新教師在崗培訓學習總結(jié)(精選12篇)

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新教師在崗培訓學習總結(jié)(精選12篇)
時間:2023-11-30 16:55:10     小編:MJ筆神

總結(jié)可以幫助我們更好地認識自己和成長??偨Y(jié)應該言簡意賅,語言通俗易懂,不要使用難懂的術語。以下是一些常見的總結(jié)范文,供大家參考借鑒。

新教師在崗培訓學習總結(jié)篇一

實驗幼兒園的顧浩老師是優(yōu)秀的班主任帶頭人,從她身上我看到了智慧??赡芪椰F(xiàn)在是一位新教師,無論是想的方面還是動手做的方面,我都有所欠缺,從現(xiàn)在看我可能一下還不可能成為一名班主任,但是時間是飛快的,一轉(zhuǎn)眼我可能就由一位新教師轉(zhuǎn)變成了一位班主任。如果等到自己已經(jīng)是班主任時再去思考如何成為一位好的班主任,那就太晚了,從顧老師的講座中我學到了她班級管理的技巧、家園聯(lián)系的方法,這些方式方法,我已經(jīng)在我平時的教學生活中逐步探究摸索,尋找屬于自己的一種方式。事實證明,好的方法能有好的收獲,讓我在成長中少走了一些彎路,更快的成長了。

不僅跟顧老師學到本領,在我的班主任高老師這里,我也學到了很多有用的知識,她對教學論文研究的堅韌毅力;環(huán)境創(chuàng)設的豐富創(chuàng)想;家園聯(lián)系的熱情主動,給我提供了很好的一個實際榜樣,我就這樣不斷的在高老師的身邊學習,相信經(jīng)過了這一年,我已經(jīng)得到了很好的鍛煉,當我自己處理這些事情時,我更有辦法了。

雖然新教師培訓只有一年,但是我給自己學習的時間不止一年,一年的學習讓我有了進步,但還不能讓我獨當一面,我必須繼續(xù)虛心學習,積累經(jīng)驗,就算十年后我有所成就,但是仍不能停下學習的腳步,這輩子就應該活到老學到老,學無止境!

新教師在崗培訓學習總結(jié)篇二

想到要進行為期一年的新教師培訓,總感覺這一年時間肯定非常的漫長,可是轉(zhuǎn)眼間已是培訓的末期了,即將結(jié)束,現(xiàn)在再來談談新教師培訓,我能自信的說:“在這一年中,我收獲了,成長了,老練了!”

時間會像流水般,悄悄趟過,而我的人生由畢業(yè),然后經(jīng)歷招聘考試,再確定成為一名幼兒園老師,這之間的過程是這么的緊密相連??赡墚斪约涸僮屑毾胂霑r會有些迷茫,自己能否從一而終的選擇這份職業(yè)?我們也像是一群孩子,需要有人來關心,來開導,來指引你要前進的方向,讓我走出困惑,給我?guī)椭氖青u振明老師以及包亞燕園長。

鄒老師的一席講座,讓我如清水一般透徹,讓我對我的教育之路充滿了希望,人不會一輩子在一個地方停留,只要你努力,你想要,你會實現(xiàn)自己的理想,總有一天會苦盡甘來。與包老師的相處中,我看到了一位幼兒園老師身上所散發(fā)出來獨特的親近感,以及游刃有余的教學方法,這些都是我現(xiàn)在可能達不到的目標,我非常欽佩,但我也虛心向包老師學習,所以在這一年中,不僅新教師培訓讓我得到知識的增長,包老師的指點也讓我收獲了寶貴的教學經(jīng)驗。

記得剛培訓時,那時的我也只是一個剛從學校畢業(yè)踏上工作崗位的新教師,可能在考試時背了大量有關于幼兒教育的書籍,但是其中隱含在文字中的真正意義我就沒有了解很多了,是一位位來做講座的老師,解釋了其中的奧秘,讓我在理論的層面上又更進一步。

幽默風趣的徐流芳老師在向我們做《綱要》的五大領域講座時,很透徹的向我們分析了《綱要》的精神所在以及我們現(xiàn)在的幼兒園是如何依照《綱要》來開展園本活動等等舉了很多實際例子給我們聽,讓理論聯(lián)系實際。從這之中我明白了,《綱要》猶如我們的憲法一樣,我們的社會遵循法律,而我們教育機構就依照《綱要》開展我們的日?;顒樱尯⒆釉谟變簣@不僅學到知識,更收獲快樂,能夠快樂成長。

而在幼兒園中,我閱讀了很多好書,例如每期的《幼兒教育》還有《給幼兒老師的一把鑰匙》,這些書籍中隱藏了很多對我有幫助的實際案例和教育理論,我在閱讀中不斷吸收,不斷消化。

實驗幼兒園的顧浩老師是優(yōu)秀的班主任帶頭人,從她身上我看到了智慧??赡芪椰F(xiàn)在是一位新教師,無論是想的方面還是動手做的方面,我都有所欠缺,從現(xiàn)在看我可能一下還不可能成為一名班主任,但是時間是飛快的,一轉(zhuǎn)眼我可能就由一位新教師轉(zhuǎn)變成了一位班主任。如果等到自己已經(jīng)是班主任時再去思考如何成為一位好的班主任,那就太晚了,從顧老師的講座中我學到了她班級管理的技巧、家園聯(lián)系的方法,這些方式方法,我已經(jīng)在我平時的教學生活中逐步探究摸索,尋找屬于自己的一種方式。事實證明,好的方法能有好的收獲,讓我在成長中少走了一些彎路,更快的成長了。

