合同的履行是商業(yè)交易的基本要求，雙方應(yīng)按照合同內(nèi)容完成各自的義務(wù)。編寫合同首先需要明確雙方當(dāng)事人的身份、資質(zhì)和授權(quán)。如果您對(duì)合同法律要求和合同條款有任何疑問，請(qǐng)咨詢專業(yè)律師或相關(guān)機(jī)構(gòu)。
執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用合同篇一
甲方：
乙方：________________________。
性別：________________________。
出生日期：____________________
戶口所在地：__________________。
目前居住地：__________________。
身份證號(hào)碼：__________________。
甲乙雙方按照《民法通則》、《中華人民共和國合同法》，經(jīng)過平等協(xié)商，敬老院醫(yī)師聘用協(xié)議書。自愿簽訂并共同遵守本合同所列條款：
1.原則。
乙方在聘用期間，應(yīng)遵守國家的各項(xiàng)法規(guī)，按敬老院的規(guī)章制度，盡忠職守，不做出有損敬老院形象和利益的事情，并致力發(fā)展敬老院下達(dá)的任務(wù)、指標(biāo)。
2.聘用期限。
本合同期限為三年，自______年______月______日至______年______月______日。
甲方根據(jù)本協(xié)議第4條，每年對(duì)乙方進(jìn)行目標(biāo)考核，如果乙方完成年度目標(biāo)，同等情況下有權(quán)優(yōu)先受聘;如果沒有完成年度目標(biāo)，不得繼續(xù)受聘。
3.工作職責(zé)。
(1)乙方受聘于甲方__________________職務(wù)_院長。直接負(fù)責(zé)敬老院的管理工作。
(2)乙方有權(quán)推薦敬老院副院長、財(cái)務(wù)人員等各種工作人員，經(jīng)甲方審核書面同意后，由乙方直接任命。
(3)有權(quán)在月度財(cái)務(wù)指標(biāo)的限額內(nèi)，審批日常財(cái)務(wù)開支，但不得對(duì)甲方財(cái)產(chǎn)進(jìn)行任何形式的處置，也不得用于對(duì)外擔(dān)保。
4.考核目標(biāo)。
(1)在所屬區(qū)域負(fù)責(zé)逐步創(chuàng)造、維護(hù)、提升敬老院品牌，在原基礎(chǔ)上理順客戶網(wǎng)絡(luò)，增加創(chuàng)收，管理及服務(wù)能力。
(2)全年該區(qū)域完成創(chuàng)收指標(biāo)______萬元。
(3)全年該區(qū)域成本指標(biāo)控制在______萬元之內(nèi)，同時(shí)該指標(biāo)逐月分解到賬，不得以任何理由超支成本。
(4)不得為第三人提供任何形式的擔(dān)保。
(5)除擔(dān)任本協(xié)議中的敬老院院長職務(wù)外，不得有任何形式的兼職行為。
5.聘用金和費(fèi)用。
甲方以______元/月人民幣作為聘用金。該聘金包括乙方一切開支，即包括但不限于出差補(bǔ)助、市內(nèi)交通通訊等各項(xiàng)補(bǔ)助。
如果確有必要外地出差，必須經(jīng)甲方書面同意。
外地出差的費(fèi)用根據(jù)具體情況另行協(xié)商處理。
6.利潤分配。
在合約期內(nèi)，乙方為甲方創(chuàng)造利潤，甲方按照利潤額的20%分配給乙方。
該處利潤是指扣除敬老院一切費(fèi)用開支(包括但不限于人員工資、租賃費(fèi)用、維修基金和實(shí)際費(fèi)用、稅收、各種管理費(fèi)用、招待費(fèi)用、水電氣費(fèi)用、通訊交通網(wǎng)絡(luò)費(fèi)用以及各種經(jīng)營中的實(shí)際開支)、各種設(shè)備資產(chǎn)等固定資產(chǎn)折舊等等成本之后的純利潤，協(xié)議書《敬老院醫(yī)師聘用協(xié)議書》。
7.作假處理。
乙方的每月/周的行動(dòng)報(bào)告和總結(jié)必須具有真實(shí)性和可靠性，如有作假行為，第一次警告并罰款______元，第二次敬老院將嚴(yán)重警告并罰款______元，第三次敬老院將作辭退處理，敬老院同時(shí)保留對(duì)作假人員行為給敬老院直接或間接經(jīng)濟(jì)損失賠償?shù)姆善鹪V權(quán)。
8.解聘/辭職。
(1)若乙方提出解除本協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方做好市場交接工作，否則，若乙方違反上述規(guī)定，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。
(2)若乙方在聘用期間，違反敬老院操作政策，過失造成敬老院經(jīng)濟(jì)損失，或者出現(xiàn)違約行為，造成敬老院損失，甲方依法追究乙方的法律責(zé)任。
(3)除非甲方及委托人授權(quán)，乙方不得以任何形式在敬老院借用現(xiàn)金和調(diào)動(dòng)甲方貨物，發(fā)生上述行為，由乙方及當(dāng)事人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。
(4)本敬老院業(yè)務(wù)經(jīng)理經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí)有兼職行為的，必須無條件接受本敬老院的辭退，并退回已領(lǐng)取的基本工資、出差、通訊、應(yīng)酬等費(fèi)用，(根據(jù)其嚴(yán)重程度，敬老院決定是否追究法律責(zé)任。
9.人身安全保險(xiǎn)每月補(bǔ)貼______元(須憑保單復(fù)印件領(lǐng)取此費(fèi)用)。如乙方?jīng)]有購買人身安全保險(xiǎn)，出現(xiàn)任何人身安全事故與甲方無關(guān)。
10.協(xié)議期滿本協(xié)議自動(dòng)廢止，如需續(xù)簽必須另簽協(xié)議。
11.其他雙方約定的事項(xiàng)：
(1)因乙方已另有社保，故本合同不是勞動(dòng)合同，不受勞動(dòng)合同法調(diào)整，而屬民法、合同法調(diào)整。
(2)。
12.本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效，具有法律效力，雙方均應(yīng)嚴(yán)格履行，任何一方有義務(wù)向第三方保密。
13.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
14.附：乙方身份證復(fù)印件、擔(dān)保書。乙方有責(zé)任對(duì)提供的個(gè)人資料真實(shí)性負(fù)責(zé)，若無視為自動(dòng)放棄。
甲方(蓋章)________________。
委托人(簽名蓋章)__________。
乙方(簽名)________________。
蓋章________________________。
__________年______月______。
執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用合同篇二
聘用單位（以下簡稱甲方）。
具體部門：電話：
受聘人（以下簡稱乙方）身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：
受聘崗位：醫(yī)生護(hù)士技師其他。
受聘人的擔(dān)保人（以下簡稱丙方）身份證號(hào)碼：
日期：
茲有聘用單位（甲方）決定聘用乙方（受聘人）從事相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：
自年月日至年月日止，聘期壹年，其中含試用期自年月日至年月日止，共月。聘期滿前壹月經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
1、試用期月工資為：醫(yī)生元、護(hù)士元、技師元、其他元。
2、正式聘用期月工資為：醫(yī)生元、護(hù)士元、技師元、其他元。
3、考慮到醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)及工作的持續(xù)、穩(wěn)定，每月工資扣除50元作為保證金，至試用期滿或聘用期滿后雙方交接無異議一次退還。
4、試用期與正式聘用期月工資中均包含醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)等費(fèi)用，具體手續(xù)乙方自行辦理。
5、聘用期享受所在部門（科室）相應(yīng)職稱獎(jiǎng)金，具體數(shù)額科室根據(jù)工作表現(xiàn)在本院連續(xù)工作時(shí)間長短自定，報(bào)院財(cái)務(wù)備案。
6、正式聘用期內(nèi)勞保、值班及加班補(bǔ)貼與正式職工相同。
7、聘用期內(nèi)對(duì)醫(yī)院作出突出貢獻(xiàn)或者因勞動(dòng)紀(jì)律、
規(guī)章制度。
及質(zhì)量考核等情況而出現(xiàn)的獎(jiǎng)懲時(shí)，等同于本院職工標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施獎(jiǎng)罰。
1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設(shè)施及必要的用品，由具體聘用部門負(fù)責(zé)安排。
2、及時(shí)按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎(jiǎng)懲資金。
3、試用期根據(jù)工作表現(xiàn)可隨時(shí)提出解除聘用，但需提前7天通知乙方；聘用期內(nèi)若乙方不能勝任本職工作或因?yàn)檫`法行為及重大醫(yī)療事故等情況時(shí)，甲方有權(quán)單方面解除聘用，同時(shí)應(yīng)提前15天通知乙方，并于解聘之后30天內(nèi)將應(yīng)支付給乙方的工資等費(fèi)用兌現(xiàn)。此款中提前通知期限對(duì)財(cái)物、信息等特殊部門視具體情況而定，不參照本條款。
