總結(jié)能夠幫助人們挖掘問題背后的本質(zhì),找到解決困難的有效方法。在寫總結(jié)的過程中,我們可以采用歸納、提煉和概括的方法。下面是一些經(jīng)典的總結(jié)案例,希望對你有幫助。
保障服務(wù)承諾書篇一
照縣委、縣政府的統(tǒng)一安排部署,我局在機關(guān)廣泛開展了“優(yōu)化環(huán)境年”活動。在進行集中查擺的`基礎(chǔ)上,對照影響經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境等方面存在的突出問題,實事求是的確定了整改方案。
1、開展一項活動。在全局范圍內(nèi)開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)活動。按照“干什么、學(xué)什么、缺什么,補什么”的原則,通過充實學(xué)習(xí)內(nèi)容、改進學(xué)習(xí)方式、增強學(xué)習(xí)的針對性,推廣“三個一”學(xué)習(xí)機制注重學(xué)習(xí)效果,不斷提高機關(guān)干部的政策理論水平和業(yè)務(wù)工作能力,建設(shè)與進俱進、充滿活力的學(xué)習(xí)型機關(guān)。
2、加強勞動執(zhí)法。一是抓源頭,把好用人單位勞動用工行為的總閘門。督促用人單位特別是個體私營企業(yè)與勞動者簽訂勞動合同,從源頭上規(guī)范勞動關(guān)系雙方的權(quán)利義務(wù),實現(xiàn)勞動關(guān)系法制化、規(guī)范化。二是抓重點,打好追討拖欠農(nóng)民工工資攻堅戰(zhàn)。對拖欠工資較為嚴重的單位重點檢查,對違法行為及時立案,依法辦案,秉公辦案。三是抓漏洞,推動各類企業(yè)的養(yǎng)老保險擴面、征繳工作。對用人單位拖欠社會保險,瞞報、漏報繳費基數(shù)的違法行為,嚴格有關(guān)規(guī)定嚴肅查處,責(zé)令限期整改。四是抓規(guī)范,加強勞動關(guān)系的調(diào)整。深入開展勞動年審工作,理順勞動關(guān)系,督促企業(yè)進行自查自糾,使之自醒自警,自覺履行勞動保障義務(wù)。
3、切實轉(zhuǎn)變職能,為基層提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。局班子要帶頭轉(zhuǎn)變觀念,轉(zhuǎn)變職能,變權(quán)力為服務(wù),變職務(wù)為責(zé)任,把為基層、為企業(yè)和廣大干部職工服務(wù)視為天職,以工作對象滿意為最高標(biāo)準(zhǔn),帶領(lǐng)全局干部職工改進服務(wù)質(zhì)量,提高服務(wù)效率和水平。加強群眾紀律教育;強化民本意識,杜絕“四難”(門難進,臉難看,話難聽,事難辦),提倡“三辦”(熱情辦,馬上辦,辦得好),推行首辦責(zé)任制。要進一步強化對干部職工廉潔從政,秉公執(zhí)法教育,努力營造愛崗敬業(yè)、無私奉獻、親民愛民、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍,引導(dǎo)大家把智慧和力量集中到完成各項目標(biāo)任務(wù)上來,引導(dǎo)到為基層為企業(yè)以及全縣干部職工服務(wù)上來,形成人人講奉獻,人人比服務(wù)的良好風(fēng)尚,樹立人事勞動和社會保障部門服務(wù)經(jīng)濟、服務(wù)基層、公道正派的新形象。為保證整改方案落實到位,局成立整改工作督導(dǎo)小組,局長任組長,各黨委委員、副局長為成員,按月聽取各科室的整改進度。各科室要根據(jù)自身職能,研究具體的整改措施,于x月底前報局辦公室。
將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
保障服務(wù)承諾書篇二
xxxxxx公司:
1.1質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):優(yōu)良工程,合格率100%,優(yōu)良率98%,優(yōu)質(zhì)率95%。
1.2質(zhì)量管理目標(biāo)::針對工程圖紙技術(shù)質(zhì)量要求,選派相對專業(yè)的工程技術(shù)人員,選用優(yōu)質(zhì)的喬木、灌木、花卉等植物材料,精心作業(yè),認真施工,嚴格執(zhí)行國家制定的有關(guān)施工法規(guī),確保工程質(zhì)量的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),使苗木的成活率達到98%以上。
1.3質(zhì)量服務(wù)承諾:根據(jù)工程進度的要求,認真組織強有力的項目班子,調(diào)入高效率的工程機械,做到人工打足,機械打足,合理調(diào)整施工計劃,貫穿施工,交叉作業(yè),抓質(zhì)量,搶進度,保證在規(guī)定的工期內(nèi)30日內(nèi)完成業(yè)主方規(guī)定的工程任務(wù),爭取提前竣工。
2、售后服務(wù)承諾:為使業(yè)主能更好的看到我公司的技術(shù)水平與長期合作的意向,提供業(yè)主對我公司及工程的滿意程度,公司實行質(zhì)量管理目標(biāo),特成立了服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組,全部組織本項目的服務(wù)保障工作:
2.1、如我公司中標(biāo),我公司將為本工程提供優(yōu)良的服務(wù);
2.4、無償提供業(yè)務(wù)技術(shù)咨詢服務(wù);及時處理業(yè)主的傳真、信函,并給予明確答復(fù);
2.5、在工程竣工驗收前的維護和竣工后的保修期間,我公司將進行不定期的回訪。
承諾人:
日期:
保障服務(wù)承諾書篇三
“北京勞動保障局”是為了統(tǒng)一、規(guī)范地宣傳首都勞動和社會保障形象,落實“政務(wù)公開,加強行政監(jiān)督”的原則,向社會各界提供勞動和社會保障信息服務(wù),是北京市勞動和社會保障局在互聯(lián)網(wǎng)上對外宣傳和發(fā)布勞動和社會保障政策和信息的唯一窗口。
“北京市勞動保障局”由北京市勞動和社會保障局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),北京市勞動信息中心負責(zé)組織實施,日常維護、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)支持和設(shè)備運行維護工作。
“北京勞動保障局”是北京市勞動保障系統(tǒng)建立與勞動保障業(yè)務(wù)相關(guān)的服務(wù)。
“北京勞動保障局”提供北京勞動和社會保障方面最新、最權(quán)威、最準(zhǔn)確的勞動和社會保障信息。設(shè)有政務(wù)公開、資訊中心、在線服務(wù)、公眾查詢、媒體播放、網(wǎng)上培訓(xùn)、特色專欄、服務(wù)專區(qū)8個頻道。企業(yè)、機關(guān)、事業(yè)單位人事勞動部門可在網(wǎng)上查詢到最新的勞動和社會保險政策文件;勞動者也可以非常方便的查詢和咨詢到所關(guān)心的勞動和社會保險政策。
2辦公地址。
地址:北京市西城區(qū)永定門西街5號。
保障服務(wù)承諾書篇四
今年上半年,我縣勞動保障工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級業(yè)務(wù)部門的大力指導(dǎo)下,在全縣各有關(guān)部門、單位的支持、配合下,按照年初的部署安排,突出重難點,找準(zhǔn)切入點,把握結(jié)合點,以點帶面,全面作好了各項工作?,F(xiàn)將上半年以來,我縣勞動保障工作的具體情況總結(jié)如下:
一、全面作好就業(yè)再就業(yè)工作,各項優(yōu)惠政策落實到位。
為認真貫徹落實國家、自治區(qū)、自治州各項就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策,結(jié)合本縣實際縣委、縣人民政府積極采取有效的措施,全方位開展各項業(yè)務(wù)工作,使我縣就業(yè)再就業(yè)工作普遍得到加強,再就業(yè)環(huán)境得到有效改善,具體情況如下:
1、《再就業(yè)優(yōu)惠證》發(fā)放到位。我縣下崗失業(yè)人員現(xiàn)已申請領(lǐng)辦《再就業(yè)優(yōu)惠證》的人數(shù)為728人,其中,國有企業(yè)下崗職工領(lǐng)取優(yōu)惠證的有510人,國有企業(yè)失業(yè)人員90人,國有關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)人員110人,低保失業(yè)一年以上人員18人。今年,我們協(xié)調(diào)工商、稅務(wù)等部門落實再就業(yè)優(yōu)惠政策,累計減免各項費用約6。3萬元。為我縣再就業(yè)工作的開展創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。
