工作心得范例(實用15篇)

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工作心得范例(實用15篇)
時間:2023-12-03 11:21:15     小編:筆舞

引用是一種通過引述他人的觀點、論據(jù)或文獻等來支持自己的論述和觀點的引證手法。綜合評價個人學(xué)習(xí)過程中的優(yōu)點和不足,可以幫助我們寫出一篇較為完美的總結(jié)。下面給大家分享一些成功的經(jīng)驗和故事,或許能給我們一些啟發(fā)。

工作心得范例篇一

法院工作捍衛(wèi)人民的權(quán)利,保護人民的利益,下面是本站小編精心整理的法院工作。

范文,供大家學(xué)習(xí)和參閱。

從去年10月到法院上班,如今一年時間過去了,我從一個什么都不懂的新丁,到融入法院的工作,我受益良多,感觸良多。初來法院,對法院的一切都很陌生,又同時對法院的一切都很好奇。以前站在法院門外想象著里面的景況,現(xiàn)在站在門內(nèi)去了解它的一切。從認識法院各庭室的分類和職責(zé),到認識每一位干警,到接觸法院的工作,我對法院的工作充滿了熱情。

初來法院,我被分到一個叫送達組的部門。顧名思義,送達組是專門負責(zé)案件送達的部門,大大小小的案件都是通過這里送達給當(dāng)事人,隨后卷宗才會移交給業(yè)務(wù)庭進行審理。因為要經(jīng)常去當(dāng)事人的家中送達材料,在送達組的2個多月里我跑遍了南陵縣的大街小巷、集鎮(zhèn)村莊。在送達的過程中,我已開始感受到法院工作的繁忙以及難處,但不管多么難送的案件,我們最終都會通過法律程序送達到位,以確保案件能在合理的期限內(nèi)審理完結(jié)。

元旦之后,我到了民一庭。這時,我才是真正的深入了解法院的整個審理工作。民一庭受理的都是民事案件,接觸的當(dāng)事人來自各行各業(yè)、文化層次不同、素質(zhì)參差不齊。每天我們接觸的都是遇到麻煩的當(dāng)事人,也許他們確實有苦衷或承受著委屈、壓力與不公,他們的思想、情緒可能正在伺機爆發(fā)。在這里我學(xué)會了在工作中多一些觀察和耐心細致的問候,笑容迎送,換回的必定是當(dāng)事人的好心情。我也學(xué)會了看待問題要以事實為依據(jù)、以法律為準繩,不聽信一面之詞,不在心理上偏袒任何一方。

20xx年我有幸通過公務(wù)員考試考入南陵法院,成為這支光榮的政法隊伍中的一員。為盡快熟悉法院工作,經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)批準,8月我提前到崗實習(xí)。之前雖有過法院實習(xí)的經(jīng)歷,但是對于法院的工作的還是比較模糊。

提前到崗的我被興奮和忐忑兩種情形交錯充斥著。因為年輕總是喜歡波瀾壯闊,不止一次地想象過親身體驗庭審辯論的場景和博學(xué)睿智的法官予以沉穩(wěn)裁判的情形,當(dāng)然也因為初來乍到什么都不懂,害怕做錯事而忐忑著。報到后,我被安排在辦公室工作,主要工作是協(xié)助政治處和辦公室做好司法政務(wù)工作。在陸主任、邱主任、湯姐的耐心指導(dǎo)和幫助下,我開始漸漸熟悉了法院的司法政務(wù)工作。簽章、文件收發(fā)、會務(wù)安排、電話記錄、會議通知、人事信息和文明創(chuàng)建,每一項工作看似瑣碎無形,實則舉足輕重。期間我因為粗心漏登過一份文件,因為大意延遲傳達過一份文件精神,因為認真得到過認可和表揚,也因為做錯被誠懇批評,但更多的是耐心細致的講解和指導(dǎo),無微不至的關(guān)懷和鼓勵。我親眼目睹了司法政務(wù)工作的繁雜和細碎,也親身經(jīng)歷了處理緊急情況的沉穩(wěn)和睿智。近四個月的工作,犯過錯,出過糗,急過,惱過,也有過樂趣。

我眼中的法院司法政務(wù)工作,繁雜而瑣碎,平凡而清苦,但卻能讓人收獲堅韌,積蓄信心,磨勵品性。學(xué)著處理交督辦文件,收集信息,上下溝通;學(xué)著組織具體活動的開展;學(xué)著年鑒資料的編寫;學(xué)著如何訂閱報刊、接電話、發(fā)傳真、收發(fā)文件,這些小事都是一一從頭學(xué)起,充實并快樂著。有時想想,正是在這種繁瑣的工作中,個人的耐心和承受力都得到了一定提高。偶有閑暇,不忘拿起書本,享受那難能可貴的寧靜。有人說,沒有一項工作是輕松。辦公室工作項目多、事情雜、搞不好還容易得罪人,但肯定還是有許多樂趣的,關(guān)鍵還是自己要學(xué)會調(diào)整心態(tài)。面對苦與樂,得與失,必須要有一顆平常心,多做,少說;多看,少怨;多跑,少懶,心態(tài)放好,天高云淡,云淡風(fēng)清,風(fēng)清月明。

兵無常勢,水無常形。法院的司法政務(wù)工作,各種滋味都要嘗。只有不斷探索,學(xué)習(xí)以提高,心態(tài)以處事,才能不斷進步。在今后的工作中,無論身處哪個崗位,我都會腳踏實地,兢兢業(yè)業(yè),努力讓自己成為一名合格的法院人。

時光飛逝,我到鼓樓法院即將三個月了。這段期間,我?guī)е洪L寄予法官助理的厚望,秉承“既來之,則安之”的教導(dǎo),跟著刑庭法官做助理,受益匪淺。不管是在工作態(tài)度上,還是各方面能力,都有了大幅度的提高;同時,也看到了自己身上的很多不足。

“態(tài)度決定一切,心態(tài)決定高度”,尤其是在工作上,一定得謙虛謹慎、戒驕戒躁、踏實認真,這樣才能很快地融入到工作中,真正地學(xué)到些知識。記得剛來時,我曾自認為以前在南京鼓樓法院積累的實務(wù)經(jīng)驗不少而覺得能夠獨自做好一些簡單的事情,卻割裂了普遍性與特殊性的關(guān)系,各個地方多少都會有所不同,犯了一些不應(yīng)有的錯誤。多虧了指導(dǎo)法官對工作上的嚴格教導(dǎo),讓我及時醒悟,轉(zhuǎn)入了正軌,從此踏實認真地工作,養(yǎng)成了不懂就問、不懂就學(xué)的品性,所以我很感激我的指導(dǎo)法官,讓我深刻地明白態(tài)度的重要性,受用終身。

在端正工作態(tài)度的基礎(chǔ)上,我的各方面能力也得到了提高。主要有以下方面:

一、審查閱卷方面。

閱卷的內(nèi)容有證據(jù)卷和訴訟卷,目前我主要審查程序方面的問題,盡量避免程序的不公正,為實現(xiàn)實體的公正提供保障。通過法官的指導(dǎo)和自己的總結(jié),在程序和實體上容易出現(xiàn)的問題主要有以下方面:

第一,在同一時間段,同一人出現(xiàn)在訊問筆錄和詢問筆錄或者辨認筆錄中,這是不能采納的,如果僅是訊問筆錄之間出現(xiàn)這樣的問題,通過其他訊問筆錄或者證據(jù)可以證實事實,也可以認定。

第二,缺少一些證據(jù)材料,比如累犯、減刑等認定的證據(jù)材料;缺失發(fā)票而影響犯罪數(shù)額的認定等等,都會影響到量刑。

第三,證據(jù)間的矛盾,比如被害人提供發(fā)票上的數(shù)額與鑒定價格的矛盾;被告人的供述與被害人陳述的不一,主要是在犯罪數(shù)額上的不同;被告人陳述與證人證言的不一,多數(shù)也是關(guān)于犯罪數(shù)額的不同等,都會影響到被告人犯罪數(shù)額的認定。

同時,我也在閱卷方面看到自己的不足,目前自己的能力還有限,關(guān)于實體方面的認定還亟待提高,駕馭整個案件的能力更需要提高,希望以后通過自己的努力,能夠進一步提高這方面的能力,更好的勝任自己的工作,從而為法官分憂解難。

二、溝通協(xié)調(diào)方面。

工作中,有很多需要溝通協(xié)調(diào)的地方,雖說不懂就問,但每個人都有自己的角色,都有自己的工作要忙,除非事情緊急沒有其他更好的辦法,再虛心請教。我認為最重要的是不懂就學(xué),多觀察、多思考,必有所學(xué)。這段期間,對此總結(jié)有以下方面:

1.同法官相處,總結(jié)十二個字:靈活細心、勤奮踏實、嚴于律己。受指導(dǎo)法官的潛移默化,對待工作我也逐漸變得嚴于律己、認真專注,遇事也懂得靈活變通,不打無準備之仗?!皸l條大道通羅馬”,遇到問題自己要嘗試去通過其他途徑解決,法官助理就是要協(xié)助法官,而不是給法官增添煩惱,何況我的指導(dǎo)法官平時已經(jīng)很辛苦,還對我那么照顧,我現(xiàn)在能做的就是努力地多做事、做好事?!笆谌艘贼~,不如授人以漁”,指導(dǎo)法官教會了我懂得解決問題的方法,這比幫我解決很多事都受益,所以我很幸運。

