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煤炭局局長述職述廉報告篇一
20xx年，緊緊圍繞地委提出的“依托煤、延伸煤、超越煤”的理念，全面落實經(jīng)濟目標管理和安全生產(chǎn)目標責任，積極踐行科學發(fā)展觀，使煤炭行業(yè)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)步好轉，煤炭產(chǎn)量大幅度提升，煤礦重點建設項目進展順利，有力地拉動了地區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展。
一、加強學習,提高自身素質。
一是加強理論學習。積極參加上級和局支部組織的政治理論學習，全面學習了黨的xx大會議，中央xx工作座談會，自治區(qū)黨九次全委(擴大)會議以及地委擴大會議精神，認真領會中央、自治區(qū)黨委關于維護xx穩(wěn)定、加快xx發(fā)展的一系列重要指示精神，認真開展了爭先創(chuàng)優(yōu)活動。通過學習使我深刻認識到了“什么是資源開發(fā)可持續(xù)、什么是生態(tài)環(huán)境可持續(xù)”。xx的發(fā)展與進步，是在穩(wěn)定的社會環(huán)境中實現(xiàn)的，也是各族人民共同團結奮斗的結果。也進一步強化了敢于擔當、務求實效的思想意識，與煤炭行業(yè)工作緊密聯(lián)系，及時調整了工作思路和工作重點。
二是認真學習業(yè)務知識，提高政策水平。及時更新煤炭業(yè)務知識，是做好煤炭行業(yè)工作的基礎。一年中，我認真學習了近年來出臺的一些法律法規(guī)，煤炭行業(yè)的產(chǎn)業(yè)政策和上級文件會議精神，努力提高自己的政策水平，提高自己的綜合分析思考決策能力。對新版的《煤礦安全規(guī)程》反復熟讀，對自治區(qū)煤炭工作會議精神認真領會理解，結合地區(qū)實際，有效地推進了煤炭行業(yè)工作。
三是學以致用，積極開展調研活動。在認真學習理論知識、業(yè)務知識的同時，積極開展社會實踐和企業(yè)調研活動，掌握和了解地區(qū)煤炭工業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，向行署和企業(yè)提出合理建議，為政府和企業(yè)排優(yōu)解難。向地區(qū)提交了《xx地區(qū)礦井水回收利用。
調研報告。
》等多項專題報告和建議。今年以來，共計外出以及下基層調研20多次、90多天。
二、落實黨風廉政建設，增強抗腐能力。
認真落實好黨風廉政建設工作，是我們順利完成各項工作的保障。
五是堅持民主集中制。進一步完善了集體領導和個人分工負責的民主決策制度，用制度約束工作行為。作為班子主要成員，帶頭執(zhí)行制度，重大問題互相通氣，共同研究，確保科學決策。
三、盡職盡責，全面履行本職工作。
(一)經(jīng)濟目標任務完成情況。
根據(jù)地區(qū)確定的經(jīng)濟目標責任要求，分別與縣(市)管理部門和各科室簽訂了經(jīng)濟目標責任書，分解了任務，制定了考核措施，對煤炭生產(chǎn)企業(yè)全面進行跟蹤服務，及時協(xié)調解決生產(chǎn)中存在的問題。截止10月底，全地區(qū)生產(chǎn)原煤1949.22萬噸，同比增長33.1%，預計今年全年完成產(chǎn)量2450萬噸，全年實現(xiàn)外調原煤1300萬噸左右。形成產(chǎn)4200萬噸以上，預計20xx年全地區(qū)煤炭產(chǎn)量將達3000萬噸以上。
(二)安全生產(chǎn)目標落實情況。
截至目前，發(fā)生安全生產(chǎn)事故1起，死亡1人，同比下降5倍，完成自治區(qū)、地區(qū)下達控制指標的33.3%。
(三)重點工作開展情況。
八是貫徹地委提出“依托煤、延伸煤、超越煤”的理念。引進陜西煤化1000萬噸原煤分質利用/160萬噸焦油加氫生產(chǎn)油品項目，項目總投資110億元，項目建成可實現(xiàn)產(chǎn)值128億元，實現(xiàn)利稅68億元。目前，項目已完成注冊，可研、立項報告正在辦理。另外，3個煤機制造項目，也在加緊推。
四、不足及努力方向。
在組織和領導的關懷及同事的熱情幫助下，做了一些工作，但對照。
崗位職責。
認真反思自己的工作還存在不少缺點需在今后的工作中加以改正。
1、繼續(xù)加強學習，在工作中學，在工作之余擠時間學，學政策，學業(yè)務，學法律法規(guī)，注意加強交流，努力做到學以致用，繼續(xù)提高工作質量和效率。
2、雖然工作很辛苦，也比較認真，但效果尚不如意，還有提升的空間，要繼續(xù)提高工作的藝術性，促使工作效果更顯著。
3、面對工作壓力和出現(xiàn)的問題，還不能完全做到冷靜思考、沉著應對，時常表現(xiàn)出急躁情緒，有時要求過高，態(tài)度過激，方法欠妥，造成局內工作人員難以接受，與科室領導、以及與工作人員之間的勾通還不夠。
所有工作成績的取得，都離不開組織和領導的關心和支持。以上匯報，不妥之處，請批評指正，我將虛心接受。
述職人：
20xx年xx月xx日。
【篇二】。
按照局黨組分工，我負責全局煤礦安全、執(zhí)法監(jiān)察、事故搶險與救援、事故查除等工作。20xx年，在市委、市政府和局黨組的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹黨和國家有關煤礦安全生產(chǎn)的方針、政策，積極推進煤礦兼并重組，切實搞好煤礦停工停產(chǎn)整頓，嚴格煤礦安全監(jiān)管，煤礦安全生產(chǎn)工作成效顯著，全市兼并重組煤礦安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。現(xiàn)就一年來的學習情況、履職情況和廉政自律情況做一總結。
一、加強學習，提高政治和業(yè)務素質。
一年來始終把學習放在重要位置，堅持虛心向同志們學習，向書本學習，向實踐學習。認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀等黨在不同時期的先進理論和方針政策，深入學習黨的xx大報告和有關材料、文件，深刻領會精神實質，并落實到實踐中去。堅持用科學的理論武裝頭腦，增強政治敏銳性和政治鑒別力，提高貫徹黨的路線、方針、政策的自覺性。利用業(yè)余時間努力自學。在加強政治理論學習的同時，又注重對業(yè)務知識的學習，認真學習了煤炭行業(yè)政策法規(guī)和上級有關文件精神，學習了新版《煤礦安全規(guī)程》，努力做到學用結合，學以致用。通過不斷的學習，自己的理論素養(yǎng)得到了進一步提高，工作能力得到了進一步增強，促進了各項工作的開展。
二、認真履職，做好煤礦安全監(jiān)管工作。
(一)繼續(xù)做好兼并重組后續(xù)工作。
20xx年是實施煤炭企業(yè)兼并重組工作的第三年，在上級有關部門的指導和督促下，我市煤炭企業(yè)兼并重組工作進展順利。我市原有各類地方煤礦160座，截至目前，全市7個產(chǎn)煤縣(區(qū))尚有40座兼并重組煤礦(平煤神馬集團兼并34座，省煤層氣公司兼并5座，鄭煤集團兼并1座)。省政府要求兼并重組煤礦開展“回頭看”活動以來，我們嚴格按照省政府要求，所有煤礦一律停工停產(chǎn)，積極穩(wěn)妥地開展“回頭看”整改活動。目前全市有2座煤礦經(jīng)骨干煤業(yè)集團批準進入井下隱患整改，每班入井人數(shù)不超過49人。38座煤礦仍處于停工停產(chǎn)狀態(tài)，其中30座煤礦采取自行封閉井口或停電措施，停止入井通風排水。兼并重組工作大頭落地，做好兼并重組收尾工作，妥善處理遺留問題，是今年市煤炭局的工作重心。我們一方面對省政府確定的16個主體移交煤礦，多次召集有關縣(區(qū))政府、主體企業(yè)對接協(xié)商，幫助主體企業(yè)解決煤礦經(jīng)濟糾紛，督促雙方盡快達成一致意見，平穩(wěn)移交。目前，16座移交煤礦全部完成了安全生產(chǎn)主體責任移交，資產(chǎn)移交工作正在有序進行中。另一方面對由于種種原因沒有實現(xiàn)“三真”的煤礦，積極協(xié)調主體企業(yè)和原投資方，加強溝通，盡快達成一致意見，盡早實現(xiàn)“三真”;三是協(xié)助主體企業(yè)加快兼并重組煤礦后備資源配置方案的申報。
(二)搞好兼并重組煤礦安全監(jiān)管。
1、認真貫徹法律法規(guī)，促進企業(yè)主體責任落實。通過督查檢查，嚴格落實法規(guī)和省政府文件要求，嚴格監(jiān)督兼并重組煤礦健全安全生產(chǎn)管理機構，配備合格的安全生產(chǎn)管理人員和專職安全檢查人員，健全完善安全生產(chǎn)責任制，健全安全生產(chǎn)管理制度，并嚴格落實。把安全辦公會議制度、隱患排查治理制度和領導跟班帶班制度作為監(jiān)督檢查的重點，督促企業(yè)嚴格執(zhí)行法規(guī)，嚴格隱患排查、登記、落實整改、驗收，嚴格重大隱患的報告、掛牌督辦、公示和社會監(jiān)督，促進隱患排查治理，防患于未然;嚴格煤礦領導跟班帶班的身份確認、井下交*、安全職責、帶班記錄和臺賬檔案管理，促進企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實。
2、督促、指導兼并重組企業(yè)搞好隱患排查治理。認真落實國家安監(jiān)總局安監(jiān)總煤礦字(20xx)134號文件要求和上級精神，結合兼并重組停工停產(chǎn)整頓的實際，嚴格監(jiān)督檢查，督促各縣(區(qū))煤礦安全監(jiān)管部門、主體企業(yè)、兼并重組煤礦認真搞好兼并重組煤礦隱患排查和治理工作。要求各縣(區(qū))煤礦安全監(jiān)管部門、各主體企業(yè)高度重視，監(jiān)督、指導兼并重組煤礦制定具體的方案、計劃，認真搞好隱患排查和治理。對沒有簽訂正式移交協(xié)議的兼并重組煤礦，重點查安全生產(chǎn)法律法規(guī)和國家、省、市方針政策執(zhí)行以及“兩到位”、“五控制”的落實情況，查副井提升系統(tǒng)、排水系統(tǒng)、監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、通風系統(tǒng)是否存在安全隱患;對進入整改維修的礦井重點查證照手續(xù)、是否按批準的整改維修方案施工，是否嚴格落實整改維修安全措施。切實搞好隱患治理，要求各縣(區(qū))煤礦監(jiān)管部門要對各主體企業(yè)和兼并重組煤礦隱患排查和治理整改情況進行嚴格監(jiān)督，督促切實整改，對整改不力依法處理。重大隱患要求企業(yè)按規(guī)定上報，市煤炭局及縣煤炭監(jiān)管部門掛牌督辦，跟蹤落實整改。
3、搞好安全督查檢查工作。一是要求各縣(區(qū))煤炭主管部門和兼并重組主體企業(yè)堅持深入基層、深入現(xiàn)場，嚴格監(jiān)督檢查，認真落實省市政府煤礦兼并重組期間整頓措施和有關文件精神，對兼并重組煤礦實施嚴格的分類監(jiān)管。對沒有正式移交的兼并重組煤礦，嚴格督查落實“兩到位”、“五控制”措施和我市兼并重組煤礦停工停產(chǎn)六項硬性標準，督查縣區(qū)政府十人駐礦監(jiān)管和現(xiàn)場監(jiān)控，促進兼并重組期間整頓、監(jiān)管措施落實到位。對正式移交的兼并重組煤礦，嚴格督查各主體企業(yè)認真履行安全生產(chǎn)主體責任，加強管理，督查煤礦嚴格按照批準的隱患整改計劃和方案進行整改維修，禁止違法違規(guī)作業(yè)。指導、督促各縣(區(qū))政府加強“52”工作服務站的現(xiàn)場監(jiān)管工作。對隱患整改的煤礦進行24小時不間斷現(xiàn)場監(jiān)管，嚴格控制入井人數(shù)和作業(yè)地點，嚴格執(zhí)法檢查，嚴歷打擊違法違規(guī)行為，確?！巴５盟馈?、“管得住”。二是在全市地方煤礦開展季度安全大檢查活動，認真貫徹落實國家、省、市關于安全生產(chǎn)工作指示精神，結合季節(jié)安全生產(chǎn)工作的特點，在全市地方煤礦開展安全生產(chǎn)檢查活動。創(chuàng)新檢查方式，組織企業(yè)自查、縣(區(qū))煤炭管理部門檢查、市煤炭局執(zhí)法大隊巡查、安監(jiān)科、行業(yè)科督察抽查等多種形式的安全檢查，發(fā)現(xiàn)的各類隱患，及時下達了安全隱患限期整改通知書，要求煤礦企業(yè)按照“五定”原則整改到位，有力促進了地方煤礦的安全生產(chǎn)。三是堅強安全生產(chǎn)領域督導檢查。根據(jù)市政府的安排，今年以來我?guī)ьI市政府第一督導組對石龍區(qū)、第六督導組對寶豐縣的安全生產(chǎn)工作進行督導。首先制定切實可行的督導方案，多次深入到現(xiàn)場進行督導，共到石龍區(qū)督導30多次，寶豐縣督導20多次，下達督導指令6份。對安全生產(chǎn)網(wǎng)格化模式的建立、地質災害預防、“打非治違”、金屬非金屬礦山專項整治、防汛建筑、道理交通、危險化學品等領域進行重點督導。特別是是xx大期間吃住在縣里、深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)進行不間斷督導。確保xx大期間的安全生產(chǎn)。
4、扎實推進“六大系統(tǒng)”建設。采取多種措施，大力推進兼并重組煤礦“六大系統(tǒng)”建設。根據(jù)《平頂山關于建設完善煤礦井下安全避險“六大系統(tǒng)”的通知》(平政(20xx)15號)文件，制定了切實可行的工作規(guī)劃和方案，明確安全避險“六大系統(tǒng)”建設完善的目標、任務、措施及進度安排，并對建設完善安全避險“六大系統(tǒng)”進行責任分解。要求兼并重組煤礦制定切實可行方案，按照法規(guī)和上級要求，扎實開展安全避險系統(tǒng)的建設完善工作并向區(qū)域公司備案，同時嚴格督促落實，要求兼并重組煤礦在每季度末將“六大系統(tǒng)”建設進展情況報主體企業(yè)和縣區(qū)兼并重組指揮部辦公室。由于我市多數(shù)兼并重組煤礦目前正處于停工停產(chǎn)整頓，只準入井5人進行通風排水，停止井下一切維修采掘活動，不能入井維修，六大系統(tǒng)的建設存在嚴重困難，部分煤礦原已建成的監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)和通訊系統(tǒng)、壓風管路系統(tǒng)、灑水降塵系統(tǒng)的維修、維護也受到影響。我們結合實際情況，完善監(jiān)督檢查措施，督促兼并重組煤礦結合兼并重組停工停產(chǎn)整頓實際，進一步完善方案，做好可能的現(xiàn)有五大系統(tǒng)的完善維護工作，爭取在煤礦復工復產(chǎn)前完成六大系統(tǒng)的建設工作。
5、認真開展兼并重組煤礦“回頭看”整改活動。按照省政府統(tǒng)一安排，從4月27日起，全市所有兼并重組煤礦一律停工停產(chǎn)，全面開展“回頭看”整改活動，進行再檢查、再驗收。根據(jù)省政府的工作要求，我們成立了“回頭看”活動領導機構，制定了具體。
活動方案。
對此項活動進行安排、部署。要求全市兼并重組煤礦重點圍繞“三真”、“三到位”落實情況、退出礦井關閉到位情況、隱患排查治理和管理制度落實情況扎實開展“回頭看”活動。同時進一步細化時間節(jié)點將整個活動分為三個階段并明確各個階段的工作任務和責任單位。截止目前共有2座煤礦完成地面隱患排查進入了井下整改階段。對前期退出煤礦的關閉到位情況進行了重新排查發(fā)現(xiàn)有關閉不徹底或存在井筒下陷情況的要求縣(區(qū))政府組織人力物力進行處理確保退出關閉煤礦按關閉標準關閉到位。
6、深入開展“打非治違”專項活動。按照國家、省關于集中開展安全生產(chǎn)領域“打非治違”專項行動電視電話會議精神，結合我市實際制定了《平頂山市煤礦“打非治違”專項行動實施方案》，并召開專題會議進行動員部署。各煤礦企業(yè)根據(jù)方案部署對本企業(yè)安全生產(chǎn)隱患、非法違法行為進行全面深入細致自查自糾，各縣(區(qū))政府、市有關部門嚴格監(jiān)督，對排查出來的重大隱患、非法違法現(xiàn)象整理造冊，建立臺帳，落實整改措施、整改期限、整改資金、整改責任人和。
應急預案。
并加強動態(tài)監(jiān)控。在企業(yè)自查自糾階段全市42座兼并重組煤礦共查出隱患20xx多條。骨干企業(yè)按要求組織兼并重組煤礦進行了認真整改。由于煤礦“打非治違”組織得力成效顯著榮獲河南省煤礦“打非治違”先進個人榮譽稱號。
(三)搞好退出煤礦的整頓關閉工作。
一是對勸退礦井關閉情況進行了核查，對存在的問題責令縣區(qū)政府嚴格按照關閉標準落實到位，二是對省政府通知批準解散的通平煤業(yè)有限公司指導郟縣人民政府和平煤集團按關閉標準實施關閉，并對現(xiàn)場關閉情況進行了核查。三是和兼并重組主體企業(yè)密切配合，對完成安全主體責任移交的煤礦進行再分析、再論證，論證結果為“無投入價值”的,繼續(xù)開展耐心細致的勸退工作，力爭勸退關閉工作再有新的突破。目前，全市共計關閉各類兼并重組煤礦76座。其中72座符合政府補償條件的關閉礦井中有45座煤礦的補償資金已到位。四是協(xié)調省有關部門加快了關閉礦井的證照吊銷工作;同時還協(xié)助主體企業(yè)加快重組煤礦后備資源配置方案的申報工作。
