無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家分享閱讀。
職場勵志正能量文章篇一
職場與校園是兩個不同的規(guī)則，你不能抱僥幸心理去“逃課”，也沒有機會“補課”。做到以下九件事，完成職場所需要的角色轉(zhuǎn)換，不做“職場嬰兒”。
第一：不要認為停留在心靈的舒適區(qū)域內(nèi)是可以原諒的
每個人都有一個舒適區(qū)域，在這個區(qū)域內(nèi)是很自我的，不愿意被打擾，不愿意被push，不愿意和陌生的面孔交談，不愿意被人指責，不愿意按照規(guī)定的時限做事，不愿意主動的去關心別人，不愿意去思考別人還有什么沒有想到。這在學生時代是很容易被理解的，有時候這樣的同學還跟“冷酷”“個性”這些字眼沾邊，算作是褒義。然而相反，在工作之后，你要極力改變這一現(xiàn)狀。否則，你會很快變成雞尾酒會上唯一沒有人理睬的對象，或是很快因為壓力而內(nèi)分泌失調(diào)。但是，如果你能很快打破之前學生期所處的舒適區(qū)域，比別人更快的處理好業(yè)務、人際、輿論之間的關系，那就能很快的脫穎而出。
我十分痛恨聽到的一句話是：“我晚些時候會把這個文件發(fā)給所有的人”;因為這往往預示著我必須時刻提醒他不要忘記。
第三：不要拖延工作
很多人喜歡在學習和玩耍之間先選擇后者，然后在最后時間一次性趕工把考試要復習的東西突擊完成。但是在工作中請不要養(yǎng)成這樣的習慣，因為工作是永遠做不完的，容不得你“突擊”。又或者，當你在徘徊和彷徨如何實施的時候，你的領導已經(jīng)看不下去，自己去做了——這是一個危險的信號。
第四：不要認為理論上可以實施就大功告成了
這點太重要了，往往當真正實施的人開始做了才會發(fā)現(xiàn)計劃完全等于鬼話。如果不親自實踐，做計劃的人會早晚被實施的鄙視。永遠需要提升自己的辦實事的能力，而不是空談。
第五：不要讓別人等你
在任何情況下都不要讓別人放下手頭的工作來等你。在大學中可能只是同寢室的人的幾句半開玩笑的抱怨，在工作上很可能導致你的潛在合作伙伴的丟失。
你在做一個工作的同時要知道別人的進度，而永遠不要落后。
第六：不要認為細節(jié)不重要
在大學里，往往做事粗枝大葉，看看差不多就行了。相反，在企業(yè)里管理的精髓就在于將簡單的事情做到細節(jié)。一個慌忙尋找保險箱鑰匙的動作就很有可能喪失你晉升財務主管的機會。
第七：不要表現(xiàn)得消極，僅僅因為你所做的事情不是你的興趣所在
第八：絕對不要把改善工作能力僅寄托在公司培訓上
人絕對不可能經(jīng)過一次培訓就脫胎換骨。相反，集體培訓上學到的東西往往是最用不上的信息。就像食堂燒大鍋菜一樣，總沒有你最想吃的菜，因為這樣做容易，并且不容易得罪人。
很多學生很看重所選的公司有沒有培訓，這說明，你不但不知道這個公司做什么，你甚至不知道怎樣學習這些技能。
第九：不要推卸責任
推卸責任是害怕的條件反射。不要認為別人看不出這點。
職場勵志正能量文章篇二
表弟大學畢業(yè)后，找了幾份工作都不滿意，每次都是做不到一個星期就離了職，半年后，他干脆做了宅男，每天鼓搗電腦，從此不問工作的事，專心啃老。如有好心人介紹工作給他，他便拒絕道：我有個軟件工程師的夢，我想專心考這個證，上班，會影響我的計劃!
一邊上班一邊備考也沒有問題呀，提著現(xiàn)實追夢，也是可行的方案。再說，找個對口的工作還能促進學習呢?？蔁o論怎么勸，表弟都聽不進去。結果，這一宅就是三年。由于基礎不扎實，不僅軟件工程師證沒有拿到，而且陸續(xù)交往的幾個女友，都覺得他好吃懶做與他分了手。更讓人難過的是，舅舅積勞成疾，得了很嚴重的腰椎間盤突出，再也干不動重活了，表弟不得不去上班，這才發(fā)現(xiàn)自己與社會脫節(jié)了，與人相處都成了問題。看到原先和他一起共過事的同事，提著現(xiàn)實追夢，一邊工作一邊學習，雖然累點苦點，但他們現(xiàn)在都過得不錯，而且大部分也都實現(xiàn)了夢想，后悔莫及的表弟現(xiàn)在總是感慨，說他不該為了所謂的夢想把現(xiàn)實拋一邊，給自己也給家庭造成了傷害。
想起不久前看到一個電視短片，說的是一個烤紅薯的農(nóng)村婦女的故事。四十多歲的她有個作家夢，雖然初中都沒畢業(yè)，但她一邊烤紅薯一邊看書寫作，通過自己不懈努力，就在去年底，她終于出版了自己的小說。有人問她，這下成名了，你不會全職寫作吧?她卻笑著回答，我的條件不允許全職去追夢，以后不管怎么樣，我都還會賣烤紅薯。我只有將烤紅薯賣好了，維持好家庭生活，才能去追求我的夢想。這個烤紅薯攤邊上的夢想因為最接近地氣，激勵了很多人。我看了也深受感動。
仔細想想，哪一個成功的人不是提著現(xiàn)實追夢?很多成功的商家都是從最小的市場做起，很多著名演員都是從跑龍?zhí)组_始，馬云最初和朋友們創(chuàng)辦的海博翻譯社沒有生意，他背著麻袋去義烏小市場批發(fā)鮮花、襪子、工藝品，挨家挨戶上門推銷;梁家輝在事業(yè)低谷擺過地攤;沒戲拍，劉愷威做起股票交易員;出不了唱片，徐懷鈺就先給別人當助理……許許多多成功的人，都是提著現(xiàn)實追夢的。賴以生存的工作和夢想中的工作相差十萬八千里，但他能維持生存下去的基本條件。好高騖遠不可取，啃老更不可取，一手提著現(xiàn)實，一手提著夢想，這才是熱愛生活的完美表現(xiàn)。
勵志文章2：業(yè)余時間決定我們的人生軌跡
雖然“朝九晚五”是工作的代名詞，但真正決定職業(yè)走向，并順便決定了人生走向的，關鍵不在上班時間，而是在下班的時間。
舉個例子，大城市的很多上班族會抱怨回到家已經(jīng)八九點。吃吃飯，打打游戲，看看電視就該洗洗睡了。刻薄一點說，這樣的生活正是“窮忙族”的典型寫照;慈悲一點說，這樣的生活，至少還有個“生活”。想成為“富忙族”，至少在“事業(yè)的上升期”里，業(yè)余時間是沒有空閑來考慮打游戲、看電視的。
一位美院的大學老師，平時教授美術史，業(yè)余時間不上網(wǎng)，不看電視，不社交，一心在家畫畫，練書法。十多年如一日，如今終于殺出一條血路，瀟灑地辭了職，到京城當專職畫家去了。認識他的最初，我一直以為他是個專職窮畫家，好幾年后才發(fā)現(xiàn)其實他有個全職的教師工作。
常有人自詡：我是把主業(yè)當副業(yè)來經(jīng)營，把副業(yè)當主業(yè)來經(jīng)營。這話多見于成功企業(yè)家對于某項興趣愛好的自我夸耀，例句為：現(xiàn)在經(jīng)營公司是我的副業(yè)，我的主業(yè)是打高爾夫。這不過是自大的商人的自我標榜，無非是等著周圍的馬屁精來夸他低調(diào)、有品味，會生活。這位前美院大學老師才是真真正正的身體力行者，并且做到了極致：讓業(yè)余時間的副業(yè)把朝九晚五的主業(yè)趕下了臺。
有不少人把業(yè)余時間都用在了吃飯上。當然不是回家陪家人吃飯，而是陪領導吃飯，跟客戶吃飯，和行業(yè)精英吃飯，和跨行業(yè)精英吃飯。這其實是中國特色的加班，而且是一種身心俱疲的加班方式。
而且中國人都知道，在酒桌上溝通，效率比在辦公室的會議室內(nèi)高多了。甚至可以說，酒桌才是真正的決策地點。所以，白天的會有沒有被通知到，有時問題并不大，晚上的飯局有沒有被通知到，才是大關鍵。因為沒準白天會議上的決定都是前晚上的飯局上定下來的。
有些業(yè)務精英會因為“功高蓋主”而看低了管理者，覺得那個只會召集大家開會的人其實沒什么用。事實上現(xiàn)在極少數(shù)公司也明白了這個道理，有時裁員直接把成本最高的中國區(qū)總經(jīng)理裁掉，讓亞太區(qū)的總經(jīng)理直接管理中國區(qū)的各部門總監(jiān)，生意竟然也可以做得風生水起。但這畢竟只是極少數(shù)。
在業(yè)務精英回家享受天倫之樂的時間里，總經(jīng)理們往往還在思索管人的各種事宜，包括上面老板們可能會提出的問題的預判;平級的經(jīng)理們可能會質(zhì)疑的細節(jié);以及下級的同事們可能會制造的麻煩。如果下級同事們太相安無事，合作得過于和諧，就得考慮如何給他們制造點麻煩，讓他們在“沖突”中碰撞出火花。這都是需要花時間的。
我上大學時，有位教政治學的老師講到過，人若想做出點事，得有兩個要素，一是記憶力得好;二是精力得好。他是經(jīng)過長期的觀察總結出來的。我后來想了想，記憶力好，意味著效率高;精力好，意味著工作時間長。若一個人高效率、長時間地工作，職業(yè)發(fā)展不好才怪。
既然大家都有正常的8小時全職工作，這8小時內(nèi)就很難看出高低。你愿意把業(yè)余時間奉獻給什么，自然也就成了人生的關鍵了。
勵志文章3：怨天尤人難翻身
最近，我到一位廚師朋友的餐廳吃飯。當晚，餐廳的人不多，廚師朋友做完菜后，出來和我聊天。
“唉，真不知道生意該怎么做。最近，我們這條街開了好多家餐廳，競爭者愈來愈多，把這里的生意搞得愈來愈難做?！彼f。
他抱怨了很多事情。比如，臺北市的上班族愈來愈窮，很多人是月光族，一個人根本沒有錢到外面吃幾次飯。還有，最近幾個月天氣不穩(wěn)定，雨常常下得很大，人們不愿外出吃飯。他還認為，老板決定不為餐廳申請信用卡付賬，客人得用現(xiàn)金，這應該是客人不愿上門的理由。
我聽著他的抱怨，忽然想起半年前我來這里的時候，這家餐廳剛開業(yè)沒幾個月，朋友覺得客人沒想象中多時也曾抱怨：“唉，真不知道生意該怎么做，這條街上一家餐廳也沒有，只有我們一家，客人不會專程走過來，生意很難做?！?/p>
老天爺一定覺得，人類真難以討好啊。只他一家很難“集市”，多來幾家集了市，又怨嘆來搶生意的人多。
我問他，或許我可以幫他解決問題，如果他有財報的話。他拿來了，我看了一會兒，不久就發(fā)現(xiàn)一個問題：“你的生意在中午時挺好，但晚上不太好，這里是上班區(qū)，晚上恐怕不太好做。不如在晚上削減開支。你看，你的店里晚上有5個工作人員，但是平均每天來不到10個人。如果晚班少請一些人，人力費用就少很多。”根據(jù)經(jīng)驗值，一家餐廳，食材加上人力若超過總營業(yè)額的60%，就完全沒辦法賺錢。他的餐廳竟超過50%，不賠才怪。
他聽到這個建議立即反彈：“老板也覺得我請人太多。可是我是從五星級飯店出來的廚師，不多請幾個人，沒有面子。何況，有時晚上會有人訂生日宴會什么的，萬一客人忽然變多，我很難馬上找人來支持?！?/p>
他不想變。我苦笑，知道自己不必再說些什么。商業(yè)社會的數(shù)據(jù)都會說話，如果數(shù)據(jù)不夠理想，一定有必須要解決的問題。如果只知怨天尤人，那么，你只能等著讓問題解決你。
臺灣有很多餐廳，開在更偏僻的巷弄里，照樣高朋滿座。如果你做得夠好，總有人不遠千里而來。我曾經(jīng)在某個暴風雨的天氣，冒著山崩石落的危險，到某個位于鳥不生蛋的郊區(qū)餐廳用餐，人家照樣是“人滿為患”。
我想告訴你，一個人如果一直怪來怪去，剛開始，他會過得很輕松，因為錯都在別人身上。但他終會活得愈來愈沉重。最糟的是他會怪起自己的命來。怪命運最容易，因為天已注定，都不關自己的事。走到怪命運這地步時，就難翻身了。
一個人的態(tài)度，決定他會不會找到光。如果他能心平氣和地接受事實，并且想方設法改進，那么，他永遠是一個值得期待的人。
勵志文章4：當你快要忍不住的時候
我自己是經(jīng)歷過全公司都被解雇的。1月，我原來所在的舊金山中文電視臺kpst66臺由于賣給了西班牙語電視臺，所有的員工，包括我的老板、公司總裁都被解雇了。我知道一個自己工作且熱愛的公司被迫全部關閉，是一個非常令人傷心和壓抑的經(jīng)歷。
在美國，每個人一生平均要經(jīng)歷四次轉(zhuǎn)換工作的過程。由于高度的流動性和強烈的商業(yè)競爭造成人員頻繁的職業(yè)變化，在美國是普遍存在的現(xiàn)象。人往往突然從平日繁忙的工作中清閑下來，一下找不到繼續(xù)的目標，對未來不可知的恐懼就像我們懼怕黑暗一樣，真實而且具體，尤其當失去工作的人正好又是家庭主要的收入來源或全家健康保險的提供者。在美國，由于醫(yī)療費用昂貴，沒有健康保險就把人逼到幾乎不能生病或生不起病的程度。所以失去一份工作就好像失重，自我價值的天平會陡然失衡。
我碩士畢業(yè)后，正趕上美國“9·11”，我的求職信就像往河里扔小石子，有去無回。當時我有些慌張沮喪，因為剛來美國沒有幾個月時，我曾騎著自行車到一家美國主流電視臺找工作。當時還是“初生牛犢不怕虎”，沒有預約，也沒有看到任何招聘啟事，只是覺得我有電視工作的經(jīng)驗，在中國北京電視臺當過重要節(jié)目的編導，我的英語說得不錯，當然應該找份電視臺的工作。
電視臺的前臺小姐聽完我的自我介紹后，熱情地將我引薦給他們的主編。主編是個50歲上下的白人，幽默但很有威嚴。主編將我的作品帶子往機器里一放，結果一片亂亂的雪花圖像，我和主編都愣住了，在那個時候我才想起了美國的電視和中國的電視制式不同。美國是n制，中國是pal制。同樣是電視，換了一個國家，就像兩個國家的體制完全不同一樣，電視也不再是我所熟悉的電視，我過去的作品成了一片亂碼，完全沒了用處。我和主編交談了一會兒，他很誠懇地對我說：“如果你還想在美國做電視，最好的辦法是去上學?！?/p>
這多年前貿(mào)然的求職經(jīng)歷刺激了我，兩年后雖然我在舊金山的中文電視臺就職，但我一邊工作掙錢一邊讀電視與電子媒體藝術的碩士學位。我和先生eric說，我的理想就是自己掙出我的學費，自己供自己上研究生，結果我做到了。35歲的時候我在讀書期間生了兒子雨晨，快到36歲時，我拿到了碩士學位。但當我將碩士文憑拿到手，工作并沒有像那個主編說的那樣來得容易，于是我開始懷疑自己，懷疑這許多年我是否走錯了路。