2.與本庭其他人相處,注意四個字:溝通、和善。積極做好法官和內(nèi)勤交待的每一件事,盡量不出差錯;有需要的地方,只要自己能做,一定去努力做好;與內(nèi)勤和書記員,協(xié)調(diào)好工作,以防出現(xiàn)瑕疵,影響到案件的質(zhì)量。

3.同檢察院和公安機關(guān)人員的關(guān)系,也總結(jié)八個字:事前準備,協(xié)調(diào)配合。由于法院工作的特殊性,與公檢機關(guān)協(xié)調(diào)配合尤為重要,做事靈活多變;當(dāng)然,處理好關(guān)系,做好事前準備工作,做起事來才會事半功倍。同時,注意核查來訪人員的身份,審查證件和手續(xù)。

4.同辯護人、當(dāng)事人及其他人之間,注意資格和手續(xù)合法問題,懂得事情的周轉(zhuǎn),做好自己的本職工作即可。若是辯護人,通知其交齊委托手續(xù),或者其他相關(guān)材料;被害人有要求的,隨機應(yīng)變;被告人家屬請求會見的,先看判決有無過上訴期或同案人是否上訴,其次看結(jié)案表送達情況,都符合會見條件的,方可給其徒刑通知,且每個被告人只給一份,并在送達回證上簽字。

5.其他注意事項:文書送達方面,歸檔前一律要簽送達回證,其中向被告人送達時,要簽字、摁手印,并做訊問筆錄;宣判時,要注意一些細節(jié)問題,在宣判筆錄上簽字,寫明時間,多處都要摁手印;檔案室是按年號分類歸檔的,公安卷(包括證據(jù)卷、訴訟卷)、檢察卷、正卷與附卷各一欄,調(diào)卷時按規(guī)律查找;案件報結(jié),要帶有判決書,附有被告人的送達回證,以后還要附書面開庭筆錄、詢問筆錄;區(qū)分給辯護人的出庭通知與給檢察院的出庭通知等等。

雖然我對各個環(huán)節(jié)的溝通協(xié)調(diào)方面有所認識,但仍有許多方面做的不到位,并且有很多方面需要涉及并進一步學(xué)習(xí),仍應(yīng)保持謙虛謹慎、積極向上的姿態(tài)。

三、草擬法律文書。

閱卷之后,就進入了草擬法律文書階段,為了盡快適應(yīng)法官的風(fēng)格和規(guī)范法律文書,我是通過研究法官以前所作的法律文書,在此基礎(chǔ)上進行草擬文書??偨Y(jié)一下,要注意以下方面:

1.書寫規(guī)范,格式正確。判決書作為最重要的法律文書,是體現(xiàn)法院門面的最主要環(huán)節(jié),其格式的正確性、書寫的規(guī)范性尤為重要,句子要通順、無歧義、無錯別字。

2.用語規(guī)范,詳略得當(dāng)。判決書講究簡明扼要,但內(nèi)容還要全部體現(xiàn),所以在書寫判決書時,要簡略得當(dāng)。對于事實清楚,沒有爭議的地方,可以簡寫;對于事實復(fù)雜,有爭議的或者重要的爭議焦點,要詳寫。同時,要注意用語的專業(yè)性、規(guī)范性。

3.注意細節(jié),仔細認真。這方面不止是為人做事的需要,在法律文書上,也是更為需要。一份判決書,要涵蓋全部內(nèi)容,必然也涉及很多細節(jié)問題,哪個地方遺漏或出錯,都可能會影響到判決書的效力,損害法院的公信力。所以,在書寫法律文書時,要特別注重細節(jié),比如判決書主文數(shù)字的格式;不能遺漏出庭人員;犯罪時間、地點、人物都不能出錯等等。

4.邏輯嚴謹,思維縝密。如果說正確的格式和文句的規(guī)范性表述是判決書的外貌,那邏輯的嚴謹性就是判決書的血脈,貫穿著整份判決書。對此,我目前也只是略懂皮毛,今后需要多加學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,這是作為合格法律專業(yè)人士必須具備的條件。

綜上,在法官的指導(dǎo)下,經(jīng)過即期三個月的學(xué)習(xí),我很快適應(yīng)了刑庭工作的節(jié)奏,不管是從法學(xué)理論上,還是法律實務(wù)中,都有了很大的提高。同時,我也發(fā)現(xiàn)自己身上的很多不足,還需要進一步的求知與探索,努力豐富自身的學(xué)識與實務(wù)經(jīng)驗,從而更好地協(xié)助王庭處理案件。

工作心得范例篇二

過去的20__年,我在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,業(yè)務(wù)水平有了進一步提升,工作本事方面有了長足的提高。異常對出現(xiàn)的質(zhì)量問題的處理,有了明顯的提高,有必須的確定分析本事。以下我對一年來的工作情景進行總結(jié):

因為我們所做的保質(zhì)保量,關(guān)系到全公司生產(chǎn)工作的正常運轉(zhuǎn)。如果所做的質(zhì)量在某個地方出了差錯,公司利益會受到影響,那么必將造成不小的危害。生產(chǎn)車間也會因為質(zhì)量問題而停止生產(chǎn);這樣到了發(fā)貨日期不能按時發(fā)貨,必將引起客戶抱怨,降低公司信譽,給公司造成不可估量的損失。所以我每一天工作時都盡量堅持清醒地頭腦,確保每一份計劃都能準確無誤,把工作效率提高到點。

有人說:看看差不多就行了,其實不然,要想成為一個合格的質(zhì)檢員,必須要有耐心、堅持的態(tài)度。但要經(jīng)常到各個崗位查看這些產(chǎn)品是否合格。倘若已經(jīng)出現(xiàn)質(zhì)量問題,而其他操作人員沒有發(fā)現(xiàn)或及時處理的情景下,就必須要督促他們認真負責(zé),并與其堅持良好的溝通,以保證生產(chǎn)計劃能順利進行。所以質(zhì)檢是十分重要的。

一個人的力量是有限的,但一個團隊的力量卻是巨大的。工作過程中,同事之間磕磕碰碰有時也在所難免,但我始終抱著一種平和的心態(tài)來對待這些問題,并找出問題關(guān)鍵所在,解除誤會,化解矛盾,從而營造一個和諧的工作環(huán)境。僅有心境好,才能在工作中發(fā)揮自我的潛能。一個團隊,最重要的就是同心協(xié)力,僅有做到這一點,公司的發(fā)展才能越來越好。

回顧過去,雖然有了一些可喜的成績,但同時也發(fā)現(xiàn)自身存在的問題。在工作中,有的時候開拓、創(chuàng)新意識不夠,事業(yè)的發(fā)展需要不斷地創(chuàng)新,但自我卻總是求穩(wěn)怕亂,在有些問題的處理上瞻前顧后,不夠果斷。另外在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)突發(fā)狀況時,有時卻未能及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。針對自身存在的這些問題,我將認真總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成績,克服不足,進一步加強理論學(xué)習(xí)和工作實踐,不斷地提高自我的工作本事和管理水平。

生活每一天都在繼續(xù),公司在發(fā)展,我也會經(jīng)過學(xué)習(xí)不斷地完善自我,為公司發(fā)展盡自我微薄之力。我相信,只要肯付出,只要有著堅定的信念,無論環(huán)境如何改變,也阻擋不了前進的步伐,愿公司的明天更加完美。

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工作心得范例篇三

xx年以來,在煤炭工業(yè)總公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在其他礦領(lǐng)導(dǎo)、工區(qū)、科室的支持和配合下,緊緊圍繞公司年度工作規(guī)劃和我礦《關(guān)于加強xx年安全生產(chǎn)管理工作的通知》為工作中心,堅持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針。積極排查安全隱患,使各種安全隱患消除于萌芽,圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),確保了安全工作的順利進行。回顧過去,我們主要抓了以下幾個方面的工作:

一、求實創(chuàng)新,扎實開展xx年各項工作。

1、積極強化職工思想教育,春節(jié)安全有了保證。

2月10日,及時召開節(jié)后“收心”復(fù)工專門調(diào)度會議,教育和引導(dǎo)干部職工及時收心,淡化節(jié)日氛圍,保持清醒頭腦,集中精力投入礦井安全生產(chǎn)。嚴格落實安全不放心排查制度,嚴查細查節(jié)后復(fù)工時飲酒、精神不振、身體疲勞、留戀節(jié)日等安全不放心人,對查出的安全不放心人員,加大思想教育,確保安全上崗。此外,嚴格制定落實復(fù)工安全技術(shù)措施,組織采掘、機電、通風(fēng)和地測等專業(yè)技術(shù)人員,對礦井生產(chǎn)系統(tǒng)和安全設(shè)施進行一次全面、徹底的檢查,嚴格執(zhí)行送電、恢復(fù)通風(fēng)和老空水探放等措施,未進行安全確認的,一律不準作業(yè),不能確保安全的,堅決不準開工。