(四)積極推進復工復產(chǎn)工作。
一是按照省市政府的部署和要求，積極推進復工復產(chǎn)工作，督促兼并重組煤礦對礦井位置及采區(qū)布置進行重新測量，對礦井*登記重新核定，督促指導礦井摸清采區(qū)、掘進工作面周邊采空區(qū)、礦井水文地質條件、排水系統(tǒng)、受地表水威脅*等重大危險源。二是對兼并重組煤礦的三真管理情況，制度建立、機構設置、人員配備及培訓中存在的問題要求嚴格落實整改。三是督促企業(yè)加快進行隱患整改，要求企業(yè)積極制定方案，加快地面和井下隱患整改進度，促進復產(chǎn)復工工作。
(五)指導做好軍事化救護隊建設。
按照軍事化管理的要求，部署指導救護大隊要平時注重業(yè)務知識學習、和模擬訓練，始終保持備戰(zhàn)狀態(tài)，一旦出動做到召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝。今年5月份，組織救護大隊開展為期兩個月的“春節(jié)大訓”練活動。通過活動的開展，使指戰(zhàn)員磨練了意志，得到了鍛煉。在今年“4.14”省煤層氣公司源通煤業(yè)透水事故搶險工作中，我局救護大隊表現(xiàn)突出，隊員深入危險區(qū)域，不怕苦、不怕死成功救出2名遇險、7名遇難人員，受到省市領導的贊譽，得到省救援中心的通報表揚。10月份配合公安部門深入200m深的廢棄井筒，完成墜井人員的打撈工作。11月份又在高速公路車禍的突發(fā)事件中，自發(fā)組織隊員營救兩名被困人員，為社會公益事業(yè)做出貢獻，當?shù)孛襟w進行了相關報道，深受市領導的好評。
三、嚴格自律，廉潔從政。
做為一名黨員干部，時刻以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己。在日常工作中，注重學習黨的有關紀律和廉政建設規(guī)定，學習《廉政準則》，嚴格執(zhí)行《廉政準則》規(guī)定的8項禁止和52個不準以及領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，堅持黨性原則，自覺遵守黨紀黨規(guī)，嚴格規(guī)范自身的從政行為，切實做到廉潔自律。不用*大吃大喝，沒有違反規(guī)定收受現(xiàn)金、有價證券和支付憑證行為，在住房和乘車方面沒有違反規(guī)定。按照“一崗雙責”的要求，把業(yè)務工作和黨風廉政建設工作同時部署同時落實。切實加強對分管單位干部職工及身邊工作人員的黨風廉政建設教育工作，對他們嚴格要求，時刻告誡他們要兢兢業(yè)業(yè)干事，清清白白做人，不搞特殊，不斷提*部職工及身邊工作人員遵紀守法的自覺性。
盡管積極努力做了大量工作，20xx年安全工作成效顯著，但煤礦兼并重組后，安全監(jiān)管工作出現(xiàn)了新形勢、新要求、新挑戰(zhàn)。20xx年，我一定要加強學習切實轉變作風，深入調查研究，嚴格落實法律法規(guī)，扎實搞好分管的各項工作，加大執(zhí)法監(jiān)察力度，嚴厲打擊違法違規(guī)行為，真正做到管得住，管得好，努力實現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)工作再上新臺階。
述職人：
20xx年xx月xx日。
煤炭局局長述職述廉報告篇二
20xx年，在市委市府的正確領導下，在各兄弟單位的支持下，本人認真貫徹落實精神;落實黨風廉政建設責任制;落實市委市府的決策部署，踐行科學發(fā)展觀，破解發(fā)展難題，以經(jīng)濟建設為中心，切實加強反腐敗工作，努力使我市房管各項工作同步進行，協(xié)調發(fā)展。
一、加強理論和業(yè)務學習，切實提高自身和黨員干部廉潔自律的自覺性。
我局是負責管理我市房地產(chǎn)市場的職能部門，涉及的法律法規(guī)很多，只有過硬的思想素質和業(yè)務素質，才能確立廉潔自律的自覺性，才能保證依法行政的法律意識。我在抓干部職工學習過程中，無論是政治學習還是業(yè)務學習，我都模范帶頭，做到有計劃、有檢查、有考評。在抓學習的過程中做到“三結合”，即集中學習與平時自學相結合;學習黨的知識及政策法規(guī)與業(yè)務知識相結合;理論學習與工作實踐相結合。我先后組織大家學習《物權法》、《房地產(chǎn)管理法》、《商品房預售管理條例》等法律法規(guī)，特別是認真學習黨的精神，還有針對性派人外出參加各類專業(yè)培訓班，提高大家的專業(yè)水平和管理水平。通過抓學習，促使大家樹立正確的“人生觀、價值觀、世界觀、權力觀”。我深有體會“只有學法才能懂法，只有懂法才能依法，只有依法才能合法”，依法行政貫穿我工作的全過程，也是我對全體干部職工的行為要求。
二、加強民主集中制的建設，切實提高民主決策、科學決策的水平。
民主集中制是黨的根本組織制度和領導制度，同時也是貫徹與執(zhí)行黨風廉政建設責任制的重要保證。我自從任房管局黨支部書記、局長以來，始終把班子建設放在首位，堅持“班長抓班子，班子帶隊伍，隊伍促發(fā)展”的思路。在貫徹落實黨的民主集中制及各項重大問題的民主決策方面，我的做法是堅持“溝通在會議前，決策在會議中，落實在會議后”。狠抓“四個環(huán)節(jié)”，即“抓制度、抓教育、抓落實、抓班子”。一是抓好民主決策的制度建設，以建立健全相關的制度作保障，規(guī)范完善貫徹與執(zhí)行民主集中制的工作機制，分工明確、責任清晰;二是抓思想教育，通過抓班子思想教育，提高班子執(zhí)行民主集中制的自覺性，增強政治觀念、組織觀念、紀律觀念，提高科學決策、民主決策的能力。三是抓落實。凡是通過班子研究決定的事，我?guī)ь^執(zhí)行，率先垂范。近年來凡是經(jīng)班子集中決策的事宜沒有出現(xiàn)半途而廢或執(zhí)行不了的現(xiàn)象。四是抓班子建設。近年來，房管局的工作任務十分繁重，壓力也很大，我們執(zhí)行集體領導下個人分工負責制，做到事事有人管，人人有責任，增加班子協(xié)調合拍程度。凡要求班子做到的我先做到，凡要求干部職工做到的班子先做到。我局在工程建設，干部任免，大額資金使用等問題都是通過班子集體研究，集體決策。
三、加強機關作風建設，切實提高干部職工勤政為民的意識。
我局是與群眾密切相關的窗口單位，房管工作直接服務經(jīng)濟，服務群眾，直接關系群眾的切身利益，因此，機關作風建設，一直是我們常抓不懈的工作重點，我們的工作就是為群眾服務，為群眾辦實事，在任何時候都要做到“權為民掌、權為民用”，要求正確行使權力。我局加強勤政廉政建設，提高機關人員的責任意識和形象意識，堅持做好“四個一”，即：說好每一句話、接好每一個電話、辦好每一件事、接待好每一個服務對象。堅持好“四個不讓”，即不讓需辦理的業(yè)務在我手里積壓，不讓差錯在我這里發(fā)生，不讓來辦事的群眾在我這里受到冷落，不讓房管局的形象在我這里受到影響。認真做到“四心”，即誠心對待來辦事群眾，耐心解答群眾問題，細心審核行政事項，專心做好本職工作。要求做到“手續(xù)齊全抓緊辦、手續(xù)未全指導辦、重點事項加急辦”，對規(guī)模企業(yè)需辦理證件的實行特事特辦，對老弱病殘人不能到現(xiàn)場簽約的采取預約上門服務。僅去年，我局進企業(yè)服務70次，下鄉(xiāng)入戶250人次。20xx年，行政服務中心房管局服務窗口連續(xù)十二個月被評為“紅旗窗口”，市機關作風效能測評我局每月都評為先進，我局連續(xù)三年被評為吳川市“標兵窗口單位”，去年還被評為“省建設系統(tǒng)精神文明建設標兵單位”。
四、加強崗位職責履行，切實開創(chuàng)房產(chǎn)管理工作新局面。
作為一局之長，我認真做好本職工作，努力把我市的房地產(chǎn)管理工作推上一個新臺階。近年來，隨著我市經(jīng)濟的發(fā)展，房地產(chǎn)業(yè)得到快速發(fā)展，已成為了我市國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的重要支柱產(chǎn)業(yè)。據(jù)不完全統(tǒng)計，20xx年，我市共完成房地產(chǎn)開發(fā)投資13多億元，新開工商品房面積約60多萬平方米，批準預售商品房面積40多萬平方米，新建商品房銷售量1985套，二手房交易量365宗，交易面積7萬多平方米。我局協(xié)助稅務部門征收房地產(chǎn)稅約5000多萬元，超額完成我市下達給我局協(xié)征稅任務。去年，我局共辦理房地抵押登記650宗，涉及的貨款金額20多億元，有力支持我市地方經(jīng)濟建設。在做好房地產(chǎn)市場監(jiān)管與調控的同時，我局還努力實施我市保障性住房工作，到20xx年止，共建設廉租住房117套，引導企事業(yè)單位建設公共租賃住房638套，城市棚戶區(qū)改造400多戶，現(xiàn)有6萬多平方米城市棚戶區(qū)改造項目正動工建設，發(fā)放廉租住房租賃補貼100多戶，實現(xiàn)中低收入住房困難家庭應保盡保，為我市經(jīng)濟協(xié)調和諧發(fā)展作出應有貢獻。
五、加強廉潔自律，切實提高拒腐防變能力。
在工作中，我深知“打鐵還須自身硬”的道理，在抓好各項工作的同時，十分注重搞好自身的廉潔自律工作，凡要求同志們做到的，自己必須首先做到。嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，自覺筑牢反腐倡廉的思想防線。不利用職權和職務影響插手和干預各種市場交易活動;不利用職權和職務影響為配偶、子女經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動提供方便;不借選拔任用干部之機謀取私利;不以權謀私建私房;嚴格按規(guī)定執(zhí)行住房、公務用車、通信費用標準。
六、自身存在的問題。
一是堅持學習，自覺學習還不夠。日常工作中有意無意地放松了自我學習，忽視了知識能力的培養(yǎng)再造，學習的自覺性、主動性不夠強。在理論學習上還不夠用心，與房地產(chǎn)管理有關的知識就學，與房地產(chǎn)管理聯(lián)系不緊的就較少去學。在學習上搞實用主義，有時憑經(jīng)驗靠老本部署工作。二是思想解放的力度還不夠大。工作中循規(guī)蹈矩，按部就班，主動性和創(chuàng)造性不夠強，還不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。以上這些問題，還有待于今后工作中加以克服和改進。
20xx年，本人得到市委市政府的親切關懷，在局班子的大力配合下，在其他兄弟單位的支持下，本人在各方面都取得了進步，同時也清醒地認識到與市委市政府的要求相比仍有一些差距，今后本人將進一步解放思想，創(chuàng)新思路，按市委市政府確定的思路和目標，團結拼搏，為我市經(jīng)濟發(fā)展作出應有貢獻。
煤炭局局長述職述廉報告篇三
一年來，我認真貫徹落實科學發(fā)展觀，以“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)、作風改進、執(zhí)行力提高“為目標，結合環(huán)境創(chuàng)優(yōu)活動查擺存在的問題，謀新策、出新招、創(chuàng)新意，把創(chuàng)新的理念、創(chuàng)新的要求落實和體現(xiàn)到每一項工作中去，有效推動了農(nóng)村工作的科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展，圓滿完成了各項工作任務，為我區(qū)““開好局，起好步，實現(xiàn)“富民強市“做出了應有的貢獻。
一、抓學習，提高個人修養(yǎng)。
對于領導干部而言，學習既是一種修養(yǎng)，更是一種責任。我在日常的工作中發(fā)現(xiàn)，凡是注重學習的人，看待問題、處理事情也顯得周到得體，與之交流總能有所收獲;反之，一個在學習道路上停滯不前的人，很容易就表現(xiàn)出他的言語匱乏和思維空洞。我自參加工作以來，經(jīng)歷了幾次崗位變化，走上領導崗位之后，雖然工作負荷壓力大，但始終不敢放松學習的步伐，常常有一種知識“恐慌感“，自覺把學習作為一種追求、一種責任和一種境界。在學習實踐科學發(fā)展觀和環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年活動中，我注重將科學發(fā)展觀的知與行、理論與實踐、應用與落實和提高單位作風效能、抓好工作執(zhí)行力有機統(tǒng)一起來。除了堅持每周四集中學習之外，每天還抽出時間堅持自學;除學習中央、省、市、區(qū)文件精神外，還注意學習其他城區(qū)工作的經(jīng)驗做法，不斷提高完善自己，通過學習致力于推動工作創(chuàng)新。
二、抓服務，面向決策。
要高效完成工作就要爭取主動，謀事在先，必須站在高度思考問題、謀劃工作，實現(xiàn)由被動執(zhí)行向主動服務的轉變。一是謀劃有道。主動服務是衡量工作成效的主要標志，我堅持抓住關注點和需要決策的問題，有計劃地帶領干部職工開展分析研究、集思廣益，實現(xiàn)了謀事成事大家擔，我辦工作一盤棋。二是督查有效。督查的目的在于落實，我堅持“四定“責任制，定人、定事、定崗、定責，與領導班子成員和干部職工簽訂了目標責任書，細化責任，重視各項工作的查辦落實，三是協(xié)調有力。綜合協(xié)調是確保總攬全局、協(xié)調各方的重要途徑。在我的帶領下，我辦分管領導和各科室都能主動增強與平級之間、與上級部門和單位之間、與同級單位和職能部門的聯(lián)系、協(xié)調和溝通。我堅持“有事要解決，遇事不推諉“的原則，與有關部門充分溝通，積極爭取領導支持，盡可能為基層單位和群眾排憂解難。
三、抓隊伍，提高整體素質。
一流的業(yè)績，需要一流的隊伍來保證，我始終把建設高素質的干部隊伍放在突出位置，對干部提出“四個一流“，即一流人品、一流作風、一流精神、一流業(yè)績的要求，從政治上關心、工作上關愛、生活上關懷干部職工，加速他們的成長。一是加強學習，提高干部隊伍素質。以學習實踐活動為契機，緊扣環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年主題，精心設計學習方案，要求每人完成調研文章、心得體會、工作承諾。
二是暢通出口，重視干部選拔任用。我堅持用好的作風選人，選作風好的人，不斷理順干部職工的進出渠道，為求真務實、埋頭苦干的干部創(chuàng)造進步的條件，對德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀干部積極推薦為區(qū)后備干部，極大地調動了干部的工作熱情。三是關心愛護，解決干部實際困難。我堅持把思想教育同解決干部工作和生活實際問題結合起來，適時開展談心活動。與干部談心交流，及時掌握和了解干部的思想動態(tài)，幫助他們排解工作壓力。重視干部家里的紅白喜事，看望慰問，恭賀祝福，使家屬更好地支持我們的工作，營造了和諧共事、關心友愛的良好氛圍。
四、抓制度，確保規(guī)范高效。
求。今年，我結合環(huán)境創(chuàng)優(yōu)、提高效能活動，制定和修改了《工作人員崗位職責制度》、《工作人員日常行為規(guī)范》、《重大、復雜行政處罰案件及例外情況集體討論決定制度》、《行政處罰自由裁量權公開制度》等14項制度，匯編成冊，發(fā)到每個人手中，讓每個干部都清楚的知道自己的職責，知道自己在哪個時間、哪個環(huán)節(jié)、哪個場合該干什么。我對各項工作不僅有數(shù)量上的規(guī)定、質量上的要求和時間上的限制，而且還對工作完成情況定期檢查評比，獎優(yōu)罰劣。
五、抓紀律，作廉政表率。
堅持對自己高標準、嚴要求，正確對待組織賦予的權力，從抓好組織紀律、工作紀律、廉政紀律三個方面入手，當好表率，樹好形象。一是嚴守組織紀律。認真貫徹民主集中制，嚴格執(zhí)行黨的政治紀律。凡是重大的決策，我都與其他班子成員一起調查研究，反復討論，征求各方面意見，通過領導班子會議研究，充分發(fā)表意見后，進行正確決策。帶頭深入各科室指導工作，為科室工作出主意、想辦法，保證工作有計劃、有安排、有落實。
的原則，根據(jù)分工和職能，對領導班子成員分管工作的廉政建設各項任務層層進行分解，落實到成員，細化到科室，明確了每名班子成員和科室職責范圍內的廉政建設抓什么，怎么抓，抓不好負什么責任。為了落實好廉政責任，我與分管領導及科室負責人簽訂責任書，確保責任到人。
一年來，自己在貫徹落實科學發(fā)展觀和環(huán)境創(chuàng)優(yōu)、效能提升方面做了一定工作，取得了一些成績，得到了班子成員和全體干部職工的有力支持。在看到成績的同時，實事求是地說，我還有這樣那樣的缺點和不足。在今后的工作中，我將加倍努力，勤奮工作，為我區(qū)經(jīng)濟社會建設做出自己應有的貢獻。
述職人：
20xx年xx月xx日。
煤炭局局長述職述廉報告篇四
尊敬的領導，各位同事：
大家好!
