公司員工上班不認真檢討書(精選18篇)

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公司員工上班不認真檢討書(精選18篇)
時間:2023-11-30 19:51:23     小編:飛雪

在總結中,我們可以看到自己的不足,然后不斷提高自己。在寫總結時,我們應該注意評價的公正性,避免過多地使用主觀情感詞匯,以免影響讀者的判斷。這里有一些寫作示范

公司員工上班不認真檢討書篇一

尊敬的領導:

您好!

我含著自己的萬分歉意,以及自己的悔恨之心向您遞交這份關于我上班工作不認真的檢討書,希望領導能對我今日所做的影響公司的事情酌情處理,我也會無怨無悔的承擔所造成的一切后果。

我知道我今天所犯的錯誤不是一個小小的錯誤,他不僅對公司的工作作風,工作狀態(tài)造成了影響,而且還給公司造成了嚴重的經濟損失和信譽損失。

今天,對于公司領導交代我要我把這份合同的細節(jié)好好核對一下,我答應的也很干脆利落,可是萬萬沒有想到,因為我的不認真,不細心,給公司造成了如此嚴重的影響,其實我有認真核對這份合同,只是在后面還有一點點的時候,我被xx經理叫到辦公室去交代我其他事情了,而當時這個事情也挺急的,所以我一回到自己的`座位便開始忙這件事情,導致最后您要這份合同的時候,我直接遞給您了,而您也非常相信我,信任我的工作能力,所以導致后面合同了問題我們才反應過來,要不是合作方也核對了這個,要不是合作方及時給您打這個電話,我還傻傻的都不知道出什么事了,也不知道自己犯了嚴重的錯誤。

所以不管到底是為何會這樣子,歸根結底錯誤的源頭在我身上,我就有責任承擔這個錯誤而產生的后果,我不僅影響了公司的正常工作運營,還辜負了領導對我的信任與放心。我也反省了自己,我知道自己的粗心,和對工作不認真是這件事情的主要原因,我也希望自己能給有機會對公司,對您進行彌補,一切的錯誤都在于我,我也愿意承擔后果,但是只求領導能夠給我這個機會,我會親自去向合作方解釋,也會征得他們的原諒,不會讓公司損失這么大的一個客戶,也不會讓公司為我的錯誤買單,我也會在公司內部做出深刻的檢討,希望同事們以我這件事為戒,對待工作要認真,要細致,不要給公司造成不必要的麻煩,我也會改變自己的心態(tài),以后不管是誰交代我的事我都會一件一件的完成好,先把這件事全部完成再去處理下一件事。我也不會再辜負領導,不會辜負供公司對我的信任,這種事情也絕對不會有下一次,如若下一次還發(fā)生了,我將會引咎辭職,請領導能夠相信我,并給我個挽回,彌補的機會,對我這件事情從輕處理。在未來,我一定會給公司帶來利益。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

20xx年x月x日。

公司員工上班不認真檢討書篇二

尊敬的單位領導:

您好!

向您遞交這份工作期間打牌的檢討書,嚴肅反省我在工作期間不專心工作、怠慢工作,以及肆意打牌,害單位工作風氣的行為。

因為我錯誤導致的種種不良影響,以及給單位工作作風帶來的損害,在此我向您表示十分地抱歉,并做深刻檢討,如下:

關于此次錯誤,我自身存在有三大問題:

1、我太過無視單位工作規(guī)章規(guī)定。對待工作的主觀認識觀念很淺薄。在以往的工作生活中,沒有清醒地樹立自己的工作崗位觀念,以至于犯下這次的`嚴重錯誤。

2、我責任感欠缺。身為公司員工,在崗期間自己的所作所為都代表著公司的形象。自己因為崗位上存在一定的空閑時間,就擅自邀同事打牌。說明我的工作責任感是多么的欠缺,我沒有好好地履行自己的工作職責。

3、我私自帶紙牌進公司。紙牌這類消遣用品,就是應該回到宿舍或者下班時候才玩的。而我卻在崗期間,私自打牌。

現在,我的錯誤既已成事實,我就以誠懇的態(tài)度向單位領導表示道歉。我要深深地向領導說一聲對不起,并表示今后一定不再犯此類錯誤。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

20xx年x月x日。

公司員工上班不認真檢討書篇三

尊敬的領導:

您好!

我在工作中,我沒有認真,我很抱歉,我知道自己很不好,沒有盡職盡責的做事情,我進行了深刻的反思,我感到了很自責和后悔,現在,我向您遞交檢討書。

同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,服務行業(yè)一定要有規(guī)范的行為準則,工作時間我卻吃起瓜子,這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想?,F在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發(fā)現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內心的感謝。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年x月x日。

公司員工上班不認真檢討書篇四

您好!

