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誠信個人工作總結篇一
自古以來，誠信為做人的根本，沒有誠信，人與人的相交會變得非常可怕。
一直以來，極度討厭那種虛偽的人，因為這與自己的做人原則格格不入，這就是所謂的志不同，道不合、人以群分，物以類聚吧，人總是喜歡和自己臭味相同的人做朋友，一起玩，而對于那種虛偽、滿口謊言的人總是嗤之以鼻、敬而遠之。在我心目中，失信者乃失敗者，彌天大謊總有會被揭穿的一天，謊言也會有不攻自破的一天，俗話說：夜路走多要小心，同樣謊話說多者也要小心!
看看身邊的現(xiàn)象，你是否會發(fā)現(xiàn)，講誠信的人往往都是受人尊重的、喜愛的、信任的，而那些虛偽者、說謊者，別人表面上尊重你，而心里卻對你卻極度反感，一旦別人對你有想法了，就很難再取得別人對你信任了，可見不講誠信的人真的可悲、可怕、可恨、可憐!
大家都來講誠信吧，誠信是人類一種寶貴的無形資產，是世界最美麗的衣裳，是人類財富的種子，是溝通心靈的橋梁，誠信真的很重要!
誠信個人工作總結篇二
文章標題縣誠信建設情況匯報××縣誠信建設情況匯報2007年9月14日誠信是一個地區(qū)發(fā)展的無形資產，是最大的環(huán)境、最具吸引力的名片。
近年來，我們始終堅持把建設誠信××作為創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境的重要內容，廣泛宣傳發(fā)動，創(chuàng)新思路，突出重點，著力打造誠信品牌，不斷提升××形象，有力地促進了全縣經濟社會的健康快速發(fā)展。
一、領導高度重視，為建設誠信××提供組織保證近年來，縣委、縣政府主要領導高度重視誠信建設，審時度勢，創(chuàng)新思路，創(chuàng)新舉措，于2003年4月15日，率先成立了縣誠信服務監(jiān)督局，作為縣委、縣政府一個直屬部門，從縣紀委內部調劑三個行政編制，與縣軟建辦、行政效能投訴中心合署辦公，專門負責全縣誠信建設的政策研究、制度建設及相關誠信問題的投訴、接待、受理和查處，并實行由工商局、人行等部門參加的誠信××聯(lián)席會議制度，綜合協(xié)調誠信××創(chuàng)建及推進。
這一創(chuàng)新舉措在全省屬首創(chuàng)，得到了社會各界的充分肯定。
2003年11月，縣委、縣政府又專門下文成立了縣建設誠信××暨經濟社會制度創(chuàng)新領導小組，明確由縣政府主要領導任組長，分管領導任副組長，經貿局、工商局、物價局、藥監(jiān)局、衛(wèi)生局、××鎮(zhèn)等單位主要負責人為成員的領導小組，下設的創(chuàng)新辦與縣誠信服務監(jiān)督局、軟建辦、經濟110合署辦公。
同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位也根據(jù)本單位、本部門實際情況相應成立了領導小組，實行分級負責制。
二、開展誠信教育，為建設誠信××營造良好環(huán)境人無信不立，業(yè)無信不興，社會無信不穩(wěn)。
近年來，我們采取多種形式，深入開展誠信教育活動，切實提高了社會公眾的誠信意識。
一是加大社會宣傳力度。
同時，充分發(fā)揮公益廣告渲染作用，在城鄉(xiāng)交通主干道、公交站點、沿街路面顯著位置懸掛、張貼誠信宣傳標語，積極營造建設誠信××濃厚輿論氛圍。
二是開展廣場咨詢活動。
在全縣深入開展以大力營造‘誠信××’新形象，全力優(yōu)化經濟發(fā)展軟環(huán)境為主題的宣傳咨詢活動，由縣誠信服務監(jiān)督局牽頭，組織縣直62個重點部門、重點崗位、120個中層服務窗口單位開展大型廣場咨詢活動，通過現(xiàn)場設立咨詢臺、開設熱線電話等形式接受群眾咨詢，努力提高全社會建設誠信××的參與意識。
據(jù)統(tǒng)計，累計發(fā)放宣傳材料6萬多份，現(xiàn)場接受咨詢2600余人次，為群眾解決實際問題1800多個。
三是開展誠信評比活動。
在全縣范圍內開展誠信企業(yè)、誠信個體戶、誠信價格單位、誠信藥店、誠信醫(yī)院、誠信花木企業(yè)、誠信建筑單位等七大評比活動。
由縣誠信服務監(jiān)督局牽頭，成立誠信評比活動領導小組，縣經貿局、工商局、物價局、藥監(jiān)局、衛(wèi)生局、農林局、建設局等單位設立評比小組，具體負責各項評比活動的實施，制定評選標準、評選方法、評選程序及獎懲措施，并組織專家評委對申報企業(yè)進行評審。
對評選出的誠信單位，在有效期內，對信貸、承接工程等方面給予優(yōu)惠優(yōu)先權，促使經營者提高依法經營、誠信經營意識。
三、轉變政府職能，為建設誠信××創(chuàng)造有利條件加強信用建設，打造誠信××，政府義不容辭。
近年來，我們堅持依法行政，強化服務，著力打造誠信政府，為建設誠信××創(chuàng)造了良好政務環(huán)境。
一是改革行政審批制度。
按照該除盡除、應減必減的原則，切實做好行政審批權清理，進一步規(guī)范政府行為，創(chuàng)新管理方式，今年以來，共廢止了《關于下達地產品銷售任務的通知》等15份文件，核減36個單位行政審批權290余項，改為備案制136項，編制行政職權目錄和權力運作流程圖1632份。
二是進一步完善行政決策機制。
建立健全公眾參與、專家論證和政府決定相結合的行政決策機制，確?？茖W決策、民主決策，增加政府決策的透明度。
對凡是以縣政府和縣政府辦公室名義出臺的文件，縣政府領導一律召集部門相關領導和業(yè)務人員進行認真研究，對社會涉及面廣、與人民群眾利益相關的事項，均向社會公示，并舉行聽證會廣泛聽取意見，努力提高群眾的知情度和參與度。
三是推進政務公開。
誠信個人工作總結篇三
我校根據(jù)泰州市教育局《關于加強師德誠信建設的指導意見》，在全校開展了師德誠信建設活動，在活動中我認真學習，并將學習所得用到實踐中，獲益匪淺，現(xiàn)小結如下：
“誠信”是一切思想道德的基礎和根本，有了“誠信”的思想觀念基礎，才能建立德育金字塔。誠信中的“誠”是“本”，是人們一切思想行為的始發(fā)點；“信”是“表”，是人們思想行為以“誠”為本的表現(xiàn)，誠信約束和規(guī)范著人們的一切思想行為。
誠信是社會主義核心價值觀的重要組成部分。教師要想培養(yǎng)出高素質的人才，必須德才兼?zhèn)?，以德為先，為人師表，立言立行，做到誠信。對教師而言，誠信是教師人格魅力的體現(xiàn)，是師德的根本，是我們從事教育事業(yè)的基礎。
在師德誠信建設中，教育局組織我們聆聽了道德模范的報告，學習了以楊向明為代表的“泰州最美教師”的事跡。我校組織教師學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《泰州市中小學教師“十不準”》的要求和《泰州實驗中學師德評優(yōu)標準》。
在學習中我明白了教師應以誠實守信為榮，做到三個“凡是”：凡是要求他人做到的，自己要肯定做到；凡是要求他人不違反的，自己要堅決遵守；凡是要求他人相信的，自己要堅信不疑。端正形象，健全人格。
在學習中我明白了要遵守規(guī)章制度，履行教師聘約，執(zhí)行教學計劃，按照《教師法》賦予教師的權利和義務，教書育人，完成教育教學工作任務。要忠誠黨的教育事業(yè)，熱愛教育、熱愛學校，樹立正確的教育觀、質量觀和人才觀，遵循教育規(guī)律，盡職盡責，與時俱進，這樣教學時才能無愧于心。
在學習中我真正理解了民主和諧的師生關系的內涵，堅決不按學習成績給學生排名次，不用言語攻擊、體罰或變相體罰學生，不歧視差生，不因個人好惡評價學生，對家長態(tài)度真誠。
在學習中，我進一步明白了不能從事有償家教，不能向學生推銷商品和教輔資料；不能因個人原因跟同事結怨結仇從而影響正常的工作秩序。上課時不能使用手機，要關閉通訊工具。
在學習中，我明白了要樹立終身學習的觀念，積極參加繼續(xù)教育活動，不斷學習新理論、新知識、新技能、新方法，探索教育教學規(guī)律，改進教育教學方法，提高教育科研水平和教育教學質量，我以“泰州師說”“微視頻”等為載體，不斷充電，提升教書育人能力。
誠信個人工作總結篇四
誠信是一個地區(qū)發(fā)展的無形資產，是最大的環(huán)境、最具吸引力的名片。近年來，我們始終堅持把建設“誠信××”作為創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境的重要內容，廣泛宣傳發(fā)動，創(chuàng)新工作思路，突出工作重點，著力打造誠信品牌，不斷提升××形象，有力地促進了全縣經濟社會的健康快速發(fā)展。