2、就業(yè)培訓(xùn)工作深入開展。按照“先培訓(xùn)、后上崗,先拿證、后就業(yè)”的工作方針,我們開展了各項就業(yè)培訓(xùn)工作,截止目前,我縣共舉辦就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)班10期,培訓(xùn)人員1920人次(其中,下崗失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè)920人,農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)1000人),完成全年培訓(xùn)目標(biāo)的76%,經(jīng)過培訓(xùn)已經(jīng)有1023人實現(xiàn)了就業(yè)再就業(yè)。
3、進一步加強了對“4050”人員的就業(yè)扶持政策。根據(jù)本縣再就業(yè)工作的實際,再就業(yè)工作的難點和重點是“4050”人員和就業(yè)困難群體。針對他們年齡偏大、文化較低、技能單一、市場擇業(yè)能力差的問題,我們在就業(yè)崗位的開發(fā)和安置上則偏向于這部分人。上半年以來,已開發(fā)社區(qū)公益性工作崗位43個,大部分用于安置“4050”人員和就業(yè)困難對象。
4、注重作好就業(yè)再就業(yè)工作的部門聯(lián)動。我們依托轄區(qū)單位,采取“一幫一”活動,把“政策送上門、崗位送到人”作為工作的出發(fā)點和落腳點,及時為下崗失業(yè)人員、特別是困難群體辦實事,解難題,大力開展送溫暖服務(wù)活動,今年以來,90個縣直機關(guān)單位分別與46名下崗失業(yè)人員搭建起了“一家一”幫扶對子,對雙職工下崗及特困下崗失業(yè)人員開展了捐衣、贈物、捐款提供崗位援助等活動,不就業(yè)不脫鉤。
5、以促進下崗職工再就業(yè)為重點,充分發(fā)揮市場調(diào)節(jié)功能。我局始終把幫助下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)工作,作為當(dāng)前市場建設(shè)的目標(biāo),圍繞這項工作開展以下服務(wù):1、開展承諾服務(wù)??h綜合勞動力市場向社會承諾,凡本縣下崗職工只要不挑不揀,保證在一周內(nèi)幫助其找到就業(yè)崗位。2、開展免費服務(wù)。對下崗職工只要持《再就業(yè)優(yōu)惠證》進入市場,即可享受免費職業(yè)指導(dǎo)、免費求職登記、免費介紹就業(yè)、免費提供職業(yè)培訓(xùn)。3、開展專門服務(wù)。全縣勞動力市場在全天候、全方位開放的同時,縣勞動力市場每日儲備一定數(shù)量的勞務(wù)信息,及時向社會各界發(fā)布崗位信息,定期為下崗職工舉辦勞務(wù)洽談會。今年上半年以來,縣勞動力市場共舉辦大型人力資源和就業(yè)工作勞務(wù)洽談會2次,提供崗位480個,推薦就業(yè)210人,建立了1700人的人才信息庫,實現(xiàn)了真正意義上的科學(xué)化、規(guī)范化和現(xiàn)代化建設(shè)。
6、社區(qū)平臺發(fā)揮作用強。今年,我縣以健全街道社區(qū)勞動保障工作機構(gòu)為基礎(chǔ),以強化職業(yè)培訓(xùn)為重點,以開發(fā)崗位、擴大就業(yè)為目的,以健全功能、實現(xiàn)“人性化”服務(wù)為目標(biāo),緊緊圍繞自治區(qū)、自治州就業(yè)再就業(yè)工作會議精神,精心組織、統(tǒng)籌安排、開拓創(chuàng)新、扎實工作,努力發(fā)揮基層勞動保障平臺的作用,不斷提升服務(wù)水平,有力地推動了全縣的就業(yè)和社會保障工作的全面開展。在工作開展中不斷創(chuàng)新“四種服務(wù)模式”。
“窗口式”服務(wù)。不斷強化窗口職能,簡政放權(quán),實行工作重心前移,能在窗口辦理的行政審批事項和業(yè)務(wù)工作,堅決放到窗口辦理;能一個窗口辦理的,決不讓職工群眾和企事業(yè)單位跑第二個窗口,體現(xiàn)了服務(wù)的統(tǒng)一性。
“一站式”服務(wù)。建立起勞動保障綠色通道,用人單位和求職者只須進入一個門,所有業(yè)務(wù)可基本辦結(jié),體現(xiàn)服務(wù)的連續(xù)性。
“登門式”服務(wù)。走出機關(guān)、深入基層,為企事業(yè)單位和職工群眾提供上門服務(wù),能現(xiàn)場辦公的現(xiàn)場辦公,能簡化手續(xù)的簡化手續(xù),體現(xiàn)服務(wù)的方便性。
“全程式”服務(wù)。建立對服務(wù)對象跟蹤式全程服務(wù),落實回訪制度,定期征求服務(wù)對象對勞動保障部門工作情況的意見和建議,體現(xiàn)了服務(wù)的延伸性。其次,努力提高行政效能。本著以人為本、制度創(chuàng)新、公開透明、廉潔高效的原則,建立了勞動保障業(yè)務(wù)服務(wù)辦理大廳,實現(xiàn)了“一個窗口對外”,提高了工作效率。為更好地體現(xiàn)便民、利民的服務(wù)宗旨,各社區(qū)還開通了勞動保障咨詢專線電話,通過網(wǎng)絡(luò)化服務(wù),打破區(qū)域、層級界限,勞動者只需撥打一個電話,就可實現(xiàn)咨詢、求職、申訴、舉報等問題的一次性辦結(jié),保證了全縣基層勞動保障工作機構(gòu)各項工作的有序運行。
將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
保障服務(wù)承諾書篇五
本網(wǎng)站是深圳市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站,是深圳市人力資源和社會保障局政務(wù)類信息的發(fā)布源。網(wǎng)站為公眾提供信息公開、辦事大廳、互動交流、便民服務(wù)等欄目,內(nèi)容涵蓋人力資源和社會保障工作的方方面面,本著“以人為本”,“高效”、“便捷”的原則為公眾提供各類人力資源和社會保障信息的查閱、相關(guān)事項的在線辦理、網(wǎng)上咨詢投訴通道以及各類服務(wù)信息的查詢。
2辦事大廳。
服務(wù)項目選擇方法:在主頁上點擊“辦事大廳”中各項辦事分類中的相關(guān)服務(wù)項目,在打開的頁面下方會顯示該服務(wù)項目類別下所有辦事服務(wù)項目,選擇所需的服務(wù)項目,查詢辦事服務(wù)信息或進行辦事操作。
3互動交流。
為方便公眾與人力資源保障部門以網(wǎng)站為平臺,更好地進行交流,“深圳市人力資源和社會保障網(wǎng)”面向個人和企事業(yè)單位開設(shè)各種溝通渠道,如網(wǎng)上咨詢投訴通道“回音壁”,“信訪信箱”,“局長信箱”,“社?;鸨O(jiān)督投訴信箱”;網(wǎng)上訪談互動通道“在線訪談”,“民意征集”,“網(wǎng)上調(diào)查”。
4便民服務(wù)。
以方便公眾查詢?yōu)榉?wù)導(dǎo)向,集中展示公共服務(wù)類的便民信息,具體包括市區(qū)兩級人力資源和社會保障機構(gòu)地址、社會公共服務(wù)類的名單名錄、常見便民問答、便民提醒、12333語音資料等。
保障服務(wù)承諾書篇六
今年以來,我在局領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)下,在各位同事的支持和幫助下,通過深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,牢記為領(lǐng)導(dǎo)分憂,為職工解難的宗旨,切實履行作為一名辦公室工作人員的基本職責(zé),圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將全年個人工作總結(jié)如下:
一、基本工作情況。
(一)努力學(xué)習(xí),不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
由于我今年4月份被借調(diào)到辦公室工作,對勞動保障法律法規(guī)、辦公室各項業(yè)務(wù)知識知之甚少,這就要求我只有抓緊一切可利用的時間努力學(xué)習(xí),積極進取,才能適應(yīng)日趨激烈的競爭和勝任本職工作,否則,不進則退,終究要被社會所淘汰。平時我努力學(xué)習(xí)勞動保障法律法規(guī),學(xué)習(xí)上級重要會議精神,積極做好上傳下達、下情上報。在政治上、思想上始終同局黨組保持高度一致,保證在行動上不偏離正確的軌道。同時,結(jié)合工作實際,認真做好學(xué)習(xí)筆記,主動向局領(lǐng)導(dǎo)和各位同事請教,真正做到各項業(yè)務(wù)工作輕車熟路。