我的回答是這樣的：我是一個誠實熱情的性情中人且用心專一，我的使命是將我所學到的人生道理傳遞給需要幫助且愿意接受我的幫助的人，我的專長是寫作、組織活動、與人交流、中英文互譯與中美文化的溝通，我的愛好是寫作、閱讀、與人溝通、室內(nèi)設計裝潢，適合我的職業(yè)是寫作、翻譯、策劃?；趯ψ约旱闹匦露ㄎ?，我成立了自己的翻譯公司——美**語傳播有限公司。在那個階段，我翻譯了電影《美麗的大腳》的英文字幕，也翻譯了張藝謀電影《英雄》的宣傳畫冊和其他國內(nèi)公司的市場推廣策劃資料。可以說在翻譯中我重新定義了自我，使一個自認為只會寫中國字、只熱愛電視事業(yè)、只能在中文媒體求生存的自己又多了一個發(fā)展的空間。
在我做翻譯工作兩年之后，一個職業(yè)介紹所找到了我，說有一個美國公司要找中文翻譯。雖然那個公司后來需要我做的并不是翻譯，而是中文廣告的客戶服務，但翻譯工作使我走上了我事業(yè)發(fā)展的另一個階段，讓我進入到美國的主流媒體：我工作過的google。
當我們看不到前景的時候，我們所要做的就是堅持，不能放棄，不能氣餒，只有堅持，再堅持。在雨晨出生前30分鐘，大夫問我是否要打止痛針，我說要，但我身邊的老護士說了一句話讓我永生銘記：當你快要忍不住的時候，一切都快結束了。
我的朋友amy曾那樣懼怕四月的來臨，因為四月對她意味著沒有了工作，失去了自我。但兩天前amy興奮地給我打來電話，在四月還沒有結束的時候，她已經(jīng)找到了一份新的工作，而且當上了主管。
結果就是這樣快捷，讓我們意識到，我們并不是一無所依。
勵志文章5：7個“不要”，讓老板無法不用你
職場競爭激烈，如何穩(wěn)操勝券，讓你的崗位無人可以取代?如果你能避免以下自招失敗的蠢事，你就能在激烈的競爭中，做個讓老板無法不用你的人。
1、工作時間不要與同事喋喋不休，這樣做只能造成兩個影響，一是那個喋喋不休的人覺得你也很清閑，二是別的人覺得你倆都很清閑。
2、不要將公司的財物帶回家，哪怕是一只廢棄的椅子或鼠標墊。
3、不要在老板不在的時間偷懶，因為你手頭被打了折扣的工作績效遲早會將你的所作所為暴露無遺。
4、不做夸張的裝扮，工作場合遠離半尺厚的松糕鞋與有孔的牛仔褲，否則你的這種裝扮讓別人無法集中精神，也制造出與業(yè)務極不相稱的氣氛。
5、不要僅為賺取更多的錢，就為公司的競爭對手做兼職。更不要為了私利，就將公司的機密外泄，這是一種職場上的不忠，員工之大忌。
6、不要淹沒在電子郵件中，除非你正在等一個很重要的東西，否則沒有必要立即或時時刻刻閱讀郵件。預留一段時間，一次性做出處理。
7、不要每日都是一張苦瓜臉，要試著從工作中找尋樂趣，從你的職業(yè)中找出令你感興趣的工作方式并嘗試多做一點。試著多一點熱忱，可能你就只欠這么一點點。
職場勵志正能量文章篇三
樸康煥是三星公司的一名普通員工，負責在三星手機生產(chǎn)線上做檢驗工作，盡管工作單調(diào)，但他樂此不疲，以做一名三星員工而自豪。
樸康煥的家人都喜歡三星手機，他自己擁有兩部手機。每天晚上，在自己狹小的臥室里，充電的手機就有好幾部，為此，樸康煥還專門加了兩個充電插座。
一個深夜，樸康煥喝酒歸來，卻怎么也睡不著，心慌意亂，無所適從。
充電的手機，發(fā)出刺眼的顫抖光芒，明明滅滅，刺激著人的大腦與神經(jīng)。他憤怒地坐了起來，將手機的充電器拔了下來。一個晚上，他都在為那股刺痛的燈光而發(fā)怒。
樸康煥經(jīng)過調(diào)查，發(fā)現(xiàn)幾乎所有的三星手機，在充電時都會發(fā)出刺眼的顫抖光芒。為此，他專門走訪了設計部門，得到的結論是：沒有人在意充電時的光有多么強，無須緊張。
這怎么可能不是一個問題?樸康煥搜集了相關證據(jù)，將自己的設想和創(chuàng)意送到了設計部，在方案中，他提出了設計“睡眠燈光”的想法，但3個月過去了，沒有得到任何回復。
樸康煥沒有灰心，他憤怒地將自己所有的想法發(fā)到了總裁的電子郵箱里，在三星，總裁的電子郵箱是公開的。
一周后的一個下午，樸康煥收到了主管的電話，要求他3點左右到公司第一會議室開會。
會議室內(nèi)座無虛席，他剛?cè)ィ嚎偛帽懵氏日酒鹕韥恚瑸樗恼啤?/p>
“你的創(chuàng)意改變了一個時代。”總裁緊緊握著他的雙手。
“沒有人在意充電這個微小的環(huán)節(jié)，而樸卻注意到了，燈光是至關重要的，我們的設計部門卻疏忽了，燈光不好，會引起人的憤怒，燈光忽明忽滅，更會造成人的失眠。”總裁揮舞著大手。
一個小小的發(fā)現(xiàn)，竟然引起了一場關于手機充電燈光的大變革，繼三星之后，聯(lián)想、小米競相在充電燈光上下工夫，促使燈光人性化，有益于人的睡眠。
不再疏忽一個小小的燈光，有時候，從致命到制勝，僅一步之遙。
勵志文章2：職場升職勇氣致勝
年輕人在這家大公司里工作已經(jīng)有一段時間了。雖然他很努力，上司也認為他很不錯，但他很想知道公司對自己的真正評價，于是，他偷偷給公司總裁寫了一封信。在信中，他描繪了自己現(xiàn)在所做的工作，并把自己的成績也作了比較詳細的陳述。然后，他問了總裁幾個問題，其中最重要的一個是：“我能否在更重要的位置上干更重要的工作?”寄出這封信之后沒多久，年輕人就把這件事忘得一干二凈了，因為他覺得，總裁是肯定不會理睬他這種小角色的。
哪知幾天后，他竟然意外地收到了公司總裁的回信。在信中，總裁對他提出的幾個問題進行了回答，最后還說：“公司正準備建一個新廠，就由你來負責監(jiān)督新廠的機器安裝吧?！比缓?，幾張關于機器安裝的圖紙從信封里掉了出來。
他并沒有學過這方面的知識，也不曾有過任何相關的訓練，總裁卻要求他在短時間內(nèi)完成任務，這分明是在為難他嘛。可想到這其實也是一個難得的機會，他便很快投入到了對圖紙的研究中，遇到不懂的問題他就向有關人員虛心請教。結果，身為門外漢的他，最終居然很出色地完成了任務。
當他應總裁之召，興沖沖來到那間豪華的大辦公室時，總裁正微笑著等待他的到來。只聽總裁對他說：“現(xiàn)在，我正式聘任你為新廠的總經(jīng)理。你的年薪，將會比原來提高10倍?！?/p>
他呆住了，忙問原因。
總裁解釋說：“據(jù)我所知，你原本對那些圖紙一無所知……不想你卻具備如此快速接受新知識的能力，而且還有相當出色的領導才能。其實，當你在信中向我要求更重要的職位和更高的薪水時，我就發(fā)現(xiàn)你的與眾不同了。你是一個很有勇氣的年輕人，而新公司正打算物色一位這樣的總經(jīng)理，所以，你是最好的人選，我祝你好運。”
有勇氣的人，心中才會充滿信念;有信念的人，行動起來才會有動力。很多時候，我們之所以不能成功，并不是因為缺乏才能和機遇，而是因為缺乏大膽嘗試的勇氣。
勵志文章3：當同事變成朋友
雖然江湖規(guī)律是同事成不了朋友，但實際情況是，除卻和同事相處的時間、和家人相處的時間、吃飯的時間、睡覺的時間，想再為朋友安排出一個專有時間，簡直比每天堅持晨跑還難。
于是姑且把同事當成朋友，一起逛街、一起健身、一起旅行……但總覺得同事成為朋友，最多也只是一起消磨時間的那種酒肉朋友，難以深交，畢竟利益糾纏，讓人不得不有所保留。
偶爾遇到老同學或小時候的玩友，以為可以痛快淋漓談一場友情的時候，卻發(fā)現(xiàn)無從談起。雙方只是忙著補敘別后這些年的空白：你換工作啦?女友也換了?怎么結婚的時候也不通知一聲?以前你不是挺喜歡玩游戲的嘛，怎么現(xiàn)在不玩了……明明聊了一個晚上，事后回想起來，什么都沒談。有時一兩年未見的老朋友，也有點話不投機的感覺：
一起去野外生存吧!帶著帳篷，到鄉(xiāng)下莊稼地邊上過一夜!有毛病啊，好不容易十一長假，睡個懶覺還來不及呢。
職業(yè)與生活習慣迥異，沒了共同語言。異地戀之所以難維系，大概也是同一個道理吧。
倒是同事能帶來不少驚喜。由于作息時間大致相同，一起去健身、旅行成為最容易不過的事，往往一呼百應;生活的圈子大致相同，大家的關注點也趨于一致，話題自然也多;此外每天相處8個小時，簡直比和愛人待在一起的時間還多，日久難免生情，偶爾有些情場或情緒的失意，也能得到不少善意的安慰。
被“姑且”認可的朋友，其實在發(fā)揮著朋友的全部功能;而理想中的那些朋友，成了烏托邦一樣的信仰。
尤其是在半徑20公里的大城市里，風塵仆仆跑出去，只是為了和舊朋友見一面，已夠資格成為茶余飯后被傳播的美談。物以稀為貴，為了談項目跑個大老遠的人比比皆是，反之則稀有。
有些精英人物不僅適應了這些同事朋友，還以此為榮。有個被派駐上海的香港女經(jīng)理說：“我現(xiàn)在的朋友除了同事，就是生意中結識的客戶。我覺得很好啊，大家的興趣相當，很多事可以一起談?！?/p>
這樣精彩的時刻，一生得一兩次足矣。其余時間，還是與同事一起揮霍吧。
勵志文章4：別讓外部環(huán)境左右你
我有一個朋友，她先生遇到什么事情，都說：“完了，完了。”一次，別人送他一盆很好養(yǎng)的花，他每天對著花說：“完了，完了，掉葉子了，它要死了?！睕]幾天，這盆花就死了。
又有一次，朋友家換燈泡，28個白光燈要換成28個黃光燈。電工換第一個燈泡時說：“這個燈泡大一點，不好換?！彼南壬匝宰哉Z地說：“完了，完了。”話音剛落，燈泡碎了。
電工又開始安第二個燈泡，燈泡還是沒安進去，這位先生又說：“完了，完了?！睙襞萦炙榱恕２淮笠粫?，5個燈泡碎了3個。
就在這時，我的朋友走進家門。先生對妻子說：“完了，完了，這些燈泡全安不上去，白買了!”妻子勸他的先生出去散散步，然后，她對這位年輕的電工說：“在整個裝修過程中，我發(fā)現(xiàn)你很有水平，什么都會，安這燈泡對你來說，小意思?！?/p>
電工立刻來了精神：“那是當然，小意思!”說著，他爬上了梯子?！班帷币粋€燈泡安上去了，沒壞?！拔艺f你行，你就行!你看，這不是安得很好嗎?”我的朋友興奮地說。
“那是當然，小意思!”說著，“噌”一下又一個燈泡安上去了，沒壞。
我的朋友立刻說：“你水平就是高!”只聽“噌”“噌”，23個燈泡全安上去了，一個沒壞。我的朋友撿起地上的燈傘說：“沒燈傘光不集中，根據(jù)你的水平，把它再安上去，沒問題?！?/p>
“那是當然，小意思!”說著，電工爬上梯子，沒幾下就安上去了。
這時，我的朋友就納悶地說：“你既然水平這么高，剛才我老公在的時候，怎么5個燈泡壞了3個呀?”
電工說：“大姐，你不知道，你老公一說‘完了，完了’，我的手心就發(fā)熱，燈泡就碎了?！?/p>
同樣一個人，卻有完全不同的結果。是他的技術不行嗎?不是，是他的心態(tài)受了不良心態(tài)的影響，于是產(chǎn)生了副作用。當別人說“完了，完了”的時候，他心靈的世界就被“太糟了”籠罩著。于是，結果就很糟糕了。
勵志文章5：辦公室里的角力
在職場上，有一種最常見的角力，就是爭奪一個有利位置。什么是有利位置呢?說穿了，就是下一棒。比如說甲負責蓋房子，乙負責裝潢，那么乙一定要等甲把房子蓋好之后才能工作，所以乙就是甲的下一棒。有時候我們會換一個名詞來說，叫作需求單位。
不!不!剛才說的是常理，接下來我們看看現(xiàn)實中的情況。甲有責任在期限內(nèi)完成，將東西交付給乙，那么，乙就有尚方寶劍，出了任何問題都可以歸咎于甲。
我見過一些高手，可以扭轉(zhuǎn)局勢。
這種方法叫作“王車易位”。例如甲負責蓋房，乙負責裝潢，那么，乙要等甲把房子蓋好。原本甲是第一棒，但是如果甲提出，“這整體設計稿需要乙先給客戶審查過，我才能動工”，這樣甲就逆轉(zhuǎn)局勢了!
甲從不利的位置，切換到可以公平討論的位置。這些事情攤在陽光下，用肉眼看，沒什么特殊，它的確是一個正確的流程。我們都一起做事，一起賺錢，你做完該我做，我做完該他做，這都沒什么不對。
問題是里面有太多人為的沖突與對立，有人摩拳擦掌，迫不及待等著叮對方滿頭包。當你面對這些位置的選擇時，記住，掌握方法，讓自己立于不敗之地!
主管要怎么去看這種角力?這種角力很有趣。一般員工做事情，一定是往前沖，往前跑，但是這種角力卻是往后退，往后擠。乙搶著在甲后面，要等甲完成之后交差，丙又跑到乙后面，要等著督導乙，這一串葡萄，愈來愈大，久了之后會不會臭掉?通常是會的。
很有趣的是，當我去追查的時候，我經(jīng)常會發(fā)現(xiàn)，甲、乙、丙三個人做的事情，彼此之間根本無關，也就是說，這都是八竿子打不著的事，但是大家都想拿一個令牌來牽制對方。
職場勵志正能量文章篇四
作為一名白領工作者，要學會找一些
職場勵志
的正能量文章來看看，那么白領職場勵志的正能量文章都有哪些呢?一起來看看吧。當你罵罵咧咧走出公司的時候，你有沒有想過你的老板還在公司辦公室看著報表;當你放聲在ktv里高歌的時候，你有沒有想過你的老板還陪著客戶花錢買醉換定單;當你回家睡在溫暖的被窩里時，你的老板還奔波在籌集資金的路上!
請照顧好你的老板!
是誰讓你每天有一個固定的去處?是誰讓你有展示自己能力和才華的機會?是誰讓你衣食無憂的活著?不是你的父母，不是你的朋友，不是你的親人，而是你的老板。因為你對公司有所付出，公司給予你應有的回報，讓你有了養(yǎng)家糊口的能力!
者有萬萬千。老板是負責招人和解雇人的人，你卻是需要別人雇傭的人，當你的能力達不到老板的要求時，你會被老板淘汰，且不是被一個老板，而是被你的許多個老板。
馬克思《論本論》里面講的很清楚，資本家追求的是剩余價值，資本家想要的也是剩余價值，當你不能創(chuàng)造剩余價值的時候;當你在企業(yè)嘮叨不休的時候;當你不按正常要求完成工作的時候;當你的言論有對公司攻擊性行為的時候，就是你即將被解雇的時候。
請照顧好你的老板，這種照顧不是關心，不是噓寒問暖，而是發(fā)自內(nèi)心的努力，是對你所負責工作項目的盡心盡力，更是對你所撐握的資源合利分配、利用;是通過你的自我努力帶動團隊實現(xiàn)勞動及生產(chǎn)效益最大化，是因為你的存在給公司帶來利益，當公司獲的利益時你也同時得到獎賞的全部過程!