一、領導高度重視，為建設“誠信××”提供組織保證。
近年來，縣委、縣政府主要領導高度重視誠信建設工作，審時度勢，創(chuàng)新思路，創(chuàng)新舉措，于xx年4月15日，率先成立了縣誠信服務監(jiān)督局，作為縣委、縣政府一個直屬部門，從縣紀委內部調劑三個行政編制，與縣軟建辦、行政效能投訴中心合署辦公，專門負責全縣誠信建設工作的政策研究、制度建設及相關誠信問題的投訴、接待、受理和查處工作，并實行由工商局、人行等部門參加的“誠信××”聯(lián)席會議制度，綜合協(xié)調“誠信××”創(chuàng)建及推進工作。這一創(chuàng)新舉措在全省屬首創(chuàng)，得到了社會各界的充分肯定。xx年11月，縣委、縣政府又專門下文成立了縣建設“誠信××”暨經濟社會制度創(chuàng)新工作領導小組，明確由縣政府主要領導任組長，分管領導任副組長，經貿局、工商局、物價局、藥監(jiān)局、衛(wèi)生局、××鎮(zhèn)等單位主要負責人為成員的領導小組，下設的創(chuàng)新辦與縣誠信服務監(jiān)督局、軟建辦、經濟110合署辦公。同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位也根據(jù)本單位、本部門實際情況相應成立了領導小組，實行分級負責制。
二、開展誠信教育，為建設“誠信××”營造良好環(huán)境。
三、轉變政府職能，為建設“誠信××”創(chuàng)造有利條件。
四是實行“一站式”服務進一步完善縣投資服務中心功能，強化窗口服務職責，要求所有窗口單位公開辦事程序、前置條件、審批依據(jù)、辦結時限和收費標準，為客戶和投資商提供全方位、全過程服務，做到在最短時間內通過“一站式”服務辦結縣權范圍內所有審批事項，努力為客商提供快捷的投資服務五是實行“立即就辦”、“無借口工作法”要求全縣47個重點部門和73個縣直中層窗口服務單位在本部門、本單位醒目位置懸掛“立即就辦”提示牌，公開服務內容、辦事程序時限、投訴監(jiān)督電話等，做到“份內事情立即辦，份外事情幫著辦，外來投資優(yōu)先辦，重大事項聯(lián)合辦，多頭管理協(xié)調辦，上級審批協(xié)助辦，群眾有難上門辦”同時，要求機關工作人員堅決做到“為客商服務無借口、為發(fā)展服務無借口、執(zhí)行上級任務無借口、執(zhí)行工作紀律無借口、承擔失誤責任無借口”，努力為客商提供高效的行政服務。
四、加快制度創(chuàng)新，為建設“誠信××”奠定制度保障。
一是實行工作聯(lián)席會議制度。建設“誠信××”工作面廣量大，需要有關政府部門加強協(xié)調，形成合力，扎實推進。為此，我縣專門制定出臺了《建設“誠信××”工作聯(lián)席會議制度》，由縣誠信服務監(jiān)督局牽頭，定期召集成員單位，就營造“誠信××”輿論氛圍、構筑“政府、企業(yè)、公民”三大誠信載體、制訂建設“誠信××”相關制度等工作進行研究安排，切實解決“誠信××”建設工作中遇到的各種困難和問題。xx年以來，共召開聯(lián)席會議45次，協(xié)調、查辦涉及誠信問題案件、糾紛490余起。二是實行超時默認和缺席默許制度。按照有利于招商引資、有利于群眾辦事、有利于提高行政效率的“三個有利于”要求，制定出臺了《機關工作超時默認和缺席默許制度》，合理確定工作時限。行政機關在受理相對人的各種申請后，無論是否準予，均應在法律、法規(guī)規(guī)定時限內辦結，超出規(guī)定時限的視為批準；企業(yè)或個人向機關申請的事項，答復時限最長不超過2個工作日（特殊情況除外）；縣委、縣政府會辦或并聯(lián)審批工作時，參與部門沒有按時派員參會或審批的，視為該部門默許會辦結果或并聯(lián)審批通過項目。三是實行工作會辦制度。在xx年，我縣針對部分政府部門落實縣委、縣政府決策部署不及時、不扎實、不全面的現(xiàn)實，創(chuàng)新工作落實形式，實行工作會辦制度，推動各級領導深入基層、深入實際，面對具體問題、具體工作想辦法、定措施、抓落實。把縣級領導成員和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門主要負責人作為會辦的主體，堅持常規(guī)工作定期會辦，具體工作現(xiàn)場會辦，重點工作專題會辦，緊急問題隨時會辦，明確會辦范圍、會辦事項、落實措施、工作標準和完成時限，并建立督查考評機制。據(jù)統(tǒng)計，平均每年縣級領導召開會辦會730次，由“兩辦”整理下發(fā)會辦紀要235期，以縣委、縣政府主要領導名義下發(fā)工作交辦單228份，以文件形式交辦工作1530項，縣委縣政府督查室編發(fā)督查通報、督查專報62期。
五、健全監(jiān)督體系，確保建設“誠信××”工作深入推進。
誠信個人工作總結篇五
1、首先是周夢皓同學帶來了他的詩朗誦《選擇》，在他深情款款、悠揚頓挫的朗誦中，同學們不僅得到了聽覺上的享受，還明白了在一個人的人生之中會面臨著許許多多的不同選擇，而選擇了誠信，就等于選擇了一個成功的人生。
2、其次是活潑開朗的語文課代表盛雯倩與多才多藝的文藝委員董全佳合作演出的相聲《抄襲與玉米》，該表演詼諧幽默、引人發(fā)笑，其中敘述了一個經常以抄襲為榮的同學最終自食惡果、后悔改過的故事，充滿了諷刺意味，讓同學們在開懷大笑之余又懂得了不講誠信所取得的嚴重后果。
3、緊接著，為了提高班會的參與度，安排了2個趣味橫生的小游戲，而游戲中失利的同學就要發(fā)表一下自己對誠信的看法，以此一改往日死板的發(fā)言狀況，做到人人公平參與。《數(shù)字大考驗》是一個報數(shù)游戲，為了考驗同學們對數(shù)字的敏感以及反應速度，也為了調動起同學們的積極性，而重點在于第2個主持人原創(chuàng)的游戲《悄悄告訴你》，（游戲規(guī)則是主持人告訴4組首位同學一長串數(shù)字，讓其一一往后傳，但每告訴一個同學時必須修改其中一個數(shù)字，所以越往后變化就越大，最后與原數(shù)字最相近一組即為勝利）該游戲意味深長，告訴同學們如果每一個人都喪失一點誠信，整個社會將一片混亂面目全非，充分闡述了誠信的重要性及必要性，進行了一次成功的寓教于樂。
4、然后是由體育委員鮑德清同學與學習委員汪貝同學合作的'吉他彈唱《軌跡》，（由汪貝同學彈奏），借機一展我班同學的多姿風采，班會就在同學們優(yōu)美的合唱中接近尾聲。
5、最后，由班主任蒲老師及副班主任朱老師（特邀嘉賓）發(fā)表自己對誠信的看法、對我們進行一些誠信為人的教育以及對此次班會的進行評價。到此，誠信教育主題班會正式結束。
誠信個人工作總結篇六
誠信，就是誠實守信，這既是中華民族的傳統(tǒng)美德，也是建設現(xiàn)代化新型社會的基石。針對我校品德課題內容，結合七（6）班學生實際，我們認真開展以“講誠信”為主題的誠信活動，以引導學生以誠待人，以信立身，在全班形成誠信為本、操守為重的良好風尚。現(xiàn)對此次主題班會總結如下：
1、七（6）全班同學按時出席本班主題班會。
2、班會主要內容。
（1）結合本班學生的實際，指導學生制定符合自己，體現(xiàn)本班特色的承諾書。
（2）好書推薦（有關誠信的書）。
（3）收集現(xiàn)實生活中不誠信的例子，并對這些例子進行討論，總結出不誠信的后果以及誠信的意義，知道誠信給我們帶來哪些好處。
3、在班會的整個過程中，大部分同學都認真地觀看并能積極發(fā)言，參與其中的話題討論。
1、“誠信”教育應見微知著，大處著眼，小處著手。誠信不僅僅在這個誠信活動中被重視，我們的一生都要有誠信的伴隨，讓誠信伴我們成長。努力做好同學們的誠信教育，使全班學生都成長為講誠信的人。
2、重視發(fā)揮受教育者的主動性，組織學生開展了這次主題班會，通過實際行動和情景體驗，使同學們接受誠信道德教育，提高誠信意識。
1、形式不夠規(guī)范。由于第一次講主題班會課，難免在籌備工作中存在一些小失誤，準備不夠充分，未能完全規(guī)范化。
2、班會氣氛不夠熱烈，內容也僅限于說說講講，學生參與的積極性不夠高，使同學們對誠信的見解有一定的局限性。
此次主題班會在增強了全班的誠信感恩意識，也為七（6）班的文明習慣的形成。
誠信個人工作總結篇七
“誠信”是社會公德的重要內容，也是基本道德規(guī)范之一?！罢\信”是為人處世之本，是“為人之德”的核心，是人的內心狀態(tài)，不僅本身是一種道德操守，而且是孕育其他道德品質的基礎。講究“誠信”是我們中華民族的傳統(tǒng)美德，也是今天社會主義精神文明建設的重要內容。