不僅跟顧老師學到本領,在我的班主任高老師這里,我也學到了很多有用的知識,她對教學論文研究的堅韌毅力;環(huán)境創(chuàng)設的豐富創(chuàng)想;家園聯(lián)系的熱情主動,給我提供了很好的一個實際榜樣,我就這樣不斷的在高老師的身邊學習,相信經(jīng)過了這一年,我已經(jīng)得到了很好的鍛煉,當我自己處理這些事情時,我更有辦法了。

雖然新教師培訓只有一年,但是我給自己學習的時間不止一年,一年的學習讓我有了進步,但還不能讓我獨當一面,我必須繼續(xù)虛心學習,積累經(jīng)驗,就算十年后我有所成就,但是仍不能停下學習的腳步,這輩子就應該活到老學到老,學無止境!

范文“教師”一個平凡而又偉大的職業(yè),以下是小編給大家為大家整理的范文,供您閱讀與參考。篇一:在經(jīng)過了開學前的一次新教師培訓之后我終......

范文一段時間的學習生活又將謝下帷幕,這段時間里,一定有很多值得分享的經(jīng)驗吧,不妨坐下來好好寫寫學習總結(jié)吧??墒窃鯓訉憣W習總結(jié)才能出彩呢?以下是小編為大......

新教師培訓學習的進行能使教師對教學理論的認識更加明晰,促進教育的發(fā)展。以下是小編為大家精心整理的,歡迎大家閱讀。篇一:為了讓我們教......

新教師在崗培訓學習總結(jié)篇三

記得剛培訓時,那時的我也只是一個剛從學校畢業(yè)踏上工作崗位的新教師,可能在考試時背了大量有關于幼兒教育的書籍,但是其中隱含在文字中的真正意義我就沒有了解很多了,是一位位來做講座的老師,解釋了其中的奧秘,讓我在理論的層面上又更進一步。

幽默風趣的徐流芳老師在向我們做《綱要》的五大領域講座時,很透徹的向我們分析了《綱要》的精神所在以及我們現(xiàn)在的幼兒園是如何依照《綱要》來開展園本活動等等舉了很多實際例子給我們聽,讓理論聯(lián)系實際。從這之中我明白了,《綱要》猶如我們的憲法一樣,我們的社會遵循法律,而我們教育機構就依照《綱要》開展我們的日?;顒樱尯⒆釉谟變簣@不僅學到知識,更收獲快樂,能夠快樂成長。

而在幼兒園中,我閱讀了很多好書,例如每期的《幼兒教育》還有《給幼兒老師的一把鑰匙》,這些書籍中隱藏了很多對我有幫助的實際案例和教育理論,我在閱讀中不斷吸收,不斷消化。

新教師在崗培訓學習總結(jié)篇四

在暑期短短的時間培訓中,我收獲頗豐。下面我就我的收獲做一個簡單的總結(jié)。

1、把握好教材即相關知識。充分利用書中插圖,幫助學生理解課文內(nèi)容。課后習題可以是教材目標。

2、以新課標為依據(jù)設計教學內(nèi)容。教學設計都應以課標為準,要把握好各年級段的要求,不要拔高要求。

3、教師要吃透教材,閱讀教材。首先要把自己當成讀者,再揣摩編者意圖,再站在學生的角度充分理解教材。只有教師自己融入課文,才能帶學生走進課文。

1、閱讀課。

(1)變理性為感性。很強的情感,很濃的渲染,往往能幫助學生更好的`理解課文內(nèi)容。

(2)以讀為主。讀是閱讀課的靈魂,沒有書聲的課堂毫無生氣,閱讀課就是反復的讀,讀出意思來。

(3)要結(jié)合語言的訓練來提問題答問題。

(4)注意讀寫結(jié)合。語文教學就是讀寫寫讀。讀和寫是分不開的。

2、習作課。

(1)找準切入點。由篇切入,提綱梳理。

(2)修改成文章。好文章是修改出來的,千錘百煉才經(jīng)得住考驗。

(3)在題材中激活孩子的寫作欲望。要讓孩子愛上習作才能寫出好的作文。

(4)引導孩子走進生活場景。敏感抓住生活場景,培養(yǎng)孩子觀察事物的細微之處。

(5)注重學生的參與。走向個人的生活體驗,擺進自己。

(6)讓學生自己改作文,讓他們明白改作文也是自己的事。

(7)學會期待。習作教學不可能立竿見影,及時發(fā)現(xiàn)孩子的進步,學會欣賞,學會期待。

新教師在崗培訓學習總結(jié)篇五

時間會像流水般,悄悄趟過,而我的人生由畢業(yè),然后經(jīng)歷招聘考試,再確定成為一名幼兒園老師,這之間的過程是這么的緊密相連。可能當自己再仔細想想時會有些迷茫,自己能否從一而終的選擇這份職業(yè)?我們也像是一群孩子,需要有人來關心,來開導,來指引你要前進的方向,讓我走出困惑,給我?guī)椭氖青u振明老師以及包亞燕園長。

鄒老師的一席講座,讓我如清水一般透徹,讓我對我的教育之路充滿了希望,人不會一輩子在一個地方停留,只要你努力,你想要,你會實現(xiàn)自己的理想,總有一天會苦盡甘來。與包老師的相處中,我看到了一位幼兒園老師身上所散發(fā)出來獨特的親近感,以及游刃有余的教學方法,這些都是我現(xiàn)在可能達不到的目標,我非常欽佩,但我也虛心向包老師學習,所以在這一年中,不僅新教師培訓讓我得到知識的增長,包老師的指點也讓我收獲了寶貴的教學經(jīng)驗。