4、對(duì)相關(guān)技術(shù)工作，依法要求相應(yīng)資格證及其他證件的，甲方有權(quán)要求乙方提供并備查，同時(shí)協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)（醫(yī)生、技師由醫(yī)務(wù)科，護(hù)士由護(hù)理部，其他人員由院辦公室協(xié)助指導(dǎo)）。
5、聘用期內(nèi)如乙方工作積極主動(dòng)，工作能力強(qiáng)，或?qū)Ρ驹旱陌l(fā)展作出了突出貢獻(xiàn)，同時(shí)符合用人調(diào)入標(biāo)準(zhǔn)，雙方自愿的前提下，可考慮辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
1、試用期內(nèi)乙方可根據(jù)情況隨時(shí)提出解除聘用，但需提前7天通知甲方，作好各方面交接工作。聘用期內(nèi)原則上不準(zhǔn)辭職，無故提出辭職者，需提前15天通知甲方并作好各項(xiàng)交接工作，交接后30日內(nèi)領(lǐng)取相應(yīng)工資等報(bào)酬，但保證金不再退還。
2、試用過程中有意繼續(xù)聘用者，須在試用期積極辦理好各種變更注冊(cè)和登記手續(xù)，利于聘用期工作的開展。
3、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，服從甲方的工作安排，尤其對(duì)必要的值班、加班等工作不得無理拒絕。
4、工作時(shí)間同本院在職職工，除法定的節(jié)假日之外，不再享受其他休假，確有特殊情況需要休息的，須征得部門負(fù)責(zé)人同意后，按本院請(qǐng)假制度辦理，根據(jù)具體時(shí)間扣除相應(yīng)工資。未經(jīng)同意自行休息者，7天以內(nèi)按曠工對(duì)待，超過7天甲方有權(quán)單方面解聘，當(dāng)月工資獎(jiǎng)金及全部保證金等均扣除。
5、不得將甲方的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方，否則扣除保證金并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
6、乙方應(yīng)妥善處理與原單位的工作關(guān)系及其他關(guān)系，并保證這些關(guān)系不會(huì)影響其在甲方的工作時(shí)間和工作質(zhì)量。
7、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用，或未經(jīng)甲方同意將其轉(zhuǎn)借、饋贈(zèng)及移交他人。
8、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責(zé)任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯(cuò)、糾紛甚至事故者，乙方承擔(dān)相應(yīng)后果，必要時(shí)甲方單方面解聘，扣除保證金。
此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行，如若違約，違約方按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。丙方自愿為乙方提供擔(dān)保，并對(duì)乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。
1、本合同自三方簽字之日起生效（無丙方時(shí)則甲乙雙方簽字之日始）。
2、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內(nèi)辦理，過期補(bǔ)簽者不計(jì)入連續(xù)聘用期限。
1、具體程序?yàn)椋?/p>
（1）部門負(fù)責(zé)人提出聘用申請(qǐng)及人選建議，
（2）醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、辦公室按所。
執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用合同篇三
作為勞動(dòng)合同的當(dāng)事人，都要對(duì)勞動(dòng)合同有所了解。簽訂勞動(dòng)合同的時(shí)候，需要知道合同的法人代表姓名、單位地址、電話等，這些信息可以通過上網(wǎng)查詢工商登記信息獲取。你是否在找正準(zhǔn)備撰寫“執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試勞動(dòng)合同”，下面小編收集了相關(guān)的素材，供大家寫文參考！
甲方：______。
乙方：______。
簽訂日期：__年__月__日
甲方。
乙方。
文化程度。
性別。
法定代表人出生日期__年__月__日
居民身份證號(hào)碼。
參加本單位工作時(shí)間。
__年__月__日。
郵政編碼。
甲方地址。
家庭住址。
所屬街道辦事處。
根據(jù)法律的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同期限類型為____期限合同。
本合同生效日期__年__月__日，其中試用期____
本合同______終止。
二、工作內(nèi)容。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任____崗位(工種)工作。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
第四條甲方安排乙方執(zhí)行____工作制。
第五條甲方延長乙方工作時(shí)間，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。
第六條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安排衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
甲方應(yīng)按照國家或北京市有關(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。
第七條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬。
第八條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則，實(shí)行同工同酬。
第九條執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方每月__日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于__元，其中試用期間工資為__元。
執(zhí)行不定時(shí)工作制的工資為__元。
第十條甲方安排乙方加班或延長工作時(shí)間超過本合同第四條第2款規(guī)定的，按《勞動(dòng)法》第四十四條支付工資報(bào)酬。
五、保險(xiǎn)福利待遇。
第十一條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
甲方應(yīng)為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》。雙方解除、終止勞動(dòng)合同后，《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。
第十二條甲方為乙方提供以下福利待遇_______________。
六、勞動(dòng)紀(jì)律。
第十三條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;保守在工作中知悉的甲方的商業(yè)秘密;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第十四條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分，直至解除本合同。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
第十五條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十六條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第十七條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十八條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;。
2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。
3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;。
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
第十九條下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
3、雙方不能依據(jù)本合同第十九條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
第二十條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難，經(jīng)向工會(huì)或者全體職工說明情況，聽取工會(huì)或者職工的意見，并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后，可以解除本合同。
第二十一條乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。
