總結(jié)能夠提高我們的工作和學(xué)習(xí)效率,讓我們更好地利用時(shí)間和資源。注重結(jié)構(gòu)和邏輯,確??偨Y(jié)內(nèi)容清晰、連貫、具有說(shuō)服力。在這里,小編精心選取了一些總結(jié)范文,希望對(duì)大家的寫(xiě)作有所啟發(fā)和幫助。
市政公司工作總結(jié)篇一
在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,本科室按照有關(guān)要求,不斷改進(jìn)工作方式,優(yōu)化辦事流程,提高辦事效率,現(xiàn)將今年的工作總結(jié)匯報(bào)如下:
一、工作情況:
(一)規(guī)范施工許可審批手續(xù)。本科室擬草了《xx市建設(shè)局建筑工程施工許可證審批管理意見(jiàn)》,把施工許可流程設(shè)定為受理、初審、審批三個(gè)環(huán)節(jié),明確受理環(huán)節(jié)由局窗口負(fù)責(zé),初審環(huán)節(jié)由督察站負(fù)責(zé),審批環(huán)節(jié)由行政審批科負(fù)責(zé),辦理施工許可證所需要提交的材料縮減了2項(xiàng)。該意見(jiàn)的制定,促使建筑工程施工許可證審批手續(xù)進(jìn)一步規(guī)范,審批流程進(jìn)一步完善,責(zé)任進(jìn)一步明確,而且進(jìn)一步加強(qiáng)了建筑現(xiàn)場(chǎng)管理力度。截止今年10月31日,今年共辦理建筑工程施工許可證45份,總建筑面積1580175.51平方米。其中,商品房開(kāi)發(fā)35份,總建筑面積1285922.36平方米;三房(廉租房、經(jīng)濟(jì)適用房、公租房)1份,總建筑面積123244.11平方米;安置房2份,總建筑面積59962.24平方米;工業(yè)項(xiàng)目5份,總建筑面積63522.98平方米;樓、堂、館、所2份,總建筑面積47523.82平方米。
(三)做好窗口日常工作。截止今年10月31日,今年窗口受理事項(xiàng)304件,辦結(jié)數(shù)304件,辦結(jié)率100%,其中,網(wǎng)上辦理事項(xiàng)221件,辦結(jié)率100%,純收費(fèi)業(yè)務(wù)83件,收取市政基礎(chǔ)設(shè)施配套費(fèi)5469.5587萬(wàn)元。
(四)開(kāi)展特色服務(wù)工作。9月份,該該科室會(huì)同市建設(shè)市場(chǎng)督察站、市建設(shè)工程安全生產(chǎn)監(jiān)督管理站、市建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站等多個(gè)部門(mén)對(duì)全市在建項(xiàng)目進(jìn)行了督察。加大了對(duì)工業(yè)項(xiàng)目跟蹤服務(wù),對(duì)xx區(qū)工業(yè)項(xiàng)目逐個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行上門(mén)跟蹤、了解情況、現(xiàn)場(chǎng)辦公、協(xié)調(diào)解決;針對(duì)602所無(wú)人直升機(jī)研發(fā)中心報(bào)建工作特事特辦發(fā)放《建筑工程施工許可證》;簡(jiǎn)化流程完成昌河144號(hào)表面處理廠房、508機(jī)載系統(tǒng)調(diào)試廠房、429廠房、十位簡(jiǎn)易機(jī)庫(kù)工程竣工備案工作。
(五)開(kāi)展“爭(zhēng)創(chuàng)誠(chéng)信示范窗口”主題實(shí)踐活動(dòng)。為進(jìn)一步落實(shí)中央“開(kāi)展道德領(lǐng)域突出問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)教育和治理活動(dòng)”的要求,按照市文明辦的安排部署,根據(jù)文件要求,結(jié)合我局實(shí)際,開(kāi)展了“爭(zhēng)創(chuàng)誠(chéng)信示范窗口”主題實(shí)踐活動(dòng),該活動(dòng)時(shí)間為308月至今年年底,目前該活動(dòng)還在開(kāi)展當(dāng)中。
一、今年工作亮點(diǎn)。
1、今年截止至10月份檢測(cè)業(yè)務(wù)收入已突破萬(wàn)元。
2、配合城市重點(diǎn)工程建設(shè),狠抓工程檢測(cè)進(jìn)度的落實(shí)和檢測(cè)工作質(zhì)量的'提高,如:為不影響市政府重點(diǎn)工程項(xiàng)目景東安廈安置房的建設(shè)進(jìn)度,春節(jié)休假期間都安排了檢測(cè)人員進(jìn)行加班;又如,在陶瓷xx區(qū)路網(wǎng)建設(shè)項(xiàng)目中,為不影響市政府總體戰(zhàn)略部署,使xx區(qū)盡快形成雛形,我單位專(zhuān)門(mén)組成一個(gè)道路土工檢測(cè)班組進(jìn)駐工地,頂烈日、冒嚴(yán)寒,不分晝夜跟蹤檢測(cè),及時(shí)提供檢測(cè)報(bào)告,大大加快了施工進(jìn)程,從未因我們檢測(cè)工作而耽誤工程進(jìn)程,深得工程項(xiàng)目部的好評(píng)。
3、在改進(jìn)服務(wù)方面,我們對(duì)業(yè)務(wù)受理和檢測(cè)報(bào)告的發(fā)放進(jìn)行資源整合,實(shí)行一條龍服務(wù),減少了中間環(huán)節(jié),極大地方便客戶的辦事程序,提高了工作效率,深受客戶好評(píng),也使他們真正感受到現(xiàn)在的建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)中心辦事效率高了,工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變好了。
二、明年工作基本思路及打算。
1、繼續(xù)保持市建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)中心穩(wěn)定發(fā)展的態(tài)勢(shì),內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外拓業(yè)務(wù),完善內(nèi)部管理制度建設(shè),進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),做好對(duì)客戶的服務(wù)。
2、力爭(zhēng)完成檢測(cè)業(yè)務(wù)收入在今年的基礎(chǔ)上增長(zhǎng)10%。
3、啟動(dòng)新檢測(cè)中心大樓建設(shè),進(jìn)一步提升我市建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)能力,同時(shí)盤(pán)活現(xiàn)有固定資產(chǎn)實(shí)現(xiàn)多種經(jīng)營(yíng),規(guī)避市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)一步做大做強(qiáng)我市建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)事業(yè)。
4、配合市政府重點(diǎn)工程建設(shè),及時(shí)做好建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)服務(wù),為我市總體工業(yè)發(fā)展升級(jí)貢獻(xiàn)一份力量。
市政公司工作總結(jié)篇二
作為世界著名的歷史文化名城,文物獨(dú)具特色,數(shù)量多、等級(jí)高、分布廣、影響大。目前,轄區(qū)內(nèi)全國(guó)重點(diǎn)文物保護(hù)單位98處(114個(gè)單位),市級(jí)重點(diǎn)文物保護(hù)單位224處,區(qū)縣級(jí)文物保護(hù)單位568處,還有多處文物普查登記項(xiàng)目,另有地下文物埋藏區(qū)36片,歷史文化保護(hù)街區(qū)40片,各類(lèi)博物館151座,各類(lèi)館藏文物200余萬(wàn)件。我市文物現(xiàn)狀構(gòu)成了我市文物工作的特點(diǎn),因此,某市文物局擔(dān)負(fù)著保護(hù)和傳承首都?xì)v史文明的重大責(zé)任。隨著形勢(shì)的發(fā)展,新情況、新問(wèn)題日新月異,我市文物安全工作面臨著諸多新的困難和新的挑戰(zhàn),同時(shí)提出了新的任務(wù)和要求。
幾年來(lái),某市文物安全工作在國(guó)家文物局的指導(dǎo)下,在某市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,始終以維護(hù)首都穩(wěn)定,構(gòu)建和諧某為中心,以加強(qiáng)文物安全保護(hù)工作為重點(diǎn),以提高執(zhí)法效能、提供廉潔高效服務(wù)為目的,從加強(qiáng)制度建設(shè)、規(guī)范行業(yè)管理入手,強(qiáng)化文物法規(guī)教育,提高文物保護(hù)意識(shí),加大文物安全隱患整治力度,建立了有效的文物安全和執(zhí)法體制,使文物安全工作逐步走向制度化、規(guī)范化,形成了一套行之有效的工作方法,文物安全工作取得了良好的成績(jī),尤其在“平安奧運(yùn)行動(dòng)”、“國(guó)慶平安行動(dòng)”中,我市結(jié)合文博行業(yè)工作實(shí)際,堅(jiān)持以“平安某、文物平安”建設(shè)為主線,以落實(shí)責(zé)任制為抓手,以確保文物安全為目標(biāo),明確工作職責(zé),健全責(zé)任體系,完善安全工作機(jī)制,狠抓責(zé)任制落實(shí)。經(jīng)過(guò)文博系統(tǒng)干部職工全力以赴、齊心協(xié)力和忘我工作,在有效消除文物安全隱患上取得明顯成效,取得了兩大“戰(zhàn)役”的勝利。截止到今天,我市連續(xù)11年沒(méi)有發(fā)生大的文物安全事故,受到了國(guó)家文物局和某市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。下面我從四個(gè)方面向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào):
近幾年來(lái),由于國(guó)家文物局的正確指導(dǎo),市領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,我局積極采取措施,一方面強(qiáng)化教育管理,建立、完善各種安全防范體制,另一方面逐年加大安全設(shè)施建設(shè)投入,每年投入消防、技防設(shè)施、設(shè)備的資金近3000萬(wàn)元,取得了明顯成效,就整體而言,我市的文物安全形勢(shì)良好,發(fā)展態(tài)勢(shì)積極穩(wěn)妥。然而,隨著形勢(shì)的發(fā)展,新情況、新問(wèn)題不斷出現(xiàn),經(jīng)濟(jì)建設(shè)與文物安全的矛盾,對(duì)我市文物安全工作提出了更高的要求,尤其是因歷史原因造成的安全隱患,一時(shí)還難以徹底消除,各種社會(huì)矛盾給文物安全帶來(lái)的威脅不斷加劇,如何在新形勢(shì)下保障文物安全,已成為某市文物局各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部研究解決的問(wèn)題。
(一)認(rèn)真調(diào)研,做到底數(shù)清、情況明。
總的看,居民占用的文保單位隱患較大,多家單位共同占用的文保單位安全狀況較差,開(kāi)放單位相對(duì)隱患較少,文物保護(hù)單位周邊環(huán)境存在的安全隱患比較嚴(yán)重,某322處市級(jí)以上文物保護(hù)單位中,文物周邊環(huán)境存在安全隱患的占60%,由于這些文物大部分集中在二環(huán)內(nèi),級(jí)別高,深受?chē)?guó)內(nèi)外廣泛關(guān)注,文物保護(hù)責(zé)任重大。我國(guó)文物建筑多為木結(jié)構(gòu),易燃,有的文物保護(hù)單位周邊的居民緊鄰古建筑私塔亂建,有的直接搭建在古建筑的院墻上,通道狹窄,阻礙消防。如孔廟國(guó)子監(jiān)、智化寺、法源寺、白搭寺、克勤郡王府、慶成宮等文保單位幾乎被居民包圍,居民的居住安全條件很差,一旦失火必然殃及文物保護(hù)單位。近兩年智化寺院墻外的居民住房曾發(fā)生過(guò)幾次火災(zāi)事故,所幸撲救及時(shí),未危害到文物。目前存在的問(wèn)題是:
1、居民占用文物保護(hù)單位隱患問(wèn)題突出,對(duì)文物保護(hù)造成巨大威脅。
市文物局在前幾年巡視檢查的基礎(chǔ)上,從開(kāi)始對(duì)市級(jí)以上文物保護(hù)單位安全隱患整治工作進(jìn)行了調(diào)研。調(diào)研顯示:在322處市級(jí)以上文物保護(hù)單位中,存有1項(xiàng)以上安全隱患的單位有180處,占總數(shù)的60%;存在較嚴(yán)重安全隱患需要整治的64處,占總數(shù)的20%。存在比較嚴(yán)重安全隱患的單位中,國(guó)家級(jí)文物保護(hù)單位17處,占市級(jí)以上保護(hù)單位總數(shù)的6%;市級(jí)文物保護(hù)單位47處,占市級(jí)以上保護(hù)單位總數(shù)的15%。國(guó)保單位98處中,有居民占用的17處,占國(guó)??倲?shù)的17.3%,辦公使用18處,占國(guó)保單位總數(shù)18.4%,對(duì)社會(huì)開(kāi)放的有63處,占國(guó)保總數(shù)的64.3%;市保單位224處中,有居民占用的47處,占市??倲?shù)的20.9%,單位占用的111處,占市??倲?shù)的49.6%,對(duì)社會(huì)開(kāi)放單位68處占市保總數(shù)的29.5%。截止,屬市級(jí)掛帳的安全隱患單位2處(東、西城各一處)。
2、社會(huì)矛盾也對(duì)文物安全提出了新的要求,在鐘、鼓樓發(fā)生的殺人刑事案件,端門(mén)認(rèn)為縱火案件,提醒我們要研究文物安全新課題,防范社會(huì)矛盾對(duì)文物安全帶來(lái)的威脅。其次,由于經(jīng)濟(jì)利益的驅(qū)使,近年來(lái)田野文物的安全越來(lái)越受到威脅,曾發(fā)生2起田野石刻被盜事件,盜竊者已于被抓獲,追回了被盜石刻文物。這本文章共2頁(yè),當(dāng)前在第2頁(yè)上一頁(yè)12些案例提醒我們,文物防盜、防破壞的形勢(shì)越來(lái)越嚴(yán)峻,需要在新形勢(shì)下采取有針對(duì)性的防范措施。
3、安全隱患整治難度大。
首先,由于我國(guó)特殊歷史原因,散戶居民和多家單位占用文物保護(hù)單位,都是在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下無(wú)償獲得的,如今要想搬遷騰退有相當(dāng)大的難度。
其次,政策法規(guī)不健全。缺乏明確的法律界定和有針對(duì)性的政策規(guī)定。現(xiàn)有的法規(guī)缺乏相應(yīng)配套的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、規(guī)章制度和實(shí)施細(xì)則,搬遷騰退、居民補(bǔ)償中的具體規(guī)定等,缺乏可操性。
第三,管理體制不順。某地區(qū)各級(jí)文物保護(hù)單位的產(chǎn)權(quán)單位和使用單位關(guān)系復(fù)雜,涉及中央、軍隊(duì)、市屬、區(qū)屬等不同單位,現(xiàn)有的管理體制無(wú)法有效協(xié)調(diào)和管理這種隸屬關(guān)系復(fù)雜的文物保護(hù)單位,致使文物安全隱患整治工作難落實(shí)。
第四,資金投入仍顯不足。雖然市政府每年增加排除文物安全隱患的資金投入,文物單位也籌集部分資金進(jìn)行整改,但是要滿足所有文物保護(hù)單位隱患徹底整治,而需資金缺口仍然巨大。
(二)積極采取有效措施,保障文物安全。
1、領(lǐng)導(dǎo)重視,始終把文物安全工作放在首位。局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)機(jī)關(guān)同志深入文物單位調(diào)查研究,緊緊圍繞文物安全問(wèn)題發(fā)動(dòng)群眾,集思廣益。每周局長(zhǎng)辦公會(huì)的第一個(gè)議題就是文物安全工作,研究、分析安全工作形勢(shì),討論、解決安全工作中存在的人力、物力、財(cái)力困難,指導(dǎo)、部署安全工作,協(xié)調(diào)、排解各種矛盾,想方設(shè)法解決消防、技防設(shè)施設(shè)備臨時(shí)需要經(jīng)費(fèi)等問(wèn)題,把文物安全作為文物局開(kāi)展一切工作的“底線”,既視為“保底”工程來(lái)抓,又當(dāng)作“系統(tǒng)工程”來(lái)做,努力使每個(gè)文博單位走出一條“制度完善、管理科學(xué)、技術(shù)先進(jìn)、‘人機(jī)’結(jié)合、和諧統(tǒng)一”的“本質(zhì)安全型”新路子,實(shí)現(xiàn)以個(gè)體安全保全局和諧的總目標(biāo)。本著“先急后緩、先近后遠(yuǎn)、加大投入、力求長(zhǎng)效”的原則,逐一實(shí)施幫教整改,取得了明顯成效,在局屬23個(gè)單位首先實(shí)現(xiàn)“本質(zhì)安全型”單位的同時(shí),還幫助指導(dǎo)全國(guó)重點(diǎn)文物保護(hù)單位98處,市級(jí)重點(diǎn)文物保護(hù)單位224處相繼實(shí)現(xiàn)“本質(zhì)安全型”單位,有力地保障了文物安全工作的順利開(kāi)展和各項(xiàng)措施的落實(shí)。
2、加大安全隱患整治資金投入,不斷完善消防、技防設(shè)施。近幾年,某市委、市政府高度重視某歷史文化名城保護(hù)和文物安全隱患整治工作。在廣泛宣傳教育的同時(shí),增加消防技防資金投入,完善安全設(shè)施。以來(lái),先后解決了德勝門(mén)箭樓無(wú)消防水、東南城角樓無(wú)消防水和安徽會(huì)館電路老化、戒臺(tái)寺、太廟、鐘鼓樓、周口店某猿人遺址、古觀象臺(tái)等單位消防安全方面的145項(xiàng)安全隱患,共涉及東城區(qū)、宣武區(qū)等12個(gè)區(qū)縣的86個(gè)文物保護(hù)單位89處古建筑,其中世界文化遺產(chǎn)1處,全國(guó)重點(diǎn)文物單位33處,市級(jí)文物保護(hù)單位54處,區(qū)保單位1處。但是,由于歷史遺留問(wèn)題較多,文物安全隱患整治形勢(shì)依然嚴(yán)峻。如:會(huì)賢堂、楊椒山祠、康有為故居、京報(bào)館、廣化寺等的安全隱患急需整治。若要徹底解決安全隱患需要巨大的資金投入,據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)市級(jí)以上文物保護(hù)單位內(nèi)及周邊有居民4155戶,要搬遷騰退,搬遷費(fèi)就需4155戶80平米每平米3萬(wàn)元=99.72億元,政府不可能在短期內(nèi)拿出這么巨大的資金實(shí)施搬遷,目前也只能采取臨時(shí)措施,為居民配備滅火器等必要的消防器材、使居民提高安全意識(shí)和消防技能等。
3、積極督促隱患整改。以來(lái),我們通過(guò)媒體公布等方式,先后公布了54處安全隱患比較嚴(yán)重的文保單位(16處,18處,20處),同時(shí),通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、協(xié)調(diào)會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)等方法,積極督促隱患單位進(jìn)行整改,并從資金上給予積極協(xié)助,效果比較好。截止目前,公布的54處文保單位部分隱患單位已整改完畢,有的正在整改中。
(一)建立健全安全制度。
在以往制定的《某市實(shí)施〈中華人民共和國(guó)文物保護(hù)法〉辦法》、《某市博物館條例》、《某歷史文化名城保護(hù)條例》、《某市明十三陵保護(hù)管理辦法》等一系列法規(guī)、規(guī)章的基礎(chǔ)上,我市頒布了《某市煙花爆竹安全管理規(guī)定》,明確了“禁改限”后文物保護(hù)單位為禁放點(diǎn),確定了文保單位周邊的禁放范圍,11月頒布了《某市文物違法行為舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》。在以往制定頒發(fā)的一系列法規(guī)、規(guī)章的基礎(chǔ)上,通過(guò)工作實(shí)踐,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷更新、完善文物行政管理部門(mén)、文物保護(hù)單位內(nèi)部安全管理制度,進(jìn)一步明確市文物局、區(qū)縣和文物保護(hù)單位的管理使用單位的監(jiān)管責(zé)任和主體責(zé)任。堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”的安全責(zé)任制度,修改、印發(fā)了文物安全相關(guān)制度匯編(小紅本),發(fā)到每個(gè)區(qū)縣,每個(gè)文保單位,完善每個(gè)崗位的責(zé)任制度,讓每個(gè)干部職工(包括臨時(shí)工)明白自己崗位的安全責(zé)任,層層簽訂安全責(zé)任書(shū)(領(lǐng)導(dǎo)與部門(mén)負(fù)責(zé)人、部門(mén)負(fù)責(zé)人與每個(gè)工作人員;單位領(lǐng)導(dǎo)與租賃單位、租賃單位負(fù)責(zé)人與員工),建立健全了一套文物安全責(zé)任制度體系。圍繞“平安某建設(shè)”、“平安文物行動(dòng)”印發(fā)了文物安全相關(guān)文件匯編,結(jié)合奧運(yùn)年的成功做法,研究制定并實(shí)施了文物安全長(zhǎng)效機(jī)制,進(jìn)一步修訂、完善了各項(xiàng)安全防范制度和措施,以制度做保障,強(qiáng)化責(zé)任追究,有效地促進(jìn)了文物安全工作的開(kāi)展。
(二)狠抓制度落實(shí),加強(qiáng)督導(dǎo)檢查。
完善的制度如果不能落到實(shí)處,等于一紙空文。我們?cè)谧ブ贫嚷鋵?shí)上下功夫,尤其是通過(guò)“平安奧運(yùn)行動(dòng)”、“文物安全年”和“平安文物行動(dòng)”活動(dòng)的開(kāi)展,我們實(shí)踐許多保障文物安全的有效措施,加強(qiáng)監(jiān)督各項(xiàng)安全制度的落實(shí)。
市文物局堅(jiān)持對(duì)轄區(qū)內(nèi)全國(guó)重點(diǎn)文保單位每年2次以上巡視檢查,對(duì)市級(jí)文保單位進(jìn)行重點(diǎn)抽查,本著“內(nèi)外兼顧、全面防控”的原則,突出四個(gè)重點(diǎn):文保單位自身的基礎(chǔ)設(shè)施是否完善、出租和經(jīng)營(yíng)性文保單位是否規(guī)范、內(nèi)部人員思想是否穩(wěn)定、文物周邊是否存在安全隱患。制發(fā)統(tǒng)一編號(hào)的制式檢查記錄單,發(fā)現(xiàn)安全隱患,立即制發(fā)統(tǒng)一編號(hào)的隱患整改通知書(shū)。對(duì)巡視檢查工作要求做到“一勤二連三延伸”,“一勤”就是要勤轉(zhuǎn),要求每個(gè)隊(duì)員每星期至少有三天以上在外面巡視檢查,并將每次檢查的結(jié)果記錄在案?!岸B”就是將國(guó)保單位和市保單位連成串劃成片,有專(zhuān)門(mén)小組負(fù)責(zé),便于巡視。將區(qū)縣文物管理部門(mén)的巡視檢查同市文物局的巡視檢查連接起來(lái),以避免重復(fù)勞動(dòng)。“三延伸”就是視覺(jué)延伸——在文保單位周邊聘用文物保護(hù)員,聽(tīng)覺(jué)延伸——與文物愛(ài)好者建立廣泛聯(lián)系,腳的延伸——責(zé)成文物保護(hù)單位的管理人員每天將本單位及建控地帶至少巡查一次,將發(fā)現(xiàn)的違反文物法行為及時(shí)報(bào)告市文物局。底以來(lái),連續(xù)對(duì)存在較嚴(yán)重安全隱患的拈花寺、國(guó)立蒙藏學(xué)校、呂祖閣等54處文物保護(hù)單位的67家產(chǎn)權(quán)單位和管理使用單位依法制發(fā)了《責(zé)令限期改正通知書(shū)》,加強(qiáng)對(duì)文物保護(hù)單位安全隱患的整治和管理。如:某市少年宮、太廟、戒臺(tái)寺、麥加利銀行、南堂、鐘鼓樓、云居寺、楊昌濟(jì)故居等66個(gè)單位存在的100余處長(zhǎng)期未解決的安全隱患得到了有效的整治。