根據(jù)市委組織部有關要求，現(xiàn)將20年學習、思想、工作作風、廉潔自律、存在的不足和缺點等方面的情況述職述廉如下：
一、政治思想學習情況。
為協(xié)助局主要領導開展好煤礦、非煤礦山安全監(jiān)管工作，進一步提高自己的領導能力和工作水平，加強了政治理論和業(yè)務知識的學習。一方面認真學習黨的各項方針、政策，堅定政治信念。中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定和省委十屆七次全會精神，學習了陳堅書記在全市貫徹學習黨的xx屆四中全會及省委十屆七次全會精神培訓班上的講話，深刻理解“四個堅定不移”的豐富內涵，自覺改造世界觀，努力加強黨性鍛煉，提高黨性修養(yǎng)。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，用科學發(fā)展觀引領工作，在大是大非面前頭腦清醒，立場堅定，始終保持高度的政治敏感性。能站在講政治的高度，正確認識和處理各種利益關系，把黨的需要擺在首位，樹立起“八榮八恥”的道德標桿，同時把搞好安全生產(chǎn)工作與“加強黨的執(zhí)政能力”聯(lián)系起來，通過學習提高了政治素質，增強了黨性，提升了看問題的高度，使自己的工作能力和領導水平有了進一步的提高;另一方面加強相關知識的學習，努力提高業(yè)務技能。認真學習國家有關安全生產(chǎn)的法律法規(guī),正確把握國家關于安全生產(chǎn)工作的相關規(guī)定,積極向班子領導請教和向同志們學習，珍惜每一次培訓機會，參加了國家人事部門組織由省人事廳、省委黨校主辦的、應對突發(fā)事件專題培訓班，學習了省應急管理實踐與探索、突發(fā)事件應急管理、戰(zhàn)術危機和戰(zhàn)略危機管理、食品藥品公共突發(fā)事件應急管理、領導干部的媒體溝通藝術、公共交通突發(fā)事件應急管理、衛(wèi)生應急與案例分析、突發(fā)公共事件健康教育與心理干預、負面新聞的媒體應付與傳播控制等課程，開展了新聞發(fā)布會的模擬演練。加強自學，努力彌補自己在安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察和在消防安全、道路交通、尾礦庫、非煤礦山等方面的不足，在應急救援現(xiàn)場向局長和同志們學習應急處置方法和程序，通過不斷的不同形式的學習，自己的業(yè)務技能和業(yè)務工作水平有了一定的提高。
二、履行工作職責情況。
針對安全生產(chǎn)工作的長期性，結合安順實際，突出階段安全工作重點，組織安排分管的相關工作，完成了年度工作任務。在“安全月”宣傳活動、季度綜合檢查、專項檢查、節(jié)假日以及汛期,按照省、市布置的工作重點，開展了煤礦、非煤礦山安全專項整治，煤礦安全質量標準化、非煤礦山安全標準化，三項行動，統(tǒng)籌安排重點檢查工作，和監(jiān)管全市煤礦、非煤礦山安全的同志們一起完成了全年的目標任務。
(一)嚴格非煤礦山安全設施設計審查，組織開展非煤礦山安全設施設計評審。調整和規(guī)范了非煤礦山申請安全設施設計審查的要求和程序，解決礦山存在的突出問題，按時批復非煤礦山開工建設和及時辦理安全生產(chǎn)許可證，使非煤礦山合法建設和生產(chǎn)，為地方經(jīng)濟的發(fā)展注入了新的活力，支持了新農(nóng)村建設和小城鎮(zhèn)建設。
(二)摸清底數(shù)，分類監(jiān)管。編制了煤礦、非煤礦山、冶金有色、尾礦庫基本情況表格，摸清了底數(shù)，針對企業(yè)的安全現(xiàn)狀和危險因素，實行分類監(jiān)管。
(三)組織開展煤礦安全專項整治，按照擬定的煤礦監(jiān)管計劃，加強煤礦安全基礎管理，切實開展煤礦隱患排查治理工作。組織制定煤礦安全專項整治工作方案，按照制定的季度監(jiān)管計劃完成對煤礦的監(jiān)管，共檢查煤礦26對次。下井幫助煤礦解決瓦斯治理的難題。煤礦事故大幅下降，占下達指標的47.2%，煤礦百萬噸死亡率1.88，比下達的控制數(shù)3.95低2.07。
(四)深化非煤礦山安全整治，深入開展非煤礦山安全生產(chǎn)隱患排查治理工作。認真開展執(zhí)法檢查，制定了檢查方案，檢查非煤礦山企業(yè)36處;組織開展機械通風專項整治，制定了地下礦山井工開采強制實行主扇通風的工作方案;加強對尾礦庫的督促檢查，對不履行建設項目“三同時”和不具備安全條件的，責令停止使用。
(五)指導和帶領救護隊完成多次搶險任務，發(fā)揮其在事故搶險救災中的重要作用。礦山企業(yè)發(fā)生事故自己能夠及時趕赴事故地點,下井偵察事故現(xiàn)場，根據(jù)現(xiàn)場的情況和相關人員一起研討救援方案,制定救援步驟,落實領導意見，并督察協(xié)調各相關部門相互配合,積極實施救援工作，制定技術方案，成功完成了三次搶險救援任務，在事故救援現(xiàn)場帶頭下井偵察。在省委黨校學習期間，聞訊區(qū)柏秧林煤礦發(fā)生重大透水事故，積極請戰(zhàn)，直接趕赴現(xiàn)場下井，在現(xiàn)場駐守15天，直至元月十七日搶險工作結束。在亞隴煤礦煤與瓦斯突出事故中，親自下井偵察并制定救援方案，直到完成救援任務。
三、廉潔自律情況。
學習落實《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例(試行)》、《關于實行黨政領導干部問責的暫行規(guī)定》、《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和《關于開展工程建設領域突出問題專項治理工作的意見》等四個反腐倡廉重要法規(guī)文件，嚴格遵守中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政的規(guī)定，沒有利用職務的便利謀取不正當?shù)睦?，嚴格遵守安監(jiān)系統(tǒng)九條紀律的規(guī)定。感悟“為政以德”，修身立德為勤政廉政基礎的古訓，本作要求別人做到的，自己首先要做到，要求別人不做的，自己絕不做，做到自重、自省、自警、自勵。在做人做事上，能站在一定的高度，以大局全局為重，常以“心系人民群眾安全，肩負生產(chǎn)安全重擔”來警醒自己。始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。在生活上嚴格要求自己，敢于抵制各種不正之風和腐敗行為。按照“一崗雙責”的要求，能嚴格要求自己的親屬及身邊工作人員，使他們也能夠嚴格執(zhí)行各項規(guī)定，努力做到勤政廉政。
四、存在的不足和改進方向。
1、深入非煤礦山調研不夠。對全市552家非煤礦山的安全狀況還不能做到了如指掌，目前全市非煤礦山安全管理薄弱、安全生產(chǎn)的基礎條件較差，從指導幫助此類礦山提高安全水平這個角度上講我做得還不夠。今后進一步牢固樹立黨的“從群眾中來，到群眾中去”的觀點，按照市委二屆八次擴大會議要求，加強對民營經(jīng)濟的服務力度，多深入基層，多搞調查研究，多指導幫助，一步一個腳印，扎扎實實地去做，努力提升非煤礦山安全生產(chǎn)水平。
2、進一步提升領導水平和對外協(xié)調能力。要通過學習，進一步提高領導水平，提高明辨是非的能力，透過現(xiàn)象看本質，站在全局的高度，從整體利益看待問題，解決問題。
3、學習不夠深入。自己在政治理論學習還是業(yè)務學習都不夠深入細致，缺乏鉆研精神。今后要進一步端正學習態(tài)度，進一步探索學習方法，在理論深度上下工夫。
謝謝大家!
述職人：
煤炭局局長述職述廉報告篇五
20xx年，緊緊圍繞地委提出的“依托煤、延伸煤、超越煤”的理念，全面落實經(jīng)濟目標管理和安全生產(chǎn)目標責任，積極踐行科學發(fā)展觀，使煤炭行業(yè)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)步好轉，煤炭產(chǎn)量大幅度提升，煤礦重點建設項目進展順利，有力地拉動了地區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展。
一是加強理論學習。積極參加上級和局支部組織的政治理論學習，全面學習了黨的十八大會議，中央xx工作座談會，自治區(qū)黨九次全委(擴大)會議以及地委擴大會議精神，認真領會中央、自治區(qū)黨委關于維護xx穩(wěn)定、加快xx發(fā)展的一系列重要指示精神，認真開展了爭先創(chuàng)優(yōu)活動。通過學習使我深刻認識到了“什么是資源開發(fā)可持續(xù)、什么是生態(tài)環(huán)境可持續(xù)”。xx的發(fā)展與進步，是在穩(wěn)定的社會環(huán)境中實現(xiàn)的，也是各族人民共同團結奮斗的結果。也進一步強化了敢于擔當、務求實效的思想意識，與煤炭行業(yè)工作緊密聯(lián)系，及時調整了工作思路和工作重點。
二是認真學習業(yè)務知識，提高政策水平。及時更新煤炭業(yè)務知識，是做好煤炭行業(yè)工作的基礎。一年中，我認真學習了近年來出臺的一些法律法規(guī)，煤炭行業(yè)的產(chǎn)業(yè)政策和上級文件會議精神，努力提高自己的政策水平，提高自己的綜合分析思考決策能力。對新版的《煤礦安全規(guī)程》反復熟讀，對自治區(qū)煤炭工作會議精神認真領會理解，結合地區(qū)實際，有效地推進了煤炭行業(yè)工作。
三是學以致用，積極開展調研活動。在認真學習理論知識、業(yè)務知識的同時，積極開展社會實踐和企業(yè)調研活動，掌握和了解地區(qū)煤炭工業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，向行署和企業(yè)提出合理建議，為政府和企業(yè)排優(yōu)解難。向地區(qū)提交了《xx地區(qū)礦井水回收利用調研報告》等多項專題報告和建議。今年以來，共計外出以及下基層調研20多次、90多天。
認真落實好黨風廉政建設工作，是我們順利完成各項工作的保障。
五是堅持民主集中制。進一步完善了集體領導和個人分工負責的民主決策制度，用制度約束工作行為。作為班子主要成員，帶頭執(zhí)行制度，重大問題互相通氣，共同研究，確保科學決策。
(一)經(jīng)濟目標任務完成情況。
根據(jù)地區(qū)確定的經(jīng)濟目標責任要求，分別與縣(市)管理部門和各科室簽訂了經(jīng)濟目標責任書，分解了任務，制定了考核措施，對煤炭生產(chǎn)企業(yè)全面進行跟蹤服務，及時協(xié)調解決生產(chǎn)中存在的問題。截止10月底，全地區(qū)生產(chǎn)原煤1949.22萬噸，同比增長33.1%，預計今年全年完成產(chǎn)量2450萬噸，全年實現(xiàn)外調原煤1300萬噸左右。形成產(chǎn)4200萬噸以上，預計20xx年全地區(qū)煤炭產(chǎn)量將達3000萬噸以上。
(二)安全生產(chǎn)目標落實情況。
截至目前，發(fā)生安全生產(chǎn)事故1起，死亡1人，同比下降5倍，完成自治區(qū)、地區(qū)下達控制指標的33.3%。
(三)重點工作開展情況。
八是貫徹地委提出“依托煤、延伸煤、超越煤”的理念。引進陜西煤化1000萬噸原煤分質利用/160萬噸焦油加氫生產(chǎn)油品項目，項目總投資110億元，項目建成可實現(xiàn)產(chǎn)值128億元，實現(xiàn)利稅68億元。目前，項目已完成注冊，可研、立項報告正在辦理。另外，3個煤機制造項目，也在加緊推。
在組織和領導的關懷及同事的熱情幫助下，做了一些工作，但對照崗位職責，認真反思自己的工作，還存在不少缺點，需在今后的工作中加以改正。
1、繼續(xù)加強學習，在工作中學，在工作之余擠時間學，學政策，學業(yè)務，學法律法規(guī)，注意加強交流，努力做到學以致用，繼續(xù)提高工作質量和效率。
2、雖然工作很辛苦，也比較認真，但效果尚不如意，還有提升的空間，要繼續(xù)提高工作的藝術性，促使工作效果更顯著。
3、面對工作壓力和出現(xiàn)的問題，還不能完全做到冷靜思考、沉著應對，時常表現(xiàn)出急躁情緒，有時要求過高，態(tài)度過激，方法欠妥，造成局內工作人員難以接受，與科室領導、以及與工作人員之間的勾通還不夠。
所有工作成績的取得，都離不開組織和領導的關心和支持。以上匯報，不妥之處，請批評指正，我將虛心接受。
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
煤炭局局長述職述廉報告篇六
按照局黨組分工，我負責全局煤礦安全、執(zhí)法監(jiān)察、事故搶險與救援、事故查除等工作。20xx年，在市委、市政府和局黨組的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹黨和國家有關煤礦安全生產(chǎn)的方針、政策，積極推進煤礦兼并重組，切實搞好煤礦停工停產(chǎn)整頓，嚴格煤礦安全監(jiān)管，煤礦安全生產(chǎn)工作成效顯著，全市兼并重組煤礦安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉?，F(xiàn)就一年來的學習情況、履職情況和廉政自律情況做一總結。
一年來始終把學習放在重要位置，堅持虛心向同志們學習，向書本學習，向實踐學習。認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀等黨在不同時期的先進理論和方針政策，深入學習黨的十八大報告和有關材料、文件，深刻領會精神實質，并落實到實踐中去。堅持用科學的理論武裝頭腦，增強政治敏銳性和政治鑒別力，提高貫徹黨的路線、方針、政策的自覺性。利用業(yè)余時間努力自學。在加強政治理論學習的同時，又注重對業(yè)務知識的學習，認真學習了煤炭行業(yè)政策法規(guī)和上級有關文件精神，學習了新版《煤礦安全規(guī)程》，努力做到學用結合，學以致用。通過不斷的學習，自己的理論素養(yǎng)得到了進一步提高，工作能力得到了進一步增強，促進了各項工作的開展。
(一)繼續(xù)做好兼并重組后續(xù)工作。
20xx年是實施煤炭企業(yè)兼并重組工作的第三年，在上級有關部門的指導和督促下，我市煤炭企業(yè)兼并重組工作進展順利。我市原有各類地方煤礦160座，截至目前，全市7個產(chǎn)煤縣(區(qū))尚有40座兼并重組煤礦(平煤神馬集團兼并34座，省煤層氣公司兼并5座，鄭煤集團兼并1座)。省政府要求兼并重組煤礦開展“回頭看”活動以來，我們嚴格按照省政府要求，所有煤礦一律停工停產(chǎn)，積極穩(wěn)妥地開展“回頭看”整改活動。目前全市有2座煤礦經(jīng)骨干煤業(yè)集團批準進入井下隱患整改，每班入井人數(shù)不超過49人。38座煤礦仍處于停工停產(chǎn)狀態(tài)，其中30座煤礦采取自行封閉井口或停電措施，停止入井通風排水。兼并重組工作大頭落地，做好兼并重組收尾工作，妥善處理遺留問題，是今年市煤炭局的工作重心。我們一方面對省政府確定的16個主體移交煤礦，多次召集有關縣(區(qū))政府、主體企業(yè)對接協(xié)商，幫助主體企業(yè)解決煤礦經(jīng)濟糾紛，督促雙方盡快達成一致意見，平穩(wěn)移交。目前，16座移交煤礦全部完成了安全生產(chǎn)主體責任移交，資產(chǎn)移交工作正在有序進行中。另一方面對由于種種原因沒有實現(xiàn)“三真”的煤礦，積極協(xié)調主體企業(yè)和原投資方，加強溝通，盡快達成一致意見，盡早實現(xiàn)“三真”;三是協(xié)助主體企業(yè)加快兼并重組煤礦后備資源配置方案的申報。
(二)搞好兼并重組煤礦安全監(jiān)管。