2、注重培訓(xùn)實效,職工整體素質(zhì)不斷提高。

按照《xx年安全教育培訓(xùn)計劃》積極開展全員培訓(xùn)活動,保證每名員工持證上崗。培訓(xùn)工作是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要保證,管理重要,核心在人。本著“干什么學(xué)什么,缺什么補什么”的原則,積極組織職工自主安全培訓(xùn)。為此,5月15至18日日分別對爆破工、信號把鉤工、小絞車司機、班長進行專門的安全培訓(xùn),強化了采區(qū)現(xiàn)場安全管理工作,規(guī)范了井下現(xiàn)場作業(yè)行為,確保特殊工種能夠按《規(guī)程》施工作業(yè),有效減少了杜絕違章作業(yè)的現(xiàn)象。六月份工區(qū)配備了液晶電視,我們制作了南翼采區(qū)安全文化宣傳片,內(nèi)容豐富,貼合實際。

3、以有效的活動激勵人。

我們堅持每月評選三個“五好”班組(零違章、零事故、零缺陷)活動,并在井口光榮榜張貼照片,凡選中的班組,班長獎勵100元,職工獎勵50元;如連續(xù)獲得三次以上的班,加倍獎勵;安全科依照“三違“罰款次數(shù)和各班人員的人數(shù)算出違章率,每月將最差一名進行通報批評。通過抓“五好”班組創(chuàng)建,使班組長的自發(fā)精神和團隊協(xié)作意識明顯提高,增強了跟班區(qū)長、班組長的榮譽感、責(zé)任感和趕超意識,推動了班組安全管理水平的提升。

4、深入開展“安全生產(chǎn)月”活動,確保礦井安全生產(chǎn)。在xx年“安全生產(chǎn)月”活動中,結(jié)合實際情況研究制定了可行的。

活動方案。

精心組織、認真落實、注重實效以“安全責(zé)任、重在落實”為主題通過在礦區(qū)主干道懸掛“安全生產(chǎn)月”條幅在各工區(qū)會議室、辦公室張貼標語和主題宣傳畫制作以“安全生產(chǎn)月”為主題的。

黑板報。

組織職工每人寫一份自我保安。

決心書。

并要張貼上墻等活動,進行廣泛宣傳,積極行動,全員參與,營造安全生產(chǎn)月的濃厚氛圍。6月底舉辦了安全知識有獎問答,現(xiàn)場頒發(fā)紀念品,來充分調(diào)動職工的學(xué)習(xí)積極性和學(xué)習(xí)興趣。

5、安全隱患排查治理情況。

1、積極開展隱患排查治理活動。xx年上半年我們制定了崗位安全檢查標準。進入工作地點施工前,要求跟班區(qū)長、安全員、班組長必須對工作面進行安全檢查,認真排查現(xiàn)場安全隱患并立即處理;班中,跟班區(qū)長、安全員、班組長再次對工作面進行安全檢查,檢查工作進展情況、現(xiàn)場有無空頂作業(yè)現(xiàn)象、支護質(zhì)量等;工作后,跟班區(qū)長、安全員、班組長再次對工作面進行安全檢查,檢查工作面工程質(zhì)量完成情況,是否給下班留下了安全隱患,以及現(xiàn)場需要注意的安全事項等,并向下一班交接,確保安全生產(chǎn)。

2、強化重點環(huán)節(jié)的安全監(jiān)管。

在頂板管理方面:嚴格執(zhí)行敲幫問頂制度,嚴禁任何形式的空頂作業(yè),嚴禁任何人探出支護區(qū)以外作業(yè)。加強采掘工作面頂板支護質(zhì)量監(jiān)督,尤其是采面整修回柱時,必須嚴格執(zhí)行“一人回料,一人監(jiān)護”,并安排安全員全程監(jiān)督。安全員下井隨身攜帶鎬錘,隨時找掉巡查路線內(nèi)的懸?guī)r危矸,較好地控制了頂板事故的發(fā)生。

在防治水方面:嚴格執(zhí)行“預(yù)測預(yù)報、有疑必探、先探后掘、先治后采”的探放水原則,督促技術(shù)科制定了水害防治方案,為南翼采區(qū)水害防治工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

在提升運輸方面:嚴格監(jiān)督“行人不行車”、“行車不行人、不作業(yè)”制度的落實情況,督促機電科定期檢查鋼絲繩,監(jiān)督提升安全設(shè)施的正常使用。

在“一通三防”方面:xx年以強化通風(fēng)管理、突出瓦斯檢查為重點,著利解決現(xiàn)場管理、監(jiān)測監(jiān)控、通風(fēng)系統(tǒng)中的實際問題。嚴格落實綜合防塵措施,督促通風(fēng)科定期對主要巷道進行沖刷,清掃巷道內(nèi)的積塵。監(jiān)督生產(chǎn)工區(qū)打眼前必須沖刷煤壁,放炮使用好水炮泥、黃泥封堵炮眼、開啟霧簾,出煤前要對落煤進行灑水,出煤時嚴禁攉干煤,開啟溜子時要把防塵水管放在溜子上加注,各轉(zhuǎn)載點要加足防塵水等。

火藥放炮方面:xx年結(jié)合我礦火工用品管理的實際情況,制定了火工用品管理規(guī)定。嚴格執(zhí)行采掘工作面“一炮三檢”和“三人連鎖”制度。要求庫管員做到帳、卡、物、一致,堅持“十不發(fā)放制度”。認真執(zhí)行火工用品的領(lǐng)用、清退制度?;鸸び闷返念I(lǐng)運做到了分開運送,同時必須使用專用背包。

在安全管理方面:做到了班前宣誓正常執(zhí)行,安全確認牌板能認真填寫,全員持證上崗,安全隱患做到了閉合管理。

6、吸取教訓(xùn)、強化措施、加強管理、確保安全。

為認真落實國家、省、市、區(qū)安全生產(chǎn)工作會議精神及一系列文件要求,深刻吸取棗莊市薛城區(qū)防備煤礦有限公司“7?6”火災(zāi)事故教訓(xùn),切實把我礦安全生產(chǎn)工作抓實抓細抓好。7月10日,我們召開緊急會議,研究部署近期煤礦安全生產(chǎn)工作。

要求牢固樹立“以人為本,安全第一,預(yù)防為主”的理念,一定要克服麻痹思想,認真分析、研究、制定出切實可行的防范措施,防范未然。同時,狠抓隱患排查和整治。立即開展一次安全隱患大排查,對發(fā)現(xiàn)的隱患和問題限期解決。進一步加大安全生產(chǎn)檢查力度,定期不定期組織安全生產(chǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)問題,落實責(zé)任,限期整改,并掛牌督查,確保整改、監(jiān)管到位。

【篇二】。

眨眼間,到安全室已六月余,記得剛到安全室時,是什么都不懂,慢慢的在老師們的耐心教導(dǎo),特別是各位領(lǐng)導(dǎo)精心指導(dǎo)下,關(guān)于安全方面的工作大概也有了初步了解,俗話說:“師傅領(lǐng)進門,修行在個人。”可能是我悟性太低吧,總是不知該做些什么具體工作,不知道工作是如何開展并進行的??偸遣荒苤鲃拥厝シ治隹偨Y(jié),下一步該如何工作,做好工作,有預(yù)見性的安排自己的下一步工作,步伐總是慢一拍,不能未雨綢繆的想領(lǐng)導(dǎo)之所想,急領(lǐng)導(dǎo)之所急,只停留在表面上干一些普通工作。有時不斷問自己到底適不適合做安全工作,帶著疑惑去請教領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)跟我講,沒有哪個人從事一個新的工作,一上來就做的很到位,總要一個積累的過程,關(guān)鍵是在這個過程中你有沒有去仔細琢磨,反思,總結(jié)。當(dāng)然在安全室的六個月確實也學(xué)到了非常多的知識,下面就管理安全生產(chǎn)工作時學(xué)到的點滴,講一講安全工作的。

講一下自身存在的問題剖析根源進行整改以便更好的開展好分公司的安全工作。

一、建立安全考核制度,落實安全責(zé)任。

實現(xiàn)安全生產(chǎn),保障安全生產(chǎn)的有效進行,必須把全體員工組織起來,嚴格按制度辦事,各司其職,各負其責(zé)、真正做到“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”。為增強全體管理人員的責(zé)任感和工作效率,認真履行其。

崗位職責(zé)。

分公司在全面落實安全管理崗位責(zé)任制的基礎(chǔ)上制訂了《全員崗位績效考核辦法》逐級建立了安全生產(chǎn)責(zé)任制把安全目標層層細化、量化落實到分公司各位員工身上明確安全生產(chǎn)的崗位職責(zé)并把安全工作的效果納入月度績效考核。

二、加強安全檢查,做好隱患整治。

為保證安全生產(chǎn)工作目標的實現(xiàn),分公司今年重點加強了安全檢查與隱患整治工作。分公司根據(jù)自身安全工作的實際需要,每月進行至少兩次由一把手帶隊的綜合檢查;雙休日實行24小時領(lǐng)導(dǎo)值班檢查;每周一至周五的夜班安全員值班檢查;四大運轉(zhuǎn)班組班組長在定期檢查的基礎(chǔ)上,分公司還提高了隨機檢查的頻率。

在檢查過程中,分公司始終堅持“實事求是、全面細致、不留死角、不走過場”的原則,針對查獲的安全隱患和薄弱環(huán)節(jié),分公司認真進行整改落實,重點落實安全制度是否健全,安全措施是否到位,安全隱患是否整改。

