就業(yè)問題是指勞動(dòng)者在就業(yè)過程中遇到的種種問題和困境?？偨Y(jié)的內(nèi)容要緊扣主題，不要偏離重點(diǎn)。以下是小編為大家整理的閱讀技巧，供大家參考學(xué)習(xí)。
職場打工勵(lì)志職場勵(lì)志文章篇一
中國人講話注重含蓄，尤其是領(lǐng)導(dǎo)和老板講話更是有藝術(shù)，如果你能聽出他們的話外音，潛臺(tái)詞，然后心心相印，把事做得準(zhǔn)確到位，那么你就是高人，就將游刃有余，應(yīng)付自如。
老板說“你就看著辦吧!”其實(shí)是借機(jī)表達(dá)對(duì)員工的信任。這種情況下，員工一定要按老板的交代的事盡快行動(dòng)起來，盡快給老板一個(gè)滿意的結(jié)果。作為員工，千萬不能把這句客氣話，不當(dāng)回事，真的等到最后時(shí)限才交“作業(yè)”，那往往就置自己于“死地”了。
如果領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你說“你太有個(gè)性了”，那你就要小心了。個(gè)性一般人認(rèn)為是個(gè)表揚(yáng)詞，可在職場實(shí)際上卻是一種貶義詞，因?yàn)槁殘鰪?qiáng)調(diào)的是團(tuán)隊(duì)意識(shí)，而你有個(gè)性是極為嚴(yán)厲的警告，是告訴你越界了。你要檢視自己的言行、舉止，想想自己最近是不是做了出格、過份的事情，收斂自己的“個(gè)性”。
“最近怎么樣?”這句普通的問話，相當(dāng)于一個(gè)引子，牽出老板想讓你說的話。當(dāng)然，通常這種事情并不是什么好事，一般都是老板發(fā)現(xiàn)了什么問題，他不想直接說出來，就會(huì)委婉地試探。這句問話看似簡單，其實(shí)里面包含了許多復(fù)雜的信息，它表明了老板對(duì)你的事情都已經(jīng)知道。所以一聽到這話，你要警覺。這其實(shí)是老板在給你一個(gè)主動(dòng)認(rèn)錯(cuò)的機(jī)會(huì)。否則的話，你還麻木，或者還抱僥幸，那么你就沒有機(jī)會(huì)了。
經(jīng)常聽領(lǐng)導(dǎo)說：“這件事情再議吧。”難道領(lǐng)導(dǎo)真的打算再找機(jī)會(huì)來討論這個(gè)問題嗎?其實(shí)，這是對(duì)這個(gè)意見的否定，只不過沒有明地說“不”而不是真的找時(shí)間再好好地討論、商議。是給提建議的人一個(gè)臺(tái)階下，讓你知趣。作為員工，不妨放棄自己的主張，就勢不再提，那么雙方都有臺(tái)階下。
職場打工勵(lì)志職場勵(lì)志文章篇二
十年后，你會(huì)變成誰，過得怎么樣?星姐留了這一句話作為《不要讓未來的你討厭現(xiàn)在的自己》一書的結(jié)尾，十年很長，到底十年后自己會(huì)長成什么樣子誰也不知道，我們不能決定十年后自己在干什么，但我們能決定我們今天在干什么?；钤诋?dāng)下，盡自己最大能耐過好每一天，做好每一件當(dāng)前的事，不抱怨，不敷衍，不放棄，從容地向著自己內(nèi)心的模樣前進(jìn)。十年后即使不能長成自己心中的模樣，但愿不要長成連自己都覺得惡心的模樣。
不要讓未來的你，討厭現(xiàn)在的自己。星姐說的大多都是職場中所遇到的事情，職場生活占據(jù)著我們生活的大部分時(shí)間，我們整天活在職場的陰影下，少見的是每天笑臉迎頭，大多都是各種抱怨，埋怨，愁眉苦臉。誰的職場都一樣，誰的職場都是從實(shí)習(xí)生做起，從word文檔excel表格到ppt做起，每天就在打印機(jī)到傳真機(jī)之間的距離徘徊，即使是比爾蓋茨的成功也是經(jīng)過了職場的洗禮的，我們暫且不向著這么遠(yuǎn)大的目標(biāo)前進(jìn)，但且起碼從踏進(jìn)職場的那一刻起就應(yīng)該保持職場人所應(yīng)有的精神面貌，從容面對(duì)每一個(gè)人每一件事。
也許只有少數(shù)人是幸運(yùn)的，例如星姐，總是遇見好的上司幫你承擔(dān)過錯(cuò)或者即使做錯(cuò)了事也少有責(zé)備。但現(xiàn)實(shí)生活中，職場的上司都是比較無情的。大學(xué)時(shí)一個(gè)要好的朋友，畢業(yè)后留在了廣州發(fā)展，好不容易進(jìn)入了一家大型外企公司，那時(shí)一工作起來比誰都認(rèn)真，辦公室的晚上總能出現(xiàn)她的身影。終于，她的努力得到了回報(bào)，她接二連三的在展會(huì)上取得了大部分客戶的信任和支持，訂單自然而然也是絡(luò)繹不絕的來。
當(dāng)她以為生活終于給她個(gè)餡餅時(shí)，哪知道換來的是晴天霹靂。職場中，總會(huì)有忙昏了頭的時(shí)候，她打給客戶的訂單中粗心地在數(shù)量后面加了個(gè)0，倉庫出貨時(shí)多出了一批貨，當(dāng)知道這件事的時(shí)候，貨品已經(jīng)發(fā)出去了?？蛻舳挍]說就把多出來的貨物一件不漏的給發(fā)了回來。經(jīng)理這時(shí)卻告訴她一切運(yùn)輸費(fèi)用自理，公司是不會(huì)承擔(dān)這筆費(fèi)用的，另外，為了我對(duì)上面能夠有個(gè)好的交代，你引咎辭職吧。她這么久以來建立的心血都白費(fèi)了，她很失望地對(duì)我說，其實(shí)工作沒了沒關(guān)系可以再找，客戶沒了也沒關(guān)系也可以再找，可是聽完經(jīng)理那一番話，我才明白怎么大家都說職場如戰(zhàn)場，我那么努力加班惡補(bǔ)產(chǎn)品知識(shí)為的就是能為團(tuán)隊(duì)多爭取一些單，經(jīng)理不但沒有安慰我而且還當(dāng)著這么多人面叫我引咎辭職，我當(dāng)時(shí)什么都沒有說，默默地去人事辦了離職，交代好后續(xù)就離開了公司，我知道即使東家不要我，一定會(huì)有西家肯留我的。
所以說不是每個(gè)人都那么幸運(yùn)能遇見一位好上司，不過千萬記住一句話，越努力，越幸運(yùn)是真的。我朋友離開了那家外企后，后來去了一家小型的私人外企公司工作，老板是巴基斯坦人，看業(yè)績吃飯，幾個(gè)月后我朋友自然而然成為了公司的主力軍，現(xiàn)在每次都帶著十幾人的團(tuán)隊(duì)到國外參展，忙得不亦樂乎。
生活其實(shí)就是一個(gè)游樂場，有的人玩得流連忘返，有的人玩得遍體鱗傷。我們總要對(duì)生活充滿希望，或許下一個(gè)幸運(yùn)兒就是你。星爺說，沒有理想的人跟一條咸魚有什么區(qū)別。我說，即使我天生就是一條咸魚，我也要做一條有理想的咸魚。有理想才有動(dòng)力，有動(dòng)力才會(huì)有進(jìn)步，有進(jìn)步才會(huì)創(chuàng)造奇跡。明天過得好不好，取決于你今天在干什么。十年后過得好不好，還是取決于今天你在干什么。