根據(jù)上述精神，按照學生處學生工作的要求，我系每學期都會安排“誠信教育主題周”，通過此項活動提高了同學的道德水平，培養(yǎng)了同學“誠信”的道德品質。本學期我系“誠信教育主題周”活動安排如下：
一、做好宣傳。
2、利用黑板報，宣傳畫等渲染課室文化，創(chuàng)造輿論氛圍，并在課室名言錦句欄里以“隔日一換”的形式書寫與誠信有關的名言錦句。
要求：在11月23日開始，第十三周結束前完成。
二、利用好每周班會日。
1、從第十三周星期一開始全面開展誠信教育活動。堅持誠信教育與美德教育相結合的原則，讓同學在喜聞樂見的“身邊事”中感受誠信。
2、輔導員結合我院團委學工部下發(fā)的學習見義勇為英雄集體的主題活動精神，利用每周班會日，開展“立言、立行、立德”誠信榜樣教育。
形式：輔導員主持（或提出問題或給出案例、事跡），學生討論。上交書面記錄或圖片。
三、教育形式多樣化。
經過班會日的教育后，學生們心中已樹立了良好的誠信榜樣。趁熱打鐵，在同學中開展不同形式的以“誠信——做人之本”為主題的活動，如思想交流會或征文比賽、主題演講活動等。
生物工程系學工辦。
2014年11月。
生物工程系關于在誠信主題教育周組織學習見義勇為。
英雄集體活動的總結。
為深入學習、宣傳和弘揚長江大學見義勇為大學生的先進事跡和崇高精神，深刻領。
會長江大學大學生英雄集體的精神價值，我系積極響應院團委和學生處要求，11月23起日結合我系誠信教育主題周，在我系全面開展了向“見義勇為舍己救人英雄集體”學習的活動?，F(xiàn)將活動總結如下：
一、做好宣傳。
誠信個人工作總結篇八
一、舉行“倡導誠信與感恩爭做文明大學生”的主題簽名及倡議活動。4月21日下午，適時正下著細雨，可這擋不住經管學院莘莘學子的熱情，在人文樓四樓、十二棟宿舍門口，擺著長長的印有“倡導誠信與感恩爭做文明大學生”字樣的橫幅，繼院學工科科長黃華向大家發(fā)出倡議之后，大家紛紛在橫幅上鄭重寫下自己的簽名，表達自己的決心?；顒舆^程中，大家興致高漲，不少同學特意利用課間休息時間趕過來簽名。簽名代表著承諾，意味著言出必行，大家以堅定的信念接受這無形的鞭策，嚴格要求自己。現(xiàn)場反應熱烈，為主題教育活動順利開展打下了堅實的思想基礎。
二、舉辦主題為“誠信優(yōu)先還是效益優(yōu)先”的辯論賽。辯論賽能夠提高同學的邏輯思維能力，加深對主題的印象。4月22日——5月15日，學院以專業(yè)為單位，開展了“誠信優(yōu)先還是效益優(yōu)先”的主題辯論賽。在比賽發(fā)動號召之初，各班同學踴躍報名參加。辯論過程中，雙方選手圍繞辯題做足功夫，一方強調誠信是現(xiàn)代市場經濟高度發(fā)達的重要標志，因此應該優(yōu)先培養(yǎng)人的誠信意識，另一方則強調高的效益才能促進社會的快速發(fā)展，從而為誠信感恩提供物質保障。活動持續(xù)一個月時間，廣大同學密切關注，場場教室坐滿觀眾。通過雙方選手的辯論，誠信、效益的觀念更加深入人心，并以此作為自己的行動指南。
三、舉辦“倡導誠信與感恩爭做文明大學生”大型主題書畫展。5月16日——5月28日，學院面向全校同學征集“誠信光榮欺詐可恥”為題材的書畫作品，于29日——30日在人文樓大廳進行展覽。比賽受到廣大同學歡迎，積極投送作品，有靈動秀美的山水畫;有俊秀飄逸的毛筆字;有力透紙背的鋼筆字。展覽當天，作品吸引了許多同學駐足觀看，從“誠信光榮欺詐可恥”的書畫中體悟出深刻的含義，進一步加固了誠信感恩意識。比賽評出了一等獎2名、二等獎5名、三等獎8名及優(yōu)秀獎。
四、開展“關愛他人樂于助人奉獻愛心”系列感恩活動。積極投身實踐，自覺服務社會是當代大學生義不容辭的責任。為此，學院于6月1日——10日開展了走訪幼兒園、敬老院等系列活動。當時正值兒童節(jié)前后，學院組織志愿者前往我市星星、育民等幼兒園送去大哥哥大姐姐節(jié)日的問候，大家不僅帶去平時用不上的書籍、文具等精神糧食，還自編自演文藝節(jié)目，志愿者們在表演中體會到了奉獻的樂趣。一邊是童聲笑語，一邊是老人開懷的笑顏。學院還組織學生走訪敬老院，大家自己籌錢買生活用品給老人帶去。在敬老院大家再感慨老人生活艱苦的同時，積極動手打掃衛(wèi)生，幫著老人整理衣物。老人跟在后面不住地稱贊宜春學院的學生真好。
五、舉辦“我與誠信”大型征文活動。文章能體現(xiàn)學生的思想，是內心活動的真實反映。6月21日——7月1日，學院向全院同學開展了“我與誠信”的大型征文活動。在來稿中，大家各抒己見，其中不乏觀點獨到、感情真摯的文章?！罢\信其實很簡單，就是做到不欺騙自己，不欺騙別人。如果人人都能做到的話，社會何愁缺乏誠信?”……至此，主題教育活動已持續(xù)3個月時間，大家的思想狀況發(fā)生了翻天覆地的變化，感恩意識明顯加強。
六、開展“感恩父母感恩學校感恩社會”的主題活動。7月10日——9月1日，學院利用暑假時間，積極開展三下鄉(xiāng)活動，于7月10日至16日下訪了我市新坊鎮(zhèn)，通過參觀當?shù)刂髽I(yè)、與鎮(zhèn)領導人座談、走訪敬老院、實地考察生產車間、宣講-法律小知識等形式多樣的活動，加深同學對勞動艱苦的體會。在三下鄉(xiāng)過程中，大家與生產工人同吃同住，一起勞動，積極為當?shù)卣l(fā)展出謀劃策，與企業(yè)家暢談經濟管理知識，在交流中學習，在實踐中成長，在相處中成才。深入生產第一線，掌握實際經驗，大家學到了許多書本上學不到的知識，鍛造了吃苦耐勞精神，堅定了回報父母、回報學校、回報社會的決心，誠信感恩意識無形之中得到加強。
七、開展“誠信為本德以立身”班級團日活動。團組織是學生的第二思想課堂，豐富完善的團日活動有助于加強學生的思想政治教育。學院于9月1日——30日多次召開主題班會。班會上大家暢所欲言，圍繞誠信話題展開熱烈討論，一致認為誠信感恩意識的培養(yǎng)應該從日常小事做起，認真刻苦學習就是一種感恩，對自己負責，對父母負責，更是回報學校，回報社會的具體表現(xiàn)。通過研討，大家找出了之前的不足，更加明確了誠信感恩的具體要求，自我約束力大大增強，使同學更加有歸屬感和集體榮譽感。
九、開展“誠信立學誠信立身誠信立業(yè)”專題教育活動。打鐵要乘熱，教育要持續(xù)。為保持廣大同學的學習熱情，牢固確立誠信感恩意識、文明風范，10月8日——12月，學院開展了為期兩個月的“誠信立學誠信立身誠信立業(yè)”專題教育活動。通過觀看誠信感恩題材電影、邀請專家學者開辦主題講座、召開總結研討會等活動形式促進同學的誠信感恩意識牢固確立，進一步明確誠信的必要性、正確性。大家在這一系列活動中，自覺養(yǎng)成誠信文明品質，德行修養(yǎng)明顯提升。
十、對20級新生開展誠信感恩教育活動。20級新生的到來為學院的發(fā)展注入了新活力，也帶了無限生機。學院自開學以來按照學校工作安排，開展了思想政治教育、專題講座、專業(yè)知識教育、新老生交流會等活動，幫助新生盡快適應大學環(huán)境，熟悉大學生活，明確誠信感恩意識，營造人人講誠信、人人善感恩的良好氛圍，實現(xiàn)了學院倡導誠信與感恩教育，文明大學生養(yǎng)成的可持續(xù)發(fā)展。
扎實細致的工作取得了成效，學生的誠信感恩意識不斷加強。今年6月份，學院07級財務管理專業(yè)龔陽同學身患重病，緊急住院接受治療。學院得知這一情況后，立即行動起來，10月份老師同學自發(fā)為龔陽同學捐款，在全院范圍內掀起了一股愛心狂潮。此外，在學校黨委、行政的關懷下，在院黨總支的指導下，龔陽所在班級還在學校、市區(qū)進行募捐活動。學院師生的感恩義舉、文明風范先后被宜春日報、贛西晚報等我市主流媒體宣揚報道，社會愛心人士也伸出援助之手，捐獻綿薄之力。最終活動籌集善款將近8萬元，其活動持續(xù)時間之長、數(shù)量金額之大為我校歷年來之最。為將每一分錢花在看病上，學院老師帶著學校領導的囑托，多次前往龔陽同學家中探望病情，并將善款悉數(shù)交給龔陽父母手中。當龔陽得知老師同學為她所做的一切，她忍著病痛寫來了感謝信，感謝學校領導、學院老師同學的無私幫助。目前，供養(yǎng)在家休養(yǎng)，病情暫時穩(wěn)定。