(三)加強(qiáng)“三防一反即防火防盜防破壞反恐怖”工作。
面對(duì)新的`文物安全形勢(shì),為實(shí)現(xiàn)文物安全年,落實(shí)“平安文物行動(dòng)”,我們狠抓“三防一反”工作落實(shí),進(jìn)一步完善技防設(shè)施,開(kāi)放單位加強(qiáng)了安檢措施,有效地保障了文物安全。
(四)以防為主,加強(qiáng)應(yīng)急演練。
在狠抓各項(xiàng)制度、措施落實(shí)的同時(shí),結(jié)合我市文物工作的實(shí)際,專(zhuān)門(mén)研究制定了適應(yīng)文物工作需要的多種應(yīng)急預(yù)案,市文物局有全局的應(yīng)急預(yù)案,各文博單位制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案,如火災(zāi)事故應(yīng)急預(yù)案、盜竊事故應(yīng)急預(yù)案、爆炸事故應(yīng)急預(yù)案、破壞案件應(yīng)急預(yù)案、洪澇災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案、地震災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案、雷擊災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案、疫情災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案、大群體集中參觀應(yīng)急預(yù)案等應(yīng)急處置預(yù)案,通過(guò)白天、夜間等不同時(shí)間突擊檢查,進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)演練的方法,提高每個(gè)干部職工的事故應(yīng)急自救、處置技能。
面對(duì)文物安全工作新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求,我們不斷更新理念,創(chuàng)新工作機(jī)制和工作方法,務(wù)求取得文物安全實(shí)效。
(一)建立文物安全工作長(zhǎng)效機(jī)制。
通過(guò)工作實(shí)踐,首先在局屬各單位全面構(gòu)成符合科學(xué)發(fā)展觀要求的,以“三種級(jí)別防控方案”為框架,“八種保障機(jī)制”即領(lǐng)導(dǎo)決策機(jī)制、責(zé)任落實(shí)機(jī)制、運(yùn)行保障機(jī)制、預(yù)警監(jiān)控機(jī)制、宣傳教育機(jī)制、協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)機(jī)制、督查督導(dǎo)機(jī)制、應(yīng)急處置機(jī)制為支撐的“文物安全工作長(zhǎng)效機(jī)制”。明確了文博系統(tǒng)從局長(zhǎng)到每個(gè)干部職工包括臨時(shí)工各級(jí)、各個(gè)崗位的安全責(zé)任和責(zé)任范圍,層層簽訂安全責(zé)任書(shū),劃分“點(diǎn)位圖”,在時(shí)間、空間上實(shí)現(xiàn)“零死角”,用制度明確責(zé)任,規(guī)范行為,保障文物安全。
(二)創(chuàng)新文物安全督查方法。
在堅(jiān)持落實(shí)文物安全巡視檢查報(bào)告制度的同時(shí),我們努力探索、實(shí)踐保障文物安全的有效措施,創(chuàng)新文物督查方法。
一是監(jiān)督各項(xiàng)安全制度的落實(shí)。如化裝成游客購(gòu)票進(jìn)入開(kāi)放單位投擲模擬危險(xiǎn)品,檢查文保單位門(mén)衛(wèi)門(mén)禁系統(tǒng)和重點(diǎn)文物部位工作人員的安全責(zé)任落實(shí)情況;夜間投擲“閃光球”、“模擬炸藥包”,檢查夜間巡邏警衛(wèi)制度的落實(shí)情況;投擲“煙餅”,檢查應(yīng)急制度的落實(shí)情況等等,這些措施有效地監(jiān)督各項(xiàng)安全制度的落實(shí)。
二是提高文物安全巡視檢查工作的科技含量。,我局投入幾十萬(wàn)元資金,建立了一套衛(wèi)星檢測(cè)系統(tǒng),幫助我們準(zhǔn)確地掌握轄區(qū)內(nèi)文保單位的信息,及時(shí)發(fā)現(xiàn)文物違法違章問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)發(fā)現(xiàn)及時(shí)、執(zhí)法及時(shí)、減少損失的目的。
各區(qū)縣進(jìn)一步完善了“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),部門(mén)依法監(jiān)管、單位全面負(fù)責(zé)、公眾積極參與”的文物安全、執(zhí)法工作新格局。為加大巡視檢查、執(zhí)法力度,建立、完善了各項(xiàng)文物保護(hù)管理機(jī)制,如:建立區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村三級(jí)網(wǎng)狀監(jiān)管機(jī)制;聯(lián)合檢查機(jī)制(與城管部門(mén)聯(lián)合建立網(wǎng)格化管理系統(tǒng),巡管員可以通過(guò)手中的終端,及時(shí)將違法行為的圖片等信息資料反饋到監(jiān)控中心,執(zhí)法部門(mén)及時(shí)查處);多元化的宣傳機(jī)制;重點(diǎn)單位重點(diǎn)時(shí)段保護(hù)機(jī)制;搶險(xiǎn)修繕保護(hù)機(jī)制等,為及時(shí)掌握文物安全隱患和文物違法行為起到了積極作用。
三是加強(qiáng)區(qū)縣文物安全工作督促、指導(dǎo)。近年來(lái),我們充分調(diào)動(dòng)區(qū)縣文物行政管理部門(mén)的工作積極性,強(qiáng)調(diào)屬地監(jiān)管責(zé)任,通過(guò)一系列督促、指導(dǎo)、考評(píng)辦法和措施,積極督促、指導(dǎo)區(qū)縣文物安全和文物行政執(zhí)法工作,不斷提高兩級(jí)之間的工作默契程度。
我們將18個(gè)區(qū)縣文委和2個(gè)特區(qū)辦事處分4個(gè)檢查小組,按照《某市區(qū)縣文化委員會(huì)文物安全和文物行政執(zhí)法工作考評(píng)方案》和《檢查項(xiàng)目及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》,于年中和年底,由四個(gè)檢查小組采取相互交叉檢查、交流的方式,分別對(duì)各區(qū)縣(包括兩個(gè)特區(qū)辦事處)文物安全和文物行政執(zhí)法工作進(jìn)行交叉檢查、考評(píng),重點(diǎn)檢查各區(qū)縣的文物安全巡查情況、安全隱患整改情況、文物違章違法案件查處情況、層層落實(shí)安全責(zé)任制情況、煙花爆竹安全管理工作落實(shí)情況、文物安全基本情況掌握和檔案完善情況、執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)、履職情況,文保單位的安全狀況。尤其對(duì)各區(qū)縣在文物安全和文物執(zhí)法工作中的創(chuàng)新做法,區(qū)縣政府和文委主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)文物工作的重視程度進(jìn)行加分考評(píng)的辦法,收到明顯的效果。通過(guò)相互檢查、交流學(xué)習(xí),有效地促進(jìn)了各區(qū)縣(特區(qū)辦事處)的文物安全和文物執(zhí)法工作。
四是開(kāi)展文物安全專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)。每當(dāng)國(guó)家或某市舉辦重大活動(dòng)之前,我們都要采取專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)進(jìn)行地毯式檢查,如“平安奧運(yùn)行動(dòng)”、“平安文物行動(dòng)”、“雷霆行動(dòng)”、“合圍攻堅(jiān)行動(dòng)”、“安全教育月活動(dòng)”等,在專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)中,嚴(yán)格落實(shí)“五個(gè)必查”、嚴(yán)格執(zhí)行“五個(gè)一律”要求;確?!罢J(rèn)識(shí)到位、措施到位、責(zé)任追究到位”。按照“突出重點(diǎn)、兼顧一般”的原則,結(jié)合文博單位實(shí)際,重點(diǎn)方面重點(diǎn)檢查,及時(shí)消除安全隱患。
五是開(kāi)展聯(lián)合檢查,督促隱患整改。成立由市文物局牽頭,市局、市消防局、市安監(jiān)局等相關(guān)部門(mén)參加的聯(lián)合檢查組,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。如“雷霆行動(dòng)”期間,聯(lián)合執(zhí)法19起,拆除違章建筑3處計(jì)140平米,打通消防通道2處,關(guān)閉了3家出租單位,立即整改了300多處消防隱患,為27個(gè)單位增加了消防、技防設(shè)施,發(fā)出責(zé)令整改通知書(shū)101份,為322家市保以上單位和48家社會(huì)重點(diǎn)博物館建立了臺(tái)帳,對(duì)54家重點(diǎn)隱患整改單位掛帳督辦。
市政公司工作總結(jié)篇三
分公司自身團(tuán)隊(duì)文化活動(dòng)。積極主動(dòng)參與公司舉辦的.各項(xiàng)活動(dòng)的基礎(chǔ)下,自主開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。分公司先后舉辦了素質(zhì)拓展培訓(xùn)、青年職工聯(lián)誼會(huì)、安康杯競(jìng)賽、集體婚禮以及連續(xù)五年開(kāi)展“青年杯”籃球賽、“不忘初心、砥礪前行”文藝匯演等群眾性文體活動(dòng),為分公司營(yíng)造了健康文明、昂揚(yáng)向上的文化氛圍。
20xx年,分公司試點(diǎn)“家”文化建設(shè),作為分公司團(tuán)隊(duì)文化的有效補(bǔ)充。經(jīng)過(guò)3年的`探索和總結(jié)提煉,目前分公司家文化內(nèi)涵和建設(shè)體系已經(jīng)形成。20xx年11月份,公司的“家”文化被安徽省文明辦授予第二批安徽省文明單位創(chuàng)建優(yōu)秀品牌。
認(rèn)真貫徹省總工會(huì)《夯實(shí)基層基礎(chǔ)發(fā)揮工會(huì)作用》以及集團(tuán)、公司關(guān)于完善基層工會(huì)、完成換屆選舉的通知,于20xx年12月28日,分公司召開(kāi)了工會(huì)第一次會(huì)員代表大會(huì),完成分公司工會(huì)換屆選舉工作,建立組織構(gòu)架,為全面履行工會(huì)的各項(xiàng)職能,不斷提高工會(huì)工作水平,全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供了牢靠基礎(chǔ)。
根據(jù)公司工會(huì)和分公司黨總支的部署,分公司工會(huì)工作的總體思路是:認(rèn)真落實(shí)黨的群團(tuán)工作會(huì)議精神,積極貫徹落實(shí)集團(tuán)二次精神和公司各項(xiàng)部署;緊緊圍繞分公司首次黨員大會(huì)各項(xiàng)戰(zhàn)略部署,堅(jiān)持黨建帶工建,重點(diǎn)建立分公司工會(huì)“2345”工作體系,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工,為實(shí)現(xiàn)“將分公司建成公司的‘轉(zhuǎn)型利劍、創(chuàng)新高地、增效標(biāo)兵’”而奮斗。
突出“兩大職能”,即維護(hù)“家”文化品牌職能和融入黨政中心工作和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的職能;重點(diǎn)開(kāi)展“三大活動(dòng)”,即以“新常態(tài)、新方位、新作為”為主題的職工思想教育活動(dòng),以“安康杯”競(jìng)賽為抓手的群眾安全競(jìng)賽活動(dòng),以勞動(dòng)競(jìng)賽、科技攻關(guān)、群眾性“五小創(chuàng)新”為載體的職工創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng);抓好“四愛(ài)四送”,即“關(guān)愛(ài)員工、關(guān)愛(ài)女員工、關(guān)愛(ài)新員工、關(guān)愛(ài)農(nóng)民工;春送健康、夏送清涼、秋送知識(shí)、冬送溫暖”;創(chuàng)建“五型工會(huì)”,即創(chuàng)建和諧溫馨型、學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、雙安型工會(huì)。
(一)日常工作。
1、制定了20xx年工會(huì)工作計(jì)劃,按照各項(xiàng)工作有計(jì)劃、有步驟的開(kāi)展;
2、完成集團(tuán)、公司工會(huì)下達(dá)的各項(xiàng)考核任務(wù),創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先,力爭(zhēng)上游;
3、圍繞中心促生產(chǎn),強(qiáng)化工會(huì)干部培養(yǎng),繼續(xù)挖掘人才;
4、“工人先鋒號(hào)”、“青年文明號(hào)”、“職工之家”、“職工書(shū)屋”等創(chuàng)建工作;
5、建立健全了組織機(jī)構(gòu)及工作制度,逐步建立各項(xiàng)目工會(huì);
6、組織完成了上級(jí)工會(huì)安排的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。
(二)、民主管理。
1、建立了民主管理制度,堅(jiān)持每月或不定期召開(kāi)工會(huì)委員會(huì)工作會(huì)議,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)工會(huì)工作部署、小結(jié)當(dāng)月工作完成情況、討論和安排下月工作計(jì)劃等。
2、堅(jiān)持廠務(wù)公開(kāi),疏通民主管理渠道,營(yíng)造民主管理氛圍。廠務(wù)公開(kāi)實(shí)施細(xì)則全面具體、操作性強(qiáng);臺(tái)帳記錄全面、規(guī)范、及時(shí),定期公布主要或重大事項(xiàng)。
(三)、群眾生產(chǎn)工作。
1、以“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)促安全。
一是加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,層層簽定安全責(zé)任書(shū),建立健全了安全互聯(lián)網(wǎng)。
二是定期舉辦安全知識(shí)培訓(xùn)及工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督員培訓(xùn)。
三是在員工中組織開(kāi)展各項(xiàng)安全競(jìng)賽活動(dòng),建設(shè)“雙安型”工會(huì);
四是組織開(kāi)展自查自糾活動(dòng),努力做到“四不傷害”,形成“人人講安全、事事講安全、時(shí)時(shí)講安全”的良好安全氛圍。五是結(jié)合班組開(kāi)展“賽安全,零事故”競(jìng)賽目標(biāo),將親情文化、公司文化融入安全生產(chǎn)之中,通過(guò)親情感染、寓教于樂(lè)以及交流討論等方式,使大家主觀上真正建立安全意識(shí)、接受安全教育。用喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式,激發(fā)渴望安全生產(chǎn)、家庭平安之情。
2、以勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)降本增效。
堅(jiān)持科技創(chuàng)新,大力開(kāi)展技術(shù)革新活動(dòng),開(kāi)展各類(lèi)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展,緊緊抓住生產(chǎn)過(guò)程中能耗大、消耗高。
市政公司工作總結(jié)篇四
半年來(lái),在局黨組的支持下,分管領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)下,我科室人員克服了人員少工作多任務(wù)重的重重困難,在各位同事的共同努力下,各項(xiàng)工作完成較好?,F(xiàn)將半年工作簡(jiǎn)要總結(jié)如下:
一、行政審批和辦證工作。
為加強(qiáng)行政效能建設(shè),提高辦事效率,我局今年將動(dòng)物防疫合格證現(xiàn)場(chǎng)防疫條件審核、飼料經(jīng)營(yíng)證現(xiàn)場(chǎng)條件審核、獸藥經(jīng)營(yíng)證現(xiàn)場(chǎng)條件審核方法重新出臺(tái)了新的辦理補(bǔ)充文件,使審核方法更簡(jiǎn)便更規(guī)范科學(xué)化。收集匯總各鄉(xiāng)鎮(zhèn)現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)物防疫條件審查申請(qǐng)表,送動(dòng)檢所安排現(xiàn)場(chǎng)審查,并參與現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)物防疫條件審查。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)我縣飼料獸藥的管理,做好飼料生產(chǎn)企業(yè)的備案工作,對(duì)備案飼料生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行了一次現(xiàn)場(chǎng)檢查,對(duì)不規(guī)范的生產(chǎn)企業(yè)提出了整改意見(jiàn),確保畜產(chǎn)品質(zhì)量安全。今年以來(lái)我們共辦理各類(lèi)證件115件,其中動(dòng)物防疫合格證80件,飼料經(jīng)營(yíng)許可證32件,獸藥經(jīng)營(yíng)許可證1件,種畜禽生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)許可證2件。辦結(jié)率100﹪,半年來(lái),沒(méi)有發(fā)生群眾投訴現(xiàn)象。
二、信訪穩(wěn)定工作。
信訪穩(wěn)定工作是改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾的客觀要求,是促進(jìn)社會(huì)和諧、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的重要舉措。定期組織對(duì)重點(diǎn)矛盾糾紛的排查,將矛盾糾紛控制在最小狀態(tài),熱情接待每位來(lái)訪者,認(rèn)真回復(fù)所有述求,提請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)研究解決群眾反映的重要問(wèn)題,進(jìn)一步推動(dòng)了干部下訪群眾制度化。半年來(lái),共接待信訪5起,回復(fù)群眾來(lái)信來(lái)訪2起,應(yīng)訴案件1起。按要求上報(bào)各種信訪報(bào)表,做好領(lǐng)導(dǎo)干部下訪群眾信息登記等工作。
三、培訓(xùn)及政策法規(guī)宣傳工作。
半年來(lái),我們主要牽頭組織了土雞育雛技術(shù)、土雞養(yǎng)殖技術(shù)、肉兔養(yǎng)殖技術(shù)、獸醫(yī)人員養(yǎng)殖技術(shù)、中蜂養(yǎng)殖技術(shù)等培訓(xùn),并分片區(qū)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村里開(kāi)展畜禽養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn),共組織了9期,參培人數(shù)達(dá)600多人次。參加我縣十屆“科技周”活動(dòng),開(kāi)展政策法規(guī)、食品安全生產(chǎn)宣傳、畜牧獸醫(yī)技術(shù)知識(shí)咨詢會(huì)3次,發(fā)放各類(lèi)學(xué)習(xí)宣傳資料2000余份。堅(jiān)持“積極主動(dòng)、形式多樣、點(diǎn)面結(jié)合、深入到位”的原則,通過(guò)各類(lèi)培訓(xùn)宣傳機(jī)會(huì)宣傳“萬(wàn)元增收”林下養(yǎng)殖相關(guān)政策、“品牌創(chuàng)建”政策,做到社會(huì)了解、戶戶明白,提高社會(huì)各界對(duì)“萬(wàn)元增收”“畜禽品牌建設(shè)”政策的認(rèn)知度和關(guān)注力。
四、為發(fā)展我縣地方品牌,我科積極組織資料,牽頭申報(bào)了石柱長(zhǎng)毛兔地理標(biāo)志商標(biāo),并時(shí)時(shí)追蹤報(bào)批情況,6月10日國(guó)家商標(biāo)局已正式受理。
五、其它工作情況:參加“三進(jìn)三同”活動(dòng),幫扶慰問(wèn)貧困戶,協(xié)助疾控中心完成實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備檔案整理,配合局工會(huì)、黨支部完成相關(guān)工作。
五、存在的問(wèn)題與不足。
因5月前我科人員較少工作任務(wù)重,有些工作完成不夠理想。
2011〃06〃28。
市政公司工作總結(jié)篇五
轉(zhuǎn)眼間20xx年即將過(guò)半,通過(guò)這半年的工作和學(xué)習(xí),有收獲和進(jìn)步也有很多值得反思和改進(jìn)的地方,現(xiàn)就20xx年上半年工作做如下總結(jié):
一、主要工程量及產(chǎn)值完成情況:
1、知味谷:主要鋪裝工程量:瀝青路面5300平方;壓花混凝土4000平方;側(cè)平石1650米;沿石安裝2350米;旱噴1處;鋼結(jié)構(gòu)2處;雕塑4組,鋪裝完成產(chǎn)值約3000000元。主要綠化工程量:土工布鋪設(shè)、石子濾水層2200平方;綠化土1800方,綠化完成產(chǎn)值約00元。主要雨污工程量:各類(lèi)雨污水管線2200米,各類(lèi)檢查井砌筑200座,雨污管網(wǎng)完成產(chǎn)值約520000元。主要水電工程量:各類(lèi)壓力管線4000米;各類(lèi)套管6700米;電纜穿線4500米;水電完成產(chǎn)值約1500000元。
2、紫薇花園樣板區(qū)(售樓處北):主要鋪裝工程量:金剛磚80平方;水景1處;景墻1處,鋪裝完成產(chǎn)值約280000元。主要綠化工程量:土工布鋪設(shè)、石子濾水層800平方;綠化土540方,綠化完成產(chǎn)值約67000元。主要雨污工程量:各類(lèi)雨污水管線60米,各類(lèi)檢查井砌筑19座,化糞池1座,雨污管網(wǎng)完成產(chǎn)值約30000元。
二、施工過(guò)程中存在的問(wèn)題:
1、知味谷年前施工的商鋪前壓花砼,由于施工時(shí)氣溫很低,造成了比較嚴(yán)重的凍害,砼與界格的金剛磚本身凍脹系數(shù)不同,導(dǎo)致金剛磚出現(xiàn)大面積空鼓現(xiàn)象,鑒于這個(gè)問(wèn)題,壓花砼設(shè)計(jì)時(shí)僅在周邊布置界格兜邊即可,中間位置最好不要設(shè)置不同材料的界格。
2、知味谷3#5#之間廊架燈帶的外包亞克力板,由于氣溫高,變形較大,導(dǎo)致部分亞克力板脫落,建議以后透光板設(shè)計(jì)時(shí)盡量采用云石板,熱變形小,但是重量大,設(shè)計(jì)時(shí)一并設(shè)計(jì)相應(yīng)加固措施。
3、知味谷旱噴施工時(shí),由于設(shè)計(jì)的管溝過(guò)寬,地鋪材料厚度薄且比較零碎,施工時(shí)很多板材懸空,且該處為上人設(shè)計(jì),存在很大安全問(wèn)題,后期增設(shè)不銹鋼板進(jìn)行解決,費(fèi)用偏高,造成浪費(fèi),這種景觀在設(shè)計(jì)時(shí)要提前咨詢噴泉施工單位意見(jiàn),設(shè)計(jì)單位不能憑想象設(shè)計(jì),知味谷的管溝設(shè)計(jì)30cm寬,實(shí)際上15cm就能滿足噴泉施工。