新教師在崗培訓學習總結(jié)篇六

經(jīng)過針對高校教師倫理規(guī)范專題和高校教師教育法規(guī)專題的培訓,我基本掌握了從事教育工作所必須的理論知識和基本技能,樹立了依法從教的觀念和科學的教育觀念、基本掌握了教育規(guī)律及如何養(yǎng)成良好職業(yè)道德。通過規(guī)范的培訓,我明確了教師的崗位職責,增強了教育理論的修為,為今后勝任教育教學工作奠定了堅實的理論基礎。

高校教師擔負著為社會主義現(xiàn)代化建設培養(yǎng)合格專門人才的艱巨任務,在實施人才強國和人才強校戰(zhàn)略的今天,教師是培養(yǎng)造就高素質(zhì)、具有創(chuàng)新精神的高級專門人才。教師所從事的教育活動是人類社會進步和發(fā)展的推動力。人類文明的延續(xù)與發(fā)展,人們在改造世界的過程中所積累起來的知識經(jīng)驗,都需要教育活動的參與,可以說教育決定著人類社會發(fā)展的方向和速度。在國際競爭日益激烈的今天,科學技術的發(fā)展和國民綜合素質(zhì)的日新月異,世界范圍綜合國力的競爭,實質(zhì)上是科技發(fā)展和國民綜合素質(zhì)的競爭,這就日益凸顯出教育的重要作用。教師作為教育活動的主要承擔者,其重要程度不言而喻。而教師在教育活動中發(fā)揮作用的多少,不單單取決于是否具有深厚的學科專業(yè)知識儲備和嫻熟的教育技巧,更為重要的是取決于教師是否具有高尚的職業(yè)道德素質(zhì)和相關的教育法律素質(zhì)。

高校教師由于職業(yè)的特性,在道德品質(zhì)和人格垂范方面有著更高的要求,從某種程度來說,教師的道德風貌是整個社會道德的最高精神領地,是整個社會精神文明發(fā)展昂揚不倒的旗幟,是整個社會的期望所在。教育工作的意義給予教師平凡的勞動以不平凡的意義,教師要以自己的高尚人格教育和感染人格,努力成為受到全社會尊敬的人。同時對待教育事業(yè)要有執(zhí)著的信念和追求,要熱愛教育并忠誠于人民的教育事業(yè);恪盡職守、依法執(zhí)教、為人師表、積極進??;堅決做到教書育人盡職盡責,絕不誤人子弟。

教師是學校的一份子,高校教師隊伍的建設直接關系到學校中心工作和重點工作的水平和質(zhì)量。有好的教師才會有好的大學。好的教師不僅有賴于高等學校的選擇和培養(yǎng),更取決于我們教師自身的修養(yǎng),這種修養(yǎng)不僅包括學術上的造詣,更包括我們在職業(yè)道德方面的進步。我們學校正處于“三三三”發(fā)展戰(zhàn)略的關鍵時期,學校的各項工作需要每一位教師的努力,作為一名剛參加工作不久的新教師,我除了要努力學習專業(yè)知識,鞏固專業(yè)技能,做一名合格教師的外,還要以振興學校為己任,積極配合學校和領導的安排,同其他教師一起為學校的發(fā)展努力。

教育活動的展開不只是某個教師,還要通過教師集體來實現(xiàn)。這就要求教師要正確處理好與教師集體的關系、與教師的關系、與學校領導的關系、與行政人員的關系等。教師集體中的人際矛盾是客觀存在的,解決這類矛盾的方法不能單靠法律或行政手段調(diào)節(jié),而主要靠道德調(diào)節(jié),這就要求我們教師關心集體、維護集體利益;教師與教師之間要團結(jié)協(xié)作、相互尊重、公平競爭;教師與學校領導之間要相互理解、平等合作;教師與行政人員之間要相互尊重和支持。

敗,關系到學生良好品德的形成與否,關系到學生的健康成長與否。協(xié)調(diào)好師生關系不僅是一門學問更是一門藝術。對待學生首先要平等,要熱愛學生;要了解學生,理解學生;尊重、信任學生;更要嚴格要求學生,對學生有耐心、講方法,這樣才能收到好的教育效果。

高校教師要不斷提高自身的職業(yè)道德修養(yǎng),用自己豐富的專業(yè)知識和人格魅力培養(yǎng)和教育出適合當代社會發(fā)展的高素質(zhì)綜合型人才。

我國作為一個法制國家,依法治國是一項浩大工程,其中依法治教是依法治國的一部分,教師是依法治教的主體,只有增強教師的法制觀念,才能進一步促進依法治教的進程。高校教師加強教育法制觀念,提高法制理論水平,有利于高校依法治教。高校教師只有學好、用好高等教育法規(guī),才能真正依法治教,明確教師的權利與義務,真正用法律的手段去進行教育教學工作。同時也要明確教師依法享有我國憲法、法律、法規(guī)所規(guī)定的各種權利,同時也必須履行自己的各項法律義務。

教師是使自己和人類都變得更加美好的職業(yè),教師肩負著傳承人類文明、繁榮學術文化、啟迪民智、培育人才的光榮使命,對于人類社會的發(fā)展起著非常重要的作用。肩負著這樣偉大而光榮的使命,我要更加努力,做一名出色的教育工作者。

