真實(shí)世界中并不總是一帆風(fēng)順，我們需要學(xué)會(huì)適應(yīng)不同的環(huán)境。文章的開頭要引人入勝，激發(fā)讀者的閱讀興趣。總結(jié)是一個(gè)反思和總結(jié)的過程，我們要通過總結(jié)來(lái)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，進(jìn)一步提高自己的能力和水平。
帶薪休假申請(qǐng)書參考篇一
尊敬的xx：
您從x年進(jìn)入公司，至今已滿x年。按照公司《考勤制度》，今年內(nèi)您可享受x天帶薪年假。
請(qǐng)?zhí)钔滓韵律暾?qǐng)內(nèi)容，按照《考勤制度》相關(guān)規(guī)定進(jìn)行申請(qǐng)。
姓名：所屬部門：
1.本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________,總經(jīng)理批示____________.
2.本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________,總經(jīng)理批示____________.
3.本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________,總經(jīng)理批示____________.
4.本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________,總經(jīng)理批示____________.
5.本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________,總經(jīng)理批示____________.
帶薪休假申請(qǐng)書參考篇二
單位領(lǐng)導(dǎo)：
根據(jù)《職工帶薪休假條例》規(guī)定，本人符合工作已滿 年，不滿 年，年休假 天的條件， 申請(qǐng)從 月 日起至 月 日止休假 天，請(qǐng)予以批準(zhǔn)。
申請(qǐng)人簽字：
年 月 日
科室(部門)領(lǐng)導(dǎo)審批意見：
年 月 日
分管院領(lǐng)導(dǎo)審批意見：
年 月 日
帶薪休假申請(qǐng)書參考篇三
尊敬的`領(lǐng)導(dǎo)：
本人20年_____月_____日參加工作，工作時(shí)間已滿年，第一次使用帶薪休假，休假時(shí)間為20年_____月_____日至20年_____月_____日。特此提出申請(qǐng)。
望批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人：_____。
20年_____月_____日。
帶薪休假申請(qǐng)書參考篇四
尊敬的：
您從年進(jìn)入公司，至今已滿年。按照公司《考勤制度》，今年內(nèi)您可享受天帶薪年假。
請(qǐng)?zhí)钔滓韵律暾?qǐng)內(nèi)容，按照《考勤制度》相關(guān)規(guī)定進(jìn)行申請(qǐng)。
姓名：所屬部門：
1.本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________,總經(jīng)理批示____________.
2.本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________,總經(jīng)理批示____________.
3.本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________,總經(jīng)理批示____________.
4.本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________,總經(jīng)理批示____________.
5.本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________,總經(jīng)理批示____________.
另：本年度全部年假休完之前，請(qǐng)保留此申請(qǐng)單作為下次申請(qǐng)之依據(jù)。
帶薪休假申請(qǐng)書參考篇五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
因本人有孕在身，預(yù)產(chǎn)期x月底，現(xiàn)因身體需要申請(qǐng)回家休息，調(diào)養(yǎng)身體，特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù)，請(qǐng)假時(shí)間為x個(gè)月。根據(jù)國(guó)家及公司相關(guān)規(guī)定，正常產(chǎn)假為90天，晚婚晚育增加15天，我現(xiàn)特向公司申請(qǐng)x月x日正式休產(chǎn)假，預(yù)計(jì)從x月x日——x月x日，請(qǐng)予批準(zhǔn)為感。目前本崗位的工作已移交給xxx，經(jīng)過近期的交接工作，xxx已經(jīng)可以勝任本崗位工作了。另在次非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和照顧。
特此申請(qǐng)，望領(lǐng)導(dǎo)審批。
申請(qǐng)人：xxx。
20xx年x月x日。
帶薪休假申請(qǐng)書參考篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
xx本人于___年___月____日的預(yù)產(chǎn)期，經(jīng)醫(yī)生建議，定于___年____月____日提前待產(chǎn)，特從____年____月____日開始請(qǐng)假，期限為___天，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)預(yù)批準(zhǔn)，謝謝!