4、知味谷旱噴坐凳設(shè)計(jì)時(shí)離旱噴太近,水很容易濺到坐凳上,安裝完成后多次調(diào)整,最后壓著半個(gè)樹(shù)坑才算合適,導(dǎo)致景觀效果差,建議設(shè)計(jì)時(shí)多考慮相關(guān)因素,而非想當(dāng)然的布置。
5、紫薇花園樣板區(qū)和知味谷的水幕簾,目前使用過(guò)程中存在的問(wèn)題是噴頭極易堵塞,廠家給的處理方法是用工具插入噴頭疏通,但是臟東西只會(huì)被頂?shù)嚼锩?,去堵塞另外的噴頭,解決不了實(shí)際問(wèn)題,建議增設(shè)一根較粗的管線直接通入泵坑,管線末端加過(guò)濾網(wǎng)并定期清理,這樣臟東西會(huì)隨著粗管線流到過(guò)濾網(wǎng)位置,減少了噴頭堵塞的可能性。
6、紫薇花園樣板區(qū)售樓處水景施工時(shí),設(shè)計(jì)水面高度離池壁結(jié)構(gòu)頂面只有2cm,且水景中有瀑布跌水設(shè)計(jì),跌水要出效果且跌水面要穩(wěn),那么跌水厚度最少要1cm,這樣水面在有風(fēng)的情況下,水池中的水很容易溢到外面,后來(lái)通過(guò)將跌水頭切開(kāi)下落重新焊接才解決了溢水問(wèn)題。
7、紫薇花園樣板區(qū)不銹鋼景觀亭的柱子,外包的不銹鋼年后出現(xiàn)焊點(diǎn)開(kāi)焊現(xiàn)象,處理后發(fā)現(xiàn)焊點(diǎn)上下錯(cuò)位0.5cm,分析原因是地面凍拱所致,建議以后不銹鋼施工時(shí)與其他材料接觸部位都要留一定的縫隙,以緩沖脹縮帶來(lái)的質(zhì)量隱患,其他東西的施工,不同材質(zhì)之間也建議留縫隙。
8、紫薇花園樣板區(qū)東門(mén)景墻施工時(shí),墻上的logo字體為背發(fā)光設(shè)計(jì),但立面石材設(shè)計(jì)為濕貼,前期圖紙會(huì)審沒(méi)有發(fā)現(xiàn),施工時(shí)也沒(méi)有注意,導(dǎo)致只能在墻上開(kāi)槽布線,增加了施工難度,且電線后期無(wú)法更換,且線頭不易隱藏,以后墻體設(shè)計(jì)背發(fā)光字體或logo時(shí),立面材料鋪貼應(yīng)設(shè)計(jì)為干掛。
三、合理化建議:
1、綠化噴灌的設(shè)計(jì)要嚴(yán)格根據(jù)綠化圖紙進(jìn)行設(shè)計(jì),現(xiàn)在公司用的設(shè)計(jì)院,綠化噴灌和苗木設(shè)計(jì)根本不是一個(gè)設(shè)計(jì)師,綠化噴灌設(shè)計(jì)時(shí)僅僅只考慮覆蓋范圍,完全不管苗木的布置情況,相互沖突,根本不能指導(dǎo)施工,出現(xiàn)問(wèn)題時(shí),又讓施工單位根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)自行調(diào)整,現(xiàn)在公司要求嚴(yán)格按圖施工,這樣的施工圖就基本失去了指導(dǎo)施工的意義。建議公司重視綠化噴灌的設(shè)計(jì),現(xiàn)在很多項(xiàng)目在圖紙會(huì)審時(shí)都對(duì)這一方面提出了問(wèn)題和調(diào)整建議,但公司基本每次給的回復(fù)都是按圖施工,后期在施工過(guò)程中與苗木種植沖突,另一方面,噴灌布置不合理,也對(duì)材料造成了浪費(fèi);并且通過(guò)幾個(gè)項(xiàng)目的施工,發(fā)現(xiàn)綠化水的管線規(guī)格設(shè)計(jì),不同項(xiàng)目之間差距很大,有的項(xiàng)目綠化水噴頭主管線為de50,有的項(xiàng)目卻是de75,且de75的線路噴頭數(shù)量反而少于de50的噴頭數(shù)量,這種管徑是否合理的問(wèn)題建議公司管網(wǎng)設(shè)計(jì)師進(jìn)行審核,看是否存在浪費(fèi)現(xiàn)象。
2、景觀圖紙會(huì)審時(shí)僅僅針對(duì)綠海公司,很多與綠海公司有交集的單位不參加,但項(xiàng)目上應(yīng)該主導(dǎo)所有與景觀配套有交集的施工問(wèn)題進(jìn)行整合,尤其是與配套外網(wǎng)相關(guān)聯(lián)的,有時(shí)候公司設(shè)計(jì)的管網(wǎng)圖紙有遺漏的情況,綠海工程師不可能對(duì)單體樓或者地下車(chē)庫(kù)出戶套管等進(jìn)行全面審核,另外單體樓圖紙也可能存在有變更的地方,這就要求項(xiàng)目安裝工程師對(duì)每一處與配套外網(wǎng)相對(duì)接的位置進(jìn)行圖紙標(biāo)記并交底,以防施工時(shí)有遺漏,后期再施工造成破壞,也便于項(xiàng)目上對(duì)各單位進(jìn)行催促跟蹤。
3、景觀照明上很多埋地?zé)舻碾娎|設(shè)計(jì)為yjv-3*4,電纜太粗太硬,導(dǎo)致燈具定位后無(wú)法接線隱藏,建議設(shè)計(jì)為護(hù)套軟線,在滿足使用的情況下,降低電纜規(guī)格,減小施工難度。
4、喬灌木上設(shè)計(jì)的亮化燈具,多為低壓燈具,的確保證了安全,但是低壓燈具需要配備變壓器,往往需要多個(gè),位置不好隱藏,尤其是燈帶,低壓燈帶20米后就會(huì)出現(xiàn)光衰現(xiàn)象,但20米燈帶纏不了一棵喬木的樹(shù)干,建議改高壓燈帶,且保證燈帶質(zhì)量。
5、公司在年初即應(yīng)該對(duì)所有當(dāng)年所需要的戰(zhàn)略材料進(jìn)行提前招標(biāo),避免后期用到材料時(shí),原戰(zhàn)略合同出現(xiàn)失效問(wèn)題。
6、嚴(yán)格控制材料的進(jìn)場(chǎng)檢驗(yàn)、利用和損耗情況,嚴(yán)格控制材料成本,提高材料利用率,降低材料損耗。
四、下半年工作計(jì)劃:
20xx年下半年主要工作是完成康橋郡項(xiàng)目的配套施工及其結(jié)算工作,以及知味谷項(xiàng)目的結(jié)算工作;總結(jié)20xx年工作失誤和問(wèn)題,學(xué)習(xí)和提高自身工作能力。
回顧這半年來(lái)的工作有收獲有經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),通過(guò)在知味谷和紫薇花園的工作讓我學(xué)到了很多,怎樣有效管理、怎樣處理各方關(guān)系、怎樣有效控制質(zhì)量成本等等。也讓我深刻的認(rèn)識(shí)到作為一個(gè)工程管理人員存在的不足,也讓我知道了和其他人的差距,要跟他們多請(qǐng)教多學(xué)習(xí),不斷反思和總結(jié),在工作中揚(yáng)長(zhǎng)避短,發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì),對(duì)自己的不足要及時(shí)進(jìn)行改進(jìn)。對(duì)好的經(jīng)驗(yàn)和做法要進(jìn)行記錄,形成書(shū)面總結(jié),對(duì)以后的工作形成指導(dǎo)作用。另外還要加強(qiáng)內(nèi)部團(tuán)結(jié),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作。閑霞時(shí)間多看書(shū)加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)知識(shí),加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)交際能力的學(xué)習(xí),加強(qiáng)性格培養(yǎng)方面的學(xué)習(xí),克服惰性。在工作中要高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,自我加壓、自我激勵(lì),保持積極樂(lè)觀的心態(tài)。通過(guò)各種方法提高自己、提高人際交往的能力,提高自身的工作能力。
最后祝愿公司在下半年突飛猛進(jìn),再創(chuàng)輝煌。
市政公司工作總結(jié)篇六
一年來(lái),我校認(rèn)真貫徹上級(jí)部門(mén)有關(guān)政行風(fēng)建設(shè)的有關(guān)精神,加大行風(fēng)建設(shè)力度,在依法治校,師德建設(shè),校務(wù)公開(kāi)等方面,取得了較好的效果。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),擴(kuò)大宣傳。
政行風(fēng)建設(shè)直接關(guān)系到學(xué)校的形象和社會(huì)的影響,我校年初成立了一把手負(fù)責(zé)的政行風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,重點(diǎn)負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作。充分利用各宣傳,學(xué)習(xí),教育手段,先后學(xué)習(xí)有關(guān)法律,法規(guī),以及師德方面的理論和著作,切實(shí)提高全體教職工的思想道德水平和業(yè)務(wù)能力,為良好行風(fēng)的樹(shù)立奠定基礎(chǔ)。
二、提高認(rèn)識(shí),落實(shí)行動(dòng)。
學(xué)校在學(xué)習(xí)宣傳的基礎(chǔ)上,教職工普通提高了對(duì)行風(fēng)建設(shè)的認(rèn)識(shí),把行風(fēng)建設(shè)轉(zhuǎn)化為自覺(jué)行動(dòng)。重點(diǎn)開(kāi)展了如下活動(dòng):
(一)、加強(qiáng)綜合治理工作的力度,先后會(huì)同派出所、交警中隊(duì)、街道城管大隊(duì)、工商分局等有關(guān)部門(mén),對(duì)校園周邊的環(huán)境,校門(mén)的無(wú)證商販、接送師生的車(chē)輛等進(jìn)行檢查管理,為師生的工作和學(xué)習(xí)創(chuàng)造良好的條件,加大安全檢查教育力度,及時(shí)排除各種安全隱患,確保無(wú)重大事故發(fā)生。
(二)、規(guī)范辦學(xué)行為,嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)向社會(huì)公布收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn),全年無(wú)亂辦班,亂收費(fèi),亂補(bǔ)課現(xiàn)象出現(xiàn)。
(三)、加強(qiáng)師德建設(shè),通過(guò)重點(diǎn)誓詞,學(xué)習(xí)“行為規(guī)范”及“十不準(zhǔn)”等有關(guān)內(nèi)容,開(kāi)展師德標(biāo)兵評(píng)選,舉辦師德演講比賽等系列活動(dòng),提高我校教師的職業(yè)道德水平,使教師樹(shù)立了教書(shū)育人,熱愛(ài)學(xué)生的良好意識(shí),堅(jiān)決杜絕體罰和變相體罰學(xué)生。
(四)、充分發(fā)揚(yáng)民主,重大決策都及時(shí)通過(guò)教職工大會(huì)向全校教職工通報(bào),討論通過(guò)后實(shí)施。財(cái)務(wù)收支情況定期公布,教職工的主人翁意識(shí)也行到了增強(qiáng)。
總之,本年度,通過(guò)各種形式的民評(píng)議,政行風(fēng)建設(shè)活動(dòng),我校行風(fēng)建設(shè)等到了社會(huì)的認(rèn)可,在今后工作中,我們將繼續(xù)加大行風(fēng)建設(shè)力度,樹(shù)立良好的學(xué)校形象。
市政公司工作總結(jié)篇七
20xx年轉(zhuǎn)眼即過(guò),已經(jīng)過(guò)去的20xx年,是極不平凡而又富有挑戰(zhàn)性的一年,面對(duì)物價(jià)指數(shù)上漲、社?;鶖?shù)上調(diào)、最低工資增加等問(wèn)題,本公司克服了重重困難。在復(fù)雜多變的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,經(jīng)受住了嚴(yán)峻考驗(yàn)。一年來(lái),本公司管理人大膽開(kāi)拓,勇于實(shí)踐,奮力拚搏,搭建了堅(jiān)實(shí)的發(fā)展平臺(tái),使公司逐步向科學(xué)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、專(zhuān)業(yè)化發(fā)展??偨Y(jié)一年來(lái)的工作成績(jī)主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
一、努力拓寬經(jīng)營(yíng)范圍,全年產(chǎn)值實(shí)現(xiàn)新突破。
多年來(lái),龍水市政工程建設(shè)有限公司,圍繞著給水行業(yè)謀發(fā)展,在總公司的大力支持下,有了很大的進(jìn)步,積累了一定的流動(dòng)資金和固定資產(chǎn),基本保證了職工工資。但是,隨著形勢(shì)的發(fā)展,工資起來(lái)越高,行業(yè)差距起來(lái)越大。加之工程任務(wù)有限,公司的發(fā)面面臨著新的挑戰(zhàn)。
為了打開(kāi)新的局面,20xx年初公司領(lǐng)導(dǎo)班子開(kāi)會(huì)研究決定開(kāi)拓思路,立足創(chuàng)新,大膽探索施工領(lǐng)域。在堅(jiān)持主業(yè)的同時(shí),面向市場(chǎng)要效益,經(jīng)營(yíng)局面力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)新突破。全年龍水市政工程建設(shè)有限公司實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)收入1056萬(wàn)元,繳納稅金58。08萬(wàn)元。按時(shí)繳納職工養(yǎng)老保險(xiǎn)金和醫(yī)療保險(xiǎn)金,固定資產(chǎn)投資達(dá)到百萬(wàn)以上,利潤(rùn)達(dá)到4。2萬(wàn)元。
一年來(lái)主要完了以下工程量:完成給水管線施工11691。8米。其中:dn600pe管線施工337米;dn500pe管線施工1303。88米;dn4pe管線施工1774。92米;dn300pe管線施工3672米;dn150pe管線施工72米;dn300pvc管線施工1952米;dn150pvc管線施工156米;dn500球墨鑄鐵管管線施工1600米;dn400球墨鑄鐵管管線施工780米;dn300球墨鑄鐵管管線施工200米。
通過(guò)投標(biāo)爭(zhēng)取到北辰路排水工程為此引進(jìn)新型機(jī)器泥水平衡頂進(jìn),工程量為1000鋼承口混凝土管1002米;1200鋼承口混凝土管1422米,排水檢查井27座。
通過(guò)建設(shè)爭(zhēng)取到民興胡同、教堂西胡同道路改造工程施工任務(wù)。累計(jì)完成混凝土路面施工3227。71,排水管道施工159m,排水檢查井及雨水井砌筑30座。保質(zhì)保量完成了施工任務(wù),得到居民群眾及市領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)。
通過(guò)以上工程施工,不僅僅是創(chuàng)造了產(chǎn)值,更為重要的是實(shí)現(xiàn)了觀念的更新,思路的拓寬,強(qiáng)化了職工的市場(chǎng)觀念,鍛煉了職工隊(duì)伍。
二、夯實(shí)基礎(chǔ),硬件突破,固定資產(chǎn)投資創(chuàng)歷史最高水平。
隨著時(shí)代的發(fā)展,科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步,施工技術(shù)和施工設(shè)備的更新速度越來(lái)越快??墒俏覀兊氖┕ぜ夹g(shù)和施工設(shè)備還停留在上個(gè)世紀(jì)八、九十年代的水平,根本不適應(yīng)現(xiàn)代化的需要。為了公司的發(fā)展,為了增強(qiáng)企業(yè)后勁,經(jīng)過(guò)公司集體討論,領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),我們?cè)诠潭ㄙY產(chǎn)上邁出了新的步。北辰排水工程任務(wù)承包下來(lái)以后,為了按期完成1000、1200鋼承口混凝土排水管施工任務(wù),投資購(gòu)買(mǎi)泥漿泵、泥水平衡頂進(jìn)機(jī)器。
三、堅(jiān)持安全第一思想,強(qiáng)化安全控制,實(shí)現(xiàn)了一年內(nèi)沒(méi)有安全事故發(fā)生。
年初在公司職代會(huì)上我們就確定了消滅一切安全事故的工作目標(biāo)。為了確保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),一年來(lái)公司多次召開(kāi)會(huì)議研究部署安全生產(chǎn)工作,具體做了以下工作:
1、堅(jiān)持安全第一,預(yù)防為主的方針。每項(xiàng)工程開(kāi)工前我們都發(fā)召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,部署安全生產(chǎn)工作,確定安全工作重點(diǎn)。根據(jù)工程特點(diǎn)進(jìn)行安全教育,做好技術(shù)交底、安全交底工作,做到安全工作先行。
2、完善安全生產(chǎn)保證體系,認(rèn)真落實(shí)安全逐級(jí)負(fù)責(zé)制。工程項(xiàng)目開(kāi)工后,定期到現(xiàn)場(chǎng)檢查安全生產(chǎn)工作;公司安全、技術(shù)專(zhuān)職人員到現(xiàn)場(chǎng)跟班作業(yè),進(jìn)行安全、技術(shù)指導(dǎo),隨時(shí)處理現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題;班組長(zhǎng)作為現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)具體負(fù)責(zé)人,對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)安全負(fù)全責(zé)。從組織措施上保證了安全生產(chǎn)。
3、加大安全生產(chǎn)資金投入,從硬件上保證安全生產(chǎn)。由于20xx年我們承攬的工作項(xiàng)目,多數(shù)在比較繁華的街道施工,因此如何保證施工安全,行人車(chē)輛交通安全,如何處理好與臨街居民、商家、政府機(jī)關(guān)的關(guān)系,成為施工安全的關(guān)鍵問(wèn)題。
為此,我們制作了彩鋼板防護(hù)圍欄600;購(gòu)置20厚鋼板15噸;200槽鋼20噸;累計(jì)投入資金15萬(wàn)元。從而實(shí)現(xiàn)了現(xiàn)場(chǎng)全封閉施工,保證了作業(yè)區(qū)安全;頂管作業(yè)坑槽鋼、跳板全方位支撐防護(hù),保證了施工作業(yè)人員安全;重點(diǎn)機(jī)關(guān)商家門(mén)前溝槽上鋪鋼板,保證車(chē)輛、行人安全。
四、抓好職工教育培訓(xùn),不斷提高職工的思想、技術(shù)、業(yè)務(wù)水平。
當(dāng)今的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng),最終是人才的競(jìng)爭(zhēng)。因此打造一支過(guò)硬的職工隊(duì)伍也是一個(gè)企業(yè)的根本任務(wù)之一。在職工教育方面我們主要做了以下工作:
1、20xx年初,我們利用冬閑季節(jié),組織職工進(jìn)行了職業(yè)道德、創(chuàng)業(yè)意識(shí)、禮儀公關(guān)知識(shí)、股份制改革等多方面知識(shí)教育,使職工開(kāi)闊了視野,增長(zhǎng)了知識(shí),提高了文化素養(yǎng)。
2、組織職工參加“黑龍江省建設(shè)教育信息網(wǎng)”舉辦的“建筑施工企業(yè)(三類(lèi)人員)安全生產(chǎn)繼續(xù)教育活動(dòng)。共有18人參加培訓(xùn),18人全部通過(guò)考試取得了安全生產(chǎn)合格證書(shū)。
3、強(qiáng)化實(shí)際操作能力演練,盡快掌握設(shè)備操作技能。今年我公司為了使職工盡快掌握新設(shè)備的使用操作知識(shí),我們從廠家聘請(qǐng)了專(zhuān)業(yè)技師,對(duì)職工進(jìn)行面對(duì)面的實(shí)際操作培訓(xùn),使職工很快掌握了操作知識(shí)并應(yīng)用于施工當(dāng)中,成為生產(chǎn)的骨干力量。
五、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),樹(shù)立良好企業(yè)形象。
通過(guò)宣傳擴(kuò)大企業(yè)的知名度,是當(dāng)今企業(yè)的經(jīng)營(yíng)手段之一;樹(shù)立良好的企業(yè)形象,是企業(yè)生存的必要條件。在企業(yè)文化建設(shè)方面主要做了以下工作:
1、利用現(xiàn)代手段,擴(kuò)大企業(yè)知名度。
為了進(jìn)一步拓寬企業(yè)經(jīng)營(yíng)范圍,吸引人才、招聘人才,經(jīng)過(guò)公司有關(guān)人員策劃,我們登記注冊(cè)建立了綏化市龍水市政工程建設(shè)有限公司企業(yè)網(wǎng)站。利用現(xiàn)代手段宣傳企業(yè)的特點(diǎn),經(jīng)營(yíng)范圍,加強(qiáng)與社會(huì)的溝通,擴(kuò)大企業(yè)的知名度。2、制作企業(yè)宣傳廣告,利用施工條件擴(kuò)大企業(yè)影響。在制作彩鋼板安全護(hù)欄的同時(shí),我們加工了一批企業(yè)宣傳廣告,利用在主要街道施工便利條件,懸掛企業(yè)宣傳廣告,有效地宣傳了企業(yè)的主要經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目。通過(guò)廣告宣傳不但擴(kuò)大了企業(yè)在綏化市的知名度,還先后承攬到慶安、海倫、蘭西、望奎等地的工程施工項(xiàng)目,提高了企業(yè)的經(jīng)營(yíng)收入和經(jīng)濟(jì)效益。
3、承擔(dān)企業(yè)社會(huì)責(zé)任,樹(shù)立良好的企業(yè)形象。
一年來(lái),我們?cè)谧非笃髽I(yè)經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),沒(méi)有忘記企業(yè)的社會(huì)責(zé)任,自覺(jué)維護(hù)企業(yè)的社會(huì)形象。
首先,在施工中重視環(huán)境保護(hù),做到文明施工。在施工中經(jīng)常碰到城市綠化帶,在辦理相應(yīng)手續(xù)的同時(shí),我們盡量保護(hù)一草一木,開(kāi)挖溝槽時(shí)盡最大努力減少對(duì)綠地的占?jí)骸J┕ぶ胁鸪娜诵胁降腊?,我們都要求碼放整齊,有利于施工后恢復(fù)。施工中的運(yùn)土車(chē)輛上面用篷布封蓋,車(chē)輛離開(kāi)工地前車(chē)輪進(jìn)行清掃,散落到路面上泥土及時(shí)清理,我們的做法獲得了環(huán)衛(wèi)工人的好評(píng)。
二是響應(yīng)政府號(hào)召,承擔(dān)應(yīng)有的社會(huì)責(zé)任。在20xx年冬季清除冰雪會(huì)戰(zhàn)中,我們做到了以雪為令,主動(dòng)組織人力、車(chē)輛參加清除冰雪活動(dòng),受到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)。在主干線發(fā)生故障時(shí),接到領(lǐng)導(dǎo)命令后,我們立即行動(dòng)不計(jì)報(bào)酬,圓滿完搶修任務(wù)。科研路排水施工遇到困難,城建局領(lǐng)導(dǎo)邀請(qǐng)我們幫助解決我們立即組織施工,用半個(gè)月的時(shí)間解決了1000多戶居民的百水問(wèn)題,受到城建局領(lǐng)導(dǎo)的贊揚(yáng)。
三是當(dāng)企業(yè)效益與社會(huì)責(zé)任發(fā)生矛盾時(shí),我們堅(jiān)持以社會(huì)責(zé)任為重。在祥和路給水管道施工中,工作坑開(kāi)挖旗嚴(yán)重影響沿街廠家、商戶經(jīng)營(yíng)。為了解決這一矛盾,我們毅然決定購(gòu)置20厚鋼板,鋪設(shè)在基坑上,保證了行人車(chē)輛下常通行,廠家、商家正常經(jīng)營(yíng)。雖然這樣做減少了企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,但是卻解決了社會(huì)矛盾,為構(gòu)建和諧社會(huì)盡一份力量。