我是我們公司來了兩年的保潔阿姨,自從我來到咋們公司后,就一直兢兢業(yè)業(yè)的工作著。每天按時按點完成著我的打掃任務,把公司打掃的干干凈凈,讓領導一進來,就能看到煥然一新的公司,保持一整天的好心情,讓公司員工每天都能在舒適的環(huán)境下進行工作,提高他們的工作效率。

所以我雖然只是一個保潔阿姨,但是我也為公司付出了很多,在這兩年里,我從來不敢忘記我每天的清潔任務,從來不敢忘記我在公司作為一個保潔阿姨的責任,也從來沒有在工作中出現過什么重大錯誤。但是就唯獨只有這一次,我因為我一些原因,導致我在昨天打掃公司走廊的時候沒能認真的打掃,所以我打碎了公司走廊上的一個昂貴花瓶。我在此向公司領導道歉,并寫了這份檢討書。

我沒能認真打掃的原因是,因為我近日被我的兒子的事情所煩惱,我兒子在讀高中,一直寄宿在學校,每個月里只放一次假,所以我也只能每個月看見他一次。本來就很擔心和想念他,就在前天晚上,他們的班主任打來電話告訴我,我兒子突然半夜發(fā)燒送去醫(yī)院正在進行治療。

所以當天晚上我就急急忙忙趕到了醫(yī)院,我趕到醫(yī)院的時候,他的情況已經有所好轉了。所以我也放心了不少,但是我看到才一個月沒有見面的兒子,就感覺他瘦了很多,又開始心疼起來。我本想替他跟老師多請幾天假,好好休養(yǎng)一下身體。但是我兒子卻堅決不同意,他不肯請假,他不想耽誤一天的上課時間,所以在他的執(zhí)拗下,我也沒有辦法只好讓他跟著老師回學校了。

我也在早上趕到了公司繼續(xù)來上班??赡苁且驗檫€在擔心兒子的身體狀況,也有可能是因為忙了一整夜沒有睡覺,所以在打掃公司走廊的時候,我有點心不在焉,也沒能夠集中注意力,沒能認真打起精神來,一個不注意就碰倒了走廊上的一個花瓶。

我知道那個花瓶很珍貴,是領導您在xx地特意帶過來擺在公司的。而現在就因為我的打掃不認真,把它給打碎了。

雖然領導沒有責怪我的意思,但是我卻一直過意不去,我也不知道那個花瓶是多少錢買來的,但是我知道他的價值一定不菲,所以我愿意拿我的工資作為這次錯誤的賠償,作為這次犯錯的教訓。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

公司員工上班不認真檢討書篇五

尊敬的領導:

您好!

我已深深的認識到自己的錯誤。

我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自己不夠認真,才會導致這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,通過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改進,因為做事不認真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經濟和名譽上受到嚴重的損壞,這是用金錢賠償不來的,但是事因我起,我愿承擔責任,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,我現在明白了,一個人的力量的渺小的,但是一個人因為不認真導致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今后我會認認真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應有的責任,為公司貢獻我的力量。

通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義,我深刻的檢討自己,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿接受領導的處罰!同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業(yè)為公司美好的明天做出自己應有的貢獻!

此致

敬禮!

檢討人:xx。

2020年xx月xx日。

公司員工上班不認真檢討書篇六

尊敬的領導:

您好!

我于今日下午x點x分,在上班時間用公司的電腦上網逛網店購物,被您當場抓獲,并對我進行了批評教育,我感覺很慚愧也很懊悔,我對自己有這樣的行為而感到不恥,作為一名公司員工,在上班時間開小差,疏忽工作怎么對得起公司的辛苦栽培、怎么對得起部門領導們對我們的支持。

下午的時候,由于最近下發(fā)的任務不多,所以我早早的就將這些工作做完了,但是做完之后,又覺得沒有什么事情做??粗笥业耐逻€在忙碌,而您又不在,所以我打開了網頁逛網店。本想著買幾件衣服就好,但是看著看著,就沉迷進去了,在網站上左看看右看看的,選來選去,我沒注意到您已經進了辦公室,站在我后面了。直到您忍不住敲了敲我的桌子,我才發(fā)現是您,嚇到我趕忙站起來,把網頁關掉,不知所措的站在一旁。您把我叫了去了您的辦公室里,狠狠的批判了我一頓,而我這個月的獎金也泡湯了。

領導同志,我認錯,也甘愿受罰。我不該在上班的時候開小差,也不該在上班的時候網購。我們作為公司的職員,應該時時刻刻工作,為公司的建設而奮斗發(fā)力拼搏。其他的同事都還在忙碌著工作,但我卻在這里玩樂,如果不罰我,該如何服眾?以后的工作還如何進行、如何開展?所以您罰我的獎金,罰我做檢討,我沒有什么怨言。