老板要的不是一個員工，而是一種精神;老板要的不是你對他身體的照顧，而是你對他企業(yè)的關注。
找到一份好的工作很難。想一直干下去更難。實話實說，如今的職場就是一個以金錢為中心，以最后期限為驅(qū)動，被效率放大的壓力球。添入不斷的變化和少許的不穩(wěn)定，就足夠折磨最能吃苦耐勞的職員們了。
回答是大寫的“是”。
接下來的五件事是你無論有多大壓力都不能在職場上說出來的。你這么做可能把你的生涯推向風口浪尖，甚至會丟掉你的工作。準備好了嗎?讓我們開始吧。
1.我討厭我的工作。
在某種程度上，無論男女，都會在工作中感到壓力。當事情變得真的很麻煩的時候，你甚至會感到不知所措。當這個發(fā)生時，就很想說出這四個字，我討厭這份工作。你可能在跟你的同時說完的一瞬間覺得很舒服，但是你要記得還有人會聽到這句話。那可能是離你不遠的某個人，甚至是很遠的人，他能用辦公室?guī)溈孙L的攝像頭偷拍到你們的談話。
不要設想你你跟你隔壁的同事說的話有多么神圣。令人傷心的是，很多人靠向他們的老大透露隱私來博取升職。如果有人能利用你的消息來博取上位，那么他們很可能會這么做。結果是什么?你被炒了。對你如何向人家描述自己對于自己職業(yè)的感受小心一點。最好使用心理咨詢的方式來釋放你的壓力。她們會對你的信息完全保密。其他地方只會引起麻煩。
2.我的老板是個蠢蛋。
這點跟之前的一點沒什么關系。千萬不要在你工作的地方八卦你的老板。當然，你知道的每個人可能都會有著自己的老板是個蠢貨這樣的想法，但是這并不意味著你應該要加入他們。讓他們做因為態(tài)度消極而遇到麻煩的人吧。你的目標很簡單——在任何時候都對他大唱贊歌。如果你不能勉為其難的這么做，那就什么都別說。
如果你一定要向什么人抱怨你的老板，那就考慮和一個不跟你在一家公司的朋友這么做吧。其他的非同事資源和你的家人或者你的職業(yè)顧問。
供參考：一個不安全訴說地就是社會媒體。在任何情況下，都不要在媒體面前抱怨你的老板或公司。因為做這種事，被炒掉的人也不少。不相信這件事會發(fā)生在你身上?三思而后行啊。
3.我的客戶很糟糕。
我們都都有不想服務的客戶。律師，it工作人員和金融工作人員都有這樣的情況。盡管你正在服務的客戶可能真是個極品，但是切記不要告訴人家(同事)這個想法。讓你閉嘴的原因在于第一第二點。
如果你到處公開抱怨客戶時，你發(fā)出的信息是：你是個消極的人，你不喜歡別人。或者你盡力協(xié)助的客戶是個百分之百的大笨蛋，但是你對這個人的
評語
反映的是你自身，而不是他們。就像之前所說，找個安全保密的地方發(fā)牢騷，遠離你的同事或社會媒體。4.讓這地方見鬼去吧。
是的。一些人有些人真的說這樣的話。尤其是在行業(yè)競爭激烈的人們。像零售業(yè)和技術行業(yè)。雖然工作泄氣時這么說可以理解，但是在公眾場合發(fā)牢騷對自己很不利。
5.我在其他地方能做的更好。
像這樣的話你可能會因為“其他地方”而失業(yè)?；蛟S你真的有很多超凡的技藝和能力，那并不意味著招聘者們正急著要雇傭你們。令人悲傷的事實是，你可能要花費姨奶奶甚至更長的時間來找一份新的工作(福利薪水差不多的)。而且年齡越大，那么花的時間就越長。沒有大學文憑?那就等更唱的時間吧。
最終思考
如果你有一份工作，那么你要用盡你的一切來保護它。要極其注意你在公眾場合和媒體面前說的話。如果你丟了一份工作，再次找到一份可能要花費你很長時間。好好想想怎么處理工作壓力和合適的釋放渠道。只要可能，那就盡力看到老板好的一面吧。
多年來，我已經(jīng)看到過很多人因為一時的沮喪或者憤怒而失去他們的工作了。如果這里分享的信息能有助于防止一個人被解雇，那也是很好的。
同樣一件工作，為什么有的人要一天才能完成而別人只需要半天甚至一個小時就能完成?為什么有時候我們感覺自己天天忙碌，卻似乎并沒有忙出什么顯著的成果，而工作總是裹足不前?在工作中，這些問題也許總是困擾著我們，久而久之，如果總是效率低下還會影響到我們的工作業(yè)績。所以，提高工作效率是一個刻不容緩的問題。
在美國，有一個農(nóng)莊，經(jīng)統(tǒng)計發(fā)現(xiàn)其農(nóng)作物的產(chǎn)出值達平均上限的二倍，這是令人難以置信的。有一位效率專家想去研究高效率原因，他千里迢迢來到這個農(nóng)莊。看到一戶農(nóng)家，他就推門而入。發(fā)現(xiàn)有一位農(nóng)婦，正在工作，她怎么工作呢?二只手打毛線，一只腳正推動著搖籃，搖籃里睡著一位剛出生不久的嬰兒，另外一只腳在推動一個鏈條帶動的攪拌器，嘴里哼著催眠曲，爐子上燒著有汽笛的水壺，耳朵注意聽水有沒有燒開。但是效率專家覺得很奇怪，為什么每隔一會兒，她就站起來，再重重地坐下去，這樣一直地重復?效率專家再仔細一看，才發(fā)現(xiàn)這位農(nóng)婦的坐墊，竟是一大袋必須重復壓才會好吃的奶酪。因此效率專家說不必查了，他已經(jīng)知道高效率的原因了。
這個故事生動地描述了一位農(nóng)婦是如何奇跡般地實現(xiàn)如此高效的工作的。我們能夠從中感悟到什么呢?本人自參加工作以來，一直不斷地思考如何提高效率，現(xiàn)有以下幾點感悟跟朋友們分享：
其一、
珍惜時間
，減少浪費。孔子
說，逝者如斯夫，不舍晝夜。人生列車不賣回頭票，過往的歲月，任憑拿多少金錢也無力換回。人生的每一剎那都是唯一的，時間是不可復制的奢侈。因此，若想在單位時間內(nèi)擁有最大的產(chǎn)出，必須珍惜時間，嚴格控制時間的浪費，減少一分鐘的浪費，就等于多一分鐘可以利用的時間。其二、第一次就把事情做好，這樣才最有效率。世界上最沒有效率、最倒胃口的事情就是一件事情開始沒有做好，被推倒重來。工作是很瑣碎的，每一步都會牽涉到很多東西，一步不到位，將導致以后的步步不到位，最后當你看到漏洞無法彌補的時候，也就是自己被懲罰的時候。第一次就把事情做到位，是一個觀念，也是一個良好的習慣。它會節(jié)省我們很多的人力、物力、財力，使我們少走很多不必要的彎路。
其三、事不宜遲，速度制勝?！秾O子兵法》上說：“激水之疾，至于漂石者，勢也”。速度能決定石頭浮沉。面對“快魚吃慢魚”的時代，速度決定人生進退，速度決定事業(yè)成敗。大浪淘沙，優(yōu)勝劣汰，這是萬古不變的道理。要在競爭中斬露頭角，脫穎而出，只有你自己與時間賽跑，與對手賽跑，才有可能會贏。
其四、統(tǒng)籌安排，提高效率。我們都知道一個“先裝石頭還是先裝沙子才能發(fā)揮罐子最大容量”的故事模型。類比到時間的統(tǒng)籌安排上，則就是利用大塊的時間處理“大塊”的事情，利用瑣碎的時間處理瑣碎的事情，利用等待的事件兼做其他的事情，比如燒開水的工夫可以拍個黃瓜，上文故事中的農(nóng)婦就是統(tǒng)籌安排的高手。
職場勵志正能量文章篇五
擇一座城市安身立命，選一位愛人白頭偕老。如果有一句話概括此時可此刻你還喘著氣是干嘛呢，也許這也不乏是一個不錯的答案。在一座氣味相投的城市安放自己的青春和夢想，安排自己的更年期和夕陽紅;在一個志趣相投的人身上安放自己的愛和希望，投注自己的善良美麗和柔情蜜意。只是如今很多人都因這兩個選擇左右為難，迷惘而不知所向。如果遇到這兩個選擇關聯(lián)甚密相互影響的，就更是如經(jīng)歷錐心之痛，寸斷肝腸。因為這是赤裸裸的人生啊，因為很多人擔憂一步錯之后的步步錯啊，因為拿青春賭明天不知道贏得幾率幾成啊，因為自己的人生總要自己做主同時又要所有結果一并承擔啊。
剛畢業(yè)的學生們總要面對究竟是坐鎮(zhèn)自家小城吃喝不愁還是奔去北上廣闖一闖但是有可能要喝一陣兒西北風的選擇。前者是類似一勞永逸的人生，低風險，低成本，甚至爹媽房子車子票子也早就悉數(shù)備好，連選一位愛人這件事兒可能也順帶著打包奉送，就眼巴巴得等著你學成歸來報效家鄉(xiāng);后者是高投入，高風險，但是天生一副山長水闊走四方，不管成不成功都要搏一把闖一回的豪邁。這里的“投入”更多是指精神和心靈上的消耗，因為小城里處處是東拉西扯你來我往的關系網(wǎng)絡，那些看似安穩(wěn)舒適的安逸窩大都是爹媽們舍得下老本兒和老臉給自己孩子安置好的下半生，其實也都不便宜啊。
所以你若問北上廣和自家小城到底哪一個更好，這問題跟選一個愛人這事兒異曲同工，沒有最好，沒有更好，而是適合自己的就是好。就像三百六十行根本沒法說哪一行就是好一樣，因為所有的好與不好都是相對的，從來沒有絕對。有人嫌棄體制內(nèi)的無聊惡趣味混吃等死沒有明天，但是一定有人熱愛其中的清閑踏實又穩(wěn)定連發(fā)工資的日子都恒定;有人討厭外企的繁忙混亂加班不斷升職困難人心險惡，但是一定有人喜歡起早貪黑飛來飛去吃了這頓下一頓不知道幾點吃上的節(jié)奏。
所以好與不好的差異不在于工作和環(huán)境本身，而是人和人之間的差別。選什么樣的城市生活也是如此，都說所謂的和諧就是擁有同樣的氣質(zhì)，這感覺就像我從來不相信一個對世界沒好奇沒質(zhì)疑沒底氣沒問題內(nèi)心沒熱情沒指望不向往沖鋒陷陣的人能當一名好記者一樣。
所以怕孤單怕寂寞怕吃苦受累怕被人算計傷害怕跌倒了沒人扶又爬不起來的人就真的不大適合在緊鑼密鼓的大城市為自己的未來廝殺，當然了，富二代官二代還有啥啥二三代之類的排除在外，因為就算他們站不起來，他們的父母也不會擔驚受怕心急如焚，就算他們薪水不足掛齒也能住在最繁華惹眼的地段。
我身邊有在大城市闖蕩出自己的幸福的姑娘，也有在小城鎮(zhèn)過著平簡單舒心日子的姑娘。大城市奮斗的人有時候會因疲憊想要回到小城歇歇腳，到那個熟悉的港灣暖暖身，給身心疲倦的自己放個小假，找找初心;小城鎮(zhèn)生活的人有時候會不甘于日復一日的平淡，想要到外面的世界走一走瞧一瞧，想要到更大的地方去看一看，一覺醒來害怕自己的青春從沒燃燒過就灰飛煙滅，怕身上的那點銳氣和棱角會被不知不覺打磨得不剩分毫。然而每一個后來，都是大城市奮斗著的依舊在人潮擁擠中勇往直前，享受著心酸不易也享受著努力而來的繁華與精彩;小城鎮(zhèn)安逸的生活依舊保護著年輕的心，在同樣的軌道終日穿梭，經(jīng)營著自己幸福的小日子，同時不放棄為生活創(chuàng)造更多的可能。
你過得好不好永遠跟你生活著的城市沒關系，一直都是跟你自己的狀態(tài)和心態(tài)有關系。就算你在大城市艱難奮斗，你也可以打理好自己的小世界，家的溫馨與否跟平方米數(shù)絕不是成正比關系這么easy。精致的生活是一種習慣，不要用自己時間不夠銀子不足沒有自己的房子等等理由去搪塞自己疲于奔命卻甚少感知快樂的生活。就算你在小城鎮(zhèn)過著豐衣足食的日子，也別慣著自己的惰性恣意生長，不要因為日子平常就把自己的精神也搞得平庸，不要為了迎合自己不喜歡的小環(huán)境而被不喜歡的聲音所改變自己，就算低調(diào)度日，也要默默守護住自己對這個世界的恒久期盼，不拋棄不放棄的是內(nèi)心對自己的召喚，讓你不論身在何處都能泰然自若有信仰愛自由。
也許當你真正了解自己，就能夠開始理解你所生活的地方。或者是，你生活的地方，終于有一天讓你了解真正的自己。
祝大城市奮斗著的姑娘能生活安逸舒心遂意，祝小城鎮(zhèn)生活的姑娘堅持自我不忘夢想。祝所有對幸福有期待的你，住在你會愛上的城市，和你深愛著的那個ta。
勵志文章2：沒有誰比誰過得更容易
這是一場普通聚會，我們大學時代號稱的四個死黨，好久不見，萬忙之中約了好多次，終于湊在一起。
所謂死黨，就是說話口無遮攔，點贊無上限、毒舌無下限，不分青紅皂白就相互維護的腦殘粉。
從朋友圈行情來看，大家都過得不錯。
我身為老四，生活中規(guī)中矩，最近撿起了筆寫幾篇小文章，時不時會有篇小文在網(wǎng)上傳播。
大呼小叫地叫小名，熊抱，摟肩膀，入座，吃飯。照例場面火爆，氣氛熱烈。大家少不了回憶起二十歲左右的遙遠年代，感慨萬分?！罢婵煅?，一晃就二十年”。
趕上了快速發(fā)展的這二十年，大家看起來日子都不錯，營養(yǎng)豐富體型稍微有些發(fā)胖，但外表總算都還算hold得住?；斐隽诵┬∶?，所謂房子車子都有了;說起來是個小中產(chǎn)，階段性衣食無憂，應付日常生活不成問題。
我們相互羨慕相互吹捧，說老大真瀟灑真任性，老二孩子真帥真聰明，烘焙做得真棒，老三嫁得真好，說我的文章寫得還行。
席間，正在刷手機的老大說，新找到的飛機殘骸不是mh370的，唉。她和兩個朋友一起出行，他們倆這個航班上，她坐了當天的另外一個航班。說好了回頭見，至今杳無音訊，手機打不通。
大家都有些沉默。老大說，記者這個工作，經(jīng)常會經(jīng)歷別人的人生。汶川震后她去過現(xiàn)場，滿眼斷壁殘垣，天人相隔，心里的缺口至今都沒有填上。沒有搭載失事航班的僥幸，讓她覺得幸運也脊背發(fā)冷。生命太無常，每一天都得當成最后一天，好好珍惜。她不再工作狂，開始重視家人，騰出時間來陪他們;注重飲食，開始運動，盡量平衡生活和工作，才驚覺原來步步設定目標的自己，對生命的體驗是多么狹隘。
這些年里，她嚴重失眠，在無邊無際的黑夜里，無數(shù)次想放棄身邊的一切。而在異鄉(xiāng)不熟悉的地方，似乎才能安然入睡。所以她頻繁旅行，看起來狀態(tài)不錯積極樂觀，只有自己才知道怎么回事。
老二不說話，沉吟了一會兒說，姐們你可別費心去找不爽，一定得死皮賴臉地活著。你知道嗎，我得了乳腺癌。
怎么可能?!都沒聽你說過!我們都不相信。老二是老師老公是醫(yī)生，頭疼腦熱的根本不是個事兒。我們常說，這年頭一定得認識醫(yī)生和老師，一個家才算是安穩(wěn)，你們家都有了，多好。老二說騙你們干什么呢。她化療三次，當時狀態(tài)不錯，以為快好了，回學校上了一個星期的課，又高燒被送到醫(yī)院。在醫(yī)院進進出出，看過好多生老病死，掙扎求生，真覺得這不是個什么事兒了。好在單位體諒，批了她病假，已經(jīng)好久沒能上班，才有時間在家研究做點吃的。她現(xiàn)在靠藥物維持，看著孩子的笑臉，才覺得有走下去的動力。
老二說，老三你這樣的人生贏家，體會不到我們普通人的苦哇。老三切的一聲，扁扁嘴說，這世上哪有只笑不哭的人，我離婚啦。
也算家大業(yè)大，她成天琢磨著怎么理財投資，增值保值。這輪牛市她應聲入市，先是四百萬炒成兩千萬，老公一看她炒股比他開公司來錢還快，啪嗒一下從公司抽出兩千萬資金給她，在中介慫恿下，她融資融券，賬戶里的市值一度近億，成為朋友圈里大家仰視的小莊家。那會兒，她就是股神，券商愛護基金捧場，考慮的就是這么錢該怎么花，每天都覺得日子真tm爽!