1、認真貫徹法律法規(guī)，促進企業(yè)主體責任落實。通過督查檢查，嚴格落實法規(guī)和省政府文件要求，嚴格監(jiān)督兼并重組煤礦健全安全生產(chǎn)管理機構，配備合格的安全生產(chǎn)管理人員和專職安全檢查人員，健全完善安全生產(chǎn)責任制，健全安全生產(chǎn)管理制度，并嚴格落實。把安全辦公會議制度、隱患排查治理制度和領導跟班帶班制度作為監(jiān)督檢查的重點，督促企業(yè)嚴格執(zhí)行法規(guī)，嚴格隱患排查、登記、落實整改、驗收，嚴格重大隱患的報告、掛牌督辦、公示和社會監(jiān)督，促進隱患排查治理，防患于未然;嚴格煤礦領導跟班帶班的身份確認、井下交接班、安全職責、帶班記錄和臺賬檔案管理，促進企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實。
2、督促、指導兼并重組企業(yè)搞好隱患排查治理。認真落實國家安監(jiān)總局安監(jiān)總煤礦字(20xx)134號文件要求和上級精神，結合兼并重組停工停產(chǎn)整頓的實際，嚴格監(jiān)督檢查，督促各縣(區(qū))煤礦安全監(jiān)管部門、主體企業(yè)、兼并重組煤礦認真搞好兼并重組煤礦隱患排查和治理工作。要求各縣(區(qū))煤礦安全監(jiān)管部門、各主體企業(yè)高度重視，監(jiān)督、指導兼并重組煤礦制定具體的方案、計劃，認真搞好隱患排查和治理。對沒有簽訂正式移交協(xié)議的兼并重組煤礦，重點查安全生產(chǎn)法律法規(guī)和國家、省、市方針政策執(zhí)行以及“兩到位”、“五控制”的落實情況，查副井提升系統(tǒng)、排水系統(tǒng)、監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、通風系統(tǒng)是否存在安全隱患;對進入整改維修的礦井重點查證照手續(xù)、是否按批準的整改維修方案施工，是否嚴格落實整改維修安全措施。切實搞好隱患治理，要求各縣(區(qū))煤礦監(jiān)管部門要對各主體企業(yè)和兼并重組煤礦隱患排查和治理整改情況進行嚴格監(jiān)督，督促切實整改，對整改不力依法處理。重大隱患要求企業(yè)按規(guī)定上報，市煤炭局及縣煤炭監(jiān)管部門掛牌督辦，跟蹤落實整改。
3、搞好安全督查檢查工作。一是要求各縣(區(qū))煤炭主管部門和兼并重組主體企業(yè)堅持深入基層、深入現(xiàn)場，嚴格監(jiān)督檢查，認真落實省市政府煤礦兼并重組期間整頓措施和有關文件精神，對兼并重組煤礦實施嚴格的分類監(jiān)管。對沒有正式移交的兼并重組煤礦，嚴格督查落實“兩到位”、“五控制”措施和我市兼并重組煤礦停工停產(chǎn)六項硬性標準，督查縣區(qū)政府十人駐礦監(jiān)管和現(xiàn)場監(jiān)控，促進兼并重組期間整頓、監(jiān)管措施落實到位。對正式移交的兼并重組煤礦，嚴格督查各主體企業(yè)認真履行安全生產(chǎn)主體責任，加強管理，督查煤礦嚴格按照批準的隱患整改計劃和方案進行整改維修，禁止違法違規(guī)作業(yè)。指導、督促各縣(區(qū))政府加強“52”工作服務站的現(xiàn)場監(jiān)管工作。對隱患整改的煤礦進行24小時不間斷現(xiàn)場監(jiān)管，嚴格控制入井人數(shù)和作業(yè)地點，嚴格執(zhí)法檢查，嚴歷打擊違法違規(guī)行為，確?！巴５盟馈?、“管得住”。二是在全市地方煤礦開展季度安全大檢查活動，認真貫徹落實國家、省、市關于安全生產(chǎn)工作指示精神，結合季節(jié)安全生產(chǎn)工作的特點，在全市地方煤礦開展安全生產(chǎn)檢查活動。創(chuàng)新檢查方式，組織企業(yè)自查、縣(區(qū))煤炭管理部門檢查、市煤炭局執(zhí)法大隊巡查、安監(jiān)科、行業(yè)科督察抽查等多種形式的安全檢查，發(fā)現(xiàn)的各類隱患，及時下達了安全隱患限期整改通知書，要求煤礦企業(yè)按照“五定”原則整改到位，有力促進了地方煤礦的安全生產(chǎn)。三是堅強安全生產(chǎn)領域督導檢查。根據(jù)市政府的安排，今年以來我?guī)ьI市政府第一督導組對石龍區(qū)、第六督導組對寶豐縣的安全生產(chǎn)工作進行督導。首先制定切實可行的督導方案，多次深入到現(xiàn)場進行督導，共到石龍區(qū)督導30多次，寶豐縣督導20多次，下達督導指令6份。對安全生產(chǎn)網(wǎng)格化模式的建立、地質災害預防、“打非治違”、金屬非金屬礦山專項整治、防汛建筑、道理交通、危險化學品等領域進行重點督導。特別是是十八大期間吃住在縣里、深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)進行不間斷督導。確保十八大期間的安全生產(chǎn)。
4、扎實推進“六大系統(tǒng)”建設。采取多種措施，大力推進兼并重組煤礦“六大系統(tǒng)”建設。根據(jù)《平頂山關于建設完善煤礦井下安全避險“六大系統(tǒng)”的通知》(平政(20xx)15號)文件，制定了切實可行的工作規(guī)劃和方案，明確安全避險“六大系統(tǒng)”建設完善的目標、任務、措施及進度安排，并對建設完善安全避險“六大系統(tǒng)”進行責任分解。要求兼并重組煤礦制定切實可行方案，按照法規(guī)和上級要求，扎實開展安全避險系統(tǒng)的建設完善工作并向區(qū)域公司備案，同時嚴格督促落實，要求兼并重組煤礦在每季度末將“六大系統(tǒng)”建設進展情況報主體企業(yè)和縣區(qū)兼并重組指揮部辦公室。由于我市多數(shù)兼并重組煤礦目前正處于停工停產(chǎn)整頓，只準入井5人進行通風排水，停止井下一切維修采掘活動，不能入井維修，六大系統(tǒng)的建設存在嚴重困難，部分煤礦原已建成的監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)和通訊系統(tǒng)、壓風管路系統(tǒng)、灑水降塵系統(tǒng)的維修、維護也受到影響。我們結合實際情況，完善監(jiān)督檢查措施，督促兼并重組煤礦結合兼并重組停工停產(chǎn)整頓實際，進一步完善方案，做好可能的現(xiàn)有五大系統(tǒng)的完善維護工作，爭取在煤礦復工復產(chǎn)前完成六大系統(tǒng)的建設工作。
5、認真開展兼并重組煤礦“回頭看”整改活動。按照省政府統(tǒng)一安排，從4月27日起，全市所有兼并重組煤礦一律停工停產(chǎn)，全面開展“回頭看”整改活動，進行再檢查、再驗收。根據(jù)省政府的工作要求，我們成立了“回頭看”活動領導機構，制定了具體活動方案，對此項活動進行安排、部署。要求全市兼并重組煤礦重點圍繞“三真”、“三到位”落實情況、退出礦井關閉到位情況、隱患排查治理和管理制度落實情況，扎實開展“回頭看”活動。同時，進一步細化時間節(jié)點，將整個活動分為三個階段，并明確各個階段的工作任務和責任單位。截止目前，共有2座煤礦完成地面隱患排查，進入了井下整改階段。對前期退出煤礦的關閉到位情況進行了重新排查，發(fā)現(xiàn)有關閉不徹底或存在井筒下陷情況的，要求縣(區(qū))政府組織人力物力進行處理，確保退出關閉煤礦按關閉標準關閉到位。
6、深入開展“打非治違”專項活動。按照國家、省關于集中開展安全生產(chǎn)領域“打非治違”專項行動電視電話會議精神，結合我市實際制定了《平頂山市煤礦“打非治違”專項行動實施方案》，并召開專題會議進行動員部署。各煤礦企業(yè)根據(jù)方案部署對本企業(yè)安全生產(chǎn)隱患、非法違法行為進行全面深入細致自查自糾，各縣(區(qū))政府、市有關部門嚴格監(jiān)督，對排查出來的重大隱患、非法違法現(xiàn)象整理造冊，建立臺帳，落實整改措施、整改期限、整改資金、整改責任人和應急預案，并加強動態(tài)監(jiān)控。在企業(yè)自查自糾階段，全市42座兼并重組煤礦共查出隱患2000多條。骨干企業(yè)按要求組織兼并重組煤礦進行了認真整改。由于煤礦“打非治違”組織得力，成效顯著榮獲河南省煤礦“打非治違”先進個人榮譽稱號。
(三)搞好退出煤礦的整頓關閉工作。
一是對勸退礦井關閉情況進行了核查，對存在的問題責令縣區(qū)政府嚴格按照關閉標準落實到位，二是對省政府通知批準解散的通平煤業(yè)有限公司指導郟縣人民政府和平煤集團按關閉標準實施關閉，并對現(xiàn)場關閉情況進行了核查。三是和兼并重組主體企業(yè)密切配合，對完成安全主體責任移交的煤礦進行再分析、再論證，論證結果為“無投入價值”的,繼續(xù)開展耐心細致的勸退工作，力爭勸退關閉工作再有新的突破。目前，全市共計關閉各類兼并重組煤礦76座。其中72座符合政府補償條件的關閉礦井中有45座煤礦的補償資金已到位。四是協(xié)調省有關部門加快了關閉礦井的證照吊銷工作;同時還協(xié)助主體企業(yè)加快重組煤礦后備資源配置方案的申報工作。
(四)積極推進復工復產(chǎn)工作。
一是按照省市政府的部署和要求，積極推進復工復產(chǎn)工作，督促兼并重組煤礦對礦井位置及采區(qū)布置進行重新測量，對礦井瓦斯登記重新核定，督促指導礦井摸清采區(qū)、掘進工作面周邊采空區(qū)、礦井水文地質條件、排水系統(tǒng)、受地表水威脅瓦斯等重大危險源。二是對兼并重組煤礦的三真管理情況，制度建立、機構設置、人員配備及培訓中存在的問題要求嚴格落實整改。三是督促企業(yè)加快進行隱患整改，要求企業(yè)積極制定方案，加快地面和井下隱患整改進度，促進復產(chǎn)復工工作。
(五)指導做好軍事化救護隊建設。
按照軍事化管理的要求，部署指導救護大隊要平時注重業(yè)務知識學習、和模擬訓練，始終保持備戰(zhàn)狀態(tài)，一旦出動做到召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝。今年5月份，組織救護大隊開展為期兩個月的“春節(jié)大訓”練活動。通過活動的開展，使指戰(zhàn)員磨練了意志，得到了鍛煉。在今年“4.14”省煤層氣公司源通煤業(yè)透水事故搶險工作中，我局救護大隊表現(xiàn)突出，隊員深入危險區(qū)域，不怕苦、不怕死成功救出2名遇險、7名遇難人員，受到省市領導的贊譽，得到省救援中心的通報表揚。10月份配合公安部門深入200m深的廢棄井筒，完成墜井人員的打撈工作。11月份又在高速公路車禍的突發(fā)事件中，自發(fā)組織隊員營救兩名被困人員，為社會公益事業(yè)做出貢獻，當?shù)孛襟w進行了相關報道，深受市領導的好評。
做為一名黨員干部，時刻以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己。在日常工作中，注重學習黨的有關紀律和廉政建設規(guī)定，學習《廉政準則》，嚴格執(zhí)行《廉政準則》規(guī)定的8項禁止和52個不準以及領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，堅持黨性原則，自覺遵守黨紀黨規(guī)，嚴格規(guī)范自身的從政行為，切實做到廉潔自律。不用公款大吃大喝，沒有違反規(guī)定收受現(xiàn)金、有價證券和支付憑證行為，在住房和乘車方面沒有違反規(guī)定。按照“一崗雙責”的要求，把業(yè)務工作和黨風廉政建設工作同時部署同時落實。切實加強對分管單位干部職工及身邊工作人員的黨風廉政建設教育工作，對他們嚴格要求，時刻告誡他們要兢兢業(yè)業(yè)干事，清清白白做人，不搞特殊，不斷提高干部職工及身邊工作人員遵紀守法的自覺性。
盡管積極努力做了大量工作，20xx年安全工作成效顯著，但煤礦兼并重組后，安全監(jiān)管工作出現(xiàn)了新形勢、新要求、新挑戰(zhàn)。20xx年，我一定要加強學習切實轉變作風，深入調查研究，嚴格落實法律法規(guī)，扎實搞好分管的各項工作，加大執(zhí)法監(jiān)察力度，嚴厲打擊違法違規(guī)行為，真正做到管得住，管得好，努力實現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)工作再上新臺階。
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
煤炭局局長述職述廉報告篇七
按照局黨組分工，我負責全局煤礦安全、執(zhí)法監(jiān)察、事故搶險與救援、事故查除等工作。20xx年，在市委、市政府和局黨組的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹黨和國家有關煤礦安全生產(chǎn)的方針、政策，積極推進煤礦兼并重組，切實搞好煤礦停工停產(chǎn)整頓，嚴格煤礦安全監(jiān)管，煤礦安全生產(chǎn)工作成效顯著，全市兼并重組煤礦安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。現(xiàn)就一年來的學習情況、履職情況和廉政自律情況做一總結。
一、加強學習，提高政治和業(yè)務素質。
一年來始終把學習放在重要位置，堅持虛心向同志們學習，向書本學習，向實踐學習。認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀等黨在不同時期的先進理論和方針政策，深入學習黨的xx大報告和有關材料、文件，深刻領會精神實質，并落實到實踐中去。堅持用科學的理論武裝頭腦，增強政治敏銳性和政治鑒別力，提高貫徹黨的路線、方針、政策的自覺性。利用業(yè)余時間努力自學。在加強政治理論學習的同時，又注重對業(yè)務知識的學習，認真學習了煤炭行業(yè)政策法規(guī)和上級有關文件精神，學習了新版《煤礦安全規(guī)程》，努力做到學用結合，學以致用。通過不斷的學習，自己的理論素養(yǎng)得到了進一步提高，工作能力得到了進一步增強，促進了各項工作的開展。
二、認真履職，做好煤礦安全監(jiān)管工作。
(一)繼續(xù)做好兼并重組后續(xù)工作。
20xx年是實施煤炭企業(yè)兼并重組工作的第三年，在上級有關部門的指導和督促下，我市煤炭企業(yè)兼并重組工作進展順利。我市原有各類地方煤礦160座，截至目前，全市7個產(chǎn)煤縣(區(qū))尚有40座兼并重組煤礦(平煤神馬集團兼并34座，省煤層氣公司兼并5座，鄭煤集團兼并1座)。省政府要求兼并重組煤礦開展“回頭看”活動以來，我們嚴格按照省政府要求，所有煤礦一律停工停產(chǎn)，積極穩(wěn)妥地開展“回頭看”整改活動。目前全市有2座煤礦經(jīng)骨干煤業(yè)集團批準進入井下隱患整改，每班入井人數(shù)不超過49人。38座煤礦仍處于停工停產(chǎn)狀態(tài)，其中30座煤礦采取自行封閉井口或停電措施，停止入井通風排水。兼并重組工作大頭落地，做好兼并重組收尾工作，妥善處理遺留問題，是今年市煤炭局的工作重心。我們一方面對省政府確定的16個主體移交煤礦，多次召集有關縣(區(qū))政府、主體企業(yè)對接協(xié)商，幫助主體企業(yè)解決煤礦經(jīng)濟糾紛，督促雙方盡快達成一致意見，平穩(wěn)移交。目前，16座移交煤礦全部完成了安全生產(chǎn)主體責任移交，資產(chǎn)移交工作正在有序進行中。另一方面對由于種種原因沒有實現(xiàn)“三真”的煤礦，積極協(xié)調主體企業(yè)和原投資方，加強溝通，盡快達成一致意見，盡早實現(xiàn)“三真”;三是協(xié)助主體企業(yè)加快兼并重組煤礦后備資源配置方案的申報。
(二)搞好兼并重組煤礦安全監(jiān)管。
1、認真貫徹法律法規(guī)，促進企業(yè)主體責任落實。通過督查檢查，嚴格落實法規(guī)和省政府文件要求，嚴格監(jiān)督兼并重組煤礦健全安全生產(chǎn)管理機構，配備合格的安全生產(chǎn)管理人員和專職安全檢查人員，健全完善安全生產(chǎn)責任制，健全安全生產(chǎn)管理制度，并嚴格落實。把安全辦公會議制度、隱患排查治理制度和領導跟班帶班制度作為監(jiān)督檢查的重點，督促企業(yè)嚴格執(zhí)行法規(guī)，嚴格隱患排查、登記、落實整改、驗收，嚴格重大隱患的報告、掛牌督辦、公示和社會監(jiān)督，促進隱患排查治理，防患于未然;嚴格煤礦領導跟班帶班的身份確認、井下交接班、安全職責、帶班記錄和臺賬檔案管理，促進企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實。