三、強化安全培訓(xùn),提高安全技能。

今年7月份,分公司舉辦了兩期安全管理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,學(xué)習(xí)期間除專業(yè)知識輔導(dǎo)外,還聘請專業(yè)律師對安全管理人員進行業(yè)務(wù)類相關(guān)法律的講座;9月份,組織全體安全管理人員參加省交通廳舉辦的20xx年道路運輸安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)班。通過一系列的培訓(xùn)、教育和實際操作訓(xùn)練,提高安全管理人員法律知識和獨立處理問題的能力,提高隊伍的整體素質(zhì),從根本上解決安全生產(chǎn)意識、水平和責(zé)任心的問題,有效地加強管理的執(zhí)行力。

四、認真開展各項活動,營造安全氛圍。

知識技能的宣傳教育等工作,大力營造“我要安全、我會安全、我保安全”的安全氛圍,提高了全體員工的安全意識,安全生產(chǎn)變?yōu)樽杂X行動。

五、加強日常安全工作管理。

20xx年,公司在繼續(xù)鞏固安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作和重點工作的同時,日常安全管理工作也不斷得到加強,主要體現(xiàn)在五個方面:

1、加強駕駛員管理。開展駕駛員的“三清”工作,嚴格審查駕駛員的駕駛資格及經(jīng)歷,對全司1048位駕駛員逐一進行清查審核,一發(fā)現(xiàn)駕駛資格不符的駕駛員立即解聘,在記錄周期內(nèi)交通違法記錄滿12分或發(fā)生重大責(zé)任交通事故的駕駛員,立即調(diào)離駕駛工作崗位。通過清查,從源頭上消除隱患,保證駕駛員隊伍的基本素質(zhì)。

2、加強司乘人員的教育。每月開展2次以上的安全學(xué)習(xí)活動,組織司乘人員學(xué)習(xí)交通法律、法規(guī),用案例、圖文來講述事故原因及經(jīng)驗教訓(xùn),剖析事故原因、責(zé)任和利害關(guān)系,向司乘人員灌輸珍惜生命的真正含義;在“春節(jié)”、“五一”、“十一”等重要節(jié)假日之前對全體司乘人員進行針對性的培訓(xùn),增強司乘人員的安全行車意識。

3、加大宣傳力度。廣泛開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動,定期分批召開安全生產(chǎn)動員大會,貫徹安全生產(chǎn)工作;制作大量安全宣傳畫報,懸掛安全橫幅、標語、安全警示牌,舉辦安全宣傳專欄,大張旗鼓地宣傳安全生產(chǎn)的重要性,提高全體員工的安全生產(chǎn)意識,全面營造“安全生產(chǎn)”的良好氛圍。

4、加強動態(tài)管理,加大gps監(jiān)控力度。根據(jù)旅游包車的運行線路、任務(wù)情況進行實時監(jiān)控,強化車輛運輸過程的安全監(jiān)督、提示和警告,把安全生產(chǎn)動態(tài)監(jiān)控落實到位,做到及時發(fā)現(xiàn)、及時制止駕駛員疲勞駕駛、超速行駛和違規(guī)越線等違規(guī)違法行為。

5、加大稽查力度。全體安全管理人員走出辦公室,到線路上巡查,現(xiàn)場辦公,對公司違章、事故多發(fā)路段進行實地調(diào)查,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,力爭做到“日日出查,時時跟蹤”,嚴格監(jiān)控車輛的營運秩序和營運紀律,作好事故的預(yù)防工作。今年,我司多次組織人員上路稽查,查車1395輛次,查出違規(guī)車輛共輛61次,現(xiàn)場進行糾正25輛次,按公司管理規(guī)定處罰違章違紀行為39人次,分別給予停班教育1—3天,處以100—500元的罰款,并通報全司進行教育。

工作心得范例篇四

雖然到分局辦公室工作的時間不長,但在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,通過自己的實踐摸索,我對辦公室工作有了一些淺顯的了解,下面就簡單的談?wù)勛约簩k公室工作的初淺認識,其中不乏一些不成熟的想法,希望得到大家的批評指正。

辦公室是一個單位的綜合辦事機構(gòu),具有承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)內(nèi)外的特殊地位,是承上啟下的紐帶,是聯(lián)系左右的橋梁,是對外開放的窗口,其特殊地位和作用決定了辦公室工作的復(fù)雜性。分局辦公室是為領(lǐng)導(dǎo)決策和實施決策服務(wù)的綜合部門,主要體現(xiàn)為“三個服務(wù)”,即為分局領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)、為監(jiān)管工作服務(wù)、為全局工作服務(wù),其主要工作范圍包括文秘檔案、公文傳輸、機要保密、政務(wù)值班、信訪接待、督辦協(xié)調(diào)、信息報送、安全保衛(wèi)、突發(fā)應(yīng)急事件處理以及許可證管理等日常綜合性工作。對照工作職責(zé),分局辦公室應(yīng)發(fā)揮以下“三個作用”。

1、參謀作用。辦公室工作的性質(zhì)決定了它必須為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、民主決策提供服務(wù)。民主、科學(xué)決策是建立在調(diào)查研究、廣泛聽取群眾意見的基礎(chǔ)上的,因此,領(lǐng)導(dǎo)除了親自調(diào)研、聽取群眾意見之外,還要靠辦公室提供信息、綜合情況,幫助決策,發(fā)揮辦公室的參謀作用。

2、樞紐作用。辦公室在分局工作中起著承上啟下的作用。它溝通內(nèi)外,聯(lián)系左右,上情下傳,下情上報,使上級省局了解下級分局的情況,下級分局明確上級的指示和精神,以此推動分局工作的全面開展。

3、窗口作用。辦公室是分局各項工作的總進出口,對上、下級和外單位來說是信息網(wǎng)絡(luò)中心,處于聯(lián)系站的地位,是聯(lián)系上下,溝通四面八方的窗口。分局辦公室的思想作風(fēng)、管理水平、辦事、辦文、辦會的效率和質(zhì)量等直接體現(xiàn)一個分局的精神面貌。

銀監(jiān)會成立之初,劉明康主席就針對新時期的監(jiān)管工作提出了“三管一提高”的新理念,面對新的形勢和任務(wù),基層分局面臨的監(jiān)管工作任務(wù)將更加繁重,同時也對分局辦公室的思想觀念、思維方式和工作方法提出了新的要求?,F(xiàn)代化科學(xué)技術(shù)特別是電子等高科技的迅猛發(fā)展,信息化程度越來越高,對辦公室的工作方式和服務(wù)手段提出了新的要求。分局領(lǐng)導(dǎo)的知識化、專業(yè)化水平越來越高,對辦公室的參謀水平和服務(wù)質(zhì)量提出了更高要求,這就需要辦公室人員進一步提高想問題、出主意、當(dāng)參謀、辦事情的能力,努力跟上領(lǐng)導(dǎo)的思想和節(jié)奏。在新形勢下,做好辦公室工作,關(guān)鍵是當(dāng)好“四員”:

1、當(dāng)好“參謀員”。辦公室要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的“千里眼”、“順風(fēng)耳”。做到參政不干政、幫忙不添亂、參謀不干擾、輔佐不越位,力求“參”在點子上,“謀”在關(guān)鍵處,切實增強三個意識:一是增強全局意識。辦公室的工作要重點圍繞中心工作,有目的、有針對性地提供信息和資料,做到想領(lǐng)導(dǎo)所想、供領(lǐng)導(dǎo)所需,主動搞好調(diào)研、摸清實情、當(dāng)好參謀、提出建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。二是增強超前意識,始終保持與時俱進的精神狀態(tài)。思想要快半拍、工作快半拍,做到“領(lǐng)導(dǎo)未謀有所思,領(lǐng)導(dǎo)未問有所知,領(lǐng)導(dǎo)未示有所行”。要預(yù)測和把握工作重點,早作了解、適時提醒,提出建議供領(lǐng)導(dǎo)參考;對領(lǐng)導(dǎo)十分關(guān)注而又一時顧及不到的,要多思于前、兼顧于后,充分領(lǐng)會和把握領(lǐng)導(dǎo)意圖。三是增強精品意識。要把創(chuàng)精品、當(dāng)高參作為辦公室工作的重要目標定位,追求精品效益。特別是把文字工作作為辦公室工作出精品、出成績的突破點,使文字工作能緊貼分局工作的指導(dǎo)思想。要深入調(diào)查研究,注意挖掘第一手材料,捕捉各種信息。通過經(jīng)常性的`調(diào)研和分析,提煉出規(guī)律性的東西,形成精品的調(diào)研文章。

2、當(dāng)好“宣傳員”。即要做好下傳上達、上傳下達工作。要抓住重點,及時掌握第一手信息向上級匯報;及時將上級的政策、文件精神、領(lǐng)導(dǎo)決策,以及各科室在促進銀行業(yè)金融機構(gòu)改革和提高監(jiān)管效率等方面的最新信息、經(jīng)驗、事跡等進行及時傳達和大勢宣傳。

