無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來看看吧
升職發(fā)言稿 升職發(fā)言稿格式及篇一
近日，省人社網(wǎng)公布了全省非公企業(yè)首批破格晉升高級經(jīng)濟師評審結(jié)果，本人以xx排名第一名列其中，《xx日報》3月12日也進行了相關(guān)報道。特別是該消息經(jīng)“工業(yè)園”群發(fā)后，引起圈內(nèi)諸多朋友的關(guān)注和祝賀，本人不勝感激?，F(xiàn)將本次職稱評定的有關(guān)情況報告如下：
非公企業(yè)近年來異軍突起，gdp所占比重越來越大，已引起各級領(lǐng)導的高度重視。但是，與快速發(fā)展的民營經(jīng)濟不同，非公企業(yè)職稱評定工作處于停滯狀態(tài)，經(jīng)濟類尤其如此，許多從業(yè)人員對此頗有微詞，有種“娘家無人”的感覺。去年，省職改部門順乎民意，首次組織了非公企業(yè)高級經(jīng)濟師評審試點，開啟了非公企業(yè)高級職稱評審的先河。本人就職的湖北xx是海南投資的民營企業(yè)，正好符合各項條條框框，因而有幸進入“首批”大門。
此次申報高級職稱，人事部門一般要求申報者提供學歷證書、中級職稱證書、個人經(jīng)濟工作年限和業(yè)績材料。本人除此之外，還特別提供了從縣、市、省到國家先進個人榮譽證書20多個、經(jīng)濟工作成果3項，以及在各級刊物發(fā)表的經(jīng)濟論文10余篇。工業(yè)園、人社局、工商、國稅、地稅、安監(jiān)、計生等7個部門對xx公司和本人工作非?？隙?，并分別作了蓋章推薦。所謂破格，其實就是外語免考，其他硬件與其他系列職稱評定一樣，均必須同時具備。
人社網(wǎng)公示中披露，本人已獲省非公企業(yè)高級經(jīng)濟師任職資格。昨日有朋友認為，職稱到手會調(diào)往外地任職，對此我一頭霧水、哭笑不得。朋友們只知其一不知其二，個中好意我十分理解，但事實并非如此。本人是湖北xx普通員工，xx落戶xx，xx隸屬湖北，本人獲省非公企業(yè)高級職稱任職資格，不過是取得xx工作資格。諸位不必擔心，我仍在xx，仍需要你們指導、提攜與幫助，仍會與你們一道，為xx經(jīng)濟建設(shè)和xx發(fā)展作貢獻。
綜上所述，本人之所以獲得省非公企業(yè)高師任職資格，一在于黨的政策好，職稱制度改革的春風，一夜之間吹進了民營企業(yè)；二在于xx公司好，作為xx市重點龍頭企業(yè)，xx的規(guī)范運作為本人增色不少；三在于個人的努力，本人在企業(yè)摸爬滾打幾十年，工作上小有心得和成果。各種因素疊加在一起，晉升職稱也就水到渠成了。
專此匯報。
升職發(fā)言稿 升職發(fā)言稿格式及篇二
各位領(lǐng)導，各位同志：
剛才，宣布了我的任職決定，我堅決服從縣委的安排。在些，我慎重地向組織作出如下表態(tài)：
首先，感謝組織對我的培養(yǎng)和信任，感謝各位領(lǐng)導對我的器重和厚愛，感謝同志們對我的支持和關(guān)心！我將把今天作為一個新的起點，以新的姿態(tài)、新的境界，盡快進入新的角色、適應新的常態(tài)，以優(yōu)異的工作成績回報組織。
其次，做到認真履職、勇于擔當。盡快熟悉工作崗位，實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換，進入工作狀態(tài)，不斷積累工作經(jīng)驗，提高工作水平。
再次，做到以身作則，廉潔自律。深入貫徹落實中央八項規(guī)定和省委市委十項規(guī)定，正確行使權(quán)力，擺正位置，當好配角，到位不越位，全力支持、配合xx領(lǐng)導的工作。
另外，我個人也存在一些缺點和不足，希望領(lǐng)導和同志們隨時批評提醒，我一定認真加以改進。今后，我將以一顆感恩的心對待組織，以一顆進取的心對待工作，以一顆平常的心對待生活，以一顆友善的心對待同志。決不辜負組織對我的信任和重托。
最后，再次感謝在百忙之中宣布對我的任命。謝謝大家！
升職發(fā)言稿 升職發(fā)言稿格式及篇三
各位領(lǐng)導、同事們：
大家好！