職場打工勵(lì)志職場勵(lì)志文章篇三
農(nóng)民工歌手——大軍《哥是農(nóng)民工》，唱出了農(nóng)民工的心聲，唱出了農(nóng)民工勤勞樸實(shí)，頑強(qiáng)不屈，任勞任怨，默默奉獻(xiàn)的精神。在20xx年與老師共同創(chuàng)作出歌曲《哥是農(nóng)民工》。
“哥是一個(gè)農(nóng)村小伙兒，離開那家鄉(xiāng)，到處去拼搏，春夏秋冬，歷盡了坎坷”的歌詞唱出了勞動(dòng)階層的心聲，“哥是個(gè)農(nóng)民工你不要小看我相信只要努力就會(huì)有收獲”這幾句朗朗上口的歌詞更是激勵(lì)著懷抱夢想的進(jìn)城務(wù)工者。談及同樣從草根階層躥紅的明星旭日陽剛和朱之文，大軍表達(dá)了自己對(duì)他們歌唱水平的肯定以及謙虛的學(xué)習(xí)心態(tài)，同時(shí)他也表示：“每個(gè)人的存在都有自己的特點(diǎn)，向他們學(xué)習(xí)的同時(shí)，我也會(huì)找準(zhǔn)自己的定位，我堅(jiān)持的是，從農(nóng)民工中走來，向農(nóng)民工中走去，真真切切表達(dá)農(nóng)民工的內(nèi)心感受?！?/p>
好聽的勵(lì)志歌曲。
1.《不要認(rèn)為自己沒有用》——章小軍。
2.《海闊天空》——beyond。
3.《雄心壯志》——陸毅。
4.《蝸?！贰芙軅悺?/p>
5.《隱形的翅膀》——張韶涵。
6.《飛得更高》——汪峰。
7.《追風(fēng)少年》——吳奇隆。
8.《最初的夢想》——范瑋琪。
9.《我的未來不是夢》——張雨生。
10.《年輕的戰(zhàn)場》——張杰。
職場打工勵(lì)志職場勵(lì)志文章篇四
很多人想把握機(jī)會(huì)，要做一件事情時(shí)，但往往給自己找了很多理由讓自己一直處于矛盾之中，不斷浪費(fèi)時(shí)間，虛度時(shí)光。
我沒有錢。錯(cuò)：不是沒有錢，而是沒有賺錢的腦袋，工作幾年了沒有錢么，有了，但是花掉了，花在沒有回報(bào)的事情上面，吃喝玩樂，或存放貶值了，沒有實(shí)現(xiàn)最大化，所以錢就這樣入不敷出，這樣月光光這樣被生活所需全部一一使用，這樣周而復(fù)始，每月做個(gè)月光族，沒有遠(yuǎn)慮，當(dāng)一天和尚敲一天鐘，得過且過。
我沒有能力。錯(cuò)：不給自己機(jī)會(huì)去鍛煉，又有誰一出生就有跑的能力?跳的能力?一畢業(yè)就是社會(huì)精英?一創(chuàng)業(yè)就馬上成功?當(dāng)別人很努力的學(xué)習(xí)，很努力的積累，努力的找方法，而他每天就做了很少一點(diǎn)就覺得乏味，學(xué)了一些就覺得沒意思，看了一些就不想看，跟自己跟別人說沒興趣學(xué)，然后半輩子過去，一事無成，然后牢騷上天不給機(jī)會(huì)。能力是努力修來的，不努力想有能力，天才都會(huì)成蠢材，但努力，再笨的人也能成精英。
我沒有時(shí)間。錯(cuò)：時(shí)間很多，但浪費(fèi)的也很多，別人很充實(shí)，他在看電視，別人在努力學(xué)習(xí)時(shí)，他在游戲消遣虛度，總之時(shí)間就是覺得很多余，他過得越來越無聊，別人賺錢了羨慕別人，但不去學(xué)別人好好把握時(shí)間創(chuàng)造價(jià)值，整天不學(xué)無術(shù)。
我沒有心情。錯(cuò)：心情好的時(shí)候去游玩;心情不好的時(shí)候在家喝悶酒，心情好的時(shí)候去逛街，心情不好的時(shí)候玩游戲，心情好的時(shí)候去享受，心情不好的時(shí)候就睡大覺，好壞心情都一樣，反正就是不做正事。
我沒有考慮。錯(cuò)：考慮做吧，有可能就成了!不做吧，好不甘心，整天上班也沒有個(gè)頭，還是做吧，明天開始，不過還是算了，再想想，這錢掙的也不容易，不不，就是打工掙錢也不容易，所以不能放棄機(jī)會(huì)，決定了，把握機(jī)會(huì)。哎呀!天都黑了，明天再說吧!然后第二天又因?yàn)橐陨蠁栴}，因?yàn)樽笏加蚁耄^續(xù)循環(huán)，最終不能決定，猶猶豫豫，還是一無所獲。
有句話是，可憐之人必有可恨之處!這一生中不是沒有機(jī)遇，而是沒有爭取與把握，借口太多，理由太多……!爭取之人必竭力爭取，一分錢都沒有也千方百計(jì)想辦法，不爭取之人給一百萬也動(dòng)不起來，發(fā)財(cái)不了，還有可能一敗涂地，這就是行動(dòng)上的欠缺，喜歡猶豫不決，喜歡拖延，喜歡半途而廢，最后一輩子平庸，庸碌無為!還有的人，做事三分鐘熱度，一開始熱情高漲，等會(huì)就繼續(xù)懶散，這種人成功的帽子也不會(huì)在你的頭上。
看看為什么別人身價(jià)幾個(gè)億，你自己還在為錢奔波，不要羨慕別人命好，別人很困難的時(shí)候是怎么堅(jiān)挺過來的，怎么克服困難、突破自己、改變命運(yùn)的，你沒看到罷了?；钪褪且簧韮r(jià)值。
說得很精辟!我想現(xiàn)在的你或許已經(jīng)明白自己的問題出在哪里了吧?想要成為人上人，想要讓自己的事業(yè)如日中天，除了決心以外還不要給自己找借口，想要成功的人是不會(huì)有借口的!
職場打工勵(lì)志職場勵(lì)志文章篇五
辦公室的隔板上，必定貼好未來三天的工作計(jì)劃表;每晚臨睡前，總是考慮當(dāng)天工作的不足處;每當(dāng)朋友打電話，總是“忙死了，忙死了”……“我這是不是壓力成癮啊?”昨日，武昌一家公司的市場總監(jiān)張清焦慮地向記者描述著她的工作狀態(tài)。
張清是一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的“白骨精”(白領(lǐng)、骨干、精英的簡稱)，年紀(jì)輕輕已經(jīng)成為公司的市場總監(jiān)。在她的辦公桌隔板上，永遠(yuǎn)貼著一張工作計(jì)劃表。三天之內(nèi)所要處理的工作，被她羅列得十分清楚和詳細(xì)。她會(huì)每天重寫一張，將能想到的后幾天的計(jì)劃補(bǔ)充上去。
每天上班時(shí)，張清似乎總是忙得不可開交，手頭的事情剛做完，又忙不迭地接下其他的工作。如果有朋友打來電話，她總會(huì)說一句:“忙死了，忙死了，回頭再打給你。”但事后，她往往會(huì)忘了給朋友打回去。
張清已經(jīng)到了婚嫁年齡，這兩年朋友也準(zhǔn)備幫她介紹對(duì)象，但她均以忙為借口推掉了。不久前，在母親的威逼利誘下，張清答應(yīng)見一個(gè)相親對(duì)象，可約會(huì)的地點(diǎn)竟然定在她的辦公室。兩人見面后，張清不自覺地就談到了自己的工作，一會(huì)兒市場分析，一會(huì)兒又是調(diào)研，最后兩人不歡而散。
對(duì)自己這樣的工作狀態(tài)，張清經(jīng)常感到不由自主：“我也不愿這樣，可我就是停不下來啊!”