(二)腳踏實地,認真做好本職工作。
我深深地感觸到辦公室綜合性協(xié)調(diào)部門的重要性,辦公室的工作擔(dān)負著參謀,監(jiān)督,協(xié)調(diào),服務(wù)的職能,一年來的工作實踐使我體會到,干好辦公室工作并不是一件容易的事情,我的工作主要是接聽電話、收發(fā)文件等看似很平常的小事,但是要干好也是不容易的。要干好這些工作就要首先清楚自己所處的位置,清楚自己所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任。按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任、不超位,嚴格遵守職責(zé),完成本職工作。只有把位置擺正,把職責(zé)搞清,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同事,誠懇待人,腳踏實地,忠于職守、勤奮工作,一步一個腳印,從小事做起,踏踏實實做人,認認真真工作,才能完成好本職工作,進而創(chuàng)造性地開展工作。
(三)嚴格要求自己,時刻警醒。
我平時要虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),汲取他們的長處,反思自己不足。我認為無論是在工作中和生活中只要多想他人長處,多想自己不足,就能不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。只有尊重他人,就是尊重自己,不論上級、領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù),還是同事、基層人員以及外來人員辦事,我時刻提醒自己,要誠懇待人,態(tài)度端正,積極想辦法,無論大事小事,都要盡最大能力幫助。平時要求自己,從遵守勞動紀律、團結(jié)同志、打掃衛(wèi)生等小事做起,嚴格要求自己。做好辦公室工作主題是不求有功、但求無過、積極熱情、坦誠相待。
二、存在問題。
一年來,我自己努力做了一些工作,但是還存在著不少不足之處,有些是急待解決、不容忽視的問題。在思想上我希望多深入多了解和全面掌握情況,在工作中也努力爭取去做,但由于同事之間缺乏溝通交流,在某種程度上給自己和工作造成了不利的影響,在今后需要也必須注意和克服;在學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識上,還學(xué)的不夠,學(xué)的不精,導(dǎo)致我在開展工作上不能運用自如;在工作方法上還需要主動、大膽,還應(yīng)該多和領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通,加強與他們的往來,這樣工作才會開展的順利。
三、下步打算。
(一)繼續(xù)加強對勞動保障法律法規(guī)的學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會其主要精神和內(nèi)涵。
(二)強化自己對辦公室各項業(yè)務(wù)能力的提高。
保障服務(wù)承諾書篇七
照縣委、縣政府的統(tǒng)一安排部署,我局在機關(guān)廣泛開展了“優(yōu)化環(huán)境年”活動。在進行集中查擺的`基礎(chǔ)上,對照影響經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境等方面存在的突出問題,實事求是的確定了整改方案。
1、開展一項活動。在全局范圍內(nèi)開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)活動。按照“干什么、學(xué)什么、缺什么,補什么”的原則,通過充實學(xué)習(xí)內(nèi)容、改進學(xué)習(xí)方式、增強學(xué)習(xí)的針對性,推廣“三個一”學(xué)習(xí)機制注重學(xué)習(xí)效果,不斷提高機關(guān)干部的政策理論水平和業(yè)務(wù)工作能力,建設(shè)與進俱進、充滿活力的學(xué)習(xí)型機關(guān)。
2、加強勞動執(zhí)法。一是抓源頭,把好用人單位勞動用工行為的總閘門。督促用人單位特別是個體私營企業(yè)與勞動者簽訂勞動合同,從源頭上規(guī)范勞動關(guān)系雙方的權(quán)利義務(wù),實現(xiàn)勞動關(guān)系法制化、規(guī)范化。二是抓重點,打好追討拖欠農(nóng)民工工資攻堅戰(zhàn)。對拖欠工資較為嚴重的單位重點檢查,對違法行為及時立案,依法辦案,秉公辦案。三是抓漏洞,推動各類企業(yè)的養(yǎng)老保險擴面、征繳工作。對用人單位拖欠社會保險,瞞報、漏報繳費基數(shù)的違法行為,嚴格有關(guān)規(guī)定嚴肅查處,責(zé)令限期整改。四是抓規(guī)范,加強勞動關(guān)系的調(diào)整。深入開展勞動年審工作,理順勞動關(guān)系,督促企業(yè)進行自查自糾,使之自醒自警,自覺履行勞動保障義務(wù)。
3、切實轉(zhuǎn)變職能,為基層提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。局班子要帶頭轉(zhuǎn)變觀念,轉(zhuǎn)變職能,變權(quán)力為服務(wù),變職務(wù)為責(zé)任,把為基層、為企業(yè)和廣大干部職工服務(wù)視為天職,以工作對象滿意為最高標(biāo)準(zhǔn),帶領(lǐng)全局干部職工改進服務(wù)質(zhì)量,提高服務(wù)效率和水平。加強群眾紀律教育;強化民本意識,杜絕“四難”(門難進,臉難看,話難聽,事難辦),提倡“三辦”(熱情辦,馬上辦,辦得好),推行首辦責(zé)任制。要進一步強化對干部職工廉潔從政,秉公執(zhí)法教育,努力營造愛崗敬業(yè)、無私奉獻、親民愛民、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍,引導(dǎo)大家把智慧和力量集中到完成各項目標(biāo)任務(wù)上來,引導(dǎo)到為基層為企業(yè)以及全縣干部職工服務(wù)上來,形成人人講奉獻,人人比服務(wù)的良好風(fēng)尚,樹立人事勞動和社會保障部門服務(wù)經(jīng)濟、服務(wù)基層、公道正派的新形象。為保證整改方案落實到位,局成立整改工作督導(dǎo)小組,局長任組長,各黨委委員、副局長為成員,按月聽取各科室的整改進度。各科室要根據(jù)自身職能,研究具體的整改措施,于x月底前報局辦公室。
保障服務(wù)承諾書篇八
在縣委、政府的領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下認真落實縣委全會和州勞動保障工作會議精神圍繞縣委、政府全年工作大局、上級業(yè)務(wù)部門的工作部署和年初制定的目標(biāo)任務(wù)嚴格、認真組織實施勞動保障的各項工作。統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)、職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定、社會保險擴面征繳、協(xié)調(diào)勞動關(guān)系、維護勞動者合法權(quán)益等工作有了突破性進展有效促進了全縣社會經(jīng)濟的發(fā)展為構(gòu)建和諧社會做出了積極的努力。
一、20主要指標(biāo)任務(wù)完成情況。
——就業(yè)崗位開發(fā)。開發(fā)就業(yè)崗位2174個,占全年計劃數(shù)1500個的145%。
——技校招生。組織生源763人,完成指標(biāo)任務(wù)數(shù)450人的169.6%。
——勞動力市場及鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所建設(shè)。勞動力市場已建成并投入使用,市場數(shù)據(jù)采集、錄入已基本完成。鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所全部按照2113116建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),由局里面統(tǒng)一制作,統(tǒng)一安裝,目前,整個軟硬件建設(shè)已結(jié)束。
——生育保險。截止9月底,全縣共參保人員7996人,保險費收入49.7萬元,支出22.7萬元。