為了進(jìn)一步改善辦公條件,我們又購(gòu)置了部分辦公設(shè)備,目前辦公室全部使用微機(jī)辦公,配備了復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)、激光打印機(jī)、彩色噴墨打印機(jī);主要科室都能上網(wǎng);安裝了廠區(qū)監(jiān)控設(shè)備,坐在值班室、辦公室就可以監(jiān)控全部廠區(qū)。
總結(jié)一年來(lái)的工作,取得了一定成績(jī)。同時(shí)我們也清醒的意識(shí)到發(fā)展的道路上還存在很多問(wèn)題。
一是人員素質(zhì)還不適應(yīng)現(xiàn)代化的需要,引進(jìn)人才抓好培訓(xùn)任重而道遠(yuǎn)。二是安全生產(chǎn)基礎(chǔ)不牢,必須常抓不懈。三是施工質(zhì)量距離規(guī)范要求還有一定差距,質(zhì)量第一的意識(shí)還需進(jìn)一步加強(qiáng)。以上問(wèn)題是我們今后的努力方向。
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市政公司工作總結(jié)篇八
(一)。
20xx年市政公司在董事長(zhǎng)為首的領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下,認(rèn)真落實(shí)局黨委的工作指導(dǎo)思想、工作部署和工作要求,堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為精神指導(dǎo),以開(kāi)展。
先進(jìn)性教育。
為契機(jī)和動(dòng)力,緊緊圍繞“外樹(shù)形象拓市場(chǎng),內(nèi)抓管理提素質(zhì),改革機(jī)制注活力,降本增效求發(fā)展”的方針,進(jìn)一步深化股份制改革,積極開(kāi)拓市場(chǎng),全年預(yù)計(jì)完成市政工程瀝青砼路面16339m2,水泥砼路面8930m2,公路工作完成100000m2。
根據(jù)年初我公司在本系統(tǒng)簽定的目標(biāo)責(zé)任狀實(shí)施情況,對(duì)一年來(lái)公司各項(xiàng)工作完成情況進(jìn)行回顧和總結(jié),現(xiàn)將全年工作實(shí)績(jī)和主要做法向局黨委做以下匯報(bào):
各項(xiàng)工作完成情況。
一、集中力量,分工明確,指定專(zhuān)人,確保市政重點(diǎn)工作進(jìn)度和質(zhì)量。
為確保市政工程質(zhì)量與目標(biāo),我公司成立市政工程項(xiàng)目經(jīng)理部,對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行全面管理,項(xiàng)目經(jīng)理1名,測(cè)工、實(shí)驗(yàn)員、質(zhì)檢員、安全員各1名,施工隊(duì)長(zhǎng)、機(jī)械隊(duì)長(zhǎng)各1名,一如既往,有重點(diǎn)、有計(jì)劃地推進(jìn)市政重點(diǎn)工程的實(shí)施。
市政工程于6月12日開(kāi)工,10月5日竣工,有效工作日120天,共計(jì)完成瀝青砼路面16339m2,水泥工路面8930m3。其中:
河北街瀝青砼道路,長(zhǎng)450m,寬12m,面積5400m2;。
民益街瀝青砼道路,長(zhǎng)775m,寬6m,面積4700m2;。
昌盛街瀝青砼道路,長(zhǎng)136m,寬6.5m,面積885m2;。
永吉街瀝青砼道路,面積1285m2;。
廣電路瀝青砼道路,長(zhǎng)120.3m,寬5.6m,面積674m2;。
河岸街瀝青砼道路,長(zhǎng)233.1m,寬6m,面積1794.3m2;。
北侖街水泥砼道路,長(zhǎng)325m,寬7m,面積2275m2;。
永安街水泥砼道路,長(zhǎng)665m,寬7m,面積4670m2;。
工會(huì)廣場(chǎng)瀝青車(chē)道,面積1601m2;。
工會(huì)廣場(chǎng)水泥砼路面,面積1985m2;。
北侖街排水,長(zhǎng)326m;。
工會(huì)廣場(chǎng)人行道,面積1052m2;。
工會(huì)廣場(chǎng)綠化帶,面積131m2;。
縣委住宅樓前人行道鋪裝,面積900m2;。
其它修補(bǔ)路面,面積350m2;。
二、拓寬建筑市場(chǎng)渠道,積極承攬工程,05年交通領(lǐng)域里各類(lèi)公路工程施工有新的突破。
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,建筑企業(yè)要生存發(fā)展,根本出路在于拓寬市場(chǎng)和占領(lǐng)市場(chǎng),近年來(lái),建筑市場(chǎng)況爭(zhēng)更加激烈,各施工企業(yè)間的相互壓價(jià),讓利愈演愈烈,這種無(wú)序競(jìng)爭(zhēng)使公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)形式面臨嚴(yán)竣的考驗(yàn),公司董事會(huì)審時(shí)度勢(shì),及時(shí)調(diào)整市場(chǎng)方向,努力爭(zhēng)取到了東老線兩側(cè)加寬,工業(yè)園區(qū)2號(hào)路,8號(hào)部隊(duì)水泥砼道路,共計(jì)完成建筑面積100000m2。
三、勇于開(kāi)拓,真抓實(shí)干,強(qiáng)化多元化管理。
多元經(jīng)營(yíng)是我們建筑企業(yè)調(diào)整經(jīng)營(yíng)思路,做大做強(qiáng)的必由之路,公司一直倡導(dǎo)此種方式,強(qiáng)調(diào)以市政和公路工程施工的同時(shí),業(yè)務(wù)范圍拓寬到水泥預(yù)制構(gòu)件和紅磚生產(chǎn)銷(xiāo)售領(lǐng)域,這同時(shí)也標(biāo)志著公司在多元化經(jīng)營(yíng)上邁出了堅(jiān)實(shí)的一步。
南山構(gòu)件廠完成水泥砼樁3272根,1636m3;。
完成水泥砼涵管1797節(jié);。
完成路肩塊5544塊,198m3;。
瀝青加工廠完成砼瀝青攪拌共計(jì)1700m2;。
磚廠完成紅磚1000萬(wàn)塊,預(yù)計(jì)10月末共計(jì)完成1250塊;。
工作措施:
在我們?nèi)粘Ia(chǎn)工作中,管理是重中之重,也是能做好各項(xiàng)施工任務(wù)的頭等大事。
一、強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理。
年初我們根據(jù)局黨委目標(biāo)責(zé)任狀,層層落實(shí)責(zé)任,公司經(jīng)理與中層領(lǐng)導(dǎo)干部層層簽訂目標(biāo)責(zé)任狀,完善各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
與公司員工簽訂合同強(qiáng)化股份制管理意識(shí)。
二、不斷加強(qiáng)班子建設(shè),努力發(fā)揮班子整體協(xié)調(diào)功能。
開(kāi)春施工前對(duì)班子領(lǐng)導(dǎo)分工進(jìn)行必要的調(diào)整,班子成員分工明確,同時(shí)堅(jiān)持民主集中制的原則,重大問(wèn)題由集體研究決定,加強(qiáng)股份制內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,堅(jiān)持民主與集中,個(gè)體與整體,職務(wù)和職責(zé)的原則,遇事要和每位班子成員相互配合支持,和諧共事,并要求以經(jīng)濟(jì)建設(shè)和重點(diǎn)工程建設(shè)為中心,努力提高每位班子成員的事業(yè)心和責(zé)任感。
三、狠抓干部隊(duì)伍建設(shè),著力提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì),注重黨性實(shí)踐,黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)取得了扎實(shí)有效的成績(jī)。
根據(jù)縣委、建設(shè)局黨委開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的部署,市政公司黨支部集中在上半年開(kāi)展了“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)”,完成了集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)等學(xué)習(xí)任務(wù),共計(jì)完成。
讀書(shū)筆記。
26萬(wàn)字,完成學(xué)習(xí)心得筆記7.8萬(wàn)字,共征求意見(jiàn)62條,已整改的12條,群眾滿意測(cè)評(píng)總?cè)藬?shù)59人,完成學(xué)習(xí)課時(shí)50小時(shí)。
在開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中,注重黨性實(shí)踐,把開(kāi)展先時(shí)性教育活動(dòng)與自身的工作實(shí)際結(jié)合起來(lái)是我們市政公司黨支部在這次活動(dòng)中的一大特點(diǎn)、亮點(diǎn)。在開(kāi)展活動(dòng)期間,我們黨支部開(kāi)展走訪慰問(wèn)特困戶、看望退休職工等活動(dòng)。積極參加局黨委組織的清掃小河兩岸拉圾勞動(dòng)。
通過(guò)開(kāi)展活動(dòng),黨員的積極性提高了,工作作風(fēng)有了很大的轉(zhuǎn)變,黨員在群眾中的形象樹(shù)立起來(lái)了,工作質(zhì)量也邁上了新臺(tái)階。
四、強(qiáng)化安全生產(chǎn)。
安全生產(chǎn)歷來(lái)是企業(yè)的重中之重,公司各個(gè)項(xiàng)目部在安全科的領(lǐng)導(dǎo)下,本著“以人為本”的觀念抓好生產(chǎn),全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,并在上半年公司各部門(mén)中層領(lǐng)導(dǎo)中層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀,明確項(xiàng)目經(jīng)理、工地負(fù)責(zé)人、安全員在安全生產(chǎn)中的責(zé)任,制定出各部門(mén)安全生產(chǎn)管理細(xì)則,強(qiáng)調(diào)了生產(chǎn)服從安全,生產(chǎn)必須安全的準(zhǔn)則。
存在的問(wèn)題和不足:
1、少數(shù)干部拼搏進(jìn)取精神不夠,有小進(jìn)即滿的思想。
2、各部門(mén)之間協(xié)調(diào)關(guān)系處理不得當(dāng),造成個(gè)別工程延誤工期。
3、員工的整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高,特別是少數(shù)職工思想不積極,缺乏危機(jī)感和緊迫感。
4、管理人員工作力度不夠,責(zé)任心不強(qiáng)。
20xx年以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),積極地履行我們工作職責(zé),加大力度進(jìn)行市政重點(diǎn)工作建設(shè),逐步理順企業(yè)內(nèi)部管理,為縣域基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)添磚加瓦。
一、全年完成產(chǎn)值900萬(wàn)元;。
二、抓好安全生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)全年無(wú)重大傷亡事故,輕傷控制在3以內(nèi)。
三、及時(shí)認(rèn)真地完成上級(jí)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
四、繼續(xù)完善和健全各項(xiàng)規(guī)章制度。
在新的一年里,我們要繼續(xù)完善和健全股份制企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,以更好的適應(yīng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)大潮。
五、斷續(xù)完善內(nèi)部管理。
根據(jù)20xx年的工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),我們將繼續(xù)加強(qiáng)市政建設(shè)管理力度,提主全體常員領(lǐng)導(dǎo)干部理論水平和理論修養(yǎng),提高全體員工業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)能力。
六、積極參加其他各項(xiàng)工程施工工作,勇于開(kāi)拓建筑市場(chǎng)。
七、完成南山瀝青攪拌站搬遷工作。
200#年是總公司施工生產(chǎn)、養(yǎng)護(hù)管理任務(wù)有史以來(lái)最為艱巨繁重的一年,也是結(jié)構(gòu)調(diào)整、事業(yè)單位實(shí)行聘任制和進(jìn)一步的投資體制改革觸及深層次矛盾對(duì)職工隊(duì)伍穩(wěn)定要求的一年。一年來(lái),各級(jí)工會(huì)組織根據(jù)總公司黨委擴(kuò)大會(huì)議提出的工作要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆四中全會(huì)和全總十四屆二次執(zhí)委會(huì)精神,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,主動(dòng)適應(yīng)形勢(shì),全面融入中心工作,突出履行維護(hù)職責(zé),在深化學(xué)習(xí)型班組創(chuàng)建、業(yè)主單位勞動(dòng)競(jìng)賽、養(yǎng)管單位外來(lái)工管理、工會(huì)自身建設(shè)等方面進(jìn)行了扎實(shí)的工作和努力的探索,使多項(xiàng)工作有免費(fèi)公文網(wǎng)版權(quán)所有所創(chuàng)新和突破,進(jìn)一步動(dòng)員了廣大職工為完成改革和生產(chǎn)養(yǎng)護(hù)任務(wù)做出了重要貢獻(xiàn)。
一、啟動(dòng)班組創(chuàng)建,支撐素質(zhì)工程。
各級(jí)工會(huì)組織根據(jù)學(xué)習(xí)型班組創(chuàng)建工作的總體部署,結(jié)合企事業(yè)單位的實(shí)際情況和發(fā)展需要,對(duì)創(chuàng)建工作的實(shí)施意義認(rèn)識(shí)到位、理念清晰,行動(dòng)迅速、措施得力。兩級(jí)組織根據(jù)市總《素質(zhì)工程目標(biāo)管理評(píng)估體系》和《班組創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》的要求,相繼出臺(tái)了《學(xué)習(xí)型班組創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》和《實(shí)施辦法》。一年來(lái),組織不同層次和類(lèi)型的學(xué)習(xí)型組織理論講座12次,參加人數(shù)達(dá)800余人次。各單位針對(duì)各自的工作空間,創(chuàng)新了許多工作模式和工作機(jī)制:如公路局將素質(zhì)檔案與人事制度改革的聘后管理、業(yè)績(jī)考核結(jié)合起來(lái),與工資待遇掛鉤,體現(xiàn)了素質(zhì)檔案對(duì)職工素質(zhì)能力的評(píng)估和激勵(lì)作用;發(fā)展公司針對(duì)薄弱崗位和薄弱環(huán)節(jié)所進(jìn)行的規(guī)?;嘤?xùn)和練兵比武工作,有效地提高了職工的崗位技能和業(yè)務(wù)知識(shí);道橋處、排管處針對(duì)職工不同的學(xué)習(xí)要求和發(fā)展需要,分類(lèi)建立培訓(xùn)基地和持之以恒的導(dǎo)師帶徒制度,為職工向多技能、全方位、復(fù)合型人才方向發(fā)展創(chuàng)造了條件;設(shè)計(jì)院、投資公司結(jié)合高級(jí)人才、高新技術(shù)的需求,在建立學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò),構(gòu)筑交流平臺(tái)和超前學(xué)習(xí)、技術(shù)儲(chǔ)備等方面進(jìn)行了有益的探索,取得了明顯效果。特別是地鐵管理處,為提高職工競(jìng)爭(zhēng)上崗能力,提出了“進(jìn)一步強(qiáng)化職工素質(zhì),積極為運(yùn)營(yíng)輸送人才”的口號(hào),鼓勵(lì)職工自學(xué)互學(xué),學(xué)習(xí)地鐵新技術(shù)、新設(shè)備的應(yīng)用知識(shí),起到了穩(wěn)定人心,破除消極等待心理的作用。各單位結(jié)合《創(chuàng)建招法50例》的征集,整合梳理、歸納總結(jié)了一系列的班組創(chuàng)建工作典型模式和操作經(jīng)驗(yàn),把實(shí)踐工作上升到了理性認(rèn)識(shí),在更高的層面上把握了創(chuàng)建意義和創(chuàng)建手段,有力地推動(dòng)了工作向縱深發(fā)展?!秳?chuàng)建招法50例》的完成,標(biāo)志著我們的創(chuàng)建工作取得了階段性的成果,也得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。
在職工技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)中,各單位結(jié)合創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,進(jìn)一步明確了群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)是以提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量、提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)能力為根本目的,向高新工藝技術(shù)材料領(lǐng)域拓展,向工程建設(shè)的難點(diǎn)和促進(jìn)企業(yè)提高效益和工作效率、降低成本的關(guān)鍵環(huán)節(jié)突破。是既出科技成果,也出人才成果的工作載體和平臺(tái)。一年來(lái),全局廣大職工共提出合理化建議7200余件,采納率58.2%,創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益600多萬(wàn)元;完成技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)改造項(xiàng)目108項(xiàng),創(chuàng)效益450多萬(wàn)元。職工技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)向高新技術(shù)和企業(yè)效益、社會(huì)效益深化,比如:道橋處機(jī)修廠自行研制的二代i型銑刨機(jī)、排管處的西南角自動(dòng)化泵站、公路局輕骨料砼在舊橋改造中的應(yīng)用、投資公司紀(jì)莊子污水廠離心鼓風(fēng)機(jī)技術(shù)改造項(xiàng)目等等。
二、創(chuàng)新勞動(dòng)競(jìng)賽,促進(jìn)各項(xiàng)管理。
絕安全隱患進(jìn)行的以“六個(gè)一”為主要內(nèi)容的“安康杯”競(jìng)賽;開(kāi)發(fā)公司在建房工程中開(kāi)展的“六上一?!备?jìng)賽和在銷(xiāo)售階段開(kāi)展的“五優(yōu)一快”競(jìng)賽等等,在推動(dòng)施工管理上水平方面都起到了積極的作用。在行政領(lǐng)導(dǎo)的肯定和支持下,競(jìng)賽的投入也在不斷加大,競(jìng)賽工作的地位相應(yīng)地得到提高。
養(yǎng)管單位外來(lái)工隊(duì)伍管理按照年初確定的工作目標(biāo),業(yè)已由建檔、建會(huì)、建制的初級(jí)階段向正規(guī)化建設(shè)過(guò)渡,比如,道橋處探索的外來(lái)工經(jīng)濟(jì)權(quán)益、安全生產(chǎn)、技能培訓(xùn)、職業(yè)道德、生活管理、內(nèi)業(yè)要求等方面的正規(guī)化管理已經(jīng)初步成型,并在一定的范圍內(nèi)得到推廣。
三、堅(jiān)持基本職責(zé),深化民主管理。
在結(jié)構(gòu)調(diào)整和事業(yè)單位實(shí)行聘任制改革,施工生產(chǎn)任務(wù)艱巨的形勢(shì)下,充分發(fā)揮職代會(huì)廠務(wù)公開(kāi)民主管理職能,不僅在動(dòng)員職工支持改革,投身重點(diǎn)工程建設(shè)上起著重要作用,同時(shí)也在企業(yè)管理,基層民主制度建設(shè)和維護(hù)職工,特別是弱勢(shì)職工群體經(jīng)濟(jì)利益和落實(shí)職工的知情權(quán)、參與權(quán),以及吸納廣大職工智慧,共謀改革發(fā)展大計(jì)上發(fā)揮著不可替代的作用。全年職代會(huì)收集提案273件。其中涉及改革的63件,企業(yè)管理、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)78件,提案落實(shí)率達(dá)到90%,答復(fù)率達(dá)到100%。
在事業(yè)單位聘任制改革中,為充分維護(hù)職工的權(quán)益,各級(jí)工會(huì)組織強(qiáng)化源頭參與力度,研究政策,把握參與程序,完善溝通網(wǎng)絡(luò),提高自身的維護(hù)能力;嚴(yán)格了職代會(huì)組織程序,強(qiáng)化了聽(tīng)取職工意見(jiàn)和建議過(guò)程。如道橋處運(yùn)用職工代表聽(tīng)證會(huì)、論證會(huì)、職工代表大會(huì)和職工代表提案制度的“三會(huì)一制”為主要形式的職工民主管理保障制度,切實(shí)從源頭上維護(hù)了職工的合法權(quán)益;公路局的各級(jí)工會(huì)干部在改革方案制定過(guò)程中,采取了一系列的超前參與、及時(shí)下訪、宣傳解釋、反饋預(yù)警等工作程序,保證了改革的順利進(jìn)行;排管處克服長(zhǎng)時(shí)間的群體上訪、反復(fù)纏訪的壓力,堅(jiān)持“立足調(diào)研、聯(lián)系實(shí)際、選準(zhǔn)角度、充分表達(dá)”的工作原則,在源頭上反映職工意愿,在難點(diǎn)上把握改革政策,既保證了改革措施的順利出臺(tái),又使職工的利益得到保證,也鍛煉了工會(huì)干部的維護(hù)能力。
企業(yè)單位在推行集體協(xié)商、集體合同制度和工資平等協(xié)商機(jī)制有了長(zhǎng)足進(jìn)步。發(fā)展公司所屬16個(gè)法人單位,全部簽訂了集體合同,規(guī)范了合作企業(yè)的有關(guān)行為,并且成立了相應(yīng)的監(jiān)管組織定期檢查,督促履約。開(kāi)發(fā)、投資、監(jiān)理、濱海等公司相繼建立了工資協(xié)商機(jī)制,簽訂了工資集體協(xié)商協(xié)議,保證了職工收入與企業(yè)發(fā)展同步提高。
20xx年是總公司施工生產(chǎn)、養(yǎng)護(hù)管理任務(wù)有史以來(lái)最為艱巨繁重的一年,也是結(jié)構(gòu)調(diào)整、事業(yè)單位實(shí)行聘任制和進(jìn)一步的投資體制改革觸及深層次矛盾對(duì)職工隊(duì)伍穩(wěn)定要求的一年。一年來(lái),各級(jí)工會(huì)組織根據(jù)總公司黨委擴(kuò)大會(huì)議提出的工作要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆四中全會(huì)和全總十四屆二次執(zhí)委會(huì)精神,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,主動(dòng)適應(yīng)形勢(shì),全面融入中心工作,突出履行維護(hù)職責(zé),在深化學(xué)習(xí)型班組創(chuàng)建、業(yè)主單位勞動(dòng)競(jìng)賽、養(yǎng)管單位外來(lái)工管理、工會(huì)自身建設(shè)等方面進(jìn)行了扎實(shí)的工作和努力的探索,使多項(xiàng)工作有所創(chuàng)新和突破,進(jìn)一步動(dòng)員了廣大職工為完成改革和生產(chǎn)養(yǎng)護(hù)任務(wù)做出了重要貢獻(xiàn)。