心理咨詢師吳敏認(rèn)為，張清這是一種典型的壓力成癮的狀態(tài)。隨著社會(huì)競爭越來越激烈，每個(gè)人都渴望被需要、被認(rèn)同，這也就導(dǎo)致了對(duì)壓力的依賴。所以，日程排得越來越滿，手上的活兒越干越多，也就從中得到了一種自我安慰。要解除這種狀態(tài)，需要學(xué)會(huì)放下心理包袱，學(xué)會(huì)享受生活而不是為生活所累。
職場打工勵(lì)志職場勵(lì)志文章篇六
當(dāng)面對(duì)厄境的時(shí)候，你所采取的態(tài)度不同，就會(huì)有不同的結(jié)局。如果你選擇了消極的逃避，那么你遲早會(huì)被困難的泥沙掩埋，從而失去擺脫困境的機(jī)會(huì)。
當(dāng)我走出學(xué)校和家庭溫室那一刻，就失去了家人和師長的呵護(hù)。真正步入社會(huì)之后，緊接著就是面對(duì)就業(yè)、工作、事業(yè)、感情的種種壓力與考驗(yàn)，經(jīng)受著來自現(xiàn)實(shí)陣陣寒流地摧殘。有時(shí)在困難與壓力面前我?guī)缀醣罎?，曾?jīng)想到過自己就這樣放棄算了。有時(shí)我經(jīng)常地發(fā)出這樣的感慨：上天為什么對(duì)我如此的不公，就這樣殘酷地折磨我！其實(shí)上天對(duì)待每一個(gè)人都是公平的。然而，我一味的抱怨并沒用感動(dòng)上蒼，也沒用使我的人生有了新的轉(zhuǎn)機(jī)，反而我陷入了更深的迷茫之中。在我最絕望的時(shí)候，我曾經(jīng)想到如果自己離開這個(gè)世界，是不是就沒用什么煩惱和牽掛了。
然而，每一天的日子都在繼續(xù)。當(dāng)我咬緊牙關(guān)，從摔倒的地方爬起來，擦干了淚水，拭去了血痕，繼續(xù)走下去……終于我看到了一路上旖旎的風(fēng)景，享受著付出之后收獲的幸福與快樂。我懂得了經(jīng)歷過苦難考驗(yàn)的人生原來是這樣的美麗。
有一天，當(dāng)我讀到一則關(guān)于掉到井里的驢子的故事，看完之后我恍然大悟，原來自己與那頭掉到枯井里的驢子何其相似。在這里我將這則故事與大家分享，但愿大家能夠從中體味到人生的道理。
故事是這樣的：有一天，某農(nóng)夫的一頭驢子，不小心掉進(jìn)一口枯井里，農(nóng)夫絞盡腦汁想辦法救出驢子，但是幾個(gè)小時(shí)過去了，農(nóng)夫試了好多次，還是沒用想到好的辦法，驢子還在井里痛苦地哀嚎著。最后，這位農(nóng)夫決定放棄，他想這頭驢子實(shí)在不值得大費(fèi)周章去把它救出來，這口枯井還是得填起來。于是，農(nóng)夫便請(qǐng)來左鄰右舍幫忙一起將枯井中的驢子埋了，以免除它的痛苦。農(nóng)夫的鄰居人手一把鏟子，開始將泥土鏟進(jìn)枯井中。
當(dāng)這頭驢子了解到自己的處境時(shí)，剛開始它哭得很凄慘，它感到了自己末日的來臨。但是，讓人意料之外的是，一會(huì)兒之后這頭驢子就安靜下來了。農(nóng)夫好奇地探頭往井底一看，眼前的事實(shí)卻讓他感到口瞪目呆：當(dāng)眾人鏟進(jìn)井里的泥土落在驢子的背部時(shí)，驢子的反應(yīng)出奇的冷靜和理智，它沒用讓泥土將自己掩埋，而是將泥土抖落在一旁，然后站到鏟進(jìn)的泥土堆上面！將這些泥土踩實(shí)。就這樣，驢子將大家鏟在它身上的泥土全數(shù)抖落在井底，然后再站上去。很快地，隨著腳下泥土不斷加高，這只驢子便得意地上升到井口，然后在眾人驚訝的表情中躍出井口，快步地跑開了！
雖然這是一則很簡單的小故事，但是卻道出了人生的大道理。其實(shí)當(dāng)我們初涉職場，就如那頭驢子一樣，在生命的旅程中，有時(shí)我們會(huì)遇到諸多困難和磨難，難免會(huì)陷入“枯井”的困境當(dāng)中，我們會(huì)被各式各樣困難的“泥沙”傾倒在我們身上。這時(shí)我們不必自暴自棄，也不必怨天尤人，而是應(yīng)該以一種正確而積極態(tài)度去面對(duì)。在“枯井”里面，我們不要哭泣和號(hào)叫，而我們想要從這些“枯井”脫困的秘訣就是：將“泥沙”抖落掉，然后站到上面去！
事實(shí)上，我們在生活中所遭遇的種種困難與挫折，就是加諸在我們身上的“泥沙”。有時(shí)候，我們只是看到消極的一面，在困難面前暴露出了脆弱的一面，我們只想著自己為什么這么倒霉，而沒用想到如何去戰(zhàn)勝困難。然而，如果我們換個(gè)角度看，堅(jiān)強(qiáng)而自信地面對(duì)，用正確而積極心態(tài)去面對(duì)困難的時(shí)候，困難也不過是一塊塊的墊腳石，只要我們鍥而不舍地將它們抖落掉，然后站上去，將困難踩在腳下，那么即使是掉落到最深的井，我們也能安然地脫困。
當(dāng)面對(duì)厄境的時(shí)候，你所采取的態(tài)度不同，就會(huì)有不同的結(jié)局。如果你選擇了消極的逃避，那么你遲早會(huì)被困難的泥沙掩埋，從而失去擺脫困境的機(jī)會(huì)；如果你是選擇了積極地面對(duì)，那么你肯定會(huì)站在困難的泥沙上面，獲得人生的機(jī)遇。
態(tài)度是改變命運(yùn)的要素之一。如果我們以肯定、沉著穩(wěn)重的態(tài)度面對(duì)困境，潛力往往就潛藏在困境中。機(jī)遇不是垂青于自怨自艾的懦夫，只有扼祝狐運(yùn)喉嚨的強(qiáng)者才會(huì)獲得人生的機(jī)遇。一切都決定于我們自己，我們必須懂得放下一切得失，勇往直前邁向理想。
人生不是百米賽跑，而是一場漫長的馬拉松。在人生的跑道上，不要僅僅看到眼前的一點(diǎn)勝利，而是將自己的目光更長遠(yuǎn)，取得了最后的勝利才是最成功的人生。
職場打工勵(lì)志職場勵(lì)志文章篇七
早上醒來看手機(jī)，收到很久不聯(lián)系的小表妹的留言：“比你顏值高的我有個(gè)問題想和你聊一下?！?/p>
我就回了她倆字，“沒空。”
不是我太高冷，而是這樣一條信息真是讓人火大。
第二，是你有問題要請(qǐng)教我，但語氣怎么比我領(lǐng)導(dǎo)還囂張?
第三，平時(shí)壓根兒不聯(lián)系，現(xiàn)在一有事情就來找我，我欠你的啊?