很意外！能夠有幸得到這次的升職機會，這個榮譽代表了自己的付出與表現(xiàn)得到了最大的認可，我感到非常榮幸。
首先，我很感謝學校制定的這個制度。對于我們來說，這是對我們在工作上的一種肯定，更是對我們工作上的一種激勵和鼓舞，使我們在工作上不敢有絲毫懈怠。
雖然我來xx的工作時間不長，但這是我發(fā)自肺腑的語言，回想剛來的那幾日，種種感覺和情景，仍歷歷在目。在xx學校工作的一個月來，我處處感受到的是領(lǐng)導的關(guān)心，同事的幫助，學生的配合。讓我感到無限溫暖，在以往的工作中我努力的做好自己的本職工作，我把我要做的工作，還有一日的時間安排，一日的流程，都安排好，每天的工作都按照計劃進行，每天沒到的幼兒及時打電話詢問。因為生病沒來的幼兒時常打電話給予關(guān)心。逐漸的，我適應了藝仕達的環(huán)境和工作流程，也開始漸漸融入到這個集體，在帶班的時候，也越來越得心應手了，我們開心班的寶貝也變成的越來越聰明，越來越開心了。和我們班的家長還有寶貝也一直保持著良好關(guān)系。
我并沒有為學校做出什么了不起的貢獻，也沒做什么特別值得炫耀可喜的事情，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務(wù)，總結(jié)自己的經(jīng)驗從經(jīng)驗中學習，向他人學習，盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好，盡可能的提高工作效率，與同事相處和睦，合作愉快。雖然如此，但我的付出得到了學校的認可，我深感無比的榮幸，我深深的感受到只要有付出，只要做好了屬于你的那份工作，就會得到大家的認可。
我會始終保持謙虛謹慎，繼續(xù)在實踐中檢驗所學知識，查找不足，提高自己。努力做好自己的本職工作的同時，加快腳步，虛心向老員工們學習各種工作技巧，做好每一項工作。這個榮譽會鞭策我不斷進步。做的更好。我深信：一分耕耘，一分收獲，從點點滴滴的工作中，我會細心積累經(jīng)驗，使工作技能不斷的提高，爭取更大的進步！
升職發(fā)言稿 升職發(fā)言稿格式及篇四
尊敬的各位領(lǐng)導您們好！
我是xxx公司的市場部xxx，非常高興，也非常榮幸， 參加此次職務(wù)晉升演講活動！
首先，我非常感謝公司能為我們提供這次鍛煉自我、提高素質(zhì)、升華內(nèi)涵的機會，同時也向一直以來關(guān)心、支持、幫助和培養(yǎng)我的各部門領(lǐng)導及所有的同事道一聲真誠的感謝：感謝您們在工作和生活上對我的無私關(guān)愛與照顧?，F(xiàn)在我將借這個機會，對我自受聘以來的各項工作進行簡要的回顧和小結(jié)，并向在座的各位領(lǐng)導進行具體匯報，請予以評議：
我從20xx年1月16日招聘進入本公司的，經(jīng)通過一個多月的試用期考核，承蒙公司認可，成為公司市場部二級員工?；仡欉@短暫而緊張的受聘期，我深深感覺到我的工作、學習和生活收獲頗豐。近三個月以來，我由一名從沒有接觸過金融業(yè)的初學者，逐步成長為公司市場部的二級職位的員工，伴隨著公司實力的不斷發(fā)展壯大，自己的能力也得到了鍛煉和提高，緊張而忙碌的三個月，是快樂和充實的！也使我逐漸明白了：作為一名優(yōu)秀的市場部員工，必須具備：愛崗敬業(yè)的思想素質(zhì)、相關(guān)法律知識、熟悉項目流程、高超的業(yè)務(wù)能力，運用自己所掌握
的專業(yè)知識結(jié)合到實際工作當中，腳踏實地做好本職工作。
市場部的工作像年輪，一個月工作的結(jié)束，就意味著下一個月工作的重新開始。我非常喜歡和熱愛這份工作，雖然有時候比較繁瑣，但是作為公司的一員，我深深的感到自己崗位的價值，所以我一直努力嚴格要求自己，每天按時上下班，正確處理好公司與家庭的關(guān)系，不因個人原因耽誤公司的正常工作；嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，不搞特殊，不向公司提出不合理的要求；團結(jié)同志、虛心學習，盡職盡責履行好自己的工作職責。市場部職責：
1．實現(xiàn)公司業(yè)務(wù)目標。
2．制訂和實施突破業(yè)務(wù)計劃。
3．市場調(diào)研與市場預測。