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新教師在崗培訓學習總結(jié)篇七

教師是人類文化科學知識的繼承者和傳播者,是學生個性的塑造者、智力和技能的開發(fā)者。在教學過程中,教師起主導作用,教師工作質(zhì)量的好壞,直接影響學校人才培養(yǎng)的質(zhì)量。因此我作為一位剛走到教師工作崗位上的新人,有責任有義務認真閱讀并學習《教師教學工作規(guī)范》,以提高和規(guī)范自身的修養(yǎng)水平及業(yè)務能力,從此做一名現(xiàn)代職業(yè)教育的合格教師。

通過學習《教師教學工作規(guī)范》,我了解到在高等職業(yè)教育中,教師的主要教學工作有:理論課程教學、實驗教學、實習和實訓教學、課程設計、畢業(yè)設計(論文)、職業(yè)技能培訓和鑒定等重要環(huán)節(jié)。其中,我重點學習了理論課程教學這一環(huán)節(jié)的內(nèi)容,以下是我的學習心得匯報。

理論課課程教學是所有教學工作的基礎,是在教室進行、并以教師講授為主的教學工作。理論課程教學主要向?qū)W生傳授理論知識,在此過程中培養(yǎng)學生的學習能力及相關技能。

或講義,任課教師在開課前應選定教材或講義,教材或講義應符合課程標準要求,并配備有利于學生融會貫通所學知識的練習題和思考題,以便學生復習和鞏固所學知識。其三,學期授課計劃準備。教師應按照課程標準要求,認真制定好學期授課計劃,杜絕教學的隨意性。其四,教案講稿準備以及教學條件準備。教案是教學實施的方案,一般以2學時為單位準備;教案應包括教學目標和要求,教學重難點,教學內(nèi)容及教學過程設計,作業(yè)布置和課后總結(jié)幾項內(nèi)容;教案的準備是課前準備的重點,特別是教學過程設計,應體現(xiàn)教師組織教學的個性和特色,不應照抄照搬千篇一律。而講稿是在教案的基礎上更為詳盡的準備,可根據(jù)個人的習慣和經(jīng)驗準備,也可溶入教案。其五,教學條件準備。教師應當在課前通過教務管理系統(tǒng)熟悉和了解所承擔課程的安排表,掌握上課的時間和地點,并結(jié)合課程教學的實際需要,做好相應的教學條件準備,如教具、掛圖、幻燈、錄像以及多媒體課件和教室的設施是否完好等。

其次,在教學過程中,教師應該做好教學組織和講授,輔導與答疑,作業(yè)批改和課后總結(jié)。新教師規(guī)范化培訓總結(jié)。

關于教學組織與講授,應該注意五個方面:教風教態(tài)、教學組織、教學方法、教學手段及布置作業(yè)。教師上課應做到精神飽滿,儀表端莊,舉止文明。授課必須用普通話,教學語言準確、規(guī)范、簡練生動。上課時教師要用適宜的方法檢查學生的到課情況,做好考勤記錄。課堂講授力求概念準確,條理清晰,邏輯嚴密,重點突出,難點講清,語言生動,語速適中,采用啟發(fā)式教學,培養(yǎng)學生獨立思考、分析和新教師規(guī)范化培訓總結(jié)。

解決問題的能力。在講授過程中可以使用多媒體向?qū)W生展示教學內(nèi)容,但同時也要輔以板書、教具、模型、幻燈、錄像等多種教學手段,以增強教學的生動性和直觀性。在布置作業(yè)時,作業(yè)的內(nèi)容應結(jié)合授課內(nèi)容,有利于學生掌握和復習所學知識。

關于輔導與答疑,教師要保證一定量的輔導、答疑。課外輔導可采用多種形式,如網(wǎng)上答疑等。

關于作業(yè)批改,教師批改作業(yè)要認真仔細,保證質(zhì)量,對完成作業(yè)的情況進行登記并及時向?qū)W生反饋,對不符合要求的作業(yè)應要求學生重做。

關于課后總結(jié),每堂課或每一個課程教學單元結(jié)束后,教師應認真進行教學總結(jié),分析學生學習情況、教學質(zhì)量和課堂教學成效,填寫在教案中,并提出改進措施。

最后,課程考核也是教學工作中不可或缺的一個環(huán)節(jié)。凡是人才培養(yǎng)方案中規(guī)定的課程均要進行課程考核,考核標準按照《重慶工業(yè)職業(yè)技術學院學生學業(yè)成績考核工作規(guī)程》執(zhí)行。課程考核有考試和考查兩種類型,考試、考查課程在制定人才培養(yǎng)方案時確定,不得隨意更改??己说姆绞街饕泄P試、口試、實踐操作、論文、大型作業(yè)等幾種形式。課程的試卷考試時間一般為100分鐘,超過100分鐘的考試應報教務處批準。

新教師在崗培訓學習總結(jié)篇八

xx年x月x日平度市教育教體局又為我們新教師安排了第3次培訓會,在此非常感謝領導們對我們的用心良苦。這次是由平度9中的王希敏老師和平度1中的遲偉杰老師給我們上的觀摩課,我是學理科的,所以對王希敏老師上的物理課深有感觸,課后王希敏老師還給我們傳授了幾點備課經(jīng)驗和教學建議,都使我收獲頗豐。

王希敏老師的物理課上沒有甚么先進的實驗儀器,都是我們平時隨處可見的氣球、魔尺,乃至是吃完可比克的小桶,真正體現(xiàn)了知識來源于生活,又服務于生活。就這樣學生們愉快的度過了1節(jié)本來不是那末有趣的物理課,在自己親身動手參與上課堂上同學們也收獲了比1般課堂更多的知識。這讓我意想到現(xiàn)在的學生真的已不再合適“填鴨式”的教學模式,他們更感興趣的是把“主權”交給他們,讓他們主動去探索的課堂。