第四，最重要的是，審美和三觀不一樣，是聊不到一起的。
所以，站有站姿、坐有坐姿，談話當(dāng)然也有談姿。
當(dāng)一個(gè)人的談姿與你違和時(shí)，必須果斷把這場即將開始的對(duì)話扼殺在搖籃里。
相信我，這么做，你好，我也好。
1、
快、準(zhǔn)、狠。
還世界一個(gè)清凈。
扼殺一場談話的姿勢有兩種，大體可歸為粗暴派和優(yōu)雅派。
前者如上述例子，用簡單明了、不帶溫度的倆字讓對(duì)方明白我不想浪費(fèi)。
時(shí)間。
在你身上。
但這絕對(duì)不是最粗暴的，畢竟我還沒把內(nèi)心那么多os講出來。
我曾陪發(fā)小去相親，這位心直口快的。
白羊座。
妹子讓我見識(shí)到了如何讓對(duì)方閉嘴的狠辣手段。
也怪那男生不開眼，剛見面就發(fā)表了一通“其實(shí)自己很不想來啊，完全是被父母逼的，男人30歲根本就是才步入人生的黃金期，不像女生”這樣的感言。
看著對(duì)方那張五官被擠的像肉包一樣的臉，發(fā)小還是忍了，畢竟介紹人是雙方父母的熟人，不想讓對(duì)方覺得自己沒家教(雖然對(duì)方已經(jīng)很清楚的向我們展示了他的家教)。
只是，沒聊幾句，肉包男又冷不丁地來了句“你交過幾個(gè)男朋友啊?可別告訴我兩個(gè)那種標(biāo)準(zhǔn)答案哦。”
還真湊巧，發(fā)小剛好就談過兩個(gè)男友，都是同學(xué)，所以就和對(duì)方說了實(shí)話。
聽完后，肉包男露出了迷之微笑，用一種“然而我早已看穿一切”這種不屑中夾雜著蔑視的表情接著說：“那你的人際圈一定挺小，除了同學(xué)還是同學(xué)啊?！?/p>
發(fā)小終于受不了了，我是來相親的，不是來受鄙視的，而且還讓這么個(gè)沒品的肉包子鄙視我。什么熟人、家教的，老娘不管了，必須開啟戰(zhàn)斗模式：
“是啊，我人際圈是挺小，不像你人際圈應(yīng)該很大吧，肯定經(jīng)常出去吃吃喝喝的，那臉比我們小區(qū)里的李阿姨包子鋪賣的肉包子個(gè)頭還大，看著喜慶又實(shí)惠。”
“對(duì)了，你們公務(wù)員工資怎么那么低啊?你每天上班除了喝茶蓋章跪舔領(lǐng)導(dǎo)外還有別的事兒做不?可別糟蹋我們納稅人的錢啊。說定了，這頓喝茶的單我來買，你攢點(diǎn)錢不容易啊?！?/p>
“你真叫嗎?怎么和張伯伯(介紹人)說得完全不像呢。唉，沒辦法，老人家就是善良?！?/p>
發(fā)小三言兩語下來，對(duì)方一句話都接不住，我看著他臉色越來越沉，像快過期的肉包子。
你get到了么?“粗暴派”讓人閉嘴的方式很簡單，秘訣就是快、準(zhǔn)、狠。
人不對(duì)、話題不對(duì)、時(shí)機(jī)不對(duì)時(shí)，要么直接甩出“沒空、忙、不方便”這樣的詞讓對(duì)方走人;要么專攻對(duì)方的命門，狠狠踩下去，從此還自己世界一個(gè)清凈。
只是“粗暴派”的效果通常過于強(qiáng)大，一旦使用，被打翻的。
友誼。
的小船基本就難以再翻轉(zhuǎn)過來。
面對(duì)還要繼續(xù)打交道的親人、朋友和同事，“優(yōu)雅派”的拒絕方式可能更為妥當(dāng)。
2、
優(yōu)雅的拒絕。
是一門技術(shù)活兒。
在《溝通的藝術(shù)》這本書中提到“彈性是人際關(guān)系。
成功。
的重點(diǎn)”，優(yōu)雅的拒絕就是彈性的藝術(shù)。
這可是門技術(shù)活兒，以下幾種方法一定要熟練掌握：
方法一：直接總結(jié)，終結(jié)話題。
我的好友linda在這方面做得堪稱完美。以前共事，每當(dāng)話題陷入無休止的膠著爭論中時(shí)，linda就會(huì)甩出強(qiáng)大無比、無懈可擊的總結(jié)，迅速closeconversation。
比如，我們在分析客戶時(shí)，通常會(huì)發(fā)生如下對(duì)話：
我：我還是覺得是因?yàn)槲覀儺a(chǎn)品有風(fēng)險(xiǎn)、性價(jià)比不高才導(dǎo)致這位客戶不買單。
a同事：我們的產(chǎn)品是有缺陷，但過去十幾年也在上萬人身上證實(shí)了它的有效性，而且絕對(duì)是高投入、高回報(bào)的產(chǎn)品。他不買單不一定是因?yàn)閷?duì)我們的產(chǎn)品質(zhì)疑，而是因?yàn)樗诿鎸?duì)我們與另外幾家雷同但又有本質(zhì)區(qū)別的產(chǎn)品時(shí)，分析不清產(chǎn)品區(qū)別、以及自己的優(yōu)勢和需求，所以才導(dǎo)致簽約遲疑。
一場爭論十幾分鐘的難題就這樣被解決了。
所以，當(dāng)你想在某場膠著不下的對(duì)話中抽身時(shí)，只要給它安上一個(gè)包容性極強(qiáng)的結(jié)論就可以迅速結(jié)束了。
所謂“包容性極強(qiáng)”是指，立足點(diǎn)盡可能中間派，讓對(duì)方有多維度思考的空間，而不是得出某一極端、單一的結(jié)論，這樣往往更容易引起爭論。
方法二：暗度陳倉，轉(zhuǎn)移話題。
這一條尤其適合拯救“話題不對(duì)”的情況。
蔡康永在《說話之道》中寫過：
“遇上對(duì)方提起了一個(gè)你完全不想接的話題，不必急著要抵抗，而是輕巧地把熱衷的話題，連接到一個(gè)很生活的方向，就行了。”
比如，和男性朋友聊天的時(shí)候他們總喜歡討論體育，但我對(duì)體育又所知甚少。當(dāng)他興致盎然地聊起喜歡的球星時(shí)，雖然我對(duì)他說的體育項(xiàng)目、規(guī)則和技術(shù)毫無興趣，但我對(duì)球星的女友、私生子、健身方法卻有話可聊。
所以，我只需要把這幾個(gè)關(guān)鍵詞插入到我們的對(duì)話中，那這場原本不愿聊的天就被偷天換日成我感興趣的話題了。
方法三：營造氛圍，制造錯(cuò)覺。
有一種拒絕叫“我很忙”，但懂得優(yōu)雅拒絕的人不會(huì)直接告訴對(duì)方這句話，而是讓對(duì)方感受到這種狀態(tài)，從而能主動(dòng)抽身而退，保全彼此的顏面。
剛?cè)肼殨r(shí)，我向一位老員工請(qǐng)教問題。說了兩句后，她一邊繼續(xù)聽我說話，一邊開始隨手整理桌面上的文件，還把原本打開的筆記本電腦合了起來。
我當(dāng)下的第一反應(yīng)就是她應(yīng)該有事要著急離開，所以我就迅速結(jié)束這這次交談。
熟了后，某次閑聊她告訴我，當(dāng)時(shí)我請(qǐng)教的問題有點(diǎn)敏感，她不好回答，所以就用一些動(dòng)作暗示希望終止溝通。
還好，我上道兒。
其實(shí)，只要你有心，蹙眉、撇嘴、端起不滿的杯子站起來、眼神時(shí)不時(shí)游離于四周……這些微表情、小動(dòng)作都能成為拒絕對(duì)方的信號(hào)。
當(dāng)然，也要對(duì)方的神經(jīng)不能太大條才行。
寫在最后。
現(xiàn)代管理學(xué)之父德魯克說過：“一個(gè)人必須知道該說什么，一個(gè)人必須知道什么時(shí)候說，一個(gè)人必須知道對(duì)誰說，一個(gè)人必須知道怎么說?！?/p>
能有效溝通是好事，但當(dāng)天時(shí)地利人和都不恰當(dāng)時(shí)，學(xué)會(huì)拒絕、讓對(duì)方閉嘴也是一種聰明和成熟。
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職場打工勵(lì)志職場勵(lì)志文章篇八
1、與其臨淵羨魚，不如退而結(jié)網(wǎng)。
2、事常與人違，事總在人為。
3、造物之前，必先造人。
4、蟻穴雖小，潰之千里。
5、以誠感人者，人亦誠而應(yīng)。
6、苦想沒盼頭，苦干有奔頭。
7、用心血鑄就輝煌的明天!
8、多見一個(gè)客戶就多一個(gè)機(jī)會(huì)!
9、絆腳石乃是進(jìn)身之階。
10、行路人，用足音代替嘆息吧!
11、沒有退路就是最好的退路。
12、不為失敗找理由，要為成功找方法。
13、每一發(fā)奮努力的背后，必有加倍的賞賜。
14、人堅(jiān)信成功就是找對(duì)方向和持之以恒。
15、成功絕不容易，還要加倍努力!
16、挫折其實(shí)就是邁向成功所應(yīng)繳的學(xué)費(fèi)。
17、環(huán)境不會(huì)改變，解決之道在于改變自己。
18、回避現(xiàn)實(shí)的人，未來將更不理想。
19、成功的人千方百計(jì)，失敗的人千難萬險(xiǎn)。
20、相信自己能做到比努力本身更重要。
21、沒有天生的信心，只有不斷培養(yǎng)的信心。
22、經(jīng)受了火的洗禮泥巴也會(huì)有堅(jiān)強(qiáng)的體魄。
23、選取比發(fā)奮重要，選取不對(duì)發(fā)奮白費(fèi)!