——社會保險基金監(jiān)督。對各項社會保險基金的運行實施有效監(jiān)督,建立健全各項內(nèi)控制度,按上級要求全面完成各項專項監(jiān)督檢查活動,開展基金現(xiàn)場監(jiān)督和非現(xiàn)場監(jiān)督檢查,積極推進金保工程建設(shè),充分保證社會保險基金的安全完整,實現(xiàn)基金保值增值,確保發(fā)放。
——企業(yè)退休人員社會化管理、機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險工作基本臺帳逐步建立,各項規(guī)章制度逐步健全,各項服務(wù)工作正朝優(yōu)質(zhì)高效方面推進。
——窗口建設(shè)。定期更新便民網(wǎng)站內(nèi)容;在辦公樓前開設(shè)宣傳櫥窗;建立一站式服務(wù)大廳,設(shè)置17個便民服務(wù)臺,建立健全便民措施;開展為期1個月的優(yōu)質(zhì)服務(wù)月活動。
二、取得突破性的工作。
(一)嚴格四項制度的貫徹落實,切實提升服務(wù)質(zhì)量。
為嚴格四項制度的貫徹落實,我局成立了由局長任組長,總支書記、副局長、紀檢組長任副組長,各科室中心負責(zé)人為成員的貫徹落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定下發(fā)了《關(guān)于貫徹落實機關(guān)問責(zé)四項制度的工作實施方案》(瀘勞社[]15號),對整個工作進行了安排。3月10日,召開全局干部職工學(xué)習(xí)動員會,隨后,各科室中心分別組織干部職工進行學(xué)習(xí),全體干部職工均寫出心得體會。重點做好“一柜三屏六牌”建設(shè)?!耙还瘛奔捶?wù)柜臺,在柜臺內(nèi)設(shè)立17個便民窗口,在每個窗口的前柜臺上擺放內(nèi)裝筆、膠水、涂改液、老花鏡等便民工具的便民盒?!叭痢奔匆粔K電子顯示屏,二塊電子觸摸屏,將政策法規(guī)、規(guī)章制度、辦事指南、政務(wù)信息、離退休人員養(yǎng)老金查詢、養(yǎng)老保險個人帳戶查詢、醫(yī)療保險個人帳戶查詢等內(nèi)容設(shè)置成模塊,把業(yè)務(wù)程序、服務(wù)承諾、違法違紀的投訴追究辦法等通過電子顯示屏滾動播出?!傲啤奔词马棙?biāo)識牌、崗位牌(黨員還有座式的黨員先鋒崗牌)、固定的效能監(jiān)督牌、黨員干部職工形象公開欄、制度牌。還有一塊特殊的牌子,就是將工作警示教育標(biāo)語制成牌子,懸掛于顯眼處,從環(huán)境上進行潛移默化的教育。同時,根據(jù)勞動保障工作的實際,制定了相配套的《機關(guān)管理》、《一站式服務(wù)大廳工作紀律》、《勞保障內(nèi)控制度》等30余項管理制度,成立以紀檢組長為首的督查小組,嚴格督查;局黨政領(lǐng)導(dǎo)又成立監(jiān)察組,不定時抽查,查出問題,不僅對當(dāng)事人進行處罰,而且對督查組人員進行相同的處罰。
通過抓四項制度的貫徹落實,全局服務(wù)質(zhì)量有了大幅提高,四項制度考試,全體干部職工成績85分以上,省、州、縣機關(guān)效能督查組多次督查、州人民政府副州長聶明工作調(diào)研,對我局的報務(wù)質(zhì)量均給予了充分肯定。
(二)扎實開展“書記大接訪”活動,為和諧構(gòu)建助力。
防范并及時協(xié)調(diào)化解上轉(zhuǎn)移,深入全縣各用工單位,專門針對農(nóng)民工權(quán)益維護、非法用工等情況進行排查,重點進行超前防范。六是確保信息暢通。每天下午3時前將接訪活動開展情況、上訪隱患人員動向等,及時上報縣大接訪活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
(三)堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè),充分就業(yè)工作取得新進展。
搭建服務(wù)平臺,做實服務(wù)工作。勞動力市場建設(shè)全面完成并投入使用,大廳人員統(tǒng)一佩帶上崗證,并建立健全各項管理制度;深入企業(yè)收集用工需求信息,完成勞動力市場各類失業(yè)人員的登記工作,積極為城鄉(xiāng)勞動者開展免費求職登記、職業(yè)指導(dǎo)等服務(wù),全年共計開發(fā)就業(yè)崗位xx余個,促成近40家用工單位和xx余求職人員達成意向性用工協(xié)議;從9月開始,積極做好“高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月”活動,舉辦專場高校畢業(yè)生專場招聘會,活動期間,共計提供就業(yè)崗位523個,有658人與用人單位達成意向性協(xié)議;與多家單位協(xié)調(diào),開發(fā)公益性崗位158個,用于安置下崗失業(yè)人員及“零就業(yè)家庭”成員,審批的154個“零就業(yè)家庭”已至少安排1人就業(yè),實現(xiàn)了“零就業(yè)家庭”成員全年動態(tài)清零;將城區(qū)內(nèi)閑散居民較為集中的“長安社區(qū)”作為創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”的重點進行就業(yè)援助,幫助社區(qū)內(nèi)有就業(yè)愿望的人實現(xiàn)充分就業(yè),到目前為止,該社區(qū)實現(xiàn)就業(yè)人數(shù)占社區(qū)總?cè)丝诘?0%以上。
(四)擴大社會保險覆蓋面,進一步健全社會保障體系。
1、社保擴面。通過培訓(xùn),印發(fā)宣傳資料等形式,大力宣傳社會保險政策。今年,結(jié)合下崗失業(yè)人員的社會保險補貼政策宣傳,推進下崗失業(yè)人員繳納養(yǎng)老保險費的進度;通過與安監(jiān)、煤炭等職能部門采取強硬措施,對工傷人員,及時上報州局認定、及時結(jié)算費用,促使高風(fēng)險企業(yè)農(nóng)民工參加工傷保險;與醫(yī)保聯(lián)手,對要進入醫(yī)保定點的醫(yī)院、藥店經(jīng)醫(yī)??疾旌?,必須先參加養(yǎng)老、失業(yè)保險;針對我縣企業(yè)用工的特點,遵循低基數(shù)、低門檻、邊進入、邊引導(dǎo)、邊規(guī)范的原則,以非公企業(yè)為重點開展擴面攻堅。
2、養(yǎng)老金發(fā)放。與商業(yè)銀行、農(nóng)村信用聯(lián)社、郵局等社會服務(wù)機構(gòu)密切配合,不斷完善養(yǎng)老金社會化發(fā)放的管理,年內(nèi),共發(fā)放養(yǎng)老金1530萬元,足額發(fā)放率和社會化發(fā)放率均保持在100%。按上級有關(guān)政策,即時調(diào)整了養(yǎng)老金,規(guī)范了津補貼。
3、信息平臺建設(shè)。設(shè)立一站式服務(wù)窗口,各險種業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員統(tǒng)一進入大廳經(jīng)辦業(yè)務(wù),全部實行微機管理,突出服務(wù)人性化;建立局域網(wǎng),利用社會保險經(jīng)辦軟件,經(jīng)辦養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)工作,實現(xiàn)了信息資源的共享。
4、社會保險稽核。7—8月,社保、醫(yī)保、監(jiān)察、基金監(jiān)督科組成社會保險稽核工作組,分組對全縣參保單位繳費基數(shù)申報進行稽核;5月、10月,分別對全縣領(lǐng)取養(yǎng)老金人員進行生存認證。
5、企業(yè)社會化管理。采取企業(yè)與社區(qū)管理相結(jié)合的模式,召開離退休人員座談、學(xué)習(xí),組織離退休人員活動。
6、基金管理。嚴格執(zhí)行收支兩條線管理制度,保證每筆基金及時入帳,專戶存儲及時支付。配合審計部門,對社會保險基金進行專向?qū)徲嫛?/p>
(五)抓城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險工作,目標(biāo)任務(wù)超額完成。
一是加強宣傳,營造氛圍。在總結(jié)上年工作的基礎(chǔ)上,在做好常規(guī)宣傳同時,進一步采取進村入戶宣傳,至目前,召開各類會議5次,上街開展咨詢宣傳活動2次,在**電視臺宣傳15天,發(fā)放宣傳資料6000份。
二是加強培訓(xùn),提高素質(zhì)。8月25日,全縣各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、社區(qū)的勞保所人員進行了第一期培訓(xùn),9月2日,城區(qū)中小學(xué)、幼兒園(所)負責(zé)人及領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位工作人員進行了第二期培訓(xùn)。