當我的在工作的時候,其他人在工作;當我在休息的.時候,其他人還是在工作。他們比我努力,比我認真,把工作放在第一位,而不是像我一樣好玩、貪玩。盡管我是在完成屬于我的那份工作后才網購,但我更應該做的,是幫助其他同事們完成好他們的工作。但是我沒有這樣,可見我心中沒有這個集體,我對這個集體還不夠重視。

在這之后,我絕不會讓這樣的事情再發(fā)生,不會再出現上班時間開小差甚至是去網購的事情了。同樣,我也會幫助、協助部門里的同事們工作,大家一起努力進步,一起為公司的建設添磚加瓦。也希望您能原諒我這一次的行為。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

20xx年x月x日。

公司員工上班不認真檢討書篇七

尊敬的領導:

您好!

在上班期間我看見今天的工作內容也不是特別的多,我就想著就不要多做事情,于是一邊做一邊在想其他的事情,還在電腦上觀看了一些與工作無關的東西,我知道這樣是不好的,但是就是控制不住自己偷懶,做了一些自己的事情。

其實平時我完成工作的效率和質量都不錯,就是忍不住在完成工作的過程中分心,想要做些事情放松心情,然后就對待工作就不是很認真,而且平時都控制住了自己的想法,只有今天突然就放松了對自己的控制。今天也和平時一樣,看著工作量并不是很多,就想找一點別的事情做,平時就只是想了一下就回到工作上去,繼續(xù)認真的完成自己的任務,今天想著我也沒有耽誤工作就先玩一下下,等一會繼續(xù)工作。其實我知道自己這樣做不對,也明白上班不認真總會被發(fā)現,但是人總是抱有僥幸心理,以為就這么一下不會被發(fā)現,也就不會有什么事情的。我也沒有想到今天就這么碰巧,您突然走進來,而我沒有注意,看見您嚴肅著臉從我面前經過的時候,我突然驚醒,被您叫到辦公室的時候,我的心就七上八下的,真的很害怕,也很后悔,我怎么就鬼迷心竅了呢。

雖然您并沒有太多嚴厲的話語,懲罰對于我來說也并不是很重,但是我領悟到了您的意思,明白自己做錯了,在這段時間我也在反省自己的所作所為,在我們的工作中有固定上下班的時間,在這段時間里我們的精力必須集中在工作上面,休息和工作必須有所區(qū)分,而不是混為一談,將我們的生活弄得一團糟。

我也在思考就算工作量不多,也不能就此放松對自己的要求,而是要嚴格的追求工作的質量,而且就算還有空閑的'時間也可以思考下一階段的工作應該怎么安排,規(guī)劃好自己的時間,免得事到臨頭再急急忙忙的去準備。

這次的教訓對于我來說是印象深刻的,在今后的工作中也絕對不會再犯這種愚蠢的錯誤,而是將自己完全投入到工作中去,讓自己更進步。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

20xx年x月x日。

公司員工上班不認真檢討書篇八

尊敬的領導:

您好!

首先,我對此次事件,因為我對顧客的怠慢,失禮和漫不經心,給公司造成了不良影響,導致損害公司的利益和美譽,向各位領導表示真誠的道歉,對于此次錯誤我感到萬分的愧疚與無以附加的后悔遺憾。事情已經發(fā)生,道歉已于事無補,但在此,我還是要真誠的對公司,對各位檢討我的行為,深刻反思,堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生。

發(fā)生這樣的事件絕不是偶然的,恰恰清晰的體現出了我之前的工作態(tài)度是多么的不夠敬業(yè)。我作為服務行業(yè)中的一員,應深知對顧客的服務態(tài)度是何其重要,尤其是像我這種與客戶接觸一線的崗位,態(tài)度如何在很大程度上影響著本公司在客戶心中的形象,如果我這里出現了失誤,那么之前大家所做的各種形象努力都將因為我而大打折扣這次事件,此次被顧客投訴,領導將我的錯誤及時指出,并嚴厲批評我。從某種層面上講,我深感痛心的同時又感到一絲幸運,慶幸自己覺醒的及時,因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發(fā)出來了,是在激勵我改正錯誤,為以后更好的工作而努力。這對于我未來的人生工作道路,無疑是一個關鍵的轉折點。所以,我要深深的檢討,并由衷地對于領導的關心表示誠摯感謝,下一階段,我會牢記這次的教訓工作不認真檢討書精選3篇檢討書。我要從內心深處認識到這樣一個巨大的錯誤。再次我希望領導能夠接受我誠摯的歉意,并在以后監(jiān)督我,糾正我的錯誤。對于此,我將會虛心向領導同事請教,積極配合、吸取經驗、參考服務章程、嚴于規(guī)己、認真工作,避免這種情況再次發(fā)生最后,我希望廣大員工能以我為反面材料,對照自己,檢查自己,嚴于律己,謹于工作,承擔起自己的職責,做一名優(yōu)秀的員工,為公司發(fā)展貢獻自己的一份力量。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

2020年xx月xx日。

公司員工上班不認真檢討書篇九

尊敬的xx:

您好!