4、組織建立營銷團隊。
5、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢，收集整理競爭對手產(chǎn)品價格、促銷手段、廣告策略、營銷模式、市場規(guī)模等信息，為公司的市場營銷提供借鑒依據(jù)。
6、制定公司的營銷策略、營銷計劃及階段性營銷計劃，提出市場推廣計劃，組織撰寫、實施營銷方案，對活動的實施全程跟蹤，及時修正。
7、建立客戶檔案，管理客戶信息，做好客戶服務(wù)工作。
以上就是我認為一名優(yōu)秀的企業(yè)市場部人員必須具備的素質(zhì)，也正是我時刻在努力奮斗的目標，也是我認為勝任更高級別崗位必須具備的素質(zhì)！現(xiàn)階段，公司安排這次晉升晉級演講活動，我也許會失敗，也許會成功，失敗了也不會氣餒，要有良好的心態(tài)，總結(jié)自己不足的地方，及時改正。如果我成功的通過此次晉級，我很高興，當然也不會為此而驕傲，那么更要加強提高身素質(zhì)，業(yè)務(wù)能力和專業(yè)知識。再從以下幾個方面來開展工作，真正做領(lǐng)導的好幫手、好參謀：
一．建立一套完整的工作計劃與安排。
二、在業(yè)務(wù)方面有一個明確的規(guī)劃，加強提高自身的業(yè)務(wù)能力，加強市場的調(diào)查與分析。跟蹤有意向的上門咨詢客戶，多多開展新客戶資源，為自己同時也為公司創(chuàng)造出更好的業(yè)績。
三、為團體創(chuàng)造一個積極向上、充滿活力的環(huán)境，在干好工作的同時，努力提高每一個人的綜合素質(zhì)，大家互幫互助，團結(jié)協(xié)作，力爭團隊整體升級，因為我深深知道：學無止境！
短暫的三個月，轉(zhuǎn)瞬即逝，對我的人生，卻具有里程碑的意義，因為我找到了理想的歸屬，找到了奮斗的目標。我越來越自信的工作，越來越勤勉的奮斗，取得了一點微不足道的業(yè)績；但我認為，這與公司的優(yōu)秀員工相比，
還存在著相當?shù)牟罹啵约旱墓ぷ鹘?jīng)歷還有待于進一步豐富，自己的業(yè)務(wù)能力有待進一步提高！我決心以這次述職評議為契機，虛心接受評議意見，以更加飽滿的熱情、端正的工作態(tài)度，認真鉆研，踏實工作，勇于開拓，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)的職業(yè)素養(yǎng)，為公司的發(fā)展，為自己的明天而努力奮斗！
此次述職，如有不當之處，請領(lǐng)導批評指正。
此致
敬禮!
演講人：xxxx日期：20xx年4月1日
升職發(fā)言稿 升職發(fā)言稿格式及篇五
謝謝您，gibson先生。能繼您之后成為海外業(yè)務(wù)部經(jīng)理，我感到萬分的榮幸。
坦白說，這次升遷令人意外。我想這主要是對團隊工作的肯定，肯定了我們的自動自發(fā)，團結(jié)工作。
同樣地，我得感謝公司上下全體同仁們的熱心與努力表現(xiàn)，由于他們的努力，action公司針對海外的銷售計劃已經(jīng)順利地推動了。
以后我仍希望與大家保持往來，雖然我將成為部門主管，我的意思是說，我絕不會因為這次的升遷就沾沾自喜、自傲自大，我的門永遠是開著的。再次謝謝大家。
首先感謝公司領(lǐng)導對我的信任，感謝公司給我這個平臺，感謝公司里一起共事的同仁志士，正是有您們的幫助與支持我才有今天的機會。在今后的工作中，我會不斷提高管理能力及業(yè)務(wù)水平，我將盡職盡責把工作做好，請領(lǐng)導放心，圓滿完成公司下達的指標及任務(wù)，全力以赴做出一流的工作業(yè)績，為太奇爭光，不辜負公司各位領(lǐng)導的信任。
在此我也衷心希望公司的同仁志士在今后的工作中多多支持和配合，讓我們共同努力，打造出一流的精英團隊。