大愛育人一直是我校秉承的辦學理念，而誠信感恩教育是其中不可或缺的重要環(huán)節(jié)。通過此次主題教育活動，全院同學接受了一次深刻的思想教育活動，發(fā)現(xiàn)了自身的不足之處并在實際行動中加以改進。同學精神面貌有一個很大改觀，違規(guī)違紀現(xiàn)象明顯減少，學習勁頭更足，積極參加各種社會服務活動，自覺抵制各種不文明行為，文明素質顯著提升，進一步濃郁了學風，筑牢了誠信感恩的思想堡壘。倡導誠信與感恩，爭做文明大學生是一項系統(tǒng)地、連續(xù)的工程，學院將此作為一項重要工作常抓不懈，并使之規(guī)范化、制度化。此外，學院在活動中還存在著動員力度不夠、學生主動性不強等缺陷，學院將在日后的工作中發(fā)動更廣泛的宣傳，讓感恩成為學生的一種常態(tài)，讓文明成為每一名學生的必備素質。
誠信個人工作總結篇九
誠信包括誠實和守信兩個方面，是相互聯(lián)系相輔相承的既可分而二，又可合而為一的道德規(guī)范。
誠實就是言行與內心一致，不虛假。它主要是對人處事時的道德準則，這一準則要求人們與人交往時說真話，不掩蓋或歪曲事實。
守信是遵守、實踐自己的諾言，是最基本的道德要求，是立人之本，立政之基。誠信是中華民族的美德，干百年來源遠流長，亙古不變。對于推動社會主義市場經濟的深入發(fā)展和全面建設小康社會、實現(xiàn)中華民族的騰飛，具有重要意義。
大學生的誠信現(xiàn)狀：
一、助學貸款到期不予歸還，甚至換名更姓逃避貸款。
二、考試作弊屢禁不止，作弊方法層出不窮，盡管有《學生手冊》中隊考試紀律和違紀處罰作了明確規(guī)定，并且安排了眾多監(jiān)考老師，但是還是有人會作弊。
三、投機取巧，換來各種榮譽和入黨、評優(yōu)，或者以欺騙的手段制造泡沫自薦書。這些問題的原因有以下幾點：
一、大學生普遍認為老實人會吃虧，說假話會帶來好處。社會是復雜的，價值觀念也在一定程度上處于混雜狀態(tài)，社會上一些人以頂頭上司的喜怒好惡為準繩，說違心話，做違心事等等，給大學生價值觀的教育引導上造成了混亂和誤導，大學生可能置紀律、道德、良心于不顧，做出考試作弊等不誠實的事情來。
二、教育的惡性競爭，滋生大學生的投機心理?？荚嚦耸窃u判學生學業(yè)成績外，在選拔性的考試中也是一種競爭。為了取得好的成績，某些考生產生了投機心理，采取作弊方式來彌補自己在學習方面的不足，以取得更好的成績。
誠信個人工作總結篇十
作為每一個立足于現(xiàn)今社會的人，我們或許可以沒有家纏萬貫，可以不是達官顯貴，也可以沒有過人的非凡智慧，但千萬不能無信于人。
所以，為了配合現(xiàn)今社會對誠信教育的重視以及學校對此所展開的誠信教育系列活動，更為了讓同學們能夠更加深刻、深入地了解誠信、認識誠信的重要性和必要性，我班展開了以誠信教育為主題的班會，讓同學們在深情款款的演講朗誦中、在趣味橫生的小品游戲中、在熱烈參與的發(fā)言討論中明白，只有誠信待人，才能融于班級、融于學校、融于社會、融于生活！
誠信個人工作總結篇十一
應該說，在各位演員的努力排練下、在班委的仔細督促下、在同學們的積極配合下，這次以誠信教育為主題的班會進行地十分順利，不僅給演員們多了一次鍛煉自我的機會，也給有才華的同學一個展示的舞臺，更讓同學們更加深刻地理解了誠信待人、誠信為人的重要性和必要性。
在當今社會中，不僅成人需要遵守法律、誠信待人，青少年更應該學會誠信、堅守誠信。誠信是為人的基本準則，是同學們在現(xiàn)今的學習生活和將來踏入社會的工作生活中不可缺少的重要組成部分，人無信而不立，青少年應該從小學習誠信，從小遵守誠信，這正是我們此次開展班會的主要目的，而且，在精彩的班會活動中，我們以充分的準備取得了完美的成功，經過這次班會后，同學們更加了解誠信，并且為自己樹立起誠信的準則，也更好的做到了以誠信為人，這就是我們開展誠信教育主題班會所取得的巨大成效。
誠信個人工作總結篇十二
為了認真落實《^v^中央^v^關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》和市局下發(fā)的《啟東市中小學感恩誠信教育實施意見》等上級文件精神，促進學校的校園文化建設，我校從二月底便突出抓好了以“心懷感恩，誠信做人”為主題的系列活動，以“從小做起，從小事做起，從今天做起”為主題，通過多種形式的教育活動，使全體學生了解了“心懷感恩，誠信做人”的基本內容，增強了學生的感恩誠信意識，牢固樹立了以守信為榮，失信可恥的道德觀念。
一、統(tǒng)一思想認識，是感恩誠信之花的根基。
1.感恩誠信大家談。
受社會上形形色色的反面事例的影響，有人發(fā)出這樣的疑問:“在機遇來臨時，如果心無感恩，不講誠信就可以輕易成功，那么，我們還如何教育學生，如何認真做人?”這種觀念和想法在教師隊伍中也有一定市場。為此，我校首先舉行了“感恩誠信大家談”活動，通過活動不但使全校老師統(tǒng)一了思想，而且還一致認為小學生缺乏社會生活體驗，難以深刻理解比較抽象的道理，而且感恩誠信美德的養(yǎng)成是一個長期的過程，不可能一蹴而就，難免有反復，必須長時期堅持不懈地努力。感恩誠信品德的養(yǎng)成光靠學校教育遠遠不夠，必須與家庭教育和社會教育形成合力才行。
2、育出感恩誠信人。
學校利用集體晨會、國旗下講話，向全體學生發(fā)出了倡議，由德育處進行了國旗下講話，讓全體學生和老師都明白，要把握機遇，努力學習，懷感恩之心，做誠信之人，將感恩、誠信繼續(xù)下去，每個人生只有學會了做人，做誠實的人，才能成長;要求同學們要樹立感恩意識，培養(yǎng)誠信心態(tài)，知“恩從心來，報從體行”，曉“今朝感恩露，明日涌泉報”;要求同學們將感恩與誠信貫徹到日常生活中去，才能學有所得，學有所報，做一名感恩圖報、有誠信人格的當代合格小學生。
二、規(guī)范各種要求，是感恩誠信之花的沃土。
(1)切實加強領導。學校領導高度重視這一活動，充分認識感恩誠信教育活動是貫徹落實-精神和《公民道德建設實施綱要》的重要舉措，也是學校全面推進素質教育和素質實踐，加強和改進學校德育工作的需要。
(2)制訂活動計劃。學校結合本校的具體情況，制訂具體實施的計劃，在調查分析基礎上分層次有重點地制訂各年級段學生感恩誠信教育的基本目標、要求和主題。
(3)營造活動氛圍。學校利用宣傳欄、板報、廣播等各種形式向全體教師、學生宣傳感恩誠信教育的基本內容、要求和重要意義，并擴展到社區(qū)和學生家庭，營造感恩誠信教育的良好氛圍。
三、開展多彩活動，是感恩誠信之花的甘露。
學校把感恩誠信教育貫穿在各類教學及日?；顒又?，把晨周會課作為感恩誠信教育的主陣地，在品德與生活、品德與社會課中穿插感恩誠信教育的有關內容。同時，學校根據(jù)教育要求和學生實際情況創(chuàng)造性地開展了多個教育活動和道德實踐活動：
(1)結合晨會、班隊活動和平時班級管理、日常教學活動進行有機滲透。結合班隊活動課，大隊部組織全體師生舉行一次動員大會，學習《^v^中央^v^關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》和校級誠信公約，發(fā)動和引導全體師生投入到本次活動中，做到人人知感恩，個個講誠信。各班還舉行了一次誠信主題班隊會。
(2)開展“暖暖三月，濃濃親情”系列活動。三月，因為有了三八國際婦女節(jié)而特別溫馨。學校抓住這一契機，開展了為期兩周的以“暖暖三月，濃濃親情”為主題的系列活動，引導學生孝敬父母、尊敬長輩、學會感恩。
三月初，學校向全體隊員發(fā)出倡議，用自己的實際行動來感謝母親的養(yǎng)育之恩：為媽媽洗一次腳、梳一次頭、捶一次背、做一次家務、說一次心里話、深情擁抱、大聲說“媽媽，我愛您”、陪媽媽睡覺……通過平凡的小事，用最簡單的方式，最樸素的語言向親愛的媽媽表達自己的愛，并用相機、文字記錄下這些溫馨感人的瞬間，留住這成長過程中的美好記憶。
倡議發(fā)出后，長小學生紛紛行動起來，性格活潑外向的孩子表達方式熱情大方，性格文靜靦腆的孩子表達得含蓄深沉，但可喜的是全校一千多名學生人人參與了這次活動，個個為媽媽送上驚喜。學校下發(fā)的活動反饋卡回收率達，所有的媽媽都懷揣欣喜，在“媽媽感言”欄中表達了相同的心情：感動!感謝!
學校將本次活動花絮制作成精美的展版，張貼于校園醒目位置，引得學生駐足欣賞的同時，也是對他們一次心靈的洗禮。
學校的這次活動沒有呆板的說教、宣傳，而是將感恩教育融入到生動的、可觸摸的情感實踐之中，讓母子之間靠得更近，心貼得更緊，使親情教育具體形象，具有深深的感染力。這次活動，讓長小的學生受到了一次深刻的孝敬父母、珍視親情的傳統(tǒng)美德教育，更讓他們明白，節(jié)日雖只有一天，但對媽媽的愛卻絕不只停留這一天，“誰言寸草心，報得三春暉!”感恩媽媽，報答媽媽是他們一輩子的功課!