俗語說:“水嘗無華,相蕩乃成漣漪;石本無光,相擊始發(fā)靈光。”課堂亦是如此,吾將上下而求索,用智慧為課堂點亮生活燭光,讓課堂燃起生命氣味;用心靈為課堂奏起生活樂曲,讓課堂流淌生命詩意;用熱忱喚醒學生的豪情,用柔情換來學生的真情。

武則天曾說過:“欲成大事,需忍常人所不能容納。”我要成績的不是甚么大事,我只要我的學生在我的課堂上有所學有所獲,讓我的每個學生的明天都會更好,由于教師就是讓學生變得更好的那個人。親其師才會信其道,我也會與我的學生多交換多溝通,以便在課堂上能夠把活潑元素滲透其中。

感謝為我們新老師提供了這樣1個學習和交換的平臺,讓我們在這第1年最難的起步階段順利度過。每次參與新教師培訓總能有所收獲。作為1名才走上講臺的新老師,在這近1年的工作中,發(fā)現(xiàn)了自己很多地方的不足。也在這1年的培訓中,發(fā)現(xiàn)自己從中所收獲的將是以后幾10年都要去實踐和體會的,這些都源自于新教師培訓中很多鮮活實例。

轉(zhuǎn)眼間,1年的新教師生涯行將進入了尾聲。在這1年內(nèi)我在原本的良好工作態(tài)度的基礎上,不斷進步,不斷進取,不斷學習。為了有1個更好的工作姿態(tài),使得下1學年能以更優(yōu)秀的面貌去繼續(xù)工作,現(xiàn)將本人在該年度的工作、培訓情況進行全面、客觀的總結(jié)。

這1年內(nèi)主要擔負著3到6年級共12個班級的信息技術教學、學校1些電教裝備的管理、保護,1些問題電腦的保護和維修。工作是繁忙的,任務是沉重的,但作為1個剛剛進入教師行業(yè)的我,不管是工作方法、工作經(jīng)驗還是工作效力都有著明顯的改良。在教學方面,我嚴格依照教學大綱的要求,每上1節(jié)課,都做好充分的準備,認真?zhèn)湔n。對學生個體,加強了對落后生的指點工作,拉近學生之間的差距。另外,利用中午休息時間,向?qū)W生開放學校電腦室,學生不但可以在1定程度上更加好地接受信息技術知識,而且也能夠在這段時間內(nèi)來查找資料,括大他們的知識面。

每天中午都進行興趣小組的培訓,培訓學生也有1些不錯的成果和可喜的作品。在參加市里組織的電腦制作活動中有兩件作品已上交金華市比賽。前不久又參加了市里組織的學生電腦作品現(xiàn)場制作比賽。老師本身也積極參與,如:參加了信息技術論文及案例的評比、參加老師博客大賽等。

在思想上。經(jīng)過近1年的學習,最大的收獲是關于思想方面的修養(yǎng),之前我總是存在1個誤區(qū),對學生的教育就應當從教學方面入手,抓好教學質(zhì)量?,F(xiàn)在觀念已有所不同了,學生是老師的影子,想讓學生各方面都好,教師本身各方面就得好。嚴于律己,酷愛教育事業(yè),各方面束縛自己,鞭策自己,對自己要求更加嚴格。對學生的教學也不應當僅僅是教學方面的,更應當把思想道德教育融入于課堂教學當中。在教學上:在培訓中,漸漸體會到教學是1門科學,但更是1種藝術。教學的道路上需要我們教師付出的是真誠,是真心,是1顆與學生同命運共呼吸的心。

在此,感謝學校訂新教師的關心,感謝領導們辛苦的栽培,感謝教育局能給我們新教師這么1個學習交換的平臺。教學的道路上還有許多問題等待我們?nèi)ヌ剿?,去解答,我相信譽我的真摯、努力肯定能換來更加美好的明天。

個職業(yè)的內(nèi)涵有了更深入的了解。幾位領導的講話也為我將來的工作指明了方向,使我明白教師這個職業(yè)是神圣的,使我收獲頗豐。面對我們這些剛剛上崗的新教師,領導為我們斟酌的非常周全。從教師管理工作到深入課堂教學,從先進教學裝備的利用到培養(yǎng)老師專業(yè)成長,真是四平八穩(wěn)。能夠讓我們建立師德師范,邁好這第1步。下面就學習內(nèi)容談1些自己的心得體會:

呂維智校長的講座真是太生動了,我只覺得時間過得太快了,甚么時候才能再聽聽呂校長的講座。我們要把工作當作游戲來玩,把學習當作游戲來玩。把教學當作高級游戲,增加教學內(nèi)容的趣味性,才能調(diào)動所有學生的積極性,特別是學困生的積極性。我們班就有這樣的情況,有幾個學困生,平時上課的時候感覺他人在教室,心早飛到游樂場,留的作業(yè)錯題比較多,老師講授完也不知道怎樣改。在今后的教學中,我要爭取將課堂變成游戲課堂,以釋放學生的豪情,使學生在游戲中學,以提高學習興趣。作為班主任,應展現(xiàn)豪情;悅?cè)藧偧?,以永葆豪情。人在豪情的安排下,才能調(diào)動身心巨大的潛力,也可增進我們的身體健康。在工作中,我們要做個快樂人?!奥牪怀龊煤么踉挼目鞓啡耍@就是難得胡涂!”面對流言蜚語我們要1笑了之。作為老師,喜歡學生是我們神圣的選擇。我們要執(zhí)著,1心1意愛自己選擇的事,1心1意愛自己選擇的人。