24、任何的限制，都是從自己的內(nèi)心開始的。
25、人生沒有彩排，每一個(gè)細(xì)節(jié)都是現(xiàn)場直播。
26、出門走好路，出口說好話，出手做好事。
27、靠山山會(huì)倒，靠水水會(huì)流，靠自己永遠(yuǎn)不倒。
28、只有知道如何停止的人才知道如何加快速度。
29、一個(gè)人除非自己有信心，否則帶給別人信心。
30、今天工作不努力，明天努力找工作!
31、成功的法則極為簡單，但簡單并不代表容易。
32、成功都是血汗的洗染，無悔走完希望每一天。
33、只有不斷找尋機(jī)會(huì)的人才會(huì)及時(shí)把握機(jī)會(huì)。
34、青春似火，超越自我，放飛夢想，創(chuàng)造輝煌。
35、嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，做一個(gè)合格的員工。
36、組織要發(fā)展全員來增員上下齊努力團(tuán)隊(duì)高士氣。
37、把你的聰穎與睿智用于創(chuàng)造，你將前程無量!
38、世界會(huì)向那些有目標(biāo)和遠(yuǎn)見的人讓路。
39、為別人鼓掌的人也是在給自己的生命加油。
40、別想一下造出大海，必須先由小河川開始。
41、機(jī)會(huì)總在懷疑猶豫中產(chǎn)生，在叫好后悔中結(jié)束。
42、流過淚的眼睛更明亮，滴過血的心靈更堅(jiān)強(qiáng)!
43、大多數(shù)人想要改造這個(gè)世界，但卻罕有人想改造自己。
44、今天付出，明天收獲，全力以赴，事業(yè)輝煌!
45、一艘沒有航行目標(biāo)的船，任何方向的風(fēng)都是逆風(fēng)!
46、成功的人是跟別人學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，失敗的人只跟自己學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。
職場打工勵(lì)志職場勵(lì)志文章篇九
1、一個(gè)人如果胸?zé)o大志，即使再有壯麗的舉動(dòng)也稱不上是偉人。
2、人惟患無志，有志無有不成者。
3、積極思考造成積極人生，消極思考造成消極人生。
4、大丈夫處世，不能立功建業(yè)，幾與草木同腐乎?
5、胸?zé)o大志，枉活一世。
6、積極的人在每一次憂患中都看到一個(gè)機(jī)會(huì)，而消極的人則在每個(gè)機(jī)會(huì)都看到某種憂患。
7、胸有凌云志，無高不可攀。
8、心隨朗月高，志與秋霜潔。
9、世上沒有絕望的處境，只有對(duì)處境絕望的人。
10、當(dāng)你感到悲哀痛苦時(shí)，最好是去學(xué)些什么東西。學(xué)習(xí)會(huì)使你永遠(yuǎn)立于不敗之地。
11、當(dāng)一個(gè)人先從自己的內(nèi)心開始奮斗，他就是個(gè)有價(jià)值的人。
12、即使爬到最高的山上，一次也只能腳踏實(shí)地地邁一步。
13、人生的成功不過是在緊要處多一份堅(jiān)持，人生的失敗往往是在關(guān)鍵時(shí)刻少了堅(jiān)持。
14、沒有天生的信心，只有不斷培養(yǎng)的信心。
15、年輕是我們唯一有權(quán)力去編織夢想的時(shí)光。
16、古之立大事者，不惟有超世之材，亦必有堅(jiān)忍不撥之志。
17、讓生命的每一天都成為收獲的小時(shí)。
18、雖長不滿七尺，而心雄萬丈。
19、人生不得行胸懷，雖壽百歲猶為無也。
20、堅(jiān)韌是成功的一大要素，只要在門上敲得夠久、夠大聲，終會(huì)把人喚醒的。
21、只要精神不滑坡，辦法總比困難多。
22、忘掉失敗，不過要牢記失敗中的教訓(xùn)。
23、我成功因?yàn)槲抑驹诔晒Α?/p>
24、環(huán)境不會(huì)改變，解決之道在于改變自己。
25、寄言燕雀莫相唣，自有云霄萬里高。
26、不要害怕學(xué)習(xí)，知識(shí)沒有重量，它是你隨時(shí)可以獲取的又隨時(shí)可以攜帶的寶庫。
27、有志者自有千計(jì)萬計(jì)，無志者只感千難萬難。
28、遠(yuǎn)大的希望造就偉大的人物。
29、志不立，如無舵這舟，無銜之馬，漂蕩奔逸，終亦何所底乎。
30、鳥不展翅膀難高飛。簡短勵(lì)志名言。
31、沒有一顆珍珠的閃光，是靠別人涂抹上去的。
32、別想一下造出大海，必須先由小河川開始。
33、擁有夢想只是一種智力，實(shí)現(xiàn)夢想才是一種能力。
34、燕雀安知鴻鵠之志哉。
35、進(jìn)取用汗水譜烈軍屬著奮斗和希望之歌。
36、忍別人所不能忍的痛，吃別人所別人所不能吃的苦，是為了收獲得不到的收獲。
37、人無志向，和迷途的盲人一樣。
38、兒童有無抱負(fù)，這無關(guān)緊要，可成年人則不可胸?zé)o大志。
39、任何的限制，都是從自己的內(nèi)心開始的。
40、鳥貴有翼，人貴有志。
41、如果我們想要更多的玫瑰花，就必須種植更多的玫瑰樹。
42、一個(gè)人最大的破產(chǎn)是絕望，最大的資產(chǎn)是希望。
43、出門走好路，出口說好話，出手做好事。
44、人之所以有一張嘴，而有兩只耳朵，原因是聽的要比說的多一倍。
45、母雞的理想不過是一把糠。
46、志堅(jiān)者，功名之柱也。登山不以艱險(xiǎn)而止，則必臻乎峻嶺。
47、挫折其實(shí)就是邁向成功所應(yīng)繳的學(xué)費(fèi)。
48、穿著睡衣掙大錢。
49、人生的成敗往往就在一念之間。
50、拒絕嚴(yán)峻的冶煉，礦石并不比被發(fā)掘前更有價(jià)值。
51、驕傲是斷了引線的風(fēng)箏稍縱即逝。
52、除了我個(gè)體的強(qiáng)大以外，還因?yàn)槲覍儆趫F(tuán)隊(duì)!