第二十二條本合同期限屆滿，勞動(dòng)合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前____天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
第二十三條訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，乙方達(dá)到法定退休年齡或甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同終止。
八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償。
第二十四條甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立的無效勞動(dòng)合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。
第二十五條乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng)，對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
第二十五條乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員，應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。其標(biāo)準(zhǔn)為：服務(wù)(工作)每滿一年按培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)總額的20%遞減;服務(wù)(工作)滿五年不再償付。
九、勞動(dòng)爭議處理。
第二十六條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向____勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十、其他。
第二十七條甲方以下規(guī)章制度______作為本合同附件。
第二十八條本合同未盡事宜，或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十九條本合同一式兩分，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)。
乙方(簽章)。
鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)。
鑒證員(簽章)。
法定代表人。
或委托代理人(簽章)。
鑒證時(shí)間：年月日。
簽訂日期：年月日
法人(負(fù)責(zé)人)代表：_________身份證號(hào)碼。
居民身份證號(hào)碼：________戶口所在地址：______________。
常住地址：___________。
用人單位合同編號(hào)：年()號(hào)。
用人單位勞動(dòng)總編號(hào)：
為確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國教師法》和國家及省、市有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意，簽訂本合同。
一、合同期限。
本合同有效期自年月日至年月日止。其中，試用期從年月日到年月日止。
二、工作內(nèi)容。
甲方根據(jù)需要安排乙方從事教師崗位工作。乙方應(yīng)勝任教師崗位工作，并提高職業(yè)技能，完成教學(xué)任務(wù)。
三、教學(xué)保護(hù)和教學(xué)條件。
甲方應(yīng)提供符合國家法律法規(guī)規(guī)定的工作場所、設(shè)備、設(shè)施和必要的防護(hù)用品，保證乙方的人身安全和健康。
四、工作報(bào)酬。
(一)甲方應(yīng)遵循按勞分配原則，實(shí)行同工同酬，并根據(jù)乙方的工作崗位，確定每月工資報(bào)酬。試用期工資為元/月，試用期后工資為元/月。并于每月日支付給乙方。
(二)乙方在國家規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務(wù)。
五、工作紀(jì)律。
甲方按照國家的有關(guān)法律、法規(guī)制定相關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和職業(yè)道德，維護(hù)甲方的聲譽(yù)。有下列情形之一為嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律。
1、私自扣留、挪用或者侵占甲方公款或者財(cái)物的。
2、私下將生源介紹到其他單位的。
3、故意或者過失泄露本單位教學(xué)及營運(yùn)商業(yè)秘密的。
4、因乙方工作責(zé)任心不強(qiáng)或者缺乏必要的安全保健意識(shí)，給甲方造成損失或者給甲方學(xué)生造成損害的。
5、乙方因違反工作紀(jì)律或財(cái)務(wù)制度，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的。
6、其他違反甲方單位規(guī)章制度，情節(jié)嚴(yán)重，使甲方單位利益受損的。
六、教學(xué)合同的變更、續(xù)訂和終止。
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意可以變更教學(xué)合同的相關(guān)內(nèi)容;教學(xué)合同期滿或教學(xué)合同終止條件出現(xiàn)，教學(xué)合同即行終止。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂教學(xué)合同。
七、教學(xué)合同的解除。
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致教學(xué)合同可以解除。乙方解除教學(xué)合同應(yīng)在合同期滿前三十日以書面形式通知甲方。
(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除教學(xué)合同;。
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;。
3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;。
4、被依法追究刑事責(zé)任或被勞動(dòng)教養(yǎng)的。
(三)有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前通知乙方：
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任的;。
3、教學(xué)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原教學(xué)合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更教學(xué)合同達(dá)成協(xié)議的。
(四)甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動(dòng)合同。
(五)乙方有下列情形之一的，甲方不得解除教學(xué)合同;。
1、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
2、患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
(六)有下列情形之一的，乙方可隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同：
1、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。
2、甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。
八、違反教學(xué)合同的責(zé)任。
1、甲乙雙方違約不履行本合同，應(yīng)由違約方賠償給對(duì)方違約金5000元。
200元以下為1年;2000——4999元為8年;200——999元為3年;5000——9999元為10年;1000——2000元為5年;10000元以上為12年。
九、本合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方必須履行。
十、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，任何一方有權(quán)向上級(jí)有關(guān)部門提起仲裁和訴訟。
十一、本合同未盡事宜，按國家法律、法規(guī)和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十二、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同代簽、涂改無效。
十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項(xiàng)：
甲方：(蓋章)。
法人：(簽字)。
授權(quán)代理人：(簽字)乙方(簽字)：
甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下，立此合同。
甲方：__衛(wèi)生院。
地址：
乙方：
身份證號(hào)：
甲方因工作需要聘用乙方為聘用合同制____(專業(yè)技術(shù)人員工人)。聘用雙方達(dá)成協(xié)議如下：
一、聘用合同期限：
(一)聘用合同有效期。
1、自____年__月__日起至法定退休年齡為無期限合同。
2、自__年__月__日至__年__月__日共__年。(其中__年__月__日至__年__月__日為試用期)為有期限合同。