我在上班的時候不認真,沒有好好的工作,而是和同事去聊天討論業(yè)余的事情,也是影響了工作的進度,耽擱了工作,我要對我這樣不職業(yè)的態(tài)度負責,今后再也不能這樣了,而是要好好的去工作,認真的把我手頭的工作去做好,如果有閑暇的時間,也是要多努力學習,總結工作的經驗,讓自己的工作效率更高,工作做得更加的好。

在上班的時間,我覺得沒有事情做,于是我就和旁邊的同事探討剛出的新電影,大家聊著聊著也沒注意到現在還是上班的一個時間,雖然說我的工作是做完了一部分,但是其實還有很多的事情等待著我去做,但是我就是松懈了下來,覺得應該休息下,而且我平時也是一個不說話就覺得難受的人,所以就聊了起來,而沒有把心思放在了手頭的工作上面,其實來公司工作也有了幾年了,對于工作比較的熟悉,所以我覺得這樣聊會天應該不會耽擱我的工作,但我沒想到我不但是聊的入迷了,而且也是沒看時間,同時也是被您發(fā)現我們在聊業(yè)余的問題,當時您還以為我們是在聊工作,結果走進一聽才發(fā)現不是的。

我知道我這樣的態(tài)度是不對的,即使說我的工作不會被聊天所耽擱,但是早點做完它,然后再去復合一次,或者思考如何提高工作效率,如果把工作做得更加好都是可行的,或者和同事去交流大家工作的經驗也是沒問題的,可是我卻不認真工作,反而聊無關的事情,這樣耽擱時間,耽擱工作,雖然可能只是影響我一時的工作,但是其實如果我養(yǎng)成這種不好的習慣,那么就是很容易在今后更加的松懈,更加的不在意工作了,甚至可能在工作當中出現疏忽,犯大的錯誤。我的工作態(tài)度的確是很不對,回顧這段時間的工作,我也是發(fā)現,雖然工作做得可以,但是卻沒有之前的工作做得那么有質量。

領導,我現在已經意識到我的錯誤了,我工作不認真主要是我的態(tài)度就不夠端正,在今后的工作當中,我要端正我的工作態(tài)度,認真的去做好每一件事情,好好的提升工作的質量,同時也不能在空余的時間和同事去聊無關的事情,更應該交流工作的經驗,讓自己的能力去得到提升,更好的去把工作給做好了。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年x月x日。

公司員工上班不認真檢討書篇十

尊敬的領導:

您好!

近期,由于我的工作失職、疏于管理、對制度把控的不夠靈活導致了一些負面事件的發(fā)生,給大家造成了工作上的干擾及麻煩,在此,我向各位領導及同事表達我的歉意。

在經過領導的悉心教誨之后,我深刻反思了自己近期的工作情況,主要存在于以下幾個問題:

(一)思想認識不足。

在工作上的管理監(jiān)督失職,很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,思想認識不足,沒有很好的履行我的職責造成的。

(二)掌握員工思想不夠深入。

對某些員工的思想和行為未進行深入了解,未能及時發(fā)現問題,沒有跟進員工的思想工作,缺乏日常思想管理工作的指導。

(三)管理工作過于制度化。

對于管理制度的把控沒有做到靈活變通,過于機械化,制度要求不夠人性化,沒有做到恩威并施,一味嚴格按照制度規(guī)定執(zhí)行,使得工作中出現了矛盾及管理死角。

(四)缺乏績效管理指導與溝通。

在績效考核管理中存在著績效溝通制度不健全,員工工作業(yè)績缺乏有效的反饋渠道等問題,從而得不到有效的反饋與指導,績效溝通缺乏相應的制度保障,使存在的問題無法有效改進。

鑒于我反思的以上幾點問題,也結合領導對我的工作作出的提示,我對自己今后的工作提出了更高的要求:

