到表彰獲優(yōu)社團和社團工作積極分子,社團部員們從不敢有一絲絲懈怠,全力以赴做好每一個環(huán)節(jié)。

六、為學校新社團成立制定合理的程序。

做好把關(guān)社團成立申請,敦促社團按時完成注冊,監(jiān)督社團活動申請,協(xié)調(diào)社團活動沖突等一系列工作。

社團部并沒有因為經(jīng)驗缺乏、威信不足等缺陷而放棄管理和服務(wù)社團的工作,或者有任何的懈怠。

社團部的信條是:

我們是一股聚合向上的力量,根植在這片沃土之上,以青春的名義永不言敗!七、聘請社團指導老師為協(xié)會提供幫助學生社團聯(lián)合會和各社團非常重視會員技能技藝的提高,并在每學期伊始對成員提出明確的培養(yǎng)目標,因此在下學期里,社團部和各社團積極籌備,聘請了社團指導老師來為協(xié)會、社團提供一定的指導與幫助,成員交流——以老師帶的新型培養(yǎng)等方式。

如今,我部的工作也接近了尾聲,經(jīng)過這一學年共同的努力工作與學習,結(jié)下了深厚的友誼,我們的工作也得到了老師同學的認同。

然而我們?nèi)〉玫某煽円搽x不開各協(xié)會的積極配合與傾情付出。

雖然本學期我部的工作取得了較為可喜的成績,但同時也存在著一些不足:

一、由于在社會實踐方面有所欠缺,使得有些社團工作開展的過于倉促,未能開展內(nèi)容更為豐富的活動。所以,以后要大力加強實踐工作,使工作能夠更好地開展。

二、有些社團開展的活動過于單一,未能充分展現(xiàn)出各社團應(yīng)有的特色,因此在這方面的工作有待進一步的改善。

三、相關(guān)活動管理制度與財務(wù)管理制度需健全和完善,同時執(zhí)行力度嚴重不足,導致部分干部違規(guī)違例現(xiàn)象頻繁出現(xiàn)。為此,我們將不斷完善校區(qū)社團的活動管理細則與財務(wù)管理制度,加強各項工作的執(zhí)行力度,為構(gòu)建和諧的校園社團文化而努力。

以上是本學期社團部的工作總結(jié),在過去的工作中,我們看到了成績,同時也看到了不足,我們還有很多地方值得去努力和改進。希望在日后的工作中,我們的師弟師妹依舊會在學院領(lǐng)導老師的指導和監(jiān)督下,積極發(fā)揮我社團部的宗旨,開展更多更新的活動,將各項工作更加細致、更加認真地落實到具體的實踐中去,用最大的努力和更加飽滿的工作熱情去做好每一件事,為團委貢獻出我們所有的力量,為學院增光添彩!

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