此致
敬禮
申請(qǐng)人：
20xx年x月x日。
帶薪休假申請(qǐng)書參考篇七
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您從年進(jìn)入公司，至今已滿xx年。按照公司《考勤制度》，今年內(nèi)您可享受xx天帶薪年假。
請(qǐng)?zhí)钔滓韵律暾?qǐng)內(nèi)容，按照《考勤制度》相關(guān)規(guī)定進(jìn)行申請(qǐng)。
姓名：__________所屬部門：______________。
本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________，總經(jīng)理批示___________。
另：本年度全部年假休完之前，請(qǐng)保留此申請(qǐng)單作為下次申請(qǐng)之依據(jù)。
帶薪休假申請(qǐng)書參考篇八
尊敬的xx：
您從年進(jìn)入公司，至今已滿年。按照公司《考勤制度》，今年內(nèi)您可享受天帶薪年假。
請(qǐng)?zhí)钔滓韵律暾?qǐng)內(nèi)容，按照《考勤制度》相關(guān)規(guī)定進(jìn)行申請(qǐng)。
姓名：所屬部門：
1.本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________，總經(jīng)理批示____________.
2.本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________，總經(jīng)理批示____________.
3.本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________，總經(jīng)理批示____________.
4.本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________，總經(jīng)理批示____________.
5.本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________，總經(jīng)理批示____________.
另：本年度全部年假休完之前，請(qǐng)保留此申請(qǐng)單作為下次申請(qǐng)之依據(jù)。
帶薪休假申請(qǐng)書參考篇九
您從年進(jìn)入公司，至今已滿年。按照公司《考勤制度》，今年內(nèi)您可享受天帶薪年假。
請(qǐng)?zhí)钔滓韵律暾?qǐng)內(nèi)容，按照《考勤制度》相關(guān)規(guī)定進(jìn)行申請(qǐng)。
姓名：所屬部門：
1.本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________，總經(jīng)理批示____________.
2.本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________，總經(jīng)理批示____________.
3.本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________，總經(jīng)理批示____________.
4.本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________，總經(jīng)理批示____________.
5.本人申請(qǐng)_____月_____日至_____月_____日休年假，共計(jì)_____天。
部門經(jīng)理批示_____________，總經(jīng)理批示____________.
另：本年度全部年假休完之前，請(qǐng)保留此申請(qǐng)單作為下次申請(qǐng)之依據(jù)。
帶薪休假申請(qǐng)書參考篇十
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
你們好！本人申請(qǐng)休假，理由如下：無(wú)法想到本航次如此漫長(zhǎng)，讓母親孤獨(dú)地度過了20xx年春節(jié)，真的很遺憾，無(wú)奈、內(nèi)疚、自責(zé)涌上心頭。
母親患胃癌于20xx年10月11日動(dòng)手術(shù)，手術(shù)時(shí)已經(jīng)是胃癌晚期，不得不將胃全部切除，醫(yī)生表示手術(shù)并不十分理想，一旦復(fù)發(fā)就無(wú)法醫(yī)治了。由于母親開始不想動(dòng)手術(shù)，一直隱瞞著病情，后來(lái)無(wú)法堅(jiān)持了，到醫(yī)院一檢查，胃癌晚期了。我非常希望陪伴母親過這個(gè)特別的春節(jié)，原先估計(jì)春節(jié)前后我輪到達(dá)新加坡，現(xiàn)在一切都晚了。