我把這次的競聘當成人生的一次轉(zhuǎn)折點，通過這次的競聘，讓我體會了很多，讓我感悟最深刻的就是讓我的認知度，責任感更強，在崗位競聘中，我看到許多優(yōu)秀的員工通過競聘更新了觀念，提高了認識。同時，也看到了自己與優(yōu)秀員工之間的差距，促使我要不斷努力學習，明白自己要用知識來武裝自己，才能在今后的工作中做得更出色。能參加公司組織的這次公開競聘活動，對我們來講既是機遇又是挑戰(zhàn)更是難得的一次鍛煉。這次競聘使我們有機會成就夢想，真正能體現(xiàn)崗位價值的，就是我們恪盡職守做好本職，找到適應自己的位子。腳踏實地的把工作做好才是最重要的，只有這樣才能完善自己、提高自己。也正是通過這次競聘，讓我感受到競爭的壓力，正所謂“逆水行舟，不進則退”，不想退步就要提高自己的能力，如何讓自己在將來的競爭中立于不敗之地還有很長的路要走。
在競聘上崗的競爭氛圍中，在太奇踐行自由、自覺、自治的企業(yè)文化里，讓大家能在客觀認識自身能力與才干的基礎(chǔ)上主動參加，從中激發(fā)員工爭取上進的激情。在崗位競聘中，每一名員工都感恩企業(yè)，無私奉獻，就會迸發(fā)出無窮的魅力與力量。不論失敗還是成功都會成為動力，在今后工作中創(chuàng)造新的奇跡。競聘機制的引入最大限度地發(fā)揮了人的主觀能動性和創(chuàng)造性，讓有能力有魄力的年輕人有一個展現(xiàn)自我價值的平臺，脫穎而出，成為各個崗位的領(lǐng)導和骨干，讓我們的公司永葆朝氣蓬勃，充滿青春活力。
人一旦有了夢想、目標和追求，他的人生肯定會充滿朝氣和活力，即便偶爾會遇到坎坷、阻礙，闖過去前方必然是一片美好的天地，正所謂陽光總在風雨后。讓我們一起手牽手，肩并肩，立足本職，共同創(chuàng)造我們自己美好而輝煌的太奇大家園！
升職發(fā)言稿 升職發(fā)言稿格式及篇六
大家好！
我是來自xx部的xxx。
此刻，站在這里代表本季度新晉人員發(fā)言，我深感榮幸，感謝大家的信任與支持。
首先，我要感謝公司各位領(lǐng)導對我的關(guān)心和認可；感謝你們一直鼓勵我支持我，在我困惑的時候，幫助我、推動我、點撥我。也感謝部門所有同事對我工作的鼎力相助。謝謝你們！
其次，來到公司大半年的時間里，讓我感受最深一句話就是：細節(jié)決定成敗，態(tài)度決定一切。做任何事情都必須注重它的各個方面，細心、細致、全面的去看待事物，無論你從事的工作多么瑣碎，都不要輕視它。端正的工作態(tài)度，才能指引我們扎扎實實，認認真真，一絲不茍的去完成工作，最終才會取得自己想要的結(jié)果。
20xx年我將繼續(xù)立足于常規(guī)工作，扎扎實實做事，為公司的蓬勃發(fā)展添磚加瓦，請大家共同見證！篇2：晉升經(jīng)理演講稿
升職發(fā)言稿 升職發(fā)言稿格式及篇七
尊敬的局長、各位領(lǐng)導：
今天組織上任命我為xx-x副局長。
首先，我要衷心感謝局長和各位領(lǐng)導和組織部門對我多年的培養(yǎng)和教育，感謝對我的信任、支持和幫助。
任命我擔任這個領(lǐng)導職務(wù)，是對我的鼓舞和鞭策，更是對我的一份希望和重托。
坦率地講，擔任局領(lǐng)導職務(wù)對于我來說一切都得從頭開始，因為局的領(lǐng)導層次更高了，工作站位更高了，工作職責更大了，工作思路更廣了，對于這些不同的變化，我都必須從頭學習，必須向在座的各位領(lǐng)導虛心地學習，也敬請各位領(lǐng)導多予指點和幫助。
在今后的工作中，我堅決服從局黨委的決策決議，在思想上、政治上和行動上與局保持高度的一致，同時加強學習，嚴于律己，恪盡職守，勤奮工作。
有決心在局黨委的領(lǐng)導下，在各位領(lǐng)導的幫助關(guān)懷下，堅決完成好各項工作任務(wù)，決不辜負各位領(lǐng)導的期望和要求。
再次感謝各位領(lǐng)導。謝謝！
升職發(fā)言稿 升職發(fā)言稿格式及篇八
尊敬的各位領(lǐng)導，親愛的伙伴們：
大家上午好!
我在這里首先要表達感謝：
感謝公司領(lǐng)導，感謝李總給我提供的這個…快速提升自己能力的機會、充分展示自己才能的平臺;感謝xx經(jīng)理、唐主任幫助我克服困難，解決問題，和對投保專業(yè)知識的耐心輔導與拓寬客戶資源的技巧;
同時還要感謝小萍，推薦我來到這個充滿激情與挑戰(zhàn)的行業(yè)，感謝咱們團隊的每一個伙伴，對我工作的大力支持和鼎力相助。
雖然工作剛剛起步，方方面面遇到的困難很多，但我一定會竭盡全力，努力工作，爭取早日做一名優(yōu)秀的業(yè)務(wù)主任，也希望公司各位領(lǐng)導和各位同仁一如既往地支持我，協(xié)助我，謝謝大家!