可是，這并沒有什么用。很快一場你不懂的股災發(fā)生，老三的賬戶被強平，只剩下三十多萬。她一不做二不休，拿二十多萬買了個愛馬仕包包，只剩下一點錢做家用。老公怨她，說公司的錢怎么能有去無回!她說股市就是這樣，風險自擔有賺有虧，哪里只有漲沒有跌的行情?!兩個不缺錢的人，終于因為錢的事情爆發(fā)爭吵，大干一場。老三覺得老公把錢看得太重，沒了就去賺唄，當時股票暴漲的時候你咋不說話。虧得比我們多的比比皆是，總不能去跳樓吧。老公覺得老三太不懂事，站著說話不腰疼，幾千萬玩兒似的，開公司的各種苦和累完全不懂不理解，無法溝通。沖突升級，十五年的婚姻說散就散，孩子歸老公，她現(xiàn)在孑然一身，房子還在，家已經(jīng)不再。
我這才記起，她在朋友圈炫耀買包的那一天，我還各種羨慕嫉妒恨，評論說土豪我們做朋友，她還回了我一個笑臉。
至于我，寫字的最初原因，實在是郁悶得抓狂，無助中找到一個出口。要吐起槽來，也可以像韭菜一樣一茬一茬的。只是我變成了一個沉默的話嘮，有些變成了故事，有些吞進了肚子里，有的隨著跑步的汗水甩在了馬路上。
一旦開啟了比慘模式，這才知道，我們收拾過的爛攤子、遇到的事兒其實都差不多。
愛過渣男，在之前一段感情里要生要死，被劈腿過，最后還是你娶了別人，我嫁了別人;
和爸爸媽媽吵過架，一度關系緊張，覺得他們壓根兒不愛自己;
都在努力做一個好人的關口，上過當，被騙過，不知道是不是該做個惡人;
愉快的旅行過程中，心塞地丟過護照證件，誤過飛機;
住過院，看到人家疾苦也體驗過自身傷痛，甚至以為自己這一次是過不去了;
參加過親人朋友的葬禮，感嘆要珍惜所有，活在當下;
喝醉過，知道醉酒的味道不好，還是舉起了杯子;
躊躇滿志，以為新職位非自己莫屬，最后好事多磨，卻終于夢一場;
萬念俱灰過，有過自殺的念頭。
那些心痛難過的感覺，從來沒有因為我們錢多錢少、愛多愛少的境遇不同而不同。
我們這幾個人，看著也算生活無憂，表情淡定。但傷口總在笑容后，朋友圈的生活就像一場美圖秀秀，化了妝的自己，唇紅臉白儀態(tài)萬方;素顏時才看到斑斑點點面色暗黃。
城里人會玩，喜歡比較、擅長比較。比賺得多少，職位升的快慢，嫁娶的好壞，房子的大小，汽車的品牌，甚至孩子的數(shù)量，以此作為考量是否人生贏家的硬指標。我們也傾向于分享生活中那些更好的部分，收拾好復雜的喜怒哀樂，曬出出國旅游，名牌包包，環(huán)球美食，擺出坐實幸?？鞓返蔫F證。
誰比誰更幸運呢?李健說，“要挑幸運的事兒講，那你就是幸運的。”命運的安排就是這樣，讓玫瑰花下有刺，刺上有花;讓曇花美得驚為天人，卻只肯開放一時。沒有誰比誰更幸運，也沒有誰比誰更容易，盡管看起來是這樣。
每個人的生活原來都是一座冰山，水面下巨大的隱藏，連我們距離這么近的死黨都看不到，何況是別人。而大部分普通人的家庭就像漂浮在海上的小船，不知道什么時候的風雨吹襲，都可以讓它搖搖晃晃。
年歲漸長的過程，是奮斗擁有、成熟淡定的過程，也是接受失去、練習受傷、擅長掩飾、學會承受的過程。把哭聲調(diào)成靜音，眼眶里有淚水，嘴唇卻裂開，人們看到的是笑容。
但是人這種生物，能量場需要里應外合，輸入輸出，新陳代謝，又怎么可能只有快樂沒有憂傷。那些憤怒，憂傷，焦灼，痛苦，恐懼，誰也不曾被豁免。誰又不曾竭力忍住悲傷，隱藏負能量。
既然誰也不會比誰過得更容易，我們其實也不必裝成過得很好。
勵志文章3：奇跡，那只是努力的另一個名字
一
前幾日和許久未見的表弟吃飯，他依然是那副不太精神的樣子，他看著盤子里那一大塊肉發(fā)呆，我問他有心事嗎?他楞了一會兒說，我不知道自己該怎么辦。
表弟比我小六歲，高中因為成績不好學了競技健美操成為體育生，高考成績一塌糊涂沒辦法上體育院校，只能在西安一家大專學習動畫設計，畢業(yè)回到家鄉(xiāng)做過幾份工作，在超市里推銷過產(chǎn)品，在小公司做過文秘，為雀巢做過校園活動，但大多無疾而終，后來有了一個志愿者的機會，南下湖南成為機關里的臨時行政人員。
這就是他可以寫進簡歷里的學習工作歷程，吃飯的時候我問他，你知道自己最擅長什么嗎?他想了想，不知道。我又問你知道將來你想做什么嗎?他說不知道。我接著問那你有什么夢想和目標嗎?他說不知道。我說如果你有了想法你知道該怎么去做嗎?他不耐煩地說，哥，你別問了，我不知道。
一頓飯吃到中間就僵持在尷尬的氣氛里，表弟把薯條和番茄醬攪拌在一起吃得咬牙切齒，我想他有點不開心，想來我和他從來沒說過這么嚴肅的話題。后來我低低地說，你要有一個目標，你要懂得自己啊。
表弟看了我一眼，重重嘆了口氣，我就是不知道自己想要的是什么，大哥從小跳芭蕾，國家一級演員，每天全世界的演出，現(xiàn)在又移民到了澳大利亞，有愛情有大房子好車子。你也那么好，電視里天天播你做的廣告，書也出了好幾本，做的節(jié)目連我的同事都在聽。我都不好意思和他們說那是我的兩個哥哥，我又有什么，我自己壓力也很大。
我聽了這些話心里一陣難過，我說，你如果把這些變成壓力放在心底，那只能讓你一直都沉寂在這里，你要去做想做的事情，你要去把握你的機會，不要和別人比，沒有人生來就比你強，只是他們知道想要的是什么，然后知道怎么去做。
表弟把酒一口氣喝光，放下酒杯看著我，哥，可是我不知道我想要的是什么，我也不知道該怎么做。我喜歡溝通交流，可是光會說話有什么用，大公司就會要嗎?我也喜歡和你一樣靜靜做些節(jié)目，可是我住的地方條件不允許，不會軟件沒有話筒。我也愛寫點東西，可是我的文采只是初中水平，自己寫出來都覺得好笑。我覺得我就是什么都不會，就做個什么都不會的人吧。
聽著他有些自暴自棄的話，我又生氣又無奈，有句名言說這個世界上本沒有路，走得人多了，也便成了路。按照現(xiàn)代含義或許可以這樣理解，這個世界上的路永遠都是自己在走，如果你看到了路卻不去走，最終只能徘徊在原地。如果路都沒有看到，那就會一直陷入迷局中無法自拔。
后來我問表弟，那這樣子你甘心嗎?他用力搖搖頭。
二
在我的公眾微信，幾乎每天都會收到一些朋友的留言，他們在訴說自己的苦惱，簡單分類下來和我表弟的情形差不多，不知道自己會什么，不知道自己想做什么，想做的事情又往往不知該如何下手，或者沒有真正嘗試過，但又不甘心，簡而言之就是不懂不知不做，然后只能一直迷茫。
幾年前曾經(jīng)一位朋友對我說他寧愿終日渾渾噩噩過日子，也不愿意去接受看似沒有沒有結果的挑戰(zhàn)。他覺得自己沒有才華能力不高，只是一個普通人，想做的事情不敢做，因為看不到盡頭，如果沒有結果，那么就寧愿不要開始。只是這樣的情緒無法排解，郁郁寡歡。
那時我?guī)缀跽也坏娇梢苑瘩g的理由，但是當我也走過了同樣迷茫困頓的日子，我才覺得這樣的話只是借口。先不去談論那些遠的、高大的、了不起的話題，一天天過生活的不是我們這些旁觀者，而是你自己，一天天成長的也不是旁人的幫助，而是你自己，一天天看到未來的也不是旁人的眼光，而是你自己。先談談自己，你究竟想成為一個怎樣的人。
如果你想做一個普通人，那么就去做普通的人，如果你想成為更好的自己，那么就勇敢踏出第一步。拿著自己普通的條件去想著更好的未來，然后無法從普通的概念中掙脫出來，再一味強調(diào)自己的平凡，本身就是自我矛盾的論題，想做更好，就去做，別去想。如果只是永遠停留在不甘心的情緒當中，那不如就放下那些高遠，成全自己的現(xiàn)在。
我想，努力奮斗的意義，絕不僅僅只是限于賺錢，或者是博得社會的認同感，還包括了自我價值的體現(xiàn)，而最直接的，就是撫平了你的這份不甘心。總有一天我們會明白，與自己相處是一件很不容易的事情，夢想和現(xiàn)實永遠都是站在相互對峙卻相互平衡的立場，最需要做出努力和改變的，唯有自己。
我和很多年輕人一樣，漂泊在他鄉(xiāng)，之所以能夠接受這樣的日子，說是為夢想，那只是最高的精神支柱，其實是心比天高，不甘心就在狹窄的空間里度過一生，那些和我一樣的年輕人，不過是為了給自己的內(nèi)心一個答案，給往日的那份困頓情緒一個解脫。
不管我們現(xiàn)在處于哪個階段，你都可以把自己變成一張白紙，既然是空白，就不怕任何的嘗試和失敗，我們有的是機會開始，只是不要攤開這張紙卻無從下手，只是不要還沒有開始，就急著結束。
三
表弟對我說，如果有一天那些想的都去做了，但沒有實現(xiàn)，不會很失敗嗎?到那時回頭就晚了。我問他，你所謂的成功是什么?他想了想，賺很多錢，被很多人認識和敬佩，讓家人活得好。
我點點頭說這也算是成功的一種。他疑惑地看我，難道不覺得很功利嗎?我說是很功利，但社會的認同感本身就是功利的事情。成功最直接的標準大家認為的就是這樣，如果你拿著這些來要求自己也不為過，但現(xiàn)在更重要的，是你知道自己想要的是什么。表弟若有所思地沉默了。
努力的結果會帶來什么我們不得而知，有時就是一次次的失敗，有時就會漸漸地走向成功。失敗的原因可能是努力的方向不對，但更有可能的是，你不知道自己努力的方向和那個目標是否正確。每個人都在路上，每個人看似終日朝九晚五，但在你這路上只要不停下腳步，那么所謂的成功，就會在不遠處等著你。
凡事都要一點點做起，如果不做，那么就會永遠在你的想法里疲于糾結，如果不去努力改變現(xiàn)在，那么你的明天，就會和現(xiàn)在一模一樣，甚至更糟。
生活可怕就在這里，一個人如果安于現(xiàn)狀，倒也罷了，怕的就是苦于內(nèi)心的不甘心，但卻不愿意改變，到最后現(xiàn)在的日子也過不好，未來也岌岌可危。不知如何去做，或者做到中途就因為種.種借口回到了起點，那么生活就變成一種尷尬的處境，讓你在不上不下之間煩惱，陷入自我的懷疑和否定，但這其實歸根結底不是你的能力問題，而是心態(tài)。
我曾經(jīng)看過很多名人的傳記，在他們的故事里我看到過一些共同點，那就是行動力和堅持。有一個朋友曾經(jīng)羅列過很多計劃，比如出去旅行，每天記很多單詞，一周看一本書，一周溫習三部老電影等等，但時間一長就一再放棄，理由也看似合理，今天工作太累了，今天同事聚會了，今天沒做那就明天做，這周沒完成的下周補上吧。
表弟一聽笑了，他也努力了啊，起碼真的有計劃有實施。我說是的，他確實努力，但成果卻差強人意。
我告訴表弟，我們的道路不是一個簡單的努力和想法就能夠?qū)崿F(xiàn)的，也不是靠著幾個大眾規(guī)則就適合自己，你要首先了解自己，安排好自己，才能夠按部就班地生活。一個人的行動力代表著他的能力，如果能力有限，那么暫時就不要指定太過復雜的目標，如果真的下定決心，就去逼自己一把。自己的目標因為拖延變得越來越多，越來越難以完成，從最初的不以為然，就會變得懷疑自己，從而成為惡性循環(huán)，到最后依然是一事無成。
心態(tài)的轉(zhuǎn)變是改變自己的第一步，如果盲目地去跟風和實踐，到最后只能活得很累，只有真正扭轉(zhuǎn)了自己的意識，才會心甘情愿去做那些自己從未嘗試的挑戰(zhàn)。如果明明想要改變自己，但總是卡在幻想中無法自拔，明明自己付諸了努力卻是被迫被改變，那么生活就會告訴你，一切都是錯誤，需要重新再來。
而到了那時，你就會發(fā)現(xiàn)，被駕于空洞想法和殘酷現(xiàn)實中間的自己，早已經(jīng)沒有了當年的心力。
四
表弟說我想做公關，我想播音，我也想寫書。我說那就去做，你怕什么，如果你善于溝通，那么就去溝通的事情，利用你的現(xiàn)有條件去努力嘗試，不要放棄前往更大世界的探索。如果你喜歡播音但不知如何下手，那么我可以教你軟件告訴你播音技巧。如果你喜歡寫東西，就去多看書多寫多嘗試，總會慢慢進步?？墒窍衲悻F(xiàn)在光想不做，或者找一些條件不允許之類的借口，最終永遠都只停留在幻想和自我退縮的階段。
表弟聽完我話的臉紅一陣白一陣，他說我害怕失敗，到最后連現(xiàn)在的日子都沒有了。
我曾經(jīng)看過一篇文章里寫這個世界上從來沒有不可走的道路，也從來沒有不可達到的目標。只要你實際地去想，實際地去做，你就會成為更好的自己，哪怕你暫時想要達到理想中的高度真的很困難，但起碼你有去攀升，那么距離就會一點點接近，但如果你只是仰望和感嘆那高遠天空，那永遠你都抬著頭去望，永遠不可能接近它。
表弟說我不可能成為成功人士的，他們的目標我根本達不到。我搖搖頭，我不是讓你成為他們，而是做真正的自己。人活著不是為了那些所謂的成功，真正意義上的成功就是順從內(nèi)心做自己。腳下的路只有你一個人去走，你走得越遠，你看得越廣，那么你就是越成功，成功沒有盡頭和終點，而是你如何探尋走在這路上的過程。當你放下你的偏執(zhí)和迷茫，開始邁出第一步，那么你就是成功的，以后的道路，只是豐滿了這份成功的介質(zhì)，加深了你對自我的完善和歷練，成為了你心中的自己。
我們在青春里耗盡了心力去想自己的夢想，去規(guī)劃自己的道路，難免會有迷茫和困頓，這都不要緊，二十多歲擁有的就是年輕，你還有大把的時間去想你想做的事情，你還有更多的機會讓你去挑戰(zhàn)讓你去失敗，如果你認為自己的夢想根本無法達到，那么就換一個更近的目標，一點點去接近那看似虛無的夢想。
最好的生活狀態(tài)，無非就是心懷著你的夢想，勇敢過自己的生活，哪怕最后過了拼搏奮斗的年齡，回歸到了平淡的日常生活，也無所謂。沒有實現(xiàn)夢想不可惜，沒有達到自己的終極目標不遺憾，但你應該努力讓自己問心無愧，因為只有這樣，你才會在未來的日子里獲得比社會認同感更加重要的東西，那就是你內(nèi)心的踏實和無怨無悔，那是之后你在漫長人生道路上的財富，是你面對以后所有困難和阻隔的勇氣和力量。
因為你知道，你曾經(jīng)為了夢想而努力和做出行動，你就不怕再一次迎接生活的艱難，你就不會因為那些突如其來的困苦而措手不及，你明白，曾經(jīng)的風風雨雨不會白白到來和離散，它一定會在你的人生里留下痕跡，成為你的盔甲，和你一起沖鋒陷陣，勇往直前。
五
誰都不知道明天會發(fā)生什么，誰也不知道未來有什么在等著我們，如果只是想著可能出現(xiàn)的最壞打算而不準備開始，那么人生中可以成功的幾率也會和你擦身而過，而當你看著旁人一點點發(fā)出的光芒，就會后悔曾經(jīng)的停滯甚至是退縮。
一個人，不怕將來后悔做過什么，而是怕后悔沒做什么。
是的。挑戰(zhàn)不可怕，困難不可怕，失敗不可怕，任何這條道路上的一切都不可怕，可怕的是你因為這些所謂的可怕而迷失了自我。這條路百轉(zhuǎn)千回的路途，無非就是和自己的內(nèi)心、和曾經(jīng)的自己來一場戰(zhàn)爭，最終打敗你的是自己，你的對手不是別人，永遠只有你自己。
生活好似一個皮球，你拍它一下，它才跳動，你懷抱著它，那么它永遠只能沉睡在你的意淫里。如果不去逼自己，你根本不知道生活會給你帶來什么驚喜，世界再精彩，別人再成功，都和你沒有關系，你只有做自己，去你想去的地方，做你想做的路，生活才不會刁難你，有些事情不要再去無謂地想，而是該好好思考，下一步應該做什么。
也許你要的未來還遠在天邊，也許你一直跌倒困難重重，也許你已經(jīng)努力但毫無進展，也許你所看到的現(xiàn)實和你期望的那個未來相差甚遠，但是只要你懂得自己，并且勇敢做出選擇和決定，就算別人無法理解不能認同，就算那個未來依然無法抵達，你都可以始終活得充實而踏實，因為你知道，你一直都在路上。
只有這條道路上的經(jīng)歷是最寶貴和有用的，也有只有經(jīng)歷才能夠讓我們真正明白這個世界，明白自己。我們都應該去經(jīng)歷一些從未見過的人事，在這途中我們會遇到很多事情，有的刻骨銘心，有的煙消云散，但是當你明白了自我勇敢在這路途中，哪怕是回首，你都不會后悔曾經(jīng)的開始，真正讓我們難以忘懷深懷感恩的，絕對不會是路上的苦楚和風雨，而是最初那個不顧一切清醒勇敢的自己。
這個世界上與自我有關的事情，一是找到一條適合自己的道路，不用瞻前顧后，不必好高騖遠，只是心里清楚自己想要的是什么。二是勇敢去做，如果想成為怎樣的人，你就要去親自經(jīng)歷，只有走出了腳下的每一步，才能看到下一刻你所想要的風景。三是記得要堅持，好走的路上風景少，人少的路途困苦多，屬于我們的終究有限，只有認定了它，勇敢去走去堅持，才能夠度過前面漫漫的黑夜，收獲微光的黎明。