53、智者的夢再美，也不如愚人實(shí)干的腳櫻。
54、如果你想攀登高峰，切莫把彩虹當(dāng)作梯子。
55、推銷產(chǎn)品要針對(duì)顧客的心，不要針對(duì)顧客的頭。
56、頂天立地奇男子，要把乾坤扭轉(zhuǎn)來。
57、好的想法是十分錢一打，真正無價(jià)的是能夠?qū)崿F(xiàn)這些想法的人。
58、成功需要成本，時(shí)間也是一種成本，對(duì)時(shí)間的珍惜就是對(duì)成本的節(jié)約。
59、如果你還可以努力，可以付出，就不要輕言停止和放棄。
60、成功的法則極為簡單，但簡單并不代表容易。
職場打工勵(lì)志職場勵(lì)志文章篇十
俗話說：爬的越高，下來越困難。
誘人爬到高處，然后搬走梯子，其進(jìn)退無路，只得就范。"置梯”為著誘敵“登高”，“去梯”意在圍殲。
《孫子兵法·九地》說：“帥與之期，如登高而去其梯”，意思是說，主帥授給部屬的任務(wù)，要像叫人登高后抽去梯子那樣，使他們能進(jìn)而不能退?！暗歉呷ヌ荨奔丛从诖恕?/p>
它由軍事謀略，轉(zhuǎn)借為應(yīng)酬的方法，其原理是：在我們未完全掌握對(duì)方的某方面事實(shí)時(shí)，對(duì)方會(huì)施以抵賴，我們也很難“撥云見日”，弄清真面目。
這時(shí)，不防從另外一個(gè)話題人手，引誘對(duì)方逐步接近我們所達(dá)到的目標(biāo)。一旦對(duì)方接近目標(biāo)，便迅速說明我們的意圖，對(duì)方發(fā)覺上當(dāng)，亦悔之晚矣，無路可走，只能就范。
運(yùn)用這種方法?！盎鸷颉币盐蘸?，時(shí)機(jī)成熟，應(yīng)立刻撤梯，則對(duì)方醒悟過來，也會(huì)順梯逃走。
菜市個(gè)體服裝店老板伍某的生意越做越大，營業(yè)額大幅度上升，但拒不承認(rèn)營業(yè)額。一稽征員多次上門，均被其搪塞過去。
這天，另一稽征員老譚找到他。初次交鋒后，老譚便換一種姿態(tài)，以關(guān)心的口吻問：
“有筆大生意，你做不做？“。
”生意人，哪有不做的！啥款式？多少？”
“我正想吃進(jìn)一批西裝來換季。開價(jià)呢？”
”每套180元。如果全要，可打九折。唉，你是膽小鬼嗎？可惜恐怕你沒這個(gè)肚量！”
“笑話，我就要全吃！”
”你全吃！我提醒你：老規(guī)矩，貸款必須在兩個(gè)月內(nèi)全付清??！否則，就不好再說話了?！?/p>
“小看人！兩個(gè)月，我還賣不出去嗎？”
”這可是3萬多元哪！”
“算個(gè)屁，今年以來，我哪個(gè)月不賣頭兩萬？”
”那好。你先把這個(gè)月漏的'稅補(bǔ)交了再說吧！”
“你！……天哪！”
老譚成功地讓服裝店老板補(bǔ)交了稅款，他所采用的這種方法，就是“登高去梯”。
我們分析一下：在老譚之前，一稽征員多次去征稅，都未成功。他的失敗，是對(duì)店老板了解不夠，沒有摸清其興趣、愛好，所以也就不能對(duì)癥下藥。
老譚這次行動(dòng)，找到了最能吸引對(duì)方的因素，即西裝生意。老譚的這個(gè)“梯子”選得非常準(zhǔn)，讓對(duì)方心甘情愿地乖乖往上爬。促使店主放心大膽爬“梯”的原因有二：
一是老譚曾給店老板牽線搭橋，做過生意，老譚所說的“上次那種西裝”，就是要勾起對(duì)方的回憶，給對(duì)方吃下定心丸，打其疑慮。
二是用激將法去嘲諷伍某沒有肚量，使其更迅速地登上梯。待到伍某登到高處后，老譚便當(dāng)即撤下梯子，切斷其退路，伍某進(jìn)退維谷，迫于無奈，只得照章納稅。
職場打工勵(lì)志職場勵(lì)志文章篇十一
在人生的旅途中，當(dāng)消極思想統(tǒng)治你的時(shí)候，就好比是逆流而行，會(huì)阻礙你前進(jìn)的步伐；當(dāng)積極的思想主導(dǎo)你的時(shí)候，就好像是順流而行，使你前進(jìn)更加迅速。如果你想成功，就不要為消極心態(tài)所累，如果你想與眾不同，就要有積極的心態(tài)。
一位出差的公司職員搭乘了一輛出租車前去聯(lián)系一項(xiàng)業(yè)務(wù)，上了車，他發(fā)現(xiàn)這輛車車廂內(nèi)部光鮮清潔，司機(jī)服裝整潔，車內(nèi)的布置亦十分典雅。車子一發(fā)動(dòng)，司機(jī)很熱心地問車內(nèi)的溫度是否適合，又間他要不要聽樂或是收音機(jī)。車上還有早報(bào)及最新一期雜志，前面是一個(gè)小冰箱，如有需要，冰箱中的果汁及可樂可以自行取用，如果想喝熱飲，保溫瓶內(nèi)熱咖啡。這些特殊的服務(wù)讓這位上班族很意外，他不禁望了一下這位司機(jī)，司機(jī)愉悅的表情就像車窗外和煦的陽光。不一會(huì)，司機(jī)對(duì)乘客說：“前面的路段可能會(huì)塞車，這個(gè)時(shí)候高速公路反而不會(huì)塞車，我們走高速公路好嗎？”在乘客同意后，這位司機(jī)又體貼地說：“我是一個(gè)無所不聊的人，如果您想聊天，除了政治及宗教外，我什么都可以聊。如果您想休息或看風(fēng)景，那我就會(huì)靜靜地開車，不打擾您了?！睆囊簧宪嚻?，這位常搭乘出租車的'職員就充滿了好奇，他不禁問這位司機(jī)：“你是從什么時(shí)候開始這種服務(wù)方式的？”這位專業(yè)的司機(jī)說：“從我覺醒的那一刻開始?！彼緳C(jī)接著講了他那段覺醒的過程：他以前也經(jīng)常抱怨工作辛苦、人生沒有意義。但在不經(jīng)意間，他聽到廣播節(jié)目里正在談一些人生的態(tài)度，大意是你相信什么，就會(huì)得到什么。如果你覺得日子不順心，那么所有發(fā)生的事都會(huì)讓你覺得倒霉；相反，如果你覺得今天是幸運(yùn)的一天，那么你所碰到的每一個(gè)人都可能是你的貴人。就從那一刻起，他開始了一種全新的生活方式。從此以后，這位出租車司機(jī)的生意再?zèng)]有受到經(jīng)濟(jì)不景氣的影響，他很少會(huì)空車在這座城市里兜轉(zhuǎn)，他的客人總是會(huì)事先預(yù)定好他的車。他的改變，不只是創(chuàng)造了更好的收人，而且更從工作中得到了自尊。正是他這種積極的工作態(tài)度創(chuàng)造了最大的價(jià)值。
不管做什么事，都要從積極的方面來思考?！绷_素說，“成功其實(shí)也沒有什么秘訣，不過是凡事都要積極對(duì)待而已。”成功人士做事不會(huì)以完成任務(wù)為目的，他們不管做什么事情，都會(huì)全力以赴，永遠(yuǎn)追求第一。
職場打工勵(lì)志職場勵(lì)志文章篇十二
你需要有一個(gè)目標(biāo)和相應(yīng)的計(jì)劃。你可以隨時(shí)進(jìn)行調(diào)整，但是你需要有目標(biāo)和計(jì)劃，而且要專注于這個(gè)目標(biāo)。
這并不是一個(gè)為了吸引你點(diǎn)擊而故意設(shè)計(jì)來吸引眼球的標(biāo)題。我將向你證明為什么如果你只通過薪水的高低來衡量自己的事業(yè)，從長期看，你將蒙受巨大的損失。
是的，我知道時(shí)事艱難，你需要工資來支付賬單。這些我都了解。我也有需要支付的賬單。但是如果掙工資是你最主要的工作訴求，那么你就失去了參與出人頭地游戲的機(jī)會(huì)，一輩子都會(huì)處在手?？谕５木车?。
而且更糟糕的是，你總會(huì)不明白為什么那么多的人都做得比你好，你到底哪里做錯(cuò)了。而且完全不知道怎樣改變。所以我們很明確，我并不是說錢不重要。你在開玩笑嗎？我們的目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)上的成功，享受整個(gè)過程，并對(duì)結(jié)果感覺良好。
你看，這并不是什么最新的商學(xué)院的說教，什么教授們的研究成果或者是monster或者manpower的研究成果。這是嚴(yán)肅的事在真實(shí)的工作世界里會(huì)奏效的真正的職業(yè)建議。好吧，剛才我是開了個(gè)頭，下面讓我來詳細(xì)地介紹。