升職發(fā)言稿 升職發(fā)言稿格式及篇九
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
剛才，會上宣布了所里對我的任命，非常感謝所領(lǐng)導對我的信任和培養(yǎng)，感謝所同事對我的支持。
這次任職，對我來說，意味著更多的責任與壓力，我將把今天作為一個新的起點，努力工作，勤奮進取，以新的姿態(tài)、新的境界，盡快適應新的崗位。在此，我作如下表態(tài)：
一、堅定信念。在思想上、行動上與所領(lǐng)導保持高度一致，認真貫徹所里的文件精神，強化政治意識、大局意識，責任意識，做到理想信念堅定。
二、是加強學習。向書本學習，向?qū)嵺`學習，向領(lǐng)導學習，向干部職工學習，加強自己的專業(yè)技術(shù)理論水平，提高自己在實際工作中的應用水平。
三、是要更加刻苦工作。盡快適應角色轉(zhuǎn)變，適應新的工作環(huán)境，緊緊圍繞所里的決策部署，理清工作思路，把握工作重點，讓本職工作跟上社會發(fā)展的新形勢、新要求，做到求真務(wù)實，腳踏實地，認真刻苦的工作。
四、嚴格自律。自覺發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風，嚴格遵守所里的各項規(guī)定，廉潔自律，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，主動接受所領(lǐng)導和所職工的'監(jiān)督。做到老老實實做人，干干凈凈做事。
同時，我個人也有一些缺點和不足，希望領(lǐng)導和同志們多提醒、多批評，我一定加以改進和克服。今后，我將會一如既往地以強烈的事業(yè)心與責任感，以勇于創(chuàng)新、樂于奉獻的精神，以積極向上、實事求是的工作態(tài)度，以腳踏實地、求真務(wù)實的工作作風，恪盡職守，勤奮工作，決不辜負所領(lǐng)導、同事對我的信任與期望。
謝謝大家，請大家批評指正。
升職發(fā)言稿 升職發(fā)言稿格式及篇十
尊敬的各位領(lǐng)導：
大家好!
我是來自**化工廠生產(chǎn)部的一名普普通通的工作人員。從事生產(chǎn)管理方面的工作，在這個平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)，努力學習，不斷提高理論水平、認知能力和專業(yè)技能，全力完成工作任務(wù)。
20xx年，當我剛邁出象牙塔的大門，便步入了**化工廠的發(fā)展空間。在這片沃土上，開始了我的人生旅途。作為一名剛從學校畢業(yè)的大學生，我應該是躊躇滿志的。然而，面對這熟悉而又陌生的環(huán)境，從未實踐過的工作，為人處事的生澀令我倍感憂心，無所適從。隨著日子在一天天的推移，**公司領(lǐng)導們真誠熱心的微笑激勵了我，同事積極向上的工作態(tài)度影響了我，漸漸地，我感受到了公司的勃勃生機和活力。
到公司4年來，我看到了公司扎實的工作作風、領(lǐng)導的高瞻遠矚和同事們富有朝氣的精神面貌，內(nèi)心覺得非常慶幸，從而，更堅定了我對公司美
好前景的樂觀態(tài)度和忠誠決心。一份職業(yè)，一個工作崗位，是一個人賴以生存和發(fā)展的基本保障，只有愛崗敬業(yè)的人，才會在自己的工作崗位上勤勤懇懇，不斷鉆研學習，一絲不茍，精益求精，才會為社會、為企業(yè)作出貢獻。也只有愛崗敬業(yè)的人，才有可能成為企業(yè)的棟梁之材，希望所在!
在工作中，我盡職盡責的做好自己的本職工作。在這里，我們緊緊抓住手中的機遇，打造出驕人的業(yè)績，面對激烈的競爭、嚴峻的挑戰(zhàn)知難而上、愈戰(zhàn)愈勇。在這里，我學到了業(yè)務(wù)知識、掌握了操作技能，經(jīng)歷了成長的煩惱、懂得了收獲的快樂，看到了拼搏向上的力量、感受了團結(jié)互助的溫暖。**公司帶給了我與眾不同的人生，經(jīng)歷了不同的工作崗位，對工作的感悟也就更加深厚。也許生活的意義，不僅僅是為了生存，而是將個人的生活賦予意義，將自己的生命賦予光彩。在不斷的工作中，我感覺到自己與老員工之間的差距，由于缺乏經(jīng)驗，在生產(chǎn)管理方面還很生疏。每天我有什么不懂得地方都虛心的向前輩們請教，他們都很耐心的給我講解，用他們的經(jīng)驗教我該怎么處理。通過他們耐心的講解，慢慢的我工作業(yè)績越來越好，對工作也越來越有信心了。
作為年輕人，我們是**化工廠的希望，是**明天的主人，承擔著繼往開來的歷史使命，我們不應辜負歷史賦予我們的這一光榮職責，在百年難遇的危機面前，勇于挑起重擔，直面危機，為**輝煌的明天而努力拼搏。我將從現(xiàn)在做起，從身邊做起，做一個愛崗敬業(yè)的員工，做一個在學習中不斷成長并成才的員工，為**的發(fā)展努力做貢獻。
謝謝大家!