我對表弟說：不知道想要什么就回到你的起點，想想曾經(jīng)的道路，與內(nèi)心中最本真的自己對談，找到曾經(jīng)的出發(fā)點。不知道怎么做，就慢慢梳理你的想法，按照一切可行的方式去一點點計劃和安排。而當你有了自己的計劃，就去堅持和努力，這個世界沒有免費的午餐，更沒有不勞而獲的未來，只有你明白了自己，才能去明白這個世界。
相信自己，相信夢想，相信溫暖，相信愛，相信所有的努力都會有回報，相信你的一切。
你要清楚你的道路不是任何人可以替你打算和安排，你要明白你不是任何人的翻版，也不是別人的替代品，你只有真正做自己才能活得踏實和快樂，你也只有真正認清了自己，才會明白自己需要什么。
尼采說得好：對待生命你不妨大膽冒險一點，因為好歹你要失去它。如果這世界上真有奇跡，那只是努力的另一個名字。
生命中最難的階段不是沒有人懂你，而是你不懂你自己。
職場勵志正能量文章篇六
那些關于
職場勵志
正能量的文章都是很值得我們在有空的時候找來看看的，那么關于職場勵志正能量的文章都有哪些呢?一起來看看吧。日本東京一家貿(mào)易公司有一位小姐專門負責為客商購買車票，她常給德國一家大公司的商務經(jīng)理購買來往于東京、大阪之間的火車票。
不久，這位經(jīng)理發(fā)現(xiàn)了一件趣事：每次去大阪時，他的座位總是在列車右邊的窗口;返回東京時又總是靠左邊的窗口。經(jīng)理問小姐其中緣故，小姐笑答："車去大阪時，富士山在您右邊，返回東京時，山又出現(xiàn)在您的左邊。我想，外國人都喜歡日本富士山的壯麗景色，所以我替你買了不同位置的車票。"
一件小事，成就了一樁大生意。其實，工作中的所謂大事，都是由一件一件的小事構成，把微不足道的小事做好，大事也就做
成功
了。工作并不需要什么豪言壯語，工作需要的是始終如一地把所有小事做到盡善盡美，不出一點差錯。
堅持
把每一件小事做好，就會得到領導的信任和賞識。不屑做工作中的小事，就沒有機會做工作中的大事;工作中的小事做不好，工作中的大事就不可能做好。
對于我們普通員工來說，對于工作中瑣碎的、繁雜的、細小的事務，我們應該花大力氣把它做好，不討厭做小事，要努力把工作中的小事做的盡善盡美。
做大事也好，做小事也罷，反映的是我們對工作的認識和態(tài)度。如果我們能夠重視每一件小事并努力做好每一件小事，對待大事我們則更會認真對待。如果我們能夠注意到小事的每一個細節(jié)，那么對于小事組成的每一件大事的每一個層面我們也會認真對待。
年輕人志向高遠，立大志，干大事，精神固然可嘉，但只有腳踏實地從小事做起，從點滴做起，在工作中注重每一個細節(jié)，才能養(yǎng)成做大事所需要的那種嚴密周到的作風。不重視工作中的細節(jié)，沒有做小事成功的經(jīng)歷，很難獲得做大事的機會。即使有了做大事的機會，沒有做小事的經(jīng)驗，也未必知道從何處著手。因為做事的技巧和方法，都是在平時做小事的時候培養(yǎng)和建立的。
對于一個企業(yè)來說，擁有做事細致、認真的管理者和員工，企業(yè)的管理制度會更加精細化、工作效率會大幅度提高。能時刻心系公司，把微不足道的小事當作大事去做，并能排除壓力堅持不懈的人，是最值得信賴的。
在激烈的競爭中，公司規(guī)模、員工隊伍日益擴大，其分工也越來越細，其中能夠從事大事決策的高層主管畢竟是少數(shù)，絕大多數(shù)員工從事的是簡單繁瑣的看似不起眼的小事。但對于公司的運作而言，公司的每一件事情、每一個員工都很重要，可能某一個員工出了問題，就會影響到整個公司的運作。也正是一份份平凡的工作和一件件不起眼的小事，才構成了公司卓著的成績。
對于敬業(yè)的人來說，他會認真完成公司交給他的每項工作，不管這項工作是大還是小。他都會認識到這項工作的重要性，盡到自己應該盡到的職責，不忽視工作中的每一件小事，認認真真地處理工作的每一處細節(jié)。因為，在他看來工作之中無小事。
從工作中的一些微不足道的小事洞察秋毫，可以感悟到一個人的內(nèi)在精神。什么是不簡單?把每一件簡單的事做好就是不簡單;什么是不平凡?把每一件平凡的事做好就是不平凡。
看不到細節(jié)或者不把細節(jié)當回事的人，對工作缺乏認真的態(tài)度，對事情只能是敷衍了事。這種人不可能把工作當作一種樂趣，而只是當作一種不得不受的苦役，因而在工作中缺乏熱情，他們只能永遠做別人分配給他們的工作，甚至這樣的工作也不能做好。這樣的人當然沒有機會。
我們在公司價值是什么?我們在公司的價值就體現(xiàn)在點點滴滴的細節(jié)中，體現(xiàn)在我們?yōu)楣咀隽硕嗌賹崒嵲谠?、真真切切的事情。把小事當作大事去做，不僅提升了小事的價值，也是在提升我們自身的價值。
眼前工作沒了興趣，換工作一時半會兒又找不到合適的意味著什么?用專家的話講，那就是職業(yè)生涯走進了死胡同，也可以說是職業(yè)生涯出現(xiàn)了危機。說起來，那可是一件極不舒服的事情。事情按照既定方向發(fā)展已經(jīng)不可能，可是找出適合的發(fā)展方向更是困難不小。
哈佛大學商學院職業(yè)發(fā)展計劃主任、《進了死胡同》一書的作者蒂莫西·巴特勒卻說，走進死胡同恰恰是發(fā)現(xiàn)新途徑的最佳辦法之一。下面就是職業(yè)生涯走進死胡同的幾種表現(xiàn)。
第一，是障礙，還是難關?英國商業(yè)心理學公司shluk首席心理學家詹姆斯·柏沃特說，首先要弄清楚事情不能完全發(fā)展是完全停下來還是僅僅推遲了?“趕快弄清這個問題。跟有關人員談一談，看能不能談出解決辦法，比如忍一段
時間
就會找到出路。這種情況就應該是障礙?！?/p>第二，抓住機會。職業(yè)生涯進入死胡同有時候給人很大的震動，此時有些人采取的辦法是置之不理。巴特勒說：“暫避一時能夠讓我們渡過難關，然而這樣做讓我們失去了解決危機中最重要問題的大好時機?！?/p>
第三，走進死胡同的情形多種多樣。職業(yè)培訓師加布里埃拉·戈達德說，有好幾種情況會使我們停止前進，諸如人員富余、連續(xù)提升沒有自己、盡管努力多次也沒有找到中意的職業(yè)、不論到哪兒都受重用而得到提拔。
第四，那是你的問題。如果你走進死胡同，需要解決出路問題要靠你自己，不論是新公司，還是新工作，還是繼續(xù)進修，都是如此。戈達德說：“別指望公司派你去學習。走出去，自己找個地方去培訓吧?！?/p>
第五，不要忘記現(xiàn)實?？梢愿阋粋€心理測試或者找個朋友聊聊。柏沃特說：“如果說‘我來了，這個我能干，’那就沒問題，可是你還要坦率地問你自己，你該怎樣完成這項工作?現(xiàn)實情況又是如何?抱負要跟現(xiàn)實結合起來?！?/p>
第六，錯誤的邏輯。有些人總是抱怨運氣不佳。戈達德說：“有的人想離開，他們覺得他們不能跟老本板合作。在他們看來，老板未能使他們?nèi)吮M其才?？墒悄阕约阂惨凶灾餮健Ｄ愕男袨閷δ惚３只盍τ惺裁春锰巻?”
第七，準備要實際。柏沃特說：“不斷更新
簡歷
，看看你有沒有新本事，然后制訂行動計劃?！边@也許包括知識“充電”，比如讀一個工商管理碩士學位或者增加一些工作經(jīng)驗?！耙欢ㄒ獙δ愕男袨槎皇悄愕募寄苓M行評估?！?/p>第八，想一想真正的動機是什么。巴特勒說，當你身處十字路口的時候，對“眼前的不確定更不確定”的時候，放下手中的一切，聽聽自己內(nèi)心是怎么說的，重要性在哪里。
第九，積極思考。柏沃特說：“如果正確思考問題，也許會產(chǎn)生好的結果。”他還說，許多人成了“多余的人”，這使他們不得不對自己的職業(yè)生涯重新進行規(guī)劃。
第十，未雨綢繆。不要再出現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié)。柏沃特說：“要關注周圍的情況變化，每個星期或者每個月對自己的知識能力進行評估。”這樣就可以隨時掌握自己，也隨時了解他人。唯有如此，你才能立于不敗之地。
匆匆而過的又一次春華秋實，沉浮世間的又一次白駒過隙，我們嘗試告別一段歲月，又開始一段生命。一切將隨風而去，此刻，該梳理失望的情緒，整理失落的感情。
我們沉浸在希望中。在《華盛頓觀察》周刊最近的調(diào)查中，中國人對國家現(xiàn)行的方向和對未來持樂觀態(tài)度的人數(shù)達72%，也讓中國成為受調(diào)查的17國--包括印度、美國、英國、加拿大、土耳其、印尼、俄羅斯和巴基斯坦等國中現(xiàn)狀滿意度和個人樂觀度最高的國家。與此同時，我們并不快樂。根據(jù)中國人力資源開發(fā)網(wǎng)調(diào)查得出數(shù)據(jù)，中國人總體"工作幸福指數(shù)"僅僅為2.57%。
我們充滿希望卻不會善待自己，浸泡在無休無止的忙碌和對未來的渴望中，卻迷失了自己。困惑而迷茫的世界?還是充滿希望的世界?善待自己的世界?還是欲望永不能滿足的世界?每一次，回首這一段剛剛結束的生命片斷，我們或多或少都會有所失落，為了這個欲望都市中無法祈望的虛榮，為了這個奢華世界中難以寬容的不公，為了這個凡塵世間每個人心中僅有的點點奢求。
善待自己，放松心情，let's enjoy new departure!
我們有理由傾訴心中的迷惑，抱怨生命的卑微，但是，我們更有理由寬容自己有限的精力，善待自己疲勞的心靈。享受生活，并不是沉浸于生活的欲望中，享受的是心中的寧靜。善待自己，并非不追逐我們向往的美好，只是坦然面對自己的心靈。希望總是閃耀在眼中，當我們重新上路，是否仍然要繼續(xù)那如鐘擺控制的工作，那絲毫沒有激情的生活?；蛘?，需要放下心中的無奈和困惑，用笑容裝扮自己的心靈，體會每一分鐘生命的珍貴，享受每一天生活賦予的活力，感謝努力獲得的每一次機會。上路吧，親愛的，快樂和痛苦其實只在一念之間。
一年終結在又一年的開始之處，end，并不意味著結束，而是開始享受新的啟程--let's enjoy new departure!
職場勵志正能量文章篇七
1
有一位讀者在評論里給我寫下這樣的話:
“既可以朝九晚五，又能夠浪跡天涯，喜歡你……”
我覺得這是對我太高的評價，我完全慚愧，無法擔當?shù)闷稹?/p>
但是我真的又好喜歡這句話，如果一個人真的可以做到既可以朝九晚五，又能夠浪跡天涯，我覺得他才是這個世界上真正的俠客。
僅僅要浪跡天涯，其實并不難。很多人辭職背包環(huán)游世界，很多人間隔年給自己找一個新的方向，也有很多人去到了一個天涯，又漂到另一個天涯。
天涯這個詞語，其實我也不懂是什么意思，到底哪里才是盡頭。
在路上的人，一直走一直走，并不難。難的是，你到底要在哪里停下來。
葡萄牙有個地方，寫著這樣一句話，我很喜歡。
“地盡于此，海始于斯?！?/p>
所以永遠都沒有一個盡頭。陸地到那兒就沒有路了，可是海洋卻從那兒又開始了。
年輕的時候，總覺得生活在別處，生活就是在路上。好像最不能接受的，就是此時此景，就是此時瑣碎的生活，此時的朝九晚五，柴米油鹽。
然后去看那些漂泊的生活，總覺得別人生活多姿多彩，好像必須是跌宕起伏地漂在這個世界上，經(jīng)歷過一些蕩氣回腸的事兒，才覺得人生算是沒白活。
2
這兩天在家里收拾東西，收拾出好多個插線板。突然想到以前駐外的時候，每次出差都會帶著插線板，各種轉(zhuǎn)換插頭，各種攝像機充電器，燈的充電器等等，占了幾乎一半的行李。
我曾經(jīng)說，我的夢想就是不用再帶著這些插線板出差了。
我的夢想是，有一天，可以帶極少的行李，美美的穿著高跟鞋，優(yōu)雅地等飛機。
可惜至今都沒有實現(xiàn)過。
所有的出差都很狼狽，飛了這么多個國家，飛過這么多個大洲，哪次不是狼狽不堪，帶著一堆攝像機三腳架，必須穿上跑步鞋，才能抵抗那些凌晨出發(fā)，深夜到達的日子。
所以，那些別人以為的美好漂泊，那些別人以為的在各個大洲間穿梭，那些別人以為駐外記者就是美美地出現(xiàn)在電視新聞上，輕松地說著幾句話，那些別人以為的所謂空中飛人的生活，其實被大量的疲憊，大量的狼狽不堪，大量的精神高度緊張所占據(jù)。
所以，那些看上去的光鮮亮麗，只是深夜到了一個完全陌生的加勒比國家，匆匆給家人發(fā)個微信，說到了，又一頭扎進找酒店，找線人，找選題，找拍攝故事，找采訪對象，好像要在一個陌生的國家，陌生的城市，找到一切。
然后在下一個天還沒亮的早晨，啟程去趕下一趟飛機，奔赴一個高原。
3
我一個很好的朋友，是中國某品牌海外的銷售。他曾經(jīng)說，上大學的時候，學的是商務英語，特別羨慕那些國際銷售精英，永遠飛的是國際航班，永遠看上去一副西裝筆挺，隨時帶著電腦在機場咖啡廳辦公。
那會兒覺得他們真的特別酷。
后來呢，后來他真的做了這一行，真真切切在做國際貿(mào)易。他說，然后你才知道，那些曾經(jīng)看上去很酷的一切，都是表面的浮華，簡直覺得，再選一次，都不會選這樣的生活。
因為這看上去美好的一切，其實連最基本的人類需求都無法保證。
遠離家人。疲于奔波。
好像這八個字可以概括一切。
而這八個字背后蘊含的真相就是，常年在外，和妻子常年分居兩地，甚至就連結婚也是湊著時間，趕著假期，才有時間回去結婚。自己獨自在海外，常年出差的登機牌連起來可能可以貼滿一個墻壁，幾乎從不按點吃飯，最熟悉的餐廳則是各個機場的餐廳。
4
這難道就是我們羨慕的，在別處的生活嗎?
其實每個人的生活都有bug，而那些看上去光鮮亮麗的生活往往有著更大的bug。想起來曉雪曾經(jīng)說，每一個成功女人都有硬傷，而自己的硬傷則是常年失眠。
那些看上去精彩的生活，往往是個外表包裝得很好看的盒子，但是看看就好，千萬別把它打開細看，很多表面上的美好經(jīng)不起細看，甚至有時候里面完全是千瘡百孔。
所以，經(jīng)得起細看的生活是什么樣呢?
我又想起了開頭那位讀者給我的評論。既能夠朝九晚五，又能夠浪跡天涯。
也許這個要求太高了，也許成為一個真正的大俠客真的難度有點大，那么能把朝九晚五過出滋味來，不自我放棄，不臃腫懶散，已經(jīng)是了不起的成就。
5
我們往往會去評判別人。
“她有什么，不就是成天在家?guī)Ш⒆??！?/p>
“她每天都干著同樣的事情，不就是做了個公務員，朝九晚五?！?/p>
“我可不想變成她，天天在家給老公孩子做飯，今天烤蛋糕，明天做面包，有意思么?”
我們看不上這樣所謂的平常日子，我們覺得這樣的日子庸庸碌碌，這樣的日子看上去太low了。
一點都不驚天動地，甚至沒有一點激動人心。
我們不可避免地會評判別人庸常的生活，評判別人住的房子，開的車子，然后把普普通通的生活定義為，沒什么意思，甚至是很low。
可是我們終究追求的到底是什么樣的生活?
其實細想，無非就是父母健在，可以常去探望一二，三五好友，可以時常把酒言歡，有可心的工作，嫁一個好老公，生一個好孩子，然后，給他們做一輩子的好飯。
這看上去平淡無奇，甚至常常會被評判成很low的生活，卻是可以細想，經(jīng)得起推敲，經(jīng)得起歲月，在細水長流里，能慢慢品味。
琴棋書畫詩酒茶。
這就是我們所說的好的生活吧。
朝九晚五之所以那么為我們所恐懼，是因為我們看過太多一頭扎進柴米油鹽再也沒有琴棋書畫詩酒茶，眼睛里再沒光亮，毫無生機地過著日復一日，年復一年的生活。
所以，沒有很low的生活，只有很low的活法。那些你看上去很low的生活，可能就是我們一直所追尋的好生活，而那些從一個遠方遷徙到另一個遠方的生活，也只是內(nèi)心迷茫，并未獲得真正的平靜與安心。
當然，我很貪心，既想要把朝九晚五的生活過得生機勃勃，也想要在浪跡天涯時，吾心安處即是家。
想起一句十幾年前看過的韓劇里的臺詞，“貪心的姑娘才過得好?！?/p>
愿我們耐得住寂寞，經(jīng)得起流年，既能朝九晚五，又能浪跡天涯，最終成為那個俠。
勵志文章2：要改變生活，先學會討好自己!