我一直在思考：金錢和醫(yī)學(xué)技術(shù)是不能完全醫(yī)治人的疾病，一個(gè)人必須要有強(qiáng)烈的求生欲望，活在希望之中，只有這樣才能更好地康復(fù)。我不能因?yàn)閽赍X而忘卻給母親希望，我一直都在給母親希望，讓她活在希望之中。
只要我在船上，母親總有一份擔(dān)心與不安，還有一份牽掛，上船之前我就向母親表示：我會(huì)回來(lái)陪你過春節(jié)的，讓母親有期待有希望。雖然我不是醫(yī)生，但我深深地知道：惟有好的心情才能戰(zhàn)勝疾病，或許陪母親過春節(jié)，我什么也沒有做，甚至讓母親更加忙碌，但母親看到兒子在身邊，這是她老人家最大的幸福，每一個(gè)希望的實(shí)現(xiàn)，母親的生命就能延續(xù)，老人恐怕并不希望金錢和物質(zhì)，更多的是希望兒女陪伴每一天。
春節(jié)！是團(tuán)圓時(shí)節(jié)，也是希望時(shí)節(jié)。由于種種原因，哥嫂不能陪伴母親過春節(jié)，這讓母親或多或少有一個(gè)心結(jié)，我無(wú)法解開這個(gè)結(jié)，但我會(huì)盡可能讓這個(gè)結(jié)對(duì)母親的影響減到最小。父親20xx年去世，孤獨(dú)使人憂，孤獨(dú)使病煩，我不想讓母親在團(tuán)圓與希望的'時(shí)節(jié)，孤獨(dú)地度過，當(dāng)金錢和名譽(yù)都不再重要時(shí)，人最渴望是親情，我希望母親真心地感受到：她有一個(gè)懂得她心靈的兒子，能給她希望的兒子，而不是僅僅用金錢來(lái)表達(dá)一份孝心。我不應(yīng)該僅僅增加母親生命的長(zhǎng)度，更需要考慮母親生命的高度與厚度，有質(zhì)量有尊嚴(yán)的活著，金錢或許能增加生命長(zhǎng)度，但我希望母親生活得更有意義更有價(jià)值，而不是讓母親僅僅多活幾年，這不是靠金錢能做到的，要用心用愛去做。
我不想讓自己有遺憾，我更不想讓母親在人生的最后幾年因?yàn)槲叶粝逻z憾，母親的一生中有許多遺憾，那時(shí)我沒有能力，現(xiàn)在，我應(yīng)該給母親更多的希望，因?yàn)橄Ｍ軌騽?chuàng)造生命奇跡。我是一個(gè)善于創(chuàng)造希望，給予別人希望的人。我也相信活在希望之中的母親能夠創(chuàng)造生命奇跡。
然而現(xiàn)在春節(jié)悄悄地過去了，母親的思念、牽掛增加了，母親也會(huì)問我們離索馬里有多遠(yuǎn)？平安就好！我只能對(duì)母親說(shuō)：清明我一定回來(lái)，為父親做清明，更重要的我應(yīng)該抽時(shí)間陪陪母親。
希望公司能理解我這份心情，懇請(qǐng)公司安排本人在新加坡加油休假。由于我輪在沙特達(dá)曼港卸貨時(shí)間較長(zhǎng)，再開航后清明已過。
申請(qǐng)人：xxx。
20xx年x月x日。
帶薪休假申請(qǐng)書參考篇十一
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
本人已近臨產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期×月×日)，屬計(jì)劃內(nèi)合法生育，并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅(jiān)持正常工作，特請(qǐng)求休產(chǎn)假×個(gè)月x(從x年x月x日至x月x日)。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。
此致
敬禮
申請(qǐng)人：
20xx年x月x日。
帶薪休假申請(qǐng)書參考篇十二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
本人已近臨產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期__x.3.7)，屬計(jì)劃內(nèi)合法生育，并屬晚婚、晚育。按照國(guó)家計(jì)劃生育的相關(guān)政策規(guī)定：晚婚、晚育者可休產(chǎn)假143天(產(chǎn)假98天，晚育假30天，剖腹產(chǎn)15天)，特請(qǐng)求休產(chǎn)假(從__x年2月15日__x年7月7日)。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。
本人休產(chǎn)假期間(__x年2月至20__年7月7日)工資自愿去社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取生育津貼，根據(jù)《企業(yè)職工生育保險(xiǎn)試行辦法》的規(guī)定，女職工產(chǎn)假期間的生育津貼按照本企業(yè)上年度職工月平均工資計(jì)發(fā)，由生育保險(xiǎn)基金支付。如果用人單位依法為職工繳納了生育保險(xiǎn)，生育津貼由社保基金支付，用人單位無(wú)須另行支付。
關(guān)于社保，__x本人繳納的一部分，待產(chǎn)假期滿，差額部分愿把此金額歸還到__x。
此致!