一、啟動(dòng)班組創(chuàng)建,支撐素質(zhì)工程。
各級(jí)工會(huì)組織根據(jù)學(xué)習(xí)型班組創(chuàng)建工作的總體部署,結(jié)合企事業(yè)單位的實(shí)際情況和發(fā)展需要,對(duì)創(chuàng)建工作的實(shí)施意義認(rèn)識(shí)到位、理念清晰,行動(dòng)迅速、措施得力。兩級(jí)組織根據(jù)市總《素質(zhì)工程目標(biāo)管理評(píng)估體系》和《班組創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》的要求,相繼出臺(tái)了《學(xué)習(xí)型班組創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》和《實(shí)施辦法》。一年來(lái),組織不同層次和類(lèi)型的學(xué)習(xí)型組織理論講座12次,參加人數(shù)達(dá)800余人次。各單位針對(duì)各自的工作空間,創(chuàng)新了許多工作模式和工作機(jī)制:如公路局將素質(zhì)檔案與人事制度改革的聘后管理、業(yè)績(jī)考核結(jié)合起來(lái),與工資待遇掛鉤,體現(xiàn)了素質(zhì)檔案對(duì)職工素質(zhì)能力的評(píng)估和激勵(lì)作用;發(fā)展公司針對(duì)薄弱崗位和薄弱環(huán)節(jié)所進(jìn)行的規(guī)?;嘤?xùn)和練兵比武工作,有效地提高了職工的崗位技能和業(yè)務(wù)知識(shí);道橋處、排管處針對(duì)職工不同的學(xué)習(xí)要求和發(fā)展需要,分類(lèi)建立培訓(xùn)基地和持之以恒的導(dǎo)師帶徒制度,為職工向多技能、全方位、復(fù)合型人才方向發(fā)展創(chuàng)造了條件;設(shè)計(jì)院、投資公司結(jié)合高級(jí)人才、高新技術(shù)的需求,在建立學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò),構(gòu)筑交流平臺(tái)和超前學(xué)習(xí)、技術(shù)儲(chǔ)備等方面進(jìn)行了有益的探索,取得了明顯效果。特別是地鐵管理處,為提高職工競(jìng)爭(zhēng)上崗能力,提出了“進(jìn)一步強(qiáng)化職工素質(zhì),積極為運(yùn)營(yíng)輸送人才”的口號(hào),鼓勵(lì)職工自學(xué)互學(xué),學(xué)習(xí)地鐵新技術(shù)、新設(shè)備的應(yīng)用知識(shí),起到了穩(wěn)定人心,破除消極等待心理的作用。各單位結(jié)合《創(chuàng)建招法50例》的征集,整合梳理、歸納總結(jié)了一系列的班組創(chuàng)建工作典型模式和操作經(jīng)驗(yàn),把實(shí)踐工作上升到了理性認(rèn)識(shí),在更高的層面上把握了創(chuàng)建意義和創(chuàng)建手段,有力地推動(dòng)了工作向縱深發(fā)展。《創(chuàng)建招法50例》的完成,標(biāo)志著我們的創(chuàng)建工作取得了階段性的成果,也得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。
在職工技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)中,各單位結(jié)合創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,進(jìn)一步明確了群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)是以提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量、提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)能力為根本目的,向高新工藝技術(shù)材料領(lǐng)域拓展,向工程建設(shè)的難點(diǎn)和促進(jìn)企業(yè)提高效益和工作效率、降低成本的關(guān)鍵環(huán)節(jié)突破。是既出科技成果,也出人才成果的工作載體和平臺(tái)。一年來(lái),全局廣大職工共提出合理化建議7200余件,采納率58.2%,創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益600多萬(wàn)元;完成技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)改造項(xiàng)目108項(xiàng),創(chuàng)效益450多萬(wàn)元。職工技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)向高新技術(shù)和企業(yè)效益、社會(huì)效益深化,比如:道橋處機(jī)修廠自行研制的二代i型銑刨機(jī)、排管處的西南角自動(dòng)化泵站、公路局輕骨料砼在舊橋改造中的應(yīng)用、投資公司紀(jì)莊子污水廠離心鼓風(fēng)機(jī)技術(shù)改造項(xiàng)目等等。
二、創(chuàng)新勞動(dòng)競(jìng)賽,促進(jìn)各項(xiàng)管理。
勞動(dòng)競(jìng)賽在重點(diǎn)工程建設(shè)和項(xiàng)目管理中的作用愈加顯著。工作形式上已經(jīng)走出了工會(huì)唱獨(dú)角戲,自我循環(huán)的封閉小圈子。建立了以工會(huì)為核心,輻射、帶動(dòng)、綜合行政職能部門(mén)多項(xiàng)管理的和各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的“整合式勞動(dòng)競(jìng)賽”格局。它既優(yōu)化了企業(yè)管理,也提升了工會(huì)工作的層次。勞動(dòng)競(jìng)賽的指導(dǎo)思想更加明確,競(jìng)賽標(biāo)準(zhǔn)更加科學(xué),組織程序更加順暢,激勵(lì)效果更加明顯。勞動(dòng)競(jìng)賽已經(jīng)成為了施工管理和項(xiàng)目總體工作中的一個(gè)重要鏈條。比如發(fā)展公司結(jié)合業(yè)主項(xiàng)目工作特點(diǎn),為嚴(yán)格合同管理組織的業(yè)主契約管理型競(jìng)賽;設(shè)計(jì)院根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際,圍繞市場(chǎng)開(kāi)發(fā)開(kāi)展投標(biāo)競(jìng)賽,圍繞科技創(chuàng)新開(kāi)展攻關(guān)競(jìng)賽,圍繞管理增效開(kāi)展挖潛競(jìng)賽;道橋處結(jié)合素質(zhì)工程,旨在提高人員素質(zhì)的“五比一創(chuàng)”競(jìng)賽;排管處根據(jù)養(yǎng)管指標(biāo)和內(nèi)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展的汛前短途百分考核競(jìng)賽;公路局為杜絕安全隱患進(jìn)行的以“六個(gè)一”為主要內(nèi)容的“安康杯”競(jìng)賽;開(kāi)發(fā)公司在建房工程中開(kāi)展的“六上一保”競(jìng)賽和在銷(xiāo)售階段開(kāi)展的“五優(yōu)一快”競(jìng)賽等等,在推動(dòng)施工管理上水平方面都起到了積極的作用。在行政領(lǐng)導(dǎo)的肯定和支持下,競(jìng)賽的投入也在不斷加大,競(jìng)賽工作的地位相應(yīng)地得到提高。
養(yǎng)管單位外來(lái)工隊(duì)伍管理按照年初確定的工作目標(biāo),業(yè)已由建檔、建會(huì)、建制的初級(jí)階段向正規(guī)化建設(shè)過(guò)渡,比如,道橋處探索的外來(lái)工經(jīng)濟(jì)權(quán)益、安全生產(chǎn)、技能培訓(xùn)、職業(yè)道德、生活管理、內(nèi)業(yè)要求等方面的正規(guī)化管理已經(jīng)初步成型,并在一定的范圍內(nèi)得到推廣。
三、堅(jiān)持基本職責(zé),深化民主管理。
在結(jié)構(gòu)調(diào)整和事業(yè)單位實(shí)行聘任制改革,施工生產(chǎn)任務(wù)艱巨的形勢(shì)下,充分發(fā)揮職代會(huì)廠務(wù)公開(kāi)民主管理職能,不僅在動(dòng)員職工支持改革,投身重點(diǎn)工程建設(shè)上起著重要作用,同時(shí)也在企業(yè)管理,基層民主制度建設(shè)和維護(hù)職工,特別是弱勢(shì)職工群體經(jīng)濟(jì)利益和落實(shí)職工的知情權(quán)、參與權(quán),以及吸納廣大職工智慧,共謀改革發(fā)展大計(jì)上發(fā)揮著不可替代的作用。全年職代會(huì)收集提案273件。其中涉及改革的63件,企業(yè)管理、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)78件,提案落實(shí)率達(dá)到90%,答復(fù)率達(dá)到100%。
在事業(yè)單位聘任制改革中,為充分維護(hù)職工的權(quán)益,各級(jí)工會(huì)組織強(qiáng)化源頭參與力度,研究政策,把握參與程序,完善溝通網(wǎng)絡(luò),提高自身的維護(hù)能力;嚴(yán)格了職代會(huì)組織程序,強(qiáng)化了聽(tīng)取職工意見(jiàn)和建議過(guò)程。如道橋處運(yùn)用職工代表聽(tīng)證會(huì)、論證會(huì)、職工代表大會(huì)和職工代表提案制度的“三會(huì)一制”為主要形式的職工民主管理保障制度,切實(shí)從源頭上維護(hù)了職工的合法權(quán)益;公路局的各級(jí)工會(huì)干部在改革方案制定過(guò)程中,采取了一系列的超前參與、及時(shí)下訪、宣傳解釋、反饋預(yù)警等工作程序,保證了改革的順利進(jìn)行;排管處克服長(zhǎng)時(shí)間的群體上訪、反復(fù)纏訪的壓力,堅(jiān)持“立足調(diào)研、聯(lián)系實(shí)際、選準(zhǔn)角度、充分表達(dá)”的工作原則,在源頭上反映職工意愿,在難點(diǎn)上把握改革政策,既保證了改革措施的順利出臺(tái),又使職工的利益得到保證,也鍛煉了工會(huì)干部的維護(hù)能力。
企業(yè)單位在推行集體協(xié)商、集體合同制度和工資平等協(xié)商機(jī)制有了長(zhǎng)足進(jìn)步。發(fā)展公司所屬16個(gè)法人單位,全部簽訂了集體合同,規(guī)范了合作企業(yè)的有關(guān)行為,并且成立了相應(yīng)的監(jiān)管組織定期檢查,督促履約。開(kāi)發(fā)、投資、監(jiān)理、濱海等公司相繼建立了工資協(xié)商機(jī)制,簽訂了工資集體協(xié)商協(xié)議,保證了職工收入與企業(yè)發(fā)展同步提高。
《民主管理質(zhì)量體系》推廣工作在幾大單位積極開(kāi)展,調(diào)研分析現(xiàn)狀、對(duì)照檢查不足、梳理工作程序、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)正在有序進(jìn)行,為進(jìn)一步完善實(shí)施體系奠定了基礎(chǔ)。
四、狠抓自身建設(shè),提高整體工作。
各級(jí)工會(huì)組織注重自身建設(shè),堅(jiān)持建項(xiàng)目與建會(huì)同步,高標(biāo)準(zhǔn)配備干部。同時(shí),在規(guī)范工作程序,量化考核指標(biāo),強(qiáng)化內(nèi)業(yè)管理、培訓(xùn)基層干部,提升基層活力方面都下了很大的工夫。工會(huì)干部學(xué)習(xí)理論、研究問(wèn)題、勤于思考、勇于探索已經(jīng)形成風(fēng)氣,也為更好地工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。今年,總公司工會(huì)相繼組織了xx大四中全會(huì)精神學(xué)習(xí)研討、工會(huì)工作形勢(shì)任務(wù)講座和學(xué)習(xí)型組織理論宣講等多次,為各級(jí)工會(huì)干部加油充電。
今年是我們連續(xù)開(kāi)展工會(huì)工作理論研討活動(dòng)的第13個(gè)年頭。這項(xiàng)工作已經(jīng)形成制度規(guī)范,形式基本固定,內(nèi)容與時(shí)俱進(jìn)。各級(jí)工會(huì)干部結(jié)合實(shí)際工作,研究新理論、關(guān)注新問(wèn)題、總結(jié)工作規(guī)律、歸納工作方法,提高了理性思維能力和工作水平。今年我們報(bào)送10篇論文參加市總城建工委的評(píng)選,選送8篇論文參加市總“三優(yōu)”成果獎(jiǎng)評(píng)選,都獲得了很高的評(píng)價(jià)。先后有11篇調(diào)研成果和理論文章發(fā)表在《天津工運(yùn)》上,我們的第六冊(cè)《優(yōu)秀論文集》也已經(jīng)結(jié)集出版。市總副主席安亭洲同志在序言中對(duì)我們調(diào)研工作取得的成績(jī)也給予了充分的肯定。
一年來(lái),總公司工會(huì)網(wǎng)站在廣大工會(huì)干部的愛(ài)護(hù)支持下,共采集發(fā)布圖片新聞、工作動(dòng)態(tài)、
調(diào)研報(bào)告。
論文等60余篇,近20萬(wàn)字的信息量。起到了溝通信息指導(dǎo)工作對(duì)外宣傳研討學(xué)習(xí)理論和交流工作經(jīng)驗(yàn)的目的。
建家工作作為傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)項(xiàng)目仍然保持強(qiáng)勁勢(shì)頭。各單位在鞏固建家成果,深化建家工作方面都進(jìn)行了不懈的努力。結(jié)合學(xué)習(xí)型班組創(chuàng)建活動(dòng),文化建家、素質(zhì)建家、特色建家、樂(lè)園建家等活動(dòng)相繼開(kāi)展,保證了建家工作的實(shí)效性。
送溫暖工程繼續(xù)深化。健全和完善了維護(hù)困難職工群體利益的工作機(jī)制,進(jìn)一步拓展了幫扶工作思路,建立了“信息報(bào)表匯報(bào)制度”,使工會(huì)對(duì)困難職工生活基礎(chǔ)管理工作向注重?cái)?shù)據(jù)對(duì)比、結(jié)構(gòu)分析專(zhuān)業(yè)化的方向發(fā)展;充實(shí)了幫扶基金,加大了解困基金的投入和使用力度,去年全局救濟(jì)補(bǔ)助困難職工1064人次,發(fā)放救濟(jì)金40余萬(wàn)元。極大的緩解了困難職工的生活壓力。
退管工作擴(kuò)大、完善了按居住地劃片分組,健全了退休人員檔案,實(shí)行自行管理,自行服務(wù),自行包保的退休職工管理模式,積極推進(jìn)退休職工社會(huì)化管理?!按汗?jié)”、“五一”、“十一”期間,對(duì)全局2827名困難退休職工和33名退休勞模進(jìn)行了慰問(wèn),發(fā)放慰問(wèn)金90余萬(wàn)元。
財(cái)務(wù)工作超額完成全年經(jīng)費(fèi)收繳和上解。基層財(cái)務(wù)工作得到進(jìn)一步規(guī)范。
女職工委員會(huì)作用得到加強(qiáng),女職工合法權(quán)益保證機(jī)制逐漸完善和健全?!叭恕碧珮O系列展示活動(dòng)形成規(guī)模。
市政公司工作總結(jié)篇九
送溫暖工程繼續(xù)深化。健全和完善了維護(hù)困難職工群體利益的工作機(jī)制,進(jìn)一步拓展了幫扶工作思路,建立了“信息報(bào)表匯報(bào)制度”,使工會(huì)對(duì)困難職工生活基礎(chǔ)管理工作向注重?cái)?shù)據(jù)對(duì)比、結(jié)構(gòu)分析專(zhuān)業(yè)化的方向發(fā)展;充實(shí)了幫扶基金,加大了解困基金的投入和使用力度,去年全局救濟(jì)補(bǔ)助困難職工1064人次,發(fā)放救濟(jì)金40余萬(wàn)元。極大的緩解了困難職工的生活壓力。
退管工作擴(kuò)大、完善了按居住地劃片分組,健全了退休人員檔案,實(shí)行自行管理,自行服務(wù),自行包保的退休職工管理模式,積極推進(jìn)退休職工社會(huì)化管理?!按汗?jié)”、“五一”、“十一”期間,對(duì)全局2827名困難退休職工和33名退休勞模進(jìn)行了慰問(wèn),發(fā)放慰問(wèn)金90余萬(wàn)元。
財(cái)務(wù)工作超額完成全年經(jīng)費(fèi)收繳和上解?;鶎迂?cái)務(wù)工作得到進(jìn)一步規(guī)范。
女職工委員會(huì)作用得到加強(qiáng),女職工合法權(quán)益保證機(jī)制逐漸完善和健全?!叭恕碧珮O系列展示活動(dòng)形成規(guī)模。
市政公司工作總結(jié)篇十
在結(jié)構(gòu)調(diào)整和事業(yè)單位實(shí)行聘任制改革,施工生產(chǎn)任務(wù)艱巨的形勢(shì)下,充分發(fā)揮職代會(huì)廠務(wù)公開(kāi)民主管理職能,不僅在動(dòng)員職工支持改革,投身重點(diǎn)工程建設(shè)上起著重要作用,同時(shí)也在企業(yè)管理,基層民主制度建設(shè)和維護(hù)職工,特別是弱勢(shì)職工群體經(jīng)濟(jì)利益和落實(shí)職工的知情權(quán)、參與權(quán),以及吸納廣大職工智慧,共謀改革發(fā)展大計(jì)上發(fā)揮著不可替代的作用。全年職代會(huì)收集提案273件。其中涉及改革的63件,企業(yè)管理、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)78件,提案落實(shí)率達(dá)到90%,答復(fù)率達(dá)到100%。
在事業(yè)單位聘任制改革中,為充分維護(hù)職工的權(quán)益,各級(jí)工會(huì)組織強(qiáng)化源頭參與力度,研究政策,把握參與程序,完善溝通網(wǎng)絡(luò),提高自身的維護(hù)能力;嚴(yán)格了職代會(huì)組織程序,強(qiáng)化了聽(tīng)取職工意見(jiàn)和建議過(guò)程。如道橋處運(yùn)用職工代表聽(tīng)證會(huì)、論證會(huì)、職工代表大會(huì)和職工代表提案制度的“三會(huì)一制”為主要形式的職工民主管理保障制度,切實(shí)從源頭上維護(hù)了職工的合法權(quán)益;公路局的各級(jí)工會(huì)干部在改革方案制定過(guò)程中,采取了一系列的超前參與、及時(shí)下訪、宣傳解釋、反饋預(yù)警等工作程序,保證了改革的順利進(jìn)行;排管處克服長(zhǎng)時(shí)間的群體上訪、反復(fù)纏訪的壓力,堅(jiān)持“立足調(diào)研、聯(lián)系實(shí)際、選準(zhǔn)角度、充分表達(dá)”的工作原則,在源頭上反映職工意愿,在難點(diǎn)上把握改革政策,既保證了改革措施的順利出臺(tái),又使職工的利益得到保證,也鍛煉了工會(huì)干部的維護(hù)能力。
企業(yè)單位在推行集體協(xié)商、集體合同制度和工資平等協(xié)商機(jī)制有了長(zhǎng)足進(jìn)步。發(fā)展公司所屬16個(gè)法人單位,全部簽訂了集體合同,規(guī)范了合作企業(yè)的有關(guān)行為,并且成立了相應(yīng)的監(jiān)管組織定期檢查,督促履約。開(kāi)發(fā)、投資、監(jiān)理、濱海等公司相繼建立了工資協(xié)商機(jī)制,簽訂了工資集體協(xié)商協(xié)議,保證了職工收入與企業(yè)發(fā)展同步提高。
《民主管理質(zhì)量體系》推廣工作在幾大單位積極開(kāi)展,調(diào)研分析現(xiàn)狀、對(duì)照檢查不足、梳理工作程序、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)正在有序進(jìn)行,為進(jìn)一步完善實(shí)施體系奠定了基礎(chǔ)。
四、狠抓自身建設(shè),提高整體工作。
各級(jí)工會(huì)組織注重自身建設(shè),堅(jiān)持建項(xiàng)目與建會(huì)同步,高標(biāo)準(zhǔn)配備干部。同時(shí),在規(guī)范工作程序,量化考核指標(biāo),強(qiáng)化內(nèi)業(yè)管理、培訓(xùn)基層干部,提升基層活力方面都下了很大的工夫。工會(huì)干部學(xué)習(xí)理論、研究問(wèn)題、勤于思考、勇于探索已經(jīng)形成風(fēng)氣,也為更好地工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。今年,總公司工會(huì)相繼組織了十六大四中全會(huì)精神學(xué)習(xí)研討、工會(huì)工作形勢(shì)任務(wù)講座和學(xué)習(xí)型組織理論宣講等多次,為各級(jí)工會(huì)干部加油充電。
今年是我們連續(xù)開(kāi)展工會(huì)工作理論研討活動(dòng)的第13個(gè)年頭。這項(xiàng)工作已經(jīng)形成制度規(guī)范,形式基本固定,內(nèi)容與時(shí)俱進(jìn)。各級(jí)工會(huì)干部結(jié)合實(shí)際工作,研究新理論、關(guān)注新問(wèn)題、總結(jié)工作規(guī)律、歸納工作方法,提高了理性思維能力和工作水平。今年我們報(bào)送10篇論文參加市總城建工委的評(píng)選,選送8篇論文參加市總“三優(yōu)”成果獎(jiǎng)評(píng)選,都獲得了很高的評(píng)價(jià)。先后有11篇調(diào)研成果和理論文章發(fā)表在《天津工運(yùn)》上,我們的第六冊(cè)《優(yōu)秀論文集》也已經(jīng)結(jié)集出版。市總副主席安亭洲同志在序言中對(duì)我們調(diào)研工作取得的成績(jī)也給予了充分的肯定。
一年來(lái),總公司工會(huì)網(wǎng)站在廣大工會(huì)干部的愛(ài)護(hù)支持下,共采集發(fā)布圖片新聞、工作動(dòng)態(tài)、調(diào)研報(bào)告、論文等60余篇,近20萬(wàn)字的信息量。起到了溝通信息、指導(dǎo)工作、對(duì)外宣傳、研討學(xué)習(xí)理論和交流工作經(jīng)驗(yàn)的目的。
建家工作作為傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)項(xiàng)目仍然保持強(qiáng)勁勢(shì)頭。各單位在鞏固建家成果,深化建家工作方面都進(jìn)行了不懈的努力。結(jié)合學(xué)習(xí)型班組創(chuàng)建活動(dòng),文化建家、素質(zhì)建家、特色建家、樂(lè)園建家等活動(dòng)相繼開(kāi)展,保證了建家工作的實(shí)效性。
市政公司工作總結(jié)篇十一
20xx年xx電信分公司在省市公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷支持下,在全體員工的奮力拼搏下,依據(jù)省市公司的各項(xiàng)工作部署,以績(jī)效考核過(guò)百分為主線,認(rèn)真承接省、市公司的七個(gè)跨越,切實(shí)做好“內(nèi)強(qiáng)素養(yǎng)、外樹(shù)形象”基礎(chǔ)管理工作。在競(jìng)爭(zhēng)激烈、地方經(jīng)濟(jì)不景氣的嚴(yán)峻形勢(shì)下,各項(xiàng)工作穩(wěn)步推動(dòng)前進(jìn),取得了較好的成效,現(xiàn)將20xx年主要工作總結(jié)如下:
今年,xx分公司在面臨省公司收入確認(rèn)方式發(fā)生重大變化、致富通進(jìn)展已趨于飽和、收入增長(zhǎng)方案達(dá)4.67%的狀況下,確定了以收入為核心、以存量保持和欠費(fèi)追收為支撐、以增量進(jìn)展和重點(diǎn)轉(zhuǎn)型業(yè)務(wù)為拉動(dòng)的總體工作思路。一年來(lái),通過(guò)全體員工的共同努力,取得了確定的成果。