3、當(dāng)好“督辦員”。即要十分重視督辦工作,當(dāng)好“督辦員”。應(yīng)抓住四個關(guān)鍵點:一是牢牢抓住決策督辦這個“著力點”;二是緊緊抓住領(lǐng)導(dǎo)和廣大干部職工的“關(guān)注點”;三是抓準阻礙決策落實的“梗阻點”;四是抓住督辦工作中的“空白點”。在督辦工作中,要找準存在問題的癥結(jié),積極主動提出有針對性的解決辦法和措施,以便修正、完善和補充;要克服領(lǐng)導(dǎo)交一件辦一件的被動應(yīng)付局面,努力貼近領(lǐng)導(dǎo)的思路來考慮問題,提高督辦的自覺性。

4、當(dāng)好“協(xié)調(diào)員”。辦公室協(xié)調(diào)水平如何,直接關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)決策的落實效果,關(guān)系到辦公室工作質(zhì)量的高低。

工作心得范例篇五

20x年以來,我認真執(zhí)行黨的各項衛(wèi)生工作方針政策,遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀主題活動為契機,遵守院規(guī)院紀,不遲到,不早退。認真執(zhí)行《藥品管理法》及《處方管理辦法》,堅決抵制違法違紀行為和行業(yè)不正之風(fēng),樹立全心全意為患者服務(wù)意識和集體榮譽感。認真學(xué)習(xí)《藥品管理法》及《處方管理辦法》和抗菌藥物的合理應(yīng)用,并利用業(yè)余時間進修學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)水平和技能,愛崗敬業(yè),同心協(xié)力為患者服務(wù),虛心向同行學(xué)習(xí)專業(yè)知識,及時妥善處理工作中出現(xiàn)的臨時性問題。藥品擺放整齊,嚴格管理毒、麻、限、劇及貴重藥品、定期盤存,協(xié)助財務(wù)部做好藥品經(jīng)濟核算工作,發(fā)現(xiàn)問題及時查找原因,研究處理并及時解決。每天的工作是負責(zé)藥品發(fā)放和二類精神藥品的請領(lǐng)、發(fā)放、處方登記和保管。擺藥室是一個整體,每個人就像一個零件,全體齊心協(xié)力,上下一心,互相配合,互相幫助,保質(zhì)保量的完成了上級交給的各項任務(wù)。

20x年的工作方向:

繼續(xù)改善服務(wù)態(tài)度和提高服務(wù)質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題及時解決糾正,結(jié)合工作實際積極改善服務(wù)態(tài)度。進一步加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),把業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)列為重中之重。積極參加院上組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),增加新知識。調(diào)劑藥品工作要求我們要特別認真、細心,不能在工作中出現(xiàn)任何差錯,輕則經(jīng)濟受損,重者就會給病人的身心健康和醫(yī)院的經(jīng)濟、聲譽等造成無法挽回的損失。建立、健全各項規(guī)章制度尤為重要,能保證藥品質(zhì)量的管理制度及程序并落到實處,加強規(guī)范化操作,發(fā)揮長處,提高工作質(zhì)量和效率,杜絕差錯事故發(fā)生。對所發(fā)生藥品不良反應(yīng)按規(guī)定及時上報。做好藥品盤點,協(xié)助財務(wù)部做好藥品經(jīng)濟核算工作。存在的不足是專業(yè)知識不夠扎實,一定努力改進。

工作心得范例篇六

安全保衛(wèi)工作一直作為我行工作的重中之重。2021年我行安全保衛(wèi)工作認真貫徹落實總行和市分行安全保衛(wèi)工作會議精神,在市分行安全保衛(wèi)部的正確領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心、支持下,緊緊圍繞股份制改造的中心工作,遵循“預(yù)防為主,綜合治理,誰主管,誰負責(zé)”的指導(dǎo)原則,堅持從人防、物防、技防、整章建制、加強隊伍建設(shè)等方面入手筑牢安全保衛(wèi)工作的基礎(chǔ),通過制度約束和檢查督促,強化了員工的安全防范意識,使安全管理落到了實處,保證了我行財產(chǎn)和員工、客戶的人身安全,為我行業(yè)務(wù)發(fā)展和各項改革措施的順利推進營造了一個安全、穩(wěn)定的經(jīng)營環(huán)境。

一、加強全員安全防范意識教育和技能培訓(xùn),夯實人防基礎(chǔ)。人是做好安全防范工作的第一要素,今年以來,我行把重視和加強對員工的安全教育,全面提高防范意識,增強防范技能,作為安全防范工作的基礎(chǔ)工作來抓。支行黨組織支始終堅持“防范勝于治理”的法則,不管形勢如何變化,始終繃緊教育這根弦,做到了警鐘長鳴。因為無論多么完善的制度、多么堅固的防護設(shè)施、多么先進的技防設(shè)備,都是要靠人去遵守、去操作、去維護,只有把全行員工調(diào)動起來,夯實人防基礎(chǔ),制度、設(shè)施、設(shè)備才能發(fā)揮的效用。

今年以來,我們把增強員工的防范意識放在十分突出的地位,重點圍繞防搶、防盜、防詐騙等內(nèi)容對網(wǎng)點員工進行預(yù)案教育和防范技能教育,收到了較好的效果。預(yù)案教育,就是對員工進行案例教育,組織員工熟悉“四防預(yù)案”,增強防范意識,提高防范能力。針對近年來銀行案件日趨頻繁的嚴峻局面,我們及時收集整理轉(zhuǎn)發(fā)相關(guān)案例,認真組織員工學(xué)習(xí)上級行下發(fā)的各種文件、通報、通知、案例剖析,組織員工進行分析,針對我行自身的防范工作查找隱患,完善防范措施。

對前臺網(wǎng)點的防范技能教育,主要側(cè)重學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)章制度和基本防范技能,掌握正確的操作規(guī)范和程序以及發(fā)生緊急情況的應(yīng)急處置措施分工、動作要領(lǐng),各種自衛(wèi)武器、報警監(jiān)控裝置的操作使用等。使員工較熟練地掌握了突發(fā)性事件及遇險的應(yīng)急方法,有效地提高了全員安全防范的能力。

二、加強防護設(shè)施建設(shè),夯實技防物防基礎(chǔ)防護設(shè)施建設(shè)對抵御盜竊、搶劫等不法侵害案件的發(fā)生起著無法替代的作用。因此,我行在注重抓全員防范意識教育培訓(xùn)的同時,十分注重抓好防護設(shè)施建設(shè),保證所有營業(yè)場所有靈敏可靠、嚴密完善的技防、物防設(shè)施。近年來,我行對網(wǎng)點防護設(shè)施的建設(shè),按照“未達標的網(wǎng)點限期整改,已達標的網(wǎng)點鞏固完善”的要求,在市分行的大力支持下,克服多方面的困難,逐步對多個營業(yè)場所進行了加固改造,保證了監(jiān)控錄像圖像的清晰和正常運轉(zhuǎn),以及對各個網(wǎng)點全部與公安部門110報警系統(tǒng)實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)。目前,所有網(wǎng)點防護設(shè)施都達到了規(guī)定的標準,基本形成了人防、物防、技防相結(jié)合的防護體系,為做好安全保衛(wèi)工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

三、加強規(guī)章制度建設(shè),夯實規(guī)范管理基礎(chǔ)加強規(guī)章制度建設(shè),是一項保障安全防范工作步入規(guī)范和有序軌道的基礎(chǔ)性工作,其目的是通過規(guī)范管理和操作程序來抵御犯罪行為。今年以來,我行根據(jù)總分行的會議精神,本著在發(fā)展中完善,在需要中充實,在變化中調(diào)整,在實踐中創(chuàng)新的原則,聯(lián)系我行實際,建立健全了安全防范工作規(guī)章制度。

一是建立了“安全保衛(wèi)崗位責(zé)任制”,修訂和完善了各項管理制度和規(guī)定。針對營業(yè)網(wǎng)點、金庫守護、運鈔車、辦公樓消防等制訂了防突發(fā)事件處置預(yù)案和消防應(yīng)急處置預(yù)案。二是注重內(nèi)部管理的規(guī)范化。建立了營業(yè)網(wǎng)點、運鈔車、監(jiān)控等安全防范設(shè)施檔案資料,逐步建立健全了各類臺帳。三是把加強檢查監(jiān)督作為落實各項規(guī)章制度,及時發(fā)現(xiàn)問題,堵塞漏洞,防范各類案件和事故發(fā)生的最基本的手段。突出抓好了對“重點部位、重點人員、重點崗位”和“早、中、晚”三個時段的安全檢查,針對網(wǎng)點營業(yè)期間員工安防制度是否落實、對在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,做到不放過、不遷就、重整改、嚴處罰。

同時加強了網(wǎng)點日常的自查工作。明確網(wǎng)點負責(zé)人是該網(wǎng)點安全防范工作的第一責(zé)任人。在安全管理方面推行“一把手”工程,實行一票否決。把“誰主管、誰負責(zé)”當(dāng)作安全保衛(wèi)工作的責(zé)任制度。目前,全行所有網(wǎng)點都設(shè)有安全員協(xié)助網(wǎng)點責(zé)任人進行安全檢查,網(wǎng)點每日進行例行安全檢查,并作詳細記錄。通過建立健全規(guī)章制度以及開展不間斷的檢查工作,及時發(fā)現(xiàn)了薄弱環(huán)節(jié),使一些潛在的事故苗頭得到整改,消除了隱患,促進了員工防范意識的加強和各項規(guī)章制度的落實,有效地避免了案件和事故。