01
有一天，媽媽給我買了一對小玉蝴蝶的發(fā)卡，并夸我戴上像公主一樣。小孩子的虛榮心是多么容易滿足啊，那一刻，我真感覺自己變成了公主，還是國王殿下最小的那一個。
于是，在我戴上小玉蝴蝶發(fā)卡的那個下午，我快樂地飛翔在同學們傾慕的眼光中，四處高談闊論，大家也跟我聊得熱火朝天，驚訝于原來我這么有想法。
臨近放學，陶醉在幸福中的我忍不住暗自感慨：“這個發(fā)卡還真有魅力啊，大家竟然都開始喜歡我了?！?/p>
就在這時，我的同桌忽然說：“哎，你今天戴了漂亮的發(fā)卡啊?！痹捯袈湎?，其他人才圍過來發(fā)現(xiàn)了發(fā)卡。
原來，吸引他們的并不是什么小玉蝴蝶發(fā)卡，給我?guī)砗眠\的也不是什么小玉蝴蝶發(fā)卡，真正為我改變境遇的，是一顆由內(nèi)而外地散發(fā)快樂的心。
02
有一個建筑設計師，總是設計不出令人滿意的作品，客戶們批評他過于古板，缺乏創(chuàng)意，完全不能給人驚喜。
設計師覺得很委屈，因為他并不是一個不負責任的家伙，相反，他一直是個十足的工作狂，經(jīng)常加班加點地趕樣稿，可老天從來不眷顧他。相反，看看公司里那些年輕人，他們忙于閑聊、聚餐和約會，卻經(jīng)常能拿出令客戶拍案叫絕的方案。
久而久之，設計師開始懷疑自己根本就不適合這項工作，于是他去找老板辭職。
他告訴老板，這份工作自己做起來很吃力，恐怕做不下去了。老板卻問他：“我們公司樓下的花壇里種的是什么花?”
他有點懵，不知道老板問他這個做什么，而且他每天在公司樓下腳步匆匆，并沒注意到花壇里種了什么花。
老板嘆了口氣，又說：“要不這樣吧，你再堅持一個月，而且，這一個月里，我要求你每天抱你的女兒三分鐘?！?/p>
一個月，對他的職場生涯來說算不上什么，三分鐘，對他度日如年的一天來說，也算不上什么，他答應了。
最開始，他草草了事地抱女兒三分鐘，然后哄她去睡覺。漸漸地，他發(fā)現(xiàn)三分鐘已經(jīng)不夠用了，因為女兒要跟他說的話越來越多，他只好再抱得久一點。再后來，設計師自己也開始享受這項任務，喜歡上了跟天真爛漫的女兒閑談。
有一回，女兒夸張地抬起胳膊，給他看自己在房屋墻角的碰傷。以前，她從來不這樣向爸爸撒嬌的，因為爸爸總是沉著臉忙于工作。
很快，設計師給客戶提交了新的方案，他設計了一種內(nèi)部無棱角的房屋，不僅造型奇特，讓人耳目一新，而且非常溫柔舒適，極具安全感，正適合當下準備要寶寶的年輕夫妻。
這一方案得到了公司和客戶的一致首肯，成為年度的經(jīng)典案例。設計師再也不想辭職了，因為他已經(jīng)學會用全新的態(tài)度享受生活的樂趣。而且，他已經(jīng)看到，公司樓下的花壇里，種著美麗的薔薇。
03
我的鄰居阿姨今年將近七十歲了，會打太極拳，還很愛跳廣場舞，是個樂呵呵的老太太。
年假之前，她突然來敲門，拜托我去市場的時候捎一些菜給她，原來她把腿摔傷了。
我這才想起來問候一聲：“您過年打算去哪里過呢?”
“還在哪里，就在這里過唄?！边@個獨居的老太太笑了。
她青年喪夫，一個人把兒子拉扯大，兒子卻先走一步，給她留下了白發(fā)人送黑發(fā)人的悲傷。她落得無依無靠。
她告訴我，她最開始就是想不通，為什么命運會對自己這樣不公平。她整日愁眉苦臉，唉聲嘆氣，日子越過越灰暗。
有一回她走在路上，有個小女孩不小心碰了她一下，女孩嚇哭了，抬頭看了她一眼，竟輕吸了一口冷氣，然后倒退兩步跑了。
她回家照了照鏡子，發(fā)現(xiàn)自己一身黑衣，面容蒼白冷峻，的確令人不寒而栗。難怪從早到晚，世界都冷冰冰地待她，沒人給她一個好臉色呢。要是兒子知道，該有多傷心啊。
從那以后，她開始振作起來，注重一日三餐，努力參加小區(qū)活動，把自己調(diào)理得健康紅潤。她的朋友多了起來，生活也熱鬧了起來，連路上的人們也不再對她冷眼相望。她發(fā)現(xiàn)，日子變得不再那么難熬。
如果你不能給自己帶來快樂，那么你更不能給世界帶來快樂，如果你不能給世界帶來快樂，那么世界反饋給你的快樂將更加少得可憐。要打破這個惡性循環(huán)，就得從自身的快樂做起。
所以，當你想要去討好世界的時候，不妨先學會討好你自己，然后，你會發(fā)現(xiàn)，討好這個世界，并沒你想象得那么難。
勵志文章3：與其抱怨，不如改變
生活，就像是一條河流，無論前方是潮平岸闊還是暗礁密布，你只許往前走，不允許往后退。從跌倒后哭哭啼啼的不知所措，到奔跑時臉蛋上那自豪的微笑，不經(jīng)歷跌倒的孩子永遠也學不會走路。
成功的路上，必定有鮮花，也有荊棘;有歡笑，也有眼淚;有夢，當然也有夢破碎的時候……人生的道路也總會有許多坑坑洼洼，摔倒后，每一次的抱怨和憤懣，會停滯你前行的步伐，而每一次的接受和改變，將激勵你勇往直前。
剛畢業(yè)的蘇小姐在一家公司做文案，工資不高，但她認真地做好每一件事。從踏進公司的那一刻起，抱著學習態(tài)度的她處處小心留意，一心要把工作做得最好。別人不加班，她加;別人不想做的臟活、累活，她做。無論是會議紀要、領導致辭，活動方案、新聞通稿，沒有什么職場經(jīng)驗的蘇小姐，只想通過自己的努力，贏得公司的認可。
但她的努力并沒有引起老板的注意，相反，卻讓她的同事心生怨念。他們認為蘇小姐太愛出風頭，一個人完成整個部門的工作，不把前輩放在眼里，沒有一點團隊精神，而且“屢教不改”。慢慢地，大家開始在背后詆毀她，在工作中孤立她、欺負她，幾次三番地打她的小報告，她的主管也認為她不稱職。
兩個月的試用期后，蘇小姐被叫到人事副總的辦公室，人事副總對她說，對于企業(yè)來說，最重要的是團隊精神，如果所有人都覺得你不行，那說明，你并不適合這個公司，特別是在私企，每一分錢都得花在刀刃上，像蘇小姐這種人，不適合出來工作。
蘇小姐被說傻了，她不知道自己哪里做錯了，更沒有想到她的付出竟然得到這種評價。不過她沒有生氣，微笑地說：“你說我不適合出來工作是你的看法，這并不代表我的能力就是如此!”
人事副總也毫不客氣，他說任何一家企業(yè)都不需要蘇小姐這種愛出風頭的人，任何一個團隊都不需要蘇小姐這樣的老鼠屎。
面對人事副總的刁難，蘇小姐一直保持冷靜，她說她尊重他的看法，但無論他怎么說，蘇小姐相信自己的能力，也相信自己的認真。并且，很正式地宣布，從今天開始，她辭職了!
辭職后的蘇小姐，并沒有受前公司的影響，更沒有因此而懷疑自己的能力。相反，她開始總結，為什么自己的辛勤勞動卻會被人詆毀?被指責沒有團隊精神?正是這次的辭職，讓蘇小姐理解了，并不是每一個團隊都適合自己的理想。
之后，蘇小姐從銷售做起，被無數(shù)人罵騙子，遭到無數(shù)人的白眼，被主管一次又一次劈頭蓋臉地說沒用。每次受挫時，蘇小姐冷靜地分析其中的原因，總結不足之處，再樂觀地前行。沒幾年光景，她成為了某品牌大區(qū)金牌銷售，帶出了數(shù)十個精英銷售團隊。
相信，很多人都遭遇過這樣的情況，被客戶罵是豬，被同事說沒團隊精神。有時候，是因為能力不足，是還不清楚自身在團隊中的支點。在面對同事的誤會時，不必急于反駁，沒有人會無來由地誤會你，除非是你的行為損害了他們的利益。遇到辱罵，首先要冷靜，這樣你才能看清自己的缺點，才能看清辱罵背后的起因和機遇。
每一個團隊其實都有自己的氣質(zhì)，有些團隊適合做事業(yè)，有些團隊適合混日子。對于你來說，選擇一個什么樣的團隊，決定了你未來的生存方式，以及與理想之間的距離。
團隊出了問題，你不站出來，或者勇敢離開，卻坐在那里怨天尤人，路不會在你的腳下，只會在你的前方。所謂的成功，不過是一次又一次選擇，一次又一次的跌倒、前行、再跌倒、再前行。
通往成功的大道上，困難、挫折必不可少，每一次跌倒后的深思，每一次爬起后的前行，都將助力于你披荊斬棘，把困難踩在腳下，拉近與夢想的距離。每一次跌倒后的領悟，便是一份成長;無數(shù)次跌倒后的領悟，便是成功!
職場勵志正能量文章篇八
我和她說的第二點，工資不是線性增長的，有時候一次收入會抵得上所有損失。
我有一個同學，學校畢業(yè)之后不想留在上海，就回她老家的一家制造業(yè)工廠工作了。薪水比同學都低，但在當?shù)匾菜愫芎昧?。況且她回到家鄉(xiāng)，還能跟父母在一起，也就忍了。
沒想到工作3年之后，她老板因為想擴大規(guī)模借了高利貸，一個沒留神資金鏈斷裂直接破產(chǎn)了，她直接失業(yè)了。她想在當?shù)卦僬曳莺霉ぷ鳎伊撕芫靡矝]找到。
一氣之下，跟老公創(chuàng)業(yè)了。
她當年英語好，在那家廠也負責外貿(mào)相關的業(yè)務。于是經(jīng)常跑國外展會，拿了單子回到本地做加工，幾個來回，公司就立穩(wěn)了腳跟?，F(xiàn)在，一年少說也有一兩千萬的利潤。
回想起來，畢業(yè)前3年，她的薪水比我們都低，第4年的時候，她直接就是失業(yè)狀態(tài)。
可是現(xiàn)在呢，她比大多數(shù)同學的收入都要高。
畢業(yè)前3年，同學之間就算薪水差一倍，3年下來大約也就30萬上下。從長期職業(yè)來說，這30萬根本不算什么。有些公司可能年終獎就可以發(fā)到這么多。(順便安利下我們公司，畢竟，績效最好的同事拿到了相當于5倍年薪的年終獎呢。)
職場勵志正能量文章篇九
身在職場的我們，最好能夠時常找一些關于都市
職場勵志
的正能量文章來看看，那么都市職場勵志正能量的文章都有哪些呢?一起來看看吧。人，人的社會地位，所處的社會環(huán)境，以及年齡和閱歷的增長，均可以體會到不同的思想，這些思想被加工成建議，轉(zhuǎn)變?yōu)橐?guī)則的形成，必然是經(jīng)歷了一番切實具末的考慮。包括我在內(nèi)的很多人都會被這些思想和規(guī)則或多或少影響著，那么今天職場君就談談自己的體會，與大家分享自己所了解的，從職場中引悟而來的“經(jīng)典經(jīng)驗”。
1
好的建議，往往來源于深刻的經(jīng)驗與教訓：隨著
時間
的推移，對于工作的了解、工作中出現(xiàn)問題的處理方式以及工作本身在進行中所貫徹的思考方式，都會有所“進化”：這種“進化”本身是帶有一定的局限性。比如一個精研刀工的廚師，最開始的時候他會對下刀的手法，對不同食材入刀的方式，行條的切割有所領悟。這個階段的熟悉過后，就會對刀的多種用法，以及對食材多種處理的手法會有更加精進且具體的感受。循序漸進，在這個過程中，必然會經(jīng)歷了如刀割傷了手，食材在切割過程中成型的不滿意等等問題出現(xiàn)，再不斷嘗試，不斷解決的過程中了解到一種屬于自己的行為模式，這種模式化的處理，會增加解決問題的速度，會對特殊問題提出更有益于解決的思考(從一般問題中吸取經(jīng)驗)沒有體會，沒有切身的感受，一些空談之語會止于智者言前。不是所有的思想都值得細細玩味，幾經(jīng)錘煉的感悟更容易被人們所接受，且得益。因此，在我們面對經(jīng)驗者善意的(不排除有少部分經(jīng)驗者刻意隱藏一些真實經(jīng)驗)指導時，盡可能的去思考他們的經(jīng)驗是否對自身的提升具備可行性條件，去考察他們本身對于經(jīng)驗的應用是否能使工作更加得心應手，畢竟每個人的具體情況各不相同，吸取經(jīng)驗的過程，也是一個提升自己，了解自己的過程。
2
謙遜的目的不是對自大的摒棄，而是深知這世界的廣博與浩瀚，對自身渺小的一種客觀理解：一些有真知灼見的領導者，精研深悉的匠人，在待人接物上都會秉持一種較為謙虛的態(tài)度;人的自大往往來源于不自知，對世界的感知來源于道聽途說，來源于一些極富主觀論調(diào)的，帶有一定煽動性(有時這種煽動性還會顯得特別愚蠢)的觀點和見解。人之所以需要有有一顆謙遜的心，并非一定是要將身段放下
做人
，而是通過一種可以容納天地的氣魄去接觸(這種接觸有積極的，也有消極的)并加以分辨，取受用于自己的，有易于自己獲得目標成就的內(nèi)容，并予之應用。我們在社交媒體上也見識過一些影響世界的企業(yè)家說出一些狂妄的言語，也見過一些在領域內(nèi)有相當發(fā)言權的“大手”說了一些讓人覺得十分主觀的想法，難道他們不知道這個世界有多大，自己有多渺小嗎?職場君認為未必是這樣，因為有些人在一些場合的話語，并非是隨他們真是意圖所愿，因此我們也要有一定的分辨能力。要知道在當今這個日益變化的時代，謹記“言不由衷”是看一個人表現(xiàn)的基本衡量辦法。3
合作
是勝利之本，是運營之基：我們所處的世界，不需要英雄，需要的是專家。單打獨斗再強悍，不如合作獲得的利益豐厚。合作并非放棄自己的立場來迎合團隊的需求，而是身為團隊成員的基礎上，共同完成團隊合作的項目，在這個過程中，其實所有的人都得到了收獲：有些是工作上的寶貴經(jīng)驗，與人相處的人脈財富，當然也必不可少的是豐厚的物質(zhì)報酬，這些缺一不可。有些朋友認為，團隊合作無非是給某個人獲利，與自己的關系不大。在這里職場君想要表達的是：身為公司的一份子，單純的以個人待遇來衡量公司價值的方法不完全可取，一個崗位一個人，你和你的老板在社會價值地位上，如果僅僅通過財富來衡量，確實存在著相當大的不平衡。但是你也必須要認同這樣的不平衡并不是你選擇懈怠和偷懶的理由，我們每個人對自己的社會角色定位不同，想要獲得認可的方式不同，也就是在這種種的不同之中，我們才能用更加客觀的角度去看待自己的價值。很多職場人士經(jīng)常會聽到許多大道理，但是往往這些道理講了之后就完了，職場君聽過這樣一句網(wǎng)絡上流傳的話：聽過了許多大道理，仍然過不好這一生。為什么呢?因為這些大道理少有人分析，也有人認真的去解讀，去研究為什么這些道理大家聽完了沒有效果，所以職場君愿意為大家分享這些通過解讀之后的道理，但愿能夠通過職場君的分析，能讓大家明白一些道理，并不是想象中的那么簡單。
如果你想成為一個工程師，除了需要很會寫程序，要能夠解決問題，可能還需要一點天分;如果你想成為一個頂尖銷售員，你除了需要很會溝通，可能還需要能夠洞察人心。
而要成為老板心目中的第一升遷人選，無論任何產(chǎn)業(yè)或任何職業(yè)，都有些共通的特質(zhì)。audiencebloom的執(zhí)行長jaysondemers在《inc.》雜志上，列出了7條成為老板心目中優(yōu)秀員工的7個特質(zhì)!