(一)以收入為核心,指導(dǎo)各方面工作的開(kāi)展。
20xx年,xx分公司始終以收入為主線,多方面開(kāi)展各項(xiàng)工作,取得了確定的成果。至10月,主營(yíng)業(yè)務(wù)收入完成559.76萬(wàn)元,完成年方案667萬(wàn)元的83.92%,同比增長(zhǎng)5.05%;其他業(yè)務(wù)收入完成7.07萬(wàn)元,完成年方案8萬(wàn)元的88.41%,同比增長(zhǎng)-78.83%;總收入完成566.83萬(wàn)元,完成年方案675萬(wàn)元的83.97%,同比增長(zhǎng)0.10%,(超進(jìn)度0.67%。經(jīng)營(yíng)收入方案完成率排全市第三名,是主營(yíng)收入正增長(zhǎng)的四家公司之一。
(二)經(jīng)營(yíng)工作開(kāi)展?fàn)顩r。
1月初召開(kāi)電信工作會(huì),分解下達(dá)收入,進(jìn)展方案,爭(zhēng)辯相關(guān)方法(到人、到月)。
1、“春分滿堂”營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)取得好成果。
2、“二季度正向拼搏戰(zhàn)”圓滿完成。
3、三、四季度“跨越方案”穩(wěn)步推動(dòng)前進(jìn)。
4、重點(diǎn)轉(zhuǎn)型業(yè)務(wù)進(jìn)展穩(wěn)步推動(dòng)前進(jìn)。
5、寬帶私接整治持續(xù)推動(dòng)前進(jìn)。
6、聚類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)虛擬團(tuán)隊(duì),每周至少外出營(yíng)銷(xiāo)一天。
7、推廣酒店完善聯(lián)盟,上半年進(jìn)展10戶112部電話,15部寬帶,11月前完成商務(wù)領(lǐng)航105戶進(jìn)展方案。
8、以收入為核心,做好局域網(wǎng)上網(wǎng)用戶的整治。
執(zhí)行狀況:
1、在分公司各部門(mén)支撐下我的e家、寬帶、小靈通進(jìn)展居全市前列,局域網(wǎng)上網(wǎng)用戶的整治取得了較好的效果,但新業(yè)務(wù)進(jìn)展乏力。
2、在政企部支持下電子政務(wù)進(jìn)入試運(yùn)行,平安城市已勘點(diǎn)制定出方案。
(三)品牌推廣狀況。
1、“我的e家”專(zhuān)席。
2、針對(duì)性寄送宣布傳達(dá)資料。
3、“尊享e8”體驗(yàn)點(diǎn)。
4、上門(mén)推廣“商務(wù)領(lǐng)航”。
5、電瓶車(chē)廣告。
6、差異化服務(wù)開(kāi)展。
7、三項(xiàng)服務(wù)、營(yíng)業(yè)服務(wù)、關(guān)注細(xì)節(jié)。執(zhí)行狀況:
1、“我的e家”-e8進(jìn)展較好,目前有1458戶,占家庭寬帶客戶1842戶的79.15%。
2、已啟動(dòng)商務(wù)領(lǐng)航兩版套餐的.推廣工作,目前已完成10月套餐簽約方案105戶。
(四)欠費(fèi)管理方面。
1、制定《20xx年欠費(fèi)追收管理方法》。
2、加重績(jī)效考核。
3、派單。
4、晚上集中催費(fèi)。
5、上門(mén)催收。
6、提前提取準(zhǔn)欠費(fèi)戶電話催。
7、人工雙停。
執(zhí)行狀況:
欠費(fèi)呈逐月下降趨勢(shì),至10月隔月欠費(fèi)率為3.73%。
1、抗雪災(zāi)、迎奧運(yùn)全體動(dòng)員。
2、城鄉(xiāng)adsl擴(kuò)容完成,尊享e8提速實(shí)現(xiàn)。
3、電子政務(wù)接入、培訓(xùn)工作開(kāi)展。
4、新城電信設(shè)施規(guī)劃完成。
5、電信沉沒(méi)指標(biāo)復(fù)核(比屏山多500萬(wàn)元)。
6、移民局等5個(gè)單位光纖上網(wǎng)完成。
7、c網(wǎng)資產(chǎn)清查工作完成。
8、大路建設(shè)光纜桿路維護(hù)力保暢通。
9、進(jìn)線室、配線室、油機(jī)房等整治。
10、電纜防盜,破獲一盜竊團(tuán)伙。
(一)開(kāi)展?fàn)顩r。
1、成立整改實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組。
2、制定實(shí)施方案。
3、3月13日召開(kāi)全體員工大會(huì)動(dòng)員。
4、分階段實(shí)施、檢查、整改、考核、通報(bào)。
5、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)多次現(xiàn)場(chǎng)檢查指導(dǎo)幫扶。
6、動(dòng)用2萬(wàn)元保證執(zhí)行整改到位。
7、10月進(jìn)行企業(yè)文化“十字訣”細(xì)則學(xué)習(xí)考試。
8、11月開(kāi)展了“我為c網(wǎng)獻(xiàn)策”演講活動(dòng)。
9、每天早上編號(hào)點(diǎn)名早會(huì)。
10、每周四晚7點(diǎn)周會(huì)。
11、平安生產(chǎn)常抓不懈。
12、黨建、工會(huì)等。
基礎(chǔ)工作齊頭并進(jìn)。
(二)成效。
1、營(yíng)業(yè)廳、大樓、各辦公室現(xiàn)場(chǎng)潔凈有序,服務(wù)提升、員工主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)力氣增加。
2、裝移修準(zhǔn)時(shí)率、障礙歷時(shí)達(dá)標(biāo),客戶滿意率上升了3%。
3、水、電、油、辦公用品有效把握,同比下降15%。
4、員工心態(tài)平穩(wěn)、布滿信念,后進(jìn)人員進(jìn)步了,各項(xiàng)工作有效推。
5、收入進(jìn)展全市靠前列,隔月欠費(fèi)率創(chuàng)歷年新低至3.73%。
6、平安生產(chǎn)警鐘長(zhǎng)鳴,無(wú)事故。
7、成功參預(yù)美食節(jié)、災(zāi)后重建等活動(dòng),地方影響力增加。
8、重新被命名為“縣級(jí)文明單位”。
1、依據(jù)市公司方案,參考兄弟公司擬訂方案,并通過(guò)員工大會(huì)爭(zhēng)辯通過(guò)。
2、在方案中加強(qiáng)了派單完成量考核,重點(diǎn)在收入、進(jìn)展、欠費(fèi)等方面進(jìn)行分解。
3、制定《20xx年績(jī)效考核方案》、《kpi指標(biāo)分解》、《崗位說(shuō)明書(shū)》。
執(zhí)行狀況:依據(jù)工作業(yè)績(jī)有效拉開(kāi)收入檔次,做到獎(jiǎng)勤懲懶、任務(wù)明確,職責(zé)明確。
1、理念:和諧企業(yè),歡快工作。
2、崗位微調(diào)(2月底),優(yōu)化。
3、實(shí)施“十字訣細(xì)則”開(kāi)展“三到家”活動(dòng),“四心行動(dòng)”,xx電信“九自問(wèn)”、“十具備”。
4、豐富活動(dòng)(座談會(huì)、三八節(jié)活動(dòng)演講、考試、合理化建議等)。
5、員工食堂工作(中午做飯難問(wèn)題)。
6、處理工作不力員工不模糊。
7、早上8:15班會(huì)點(diǎn)名,每周四晚周會(huì)。
執(zhí)行狀況:。
員工心情順暢,各項(xiàng)工作有序推動(dòng)前進(jìn)。
1、成立內(nèi)控團(tuán)隊(duì)。
2、按內(nèi)控要求執(zhí)行。
3、打單欠費(fèi)、發(fā)票、資產(chǎn)、庫(kù)存、財(cái)務(wù)等基本按要求執(zhí)行。
4、每月到電信所檢查一次。
5、每周回訪客戶一次。
6、每周業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次。
7、每月經(jīng)營(yíng)分析一次。
8、每天早會(huì)一次。
9、出租房收入納入公司其他收入。
1、部分員工主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)力氣差。
2、轉(zhuǎn)型業(yè)務(wù)進(jìn)展不理想。
3、渠道建設(shè)太少。
4、營(yíng)收款未嚴(yán)格按內(nèi)控要求執(zhí)行稽核、存入公司賬戶。
5、營(yíng)業(yè)廳未設(shè)保安和監(jiān)控系統(tǒng),存在隱患。
6、與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通匯報(bào)偏少。
1、地方經(jīng)濟(jì)太差,人民群眾消費(fèi)勁低。
2、農(nóng)網(wǎng)改造,停電頻繁,c網(wǎng)基站劃入油料電費(fèi)消耗加大。
3、設(shè)備老化,維護(hù)費(fèi)用增加。
4、維護(hù)成本費(fèi)用困難。
5、外線人員偏少年齡大,傷病多,維護(hù)工作吃力。
一、收入目標(biāo)。
主營(yíng)收入687萬(wàn)元,增長(zhǎng)3%。
其他收入4萬(wàn)元,增長(zhǎng)-50%。
合計(jì)收入691萬(wàn)元,增長(zhǎng)2.37%。
二、20xx年,我公司將在省、市公司的關(guān)懷支持下,重點(diǎn)在“品牌、政企、風(fēng)險(xiǎn)、轉(zhuǎn)型、執(zhí)行、資源和文化”7個(gè)方面開(kāi)展工作:
(一)品牌。
全力推動(dòng)前進(jìn)“我的e家”和“商務(wù)領(lǐng)航”品牌,結(jié)合市公司營(yíng)銷(xiāo)方案,以品牌統(tǒng)領(lǐng)家庭市場(chǎng)和政企市場(chǎng)。
1、“我的e家”
a:執(zhí)行分公司我的e家全業(yè)務(wù)套餐營(yíng)銷(xiāo)方案。在e6、e8、e9套餐上進(jìn)一步鞏固客戶群。
b:針對(duì)新入網(wǎng)用戶,以營(yíng)業(yè)廳為主渠道進(jìn)行推廣,要求新入網(wǎng)寬帶家庭客戶選用單寬帶資費(fèi)的比例不得超過(guò)20%。
c:針對(duì)目前單寬帶家庭客戶,通過(guò)主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)實(shí)施上門(mén)營(yíng)銷(xiāo)。
2、“商務(wù)領(lǐng)航”
以三版套餐推廣為主,兼顧標(biāo)簽產(chǎn)品簽約。選擇實(shí)行提取目標(biāo)客戶、分析客戶消費(fèi)狀況后上門(mén)營(yíng)銷(xiāo)的方式。要求按時(shí)完成市公司下達(dá)的簽約任務(wù)。
3、天冀。
協(xié)作省分公司,爭(zhēng)取多種廣告方式和營(yíng)銷(xiāo)手段傳播天冀及189互聯(lián)網(wǎng)手機(jī)新概念。
(二)政企。
圍繞重點(diǎn)轉(zhuǎn)型業(yè)務(wù)、商務(wù)領(lǐng)航、價(jià)值提升、客戶關(guān)系維系。
1、重點(diǎn)轉(zhuǎn)型業(yè)務(wù)。
a:電子政務(wù)。
1月正式運(yùn)行并做好服務(wù)工作。
b:平安城市。
聯(lián)系市公司政企客戶部支持,力爭(zhēng)2月前簽定協(xié)議,5月開(kāi)頭建設(shè)。
2、價(jià)值提升。
主要以“商務(wù)領(lǐng)航”三版套餐及大客戶“包月+封頂”穩(wěn)定政企客戶收入,對(duì)單位局域網(wǎng)用戶進(jìn)行整治改造提升寬帶收入水平。
1、客戶關(guān)系維系。
針對(duì)重點(diǎn)客戶和高價(jià)值客戶進(jìn)行周期性上門(mén)訪問(wèn)及感情溝通,為客戶關(guān)系的穩(wěn)定及業(yè)務(wù)拓展締造寬松環(huán)境。
(三)風(fēng)險(xiǎn)。
1、業(yè)務(wù)方面。
業(yè)務(wù)方面的風(fēng)險(xiǎn)主要在于語(yǔ)音業(yè)務(wù)特別是致富通的存量保持,要求市場(chǎng)部全體成員要結(jié)合市公司相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)政策做好固話、小靈通、致富通的存量保持工作。
a:話費(fèi)預(yù)存。
結(jié)合市公司政策,做好相關(guān)話費(fèi)預(yù)存工作,要求營(yíng)業(yè)員動(dòng)員客戶多預(yù)存話費(fèi)。
b:售后服務(wù)。
協(xié)作市公司,連續(xù)做好致富通、cdma、小靈通終端修理。
c:欠費(fèi)。
要依據(jù)《欠費(fèi)管理方法》有序開(kāi)展欠費(fèi)追收工作,到年底隔月欠費(fèi)要求降到4%。
2、營(yíng)收資金。
依據(jù)營(yíng)收資金管理方法做好相關(guān)資金的入帳,對(duì)營(yíng)業(yè)款要求當(dāng)天存入公司大帳;財(cái)務(wù)要每天管控稽核資金回籠狀況。
3、生產(chǎn)平安。
各環(huán)節(jié)要嚴(yán)格依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)、生產(chǎn)流程、維護(hù)規(guī)程進(jìn)行作業(yè)。樹(shù)立員工平安意識(shí)。綜合部要制定相關(guān)制度并定期檢查考核通報(bào)。
2、運(yùn)維。
做好網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行維護(hù)管理確保網(wǎng)絡(luò)平安。
(四)轉(zhuǎn)型。
從業(yè)務(wù)、服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)、人力資源方面做好相關(guān)工作。
1、業(yè)務(wù)上要抓住重點(diǎn)、重視品牌推廣;使品牌知名度明顯提高。預(yù)備大力推廣家庭、門(mén)面電話、安防系統(tǒng)。
2、通過(guò)深入到到實(shí)施“三項(xiàng)服務(wù)承諾”及品牌差異化服務(wù)實(shí)現(xiàn)服務(wù)水平跨越。在營(yíng)業(yè)外線服務(wù)上要達(dá)到上級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。
3、在網(wǎng)絡(luò)和人力資源方面協(xié)作上級(jí)公司做好相關(guān)工作。特別在c網(wǎng)優(yōu)化、網(wǎng)絡(luò)提速、人員優(yōu)化等方面有明顯改善。
(五)執(zhí)行。
2、定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升執(zhí)行力氣。
(六)資源。
1、重點(diǎn)是做好網(wǎng)絡(luò)資源的優(yōu)化,針對(duì)目前電纜資源分布不合理及電纜老化無(wú)法滿足業(yè)務(wù)進(jìn)展需要的狀況,由網(wǎng)絡(luò)不制定調(diào)整檢修方案盡快實(shí)施。
2、協(xié)作地方上級(jí)部門(mén)和上級(jí)公司,做好二期圍堰過(guò)渡工程建設(shè)及新城電信復(fù)建規(guī)劃。
3、協(xié)作市公司、上級(jí)部門(mén)做好新城生產(chǎn)樓建設(shè)前期工作。
(七)文化。
1、連續(xù)按“內(nèi)強(qiáng)素養(yǎng)、外數(shù)形象”相關(guān)實(shí)施要求做好各項(xiàng)目工作。
2、深入到到學(xué)習(xí)企業(yè)文化和“十字決細(xì)則”做好文化走廊建設(shè),做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
3、做好每周四的集中學(xué)習(xí)。
4、做好地方協(xié)作,締造良好的外部環(huán)境。
5、做好工會(huì)、黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè),為企業(yè)經(jīng)營(yíng)開(kāi)展全方位工作。
總之,20xx年在全體員工的共同努力下,基本完成了全年的各項(xiàng)工作,但20xx年的工作任務(wù)會(huì)更加困難,競(jìng)爭(zhēng)會(huì)更加殘酷,工作會(huì)更加繁重,我們深信,在上級(jí)公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)一如繼往的關(guān)懷支持下,xx電信全體員工確定能逆水行舟,知難而上,不灰心,不氣餒,看到希望和方向,想方設(shè)法、腳踏實(shí)地,為努力完成20xx年各項(xiàng)工作而努力拼搏。
市政公司工作總結(jié)篇十二
今年以來(lái),面對(duì)戲劇和電影市場(chǎng)的持續(xù)滑坡,縣劇團(tuán)不等不靠,主動(dòng)出擊,抓市場(chǎng),跑點(diǎn)線,截止11月底,演出點(diǎn)線已達(dá)3xxxx處,演出35xxxx場(chǎng),創(chuàng)收2xxxx元。與此同時(shí),縣劇團(tuán)結(jié)合演職隊(duì)伍狀況,適當(dāng)調(diào)整演員角色,充分發(fā)揮在職演員的特長(zhǎng),補(bǔ)排本戲5本,大大的充實(shí)了演出陣容,增強(qiáng)了市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
縣電影公司搶抓機(jī)遇,盡早動(dòng)手,努力拓寬農(nóng)村電影市場(chǎng)。結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),重點(diǎn)抓了愛(ài)教影片的放映活動(dòng),如《回家》、《孔繁森》、《鄭培民》等教育性很強(qiáng)的先進(jìn)黨員、模范人物影片,通過(guò)縣鄉(xiāng)兩級(jí)巡回演出,有力的推動(dòng)了我縣保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的深入開(kāi)展。據(jù)統(tǒng)計(jì),截止11月底,共放映電影190xxxx場(chǎng),吸引觀眾xxxx余人,收入xxxx余元,為全縣電影“2131”工程的有效實(shí)施奠定了良好的基礎(chǔ)??h電影公司今年被國(guó)家廣電總局評(píng)為全國(guó)電影放映先進(jìn)集體,“女子放映隊(duì)”隊(duì)長(zhǎng)曹雅麗同志被評(píng)為國(guó)家文化部“送電影下鄉(xiāng)”優(yōu)秀放映員。
為了推動(dòng)農(nóng)村基層文化工作的順利開(kāi)展,今年我們通過(guò)多方努力,爭(zhēng)取省財(cái)政廳文化建設(shè)試點(diǎn)資金5xxxx元,在縣文化館、青化鄉(xiāng)文化站、齊鎮(zhèn)文化站三個(gè)單位進(jìn)行了試點(diǎn)。通過(guò)試點(diǎn),上述三個(gè)單位的硬件設(shè)施得到了明顯改善,同時(shí),文化活動(dòng)也開(kāi)展的有聲有色,受到了上級(jí)的表?yè)P(yáng)和肯定。出現(xiàn)了“人氣旺了,活動(dòng)多了,職工干勁足了,社會(huì)評(píng)價(jià)高了”的可喜局面。
市政公司工作總結(jié)篇十三
我局文化館干部在市級(jí)以上刊物發(fā)表、展出、獲獎(jiǎng)各類(lèi)作品2xxxx,聯(lián)合出版專(zhuān)著一部。其中,程亦工同志的曲作《天下黃河富寧夏》入圍中國(guó)民族歌曲創(chuàng)演大賽;陳滿良的國(guó)畫(huà)作品、楊永安同志的書(shū)法作品分別獲湖南省文聯(lián)紀(jì)念長(zhǎng)征勝利70周年展覽銀獎(jiǎng),陳滿良的另一幅國(guó)畫(huà)參加寶雞市美協(xié)成立20周年展出;羅萬(wàn)存同志的攝影作品《眉縣手工藝品展覽》和《急人之難》分別在《寶雞文化報(bào)》發(fā)表;胡曉媚同志的《眉縣手工藝品隨筆》和《從送文化到種文化--由眉縣文化廣場(chǎng)的勃興想開(kāi)去》等在《寶雞文化報(bào)》發(fā)表;圖書(shū)組xxxx同志均在《西部圖書(shū)》中發(fā)表兩篇論文,獲獎(jiǎng)?wù)撐娜丫緟⑴c整理的寶中鐵路建設(shè)考古發(fā)掘科研成果,年初被文物出版社以《隴縣塬子頭》一書(shū)出版發(fā)行,在文物考古界得到了好評(píng)。縣文化館今年被寶雞文化報(bào)社評(píng)為通訊工作先進(jìn)單位,嚴(yán)惠嬋同志被評(píng)為優(yōu)秀通訊員。
為了加快實(shí)現(xiàn)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)工程的步伐,今年以來(lái),我們克服經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足的困難,組織專(zhuān)業(yè)人員利用三個(gè)月的時(shí)間,完成了民間戲曲下河寨道情、民間工藝品-石頭畫(huà)的申報(bào)、制作工作。
市政公司工作總結(jié)篇十四
2011年,醫(yī)政工作以黨的十七大提出的“提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”要求為指導(dǎo),緊緊圍繞2011年衛(wèi)生工作要點(diǎn),以質(zhì)量、安全、和諧為主題,全面加強(qiáng)醫(yī)政管理體系建設(shè),重點(diǎn)加強(qiáng)醫(yī)政管理和醫(yī)療機(jī)構(gòu)等級(jí)評(píng)審,加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員、醫(yī)療技術(shù)等醫(yī)療服務(wù)要素的考核和監(jiān)管,建立醫(yī)療質(zhì)量管理控制和評(píng)價(jià)體系,加強(qiáng)血液安全管理,推進(jìn)護(hù)理事業(yè)的發(fā)展等,完善醫(yī)療糾紛處臵協(xié)調(diào)機(jī)制,保證醫(yī)療安全,取得階段性成效。現(xiàn)將2011年醫(yī)政工作總結(jié)如下:
一、強(qiáng)化醫(yī)院管理,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。
深入開(kāi)展“創(chuàng)建平安醫(yī)院”為主題的醫(yī)院管理年活動(dòng),進(jìn)一步完善和豐富醫(yī)院管理年活動(dòng)的內(nèi)容和措施。以醫(yī)院評(píng)審、復(fù)查和專(zhuān)項(xiàng)質(zhì)量檢查為手段,不斷推進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)和提高,保障醫(yī)療安全。
(一)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī),按照事權(quán)劃分要求,依法加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的管理。進(jìn)一步完善行政許可規(guī)范,加強(qiáng)了對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、醫(yī)療技術(shù)和人員資格準(zhǔn)入的管理。對(duì)人員資質(zhì)不夠、醫(yī)療設(shè)施、設(shè)備達(dá)不到醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)療機(jī)構(gòu),我局依法予以了處罰和整頓。
(二)總結(jié)“以病人為中心,以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題”的醫(yī)院管理活動(dòng)經(jīng)驗(yàn),深入開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng)。各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)認(rèn)真開(kāi)展醫(yī)療安全的整改、檢查和總結(jié)工作,宣傳先進(jìn)典型,推廣有益經(jīng)驗(yàn),醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)一步強(qiáng)化了醫(yī)療質(zhì)量管理,不斷提高工作效率,改善服務(wù),有效推進(jìn)病人安全目標(biāo)的全面落實(shí)。