短短的培訓學習,令我的心情久久不能平靜,可以說是我未來教學生涯中1次難忘的學習交換。讓我在這次學習中收獲頗豐,百聽不厭,百學不倦。

地提高本身的素質(zhì),以適應現(xiàn)代的教育需要。

2天的培訓是短暫而有效的,在這2天中我集中領略的教學是1門藝術,是1份神圣的工作。我需要在以后的工作中不斷地向老教師,優(yōu)秀教師,同事們學習交換,提高素質(zhì),完善自己,希望自己早日成長為優(yōu)秀的教師,為祖國培養(yǎng)更多的棟梁。

新教師在崗培訓學習總結(jié)篇九

為了提高。

教學。

方法,提高教學效益,在這次跟崗培訓當中,我走進了許昌市文化街幼兒園跟崗學習當中,在此次培訓當中,我真是受益匪淺呀?,F(xiàn)在我就談談培訓后的一些心得體會。

2014年12月20日,我很榮幸的被分到了許昌市文化街幼兒園進行跟崗培訓,早上8:30分我和其他老師一起觀看了孩子們的升旗儀式,隨著音樂的響起,老師們帶著孩子們有序的排著隊來到了操場上,由大班的4位小朋友出旗,慢慢的把五星紅旗升到了天空中,看著飄在天空中的五星紅旗,我心中是無比的自豪,接下來是孩子們的早操時間,在寒冷的冬天,孩子們也是盡情的展示著他們的才藝,孩子們做的也非常的好,升旗儀式和早操結(jié)束后,園長就帶著我們觀看了建園六十年大慶的光盤,看著他們從五間小瓦房發(fā)展到現(xiàn)在的三層樓房,從幾名教職工發(fā)展到現(xiàn)在的幾百名,從幾十個孩子發(fā)展到六百多個孩子,感覺到幼兒園園長和中層領導的不易和辛苦,也感覺到他們領導孩子的強大。

下午我們觀看了老師們自制玩教具設計競賽評比,老師們制作教具的速度是相當?shù)捏@人,短短的十幾分鐘,一些廢舊的瓶子之類的東西就做成了孩子們玩的玩具,老師們依次的給我們介紹了自己所制的玩具和玩具的功能,感覺老師們個個都是出類拔萃的。

12月22日,我們進入了孩子們的班級去了解孩子的一日生活活動,觀看了老師是如何的給孩子們上課,如何引導孩子,如何組織幼兒,告訴孩子安全方面的知識等等,最讓我大開眼界的是下午的區(qū)角游戲活動,老師們創(chuàng)設的活動特別的新穎,能有效的提高孩子的動手能力,讓孩子盡情的玩去想象,這個活動特別的棒。

12月23日——12月24日,我們觀看了老師的示范課,老師在示范課當中有大膽的創(chuàng)新,課堂氣氛也非常好,不乏味枯燥,鍛煉孩子的觀看能力、注意力和思維能力,讓孩子勇越回答積極參與,去探索,去挖掘更多的知識,感覺老師們也是多才多藝呀!

在課堂中教師注意把握孩子的引導性和開放性,堅持讓學生自己唱主角,引導學生提出問題,分析問題,通過各種途徑尋求答案,在解決問題的思路和科學方法,加強點撥和引導,這樣,學生就會主動的去思考探索,順著科學的思路和方法去感知,去思考,從中領悟和形成運用各種方法解題的能力,在不知不覺中領略科學知識的真諦。

12月25日,在園長的帶領下,我們參觀了保健室和伙房,也體會到了保健醫(yī)生和廚師的不易,為了孩子的健康和孩子的成長,他們也付出了很多。

在此次的培訓當中,我收獲了很多我們沒有的東西和知識,同樣,作為教師的我,更應該努力成長,爭取早日成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。

新教師在崗培訓學習總結(jié)篇十

新課程能否順利實施,關鍵在于教師的素質(zhì)能否適應要求,因此,當務之急是加深教師對新課程的理解,提高教師實施新課程的能力和水平,使教師盡快走進新課程。

基礎教育課程改革的浪潮滾滾而來,新課程體系在課程功能、結(jié)構、內(nèi)容、實施、評價和管理等方面都較原來的課程有了重大創(chuàng)新和突破。這場改革給教師帶來了嚴峻的挑戰(zhàn)和不可多得的機遇,可以說,新一輪國家基礎教育課程改革將使我國的中小學教師隊伍發(fā)生一次歷史性的變化。每一位教師都將在這場變革面前掂出自己的分量,找到自己的位置,做出自己的回答。

此次課程改革所產(chǎn)生的更為深刻的變化,將反映在教師的教育觀念、教育方式、教學行為的改變上。因為任何一項課程改革的設想,最終都要靠教師在教學實踐中去實現(xiàn)、去完善。然而,任何一種新觀念的確立,都是對舊觀念的一種變革,而變革的往往是那些我們已經(jīng)駕輕就熟的東西,這對許多人來說,不是沒有痛苦的。本次課程改革,不僅要改變千百萬教師的教育觀念,而且要改變他們每天都在進行著的習以為常的教學方式、教學行為,其艱難性是不言而喻的。從這個意義上講,教學改革是課程改革的一場攻堅戰(zhàn)。