三是強化措施,確保效果。采取“鄉(xiāng)鎮(zhèn)和責(zé)任單位為主、相關(guān)部門配合、政府督導(dǎo)”等措施,以確保工作能夠取得實效,順利實現(xiàn)預(yù)期參保目標(biāo)。即按轄區(qū)和責(zé)任單位應(yīng)參保的城鎮(zhèn)居民人員數(shù)量,將參保任務(wù)下達到各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、責(zé)任單位,并追加到年度責(zé)任目標(biāo)進行考核;政府各部門除了在職權(quán)范圍內(nèi)為城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作提供支持外,還負有做好本單位職工家屬政策宣傳和參保工作的責(zé)任,依靠內(nèi)部管理之便與鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、社區(qū)形成互動之勢,共同開展工作;為了避免出現(xiàn)敷衍塞責(zé)現(xiàn)象,要求各部門每周五必須向縣城鎮(zhèn)居民領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報送一次本單位參保情況。向各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、責(zé)任單位派駐工作督導(dǎo)組,協(xié)助搞好工作,跟蹤督促指導(dǎo),落實工作進度,發(fā)現(xiàn)和解決問題。對在督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)存在工作不力、效果不好等問題的'單位,在全縣進行通報批評,并對主要領(lǐng)導(dǎo)啟動行政問責(zé),對主抓領(lǐng)導(dǎo)做出相應(yīng)處理。
(六)堅持依法維權(quán),勞動關(guān)系保持總體和諧。
制度,深入開展創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系企業(yè)和工業(yè)園區(qū)活動,做到勞資雙方良性互動;繼續(xù)推進勞動合同“三年行動”,建立責(zé)任考核體系,定期組織開展自查和督查,全縣各類企業(yè)勞動合同覆蓋率達到90%以上,職工勞動合同簽訂率平均達到80%。
加強勞動保障監(jiān)察機構(gòu)和隊伍建設(shè),加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)勞動保障事務(wù)所工作人員培訓(xùn),建立健全執(zhí)法監(jiān)察網(wǎng)絡(luò);開展勞動用工、農(nóng)民工工資支付專項大檢查,依法保障女職工和未成年工的勞動權(quán)利,嚴禁用人單位使用童工,制止企業(yè)損害勞動者權(quán)益的行為,遏制勞動領(lǐng)域違規(guī)現(xiàn)象,切實維護職工合法權(quán)益。推進勞動爭議仲裁工作,辦案效率和辦案質(zhì)量明顯提高。先后在全縣范圍內(nèi)組織開展了查處拖欠農(nóng)民工工資、非法使用童工、勞動合同簽訂、參加社會保險和工資支付等專項檢查和整治。進一步完善企業(yè)調(diào)解和仲裁調(diào)解相結(jié)合的調(diào)解工作體系,改進辦案方式,規(guī)范仲裁程序,提高仲裁質(zhì)量,堅持依法公開、公平、公正處理勞動爭議。同時,建立與企業(yè)聯(lián)系制度,及時指導(dǎo)幫助企業(yè)預(yù)防和處理勞動爭議,勞動爭議仲裁水平明顯提升。
三、工作中存在問題。
(一)就業(yè)和再就業(yè)形勢嚴峻。目前全縣尚有大部分大中專畢業(yè)生沒有安排就業(yè),企業(yè)隱性下崗失業(yè)人員大有存在。今后幾年我縣企事業(yè)改革轉(zhuǎn)制中仍會有大量人員分流,農(nóng)村將有更多剩余勞動力需要轉(zhuǎn)移就業(yè),加上下崗職工技能單一、就業(yè)觀念陳舊,需要提供更多就業(yè)崗位壓力較大,就業(yè)和再就業(yè)形勢相當(dāng)嚴峻。
(二)農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓(xùn)質(zhì)量普遍不高,培訓(xùn)、輸出、服務(wù)長效機制有待建立。農(nóng)民技能培訓(xùn)大多還停留在短期的適應(yīng)性培訓(xùn)層面,還需要從適應(yīng)性轉(zhuǎn)到戰(zhàn)略性的高度上來,充分作好長期培訓(xùn)規(guī)劃,“轉(zhuǎn)業(yè)”農(nóng)民和“務(wù)工”農(nóng)民的勞動技能培訓(xùn)與勞動力輸出轉(zhuǎn)移沒有有效銜接。(三)勞動保障案件日益增多。在新形勢下愈發(fā)繁重,投訴和信訪件增多,主動出擊的力度不夠,工作難以及時開展,加以工作設(shè)備落后的情況與當(dāng)前加強勞動保障的形勢相矛盾。
(四)社會保險擴面工作難度大。由于企業(yè)生產(chǎn)不景氣,私營企業(yè)和個體工商戶參保意識比較淡薄,社會保險費收繳困難,拖欠保險費現(xiàn)象突出。社會保障支出逐年增加,財政資金缺口大,縣財政難以承受。
四、工作計劃。
20,我局將繼續(xù)按照中央關(guān)于發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措的要求,爭取在新的一年里取得較大突破。
(一)進一步抓好就業(yè)再就業(yè)工作。加大再就業(yè)政策的宣傳落實力度,從嚴審批發(fā)放《再就業(yè)優(yōu)惠證》,研究落實公益性崗位開發(fā)工作,繼續(xù)爭取勞動力市場建設(shè),開展充分就業(yè)社區(qū)試點和零就業(yè)家庭的就業(yè)幫扶工作,抓好各項基礎(chǔ)資料的整理歸檔工作,抓好再就業(yè)等各類培訓(xùn)任務(wù)的落實,保證省、州確定的創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”和解決“零就業(yè)家庭”的生活保障問題等實事的具體落實。
(二)促進勞務(wù)輸出,發(fā)展打工經(jīng)濟。重點圍繞組織技能輸出、培育勞務(wù)品牌、建立輸出網(wǎng)絡(luò)平臺、發(fā)展中介組織、加強與輸出地聯(lián)系、建立輸出地勞務(wù)管理機構(gòu)、抓好新生勞動力的技能培訓(xùn)來開展工作。
(三)下大力抓好社會保險的擴覆征收和關(guān)系接續(xù)工作。逐步完善社會保障體系,重點抓好工傷保險、個體、招商引資企業(yè)以及部分私營企業(yè)的參保到位工作。將社會保險的擴覆、關(guān)系接續(xù)作為各項工作的重中之重,采取一切非常措施,形成強大的宣傳攻勢,力爭在短期內(nèi)取得大的突破。
(四)進一步加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度,推進各項業(yè)務(wù)發(fā)展。著手研究重點單位的社會保險政策業(yè)務(wù)培訓(xùn)和重點行業(yè)持證上崗的專項監(jiān)察,組織好勞動保障年檢工作;要進一步加大政策、業(yè)務(wù)的宣傳力度,加強與新聞單位的聯(lián)系,充實網(wǎng)絡(luò)信息內(nèi)容,為各項工作的深入推進提供良好的宣傳輿論氛圍。
(五)認真抓好信訪維穩(wěn)工作。認真對待每一位信訪人,認真答復(fù)處理每一件信訪件,做到熱情接待,嚴格政策,答復(fù)及時。盡量化解矛盾,把問題消滅在萌芽狀態(tài)。
(六)進一步加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。從根本上扭轉(zhuǎn)少數(shù)同志、個別單位作風(fēng)漂浮、辦事不認真、措施不到位、落實不力的現(xiàn)象。繼續(xù)深化機關(guān)效能、優(yōu)質(zhì)服務(wù)服務(wù)窗口建設(shè),切實樹立服務(wù)型縣府機關(guān)新形象。
保障服務(wù)承諾書篇九
我方對售后服務(wù)及產(chǎn)品質(zhì)保作如下承諾:
1、我方承諾向使用單位帶給的產(chǎn)品,保證貼合國家頒布的相應(yīng)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、條例及規(guī)范。
2、我方帶給的產(chǎn)品,保證貼合招投標(biāo)文件及合同的要求,如有不符,使用單位能夠無條件退貨,所造成的損失由我方承擔(dān)。
3、我方若中標(biāo),保證不會轉(zhuǎn)包或擅自改變設(shè)計方案,不會降低質(zhì)量要求。實際施工中,確需對方案作進一步調(diào)整的,保證經(jīng)由使用單位書面確認后才作調(diào)整,中標(biāo)價格不作變動,價格若要變動,保證經(jīng)由使用單位同意。