2、督促、指導兼并重組企業(yè)搞好隱患排查治理。認真落實國家安監(jiān)總局安監(jiān)總煤礦字(20xx)134號文件要求和上級精神，結合兼并重組停工停產(chǎn)整頓的實際，嚴格監(jiān)督檢查，督促各縣(區(qū))煤礦安全監(jiān)管部門、主體企業(yè)、兼并重組煤礦認真搞好兼并重組煤礦隱患排查和治理工作。要求各縣(區(qū))煤礦安全監(jiān)管部門、各主體企業(yè)高度重視，監(jiān)督、指導兼并重組煤礦制定具體的方案、計劃，認真搞好隱患排查和治理。對沒有簽訂正式移交協(xié)議的兼并重組煤礦，重點查安全生產(chǎn)法律法規(guī)和國家、省、市方針政策執(zhí)行以及“兩到位”、“五控制”的落實情況，查副井提升系統(tǒng)、排水系統(tǒng)、監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、通風系統(tǒng)是否存在安全隱患;對進入整改維修的礦井重點查證照手續(xù)、是否按批準的整改維修方案施工，是否嚴格落實整改維修安全措施。切實搞好隱患治理，要求各縣(區(qū))煤礦監(jiān)管部門要對各主體企業(yè)和兼并重組煤礦隱患排查和治理整改情況進行嚴格監(jiān)督，督促切實整改，對整改不力依法處理。重大隱患要求企業(yè)按規(guī)定上報，市煤炭局及縣煤炭監(jiān)管部門掛牌督辦，跟蹤落實整改。
3、搞好安全督查檢查工作。一是要求各縣(區(qū))煤炭主管部門和兼并重組主體企業(yè)堅持深入基層、深入現(xiàn)場，嚴格監(jiān)督檢查，認真落實省市政府煤礦兼并重組期間整頓措施和有關文件精神，對兼并重組煤礦實施嚴格的分類監(jiān)管。對沒有正式移交的兼并重組煤礦，嚴格督查落實“兩到位”、“五控制”措施和我市兼并重組煤礦停工停產(chǎn)六項硬性標準，督查縣區(qū)政府十人駐礦監(jiān)管和現(xiàn)場監(jiān)控，促進兼并重組期間整頓、監(jiān)管措施落實到位。對正式移交的兼并重組煤礦，嚴格督查各主體企業(yè)認真履行安全生產(chǎn)主體責任，加強管理，督查煤礦嚴格按照批準的隱患整改計劃和方案進行整改維修，禁止違法違規(guī)作業(yè)。指導、督促各縣(區(qū))政府加強“52”工作服務站的現(xiàn)場監(jiān)管工作。對隱患整改的煤礦進行24小時不間斷現(xiàn)場監(jiān)管，嚴格控制入井人數(shù)和作業(yè)地點，嚴格執(zhí)法檢查，嚴歷打擊違法違規(guī)行為，確?！巴５盟馈?、“管得住”。二是在全市地方煤礦開展季度安全大檢查活動，認真貫徹落實國家、省、市關于安全生產(chǎn)工作指示精神，結合季節(jié)安全生產(chǎn)工作的特點，在全市地方煤礦開展安全生產(chǎn)檢查活動。創(chuàng)新檢查方式，組織企業(yè)自查、縣(區(qū))煤炭管理部門檢查、市煤炭局執(zhí)法大隊巡查、安監(jiān)科、行業(yè)科督察抽查等多種形式的安全檢查，發(fā)現(xiàn)的各類隱患，及時下達了安全隱患限期整改。
通知書。
要求煤礦企業(yè)按照“五定”原則整改到位有力促進了地方煤礦的安全生產(chǎn)。三是堅強安全生產(chǎn)領域督導檢查。根據(jù)市政府的安排今年以來我?guī)ьI市政府第一督導組對石龍區(qū)、第六督導組對寶豐縣的安全生產(chǎn)工作進行督導。首先制定切實可行的督導方案多次深入到現(xiàn)場進行督導共到石龍區(qū)督導30多次寶豐縣督導20多次下達督導指令6份。對安全生產(chǎn)網(wǎng)格化模式的建立、地質災害預防、“打非治違”、金屬非金屬礦山專項整治、防汛建筑、道理交通、危險化學品等領域進行重點督導。特別是是xx大期間吃住在縣里、深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)進行不間斷督導。確保xx大期間的安全生產(chǎn)。
4、扎實推進“六大系統(tǒng)”建設。采取多種措施，大力推進兼并重組煤礦“六大系統(tǒng)”建設。根據(jù)《平頂山關于建設完善煤礦井下安全避險“六大系統(tǒng)”的通知》(平政(20xx)15號)文件，制定了切實可行的工作規(guī)劃和方案，明確安全避險“六大系統(tǒng)”建設完善的目標、任務、措施及進度安排，并對建設完善安全避險“六大系統(tǒng)”進行責任分解。要求兼并重組煤礦制定切實可行方案，按照法規(guī)和上級要求，扎實開展安全避險系統(tǒng)的建設完善工作并向區(qū)域公司備案，同時嚴格督促落實，要求兼并重組煤礦在每季度末將“六大系統(tǒng)”建設進展情況報主體企業(yè)和縣區(qū)兼并重組指揮部辦公室。由于我市多數(shù)兼并重組煤礦目前正處于停工停產(chǎn)整頓，只準入井5人進行通風排水，停止井下一切維修采掘活動，不能入井維修，六大系統(tǒng)的建設存在嚴重困難，部分煤礦原已建成的監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)和通訊系統(tǒng)、壓風管路系統(tǒng)、灑水降塵系統(tǒng)的維修、維護也受到影響。我們結合實際情況，完善監(jiān)督檢查措施，督促兼并重組煤礦結合兼并重組停工停產(chǎn)整頓實際，進一步完善方案，做好可能的現(xiàn)有五大系統(tǒng)的完善維護工作，爭取在煤礦復工復產(chǎn)前完成六大系統(tǒng)的建設工作。
5、認真開展兼并重組煤礦“回頭看”整改活動。按照省政府統(tǒng)一安排，從4月27日起，全市所有兼并重組煤礦一律停工停產(chǎn)，全面開展“回頭看”整改活動，進行再檢查、再驗收。根據(jù)省政府的工作要求，我們成立了“回頭看”活動領導機構，制定了具體。
活動方案。
對此項活動進行安排、部署。要求全市兼并重組煤礦重點圍繞“三真”、“三到位”落實情況、退出礦井關閉到位情況、隱患排查治理和管理制度落實情況扎實開展“回頭看”活動。同時進一步細化時間節(jié)點將整個活動分為三個階段并明確各個階段的工作任務和責任單位。截止目前共有2座煤礦完成地面隱患排查進入了井下整改階段。對前期退出煤礦的關閉到位情況進行了重新排查發(fā)現(xiàn)有關閉不徹底或存在井筒下陷情況的要求縣(區(qū))政府組織人力物力進行處理確保退出關閉煤礦按關閉標準關閉到位。
6、深入開展“打非治違”專項活動。按照國家、省關于集中開展安全生產(chǎn)領域“打非治違”專項行動電視電話會議精神，結合我市實際制定了《平頂山市煤礦“打非治違”專項行動實施方案》，并召開專題會議進行動員部署。各煤礦企業(yè)根據(jù)方案部署對本企業(yè)安全生產(chǎn)隱患、非法違法行為進行全面深入細致自查自糾，各縣(區(qū))政府、市有關部門嚴格監(jiān)督，對排查出來的重大隱患、非法違法現(xiàn)象整理造冊，建立臺帳，落實整改措施、整改期限、整改資金、整改責任人和。
應急預案。
并加強動態(tài)監(jiān)控。在企業(yè)自查自糾階段全市42座兼并重組煤礦共查出隱患20xx多條。骨干企業(yè)按要求組織兼并重組煤礦進行了認真整改。由于煤礦“打非治違”組織得力成效顯著榮獲河南省煤礦“打非治違”先進個人榮譽稱號。
(三)搞好退出煤礦的整頓關閉工作。
一是對勸退礦井關閉情況進行了核查，對存在的問題責令縣區(qū)政府嚴格按照關閉標準落實到位，二是對省政府通知批準解散的通平煤業(yè)有限公司指導郟縣人民政府和平煤集團按關閉標準實施關閉，并對現(xiàn)場關閉情況進行了核查。三是和兼并重組主體企業(yè)密切配合，對完成安全主體責任移交的煤礦進行再分析、再論證，論證結果為“無投入價值”的,繼續(xù)開展耐心細致的勸退工作，力爭勸退關閉工作再有新的突破。目前，全市共計關閉各類兼并重組煤礦76座。其中72座符合政府補償條件的關閉礦井中有45座煤礦的補償資金已到位。四是協(xié)調省有關部門加快了關閉礦井的證照吊銷工作;同時還協(xié)助主體企業(yè)加快重組煤礦后備資源配置方案的申報工作。
(四)積極推進復工復產(chǎn)工作。
一是按照省市政府的部署和要求，積極推進復工復產(chǎn)工作，督促兼并重組煤礦對礦井位置及采區(qū)布置進行重新測量，對礦井*登記重新核定，督促指導礦井摸清采區(qū)、掘進工作面周邊采空區(qū)、礦井水文地質條件、排水系統(tǒng)、受地表水威脅*等重大危險源。二是對兼并重組煤礦的三真管理情況，制度建立、機構設置、人員配備及培訓中存在的問題要求嚴格落實整改。三是督促企業(yè)加快進行隱患整改，要求企業(yè)積極制定方案，加快地面和井下隱患整改進度，促進復產(chǎn)復工工作。
(五)指導做好軍事化救護隊建設。
按照軍事化管理的要求，部署指導救護大隊要平時注重業(yè)務知識學習、和模擬訓練，始終保持備戰(zhàn)狀態(tài)，一旦出動做到召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝。今年5月份，組織救護大隊開展為期兩個月的“春節(jié)大訓”練活動。通過活動的開展，使指戰(zhàn)員磨練了意志，得到了鍛煉。在今年“4.14”省煤層氣公司源通煤業(yè)透水事故搶險工作中，我局救護大隊表現(xiàn)突出，隊員深入危險區(qū)域，不怕苦、不怕死成功救出2名遇險、7名遇難人員，受到省市領導的贊譽，得到省救援中心的通報表揚。10月份配合公安部門深入200m深的廢棄井筒，完成墜井人員的打撈工作。11月份又在高速公路車禍的突發(fā)事件中，自發(fā)組織隊員營救兩名被困人員，為社會公益事業(yè)做出貢獻，當?shù)孛襟w進行了相關報道，深受市領導的好評。
三、嚴格自律，廉潔從政。
做為一名黨員干部，時刻以一個*員的標準嚴格要求自己。在日常工作中，注重學習黨的有關紀律和廉政建設規(guī)定，學習《廉政準則》，嚴格執(zhí)行《廉政準則》規(guī)定的8項禁止和52個不準以及領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，堅持黨性原則，自覺遵守黨紀黨規(guī)，嚴格規(guī)范自身的從政行為，切實做到廉潔自律。不用公款大吃大喝，沒有違反規(guī)定收受現(xiàn)金、有價證券和支付憑證行為，在住房和乘車方面沒有違反規(guī)定。按照“一崗雙責”的要求，把業(yè)務工作和黨風廉政建設工作同時部署同時落實。切實加強對分管單位干部職工及身邊工作人員的黨風廉政建設教育工作，對他們嚴格要求，時刻告誡他們要兢兢業(yè)業(yè)干事，清清白白做人，不搞特殊，不斷提*部職工及身邊工作人員遵紀守法的自覺性。
盡管積極努力做了大量工作，20xx年安全工作成效顯著，但煤礦兼并重組后，安全監(jiān)管工作出現(xiàn)了新形勢、新要求、新挑戰(zhàn)。20xx年，我一定要加強學習切實轉變作風，深入調查研究，嚴格落實法律法規(guī)，扎實搞好分管的各項工作，加大執(zhí)法監(jiān)察力度，嚴厲打擊違法違規(guī)行為，真正做到管得住，管得好，努力實現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)工作再上新臺階。
述職人：
20xx年xx月xx日。
【篇二】。
一年來，本人在市委、市政府的正確領導下，始終堅持鄧小平理論，“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的指導，按照省煤炭工業(yè)局和市委、市政府的工作部署和要求，務實創(chuàng)新、勤政廉政，較好的履行了自己的崗位職能職責，單位取得了良好的工作成效?，F(xiàn)將情況回顧總結如下：
一、加強學習，提高素質，不斷提高水平能力。
我特別注重政治理論的學習。我認真通讀了黨的xx屆四中全會報告，并學習了相關的輔導資料和解釋讀本，深刻領會報告內容實質，更加堅定了自己的理想信念，更加明確了科學發(fā)展觀的工作要求。黨的重要刊物《實事求是》、《半月談》每期必讀，并通過電視關注國際國內政治、經(jīng)濟形勢和時事政治。年內還組織了機關和全系統(tǒng)“學習實踐科學發(fā)展觀”活動，認真學習有關讀本，積極組織和參與調研活動，撰寫了較高質量的學習心得和調研文章。政治上始終與黨中央保持高度一致，工作上始終與市委、市政府及上級部門的要求保持高度統(tǒng)一。我還特別注重行政管理方面的政策、法規(guī)學習，一年中，我認真學習了近年來出臺的一些法律法規(guī)，努力提高自己的政策水平，提高自己的綜合分析思考決策能力。一年來，我還認真學習了煤炭行業(yè)的產(chǎn)業(yè)政策法規(guī)和上級文件會議精神，對新版《煤礦安全規(guī)程》反復熟讀閱記，對國家安監(jiān)總局和省局的煤炭工作會議精神認真領會理解，結合邵陽實質強力推進了煤礦安全基礎管理工作。通過學習，提高了自己的政治思想素質和政治修養(yǎng)，進一步培養(yǎng)了勤政廉政的自覺性，進一步樹立了自己正確的權利觀、地位觀和利益觀，進一步增強了自己決策能力和工作創(chuàng)新能力。
二、認真履職，優(yōu)化作風，各項工作成效明顯。
我在市政府組成部門的主要負責人崗位已是7個年頭了，本人兢兢業(yè)業(yè)、默默奉獻，時刻牢記黨的全心全意為人民服務的宗旨，帶著忠情、帶著責任、帶著壓力、吃苦耐勞、務實創(chuàng)新。全年我沒有休過年休假，節(jié)假日經(jīng)常加班加點，手機電話24小時開通，到基層督查調研46次，到煤礦下井12次。在本人的主持工作下，全局工作取得了良好成效，較好完成了年度各項工作目標。
一是安全生產(chǎn)形勢實現(xiàn)歷史水平。今年局機關年初即分成六個組聯(lián)縣聯(lián)礦，到崗到責。全市煤礦杜絕了較大以上事故，死亡人數(shù)較上年比較下降37%。全市煤礦安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉。市煤礦救護大隊年內參加省內外事故搶險救援18次，全年共救活遇險人員2名，搶救遇難人員14名，挽回直接經(jīng)濟損失2600萬元，實現(xiàn)了安全搶險無事故，得到了當?shù)卣母叨荣潛P與敬佩，還得到了省局的通報表揚。救護隊在全省救護比武中也取得了好成績。
二是市屬廠礦企業(yè)應對經(jīng)濟危機成效顯巨。去年至今年三季度，由于全球金融危機影響，市屬煤礦安全生產(chǎn)和經(jīng)濟效益受到了嚴重影響，煤炭銷售困難，但由于全系統(tǒng)應對及時，措施有力，仍然取得了良好的企業(yè)效益，銷售收入總額較上年基本持平，上繳稅金增長6%，職工年平均收入達4.5萬元，瀕臨倒閉的煤建總公司又起死回生，東山再起，發(fā)展勢頭良好。
三是整頓關閉和整合技改繼續(xù)深化。按照“整頓關閉，整合技改，管理到礦”的工作思路和要求。去年全市整頓關閉工作基本告一段落，全市必須技改的煤礦95家，已有82家煤礦通過了技改設計審批和進行了技術改造施工，28個煤礦年內可通過驗收通過技改擴能，全市煤礦年產(chǎn)規(guī)模將得到整體提升。與此同時突出礦井地面*抽放、煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng)、正規(guī)回采工作面、金屬支護和煤礦安全質量標準化工作年內有了明顯進展。
四是煤礦和寶電煤業(yè)的煤電一體化工作有一定進展。在市委、市政府的統(tǒng)一領導下，與中國國電簽訂了市屬煤礦和寶電的整合合作備忘錄，把市屬短陂橋煤礦和龍江煤礦做為第一批整合合作單位，一年來，我們組織機改制工作組人員，全力以赴，深入煤礦企業(yè)征求意見，了解情況，與寶電煤業(yè)多次協(xié)調研究，兩礦整合方案已經(jīng)定稿，并征得政府同意，有望農(nóng)歷年前啟動。