教師的角色將發(fā)生哪些改變。

我國長期以來形成的傳統(tǒng)師生關系,實際上是一種不平等的關系,教師不僅是教學過程的控制者、教學活動的組織者、教學內(nèi)容的制定者和學生學習成績的評判者,而且是絕對的權威。多年來,教師已經(jīng)習慣了根據(jù)自己的設計思路進行教學,他們總是千方百計地將學生雖不大規(guī)范、但卻完全正確、甚至是有創(chuàng)造的見地,按自己的要求“格式化”。

新課程強調(diào),教師是學生學習的合作者、引導者和參與者,教學過程是師生交往、共同發(fā)展的互動過程。交往意味著人人參與,意味著平等對話,教師將由居高臨下的權威轉(zhuǎn)向“平等中的首席”。在新課程中,傳統(tǒng)意義上的教師教和學生學,將不斷讓位于師生互教互學,彼此形成一個真正的“學習共同體”,教學過程不只是忠實地執(zhí)行課程計劃(方案)的過程,而且是師生共同開發(fā)課程、豐富課程的過程,課程變成一種動態(tài)的、發(fā)展的,教學真正成為師生富有個性化的創(chuàng)造過程。

教師在課堂上所扮演的角色直接影響著教學效果。按照新課程的要求,教師應當幫助學生制定適當?shù)膶W習目標,并確認和協(xié)調(diào)達到目標的最佳途徑;指導學生形成良好的學習習慣,掌握學習策略;創(chuàng)設豐富的教學環(huán)境,激發(fā)學生的學習動機,培養(yǎng)學生的學習興趣;為學生提供各種便利,為學生的學習服務;建立一個接納的、支持性的、寬容的課堂氣氛;作為學習參與者,與學生分享自己的感情和想法;和學生一道尋找真理,并且能夠承認自己的過失和錯誤。

那么,促進者的角色如何扮演?據(jù)專家分析,促進者的角色有幾個特點:一是積極地旁觀。學生在自主觀察、實驗或討論時,教師要積極地看,積極地聽,設身處地地感受學生的所作所為,所思所想,隨時掌握課堂中的各種情況,考慮下一步如何指導學生學習。二是給學生心理上的支持,創(chuàng)造良好的學習氛圍,采用各種適當?shù)姆绞?,給學生以心理上的安全和精神上的鼓舞,使學生的思維更加活躍,探索熱情更加高漲。三是注意培養(yǎng)學生的自律能力,注意教育學生遵守紀律,與他人友好相處,培養(yǎng)合作精神。

新課程提倡培養(yǎng)學生的綜合能力,而綜合能力的培養(yǎng)要靠教師集體智慧的發(fā)揮。因此,必須改變教師之間彼此孤立與封閉的現(xiàn)象,教師必須學會與他人合作,與不同學科的教師打交道。例如,在研究性學習中,學生將打破班級界限,根據(jù)課題的需要和興趣組成研究小組,由于一項課題往往涉及到語文、地理、歷史等多種學科,需要幾位教師同時參與指導。教師之間的合作,教師與實驗員、圖書館員之間的配合將直接影響課題研究的質(zhì)量。在這種教育模式中,教師集體的協(xié)調(diào)一致、教師之間的團結(jié)協(xié)作、密切配合顯得尤為重要。

新課程呼喚綜合型教師,這是一個非常值得注意的變化。多年來,學校教學一直是分科進行的,教師的角色一旦確定,不少教師便畫地為牢,把自己禁錮在學科壁壘之中,不再涉獵其他學科的知識:教數(shù)學的不研究數(shù)學在物理、化學、生物中的應用,教語文的也不光顧歷史、地理、政治書籍。這種單一的知識結(jié)構,遠遠不能適應新課程的需要。

在未來的新課程中,將出現(xiàn)課程資源的概念。課程資源的開發(fā)和利用,是保證新課程實施的基本條件。學校和教師應該成為課程資源開發(fā)的重要力量,教科書不應該也越來越不可能成為惟一的課程資源了。那么,哪些是課程資源呢?目前可以利用的主要有三部分:一是校內(nèi)的課程資源,如實驗室、圖書館及各類教學設施和實踐基地;二是校外的課程資源,包括圖書館、博物館、展覽館、科技館、工廠、農(nóng)村、部隊、科研院所等廣泛的社會資源及豐富的自然資源;三是信息化課程資源,如校內(nèi)信息技術的開發(fā)利用,校內(nèi)外的網(wǎng)絡資源等。

課程資源需要教師去組織、去開發(fā)、去利用,教師應當學會主動地有創(chuàng)造性地利用一切可用資源,為教育教學服務。教師還應該成為學生利用課程資源的引導者,引導學生走出教科書,走出課堂和學校,充分利用校外各種資源,在社會的大環(huán)境里學習和探索。

新教師在崗培訓學習總結(jié)篇十一

為了使我們這些新教師能盡快適應教學工作,肥城市教育局特地為我們安排了學習培訓,作為一名剛剛走上工作崗位的年輕教師,雖然已經(jīng)具備了一定的專業(yè)知識技能,但在如何組織教學,如何最大程度的提高教學效果,如何讓學生快樂的學習,還缺乏正確的理論指導,通過近期的學習,我從課程改革、教育政策法規(guī),班主任工作管理,教師專業(yè)成長及職業(yè)道德等方面對教師這一職業(yè)又有了更深的理解,更為重要的是,我深深體會到,教育的確是一門藝術,一門大學問,值得我用一生的精力去鉆研。通過培訓,我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結(jié)如下:

首先,培訓讓我對教師這一職業(yè)有了更加清楚地認識。教師是文化的傳遞者?!皫熣撸詡鞯?、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。