4、我方到現(xiàn)場施工所有的勞務(wù)支出、安全保險、住宿、運輸?shù)纫磺匈M用都已包含在投標(biāo)報價中,由我方自行負責(zé)。
5、工程保證在合同簽訂后20天內(nèi)完工,如不能按期完工(除不可抗力的因素外),我方愿意承擔(dān)違約職責(zé),每逾期一天,扣罰中標(biāo)價的1%違約金給采購人。如我方工程不能按時完工,因使用單位原因引起工程延期、則工期相應(yīng)延期。
6、我方同意招標(biāo)人付款方式要求,簽訂合同后,付總貨款的10%,設(shè)備安裝完畢驗收后,付至總貨款的75%,大樓竣工使用一年后付至總貨款的95%,剩余的5%在產(chǎn)品質(zhì)保期滿后付清。
7、我方承諾:產(chǎn)品質(zhì)保期限為貨到驗收合格起三年。質(zhì)保期間,負責(zé)免費維修,若屬產(chǎn)品本身缺陷而給使用單位造成損失,則我方愿賠償給使用單位所造成的損失。我方保證帶給質(zhì)保期后維修保養(yǎng)服務(wù)的方案。
8、其他特殊優(yōu)惠措施:工程完工后,將派專業(yè)維修人員長住xx,并定期對相關(guān)設(shè)備進行檢查維修。
承諾單位:xxx。
保障服務(wù)承諾書篇十
我局20xx年度的婦兒工作,在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下,在熱心婦女工作的同志的關(guān)心幫助下,取得了一定成績,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
一、主要工作:
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,機構(gòu)健全。
今年來我單位領(lǐng)導(dǎo)十分重視婦女兒童工作,年初將該項工作納入了部門工作職責(zé)范圍,成立了婦女兒童工作委員會,做到了機構(gòu)人員落實,局紀檢組長魏興華同志分管該項工作。還為婦女兒工委安排了專門的辦公室,配備了專用電腦,安排了專用工作經(jīng)費。并將該項工作納入了部門工作綜合目標(biāo)管理。
(二)加強“兩綱”宣傳和培訓(xùn),加大勞動監(jiān)察力度。
今年來我們結(jié)合單位的就業(yè)培訓(xùn),大力宣傳“兩綱”的重要性和必要性,舉辦大型宣傳活動2次,舉辦婦女培訓(xùn)3次,其中“川妹子—昭化妹”的培訓(xùn),得到了省市領(lǐng)導(dǎo)的肯定和社會的好評。全年編寫“兩綱”工作信息10余條,被廣元、元壩電視臺采用2條。加大勞動監(jiān)察力度,20xx年我局深入50余家企業(yè)宣傳、查處侵犯婦女勞動合同權(quán)利的行為,堅決制止用人單位解除孕期、產(chǎn)期、哺乳期女工的勞動合同,制止強迫女工從事超強度勞動、超時勞動等,保證女工在不危害身心健康和生命安全的生產(chǎn)環(huán)境中工作,禁止招用未滿16周歲的童工。監(jiān)察檢查所有企業(yè)事業(yè)單位貫徹《勞動法》及有關(guān)女職工勞動保護規(guī)定,使元壩企業(yè)依法有序的健康發(fā)展。
(三)對女職工進行“四自”教育。
“三、八”節(jié)來臨之際,我局召開了“你怎樣做個自立自強的女性”的專題座談會,與會同志暢談了自己對“四自”的理解和自己如何做個自立自強的新女性的感受,全體女性都紛紛表示要在工作上要積極上進、愛崗敬業(yè),在生活中要健康樂觀、自立自強。隨后,又召開了“讓孩子健康成長”的專題討論會,與會女同志都表示要關(guān)心兒童工作,要教育和引導(dǎo)好自己的孩子健康成長,讓孩子成為社會有用的人才。同時組織全體婦女到成都歡樂谷、中國死海游玩以慶祝婦女節(jié),消除工作之疲勞,進一步激發(fā)大家愛崗敬業(yè)的精神。
(四)組織女職工認真學(xué)習(xí)《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》、《勞動合同法實施條例》,繼學(xué)習(xí)婦女兒童權(quán)益保護法,并在元壩場鎮(zhèn)當(dāng)場天上街宣傳,共發(fā)放宣傳資料3000余份。9月份和10月,組織局內(nèi)職工表演宣傳勞動法知識的文藝節(jié)目《大家來夸勞動法》,《勞動保障女子自愿隊》等,得到社會肯定和好評,被市局多次調(diào)演。
(五)組織學(xué)習(xí)并討論了《四川省人口和計劃生育違法違紀行為責(zé)任追究辦法》,在討論中,大家都表示絕對不會違反這個國家的基本國策。20xx年,全局無一人違反計劃生育。局內(nèi)有女職工20人,女黨員15人,每人聯(lián)系梅樹鄉(xiāng)鄉(xiāng)一戶計生幫扶戶,扎實開展了一幫一的結(jié)對幫扶活動。
(六)積極開展“清潔城鄉(xiāng)從我做起”活動。
在清潔城鄉(xiāng)活動中,我們印發(fā)“清潔城鄉(xiāng)從我做起”倡議書600份,發(fā)給城市居民,工商個體戶以及趕場的老百姓,并錄制碟子在市場上反復(fù)播放,內(nèi)容為:“同飲嘉陵江,清潔好城鄉(xiāng),同住一座城,衛(wèi)生靠人人,同住一個村,環(huán)境要衛(wèi)生?!贬槍^(qū)婦聯(lián)(元婦【20xx】7號文件精神,我們召開了從“我”做起,從“家庭”做起的女職工會議,號召全體女工發(fā)揮女主人公的精神,管好家庭,自覺做到不亂畫亂貼,不亂擺亂放,不亂吐亂踩,不亂晾曬,不亂搭乘“黑車”,形成"家家動員齊上陣,人人動手齊參與,合力建設(shè)新元壩”的全面參與清潔城鄉(xiāng)的氛圍。
(七)積極征訂黨刊、分憂雜志,全局女職工每人定了一份20xx年的《黨員文摘》、一份《分憂雜志》。
(八)積極完成上級婦聯(lián)交辦的其他工作。
二、存在的不足:
(一)指導(dǎo)女職工維權(quán)的力度有待加強。
(二)學(xué)習(xí)的深度有待提高。
三、下一步工作打算:
(一)繼續(xù)組織學(xué)習(xí)好“兩綱”,學(xué)習(xí)《勞動法》和相關(guān)法律,提高全體女職工法律、法規(guī)、政策水平。
(二)繼續(xù)培養(yǎng)女職工成為工作的能手,生活的強者。
(三)培養(yǎng)女職工增強服務(wù)意識,利用女性特有的個性,對服務(wù)對象進行更加周到細致的服務(wù),樹立勞動保障人的良好形象,為元壩的經(jīng)濟建設(shè)服務(wù),為社會穩(wěn)定做貢獻。
(四)培養(yǎng)女職工增強團結(jié)意識,更加嚴格遵守勞動紀律,處理好家庭和工作的關(guān)系。
保障服務(wù)承諾書篇十一
二、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高辦事效率,認真執(zhí)行首問責(zé)任制、一次性告知制度,不拖拉,不扯皮,絕不超越審批、審核和辦理的時限,保證做到工作時間隨來隨辦,超時默認。
三、加強行業(yè)作風(fēng)建設(shè),實行政務(wù)公開,所有收費項目和標(biāo)準(zhǔn)嚴格按照規(guī)定收取,并做到收費項目和標(biāo)準(zhǔn)公示,自覺接受群眾監(jiān)督。
承諾書。
五、勞動保障工作要努力營造區(qū)域最佳投資環(huán)境,為招商引資提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),為建設(shè)特色突出、實力雄厚的現(xiàn)代化新南開做貢獻。
六、公布聯(lián)系電話及舉報電話(聯(lián)系電話:),接受社會各界的監(jiān)督,如發(fā)現(xiàn)在勞動執(zhí)法工作中行政管理人員和執(zhí)法人員有違法違規(guī)行為將予以嚴厲處理。
保障服務(wù)承諾書篇十二
在項目終驗完成后,需供給x年的免費技術(shù)服務(wù)。
乙方對其供給的應(yīng)用軟件應(yīng)供給不少于x年(自項目驗收完成起計算)的免費升級及保修服務(wù)的'維護期。在維護期內(nèi),如甲方要求進行軟件升級,乙方應(yīng)向甲方免費供給系統(tǒng)軟件升級和技術(shù)支持。
保修期內(nèi),乙方有職責(zé)免費供給如下技術(shù)支持服務(wù):
1.電話咨詢:乙方必須為甲方供給技術(shù)援助電話,解答甲方在系統(tǒng)使用中遇到的任何問題,及時提出解決問題的提議和操作方法。
2.郵件咨詢:甲方能夠經(jīng)過email方式提出問題,而技術(shù)支持人員將隨時經(jīng)過email將問題的解決方法及相關(guān)文檔等發(fā)送到用戶的郵箱里。
3.現(xiàn)場服務(wù):對于甲方使用軟件中提出的軟件技術(shù)或使用問題,一般問題保證在當(dāng)日內(nèi)予以解決。