四、加強了安全生產(chǎn)管理.根據(jù)2021年總行和區(qū)分行安全保衛(wèi)工作會議精神,我行提高了對安全保衛(wèi)工作職能和任務(wù)的重新認識:明確了安全保衛(wèi)部門是全行治安保衛(wèi)和安全生產(chǎn)管理的職能部門。我們按照總分行黨委的部署,在做好治安保衛(wèi)工作的前提下,認真履行安全生產(chǎn)管理職能部門的職責(zé),加強了安全生產(chǎn)、突發(fā)事件處置等方面的工作?;旧献龅搅酥伟脖Pl(wèi)和安全生產(chǎn)一肩挑,沒有出現(xiàn)顧此失彼,偏廢任何一方面工作的情況。對安全生產(chǎn)管理,支行安全保衛(wèi)職能部門在進行指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督的同時,堅持了“誰主管,誰負責(zé)”和“誰使用,誰管理,誰負責(zé)”的原則,并成立了安全保衛(wèi)小組,建立、健全了安全生產(chǎn)管理責(zé)任制度,堅持了安全第一、預(yù)防為主的方針,主要立足于日常管理和事故預(yù)防,加強經(jīng)常性的教育、檢查、監(jiān)督及隱患整改。

五、總結(jié)近段時間的安全保衛(wèi)工作,還存在以下問題:

(一)安全保衛(wèi)部門對履行治安保衛(wèi)和安全生產(chǎn)管理的雙重職能,因主觀或客觀的原因,認識上還有差距,對安全生產(chǎn)重視不夠,需要在今后更加認真地把這項工作抓起來。

(二)安全保衛(wèi)部門工作人員,特別是部門負責(zé)人要摒棄怕得罪人的思想,各項檢查要認真負責(zé),敢于“挑毛脖;對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,要敢于處罰,不能心慈手軟,搞“下不為例”。(三)在安全檢查時要注意采取更加有效的方式,將常規(guī)檢查、突擊檢查、抽查錄像等多種形式結(jié)合起來。

六、__年我行安全保衛(wèi)工作,將按照總行和市分行工作會議和安全保衛(wèi)工作會議的部署,圍繞全行中心工作,以確保全行無重大案件和事故為目標,以維護支行網(wǎng)點和辦公大樓營業(yè)秩序、保障我行資金和員工生命安全、防范和減少內(nèi)部操作及外部事件風(fēng)險給我行造成的損失為主要任務(wù),認真貫徹執(zhí)行“預(yù)防為主、綜合治理”方針,進一步完善落實安全責(zé)任制,不斷增強全行員工的安全保衛(wèi)意識,提高全行治安防范能力,為我行的改革和各項業(yè)務(wù)健康發(fā)展提供強有力的安全保障。初步工作設(shè)想是:

(一)調(diào)整充實我行社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組;調(diào)整落實各網(wǎng)點、部室安全責(zé)任人和安全員;按照“誰主管,誰負責(zé)”的原則,完善和落實網(wǎng)點、部室安全保衛(wèi)工作責(zé)任制;充分利用支行網(wǎng)站加強員工安全防范意識教育,認真抓好《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》的學(xué)習(xí)貫徹;繼續(xù)抓好支行網(wǎng)點應(yīng)急預(yù)案演練,幫助員工掌握和提高處置突發(fā)事件的技能;加強四大節(jié)日安全大檢查和專項檢查以及對支行網(wǎng)點營業(yè)終了安全檢查等制度的落實。

(二)加大打擊利用銀行卡和自動柜員機詐騙資金犯罪活動的力度,確保銀行和客戶資金安全。要聯(lián)系分析當(dāng)前不法分子利用atm機和自動存款機作案的新情況,加大防范和打擊詐騙活動的力度,加強日常值班巡查和夜間應(yīng)急處警等工作,為營造安全優(yōu)良的營業(yè)環(huán)境作出努力。

(三)加強支行網(wǎng)點和辦公大樓技防、消防、物防建設(shè)和管理,構(gòu)筑防御外部侵害的牢固陣地。要進一步嚴格執(zhí)行我行辦公大樓安全管理辦法,嚴格進出大樓人員驗證登記制度;要適應(yīng)高新技術(shù)發(fā)展需要,逐步在所有網(wǎng)點柜臺采用數(shù)字監(jiān)控產(chǎn)品;要加強網(wǎng)點報警設(shè)施的管理,減少和杜絕人為誤報現(xiàn)象發(fā)生;要規(guī)范網(wǎng)點消防物防設(shè)施管理,加強監(jiān)控、報警、消防和物防設(shè)施建設(shè)和管理的安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,消除隱患。

(四)加強隊伍建設(shè)和管理,提高保衛(wèi)人員綜合素質(zhì)。認真細致做好思想行為排查工作,防止個別員工違法違紀事件發(fā)生。認真履行安全生產(chǎn)管理職能部門的職責(zé),加強了安全生產(chǎn)、突發(fā)事件處置等方面的工作。對安全生產(chǎn)管理,支行安全保衛(wèi)職能部門在進行指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督的同時,堅持了“誰主管,誰負責(zé)”和“誰使用,誰管理,誰負責(zé)”的原則,建立、健全了安全生產(chǎn)管理責(zé)任制度,堅持了安全第一、預(yù)防為主的方針,主要立足于日常管理和事故預(yù)防,加強經(jīng)常性的教育、檢查、監(jiān)督及隱患整改。

工作心得范例篇七

2020年藥劑科在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,緊緊圍繞醫(yī)院的工作重點和要求,科室成員以團結(jié)協(xié)作、求真務(wù)實、認真負責(zé)的精神狀態(tài)開展工作,全年藥品收入x萬元,其中中藥飲片收入x萬元,占全年藥品收入的x%,中成藥收入x萬元,占全年藥品收入的x%,中藥使用率為x%,化學(xué)藥品和生物制品收入x萬,元占全年藥品收入的x%。西大分院藥房業(yè)務(wù)收入x萬元,比上年增長x%。處方調(diào)配差錯率控制在萬分之一以下,順利完成了全年的各項工作任務(wù)和目標。現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

今年是我院創(chuàng)等級醫(yī)院驗收及深入醫(yī)院質(zhì)量管理一年,全科人員按照醫(yī)院總體要求,多次召開科室會議,對科室成員廣泛宣傳和思想動員,使大家能清醒認識到創(chuàng)等的重要性,提高了參與創(chuàng)等的積極性。組織成員認真學(xué)習(xí)相關(guān)法律、法規(guī)和文件,開展職業(yè)道德教育,明確崗位職責(zé),加強業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)考核,搞好制度建設(shè),同時完善相關(guān)資料,為順利通過雙創(chuàng)驗收工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

我科以雙創(chuàng)達標和醫(yī)院質(zhì)量管理為契機,認真搞好科室的管理工作。一是對科室的制度、規(guī)范、程序進行了一次梳理,查漏補缺,該完善的完善,制定了一套完整的科室管理文件,使大家有章可循,用制度管人。二是配合醫(yī)院搞好績效工資發(fā)放,此項工作是醫(yī)院順應(yīng)事業(yè)單位改革以及醫(yī)院科學(xué)發(fā)展總體要求而進行的一次打破大鍋飯、按勞分配、重質(zhì)量和效益的改革,我科積極響應(yīng),廣泛宣傳,使每一個成員認識此次改革的重要性,對本科室的績效工資發(fā)放采取公平合理、質(zhì)量效益優(yōu)先、逐步改革到位,充分調(diào)動大家積極性。三是主動查找問題,排查矛盾隱患。對科室的成員多做思想工作,先后對成員談心、思想交流。積極創(chuàng)造一個輕松快樂的工作氛圍,減少差錯事故的發(fā)生。四是加強思想政治學(xué)習(xí),認真學(xué)習(xí)黨的各項方針政策,組織科室成員學(xué)習(xí)黨的科學(xué)發(fā)展觀,寫好心得體會。五是組織成員學(xué)習(xí)醫(yī)院下發(fā)的文件,傳達院務(wù)會議精神,認真貫徹執(zhí)行。六是搞好與其他科室聯(lián)系,相互協(xié)作,服務(wù)好臨床科室。七是做好處方點評工作,按照《處方管理辦法》嚴格審核處方,對大處方、有安全隱患的處方打回修改,并建立了登記本。每月按時對處方進行點評,從而提高了我院的處方質(zhì)量,強化了醫(yī)療安全。九是做好廉潔行醫(yī)、反商業(yè)賄賂工作。宣傳教育我科人員樹立“全心全意”為人民服務(wù)思想,不計付出,不計報酬,樹立高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)形象,嚴于律己,杜絕歪風(fēng)邪氣,凈化醫(yī)療領(lǐng)域空氣。

藥品質(zhì)量不僅關(guān)系到患者的生命安全,也關(guān)系到醫(yī)院的醫(yī)療安全與信譽。我科嚴把藥品購進質(zhì)量關(guān),一是對供貨商的管理,建立供貨商信息檔案,索要三證,簽訂供貨質(zhì)量保證協(xié)議書;二是藥品購進管理,制定了一套從計劃、審核、采購到驗收的完整相關(guān)程序,對購進藥品名稱、批準文號、生產(chǎn)日期、失效期等基本信息認真審核、記錄,有質(zhì)量問題的一律不予入庫,從而保證了購進藥品的質(zhì)量。對藥品效期實行動態(tài)管理,以先進先出為原則,近效期藥品及時報告并通知臨床科室,從而保證臨床用藥安全,減少醫(yī)院損失;三是積極搜集藥品相關(guān)信息,時刻關(guān)注藥品不良反應(yīng),做好藥品不良反應(yīng)記錄、本年度上報藥品不良反應(yīng)六份。