(二)合同到期，甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、身體狀況及有關(guān)政策規(guī)定決定是否與乙方繼續(xù)簽訂聘用合同。乙方可根據(jù)自己的實(shí)際情況，決定是否繼續(xù)受聘。如需續(xù)聘，雙方應(yīng)重新簽約。
二、崗位職責(zé)與工作要求：
(一)甲方安排乙方在__工作。甲方如因工作需要，可以調(diào)換乙方的工作崗位。
(三)乙方需遵守國家的法律、法令和法規(guī)，愛護(hù)國家財(cái)產(chǎn)、遵守勞動(dòng)紀(jì)律及甲方各項(xiàng)規(guī)章制度。
(四)乙方應(yīng)具備良好的思想品德和敬業(yè)精神，熱愛本職工作，有事業(yè)心和工作責(zé)任心。
(五)乙方須按照甲方確定的崗位職責(zé)自覺接受甲方管理，服從工作安排，按時(shí)按質(zhì)完成工作任務(wù)。
(六)甲方對(duì)乙方在思想上予以關(guān)心，業(yè)務(wù)上予以指導(dǎo)，根據(jù)工作需要，為乙方提供崗位培訓(xùn)、繼續(xù)教育和其他進(jìn)修機(jī)會(huì)。
(七)聘用合同期內(nèi)，在未經(jīng)甲方同意或選送的情況下，乙方不得擅自占用工作時(shí)間參加各類專業(yè)或?qū)W歷學(xué)習(xí)。
(八)雙方有關(guān)聘用合同的變更、終止和解除等事項(xiàng)按《__醫(yī)院全員聘用合同制實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行。
三、工作報(bào)酬、福利、職務(wù)職稱及其他待遇：
(一)工資：
1、甲方根據(jù)國家的有關(guān)政策、本單位具體規(guī)定以及乙方所在工作崗位核定和發(fā)放乙方的月工資、獎(jiǎng)金、及其它補(bǔ)貼等。
2、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定調(diào)整乙方的工資。
3、甲方按期為乙方向社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳付養(yǎng)老金、醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金等社會(huì)保險(xiǎn)金，同時(shí)繳納公積金。
(二)福利待遇：
1、合同期內(nèi)乙方可享受國家規(guī)定的婚喪假、探親假、休假等。
2、乙方在聘用合同期間患病或非因公負(fù)傷，需要治療休養(yǎng)的，按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(三)職務(wù)職稱及其它待遇：
1、合同期內(nèi)甲方根據(jù)國家有關(guān)政策，本單位具體規(guī)定，以及乙方所在工作崗位的性質(zhì)和工作要求，經(jīng)過考核，對(duì)具備條件的乙方可聘任專業(yè)技術(shù)職稱或行政職務(wù)。
2、乙方享有參加民主管理、獲得精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等權(quán)利。
四、工作紀(jì)律：
五、聘用合同的終止、解除及違約責(zé)任。
(一)聘用合同的終止。
1、聘用合同期滿的;。
2、雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的;。
3、本院被撤消、或解散的;。
4、受聘人員退休、退職、死亡的。
5、無期限合同的約定終止條件：
1)原固定制職工轉(zhuǎn)制后，無崗位人員實(shí)行半年的院內(nèi)公開招聘，公開招聘期滿仍無科室聘用的，將委托有關(guān)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行托管一年半，待崗滿兩年后仍無法安排的辦理終止合同手續(xù)。
2)其他無崗位聘用人員實(shí)行三個(gè)月的院內(nèi)公開招聘，公開招聘期滿無科室聘用的，則辦理終止合同手續(xù)。
3)崗位聘任期滿，受聘人員應(yīng)服從醫(yī)院的轉(zhuǎn)崗要求，無特殊情況三次不服從醫(yī)院的轉(zhuǎn)崗要求，合同終止。
4)年度考核不合格或累計(jì)兩次年度考核基本合格，合同終止。
5)已到達(dá)或超過退(離)休年齡的人員(不含符合國家和本市關(guān)于延長退(離)休年齡的規(guī)定，并辦理了延長退(離)休年齡手續(xù)的人員)，合同終止。
(二)聘用合同的解除。
1、聘用合同有效期內(nèi)，發(fā)生合同解除條款情況時(shí)，雙方均應(yīng)在合同所規(guī)定的期限內(nèi)以書面形式提出解除聘用合同。
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除聘用合同，并書面通知乙方：
1)在試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的;。
2)連續(xù)曠工超過10個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過20個(gè)工作日的員工被開除;。
3)違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的;。
六、
1)聘用單位提出解除聘用合同，受聘人員同意解除的;。
5)聘用單位被撤消、解散，不能安置受聘人員就業(yè)或者接收安置單位重新計(jì)算本單位工作年限的。
七、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：
(一)住房：按醫(yī)院有關(guān)住房分配條例執(zhí)行。
(二)報(bào)考研究生或其它進(jìn)修：按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(三)其它：
八、本合同未提明事宜均按《四川省事業(yè)單位聘用合同辦法》等規(guī)定辦理。在執(zhí)行中，如發(fā)現(xiàn)合同有不完善的地方，經(jīng)雙方協(xié)商同意可作適當(dāng)補(bǔ)充。
九、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸的，以國家法律、法規(guī)和政策為準(zhǔn)。
十、本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
十一、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。
甲方(法人或委托代表)：
乙方(簽字)：
日期：
登記單位：
(蓋章)。
日期：
日期：
執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用合同篇四
甲方：乙方：
經(jīng)甲、乙雙方有好協(xié)商，甲方同意將本人助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師證讓乙方經(jīng)營的診所作為醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證及法定代表人使用，具體細(xì)則如下：
1、乙方在使用該醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證期間，如出現(xiàn)醫(yī)療事故及糾紛，由乙方自行解決。
2、乙方在衛(wèi)生局辦證審核或衛(wèi)生局檢查所產(chǎn)生的費(fèi)用和責(zé)任均由乙方承擔(dān)。
3、乙方在經(jīng)營期間，如出現(xiàn)行政干預(yù)，需甲方出面協(xié)調(diào)時(shí)，甲方應(yīng)積極主動(dòng)出面協(xié)調(diào)。
4、甲乙雙方自簽訂該協(xié)議起，所有債權(quán)、債務(wù)等一切糾紛，均與對(duì)方無關(guān)。
5、自該協(xié)議簽訂之日起甲方不負(fù)責(zé)房費(fèi)、水電費(fèi)，一切涉及的經(jīng)營費(fèi)用，由乙方自行負(fù)責(zé)。
6、乙方應(yīng)提前十天向甲方交納租憑費(fèi)元整/年，不得以任何理由及借口推脫，否則甲方有權(quán)終止該合同。
7、未盡事宜，在本著雙方友好往來，互惠互利的原則上，共同協(xié)商解決。
附：本合同有效期為年，中途任何一方如有變動(dòng)，需向?qū)Α?/p>
方提前三個(gè)月說明。
甲方簽字：
身份證號(hào)碼：
電話號(hào)碼：乙方簽字：
身份證號(hào)碼：
電話號(hào)碼：
執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用合同篇五
經(jīng)甲、乙雙方有好協(xié)商，甲方 ?同意將本人助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師證讓乙方 經(jīng)營的診所作為醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證及法定代表人使用，具體細(xì)則如下：
1、乙方在使用該醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證期間，如出現(xiàn)醫(yī)療事故及糾紛，由乙方自行解決。
2、乙方在衛(wèi)生局辦證審核或衛(wèi)生局檢查所產(chǎn)生的費(fèi)用和責(zé)任均由乙方承擔(dān)。
3、乙方在經(jīng)營期間，如出現(xiàn)行政干預(yù)，需甲方出面協(xié)調(diào)時(shí)，甲方應(yīng)積極主動(dòng)出面協(xié)調(diào)。
4、甲乙雙方自簽訂該協(xié)議起，所有債權(quán)、債務(wù)等一切糾紛，均與對(duì)方無關(guān)。
5、自該協(xié)議簽訂之日起甲方不負(fù)責(zé)房費(fèi)、水電費(fèi)，一切涉及的.經(jīng)營費(fèi)用，由乙方自行負(fù)責(zé)。