(一)樹立正確的領導管理心態(tài)。

更貼近員工,使管理工作更加人性化,合理化。

(二)加強隊伍建設,營造良好的團隊氛圍。

真誠、平等的內部溝通是創(chuàng)造和-諧工作氛圍的基礎,在此基礎上營造一個相互幫助、相互理解、相互激勵、相互關心的工作氛圍,從而穩(wěn)定工作情緒,激發(fā)工作熱情,讓每個員工明確團隊目標,加強培訓與學習,形成共同的工作價值觀。

(三)完善績效考核制度,加強績效管理與溝通。

在績效目標與標準的設定過程中需要與領導和員工進行商討,綜合考慮各方面因素,制定合理的績效考核制度。績效實施時通過對員工績效指標完成情況進行分析,找到問題,給予員工績效輔導與建議,并進行績效反饋,將結果反饋給員工;對完成不好的指標進行面對面的溝通與分析,并確定改進的措施。通過績效考評各個環(huán)節(jié)中充分、有效的溝通,達成績效管理的預期目標。

(四)加強細節(jié)化管理,從點滴做起。

細節(jié)管理是管理工作的基礎和靈魂。管理工作中的任何一個細小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進展,所以要強化細節(jié)管理意識,關注細節(jié),改進細節(jié),并且重視細節(jié)管理,認真處理好管理工作中的每一個細節(jié)。

綜上所述,我會在今后的工作中更加盡職盡責,細化管理,加強與員工的溝通,承擔起管理職責,努力做好一級管理者的本職工作。

望各位領導與同事多提寶貴意見,我會有則改之無則加勉,更好的完善自己,用良好的工作成績回報大家對我的信任與支持。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

2020年xx月xx日。

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公司員工上班不認真檢討書篇十一

尊敬的領導:

您好!

這幾天我的心情一直不是很好,這樣的情緒就被我?guī)У搅斯ぷ魃厦妫怨ぷ魃厦娴娜蝿瘴揖屯瓿傻鸟R馬虎虎,然后就做其他的事情去了,對此我感到很抱歉。

我知道工作期間必須要做工作上面的內容,但是也不知道為什么最近我的心情實在是很低落,尤其是工作做著越做越覺得苦惱,感覺腦子要被這些事情弄得爆炸了,所以我就沒有用心工作,而是將工作任務隨隨便便弄一弄,然后剩余的時間就去摸魚做其他的事情了。

我來到公司也有很長一段時間了,是知道上班開小差是一件很不好的事情,我們應該嚴肅對待,但是人總是抱有僥幸心理,想著反正我的任務已經完成的差不多,就不需要在精修細改了,于是心安理得的在電腦上做一些和工作無關的事情去了。我可以向您說明這次的事情只是偶然事件,并不是每天都會發(fā)生,而是今天我剛剛好就被您抓住了而已。人對于自己的錯誤的第一反應就是辯解,錯誤已經發(fā)生,我就在想著各種理由來推脫,這也是我在面對您嚴肅認真的面容時的第一想法,不是我的原因,或者說是我已經做完了什么事情還有等等等等為自己開脫的話語,只不過這都在您說出對我教育的話之后永遠的停留在了我的腦海中。

這樣錯誤的發(fā)生讓我已經沒有了說話的余地,因為就是我的錯,就是我自己的原因,我要承擔下去,對于之后的懲罰也不能有任何的反駁。其實我知道這樣做是不對的,經過您對我的教育,我在這段時間也進行過很深刻的反思,對自己的行為作出檢討,明白自己究竟是錯在什么地方,我是因為心情不好這樣表面的原因嗎?不,并不是。而是我潛意識中想偷懶,并且在這里付諸于行動,但是這樣的行動卻違反了公司的規(guī)章制度,也給其他的同事做出了不好的表率,在這之后甚至還想推脫屬于自己的責任,這都不應該是我能夠做出來的表現。

在這些天我想通了一件事情,懲罰是免不了的,而我的過錯更是抹除不掉了,只能在之后自己做出更加出色的工作表現讓同事們,讓領導原諒我的過失,同時擺正不會再有這樣的事情發(fā)生讓大家安心,也讓大家明白我改過的決心,以及對之后的信心。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

公司員工上班不認真檢討書篇十二

尊敬的領導:

您好!