1.積極主動、進取
「積極主動的人，應該主動去尋找問題的答案，而且最好是在當它演變成重大問題之前，就解決它。」jaysondemers說道。許多人在職場上，只懂得完成老板交代的事，雖然不至于犯下大錯，但也沒有特別可取之處，這樣就喪失了成為老板心目中升遷的優(yōu)秀人選的機會。
2.誠實，永遠是上策
誠實的員工敢于說實話，這在現(xiàn)今激烈的商場環(huán)境中尤其不多見。舉例來說，誠實的員工懂得指出公司有哪些可以改善的地方，這能夠幫助一家企業(yè)改善自身可能遺漏的缺失，誠實的員工也懂得說出自己的需要，他們不害怕說出實話后所帶來的不良影響。
3.做事懂得變通
優(yōu)秀的員工做事不死板，懂得變通，不會認為以前怎么做現(xiàn)在就應該怎么做。做事不知變通的人，除了安于以前的做事方式外，可能還會對老板說：「那不是我的工作范圍?！惯@對于想升遷加薪的人來說，絕對不是一件好事。
4.態(tài)度正向積極
研究顯示，態(tài)度會傳染，如果一個團隊里都是正向的人，整個團隊就會變得更正向;如果一個團隊里都是負面的人，團隊就會傾向變得更負面。
另一方面，想法正向的人，在工作產(chǎn)出上，也有較好的表現(xiàn)，對于老板來說，除了積極主動之外，也更喜歡態(tài)度積極正向的人。
5.能夠獨立作戰(zhàn)
6.對自己充滿信心
7.對工作充滿熱情
許多企業(yè)正進行人事調(diào)整，無數(shù)在職場打拼的白領、金領都希望自己能獲得晉升加薪的機會。晉升意味著對自己工作的肯定，是建設個人職涯的一小步。而作為一個企業(yè)的管理者，晉升也是邁向工作新臺階的重要組成部分。那么，在職場什么樣的人士可以獲得青睞，獲得晉升機會呢?作為管理者應如何才能更好的處理好工作，向上晉升呢?做到“三多與三少”，你一定會有晉升機會。
一多：職場多做實事。作為管理者，平常在工作中需要沉淀自己，多做實事，上司交代的事情要徹底完成并解決問題，實在解決不了的問題，可向上司尋求幫助，最終還要自己解決。在職場，工作做得越實，工作效果越實，獲得的晉升機會就越實在，因為任何上司都喜歡提拔能做實事的人。
二多：職場多做匯報。通常管理者在工作中的許多任務有可能沒有最終決定權，那是高管的事，對于你來說，執(zhí)行力是步步高升的保證。而在職場可以說，展示自己強大執(zhí)行力的最好辦法是凡事多溝通、多匯報，讓上司知道你工作進展的每個細節(jié)，這樣他才會將你鎖定為下一個升職目標!多匯報，不等同于常向上司打小報告，也不是說雞毛蒜皮的小事都要向上司匯報。每次匯報是指重要的工作，重要的項目，重要的事項，以書面、郵件等方式，將工作進度、存在問題、解決策略、需上司支持的地方向上司及時匯報。使上司工作不被動，有準備，能及時調(diào)整。
三多：職場多聽建議。管理者常犯的錯誤就是聽不進別人的批評和意見，善于聽取意見并作出改進的人，一定是成大事的管理者。在職場，許多的管理工作有可能沒有對錯之分，只有是否更適合之別。在工作中能虛心接受同事、上司、客戶的各類意見，并真正作出改變，就有利于提高工作品質(zhì)和工作效率，獲得大家的認可與支持，多聽取別人建議的人在職場人緣極好，晉升機會自然就多起來了。
在職場，做到以上“三多”，說明你的工作表現(xiàn)極佳，在晉升時很搶眼，但不一定能保證讓你從同事中脫穎而出!還需做到以下“三少”，才最保險。
一少：職場少抱怨。職場沒有上司、同事愿意聽到一個時常抱怨工作的人。在職場，當同事們在耳朵里灌滿了別人的抱怨后，便會心生厭煩，對工作產(chǎn)生倦怠!因此，職場中人千萬別養(yǎng)成在午餐時和同事抱怨工作的壞習慣，上司知道后，只會認為你缺乏對工作的熱情，不適合做未來管理者!如果真對所做工作產(chǎn)生不滿，晚上回家去打一場球，放松一下，發(fā)發(fā)牢騷就夠啦!
二少：職場少拖延。在職場，今日事，今日畢。沒有一個上司會喜歡拖延的下屬。上司交代的工作和任務，無論如何要想盡千方百計完成它，消滅它，且做得漂亮。實在因工作量大，哪怕不要加班費，也要加班加點準時完成，才會獲得上司的贊許。職場心理專家認為，在工作時切忌隨意拖拉，要知道，作為管理者，你需要向上司展現(xiàn)自己的忠誠和可靠!
三少：職場少搶功。在職場規(guī)則中，最忌諱的就是“搶功”。與性格沉默的同事一起完成工作后，你應該和同事一起平分工作成果呢?還是將成果占為己有?如果你選擇占為已有，上司可能會嘉獎你的態(tài)度，忽略同事的行為。但再沉默的同事也不是啞巴，一旦別的同事知道了你“搶功”行為，就會對你敬而遠之!因此千萬別因一時小利而昏了頭腦，長遠來看，幫助同事表白功勞，能為你的“親和力”指數(shù)增分!
總之，在職場能盡量做到上述“三多與三少”，你便會成為上司、同事眼中受歡迎的人，良好的人緣，出眾的能力，寬宏的胸襟，當有晉升的機會時上司不提拔你才怪呢!
職場勵志正能量文章篇十
身邊有一個身材嬌小打扮入時、舉止得體生活精致的女生，是隔壁部門的主管。我們都叫她小a，樣樣都是優(yōu)異的a。
她的英文名字叫ada，帶著黑框眼鏡，即便是不施粉黛，也能看出出門前精心修飾的發(fā)型與嘴唇上永遠潤澤的顏色。她很努力，每天前三個到辦公室，給桌上的綠蘿澆水，整理前一天加班散落的文件，即便是主管，她仍然每天替身邊的同事擦一擦桌子，扶好倒下的水杯并打開電腦，一天的工作，就從清晨開始。
她很努力，每天精力旺盛，以一敵百，在辦公室與上司據(jù)理力爭，在同儕面前是個拼命三郎，在下屬面前關懷備至，即便是加班加點，她也從來都是最早一個上班，最晚一個下班。我們常常在茶水間遇到，點頭之余，也會閑聊幾句。
昨日下午，我在茶水間打完業(yè)務電話，乘著屋外陽光燦爛，想要調(diào)整一下糟糕的心緒，再進入到工作狀態(tài)。她站在我身后，手里遞過來冒著熱氣的牛奶，“喝一點吧，心情會好點?！?/p>
“謝謝?！蔽医舆^她手里的牛奶，與她一起坐下來。
“你怎么可以每天都這么精神奕奕?好像停不下來的小馬達，充滿動力?！蔽倚χ鴨査?。
“哪有你說的那么好。我有時候也會像你剛才那樣啊，站在那里，一個人出神，收拾一下心情，準備下一次沖鋒?！彼实匦χ?，一點都不為我冒昧的一問而感到尷尬。
“其實，作為女生在職場里，有時候真的很有挫敗感。上司苛責，同事冷眼，還有那無休止的加班，客戶的責罵，家人的不理解?！闭f到家人的不理解，她的眼神黯了下來。
“很多時候，我們這么努力，不是為了去證明什么，而是想要活得自由一點?！彼酒饋?，拿著杯子笑著走開。
想不明白的我，坐了一會兒，也站起來開始重新投入工作，只是那句話：很多時候，我們這么努力，不是為了去證明什么，而是想要活得自由一點，常常會不經(jīng)意間冒出來。而我也發(fā)現(xiàn)，在之后的日子里，不論我遇到什么事情，惱怒、焦躁一起向我襲來的時候，我就不自覺地朝她所在的角落看去，她依然那么淡然，氣定神閑，于是我深呼一口氣，告訴自己也可以如她一樣。
之后的第二周，部門活動聚餐，大家在ktv唱歌至深夜12點，啤酒瓶散落一地，每個人臉上都帶著月底加班后解脫的興奮，在燈光下變換著不同的顏色。唯獨她坐在角落邊，看著大家笑鬧，偶爾插播一兩句，總能恰中要害，畫龍點睛。我去廁所吐完出來，她站在門外，遞給我一張紙，說：“盡力就好了。不用逢迎，下班了，做回自己就好啦?！比缓?，我又跑回廁所一頓狂吐，隱約記著，她說，不要逢迎，原來是看出最后不能喝的我，還被上司猛灌，知道我力有不逮。深夜，我們一群人站在馬路上打車，一輛跑車停在a的面前，隔得太遠，加之又不清醒，只隱約看到a不太情愿，車里的人努力想要她坐上車，最終a攔了一輛出租車，絕塵而去。
第二天，中午吃飯的時候，聽到部門小八卦說，小a昨天為什么沒有上那個高富帥的車?一直聽說追她的人都家境超好，果然名不虛傳。另一個說，a好像家境一般呀，這么好的機會，何必要自己這么辛苦的起早貪黑，拼命干活兒?干了幾年還只是當個主管，一個月工資還不如買幾個包吶。
說完一臉的不理解。另一個又接上話：誰知道昨天晚上是不是玩欲擒故縱的戲碼。
“哼，我可不信，那些名貴的包，是她舍得買的?！?/p>
她們毫不顧忌旁邊一臉訝然的扒飯的我，一邊說一邊笑著，絕塵而去。
下午，中場休息的時候，我又在茶水間里遇到了a，她的黑眼圈連粉底都擋不住，雙眼無神，看著杯子里的花茶，連水濺出來，都沒看到。
“小心燙?！蔽逸p輕搖了一下她。她回我一個感謝的笑臉。
“作為女生，立足職場本已不易，卻還要因為自己的努力飽受別人非議?！彼挠膰@了一口氣。
與她聊天，才知道，她身上每一件衣服、每一個飾品、每一個搭配，都是她通過自己的辛苦努力獲得的，她只是希望自己看起來精神，所以她會去學習如何穿搭，她只是希望自己在見客戶的時候，不會出現(xiàn)身份上的不對等，所以她攢錢三個月，買了一個包，更多的時候，她不選擇去走捷徑，而是通過自己的雙手去獲得，業(yè)余時間給人拍照，寫稿或者去當平模，只是為了讓自己的內(nèi)心更豐富一點，而不是一周五天的工作狂。她也有人追，可是她沒有把對方作為自己成功的跳板，而是選擇自己適合并心儀的對象。她的目標很簡單：認真地對待工作和生活，希望每一份獲得都是自己努力而得來，追求生活品質(zhì)并沒有錯，光明正大地賺錢花錢，卻成為了別人眼中，莫名其妙的虛榮和欲情故縱的戲碼，讓她聽到這些說辭的時候，不禁為這些無聊的同事們感到悲哀，自己內(nèi)心卻也感到孤獨。
她說，直到遇到了我，仿佛看到了年輕時候的自己，那么拼命想要證明自己，埋頭苦干，內(nèi)心茫然。其實，只有自己知道，我們不選擇走捷徑，只是因為，不想要被人說三道四，只是想要說，自己的努力，不是為了釣金龜婿或者一步登天，更多只是想要讓自己活得充實而有意義。
花了三年時間，當上主管，這只是職業(yè)生涯初期，她給自己定的目標，很多新來的員工背地里也常常議論，小a是總監(jiān)最得力的助手，因為她長得漂亮，是不是也更多得到倚重。起初，我也有這種想法，因為她給人柔弱的感覺，顏值高，又得到高層器重，卻不知她背后是花了別人幾倍的努力，在深夜里寫文件，一個人出差拓展市場，一個人與供應商周旋，將公司一次次從險境里面拉出。她也從不解釋，她說，解釋是無能的人做的事情，我用事實證明過的東西，用不著解釋。
她的確用身體力行的業(yè)績，讓大家刮目相看。年底表彰大會，她以領先第二名200多萬的業(yè)績，獲得年度最佳。我在人群里，為她高興，領獎臺上，她熠熠生輝，那句：解釋是無能的人做的事情，我用事實證明過的東西，用不著解釋。在此刻得到完美的解答。
很多時候，我們會把自己的放入一個弱勢的地位，覺得女生可以利用自己的優(yōu)勢獲得捷徑，然而，人生最奇妙的地方就在于，她的公平與無私。如果我們在前一段路途中就預支了幸福，后面一段，必定痛苦，如果我們在最開始就心懷感恩，冒雨前行，最終后半段的路途也會變得通達又平穩(wěn)。姑娘們，若一心只想著走捷徑，那就真的滿心以為，別人也是靠著捷徑去成功，自己一心想著虛榮，那也必定認為，她人的目的，也不僅僅是為了證明自己，而是目的不純，心懷叵測。
每個人的內(nèi)心都是一面鏡子，折射著自己的靈魂。有那么一群姑娘，每天工作忙碌，生活充實，去健身，去野營，去學畫，去讀書，并不是為了找一個更高水準的老公或者嫁入可以讓自己少奮斗十年的家族，而是讓自己在這個過程中有所收獲，讓自己越來越有涵養(yǎng)，在未來的日子里，面對那些似是而非的指責，能夠一笑而過，這種氣質(zhì)，不是每天揣測被人心懷不軌的心胸可以比擬的，這種風度，也不是每天盯著肥皂劇和小鮮肉可以獲得的，只有自己沉淀并努力，才能獲得別人眼中那毫不費力的精致生活，也才能讓自己每一天都從容而淡定。
她常常跟朋友說，我的目標很簡單啊，我就想著，到我老了的時候，成為一個幽默、善良、有點小見識、充滿生活熱情的小老太太，關于那些是否可以讓我物質(zhì)豐腴的東西，并不重要，重要的是心，是不是還有一角是純凈而美好的。
她就是那個姑娘，她的努力，與虛榮無關。
勵志文章2：絕大多數(shù)人擁有的不是夢想，而是夢幻
今年年初大約有5個月時間，我都在參與一檔綜藝節(jié)目的拍攝，也是在那段日子，我認識了化妝師lucy。
她的皮膚白得亮眼，并且，勤奮得無處不在。
一天早晨，她照例5：30來到我房間化妝，打開自己一塵不染的粉紅色化妝箱，整排碼得整整齊齊，每一件都干凈整潔，我們開始妝前打底。
“老師，以后織布面膜要躺著貼?！彼÷曁嵝盐摇?/p>
我吃驚她怎么知道我習慣早上一邊貼面膜一邊工作，她嫻熟地邊化邊說：“你的皮膚含水量充分，但線條有點向下走，說明有不良習慣。織布面膜不要站著貼，地心引力向下拉，時間久了面部輪廓會下垂，好在，你很輕微，來得及糾正?！?/p>
從此，我養(yǎng)成躺著貼面膜的新習慣，效果來得快而且驚喜。
在lucy一對一的培訓中我進步神速，自以為可以出師了，于是，有一天早晨，為了減輕她的工作量也為了炫技，在她5：30來到我房間之前，我自己化完妝，得意地問她：“怎么樣?和你化的有什么區(qū)別?”
她默默端詳，齜牙笑起來：“你知道嗎，改一個看上去不錯而實際上很爛的妝，比重新化一個費事得多，我和你最大的不同是精細度和專業(yè)性?！?/p>
她擺好裝備開始修我的臉。
“我原本在紐約學法律，因為喜歡，而且夢想成為化妝師轉(zhuǎn)到化妝設計學院，回國后準備開工作室，但是，我覺得自己實踐經(jīng)驗不夠，接了各種工作單鍛煉，綜藝節(jié)目、劇組、宴會party，我到這里是因為這檔節(jié)目的導師是化妝界大神，我想觀摩偷師?！?/p>
她利落地在我臉上涂抹：“你知道今天外景多，風力5級以上要用超強定型發(fā)膠嗎?你知道哪個牌子的發(fā)膠能把頭發(fā)定得7級風都吹不散嗎?你知道自己要換藍色和橙色兩套不同色系的衣服，什么顏色改妝最方便嗎?”
我確實不知道。
從此，我更加關注lucy。這是個家境與家教都非常好的姑娘，父母有足夠能力滿足她的愿望，可是，為了化妝師的夢想，她寧愿坐普通座位住標準間拿每天180塊錢最低的助理工資做全工種積累經(jīng)驗，她對我說過最多的是“夢想”，一個我本來覺得挺可笑的詞，而她讓我覺得不是“夢想”可笑，是一些可笑的行為把“夢想”的門檻拉低成了“夢幻”。
在波光閃耀的水面活蹦亂跳地游離，大多是浮游一樣小小的魚類和蝦類，而鯨魚，往往深深地默默地穩(wěn)穩(wěn)地潛在海的深處，它們叫聲低沉而震撼，有時到海面上曬曬太陽噴噴水，但更多的，是承受深海的壓力，看到另外一個安靜而偉岸的世界。
夢想不是空中樓閣，它是深厚踏實的土地，需要真真切切用腳步丈量，才有機會走向遠方。
那些夢幻，總是漂浮在生活的海面。
夢想，則像鯨魚一樣深潛在生命的海底。
而lucy，就像沉靜潛伏在海底的小鯨魚，我相信她遲早會浮出海面曬曬太陽。
勵志文章3：那些苦難，都是化了妝的祝福
有一次，一家與我合作的出版社，新來了一位助理編輯，給我留下非常深刻的印象。因為這位助理編輯做事能干又細心，我要出差，他早早替我訂好車票、旅館，同時把一切煩瑣的聯(lián)系工作，處理得妥妥當當;我采訪需要的數(shù)據(jù)，他提前一個星期就寄來給我，還附上我可以參考的網(wǎng)址……更讓人佩服的是，他居然連我喝什么咖啡這類小事都記得一清二楚，實在讓我感謝又感動。
我一直以為，這么杰出的人才，一定經(jīng)歷過多年的職場歷練。直到有一次閑聊，才赫然發(fā)現(xiàn)他其實才從學校畢業(yè)，這是他第一份工作!無論是他優(yōu)異的工作表現(xiàn)，或是他合宜的應對進退，還是穩(wěn)重的言行舉止……現(xiàn)在都看不出來，他竟然這么年輕!