自收到甲方的服務(wù)請求起2小時內(nèi),若電話咨詢服務(wù)不能解決問題,乙方應(yīng)即刻指派技術(shù)人員趕赴現(xiàn)場進行故障處理。遇到重大技術(shù)問題,乙方應(yīng)及時組織有關(guān)技術(shù)專家進行會診,并在4小時內(nèi)采取相應(yīng)措施以確保系統(tǒng)的正常運行。如果乙方在接到通知后的兩個工作日未做出響應(yīng),乙方必須對由于故障所造成的損失負責(zé)。
1.一般問題作到及時解決;。
4.如遇當(dāng)場無法解決的問題,將與甲方協(xié)商下一次服務(wù)的時間和方案。
5.對于非軟件維護方面問題,技術(shù)支持工程師確認問題后供給提議解決方法。
聯(lián)系地址:xxxxxx聯(lián)系人:
保障服務(wù)承諾書篇十三
我單位參加貴單位組織的三期擴建工程附屬用房室外工程的招投標(biāo)活動。若我單位在該項目中中標(biāo),在我方收到中標(biāo)通知書之前,向招標(biāo)代理____工程咨詢有限公司按時交納評標(biāo)過程中產(chǎn)生的評委費。
評標(biāo)過程中產(chǎn)生的評委費為現(xiàn)金,且無票,金額參照《關(guān)于調(diào)整建設(shè)工程評標(biāo)專家評審費標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)意見的通知》(建交中心[20____]3號)文件標(biāo)準(zhǔn),以實際發(fā)生為準(zhǔn)。
我方如違約,愿由____工程咨詢有限公司在我方交納的投標(biāo)保證金中扣除上述費用及相關(guān)稅費。并愿承擔(dān)由此引起的一切法律責(zé)任。
投標(biāo)人(蓋章):
法定代表人(簽字或蓋章):
投標(biāo)人法定地址:
電話:
傳真:
承諾日期:20xx年x月xx日
保障服務(wù)承諾書篇十四
作為食品安全第一責(zé)任人(法定代表人或經(jīng)營者)對其經(jīng)營的食品安全負首要責(zé)任,并作如下承諾:
1、不銷售假冒偽劣、有毒有害、不合格、腐爛變質(zhì)、不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)以及“三無”食品,不作引人誤解的虛假宣傳。
2、不銷售未經(jīng)檢驗、檢測、檢疫或經(jīng)檢驗、檢測、檢疫不合格的食品以及未取得國家食品生產(chǎn)許可證,無qs標(biāo)志的食品。
3、嚴格遵守《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《食品安全法》及食品安全相關(guān)的法律、法期的規(guī)定,自覺接受食品藥品監(jiān)管部門的監(jiān)督管理,自覺接受社會和消費者的監(jiān)督、做到誠實守信,依法經(jīng)營,守法經(jīng)營。
4、建立并執(zhí)行商品質(zhì)量驗收、購銷臺帳和索證索票制度嚴把商品進貨質(zhì)量關(guān)口,堅決不從非法渠道購入商品。
5、建立并執(zhí)行食品質(zhì)量管理制度,根據(jù)食品保質(zhì)期限,定期檢查待銷食品、厙存食品的質(zhì)量狀況,及時清理過期、變質(zhì)食品。
6、建立并執(zhí)行不合格食品退市制度,發(fā)現(xiàn)不合格食品,立即停止銷售,并采取銷毀等措己以處理。對已經(jīng)售出的`嚴格危害人身安全的食品,在營業(yè)場所內(nèi)公示,并在新聞媒體予以公告,負責(zé)將食品召回、銷毀。
7、市場開辦單位加強對進入市場內(nèi)食品經(jīng)營者的管理,與進場經(jīng)營者簽訂《食品安全承諾書》,并在市場顯著位置公布不合格食品及違法經(jīng)營等信息,確保進入市場銷售的食品質(zhì)量安全。
8、若違反以上承諾,將依法主動接受食品藥品監(jiān)管部門的處理。
承諾人(簽名蓋章):
保障服務(wù)承諾書篇十五
誠實守信是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng),是做人之本,立德之源。講究誠信,回歸誠信,是當(dāng)代大學(xué)生對優(yōu)秀傳統(tǒng)的繼承與發(fā)揚。為進一步增強自身的.誠信意識,樹立大學(xué)生的良好形象,使自己成為適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟需要的誠信人才,我莊嚴做出如下承諾:
1、學(xué)習(xí)誠信承諾:學(xué)習(xí)目的明確,學(xué)習(xí)態(tài)度端正,遵守學(xué)習(xí)紀律,積極參加自習(xí),不遲到早退,不曠課,按時獨立完成作業(yè),不抄襲作業(yè),不剽竊他人作品,嚴肅考風(fēng),遵守考紀,不攜帶與考試相關(guān)的材料入考場,考試時不東張西望,自己不作弊且不協(xié)同他人作弊,勤奮學(xué)習(xí),努力掌握最新科學(xué)文化知識。
2、守紀誠信承諾:遵紀守法,遵守公共場所的有關(guān)規(guī)定,不擾亂秩序;遵守學(xué)校校園管理制度,不打架斗毆,不賭博、不酗酒、不吸煙、不觀看傳播反動、淫穢書刊和聲像制品,不信謠、不傳謠,不瀏覽不健康網(wǎng)站,自覺抵制黃、賭、毒不良誘惑;遵守宿舍管理規(guī)定,按時熄燈就寢,不使用熱得快、電爐、電飯煲等大功率電器,不夜不歸宿,不留宿校外人員。不向窗外扔垃圾,保證教室衛(wèi)生清潔整齊。
3、文明誠信承諾:注重公共文明,不高空擲物,不亂扔垃圾,不在圖書館、教室等場所大聲喧嘩,不起哄,男女交往文明,儀表整潔,待人禮貌;愛護公共財物,對圖書館、閱覽室、教室、實驗室、宿舍等場所的設(shè)備要愛惜和保護;在宿舍不喧嘩打鬧,不影響他人的正常學(xué)習(xí)和休息;勤儉節(jié)約,熱愛勞動;同學(xué)之間以誠相待,寬以待人,嚴于律己,創(chuàng)造和諧的生活環(huán)境。
4、經(jīng)濟誠信承諾:不弄虛作假,按時足額繳納各種費用,如學(xué)費、住宿費、書費等,不惡意拖欠;申請貸款時不提供虛假材料,如獲得助學(xué)貸款,要按時還款付息,珍惜個人及學(xué)校的信貸信譽;不弄虛作假騙取各類獎助學(xué)金。
5、就業(yè)誠信承諾:認真如實填寫履歷和各種表格,不向?qū)W校及社會提供虛假證明;不向用人單位提供虛假的成績單、獲獎證明和資格證書等,不編造虛假的在校任職記錄與社會實踐經(jīng)歷;慎重簽署勞動就業(yè)合同,不惡意違約。
我完全了解承諾書的內(nèi)容,并自愿在承諾書上簽字。
承諾人:
20xx年x月x日。
保障服務(wù)承諾書篇十六
下承諾:
包掛靠經(jīng)營。
2、在選擇供應(yīng)商方面,我社正在加緊統(tǒng)一采購步伐,在目前情況下,我們絕不與沒有資質(zhì)的或雖有資質(zhì)但信譽不好的供應(yīng)商合作。
3、在廣告宣傳方面,我們將增強透明度,規(guī)范用語、明碼標(biāo)價,不出現(xiàn)“相當(dāng)于”、“準(zhǔn)三星”、“豪華團”等模糊字眼,絕不作虛假宣傳。
4、在與消費者進行交易時,主動與其簽訂旅游合同,同時進行詳細解說,注明旅游標(biāo)準(zhǔn)和活動內(nèi)容、等級,并對可能出現(xiàn)的風(fēng)險作出提示和預(yù)警,動員消費者購買相關(guān)的旅游保險。
5、在購物活動及自費項目的安排上,做到事先告知,合理安排,不強買強賣,絕不推薦具有“黃、賭、毒”內(nèi)容的活動項目。
6、在對待消費者的投訴問題上,我公司已有一套完整的投訴處理流程。一旦接到投訴,在24小時內(nèi)作出回應(yīng),由專人負責(zé),認真對待,及時核查處理,做好售后服務(wù)工作。
為保障農(nóng)民利益,維護農(nóng)村穩(wěn)定,樹立湖北種業(yè)良好形象,我公司帶頭做誠信守法經(jīng)營表率,并鄭重承諾:
1.嚴格遵守《中華人民共和國種子法》《湖北省實施種子法辦法》及其配套法規(guī)規(guī)章,在法律法規(guī)框架內(nèi)開展誠信經(jīng)營、守法經(jīng)營。
2.遵守國家品種管理規(guī)定,不經(jīng)營、推廣應(yīng)當(dāng)審定而未經(jīng)審定通過的品種,不經(jīng)營外省審定或雖經(jīng)國家審定但適宜種植區(qū)域不含湖北省的品種,不生產(chǎn)經(jīng)營國家或湖北省已禁止推廣的品種。嚴格按照國家規(guī)定申報品種引種,在沒有依法獲得引種批準(zhǔn)的情況下,堅決不經(jīng)營推廣。嚴格按照省政府第278號令規(guī)定開展新品種試驗種植,不經(jīng)營,不推廣,不擅自擴大試種面積,并承擔(dān)因試種失敗導(dǎo)致的農(nóng)民損失。