申請(qǐng)人：__x。
時(shí)間：____年__月__日。
帶薪休假申請(qǐng)書參考篇十三
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
由于本人產(chǎn)期臨近，根據(jù)國(guó)家、省有關(guān)育齡婦女產(chǎn)假規(guī)定，現(xiàn)申請(qǐng)從11月26日起休產(chǎn)假，詳細(xì)休假明細(xì)如下：
1、《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》女職工生育享受98天產(chǎn)假；
2、《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》：晚育增加15天產(chǎn)假，獨(dú)生子女增加35天產(chǎn)假；
3、難產(chǎn)（剖腹產(chǎn)）的增加產(chǎn)假30天，合計(jì)178天；
4、國(guó)家法定假日順延（包含：20______年元旦假期1天，春節(jié)假期7天，清明假期1天，五一假期1天，端午假期1天），累計(jì)休至20______年6月3日。
特此申請(qǐng)，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)！
此致
敬禮
申請(qǐng)人：
申請(qǐng)日期：
帶薪休假申請(qǐng)書參考篇十四
xxx：
本人工齡x年，根據(jù)xxx規(guī)定可以享受每年x天的公休假，現(xiàn)本人需申請(qǐng)休假（時(shí)間x年x月x日-x月x日），請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)為盼！
申請(qǐng)人：xxx。
申請(qǐng)時(shí)間：xxxxx。
1、申請(qǐng)寫好后，先交自己的部門領(lǐng)導(dǎo)批，批了后由部門領(lǐng)導(dǎo)再交公司領(lǐng)導(dǎo)批，最后交考勤部門備查。
2、帶薪年休假是國(guó)家的規(guī)定，你的單位也有相應(yīng)的'安排，你只要工作走得開，時(shí)間安排好，就可以休假。
3、寫申請(qǐng)很簡(jiǎn)單，關(guān)鍵是你的單位有沒有明確帶薪休假的問題，如果還沒有說(shuō)此事，你寫了也沒用，只會(huì)自尋煩惱。
國(guó)家規(guī)定年假一般是多少天？
我國(guó)《職工帶薪年休假條例》規(guī)定：機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體工商戶等單位的職工連續(xù)工作1年以上的，享受帶薪年休假（以下簡(jiǎn)稱年休假）。單位應(yīng)當(dāng)保證職工享受年休假。職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。
（一）職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；
（二）職工累計(jì)工作已滿10年不滿20年的，年休假10天；
（三）職工累計(jì)工作已滿20年的，年休假15天。
國(guó)家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假的假期。
單位領(lǐng)導(dǎo)：根據(jù)《職工帶薪休假條例》規(guī)定，本人符合工作已滿年不滿年，年休假天的條件，申請(qǐng)從月日至月休假天，請(qǐng)予批準(zhǔn)。申請(qǐng)人簽字：年月日單位領(lǐng)導(dǎo)審查意見：審查領(lǐng)......
在這個(gè)高速發(fā)展的時(shí)代，各種申請(qǐng)書頻頻出現(xiàn)，申請(qǐng)書不同于其他書信，是一種專用書信。相信許多人會(huì)覺得申請(qǐng)書很難寫吧，以下是小編整理的，希望能夠......
單位領(lǐng)導(dǎo)：根據(jù)《職工帶薪休假條例》規(guī)定，本人符合工作已滿年不滿年，年休假天的條件，申請(qǐng)從月日至月休假天，請(qǐng)予批準(zhǔn)。申請(qǐng)人簽字：年月日單位領(lǐng)導(dǎo)審查意見：審查領(lǐng)導(dǎo)......