(3)開展誠信教育主題系列活動，如：征文、演講、對話、辯論等。各班出了一期“誠信”為主題的黑板報，認真學習校級誠信公約，積極討論制定班級誠信口號，并張貼在班級內，在班級中進行誠信大討論，辯論賽，小品表演等，使誠信教育深入人心。學校進行了以“心懷感恩，誠信做人”為主題的演講比賽，評選出了一等獎三名，二等獎六名，優(yōu)秀獎10名。學校開展了一次學生“人人知誠信，處處講誠信”的征文活動，收到征文60多篇。
(4)各中隊自主開展活動：如一二年級開展了“感恩故事比賽”;五(2)中隊在學校手抄報評比的基礎上，又自主開展了班級誠信手抄報設計大賽，并且制作了精美的誠信卡，寄給了聯(lián)誼班級的同學;四(4)班開展了“我是小小活雷鋒”活動，學生兩個月時間就做了260多件好事;六(3)中隊每周到社區(qū)居委開展“撿白色垃圾”活動等等，取得了良好的教育效果。
活動的深入開展，不僅在隊員的心中種下了一棵感恩誠信之樹，而且培養(yǎng)了隊員們“心懷感恩，誠信做人”的意識，真可謂是：播種信念，收獲感恩;播種感恩，收獲誠信;播種誠信，收獲精彩的人生!
誠信個人工作總結篇十三
20xx年，xx公司深入貫徹省市公司各項決策部署，認真落實縣委、縣政府各項工作要求，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，夯實安全生產基礎，加快堅強電網建設，強化依法從嚴治企，提高優(yōu)質服務水平，全力優(yōu)化社會發(fā)展環(huán)境，團結一致，奮勇爭先，各項工作取得了新的成績。
（一）注重精益管控，生產能力進一步提高。保電工作成效顯著，圓滿完成了元旦、春節(jié)、國慶、高考、禪宗文化節(jié)、兩會等重要節(jié)假日以及重大活動的保電任務；完成了迎峰度夏保電目標；防汛抗旱期間電力有序供應，得到了各界的一致好評。
(二)強化措施，狠抓價格行為規(guī)范公司在落實價格行為規(guī)范上，牢牢把握了三個環(huán)節(jié)：一是把好規(guī)范關。公司在電費價格執(zhí)行中過程中，嚴格執(zhí)行省、市、縣各級部門的指定價，不搞價格壟斷、價格欺詐、牟取暴利等不正當價格行為；二是把好公開透明關。公司認真執(zhí)行明碼標價制度和收費公示制度，規(guī)范電費電價，標價率達到x％，使經營活動公開透明。三是把好自查整改關。規(guī)范經營，積極進行三指定問題自查整改，召開了三指定問題自查自糾專題會，嚴格按照五個一律要求落實整改；全體員工恪守職業(yè)道德，維護消費者權益。對國家規(guī)定的服務收費價格標準，均按規(guī)定如期調整，達到了部門和用戶雙滿意的效果。
（三）提升服務能力，企業(yè)形象進一步彰顯。供電服務水平進一步提升。通過開展供電服務進萬家，滿意百分百和居民用電服務質量管理年活動、星級員工評選、服務技能培訓，全面提高全員服務能力；進一步拓展四級客戶服務體系建設，牢固樹立把客戶的用電需求在最近處得到最快的解決，把供用矛盾化解在基層、消滅在萌芽狀態(tài)的工作理念，最大限度抑制越級投訴；加強聯(lián)系溝通，主動接受電監(jiān)會、消費者協(xié)會、政府有關部門、客戶和媒體的監(jiān)督，著力踐行你用電，我用心的服務承諾。行風建設全面深化，全面貫徹落實國網公司新三個十條，嚴格落實行風建設責任制，加強投訴舉報閉環(huán)管理；深入開展三指定專項治理、優(yōu)質服務明查暗訪、十佳三差評選、群眾最滿意基層站所創(chuàng)建等活動，不斷提升公司社會形象力和美譽度。20xx年，公司供電服務工作廣受好評，多次收到用戶送來的錦旗和感謝信。
誠信個人工作總結篇十四
我鎮(zhèn)計劃生育工作按照市、縣指示精神，結合我鎮(zhèn)實際情況，堅決貫徹黨委提出的“以實施信息化樹特色、以村級陣地完善創(chuàng)品牌、以三級聯(lián)創(chuàng)為目標、以信息化一盤棋為抓手整體推進我鎮(zhèn)計生工作再上新臺階”的方針，我鎮(zhèn)計劃生育圓滿地完成了各項指標任務，其中幾項具體指標如下：我鎮(zhèn)總人口31779人,已婚育婦7267人,出生428人，計外7人，計劃生育率98%，全年共做女扎45例、上環(huán)181例、取環(huán)35例、人工流引產7例。社會撫養(yǎng)費應征收51萬，已征收43萬多,完成近90%，有望居全縣第一。信息化到村率100%，居全縣第一，有力地支撐了我鎮(zhèn)的流動人口“一盤棋”工作。
陣地建設投入加大，村級陣地全縣一流;協(xié)會工作配合有力，繼續(xù)有望保持全縣前矛;尤其是我市今年6月作為試點推出的“一盤棋”工作，我鎮(zhèn)的任務不但順利完成，并得到市計生委指導組的高度表揚，給予了農村“一盤棋”工作典型的贊譽?；仡櫸覀円荒甑墓ぷ?，主要措施是：
統(tǒng)一思想，提供組織保證。針對今年的的計劃生育工作新形勢，特別是市委、市政府出臺了《xx市計劃生育“三級聯(lián)創(chuàng)、四到基層”工作實施方案》以后，我鎮(zhèn)黨委、政府空前重視，認為這是借政策東西、鼓工作實勁，使我鎮(zhèn)計劃生育夯實基儲提升水平的一個重要契機。對此，黨委政府多次召開專題會議，研究計劃生育工作，對我鎮(zhèn)計生工作制定了“學先進、創(chuàng)品牌、樹特色、進十強，構建黨委政府的英明決策下，我鎮(zhèn)計劃生育工作迅速出臺了鎮(zhèn)“三級聯(lián)創(chuàng)”的實施方案的具體文件。主要有：
今年鎮(zhèn)計生辦年初就組織到望城丁字鎮(zhèn)、星城鎮(zhèn)計生辦學習取經,他山之石,可以攻玉,我鎮(zhèn)通過學習外面的先進經驗大開眼界。第一時間制訂了我鎮(zhèn)”三級聯(lián)創(chuàng)”的實施方案，黨委、政府通過召開會議并以文件的方式下發(fā)到各村、社區(qū)和單位，層層落實。
通過大手筆的獎懲辦法,極大了加大了鎮(zhèn)、村二級投入，保證了計生工作的人、財、物、事優(yōu)先的優(yōu)勢地位，充分調動了計生各級工作人員的積極性。各村配備了計生助理,減少了村專干日益增加的工作負荷,真正把有限的精力用于計生的行政事務.完善了村級陣地建設，統(tǒng)一布置，嚴格要求，加大投入，保證指標。八個村、社區(qū)在今年5月1日前全部購置了全新的電腦、打印機，按照要求各村拿出專項資金保證村村能網上辦公，并根據(jù)鎮(zhèn)計生辦統(tǒng)一的培訓安排,組織村、社區(qū)計生人員到星沙電腦培訓中心學習電腦基礎知識2次，使村級計生人員不論老少都可以做到上機操作、村信息員業(yè)務水平完全達到信息化要求的標準進行工作。
強化政策引導抓獎扶，讓育齡群眾得實惠。我鎮(zhèn)共落實了以下“十項”惠民工程：
一是兌現(xiàn)鎮(zhèn)級獨生子女保健費;全鎮(zhèn)共82360元。
二是全面落實農村部分計劃生育家庭獎勵扶助資金;今年70名共計50400元。
三是今年我鎮(zhèn)的放棄再生育對象由鎮(zhèn)財政加獎每戶1000元等;今年獎勵6000元。
四是對獨生子女意外死亡或傷殘且夫妻不再生育的家庭，發(fā)放救助金12000元。;。
五是向實行計劃生育政策的城鎮(zhèn)低保戶發(fā)放補助費4200元;。
六是在全縣率先實行獨生子女拆遷優(yōu)惠政策，在征拆戶中憑獨生子女證獎勵20個平方和2.5萬購物券。
誠信個人工作總結篇十五
伴隨著改革大潮走向市場的吉林供電公司，幾年前曾一度陷入困境，管理的粗放、經濟效益的滑坡使員工的思想產生波動，企業(yè)面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。近年來，隨著內部改革、行政管理和思想教育力度的加大，企業(yè)的經營形勢出現(xiàn)了可喜轉機，員工的觀念開始轉變，思想逐步穩(wěn)定，服務意識不斷增強，企業(yè)呈現(xiàn)出蓬勃向上的發(fā)展態(tài)勢。但按照與時俱進的發(fā)展要求仍有一定差距。比如，部分員工工作責任心不強，工作標準不高；少數(shù)員工不按章辦事，服務不規(guī)范等等。
面對這些問題，吉林供電公司黨委積極探索新的管理辦法和教育模式，經過反復探討和論證，他們感到，出現(xiàn)上述現(xiàn)象的根源，是人的思想層次和道德層次問題，說到底就是誠信缺位。對于正在改革中探索和發(fā)展的吉林供電公司，能否以文化的力量來提升企業(yè)形象，提高員工素質，應該說誠信是基石，是贏得客戶、贏得市場的基?；谶@樣的認識，這個公司于20xx年初全面啟動了以“強化誠信意識，打造誠信文化，樹立誠信品牌”為重點的誠信教育與實踐工程。