6、乙方應(yīng)提前十天向甲方交納租憑費(fèi) 元整/年，不得以任何理由及借口推脫，否則甲方有權(quán)終止該合同。
7、未盡事宜，在本著雙方友好往來，互惠互利的原則上，共同協(xié)商解決。
附：本合同有效期為 ?年，中途任何一方如有變動(dòng)，需向?qū)?/p>
方提前三個(gè)月說明。
甲方簽字：
身份證號(hào)碼：
電話號(hào)碼： ?乙方簽字：
身份證號(hào)碼：
電話號(hào)碼：
年月日
甲方： 身份證號(hào)碼： ?聯(lián)系電話： 乙方： 身份證號(hào)碼： ?聯(lián)系電話：
現(xiàn)因乙方有意租用甲方醫(yī)師執(zhí)業(yè)證，資格證，辦理審批門診執(zhí)業(yè)許可證，甲方資格證號(hào)碼：______________________________執(zhí)業(yè)證號(hào)碼：____________________________。經(jīng)雙方充分協(xié)商后，達(dá)成如下協(xié)議：
1、合同生效從執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)證，變更結(jié)束起開始計(jì)算租金。
2、合同有效期_____三____年，租金_____五萬___元/年，乙方每半年支付一次租金即20xx年度8月至12月一次性支付，次年1月支付一次，5月支付一次。合同期滿后可另行商定。
3、甲方不得隨意借故終止本合同，如強(qiáng)行終止需賠償乙方的包括裝修等在內(nèi)的相關(guān)損失費(fèi)用。
4、乙方在執(zhí)業(yè)活動(dòng)中的一切業(yè)務(wù)往來，資金財(cái)務(wù)，經(jīng)營管理糾紛風(fēng)險(xiǎn)自行解決與甲方無任何關(guān)系，乙方不得利用本證從事違法違紀(jì)活動(dòng)，產(chǎn)生后果與甲方無關(guān)。甲方有義務(wù)協(xié)助乙方應(yīng)對(duì)相關(guān)主管部門的檢查，由此產(chǎn)生的費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)。
5、租賃期滿，在同等條件下，甲方滿足乙方優(yōu)先租賃原則。
6、甲方負(fù)責(zé)將該證按時(shí)完成變更，注冊(cè)，由此產(chǎn)生費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)。
7、本協(xié)議合同一式________份，各方妥善保管，自簽訂之日起正式生效。
甲方簽字： 乙方簽字：
20xx年月 ?日
甲方： 身份證號(hào)碼： ?聯(lián)系電話：
乙方： 身份證號(hào)碼： ?聯(lián)系電話：
現(xiàn)因乙方有意租用甲方醫(yī)師執(zhí)業(yè)證，資格證，辦理審批診所執(zhí)業(yè)許可證，甲方
資格證號(hào)碼：______________________________執(zhí)業(yè)證號(hào)碼：____________________________。經(jīng)雙方充分協(xié)商后，達(dá)成如下協(xié)議：
1、合同生效從執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)證，變更結(jié)束起開始計(jì)算租金。
2、合同有效期_________年，租金________元/年，乙方每年租金在下一年合同日前一次性按時(shí)付清，合同期滿后可另行商定。
3、甲方不得隨意借故終止本合同，如強(qiáng)行終止需賠償乙方的包括裝修等在內(nèi)的相關(guān)損失費(fèi)用。
4、乙方在執(zhí)業(yè)活動(dòng)中的一切風(fēng)險(xiǎn)與甲方無關(guān)，乙方不得利用本證從事違法違紀(jì)活動(dòng)，產(chǎn)生后果與甲方無關(guān)。甲方有義務(wù)協(xié)助乙方應(yīng)對(duì)相關(guān)主管部門的檢查，由此產(chǎn)生的費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)。
5、租賃期滿，在同等條件下，甲方滿足乙方優(yōu)先租賃原則。
6、甲方負(fù)責(zé)將該證按時(shí)完成變更，注冊(cè)，由此產(chǎn)生費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)。
7、本協(xié)議合同一式________份，各方妥善保管，自簽訂之日起正式生效。 甲方簽字： 乙方簽字：
20xx年月 ?日
執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用合同篇六
甲方：
乙方：________________________。
性別：________________________。
出生日期：____________________
戶口所在地：__________________。
目前居住地：__________________。
身份證號(hào)碼：__________________。
甲乙雙方按照《民法通則》、《中華人民共和國合同法》，經(jīng)過平等協(xié)商，自愿簽訂并共同遵守本合同所列條款：
1.原則。
乙方在聘用期間，應(yīng)遵守國家的各項(xiàng)法規(guī)，按敬老院的規(guī)章制度，盡忠職守，不做出有損敬老院形象和利益的事情，并致力發(fā)展敬老院下達(dá)的任務(wù)、指標(biāo)。
2.聘用期限。
本合同期限為三年，自______年______月______日至______年______月______日。
甲方根據(jù)本協(xié)議第4條，每年對(duì)乙方進(jìn)行目標(biāo)考核，如果乙方完成年度目標(biāo)，同等情況下有權(quán)優(yōu)先受聘；如果沒有完成年度目標(biāo)，不得繼續(xù)受聘。
3.工作職責(zé)。
(1)乙方受聘于甲方__________________職務(wù)_院長。直接負(fù)責(zé)敬老院的管理工作。
(2)乙方有權(quán)推薦敬老院副院長、財(cái)務(wù)人員等各種工作人員，經(jīng)甲方審核書面同意后，由乙方直接任命。
(3)有權(quán)在月度財(cái)務(wù)指標(biāo)的限額內(nèi)，審批日常財(cái)務(wù)開支，但不得對(duì)甲方財(cái)產(chǎn)進(jìn)行任何形式的處置，也不得用于對(duì)外擔(dān)保。
4.考核目標(biāo)。
(1)在所屬區(qū)域負(fù)責(zé)逐步創(chuàng)造、維護(hù)、提升敬老院品牌，在原基礎(chǔ)上理順客戶網(wǎng)絡(luò)，增加創(chuàng)收，管理及服務(wù)能力。
(2)全年該區(qū)域完成創(chuàng)收指標(biāo)______萬元。
(3)全年該區(qū)域成本指標(biāo)控制在______萬元之內(nèi)，同時(shí)該指標(biāo)逐月分解到賬，不得以任何理由超支成本。
(4)不得為第三人提供任何形式的擔(dān)保。
(5)除擔(dān)任本協(xié)議中的敬老院院長職務(wù)外，不得有任何形式的兼職行為。
5.聘用金和費(fèi)用。
甲方以______元/月人民幣作為聘用金。該聘金包括乙方一切開支，即包括但不限于出差補(bǔ)助、市內(nèi)交通通訊等各項(xiàng)補(bǔ)助。
如果確有必要外地出差，必須經(jīng)甲方書面同意。
外地出差的費(fèi)用根據(jù)具體情況另行協(xié)商處理。
6.利潤分配。
在合約期內(nèi)，乙方為甲方創(chuàng)造利潤，甲方按照利潤額的20%分配給乙方。
該處利潤是指扣除敬老院一切費(fèi)用開支(包括但不限于人員工資、租賃費(fèi)用、維修基金和實(shí)際費(fèi)用、稅收、各種管理費(fèi)用、招待費(fèi)用、水電氣費(fèi)用、通訊交通網(wǎng)絡(luò)費(fèi)用以及各種經(jīng)營中的實(shí)際開支)、各種設(shè)備資產(chǎn)等固定資產(chǎn)折舊等等成本之后的純利潤。
7.作假處理。
乙方的每月/周的'行動(dòng)報(bào)告和總結(jié)必須具有真實(shí)性和可靠性，如有作假行為，第一次警告并罰款______元，第二次敬老院將嚴(yán)重警告并罰款______元，第三次敬老院將作辭退處理，敬老院同時(shí)保留對(duì)作假人員行為給敬老院直接或間接經(jīng)濟(jì)損失賠償?shù)姆善鹪V權(quán)。
8.解聘/辭職。
(1)若乙方提出解除本協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方做好市場交接工作，否則，若乙方違反上述規(guī)定，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。
(2)若乙方在聘用期間，違反敬老院操作政策，過失造成敬老院經(jīng)濟(jì)損失，或者出現(xiàn)違約行為，造成敬老院損失，甲方依法追究乙方的法律責(zé)任。
(3)除非甲方及委托人授權(quán)，乙方不得以任何形式在敬老院借用現(xiàn)金和調(diào)動(dòng)甲方貨物，發(fā)生上述行為，由乙方及當(dāng)事人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。
(4)本敬老院業(yè)務(wù)經(jīng)理經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí)有兼職行為的，必須無條件接受本敬老院的辭退，并退回已領(lǐng)取的基本工資、出差、通訊、應(yīng)酬等費(fèi)用，(根據(jù)其嚴(yán)重程度，敬老院決定是否追究法律責(zé)任。
9.人身安全保險(xiǎn)每月補(bǔ)貼______元(須憑保單復(fù)印件領(lǐng)取此費(fèi)用)。如乙方?jīng)]有購買人身安全保險(xiǎn)，出現(xiàn)任何人身安全事故與甲方無關(guān)。