帶薪休假申請(qǐng)書參考篇十五
xxx：
本人工齡x年，根據(jù)xxx規(guī)定可以享受每年x天的.公休假，現(xiàn)本人需申請(qǐng)休假（時(shí)間x年x月x日-x月x日），請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)為盼！
申請(qǐng)人：xxx
申請(qǐng)時(shí)間：xxxxx
1、申請(qǐng)寫好后，先交自己的部門領(lǐng)導(dǎo)批，批了后由部門領(lǐng)導(dǎo)再交公司領(lǐng)導(dǎo)批，最后交考勤部門備查。
2、帶薪年休假是國(guó)家的規(guī)定，你的單位也有相應(yīng)的安排，你只要工作走得開，時(shí)間安排好，就可以休假。
3、寫申請(qǐng)很簡(jiǎn)單，關(guān)鍵是你的單位有沒有明確帶薪休假的問題，如果還沒有說(shuō)此事，你寫了也沒用，只會(huì)自尋煩惱。
國(guó)家規(guī)定年假一般是多少天？
我國(guó)《職工帶薪年休假條例》規(guī)定：機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體工商戶等單位的職工連續(xù)工作1年以上的，享受帶薪年休假（以下簡(jiǎn)稱年休假）。單位應(yīng)當(dāng)保證職工享受年休假。職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。
（一）職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；
（二）職工累計(jì)工作已滿10年不滿20年的，年休假10天；
（三）職工累計(jì)工作已滿20年的，年休假15天。
國(guó)家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假的假期。
帶薪休假申請(qǐng)書參考篇十六
單位領(lǐng)導(dǎo)：
根據(jù)《職工帶薪休假條例》規(guī)定，本人符合工作已滿____年不滿____年，可亨帶薪年假____天的條件，現(xiàn)本人申請(qǐng)從____月日至____月____日休假________天，請(qǐng)予批準(zhǔn)。
申請(qǐng)人簽字：__________。
_____年____月____日。
帶薪休假申請(qǐng)書參考篇十七
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
本人已近臨產(chǎn)（預(yù)產(chǎn)期為年月日），屬于計(jì)劃內(nèi)合法生育第一胎，并屬晚婚、晚育。
根據(jù)20xx年經(jīng)國(guó)務(wù)院第200次常務(wù)會(huì)議通過的《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條規(guī)定，女職工生育享受98天產(chǎn)假；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；另外，《新疆維吾爾自治區(qū)人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定，初婚晚育的職工除享受國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外，再增加30天產(chǎn)假，休假期間如遇法定長(zhǎng)假，增加的產(chǎn)假可以順延。
現(xiàn)申請(qǐng)休產(chǎn)假，預(yù)計(jì)自年月日至年月日。望領(lǐng)導(dǎo)給與審批為盼。感謝！
申請(qǐng)人：xxx。
20xx年x月x日。
帶薪休假申請(qǐng)書參考篇十八
依據(jù)國(guó)家公務(wù)員休假條例規(guī)定，機(jī)關(guān)工作人員工作年滿20年可以休假15天（不含國(guó)家法定假日、雙休日），本人申請(qǐng)休假，休假期為____月____日----____月____日，特請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審批。
領(lǐng)導(dǎo)（簽字）：________。
申請(qǐng)人（簽字）：________。
帶薪休假申請(qǐng)書參考篇十九
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
本人已近臨產(chǎn)（預(yù)產(chǎn)期為____年___月___日），屬于計(jì)劃內(nèi)合法生育第一胎，并屬晚婚、晚育。
根據(jù)20______年經(jīng)國(guó)務(wù)院第200次常務(wù)會(huì)議通過的《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條規(guī)定，女職工生育享受98天產(chǎn)假；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；另外，《新疆維吾爾自治區(qū)人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定，初婚晚育的職工除享受國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外，再增加30天產(chǎn)假，休假期間如遇法定長(zhǎng)假，增加的產(chǎn)假可以順延。
現(xiàn)申請(qǐng)休產(chǎn)假，預(yù)計(jì)自____年___月___日至____年___月___日。望領(lǐng)導(dǎo)給與審批為盼。感謝！
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：
申請(qǐng)日期：
帶薪休假申請(qǐng)書參考篇二十
單位領(lǐng)導(dǎo)：
根據(jù)《職工帶薪休假條例》規(guī)定，本人符合工作已滿10年，不滿年，年休假10天的條件，申請(qǐng)從8月15日至8月27日止休假10天，請(qǐng)予批準(zhǔn)。
此致
敬禮
申請(qǐng)人：_____。
20_____年_____月_____日。
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