(三)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量安全監(jiān)管,各醫(yī)療機(jī)構(gòu)結(jié)合自身實(shí)際建立并完善了醫(yī)療質(zhì)量、安全、服務(wù)和績(jī)效評(píng)價(jià)體系,進(jìn)一步加快醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理體系建設(shè)。依據(jù)相關(guān)規(guī)定指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按照等級(jí)評(píng)審要求,整章建制,增添設(shè)施、設(shè)備,探索建立醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理的長(zhǎng)效機(jī)制。推動(dòng)建立醫(yī)療質(zhì)量安全控制體系。開(kāi)展質(zhì)量考核評(píng)價(jià),不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。
(四)加強(qiáng)醫(yī)院衛(wèi)生人才建設(shè)。醫(yī)療機(jī)構(gòu)積極推選出技術(shù)帶頭人,采取送進(jìn)修、培訓(xùn)的方式加強(qiáng)其重點(diǎn)培養(yǎng),并以點(diǎn)帶面,提高醫(yī)務(wù)人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)人員技術(shù)培訓(xùn),不斷增強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)技術(shù)能力和發(fā)展動(dòng)力。
(五)加大對(duì)醫(yī)療廣告的監(jiān)管力度,加強(qiáng)對(duì)區(qū)內(nèi)媒體、公共場(chǎng)所發(fā)布醫(yī)療廣告的監(jiān)測(cè),今年我區(qū)未發(fā)現(xiàn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)有違法違規(guī)發(fā)布醫(yī)療廣告情況。
二、促進(jìn)護(hù)理事業(yè)健康發(fā)展,加強(qiáng)醫(yī)院感染管理工作。
(一)加強(qiáng)護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊(cè)信息系統(tǒng)應(yīng)用管理工作,進(jìn)一步規(guī)范并完善了護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊(cè)及換發(fā)證工作。
(二)進(jìn)一步貫徹落實(shí)《醫(yī)院感染管理辦法》和相關(guān)技術(shù)性規(guī)范,各醫(yī)療機(jī)構(gòu)今年進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的醫(yī)院感染控制工作,保證患者醫(yī)療安全。各醫(yī)療機(jī)構(gòu)逐步建立健全醫(yī)院感染監(jiān)測(cè)系統(tǒng)和醫(yī)院感染報(bào)告系統(tǒng),落實(shí)有關(guān)醫(yī)院感染控制技術(shù)性標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范。有條件開(kāi)展院內(nèi)感染監(jiān)測(cè)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)如區(qū)人民醫(yī)院今年加大了監(jiān)測(cè)力度,全年共監(jiān)測(cè)樣品445份,合格率為100%,無(wú)監(jiān)測(cè)能力的醫(yī)療機(jī)構(gòu),由區(qū)疾控中心開(kāi)展了一年至少一次的監(jiān)測(cè),合格率100%,全年未發(fā)生群體性醫(yī)源性感染事件。
三、加強(qiáng)血液管理工作,保證臨床用血安全。
(一)繼續(xù)推動(dòng)無(wú)償獻(xiàn)血工作。今年我區(qū)進(jìn)一步加強(qiáng)了無(wú)償獻(xiàn)血的宣傳,并在區(qū)工管委的大力支持下,繼續(xù)開(kāi)展“世界獻(xiàn)血者日”宣傳活動(dòng)。
(二)落實(shí)《臨床用血管理辦法》和《臨床輸血技術(shù)規(guī)范》。繼續(xù)實(shí)行和完善醫(yī)療機(jī)構(gòu)臨床用血準(zhǔn)入制度,凡達(dá)不到臨床用血準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)療機(jī)構(gòu),我局均不準(zhǔn)予開(kāi)展臨床輸血工作,同時(shí)建立了臨床用血的評(píng)價(jià)體系,由區(qū)人民醫(yī)院結(jié)合近幾年各醫(yī)療機(jī)構(gòu)用血情況,對(duì)具備用血資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)臨床用血監(jiān)測(cè)、管理,杜絕不合理用血現(xiàn)象,大力推行了合理用血,計(jì)劃用血。
四、加強(qiáng)醫(yī)療糾紛防范和化解工作,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。
(一)進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)療糾紛處臵程序,保護(hù)醫(yī)患雙方合法權(quán)益,積極維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。我區(qū)今年狠抓了醫(yī)療糾紛防范和化解工作.要求中心級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)制定醫(yī)療糾紛防范處臵預(yù)案,讓糾紛苗頭處理在萌芽狀態(tài),從而使我區(qū)今年的醫(yī)療糾紛數(shù)量有所下降,無(wú)越級(jí)上訪、重大醫(yī)療事故及群體性上訪事件。
(二)控制醫(yī)藥費(fèi)用不合理增長(zhǎng),控制大型設(shè)備過(guò)度使用。強(qiáng)化《處方管理辦法》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》的貫徹落實(shí),今年我區(qū)加大了對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)臨床用藥監(jiān)管,區(qū)級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)均開(kāi)展了處方點(diǎn)評(píng),及時(shí)糾正不合理用藥現(xiàn)象。對(duì)大型設(shè)備的使用根據(jù)病情需要開(kāi)展,對(duì)診斷明確的病情均不使用大型設(shè)備檢查。進(jìn)一步鞏固和推進(jìn)因病施治、合理檢查、合理用藥、規(guī)范收費(fèi),切實(shí)解決看病貴的問(wèn)題。
(三)總結(jié)醫(yī)療事故處理工作的有益經(jīng)驗(yàn),逐步建立和完善“醫(yī)患溝通制度”,強(qiáng)化醫(yī)療事故報(bào)告制度,探索醫(yī)患糾紛的第三方調(diào)處機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)患者投訴處理的規(guī)范和監(jiān)管工作,為構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系起到了重要促進(jìn)作用。
五、加強(qiáng)醫(yī)療救治體系規(guī)范化建設(shè),進(jìn)一步完善醫(yī)療機(jī)構(gòu)院前急救準(zhǔn)入制。
今年我區(qū)重點(diǎn)要求區(qū)人民醫(yī)院加強(qiáng)制度建設(shè),增添設(shè)施、設(shè)備,保證整個(gè)急救網(wǎng)絡(luò)的暢通和高效運(yùn)轉(zhuǎn),全年未發(fā)生一起因急救不及時(shí)導(dǎo)致的糾紛。積極應(yīng)對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)生事件、大型活動(dòng)和重大節(jié)假日等突發(fā)事件的醫(yī)療救治工作。
六、做好城市醫(yī)院支援基層衛(wèi)生工作。
加大城市醫(yī)療機(jī)構(gòu)支援農(nóng)村衛(wèi)生和幫助社區(qū)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的工作力度,今年區(qū)人民醫(yī)院多次派出醫(yī)師分別到基層社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)開(kāi)展技術(shù)指導(dǎo)、支援工作。我局今年加大了對(duì)醫(yī)師支援農(nóng)村衛(wèi)生工程實(shí)施的督查和考核工作。
(一)協(xié)助市上全面完成了執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格報(bào)名的組織、實(shí)施工作。
(二)認(rèn)真保質(zhì)、按期完成衛(wèi)生項(xiàng)目、體檢等工作。
市政公司工作總結(jié)篇十五
今年元宵節(jié),我們策劃和組織全縣群眾自覺(jué)投入到慶祝傳統(tǒng)節(jié)日活動(dòng)中來(lái)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)群眾根據(jù)各自特點(diǎn),組織起秧歌、社火、鑼鼓等游演活動(dòng)來(lái)活躍節(jié)日氣氛;文化館利用自身優(yōu)勢(shì)組織了第二屆社區(qū)文藝調(diào)演,社區(qū)文藝骨干和文藝愛(ài)好者熱情高漲,主動(dòng)參與,紛紛展示了各自拿手絕活;該項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展為文藝愛(ài)好者提供了一個(gè)很好的展示才華的藝術(shù)平臺(tái),也為以后社區(qū)文化活動(dòng)的開(kāi)展打下了良好的基礎(chǔ)??h級(jí)各企事業(yè)單位門(mén)前張燈結(jié)彩,為節(jié)日增添了濃厚氣氛。縣電影公司還舉辦了春節(jié)電影放映專(zhuān)場(chǎng),共放映電影20xxxx場(chǎng)。今年4月份,在市上舉辦的新秧歌大賽活動(dòng)中,許多村組和社區(qū)主動(dòng)請(qǐng)纓,要求承擔(dān)該項(xiàng)比賽任務(wù),有的群眾為了爭(zhēng)到任務(wù),不遠(yuǎn)數(shù)十里路趕到縣文化館自己掏錢(qián)住宿吃飯學(xué)習(xí)新秧歌,這種場(chǎng)面著實(shí)讓人感動(dòng);橫渠土嶺來(lái)了10xxxx人,是歷年來(lái)鄉(xiāng)下群眾自愿參與學(xué)習(xí)人數(shù)最多的一次,參賽結(jié)果獲二等獎(jiǎng)和優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。中秋節(jié),在縣文化館舉辦了“中秋唱團(tuán)圓”大家樂(lè)專(zhuān)場(chǎng)文藝晚會(huì),這臺(tái)晚會(huì)為小縣城增加了濃厚的傳統(tǒng)節(jié)日氣氛,讓整天忙碌的人們渡過(guò)了一個(gè)輕松愉快的節(jié)日。
為了促進(jìn)我縣書(shū)畫(huà)藝術(shù)的蓬勃開(kāi)展,今年以來(lái),共舉辦各類(lèi)展出五次。4月中旬,我們?cè)诳h政府門(mén)前舉行了為期一周的大型書(shū)畫(huà)展覽,展出作品20xxxx幅,觀看人數(shù)xxxx余人,此次展覽觀看人數(shù)之多創(chuàng)歷年來(lái)歷史之最。在市上舉辦的紀(jì)念長(zhǎng)征勝利60周年活動(dòng)書(shū)畫(huà)展中,我們先后選出二十余幅作品參賽。“三八”婦女節(jié)前后,縣文化館與縣婦聯(lián)合作成功舉行了為期4天的民間工藝品美術(shù)展,征集作品600xxxx件,精選出30xxxx件展出,參觀人數(shù)逾萬(wàn)人,受到了廣大群眾的一致好評(píng)。國(guó)慶期間在寶雞火車(chē)站舉辦的“走進(jìn)太白山,展示新眉縣”攝影作品展在寶雞產(chǎn)生了強(qiáng)烈反響,這是全市各縣區(qū)在市區(qū)舉辦的首次攝影作品展,市文化局領(lǐng)導(dǎo)參加了開(kāi)展儀式,并給予高度評(píng)價(jià);除此之外,還舉辦了“牛文玉個(gè)人書(shū)法展”、“省藝術(shù)館專(zhuān)業(yè)人員創(chuàng)作精品展”及展現(xiàn)我縣改革開(kāi)放成果的優(yōu)秀作品展等。
市政公司工作總結(jié)篇十六
一年來(lái),在學(xué)校行政、黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,政教處與各處室密切配合,緊緊圍繞學(xué)校工作中心,遵循學(xué)校整體工作思路,認(rèn)真貫徹落實(shí)學(xué)校工作方針,緊緊依靠全體教職工的理解支持、關(guān)心幫助,在全體班主任老師的積極配合、全面參與、扎實(shí)工作下,認(rèn)真地開(kāi)展了一些工作,現(xiàn)簡(jiǎn)要總結(jié)如下:
一、努力加強(qiáng)德育隊(duì)伍建設(shè)。
1、按照學(xué)校全員育人、全程育人、全方位育人的要求。全體教職工都能自覺(jué)地在自己的工作崗位上,結(jié)合本職工作,認(rèn)真履行了育人職責(zé),全體任課教師充分發(fā)揮課堂主渠道作用,自覺(jué)滲透德育教育,全校上下,人人都是德育工作者,做到了教書(shū)育人,管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人、逐步形成了全方位育人的格局。
2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、加強(qiáng)班級(jí)管理。
下學(xué)期重新制定實(shí)施了《班級(jí)管理實(shí)施方案》,提高了班主任的待遇,加強(qiáng)了班主任工作的責(zé)任心、上進(jìn)心、事業(yè)心教育,強(qiáng)化“三精”意識(shí),即精心、精細(xì)、精品。召開(kāi)了一次班主任經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),并下發(fā)了典型經(jīng)驗(yàn)材料,放假期間,組織開(kāi)展了班主任活動(dòng)。
3、充分發(fā)揮學(xué)生自主管理的作用。
充分發(fā)揮了學(xué)生會(huì)干部,及班團(tuán)干部的作用,定期召開(kāi)學(xué)生會(huì)干部會(huì),班長(zhǎng)會(huì),衛(wèi)生委員會(huì),寢室長(zhǎng)會(huì),讓學(xué)生逐步實(shí)行自我管理,效果很好。
4、加強(qiáng)政教處自身組織建設(shè)。根據(jù)學(xué)校要求,制定了政教處工作制度、學(xué)習(xí)制度,努力爭(zhēng)創(chuàng)“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”政教處。政教處人員分工明確,努力做到“團(tuán)結(jié)協(xié)作、真誠(chéng)善良,真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效,主動(dòng)學(xué)習(xí)、提高能力,開(kāi)拓創(chuàng)新、有所作為”。
二、狠抓學(xué)生養(yǎng)成教育,認(rèn)真落實(shí)一日常規(guī)。
繼續(xù)開(kāi)展以爭(zhēng)奪流動(dòng)紅旗,爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀班集體的常規(guī)管理達(dá)標(biāo)活動(dòng),對(duì)學(xué)生的出勤、紀(jì)律、學(xué)習(xí)、二操、衛(wèi)生、安全等一日常規(guī),從嚴(yán)管理,精細(xì)管理。在常規(guī)落實(shí)上,由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、政教處、班主任、全體教職工、學(xué)生會(huì)參與管理,由班長(zhǎng)填寫(xiě)班級(jí)日志,班主任簽字,實(shí)行一日一反饋,一周一總結(jié),一月一評(píng)比,使常規(guī)工作落到實(shí)處。
三、多渠道開(kāi)辟育人陣地。
1、充分利用升旗儀式和國(guó)旗下講話,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的教育。
2、全面培養(yǎng)學(xué)生的遵紀(jì)守法意識(shí),每學(xué)期開(kāi)展一次法紀(jì)教育報(bào)告會(huì)。邀請(qǐng)派出所領(lǐng)導(dǎo)作了生動(dòng)的法制報(bào)告,經(jīng)常組織學(xué)生觀看法制錄像片、安全教育片,不定期進(jìn)行違紀(jì)檢舉。通過(guò)作法制報(bào)告,落實(shí)后進(jìn)生跟蹤幫教,對(duì)違紀(jì)學(xué)生公開(kāi)處分。通過(guò)以上形式有效地防止惡性事件的發(fā)生。
3、加強(qiáng)了宿舍管理。對(duì)宿舍衛(wèi)生、物品擺放及被子折疊政政教處制定了詳細(xì)的制度,并每天進(jìn)行檢查評(píng)分,每月評(píng)選購(gòu)文明寢室若干個(gè)。經(jīng)過(guò)嚴(yán)格管理,各班級(jí)的積極配合,學(xué)生公寓樓管理日趨規(guī)范,成為學(xué)校管理的一個(gè)亮點(diǎn),得到了師生及學(xué)生家長(zhǎng)的一致好評(píng)。
四、問(wèn)題與不足。
1、平時(shí)忙于事務(wù)性工作多,學(xué)習(xí)不夠,理論水平和決策能力有待于進(jìn)一步提高,德育科研及特色創(chuàng)新工作需進(jìn)一步加強(qiáng)。
2、學(xué)生的不文明行為及不遵守紀(jì)律的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,學(xué)生的養(yǎng)成教育有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。
總之一年來(lái),我們做了一些扎實(shí)有效的工作,取得一定成績(jī),但是我們深知還存在許多問(wèn)題與不足,與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求還有較大差距。我們決心在今后的工作中虛心學(xué)習(xí)、勤奮工作、求真務(wù)實(shí)、勇于創(chuàng)新,為加快學(xué)校的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
市政公司工作總結(jié)篇十七
在文化市場(chǎng)管理工作中,我們遵照整頓與繁榮并舉的方針,不斷加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍自身建設(shè),努力提高執(zhí)法水平,今年上半年,先后舉辦了3期文化市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所法人培訓(xùn)班,受訓(xùn)人數(shù)10人次。年初我們針對(duì)網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)中存在的突出問(wèn)題,采取以下措施,切實(shí)加強(qiáng)管理:
一是建立網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)督員制度。為了建立對(duì)網(wǎng)吧長(zhǎng)期有效的監(jiān)管機(jī)制,我們分別從縣人大代表、政協(xié)委員、工、青、婦、關(guān)工委及城區(qū)各中小學(xué)校聘請(qǐng)了責(zé)任心強(qiáng)的同志作為網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)督員。在此期間,我們召開(kāi)了網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)督員培訓(xùn)學(xué)習(xí)會(huì),會(huì)上明確了網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)督員的職責(zé)和義務(wù),并為他們頒發(fā)了上崗證書(shū)。
二是結(jié)合網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)實(shí)際狀況,適時(shí)調(diào)整了稽查人員作息時(shí)間,每周一、二為公休日,周內(nèi)上午除留一人值班外,其余休假,下午和晚上正常上班(晚上上班時(shí)間為8:00-12:00)。三是嚴(yán)管重罰。在對(duì)全縣網(wǎng)吧的集中整治中,共組織突擊檢查、聯(lián)合檢查,對(duì)網(wǎng)吧進(jìn)行了處理,處以罰款,罰款起點(diǎn)為500,責(zé)令停業(yè)整頓,有力地凈化了我縣的育人環(huán)境。四是協(xié)調(diào)召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議,明確各協(xié)管部門(mén)的工作職責(zé),形成強(qiáng)大的整治合力。為了從根本上解決網(wǎng)吧超時(shí)營(yíng)業(yè)的問(wèn)題,在我們的努力下,11月底對(duì)城區(qū)網(wǎng)吧全部實(shí)行了“零”點(diǎn)切斷。是全省首家實(shí)施“零”點(diǎn)切斷的縣區(qū)。通過(guò)集中整治,全縣未成年人進(jìn)入網(wǎng)吧的現(xiàn)象得到有效遏制。
市政公司工作總結(jié)篇十八
1、大力開(kāi)展文物法規(guī)宣傳教育,不斷提高全民文物法制意識(shí)。在文物法宣傳中,我們采取舉辦電視專(zhuān)題講座、召開(kāi)群眾座談會(huì)、散發(fā)傳單、張貼標(biāo)語(yǔ),集中開(kāi)展文物法規(guī)宣傳、咨詢活動(dòng)。
2、充分發(fā)揮館藏文物的資源優(yōu)勢(shì),參加寶雞市青銅器館舉辦的專(zhuān)題陳列展和市文物局組織的“三峽展”等文物外展活動(dòng),展出文物。
3、對(duì)橫渠蘇家坡村、姜眉路等文物遺址進(jìn)行重點(diǎn)考古調(diào)查,完成了我縣楊家村遺址待批國(guó)保文物單位的檔案資料整理工作。
市政公司工作總結(jié)篇十九
1、狠抓職工崗位教育,全面提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。通過(guò)聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)人員舉行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)、選派骨干外出學(xué)習(xí)、以及召開(kāi)評(píng)稿(節(jié)目)會(huì)、考試、技術(shù)比武等活動(dòng),收到了外塑形象,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)的效果。據(jù)統(tǒng)計(jì),今年共舉辦培訓(xùn)班16期,培訓(xùn)人員50人次,xx同志在北廣續(xù)讀研究生。為廣播電視節(jié)目質(zhì)量不斷提升奠定了基礎(chǔ)。
2、轉(zhuǎn)播節(jié)目質(zhì)量不斷提高。今年以來(lái),按照優(yōu)質(zhì)、安全、完整的原則,共轉(zhuǎn)播上級(jí)臺(tái)節(jié)目1960小時(shí)。設(shè)備完好率xx,停播率在2分鐘/百小時(shí)以內(nèi)。