藥品掛網(wǎng)采購率達95%以上,達到了省藥招標采購要求。積極做好藥品采購工作,探索適合我院的藥品儲量,科學(xué)儲存,合理減少庫存,少積壓,滿足臨床需求。

加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高從藥人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不僅是提升醫(yī)療質(zhì)量減少差錯事故的需要,也是個人發(fā)展的一項措施。我科積極搞好“三基”培訓(xùn)測試工作,狠抓從藥人員業(yè)務(wù)素質(zhì),督催從藥人員參加各種院內(nèi)外培訓(xùn),鼓勵參加職稱、執(zhí)業(yè)資格考試,今年我科有三人已通過工人等級考試。四人通過培訓(xùn)取得藥品從業(yè)合格證。

我科按照衛(wèi)生部要求加強醫(yī)療一次性耗材管理,嚴格審核供貨商資質(zhì),索要“三證”,建立檔案,按規(guī)定辦理入庫驗收、出庫等記錄,按要求上報醫(yī)療器械不良反應(yīng)事件,使我院一次性耗材方面逐步達到規(guī)范管理。

為了搞好我院甲流防治工作,按照醫(yī)院要求儲備好相關(guān)物資、藥品,組織科室成員學(xué)習(xí)醫(yī)院的防治預(yù)案,積極做好防治工作。

今年我科工作雖然取得了一些成績,但還存在以下幾點不足:

1.是雖然建立了一套完整的工作制度,但是還存在一些不足,需要進一步完善。

2.是從藥人員業(yè)務(wù)素質(zhì)有待進一步加強。

3.是培養(yǎng)臨床藥師有一定的困難,需要醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)給予重視與支持。

4.是庫房面積嚴重不足,儲存條件有待進一步提高。

以上幾點不足有待我們在新的一年里繼續(xù)加強管理,完善制度,使我們的工作健康有序的發(fā)展。關(guān)于20xx年工作,我們提出以下設(shè)想:

一、是繼續(xù)加強從藥人員業(yè)務(wù)素質(zhì),采取自學(xué)與爭取醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)安排到上級醫(yī)院短訓(xùn),全面提升從藥人員業(yè)務(wù)素質(zhì),注重人才培養(yǎng)。

三、是對績效工資實行合理分配,注重質(zhì)量與效益,獎罰分明,充分調(diào)動大家積極性,以此搞好科室管理。

總之,我們還需要加強管理,提升自身素質(zhì),期待來年工作有進一步提升,力爭使各項工作做到盡善盡美,為醫(yī)院發(fā)展貢獻自己的力量。

工作心得范例篇八

心得體會是我們在經(jīng)歷一段時間的學(xué)習(xí)、工作、生活后,對所獲得的經(jīng)驗和感悟的總結(jié)和歸納。形成心得體會對于個人的成長和進步具有重要的意義。以下是我在一段時間的經(jīng)歷中得到的一些心得體會。

首先,我深刻體會到努力和堅持的重要性。無論是學(xué)習(xí)、工作還是生活,要想取得好的成績和進步,都需要我們付出更多的努力和堅持不懈。在學(xué)習(xí)上,我曾經(jīng)面臨過許多困難和挑戰(zhàn),但只要我堅持下去,不斷學(xué)習(xí)和總結(jié),終究可以克服這些困難,取得好的成績。同樣,在工作和生活中,只要我們持之以恒、不斷努力,就能夠做出更好的成績,實現(xiàn)自己的目標和夢想。

其次,我認識到與他人的溝通和合作是十分重要的。在工作和學(xué)習(xí)中,我們往往需要和他人進行溝通和合作,通過交流和合作,可以更好地解決問題和完成任務(wù)。通過與他人的溝通和合作,我學(xué)會了傾聽他人的意見和建議,從不同的角度思考問題,找到更好的解決辦法。同時,通過與他人的合作,我也發(fā)現(xiàn)自己的不足之處,提高了自己的能力和水平。

第三,我體會到積極的心態(tài)和樂觀的態(tài)度對于克服困難和取得成功的重要性。在面對困難和挑戰(zhàn)的時候,如果我們保持積極的心態(tài)和樂觀的態(tài)度,相信自己一定能夠克服困難,取得成功。這種積極的心態(tài)和樂觀的態(tài)度不僅能夠給自己帶來力量和勇氣,也能夠感染和鼓舞身邊的人。通過積極的心態(tài)和樂觀的態(tài)度,我度過了許多困難的時刻,走出了困境,邁向了成功。

第四,我意識到反思和總結(jié)的重要性。在經(jīng)歷一段時間的學(xué)習(xí)、工作或生活后,我們應(yīng)該及時進行反思和總結(jié),找出自己的不足和問題,然后有針對性地改進和提升自己。同時,反思和總結(jié)也是我們不斷進步和成長的動力和源泉。通過反思和總結(jié),我發(fā)現(xiàn)了自己的不足和問題,并且制定了相應(yīng)的改進計劃,從而提高了自己的能力和素質(zhì)。

最后,我認識到平衡自己的工作和生活是十分重要的。在學(xué)習(xí)和工作之余,我們可以適當(dāng)?shù)卣{(diào)整自己的生活,放松自己的身心,以保持良好的工作狀態(tài)和生活質(zhì)量。我在工作和學(xué)習(xí)中也曾經(jīng)忽視了自己的生活,導(dǎo)致身心疲憊。后來我調(diào)整了自己的生活方式,注重休息和放松,我發(fā)現(xiàn)自己的學(xué)習(xí)和工作效率得到了提高,同時也感到身心更加健康和舒適。

總之,通過這段時間的學(xué)習(xí)、工作和生活,我深刻體會到了努力和堅持的重要性,與他人的溝通和合作的重要性,積極的心態(tài)和樂觀的態(tài)度的重要性,反思和總結(jié)的重要性以及平衡工作和生活的重要性。這些心得體會對于我個人的成長和進步具有重要的意義,我會將其運用到今后的學(xué)習(xí)、工作和生活中,不斷完善和提高自己,取得更好的成績和進步。

工作心得范例篇九

段落1:引言(100字)。

心得體會是人們在經(jīng)歷一定的事件或經(jīng)歷后,總結(jié)出的個人感受和體會。通過反思和總結(jié),我們能夠更好地理解自己的成長和改進的方向。心得體會是一個人成長的見證,是不斷學(xué)習(xí)和探索的過程中的收獲和成果。以下將以個人經(jīng)歷為例,闡述我的心得體會。

段落2:描述經(jīng)歷(200字)。

在大學(xué)期間,我當(dāng)選為學(xué)生會主席。這對我來說是一個非常重要的角色,要求我負責(zé)組織各種活動和解決學(xué)生問題。面對這個新的角色,我感到非常興奮,但也感到壓力倍增。一開始,我碰到了很多挑戰(zhàn)和困難,例如組織活動時遇到的團隊合作問題,處理學(xué)生問題時遇到的溝通障礙等。然而,我沒有放棄,而是利用這些困難和挑戰(zhàn),不斷學(xué)習(xí)和成長。

段落3:反思總結(jié)(400字)。

通過擔(dān)任學(xué)生會主席的經(jīng)歷,我學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)。首先,團隊合作是非常重要的。我學(xué)到了如何與不同性格和背景的人合作,如何有效地溝通和協(xié)調(diào)工作。團隊合作需要相互尊重和包容,以及明確的目標和分工。其次,解決問題時需要善于傾聽和理解。有時候,學(xué)生的問題可能并不簡單,背后可能有更深層次的原因。作為學(xué)生會主席,我學(xué)會了傾聽每個人的聲音,并盡力理解他們的需求和期望。最后,領(lǐng)導(dǎo)力是一個持續(xù)學(xué)習(xí)的過程。作為主席,我意識到領(lǐng)導(dǎo)力不僅僅是指揮和控制,還包括激勵和支持團隊成員的能力。通過不斷反思和總結(jié),我意識到自己在領(lǐng)導(dǎo)力方面仍有很大的提升空間。

段落4:應(yīng)用成果(300字)。

通過這次經(jīng)歷,我已經(jīng)開始將所學(xué)到的知識和經(jīng)驗應(yīng)用到實際生活中。首先,我主動尋求機會參加相關(guān)的培訓(xùn)和課程,以進一步提升自己的團隊合作和領(lǐng)導(dǎo)能力。其次,我嘗試將傾聽和理解的技巧應(yīng)用到日常交往中,與同學(xué)和朋友保持良好的關(guān)系。最后,我逐漸學(xué)會了更好地管理時間,以便更好地安排工作和學(xué)習(xí)。

段落5:結(jié)論(200字)。

通過這次經(jīng)歷,我深刻理解到心得體會對個人的成長和發(fā)展至關(guān)重要。通過反思和總結(jié)自己的經(jīng)歷,我不僅能夠發(fā)現(xiàn)自己的不足,更能夠提升自己的能力和技能。在未來的學(xué)習(xí)和工作中,我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)、不斷反思,并將心得體會應(yīng)用到實際生活中,不斷成長和進步。無論面對怎樣的困難和挑戰(zhàn),我相信通過心得體會,我們都能找到解決問題的方法和路徑。