今天,我在這里為我之前在上班工作期間不認真工作的行為向您進行深刻的反思,我已經意識到自己行為的錯誤和態(tài)度上的滑坡,影響了公司的工作氛圍,給公司帶來不好的影響,也跟同事們帶來一個不好的印象,我為之深深的檢討。

我作為公司的一員,在公司上班的時間里,我的身份就是公司的員工,就是應該要工作的,做好自己的本職工作是自己的職責和義務,這是作為工作者的最基本的要求。而我卻在公司上班的時間里不認真工作,沒有做好自己的本職工作,浪費了工作時間,耽誤了公司的工作進度,對公司的相關部門都有了不好的影響。我為我的`行為感到很慚愧。

在工作期間不認真工作是自己態(tài)度滑坡的表現,也是對自己對公司的不負責的表現。能入職加入公司,成為這里的正式員工,是公司對我的信任,對我能力的認可。能待在這里,公司看重的就是自己對工作的敬業(yè)程度和對公司創(chuàng)造的價值,而我卻在公司給時間讓我們證明自己的時候,耽誤時間不認真的完成上級交代的任務,虛度光陰,是對公司的極度不負責任,也是對自己的不負責,現在自己的工作是為了積累經驗,提高自己的能力,不是讓我浪費時間的。我也想明白了自己的行為是不可取的。

我還影響了其他的同事,在公司上班的期間就是認真工作的時間,這個時間是有限的,而我沒有珍惜自己的工作時間,還破壞了公司的工作氣氛,影響到了其他的同事。而因為我沒有認真工作,導致我的工作進度慢了,也影響到相關的一系列的同事,我現在很懊悔,也明白了工作的時候不能關想著自己,在公司里,大家都是一體的,工作的事情也是相輔相成的,任何一個環(huán)節(jié)都不能出錯,這樣才能更好的推動公司的發(fā)展,所以不管在什么崗位做什么樣的工作,都不能對工作有所懈怠,因為這不是自己一個人的事情。

上班期間不認真工作的這種行為,我以后一定不會再犯,我會努力認真做好自己的那份工作,不在公司傳播負面能量,帶領著大家開心有效的完成自己的手上的工作。至于其他的事情完成可以在休息的時間完成,我已經認識到自己的錯誤了,希望領導能再給我一次機會,我一定會改的。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

公司員工上班不認真檢討書篇十三

尊敬的領導:

您好!

由于近期對待工作不夠認真的緣故導致我在工作中的效率比較差,無論是領導布置的任務還是自身的基本職責都沒能在工作中做好,雖然我能夠意識到這類問題卻因為自制力較差的緣故難以得到較好的改善,現如今我能夠明顯感受到自己在職場競爭中因為工作不認真的問題吃了許多虧。

雖然隨著工作時間的增加能夠熟練地解決其中的難題并積累相應的經驗,但這并非意味著自己可以容許懈怠的狀況出現在工作之中,尤其是自己負責的工作比較重要的緣故更能彰顯出工作不認真造成的后果多么嚴重,現如今雖然領導沒有在工作不認真的問題上過于苛責自己卻也會對此感到比較失望,所以我得認清自身工作不認真的問題并采取行動使得情況有所好轉才行,若是對待工作不夠用心以至于因為自身的疏忽造成差錯的話未免顯得自己有些過于愚蠢了,另外領導在工作中的囑咐也常??M繞在耳邊自然不能夠縱容自己工作不認真的行為。

另外我得明白工作中心存僥幸的做法只會在造成損失以后感到后悔罷了,即便自己沒能因為工作不認真的問題造成損失也應該吸取教訓才行,而且領導也并不希望底下的員工都是工作不認真以至于毫無責任感的人,若非缺乏職業(yè)道德的話又怎能解釋自己工作不認真的問題呢?所以我得加強對工作的用心程度并通過努力讓領導對此感到滿意,須知自己的職業(yè)生涯還有很長時間自然不能夠因為工作不認真的問題自毀前程,而且任何拖累公司發(fā)展步伐的錯誤行為在我看來都是不應該做的。

既然已經懂得工作不認真的不妥之處以后還是應該在以后端正態(tài)度才行,畢竟我在職業(yè)發(fā)展中已經落后于其他同事一大截自然得做到心中有數,當其他同事努力工作的時候自己卻存在著不認真的狀況著實應該進行批評,若是因此導致公司遭受損失的話自己也要承擔這方面的責任才行,只不過若是這種狀況發(fā)生的話只會讓工作不認真的自己感到有些不甘心罷了,若是能夠端正態(tài)度并提升自制力的話完全可以避免這類狀況發(fā)生。

雖然工作成就的獲得并不容易卻也不能夠容許任何差錯出現,畢竟若是出現損失的話則完全有可能是自己對待工作不認真造成的,再加上領導對這方面管理得比較嚴格自然得從這次批評中吸取教訓并改善工作態(tài)度。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

公司員工上班不認真檢討書篇十四

尊敬的各位領導:

首先由于我的工作不認真的原因,沒有把工作做好出現了不應該的工作失誤“沒寫工作日記”再此我做出深刻檢討!