升職發(fā)言稿 升職發(fā)言稿格式及篇十一
在我們揮灑汗水辛勤耕耘的工作崗位上，在這樣一個物欲橫流的現(xiàn)實社會中，請問您最需要什么?是金錢，權(quán)力，地位還是功名?如果讓我來回答，
我就說：我最需要的是安全!
"孩子，繞過前面的石子。"這是母親在我蹣跚學步時的指點。
"當心路上的汽車啊!"這是父親在我飛車上學時身后的叮嚀。而現(xiàn)在，我和同事們每天上班時恪守的信念是"隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山"。在這人生的旅途上，安全伴我同行!的確，在我們離開母親的攙扶，搖搖晃晃地行走在人生道路上以后，我們一直依賴著"安全"這個拐杖，沒有它，我們可能會摔跤，可能走不過風風雨雨，更可能得不到那幸福的永恒，達不到人生的頂峰。
"安全"對于我是重要的，對于研究院乃至整個**的所有員工是重要的，對于任何一個珍惜生命熱愛生活的人都是重要的!那么，對于我們來說它的意義是什么呢?在于試驗和生產(chǎn)裝置的穩(wěn)定運行;在于企業(yè)和社會的穩(wěn)步前進;在于千家萬戶的幸福與歡樂;更在于國家財產(chǎn)的安危!不講安全，哪怕是輕輕一碰就能使"高溫高壓、易燃易爆"的煉油裝置，怒火爆發(fā);不講安全，哪怕是小小的一只工具包，就能中斷供電系統(tǒng)的正常運行;不講安全，哪怕只是轉(zhuǎn)瞬間的一個意念,就能讓操作中的生命處于危險;不講安全，哪怕是稍微地打一個小頓兒，就可能造成一場可怕的事故......不要安全，社會的發(fā)展就會停滯;不要安全，生命的火花就會熄滅。正是"安全"保持著行業(yè)高速、迅猛的發(fā)展態(tài)勢，也正是"安全"讓我們不斷的走向發(fā)展壯大。
安全知識的貧乏,安全意識的淡薄總是能讓我們看到聽到一幕幕血的教訓：
20xx年1月19日，**石化公司化肥廠的兩名員工的死亡;幾天前，遼源某煤礦17名工人的死亡，和那厚厚的《人身傷亡事故匯編》中血淋
淋的事實，無一不是因為盲目，因為疏忽，因為對安全觀念的淡漠，因為對自己生命的不負責!最終導致他違章作業(yè)，違章指揮，違反勞動紀律造成的!
可是，也許，有的同志會說："死亡離我太遙遠。"但我要奉勸你，不要讓那無謂的犧牲成為你永世的遺憾!
也許，有的同志會說："傷殘不會靠近我健全的軀干。"但我要奉勸你，不要讓那毫無價值的冒險使你終日以淚洗面!
也許，有的同志對別人的悲劇不以為然，依舊我行我素，違章蠻干。但我要大聲的提醒你："危險就在你面前，不要拿自己的生命做賭注。"
"前事不忘，后事之師"，安全工作只有起點，沒有終點。從事化工生產(chǎn)行業(yè)的我們，如果沒有"安全第一"的意識，那么，不僅沒有"安全、穩(wěn)定、長期、滿載、優(yōu)質(zhì)"的可能，而且還是可恥的表現(xiàn)!是失職!是對企業(yè)和員工的不負責任，甚至是犯罪!我相信，只有那些曾經(jīng)或正在致力于獻身安全——這項偉大事業(yè)的人們，才會有那么一種沖動，一種自豪，一種喜悅，一種激情，如大海翻騰，如群山呼嘯，如巖漿噴發(fā)，又如涓涓溪水......，其最鮮明的特點是人民的利益高于一切。
是的，任何一個細節(jié)上的疏忽或失誤，都可能損害人的精神、財產(chǎn)甚至生命，即使國家的財產(chǎn)損失,猶可亡羊補牢，自釀的苦酒自己也可以喝下，但對于那些不能復蘇的生命，對于那些死亡者親人所遭受的無法彌補的身心創(chuàng)傷，對于留給母親的悲哀，留給妻子的傷痛，留給孩子的陰影......我們又何以自處?這難道不足以讓我們深思、深思再深思嗎?一撇一捺的"人"字，其實就代表了支撐天地的脊梁，寓意著做一個人就必須擔負起使
自己幸福，更要使他人也幸福的事業(yè)。只有安全才能有收獲、有幸福，只有安全才能海闊憑魚躍，天高任鳥飛!否則"皮之不存，毛將焉附"?