10.協(xié)議期滿本協(xié)議自動(dòng)廢止，如需續(xù)簽必須另簽協(xié)議。
11.其他雙方約定的事項(xiàng)：
(1)因乙方已另有社保，故本合同不是勞動(dòng)合同，不受勞動(dòng)合同法調(diào)整，而屬民法、合同法調(diào)整。
12.本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效，具有法律效力，雙方均應(yīng)嚴(yán)格履行，任何一方有義務(wù)向第三方保密。
13.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
14.附：乙方身份證復(fù)印件、擔(dān)保書。
乙方有責(zé)任對(duì)提供的個(gè)人資料真實(shí)性負(fù)責(zé)，若無視為自動(dòng)放棄。
甲方(蓋章)________________。
委托人(簽名蓋章)__________。
乙方(簽名)________________。
蓋章________________________。
__________年______月______。
執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用合同篇七
受聘人員：（以下為乙方）身份證號(hào)碼：
中心幼兒園因工作需要，聘用為本園班幼兒教師，擔(dān)任教育教學(xué)工作。根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、政策規(guī)定，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同如下：
一、合同期限：
聘期從年月日起至年月日止。
二、聘用單位應(yīng)履行如下義務(wù)：
（1）甲方聘用乙方在幼兒園工作。
（2）甲方應(yīng)每月按時(shí)支付工資。
（3）甲方組織安排受聘人員積極參加上級(jí)相關(guān)部門組織的各類培訓(xùn)、進(jìn)修等活動(dòng)。
（4）甲方保證受聘人員享受有同類人員同等的學(xué)習(xí)、民主管理、政治榮譽(yù)等權(quán)利。
受聘人員的義務(wù)職責(zé)：
(1)遵紀(jì)守法，遵守聘用單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。認(rèn)真完成本職工作。
(2)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù)，努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的任務(wù)。聘用單位的義務(wù)職責(zé)：
三、受聘人員勞動(dòng)報(bào)酬：
聘用期間月工資元。因?yàn)槭切⌒“?，教師工資根據(jù)幼兒人數(shù)收費(fèi)情況而定最高工資與其他三個(gè)班的民辦教師工資持平，幼兒人數(shù)達(dá)到30-40人，不達(dá)這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的，按人數(shù)比列計(jì)算工資。
四、有下列情況之一的，雙方可以解除合同：
1、受聘人員在試用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的；
2、受聘人員違法違紀(jì)或違反聘用單位規(guī)章制度的；(1)，屢次遲到，或曠工一天以上，或需長期請(qǐng)假；(2)，品行不正，造成不良社會(huì)效果；(3)，工作不負(fù)責(zé)，造成重大安全事故。(4)，惡意終止合同。
3、受聘人員不能勝任本職工作的；
(1)，保教質(zhì)量差，不按時(shí)完成教學(xué)任務(wù)，情節(jié)嚴(yán)重；
(2)，體罰幼兒，情節(jié)嚴(yán)重；
4、聘用單位不能履行合同規(guī)定的義務(wù)；
5、由于自然因素或者社會(huì)因素而發(fā)生了雙方當(dāng)事人無法預(yù)料或者雖可預(yù)料但無法防止的不可抗拒的情況，致使勞動(dòng)合同無法履行時(shí)，勞動(dòng)合同可以終止；有公辦幼兒教師補(bǔ)充時(shí)本合同一定終止，自行解除，不再是本園的教師。
五、聘用單位和受聘人員都應(yīng)遵守合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應(yīng)給對(duì)方賠償損失。
六、合同期滿，本合同終止。終止后如工作需要又本人能勝任工作的可以續(xù)聘簽訂合同。合同不得涂改否則失去效力。
七、本合同一式兩份。聘用單位、受聘人員各執(zhí)一份，具有同等效力并受到法律保護(hù)。
八、本合同于年月日簽訂，從簽訂之日起生效。
聘用單位（蓋章）：
受聘人員（簽章）：
法人代表（簽名、章）。
中心幼兒園年月日。
執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用合同篇八
乙方： 身份證號(hào)碼：
因公司發(fā)展需要，經(jīng)過雙方協(xié)商，本著平等、互利、自愿的原則，達(dá)成本協(xié)議：
一、 聘用期：甲方聘用乙方的期限為 年。即 年 月 日至 年 月 日。
二、乙方向甲方提供 工程師證書、符合要求的學(xué)歷證書、身份證、乙方一寸彩色相片2張。甲方收到乙方證書時(shí)，應(yīng)支付乙方證件押金 元整。如發(fā)現(xiàn)乙方 工程師證被其他公司使用，則乙方應(yīng)及時(shí)退還甲方支付的證件押金，甲方在收到退還押金的2個(gè)工作日內(nèi)將乙方的所有證件退還給乙方。工程師證、學(xué)歷證書在協(xié)議期內(nèi)由甲方保管。
四、聘用期間，如確屬必要，乙方應(yīng)配合進(jìn)行每年的繼續(xù)教育等維持該證書所必需的活動(dòng)，以保證證書的正常使用，如條件允許，甲方應(yīng)單獨(dú)完成此項(xiàng)工作。
五、聘用期內(nèi)，乙方應(yīng)承擔(dān)以下責(zé)任和義務(wù)，否則承擔(dān)違約責(zé)任。
3、在甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政主管部門的檢查或其他業(yè)務(wù)需要時(shí)，甲方應(yīng)提前三天通知乙方，由乙方根據(jù)甲方需要配合甲方提供有關(guān)身份證、職稱證明文件、學(xué)歷文憑等。本協(xié)議履行過程中如需乙方親自到場辦理相關(guān)事宜的，甲方應(yīng)提前三日通知乙方，乙方應(yīng)根據(jù)甲方需要全力配合;所有差旅費(fèi)由甲方支付，差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為硬臥或客車，食宿由甲方提供，并給予每天 元的補(bǔ)助。
4、 乙方對(duì)于在合同履行過程中知悉的甲方商業(yè)秘密有保密義務(wù);
六、聘用期內(nèi)，甲方承擔(dān)以下責(zé)任和義務(wù)，否則承擔(dān)違約責(zé)任：
1、妥善保管乙方資料和證件;確保資質(zhì)證書及注冊(cè)證書完好無損;如果由于甲方原因發(fā)生乙方的證書丟失或吊銷，甲方應(yīng)賠償乙方相關(guān)損失。如因乙方原因?qū)е律鲜銮闆r，則甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用合同篇九
甲方：街道辦事處 （以下簡稱甲方）
乙方：（以下簡稱乙方）
社區(qū)工作者是參與社區(qū)工作的基本力量，經(jīng)過公開選拔程序，招聘一批熱愛社區(qū)的優(yōu)秀人才充實(shí)社區(qū)工作者隊(duì)伍，是社區(qū)建設(shè)和發(fā)展的需要，本著雙方自愿，雙向選擇的原則，擬定如下聘用合同：
一、 時(shí)限：
本合同以一年期限，從年 月 日至年 月 日止，
到期后，根據(jù)工作表現(xiàn)和工作需要，由居委會(huì)提出意見，報(bào)辦事處審批，再簽合同。
二、 待遇：
１、乙方在勞動(dòng)報(bào)酬和其他福利上與社區(qū)居委會(huì)委員享受同等待遇，從上崗之日起計(jì)算社會(huì)保障金，直至雙方解除合同。
２、乙方在工作上與社區(qū)居委會(huì)委員行使同等權(quán)義和義務(wù)。
３、乙方為適應(yīng)新時(shí)期社區(qū)工作需要，抽調(diào)到辦事處掛職鍛煉，掛 職期間除財(cái)政發(fā)放的補(bǔ)貼外，不再享受社區(qū)居委會(huì)自行發(fā)放的補(bǔ)貼，由辦事處另行補(bǔ)貼。
三、 權(quán)利和義務(wù)：
１、乙方有權(quán)參與社區(qū)各項(xiàng)事務(wù)活動(dòng)的權(quán)力，包括：政治學(xué)習(xí)和討 論社區(qū)建設(shè)和發(fā)展的重要會(huì)議，有發(fā)言權(quán)和表決權(quán)。
２、乙方要嚴(yán)格遵守法律和社區(qū)的各項(xiàng)規(guī)章制度，模范遵守工作紀(jì) 律和勞動(dòng)紀(jì)律。
３、乙方要加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高工作技能和獨(dú)立工作的能力，
對(duì)自己分管的工作負(fù)責(zé)，努力完成辦事處和居委會(huì)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
四、 履行責(zé)任:
１、 乙方在應(yīng)聘期內(nèi)，要根據(jù)自己的崗位職責(zé)和工作任務(wù)要求，服 從組織安排和調(diào)配，不得自行其事。
２、 乙方在應(yīng)聘期內(nèi)，若嚴(yán)重違反居委會(huì)規(guī)章制度，給居委會(huì)及工 作造成負(fù)面影響，甲方可視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)或紀(jì)律處理。