五是黨群工作進一步加強。市局嚴格執(zhí)行了去年出臺的《市屬單位領導班子建設的工作意見》，對部分市屬單位班子進行調整充實;組織了全系統(tǒng)人員“學習實踐科學發(fā)展觀活動”，并結合活動組織召開了各單位的民主生活會;全系統(tǒng)沒有進京上省上訪人員，沒有群訪事件，全系統(tǒng)和諧穩(wěn)定。
三、嚴于律已，廉潔從政，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制。
在工作中，我能以身作則，嚴格遵守黨風廉政建設責任制的各項規(guī)定，嚴格執(zhí)行民主集中制原則，致力維護上級組織和局黨委，講大局、講團結、講紀律、講原則，能嚴格按照市紀委提出的“三個一”和“兩個圈”的要求，做到了重大事項、重要工作、重大問題都提請局黨委研究決定，不搞一言定，不事先表態(tài)承諾，做到了不直接分管政工人事和財務工作，自覺接受監(jiān)管，并努力凈化自己的社交圈和生活圈，8小時之外以體育鍛煉和讀書閱報為樂。平時自己能嚴格要求自己的言行，不利于團結的話不說，不該做的事不為，一貫堅持意見會上提，不背后議事論人、品頭論足。按局機關工作制度，不遲到早退，做到了不經(jīng)商不開店，不到煤礦入股，不介紹煤礦買賣，不給煤礦提供有償服務。年內沒有參加公費學習考察活動，沒有出國出境，全年僅出省開過一次會議，沒有在外兼職兼酬和重復領取津貼，沒有借機擺酒設宴大操大辦和收受*禮金，沒有索拿卡要，沒有為親朋謀取私利和借機斂財。
述職人：
20xx年xx月xx日。
煤炭局局長述職述廉報告篇八
尊敬的縣人大常委會主任、副主任，各位委員：
按縣人大常委會的安排，我就20xx年度本人履職情況報告如下：
20x年，水務局黨委、行政班子始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入學習黨的十九大精神，踐行科學發(fā)展觀，扎實開展干部培訓和作風整頓工作，狠抓工程建設和管理，為水務事業(yè)持續(xù)快速發(fā)展做了一些工作，取得了一定成績。
一、依法行政熱情服務。
認真執(zhí)行人大常委會的決議，盡心辦理人大交辦的各項工作，切實履行一個人大代表的職責。積極開展法律、法規(guī)的學習和宣傳活動，增強法律意識，提高依法行政能力;積極推行陽光政務，熱情接受社會各界的咨詢、監(jiān)督。認真辦理各類議(提)案和意見。針對20xx年飲水安全工程、砂石管理等方面的6件議案，我們采取“走下去、請回來”的辦法，主動與代表溝通，議、提案辦理的代表滿意率達%。幫助xx鎮(zhèn)七里村加強支部陣地建設，籌集資金5000元為其配置了電腦、電話等必要的辦公用品;幫助修建u型渠500米，購置化肥3噸，使該村2個社100余畝農(nóng)田春耕用肥和春灌用水基本得到保障。同時在20xx年春節(jié)前，慰問貧困黨員、困難群眾58人。購買米、油、肉等價值500元的年貨慰問聯(lián)系貧困戶羅開貴，把黨和政府的溫暖送到困難群眾手中。
二、強力推進水務工作。
作為縣水務局長，我深知肩上的責任重大。為了不辜負組織的重托和群眾的信任，我“兩頭跑，兩手抓”，帶領全局干部職工團結拼搏，克難攻堅，取得了較好的成績。
(一)項目工作有成效。系國貧縣，財力匱乏，搞水利基本建設只有依靠上級項目資金投入。為此，我們密切關注國家投資動態(tài)，適時編報項目計劃，全力爭取。通過不懈努力，雙橋水庫項目如期立項，規(guī)劃同意書、可研報告等10余個報告通過了省級主管部門審查批復和水利委員會的技術復核，省發(fā)改委于20xx年xx月xx日進行了立項批復，目前正在進行“四通一平”建設，力爭5月底正式開工;中央財政小型農(nóng)田水利建設重點縣項目的競爭異常激烈，全省126個縣區(qū)參加競爭比選，最終只能入選20個縣，縣委、縣政府十分重視，根生縣長親自pk，通過艱苦努力，最終落戶。該項目填補了我縣小型水利工程建設無上級資金補助的空白。20xx年我縣爭取到位項目資金xx萬元，首次突破億元大關。
實施好項目是對工作能力和責任心的檢驗，是維護人民利益的具體體現(xiàn)。水務人也正是心懷這種理念，扎實抓好水利工程建設。一年來，水庫項目工程建設通過了水利部稽查，樞紐工程通過省水利廳蓄水階段安全驗收;友誼水庫完成萬畝以下支(斗)渠配套項目建設;城區(qū)防洪堤完成了王家嘴碼頭工程和五標段一級擋墻建設，砌筑高程達300米以上;全面完成了上游等6座小(一)型水庫和燈塔等16座小(二)型病險、震損水庫除險加固;治理水土流失面積26km2，順利通過國家、省、市對20xx-20xx年農(nóng)發(fā)水保項目駟馬河項目區(qū)的檢查驗收，20xx年農(nóng)發(fā)水保項目已全面開工;新建了、等5處場鎮(zhèn)和高冠、梅埡等162處村級供水工程。
(二)防汛抗旱突出三早。防汛抗旱是我局的常規(guī)工作，我們始終堅持“三早三勤”。
三是早部署、勤落實。召開專題會議，對重要地段、重點工程進行責任分區(qū)，安排責任人定期巡察，確保汛期安全。
(三)體制改革出成果。按縣政府“三步走”的水利體制改革方案。
一是對小(二)型水庫以下水利工程實行協(xié)會管理。全縣以工程為單位成立了1850個“農(nóng)民用水戶協(xié)會”，管理山平塘3626口。
二是對小(一)型以上水庫實行專人管水。全縣成立了3個中型、7個小(一)型水庫管理所，編制單列、財政全額供給。
三是推行城鄉(xiāng)水務一體化管理。20xx年x月xx日成立了xx縣水務局，目前正在籌組水務投資集團。
(四)水域產(chǎn)業(yè)特色鮮明。按照“近期抓保護，遠期抓開發(fā)利用”的思路，引進等名優(yōu)規(guī)格魚種50萬尾，人工增殖放流190萬尾大規(guī)格優(yōu)質魚種。全縣新增養(yǎng)魚水面3000畝，新增水產(chǎn)品500噸。完成水鄉(xiāng)水利旅游項目初步規(guī)劃，栽植毛竹74.8畝。今年我們將邀請國家水利部的專家來對通生態(tài)整治進行詳細規(guī)劃。同時，銜接設計單位，搞好蘭草水利樞紐項建，爭取國家投入或業(yè)主投資開發(fā)。
三、扎實抓好隊伍建設。
(一)加強學習，提升整體素質。作為黨委書記、局長，盡管日程安排較緊，但我仍然注重理論學習，起好帶頭作用，堅持理論聯(lián)系實踐，不斷創(chuàng)新和實踐新時期水務建設的機制和方法，全力打造出一支高素質的水務團隊。去年，我在抓好項目工作的同時，多次深入基層進行調研，就如何加快水務發(fā)展撰寫了7篇調研文章，其中有4篇在國家、省、市刊物發(fā)表。
(二)建章立制，規(guī)范隊伍建設。注重制度建設，建立長效機制，先后修訂完善了《督察督辦實施方案》、《機關行政效能建設知識手冊》等多項制度，促進了各項工作的正規(guī)化、規(guī)范化。
(三)廉潔自律，提高防腐能力。時刻提醒自己“職務意味著責任，權力意味著服務，領導意味著奉獻”，只有為民謀利的義務，沒有以權謀私的權力，以身作則，不斷提高隊伍的拒腐防變能力。
四、存在的不足及下步工作打算。
20xx年，水務工作取得了一些成績，這與縣委、縣政府的正確領導、縣人大、政協(xié)的關心支持密不可分。但我深知，水務工作與上級的要求相比還有一定的差距。
(一)作為人大代表，在履職盡責方面有待加強。當前水務事業(yè)正處于發(fā)展的關鍵時期，項目多、任務重、時間緊，導致我的日程安排較緊張，在履行人大代表職責方面做得不夠。特別是由于攻堅雙橋水庫項目，我長期駐扎成都開展工作，導致人大組織召開的一些會議有缺席現(xiàn)象，在此表示歉意，希望人大常委會主任、副主任、各位委員諒解。今后我要更科學合理地安排工作日程，更嚴格地履行一個人大代表的職責，做深做細人大交辦的各項事情。
(二)涉水事務統(tǒng)一管理工作相對滯后。盡管去年我們成立了水務局，但職能職責還沒按城鄉(xiāng)水務一體化管理的要求落實，水務局還是做的原水利局的工作。為此我們將積極協(xié)調，盡快規(guī)范相關職能，推進涉水事務統(tǒng)一管理。
(三)因體制改革沉淀的信訪矛盾還未有效化解。20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)體制改革導致部分人員下崗分流，這些人的養(yǎng)老、醫(yī)療等問題因受政策局限，至今未解決好，形成老難信訪問題。下一步，我們將改進工作方法，進一步加強協(xié)調和溝通，盡量化解矛盾，確保穩(wěn)定。
(四)水利工程“重建輕管”現(xiàn)象仍然突出。近年來，我們重抓了水利工程管理體制改革，使水利工程管理水平較之前有一定提高，但由于過去重抓項目爭取和實施，對管理上的重視程度和投入方面還有一定差距，工程效益難以充分發(fā)揮。今年我們要切實加大管理力度，按“項目爭取穩(wěn)中求進，工程建管提速加力”的工作思路，進一步深化改革，創(chuàng)新機制，使工程效益得以長效、持續(xù)發(fā)揮。
各位主任、委員，各位領導，長期以來，水務工作一直得到縣人大領導和各工作委員會的大力支持，也給予了我個人許多指導和幫助，在此，表示衷心的感謝!我將秉關懷為動力。
述職人：
20xx年x月x日。
煤炭局局長述職述廉報告篇九
為了認真做好20xx年度的干部考核工作，按照《關于開展20xx年度縣(處)級領導班子及干部考核通知》和考核工作方案，梳理了本人德、能、勤、績、廉等方面的現(xiàn)實表現(xiàn)?，F(xiàn)將我履行工作職能和廉潔自律方面的情況匯報如下。
20xx年，中國共產(chǎn)黨建立xx周年，黨的第十八次全國代表大會勝利召開，新疆亞歐博覽會圓滿閉幕，哈密的經(jīng)濟、社會發(fā)展，各項民生工程的建設也步入了快車道。因此，認真學習貫徹黨的xx大精神、“七一”講話精神，中央新疆工作座談會精神和自治區(qū)、地區(qū)各項重大工作安排部署就是擺在領導班子和領導干部面前的一項主要政治任務。局黨組高度重視學習、宣傳、貫徹工作，制定了周密的學習、宣貫計劃，局中心組率先學習，認真領會精神，帶頭貫徹落實。我積極認真地參加了局中心組和機關黨支部的學習活動，并利用報刊、雜志、網(wǎng)絡進行了自學，多次與同志們一起交流學習心得。
黨的xx大是在我國進入全面建設小康社會決定性階段召開的一次十分重要的會議。我認真研讀了黨的xx大文件，原原本本地學習了黨的xx大報告和新修改黨章。黨的xx大報告勾畫出了新的歷史條件下全面建設小康社會，加快推進社會主義現(xiàn)代化、奪取中國特色社會主義新勝利的宏偉藍圖，是我們的政治宣言和行動綱領。報告中指出要“強化公共安全體系和企業(yè)安全基礎建設，遏制重特大事故”，份量重如泰山，做為安全生產(chǎn)工作者來講，遏制重風特大事故、避免減少國家人民、生命財產(chǎn)的損失，就是最大的政治，最重的職責，我要在xx大精神的引領下，肩負使命、牢記職責、扎扎實實地完成好自己的工作任務。通過對“七.一”講話的學習，我感到這既是一次把握規(guī)律、把握未來的理論學習，也是一次堅定信仰，堅定方向的黨性教育。
通過今年來一系列學習，特別是xx大精神的學習，我認為要與哈密“一年一變樣，五年見成效，十年大變樣”的發(fā)展構想結合起來，與自治區(qū)、地區(qū)的安排部署結合起來，與本部門工作結合起來。把學習成果轉化為發(fā)展的科學思路，轉化為切合實際的發(fā)展目標，轉化為領導干部的實際能力，轉化為個人的自覺行動。
今年以來，在局黨委的集體正確領導下，特別是相互提醒、相互商量，充分地發(fā)揮每一個人的智慧經(jīng)驗的氛圍逐漸形成以后，我本人理論聯(lián)系實際的自覺性有所提高、工作思路逐漸清晰、組織協(xié)調和業(yè)務能力在實際工作中得到進一步的檢驗。在民主集中制方面，局領導班子較好的堅持了這一制度，我本人做到了在會上知無不言、言而不盡，形成決定后絕不說三道四，堅決執(zhí)行，能做到在大事大非面前立場堅定，與地委、行署局和黨組保持高度一致。
20xx年初，安監(jiān)局就根據(jù)地委、行署的工作部署，根據(jù)自治區(qū)安監(jiān)局全年工作安排制定了《20xx年哈密地區(qū)安全生產(chǎn)綜合監(jiān)督管理工作重點》、《哈密地區(qū)安監(jiān)局重要工作任務分解表》，明確了全年工作要點和班子成員個人肩負完成的主要工作任務。我按照要求并結合上半年的工作分工調整全面認真的履行了自己的職責，能以良好的精神狀態(tài)、工作作風和高度事業(yè)心、責任感投入到工作中去，深入基層、深入各企業(yè)督查、檢查，協(xié)調解決問題。
安全生產(chǎn)目標責任制的落實。目標責任制是安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管工作中最重要的抓手，是將安全生產(chǎn)的各項目標任務逐級分解，落實到各縣(市)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道、社區(qū)、村和企業(yè)的一項重要工作。年初，我與其他同志一起制定了安全生產(chǎn)目標責任書，根據(jù)縣(市)、部門、企業(yè)的不同情況分別將安全生產(chǎn)責任進行了分解并進行了簽訂。截止到十一月中旬，我四次帶隊對部分目標責任制簽約單位進行了季度督查和年終考核?？傮w來講，目標責任制落實情況較好，各級領導班子都將安全生產(chǎn)工作納入了本縣(市)、部門、企業(yè)的重要議事日程，與各項工作同安排、同落實、同考核，全部實行了安全生產(chǎn)工作“一票否決”制度。通過目標責任制的實行和嚴格的考核，為整體安全生產(chǎn)工作順利開展打下了堅定基礎。
今年五月以來，在具體業(yè)務工作上，我主要側重于在建非煤礦山的“三同時”、部分非煤礦山的安全標準化、監(jiān)督檢查工作和職業(yè)健康的基礎性工作。在工作之前都制定了工作方案，特別是在“五.一”、“十.一”、亞歐博覽會敏感節(jié)點時間和黨的xx大召開等重大活動前，全部制定了切合實際詳細的督查方案，結合季度督查，總督察次數(shù)達到五次以上，有力的保證了自治區(qū)、地區(qū)各項安全生產(chǎn)工作的安排部署在地區(qū)范圍內得以認真的貫徹執(zhí)行。截止十一與中旬，我和同志們深入到四十余家非煤礦企業(yè)進行了監(jiān)督檢查，推進了“三同時”、安全標準化等工作，查出和消除了一批安全隱患，保障了非煤礦礦山的生產(chǎn)安全，實現(xiàn)了不給地委、行署添亂的諾言。全疆非煤礦山安全生產(chǎn)現(xiàn)場會能于xx大召開期間放在哈密召開，一是充分顯示了自治區(qū)安監(jiān)局抓好并推廣“三同時”、標準化、安全文化的決心，二是對哈密地區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)所做工作的肯定。職業(yè)健康工作今年主要是做了各種調查摸底、宣傳教育、部分企業(yè)工作起步等基礎性工作，由于我們能夠嚴格、認真地按照自治區(qū)安監(jiān)局的安排克服各種困難去扎實有效地開展工作，哈密局職業(yè)健康基礎性工作現(xiàn)在走到了全疆安監(jiān)系統(tǒng)前列，得到了高度評價。
十月份，我被抽調到地區(qū)派往巴里坤縣“二查一打”工作組，工作了近一個月時間，在工作組內分工負責：落實重大項目特別是重大民生項目在縣域內的開工、建設、竣工投入使用的情況，督促檢查安全生產(chǎn)工作。我較圓滿完成了工作組交給我的任務。
在黨風廉政建設責任制落實方面，我按局黨組的分工，堅持把業(yè)務工作與黨風廉政建設一起落實、檢查、考核。年初，制定黨風廉政建設責任分解方案，將責任分解落實到人頭，明確職責任務，形成層層抓落實的工作局面。堅持把廉政自律的各項規(guī)定貫徹到業(yè)務工作中的每一個細節(jié)，并加強教育和預警工作。因此，進一步提高了依法行政的水平，規(guī)范了執(zhí)法行為，提高了業(yè)務質量和工作效率。