朋友們，新世紀的太陽從東方的地平線上噴薄而出，歷史已跨入一個新的時代。當我迎著新世紀明媚的陽光時，我為我們?nèi)〉玫某煽兌奈?，我為伴隨著我走過風雨的安全而歡呼!那么，為創(chuàng)造**石化新的輝煌，讓我們懷著寶劍鋒自磨礪出，梅花香自苦寒來的堅毅果敢，懷著百二秦關(guān)終屬楚，三千越甲可吞吳的壯志雄心，責無旁貸的選擇安全!讓我們一起記?。喊踩婇L鳴，安全伴我同行!
我的演講完了，謝謝大家!
升職發(fā)言稿 升職發(fā)言稿格式及篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導、各位伙伴們：
大家好！
首先，我很感激幼兒園給我這次升職的機會，讓我從普通的xx的職位升職為xx主管，這次升遷令人意外。我想這主要是對團隊工作的肯定，肯定了我們的自動自發(fā)，團結(jié)工作。
另外，我也總結(jié)了這次升職的原因，主要是因為我目前具備兩個優(yōu)勢：
1、我的資源，我是很努力的搜集相關(guān)的資料，并且勤于學習，積累了豐富的資源，這樣十分利于我的教學開展，同時能夠與團隊中的其他成員達成默契的合作。
2、心態(tài)，我覺得我的心態(tài)此刻還是堅持的很好，一向以陽光的、進取的一面應對大家，我覺得急性子和慢性子的是有區(qū)別的，可是并不是說慢性子就沒有前途，因為慢，要看他怎樣慢。如果是慢到每次都耽誤事情，那當然不可取，如果是慢到事事胸有成竹，那就是慢的藝術(shù)，因為那是一切盡在掌握、自信的表現(xiàn)。
其次，幼兒園對我的升職也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出，只要做好了屬于你的那份工作，就會有回報的平凡道理；對于新人，要經(jīng)的起磨練，耐的住寂莫，機會隨時都會留給有準備的人；做為幼兒園的管理層，我們要起到傳幫帶的作用，傳承企業(yè)文化，為幼兒園創(chuàng)造更多的效益。
最終，我將會在以后的工作中把這份感激與感恩化作行動，不斷提升自身的職業(yè)素養(yǎng)，在企業(yè)做大做強的道路上執(zhí)著前行，努力做到更好，這就是我的升職感言，多謝大家！
升職發(fā)言稿 升職發(fā)言稿格式及篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！首先要感謝公司給了我這次競聘演講的機會，在這里請接受我誠摯的謝意。那孔子有說過 “三人行必有我?guī)煛痹谄饺绽飬f(xié)作密切的伙伴和孜孜不倦引領(lǐng)我學習的各位領(lǐng)導都是我工作當中虛心請教的對象和學習的榜樣，我一直崇尚厚積薄發(fā)的工作狀態(tài)，也一直敬重各位領(lǐng)導們管理能力與才華，所以卯足了勁兒，也為了提升自己信心、能力勇敢的站在這兒，接受鍛煉，力求進步。也是作為一個男人我對自己未來的目標規(guī)劃以及野心。那野心在字典里這個詞兒多為貶義詞，在我的觀念里“野心”反而是力量和熱情的象征，這個“野”就說明你在想，在想的基礎(chǔ)上說明你在思考，你在計劃，你不甘于淪為庸庸碌碌無所作為無所貢獻的人，所以吸取能量走在生命這條道路上，在你的職業(yè)規(guī)劃中有了“野心”，也就有了對待任何事物的真誠與熱情。那同時熱情我相信也是我在“信貸銷售”這條道路上的推助器，我會一直把這種難能可貴的品質(zhì)一直持續(xù)在我的工作中，持之以恒。并不斷的充實豐富也絕對會有屬于我柳暗花明的時刻。不管在何時何地，我也會始終銘記在成長的道路大家給予我的理解、幫助、寬容與體諒，謝謝大家。
在這個正式競聘的時刻，我也簡單正式的介紹一下我自己，我是宋文龍，東北爺們兒，父母取名寓意是《水滸傳》中的一個人物，“九紋龍”史進，是希望我做一個血氣方剛、誠懇、講義氣、重感情、堂堂正正的男子漢，有東北人骨子里的豪爽，也有待人接物實誠。在過去幾年，呆過酒店，也和朋友合伙做過生意，一路磨礪最后與大家相聚在“友信”，在這份工作中也激發(fā)我的潛力，渴望，以及頭腦的智慧。所以立志身為頂天立地的男人，為了進步不被懶惰的習性沖刷，我一定要試一試，將我的想法和實踐一定都付諸行動，下面是我對成為“信貸主任”管理團隊，以及“信貸工作”的認知如下。