首先是強化理論灌輸，進行觀念引導。為增強學習效果，他們精心收集和撰寫了大量誠信資料，編印了針對性、可讀性很強的約3萬字的《誠信教育宣講材料》，內容涵蓋“誠信電力”“誠信探索”“誠信面面觀”“公民道德”等各個方面。憑借通俗易懂的風格和內容鮮活的特點，該宣講材料一經發(fā)放，便贏得了廣大干部員工的普遍歡迎，員工們紛紛搶閱和留存，為整個活動開了個好頭。與此同時，他們還把工作標準、崗位規(guī)范等內容列入員工學習計劃，使員工在學習過程中，能夠理論聯(lián)系實際，舉一反三，既清楚了什么是誠信，又進一步明確了工作職責，收到了很好的效果。
其次是開展座談、查擺、討論、承諾活動。這個公司以“樹誠信美德，做誠信員工”為主題組織員工進行座談，要求員工認真對照誠信標準查擺自己在工作中的不誠信行為，深入剖析由于自身的不誠信給企業(yè)和個人帶來的危害及損失，并逐一制定了相應的整改措施。在此基礎上，員工根據(jù)自己的崗位誠信標準，向企業(yè)做出了書面誠信承諾。
第三是開展“誠信在供電”書法、繪畫、攝影競賽，組織員工用筆墨抒發(fā)自己對誠信的真知灼見?；顒映h一經發(fā)出，便得到了基層單位的積極響應，激發(fā)了員工們強烈的創(chuàng)作欲望，一些基層單位不僅鼓勵員工積極參賽，還自行舉辦誠信圖片展。員工們根據(jù)自己對誠信的理解和認知，通過書法、漫畫、攝影、手工制作等多種方式，謳歌誠信美德，鞭策失信行為。一幅幅內容新穎、寓意深刻的作品，充分反映了員工們誠信意識的不斷提高。整個競賽共收到作品200多件，公司對其中百余件優(yōu)秀作品進行了獎勵，獎勵金額達4萬元，并將優(yōu)秀作品分為“踐行誠信”“失信面面觀”“失信的代價”及“誠信之美”四個部分，在公司大廳進行了為期半個月的展覽，進一步擴大了活動的教育面和影響力。
通過一系列教育，員工們的誠信意識得到了明顯增強，進一步明確了日常工作生活中哪些是誠信行為，哪些是不誠信行為，企業(yè)中“誠信為本”“信用至上”的良好風氣初步形成。
如何利用誠信建設促進企業(yè)發(fā)展？這是該公司黨委在活動中著力思考和重點解決的核心問題。在充分論證的基礎上，我們把誠信建設的對象分為領導、黨員、青工和普通員工四個層面。通過對不同層面人員，開展不同內容的誠信實踐活動，使誠信的文化力量真正滲透到企業(yè)發(fā)展和日常工作之中。
一是開展領導干部誠信自律活動?；顒佑袥]有效果，領導干部是關鍵。只有各級領導干部以身作則，率先垂范，才能帶動、推動企業(yè)的誠信建設。他們通過開展“學先進典型，做勤廉干部，創(chuàng)勤政班子”活動，使領導干部在按章辦事、公道正派、廉潔自律、團結務實等各方面都起到表率作用，爭做踐行誠信的典范。年終通過民主渠道，對領導干部的工作情況和誠信度進行測評，并將測評結果作為考核干部、使用干部的依據(jù)。
二是開展“我是黨員，向我看齊”黨員身份亮出來活動。黨員作用發(fā)揮的好，可以帶動身邊的一群人。在誠信實踐過程中，他們將黨員的照片、姓名及職務在各基層單位的醒目位置集中進行公示，要求黨員帶頭踐行誠信，用自身的言行感染身邊的員工，真正做到“身份亮出來，作用看出來”，自覺接受員工監(jiān)督。
三是開展爭當“青年崗位能手”活動。團員青年是企業(yè)的生力軍，也是企業(yè)的希望。讓他們工作之初，就以誠信的標準來要求自己，從而樹立正確的人生觀、價值觀和道德觀，這對企業(yè)的長遠發(fā)展至關重要。他們通過開展爭創(chuàng)青年文明號、爭當青年崗位能手和“誠信杯”青年臺區(qū)營銷競賽等一系列活動，極大提高了青工爭先創(chuàng)優(yōu)的誠信工作意識，在去年公司開展的技術業(yè)務尖子評比中，團員青年占到了73%。
四是開展爭做“誠信員工”活動。員工是誠信建設的主體，也是誠信建設最為重要的一個環(huán)節(jié)。因此，要想打造企業(yè)誠信文化，樹立企業(yè)誠信品牌形象，就必須以每一名員工誠信意識的提高為基?；顒又?，這個公司號召員工“誠信從今天做起，從自己做起，從小事做起”，并結合企業(yè)實際，進行了針對性很強的誠信實踐活動。
在生產系統(tǒng)，我們以“精確復制、到崗到位、誠信作業(yè)”為主題，強化對安全生產的管理和監(jiān)督，有關部門經常深入作業(yè)現(xiàn)場檢查安全誠信踐諾情況，并以“暗訪”的方式，隱蔽對整個工作過程進行跟蹤拍攝，將拍攝結果在公司的安全教育展室進行“公映”，各單位相關負責人針對畫面，共同進行評價，找出哪些是違章現(xiàn)象，哪些是不誠信行為，并根據(jù)相關規(guī)定，對違章人員進行處罰，并在全公司進行通報，確保了活動的效果。
在營銷系統(tǒng)，我們以窗口建設為重點，組織開展爭創(chuàng)“規(guī)范服務窗口”及“規(guī)范服務標兵”活動。在窗口推行員工服務標志和警示制度。采取明查和假扮用戶暗訪相結合的方式，先后5次對40個供電窗口進行了抽查。同時我們還聘請8名社會下崗勞模為暗訪監(jiān)督員，協(xié)助監(jiān)督檢查窗口的規(guī)范服務情況。一年來，這些暗訪員共走訪用戶4540戶，發(fā)出征求意見卡3226份，用戶滿意率達98%。通過加強窗口的誠信建設，員工的規(guī)范服務水平明顯提高，群眾滿意率不斷提升，樹立了企業(yè)的良好形象。
五是樹立誠信典型，用典型激勵員工。一個典型就是一面旗幟，要喚醒員工參與誠信建設的主體意識，需要靠典型來引路。在誠信建設中，公司充分注重典型的挖掘和弘揚，先后樹立了全心全意為農民服務的好所長王雨生、立足崗位親情催費的老黨員王松江、無私奉獻熱情服務的窗口營業(yè)員宮彬彬等一批先進典型，并通過企業(yè)內部的閉路電視、報紙、網站等媒體進行大力宣傳，使員工學有榜樣，趕有目標，有力推動了公司誠信建設的步伐。
實踐中他們感到，要想靠一個活動來推動一個階段的誠信建設比較容易，但要長期堅持下去，就必須在企業(yè)內部建立一套公平、合理的誠信評價機制，對每位員工實行動態(tài)考核，讓失信的員工受到懲處，讓誠信的員工得到物質和精神的雙重褒獎，這樣才有利于促進誠信建設的良性循環(huán)。
活動開展以來，這個公司先后修定實施了《營銷工作考核辦法》、《狠抓習慣性違章辦法》、《吉林供電公司員工違紀處罰規(guī)定》等涉及各個崗位、專業(yè)的一整套規(guī)章制度和管理辦法，并嚴格進行考核。幾年來，共有20xx名員工因工作失職、不到位等不誠信行為受到了相應的行政處罰和經濟處罰，共處罰金197萬元。通過抓誠信建設，公司上下形成了濃厚的誠信氛圍，員工素質顯著提高，企業(yè)凝聚力逐步增強，公司一年一大步，整體實力穩(wěn)步提升。
如今，無論走進吉林供電公司營業(yè)大廳，還是走進各基層供電所，迎接客戶的是員工的熱情和笑臉，送給客戶的是舒心和方便。客戶有了用電方面的各類問題，只要撥打電話95598就能得到滿意的答復，真正做到了客戶滿意，社會滿意，政府滿意。目前，吉林供電公司以“誠信”為特色的企業(yè)文化正在逐步形成，并已顯現(xiàn)出旺盛的生命力。在迎來社會各界一片贊譽的同時，企業(yè)自身也受益匪淺。20xx年，各項經濟指標均創(chuàng)歷史最好成績，并在地區(qū)行風及軟環(huán)境測評中名列第一，真正實現(xiàn)了企業(yè)效益和社會效益的雙豐收。
誠信個人工作總結篇十六
為加強企業(yè)誠信建設，發(fā)揮誠信典型的示范導向作用，推動形成崇尚誠信、踐行誠信的良好氛圍，20xx年我會繼續(xù)開展工程建設誠信典型企業(yè)申報推介活動?，F(xiàn)將有關事項通知如下。
符合《工程建設誠信典型企業(yè)評估管理辦法（20xx年修訂）》（見附件1）規(guī)定條件，并在工程建設行業(yè)信用體系建設平臺的企業(yè)信息填報系統(tǒng)或企業(yè)信用評價系統(tǒng)有完整的20xx年信用信息。
截止日期為20xx年7月31日。
企業(yè)填寫《工程建設誠信典型企業(yè)申報書》（見附件2），與相關證明材料裝訂成冊，報送至各推薦單位（見附件4），申報書電子版資料發(fā)送至郵箱：xypj_3465@。
推薦單位于8月10日前，統(tǒng)一將企業(yè)裝訂成冊的資料和推薦函，報送信用委辦公室。
誠信典型企業(yè)在協(xié)會官網進行公告，列入工程建設行業(yè)信用體系建設平臺紅名單，并在20xx年誠信企業(yè)推介大會上予以公開推介；誠信典型案例在信用平臺進行展示，并擇優(yōu)推薦至信用中國網站進行發(fā)布。
誠信個人工作總結篇十七
鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府根據(jù)組織部門工作實際，緊密結合先教活動，進一步改進了機關干部作風，提升了工作效能，樹立了誠信形象，提高文明程度，開展誠信建設活動工作總結。一是全面提升農村干部素質。誠信建設的主體是干部，誠信建設開展得怎么樣，效果如何，取決干部的自覺意識，關鍵在提高干部綜合素質，促進其主動自覺參與效能、誠信建設，克服消極被動應付現(xiàn)象。我鎮(zhèn)以保持共產黨員先進性教育活動為契機，以創(chuàng)建學習型機關開展了多種多樣的學習培訓活動。除必要的理論知識和業(yè)務知識外，還廣泛安排了法律、微機、英語等學習內容。除中心組學習、集中學習日、支部學習日外，還創(chuàng)新學習形式，聘請市委講師團進行專題講座，舉行學習交流，提高學習效果。二是規(guī)范制度，為誠信建設提供制度保障。對各黨支部有關誠信方面的政策、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件，進行全面清理，使管理體系有序、運行機制有效、行為方式優(yōu)化、處事結果公正可信。在努力提高辦事效率與服務質量的.基礎上，繼續(xù)堅持黨務、政務公開制、首問負責制、信訪督辦制、限時辦結制等一系列規(guī)章制度，并積極探索長效管理機制，使各項工作有規(guī)可依、有章可循，工作總結《提高文明程度，開展誠信建設活動工作總結》。特別是堅持領導接待日制度，把每月逢“六”的集市日定為信訪接待日，現(xiàn)場辦公，解決難題，極大地方便了群眾，形成了民主法治、社會穩(wěn)定的良好局面。三是接受干部群眾的廣泛監(jiān)督。全鎮(zhèn)共建立標準化公開墻44塊，7個村務、政務公開欄，12個鎮(zhèn)政務公開欄，同時為鎮(zhèn)機關單位所有干部職工統(tǒng)一制作了桌牌和胸牌，加大了為農服務的力度。四是加強思想道德教育。我們充分發(fā)揮農民技術學校、鎮(zhèn)黨校的主體作用，緊密結合黨員冬訓、農業(yè)技術培訓，采取靈活多樣、豐富多彩的教育形式，將精神文明創(chuàng)建與思想道德教育和“十星級文明戶”、“文明家庭”、“五好家庭”評選等活動有機結合，對廣大群眾進行社會主義思想道德教育，營造良好的思想道德教育氛圍。全鎮(zhèn)“十星級”達到1605戶，閉路電視入戶率達到73%，電話入戶率達到69.3%。五是加強法制教育。緊緊圍繞“三農”問題積極開展普法教育，增強普法教育的針對性和實效性，使農村干部依法行政、依法理事的水平不斷提高，廣大群眾懂法、守法、用法，以合法形式維護合法權益，表達利益需求。把農村常用的法律、政策等印制成冊，下發(fā)各村進行學習宣講。六是加強誠信教育。我們大力開展了以誠信為內容的教育活動，引導群眾制定《村民誠信規(guī)范》，使誠信的重要性和緊迫性深入人心、家喻戶曉，形成了人人知信用、人人講信用的局面，實現(xiàn)了農村以誠信求和睦、以誠信求穩(wěn)定、以誠信求發(fā)展的良性循環(huán)，我鎮(zhèn)有1720戶農戶被評為農村信貸信用戶。
誠信個人工作總結篇十八
為樹立學生誠信為本的道德觀念，進一步推進公平公正的考風考紀建設，迎接即將到來的考試周，12月30日晚，我系于博學樓201教室舉辦了誠信考試動員大會?，F(xiàn)對此次大會進行總結：
通過開展“誠信考試動員大會”活動，讓同學們樹立優(yōu)良的考風考紀，端正和加深對考試舞弊帶來的嚴重后果的認識，避考試過程中舞弊現(xiàn)象的發(fā)生，督促大家認真復習備考。
首先xx老師對考試的重要性和考試中的紀律要求進行了重點宣講，號召學生干部以身作則，做出表率，并建議大家簽訂誠信考試承諾書。接著栗艷玲老師對《山西農業(yè)大學信息學院教學管理規(guī)章制度》上關于違反考試的處理規(guī)定作了詳細說明，并希望大家端正態(tài)度，踏實考試。兩名學生代表也進行了發(fā)言，提出了自己應對考試的經驗技巧。最后郭斐文同學帶領大家進行了誠信考試的宣誓。
“人無信而不立”，這是每個大學生都知道的箴言，誠信也是每個大學生應有的道德基礎，但是，面對社會上的造假和腐敗等一些不良風氣，被視為一方凈土的大學校園也出現(xiàn)了誠信缺失的問題。對于當代大學生來講，明禮誠信是立身處世之本，是走向社會的“通行證”。加強大學生誠信教育，為社會主義現(xiàn)代化建設輸送德能兼?zhèn)涞暮细袢瞬牛咽谴髮W思想政治教育的當務之急。誠信自古有之。通過本次活動，我們取得了預期目標。大學里要學的不僅僅就是書本知識，我們更重要的是學會做人?？荚嚦煽儾荒苷f明一切，一味地因追求高分而忽略道德，這不僅是對其他同學的不公平，更是對自己不自信和不負責任的表現(xiàn)。
這次動員大會增強了同學們積極備考的意識，強化了同學們誠信考試的概念，為信息學院加強考風建設、嚴肅考紀、營造良好的學院考試環(huán)境打下了堅實基礎。
誠信個人工作總結篇十九
親愛的同學們：
大家晚上好，風來了又走了，花開了又落，又是一秋繁華！時光飛逝，不經意間，本學期的學習已被時間消失將盡，我們將迎來期末考試，自古以來，考場上少不了兩個字，便是“誠信”，誠實守信使是我們每個同學所遵守的準則，自古以來讀書人都是以節(jié)操為本以誠信為基。我們學校更應該遵守這種傳統(tǒng)美德。
誠實是中華民族的傳統(tǒng)美德，是一切道德的基礎和根本，是當代大學生基本道德行為準則，更是社會賴以生存和發(fā)展的基石?？荚囎鞅撞粌H是對自己能力的否定和蔑視，對是對民族傳統(tǒng)的踐踏。大學生作為民族的未來，是精神文明的傳播者，是社會誠信的倡導者。20xx—20xx學年第一學期期末考試即將來臨，這不僅是對同學們學習成果的檢驗，更是考察我們道德與誠信的試金石。
我作為行政一班的學習委員，作為廣大學生中的一員，我覺得我應該做到以下幾點：
1、認真復習，積極備考，不存僥幸心里，不投機取巧。
2、嚴明考紀，誠實應考，在考試中積極思考，獨立完成試卷。
3、充分識到考試弊的可恥行為和嚴重后果。
4、在考試中沉著應考，認真答題，發(fā)揮出自己的真實水平，達到考試檢測的真正目的。
5、充分利用一切時間，認真復習，不抱有僥幸心理，滿懷信心地迎接考試。
6、提高自身修養(yǎng)，端正考試態(tài)度，真誠地面對自己，用真實的成績證明自己的實力，還考場一片純凈的天空。
7、在考試過程中尊重監(jiān)考老師，嚴格遵守考場紀律，實事求是，杜絕任何形式的作弊行為。
8、弘揚誠信品質，樹立與不良風氣作斗爭的信心和勇氣，勇于檢舉和揭發(fā)考試作弊行為。
分數(shù)不是衡量人的標準，品德才是人類不可或缺的品質。同學們讓我們攜起手來，發(fā)揚中華民族的傳統(tǒng)美德，腳踏實地的學習，為提高素質，嚴肅考風考紀，杜絕考試作弊之風而共同努力。“書山有路勤為徑，學海無涯樂作舟。”親愛的同學們，讓我們共勉、互勵、共進，自覺遵守學?？荚嚰o律和有關規(guī)定，堅決杜絕作弊，用誠信撐起一方蔚藍的天空，讓舞弊行為遠離校園，讓誠信常駐心間。用扎實的知識、求實的態(tài)度、頑強的拼搏精神，向自己、老師、父母交一份完美的答卷，還考場一片潔凈的天空，為自己贏得真實的成績。
最后，衷心祝愿行政一班的全體同學在期末考試中取得優(yōu)異的成績！
誠信個人工作總結篇二十
在區(qū)委、區(qū)府的指導下，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，不斷提高職工隊伍整體素質和行業(yè)誠信建設程度，加大了監(jiān)督檢查工作力度，嚴肅查處各類違法違規(guī)行為;主動開展各類專項整治，深入隱患排查治理工作，我局系統(tǒng)安全生產工作呈穩(wěn)步上升趨勢，現(xiàn)將安全誠信建設工作總結如下：
根據(jù)區(qū)委、區(qū)府的統(tǒng)一部署，我局成立了以黨組書記張曉紅同志為組長，黨組副書記韓繼榮、羅經倫為副組長，辦公室負責人為成員的活動領導組，落實了各站、各科室的責任。召開專題會議部署了局系統(tǒng)安全誠信建設行動，并將安全生產納入年度目標管理考核，有力地推動了各項工作落實。進一步分解細化了活動方案，明確了工作內容和職責，做到目標到人、責任到人。
我局認真組織廣大干部職工開展多種形式的學習教育活動，以核心價值體系為重點，以誠信建設為核心，圍繞弘揚愛國主義、集體主義、思想，加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設。通過學習《公民道德建設實施綱要》與“二十字”公民基本道德規(guī)范，引導廣大職工牢固樹立誠信觀念，以熱情服務，誠信辦事，誠信服務的實際行動取信于民。
我局還進一步督促各方責任主體完善安全設施、落實安全責任、強化安全監(jiān)管，以城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治促進安全生產工作開展，達到互相促進、共同提高的目的。開展20xx年建筑施工安全專項整治工作，重點整治建筑施工起重機械安全管理不落實，腳手架及臨邊洞口防護不到位，管理人員不到位、不履職，安全教育流于形式等問題，進一步加強“強化主體責任，落實安全生產領導責任制;嚴格市場準入關，嚴格執(zhí)行安全生產許可證制度;強化日常監(jiān)管督察，細化安全管理措施;加大生產安全責任事故查處力度”四個方面的.工作，建立起安全生產參與方齊抓共管、賦權負責、分工配合的良好局面。年初以來，約談了11個項目的建設、施工單位負責人，向施工單位下整改通知書41份。