比你的工資更重要的十件事
1.你的目標(biāo)。yogiberra說，如果你不知道自己想去哪的話，你就不會(huì)到達(dá)。他是對(duì)的。你需要有一個(gè)目標(biāo)和相應(yīng)的計(jì)劃。你可以隨時(shí)進(jìn)行調(diào)整，但是你需要有目標(biāo)和計(jì)劃，而且要專注于這個(gè)目標(biāo)。如果你很聰明、善于把握機(jī)會(huì)、有很強(qiáng)的適應(yīng)能力并且愿意努力工作，你就能夠做出了不起的成績當(dāng)然也包括財(cái)務(wù)上的成功。
2.熱愛你的工作。斯蒂夫。喬布斯在斯坦福畢業(yè)典禮的演講中說：你的時(shí)間很有限，所以不要浪費(fèi)時(shí)間去過別人的生活。你必須相信點(diǎn)滴的進(jìn)步會(huì)連接著你的未來。這種方法從來沒有讓我失望，它完全改變了我的生活。取得了不起的成績的唯一的方法是熱愛你的工作。如果你還沒有找到你的熱愛，一直尋找。不要隨遇而安。
3.你為之工作的公司。如果說我有什么職業(yè)成功的秘訣的話，那么就是這個(gè)了。把每家公司都當(dāng)做可能會(huì)載你飛向月球的航天飛船。當(dāng)然，你已經(jīng)登上了這艘飛船，但是如果這艘船無法將你送到月球怎么辦？（創(chuàng)業(yè) ）你可以選擇在一家已經(jīng)成功的公司里工作，這樣會(huì)有進(jìn)步的空間，或者選擇一家很酷的創(chuàng)業(yè)企業(yè)里工作，在那里你可以變成一個(gè)多面手。你有選擇?？梢試L試一下。
4.你有多喜愛投機(jī)。如果在通過談判能夠獲得豐厚報(bào)酬的能力和善于創(chuàng)造自己機(jī)會(huì)的能力之間選擇，我會(huì)選擇后者。這種能力會(huì)在你的整個(gè)職業(yè)生涯中幫助你。
5.你工作的勤奮程度?，F(xiàn)在，似乎談?wù)撊绾温斆鞯毓ぷ鞅热绾吻趭^的工作更時(shí)髦。可是兩者你都需要。沒有努力的工作就沒有成功。在一段時(shí)間內(nèi)，你應(yīng)該竭盡全力地去達(dá)成你的目標(biāo)。
6.你的態(tài)度。如果你相信你有資格得到自己沒有努力爭取的東西，你可能會(huì)得到它，但是這不是你得到的全部，而且也不會(huì)是什么了不起的東西。另一方面，如果得到的每一件東西都是你掙來的，并且愿意努力工作以求晉級(jí)，對(duì)自己的工作抱有積極的態(tài)度，那么你就會(huì)擁抱成功，這是肯定的。
7.對(duì)業(yè)務(wù)產(chǎn)生影響。公司的目的是實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)，你越接近業(yè)務(wù)核心，對(duì)業(yè)務(wù)的成敗影響越大，你對(duì)于這家公司就越有價(jià)值，你成長提升的機(jī)會(huì)也就越多，你也就能夠賺更多的錢。
8.走出去拓展人脈網(wǎng)絡(luò)的機(jī)會(huì)。如果你整天都坐在辦公桌前，你的機(jī)會(huì)將會(huì)很有限。但是走出去，多和行業(yè)人士閑聊，拓展人脈對(duì)于一個(gè)年輕而富于進(jìn)取心的人來說是非常重要的。和未來的機(jī)會(huì)相比，豐厚的工資遠(yuǎn)沒有那么重要。
9.股權(quán)。從我的經(jīng)驗(yàn)看，工資用于支付賬單，而賬單用一種很有趣的方式會(huì)盡可能地消耗掉你的工資。另一方面，股權(quán)是一種意外之財(cái)，顧名思義，在股權(quán)能夠流通之前，你無法獲得任何收益。這種權(quán)益也讓你的收益變得更為多樣化，因?yàn)樗膬r(jià)值更多的取決于整個(gè)公司的績效水平，而不是你個(gè)人的績效水平。
10.績效工資。工資只是薪酬的一部分。如果你有進(jìn)取心并且相信自己，你可以選擇一份健康、結(jié)構(gòu)合理，在某種程度上不封頂不封底的獎(jiǎng)金計(jì)劃，只要目標(biāo)清晰并且可行，你就能夠得到這些報(bào)酬。
總結(jié)：如果你關(guān)注上面這十點(diǎn)勝過關(guān)注工資，從長期看，你就能做得更好。特別是在財(cái)務(wù)上。我不開玩笑。
職場打工勵(lì)志職場勵(lì)志文章篇十三
1、“不是我的錯(cuò)”。當(dāng)公司或團(tuán)隊(duì)中發(fā)現(xiàn)一個(gè)問題，即使與你毫不相干，也千萬別說“不是我的錯(cuò)”。因?yàn)檫@個(gè)問題肯定和老板有關(guān)。此時(shí)應(yīng)該盡量幫助出出主意，這也是表現(xiàn)能力的一個(gè)機(jī)會(huì)。
2、“這事沒法做”或“這事一直就是這么做的”。面對(duì)難以應(yīng)付的工作應(yīng)該努力尋找處理途徑，幫助老板理清思路。
3、“目前境況令我很高興”。此類話語的潛臺(tái)詞是：“我不愿嘗試新的任務(wù)?！?/p>
4、“我需要一個(gè)更大的`頭銜”。在如今的職場中，頭銜不能直接體現(xiàn)你對(duì)公司的貢獻(xiàn)和價(jià)值。“做出業(yè)績”應(yīng)擺在首位，“尋求位置”則應(yīng)放在最后。
5、“我效率很高，從不加班”。員工應(yīng)該從來不計(jì)較投入的時(shí)間，埋頭工作，了解公司和客戶才最重要。很多重要信息及策劃通常都是在“非上班”時(shí)間發(fā)生的。
6、“我只認(rèn)識(shí)本部門的人”。沒有人是一座孤島。務(wù)必了解公司各部門的負(fù)責(zé)人、其理念及做事方法以及你的團(tuán)隊(duì)與其他部門的關(guān)系。
7、“這次該輪到我晉升了”。在現(xiàn)代職場中，“資格”不再是值錢的“古董”。貢獻(xiàn)的大小，特殊技能及與公司各部門的協(xié)調(diào)能力等，才是個(gè)人進(jìn)步的關(guān)鍵。
8、“我沒啥新內(nèi)容要匯報(bào)”。對(duì)自己從事的事情保持沉默或言語不多，給老板的信號(hào)是“你工作投入不夠”。老板欣賞的是創(chuàng)新和效率。
9、“技術(shù)我不在行”。要明白“科學(xué)技術(shù)讓我們的工作效率更高”的道理。一方面，要保持強(qiáng)烈的求知欲，加強(qiáng)學(xué)習(xí)；另一方面，過分謙虛就是驕傲。要積極表現(xiàn)自己，隨時(shí)跟同事們露幾手。
職場打工勵(lì)志職場勵(lì)志文章篇十四
說不定你還會(huì)翹著二郎腿，悠悠閑閑的對(duì)那些剛進(jìn)公司戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢的小朋友們說，看，老娘當(dāng)年就是這么浴血奮戰(zhàn)走過來的，你遇到的那些事情我都遇到過，所以，趕緊的.收起你那無法控制的情緒，好好想想辦法應(yīng)該怎樣解決目前的困境才更重要吧。
老娘管你是什么奇葩的人和事兒，照樣能治得住你，就是這么霸氣好嗎？
我特別喜歡看美劇的一個(gè)原因，就是因?yàn)樗麄兲貏e真實(shí)的還原了職場上的各種明槍暗箭，你爭我奪，沒有人因?yàn)楸┞渡线M(jìn)和野心而覺得丟臉。
上司不認(rèn)可，同事不鳥你，長相和智商受歧視，上層的決策不公允，客戶對(duì)你的專業(yè)產(chǎn)生質(zhì)疑。
那又怎樣，該fighting的還是要fighting，該承受的還是要承受。沒有解決問題的標(biāo)準(zhǔn)答案，你的權(quán)利需要自己爭取，原則需要自己捍衛(wèi)，只有做你自己，才會(huì)迎來應(yīng)有的尊重。