第一． 我想作為職業(yè)的“信貸”中的管理人員，首先應具備以身作則，做好帶頭作用，重視“言傳身教”用
第二．認真踏實勤奮的工作態(tài)度帶領(lǐng)自己的同事伙伴，同時也要不怕吃苦，不要好高騖遠，更不要拈輕怕重，我也會用我的身體力行繼續(xù)在“友信”前進。還有作為團隊管理者在工作中應該要有“海納百川”的品性，聽取團隊同事的不同意見，真誠相待的態(tài)度對待問題，與同事一起積極解決在工作中面對的各種突發(fā)問題，不管是行動還是精神，都不能讓自己的同事有孤立無援的感受。最重要身為一個團隊的管理者更是要有百分之百的責任心，在工作中勇于負責，對公司、上級、同事、客人都要抱有高度的責任心，特別是工作中出現(xiàn)的任何問題，都能勇于承擔責任，不推卸并積極的帶領(lǐng)團隊尋找原因及時改正。尤其是做管理工作，而且是要帶動整個團隊完成各項指標，我們的工作就是與人打交道，所以具備親和力是管理人員應著重培養(yǎng)的，要成為一個講原則又富人情味的領(lǐng)導者，要平易近人、禮貌待人、在不違背和損害公司利益前提下，為伙伴團隊辦實事，營造好的工作氛圍。還有作為“信貸管理者”還必須有好的溝通和協(xié)調(diào)能力，內(nèi)部要平衡協(xié)調(diào)與同事的合作關(guān)系，要帶動全員參與自己的工作并有及時有效的收益，其次還要協(xié)調(diào)好與外部客戶之間的溝通，積極做好信貸工作的同時，也要取得客戶的信任，同時讓客戶真誠的感受到我們在為他們辦事時的效率與專業(yè)。 除了與人相處溝通的軟實力，作為管理者還需具備
的硬實力就是扎實的業(yè)務(wù)素質(zhì)，一個好的團隊帶領(lǐng)人，應該要有整個信貸理論知識和業(yè)務(wù)操作技能，作為管理者要具備學習能力，除了要有海納百川的胸襟，還要有像“海綿”一樣如饑似渴的學習能力，只有自身素質(zhì)的提高和自身實力的增加，才能有效的引導和帶領(lǐng)整個團隊。這一點我在學習，我也相信知識是最好的武器。因為只有自己肚子里腦袋里
真正的有東西，這樣才具備一個領(lǐng)導者的真正的培訓能力，才能在我們的工作中，有任何不足的地方做好帶領(lǐng)培訓工作，我們的團隊才能進步，各位管理人就為我樹立了很好的榜樣。
第三． 我們是做“信貸銷售”的工作，所以如何提高業(yè)績，
如何讓門店的業(yè)績上升才是我們重中之重，從整個社會大環(huán)境來說，信貸行業(yè)也是如履薄冰，在這樣的情形下我們更應該拓展我們的客戶人群，首先作為員工的我自己，如何讓自己工作中效益提高，如何讓公司的效益提高，就需要腳踏實地的執(zhí)行能力，跑業(yè)務(wù)就是最切身的體會，我們?nèi)鱿碌男麄鲉?，我們培養(yǎng)的“介紹人”都是在我們的工作中日積月累的，所以“信貸銷售”一個核心要領(lǐng)就是不怕吃苦，要學會挖掘各種客戶，同時自己也要樹立高效品質(zhì)的職業(yè)服務(wù)，因為自己的職業(yè)狀態(tài)也代表了“友信”，所以客戶還是要去跑。例如作為管理者還要具備高智商的頭腦，提升公司盈利也是管理者要想的事情。同時作為“信貸公司”如果可以與其他高端百貨公司合作，宣傳和推廣我們公司的理財產(chǎn)品，由雙方邀請高質(zhì)量的客戶，舉辦類似推廣活動，這也是挖掘客源方式的一種，總之，只有領(lǐng)導者的執(zhí)行力與創(chuàng)造財富的能力滲入到工作團隊中，就能產(chǎn)生好的化學反應，人總是在不斷學習中成長，我會努力做一個好的“信貸銷售人員”也會在每次機會來臨時，爭取盡力極致的發(fā)揮自己的長處，往合格的管理層靠攏，我會加油。
最后我想告訴我自己，我相信夢想，我也相信這世界上沒有優(yōu)秀的理念，只有腳踏實地的結(jié)果，我會一如既往的將踏實堅持下去，也感謝你們給予我的機會，也希望我能離我的夢想更近一步，謝謝。
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