1、進一步落實安全生產責任制，使安全監(jiān)督與質量監(jiān)督有機結合，對全區(qū)工程建設項目實現(xiàn)網絡化管理。通過“安全生產日”、安全生產百日督查和安全生產隱患排查治理活動，及時消除不安全隱患。
2、及時處置來信來訪，從而確保建設行業(yè)的和諧穩(wěn)定，為促進我區(qū)建設事業(yè)又好又快發(fā)展奠定了堅實的保障。
誠信個人工作總結篇二十一
今年來，按照云夢縣人口計生局《湖北省推進誠信計生工作實施方案》的要求，我鎮(zhèn)圍繞轉變計生工作方法、促進全鎮(zhèn)計生工作誠信化管理，取得較好效果。為打造陽光計生，構建和諧社會發(fā)揮了重要作用，豐富了計劃生育村民自治的內涵。
一是鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府主要領導高度重視，把開展誠信計生工作納入構建社會主義和諧社會、加強基層民主政治建設和精神文明建設的總體規(guī)劃之中，作為改革農村人口計生管理機制、完善農村基層群眾自治工作的一項重要內容，親自部署抓落實，同時要求全鎮(zhèn)把推行誠信計生工作作為一項重要工作來抓，不斷深入推進城信計生的有效途徑，推動建立計劃生育基層群眾自治長效工作機制。鎮(zhèn)領導多次召開會議專題聽取計生誠信工作制推進情況，并從資金投入上給予有力的保障。二是根據(jù)《云夢縣推進城信計生工作實施方案》，明確了誠信計生工作目標和要求。三是明確職責抓落實。按照“縣指導、鎮(zhèn)負責、村為主、組配合、戶落實”的.總體工作要求，將計生誠信工作的責任落到實處。鎮(zhèn)計生辦在在誠信計生的指導思想、方式、方法和評估總結推廣好的經驗上作指導，并制定切實可行的誠信計生工作方法案;各村(社區(qū))制定誠信計生工作的具體實施方案，確定試點村，組織督導組對村級工作落實情況進行全過程的指導;村級由村黨支部、村委會負責決策，宣傳發(fā)動群眾，監(jiān)督誠信計生工作開展程序和過程管理;協(xié)會做好落實各項具體工作，負責收集、整理群眾意見，依照《村民自治章程》制定《計劃生育誠信公約》。
一是抓好文件精神的傳達。四月中旬，我們召開了全鎮(zhèn)各村書記、計生專干和鎮(zhèn)直相關部門負責人參加的專題會議，傳達了省、市、縣誠信計生文件精神，對全鎮(zhèn)誠信計生工作進行了動員部署;二是利用廣播電視、網絡、報紙、標語、手機短信等多種形式廣泛宣傳，讓群眾了解誠信計生的好處，調動群眾參與誠信計生的積極性;三是進村入戶面對面宣傳。五月份我們組織百余人的普查組在全鎮(zhèn)開展了為期一個月的計生服務大普查活動，逐村逐戶上門服務，跟群眾面對面交心談心，向群眾宣講誠信計生的意義，使誠信計生家喻戶曉，深入人心。
一是嚴格執(zhí)行縣人口計生局規(guī)定的文件、制度，開展全鎮(zhèn)誠信計生工作。
二是全面實行政務公開。全縣共花費2萬余元，為各村(社區(qū))定制了彩色瓷磚政務、村務公開欄，把計生各項策向群眾公開。
三是積極兌現(xiàn)各項獎勵優(yōu)惠政策。20xx年兌現(xiàn)農村計生家庭獎扶特扶新增1人，推薦中考加分5人，高考加分7人。同時我們?yōu)槿?zhèn)230余名農村獨生子女辦理了意外傷害保險和獨生子女保健費銀行卡，對一孩結扎戶和二孩結扎戶分別給予1000元和20xx元的獎勵補助。讓誠信計生成為惠民計生，讓計劃生育家庭優(yōu)先享受改革發(fā)展的成果，充分調動育齡群眾的積極性和主動性。
四是優(yōu)質服務，提升群眾的滿意度。在開展誠信計生工作中，我們把育齡群眾的需求和服務方在首位，常年組織計生技術服務人員進村入戶上門服務，面對面為育齡婦女進行健康檢查，開展婦科免費普查普治，普及生殖健康知識，宣傳計劃生育政策。20xx年我們?yōu)槿h8000余名已婚育婦進行了生殖健康普查。
五是充分發(fā)揮村民自治作用，加強基層群眾自治，鞏固計劃生育的基層組織和群眾基礎。在去年的村級兩委換屆中，縣委組織部明確要求每個村要有一名女計生干部進班子。同時，結合我鎮(zhèn)實際，進一步改善《村民自治章程》、《計劃生育村規(guī)民約》和《誠信計生協(xié)議書》等規(guī)章制度，依法推進誠信計生。在開展誠信計生工作中，計生協(xié)會組織充分發(fā)揮了橋梁和紐帶作用，20xx年8月，我鎮(zhèn)分別在東北和廣東成立了流動人口計生協(xié)會，網上招聘了協(xié)會信息員，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣計生局支付信息員的工資。目前，兩個協(xié)會開始正常運作，已與2800余名流動人口已婚育婦簽訂了《誠信計生協(xié)議書》。
目前，我鎮(zhèn)誠信計生工作進展順利，計生工作干部認真履行自己的諾言，真心實意幫助群眾辦好事、辦實事，為他們排憂解難，解決生產、生活、生育方面的困難，贏得了廣大群眾的信任和理解;群眾守信，積極參與村(居)民自治章程制定、修改和完善，并自覺用計劃生育公約來規(guī)范自己的言行。但是，在推進誠信計生工作的過程中，還存在著部分工作人員人作思路跟不上形式、部分群眾思想認識不到位等問題。下一步，我們將按照誠信計生工作方案的要求，不斷總結經驗，強化措施、狠抓落實，大力推進誠信計生工作向縱深發(fā)展。
胡金店鎮(zhèn)計生辦。
二o一二年xx月xx日。
誠信個人工作總結篇二十二
為切實解決領干部職工思想道德和社會誠信方面存在的突出問題，加強干部職工誠信管理和評議定級，全面推進社會信用體系建設，我局開展了加強干部職工誠信管理工作，現(xiàn)將活動情況總結如下：
成立了由局長xx任組長，副局長任副組長，各股室長為成員的干部職工誠信管理領導小組，下設辦公室于局機關辦公室，具體負責全局干部職工誠信管理工作。各股室把干部職工誠信管理工作擺在重要位置來抓，認真進行動員部署，明確了工作目標、工作任務和工作舉措，有重點、有步驟地組織實施。股室負責人認真聽取了本股室干部職工的情況匯報，及時研究解決了存在的問題，確保工作有序開展。
大力開展干部道德誠信教育、廉政文化教育、崗位職能教育、廉潔從政教育，充分利用各類宣傳媒體開展了信用文化宣傳，深入開展多形式、廣覆蓋的誠信知識普及活動，切實提高了全體干部職工對誠信管理工作的重要性認識，強化全員參與，引導干部職工特別是領導干部自覺增強誠信意識。
把誠信管理與創(chuàng)先爭優(yōu)、“黨員一句話踐諾”等活動進行了有機結合，在維護公民合法權益和法律法規(guī)允許范圍內，積極探索了信用信息公開制度，以網絡、報紙、電視、專欄等為載體，在一定范圍內公開年度工作目標、重大工作決策或規(guī)劃、行為準則、服務流程、承諾辦理實事等內容，接受群眾監(jiān)督。同時，設置意見箱，公布舉報電話，明確專人負責舉報投訴工作，實行臺賬管理，切實發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，形成全社會參與的監(jiān)督合力。針對群眾反映的問題，通過及時提醒、預警談話等形式，切實進行了整改。
一是進行了股室自評。實行誠信報告制度，每季度開展一次信用自評，找準不足，強化舉措，并及時報縣紀委備案。二是組織了測試。創(chuàng)新干部職工誠信管理工作載體，通過能力測試、知識問答、效能督查等形式，適時抽查干部職工誠信表現(xiàn)情況，確保工作實效。三是群眾測評。組織服務對象，每半年開展一次誠信情況測評，全面掌握工作中存在的問題和不足，結合實際，研究對策，切實找準出發(fā)點和突破口，推動干部職工誠信管理工作縱深開展。
一是建立了干部職工誠信檔案。領導小組辦公室要按照“一股室一檔、一人一檔”的形式，建立了全體干部職工誠信檔案，不定期對各股室及其干部誠信情況進行了監(jiān)督考評和指導，把失信行為記入檔案，實行動態(tài)管理，跟蹤整改。二是建立了信用評價制度。制定了誠信考評標準，對各股室及其干部職工誠信情況進行集中考核，并結合誠信檔案記錄情況，進行了評估定級。集體按股室進行分類評級，a級的股室有3個，b級的2個。a級的個人有15人，b級的6人，c級的1人。三是建立了誠信獎懲機制。堅持“守信激勵，失信處罰”的原則，把誠信建設納入干部考核、評先選優(yōu)以及提拔使用的重要依據(jù)。
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