我好奇地問他，究竟是什么原因，讓他這么出色。他先是不好意思地笑笑，想了一想，告訴我：“也許是家庭的關系，促使我早熟吧?！?/p>
他說，父親是個愛賭博的酒鬼，他16歲以前，根本沒見過爸爸，由母親一手拉扯長大。16歲那年，父親突然回家了。他以為爸爸已經(jīng)痛改前非，終于可以一家團圓;可是，父親不但沒有悔改，反而變本加厲，不斷地跟母子倆伸手要錢，甚至會對他和母親家暴。
回憶悲慘的過往，讓這個大男孩一度眼中泛淚?？墒牵髞硭掍h一轉(zhuǎn)：“以前我恨我的父親，但現(xiàn)在我感謝他。因為，正是因為這么糟糕的父親，才會有今天這樣的我?！?/p>
人生道路漫長，當我們熬過了挫折和低谷，驀然回首，我們往往會恍然大悟——正是那些曾經(jīng)的傷害與眼淚，成就了今天的我們。
勵志文章4：其實，你缺的不是機會
人不能因為自己的碌碌無為而去埋怨他人，上天對待每個人都是平等的，在你羨慕別人有所成就的時候，應該多想想人家付出了多少，流了多少淚，吃了多少苦。我一直認為每個人都是平等，面對機會，你不準備，它就會擦身而過。很多時候，我們都眼睜睜看著機會溜走，與其怨天尤人，還不如打磨好自己，迎接任何可能的機會。
每一年，公司都會有一批剛從大學校園離開，入職到我們公司的新鮮血液，每一年的入職高峰期后，也會有一批新鮮血液，從各個崗位脫離出去，真正的走向社會招聘的挑選機制中。于是，有的人成為了工作經(jīng)驗的幸運者，有的人，卻成了工作年限的受制者，這其中總有些人讓我印象深刻。
6點半，站在班車接駁站的路口，剛下班的人們已經(jīng)排起了長龍。我站在熙熙攘攘的人群里，后面有一個女生在給朋友打電話，聲音有點沙啞，仿佛剛剛哭過，就在身后，我依稀能聽見女生打電話的聲音。
“今天我的上司升職了，本來以為那個位子是我的，沒想到給了一個剛到總部不到3個月一線的小員工，還是破格提拔。真是氣死我了。你說，我在這個部門待了四年了，沒有功勞也有苦勞吧，走的時候還跟我說，會給我一個好的安排，這算什么?讓一個新來的不到三個月的人來管我，還讓我多帶著點他，她肯定是背后給我們上司送禮了，或者有其他的什么事情就更說不準了。最鄙視這種行為，靠著不正當手段獲取職位，這種人，遲早有一天會被揭穿?！?/p>
斷斷續(xù)續(xù)聽到女生的投訴與不忿。后面快上車的時候，聽到她說：“來了四年，工資都沒有怎么漲，我要是年初就出去找工作，現(xiàn)在工資指不定已經(jīng)翻倍了吧。最近有公司喊我去面試，我嫌工資太低了，不想去。不跟你說了，車來了。”班車穩(wěn)穩(wěn)的停在我們面前，大家有序的往前挪動，我回頭看了一眼，原來是她!
這姑娘，偌大的公司里，根據(jù)入職時間來看和現(xiàn)在更新?lián)Q代的速度來看，已經(jīng)可以算老員工了。雖然不在一個部門，我對她印象深刻，是因為工作關系，我們曾經(jīng)打過幾次交道。她給人的感覺就是，得過且過，不是自己的事情一定不往自己身上攬，是自己的工作，馬馬虎虎的做。常常數(shù)據(jù)出錯，任務提交不及時，下班打卡第一個走，上班踩點闖進辦公室。部門負責人換了一撥又一撥，卻獨獨沒有給她升職的機會。在這樣的場合下，無意間聽到她打電話，說吃驚，竟也是莞爾。
身邊往往不乏這樣的姑娘，一邊在充滿壓強的氛圍里悠然自得的過著近乎養(yǎng)老一般的生活，一邊跟朋友抱怨身邊沒有機會，公司永遠都是在壓榨員工，那些晉升的人，都是靠著關系或者各種手段去獲得機會，在崗位上熬著時間，坐等資歷降臨。時間久了，倚老賣老，說，我好歹在這里干了這么多年了，沒有功勞也有苦勞，你不給我崗位，就是你不對。
這姑娘曾經(jīng)有2次去競聘的機會，然而都以各種理由拒絕參加競爭，總以為憑借自己的資歷，能夠獲得破格提拔(由總監(jiān)推薦，無需參加競聘)。然后隨著一撥又一波的新鮮血液補充進來，當她想起要去參加競聘的時候，后面的小鮮肉們，早已經(jīng)摩拳擦掌，躍躍欲試了。在職場上，往往一次機會的錯失，將會帶來整個職業(yè)生涯的轉(zhuǎn)變。
哪有那么多的機會，偏偏就給了你?在工作中消磨時間，在其他人加班加點的時候，你已經(jīng)在家看韓劇了，在其他人周末忙著給自己充電的時候，你在繁華的街邊喝冷飲，在其他人會議上積極提出自己的見解的時候，你在埋頭玩開心消消樂，不會思考為什么其他人會這樣思考，在其他人清晨起來跑步或者閱讀的時候，你還在床上做著美夢流著口水帶著起床氣，當其他人深夜還在為白天的工作做總結的時候，你還在煲電話粥。于是，當有一天身邊的人成為那個把握住機會的人，卻換來你的一聲嘲諷，哼，走了狗屎運。
哪里有那么多天上掉餡餅的事情了?就算是天上百年難得一遇的給了你一塊餡餅，你也得看看自己是不是已經(jīng)牙齒掉光，再也咬不動眼前的美味呀!
可是，道理人人都懂，卻很少有人能夠其實，你缺的不是機會
人不能因為自己的碌碌無為而去埋怨他人，上天對待每個人都是平等的，在你羨慕別人有所成就的時候，應該多想想人家付出了多少，流了多少淚，吃了多少苦。我一直認為每個人都是平等，面對機會，你不準備，它就會擦身而過。很多時候，我們都眼睜睜看著機會溜走，與其怨天尤人，還不如打磨好自己，迎接任何可能的機會。
每一年，公司都會有一批剛從大學校園離開，入職到我們公司的新鮮血液，每一年的入職高峰期后，也會有一批新鮮血液，從各個崗位脫離出去，真正的走向社會招聘的挑選機制中。于是，有的人成為了工作經(jīng)驗的幸運者，有的人，卻成了工作年限的受制者，這其中總有些人讓我印象深刻。
6點半，站在班車接駁站的路口，剛下班的人們已經(jīng)排起了長龍。我站在熙熙攘攘的人群里，后面有一個女生在給朋友打電話，聲音有點沙啞，仿佛剛剛哭過，就在身后，我依稀能聽見女生打電話的聲音。
“今天我的上司升職了，本來以為那個位子是我的，沒想到給了一個剛到總部不到3個月一線的小員工，還是破格提拔。真是氣死我了。你說，我在這個部門待了四年了，沒有功勞也有苦勞吧，走的時候還跟我說，會給我一個好的安排，這算什么?讓一個新來的不到三個月的人來管我，還讓我多帶著點他，她肯定是背后給我們上司送禮了，或者有其他的什么事情就更說不準了。最鄙視這種行為，靠著不正當手段獲取職位，這種人，遲早有一天會被揭穿?！?/p>
斷斷續(xù)續(xù)聽到女生的投訴與不忿。后面快上車的時候，聽到她說：“來了四年，工資都沒有怎么漲，我要是年初就出去找工作，現(xiàn)在工資指不定已經(jīng)翻倍了吧。最近有公司喊我去面試，我嫌工資太低了，不想去。不跟你說了，車來了。”班車穩(wěn)穩(wěn)的停在我們面前，大家有序的往前挪動，我回頭看了一眼，原來是她!
這姑娘，偌大的公司里，根據(jù)入職時間來看和現(xiàn)在更新?lián)Q代的速度來看，已經(jīng)可以算老員工了。雖然不在一個部門，我對她印象深刻，是因為工作關系，我們曾經(jīng)打過幾次交道。她給人的感覺就是，得過且過，不是自己的事情一定不往自己身上攬，是自己的工作，馬馬虎虎的做。常常數(shù)據(jù)出錯，任務提交不及時，下班打卡第一個走，上班踩點闖進辦公室。部門負責人換了一撥又一撥，卻獨獨沒有給她升職的機會。在這樣的場合下，無意間聽到她打電話，說吃驚，竟也是莞爾。
身邊往往不乏這樣的姑娘，一邊在充滿壓強的氛圍里悠然自得的過著近乎養(yǎng)老一般的生活，一邊跟朋友抱怨身邊沒有機會，公司永遠都是在壓榨員工，那些晉升的人，都是靠著關系或者各種手段去獲得機會，在崗位上熬著時間，坐等資歷降臨。時間久了，倚老賣老，說，我好歹在這里干了這么多年了，沒有功勞也有苦勞，你不給我崗位，就是你不對。
這姑娘曾經(jīng)有2次去競聘的機會，然而都以各種理由拒絕參加競爭，總以為憑借自己的資歷，能夠獲得破格提拔(由總監(jiān)推薦，無需參加競聘)。然后隨著一撥又一波的新鮮血液補充進來，當她想起要去參加競聘的時候，后面的小鮮肉們，早已經(jīng)摩拳擦掌，躍躍欲試了。在職場上，往往一次機會的錯失，將會帶來整個職業(yè)生涯的轉(zhuǎn)變。
哪有那么多的機會，偏偏就給了你?在工作中消磨時間，在其他人加班加點的時候，你已經(jīng)在家看韓劇了，在其他人周末忙著給自己充電的時候，你在繁華的街邊喝冷飲，在其他人會議上積極提出自己的見解的時候，你在埋頭玩開心消消樂，不會思考為什么其他人會這樣思考，在其他人清晨起來跑步或者閱讀的時候，你還在床上做著美夢流著口水帶著起床氣，當其他人深夜還在為白天的工作做總結的時候，你還在煲電話粥。于是，當有一天身邊的人成為那個把握住機會的人，卻換來你的一聲嘲諷，哼，走了狗屎運。
哪里有那么多天上掉餡餅的事情了?就算是天上百年難得一遇的給了你一塊餡餅，你也得看看自己是不是已經(jīng)牙齒掉光，再也咬不動眼前的美味呀!
可是，道理人人都懂，卻很少有人能夠做到。心理學上有一個觀點：你是什么樣的人就會吸引什么樣的人，你身邊是什么樣的人，你就會成為什么樣的人。環(huán)境可以影響人可以塑造人，但首先你是個可以塑的人。在你抱怨機會不青睞你的時候，你是不是那個機會愿意排除重重困難，來到你身邊的那個人，在你抱怨別人升職加薪依靠不良手段的時候，是否反思過自己曾經(jīng)有沒有在人前背后努力的要命，就等著機會來找你的時候，在你抱怨生活不美，工資不夠的時候，是否想過自己的狀態(tài)是否對得起手心里的每一份薪水。
想想自己當初到深圳時候的窘迫，每個月2500元的工資，需要坐地鐵轉(zhuǎn)公交將近一個小時的路程，每月底跑遍半個城市去跟客戶對賬，吃10塊錢一份的盒飯，住10平米的格子間，但是當時的自己，就像打了雞血一樣想要在深圳這座城市里立足，晚上學習公司文件知識，周末加班學習財務知識，競聘前一周，在部門通宵加班練稿，終于在7個月的黑白顛倒日子后，通過平時的努力，被推薦參加競選，順利晉升。其實，當我知道競聘成績的時候，第一反應是，沒有錯失機會。
成功學鼻祖拿破侖·希爾說：別人都能看出來的機會，絕對不能算是機會。千萬不要等到萬事具備以后才去做，這世界永遠沒有絕對完美的事情。如果要等所有條件都具備以后才去做，那你就只能永遠的等待下去，你將會失去所有的機會。
回頭看看姑娘的話語，回家的路上，感謝那段給我機會的窘迫生活，讓我能夠慢慢成長于剛出校園的殘酷社會，感謝當初的自己，沒有輕言放棄，從此隨波逐流，一蹶不振。
城市的夜光隨著車身次第滑落，那這個冰冷又堅硬的城市，唯有自身資本足夠強大，才能給它以溫暖的色調(diào)。當有一天，機會來臨，即便是沒有抓住，你也能對著這座城市說，我曾經(jīng)努力過!環(huán)境可以影響人可以塑造人，但首先你是個可以塑的人。在你抱怨機會不青睞你的時候，你是不是那個機會愿意排除重重困難，來到你身邊的那個人，在你抱怨別人升職加薪依靠不良手段的時候，是否反思過自己曾經(jīng)有沒有在人前背后努力的要命，就等著機會來找你的時候，在你抱怨生活不美，工資不夠的時候，是否想過自己的狀態(tài)是否對得起手心里的每一份薪水。
想想自己當初到深圳時候的窘迫，每個月2500元的工資，需要坐地鐵轉(zhuǎn)公交將近一個小時的路程，每月底跑遍半個城市去跟客戶對賬，吃10塊錢一份的盒飯，住10平米的格子間，但是當時的自己，就像打了雞血一樣想要在深圳這座城市里立足，晚上學習公司文件知識，周末加班學習財務知識，競聘前一周，在部門通宵加班練稿，終于在7個月的黑白顛倒日子后，通過平時的努力，被推薦參加競選，順利晉升。其實，當我知道競聘成績的時候，第一反應是，沒有錯失機會。
成功學鼻祖拿破侖·希爾說：別人都能看出來的機會，絕對不能算是機會。千萬不要等到萬事具備以后才去做，這世界永遠沒有絕對完美的事情。如果要等所有條件都具備以后才去做，那你就只能永遠的等待下去，你將會失去所有的機會。
回頭看看姑娘的話語，回家的路上，感謝那段給我機會的窘迫生活，讓我能夠慢慢成長于剛出校園的殘酷社會，感謝當初的自己，沒有輕言放棄，從此隨波逐流，一蹶不振。
城市的夜光隨著車身次第滑落，那這個冰冷又堅硬的城市，唯有自身資本足夠強大，才能給它以溫暖的色調(diào)。當有一天，機會來臨，即便是沒有抓住，你也能對著這座城市說，我曾經(jīng)努力過!
勵志文章5：融入團隊，別當自己“路人甲”
褪去學生的稚氣，真誠迎接新領導、新同事、新環(huán)境，讓自己早日成為“知心”一員。
曹航從一所名牌大學國際貿(mào)易專業(yè)畢業(yè)后，進入一家外貿(mào)公司的業(yè)務部上班。
一天中午下班后，曹航在qq上和大學同學聊了一會兒，然后才出去吃午飯，她是公司那天中午最晚出去的。她像往常那樣走出公司，根本沒有關公司的大門。她自己倒是有安全意識，出去的時候背著挎包，手機、錢包甚至連手提電腦都裝在里面。
就在大家都出去吃飯的時候，一個小偷溜進了公司，偷走了一些員工的現(xiàn)金，還有辦公桌上的兩臺筆記本電腦以及幾部手機。
報警后，公司老總和警察一起查看走廊上的攝像記錄，老總看到曹航大模大樣地走出辦公室的時候，居然連大門都不關。老總很惱火，覺得這個女孩太自私，沒有一點集體觀念。
一個國外的老客戶發(fā)傳真急要一批貨，為了趕時間，下班后，銷售部的全體員工緊急加班包裝貨物，然后裝進公司的卡車上，以備及時運往海關。
大家見銷售部的同事忙得大汗淋漓，于是都主動過去幫忙。曹航經(jīng)過銷售部的時候，見銷售部這么多人在忙活，她好奇地站在門口伸頭看了一眼，然后一言不發(fā)地繼續(xù)往電梯處走，一個同事追過來提醒：“曹航，大家都在銷售部幫忙……”曹航說道：“現(xiàn)在已經(jīng)下班了，工作外的時間歸我自己支配。”
曹航當初進這家貿(mào)易公司的時候，公司只有20人左右。公司為了加強凝聚力，有個不成文的規(guī)定：在每個員工生日那天，公司老總帶大家一起去附近的飯店聚餐，算是給這個員工過生日。這個舉措能夠促進員工之間的團結，又能體現(xiàn)出公司對員工的關心，因此很受大家歡迎。
盡管其他員工對這個“不成文的規(guī)定”非常擁護，但曹航覺得這個規(guī)定有些霸道：生日聚餐一般安排在下午下班后，很耗時間，影響自己每天晚上在家練瑜伽。于是，別的同事過生日時，下午下班后，曹航依然照?；丶?。開始的時候，還有同事提醒：“曹航，今天同事過生日，大家要一起去飯店聚餐，你忘記了?”曹航擺擺手道：“我還有事，我先走了?！碧嵝褞状魏?，大家明白曹航是存心不想?yún)⒓由站鄄停谑?，不再提醒她了?/p>
因為曹航平時根本沒有把自己融入公司，一直把自己當成獨來獨往的“路人甲”，很快，大家紛紛和她疏遠。曹航工作上需要別的同事支持和配合的時候，大家也是借口忙而不愿意伸出援助之手。漸漸地，曹航的工作陷入了非常被動的狀態(tài)，工作業(yè)績越來越糟糕。
前不久，曹航被公司辭退了，她黯然離開了公司。
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