工作心得范例篇十

家長對孩子學(xué)習(xí)的重視程度跟孩子的學(xué)習(xí)成績成正比。一年級有部分家長對學(xué)生的家庭教育存在過于溺愛的傾向,為此,我與各位家長共同探討教育的有效方法并開通了班級飛信,經(jīng)常發(fā)短信布置作業(yè),把學(xué)生學(xué)習(xí)情況發(fā)給家長,多方面的與家長進行分析、探討教育孩子的策略和方法。飛信開通率達到了80%,取得了家長的積極配合,實效明顯。一年級老師就要做到嘴勤,腿勤,手勤,心細。

通過一學(xué)期的管理工作,我發(fā)現(xiàn)在班級管理工作中還有許多不足之處,有許多需要改進的地方,如:本班學(xué)生的整體學(xué)習(xí)素質(zhì)不高,后進生較多;班級的紀律還有待于提高,同時班干的能力不強。自己班級管理反思沒有及時記錄和整理,很多很好的案例不記錄很容易忘記。學(xué)生出現(xiàn)的一些問題作為班主任不僅要作到心中有數(shù),最好還是能形成文字,不僅是記錄了學(xué)生與老師之間的互動,作為尋找科學(xué)教育方法的事實依據(jù),對自己的工作更是一筆寶貴財富。在今后的班主任工作中,我一定不斷地總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),在教學(xué)中成長,使班級管理工作能更上一層樓。

工作心得范例篇十一

一年級學(xué)生由于年齡小,自控力差,紀律渙散,同時又剛從幼兒園升上來,過慣了有吃有玩的生活,一下子要他們適應(yīng)學(xué)校的制度和習(xí)慣較為困難,所以開學(xué)第一周,我給學(xué)生做了充分的入學(xué)教育。如文明禮貌、課堂常規(guī)、學(xué)習(xí)習(xí)慣、行為習(xí)慣、校園安全、課間紀律和隊列訓(xùn)練等等。我要求學(xué)生上課前把文具盒,書本放在桌角上,桌椅擺放整齊,抬頭挺胸,腰板挺直,兩腳并攏,雙手平放……時時提醒,刻刻監(jiān)督,并堅持把這種教育貫穿在整個學(xué)期。通過對學(xué)生的教育,多數(shù)學(xué)生很快適應(yīng)了學(xué)校生活,使我在班主任工作和教學(xué)工作中都能更加得心應(yīng)手。

工作心得范例篇十二

對任何人來說,從小培養(yǎng)良好的習(xí)慣都非常重要,好習(xí)慣一生受益。一年級是基礎(chǔ)教育的起始階段,更是進行良好行為習(xí)慣培養(yǎng)的關(guān)鍵時期。習(xí)慣的好壞,不但影響孩子的生活、性格、行為等,還直接關(guān)系到學(xué)習(xí)和工作的成功與否,甚至?xí)绊懞⒆拥膶怼?/p>

(1)文明禮貌時提醒。注重培養(yǎng)孩子道德品質(zhì),注重培養(yǎng)他們良好的行為習(xí)慣,講文明,懂禮貌。時時從細微處入手,為養(yǎng)成學(xué)生的文明行為,要求做到課間不吵鬧,不推別班的門,室內(nèi)不亂喊亂叫,不隨便撕紙,放學(xué)路隊要走整齊等。

(2)常抓學(xué)習(xí)好習(xí)慣。低年級學(xué)生的一般學(xué)習(xí)習(xí)慣包括:上課習(xí)慣、課前準備習(xí)慣、作業(yè)習(xí)慣、預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí)習(xí)慣以及文具的整理習(xí)慣和使用習(xí)慣等。對班中學(xué)生進行具體的學(xué)習(xí)行為訓(xùn)練。

(3)勞動習(xí)慣不忘記。培養(yǎng)孩子的良好習(xí)慣更是要從點滴做起,有時候教室不是很臟,可我還是讓學(xué)生照常做值日,一天也不落下。因為做任何事情都是貴在持之以恒,做好值日的習(xí)慣也更要天天堅持,現(xiàn)在我班每個學(xué)生值日都很勤快,放學(xué)關(guān)門窗,打掃衛(wèi)生是習(xí)慣。雖然與大孩子的值日水平不能相比,可是最重要的是他們已經(jīng)養(yǎng)成了講衛(wèi)生,愛勞動的好習(xí)慣。

工作心得范例篇十三

在工作中,我們不斷地積累著經(jīng)驗和體會。這些經(jīng)驗和體會不僅可以助力我們成功,還能讓我們更好地理解自我。在這篇文章中,我將分享我的一些工作心得體會,并嘗試通過它們來提供一些有用的建議。

第一段:認識自己,明確職業(yè)路徑。

首先,我們應(yīng)該清楚自己的職業(yè)規(guī)劃,把自己的目標和志向明確地寫下來,因為一個明確的目標是工作中成功的關(guān)鍵因素之一。另外,不斷地提升自己的技能和能力也是非常重要的,無論是通過各種工作經(jīng)驗、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、還是通過其他渠道,都可以讓我們不斷地成長,并讓我們在未來的職業(yè)生涯中更加成功。

第二段:關(guān)注細節(jié),注重品質(zhì)。

在工作中,注重細節(jié)和品質(zhì)也是重要的。盡管細節(jié)看起來可能不太重要,但細節(jié)恰恰是區(qū)分成功和失敗、專業(yè)和業(yè)余的關(guān)鍵點之一。注重品質(zhì)也非常重要,因為這決定了我們的工作質(zhì)量。注重細節(jié)和品質(zhì)不僅能夠幫助我們?nèi)〉煤玫臉I(yè)績,還會讓我們在領(lǐng)域中建造良好的口碑。

第三段:形成團隊合作精神。

團隊合作在工作中也非常重要。在任何工作中,成功往往是一個團隊的成就,而不是個人的努力。在我的職業(yè)生涯中,我發(fā)現(xiàn),一個團隊合作,這些成員之間的相互配合,協(xié)調(diào)和互惠是實現(xiàn)目標的關(guān)鍵。因此,我經(jīng)常嘗試建立長期團隊合作關(guān)系,并在這個關(guān)系中盡可能地互相支持和合作。

第四段:通過反思學(xué)習(xí)。

我們應(yīng)該通過反思學(xué)習(xí),并從中獲取經(jīng)驗。在工作中,我們難免會犯一些錯誤,在遇到困難時,我們可能感到失落。但這些負面體驗也會給我們留下一些有價值的經(jīng)驗,并教給我們一些智慧,以便我們在未來的生活和工作中更加成功。因此,我們應(yīng)該能夠?qū)W習(xí)這些經(jīng)驗和體驗,并找到那些有用的經(jīng)驗,來避免犯同樣的錯誤。

第五段:不斷進步,創(chuàng)造新的機會。

最后,在工作中,我們應(yīng)該不斷進步,并為自己創(chuàng)建新的機會。這意味著我們應(yīng)該不斷地尋找各種機會來為自己創(chuàng)造新的事業(yè)機會和挑戰(zhàn)。在這個過程中,我們應(yīng)該保持前瞻性和智慧性,以便我們在工作和生活中繼續(xù)前行,并不斷創(chuàng)造我們自己的未來。

總之,在工作中,我們不斷地學(xué)習(xí)和成長,并積累自我價值。通過這些心得體會,我不斷地地為自己創(chuàng)造新的機會,并不斷地挑戰(zhàn)自己。希望,我和所有的工作人士都能夠通過這些經(jīng)驗和體會,在自己的領(lǐng)域中取得更加優(yōu)異的工作成果。

工作心得范例篇十四

在班級管理中,我努力發(fā)現(xiàn)每個孩子的特點。給孩子表現(xiàn)的機會,鍛煉孩子的各方面的能力。讓孩子參加班級的管理,培養(yǎng)小助手,小老師。如:讓孩子收發(fā)本子,查作業(yè),管紀律、管衛(wèi)生,負責(zé)門窗的開關(guān),帶路隊等。盡可能多的給孩子各種鍛煉的機會,各盡所能。培養(yǎng)一批班級管理尖子,面向全體,發(fā)揮每個孩子的長處,鍛煉孩子多方面的能力。如:學(xué)習(xí)小班長王夢煥,每天早晨到校都帶領(lǐng)學(xué)生讀書,完成老師不值得讀書任務(wù)。紀律小班長杜欣茹,每天老師不到她都認真負責(zé)配合學(xué)習(xí)班長管理學(xué)生讀書;這一點贏得了所有老師的認可。

工作心得范例篇十五

每周班會課上,我都會對學(xué)生進行安全教育,教育學(xué)生遵守交通規(guī)則,注意人身安全,不下河溜冰,不到危險地帶玩耍,上下樓梯不擁擠,集體活動有秩序,注意食品衛(wèi)生,冬季防煤煙中毒等,并做好甲型h1ni病的預(yù)防工作。建議學(xué)生不走親戚串門。還交給學(xué)生正確的測量體溫的方法。每天做到晨檢、午檢及時,認真填寫相關(guān)的資料,有感冒的就及時與家長聯(lián)系。

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