你會(huì)遭遇工作失誤，坎坷，會(huì)因?yàn)橄胍蚕氩坏降南葳宥鴶嗨吐殬I(yè)前途。這些失誤不是國產(chǎn)劇中雞毛蒜皮的嫉妒，三姑六婆的流言蜚語，不是因?yàn)榘缘揽偛锰厥怅P(guān)照就會(huì)蕩然無存。
這些所謂的煩惱，真槍實(shí)彈，見刀見血。你會(huì)被激烈的競爭淘汰，會(huì)因?yàn)榇蛄艘粋€(gè)盹兒產(chǎn)生的疏忽而被冰冷的辭退。你也許身無分文，連下一頓，下一個(gè)住處都沒法解決，以為因此就能獲得憐憫和幫助嗎？不，除了你的父母，沒有任何人會(huì)平白無故的幫你。
有時(shí)候，甚至父母也無法對(duì)你感同身受。因?yàn)槟銜?huì)不忍心告訴他們，你在外面住著不是人住的房子，遭遇了多少冷眼，又有多少次在廁所里偷偷崩潰大哭，所有的委屈和淚水只能揉碎了，往肚里吞。
不好意思，真實(shí)的成人世界和職場生活，就是這么的殘酷現(xiàn)實(shí)。如果你還沒有遇到。是你的幸運(yùn)，又或者，是你過的太安穩(wěn)罷了。
職場打工勵(lì)志職場勵(lì)志文章篇十五
在日本東京，最高的大樓應(yīng)該算東京中城。這里的月租金高得嚇人，每平方米約合6600元人民幣。然而，在租金如此昂貴的地盤，有人竟然開了一家豆腐店。
這家豆腐店名叫“松岡豆腐屋”，幾年前，松岡由樹就在自己的家鄉(xiāng)繼承了這家祖?zhèn)鞫嗄甑亩垢?。因?yàn)槭来冀?jīng)營豆腐，松岡由樹把豆腐做得特別精致。他把豆腐分成三大類幾十種：一類是木棉豆腐，相對(duì)比較硬；第二類是絹豆腐，屬于嫩豆腐；第三類叫充填豆腐，是加一些配料的豆腐。對(duì)于這幾十種豆腐，松岡由樹分別有著一套獨(dú)特的烹制方法。
雖然經(jīng)過幾十年的傳承，松岡由樹家族的豆腐已經(jīng)具有非凡的特色，但始終有一個(gè)問題困擾著他：因?yàn)榧亦l(xiāng)的人口稀少，所以店里的生意始終不溫不火，松岡由樹想遷移店址。
于是，松岡由樹開始尋找合適的`店址，可看中的地方不是太偏僻就是租金太貴，這讓他猶豫不決。一天，松岡由樹翻著報(bào)紙，看看能不能從中找到合適的店面。這一天的報(bào)紙有些特別，整個(gè)一個(gè)版面都讓一個(gè)服裝商家的廣告占據(jù)了。這讓松岡由樹匪夷所思：商家何苦花這么多錢買下一個(gè)整版呢？買半版或者三分之一版不行嗎？他把自己的疑惑告訴了妻子真木惠美子。真木惠美子笑著說：“因?yàn)檫@樣才會(huì)吸引人的眼球?！薄叭绱苏f來，貴有貴的道理嘍？”松岡由樹問?！皯?yīng)該是這樣。我覺得，貴其實(shí)也是一個(gè)招牌?！闭婺净菝雷诱f。
貴是一個(gè)招牌，這讓松岡由樹頓時(shí)做出了一個(gè)決定：把自己的特色豆腐店開到租金最貴的東京中城去。說干就干，他在東京中城花重金租下店面之后，又花了一筆錢把小店按照五星級(jí)酒店的標(biāo)準(zhǔn)裝修起來。至于豆腐的定價(jià)，松岡由樹則接受了妻子的建議，統(tǒng)統(tǒng)來了個(gè)大翻身：一塊普通豆腐賣188日元（約15元人民幣），一個(gè)簡單的豆腐套餐，則賣1888日元（約150元人民幣）。至于其他的特色豆腐，松岡由樹把價(jià)錢定得更高。
說來也奇怪，雖然松岡由樹的豆腐賣得很貴，卻吸引了不少顧客前來光顧，很多主婦甚至每天不惜花幾十分鐘來排隊(duì)，為的就是等到店里的一些特色豆制品。
短短幾個(gè)月過去了，松岡由樹算了一筆賬：雖然自己花了一大筆租金，但是營業(yè)額也高得嚇人，除去成本，現(xiàn)在小店賺的錢要比過去高出好幾倍。最關(guān)鍵的是，因?yàn)樯硖帠|京中城，他的特色豆腐很快出名了，每天預(yù)訂的人特別多。為了滿足顧客的需求，松岡由樹準(zhǔn)備在其他一些繁華街區(qū)開幾家分店。
在租金最貴的地方開豆腐店，誰都覺得無利可圖，可就是這樣不可思議的決定卻讓松岡由樹賺得了大筆利潤?；蛟S，這其中的奧妙真像真木惠美子說的一樣：貴是一個(gè)招牌。
職場打工勵(lì)志職場勵(lì)志文章篇十六
常常會(huì)遇到這樣的情況：老板叫你干一件事，你馬上應(yīng)承下來，即使這件事不該你做，或超過了你的負(fù)荷。也許是懾于老板的壓力，也許是出于其他的某種考慮，你往往不會(huì)去拒絕。其實(shí)，在生活中，我們應(yīng)該學(xué)會(huì)對(duì)老板說no。
1、當(dāng)上司把大量工作交給你，使你不勝負(fù)荷時(shí)——你可以請(qǐng)求上司幫你定出先后次序：“我有3個(gè)大型計(jì)劃，10個(gè)小項(xiàng)目，我應(yīng)先處理什么呢?”只要上司懂得體會(huì)你的認(rèn)真謹(jǐn)慎，自然會(huì)把一些細(xì)枝末節(jié)的工作交給別人處理。
2、當(dāng)上司器重你并將你連升兩級(jí)，但那職務(wù)并不是你想從事的工作時(shí)——你可以表示要考慮幾天，然后慢慢解釋你為何不適合這工作，再給他一個(gè)兩全其美的解決方法：“我很感激你的器重，但我正全心全意發(fā)展?fàn)I銷工作，我想為公司付出我的最佳潛能和技巧，集中建立顧客網(wǎng)絡(luò)?！闭娴赜懻摚梢允鼓惚灰暈橐粋€(gè)注重團(tuán)體精神和有主見的`人。
3、當(dāng)你因?yàn)閭€(gè)人原因，未能應(yīng)付額外工作時(shí)——告訴上司你的實(shí)際情況，然后保證會(huì)盡力把正常的事務(wù)處理好，但超額的工作則不能應(yīng)付了。上班時(shí)你要全力以赴，表現(xiàn)極高的工作效率，假如你在家庭出現(xiàn)危機(jī)時(shí)仍能完成工作，上司會(huì)覺得你很敬業(yè)，仍會(huì)把你收歸旗下。
4、當(dāng)老板定下“瘋狂”的工作期限時(shí)——你只需解說這項(xiàng)工作內(nèi)容的繁重，并舉例同樣的工作量將需要老板規(guī)定的限期的幾倍，給老板一定的考慮和決斷的時(shí)間后，再要求延期。假若限期真的鐵定不改，那就請(qǐng)求聘請(qǐng)臨時(shí)員工。上司可能欣賞你的坦率，你可能被認(rèn)為既對(duì)完成計(jì)劃有實(shí)際的考慮，又對(duì)工作有一種積極的態(tài)度;不少上司都表示會(huì)晉升那些可以準(zhǔn)確估計(jì)完成工作時(shí)間的員工。當(dāng)然倒霉的時(shí)候也有，那就是被視為低效率。不過這樣的老板早晚也會(huì)讓你失望的，因?yàn)樗闹袥]數(shù)兒。
5、當(dāng)上司要求你做違法的事或違背良心的事時(shí)——平靜地解釋你對(duì)他的要求感到不安，亦可以堅(jiān)定地對(duì)上司說：“你可以解雇我，也可以放棄要求，因?yàn)槲也荒苄孤┻@些資料?！比绻阈疫\(yùn)，老板會(huì)自知理虧并知難而退，反之，你可能授人以柄。但假若你不能堅(jiān)持自身的價(jià)值觀，不能堅(jiān)持一定的準(zhǔn)則，那只會(huì)迷失自己，最終還是要影響工作的成績，以致斷送自己的前途。
職場打工勵(lì)志職場勵(lì)志文章篇十七
有些事情也不是hr故意不說，而是你看合同不夠仔細(xì)或者不知道怎么看懂合同。于是某些條款變成了只有他知道而你不知道的事。
比如，除了基本的五險(xiǎn)一金之外，如果公司為員工繳納補(bǔ)充公積金或是補(bǔ)充養(yǎng)老金，別高興得太早，在簽訂合同的'時(shí)候要特別留意一下。一名薪酬福利人事經(jīng)理說：“有些公司可能本來就福利比較好，但有些公司則是有條件地為你繳納。根據(jù)合同如果在協(xié)議工作年限內(nèi)辭職，公司為你繳納部分的補(bǔ)充公積金是要收回的?！辈涣私膺@種情況可能會(huì)認(rèn)為公司不仗義。“現(xiàn)在一些職場新人根本弄不懂這些基本福利制度，所以要特別提醒注意。”
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