在政務公開權力公開透明的運行方面，根據(jù)地區(qū)要求和局黨組的安排，我們扎實有效地開展了行政許可和監(jiān)督檢查的程序、內容、時限的公開透明工作。通過網(wǎng)絡、告示欄、文件、報紙等載體，公開了行政許可，監(jiān)督檢查各項程序、內容、時限，特別是時限，要求在受理申請后一周內有結果，大大縮短了現(xiàn)行法規(guī)、文件中規(guī)定的時間，得到了被服務對象的好評。這一系列措施保證了權力在陽光下公開透明的運行。
堅持廉潔從政，加強黨性修養(yǎng)，弘揚黨的優(yōu)良作風和傳統(tǒng)，是推進哈密跨越式發(fā)展和長治久安的重要保證?！读蕜t》是著力解決黨員領導干部在廉潔自律方面存在突出問題的重要規(guī)定，準則的出臺，為黨員領導干部廉潔從政行為規(guī)范提供了法規(guī)保障。在學習過程中對《廉政準則》及相關規(guī)定有了更進一步的理解和認識，打牢了廉潔從政，以人為本，群眾第一的思想基礎，為自己的行政行為鋪設了正確的道路。我嚴格遵守了廉潔自律的有關規(guī)定，特別是《廉政準則》。準則用“八個嚴禁”，“52個不準”從全方位，多角度對黨員領導干部的廉潔從政行為進行了規(guī)范。我在自查自糾時對自己工作中的各種行為進行梳理，歸類，逐條對照，我認為本人嚴格地遵守了《廉政準則》中的“八個嚴格”，“52個不準”，沒有揮霍公款，收受禮金，干股，有價證券等行為，從未參加賭博和各種封建迷信活動，自覺遵守車輛管理規(guī)定，從未利用工作之便利牟取個人的私利，也沒有給親友謀取過任何好處。
存在不足：
1、在學習方面存在不深入、不廣泛的問題，有實用主義傾向，比如在政治理論、安監(jiān)業(yè)務知識和法律、法規(guī)方面的學習都與工作的要求有一定差距。
2、在非煤礦山安全監(jiān)管方面存在一定漏洞，如個別現(xiàn)場管理混亂、班前會流于形式、員工無證上崗現(xiàn)象等，一些事故苗頭也往往出現(xiàn)在這里。
3、行業(yè)協(xié)調工作還有不到位的地方。一些非高危行業(yè)事故頻發(fā)。
4、針對不足，我一定要在今后的工作中采取有效措施加以克服。
述職人：
20xx年xx月xx日。
煤炭局局長述職述廉報告篇十
我們按照年初的部署，狠抓政府重點工作和我局向社會公布的16項重點項目的落實，突出重點，全面推進，民政工作整體水平有了進一步提高。
(一)以城鄉(xiāng)低保為核心，社會救助能力有效加強。
城市低保扎實開展。認真落實“按實際收入計算家庭收入”的政策，全面核查全區(qū)城鎮(zhèn)困難群眾生活狀況，把符合條件的貧困居民特別是下崗、失業(yè)職工及時納入了保障范圍，確保“應保盡?！保辛Φ嘏浜狭耸?、區(qū)國有企業(yè)改革改制工作;落實了與低保相配套的大病救助、子女入學、廉租(住)房、有線電視減免等配套政策，進一步發(fā)揮社會綜合救助作用;加強了基層低保隊伍建設，引入微機化管理，低保工作的重心逐步由應保盡保的基礎工作轉向規(guī)范化、制度化、信息化的動態(tài)管理軌道。全區(qū)已納入最低生活保障的城鎮(zhèn)居民共1875戶3940人，人均補差77元/月，最低生活保障兜底網(wǎng)的作用日益加強，確保了社會貧困人口的基本生活，起到了社會穩(wěn)定劑的作用。
農(nóng)村低保力度加大。農(nóng)村最低生活保障是促進農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展的大事，也是今年市政府提出的農(nóng)村八件實事之一，按照這一要求，我們及時提出了調整農(nóng)村低保資金籌集分擔比例，并確保資金按時到位，目前全區(qū)已納入農(nóng)村低保共246人，人均保障標準1200元/年。我們還組織對全區(qū)農(nóng)村貧困家庭進行了摸底排查，為明年農(nóng)村低保的擴面和應保盡保打下基礎。
(二)以“安心工程”實施為契機，優(yōu)撫安置改革穩(wěn)步推進。
在全區(qū)全面實施了以“三項關愛制度”、“四化保障要求”、“五項安慰措施”為核心的重點優(yōu)撫對象“安心工程”，加大改革力度，努力為廣大優(yōu)撫對象辦實事、解難事、做好事。
各項優(yōu)撫政策得到進一步落實。在解決重點優(yōu)撫對象醫(yī)療難上有了新突破，建立了重點優(yōu)撫對象健康檔案，實行了“三優(yōu)、四免、八減半”等優(yōu)惠政策，通過四個一點(醫(yī)院減免、單位掛包、鄉(xiāng)鎮(zhèn)補助、村組補貼)相結合，在有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道投資設置了“優(yōu)撫門診”，為全區(qū)符合條件的106名在鄉(xiāng)重點優(yōu)撫對象辦理了醫(yī)院醫(yī)療保險手續(xù)，人均投保200元，共計投入21200元，使重點優(yōu)撫對象治病有了初步保障。
城鎮(zhèn)退役士兵安置改革步伐進一步加快。積極適應市場經(jīng)濟要求，全面推行了安置就業(yè)、培訓扶持和自謀職業(yè)相結合的辦法，今年全區(qū)接受退伍士兵169人，需安置退役士兵118人，按照“公開、公平、公正、雙向選擇、分檔安置”的原則，目前已安置45人、自謀職業(yè)70人。退役士兵家屬優(yōu)待金、待安置期間生活費以及自謀職業(yè)經(jīng)濟補償金已籌集發(fā)放到位，較好地完成今年安置任務。
(三)以依法行政為目標，社會行政事務管理全面提升。
民間組織管理有序發(fā)展。堅持培育發(fā)展與監(jiān)督管理并重的工作方針，在民間組織管理發(fā)展上，舉管理之旗，揚服務之帆，依法行政，熱情服務，強化監(jiān)督，積極培育和鼓勵發(fā)展社區(qū)公益性、服務性中介組織，充分發(fā)揮民間組織在社會經(jīng)濟中的重要作用，今年新辦社團4個，民辦非企業(yè)單位12個，民間組織管理發(fā)展迅速。
殯葬管理繼續(xù)加強。以優(yōu)化城市招商引資環(huán)境為目標，進一步加大平墳還田力度，依法治理亂埋亂葬，積極協(xié)助產(chǎn)業(yè)園協(xié)調灣頭、湯汪的村組、村民在規(guī)定時間內及時遷墳，深入基層，調解矛盾，確保了產(chǎn)業(yè)園招商引資的需要，我局積極扶持興辦的湯汪鄉(xiāng)公益性公墓在平墳還田工作和產(chǎn)業(yè)園建設中發(fā)揮了重要作用。
婚姻登記不斷創(chuàng)優(yōu)。全面貫徹落實10月1日實行的新的《婚姻登記條例》，發(fā)揮集中登記早、管理規(guī)范的優(yōu)勢，以深化行風建設為抓手，嚴格把關，高效服務，今年全區(qū)婚姻登記率和登記合格率均達100%，未發(fā)生一例違法登記和違紀違規(guī)現(xiàn)象，民政局婚姻登記處已連續(xù)多年保持“文明單位”稱號。
(四)以實施“星光計劃”項目為切入點，老齡工作扎實推進。
老齡工作是民政工作的重要內容。區(qū)老齡辦從切實履行部門職能入手，加大綜合協(xié)調力度，充分發(fā)揮區(qū)老工委各成員單位的作用，健全街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)老齡工作組織網(wǎng)絡，建立專兼職和志愿服務相結合的老齡工作隊伍，把老齡工作擺上位置，初步形成上下暢通的工作機制。按照老齡工作的重心在基層、在社區(qū)的要求，繼續(xù)積極穩(wěn)妥地推進“星光計劃”，打造社區(qū)為老服務平臺。今年是“星光計劃”三年規(guī)劃實施的第二年，項目進展情況良好，第一批以社區(qū)老年活動室改造為重點的15個項目已全部建成投入使用，第二批以鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院改造為重點的7個項目經(jīng)多方籌措資金，也已全部到位。星光計劃項目的實施，有力地緩和了我區(qū)老年服務設施滯后于日益增長的老年生活需求的矛盾。以“星光計劃”為依托，把“六個老有”推進到社區(qū)，貼實老年群體生活，已成為我區(qū)老齡工作的鮮明特色。
(五)以隊伍建設為抓手，機關作風建設進一步加強。
我們以“機關作風建設滿意單位”為新的起點，以更高的標準、更嚴的要求，進一步加強作風建設，改進存在問題，內強素質，外塑形象，在開拓創(chuàng)新、工作方法和制度建設上力求新的突破，進一步錘煉作風，努力造就一支想干事、能干事、會干事的的民政工作隊伍。
一是開拓創(chuàng)新上求突破。勇于爭先，大膽實踐。以做好“三個服務”作為工作的根本出發(fā)點和落腳點，結合學習型機關建設，營造學習氛圍，倡導爭先意識，學習工作良性互動，增強了本領，適應了形勢，應對了挑戰(zhàn)。
二是工作方法上求突破。抓住重點，突破關鍵。集中精力抓好區(qū)委、區(qū)政府高度重視、社會密切關注、與人民群眾根本利益貼得最近的民政工作，如社區(qū)建設、城市低保、災害救助、撫恤優(yōu)待、民間組織管理等，注重調查研究，善于發(fā)現(xiàn)問題，勤于鉆研思考，勇于解決困難，今年我們先后召開了行風監(jiān)督員評議會議，邀請舉辦了人大代表、政協(xié)委員、社區(qū)基層干部、低保、優(yōu)撫對象座談會，廣泛聽取各方面對民政工作的意見和建議，指導幫助我們進一步改進工作方式，提高工作效能。
三是制度建設上求突破。強化管理，注重實效。根據(jù)工作中新的要求，及時修訂、補充和完善各項工作制度，今年又著力推行了首問負責制度，掛牌上崗制度，民政科長例會制度，督查督辦制度，考評考核制度，形成較為完善和規(guī)范的管理制度，把各項工作納入制度化、規(guī)范化管理軌道，做到了管理有力、考評有據(jù)，保證了全年工作任務的順利完成。
三、以身作則，領導班子自身建設進一步加強。
煤炭局局長述職述廉報告篇十一
盡管八年來，本人通過自省自勵，在本職工作和黨風廉政建設方面取得了些許成效，但存在的問題和不足也不容忽視。主要是：
在工作方面，一是對環(huán)保知識和法律法規(guī)的宣傳尚未督抓到位。由于自身對環(huán)保知識和法律法規(guī)掌握的程度不夠深，認識不夠到位，再加上宣傳手段落后，宣傳經(jīng)費不足，導致宣傳工作存在欠缺，使得公眾的環(huán)保意識與當前的發(fā)展和要求存有一定差距，沒有形成一種良好而自覺的環(huán)境保護意識，不講環(huán)保公德、不守環(huán)保法規(guī)、置身于環(huán)保之外、隨意破壞環(huán)境的行為與現(xiàn)象時有發(fā)生。
二是對環(huán)保隊伍整體素質的提升有待加強。由于編制總額的限制和進人機制的不科學性，環(huán)保局在人員配備方面，存在嚴重的“用得起的進不來，進得來的難用起”的問題。全局現(xiàn)有的26個在崗工作人員中，僅有2人是環(huán)保和與環(huán)保相關專業(yè)畢業(yè)的，環(huán)保專業(yè)的本科畢業(yè)生沒有一個;局機關12人中，50歲以上的有4人;環(huán)境監(jiān)理站與環(huán)境監(jiān)測站兩站14人當中，有7個是復退軍人，第一學歷是高中或初中文化程度的有13人，基礎偏差，且好學精神欠缺。
大部分工作人員對環(huán)保業(yè)務知識知之甚少，甚至連最基本的環(huán)保專業(yè)術語都不能掌握和理解，不能獨立開展業(yè)務工作，工作時講外行話的現(xiàn)象常有發(fā)生，從而大大影響了整體工作的推進。三是對環(huán)境執(zhí)法工作的開展還欠大膽。具體表現(xiàn)在：對環(huán)保第一審批權制度的執(zhí)行還不夠有力，為了發(fā)展本縣經(jīng)濟，常存在對建設項目降低環(huán)保審批門檻或準許“先上車后補票”行為;對環(huán)境違法案件的查處缺乏嚴厲，有時存在執(zhí)“人情法”、“面子法”現(xiàn)象，對個別領導打招呼或干預的行為，不敢大膽抵制，象該依法處罰的不敢處罰，該依法征收的排污費不敢理直氣壯地去征收等等，給工作帶來了一些不利的影響。
在廉政建設和個性修養(yǎng)方面，一是學習不夠，理論水平有待提高。常以工作忙為借口，放松了對自己學習的加強;對員工則以為既有考核制度督促他們自學，又明確了分管領導和站所負責人負責指導和培訓，寄希望于自覺和各負其責，而輕視了督抓落實，所以，學習制度執(zhí)行不夠正常，學習風氣不濃，影響了整體隊伍理論業(yè)務水平的提高;二是下基層服務、指導、調研不夠。本人作為單位的主要負責人，自感深入基層、企業(yè)，特別是一些小型企業(yè)服務不夠;進企業(yè)的目的多般是為了完成某件工作任務，深入調研少，與企業(yè)加強聯(lián)系不夠密切，對企業(yè)關心不夠到位。三是對工作太過追求完美，把關過嚴，沒有很好地處理工作與人際關系，影響了工作積極性的調動。
由于本人歷來養(yǎng)成了工作嚴謹?shù)膫€性，在開展工作時，特別是在處理上級安排的工作時，總是要求部下，尤其是班子成員，必須認真及時辦理，不出差錯，不讓別人說閑話;有時在他們不能及時完成交辦工作的時候，還要親自去做，這樣一來，不但使自己多苦了累了許多，還給下屬帶來了壓力感，甚至使個別人產(chǎn)生了本人“管事太細”的誤解，影響了積極性的發(fā)揮。在財務管理方面，又因本人性格耿直，加之工作方法欠妥，一味只考慮單位的困難和發(fā)展建設，嚴格強調按制度原則辦事和一支筆審批，禁止特權，結果不僅被人誤解為“把權”太死，不會“做人”，還挫傷了部分人的積極性。
四、整改措施。
煤炭局局長述職述廉報告篇十二
尊敬的各位領導、同志們：
根據(jù)市委的安排，交通局列入這次市直15個機關單位負責人述職述廉范圍。下面，我作為交通局局長，作述職述廉報告如下：
一、把握正確的政治方向，認真學習貫徹黨的路線、方針、政策。
2006年12月至2010年6月，我被組織任命為市交通局局長;2010年6月至今任市交通運輸局局長。多年來，在雷州市委、市政府的有力領導下，在上級交通主管部門的支持和交通局全體干部職工的配合下，在領導崗位上，我始終堅持正確的政治方向，立場堅定，緊密團結在以習近平同志為總書記的黨中央周圍，思想上與黨中央保持高度一致。
認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，努力實踐“三個代表”重要思想，牢固樹立科學發(fā)展觀，積極開展黨的群眾路線教育實踐活動。特別是在黨的十八大和十八屆四中全會召開后，我更加注重學習貫徹十八大、十八屆三中全會和習近平總書記一系列重講話精神，堅持以人為本，求真務實，與時俱進，處處以黨員標準嚴格要求自己，始終保持黨的先進性，在黨員隊伍和群眾中充分發(fā)揮模范帶頭作用，多次被雷州市委和湛江市委評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
二、認真落實中央八項規(guī)定，自覺查找和整改“四風”存在問題。
自從中央出臺八項規(guī)定后，首先，我自覺認真地學習八項規(guī)定的有關內容，全面理解八項規(guī)定的精神實質，其次，在領導工作中，我不折不扣地貫徹執(zhí)行八項規(guī)定，以身作則，帶頭遵守，當好表率，處處以八項規(guī)定嚴格要求自己，確保中央八項規(guī)定在本部門得到了很好的貫徹落實。在“四風”方面，我堅持“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的方針，結合工作和生活實際，認真對照檢查自己。特別是在開展黨的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會上，我深刻地進行自我認識和查找存在問題，認真撰寫對照檢查材料，列出了在“四風”方面16個存在問題，比如：理論學習不深入、創(chuàng)新觀念不強、平時到基層單位指導工作少、安于現(xiàn)狀、吃苦精神退步等。同時，針對存在問題，制定了整改措施，明確整改內容和整改期限，建立臺賬，立行立改，確保整改取得實效。