３、 乙方不思進(jìn)取，對(duì)自己分管工作不能勝任或造成嚴(yán)重失職，甲 方可隨時(shí)解聘，涉及違紀(jì)違法的移交有關(guān)機(jī)關(guān)處理。
４、 按照社區(qū)換屆選舉工作、時(shí)間要求，產(chǎn)生新班子，再作新一輪 議定。
五、其他：
１、辦事處社會(huì)事務(wù)辦負(fù)責(zé)乙方履職監(jiān)督。
２、乙方主動(dòng)提出辭職，需提前一個(gè)月通知甲方。
３、未盡事宜，雙方可再行協(xié)商。
六、本協(xié)議一式叁份，居委會(huì)一份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
七、本協(xié)議共陸條，從簽字之日起生效。
甲 方：街道辦事處乙 方：
負(fù)責(zé)人： 身份證號(hào)碼：
電話號(hào)碼： 電話號(hào)碼：
執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用合同篇十
聘用單位(以下簡稱甲方)：
聯(lián)系電話：
受聘人(以下簡稱乙方)：
身份證號(hào)碼：
聯(lián)系電話：
受聘崗位：口腔醫(yī)師。
茲有聘用單位(甲方)：決定聘用乙方(受聘人)：從事口腔醫(yī)療工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：
自2019年7月1日至2019年6月31日止，聘期壹年。聘期滿前壹月經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
正式聘用期年工資為：16000元，請(qǐng)假時(shí)間不扣工資。
1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設(shè)施及必要的用品，由具體聘用部門負(fù)責(zé)安排。
2、及時(shí)按標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎(jiǎng)懲資金。
3、按照口腔診所工作要求，甲方有權(quán)要求乙方提供資格證及其他證件，乙方提供并備查，同時(shí)協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)。
1、簽署合同后，乙方辦理好各種變更注冊(cè)和登記手續(xù)，利于聘用期工作的開展。
2、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，服從甲方的'工作安排。在診所工作期間，對(duì)診所的技術(shù)工作具有指導(dǎo)的義務(wù)。
3、乙方因事需要請(qǐng)假，甲方應(yīng)予以批準(zhǔn)，并不扣除乙方工資。因乙方不在診所的情況下，甲方聘請(qǐng)的人員在工作中出現(xiàn)的醫(yī)療差錯(cuò)、糾紛甚至事故，乙方不承擔(dān)任何醫(yī)療和民事的法律責(zé)任。
此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行，如若違約，違約方按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。
1、本合同自雙方簽字之日起生效。
2、合同終止于聘用期滿之日，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內(nèi)辦理，過期補(bǔ)簽者不計(jì)入連續(xù)聘用期限。
1、具體程序?yàn)椋?/p>
(1)甲方提出聘用申請(qǐng)，
(2)乙方同意。
(3)乙方將醫(yī)師資格證書、醫(yī)務(wù)人員聘用合同及身份證復(fù)印件交于甲方。
(4)甲方和乙方簽署生效。
2、未盡事宜雙方協(xié)商解決。
甲方(蓋章)：
乙方(簽名或蓋章)：
執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用合同篇十一
甲方（公章）：三都縣第三中學(xué)門衛(wèi)（以下簡稱乙方）：
法定代表人：韋光明乙方身份證號(hào)碼：
根據(jù)單位用人辦法的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)《中華人民共和國合同法》，甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。
本聘用合同期限自年月日至年月日。試用期為壹個(gè)月，即至年3月31日止。
1、為保證安全，宿管員一律不得擅自離崗、脫崗。上班時(shí)間須在宿舍區(qū)內(nèi)值班。就餐時(shí)間必須提前，即午餐11：50前和晚餐17：30前，就餐地點(diǎn)原則上是宿管員辦公室，不得離崗。
2、上班期間，必須在崗值班。若有特殊事需外出，必須向安全處提出書面請(qǐng)假申請(qǐng)，同意后方可離開學(xué)校。按輪休時(shí)間推算，每月雙休日可以調(diào)休32小時(shí)，調(diào)休的時(shí)間范圍為每周六早上7：00至每周日下午19：00，調(diào)休結(jié)束后，務(wù)必在周日下午19：00前返回工作崗位。需要調(diào)休的，必須向安全處書面說明，并備案；如私自調(diào)休的按曠工論處。如遇學(xué)校放長假，須配合學(xué)校輪流值班。
3、認(rèn)真填寫日志，做好外來或來訪人員的登記工作。每天請(qǐng)將一天的工作做簡單的總結(jié)，將情況通過工作日志與本周值周領(lǐng)導(dǎo)和值周教師通報(bào)。。
4、上課時(shí)和放長假實(shí)行“寢室清空制”，宿管員在上午7：30、下午14：00、晚上19：00這三個(gè)時(shí)間段和放長假（學(xué)生離校后壹小時(shí)內(nèi)）必須從四樓到一樓逐間進(jìn)行清空檢查，不允許有學(xué)生在寢室逗留，如因不清空檢查，導(dǎo)致有學(xué)生在寢室偷盜等情況，將扣除宿管員工資賠償被盜金額。
5、上午、午休和晚休時(shí)實(shí)行“層間巡查制”。宿管員在上午7：00—8：30、中午12：00—14：30和晚上21：30—23：30這三個(gè)時(shí)間段對(duì)一樓至四樓進(jìn)行巡查，杜絕宿舍樓內(nèi)的高聲喧嘩、追趕打鬧、竄室竄床、酗酒、跳舞、高聲播放音樂等現(xiàn)象，防止被盜、打架、賭博等違規(guī)違紀(jì)行為和其它安全事故等的發(fā)生。
6、宿管員要下宿舍與學(xué)生進(jìn)行交流，全面關(guān)心學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活和健康，不得體罰學(xué)生，抓好學(xué)生的.精神文明建設(shè)，安全處將隨時(shí)進(jìn)行抽查。
7、未經(jīng)允許，宿管員不得向?qū)W生銷售物品，并謝絕外來推銷者。
8、督促學(xué)生搞好內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、公共區(qū)衛(wèi)生，做好各樓層衛(wèi)生值班打掃，與室長做好寢室量化評(píng)比、統(tǒng)計(jì)、獎(jiǎng)懲工作，做好確保室內(nèi)外干凈整潔。認(rèn)真做好優(yōu)秀宿舍、文明宿舍的評(píng)比工作等并及時(shí)上報(bào)。
9、學(xué)生宿舍出現(xiàn)需要維修的水、電、木工等現(xiàn)象，應(yīng)將反映情況詳細(xì)記錄，并填寫維修報(bào)告單及時(shí)報(bào)送總務(wù)處進(jìn)行維修。
10、一般問題自行處理，重大事情第一時(shí)間到達(dá)現(xiàn)場并同時(shí)報(bào)告學(xué)校安全處或值周領(lǐng)導(dǎo)和值周教師，對(duì)虛報(bào)瞞報(bào)或不按程序操作作違規(guī)處理。。
11、定期檢查消防栓、滅火器等器材，督促學(xué)生及時(shí)關(guān)門、關(guān)窗等，杜絕學(xué)生使用充電器、電磁爐、電熱墊、熱水器、手機(jī)等。嚴(yán)禁學(xué)生帶易燃易爆、易傷器械等危險(xiǎn)物品進(jìn)寢室，做好防火、防盜、防打架斗毆等安全防范工作。
12、嚴(yán)禁男、女生互串宿舍，杜絕不良行為的發(fā)生；嚴(yán)禁非本棟的學(xué)生擅自進(jìn)入宿舍區(qū)內(nèi)；禁止學(xué)生在宿舍區(qū)推銷商品。
13、接待各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)宿舍的檢查工作，登記來訪者情況、積極配合學(xué)生搞好宿舍管理工作。
14、定期召開宿舍干部會(huì)議，抓好干部隊(duì)伍建設(shè)。
15、落實(shí)宿舍管理的各項(xiàng)規(guī)章制度。完成學(xué)校安排的臨時(shí)性任務(wù)。
（一）乙方工作后，第一個(gè)星期為試用期。試用期內(nèi)如甲方不能聘用乙方且乙方無過錯(cuò)的，甲方按每天50元支付給乙方勞務(wù)報(bào)酬。
（二）試用期結(jié)束后，雙方簽訂合同。甲方按月付給乙方工資，月工資1650元，不足一個(gè)月的按每天50元計(jì)算工資。
（四）食宿待遇：甲方向乙方提供水電、食宿。
（五）保險(xiǎn)待遇：甲方為乙方繳納意外傷害保險(xiǎn)。
（六）乙方享受學(xué)生在校用餐期間規(guī)定的工作餐。合同到期后，甲乙雙方?jīng)]有任何勞務(wù)關(guān)系。
（七）非特殊情況，若擅自離崗脫崗、上班期間打電話無故不接、體罰學(xué)生、不組織學(xué)生進(jìn)行寢室量化評(píng)分、不進(jìn)行清空排查和衛(wèi)生檢查等，第一次扣工資20元，依次翻倍扣工資，直到扣完工資為止，并解聘合同。在上級(jí)檢查中若因乙方工作原因造成不良影響的，第一次扣工資100元，依次翻倍扣工資，直到扣完工資為止，并解聘合同。