當天由于游客較多,恰巧領導不在時候,由于我們工作的馬虎大意,忘記了本應該在當值的時候就應該寫的值班日記!事后經領導檢查后才發(fā)現犯了過錯但為時已晚!事發(fā)后,還不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。不能立刻想著先從自己身上找原因!

經過領導的批評和教育后我發(fā)現,造成沒寫工作日記的主要原因,主要是我責任心不強。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。自己身為組長,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!增強自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應付想法?,F在,我深深感到,這是一個非常不好的想法,如果繼續(xù)放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我感覺到自己的不足,所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內心的感謝。

我謹向各位領導做出深刻檢討,并保證:

1、在這件事中,我感到自己在工作責任心上仍就非常欠缺。加強自己的工作責任心和工作態(tài)度。認真克服工作懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補我的過錯。對公司的管理規(guī)定制度學習和執(zhí)行不好,以后認真學習公司的管理規(guī)定制度,做一名合格的員工。

3、由于個人工作疏忽,帶來了麻煩,影響了公司或部門的形象,以后要積極改正亡羊補牢,狠抓落實。

4、對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,改正錯誤,把今后的事情加倍努力干好。我已經意識到我的錯誤了,而且認識到了此次錯誤嚴重性。我知道我那天確實是太馬虎大意了。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在我身上。請領導繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!希望領導和同事們在今后的工作中多多幫助我,幫助我克服我的缺點,改正我的錯誤。我在此進行了十分深刻的反思和檢討。也真心地希望我能夠得到改正的機會。我也會向你保證此事不會再有第二次發(fā)生。

還有再此我向全體部門人員道歉,真的對不住大家,由于我的粗心大意把大家也拉到了寫檢討書的行列中,大家每一天面對緊張忙碌的工作,還要和我共同分擔我的錯誤,我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我!

檢討人:xxx。

x年x月x日。

公司員工上班不認真檢討書篇十五

尊敬的領導:

您好!

我今天上班的狀態(tài)很不好,完全沒有一個正式員工的樣子,我現在也對我今天的所作所為進行了深刻的反思,才知道自己今天的行為是多么的錯誤,我敬請希望您能原諒我這次,我一定會迅速調整自己的狀態(tài),絕對不會再發(fā)生今天這樣的事了。

首先真的很感謝您給我這份工作,這是我從大學畢業(yè)的第一份工作,本來我在實習期的表現還算不錯,我也順利的被公司提升為正式員工,可是我卻沒有對得起您對我的信任,我一成為正式員工,明顯可以看出來我現在的工作狀態(tài)遠沒有之前實習期那么的認真負責專注,上班期間經常玩手機,打瞌睡,完全就是拿出了我在大學上課期間的那個精神氣,我也不知道自己為什么達到目的之后就變成這樣了,可能是沒有新的目標了,一切就變得毫無動力。

今天上午我按照往常一樣,懶散的在自己的崗位上完成總監(jiān)給我派發(fā)的任務,是一個跟我們合作已久的甲方要我們設計一個服裝的logo,一件簡單的log甲方居然有數十條要求,其中一條簡直讓我無語,“要求整體的顏色能是彩色的黑”,我看到的第一眼便覺得這是甲方在無理取鬧,我就很隨意的做了一個logo,但僅僅一個這樣簡單的工作任務我也花了一個上午才完成,因為我做著做著就跟朋友在網上聊天去了,工作極度的不認真。我把做好的東西提交給總監(jiān)審核之后,就在自己的位子上看起電視劇來,沒過一會,總監(jiān)來到我的座位前對我說:“這就是你花了一上午做出來的垃圾?沒有一點是符合甲方的要求的,你是吃干飯的嗎?你還有臉在這玩,還不快給我繼續(xù)改?!币幌伦影逊桨杆Φ轿疑砩?,把我手機弄掉了,我也不知我當時怎么想的,站起來就對著總監(jiān)說:“你行你來啊,彩色的黑是什么色調?這不很明顯是甲方搞我們嘛,這樣的單你也接手,真不知道你是怎么想的”。是的,我今天頂撞了我的上司,我現在都不知道我當時怎么想的,居然做出這樣的事,后來有同事告訴我,“彩色的黑?我們總監(jiān)以前做過啊,現在他的作品還在我們公司的展示欄擺著呢。”我過去一看,果然,總監(jiān)不愧是總監(jiān),能有這樣另辟蹊徑的審題方式,根本就不是一般人的思維,我還要學習的東西太多了。

希望領導您能原諒我,我已經認識到我今天的錯誤了,我不想被開除,請您再給我一次機會吧,我在日后一定在工作中打起十二萬分的精神,絕不偷懶,敷衍行事,我也會主動去跟總監(jiān)道歉的,他現在在我心目中就是老師一般的存在,我會在日后的工作中多向他學習請教的,希望他能原諒我今天對他的態(tài)度,是我沖動了。

此致

敬禮!