三、愛崗敬業(yè)，履行職責，出色完成各項工作任務。
在交通局主要領導崗位上，我按照交通局所承擔的農(nóng)村公路規(guī)劃建設、道路運輸市場監(jiān)管和全市交通運輸行業(yè)安全生產(chǎn)管理等主要職責，兢兢業(yè)業(yè)，求真務實，積極工作，取得了較好的成績。
一是農(nóng)村公路建設成績突出。從2007年至2013年，7年中共建設農(nóng)村硬化水泥公路xxxxx公里。特別是從2011年起，省交通廳大幅度壓減建路計劃后，每年只分配給我市50公里的建路計劃。面對計劃少、任務重、資金缺的困難，我通過努力，想方設法，多方協(xié)調，破解難題，每年都能超額完成市政府下達的300-400公里的農(nóng)村公路建設任務，農(nóng)村公路建設總量排在xx市各縣(市、區(qū))前列。
二是道路運輸市場秩序明顯改觀。xx是一個人口較多的大縣(市)，各類機動運輸車輛數(shù)量較多，運輸市場監(jiān)管難度大，運輸市場也比較復雜和混亂，曾出現(xiàn)過被新聞媒體暴光報道的問題。針對這種情況，多年來，我一直把運輸市場監(jiān)管當作一項重要工作來抓，通過制定方案，積極采取整治措施，聯(lián)合公安交警等部門，充分發(fā)揮交通綜合行政執(zhí)法力量，鐵手腕整治非法營運市場。特別是對“黑的”非法營運和旅游包車違規(guī)經(jīng)營等行為，加大力度，從嚴、從重、從快，保持嚴厲打擊的高壓態(tài)勢，有效地控制了“黑的”和旅游包車非法營運的發(fā)展勢頭，維護了合法經(jīng)營者的權益，建立了良好的運輸市場秩序，有力地促進了xx交通運輸業(yè)健康發(fā)展。
三是運輸行業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)管工作不斷躍上新臺階。做為交通局安全生產(chǎn)第一責任人，我認真落實有關安全生產(chǎn)工作責任制，經(jīng)常組織召開安全生產(chǎn)工作會議，督促運輸企業(yè)遵照“安全第一、預防為主”的方針，建立健全各項安全生產(chǎn)工作制度，抓好貫徹落實，一層抓一層，明確安全生產(chǎn)的目標和責任。由于工作到位，措施得力，取得了較好的工作成效，多年來，未出現(xiàn)過較大的交通安全生產(chǎn)責任事故，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)管理工作目標，多次被xx市交通局、xx市安監(jiān)局評為“安全生產(chǎn)管理先進單位”。
四、加強黨風廉政建設，嚴格遵守黨的紀律。
在做好本職工作的同時，我非常注意對有關廉政建設政策理論的學習，制定《xx市交通局廉政風險防控手冊》，不斷修訂和完善有關廉政建設規(guī)定，帶頭執(zhí)行黨風廉政建設等制度，時刻以《黨政領導干部廉政準則》嚴格要求自己，努力做到勤政廉政，依法行政，干凈干事，廉潔自律，樹立正確的政績觀和權力觀。不斷加強自身建設，筑牢拒腐防變防線，警鐘常鳴，自覺接受人大和紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督，辦事公開、公平、公正，在領導崗位上，真正做到權為民所用，利為民所謀，沒有發(fā)生違紀違法的問題。
五、存在問題和今后的努力方面。
幾年來，在交通局主要領導崗位上，我雖然做了一些實際工作和取得了一些成績，但與黨和人民的要求還有一定差距，在具體工作中還存在著一些問題和不足，主要有：一是農(nóng)村公路建設不平衡。一些偏遠地區(qū)，線路長、村莊少、人口少的農(nóng)村相對較慢。二是近幾年來建路計劃大幅度減少，補助資金缺口大，在較大程度上限制著我市農(nóng)村公路的建設。三是道路運輸市場秩序管理形勢仍然嚴峻，特別是“黑的”和旅游包車非法營運情況比較突出，有待進一步加強監(jiān)管。四是交通運輸企業(yè)和其他行業(yè)，如：汽車維修、汽車美容、駕校培訓等行業(yè)，在安全生產(chǎn)管理方面還存在一些隱患，還需不斷加強規(guī)范管理。
針對以上存在問題和不足，為進一步做好本職工作，今后我要從以下幾方面去努力：
(一)樹立正確的世界觀、權力觀，不斷加強政治思想修養(yǎng)，自覺遵守中央八項規(guī)定，堅決杜絕“四風”問題的發(fā)生。
(二)深入調查研究，結合實際，制定xx交通運輸建設發(fā)展規(guī)劃，努力推動xx交通運輸事業(yè)又好又快發(fā)展。
(三)緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，在重點建設項目和民心工程建設中，緊密配合，充分發(fā)揮交通部門職能作用，堅決完成市委、市政府下達的各項工作任務。
(四)加快農(nóng)村公路硬化水泥路面規(guī)劃建設步伐，搞好協(xié)調，多渠道籌集和向上爭取項目計劃和資金，穩(wěn)中求進，加快步伐，進一步提高我市農(nóng)村公路的通達深度和廣度。
(五)繼續(xù)抓好交通運輸市場監(jiān)管，加大對非法營運行為的打擊力度。加強執(zhí)法隊伍建設，提高執(zhí)法水平和執(zhí)法效率，堅決杜絕公路“三亂”，建立良好的運輸市場環(huán)境。
(六)下大力氣抓好客運站場建設，進一步完善各級客運站的服務設施，做好城區(qū)新客運站的建設和搬遷工作，加強對農(nóng)村客運發(fā)展的指導和政策扶持，強化安全生產(chǎn)管理，為群眾提供安全、舒適、便捷、文明的交通運輸服務。
煤炭局局長述職述廉報告篇十三
(一)雙語教育。一是統(tǒng)一了學前“雙語”教材，規(guī)范了學前雙語硬件設施和軟件設施的配套管理，截止目前，學前雙語幼兒數(shù)已達到5388(4—6歲)名，少數(shù)民族學前幼兒基本都接受到了雙語教育。二是針對雙語教師緊缺：通過開展了雙語教師跟班培訓﹑崗前教材教法培訓、同課異構教學活動，督促其參加hsk﹑mhk考試等活動,有效提高現(xiàn)有雙語教師教學方法及漢語水平。三是幼小銜接：對已接受學前兩年雙語教育的幼兒,做好幼小銜接,保證其完全入小學起始雙語班級.為穩(wěn)步推進雙語教學,根據(jù)我縣實際,基本普及小學一二年級模式一教學。四是大力開展雙語師資培訓，努力提升“雙語”教師整體素質。
(二)財務工作。(1)及時合理審核各學校預算、決算報表，匯總2012年教育系統(tǒng)預算、決算報表，工資、人事信息。按月審核各類用款計劃。(2)加強中小學收費管理，嚴格執(zhí)行學校各項收費政策，杜絕各種亂收費行為的發(fā)生;(3)認真組織指導中小學校編制年度教育經(jīng)費預決算，協(xié)同財政部門加強預算執(zhí)行和財會人員管理工作。(4)加強對各中小學固定資產(chǎn)的清查、核實工作(5)嚴格執(zhí)行國家有關財務支出規(guī)定和收支兩條線規(guī)定，加強教育經(jīng)費管理;及時足額撥付生均公用經(jīng)費，保證學校正常運轉。(6)統(tǒng)籌考慮，妥善安排。做好財務審計工作。
(三)成教工作。一是根據(jù)上級文件精神制定2009—2013年第四個五年管理周期繼續(xù)教育實施辦法。加強繼續(xù)教育培訓的組織管理，嚴格執(zhí)行考核實施辦法，根據(jù)學員的實際培訓情況及考核結果發(fā)放繼續(xù)教育證書和計算機培訓證書。做好2012—2013學年寒假的繼續(xù)教育和計算機培訓前期工作。二是加大民辦幼兒園整頓力度，嚴格審查各項辦學條件，民辦教育管理不斷得到規(guī)范。三是積極組織少數(shù)民族hsk等級考試，hsk達標率不斷提高。四是完成了中小學教師專業(yè)理論考核工作，共有420名中小學教師參加考試。四是針對2012年度各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場村掃盲工作、農(nóng)牧民科技文化培訓組建領導機構小組情況進行督導檢查。
(四)普教工作。一是審定、分配、發(fā)放212年春秋兩季全縣中小學校免費課本。共計2000名學生享受到了免費課本，享受率達到100%。二是認真完成a1指標建黨和全縣匯總工作。按時完成全縣2012——2013學年教育事業(yè)統(tǒng)計報表的統(tǒng)計、匯總和上報工作。三是認真執(zhí)行《自治縣中小學校學籍管理規(guī)定》，按照要求辦理各學校轉入、轉出審查手續(xù)。四是認真組織開展中小學的各種各樣的活動，規(guī)范中小學校體育衛(wèi)生工作。五是加強學校的衛(wèi)生防疫、健康教育等工作，確保師生的身心健康、生命安全。
(五)活動中心工作。認真開展形式多樣的文藝活動，豐富學生的業(yè)余生活。
2012年，本人政治理論水平及道德修養(yǎng)的提高與培養(yǎng)，不斷強化自身業(yè)務能力、提升工作水平，堅持以身作則，認真落實黨風廉政建設責任制，積極進取，恪盡職守、努力工作，較為圓滿的完成了各項工作任務。
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20xx年xx月xx日。
煤炭局局長述職述廉報告篇十四
一是繼續(xù)加強政治理論和審計業(yè)務學習。全面學習領會黨的十七屆五中全會精神和市委市政府的各項重大方略部署，全面提高自身在理論和實踐方面的素養(yǎng)，為推進審計工作的創(chuàng)新和轉型奠定堅實的基礎。
二是端正態(tài)度，振奮精神。更加認識到自己的責任和壓力，在局黨組的正確領導下以更加積極姿態(tài)和高昂的精神狀態(tài)投身新的工作。
三是加強廉潔勤政和黨性修養(yǎng)。進一步樹立大局意識，強化組織紀律觀念。把好權力關，用好權，不謀私。嚴格按照黨員領導干部的標準嚴格要求自己，率先垂范。
四是堅持“兩個務必”。謙虛謹慎，認真聽取領導和同志們的善意批評和建議，加強相互之間的溝通和交流，做到相互理解、關心、支持和幫助。
五是扎實務實，努力工作。按照局黨組的要求做好領導交辦的各項工作任務。
述職人：
20xx年xx月xx日。
煤炭局局長述職述廉報告篇十五
現(xiàn)將2006年以來區(qū)人事局的主要工作報告如下，敬請批評指正。
一、狠抓三個環(huán)節(jié)，著力加大人才隊伍建設和人力資源開發(fā)力度。
堅持把人才工作作為人事局工作的重中之重，緊緊圍繞區(qū)委經(jīng)濟工作大局，抓住人才的引進、培養(yǎng)、服務三個環(huán)節(jié)，著力打造一支能為“兩個率先”建功立業(yè)的人才隊伍。
一是抓引進。先后組織保來得工業(yè)有限公司、華揚蓄電池有限公司、萬家福商城等52家用人單位，多次參加省、市組織的人才交流大會，并會同衛(wèi)生局等有關單位深入到中國醫(yī)科大學、吉林大學、哈爾濱工業(yè)大學、哈爾濱理工大學等名校直接洽談引進優(yōu)秀人才。全年共引進各類人才211名，其中為公有制企業(yè)引進152名，本科以上的53名。
二是抓培養(yǎng)。開展針對性培訓，與區(qū)科技局聯(lián)合開設了2期計算機培訓班，52人參加了培訓；組織全區(qū)426名機關干部分3批進行了普通話培訓和水平測試；組織20人參加了市組織的職稱外語、計算機培訓。組織有關人員報名參加國家及省相關考試，其中：全國經(jīng)濟類中、初級資格考試14人，省中、高級計算機考試150人、全國職稱外語等級考試12人及省中、高級職稱外語考試15人。做好職稱評審工作，向省、市、區(qū)各系列評委會推薦工程、衛(wèi)生等六個專業(yè)職稱評審材料583份，其中高級7份、中級120份、初級456份；為653人辦理了專業(yè)技術職務任職資格的通知及證書，其中大中專畢業(yè)生初聘70人。
三是抓服務。我們堅持把服務人才作為用好人才的重要途徑。充分發(fā)揮人才流動服務中心的.服務功能，積極拓展人事代理服務范圍和項目，提高服務質量，全年，共為189人新辦檔案代理、組織關系代理等人事代理項目。同時，加強與勞動和社會保障部門、民政部門及公安部門的勾通協(xié)調，積極為人才提供養(yǎng)老保險、戶籍登記管理等服務，解除他們的后顧之憂，讓他們安心在廣陵建功立業(yè)。
二、推進三項改革，著力營造有利于人才脫穎而出的良好環(huán)境。
06年，我們繼續(xù)貫徹落實省市區(qū)有關精神，努力進行事業(yè)單位綜合配套改革的探索和實踐，重點推進事業(yè)單位人事、分配、產(chǎn)權三項制度改革，取得了一定成效。
一是推進事業(yè)單位人事制度改革。在全區(qū)范圍內繼續(xù)推行全員聘用制，鞏固和擴大聘用制改革成果，目前，我區(qū)事業(yè)單位已基本實行了全員聘用制；繼續(xù)推行中層干部競聘上崗，以“有能則上，無績則讓”為原則，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道以及教育、民政等有條件的單位實行中層干部競聘上崗，采取直接聘用、選舉聘用、業(yè)績考核聘用等多種形式確定中層干部；繼續(xù)深化職稱制度改革，進一步擴大職稱工作的業(yè)務范圍，積極推進個體、私營、合資、獨資等非公經(jīng)濟組織的職稱工作。
二是推進事業(yè)單位分配制度改革。進一步下放了事業(yè)單位內部分配權限，指導各單位制定科學合理、自主靈活的內部分配制度。在有效調控津貼總量的前提下，按照勞酬相符、崗薪一致的總體目標，根據(jù)事業(yè)單位的客觀實際，實行工資總量調控和內部分配權限相分離，職工實際收入與檔案工資相分離。在伊斯蘭幼兒園、東花園幼兒園、廣陵中醫(yī)院等6家單位進行了試點，指導他們初步建立起了重實績、重貢獻、向優(yōu)秀人才和關鍵崗位傾斜、靈活自主的分配機制，拉開了分配檔次。
三是推進事業(yè)單位產(chǎn)權制度改革。堅持“以建立現(xiàn)代企業(yè)制度為目標，使之真正成為‘自主經(jīng)營、自負盈虧、自我發(fā)展’的法人實體和市場實體”的產(chǎn)權制度改革總體思路。今年上半年陸續(xù)召集各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、各系統(tǒng)主要負責人座談，要求各事業(yè)單位要相應地建立起改革工作班子，組織學習有關改革的文件以及法律法規(guī)，并進行調查摸底，匯總有關人員結構、思想狀況、效益情況、運行機制、管理模式等方面的基本情況，結合本單位實際，擬定科學、合理、可行的改革方案。選擇了區(qū)文化系統(tǒng)的大眾影劇院、衛(wèi)生系統(tǒng)的廣陵中醫(yī)院作為產(chǎn)權制度改革的試點單位，會同主管部門，就明晰產(chǎn)權關系和投資主體，依法確定責權，改革現(xiàn)行管理體制，實現(xiàn)行政管理向行業(yè)管理和資產(chǎn)管理的轉變等方面進行了探索，目前這兩家單位已改制到位。
三、落實三套制度，著力強化人事計劃和機構編制管理。
公務員教育管理制度、機構編制工作制度和人事計劃管理制度是人事部門的主要辦事依據(jù)，全年，我們緊緊圍繞這三項制度，狠抓落實，使公務員教育管理、機構編制管理和人事計劃管理逐步走上了法制化、規(guī)范化的軌道。
一是落實公務員教育管理制度。以《國家公務員暫行條例》頒布實施十周年為契機，深入宣傳公務員制度。結合《條例》頒布十周年紀念活動，在全區(qū)范圍內開展了紀念《條例》頒布十周年知識競賽活動，發(fā)放問卷220份，回收率99%，合格率100%。深入開展“人民滿意公務員”評選活動，3名同志分別被授予省“人民滿意公務員”稱號、被市委市政府記“二等功”、被推薦為“市優(yōu)秀中青年專家”候選人。舉辦了1期初級公務員任職培訓班，72名初級公務員參加了任職培訓并通過考試。加大了年度考核的力度，較好地完成了我區(qū)機關事業(yè)單位工作人員的年度考核工作，區(qū)級機關753人、事業(yè)單位3056人參加了考核。
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