其次。教師是榜樣。學高為師,身正為范也正是這個意思,涉及做人的學問,學生都有向師性,實際上是做人的認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的領路人。

第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領導、管理協(xié)調(diào)能力,就像薛建香老師說的那樣,“做學生的精神領袖”在班級管理上做一個精神型的班主任,制定班級量化細則,培養(yǎng)負責能干的班干部隊伍,合理規(guī)劃學習小組,借力家長,把家校共育發(fā)揮到極致。

第四,做一個終身學習者。教師不光有精深的專業(yè)知識,還必須有廣博的科學文化知識,還必須有活到老學到老的堅定信念,就如紀成濤老師講的那樣,“認真對待最簡單的事,做好身邊的每一件小事,反思每個教育細節(jié),珍惜身邊的每一個人。”多讀書,讀好書,不斷地學習,寫作,研究,讓反思成為自己終身的習慣。除此之外,教師還應該多學習心理學,尤其是兒童心理學的知識,從兒童的心理去教學,去研究,可能往往會事半功倍。另外教師的外在形象文明禮儀都必須注意,給學生樹立良好的榜樣。

第五,教師是父母、朋友的角色。作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛是無私的,平等的,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要,教師也應該和學生像朋友那樣交心,師生之間的融洽度親和力要像朋友一樣,最后教師是學生的心理輔導者,教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑和心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。

總之,通過參加這次培訓,讓我開闊了眼界,學到了好多東西,使我進一步認識到教師這一職業(yè)的特殊性、自己的任務及肩負的使命,更加堅定了我搞好教學、科研工作的信心。并利用此次培訓所學的理論和方法,不斷豐富和提高自身素質(zhì)。授課老師的精彩講解、閃光點的個人魅力,使我受益匪淺。借此也要感謝肥城市教育局及進修學校為我們新教師開展的培訓。

新教師在崗培訓學習總結(jié)篇十二

在教育局的統(tǒng)一安排布署下,我有幸參加了20xx年暑假的新課程培訓學習。經(jīng)過一段時間的新課程培訓學習,我認識到此次培訓的指導思想是:為了進一步提升我們課改理念,轉(zhuǎn)變教學方式,加強教師對新課程的理解,掌握新課程的教學要求,提高教師駕馭新教材的能力,提高課堂教學質(zhì)量,進一步深化課程改革。通過這次的培訓,我感觸很大,下面我談一下這次培訓學習的感受:

首先,新課程它打破了傳統(tǒng)的,單一的教條教學模式,構建以人為本的新型教學體系,體現(xiàn)了“為了每一個學生發(fā)展”的全新理念,為了每一位學生的發(fā)展這是新一輪課程改革的的核心理念,也是最高層次的核心目標。在傳統(tǒng)的教學中,教師是知識的占有者和傳授者,本是“雙邊活動”的教與學,都成了“單邊活動”,教代替了學,學生是被教會,而不是自己學會,更不用說會學習了。針對此種情況,新課程在教學設計中占注重發(fā)揮學生的主體作用,創(chuàng)設適合的教學情景和條件,激發(fā)學生的學習熱情和動機,引導他們主動參與,樂于探究、勤于動手、在自主的活動中理解,掌握和運用所學的知識。那么,如何才能引導學生生動活潑地學習呢?我認為有以下幾點:

一、教師角色的轉(zhuǎn)變。

新課程的實踐要求教師轉(zhuǎn)變角色觀,這是新課程改革的關鍵。新課程下要求教師和學生是共同的學習者,這應該說是教師與學生的真正平等階段,在這個階段里,要求教師在課堂教學中,教師和學生是平等的學友關系,只有做到這一點,教師和學生才能做到真正的平等地學習和交流,課堂的氣氛也才能真正地開放和活躍起來。因此,作為教師確實有必要轉(zhuǎn)變一下自己的角色地位,順應課改的需求,把放飛心靈的空間和時間留給學生,營造寬松自由的可讓氛圍,在這種輕松的氛圍里真正地引導學生們積極、主動地學習,真正讓學生成為主宰學習的主人,學習活動參與者、探索者與研究者。

二、教學方法的轉(zhuǎn)變。

教育的重要目標是促進學生的發(fā)展,科學課程應當體現(xiàn)這兩者的結(jié)合,突出科學探究的學習方式。教師在教學中應該強調(diào)探究的過程和方法,注重“創(chuàng)造力”的培養(yǎng),主張變革傳統(tǒng)的教學,教師的作用不再是單純的講授知識,而是鼓勵、指導學生去探索和發(fā)現(xiàn),把教師的主導性和學生的主體性有機地融合在一起。在教學中,教師不再是命令學生學習,而是傳授學習的方法,培養(yǎng)學生學會學習,不再讓學生被動地去學習,而是主動地去學習。

三、教學手段的革新。

以多媒體應用技術為代表的現(xiàn)代教育技術,正在迅速地改變著課堂的教學模式,成為促進科學質(zhì)量的重要突破口。多媒體等計算機應用技術在科學教學是具有掛圖、投影片等教學手段無法替代的優(yōu)越性。然而,這就要求科學教師,應當盡快掌握計算機基礎知識和基本操作,以及教學軟件的制作等。才能更好地為教學服務。事實上,只有充分發(fā)揮信息技術的優(yōu)勢,才能為學生的學習和發(fā)展提供豐富多彩的教育環(huán)境和有力的學習工具。從這種意義上來說,充分利用現(xiàn)代信息技術,是教學發(fā)展的時代要求。

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