姓名:

日期:年月日

公司員工上班不認真檢討書篇十六

尊敬的各位領導:

時間過的太快了,一年轉眼間就過去了,無形中給了我很大的壓力,使我不得不從心定位自己,想想這一年都干了些什么,碌碌無為的過了一年,白白浪費的年輕的生命,還老是怨天尤人,不知上進。

我早上貪睡,上班不守時,工作懶散,沒效率,看著是些小毛病,很影響自己的工作和事業(yè)。

工作還眼高手低,心高氣傲,大事做不了,小事不愿做。

養(yǎng)成挑三揀四的毛病,做事虎頭蛇尾,三分鐘熱度,沒有持之以恒的精神,下雨天煩打傘,不帶傘又嫌淋雨。

工作沒目標,盲目的前行,就像一艘沒有航行目標的船,任何方向的風都是逆風。

總是悲觀的看自己,一點自信都沒有。

總是用失敗、消極的心態(tài)看待周圍的一切,二十幾年了沒有養(yǎng)成一個良好的習慣,做事懶散拖拉,沒計劃,盲目跟風,人云亦云,雖然腳踏實地但每天想入非非,做事都敷衍了事。

這些缺點都成了我事業(yè)和工作上的絆腳石,今年我會努力的,慢慢的改正自己的缺點,努力工作,從新看待自己。

 

檢討人:xxx。

xx年x月x日。

公司員工上班不認真檢討書篇十七

敬愛的各位領導:

大家好,我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書。

我知道自己犯了不可饒恕的錯誤。

但是我很慶幸!

我慶幸的是我可以用自己的行動來給大家當先驅,我知道這次是我的錯,思想覺悟不高,當時都喝了點酒,情緒有點激動。

我承認我用了過激的方法來表達我的思想,我怎么可以用拳頭來親吻別人的臉呢,更何況是與我朝夕相處的同事呢.。

在這件事情當中我深刻認識到自己的錯誤行為。

此事后,我保證以后絕不會再有這樣的事情發(fā)生。

望各位領導相信我,監(jiān)督我。

絕不辜負各位領導的期望。

檢討人:xxx。

xx年x月x日。

公司員工上班不認真檢討書篇十八

您好!

作為一個成年人,一個加入這么久的職場人,現在還給您寫檢討書真的挺不住好意思的,但是我實在不知道應該以一種什么樣的方式來向您表達自己的歉意了,而且我覺得以書面檢討的方式更加能夠表示自己的誠意。

我知道這幾天自己心態(tài)很不好,在中的狀態(tài)也不是很好,所以很多時候我上班的時候都全心全意,對待自己的工作也沒能夠聚精會神,很多時候都是對著電腦發(fā)呆,我也知道自己這樣子影響到了公司,對于領導交代給我的很多事情,我都沒能夠及時的完成,而且在工作的質量上也沒有以前的好,我也不知道自己到底怎么回事,您也找過我好幾次,跟我說過這件事,可是我并沒有很上心,直到這一次,你再一次認真且嚴肅的跟我說這個事我才徹底的反應過來,自己這段可能是遇到了疲勞期,我只知道自己最近在工作上面都提不起很大的興趣,對自己的日常工作感覺也是像個機器人一樣,每天對于自己完成這些日常的工作之后,也不會自己主動去找其他事做,每天像個沒有靈魂的人。

在這段時間,給公司帶來的影響感到很抱歉,也給同事和領導造成的不便在此向你們表示誠摯的歉意,此外,對于我每天的日常工作有所沒能完成好的地方,還請領導能夠體諒,在今天之后,在我向您認真的表述自己的歉意,以及決定自己之后的做法之后,我一定會改變自己的狀態(tài),改變自己的態(tài)度,不管是在生活中還是工作上,我都應該保持良好的心態(tài),只要自己從思想上改變自己的思想,才能在工作上更加的'努力,自己才能更好的完成自己的工作,對于自己這段時間工作上的不認真,工作的態(tài)度差的事情,我以后一定會盡力在自己之后的工作中一點一滴的彌補回來,絕不會讓自己自身的原因來讓公司造成嚴重的損失,以后絕對不把個人的情緒帶到公司中來,不把個人的負面思想帶到工作中來,在自己以后每天踏進公司的大門之后,在下班之前都用自己的全心全力,為公司工作,對待工作呢就應該認真負責,而絕不是敷衍了事。

很感謝的領導和公司同事這段時間的體諒和照顧,也感謝你們的幫助,如果不是你們,我可能自己到現在都意識不到自己的錯誤。謝謝你們。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

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