（八）、因行業(yè)及特殊性，正常情況下，原則上乙方不得在學(xué)期中途提出解除合同。未經(jīng)允許自行離崗的，不發(fā)放本月的工資。如乙方遇特殊情況確需離崗的，必須提前15天通知甲方。特殊情況離崗的，是否扣發(fā)當(dāng)月工資，由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。有事確需請(qǐng)假的，要扣除請(qǐng)假期間各天的工資。
（一）、聘用期間，乙方觸犯法律時(shí)本合同自行終止。
（二）、聘用期間，不服從甲方工作安排或乙方違反學(xué)校管理制度，或嚴(yán)重失職，造成安全事故，甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同，所造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。
（三）、學(xué)校每學(xué)期末對(duì)乙方進(jìn)行考核，學(xué)校認(rèn)為乙方能完全勝任工作和完全遵守本合同的，學(xué)校將繼續(xù)留用，否則給予解聘。宣布解聘后本合同即行終止。
（四）、乙方如因病或因事不能完成工作任務(wù)時(shí)，甲方解除本合同。
（五）、合同解除后，乙方必須在兩天內(nèi)搬離學(xué)校。
合同期滿如甲方崗位需要，愿意繼續(xù)聘用乙方，乙方也愿意續(xù)聘，可以續(xù)聘，續(xù)聘需重新簽定合同。
（一）、本合同有規(guī)定按規(guī)定辦，沒規(guī)定的按甲、乙雙方協(xié)商約定。
（二）、甲、乙雙方都必須嚴(yán)格履行本合同。
（三）、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，從簽訂之日起生效。
甲方（公章）：乙方（簽字）：
甲方代表（簽字）：乙方聯(lián)系電話：
甲方代表電話：乙方居民身份證號(hào)碼：
簽訂日期：年月日
執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用合同篇十二
xx市xx區(qū)衛(wèi)生局：
醫(yī)師已于xxx年xx月xx日取得《醫(yī)師資格證書》(證書編號(hào)：xxxx)，擬聘用其在我機(jī)構(gòu)xxx科，從事xxx工作。
特此證明。
聘用單位法人簽字(簽章)：__________。
聘用單位(簽章)：__________。
_____年_____月_____日。
區(qū)縣衛(wèi)生局審核意見(簽章)：__________。
_____年_____月_____日。
注：鄉(xiāng)村醫(yī)生、個(gè)體醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)無學(xué)歷人員報(bào)考需到當(dāng)?shù)劓?zhèn)(中心)衛(wèi)生院簽署“情況屬實(shí)”意見并加蓋公章;醫(yī)務(wù)室、計(jì)生服務(wù)站等機(jī)構(gòu)內(nèi)無學(xué)歷人員報(bào)考需到上級(jí)主管部門簽署“情況屬實(shí)”意見并加蓋公章。
執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用合同篇十三
身份證號(hào)碼：_____。
電話：_____。
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》，甲、乙雙方在自愿、平等，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂聘用合同如下：
1、本合同自簽訂之日起生效，有效期為一年(自20____年9月4日至20____年9月3日)。
2、本條第一款規(guī)定的合同期滿，甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時(shí)，須在本合同屆滿前兩周簽訂新的聘用合同。
1、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷，聘用乙方在門診崗位，從事診療工作。乙方專業(yè)職務(wù)為主任醫(yī)師。
2、甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要安排乙方工作，乙方應(yīng)服從甲方工作安排。
乙方的聘用條件如下，
(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實(shí)性：
(2)乙方擁有有效專業(yè)醫(yī)師資格(證件)。
甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點(diǎn)，規(guī)定乙方的工作時(shí)間，每天工作時(shí)間根據(jù)需要具體安排，每周工作在40小時(shí)以內(nèi)，每周休息一天。國家法定假日按相關(guān)法律執(zhí)行。
1、甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全醫(yī)療制度。并通過有效方式及時(shí)告知乙方。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全醫(yī)療制度。
2、雙方嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止診療過程中的事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。
3、甲方根據(jù)崗位需要及有關(guān)醫(yī)療安全規(guī)定為乙方配臵和完善必要的安全防護(hù)措施。
4、乙方有權(quán)依照相關(guān)法律法規(guī)就醫(yī)療安全、操作規(guī)范提出合理管理意見及建議，甲方應(yīng)積極響應(yīng)或采納。
1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同，變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。
2、有下列情況之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同，但需于一月前提出書面申請(qǐng)。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報(bào)酬或違反本合同相關(guān)條款的。
(2)因身體健康狀況及不可抗力不能繼續(xù)從事該崗位工作。
3、雙方合同終止，甲方應(yīng)按乙方實(shí)際工作時(shí)間結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬。
1、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。
2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字、蓋章后生效。
甲方(公章)：_________。
乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________。
法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日。
_________年____月____日。
執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用合同篇十四
甲方(聘用方)
乙方(被聘用方)
駕駛證號(hào)：
身份證號(hào)：
經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議，共同遵守。
甲方(車主)審核同意聘用乙方，(車主)牌照號(hào)新 車輛駕駛員。
1、甲方聘用乙方時(shí)間為 年 月 日起至 年 月 日止。試用期為一個(gè)月，試用期滿后，由甲方和租賃方?jīng)Q定是否繼續(xù)聘用。自簽定本協(xié)議起3日內(nèi)，乙方向甲方交納車輛安全押金 元;甲乙雙方在解除協(xié)議時(shí)，如一方在本協(xié)議期內(nèi)無行車事故、車輛認(rèn)為損耗等事故發(fā)生，在接觸協(xié)議的1月內(nèi)，甲方應(yīng)全額退還乙方交納的車輛安全押金。
2、薪金與補(bǔ)助。
a、試用期一個(gè)月，試用期間月薪金 元。使用期滿后同意繼續(xù)留用的，月工資為出勤 元/天，休息 元/天。出勤達(dá)到 天以上電話費(fèi)補(bǔ)助 元。
b、補(bǔ)助。試用期不含在本協(xié)議期限內(nèi)。簽訂聘用合同后，可享受每月通訊費(fèi)補(bǔ)助 元。
c、請(qǐng)假在1周以上1個(gè)月以內(nèi)，該月按實(shí)際出勤天數(shù)計(jì)發(fā)基本工資(基本工資/出勤天數(shù))通訊補(bǔ)助不計(jì)發(fā)。
d、其他福利待遇：根據(jù)甲方車輛實(shí)際營運(yùn)情況給駕駛員發(fā)放一定得福利待遇。
e、工資和補(bǔ)助中含有醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)部分，甲方不再給乙方辦理醫(yī)療養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn)。由乙方自行到勞動(dòng)部門辦理，甲方不另外支付該項(xiàng)費(fèi)用。
f、有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用協(xié)議：
1. 在試用期內(nèi)的;
2. 甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定提供勞動(dòng)條件或者支付勞動(dòng)報(bào)酬的。
1、聘用期內(nèi)，乙方應(yīng)自覺遵守甲方及租賃方的各項(xiàng)安全規(guī)章制度，服從甲方與租賃方的安全監(jiān)督、檢查和管理，安全行車、文明服務(wù)。
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