3.遵守國家植物新品種保護制度,在沒有品種權(quán)人授權(quán)的情況下,不侵權(quán)經(jīng)營或使用他人品種。
4.遵守國家農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)基因生物安全管理的法律法規(guī)制度,未經(jīng)國家批準(zhǔn),不非法開展轉(zhuǎn)基因水稻種子研究與試驗和生產(chǎn)經(jīng)營活動;不持有未經(jīng)國家批準(zhǔn)或未向農(nóng)業(yè)行政主管部門報備的轉(zhuǎn)基因水稻育種材料;嚴格控制轉(zhuǎn)基因材料流入或流出。在法律法規(guī)框架內(nèi)開展轉(zhuǎn)基因科研、生產(chǎn)和經(jīng)營活動。
5.加強企業(yè)質(zhì)量內(nèi)控,不生產(chǎn)經(jīng)營假劣種子。強化企業(yè)質(zhì)量責(zé)任主體意識,使用本公司種子因品種真實性或播種品種因素造成損失的,本公司承擔(dān)一切民事和法律責(zé)任。
6.遵守國家許可制度,不無證生產(chǎn)經(jīng)營,不超范圍生產(chǎn)經(jīng)營,不變造、偽造許可證,嚴格在國家審批規(guī)定的范圍內(nèi)開展種子生產(chǎn)經(jīng)營活動。
7.以服務(wù)農(nóng)民為宗旨,引導(dǎo)農(nóng)民選購良種,加強售后技術(shù)指導(dǎo)服務(wù),積極推進良種良法配套。以誠信守法為理念,不強買強賣,不惡意殺價,營造公平競爭的良好秩序。
8.加強企業(yè)內(nèi)部管理,規(guī)范企業(yè)標(biāo)簽制作、建檔建賬和廣告宣傳行為,不違反規(guī)定違規(guī)標(biāo)注和虛假宣傳,樹立企業(yè)良好形象。
9.積極關(guān)注生產(chǎn)動態(tài),及時制定突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案,凡本公司種子出現(xiàn)田間種植糾紛,無論什么原因,第一時間派員到現(xiàn)場,了解情況,穩(wěn)定農(nóng)民情緒,積極配合有關(guān)機構(gòu)妥善處理,確保不引發(fā)群ti事件。
10.支持和配合種子執(zhí)法管理機構(gòu)的監(jiān)督檢查,不拒絕、阻擾執(zhí)法人員執(zhí)行公務(wù),服從管理,爭做湖北種企誠信守法模范。
承諾單位:xx高科種業(yè)有限公司。
企業(yè)代表(簽名):
20xx年8月8日。
保障服務(wù)承諾書篇十七
致尊敬的用戶:
在您的支持和信任之下,為保障您的利益,使您得到更好更優(yōu)質(zhì)的`服務(wù),我公司在此做出如下承諾:
1、產(chǎn)品保修:我公司出售的所有產(chǎn)品保修期為一年,保修期內(nèi)免費上門維修,維修期間調(diào)備用機供客服使用(人為因素或不可抗拒的自然現(xiàn)象所引起的故障或破壞除外)。保修期滿后提供有償服務(wù)(收取一定的成本費用)。
2、故障響應(yīng):我公司承諾,對客戶的電話,我方2小時內(nèi)做出反應(yīng),在接到報修通知后,兩個工作日內(nèi)趕到現(xiàn)場并解決問題。
4、用戶在正常使用中出現(xiàn)性能故障時,本公司承諾以上保修服務(wù)。除此以外,國家適用法律法規(guī)另有明確規(guī)定的,本公司將遵照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
5、在保修期內(nèi),以下情況將實行有償維修服務(wù):
(1)由于人為或不可抗拒的自然現(xiàn)象而發(fā)生的損壞;
(2)由于操作不當(dāng)而造成的故障或損壞;
(3)由于對產(chǎn)品的改造、分解、組裝而發(fā)生的故障或損壞。
保障服務(wù)承諾書篇十八
1、在保修期內(nèi),如因施工原因出現(xiàn)質(zhì)量問題,客戶可口頭或書面通知工程部。接到通知后,工程部立即派人調(diào)查,與客戶一起分析質(zhì)量問題,提出處理方案,組織人力物力進行修復(fù)。
2、工程竣工后,因客戶使用不當(dāng)造成的損壞,根據(jù)客戶要求,實行有償維修服務(wù)。
保修期滿后,我們將建立客戶服務(wù)卡制度,定期回訪。如發(fā)現(xiàn)任何問題,我們將及時派人協(xié)助業(yè)主處理,確保業(yè)主的正常使用。
1、材料使用承諾:嚴格按照施工圖紙和招標(biāo)文件的要求采購各種施工材料。如果圖紙規(guī)定不能采購的材料,當(dāng)設(shè)計單位、業(yè)主、監(jiān)理同意需要更換時,我們將保證采購比原設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)更高標(biāo)準(zhǔn)的材料,所產(chǎn)生的材料差價全部由我們承擔(dān),以更好地保證工程質(zhì)量和項目的使用壽命,提高業(yè)主的投資收益。
2、1連續(xù)施工承諾:一旦業(yè)主確認我公司為中標(biāo)人,我公司將籌集專項資金用于本項目的施工。未經(jīng)項目經(jīng)理簽字,任何人不得提取資金,專項資金將??顚S?,確保項目建設(shè)不因資金原因而中斷,即使招標(biāo)人的資金暫時無法到位,也能保證項目的正常進行,減輕招標(biāo)人的資金壓力。
2、2協(xié)調(diào)處理周邊關(guān)系。如出現(xiàn)影響項目正常進行的問題,我們將盡力自行解決,所發(fā)生的一切費用將全部由我們承擔(dān);接受業(yè)主和監(jiān)理的指導(dǎo)和協(xié)調(diào),保證工程的正常施工;在施工過程中,可能碰到的各種管線和線路。施工前,項目部將在施工過程中充分了解并明確識別。
2、3確保安全文明施工:現(xiàn)場用2米高的藍色波浪圍欄封閉,夜間照明符合要求,警示燈和標(biāo)志齊全;采取措施減少現(xiàn)場灰塵、噪音和污染;教育工人遵守法律。
3、絕不拖欠農(nóng)民工工資承諾:。
建立農(nóng)民工權(quán)益保障體系。本站將為農(nóng)民工設(shè)立專門的工資賬戶,??顚S?,專人管理。對工人進行現(xiàn)場安全和質(zhì)量教育,同時開展長期的農(nóng)民工權(quán)益教育。現(xiàn)場還會掛農(nóng)民工權(quán)益的牌子,注明公司分管副總經(jīng)理的電話。農(nóng)民工可以直接投訴,同時會注明勞動部門的電話。我承諾,如有拖欠農(nóng)民工工資現(xiàn)象,建設(shè)行政主管部門可先行撥付工資保證金。
4、質(zhì)量保證:我公司將按照國家施工驗收規(guī)范的要求精心組織施工,嚴把材料和施工質(zhì)量關(guān),精心施工,爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程,確保工程質(zhì)量達到《建筑工程施工質(zhì)量驗收統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)》(gb50300-20___),否則我公司愿承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
5、工期保證:根據(jù)工程的具體情況,編制詳細的施工組織設(shè)計和進度計劃,采用先進的施工方法和工藝。做好足夠的人員、工作面、農(nóng)忙季節(jié)和冬雨季,確保在180日歷天內(nèi)完成。
我們保證上述信息的真實性和準(zhǔn)確性,并愿意承擔(dān)因我們的欺詐行為而造成的一切法律后果。
時間:______年___月___日______。
保障服務(wù)承諾書篇十九
xx縣審計局:
本單位按照《中華人民共和國審計法》第三十一條、第三十二條、第三十三條和《中華人民共和國審計法實施條例》第二十八條規(guī)定,以及《中華人民共和國會計法》第三條、第三十五條等規(guī)定,愿與你局配合,按照要求提供與審計事項有關(guān)的財政財務(wù)收支、會計資料、其他相關(guān)資料和情況。
本單位無帳外帳和帳外資產(chǎn);無“重大關(guān)聯(lián)交易”事項和“未決訴訟”、“抵押借款或為其他單位借款提供擔(dān)?!钡然蛴惺马棧ɑ蛴惺马棧褐高^去曾經(jīng)發(fā)生過的事項,可能在未來導(dǎo)致單位發(fā)生損失或收益的不確定狀況)?;蛞陨腺Y料已全部提供,確信不存在遺漏。
本單位對所提供資料和情況的真實性和完整性負責(zé),并愿意承擔(dān)違背承諾引起的一切法律責(zé)任。
承諾人:xxx
20xx年x月x日
【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/16609421.html】