3、狠抓自辦節(jié)目質(zhì)量提高,規(guī)范采編播程序。為確保節(jié)目質(zhì)量,重新修訂了編播、獎(jiǎng)懲等制度,堅(jiān)持“三級(jí)審片”和“好稿(節(jié)目)評(píng)選”制度不間斷,明確采編人員,部室主任,主管領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé)范圍。在強(qiáng)化管理的基礎(chǔ)上,還在節(jié)目形式上大做文章,增加新聞節(jié)目主持人上鏡,改變了節(jié)目播出時(shí)段。全年編播《眉縣新聞》94期1037條,《社會(huì)萬(wàn)象》38期210條,《生活與健康》38期230條。
4、爭(zhēng)創(chuàng)名牌欄目,加大上送稿件力度。在抓好《眉縣新聞》、《社會(huì)萬(wàn)象》、《生活與健康》等現(xiàn)有欄目的同時(shí),我們還狠抓了名牌欄目創(chuàng)辦和向上級(jí)新聞單位投送稿件的力度?!队浾哂^察》欄目在強(qiáng)化輿論監(jiān)督,弘揚(yáng)社會(huì)正氣,貶斥不良現(xiàn)象方面,已成為深受廣大觀眾喜愛(ài)的電視欄目之一。據(jù)統(tǒng)計(jì),截止目前共播出專(zhuān)題40期。向市級(jí)以上新聞媒體選送優(yōu)秀節(jié)目稿件156篇(件),被采用103篇(件)。
5、作好重大活動(dòng)的宣傳報(bào)道。今年,我們圍繞縣委、縣政府的中心工作和重大活動(dòng),認(rèn)真策劃,精心組織,周密安排,抓好中心工作的宣傳報(bào)道。首先制定宣傳報(bào)道方案;其次是成立以主管領(lǐng)導(dǎo)親自負(fù)責(zé)的宣傳報(bào)道班子,保證報(bào)道質(zhì)量。第三是內(nèi)容豐富,節(jié)目形式多樣。今年,我們成功的宣傳報(bào)道了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),中央一號(hào)文件,縣人代會(huì)、政協(xié)會(huì),經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議,重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目,優(yōu)秀拔尖人才等內(nèi)容。同時(shí)舉辦了1臺(tái)綜合文藝晚會(huì)和“瀛海杯”群眾秦腔大賽,全程錄制了全縣職工演講、城西村招商引資文藝演唱會(huì)及眉縣公務(wù)員綜合素質(zhì)大賽等。
6、加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐。今年我們?cè)谑聵I(yè)建設(shè)中把事業(yè)投入作為突破口,通過(guò)設(shè)備更新改造,提高信號(hào)質(zhì)量,確保完成宣傳任務(wù)。5月份投資xx元購(gòu)置了2部數(shù)字?jǐn)z像機(jī),6月份投資xx為播出機(jī)房購(gòu)置了2臺(tái)dvd播放機(jī)。7月份投資xx元對(duì)2ch發(fā)射機(jī)天線進(jìn)行了大修,8月份投資xx元對(duì)我臺(tái)rt2500非線性編輯系統(tǒng)進(jìn)行了升級(jí)改造,11月份投資xx元對(duì)6ch發(fā)射機(jī)進(jìn)行了數(shù)字化改造,全年事業(yè)投入共計(jì)1xxxx元左右。二是狠抓廣電傳輸網(wǎng)建設(shè)。今年以來(lái),網(wǎng)絡(luò)支公司共投資xx萬(wàn)元,共栽桿2565根,新建桿路90公里,架設(shè)光纜160公里,架設(shè)電纜182公里,新建光接點(diǎn)xx,網(wǎng)絡(luò)覆蓋xx自然村,發(fā)展入網(wǎng)用戶xx戶。開(kāi)通了廣電寬帶網(wǎng)和數(shù)字電視業(yè)務(wù)。同時(shí),我們還協(xié)助市廣電局完成了眉縣境內(nèi)廣播電視信號(hào)覆蓋情況的測(cè)試工作,為編制全市廣播電視覆蓋圖提供了數(shù)字依據(jù)。
7、加強(qiáng)行業(yè)管理,加大執(zhí)法力度。為嚴(yán)防“xx”的破壞,首先是及時(shí)制訂了廣播電視安全播出防范預(yù)案。其次是與有關(guān)單位簽訂了安全播出責(zé)任書(shū)。第三是堅(jiān)持24小時(shí)值班制度不間斷。從今年春節(jié)至今,縣局始終堅(jiān)持24小時(shí)值班和向市廣電局、縣610辦報(bào)告不間斷、持之以恒地24小時(shí)值班制度受到了市廣電局的肯定。第四是繼續(xù)抓好境外衛(wèi)星電視節(jié)目的專(zhuān)項(xiàng)治理工作。我們成立了以主管縣長(zhǎng)為組長(zhǎng),相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員的專(zhuān)項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。堅(jiān)持日常檢查與聯(lián)合執(zhí)法相結(jié)合保證了工作的日常開(kāi)展。第五是加強(qiáng)執(zhí)法人員的培訓(xùn)工作,縣局有關(guān)執(zhí)法人員參加了全市的培訓(xùn)班,全面提高了執(zhí)法水平。第六是廣播電視廣告管理工作嚴(yán)管細(xì)抓,沒(méi)有出現(xiàn)任何違規(guī)現(xiàn)象。首先是加強(qiáng)對(duì)廣電總局17號(hào)令的學(xué)習(xí),全面領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),并將17號(hào)令進(jìn)行了翻印,廣告從業(yè)人員人手一冊(cè)。同時(shí),健全了《廣告監(jiān)聽(tīng)監(jiān)看制度》《責(zé)任追究制度》、《情況通報(bào)制度》等,成立了監(jiān)聽(tīng)監(jiān)看領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立了舉報(bào)投訴箱和舉報(bào)電話,接受群眾監(jiān)督。
市政公司工作總結(jié)篇二十
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
在這一年里,我們所有人努力工作,完全根據(jù)中心工作的重點(diǎn),根據(jù)整體安排,在我們領(lǐng)導(dǎo)的安排下,還有所有人員的共同努力,較好的完成了我們上級(jí)安排的任務(wù)。保證了我們工作的有序的進(jìn)行,較好的履行了我們本職工作的職能。作為我們財(cái)務(wù)人員,我深知我們的工作的重要性,并且在工作中要努力細(xì)心,爭(zhēng)取做到零失誤。下面是我的具體總結(jié):
一年來(lái),自覺(jué)服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的`安排,努力做好各項(xiàng)工作,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。由于財(cái)會(huì)工作繁事、雜事多,其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點(diǎn),因此結(jié)合具體情況,全年的工作總結(jié)如下:
1、及時(shí)準(zhǔn)確的完成各月記帳、結(jié)帳和賬務(wù)處理工作,,及時(shí)準(zhǔn)確地填報(bào)市各類(lèi)月度、季度、年終統(tǒng)計(jì)報(bào)表,按時(shí)向各部門(mén)報(bào)送。完成了稅務(wù)申報(bào)與繳納,以及往來(lái)銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費(fèi)用的繳納。
2、以認(rèn)真的態(tài)度積極參加西安市財(cái)政局集中所得稅培訓(xùn),做好財(cái)務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護(hù)。
3、對(duì)各類(lèi)會(huì)計(jì)檔案,進(jìn)行了分類(lèi)、裝訂、歸檔。
1、通過(guò)報(bào)紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方面的各項(xiàng)規(guī)定,自覺(jué)按照國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。
3、努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),積極參加相關(guān)部門(mén)組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上,腳踏實(shí)地工作。
4、不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,講求學(xué)習(xí)效果,“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”,堅(jiān)持學(xué)以致用,注重融會(huì)貫通,理論聯(lián)系實(shí)際,用新的知識(shí)、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識(shí),使自身綜合能力不斷得到提高。
盡管我們圓滿完成了今年的各項(xiàng)工作任務(wù),但必須看到工作存在的不足:
1、理論水平不高,當(dāng)前社會(huì)會(huì)計(jì)知識(shí)和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代比較快,缺乏對(duì)新的業(yè)務(wù)知識(shí)和會(huì)計(jì)法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí),導(dǎo)致了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作缺乏,影響來(lái)工作水平的提高。
2、忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多,深入探討、思考、認(rèn)認(rèn)真真的研究條件及財(cái)務(wù)管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒(méi)深度。3、只干工作,不善于總結(jié),所以有些工作費(fèi)力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,今后要逐步學(xué)習(xí)用科學(xué)的方法,善總結(jié)、勤思考,逐步達(dá)到事半功倍的的效果。
1、不斷學(xué)習(xí)、更新知識(shí)、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我,跟上時(shí)代發(fā)展的步伐。
2、善于總結(jié),提出自己的意見(jiàn)和建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確依據(jù),不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟(jì)效益??偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn),建立健全良好的工作機(jī)制。
謝謝大家!
市政公司工作總結(jié)篇二十一
這次市政府黨組(擴(kuò)大)會(huì)議的主要任務(wù)是,在總結(jié)上半年工作的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,振奮精神,狠抓落實(shí),確保全年工作的完成,以優(yōu)異的成績(jī)迎接黨的十七大召開(kāi)。剛才聽(tīng)了各條戰(zhàn)線前一階段的工作總結(jié)和后5個(gè)月的工作安排,總的看,工作總結(jié)實(shí)事求是,很多工作有創(chuàng)新、有亮點(diǎn),成績(jī)令人鼓舞;后5個(gè)月的工作安排重點(diǎn)突出,措施具體,切實(shí)可行,希望認(rèn)真抓好落實(shí)。
今年以來(lái),在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)全市上下的奮力拼搏,全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)保持了較好的發(fā)展勢(shì)頭。上半年,全市生產(chǎn)總值完成214.7億元,同比增長(zhǎng)15%,高于全省3.6個(gè)百分點(diǎn),高于全國(guó)3.5個(gè)百分點(diǎn)。其中,第一產(chǎn)業(yè)增加值22.2億元,增長(zhǎng)8%;第二產(chǎn)業(yè)增加值74.8億元,增長(zhǎng)22.5%;第三產(chǎn)業(yè)增加值117.8億元,增長(zhǎng)11.7%。全市財(cái)政總收入完成22.06億元,增長(zhǎng)20.1%;地方財(cái)政收入完成12.28億元,增長(zhǎng)15.9%;市本級(jí)地方財(cái)政收入完成9.04億元,增長(zhǎng)13.7%。全市地方財(cái)政支出完成23.99億元,增長(zhǎng)31.5%。全市社會(huì)消費(fèi)品零售總額完成86億元,增長(zhǎng)13.8%。城鎮(zhèn)居民人均可支配收入4650.29元,增長(zhǎng)16.5%,剔除物價(jià)上漲因素,實(shí)際增長(zhǎng)12.6%。物價(jià)呈上升態(tài)勢(shì),居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)增長(zhǎng)3.5%。
規(guī)模以上工業(yè)完成產(chǎn)值195.7億元,同比增長(zhǎng)33.3%;增加值55.9億元,增長(zhǎng)28.5%,高于全省12.5個(gè)百分點(diǎn);銷(xiāo)售收入182.3億元,增長(zhǎng)33.4%;稅金8.7億元,增長(zhǎng)35.5%;利潤(rùn)總額8.4億元,增長(zhǎng)70.5%。工業(yè)綜合素質(zhì)明顯提升,規(guī)模以上工業(yè)經(jīng)濟(jì)效益綜合指數(shù)140.86,提高28.13點(diǎn)。
全市共播種農(nóng)作物3062.4萬(wàn)畝,按綠色生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程種植面積670萬(wàn)畝,無(wú)公害種植面積2600萬(wàn)畝。種植業(yè)春耕生產(chǎn)投入33億元,畝均投入110元,均較上年增長(zhǎng)10%左右。全市糧豆薯一、二類(lèi)苗的比重占95.2%,是近五年來(lái)最好的。畜牧業(yè)生產(chǎn)穩(wěn)定。奶牛存欄35.2萬(wàn)頭,家禽飼養(yǎng)量2434萬(wàn)只,肉牛飼養(yǎng)量37萬(wàn)頭,同比分別增長(zhǎng)3%、1.8%和0.8%;生豬飼養(yǎng)量247萬(wàn)頭,山綿羊飼養(yǎng)量238.7萬(wàn)只,水產(chǎn)品產(chǎn)量5000噸,與去年同期基本持平。農(nóng)村勞務(wù)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展,轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力86.3萬(wàn)人,同比增長(zhǎng)5.1%;實(shí)現(xiàn)勞務(wù)收入19.2億元,增長(zhǎng)6.7%。
第七屆綠博會(huì)籌備工作進(jìn)展順利。扶貧開(kāi)發(fā)工作取得新進(jìn)展。新農(nóng)村建設(shè)取得階段性成果,156個(gè)試點(diǎn)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和社會(huì)公益事業(yè)發(fā)展加快,一些村屯硬化了路面,用上了自來(lái)水,燒上了清潔氣,村容村貌有了改觀。已新建人畜飲水井30處,落實(shí)沼氣池9000個(gè)。擬建通村公路2838公里,90%已經(jīng)開(kāi)工建設(shè)。
金融機(jī)構(gòu)各項(xiàng)存款余額523.2億元,比年初增加45.6億元,增長(zhǎng)9.7%,多增5.3億元;金融機(jī)構(gòu)各項(xiàng)貸款余額344.9億元,比年初增加25億元,增長(zhǎng)7.7%。全市旅游接待總?cè)藬?shù)403.5萬(wàn)人,增長(zhǎng)12.4%;旅游總收入達(dá)到14.09億元,增長(zhǎng)13.6%;創(chuàng)匯156.4萬(wàn)美元,增長(zhǎng)13.3%。
完成城鎮(zhèn)固定資產(chǎn)投資41.4億元,同比增長(zhǎng)27.4%,高于去年同期4.6個(gè)百分點(diǎn),高于全省1.9個(gè)百分點(diǎn)??h域投資增勢(shì)迅猛。九縣(市)完成投資15.1億元,增長(zhǎng)112.9%,占全市總投資的36.5%。全市重點(diǎn)推進(jìn)的65個(gè)項(xiàng)目完成投資20.7億元,為年計(jì)劃的47.3?%,占全市總投資的50%。
國(guó)企改革成果得到鞏固提高。農(nóng)村綜合改革龍江縣試點(diǎn)工作全面推開(kāi),為全市農(nóng)村綜合改革奠定了基礎(chǔ)。行政審批制度改革取得新進(jìn)展,進(jìn)一步清理減少了行政審批事項(xiàng),審批服務(wù)向社區(qū)和農(nóng)村下移。糧食流通管理體制改革、財(cái)政管理體制改革、招投標(biāo)制度改革進(jìn)一步深化。
外貿(mào)進(jìn)出口總額完成9572.1萬(wàn)美元,增長(zhǎng)7.2%。其中,出口總額實(shí)現(xiàn)7538.2萬(wàn)美元,增長(zhǎng)2.7%;進(jìn)口總額實(shí)現(xiàn)20xx.9萬(wàn)美元,增長(zhǎng)28.1%。落實(shí)招商引資項(xiàng)目418項(xiàng),到位資金65.5億元,同比增長(zhǎng)56.3%,為年計(jì)劃的44.9%。小交會(huì)取得圓滿成功,成交額達(dá)6億元。
重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)順利實(shí)施,完成了中心城區(qū)熱網(wǎng)工程規(guī)劃和中心城區(qū)熱電聯(lián)產(chǎn)a區(qū)外網(wǎng)設(shè)計(jì),目前a區(qū)一期工程已開(kāi)工建設(shè),今年可實(shí)現(xiàn)近5萬(wàn)戶居民344萬(wàn)平方米熱電聯(lián)產(chǎn)集中供熱。天然氣復(fù)線工程大慶段已經(jīng)開(kāi)工建設(shè)。新瑪特購(gòu)物廣場(chǎng)工程地上6層商服的'整體框架已經(jīng)完成。西二道街、永勝路等道路改造項(xiàng)目基本完成。錦江閣、王仔花苑等12個(gè)小區(qū)住宅新開(kāi)工面積達(dá)40萬(wàn)平方米,結(jié)轉(zhuǎn)面積20萬(wàn)平方米。地理信息公共服務(wù)平臺(tái)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)展順利。集中開(kāi)展了違章建筑清理整頓工作,拆除違章違法建筑1808處。實(shí)施廉租住房補(bǔ)貼制度,發(fā)放雙困家庭租金補(bǔ)貼100萬(wàn)元,使1733戶4227人受益。對(duì)中心城區(qū)的22條主次干道、9個(gè)交叉路口綠地實(shí)施了新植、密植、補(bǔ)植。城區(qū)植樹(shù)33萬(wàn)株,栽花、鋪草、植綠籬100萬(wàn)平方米。國(guó)道111線齊齊哈爾至訥河段建設(shè)進(jìn)展順利。
數(shù)字電視工作穩(wěn)步推進(jìn)。首屆和平節(jié)籌備工作進(jìn)展順利。以促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展為重點(diǎn)的農(nóng)村教育綜合改革取得新進(jìn)展。中考招生制度改革取得階段性成果,普通高中新課改工作有序推進(jìn),高考取得新成績(jī)。新型農(nóng)村合作醫(yī)療由去年的3個(gè)縣(市)擴(kuò)展到全市16個(gè)縣(市)區(qū),提前3年實(shí)現(xiàn)了“新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度基本覆蓋農(nóng)村居民”的目標(biāo)。第十一屆全國(guó)冬運(yùn)會(huì)籌備工作進(jìn)展順利。圓滿完成了20xx年國(guó)際冰球聯(lián)合會(huì)世界錦標(biāo)賽甲級(jí)a組比賽的承辦任務(wù),開(kāi)創(chuàng)了在亞洲舉辦國(guó)際冰球甲級(jí)賽事的先例。競(jìng)技體育水平不斷提升,在長(zhǎng)春舉行的第六屆亞冬會(huì)上,我市獲得了3金1銀1銅的好成績(jī)。
大力實(shí)施“創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)”工程,實(shí)現(xiàn)新就業(yè)人數(shù)8.08萬(wàn)人,完成年計(jì)劃的73.5%;實(shí)現(xiàn)新增就業(yè)人數(shù)7.6萬(wàn)人,完成年計(jì)劃的75.6%;為1508人發(fā)放小額貸款3016萬(wàn)元;全省就業(yè)再就業(yè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在我市召開(kāi),我市經(jīng)驗(yàn)在全省推廣。安全生產(chǎn)形勢(shì)總體平穩(wěn),事故起數(shù)和死亡人數(shù)分別比去年同期下降53.1%和3.1%。信訪工作形勢(shì)平穩(wěn)趨好,群體性突出矛盾得到有效化解,到省進(jìn)京越級(jí)訪總量高位回落。“平安鶴城”建設(shè)取得成效,社會(huì)持續(xù)穩(wěn)定,治安持續(xù)好轉(zhuǎn),人民群眾安全感持續(xù)增強(qiáng)。
盡管上半年我市國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展總體運(yùn)行良好,各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)實(shí)現(xiàn)了較快增長(zhǎng),但仍然存在一些需要引起高度重視和亟待解決的問(wèn)題。一是病蟲(chóng)害和旱災(zāi)嚴(yán)重。目前已有1714萬(wàn)畝農(nóng)田發(fā)生草地螟,部分地區(qū)水稻稻瘟病、大豆食心蟲(chóng)、蚜蟲(chóng)等病蟲(chóng)害嚴(yán)重,全市旱情比較嚴(yán)重,給種植業(yè)生產(chǎn)帶來(lái)極其不利的影響。二是生產(chǎn)原料漲價(jià)。由于飼料價(jià)格持續(xù)上漲,養(yǎng)牛戶成本增加,收益減少,奶農(nóng)的生產(chǎn)積極性受到嚴(yán)重影響。鋼材、生鐵、焦炭、原煤、原油、電、農(nóng)副產(chǎn)品等價(jià)格持續(xù)上漲,對(duì)工業(yè)企業(yè)產(chǎn)生影響,個(gè)別企業(yè)甚至被迫停產(chǎn)。三是資金短缺。今年我市需從財(cái)政收入中支付1.6億元用于償還歷年來(lái)市政建設(shè)所欠地方債券和政策性貸款的本息,支持項(xiàng)目建設(shè)的能力減弱。由于國(guó)家金融政策的調(diào)整,項(xiàng)目貸款空間縮小,特別是中小企業(yè)貸款越來(lái)越難,一些項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)展緩慢。四是拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的大項(xiàng)目少,發(fā)展后勁不足。在今年重點(diǎn)推進(jìn)的65個(gè)建設(shè)項(xiàng)目中,生產(chǎn)型項(xiàng)目只有36個(gè),總投資超億元以上項(xiàng)目?jī)H22個(gè)。這些問(wèn)題將對(duì)完成全年工作任務(wù)產(chǎn)生一定的影響,我們必須采取有效措施,認(rèn)真加以解決。
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